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工作匯報文檔篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照組織安排，我于2021年月日掛職縣鎮(zhèn)黨委副書記。掛職半年以來，在項目部黨委和項目部的統(tǒng)籌部署下，在黨委組織部的精心指導下，在鎮(zhèn)黨委政府的支持接納下，堅持實掛職、掛實職，干中學、學中干，與鎮(zhèn)干部職工一道，強化黨建引領，服務社會民生，嚴抓疫情防控，暢通地企渠道，做了一些具體的工作，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、半年履職情況。
掛職工作開展以后，經過鎮(zhèn)黨委會集體研究討論，確定我的職責分工是：協(xié)助黨委書記工作，主持武裝部全面工作；協(xié)助鎮(zhèn)長工作，負責安全生產、應急管理、政務服務、交通運輸、優(yōu)化營商環(huán)境、城鎮(zhèn)規(guī)劃與建設（人防）、退役軍人事務、金融等工作。
（一）堅持學干結合，補齊短板，提升黨委工作履職能力。
站在黨委的角度，面對陌生的領域，努力提高自己的政治站位，強化大局意識建設，做到學以致用，學用相長。一是提升理論素養(yǎng)。融入鎮(zhèn)黨委學習氛圍，參加中心組學習研討2次，跟隨《黨史學習教育方案》內容，開展晨讀夜校學習，形成理論學習筆記2本，期間重點強化學習了“鑄牢中華民族共同體意識”《中國***統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》等原本認知淺顯的理論內容。二是厚實材料功底。面對新領域新業(yè)態(tài)新工作，從基礎學起，向同事請教，打破認知局限，撰寫第屆中共鎮(zhèn)。
當前隱藏內容免費查看人民代表大會工作報告，實地參與縣級人大代表第2選區(qū)、鎮(zhèn)級第3選區(qū)入戶投票、計票和統(tǒng)計工作；撰寫鎮(zhèn)新時代文明實踐工作匯報材料、座談會材料和新時代文明實踐工作“流動驛站”項目申請方案等綜合性材料；修改黨建引領高質量發(fā)展8項宣傳展板展播內容。年末按照鎮(zhèn)黨委工作部署，撰寫鎮(zhèn)班子黨史學習教育專題民主生活會對照檢查材料，參與撰寫黨委書記基層黨建工作述職報告，審核鎮(zhèn)所屬12個村組黨支部書記抓基層黨建工作述職評議報告材料。三是親歷工作流程。通過鎮(zhèn)黨委會、周例會、專題會，初步了解了鎮(zhèn)黨委的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調和督促檢查等機制，并對政法、紀檢、信訪、穩(wěn)定和意識形態(tài)等工作有了基礎性的了解。期間，兩起案件的處理和信訪維穩(wěn)的壓力令我印象深刻。通過全程參加縣委組織部牽頭對鎮(zhèn)黨委的年度考核、縣委編辦牽頭對2021年度新任干部的考核工作，對年度考核流程、干部管理、書記5人小組會等工作機制有了深刻的體會。撰寫材料并參加領導班子民主生活會、機關黨支部組織生活會，對地方黨委組織生活的嚴謹性、規(guī)范性和高要求有了新的認識。四是優(yōu)化武裝部建設。仔細研讀《縣基層武裝部達標建設方案》和《市基層人民武裝部全面建設創(chuàng)先爭優(yōu)活動考評量化指標》，帶著問題學，帶著問題干，積極與縣武裝部軍事科結合，以鎮(zhèn)優(yōu)秀專武干部為主，健全完善“四本”、“五表”、“六冊”等內頁資料，規(guī)范建設“三室一庫”，順利迎接了縣武裝部年度檢查，鎮(zhèn)武裝部榮獲“全市先進武裝部”榮譽稱號。參加征兵培訓會議，了解兵役政策變化，摸清適齡應征底數(shù)，動員1名青年學生入伍參軍。疫情防控期間，派出民兵志愿者5人，參與卡口執(zhí)勤、后勤保障、防疫宣傳和入戶管控等工作。
（二）優(yōu)化部署協(xié)調，真抓實干，提升政務工作履職能力。
面對政務工作服務社會民生的職能，努力提高自己處理復雜問題的能力，淬煉統(tǒng)籌協(xié)調的功力，做好真抓實干，擔當盡責。一是安全生產和應急工作方面。組織整理內業(yè)檔案，迎接市應急局年末安全生產監(jiān)督檢查、年度消防考核檢查，上報12個村組消防安全達標建設工作方案。按照修改完善鎮(zhèn)應急預案，統(tǒng)計、整理和上報應急物資。落實安全生產專項整治三年行動、有毒有害和易燃易爆氣體專項整治、消防安全隱患排查整治等專項內容，對轄區(qū)重點單位進行檢查和宣教，形成總結報表，上報縣局備查。組織落實《報送第一次全國自然災害綜合風險普查調查數(shù)據(jù)佐證材料的通知》內容，報送鎮(zhèn)村層級資料13項。組織發(fā)放冬春救災應急?？睿?2個村組212戶531人受到補助。二是政務服務方面。組織接入政務服務專項外網(wǎng)，錄入認領鎮(zhèn)、村組公共服務事項158條，認領鎮(zhèn)行政權力事項17條；在縣政務服務局備案鎮(zhèn)綜合執(zhí)法權責清單98項，政務公開內容58項。在班子成員的支持下，組織下載“”app，下載率達到鎮(zhèn)常住人口的85％以上；組織注冊工作，推進鎮(zhèn)轄區(qū)59戶持照單位注冊信息，加快便企利民的政策信息及時宣貫、傳達和落地。解決便民熱線投訴問題4項，積極向班子成員了解政策內容、查閱文件檔案，有效化解了居牧民的“急難愁盼”問題。三是城鎮(zhèn)規(guī)劃與建設方面。落實《農村低收入人群等重點對象住房安全保障工作的實施意見》，與12個村組對接摸排，確定上報符合要求的六類人群共計30戶的危房、無房改造名單。實地走訪坤都倫村組，與村組“兩委”商討環(huán)境整治、集中收取衛(wèi)生費、定期清理生產生活垃圾事項，用制度化、協(xié)議化規(guī)范居牧民集中駐扎區(qū)域的人居環(huán)境整治工作。四是疫情防控方面。參加鎮(zhèn)疫情防控體系，階段性負責綜合協(xié)調組、黨建工作組工作，3次疫情過程中，10次帶隊24小時堅守在公路分界卡口，執(zhí)行卡口防疫任務，期間迎接市、縣監(jiān)督檢查3次；同時，包聯(lián)縣境內項目部及相關承包商旅居涉疫人員，管控核酸采樣和居家健康情況。
二、掛職心得體會。
半年以來，深感機會來之不易，非常珍惜鍛煉成長的機會。面對新平臺、新環(huán)境和新挑戰(zhàn)，堅持主動學習、細致記錄、深入思考，感觸頗多，歸納起來，有以下幾點：
（一）工作平臺的變化，深化了政治站位的意識。
地方高度重視政治站位、政治方向，政治敏感性強，規(guī)矩意識濃厚。尤其是在少數(shù)民族地區(qū)，對“鑄牢中華民族共同體意識”、普及推廣國家通用語言文字、促進民族團結進步教育等工作高度重視、堅定推動，使我感受到面對政治問題、原則問題要立場堅定、方向明確。政府工作系統(tǒng)性、鏈條性明顯，比如：安全生產、消防應急和疫情防控等工作，可以全程看到市縣不同層級的政策文件、具體要求和流轉簽批過程，落實到鎮(zhèn)層級需要提高政治站位，跳出區(qū)域思維，從對各層級負責的大局角度優(yōu)化工作部署，防止出現(xiàn)公眾關注事件，防止影響全域施政形象，使我感受到履行崗位職責、執(zhí)行方針政策要具有宏觀思維、大局意識。
（二）管理角色的轉變，鍛煉了系統(tǒng)謀劃的能力。
地方落實文件采取紙版簽批流轉制度，需要在文件批辦單上寫清傳閱范圍、具體措施和預想成效等擬辦意見，需要有較強的提前預判、統(tǒng)籌謀劃、精準落實的素養(yǎng)。尤其針對社會民生工作，不能政令反復、朝令夕改。比如：開展危房改造、救災款發(fā)放、村鎮(zhèn)衛(wèi)生費收取等工作，少則涉及幾百人利益，多則需要篩查鎮(zhèn)全部人口，這就要求在理解上級文件時，要明晰政策、領悟全面、對接準確，在面對村組群眾時，要嚴謹解析、通俗易懂、便于操作，在中間環(huán)節(jié)制定措施時，要與包聯(lián)村組的班子成員、村組“兩委”細致溝通、講清矛盾、獲取支持。在這個過程中，鍛煉了深入思考、系統(tǒng)思維的能力。
（三）同甘共苦的堅守，締結了榮辱與共的情誼。
面對新環(huán)境，融入新團隊，簡單地介紹自己是班子成員，是掛職干部，并不能得到干部職工的認可和接納，只有真心真情、真干實干、同甘共苦才能得到理解和尊重。疫情反彈后，我與鎮(zhèn)班子一道連續(xù)奮戰(zhàn)，設置防疫卡點、梳理政策流程、管控旅居人員、監(jiān)督核酸檢測、保障物資供給、積極外宣報道，疫情前十天連續(xù)工作至深夜。特別是在防疫卡口24小時值班期間，與鎮(zhèn)干部職工、公安干警、邊防派出所民警、駐村書記和村組干部一起戰(zhàn)風冒雪、晝夜值守、同餐共宿，得到了鎮(zhèn)干部職工、疫情防控戰(zhàn)友的認可，締結了共克時艱的情誼，架起了溝通協(xié)調的橋梁。
三、下步工作計劃。
掛職鍛煉后半程，我將在前期履職、交流、連接的基礎上，厚植根基、重點突破，暢通溝通渠道，增進雙贏共識，營造和諧氛圍。
（一）強化學習，系統(tǒng)梳理政策。
半年的工作經歷，與部分縣直部門和鎮(zhèn)干部有了深入的對接和了解。今后掛職學習過程中，重點系統(tǒng)學習安全生產、生態(tài)環(huán)境、應急消防、綜合執(zhí)法等領域的法規(guī)政策、執(zhí)法程序和執(zhí)法界限，對比企業(yè)現(xiàn)行政策標準，找出異同，合理調整，同時繼續(xù)與縣直部門加深溝通，深化情誼，增進認同。
（二）務實工作，持續(xù)贏得認可。
發(fā)揚企業(yè)干部“三老四嚴”、務實求效的工作作風，將企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)在鎮(zhèn)的工作崗位得以展現(xiàn)和發(fā)揚，積極配合鎮(zhèn)主要領導工作，扎實團結班子成員，有效調動分管職工，做實做細本職工作，求效求新開展工作，用工作實績贏得鎮(zhèn)持續(xù)認可，加深彼此尊重。
（三）高效溝通，力求取得實效。
履行好掛職干部的責任擔當，通過工作過程的交流接觸，宣貫項目部箭頭向上的發(fā)展勢頭、合法合規(guī)的各項舉措、回饋地方的初心意愿，爭取在建設征占用地、安全環(huán)保督察檢查、安全應急排查治理等方面貢獻自己的力量。
（四）合法合規(guī)，促進基層共建。
適時研討組建村組與企業(yè)的溝通聯(lián)絡小組，實現(xiàn)基層單位有效高效對接，在人居環(huán)境、牧民幫扶、搶險救災、土地協(xié)調、草原環(huán)保等方面建立最直接、最快速的溝通機制。
最后，感謝項目部黨委和項目部給予的寶貴機會，感謝黨委組織部的親切關懷，感謝作業(yè)區(qū)班子的鼎立支持，我將繼續(xù)努力，做實做好掛職鍛煉工作。
工作匯報文檔篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
x區(qū)x辦事處x社區(qū)成立于x年x月，位于x區(qū)中州路x號洛軸生活區(qū)，轄區(qū)面積x平方公里，共有居民x戶，x人。社區(qū)于x年成立黨組織，下設黨支部x個，現(xiàn)有自管黨員x人、聯(lián)管黨員x人。社區(qū)黨委始終堅持“抓黨建促社建”工作思路，在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧等方面發(fā)揮了堅強的領導核心作用，帶動和促進了社區(qū)全面建設。
一、主要做法。
推行三社聯(lián)動：即社區(qū)、社工、社會組織融合發(fā)展、互助發(fā)展；
建設五型社區(qū)：即服務型社區(qū)、智慧型社區(qū)、公益型社區(qū)、學習型社區(qū)、文化型社區(qū)），把社區(qū)打造成服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員的“五型社區(qū)”。
（一）黨建引領，打造服務型社區(qū)。
一是推進區(qū)域化黨建，開展在職黨員共建服務。x社區(qū)結合轄區(qū)駐區(qū)單位多、在職黨員多的特點，通過建立社區(qū)大黨委、在職黨員進社區(qū)、兩代表一委員工作室等活動載體，不斷完善社區(qū)黨建工作協(xié)調機制，組織引導社區(qū)單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動。“兩代表一委員”工作室自設立以來，接待走訪群眾x人次，入戶走訪x多戶，收集群眾意見建議x條，并對意見建議進行梳理、歸類后，及時聯(lián)系各職責單位和部門，對群眾反映強烈的一些熱點、難點問題進行了綜合分析和辦理，如：環(huán)境衛(wèi)生、危房改造、惠民政策落實不力等問題。結合群眾路線教育實踐活動，共為群眾解決x項實際困難和問題，對不能及時辦理的也一一進行了解釋和說明，得到了廣大人民群眾的高度評價，通過活動開展，“兩代表一委員”變成了黨和群眾之間的橋梁紐帶。社區(qū)黨委還持續(xù)開展了黨員上微黨課，認領微心愿、為轄區(qū)低保貧困家庭獻愛心等活動，進一步發(fā)揮了社區(qū)黨組織先鋒模范作用，切實增強了社區(qū)服務群眾、服務社會的綜合功能，推動社區(qū)建設有序、健康發(fā)展。二是打造零公里服務圈，開展黨員志愿服務。與轄區(qū)河科大一附院、東升二小等家單位開展了助殘、科普、敬老、文藝宣傳、醫(yī)療保健、黨員義工等x個領域的志愿服務活動，進一步拓寬了社區(qū)服務渠道，增強了社區(qū)黨組織的凝聚力和影響力。三是構建文明幸福家園，開展網(wǎng)格黨員精細服務。按照“任務相當、方便管理、界定清晰”的原則，對轄區(qū)進行了網(wǎng)格化管理，組織動員轄區(qū)黨員參與到社區(qū)管理中，形成了“社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨支部—樓棟黨小組”的三級組織管理體系，實現(xiàn)社區(qū)黨組織網(wǎng)格全覆蓋。構筑起以社區(qū)民警為骨干，網(wǎng)格黨員巡邏隊和各種輔助力量共同參與的社區(qū)巡防制度和防范網(wǎng)絡，促進社會和諧穩(wěn)定。開展“鄰里守望保平安，民情速遞促和諧”的“黨員專列”活動，由樓棟長、黨員志愿者、單位社工，作為“民情速遞員”，有效暢通了社情民意，使黨員服務群眾做到了全覆蓋。
（二）創(chuàng)新載體，打造智慧型社區(qū)。
一是建立社區(qū)公共服務綜合信息平臺。在區(qū)民政局具體指導下，按照“一級平臺、多級應用、資源整合、共享共建”的原則，有效整合延伸到社區(qū)的各級各類公共服務信息平臺資源，建立具有黨務、政務服務和信息采集、交辦、反饋等功能的社區(qū)公共服務綜合信息平臺，實現(xiàn)“前臺一口受理、后臺分工協(xié)同，減少了辦事環(huán)節(jié)，有效縮短了服務距離，真正讓社區(qū)服務通過網(wǎng)絡延伸到千家萬戶，提升了社區(qū)服務的覆蓋面和便捷度。二是建立社區(qū)微信公眾號。為了拓寬服務渠道，加強居民之間信息溝通，社區(qū)建立微信公眾平臺，發(fā)布惠民信息、政策信息、辦事說明等，極大的方便了居民。社區(qū)如需發(fā)布通知，像辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險、公布申請廉租房條件等，都可以通過微信告知。
（三）凝聚力量，打造公益型社區(qū)。
建立了困難職工數(shù)據(jù)庫，春節(jié)前慰問了轄區(qū)企業(yè)x戶困難職工，為x戶困難職工爭取了區(qū)工會的x元慰問金。
（四）以學促干，打造學習型社區(qū)。
與轄區(qū)單位開展了黨史學習教育“手拉手”黨建活動；
舉辦了“黨員亮身份、端午獻愛心”敬老助老志愿服務活動以及“低碳生活、黨員先行”健步行等活動。
（五）豐富文化，打造文化型社區(qū)。
一是做好服務、充分利用活動室拓展多功能服務。注重發(fā)揮社區(qū)黨建活動室、電子閱覽室、多功能圖書室、道德講堂等功能廳室作用，為轄區(qū)居民搭建起了展示特長、豐富精神文化生活平臺。致力于豐富居民群眾業(yè)余文化生活，充分發(fā)揮社區(qū)“俏夕陽”文藝表演隊等兩支文藝隊伍作用，推動社區(qū)文化發(fā)展。充分利用社區(qū)教育平臺培訓各類人才，對基層文化工作者和群眾進行專業(yè)性指導培訓，進一步提高群眾文化素養(yǎng)，豐富居民文體生活。以開放式組織生活為契機，邀請“河洛風文化藝術”朗誦團，在牡丹文化節(jié)、五四青年節(jié)等節(jié)假日，開展了詩歌朗誦會，帶動居民更多的參與到社區(qū)文藝活動中來。二是文明寓教，加強核心價值導向。以大力加強社會主義核心價值體系建設為根本，結合社區(qū)工作實際，借助重大節(jié)假日，大力宣傳公民基本道德規(guī)范。廣泛開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動，使社會主義價值體系融入廣大黨員干部群眾的思想當中。充分運用座談會、演講、墻報、板報等形式，宣傳公民道德建設。三是注重宣傳，傾力打造特色文化墻。打造特色黨建活動室，打造“文化墻”，展示社區(qū)、居民、黨員活動風采，促進黨建活動的深入開展。
二、下步打算。
1.在社區(qū)實施創(chuàng)新工程，以黨員群眾關心的熱點問題為切入點，進一步深化“河洛微黨課”，吸引更多黨員群眾參與社區(qū)建設。
2.深化黨史學習教育，結合社區(qū)實際，采取靈活多樣的方式安排學習，以學促做，把學習教育落到實處。
3.依托“三社聯(lián)動”服務平臺，積極培育發(fā)展社區(qū)社會組織，通過社會組織實踐園，并結合轄區(qū)企業(yè)特點和資源優(yōu)勢，組建公益服務團隊，開展形式多樣的社會活動。
工作匯報文檔篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
被省文辦評為省級文明單位。
一、2020年工作總結。
（一）一絲不茍抓學習。始終把學習擺在頭版頭條、重中之重的位置，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。把學習新思想、十九大報告、十九大二中、三中、四中、五中大會精神、扶貧攻堅、黨的建設、創(chuàng)建全國文明城市等重要論述作為學習的重點，采取專家現(xiàn)場講、多媒體自學等方式，提高黨員干部理論素養(yǎng)。還專門聘請創(chuàng)城權威專家，“把脈問診”，實地看、入戶訪、集中講，讓參加創(chuàng)城黨員干部，清醒認識到創(chuàng)城的點位、方法、路徑，做到心中有底有數(shù)。
（二）一往無前抓創(chuàng)建。創(chuàng)建全國文明城市工作頭緒多、任務重、時間緊、要求高，必須統(tǒng)籌謀劃、一往無前。主要體現(xiàn)在七個強力推進上。一是強力推進宣傳氛圍營造。創(chuàng)城期間，各社區(qū)、背街小巷、菜場等公共服務區(qū)共設置公益廣告牌x個，景觀小品x處，發(fā)放宣傳單x萬份，入戶宣傳x萬多戶。二是強力推進網(wǎng)上申報與志愿者注冊及服務。網(wǎng)上申報x個方面內容全部完成，志愿者注冊x多人，居全市前列，活動按照每個月x-x次開展，有計劃有效果。還積極配合市創(chuàng)城辦高標準完成網(wǎng)上申報材料。三是強力推進“門前三包”崗。全辦背街小巷、社區(qū)服務中心、各小區(qū)、集貿市場等共x個點位，全部按“六個一”配置到位，x%的監(jiān)督員為聘請人員。四是強力推進環(huán)境秩序整治。重點在集貿市場、城區(qū)核心區(qū)社區(qū)、背街小巷全面開展“十亂”整治，效果明顯。共清除垃圾雜物x車，清洗垃圾桶x個，更換垃圾桶x組，清理x個樓棟的牛皮癬，墻面涂白x多平方，拆除亂搭亂建x多平米?；饷躼多起。五是強力推進小型基礎設施建設。對社區(qū)、小區(qū)、背街小港的斷頭路、破損路面、井蓋、下水道、路燈等設施進行維修，維修道路x米，修復井蓋x個，維修路燈x盞，維修管網(wǎng)x米。六是強力推進亮化工程。轄區(qū)共有x處樓盤、賓館、酒店、學校、醫(yī)院等單位的亮化設施，全部亮化升級。七是強力推進階段性結賬。市委市政府每季度拉練一次，我辦按照時間節(jié)點，一周一交辦、一周一檢查、一周一通報、一周一短片，督辦轄區(qū)范圍內社區(qū)予以整改落實。創(chuàng)城期間，共發(fā)放整改通知單x份，全部整改到位。我辦在第二季度市委市政府組織拉練中，成績排名全市第一名。
完成x個集貿市場全部升級改造；
完成x個示范社區(qū)打造和x個社區(qū)達標建設。
（四）一針見血抓民生。創(chuàng)建就是解決老百姓實實在在存在問題，要讓老百姓看到實實在在效果。比如說：路不平、燈不亮、水不暢等群眾關注關切的小事和難事。一是從群眾關注小事做起。創(chuàng)城期間，共疏通下水管網(wǎng)x萬多米，新安裝路燈x盞，新植補植綠化x多處，更換自來水管網(wǎng)x萬多米，安裝背街小巷休閑椅x多個，空中管線入地x萬多米，完善背街小巷盲道和無障礙通道x萬多米。二是從群眾操心事、煩心事、揪心事做起。重點解好“一老一小”的問題，全辦共建幸福食堂x個、四點半學校x個、文藝廣場x個，x個黨員群眾服務中心和文化中心基本達標。在創(chuàng)建文明城市期間，新建停車位x個，科學規(guī)范劃線新增x多個，新建集中停車場x個、占地近x畝，總投資x多萬元。三是從群眾關心社區(qū)治理和物業(yè)管理做起。創(chuàng)城期間，我們對全辦物業(yè)小區(qū)進行統(tǒng)計，共有小區(qū)物業(yè)x個，其中有物業(yè)小區(qū)x個，無物業(yè)小區(qū)x個，單位宿舍x個，對這三類進行分類處理，分類管理，分類獎勵。改造老舊小區(qū)x個，明年將剩下x個老舊小區(qū)，全辦納入改造范圍，力爭用2020年的時間全部改造達標。
二、存在問題。
創(chuàng)建文明城市是一項系統(tǒng)全面的工程，需要常抓不懈、長期堅持，常態(tài)化管理。重點是發(fā)動群眾參與還存在差距，硬件投入資金存在差距，市民素質提升還存在差距，民生補短板項目推進速度還存在差距。
三、2020年工作安排。
2020年我們將持續(xù)發(fā)力，綿綿用力、久久為功，直至創(chuàng)建成功。
一是堅持把依靠群眾、發(fā)動群眾作為文明創(chuàng)建的關鍵點。沙嘴轄區(qū)現(xiàn)有x個老舊小區(qū)，改不改、怎么改?違建拆不拆，資金哪里來，長效怎么管?我們的原則是群眾說了算。以目標統(tǒng)一思想，用實踐創(chuàng)新模式。
二是堅持把完善功能、提升品質作為文明創(chuàng)建的著力點。堅持分區(qū)規(guī)劃，拆建并舉，質效并重。城北小拆小建，做好微規(guī)劃，實施微改造，著力改善設施，完善功能;城南大拆大建，騰出國土空間，加速南城發(fā)展，強化中心城區(qū)帶動力，率先打造花園沙嘴。
三是堅持把體制改革、擴權賦能作為文明創(chuàng)建的支撐點。認真落實市委九屆七次全體(擴大)會議精神，深入推進街道管理體制改革，形成文明創(chuàng)建常態(tài)長效，成果共建共享。
四是堅持把安全生產、信訪維穩(wěn)作為文明創(chuàng)建的切入點。深入推進安全生產集中專項整治，扎實開展信訪積案化解活動，增強底線思維，強化風險意識，為創(chuàng)建文明城市、打造花園仙桃作出沙嘴應有的貢獻。
工作匯報文檔篇四
尊敬的各位領導：
首先，我謹代表中共。
**。
鎮(zhèn)委員會、
**。
鎮(zhèn)人民政府向各位領導蒞臨我鎮(zhèn)檢查指導工作，表示熱烈歡迎﹗下面，就我鎮(zhèn)。
2009。
**。
鎮(zhèn)地處怒江橫斷山脈東岸，施甸縣北部，最高海拔。
2314。
米，最低海拔。
650。
米，分熱、溫、寒三個氣候帶，森林覆蓋率。
42%。
**。
街距施甸縣城。
53。
公里。全鎮(zhèn)南北長約。
23。
公里，東西寬約。
11。
公里，國土面積。
245.2。
平方公里，總耕地面積。
48579。
畝，其中：水田面積。
9357。
畝，旱地面積。
23984。
畝，臨時用地面積。
15238。
畝。
全鎮(zhèn)轄。
18。
個村委會，
196。
個村民小組，
190。
個自然村?？倯魯?shù)。
7819。
戶，農業(yè)戶。
7331。
戶，總人口。
31419。
人，農業(yè)人口。
30196。
人，貧困人口。
16684。
人，絕對貧困人口。
5130。
人。
2008。
年完成農村經濟總收入。
8306.23。
萬元，完成固定資產投資。
3548.51。
萬元。
完成本級財政收入。
668.6。
萬元，農民人均純收入。
1640。
元。
全鎮(zhèn)屬典型的貧困山區(qū)農業(yè)鎮(zhèn)，群眾生產生活來源主要以種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)為主。
2009。
年我鎮(zhèn)繼續(xù)傾力抓好產業(yè)結構調整工作。
以農業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展為主線。
54614。
畝以上，實現(xiàn)糧食產量。
13293。
噸以上，人均生產糧食。
440。
公斤以上。二是烤煙生產：預計全年完成烤煙種植面積。
12612。
畝，其中早植煙。
1640。
畝，正季煙。
10975。
畝；預計煙葉交售總量。
345。
萬斤，實現(xiàn)產值。
2449。
萬元。三是甘蔗生產。
:
預計全年完成甘蔗種植面積。
7000。
畝，預計。
榨季可實現(xiàn)入榨產量。
3.1。
萬噸以上，實現(xiàn)產值。
500。
萬元以上。四是畜牧業(yè)。
:
預計全年生豬存欄。
63154。
頭以上，出欄。
37872。
頭以上，大牲畜存欄。
10768。
頭以上，出欄。
940。
頭以上，肉類總產。
3125。
噸以上，實現(xiàn)產值。
5000。
萬元以上。五是核桃產業(yè)。
:
歷年累計核桃種植面積。
20556。
畝，
2009。
年計劃種植核桃。
5000。
畝，實現(xiàn)核桃種植面積。
26000。
畝以上的發(fā)展規(guī)模。六是蠶桑產業(yè)。
年完成蠶桑種植面積。
2000。
畝，
2009。
年計劃種植蠶桑。
4200。
畝，實現(xiàn)蠶桑種植面積。
6200。
畝的發(fā)展規(guī)模。
1
道路交通方面。
正在實施和準備實施項目總投資。
1375.9。
萬元，具體項目工程如下：
1
**。
客運站建設項目?？偼顿Y。
161。
萬元，上級補助。
20。
萬元。
保山交通運輸集團有限責任公司自籌。
141。
萬元。目前已完成投資。
161。
萬元（含。
2008。
年完成的。
100。
萬元），已于。
2
2
正在實施莽林至。
**。
集鎮(zhèn)油路建設項目。總投資。
320。
萬元。
目前已完成投資。
140。
萬元（含。
2008。
年完成的。
100。
萬元），預計。
5
3
正在實施莽林村大水頭自然村新農村建設試點項目。總投資。
52。
萬元。
上級補助。
30。
萬元。
群眾自籌及投工投勞折資。
22。
萬元。
目前已完成投資。
20.3。
萬元（含。
2008。
年完成的。
10.3。
萬元），預計。
4
4
正在實施興華村老平田自然村寨子道路建設項目?？偼顿Y。
7.9。
萬元，上級補助。
5.9。
萬元。
群眾自籌。
2
萬元。
目前已完成投資。
5.9。
萬元（含。
2008。
年完成的。
3.5。
萬元），預計。
3
5
準備實施。
**。
鎮(zhèn)東蚌村彈石路改建工程?？偼顿Y。
155。
萬元，預計。
5
6
準備實施。
**。
鎮(zhèn)農村公路通達工程（涉及下壩村、大坪子村、椅子山村）?？偼顿Y。
255。
萬元，預計。
6
7
準備實施。
**。
鎮(zhèn)農村公路通暢工程（涉及烏木村、思臘村、）?？偼顿Y。
1260。
萬元，預計。
8
2
水利設施建設方面。
正在實施和準備實施項目總投資。
1910.32。
萬元，具體項目工程如下：
1
椅子山二組人畜飲水工程?？偼顿Y。
3
萬元。
上級補助。
2
萬元，群眾自籌。
1
萬元。已于。
1
2
正在實施龍?zhí)林卫眄椖抗こ?。總投資。
20。
萬元。
目前已完成投資。
10。
萬元（含。
2008。
年完成的。
5
萬元），預計。
3
3
正在實施國債人飲安全項目。總投資。
100。
萬元。
上級補助。
75.32。
萬元，群眾自籌。
24.68。
萬元，涉及。
**。
柳樹水興華思臘綠水烏木龍洞。
7
個村委會，預計。
3
4
正在實施里山村下西山人畜飲水工程?？偼顿Y。
6
萬元。
上級補助。
5
萬元，群眾自籌。
1
萬元。預計。
5
5
準備實施水庫除險加固工程（小二型水庫。
6
座）?？偼顿Y。
1800。
萬元，預計。
9
6
準備實施綠水村包子地人畜飲水工程?？偼顿Y。
21。
萬元。
上級補助。
19。
萬元，群眾自籌。
3
萬元。預計。
5
3
扶貧攻堅建設方面。
正在實施和準備實施項目總投資。
891.41。
萬元，具體項目工程如下：
1
**。
鎮(zhèn)生豬養(yǎng)殖大戶建設項目（。
3
戶）。總投資。
24。
萬元。
上級補助。
7
萬元，群眾自籌。
17。
萬元。已于。
1
2
等子村輸精網(wǎng)點建設項目?？偼顿Y。
12。
萬元。
上級補助。
5
萬元，群眾自籌。
7
萬元。已于。
1
3
正在實施一事一議財政獎補試點項目?？偼顿Y。
273。
萬元，上級補助。
183。
萬元，群眾自籌及投工投勞折資。
90。
萬元，涉及。
19。
個點。目前完成投資。
120。
萬元（含。
2008。
年完成的。
106。
萬元），預計。
5
4
正在實施田頭村三個山小組整村推進項目。總投資。
54.05。
萬元。
上級補助。
15。
萬元，部門整合。
2.8。
萬元。
群眾自籌及投工投勞折資。
36.25。
萬元，目前已完成投資。
27.05。
萬元。
預計。
3
5
正在實施下壩村舊寨小組整村推進項目?？偼顿Y。
67.86。
萬元。
上級補助。
15。
萬元，部門整合。
18.5。
萬元。
群眾自籌及投工投勞折資。
34.36。
萬元，目前已完成投資。
34.46。
萬元。
預計。
3
6
正在實施烏木村一組整村推進項目?？偼顿Y。
60.11。
萬元。
上級補助。
15。
萬元，部門整合。
2.8。
萬元。
群眾自籌及投工投勞折資。
42.31。
萬元，目前已完成投資。
30。
萬元。
預計。
3
7
正在實施烏木村二組整村推進項目?？偼顿Y。
60.39。
萬元。
上級補助。
15。
萬元，部門整合。
6.6。
萬元。
群眾自籌及投工投勞折資。
38.79。
萬元，目前已完成投資。
30.2。
萬元。
預計。
3
8
準備實施莽林村以工代賑片區(qū)開發(fā)項目?？偼顿Y。
340。
萬元。
上級補助。
15。
萬元，預計。
6
4
社會事業(yè)建設方面。
正在實施和準備實施項目總投資。
1261。
萬元，具體項目工程如下：
1
正在實施。
**。
中心小學宿舍樓建設項目?？偼顿Y。
63。
萬元，上級補助。
60。
萬元。
鎮(zhèn)自籌。
3
萬元，目前已完成投資。
60.5。
萬元（含。
2008。
年完成的。
60。
萬元），預計。
4
2
正在實施蔣家小學宿舍樓建設?？偼顿Y。
23。
萬元，上級補助。
20。
萬元。
鎮(zhèn)自籌。
3
萬元。
目前已完成投資。
21。
萬元（含。
2008。
年完成的。
20。
萬元），預計。
3
3
正在實施下壩村委會建設項目。總投資。
25。
萬元，上級補助。
12。
萬元。
鎮(zhèn)自籌。
13。
萬元。
目前已完成投資。
12。
萬元（含。
2008。
年完成的。
9
萬元），預計。
3
4
準備實施。
**。
鎮(zhèn)計生服務站建設項目?？偼顿Y。
40。
萬元，項目實施方案已上報，預計。
4
5
準備實施。
**。
中心衛(wèi)生院醫(yī)技樓建設項目?？偼顿Y。
70。
萬元，上級補助。
50。
萬元。
市、縣、鎮(zhèn)自籌。
20。
萬元。
預計。
5
6
準備實施等子小學搬遷項目。總投資。
60。
萬元，上級補助。
40。
萬元。
鎮(zhèn)自籌。
20。
萬元。
預計。
4
7
準備實施。
**。
壩土地整治項目?？偼顿Y。
980。
萬元，上級補助。
980。
萬元。
預計。
8
5
煙水配套工程建設方面。
正在實施和準備實施項目總投資。
2151.92。
萬元，具體項目工程如下：
1
正在實施夏煙早植下等子引水溝渠治理項目?？偼顿Y。
26.6。
萬元，上級煙草部門補助。
10。
萬元。
受益群眾自籌。
16.6。
萬元。
目前已完成投資。
20.6。
萬元（含。
2008。
年完成的。
16。
萬元）。
預計。
3
2
正在實施地理村煙水配套樁灌工程?？偼顿Y。
224.92。
萬元，上級煙草部門補助。
154.44。
萬元。
受益群眾自籌。
70.48。
萬元。
預計。
7
3
正在實施臥式密集烤房群（。
24。
群）建設項目。計劃總投資。
708.4。
萬元，上級補助。
477.4。
萬元。
受益群眾自籌。
231。
萬元。
預計。
7
月份完工。預計。
6
4
正在實施龍洞溝渠煙田水利設施建設項目?？偼顿Y。
214。
萬元，預計。
10。
5
準備實施。
**。
中心煙站建設項目?？偼顿Y。
903.89。
萬元。
2008。
年完成。
**。
中心煙站征地費用投資。
55。
萬元。
預計。
5
6
民間固定資產投資方面。
在建和年內準備建設民間固定資產預計投資。
1460。
萬元。
2009。
年預計完成固定資產投資。
4546。
萬元。
1
關注“三農”，以人為本，全面落實各項惠農政策。
2008。
年共兌付糧食綜合直補、種子補助和油菜補助資金。
288.5。
萬元。
能繁母豬補助資金。
134.78。
萬元。救災救濟、農村低保、優(yōu)撫定補、老齡等工作扎實有效推進，全鎮(zhèn)。
2008。
年共發(fā)放救濟款。
7.7。
萬元，發(fā)放救濟糧。
1.8。
萬公斤，發(fā)放社會救助定補。
7.3。
萬元，發(fā)放優(yōu)撫定補。
24.15。
萬元；
39。
名
90。
歲以上高齡老人納入農村低保范圍。
2
關注“三農”，統(tǒng)籌兼顧，扎實推進和諧社會建設。
文、教、衛(wèi)、農科等工作穩(wěn)步推進。文化事業(yè)不斷發(fā)展，
2008。
年全鎮(zhèn)廣電覆蓋率達。
96%。
安全播出達。
100%。
99.6。
％
鞏固率達。
98.8。
2009。
年
**。
鎮(zhèn)參合人數(shù)。
29090。
人，籌資。
58.18。
萬元，新農合參合率達到。
96.07%。
193。
個村民小組，占。
98%。
；林改面積。
208500。
畝，占應確權面積的。
99%。
；林地糾紛排查。
732。
件，各級有效調處。
697。
件，占。
95.2%;。
完成內業(yè)數(shù)據(jù)錄入。
9700。
宗
占
30%;11。
個行政村。
110。
個村民小組張榜公示。
六個行政村。
60。
個村民小組內業(yè)申請表經縣審核。
烏木村發(fā)“林權證”
245。
戶
277。
本。大坪子、東蚌兩行政村已制“林權證”
737。
2
月
7
日召開的。
2009。
**。
**。
鎮(zhèn)黨委、政府的重要議事日程。截止。
2009。
年
2
月
22。
日，
**。
**。
18。
個種煙村依法召開了成立大會，共有。
2873。
名煙農申請加入烤煙生產專業(yè)合作社，依法選舉產生了。
15。
個理事會、監(jiān)事會，理事會理事。
45。
名，監(jiān)事會監(jiān)事。
45。
名。其中：
17。
名黨員分別選舉成為理事長、監(jiān)事長。
14。
名黨員分別選舉成為理事、監(jiān)事。通過該項工作的開展，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。
為扎實推進現(xiàn)代煙草農業(yè)奠定了基礎。
存在困難和問題主要表現(xiàn)在：一是解放思想的力度、觀念更新的程度還不夠；二是全鎮(zhèn)經濟發(fā)展水平還不高，發(fā)展速度還不夠快，經濟總量仍然較小；三是產業(yè)結構不盡合理，非公有制經濟比重太?。凰氖莿趧诱咚刭|偏低，生產生活科技含量有待提高，不少群眾存在小富即安、小進則滿的思想，自給自足的小農意識還沒根除，市場經濟意識不夠強烈；五是水、電、路等農村基礎設施建設脆弱，無第二、三產業(yè)支撐，發(fā)展后勁不足；六是少數(shù)部門和干部服務意識不強，工作作風不實，認識不到位，抓落實的力度不夠，辦事效率不高等問題不同程度存在；七是教育資源配置不均衡，科技應用推廣難度較大。
牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，強化工作重點，以“穩(wěn)定糧食、提升烤煙、壯大畜牧、鞏固甘蔗、培植核桃和蠶?！睘楫a業(yè)發(fā)展主線，狠抓落實，全面推進，克服經濟社會發(fā)展中存在的困難和問題，促進全鎮(zhèn)經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
農業(yè)生產總值以年均。
15%。
的增幅遞增，到。
2013。
年達到。
22543。
萬元，本級財政收入以年均。
10%。
的增幅遞增，到。
2013。
年達到。
976。
萬元，固定資產投資以年均。
20%。
的增幅遞增，到。
2013。
年達到。
5697。
萬元，農民人均純收入以年均。
8%。
的增幅遞增，到。
2013。
年達到。
2231。
元。
工作匯報文檔篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
今年以來，市統(tǒng)計局堅持把落實第十三次黨代會精神與“能力作風建設年”活動緊密結合，緊扣全市經濟社會發(fā)展需要，聚焦主責主業(yè)、重點領域和中心工作，統(tǒng)籌推進統(tǒng)計現(xiàn)代化改革，全面提升統(tǒng)計服務效能，為推動**高質量發(fā)展提供堅實統(tǒng)計保障。
一、聚焦主責主業(yè)，著力夯實統(tǒng)計服務基礎。堅持問題導向，以保障數(shù)據(jù)質量為主線，把能力提升、作風改進的成效體現(xiàn)在破解難題、推動工作上，強化基礎工作。一是加大培訓指導力度。持續(xù)開展“統(tǒng)計服務下基層”活動，舉辦省市縣三級統(tǒng)計系統(tǒng)業(yè)務培訓班、規(guī)上工業(yè)企業(yè)依法依規(guī)報送統(tǒng)計數(shù)據(jù)專題培訓班，共5500余人參加，全面提升統(tǒng)計隊伍專業(yè)化能力。出臺《**市統(tǒng)計局企業(yè)納統(tǒng)必訪工作管理辦法》，督促基層統(tǒng)計機構實地走訪新入統(tǒng)企業(yè)，加強業(yè)務指導，確保準確填報。二是加大審核評估力度。注重審核查詢、質量評估雙向發(fā)力，調整完善《**市統(tǒng)計局數(shù)據(jù)質量審核評估辦法》，加強對報表間各項平衡關系、數(shù)量關系以及數(shù)據(jù)波動較大企業(yè)的審核，按季組織召開數(shù)據(jù)質量審核評估例會，對數(shù)據(jù)質量評估情況進行通報，層層傳導壓力。三是加大核查查處力度。高度重視數(shù)據(jù)質量管控，健全完善省級核查、地方自查機制，組建局領導帶隊、多處室參與的數(shù)據(jù)核查隊伍，開展一套表調查單位數(shù)據(jù)質量核查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，嚴懲統(tǒng)計造假、弄虛作假行為。
二、聚焦重點領域，統(tǒng)籌推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新。堅持解放思想、更新觀念，緊跟**振興發(fā)展步伐，加快構建特色鮮明、富有效率的現(xiàn)代化統(tǒng)計調查體系。一是著力開展現(xiàn)代產業(yè)體系統(tǒng)計監(jiān)測。圍繞第十三次黨代會提出的四大經濟發(fā)展新引擎、五大戰(zhàn)略新興產業(yè)、六大傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)、七大生產生活性服務業(yè)，抽調資深統(tǒng)計專家和業(yè)務骨干集中攻堅，細化統(tǒng)計分類標準，建立監(jiān)測指標體系，研究擬定統(tǒng)計監(jiān)測方案，開展相關產業(yè)數(shù)據(jù)試算和監(jiān)測服務，為我市打好轉方式調結構攻堅戰(zhàn)提供統(tǒng)計支持。二是著力做好高質量發(fā)展綜合績效評價。開展5‰人口變動抽樣調查、基本公共服務滿意度調查、生態(tài)環(huán)境滿意度調查等專項調查，收集、審核測算指標涵蓋基礎數(shù)據(jù)，扎實做好高質量發(fā)展綜合績效評價指數(shù)測算工作，客觀反映全市各地高質量發(fā)展情況，充分發(fā)揮績效評價的激勵和導向作用。三是著力推進統(tǒng)計信息化建設。認真總結大數(shù)據(jù)在我市農業(yè)普查、人口普查等重大國情國力調查，以及規(guī)上（限上）企業(yè)名錄庫建設等方面的應用經驗，積極探索大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等現(xiàn)代信息技術在統(tǒng)計工作中的運用，全面提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集、處理、共享、分析的全流程工作質效。
三、聚焦中心工作，有效強化統(tǒng)計服務質效。圍繞推動經濟社會高質量發(fā)展這個鮮明主題，突出工作重點、把握關鍵環(huán)節(jié)，扎實推動機關工作質效提升，為科學決策提供優(yōu)質統(tǒng)計服務。一是強化平臺統(tǒng)計數(shù)據(jù)監(jiān)測。加大監(jiān)測頻率，開網(wǎng)即監(jiān)測，實行“日報告”制度。每月平臺開網(wǎng)后，按日匯總一套表平臺企業(yè)（項目）主要數(shù)據(jù)報送情況，對苗頭性、異常波動數(shù)據(jù)及時預警，提高統(tǒng)計工作的前瞻性、科學性和時效性，切實為全市經濟運行調度贏得主動權。二是服務全市經濟發(fā)展大局。深入分析重點行業(yè)、重點市（地）、重點企業(yè)經濟運行情況，找準制約經濟發(fā)展的問題所在，提出有針對性的對策建議，為全市季度經濟形勢分析反思會提供素材。三是充分發(fā)揮統(tǒng)計咨詢職能。圍繞黨委政府和社會公眾關注的熱點、重點、難點問題開展分析研究，撰寫統(tǒng)計專報、要報32篇，統(tǒng)計資料25篇。結合各市（地）主要經濟指標、重點企業(yè)（項目）運行情況，形成專題分析報告13篇，為調研督導市（地）上半年經濟運行工作提供重要參考。針對民營企業(yè)直通車401戶民營企業(yè)（項目）和434戶包聯(lián)企業(yè)情況，提供大量基礎數(shù)據(jù)，為黨委政府決策和包聯(lián)工作提供科學依據(jù)。
工作匯報文檔篇六
時光苒荏，流光飛逝，轉眼間，剛剛進入大學生活的第一個學期就快結束了。回首這一學期，來自不同地方的同學聚集一個班集體，形成了一個友愛的大家庭。
我很高興可以擔任__級_班的副班長，竭盡自己的全力為同學們服務，也在實踐中漸漸地鍛煉了自己的能力，使自己受益匪淺。
作為副班長，我的工作職責如下：
1、組織和管理本班的同學，保障各項工作的順利進行。
2、與其他班委密切配合，形成一個協(xié)調、統(tǒng)一的整體，共同管理班級。
3、及時向輔導員老師反映班級同學的學習、生活、思想、身體等情況。
4、完成班長交給的各項工作，班長不在時，代理班長的職責。
這一學期中，我認真的貫徹了這些職責，做到了真正的為同學服務，加強了同學和輔導員的溝通。也相信在以后的工作中會做到更好。
在這一學期中，我以及其他班委共同開展了一系列的班級活動，現(xiàn)將本學期工作總結如下：
1、以為同學服務為工作原則，在學期之初，著力加強班委隊伍建設。
加深了班委之間的默契。明確各班委職責，在大型活動中全體配合，在其他活動中各司其職，加強了班委的整體意識和責任意識，使得班級各項事務基本能夠順利完成。
2、學習是學生的第一任務。本學期，我時常提醒同學們勿荒學業(yè)，動員同學們發(fā)揚“比、學、趕、幫、超”的精神，刻苦學習，營造良好的班級學習氛圍。
3、定時召開班委會討論安排有關學習、生活、思想等方面工作。
4、加強同學之間的友誼和班級凝聚力，組織各種健康向上的活動，并號召同學們積極參加校、院各項活動，通過這些豐富多彩的活動，使同學們的精神世界得到充實，在一定程度上調動了廣大同學參與集體活動的積極性，充實了本班的校園生活。
5、期末來臨之際，我以其他班委共同召開了期末考試動員會，強調要在期末考試前這段時間要好好復習功課，在考試時不要緊張粗心，更不能出現(xiàn)作弊情況，并著重強調了作弊被抓的嚴重后果。
工作匯報文檔篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
堅持問題導向、目標導向、效果導向，圍繞基礎設施、社區(qū)建設、環(huán)境衛(wèi)生三大短板，全面查漏補缺、全域推進攻堅。重點對路面硬化綠化、墻面美化、單元門修復、分類垃圾設施配備等事項進行全面“體檢”，累計硬化路面x余平方米，粉刷墻面x余平方米，增種花卉苗木1萬余株,修復單元門x套，增設垃圾分類桶x余個，更換。
當前隱藏內容免費查看破損垃圾分類標識x余處。堅持以測評標準為準繩，投資x余萬元，完成8個社區(qū)新時代文明實踐站改造升級，增配桌椅x套，輪椅8個，雨傘x把，書柜x個，圖書x余冊。堅持不漏點位、不漏項目,深入開展社區(qū)文化活動設施排查，更新完成8個家長學?；A設施，增配二胡、音響等文化器材x個，健身路徑8套，設置衛(wèi)生健康知識、傳染病防控和應急救護知識等宣傳欄x塊。堅持以“七大攻堅戰(zhàn)”為抓手，強化時間、空間管理，切實防止私搭亂建、亂堆亂倒、亂停亂放、店外經營、游商散販、“牛皮癬”等“頑疾”反彈回潮。截止目前，累計規(guī)范非機動車x余輛，清理亂堆亂放80余處，“牛皮癬”x余處，整治空中纜線x余條，查處店外經營、游商散販x余起，連續(xù)3個月實現(xiàn)負增長。
按照“全民同創(chuàng)、合力攻堅”的工作思路，充分發(fā)揮共建單位、志愿隊伍等力量優(yōu)勢，16個市、區(qū)兩級包聯(lián)單位堅持每月深入社區(qū)提供服務，認領需求清單14項、54條，提供人力支持x余人次，財力、物力支持價值50余萬元，開展文明交通勸導、“牛皮癬”清理、非機動車擺放等服務活動x余場次。探索實施商戶“一戶一責”制，啟動星級文明商戶評選，制定“門責制”公示牌，劃定“門前五包”“垃圾分類”“文明停車”等責任，營造沿街商戶自我約束、相互監(jiān)督、共管共治的良好氛圍。用好新時代文明實踐站，以志愿服務活動為抓手，依托“我為群眾辦實事”主題實踐活動，組建200余人志愿服務隊伍，引導群眾廣泛參與文明城市創(chuàng)建，每周常態(tài)化開展創(chuàng)城志愿服務活動，總計800余場次，推動群眾從“袖手看”到“拍手贊”再到“動手干”，百姓滿意度全面提升，創(chuàng)建氛圍持續(xù)濃厚。
以市創(chuàng)城檢查問題整改為契機，對創(chuàng)城宣傳點位進行“回頭看”，增設社會主義核心價值觀、善行義舉等公益廣告x塊，宣傳海報x余張，更換破損公益廣告15塊。按照“天天有標語、周周有動態(tài)”的工作原則，通過led顯示屏播放創(chuàng)城宣傳標語1萬余條次，每日利用紅xx城公眾號、微信群等媒體平臺發(fā)布創(chuàng)城文明知識，累計x余條次，全面提升群眾對創(chuàng)城工作的知曉率、支持率和參與率。
物業(yè)管理缺位問題仍然比較突出，樓道堆物、“牛皮癬”、綠地缺失等現(xiàn)象時有反彈，存在“不催不管、不推不動”現(xiàn)象。
回遷小區(qū)小棚、地下車位未投入使用，導致小區(qū)內車輛亂停亂放現(xiàn)象依然嚴重；西城市場建設滯后，消防、排水等設施功能不配套，規(guī)范程度有待提高。
一方面對基礎設施進行重新排查，及時修復更換破損設施；另一方面對社區(qū)內部檔案進行系統(tǒng)梳理，完善功能室活動記錄等臺賬信息，確保不丟分、不漏項。
堅持常態(tài)化開展督查檢查，重點對亂堆亂放、“牛皮癬”、非機動車停放等易“反彈”現(xiàn)象開展集中整治，守住前期整治成果。
開展全方位立體化宣傳，高標準打造萬達創(chuàng)城廣場，扮靚城市風景。探索創(chuàng)辦西城創(chuàng)城板報，開設“微信創(chuàng)城曝光臺”等專欄專題，定期刊發(fā)創(chuàng)城動態(tài)，營造濃厚創(chuàng)建氛圍。
工作匯報文檔篇八
臨西縣扶貧辦根據(jù)《河北省貧困縣黨政領導班子和領導干部脫貧攻堅與經濟社會發(fā)展實績定量考核指標體系解釋和評分標準》的要求，認真進行自查，現(xiàn)將考核自評工作情況匯報如下：
2015。
年，在省、市扶貧辦及相關部門的大力支持下，我縣認真貫徹落實全省扶貧開發(fā)工作會議精神，圍繞促進扶貧增收產業(yè)發(fā)展、改善貧困群體生產生活條件等重點工作，專項扶貧、行業(yè)扶貧和社會扶貧相結合，求真務實，真抓實干，圓滿完成了年度各項目標任務，取得了顯著成效。
圍繞。
30。
個村發(fā)展。
3000。
20。
各村發(fā)展。
1000。
個食用菌大棚；建設以呂寨鎮(zhèn)、老官寨鎮(zhèn)、河西鎮(zhèn)、東棗園鄉(xiāng)為中心的。
4
個綜合養(yǎng)殖區(qū)，引導建立“合作組織。
+
農戶”和“基地。
+
農戶”的產業(yè)化發(fā)展模式。
2015。
年，東張堤道路硬化。
6000。
平方米、常元道路硬化。
2000。
平方米、陳莊道路硬化。
1500。
平方米等；安裝變壓器北孟莊、邵莊、東馬、西郭各一臺；陳莊安裝電纜。
6000。
米。
26。
期，參訓人員達。
5000。
多人，參加省、市科技培訓。
50。
人次，參加壽光學習蔬菜大棚種植技術。
50。
人次。
目前，落實幫扶資金。
677.3。
萬元，其中直接投入幫扶資金。
31。
萬元，物資折款約。
4.8。
萬元，協(xié)調資金。
641.5。
萬元，為幫扶村新上增收項目。
12。
個，其中種植業(yè)。
6
個，養(yǎng)殖業(yè)。
4
個，其他。
2
個；組織各類培訓。
51。
次，參訓人員達到。
4500。
人。
為確保考核工作的順利進行，縣政府成立了由分管副縣長胡曉銘任組長，
18。
個相關單位為成員的扶貧開發(fā)考核工作領導小組，下設辦公室，設在縣扶貧辦，具體負責考核工作的組織協(xié)調和資料收集、數(shù)據(jù)匯總、審核上報等工作。
由副縣長、縣扶貧開發(fā)考核工作領導小組組長胡曉銘主持召開專題會議，傳達貫徹省扶貧開發(fā)領導小組《扶貧開發(fā)工作考核辦法（試行）》文件，全面安排部署了考核自評工作，并將考核任務分解到有關部門，明確分工，落實責任。
由縣相關部門負責準確填報考核指標數(shù)據(jù)，提供證明文件資料，經部門主要負責人審核簽字后，報縣扶貧辦統(tǒng)一匯總。對照考核內容、任務指標、評分標準逐項進行自我考核評價，起草自評報告，提交縣考核工作領導小組會議研究審定，客觀準確反映了我縣扶貧開發(fā)工作的成效，并將資料歸檔立卷，為迎接省、市考核做好準備。
1
2
次，縣扶貧領導小組會。
3
次，縣長辦公會。
6
2
2013。
年度目標管理責任考核指標體系，有力地推動了工作落實。
2
本級財政專項扶貧資金投入情況。
2015。
年我縣在財力十分有限的情況下，克服各種困難，預算安排財政專項扶貧資金。
190。
萬元，同比增長。
18%。
；占同級地方公共財政預算收入的。
1%。
占省預算安排資金的。
17.4%。
達到了省委省政府要求的。
1%。
比例。
3
財政專項扶貧資金使用情況。
2015。
年，共投入財政專項扶貧資金。
1288。
萬元（含縣財政。
190。
萬元），其中，產業(yè)扶貧。
715。
萬元，科技扶貧。
35。
萬元，基礎設施建設。
300。
萬元，其他。
238。
萬元。在資金管理上，認真落實項目申報制，全面推行項目公示制，積極實施聯(lián)合驗收制，嚴格執(zhí)行縣級報賬制。并且嚴格操作程序，設立專戶專賬，堅持陽光操作，確保了財政扶貧資金的安全、高效運轉。
4
（
1
）各行業(yè)部門投入情況。
2015。
年，全縣各行業(yè)部門投入資金。
50537.57。
萬元，較上年增長。
186%。
；
（
2
）
2015。
年投入社會幫扶資金。
677.3。
萬元。
較上年增長。
78.8。
倍；
（
3
）全縣。
40。
個扶貧重點村均有縣直機關參與定點幫扶，參與率達到。
100%。
1
減貧成效。
（
1
）
2015。
年，脫貧人口。
1.2。
萬人，與。
2014。
年脫貧。
8900。
人相比，全國發(fā)生率。
5.98%。
（
2
）全縣農民人均純收入達。
8269。
元，同比增長。
13.9%。
高出全市平均水平。
0.6。
個百分點；
（
3
）
2014。
年農民人均生活消費支出。
3738。
元，
2013。
年農民人均生活消費支出。
3745。
元。
2
股份合作制經濟發(fā)展情況。
（
1
）
2015。
年度財政專項扶貧資金。
1098。
萬元，其中投入股份合作制企業(yè)。
715。
萬元，占全縣財政專項扶貧資金總額的。
65%。
；
（
2
）我縣農村合作組織共計。
253。
家，其中貧困村。
52。
家，
覆蓋率為。
100%。
；
（
3
）農民合作組織參與率為。
100%。
；
（
4
）股份合作制企業(yè)貧困戶參與率為。
100%。
3
基本生產生活條件改善情況。
（
1
）
2014。
年農村人口安全飲水占總人口的。
90%。
2013。
年，農村人口安全飲水占總人口的。
96.8%。
同比提升。
6.8。
個百分點；
（
2
）全縣。
299。
個行政村，
2014。
年，行政村通達客運班車率是。
100%。
2015。
年達到。
100%。
；
（
3
）
2012。
年，有無房戶和住危房農戶。
3138。
戶，當年改造。
1102。
戶，下降率。
34.6%。
；
2013。
年底有無房戶和住危房農戶。
1493。
戶，下降率。
71.7%。
4
基本公共服務條件改善情況。
（
1
）義務教育輟學率為。
0.53%。
比上年度降低。
0.04。
個百分點；
（
2
）
2014。
年，高中階段教育毛入學率為。
85.4%。
2015。
年達到。
85.6%。
比上年增長。
0.2。
個百分點；
（
3
）
2015。
年，有合格衛(wèi)生室村。
55。
個，比率為。
18.4%。
2013。
年達到。
226。
個，比率為。
75.6%。
比上年增長。
57.2。
個百分點；
5
金融服務。
全縣貸款余額為。
212695。
萬元，增長率為。
16.2%。
6
創(chuàng)新工作管理制度和方法。
（
1
）建立了“零障礙”服務全程協(xié)辦機制。設立協(xié)辦員并明確帶班領導，專門為前來辦事的企業(yè)、群眾提供接待受理、咨詢答疑、全程導引、辦結回復等服務，確保企業(yè)和群眾辦事“零障礙”。
（
2
28。
期，參訓人員達。
3600。
多人，為貧困群體早日實現(xiàn)脫貧目標奠定了堅實的基礎。
（
3
40。
個，已成立農民專業(yè)合作社。
52。
個，實現(xiàn)了貧困村全覆蓋，并全部實行“政府。
+
龍頭。
+
合作組織。
+
金融。
+
農戶”的“五位一體”扶貧模式。二是對所建設的各類畜禽養(yǎng)殖小區(qū)全部推行了集中管理，統(tǒng)一分紅的經營模式。各有畜戶與養(yǎng)殖小區(qū)簽訂《聯(lián)合辦場分紅協(xié)議》，由小區(qū)集中飼養(yǎng)管理，統(tǒng)一銷售，統(tǒng)一分紅。
經逐項對照省扶貧開發(fā)領導小組制定的扶貧開發(fā)考核指標和評分標準，臨西縣。
2015。
98.9。
分，自評等次為。
a
級。
1
考核辦法中要求考核的部分數(shù)據(jù)和扶貧部門相關聯(lián)不大，扶貧辦去獲得數(shù)據(jù)的難度非常大。
例如部門投入情況，由于涵蓋的內容廣泛，涉及部門多，甚至還包括一些企業(yè)，數(shù)據(jù)收集難度極大，影響數(shù)據(jù)的可獲得性和真實準確性，同時有的數(shù)據(jù)根本無法提供。
2
個別考核指標設置不盡合理。
如本級行業(yè)部門投入扶貧資金增長率，行業(yè)部門投入的資金量受中省政策和資金計劃影響較大，縣級無法控制。
1
對扶貧開發(fā)工作的考核不要涵蓋的內容過于廣泛，涉及部門過于多，應該主要針對扶貧開發(fā)工作涉及的內容，不要去過多的考核其它指標。
2
關于考核中提供佐證材料問題。一些指標數(shù)據(jù)涉及原始證明文件材料非常多，而且涉及保密等問題，不宜作為附錄。建議此類指標數(shù)據(jù)采集以相關部門蓋章簽字文本證明為準，需要進行原始文本核查的到相關部門進行核實。
總體來說，我縣。
2015。
扎實推進扶貧開發(fā)工作，較好的完成了各項任務的落實，各項考核目標基本達標，但和領導的要求相比，和省、市的要求相比還存在一定差距，今后我們將更進一步加強領導、強化措施，力爭全縣扶貧開發(fā)工作再上新臺階。
工作匯報文檔篇九
物料驗收入庫流程示意圖如下：
1.1收到貨物：嚴格按照、及核實送貨品名、類別及數(shù)量，簽收送貨單，對于超訂單數(shù)量的部分可暫不予以接收，應立即通知采購部門同供應商協(xié)商后確定是否接收。
1.2驗收入庫：不需檢驗物料需驗收實物數(shù)量、質量，確保驗收物料無損壞；需檢驗物料一個工作日之內要填寫送檢卡送檢，根據(jù)質保科開具的檢驗報告單核對實物，將合格與不合格品分區(qū)域放置，對于不合格品及時通知采購部門做出相應處理，退回廠家物料要填寫（送貨單一式三聯(lián)，存根聯(lián)留底，通知單送供應商，回單聯(lián)由供應商簽收后存檔），回單聯(lián)務必要求供應商在接收物料時簽收，簽收單據(jù)要存檔備查。對于已驗收合格材料開具（入庫單一式三聯(lián)，存根聯(lián)留底，倉庫聯(lián)留倉庫做賬，記賬聯(lián)隨發(fā)票一起交財務處理，月末根據(jù)未上交記賬聯(lián)入庫單進行估價處理）。
2.物料出庫：
物料出庫流程示意圖如下：
發(fā)外協(xié)加工。
生產領用。
內部單位調用。
一次損耗性物料。
損耗性物料。
2.1發(fā)往外協(xié)：填寫（一式三聯(lián)，存根聯(lián)留底，通知單聯(lián)交外協(xié)廠家，回單聯(lián)由外協(xié)廠家簽收后交財務），收回物料開具（一式三聯(lián)，存根聯(lián)留底，倉庫聯(lián)留倉庫登記臺賬，記賬聯(lián)交財務），并登記《外協(xié)出入庫臺賬》。
2.2生產領用：對于一次性消耗材料，領料人持經主管簽字的（領料單一式三聯(lián)，存根聯(lián)由倉庫管理員留底做賬，財務聯(lián)月底匯總交財務，領料部門聯(lián)交領料部門做賬）到倉庫領料；對于損耗性物料，領料人需持廢舊物料（以舊換新）和經審批的到倉庫領料，倉庫員審核是否填寫完整（必須準確填寫物品名稱、規(guī)格型號和領用數(shù)量）并回收廢舊物料，經審核無誤后簽字并給予發(fā)放。對于機修、電工等按規(guī)定配備的工具、器具，倉庫管理員應按崗位人員建立相應的《工具臺賬》，工具丟失和在核定期內損壞的工具根據(jù)制度追究賠償責任。
2.3內部單位調用物資，按照制度經過審批才準予發(fā)放，發(fā)貨時需填寫，并將簽收回單聯(lián)上交財務進行賬務處理。
3、賬務處理：（入庫臺賬、每月進銷村表、估價表）。
3.1《入庫臺賬》：見貨入賬，收到物料依據(jù)。登記《入庫臺賬》的送貨。
數(shù)量和到貨數(shù)量，待抽檢后再根據(jù)檢查報告單填寫的和登記退貨數(shù)量及結算數(shù)量；
3.2《每日進銷存表》：根據(jù)和登記《每日進銷存表》，為保證倉庫物料分類和財務賬分類保持一致，倉庫管理員在入庫單上需注明物料類別。領用物料依據(jù)登記《每日進銷存表》，對于大宗原材料如云母粉、鈦液等可采用全月一次加權平均法計算當月發(fā)出存貨的成本和期末存貨的成本，具體公式為：存貨的加權平均單位成本=（月初接存貨成本+本月購入存貨成本）/（月初結存存貨數(shù)量+本月購入存貨數(shù)量）。
月末庫存存貨成本=月末庫存存貨數(shù)量×存貨加權平均單位成本。
本期發(fā)出存貨的成本=本期發(fā)出存貨的數(shù)量×存貨加權平均單位成本。
日常只填數(shù)量，不填單價，月末一次計算領用成本和庫存貨成本；對于月消耗數(shù)量不大的工具、工裝、配件等能夠直接記錄其單品購入成本的，可直接根據(jù)單品購入的單價核算其領用單位成本。
每日根據(jù)入庫、出庫結算出當日庫存數(shù)量。賬務處理做到日清日結，當天的單據(jù)當天錄入，確保數(shù)據(jù)無誤，跟蹤每日庫存及領用情況，及時向采購員報告庫存。
3.3《估價表》：對于物料已入庫發(fā)票未收到的物料要進行估價入庫，具體估價入庫步驟和方法如下：
2、根據(jù)登記原材料《入庫臺賬》，臺賬建立發(fā)票號碼欄，用于登記到票的發(fā)票號碼；
3.4退貨的賬務處理：退貨分為檢驗環(huán)節(jié)退貨和入庫后退貨兩種情況：
2、入庫后退貨：填寫并開具，根據(jù)在《入庫臺賬》登記退貨數(shù)量及結算數(shù)量；根據(jù)在《進銷存報表》和《估價表》上入庫欄用負數(shù)登記退貨數(shù)量和金額。收到不會的物料后根據(jù)實收數(shù)量和金額填寫入庫單。
4．月末處理：
4.1月末盤存，標明物料狀態(tài)（待檢、合格、退貨）、型號、規(guī)格、廠家。由監(jiān)盤人核對數(shù)量，要求盤存表數(shù)據(jù)和實物一致。盤存表一式三份，盤存表于盤存當天下班之前上交財務。盤存后將盤存數(shù)據(jù)與賬存數(shù)據(jù)進行核對，出現(xiàn)盤虧的要查找原因并及時上報。
4.2月末將《進銷存報表》、《估價表》在兩個工作日內上交到財務。
5.1保管好所有的原始單據(jù)，所有報表必須有備份。
5.2做好物料的防盜、防火、防腐、防潮等工作，物品擺放整齊、標識清晰。
5.3倉庫管理員應確保倉庫物料完好，因倉庫管理員保管不善造成的損失要按制度追求賠償責任。
財務部。
工作匯報文檔篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，x縣人才工作在市委組織部、市委人才辦的精心指導和縣委的正確領導下，堅持黨管人才原則，聚焦主業(yè)、服務大局，注重引進與培養(yǎng)并舉、留住與用好并重的思路，抓機制改革、抓平臺建設、抓環(huán)境優(yōu)化，實現(xiàn)人才引育數(shù)量、質量雙提升，為x經濟社會高質量發(fā)展提供堅強有力的人才保障和智力支撐。現(xiàn)將工作匯報如下：
一是“引才”上更加注重梯次合理。深入調研分析人才隊伍現(xiàn)狀，探索建立政府顧問的柔性引才機制，聘請x等x名全國知名電商專家為我縣電商人才顧問。組織前往x大學、x大學等院校開展引才引智活動x場次，與x學院對接專家x名，并簽訂旅游人才培養(yǎng)。
當前隱藏內容免費查看協(xié)議。舉辦“三請三回”招商引智懇談會、鄉(xiāng)賢人才座談會等x場次，全年共招錄各類緊缺急需專業(yè)人才x名，產業(yè)領軍人才x名，申報省市引進高層次人才x名。二是“育才”上更加注重優(yōu)質實效。邀請x、x等知名院校x名專家學者前來授課，選派x名黨政干部人才到知名院校學習培訓，全年共培訓各層次干部人才x余人次、旅游人才x余人次、電商人才x人次，培養(yǎng)正高級職稱人才x名、“全國優(yōu)秀教師”x名、“中國農村電商致富帶頭人”x名。三是“用才”上更加注重因地制宜。結合電商產業(yè)迅速發(fā)展實際，引導電商人才創(chuàng)新實施“電商+薯類”扶貧模式，發(fā)展x余家農產品網(wǎng)店，帶動x萬多戶農戶增產增收。根據(jù)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要，組織開展人才服務活動，動員教育、衛(wèi)健、農業(yè)、民政等x多名行業(yè)人才，組建x支小分隊，深入鄉(xiāng)村一線開展各類服務活動x余場次。
一是多元化培育眾創(chuàng)平臺。高標準打造電商人才創(chuàng)業(yè)園，為電商人才提供技能培訓、業(yè)務提升、娛樂健身等服務。在x、x、x等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成x個鄉(xiāng)土人才服務站，x余名“土秀才”“田專家”到站點開展業(yè)務培訓、現(xiàn)場指導、經驗交流等活動，x萬余人受益。二是特色化做強產業(yè)平臺。在產城新區(qū)打造“五位一體”產業(yè)研究院，組建省級“贛南果品貯藏加工產品技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”。以x為陣地，建設博導研究院x個，全面提高食用菌產業(yè)的科技水平和市場競爭力。三是精細化搭建科研平臺。與x農大、省科協(xié)合作創(chuàng)建全省首個科技小院——“x科技小院”，引進博士團隊x余人開展項目科研攻關。在縣委黨校設立“***黨校精準扶貧實驗室教學科研基地”，與x大學合作設立“x文化數(shù)字化研究院研究實踐基地”和“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”，深化產學研合作。
一是全面落實政策保障。努力克服財力有限、資源緊缺等難題，制定《x縣20x—2021年招才引智計劃》項配套政策，劃撥x套商品房為人才住房，幫助人才解決住房、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、子女就學、創(chuàng)業(yè)貸款等困難。二是全面體現(xiàn)溫度關懷。組織開展“進企業(yè)、訪人才、問計策”活動，深入企業(yè)、人才隊伍走訪問計，共收集意見建議x條，解決問題x個，幫扶企業(yè)x家、貸款x.x億元。進一步健全黨委直接聯(lián)系專家制度，四套班子領導分別掛鉤聯(lián)系x名優(yōu)秀人才，走訪慰問各類專家人才x名，為符合條件的x名人才分配住房。三是全面加強氛圍營造。精心組織開展專題學習、主題征文、學習體驗、國情研修班等系列專題活動。廣泛開展人才政策和先進典型宣傳，在市級以上主流媒體刊發(fā)人才信息x篇（條），在縣級媒體開辟“專家人才故事匯”專欄，刊播專家人才先進事跡x個，進一步營造尊才愛才留才的濃厚氛圍。
一是思想解放程度不夠，招才引智渠道和方式較為單一；二是在平臺打造及平臺作用發(fā)揮方面發(fā)力不夠，平臺覆蓋面不夠廣、聚才磁力不夠強。
下一年，x縣人才工作的總體思路是：貫徹落實*********關于人才工作重要指示批示精神和***、省、市人才工作部署，堅持以深化人才發(fā)展體制機制改革為主線，以服務高質量發(fā)展為目標，以優(yōu)化人才資源配置抓手，為推動全縣人才工作取得新突破、再上新臺階。
堅持招才引智與招商引資深度融合，探索建立安商會、同鄉(xiāng)會等社團人才工作站，建立“項目+人才”引進機制，重點引進重大工程項目和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用x周年校慶有利時機，構建“校友經濟圈”。積極探索“人才+基層社會治理”“人才+鄉(xiāng)村振興”等有效載體，推動人才在鄉(xiāng)村振興、社會治理中發(fā)揮最大作用。
開展優(yōu)秀人才“一人才一項目一成果”活動，建立一批人才創(chuàng)新工作室，探索實施“師帶徒”工程，發(fā)揮人才示范帶動作用。注重在實踐中鍛煉培養(yǎng)人才，鼓勵引導人才向艱苦崗位和基層一線流動，如積極為村“兩委”換屆培養(yǎng)村級后備干部人才，努力把更多的人才培養(yǎng)進入村干部隊伍。
打造“五位一體”的現(xiàn)代化科研大廈，組建“創(chuàng)客聯(lián)盟”，助力人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。建立“人才經紀人”隊伍，設立人才服務專員，形成以專業(yè)招引團隊和項目服務專員為主、職能部門全員輔助的人才服務工作模式，以專業(yè)服務保障人才發(fā)展。建立“企業(yè)吹哨、部門報到”服務模式，推動“進企業(yè)、訪人才、問計策”三年行動計劃落地見效。
工作匯報文檔篇十一
今年，扶貧開發(fā)工作將以整村推進和產業(yè)發(fā)展為重點，以努力脫貧1350人口為目標，圍繞縣委政府扶貧工作重心，抓好勞動力轉移培訓項目，結合整村推進建設、產業(yè)扶貧、小額到戶貸款、貼息貸款項目、東西幫扶相目，推進扶貧項目建設，綜合考慮、統(tǒng)籌規(guī)劃，著力解決貧困群眾最關心、最迫切的困難和問題。半年多來，我縣扶貧開發(fā)工作，在縣委、政府的正確領導下，在省、州扶貧單位的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，切實貫徹黨的xx大會議精神，以改善貧困地區(qū)群眾生產生活條件為重點,緊緊圍繞全縣扶貧工作會議安排，堅持以增加貧困人口收入為中心，認真組織實施扶貧重點項目，聚精會神、全力以赴打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn)，取得了扶貧顯著成效。
一、扶貧項目資金爭取情況。
按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，我們加大了扶貧項目資金的爭取力度，將該項工作納入單位常態(tài)化管理，始終堅持日常工作和項目爭取兩不誤，并創(chuàng)新思路，落實責任,大力開展向上爭取項目和資金，取得了明顯成效。截至20xx年*月，在行業(yè)主管部門的密切配合下，不斷跑省跑州，累計爭取到各類扶貧項目資金1067.56萬元，實際到位資金1067.56萬元。計劃實施扶貧項目村7個，具體是：整村推進項目4個400萬元，東西協(xié)作項目3個300萬元，20xx年度大骨節(jié)試點鞏固提升財政專項扶貧資金367.56萬元(縣教育局易地育人學生換糧項目10.23萬元，縣糧食局半農半牧區(qū)更換糧食項目43.46萬元，縣衛(wèi)生局衛(wèi)生防治項目3.87萬元，縣扶貧和移民工作局產業(yè)培育旅游項目150萬元，縣扶貧和移民工作局產業(yè)培育種植項目160萬元)。
二、扶貧項目實施取得的進展。
1、新一輪整村推進全面鋪開。
根據(jù)省州整村推進項目實施方案編制培訓會議精神，我縣申報了20xx年整村推進貧困村4個。與此同時，抽派專人，組成工作組，經過為期一個月時間，先后深入4個貧困村調查了解基本情況，需要建設的基礎設施項目、產業(yè)發(fā)展項目等情況,在掌握了大量第一手資料的基礎上，編制了20xx年整村推進實施方案，并順利通過縣級評審。截止目前，4個整村推進村的方案經過省州審查，項目資金400萬元于7月?lián)艿轿铱h。
20xx年計劃實施4個村，項目總投資為1231.6萬元，其中爭取國家投資400萬元，行業(yè)籌措530.85萬元，群眾自籌300.75萬元。主要建設規(guī)模和內容:計劃完成村組道路建設11.4公里，村活動室建設及附屬工程建設2處，人畜飲水工程1處等;種植經濟作物650畝，經濟林木380畝，養(yǎng)殖大牲畜530頭，家畜1913只等。項目覆蓋農戶425戶1517人，其中貧困戶189戶574人。目前，項目已全面啟動，通過這些項目的實施，使整村推進村的基礎建設得到了較大改觀，大大方便了群眾生產生活。
2、新一輪東西幫扶項目開始實施。
年初，根據(jù)省州扶貧和移民局有關文件精神，及時編制上報了《縣20xx年東西幫扶實施方案》。目前。20xx年東西幫扶項目已進入項目啟動實施階段，項目總投資457萬元，其中：浙江省資金300萬元，州縣配套44萬元，農戶自籌113萬元。項目在色爾古鄉(xiāng)五里村和知木林鄉(xiāng)知木林村等實施，覆蓋人口345戶1485人，其中貧困戶197戶，貧困人口785人。項目實施期限為1年，計劃完成入色爾古鄉(xiāng)五里村新建村活動室及附屬1個;色爾古鄉(xiāng)五里村新建全飲水建設1處。產業(yè)發(fā)展生態(tài)蔬菜示范園78畝,建色灣藏香豬養(yǎng)殖示范戶5戶,中藥材種植500畝,旅游示范戶40戶的培育、庭院打造及農家樂建設等,中蜂養(yǎng)殖場一個240平方米。目前，已完成中藥材種植500畝，240平方米中蜂養(yǎng)殖場。
3、20xx年度大骨節(jié)試點鞏固提升穩(wěn)步推進。
更換糧食。完成病區(qū)851名大骨節(jié)病患者(供應糧食8.17萬公斤)及641名(供應糧食1.923萬公斤)易地育人學生的供應糧食對象核實、登記造冊等基礎工作。項目進度已完成100%。
產業(yè)培育。州試點辦組織專家項目評審工作已完成。養(yǎng)殖業(yè)：啟動全縣2個計劃實施項目，開工率100%，完成率66.67%。種植業(yè)：因錯過種植季節(jié)，3個計劃實施項目正在做項目前期準備，明年開春后實施，完成率50%。旅游產業(yè)基礎設施建設項目：啟2個實施計劃項目，開工率100%，完成率53.33%。
衛(wèi)生防治。啟動實施359人對癥治療，已完成269人，完成率78.27%。
三、存在的困難、問題和建議。
雖然我們做了一些工作，但也存在很多困難和問題，主要體現(xiàn)在：
一是我縣貧困人口多，貧困面大，貧困程度深，貧困山區(qū)的基礎設施極為薄弱，投入的資金相對不足，無法從根本上解決貧困問題，遇到自然災害時返貧率高，扶貧難度越來越大，扶貧形勢依然十分嚴峻。
二是個別鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和單位對扶貧工作認識不到位，工作責任心不強，存在重爭取項目、輕項目建設和管理的現(xiàn)象，個別單位掛鉤扶貧工作開展不夠扎實，落實不夠到位。
三是群眾廣泛參與的力度還需要不斷加大。要加大宣傳力度，充分尊重群眾意愿，發(fā)動群眾參與選擇項目、參與實施項目、參與監(jiān)督管理項目。
四是扶貧資金投入相對不足。由于扶貧資金投入有限，每個貧困村僅投入100萬元，許多貧困村沒有從根本上解決制約經濟發(fā)展的“瓶頸”問題，貧困村缺乏持續(xù)發(fā)展的后勁，特別是在一些產業(yè)發(fā)展上，沒有形成規(guī)模。
五是資源整合有差距，典型示范作用不明顯。由于各部門的項目資金有不同的投向，整合項目資金，集中力量幫扶貧困村的難度較大，整合的力度還不夠，扶貧項目的亮點不突出，示范作用不明顯。
六是全縣經濟發(fā)展不平衡。邊遠山區(qū)、庫區(qū)、老區(qū)和州際接邊地區(qū)，農業(yè)基礎設施和生產技術落后，生存環(huán)境惡劣，基礎設施薄弱，科技文化素質低，公共服務欠缺，抗御自然災害和市場風險能力不強，與其他地區(qū)的貧富差距越來越大，扶貧開發(fā)難度大。
四、對策、建議及下步打算。
要以幫助貧困村項目建設為抓手，堅持開發(fā)式扶貧，把盡快解決扶持對象溫飽并實現(xiàn)脫貧致富作為首要任務，把提高扶持對象自我發(fā)展能力作為工作重點，把爭取上級支持和部門協(xié)作作為重要保障，緊密結合我縣實際，創(chuàng)新具有特色的扶貧和移民工作新機制、新模式，為實現(xiàn)全年目標任務繼續(xù)努力奮斗。
第一、繼續(xù)抓好整村推進扶貧開發(fā)項目建設。一是要在財政扶貧機制上創(chuàng)新。堅持按照項目法人制、招標投標制、工程監(jiān)理制、合同管理制、廉政責任制等“五制”要求，嚴格按規(guī)劃組織項目實施和撥付使用扶貧資金。二是在加強項目資金管理上創(chuàng)新，扶貧資金必須集中用于整村推進、勞動力轉移培訓和移民開發(fā)三項重點工作。三是在扶貧開發(fā)模式上創(chuàng)新，堅持開發(fā)式扶貧方針不動搖，多措并舉，標本兼治，強力推動整體脫貧進程。四是在整體聯(lián)動上創(chuàng)新，堅持扶貧開發(fā)與新農村建設相結合，堅持扶貧開發(fā)與農業(yè)產業(yè)化相結合，堅持扶貧開發(fā)與解決群眾切身利益問題相結合，重點加快貧困村道路和產業(yè)建設，堅持優(yōu)先解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的熱點難點問題，做到群眾需要什么就解決什么，上一個項目就能解決群眾的一項困難。
第二、啟動實施好東西幫扶項目。按照上級要求，該項目于今年下半年啟動實施，到20xx年底完成實施任務。為高起點啟動、高質量實施、高效益推進該項目實施，要組織召開好由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、村主要負責人以及縣級業(yè)務部門負責人的項目啟動會和業(yè)務培訓會。縣扶貧移民局要落實人員、明確責任、堅持標準、逗硬獎懲，派駐工作人員到村到項目巡回檢查指導，發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正，落實整改措施，確保在明年12月底之前全面完成實施任務。
一年來，根據(jù)部里扶貧工作的總體要求,在縣委、縣政府領導和部扶貧聯(lián)絡組胡司長的關心、支持、領導下，以及部內有關司局幫助和指導下。我積極投身到的扶貧工作中，與當?shù)馗刹?、群眾打成一片，動真情，扶真貧，在各方面都得到了提高和鍛煉。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。
一是認真學習中央領導在新世紀中央扶貧工作會上的講話，深刻領會中央關于作好新世紀、新階段扶貧工作的重要意義，增強了搞好扶貧工作的信心和使命感。
二是盡快掌握和熟悉了黨中央、國務院有關減輕農民負擔、穩(wěn)定和完善農村土地承包和進行農村稅費改革試點工作等方面的方針、政策。由于工作上的關系，到扶貧以前，對上述方面的政策了解不透徹，為了適應新的工作環(huán)境，在參加部里統(tǒng)一組織學習的基礎上，我仔細閱讀有關文件，將重要的內容抄錄在記事本上，以備工作所需。
三是積極用黨的廉正紀律要求和約束自己。積極參加縣里組織的“改進作風、拒腐防變”主題思想教育活動，認真學習省里統(tǒng)一編印必讀教材，并做好學習筆記;積極收看汪洋湖、龍清秀等優(yōu)秀干部的專題教育片和《廈門走私案》、《“賭”向深淵》、《責任的呼喚》等典型案例教育片。進一步端正了自己的思想，時刻牢記自己所擔負的扶貧職責，在的工作、生活中注意約束自己的一言一行，提高拒腐防變的警惕性。
到伊始，在縣委和縣政府領導的分別陪同下，我利用了2周多時間對全縣的25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了走訪，全面聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作匯報，對縣農業(yè)和農村的基本情況有了初步的了解。根據(jù)我在調研中了解的情況，向縣委、縣政府提交了書面的匯報材料，提出了“打綠色牌、念山水經、唱特色戲、走產業(yè)路”的農業(yè)結構調整思路，圍繞這個思路要“走出去，上臺階，抓質量，增效益”，實施四大戰(zhàn)略，即：外向型發(fā)展戰(zhàn)略、區(qū)域化發(fā)展戰(zhàn)略、綠色食品發(fā)展戰(zhàn)略、品牌和龍頭帶動戰(zhàn)略。這些意見得到了縣里主要領導同志的肯定。
在全面了解情況的基礎上，一年來，我又有選擇性地到38個村252戶農民家中走訪，掌握第一手資料。根據(jù)縣農業(yè)和農村經濟發(fā)展中存在的一些問題，我分別撰寫了《充分利用山地草場資源發(fā)展我縣草食畜牧業(yè)生產的探索與實踐》、《對當前我縣農業(yè)產業(yè)結構調整的調查與思考》、《發(fā)展產業(yè)化經營中遇到的有關問題的思考》、《對打工經濟的調研與思考》《調優(yōu)農業(yè)結構促進經濟發(fā)展》等五篇調研報告。此外我撰寫的《努力實現(xiàn)貧困地區(qū)農業(yè)產業(yè)化》的文章，分別被《老區(qū)建設》、《農業(yè)論壇》等雜志刊登，并被人民日報新聞信息中心收錄到《學習貫徹xx大精神〈學習與實踐〉》一書中。
一是帶領縣領導到國家農業(yè)綜合開發(fā)辦(隸屬財政部)匯報，積極爭取把我縣列為國家級農業(yè)綜合開發(fā)示范縣;二是通過多方努力，農業(yè)部等九部委將我縣的喜陽食品工業(yè)集團列為了國家級產業(yè)化示范龍頭企業(yè);三是千方百計爭取我部和省農業(yè)廳在xx年項目的安排中，對我縣給予適當傾斜，xx年農業(yè)部對支持的項目有：天然草原恢復和建設項目500萬元、生態(tài)家園富民項目188萬元、白云山農場公路項目180萬元、反季節(jié)蔬菜基地90萬元、優(yōu)良牧草草種擴繁基地64萬元、動物防疫冷鏈體系建設60萬元、跨世紀青年農民培訓項目40萬元、植物病蟲害測報站30萬元(以上是中央財政資金，不包括省州財政配套資金)，省農業(yè)廳的柑橘品改項目7萬元，累計投入的中央無償資金達到1200萬元。另外，還爭取部里和農業(yè)廳各方面的專項事業(yè)經費60多萬元，以及價值20多萬元的書籍和音像資料。目前正在積極申報我部的節(jié)水旱作、德國的外援項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)綜合示范場等項目。
一是搞好科技扶貧。針對我縣已確立的蔬菜、柑橘、種草養(yǎng)畜等三個方面優(yōu)勢產業(yè)，我分別邀請中國農科院柑橘所、全國農業(yè)技術推廣中心，省農業(yè)廳經作局、湖南省園藝示范場等單位的柑橘、蔬菜專家到縣里傳授技術，幫助引進品種，分析產品銷售的國內外市場。帶領農口有關部門到中國農科院鄭州果樹所、省果茶良種場參觀考察，并引進適合氣候條件的柑橘、桃、梨等水果的優(yōu)良品種。還帶領縣畜牧局到內蒙古考察畜牧業(yè)生產;帶領縣農業(yè)局、喜陽集團到包頭的華資股份實業(yè)公司考察其發(fā)展農業(yè)產業(yè)化經營的經驗，學習和借鑒該企業(yè)在調動各級農業(yè)部門的支持、發(fā)展定單農業(yè)具體做法;還帶領縣農業(yè)局到黑龍江考察蔬菜的出口市場。
二是抓好培訓工作。抓住我縣被農業(yè)部等三部委列為“跨世紀青年農民科技培訓示范縣”的契機，及時向縣政府主要領導匯報這項工作的重要意義，并與分管農業(yè)的縣領導一道在較短的時間里就成立了領導小組，組織農業(yè)局、財政局、團縣委等單位制定實施方案、落實培訓場所、聘請培訓師資、確定培訓內容。在縣中心班的開班儀式上講了第一課。
三是創(chuàng)辦示范基地。根據(jù)新世紀農業(yè)發(fā)展的需要，各級農業(yè)部門主要是通過創(chuàng)辦樣榜引導農民搞好結構調整的思路，組織縣農業(yè)局、蔬菜辦、扶貧開發(fā)辦創(chuàng)辦了縣現(xiàn)代農業(yè)科技示范園、蔬菜設施栽培示范村、旱作節(jié)水農業(yè)示范村。目前示范園按照部里“三圃一園”的思路，建有收集50多份柑橘品種資源的資源保存圃、提供優(yōu)質苗木的采穗圃和苗圃，占地20畝的新品種引進示范園，引進了25個水果新品種，其中柑橘類8個、油桃5個、梨4個、其他小水果9個;新建占地平米現(xiàn)代化連棟溫室一座，主要用于展示蔬菜、花卉的新品種。蔬菜設施栽培示范村分別在大妥鄉(xiāng)的踏梯村建成了50多畝大棚，昂洞鄉(xiāng)的押馬村建成了150畝的大棚。旱作節(jié)水農業(yè)示范村建在復興鎮(zhèn)的茶甫村，投資30萬元，建成集雨節(jié)水窖180口，可供300多畝經濟作物生產的發(fā)展，促進了該村的種植業(yè)結構調整。
一是作好項目規(guī)劃。根據(jù)部里在扶貧會上確立的我縣優(yōu)先發(fā)展的幾個支柱產業(yè)，在資源狀況與開發(fā)潛力、產品市場需求及定位、產業(yè)技術基礎、環(huán)境容量等方面進行了更加深入的調研和分析，制訂出了柑橘、蔬菜、種草養(yǎng)畜等三個專題發(fā)展規(guī)劃，并拿出了三個專題規(guī)劃實施方案和年度實施計劃。目前，這三個專題發(fā)展規(guī)劃已上報給我縣扶貧聯(lián)系單位--全國農業(yè)技術推廣服務中心，請他們把關。
二是加強項目管理。為了使部里有限的扶貧資金能夠真正在當?shù)氐霓r業(yè)生產中發(fā)揮更大的作用，確保資金不被挪作他用，經與州農業(yè)局商定，部里扶貧項目資金由州里代管，項目的資金管理上采取報帳制，州農業(yè)局根據(jù)項目進度分階段撥付資金，縣里報帳時必須有我的簽字。為了保證項目實施的工程質量，我盡可能的抽出時間，到項目實施現(xiàn)場進行實地檢查，及時與農業(yè)局和施工方交換意見。
一個山區(qū)小縣，全縣28萬多人中土家族和苗族的人口比例達到81%以上，自然條件惡劣，基礎設施落后，農民的素質不高，思想意識封閉。經過改革開發(fā)十多年的發(fā)展和國家對縣經濟長期的扶持，以及國家有關部門和兄弟地市的對口扶貧，縣農村面貌發(fā)生了很大變化。到xx年底，全縣除625元以下的1.82萬原生貧困人口外，農民基本解決了溫飽問題;全縣100%行政村實現(xiàn)了通電、87.7%的村通了路、61%的村用上了自來水、有線電視覆蓋率達50%、通電話的村達到64.5%;每年國家和省對財政轉移支付的資金，以及其他扶貧累計達到7000多萬元。這些事實充分說明，只有在社會主義的中國才可能解決廣大農民溫飽問題，也惟有中國才能代表最廣大人民的根本利益，尤其是弱勢群體利益。這些事實充分證明我們黨的光榮與偉大，更堅定我的理想和信念，感到自己肩上擔子更重了。
按照市委安排，駐郁南縣平臺鎮(zhèn)古同村工作組在平臺鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，工作組全體成員部署早、行動快、組織認真、工作到位，各階段工作開展得扎實有效，取得了良好成績。現(xiàn)簡要匯報第三季度工作如下：
一、深入調查摸底，了解當?shù)厝嗣窦鼻幸鉀Q的問題。
駐平臺鎮(zhèn)古同村工作組利用春節(jié)前后農閑和外出務工農民回家過年的大好時機，全組成員按時到崗，嚴守紀律，走村串戶、調查摸底、了解了民心、民意、民情，摸清了群眾最急、最盼、最缺的事情。工作做到四個深入：一是深入致富能手和貧困戶家中，了解所駐村的經濟發(fā)展現(xiàn)狀、農民增收渠道、資源優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿Φ?二是深入黨員、村、組干部家中，了解村“兩委”班子現(xiàn)狀及存在的問題;三是深入科技示范戶，了解農村教育和科學知識、實用技術等情況，搞清了農民在發(fā)家致富方面所缺少的知識和信息等;四是深入上訪戶、有矛盾糾紛的農戶家中，了解影響農村穩(wěn)定的主要因素，以及群眾反映強烈的熱點、難點問題，為下一階段工作的順利開展打下堅實基礎。
二、結合所駐村實際，積極為群眾辦實事，謀利益。
為了改變長期以來村上經濟滯后，群眾致富信息不靈，致富信心不足的現(xiàn)狀，工作組在強化班子、建章立制的同時，從為民辦實事入手，有效、徹底的解決村上存在的問題。
1、積極支持配合當?shù)攸h委、政府搞好村級換屆選舉工作。今年以來，村級換屆正直換屆選舉。我工作組成員積極幫助村委做好村級換屆選舉工作，是村級選集工作順利開展，平穩(wěn)換屆。目前換屆工作已結束。
2、協(xié)助村委辦好宣傳欄。為落實“陽光村務”工程，是村民進一步明確“陽光村務”的目的意義，提高黨和政府在村民的威信，增加村務工作的透明度。當?shù)卮逦瘺Q定建設“陽光村務”工作宣傳專欄。我工作組會同村干部一起，從宣傳欄的選址、內容、布局、規(guī)格大小、經濟等方方面面給予幫助建好了該宣傳欄。
3、投資古同村小學建設水泥籃球場。“百年大計，教育為本”。為提高古同小學辦學水平。我駐村工作組投資人民幣三萬元幫助村小學興建水泥籃球場，改善了學校的教學條件。為當?shù)剞k了一件大好事，受到當?shù)卮迕竦臍g迎。
4、幫助村委改善辦公條件。古同村委辦公條件較差，場所不足，影響村務工作。為此，我工作組會同村干部，村民一起，在村委原有辦公場所上再加建一層，現(xiàn)已基本建設完工。
5、7月1日，我工作組成員度過了一個有意義的建黨紀念日。當天，工作組成員到村中慰問了12名經濟困難的老黨員，給每名家庭困難的老黨員送上慰問金200元，關心他們的生活現(xiàn)狀，贊揚老黨員在過去的革命工作中做出的突出貢獻，鼓勵他們發(fā)揚過去的艱苦奮斗、努力工作的崇高精神。
6、工作組成員積極參加村委舉辦的黨員活動日，并資助活動經費1000元，使全村黨員過上一個愉快而有意義的活動日。通過活動日，黨員之間加強了溝通，增強了工作責任感，協(xié)調了和群眾之間的關系。
7、9月份，工作組繼續(xù)幫助村委改善辦公條件。工作組出資人民幣2萬元，作為完善村委辦公樓相關設備設施和建設費用，改善村委辦公條件。
通過大半年時間的駐村工作，村委班子平穩(wěn)換屆，凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強。工作思路與規(guī)劃得到明析。一些實際困難得以解決，辦學、辦公條件得到改善。經濟發(fā)展得以確定。為當?shù)馗刹恐\發(fā)展、謀利益。今后我工作組還要按市委、市府和縣委、縣政府具體部署與要求，鞏固有效成果，爭取再上一個臺階。
我局在苗兒灘鎮(zhèn)補州村的定點扶貧工作已有兩年，這兩年來在縣委、縣政府、縣人大、縣政協(xié)的正確領導下，在縣扶貧建整辦的精心指導下，我局堅持把做好扶貧工作作為貫徹落實科學發(fā)展觀、促進縣域經濟協(xié)調發(fā)展的重要舉措來抓，積極組織人力、物力、財力投入到扶貧工作中，在工作經費十分緊張的情況下我局通過壓縮開支、協(xié)調部門資金、引導企業(yè)投資等辦法為扶貧村爭取項目、籌集資金。兩年來共為補州村爭取大小項目六項、投入資金二百零二萬九仟元，其中林業(yè)局直接投入資金三十三萬六仟元.切實強化了該村的基礎設施建設、基層組織建設，切合實際的進行了該村的產業(yè)結構調整。在此，將我局兩年來的扶貧工作總結如下：
開展定點幫扶工作是貫徹落實黨中央、國務院“惠民政策”的重大舉措。為把此項工作扎實有效地開展下去，經局黨組辦公會研究成立了定點幫扶領導小組。由局黨組書記、局長向德鑫同志任組長;黨組成員、退耕還林辦公室副主任張萬林同志為副組長、其他局領導班子成員為組員。兩年來，局班子成員先后六次召開定點扶貧工作專題會議，研究、部署定點幫扶工作具體事項，落實了具體的工作安排，使此項工作有檢查、有落實、有專人抓，形成了主要領導負總責，各部門各司其職的工作格局。局長向德鑫同志無論工作有多忙都會定期的抽出時間下到扶貧村檢查指導工作、實地解決問題，兩年來的下村次數(shù)達到九次。分管扶貧工作的張萬林同志更是每月都會有幾天蹲在村里與村民一道生活、勞動，一起解決難題、規(guī)劃藍圖。挑選了年富力強、工作負責、熟悉基礎工作的兩名干部駐村就地開展扶貧工作。為使扶貧工作正常、有序的進行，出臺了扶貧工作隊員待遇保障制度、獎懲政策及日常工作制度和紀律，以確保下得去、蹲得住、干得好。
縣政府下達扶貧任務后，局長向德鑫、局黨組成員張萬林帶領扶貧隊員對補州村的基本情況進行了深入細致的調查研究，通過走訪農戶、實地查看、黨員座談等方式虛心聽取群眾意見和建議。在調查研究的基礎上立足實際制定了“黨建是基礎、資金為保障、基礎設施改善為關鍵、產業(yè)發(fā)展為重點”的幫扶原則。確立了兩條扶貧工作主線：一是農業(yè)產業(yè)結構調整為根本、以增加村民收入為目的，大力推進產業(yè)化扶貧工程的實施。二是加大幫扶資金投入力度，大力發(fā)展基礎設施建設、幫助群眾解決生產、生活方面的實際困難。通過調查摸底對全村八戶計劃生育優(yōu)撫對象，十一戶貧困戶進行了一對一幫扶，安排所有局班子成員及扶貧隊員一人幫扶一戶。每年給每戶一百至二百元的慰問金及一定數(shù)量的生產、生活物資。此項兩年來投入資金一萬三千元。為全村育齡婦女購買保險兩年投入資金四千三百元。
只有充分發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，才能全面推動各項扶貧工作。為此，我局把以黨支部為核心的村級班子和黨員隊伍建設擺在工作首位。一方面與村干部和黨員們交心談心，引導他們轉變觀念、提高認識增強脫貧致富的信心和熱情，另一方面組織全村黨員干部開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動和創(chuàng)建“五個好”村黨支部活動。使全村黨員成為貫徹“科學發(fā)展觀”和“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者。每年培養(yǎng)兩名年紀輕、素質高的建黨積極分子和兩名村級后備干部，兩年來共發(fā)展新黨員三人。第三，在提高村支兩委成員的思想政治水平、帶頭致富和帶領村民致富的能力上狠下功夫。第四，我局每年抽出資金四千五百元補貼村里辦公經費的不足，幫助該村完善了村支兩委、計劃生育及各個村級組織的各項規(guī)章制度，建立健全了該村的黨員三卡管理制度。并將各項制度及管理措施制成匾額上墻公示全體村民。做到村里工作“政策透明、制度上墻、村務公開”使村支兩委的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力得到進一步增強，為開展扶貧工作打下了堅實的基礎。
該村長期處于貧困落后的狀況其主要原因是產業(yè)發(fā)展滯后，而制約該村產業(yè)發(fā)展的瓶頸是基礎設施落后。為此我局下大力氣解決行路難、過河難、飲水難、乘車難等問題。為了改善該村基礎設施局領導四處聯(lián)系、多方求援，在水、電、路等方面苦下功夫積極向各主管部門要項目、爭資金。通過堅持不懈的努力取得了很好的成績，兩年來共上馬項目六項。二0xx年七月國家扶貧項目“補州村人畜飲水工程”在補州村破土動工，并于該年九月完工。該工程共鋪設引水管道五千四百米、修建蓄水池兩座，蓄水量一百二十立方米，工程總投資三十四點五萬元，其中國家投資三十一點五萬元，我局出資三萬元。由縣水利局和我局共同出資九萬元承建的補州村人飲二期工程，于二0xx年十月動工，同年十一月初完工，將自來水引入全村每個家庭。
二0xx年九月苗兒灘鎮(zhèn)至八吉村公路硬化工程全面動工，該工程涵蓋了補州村所屬的二點五公里村級公路，在補州村段投入工程資金五十五萬元。同時，金山實業(yè)有限公司投入資金二萬元為補州村新修一百四十米組級公路，使該村實現(xiàn)了組組通公路?？h扶貧開發(fā)辦與我局共同出資五萬元在該村實施了村小路硬化工程。20xx年立項動工或即將動工的項目有：由我局獨立出資承建的補州村綠化工程，工程投資二十六萬元，對補州村沿河河提和公路兩側實施植樹綠化，綠化面積達一十一萬五千五百平方米?？h發(fā)改委立項實施的農田改造工程，規(guī)劃改造農田面積三百八十畝，今年將完成一千一百八十米的防洪溝工程，防洪溝工程資金投入四十八萬元。投入資金二點五萬元硬化一組一百二十米組級公路。
貧困地區(qū)要從根本上脫貧致富必需堅定不移的走產業(yè)開發(fā)的路子，增強自身的“造血”功能。產業(yè)開發(fā)是促進補州村經濟發(fā)展、村民增收的有效途徑。
通過兩年時間的努力，補州村的村支兩委班子政治思想水平得到了極大地提高，工作能力不斷的加強，班子更有凝聚力和戰(zhàn)斗力。補州村的基礎設施基本完善，使村民生活的更加舒適、舒心。補州村的村級產業(yè)通過兩年的優(yōu)化調整已走上了健康、合理、有序、可持續(xù)發(fā)展的道路。全村人均收入從入村是的六百二十元提高到現(xiàn)在的一千余元，人均增長了三百八十余元。
兩年來我局的扶貧工作雖然取得了一些成績，但這些成績的取得與縣委、縣政府的正確領導是分不開的，與建整扶貧辦的精心指導、苗兒灘鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持是分不開的。我們將以今后的工作為新的起跑線，發(fā)揚成績、找出不足，認真落實縣委、縣政府的扶貧工作精神，更新措施、鼓足干勁，全力做好扶貧幫困工作，把我局的扶貧工作推上新的臺階。
東沖村位于桃?guī)X鄉(xiāng)東部，梅山水庫上游，是集庫區(qū)、高寒山區(qū)為一體的貧困村。全村有27個居民組960戶3580人，貧困戶430戶1510人(人均收入2300-2530元65戶230人，2300元以下365戶1280人)。全村總面積13.6平方公里，耕地306畝，山場面積12360畝，人均耕地不足0.2畝，人多地少。經濟來源主要有：外出務工，茶葉、油茶、毛園竹等種植業(yè)以及養(yǎng)豬、養(yǎng)魚等養(yǎng)殖業(yè)。20xx年全村人均純收入為6498元，比全鄉(xiāng)平均水平低121元。
東沖村是20xx-20xx年實施的扶貧開發(fā)“整村推進”重點村?？h委督查組組長史連生掛點指導我村的扶貧工作，縣林業(yè)局、體育局、建設銀行聯(lián)系幫扶我村。一年多以來，在各級領導的支持下，我們精心組織，科學謀劃，突出重點，狠抓落實，扶貧開發(fā)整村推進工作進展順利，目標任務基本完成?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、工作開展情況。
1.農業(yè)發(fā)展項目。
用于發(fā)展茯苓、天麻(籽)、草菇、金針菇等食藥用菌，帶動附近50戶近250居民脫貧。
2.危房改造項目。
20xx年安排危房改造資金106.8萬元，實施危改造100戶。
3.村級道路建設項目。
利用“整村推進”扶貧資金23萬元，完成英灣1.1公里水泥路建設。
4.美好鄉(xiāng)村建設項目。
根據(jù)省委、政府《關于全面推進美好鄉(xiāng)村建設的決定》要求，在上級黨委、政府的支持下，將東沖村納入20xx年金寨縣美好鄉(xiāng)村示范點建設。東沖村美好鄉(xiāng)村建設涉及五個居民組107戶居民。1是房屋改造。107戶已經完成75戶，在建21戶，剩下的11戶正在積極籌備中，預計在3月底之前完成;2是環(huán)境整治。結合全縣環(huán)境整治月活動，開展“三清四拆”工作。清理示范點沿線的生活垃圾，拆除廁所、豬圈、柴房等建筑，目前，此項工作已經完成了80%，預計在3月底之前完成。3是休閑廣場建設。計劃建設培塘、前杠兩個廣場，建筑面積1670平方米。目前，兩個廣場的征地工作已經完成，培塘廣場的前期所有準備工作已經全部就緒，且選舉產生了村民理事會負責協(xié)調監(jiān)督，待工程發(fā)包之后即可開工。4是沼氣池建設。20xx年爭取能源辦資金30萬元，計劃建設沼氣池30口。目前，已經完成12口。
5.看望慰問困難群眾?？h鄉(xiāng)兩級黨委、政府以及扶貧單位、選派單位多次到村開展扶貧慰問活動，看望慰問群眾52人次，發(fā)放慰問錢物近2萬元。
二、工作中存在的問題。
我村扶貧開發(fā)工作雖然取得了一定的成績，但要鞏固扶貧成果，建設美好鄉(xiāng)村，形勢依然嚴峻。
1.貧困農戶增收渠道狹窄。我村人多地少，很難形成主導產業(yè)，多以種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)為主，經濟結構單一，增加貧困農民收入的難度較大。同時，貧困群眾的文化素質較低，接受農業(yè)實用新技術慢，也嚴重制約了自身的發(fā)展。
2.部分群眾因災因病返貧。我村自然條件差，農業(yè)基礎薄弱，抵御自然災害的能力較低，每年都存在因災、因病返貧致貧的現(xiàn)象。
3.村集體經濟差。項目資金缺口大。我村基本上沒有集體經濟，無錢辦事，美好鄉(xiāng)村建設缺口達540萬。
三、下一步工作計劃。
1.是繼續(xù)發(fā)展油茶連片種植面積200畝，達到了3000畝。打造千畝油茶連片種植基地，并加大管護扶持工作。
2.開展美好鄉(xiāng)村建設。完成107戶居民房屋改造工程，環(huán)境整治工作，休閑廣場建設，完成路面硬化，鄉(xiāng)村綠化、亮化、美化工作，完成沼氣池建設。
3.完成500畝金銀花種植和500畝毛竹種植。
4、發(fā)展優(yōu)質茶葉“烏柳早”，結合金寨縣四季春茶葉合作社發(fā)展茶葉生產，增加群眾收入。
20xx年4月23至25日，國家衛(wèi)生計生委副主任王培安赴貴州省調研指導健康扶貧工作，了解全面兩孩政策落實和醫(yī)養(yǎng)結合工作進展情況。王培安一行深入赫章縣水塘堡鄉(xiāng)馬圈巖村，了解村衛(wèi)生計生服務室運行及健康扶貧情況，看望慰問了貧困戶。調研期間，聽取了貴州省衛(wèi)生計生委、貴陽市、畢節(jié)市、赫章縣、大方縣及大方縣羊場鎮(zhèn)政府貫徹落實xx屆五中全會精神，加強衛(wèi)生計生工作特別是健康扶貧、全面兩孩政策實施、醫(yī)養(yǎng)結合工作等情況匯報。
貴州省各級黨委政府和衛(wèi)生計生部門高度重視健康扶貧工作，對11類貧困人群構筑起基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助扶助“三重醫(yī)療保障”網(wǎng)，變大水“漫灌”為精準“滴灌”，實現(xiàn)對貧困群眾的醫(yī)保兜底，通過多種保障政策的組合、疊加，最終讓貧困患者看得起病。
一是精準認定健康扶貧對象。明確農村建檔立卡貧困人口中的大病患者、特困供養(yǎng)人員、計生“兩戶”家庭成員等11類人群為健康扶貧對象，按照各司其職、各負其責、各計其功的原則，由各級民政、扶貧、衛(wèi)計等部門分別審核，共同認定后與新農合信息系統(tǒng)對接，認定對象350萬人，占全省493萬農村貧困人口的71%。
二是精準制定保障政策。包括實施資助參合政策、實施取消住院起付線政策、實施“三重醫(yī)療保障”托底政策，確保11類人群政策范圍內醫(yī)療費用實際補償比例達到90%以上。
三是建立協(xié)調有力的工作機制。各級地方政府均成立了由政府一把手任組長、衛(wèi)生計生、扶貧、民政、財政、人社等部門主要負責人為成員的領導小組，建立衛(wèi)生計生部門牽頭、相關部門在救助對象認定、保障救助資金兌現(xiàn)方面緊密配合的工作機制。將原來條塊分割的報銷補償救助渠道統(tǒng)一為“一站式”便民服務等等。通過開展提高農村貧困人口醫(yī)療救助保障水平促進精準扶貧工作，在解決農村困難群眾看病貴的問題上取得了初步成效。貴州省認真貫徹落實中發(fā)〔201x〕40號決定，審議通過《貴州省人口與計劃生育條例修正案》并公布施行。積極探索多種形式的醫(yī)養(yǎng)結合模式。積極推進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才綜合培養(yǎng)試點工作。
王培安強調，健康扶貧是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)農村貧困人口脫貧的重大舉措，是精準扶貧、精準脫貧基本方略的重要實踐，是推進健康中國建設、全面建成小康社會的必然要求。各級衛(wèi)生計生部門在開展健康扶貧工作時，要緊緊圍繞讓農村貧困人口“看得起病、看得好病、看得上病、少生病”，進一步加強統(tǒng)籌協(xié)調，加強資源整合力度，采取力度更大、針對性更強、作用更直接的政策舉措，保障農村貧困人口享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務，努力防止因病致貧、因病返貧。
在醫(yī)療保障方面，要建立基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助、疾病應急救助、商業(yè)健康保險等制度的銜接機制，發(fā)揮協(xié)同互補作用，形成保障合力，力爭對貧困患者做到應治盡治。在控制醫(yī)療費用方面，要通過實施先診療后付費、分級診療、醫(yī)保支付方式改革等措施，控制貧困人口大病治療費用，有效減輕貧困人口看病就醫(yī)費用負擔。
要想方設法優(yōu)化醫(yī)療資源布局，有效提升貧困地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務能力，基本實現(xiàn)“小病不出鄉(xiāng)、大病不出縣”，方便貧困人口看病就醫(yī)。要對患有大病和長期慢性病的農村貧困人口進行有效救治，做到對象精準，精準到戶、到人、到具體病種，實施分類救治，并通過防治結合，有效提升貧困地區(qū)貧困人口的健康水平。要深入開展愛國衛(wèi)生運動，改善貧困地區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，加強健康促進和健康教育，廣泛宣傳居民健康素養(yǎng)基本知識和技能，引導重點人群改變不良生活習慣，形成健康生活方式，力爭讓農村貧困人口少生病。王培安還對貴州省進一步組織實施好全面兩孩政策、推進醫(yī)養(yǎng)結合工作提出了工作要求。
貴州省省長孫志剛會見了調研組一行，副省長何力出席座談會。委財務司主要負責同志、貴州省衛(wèi)生計生委主要負責同志等陪同調研。
一、健全完善工作機制。
調整充實扶貧開發(fā)領導小組，成立脫貧攻堅作戰(zhàn)指揮部，出臺《關于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的實施意見》，制定實施《脫貧摘帽考核獎懲辦法》等制度。
二、統(tǒng)籌安排項目資金。
統(tǒng)籌安排涉農項目和各類扶貧資金，以12個貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和98個貧困村整鄉(xiāng)整村推進為整合平臺，把所有涉農資金和專項資金優(yōu)先傾斜、優(yōu)先整合、優(yōu)先安排到貧困鄉(xiāng)村。
三、多策并舉擴大融資。
成立宣威市扶貧投資開發(fā)有限責任公司，向農發(fā)行申貸8億元易地扶貧搬遷專項貸款，并已按工程進度撥付使用。
四、積極爭取上級支持。
由主要領導帶隊先后到省扶貧辦、省發(fā)改委和掛包宣威市的各部門登門拜訪，主動對接，目前，全市共爭取到各級掛包單位項目46個、資金7249萬元，“四到縣”切塊資金3564萬元，財政扶貧資金4397萬元。
五、狠抓脫貧項目建設。
宣威150個易地扶貧搬遷項目建設點已全部落實，其中139個點已全面開工，另外11個點正積極協(xié)調土地審批問題，爭取盡快開工。
六、扎實抓好建檔立卡“回頭看”
投入資金1342萬元，抽調3721名干部組建1176支入戶調查小組，推進貧困人口建檔立卡“回頭看”工作。
目前存在的問題：
一是部分貧困群眾主動脫貧的信心和決心不足。
二是有的脫貧攻堅政策落實難度大。
三是項目資金缺口較大。
今后將盡快建立精準扶貧精準脫貧“大數(shù)據(jù)”平臺，進一步整合專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧、掛包單位幫扶的力量，推進貧困戶幫扶計劃落實落地，嚴肅查處落實不力和進度緩慢的人和事。
按照全省貧困村黨組織第一書記座談會要求，鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)開展脫貧攻堅的工作情況進行全面的梳理總結，對脫貧攻堅工作的思路、方法、成效進行分析評估，對現(xiàn)階段存在的問題和難處進行匯集研判，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、健全領導機構，充實工作人員。
為集全鎮(zhèn)之力，有序有效開展脫貧攻堅工作，鎮(zhèn)成立了脫貧攻堅工作領導小組。脫貧攻堅工作領導小組以黨委書記、鎮(zhèn)長為組長，鎮(zhèn)黨委班子成員為副組長，鎮(zhèn)農林、畜牧、民政、財務等技術、業(yè)務人員和貧困村聯(lián)村工作人員為成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由鎮(zhèn)黨委副書記、紀委書記擔任。
為明晰責任，提高脫貧攻堅工作成效，鎮(zhèn)成立了社會事業(yè)發(fā)展、產業(yè)發(fā)展、基礎設施建設三個脫貧攻堅工作專班，按專班側重配套了相應的領導小組組長和工作人員，下設相應辦公室負責日常業(yè)務。
二、措施有力，嚴格落實扶貧攻堅相關工作。
一是對全鎮(zhèn)貧困村和貧困人口進行了有效的精準識別。扶貧必先識貧，鎮(zhèn)嚴格按照貧困村和貧困戶識別的標準和程序，摸清了全鎮(zhèn)貧困底數(shù)，確定了村、村2個貧困村和全鎮(zhèn)142戶，350人的貧困人口。通過鎮(zhèn)干部全面入戶查訪，清楚掌握了全鎮(zhèn)貧困人口規(guī)模、分布以及居住條件、收入情況、致貧原因等，并對精準識別信息進行了細致的建檔立卡工作，完善了全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)和省脫貧攻堅六有信息系統(tǒng)的信息錄入，為下一步扶真貧、真扶貧打下牢靠的基礎。
二是制定了全鎮(zhèn)脫貧攻堅總規(guī)和貧困村發(fā)展規(guī)劃。鎮(zhèn)干部分組分村實地調研，搜集群眾脫貧的愿望和想法,總結探索精準扶貧方式方法，進一步摸清貧困底數(shù)、理清扶貧思路、完善脫貧舉措。根據(jù)縣脫貧攻堅工作規(guī)劃安排，結合鎮(zhèn)脫貧攻堅工作實際情況，對貧困人口產業(yè)發(fā)展、基礎設施建設、社會事業(yè)發(fā)展需求進行了全面細致梳理，圍繞“到20xx年脫貧摘帽”的目標，細化路線圖，明確時間表，制定了鎮(zhèn)脫貧攻堅總規(guī)劃和村、村脫貧攻堅工作發(fā)展實施規(guī)劃。
三是派駐了貧困村駐村工作組開展幫扶工作?！皫湾X幫物，不如建個好支部”，結合市、縣部門對口幫扶計劃，向村、村精準選派了第一書記和駐村工作組，保障了貧困村脫貧攻堅干部力量，為貧困村脫貧攻堅帶好頭、解好難。
四是反復召開群眾會，激發(fā)內生動力，調動貧困村、貧困人口積極性。根據(jù)干部調研的情況，反映出部分貧困村、貧困人口存在嚴重的“等、靠”思想，對如何脫貧致富一籌莫展。人窮不能志短，扶貧必先扶志，做好貧困村組和貧困群眾的宣傳、教育、培訓、組織工作至關重要。對此，全鎮(zhèn)干部分組分村指導、協(xié)助各村各組召開大大小小、形式多樣的群眾會，黨員代表會，產業(yè)發(fā)展培訓會等30余場次，全面走訪142戶貧困戶，宣傳脫貧攻堅政策，讓群眾的心熱起來，樹立脫貧信心和“寧愿苦干，絕不干熬”的觀念，教育貧困群眾行動起來，靠辛勤勞動改變貧困落后的面貌。
三、目前脫貧攻堅存在的問題和難處。
一是貧困村基礎設施落后，嚴重制約當?shù)亟洕l(fā)展。
從目前情況來看，村、村土地資源豐富，發(fā)展農林產業(yè)條件優(yōu)渥，農田水利、交通通訊等基礎設施的建設完善對脫貧目標的達成起到決定性作用。
目前已上報的脫貧規(guī)劃中的基建項目，建設資金缺口較大。
二是產業(yè)發(fā)展落后、失衡，土地使用效率低，缺乏產業(yè)發(fā)展帶頭人、示范戶。
由于基礎設施建設沒有跟上，加上缺乏科學規(guī)劃、貧困人口的“等、靠”思想等原因，以兩個貧困村為典型，土地流轉率低，使用效率低，經果林種植、管護不科學，發(fā)展不均衡。缺乏產業(yè)發(fā)展示范點、示范戶，帶頭引領作用不強。
三是貧困人口教育水平低，觀念落后，村社會事業(yè)服務滯后。
全鎮(zhèn)貧困人口中，文盲和小學文化群體比例高，大專及以上文化水平基本沒有。
兩個貧困村離鎮(zhèn)中心較遠，教育、醫(yī)療等公共服務都要到鎮(zhèn)中心才能實現(xiàn)，接送、照顧孩子上學占去每個家庭一個壯勞力，貧困人口健康狀況不容樂觀。
四是需社會保障兜底的貧困人口比例高。
全鎮(zhèn)來看，因病、孤寡、殘疾、老弱貧困人口比例較高，需要醫(yī)療救濟、低保兜底、特殊救濟情況較多，對因病、因殘、因學致貧的貧困人口，需要相應配套的政策體系來進行支撐和兜底，政策未完善細化，與脫貧攻堅標準統(tǒng)一銜接之前，目前鎮(zhèn)、村層面目前對此類貧困人口的精準扶貧工作開展起來較為困難。
四、促進脫貧攻堅工作成效的意見和建議。
一是加大對貧困村基礎設施建設的資源投入，改善貧困人口生產生活條件。對貧困村、貧困戶產業(yè)發(fā)展因地制宜，科學規(guī)劃，調正結構。完善貧困村醫(yī)療、教育等公共服務功能，對接、引入社會組織，提高貧困村文化發(fā)展，改善村容村貌，提升村級治理水平。
二是加強脫貧攻堅干部隊伍力量，針對貧困村、貧困戶實際，精準選派幫扶干部，起好發(fā)展致富帶頭引領作用。加強對貧困人口農林技術培訓，提高經果林管護水平。培育幾個示范點，扶持一批示范戶，起好發(fā)展示范引領作用。
三是建立健全政策支撐體系，按照“五個一批”計劃，加緊制定符合實際的產業(yè)發(fā)展、醫(yī)療救濟、教育助學等扶持政策。統(tǒng)籌銜接各類救濟制度，保障喪失勞動能力人口能夠脫貧。
今年以來，工會按照中央和省市縣相關文件要求，在黨委、政府的領導下，積極發(fā)揮職能作用，多舉措幫扶農民工。
三是聯(lián)合婦聯(lián)組織和民政部門，在就醫(yī)、子女就學、社會保障等方面突出重點，解決農民工的后顧之憂，同時結合“雨露計劃”等助學工程，讓農民工子女就學負擔大大減輕。
通過工會和其他職能部門的積極努力，農民工收入持續(xù)增加，后顧之憂大大減輕，人數(shù)逐年增加，勞務品牌產生了一定影響，外出務工成為群眾脫貧致富奔小康的重要途徑，有力助推了精準扶貧工作有效開展。
為全面貫徹落實黨中央、國務院，省、市、縣關于精準扶貧的決策部署，按照縣委提出的“人脫貧、村出列、縣摘帽”和“三年集中攻堅、提前兩年摘帽”的要求，確保到20xx年我鎮(zhèn)穩(wěn)定實現(xiàn)“兩不愁、三保障”，所有貧困人口全部脫貧的目標，現(xiàn)將我鎮(zhèn)精準扶貧工作的開展匯報如下：
山七鎮(zhèn)位于舒城縣西南部，轄區(qū)總面積132.9平方公里，其中耕地面積13172畝，山場面積144394畝，全鎮(zhèn)轄16個行政村，1個街道社區(qū)，總戶數(shù)9635戶，全鎮(zhèn)總人口35445人，是一座集山區(qū)、崗區(qū)、庫區(qū)于一體的舒城縣西南重鎮(zhèn)。長期以來受自然條件、地理環(huán)境、人口素質等諸多因素限制，全鎮(zhèn)處于貧困線以下人口較多，共5個貧困村，20xx年末全鎮(zhèn)貧困人口5619人。
到20xx年底全鎮(zhèn)貧困人口5619人全部脫貧，5個貧困村全部出列，具體目標時限為20xx年脫貧1954人，20xx年脫貧2325人，20xx年1340人。其中發(fā)展生產和促進就業(yè)脫貧20xx人，異地搬遷脫貧944人，生態(tài)保護和補償脫貧615人，發(fā)展教育脫貧500人，社會保障兜底脫貧1560人。
1、成立組織、強化領導。鎮(zhèn)成立“山七鎮(zhèn)扶貧攻堅領導小組”，由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長任組長，分管扶貧工作的副鎮(zhèn)長任副組長，班子成員和站、所、辦負責人為成員。同時成立扶貧工作站，落實了辦公場所，抽調3名業(yè)務精、責任心強的同志從事扶貧工作，配齊了辦公設施，并且分管副鎮(zhèn)長辦公室設在扶貧工作站，確保扶貧各項工作高效運轉，各村街確定了一名業(yè)務精的同志擔任扶貧專干，為打贏扶貧攻堅戰(zhàn)提供了堅強的組織保障。
2、廣泛動員，強力推動。鎮(zhèn)3月30日召開了脫貧攻堅工作動員大會，印發(fā)了《山七鎮(zhèn)精準扶貧工作實施方案》，會上鎮(zhèn)黨委政府與各村兩委簽訂了脫貧攻堅責任狀。4月20日，鎮(zhèn)緊接著召開了扶貧對象建檔立卡精準核查會議，要求各村對貧困人口再次進行精準核查。
3、認真核實，精準識別。各村召開了黨員、代表會議，對20xx年末貧困人口進行精準識別，并公示，評議過程公開、公平、公正;對評議出的貧困戶村兩委干部和包戶干部一道，找出致貧原因，商議幫扶措施，確定脫貧年度，確保做到“六個精準”。
4、深入農戶，精準幫扶。全鎮(zhèn)貧困戶2222戶，市、縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位幫扶干部職工共1060人，目前所有單位都到相應的村進行了入戶走訪，個別單位的部分人員因為工作性質特殊，正在分批次組織單位干部職工入戶走訪，入戶走訪的干部職工按照“五看、四訪、一舉措”的要求，逐項了解貧困戶的生產生活情況，認真填寫扶貧手冊等相關資料，對貧困戶的致貧原因和相關需求進行梳理，制訂幫扶措施，幫助貧困戶如期脫貧。
5、抓好培訓，規(guī)范檔案。鎮(zhèn)組織扶貧工作站工作人員和全體村扶貧專干參加了縣組織的一次業(yè)務培訓，4月30日鎮(zhèn)在高山村組織召開了一次扶貧工作業(yè)務培訓現(xiàn)場會，要求各村檔案按照文件類、表格類、記錄類、公示類進行整理，并對扶貧手冊填寫和相關業(yè)務作了具體要求;并在5月18日組織全體村干部，對脫貧攻堅業(yè)務知識掌握情況進行考試，使所有干部對扶貧業(yè)務有了更進一步的了解;同時做好宣傳工作，在省、市、縣各級媒體報道信息20余篇;鎮(zhèn)脫貧攻堅作戰(zhàn)圖和村級作戰(zhàn)圖表也于4月底全部在醒目位置上墻，為下一步脫貧攻堅工作提供了詳實的軟件資料。
自我所到蒼坡村開展駐村幫扶工作以來，共入戶走訪378戶，并參與該村的日常事務工作，現(xiàn)將駐村幫扶工作簡要匯報如下：
一、實事辦理。
1、協(xié)調部分企業(yè)，開展助學幫困活動，為蒼坡小學捐贈了籃球架、旗桿旗臺、120套校服、60個書包、60雙鞋。(此事已刊登在**日報上)。
2、為7組種植葡萄的曾光祥家贊助了500公斤鋼絲，用于葡萄架的搭建。
3、協(xié)調農口部門為7組修建農灌溝渠1.6公里，現(xiàn)已完工。
4、協(xié)調農口部門為6組清理排洪大溝890米。
二、排解糾紛。
協(xié)調成功五組李從先與劉軍因修建房屋產生的糾紛。
三、民生工作。
1、對7組**元俊戶進行了慰問(該戶為援老復退軍人，63歲，患腸漏病)。
2、對7組帥紅戶進行了慰問(該戶女主人左手、左腳殘疾，有兩個小孩上學，其中男孩手指患殘疾已有6年)。
3、對蒼坡小學留守兒童進行慰問，送去大米300斤。
4、接到群眾反映未能解決的訴求。
四、遇到的困難。
1、一組、五組村民均反映無飲用水，望予解決。
2、五組村民黃旭倫，個人養(yǎng)殖30余頭豬，反映其養(yǎng)的豬愛拉肚子，望給予技術指導。
3、八組王云平戶生產十字繡，針織苗族服飾，望予聯(lián)系銷售渠道。
4、七組王成鳳戶反映去年3月房屋被火燒毀，現(xiàn)生活困難，望給予一定的補助。
5、八組王元龍、王國忠均屬于殘疾人氏，生活困難，無農低保，希望有補助和辦理低保。
全鄉(xiāng)轄8個行政村，1個社區(qū)，40個村民小組，5459戶、20725人(其中：農業(yè)人口17778人)，耕地面積17814畝。經篩選識別，全鄉(xiāng)貧困村識別4個，分別是太白村、金壇罐村、和平村、峰頂山村，貧困戶識別867戶、2444人。按貧困屬性分，全鄉(xiāng)因病致貧的貧困戶628戶、1713人;因殘致貧的貧困戶15戶，42人;因學致貧73戶、95人;因技術致貧71戶、230人;因缺勞動力致貧65戶、204人;因缺資金致貧57戶、134人。20xx年全鄉(xiāng)已脫貧118戶、325人，20xx年全鄉(xiāng)預脫貧88戶、275人。
1、熱心走訪群眾。以同親人拉家常的方法，市駐村組多次深入和平村、峰頂山村、太白村、金壇罐村走訪老黨員、困難群眾、殘疾人、五保戶家中了解他們的困難和意愿。同時多次召開座談會廣泛征求群眾意見和建議，進一步掌握群眾關心的重點、熱點、難點問題。針對存在的問題因地制宜，制定幫扶計劃，落實幫扶責任，明確工作時限，實現(xiàn)結對幫扶工作常態(tài)化、制度化。
2、主動爭取項目。在深入摸底調查的基礎上，駐村工作組針對貧困村的氣候、區(qū)位和地貌等條件，因地制宜，在和平村種植優(yōu)質水稻11773畝;在金壇罐村新栽植塔樂科血橙120畝;在和平村、重勝寨村種植萬源優(yōu)質秋洋芋500畝;在和平村新發(fā)展青脆李500畝，優(yōu)質魔芋300畝，核桃200畝;在重勝寨成片種植晚秋蔬菜300畝，新建了江友蔬菜專業(yè)合作社。同時抓好重勝寨村500畝蔬菜基地和50畝葡萄基地、高石口村150畝獼猴桃基地鞏固發(fā)展和太白村、金壇罐村和萬家觀村850畝烏梅的管護。主動抓好畜牧業(yè)發(fā)展，在太白村新建梨園養(yǎng)殖專業(yè)合作社1個，實現(xiàn)年銷售雞10萬只。在金壇罐村和重勝寨村建立畜牧小區(qū)2個，鞏固和培育生豬養(yǎng)殖大戶15戶，全年生豬出欄可達到3000頭，牛出欄100余頭。
3、加強基本公共工程建設。駐村幫扶部門針對所駐村農民群眾在生產、生活等方面存在的實際困難和問題，從農民群眾最關注的事情抓起，從農民群眾最希望辦又無力辦的事情做起，在交通、水利、教育、文化等基本公共工程建設方面做了大量卓有成效的工作。自20xx年以來，共引進、投入資金1500余萬元硬化村社道路39公里，全面實現(xiàn)了社社通水泥路，在太白村、萬家觀村、碉樓村新修泥碎石路6條共計5.7公里。整治金壇罐村和重勝寨村公路危橋2座，修建便民橋9座，新修生產路1.6公里，整治病害堰塘25口，整治維修渠道9條共計8000余米，投資18.5萬元在金壇罐村新建提灌站1處，市交通局投資20萬元，對太白村村組道路進行硬化，市教育局投資110余萬重新翻修了和平村小學。同時，規(guī)劃新建渠道7.7公里，新建飲水工程4處，新建清水池5口，和平村、金壇罐村、太白村共1600畝土地整理項目也在今年開始實施。
4、狠抓教育培訓。市農業(yè)局和區(qū)農業(yè)局多次到我鄉(xiāng)開展農村實用技術培訓，重點圍繞“現(xiàn)代農業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、水稻新品種及機插秧技術、當前農作物病蟲害防治技術、商品有機肥及有機糧生產、農產品質量安全與現(xiàn)代化生產技術”等實用知識開展系統(tǒng)培訓。自20xx年以來我鄉(xiāng)有20xx余人參加了農業(yè)技能培訓。
1、建檔立卡到戶到人。我鄉(xiāng)按照“建檔立卡”工作的要求，全面開展了貧困家庭的調查摸底，建立了貧困家庭檔案867戶2444人，完善扶貧對象動態(tài)識別機制，通過項目規(guī)劃到戶、資金扶持到戶、產業(yè)發(fā)展到戶、素質提升到人、幫扶責任到人、檔案建立到人，確保扶貧到戶政策全面落實。為實施分類扶貧、制定幫扶計劃和措施、確定扶貧內容、方法、途徑和落實各項惠農政策提供可靠依據(jù)。
2、結對幫扶到村到戶。按照“六個到村到戶”精準幫扶要求，結合“走基層、解民憂、聚民心”活動和“走基層、結窮親、交富友”活動，在工行達州市分行對峰頂山村進行幫扶，區(qū)直工委對太白村幫扶，市紀委和區(qū)紀委幫扶對和平村和金壇罐村進行幫扶的基礎上，結合實際，從鄉(xiāng)機關、鄉(xiāng)屬各單位、村(社區(qū))選派鄉(xiāng)村干部、醫(yī)生、教師、黨員等共267名幫扶人員，組建了8個駐村工作隊，每名干部至少幫扶3-5人，形成結對幫扶機制。嚴格幫扶工作制度。制定出臺了《達州市達川區(qū)xx鄉(xiāng)精準扶貧工作實施方案》，要求每個幫扶責任人必須掌握貧困戶的基本情況，因地制宜，因人而異，找準幫扶辦法，制定幫扶計劃，做到“不脫貧不收隊”。
3、加大對非貧困村社扶持力度。成立了以鄉(xiāng)長為組長的非貧困村工作領導小組具體負責非貧困村的扶貧工作，并按照貧困村的標準制定實施方案，落實幫扶政策，明確責任人。
4、強化監(jiān)管，確保扶貧資金專項到位。我鄉(xiāng)嚴格執(zhí)行國家扶貧專項資金管理措施和項目資金縣級報賬制的規(guī)定，在資金使用上，嚴把“選項、立項、申報、審批、發(fā)放、效益”六道關，實行扶貧項目資金公示、公告制度，做到“四不一公開”(即不準挪用、不準擠占、不準截留、不準優(yōu)親厚友，堅持上榜公開);在資金管理上，實行扶貧資金專戶管理，建立健全報賬制，確保?？顚Ｓ?在資金監(jiān)督上，實行項目資金動態(tài)管理，鎮(zhèn)鄉(xiāng)村及各扶貧項目均指定專人負責，總結資金使用情況，發(fā)揮財政監(jiān)督審計和社會監(jiān)督的作用，杜絕擠占、挪用等違規(guī)違紀行為發(fā)生，保證了扶貧項目資金的合法、合理、有效使用。
為積極響應中央、省、市縣委關于推進新一輪精準扶貧，推動脫貧攻堅各項政策落地生根，確保完成脫貧攻堅各項目標任務，保障全縣如期實現(xiàn)“人脫貧、村出列”目標。按照縣委、縣政府關于推進精準扶貧工作要求，縣檢察院立足檢察職能，多舉并措深入幫扶貧困聯(lián)系村，扎實開展精準扶貧工作。
成立領導組，黨組書記、檢察長擔任組長，其他班子成員為副組長，支部書記為成員，并與“雙聯(lián)系村”成立聯(lián)合黨支部，兩名黨組成員分別擔任聯(lián)系村第一書記。為積極落實“單位包村”、“干警包戶”，制定了扶貧工作制度，確定黨支部書記和黨小組組長為第一責任人，與雙聯(lián)系村黨支部對接，制定工作目標和扶貧計劃。各黨小組深入開展調查，掌握村情，了解民意，對建檔立卡貧困戶梳理基本情況，為開展工作提供清晰的工作思路。各聯(lián)系黨員干警與三個行政村干部一道逐戶走訪，入戶調查，進行調查摸底、精準識別，確保識別對象不錯位、不缺位。經核查，共明確三個聯(lián)系點共64戶為貧困戶，建立了貧困人口管理臺帳，對貧困戶建檔管理。
縣檢察院按照縣級干部每年幫扶2戶、科級干部以及一般干部每年幫扶1戶的要求，對建檔立卡貧困戶進行“一對一”結對幫扶，實現(xiàn)“黨員干警包戶”，要求黨員每月至少走訪一次，根據(jù)情況進行實實在在的幫扶，并取得實效。同時將精準扶貧工作納入考評體系，與干警評優(yōu)評先、晉職晉升掛鉤。開展精準結對幫扶工作，要求每個幫扶干警與村干部一起深入到每戶結對幫扶戶中實地調研，入戶走訪。建立基本信息庫，填寫《貧困戶入戶調查表》等幫扶工作臺賬，向貧困戶宣講“精準”扶貧政策,了解他們的產業(yè)發(fā)展情況、家庭收入情況、主要致貧原因，掌握群眾期盼和訴求;按照“六個精準”的扶貧要求，研究幫扶措施，實施精準扶貧，以確保未脫貧戶如期實現(xiàn)脫貧，防止脫貧戶返貧。
縣檢察院所聯(lián)系的三個村，除家發(fā)鎮(zhèn)濱玉村為縣級貧困村以外，千峰村與團結村均不在貧困村之列，但是三個行政村貧困戶數(shù)多，致貧原因多樣。為實現(xiàn)幫扶措施精準到位，確?！皯裘撠殹?，縣鎮(zhèn)村三級多舉并措：一是針對無勞動能力的貧困戶采取低保、殘疾人救助等社會保障政策兜底?？h民政對低保標準低于265元/月的貧困戶進行統(tǒng)一提標，確保家庭人均年收入能達到3150元，今年三個村共23戶實現(xiàn)提標;二是針對有勞動能力和就業(yè)需求的貧困戶免費提供就業(yè)培訓和公益性崗位，三個村共對8貧困戶提供了就業(yè)培訓，另外有10貧困戶申報了公益性崗位，6戶已批準，4戶正在申報，每年能增加6800元家庭收入;三是針對有技術和經營能力但缺少資金的貧困戶，幫助其在農商行申請貼息貸款，三個村共為6戶貧困戶提出申請;四是針對有危房改造和教育幫扶需求的貧困戶，均列為今年的危房改造對象和幫扶對象進行申報，目前已完成8戶貧困戶的危房改造工作，2戶正在進行改造，三個村共有23戶貧困學生家庭信息提交至縣教育局，供其減免學雜費和困難救助的依據(jù);五是開展走訪、慰問和送溫暖、獻愛心活動。經統(tǒng)計，兩年來，我院分別于春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)共走訪慰問三個聯(lián)系點困難黨員群眾90多戶，發(fā)放慰問金及慰問品3.4萬元，共為4名貧困學生家庭累計爭取了近1.2萬元的助學款。
精準監(jiān)督，確保政策落地。20xx年，高檢院部署開展查辦發(fā)生在群眾身邊、損害群眾利益職務犯罪專項行動;20xx年，國務院和最高檢決定聯(lián)合開展為期五年的集中懲治和加強扶貧領域職務犯罪專項預防工作，縣檢察院調整偵查策略，鎖定偵查范圍，突出辦案重點，堅持懲防并重，集中整治和查處一批扶貧資金管理和使用環(huán)節(jié)中存在的職務犯罪。同時立足職能，精準施策，將關口前移，采取“預防調查+專項預防+預防宣講”等方式,在扶貧領域職務犯罪多發(fā)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所、農村基層組織重點開展預防宣傳活動，認真分析發(fā)案特點和規(guī)律，及時提出預防建議，完善管理制度，讓各級干部清醒認識到，涉農和扶貧資金不是“唐僧肉”，而是碰不得、動不得的“高壓線”，確保國家惠民利民政策精準落地。
工作匯報文檔篇十二
在扎實推進義務教育均衡發(fā)展的工作中，曹莊小學全面貫徹黨的教育方針，全面實施學校發(fā)展規(guī)劃，全面推進素質教育，我校在各級政府、社會各界人士的關心、支持下，全體教職工發(fā)揚團結、務實、奉獻、創(chuàng)新的精神，深入實施均衡教育，切實提高教育質量，努力實現(xiàn)學校辦學水平的跨越式提升。
一、學校基本情況
曹莊小學創(chuàng)辦于1946年，原為三官廟小學，1983年7月更名為曹莊小學，屬九年一貫制學校。學校位于支河鄉(xiāng)曹莊村中央，現(xiàn)有6個教學班，學生213人，教職工9人。校園用地面積9800平方米，校舍建筑面積1080平方米，綠化用地面積150平方米，體育活動場地面積2800平方米，并建有圖書室、標準化實驗室、科學探究實驗室、多媒體教室、音樂室、舞蹈室、美術室、閱覽室等各種教學輔助功能室。
二、學校辦學基本標準達標情況
5.教師配置：合格學歷教師占比100%，師生比1:23.6，?？埔陨蠈W歷5名，這2項指標達標。
10項辦學基本條件均達標，達標率為80%。
三、主要做法
在推進均衡教育發(fā)展的過程中，我校采取了以下扎實有效的舉措：
1、開足開全課程，全面實施素質教育。
學校認真執(zhí)行部頒課程計劃，嚴格按照計劃開課，開齊課程、開足課時，面向全體學生，以德育為首，著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，嚴格執(zhí)行教育教學行政法規(guī)和有關管理規(guī)定，切實規(guī)范辦學行為，建立了教育教學常規(guī)管理責任制。學校本著“專職教師有兼職”的原則，動員部分教師結合專業(yè)課程特征兼職其他課程。我校堅持開展陽光體育活動，一、二年級每周4節(jié)體育課，三、四、五、六年級每周3節(jié)體育課。
2、不斷提高教學質量，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。
（2）、扎實開展“課內比教學”活動?！罢n內比教學”活動是加速教師特別是教師成長的有效手段，以開展課內比教學為載體，有利于提高我校教師專業(yè)水平和教學能力，有利于我校教師之間的業(yè)務交流與切磋，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，有利于促進我校教學質量的提高。
（3）、堅決杜絕學校教師亂辦班、亂補課行為，通過不斷提高教學質量的有效途徑，逐步減輕學生課業(yè)負擔，不組織學生參加未經區(qū)教體局批準的競賽活動。
3、堅持校務公開，促進教育和諧發(fā)展。
教師需要明白的事項一律公開，并公布舉報電話，接受公眾監(jiān)督。學校每年召開教職工代表大會，實行學校工作民主監(jiān)督、民主管理，充分調動和發(fā)揮全體教職員工工作積極性和主人翁意識，促進教育健康和諧發(fā)展。
4、開展課外特色體育活動，促進學生全面均衡發(fā)展。
嚴格按上級統(tǒng)一作息時間進行教學，保障學生休息時間，控制學生在校時間。學校堅持深入開展“學生陽光體育運動”，廣泛開展“大家唱、大家跳”集體活動，注重提高學生的身體素質和藝術素養(yǎng)。
5、內外兼修，優(yōu)化校園育人環(huán)境
我校十分重視教師師德培訓和業(yè)務培訓。幾年來，我們通過不斷培訓，提高教師的師德素養(yǎng)，組織全體教師舉行師德承諾簽字儀式，通過意見箱廣泛征求家長和社會各界意見、建議，接受全社會的監(jiān)督。近年來，學校沒有師德違規(guī)問題，杜絕了屢禁不止的“三亂”現(xiàn)象，社會滿意度較高。我校還制定了嚴格規(guī)范的校本培訓制度，培訓率達到100%。除了將上級撥付的教師培訓經費?？顚Ｓ?，全部用于教師培訓外，我校還開源節(jié)流多方爭取資金，使每位教師每年都有外出參訓、學習的機會，切實提高教師隊伍的素質。
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問渠哪得清如許，為有源頭活水來。實施均衡教育對曹莊小學的發(fā)展是機遇更是挑戰(zhàn)。教育均衡關乎社會公平，關乎百姓幸福指數(shù)，我們當以百倍的`努力去回報社會，把推進均衡教育、實現(xiàn)教育公平的理想變?yōu)楝F(xiàn)實，讓每一個學生接受優(yōu)質教育，真正辦人民滿意的學校。
支河鄉(xiāng)曹莊小學
2017年9月21日
根據(jù)《貴州省縣域義務教育學校辦學基本條件評估指標體系》的有關精神，我校認真組織，積極籌備，做了大量的工作?，F(xiàn)將我校義務教育均衡發(fā)展辦學基本條件情況匯報如下： 我校位于縣城西部，距縣城23公里，學校建于1971年，原學校名稱是墮卻中學，經多次改造修建，2017年撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)改為六枝特區(qū)關寨鎮(zhèn)第一中學，是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級中學。
長期以來，學校堅持“育人為本，質量立校”的辦學理念，堅持全面貫徹教育方針，全面提高教育質量，進一步推進素質教育和新課程改革，提升師生文明素養(yǎng)、文化素養(yǎng)、科學素養(yǎng)。堅持以質量立校、以人為本和“傳承、發(fā)展、創(chuàng)新”的方針，探索辦學新模式，構建管理新體系，實現(xiàn)發(fā)展新目標；確立“倡導辦人民滿意的教育”為辦學理念，切實抓好學校標準化建設、教師隊伍建設、校園文化建設、信息化建設工程，構建“文明校園、和諧校園”，促進學校又好又快地發(fā)展，努力實現(xiàn)“讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意”的辦學宗旨。
二、義務教育初步均衡發(fā)展工作主要指標完成情況
（一）學校設置與班額
7316平方米，生均面積20平方米，共12個教學班，學生共865人，平均班額72人。
（二）校舍建設
1、校舍建筑面積9587平方米，學生865人，生均11.2平米，超過了中學生生均5.5平方米的要求。學生宿舍共4864平方米，寄宿生共524人，每人一張床位，人均宿舍面積9.28平方米。
2、教師辦公用房300平方米，理化生實驗室各1個，共計279平方米。
3、學生體育活動運動場地面積4800平方米，生均5.55平方米，達到了生均5.5平方米的要。
4、食堂從業(yè)人員持健康證上崗，培訓合格。
（三）設備設施和場地
圖書藏書26031冊，生均30.1冊，超過初中生均30冊的標準。有符合農村初中學校要求的理化生實驗室和實驗準備室各一間，另設置有專門的留守兒童之家、保健室、心理咨詢室等功能室。
(四）教師配置
1、教師工資足額按時發(fā)放。
2、師生比例1:14，符合相關規(guī)定。
3、教師學歷：學校專任教師60人，全部是大專以上文憑，學歷合格率100%，其中本科學歷的有54人，達90％。
（五）普及程度教師隊伍
每學期開學初，學籍分管人員做好相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計，輟學率控制在1.5%以內。重視教師師德師風建設，教師都能遵紀守法，愛崗敬業(yè)，無體罰和違法犯罪問題，同時注重教師的業(yè)務技能培訓工作，積極主動聯(lián)系和參與各種校內外培訓。
（六）學校管理
1、教育制度管理完善，均衡編班，平行班級學生數(shù)基本無差異，無重點班和實驗班。
2、按照課程計劃開齊、開足、開好課程，落實地方課程、校本和綜合實踐活動課程。切實保證學生的每天至少鍛煉1小時的體育活動時間。由班主任和體育老師組織，開展大課間陽光體育活動，進一步減輕學生的課業(yè)負擔，增強學生的身體素質。
3、校園環(huán)境硬化、綠化、美化及校園文化建設逐步加強。
4、校園圍墻完整、堅固、安全。
5、學校安全管理制度健全，安全應急機制科學合理，宣傳教育到位，如課前學生出勤清查制度、開展放學一分鐘提醒制度，周末集中教育制度、月應急演練等，學校還加強季節(jié)性安全、交通安全、食物安全等的宣傳教育。
三、主要措施
1、政府重視，社會各界大力支持，教師工資納入了地方財政預算，且水平相當于當?shù)毓珓諉T的平均工資水平，并能按時、足額發(fā)放，積極為職工交納醫(yī)療保險金。
2、實行教師聘任制和教師績效考核制度。重視師德師風建設，校長和教師都能遵紀守法，愛崗敬業(yè)，幾年來無體罰學生和違法犯罪問題。教職工職責分工明確，全體教師努力工作。
3、健全教師培訓機制，積極參加上級主管部門組織的各級各類培訓活動。學校制訂了教師全員培訓規(guī)劃，確保每位教師參加培訓。完善了各項培訓制度，納入教師績效考核。
四、存在困難及工作打算
(一)、存在困難
1、師資學科專業(yè)結構搭配不均衡，出現(xiàn)理科老師偏多，地理、生物，英語專業(yè)教師緊缺。
2、校園文化建設提煉不夠鮮明，學生日常行為習慣還有待進一步規(guī)范和引導管理。
(二)下步工作打算
1、我校預計到2018年新增學生數(shù)100人，所以學校的硬件設備設施還需增加，使辦學條件達到“新兩基”驗收標準。
2、加強學校管理，增強現(xiàn)有教師的職業(yè)道德規(guī)范，進一步激發(fā)教師的工作熱情，并努力減輕教師工作壓力，增強教師職業(yè)幸福感。
關寨鎮(zhèn)第一中學
2017年1月19日
工作匯報文檔篇十三
倉庫要做到定期或不定期的盤點，做到mrp（物料清單）與庫存數(shù)據(jù)的百分之百的準確，準確核對出、入庫憑證，與送貨員、領料員按物料清單辦理交接手續(xù)，事后要及時將相關數(shù)據(jù)報存于電腦，物品入庫嚴格把好驗收關，對物品的數(shù)量、質量、包裝進行驗收，如發(fā)現(xiàn)本次入庫物品不符，迅速反映給有關人員，采取相應措施；物品出庫把好復核關，對于出庫物品，倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨，對物料清單上的所要貨逐項復核，做到數(shù)量準確，并向送貨員移清交貨，以免造成收到貨物不相符的損害。
倉庫會按照安全、方便、節(jié)約的原則，合理利用倉容、庫房，貨物有必要的道路和物品適當?shù)膲?、垛距、分層。物品出庫按照先進先出，有效期在前的先出的原則辦理，對儲存的物品安排適宜的場所，合理堆碼，妥善苫墊，易碎品輕拿輕放。注意操作安全，保證物品在倉庫全年無事故。
倉庫嚴格管理火種、火源、電源、水源。加強對物品的進出。
庫驗收及清潔，安全工作，確保準確無誤，加深對倉庫所用物品的了解，對客戶所咨詢的問題所提必答。往后加大對倉庫每周、月的清潔力度，保持庫容整潔、，美觀、防潮。倉庫的安全是重點，在倉庫內的各個地方都要安裝滅火器，員工在倉庫作業(yè)時禁止吸煙或者使用明火；禁止隨意挪動滅火器或者破壞滅火器，定期對滅火器的有效期和質量進行檢查，以便及時排除安全隱患。
2012年是全新的一年，也是挑戰(zhàn)的一年，我們將努力改正過去中的不足，把新的一年做得更好，為公司發(fā)展前景盡自己的一份力。
倉管部。
工作匯報文檔篇十四
倉庫是公司的物流中心，在貨來貨往中，完成了公司的每一輪資金循環(huán)，因此做好倉庫管理工作，將提高公司的資金使用效率，加速資金的循環(huán)，提高公司的效益。我在對倉庫的管理當中，時常對倉管人員進行引導，教育，提高倉管的工作積極性。在過去的幾個月中，我主要圍繞以下幾個方面對倉庫進行管理。
1、督促倉庫的物料保管、驗收、入庫、出庫等工作按照公司的規(guī)定執(zhí)行。
2、根據(jù)倉管提出的倉庫管理意見及物資采購申請，制定計劃報批后執(zhí)行。
3、利用各種形式時常提醒倉管嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度及其細則規(guī)定，防止收發(fā)貨物差錯出現(xiàn)。入庫要及時登帳，手續(xù)檢驗不合要求不準入庫；出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨。
4、對倉庫區(qū)域內的治安、防盜、消防工作做到心中有數(shù)，要求倉管發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報，對意外事件及時處置。
5、對物料在倉庫內的存放次序，要求按物料種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼，不得混堆和亂堆，并保持庫區(qū)的整潔。
6、要求倉庫做到帳、物、卡三相符，做好盤點、盤虧的處理及調帳工作。
7、督促倉管對出入庫單、驗收單等原始資料、帳冊的收集、整理和建檔工作，及時編制有關報表，及時準確地登記材料明細分類帳簿。
工作匯報文檔篇十五
為積極響應縣教體局關于深入開展“讀書讀報活動”的的號召，我們營造書香校園、構建學習型團隊為突破口，積極推進素質教育，大力進行校園文化建設。為形成長效機制，進一步將這一活動推向高-潮，取得素質教育的全面豐收，謹將前段工作向各位領導匯報如下：
一、 積極發(fā)動、廣泛宣傳，奠定良好的輿-論氛圍
我們召開了“讀書活動動員大會”，糾正了個別同志“輕讀書、重經驗”的錯誤管理理念，讓學校干部擺正了讀書在學校管理中的地位，讓每位教師深刻認識讀書的重要性和必要性。我們通過觀看錄像、優(yōu)秀教師發(fā)言等多種行之有效的方式，讓每個教師都明白：讀書是去除浮躁、立足本職的良藥；讀書是構建寧靜精神家園的有效途徑；讀書是教師不斷提升業(yè)務素養(yǎng)和藝術品味的重要手段；讀書是提升領導干部管理素養(yǎng)的有效手段；讀書是教師進行繼續(xù)教育的第二課堂；讀書是教師突破自我、順利轉型的秘密武器；讀書是構建學習型組織的催化劑；讀書是書香校園和個性化學校的名片和品牌。
我們建立了讀書活動專欄，各班定期更新室內黑板報，充分利用現(xiàn)有的資源，進行廣泛的宣傳和發(fā)動。通過制度引導、檢查激勵、奠定了良好的輿-論氛圍，讓讀書觀念深入人心，讓讀書成為張店一小的新時尚。
二、 優(yōu)化機制，助推讀書活動
我校成立了“讀書活動領導小組”。由校長任組長，業(yè)務校長任副組長，骨干教師任組員。領導小組全面籌劃學校的讀書活動。制定具體、可操作的讀書計劃。并跟蹤指導、及時監(jiān)督師生的讀書活動。
在讀書管理中，我們落實了學生的主體地位，不斷提升學生的自我管理能力，培養(yǎng)學生良好的閱讀品質和閱讀習慣。以班為單位成立“讀書興趣小組”，以學生會為核心，成立“讀書檢查小組”，各小組明確自身目標，定期督導檢查，按時按質按量完成各自目標。對學困生，我們實施“包生制”，每位教師至少包5名學困生，實施師生結對“捆-綁式”管理，將量化成績納入教師年終業(yè)務考核。
學校教科研小組將“讀書活動”納入校本培訓。確保教師每周五節(jié)課的自由閱讀
時間。教研小組將“讀書活動”作為立項課題，從讀書興趣的培養(yǎng)、成果的擴大等方面進行深入研究。力爭在學期末取得突破。
學校將教師的讀書成果納入年終業(yè)務考核。學校通過讀書讀報知識競賽、讀書演講、讀書筆記展評、“百佳讀書隨筆評選”等豐富多彩的活動，以活動謀發(fā)展，全面提高教師讀書的效益。為了最大限度激發(fā)教師讀書的積極性，我校出臺了《張店小學 “讀書活動”創(chuàng)優(yōu)獎勵辦法》，對“讀書活動先進個人”加大了獎勵的力度。如：在國家、省、市、街道教育部門組織的各種讀書演講活動中取得優(yōu)異成績者給予重獎；在各種報紙、雜志發(fā)表讀書隨筆的教師，根據(jù)獎次給予不同獎勵；獲獎教師除得到上述獎勵外，教導處還根據(jù)《張店小學“讀書活動”創(chuàng)優(yōu)獎勵辦法》將教師獲獎獎項折算成積分，直接加入教師考核。每學期進行一次“讀書標兵”評選，對獲獎者給予獎勵；另外，我校還利用宣傳欄、校園網(wǎng)，展示名師風采，充分發(fā)揮榜樣的帶頭作用。這種“名利雙贏”的評價機制，將我?！白x書活動”推向了高-潮。
三、 為師生搭建讀書的平臺
要深入開展讀書活動，必須為師生提供足量的書籍、自由寬松的讀書環(huán)境和充足的讀書時間。我們主要采取了如下措施：
1、 優(yōu)惠購書，充實學校閱覽室資源
書價上漲，挫傷了教師訂閱的積極性。為了解決這一問題，學校出臺了優(yōu)惠政策。鼓勵教師踴躍購書。凡訂閱報刊書籍者，學校報銷50%的費用；教師將自己已讀過報刊、雜志上交學校閱覽室，擴大圖書報刊室存量，為廣大師生借閱提供了方便。今年我校又為教師新購《論語》、《道德經》100本，使專任教師達到了人手一本國學書籍。
2、 互換蘋果，共享甜蜜
我們鼓勵學生每人自備一本好書，今年，我校各年級學生又新閱讀了《學生有效閱讀方法》、《語文主題閱讀》材料。為了充分利用現(xiàn)有的資源，真正達到資源共享，我校的每個班級都成立了圖書角，學校統(tǒng)一配備了圖書櫥，把學生的自備書統(tǒng)一存放到班級的圖書櫥中，確保學生能隨時閱讀。我校實施“一捐、二借、三循環(huán)”的策略，充實了學生的“書包”。我們召開家長會，在家校自愿的基礎上完成捐書任務。由班主任、教導主任宏觀調控，打造“班內小循環(huán)”、“級部中循環(huán)”、“學校大循環(huán)”的“循環(huán)閱讀”流程，確保書源不斷、閱讀流程不斷，收到“互換蘋果、共享甜蜜”
的效果。
3、 為師生創(chuàng)設自由寬松的讀書環(huán)境
讀書是一項安靜的活動，來不得半點的強制和炒作。如何讓師生安下心來、興致勃勃的坐穩(wěn)“冷板凳”，是我們深入探討的一個問題。通過反復研究，我們，研究制定了一系列的規(guī)章制度，努力為師生創(chuàng)設一個自由寬松的讀書環(huán)境，讓教師理直氣壯的讀、讓學生津津有味的讀。以前，學生課余時間看課外書被視為“違紀”；教師辦公時間看“閑書”被視為“不務正業(yè)”。我們?yōu)閹熒獬撕箢欀畱n，擺正了讀書的正確地位。我們?yōu)榻處熋刻煲?guī)定一節(jié)的讀書時間；為學生每周規(guī)定至少三節(jié)課的自由閱讀時間。在規(guī)定閱讀時間內，任何人不得以任何理由干涉師生讀書。從此，師生終于可以安下心來、理直氣壯的讀書了。
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