報告是對某個特定主題或問題進行詳細說明和說明的一種書面形式。報告的章節(jié)應該有明確的標題，并且有清晰的標題層次結構。以下是小編為大家整理的報告范文，供大家參考。這些范文涵蓋了各個領域和主題，從市場調研到科學研究，從企業(yè)報告到學術報告，都有所涉及。希望通過閱讀這些范文，能夠對報告的撰寫有更深入的理解和掌握，提升自己的寫作能力。大家一起來看看吧。
電力公司辭職報告篇一
致瀾電諸位領導：
本人就今年以來，夙夜憂嘆。慮再三，決意就此辭去。深思昨日前非，悟惑修身。唯愿今日種種足為后事之師哉，期與準許。
吾雖弱冠之年，明此實乃國企之弊病。非朝夕之功所就。憶去年員工大會上曾提：馬兒奔馳，草料飽致。重賢輕庸等。時今空為笑談!常聞先圣：“聞道有先后，術業(yè)有專攻”今不過論資排輩，術業(yè)雜做。實乃寒士者之心，斷勞者所望。
今，愿受玩文舞字之名陳其見;面浮躁弄舌之罵述其意。雖愚見淺陋而人言何足恤。
期一年前，余父母常言吾之不器。余慰曰：待兒殷實，自當候其周全。今公司或有財乏之困，欲豐吾等而不能。欲振士志而不欲。然吾深知：“樹欲靜而風不息，子欲養(yǎng)而親不待?！蔽止Σ怀啥桦p親，業(yè)不就而親先隕。
之期，余勞作一年半載有余。西顧東盼未敢有安，績或無多，無功亦苦。今始，激情挫敗。余之倦軀，奔于疲命。退無齊家之力，進無公司創(chuàng)赫赫之功。時今處境，進退無奈，實屬吾之愚鈍。所幸公司大才濟濟，離之亦不為所礙。以此私慮拙見棄公司，感慮尤多。去意此生，悲從心起。愿吾事為公司后業(yè)用人所慮也!
今當請辭，百感交集而文法狂亂;言而不盡而臨表涕零。望納。
此致
敬禮!
辭職人：liuxue86。
xx年x月x日。
電力公司辭職報告篇二
第三十三條公司可根據(jù)需要修改公司章程，其程序為：
(一)由公司總經(jīng)理會議通過修改章程決議，由總經(jīng)理審定核準;。
(二)將修改后的章程報國務院審批;。
(三)修改后的章程經(jīng)國務院批準后生效，原章程廢止。
修改后的章程不得與國家法律、法規(guī)相抵觸。
第三十四條公司變更章程后，應按修改條款變更注冊登記。
電力公司辭職報告篇三
朋友們：大家好!
很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講。我叫倪嘉，是武夷山市供電有限公司營銷部收費班組的一名員工，今天，我的演講題目是“我微笑，是為了您的微笑”。
優(yōu)質服務，某種程度上說，其真義,就在于：無論生張熟李、無論電余電缺，都見燦爛笑顏。近年來，武夷山市供電有限公司大力弘揚企業(yè)服務理念，塑造服務新形象，增強社會親和力。在國家電網(wǎng)公司組織的電力市場整頓和優(yōu)質服務年活動中，我公司在內部制定了一系列兌現(xiàn)承諾的制度和措施。把群眾滿意不滿意，贊成不贊成，擁護不擁護作為衡量供電服務質量的唯一標準。我們營銷部作為與客戶直接打交道的服務窗口,幾年來，一直始終不渝推行供電承諾制服務，用心血和汗水兌現(xiàn)每一句諾言。堅持與時俱進地改進服務措施，開展以“人人都是形象，人人都是窗口”為主題的形象工程活動，深化供電服務內涵，增強服務功能，拓展服務領域。實行無雙休日制度，所有營業(yè)窗口全部實行“一口對外”，實現(xiàn)了進一次門、找一個人、交一次費、確保一次辦成。不論是電力搶修還是電力報裝服務，電力投訴還是電力咨詢，都實現(xiàn)了“只要您一個電話，余下的事情由我來辦”的服務標準，大大地方便了客戶。客戶對我們的滿意度有了進一步提升，職工對維護企業(yè)的品牌意識有了明顯增強。
走進我們營業(yè)大廳,你就會被我們每位員工如花般的笑臉深深吸引，再看看四周寬敞明亮的廳堂、整齊上墻的規(guī)章制度，坐在椅子上，喝上一杯熱氣騰騰的開水，您會有種賓至如歸的感覺。我們營銷部的全體員工都銘記“人民電業(yè)為人民”的服務理念，在服務中注重以誠待人，以情感人?！皼]有不對的客戶，只有不對的服務”是我們的座右銘。我們知道，文明服務需要有承受委屈的心胸和解釋的耐心，唯有注入真情才能真正做到這一點。今年年初,有一位王姓老人來繳費，因其過了繳交時間，雖然其上月用電費用僅只11.5元，但按照電費違約金不足1元應按1元收取的規(guī)定，他必須繳交1元的電費違約金。但在他看來，用電才十幾元，電費違約金卻要繳1元，簡直是不可思議之事。因此，他拒不繳納，還口吐臟言，嚷嚷供電公司亂收費，坑害老百姓，揚言要砸了營業(yè)廳。見此情景，我們收費員盡管心中十分委屈，但依然笑迎，將其扶至一旁坐下，遞上一杯熱茶，翻開《供電營業(yè)規(guī)則》,一句一個“老伯”，和聲細氣地耐心跟其解釋“什么是電費違約金?為什么要收電費違約金?電費違約金如何計算?……”。終于，老人的情緒平穩(wěn)下來了，不僅繳清了所有費用，還感動地握住收費員的手直賠不是，并再三夸贊我們的服務態(tài)度真是好!
俗話說“贈人玫瑰，手留余香”。我們收費班組的姑娘們期翼用自己的真心與熱情為客戶們獻上最好的服務，哪怕是一個微笑的眼神，一句溫軟的問候，一杯熱氣騰騰的開水，都是我們贈與客戶的溫馨玫瑰，飽含著我們的深情與厚誼?？蛻裟軌驖M意而歸，就是對我們最好的回報。
縱觀南北，人本精神、大眾情懷正得到倡導。學會微笑，既是對客戶和企業(yè)負責，也是對自我的尊重和肯定。微笑,是一種責任，也是一種境界。消費者維權意識顯著增強的今天，客戶對我們供電企業(yè)服務水平和質量的要求日益提高，對服務的要求不僅是面對面，更要心貼心。其實，客戶企盼的人性化、個性化、專業(yè)化服務，無非,就是“有情”服務，是“優(yōu)質服務是國家電網(wǎng)公司的生命線”這一服務理念的深化、細化、具體化。國家電網(wǎng)公司將“優(yōu)質服務”確定為員工的核心價值觀，提出以加強服務作風建設為切入點，加強思想作風和行風建設。“核心價值”的培育要求我們盡快樹立服務是資本、服務是資源、服務是事業(yè)、服務是樂趣的理念，從微笑這樣的細節(jié)做起，發(fā)揮潛力,彰顯人性化服務藝術，用心將“優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠”服務作得更體貼、更完美，切實體現(xiàn)“流程規(guī)范、服務高效、社會滿意、品牌形象好”的“服務優(yōu)質”內涵。
生命,對每個人只有一次，而青春則是這僅有的一次生命中易逝的一段。我堅信：流星雖然短暫，但在它劃過夜空的那一剎那，已經(jīng)點燃了最美的青春。20世紀中國的歷史，寫下了中國共青團和中國青年的光榮，21世紀期待我們創(chuàng)造新的青春輝煌。黨在召喚，時代在召喚，只要我們以“崇高的理想、創(chuàng)新的意識、無畏的勇氣”發(fā)揮青年的智慧、風采和力量，就能乘風破浪、與時俱進!讓我們肩負起歷史的使命，讓身體里流淌的血液迸發(fā)出激情!讓我們一起為電力事業(yè)奉獻自己的青春!
在電力企業(yè)安全生產(chǎn)中，人們通常把管理者對員工提出安全規(guī)范要求稱之為“要我安全”，而把員工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法，不僅表述了語言概念不同，且安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣?！耙野踩保菑目腕w出發(fā)，由外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息，作用于安全生產(chǎn)行為的主題，最終達到生產(chǎn)安全;“我要安全”則是從主體出發(fā)，由內因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動機，主觀能動地實現(xiàn)安全生產(chǎn)。從管理角度來說，“要我安全”和“我要安全”是辨證統(tǒng)一的關系，“要我安全”是外因，是動力;“我要安全”是內因，是根據(jù)。兩者相互關聯(lián)，相輔相成，從不同方面對實現(xiàn)安全生產(chǎn)起到推動或決定作用。
如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉變呢?筆者工作在電力建設企業(yè)，立足于生產(chǎn)第一線，對于安全是永恒的主題，安全是生產(chǎn)的保障，有了安全才有效益，有著深刻的認識和體會。
首先、著眼人的安全心理進行安全教育安全心理是人在生產(chǎn)勞動這一特定環(huán)境中的心理活動的反映，是勞動過程中伴隨著生產(chǎn)工具、機械設備、工作環(huán)境、人際關系而產(chǎn)生的安全需要與安全意識。主要包括：勞動生產(chǎn)中的安全心理、職業(yè)安全心理、安全管理過程中的安全群體心理、安全組織心理等。通過對安全生產(chǎn)工作中心理現(xiàn)象的總結，可以提高安全教育的質量，產(chǎn)生安全教育的心理效應，達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。因此，安全教育應抓住以下三個重點：一是利用安全心理的優(yōu)先效應，抓好對新員工進廠后的安全教育，以先入為主的第一印象給新員工打下安全生產(chǎn)烙印。二是利用安全心理的近因效應，以本單位的典型安全案例對員工進行安全教育，用活生生的事實影響員工、激勵員工。三是利用安全心理的暗示效應，運用含蓄的、間接的辦法，對員工的心理和行為產(chǎn)生潛移默化的影響，進行常規(guī)教育。不管采用哪種教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化人的自我安全保護意識，使員工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
其次、把握人的安全行為貫徹安全制度。
安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中保護自身和保護設備、機器等物質的一切動作。在我們電力建設行業(yè)逐步實現(xiàn)科學化管理、自動化操作、現(xiàn)代化生產(chǎn)的條件下，安全行為不僅是個體自我保護行為，而且是生產(chǎn)要素相互關聯(lián)、相互影響、相互制約的總體行為。要建立起總體的安全防范系統(tǒng)，離不開個人的自我安全保護，這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作，由安全行為者從內因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就我們公司整體來說，因為企業(yè)生產(chǎn)性質不同，存在著多工種聯(lián)合、多工序交叉、多環(huán)節(jié)銜接作業(yè)的特點，所以就應該從各自的實際出發(fā)，緊緊把握員工生產(chǎn)過程中的安全行為，建立和健全個人自我安全保護制度。主要是：員工有權對違章的生產(chǎn)指揮不執(zhí)行;有權對違章的生產(chǎn)工序不交接;有權對違章的生產(chǎn)設備不操作;有權不在違章的生產(chǎn)環(huán)境中作業(yè)。這就從行政法規(guī)上確立了員工勞動過程中的主觀能動性，使之自覺地遵守安全規(guī)章制度，自覺地進行安全保護。員工們說得好，事故不難防，重在守規(guī)章;最大禍根是失職，最大隱患是違章。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當成生命之友，安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
第三、針對人的事項障礙展開安全活動.
安全生產(chǎn)活動中的思想障礙是影響員工“要我安全”的重要問題，是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過程中發(fā)現(xiàn)，一般情況下，員工都會為滿足自己的安全需要而采取自我保護措施，遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，但有的時候，有些人則可能因為存在某些思想障礙，不僅忘記了“我要安全”，而且做不到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來，大體上有以下幾種：對安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真正理解，看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩，圖省事、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度，而忽視、忘記安全生產(chǎn)規(guī)程;對自己的熟練技術過分自信，心存僥幸，麻痹大意;逞強好勝，表現(xiàn)為膽大妄為的沖動，明知故犯;因為身體疲倦，精神松懈，注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。近幾年來，某些單位主管生產(chǎn)的領導和個別員工明知是違章作業(yè)，但他們?yōu)榱粟s生產(chǎn)進度而在不安全環(huán)境下操作，違反操作規(guī)程，結果發(fā)生了嚴重的事故，給個人或家庭帶來極大痛苦，也給企業(yè)造成重大的經(jīng)濟損失。因此，各級領導和工作人員在生產(chǎn)過程中一定要注意從消除員工思想障礙入手，對癥下藥、有的放矢地開展安全活動。例如：開展安全規(guī)章制度教育，讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性;開展安全知識培訓，提高員工的安全技術素質;推行標準化作業(yè)和安全責任制，強化員工的安全保護;積極搞好均衡生產(chǎn)，使員工保持旺盛的精力、體力，控制和減少不安全行為等等。通過這些方法，使員工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙，增強“我要安全”的自覺性。
安全管理要以人為本，只有充分調動了員工的主動性和積極性，安全工作才好開展。工作了十幾年，我覺得公司的安全管理上可以從以下幾個方面加大力度。
一、安全第一，預防為主，綜合治理。在施工過程中要嚴格按照施工程序進行操作，相關管理人員要熟悉施工程序，這樣才不會冒險在安全設施不完善的情況下工作。安全設施到位，才能減少安全隱患。在施工現(xiàn)場，每一個危險部位都要懸掛相應的標志牌，以便提示職工預防危險的發(fā)生。在施工過程中正確使用“三寶”，在“四口”防護設施要定型化。每天的站班會要針對危險源和危險點進行仔細講解，并就如何采取防范措施講解清楚，施工過程是要對不斷出現(xiàn)的問題及時處理。
二、不斷加強培訓學習。職工安全意識低，違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動紀律是造成目前傷亡事故居高不下的主要原因。通過不斷培訓學習，可以掌握更多的安全理論知識，并在工作實踐中不斷補充完善。通過安全技術培訓，使員工及時掌握各種新技術，這樣才能在施工中適應新的工作要求。廣泛開展安全培訓教育活動，努力提高員工的安全意識和素質。尤其是對新進場的員工必須進行上崗前的三級安全教育，使員工人懂得安全工作人人參與，從“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩?。公司有計劃地安排安全管理人員參加安全培訓，不斷提高安全管理人員的素質，安全管理人員要腦勤、眼勤、腿勤、嘴勤，恪盡職守，為企業(yè)健康發(fā)展保駕護航。四處交流經(jīng)驗，到安全工作做得好的地方參觀學習，取長補短。
三、要落實《安全生產(chǎn)管理制度》，制度面前人人平等。安全生產(chǎn)，人人有責。不論協(xié)作工或者職工都是單位的一員，都是不可缺少的一部分，要一視同仁，給予必須的關心和溝通，才能用情感留住人?，F(xiàn)在正是炎熱的夏天，有很多員工為了舒服，穿拖鞋、裙子、不帶安全帽等上班，要杜絕這類習慣性違章，就要一視同仁，這樣才能樹立公司的形象。不論科室人員還是施工隊人員，都代表公司的形象，應該同等對待。不論是安全大檢查，還是平時施工都要注重安全文明施工，讓員工有個舒適的施工環(huán)境。做到獎懲分明，做好有獎，不好就罰。獎勵有精神和物質獎勵兩種，讓員工們覺得付出就有收獲。
四、管理人員要和各級人員溝通好。每一項制度的落實都是一級到一級，溝通不好容易讓原意傳達走樣。安全員要和各班班長溝通好，才能把項目部的有關精神和公司的宗旨通過班長傳達到每個員工?，F(xiàn)在工期緊，任務重，點多面廣，單靠安全員一人肯定管不好整個施工現(xiàn)場。安全員和班長溝通好，班長要給組長交待清楚工作和安全注意事項。上下一心后才能把安全工作控制在手中，人人快樂工作。
電力公司辭職報告篇四
一年來，在上級電力管理部門的指導下，在鄉(xiāng)黨委的直接領導下，我鄉(xiāng)很好地完成了縣府下達的電力安全管理工作的任務，并取得了顯著的工作業(yè)績，主要做了以下幾項工作。
一、健全電力安全管理組織。
今年我鄉(xiāng)由于人事變動和班子成員分管領導的調動，鄉(xiāng)黨委政府及時作了調整，成立了以鄉(xiāng)長為組長、分管領導為副組長的鄉(xiāng)電力安全管理領導小組，小組進一步健全充實了電力安全管理組織，做到領導分工責任明確，做到有人管事，有人干事，沒有發(fā)生因領導調動而影響電力安全管理工作的現(xiàn)象。同時督促各行政村建立健全管電組織，加強日常用電安全管理，按供電部門要求及時調整了超齡電工和不合格的村務電工，確保各村電工的正常管理和使用，并做到持證上崗。
二、基礎管理工作。
鄉(xiāng)政府每季召開一次電力安全管理工作會議，由分管領導召集、主要領導參加會議，并邀請新宅、熟溪二個供電所領導參加例會，例會主要分析轄區(qū)內電力安全管理方面存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題的力爭當場布署解決，能整改解決的及時整改，做到不留隱患，確保安全有序用電。同時，每年2次對電力安全管理工作進行自查考核，將結果及時上報，對自查當中發(fā)現(xiàn)的問題能及時有效的解決，做到認真自查不走過場，不應付了事，達到自查一次對安全管理水平提高一次的目的。加強對村電工的安全宣傳教育，鼓勵其積極參加技能培訓，提高他的管電用電水平和安全。認真及時的'完成上級布置的安全用電和電力設施保護工作。積極配合有關部門調查有關人身觸電和破壞電力設施的案件，并做好善后處理工作。
三、做好日常安全用電及電力建設項目的管理工作。
認真落實和保護好電網(wǎng)規(guī)劃所址和線路通道，落實政策處理責任，有效解決好變電用房、電線桿安裝等電力設施、項目建設的土地、通道問題，工作當中碰到疑難糾紛的做到及時有效處置，特別是今年有三條國家特高壓線路通過我鄉(xiāng)，是縣重點工程，在任務重時間緊的情況下，鄉(xiāng)里還專門抽出一名有工作經(jīng)驗的鄉(xiāng)干部來處理施工中遇到的政策和糾紛問題，做到了確保無障礙施工。積極配合供電部門做好線路改造的各項政策處理和補償工作。加強電力設施的保護，依法及時制止在電力設施保護區(qū)內的違章施工，違法亂建等損壞電力設施，危害電網(wǎng)安全運行的行為。在批建房屋時，確保網(wǎng)線的安全距離。做到依法審批，安全建房。年初與各行政村簽訂安全用電管理責任書，落實村務電工工作任務制定村務電工管理辦法，落實責任，落實工作補貼并做到按時發(fā)放。做好有關村的農網(wǎng)改造工作，積極協(xié)助縣供電部門處理改造中遇到的各類矛盾糾紛，確保農網(wǎng)改造順利進行。做好企業(yè)安全用電工作，我鄉(xiāng)雖然沒什么企業(yè)，但十分重視有關農產(chǎn)品，來料加工等企業(yè)的安全用電工作，不定期組織開展企業(yè)安全用電管理檢查，確保企業(yè)安全用電達標，按上級要求做好限電等節(jié)能減排工作，同時加強對企業(yè)主的管理教育，遵守電力法規(guī)，未發(fā)生違章用電和偷盜電能行為，發(fā)現(xiàn)用電安全隱患及時整改，使安全用電專項整治達標。
四、安全無事故。
一年來，我鄉(xiāng)未發(fā)生涉電安全生產(chǎn)事故，沒發(fā)生觸電死亡事故和設施責任性電網(wǎng)事故，也沒有發(fā)生盜竊破壞電力設施的案件，總之，一年來，通過供電部門的直接指導下和各村的大力配合支持下，確保了安全用電無事故，保護了人民群眾的生命財產(chǎn)的安全。雖然取得了一定的成效，但離上級安全用電管理的要求還有很大的距離，各村電工的技能參差不齊，管理工作還不夠到位，無障礙施工還做的不夠等問題的存在，需在今后的工作中不斷加以改正，使電力安全管理工作更上一層樓。
電力公司辭職報告篇五
全體廣大干部員工及家屬同志們：
月到中秋分外明，每逢佳節(jié)倍思親。值此中秋、國慶“雙節(jié)”來臨之際，局長×××、黨委書記×××向全體干部員工及家屬同志們表示親切的節(jié)日慰問和良好的祝愿!
時間已經(jīng)過去大半，回眸往昔，全局廣大干部員工團結一心、奮力拼搏，各項工作穩(wěn)步推進，企業(yè)正朝著既定的目標和方向逐步發(fā)展，安全生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn)，電網(wǎng)建設進展順利，營銷管理實現(xiàn)新跨越，行風建設和優(yōu)質服務打造新亮點，黨風廉政建設和精神文明建設呈現(xiàn)新局面。這些成績的取得，是全局廣大干部員工的辛勤付出和無私奉獻的結晶。
剩下的三個月，我局各項工作任務繁重而艱巨，但我們堅信，有×××市農電局黨組的堅強領導，只要全局廣大干部員工團結一心、克服困難、真抓實干、勇于奉獻，以只爭朝夕的工作勁頭，以奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，以鍥而不舍的頑強意志，不遺余力地做好各項工作，一定會全面完成我局全年各項工作任務，再次實現(xiàn)一個安全年。最后，祝全體干部員工節(jié)日愉快，工作順利，身體健康，萬事如意!愿我們的企業(yè)蒸蒸日上，再鑄輝煌!
局長:×××黨委書記:×××。
209月30日。
電力公司辭職報告篇六
尊敬的公司領導：
在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重，無法用語言來形容我對公司，對我辭職的歉意。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此迫切請求離開。
這段時間，我認真回顧了從參加工作至今的情況，覺得來國家電力公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這近四年的過程中，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
當前公司發(fā)展迅速，已經(jīng)走向國際，在國外大力的發(fā)展，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
尊敬的h總、s部長：
你們好!
在藍迪公司工作的近三年時間里，我從一個剛走出校門的學生，到如今對電氣設計有初步了解的電氣工程師，專業(yè)上得到了很大的提高，生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開藍迪公司各位領導和同事們的信任和傾心的指導與幫助。
然而在應該對公司做出回報的時候，經(jīng)過慎重考慮，我還是提出辭職申請。主要原因：首先，我與丈夫mjh同處一個單位，公司員工不多，兩個部門之間還經(jīng)常配合，感覺在開展工作中有諸多不便;其次，基于家庭經(jīng)濟方面考慮，夫妻在一個單位，抗風險能力太差。
提出辭職，經(jīng)過了很長時間的考慮，有太多的不舍。我忘不了s部長在工作中對我的信任和生活上對我的'關照，忘不了師傅zcy對我的傾心指導與幫助，忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個充滿人情味的集體，年長師傅對新人的指導和愛護毫無保留，年輕同事之間知識共享的毫無保留，都是我所感謝和懷念的。
現(xiàn)在，由于私人原因，我提出辭職，選擇離開這個集體，但是我心懷感激。感謝藍迪公司，感謝電氣部，感謝領導和同事們，是藍迪公司培養(yǎng)了我!在藍迪公司的三年將是我人生的一筆寶貴財富。
在此，我自愿申請辭去在一汽藍迪自動化工程有限公司的一切職務，敬請批準。
在離開之前，我會認真做好一切的交接工作。
祝愿藍迪公司的事業(yè)蓬勃發(fā)展。藍迪公司的領導、同事們身體健康、事業(yè)順心。
申請人
電力公司辭職報告篇七
第二十一條根據(jù)國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定，由國務院向公司派出監(jiān)事會對公司重大經(jīng)營活動實施監(jiān)督。
第二十二條監(jiān)事會由國務院有關部門及有關專家、用戶代表、職工代表組成;監(jiān)事會成員9人，其中政府代表不超過6人。
監(jiān)事會主席由國務院在監(jiān)事會成員中指定。監(jiān)事會每屆任期3年。監(jiān)事連任不超過兩屆。
第二十三條監(jiān)事會履行下列職責：
(一)監(jiān)督公司執(zhí)行國家法律、法規(guī)和方針、政策的情況;。
(二)審查公司年度財務報告，監(jiān)督、評價公司國有資產(chǎn)保值增值情況;。
(三)根據(jù)工作需要查閱公司財務帳目和有關資料，對總經(jīng)理及有關人員提出質詢;。
(四)監(jiān)督、檢查公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理有無違反國家法律、法規(guī)及公司章程的行為;。
(五)提出對公司總經(jīng)理的工作評價及獎懲建議。
第二十四條監(jiān)事會成員不干預公司的經(jīng)營管理活動，不得泄露公司的`商業(yè)秘密。
第二十五條監(jiān)事會每年召開一至二次。經(jīng)監(jiān)事會主席或三分之一以上的監(jiān)事提議，或應總經(jīng)理要求召開臨時會議。
電力公司辭職報告篇八
第三十一條公司遵守國家有關勞動人事的法律、法規(guī)和政策，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法招收和辭退員工，制定和實行勞動工資和人事管理制度。公司執(zhí)行干部任期制、聘任制、交流制、員工合同制等國家規(guī)定的人事制度。
第三十二條公司遵守政府的勞動保護法規(guī)，執(zhí)行政府頒布的社會保險制度，保證安全文明生產(chǎn)，保障職工的安全健康。
電力公司辭職報告篇九
第一條為確立國家電力公司(以下簡稱“公司”)的法律地位和行為準則，保障公司的合法權益，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，制定本章程。
第二條公司中文名稱：國家電力公司;公司英文名稱：statepowercorporationofchina;英文縮寫：sp。
公司住所：中國北京市西城區(qū)府右街137號。
第三條公司經(jīng)國務院批準并在國家工商行政管理部門登記注冊后正式成立，具有獨立的企業(yè)法人資格，其合法權益和經(jīng)營活動受法律保護。
第四條公司由國務院出資設立，采取國有獨資的形式，是其所屬企業(yè)集團公司、省電力公司等全資子公司及控股、參股公司的國有資產(chǎn)以及其他國務院界定的國有資產(chǎn)的出資者，是國務院授權的投資主體與資產(chǎn)經(jīng)營主體，是經(jīng)營跨區(qū)送電的經(jīng)濟實體和統(tǒng)一管理國家電網(wǎng)的企業(yè)法人。公司按企業(yè)集團模式經(jīng)營管理。
第五條公司實行總經(jīng)理負責制，總經(jīng)理是公司的法定代表人。
第六條公司依法經(jīng)營，照章納稅，業(yè)務上接受國家有關行政主管部門的行政管理和指導。
第七條公司經(jīng)國家批準可在境內外設置必要的分公司、子公司和辦事機構。
第二章注冊資本。
第八條公司資本金為國家資本。公司注冊資本為1600億元。
第三章經(jīng)營與管理范圍。
第九條公司按照國家的法律、法規(guī)和方針政策，經(jīng)營其全資子公司和控股、參股公司以及所屬單位的國有股權。
第十條公司按照國家批準的.融資業(yè)務融資，對電力及相關企業(yè)進行投資。
第十一條公司投資收益和產(chǎn)權轉讓收入按規(guī)定用于資本的再投入。
第十二條公司負責全國電力聯(lián)網(wǎng)建設，經(jīng)營管理聯(lián)接區(qū)域的電網(wǎng)和跨區(qū)域送電的大型發(fā)電廠以及必要的調峰、調頻骨干電廠。
第十三條公司負責對國家電網(wǎng)實施統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一調度、統(tǒng)一管理，監(jiān)督全國電網(wǎng)的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟、優(yōu)質運行。按《電網(wǎng)調度管理條例》對國家電網(wǎng)和與國家電網(wǎng)相聯(lián)接的發(fā)、輸、配電企業(yè)實行電網(wǎng)調度管理。
關聯(lián)法規(guī)：
第十四條公司開展對外經(jīng)濟技術合作與交流;負責本公司出國人員審批和邀請外國人員來華。
第十五條公司承擔經(jīng)國家批準或委托的其他業(yè)務。
第四章組織機構。
第十六條公司設總經(jīng)理1人，副總經(jīng)理4人。
第十七條公司設總工程師、總經(jīng)濟師、總會計師?！叭値煛焙凸静块T負責人員由總經(jīng)理聘任。
第十八條總經(jīng)理負責公司的全面工作，其主要職權：
(一)貫徹國家的方針、政策，保證公司的社會主義方向;。
(二)主持公司的經(jīng)營管理工作;。
(三)組織實施公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和投資計劃;。
(四)召集并主持總經(jīng)理會議，研究決定第十九條所規(guī)定的重大事項;。
(五)行使國務院及有關部門賦予的其他職權。
副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。
第十九條公司重大事項須經(jīng)總經(jīng)理會議研究。
(一)公司發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略、中長期規(guī)劃和年度計劃;。
(二)有關公司發(fā)展、投資、運營、分配等重大決策;。
(五)按法定程序聘任和解聘子公司主要經(jīng)營者和監(jiān)事會成員，委派參股企業(yè)股東代表。
(六)修改公司章程。
第二十條根據(jù)精干、高效的原則，公司設置若干職能部門，在總經(jīng)理領導下開展工作。
第五章監(jiān)事會。
第二十一條根據(jù)國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定，由國務院向公司派出監(jiān)事會對公司重大經(jīng)營活動實施監(jiān)督。
第二十二條監(jiān)事會由國務院有關部門及有關專家、用戶代表、職工代表組成;監(jiān)事會成員9人，其中政府代表不超過6人。
監(jiān)事會主席由國務院在監(jiān)事會成員中指定。監(jiān)事會每屆任期3年。監(jiān)事連任不超過兩屆。
第二十三條監(jiān)事會履行下列職責：
(一)監(jiān)督公司執(zhí)行國家法律、法規(guī)和方針、政策的情況;。
(二)審查公司年度財務報告，監(jiān)督、評價公司國有資產(chǎn)保值增值情況;。
(三)根據(jù)工作需要查閱公司財務帳目和有關資料，對總經(jīng)理及有關人員提出質詢;。
(四)監(jiān)督、檢查公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理有無違反國家法律、法規(guī)及公司章程的行為;。
(五)提出對公司總經(jīng)理的工作評價及獎懲建議。
第二十四條監(jiān)事會成員不干預公司的經(jīng)營管理活動，不得泄露公司的商業(yè)秘密。
第二十五條監(jiān)事會每年召開一至二次。經(jīng)監(jiān)事會主席或三分之一以上的監(jiān)事提議，或應總經(jīng)理要求召開臨時會議。
第六章財務會計與審計。
第二十六條公司依據(jù)法律、法規(guī)和財政部的有關規(guī)定制定本公司的財務、會計制度，核準子公司的財務、會計制度。
第二十七條公司財務關系隸屬財政部，財務計劃在財政部單列，公司在每一會計年度終了時制作財務會計報告，依法報送財政部審批。
第二十八條公司審議批準子公司的年度財務預算方案、決算方案、利潤分配方案和彌補虧損方案;審議批準所屬企業(yè)增加或減少注冊資本、轉讓出資;審議批準子公司發(fā)行公司債券。
第二十九條公司根據(jù)經(jīng)營需要，經(jīng)批準可分別開立人民幣帳戶和外匯帳戶。
公司采用人民幣為記帳本位幣。
第三十條公司實行內部審計制度，建立內部審計機構，配備內部審計人員。內部審計機構在總經(jīng)理領導下對公司的帳目、經(jīng)營管理和財務管理等進行檢查和監(jiān)督;定期或專題向總經(jīng)理提出內部審計報告，保證公司的經(jīng)濟活動符合法律、法規(guī)和公司章程。
第七章勞動人事。
第三十一條公司遵守國家有關勞動人事的法律、法規(guī)和政策，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法招收和辭退員工，制定和實行勞動工資和人事管理制度。公司執(zhí)行干部任期制、聘任制、交流制、員工合同制等國家規(guī)定的人事制度。
第三十二條公司遵守政府的勞動保護法規(guī)，執(zhí)行政府頒布的社會保險制度，保證安全文明生產(chǎn)，保障職工的安全健康。
第八章章程修改及程序。
第三十三條公司可根據(jù)需要修改公司章程，其程序為：
(一)由公司總經(jīng)理會議通過修改章程決議，由總經(jīng)理審定核準;。
(二)將修改后的章程報國務院審批;。
(三)修改后的章程經(jīng)國務院批準后生效，原章程廢止。
修改后的章程不得與國家法律、法規(guī)相抵觸。
第三十四條公司變更章程后，應按修改條款變更注冊登記。
第九章附則。
第三十六條本章程經(jīng)國務院批準后實施。
電力公司辭職報告篇十
尊敬的*總經(jīng)理：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這份辭職報告。我自20**年加入****公司以來，一直都很珍惜這份工作，充分在****公司****部的平臺上，為公司盡職盡責，努力團結員工，理順內外有關關系，為****公司今日的規(guī)模、形象和有序發(fā)展感到欣慰。更感謝您對我的信任、栽培、包容和鼓勵。特別自20**年**月*****以來，讓我見識了許多現(xiàn)代企業(yè)管理理念，增長了很多現(xiàn)代財務管理知識、積累了不少的工作經(jīng)驗和教訓，對此我深感榮幸!在這近**年的時間里，您給了我不少表揚和榮譽，也給了我很多機遇和指導，在此我只能說“謝謝領導”了!
現(xiàn)在，由于我****的原因，在經(jīng)過深思熟慮以及和家人的商議過后，我向公司提出辭職的要求。鑒于****工作的特殊性，希望領導能早日安排合適的人選接替我的工作崗位，我希望能在**月**日前完成有關交接工作，交接前為公司站好最后一班崗，保證公司業(yè)務的正常運行，希望我們公司今后更加輝煌，*總您和全體員工工作順利，身體健康!
綜上所述，因為個人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領導對我的申請予以考慮并批準，謝謝!
此致
敬禮!
辭職人：liuxue86。
xx年x月x日。
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電力公司辭職報告篇十一
尊敬的公司領導：
你們好：
在xx公司供電所工作的近五年的時間里，我從一個剛走出校門的學生，到如今對電氣有初步了解的.電工，專業(yè)上得到了很大的提高，生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開供電所各位領導和同事們的信任和傾心的知道與幫助。
然而在應該對單位做出回報的時候，經(jīng)過慎重考慮，我還是提出辭職申請。主要原因：我考上xx工業(yè)大學，機械制造與自動化專業(yè)，我想趁著年輕，豐富我的知識水平。
提出辭職，經(jīng)過了很長時間的考慮，有太多的不舍。我忘不了站長在工作中對我的信任和生活上對我的關照，忘不了師傅對我的傾心指導與幫助，忘不了十二站同事之間的互相幫助?，F(xiàn)在，由于私人原因，我提出辭職，選擇離開這個集體，但是我心懷感激。感謝xx公司供電所，感謝變電隊，感謝領導和同事們，是供電所培養(yǎng)了我！在供電所的五年將是我人生的一筆財富。
在此，我自愿申請辭去在供電所的職務，敬請批準。在離開之前，我會認真做好一切的交接工作。
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
電力公司辭職報告篇十二
【范文一】尊敬的公司領導：
自從去年9月成為電力系統(tǒng)員工至今已有一年多時間，通過這一年來在幾個部門實習、工作，對電力系統(tǒng)工作有了一定的了解，個人得到了相應的提高，也學到了很多電力行業(yè)的專業(yè)知識。供電公司的工作是讓很多人羨慕的，但是一年多來，由于我自身能力不足，自我感覺以我目前的狀態(tài)不足以順利完成日常工作，經(jīng)常會因為個人能力和所學不能為公司的發(fā)展發(fā)揮最大的效能而深感愧疚。
房經(jīng)理年初提出快樂工作的理念以后，我反省過自己的工作，我發(fā)現(xiàn)自己未曾從工作中體會到快樂的感覺以及工作完成的成就感，反而因為不能完全為工作付出所學而感到愧疚，致使每天都以一種渾噩的狀態(tài)去面對工作。這種心態(tài)在以安全第一電力工作中是極其危險的。
通過在工作中不斷的反省，覺得我個人工作能力與公司目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點，以致不能為公司創(chuàng)造個人的最高價值，而且在某些方面將影響到公司的工作。在這一年多的工作時間里我未曾在我的工作中體會到國家電網(wǎng)公司“努力超越，追求卓越”的企業(yè)精神，這說明我個人能力跟不上公司對人才的要求，沒能達到一個優(yōu)秀電力職員的標準，對此我深表歉意。
經(jīng)過長時間的慎重考慮，結合目前公司人員編制的實際情況，為了減輕公司負擔，我決定暫時離開目前的工作崗位?？偨Y我現(xiàn)在負1責的工作跟公司的工資標準，我做的確實不夠，這份工資我受之有愧。供電公司并不是養(yǎng)閑人的地方，我計劃去重新學習一些專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，以便日后能更好的為公司發(fā)展作出自己應有的努力。
于此，特申請辦理停薪留職相關事項以期日后學成歸來為電力做出自己最大的貢獻。若公司沒有相應的停薪留職制度或相關政策，請批準我辦理辭職事項。
感謝這一年多來關心幫助我的領導、專工以及情同手足的同事們。
此致敬禮!
【范文二】尊敬的劉經(jīng)理:。
3
來源網(wǎng)絡整理，僅供參考應該做的事.最后祝愿您工作和生活順利。
xx敬上。
xx年xx月。
---。
電力公司辭職報告篇十三
尊敬的公司。
領導：
你們好！
首先，非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝公司給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的半年多里，您們也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多。但因為我個人身體原因，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
我認真回顧了這半年來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司。
領導對我的關心和栽培。
公司目前在。
領導們的英明決策、正確帶領下，已經(jīng)全面進入正軌，生產(chǎn)和管理都越來越高效，取得了日新月異的進步。公司制度基本完善，
領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。
以后公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效，那我相信，公司不久將能超額實現(xiàn)銷售目標，也能形成一個出類拔萃的團隊。
而我自己，由于身體狀況等各方面的壓力，使我已無法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感覺到自己的能力也有限，沒辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，我現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。我希望能于xx年xx月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
我保證，本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事，也不向外透露任何公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！祝愿公司。
領導及各位同事工作順利！
請公司各。
領導審查批準！
謝謝！
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
電力公司辭職報告篇十四
尊敬的公司領導：
你們好：
在____公司供電所工作的近五年的時間里，我從一個剛走出校門的學生，到如今對電氣有初步了解的電工，專業(yè)上得到了很大的提高，生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開供電所各位領導和同事們的信任和傾心的知道與幫助。
然而在應該對單位做出回報的時候，經(jīng)過慎重考慮，我還是提出辭職申請。主要原因：我考上______工業(yè)大學，機械制造與自動化專業(yè)，我想趁著年輕，豐富我的知識水平。
提出辭職，經(jīng)過了很長時間的考慮，有太多的不舍。我忘不了站長在工作中對我的信任和生活上對我的關照，忘不了師傅對我的傾心指導與幫助，忘不了十二站同事之間的互相幫助。
現(xiàn)在，由于私人原因，我提出辭職，選擇離開這個集體，但是我心懷感激。感謝____公司供電所，感謝變電隊，感謝領導和同事們，是供電所培養(yǎng)了我!在供電所的五年將是我人生的一筆財富。
在此，我自愿申請辭去在供電所的職務，敬請批準。
在離開之前，我會認真做好一切的交接工作。
祝愿____公司供電所的事業(yè)蓬勃發(fā)展，電車公司供電所的領導和同事們身體健康，事業(yè)順心。
此致
敬禮!
辭職人：______。
20____年____月____日。
電力公司辭職報告篇十五
尊敬的公司領導：
首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。
自xx年進入公司以來，已整整6年，我很榮幸自己能夠成為中國聯(lián)通大家庭中的一員，并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年，我很珍惜和熱愛這份工作，也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關懷，讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。
隨著時間的推移，年齡的增大，我感覺自己肩上的責任和重擔越來越大，加上本身家庭的原因，很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得，一個人要發(fā)展，就需要不斷的適應和改變，而最大的改變無非就是學會適應，適應新環(huán)境，適應新發(fā)展。在經(jīng)過長時間的努力之后，我發(fā)現(xiàn)自己在各方面還是很難做到這一點，也發(fā)現(xiàn)自己越來越難以勝任目前的`這份工作，為了不影響公司的發(fā)展，考慮了許久，我決定辭去現(xiàn)在的工作。我的請求，希望公司領導能夠批準！同時非常感謝公司6年來對我的信任，感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響，也請人力資源部多多諒解！
衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上，取得更大成功！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
電力公司辭職報告篇十六
尊敬的領導：
您好!
您幾個月來給予我的信任和關照，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。
回顧這幾個月的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識進入公司工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾個月里，我受益良多：無論是從工作還是人際關系處理上都有了很大的提高。
感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機會。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司以及對我自己的'負責。但我發(fā)現(xiàn)自己對于從事電力行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。
對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。我會在遞交辭職報告后一個月內配合公司安排的工作交接再離開公司，把因為自己離職帶來的影響控制在最小范圍內。
公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績，持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地擴大，業(yè)績不斷地提升，也祝愿公司領導及各位同事工作順利。
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
電力公司辭職報告篇十七
尊敬的xx總經(jīng)理：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這份辭職報告。我自20xx年加入xx公司以來，一直都很珍惜這份工作，充分在xx公司xx部的平臺上，為公司盡職盡責，努力團結員工，理順內外有關關系，為xx公司今日的規(guī)模、形象和有序發(fā)展感到欣慰。更感謝您對我的'信任、栽培、包容和鼓勵。特別自20xx年xx月以來，讓我見識了許多現(xiàn)代企業(yè)管理理念，增長了很多現(xiàn)代財務管理知識、積累了不少的工作經(jīng)驗和教訓，對此我深感榮幸!在這近xx年的時間里，您給了我不少表揚和榮譽，也給了我很多機遇和指導，在此我只能說“謝謝領導”了!
現(xiàn)在，由于我原因，在經(jīng)過深思熟慮以及和家人的商議過后，我向公司提出辭職的要求。鑒于工作的特殊性，希望領導能早日安排合適的人選接替我的工作崗位，我希望能在xx月xx日前完成有關交接工作，交接前為公司站好最后一班崗，保證公司業(yè)務的正常運行，希望我們公司今后更加輝煌，xx總您和全體員工工作順利，身體健康!
綜上所述，因為個人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領導對我的申請予以考慮并批準，謝謝!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年x月x日。
電力公司辭職報告篇十八
尊敬的x總經(jīng)理：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這份辭職報告。我自20xx年加入x公司以來，一直都很珍惜這份工作，充分在x公司x部的平臺上，為公司盡職盡責，努力團結員工，理順內外有關關系，為x公司今日的規(guī)模、形象和有序發(fā)展感到欣慰。更感謝您對我的信任、栽培、包容和鼓勵。特別自20xx年xx月以來，讓我見識了許多現(xiàn)代企業(yè)管理理念，增長了很多現(xiàn)代財務管理知識、積累了不少的工作經(jīng)驗和教訓，對此我深感榮幸!在這近xx年的時間里，您給了我不少表揚和榮譽，也給了我很多機遇和指導，在此我只能說“謝謝領導”了!
現(xiàn)在，由于我原因，在經(jīng)過深思熟慮以及和家人的商議過后，我向公司提出辭職的要求。鑒于工作的`特殊性，希望領導能早日安排合適的人選接替我的工作崗位，我希望能在xx月xx日前完成有關交接工作，交接前為公司站好最后一班崗，保證公司業(yè)務的正常運行，希望我們公司今后更加輝煌，x總您和全體員工工作順利，身體健康!
綜上所述，因為個人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領導對我的申請予以考慮并批準，謝謝!
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
電力公司辭職報告篇十九
尊敬的劉經(jīng)理：
您好！經(jīng)過慎重考慮，我決定向您遞交這份辭職報告。
我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學習的機會。由于市場開發(fā)工作長時間沒有進展，并且沒有改觀的跡象，我準備辭往銷售代表一職。
首先感謝您給予了我進進公司的機會，讓我結識了很多的朋友；感謝您和服務中心的各位同事在過往的半年中對我工作的幫助和支持，讓我的能力有了提升。我?？丛趚x年x月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
最后祝愿您工作和生活順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
電力公司辭職報告篇二十
尊敬的領導：
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于我個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素（簡單闡述離職國網(wǎng)河北省電力公司相關崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去所擔任的國網(wǎng)河北省電力公司×××崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給國網(wǎng)河北省電力公司管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開國網(wǎng)河北省電力公司×××崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的國網(wǎng)河北省電力公司×××崗位上，國網(wǎng)河北省電力公司有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的'申請。
轉眼之間，在國網(wǎng)河北省電力公司工作已經(jīng)×年（改成自己國網(wǎng)河北省電力公司工作實際時間），回首自己在國網(wǎng)河北省電力公司工作、生活和學習的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫；有過歡笑，也有過悲傷。但至始至終，國網(wǎng)河北省電力公司的深刻的企業(yè)文化內涵一直激勵著我。
xxx。
20xx年xx月xx日。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/9763926.html】
