大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文(匯總18篇)

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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文(匯總18篇)
時間:2023-11-09 12:36:13     小編:雅蕊

一段時間過去了,是時候總結(jié)一下自己的成長和收獲了。怎樣處理人際關(guān)系,讓自己在工作和生活中更加融洽?總結(jié)范文中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)可以為我們提供寶貴的借鑒和啟示,幫助我們更好地總結(jié)和進(jìn)步。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇一

據(jù)統(tǒng)計(jì),我國2007年的高校畢業(yè)生達(dá)到495萬,是2002年3.4倍多,帶來了極大的就業(yè)壓力。解決這一矛盾的方式除了增加就業(yè)崗位之外的最好辦法就是引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。政府出臺了一系列的鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。與此同時,據(jù)調(diào)查顯示:畢業(yè)生選擇創(chuàng)業(yè)的比例不到總數(shù)的1%,而發(fā)達(dá)國家一般占20%至30%。因此不難發(fā)現(xiàn),要真正改變這種狀況,單純依靠優(yōu)惠政策或措施是難以解決問題的,必須從學(xué)生本身入手,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)階段就了解創(chuàng)業(yè)、接觸創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)、體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)。隨著創(chuàng)業(yè)教育的開展,很多在校大學(xué)生開始了他們的創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)?,F(xiàn)通過對長沙高校較為典型的在校學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例進(jìn)行分析,找出其中的一些特點(diǎn),用以豐富創(chuàng)業(yè)教育的素材,指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

季某,女,溫州大學(xué)藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)2005級學(xué)生,開設(shè)一家畫室,從事美術(shù)類高考考生的考前培訓(xùn)。

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了自己的第一次創(chuàng)業(yè):她投資了10000多元和別人合伙開了一家奶茶店。當(dāng)時的創(chuàng)業(yè)初衷是想為家里謀一些福利,可由于對合伙人的了解不足,在經(jīng)營中產(chǎn)生了矛盾,不久奶茶店的經(jīng)營以失敗告終,不但沒有盈利,還個人虧損了4000多元。第一次創(chuàng)業(yè)的失敗對季某的打擊很大,身心交瘁,病了一個月。但一段時間后,她調(diào)整狀態(tài),以一種不甘心失敗的心態(tài),和同學(xué)一起投資辦起了一個工作室,主要進(jìn)行廣告板和封面的設(shè)計(jì),開始了第二次創(chuàng)業(yè)。工作室經(jīng)營一段時間之后,收回了成本,并且能解決自己的生活費(fèi),但因?yàn)楣ぷ魇业臉I(yè)務(wù)與自己的學(xué)習(xí)課程產(chǎn)生沖突而取消經(jīng)營。在有了兩次創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,季某投資2000多元,辦起了一家畫室。因?yàn)榧灸潮救藢γ佬g(shù)很有激情,而且具有通過美術(shù)考試升學(xué)的親身體會和成功經(jīng)驗(yàn),畫室的經(jīng)營目前較為順利,并有一定的盈利。對于畢業(yè)以后將會選擇就業(yè)還是創(chuàng)業(yè),季某還沒有明確的想法,如果畫室的發(fā)展很好的話,還會繼續(xù)經(jīng)營下去。

黃某等7人,均為溫州大學(xué)自動化專業(yè)2005級本科生,合伙經(jīng)營一家名為“久創(chuàng)科技”的電腦服務(wù)公司,主要業(yè)務(wù)包括組裝電腦的導(dǎo)購,電腦及配件的代售,電腦故障維修。

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2006年,黃某等人參加了學(xué)校的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽,雖然比賽結(jié)果并不很突出,但卻激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)熱情。比賽結(jié)束后,黃某就和同學(xué)商量成立電腦服務(wù)公司,準(zhǔn)備進(jìn)行真實(shí)的創(chuàng)業(yè)。他的這一想法得到了其他8位同學(xué)的響應(yīng),通過商議,黃某出資2000元,其他人每人出資1000元,共計(jì)10000元啟動資金。同年7月,正式成立久創(chuàng)科技公司。在后來的經(jīng)營當(dāng)中,因?yàn)橛袃擅瑢W(xué)因?yàn)樽陨斫?jīng)濟(jì)困難而撤資,其他7人繼續(xù)維持經(jīng)營。經(jīng)營的7名同學(xué)根據(jù)自身特點(diǎn)和專業(yè)特長,分塊負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù);店面的營業(yè)人員由7名同學(xué)輪流充當(dāng)。由于關(guān)系良好,平常的工作量和業(yè)績并不直接與利益掛鉤,而采取平均分配利潤的方式。公司營業(yè)一年多來,業(yè)績尚可,已收回投資,并于2007年6月開始盈利,當(dāng)然,這沒有計(jì)算7名同學(xué)的人力投資。在經(jīng)營中,公司成員發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足,于是有意識的參加了一些管理知識和專業(yè)技能的培訓(xùn),公司承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用?,F(xiàn)在公司準(zhǔn)備搬遷至位置較好商業(yè)區(qū),但存在資金短缺的問題。

談起以后的個人發(fā)展,公司的成員都較為樂觀,較傾向于往大型的高科技電子企業(yè)就職,但對于創(chuàng)業(yè)也很有信心。

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-------------各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有------------------------------的。對于經(jīng)濟(jì)實(shí)力薄弱、學(xué)習(xí)任務(wù)繁重的在校大學(xué)生來講,團(tuán)隊(duì)合作成了創(chuàng)業(yè)的必由之路。上面案例的創(chuàng)業(yè)者中都采取了合伙經(jīng)營的方式,通過合伙經(jīng)營來籌集資金和人力。良好的合作關(guān)系是新企業(yè)生存的基礎(chǔ),季某第一次創(chuàng)業(yè)的失敗就反正這個命題。但大多數(shù)新企業(yè)中的合伙關(guān)系建立在同學(xué)的友誼之上,缺乏牢固的法律基礎(chǔ),因而也存在較大的散伙的隱患。

2、創(chuàng)業(yè)者都以鍛煉為主,盈利為次。很多在校大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)并不能給他們帶來豐厚的利潤,而能維持現(xiàn)狀并略有盈利就已經(jīng)被看作成功,甚至不考慮自身精力的投入是否應(yīng)計(jì)為成本之一。究其原因,絕大多數(shù)的在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)時并沒有把自己所創(chuàng)辦的企業(yè)作為自己追求的事業(yè),而更看重創(chuàng)業(yè)過程。大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中更注重經(jīng)驗(yàn)的積累和技能的提高,對于企業(yè)以后的發(fā)展和個人的資金回饋并不是考慮的重點(diǎn),甚至于做好了畢業(yè)時關(guān)閉企業(yè)的準(zhǔn)備。當(dāng)然企業(yè)的經(jīng)營狀況也是創(chuàng)業(yè)者關(guān)心的重點(diǎn),是新生企業(yè)能否繼續(xù)生存的前提,是衡量創(chuàng)業(yè)是否成功的標(biāo)尺。如果企業(yè)的發(fā)展能達(dá)到預(yù)期,也可能成為學(xué)生畢業(yè)后的事業(yè)。

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信心。與此同時,在企業(yè)的經(jīng)營過程中,年輕的創(chuàng)業(yè)者們表現(xiàn)出了不同于普通學(xué)生的堅(jiān)韌與決心。像很多創(chuàng)業(yè)者一樣,如果不出現(xiàn)企業(yè)難以為繼的現(xiàn)象,就一定會堅(jiān)持經(jīng)營,一直到畢業(yè)。季某更是經(jīng)歷了一次較為嚴(yán)重的失敗后堅(jiān)持進(jìn)行第二次、第三次的創(chuàng)業(yè)。

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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇二

21世紀(jì),世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢,企業(yè)的迅速成長和占領(lǐng)市場,越來越依靠于創(chuàng)新的力量。在國外,蘋果企業(yè)依靠創(chuàng)新精神,在幾年之內(nèi)打敗曾經(jīng)雄踞電子手機(jī)市場的其他對手,迅速成長為行業(yè)的霸主;在國內(nèi),阿里巴巴集團(tuán)通過打破傳統(tǒng)實(shí)體消費(fèi)、實(shí)行新的電子商務(wù)經(jīng)營模式,更是一路完成飛躍。二者還有一個共同點(diǎn),就是在短時間內(nèi)改變了人們的消費(fèi)理念甚至是生活習(xí)慣,從而對社會生活發(fā)起了新的革命。知識的生產(chǎn)、創(chuàng)新的根本靠人才,人才的培養(yǎng)離不開教育,如何提高作為人才主力軍――大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力,培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,成了教育目前亟待解決的問題,更是高等教育發(fā)展戰(zhàn)略的核心。如何培養(yǎng)新時期大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的思路,應(yīng)從以下五方面著眼:

一、學(xué)校和社會緊密聯(lián)系,創(chuàng)造有利于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的環(huán)境機(jī)制

1.鼓勵學(xué)生正確認(rèn)識創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)教育并非鼓勵大學(xué)生在校期間就去創(chuàng)業(yè)或者畢業(yè)以后馬上去自主創(chuàng)業(yè),而是對所有學(xué)生都應(yīng)該進(jìn)行的一種創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新文化、創(chuàng)業(yè)基本知識的教育,以及對有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意向和準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的學(xué)生的創(chuàng)業(yè)技能的訓(xùn)練。因此,大學(xué)生無論畢業(yè)后就業(yè)還是自主創(chuàng)業(yè)都需要接受創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,具備創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新素質(zhì)。

2.轉(zhuǎn)變高校教育理念。要盡快轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育理念,深化改革高校人才培養(yǎng)模式,從就業(yè)教育轉(zhuǎn)向創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,樹立起既要注重就業(yè)更要注重創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,自主創(chuàng)業(yè)不僅是大學(xué)生就業(yè)的重要途徑、更是大學(xué)生成才重要模式的新觀念。

二、進(jìn)一步改革學(xué)校的教育理念,鼓勵創(chuàng)新型應(yīng)用人才

1.在教學(xué)體系上全面保障人才培養(yǎng)。制定有針對性的、融教學(xué)管理系統(tǒng)、教學(xué)監(jiān)控系統(tǒng)和教學(xué)評估系統(tǒng)為一體的教學(xué)質(zhì)量保障體系。增加大學(xué)生社會實(shí)踐、實(shí)習(xí),并考慮納入基本學(xué)分。推進(jìn)彈性的學(xué)習(xí)制度,完善主輔修、雙專業(yè)、雙學(xué)位制;擴(kuò)大學(xué)生的選課權(quán),適當(dāng)改革招生制度,人才的評價機(jī)制將由知識化走向能力化,探索建立過程性的學(xué)生能力評價方式。

2.加強(qiáng)建立可以培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作精神和實(shí)踐能力的課程。課程體系的改革是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革的主要落腳點(diǎn)。在課程設(shè)置上,對課程體系進(jìn)行整體優(yōu)化、整合,突出素質(zhì)教育和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng),使學(xué)生具有寬厚的人文素質(zhì)和科學(xué)素養(yǎng),較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識,以及創(chuàng)造性地運(yùn)用所得知識解決各種問題的能力。將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新課程融入到各科課程教育過程中,本著加強(qiáng)基礎(chǔ)、拓寬口徑、保持特色、注重實(shí)踐、注重能力的原則。

3.調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)。專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)的基本前提。在專業(yè)設(shè)置中,我們應(yīng)加大調(diào)整力度,努力形成學(xué)校人才培養(yǎng)工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良性互動機(jī)制。調(diào)整設(shè)置專業(yè),優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)。將圍繞高效生態(tài)農(nóng)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展及三大產(chǎn)業(yè)帶建設(shè),打造特色產(chǎn)業(yè)人才培育基地。壓縮社會需求小、就業(yè)差的專業(yè)。在專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中,要加大對傳統(tǒng)專業(yè)的改造,加強(qiáng)專業(yè)的適應(yīng)性。要建設(shè)一批有影響、水平高、有特色、起示范作用的品牌專業(yè)。

三、大力調(diào)整整個教育體系,科學(xué)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新理念

1.在師資培訓(xùn)、引進(jìn)和結(jié)構(gòu)調(diào)整上下功夫。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育離不開高素質(zhì)的師資隊(duì)伍,要把選拔與培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的優(yōu)質(zhì)師資提到重要日程上來。一方面以經(jīng)管類院系為依托,加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新骨干教師的專業(yè)培訓(xùn),同時推動現(xiàn)職教師到創(chuàng)業(yè)一線兼職或有計(jì)劃地選派有潛質(zhì)的青年教師直接參與創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐。另一方面,可以聘請一些企業(yè)家、成功的創(chuàng)業(yè)者、技術(shù)創(chuàng)新專家到學(xué)校擔(dān)任兼職教師,或兼職從事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面的研究工作,著重培養(yǎng)本土化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育師資隊(duì)伍,加快形成一支高水平的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育師資隊(duì)伍。

2.努力拓寬大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐服務(wù)平臺。繼續(xù)組織好各種創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽,支持學(xué)生開辦創(chuàng)業(yè)工作室等,高校應(yīng)重點(diǎn)建立兩大創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐平臺。

四、實(shí)施全社會配套服務(wù)機(jī)制,從制度上保證學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的推進(jìn)

1.高校和政府雙管齊下,組織開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,尤其是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新前的培訓(xùn)和輔導(dǎo),應(yīng)由政府與高校共同組織實(shí)施。

2.由政府撥款、高校扶持,企業(yè)提供平臺,個人提供理念,設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新投資引導(dǎo)基金?;鸩粌H僅是為學(xué)生提供經(jīng)費(fèi),還要用各種政策保障其能夠有效使用經(jīng)費(fèi),提高創(chuàng)業(yè)成功率,并早日回饋社會。

3.建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化基地。目前國內(nèi)許多高校都已經(jīng)利用自身優(yōu)勢和已有資源,開辟了專門的場地或是社團(tuán)機(jī)構(gòu)供學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

五、加強(qiáng)國際和省級交流,學(xué)習(xí)先進(jìn)理念并努力貫徹實(shí)踐

1.高校行政管理人員對于國外教育理念的學(xué)習(xí)。西方許多國家的發(fā)展模式已經(jīng)完成了從勞動密集型到技術(shù)密集性的轉(zhuǎn)變,在這一過程中,創(chuàng)新人才起了至關(guān)重要的作用。各高校應(yīng)加強(qiáng)對國外培養(yǎng)創(chuàng)新人才的先進(jìn)理念的學(xué)習(xí),結(jié)合自身實(shí)際,努力改善自身原有機(jī)制的不足。

2.多為學(xué)生創(chuàng)造短期出國學(xué)習(xí)的機(jī)會。國外的許多課程已經(jīng)有比較成熟的創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,比如,美國大學(xué)中,和汽車有關(guān)的課程,不僅僅是教授一般的汽車知識,而主要是讓學(xué)生在一個團(tuán)隊(duì)中合作,期末時作出一個項(xiàng)目報告。這樣的培養(yǎng)模式顯然是以創(chuàng)業(yè)為目標(biāo)的,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中,能夠早日樹立自己獨(dú)立思考和動手能力,將大大有益于學(xué)生的創(chuàng)業(yè)。

總之,對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng),是一個長期的、不斷積累的過程,但首先要從理念上,認(rèn)識到其重要性。在學(xué)生自身層面,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新可以為其提供更多實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會,創(chuàng)造更良好的生活條件,以及在這一過程中,還可以增強(qiáng)競爭意識,培養(yǎng)社會責(zé)任、公共道德,并對國家社會的各種情況有深入、細(xì)致地了解。在高校層面,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新可以活躍校園氣氛、提高就業(yè)率。在社會層面,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新將減少失業(yè)率,降低社會不穩(wěn)定因素,并有效提高社會經(jīng)濟(jì)活力。在國家層面,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新將大大縮短國家科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的周期,未來對經(jīng)濟(jì)發(fā)展將是持續(xù)強(qiáng)勁的推動力量。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇三

隨著就業(yè)壓力的增大,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)已成為社會關(guān)心的熱門話題。創(chuàng)業(yè),對于尚未走出校門的他們來說,是才華釋放實(shí)現(xiàn)夢想的征途,還是一時沖動盲目隨潮的表現(xiàn)呢?經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),大學(xué)生對于自身創(chuàng)業(yè)的沖動占75%以上,同時有80%的大學(xué)生想過自主創(chuàng)業(yè),但真正進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生只有30%,所以真正進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生并不多。想創(chuàng)業(yè)與真正創(chuàng)業(yè)的比率差之大,說明在校大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)的矛盾心理和面臨的重重困難。其中社會經(jīng)驗(yàn)成為了在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大門檻,資金問題也是一個限制因素。

二、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的利影響大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)有利的環(huán)境因素

1.政策條件

國家鼓勵大學(xué)生、研究生和科技人員興辦科技民營企業(yè),并出臺一系列政策和措施予以支持。底教育部出臺《教育部關(guān)于貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新,發(fā)展高科技,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的決定的若干意見》,文件規(guī)定“大學(xué)生、研究生可以休學(xué)保留學(xué)籍創(chuàng)辦高新技術(shù)企業(yè)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)沒有資金,允許以其技術(shù)成果和其他智力資本折股參與創(chuàng)業(yè)?!眹鴥?nèi)諸多省市也制訂了一系列政策措施,支持和鼓勵大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),歡迎出國留學(xué)生回國創(chuàng)業(yè)。

2.自身?xiàng)l件

很多大學(xué)生在校期間注意積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)他們積極投入課余的實(shí)踐活動,這些活動為大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)奠定了初步基礎(chǔ);各種創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽在中國如火如荼地開展起來,許多學(xué)生從中脫穎而出,學(xué)生創(chuàng)業(yè)隨即達(dá)到高潮。

3.時代條件

21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)時代,知識成為一種新的社會生產(chǎn)的資源,大學(xué)生是或?qū)⑹侵饕闹R資本擁有者和營運(yùn)者,雖然在創(chuàng)業(yè)時貨幣資本等有形資本不足,但是他們可以憑借知識資本來實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè),因?yàn)椋谝?,現(xiàn)有政策允許知識資本折合成相當(dāng)比例的有形資本,以股權(quán)占有形式參與投入,創(chuàng)辦實(shí)業(yè);第二,還可以通過吸引風(fēng)險投資等途徑募集創(chuàng)業(yè)資金;第三,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、虛擬經(jīng)濟(jì)等經(jīng)濟(jì)形態(tài)的出現(xiàn),為大學(xué)生自主創(chuàng)辦小型知識型企業(yè)創(chuàng)造了條件。

在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢如下:

(1).大學(xué)生往往對未來充滿希望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣。

(2).大學(xué)生在學(xué)校里學(xué)到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術(shù)優(yōu)勢,而目前最有前途的事業(yè)就是開辦高科技企業(yè)。

(3).現(xiàn)代大學(xué)生有創(chuàng)新精神,有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎(chǔ)。

(4)具有本科或研究生程度的文化水平,對事物較有領(lǐng)悟力,有些東西一點(diǎn)即通

(5)自主學(xué)習(xí)知識的能力強(qiáng)

(6)接受新鮮事物快,甚至是潮流的引領(lǐng)者(7)自信心較足,對認(rèn)準(zhǔn)的事情有激情去做

(8)沒有成家的大學(xué)生暫無家庭負(fù)擔(dān),其創(chuàng)業(yè)很可能獲得家庭或家族的支持

(9)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能鍛煉自身能力

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)可以培養(yǎng)合作精神以及綜合能力。在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)并不是放棄了學(xué)習(xí)的機(jī)會,大學(xué)生即將進(jìn)入社會,創(chuàng)業(yè)可以使大學(xué)生在社會這所人生大學(xué)中學(xué)到在課堂上學(xué)不到的東西,而更多的知識是在社會中學(xué)得的。常言道:商場如戰(zhàn)場。而大學(xué)生本身在這種創(chuàng)業(yè)中得到的競爭意識、先機(jī)意識、挑戰(zhàn)意識、合作意識、風(fēng)險意識,還有那種不屈不撓、堅(jiān)持到底的毅力和精神,這些都會使其受益終生。

(10)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能促進(jìn)市場良性競爭

現(xiàn)在的社會創(chuàng)業(yè)著重的是科技互動,理論與實(shí)踐的結(jié)合。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)可以建立高知識團(tuán)隊(duì),促進(jìn)技術(shù)市場的良性競爭,帶動整個社會的企業(yè)改良,形成整個市場重技術(shù)重知識的優(yōu)良氛圍?;鹨粯拥挠兄k爛青春的大學(xué)生,能夠給中國市場帶來一場社會革命。今天,我們站在21世紀(jì)的起點(diǎn)上,感受到的是一種中國社會向前飛速發(fā)展的歷史感和責(zé)任感?,F(xiàn)代社會的大學(xué)生,他們有勇氣、有知識、有頭腦、有能力,完全可以開創(chuàng)自己的事業(yè),成就自己的夢想。小結(jié):

第二,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有利于中國產(chǎn)業(yè)市場從勞動密集型向高科技產(chǎn)業(yè)型發(fā)展,將大學(xué)生先進(jìn)的知識與創(chuàng)新想法化為現(xiàn)實(shí),投入生產(chǎn)中。

第三,大學(xué)生由于受到高等教育,比現(xiàn)在有些普通創(chuàng)業(yè)人看得更遠(yuǎn),管理企業(yè)的思想更為獨(dú)特,接受新事物的能力更強(qiáng),用新的眼光挖掘人才。

第四,創(chuàng)業(yè)的過程實(shí)際上是全面提高和磨練大學(xué)生面對社會、面對挫折困難、面對商業(yè)操作的綜合素質(zhì)與能力的大課堂。能將大學(xué)生的專業(yè)知識和未來就業(yè)更加緊密的結(jié)合在一起。

第五,學(xué)生創(chuàng)業(yè)壯大了私營企業(yè)隊(duì)伍,還將改善私營經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員的結(jié)構(gòu)。由于眾所周知的原因,改革開放來成長起來的私營經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員普遍受教育程度不高。學(xué)生創(chuàng)業(yè)的迅猛發(fā)展將有可能大大改變這一現(xiàn)狀。

三、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的弊

1.那么大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的個人劣勢有哪些呢:

(1)缺乏社會經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)經(jīng)歷,尤其缺乏人際關(guān)系和商業(yè)網(wǎng)絡(luò);(2)很多點(diǎn)子屬于比較空想,經(jīng)受不住社會的真實(shí)考驗(yàn)。(3)商業(yè)信用比較缺乏,所以很多啟動資金銀行不愿意貸款給大學(xué)生。

(4)很多都喜歡紙上談兵,但是實(shí)際動手能力不行。(5)很多都屬于眼高手低,對于小利一般都看不起,都想賺大錢。

(6)心里承受能力不好,一般遇到挫折過后馬上就想要放棄,不喜歡堅(jiān)持。

(7)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)由于經(jīng)驗(yàn)、能力、資本等方面都存在不足,大學(xué)生直接創(chuàng)業(yè)存在很大困難

(8)大學(xué)生不能很好地完成個人的成長這一根本任務(wù),因?yàn)閷W(xué)習(xí)和創(chuàng)業(yè)都要傾注極大的時間和精力,而這很難做到兼顧。

2、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的總體不利之處

(1)由于大學(xué)生社會經(jīng)驗(yàn)不足,常常盲目樂觀,沒有充足的心理準(zhǔn)備。對于創(chuàng)業(yè)中的挫折和失敗,許多創(chuàng)業(yè)者感到十分痛苦茫然,甚至沮喪消沉。大家以前創(chuàng)業(yè),看到的都是成功的例子,心態(tài)自然都是理想主義的。其實(shí),成功的背后還有更多的失敗??吹匠晒?,也看到失敗,這才是真正的市場,也只有這樣,才能使年輕的創(chuàng)業(yè)者們變得更加理智。

(2)急于求成、缺乏市場意識及商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的缺乏,是影響大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)的重要因素。學(xué)生們雖然掌握了一定的書本知識,但終究缺乏必要的實(shí)踐能力和經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)。此外,由于大學(xué)生對市場、營銷等缺乏足夠的認(rèn)識,很難一下子勝任企業(yè)經(jīng)理人的角色。

(3)大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)的理解還停留在僅有一個美妙想法與概念上。在大學(xué)生提交的相當(dāng)一部分創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中,許多人還試圖用一個自認(rèn)為很新奇的創(chuàng)意來吸引投資。這樣的事以前在國外確實(shí)有過,但在今天這已經(jīng)是幾乎不可能的了。現(xiàn)在的投資人看重的是你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃真正的技術(shù)含量有多高,在多大程度上是不可復(fù)制的,以及市場贏利的潛力有多大。而對于這些,你必須有一整套細(xì)致周密的可行性論證與實(shí)施計(jì)劃,決不是僅憑三言兩語的一個主意就能讓人家掏錢的。

(4).大學(xué)生的市場觀念較為淡薄。不少大學(xué)生很樂于向投資商談自己的技術(shù)如何獨(dú)特,卻很少涉及這些技術(shù)或產(chǎn)品究竟會有多大的市場空間。就算談到市場的話題,他們也多半只會計(jì)劃花錢做做廣告而已,而對于諸如目標(biāo)市場定位與營銷手段組合這些重要方面,則全然沒有概念。其實(shí),真正能引起投資人興趣的并不一定是那些先進(jìn)得不得了的東西,相反,那些技術(shù)含量一般但卻能切中市場需求的產(chǎn)品或服務(wù),常常會得到投資人的青睞。同時,創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該有非常明確的市場營銷計(jì)劃,能強(qiáng)有力地證明贏利的可能性。

3.創(chuàng)業(yè)失敗會造成嚴(yán)重后果

大學(xué)生真正對于社會的商業(yè)認(rèn)識的不夠全面細(xì)致,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)一般來說只是憑借自己熱情,在一種浮躁的社會心態(tài)下創(chuàng)業(yè),勢必導(dǎo)致學(xué)生創(chuàng)業(yè)的失敗,學(xué)業(yè)的耽誤。學(xué)生們看到的大多數(shù)是成功的例子,卻很少有人了解那些創(chuàng)業(yè)失敗者的辛酸和落魄。大學(xué)生激情澎湃,大多都懷有舍我其誰的自信,把創(chuàng)業(yè)的道路看得過于簡單。但是空有創(chuàng)業(yè)的熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,沒有一定的本事和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),沒有足夠的心理承受能力,是很難走好創(chuàng)業(yè)之路的。天才畢竟是少數(shù),蓋茨也只有一個。

四、對在校大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的思考

大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)是社會發(fā)展的內(nèi)在要求,也是改善就業(yè)結(jié)構(gòu)和緩解社會就業(yè)壓力的重要途徑。作為充滿活力和生機(jī)的一個群體,大學(xué)生蘊(yùn)藏著很高的創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)業(yè)潛能。引導(dǎo)大學(xué)生有效的走自主創(chuàng)業(yè)之路,需要社會各方面的努力。

(一)完善有利于在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策

要樹立以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的導(dǎo)向,全面理順現(xiàn)有的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的有關(guān)政策,把擴(kuò)大就業(yè)與鼓勵創(chuàng)業(yè)結(jié)合起來,把創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目開發(fā)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)合起來,把畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)與相關(guān)政策結(jié)合起來,為大學(xué)生建立創(chuàng)業(yè)機(jī)制。并且各級政府部門應(yīng)引導(dǎo)各類金融機(jī)構(gòu),加大對畢業(yè)生的金融支持力度,簡化小額貸款的擔(dān)保手續(xù),實(shí)行勞動、擔(dān)保、銀行聯(lián)合擔(dān)保。

(二)構(gòu)建有利于在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的教育教學(xué)機(jī)制

衡量高等教育質(zhì)量高低的標(biāo)準(zhǔn)之一就是其能否培養(yǎng)社會發(fā)展所需要的人才,就業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育是高等學(xué)校的兩種不同的人才培養(yǎng)模式。就高等學(xué)校而言,改革現(xiàn)有的教育和管理體制,建立有利于創(chuàng)業(yè)人才成長的校園文化氛圍是目前迫切需要做的。高校應(yīng)當(dāng)恰當(dāng)?shù)慕ㄔO(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程體系,要面向全校大學(xué)生開設(shè)創(chuàng)業(yè)常識、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)心理、市場經(jīng)濟(jì)、法律和稅收等各類創(chuàng)業(yè)教育課程,由學(xué)生自主選擇。

(三)提高在校大學(xué)生綜合素質(zhì)

大學(xué)生應(yīng)培養(yǎng)良好的創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì)。創(chuàng)業(yè)活動是一件面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和壓力的創(chuàng)造性事件,需要具備良好的心理素質(zhì)。另外大學(xué)生還應(yīng)增強(qiáng)個人綜合素質(zhì),培養(yǎng)一些獨(dú)特的個人素質(zhì),如自覺性、堅(jiān)毅性、自制力和勇敢、果斷的性格,從而提高自己的溝通和人際交往能力,為自主創(chuàng)業(yè)打好基礎(chǔ)。

五、總結(jié)

創(chuàng)業(yè)利弊是重在過程,而不是結(jié)果。大學(xué)生比一般人更有創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢,他們視野開闊,能夠發(fā)現(xiàn)藍(lán)海商機(jī);他們學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)市場要求;他們敢想敢干,因?yàn)槟贻p沒有什么不可以。當(dāng)然也不是所有的大學(xué)生都適合創(chuàng)業(yè),適合創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生應(yīng)具備以下幾點(diǎn)必備條件:一定的理財觀念,過硬的心理素質(zhì),社會經(jīng)驗(yàn),一定的資本,有一定磨合的團(tuán)隊(duì),以學(xué)習(xí)為支點(diǎn),擅長學(xué)習(xí)與發(fā)現(xiàn)商機(jī)的能力。這些條件對于大學(xué)生來說缺一不可。

談?wù)劥髮W(xué)生自主創(chuàng)業(yè)利弊

一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的原因

1、發(fā)展需要,實(shí)現(xiàn)人生價值

當(dāng)今的社會是多元發(fā)展的,允許大學(xué)生有更多的選擇,尤其是我國加入wto以后,市場的多元化、靈活化更加明顯。當(dāng)代大學(xué)生渴望通過創(chuàng)立自己的事業(yè)來成就自我,實(shí)現(xiàn)自我的人生價值,用一個大學(xué)生的話講就是:“希望有一番自己的事業(yè),而不是一輩子給別人打工。”應(yīng)該說這代表了一部分大學(xué)生的真實(shí)想法。

2、積累經(jīng)驗(yàn),為以后工作作準(zhǔn)備

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)還有一個重要的原因,他們認(rèn)為選擇創(chuàng)業(yè)是為了以后步入社會積累經(jīng)驗(yàn),“不過于注重創(chuàng)業(yè)的結(jié)果是好是壞,只為在創(chuàng)業(yè)的過程中鍛煉自我,積累經(jīng)驗(yàn)”,有點(diǎn)交學(xué)費(fèi)上社會實(shí)踐課的意味。

3、壓力,為了賺錢和生存

如果為自己的發(fā)展而選擇創(chuàng)業(yè)是一種積極樂觀的態(tài)度的話,那么由于就業(yè)壓力而選擇創(chuàng)業(yè)的心理多少帶有點(diǎn)無奈的味道。大學(xué)生承認(rèn)選擇創(chuàng)業(yè)是為了避開目前嚴(yán)峻的就業(yè)壓力。隨著擴(kuò)招的第一批大學(xué)生畢業(yè),接下去每一年畢業(yè)的大學(xué)生人數(shù)都創(chuàng)歷史新高,而待業(yè)的人數(shù)一年比一年多。目前在校的這批大學(xué)生不可避免的將遭遇更加嚴(yán)峻的就業(yè)困難。同時,國家出臺政策鼓勵大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)或者靈活就業(yè)為處于困惑中的大學(xué)生點(diǎn)亮了一盞燈,指明了新的人生發(fā)展方向。。

4、影響、英雄崇拜

現(xiàn)在的社會到處宣傳創(chuàng)業(yè)英雄、成功企業(yè)人士、杰出人物等,整個社會上上下下被一種濃重的崇拜成功者、模仿成功者的氛圍所籠罩。而這其中媒體的作用是最明顯的。大學(xué)生由于受傳媒影響而產(chǎn)生崇拜英雄的心理也很普遍。23.7%的人表示創(chuàng)業(yè)是希望有一天能成為像比爾·蓋次、張朝陽那樣的創(chuàng)業(yè)英雄。

二、創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀

在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)“想法多,實(shí)踐少”。多數(shù)大學(xué)生都會考慮創(chuàng)業(yè),但始終沒有付諸實(shí)踐。大學(xué)生滿懷激情想出各種創(chuàng)業(yè)的點(diǎn)子,但在實(shí)踐前,有一大部分人已經(jīng)把創(chuàng)業(yè)夢想放棄了。調(diào)查發(fā)現(xiàn),有74.5%表示會考慮創(chuàng)業(yè),只有18.5%的同學(xué)明確表明沒有創(chuàng)業(yè)的打算。想創(chuàng)業(yè)的人雖多,但是真正將想法落實(shí)于實(shí)踐、投資自己夢想的人卻很少,在調(diào)查的同學(xué)中已經(jīng)創(chuàng)業(yè)或者曾經(jīng)創(chuàng)業(yè)的人占5.2%。而已經(jīng)成功創(chuàng)業(yè)的不足1.6%。

大學(xué)生對于創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識理性程度不高。約占一半的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者對創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識還不是很理性,不能很好的處理學(xué)業(yè)與創(chuàng)業(yè)、經(jīng)營與管理之間的關(guān)系,從而導(dǎo)致學(xué)業(yè)落下或經(jīng)營不善。

生對于創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的選擇與創(chuàng)業(yè)方向的選擇依據(jù)。在談及大學(xué)生根據(jù)什么來考慮自己的創(chuàng)業(yè)方向時,市場需求被排在首位,其次是自己的興趣為,1/3的大學(xué)生選擇了對某一行業(yè)的熟悉程度這一選項(xiàng),而依據(jù)自己專業(yè)選擇創(chuàng)業(yè)方向的僅占小部分。創(chuàng)業(yè)方向和方式的選擇上大學(xué)生還是比較明智和謹(jǐn)慎的。

三、創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢

1、學(xué)習(xí)創(chuàng)造優(yōu)勢

通過課堂學(xué)習(xí)能擁有一門過硬的專業(yè)知識,在創(chuàng)業(yè)過程中將受益無窮。學(xué)習(xí)和思考很重要,你準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的話要學(xué)很多東西,商業(yè)計(jì)劃書寫作,公司管理,財務(wù),人力資源,市場營銷等。從近幾年人才市場和就業(yè)形勢反饋的信息看,很多用人單位選人重才更重德,把思想道德素質(zhì)放在首位,政治思想素質(zhì)較高,具有事業(yè)心、責(zé)任感和吃苦奉獻(xiàn)精神的畢業(yè)生成了首選目標(biāo)。思想道德素質(zhì)包括政治素質(zhì)、事業(yè)心和責(zé)任感、艱苦奮斗精神和務(wù)實(shí)作風(fēng)等方面。要有廣博精深的知識貯備。

人類社會不斷進(jìn)步的過程,就是一個不斷創(chuàng)新的過程。在以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為支柱的知識經(jīng)濟(jì)時代,創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力更是衡量新型人才的重要標(biāo)志。當(dāng)前,在社會就業(yè)總需求不足的情況下,大學(xué)生一味地指望找到一個理想的就業(yè)位置已不太現(xiàn)實(shí),社會迫切需要有一大批大學(xué)生利用自己的學(xué)識自主創(chuàng)業(yè),也為他人創(chuàng)造出更多的就業(yè)位置。

2、有自身優(yōu)勢

激勵能力,以解決創(chuàng)業(yè)時內(nèi)部和外界大量未知風(fēng)險帶來的各種突發(fā)問題,并承擔(dān)巨大的壓力,經(jīng)受失敗的考驗(yàn)。

學(xué)生有敏銳的商業(yè)意識,按照商品經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)律辦事,遵循公平交易原則,遵紀(jì)守法,誠實(shí)可靠;同時要善于尋找、捕捉和創(chuàng)造商機(jī)。中國的市場很大且處于起步階段,機(jī)會很多,能否贏得財富的關(guān)鍵在于能否把握商業(yè)機(jī)會。

學(xué)生有務(wù)實(shí)精神,踏實(shí)做事,誠懇待人。只有積極努力、腳踏實(shí)地地奮斗,才有可能取得創(chuàng)業(yè)效益。有獻(xiàn)身精神,有達(dá)到目標(biāo)的自信心、勇氣和執(zhí)著。創(chuàng)業(yè)的道路充滿坎坷,無論是面對成功還是失敗,創(chuàng)業(yè)者都必須有執(zhí)著和堅(jiān)韌不拔的品質(zhì),有戰(zhàn)勝挫折的勇氣。有自我實(shí)現(xiàn)欲和創(chuàng)新精神。

3、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策

大學(xué)生,只要是自主創(chuàng)業(yè),國家都是有相關(guān)的政策扶持的,比如在稅收上有優(yōu)惠甚至減免,而且有些還可以申請創(chuàng)業(yè)基金!為支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè),國家各級政府出臺了許多優(yōu)惠政策,涉及融資、開業(yè)、稅收、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等諸多方面。有了這一系列的創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供了不少的幫助。

四、創(chuàng)業(yè)的益處

1、生可通過創(chuàng)業(yè)積累豐富的社會經(jīng)驗(yàn)

在我們的傳統(tǒng)思維里,大學(xué)生天天在教室里聽課,泡在圖書館里看書才是正道,謂之“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書。這樣培養(yǎng)出來的學(xué)生。背定律,說理論,搞考試是一流的,但實(shí)際工作能力卻相當(dāng)不如人意。鼓勵大學(xué)生從事自主創(chuàng)業(yè),不只是為了大學(xué)生開拓了致福的門路,更重要的是培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新能力。創(chuàng)業(yè)能夠使大學(xué)生學(xué)以致用、積累經(jīng)驗(yàn)、豐富閱歷。

創(chuàng)業(yè)有助于大學(xué)生對書本知識的消化吸收。馬克思主義認(rèn)識論告訴我們:認(rèn)識來源于實(shí)踐,實(shí)踐檢驗(yàn)認(rèn)識。我們要把白紙上的黑字變成自己的,不只要讀讀背背,還要把讀過的背過的放到社會中去實(shí)踐,從而更深刻地理解他們,而我們具體的實(shí)踐也將成為理論知識新鮮血液的來源。創(chuàng)業(yè)將賦予大學(xué)生積累工作經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會。

2、社會就業(yè)壓力,也能有助降低失業(yè)率

的月薪檔次,二者產(chǎn)生了明顯的錯位。另外,就是結(jié)構(gòu)性矛盾,一些專業(yè)因?yàn)閿U(kuò)招造成就業(yè)困難,人才飽和,令到某些專業(yè)的學(xué)生面臨著待業(yè)的危機(jī)。創(chuàng)業(yè)是解決大學(xué)生就業(yè)壓力的一個好方法。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)一定程度減少了求職市場上的擁擠情況,其次,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要一定的專業(yè)人才,有助降低了社會的失業(yè)率。

3、社會信息發(fā)展,為市場注入新元素

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目通常都是創(chuàng)新,新穎的點(diǎn)子,尤其現(xiàn)在在信息時代的發(fā)展,用傳統(tǒng)的觀念發(fā)展企業(yè)是行不通的。電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等項(xiàng)目會收到大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的青睞,充分適應(yīng)市場日新月異的發(fā)展,為市場注入新的元素。

五、創(chuàng)業(yè)存在的弊端

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)面臨以下幾個問題:一是知識限制。許多創(chuàng)業(yè)者無法把自己的創(chuàng)意準(zhǔn)確而清晰的表達(dá)出來,缺少個性化的信息傳遞。對目標(biāo)市場和競爭對手情況缺乏了解,分析時采用的數(shù)據(jù)經(jīng)不起推敲,沒有說服力等。二是缺乏經(jīng)驗(yàn)。大學(xué)生有理想與抱負(fù),但“眼高手低”,在創(chuàng)業(yè)過程中除了能“紙上談兵”之外,對具體的市場開拓缺乏經(jīng)驗(yàn)相關(guān)的指示,不懂得如何與生意合作伙伴應(yīng)酬,更不會應(yīng)付商業(yè)上所需經(jīng)歷的一系列繁瑣的手續(xù)。三是創(chuàng)新能力薄弱。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗者多,一個重要原因就是忽視技術(shù)創(chuàng)新。四是心態(tài)問題。創(chuàng)業(yè)首先要有“風(fēng)險意識”,要能承受住風(fēng)險和失敗。大學(xué)生接觸社會不多,缺少承受失敗的勇氣。五是資金問題。大學(xué)生剛從校園走向社會,毫無資金積累,這是大學(xué)生懼怕創(chuàng)業(yè)的主要原因。

此,大學(xué)生應(yīng)將被動的就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥膭?chuàng)業(yè)觀念,努力提高創(chuàng)業(yè)的能力與素質(zhì),增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識,將自己的專業(yè)技能和興趣特長結(jié)合起來,創(chuàng)造出自己所期望的價值。

六、總結(jié)

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有利有弊,大學(xué)生應(yīng)該權(quán)衡輕重,作出正確選擇。

1、勿盲目跟風(fēng),詳細(xì)分析,看準(zhǔn)時機(jī)

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一個通病——輕信跟隨,迷信熱門。由于對市場缺乏認(rèn)識,大學(xué)生很可能只盯著那些所謂的熱門,對服務(wù)業(yè),或技術(shù)含量低一點(diǎn)的行業(yè)很是不屑,一心想要一鳴驚人,一夜暴富。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)應(yīng)當(dāng)更理智,更務(wù)實(shí),從盲目走向理性,而單一的創(chuàng)業(yè)渠道也要盡量朝多元化發(fā)展。大生應(yīng)該善于分析國家的經(jīng)濟(jì)情況,分析目前市場結(jié)構(gòu),了解市場需求,巧妙運(yùn)用國家出臺的政策,幫助自己創(chuàng)業(yè)。千萬不能盲目跟風(fēng),導(dǎo)致投資失敗。

2、要做到學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)兩兼顧,充分做到學(xué)以致用

大學(xué)生不能因?yàn)閯?chuàng)業(yè)而把學(xué)習(xí)落下了,學(xué)生到了學(xué)校,主要目的是要學(xué)習(xí)知識。有一定知識基礎(chǔ),才能談創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè),要加強(qiáng)市場知識的教育和營銷能力的訓(xùn)練。面向市場,推廣產(chǎn)品或服務(wù)是創(chuàng)業(yè)必需的,注重實(shí)踐環(huán)節(jié),加強(qiáng)技能訓(xùn)練。行業(yè)知識和市場意識是在實(shí)踐中鍛煉和學(xué)習(xí)的,增加相應(yīng)的技能訓(xùn)練比理論灌輸更重要。

最后希望所有擁有創(chuàng)業(yè)夢想的同學(xué)終有一天能實(shí)現(xiàn)自己的夢想!

在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇四

下文的幾樁案例也許多多少少能給我們一些提示。

案例一:放棄,另一種收獲

陳任,現(xiàn)桂林工學(xué)院資源與環(huán)境工程系勘查技術(shù)與工程專業(yè)級學(xué)生,為人誠懇好交際,是桂林工學(xué)院為數(shù)不多的自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生中的一員。他于在學(xué)校后門開了一家“大學(xué)生休閑吧”,“休閑吧”主要以經(jīng)營各種主食和特色小吃為主,同時為在校的大學(xué)生提供一個休閑和娛樂的場所。剛開始的時候經(jīng)營狀況還不錯,后來由于管理、經(jīng)營和資金等問題,“休閑吧”在開業(yè)一個月之后無奈地關(guān)門。

當(dāng)筆者問及創(chuàng)業(yè)的初衷時,陳任坦言:“希望通過創(chuàng)業(yè),可以積累一些社會經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大自己的交際圈,鍛煉自己的實(shí)踐能力,從而更好的去適應(yīng)社會。”對于自己最終選擇放棄,他做了如下的說明:“也許是因?yàn)樽约寒?dāng)時太盲目,還沒有具備足夠的創(chuàng)業(yè)能力和充分的準(zhǔn)備。我現(xiàn)在不太提倡在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè),因?yàn)槲覀冞€不具備充足的條件去創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生需要學(xué)習(xí)的東西很多,但不一定要從創(chuàng)業(yè)中得到,可以從學(xué)校的各項(xiàng)活動中獲得。”他笑道,“現(xiàn)階段,最重要的是把專業(yè)知識學(xué)扎實(shí),處理好人際關(guān)系。但是,對于正在創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,我還是對他們抱以鼓勵的態(tài)度,希望他們成功。”許多同學(xué)認(rèn)為在校大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè),可能會影響自己的學(xué)業(yè)。陳任的看法是:創(chuàng)業(yè),最好是選擇在學(xué)習(xí)不太緊的時候進(jìn)行,只要自己能把握好度,一般是不會耽誤學(xué)業(yè)的。雖然最終沒有堅(jiān)持下去,但是在采訪中他告訴筆者創(chuàng)業(yè)的收獲很多很多。

陳任的創(chuàng)業(yè)例子是比較典型,他代表了目前一些有創(chuàng)業(yè)打算和已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的同學(xué)的心理。大多數(shù)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)規(guī)模較小,而涉及的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域大多是起點(diǎn)較低的一些行業(yè),科學(xué)技術(shù)含量不高。創(chuàng)業(yè)之前大學(xué)生沒有做好充足的物質(zhì)與心理準(zhǔn)備,對于創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識不夠清醒和理性。據(jù)了解,像陳任這樣的在校創(chuàng)業(yè)者,他們對于創(chuàng)業(yè)基本處于自我摸索階段,對于創(chuàng)業(yè)知識的了解也不是很正規(guī)和系統(tǒng)。而這與高校的創(chuàng)業(yè)教育的薄弱有很重要的關(guān)系。在陳任的身上筆者也看到了在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一些不利因素如社會經(jīng)驗(yàn)欠缺,創(chuàng)業(yè)能力和素質(zhì)還沒有完全具備,市場意識薄弱,具體管理能力較差等。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)應(yīng)該盡量克服這些不足,因?yàn)槭袌龈偁幨瞧降鹊?,市場?guī)則不會因?yàn)閷W(xué)生的特殊身分而有所“照顧”。創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生本身不是很多,而成功的學(xué)生創(chuàng)業(yè)者更是少之又少,更多的創(chuàng)業(yè)者在市場洪流面前,無奈的退出創(chuàng)業(yè)舞臺,對于他們,除了可惜之外,還要肯定的是他們敢于嘗試的勇氣,盡管沒有成功,可是他們在創(chuàng)業(yè)過程中也學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的東西,比如經(jīng)驗(yàn),社交能力,膽量等。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇五

大學(xué)生就業(yè)形勢緊張,自主創(chuàng)業(yè)成為很多畢業(yè)生的選擇,國家也出臺了很多政策予以鼓勵。但是大學(xué)生社會經(jīng)驗(yàn)不足,所以在創(chuàng)業(yè)前還是先就業(yè),學(xué)習(xí)一些社會經(jīng)驗(yàn)比較好。同時在創(chuàng)業(yè)之前應(yīng)多學(xué)習(xí)合同法、公司法、產(chǎn)品質(zhì)量法等有關(guān)法律。在利益受到侵犯時以法律為武器,保護(hù)自己的合法權(quán)益。

面對生活壓力,你應(yīng)該怎么選擇。機(jī)會靠自己爭取,別怕苦、別怕累、別怕碰壁、別怕失敗,要自信、要堅(jiān)持。放棄休息、放棄舒服、放棄單一的理論,用實(shí)際的行動、用自己的雙手、用自己的創(chuàng)新改變一為的傳統(tǒng),掘取屬于你的第一桶金。

成功案例。

陳生畢業(yè)于北京大學(xué),十多年前放棄了自己在政府中讓人羨慕的公務(wù)員職務(wù)毅然下海,倒騰過白酒和房地產(chǎn),打造了“天地壹號”蘋果醋,在悄悄進(jìn)入養(yǎng)豬行業(yè)后,在不到兩年的時間在廣州開設(shè)了近100家豬肉連鎖店,營業(yè)額達(dá)到2個億,被人稱為廣州千萬富翁級的“豬肉大王”。

實(shí)際上,之所以能在養(yǎng)豬行業(yè)里很短時間就能取得驕人成績,成為擁有數(shù)千名員工的集團(tuán)的董事長,還在于陳生此前就經(jīng)歷的幾次創(chuàng)業(yè)的“實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)”:陳生賣過菜,賣過白酒,賣過房子,賣過飲料。這使得陳生有著這樣的獨(dú)到的見解:很多事情不是具備條件、做好了調(diào)查才去做就能做好,而是在條件不充分的時候就要開始做,這樣才能抓住機(jī)會。

雖然走的還是“公司+農(nóng)戶合作”的路子,但針對學(xué)生、部隊(duì)等不同人群,卻能夠選擇不同的農(nóng)戶,提出不同的飼養(yǎng)要求,比如,為部隊(duì)定制的豬可肥一點(diǎn),學(xué)生吃的可瘦一點(diǎn),為精英人士定制的肉豬,據(jù)傳每天吃中草藥甚至冬蟲夏草,使公司的生豬產(chǎn)品質(zhì)量與普通豬肉“和而不同”。在這樣的“精細(xì)化營銷”戰(zhàn)略下,陳生終于在很短的時間內(nèi)叫響了“壹號土豬”品牌,成為廣州知名的“豬肉大王”。

失敗案例一。

4位夢想創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,每人湊齊4000元,準(zhǔn)備在校園附近開一間精品店。當(dāng)他們和房屋轉(zhuǎn)租者簽好轉(zhuǎn)讓協(xié)議,對店面進(jìn)行裝修時,房東突然出現(xiàn)并進(jìn)行阻撓。16000元創(chuàng)業(yè)資金已經(jīng)花光,門面卻無法開張。

小王是中南大學(xué)鐵道校區(qū)大三學(xué)生,大二時他就忙著在學(xué)校做市場調(diào)查,他認(rèn)為定位中高檔的男士精品店會很受學(xué)生歡迎。這學(xué)期開學(xué)不久,他和另外三位有創(chuàng)業(yè)想法的同學(xué)一拍即合,每人投資4000元準(zhǔn)備開店。

校園附近的孫老板有三間緊挨著的店面,其中一個門面閑置著。孫老板同意以12000元轉(zhuǎn)讓這個門面兩年的使用權(quán)。小王告訴記者,當(dāng)時孫老板說她有這個門面三年的使用權(quán),但不要讓房東知道房子已經(jīng)轉(zhuǎn)租給他們,就說幾個大學(xué)生是幫她打工的,以此避免房東找麻煩?!拔覀冸m然知道孫老板不是房東,只是租用了房東的房子,但我們不知道一定要經(jīng)過房東的同意才能租房?!?月10日,涉世未深的幾名大學(xué)生和孫老板簽下了門面轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,并支付了7000元錢。

當(dāng)他們開始對門面進(jìn)行裝修時,房東聞訊趕來。房東表示,他和孫老板簽訂的合同上明確寫了該房子只允許做理發(fā)店,并且不允許轉(zhuǎn)租。房東阻止他們裝修,并和孫老板發(fā)生了沖突。在店面前透過玻璃門看到,幾個玻璃柜凌亂地擺放著,地上刨花滿地。前不久,小王和另外三個同學(xué)還在一邊貼墻紙,一邊憧憬著美好前景。當(dāng)時為了不影響上課,他們利用晚上裝修,忙到深夜兩三時是常事。

現(xiàn)在門上已經(jīng)掛了三把鎖。9月份房東將第一把鎖掛了上去,接著孫老板也掛了一把鎖。小王等人的玻璃貨架等物品都被鎖在里面,無奈之下他們也掛了一把鎖。現(xiàn)在要進(jìn)入這個門面,要過三道關(guān)。幾把鎖鎖死了他們的創(chuàng)業(yè)之路。孫老板從9月20日起就無影無蹤,手機(jī)也不開機(jī),不作任何解釋。房東也不愿意和他們協(xié)商,反正房租已經(jīng)收到了年底。這可苦了幾個大學(xué)生,交給孫老板的7000元房租,加上門面裝修的5000多元,以及進(jìn)貨花去的錢,4人湊的16000元已經(jīng)所剩無幾。近日,孫老板終于出現(xiàn),她提出,幾個大學(xué)生將剩下的5000元交上,再想辦法和房東協(xié)商。如果要退還7000元的房租,必須把已經(jīng)裝修的門面恢復(fù)原狀并補(bǔ)償她兩個月的誤工費(fèi)。這些錢來之不易,其中兩個家庭條件并不是很好的學(xué)生拿出的是自己學(xué)費(fèi),他們希望通過創(chuàng)業(yè)緩解家庭的經(jīng)濟(jì)壓力。黃同學(xué)告訴記者,他的4000元錢是軟磨硬泡才從父親那里“借”來的。分析:

首先,“承租人拖欠租金的”、“承租人在承租房屋內(nèi)擅自搭建的”、“預(yù)租的商品房”三種房屋不得轉(zhuǎn)租。

其次,房屋租賃合同約定可以轉(zhuǎn)租的,承租人可以按照約定轉(zhuǎn)租房屋。房屋租賃合同未約定可以轉(zhuǎn)租的,承租人只有在征得出租人同意后才可以轉(zhuǎn)租房屋;未征得出租人同意轉(zhuǎn)租房屋的,出租人有權(quán)解除租賃合同。公有居住房屋承租人可以不征得出租人同意,但在簽訂轉(zhuǎn)租合同前應(yīng)當(dāng)書面告知出租人,否則出租人也可解除租賃合同。

第三,房屋轉(zhuǎn)租期間,原先的租賃合同發(fā)生變更,影響轉(zhuǎn)租合同履行的,轉(zhuǎn)租合同應(yīng)當(dāng)隨之變更;租賃合同解除的,轉(zhuǎn)租合同應(yīng)當(dāng)隨之解除。

第四,房屋轉(zhuǎn)租合同約定租期的最后時限,不得超過租賃合同中約定的最后租期。

相關(guān)法律知識:

合同是當(dāng)事人或當(dāng)事雙方之間設(shè)立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。依法成立的合同,受法律保護(hù)。廣義合同指所有法律部門中確定權(quán)利、義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。狹義合同指指一切民事合同。還有最狹義合同僅指民事合同中的債權(quán)合同。

失敗案例二。

大學(xué)生辦電影網(wǎng)站遭60萬索賠。

近來,剛畢業(yè)于溫州大學(xué)的小捷(化名)郁悶至極。其在校期間創(chuàng)辦的一家免費(fèi)電影網(wǎng)站被杭州某影視公司以“版權(quán)侵權(quán)”起訴,對方索賠60萬元。

直接侵權(quán):指抄襲;復(fù)制,如將版權(quán)作品的表達(dá)語言復(fù)制為另一種語言,或作任何改編,包括將傳統(tǒng)媒體復(fù)制為非形體媒體,于互聯(lián)網(wǎng)上載或下載;出版抄襲品,如出版由二維版權(quán)作品復(fù)制而成的三維作品。

間接侵權(quán):指將抄襲品入口、販賣、出租或作其它商業(yè)用途,以至提供方法、器具或地方作侵犯版權(quán)的行為。

小捷的行為已觸犯《版權(quán)法》。

失敗案例三。

鄭州即將畢業(yè)的大學(xué)生朱xx在創(chuàng)業(yè)過程中,就被高回報忽悠了一把。

2008年冬天,她按網(wǎng)上地址找到北京一家銷售木纖維毛巾的加盟連鎖公司,聽了招商部經(jīng)理對這種成本低、利潤高且風(fēng)險小的產(chǎn)品推介,她心動了,把從親戚那里借來的錢全換成毛巾,并取得該公司河南省獨(dú)家代理權(quán)。

頭一個月,她興沖沖跑遍了周邊所有學(xué)校,沒賣出一條毛巾。然后她又去居民小區(qū)推銷,效果還是不好。今年3月她開始通過網(wǎng)絡(luò)推銷。如今兩個月過去了,仍沒賣出一件產(chǎn)品。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),有小朱這樣遭遇的大學(xué)生不在少數(shù)。不少高校畢業(yè)生選擇了加盟連鎖的創(chuàng)業(yè)方式。他們從電視和網(wǎng)絡(luò)等媒體了解到加盟連鎖項(xiàng)目的豐厚條件,比如,企業(yè)總部提供免費(fèi)指導(dǎo),不收取任何加盟費(fèi)用,進(jìn)貨達(dá)到一定額度就能獲得額外獎金,低風(fēng)險甚至無風(fēng)險等,于是,就開始創(chuàng)業(yè)了。小朱說,我們一無資金,二無經(jīng)驗(yàn),加盟連鎖會讓自己開店的風(fēng)險降低很多??山Y(jié)果卻事與愿違。朋友同學(xué)打電話問我現(xiàn)在生意怎么樣,我不敢也不想跟他們說生意不好。小朱很沮喪。

分析:傳銷組織鼓吹加盟連鎖快速致富,利用高回報誘惑大學(xué)生。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)加盟連鎖要小心受騙。

一些所謂加盟連鎖企業(yè)深諳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)心理,已為他們準(zhǔn)備好連環(huán)套:品牌在國外已有十幾年甚至幾十年成功運(yùn)營史,實(shí)際已死無對證。生產(chǎn)基地在某發(fā)達(dá)省市,可是路途遙遠(yuǎn)不便去看。加盟利潤很高,這只有天知道。經(jīng)營好了還給你返獎金和裝修費(fèi),前提是經(jīng)營好,這基本沒希望。還舉許多成功范例,帶你去看其他加盟店,實(shí)際就是托。更重要的是,投資成本僅兩三萬元,還有優(yōu)厚的換貨條件,風(fēng)險很小。

這么多好處怎能不讓大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者心動,心甘情愿匯錢加盟,不由自主上鉤呢?但是,錢匯走后,加盟者很快發(fā)現(xiàn)一切都變了:貨物不如樣品好,價格虛高,賣不出去;回總部換貨,卻換到其他加盟商退回的積壓品。

總結(jié):

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)門檻可以降低,但是依法經(jīng)營是必要前提。另外,部分創(chuàng)業(yè)大學(xué)生存在對相關(guān)政策不了解、缺乏法律意識等問題。

這對于正處于創(chuàng)業(yè)熱情中的大學(xué)生來說是一個提醒。目前高校的創(chuàng)業(yè)教育大部分精力是放在培養(yǎng)大學(xué)生突破知識、經(jīng)驗(yàn)、心態(tài)、創(chuàng)新、資金等眾多限制因素的能力,而很少關(guān)注創(chuàng)業(yè)過程中的法律問題。創(chuàng)業(yè)作為一種社會實(shí)踐是可行的,但創(chuàng)業(yè)過程中的諸多風(fēng)險并不會因?yàn)榇髮W(xué)生的特殊身份而自動“讓路”。因此,創(chuàng)業(yè)教育中,應(yīng)該可以根據(jù)相關(guān)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)案例,強(qiáng)化大學(xué)生法律保護(hù)意識。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇六

她是農(nóng)村出來的小姑娘,和很多人完全不一樣,性格要強(qiáng),不想依靠父母的辛酸錢,所以她刻苦學(xué)習(xí),因?yàn)樗嘈胖R可以改變命運(yùn)。然而她一路憑借自己的努力,半工半讀,承受同學(xué)異樣的目光,下午放學(xué)到餐館打雜工,晚自修下課在校擺地攤賺取生活費(fèi)。

她終于熬到了大學(xué)畢業(yè),踏上了人生事業(yè)的旅途。她沒有過硬后臺,只勉強(qiáng)找到一家稍微小的公司,當(dāng)一個總經(jīng)理助理(打雜)。農(nóng)村出來的雷小蘭因種.種原因,社會經(jīng)驗(yàn)不足、閱歷淺,經(jīng)常被罵,甚至還遭到同事的白眼。她長有一張漂亮的臉蛋,所有人都覺得她應(yīng)該找一個有錢人嫁了,但她選擇了一條背道離馳的路。因?yàn)樗桓市?,這么辛苦讀者這么多年書,就是為了靠自己的雙手去改變命運(yùn),而不是靠所謂有錢人。

1月,在雷小蘭事業(yè)生活的低迷時期,諸事不順、處處碰壁,但她沒有氣餒,依舊利用休息的空余時間去報課程增值自己。在一個微信新微商營銷課程里遇到了一個改變她一生的貴人,——思埠集團(tuán)董事長吳召國先生。

吳召國先生很欣賞這個農(nóng)村出來的刻苦女孩,經(jīng)常指導(dǎo)她,在吳召國先生的幫助下,雷小蘭開始接觸微信新微商營銷。那時候微商如雨后春筍一般迅速發(fā)展壯大,面對這個魚龍混雜的微商圈,其實(shí)很多人都不看好的。201月9日,在微信群聽了一堂吳召國先生的微信新微商營銷課程,她徹底失眠了。第二天掏出了當(dāng)時僅剩下的元存款加上像朋友借了一些錢。進(jìn)了10盒面膜,就這樣雷小蘭開啟了她的微商之路。她開始了加好友,發(fā)朋友圈,寫廣告,加代理。她一步步地走了過來,老天也像開了眼一般,讓這位農(nóng)村小女孩的路越走越寬。

2000元投資3個月成為月入過萬的高收入人群!

年3月,在她為期不到3個月微商的時間里,竟然月收入破萬,雷小蘭開啟了她人生的新一頁。當(dāng)看著自己的支付寶里余額的數(shù)目,她有點(diǎn)不敢相信,這些錢對于前幾個月的她,是做夢都不敢想的巨額!她給了自己不到三個月的時間從每個月1500的月薪到月收入破萬。憑借思埠優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和自己不懈努力,雷小蘭的微商之路越發(fā)精彩......

憑借新微商模式,開啟創(chuàng)業(yè)之路!

也許是獨(dú)特的人格魅力和才能,她憑借思埠的產(chǎn)品在微商事業(yè)上一直順風(fēng)順?biāo)?,慢慢的形成自己的新微商銷售模式。2014年8月,她離開了工作一年多的公司。來到了思埠集團(tuán)總部,在思埠集團(tuán)的幫助下,形成自己的團(tuán)隊(duì),開了她人生第一家公司,——廣州微躍商貿(mào)有限公司,隸屬于思埠集團(tuán)旗下分子公司。

雙手改變自己的命運(yùn),人生的第一臺路虎!

在思埠集團(tuán)新創(chuàng)立了一家新分子公司,并沒有太多人看好,雷小蘭憑借自己的努力帶出來一支具有高度凝聚力的新微商團(tuán)隊(duì),在這里她和自己的團(tuán)隊(duì)日夜奮斗,通過不懈的努力,第二個月已經(jīng)突破百萬的銷量。她的團(tuán)隊(duì)成為了微商屆的一個傳奇,憑借特有的新微商銷售模式短短三個月時間,總營業(yè)額達(dá)到了500萬,同時也贏得了她人生的第一臺路虎。

微商迎來低谷,所有人素手無策!

5月,微商界迎來凜冽的寒冬。電商行業(yè)愈發(fā)先進(jìn),突然崛起的微商界,吸引了大量的商人加入,涌入的企業(yè)品牌越來越多,市場的競爭越發(fā)激烈,導(dǎo)致微商市場不斷下滑。炎熱的五月,毒辣的太陽,這本該是暢銷的月份,但是這一波又一波對微商界的沖擊,讓這本該的一切發(fā)生了變化。這突如其來的淡季,使成千上萬的微商團(tuán)隊(duì)蕩然無存,剩余業(yè)界微商團(tuán)隊(duì)不堪受挫,一個個曾經(jīng)在微商界的成功商人為此而一籌莫展,束手無策。

她卻脫穎而出,創(chuàng)造奇跡!

但是,雷小蘭的團(tuán)隊(duì)并沒有因?yàn)檫@黑色五月而遭遇業(yè)績的下滑或團(tuán)隊(duì)的流失,反而業(yè)績持續(xù)上升,團(tuán)隊(duì)越來越大,凝聚力也越來越強(qiáng)!在這人人倒退,一個個微商人束手無策的時候,雷小蘭的團(tuán)隊(duì)當(dāng)月竟突破1000萬銷售額的大關(guān)。然而這一切并非奇跡,雷小蘭在這五月前就發(fā)現(xiàn),很多微商,只是單純一味的去推銷產(chǎn)品,或者是去爭取價格的優(yōu)勢,漸漸的很多商家為了拿到價格的優(yōu)勢不惜鋌而走險。然而雷小蘭心里清楚的知道,這好比一場金融泡沫,遲早會有破的一天。然而她一直堅(jiān)定自己的理念:幫助別人成功,才是自己真正的成功。所以她每天堅(jiān)持給最底層的經(jīng)銷商輔導(dǎo),教給他們最落地最有效的方法,讓下面每個經(jīng)銷商都能通過自己的努力得到收益。雷小蘭整天激情澎湃,她有一句口號是:我是一個小太陽,渾身充滿正能量。他這樣的工作狀態(tài)跟激情傳播到了下面每位經(jīng)銷商。她不怕吃苦,每天利用晚上的時間去為底層經(jīng)銷商分享自己成功的經(jīng)驗(yàn),幫助他們怎樣的去更好的和客戶溝通。實(shí)實(shí)切切地把有效的微商經(jīng)營方法,和有用的銷售方式給分享給各階層經(jīng)銷商。

雷小蘭團(tuán)隊(duì)的代理商普遍月收入達(dá)到5千—1萬,她激情的工作狀態(tài)跟最落地的微營銷方法在團(tuán)隊(duì)慢慢的傳播,吸引了很多外界的家庭婦女、寶媽、在校學(xué)生、殘疾人等等各類人群,他們都紛紛加入了雷小蘭的團(tuán)隊(duì),短短三個月時間雷小蘭的銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)到了數(shù)十萬人。成為了業(yè)界的榜樣跟知名團(tuán)隊(duì),使得很多業(yè)界大咖前來學(xué)習(xí)交流。她團(tuán)隊(duì)的經(jīng)銷商分布在社會各個階層,各個城市,都像她一樣如同一個小太陽,整天充滿正能量,非常的有激情。如今的她不再是一名微商人,她是微商人學(xué)習(xí)的榜樣,她是夢想的締造者。最可貴的是她把自己成功的經(jīng)歷和最有效的銷售的方法毫無保留地傳授給每一位經(jīng)銷商跟業(yè)界精英,讓更多經(jīng)銷商跟業(yè)界精英正確的經(jīng)營這個重新崛起的微信商圈。

雷小蘭用自己的能力,證明了自己在業(yè)界的實(shí)力跟影響力,同時也擺脫了眾人對90后的不良看法。證明了自己成為新一代90后的夢想代言人,譜寫了商界的傳奇。一次偶然的給予讓她再人群中脫穎而出,用自己的雙手?jǐn)[脫農(nóng)村人貧窮的命運(yùn),開啟屬于自己人生的一頁。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇七

近年來,全球經(jīng)濟(jì)增長趨緩,經(jīng)濟(jì)下行風(fēng)險加大,中國經(jīng)濟(jì)也受到了影響,增長速度變緩,經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了新常態(tài),就業(yè)形勢異常嚴(yán)峻。大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)是緩解就業(yè)壓力、增加就業(yè)、刺激經(jīng)濟(jì)增長的有效途徑。本文分析了新常態(tài)下我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與困境,通過研究,對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)發(fā)展路徑提出幾點(diǎn)舉措,以供參考。

新常態(tài);大學(xué)生創(chuàng)業(yè);創(chuàng)業(yè)教育

受世界經(jīng)濟(jì)下滑的影響,從20xx年開始,中國經(jīng)濟(jì)增長速度放緩,20xx年全年gdp實(shí)際增速為6.9%,較20xx年下滑了0.4個百分點(diǎn),經(jīng)濟(jì)增長速度放緩至25年來的最低水平“。新常態(tài)”成為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要特征。經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)不僅是解決大學(xué)生就業(yè)的有效途徑,而且是實(shí)現(xiàn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,帶動中國新一輪發(fā)展的新引擎。自1999年開始,我國的教育體制改革延伸到高等教育領(lǐng)域,高校擴(kuò)招使得高等教育由精英教育向大眾教育轉(zhuǎn)變,高校錄取人數(shù)持續(xù)增長,與此相對應(yīng)的是高校畢業(yè)生數(shù)量逐年攀升。根據(jù)調(diào)查顯示,20xx年中國大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到了749萬,和20xx年相比,大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)增加22萬,如此數(shù)量龐大的人群進(jìn)入就業(yè)市場,使得就業(yè)壓力倍增,特別是近年來經(jīng)濟(jì)衰退,更是增加了大學(xué)生就業(yè)的難度,大學(xué)生面臨著就業(yè)即失業(yè)的尷尬境地,大學(xué)生就業(yè)難成為一種普遍現(xiàn)象。在“新常態(tài)”經(jīng)濟(jì)下,大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題也面臨著新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。如何認(rèn)識和適應(yīng)這種“新常態(tài)”,如何為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供良好的制度環(huán)境和社會環(huán)境,釋放大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力,成為近年來社會關(guān)注的焦點(diǎn)問題。

當(dāng)前,我國經(jīng)濟(jì)增速放緩,步入了新常態(tài),面對經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的需要,中國要順應(yīng)時代潮流,大力推進(jìn)改革創(chuàng)新,堅(jiān)持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向,主動適應(yīng)新變化,遵循經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律,持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,深刻認(rèn)識新形勢,努力培育一批高附加值、高技術(shù)水平、符合未來發(fā)展趨勢的產(chǎn)業(yè),深化大學(xué)生改革成為緩解就業(yè)壓力,破解制約發(fā)展的關(guān)鍵性、瓶頸性問題,不斷激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)生動力。

1.1大學(xué)生創(chuàng)業(yè)體系尚未形成

1.1.1教師對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教學(xué)能力不足

創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)復(fù)雜的社會實(shí)踐活動,高等學(xué)校課堂必須要引入創(chuàng)業(yè)教育。然而,目前高校的創(chuàng)業(yè)教育還存在著一些問題,盡管很多高校都開設(shè)了有關(guān)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的課程,但所取得的效果有限。創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師的教學(xué)水平有限成為阻礙大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的主要因素,當(dāng)前高校的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師多是由班主任或者輔導(dǎo)員兼任,他們有著豐富的創(chuàng)業(yè)理論知識,但是卻缺乏具體的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,他們中的很多人甚至都沒有在企業(yè)中工作的經(jīng)歷,這就導(dǎo)致他們所教授的創(chuàng)業(yè)知識與實(shí)際相脫節(jié),無法對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)進(jìn)行有效的指導(dǎo)。

1.1.2創(chuàng)業(yè)教育課程體系不健全

創(chuàng)業(yè)教育是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要貫穿在高等教育始終,只有這樣才能使創(chuàng)業(yè)教育取得應(yīng)用的成效,但現(xiàn)實(shí)是,目前我國的創(chuàng)業(yè)教育課程體系建設(shè)仍處于萌芽狀態(tài),存在著課程陳舊、形式化嚴(yán)重的缺陷,很多高校開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程只是為了應(yīng)付上級領(lǐng)導(dǎo)的檢查,并未將之融入到教學(xué)中去。

1.2高等學(xué)校關(guān)于大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目數(shù)量多而質(zhì)量較差

1.2.1科技創(chuàng)新度低

創(chuàng)業(yè)教育不僅僅是創(chuàng)建企業(yè)的教育,其目的是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神,增強(qiáng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)勇氣和創(chuàng)業(yè)信心。大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)開設(shè)經(jīng)濟(jì)管理類、技術(shù)類課程,以增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,使得學(xué)生有進(jìn)行科技創(chuàng)新的能力。然而,目前我國的大學(xué)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目普遍存在著科技創(chuàng)新度低的現(xiàn)狀,很多學(xué)生的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目都沿襲模仿他人的成功案例,缺乏科技創(chuàng)新的能力。

1.2.2大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率低、收益低

為了緩解就業(yè)壓力,我國出臺了多項(xiàng)政策措施鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),各高校也相應(yīng)政策的號召,經(jīng)常性舉辦創(chuàng)業(yè)講座,充分激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情。對于大部分大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者而言,最大的擔(dān)憂實(shí)際就是對無法預(yù)知的成敗的擔(dān)憂。資金是創(chuàng)業(yè)過程中面臨的最大難題,為了獲取創(chuàng)業(yè)基金,部分大學(xué)生采取向金融機(jī)構(gòu)貸款的方式,這就意味著一旦創(chuàng)業(yè)失敗,不僅投入的資金成本無法收回,而且還要償還債務(wù),這就使得很多大學(xué)生雖然創(chuàng)業(yè)意愿強(qiáng)烈,然而實(shí)際加入創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍中的人數(shù)有限。而且,不少大學(xué)生創(chuàng)業(yè)具有盲目性,沒有明確的目標(biāo),不了解市場,不了解自己,看見別人做什么,自己也跟著做什么,出現(xiàn)“創(chuàng)業(yè)意愿高,創(chuàng)業(yè)成功率低”的情況。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì),我國有接近70%大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者月均收入低于3000元,甚至有17.3%的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目處于虧損狀態(tài)。

1.3高校對大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育與企業(yè)合作化程度低

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程,在創(chuàng)業(yè)的過程中,大學(xué)生不僅有著創(chuàng)業(yè)的激情還要有創(chuàng)業(yè)的技能,空有創(chuàng)業(yè)意識而無創(chuàng)業(yè)技能,就會使得大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)走向歧路,從而挫傷大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性。創(chuàng)業(yè)技能的培養(yǎng)需要高校與企業(yè)進(jìn)行合作,才能在實(shí)踐中鍛煉學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。然而,目前高校將大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的重點(diǎn)放在激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情上,忽視了同企業(yè)的合作,導(dǎo)致大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力不足以應(yīng)對市場的變化。

大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)難是一個涉及政府、社會組織、企業(yè)、高校、家庭和千萬大學(xué)生等多維度的社會問題,需要各方力量的廣泛參與、協(xié)同合作,才能順利推動解決。高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革已經(jīng)進(jìn)入深水區(qū),迫切需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念。創(chuàng)業(yè)不單純是辦公司,而要具備創(chuàng)新意識、敢打敢拼、樂于創(chuàng)業(yè),不管在什么崗位都是在創(chuàng)業(yè)。針對目前我國高校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)存在的問題,筆者提出如下對策。

2.1加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)校內(nèi)教育師資培訓(xùn)

加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)技能。師資水平的高低直接影響到大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教學(xué)的質(zhì)量和培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才水平的高低。為了激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)技能就需要高校的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師既有著扎實(shí)的理論知識又有著豐富的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為此,高校要加強(qiáng)校企合作,立足高校特色,加大對高校負(fù)責(zé)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)教師的培訓(xùn)力度,選派骨干教師參加省市就業(yè)局舉辦的創(chuàng)業(yè)教師培訓(xùn),同時邀請校友企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功人士、專家學(xué)者等作為兼職教師,開展形式多樣的教學(xué)活動。

2.2提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識

高校要深刻認(rèn)識深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的重要意義,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)放在育人的框架中,將學(xué)生進(jìn)行課外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐納入人才培養(yǎng)方案,完善大學(xué)生創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),健全大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育課程體系和創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)制。完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,面向全體學(xué)生開設(shè)納入學(xué)分管理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程,把科學(xué)技術(shù)與人文社科、專業(yè)教育與素質(zhì)教育進(jìn)行有機(jī)整合,科學(xué)地建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)課程體系。同時還可邀請政府、企業(yè)、工商、稅務(wù)等部門專家講授高校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)課程,結(jié)合中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的形勢,以座談、實(shí)操訓(xùn)練等方式向想創(chuàng)業(yè)或想了解創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生普及創(chuàng)業(yè)知識,剖析高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目特點(diǎn)和創(chuàng)業(yè)者必備素質(zhì),鼓勵大學(xué)生把握時代脈搏,緊扣市場需求,理性創(chuàng)業(yè),另外,還可讓成功創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生向大學(xué)生分享自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)答疑解惑。

2.3改善和提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的內(nèi)部和外部環(huán)境

為實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,社會急需富有創(chuàng)新精神、勇于投身實(shí)踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊(duì)伍。高校要順應(yīng)時代潮流,為大學(xué)生提供國際化的科技、文化、創(chuàng)意、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的高端平臺,激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識,推動大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,為地方高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變,社會創(chuàng)新應(yīng)用型人才培養(yǎng)增添力量。良好的創(chuàng)業(yè)平臺是大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),20xx年以來我國掀起了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的熱潮,國家對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)持支持態(tài)度,出臺了相關(guān)的政策法規(guī)鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),有力地改善了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)環(huán)境。高校要積極響應(yīng)這些政策,構(gòu)建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)等,推動建設(shè)布局合理、規(guī)模適用、功能齊全、運(yùn)作高效、管理規(guī)范的孵化基地體系,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者提供工商代辦、法律咨詢、項(xiàng)目融資、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、公關(guān)服務(wù)等服務(wù)。加強(qiáng)與社會合作,為在校大學(xué)生提供更多的崗位,鼓勵大學(xué)生利用課余時間主動參與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,從活動策劃、市場調(diào)研、廣告文案創(chuàng)意、慶典項(xiàng)目、微信平臺推送、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等方面鍛煉大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的商業(yè)實(shí)踐能力,使大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)有更具體深刻的了解,對市場、項(xiàng)目優(yōu)勢、顧客來源、風(fēng)險、資金來源、團(tuán)隊(duì)等方面進(jìn)行詳細(xì)的分析,由此判斷自己是否適合創(chuàng)業(yè)和今后的創(chuàng)業(yè)方向,為畢業(yè)后選擇自主創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。

2.4加大資金扶持力度,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)融資形式

大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中資金是阻礙其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的主要瓶頸,為了高校要設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),拓寬融資渠道,建立“一站式”創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)中心,形成政策、資金、技術(shù)、人才、信息、配套等一條龍的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)。對實(shí)行創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生實(shí)行減免場租、水電等費(fèi)用,對于具有一定科技含量的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目要給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,對于發(fā)展勢頭良好的創(chuàng)業(yè)企業(yè)辦理貼息小額貸款。另外,不斷探索大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的融資模式,鼓勵社會和民間資金進(jìn)入扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中,成立“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)風(fēng)險基金”,組織第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)對大學(xué)生提出的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行評估,對于有發(fā)展前景的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目給予基金支持。各級政府和部門要切實(shí)加深對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新重要性的認(rèn)識,立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,制定科學(xué)合理的政策舉措,進(jìn)一步加大扶持力度,降低創(chuàng)業(yè)企業(yè)成本,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展活力,要堅(jiān)持把有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)要求的大學(xué)生納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,根據(jù)不同的創(chuàng)業(yè)模式,提供個性化的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。金融系統(tǒng)要定期到高校開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策宣傳輔導(dǎo)現(xiàn)場會,通過發(fā)放宣傳資料和現(xiàn)場解答的方式,幫助大學(xué)生了解最新的有關(guān)創(chuàng)業(yè)的稅收優(yōu)惠政策和金融政策,增強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的信心。

隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)及大學(xué)的持續(xù)擴(kuò)招,大學(xué)生就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,高校和各級政府要轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,準(zhǔn)確把握時代發(fā)展趨勢,順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展變化,積極創(chuàng)新,大膽實(shí)踐,以促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)為切入點(diǎn),以服務(wù)經(jīng)濟(jì)和社會為根本,把激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作為一項(xiàng)重要工作來抓,大力扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新成功典型,弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神。

[1]李永道,林琳,張東生.互聯(lián)網(wǎng)時代的微營銷創(chuàng)業(yè)模式思考[j].商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究,20xx(03).

[2]王競一,張東生.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)對創(chuàng)業(yè)機(jī)會識別影響綜述[j].商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究,20xx(28).

[3]徐松美,文雅,齊文娟.新常態(tài)下融入“互聯(lián)網(wǎng)+”的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)[j].中國青年社會科學(xué),20xx(05).

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇八

隨著我國高等教育的發(fā)展,大學(xué)生總體規(guī)模不斷攀升。大學(xué)擴(kuò)招導(dǎo)致畢業(yè)生素質(zhì)參差不齊,隨之而來的就業(yè)問題越發(fā)凸顯。黨的十七大曾經(jīng)提出“實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的戰(zhàn)略部署,各大高校也開始行動起來,努力推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作教育。但對于剛剛走出校園和正在上學(xué)的大學(xué)生,創(chuàng)業(yè)這條路是否要大力宣傳,一直都有爭論。文章就大學(xué)生的優(yōu)勢和劣勢,結(jié)合大學(xué)生自身的一些特質(zhì)來淺析一下當(dāng)前的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱潮。

上個世紀(jì)八九十年代,大學(xué)生是那個時代的天之驕子,他們是知識分子的主力軍。在其光環(huán)的背后是鐵飯碗,是國家分配工作。而時至當(dāng)下,隨著教育體制的改革,大學(xué)生這個群體急劇擴(kuò)充。“近年來高校畢業(yè)生始終保持較快增長,2014年首次突破700萬人,達(dá)到727萬人,比上年增加28萬人”。然而整個社會對于大學(xué)生這個群體急劇增加帶來的大學(xué)文憑含金量下降的事實(shí)卻沒有做出相應(yīng)地調(diào)整,甚至包括部分大學(xué)生在內(nèi),因此大學(xué)生就業(yè)越來越成為一個社會關(guān)注的話題。而對于全國各大高校來說,讓學(xué)生充分就業(yè)的壓力也越來越大。當(dāng)然,大部分畢業(yè)生在這個現(xiàn)實(shí)壓力下,能夠主動改變自己,從原來的等待分配向主動面試轉(zhuǎn)變,自降身價愿意從底層做起。

就大學(xué)生這個群體而言,從校園走出來,去企事業(yè)單位工作是絕大多數(shù)學(xué)生的選擇。還有一小部分選擇出國、考研深造,為自己積累更多的知識資本。創(chuàng)業(yè)本是原來極少數(shù)學(xué)生的選擇,但在現(xiàn)在整個社會強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)變就業(yè)思路,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的引領(lǐng)下,越來越多的大學(xué)生開始嘗試創(chuàng)業(yè)。

第一,大學(xué)生精力充沛且有較好的知識體系做支撐。大學(xué)畢業(yè)生正值朝氣蓬勃的階段,他們有著充沛的精力,有初生牛犢不怕虎的精神。他們接受新事物的能力較強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)傳統(tǒng),挑戰(zhàn)權(quán)威,容易在創(chuàng)新方面有所突破。

經(jīng)過高考的選拔,大學(xué)生對事物的領(lǐng)悟力相對社會人來說普遍要高一些。再就是經(jīng)過大學(xué)四年系統(tǒng)的知識學(xué)習(xí),他們掌握了許多理論性的知識,特別是在創(chuàng)辦某些高科技項(xiàng)目公司時,這些理論知識能夠及時地轉(zhuǎn)化成技術(shù)或?yàn)轫?xiàng)目做支撐。

第二,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有國家政策支持。近些年,從中央到各地方政府紛紛出臺政策,鼓勵大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在今年的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2014年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(以下簡稱《通知》)里明確提到“2014年至2017年,在全國范圍內(nèi)實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”。這就是說在未來三年里,政府將在更大范圍內(nèi)引領(lǐng)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。而且在這個《通知》里,首先明確了政府的作用,確保符合條件的高校畢業(yè)生都能得到創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、工商登記、融資服務(wù)、稅收優(yōu)惠、場地扶持等各項(xiàng)服務(wù)和政策優(yōu)惠。其次是學(xué)校的責(zé)任,各高校要積極開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,來提升高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。并將創(chuàng)業(yè)教育課程納入學(xué)分管理,這樣就把創(chuàng)業(yè)課程正式定性為大學(xué)的課程之一。再次是要求各地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)提高服務(wù)質(zhì)量,要為自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生做好人事代理、檔案保管、社會保險辦理和接續(xù)、職稱評定、權(quán)益保障等服務(wù),確保他們無后顧之憂。最后在解決大學(xué)生創(chuàng)業(yè)缺資金這一難題上,《通知》里也對各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)提出了要求,要求其進(jìn)一步完善抵押、質(zhì)押、聯(lián)保、保證和信用貸款等方式,切實(shí)為高校畢業(yè)生解決實(shí)際問題。

而筆者所在的學(xué)校,本年度招生就業(yè)處包干到人,讓各院的輔導(dǎo)員對本學(xué)院有創(chuàng)業(yè)計(jì)劃和正在創(chuàng)業(yè)的學(xué)生摸底,組織他們填寫創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書交到學(xué)校由校內(nèi)專家和企業(yè)經(jīng)理人對其審核,并進(jìn)行資助。據(jù)了解,今年學(xué)校撥付的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)有20多萬元。

培養(yǎng)創(chuàng)新型人才是創(chuàng)建創(chuàng)新型國家和人力資源強(qiáng)國戰(zhàn)略的根基,學(xué)以致用是學(xué)校教育的根本目的。創(chuàng)業(yè)是促進(jìn)青年大學(xué)生充分就業(yè)的一條重要途徑,是推動高校產(chǎn)學(xué)研融合一體的有效手段,它更夠更好地發(fā)揮大學(xué)生的聰明才智。但筆者認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)是一條極其艱辛的路,它并不一定適合每個人?!跋嚓P(guān)調(diào)查表明,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的成功率很低,其中本科生創(chuàng)業(yè)的成功率不到l%,研究生的成功率也僅達(dá)5%,這樣的成功率遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于社會的平均水平?!泵つ康匦麄饕约肮膭觿倓傋叱鲂@或者正在讀書的學(xué)生走創(chuàng)業(yè)之路,有可能適得其反。

第一,創(chuàng)業(yè)需要一定的資金支持。創(chuàng)業(yè),簡而言之,就是自己去創(chuàng)造一個事業(yè)。世上本無無根之木,也無無源之水。不管選擇任何行業(yè),它都需要一個基本的投資。而這對于剛剛走出校園或正在上學(xué)的學(xué)生來說,把創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書搬到實(shí)際生活中,資金是首道難題。在筆者從事輔導(dǎo)員的三年時間里,經(jīng)歷過好幾位同學(xué)把父母給的學(xué)費(fèi)截下來用于創(chuàng)業(yè),最后賠個一干二凈。

盡管國家出臺各種支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策,包括財政補(bǔ)貼和減息貸款。但在落實(shí)的過程中,還是存在諸多問題。銀行提供貸款屬于盈利性質(zhì),貸款本來就是要在最大程度上規(guī)避風(fēng)險,而對于大學(xué)生這個群體和創(chuàng)業(yè)這件事情而言,風(fēng)險無疑都是很高的。所以多數(shù)銀行在考慮支持大學(xué)生項(xiàng)目的時候都設(shè)有極高的門檻條件。如借款人必須要有固定的住所或營業(yè)場所,同時還要有特別是工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照,還需提供一定的擔(dān)保材料或者擔(dān)保人。盡管有些學(xué)生拿到了風(fēng)險投資基金,但也只是少部分學(xué)生靠別人無法復(fù)制的特殊服務(wù)和尖端科技等才爭取到的。對于大部分從事普通行業(yè)的學(xué)生來說,起步多是靠向家人朋友自籌資金。而由于創(chuàng)業(yè)成功率在大學(xué)生中間極其低,所以這種回報也很低。

第二、創(chuàng)業(yè)需要合適的項(xiàng)目。在創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的選擇上,應(yīng)從自己比較熟悉的行業(yè)入手,或者要客觀認(rèn)識自有的創(chuàng)意項(xiàng)目或?qū)@夹g(shù)成果。每個人了解的知識都有限,只有把精力專注于自己所了解的領(lǐng)域才有可能成功。高校教育推崇學(xué)以致用,但很多大學(xué)生從學(xué)校出來沒有工作經(jīng)驗(yàn),更不了解市場的風(fēng)云變幻,往往會眼高手低,因?yàn)檫x擇了不恰當(dāng)?shù)捻?xiàng)目而創(chuàng)業(yè)失敗。創(chuàng)業(yè)初期,應(yīng)努力把自己最擅長的領(lǐng)域做到最好,絕不能盲目搞多元化。

第三,創(chuàng)業(yè)需要持續(xù)的激情和成熟的心態(tài)。創(chuàng)業(yè)是一條艱辛的路,如果在這條路上沒有一個信念,很難堅(jiān)持到最后。特別是當(dāng)今社會對創(chuàng)業(yè)的宣傳,多停留在那些成功者所創(chuàng)造的傳奇,缺乏對這些人在成功路上歷盡艱辛的深層次解讀。就拿美國微軟創(chuàng)始人比爾蓋茨而言,很多人都知道他是在大學(xué)期間中途輟學(xué)去創(chuàng)業(yè)。然而如果我們不以自己的實(shí)際情況為準(zhǔn),盲目模仿,那便是莽撞和理想主義?,F(xiàn)實(shí)中不乏帶著理想主義參與創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,覺得自己也能夠達(dá)到那些成功人士的高度,當(dāng)面臨現(xiàn)實(shí)挫折以后,便一蹶不振。創(chuàng)業(yè)是一個起起伏伏的波狀過程,需要你在低谷時看到希望,在高潮時保持冷靜。創(chuàng)業(yè)人員需具備良好的自我調(diào)節(jié)能力才來釋放長久的激情,在挫折中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷地了解這個行業(yè)。所以對于初出茅廬的大學(xué)生,創(chuàng)業(yè)并不適合大多數(shù)人。有很大部分選擇創(chuàng)業(yè)的學(xué)生之前在學(xué)校都做過學(xué)生干部,但是在學(xué)校組織活動和創(chuàng)業(yè)所需的組織管理能力還是存在諸多差異。學(xué)校學(xué)生干部更多是把一些常規(guī)工作給做好,而創(chuàng)業(yè)是一種大魚吃小魚的競爭。對于大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者而言,企業(yè)在初期無法盈利根本不可能支持長久。因此,作為一個創(chuàng)業(yè)者,你必須要在短期內(nèi)證明你項(xiàng)目的核心優(yōu)勢,在你所在的這個區(qū)域的同行中間脫穎而出,才可能生存下去。激情更多時候是一種自我認(rèn)定,而人的自信大多是來自于對其他事物的征服,事業(yè)上的成功與團(tuán)隊(duì)的激情是一個交互持續(xù)的循環(huán)過程。

第四,創(chuàng)業(yè)需要一定人脈基礎(chǔ)。創(chuàng)業(yè)不是閉門造車,需要與人溝通。有一定的人脈基礎(chǔ)能夠更好地拓寬產(chǎn)品銷售市場,也能夠更快速地了解整個業(yè)務(wù)領(lǐng)域。其次,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最好有一到兩個以上的合作伙伴,這樣既能緩解資金上的壓力,也能夠更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量出謀劃策。

創(chuàng)業(yè)是一條并不寬敞的道路,他并不適合每個人,尤其是對剛剛走出校門的大學(xué)生以及正在上學(xué)的大學(xué)生。所以當(dāng)前各大高校需要冷靜地看待這種創(chuàng)業(yè)熱潮,適當(dāng)鼓勵有條件有準(zhǔn)備的.大學(xué)生創(chuàng)業(yè),但并不適合大范圍宣傳。否則這種盲目的宣傳只會使一大部分目前并不具備條件的學(xué)生心里信心膨脹,而白白喪失很多機(jī)會。理性地看待當(dāng)今創(chuàng)業(yè)熱,幫助學(xué)生分析自己的性格適不適合創(chuàng)業(yè),遠(yuǎn)比宣傳創(chuàng)業(yè)本身更重要。

[1]尹蔚民.全力以赴做好就業(yè)這篇大文章[j].求是,2014年第10期.

[2]胡敏,陳立俊.基于swot分析的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀及創(chuàng)業(yè)教育對策研究[j].教育探索,2008年第11期.

[3]劉海鷹.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意向影響因素研究[j].科技進(jìn)步與對策,2010年第27期.

[4]李炳安.地方政府資助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)類型研究[j].學(xué)術(shù)論壇,2011年第1期.

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇九

摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,也是促進(jìn)社會發(fā)展的基礎(chǔ)。然而我國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中還存在著一些問題,因此,為了提高高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量,應(yīng)該采取有效改革措施。本文從“精準(zhǔn)供給”視域下高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀出發(fā),反思現(xiàn)存問題,并就此從觀念、教師、教育機(jī)制、支持機(jī)制和實(shí)踐平臺五個方面提出應(yīng)對的具體策略。

關(guān)鍵詞:精準(zhǔn)供給;高校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;反思;應(yīng)對

隨著教育事業(yè)的改革,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)意識與能力的人才也成為高校的重要任務(wù),其不僅表現(xiàn)了高校教育改革的質(zhì)量,對于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展也有著重要的意義。高校應(yīng)該依據(jù)社會發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的需要,反思創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中的問題,改革教學(xué)觀念,融合教學(xué)資源,聘用及培養(yǎng)師資隊(duì)伍,從而促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育供給結(jié)構(gòu)改革,推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展,為社會培養(yǎng)大量的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。

1“精準(zhǔn)供給”視域下高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的反思

1.1教學(xué)模式較為僵化

目前,我國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育觀念較為落后,與專業(yè)教育聯(lián)系也不緊密。很多高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式較為單一,不具備自己的特點(diǎn),致使高校培養(yǎng)的人才不能適應(yīng)社會的需求,這也是導(dǎo)致大學(xué)生就業(yè)難、創(chuàng)業(yè)難的重要原因。當(dāng)前,雖然有一些高校依據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與文化資源、學(xué)校辦學(xué)特點(diǎn)建立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制,但是大部分高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育還存在著教育模式僵化、無特色、不變通等問題。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十

大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難已成為關(guān)系千家萬戶的社會問題,變被動就業(yè)為自主創(chuàng)業(yè)是大勢所趨,是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)新途徑。從社會基礎(chǔ)和教育基礎(chǔ)兩方面來看,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)是完全可能的。創(chuàng)業(yè)意識在高校中已不再陌生,創(chuàng)業(yè)的概念為廣大的同學(xué)了解和接受,越來越多的高校畢業(yè)生開始選擇創(chuàng)業(yè)這種新的就業(yè)方式。在校大學(xué)生在課余開一家飾品店、經(jīng)營一家學(xué)生餐廳、自辦一間個人工作室或在網(wǎng)上開店的現(xiàn)象也越來越普遍。

然而,創(chuàng)業(yè)之路是艱辛而曲折的,成為真正的創(chuàng)業(yè)英雄不多,對于身在校園缺乏社會經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)費(fèi)的學(xué)子來說,創(chuàng)業(yè)更是難上加難。就河南省鄭州市而言,大學(xué)生注冊的公司也并不多。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)難是不爭的事實(shí),其原因比較多,歸整主要如下:

社會經(jīng)驗(yàn)不足是目前在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最大的瓶頸。雖然現(xiàn)在的大學(xué)生掌握了一定的理論基礎(chǔ),有一定的知識面,然而大學(xué)生畢竟身處校園,不能很好的了解市場規(guī)律和法則,同時又欠缺實(shí)際的經(jīng)營管理能力和各種理財能力,在真正處理事務(wù)時顯得力不從心。

其次,資金的缺乏是制約在校大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的一個重要原因。本身大學(xué)生就沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和經(jīng)濟(jì)來源,其在集資方面又欠缺經(jīng)驗(yàn),常常導(dǎo)致“巧婦難為無米之炊”的局面。

第四,創(chuàng)業(yè)知識相對缺乏影響大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。應(yīng)試教育下,我國高校只是在大學(xué)生畢業(yè)前突擊就業(yè)培訓(xùn),不過是臨“急”抱佛腳,指導(dǎo)一些應(yīng)聘技巧等,大學(xué)生缺少自主創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),很少會想到自主創(chuàng)業(yè)。國內(nèi)第一本大學(xué)生創(chuàng)業(yè)專著《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)》主編汪歙萍認(rèn)為,當(dāng)前,對大學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育不夠,即使開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育,也不全面、不系統(tǒng)。

相對于歐美比較成熟的市場環(huán)境,中國的創(chuàng)業(yè)者肩上的負(fù)荷更重。整個社會處于轉(zhuǎn)型期,創(chuàng)業(yè)所需要的各種服務(wù)還不完善,律師事務(wù)所在轉(zhuǎn)型改造,會計(jì)事務(wù)所在進(jìn)行制度性的建設(shè),融資和金融環(huán)境處在調(diào)整階段,讓一個20多歲的年輕人面對這么復(fù)雜的社會問題,很不現(xiàn)實(shí)。除此之外,家長的反對也是阻礙在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一個因素。

另外,有些人不適合創(chuàng)業(yè)。應(yīng)該對大學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆至?,引?dǎo)他們?nèi)プ鲎钸m合自己的事。那些在理論和學(xué)術(shù)上有天賦和造詣的學(xué)生就不適宜加入創(chuàng)業(yè)的洪流。暨南大學(xué)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究與試驗(yàn)中心負(fù)責(zé)人、教授張耀輝介紹說,根據(jù)他的觀察和創(chuàng)業(yè)實(shí)驗(yàn),約有30%的在校大學(xué)生具有創(chuàng)業(yè)的稟賦,經(jīng)過一定的知識積累和創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練,會有所發(fā)明創(chuàng)造,甚至擁有知識產(chǎn)權(quán),再通過風(fēng)險投資和社會保障機(jī)制的作用,就會完成知識的轉(zhuǎn)化,希望能通過對大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育造就出一代年輕的知識富翁。

社會心理學(xué)家認(rèn)為,這些人不適合創(chuàng)業(yè):一缺少職業(yè)意識的人,二優(yōu)越感過強(qiáng)的人,三唯上是從只會說“是”的人,四偷懶的人,五片面和傲慢的人,六僵化死板的人,七感情用事的人,八“多嘴多舌”“固執(zhí)己見”的人,九膽小怕事、毫無主見、樹葉掉下來怕砸破腦袋的人,十患得患失卻又容易自滿自足的人。當(dāng)然,世上萬物,決非一成不變,社會學(xué)家認(rèn)為,性格是可以改造的,任何一個人完全可以在實(shí)踐中注意克服性格缺陷,戰(zhàn)勝性格弊端,改變性格類型,不斷豐富和完善自我。

成功創(chuàng)業(yè)需要很多因素,要想提高大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的成功率,要充分準(zhǔn)備,做好這一功課,高校具有不可替代的作用,應(yīng)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練和培訓(xùn)。一般來說,大學(xué)一年級時,就應(yīng)接受職業(yè)價值觀方面的教育,開始了解自己的興趣、特長和專業(yè)背景,為今后選擇創(chuàng)業(yè)、確定職業(yè)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。大二、大三時通過參加社會實(shí)踐和實(shí)習(xí)活動,對專業(yè)的社會需求和發(fā)展前景深入了解,根據(jù)實(shí)踐中自我適應(yīng)程度的反饋信息,反思和調(diào)整自己的職業(yè)取向,初步確定與自己能力相吻合的職業(yè)選擇。例如,要對個人的創(chuàng)業(yè)條件進(jìn)行分析,準(zhǔn)確定位,是“給別人打工”,還是定位在“給自己打工”。同時看自己是否具備未來的老板氣質(zhì)和心理素質(zhì),比如承擔(dān)風(fēng)險的能力、創(chuàng)新的能力、決策的能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

創(chuàng)業(yè)前還應(yīng)做好市場調(diào)查和分析,準(zhǔn)確掌握市場信息,做好市場預(yù)測,建立經(jīng)營思路,設(shè)計(jì)市場進(jìn)入策略,對經(jīng)營項(xiàng)目的投資、籌資、成本、收益等作出可信的測算,學(xué)會常用的財務(wù)管理知識。

做好創(chuàng)業(yè)方向選擇。據(jù)了解,目前,很多應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生有自主創(chuàng)業(yè)的想法,但苦于找不到適合自己的項(xiàng)目,很多畢業(yè)生不知如何將自己的所學(xué)和經(jīng)濟(jì)效益聯(lián)系在一起,如何在社會上找到自己的一塊新的“自留地”來證明自己的能力,并創(chuàng)造出經(jīng)濟(jì)價值。方向選擇失誤就注定創(chuàng)業(yè)的失敗。創(chuàng)業(yè)選擇原則是:這個方向不一定是最賺錢的,但是最適合我的。做到一不熟不如不做,二大型不如小型,三重工不如輕工,四用品不如食品,五“做”男不如“做”女,六“做”大人不如“做”孩子,七綜合不如專業(yè)。

在創(chuàng)業(yè)過程中,創(chuàng)業(yè)者多會經(jīng)歷很多的挫折、失敗、痛苦甚至是絕望,這對大學(xué)生來說也未必是什么壞事。這就需要在創(chuàng)業(yè)過程中,注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)合作與齊心協(xié)力是創(chuàng)業(yè)成功關(guān)鍵一環(huán)。另外,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),一定要明白:創(chuàng)業(yè)是一個漫長的過程,只有腳踏實(shí)地才能成功。

當(dāng)前如何看待大學(xué)生創(chuàng)業(yè)還存在爭議。年輕人有闖勁,點(diǎn)子多,思維活躍,大學(xué)里人力資源也相對集中豐富。有一部分同學(xué)認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)需要各方面人才的搭配組合。如純是理科生,則在財務(wù)、企劃、管理、文案等方面先天不足,而純文科生,則對事物的分析可能相對表面化。這類同學(xué)表示,只要找到好的合作伙伴,有好的項(xiàng)目,他們就愿意試一試。另一些有“小富即安”思想的學(xué)生則認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)需要投入大量的人力、物力、財力,太累了,還不如找份工作來得輕松。

我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境已經(jīng)成熟,但機(jī)制還不成熟。且在校大學(xué)生不具備進(jìn)入市場的經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)業(yè)之初理不清各種人事關(guān)系和產(chǎn)權(quán)關(guān)系。中國的風(fēng)險投資體系也不完善,可享用的資源太少。不少創(chuàng)業(yè)者,當(dāng)初都是憑著一腔熱情匆匆走上創(chuàng)業(yè)路的,一遇上艱辛與風(fēng)險,便會束手無策。

同時還應(yīng)看到,我國目前支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的法律環(huán)境還不太理想,存在這樣或那樣的問題,主要有:企業(yè)注冊登記的'程序復(fù)雜、對以知識成果出資及有關(guān)年齡的限制不太合理、關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)方面網(wǎng)絡(luò)開店規(guī)定滯后、以及教育法勞動法規(guī)定有待完善等。

近年來,高校多支持學(xué)生創(chuàng)業(yè),復(fù)旦、交大、同濟(jì)等高校都設(shè)立了上千萬甚至上億的科技創(chuàng)業(yè)投資基金。各校普遍開展了形式多樣的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽或科技創(chuàng)新活動。當(dāng)然,對大學(xué)生創(chuàng)業(yè),多數(shù)學(xué)校還是持一種支持但不鼓勵的態(tài)度,支持對象也主要集中在研究生和高年級本科生。

長遠(yuǎn)而言,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前景是很好的。從就業(yè)政策上來講,國家對大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)是很支持的,目前主要以減免一些行政費(fèi)用為主,比如,國家工商總局規(guī)定,高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的,1年內(nèi)免交5種行政費(fèi)用。其實(shí),學(xué)生剛進(jìn)入一個行業(yè),更需要有關(guān)的行業(yè)主管部門、行業(yè)專家給予指導(dǎo),比如行業(yè)協(xié)會可以指導(dǎo)學(xué)生需要辦哪些手續(xù);進(jìn)入了這個行業(yè)后,還需要業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),但是,現(xiàn)在幾乎沒有這樣的指導(dǎo)專家。

目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也存在著誤區(qū),有的學(xué)生創(chuàng)業(yè)的目的不純,有急功近利的一面。楊致遠(yuǎn)在最初發(fā)明yahoo搜索引擎時,并沒有想過通過它來賺錢,他的目的很單純――為當(dāng)時亂七八糟的網(wǎng)絡(luò)做點(diǎn)好事,直到最后他的網(wǎng)站人流量越來越多時,他才意識到y(tǒng)ahoo巨大的商業(yè)價值。這對我們創(chuàng)業(yè)者來說是一個很好的啟示,學(xué)生創(chuàng)業(yè)者如果能夠跨過這個誤區(qū),對自身及市場有一個充分的認(rèn)識,將會在創(chuàng)業(yè)的道路上越走越遠(yuǎn)。當(dāng)然,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)必需做好行業(yè)選擇,最好能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)專業(yè)與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相結(jié)合,與自己的興趣性格相適應(yīng)。

為努力促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè),有必要通過社會、政府、高校與大學(xué)生自身等群體的共同努力,努力培育有利于促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,通過加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等措施,切實(shí)提升大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力與創(chuàng)業(yè)知識,進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)人格,出臺健全完善的支持政策,不斷促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。根據(jù)現(xiàn)實(shí)狀況,當(dāng)以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)為立法主題,梳理現(xiàn)有法律,修改阻礙大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的法律條文,補(bǔ)充新的法律條文促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè),并根據(jù)情況設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)單行法律。同時,社會有必要形成有利于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的公眾輿論環(huán)境,形成利于創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

參考文獻(xiàn)。

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[4]高曉杰,曹勝利。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育――培養(yǎng)新時代事業(yè)的開拓者[j]。中國高教研究,2007(7)。

[5]伍秋林。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教程[m]。中南大學(xué)出版社,2007。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十一

智能可穿戴近視防控設(shè)備“云夾”,是一個戴在眼鏡框上僅重6克的小夾子。它可以在使用者閱讀時間長、用眼角度傾斜、讀書距離較近時,用振動提醒抬眼遠(yuǎn)眺、矯正姿勢、調(diào)整距離,也能為醫(yī)院提供使用者用眼習(xí)慣的監(jiān)測數(shù)據(jù)。

瑞杰瓏公司的創(chuàng)始人“理工男”李響,1982年出生,是浙江大學(xué)本科生和直讀博士。因?yàn)閯?chuàng)業(yè),他的博士學(xué)業(yè)曾推延了3年畢業(yè)。

李響怎么會進(jìn)入這個市場的?

這個機(jī)遇,來自于他在福利院和殘疾人康復(fù)中心的一次參觀走訪。

他說,他前后去了兩次,就嗅到了商機(jī):那里的殘疾人,所用輔助設(shè)備一直依靠進(jìn)口,不僅價格昂貴,且使用效果并不理想,說明全是英文,很多殘疾人不大會用。

“只要你們能生產(chǎn)出來,我們就來買?!睅ьI(lǐng)參觀的人士當(dāng)時說。

李響回去后當(dāng)即找了幾位工科同學(xué),開始研發(fā)自己的產(chǎn)品。他們前后花了一個月,便拿出了樣機(jī)——產(chǎn)品有點(diǎn)像psp,不僅可以替代福利院那些進(jìn)口的產(chǎn)品,且攜帶方便。

很快,產(chǎn)品獲得時任中國殘聯(lián)主席鄧樸方的高度認(rèn)可和評價。

李響迅速成立了瑞弗科技公司,注冊了瑞杰瓏(英語rejoin,重新參與的意思)商標(biāo)。這一年,李響24歲,還是個在讀的博士生。

2007年,他們在學(xué)校里做智力評估設(shè)備、聽力評估設(shè)備,最初的商業(yè)項(xiàng)目全部來自浙大的未來企業(yè)家俱樂部。當(dāng)時,他們的產(chǎn)品是微利,而面對市場上占壟斷地位的國外產(chǎn)品,他們很失落。

而讓他和搭檔們信心倍增的是,他們在經(jīng)過試驗(yàn)后,發(fā)現(xiàn)低視力領(lǐng)域的技術(shù)提升空間還很大。

看字閱讀時,傳統(tǒng)放大鏡只能放大3倍,鏡片邊緣字體便會變形失真。但通過集成電路控制的助視器,能實(shí)現(xiàn)幾十倍的高清晰放大。

市場是創(chuàng)業(yè)者的老師。他們把目光集中在為弱視和低視力人群服務(wù)的助視器,開始引進(jìn)一些光電專業(yè)人員研發(fā)產(chǎn)品,試產(chǎn)和批量生產(chǎn)則外包。為了方便溝通,他們就近在浙江找了一家代工廠合作。

隨著業(yè)務(wù)量的迅速增長,特別是海外高品質(zhì)要求的訂單越來越多,他們的產(chǎn)品品質(zhì)管理、生產(chǎn)周期、供應(yīng)商資源方面都出現(xiàn)問題。達(dá)不到要求就會退貨——李響他們創(chuàng)業(yè)遇到一道坎兒。

公司管理團(tuán)隊(duì)討論后當(dāng)機(jī)立斷,到制造資源更豐富的深圳建立分公司,組建生產(chǎn)和供應(yīng)鏈管理團(tuán)隊(duì),自建生產(chǎn)工廠。隨著新產(chǎn)品的陸續(xù)研發(fā),公司成為業(yè)內(nèi)少有的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體的企業(yè)。

在杭州市西湖區(qū)天堂軟件園的瑞杰瓏杭州辦公區(qū),最顯眼的空間擺放著幫助弱視和低視力人群的輔助產(chǎn)品助視器。由于他們“精耕細(xì)作”市場,4年間做到國內(nèi)市場占有率第一。在國際市場上,他們從開始與著名英國品牌zoomax產(chǎn)品開發(fā)代工合作,到2014年全資收購zoomax,中國創(chuàng)造的產(chǎn)品品牌從幕后走到了臺前,在國外有了70多個國家的銷售渠道。

李響說,希望到2025年能夠幫助1億人提升視力能力或體驗(yàn),包括近視、弱視、低視力患者到盲人,都能通過我們提供的產(chǎn)品和服務(wù)更好的工作、學(xué)習(xí)和生活。

盡管這幾年來公司營業(yè)額一直保持在每年50%以上的快速增長,但李響知道,在全世界只有2.6億低視力患者,還是小眾市場。自從有了ipo的想法后,他們覺得目前的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)相對單一,業(yè)務(wù)級別不夠高,必須開拓新項(xiàng)目。

針對新項(xiàng)目,他們首先想到了我國成年人近視率居高不下,近視已經(jīng)是我國社會一大問題,這個市場空間很大。

李響和伙伴們發(fā)現(xiàn),近視眼的成因除了先天遺傳因素外,更多的是閱讀習(xí)慣。因此,產(chǎn)品必須能量化用眼數(shù)據(jù),對造成近視的因素加以控制,可以重點(diǎn)矯正閱讀習(xí)慣。于是,在大賽上奪魁的產(chǎn)品“云夾”開發(fā)出來,孩子家長還可以每天在手機(jī)app查看孩子的專業(yè)用眼報告,接收到定制化眼科醫(yī)療服務(wù)。

殘聯(lián)機(jī)構(gòu)樂意采購,看中的是他們的產(chǎn)品功能,不光跟進(jìn)口的差不多,價格卻是折上折——當(dāng)時,市場上如此物美價廉的產(chǎn)品,除了瑞弗科技,找不到第二家。

李響說,雖然殘聯(lián)機(jī)構(gòu)已覺得價廉,但產(chǎn)品毛利潤其實(shí)很高。

具體有多高,他沒有透露,但他說了這么一個插曲:在他公司創(chuàng)辦的第二年,由于還是學(xué)生,爸爸有一天問他以后工作的事,他回了一句:“現(xiàn)在我的公司都能賺上千萬了,還找什么工作呀?!?/p>

讓近視者“看清”光明世界,這是李響的一個夢。作為圖形影像在視力輔助醫(yī)學(xué)方向的應(yīng)用,智能近視防控可穿戴設(shè)備能夠滿足醫(yī)療和學(xué)術(shù)研究的雙重需求?!霸茒A”目前還沒有投入批量生產(chǎn),但李響說:“管不管用,眼科專家最有發(fā)言權(quán)?!?/p>

創(chuàng)業(yè)過程充滿誘惑。李響和伙伴們認(rèn)定,在一個領(lǐng)域里專注、堅(jiān)持才能成長。“目前我們的護(hù)城河建起來了,做大很不容易,做差也不大可能,但需要人沉下心來修堡壘?!?/p>

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十二

實(shí)踐創(chuàng)業(yè)是大學(xué)生通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機(jī)會,組織各種資源提供產(chǎn)品和服務(wù),以創(chuàng)造價值的過程。實(shí)踐創(chuàng)業(yè)活動的主體是大學(xué)生,客體是商業(yè)機(jī)會和各種為達(dá)到目的而需要和可以得到的資源。

同時,大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)業(yè)也是一個不斷探索的過程,在這個過程中可能會遇到挫折和失敗,所以大學(xué)生是否自信、能否在挫折和失敗中重新振作,對于創(chuàng)業(yè)能否成功至關(guān)重要。大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)業(yè)階段的主要任務(wù)包括了解經(jīng)營常識、把握經(jīng)營方向、提高商業(yè)能力.

個人創(chuàng)業(yè)應(yīng)該遵循下列基本原則:

1.以自己的興趣為主,做自己最感興趣的事情。

2.從自己最擅長的地方切入。揚(yáng)己之長,避己之短。

3.從簡單做起,起步越簡單越好。

4.堅(jiān)定自己的信念,增強(qiáng)自己的信心,切忌妄自菲薄,總覺得自己的東西不如人。

5.不用考慮什么全面的計(jì)劃、長遠(yuǎn)的計(jì)劃,在哪里有沖動就從哪里起步。

6.說干就干,立即將想法付諸實(shí)施,在干中摸索,逐步確定發(fā)展方向。

7.不要怕自己的項(xiàng)目與別人撞車。其實(shí),任何人的項(xiàng)目都有其不足之處,你的創(chuàng)業(yè),就從別人的不足之處下手,以此做到“標(biāo)新立異”。

8.不要怕失敗。失敗并不恥辱。任何人都有過失敗。成功和偉大建立在失敗之上。

9.創(chuàng)業(yè)之初不要大投入。網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)不在于硬件,主要在于“軟件”,在于個人的智慧和勤奮。用錢之道是創(chuàng)業(yè)基本功。

10.要長期在互聯(lián)網(wǎng)潛水,熟悉互聯(lián)網(wǎng)。至少要做到對互聯(lián)網(wǎng)的一個方面或多個方面的深入了解,建立在那個方面的話語權(quán)。

11.原則上,互聯(lián)網(wǎng)的什么項(xiàng)目都可以搞,關(guān)鍵看你怎么搞?;ヂ?lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)最需要的是創(chuàng)意,尤其在中國。

12.不要追逐所謂的“熱門”或“冷門”。個人創(chuàng)業(yè)就要盡顯個人的特色和風(fēng)采,想怎么干,就怎么干。

13.要有打持久戰(zhàn)的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備。尤其要堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)的信念和信心,練就排除各種干擾的能力。

14.多學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)成功者的經(jīng)驗(yàn)。同時要善于總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。善于摔倒,更善于爬起!

15.在網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的打磨中,注意結(jié)交志趣相投、能力互補(bǔ)的網(wǎng)友,做好自己事業(yè)未來大發(fā)展的人才團(tuán)隊(duì)儲備。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十三

幾千年來,中華民族以自己的偉大創(chuàng)業(yè)精神與偉大創(chuàng)造成果,為人類文明進(jìn)步作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。中華人民共與國高等教育法第五條明確規(guī)定:高等教育的任務(wù)是培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)精神與實(shí)踐能力的高級專門人才。所以,培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力應(yīng)當(dāng)是高校培養(yǎng)任務(wù)中的重中之重。

一、創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵與特點(diǎn)。

創(chuàng)業(yè)能力是指在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)活動中所表現(xiàn)出來的能力。創(chuàng)業(yè)活動有兩個基本特點(diǎn),一是首創(chuàng)性;二是具有一定的社會價值。這兩個特點(diǎn)是在創(chuàng)業(yè)性活動的結(jié)果中表現(xiàn)出來的。例如,愛迪生、居里夫人等科學(xué)家的創(chuàng)業(yè)能力是在他們的發(fā)明成果中得到體現(xiàn)的,而這些科學(xué)發(fā)明既前所未有,又對社會作出了極大貢獻(xiàn),若是簡單重復(fù),不具有首創(chuàng)性,沒有新的社會價值,就不能算是創(chuàng)業(yè)。當(dāng)代大學(xué)生在上學(xué)期間的主要任務(wù)是繼承人類已經(jīng)積累起來的知識經(jīng)驗(yàn),掌握應(yīng)用這些知識經(jīng)驗(yàn)的'方式方法與手段,這既需要具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,又需要發(fā)展創(chuàng)業(yè)思維的能力。創(chuàng)業(yè)能力是由創(chuàng)業(yè)想象與創(chuàng)業(yè)性思維能力組成的,是人類普通的心理能力,一般人都具有一定的創(chuàng)業(yè)潛能,而大學(xué)生則表現(xiàn)得更為明顯。新的解題方法,新的思維角度,大膽的設(shè)想,精心的實(shí)驗(yàn),都蘊(yùn)藏著豐富的創(chuàng)業(yè)潛能。大學(xué)這一階段對人一生中的創(chuàng)業(yè)活動具有十分重要的意義,不少科技人才的創(chuàng)業(yè)活動在大學(xué)期間已初現(xiàn)端倪,這為他們的創(chuàng)業(yè)活動做了充分的準(zhǔn)備。

二、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力的途徑。

創(chuàng)業(yè)潛能的開發(fā),既離不開好的社會環(huán)境,又離不開學(xué)校得力有效的教學(xué)方法,更離不開個性的發(fā)展,對于大學(xué)生來說,自身創(chuàng)業(yè)潛能的開發(fā)要從以下幾個方面培養(yǎng)。

1、進(jìn)行創(chuàng)造性思維訓(xùn)練。當(dāng)前的學(xué)校教育對學(xué)生的思維訓(xùn)練,絕大部分是集中性思維,而很少注意對學(xué)生進(jìn)行發(fā)散思維的培養(yǎng)。在強(qiáng)調(diào)創(chuàng)業(yè)的新形勢下,當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)高度重視發(fā)散思維的訓(xùn)練,從而自覺地進(jìn)行創(chuàng)業(yè)活動與自身創(chuàng)業(yè)能力的開發(fā)。美國著名心理學(xué)家基爾伏特認(rèn)為,發(fā)散思維具有流暢、變通、獨(dú)特三個特征。所謂流暢是指智力活動靈敏迅速,暢通少阻,能在短時間內(nèi)發(fā)表較多的概念,它是發(fā)散思維的量的指標(biāo)。變通是指思考觸類旁通,隨機(jī)應(yīng)變,不受思維定勢的束縛,不局限于某一方面,因而能產(chǎn)生超常的構(gòu)思,提出符合青年大學(xué)生爭強(qiáng)好勝、自尊心強(qiáng)的特點(diǎn),通過開展創(chuàng)新思想大討論,舉辦創(chuàng)新成果交流會與表彰會等形式,大力表彰與宣揚(yáng)創(chuàng)新典型,將大學(xué)生的情緒激發(fā)起來,營造出一種學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。要遵循物質(zhì)利益原則,發(fā)揮利益杠桿的作用,最大限度地調(diào)動大學(xué)生的創(chuàng)新熱情。

2、培養(yǎng)競爭心態(tài)。在創(chuàng)新競賽中,健康的心態(tài)非常重要,離開了它,人的創(chuàng)新精神就會扭曲變形,甚至變質(zhì)。大學(xué)生要明確競爭的目的與意義,正確地對待與參與競爭,不可將正當(dāng)競爭蛻變?yōu)樽访鹄荒芡诳招乃嫉叵嗷ヅ艛D、傾軋,形成不健康的惡劣風(fēng)氣。

3、創(chuàng)造競爭環(huán)境。公平、公開、公正是任何競賽都應(yīng)該遵循的基本原則,也是廣大參與者的普遍期望。在創(chuàng)新競賽活動中,這一原則堅(jiān)持不好,就猶如一盆冷水,澆滅了人們的創(chuàng)新熱情。

因此,一定要增加競賽的透明度,將競賽規(guī)則、參與人員、評比人員、評比結(jié)果以至于整個過程都公示于眾,接受全體大學(xué)生的監(jiān)督。

三、架構(gòu)聯(lián)通橋梁。

創(chuàng)新成果盡快發(fā)布出去,得到校方與社會的肯定,關(guān)鍵要保證信息渠道暢通無阻,這就要求在科研創(chuàng)新與實(shí)踐運(yùn)用之間建起一條“綠色通道”。當(dāng)前,在大范圍內(nèi),高校已經(jīng)基本具備了這樣一條“通道”,但對大學(xué)生來說,這條“通道”總有一種“高處不勝寒”的感覺,他們對自己的一些小發(fā)明、小創(chuàng)造因自慚形穢而不敢登大雅之堂,這也是導(dǎo)致他們創(chuàng)新精神難以張揚(yáng)的一個因素;應(yīng)該將這條通道擴(kuò)展開來,延伸到全體大學(xué)生中間,可以以班、系、二級學(xué)院學(xué)校為單位創(chuàng)辦簡報、快報,設(shè)立廣播站、信息網(wǎng)站等,為大學(xué)生發(fā)表自己的思想與科技成果提供學(xué)術(shù)論壇。

四、強(qiáng)化利益保障。

人們只有切實(shí)感受到激勵的目標(biāo)要求同他們的自身利益相一致,才會煥發(fā)出無比的熱情。培育大學(xué)生的創(chuàng)新精神,就是要充分發(fā)揮利益杠桿的作用,運(yùn)用好獎勵手段,實(shí)施獎勵,還要遵循以下三個原則。

1、效即兌原則。創(chuàng)新成果的效益顯現(xiàn)往往不會立竿見影,而是有一個接受時間檢驗(yàn)的過程,但超出了一定的時間限度,創(chuàng)新成果又可能會出現(xiàn)零效益。所以,對于每一項(xiàng)創(chuàng)新成果,既不能急于作出評價,又不能無限期拖延,應(yīng)該跟蹤觀察、檢測,等到其充分發(fā)揮效能之后再做鑒定,并依照獎勵原則進(jìn)行表功。

2、寧缺毋濫原則。評選創(chuàng)新先進(jìn)不能下指標(biāo)分名額,搞平均主義,輪流坐莊,這樣非但起不到激勵的作用,反而會大大挫傷創(chuàng)新者的積極性。對于創(chuàng)新人才的獎勵,要出現(xiàn)一個,獎勵一個,沒有出現(xiàn)的,寧可保持空缺,也不能牽強(qiáng)附會、濫樹典型,無法發(fā)揮獎勵的作用。

3、失利免懲原則。這是保護(hù)人才創(chuàng)新精神的重要手段,創(chuàng)新本身就充滿了風(fēng)險,失敗是不可避免的,如果因?yàn)閯?chuàng)新失利而遭受懲罰,創(chuàng)新者就會內(nèi)生出一種強(qiáng)烈的自我保護(hù)意識,導(dǎo)致自身創(chuàng)新精神的逐漸衰退。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十四

目前還有很多高校沒有將創(chuàng)業(yè)教育課程納入正式的學(xué)科中,甚至有的院校也并未將其納入選修課程中,因而使得大學(xué)生對自主創(chuàng)業(yè)的意識非常淡薄。對于一些開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育的院校,其從事創(chuàng)業(yè)教育的教師多數(shù)都是學(xué)生班級輔導(dǎo)員或院校其他學(xué)生工作部門的工作人員,并不專業(yè)也缺乏創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在教授過程中多數(shù)都只是講解理論知識,學(xué)生雖然接觸了創(chuàng)業(yè)教育這門課程,有了些許創(chuàng)業(yè)意識,但也并沒有實(shí)際的操作經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)業(yè)能力。

(二)政府方面對創(chuàng)業(yè)大學(xué)生的支持力度不夠。

在新的公共管理視角下,政府的主要職責(zé)是為社會各界人士服務(wù),而不是作為主導(dǎo)人。大學(xué)生需要政府為創(chuàng)業(yè)提供強(qiáng)有力的外部支持。而由于大學(xué)生目前并不是我國創(chuàng)業(yè)群體的主要人群,導(dǎo)致政府對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不夠重視。建立的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系不夠完善,缺乏整體長遠(yuǎn)的規(guī)劃和考慮,政策導(dǎo)向?qū)哟蔚?、設(shè)立的門檻高、條件多、實(shí)行過程復(fù)雜等,并且可以為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供的資金支持不夠,使得供給滿足不了需求等一系列因素,都影響了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極參與性,逐漸淡化了創(chuàng)業(yè)意識。

許多高校大學(xué)生在接受創(chuàng)業(yè)教育課程后,有了一定的自主創(chuàng)業(yè)意識,因而在畢業(yè)之后為了不頂著巨大的就業(yè)壓力,四處奔波還不一定能找到自己滿意的工作而選擇自己創(chuàng)業(yè)。但是,由于在院校所接受的創(chuàng)業(yè)教育基本都只是純理論灌輸,而剛剛走出校門,正式踏入社會的他們并無實(shí)際的操作經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),許多大學(xué)生對于法律方面的知識了解也不夠,并且創(chuàng)業(yè)本身也是有很大風(fēng)險的等各方面因素,進(jìn)而大大提升了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的失敗率。

大學(xué)生在校期間,院校方面需重視對學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的教育。當(dāng)下我國高校教育的大眾化發(fā)展趨勢使得每年的大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量大幅度提升,學(xué)生的就業(yè)壓力一年比一年大。為提高學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意識,高校方面應(yīng)建立健全的創(chuàng)業(yè)教育課程制度,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)教育師資力量,從提高大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)意識開始逐步引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè),講授創(chuàng)業(yè)之前基本的但必須的準(zhǔn)備工作,同時可以選擇一些創(chuàng)業(yè)成功人士的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷做為參考講解案例或邀請創(chuàng)業(yè)成功人士親赴課堂為學(xué)生傳授自己的創(chuàng)業(yè)心得,以此來鼓勵學(xué)生創(chuàng)業(yè),提高學(xué)生參與自主創(chuàng)業(yè)群體的積極性,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心。

(二)政府方面創(chuàng)建完善的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)政策,推動大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

大學(xué)生在院校已經(jīng)培養(yǎng)強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識,政府部門再出臺相關(guān)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)政策,降低創(chuàng)業(yè)入門門檻、簡化實(shí)行過程并給予強(qiáng)大的資金支持,將會是大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的巨大推動力。在不觸及法律法規(guī)的前提條件下,適當(dāng)減免大學(xué)生創(chuàng)業(yè)時所涉及到的各種必要程序的手續(xù)費(fèi),適當(dāng)放寬對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)初期經(jīng)營場所的限制,各個相關(guān)部門盡可能的幫助創(chuàng)業(yè)大學(xué)生解決在實(shí)際經(jīng)營中的困難。由于大學(xué)生剛剛從學(xué)校步入社會,市場、管理等方面,經(jīng)驗(yàn)不足,政府可以為其組織提供相關(guān)的管理經(jīng)營教育培訓(xùn)指導(dǎo)服務(wù),幫助創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提高創(chuàng)業(yè)能力,降低創(chuàng)業(yè)失敗率。為給創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供強(qiáng)大的資金支持后盾,政府部門可以組織創(chuàng)建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金會,以給創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供所需的創(chuàng)業(yè)啟動資金,避免供應(yīng)滿足不了需求的現(xiàn)象發(fā)生挫傷大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性。

(三)創(chuàng)業(yè)者自身方面需做好充足的創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備工作。

總而言之,要促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的參與積極性、提高創(chuàng)業(yè)成功率,就必須要有完善健全的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。在新的公共管理視角下,重視大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),在校期間教師通過教學(xué)引導(dǎo)增強(qiáng)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的意識,培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力;政府部門為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)制定完善的服務(wù)政策,降低創(chuàng)業(yè)入門門檻、簡化實(shí)行過程并按需給予資金支持,為創(chuàng)業(yè)者提供有力的外部支持;創(chuàng)業(yè)大學(xué)生自身做好充足的創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備工作,提升自身創(chuàng)業(yè)能力。這些都是提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)積極性、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心、提高創(chuàng)業(yè)成功率的重要保障。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十五

對于高校畢業(yè)大學(xué)生而言,很多學(xué)生在投簡歷、進(jìn)公司企業(yè)或者考研,自主創(chuàng)業(yè)只能用閑暇時間去做,而且還要求有創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,創(chuàng)業(yè)與就業(yè)、繼續(xù)深造,孰輕孰重,成為擺在當(dāng)前高校畢業(yè)大學(xué)生面前的問題。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),高校畢業(yè)大學(xué)生,尤其是南方的一些高校大學(xué)生在自主創(chuàng)業(yè)的比例比較大,他們通過良好的自主創(chuàng)業(yè)教育、訓(xùn)練,形成了自主創(chuàng)業(yè)的意識、想法和行為模式,這是現(xiàn)代高等教育成功的客觀反映,同時也是學(xué)生人格社會化成熟的表現(xiàn)。對于很多學(xué)生而言,在賺錢、繼續(xù)深造選擇過程中,很多人會毫不猶豫地選擇前者。高校畢業(yè)大學(xué)生對于社會現(xiàn)實(shí)的認(rèn)知,使他們漸漸地感受到工作的難找和不如意,與其受制于他人,給他人打工,不如自己做老板。

二、高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)問題應(yīng)對策略

基于以上對當(dāng)前高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)過程中存在著的問題和成因分析,筆者認(rèn)為要想正確引導(dǎo)和幫助高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),可從以下幾個方面著手:

1.正確對待自主創(chuàng)業(yè)的思想矛盾問題。

國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)要大力實(shí)施“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”,帶動更多高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。但總體來看,高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)工作仍相對滯后,規(guī)模和帶動兢業(yè)效應(yīng)有待進(jìn)一步提升。高校畢業(yè)生就業(yè)難成為社會關(guān)注的熱點(diǎn)問題,當(dāng)就業(yè)期望與企業(yè)用工產(chǎn)生沖突的時候,一部分高校畢業(yè)生克服各種困難,另辟就業(yè)蹊徑,進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè),自己當(dāng)起了“老板”。對于高校畢業(yè)大學(xué)生而言,一定要正確權(quán)衡繼續(xù)深造、就業(yè)與自主創(chuàng)業(yè)之間的關(guān)系,理性地進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。如何才能在自主創(chuàng)業(yè)的道路上走得更遠(yuǎn)呢?筆者建議大學(xué)生們應(yīng)當(dāng)首先全面了解和掌握什么樣的自主創(chuàng)業(yè),自主創(chuàng)業(yè)的目的,然后再根據(jù)自己的實(shí)際情況,權(quán)衡好各方利益關(guān)系,只有這樣才能做出正確、合理的判斷與取舍。

2.培養(yǎng)學(xué)生們的正確創(chuàng)業(yè)意識與品質(zhì)。

創(chuàng)業(yè)意識是大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)者對創(chuàng)業(yè)活動的科學(xué)認(rèn)識,同時這也是高校畢業(yè)大學(xué)生在選擇自主創(chuàng)業(yè)之前,必修課之一。自主創(chuàng)業(yè)對象,即變幻莫測市場,因此雖然自主創(chuàng)業(yè)能夠鍛煉學(xué)生們的能力和意志,也會給他們帶來一定的經(jīng)濟(jì)收益,但卻以影響學(xué)業(yè)等多種風(fēng)險為代價。比如,很多高校畢業(yè)大學(xué)生只是單純的憑借著所謂的興趣、熱情甚至是跟風(fēng),選擇自主創(chuàng)業(yè),實(shí)際上對自己將來所要面臨的問題、市場并未看清楚、不甚了解草率創(chuàng)業(yè),只能迎來失敗的結(jié)構(gòu),甚至遍體鱗傷。因此,筆者認(rèn)為高校畢業(yè)大學(xué)生們在自主創(chuàng)業(yè)之前,一定要搞清楚、認(rèn)識到高校畢業(yè)創(chuàng)業(yè)利、弊,真正了解自己的實(shí)例和條件,必要時還要對自己的自主創(chuàng)業(yè)做swot分析,然后再決定是否還要再自主創(chuàng)業(yè)的道路上繼續(xù)走下去,決不能因?yàn)橐粫r的熱情、沖動或者跟風(fēng)而投入到自主創(chuàng)業(yè)之中。成功的創(chuàng)業(yè)者不僅要有勇往直前的激情,更要有鍥而不舍的堅(jiān)韌品質(zhì)。所以,在創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)上,高校畢業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者都必須學(xué)會自我評估和自我調(diào)控。

3.營造社會環(huán)境氛圍。

高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),并非某一單獨(dú)領(lǐng)域的問題,除家庭、學(xué)校外,政府和社會也應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)關(guān)注,給以大力支持?;诟咝.厴I(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀而言,政府在提供社會支持上大有可為,社會環(huán)境支持的改善應(yīng)當(dāng)從“硬件”、“軟件”方面入手。對于“硬件"而言,其要求政府將高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)資金、場所以及技術(shù)方面的要求,納入到預(yù)算體系之中;“軟件"環(huán)境創(chuàng)造,要求從創(chuàng)業(yè)政策、法律、教育以及市場商業(yè)環(huán)境條件方面,充分考慮高校畢業(yè)生、畢業(yè)生之間的差異性和特殊性。社會環(huán)境條件的完善,不僅需要制定相應(yīng)的政策,而且還要落實(shí)政策、加大宣傳力度,讓自主創(chuàng)業(yè)深入人心。國家和政府有必要考慮高校畢業(yè)生受家庭影響和學(xué)校范圍限制的特殊性,與家庭、學(xué)校聯(lián)手開展宣傳和進(jìn)行管理。例如,政府將家庭和學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育納入創(chuàng)業(yè)支持體系,以社區(qū)和學(xué)校為依托,讓家庭、學(xué)校和社會共同完善有利于高校畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境構(gòu)建。

三、結(jié)語

總而言之,高校畢業(yè)大學(xué)生具有共同的特點(diǎn),即年輕、朝氣蓬勃,愿意接受新鮮事物,而且在自主創(chuàng)業(yè)過程中既可以鍛煉自己的實(shí)踐能力、將課堂上所學(xué)生的知識有效地轉(zhuǎn)化為實(shí)踐行動。但是,筆者認(rèn)為一定要綜合權(quán)衡各方面的利益關(guān)系,尤其要做好就業(yè)和自主創(chuàng)新之間的博弈。在大學(xué)生即將畢業(yè)之前,不應(yīng)對為準(zhǔn)畢業(yè)大生們營造自主創(chuàng)業(yè)教育營造氛圍,并在此基礎(chǔ)上構(gòu)建“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的科學(xué)循環(huán)體系,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生學(xué)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的雙贏。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十六

摘 要:該文根據(jù)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的普遍流程,提出了提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的思路。

關(guān)鍵詞:大學(xué)生 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) 思路

黨的十八大報告強(qiáng)調(diào)加快推動創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略有著長遠(yuǎn)的重大意義,我國今后只有通過經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,依靠創(chuàng)新驅(qū)動才能夠真正有效實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長和可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)全面小康。高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,是深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的舉措;培育大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,是順應(yīng)“建設(shè)創(chuàng)新型國家”戰(zhàn)略的系統(tǒng)工程。大學(xué)生作為社會寄予厚望的高素質(zhì)人才,應(yīng)積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。從大學(xué)生自身來看,要把握好幾個基本原則,才能更好地發(fā)揮自身潛力。

很多大學(xué)生往往不重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,這是因?yàn)榇髮W(xué)前的教育告訴他們課堂上的東西是最重要的,課本學(xué)習(xí)比社會活動更重要。生活中處處有新知,大學(xué)生作為“七八點(diǎn)鐘的太陽”,應(yīng)該在老師教學(xué)的第一課堂之外,積極開辟自己的第二課堂。只有首先有了提高自身能力的意識,大學(xué)生們才會在課余思考實(shí)踐的問題,才能投身到課余實(shí)踐中來。課余實(shí)踐的機(jī)會多了,才能結(jié)合理論產(chǎn)生創(chuàng)新思維,再利用創(chuàng)新思維指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)“意識到實(shí)踐,實(shí)踐到意識,意識再到實(shí)踐”往復(fù)循環(huán)的認(rèn)識飛躍[1]。

有了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識之后,大學(xué)生應(yīng)該積極參與各個類型的實(shí)踐活動,為自己創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積累經(jīng)驗(yàn)材料。有效的實(shí)踐活動主要有四種:

(1)科研訓(xùn)練:在導(dǎo)師幫助下進(jìn)行科研訓(xùn)練可以充分利用大學(xué)的實(shí)驗(yàn)室和科研資源,引導(dǎo)自身對于科學(xué)前沿的認(rèn)識,提高實(shí)驗(yàn)動手能力。

(2)學(xué)科競賽:主動參加學(xué)?;蛘呓逃块T組織的學(xué)科相關(guān)競賽(軟件設(shè)計(jì)競賽、智能車設(shè)計(jì)比賽等)能極大的提高快速學(xué)習(xí)能力,并檢驗(yàn)自身時間管理和項(xiàng)目安排的能力。

(3)素質(zhì)教育:多參加讀書會,借閱專業(yè)以外的書籍拓展自己的知識面;積極參加文藝體育活動,參加辯論隊(duì)或演講比賽,鍛煉口才;培養(yǎng)一個人文的興趣愛好,例如繪畫、攝影、徒步等。

(4)實(shí)習(xí)培養(yǎng):積極參加校外兼職活動,鍛煉職業(yè)技能,了解盈利鏈的整個運(yùn)作;參與產(chǎn)業(yè)基地或者公司實(shí)習(xí),在拓展社會資源的同時摸清公司的基本運(yùn)營流程[2]。

有了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,廣泛參與實(shí)踐活動之后,學(xué)生會對自身的優(yōu)勢和劣勢、興趣和短板有充分認(rèn)識。結(jié)合自身興趣和能力優(yōu)勢,選擇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)的方向。在確定方向之后,深入了解相關(guān)方向的理論知識,鉆研相關(guān)方向的實(shí)踐活動。例如對編程有興趣的學(xué)生,可參加多個軟件編程項(xiàng)目組,邊完成項(xiàng)目邊鞏固編程知識,達(dá)到事半功倍的效果;而對學(xué)科前沿知識有熱情的大學(xué)生,可積極聯(lián)系導(dǎo)師,爭取進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室的機(jī)會,學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)方法和科研技巧等。合理安排好校內(nèi)學(xué)習(xí)和課余鉆研的時間,在項(xiàng)目中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。在一個方向上積累了足夠的經(jīng)驗(yàn),就可以準(zhǔn)備自己創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的課題了。

現(xiàn)代社會已經(jīng)脫離了單打獨(dú)斗,團(tuán)隊(duì)合作對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)來說是必要的前提。團(tuán)隊(duì)初期組建的方式主要有三種:

1.興趣組合式。要求每一個組員對同一個課題有著極大的興趣和熱情,這樣保證了團(tuán)員的工作效率和積極性。團(tuán)員的尋找可以在校內(nèi)相關(guān)社團(tuán)展開,也可以在網(wǎng)上論壇和社交部落上尋找。

2.零件拼湊式。這需要組團(tuán)人對整個課題有初步的規(guī)劃,按照初期的計(jì)劃表根據(jù)需求找到相關(guān)優(yōu)勢的人才。例如一個賣產(chǎn)品的項(xiàng)目,需要研發(fā)產(chǎn)品的人和營銷產(chǎn)品的人,這兩類要求可以分開來找。

3.導(dǎo)師推薦制。如果課題由具有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師指導(dǎo),可以讓他充當(dāng)組團(tuán)人來組織整個團(tuán)隊(duì),因?yàn)樗邢嚓P(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),知道什么樣的團(tuán)隊(duì)能成功。

在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的前期要找好自己在團(tuán)隊(duì)內(nèi)的角色。團(tuán)隊(duì)的隊(duì)長需要具備責(zé)任心、耐心,還要有可以作為全隊(duì)榜樣的干勁和斗志,副隊(duì)長需要協(xié)調(diào)好組員之間的關(guān)系,普通組員各司其職,該出力的時候不要扯全隊(duì)后腿,負(fù)責(zé)撰寫報告的組員要緊跟項(xiàng)目進(jìn)展。

大學(xué)生應(yīng)該充分利用項(xiàng)目的機(jī)會鍛煉自身,發(fā)展職業(yè)技能。大學(xué)生一般都是通過嘗試不同的實(shí)踐活動最終確認(rèn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的方向,在這個方向上又經(jīng)過長期的理論準(zhǔn)備和反復(fù)實(shí)踐,不妨利用這個方向上的積累優(yōu)勢給自己擇業(yè)增加籌碼。例如以科研為目標(biāo)的同學(xué),要在項(xiàng)目中鍛煉好自己的科學(xué)精神,打好理論基礎(chǔ),學(xué)會寫合格的研究文獻(xiàn);參加軟件硬件項(xiàng)目的同學(xué),可總結(jié)自己在項(xiàng)目中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高動手能力和項(xiàng)目開發(fā)水平,縮短就業(yè)時的實(shí)習(xí)期;在項(xiàng)目中負(fù)責(zé)營銷和對外聯(lián)系的同學(xué),要總結(jié)好自己項(xiàng)目管理和對外公關(guān)的經(jīng)驗(yàn),為將來從事同類型的工作打下基礎(chǔ)。

上述提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的思路希望能夠給有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)想法的大學(xué)生和指導(dǎo)教師以啟示,大學(xué)生提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力不僅可以提高工作中遇到問題解決問題的能力,更為自身將來的發(fā)展拓展了道路。當(dāng)前,國家正在推進(jìn)整個社會教育現(xiàn)代化的發(fā)展,作為排頭兵的大學(xué)生更有責(zé)任和義務(wù)去主動提高自己創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力。

[1] 韓孟潔.加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的思考和實(shí)踐[j].電子科技大學(xué)學(xué)報(社科版),20xx(5):106.

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十七

在紹興市新建北路5號,有家“新天烘焙”蛋糕店,與其他蛋糕店有點(diǎn)不同,這家店不僅寬敞明亮,而且在店鋪的一角擺放著一張圓桌、兩張凳子,桌上還放著幾本雜志,有點(diǎn)休閑吧的味道。

這家與眾不同的蛋糕店的主人,是位剛走出大學(xué)校門才兩年的年輕人——浙江大學(xué)城市學(xué)院2006屆畢業(yè)生陶立群。今年25歲的他,畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在已擁有5家蛋糕連鎖店和一家加工廠,成為紹興市里小有名氣的創(chuàng)業(yè)青年,今年被評為紹興市創(chuàng)業(yè)之星。

6月,陶立群從浙江大學(xué)城市學(xué)院工商管理專業(yè)畢業(yè)時,決定開個蛋糕店。他做出這個決定并不是盲目的——大學(xué)期間,他曾經(jīng)經(jīng)營過校內(nèi)休閑吧、小餐廳,都做得不錯。曾做過“元祖蛋糕”代理的他,對蛋糕市場有所了解,覺得能在這一行闖出一片天地。雖然父母極力反對,但陶立群認(rèn)準(zhǔn)了這條路,決意走下去。20夏天,他白天頂著烈日逛紹興市區(qū)大大小小的蛋糕店,看門道、想問題,晚上則躲在房間里查資料,了解市場行情。他還跑到杭州、上海等大城市做蛋糕市場的調(diào)查,搞可行性分析。

陶立群的調(diào)查有不小的收獲:紹興當(dāng)時只有“亞都”、“元祖”兩家知名品牌蛋糕店,其余的都是本地小蛋糕店,中高檔品牌蛋糕市場相對空缺,而且當(dāng)時紹興還沒有一家蛋糕店的糕點(diǎn)是現(xiàn)賣現(xiàn)烤的。陶立群的創(chuàng)業(yè)夢想定位在打造本地中高檔蛋糕品牌上。

2個多月后,當(dāng)滿滿9頁的《新天烘焙蛋糕店可行性策劃書》放在父母面前時,陶立群的父母被感動了,他們拿出積蓄支持兒子創(chuàng)業(yè)。2006年年底,第一家“新天烘焙蛋糕店”在紹興市新建北路5號正式開張,陶立群做起了小老板。他將店面分成兩部分,前半部分是自選式的透明櫥窗,便于顧客自行挑選;后半部分則用來加工糕點(diǎn),現(xiàn)做現(xiàn)賣。

起早摸黑,對在創(chuàng)業(yè)之初的陶立群來說是常事。為節(jié)約成本,采購、運(yùn)貨等工作,陶立群都自己一個人做。優(yōu)質(zhì)的用料、獨(dú)特的口味、有人情味的服務(wù),贏得了消費(fèi)者的喜愛。5月、10月,陶立群先后開出第二、第三家連鎖店。今年9月,又有兩家新天烘焙店在紹興市區(qū)開張。在魯迅故里做講解員的曹圣燕是新天烘焙店的忠實(shí)顧客,她說,“新天”不僅布置得有情調(diào),并且糕點(diǎn)的品種多、口味好,所以經(jīng)常買。

談及今后的打算時,陶立群說,他下一步要在蛋糕店的團(tuán)隊(duì)建設(shè)上下功夫,并且要不斷改善店里的蛋糕品種以及銷售服務(wù),打響“新天”品牌,力爭開出更多的連鎖蛋糕店。

采訪感言:《新天烘焙蛋糕店可行性策劃書》給我們留下了深刻的印象。成功總是留給那些有準(zhǔn)備的人,陶立群在正式創(chuàng)業(yè)之前,對自己的能力有清醒的認(rèn)識,對蛋糕行業(yè)有詳細(xì)的調(diào)查、分析,這正是他創(chuàng)業(yè)初步成功的基礎(chǔ)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)時不能盲目,一定要對即將進(jìn)入的行業(yè)作充分的了解。

傳統(tǒng)的觀念認(rèn)為,作為知識層次高、有一定的專業(yè)知識的大學(xué)生們來說,“創(chuàng)業(yè)”理應(yīng)是在高知識、高科技領(lǐng)域上的。更有不少大學(xué)生則一提到創(chuàng)業(yè)就好高鶩遠(yuǎn),絲毫沒有想到應(yīng)該往“小而細(xì)”方面去努力創(chuàng)業(yè)。

但顯然,目前來說,這一觀念顯然早已落伍。作為我國目前大學(xué)生的與社會實(shí)踐脫節(jié)現(xiàn)象比較嚴(yán)重而大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)資金又不夠的情況下,那種來自“傳統(tǒng)行業(yè)”的“新創(chuàng)意”式的創(chuàng)業(yè),則是值得肯定和學(xué)習(xí)的。比如,復(fù)旦大學(xué)計(jì)算機(jī)本科畢業(yè)的顧澄勇,在任何人都會的“賣雞蛋”上,也賣出了“新創(chuàng)意”,他成功開發(fā)出“阿強(qiáng)”雞蛋的“網(wǎng)上身份查詢系統(tǒng)”,滿足了大家對雞蛋的新鮮衛(wèi)生的需求,此外,打造雞蛋品牌,推出滿足人們對營養(yǎng)最足的頭窩雞蛋的需要的“頭窩雞蛋”,等等,開拓出了一片“創(chuàng)業(yè)新天地”。

此外,建收廢品網(wǎng)站“創(chuàng)業(yè)”、擦皮鞋開連鎖店創(chuàng)業(yè)、賣鐵板燒創(chuàng)建“大學(xué)生鐵板燒連鎖店”創(chuàng)業(yè)等等,都讓一些大學(xué)生嘗到了創(chuàng)業(yè)的成功和快樂。

根據(jù)最新資料,全國普通高校畢業(yè)生將達(dá)到559萬人,比20增加64萬人。面對著每年只有70%左右的大學(xué)生就業(yè)率及每年都有的未能就業(yè)的“積壓”大學(xué)生,“失業(yè)”大學(xué)生的數(shù)字驚人,這一“知識失業(yè)”現(xiàn)象提醒我們,大學(xué)生“創(chuàng)業(yè)”,勢在必行!

比爾·蓋茨有個忠告

32年前,一名18歲的大三學(xué)生從哈佛退學(xué),一頭扎進(jìn)個人計(jì)算機(jī)軟件領(lǐng)域,創(chuàng)建微軟公司。這個不誤正業(yè)的大學(xué)生就是當(dāng)今世界首富比爾·蓋茨。

比爾·蓋茨一直是當(dāng)今世界大學(xué)生的榜樣,特別是那些正在大學(xué)就讀的學(xué)生,每當(dāng)他們急欲放下學(xué)業(yè),躍躍欲試張開創(chuàng)業(yè)翅膀而遇阻時,他們常常搬出比爾·蓋茨。在許多人眼里,只要有創(chuàng)意有資金,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想就近在眼前,他們思維活躍,敢想敢為。不可否認(rèn),大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有許多成功的案例,例如胡啟立就取得了不錯的成績,但實(shí)際上,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更多的是失敗,是苦澀。

大學(xué)時代是一個人廣泛學(xué)習(xí)各種基本技能、培養(yǎng)健康穩(wěn)定的文化心態(tài)的黃金時期,可以利用課余時間參加實(shí)踐、體驗(yàn)社會,但還是應(yīng)以學(xué)業(yè)為重。向比爾·蓋茨看齊,看的更應(yīng)該是開創(chuàng)精神,而不是草率的盲從。

比爾·蓋茨接受央視記者采訪,在提到當(dāng)年退學(xué)創(chuàng)業(yè)時,他說:“我鼓勵人們還是要完成學(xué)業(yè),除非有一些非常緊迫的,或者是不容錯過的事情。完成所有的學(xué)業(yè)會好得多。”比爾·蓋茨不可能象他的電腦軟件一樣可以復(fù)制。讓我們記住比爾·蓋茨的忠告。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)案例分析論文篇十八

社會發(fā)展的新時期,高校掀起了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的浪潮,這就要求大學(xué)生要具有較豐富的知識儲備能力,較強(qiáng)創(chuàng)新能力。高校開始重視創(chuàng)業(yè)教育,學(xué)生也在不斷地調(diào)整自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,積極地融入到創(chuàng)業(yè)中來。大學(xué)生開展自主創(chuàng)業(yè)能有效地緩解大學(xué)生就業(yè)壓力。但多種因素會影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。因此對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為影響因素以及交互作用進(jìn)行分析具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過程中,各個因素之間會相互影響。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為與發(fā)展過程主要表現(xiàn)在以下幾方面。1)對商業(yè)機(jī)會的把握能力。商業(yè)機(jī)會是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的核心要素,創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素是創(chuàng)業(yè)者能否正確地識別商機(jī)、并充分地利用商機(jī),使其充分地發(fā)揮自身的價值。在創(chuàng)業(yè)過程中,大學(xué)生面對著新的產(chǎn)品以及服務(wù),需要運(yùn)用新的方法與材料對市場進(jìn)行研究與開發(fā)。因此,大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中首先要做的是恰當(dāng)?shù)乩蒙虡I(yè)機(jī)會。2)合理地應(yīng)用創(chuàng)業(yè)資源。在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過程中,創(chuàng)業(yè)資源是創(chuàng)業(yè)必不可少的〔1〕。因此創(chuàng)業(yè)者需要在創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中不斷地挖掘創(chuàng)業(yè)資源,進(jìn)一步開發(fā)創(chuàng)業(yè)商機(jī),最終獲得良好的創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)條件。如何提升創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)積極性,善于發(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)會,并最好準(zhǔn)確且快速的判斷,這需要創(chuàng)業(yè)者能對創(chuàng)業(yè)資源進(jìn)行有效整合,獲得更多的創(chuàng)業(yè)資源。在創(chuàng)業(yè)過程中,創(chuàng)業(yè)者擁有大量的信息資源、人力資源,這為創(chuàng)業(yè)成功提供了有效的保障。3)建立創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)業(yè)不是一個人就能完成的工作,它需要更多人的支持。創(chuàng)業(yè)者在準(zhǔn)確抓住商業(yè)機(jī)會、獲得社會資源支持的基礎(chǔ)上,最終工作的完成仍需要相關(guān)的團(tuán)隊(duì)去實(shí)現(xiàn)。提高專業(yè)知識能力、技術(shù)水平以及個人才能,融合聲譽(yù)與網(wǎng)絡(luò)去提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)水平。創(chuàng)業(yè)者需要擁有團(tuán)隊(duì)管理的能力以及協(xié)調(diào)相互之間關(guān)系的能力,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力,提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行能力,為創(chuàng)業(yè)成功提供有效的智力支持。下面對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行調(diào)查與統(tǒng)計(jì)。如表1。

2.1國家政策環(huán)境對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的影響和對策

大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中受到國家的政策、政治制度、社會環(huán)境、科學(xué)技術(shù)條件等外部環(huán)境的影響。尤其國家制定相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)政策、法律法規(guī),政策環(huán)境等對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的參與性具有重要的意義。隨著我國大學(xué)生人數(shù)不斷增加,每年有很多大學(xué)生面臨著就業(yè)難等問題,就業(yè)困難已經(jīng)成為現(xiàn)代社會普遍存在的問題。國家為了進(jìn)一步緩和大學(xué)生就業(yè)難問題,制定了很多相關(guān)的政策,大力鼓勵與支持更多的大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。我國相關(guān)部門已經(jīng)制定了大量的創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,如免征登記、為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供小額無息貸款、建立相關(guān)的創(chuàng)業(yè)資金等,這些均屬于創(chuàng)業(yè)政策。這些政策極大程度地提升了學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性,讓學(xué)生從創(chuàng)業(yè)意向轉(zhuǎn)變到創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中來。但在此過程中,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)更大。如大學(xué)生在自主創(chuàng)業(yè)的過程難以籌措資金,得不到相關(guān)服務(wù)系統(tǒng)的服務(wù)。大學(xué)生在具體的自主創(chuàng)業(yè)的過程中,需要經(jīng)過比較復(fù)雜的程序。這也對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)造成阻礙。雖然我國制定了大學(xué)生就業(yè)等相關(guān)的法律法規(guī),但是這些法律缺乏系統(tǒng)性,國家沒有制定完善的創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。目前所采用的就業(yè)政策主要是促進(jìn)大學(xué)生就業(yè),屬于應(yīng)急性的政策。所以,需要不斷地完善大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策〔2〕。因此大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中,國家政策會影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。國家要維持自身經(jīng)濟(jì)迅速穩(wěn)定可持續(xù)的發(fā)展,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造一個良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,使得大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者有很多的創(chuàng)業(yè)機(jī)會。

2.2學(xué)校與家庭的教育環(huán)境對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響和對策

大學(xué)生所處的家庭以及高等學(xué)院等教育環(huán)境也會直接影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。在大學(xué)生選擇創(chuàng)業(yè)以及創(chuàng)業(yè)的初步成長階段,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者直接受到老師、學(xué)生的親人和朋友的影響,這些對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意向與選擇具有深遠(yuǎn)的影響〔3〕。因此,大學(xué)生在考慮創(chuàng)業(yè)活動時,通常會詢問師長和家庭的意見,學(xué)校、家庭環(huán)境影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。高等院校是培養(yǎng)人才的重要基地,是為社會提供“產(chǎn)品的機(jī)器”。只是與其他工業(yè)產(chǎn)品相比,大學(xué)生具有更強(qiáng)的可塑性,大學(xué)生可以充分地發(fā)揮自身的主觀能動性。高等院校在教學(xué)過程中對學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)教育,不斷地提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,使得學(xué)生能積極地投入到創(chuàng)業(yè)中來,這能有效地提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功機(jī)率,吸引大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。1)高校存在著大量的教育資源,學(xué)校要充分地發(fā)揮自身的優(yōu)勢,針對學(xué)生的實(shí)際情況制定相適應(yīng)的制度。學(xué)校要加強(qiáng)對學(xué)生的創(chuàng)業(yè)知識指導(dǎo),讓學(xué)生進(jìn)一步了解創(chuàng)業(yè)基本情況,更好地適應(yīng)社會發(fā)展。如:高校通過開展創(chuàng)業(yè)教育不斷地激起大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性。以學(xué)生的實(shí)際情況為基礎(chǔ),在考慮學(xué)生個性的情況下,為大學(xué)生制定適合其發(fā)展的對策,開展個性化教學(xué),使得有創(chuàng)業(yè)潛能的學(xué)生能得到來自學(xué)校方面的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)〔4〕。2)高等院校舉辦相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)比賽,并不斷鼓勵學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽,為提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力提供更多的機(jī)會。在比賽過程中,創(chuàng)業(yè)者之間、專家之間直接對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),這必然會為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供有效的建設(shè)性建議。3)高等院校給予學(xué)生更多的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的機(jī)會,對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園進(jìn)行規(guī)范化管理,使創(chuàng)業(yè)園能真正地發(fā)揮其作用。4)高等院校具有科研以及人才培養(yǎng)等多種優(yōu)勢,學(xué)校要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,密切與社會企業(yè)之間的合作與聯(lián)系,對自身的資源進(jìn)行有效整合,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供更多資源信息,進(jìn)一步提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)水平??梢?,學(xué)校的教育環(huán)境會直接影響創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)行為,大學(xué)生所采取的創(chuàng)業(yè)活動與他們所接受的學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育有關(guān),學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育對學(xué)生今后的創(chuàng)業(yè)活動影響深遠(yuǎn)。因此大學(xué)生在考慮創(chuàng)業(yè)活動時受到學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育的影響。

2.3個體因素對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響對策

大學(xué)生的個體因素往往會影響他們是否會選擇創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生的個性特征、創(chuàng)業(yè)興趣、創(chuàng)業(yè)的目的、自身專業(yè)知識水平、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力等因素都會影響學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。與此同時,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的綜合素質(zhì)也會直接影響創(chuàng)業(yè)活動,這對創(chuàng)業(yè)活動的成功幾率具有密切的聯(lián)系。下面主要從以下幾個方面闡述個體因素對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響。1)自身綜合素質(zhì)對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響大學(xué)生自身綜合素質(zhì)也會影響學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。當(dāng)大學(xué)生么在充分考慮自身因素的基礎(chǔ)上開展創(chuàng)業(yè)活動,不斷提升自身的綜合素質(zhì)。掌握相對全面的專業(yè)知識,提升自身的能力,這能有效地提高創(chuàng)業(yè)的成功率,為社會創(chuàng)造更大的價值。學(xué)生在大學(xué)學(xué)習(xí)過程中學(xué)習(xí)的科學(xué)知識越多,并將所學(xué)知識充分地應(yīng)用到實(shí)踐過程中,這有利于提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性。同時,創(chuàng)業(yè)對學(xué)生的情商也具有較大的要求,因此,學(xué)生自身的綜合素質(zhì),綜合素質(zhì)主要包括身體素質(zhì)、良好的心理素質(zhì)、掌握大量的專業(yè)知識,具備道德素養(yǎng)等都會影響學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。2)自身價值觀對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響大學(xué)生價值觀是否擁有正確的價值觀直接影響學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為,如果學(xué)生樹立正確的價值觀,在提升綜合素養(yǎng)的過程中具備高度的社會責(zé)任感,擁有正確的人生觀、價值觀,這有利于幫助大學(xué)生以正確的態(tài)度來創(chuàng)業(yè)。學(xué)生明白創(chuàng)業(yè)不僅僅是獲取經(jīng)濟(jì)效益,積累更多的財富,創(chuàng)業(yè)不是一個簡單的過程,創(chuàng)業(yè)不僅是實(shí)現(xiàn)個人價值,而是在實(shí)現(xiàn)個人利益的同時實(shí)現(xiàn)社會價值。在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)活動的過程中不僅僅追求利益,與此同時,創(chuàng)業(yè)過程中將要面對大量的挫折,如果創(chuàng)業(yè)人員勇氣十足,通過不斷地努力與堅(jiān)毅的性格將問題有效解決,這有利于幫助大學(xué)生度過創(chuàng)業(yè)難關(guān)。3)自身特點(diǎn)對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為的影響創(chuàng)業(yè)的人數(shù)很多,但在這么多創(chuàng)業(yè)的人群里,有很多人是因?yàn)閺谋娦睦矶x擇創(chuàng)業(yè)。因?yàn)榇髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)已經(jīng)形成一股潮流,大多數(shù)學(xué)生在這股潮流的推動下形成從眾心理而選擇被動創(chuàng)業(yè)。從眾心理是指大學(xué)生個人受到周圍人的影響而采取的行為,做出與群體一致的選擇。一般而言,而擁有從眾心理是非常正常的現(xiàn)象,尤其是在比較年輕的大學(xué)生群體中〔6〕。

綜上所述,外部的社會環(huán)境、學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育、家庭因素以及學(xué)生的個體因素都會影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)行為。在此情況下,社會要為大學(xué)生提供一個良好的外部環(huán)境,國家加強(qiáng)就業(yè)制度制定,為大學(xué)生籌措資金提供良好的條件。其次,學(xué)校要重視創(chuàng)業(yè)教育活動的開展,對大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。就大學(xué)生自身而言,需要不斷地提升自身的綜合能力,提高自身的專業(yè)知識水平,樹立正確的價值觀與創(chuàng)業(yè)理念,加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)。最終促使更多地大學(xué)生投入到創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動中去,為社會發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

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