上半年工作總結(jié)及下半年工作思路(熱門15篇)

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上半年工作總結(jié)及下半年工作思路(熱門15篇)
時間:2023-11-09 12:20:06     小編:靈魂曲

總結(jié)是我們不斷進步和成長的重要一環(huán)。寫總結(jié)時,我們可以借鑒一些經(jīng)典范文,但同時要保持自己的獨特思考和觀點。請大家一起來看看以下是小編為大家收集的總結(jié)范文。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇一

一是堅持不懈抓好社區(qū)“兩化”建設(shè)。以列入我區(qū)2020年為民辦實事項目為契機,堅持從陣地保障、居民自治、社區(qū)管理、服務(wù)完善等方面著手,重點突出項目亮點、源頭審查、精準(zhǔn)施策,已有31個社區(qū)配套用房面積達標(biāo),其中19個社區(qū)的配套用房已投入使用。新增、新建社區(qū)服務(wù)用房2.2萬平方米;已建成社區(qū)服務(wù)綜合體4個。二是堅持不懈抓好“一流社區(qū)”建設(shè)。區(qū)級層面抓指導(dǎo),制訂完成《江干區(qū)共生型“一流社區(qū)”指標(biāo)體系》。街道層面抓統(tǒng)籌,閘弄口、九堡、筧橋街道操作方案落地正有序推進中。社區(qū)層面抓實施,丁蘭街道長虹社區(qū)、九堡街道魅力城社區(qū)已初步形成“一流社區(qū)”模板。全面推進“聯(lián)合社區(qū)”創(chuàng)新試點工作,采荷街道觀音塘協(xié)同治理片區(qū)已投入使用,探索丁蘭街道長睦聯(lián)合社區(qū)建設(shè)模式。三是堅持不懈抓好社工隊伍建設(shè)。面向全區(qū)社區(qū)干部建立首個區(qū)級系統(tǒng)培訓(xùn)平臺暨錢塘社工學(xué)院,圍繞“社會治理的治理理念、方法、體系、載體”主題,實行“一年兩訓(xùn)、兩周一次、一月一輪”周期,采取“四研四訓(xùn)”模式,系統(tǒng)提升社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)和能力。完成方案制定,開展集體培訓(xùn)兩期,210余人次參訓(xùn)。開展考察研習(xí)1次,組織社區(qū)書記20余人赴江蘇學(xué)習(xí)社區(qū)建設(shè)經(jīng)驗。區(qū)、街道層面分別舉辦社工節(jié)系列活動共24場。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇二

節(jié)能是煤炭企業(yè)創(chuàng)建資源型環(huán)境友好型企業(yè)的必然選擇,搞好煤炭企業(yè)的節(jié)能工作十分重要。節(jié)能意識是節(jié)能的前提,節(jié)能組織是節(jié)能的保障,節(jié)能管理是節(jié)能的基礎(chǔ),技術(shù)創(chuàng)新是節(jié)能的關(guān)鍵。下面是本站小編整理的一些關(guān)于上半年節(jié)能。

工作總結(jié)。

近年來,我們以建設(shè)節(jié)能環(huán)保社區(qū)為目標(biāo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,把節(jié)能環(huán)保工作與全面建設(shè)“兩型社會”的總體戰(zhàn)略銜接起來,深化認識,強化責(zé)任,精化組織,細化實施,扎實開展節(jié)能環(huán)保宣傳教育和民眾環(huán)保自治創(chuàng)建活動,推動在家庭和社區(qū)中樹立節(jié)能減排的科學(xué)觀念,倡導(dǎo)資源節(jié)約、環(huán)境友好的生產(chǎn)生活方式,具體如下:

一、突出宣傳,加強領(lǐng)導(dǎo),著力提高節(jié)能環(huán)保意識。在創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保社區(qū)的過程中,我們認為提高認識是前提,加強領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,為此:一是抓宣傳,強認識。圍繞“節(jié)能減排、科學(xué)發(fā)展”這一主題,我們充分利用電子顯示屏、小區(qū)廣播、宣傳櫥窗、手抄小報等宣傳媒介,大力宣傳環(huán)境保護、節(jié)能減排的重要性,宣傳上級各部門有關(guān)節(jié)能降耗的方針政策和法律法規(guī),宣傳加大節(jié)能減排的法規(guī)政策和重大措施,重點對運用新技術(shù)、新工藝,節(jié)能降耗工作做得較為突出的駐社區(qū)單位、家庭典型經(jīng)驗進行了宣傳。我們先后向居民發(fā)放節(jié)能減排社區(qū)調(diào)查問卷3800余份、社區(qū)環(huán)境狀況調(diào)查問卷2500張、發(fā)放環(huán)保宣傳資料1700余份、發(fā)放《全民節(jié)能減排手冊》1100冊、社區(qū)閱覽室的環(huán)保書。此外,向社區(qū)家庭發(fā)出了《“節(jié)能減排,從我家做起”

倡議書。

》,號召廣大居民做節(jié)能環(huán)保的倡導(dǎo)者、實踐者和志愿者。特別是今年6月份,我們以“低碳家庭·時尚生活”主題活動為抓手,不斷深化“節(jié)能環(huán)保家庭行動”,在廣大婦女和家庭中大力宣傳和普及低碳知識,倡導(dǎo)低能量、低消耗、低開支、低代價的低碳生活方式,引起廣泛關(guān)注。二是抓組織,強領(lǐng)導(dǎo)。為加強對節(jié)能環(huán)保工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以社區(qū)支部書記為第一責(zé)任人的“節(jié)能減排”工作小組,支居兩委成員集體參與,同時充分整合轄區(qū)資源,調(diào)動駐社區(qū)單位的力量組建起“綠色聯(lián)盟”,形成了社區(qū)環(huán)保責(zé)任人、環(huán)保監(jiān)督員、環(huán)保志愿者組成的節(jié)能環(huán)保工作體系。我們很好地做到了責(zé)任上肩,任務(wù)到人,統(tǒng)一安排部署節(jié)能減排工作,進行示范帶動、上下聯(lián)動,以點帶面、整體推進,協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保社區(qū)工作推進中的重大問題,切實履行職責(zé),密切協(xié)調(diào)配合,加強對節(jié)能減排工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。

二、突出重點,多措并舉,積極普及節(jié)能環(huán)保知識。為樹立節(jié)能環(huán)保的科學(xué)理念,倡導(dǎo)文明健康、簡約環(huán)保的消費觀念與生活方式,我們突出重點,多措并舉地積極普及節(jié)能環(huán)保知識。一是倡導(dǎo)實施“家庭低碳計劃”。組織居民代表集思廣益,廣發(fā)征求意見,制訂出《家庭低碳計劃》,結(jié)合實際列出了包括使用節(jié)能燈具、以車代步、減少葷食等15條節(jié)能環(huán)保、健康飲食、綠化環(huán)境的方法方式,引導(dǎo)廣大轄區(qū)群眾特別家庭婦女在日常生產(chǎn)生活中自覺地運用。開展鄰里節(jié)能環(huán)保相互提醒活動,相約文明,互相監(jiān)督,及時改變不符合節(jié)能減排要求的做法和行為,保障“家庭低碳計劃”的順利實施。二是評選表彰“節(jié)能環(huán)保家庭”。我們以“節(jié)能減排,從我做起”為主題,通過發(fā)揮婦女、家庭和社區(qū)的作用,推廣普及節(jié)能環(huán)保知識與技能、倡導(dǎo)節(jié)能環(huán)保文化。其中推廣使用家庭節(jié)能小竅門、金點子和科技成果、舉行節(jié)能減排家庭動知識競賽,傳授交流家電省電節(jié)能等方便實用的生活節(jié)能小竅門,開展“節(jié)能環(huán)保家庭”評選表彰活動,將使節(jié)能減排理念更深入人心。此外,還組織居民代表參與投票,對節(jié)能家庭給與適當(dāng)?shù)莫剟?。三是建立健全“家庭低碳檔案”。社區(qū)組建了節(jié)能環(huán)保宣講團,組織“巾幗文明隊”,編寫節(jié)能環(huán)保歌曲,進家入戶宣傳綠色環(huán)保知識,推廣低碳生活“小竅門,倡導(dǎo)綠色環(huán)保消費理念,指導(dǎo)家庭記錄低碳生活檔案,核算家庭減少的碳排放量等具體內(nèi)容,跟蹤“家庭節(jié)能八件事”的實施情況,引導(dǎo)廣大家庭成員從自己做起、從家庭做起、從點滴做起,為形成節(jié)約能源資源和保護生態(tài)環(huán)境的生活理念、消費模式。

三、突出典型,深入開展,不斷完善節(jié)能環(huán)保機制。我們把建設(shè)節(jié)能環(huán)保社區(qū)作為服務(wù)“兩型社會”建設(shè)的重要載體,持之以恒地開展下去,努力探索組織化發(fā)動、項目化運作、實事化推動的長效機制,不斷調(diào)動家庭和社區(qū)的參與熱情,擴大活動的覆蓋面和影響力。一是社區(qū)率先行動。我們把節(jié)能減排的理念貫穿于社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的各項工作中,降低社區(qū)管理工作成本,節(jié)約能源資源,當(dāng)好節(jié)能保護環(huán)境的倡導(dǎo)者、實踐者、志愿者。我們從細節(jié)入手,于細微處彰顯節(jié)能環(huán)保,多用再生紙,減少環(huán)境污染,多用手帕抹布,減少衛(wèi)生紙面紙的浪費;以回形針、訂書釘代替膠水、修正液等含苯溶劑產(chǎn)品,以使用電子郵件代替紙類公文,資料袋、文件袋多次重復(fù)使用。社區(qū)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變了,潛移默化影響著廣大居民。二是單位典型帶動。社區(qū)通過設(shè)置“節(jié)約資源光榮榜”和“浪費資源曝光欄”,及時總結(jié)和推廣節(jié)能環(huán)保的好做法,對各種不文明行為予以曝光,重塑辦公生活消費新模式。我們深入調(diào)查摸底,根據(jù)駐社區(qū)單位近年來能源消耗等情況,對以往能耗高的單位進行重點監(jiān)測、著重管理,制定產(chǎn)品能耗限額,建立能耗指標(biāo),協(xié)助省交通廳、省公路管理局等單位普遍進行了節(jié)能環(huán)保改造,拆除了能耗高、污染嚴重的燃煤窩爐,使用上清潔能源。

20xx年,我辦在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市直機關(guān)節(jié)能降耗小組領(lǐng)導(dǎo)辦公室的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實省、市《關(guān)于20xx年公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作要點的通知》精神,通過健全機制、強化宣傳、落實制度和規(guī)范管理,實現(xiàn)了全辦人均綜合能耗、人均水耗分別同比下降4%,單位建筑面積能耗同比下降3。2%的年度工作目標(biāo)。現(xiàn)將我辦今年節(jié)能降耗工作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,帶頭做好節(jié)能工作。

辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視機關(guān)節(jié)能工作,帶頭執(zhí)行《江西省公共機構(gòu)節(jié)能條例》。召開節(jié)能降耗專題會議,制定計劃,研究部署機關(guān)節(jié)能工作,會議要求:我辦公共機構(gòu)節(jié)能工作要從我們領(lǐng)導(dǎo)做起,要從現(xiàn)在做起,要從自身做起,要做到在能源上實行節(jié)約減少浪費。要做好節(jié)電、節(jié)水工作。嚴格控制空調(diào)使用,夏季空調(diào)室內(nèi)溫度不超過26度,冬季室內(nèi)溫度不低于20度,不使用空調(diào)。辦公用電器,人不在時一律要關(guān)閉,杜絕只開不關(guān),杜絕長明燈。要使用節(jié)能燈泡,節(jié)能開關(guān);在節(jié)水方面,要杜絕長流水,杜絕滴、滲、漏;在節(jié)約辦公用紙方面,初始文件能盡量用電子文檔傳閱。并要求做好節(jié)能的監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題要立即糾正。

二、加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓責(zé)任落實。

進一步落實公共機構(gòu)節(jié)能工作責(zé)任制,明確分工,完善機制保障,形成辦主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,層層抓落實。為確保公共機構(gòu)節(jié)能工作落實,辦領(lǐng)導(dǎo)要與各處室簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任狀,對照責(zé)任狀細化措施、責(zé)任到人,確保節(jié)能工作有人做,能落實,出成效。另外,明確由機關(guān)節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對我辦節(jié)能降耗工作進行指導(dǎo)和檢查。制定每年的節(jié)能計劃和實施方案,并配備了1名兼職節(jié)能降耗聯(lián)絡(luò)員,及時匯總填送能源統(tǒng)計報表。

三、注重抓好節(jié)能制度和有關(guān)措施的落實工作。

我辦嚴格按照《公共機構(gòu)節(jié)能條例》等文件有關(guān)規(guī)定和要求,抓好工作落實。一是開展節(jié)能宣傳,營造節(jié)能氛圍。通過制作宣傳版面、張貼節(jié)能提示簽等形式,宣傳節(jié)能常識,倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,營造節(jié)能氛圍,使大家養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機、關(guān)燒水器、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的良好習(xí)慣,營造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。二是強化節(jié)能意識,實施節(jié)能管理。通過開展節(jié)能宣傳教育,強化節(jié)能意識,把節(jié)能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。例如在機關(guān)內(nèi)大力推廣節(jié)能燈具的使用;將過期的舊報紙、舊書刊集中回收處理。20xx年以來,我辦建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統(tǒng)計,并有專人負責(zé),建立統(tǒng)計臺帳,每季度與上年度進行分析對比,讓能耗在總量上比年度低。

四、積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作。

我辦把節(jié)能設(shè)備的推廣和使用作為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、推進“兩型社會”建設(shè)的有力舉措,積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作,采購使用節(jié)電新產(chǎn)品、新材料,逐步改造更新達不到節(jié)電效果的設(shè)備。

(一)進一步抓好節(jié)能降耗的宣傳教育工作。廣泛開展節(jié)能宣傳教育,進一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義,增強干部職工節(jié)能降耗意識,要牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想,克服節(jié)約資源“事不關(guān)已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念,養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣。開展人人爭做節(jié)能的好模范、好標(biāo)兵、好帶頭人等活動,把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實實,深入人心,為建設(shè)節(jié)約型機關(guān)做出貢獻。

(二)進一步抓好節(jié)能降耗的具體措施落實。

1、抓好節(jié)約用電。一是杜絕白晝燈、長明燈。今后,除陰雨天等采光條件不好的情況以外,白天在辦公室和走廊,可不開照明燈就不開,能少就少開,并養(yǎng)成人走燈滅的好習(xí)慣。二是減少辦公設(shè)備的待機時間。下班后隨手關(guān)閉電腦主機、顯示器和打印機的電源。三是合理控制使用辦公區(qū)域空調(diào)。夏季樓層溫度不低于攝氏26度,冬季不高于攝氏20度,做到無人時不開空調(diào),開空調(diào)時不開門窗,這樣既可以達到降溫保暖的目的,也可以節(jié)約用電。

2、抓好節(jié)約用水。今年,我辦對樓道用水管道進行了更新改造,基本杜絕了滴、滲、漏等現(xiàn)象。我們要求工作人員要加強對用水設(shè)備的日常維護管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決用水浪費的問題。要自覺養(yǎng)成節(jié)約用水的好習(xí)慣,用水后隨手關(guān)閉水龍頭,堅決杜絕長流水現(xiàn)象。打掃衛(wèi)生用水、洗車用水要勤儉節(jié)約,減少水資源的消耗。

3、抓好節(jié)約用油。嚴格落實車輛維修、裝具配備審批制度,實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。

4、抓好節(jié)約辦公用品。要積極推進無紙化辦公,充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站、公文處理系統(tǒng)的作用,減少紙質(zhì)文件傳送。

為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,加快建設(shè)資源節(jié)約型社會,實現(xiàn)全市“”節(jié)能目標(biāo),控制主要污染物排放總量,確保完成“”主要污染物減排目標(biāo),在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)黨委政府高度重視,按照市發(fā)改委、市經(jīng)信委、市環(huán)保局《關(guān)于分解下達成都市20xx年度節(jié)能減排目標(biāo)的通知》要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,按照節(jié)能減排的工作步驟和時間安排落實,情況總結(jié)如下:

一、工作成績。

20xx年我鎮(zhèn)地區(qū)生產(chǎn)總值單位能耗同比降低4.2%,規(guī)上工業(yè)單位能耗值同比降低4.5%,成功的完成了節(jié)能降耗目標(biāo)。

二、指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹落實區(qū)委區(qū)政府節(jié)能減排通知要求,安排部署,加大節(jié)能減排整治力度,嚴厲打擊各類違法排污,確保群眾權(quán)益,推進主要污染物減排工作順利實施,為開創(chuàng)我鎮(zhèn)“”環(huán)境保護新局面打下堅實基礎(chǔ)。

三、總體思路。

我鎮(zhèn)成立了以為組長,為副組長的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,由任辦公室主任,并制定能源消費總量控制方案。按照目標(biāo)明確,責(zé)任落實,措施到位,獎懲分明,逐級考核的要求,建立健全了我鎮(zhèn)技能減排目標(biāo)責(zé)任評價、考核和獎懲制度,強化政府和企業(yè)責(zé)任,發(fā)揮節(jié)能政策導(dǎo)向作用,確保實現(xiàn)年度節(jié)能目標(biāo)。

四、具體措施。

(一)對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的單位和單位規(guī)模以上工業(yè)進行了摸底清理工作,我鎮(zhèn)現(xiàn)有企業(yè):水電站4家,建材保溫材料廠2家,再生橡膠加工企業(yè)1家,機械加工10家,食品加工企業(yè)3家,酒廠1家,鞋廠1家共計22家企業(yè)進行自查自糾工作。

(二)我鎮(zhèn)規(guī)上企業(yè)生物工程技術(shù)有限公司,今年投入資金6000余萬元用于技改項目和增置節(jié)能降耗設(shè)備,極大地減少了工業(yè)生產(chǎn)電力消費。

(三)根據(jù)溫江區(qū)節(jié)能降耗要求,我鎮(zhèn)推廣使用節(jié)能燈5000余只,極大地改善了傳統(tǒng)燈泡耗電量大的情況。

五、重點整治。

(一)嚴把新增服務(wù)企業(yè)備案工作,納入各村(社區(qū))全年目標(biāo)管理,建立鎮(zhèn)、村(社區(qū))、業(yè)主三級備案管理制度。

(二)杜絕新增任何有污染工業(yè)企業(yè)。

(三)加大危險廢物,污染企業(yè)的監(jiān)管整治力度。(四)結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作,切實加強餐飲服務(wù)業(yè)油煙污染治理工作。

(五)關(guān)停了家具廠等高耗能、高排放的企業(yè)。六、強化宣傳,信息報送工作。

(一)通過形式多樣的宣傳,加大了對節(jié)能減排的宣傳力度,增強全鎮(zhèn)人民的節(jié)能減排意識。

(二)加強了群眾舉報案件的受理,及時查處,保障人民群眾的切身利益。

(三)確定專人負責(zé)節(jié)能減排行動工作,按時報送信息。

七、20xx年。

工作計劃。

20xx年將繼續(xù)對鎮(zhèn)域內(nèi)落后生產(chǎn)企業(yè)、污染企業(yè)按計劃進行關(guān)停,繼續(xù)推廣節(jié)能降耗措施,為我鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境的提升、田園城鎮(zhèn)建設(shè)、節(jié)能減排和低碳創(chuàng)建等工作打下堅實基礎(chǔ)。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇三

1、政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹好xx大全會精神,牢固樹立和認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,堅持解放思想,以人為本。一年來,在認真開展工會工作的同時,積極的參與了“保持共產(chǎn)黨員先進性活動”、“解放思想大討論活動”和政治理論學(xué)習(xí),還建立了每周至少集中學(xué)習(xí)一次的制度。并加強信息交流、理論傳播,加大與基層工會的聯(lián)系,提高工會干部工作技能;加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程,提高實際操作能力;深入學(xué)習(xí)“”重要思想,進一步強化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,提高工會干部綜合素質(zhì)。

2、按照縣工會的相關(guān)要求,深入展開了以“解放思想、深化改革、擴大開放、科學(xué)發(fā)展”為主題的大討論活動。廣大工會會員的思想得到了解放,觀念得到了更新,工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),四項制度得到認真落實。目前正在組織開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和宣傳學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會精神活動。

3、加強工會自身建設(shè),推進工作能力提高。認真貫徹落實“組織起來、切實維權(quán)”的工作方針。鄉(xiāng)工會以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo),推進工會自身建設(shè),健全完善各項規(guī)章制度,提高干部工作水平,做到工作有計劃、有目標(biāo)、有總結(jié)。

二、加強工會組織建設(shè),夯實工會工作基礎(chǔ)。

1、職代會是深化政務(wù)公開工作、加強民主管理的有效手段。堅持職代會制度,有效的增強了職工民主意識。把發(fā)展社會主義民主政治與黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國有機結(jié)合起來。一年來,認真貫徹黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,切實加強職代會建設(shè)。鄉(xiāng)工會以加強制度化、規(guī)范化建設(shè)為主,充分發(fā)揮職代會民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達、下情上遞的信息管理機制。以職代會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。

2、政務(wù)公開工作深入開展。通過堅持政務(wù)公開制度。我鄉(xiāng)的政務(wù)公開工作在往年的基礎(chǔ)上,逐步加大了公開的力度,用職代會、黑板報意見箱等多種形式開展公開工作。

3、認真做好信訪工作。有來訪人員,就有在家領(lǐng)導(dǎo)接待來訪、申訴人員,并積極協(xié)調(diào)處理反映的問題,維護職工的合法權(quán)益。

三、參與經(jīng)濟建設(shè),切實為職工群眾辦好事。

1、積極開展職工醫(yī)療互助活動。職工醫(yī)療互助活動是一項利國、利民、利會的好事。由于縣領(lǐng)導(dǎo)重視,我鄉(xiāng)職工醫(yī)療互助活動參加人員達到在職人員比例的95%。

2、在“五.一”期間,組織鄉(xiāng)工會開展了“迎奧運、慶兩節(jié)”拔河賽,在12月組織開展了“元旦杯”職工籃球賽,干部職工的凝聚力得到加強。

3、并組織鄉(xiāng)機關(guān)女職工開展“姐妹獻愛心”活動,在春節(jié)、“三.八”婦女節(jié)期間,鄉(xiāng)工會工作委員會對鄉(xiāng)內(nèi)的退休老干部、職工開展了春節(jié)慰問活動。。

4在“五.一”期間,組織全鄉(xiāng)女干部職工到雙龍進行考察,增強了廣大婦女干部的工作意識。

5、積極參與各項工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,使廣大職工正視存在的問題和困難,樹立危機、競爭意識,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為決策提供依據(jù),更好地抓住機遇,使我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。

四、年度工作意見。

年,工會將以“”重要思想為指導(dǎo),在上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的xx大全會精神、認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會精神。在工會自身建設(shè)、幫困送溫暖、職工培訓(xùn)等方面進一步加大工作力度,使工會工作在創(chuàng)新中求發(fā)展、在發(fā)展中見實效,全面提升工會整體工作水平,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展再做貢獻。

1、進一步加大工會自身建設(shè)力度,工會將根據(jù)現(xiàn)狀,進一步規(guī)范職代會制度。結(jié)合當(dāng)前形勢,組織工會干部參加時事政治學(xué)習(xí),樹立正確的政治立場,提升全局觀念;結(jié)合新時期工會工作特點,組織工會干部參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作能力;發(fā)揮勞動關(guān)系調(diào)解委員會作用,維護職工合法權(quán)益;深化政務(wù)公開工作,推進民主化管理進程;做好工會各項基礎(chǔ)工作。

2、加強維護女職工的利益,督促我鄉(xiāng)女職工委員會積極開展工作,召開女職工座談會。督促女工委認真開展思想政治工作,積極做好女職工的思想工作。

3、進一步加大參與我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟建設(shè)力度。

工會將繼續(xù)積極參加我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟建設(shè),充分發(fā)揮工會參謀助手作用,通過宣傳教育、走訪職工、聽取意見等形式,做好職工思想工作,緩和職工對立情緒,緩解矛盾;配合行政做好內(nèi)部管理、后勤保障和穩(wěn)定工作,發(fā)揮職工代表、工會干部的模范帶頭作用,動員職工艱苦奮斗,刻苦耐勞,建功立業(yè)。

4、進一步做好幫困送溫暖工作。繼續(xù)深入認真地開展多種形式的幫困活動,并組織職工對困難戶進行“送溫暖”慰問活動。工會將繼續(xù)一如既往地關(guān)心困難職工、勞模和離退休人員的工作和生活,定期慰問。

今年的工作還做得不夠:收集職工的意見建議還不夠全面,對職工的疾苦有些還了解得不夠全面,解決實際問題還做得不夠,職工之間的橋梁作用還發(fā)揮得不夠,年我們的工作還要加強,力爭各方面做得更好。

年,我鄉(xiāng)工會在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為職工服務(wù),為全鄉(xiāng)發(fā)展服務(wù),發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會辦成職工最溫馨的家。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇四

一是系統(tǒng)謀劃黨建促民生工作布局。樹立“紅色領(lǐng)航、互聯(lián)互融、項目驅(qū)動、共生發(fā)展”理念,梳理黨建促民生架構(gòu)體系,探索實踐民政行業(yè)黨建工作“一核四融雙提升”模式和“1+8+n”“四引四雙四提升模式。二是大力弘揚民政核心價值觀。做實“民智匯·思想碰撞營”,建立“雙隨機、雙點評”機制。開展“民政人的時代格局觀和價值觀”主題研討,提煉弘揚江干民政核心價值觀。三是聚力加強民政隊伍建設(shè)。注重黨建引領(lǐng),建立互學(xué)共促機制,邀請十九大黨代表宣講黨課。組織機關(guān)及社會組織黨員干部赴區(qū)住建局、城管局參觀學(xué)習(xí)黨建工作。依托區(qū)社會組織黨校陣地,舉辦社會組織黨員輪訓(xùn)班2期。組織區(qū)社會組織“爭做紅細胞、為愛加益度”聚善節(jié)大型路演活動。以深入開展“百千萬”調(diào)研走訪為契機,著力于加速資源整合共享、重點項目進程、民生實事解決,創(chuàng)設(shè)“四個一”活動載體,抓實做細走訪活動開展常態(tài)化、問題研判處置一體化、社區(qū)“領(lǐng)頭雁”能力提升系統(tǒng)化。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇五

一是品牌建設(shè)更加有力。制定江干區(qū)社會組織參與社會治理規(guī)范提升工程實施方案,助力打造“楓橋經(jīng)驗”中心城區(qū)江干樣板。重點打造樞紐型、支持型社會組織品牌,目前全區(qū)覆蓋率達25%。4家社會組織申報品牌社會組織。目前申報3a及以上等級的社會組織共9家,4家社會組織申報品牌社會組織。二是公益創(chuàng)投更加規(guī)范。正式出臺《公益創(chuàng)投項目管理辦法》,征集社會組織、企事業(yè)單位和個人申報的項目168個,最終入選49個,資金總額324萬元。主要服務(wù)領(lǐng)域涵蓋福利慈善、社區(qū)融合、社區(qū)治理、公益服務(wù)等方面。三是培訓(xùn)管理更加科學(xué)。依托第三方專業(yè)機構(gòu)制定社會組織年度培訓(xùn)計劃,涉及品牌建設(shè)、思維能力提升等各方面。目前已開展小組培訓(xùn)1場。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇六

按照區(qū)總工會xx年工作要點的總體要求,在街黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊密結(jié)合自身工作實際,深入貫徹落實“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動”活動,積極推進非公企業(yè)建會建制、工資集體協(xié)商、集體合同等工作,在努力加強基層工會組織建設(shè)等方面取得了一定成績,比較好的完成了區(qū)總工會和街黨工委交辦的各項工作任務(wù)。

1、為深入落實“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動”活動主題的內(nèi)容,街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認真做好活動計劃安排,積極動員組織轄區(qū)建會非公企業(yè)踴躍參加到活動中來,召開了5個重點企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、工會主席和分管此項工作同志參加的專題座談會議,圍繞如何落實好活動主題,開展了積極深入的研討。大家集思廣益,暢所欲言,想實招、拿舉措、定措施。開展了形式多樣、內(nèi)容豐富,突出企業(yè)特色的主題活動,激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)的熱情,取得了一定的成績;楚云天餐飲有限公司以"學(xué)習(xí)專業(yè)知識,增長專業(yè)技能,提高企業(yè)效益,促進企業(yè)發(fā)展”為主題,召開了創(chuàng)新技術(shù)展交流會;金旭物業(yè)管理服務(wù)有限公司以“加強企業(yè)隊伍建設(shè),使企業(yè)更強、更高、更快發(fā)展”為主題開展最佳服務(wù)員工和最佳傳菜員評比活動,激發(fā)職工崗位立功;匯高花園酒店開展“比、學(xué)、趕、幫、超”競賽,提高了廣大員工整體素質(zhì)和科學(xué)管理水平;卓遠天澤公司、好收成商貿(mào)公司在活動中成績顯著,我們對照區(qū)總工會關(guān)于評選“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動”活動中各類先進的通知要求,推薦卓遠天澤公司以“最具活力的工會組織”、好收成商貿(mào)公司以“最具特色的主題活動”上報區(qū)總工會參評。

2、開展“工會全覆蓋社區(qū)”工作,按照區(qū)總工會關(guān)于“積極推進基層組織建設(shè)和發(fā)展會員工作”的要求,進一步推進“工會全覆蓋社區(qū)”工作。街工會進行認真調(diào)研擬在府湖里社區(qū)、照湖里社區(qū)開展此項工作。通過努力目前府湖里社區(qū)已完成社區(qū)建會覆蓋任務(wù)。建會17家發(fā)展會135名。

3、認真落實“強基建制”工作要求,積極推動建會建制工作。按照區(qū)總工會安排部署,繼續(xù)開展非公企業(yè)組建工會工作,經(jīng)過努力完成20家非公企業(yè)建會建制工作,發(fā)展企業(yè)會員485人。在推動建會的同時,同時有68家完成《集體合同》《集體工資協(xié)議》《女職工專項保護合同》的簽訂工作,超額完成區(qū)總工會給我街下達的任務(wù)數(shù)。并有44家建會企業(yè)參加了工資集體協(xié)商工作滿意度測評工作,完成了區(qū)總工會的參評比例要求,我們還逐一走訪建會企業(yè),積極推動《基層工會法人資格登記辦法》工作截止目前已完成26家建會企業(yè)完成了工會法人的登記工作,還有2家企業(yè)在進行中。

4、按照區(qū)總工會的要求,在職工中開展“建設(shè)新濱海、共鑄新輝煌”和“全國職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識競賽”職工讀書競賽活動,街總工會認真做好活動安排,精心組織、走訪社區(qū)建會企業(yè)廣泛發(fā)動干部、職工、群眾積極參加到活動中來,有150余人參加了讀書答卷競賽。

5、在企業(yè)職工中廣泛開展“爭創(chuàng)一流工作、一流管理、一流服務(wù)、一流效益和在機制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面做出貢獻”職工競賽活動。通過活動進一步激發(fā)職工的創(chuàng)造熱情和主人翁的責(zé)任感。通過企業(yè)申報,社區(qū)和街道總工會逐級評選,并報區(qū)總工會審核,廣康醫(yī)院工會主席田桂瑛被評為xx年度區(qū)級“五一”勞動獎?wù)孪冗M個人。

6、繼續(xù)推動“職工書屋”建設(shè)。為充分發(fā)揮工會“大學(xué)?!弊饔?,切實保障職工群眾的文化權(quán)益,我們在以建立“職工書屋”2個示范點的基礎(chǔ)上,進一步深入開展“職工書屋”建設(shè),再次推出示范社區(qū),加強完善“職工書屋”建設(shè)。藏書量已達3000余冊、報刊10種、電子音像制品100張、聯(lián)網(wǎng)電腦21臺,極大方便了社區(qū)職工群眾讀書學(xué)習(xí)。

7、按照區(qū)總工會,落實“兩個普遍”百日集中行動工作的總體要求,街黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,行動迅速,結(jié)合單位工作實際,認真制定具體實施方案,明確工作任務(wù)、普查對象、內(nèi)容、方法、步驟,采取有力措施,還建立了在黨委領(lǐng)導(dǎo)下、工會力推、黨辦、宣傳、團委、婦聯(lián)及社區(qū)積極參與的工作組,并對社區(qū)工會主席和工作組成員,進行了專項工作的培訓(xùn),要求將區(qū)總工會提供的數(shù)據(jù)庫用好用足,逐一核實。做到實事求是,嚴謹細致,橫到邊、縱到底,邊普查、邊建會、邊調(diào)研,以確保任務(wù)的圓滿完成。

8、做好困難職工幫扶工作。在xx年春節(jié)期間,街道總工會幫扶了非公企業(yè)和社區(qū)會員9名困難職工,為困難職工送去了溫暖。

xx年是全面貫徹落實“兩個普遍”推動建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系的重要一年,我們要以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會的精神和天津市九屆八次全會精神,深入貫徹落實區(qū)總工會和街黨工委部署的各項工作任務(wù),努力提高工會工作建設(shè)科學(xué)化水平,團結(jié)動員廣大職工在新的一年里,開拓新思路,研究新辦法,采取新舉措,取得新的成績。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇七

高質(zhì)量完成黨的二十大代表和省第十二次黨代會代表、市第**次黨代會代表推選工作,下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼氖兄辈块T2022年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作思路范文,希望大家喜歡。

2022年上半年,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹黨的十九大及歷次全會、十九屆中央紀(jì)委六次全會精神,嚴格落實市委“****”會議部署,持續(xù)加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),全面推進黨的建設(shè),全面從嚴治黨,帶領(lǐng)全體干部職工不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,為實現(xiàn)2022年各項目標(biāo)任務(wù)提供堅強的政治保證,現(xiàn)將我局2022年上半年度黨建工作開展情況報告如下:

(一)履行黨建工作責(zé)任,強化基層黨的建設(shè)。

1.嚴肅黨內(nèi)政治生活。我局黨組深刻領(lǐng)會到新時代黨的基層組織建設(shè)的重要性,牢牢把握新時代黨的建設(shè)總要求,全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè),始終把制度建設(shè)貫穿其中,切實提高基層黨的建設(shè)水平,上半年制定完善了《**市**局黨組議事工作規(guī)則》,為**強市高質(zhì)量發(fā)展,奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.強化黨建“一盤棋”,落實黨建工作責(zé)任。一是黨組書記帶頭認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),牢固樹立“帶頭”意識,帶頭遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,帶頭落實管黨治黨責(zé)任,當(dāng)好廉潔自律表率。黨組成員履行“分管職責(zé)”,認真落實、推動、督導(dǎo)分管領(lǐng)域的黨建工作。二是局黨組結(jié)合全市工作重點,研究和部署了2022年黨建工作,擬制了《2022年市直**系統(tǒng)黨建工作要點》,把黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、黨員教育管理列入黨建工作重要內(nèi)容。三是堅持黨組書記負總責(zé),黨支部書記具體抓的工作機制,召開黨建工作專題研究部署會議1次,將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署同安排,層層抓落實。

3.著力做好整改落實。對照巡察反饋意見,局黨組堅持當(dāng)下改和長久立相結(jié)合。在著力抓好集中整改,確保取得階段性成果基礎(chǔ)上,堅持逐項跟進督導(dǎo)、跟蹤問效。堅持把巡察整改與貫徹落實全市“****”大會精神,扎實開展“機關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動結(jié)合起來;完成《**市**局黨組關(guān)于市委第九巡察組反饋意見整改進展情況的報告》的起草上報,做實做細巡察整改“后半篇文章”。

(二)加強學(xué)習(xí)教育,夯實黨建基礎(chǔ)。

1.積極推進黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。一是積極安排部署。堅持推進黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化落實,在黨員干部中持續(xù)開展黨史學(xué)習(xí)教育。根據(jù)**市貫徹落實《關(guān)于推動黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化的意見》若干措施的通知精神,堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要論述作為第一議題,對習(xí)近平總書記發(fā)表的重要講話、作出的重要指示批示,第一時間傳達學(xué)習(xí),研究貫徹落實措施,教育引導(dǎo)廣大黨員、干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,持續(xù)鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果。

2.嚴格執(zhí)行黨組中心組學(xué)習(xí)制度。局黨組提高學(xué)習(xí)頻次,拓寬學(xué)習(xí)范圍,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量,引導(dǎo)黨員堅定信仰,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。結(jié)合我局工作實際,特制定了《**市**局黨組理論學(xué)習(xí)中心組2022年度學(xué)習(xí)安排》,圍繞十二個學(xué)習(xí)重點,系統(tǒng)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,認真組織專題學(xué)習(xí),切實開展學(xué)習(xí)研討,進一步加強學(xué)以致用力度,上半年黨組中心組集中學(xué)習(xí)5次。

3.規(guī)范支部“三會一課”,穩(wěn)步推進“三會一課”制度化、規(guī)范化。一是為進一步加強基層黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,制定了《市直**系統(tǒng)2022年度黨建工作任務(wù)落實具體時間節(jié)點表》,進一步規(guī)范黨支部、黨小組及黨課等各項活動的開展。二是為規(guī)范黨支部會議程序及記錄工作,啟用《黨支部工作記錄簿》,進一步完善“三會一課”的記錄紀(jì)實工作。三是機關(guān)支部能夠按照相關(guān)要求,定期開展組織活動。上半年,機關(guān)支部共召開黨員大會2次,支委會5次,黨小組會5次、開展主題黨日活動5次。

(三)夯實黨組織基礎(chǔ),提升黨建引領(lǐng)效能。

1.積極做好發(fā)展黨員工作。市直**系統(tǒng)黨組織嚴格按程序、按計劃發(fā)展黨員,堅持“成熟一個,發(fā)展一個”。按照入黨申請書的提交時間,我局各支部建立了黨員發(fā)展臺賬,有計劃、分批次地開展組織談話,并積極上會確定積極分子身份,開展相應(yīng)的培養(yǎng)、考察。上半年確定入黨積極分子3名,確定黨員發(fā)展對象2名,按期轉(zhuǎn)正2人。

2.扎實抓好組織建設(shè)。高質(zhì)量完成黨的二十大代表和省第十二次黨代會代表、市第**次黨代會代表推選工作,指導(dǎo)**系統(tǒng)7個基層黨組織、179名黨員參與代表候選人初步人選的推薦提名,確保知曉率和參與率達100%。組織市直**系統(tǒng)各級黨組織黨員干部群眾及時收聽收看省第十二次黨代會開幕式盛況,深刻認識這次黨代會的重要意義。

3.積極組織開展支部工作。今年以來,我局各黨支部一是組織開展貧困戶慰問、黨員義務(wù)勞動、黨員黨章黨規(guī)知識學(xué)習(xí)等一系列健康、文明的黨支部活動,豐富了支部的影響力和凝聚力。二是助力疫情防控貢獻**力量,積極號召黨員干部投身疫情防控,成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊,先后有134名干部職工、554余人次下沉****街道、***街道等5個社區(qū);組建核酸檢測電話訪問志愿者18人,3天完成18900人次電話回訪。

(四)持之以恒加強作風(fēng)建設(shè),夯實黨風(fēng)廉政建設(shè)。

我局始終將嚴格落實管黨治黨政治責(zé)任,加強全面從嚴治黨貫穿于各項工作中。一是制定出臺《市**局“機關(guān)接地氣、干部走基層”活動實施方案》,啟動**系統(tǒng)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動,任務(wù)項目化、項目清單化、清單責(zé)任化,使工作有明確的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟,落實好“部署、檢查、整改、落實”四位一體的督導(dǎo)檢查工作機制。二是結(jié)合五月黨風(fēng)廉政宣傳教育月,我局組織開展“學(xué)論述正家風(fēng)”廉潔讀書月活動,通過濃厚“學(xué)廉、思廉、踐廉、傳廉”氛圍,大力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,營造廉榮貪恥的社會風(fēng)尚,進一步堅定了黨員干部清廉為政、潔身自好的信念和理想。三是起草了《**市**局黨組關(guān)于推進2022年全面從嚴治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實施意見》,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。并依據(jù)班子成員分工職責(zé)制定了黨風(fēng)廉政主體責(zé)任清單等,從源頭上預(yù)防和治理“不敢腐、不能腐、不想腐”,全面落實從嚴治黨。四是認真開展作風(fēng)紀(jì)律教育和廉政警示教育,落實重大節(jié)日紀(jì)律要求,定期為黨員干部發(fā)送廉政提醒信息。組織觀看紀(jì)委警示教育片《作風(fēng)警鑒》、《深淵》,配合派駐紀(jì)檢組做好問題線索跟蹤督辦。

(五)堅持黨管宣傳,嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。

一是我局深入領(lǐng)會“意識形態(tài)是一項極端重要的工作”的精神內(nèi)涵,以學(xué)習(xí)傳達意識形態(tài)工作的重要指示精神為抓手,強化理論武裝,提高政治站位,提升意識形態(tài)工作效能。上半年專題組織學(xué)習(xí)意識形態(tài)相關(guān)論述2次,組織市直**系統(tǒng)參加全省網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域開展“共筑網(wǎng)安防線維護國家安全”主題教育活動。二是深入貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任清單,進一步明確班子對意識形態(tài)工作的主體責(zé)任,班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任,以落實責(zé)任夯實意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話語權(quán)。三是推進意識形態(tài)網(wǎng)格化管理,充分利用現(xiàn)有的夜校學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)強國、網(wǎng)絡(luò)黨校、“兩微一端”等,增強主流輿論的引導(dǎo)性,弘揚社會文明新風(fēng)。四是綜合管理意識形態(tài)陣地,嚴格審核信息發(fā)布等內(nèi)容,上半年在全系統(tǒng)認真開展意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險隱患全面排查工作3次,牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)、話語權(quán),堅決做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)。

二、存在的問題。

上半年,我局雖然能夠積極克服疫情影響,較好地推動黨建各項工作任務(wù)落實,但對表對標(biāo)市委要求,也還存在一些不足。

一是黨建工作發(fā)展不平衡,體系建設(shè)仍需完善。對照新形勢新要求,我局黨建工作體系尚不完善,對高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展思考謀劃不夠。尤其是基層黨建存在“燈下黑”現(xiàn)象,集中體現(xiàn)在在黨建資料記錄內(nèi)容簡單、不規(guī)范,黨員活動不積極,支部集中會議不經(jīng)常。

二是黨建思路不夠廣,融合度還有待加強。今年來,各黨支部黨建品牌創(chuàng)建、黨建項目創(chuàng)新雖有所加強,但總的來說,在黨建和業(yè)務(wù)工作的管理推進不平衡、督促工作落實不到位情況依然存在,“兩張皮”現(xiàn)象還沒有完全扭轉(zhuǎn)。

三是干部培養(yǎng)的成果轉(zhuǎn)化不明顯。局黨組高度重視黨內(nèi)教育,也確實經(jīng)常性開展專題教育、集中研討等學(xué)習(xí)活動。但是,黨員在運用理論知識上還有欠缺,指導(dǎo)工作上還不夠靈活,弱化了黨員教育的成效。

四是機制管理不到位。機關(guān)黨委對轄屬各黨支部監(jiān)督管理不到位,實地督導(dǎo)少,導(dǎo)致部分黨支部黨費記錄錯誤、三會一課記錄不規(guī)范等問題頻發(fā)。各黨支部對黨員參加組織生活的要求不夠嚴格,參會率偏低。

下半年,我們將嚴格按照新時代黨的建設(shè)總要求,牢牢扭住黨建工作責(zé)任制“牛鼻子”,抓住黨組關(guān)鍵主體,推動黨建各項任務(wù)落地落實。

一是持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育成果。堅持將學(xué)黨史、知黨史作為黨史學(xué)習(xí)教育的首要任務(wù),班子示范帶頭,引領(lǐng)單位全員學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、務(wù)實學(xué)、創(chuàng)新學(xué),努力做到學(xué)有所獲、學(xué)有所悟。在黨史學(xué)習(xí)教育中,緊扣工作實踐落點發(fā)力,緊密聯(lián)系各股室職能職責(zé),結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際,科學(xué)統(tǒng)籌實施,切實以學(xué)習(xí)教育促進工作落實,用工作成效深化學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)學(xué)出新境界、干出新風(fēng)貌,做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所得。

二是持續(xù)在強化組織建設(shè)上下大力氣。進一步鞏固黨組織在疫情防控期間展現(xiàn)出的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在第25屆省運會備戰(zhàn)參賽及各類**賽事中,設(shè)置黨員示范崗、全民健身志愿服務(wù)崗、社會**指導(dǎo)員巾幗文明崗等,發(fā)放黨員倡議書、舉行黨員簽名活動,戴黨徽、亮身份,主動問需,周到服務(wù),給予運動員和健身群眾無私關(guān)愛和幫助,激發(fā)黨員責(zé)任感、榮譽感和使命感,充分展現(xiàn)出**系統(tǒng)黨員的先鋒模范作用。

三是持續(xù)在強化干部隊伍上下大力氣。以開展“機關(guān)接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機,在黨務(wù)工作人員中大力倡樹“嚴真細實快”工作作風(fēng);掀起大培訓(xùn)、大練兵、大競賽熱潮,與市直其他部門在黨建工作中增強交流學(xué)習(xí),提升自身政策落實、掌握實情、依法辦事、攻堅克難、高效服務(wù)、對上爭取、溝通引導(dǎo)、專業(yè)操作“八項能力”,采取“走下去、請上來,走出去、請進來”等形式,圍繞實際工作,開展專業(yè)化、系統(tǒng)化、分層次的能力素質(zhì)培訓(xùn),充分運用好“夜校學(xué)習(xí)”平臺,同時強化自身八小時以外自身學(xué)習(xí),向“精黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的黨務(wù)干部標(biāo)準(zhǔn)努力。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇八

接下來,*街道將錨定“以一域之力盡全局之責(zé),以一隅之光為大局添彩”的目標(biāo),按照“加快中心化進程、實施戰(zhàn)略性融入,推進融合式發(fā)展”的思路,推進共同富裕和現(xiàn)代化先行,著力抓好以下幾項工作,持續(xù)打造產(chǎn)城融合發(fā)展示范區(qū)。

(一)聚焦干部有勁頭,以點帶面建好黨建統(tǒng)領(lǐng)示范區(qū)。

嚴管常抓強隊伍。優(yōu)化提升基層黨員隊伍,持續(xù)加強“紅色預(yù)備隊”壓擔(dān)培養(yǎng),落實“成長積分”“實戰(zhàn)練兵”“雙重管理”等考評機制,助力中心工作。把規(guī)范村社“一把手”履職干事作為日常監(jiān)督的出發(fā)點,創(chuàng)建清廉村居3個,繼續(xù)落實好打造村社最優(yōu)政治生態(tài)。筑強堡壘促共富。實施“紅色根脈強基工程”,大力推動基層黨建質(zhì)量整體躍升。把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿推動共同富裕全過程全鏈條中,成立共富**黨建聯(lián)盟,做好“政治鑄魂、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入、改革創(chuàng)新、講堂賦能、抱團發(fā)展”五篇文章,全面培育一批強村公司、打造一批共富果園、形成一批特色產(chǎn)業(yè),推廣一批改革經(jīng)驗,實現(xiàn)村集體經(jīng)濟、群眾收入水平明顯提升。建章立制轉(zhuǎn)作風(fēng)。貫徹落實“六治六提六爭”作風(fēng)建設(shè),堅定政治意識,發(fā)揚“兩勤”精神,提升“兩?!蹦芰?,擔(dān)當(dāng)作為,以四維考評為抓手,加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè),推進各項工作“保三爭二拼第一”。加強村干部隊伍建設(shè),持續(xù)優(yōu)化“基本工資+績效工資+獎勵工資”組成的結(jié)構(gòu)化工資制度,將村干部獎勵報酬與目標(biāo)責(zé)任考核結(jié)果掛鉤,促進干事創(chuàng)業(yè)。為加快建設(shè)“**第一門戶”提供有力保障。

(二)聚焦經(jīng)濟有塊頭,內(nèi)培外引下好產(chǎn)業(yè)發(fā)展先手棋。

精準(zhǔn)滴灌育強本土產(chǎn)業(yè)。推進共富果園創(chuàng)建,開展“互學(xué)互比、共謀共富”等活動,推廣共享公寓、萌寵樂園、共富菜園等業(yè)態(tài)的發(fā)展模式,以黨建聯(lián)盟助推綠色發(fā)展,夯實共同富裕最小單元。盡快推進新都工業(yè)園區(qū)同創(chuàng)空間項目。*村推進綠色農(nóng)田建設(shè),修建機耕路、農(nóng)田灌溉等設(shè)施,提高農(nóng)田宜機化、數(shù)字化應(yīng)用水平。背靠園區(qū)發(fā)展物業(yè)經(jīng)濟。向上爭取專項債項目資金4000萬元,在園區(qū)村新建公寓樓,引進商超、影院、書店、物業(yè)管理等生活配套,為園區(qū)人才提供高質(zhì)量生活空間。同步盤活閑置土地3370平方米,預(yù)計增加村集體經(jīng)濟收入約400余萬元,增加300余個就近就業(yè)崗位,形成“共存共榮、共富共享、共融共促”的產(chǎn)城融合發(fā)展新圖景。招才引智培植優(yōu)勢企業(yè)。緊緊抓住重點項目、牢牢把住重點環(huán)節(jié),圍繞產(chǎn)業(yè)鏈招商,完善招商圖譜,盡快推進招商洽談、項目申報決策、項目建設(shè)流程和項目施工進度督促等一系列具體工作,做到洽談項目早落地,項目困難早解決,項目入庫早出數(shù)。

(三)聚焦城鄉(xiāng)有看頭,由表及里打好城鄉(xiāng)建設(shè)關(guān)鍵戰(zhàn)。

以創(chuàng)文工作助推城區(qū)面貌蝶變。保質(zhì)保量完成2022年度省示范文明城市創(chuàng)建驗收,以民生需求為導(dǎo)向,持之以恒拓空間、提品質(zhì)。實行“劃片分點+責(zé)任包干”工作機制,構(gòu)建“金字塔”管理模式,全面推行重心下移,發(fā)動社區(qū)單元、志愿者、居民積極參與,充實樓棟-網(wǎng)格-社區(qū)三級力量,同時小區(qū)內(nèi)常態(tài)化進行創(chuàng)文集中整治與回頭看,持續(xù)開展公益廣告整治、城中村及老舊小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生秩序集中治理,發(fā)揮“執(zhí)法監(jiān)管+群眾監(jiān)督”作用,加大沿街商鋪整治力度,全面提高社區(qū)精細化現(xiàn)代化治理水平。以項目實施繪出鄉(xiāng)村美好圖景。以*村為中心點,擦亮“夜經(jīng)濟”主題文化活動,舉辦“與夜相擁、u玩一夏”文化節(jié),推進未來鄉(xiāng)村建設(shè),投資1500萬收儲改造1590平方米農(nóng)房、實施255畝大草坪、花海旅游景點建設(shè)工程、建設(shè)低碳公廁、智慧停車場等數(shù)字化項目,構(gòu)建未來鄉(xiāng)村九場景。著力以大項目帶動、大規(guī)劃推動,謀劃好國開行貸款項目,以經(jīng)營為導(dǎo)向,開展“詩畫風(fēng)光帶”沿線基礎(chǔ)設(shè)施提升及綜合產(chǎn)業(yè)園建設(shè),以湖東片區(qū)為核心,開展生態(tài)產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)業(yè)觀光園,濕地公園建設(shè),布局花卉、苗木種植基地、民宿、美食街等產(chǎn)業(yè),繪就農(nóng)民富、鄉(xiāng)村美、農(nóng)業(yè)強的美好圖景。以改革推動探索土地價值實現(xiàn)。持續(xù)推進“三塊地”改革,8月底與農(nóng)戶簽訂第二輪土地承包到期再延包30年延包合同,完成試點村農(nóng)村宅基地資格權(quán)證發(fā)放工作。完善“政策探索、數(shù)字展示、助力共富”三個課題,取得階段性成果,形成可復(fù)制可推廣經(jīng)驗,釋放改革紅利。

(四)聚焦群眾有甜頭,補短強弱當(dāng)好治理服務(wù)排頭兵。

治理一貫到底。建立健全“136”調(diào)解機制,全面提高人民調(diào)解工作社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平。堅持排查、穩(wěn)控、化解聯(lián)動推進,持續(xù)推動信訪積案案結(jié)事了、息訴罷訪,保持社會形勢穩(wěn)定。持續(xù)推進“綜合執(zhí)法進小區(qū)”“信用+”自治體系,開展綜合執(zhí)法“破冰降頻”行動,拓展新領(lǐng)域執(zhí)法案件的辦理,形成自治、法治、德治、智治高效融合的現(xiàn)代化治理體系。守護一方平安。發(fā)揮網(wǎng)格化管理基礎(chǔ)作用,筑牢群防群治維穩(wěn)防線,確保責(zé)任不懸空、閉環(huán)不粗放、陣地不失守,切實做到橫向到邊、縱向到底、全向到位,助推“除險保安”機制落細落實。同時,建立健全統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效的群體性事件應(yīng)急處置機制,做到群體性事件和突發(fā)事件能早發(fā)現(xiàn)、早穩(wěn)控、早處置,確保社會大局持續(xù)穩(wěn)定。服務(wù)一站到位。聚焦政務(wù)服務(wù)便民化、智能化、精準(zhǔn)化,持續(xù)打造五星級便民服務(wù)中心,積極開展?fàn)I商環(huán)境清障行動等方式,進一步推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,全力構(gòu)建更規(guī)范、更高效、更優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù)體系,推動企業(yè)和群眾辦事線上“一網(wǎng)通辦”,線下“只進一扇門”,現(xiàn)場辦理“最多跑一次”。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇九

今年以來,區(qū)醫(yī)療保障局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話精神和對醫(yī)療保障工作的指示批示精神,全面貫徹落實中央、自治區(qū)及xx市各類會議精神,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),扎實苦干,砥礪前行,促進醫(yī)療保障服務(wù)水平再上臺階。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦醫(yī)療保障局2022年上半年工作總結(jié)暨下半年工作思路。

(一)夯實組織強內(nèi)力,堅持加強黨的建設(shè)不動搖。

以持續(xù)鞏固創(chuàng)建模范機關(guān)為抓手,以黨史學(xué)習(xí)教育為載體,突出黨建引領(lǐng)在制度保障、政策落實、服務(wù)提升等方面抓落實、促提高。一是嚴格規(guī)范“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度落實。結(jié)合“主題黨日”組織干部積極開展醫(yī)保政策宣傳、基金安全知識宣傳、志愿者進社區(qū)服務(wù)等活動,創(chuàng)新打造“黨建+醫(yī)?!迸姆?wù)品牌,充分運用學(xué)習(xí)強國app、微信公眾號、舉辦讀書班等渠道推送黨建知識,營造全局黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)環(huán)境。二是不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。認真貫徹落實中央、自治區(qū)、市、區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署和要求,扎實開展醫(yī)保領(lǐng)域廉政警示教育活動,通過開展“五個一”活動,結(jié)合崗位職責(zé),重點梳理城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險待遇支付、醫(yī)療救助、制度機制等方面存在的廉政風(fēng)險點,梳理問題清單,制定整改措施,限期整改落實,進一步健全廉政風(fēng)險防控機制。三是嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。圍繞黨管意識形態(tài)工作原則,把意識形態(tài)工作納入重要議事日程。各中心(室)定期研究梳理醫(yī)保領(lǐng)域輿情、信訪及群眾訴求涉及系統(tǒng)穩(wěn)定的傾向性苗頭性問題,強化意識形態(tài)工作輿論導(dǎo)向。四是加強法治政府建設(shè)。緊緊圍繞法治醫(yī)保建設(shè)目標(biāo),認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想,通過組織開展法治學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)、知識測試等活動,切實增強干部職工法治思維和意識,不斷提高全局法治化綜合管理水平和工作能力。

(二)聚焦業(yè)務(wù)工作,提升服務(wù)群眾能力水平。

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善考核促工作落實成效。進一步完善干部管理考核辦法,根據(jù)業(yè)務(wù)特色著眼長遠立規(guī)矩、建機制,結(jié)合行風(fēng)建設(shè)工作,認真落實“月初定任務(wù)月底見考核”的工作機制,狠抓干部職工作風(fēng)建設(shè),激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力,增強干部主動擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺、行動自覺。

2.堅持應(yīng)保盡保,鞏固城鄉(xiāng)居民參保覆蓋面。針對參保比例存在的短板弱項,實地到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研,認真聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見建議,通過醫(yī)保系統(tǒng)信息比對,研究在參保工作中存在的問題根源,加強與市局和自治區(qū)局的溝通協(xié)調(diào),督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按要求提供x類佐證資料,同時,加大參保宣傳力度,重點突出新生兒、返鄉(xiāng)大學(xué)生、靈活就業(yè)人員和外來務(wù)工人員及家屬等重點群體,全面排查摸清參保底數(shù),提前做好任務(wù)核減工作準(zhǔn)備。

3.優(yōu)化服務(wù)方式,提升醫(yī)療保障服務(wù)效能。深入貫徹“放管服”改革要求,推進自治區(qū)內(nèi)基本醫(yī)療、大病保險、醫(yī)療救助“一站式”即時結(jié)算,優(yōu)化經(jīng)辦流程,簡化報銷手續(xù),落實政務(wù)服務(wù)“好差評”制度,提高窗口服務(wù)水平,方便辦事群眾。通過打造鎮(zhèn)羅鎮(zhèn)“xx分鐘服務(wù)圈”將參保登記、醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、異地就醫(yī)備案等經(jīng)辦服務(wù)下沉到基層,根據(jù)運行情況,下半年x月份之前全面推廣實施,實現(xiàn)讓數(shù)據(jù)“多跑路”,群眾“少跑腿”。截至目前,城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險門診統(tǒng)籌xxxxxx人次,萬元,統(tǒng)籌支付xxx.x萬元;門診大病就診xxxxx人次,萬元,萬元,萬元;住院xxxxx人次,萬元,萬元,萬元,萬元。

4.全面深化改革,提高醫(yī)保公共管理水平。一是積極探索實施以“總額付費,監(jiān)督考核,結(jié)余留用,合理超支分擔(dān)”為原則的打包付費支付方式,對2021年xx市xx區(qū)實施醫(yī)療集團健康總院為牽頭x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和x家社區(qū)服務(wù)中心的醫(yī)?;鹂傤~包干費用xxxx萬元(其中城鄉(xiāng)居民xxxx萬元,職工xxxx萬元)進行初步清算,城鄉(xiāng)居民結(jié)余xxx萬元、職工超額xxx萬元。第一季度,萬元。二是落實藥品及耗材集中采購,共采購x批次。經(jīng)統(tǒng)計,藥品總采購數(shù)量為xxxx個,萬元,線下采購數(shù)量為x個,網(wǎng)采率xxx%。耗材采購總數(shù)量為xxxx個,萬元,平臺采購耗材xxx個,萬元,自行采購xxx個,%。三是進一步完善醫(yī)保系統(tǒng),持續(xù)推進接口改造工作,提升醫(yī)?;鹗褂贸尚А=刂聊壳?,兩定醫(yī)療機構(gòu)接口改造完成xxx%。

5.打擊欺詐騙保,堅決維護基金安全。一是對所轄醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)?;鹗褂们闆r現(xiàn)場檢查,結(jié)合運用大數(shù)據(jù)實時動態(tài)智能監(jiān)控、聘請第三方介入和實施社會監(jiān)督員監(jiān)督,建立和完善醫(yī)療保障基金監(jiān)管社會監(jiān)督工作機制,有效監(jiān)督各醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范使用醫(yī)?;?,遏制冒名就醫(yī)、掛床住院等醫(yī)?;疬`規(guī)行為。二是加大醫(yī)保政策宣傳力度,利用“基金宣傳月”到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院、集市宣傳醫(yī)保政策知識,提高群眾醫(yī)保政策知曉率。截至目前,共發(fā)放宣傳折頁x萬余份、宣傳品x萬余份。

6.鞏固扶貧成果,全力推動鄉(xiāng)村振興。鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,建立防范化解因病返貧致貧長效機制。統(tǒng)籌發(fā)揮基本醫(yī)保、大病保險、醫(yī)療救助三重保障制度綜合梯次減負功能,加強與鄉(xiāng)村振興局信息溝通,每月及時推送個人支付在x萬元以上的名單,為動態(tài)監(jiān)測新識別人群提供依據(jù),確保困難群眾實行政府兜底保障,享受相關(guān)醫(yī)療保障待遇。

7.深化專項治理,切實保障群眾利益。一是制定印發(fā)《xx區(qū)醫(yī)保局關(guān)于在xx區(qū)醫(yī)療保障系統(tǒng)落實衛(wèi)生健康領(lǐng)域突出問題專項治理工作的實施方案》,制定方案、細化目標(biāo)任務(wù),同時結(jié)合廉政警示教育活動,通過新媒體對外公布了專項治理舉報信息,并設(shè)置舉報信箱,廣泛征集線索,及時受理群眾舉報和投訴,自覺接受群眾監(jiān)督,截至目前,未收到舉報投訴線索。二是緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),圍繞重點問題進行自查自糾,根據(jù)專項治理工作xx個方面認真進行自查自糾,共查出x個方面xx個問題,結(jié)合實際梳理問題清單,針對問題深入分析根源,研究制定治理對策,確保專項治理工作在“改”上見真章。

二、存在的問題。

一是由于醫(yī)保系統(tǒng)不穩(wěn)定,門診統(tǒng)籌監(jiān)管難度大,涉及人群范圍廣、鏈條長、情況復(fù)雜,冒名就醫(yī)、虛構(gòu)就診信息、囤卡、壓卡套取醫(yī)保基金手段隱蔽,造成基金監(jiān)管缺乏抓手,難以形成有效的處罰震懾力。

二是基金監(jiān)管力量薄弱,醫(yī)?;鸨O(jiān)管責(zé)任重大,監(jiān)管工作業(yè)務(wù)性強,監(jiān)管隊伍力量不足,專業(yè)水平不高,工作成效不夠明顯。

三是政策學(xué)習(xí)不透徹。個別醫(yī)務(wù)人員思想上對醫(yī)保工作不重視,業(yè)務(wù)上對醫(yī)保政策的學(xué)習(xí)不透徹,不能規(guī)范執(zhí)行醫(yī)保政策。

(一)堅定不移加強黨的建設(shè)。局黨組始終堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。嚴格落實黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨組書記第一責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育階段性成果,加強學(xué)習(xí)、突出重點、注重結(jié)合、務(wù)求實效,讓“黨建+醫(yī)?!迸姆?wù)品牌以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)醫(yī)療保障工作高質(zhì)量發(fā)展,打造一專多能的復(fù)合型專業(yè)干部隊伍,推進醫(yī)保機制改革與干部素質(zhì)提升同頻共振,助力全民健康水平提升。

(二)分級分類加強技能培訓(xùn)。用好醫(yī)療服務(wù)與保障能力提升補助資金,通過舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、采取權(quán)威解讀、以案說法等方式,對醫(yī)保中心、定點醫(yī)療機構(gòu)及相關(guān)工作人員進行政策及業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高醫(yī)保法治建設(shè)能力、基金預(yù)警和風(fēng)險防控能力、經(jīng)辦服務(wù)能力、綜合監(jiān)管能力等。

(三)常態(tài)化開展專項重點檢查。定期對轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)專項治理工作進行督導(dǎo),對專項治理工作開展不力,問題線索查辦不實,監(jiān)督檢查履職不到位的單位開展專項督查督辦,確保專項治理各項工作落到實處。針對查找出來的問題,分類梳理歸納,逐個分析研究,制定整改方案和措施,明確治理目標(biāo)和責(zé)任,逐條逐項整改,落實整改責(zé)任,避免重復(fù)、形式整改。

(四)持續(xù)加大政策宣傳力度。進一步鞏固全民參保登記計劃成果,加強信息比對,做好靈活就業(yè)和外來務(wù)工人員等重點群體的參保登記工作。完善區(qū)、鎮(zhèn)、村三級醫(yī)保政策宣傳矩陣,繼續(xù)在人流密集地段,采取開設(shè)專欄、發(fā)放宣傳資料、張貼標(biāo)語等多種形式宣傳基本醫(yī)保政策,持續(xù)擴大宣傳范圍,提高群眾知曉率,確保年底參保征繳工作如期完成。

(五)堅持深化醫(yī)保改革主線。持續(xù)在支付方式改革和藥品耗材集中帶量采購上下功夫。推進在醫(yī)?;鹂傤~預(yù)算下,實行基于大數(shù)據(jù)的區(qū)域點數(shù)法總額預(yù)算和按病種分值付費(dip)為主的支付方式改革,控制醫(yī)療費用不合理增長。繼續(xù)實施以“總額付費,監(jiān)督考核,結(jié)余留用,合理超支分擔(dān)”為原則的打包付費支付方式,抓好藥品耗材集中帶量采購、結(jié)算、以量換價,引導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)保醫(yī)師規(guī)范使用中選藥品、耗材,降低醫(yī)療費用,減輕群眾負擔(dān),提高服務(wù)質(zhì)量。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十

1.克服麻痹思想,繼續(xù)扎實做好疫情防控工作。

2.繼續(xù)推進“一改兩為五做到”深入開展。

3.積極推進氣象現(xiàn)代化建設(shè),加快推進國家氣象站搬遷工程掃尾工作。

4.全力做好全年防汛抗旱、森林防火氣象服務(wù)保障工作。

5.扎實推進依法行政工作,加強全縣防雷安全監(jiān)管。

6.保障人影作業(yè)點作業(yè)效果,加快推進人影作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化基地和人工增雨地面撒播系統(tǒng)建設(shè)。

7.積極準(zhǔn)備“中國天然氧吧”實地復(fù)核工作。

8.認真做好鄉(xiāng)村振興各項工作。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十一

抓人促事堅持高標(biāo)準(zhǔn)。持續(xù)開展“頭雁比拼”擂臺賽,常態(tài)化開展“村村比拼、月月提升”月度考評。細化“七張問題清單”運行機制,貫通縣級“清單庫”問題整改責(zé)任鏈條,細化按責(zé)轉(zhuǎn)辦、舉一反三、整改銷號流程。目前已梳理街道共性問題庫30余項,管控跟蹤縣級清單庫3項,已完成整改1項。首創(chuàng)村干部工資報酬改革,推進基層“多員整合、一員多用”,細化日??记凇嵖兛己?、爭優(yōu)接單,劃定平時發(fā)放報酬和年終獎金報酬發(fā)放辦法,相關(guān)經(jīng)驗登上《共產(chǎn)黨員》雜志。示范引領(lǐng)做到高質(zhì)量。堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的原則,打造*村、*村黨建帶動共富實踐示范點,迭代升級湖東玻璃大棚鄉(xiāng)村振興講堂,建成戶外實訓(xùn)基地、花匠孵化園、親子研學(xué)基地。大力弘揚“紅色預(yù)備隊”先進典型,組建“紅色預(yù)備隊”疫情防控、創(chuàng)文、信訪維穩(wěn)三支志愿隊,助力中心工作。黨風(fēng)廉政明確高壓線。加大問題線索處置和信訪事項調(diào)查核實,全面形成“紀(jì)工委復(fù)盤調(diào)研,黨工委研判破題”的重大問題處置跟蹤閉環(huán),處置問題線索7件次;辦結(jié)3件次信訪舉報件。對工作作風(fēng)漂浮、重點工作推進不力的村社兩委干部予以約談提醒以及問責(zé)處理,1-5月份共計約談提醒6人次,其中1名村主職干部被歇職教育兩個月。

(二)重謀劃善爭取,產(chǎn)業(yè)格局在互融互補中不斷優(yōu)化。

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有助力。爭取到900余萬元資金建設(shè)農(nóng)業(yè)項目,*村高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田項目完成80%工程量,十五里四都畈1900畝省級綠色農(nóng)田項目已完成前期設(shè)計、代理、預(yù)算編制,進入招投標(biāo)程序。14個村均注冊成立強村公司,因地制宜開展產(chǎn)業(yè)謀劃,推進“共富果園”村村出彩,其中*村“南門溪共富菜園子”項目成功創(chuàng)建縣級“共富果園”,形成“集體經(jīng)營、企業(yè)包銷、農(nóng)戶增收”的良性互動格局,預(yù)計增加年收益150萬元。項目推進有收益。持續(xù)推廣“黨委引導(dǎo)、抱團增收、共建共享”模式,“金惠標(biāo)準(zhǔn)廠房農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地冷藏保鮮建設(shè)項目”列入縣重點項目庫,投資1280萬元建成5400平方米倉庫,1萬立方米胡柚冷藏保鮮冷庫,倉庫出租收益預(yù)計可達80萬元/年。文旅融合有魅力。持續(xù)打造“繡溪*村”文旅ip,民宿經(jīng)濟、露營體驗成為*村新“網(wǎng)紅爆點”。湖東園藝家u現(xiàn)代生活園成為縣家庭教育協(xié)會活動聯(lián)系點,季意民宿、沐隅民宿相繼營業(yè),推進開展親子研學(xué)、美育體驗、度假休閑、團建等活動,旅游收益達100余萬元。招商引資有活力。堅持“走出去”招商,發(fā)揚“人人都是招商員、人人都是參與者”的全員招商精神,上報招商信息13條,“一把手”招商信息2條,柚香谷項目二期初步達成合作意向。以“有事必幫、無事不擾”的態(tài)度服務(wù)來常企業(yè),營造良好招商環(huán)境。協(xié)助**新匯特生物科技有限公司辦理了工行100萬元和農(nóng)商行600萬元的貸款手續(xù),促進項目開工。

(三)重統(tǒng)籌抓落實,城鄉(xiāng)建設(shè)在一體推進中取得實效。

現(xiàn)代化建設(shè)提升城市能級。全面開展省級示范文明城市創(chuàng)建,深化“綜合執(zhí)法進小區(qū)”“紅色物業(yè)聯(lián)盟”“能大姐志愿者”“啄木鳥行動隊”等載體,形成平時閉環(huán)管理,周末集中行動的工作格局。截至目前,街道開展周末集中創(chuàng)文攻堅整治3次,累計清理雜物及亂堆放2300多處,“十亂”現(xiàn)象得到有效控制。三塊地改革釋放土地紅利。*村、*村、*村被列入“三塊地”改革試點,是全縣唯一一個“三駕馬車”一同推進的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)。目前,**已完成1339畝土地,743戶基本家庭信息、地塊演變情況第一輪初步核對,進度約60%,完成土地數(shù)字化看板基本框架搭建。*村248戶農(nóng)房基本信息調(diào)查,數(shù)字化看板展示系統(tǒng)已完成3d建模導(dǎo)入。規(guī)模化建設(shè)助力鄉(xiāng)村振興。完成**村、*村、*村局部村莊規(guī)劃調(diào)整。分類處置污水終端,完成整改后可移交的6個終端設(shè)計;*村壩下終端納入縣住建農(nóng)污提標(biāo)改造項目,助力人居環(huán)境建設(shè)?!?街道詩畫繡溪綜合旅游景區(qū)建設(shè)工程”列入縣重大前期項目庫。通過物業(yè)經(jīng)濟、“宅基地銀行”等手段多措并舉發(fā)展村集體經(jīng)濟,截至6月,已有1個村經(jīng)營性收入達到100萬以上。

(四)重改革勤創(chuàng)新,社會大局在聯(lián)動維護中保持穩(wěn)定。

疫情嚴防嚴控。通過“網(wǎng)格摸排+片區(qū)穩(wěn)控”織密疫情防控網(wǎng),管住重點人員、重點場所,核查數(shù)據(jù)14000余條,管控涉風(fēng)險區(qū)返常人員3500余人,走訪督查公共場所1200余次。開展7次大規(guī)模核酸檢測,覆蓋158000余人次,并常態(tài)開設(shè)2個核酸檢測點。模擬3次涉開發(fā)區(qū)等突發(fā)疫情應(yīng)急實戰(zhàn)演練,按照“一辦六組”工作體系開展應(yīng)急處置,完善社區(qū)封控、大規(guī)模核酸檢測等應(yīng)急方案,形成“一村一檔”,做到復(fù)盤時對癥治亂,戰(zhàn)時臨危不亂,有序有效應(yīng)對“4.13”等突發(fā)疫情。矛盾化早化小。優(yōu)化基層網(wǎng)格組織架構(gòu),劃分最小作戰(zhàn)單元,健全“136”調(diào)解機制,發(fā)揮網(wǎng)格“前哨”作用推進矛盾糾紛全量歸集,實現(xiàn)“兩代表一委員”、黨員、志愿者等調(diào)解資源全面整合,建立“分類處置、分級響應(yīng)”的閉環(huán)管理機制,有效實現(xiàn)“矛盾糾紛化早化小”。根據(jù)信訪動態(tài)清零要求,對街道歷史遺留信訪積案,深入研判分析,深化協(xié)調(diào)聯(lián)動,重點跟蹤化解。今年來共化解信訪件85件,其中初件初訪80件,重復(fù)信訪件3件,信訪積案2件。聚力善治智治。用好數(shù)字化改革工具箱,推進“**”“**”“**”“**”等應(yīng)用落地,持續(xù)深化“平時+戰(zhàn)時”“監(jiān)管+執(zhí)法”的工作體系,有力促進一支隊伍管執(zhí)法、應(yīng)急處突、三聯(lián)工程、四治融合工作質(zhì)效,實現(xiàn)“141”體系與“1612”體系相貫通。2022年上半年以來,通過村(社)網(wǎng)格收集城市管理、矛盾糾紛等信息線索808件,并全部辦結(jié)。

(五)重服務(wù)增福祉,各項事業(yè)在質(zhì)效并舉中惠澤于民。

便民服務(wù)提效。圍繞“轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)化服務(wù)、方便群眾、提高效率”為目標(biāo),積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,優(yōu)化公布77項事項清單、剖析5處服務(wù)短板,進一步強化便民服務(wù),街道便民服務(wù)中心被市營商辦評為五星級。文化事業(yè)提質(zhì)。高質(zhì)量創(chuàng)建8個“15分鐘品質(zhì)文化圈”,系統(tǒng)建設(shè)“智慧文化云”文化填報系統(tǒng)和“15分鐘品質(zhì)文化圈”小程序,實現(xiàn)了文化健身場所、文化活動、文化志愿服務(wù)、文化骨干、陣地聯(lián)系人等內(nèi)容的公開化、透明化、網(wǎng)絡(luò)化。社會事業(yè)提標(biāo)。聚焦“一老一小”需求,推進趙家坪幼兒園、科創(chuàng)幼兒園開始對外招生。推進陽光志愿者、“能大姐”志愿者定期開展助老助殘活動。*街道安康殘疾人之家提升至四星級,成功創(chuàng)建省級兒童定點康復(fù)站1家,送康復(fù)體育器材進家庭15件。成為全過程人民民主基層單元建設(shè)縣級試點,迭代升級人大聯(lián)絡(luò)站建設(shè),對標(biāo)對表基層單元五大功能,結(jié)合文明示范城市建設(shè)、共同富裕、企業(yè)服務(wù)、民生實事項目建設(shè)等,定期開展議事說事,推出“代表有約”聯(lián)絡(luò)站活動計劃表,全力夯實共同富裕基礎(chǔ)。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十二

1.組隊伍建機制。制定出臺《關(guān)于進一步做深做實產(chǎn)業(yè)鏈招商工作的通知》,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈組織架構(gòu)。明確由區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局、區(qū)文旅局、區(qū)交通運輸局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)發(fā)改委分別對應(yīng)市級六大產(chǎn)業(yè)鏈招商推進組,區(qū)級鐵基、鋁基等其他金屬合金材料、汽車核心零部件、新型綠色建材等其他三條產(chǎn)業(yè)鏈仍圍繞原有產(chǎn)業(yè)鏈開展工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處抽調(diào)人員組建九個駐外招商分局,分別在長三角和珠三角區(qū)域開展駐點招商。建立“鏈長負責(zé)+部門聯(lián)動+駐外招商+載體承接”的產(chǎn)業(yè)鏈招商模式,招引專業(yè)人才充實產(chǎn)業(yè)鏈招商隊伍,形成頂格謀劃、頂格協(xié)調(diào)、頂格推進的工作格局。

2.勤拜訪深對接。1-5月份累計開展各類訪商邀商活動265批次,分別為接待客商來訪129批次,開展外出招商136批次,其中產(chǎn)業(yè)鏈鏈長帶隊開展外出招商活動19批次,重點拜訪了華尚光電、福億機械、彩虹光伏等企業(yè),對接了高導(dǎo)通透明硅基電路板、智能裝備制造產(chǎn)業(yè)園及光伏玻璃生產(chǎn)等重大招商項目。疫情期間,通過騰訊會議等網(wǎng)絡(luò)形式開展“云對接”“云洽談”,累計線上對接華尚光電、易森碳、德爾汽車、紙聯(lián)等10余家企業(yè)。目前,全區(qū)主要在談項目135個,總投資621.6億元。

3.強調(diào)度促轉(zhuǎn)化。落實招商引資五項工作機制,強化項目對接、落地、開工、建設(shè)、竣工全過程無縫對接。1-5月份,累計召開5次項目預(yù)審會和3次項目專題會,預(yù)審論證50個項目,專題研究16個項目,有力推動26個產(chǎn)業(yè)項目簽約落地,其中華尚光電和景昌兩個項目在全省重大項目云簽約活動主會場屏幕顯示簽約。同時加大對簽約未開工項目的跟蹤推進力度,成功推動海銅、安皓瑞、雙和等19個項目開工建設(shè)。

4.優(yōu)環(huán)境強服務(wù)。圍繞推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展要求,在項目洽談至投產(chǎn)運營全過程提供“店小二式”服務(wù),深入開展“四送一服”雙千工程。1-5月份,為銅勤、康恒、恒達等9家簽約落地企業(yè)累計兌現(xiàn)首次招商引資扶持政策資金3595萬元,先后為博日、鳴順等4家企業(yè)6名高管子女解決就近上學(xué)問題,營造了親商安商富商的良好社會氛圍。

(二)緊盯物防監(jiān)管,強化政策扶持,推動對外貿(mào)易穩(wěn)增長。

1.牽頭物防工作,積極應(yīng)對疫情。按照疫情防控最新要求,牽頭做好區(qū)疫情防控應(yīng)急綜合指揮部物防監(jiān)管組工作,持續(xù)做好進口“非冷鏈”物品防控。今年上半年,累計完成進口非冷鏈集裝箱物品現(xiàn)場核酸取樣393臺次,涉及487件產(chǎn)品;完成涉外國際郵件現(xiàn)場核酸取樣30批次,涉及48個快件;完成進口從業(yè)人員應(yīng)檢盡檢核酸檢測累計476人次。加強摸排調(diào)研,在做好疫情防控的基礎(chǔ)上,幫助和協(xié)調(diào)解決外貿(mào)企業(yè)在復(fù)工、招工、物流、防疫物資等方面的困難和問題。持續(xù)支持雙源衛(wèi)生用品等企業(yè)開展醫(yī)療物資生產(chǎn)出口,上半年已實現(xiàn)群益新材料新增出口。

2.強化對企服務(wù),優(yōu)化營商環(huán)境。持續(xù)推進“四送一服”工作,上半年已密集走訪十余家企業(yè)。對潛在的外貿(mào)企業(yè),全程陪同辦理注冊、海關(guān)登記等流程,積極協(xié)調(diào)幫扶實現(xiàn)自營出口。組織圖順電力等4家企業(yè)參加線上春季廣交會。擴大中小微企業(yè)出口信用險覆蓋面,支持先進技術(shù)設(shè)備和關(guān)鍵零部件進口,轉(zhuǎn)型發(fā)展跨境電商,鼓勵生產(chǎn)貿(mào)易企業(yè)從**港進出運輸集裝箱、支持代理企業(yè)代理利用**港進出運輸集裝箱,推進外貿(mào)多元化發(fā)展。

3.做好政策兌現(xiàn),發(fā)揮幫扶效用。貫徹落實國家、省、市應(yīng)對疫情幫扶企業(yè)相關(guān)政策,加大外貿(mào)企業(yè)扶持政策宣傳力度;同時根據(jù)新修訂的《*市*區(qū)促進對外貿(mào)易穩(wěn)定向好的扶持政策(2020年修訂)》(辦〔2020〕44號文件),結(jié)合我區(qū)外貿(mào)企業(yè)最新情況,指導(dǎo)企業(yè)用足用好各類幫扶政策,幫助企業(yè)向上爭取更多支持,謀求更好發(fā)展。今年我局擬兌現(xiàn)2021年度區(qū)級外貿(mào)促進資金約450萬元,惠及外貿(mào)企業(yè)約40家;同時積極配合市商務(wù)局和我區(qū)恒源銅材、愛閥科技等企業(yè)申請省級和市級外貿(mào)促進資金。

(三)加快市場建設(shè),完善行業(yè)監(jiān)測,推動商貿(mào)服務(wù)業(yè)上臺階。

1.明確目標(biāo)責(zé)任。草擬《*市*區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)2022年*區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展工作要點的通知》,將2022年服務(wù)業(yè)目標(biāo)任務(wù)細化分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)以及承擔(dān)服務(wù)業(yè)發(fā)展任務(wù)的相關(guān)責(zé)任部門,完善協(xié)同聯(lián)動機制,按照工作任務(wù)要求抓好落實,爭取共同完成服務(wù)業(yè)工作全年目標(biāo)。

2.加快市場體系建設(shè)。一是推進荷塘月色農(nóng)貿(mào)市場改造,目前改造工程達時序進度,待驗收合格后可立即啟用。二是結(jié)合文明菜市場行動方案,對全區(qū)農(nóng)貿(mào)市場開展自查,是否存在“臭烘烘、濕漉漉、黑乎乎、亂糟糟”等突出問題,我區(qū)農(nóng)貿(mào)市場均符合文明菜市要求。三是加快家政服務(wù)信用體系建設(shè)進度,提高項目建設(shè)績效。通過加快推動信用平臺建設(shè)、宣傳等各項工作,依法依規(guī)保障家政服務(wù)員信息安全,促進家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容,推動家政服務(wù)消費加快回補。今后,我區(qū)家政服務(wù)市場的管理工作將進一步規(guī)范化、系統(tǒng)化、信息化。

3.加大政策扶持力度。全面落實《*市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)*市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專項資金管理暫行辦法(2021年修訂)的通知》文件要求,為符合條件的限上商貿(mào)企業(yè)申報2021年市級現(xiàn)代服務(wù)業(yè)項目資金128萬元。

4.加強商貿(mào)主體培育。一是層層分解申報升規(guī)入限企業(yè)的工作任務(wù),加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核力度,多渠道摸清企業(yè)相關(guān)情況,做好政策解釋等溝通工作。二是與統(tǒng)計部門對接,定期舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))限上商貿(mào)企業(yè)負責(zé)人和統(tǒng)計人員政策宣講會、培訓(xùn)會、調(diào)度會。通過宣傳引導(dǎo),鼓勵“個轉(zhuǎn)企”和“規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上”,做好新興服務(wù)業(yè)企業(yè)新增入統(tǒng),保證企業(yè)“應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)”;通過面對面溝通、交流,緊緊圍繞各項經(jīng)濟指標(biāo),有針對性的指導(dǎo)和服務(wù)。三是全面落實好各級扶持政策。積極爭取國家、省、市、區(qū)的扶持資金,完善商貿(mào)流通業(yè)相關(guān)政策,切實幫助企業(yè)解決困難,引導(dǎo)限上限下融合發(fā)展,鼓勵企業(yè)做大做強。今年以來,已摸排入限企業(yè)17家。

5.做好疫情防控,加強市場保供。一是為“企”服務(wù)。疫情期間為區(qū)內(nèi)16家重點超市辦理員工出入證400余張、市內(nèi)車輛通行證40余張,解決超市的人員、車輛出行問題。成立巡查組,對區(qū)內(nèi)16家超市的疫情防控、市場供應(yīng)情況進行督查,督促超市落實各項疫情防控措施,指導(dǎo)超市做好生活必需品保供并每日跟蹤監(jiān)測,及時掌握供銷情況。疫情期間,區(qū)內(nèi)各超市生活必需品供應(yīng)穩(wěn)定,儲備充足。二是為“民”服務(wù)。制定生活必需品保供方案,在五松鎮(zhèn)、順安鎮(zhèn)累計建立49個臨時蔬菜供應(yīng)點,售賣蔬菜、肉類、禽蛋等27類商品,3月25日至4月2日累計銷售蔬菜類22.68噸、禽肉類8.18噸、糧油禽蛋5噸、草莓640斤、其他農(nóng)產(chǎn)品298盒,貨值38.43萬元;開通華潤蘇果app在線訂購服務(wù),有效保障居民日常生活物資需求。開展愛心助農(nóng)活動。建立超市采購本地農(nóng)戶蔬菜聯(lián)系機制,疫情期間幫助解決西聯(lián)、老洲農(nóng)戶滯銷蔬菜16.3萬斤,既保證了超市蔬菜供應(yīng)充足,也有效解決了農(nóng)戶蔬菜銷售難題。

6.組織消費活動,促進市場復(fù)蘇。開展“*美消費樂享**”系列活動。我區(qū)19家企業(yè)參與“*美消費樂享**”消費券發(fā)放活動。開展美麗鄉(xiāng)村休閑消費節(jié)活動,舉辦“夢思康”百合文化節(jié)、“樂享永泉—六月共享舞臺文藝匯演”、永泉小鎮(zhèn)游園會等系列活動,通過賞花、體驗鄉(xiāng)村生活、開展親子活動、農(nóng)副產(chǎn)品銷售等活動,進一步釋放鄉(xiāng)村消費能力。組織重點超市圍繞節(jié)日市場消費需求開展節(jié)慶促銷活動,激發(fā)消費者消費欲望,營造濃厚的消費氛圍。

7.電子商務(wù)。一是打造地域品牌,推進農(nóng)特產(chǎn)品上行。結(jié)合我區(qū)豐富的物產(chǎn)資源,加速品牌培育。深入挖掘應(yīng)時應(yīng)季生鮮產(chǎn)品、加工產(chǎn)品、節(jié)慶禮品,重點培育了“金豐源白姜”“**白姜”“齊松生姜”“房子優(yōu)果”“果然火瓜子”等區(qū)域品牌。同時各企業(yè)結(jié)合特色產(chǎn)品,自主設(shè)計研發(fā)禮盒產(chǎn)品,充分發(fā)揮了品牌帶動效應(yīng)。二是開展直播助農(nóng)活動,培育電商創(chuàng)業(yè)達人。深挖全區(qū)范圍內(nèi)有競爭力的企業(yè)和產(chǎn)品,激勵我區(qū)青年創(chuàng)業(yè)人員抓住直播電商風(fēng)口,學(xué)習(xí)技能,直播帶貨。2022年已成功開展了150余場直播銷售活動,實現(xiàn)500多萬的直播銷售業(yè)績。三是開展專業(yè)化電商培訓(xùn),形式多樣育典型。以銅草花電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園為依托,完善區(qū)電子商務(wù)公共服務(wù)中心,提供政策咨詢、電商運營、培訓(xùn)孵化、產(chǎn)品對接、品牌建設(shè)和其它衍生增值服務(wù)。目前在園企業(yè)90余家,累計孵化培育企業(yè)60多家。四是加強政策研究,申報資金項目。掌握政策,把握機遇,尋求適合的項目資金,幫助電商企業(yè)申報各項財政專項資金。保持與上級部門的溝通對接,確保申報資金項目落到實處。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十三

一是臺站建設(shè)工作穩(wěn)步推進。業(yè)務(wù)用房正在進行內(nèi)部裝修,配電房及辦公設(shè)備等完成采購,完成了業(yè)務(wù)值班設(shè)備搬遷和辦公樓前地面硬化。二是人影標(biāo)準(zhǔn)化基地建設(shè)加快推進。完成了人工影響天氣標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)基地立項、勘測和林地審批等,下步將組織招標(biāo)施工。完成了北浴、柳坪二處人工增雨地面撒播系統(tǒng)選址工作。三是監(jiān)測站點不斷優(yōu)化升級。完成了預(yù)警信息工程“補短板”項目,對許嶺碎石、下倉、龍山、北浴4套新型六要素自動氣象站安裝完畢。

(二)全方位做好氣象服務(wù)工作。

一是扎實推進做好汛期氣象服務(wù)工作。多次召開氣象服務(wù)專題會,部署落實氣象服務(wù)工作和上級要求,堅持汛期24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,堅持重要天氣會商制度,緊緊抓住災(zāi)害性、關(guān)建性、轉(zhuǎn)折性天氣做好預(yù)測預(yù)報及服務(wù)工作。主動作為,全力抓好決策氣象服務(wù)和專業(yè)氣象服務(wù),高效完成了全縣中高考等重大活動的氣象服務(wù)保障工作,高質(zhì)量完成了多次暴雨及強對流天氣過程的氣象服務(wù)工作。二是不斷強化防災(zāi)減災(zāi)服務(wù)。今年來先后遭遇年初暴雪、暴雨、冰雹天氣過程,降雨量、積雪深度均接近歷史極值,共制作發(fā)布《氣象信息專報》30期,發(fā)送各類預(yù)報預(yù)警信息102期,接收短信32.7萬人次。聯(lián)合資規(guī)部門發(fā)布地質(zhì)災(zāi)害提醒和預(yù)警信息35次,為城鄉(xiāng)居民提供保險理賠氣象證明50余份,努力減少各類次生災(zāi)害發(fā)生。三是積極做好防汛抗旱準(zhǔn)備工作。年初充分做好人工増雨準(zhǔn)備工作,制定人工工作計劃報政府批準(zhǔn),上級部門同政府簽訂了安全責(zé)任書,落實了人影作業(yè)火箭彈購置經(jīng)費和采購工作,做好作業(yè)裝備檢查、維護和人員備案工作,定期開展人影作業(yè)安全檢查。對國家氣象站防雷設(shè)施進行了新一輪檢修維護,完成全縣35個自動氣象站上半年巡檢和國家氣象站年檢工作,定期開展探測儀器的檢定、備份工作。四是不斷強化部門合作。堅持“內(nèi)外相連、上下聯(lián)動、三級互通”模式,提升預(yù)報準(zhǔn)確率,積極做好農(nóng)業(yè)、應(yīng)急、資規(guī)、交通、旅游、林業(yè)、生態(tài)、電力等行業(yè)氣象服務(wù)保障工作,簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,明確部門職責(zé),夯實服務(wù)基礎(chǔ)。進一步深化同縣融媒體中心溝通合作,拓寬氣象預(yù)報預(yù)警同全縣應(yīng)急廣播聯(lián)通覆蓋面,強化預(yù)報預(yù)警服務(wù)面。五是努力轉(zhuǎn)變氣象科技服務(wù)角色。加強防雷安全監(jiān)管,完成全縣?;穲鏊袠I(yè)第一輪檢查,在全縣范圍內(nèi)繼續(xù)開展公益性防雷檢測。六是創(chuàng)建生態(tài)旅游示范品牌。積極開展“中國天然氧吧”創(chuàng)建工作,完成了大氣負氧離子監(jiān)測站的數(shù)據(jù)收集分析和各有關(guān)單位的資料收集整理工作,形成上報了申報材料。聯(lián)合文旅體局指導(dǎo)柳坪鄉(xiāng)創(chuàng)建“xx省避暑旅游目的地”,目前已通過市級驗收。

(三)多舉措加強氣象管理工作。

一是緊盯安全生產(chǎn),做到穩(wěn)字當(dāng)頭。制定安全生產(chǎn)攻堅行動方案和安全生產(chǎn)工作兩個清單,召開專題工作會,從汛期安全生產(chǎn)氣象保障、安全生產(chǎn)宣傳、人工影響天氣作業(yè)、防雷安全監(jiān)管、隱患排查治理等5個方面落實安全生產(chǎn)自查、檢查工作職責(zé)責(zé)任。繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)松茲行”活動,深入組織開展新安法知多少網(wǎng)絡(luò)知識競賽。二是緊盯重點工作,做到效能提升。堅持黨建引領(lǐng),發(fā)揮模范帶頭作用,加大人才培養(yǎng)力度,對內(nèi)統(tǒng)籌抓好汛期服務(wù)、天然氧吧創(chuàng)建和人影標(biāo)準(zhǔn)化基地建設(shè)等工作,對外統(tǒng)籌抓好鄉(xiāng)村振興、秸稈禁燒和防溺水等工作。三是緊盯關(guān)鍵節(jié)點,開展科普宣傳?!??23世界氣象日”利用朋友圈廣告廣泛開展“早預(yù)警、早行動:氣象水文氣候信息,助力防災(zāi)減災(zāi)”主題宣傳,同時深入孚玉鎮(zhèn)中心小學(xué)開展專題科普講座?!??12全國防災(zāi)減災(zāi)日”聯(lián)合縣應(yīng)急、教育、科經(jīng)、消防等單位在xx縣古塔社區(qū)、龍山學(xué)校、振興學(xué)校開展防災(zāi)減災(zāi)宣傳及應(yīng)急疏散演練,現(xiàn)場發(fā)放氣象科普資料2000余本。汛前邀請市氣象臺專家來為氣象信息員授課,普及氣象知識。聯(lián)合應(yīng)急、消防、科經(jīng)等部門深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展全國防災(zāi)減災(zāi)示范社區(qū)核查工作,同時開展防災(zāi)減災(zāi)科普宣傳。

(四)活力創(chuàng)新氣象黨建與文明創(chuàng)建工作。

深入開展“一改兩為五做到”專題學(xué)習(xí),對標(biāo)對表,全面改進工作作風(fēng)。扎實推進機關(guān)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度融合,不斷充實“黨建引領(lǐng)氣象護航”核心內(nèi)涵,精心打造“幸福xx氣象護航”黨建品牌,做強“一站一隊一室”。常態(tài)開展“黨員先鋒氣象行動”志愿服務(wù),努力打造志愿服務(wù)品牌,不斷豐富xx氣象志愿者服務(wù)隊志愿服務(wù)內(nèi)容,多形式開展移風(fēng)易俗宣傳,堅持深化“六進”服務(wù)活動。積極開展無煙機關(guān)創(chuàng)建活動,積極組織xx省第十三屆文明單位申報工作。

(五)大力度推進從嚴治黨落地生根。

一是堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于氣象工作的重要指示精神和考察xx重要講話指示精神,全面貫徹落實中國氣象局黨組和省委、省政府的重要決策部署,以及國辦發(fā)〔xx〕47號、皖政辦〔xx〕7號和皖政辦秘等文件精神。嚴格執(zhí)行民主集中制和重大事項請示報告制度。二是嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。扎實開展深化“三個以案”警示教育和第21個黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動。召開黨風(fēng)廉政教育專題警示教育會議,積極參與黨風(fēng)廉政知識測試。積極推進形式主義官僚主義專項整治。三是持續(xù)深化市局派駐監(jiān)督工作。積極配合反饋問題整改,制定清單,落實到人,確保整改到位不反彈,完善制度建設(shè),提高執(zhí)行力度。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十四

1.完成預(yù)警信息工程“補短板”項目,對許嶺、下倉、龍山、北浴4套新型六要素自動氣象站安裝完畢,不斷優(yōu)化氣象監(jiān)測能力和水平。

2.繼續(xù)深化同縣融媒體合作,實現(xiàn)氣象預(yù)報預(yù)警同全縣應(yīng)急廣播聯(lián)通,不斷提升預(yù)報預(yù)警覆蓋面。

3.貫徹國辦發(fā)〔xx〕47號文件精神,人工影響天氣標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)基地項目已完成勘測、設(shè)計、林地審批等各項前期準(zhǔn)備工作,正在組織招標(biāo)建設(shè)。

4.完成2套人工地面增雨地面撒播系統(tǒng)建設(shè)選址工作,不斷強化我縣抗旱和森林防火能力。

5.全面推進全縣區(qū)域自動氣象站網(wǎng)升級,圍繞交通、農(nóng)業(yè)、生態(tài)環(huán)保等開展專業(yè)氣象服務(wù)。

6.扎實開展防雷安全監(jiān)管工作,繼續(xù)做好全縣的公益性防雷檢測和全縣防雷安全監(jiān)管工作。

7.大力推進校園氣象科普工作,完成龍山學(xué)校六要素區(qū)域自動站建設(shè),爭創(chuàng)全國校園氣象站。

8.完成“中國天然氧吧”創(chuàng)建申報工作,待有關(guān)部門進行實地復(fù)核。

上半年工作總結(jié)及下半年工作思路篇十五

(九)深入開展路線教育實踐活動。嚴肅學(xué)習(xí)紀(jì)律,局領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)討論10個白天,5個晚上,局黨支部集中學(xué)習(xí)討論時間5天。堅持開門搞好活動,共發(fā)放意見建議征求表600多份,走訪基層單位和企業(yè)260多家次,共談心談話168人次,召開座談會86個,征求黨員干部群眾意見建議212條。局黨組班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認真撰寫對照檢查材料,召開專題民主生活會,局黨支部召開組織生活會。認真制訂整改方案,局黨組班子20個整改項目,領(lǐng)導(dǎo)干部個人共53個整改項目全部完成整治。

二、20工作思路。

年是“十二五”收官之年,更是新環(huán)保法實施的第一年,縣環(huán)保局將認真貫徹落實十八屆四中全會精神,積極鞏固和深化教育實踐活動成果,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,切實強化大局意識,不斷創(chuàng)新工作思路,狠抓具體措施落實,強力推進重污染行業(yè)整治提升、大氣污染綜合防治、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、環(huán)境行政執(zhí)法監(jiān)管和機構(gòu)隊伍能力建設(shè)等重點工作,奮力加快國家生態(tài)縣創(chuàng)建,努力完成主要污染減排任務(wù),全力保障縣域生態(tài)環(huán)境安全,大力改善縣域生態(tài)環(huán)境質(zhì)量,有力推進永嘉生態(tài)文明建設(shè)進程。重點是強化一個理念、緊盯三大目標(biāo)、狠抓八項重點。

(一)強化一個理念。深入貫徹落實十八屆四中全會精神,積極組織開展以新環(huán)保法為主要內(nèi)容的法律法規(guī)專題學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會中央依法治國方針政策精神實質(zhì),進一步增強全縣環(huán)保系統(tǒng)干部職工法治意識,切實強化依法行政理念,努力提升全縣環(huán)保系統(tǒng)依法履職的能力和水平。

(二)緊盯三大目標(biāo)。一是國家生態(tài)縣創(chuàng)建目標(biāo)。根據(jù)國家生態(tài)縣“深化國家級創(chuàng)建、20基本達到國家驗收標(biāo)準(zhǔn)、力爭2018年創(chuàng)成國家生態(tài)縣”的創(chuàng)建目標(biāo),年為國家生態(tài)縣基本達標(biāo)年,認真對照國家生態(tài)縣5大基本條件和22項考核指標(biāo),積極開展查漏補缺,加快推進生態(tài)環(huán)保重點項目和示范點的建設(shè),力爭基本達到國家生態(tài)縣驗收標(biāo)準(zhǔn)。二是主要污染物減排指標(biāo)。2018年是“十二五”主要污染物減排指標(biāo)完成的最后一年,要切實加強重點減排項目的監(jiān)管,全力削減排放量;積極挖掘其他領(lǐng)域減排,努力新增減排量;探索建立年度污染物總量控制審批制度,嚴格建設(shè)項目準(zhǔn)入,全面推行排污權(quán)交易,嚴格控制新增量;力爭全面完成“十二五”主要污染物減排任務(wù)。三是環(huán)境質(zhì)量指數(shù)。切實加大大環(huán)境污染治理,深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、不斷加大環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管力度,確??h級以上集中式飲用水水源地水質(zhì)達標(biāo)率保持100%,市控以上監(jiān)測斷面水質(zhì)達到功能要求,跨行政區(qū)域河流交接斷面水質(zhì)良好以上,空氣環(huán)境質(zhì)量、噪聲環(huán)境質(zhì)量均有所改善,努力提升縣域環(huán)境質(zhì)量指數(shù)。

(三)狠抓八項重點。一是生態(tài)鎮(zhèn)(街)創(chuàng)建。深入開展生態(tài)鎮(zhèn)(街)創(chuàng)建指導(dǎo),積極督促各地切實抓好農(nóng)村生活污水、垃圾處理和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,不斷鞏固已命名國家級生態(tài)鎮(zhèn)(街)的創(chuàng)建成果,全年力爭再創(chuàng)20個市級生態(tài)村和5個國家級生態(tài)鎮(zhèn)(街),確保全縣80%鎮(zhèn)(街)達到國家生態(tài)鎮(zhèn)(街)標(biāo)準(zhǔn)。二是水環(huán)境治理。堅持環(huán)境違法行業(yè)“零容忍”,按照“五個一律”的要求切實加強涉水污染源監(jiān)管。深入開展涉水企業(yè)大排查大整治。積極督促城鎮(zhèn)污水處理設(shè)施建設(shè),參與農(nóng)村生活污水處理設(shè)施技術(shù)指導(dǎo)。切實做好省控地表水?dāng)嗝?、飲用水的例行監(jiān)測,國控、省控企業(yè)的監(jiān)督監(jiān)測及134條河長制河道和黑臭河垃圾河的水質(zhì)常規(guī)監(jiān)測。三是污染行業(yè)整治。積極鞏固和深化電鍍、造紙、化工、印染、合成革等五大重污染行業(yè)整治提升成果,確保全面完成“十二五”重污染行業(yè)整治提升工作任務(wù)。積極開展重污染行業(yè)整治提升“回頭看”,對關(guān)閉停產(chǎn)的重污染企業(yè)的舊址進行定期巡查,杜絕生死灰復(fù)燃情況發(fā)生。深入推進紐扣、拉鏈、閥門、鑄造、小五金等行業(yè)廢水污染治理。四是大氣污染防治。

深入實施《xx縣大氣污染防治實施方案(-2017)》及大氣污染防治工作計劃各類報告。切實加強機動車污染防治,嚴格落實上塘、甌北城區(qū)“黃標(biāo)車”限行,加快“黃標(biāo)車”淘汰,規(guī)范運行機動車尾氣檢測站,加強機動環(huán)保標(biāo)志發(fā)放。切實加強上塘中心城區(qū)建成區(qū)“高污染燃料禁燃區(qū)”管理,加大對燃煤鍋爐、工業(yè)vocs、餐飲油煙等領(lǐng)域的治理。五是“四邊三化”行動。認真貫徹落實《浙江省深化“四邊三化”行動方案(2017一)》,進一步擴大行動實施范圍,將縣道公路、支線鐵路、縣級河道及沿線礦山全面納入整治,全面開展縣級以上公路、縣級以上河道、所有鐵路及兩側(cè)100米可視范圍內(nèi)礦山的潔化、綠化、美化,因地制宜開展鄉(xiāng)村公路、鄉(xiāng)村河道及可視范圍內(nèi)礦山治理。六是環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管。認真貫徹落實《新環(huán)保法》,深入實施“12369”環(huán)境信訪及應(yīng)急24小時值班、環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管網(wǎng)格化管理、環(huán)保公安聯(lián)動執(zhí)行等機制,深入開展環(huán)境日常監(jiān)察和環(huán)保專項行動,切實加大環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管力度,嚴厲打擊各類環(huán)境違法(犯罪)行為,積極調(diào)處環(huán)境信訪糾紛,全力維護群眾環(huán)境權(quán)益。七是環(huán)保宣傳教育。

深入開展環(huán)保宣教“五進”活動,大力開展生態(tài)環(huán)境保護宣傳教育,認真組織“六.五”世界環(huán)境日、“5.31”浙江省生態(tài)日和xx市生態(tài)文化月等重要紀(jì)念日的專題宣傳活動,積極開展綠色系列的創(chuàng)建,切實發(fā)揮民間環(huán)保組織作用,大力營造生態(tài)環(huán)保氛圍,全面提升公眾生態(tài)環(huán)保意識。八是隊伍能力建設(shè)。積極深化教育活動成果,切實抓好整改措施的落實。深入開展十八屆四中全會精神的學(xué)習(xí),切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),積極深化效能行風(fēng)建設(shè),不斷完善內(nèi)部管理。加快推進環(huán)境監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加大人員培訓(xùn)力度,確保執(zhí)法人員、監(jiān)測人員、環(huán)評人員持證上崗率100%,全面提升工作人員業(yè)務(wù)能力和水平。

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