總結是與他人分享自己的學習和成長經(jīng)歷的一種方式。寫總結時,我們可以用一些生動有趣的例子或故事來支撐我們的觀點。下面是一些優(yōu)秀的總結范文,希望對你的工作或?qū)W習有所啟發(fā)。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇一
機務段在夏季安全質(zhì)量工作中,認真貫徹落實公司“關于夏季安全生產(chǎn)要求”,以“七防”工作為重點,針對季節(jié)特點:如溫度高、雷雨多,作業(yè)人員易疲勞、易中暑,事故易多發(fā)、機車故障率高、易發(fā)生人身傷害等特點,結合段工作實際,加大宣傳力度,多措并舉,全面加強安全質(zhì)量管理,逐步提高了全段職工遵章守紀、執(zhí)行標準化的自覺性。保證了在任務重、運量大情況下的機車正常運用,有力地保障了段各項工作的有序進行。
9、配合公司組織全員參加電氣化知識培訓,并對26名現(xiàn)場作業(yè)人員進行培訓取證工作。
在后幾個月的工作中,我段重點結合公司“百日安全勞動競賽”活動,嚴格要求、落實責任,抓好作業(yè)現(xiàn)場的管理工作,在前面工作基礎上再加把勁,使機務段的安全工作再上一個臺階,為全段完成安全年的目標打下牢固基礎。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇二
[2006]23。
[2006]80。
號)精神以及市水產(chǎn)畜牧局水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法專項行動實施方案的要求,我局積極組織獸醫(yī)行政執(zhí)法人員認真對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、銷售、使用禁用獸藥、飼料和飼料添加劑的行為和藥物殘留超標的水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品全面進行清理、整治,按照《中華人民共和國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《獸藥管理條例》等法律法規(guī)的規(guī)定,嚴厲打擊各類違反《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《獸藥管理條例》的行為,收繳了一批違反有關規(guī)定的水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品和獸藥,及時消除了安全隱患,有效地防止重大水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全事件發(fā)生,確保了節(jié)日期間水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品消費安全,全面增強水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全意識,有力地促進我縣水產(chǎn)畜牧業(yè)的健康發(fā)展?,F(xiàn)將開展水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法專項行動總結如下:
一、領導重視,精心組織,周密部署,制訂切實可行的工作方案。
對于這次專項執(zhí)法行動,我局領導高度重視,精心組織,周密部署,明確目標和任務,制訂切實可行的工作方案。局領導和相關人員層層簽訂農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法管理責任狀,局成立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法專項行動小組,局領導親自指揮,分管行政執(zhí)法領導具體抓,抽調(diào)工作能力強、業(yè)務素質(zhì)高的行政執(zhí)法人員組成一支農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項執(zhí)法行動隊伍,按照《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《獸藥管理條例》的規(guī)定和要求,開展“拉網(wǎng)式”檢查,對生產(chǎn)、銷售、使用等環(huán)節(jié)以及藥物殘留超標進行重點檢查,發(fā)現(xiàn)一起,處理一起。特別是對出現(xiàn)的大案要案,堅決按照《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《獸藥管理條例》的規(guī)定,從嚴查處,確保水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品專項執(zhí)法行動真正落到實處。
二、堅持原則,突出重點。
我局切實根據(jù)《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《獸藥管理條例》等有關規(guī)定,按照“規(guī)范、引導、監(jiān)管、服務”原則,依法強化監(jiān)管,加大執(zhí)法監(jiān)督力度,建立水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全工作長效機制,突出源頭治理,將水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全隱患控制在源頭,及時消除隱患,增強水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全意識,做到防患于未然,確保節(jié)日期間水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品消費安全。同時按照水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品存在質(zhì)量安全隱患不放過、涉及的單位、責任人不放過、案件產(chǎn)生的原因不查清不放過、對涉案人員未得到應有的處理不放過、今后防范措施未落實不放過的原則開展工作,重點查處違法生產(chǎn)、銷售、使用禁用獸藥、飼料和飼料添加劑和藥物殘留超標的水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品的單位和個人,追根溯源,一查到底,決不手軟。
我局依法開展養(yǎng)殖投入品執(zhí)法監(jiān)督檢查,主要以生產(chǎn)和經(jīng)營環(huán)節(jié)為重點,開展獸藥、漁藥和飼料等養(yǎng)殖投入品質(zhì)量安全檢查,主要有兩個方面:
1
40。
個,合格的有。
38。
個,合格率為。
95%。
不合格的有。
2
個,不合格率占。
5%。
共查扣不符合規(guī)定的獸藥、飼料添加劑共。
62.5。
公斤,對違法違規(guī)的養(yǎng)殖場進行批評、警告,并提出整改意見,責令其限期整改。
2
監(jiān)督檢查經(jīng)營環(huán)節(jié)投入品情況這次專項行動共檢查獸藥經(jīng)營戶。
50。
家,獸藥(漁藥)品種有。
75。
種,其中經(jīng)檢查合格有。
46。
家,合格率占。
92%。
不合格有。
4
家,占。
8%。
獸藥產(chǎn)品質(zhì)量合格率為。
89%。
立案處理。
3
起,受批評教育。
1
起,沒收或暫扣獸藥。
286。
公斤,罰款。
2560。
元。
40。
個,其中無公害生產(chǎn)基地。
13。
2
個,占。
5%。
主要是生產(chǎn)記錄不完善用藥記錄不全不按獸醫(yī)處方使用獸藥或隨意加大藥品劑量等行為對不嚴格執(zhí)行相關技術標準不能確保產(chǎn)品質(zhì)量安全的我局已作出批評教育并將其列入重點監(jiān)控對象以不定期的形式對這幾個場重點進行突擊檢查凡是今后監(jiān)督檢查不符合相關規(guī)定的將不批準其從事動物經(jīng)營活動有力地促進其整改。
5
次,屠宰場。
5
次,產(chǎn)品加工廠。
2
次,肉食市場。
5
次,超市。
2
410。
公斤,處理違法行為人。
5
100。
多公斤,以及一批屠宰設備,罰款。
3
千元大案。
3
期
495。
人次,開展技術指導、咨詢。
5
天,咨詢?nèi)藬?shù)達。
2
千多人次,組織引導和幫助養(yǎng)殖生產(chǎn)者申報無公害產(chǎn)地產(chǎn)品認證。
5
個,全部通過區(qū)水產(chǎn)畜牧局考核驗收,從而使我縣無公害產(chǎn)地產(chǎn)品認證達到。
13。
個,有力地促進我縣水產(chǎn)畜牧業(yè)發(fā)展,維護我縣特優(yōu)產(chǎn)品質(zhì)量聲譽。
1
[2006]23。
[2006]80。
號)精神,加大水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法監(jiān)管力度,建立監(jiān)督巡查的長效機制,確保水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全。
2
加強開展養(yǎng)殖投入品養(yǎng)殖生產(chǎn)用藥產(chǎn)品質(zhì)量安全專項執(zhí)法檢查,突出源頭治理,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
3
加強法律法規(guī)宣傳力度,培訓和推廣標準化技術生產(chǎn),引導和幫助養(yǎng)殖生產(chǎn)者推進標準化生產(chǎn),增強依法生產(chǎn)的意識和安全隱患防范能力,做到防患于未然。
4
建立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全舉報制度,動員社會力量監(jiān)督不法行為。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇三
今年以來,在縣農(nóng)業(yè)局和上級各業(yè)務主管部門的正確領導和大力支持下,認真按照縣農(nóng)業(yè)局年初制定的目標管理責任書要求,解放思想,轉變工作作風,學習實踐科學發(fā)展觀,進一步加大農(nóng)資市場整治力度,嚴厲打擊假冒偽劣農(nóng)資經(jīng)營行為,減少坑農(nóng)害農(nóng)現(xiàn)象發(fā)生,保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全,確保農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效。樹立了農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法的良好形象,較好地完成了今年的各項工作任務?,F(xiàn)將今年農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作總結和明年工作計劃匯報如下:
一.及早安排部署,夯實工作責任
根據(jù)市支隊和縣農(nóng)業(yè)局的要求,我們在全國農(nóng)資打假專項治理行動電視電話會議后,按照《2010年全國農(nóng)資打假專項治理行動實施方案》和《寶雞市2010年農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作要點》要求,我們及時制定《扶風縣農(nóng)資打假專項治理實施方案》,明確工作責任,確保農(nóng)資打假工作有序開展。
二.加強宣傳培訓,營造農(nóng)資打假氛圍
1、開展轄區(qū)內(nèi)種子市場檢查工作。以小麥、玉米種子為重點開展專項整治活動,我隊組織執(zhí)法人員開展拉網(wǎng)式檢查,對轄區(qū)內(nèi)種子企業(yè)、種子銷售點和走鄉(xiāng)串戶的種子經(jīng)營行為進行全面核查、清理,嚴格種子市場準入。同時加強對種子經(jīng)銷點的備案登記,要求種子企業(yè)在種子銷售前對其所委托代銷點進行備案登記后方可經(jīng)銷,并核查了經(jīng)營資格和經(jīng)營范圍,全面掌握了我縣種子經(jīng)營者的經(jīng)營情況,建立起動態(tài)監(jiān)管長效工作機制,將假劣種子案件的發(fā)生消滅在萌芽狀態(tài)。重點查處侵權品種、無代銷證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營、未審先推品種、未按規(guī)定建立種子經(jīng)營檔案、委托代銷種子手續(xù)不規(guī)范、不齊全、超代銷經(jīng)營范圍、擅自引種等違法活動,嚴厲打擊違法經(jīng)營種子、擾亂市場秩序的行為。查處案件43起,其中立案3起、當場處罰案件40起,扣押種子8800公斤,由于整治力度大,加上正面教育,極大地震懾了違法經(jīng)營者,規(guī)范了種子市場秩序。
-3不違規(guī)經(jīng)營違禁藥品,產(chǎn)品分類擺放、明碼標價、店面清潔衛(wèi)生。二是開展“三品”農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)督管理專項檢查。深入全縣獲證的5家無公害農(nóng)產(chǎn)品認證企業(yè),檢查生產(chǎn)基地農(nóng)業(yè)投入品使用記錄情況、產(chǎn)品包裝、標識情況、有無使用禁用限用農(nóng)藥現(xiàn)象。我隊在全縣開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治的同時,重點抓好5家大型超市、農(nóng)產(chǎn)品市場、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)地基監(jiān)管工作,與5家超市、農(nóng)產(chǎn)品市場、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)地基簽訂了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全承諾書,對每一家經(jīng)營單位建立檔案管理制度,從店面衛(wèi)生、經(jīng)營管理制度、質(zhì)量管理制度、進銷貨臺帳記錄、明碼標價、倉儲設施、無不合格農(nóng)產(chǎn)品、誠信服務等方面進行多次檢查驗收、評比,不合格者限期整改,整改不徹底予以停業(yè),規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品銷售市場。今年以來,我隊共組織抽檢11批次,抽檢蔬菜、水果等樣品124個,檢查總合格率達99.62%,確保了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。
六、積極受理農(nóng)民舉報投訴案件
我隊在抓好農(nóng)資市場監(jiān)管的同時,積極受理農(nóng)民舉報投訴案件,對每一宗投訴案件本著公平、公正的原則,科學處理,并認真做好相關筆錄,能當場處理的當場處理,不能當場處理的調(diào)查清楚后及時處理,對調(diào)解不成的及時移交相關部門,真正做到為民排憂解難,切實維護農(nóng)民群眾的合法權益,促進我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。今年共接到投訴7起,處理7起。
-53.沒有必要的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測設備、儀器和經(jīng)費,檢測手段落后,無法正常開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測。
4.監(jiān)管存在死角。因農(nóng)時緊,農(nóng)資經(jīng)營面廣、點多,對村組及偏遠地區(qū)檢查不到位。
九、明年工作安排
1.繼續(xù)推進農(nóng)業(yè)執(zhí)法規(guī)范化建設,加強執(zhí)法人員法律知識和業(yè)務技能培訓,提高執(zhí)法人員綜合執(zhí)法能,努力建設一支素質(zhì)高、業(yè)務精的執(zhí)法隊伍。
2.舉辦農(nóng)資經(jīng)銷人員培訓班,強化法律法規(guī)和業(yè)務技能培訓,增強農(nóng)資經(jīng)營人員守法經(jīng)營意識。做好涉農(nóng)法律法規(guī)和重大執(zhí)法行動的宣傳工作,進一步提高宣傳覆蓋面和宣傳效果。
3.深入開展農(nóng)資打假專項治理,嚴厲打擊農(nóng)資市場中銷售假冒偽劣產(chǎn)品經(jīng)營行為,維護市場經(jīng)營秩序。進一步搞好衛(wèi)生殺蟲劑和國家禁止生產(chǎn)、銷售、使用的五種高毒農(nóng)藥的宣傳。
4.繼續(xù)推進農(nóng)資信用體系建設,實行信用等級評價活動,提高農(nóng)資經(jīng)銷人員服務水平和服務質(zhì)量,從源頭上杜絕假劣農(nóng)資,避免坑農(nóng)害農(nóng)事件發(fā)生。
二0一0年十二月二十七日
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇四
為深入貫徹落實新《安全生產(chǎn)法》和“全國工程質(zhì)量治理兩年行動方案”,深化國家電網(wǎng)公司基建安全質(zhì)量管理制度在工程現(xiàn)場的有效執(zhí)行,根據(jù)國家電網(wǎng)公司《關于開展“基建安全質(zhì)量年”活動的通知》(基建安質(zhì)〔2015〕1號)及《國網(wǎng)遼寧省電力有限公司關于印發(fā)“基建安全質(zhì)量年”活動實施方案的通知》(遼電建設〔2015〕53號)要求,切實增強全員安全質(zhì)量意識,提升本工程安全質(zhì)量管理工作水平和管理效果,開展“安全質(zhì)量年”活動。現(xiàn)將策劃動員階段的工作總結如下:
一、編制方案。
項目部接到相關文件后,成立了“安全質(zhì)量年”活動領導組織機構,編寫《利州500千伏變電站新建工程“安全質(zhì)量年”活動實施方案》、《活動推進計劃》,確定了具體重點措施26條,落實活動責任,明確了工作目標,以此保證“安全質(zhì)量年”活動實施有依據(jù),有指導。
二、組織宣貫學習。
國家電網(wǎng)公司《關于開展“基建安全質(zhì)量年”活動的通知》(基建安質(zhì)〔2015〕1號)及各級“安全質(zhì)量年”相關文件的要求,在03月15日,項目部對全體施工人員進行了“安全質(zhì)量年”活動的全面宣貫與動員,標志著“安全質(zhì)量年”活動的.正式啟動。在會議上項目經(jīng)理對本次活動進行了總體部署,為確保“安全質(zhì)量年”活動取得實效,項目經(jīng)理還要求各班組要充分利用每周安全日活動學習機會,組織全員進行安全警示教育,來營造出“安全質(zhì)量年”活動的深厚氛圍,確保內(nèi)容的允實有效。
三、動員部署。
項目部根據(jù)活動內(nèi)容和推進計劃,制作大量的橫幅、標語和活動簡報等營造主題活動氛圍,給全體參建人員創(chuàng)造強烈的視覺沖擊力,在動員部署中,項目經(jīng)理要求全體施工人員認真領會文件精神、明確責任人、時間節(jié)點和階段工作要求,確保責任到位、工作到位、措施到位。項目部將牢牢把握“安全質(zhì)量年”活動各項要求,切實增強責任意識、風險意識、憂患意識,全面落實活動保障措施,全力以赴推進活動有序開展。
開展“安全質(zhì)量年”活動是2015年國家電網(wǎng)公司強化基建安全管理,完善各級安全管理制度,提升制度執(zhí)行力,深化質(zhì)量終身責任制,規(guī)范施工措施編審批管理,確保各級管理人員到崗到位履職的重要舉措,在實施過程中確?!鞍踩|(zhì)量年“活動扎實推進、取得實效。項目部下一階段的活動中,將嚴格按照活動方案及推進計劃全面落實工作,力爭做到滿足活動要求,達到活動目的。
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執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇五
2010年工作總結2010年,在局領導關懷和有關股室的大力協(xié)助及全隊同志的共同努力下,截止目前共辦理行政執(zhí)法案件135起,其中立案57起,罰沒收入萬元(2009年23|、8萬)。全年轄區(qū)無質(zhì)量安全事故,無行政復議、無行政訴訟案件的發(fā)生。完成新聞報道與信息上報20篇,完成“金質(zhì)系統(tǒng)”企業(yè)信息錄入200余家。
一、主要工作。
1、實行執(zhí)法打假責任制。結合2010年執(zhí)法工作要點和行政區(qū)劃,實行執(zhí)法監(jiān)督責任制,明確執(zhí)法打假目標任務及其責任。
2、開展重點整治,今年以來,我們在對工業(yè)產(chǎn)品進行監(jiān)督檢查的同時,重點開展了對油漆涂料、燃料油、膠管、等重點產(chǎn)品以及建筑材料的監(jiān)督檢查工作。按照“查假冒偽劣,保生命安全”“查無證經(jīng)營,嚴把市場準入關”打假與扶優(yōu)相結合的要求,結合實際,切實落實工作責任制。采取明察暗訪等手段,對重點嫌疑易出問題的企業(yè)采取重點巡查,掌握違法證據(jù),規(guī)范生產(chǎn)秩序,確保人民群眾的身體健康和財產(chǎn)安全。
3、開展產(chǎn)品專項打假,根據(jù)國家局及省、市局關于開展“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”的要求,我們對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)和農(nóng)資市場進行了全方位檢查。查處3家種子定量包裝不合格案件。另外,較好地完成了煙花爆竹專項整治、汽車衡專項整治、家電下鄉(xiāng)專項打假、民用四表專項檢查等工作。
4、開展生產(chǎn)許可證專項整治工作,對我轄區(qū)內(nèi)國家列入發(fā)證產(chǎn)品的企業(yè)進行了檢查,共檢查企業(yè)16家。查處5家企業(yè)無證生產(chǎn),以上案件均按照有關法律法規(guī)給予了處理。
二、存在的問題。
1、開拓進取意識不夠強,工作思路比較保守。
2、區(qū)域監(jiān)管責任制沒有真正落到實處、人員工作積極性沒有充分的調(diào)動起來。
3、工作方法不夠靈活。
4、依托科技打假的意識不強、思路不清、沒有必要的裝備。
三、
2011年我們準備作好以下幾項工作。
1、開拓進取,力爭完成2011年工作目標。
2、繼續(xù)加強執(zhí)法人員的法律知識學習,進一步增強辦案信心,強化案前分析的習慣和分析能力。學習主要以技巧、經(jīng)驗、教訓交流為主的方式,適當組織外出學習,開拓視野、接觸新事物。
3、加強舉報案件的查處力度。
4、深挖案源,特別是對以前沒有涉及的行業(yè)進行檢查,包括:機箱機柜行業(yè)、仿古家具行業(yè)、電信設備、縫紉機配件等。
5、進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為、提高依法行政和行政執(zhí)法水平,實施監(jiān)督檢查、行政處罰案件的辦理以及案卷制作嚴格遵守《河北省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行政執(zhí)法程序操作規(guī)范》。
執(zhí)法隊。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇六
稅收執(zhí)法督察工作總結根據(jù)總局、省局、市局的稅收執(zhí)法督察工作要求,結合我局執(zhí)法督察工作重點,現(xiàn)將稅收執(zhí)法督察工作總結如下:
一、加強組織領導,提高思想認識
(一)我局成立專門領導小組,小組下設辦公室,具體負責此次稅收執(zhí)法督察工作。
(二)明確督察內(nèi)容。細化的稅收執(zhí)法督察重點項目和常規(guī)督察項目的督察內(nèi)容,逐項確定督察重點、責任單位及工作要求,保證督察工作落實到位。
(三)合理安排進度。按照全面自查、抽查復查、重點督察和總結整改四個階段開展此次稅收執(zhí)法督察工作。
(四)加強監(jiān)督考核。及時對執(zhí)法督察工作開展情況進行總結、通報和考核,并督促被督察對象落實整改。
二、采取四項措施,保證督察成效
為進一步加強對稅務工作的監(jiān)管,不斷規(guī)范稅收工作,我局采取四項措施,認真開展稅收執(zhí)法監(jiān)督檢查工作,以保證檢查卓有成效。
(四)做到三個結合。即與學習稅收法律法規(guī)相結合、與崗位練兵提高業(yè)務技能相結合、與稅收征管資料的整理歸檔相結合。
三、詳化督察內(nèi)容,深入開展自查
相關數(shù)據(jù)資料,認真開展關于20稅收執(zhí)法督察工作。(一)稅收規(guī)范性文件的清查。我局按照稅收規(guī)范性文件制定管理辦法要求,對本局制定的文件以及收到的地方黨政、有關部門制定的文件進行了檢查和清理,所制定的稅收規(guī)范性文件都能嚴格按照《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法(試行)》執(zhí)行文件的會簽、備查備案制度,建立了《稅收規(guī)范性文件審核臺帳》。沒有發(fā)現(xiàn)地方黨政、有關部門制定的涉稅文件,沒有發(fā)現(xiàn)擅自越權減免稅和擅自解釋或違規(guī)執(zhí)行稅收政策的情況,也沒有發(fā)現(xiàn)有與稅收法律、法規(guī)、規(guī)章相違背的地方性文件。
(二)普通發(fā)票及稅收票證的管理、稅收收入的征繳情況。一是重點檢查了稅收票證的領、用、存、銷情況以及票證庫房管理情況,通過檢查,都能夠按照《稅收票證管理辦法》和《稅收執(zhí)法責任制崗位職責和工作規(guī)程》的有關規(guī)定執(zhí)行,對稅收票證現(xiàn)金匯繳做到了“日清月結”,建立健全了各類稅收票證登記臺帳和結報手冊,對稅收票證的領、用、存、銷情況按時記錄;同時每月對稅收票證填開質(zhì)量進行檢查并將檢查結果書面通報。二是重點檢查了普通發(fā)票的管理、納稅申報征收情況以及稅款的預算級次及入庫情況。通過檢查,都能夠按照《發(fā)票管理辦法》嚴格管理發(fā)票;對稅收征管范圍能依率計征、依法征繳,對稅款入庫能嚴格按照國家規(guī)定的預算級次,及時、足額入庫,沒有發(fā)現(xiàn)積壓、挪用、截留、轉引稅款現(xiàn)象。
上符合政策規(guī)定,資產(chǎn)損失稅前扣除方面嚴格執(zhí)行報損審批制度,無延期繳納稅款審批事項。
(四)在重點行業(yè)管理方面,尤其是在房地產(chǎn)行業(yè)方面,嚴格執(zhí)行了稅務登記管理制度,對外來施工企業(yè)實行報驗登記,同時對重點企業(yè)實行稅源監(jiān)控,建立登記管理臺帳,按要求對其進行納稅檢查。
(五)對稅務稽查事項進行了認真檢查,本局稽查科在此次改革之前屬局內(nèi)設科室,暫時沒有稽查案件。
四、稅收執(zhí)法督察工作存在的問題
幾年來,我局積極推進依法治稅工作,稅收法治水平有了很大提高。但與上級要求依舊存在一定差距,突出表現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)執(zhí)法人員的素質(zhì)有待提高。一是少數(shù)干部學習主動性不夠,不能熟練掌握各項稅收政策、財務知識,在稅務檢查中難以做到進退自如;二是部分干部政治素質(zhì)不高,缺乏作為稅務干部應有的責任心和敬業(yè)精神,工作不積極、不主動,知難而退;三是部份干部責任意識不強,法紀觀念淡薄,存在著隨意減稅、減免稅的現(xiàn)象。在納稅人中造成了不好影響,給依法治稅設置了人為障礙。
監(jiān)督存在短暫性。表現(xiàn)在就文件抓落實,對苗頭性、傾向性的問題沒有及時跟進,作深層次分析,形成長效的、持續(xù)的監(jiān)督機制;三是執(zhí)法監(jiān)督存在局限性。忽略了征管一線執(zhí)法情況的交叉檢查,沒有發(fā)揮一線人員情況熟、便控管的優(yōu)勢,使得一些表面性的問題沒有得到及時、有效的處理。
總結一年來我局的稅收執(zhí)法督察工作,分析其中存在的問題和不足,對下一步做好稅收執(zhí)法督察工作我們提出了更高的要求,一是進一步統(tǒng)一思想,加強組織領導,按時保質(zhì)保量地完成工作任務;二是切實端正態(tài)度,嚴肅認真地履行檢查職責,保證問題查深、查透和整改到位;三是強化制度,嚴格落實責任追究;四是統(tǒng)籌兼顧,與當前開展的各項工作有機結合起來,互相配合,促進稅收執(zhí)法水平的提高。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇七
一是大力培育精品名牌,2014年,“綠秀”牌大米為“名牌”產(chǎn)品,參加了第16屆省糧油精品展交會并評為“金獎”產(chǎn)品?!熬G秀”牌系列大米、精制小麥粉,“三峽”牌壓榨菜籽食用油和金正米業(yè)生產(chǎn)的“棠埡”牌大米及豆制品倍受廣大市民青睞。
二是建成一家“放心糧油”連鎖店配送中心和8家“放心糧油”連鎖店,扎實推進“放心糧油”工程。通過連鎖店營銷方式銷售“綠秀”牌大米4000噸,同比凈增加1000噸。
三是加強中心糧庫建設和倉儲單位“達標創(chuàng)優(yōu)”活動,完成了綠秀集團鴉鵲嶺主庫區(qū)“示范庫”的升級改造和3個“收納庫”的創(chuàng)建工作任務(共建成“收納庫”4個)。
四是做好“豐產(chǎn)倉”推介工作,今年推介彩鋼板農(nóng)戶科學儲糧裝具3000套,累計推介9000套,覆蓋5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個村,受益農(nóng)戶達9000戶。
一是認真抓好糧食收購工作。認真落實國家糧食收儲政策,加強原糧管理,確保敞開收購,依質(zhì)論價,優(yōu)質(zhì)優(yōu)價,現(xiàn)金結算,同時引導和規(guī)范糧食經(jīng)紀人隊伍健康發(fā)展。
二是大力推進“放心糧油”工程。扎實推進“糧安工程”,大力推進放心糧油市場體系建設,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)“放心糧油”連鎖店全覆蓋,積極創(chuàng)建全國最佳食品放心城市。
三是統(tǒng)籌推進糧食倉儲物流設施建設。加強中心骨干糧庫提檔升級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干收納庫點維修改造。
四是加強地方儲備糧管理。推動政策性糧食公平公開交易,加強地方儲備糧外部監(jiān)督。推動地方儲備糧管理制度和經(jīng)營機制創(chuàng)新。
六是扎實推進依法管糧。積極推進依法行政,加強糧食收購市場監(jiān)管。嚴格糧食收購資格審核,確保國家涉農(nóng)惠農(nóng)政策和市場調(diào)控政策落實到位。加強糧食庫存檢查和原糧質(zhì)量、糧油倉儲和政策性糧食全程監(jiān)管,進一步完善食品藥品監(jiān)管、工商、物價和糧食等部門聯(lián)席會議、聯(lián)合執(zhí)法等溝通協(xié)作機制,保障糧食市場流通秩序和質(zhì)量安全。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇八
二0xx年3月,公司正式成立。短短三個多月100余天的時間里,質(zhì)量管理部在公司領導的正確指導下,各部門的配合下,八月份順利的取得了《藥品經(jīng)營許可證》,并于十二月份又順利的通過了gsp認證。在此期間,質(zhì)管部作為質(zhì)量管理的職能部門,始終堅持“質(zhì)量第一”的思想,在購進、儲存、銷售等環(huán)節(jié)能夠嚴格把關,保證公司依法經(jīng)營,對樹立公司在外界的形象,提高公司在同行中的信譽起到了重要作用。現(xiàn)對本部門在20xx年工作做如下總結:
根據(jù)總部的質(zhì)量管理規(guī)程和操作細則,結合本公司的實際情況,制定了適合本公司發(fā)展需要的質(zhì)量管理規(guī)程和操作細則。
為了確保公司銷售的合法性,銷售客戶的證照需經(jīng)質(zhì)管部審核合格后才能開戶,全年共開戶1429家,并向國藥主數(shù)據(jù)庫申報了國藥編碼。
為了保證質(zhì)量管理體系的有效運行,質(zhì)管部將收集到的質(zhì)量公告信息和有關法律法規(guī)信息及時傳遞到各個部門,以便公司員工能及時了解藥品管理方面的相關信息,從而杜絕假劣藥品流入本公司。每季有質(zhì)量信息分析以供上級決策。
對于首營企業(yè)、首營品種均按公司的相關質(zhì)量管理制度執(zhí)行,做到先審批后購進,在審批過程中嚴格執(zhí)行有關法律法規(guī),保證公司從合法渠道購進藥品,同時也保證了經(jīng)營品種的合法性,全年共審核首營企業(yè)62家,首營品種202個,并建立了首營品種檔案。對新增品種還做了品種信息的維護。
為提高員工的素質(zhì),質(zhì)管部配合人力資源部制訂了培訓計劃,對員工進行了藥品專業(yè)知識、法律法規(guī)及制度程序等內(nèi)容的培訓。通過培訓考核,大多數(shù)員工在專業(yè)技能方面有所提高,同時也激發(fā)了他們的學習熱情。
按照公司質(zhì)量管理制度的要求,質(zhì)管部協(xié)助人力資源部每季對各部門質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況進行全面考核,并對執(zhí)行不到位的地方進行追蹤整改。
不合格藥品嚴格按照公司質(zhì)量管理制度執(zhí)行,對不合格藥品的報告、報損、銷毀質(zhì)管部進行嚴格地監(jiān)控。到目前為止,無不合格藥品報告,這有賴于各部門的相互配合和對不合格藥品的嚴格把控。
公司質(zhì)量驗收員嚴格按照《藥品驗收細則》的要求對購進藥品與銷后退回藥品進行逐批驗收,特別是對藥品外包裝檢查,驗收員嚴格執(zhí)行國家食品藥品監(jiān)督管理局第24號令的要求,對外包裝不符合要求以及藥品性狀不符合規(guī)定的予以拒收,有效杜絕假劣藥品流入公司。全年共購進驗收藥品5454批次,拒收藥品62批次,銷后退回驗收藥品671批次。并對新增品種建立了商品字典,在國藥主數(shù)據(jù)庫進行了品種信息的維護。
藥品養(yǎng)護員遵循“三、三、四”原則對在庫藥品進行了養(yǎng)護檢查,對主營品種、質(zhì)量不穩(wěn)定的品種、生物制品作為重點養(yǎng)護并建立養(yǎng)護檔案,每月進行養(yǎng)護檢查。全年三、三、四制養(yǎng)護了1092批次,重點養(yǎng)護養(yǎng)護了118批次。
為保證庫存藥品的儲存條件,養(yǎng)護員每天進行二次的溫濕度檢查,發(fā)現(xiàn)不符合條件的及時采取措施。為保證有關數(shù)據(jù)的準確性,質(zhì)管部安排有關人員對計量器具進行校正。養(yǎng)護員對養(yǎng)護設施設備每季度進行檢查,并對所有設施設備建立了檔案。每季對近效期藥品進行催銷,并報相關部門,使公司因失效造成的損失降到最低。近效期藥品催銷70批次。
在過去的一年里,質(zhì)管部能履行自己的職責,為公司經(jīng)營的正常進行起到了舉足輕重的作用。質(zhì)量管理是一門永無止境的學問,在今后的工作中,質(zhì)管部應集思廣益,不斷開辟新的思路,將質(zhì)量管理的內(nèi)容深入到公司的各部門各崗位,讓每一位員工自覺自發(fā)地參與質(zhì)量管理,讓gsp工作成為一種日常行為習慣,這才是我們所要達到的目的。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇九
按照二航局《管理系統(tǒng)單元手冊匯編》、《項目管理指南》等文件要求,項目部建立健全了項目部質(zhì)量管理體系。20xx年4月項目部迎接了中國船級社質(zhì)量認證審核,11月通過了公司內(nèi)審,有效的促進和完善了項目部質(zhì)量管理體系的運行。
質(zhì)量管理活動圍繞制定的“質(zhì)量目標”展開,通過開展員工教育、“質(zhì)量月”活動、測量比武、質(zhì)量先進評選等一系列活動,有效的提高了員工質(zhì)量意識和責任感,現(xiàn)場施工質(zhì)量也取得了不錯的成績,截止20xx年11月14日,項目部檢測鉆孔灌注樁共666根,施工工序驗收合格率100%。
段
1、加強原材料的質(zhì)量控制,確保工程實體質(zhì)量。項目部安質(zhì)部、試驗室及物資部嚴格按照項目部原材料進場檢驗程序的有關規(guī)定對進場的原材料質(zhì)量進行嚴格把關,杜絕不合格材料進入施工現(xiàn)場。
2、通過開展質(zhì)量教育,提高技術、質(zhì)量管理人員的業(yè)務水平。項目部針對現(xiàn)場的具體工作內(nèi)容對現(xiàn)場人員進行相應的業(yè)務培訓,采用不同的形式如書面試卷、參觀學習、開會討論等,達到提高人員素質(zhì)的目的。
3、嚴格實行現(xiàn)場“三檢制度”,嚴格控制每道施工工序的質(zhì)量,達到層層把關,不放過每一個質(zhì)量問題。
4、加大對質(zhì)量通病的整治力度。項目部在整治質(zhì)量通病的工作中,通過不斷的對施工工藝進行改進和提高作業(yè)人員的質(zhì)量意識,在項目部常抓不懈的努力下得到了很大的改善。
項目部高度重視每次業(yè)主單位檢查,對業(yè)主提出的建議給予及時的反饋,在業(yè)主組織的信用評價、質(zhì)監(jiān)站監(jiān)督檢查、施工季度考核等檢查中在不斷完善自身質(zhì)量管理工作的同時也得到了業(yè)主單位的肯定。
充分吸取20xx年質(zhì)量工作中的經(jīng)驗教訓,明年項目部將對質(zhì)量管理工作不足方面做出改進。首先加強協(xié)作隊伍的質(zhì)量管理,在加強溝通、有效管理方面下功夫,確保達到既定的質(zhì)量目標。其次狠抓現(xiàn)場過程控制,達到現(xiàn)場作業(yè)標準化,為爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程奠定基礎。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十
1、20xx年公司安全總體平穩(wěn),從事故統(tǒng)計指標分析,杜絕火災事故、管線破損事故和既有線行車事故,發(fā)生輕傷事故3起(灼燙、機械傷害、車輛傷害各1件)。
2、獲集團公司安全樣板工地11個、工程總公司安全文明標準工地1個、工程屬地安全文明標準工地1個、中國建筑業(yè)協(xié)會aaa級安全文明標準化誠信工地1個(詳見附件1)。
3、完工交驗單位工程57件,其中,一次驗收合格的單位工程57件(19個項目),完工項目一次驗收合格率100%。
4、認真開展工程創(chuàng)優(yōu)和qc活動,有18項完工投入使用的工程申報優(yōu)質(zhì)工程,其中:獲詹天佑土木工程大獎1項,獲?。ú浚﹥?yōu)質(zhì)工程獎7項,獲xxxx優(yōu)質(zhì)工程獎5項,申報集團公司優(yōu)質(zhì)工程12項。有18個qc成果參加集團公司qc成果發(fā)表交流,獲一等將7個、二等獎1個、優(yōu)秀獎10個,其中,獲獎的成果推薦參加上一級qc成果發(fā)表,獲全國工程建設優(yōu)秀qc成果2個、xx省優(yōu)秀qc成果5個、工程總公司優(yōu)秀qc成果1個。
5、20xx年安全生產(chǎn)費用投入89802747.76元,占建安產(chǎn)值的1.439%,滿足年度計劃要求。
6、20xx年組織2次綜合性安全質(zhì)量大檢查,從4月份開始每月組織安全專項督查,年度共檢(督)查項目54個次,檢(督)查發(fā)現(xiàn)問題343個,下發(fā)隱患整改通知75份,全部完成隱患整改并驗收。
7、組織專職安全員上崗和繼續(xù)教育培訓126人次,質(zhì)檢員培訓274人次。
8、認真組織開展安全質(zhì)量管理各項活動,在全國“安全生產(chǎn)年”和“安全生產(chǎn)月”活動中,按照國家、工程屬地政府、建設單位和上級部門的要求,認真落實各項規(guī)章制度,普及學習《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故調(diào)查與處理條例》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識,組織開展安全質(zhì)量宣誓活動,深入宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,指導項目開展隱患排查治理,推行安全標準化作業(yè)。通過播放安全警示教育片、安全知識競賽以及黑板報、標語等多種形式的宣傳教育方式,達到了安全生產(chǎn)月活動目的,實現(xiàn)了活動期間安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。
20xx年公司安全質(zhì)量情況總體平穩(wěn),但從現(xiàn)場管理狀況分析,機械傷害、坍塌/片幫、車輛傷害、高空墜落等慣性事故隱患依然存在,安全管理如履薄冰,安全形勢不容樂觀,究其原因主要有以下幾個方面。
1、個別項目主要管理人員生產(chǎn)安全觀念淡薄,現(xiàn)場管理對安全生產(chǎn)重視不夠,不能正確處理安全與生產(chǎn)、安全與質(zhì)量、安全與效益的關系,受當前生產(chǎn)規(guī)模擴張、使用的社會勞動力水平參差不齊的影響,存在重生產(chǎn)松管理,超強度組織生產(chǎn)行為,給質(zhì)量安全管理帶來風險。
2、在一些項目,質(zhì)量安全生產(chǎn)責任制不能嚴格落實,制度執(zhí)行力差,違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律現(xiàn)象時有發(fā)生,有些甚至不顧生產(chǎn)條件、技術標準冒險蠻干不按設計規(guī)范施工,給工程質(zhì)量留下隱患,威脅施工生產(chǎn)安全。
3、一些項目存在安全專項整治不認真,事故隱患治理不徹底,隱患排查治理走過場,對重大危險源監(jiān)控和重大隱患治理不力,疏于防范,留下事故隱患。
4、安全投入不足,安全生產(chǎn)基礎不牢固。一些項目安全生產(chǎn)投入與施工產(chǎn)值相比,仍然不足,安全技術投入標準低,安全保障能力薄弱,埋下事故隱患。
5、員工安全教育培訓不扎實,應急管理不到位,部分員工應知應會安全知識缺乏,崗位安全技能不高,不能正確應對和處置事故隱患。
6、職業(yè)健康安全質(zhì)量管理體系運行過程中主要是對管理體系文件不熟悉,不知道需要形成哪些記錄,檢查時無法提供記錄來證明體系的運行狀況。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十一
半年來,我所的行政執(zhí)法工作在黨的十六大精神的指引下,全面貫徹實施“依法治市、依法治航”戰(zhàn)略和“平安交通”建設工程,緊緊圍繞上級下達的行政執(zhí)法工作目標和20xx年工作思路,在上級機關的正確領導下,結合航區(qū)實際,進一步深化行政執(zhí)法責任制,健全完善執(zhí)法制度,規(guī)范水上交通執(zhí)法行為,全面提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平的綜合素質(zhì),強化現(xiàn)場管理責能,以達到打擊水上各類違章行為,規(guī)范水上交通秩序,確保規(guī)費應征不漏。現(xiàn)對上半年的執(zhí)法工作做一個簡要回顧。
一、健全組織,完善制度。
新年伊始,我所就制定了20xx年的行政執(zhí)法工作思路,提出了今年的工作目標,成立了由所長為組長,其他領導為副組長,所各職能股室長為組員的行政執(zhí)法工作領導小組,各領導小組工作成員負責本股室職能范圍內(nèi)的行政執(zhí)法工作,領導小組辦公室設在稽查大隊,負責本所的行政執(zhí)法工作的具體實施;我們把行政執(zhí)法責任制與我們的年度工作考核目標責任書緊密結合,并和各股室簽訂,把行政執(zhí)法工作與日常的管理工作聯(lián)系在一起,真正把這項工作落實到每一位執(zhí)法人員的頭上,做到一級抓一級,層層落實責任制。我們還根據(jù)上級部門的文件精神制訂了《諸暨市航運管理所行政執(zhí)法制度》共十一項制度,規(guī)范了我們?nèi)粘?zhí)法活動,使各項工作有法可依,有制度可依。
二、堅持以人為本,加強隊伍建設。
行政執(zhí)法工作不同與別的工作,它要求我們的執(zhí)法人員有較高的法律素質(zhì)和一定的社會經(jīng)驗,特別是我們的水上交通行政執(zhí)法人員,長期面對的是流動性極大、素質(zhì)高下差距大的船員,這就要求我們行政執(zhí)法應建立完善各項制度,牢固樹立依法行政的概念,摒棄人為的偏頗與錯失,只有身體力行,才能帶動被管理相對人的素質(zhì),營造整個水路運輸領域依法從業(yè)的氛圍。為此,我站抓各制度落實的基礎上,狠抓法律法規(guī)的學習,堅持經(jīng)常性的專業(yè)業(yè)務討論學習,加強執(zhí)法人員對《中華人民共和國行政處罰法》和《中華人民共和國行政許可法》的準確理解和把握,運用《浙江省水路運輸管理條例》、《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理條例》處理違章。通過自學、實際案例討論分析等形式,使執(zhí)法人員熟悉法律規(guī)定的執(zhí)法程度,按制度、程序?qū)嵤└鞣N執(zhí)法檢查和處理,以確保行政執(zhí)法的正確性和嚴肅性。
三、注重行政執(zhí)法主導地位,維護轄區(qū)水路交通秩序。
實施水路交通行政執(zhí)法,是強化水路運輸行業(yè)管理,提高行業(yè)管理效果的有效措施,是上級交通主管部門賦予我們的職責。在去年工作的基礎上,今年我們注重“抓預控,少違規(guī)”、“抓力度,促效果”二個方面。一方面加強了法律法規(guī)宣傳,堅持宣傳教育為主,并利用湄池航管站黑板報載體,進行水路交通管理法律法規(guī)、水運行業(yè)建設動態(tài)報道等宣傳,努力從多渠道、多形式提高船戶的法律法規(guī)意識,從源頭上減少違法違規(guī)案件發(fā)生。另一方面我們加大了對水路運輸船舶的抽查頻率和檢查力度,并在月份組織了次水路運輸執(zhí)法大檢查,運用行政執(zhí)法手段,糾正了很多違法違規(guī)行為,并對嚴重的違法違規(guī)行為進行了處罰。
四、文明執(zhí)法,依法行政,發(fā)揮水路交通執(zhí)法作用。
上半年,我所執(zhí)法人員共進行航道巡查235次,重點對營運船舶狀況、船員配備情況、船舶證書情況、船舶裝載情況、航道岸坡碼頭情況等進行了檢查,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的67件營運行為不規(guī)范,船舶證書不齊、人員不足等行為,分別用責令補正、口頭警告等手段進行了處理。對性質(zhì)較為嚴重的27件案件實施了行政處罰,罰款總金額2.19萬元,其中簡易程序8起,交通行政一般程序13起,海事行政一般程序6起。在行政執(zhí)法工作中,我們堅持實事求是,以相關法律法規(guī)為準繩,嚴格認真地履行上級主管部門賦予我們的職責,做到認定事實清楚,證據(jù)確鑿,適用法律準確,程序合法,使用文書正確,臺帳記錄完整,未發(fā)生一起行政復議案件及行政賠償事件。通過交通工程行政執(zhí)法工作進一步提高了建設各方的質(zhì)量意識和建設行為,起到了良好的教育、警示的作用,使我市水路交通秩序規(guī)范、有序。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十二
xx年,局黨組結合本局實際,及時充實和調(diào)整了以局黨組書記、局長胡宗倏為組長,黨組成員為副組長,主要科室負責人為成員的依法行政工作領導小組,研究制定了行政執(zhí)法過錯追究、行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪、政執(zhí)法督查等責任機制,進一步深化行政執(zhí)法細則和依法行政制度,并對該項工作進行了明確責任、量化分工,切實做到了上下有人抓、事事有人管、件件有落實的工作格局。
(二)細化目標,強化責任。
年初,我局按照區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)法制辦行政執(zhí)法工作的統(tǒng)一部署和具體要求,不斷加強和提高全區(qū)民政系統(tǒng)人員的行政行為、辦事效率、服務質(zhì)量。同時,局黨組與各科室、下屬事業(yè)單位、各鎮(zhèn)(街道辦)民政辦(所)負責人簽定了目標責任書,并將目標任務進行了層層分解,分解到科室(站、所、辦)、分解到人,堅持做到行政執(zhí)法工作與民政常規(guī)工作一起部署、一起落實、一起考核、一起抓,確保了本局全年度行政執(zhí)法工作渠道、信息暢通,有利地推進了全區(qū)民政系統(tǒng)各項工作順利開展。
(三)措施得力,效果良好。
年初,局黨組為了全面推進依法行政效能,按照規(guī)范化服務型政府(機關)建設的要求,進一步深化了行政執(zhí)法行政處罰約談、行政監(jiān)督勸導、行政處罰回訪工作責任措旋。如:2oxx年7月,殯管所接到群眾舉報石板鎮(zhèn)一喪葬用品店散發(fā)租冰棺的違規(guī)廣告,我局及時責令相關工作人員對當事人進行了行政監(jiān)督勸導,對當事人做好行政處罰約談,勸其停止散發(fā)虛假廣告行為,并于次日進行了行政處罰回訪,當事人接受了我局行政執(zhí)法人員的勸導,及時停止了散發(fā)虛假廣告的行為。
二、樹立民生建設理念,全面推進依法行政。
(一)依法行政,切實讓低保戶享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果。
1、為低保人群解困。一是增強低保工作的透明度。為了確保低保工作公開、公正、公平的運行,我局按照“三級公示”的原則,并在村(居)委會公示欄上,公開申請低保政策、手續(xù)、程序和舉報電話,進一步增強了低保工作的公眾性和透明度,堅持城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理下的應保盡保。二是及時足額發(fā)放低保金。為了保證低保對象能夠及時、足額地領取到低保金,我局采取以銀行代發(fā)的形式,城市每月、農(nóng)村每季度將在指定的銀行領取到低保金,有效地防止了截留、挪用、擠占等現(xiàn)象發(fā)生。截止11月,我區(qū)城鄉(xiāng)低保5067戶、10945人,發(fā)放城鄉(xiāng)低保金40.77萬元。其中城市1664戶、3028人,發(fā)放低保金23.7l萬元,12月分月人均補差66.23元;農(nóng)村3403戶、7917人,發(fā)放低保金17.06萬元,11月份人均補差18.87元。
2、為低保家庭解難。為了確保低保戶與其他家庭一樣享受到改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的成果,區(qū)政府就低保戶安裝天然氣費用減免問題召開了專題會議,與5家在新都城區(qū)開展營銷業(yè)務的天然氣公司協(xié)調(diào),達成共識。通過我局工作人員對全區(qū)1688戶低保戶使用天然氣情況進行了走訪調(diào)查,未使用的有1274戶,其中燒柴火的有39戶、燒蜂窩煤的有1024,燒液化氣的有211戶。針對實際情況,我局向區(qū)政府提交了《新都區(qū)城市低保戶天然氣安裝費用減免補貼方案》請示,經(jīng)區(qū)政府第56次常務會原則通,予以實施執(zhí)行。一是減免費用。對xx年在全區(qū)城市低保戶中天然氣管道已入戶,但因經(jīng)濟困難未交安裝費用的給予了減免,低保戶只交上500元(目全新都區(qū)每戶正常安裝費用為3060元),就能享受到城市化家用天然氣。二是實行補貼。對減免安裝費用后仍有困難的城市低保戶,經(jīng)我局調(diào)查核實,由區(qū)財政以每戶300元實施補貼,對以后出現(xiàn)天然氣管理鋪設到戶的城市低保戶,因經(jīng)濟困難無法交納安裝費用或氣未通的,也將享受到減免、補貼政策。這樣,我區(qū)城市低保戶最少的只交200元錢就能用上天然氣了,使弱勢群體真正感受到了黨和政策對他們的關心關懷。
(二)促進社會和諧發(fā)展,認真做好社會行政事務管理工作。
1、加大老年人的維權力度,維護老年齡人合法權益。針對社會上出現(xiàn)個別侵害老年人合法權益的事或人,個別老年人贍養(yǎng)問題得不到妥善解決,造成無錢打官司的現(xiàn)象,我局利用區(qū)老齡委設立的法律援助中心老齡委工作站,成功援助了l起子女毆打父親的案件:積極協(xié)調(diào)區(qū)法院審理1起父母起訴一子三女不盡贍養(yǎng)義務的案件;成功調(diào)解贍養(yǎng)糾紛25起,老年人滿意度達100%。
2、大力推進基層民主,為建設和諧社會創(chuàng)造良好的政治環(huán)境。我局在進一步深化、鞏固基層民主政治建設的基礎上,采取以會代訓的形式,加強村(居)委會干部的培訓和管理,積極會同區(qū)級相關部門加大了村(居)務、組務公開工作的指導和監(jiān)督力度,重新調(diào)整和完善了村務公開欄,將黨務、村務、組務合入村務公開欄,增加“涉農(nóng)價格公示”、“廉政文化建設”等公開項目,使公開的內(nèi)容、項目更規(guī)范、更加完善了。同時,進一步規(guī)范村民自治、村(居)務、組務公開,完善和健全村(居)級財務管理、集體財產(chǎn)審計和責任追究制度,使村(居)民的監(jiān)督權、知情權得到充分體現(xiàn)。
3、認真做好城市流浪乞討人員救助管理工作。我局根據(jù)國務院《城市流浪乞討人員救助管理辦法》的要求,按照自愿救助、無償救助的原則,加大城市流浪(流動)乞討人員救助管理工作的力度。本年度依法救助325人次,其中婦女91人次;兒童58人次,其他人員176人次。救助率為100%。
4、依法做好殯葬改革、婚姻、收養(yǎng)登記服務管理工作。xx年,我局加大對殯改法規(guī)的宣傳力度,分別于3月20日至4月10日和9月10日至9月20日共出動宣傳車23臺次,深入各社區(qū)、村、組進行了殯葬法律、法規(guī)宣傳,發(fā)放資料8ooo余份,書寫、張貼宣傳標語100余條,宣傳覆蓋面達99%以上;我局按照《婚姻登記》條例,嚴格依法、按程序辦理婚姻登記。本年度,依法辦理結婚登記5056對、10112人;離婚登記1526對、3052人。登記合格率達100%。
(三)牢固樹立依法服務理念,進一步深化為民責任意識。
1、依法服務。我局按照區(qū)委、區(qū)政府規(guī)范化服務型政府建設的要求和“創(chuàng)優(yōu)”活動標準,我局在政務大廳設立的民政部門辦事窗口,為服務對象辦理《社會福利企業(yè)證書》和民間組織、社會團體登記的行政許可事項,實行了政府窗口統(tǒng)一受理的服務格局。今年我局又兩次對行政許可事項進行了清理,經(jīng)清理整合,我局行政許可事項由23項縮減為2o項,《社會福利企業(yè)證書》的辦理,規(guī)定的工作時限由30天縮減為15天;民間組織、社會團體規(guī)定辦結時限由6o天縮減為10天,這樣既減少了辦事時限,又提高了工作效率,得到辦事群眾的好評。本年度,我局的行政審批和服務事項在承諾期限內(nèi)辦結率達100%;職責職權、審批程序和依據(jù)、收費依據(jù)、辦理時限公開率達1oo%;企業(yè)和服務對象反映問題督查辦結率、反饋率、滿意率達l00%。
2、文明執(zhí)法。我局執(zhí)法人員堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則,在殯葬改革、查處不規(guī)范民間組織和救助城市流浪乞討人員的執(zhí)法中,堅持人性化管理、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、堅持做到持證上崗、亮證執(zhí)法、依法行政、程序合法、無亂罰款、亂收費、亂法的行為.3、為民服務。我局在為群眾辦理與其他部門聯(lián)辦件數(shù)上,工作人員主動以服務型轉變?yōu)槟軇有?,加強上下部門(含區(qū)級部門)的銜接,為辦事群眾減少“跑腿”次數(shù),能現(xiàn)場聯(lián)辦的,堅持“即辦件”辦理,不能實行“即辦件”的,以窗口形式要件審查與相互協(xié)作實質(zhì)性審查相結合,有機銜接、高速運轉的審批方式,推動審批辦事效率的提高,把服務流程明亮化與部門內(nèi)部行政資源整合有效結合,逐步推動組織再造,方便了群眾。
本年度,我局無一人在行政執(zhí)法、依法行政過程中被上級機關通報、被中央、省、市、區(qū)主要新聞媒體曝光;年度,局黨組按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求,以民生建設為主線,不斷更新觀念、拓展思路、創(chuàng)造性地開展工作,把群眾最直接、最關心的切身利益作為全面推進《依法行政實施綱要》的重要內(nèi)容,把依法行政、依法服務、文明執(zhí)法作為民政部門為辦事對象服務的出發(fā)點和落腳點,為努力實現(xiàn)區(qū)委提出的“翻番調(diào)結構,全面建小康,構建和諧新新都”宏偉目標做出積極地貢獻.
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十三
上半年,我局共出動執(zhí)法人員人次,檢查生產(chǎn)加工企業(yè)間次,檢查經(jīng)銷企業(yè)間次,辦理案件宗,作出行政處罰罰沒款共萬元,執(zhí)行到位萬元。其中立案案件宗(計量案件宗,質(zhì)量案件宗,特種設備案件宗),已審理宗,作出行政處罰罰沒款共萬元,已結案宗,執(zhí)行到位萬元;現(xiàn)場處罰案件宗,作出行政處罰罰款萬元,已全部執(zhí)行到位。
1、設置政策法規(guī)宣教股,配備專職法制工作人員,法制機構工作人員為公務員。
2、設置稽查隊為專職行政執(zhí)法機構,并委托其執(zhí)法,被委托機構符合《行政處罰法》第十九條規(guī)定。稽查隊執(zhí)法人員為公務員,且持有有效行政執(zhí)法證件。
3、調(diào)整了行政案件審理委員會成員,由5名執(zhí)法人員組成,并下設案件審理委員會辦公室。
4、指定政策法規(guī)宣教股為受理行政執(zhí)法投訴、申訴的機構,并由專人負責。
5、局不定期組織法制機構工作人員和執(zhí)法人員學習有關法律法規(guī)、規(guī)章和制度以及相關的業(yè)務知識,并積極參加省、市上級部門組織的學習和培訓?;殛犆吭掳才虐胩鞎r間舉行案件辦理分析交流會,對正在辦理的案件進行分析、研究,促進案件順利執(zhí)行,提高案件辦理質(zhì)量。
1、制訂《縣質(zhì)量技術監(jiān)督局行政執(zhí)法制度匯編》,匯總了我局的行政執(zhí)法責任制、各部門崗位執(zhí)法責任制、法制機構和工作人員管理規(guī)定、行政案件辦理程序規(guī)定、行政案件審理委員會制度、行政執(zhí)法人員管理制度、行政案件管理制度,罰沒財、物和登記保存(封存、扣押)物資管理制度,行政執(zhí)法錯案責任追究制度、行政執(zhí)法監(jiān)督的規(guī)定等。
2、根據(jù)實際情況及時完善其他有關行政執(zhí)法制度,制訂了法制機構工作人員和執(zhí)法人員教育、培訓制度,案件辦理分析交流制度、行政案件審理制度、罰款決定與罰款收繳分離實施辦法、打假責任制度,受理、處理行政執(zhí)法投訴、申訴制度,落實“五不放過制度”、案件移送制度以及行政執(zhí)法證件管理制度等。
3、減免行政處罰嚴格依照《中華人民共和國行政處罰法》等有關規(guī)定執(zhí)行。
4、對上級轉辦交辦案件及時登記并根據(jù)上級要求開展查處工作,查處結束后及時將處理結果上報轉辦交辦部門。
5、嚴格依據(jù)有關規(guī)定執(zhí)行案件移送,對涉嫌構成犯罪的案件和超越質(zhì)監(jiān)部門職權范圍的案件堅決移送有關部門處理。
以上各項制度我局均能認真執(zhí)行,并對執(zhí)行情況進行記錄。
1、所辦理案件屬于質(zhì)監(jiān)部門職權范圍,超出質(zhì)監(jiān)部門職權范圍或涉嫌構成犯罪的案件及時移送有關部門處理。
2、行政執(zhí)法程序合法。按一般程序辦理的行政案件,都經(jīng)過立案、調(diào)查取證、審理并形成處理意見、告知(聽證)、作出行政處理決定、送達、執(zhí)行、結案等程序。案件辦理遵循“先立案,后查處”原則,查處時有2個以上執(zhí)法人員,并出示行政執(zhí)法證件,所有立案案件經(jīng)集體審理并做到查審分離。
3、定性準確、取證到位。行政案件的辦理能對違法事實認定清楚、全面,證據(jù)確鑿,并采取拍照、錄像和復印有關資料等方式固化證據(jù),證據(jù)間相互佐證,對違法行為定性準確、全面,不避重就輕。
4、法律適用準確,正確行使自由裁量權。嚴格遵循法律適用原則,做到優(yōu)先適用上位法、特別法和新法,不存在選擇性適用法條以及增、減法條規(guī)定的行政處罰內(nèi)容的情況,文字表述準確,適用法律寫全稱。針對違法行為的輕重和對社會造成的影響、危害等,正確行使自由裁量權,行政處罰不存在顯失公正的情況。
5、行政處罰執(zhí)行符合規(guī)定。罰沒款罰收分離,除法律規(guī)定可以代收的外,罰沒款一律由指定銀行代收,并出具省財政統(tǒng)一的罰沒收據(jù)。對不符合行政處罰減、免條件的.,不隨意減、免行政處罰。罰沒物品處理機構與案件辦理機構分離。
6、文書使用正確、規(guī)范。辦理案件使用統(tǒng)一格式的執(zhí)法文書,文書使用正確,內(nèi)容不存在違反法律法規(guī)規(guī)定的情況;文書語言簡潔、規(guī)范,不存在隨意使用簡稱、簡寫的情況;文書不存在涂改現(xiàn)象,更改處由當事人確認;《行政處罰決定書》以電腦打印形式,并及時上報市局稽查大隊辦理備案手續(xù)。
1、行政案件投訴、申訴情況。今年,我局沒有接到質(zhì)監(jiān)部門管轄范圍的投訴案件,收到關于對流通領域商品質(zhì)量問題和建筑房屋質(zhì)量問題等投訴,我局建議當事人到相關職能部門反映情況。
2、涉案物品和罰沒物品管理情況。設立了固定的物品保管場所,指定專人對涉案物品進行統(tǒng)一管理,并建立詳細檔案;詳細記錄物品出入庫、交接及處理情況,物品處理情況及時歸檔;不存在挪用、調(diào)換、私分涉案物品的情況。
3、責任追究落實情況。我局嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法錯案責任追究制度,今年沒有出現(xiàn)因過錯導致行政處罰錯誤或顯失公正的情況,沒有出現(xiàn)因過錯導致具體行政行為在行政復議、行政訴訟中撤消、變更或確認違法的情況。
4、行政執(zhí)法案件公開情況。對符合案件公開條件的案件,根據(jù)《省質(zhì)量技術監(jiān)督系統(tǒng)公開行政執(zhí)法案件管理辦法(試行)》進行公開,公開的范圍、方式、內(nèi)容、期限、程序均符合規(guī)定要求。
5、對本轄區(qū)內(nèi)查處的影響較大的違法行為依照“五不放過”要求依法查處,做到:案情沒有查清的不放過,假冒偽劣商品源頭和流向沒有查明的不放過,沒有依法處理的不放過,該移送司法機關沒有移送的不放過,支持或參與制假售假的機關工作人員該建議紀檢監(jiān)察機關予以處理而沒有建議的不放過。
6、法制宣傳教育情況。我局十分重視法制宣貫工作,調(diào)整了普法工作領導小組,由局長擔任組長,兩名副局長擔任副組長,加強了對法制宣傳教育工作的領導。我局執(zhí)法人員通過書籍資料,案例分析,互聯(lián)網(wǎng)論壇等方式,加強了對質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)的學習和理解,提高了自身的素質(zhì)。執(zhí)法人員在巡查企業(yè)和執(zhí)法過程中,主動對企業(yè)、群眾進行計量、標準、質(zhì)量、特種設備等法律、法規(guī)和規(guī)章的宣傳和教育,提高企業(yè)的守法意識,促進企業(yè)的質(zhì)量管理。在“3.15”消費者權益日等特殊日子,聯(lián)合有關部門開展大型現(xiàn)場宣傳活動,通過派發(fā)資料、現(xiàn)場真假鑒別、接受投訴咨詢等形式,向廣大人民群眾宣傳了有關的法律法規(guī)。另外還通過報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)站等新聞媒體大力宣傳有關法律、法規(guī)。今年上半年,分別向省、市、縣媒體投遞稿件并被采納共19篇,其中省局網(wǎng)站采納1篇,市局網(wǎng)站采納1篇,日報采納6篇,市電視臺采納1篇,縣新聞媒體采納9篇,市局簡報采納1篇。
7、行政復議、訴訟及國家賠償情況。今年我局沒有行政復議撤消、變更或確認違法的案件;無行政訴訟撤消、變更或確認違法的案件;無違法行使職權而導致國家賠償?shù)陌讣?/p>
存在問題:
1、有關規(guī)章制度不夠細化,執(zhí)行情況記錄不夠全面;。
2、執(zhí)法人員數(shù)量較少,人員素質(zhì)需進一步提高;。
3、大案要案少,需進一步開拓案源;。
4、法制宣傳形式比較單一等。
整改措施:
1、進一步完善和細化有關規(guī)章制度,認真執(zhí)行并做好詳細記錄;。
3、加大行政執(zhí)法力度,狠抓大案要案;。
4、加大法制宣傳力度,積極開展形式多樣的宣傳活動。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十四
在質(zhì)量崗位工作近一年,經(jīng)歷了從陌生到獨立工作思路形成階段,現(xiàn)結合自身參與的實際工作將這階段的得與失總結如下:
首先現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作要從幾個方面開展:人,機,料,法,環(huán),測。
人主要重點放在現(xiàn)場員工質(zhì)量意識的提高,操作技能熟練程度,是否遵守作業(yè)指導書的要求。主要體現(xiàn)在員工是否意識到本工序質(zhì)量特性對產(chǎn)品質(zhì)量影響程度,是否按照工藝要求進行操作與發(fā)生不良情況下的應對,是否能夠?qū)Ρ竟ば虺善穼嵭惺讬z,自檢,互檢保證檢測頻度與準確性。
機現(xiàn)場的設備狀態(tài)如何,能否保證我們的質(zhì)量要求。設備精度,模具精度,刀具精度,設備的調(diào)整頻度及保養(yǎng)情況。保持設備在最適合的工況下工作。
料確認我們現(xiàn)場使用的原材料是否符合我們的加工要求,一些委外加工有缺陷的零部件對我們后續(xù)生產(chǎn)造成什么后果,也就是說發(fā)生批量不良后通過分析確認是外協(xié)原因還是我們自己的原因,如果是外協(xié)的原因就要讓外協(xié)來挑選,返工或返修??傊η笫宫F(xiàn)場外協(xié)零部件零缺陷。
法生產(chǎn)過程的工藝方法,工藝參數(shù)是否合理,在實踐中逐步對其優(yōu)化,并提出建議性措施。
測現(xiàn)場測量系統(tǒng)精度,能力如何,是否在受控狀態(tài)下。測量系統(tǒng)校準周期與頻度是否合理及現(xiàn)場員工是否正確使用。
巡檢是我日常工作的重點,要達到此項工作的成效認識到敏銳的洞察力是必不可少的能力。這就要求自己時刻把能引起質(zhì)量問題的不符合與體系,程序文件,指導書等規(guī)定的不符合在腦海里形成基本的框架并深知每項不符合所能引起的后果。這其實就是質(zhì)量意識,有這樣的意識就會使自己在很自然的情況下發(fā)現(xiàn)問題及時的采取措施。另外洞察力還取決于潛在隱患的發(fā)現(xiàn),在還沒有發(fā)生時就能采取有效的措施避免它。(預防)。
其次,質(zhì)量問題的調(diào)查與整改建議也是我的一項工作任務。通過參與了幾次現(xiàn)場產(chǎn)品,客戶返品質(zhì)量問題的調(diào)查工作,理順了調(diào)查質(zhì)量問題的方法與步驟。運用qc7手法等質(zhì)量工具對各個因素進行總體分析排查,確定關鍵原因所在。在明確原因后制定出合理的糾正措施并進行后續(xù)的跟蹤驗證以防止其再發(fā)生。而這就要求自己要有很強的邏輯思維和分析推理能力。當然這是建立在扎實過硬的產(chǎn)品工藝知識,制造流程工藝知識及產(chǎn)品的性能構造知識基礎之上的并能熟練運用質(zhì)量工具,只有這樣才能對問題進行科學分析,抓住關鍵問題所在制定出永久有效的糾正措施。(糾正,改善)。
此外,在日常工作中我認識到作為一名質(zhì)量人員堅持原則的重要性,在與其他部門開展相關工作時,要就實反應問題、以數(shù)據(jù)為依據(jù)處理問題,不會因來自于上司、同事等外部壓力,而改變自己的結論或做出不符合正確要求的決定。比如,一些由于外協(xié)不良而判廢的處理,生產(chǎn)線不符合而停產(chǎn)判定等,拋開壓力等外界因素理想情況下應該以質(zhì)量為重,判定不符合的問題就不能妥協(xié)。因為我的工作就是與不符合要求的產(chǎn)品,現(xiàn)象打交道,如果不能堅持原則,則問題難于得到糾正、我們就無法樹立應有的威信,進而使我們的監(jiān)督形同虛設。從另個角度來說,堅持自己的原則,就能為以后的質(zhì)量控制,質(zhì)量改善工作打下了基礎。
除了上述在工作中所必須具備的能力,溝通協(xié)調(diào)的及時性也是相當必要的。通過這段時間的工作實踐,逐步意識到質(zhì)量管理工作似乎依附在其他工作之上而側重于有效溝通的管理工作,質(zhì)量管理需要有效的平臺做為基本,而平臺中最關鍵的就是“人與人之間的信息交流”。如果沒有有效的溝通與協(xié)調(diào),問題不能及時的傳達,進而就會對日常的各種質(zhì)量問題點失去控制,現(xiàn)場的實際情況不能第一時間掌握這樣就拖延了我們處理問題的時間增加了不必要的質(zhì)量成本損失。
上述是我對工作的認識與完成工作所需的必要能力的闡述。
下面就工作中存在的不足和未來一年工作規(guī)劃:
1,有時工作沒有很好的條理性,不能很好的把握細節(jié),可能是現(xiàn)場的工作很雜而不能抓到工作的重點,但這不是借口,只有一步一步的把固定工作作好并對其他一些雜項工作做出很好的規(guī)劃這樣就不會有工作問題的遺漏。
2,一些需要溝通解決的問題處理不及時,包括外協(xié)不良的傳達,現(xiàn)場不符合的指正與確認等。這也是溝通能力的體現(xiàn)雖然認識到溝通的重要性但是在具體的工作中由于一些因素的干擾,但溝通就是溝通只要及時的溝通有的問題就能順利解決。
3,工作沒有了創(chuàng)新性,創(chuàng)新上其實就是主觀能動的體現(xiàn)。也許是經(jīng)驗的不足很多問題不能想的很周全,對自己的工作沒有主動改善的想法不知道該從何處著手開展工作。其實這需要一定時間的積累,逐步完善自己的工作思路。
4,產(chǎn)品工藝知識了解還不夠透徹,遇到問題不能及時的作出判斷。雖然自己在工藝知識方面也積累一定的經(jīng)驗但需要要加強的還很多,產(chǎn)品工藝的學習也是我以后工作的重點只有這樣才能準確的分析問題所在。
5,一些相關工作的管理辦法,管理方式的欠缺。這也是自己最弱的一項,需要對一切接觸到的管理辦法與方式進行反思,明確這些方式方法的目的與合理性結合自身的實際工作來理解與完善。
6,體系,程序文件等標準化知識的匱乏。需要熟悉每項工作內(nèi)容在體系和程序文件中出處,并理解為什么這樣規(guī)定等。
7,質(zhì)量管理理論知識強化,因為只有強有力的理論做為依據(jù)才能順暢的完成工作,準備報考質(zhì)量工程師考試來強化自己的理論知識。
8,現(xiàn)有工作積累的鞏固與完善,繼續(xù)加強前面所述能力的鍛煉讓自己逐步的完善提高。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十五
11.1.1瀝青路面施工應根據(jù)全面質(zhì)量管理的要求,建立健全有效的質(zhì)量保證體系,實行嚴格的目標管理、工序管理與崗位責任制度,對施工各階段的質(zhì)量進行檢查、控制、評定,達到所規(guī)定的質(zhì)量標準,確保施工質(zhì)量的穩(wěn)定性。
11.1.2對實行監(jiān)理制度的工程項目,除施工企業(yè)進行自檢外,工程監(jiān)理應按有關規(guī)定進行質(zhì)量檢查與認定,政府質(zhì)量監(jiān)督部門及工程建設單位(業(yè)主)應對工程質(zhì)量進行監(jiān)督。
11.1.3施工質(zhì)量管理與檢查驗收應包括工程施工前、施工過程中的質(zhì)量管理與質(zhì)量控制,以及各施工工序間的檢查及工程交工后的質(zhì)量檢查驗收。
11.2施工前的材料與設備檢查。
11.2.1在工程開始前以及施工過程中發(fā)生材料來源或規(guī)格的變化時,必須對材料來源、材料質(zhì)量、數(shù)量、供應計劃、材料場堆放及儲存條件等進行檢查。
11.2.2施工前材料的質(zhì)量檢查應以同一料源、同一次購入并運至生產(chǎn)現(xiàn)場(或儲入同一瀝青罐、池)的相同規(guī)格品種的集料、瀝青為一“批”進行檢查。材料試樣的取樣數(shù)量與頻率按現(xiàn)行試驗規(guī)程的規(guī)定進行。每批材料的質(zhì)量應符合本規(guī)范附錄c的規(guī)定。對瀝青等重要試樣,每一“批”都應在試驗后留樣封存?zhèn)洳?,并記錄瀝青使用的路段,留存的數(shù)量不宜少于4kg。
11.2.3施工前應對拌和廠及瀝青路面施工機械和設備的配套情況、性能、計量精度等進行檢查。
11.2.4對實行監(jiān)理制度的工程項目,材料試驗結果及據(jù)此進行的配合比設計的結果、施工機械和設備的檢查結果,都應在使用前規(guī)定的期限內(nèi)向監(jiān)理工程師或工程質(zhì)量監(jiān)督部門提出正式報告,等取得正式認可后,方可使用。
11.3鋪筑試驗路段。
11.3.1高速公路和一級公路在施工前應鋪筑試驗段。其他等級公路的缺乏施工經(jīng)驗或初次使用重大設備時,也應鋪筑試驗段。當同一施工單位在材料、機械設備及施工方法與其他工程完全相同時,經(jīng)主管部門批準,也可利用其他工程的結果,不再鋪筑新的試驗路段。11.3.2試驗段的長度應根據(jù)試驗目的確定,宜為100~200m。試驗段宜在直線段上鋪筑,如在其它道路上鋪筑時,路面結構等條件應相同。路面各層的試驗可按排在不同的試驗段。11.3.3熱拌熱鋪瀝青混合料路面試驗段鋪筑分試拌及試鋪兩個階段,應包括下列試驗內(nèi)容:
11.3.3.1根據(jù)瀝青路各種施工機械相匹配的原則,確定合理的施工機械、機械數(shù)量及組合方式。
11.3.3.2通過試拌確定拌和機的上料速度、拌和數(shù)量與時間、拌和溫度等操作工藝。11.3.3.3通過試鋪確定:透層瀝青的標號與用量、噴灑方式、噴灑溫度;攤鋪機的攤鋪溫度、攤鋪速度、攤鋪寬度、自動找平方式等操作工藝;壓路機的壓實順序、碾壓溫度、碾壓速度及遍數(shù)等壓實工藝;以及確定松鋪系數(shù)、接縫方法等。
11.3.3.4按本規(guī)范7.3.6條的方法驗證瀝青混合料配合比設計結果,提出生產(chǎn)用的礦料配比和瀝青用量。
11.3.3.5建立用鉆孔法及核子密度儀法測定密度的對比關系。確定粗粒式瀝青混凝土或瀝青碎石面層的壓實標準密度。
11.3.3.6確定施工產(chǎn)量及作業(yè)段的長度,制訂施工進度計劃。
11.3.3.7全面檢查材料及施工質(zhì)量。
11.3.3.8確定施工組織及管理體系、人員、通訊聯(lián)絡及指揮方式。
11.3.3.9其它項目。
11.3.4在試驗段的鋪筑過程中,施工單位應認真作好記錄分析,監(jiān)理工程師或工程質(zhì)量監(jiān)督部門應監(jiān)督、檢查試驗段的施工質(zhì)量,及時與施工單位商定有關結果。鋪筑結束后,施工單位應就各項試驗內(nèi)容提出試驗路總結報告,取得主管部門的批復。
11.4施工過程中的質(zhì)量管理與檢查。
11.4.1瀝青面層施工必須在得到主管部門的開工令后方可開工。
11.4.2在施工過程中,應由專職的質(zhì)量檢測機構負責施工質(zhì)量的檢查與試驗。
11.4.3施工單位在施工過程中應隨時對施工質(zhì)量進行自檢。實行監(jiān)理制度的工程項目,監(jiān)理工程師或質(zhì)量監(jiān)督人員亦應進行抽檢或旁站檢驗,并對施工單位的自檢結果進行檢查認定。當施工人員、監(jiān)理工程師、監(jiān)督人員發(fā)現(xiàn)有異常情況時,應立即報告或追加試驗檢查。
11.4.4施工單位在施工過程中必須對各種施工材料進行抽樣試驗,其項目與頻度應小不少于本規(guī)范附錄e表e.1的規(guī)定。材料質(zhì)量應符合本規(guī)范附錄c規(guī)定的質(zhì)量指標的要求。
11.4.5施工過程中工程質(zhì)量檢查的內(nèi)容、頻度、質(zhì)量標準應符合本規(guī)范附錄e表e.2、表e.3的規(guī)定。當檢查結果達不到規(guī)定要求時,應追加檢測數(shù)量,查找原因,作出處理。
11.4.6瀝青混合料拌和廠必須對拌和均勻性、拌和溫度、出廠溫度及各個料倉的用量進行檢查,取樣進行馬歇爾試驗,檢測混合料的礦料級配和瀝青用量。
11.4.7混合料鋪筑現(xiàn)場必須對混合料質(zhì)量及施工溫度進行觀測,隨時檢查厚度、壓實度和平整度,并逐個斷面測定成型尺寸。
11.4.8施工厚度的質(zhì)量控制,除應在攤鋪及壓實時量取,并測量鉆孔試件厚度外,還應校驗由每一天的瀝青混合料總量與實際鋪筑的面積計算出的平均厚度。
11.4.9施工壓實度的檢查以鉆孔法為準。用核子密度儀檢查時應通過與鉆孔密度的標定關系進行換算,并增加檢測次數(shù)。當鉆孔檢查的各項指標持續(xù)穩(wěn)定達到要求時,經(jīng)主管部門同意,鉆孔頻度可適當減少,增加核子密度儀檢測頻度,并嚴格控制碾壓遍數(shù)。此種情況下,鉆孔頻度不應小于每公里鉆一個孔。施工過程中鉆孔的試件宜偏號貼上標簽予以保存,以備工程交工驗收時使用。計算壓實度的標準密度按本規(guī)范附錄f的方法確定。
11.4.10施工單位的質(zhì)量檢測結果應按1km為單位整理成表,連同原始記錄一起及時反饋給主管部門。當發(fā)現(xiàn)異常時,應停止施工,分析原因,找出影響因素,采取措施。經(jīng)主管部門同意后,方可復工。
11.4.11高速公路和一級公路瀝青路面的施工宜按本規(guī)范附錄g的方法,利用計算機實行動態(tài)質(zhì)量管理。
11.4.12公路施工的關鍵工序或重要部位宜拍攝照片或進行錄像,作為實態(tài)記錄及保存資料的一部分。
11.5交工驗收階段的工程質(zhì)量檢查與驗收。
11.5.1工程完工后,施工單位應將全線以1~3km作為一個評定路段,按本規(guī)范附錄e表e.4、表e.5的規(guī)定頻率,隨機選取測點,對瀝青面層進行全線自檢,計算平均值、標準差及變異系數(shù),向主管部門提供本線檢測結果及施工總結報告,申請交工驗收。
11.5.2工程完工后應全線測定路面平整度、寬度、縱斷面高程、橫坡度等,提出竣工圖。11.5.3對需要鉆(挖)孔取樣才能檢查的厚度、壓實度、瀝青用量、礦料級配等,為減少破壞路面,經(jīng)主管部門同意,可利用施工過程中測定的數(shù)據(jù)。當需實測礦料級配和瀝青用量時,可將一個評定路段鉆孔的混合料為一個試樣抽提。
11.5.4交工驗收階段檢查與驗收的各項質(zhì)量指標應符合本規(guī)范附錄e表e.4及表e.5的規(guī)定。對厚度和壓實度還應按本規(guī)范附錄f的方法計算每一個評定路段的平均值與代表值進行評定。
11.5.5行人道路瀝青面層的質(zhì)量檢查與驗收與車行道相同,其質(zhì)量指標應符合本規(guī)范附錄e表e.6的規(guī)定。
11.5.6大、中型橋梁水泥混凝土橋面瀝青鋪裝的質(zhì)量檢查與驗收,以100m作為一個評定路段,其質(zhì)量指標應符合本規(guī)范附錄e表e.7的規(guī)定。
11.5.7路緣石的質(zhì)量檢查與驗收與車行道相同,其質(zhì)量指標應符合本規(guī)范附錄e表e.8的規(guī)定。
11.5.8工程建設單位或監(jiān)理、工程質(zhì)量監(jiān)督部門在接到施工單位的交工驗收報告,并確認施工資料齊全后,應立即對施工質(zhì)量進行交工檢查與驗收。檢查驗收應按隨機抽樣的方法,選擇一定的數(shù)量的評定路段進行實測檢查,每一檢查段的檢查頻度、試驗方法及檢測結果應符合本規(guī)范附錄e表e.4、表e.5、表e.6、表e.7表e.8的規(guī)定。當實測檢查有困難時,經(jīng)主管部門同意后,可利用施工單位的質(zhì)量檢測結果,隨機抽查一定的數(shù)量,對工程質(zhì)量進行評定,此種情況下,仍應復測部分路段的平整度,并利用施工中保存的鉆孔試件對厚度及壓實度進行復核。
11.6工程施總結。
11.6.1工程結束后,施工企業(yè)應根據(jù)國家竣工文件編制的規(guī)定,提出施工總結報告及若干個專項報告,邊同竣工圖表,形成完整的施工資料檔案,一并提交工程主管部門及有關檔案管理部門。
11.6.2施工總結報告應包括工程概況(包括設計及變更情況)、工程基礎資料、材料、施工組織、機械及人員配備、施工方法、施工進度、試驗研究、工程質(zhì)量評價、工程決算、工程使用服務計劃等。
11.6.3施工管理與質(zhì)量檢查報告應包括施工管理體制、質(zhì)量保證體系、施工質(zhì)量目標、試驗段鋪筑報告、施工前及施工中材料質(zhì)量檢查結果(測試報告)、施工中工程師質(zhì)量檢查結果(測試報告)、工程交工后質(zhì)量自檢查結果(測試報告)、工程質(zhì)量評價以及原始記錄、相冊、錄像等種種附件。
11.6.4施工企業(yè)在高速公路和一級公路施工結束通車后,應進行一定時間(宜為交工后一年)的工程使用服務。服務內(nèi)容包括路面使用觀測,局部損壞的維修保養(yǎng),并將服務情況報告有關部門。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十六
執(zhí)法是維護社會秩序、保障公共利益的重要手段,其質(zhì)量直接影響著社會正義的實現(xiàn)。作為一名法律工作人員,我深知執(zhí)法質(zhì)量的重要性,并在工作中不斷總結和提高。以下是我對執(zhí)法質(zhì)量的一些心得體會。
首先,執(zhí)法要秉持公正公平原則。執(zhí)法是對違法行為進行糾正的過程,必須堅持公正公平原則,才能夠在維護社會秩序的同時不傷害公民的合法權益。在實際工作中,我始終堅守法律的底線,明確權益的界限,不受個人感情和利益的影響。同時,我也積極傾聽當事人的訴求,采取合理的方式進行調(diào)解和處理,以確保執(zhí)法過程公正合理。
其次,執(zhí)法要注重細節(jié)。執(zhí)法工作需要細致入微,關鍵在于對每一個環(huán)節(jié)的把握和處理。在具體工作中,我注重收集、整理和分析相關資料和證據(jù),以確保執(zhí)法依據(jù)的充分和準確。同時,我也注重與相關部門和個人進行溝通,了解情況,便于制定合理的執(zhí)法措施。細致入微的做法,不僅能夠提高執(zhí)法的效果,還能夠增強執(zhí)法公信力。
第三,執(zhí)法要講究方法。執(zhí)法工作是一項復雜的工作,需要我們根據(jù)實際情況,運用合適的方法。在執(zhí)法過程中,我會對當事人進行耐心細致的解釋,盡量以開導和教育的方式進行執(zhí)法,而非簡單地強制執(zhí)行。同時,我也會根據(jù)案件的特點和性質(zhì),選擇合適的執(zhí)法措施和手段。方法的選擇恰當與否,直接影響到執(zhí)法的效果和公信力。
第四,執(zhí)法要加強自身修養(yǎng)。執(zhí)法工作不僅需要我們有理論知識和操作技能,還需要我們有良好的職業(yè)道德和高尚的情操。在工作中,我努力提高自己的法律水平,不斷學習新法律法規(guī)和司法解釋,以保證執(zhí)法的準確性和權威性。同時,我也注重培養(yǎng)自己的職業(yè)道德,堅守職業(yè)操守,嚴格遵守法律規(guī)定,以身作則。
最后,執(zhí)法要求團隊協(xié)作。執(zhí)法工作涉及到眾多環(huán)節(jié)和部門的合作,需要各方的協(xié)調(diào)和配合。在工作中,我注重與其他部門的溝通與協(xié)作,力求形成合力,共同解決問題。通過團隊的協(xié)作,有效避免了執(zhí)法工作中的瑕疵和失誤,提高了執(zhí)法質(zhì)量。
總之,執(zhí)法質(zhì)量的提高需要我們不斷總結經(jīng)驗,不斷改進工作方法,努力提高自身修養(yǎng)。只有堅守公正公平原則,注重細節(jié),選擇恰當?shù)姆椒?,加強自身修養(yǎng),并借助團隊協(xié)作,才能夠提高執(zhí)法質(zhì)量,為社會的發(fā)展做出積極貢獻。作為一名執(zhí)法人員,我將始終謹記這些心得體會,并不斷努力,以更好地履行執(zhí)法職責。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十七
質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)管理的重中之重,牢固樹立“質(zhì)量第一”的宗旨,有現(xiàn)實的社會意義和經(jīng)濟意義。至2017年年底,將完成3#、6#/7#/8#樓主體現(xiàn)澆結構施工,4#、5#樓完成至10層,在此過程中未發(fā)生一起重大質(zhì)量缺陷和工程質(zhì)量事故,工程合格率達到100%,取得了一定的社會效益。成績的取得,主要得益于以下幾個方面:
1.領導重視、認識統(tǒng)一。
項目經(jīng)理多次強調(diào),質(zhì)量是明天的市場,決不能以犧牲質(zhì)量來換取經(jīng)濟效益和工程進度,狠抓質(zhì)量,并以“綠地質(zhì)量指引”、中建四局達標120條為目標,且盡最大努力達到該標準,并成立了以項目經(jīng)理為組長的工程質(zhì)量管理領導組,明確工程質(zhì)量建設目標,從而在公司上下形成了人人講質(zhì)量、抓質(zhì)量的良好氛圍。
2.強化質(zhì)量考核。
為了將質(zhì)量管理工作落到實處,公司質(zhì)量部根據(jù)年度質(zhì)量管理目標與各項目部和各勞務班組分別簽訂質(zhì)量目標責任書,以法規(guī)和制度為基礎,以考核辦法、獎懲措施為保障,實行質(zhì)量每月考核評比;除直接予以獎罰外,還與中建四局達標考核中的質(zhì)量分掛鉤,獎得勞務班組心動,罰得勞務班組心痛,促使各勞務班組變:要我抓質(zhì)量為我要抓質(zhì)量。
3.加強質(zhì)量控制,完善質(zhì)量管理體系。
根據(jù)工程項目管理的特點,公司嚴格樹立質(zhì)量管理的中心地位,以質(zhì)量保證體系運行為主線,加強質(zhì)量管理工作,及時、按時做到進貨檢驗、送檢、復檢工作,現(xiàn)場按要求設置并使用標養(yǎng)室、同養(yǎng)室,做到科學取樣,現(xiàn)場嚴格推行質(zhì)量“三檢制”,強化項目施工過程的質(zhì)量監(jiān)控,堅持做到提前避免問題,過程發(fā)現(xiàn)問題,問題未整改到位,嚴禁進入下道工序。
4.夯實質(zhì)量管理基礎。
首先,公司堅持“以人為本”,不間斷地對項目經(jīng)理,技術人員,試驗人員和機械操作人員進行專業(yè)培訓,以提高他們的業(yè)務技能和管理水平,貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針、目標質(zhì)量體系文件,參與對勞務班組多次技術交底,結合工程實際情況,對難點、重點部位組織qc活動。
回顧過去,雖然取得一些成績,但還是暴露了不少問題。分析其原因主要有以下幾點:
1).部分員工質(zhì)量意識淡泊。區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站、四局每月、綠地集團每周都要進行質(zhì)量大檢查,然在這樣的高壓態(tài)勢下,某些項目仍然出現(xiàn)了這樣那樣的問題,歸根結底,不是做不好,而是重視不夠,質(zhì)量意識薄弱。
2).項目過程控制存在薄弱環(huán)節(jié)。我們在分析質(zhì)量問題時,很容易發(fā)現(xiàn)每一問題的產(chǎn)生往往都是由于對一些細小環(huán)節(jié)重視不夠引起的。質(zhì)量管理是全方位、全過程的質(zhì)量控制,我們必須認真對待施工中的每一道工序、每一個細節(jié),真正把質(zhì)量工作做細、做實。
3).班組不能正確對待質(zhì)量、工期和效益的關系。為片面追求利益,往往自我放松,忽視創(chuàng)精品工程的自我提升,工作馬虎粗糙,力求不被發(fā)現(xiàn),不出問題混過去就行了。
今后,我們對工程質(zhì)量的要求將會更加嚴格,對工程質(zhì)量的管理只能向前而不能心存任何僥幸心理。我們今天在這里總結過去是為了展望未來,為了使過去的質(zhì)量管理工作上一個新臺階;我們質(zhì)量管理部門將在項目經(jīng)理的正確領導下,團結全體職工,群策群力,嚴格質(zhì)量標準,以科學的態(tài)度,重點抓好以下幾個方面工作:
1.進一步完善各級質(zhì)保體系,突出以項目管理為重點,強化施工現(xiàn)場的管理和監(jiān)督,使質(zhì)量管理持續(xù)規(guī)范有效。
2.強化各分隊施工工序一次性報檢合格率的達標檢查,關鍵工序報驗合格率必須達到100%,今后將此指標作為質(zhì)量考核評比的數(shù)據(jù)之一。
3.進一步完善考核管理辦法和實施細則,讓質(zhì)檢部門組織的月度考核和關鍵工序的跟蹤考核落到實處,并進行季度考核匯總后予以公司內(nèi)部通報。
4.建立優(yōu)質(zhì)優(yōu)價金制度,根據(jù)年終考核結果和內(nèi)部考核管理辦法,對各施工隊真正做到優(yōu)質(zhì)優(yōu)價,劣質(zhì)低價,獎罰分明。
廣州綠地城項目質(zhì)量部。
執(zhí)法質(zhì)量工作總結篇十八
光陰似箭,轉瞬之間質(zhì)量管理體系的推行已有xx年,在過去的2015年當中,我們經(jīng)歷了。。。。實現(xiàn)了....這一切的改變,都離不開單位各級領導的支持與指導,現(xiàn)將一年以來的工作總結如下:
一、公司質(zhì)量管理體系現(xiàn)狀。
我公司很早就引入了質(zhì)量管理體系,經(jīng)過這么多年的運行,公司的質(zhì)量管理體系從整體上來說已經(jīng)順利運行,公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標以及按程序辦事的工作思想已深入到部分員工心里,公司領導很重視體系建設,投入了較大的人力和物力、財力。從體系管理上講較其他多數(shù)企業(yè)有很大的提高和優(yōu)勢。
二、內(nèi)審。
按照管理評審程序的要求,公司于00年00月召開管理評審會議,對管理體系的符合性、適宜性及管理體系運行的有效性進行了評審,并針對管理體系運行中存在的問題,提出解決的方法和要求,以確保管理體系持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。
在內(nèi)審過程中發(fā)現(xiàn)部分環(huán)節(jié)沒有嚴格按照管理體系文件的要求執(zhí)行,存在部分不符合項,對部分工作要求理解不透徹,落實執(zhí)行不到位。目前,所有糾正措施和不符合項已得到有效實施和改進。針對新的標準對體系文件進行修訂以適應新標準中的要求。
三、外審。
四、培訓。
今年我們又進行了體系標準及管理文件再次培訓,進一步提高了工作人員對國家認證實驗室體系的了解,和以新標準gb21861-2014《機動車安全技術檢驗項目和方法》為主題的內(nèi)部集體培訓,重點是新舊標準之間的差別,涉及試驗項目、試驗方法、材料等大量內(nèi)容。使我們的檢測人員能夠?qū)倚掳鏄藴守瀼芈鋵?以及提高個人的工作技能。
采取理論與專業(yè)培訓相結合,內(nèi)培和外培相結合的方式,即對共性的問題或?qū)π录夹g、新方法的學習。加強檢測線工作人員的教育培訓工作,不定期的組織學習gb7258-2012、gb21861-2014《機動車運行安全技術條件》及質(zhì)量管理體系文件等業(yè)務知識,積極開展查驗員、引車員、登錄員的崗位技能培訓,加強工作人員職業(yè)道德建設,增強責任感,全面提高人員的技術水平。
根據(jù)培訓內(nèi)容實施考核,屬于檢測員崗位培訓,以及新知識、新方法、新技術培訓的,則在培訓后實施考核;屬于質(zhì)量體系和相關質(zhì)量活動及法律法規(guī)的內(nèi)容,檢測公司全體員工都必須接受考核。
五、體系文件修訂。
今年公司為了保證gb21861-2014《機動車安全技術檢驗項目和方法》的要求對《作業(yè)指導書》修改了局部內(nèi)容。其中增加了人工檢測部分和儀器設備檢測部分的相關內(nèi)容,對公司不使用的柴油車加載減速工況排放檢測系統(tǒng)操作規(guī)程、汽油車簡易工況排放檢測系統(tǒng)標定規(guī)程、柴油車加載減速工況排放檢測系統(tǒng)標定規(guī)程進行了剔除。增加了國標新要求設備的檢定和校準規(guī)程。
六、檢驗工作的管理。
全面清理各項管理職能和規(guī)章制度,不斷完善檢測工作管理機制,進一步明確和強化在資質(zhì)許可和證后監(jiān)管等方面的措施和要求,保證管理職責明確、措施落實到位。按照質(zhì)量管理體系要求,分析崗位職責是否明確,各類程序文件是否完善,操作規(guī)程是否細化,檢驗檢測工作規(guī)范是否完整,檢驗檢測標準是否現(xiàn)行有效,人員培訓考核制度是否完善,所有新錄用人員是否經(jīng)過培訓考核等。通過整頓活動,清理、修訂、補充和完善各項管理制度,建立健全檢驗檢測工作管理的控制體系,為檢驗檢測工作長遠發(fā)展打下基礎。
七、設備管理。
完成檢測儀器設備周期檢定或校準計劃、保證檢測結果的質(zhì)量計劃、期間核查計劃的實施和審核工作;做好檢測設備操作人員的資質(zhì)審核,對合格的檢測人員進行儀器授權使用;加強對結果有重要影響的儀器設備管理,監(jiān)督設備責任人定期進行保養(yǎng)、維護和檢查,做好點巡檢,以保證檢測設備符合規(guī)定的要求。設備操作人員每天填寫設備使用記錄,監(jiān)控設備的正常運行。
1、公司為了保證gb21861-2014《機動車安全技術檢驗項目和方法》的要求,公司新購置了反光標識檢測儀、內(nèi)窺鏡、通道引道測量裝置、汽車行使記錄儀檢定裝置等并對包頭質(zhì)計所不能檢定和校準的設備進行校準確認。
2、根據(jù)要求自新標準實施之日起第25個月開始實施的設備。
“重中型貨車、專項作業(yè)車、掛車應使用自動測量裝置”的要求,須購置符合要求的外廓尺寸自動測量儀。“三軸及三軸以上的貨車、采用并裝雙軸及并裝三軸的掛車測試加載軸制動率和加載軸制動不平衡率”的要求,須購置符合要求的舉升式滾筒反力式制動試驗臺。汽車注冊登記檢驗時,除載客汽車之外的其他機動車,須進行整備質(zhì)量的測量的整備質(zhì)量儀。大中型客車、重中型貨車、專項作業(yè)車、掛車在進行底盤部件檢查時,須使用汽車懸架轉向系間隙檢查儀。正在與幾家廠家聯(lián)系,正在確認中。預計年底前可完成定購并進行安裝調(diào)試。
八、存在問題與建議。
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