年度環(huán)境保護工作計劃（優(yōu)質21篇）

一個好的計劃可以為我們帶來信心和動力，讓我們更有條理地邁向成功的道路。那么我們該如何制定一個有效的計劃呢？首先，明確自己的目標和需求；其次，分析現狀和資源，了解自己所擁有的條件和能力；然后，制定具體的行動步驟和時間安排，確保每一個環(huán)節(jié)都能夠得到充分的考慮；接著，將計劃細化成具體的任務清單，列出每一項需要完成的任務；此外，合理分配時間和優(yōu)先級，確保每個任務都得到足夠的關注和處理；再者，適時調整計劃，根據實際情況做出靈活變通；最后，及時復盤和總結，反思計劃的實施過程，找出問題和不足之處，并不斷改進和完善。以上是一些制定有效計劃的基本步驟和原則，希望能對你有所幫助。在制定計劃時，我們可以向身邊的成功人士請教，聽取他們的建議和意見。

年度環(huán)境保護工作計劃篇一

一是加強思想建設堅持理論學習。加強理論學習，強化班子政治理論素質;加強業(yè)務知識教育，不斷提高黨員干部的業(yè)務素質和工作能力;實行民主集中制要求，堅持科學決策，民主決策;加強全局觀念，提升班子組織領導水平。邀請了宣傳部副部長給全局干部職工就十九大精神宣講，學習了黨章、習近平新時代特色社會主義系列理論，并撰寫了心得體會，制作了十九大精神專題學習版塊。二是加強組織建設強化政治保障。堅持“三會一課”制度，召開支委會12次，支部大會6次，黨課學習12次。定期召開領導班子民主生活會，有針對性地解決領導干部在思想、工作等方面存在的突出問題。認真組織開展黨組織書記述職，民主評議黨員及“新時代新?lián)斝伦鳛椤睂ｎ}組織生活會。抓嚴抓實對照檢查、批評與自我批評、問題整改環(huán)節(jié)，努力提高組織生活質量，不斷增強黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力。三是抓好黨支部“五化”建設。按照“支部設置標準化、組織生活正?；?、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規(guī)范化”抓好黨支部建設，力爭2020年底驗收達標。四是抓好黨員管理服務工作，對黨員進行積分制管理，及時更新了黨員管理信息系統(tǒng)資料，按黨章規(guī)定按時收繳黨費，及時上繳。嚴格落實“五個日子”制度，全年發(fā)展新黨員1名，投入美麗鄉(xiāng)村、新農村建設資金16萬元、精準扶貧資金3.74萬元、春蕾助學資金1000元、雙聯(lián)幫扶資金1000元，全力支持我縣經濟和社會建設。

年度環(huán)境保護工作計劃篇二

1.明確責任，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)保所發(fā)揮職能。一是明確管理模式，進一步理順與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))的關系，落實環(huán)境保護屬地管理責任，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)保所的監(jiān)管職責，并將其納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法平臺統(tǒng)一管理調配。二是發(fā)揮環(huán)保職能，各環(huán)保所根據屬地實際制定全年工作計劃，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))開展專項執(zhí)法和整治工作，全力配合推進中央環(huán)保督查、專項環(huán)境執(zhí)法行動等重點工作順利完成。三是優(yōu)化資源配置，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)保所人員和裝備配備，資源重點向一線傾斜，及時調整人員配置，確?；鶎迎h(huán)保所46名人員業(yè)務能力過硬，配備移動執(zhí)法終端，并逐步探索使用暗管探測儀、無人機等儀器設備開展重點領域執(zhí)法，破解監(jiān)管難點，提高執(zhí)法效率。

2.優(yōu)化服務，確?！白疃嗯芤淮巍奔案黜棴h(huán)評改革不斷推進。一是推進“最多跑一次”改革，動態(tài)調整“最多跑一次”事項目錄，目前共有14個主項，17個子項，事項全部實現“零上門”，全部進駐中心，實施受辦分離。二是推進企業(yè)投資項目承諾報備制改革，在4個“區(qū)域環(huán)評+環(huán)境標準”改革區(qū)域，率先實施承諾報備制改革，截至6月底已有2個項目，完成報告表簡化至登記表備案。三是推進“標準地”機制建設，設置環(huán)保標準地條件，目前已出具25塊標準地的土地手續(xù)。四是完善一窗服務機制，縣行政服務中心窗口環(huán)保事項可由企業(yè)投資項目綜合窗口受理，延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn)市民服務中心事項可有鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心綜合窗口受理。

3.嚴格作風，確保黨風廉政建設全面深入。一是突出“一崗雙責”，強化黨風廉政建設責任體系建設。修改制定《2020年長興縣環(huán)境保護局黨風廉政建設工作實施方案》和《2020年長興縣環(huán)境保護局反腐倡廉建設和作風建設重點任務組織領導和責任分工》，分層次簽訂廉政建設責任書，建立了領導干部廉政檔案，根據崗位分工，梳理查找風險點448個，制定了456個防控措施。二是規(guī)范工作制度，強化黨風廉政建設落到實處。在年度考核辦法中增加“紀律規(guī)矩”內容，并設置較大分值，細化扣分款項，將黨風廉政建設和科室單位考核、個人考核緊密結合，具體落實到科室、個人。同時將黨風廉政建設落實情況納入黨建工作考核重要內容，實行黨風廉政建設季報制度，建立重要會議、“三重一大”事項派駐紀檢組列席制度，健全“三重一大”等事項報備制度，實行掛牌上崗，落實節(jié)假日期間值班坐班制度。三是加強督查力度，嚴格追責問效。建立局紀檢小組每月督查和邀請派駐紀檢組每季度督查的模式，定期對各科室、各單位的制度執(zhí)行落實情況開展專項檢查，上半年局紀檢小組督查6次，聯(lián)合紀檢組開展督查2次。

年度環(huán)境保護工作計劃篇三

深入實施污染防治攻堅行動計劃，按照中央和省、市污染防治攻堅戰(zhàn)的作戰(zhàn)部署，制定詳細、科學的實施方案，落實好水、氣、土污染防治措施，全力保障全縣綠色發(fā)展。重點做好“控煤、控氣、控車、控塵、控燒”工作，集中整治“散亂污”企業(yè)，強化面源綜合整治，控制建筑工地、工業(yè)物料堆場、城市道路、礦山揚塵。以確保全縣重點河流斷面水質考核達標穩(wěn)定為“治水”首要目標，打好碧水攻堅戰(zhàn)“組合拳”。開展土壤污染狀況詳查，加強農業(yè)用地土壤污染環(huán)境管理，配合上級環(huán)保部門做好土壤污染治理與修復，推進涉重金屬行業(yè)企業(yè)排查，開展固體廢物非法轉移、傾倒、處置排查整治專項行動。確保縣城空氣質量優(yōu)良天數較2020年有所增長，重點河流出境斷面保持4類水質，集中式飲用水水源地水質達標率100%。

年度環(huán)境保護工作計劃篇四

1.加強監(jiān)測監(jiān)控，強化監(jiān)管能力。一是加強日常監(jiān)測。出具各類環(huán)境監(jiān)測報告400余份，完成重點污染源監(jiān)督性監(jiān)測143家次，其中比對監(jiān)測35家次。按時完成地表水、農村環(huán)境等環(huán)境質量考核監(jiān)測，按要求開展好農村生活污水抽測等配合工作。二是推進自動站建設。完成4個清新空氣站的站房建設，做好2座省控空氣站和16座鄉(xiāng)鎮(zhèn)小型氣站的運維工作;水站建設方面，基本完成東村橋水站建設，完成包漾河和下莘橋水站點位勘察，正常開展合溪新港、長興港、楊家浦港三個國控水站的上收改造工作。三是加強在線監(jiān)測。上半年，共辦理各級自動監(jiān)控監(jiān)測數據超標督辦單共188件，辦理嚴重超標督辦件共9件，按時反饋率100%。17家印染、化工企業(yè)總氮等在線設備安裝已完成，督促8家水泥、垃圾焚燒企業(yè)完成新增在線設備的驗收準備工作，其中7家水泥企業(yè)已完成，完成2家門禁系統(tǒng)改造試點工作。同時，推進重點企業(yè)自行監(jiān)測及環(huán)境信息公開，組織已申領的42家持證企業(yè)開展業(yè)務培訓，督促、指導50家原省控以上重點企業(yè)自行監(jiān)測信息公開，1-6月省廳自行監(jiān)測信息公開平臺上企業(yè)自行監(jiān)測信息公開率達99.82%。

2.強化監(jiān)察執(zhí)法，提升應急能力。一是加強現場檢查。上半年，共組織出動執(zhí)法人員8337人次，檢查企業(yè)3808家次。其中，開展“藍天保衛(wèi)”1號專項執(zhí)法行動、春夏季涉揮發(fā)性有機物污染企業(yè)專項執(zhí)法檢查、“護衛(wèi)藍天碧水凈土”專項執(zhí)法行動等專項行動5次，共組織出動執(zhí)法人員2122人次，檢查企業(yè)932家次，立案處罰企業(yè)12家。實施隨機抽查，組織13個隨機抽查檢查組26名執(zhí)法人員，隨機檢查企業(yè)204家，責令整改企業(yè)18家。采取“5+2”、“白加黑”錯時執(zhí)法模式，夜間和節(jié)假日共出動檢查29次，出動執(zhí)法人員436人次，檢查企業(yè)263家次。二是加大執(zhí)法力度。上半年，共立案89件，罰款417.1515萬元，移交公安追究刑事責任5件，刑事拘留16人，移交公安行政拘留4件，有力打擊了各類環(huán)境違法犯罪行為。三是加強信訪維穩(wěn)。上半年共受理各類環(huán)境信訪704件，處理率達到100%。四是及時完成排污費征收及移交，全面完成2020年及以前的排污費清繳工作。按要求向地稅部門移交全部177家排污企業(yè)的數據信息，指導企業(yè)完成2020年一季度環(huán)境稅的核準申報。五是加強環(huán)境應急及環(huán)境安全管理，完成企業(yè)應急預案備案43家，其中備案計劃企業(yè)21家，完成計劃數的70%。有序開展環(huán)境安全大檢查，檢查共出動人員1790人次、檢查企業(yè)791家次，排查問題80個，發(fā)放現場監(jiān)察記錄表155份，責令限期整改指令書2份。

3.嚴格項目準入，堅守環(huán)境紅線。一是加強項目管理。上半年，共審批項目環(huán)評158個(其中報告書9個，報告表148個)，行使環(huán)保“一票否決權”，否決項目2個，完成驗收項目22個(報告書9個，報告表13個)。二是推進預審聯(lián)審工作。上半年，共審議26個項目及審批驗收相關議題，預審76個擬簽約項目，科技型中小微企業(yè)項目66個，“一門受理”中小項目聯(lián)審170余個。三是嚴格項目準入。委托浙江大學編制了《長興縣生態(tài)保護紅線劃定文本》，目前已通過省廳專家評審會。根據省廳《關于提交保護地矢量圖的緊急通知》，會同縣農業(yè)、林業(yè)、國土等部門進行對接分析，對長興南太湖翹嘴紅鲌省級水產種質資源保護區(qū)、浙江長興地質遺跡國家級自然保護區(qū)、長興太湖圖影濕地的保護邊界進行了分析和明確。四是規(guī)劃環(huán)評修編。全力規(guī)劃環(huán)評修編工作，南太湖產業(yè)集聚區(qū)長興分區(qū)、湖州省際轉移示范平臺長興分區(qū)、長興畫溪新能源小鎮(zhèn)已由縣政府批復同意實施“區(qū)域環(huán)評+環(huán)境標準”改革。長興經濟技術開發(fā)區(qū)規(guī)劃環(huán)評已于3月報給國家生態(tài)環(huán)境部評估中心;長興新能源裝備制造產業(yè)園區(qū)規(guī)環(huán)評已通過專家評審。

年度環(huán)境保護工作計劃篇五

1.制定減排計劃。確定重點減排項目10個，其中農業(yè)源項目6個，生活污水處理項目3個，燃煤鍋爐清潔能源替代項目1個。

2.制發(fā)相關文件。為有效推進減排工作實施，印發(fā)了《關于印發(fā)2020年度主要污染物總量減排任務的通知》，明確了任務目標，工作要求和責任分工。

3.加強項目監(jiān)管。對重點減排項目進行了督查和管理，指導、督促其配套建設治污設施，已建成的設施要正常投運和運行，確保發(fā)揮減排效益。嚴格按規(guī)定核定新、改(擴)建項目主要污染物排放總量，制定新增污染物總量替代方案。

截至目前，6個農業(yè)源減排項目，均配套建設了治污設施，且投入使用，xx第二污水處理廠提高了收水率，日均處理水量約3.1噸，235臺燃煤鍋爐完成了清潔能源替代或關停。年初總量減排目標任務基本完成。

年度環(huán)境保護工作計劃篇六

認真貫徹實施新《環(huán)保法》，深化環(huán)境綜合執(zhí)法體制改革，始終保持高壓嚴管態(tài)勢，深入實施環(huán)境執(zhí)法“網格化”監(jiān)管模式，建立區(qū)域執(zhí)法聯(lián)動機制，打造“全覆蓋”的環(huán)境執(zhí)法網絡。嚴格落實“雙隨機”檢查制度，一般源企業(yè)入庫企業(yè)318家，重點源入庫企業(yè)107家。監(jiān)察人員按序時進度對企業(yè)進行了檢查;按照“零點”行動要求，對劉橋17家窯廠及涉氣項目，五溝鎮(zhèn)、臨渙鎮(zhèn)、韓村鎮(zhèn)共計27家窯廠進行了夜查，并對發(fā)現的違法行為責令其整改、查封;下達責令改正違法行為決定書560余份，對87家企業(yè)實施了查封扣押，其中33家企業(yè)進行延期查封，下達行政處罰決定書40份，罰款到戶137萬多元;共接到環(huán)保類投訴317件，其中涉水投訴64件，涉氣投訴251件，涉聲投訴2件，案件全部處理、反饋完畢，整理存檔。接案辦結率100%，反饋率100%，存檔率100%。

年度環(huán)境保護工作計劃篇七

下一步，我局將緊緊圍繞生態(tài)環(huán)境質量全面改善的目標，扎實推進各項工作任務。

(一)牢固樹立并堅決落實綠色發(fā)展理念。我們將牢固樹立正確的政績觀，進一步凸顯綠色發(fā)展的戰(zhàn)略地位和引領作用，真正使加強環(huán)境保護、推動生態(tài)文明建設成為全縣上下的普遍共識和自覺行動。

(二)繼續(xù)推進污染防治攻堅戰(zhàn)工作。根據黨中央、國務院三大攻堅戰(zhàn)決策部署，結合省、市污染防治攻堅戰(zhàn)三年行動計劃具體安排，繼續(xù)推進我縣污染防治工作，以改善環(huán)境質量為核心，全面加強源頭防控、著力解決環(huán)境問題，重拳打擊違法行為，切實維護生態(tài)安全，督促各相關職能部門按照《xx縣污染防治攻堅戰(zhàn)三年行動計劃》落實好2020年工作任務。

(三)做好國家級自然保護區(qū)的監(jiān)督管理工作。進一步加大自保區(qū)我縣境內突出環(huán)境問題整改整治力度，確保問題不反復、不反彈，堅決打好問題整改攻堅戰(zhàn)，推動自保區(qū)生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善。

(四)繼續(xù)推進項目建設工作。一是xx縣嶺坡鄉(xiāng)原金礦土壤污染治理項目已申報成功，爭取了土壤污染防治中央專項資金1121.96萬元，下一步我們將繼續(xù)推進，爭取項目盡快實施。二是全力認真抓好農村環(huán)境綜合整治整縣推進驗收工作。

(五)全面加強環(huán)境監(jiān)管。一是持續(xù)推進污染防治攻堅戰(zhàn)各項環(huán)境執(zhí)法工作，督促各工業(yè)企業(yè)全面落實環(huán)境管理責任。二是持續(xù)開展飲用水水源保護工作，聯(lián)合縣水利部門開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水源保護區(qū)規(guī)范化建設，確保飲用水水源保護區(qū)飲水安全。三是持續(xù)開展環(huán)境風險隱患專項執(zhí)法檢查，認真開展隱患整治，嚴厲打擊環(huán)境違法行為，消除環(huán)境污染隱患，確保轄區(qū)環(huán)境安全。

(六)穩(wěn)步推進污染源普查第三階段工作。對第二階段取得的普查數據進行匯總建庫，根據國家下發(fā)的產排污系數核算污染物的產生和排放量，接受上級普查機構的質量核查。

(七)積極配合環(huán)保系統(tǒng)垂直管理改革。認真做好政治思想工作，保證環(huán)保垂改過程中，全局人員思想不散、隊伍不亂、干勁不松。

(八)切實加強人才隊伍建設。適應新常態(tài)，積極爭取縣委、縣政府和上級環(huán)保部門更加重視基層環(huán)保工作，加大財政投入力度，努力解決缺編缺人的現象，引進專業(yè)人才，切實扭轉我縣當前環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測能力相對薄弱的現狀。制定人才培養(yǎng)計劃，加強上級環(huán)保部門對接，派送人員到省、市參加培訓學習。健全完善內部管理、執(zhí)法規(guī)范等各項制度，以制度管人管事，全面提升服務質量。

年度環(huán)境保護工作計劃篇八

一是以開展中央巡視問題整改工作活動為契機，促進機關作風進一步改進，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委十項規(guī)定精神和縣委十二條禁令，從強化環(huán)保隊伍建設、提高干部職工廉潔從政、依法行政能力、民主集中制等方面著手，下大力氣轉變機關工作作風，提高環(huán)保工作績效。二是以學習貫徹黨的十九大精神與日常工作相結合，進一步提高環(huán)保服務水平。工作時間堅持使用文明用語，熱情為基層和群眾服務，對來機關辦事的群眾要做到一張笑臉、一杯熱茶，要做到問必有答，堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦、推諉扯皮、吃拿卡要等現象發(fā)生。三是規(guī)范執(zhí)法行為，理順執(zhí)法程序，嚴格杜絕濫用職權、執(zhí)法不嚴、循私舞弊等現象的發(fā)生，自覺接受群眾監(jiān)督，杜絕吃、拿、卡、要，從源頭切斷腐敗的根源，進一步提高了環(huán)保執(zhí)法人員的工作水平和質量。四是厲行節(jié)約，杜絕鋪張浪費。加強管理，降低成本，建立健全加強資源節(jié)約的長效管理機制。積極推行無紙化辦公，嚴格控制會議范圍，嚴禁購置高檔辦公用品，建立和完善“三公”經費開支和公務用車規(guī)定，限制一般性外出學習考察。五是加強教育，強化自律意識。教育引導干部職工堅決反對講排場、比闊氣、鋪張浪費等奢靡之風。嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，認真落實黨風廉政建設責任制，提升黨員干部自身修養(yǎng)、思想道德和業(yè)務水平，爭做一名勤奮務實、廉潔自律的環(huán)保人。

年度環(huán)境保護工作計劃篇九

截至目前，中央環(huán)保督察反饋的“思想認識不夠到位”等7個問題已完成整改;“工作推進存在不嚴不實情況”等3個問題要求在2020年年底前完成，正積極推進;“畜禽養(yǎng)殖污染整治不力”等5個問題要求立行立改、長期堅持。省委省政府《中央環(huán)境保護督察反饋意見及突出環(huán)境問題整改任務書》中涉及我縣的8個突出環(huán)境問題，已完成整改7個，正在整改的1個。省環(huán)保督察反饋的“粘土磚瓦窯廠尚未整改到位”等19個問題已完成整改任務;“攪拌站管理不到位”等10個問題要求在2020年全部完成，正積極推進;“工業(yè)固體廢物隨意傾倒現象時有發(fā)生”等7個問題要求立行立改，長期堅持。我縣共接到中央環(huán)保督察組交辦的信訪件24批次61件，已經全部辦結;省環(huán)保督察交辦我縣的195件信訪案件，已辦結139件，其余56件正在辦理。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十

(一)治氣工作形式嚴峻。目前我縣空氣質量還超過去年同期水平，要實現市局下達的40微克的目標壓力非常大，此外，雖然臭氧整體濃度下降，但是夏季臭氧超標的問題仍然十分突出。

(二)污水零直排區(qū)創(chuàng)建進度不夠。污水零直排區(qū)創(chuàng)建是今年治水的重點工作，需通過實施管網改造、陽臺水改造等工程項目才能達到創(chuàng)建任務，受項目審批影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分急需實施項目短期內無法落實，影響創(chuàng)建工作。

(三)治土工作量大人手緊缺。雖成立了治土辦，但人手不夠力不從心，在工作開展過程中影響面上進度，此外，目前，我縣土壤環(huán)境調查地塊基數大、調查周期長，土壤污染治理修復技術含量高、投入資金多，工作量相對較大。

(四)危廢固廢處置能力不足。固廢涉及種類多，涉及行業(yè)范圍廣，部分企業(yè)主體責任意識不強，在固體廢物申報登記過程中存在瞞報、漏報、錯報行為，同時，企業(yè)危廢及污泥處置能力不穩(wěn)定，存在潛在環(huán)境安全隱患。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十一

中央、省環(huán)保督察期間，縣委、縣政府高度重視，成立了以書記為顧問、縣長為組長的工作領導小組，以兩辦名義制定了工作實施方案，縣直各相關部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，及時響應，迅速行動，嚴格按照“六個一”和“三個到位”的要求，建立了24小時值守制度，對中央環(huán)保督察組交辦件做到“第一時間研究部署、第一時間成立班子、第一時間制定工作方案、第一時間開展相關查辦工作”，高標準地完成了中央環(huán)保督察組交辦件辦理，集中解決了一批人民群眾反映強烈的突出環(huán)境問題。省環(huán)保督察期間，我縣共接到交辦件17個，其中重點交辦件4件;另省第一環(huán)境保護督察組現場督察交辦的問題1個(關于南岳xx國家級自然保護區(qū)內礦產品加工企業(yè)“兩斷三清”)，已全部整改到位，并且在督察期間無因投訴舉報遭受打擊報復現象。2020年中央環(huán)保督察“回頭看”我縣共接到交辦件131.5件，其中122件是長江鎮(zhèn)永發(fā)沙場重復投訴件,實際投訴件10.5件，其中8.5件已辦結，余下的正在整改中。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十二

1.緊抓治水攻堅，有效落實提升水質治理措施。一是統(tǒng)籌污水治理。統(tǒng)籌推進治水十大行動55個項目建設，累計完成投資7.9億元，推進4個工業(yè)園區(qū)、4個餐飲集聚區(qū)、8個居民小區(qū)和4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“污水零直排區(qū)”創(chuàng)建工作，完成省級示范點“一點一策”方案編制工作。二是強抓水質提升。以交接斷面水質提升為重點，推進流域水環(huán)境綜合治理，有序推進《長興港水質提升整治工作方案》各項工程。上半年，全縣3個國控斷面水質均達到功能區(qū)要求，縣級以上集中式飲用水源地水質達標率為100%。三是推進行業(yè)整治。完成26家加油站地下油罐防滲改造，完成4家金屬表面處理企業(yè)整治工作，建成王浜頭3000噸/日中水回用站，完成61家企業(yè)整治淘汰，淘汰落后設備1449臺套，騰出標煤7.5萬噸。四是建成“河長制”展示館。建成集探索起源、歷史演變、特色做法和亮點特色為一體的長興縣“河長制”展示館，全面展示我縣“河長制”的發(fā)展歷程和取得的成效，展示館于6月7日正式開館。

2.緊抓治氣攻堅，有效落實大氣污染治理措施。一是牽頭開展治氣工作。實施“1861”治氣攻堅行動，摸排出1700個涉氣點源清單。每周開展不少于1次的監(jiān)督檢查，重點對建筑工地揚塵、道路揚塵、惡臭異味等進專項檢查，共下發(fā)督辦單13起。二是全面推進涉氣“散亂污”綜合治理。牽頭開展廢塑料加工行業(yè)專項整治工作，全縣47家廢塑料加工企業(yè)中，完成關停企業(yè)36家，實施原地整治11家企業(yè)。同時，配合開展廢絲造粒、琉璃瓦、大理石行業(yè)整治。三是持續(xù)深化工業(yè)vocs治理。完成4家vocs治理示范企業(yè)的治理設施安裝。深化vocs治理與減排，進一步深化對40家vocs整治企業(yè)的治理，建設1家化纖企業(yè)在線監(jiān)測，8月底前完成設施安裝運行。

3.緊抓治土攻堅，有效落實土壤綜合治理措施。一是綜合舉措抓治土。上半年，下發(fā)《2020年長興縣土壤污染防治工作實施方案》，完成了農用地土壤狀況詳查樣品采集工作和重點行業(yè)企業(yè)用地詳查企業(yè)名單核實、增補工作;初步應用全國污染地塊土壤環(huán)境管理信息系統(tǒng)，目前已填報2個地塊;加強與縣國土資源局、縣建設局信息共享，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)保所配合初步摸清我縣關停退役企業(yè)原址地塊基礎信息。二是推進重金屬污染防治項目建設。成立長興縣重金屬污染防治及風險防控示范區(qū)領導小組，確保項目實施及整改工作順利進行，編制《長興縣重金屬污染防治實施方案(2020年度)》，投入4632萬元用于企業(yè)廢水深度治理項目;投入1800萬元開展企業(yè)廢氣治理設施在線監(jiān)控及園區(qū)大氣重金屬在線監(jiān)測工程，啟動招投標工作;投入330萬開展和平鉛蓄電池園區(qū)污水廠排放河道生態(tài)保護工程，投入315萬開展小浦鉛蓄電池園區(qū)污水廠排放河道生態(tài)保護工程;投入2100萬元開展危廢全過程監(jiān)管項目，在試點完成的基礎上向鉛蓄電池企業(yè)全面鋪開工作。

4.緊抓固廢管理，有效落實固廢危廢整治措施。一是抓好危險廢物規(guī)范化管理工作。確保危險廢物貯存場所管理規(guī)范到位、危險廢物管理臺賬完善到位、危險廢物轉移聯(lián)單制度執(zhí)行到位、危險廢物管理計劃制定到位、危險廢物申報登記制度落實到位。上半年，我縣危廢產生單位在湖州市固體廢物動態(tài)管理系統(tǒng)注冊235家，管理計劃上報并通過審核136家。二是完成長江經濟帶固體廢物大排查工作。按照國家和省廳部署要求，按時完成危險廢物及一般工業(yè)固體廢物的產生、貯存、流向情況的基礎數據統(tǒng)計，同時完成處置能力排查工作。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十三

20xx年隨著三聚氰胺、高塔復合肥、空分和4#變換項目的建成投產，老裝置的升級換代，人員流動量、管理范圍的增加，給公司安全生產、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、節(jié)能減排工作帶來新的壓力。為了進一步推動集團公司"十二.五"期間生產經營、技術改造、項目建設和企業(yè)文化建設全面發(fā)展，逐年實現環(huán)境職業(yè)健康安全責任目標，特制定20xx年環(huán)境職業(yè)健康安全工作規(guī)劃如下：

（一）指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導，以促進安全生產、改善環(huán)境質量為目標，以保障員工身心健康為根本，以本質安全、循環(huán)經濟為理念，通過規(guī)范化、程序化、表格化、簡潔化的管理，達到向精細化管理要效益的目的；堅持安全發(fā)展理念，強化宣傳教育，建立長效機制和管理體系，認真落實安全生產責任制，提高事故預防與應對能力。

（二）工作目標

在"培育企業(yè)核心價值觀，打造企業(yè)百年基業(yè)"理念的推動下，以安全環(huán)保技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為重點，以危險工藝技術改造升級為依托，使公司安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)危害治理全面達到國家和行業(yè)標準，實現從經驗管理、制度管理到風險預控管理和安全文化管理的轉變，用心打造獨具華強化工特色的環(huán)境職業(yè)健康安全管理模式。

與20xx年相比，事故總量和工傷人數下降20%，安全生產事故死亡人數為零，無重大安全生產事故、無重大環(huán)境污染事故、無重大職業(yè)病事故、無重大火災和人身傷亡事故，"三廢"排放達到國家標準。

（三）具體措施

1、簽訂20xx年環(huán)境職業(yè)健康安全生產責任書，繼續(xù)推進"六大原則"和"六大模塊"安全管理理念，夯實"三基"（基礎、基層、基本素質）管理工作，推動公司所屬單位責任制的落實。

3、打造高績效的團隊，創(chuàng)建學習型組織，認真落實日清日結管理模式，將工作責任化、細化、量化、持續(xù)化。

4、以公司安全文化為依托，努力營造"全員參與，責任聯(lián)防，安全互保，遵章光榮、違章可恥，親情管理"的安全氛圍。繼續(xù)實施群團干部、工人技師、安全技師、安全衛(wèi)士、特監(jiān)員參與安全協(xié)管的模式。

5、繼續(xù)加強對公司所屬單位及分公司的安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)衛(wèi)生工作的指導和監(jiān)督，健全和落實安全隱患排查治理工作機制，完善重大危險源監(jiān)控與重大事故隱患排查治理制度，加大隱患治理力度，提高事故防范能力。

6、創(chuàng)新管理，一是全力推進班組安全標準化建設，確保班組目標、原則、組織機構及安全職責、具體內容、標準、考評機制建設，不斷夯實基層安全管理基礎。二是推行安全例會"安全經驗分享"活動，同步提升各單位安全管理水平。在各類安全會議、安全培訓前安排專人或自愿上臺分享各事故教訓和安全做法并形成制度，在一定范圍內進行講解，使事故教訓得到分享；安全做法得到推廣，達到提高全員安全意識和技能的目的。

7、廣開言路，深入分析主要矛盾和突出問題，加強自律，深入糾察，把"抓職責、盯現場、勤檢查、嚴確認、重結果"15字方針落到實處。

8、加強管理人員和員工安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康、清潔生產、節(jié)能減排工作宣傳教育和引導，強化干部員工意識培訓、技能培訓和辨識危害能力的培訓，突出"應會"培訓，全面提高管理人員和員工的各項專業(yè)技能水平和參與管理的能力，真正做到讓專業(yè)人做專業(yè)事。

9、強化職業(yè)危害監(jiān)管管理，認真落實職業(yè)危害申報，加強作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測、評價與控制，整治粉塵、有毒物質的危害，防治硫化氫、氨氣、甲醛、硫酸、硝酸、道生油等重大職業(yè)中毒事故的發(fā)生，創(chuàng)建安全健康作業(yè)環(huán)境。

10、加強對重大危險源的監(jiān)控管理，健全應急救援體系，推動應急管理建設，建立危險化學品、消防、環(huán)境污染、放射性物品綜合、專項和現場處置預案，建立事故預報預警和應急協(xié)調機制，提高應急救援處置能力，減少事故損失。

11、加大安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生資金投入，抓好"源頭"治理，實行清污分流，推進本質化建設。

12、嚴格執(zhí)行國家安全生產許可制度，全面落實建設項目"三同時"，努力確保公司新建建設項目的合法合規(guī)。

13、以晉煤集團安全技術會診、季度安全檢查為契機，多交流、多學習借鑒先進企業(yè)安全管理模式，走出去，用好"拿來主義"方法、橫向交流提升企業(yè)安全管理水平。

14、加強外來施工隊的內部管理，明確各單位的監(jiān)管職責，深入開展外來人員的廠級安全教育及后續(xù)再教育。在公司內對所有外施工隊進行評比管理，不斷提高外來施工隊伍自身的安全管理水平。

15、全面落實消防基礎管理工作，加強消防宣傳，采用警企聯(lián)誼、脫產培訓等活動方式讓廣大員工提高消防"四個能力"建設。

16、推進質量環(huán)境職業(yè)健康安全"三合一"體系與安全標準化體系之間的融合，建立健全安全標準化績效考核體系，提高各單位自身進行標準化的管理的能力。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十四

20__年，縣商務局高度重視作風建設及治理經濟發(fā)展軟環(huán)境，按照縣上有關要求，制定工作方案、召開干部職工大會，傳達學習貫徹落實縣上系列會議精神，對商務系統(tǒng)開展作風建設暨治理經濟發(fā)展軟環(huán)境活動作出安排部署。

一、加強領導，落實責任。

為切實抓好此項活動，成立了以局長為組長、紀檢組長為副組長、班子成員為成員的領導小組，按照縣上的要求和商務局活動方案，精心組織，狠抓落實。

二、提高認識，統(tǒng)一思想。

機關全體干部職工圍繞“服務發(fā)展，服務企業(yè)，服務群眾”主題，切實加大干部作風轉變，努力打造一支風清氣正，“用心想事、用心謀事、用心干事”和“清白做事、清白做官、清白做人”的商務干部隊伍，不斷營造良好的發(fā)展環(huán)境，為商務經濟發(fā)展提供保障。

三、精心組織，務求實效。

（一）切實暢通訴求渠道。

通過公布軟環(huán)境建設“12388”舉報電話、設置意見箱、醒目標語等形式，廣泛收集企業(yè)、群眾的意見建議。

（二）扎實開展作風建設。

一是圍繞提高行政效能，全面加強制度建設，建立健全崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、過錯追究制，把機關建設成為“勤政、務實、廉潔、高效”的文明機關。二是建立完善監(jiān)督檢查機制，由辦公室負責做好各項制度執(zhí)行情況記錄，定期督辦檢查，對于違反制度的人和事，及時教育糾正或在全局通報批評。三是堅持求真務實，加強作風建設。以工作落實為檢驗標準。提倡多干事、干成事、干好事，用心做事、用情做事、用力做事，做到速度最快、成本最低、水平最高、服務最好。

（三）嚴肅查處涉“軟”行為。

對群眾投訴舉報，有訴必查、及時快辦、限期回復。對涉及破壞發(fā)展軟環(huán)境的行為，情節(jié)輕微的，予以糾正；情節(jié)嚴重的，嚴格責任追究。對破壞發(fā)展軟環(huán)境的典型案件，予以公開曝光。

（四）認真整改。

機關全體干部職工對照__問題，深挖根源，做到人人查問題，人人添措施。班子成員每人撰寫剖析材料，對查造出的問題要制定切實可行的整改措施，結合商務工作實際，進一步建立和完善工作制度。

20__年，商務局全體干部職工以只爭朝夕的.精神，創(chuàng)新發(fā)展思路，明確發(fā)展目標，突出發(fā)展重點，增添發(fā)展舉措，樹立“發(fā)展、服務、創(chuàng)新”三種意識，完善“督查工作制度、績效考評制度、軟環(huán)境建設制度”三種制度，提升“學習、創(chuàng)新、應對、保障、執(zhí)行”五種能力，真出力、真流汗，切實轉變工作作風，營造良好發(fā)展環(huán)境，開創(chuàng)了商務工作新局面。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十五

環(huán)境衛(wèi)生工作，加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生長效管理，促進環(huán)境衛(wèi)生整體水平不斷提高。

1、加強對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，我將每星期對社區(qū)進行3-4次巡查，發(fā)現問題立即通知環(huán)衛(wèi)人員處理，環(huán)衛(wèi)人員處理不了的，向領導匯報情況。每季度至少進行一次環(huán)境衛(wèi)生整治，集中清理亂堆放和清除衛(wèi)生死角。

2、及時完成無錫智慧城管app下派的案件和環(huán)境衛(wèi)生周末督查上照片的整改，并拍照回復，要做到100%結案率。

3、加強對環(huán)衛(wèi)人員的管理，做好環(huán)衛(wèi)物資和農藥的采購，填好入庫單和領用單，做好了農藥和環(huán)衛(wèi)物資的進出記錄。做好垃圾運輸車和清洗機的維修和保養(yǎng)。

4、按照街道城管的要求，完成好城市管理的臺賬。

做好河長日志的記錄。按照每月3次巡河，1次會議記錄的要求做好臺賬，陪同5位河長巡河并拍好照片。平時加強對河道的巡查，發(fā)現問題立即匯報領導。

協(xié)助胡主任做好村鎮(zhèn)建設工作，做好工程項目的預算和結算。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十六

作為一個農村中學，一年來，我校以“可持續(xù)發(fā)展”為策略，以“創(chuàng)建”為目標，在學校日常管理中納入環(huán)境管理的措施，在環(huán)境整體優(yōu)化、提高環(huán)境意識、教學中滲透環(huán)境教育等方面有了大幅度的推進，環(huán)境教育逐步走向規(guī)范化、制度化，學校整體水平穩(wěn)步提高，辦學條件不斷改善，尤其在環(huán)境保護、校園建設上成績顯著。

作為培養(yǎng)人、教育人的學校，是否具有環(huán)境保護意識和素質，是至關我們的事業(yè)可持續(xù)發(fā)展乃至整個人類生死存亡的大問題。為此學校領導形成共識，高度重視環(huán)境保護教育，結合新一輪課程改革，以綜合實踐活動、研究性學習和校本課程為載體將環(huán)境教育列入教育教學課程計劃之中。把傳播環(huán)境知識、提高學生環(huán)境意識、促進環(huán)境基礎教育作為對學生進行素質教育的一項重要內容。學校成立了環(huán)境教育領導小組，負責指導全校的環(huán)境教育工作，教務處具體制定了環(huán)境教育工作計劃，在學期學校工作計劃中都有環(huán)境教育及校園環(huán)境建設的內容，做到了環(huán)境教育工作有計劃、有安排、有總結、有檢查，從而把環(huán)境教育納入到學校整體工作之中。

首先在學校德育工作中，有計劃的安排環(huán)境教育活動。

配合學校校園的“凈化、綠化、美化、教育化”工程，我們開展多種形式的環(huán)保教育宣傳活動。我校堅持開展“護綠使者”活動，以班級為單位，承包校園的保護工作。學生們在這一活動中積極性很高，且富有創(chuàng)意，對提高學生的“綠色”意識起到了很好的作用。

在全校晨會上進行有關環(huán)境保護專題的發(fā)言，班會課安排環(huán)境教育的內容，均收到了良好的效果。我校還經常組織學生參加“環(huán)境警示教育”征文活動，通過組織學習，查閱資料，宣傳發(fā)動，學生參與了征文寫作，關注地球、關注我們的家園、關心我們身邊的環(huán)境，在活動中讓學生得到真切體驗。

其次，滲透于學科教學活動中。

我們把環(huán)保教育的內容列入學校必修課、選修課和活動課中，成為學校課程體系和教學內容的有機組成。在語文學科中組織了學生環(huán)境科學辯論賽和“人與自然”征文比賽。在政治、地理、歷史、化學等學科中，教師們有意識地滲透環(huán)境意識教育。如政治課上的西部大開發(fā)和綠化工作;人類、人口和環(huán)境問題等。地理課中的綠化與人類生存問題;環(huán)境保護和社會的未來等。化學課中的化肥使用與環(huán)境問題;化工產業(yè)發(fā)展與環(huán)境保護;酸雨問題;污水處理;生態(tài)系統(tǒng)與環(huán)境保護;溫室效應問題;生命與環(huán)境問題等等。這種教學帶來的潛移默化的教育效果，使學生在學到相關知識的同時，更增強了環(huán)保意識。通過德育和課堂這兩個主渠道，我們的環(huán)保教育宣傳工作得到了切實的保證，“綠色、環(huán)?！钡囊庾R已經深入人心，成為姚中人的自覺意識、自覺行動。

促進師生的環(huán)保意識的提高，并努力向社會輻射我們組織學生開展了形式多樣的課外環(huán)境教育活動。我們學校多次與鄉(xiāng)政府聯(lián)系，定期組織學生進行環(huán)境衛(wèi)生打掃活動。每年的植樹節(jié)活動，我們都組織學生為幼樹培土，澆水。

通過這些活動，教師和學生在實踐中，獲得了對環(huán)境問題的深刻認識，激發(fā)了熱愛生活、熱愛大自然、熱愛我們賴以生存的家園-地球的熱情，增加了保護環(huán)境的真實體驗，從而更加地愛護環(huán)境、珍惜環(huán)境。

回顧過去，我們收獲良多;展望未來，我們信心百倍，我們決心繼續(xù)貫徹環(huán)境保護這一基本國策，進一步增強環(huán)境意識，加強環(huán)境教育，改善校園環(huán)境，突出辦學特色，為培養(yǎng)具有可持續(xù)發(fā)展意識、樹立嶄新環(huán)境道德的一代新人做出我們應有的貢獻。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十七

環(huán)境保護是我國的基本國策，在小學教育中滲透環(huán)保教育是當前教育改革的重要課題，其關鍵是要從小增強國民環(huán)境保護意識，從而為實施國民經濟可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略打下堅實的基礎。根據上級有關示精神，本學期工作補充意見中關于加強環(huán)境保護教育的意見，制定本

工作計劃

一、指導思想:

通過學校教育教學工作，切實提高全校師生環(huán)境保護環(huán)境，關愛自然，積極參與環(huán)境保護的習慣，將我校\校園環(huán)境建設先進單位工作及花園式學校的發(fā)展落到實處。

二、成立環(huán)境保護工作指導小組，具體指導環(huán)境保護教育，成員如下;

組長：

副組長：

組員：

三、主要工作:

(1)繼續(xù)抓好清潔衛(wèi)生打掃與保潔，落實好一日衛(wèi)生和大掃除為主要內容的檢查評比，執(zhí)行好“班級”評比。

(2)繼續(xù)實施以綠化區(qū)為主要內容的護綠小隊活動，抓好美化校園活動。

（3）利用社會環(huán)境資源，繼續(xù)鼓勵學生積極參與環(huán)境保護實踐活動，讓學生從小關心環(huán)保，樹立環(huán)境保護意識。

2、加強校園環(huán)境美化工作，后勤部門要特別注意抓好下列工作:

（1）抓好校園綠化工作，作好花草樹木病蟲害防治工作的物質

準備，為花工美化綠化校園的操作提供方便。

(2)協(xié)助班級、少先隊搞好校園班級環(huán)境，為校園干凈，教室

整潔，提供適時的必須的物質條件。

(3)認真按上級有關部門要求抓好小賣部、食堂等環(huán)境衛(wèi)生，防止老鼠防蠅等各方面工作，做到從業(yè)人員體驗合格，具有合格的衛(wèi)生許可證等，為師生提供安全衛(wèi)生的食品飲水。

(4)配合安全檢查，防止校內環(huán)境污染源，做到校內無污染。同時，學校室內和室外廣播要合理交叉使用，避免噪音擾民。

3、抓好校園環(huán)境改造工作，為師生創(chuàng)造健康的環(huán)境。

在美國心理學家馬斯洛的"基本需求層次理論"中，人被滿足了維持自身生存的最基本需求后，對安全的需求就成為另一個最基本的需求。這一觀點體現在公司管理中可以這樣理解，當員工的薪水能滿足其個人在社會生活中的一般消費需要后，接下來能對他產生激勵作用的就是安全因素，具體地說這安全因素又包括人身安全、健康保障、資源所有性、財產所有性、道德保障、工作職位保障、家庭安全等。

由此，在公司安全管理工作中，我們的重點內容就是要通過人力和物力的預先投入，營造安全和諧的工作環(huán)境，保障員工的人身安全和健康，減少工傷事故。這樣不僅可以滿足員工的基本需求，降低支付給員工的傷病補償成本，而公司還可以從建立安全的工作環(huán)境中獲得更多。

20xx年是充滿希望的一年，在這一年里，我們計劃要完成如下的安全生產目標:

1，重傷及以上事故為0。

2，職業(yè)病和急性中毒事故為0。

3，重大交通事故及重大生產性火災事故為0，一般刮蹭不超過2起，交通違章不超過5起。

4，重大設備事故為0，一般設備事故不超過2起。

5，輕、微傷事故不超過3起。

為達成以上的安全生產目標，需要從以下幾方面做好日常的安全生產生理工作:

一、進一步落實和完善公司安全生產管理制度

1，20xx年已發(fā)布的制度，有一些是改善目前的安全生產狀況急需的，要繼續(xù)完善并推廣實施下去。如安全生產檢查制度，安全生產教育培訓制度，勞動保護用品發(fā)放及管理制度，安全生產責任制度等。

2，我們目前所有的制度，只是安全生產管理制度體系中的一部分，隨著安全管理工作的不斷深入和完善，還需要進一步補充一些比較實用的管理制度。如，安全生產會議管理制度，應急救援制度等。

二、狠抓安全生產責任制度落實，明確安全責任。

安全是一份責任。如果每一個員工都清晰自己的責任，并且能盡責，就能保證我們的生產工作環(huán)境安全，不出事故。20xx年，我們已經分部門分崗位編制了安全生產責任制，在20xx年里，我們的重要工作就是切實落實每個部門、崗位和人員的安全生產責任，真正做到"安全生產，人人有責"，為我們的"零事故"目標鋪平道路。

簽訂安全生產

責任書

三、增強安全教育培訓，提高安全意識和技能。

事故的發(fā)生有多種事故隱患存在(即人、機、環(huán)境的安全匹配中存在缺陷)，這其中人為的因素占很大比重。據統(tǒng)計，70%以上的事故均來自人為因素，違章指揮、違章操作都容易產生不安全因素和隱患。為避免因人為原因而造成生產事故，加強安全教育和培訓是解決這一難題最基本也是最有效的手段和方式。

安全生產教育培訓工作是20xx年安全工作的重點，我們準備結合公司生產作業(yè)工作實際，制定適合公司的安全生產教育培訓計劃，編制公司安全教育培訓手冊，以班組為單位，對各個班組進行扎實有針對性的教育。讓員工通過安全思想教育和崗位安全技能的培訓，全面提升自身素質，推進企業(yè)安全、和諧、健康發(fā)展。

四、全力做好安全技術措施計劃，改善員工勞動和休息環(huán)境。

按照原勞動部、全國總工會發(fā)布的《安全技術措施計劃的項目總名稱表》及其說明的規(guī)定，根據公司目前發(fā)展狀況，有計劃有步驟地制定公司的安全技術措施計劃，改善生產作業(yè)場所的勞動條件，保障員工健康安全。

五、做好有關勞動防護用品的宣傳教育工作，建立發(fā)放標準，進一步落實勞動防護用品的發(fā)放與管理，減少職業(yè)危害的發(fā)生。

勞動防護用品是勞動者在勞動過程中為免遭或減輕傷害或職業(yè)危害所配備的防護裝備。它是勞動者在生產過程中輔助的勞動保護裝備。我公司的生產作業(yè)場所受到多種化學物質的影響，但由于條件限制，不能裝備較完善的工程防護技術措施，佩用勞動防護用品就成為主要的保護措施。

20xx年公司已建立了勞動防護用品發(fā)放與管理制度，20xx年我們要把它落到實處，依據生產現場的實際情況，制定可行的勞動防護用品發(fā)放標準，建立起完善的勞動防護發(fā)放，使用，保養(yǎng)、監(jiān)督等一系列流程。

六、治理隱患，控制事故。

事故隱患是指作業(yè)場所、設備及設施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，是引發(fā)安全事故的直接原因。加強對事故隱患的控制管理，對于預防安全事故有重要的意義。

由于目前公司的安全生產管理體系不健全，安全生產教育培訓不到位，生產作業(yè)場所和物品儲存場所緊張，事故隱患時有存在。因此，20xx年我們在完善安全生產管理體系建設的同時，隱患治理工作也非常艱巨，為了達到完成年度事故管理目標，我們要加大安全檢查的力度，及時治理一般事故隱患，有效控制重大隱患，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

七、落實建設項目"三同時"管理制度。

在20xx年的新建、改建、擴建項目中，配合工程部做好安全、衛(wèi)生、環(huán)保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

八、環(huán)境保護工作。

做好環(huán)境保護宣傳教育工作，逐步完善公司生產生活中所產生的廢棄物尤其是化學危險廢棄物的管理工作，保護環(huán)境。

事故源于違章，安全重在責任。只要我們每一個人都積極的落實各項安全生產要求，努力學習各項安全生產知識和安全技能，認真執(zhí)行"安全無小事，小事當大事，確保不出事"的安全管理理念，不斷的濃厚我們場的安全氛圍，0事故的最終目標很快會實現。

自新學期開始，湖南鐵道職業(yè)技術學院軌道交通系環(huán)保部在主管老師和部門部長的帶領下開始了新學期環(huán)保部的日常工作。生活學習與環(huán)保部有著密切的聯(lián)系，環(huán)保部致力于為老師與同學創(chuàng)建良好的學習與工作環(huán)境。我部將有序完成各項工作，作為學生會的重要組成部分，我部將竭力創(chuàng)建良好的校園環(huán)境，為學生管理和學生會的正常工作提供保障。同時作為一個常規(guī)檢查部門必須協(xié)調好于其他部門的工作。此外，我部門將主動與上級溝通，宣傳先進典型，推薦經驗。為此特作如下工作培訓計劃:

(一)部門干事的選拔與培養(yǎng)

本部門將在干事招新過程中以公平公正公開的原則，招聘有才能，有思想工作態(tài)度認真負責以及工作富有熱情的同學，為環(huán)保部注入新鮮血液，補充后備力量。其中，各班級的環(huán)保委員就是我部門干事。任用和培養(yǎng)采用"寬進嚴出"的制度。了解與發(fā)現有能力的同學重點培養(yǎng)。

(二)常規(guī)工作

1.晨掃時本次工作的重點，我部每次開會時都會特別強調，并把每次晨掃的衛(wèi)生死角等問題當成重點，晨掃時，對檳榔，樹葉煙頭等雜物進行徹底清掃，水溝每次必須用清水沖干凈。進入三月份，天氣轉暖晨掃工作可以提前至六點三十五進行。

2."三亂"是工作的重點，我部在中午午餐時間，會派三亂小組，在食堂和宿舍樓門口進行三亂執(zhí)勤，嚴抓亂吐亂扔亂倒的同學。配合宿管及治保部在校園內進行清查。抓住后會給予相應的處罰，由此來提高同學們的意識，改善校園內的環(huán)境。杜絕三亂現象在校園及周邊環(huán)境發(fā)生。我系對三亂執(zhí)勤人員進行嚴格考核，嚴抓遲到，早退，聊天等現象。

3.對晨會場地的檢查。每次開完晨會，我部對各班場地進行檢查，以確保校園環(huán)境整潔。

4.公檢是重頭戲。我部會齊抓共管，使公檢更加完美，做的更好。

5.軌道系環(huán)保部對上學期的破損工具進行清點.整理與維修。對大一.大二.大三的同學做了新一輪的工具發(fā)放。

6.與德育協(xié)會密切聯(lián)系，做好對入黨積極份子的晨掃考核。

7.與學生會.團總支等有關部門緊密聯(lián)系，配合各部門開展各種特色活動，豐富學生校園生活。

8.四月份是我院一年一度的環(huán)境保護月，屆時，我系環(huán)保部會在此期間，舉辦各種大型活動及環(huán)保特色活動。對衛(wèi)生死角，實訓樓以及校園周邊的環(huán)境衛(wèi)生進行徹底清掃。同時密切聯(lián)系院環(huán)保部，做好相應的工作。

(三)活動

在去年院環(huán)保部的活動中，我系參加了有院里舉辦的攝影展和征文比賽，成績優(yōu)異，并以"綠色生活"的理念在軌道系環(huán)保部宣傳。我部門積極響應院里活動。開展了"軌道系環(huán)保袋創(chuàng)意設計大賽"活動，以活動為引，提倡綠色生活，引發(fā)較大反響。本學期我部門將繼續(xù)努力，積極參加活動推進環(huán)保部工作為真實目的。引領同學熱愛環(huán)境，倡導綠色生活，做文明大學生。

(四)展望

以上是我部門20xx年培訓計劃，本學期我們將會更加努力的工作，發(fā)揮部門的優(yōu)勢，團結同學，在維護好校園環(huán)境的前提下，培養(yǎng)大學生素質素養(yǎng)。相信在各位老師的帶領下環(huán)保部部門工作將會蒸蒸日上。

20xx年隨著三聚氰*、高塔復合肥、空分和4#變換項目的建成投產，老裝置的升級換代，人員流動量、管理范圍的增加，給公司安全生產、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、節(jié)能減排工作帶來新的壓力。為了進一步推動集團公司"十二.五"期間生產經營、技術改造、項目建設和企業(yè)文化建設全面發(fā)展，逐年實現環(huán)境職業(yè)健康安全責任目標，特制定20xx年環(huán)境職業(yè)健康安全工作規(guī)劃如下：

（一）指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導，以促進安全生產、改善環(huán)境質量為目標，以保障員工身心健康為根本，以本質安全、循環(huán)經濟為理念，通過規(guī)范化、程序化、表格化、簡潔化的管理，達到向精細化管理要效益的目的；堅持安全發(fā)展理念，強化宣傳教育，建立長效機制和管理體系，認真落實安全生產責任制，提高事故預防與應對能力。

（二）工作目標

在"培育企業(yè)核心價值觀，打造企業(yè)百年基業(yè)"理念的推動下，以安全環(huán)保技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為重點，以危險工藝技術改造升級為依托，使公司安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)危害治理全面達到國家和行業(yè)標準，實現從經驗管理、制度管理到風險預控管理和安全文化管理的轉變，用心打造獨具華強化工特色的環(huán)境職業(yè)健康安全管理模式。

與20xx年相比，事故總量和工傷人數下降20%，安全生產事故死亡人數為零，無重大安全生產事故、無重大環(huán)境污染事故、無重大職業(yè)病事故、無重大火災和人身傷亡事故，"三廢"排放達到國家標準。

（三）具體措施

1、簽訂20xx年環(huán)境職業(yè)健康安全生產責任書，繼續(xù)推進"六大原則"和"六大模塊"安全管理理念，夯實"三基"（基礎、基層、基本素質）管理工作，推動公司所屬單位責任制的落實。

3、打造高績效的團隊，創(chuàng)建學習型組織，認真落實日清日結管理模式，將工作責任化、細化、量化、持續(xù)化。

4、以公司安全文化為依托，努力營造"全員參與，責任聯(lián)防，安全互保，遵章光榮、違章可恥，親情管理"的安全氛圍。繼續(xù)實施群團干部、工人技師、安全技師、安全衛(wèi)士、特監(jiān)員參與安全協(xié)管的模式。

5、繼續(xù)加強對公司所屬單位及分公司的安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)衛(wèi)生工作的指導和監(jiān)督，健全和落實安全隱患排查治理工作機制，完善重大危險源監(jiān)控與重大事故隱患排查治理制度，加大隱患治理力度，提高事故防范能力。

6、創(chuàng)新管理，一是全力推進班組安全標準化建設，確保班組目標、原則、組織機構及安全職責、具體內容、標準、考評機制建設，不斷夯實基層安全管理基礎。二是推行安全例會"安全經驗分享"活動，同步提升各單位安全管理水平。在各類安全會議、安全培訓前安排專人或自愿上臺分享各事故教訓和安全做法并形成制度，在一定范圍內進行講解，使事故教訓得到分享；安全做法得到推廣，達到提高全員安全意識和技能的目的。

7、廣開言路，深入分析主要矛盾和突出問題，加強自律，深入糾察，把"抓職責、盯現場、勤檢查、嚴確認、重結果"15字方針落到實處。

8、加強管理人員和員工安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康、清潔生產、節(jié)能減排工作宣傳教育和引導，強化干部員工意識培訓、技能培訓和辨識危害能力的培訓，突出"應會"培訓，全面提高管理人員和員工的各項專業(yè)技能水平和參與管理的能力，真正做到讓專業(yè)人做專業(yè)事。

9、強化職業(yè)危害監(jiān)管管理，認真落實職業(yè)危害申報，加強作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測、評價與控制，整治粉塵、有毒物質的危害，防治硫化氫、氨氣、甲醛、硫酸、*、道生油等重大職業(yè)中毒事故的發(fā)生，創(chuàng)建安全健康作業(yè)環(huán)境。

10、加強對重大危險源的監(jiān)控管理，健全應急救援體系，推動應急管理建設，建立危險化學品、消防、環(huán)境污染、放射性物品綜合、專項和現場處置預案，建立事故預報預警和應急協(xié)調機制，提高應急救援處置能力，減少事故損失。

11、加大安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生資金投入，抓好"源頭"治理，實行清污分流，推進本質化建設。

12、嚴格執(zhí)行國家安全生產許可制度，全面落實建設項目"三同時"，努力確保公司新建建設項目的合法合規(guī)。

13、以晉煤集團安全技術會診、季度安全檢查為契機，多交流、多學習借鑒先進企業(yè)安全管理模式，走出去，用好"拿來主義"方法、橫向交流提升企業(yè)安全管理水平。

14、加強外來施工隊的內部管理，明確各單位的監(jiān)管職責，深入開展外來人員的廠級安全教育及后續(xù)再教育。在公司內對所有外施工隊進行評比管理，不斷提高外來施工隊伍自身的安全管理水平。

15、全面落實消防基礎管理工作，加強消防宣傳，采用警企聯(lián)誼、脫產培訓等活動方式讓廣大員工提高消防"四個能力"建設。

16、推進質量環(huán)境職業(yè)健康安全"三合一"體系與安全標準化體系之間的融合，建立健全安全標準化績效考核體系，提高各單位自身進行標準化的管理的能力。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十八

20xx年及“十四五”時期，全市國省控斷面將由“十三五”時期的16個，提升至27個（含貴安新區(qū)2個），要堅持水質目標導向，以水環(huán)境質量改善為核心，確保國、省控斷面xx%達標，優(yōu)良率力爭達到xx%以上。統(tǒng)籌謀劃xx市重點流域水生態(tài)環(huán)境保護“十四五”規(guī)劃，為“十四五”水污染防治工作謀好篇、開好局、起好步。

一是麥架河鞏固提升治理。20xx年實施完成麥架河十大污染源治理工程，實現了干流水質達標和截污溝無溢流的目標，但流域內大泥窩河、大路河等支流水質尚未達標，截污溝污水濃度還不夠高，流域水生態(tài)還未全面恢復，20xx年要進一步實施麥架河流域鞏固提升治理，促進全流域水質達標和水生態(tài)的全面恢復。

二是提升洋水河和息烽河治理成效。加強流域內已經建成的污水治理設施運行、維護的監(jiān)管，確保正常運行；進一步分段查找洋水河、息烽河流域存在的問題，督促實施整治，力爭實現全流域達標，實現磷污染防治提檔升級。

三是光洞河達標治理。隨著光洞河上游磷化工企業(yè)的整改，流域總磷污染物濃度大幅降低，但尚未徹底消除劣五類。20xx年，制定光洞河流域達標治理方案，進一步實施總磷污染控制工程，消除光洞河劣五類水體。

四是煤銹水治理。阿哈水庫白巖河流域、百花湖周邊、沙田水庫周邊仍存在廢棄煤礦煤銹水污染問題，20xx年要聯(lián)合有技術的單位，啟動煤銹水治理工程，力爭探索出一套“建設運行費用低、處理效果好、可復制、可推廣”的煤銹水治理技術。

五是水源地整治。在20xx年無人機航測排查的基礎上，形成問題清單，制定整治方案督促實施整治，繼續(xù)開展一次集中式飲用水源環(huán)境狀況評估工作，發(fā)現問題及時督促實施整治，確保水源地持續(xù)穩(wěn)定達標。

六是黑臭水體治理。一方面鞏固城市黑臭水體治理成果，繼續(xù)督促各區(qū)落實長效管理機制，督促實施貫城河、市西河水質提升工作；另一方面按照國家和省關于農村黑臭水體治理要求，與土壤做好工作配合，按時開展并完成治理工作任務。

七是入河排污口整治。按照生態(tài)環(huán)境部交辦函要求抓好烏江227個入河排污口整治和其他河流2388個排污口的.整治工作。

八是落實長江保護法。長江保護法3月1日實施，圍繞長江保護法做好水污染防治工作。

一是持續(xù)實施生態(tài)補償。用好生態(tài)補償制度這個行政管理手段，持續(xù)實施好南明河、金鐘河、麥架河和貓?zhí)拥戎攸c河流生態(tài)補償制度，倒逼屬地政府加快推進污染治理工程。

二是強化在線監(jiān)控。有效銜接已經建設的縣級水源地、重點地表河流水質自動站，結合“十四五”國省控斷面調整和水功能區(qū)劃定情況，啟動編制全市統(tǒng)一的地表水及飲用水在線監(jiān)測建設規(guī)劃（包括107條河流和千噸萬人飲用水源），積極爭取上級資金，分批建設完善地表水監(jiān)測網絡，逐步實施監(jiān)測網絡全覆蓋；穩(wěn)定運行已有水質自動站點，提升水質預測預警水平。

一是簽訂目標責任書。延續(xù)“十三五”期間的做法，與屬地政府簽訂“十四五”水污染防治目標責任書，對轄區(qū)內“十四五”期間水質目標、水污染防治重點工作進行全面梳理、全面安排部署，作為“十四五”水環(huán)境管理的重要依據和指揮棒。

二是定期開展目標考核。分年度對水污染防治目標責任書的落實情況進行考核，考核結果全市進行通報，并與“增比進位”、“污染防治攻堅戰(zhàn)”、“生態(tài)文明城市建設”等專項考核相銜接，提升目標考核的結果運用。

年度環(huán)境保護工作計劃篇十九

xx年隨著三聚氰*、高塔復合肥、空分和4#變換項目的建成投產，老裝置的升級換代，人員流動量、管理范圍的增加，給公司安全生產、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、節(jié)能減排工作帶來新的壓力。為了進一步推動集團公司“十二.五”期間生產經營、技術改造、項目建設和企業(yè)文化建設全面發(fā)展，逐年實現環(huán)境職業(yè)健康安全責任目標，特制定xx年環(huán)境職業(yè)健康安全工作規(guī)劃如下：

(一)指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導，以促進安全生產、改善環(huán)境質量為目標，以保障員工身心健康為根本，以本質安全、循環(huán)經濟為理念，通過規(guī)范化、程序化、表格化、簡潔化的管理，達到向精細化管理要效益的目的;堅持安全發(fā)展理念，強化宣傳教育，建立長效機制和管理體系，認真落實安全生產責任制，提高事故預防與應對能力。

(二)工作目標

在“培育企業(yè)核心價值觀，打造企業(yè)百年基業(yè)”理念的推動下，以安全環(huán)保技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為重點，以危險工藝技術改造升級為依托，使公司安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)危害治理全面達到國家和行業(yè)標準，實現從經驗管理、制度管理到風險預控管理和安全文化管理的轉變，用心打造獨具華強化工特色的環(huán)境職業(yè)健康安全管理模式。

與xx年相比，事故總量和工傷人數下降20%，安全生產事故死亡人數為零，無重大安全生產事故、無重大環(huán)境污染事故、無重大職業(yè)病事故、無重大火災和人身傷亡事故，“三廢”排放達到國家標準。

(三)具體措施

1、簽訂xx年環(huán)境職業(yè)健康安全生產責任書，繼續(xù)推進“六大原則”和“六大模塊”安全管理理念，夯實“三基”(基礎、基層、基本素質)管理工作，推動公司所屬單位責任制的落實。

3、打造高績效的團隊，創(chuàng)建學習型組織，認真落實日清日結管理模式，將工作責任化、細化、量化、持續(xù)化。

4、以公司安全文化為依托，努力營造“全員參與，責任聯(lián)防，安全互保，遵章光榮、違章可恥，親情管理”的安全氛圍。繼續(xù)實施群團干部、工人技師、安全技師、安全衛(wèi)士、特監(jiān)員參與安全協(xié)管的模式。

5、繼續(xù)加強對公司所屬單位及分公司的安全、環(huán)保、消防、節(jié)能減排和職業(yè)衛(wèi)生工作的指導和監(jiān)督，健全和落實安全隱患排查治理工作機制，完善重大危險源監(jiān)控與重大事故隱患排查治理制度，加大隱患治理力度，提高事故防范能力。

6、創(chuàng)新管理，一是全力推進班組安全標準化建設，確保班組目標、原則、組織機構及安全職責、具體內容、標準、考評機制建設，不斷夯實基層安全管理基礎。二是推行安全例會“安全經驗分享”活動，同步提升各單位安全管理水平。在各類安全會議、安全培訓前安排專人或自愿上臺分享各事故教訓和安全做法并形成制度，在一定范圍內進行講解，使事故教訓得到分享;安全做法得到推廣，達到提高全員安全意識和技能的目的。

7、廣開言路，深入分析主要矛盾和突出問題，加強自律，深入糾察，把“抓職責、盯現場、勤檢查、嚴確認、重結果”15字方針落到實處。

8、加強管理人員和員工安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康、清潔生產、節(jié)能減排工作宣傳教育和引導，強化干部員工意識培訓、技能培訓和辨識危害能力的培訓，突出“應會”培訓，全面提高管理人員和員工的各項專業(yè)技能水平和參與管理的能力，真正做到讓專業(yè)人做專業(yè)事。

9、強化職業(yè)危害監(jiān)管管理，認真落實職業(yè)危害申報，加強作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測、評價與控制，整治粉塵、有毒物質的危害，防治硫化氫、氨氣、甲醛、硫酸、*、道生油等重大職業(yè)中毒事故的發(fā)生，創(chuàng)建安全健康作業(yè)環(huán)境。

10、加強對重大危險源的監(jiān)控管理，健全應急救援體系，推動應急管理建設，建立危險化學品、消防、環(huán)境污染、放射性物品綜合、專項和現場處置預案，建立事故預報預警和應急協(xié)調機制，提高應急救援處置能力，減少事故損失。

11、加大安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生資金投入，抓好“源頭”治理，實行清污分流，推進本質化建設。

12、嚴格執(zhí)行國家安全生產許可制度，全面落實建設項目“三同時”，努力確保公司新建建設項目的合法合規(guī)。

13、以晉煤集團安全技術會診、季度安全檢查為契機，多交流、多學習借鑒先進企業(yè)安全管理模式，走出去，用好“拿來主義”方法、橫向交流提升企業(yè)安全管理水平。

14、加強外來施工隊的內部管理，明確各單位的監(jiān)管職責，深入開展外來人員的廠級安全教育及后續(xù)再教育。在公司內對所有外施工隊進行評比管理，不斷提高外來施工隊伍自身的安全管理水平。

15、全面落實消防基礎管理工作，加強消防宣傳，采用警企聯(lián)誼、脫產培訓等活動方式讓廣大員工提高消防“四個能力”建設。

16、推進質量環(huán)境職業(yè)健康安全“三合一”體系與安全標準化體系之間的融合，建立健全安全標準化績效考核體系，提高各單位自身進行標準化的管理的能力。

年度環(huán)境保護工作計劃篇二十

20xx年是環(huán)保部門搶抓新機遇，求得新發(fā)展，再登新臺階之年。為開創(chuàng)環(huán)保工作的嶄新局面，我局將繼續(xù)按照“重點工作求突破、單項工作爭先進、整體工作創(chuàng)特色”的要求，積極謀劃，重點推進，力爭使各項工作取得新的進展。

一、創(chuàng)新管理方法，實現單純執(zhí)法監(jiān)管部門向綜合管理部門轉變。

首先，通過實施區(qū)政府環(huán)保工作季度點評、部門聯(lián)合督查、河斷長督查制和環(huán)保問責制等一系列行之有效的新型環(huán)境管理方法，努力構建上下相互協(xié)調、各部門密切協(xié)作，橫向到邊、縱向到底的合作體系，形成治污合力。落實以鎮(zhèn)、街、園區(qū)為單元的環(huán)保網格化管理制度，進一步完善形成各級各有關部門主動參與的全區(qū)環(huán)保工作合力。其次，在治理技術上，綜合運用工程、技術和生態(tài)方法，加大治理力度。在治理手段上，充分運用法律、經濟和必要的行政手段，既形成嚴格排放、合理開發(fā)的強大壓力，又形成主動治理水環(huán)境的積極動力。再次，在宣傳教育上，充分發(fā)揮媒體作用，在全社會形成良好輿論氛圍，動員全社會力量參與環(huán)境保護，有效利用市區(qū)人大代表、政協(xié)委員等監(jiān)督力量，擴大行風監(jiān)督員隊伍、熱心環(huán)保網民及環(huán)保民間團體等參與力量，構建最廣泛的環(huán)?！敖y(tǒng)一戰(zhàn)線”。

二、加大污染減排力度，確保完成年度減排目標任務。

一是積極做好兩個污水處理廠“收尾”及“開頭”工作。分別是完成城北污水處理廠的收尾工作，完成減排工程臺賬資料的編制，通過上級考核驗收。啟動環(huán)保產業(yè)園污水處理廠建設工作，督促環(huán)保產業(yè)園污水處理廠完成所有前期審批手續(xù)，力爭在xx年開工建設，確保完成年度主要污染物減排任務。二是繼續(xù)加強建設項目環(huán)境管理，嚴格把好項目準入關、環(huán)評關、驗收關，尤其是嚴格執(zhí)行飲用水源保護區(qū)項目審批各項規(guī)定，切實提高項目準入門檻。三是強化對企業(yè)污染治理設施的監(jiān)督管理，確保所有治理設施高效穩(wěn)定運行。四是引入市場和法律機制，實施征收超標排污費、減排保證金和綠色信貸等制度，倒逼、推動企業(yè)治污。

三、強化工業(yè)污染防治，做好重點企業(yè)行業(yè)監(jiān)管。

完善企業(yè)環(huán)保等級評定辦法，深入開展重點排污單位環(huán)保等級評定，評定結果作為實施行政處罰、爭取環(huán)保專項資金、污染防治資金等的依據。積極打造環(huán)境管理放心行業(yè)，針對各行業(yè)具體問題，推出針對性整治措施，制訂“一廠一策”的綜合整治方案，科學開展專項整治。引導服務企業(yè)節(jié)能減排、開展清潔生產、推行循環(huán)經濟，舉辦相應的工作培訓班，讓更多的企業(yè)了解這項和支持環(huán)保工作，實現由“強制性”向“自愿性”的轉變。深化環(huán)境監(jiān)察范圍、內容和時段的全覆蓋，現場檢查范圍覆蓋所有排污企業(yè)、抽查范圍覆蓋鎮(zhèn)(街道、園區(qū))，檢查內容包括從建設項目管理、固廢污染源到排污口規(guī)范化情況等各個方面。繼續(xù)抓好核與輻射環(huán)境管理，確保全區(qū)涉源單位持證率達100%。抓好固體廢物污染環(huán)境防治工作，加快固體廢物管理機構建設，配備必要的技術設備，確保危險廢物安全處理處置率達100%。

四、力求生態(tài)創(chuàng)建有突破，全力提升生態(tài)區(qū)建設水平依照《xx區(qū)環(huán)境保護及生態(tài)建設規(guī)劃》以及江蘇沿海開發(fā)戰(zhàn)略的要求和國家環(huán)保部新出臺的生態(tài)縣(區(qū))、生態(tài)市、生態(tài)省建設指標，配合生態(tài)市建設規(guī)劃的相關內容，積極組織修編我區(qū)生態(tài)區(qū)建設規(guī)劃，報政府批準實施。在全區(qū)召開推進生態(tài)區(qū)建設大會，推進生態(tài)文明鎮(zhèn)(街道)、村建設試點工作，建成一批生態(tài)文明建設示范鎮(zhèn)(街道)、村，為建設生態(tài)區(qū)細胞工程夯實基礎。在“國字”頭上狠下功夫，堅持好中選好、優(yōu)中選優(yōu)，全面開展“一村三街道”的創(chuàng)建工作，新洋村、伍佑街道、五星街道和新城街道建設規(guī)劃通過評審。在省、市級創(chuàng)建上再登臺階，抓好省、市級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村的創(chuàng)建，按照生態(tài)區(qū)建設標準，按期完成創(chuàng)建任務。積極指導與督促環(huán)保產業(yè)園做好省級生態(tài)工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建工作，督促抓緊組織省級《生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設規(guī)劃》編寫工作。

五、抓好鎮(zhèn)、村試點，大力推進農村環(huán)境綜合整治工作。

根據農村環(huán)境綜合整治規(guī)劃的要求，在一至兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極探索開展區(qū)級連片整治工作試點，進一步深化農村環(huán)境綜合整治工作，努力促進農村環(huán)境質量改善。在抓好全區(qū)10個行政村試點的基礎上，在全區(qū)再確定2-3個行政村參與試點，作為xx年全區(qū)推進的重點。同時，全力爭取中央農村環(huán)保以獎促治和省農村環(huán)境綜合整治以獎代補資金。與省、市有關部門及兄弟單位積極協(xié)調，在全區(qū)組織各塊分管負責人赴有關農村環(huán)境綜合整治好的典型地區(qū)考察學習。

六、用好環(huán)境保護糾紛調解委員會平臺，扎實做好環(huán)境信訪調處。

充分利用好環(huán)保糾紛調解委員會這個平臺，完善環(huán)境信訪舉報受理工作，嚴格按照時限要求進行調處，確保環(huán)境信訪件件有著落，盡量將各種環(huán)境糾紛、矛盾化解在萌芽狀態(tài)。實施領導接訪和包案、環(huán)境信訪工作例會、月度分析通報考核等三項制度，強化源頭排查有效控制、疑難信訪掛牌督辦、信息預警、應急預案和內部管理培訓考核等措施，定期組織環(huán)保圓桌對話，有效推進環(huán)境問題及時有效解決。基本實現“一控兩降兩提高”(控制信訪總量、越級及重復信訪量下降、結案率和滿意率提高)的目標。

七、深入開展環(huán)境保護宣傳，大力營造公眾參與的濃烈氛圍。

一是以綠色系列創(chuàng)建為抓手，通過生態(tài)讀本、宣講團等形式把生態(tài)文明的理念滲透到基層。大力創(chuàng)建綠色社區(qū)、綠色學校、環(huán)保企業(yè)、環(huán)境教育基地。二是營造社會氛圍。充分利用廣播、電視、報刊、網絡等新聞媒體，開展多層次、多形式的輿論宣傳和科普教育，豐富人們的環(huán)境科技知識，提高環(huán)境法制觀念。舉行各類環(huán)保公眾參與活動，出臺政策大力扶持民間環(huán)保組織。三是倡導綠色文化。引導社區(qū)居民、學生積極參與環(huán)境保護，鼓勵居民、學生選擇環(huán)保友好的生活方式，創(chuàng)造綠色生活的道德氛圍，組織綠色志愿者隊伍。創(chuàng)新宣傳載體，選擇社區(qū)搞試點，啟動“老社區(qū)、新綠色”樓門文化宣傳項目，在試點社區(qū)設置固定式宣傳欄和環(huán)保畫框。四是注重加強污染事故防范的宣傳工作。面向企業(yè)和群眾廣泛宣傳環(huán)境突發(fā)事件的報告、信息傳遞及救護等方式方法，努力增強對環(huán)境污染事故群防群治的整體合力。

八、服務優(yōu)化經濟發(fā)展，努力探索和諧發(fā)展的生態(tài)文明之路。

把環(huán)境保護放到經濟社會發(fā)展的大局中統(tǒng)籌考慮，從更高層次上做好環(huán)境保護工作。一是培育競爭有序的環(huán)評市場。全區(qū)環(huán)評市場不但對具備相應資質的所有環(huán)評機構放開，而且積極引進外地知名的甲級環(huán)評機構來區(qū)開展業(yè)務，加強宣傳信息服務，在環(huán)保窗口、相關網站和新聞媒體公布在區(qū)從事環(huán)評工作的環(huán)評單位基本信息、業(yè)務情況等，便于環(huán)評和建設單位互相選擇。二是推進行業(yè)發(fā)展。在環(huán)科學會成立區(qū)環(huán)評行業(yè)分會，不定期組織環(huán)評單位及環(huán)評編制人員開展業(yè)務培訓及業(yè)務交流，進一步提高環(huán)評質量。積極開展環(huán)保課題研究，力爭課題研究上突破，能在省里立項，爭取到科技資金支持。同時認真組織農村生活污水處理的技術推廣，在處理技術提標上下功夫。三是實行服務承諾。督促所有在區(qū)開展業(yè)務的環(huán)評單位作出服務時間和規(guī)范收費等承諾，并予以公示。四是加強服務質量考核。印發(fā)《xx區(qū)建設項目環(huán)境影響評價機構檢查考核辦法(試行)》，實施對環(huán)評機構的全面考核，檢查考核的內容從側重環(huán)評文件編制質量的考核，轉變?yōu)閷Νh(huán)評質量、編制時間、合同價格等三方面進行考核，從單一的年底抽查考核轉變?yōu)槿粘？己?、項目會審考核、年度抽查考核等三方面的綜合考核。對考核結果實行通報制度，對環(huán)評單位考核較差的單位，在公示的環(huán)評機構名單中取消。

九、繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，錘煉一流的環(huán)保隊伍。

一是繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動。通過開展專業(yè)知識培訓、月度點評、勤廉點述、公開承諾、行風評議等行之有效的形式，進一步加強環(huán)保系統(tǒng)行風、政風、黨風建設，把干部職工的思想統(tǒng)一到全心全意為人民服務，為經濟建設服務上來，全面提升隊伍素質。二是全面加強各項基礎能力建設。成立專門的處理突發(fā)性環(huán)境污染事件的預警應急能力隊伍，加強基礎設施建設，建設環(huán)境應急中心，全面提升環(huán)境應急能力。對照全國環(huán)境監(jiān)測站建設標準要求，加強環(huán)境監(jiān)測基礎設施建設，建立環(huán)境監(jiān)測中心，加強自動監(jiān)測系統(tǒng)建設，全面提升環(huán)境監(jiān)測能力。加強環(huán)境執(zhí)法隊伍建設，配備現場監(jiān)察設備及車輛，按照標準化建設要求建設環(huán)境監(jiān)察辦公用房，全面提高環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察能力。三是加大考核獎懲力度。嚴格兌現目標責任狀，對于在工作中表現進步，創(chuàng)先爭優(yōu)工作取得一定成績的，按有關程序給予提拔重用。對不能適應自身崗位，工作能力欠缺、工作馬虎、不求上進的，堅決予以待崗或辭退。

年度環(huán)境保護工作計劃篇二十一

環(huán)境保護是我國的基本國策，在小學教育中滲透環(huán)保教育是當前教育改革的重要課題，其關鍵是要從小增強國民環(huán)境保護意識，從而為實施國民經濟可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略打下堅實的基礎。根據上級有關示精神，本學期工作補充意見中關于加強環(huán)境保護教育的意見，制定本工作計劃。

一、指導思想:。

通過學校教育教學工作，切實提高全校師生環(huán)境保護環(huán)境，關愛自然，積極參與環(huán)境保護的習慣，將我校\校園環(huán)境建設先進單位工作及花園式學校的發(fā)展落到實處。

二、成立環(huán)境保護工作指導小組，具體指導環(huán)境保護教育，成員如下;。

組長：

副組長：

組員：

三、主要工作:。

(1)繼續(xù)抓好清潔衛(wèi)生打掃與保潔，落實好一日衛(wèi)生和大掃除為主要內容的檢查評比，執(zhí)行好“班級”評比。

(2)繼續(xù)實施以綠化區(qū)為主要內容的護綠小隊活動，抓好美化校園活動。

（3）利用社會環(huán)境資源，繼續(xù)鼓勵學生積極參與環(huán)境保護實踐活動，讓學生從小關心環(huán)保，樹立環(huán)境保護意識。

2、加強校園環(huán)境美化工作，后勤部門要特別注意抓好下列工作:。

（1）抓好校園綠化工作，作好花草樹木病蟲害防治工作的物質。

準備，為花工美化綠化校園的操作提供方便。

(2)協(xié)助班級、少先隊搞好校園班級環(huán)境，為校園干凈，教室。

整潔，提供適時的必須的物質條件。

(3)認真按上級有關部門要求抓好小賣部、食堂等環(huán)境衛(wèi)生，防止老鼠防蠅等各方面工作，做到從業(yè)人員體驗合格，具有合格的衛(wèi)生許可證等，為師生提供安全衛(wèi)生的食品飲水。

(4)配合安全檢查，防止校內環(huán)境污染源，做到校內無污染。同時，學校室內和室外廣播要合理交叉使用，避免噪音擾民。

3、抓好校園環(huán)境改造工作，為師生創(chuàng)造健康的環(huán)境。

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