員工長假申請書(通用19篇)

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員工長假申請書(通用19篇)
時間:2023-11-09 06:30:08     小編:書香墨

健康飲食是維持身體健康的基礎(chǔ),我們應(yīng)該注意攝入營養(yǎng)均衡的食物??偨Y(jié)要有自己的特色,可以結(jié)合實際情況進(jìn)行創(chuàng)新,采用獨特的觀點和見解。希望以上總結(jié)范文能夠幫助大家提高寫作水平,寫出更加精彩和優(yōu)秀的總結(jié)。

員工長假申請書篇一

非常感謝公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這次機會,同時也非常感謝公司同事和領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予自己的指導(dǎo)和幫助。

自20xx年11月入職公司以來,我努力以最快的時間融入新的工作環(huán)境,并做到工作踏實認(rèn)真,團結(jié)同事,在過去這一年多的時間里,我所收獲的不僅僅是新知識新技能的提升,更多的是工作技巧和工作能力的增強,以及做人、做事的道理。

20xx年至今,我盡最大努力做好本職工作,期間共完成起草、審核法律文件150余份;同時,完成了對業(yè)務(wù)部門提交的80余份宣傳展示文案等材料的審核,并出具意見。協(xié)助解決爭議案件3例,其中撤訴1例,達(dá)成和解2例。工作中我也注重與相關(guān)部門的日常溝通和協(xié)作,截止目前,共為各業(yè)務(wù)部門提供日常經(jīng)營中的相關(guān)法律合規(guī)咨詢共計170余次。

我深深懂得良好的規(guī)章制度對公司正常運營的重要性,工作中,我要求自己做到帶頭遵守公司各項制度,同時,也根據(jù)公司實際情況以及業(yè)務(wù)部門的需要,協(xié)助對《考勤休假制度》、《圖書管理制度》等6項規(guī)章制度進(jìn)行了合規(guī)審核并提供合規(guī)意見與建議。

我非常高興和慶幸自己的上述努力能夠得到公司以及領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,同時也對后續(xù)的工作充滿了信心和期待,在新的一年,我也將以更加飽滿的熱情全身心的投入到工作中去,努力做好自身的學(xué)習(xí)提高工作,更加認(rèn)真學(xué)習(xí)公司相關(guān)業(yè)務(wù)知識和制度流程文件,積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,在實際工作中通過參與項目、參加培訓(xùn)等機會增強自己的知識儲備,提高業(yè)務(wù)能力。此外,也會注重加強與業(yè)務(wù)部門之前的聯(lián)系溝通,明確相關(guān)項目背景與需求,在此基礎(chǔ)上提供更加有效及時的意見及建議。

最后,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)及諸位同事的鼓勵和支持,也希望在以后的工作中能夠繼續(xù)得到大家的支持和肯定。

員工長假申請書篇二

尊敬的靈導(dǎo):

我叫xxx,于xx年xx月xx日進(jìn)入,根劇的需要,目前在xxx(部門)工作。本人工作任真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,安時完成靈導(dǎo)交付的工作,和同事之間能購?fù)献鳎P(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

xxx是一個工作任務(wù)非常重而且非常繁瑣的部門,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),每一個人都必須認(rèn)任真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量,在如此的一個部門里,我學(xué)習(xí)了很多,領(lǐng)悟了很多:最初,我非常敬佩靈導(dǎo)的能力。在其他我也做過,靈導(dǎo)什么都不會什么都不懂的很多,可這兒不同,給我們培訓(xùn)的靈導(dǎo)、我們部門的靈導(dǎo)甚至我們實習(xí)時所在部門的靈導(dǎo)的專頁精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學(xué)習(xí)的,好象從他們的身上上我永遠(yuǎn)都有取之不盡用之不絕的知識。其次,工作時各個部門的跟尾非常到位。我們在華為實習(xí)的時候,對那里的工作很不孰悉,打印、復(fù)印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,主動給我們打印需要的材料,幫助我們復(fù)印課業(yè),真的體現(xiàn)了華為是一個大家庭,我們都是其中一員如此的精神,真的非常感謝他們。

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門靈導(dǎo)和同事的任同。當(dāng)然,在工作中我也有不足之處部門靈導(dǎo)也及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天單單是從職工的口中了解,對的認(rèn)識單單是皮髦的話,那么隨著時間的推移,我對也有了更為琛刻的了解。寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車相同,一個好的司機會讓新車的磨合期梭短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最妙的性能。咱們正是一名優(yōu)秀的司機,新職員正是需要渡過磨合期的新車,在的靈導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在做好本員工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的題出問題,解決問題,不斷完膳自我,使工作能購更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為華為的一份子,不辜負(fù)靈導(dǎo)對我的期望。

總之,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的和靈導(dǎo)是職工前進(jìn)的動力。華為給了我如此一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜此次機會,以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴(yán)格要求自己,為的發(fā)展竭盡全力。在此我題出轉(zhuǎn)正申請,稀望自己能成為的正式職員,懇請靈導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

xx年xx月xx日。

員工長假申請書篇三

尊敬的大堂經(jīng)理:

你好!我是迎賓員xxx,來酒店三個多月了,雖然時間不長,但是在這里工作是我最快樂三個月,然而現(xiàn)在向您提出辭職申請。對于我的辭職,原因在于對迎賓員這個職位認(rèn)知度不夠,這個崗位的職責(zé)跟我的性格相差很遠(yuǎn),還有就是自已的'英語水平有限,面對越來越多的外賓無所適從,以至于我無法勝任這項工作。話又說回來,部門里的同事關(guān)系都不錯,彼此都以兄弟姐妹,領(lǐng)導(dǎo)對下屬也很關(guān)心,要不是因為個人原因我是不會考慮辭職的,這個還請經(jīng)理諒解,謝謝。

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

xx年xx月xx日。

員工長假申請書篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是xx部門的xx,于xx年xx月xx日成為公司的試用職員,到這天已經(jīng)有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式職員。

在這段時間里,我主要的工作是xx,透過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一向嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。xxxx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自我,期望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

當(dāng)然,初入xx(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫忙,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了那里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這三個月,我此刻已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作潛力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自我的潛力。

我很喜歡這份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式職員的身份在那里工作,實現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的人生價值,和公司一齊成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一齊展望完美的未來!

xx年xx月xx日。

員工長假申請書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

不知不覺間我已經(jīng)在公司工作了近40天了。在此期間,承蒙您的悉心教導(dǎo)和慧眼賞識,讓我在學(xué)習(xí)之余增長了許多知識,同時也豐富了我的閱歷。在這里我感受到了“團隊合作”的力量,并很快融入這個大家庭,與許多員工建立了深厚的.情誼。

可是面臨著開學(xué),我不得不對自己重新定位。也許是專業(yè)的特點,下學(xué)期的課程幾乎被排滿,每天都有繁重的學(xué)習(xí)任務(wù)。而在開學(xué)這段時間,學(xué)校也會有一些事宜需要安排。自己可能無法再麥當(dāng)勞盡職盡力??紤]到自己所在職位和現(xiàn)況,我不得不放棄這份來之不易的工作,希望您能理解。

在此我感謝您和所有伙伴的培養(yǎng)和關(guān)照,深深的祝福公司在今后的經(jīng)營中能夠取得更好的效益,在您的領(lǐng)導(dǎo)下再創(chuàng)輝煌。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日。

員工長假申請書篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:。

大家好!我是徐春峰,現(xiàn)任信息管理部主管。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給與我這次評選優(yōu)秀員工的機會。我感到慶幸,同時又感到很有壓力。感到慶幸的是:我的不懈努力和付出得到了大家的認(rèn)同和支持;而感到壓力的是:今天的成績將是明天的起點,我要努力做的更好,才能不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以,我感受到壓力。但是,未走過的路總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在今后的工作中獲得更大的成功,為部門和公司做出更大的貢獻(xiàn)。

在擔(dān)任信息管理部主管一年的工作過程中,面對著肩負(fù)公司信息化建設(shè)的重要任務(wù),我已逐漸適應(yīng)由原先系統(tǒng)建設(shè)、維護角色向既要懂業(yè)務(wù)知識、管理知識又要懂技術(shù)的轉(zhuǎn)變。雖然角色的轉(zhuǎn)變存在一定的壓力,但壓力既是動力,通過自己的努力和各部門同事的支持與配合也取得了一定的成績。下面我將一年以來所取得的主要工作業(yè)績總結(jié)如下:。

1、實現(xiàn)公司各業(yè)務(wù)應(yīng)用服務(wù)器數(shù)據(jù)備份、虛擬化系統(tǒng),以網(wǎng)。

絡(luò)集成市場10萬的2%成本滿足了現(xiàn)階段公司數(shù)據(jù)備份由手工轉(zhuǎn)向完全自動化,實現(xiàn)實時、差異、完全備份策略,并預(yù)計可在1小時內(nèi)進(jìn)行應(yīng)用切換。為信息管理部大大提高了工作效率及降低公司數(shù)據(jù)丟失風(fēng)險、最大限度減小公司損失。

2、針對烘焙銷售業(yè)務(wù)、客戶信用管理需求在u8系統(tǒng)中進(jìn)行。

了深化應(yīng)用,實現(xiàn)對客戶進(jìn)行應(yīng)收賬齡分析、控制,信用期限預(yù)警的管理需求。為銷售部、財務(wù)部提供有力決策分析依據(jù)。

3、將研發(fā)物料從原手工管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)橄到y(tǒng)管理模式,實現(xiàn)。

研發(fā)物料入庫管理,研發(fā)領(lǐng)料按任務(wù)書細(xì)分至研發(fā)師層面,以及研發(fā)費用的財務(wù)核算。為管理人員、財務(wù)人員進(jìn)行研發(fā)成本核算、分析、監(jiān)督、控制提供有效依據(jù)。

4、實現(xiàn)品食樂原輔包、成品由手工管理轉(zhuǎn)向系統(tǒng)管理,并按。

生產(chǎn)訂單依據(jù)bom進(jìn)行領(lǐng)退料控制,為生產(chǎn)管理人員在物料耗用提供系統(tǒng)控制手段,為倉儲部物料管理進(jìn)行系統(tǒng)統(tǒng)一化管理,既方便了日常的賬務(wù)盤點、提高與通用磨坊對賬速度,又降低了手工做賬耗用時間及出錯概率。

5、在u8基礎(chǔ)上進(jìn)行二次開發(fā)報表滿足銷售部門、財務(wù)部門。

按單統(tǒng)計分析、開票預(yù)警、應(yīng)收賬款核算、預(yù)警業(yè)務(wù)需求,使管理人員更加直觀、快速的了解客戶應(yīng)收賬款情況。

6、網(wǎng)吧實現(xiàn)無盤化管理,共節(jié)省硬盤16塊,為其他辦公電。

腦維修、服務(wù)器擴容節(jié)省了備品備件,預(yù)計節(jié)省費用9600元左右。

公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

員工長假申請書篇七

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):

我是南部縣南隆鎮(zhèn)鎮(zhèn)三青村九組村民李元滿,男,漢族,出生于1950年9月。我于1971年1月應(yīng)征入伍,在中國人民解放軍81608部隊服役至1976年3月。在部隊服役的5年多中,我認(rèn)真訓(xùn)練,嚴(yán)格要求自己,出色完成上級交給的`各種各類任務(wù),深受領(lǐng)導(dǎo)好評,曾受過上級多次嘉獎。

時至今日,退役已近40年,我一直在家務(wù)農(nóng),自食其力,隨著年齡的增加,身體一年不如一年。哪知天有不測風(fēng)云,人有旦夕禍福,今年7月一場大病突如其來,醫(yī)院檢查出我罹患賁門癌,到成都華西醫(yī)院作賁門及胃癌切除手術(shù),花費巨大,現(xiàn)回家修養(yǎng)期間,每月的化療藥物費用近5000元,家里經(jīng)濟難以維持,鑒于我的特殊情況及現(xiàn)實生活的實際困難,特向上級部門提出申請,望主管領(lǐng)導(dǎo)酌情幫助解決生活困難問題,我將感激不盡。

此致

敬禮

申請人:

20xx年12月25日。

員工長假申請書篇八

李總:

您好!在公司各級領(lǐng)導(dǎo)下,公司圍繞20xx年3月份的銷售目標(biāo),全體員工上下同心,再生產(chǎn)上取得了一定的成果。為全面完成20xx年3月份的目標(biāo)做出了積極地貢獻(xiàn)。為回饋員工辛勤工作及奉獻(xiàn),同時鼓舞員工士氣再接再厲,爭取在4月份產(chǎn)量和質(zhì)量上上一個新臺階,增加公司凝聚力,提高員工對公司的認(rèn)可度,并未同事間相互交流,進(jìn)一步認(rèn)識提供機會,培育企業(yè)團結(jié)奮進(jìn)的團隊精神,特向董事長申請員工聚餐。

一:活動紀(jì)律。參加者統(tǒng)一接受公司人員的安排,不得擅自離開團隊單獨行事。有事者必須向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)說明情況,活動期間,員工自行管好自身的財務(wù),以防丟失。

二:活動結(jié)束后,員工結(jié)伴打車或自行打車回家。在聚餐期間,注意安全,高興聚餐,平安回家。

員工長假申請書篇九

201※年上半年我們公司開展了星級員工評定項目,通過組織全體員工評選,以點帶面,激發(fā)員工工作積極性,保證工作優(yōu)質(zhì)高效的開展,以滿足企業(yè)快速發(fā)展,以便在全體員工中形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。能夠被評為公司的一星級員工,是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作的支持和肯定,我很高興,但也有壓力自己是榜樣是形象。

下面是我一些個人總結(jié):

一、遵守各項規(guī)章制度、認(rèn)真工作、使自己工作效率不斷得到提高。遵守公司的各項規(guī)章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自己的工作原則,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)、并履行崗位職責(zé)。在工作中我嚴(yán)格要求自己要做到零誤差,以提高準(zhǔn)確率和工作效率。

二、積極配合領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、相互學(xué)習(xí)。尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從命令、積極配合工作;平日里多關(guān)心同事、團結(jié)一體、互相學(xué)習(xí)。工作中我們都是彼此的老師,往往從別人的身上看到自己的影子,有好的也有壞的,在面對問題的時候,我們又成為了彼此的后盾,相互并肩扶攜著。

三、心態(tài)端正、舉止大方。工作是人生活的重要部分,不論是消極還是積極,都會給人帶來不同感受。而精彩的生活往往有來源于有意義的工作中,所以我不會讓自己因工作的煩惱、困難和壓力,困擾自己,使自己工作情緒化、生活情緒化。遇到困難我會用平常的心態(tài)看待問題,告訴自己凡事要先做人、后做事。

四、“永遠(yuǎn)向優(yōu)秀看齊,把比我優(yōu)秀的人作為追趕的對象,成為我的標(biāo)桿”。這句話是推動我在工作上不斷努力、積極創(chuàng)新的動力。在以后的工作當(dāng)中,我將站在新的起點上,繼續(xù)發(fā)揚勤勞奮斗、團結(jié)互助、積極創(chuàng)新的精神。更加努力地工作,做好每一件事;在做好本職工作的同時,更好地發(fā)揮自己在工作崗位上的作用,積極帶領(lǐng)和配合好周圍同事,更好、更出色完成工作任務(wù)。我堅信,今后的工作一定會做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。最后,衷心祝愿天士力公司明天更美好!

員工長假申請書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是__公司財務(wù)科里面的一名普通職員,我叫__。來到我們公司已經(jīng)有__年的時間了。但是由于我對未來的職業(yè)發(fā)展有了不同的想法,和其他的規(guī)劃,所以我向領(lǐng)導(dǎo)提交上了我這份__崗位的辭職信。

來到公司的這__年里,我學(xué)習(xí)到了很多,也收獲到了很多。不僅收獲到了幾段真誠的友誼,還收獲到了很多。

當(dāng)初不顧我父母的反對,我來到__城市,想打拼出自己的一番事業(yè),闖出自己的一篇天地,但是殊不知,在這座城市里,和我一樣擁有著這樣夢想的年輕人還有太多,自己僅僅只是這座城市里的滄海一粟。在這所城市里,努力打拼了__年,也才漸漸穩(wěn)定了下來,但是穩(wěn)定下來后,我才去停下自己之前忙碌的腳步和混亂的思緒,來重新思考了一下我的未來職業(yè)的發(fā)展,和我自己之后真正想要的理想生活和工作到底是什么。

我想要的僅僅只是一份穩(wěn)定的工作,每天擠公交擠地鐵早九晚五的上班生活?還是想擁有一份沒有更多奮斗目標(biāo)的生活?這些都是不是,我最初來這所城市是因為我想干出一番事業(yè),雖然如今經(jīng)過了__年歲月的洗禮,經(jīng)過了__年生活的`千錘百煉之后,經(jīng)歷了一次次失敗后,讓我知道了現(xiàn)實的殘酷,懂得了社會生活的艱難,但是這個夢想仍然一直存在于我的心中,每每想起的時候,我依然感到熱血沸騰。

況且,現(xiàn)在的我,已經(jīng)積攢下來了一些小積蓄,也擁有了一定社會閱歷,我相信現(xiàn)在的我要比剛來到這所城市的我優(yōu)秀很多倍。再次面對生活的風(fēng)雨,面對生活的打擊,我相信我也能夠承受的住。所以,我想再次的鼓起勇氣來,去選擇更為廣闊的發(fā)展平臺,去在自己喜愛的領(lǐng)域里開創(chuàng)出一番天地。我要不斷的鍛煉自己,致使自己變得足夠強大,足夠的優(yōu)秀。盡管有更多的挑戰(zhàn),有很多的困難,遇見更多不想面的人和事,我也要堅持下去,為了自己心中的那份夢,我也不能夠放棄,不能夠向生活妥協(xié)。

美好的生活需要自己去爭取,如果我不努力,誰來帶領(lǐng)我走向遠(yuǎn)方,誰來做我堅強的依靠,又怎么能夠獲得我想要的生活?所以我只能靠自己,靠自己去把握住機會,靠自己在還來得及的年紀(jì)里,去努力和拼搏。

此致

敬禮!

申請人:

____年____月____日。

員工長假申請書篇十一

尊敬的部門經(jīng)理:

時光荏苒,歲月如梭,又到了超市一年一次的員工崗位提升評定季度了。作為一名超市酒飲區(qū)的工作人員,我從20xx年6月進(jìn)入單位工作,一直到如今20xx年12月,始終就是一名超市的普通理貨員,我也在超市理貨員的崗位上默默得奮斗了5年6個月。說實話,我很希望借助這次崗位提升評定機會能夠晉升為超市酒飲區(qū)資深員工。

這期間,我見證了超市一步步的發(fā)展,從一個默默無聞的街區(qū)小超市成長為了市場規(guī)模占據(jù)所在城市半壁江山的大超市。這五年多時間以來,我身邊的同事多有變動,人員調(diào)度頻繁。其中幾名同事因為卓越的工作業(yè)績已經(jīng)提升到了主管、經(jīng)理的崗位,而我的崗位依舊沒有變動過。我深知自己只有初中文化水平,沒有多少管理工作經(jīng)驗,并且在平常的工作當(dāng)中也表現(xiàn)平平??墒俏倚闹幸琅f有一份斗志,終究希望能夠提升崗位到一個更高的水平。

前一段時間,單位當(dāng)中有消息傳言說我藐視領(lǐng)導(dǎo),說我多有抱怨。說實話,這些傳言有些說得也是不錯的。然而,我很明白一個道理:那就是我相信領(lǐng)導(dǎo)在人才任由方面沒有問題,我自身學(xué)歷低微,工作能力也多有欠缺。然而,我更相信領(lǐng)導(dǎo)會在我能力達(dá)到的時候給我恰當(dāng)?shù)穆毼惶嵘?。我現(xiàn)在已經(jīng)很清楚這個道理了,所以我是持一顆平常的心態(tài)書寫這樣一份崗位提升申請。

總的來說,在此提交我的資深員工申請書給您,希望您能夠?qū)ξ疫M(jìn)行多方面的能力考評,給予我合理的崗位評定認(rèn)定。

此致!

員工長假申請書篇十二

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

我是信息工程學(xué)院xx專業(yè)xx級xx班的學(xué)生xx,因被xxx公司正式錄用并征得家長同意,申請辦理長假手續(xù)。離校后定期與輔導(dǎo)員聯(lián)系,如有聯(lián)系電話變動及時告知輔導(dǎo)員,如因個人原因造成輔導(dǎo)員不能及時告知相關(guān)信息,后果自負(fù);離校后個人安全自負(fù)。

請批準(zhǔn)。

請假人:

日期:

員工長假申請書篇十三

尊敬的_________老師:

我因__________________,需請假_________天(或_________節(jié)課),從_________月_________日(周_________)至_________月_________日(周_________),不能參加_________等課程的學(xué)習(xí),請老師批準(zhǔn)!本人承諾在請假期間嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)相關(guān)規(guī)定,不參加任何非法的游-行、集會等活動。

此致

敬禮

請假人:_________學(xué)號:_________。

_________系_________班_________寢室。

本人電話:_________。

家庭電話:_________。

父母電話:_________。

_________年_________月_________日。

備注:

1、請病假、事假須提供醫(yī)院病情證明及說明事假理由;。

2、請假超過一天,輔導(dǎo)員應(yīng)與家長聯(lián)系核實請假理由的真實性;。

4、在請假期間,學(xué)生應(yīng)注意安全,發(fā)生意外事故由自己負(fù)責(zé);。

5、假滿返校后必須及時與輔導(dǎo)員聯(lián)系、銷假。

員工長假申請書篇十四

國慶后小聚時,一個外出旅游歸來的朋友在聊起旅行時,很是憤憤不平。原因就是國慶期間,到處都是鬧蝗災(zāi)一樣的游客。到處都是人,到處都塞車,玩也玩不好,吃也吃不好,住也住不好。

末了,他給出了自我的推薦:還不如干脆取消長假,保證所有人的公休假、年休假。讓人家愛什么時候休就什么時候休,想什么時候休就什么時候休,什么事不都解決了嗎。

我問他,那萬一單位不執(zhí)行,員工的休假權(quán)利得不到保障怎樣辦?

他說,那就由執(zhí)法部門嚴(yán)查,查到就罰他個傾家蕩產(chǎn),看誰敢不執(zhí)行!

其實事情根本沒那么簡單,如果這個年假、公休假真的都能得到保證,可能也就不用非要再搞這個一刀切的長假了。

有些單位,比如國有的企事業(yè)單位,基本就能很好地執(zhí)行國家的勞動者休假規(guī)定。有些單位,比如一些私人企業(yè),甚至根本就不執(zhí)行國家的勞動者休假規(guī)定。這就是我們的國情。

正是因為有了五一、國慶等長假,當(dāng)然還有一些其它的法定節(jié)假日,即使勞動者沒有享受到公休、年休,這也算變相保障了勞動者的休息權(quán)利。如果取消了五一、國慶等長假,部分勞動者的休息權(quán)利就基本上被剝奪殆盡了。

透過設(shè)定法定節(jié)假日,透過國家意志使勞動的者的休息權(quán)得到了必要的保障。勞動者休假的權(quán)利能否得到充分的保障,還需要勞動者所在的企事業(yè)單位和勞動者共同努力才能實現(xiàn)。

至于說什么嚴(yán)查,這個想法是好的,只是實行不了。為什么呢?光上有政策下有對策不說,額外增加多少社會成本不說,純粹就是沒事找事。

統(tǒng)一放長假,是無奈之舉,也是明智之舉,既與制度有關(guān),又與人性有關(guān)。長假是眾人之事,年假、公休是個人之事。

眾人之事,就不得不執(zhí)行,個人之事,就可選取性執(zhí)行。長假是眾人之事,所謂不得不執(zhí)行,就有了保障。公休、年休是個人之事,所謂可選取性執(zhí)行,未必就能全部得到保障。很多人在公休假期間被迫加班就是明證。雖然未必合法,卻合情合理。

按理說哺乳期婦女也應(yīng)享有一些特殊權(quán)利的,比如上班晚來一小時,下班早走一小時,但有些人還不是沒有享受到,甚至還要加班加點的工作,這是不少人都遭遇過的。很少有人跳出來抗議,這也是個人之事。以前一位女士曾向我傾訴過這事,我問她為什么不主動向領(lǐng)導(dǎo)反映,她說,她不明白有這個規(guī)定,而且,也是期望透過她的忍讓,能換取領(lǐng)導(dǎo)的好感,沒成想那個變態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)會變本加厲。

所以干脆放長假,個人之事變成眾人之事。一刀切,有時不失是最好的'辦法。

一個單位的兩個員工受到不公正的對待我出頭幫忙拿回了10000元的補償。事后無論是朋友還是家人都批評我多事。

我也一向在反思自我,為什么會有這種喜歡打抱不平的行為。其實這種情結(jié)來源于我幼時喜歡聽書的經(jīng)歷——英雄崇拜、俠客行為。然而,國人中,有我這種喜好的人并不多。為什么這樣說呢?這就是我之前說的人性問題。

中國人是明吃虧,暗做事。喜歡起哄,法不責(zé)眾,不喜歡單出頭,不愿吃虧。這與人性有著很大關(guān)系。這也是被虐者特有的行為表現(xiàn)形式。

實踐證明,個人斗爭的勵志行為是國人中較為稀缺的資源。所以國人在群體事件中才會成為暴徒(平時多是溫暖的綿羊)。那些敢于反抗,以暴制暴的,往往會被公眾視為英雄,雖然英雄的下場往往不好。

對大多數(shù)而言,個人被損害了利益,很多會選取沉默,發(fā)聲也僅限于背后罵娘,當(dāng)面賠笑。積怨太深的,自當(dāng)另當(dāng)別論。有所行動的,有些也不敢找事主本人,往往把怨氣撒在更弱的人身上,比如,有的人回家罵老婆打孩子。所謂,見老實人不欺負(fù)有罪。

更極端的,比如拎桶汽油燒車的行為。為什么燒車?因為在單位或家里受了委屈,吃了虧。無處發(fā)泄,于是拎桶汽油去燒車。這種行為往會造成群死群傷。

很多人會罵,冤有頭在有主,你跟誰有仇去找誰呀,為什么傷及無辜!

其實,這種人壓根就不會傷害到他的債主。他只會向無辜的弱者下手。所謂可憐之人必有可恨之處。這在心理學(xué)上叫作我不行,你更不行。

在他們眼中,他們自我是不行的,而傷害他們的人是很行的。因為他們從心底里害怕當(dāng)事人,因為當(dāng)事人很強大,不要說應(yīng)對面,有時甚至想想都怕,所以他們絕對不會向所謂的債主討債。于是他們就去找比他們更弱的,更可憐的,甚至更慘的人下手。(你看他們燒的車(公共汽車)就明白,有錢有勢的人誰坐這個)。

欺軟怕硬,不是說日本人這樣嗎?我們也是這樣的!這也是典型的城里人行為。

在農(nóng)村,被人家搞急眼了,極端的會滅門。這是俠客行為,俠客行為就是沒文化。他們頭腦中那點文化主要來自演義里,滅門是演義里的復(fù)仇形式。

上述這些,不管是哪種行為,都不是強大的行為,真正強大的行為是:不被人虐害,不傷及無辜。

好像扯得太遠(yuǎn)了。話說轉(zhuǎn)來,就是國家的長假所帶來的好處是明顯的。兩害相權(quán)取其輕吧,除非你有更好的辦法。

長假一放,人數(shù)眾多,又群眾出行,還沒有一個統(tǒng)一的號令,所以真像蝗蟲一樣。時間一到,忽南忽北,忽東忽西,遮天蓋地,密密匝匝,豈是一個壯觀了得。

香港民運分子梁金成發(fā)起的驅(qū)蝗運動,是典型的反人類行為。民粹鬧事,是因為有人付費,有人雇傭。這只是內(nèi)中一個原因。更主要的一個原因,就是這個旅游的紅利跟這些個街鬧子無關(guān)。鬧事最兇的,我相信,街面上的門市或生意沒有一爿,沒有一樁是他們家的。

按理說,街鬧們造成的傷害,既是公眾的事,也是個人的事,政府、公眾和個人都有權(quán)要求這些街鬧不要生事。否則,完全能夠以暴制暴——你斷我生(財)路,我就要你的命。(就像一些街頭小販,因為被沒收了炊具,就持械追打城管一樣。)。

但是,事情的發(fā)展是什么樣的呢?由于街鬧,造成的香港商家利益受損遠(yuǎn)比勞動者休不到公休假、年休假對個人損害要大得多。然而,商家們基本上都是選取了沉默,并沒有沖出去持械傷人。(如果,利益受損的換作不是大家,而就是那么一兩家,你再試試。)吼聲大于行動,惹不起總還躲得起吧,這往往就是國人的普遍心態(tài)。

個人的事,在哪里都差不多,沉默隱忍多于爆發(fā)。因為,各人自掃門前雪,莫管他家瓦上霜,已在國人潛意識里根深蒂固。我也終能理解:別人都不管就你去管,你咋那么能呢!

你明白為什么我們只有群(整)體,沒有個人了嗎?(當(dāng)然,在私利面前,往往又只有個體,不見群(整)體。)國人普遍少有個性,個體淹沒于群體之中。群體認(rèn)同強于個人獨立,人們早已習(xí)慣于這種自我迷失。明白了這些,也就很容易理解為什么兵熊熊一個,將熊熊一窩了。

在不見個體,只有群體的族群里,甘霖普降,大多數(shù)人還都有機會,你指望送水到戶,很多人恐怕就連這星星點點的機會都沒有了,只有渴死的份。(就如同發(fā)低保一樣。)。

關(guān)心政治是一種稀有而高貴的情感。公眾的事也是個人的事,個人的事也是公眾的事,不要人為的永遠(yuǎn)被割裂,否則受害的只能是我們自我。

所以,取消長假,是不現(xiàn)實的。你還期望取消長假嗎?

員工長假申請書篇十五

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

我是信息工程學(xué)院xx專業(yè)xx級xx班的學(xué)生xx,因被xxx公司正式錄用并征得家長同意,申請辦理長假手續(xù)。離校后定期與輔導(dǎo)員聯(lián)系,如有聯(lián)系電話變動及時告知輔導(dǎo)員,如因個人原因造成輔導(dǎo)員不能及時告知相關(guān)信息,后果自負(fù);離校后個人安全自負(fù)。

請批準(zhǔn)。

申請人:

員工長假申請書篇十六

申請。

x年x月x日。

-----------------------------分割線--------------------家長同意書書寫格式:

我是信息工程學(xué)院計劃內(nèi)xx專業(yè)09級xx班學(xué)生xx的父親(或母親,有特殊情況除外但必須表明關(guān)系),我同意xx去xx公司工作,并辦理長假手續(xù)。離校后其個人安全責(zé)任自負(fù)。家長聯(lián)系方式:

請批準(zhǔn)。

家長:xx。

x年x月x日。

注:家長意見須和家長身份證復(fù)印件在用一張紙上。

員工長假申請書篇十七

青海省經(jīng)濟貿(mào)易委員會:

青海百生洗煤有限公司原名青海百生物流公司,法定代表人:張冬青,實際控股人:曹吉。是一家主要從事煤炭倉儲、轉(zhuǎn)運、洗選加工的一體綜合企業(yè),為方便公司經(jīng)營活動,帶動地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。于20xx年11月5號在海北州注冊,后由于管委會要求,改名為青海百生洗煤有限公司,注冊資本金7000萬。

公司于20xx年5月成立了物流部,該公司位于剛察縣熱水鎮(zhèn)北側(cè)5km處,占地面積約270畝。

公司選址于剛察縣熱水鎮(zhèn)煤礦中心區(qū),位于剛察縣熱水鎮(zhèn)北側(cè)5公里處,熱水地區(qū)行政隸屬于海北藏族自治州剛察縣,界內(nèi)用地20萬平方米,是青海省唯一的煤炭物流園,該園年產(chǎn)1500—20xx萬噸精煤。

公司下設(shè)辦公室;生產(chǎn)管理;財務(wù)管理;采購、銷售管理、物流等部門,為公司建設(shè)與運營提供了可靠的技術(shù)和物質(zhì)保障。

剛察縣熱水鎮(zhèn)煤炭資源,依托自然資源優(yōu)質(zhì),成為這一地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展支柱,自然形成了以煤炭為核心的產(chǎn)、運、銷產(chǎn)業(yè)鏈。為地方經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了極其重要的作用。為保證當(dāng)?shù)丨h(huán)境質(zhì)量和煤炭轉(zhuǎn)運各環(huán)節(jié)之間的配合。地區(qū)附近現(xiàn)有青海焦煤集團、青海義海煤業(yè)、青海江倉能源公司十幾家煤礦企業(yè)作為煤炭轉(zhuǎn)運地,年產(chǎn)原煤20xx多萬噸,原煤供應(yīng)充足。

經(jīng)過多年的奮斗,我公司有多年煤炭經(jīng)營的經(jīng)驗,和外省的客戶有著良好的合作關(guān)系,在山西、河北、山東等地都有穩(wěn)定的客戶基礎(chǔ)。從起初的運銷到現(xiàn)在的精洗深加工形成了一定的產(chǎn)業(yè)鏈,提高了煤炭的綜合使用率,更加合理的`利用我省的煤炭資源,使其發(fā)揮最大的經(jīng)濟效益。

我公司的煤炭運銷、精洗深加工產(chǎn)業(yè)在促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟、增加就業(yè)率、帶動當(dāng)?shù)仄渌a(chǎn)業(yè)的發(fā)展中也起到了一定的積極作用。由于我省的鐵路運力緊張,而利用汽車長途運輸具有運輸周期短、效率高的特點,所以我公司把汽車運輸作為運輸?shù)闹饕\營手段,與多個物流企業(yè)都有良好的合作關(guān)系。我們相信憑借我們的經(jīng)驗和能力,使青海物流市場規(guī)?;l(fā)展更強,更大!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日。

員工長假申請書篇十八

尊敬的_________老師:

我因__________________,需請假_________天(或_________節(jié)課),從_________月_________日(周_________)至_________月_________日(周_________),不能參加_________等課程的學(xué)習(xí),請老師批準(zhǔn)!本人承諾在請假期間嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)相關(guān)規(guī)定,不參加任何非法的游-行、集會等活動。

此致

敬禮!

請假人:_________學(xué)號:_________。

_________系_________班_________寢室。

本人電話:_________。

家庭電話:_________。

父母電話:_________。

_________年_________月_________日。

員工長假申請書篇十九

申請辦理請假手續(xù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,產(chǎn)假為90天,晚育初產(chǎn)婦延長產(chǎn)假30天。本人已符合國家晚婚晚育規(guī)定,特申請產(chǎn)假四個月,時間為20xx年10月8日至20xx年2月7日。

領(lǐng)導(dǎo)。

批準(zhǔn)為謝。

20xx年x月x日。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/9615038.html】

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