督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告(專業(yè)15篇)

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督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告(專業(yè)15篇)
時間:2023-11-09 06:23:06     小編:夢幻泡

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督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇一

昆寨苗族彝族白族鄉(xiāng)位于納雍縣西北部,距納雍縣城58公里,距杭瑞高速公路巴雍出口24公里,總面積89.83平方公里,轄17個村103個村民組(其中2019年4月設(shè)置易地移民安置點和豐社區(qū)),2020年未總?cè)丝跀?shù)為6641戶27632人,居住著苗族、彝族、白族等9個民族,少數(shù)民族人口占總?cè)丝诘?6%;昆寨鄉(xiāng)溝壑縱橫,山高坡陡,土地破碎,海拔2280米的霧嘎大山是最高海拔,海拔1333米的碓窩河是最低海拔,平均海拔1700米。很多土地不成片,較為貧瘠,耕種成本高,投入多產(chǎn)出少,生產(chǎn)成本較高,昆寨鄉(xiāng)是全市18個級貧鄉(xiāng)之一。

2020年昆寨鄉(xiāng)脫貧攻堅工作在省市縣各級各部門傾力幫扶下,取得了決定性成績,全鄉(xiāng)16個貧困村全部出列,整鄉(xiāng)實現(xiàn)脫貧摘帽,2255戶11432人貧困人口全部脫貧,在省級第三方評估驗收過程中,以“零問題”贏得大考,12月份順利通過國家脫貧攻堅普查驗收,撕掉了千百年來絕對貧困的標簽。

堅持以人民為中心的發(fā)展理念,確保高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。我們始終牢固樹立以“人民為中心”的發(fā)展理念,堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局,緊扣“一達標兩不愁三保障”,奮力攻堅克難,農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)革命、村莊人居環(huán)境等方面取得較好成績,教育、醫(yī)療、住房和安全飲水全部保障到位,群眾滿意度達99.87%,鄉(xiāng)村面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。一是建成了一大批基礎(chǔ)設(shè)施。完成建新河流域新民村角開大橋、長春村汪家寨大橋建設(shè),巴雍至昆寨二級公路、維新至昆寨s211省道路面提質(zhì)改造工程全面完工通車,納赫高速公路昆寨段已全面開工建設(shè),建成通村通組公路104條128.699公里,實現(xiàn)村村寨寨通硬化路。完成全鄉(xiāng)16個村安全飲水鞏固提升工程,新建及改造農(nóng)村電網(wǎng)10余千米,完成國家新一輪農(nóng)網(wǎng)和通訊網(wǎng)絡(luò)改造升級,實現(xiàn)村村通動力電,4g網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。二是培育了一大批特色產(chǎn)業(yè)。全鄉(xiāng)累計種植瑪瑙紅櫻桃、蠶桑、脆紅李、皂角、藥用銀杏等經(jīng)濟林共計30450畝,森林覆蓋率提升到77.91%,名列全縣第一。建成全省最大茶葉育苗基地800畝,建成規(guī)?;馀pB(yǎng)殖場4個,規(guī)?;B(yǎng)殖安格斯肉牛1049頭,建成5萬羽以上蛋雞養(yǎng)殖場2個,2000頭生豬養(yǎng)殖場2個。三是補齊了一大批脫貧短板。完成昆寨中學(xué)、昆寨中心小學(xué)、治溝小學(xué)“薄改”工程建設(shè),完成長春小學(xué)、大德希望小學(xué)、夾巖夢想小學(xué)、巖上小學(xué)、長春幼兒院、高峰幼兒園及村級校點提質(zhì)改造。完成16個村級衛(wèi)生室標準化建設(shè),落實城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保率100%,全面落實三重醫(yī)療保障,實現(xiàn)應(yīng)報盡報、應(yīng)助盡助,切實讓群眾有“醫(yī)”靠。集中推進農(nóng)村危房改造、老舊住房透風(fēng)漏雨整治、人畜混居整治等共計3173戶,實施院壩和連戶路硬化1341戶,全面解決住房安全問題和改善人居環(huán)境。

在昆寨鄉(xiāng)奮戰(zhàn)脫貧攻堅征程中,全體干部舍我忘家,拋灑汗水,經(jīng)過決戰(zhàn)洗禮,干部作風(fēng)得到錘煉,能力得到提升,實干業(yè)績得到組織認可,2019年昆寨鄉(xiāng)先后被評為“全國民族團結(jié)進步模范集體”“全省脫貧攻堅先進黨組織”,6名干部得到省市表彰,先后有4名同志走上副縣級領(lǐng)導(dǎo)崗位,8名股級干部得到提拔為副科級。全鄉(xiāng)干部用汗水澆灌收獲,以實干篤定成果,涌現(xiàn)出了不少決戰(zhàn)故事和典型做法:扶貧特崗黃滿“祖孫三代人”駐村,一家人全力支持她奮戰(zhàn)脫貧攻堅;市委辦派駐永新村駐村干部高學(xué)恒三次推遲婚期,只為帶領(lǐng)群眾脫貧致富;更有善于開群眾會凝聚民心的新民村黨支部書記向杰;作繭自縛是為羽化成蝶的種桑致富帶頭人謝曉露;想群眾之所想、思群眾之所思,差點累倒在工作崗位上的扶貧特崗張楨等不一而足。他們用實際行動凝聚人心、托舉民心,積極引導(dǎo)廣大群眾主動發(fā)展脫貧致富。金珠村、夾巖村建設(shè)法治廣場助力脫貧攻堅,大寨村傳承苗族文化發(fā)展苗族刺繡服飾建設(shè)扶貧車間帶領(lǐng)貧困戶脫貧致富等典型做法為脫貧攻堅添磚加瓦、純化成色。

一是健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和響應(yīng)機制。成立鄉(xiāng)防止返貧動態(tài)監(jiān)測領(lǐng)導(dǎo)小組,對脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶,以及因病因災(zāi)因意外事故等剛性支出較大或收入大幅縮減導(dǎo)致基本生活出現(xiàn)嚴重困難戶,開展定期檢查、動態(tài)管理,重點監(jiān)測其收入支出狀況、“兩不愁三保障”及飲水安全狀況。建立健全易返貧致貧人口快速發(fā)現(xiàn)和響應(yīng)機制,分層分類及時納入幫扶政策范圍,實行動態(tài)清零。建立農(nóng)戶主動申請、部門信息比對、基層干部定期跟蹤回訪相結(jié)合的易返貧致貧人口發(fā)現(xiàn)和核查機制,實施幫扶對象動態(tài)管理。堅持預(yù)防性措施和事后幫扶相結(jié)合,精準分析返貧致貧原因,采取有針對性的幫扶措施,確保不出現(xiàn)返貧。

二是保持幫扶政策總體穩(wěn)定。嚴格落實“四個不摘”要求,摘帽不摘責(zé)任,防止松勁懈怠;摘帽不摘政策,防止急剎車;摘帽不摘幫扶,防止一撤了之;摘帽不摘監(jiān)管,防止貧困反彈。堅持幫扶干部每個季度開展一次走訪排查,對邊緣易致貧戶和脫貧監(jiān)測戶建立定期走訪制度,建立完善檔案,逐戶研判制定幫扶措施,消除致貧風(fēng)險。

三是鞏固“兩不愁三保障”成果。緊盯就業(yè)保障,定期對脫貧戶就業(yè)情況進行動態(tài)抽查,用好就業(yè)扶持政策,確保收入穩(wěn)定。緊盯教育保障,繼續(xù)落實雙線包保、送學(xué)上門等政策,確保脫貧家庭義務(wù)教育階段適齡兒童少年不失學(xué)輟學(xué)。緊盯基本醫(yī)療保障,重點對因病、突發(fā)事故產(chǎn)生大額醫(yī)療支出的家庭實施動態(tài)管理,落實分類資助參保政策,有效防范因病返貧致貧風(fēng)險。緊盯住房安全保障,重點對因災(zāi)農(nóng)戶房屋進行動態(tài)檢測,及時采取措施保障基本住房安全。緊盯飲水安全保障,加強已建農(nóng)村供水工程和凈化設(shè)施后續(xù)管護,做好枯水季節(jié)應(yīng)急供水,不斷提升農(nóng)村供水保障水平。

四是做好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作。抓實就業(yè)扶持,繼續(xù)用好東西部扶貧協(xié)作勞務(wù)輸出政策,動員安置點勞動力外出務(wù)工;依托小花苗服飾扶貧車間,扶持手工假發(fā)加工坊,增加不能外出勞動力收入。抓實思想文化建設(shè),繼續(xù)完善“新市民·追夢橋”品牌創(chuàng)建工程,落實‘搭五橋、建五家’“四點半課堂”等工作舉措,讓搬遷社區(qū)更有人情、更有溫度、更有熱度。完善后續(xù)扶持政策體系,持續(xù)鞏固易地搬遷脫貧成果,確保搬遷群眾穩(wěn)得住、有事做、能致富。

存在的問題

雖然我區(qū)全力抓好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施,但面臨的困難和問題不少,主要表現(xiàn)為:

一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平較低。我區(qū)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體數(shù)量雖然在不斷增加,但總體規(guī)模偏小、產(chǎn)業(yè)錢條短,農(nóng)產(chǎn)品附加值不高,市場競爭力不強,輻射帶動力不大,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程仍需進一步加快。

二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金短缺問題突出。多數(shù)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體自有資金不足,區(qū)級財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的資金有限,農(nóng)業(yè)金融機構(gòu)貸款門檻高、擔(dān)保難、時間短、額度小,產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金短缺,難以擴大經(jīng)營規(guī)模。

四是鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)有待加強。力不強,沒有形成良好的衛(wèi)生習(xí)慣意識。部分農(nóng)村存在娛樂活動單一、文化陣地建設(shè)滯后、示范帶動作用發(fā)揮不充分等問題,與廣大人民群眾對精神文化的雪求還有不小差距。

緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕”20字方針,綜合考慮各村經(jīng)濟社會發(fā)展水平、區(qū)位條件、鞏固拓展脫貧攻堅成果任務(wù)等情況,將全鄉(xiāng)所有村分為三類:新民等5個村為引領(lǐng)示范村、高峰等7個村為重點推進村、巖上等5個村為夯實基礎(chǔ)村,按時序分類推進鄉(xiāng)村振興工作。

一是探索鄉(xiāng)村振興“支部聯(lián)建”,形成基層黨建合力。通過“強聯(lián)強、強聯(lián)弱、大聯(lián)小、近聯(lián)遠”方式,進行鄉(xiāng)內(nèi)支部聯(lián)建、幫扶協(xié)作單位支部與結(jié)對幫扶村支部聯(lián)建、東西部幫扶企業(yè)支部與結(jié)對幫扶村支部聯(lián)建,打通地域、行政、行業(yè)限制,利用各支部優(yōu)勢,解決基層黨組織能力參差不齊、地區(qū)發(fā)展差異較大的問題。

二是實施鄉(xiāng)村振興“產(chǎn)業(yè)聯(lián)合”,助推農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在鄉(xiāng)村振興中,按照“產(chǎn)業(yè)同質(zhì)聯(lián)營”方式,探索推行產(chǎn)業(yè)聯(lián)合。根據(jù)分布在7個村的5000畝蠶桑、分布在3個村的800畝茶苗基地、分布在8個村的5500畝瑪瑙紅櫻桃、分布在2個村的152個大棚和分布在7個村的7個養(yǎng)殖場,在“支部聯(lián)建”的基礎(chǔ)上,各支部合作社資源聯(lián)享,鄉(xiāng)合作聯(lián)社與引進龍頭企業(yè)聯(lián)合管理、銷售,逐步形成優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)聯(lián)合發(fā)展。同時繼續(xù)推動好食用菌、天麻等林下產(chǎn)業(yè),切實增加群眾收入,助推群眾生活富裕。

三是抓實鄉(xiāng)村振興“10戶聯(lián)管”,營造良好振興環(huán)境。利用疫情防控“10戶聯(lián)動機制”,將農(nóng)戶進行區(qū)域劃分管理,每10戶組成一個“聯(lián)管體”,選好“聯(lián)管長”,實行“10戶聯(lián)管”,“聯(lián)管長”負責(zé)所管戶的政策宣傳、衛(wèi)生發(fā)動、“黨建+積分”、合作醫(yī)療收取,群眾會動員等,大大降低管理成本,提高管理治理效率。同時繼續(xù)用好“10+n”人員,大力推進鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治,完善村規(guī)民約,扎實推進鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效。

四是謀劃鄉(xiāng)村振興可行項目,打造生態(tài)文旅示范。依托建新河河堤風(fēng)光、經(jīng)果林、梯田等資源,謀劃實施生態(tài)河堤、庭院提質(zhì)、鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治等項目,打造以新民村為中心輻射長春、千秋兩個村的沿河生態(tài)文旅鄉(xiāng)村振興示范點。依托金珠水庫在建工程,結(jié)合昆寨鄉(xiāng)豐厚的彝族文化底蘊,將新搬遷移民點謀劃建設(shè)成為一個彝族風(fēng)情鄉(xiāng)村振興示范點。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇二

9月29日,自治區(qū)副主席劉新樂在赤峰市主持召開旗縣公立醫(yī)院綜合改革及精準健康扶貧調(diào)研督導(dǎo)匯報座談會。他強調(diào),要切實加大醫(yī)改工作力度,使改革真正便民惠民。

劉新樂對赤峰市相關(guān)工作給予充分肯定。他指出,赤峰醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)基礎(chǔ)雄厚、獨具特色,長期以來處于自治區(qū)發(fā)展前列。特別是旗縣公立醫(yī)院綜合改革實施以來,各有關(guān)方面高度重視、強力推動,有效緩解了群眾看病難、看病貴的矛盾,提升了醫(yī)院管理水平和服務(wù)水平,對全區(qū)相關(guān)改革的“破題”起到了示范推進作用。同時也要看到,醫(yī)改還面臨著思想不夠解放,政策認識和落實不到位等問題,因病致貧、因病返貧依然拖累著各族群眾邁向小康的步伐。相關(guān)工作與上級要求和群眾訴求還有一定差距,必須下定決心,把醫(yī)改和精準健康扶貧工作一步一個腳印推動下去。

關(guān)于旗縣公立醫(yī)院綜合改革,劉新樂強調(diào),要進一步加強領(lǐng)導(dǎo),強化醫(yī)院管理委員會等機構(gòu)的作用,使其充分發(fā)揮規(guī)劃布局、資源配置、人事管理等方面職能,化解醫(yī)療資源浪費、醫(yī)院間壁壘等改革堅冰。要在人事制度、薪酬制度上解放思想、加大創(chuàng)新力度,打破體制內(nèi)外待遇不平等問題;要加大政府資金投入和制度設(shè)計力度,使改革在回歸公益性、調(diào)動積極性、保障可持續(xù)性上發(fā)揮作用,讓百姓看得好病、看得起病,讓醫(yī)務(wù)工作者薪酬與業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量及群眾滿意度緊密結(jié)合。要建立醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥三聯(lián)動制度,創(chuàng)新醫(yī)保支付方式,推進各類報銷、救助一站式辦理,真正方便群眾辦事;要大力推進按病種付費、臨床路徑等新措施的實施,發(fā)揮醫(yī)保對醫(yī)院的監(jiān)督制約作用,規(guī)范醫(yī)療行為,解決過度醫(yī)療等問題,降低患者看病成本。要加大分級診療的推進力度,進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室服務(wù)功能,提升基層衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力,并通過遠程醫(yī)療、醫(yī)療骨干定期派駐等方式實現(xiàn)縣鄉(xiāng)村一體化,讓群眾實現(xiàn)在家門口看病。

關(guān)于精準健康扶貧,劉新樂指出,各級政府要高度重視因病致貧、因病返貧問題,切實加強領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任,進一步細化健康扶貧方案并加大落實力度。要把基礎(chǔ)工作做實做細,摸清因病致貧、返貧人口底數(shù),并建檔立卡,有針對性地實施幫扶和保障措施,解決相關(guān)群眾后顧之憂。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇三

根據(jù)鶴壁市【20xx】39號《鶴壁市教育局關(guān)于做好中小學(xué)體育衛(wèi)生工作專項督導(dǎo)檢查自查的通知》的文件精神,為了深入貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》(中發(fā)[20xx]7號)和《中共河南省委、河南省人民政府關(guān)于貫徹落實〈中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見〉的實施意見》及市教育局關(guān)于開展學(xué)校體育工作與提高學(xué)生體質(zhì)健康的精神,全面推進學(xué)校的體育工作,增進學(xué)生的身心健康,促進學(xué)生全面、健康、和諧發(fā)展,我校積極進行自查自糾,現(xiàn)將我校自檢自查情況報告如下:

1、體育教育是素質(zhì)教育的重要組成部分。我校全面樹立健康第一的指導(dǎo)思想,提出了“健康第一”、“我運動、我健康、我快樂”等口號,全校教師統(tǒng)一思想,形成共識,牢固樹立人才培養(yǎng)新理念。確實執(zhí)行陽光體育活動提出的“每天鍛煉一小時,快樂工作五十年,幸福生活一輩子”的要求。

2、加強對體育衛(wèi)生教育工作的領(lǐng)導(dǎo)。我校由專門領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)體育衛(wèi)生教育工作,并由下屬體衛(wèi)藝組教師組成了學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)領(lǐng)導(dǎo)小組。做到專項管理,專人負責(zé),規(guī)范體育工作。領(lǐng)導(dǎo)小組及時傳達、組織學(xué)習(xí)《學(xué)生體質(zhì)健康標準》和《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》以及體衛(wèi)藝教育工作的政策法規(guī)。

學(xué)校制定了體衛(wèi)專項督導(dǎo)檢查工作方案。我們采取自下而上的辦法,先由體衛(wèi)教師對照條例和規(guī)程進行個人自查,再由領(lǐng)導(dǎo)對照資料目錄中的內(nèi)容進行學(xué)校自查,最后收集、整理資料。

1、我校全部按照國家頒布的課程計劃開齊、開足、開好體育課程,制定好訓(xùn)練和活動計劃,嚴格按照教學(xué)大綱要求授課,認真?zhèn)湔n、上課,并及時進行課后反饋,寫好教學(xué)反思。

2、各班級做好《學(xué)生素質(zhì)評價手冊》記錄工作,及時填好《學(xué)生健康卡》,班主任及時掌握學(xué)生體質(zhì)健康狀況,督促學(xué)生積極參加體育活動,做好考勤記錄,并把體育成績作為評選優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀團員、三好學(xué)生的重要條件之一。

3、落實和保證學(xué)生每天一小時的體育鍛煉時間,學(xué)校每月組織一次小型體育競賽,并使每年春秋兩次的運動會做到規(guī)范化、制度化。制定安全應(yīng)急預(yù)案,加強體育課管理、器材管理,配備相關(guān)藥品,保證活動安全。

4、學(xué)校成立有乒乓球隊,堅持長期訓(xùn)練。

5、學(xué)校按要求配備了專職的校醫(yī)和專職體育教師,并享受與其他學(xué)科教師同等的待遇,落實體育運動服、鞋等勞保待遇,并選派體育教師參加廣播操培訓(xùn)、體育教師研修班培訓(xùn)等。并保證每個體育教師按規(guī)定要求取得繼續(xù)教育學(xué)分。

6、今年學(xué)校按要求配備了體育器材和教學(xué)需要的教具、掛圖等,保證了活動和訓(xùn)練的安全。

7、實施陽光早操計劃,確保早操的靜、齊、快,讓每個學(xué)生既得到美的熏陶,又增強了體質(zhì)。

8、成立了教師籃球隊,經(jīng)常性地進行訓(xùn)練,每學(xué)期還安排一到二次與兄弟學(xué)校進行教師籃球友誼賽;開展教師月小型體育競賽活動;舉辦教師趣味運動會,豐富教師的課余生活,增強教師的體質(zhì),提高教師的生命質(zhì)量。

9、學(xué)校由專門領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)體育管理工作,并將體育工作納入年度工作計劃、總結(jié)中,體育經(jīng)費能確保學(xué)校體育工作的正常運行。

1、教學(xué)衛(wèi)生

(1)教室的采光、照明、通風(fēng)達到要求。

(2)教室黑板完好無損、無裂縫、無眩光,定期進行粉刷,保證學(xué)生視力健康。

(3)教室課桌椅根據(jù)學(xué)生身高進行合理配置,并及時調(diào)節(jié),注意糾正學(xué)生坐姿,保證學(xué)生身體各部位的健康發(fā)育。

2、食品衛(wèi)生

(1)食堂衛(wèi)生

食品衛(wèi)生是學(xué)校衛(wèi)生工作的重中之重,為此,學(xué)校加強食品管理,設(shè)立了食品中毒追究制度,近年來無食品中毒事件發(fā)生;學(xué)校建立了食品衛(wèi)生主管校長負責(zé)制,校長處副校長專門負責(zé)食品衛(wèi)生安全工作;定時對食堂、廚房進行打掃、清洗,保證衛(wèi)生、整潔;食堂有衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員有健康證,建立了相關(guān)食品衛(wèi)生管理制度與措施,食堂環(huán)境與設(shè)備、加工存放均達到衛(wèi)生要求,布局合理。

(2)飲用水

學(xué)校有供水設(shè)施,利用一切條件為學(xué)生提供充足的、符合衛(wèi)生標準的飲用水。

3、廁所衛(wèi)生

(1)學(xué)校按男生1:32、女生1:16建有蹲位數(shù)達標的環(huán)保標準廁所。

(2)廁所糞便均流入化糞池進行了無害化處理、并堅持經(jīng)常性的箱式?jīng)_洗。

(3)在廁所里張貼溫馨提示,保證文明上廁。

4、健康管理

(1)堅持每學(xué)年一次的健康體檢。

(2)為學(xué)生建立了體質(zhì)健康卡檔案,每次體檢后對學(xué)生健康狀況進行綜合統(tǒng)計分析,并及時向家長反饋。

(3)經(jīng)常性地對教師進行全面體檢,保證教師的身體健康。

(4)學(xué)校每年都為全體師生購買了校方責(zé)任險,普及率為100%。

5、健康教育

(1)學(xué)校每學(xué)期聘請衛(wèi)生專業(yè)人員向全校師生進行二到三次的衛(wèi)生健康講座,各班級堅持每月一次的衛(wèi)生宣傳,有資料,針對性明確。

(2)讓學(xué)生掌握基本的健康知識,掌握一定的防病治病知識,基本養(yǎng)成健康的行為和習(xí)慣

6、學(xué)校衛(wèi)生工作由專門領(lǐng)導(dǎo)親自主管,并將衛(wèi)生工作納入年度工作計劃及總結(jié)中。衛(wèi)生經(jīng)費確保學(xué)校衛(wèi)生工作的正常運行。

6、體質(zhì)健康水平

(1)20xx學(xué)年(上)學(xué)生體質(zhì)健康測試及格為8.3%;良好的71.6%;優(yōu)秀的為18.7%.

(2)學(xué)生近視不良率為1.8%。

1、硬件設(shè)施有待改善。我校由于條件有限,學(xué)校的專用教室不夠,場地、器材設(shè)施尚未達到要求。

2、體衛(wèi)師資配備還不足。

3、農(nóng)村藝術(shù)教育社會資源匱乏,部分有藝術(shù)發(fā)展需求的學(xué)生不能進一步得到良好的訓(xùn)練和發(fā)展。

通過這次自檢,我們感覺到學(xué)校體衛(wèi)工作始終是教育部門的重要工作,是持續(xù)推進素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。我們將進一步抓實、抓嚴、督促、指導(dǎo)好這方面工作,使學(xué)校體衛(wèi)工作邁上一個新的臺階,讓每一個學(xué)生都充滿生命活力,讓每一個孩子都享受健康的教育。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇四

根據(jù)學(xué)院七屆五次教代會、學(xué)院對雞西校區(qū)教學(xué)工作水平評估任務(wù)和成教院教工大會精神,結(jié)合本室工作實際,按所擬工作計劃,現(xiàn)總結(jié)如下:

開學(xué)初根據(jù)成人教育特點,按成教院要求,組織各教研室及所有任課教師,貫徹學(xué)習(xí)了成教院教工大會精神及領(lǐng)導(dǎo)講話,突出要求加強教風(fēng),促進學(xué)風(fēng)工作。教師在教學(xué)工作中要以身作則提高教師素質(zhì),遵守教師職業(yè)道德,真正做到教書育人。

(1)督導(dǎo)例會制度;

(2)督導(dǎo)、教研室兩級對聘任教師規(guī)范檢查制度;

(3)督導(dǎo)、教研室兩級對聘任教師教學(xué)質(zhì)量考評制度;

(4)堅持新聘教師試講制度,開學(xué)前對新聘教師13名進行試講,聘用教師10名;擇優(yōu)上崗。

(5)堅持開學(xué)前對任課教師進行崗前培訓(xùn)制度本學(xué)期分別對高職、函授協(xié)助兩部進行了培訓(xùn)。

本學(xué)期截止12周,督導(dǎo)三人共聽課137人次,其中教師試講30余人次,正常聽課110余人次。做到了平均每人四人次以上。對于教學(xué)中存在的有關(guān)問題均能及時地與有關(guān)部門、教師溝通,促進了教學(xué)質(zhì)量的提高。對于學(xué)生反映極為強烈的教師,在指導(dǎo)、提高的基礎(chǔ)上,不能繼續(xù)擔(dān)任課程的教師,及時予以更換。

每名督導(dǎo)以身作則,要求與年青教師互相學(xué)習(xí),互相幫助,互相提高,學(xué)期內(nèi)新老師,要聽老老師講課,互相促進,共同提高。

(2)李老師為提高建管、商英05學(xué)生的計算能力舉辦了“速算”講座已達“六次”,對參加活動的同學(xué),提高了計算能力。

(1)王老師為中專學(xué)生補微機課三天,做答案兩天,有時忙到夜間11點多;

(2)經(jīng)濟教研室組織教師編寫教學(xué)大綱及自學(xué)指導(dǎo)書共12人次,現(xiàn)已完成的有10人。

20xx年5月23日

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇五

12月11日我校迎接了省教學(xué)督導(dǎo)檢查和省教學(xué)評估檢查及區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)視察等重大檢查活動。這是我校升級改造后的一項重大工作,從上到下的每一個人都為之做出了準備和貢獻,現(xiàn)將這次迎檢工作總結(jié)如下:

1、認真?zhèn)湔n,多方搜集資料,努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、多媒體和白板設(shè)備安裝后,認真學(xué)習(xí)使用新設(shè)備,并能熟練運用于教學(xué)。

3、身為班主任,我對學(xué)生進行思想教育,讓學(xué)生從自己的儀容儀表,言行舉止上嚴格要求自己,展現(xiàn)出了89中學(xué)生的風(fēng)貌。4、帶領(lǐng)全班學(xué)生經(jīng)行多次衛(wèi)生大掃除。

5、聽從學(xué)校的統(tǒng)一安排,加班工作,幫助功能室的老師布置和收拾功能室。

6、通過迎檢準備工作,對教研活動有了更深刻的認識。

7、在領(lǐng)導(dǎo)的檢查中做到了以飽滿的經(jīng)神狀態(tài)迎查,展現(xiàn)出了89中人的風(fēng)貌。

1、搬家前,上報所需儀器,使我對教學(xué)所需儀器有了更深的認識。

2、參加了搬家工作,開學(xué)初從舊樓向新樓搬家,對原有的教學(xué)儀器有了系統(tǒng)的整理。

3、加班加點,把物品上柜,貼標簽,并清掃衛(wèi)生,使我們有了一個寬敞明亮舒適的實驗室。嶄新的設(shè)備,明亮的教室,使我們有了更好的教學(xué)環(huán)境。

1、七年級2班學(xué)生進行了衛(wèi)生清掃工作,確保教室及衛(wèi)生區(qū)工作整潔。

2、幫助圖書館整理書目、編號、上架。

3、幫助生物實驗室、物理實驗室、化學(xué)實驗室、體育器材室、音樂教師、美術(shù)教師等功能室進行衛(wèi)生清掃工作。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇六

根據(jù)迎江區(qū)教育局督導(dǎo)室的分工,我有幸被區(qū)督導(dǎo)室聘為學(xué)前教育責(zé)任區(qū)督學(xué),負責(zé)督導(dǎo)墨幼沿江路分部、墨幼新宜分部、龍獅中心小學(xué)幼兒園、新洲鄉(xiāng)新洲小學(xué)幼兒園。責(zé)任區(qū)督導(dǎo)對于我來講涉及的是新領(lǐng)域,面對的是新任務(wù)。

一年多的督導(dǎo)工作,使得我對于幼兒園規(guī)范管理及科學(xué)保教活動方面有了深刻的了解,收獲頗多。現(xiàn)將督導(dǎo)過程與督導(dǎo)情況反饋如下:

一、自我“督”學(xué),努力構(gòu)建自我提升督導(dǎo)知識體系。

幼兒園督導(dǎo)擔(dān)負著對教育行政部門以及幼兒的教育工作進行督導(dǎo)、評估、檢查、驗收的職責(zé),以保證黨和國家教育方針、政策、教育法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行和教育目標的實現(xiàn)。作為一名督學(xué),要想“站得高,看得遠”只有認真刻苦的學(xué)習(xí),在崗位上苦練內(nèi)功,才能更好發(fā)揮教育督導(dǎo)的作用?;谶@種認識,把學(xué)習(xí)督導(dǎo)理論,強化自身素質(zhì)作為搞好督導(dǎo)工作的基礎(chǔ)。

1、“一心學(xué)習(xí)”提升理論。一年來,我先后學(xué)習(xí)了《安慶市教育局教基(xxxx)377號《關(guān)于進一步規(guī)范辦園行為實施科學(xué)保教工作的意見》,》和《教育部教督(xxxx)7號《關(guān)于加強督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)的意見》、《3-6歲幼兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》以及省、市有關(guān)文件精神,使自己對工作目標心中有數(shù);了解幼兒園基本情況和發(fā)展動態(tài),使自己對幼兒園發(fā)展心中有數(shù)。我認真研讀區(qū)教育督導(dǎo)室《迎江區(qū)關(guān)于推行督學(xué)責(zé)任區(qū)制度實施方案》、《迎江區(qū)督學(xué)責(zé)任區(qū)管理制度》,明確了督導(dǎo)政策,熟悉了教育政策法規(guī),提高了對督學(xué)的職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)的認識,使我在本學(xué)期里督導(dǎo)工作有序開展。

2、“二個準備”牢記于心。每次參與各園督導(dǎo)工作時,我事先認真做好兩個準備。一是準備《聽評教學(xué)活動表》《督導(dǎo)記載表》等與督導(dǎo)有關(guān)的評價表格,好時刻記錄督導(dǎo)中所出現(xiàn)問題,以文字的形式記錄督導(dǎo)全過程;二是準備好手機和數(shù)碼相機,與隨訪幼兒園訪談的問題,做到熟記于心時刻以動態(tài)影像的形式記錄好督導(dǎo)中成功的經(jīng)驗做法。

3、“三種聯(lián)系”溝通及時。在常規(guī)督導(dǎo)中,我時刻與所督導(dǎo)園所構(gòu)建長效聯(lián)系機制,一是手機聯(lián)系及時傳達督導(dǎo)政策,對督導(dǎo)園所經(jīng)常保持溝通,對上級文件和會議精神進行及時傳達,確保政策導(dǎo)向,做好縱向聯(lián)系到底。二是通過與各園建立了qq群、微信朋友圈,及時交流辦園理念,確保理論指導(dǎo),做好橫向聯(lián)系到邊;三是通過現(xiàn)場督導(dǎo)、檢查,進行面對面地交流,及時交流問題,確保問題及時解決。一年來,我經(jīng)常到園所進行現(xiàn)場指導(dǎo),了解姊妹幼兒園基本情況,以及進行了保教工作現(xiàn)場指導(dǎo)等,走訪了責(zé)任區(qū)的所屬幼兒園,并通過隨機聽課、查閱資料、座談走訪和電話隨訪等方式對責(zé)任區(qū)內(nèi)幼兒園進行督查,督查中發(fā)現(xiàn)各幼兒園在安全工作、教學(xué)管理、規(guī)范辦學(xué)行為、教師隊伍打造等方面都做出了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些問題,并對幼兒園提出了意見和建議,各園對提出的問題能夠及時采取措施,積極整改。

二、強化“督”導(dǎo),努力創(chuàng)設(shè)幼兒健康成長和諧環(huán)境。

在平時督導(dǎo)中,我通過“監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)對學(xué)前教育事業(yè)的發(fā)展與管理進行行政監(jiān)督,并及時反饋各園科學(xué)保教信息和為各園規(guī)范辦園當好參謀,為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提供依據(jù)。

1、督導(dǎo)工作中,細化工作流程、明確目標、強化責(zé)任。

每次到園后,我都從一日保教開始,通過“聽、看、查、訪、問、導(dǎo)”等方法對每個環(huán)節(jié)進行認真檢查,從入園、晨間活動、早操、主題活動、游戲活動、離園等,進行認真督導(dǎo)和檢查,以檢查促規(guī)范,以指導(dǎo)促發(fā)展。然后與班上教師進行個別訪談交流,聽取園長匯報。在實際督導(dǎo)工作中做到認真觀摩,及時反思,努力在實踐中幫助教師提升認識,提高幼兒園規(guī)范辦園能力和行為。并對常規(guī)管理突出的園所給予了肯定和經(jīng)驗推廣,同時也對常規(guī)管理中存在的不足進行了切實有效的指導(dǎo),使教師們科學(xué)掌握班級常規(guī)管理方法。通過檢查,加深了教師對一日常規(guī)教育重要性的深刻認識,有效促進了我區(qū)園所保教質(zhì)量的進一步提升。

2、督導(dǎo)過程中,做到細心觀察、用心記錄、認真反思。

觀察:觀察教師的言談舉止,觀察園所的環(huán)境創(chuàng)設(shè),觀察幼兒的行為,觀察幼兒與教師,與環(huán)境,與同伴互動時的言語表現(xiàn)。

記錄:對教師、幼兒、環(huán)境中突出的優(yōu)勢進行記錄,對存在的問題及時標注和思考。反思:和隨訪園的園長一起交流看法,對教師、幼兒、環(huán)境中突出的問題進行溝通,達成共識。

3、督導(dǎo)反饋時,做到耐心傾聽,平等交流,積極引導(dǎo)。

傾聽:傾聽園長對幼兒園發(fā)展規(guī)劃的設(shè)計與反思,不打斷,不插話。

交流:結(jié)合督導(dǎo)情況把優(yōu)點說盡,把不足提出,同時和園長一起討論和交換意見,對問題提出不同的解決方式和建設(shè)性的意見。

引導(dǎo):在一些觀念和認識上的問題,結(jié)合《綱要》精神,把握領(lǐng)域目標的核心價值,積極引導(dǎo)園長發(fā)現(xiàn)自身的問題提升科學(xué)保教理。

感謝:對教師的辛勤工作表示感謝,感謝隨訪園為我們提供了學(xué)習(xí)交流的機會。

三、歸納經(jīng)驗——為區(qū)域幼兒教育發(fā)展提供理念論支撐。

督導(dǎo)工作是一項對幼兒園進行集體、集中檢查的過程、診斷的過程、指導(dǎo)的過程,同時督導(dǎo)的過程也是對我們督導(dǎo)專業(yè)素養(yǎng)一種檢查和提升。督導(dǎo)工作使我們有機會對幼兒園各項工作深入細致地了解,同時發(fā)現(xiàn)學(xué)前教育工作中存在的優(yōu)勢與困惑。

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督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇七

我校一貫重視體育衛(wèi)生工作,成立了以校長俞惠忠同志任組長,書記倪黎月、副校長張建新同志任副組長,周嫻、呂建東、陸建國、宋穎英、陳鶴同志為成員的體衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由教務(wù)處負責(zé)體育工作的日常工作,由德育處負責(zé)思想工作的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組堅持學(xué)習(xí)貫徹國家有關(guān)體育衛(wèi)生方面的政策和規(guī)定;制定貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》的規(guī)劃;學(xué)校每學(xué)期都把體育衛(wèi)生列為學(xué)校正常工作內(nèi)容,召開體育工作專題會議,研討怎樣開展好一年一度的體育競賽活動,總結(jié)先進經(jīng)驗,解決體育工作中的存在的實際問題,使學(xué)校體育工作不斷加強和改進;每學(xué)期的計劃、總結(jié)、考核、評比、督促檢查中都有體育衛(wèi)生工作,并列入校行政議事日程,實行目標管理,學(xué)校部門之間工作協(xié)調(diào),齊心協(xié)辦地搞好學(xué)校體育衛(wèi)生工作。

1、教育管理方面:

(1)我們嚴格按教學(xué)計劃開足體育課、健康教育課,并列入課表,保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間。學(xué)校嚴格按《體育教學(xué)大綱》和課本規(guī)定內(nèi)容制定教學(xué)計劃、寫好教案、備好課,認真組織教學(xué),教學(xué)效果好。

(2)積極推行《國家體育鍛煉標準》。堅持了每天的兩操,并制定了評分細則,并且嚴格按照細則對學(xué)生進行督促、檢查,做好詳細的記載。按照教務(wù)處的統(tǒng)一安排,各班在沒有體育課的當天安排課外體育鍛煉,做到了時間、學(xué)生、教師、場地器材及鍛煉內(nèi)容五落實。同時積極認真實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》,各種體育活動,每位輔導(dǎo)教師都制定了教學(xué)輔導(dǎo)計劃,認真組織學(xué)生進行活動,培養(yǎng)了他們的各種興趣、特長。

(3)學(xué)校每學(xué)年都要舉辦一次全校性運動會,學(xué)生參賽率在40%以上。通過這些活動的不斷開展,豐富了學(xué)生的課余生活,既增強了他們的體質(zhì),又陶冶了他們的情操,同時也促進了他們對科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)和掌握,對全面提高學(xué)生的素質(zhì),提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量起到一個良好的推動作用。

(4)我們嚴格執(zhí)行學(xué)生體育合格標準,切實抓好達標工作,施行面達100%,達標率確保98%以上,優(yōu)秀率逐年提高。學(xué)校建立健全學(xué)生體育檔案)等。

2、條件保障方面:

(1)我校有專職體育教師4人,平均年齡35歲。其中:本科學(xué)歷4人,按初中每4-6個班配備1名體育教師,基本達到《條例》規(guī)定的體育課教學(xué)、課外體育活動、課余體育訓(xùn)練和體育競賽的要求。我們十分重視體育衛(wèi)生師資隊伍建設(shè),通過鼓勵教師參加在職進修培訓(xùn),不斷提高這兩支隊伍的素質(zhì)。

(2)即使學(xué)校經(jīng)費困難,學(xué)校仍堅持從公用經(jīng)費中年年投入體育經(jīng)費,用于場地、設(shè)施的維修改善,器材、教具的購置,體育教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)及勞保待遇的落實等,基本保證了體育教學(xué)、課外體育活動和課余體育訓(xùn)練的進行。

(3)學(xué)校落實專人負責(zé)衛(wèi)生管理,學(xué)校衛(wèi)生組織、工作計劃(包括宣傳教育工作計劃)及管理制度齊全,職責(zé)明確。定期檢查環(huán)境衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生。檢查及時到位,確保學(xué)生健康成長。但學(xué)校目前無專職校醫(yī)。

3、評價機制和體質(zhì)狀況。

(1)實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》及學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測情況。學(xué)校對全體體育教師進行了《學(xué)生體質(zhì)健康標準》的實施培訓(xùn),使他們明確了此項工作的意義,掌握了測試方法,學(xué)會了表格的填寫和統(tǒng)計。建立有學(xué)生體質(zhì)健康卡,掌握了學(xué)生身體素質(zhì)、發(fā)育和體能情況。

(2)學(xué)校配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院對全校學(xué)生進行一次體質(zhì)健康檢查,對檢查結(jié)果進行了統(tǒng)計測查,及時與病例學(xué)生家長聯(lián)系,保證學(xué)生健康成長。

總之,學(xué)校體育工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下,通過全校師生的共同努力-特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻,取得了一些成績。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點,但我們要珍惜所取得的成績,并在此基礎(chǔ)上,踏實的工作,不斷進步來回報關(guān)心和支持我們工作的領(lǐng)導(dǎo)、同行和同學(xué),為努力開創(chuàng)學(xué)校體育工作的新局面而作出自己的貢獻。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇八

為進一步加強我轄區(qū)傳染病防治監(jiān)督工作,防止傳染性疾病的發(fā)生與流行,按照西安市衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排,xx年12月23日至31日,分兩個檢查組對我市13個區(qū)縣衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)和西安市疾病預(yù)防控制中心共53家醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的傳染病防治工作進行了督導(dǎo)檢查?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、基本情況。

(一)區(qū)縣衛(wèi)生局。

從檢查情況來看,各區(qū)縣衛(wèi)生局能夠按照市衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排,制定轄區(qū)內(nèi)年度工作計劃和總結(jié)報表,及時貫徹落實轉(zhuǎn)發(fā)上級相關(guān)文件精神,工作做得較好的有雁塔區(qū)、蓮湖區(qū)、閻良區(qū)和高陵縣衛(wèi)生局。

但是,仍有部分問題需要進一步完善,主要表現(xiàn)為:個別區(qū)縣衛(wèi)生局制定的年度傳染病工作計劃中未提及消毒隔離工作、疾病預(yù)防控制機構(gòu)菌(毒)種的管理內(nèi)容;相應(yīng)的傳染病防治領(lǐng)導(dǎo)、防控和救治組織尚未成立;未制定傳染病突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案;培訓(xùn)與宣傳工作需要加強,無培訓(xùn)和宣傳計劃,轄區(qū)內(nèi)參培人員覆蓋率較低,培訓(xùn)內(nèi)容不能及時更新,對xx年重點傳染病防治相關(guān)知識的培訓(xùn)不到位;年度傳染病防治管理檔案有待完善。

(二)區(qū)縣衛(wèi)生監(jiān)督所。

各區(qū)縣衛(wèi)生監(jiān)督所能夠制定年度傳染病防治監(jiān)督檢查計劃,大部分監(jiān)督所有專(兼)職衛(wèi)生監(jiān)督人員從事傳染病防治監(jiān)督工作,建立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)檔案底冊,對醫(yī)療機構(gòu)開展傳染病防治監(jiān)督工作,開展內(nèi)部法律法規(guī)知識培訓(xùn),準備應(yīng)急物資儲備。尤其是閻良區(qū)、新城區(qū)、蓮湖區(qū)和碑林區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所工作較突出。

但是在檢查中也發(fā)現(xiàn)存在一定的問題,主要表現(xiàn)在:

1、傳染病防治監(jiān)督的基礎(chǔ)建設(shè)亟待加強。本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分區(qū)縣設(shè)立一個綜合科室,一般3-6人,從事傳染病防治監(jiān)督工作人員多為兼職,因為科室同時還承擔(dān)著醫(yī)政監(jiān)督和其他衛(wèi)生監(jiān)督工作,在人力和時間上都無法保障轄區(qū)內(nèi)傳染病防治監(jiān)督工作的健康開展;在單位內(nèi)部培訓(xùn)上,有的單位沒有按要求培訓(xùn),培訓(xùn)過的內(nèi)容也不能及時更新,對國家新出臺的規(guī)范標準不能及時學(xué)習(xí)貫徹,直接影響傳染病防治的監(jiān)督執(zhí)法的能力和水平;應(yīng)對突發(fā)傳染病疫情物資儲備不充足,不能體現(xiàn)應(yīng)急特點,大多數(shù)只有簡單的手套、口罩和消毒液等;在執(zhí)法與立案文書制作方面也存在很多不規(guī)范的問題,錯項、漏項、書寫不規(guī)范、邏輯矛盾、只有衛(wèi)生監(jiān)督意見書不制作現(xiàn)場檢查筆錄等現(xiàn)象較常見,立案文書書寫不規(guī)范甚至程序文書缺項。

2、傳染病監(jiān)督執(zhí)法力度需要進一步加大。雖然大部分監(jiān)督所都制定了年度工作計劃,但大部分沒有以文件形式下發(fā)被監(jiān)管單位;對管轄醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)監(jiān)督覆蓋率偏低,傳染病防治監(jiān)督內(nèi)容不夠深入,不能完全按照《全國衛(wèi)生監(jiān)督工作規(guī)范》的要求履行傳染病防治監(jiān)督的職責(zé)內(nèi)容,如對疾病預(yù)防控制中心菌(毒)種的監(jiān)管、對醫(yī)療機構(gòu)消毒隔離工作監(jiān)管也不夠深入;多數(shù)區(qū)縣一年來沒有一起傳染病監(jiān)督執(zhí)法處罰案件。

(三)區(qū)縣疾病預(yù)防控制中心從總體情況看,各區(qū)縣cdc能夠制定xx年度傳染病防治計劃,對本年度傳染病防治工作進行了階段性的總結(jié),按照國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定開展疾病監(jiān)測疫情報告、實驗室菌(毒)種管理、醫(yī)療廢物管理、消毒隔離工作和宣傳培訓(xùn)工作。做得較好的有新城區(qū)、碑林區(qū)、雁塔區(qū)、未央?yún)^(qū)、蓮湖區(qū)和灞橋區(qū)疾病預(yù)防控制中心。

1、疾病監(jiān)測疫情報告方面:各區(qū)縣cdc均設(shè)置了疫情報告管理部門或職責(zé)分工,制定了疫情報告管理制度并指定專人負責(zé)疫情報告與審核工作,記錄有較完善的疫情審核記錄和疫情電話記錄。除長安區(qū)cdc還負責(zé)網(wǎng)報代報工作以外,其他區(qū)縣網(wǎng)報代報工作均交由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負責(zé)。各區(qū)縣均建立了疫情調(diào)查處置方案,并按其方案進行疫情調(diào)查處置工作,現(xiàn)場查看疫情調(diào)查處理報告,記錄完整。灞橋區(qū)、碑林區(qū)等cdc疫情簡報按周、旬、月、季、年進行,在傳染病管理方面還對轄區(qū)責(zé)任報告人診斷上傳的乙、丙類傳染病病例進行分析,動態(tài)收集、分析傳染病監(jiān)測信息。

2、實驗室生物安全方面:均建立了aids檢測篩查實驗室且布局規(guī)范,基本設(shè)施到位。不足之處在于個別區(qū)縣cdc對實驗室工作人員生物安全培訓(xùn)不到位,預(yù)防接種等健康監(jiān)護檔案不齊全;未建立菌(毒)種的臨時保藏登記;工作人員開展工作時個人防護工作不到位。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇九

為認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署,進一步落實在建工地及燃氣企業(yè)主體責(zé)任,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。我局根據(jù)《關(guān)于開展仁化縣疫情防控期間安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查的通知》的工作安排,結(jié)合當前復(fù)工復(fù)產(chǎn)實際情況,對全縣范圍規(guī)模以上房屋市政項目及燃氣企業(yè)進行了疫情防控期間安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

(一)房屋市政項目方面。

3月5日我局迅速成立以局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)人員為組員的檢查組,對全縣范圍內(nèi)所有已復(fù)工及未復(fù)工工地均進行了檢查,結(jié)合節(jié)后復(fù)工的特點,重點排查腳手架、深基坑、高邊坡、起重機械、臨電、消防、模板支撐和民工宿舍等安全隱患。對所有項目下發(fā)了《關(guān)于企業(yè)安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)的告知函》。

截止3月7日,已有14個項目復(fù)工復(fù)產(chǎn),分別是:

(1)丹霞冶煉廠煉鋅渣綠色化升級改造項目;

(2)尾礦資源綜合回收及環(huán)境治理開發(fā)項目;

(3)凡口鉛鋅礦采掘廢石資源化利用技術(shù)改造項目;

(4)周田產(chǎn)業(yè)園土地平整二期項目;

(5)仁化縣丹霞街道車灣村、夏富村美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工程項目;

(6)仁化董塘-丹霞街道段碧道規(guī)劃建設(shè)項目;

(7)仁化縣中等職業(yè)學(xué)校宿舍樓工程項目南側(cè)邊坡工程項目;

(9)丹霞新城二期沁泳園h區(qū)項目;

(11)寶能丹霞國際旅游度假區(qū)一期a區(qū)項目b11地塊項目;

(12)寶能丹霞國際旅游度假區(qū)一期a區(qū)項目b4b9地塊項目;

(13)仁化縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心建設(shè)項目;

(14)仁化中學(xué)三項目擴建優(yōu)化工程一期--學(xué)生宿舍樓、圖書館。

(二)燃氣企業(yè)方面。

2020年2月13至14日,由我局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組成的聯(lián)合檢查組主要對全縣范圍內(nèi)經(jīng)營燃氣的7家企業(yè)進行安全生產(chǎn)檢查,分別是:

(1)仁化縣石油液化氣有限公司;

(2)仁化縣赤佬壩液化氣有限公司;

(3)仁化縣瑞山液化氣有限公司;

(4)仁化縣建輝液化氣有限公司;

(5)仁化縣鐵燃燃氣有限公司;

(6)仁化縣安順達管道天然氣有限公司。(仁化縣亮亮液化氣有限公司由于疫情期間封路無法到達現(xiàn)場檢查,待疫情緩解后再進行檢查)督促各燃氣企業(yè)認真按時整改檢查發(fā)現(xiàn)的問題認真整改,同時做好疫情期間的防控工作。未抽查的企業(yè)由企業(yè)負責(zé)人自查自糾,并做好疫情期間的防控工作及做好臺賬記錄。

由于疫情期間大部分燃氣終端用戶都處于休市狀態(tài),此次暫無法對小餐飲、小食店進行宣傳和入戶檢查。另外燃氣終端用戶的入戶抽查我局分別于20xx年11月、20xx年1月共進行3次檢查,主要存在的問題為個別餐飲店所使用的軟管為普通的單層軟管,耐久性不高,易被蟲鼠咬破,已督促餐飲店主及時更換軟管,保障用氣安全。

(一)房屋市政項目方面。

一是部分工地文明施工落實不到位,施工現(xiàn)場地面未做到100%硬化,霧炮機設(shè)置不到位,部分工地圍擋防塵噴淋設(shè)備由于停工時間過長出現(xiàn)管道堵塞、水泵故障等欠缺維保的現(xiàn)象;二是腳手架剛性連接不到位,安全網(wǎng)、掃地桿不到位,部分施工工人貪圖方便,從就近安全網(wǎng)缺口進入,不使用員工專用通道;三是工人工資實名制信息管理系統(tǒng),此任務(wù)為省、市住建部門本年度重點工作,部分項目仍未安裝設(shè)備或安裝設(shè)備未完成后臺信息錄入。

目前針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,均下發(fā)整改通知,要求施工單位馬上整改,不能馬上整改完成的,由我局安排專人對后續(xù)整改工作進行跟蹤。整改完成后方可復(fù)工。

(二)燃氣企業(yè)方面。

目前針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,共下發(fā)整改通知書6份,責(zé)令各燃氣企業(yè)對專項檢查的存在問題和安全隱患于7個工作日內(nèi)整改完畢,并對拒不執(zhí)行整改指令或未按期整改的企業(yè),按照《廣東省燃氣管理條例》相關(guān)條款進行處罰。截止2月26日,已收到5家企業(yè)的整改落實報告。

(一)狠抓在建工地安全管理。

三是工地進行全封閉管理,所有離韶返仁人員按規(guī)定進行14日體溫檢測及返仁前14日行蹤報告制度;四是以高標準高要求加大對重大危險源、起重機械、臨時用電等事故高發(fā)項目的日常抽檢,對發(fā)現(xiàn)存在問題的一律整改,確保做好疫情防控期間的安全生產(chǎn)工作。

(二)狠抓燃氣安全管理。

一是會同縣市場監(jiān)督管理局、縣應(yīng)急管理局切實增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感,確保城鎮(zhèn)燃氣行業(yè)整治工作有序開展,重點落實經(jīng)營企業(yè)的安全主體責(zé)任、規(guī)范市場經(jīng)營秩序、提升用戶安全意識、防范遏制重大安全事故的發(fā)生。

二是完善“企業(yè)查隱患、執(zhí)法促整改”工作機制,對于企業(yè)上報或檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題,建立臺賬,限期整改。對于整改完畢的,不定期開展“回頭看”行動,確保整改真正落實到位。

三是加強宣傳和教育培訓(xùn)。計劃20xx年上半年與市燃氣協(xié)會培訓(xùn)機構(gòu)對接,加強宣傳,聯(lián)合開展企業(yè)負責(zé)人、送氣工及相關(guān)從業(yè)人員培訓(xùn)工作。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十

***鄉(xiāng)中心小學(xué)地處縣城東12公里的***鄉(xiāng)***村。服務(wù)于1個鄉(xiāng)政村,10個村民小組,全村2896人。學(xué)校建于1942年,占地面積8518平方米,建筑面積3525平方米(其中教學(xué)用房1351平方米、辦公用房54平方米、輔助用房774平方米、教師周轉(zhuǎn)宿舍523平方米、食堂240平方米),生均建筑面積10.8平方米?,F(xiàn)有教師17人,大專及以上學(xué)歷17人。

教師學(xué)歷合格率100﹪。有7個教學(xué)班(其中學(xué)前班1個),在校學(xué)生325人(其中學(xué)前班54人),女174人(學(xué)前班28人)師生比1︰20。學(xué)校配備互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備。電教室、實驗室、儀器室、圖書閱覽室各1個。圖書室藏書7512冊,生均27冊;儀器室按國家二類標準配備。學(xué)校適齡兒童入學(xué)率為100%,殘疾兒童入學(xué)率為100%,鞏固率為100%,畢業(yè)升學(xué)率為100%。年小學(xué)畢業(yè)檢測雙科三格率79.4%,三優(yōu)率16.7%,較2012年三合率上升41個百分點,三優(yōu)率上升16%。其它各年級各學(xué)科成績也有較大幅度的提高。

二、所做的工作。

(一)校園環(huán)境。

1.硬件建設(shè)。我校近兩年來,把繼續(xù)改善辦學(xué)條件,營造良好的育人環(huán)境當作大事來抓。2012年爭取國家項目兩個:教師周轉(zhuǎn)宿舍和學(xué)生食堂,現(xiàn)已建成并投入使用。拆除危房三棟共32間,徹底改變了學(xué)校的育人環(huán)境。

2.加大綠化、美化、凈化力度,營造一個干凈整齊的教育教學(xué)環(huán)境。一是組織學(xué)生搞好每天的值日工作,確保校園內(nèi)無垃圾、無贓物;二是加強學(xué)生的養(yǎng)成教育,教育學(xué)生勤剪指甲、勤理發(fā)、清洗衣服,保持積極健康的形象;三是學(xué)生堅持每天穿校服,少先隊員佩戴紅領(lǐng)巾。

(二)德育工作。

1.加強師德師風(fēng)建設(shè),營造良好育人環(huán)境。

學(xué)校把師德教育作為教師繼續(xù)教育的一項重要內(nèi)容,明確師德師風(fēng)建設(shè)的目標,通過集體學(xué)習(xí)文件精神,分組討論、個人自學(xué)等形式組織教師認真學(xué)習(xí)貫徹《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī)制度,是教師隊伍具備優(yōu)秀的道德品質(zhì)。

2.常規(guī)教育。

抓好行為規(guī)范教育,積極開展小公民教育。抓好學(xué)校的各項常規(guī),創(chuàng)建優(yōu)良校園。抓好“班隊”德育主陣地,上好每一節(jié)班隊課。加強班級文明建設(shè),營造良好班級氛圍。抓好德育宣傳陣地建設(shè)。法制教育緊抓不放。探索嘗試心理健康教育,形成健全人格。把德育工作滲透到各學(xué)科之中。

(三)安全工作。

學(xué)校把安全工作當作頭等大事來抓,認真落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以對全體師生負責(zé)的高度認識,把安全工作納入學(xué)校重要議事日程,采取措施,保障學(xué)校在校園安全、交通安全、食品安全、取暖安全及防震減災(zāi)安全工作落到實處。

1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。以一把手為組長,學(xué)校副校長、村委會主任為副組長,學(xué)校教職工、村委會成員、村衛(wèi)生所成員為組員的安全工作機構(gòu),并制定了各自的職責(zé)。

2.加強教師安全防范的責(zé)任主體意識,教育學(xué)生增強自我保護意識,學(xué)校與教師簽訂安全管理責(zé)任書、班主任與家長簽訂安全協(xié)議書,責(zé)任到人。

3.對校舍進行定期檢查,及時排除隱患。

4.加強學(xué)生交通安全教育,學(xué)前班至三年級堅持家長接送制,四至六年級堅持路隊制。

5.加強校園周邊綜合治理工作,通過專項整治,消除安全隱患,建立健全長效治理機制,營造安全的育人環(huán)境。

6.做好防震減災(zāi)工作。學(xué)校成立了“防震減災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組”、“防震減災(zāi)救援小分隊”制定了“防震減災(zāi)緊急預(yù)案”。同時加強學(xué)生的防震減災(zāi)教育和安全演練,做到疏散路線明確、措施到位。

(四)教學(xué)管理。

教學(xué)管理是學(xué)校的重中之重,關(guān)系到辦學(xué)方向,教育質(zhì)量,培養(yǎng)社會主義合格接班人的大問題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對這項工作做了認真細致的研究,制定出了切實可行的管理方法,健全了常規(guī)管理制度。如:嚴格按照大綱規(guī)定開足開齊課程,工作計劃、備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、考試評價、質(zhì)量目標等方面均有明確要求。嚴格按照作息時間工作,堅決杜絕放學(xué)后講講學(xué)生留在校園內(nèi)補課或利用節(jié)假日或雙休日等時間給學(xué)生補課。

(五)師生管理。

首先對于教師的管理,我們要加強對教師的政治思想教育和職業(yè)道德教育。實行績效獎懲制,對教師的各項工作,實施行之有效的量化考核,獎懲分明。積極組織教師參加各種教學(xué)研討和專業(yè)技能培訓(xùn),努力提高教師的業(yè)務(wù)水平。

在學(xué)生管理方面,要加強對學(xué)生的思想品德教育。認真組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》,要求學(xué)生會背并認真落實。認真開展“兩爭創(chuàng)(爭創(chuàng)先進班集體和先進少先隊)”、“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”、“學(xué)習(xí)標兵”等活動,使學(xué)生有榜樣,有方向,取得了很好的教育效果。營造和諧的師生關(guān)系。

以上就是督查我們學(xué)校教育一學(xué)期的情況。如有不當之處,還請各位不吝批評指正。謝謝大家!

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十一

為積極做好學(xué)校春季開學(xué)工作,切實維護學(xué)校安全穩(wěn)定的良好局面,確保師生的生命和財產(chǎn)安全,特制定春季開學(xué)暨學(xué)校安全風(fēng)險防控專項督導(dǎo)方案。

(一)7:0~7:4早到校安全管理。

1高峰警務(wù)、護學(xué)崗、值日人員值班情況;

2學(xué)生上學(xué)使用的交通工具的安全狀況、進校秩序;

學(xué)校門口道路警示牌、減速帶的設(shè)置情況。

(二)7:4~8:00警務(wù)站安全保衛(wèi)。

1安保工具的配備、使用情況;

4訪談保安,了解安全保衛(wèi)培訓(xùn)、警校聯(lián)動、校園周邊環(huán)境治理、安全演練開展情況。

(三)8:10~9:20巡視校園。

1《中小學(xué)生守則》上墻、入屏情況;

2宣傳欄內(nèi)安全、法治、衛(wèi)生防疫教育情況;

3建筑物、室外體育器材是否存在安全隱患;

5專用教室管理情況。

(1)責(zé)任人、規(guī)制度是否完備、上墻;

(2)消防設(shè)施配備及運行情況;

()實驗器材配備及使用情況;

()?;肥欠駥嵭小拔咫p”管理。

(四)9:2~9:0大間活動情況。

1學(xué)生上下樓梯安全情況;

2學(xué)生間紀律情況;

3值日人員間值守情況。

(五)9:~11:00聽、評。

1推門聽、評;

2檢查被聽教師的備聽筆記、作業(yè)布置和批改情況,了解后輔導(dǎo)情況;

3了解多媒體設(shè)備及其他教學(xué)設(shè)備的使用、維護情況。

(六)11:00~11:0食品衛(wèi)生管理。

1食堂。

(1)食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生狀況;

(2)工作人員著裝上崗(工作服、工作帽、口罩)、按規(guī)范操作情況;

()食品留樣、餐具和備餐間消毒情況;

(4)原材料采購、出入庫登記、索證情況;

()原材料、半成品、成品存放情況。

2商店。

(1)商店內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生狀況;

(2)有無超范圍經(jīng)營情況;

()有無過期、變質(zhì)、“三無”食品。

(七)1:0~14:00宿舍安全管理。

1消防設(shè)備、疏散通道、應(yīng)急照明、水電等安全管理情況;

2出入登記、就寢點名情況;

宿舍管理員任職情況。

(八)14:00~14:40查閱臺帳資料,校園網(wǎng)站信息。

(九)14:0~1:0學(xué)生問卷,師生、家長訪談。

(十)1:40~16:10匯總信息,填寫工作手冊、督導(dǎo)反饋表。

(十一)16:20~16:40向?qū)W校行政反饋督導(dǎo)情況,下發(fā)督導(dǎo)反饋表。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十二

為切實做好督促檢查工作,確保自治區(qū)國土資源系統(tǒng)“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實”專項活動取得實效,自治區(qū)國土資源廳結(jié)合系統(tǒng)實際,制訂了《“學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實”專項活動督導(dǎo)工作方案》。

傳達貫徹中央、自治區(qū)、國土資源部和廳黨組開展活動的指示精神及工作部署,督促活動扎實有序開展,抓好各個環(huán)節(jié)具體工作的落實;了解掌握督導(dǎo)活動進展情況;參加所督導(dǎo)單位開展活動的重要會議和重要活動,切實加強具體指導(dǎo),確保學(xué)習(xí)內(nèi)容深入全面,查找問題深刻準確,整改措施科學(xué)可行,落實措施富有成效;及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和分析存在的問題,及時督促解決,并向廳專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組和督導(dǎo)單位黨組反饋情況,提出意見和建議。

成立4個專項活動督導(dǎo)組,由廳領(lǐng)導(dǎo)帶隊,采取自查、抽查、大督查的方式,擬于上半年5-6月,下半年8-9月,對系統(tǒng)“學(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動組織落實情況進行分階段分批次督導(dǎo)檢查,確?;顒釉鷮嵣钊腴_展。

(一)聽取匯報。按照相關(guān)活動計劃安排和分階段落實情況,聽取所督導(dǎo)單位的工作匯報。

(二)查閱資料。根據(jù)各個階段的重點內(nèi)容,查閱單位重點工作目標完成情況及相關(guān)活動開展的文件資料、會議記錄、學(xué)習(xí)筆記等。

(三)實地督導(dǎo)。綜合運用明察暗訪、實地巡察等方式,深入實際,深入基層,深入群眾,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),查找單位在推進“學(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動中開展的重點工作,著力查找“四楓”“四氣”方面存在的突出問題,認真督促解決,壓實全面從嚴治黨責(zé)任。

(四)開展座談。召開干部、職工、群眾代表等不同類別座談會,廣泛聽取意見,了解群眾呼聲,關(guān)注民情民意,做好上情下達、下情上傳。

(五)分析總結(jié)。研究探索督導(dǎo)工作的新思路、新途徑,選樹典型,推動“學(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動深入開展,向廳活動領(lǐng)導(dǎo)小組提出針對性指導(dǎo)性意見建議。

(一)學(xué)習(xí)教育、聽取意見階段(2月下旬至4月下旬)

1.檢查督導(dǎo)各單位是否按照廳“學(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動要求進行了傳達學(xué)習(xí)和動員部署,征求督導(dǎo)單位黨組(黨委)對督導(dǎo)工作的意見建議。

2.按照廳活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排,檢查有關(guān)具體實施方案、學(xué)習(xí)資料等是否齊全;檢查領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)計劃的安排落實情況,抽查領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部學(xué)習(xí)筆記和心得體會。

3.采取個別談話、設(shè)立征求意見箱、開會座談等多種形式,全面征求被督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在“四楓”“四氣”方面存在的問題;總結(jié)梳理各方面征求到的意見建議,原汁原味向黨組(黨委)書記和個人反饋。

4.查閱督導(dǎo)單位學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)的情況報告,干部群眾意見建議等材料,并報廳活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

(二)查擺問題、開展批評階段(5月上旬至6月下旬)

1.根據(jù)學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)掌握的情況,重點檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員查擺“四楓”“四氣”方面存在的突出問題,查閱單位領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況及存在問題的.情況匯報材料。

2.會同被督導(dǎo)單位黨組(黨委)書記對反映問題較多的班子成員進行談話提醒,并檢查落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展廉政談話、談心談話情況;查閱被督導(dǎo)單位黨組(黨委)書記及其他班子成員的自查自糾的材料,并提出意見建議。

3.查閱被督導(dǎo)單位黨組(黨委)民主生活會專項方案,重點了解會前征求意見建議、相互談心談話情況。

4.適時參加被督導(dǎo)單位專題民主生活會,并由督導(dǎo)組組長對專題民主生活會進行簡要評價;查閱被督導(dǎo)單位黨組(黨委)民主生活會情況專題報告,并報廳專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

(三)整改落實、建章立制階段(7月上旬至8月下旬)

1.查閱整改方案。重點查閱被督導(dǎo)單位整改方案是否全面,制定的整改措施是否具體可行,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)或者責(zé)任單位是否明確。整改方案是否向黨員、干部進行了通報,是否進行了公示,對重點問題,是否制定了整改任務(wù)書和時間表,是否建立了問題清單和整改臺賬,是否做到了即知即改、立行立改、全面整改,是否做出了公開承諾。

2.提出正風(fēng)肅紀建議。要深入了解被督導(dǎo)單位黨組(黨委)開展專項活動情況,著力檢查單位黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部全面從嚴治黨不力、落實ww工作政策措施變形走樣等問題;重點督查各單位落實駐廳紀檢組《關(guān)于在“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實”專項活動中強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的通知》要求,扎實開展“十大整治”情況,堅決整治“四氣”情況以及嚴查損害群眾利益情況;特別要檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在“四楓”“四氣”方面存在突出問題的整改情況,“三責(zé)”是否聯(lián)動、集中發(fā)力;關(guān)鍵檢查從嚴治黨的主體責(zé)任、工作崗位責(zé)任、重要領(lǐng)域改革責(zé)任是否層層壓實、落實到位。在與被督導(dǎo)單位黨組(黨委)書記充分交換意見后,提出進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和從嚴管理干部的意見建議。

3.督促檢查制度落實。各督導(dǎo)組要督促檢查各被督導(dǎo)單位梳理完善已有的制度,廢止不適用的制度,研究制定新的`制度。要加大制度落實力度,堅決維護制度的嚴肅性和權(quán)威性,堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度等問題。查閱被督導(dǎo)單位黨組(黨委)完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)貫徹重要講話,改進工作作風(fēng),促進工作落實的具體制度措施,并督促推進“學(xué)轉(zhuǎn)促”工作的常態(tài)化、長效化。

(四)總結(jié)工作階段(10月下旬)

1.召開總結(jié)大會?!皩W(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動各階段任務(wù)完成后,各單位要召開總結(jié)大會。被督導(dǎo)單位黨組(黨委)書記要對相關(guān)活動進行總結(jié),各督導(dǎo)組組長要對被督導(dǎo)單位開展相關(guān)活動情況進行總體評價,對繼續(xù)深入抓好相關(guān)活動提出要求。總結(jié)會前,各督導(dǎo)組要認真審閱被督導(dǎo)單位相關(guān)活動總結(jié)報告,根據(jù)活動工作情況,實事求是地提出修改意見和建議。

2.開展民主評議。各督導(dǎo)組要對被督導(dǎo)單位開展活動情況開展民主評議,重點是解決問題、改進作風(fēng)的情況。民主評議表分為a、b、c三種,其中:a表由縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部填寫,b表由科級干部填寫,c表由其他人員填寫。評議表由各督導(dǎo)小組負責(zé)回收匯總,評議情況向被督導(dǎo)單位黨組(黨委)反饋。

3.提出意見建議。各督導(dǎo)組要對被督導(dǎo)單位的活動情況和督導(dǎo)工作情況進行總結(jié),提出進一步加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員作風(fēng)建設(shè)的意見建議,報廳活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

4、總結(jié)推廣典型。在督導(dǎo)工作中,要善于發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)典型,及時推廣活動中的一些好經(jīng)驗、好做法。既要正面宣傳群眾公認的先進黨組織和優(yōu)秀黨員干部,又要剖析反面案例,以案說法,警示黨員干部。

(一)準確定位,認真履責(zé)。這次“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項活動,聚焦點是解決“四楓”“四氣”方面的突出問題。各督導(dǎo)組要嚴格按照自治區(qū)黨委、國土資源部黨組和廳黨組相關(guān)活動要求,緊緊圍繞總目標,切實履行督導(dǎo)職責(zé),強化執(zhí)紀問責(zé),推動相關(guān)活動與各單位中心工作的有機融合、共同落實。要找準工作定位,既要積極主動開展督促指導(dǎo),又不過多干預(yù)具體工作,做到到位不越位,督導(dǎo)不包辦,形成工作合力,確保專項活動有效扎實推進。

(二)加強指導(dǎo),嚴格把關(guān)。要認真指導(dǎo)幫助督導(dǎo)單位黨組(黨委)做好各環(huán)節(jié)工作,發(fā)揮黨組(黨委)責(zé)任主體的作用,確保學(xué)要學(xué)得真、轉(zhuǎn)要轉(zhuǎn)得實、促要落于行,切實解決問題、取得實效。要堅持高標準嚴要求,堅持以查促改,督導(dǎo)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部全面理解和貫徹落實專項活動精神,做到思想認識到位、活動安排到位、征求意見到位、查找問題到位、整改落實到位,確保專項活動目標任務(wù)順利完成。

(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立形象。帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定和自治區(qū)和廳黨組有關(guān)規(guī)定,把好的作風(fēng)貫穿于督導(dǎo)工作的全過程,積極主動地在“學(xué)轉(zhuǎn)促”“責(zé)任落實年”活動中作表率、當模范。要多到基層一線了解情況,多到黨員群眾中聽取意見,多到實際工作中發(fā)現(xiàn)問題,及時發(fā)現(xiàn)、解決專項活動中遇到的新情況新問題。要嚴格遵守黨的政治紀律、保密紀律、廉政紀律,求真務(wù)實,團結(jié)協(xié)作,勤奮敬業(yè)。要堅持原則、公道正派,客觀公正地評價干部,全面準確地反映情況,負責(zé)任地提出意見建議,自覺維護督導(dǎo)組良好形象。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十三

為全面深化高中課程改革,推動市直高中學(xué)校提質(zhì)增效,市教育局組織市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組、基礎(chǔ)教育科、市教科院、市電教館于9月13日至16日到邵陽市一中開展教學(xué)視導(dǎo)。本次視導(dǎo)旨在通過隨堂推門聽課、參與校本教研、教學(xué)常規(guī)檢查發(fā)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展中的“閃光點”,通過協(xié)助學(xué)校分析困難、診斷問題,找出課堂教學(xué)中的“薄弱點”,通過提出改進建議、增效措施,確立學(xué)校未來新的“發(fā)展點”,以此促進市一中高效開展教育教學(xué),助推教育質(zhì)量的提高。

視導(dǎo)組成員根據(jù)市一中提供的課表、任課教師安排表和新進老師信息表,按學(xué)科分別走進教室,觀摩語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)、綜合實踐及心理健康等16個學(xué)科的課堂教學(xué),視導(dǎo)對象覆蓋高三全部任課教師和近三年新進的全部教師。

此次視導(dǎo)內(nèi)容的重點是學(xué)科教學(xué),包括對授課老師的教學(xué)準備情況(教案、課件等)、課堂教學(xué)實際、學(xué)生作業(yè)布置批改及學(xué)科教學(xué)評價、批改等進行常規(guī)檢查。同時,以問題為導(dǎo)向訪談學(xué)校行政、學(xué)科教師、學(xué)生,多層面、多角度地對學(xué)校進行了解,以期助力市一中鑄就新的輝煌。

9月13日下午,視導(dǎo)組全體成員以學(xué)科為單位,參與了教研組組織的校本教研活動。視導(dǎo)組成員在認真聽取、記錄教研活動后,對學(xué)科課程開設(shè)情況、學(xué)科組教學(xué)教研情況等進行了調(diào)研,并就此次教研活動及教育教學(xué)工作中碰到的問題,與老師們做了深入的溝通和交流。

通過此次深入的視導(dǎo),市教育局對市一中有了更深入的了解。為學(xué)校學(xué)科教學(xué)把脈、問診,優(yōu)化學(xué)校常規(guī)管理工作,引導(dǎo)學(xué)校進一步發(fā)揮省級示范性學(xué)校的引領(lǐng)、示范作用,促進全市高中教育教學(xué)質(zhì)量全面提高。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十四

1、師生按時返校情況。各校都能及時召開班子會議、班主任會議、全體教職工會議,安排部署各項開學(xué)工作。20xx年2月12日,各校全體教職工都能按照教育局要求,正式到校上崗開展形式多樣的集中備課,簽到考勤規(guī)范。學(xué)生都能于2月20日及時返校,按時上課,開學(xué)規(guī)范有序。

2、收費公示情況。學(xué)校嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定,認真做好春季開學(xué)收費工作,設(shè)立收費公示牌,按標準收費,有專人負責(zé)本校收費公示欄的制作和維護,并接受社會監(jiān)督。

3、規(guī)范辦學(xué)行為方面。各學(xué)校嚴格按照國家教育規(guī)定,實行就近入學(xué),按時開學(xué),依規(guī)收費,杜絕亂辦學(xué)、亂辦班現(xiàn)象;按照一教一輔,學(xué)生自愿訂評議教輔,不存在亂訂教輔現(xiàn)象。建立有完善的留守兒童檔案。

4、后勤保障情況。學(xué)校網(wǎng)絡(luò)、多媒體設(shè)備、智慧學(xué)校設(shè)備及相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)、在線課堂設(shè)備、教學(xué)終端等各種教學(xué)設(shè)施設(shè)備及生活設(shè)施設(shè)備經(jīng)過檢修維護,飲食、住宿、水電暖等各項后勤保障工作到位,教材按時到校,教材和教輔材料符合國家相關(guān)規(guī)定,沒有非評議教材進校園。

5、學(xué)校各功能室維護使用情況。各功能室整潔有序、窗明幾凈,無衛(wèi)生死角,建立健全功能室管理使用制度,有完整的功能室使用記錄,有完整的功能室使用課程表。

6、文明創(chuàng)建工作情況。各學(xué)校文明創(chuàng)建工作都能有序開展,圖片、資料整理規(guī)范完整。圍繞文明創(chuàng)建工作開展了一系列活動:圍繞校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)開展主題教育活動。利用重大節(jié)慶日,設(shè)計、開展豐富多彩的活動;注重教育教學(xué)活動和團隊活動的有機結(jié)合,充分調(diào)動學(xué)生的積極性、主動性和創(chuàng)造性;重視校園綠化、凈化、美化和人文環(huán)境建設(shè)情況,努力創(chuàng)設(shè)良好的育人氛圍和環(huán)境,圍繞文明校園的“六好”制定出具體實施方案,開展系列活動,圍繞“我的中國夢、扣好人生第一??圩?、美德少年評選”廣泛開展教育活動等。

7、校舍隱患排查情況。各校建立有校舍安全年檢制度,經(jīng)常性開展校舍安全隱患排查,各級各類學(xué)校d級危房基本全部拆除。

8、學(xué)校安全工作情況。各校都能利用開學(xué)第一課、開學(xué)典禮等對學(xué)生集中安全教育,內(nèi)容包括交通安全、消防安全、食品安全、防毒品侵害、防傳銷、防電信金融詐騙等,開展學(xué)生心理、行為咨詢和矯治教育,加強食品安全和衛(wèi)生防疫工作,不斷完善學(xué)校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。

9、校園欺凌工作治理情況。各校都有實施方案和應(yīng)急預(yù)案,都能開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立了學(xué)生欺凌防治工作長效機制,每月都上報具體情況。

1、部分學(xué)校仍存在衛(wèi)生死角。雖然大部分學(xué)校都能及時組織師生大掃除但有些學(xué)校仍存在衛(wèi)生死角等,學(xué)校美化亮化需進一步加強。

2、學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待完善。阜陽二中綜合樓至今未能投入使用。阜陽七中沒有學(xué)生運動場地,泉北中心校、中市中心校受校舍場地限制功能室少,各項社團活動不能合理有效開展。北京路一小的操場需要整修,民族幼兒園的門頭需要整修。泉北小學(xué)是借校址辦校,無活動場地,無功能室,無法開展各種活動及校興趣小組活動。

3、教師缺編情況嚴重。全區(qū)各級各類學(xué)校存在教師缺編情況,不能按國家要求配足配齊教師,如二實小缺教師50名,海亮上府分園、金色港灣幼兒園共缺教師14名,范莊小學(xué)6個班只有9名教師,姜堂中心校、蘇集等各中心校也存在不同程度上的教師缺編或結(jié)構(gòu)性缺編問題。

4、大班額情況依然存在。大班額集中分布在城區(qū)及鎮(zhèn)上中心學(xué)校,短期內(nèi)未有明顯改善,教育資源均衡有待進一步加強。

5、學(xué)校安全保障有待進一步加強。有些學(xué)校存在安全隱患,如九中存在?;?、區(qū)直幼兒園校園上空有高壓電線等。

6、收費不夠規(guī)范。部分學(xué)校在財務(wù)管理方面存在不足,如蘇屯中學(xué)教輔材料收費臺賬混亂。蘇屯中學(xué)收費公示張貼不夠規(guī)范。蘇屯小學(xué)宣傳欄內(nèi)容、標識牌破損嚴重,未能及時更換。二實小的收費公示欄沒有在顯著位置,北京路一小、三里小學(xué)、二實小教輔材料公布不具體。北京路一小公示中作業(yè)本費小學(xué)10元,應(yīng)不包含1、2年級等。

7、學(xué)校設(shè)施設(shè)備需及時配置和更新。如阜陽七中沒有實驗儀器設(shè)備,部分學(xué)校多媒體、實驗儀器設(shè)備陳舊,圖書短缺等。

8、部分學(xué)校周邊存在違規(guī)補課和小飯桌行為。

1、對于個別學(xué)校存在衛(wèi)生、安全問題,學(xué)校應(yīng)及時組織相關(guān)人員清理衛(wèi)生死角、排除安全隱患,確保學(xué)校干凈、安全、舒適,為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、針對學(xué)校收費公示不夠規(guī)范問題,建議學(xué)校應(yīng)嚴格按照文件要求執(zhí)行,加大文件學(xué)習(xí)力度,按要求在醒目位置張貼收費標準,及時更新宣傳收費欄內(nèi)容,有專人維護,接受社會監(jiān)督。

3、針對教育發(fā)展不均衡、“擇校熱”等問題,建議通過裁撤并學(xué)校進一步整合資源,加大對農(nóng)村學(xué)校的投入力度,以集團化辦學(xué)等模式不斷縮小校際差距、均衡教育資源等。

4、針對“大班額”、基礎(chǔ)設(shè)施需要完善等問題,建議不斷加大資金、用地上的投入,根據(jù)實際需要新建、改擴建學(xué)校,以提供足夠的學(xué)位滿足入學(xué)需求。同時應(yīng)不斷加快在建項目實施進度,完善已有學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè),應(yīng)充分發(fā)揮學(xué)校少年宮、功能室作用,避免造成已有資源浪費。

5、針對教師缺編問題,建議加大教師招聘力度,不斷根據(jù)需要通過統(tǒng)招、選調(diào)、回籍等方式補充教師數(shù)量,同時建議學(xué)校應(yīng)積極創(chuàng)造條件留住教師,給予教師更多物質(zhì)上的保障和精神上的關(guān)懷。

6、對于部分學(xué)校周邊存在違規(guī)補課和小飯桌行為。建議相關(guān)部門嚴查嚴管,嚴禁教師私自補課,亂辦小飯桌,切實保證學(xué)生安全,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)。

7、對于部分學(xué)校電腦、電路、監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備陳舊老化或損毀問題。建議學(xué)校和相關(guān)部門及時更新設(shè)備,添置器材,確保教學(xué)和管理正常運行。

督導(dǎo)檢查工作總結(jié)報告篇十五

一年來,我校在鄉(xiāng)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下和教育局的具體指導(dǎo)下,認真貫徹黨和國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的一系列方針政策,大力實施科教興縣戰(zhàn)略,落實依法治教,加快教育改革和發(fā)展步伐,加大教育投入,深化教育現(xiàn)代化工程,全面推動素質(zhì)教育,教育事業(yè)得到快速健康的發(fā)展。

一、基本情況。

_小學(xué)現(xiàn)有_個教學(xué)班,_名學(xué)生,教職工_名。

辦學(xué)宗旨:以德為先,以技為重,育人為本,全面發(fā)展;。

育人方向:一好就好,多好更好。

自我總體評價:

學(xué)校辦學(xué)行為規(guī)范,有相關(guān)制度和規(guī)定保證,全校教師文明度高;。

嚴格執(zhí)行課程計劃,開足開齊所有學(xué)科課程,不隨意更改擠占挪用;。

重視學(xué)生全面發(fā)展,測試和作業(yè)量嚴格控制,教育活動科學(xué)安排;。

財務(wù)收支嚴肅規(guī)范,教師隊伍師德師風(fēng)優(yōu)良,學(xué)生和家長評教良好。

二、認真貫徹教育法律法規(guī),促進依法治教。

一年來,依據(jù)《義務(wù)教育法》、《教育法》、《教師法》,切實加強依法治教水平,結(jié)合我校實際制定了健康快速發(fā)展的政策和措施,以加強農(nóng)村教育工作。為我校教育事業(yè)的發(fā)展描繪出了宏偉藍圖。鄉(xiāng)中心校領(lǐng)導(dǎo)多次深入學(xué)校調(diào)查研究,深入教師家中走訪慰問,針對教育發(fā)展面臨的困難和制約教育發(fā)展的因素提出了建設(shè)性和指導(dǎo)性的意見,為教育發(fā)展創(chuàng)造了條件、開拓了思路。

我校堅持“以人為本,促進學(xué)生全面發(fā)展,打好基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力”的辦學(xué)宗旨,堅持從實際出發(fā),重視德育機構(gòu)和教師隊伍的建設(shè),以科研興教為先導(dǎo),重視教育現(xiàn)代化手段的運用,重視對教育工作的指導(dǎo)、監(jiān)控,嚴格按照課程計劃開全課程、開足課時,堅持各校之間的教育資源、師資力量、教育投入、教學(xué)設(shè)施相對平衡,減少校際差異,消滅薄弱學(xué)校,使我鄉(xiāng)教育得到了均衡的、合理的發(fā)展,杜絕了以分數(shù)考核教師,以升學(xué)率考核學(xué)校的現(xiàn)象。

三、學(xué)校安全及教育工作考核獎懲。

切實加強安全管理,落實“一崗雙責(zé)”,扎實開展了“隱患治理年”和“安全教育月”活動。在全面落實安全責(zé)任制的基礎(chǔ)上,加強了校舍實施、學(xué)校周邊環(huán)境、師生施救自救、交通安全管理和學(xué)生自救演練等方面安全措施,加強了全體師生的自救演練,各學(xué)校先后多次開展了緊急疏散演練和應(yīng)急演練,使廣大師生提高了對突發(fā)事件的應(yīng)對能力。

我校建立了對政府領(lǐng)導(dǎo)的考核機制,落實了并建立了相應(yīng)的考核機制。

四、教育投入。

一年來,把教育擺在了優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,深入實施了“科教興辦”戰(zhàn)略,將教育改革與發(fā)展納入了全村經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體規(guī)劃,把教育工作列入了村兩委任期目標責(zé)任制。我們堅持了以財政投入為主,把教育撥款列為村財政的必保項目,多渠道籌措教育經(jīng)費,確保了財政對教育投入的“三個增長”。

五、財務(wù)管理。

教育經(jīng)費管理情況,在中心校統(tǒng)一管理學(xué)校財務(wù)做到了校收鄉(xiāng)管校用,一年來,我校領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職員工認真學(xué)習(xí)一費制的有關(guān)政策精神,認真貫徹一費制的收費精神和收費標準,教委和學(xué)校都設(shè)立公開欄,公開收費的范圍、標準,廣泛接受人民群眾的監(jiān)督。政府對學(xué)校的收費情況認真督查,集中審核,沒有發(fā)現(xiàn)一例亂收費現(xiàn)象。

六、義務(wù)教育和素質(zhì)教育。

深入推進素質(zhì)教育。落實“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育理念,促進內(nèi)涵發(fā)展,切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān),并提高小班化教育的比例。深化課程改革,修訂和完善課程方案以及各學(xué)科課程標準,促進課程與信息技術(shù)的有效整合。建立健全教育質(zhì)量監(jiān)測和評價體系,提高教育質(zhì)量。加快義務(wù)教育均衡發(fā)展。建立和完善義務(wù)教育經(jīng)費保障機制,同時通過財政轉(zhuǎn)移支付,繼續(xù)增加薄弱學(xué)校的教育經(jīng)費投入。按照新標準實施學(xué)校建設(shè),實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)教育設(shè)備配置基本無差別。推進教師流動,提高教師新老更替速度和教師的知識更替速度。

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