報告的成功與否還取決于發(fā)布后的溝通和反饋，以不斷提高質(zhì)量和效果。寫一篇完美的報告需要明確定義目標和寫作的目的。通過參考報告范文，我們可以避免一些常見的報告寫作錯誤與問題。
年度個人述職述廉報告篇一
您好!
一年來，在總段黨政領導的親切關(guān)懷下，在我段支部和行政的悉心幫助和各部門的密切配合下，本人的思想、工作和學習等方面取得了長足的進步，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將具體情況敘述如下，不妥之處，敬請各位領導和同志給予忠懇的批評。
(一)加強政治理論學習。經(jīng)過認真自學，集中學習，開展解放思想大討論，參加黨員干部專題組織生活會，撰寫心得體會，開展談心，征求意見等活動，在自身的思想、作風和工作等方面進行了深刻的反思，找出了自身的不足，并制定了相應的整改措施，取得了很好的效果。
(二)認真扎實地學習業(yè)務知識。近年來，先進的管理理念和管理方法更新很快，本人深感學識淺薄，因此加強自身業(yè)務學習迫在眉節(jié)。通過對新出臺的財經(jīng)知識、經(jīng)濟管理知識和綜合管理知識的系統(tǒng)學習，感覺收獲頗豐，不但充實了自己，增強了業(yè)務處理能力和綜合管理能力，而且順利通過了全國高級會計師資格統(tǒng)一考試，極大地增強了干好本職工作的決心和信心。
(一)盡心盡力干好本職工作。財務工作在一個單位的重要性不言而喻，本人深知責任重大，因此時時處處都以干好本職工作為第一要務，盡心盡力。首先，從完善和健全制度著手，夯實基礎，參與制定了各項基礎管理制度和財務報銷審批辦法，為我段的財務管理和成本控制提供了有力依據(jù);其次，加強資產(chǎn)管理，自四月份本人調(diào)入我段以來，首先配合相關(guān)部門對我段的財產(chǎn)進行了徹底清查盤點，分類登記造冊，及時撰寫清查報告，不但摸清了家底，也加強了資產(chǎn)管理。在日常工作檢查中，對資產(chǎn)進行詳細地核實，保證了國有資產(chǎn)的安全性和完整性;再次加強成本控制與分析，及時為領導決策提供準確可靠依據(jù)，在日常財務審核方面，本人能夠嚴格按章辦事，堅決杜絕無計劃支出，加強成本控制，同時對已發(fā)生成本經(jīng)常進行分析，找出存在的問題，并提出合理意見和建議，為領導決策提供可靠依據(jù);另外，本人能嚴格按總段財務科要求，按時上報報表和其它需上報的會計資料，能夠為促進全段財務工作的發(fā)展出謀劃策。
(二)積極參與我段的綜合管理。本人能夠經(jīng)常深入基層一線，掌握和了解單位生產(chǎn)和職工生活情況，認真負責地找出影響和制約我段發(fā)展的關(guān)鍵因素，毫無保留地提出解決方案和措施，以大局為重，積極為單位的發(fā)展建言獻策。
(三)認真開展了“小金庫”專項治理活動。今年六月份以來，我段積極響應總段有關(guān)會議精神，認真開展了“小金庫”專項治理活動，對我段20xx年以來的資產(chǎn)出租出入、經(jīng)營收入、其他收入等進行了認真細致地清查，合并了外包工程賬務，上報上治理報告，進一步規(guī)范了我段的財務核算和帳務處理。
(四)參加了全省公路系統(tǒng)的財務檢查。十月份本人被省公路局抽調(diào)參加全省公路系統(tǒng)財務檢查，通過近一個月的檢查，在公路局進行了專題報告，得到了局領導的高度好評，同時也讓本人受益匪淺，既看到了兄弟單位的不足，更重要的是學到了許多優(yōu)點，為今后的工作開展積累了重要的經(jīng)驗。
(五)積極參加總段舉辦的第二屆公路文化藝術(shù)周活動和金昌市交通系統(tǒng)首屆職工運動會。在八、九月份，全段上下職工情緒高漲，積極參加總段文化藝術(shù)周，本人重點負責我段籃球、排球等項目的比賽指導，通過一個多月的刻苦訓練，籃球項目一改往常成績不佳的尷尬局面，奪得冠軍，極大地鼓舞了士氣，凝聚了人心，增強了廣大職工的集體榮譽感和自豪感。國慶前夕，代表總段參加了x市交通系統(tǒng)首屆職工運動會，取得了較好成績，展示了我段職工良好的精神面貌和綜合素質(zhì)。
本人在各項工作中能夠從嚴要求自己，時時提醒自己，不因工作方便謀取個人利益，能耐得住寂寞，守得住清廉，淡泊名利，做事坦坦蕩蕩，做人清清白白，自沉接受廣大職工和群眾的監(jiān)督，注重自己的黨員模范作用，自覺維護黨的形象。
以上就是本人一年來的思想政治、工作和學習等方面的基本情況，通過一年的努力，使我段的財務管理水平整體得到了進一步的提高，盡管取得了一點成績，但是離組織和廣大職工的要求還有很大的差距，也存在很多問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是思想上還不夠徹底解放，工作中顧慮較多，影響了部分工作的順利開展;二是我段瑣事較多，本人配合段領導雖然作出了努力，但效果不佳，資金周轉(zhuǎn)困難，制約了我段的健康發(fā)展;三是跟廣大職工交流不夠，缺乏廣泛溝通。上述問題的存在，對工作確實有一定的影響，必須在今后的工作、學習、生活中加以克服、改正。進一步解放思想，加強我段清欠力度，加強跟廣大職工的交流與學習。在此也希望各位領導、各位同志在平時的工作中多加批評和指導。我一定嚴格要求自己，謙虛謹慎，刻苦努力，揚長避短，為我段各項事業(yè)的發(fā)展作出積極的更大的貢獻!
此致
敬禮!
xxx
xx年xx月xx日
年度個人述職述廉報告篇二
尊敬的領導：
回顧這一年來的工作，在集團公司各位領導和同事的支持與幫助下，按照集團公司的總體要求，我以積極的態(tài)度對待各項工作任務，較好地完成了自己的本職工作?，F(xiàn)將一年來的工作情況向各位作一個匯報：
1、全面主持辦公室的工作，并向董事長和總裁負責。
2、負責制訂集團公司和辦公室的各項工作計劃及月計劃。負責審核、檢查各部門工作及公司計劃的落實情況。
3、負責集團公司各種會議的準備、組織、記錄以及督查會議貫徹落實情況。
4、負責集團公司文件的起草、打印、審核。
5、積極協(xié)助領導處理各種事務，為領導出謀劃策，排憂解難，把領導人從繁瑣的日常事務中解脫出來，以便他們集中精力抓全局、抓政策、抓大事。
6、抓好總部人員的政治理論學習和政治思想工作，提高團隊精神。加強xx集團機關(guān)作風的管理，展示xx集團的精神風貌。
7、抓好xx集團企業(yè)文化的完善、提升工作，擴大xx集團對外宣傳，增強xx集團在社會的知名度、贊譽度和信譽度，樹立企業(yè)形象。
1、集團公司的文書工作
草擬綜合性文件和報告，負責辦公會議的記錄、整理，并傳達會議精神;配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度，基本完成了《xx集團員工守則》和《xx集團暫行管理條例》的編寫，推動了公司運作的制度化、規(guī)范化、程序化。
2、檔案管理
在同志的配合下，認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和各種資料歸檔工作;
(1)重新建立了員工花名冊和員工檔案(主要包括個人基本信息表、身份證復印件、學歷證復印件、小一寸照片、駕駛證復印件、個人職業(yè)技術(shù)等級證書復印件、職務變更審批表、個人獎懲記錄、年度考核記錄、個人年度工作總結(jié))。
(2)重新整理了各種工程檔案按“湖天新苑”、“學府花園”、“都市春天”、“綠海明珠”、“陽光華庭”等_個小區(qū)分類整理檔案，每一類放一個柜子，能做到快速、準確的提取檔案。
3、考勤、衛(wèi)生制度
建立健全考勤、衛(wèi)生制度，并使之成為一項長期堅持的制度。 “xx集團機關(guān)愛崗敬業(yè)簽到查崗制度牌”和“xx集團機關(guān)衛(wèi)生作風檢查考核評比牌”的設立，規(guī)范了員工的工作行為。
4、人才招聘
根據(jù)領導的指示和各部門的人才需求，我擬制了招聘方案，在集團公司網(wǎng)站和懷化人才網(wǎng)上公布了需求信息，長期在網(wǎng)上招聘我們公司需要的各種人才，并建立了人才儲備庫。當然收獲也是很大的，招聘到了工程部經(jīng)理鄒治平同志、建筑公司技術(shù)總工梁文同志，還有一大批保安、售樓員等優(yōu)秀人才。在招聘工作中我也發(fā)現(xiàn)這樣的問題：有些部門急需大量某類專業(yè)人員，而另這類專業(yè)人員的招攬渠道有限，在特定崗位和時限內(nèi)，招不到合適的人，出現(xiàn)供需矛盾.
這迫使我不斷地思索，如何開拓一個收費低廉而資源較廣泛的招聘渠道。一個切實可行的解決辦法就是建立公司自己的人才庫，將以往前來應聘卻又因各種原因未被錄用的人員信息錄入其中，縱向分高、中、低端三大類，橫向分具體職位進行歸檔。如果短期內(nèi)有類似的職位需要，招聘者就可以直接入庫搜索、聯(lián)系應聘者、然后面試。這樣在不占用配額資源發(fā)布職位需求的同時，又合理利用現(xiàn)有資源。不僅為公司節(jié)約了成本，而且可以把新職位發(fā)布限額讓給少數(shù)多元化職位的發(fā)布，可謂一舉兩得。目前而言，這只是一個初步設想，可能還不成熟，今后我會在實踐中進行嘗試，努力實現(xiàn)其可行性。
5、舉辦演講比賽
我們在xx大酒店七樓會議室舉辦了xx集團首屆以“回首?展望”為主題的演講比賽，雖然存在很多問題，但總體來講還是比較成功的。這次大賽對于增進員工對xx發(fā)展歷程的全面了解，激發(fā)員工對xx事業(yè)的熱愛，堅定員工對xx美好未來的信心，教育員工以xx為家，做好xx人都有著重要的意義。
6、企業(yè)文化建設
通過制作“企業(yè)文化宣傳牌”和“宣傳欄”，通過一系列的籃球友誼賽，豐富了員工的精神文化生活，加深了和各職能部門、單位的聯(lián)系，提升了企業(yè)的形象。
7、辦公室的凝聚力加強和辦事效率提升
根據(jù)目前的編制，包括兩名司機在內(nèi)辦公室有四人，真正處理辦公室工作的只有我和夏云同志，同時夏云還經(jīng)常抽調(diào)到各部門整理相關(guān)資料。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我們能夠較好的配合，強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，認真辦理各項事務，力求周全、準確、適度，盡量避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
8、注重在工作中學習
來xx工作，有一大批良師益友提攜我，幫助我，從他們身上學做人的道理、學辦事的方法、學社會經(jīng)驗。我來的第一天，謝總教導我說：“做人要謙虛?！蔽乙源藶槿松裱?，認真踐行。向總，對我的關(guān)懷無微不至。在工作中耐心教育、循循善誘，有時候為了寫好一個稿子耳提面命，一字一句地幫我修改，給我極大的精神動力。我還經(jīng)常向彭助理、舒經(jīng)理、楊主任、林經(jīng)理、梁工、鄒經(jīng)理等同志請教問題、交流工作，并向他們學習那種對工作盡心盡力的態(tài)度，學習靈活處理問題的技巧，學習敢于擔承的責任感。在半年多的'工作與學習中，我逐漸明白了做人、做事應該有一種勇氣，有一種激情，有一種超越自我的渴望。
半年來，我雖然能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
1、自身的思想水平、工作經(jīng)驗和管理能力與企業(yè)發(fā)展新形勢的標準要求還存在一定的差距，還有很多地方需要進一步研究、開拓。
2、辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作的方式、方法有待進一步提高。
3、有些工作還做得不夠細，不少工作是可以抓得更好一些，有的是疏忽了，有的是想到?jīng)]有做到，有的是協(xié)調(diào)沒有到位，顧此失彼。
1、“搭建兩個平臺、扮好三種角色、采用四種手段”，積極創(chuàng)新地工作
搭建兩個平臺：搭建一個汲取先進經(jīng)驗的信息平臺，不斷改進工作流程、管理規(guī)則;搭建內(nèi)部信息交流平臺，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。
著力扮好三種角色：領導和員工的服務員、各部門工作的協(xié)調(diào)員、身先士卒的榜樣。
采用四種手段：以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標，采用“每周一布置，每月一總結(jié)”、“工作責任落實到人”、“獎懲結(jié)合”、“團結(jié)協(xié)作”等四種手段。
2、開展員工培訓，形成良好的學習氛圍
目前公司缺乏對員工培訓。個人認為：培訓工作應該是公司能夠不斷前進的動力之一。定期的培訓工作，不僅可以讓管理者了解員工的專業(yè)技能、達到在共同的專業(yè)領域里開展部門領導和員工的有效溝通，更可以提高員工對企業(yè)的歸屬感，從而提高企業(yè)的凝聚力。對現(xiàn)有員工以及新進員工進行適當?shù)呐嘤柌拍軌虿粩嗉訌?、充實我們公司這個團隊的管理以及技術(shù)實力;計劃建立學習制度，籌建一個員工學校和閱覽室，購買一些專業(yè)書籍給員工充電，拓寬學習路子，營造良好氛圍，形成善于思考、勤于動腦的工作習慣，變努力工作為“用心工作”，促進工作的整體協(xié)調(diào)和人員素質(zhì)的全面提高。
力爭做到合格人員能進的來、用的上、留的住。這樣，不僅可以提升企業(yè)的內(nèi)部文化，也會減少員工頻繁跳槽的現(xiàn)象。對一個企業(yè)而言，外部引進在某些方面不如內(nèi)部調(diào)動。內(nèi)部員工相較新進員工更熟悉企業(yè)的運作和規(guī)章制度，光這一點就可以省下不少機會成本。
3、要樹立高效、務實的工作形象
一是要提高自身工作的士氣;
二是要積極主動工作，強化“辦公室工作無小事”的責任意識;
三是樹立敬業(yè)奉獻的工作形象。
各位領導、各位同事，我期盼大家對我的述職進行全面的評議，也期盼通過這次學習的機會，提升自身的責任意識和履職意識，更好地開展以后的工作。
我的述職完了，謝謝大家!
述職人：xx
20xx年xx月xx日
年度個人述職述廉報告篇三
在剛剛過去的一年里，我所分管的教學工作取得了可喜成績，這主要得益于各級領導的關(guān)心愛護和全體教師們的大力支持。現(xiàn)就我一年來的工作，匯報如下：
1.優(yōu)化備課、上課環(huán)節(jié)。備課組長嚴格把關(guān)，抓實備課教研活動，積極推行集體備課，資源共享，課后反思的集體備課制度。開展備課組觀摩和交流活動，建立“課前一聚”、“課后會診”制度，進一步強化對課堂教學的過程性研究。積極推廣小組合作高效課堂教學模式，我和教務處一起定期進行教學質(zhì)量調(diào)研、隨時推門聽課，關(guān)注學生思維發(fā)展的全過程，及時了解存在的問題，研討解決的方法。
2.優(yōu)化作業(yè)布置、批改和課后輔導。要求教師布置“自助餐式”的有彈性、分層次、適合每個學生的作業(yè)。布置啟發(fā)性思考性作業(yè)，可選擇層次作業(yè)和檢測性作業(yè)。學生輔導堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略，實現(xiàn)培優(yōu)拔尖和幫扶后進兩不誤，重點抓好優(yōu)秀生的培養(yǎng)、邊緣生的提高和學困生的轉(zhuǎn)化。
1.加強常態(tài)教研，突出實效性、時效性。打造教研組利益共同體，增進教師同伴互助，促進教師共同成長，每學年開展一次先進教研組評選活動。進一步落實聽課評課制度，每位教師每周聽課不少于2節(jié)，并做好聽課、評課反思記錄，以反思促成長。
2.繼續(xù)推行“推門聽課”、“教學節(jié)”等活動。學校以“第八屆教學節(jié)”為活動主線，積極推進課堂教學達標活動。所有教師課堂全部開放，舉辦了學科主題教研活動，活動期間語文、數(shù)學、英語教研員分別組織本學科所有教師開展了學科大論壇，由上屆初三組長介紹了上屆初三的復習備考經(jīng)驗，并且針對我校學生實際進行了課堂教學問題的梳理和策略研討。
3.搭建平臺，助力教師成長。堅持“匯報課”、“研究課”、“示范課”、“引領課”常態(tài)化，探索同課異構(gòu)或異課同構(gòu)，進而生成“模式課”。開展網(wǎng)絡曬課活動，共有31名教師進行了網(wǎng)絡曬課。邸曉茹、宋清華、劉麗美、劉園園、劉程五位老師分別參加了市級課賽和送課活動。共有45名教師參加xx市電教館舉辦的信息技術(shù)應用創(chuàng)新評選活動。共有一百多人次參加各級各類培訓學習。
學校專門成立了以李彬校長為組長的初三工作領導小組，我和張文芹校長一起深入初三年級，聽課、評課、交流，和初三年級主任一起，制定初三的復習計劃，定期召開年級工作會，了解教育教學情況，分析學生現(xiàn)狀，總結(jié)經(jīng)驗教訓，落實管理措施。初三領導小組成員自始至終參加年級工作會和月考模擬考試分析會，與老師們一起探討教育教學方法，分析存在的問題，排憂解難。在全體師生的共同努力下，20xx年中考各項指標都取得了跨越式的進步，南校區(qū)取得第四名的好成績。
年度個人述職述廉報告篇四
20__年將要過去，回顧一年來的工作和學習，作為一名__所干部，在分局、所的正確領導下，本人以《領導干部廉潔自律若干規(guī)定》為行動準則，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好本職工作結(jié)合起來，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務水平，適應新的崗位要求。認真履行崗位職責，在德、能、勤、績、廉等方面都取得了一定的進步，較好地完成了自己擔負的各項工作任務。一年來，加強學習，今年發(fā)表的情況報道共計_篇，其中在市局簡報上登載的_篇，市級刊物上_篇，人民網(wǎng)等新聞媒體上的有_篇，獲得__年度_稱號。現(xiàn)將自己一年來各方面的情況總結(jié)匯報如下：
一、思想政治建設方面。
當前，在全地區(qū)干部群眾上下一心、群策群力，認真落實國家和自治區(qū)大開放、大開發(fā)、大建設政策，努力推進地區(qū)跨躍式發(fā)展和長治久安的新時期、新形勢下，作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部，只有不斷加強學習，切實解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，才能進一步堅定政治方向和立場，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區(qū)審計、財政工作實際，認真學習黨的__大會議精神，學習黨的__屆六中、七中全會、自治區(qū)黨委七屆十次全委(擴大)會議、中央__工作座談會、地委委員(擴大)會議精神。在學習過程中，深刻領會精神實質(zhì)，把握思想內(nèi)涵，努力解放思想，認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距，努力提高自己思想政治修養(yǎng)和政策理論水平。同時，認真學習現(xiàn)代審計、財政科學理論，學習研究審計、財稅政策，創(chuàng)新工作理念，堅持理論聯(lián)系實際，在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干，學以致用，不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力，提高自己判斷形勢、駕馭局面、統(tǒng)領工作的能力。
一年來，本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀武裝頭腦，堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，堅決執(zhí)行地委、行署的決議、決定，堅決維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動，自覺的投身于地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安。
二、黨風廉政建設方面。
立黨為公，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來，本人認真遵守黨章，嚴格執(zhí)行黨紀;按照權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想;常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想;耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守;遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己;要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做;堅持做老實人，說老實話，辦老實事;堅持真誠待人，正直處世。
一年來，本人時刻牢記“兩個務必”，認真落實黨風廉政建設責任制，認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規(guī)章制度，自覺增強廉潔自律意識，規(guī)范從政行為，做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作，處處以黨員先鋒模范作用要求自己，樹立了良好的黨員領導干部形象。
三、組織領導能力方面。
一年來，本人在工作中注重培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力;對工作中出現(xiàn)的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析、研究、解決;大膽創(chuàng)新工作思路，不斷增強創(chuàng)新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進各項工作有序開展;充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，充分調(diào)動大家的工作積極性和主動性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。
四、作風建設方面。
民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結(jié)，形成堅強的領導核心，增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排，執(zhí)行黨組決定，堅決維護班子的團結(jié);按照工作分工，全力協(xié)助、配合、支持局長、書記工作，努力做好自己的分管工作;堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報，一般事務和屬自己職權(quán)范圍的事情大膽決策;始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。按照集體領導與分工負責的原則，大膽開展工作，與班子成員加強溝通、密切協(xié)作，堅持做到互相配合不爭權(quán)，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責任意識，落實工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業(yè)。
在日常工作中，認真聽取基層單位和有關(guān)科室意見，誠懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學習，堅持嚴以律己，寬以待人;在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風格，求同存異，互尊互諒;對別人的弱點不苛求指責，對別人的過失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關(guān)心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。
五、工作實績方面。
20__年1-9月，本人在地區(qū)財政局經(jīng)建科工作。在工作中，本人帶領科室人員，認真貫徹落實地委委員(擴大)會議精神和地委、行署的決議、決策，突出科學發(fā)展這一主題，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這個中心，不斷創(chuàng)新財政管理體制，加大財政資金監(jiān)管力度，增強財政資金運行的科學性、規(guī)范性、安全性和有效性，加強財政財務管理工作;加強政府投資管理，保障重要民生工程和重點項目建設;推進節(jié)能減排和新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展，支持發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟;完善糧食補貼政策，加強糧食生產(chǎn)能力建設;抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實，堅持服務民生;構(gòu)建政府信用平臺管理新機制，支持地區(qū)中小企業(yè)和交通事業(yè)跨越式發(fā)展;加強機關(guān)效能建設，提高服務質(zhì)量和水平，為地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安做出積極努力。
20__年10月以后，本人在地區(qū)審計局工作。負責審計文化建設和精神文明建設工作，負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業(yè)審計科、審計信息技術(shù)室。在工作中，本人努力向同志們學習，不懂就問，虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事，不斷改進工作作風，提高工作效率，對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力，敢于負責，勇于擔當，大膽決斷，不推諉、不扯皮，切實做到識大體，顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業(yè)務通，決斷準。在局黨組的關(guān)懷和幫助下，在同志們的大力支持和配合下，本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務，完成了自己的分管工作。
六、存在的不足和今后的努力方向。
作為一名履職時間不久的領導干部，本人感到存在下列不足：
1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實際工作的需要，與新形勢、新任務的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。
2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業(yè)務學習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。
20__年，本人在組織的培養(yǎng)、關(guān)懷和支持下，從科級干部到副縣級領導干部，從財政部門到審計部門，實現(xiàn)了工作崗位和職位的較大變化，思想觀念有了提升，理想信念更加堅定。為了認真總結(jié)過去，扎實做好今后的工作，按照地委關(guān)于領導干部年度考核的要求，現(xiàn)將本人20__年思想、作風、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下：
一、加強黨性修養(yǎng)，清潔廉政。
年度個人述職述廉報告篇五
20xx年度，本人能夠按照上級要求和局黨組年初重點工作部署，緊緊圍繞民政中心工作，在局黨組各位同志的大力支持下，我善于團結(jié)班子成員干事創(chuàng)業(yè)，作風扎實過硬，生活清廉儉樸，盡心竭力地為加快民政事業(yè)的發(fā)展履職盡責，并取得了較好的成績?，F(xiàn)將有關(guān)學習、工作和廉潔自律情況報告如下：
學習是提高政策理論水平，開拓視野，豐富知識，增強駕馭全面工作的能力必經(jīng)途徑。為此，我始終把學習當著不斷提高自身素質(zhì)的第一要務，在抓好分管工作的同時，堅持學習。
一是堅持中心組理論學習。按局機關(guān)理論學習制度要求，堅持參加黨組每月理論學習活動，特別是在今年在市委、市政府組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“建設汽車城，爭做文明人”主題教育活動中，我全程參與，學到了理論，受到了教育，感到收獲不小。
二是堅持理論聯(lián)系實際學習，我注重運用來指導自己開展工作，加強前瞻性工作思考，切實做到學以致用。加強局機關(guān)政策理論法規(guī)學習上，結(jié)合本局實際，有針對性開展反腐倡廉系列學習教育活動。還經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，指導工作，在分管職權(quán)范圍內(nèi)幫助基層解決實際困難，化解矛盾。
三是堅持利用業(yè)余時間學習。面對民政事業(yè)的發(fā)展新情況，新問題，我不滿足于在己有的工作經(jīng)驗中找辦法，利用業(yè)余時間，帶著在工作實踐發(fā)現(xiàn)的問題去有針對性學習，認真學習了民政工作新的法律法規(guī)、福利企業(yè)和福利彩票新政策等有關(guān)業(yè)務知識，通過學習，補充了新知識，拓寬了工作新思路，增強了駕馭工作能力，業(yè)務水平得到了進一步提升。
（一）紀檢監(jiān)察工作有了新舉措。
一是進一步加大政務公開力度。繼續(xù)強化對黨員領導干部行使權(quán)力的有效制約和監(jiān)督，加強對人財物管理使用和關(guān)鍵崗位監(jiān)督，從源頭上預防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，努力打造“陽光民政”。今年6—9月份，按市政府統(tǒng)一部署，完成民政系統(tǒng)行政權(quán)力在網(wǎng)上公開透明運行工作。共梳理上網(wǎng)公開的民政行政權(quán)力有8類82項，編制了民政行政權(quán)力目錄，繪制了內(nèi)、外權(quán)力運行流程圖164張。二是進一步規(guī)范行政執(zhí)法制度建設。繼續(xù)圍繞管好人權(quán)、財權(quán)、審批權(quán)和執(zhí)法權(quán)，結(jié)合民政工作發(fā)展新形勢需要，不斷推進制度創(chuàng)新和完善各項制度。10月份，按市政府統(tǒng)一部署，推進民政系統(tǒng)“集體審議、陽光問責”工作機制開展，出臺了《儀征市民政局執(zhí)法問責暫行辦法》。三是進一步強化民政專項資金管理使用情況監(jiān)督檢查。3月份，對全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政專項資金使用進行了2次執(zhí)法監(jiān)察，通過專項執(zhí)法監(jiān)察，既加強對民政專項資金的管理使用，又杜絕違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
按上級統(tǒng)一部署，結(jié)合揚州市檢查；配合省廳進行了抽查。還加強對下屬單位的監(jiān)督力度，對殯儀館、福利中心、干休所、烈士陵園管理處、福利廠局直屬事業(yè)單位的財務狀況進行了審計，使之經(jīng)費合理正確使用。四是開展了“七個正確對待”等主題教育活動。在堅持正面教育、自我教育的基礎上，加強警示教育，開展豐富多彩的教育活動。4—7月份，開展“七個正確對待”主題教育活動；5月份，開展預防職務犯罪警示主題教育活動，組織黨員干部到揚州市預防職務犯罪警示教育基地參觀學習；7月1日，還組織局機關(guān)黨員干部學習《廉政準則》，特別邀請市紀委相關(guān)負責同志就《廉政準則》學習作專題輔導講座。五是開展廉政文化宣傳教育。定期組織收看反腐倡廉電教片，以案例典型說紀，進行警示教育，把學習教育貫穿到日常工作和管理的各個方面，做到反腐倡廉學習教育經(jīng)?；⒅贫然?，警鐘常鳴；發(fā)揮烈士陵園廉政教育基地的作用，組織黨員干部參觀市廉政書畫展覽教育館，加強對黨員干部廉政文化熏陶；推進廉政文化進社區(qū)，組織社區(qū)有文藝特長的居民創(chuàng)作、編排廉政文藝節(jié)目，參加文藝匯演，使廉政文化自然融入社區(qū)群眾的日常生活之中。
（二）福利彩票發(fā)行工作有了新業(yè)績。
20xx年，全市電腦投x站數(shù)量達到76個，新增了6個福彩專營站點。共銷售福利彩票3185萬元（注：去年共銷售2387萬元），其中電腦票2467萬元，“刮刮樂”605萬元，“中福在線”113萬元。實現(xiàn)全年完成揚州下達銷售任務的基礎上突破3040萬元這一銷售目標，較去年同期相比增長13%左右。
（三）福利企業(yè)管理有了新政策。
一是開展20xx年度全市福利企業(yè)年審。全市108家福利企業(yè)參加年檢年審，99家福利企業(yè)按標準年審合格，2家福利企業(yè)停產(chǎn)，7家福利企業(yè)整改，通過年審，進一步端正了我市福利企業(yè)的辦廠方向，嚴肅了國家的稅收政策，維護了殘疾職工的合法利益，促進了福利企業(yè)的健康發(fā)展。二是嚴格福利企業(yè)認定和增加殘疾人變更登記。全市共新認定福利企業(yè)6個，變更登記61次。福利企業(yè)殘疾人增減變更登記64（件）次，新增福利企業(yè)殘疾人就業(yè)146人。三是維護殘疾職工權(quán)益。在福利企業(yè)管理中，重點抓好殘疾職工“五金”的繳納、最低工資的發(fā)放到位等待遇方面的落實，切實維護殘疾人職工的合法權(quán)益。全市現(xiàn)有福利企業(yè)114個，職工6502人，實現(xiàn)殘疾職工就業(yè)2247人。四是做好推進福利企業(yè)改制工作。根據(jù)市政府市長辦公會議精神，去年11月以來，會同市發(fā)改委，從全市福利企業(yè)現(xiàn)狀出發(fā)，區(qū)別不同情況，分類推進，嚴格按規(guī)范程序組織實施。截止20xx年11月底，全市實際需要進行改制的61福利企業(yè)中，已按改制程序完成47個。
（四）民間組織管理工作有了新作為。
20xx年，全市共成立登記社會團體12個、民辦非企業(yè)單位8個，注銷社會團體68個，變更登記社會團體23個、民辦非企業(yè)單位2個。一是抓了民間組織年檢。按照年檢要求，對各社團和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。全市有139個社團和64個民辦非企業(yè)單位參加了年檢。二是召開行業(yè)性社團與行政機關(guān)脫鉤工作會議。4月份下發(fā)《關(guān)于加快推進行業(yè)協(xié)會與行政機關(guān)脫鉤的實施意見》，提出行業(yè)協(xié)會要從機構(gòu)、工作人員、財務、職能等方面與政府及其部門徹底分開。確定25個行業(yè)性社團需要脫鉤，涉及機關(guān)部門14個。目前已完成脫鉤變更22個，還有3個未辦理。借助脫鉤工作，全市注銷農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化行業(yè)協(xié)會組織61個，達到了按照上級要求，注銷一批、脫鉤一批、理順一批、規(guī)范一批民間組織的目的。三是8月份召開社會團體清理“小金庫”專項治理工作會議。由紀委、財政局牽頭組成聯(lián)合檢查組，印發(fā)儀征市社會團體“小金庫”專項治理實施方案的通知，確定對15個社團財務進行了檢查，從規(guī)范社會團體業(yè)務主管部門管理行為，提高社會團體發(fā)展水平，更好地服務社會、服務群眾的高度，做好從源頭上防治社會團體“小金庫”專項治理工作。
（五）信訪工作有了新思路。
20xx年，共登記受理來信42件，辦結(jié)42件，接待來訪662人次，來信來訪辦結(jié)率100%，群眾基本達到滿意，推動了民政事業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。認真參與“行風熱線”和“12345市民服務熱線”活動，認真組織收聽省、市行風熱線，全年2次與群眾面對面交流，傾聽群眾的意見，及時辦理群眾投訴和咨詢問題，特別是對“三個特殊群體”（困難群體、優(yōu)撫群體、孤老孤殘孤兒群體）信訪工作扎實到位。此外，還做好春節(jié)、“五一”和上海世博會期間等重大節(jié)日信訪維穩(wěn)工作。在抓局信訪工作中，確立以傾聽群眾呼聲、解決群眾困難、維護社會穩(wěn)定為宗旨的信訪工作新思路，以暢通信訪渠道、提高辦信效率、規(guī)范辦信程序為抓手，結(jié)合我市民政工作實際，認真開展信訪的排查、化解、穩(wěn)控工作，信訪工作確保措施得力、問題化解到位和從源頭抓起，較好的完成了年度工作任務。
20xx年，按照上級統(tǒng)一部署，本人積極參加中心組學法活動，落實規(guī)定學法40學時任務，完成4篇學法筆記，把學法守法和單位反腐倡廉學習教育活動相結(jié)合，加強了民政系統(tǒng)法治建設和普法活動，開展預防職務犯罪教育講座和“七個正對待”主題教育，加強民政專項資金使用情況專項執(zhí)法檢查，還對各社團和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。
20xx年，我按照黨風廉政建設和領導干部“一崗雙責”的要求，在抓好職責范圍內(nèi)黨風廉政的同時，做好自身的廉潔自律，嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定的“8個禁止、52個不準”。
一是嚴格執(zhí)行各項制度。在工作中，注重用局機關(guān)各項制度來規(guī)范自己的公務行為，按制度的要求來約束自己職權(quán)的行使，特別是對福利彩票發(fā)行、福利企業(yè)管理和民間組織管理等工作中，涉及到政策的.落實、資金的使用做到按政策規(guī)定辦事，按局黨組研究辦事，按審批程序辦事。做到不失職、不越權(quán)、不違規(guī)，用制度監(jiān)督自己，管好自己的行為，認真落實黨風廉政責任制。
二是正確行使手中的權(quán)力。一崗雙責的要求時刻提醒我，在平時的工作、生活、學習中，要更加嚴格要求自己，進一步加強自身作風建設。在自己分管的工作中，做到辦事公道正派，不依權(quán)謀私，不向與工作相關(guān)的單位和個人吃拿卡要，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
三是廉潔自律、嚴格要求。今年以來，通過開展黨風廉政教育，不斷提高思想道德修養(yǎng)，不斷深化能力作風建設，認真執(zhí)行黨風廉政建設工作的要求，做到不違反規(guī)定收受禮金、有價證券和支付憑證，不參與賭博活動，不接受工作單位和對象的宴請，不參與高檔娛樂消費等活動。做到自警、自省、自律、自查自糾，保持廉潔自律，全年無違法情形和影響黨員干部形象的行為。
一年來，自己雖能嚴格要求，認真履職盡職，積極完成各項工作任務，但對照上級要求和工作需要，還存在一些不足：
一是理論學習還不夠系統(tǒng)深入。
二是對分管工作經(jīng)驗總結(jié)不夠及時。
三是開拓創(chuàng)新的思路還不夠多。
對此，我將從以下四個方面加以努力：
一是進一步強化學習意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
二是進一步增強責任意識，不斷提高工作效能。按照新形勢的發(fā)展需要，高標準、嚴要求，切實做好分管工作，求真務實，不斷進取，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時幫助基層排憂解難。
三是進一步增強創(chuàng)新意識。在今后的工作中，與時俱進，勤于思考、勇于實踐，努力用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的觀念去解決工作中的困難和問題。
四是進一步增強自律意識。不斷加強黨性修養(yǎng)，帶頭遵守黨風廉政建設規(guī)定，做到廉潔自律。
年度個人述職述廉報告篇六
20xx年，在上級領導的正確領導和社會各界的大力支持下，在全校教育工作者的共同努力下，學校育人環(huán)境進一步改善、教師素養(yǎng)進一步優(yōu)化、教學質(zhì)量進一步提升，教學教學工作均取得了較好的成績?，F(xiàn)將本年度個人工作、思想狀況報告如下：
一、以新的教育理念引領學校發(fā)展。
我們提出了“讓學生站在學校正中央”，“讓每個孩子都擁有精彩而幸福的童年”的辦學指導思想，并制定學?！耙欢奈濉敝虚L期發(fā)展戰(zhàn)略，即：(1)構(gòu)成一個共識：全面提高教育教學質(zhì)量。(2)實現(xiàn)兩個結(jié)合：課堂教學與常規(guī)教研相結(jié)合;教育科研與教師培訓相結(jié)合。(3)落實三個帶進：把微笑帶進課堂;把激勵帶進課堂;把和諧帶進課堂。(4)做到四個關(guān)注：關(guān)注班級建設;關(guān)注困難學生;關(guān)注科學教育;關(guān)注學科整合。(5)加強五項工作：加強執(zhí)行力建設;加強隊伍建設;加強課程改革;加強德育工作;加強環(huán)境建設。一年來，我們帶領全體教職員工，按照這條思路更新理念，扎實工作，在學校發(fā)展方面取得了一定成績。
1.優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品味。
借我市創(chuàng)建文明城市之機，學校對校園文化進一步做了提升。一是進一步美綠化校園，建設花園式學校，完善圖書角落，使校園處處花箱，隨處可讀書。二是進一步提升樓層文化，實行開放式管理，所有文化的創(chuàng)意及制作均來自師生。使校園文化成為活的受學生歡迎的文化。三是開展豐富多彩的校園活動。尤其是六一創(chuàng)意手工體驗活動、校園吉尼斯活動等，豐富了學生生活，提升了眼界，也提高了綜合素質(zhì)。開展校園志愿者活動，師生及家長志愿者參與學校各項管理及活動，參與校外社會實踐活動，助力創(chuàng)城，倡導文明舉止。
2．辦學特色更加鮮明。
通過多年的努力，我們初步打造出“三化”的辦學特色。一是學校管理人性化：努力把學校建設成師生的樂園、家園、學園；二是課程建設校本化:研究統(tǒng)編教材，加強校本研究，推進校本選修活動，拓寬教育途徑；三是教學科研常態(tài)化：立足草根課題，科研管理下放到教研組，推進半天無課日，狠抓常規(guī)教學，使學校教研科研扎實推進。
3．辦學效益顯著提高。
20xx年度學校被評為省級交通教育示范校。在“小實驗家”活動中，再次取得優(yōu)異成績。在辦事處運動會比賽中榮獲團體總分第一名。多位教師獲得市區(qū)級優(yōu)質(zhì)課和教學先進個人稱號。兩位教師在區(qū)教材培訓做報告或提供課例。3位教師參加為期一周的貧困地區(qū)支教活動。
二、以新的管理策略促進教師發(fā)展。
教師的發(fā)展是學?？沙掷m(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，學校的根本任務之一就是促進教師的發(fā)展。我們采取“獎勵啟動、骨干帶動、科研推動、關(guān)懷感動”的管理策略，努力打造一支“師德品位高、專業(yè)造詣深、科研潛力強”的師資隊伍，教師隊伍整體素質(zhì)明顯提升。
1．樹正氣、剎歪風，師德建設成效好。
學校落實師德教育，完善師德管理制度，狠抓內(nèi)涵管理，豐富師德培訓途徑，開展多形式的師德學習及教育活動，推出師德表率，倡導建立“平等、民主、和諧、親切”的師生關(guān)系。學校開展了“不忘初心牢記使命”主題教育、踐行“泰山挑山工”精神等師德建設系列活動，并組織全體教師面向國旗進行了“不忘初心，做四有教師”的宣誓儀式。推出了一大批師德榜樣，弘揚正能量，帶動了全體教師思想道德素質(zhì)的整體提高。
2．強培訓，搭舞臺，教師素養(yǎng)提升快。
加大教師培訓投資，鼓勵教師繼續(xù)教育，增派教師參加省內(nèi)外各類培訓。根據(jù)教師教育教學能力實行分層次培訓。市區(qū)級卓越教師、教學能手為第一培養(yǎng)梯隊，是教師成長的引領者；中青年骨干教師組成第二梯隊，是學校發(fā)展的中堅力量，鼓勵大膽參與，梳理積攢經(jīng)驗；青年教師新教師為第三培養(yǎng)梯隊，強化基本功訓練，夯實教學常規(guī)。通過師徒結(jié)對、基本功大比武等活動，使不同階段的老師都獲得成長。
3．多服務，重獎勵，教師工作熱情高。
一是盡力改善教師工作和生活環(huán)境。在學校有限經(jīng)費中盡力擠出資金為全體教師升級辦公電腦;為每個辦公室增設飲水機和桶裝純凈水；二是對優(yōu)秀教師進行表獎和激勵。教師節(jié)表彰校級優(yōu)秀教師，組織教師開展手工diy體驗活動，豐富教師精神生活；三是大力宣揚優(yōu)秀師德典型，正面激勵。采取這些措施，使教師感受到集體溫暖，收到榜樣激勵，工作熱情高漲。
三、以新的修養(yǎng)內(nèi)涵實現(xiàn)自身發(fā)展。
校長的自身發(fā)展，對學校的發(fā)展具有決定性好處。校長為人的氣度決定學校和諧的程度，校長學識的厚度決定學校發(fā)展的高度，校長眼界的寬度決定學校前進的速度。因此，我不斷加強自身修養(yǎng)，充實自身內(nèi)涵，以實現(xiàn)個人的發(fā)展，同時促進學校的發(fā)展。一是加強道德修養(yǎng)，做教師的標桿。我自己首先做到為人正派、辦事公道、任人唯賢、廉潔奉公，并要求學校班子成員也嚴格自律。二是改善領導藝術(shù)，做教師的良友。我不斷琢磨如何提高親和力，改善與教師溝通的技巧，為此還購買、閱讀了不少相關(guān)的書籍資料，并多次向有經(jīng)驗的同行虛心請教。在日常工作中注意和教師交平等相待，和諧相處，關(guān)心和愛護教師。三是增強文化內(nèi)涵，做教師的首席。堅持學習，用心參與教學研究，不斷反思教育工作。
在新的一年，我將更加嚴格自律，加強學習，提高修養(yǎng)，為學校更好發(fā)展、師生更好成長做出自己應有的貢獻。
年度個人述職述廉報告篇七
本人___，于__年_月進入公司部門，在進入公司半年多的時間里，我在上級領導正確指導和同事們的關(guān)心支持下，按照總體工作部署和目標任務要求，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行公司的工作方針政策，圍繞中心，注重實效，在自己工作中認真履行職責，較好的完成自己的工作任務，取得了一定的成績?，F(xiàn)將我這半年多的工作情況向各位簡要匯報如下：
一、政治思想。
古語說：“德若水之源，才若水之波”。要做好各項工作，必須要有正確的政治思想。我認真學習黨的理論，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自身政治素質(zhì)，在思想上與節(jié)目部保持一致,堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為客戶服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。緊密結(jié)合崗位實際，完成各項工作任務。
二、業(yè)務能力。
我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識和國家方針政策外，重點是學習關(guān)于移動知識，做到學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中，為自己做好工作打下堅實的基礎。通過學習，我熟悉和掌握了黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和移動工作知識與技能，能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績。
三、工作態(tài)度。
實際工作中，我始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。具有很強的事業(yè)心、責任心，奮發(fā)進取，一心撲在工作上;每件小事都會當成大事來做;當天事當天完成，不拖拉;不計名利和得失。來往接待有禮有節(jié)，平和待人。
四、工作業(yè)績。
我的工作繁瑣復雜，但是我總能兢兢業(yè)業(yè)、努力的完成領導安排的各項工作。主要包括：預算申報、ip地址管理、合同審理、域名管理、部門環(huán)境管理、qc備案準確率工作。
(一)詳細預算申報。
預算工作分為統(tǒng)計、上報和核算三部分，主要包括財務、網(wǎng)絡、部門、零購等方面的預算。
一是統(tǒng)計，我每個月嚴格按照公司要求，根據(jù)綜合部的時間和質(zhì)量要求，對三級部門各組的下一階段所需資金進行統(tǒng)計。
二是上報，我將統(tǒng)計出的數(shù)據(jù)進行詳細整理后，將所需預算資金向經(jīng)理匯報審批，然后將審批后的結(jié)果向綜合部上報。
三是核算，由于部門核算時受考核的，因此，每次上報的預算后，我會詳細詢問相關(guān)人員是否預算已經(jīng)花掉，如果沒有，我會提前通知相關(guān)人員提早花費。
(二)加強ip地址管理。
為加強對我公司用戶ip地址資源使用的管理，保證廣大用戶的安全，維護廣大用戶的根本利益，促進我公司的健康發(fā)展，我嚴格按照《×》規(guī)章制度，對ip地址進行備案管理，以電子形式報備ip地址信息，并進行保密。
(三)提高合同審理。
合同上報質(zhì)量的好壞，影響著合同上報流程的時間，耽誤客戶的時間，更影響著公司的聲譽。為切實保證工作的順利進行，我在工作中努力提高本部門合同上報質(zhì)量，縮短本合同上報流程時間，為顧客加快使用時間，維護公司的聲譽。
(四)強化域名管理。
為確保域名解析申請符合國家法律法規(guī)政策及公司規(guī)定，我在域名管理中，為客戶提供準確的域名解析申請資料;在審核域名解析申請資料室查詢可配置性，即檢查該域名未被人搶注，根據(jù)域名用途分析提出建議的保護性域名;審核域名解析申請符合相關(guān)的國家法律法規(guī)政策以及公司規(guī)定的用戶，及時的按照規(guī)定安排實施域名解析申請的數(shù)據(jù)配置工作;在完成數(shù)據(jù)配置工作以后對其進行測試工作;最后按照相關(guān)要求進行域名信息反饋工作。
(五)加強部門環(huán)境管理。
一個部門的環(huán)境影響著工作人員的心情及對工作的熱情，而工作人員的心情及對工作的熱情影響著部門的工作質(zhì)量。為切實提高部門及工作人員的工作，我在部門環(huán)境管理中，加強了對環(huán)境的衛(wèi)生清潔管理及內(nèi)部的人員的言行進行了管理。
(六)提高qc備案準確率。
為持續(xù)提高企業(yè)競爭力，在5g網(wǎng)絡新格局中求得生存。我從“無形的網(wǎng)絡，有形的形象”的角度出發(fā)，嚴格按照工作質(zhì)量管理規(guī)定，不僅著眼于提高qc備案準確率，更著眼于客戶，認真對待日常工作中的每一件事，不斷解決影響客戶感知的實際問題。
五、工作中的不足。
回顧半年多的工作，工作中的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞，富有團隊合作精神，具有一定的協(xié)調(diào)和交際能力，且面對困難從不氣餒，能夠冷靜、果斷和全面的去處理，有著強烈的上進心和永不服輸?shù)母蓜?。雖然在工作上取得了一定成績，但同時，我也清醒地認識到自己的不足，主要是日常工作中缺乏主動深入發(fā)掘的精神，對工作提出合理化建議時，缺乏深度和全面。
六、今后努力方向。
今后，我要繼續(xù)加強學習，掌握做好工作必備的知識與技能，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項工作提高到一個新的水平，為移動公司的發(fā)展，做出我應有的貢獻。
年度個人述職述廉報告篇八
按照全縣工作要求，現(xiàn)將本人2015年工作情況述職述廉述效報告如下：
堅持每周一學習制度，認真學習十八屆四中、五中全會精神和中央、省委、市委黨的群團工作會議精神。全年記學習筆記x萬多字，撰寫調(diào)研報告xx篇，其中，《淺談如何做好基層工會工作》的調(diào)研報告，在《xxxx》發(fā)表。堅持用理論指導工作，努力將上級精神和職工群眾的意愿準確、及時地體現(xiàn)在工作思路、工作部署和日常工作實踐中，服務職工的能力和水平不斷提高。
（一）深入開展“當親人·學勞模·比貢獻”活動，激發(fā)正能量。一是扎實開展勞動競賽比貢獻活動。全縣xxxx余名職工積極參與勞動競賽。二是積極開展勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建?？h茶葉聯(lián)營公司勞模創(chuàng)新工作室被評為xx省首批勞模創(chuàng)新工作室。三是精細化做好勞模的服務管理工作。組織xx名省部級勞模參加體檢和療休養(yǎng)；全年慰問各級勞模xx次；舉辦了慶七一勞模座談會；組織撰寫出版了《xx勞?！?，系統(tǒng)宣傳了xx位中省市縣四級勞模的典型事跡，進一步弘揚勞模精神，激發(fā)正能量。
(二)以全面推進基層工會規(guī)范化建設為抓手,不斷夯實基層工會組織建設。一是與縣委組織部聯(lián)合開展非公有制企業(yè)黨工共建活動，工會組織建設與黨建同安排、同檢查、同考核，使縣工業(yè)園區(qū)入園規(guī)模企業(yè)工會組建達到全覆蓋。二是全面加強基層工會組織建設。對基層工會換屆給予指導，配齊配強基層工會領導班子，夯實組織基礎。三是大力推進非公有制企業(yè)建會和農(nóng)民工入會工作，已新建xx個基層工會組織，新增會員xxxx人。全縣基層工會組織達xxx個，會員xxxx人。四是進一步加強基層工會規(guī)范化建設。對xx個通過驗收的樣板工會，給予xx萬元經(jīng)費補貼。
（三）以開展關(guān)愛職工身心健康建設年活動為切入點,不斷提升職工維權(quán)幫扶工作水平。
一是舉辦了關(guān)愛職工身心健康知識講座，為xxxx余名機關(guān)干部職工進行一次生動的健康教育培訓。
三是工會郵儲“幸福手拉手”活動穩(wěn)步推進。通過郵儲銀行，為工會會員發(fā)放低息消費貸款xxx萬元，為已建會企業(yè)發(fā)放貸款xx億元。
四是深入開展調(diào)研活動。走訪、座談調(diào)研一線職工xxx余人，進一步掌握了基層職工結(jié)構(gòu)構(gòu)成、收入情況、合同簽定等情況，為今后更好的為職工服務打下基礎。
五是做大做強“五送”活動品牌。開展了企業(yè)管理、電腦操作、茶葉制做、包裝等技能培訓x期，培訓下崗職工、農(nóng)民工xxxx人；“送清涼”活動中，為xx個企業(yè)高溫車間、高溫崗位xxx名工人和xxx棚戶區(qū)改造工作隊干部職工送去xxx萬元的茶葉、白糖、綠豆等防暑降溫物品；投入資金xx萬元，救助xx名困難職工的子女圓大學夢；“送溫暖”活動，慰問困難職工家庭xx戶、患病家庭xx戶、企業(yè)困難職工xxx戶，送去米、面和慰問金xx萬元。開展臨時生活、醫(yī)療救助xx人次，發(fā)放救助資金xx萬元。狠抓職工互助保障工作，先后將各系統(tǒng)協(xié)管人員、環(huán)衛(wèi)工人、企業(yè)員工、村干部都納入到職工互助保險參保范圍，擴大了覆蓋面。全年有xxx名職工參加互助保險，上繳保費xxx萬元，為xxx名患病職工發(fā)放理賠資金xxx萬元，縣總工會被評為全國職工互助保障先進集體和省級模范縣工會，本人被評為全國職工互助保障工作先進個人。
（四）扎實開展干部培訓和職工文體活動，豐富職工文化生活。
一是舉辦工會干部培訓班，系統(tǒng)學習中央、省委、市委黨的群團工作會議精神，并組織32名基層工會干部參加全省經(jīng)審干部培訓班，提升了基層工會干部的責任感、使命感。
二是與縣教體局、健教辦聯(lián)合推行職工工間操活動。舉辦了首批工間操師資培訓班，引導廣大職工快樂工作、健康生活。
三是組織干部職工休年假游金絲峽活動。先后有xxx余名干部職工，開展游xx峽活動，調(diào)動了職工工作積極性。
四是與省總工會、市總工會，聯(lián)合在x酒店舉辦了第xx屆“xx杯”陜西省職工象棋賽。全省xx個代表隊的xx名選手參加比賽，在全省引起較高的反響，提升了工會組織的社會影響力。
（五）扎實開展經(jīng)審、女工等工作，不斷推動各項工作上臺階。加經(jīng)工會經(jīng)費審查審計，縣經(jīng)審會對xx個鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會進行審計，提出審計意見xx條，保障工會經(jīng)費合理、合法、合規(guī)使用。扎實開展關(guān)愛女職工活動。舉辦女職工健康知識講座x期，xxx名機關(guān)女干部、企業(yè)女員工參加健康教育培訓活動；積極引導工會組織為廣大女職工購買特殊疾病互助保險。思想?yún)R報專題扎實開展“雙包雙促”精準扶貧工作，通過完善基礎設施，發(fā)展兩個產(chǎn)業(yè)，建立兩個協(xié)會，帶領貧困群眾脫貧致富。修通組入戶水泥路x公里，修通村公路xx公里，發(fā)展中藥材天南星種植xxx畝。
年度個人述職述廉報告篇九
根據(jù)縣委班子成員分工，我主持農(nóng)辦工作，分管城建、旅游、國土資源、糧食、供銷、環(huán)保、愛衛(wèi)會、氣象工作，協(xié)助抓農(nóng)業(yè)、水利、農(nóng)機、移民等工作。一年來，在縣委的正確領導下，本人認真貫徹落實縣委九屆三次全委(擴大)會議精神，扎實做好分管工作及聯(lián)系羊場工作。現(xiàn)將本人在思想學習、履行職責、廉潔自律等方面情況作述職報告如下：
我在認真參加縣委中心組集體學習的基礎上，還十分注重加強自學，認真學習了黨的精神，自治區(qū)、自治州和本縣的一系列部署的精神，尤其是按照縣委要求，進行先學一步，切實提高了思想認識水平，增強了科學發(fā)展的能力。并且，認真參加了 "講黨性、重品行、做表率"主題實踐活動和"反對分裂、維護穩(wěn)定"主題教育活動，切實提高了自身的政治責任感和政治敏銳性，進一步強化了執(zhí)政為民意識和維護穩(wěn)定的責任意識。
年初以來，我緊緊圍繞縣委九屆三次全委(擴大)會議提出的目標任務，把加快發(fā)展作為第一要務，統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實，分管的各項工作取得了一些進步。
農(nóng)辦工作方面，重點推進州級試點村阿克圖別克鄉(xiāng)哈雷村，阿尕爾森鄉(xiāng)沙爾烏澤克村、東買里鄉(xiāng)大營盤村兩個縣級新農(nóng)村試點村建設，在阿尕爾森鄉(xiāng)沙爾烏澤克村召開新農(nóng)村建設推進會，落實幫扶資金258萬余元，爭取上級以獎代補資金14萬元，新農(nóng)村試點建設取得了明顯成效，阿尕爾森鄉(xiāng)沙爾烏澤克村被列為了州級新農(nóng)村建設示范村。結(jié)合新農(nóng)村建設，還不斷加快了農(nóng)村抗震安居房、農(nóng)村沼氣項目的建設力度，其中，全縣抗震安居房已完工1312戶，完成任務的104%;今年以來按照"一池三改"的要求，加強了農(nóng)村沼氣建設，已建成沼氣池1210戶，超額完成了任務。
城建工作方面，加強了城市管理，完成了53條巷道21.5公里的巷道的硬化。招商引資3341.89萬元施建了"云鼎家苑"住宅小區(qū)、"云杉秀居"商住小區(qū)和潤豐住宅樓;引資2000萬元建成飲食一條街，引資2000萬元對原富民市場進行改造建設。加快了城鎮(zhèn)供排水建設步伐，7個水廠日供水量達1.3萬立方米。投資150萬元的縣城污水處理工程已建成投入使用。投資3300萬元對三個供熱區(qū)實施了供熱熱源與供熱管網(wǎng)建設，滿足了城鎮(zhèn)近1000多戶住宅、58個單位用熱需求。新建廉租房128套。加大了縣城"四化"建設力度，基本實現(xiàn)了"綠化、花化、凈化、亮化"的目標，全縣綠地覆蓋率為38.2%,全縣綠地率36.3%,人均公共綠地為12.8平方米，建城區(qū)面積為8.92平方公里，全縣道路硬化面積為75萬平方米，總長為18條(段)35公里，繼續(xù)保持了自治區(qū)級園林縣城稱號。同時，今年還參加了全疆的城市"天山杯"競賽活動，城市品位不斷得到提升。
旅游工作方面，全縣確定了"一心、一區(qū)、二帶"產(chǎn)業(yè)布局，不斷完善了庫爾德寧景區(qū)、恰甫其海景區(qū)、野核桃溝景區(qū)、塔里木景區(qū)的功能設施建設等，新建星級廁所7座，貴賓館被命名為三星級賓館， 3家農(nóng)家樂被命名為三星級農(nóng)家樂，我縣以高分順利通過驗收，成為了自治區(qū)級旅游強縣，野核桃溝景區(qū)成為國家4a級景區(qū)，庫爾德寧景區(qū)、恰甫其海景區(qū)的國家4a級景區(qū)申報工作已完成。年初以來，全縣共接待游客 17.3萬人次，增長8%;實現(xiàn)收入2249萬元，增長7%,發(fā)展農(nóng)(牧)家樂100余戶，旅游帶動其他相關(guān)收入達到1億元。
糧食工作方面，立足糧食安全大局，狠抓了夏糧收購工作，多次召集相關(guān)部門及糧食企業(yè)負責人座談，使大家認清形勢敞開收糧，我還經(jīng)常深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、各收糧企業(yè)進行協(xié)調(diào)指導，不斷督促加快糧食收購進度，全縣共收購小麥1.98萬噸。
同時，我還加大了對國土資源、環(huán)保、供銷、氣象、愛國衛(wèi)生等工作的協(xié)調(diào)指導力度，伊犁河谷地南岸干渠灌區(qū)重大工程三個土地整理項目進展順利，對供熱行業(yè)和各生產(chǎn)企業(yè)的污染治理力度不斷加大，落實15萬元扶持發(fā)展各類專業(yè)合作社31個。不斷加大了衛(wèi)生整治力度，城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生狀況得到好轉(zhuǎn)。氣象服務農(nóng)業(yè)發(fā)展的能力也有所提升。
聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)場工作方面，我積極督促檢查縣委重大決策和重要工作部署在羊場的落實情況，比如奧運安保、抗擊倒春寒、發(fā)展設施農(nóng)業(yè)、種植經(jīng)濟林促農(nóng)增收等工作。目前，羊場經(jīng)濟社會發(fā)展良好。
作為縣委領導班子成員之一，我一直十分尊重和維護縣委的集體領導，執(zhí)行民主集中制，對縣委的決策、決定能夠堅決貫徹執(zhí)行，始終旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)。堅持了良好的工作作風，經(jīng)常深入基層、深入社區(qū)街道、深入城建工地，了解情況，檢查工作。注重加強對分管部門的管理、監(jiān)督和協(xié)調(diào)，注重對城管、冬季供暖等群眾關(guān)心的熱點難點問題的協(xié)調(diào)處理。工作中能夠嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求，遵守各項廉政規(guī)定，嚴格要求自己的家屬和身邊的工作人員，以身作則，保持好共產(chǎn)黨員的先進性。
一年來，我分管的工作有了新的進步、取得了一些成績，這歸功于縣委的正確領導，得益于分管部門的大力協(xié)作和團結(jié)拼搏。但自己仍然感到領導水平、執(zhí)政能力還有待于進一步完善和提高。
今后，我將繼續(xù)與縣委班子成員一道，同心同德，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為促進更好更快發(fā)展做出應有的貢獻。
年度個人述職述廉報告篇十
1、強化預防，著力構(gòu)建雙重預防機制。在前期開展隱患排查治理機制的基礎上，重點推進風險辨識管控工作。通過單周例會、雙周通報督辦、每月現(xiàn)場推進會等方式強化工作推進;通過制定6個行業(yè)操作規(guī)范和符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)特點的《指導手冊》等強化工作指導;通過培育30家示范企業(yè)并召開現(xiàn)場推進會、先后6次在市級以上媒體宣傳報道等做法，強化典型引路和宣傳教育;通過對工作推進不力單位的事前執(zhí)法，倒逼企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，目前全區(qū)355家企業(yè)(規(guī)上企業(yè)63家，規(guī)下企業(yè)292家)已全部完成，完成率為100%。
2、強化重點行業(yè)領域安全監(jiān)管。安全生產(chǎn)標準化建設全面對標提檔，以南通市創(chuàng)建國家級安全標準化示范地區(qū)為契機，加快推進工貿(mào)企業(yè)標準化工作，目前已有兩家企業(yè)申報二級標準化，17家規(guī)模以上企業(yè)完成三級標準化復評，96家小微企業(yè)通過規(guī)范化驗收，對10家單位開展運行質(zhì)量審計。重點領域監(jiān)管持續(xù)發(fā)力，年初再次經(jīng)過調(diào)查摸底，全區(qū)共有4家粉塵涉爆企業(yè)和23家有限空間企業(yè)，對粉塵涉爆企業(yè)邀請專家進行兩輪專項檢查，掛牌督辦1家重大危險源企業(yè)，目前已完成整改。多次召開有限空間會議，六月安全生產(chǎn)月期間在中遠船務召開全區(qū)有限空間綜合演練，9月20日在南亞塑膠召開現(xiàn)場會，10月份開展專項執(zhí)法檢查，對有限空間企業(yè)處罰5起。職業(yè)病防治工作持續(xù)推進，推動職業(yè)病危害因素申報，督促企業(yè)對涉及職業(yè)危害因素的職工開展職業(yè)健康體檢，督促企業(yè)開展職業(yè)危害因素評價，對存在疑似或確診職業(yè)病的單位開展執(zhí)法檢查。
3、持續(xù)推進危險化學品安全綜合治理。以全國三年危險化學品綜合整治為契機，聚焦危化品儲存、重大危險源、高?；瘜W品使用單位，督促企業(yè)制定和完善特殊作業(yè)管理制度，繼續(xù)嚴格動火、進入受限空間等特殊作業(yè)安全管理。強化風險摸排，摸排危險化學品安全風險的單位共267家，涉及重大危險源的單位共5家，完成安全風險“一張圖一張表”的繪制。強化監(jiān)督檢查，對重大危險源企業(yè)、危險化學品儲存企業(yè)、加油站檢查112家次，完成專家會診33家次，發(fā)現(xiàn)隱患420條，整改420條;強化雙層罐改造期間安全監(jiān)管，完成27家加油站三級標準化復審。
4、著力推進安全生產(chǎn)依法行政。爭取各種機會組織人員參加省市級執(zhí)法培訓，局機關(guān)定期不定期組織專題學習，全體執(zhí)法人員參加市局每兩月組織的“以案釋法”視頻講座，組織50多人去南京大學進行為期一周的專業(yè)知識培訓等。組織開展崗位練兵，提升技能，組織開展執(zhí)法文書制作評查、法律法規(guī)知識考試、執(zhí)法裝備使用演練等活動，形成“學法規(guī)、練技能”的良好氛圍，以此推動執(zhí)法檢查技術(shù)化、專業(yè)化，不斷提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)和實戰(zhàn)能力。加強基層基礎工作，聯(lián)動街道安監(jiān)辦(局)執(zhí)法。局黨組明確由局各條線分別掛鉤聯(lián)系基層街道，各條線不定期指導幫助基層開展執(zhí)法檢查。今年10月，區(qū)安監(jiān)局開展為期一個月的執(zhí)法“亮劍”行動，要求局機關(guān)執(zhí)法人員帶領基層執(zhí)法人員對重點行業(yè)領域進行集中執(zhí)法，通過“傳、幫、帶”，全面提升街道執(zhí)法人員監(jiān)管與執(zhí)法能力與水平。組織執(zhí)法人員開展執(zhí)法文書評查點評會，對部分委托執(zhí)法工作開展不力的街道主要負責同志進行約談。1-11月，全區(qū)實際檢查企業(yè)372家，共辦理事前執(zhí)法案件101起，處罰金額113.7萬元，同比上升12%和250%，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓企業(yè)1家，案件均值為1.13萬元，位列全市事前處罰金額同比上升幅度較大地區(qū)的第2名。辦理5萬元以上的大案要案取得突破，全區(qū)已辦理5起大案，處罰36.4萬元。
年度個人述職述廉報告篇十一
尊敬的領導：
回首過去的一年，在領導的關(guān)懷和同事的幫助下。我以想干事、會干事、干成事為目標。認真履行職責，圓滿完成各項任務。為了今后更好的做好生產(chǎn)任務，總結(jié)經(jīng)驗，提高工作方法和效率，克服不足?，F(xiàn)對今年的工作述職如下：
一、班組的建設與管理得到加強。
充分利用車間班前班后會，將公司做大做強的精神認真?zhèn)鬟_，使車間員工真正領會到公司的發(fā)展要求、前景和目標，筑建員工以廠為家的思想。加強了自身專業(yè)知識學習。車間班組長的責任直接影響車間的工作質(zhì)量，因此，了解產(chǎn)品的工藝要求，使我能真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。
二、狠抓安全管理不放松。
加強了對班組安全檢查力度，完善了崗位責任制，發(fā)現(xiàn)問題及時通報并限期整改，使安全隱患大大降低，確保了今年的安全生產(chǎn)。充分利用周六生產(chǎn)例會時間，認真分析一周來的安全生產(chǎn)情況，將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結(jié)，吸取經(jīng)驗，杜絕類似事故的再次發(fā)生。
三、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強。
質(zhì)量技術(shù)科為班組配備了專職質(zhì)檢員，加強了對產(chǎn)品的檢查力度，對產(chǎn)品的工藝各項參數(shù)進行控制，避免不合格的產(chǎn)品流出車間，減少了客戶的質(zhì)量異議。
四、存在問題和不足。
安全管理力度不夠。安全培訓不到位，檢查不到位，有好多時候，由于我們的工作當中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大，為此在生產(chǎn)安全檢查過程中，發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰，現(xiàn)在想來是完全不對的，在安全事故沒有發(fā)生以前，就應該不講情面，只有這樣，才能徹底消滅安全隱患。為此，我想在今后的工作中，不存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的。
交接班不協(xié)調(diào)。私自修改加工程序，對設備進行超負荷運行，磨損刀桿，對下一班的正常生產(chǎn)造成難度。管理不到位，有跑冒漏現(xiàn)象，成本考核制度不健全，落實責任不到位。應加大管理力度，建立成本考核制度，量化考核。
定置管理仍沒有完全到位。到目前為止，我們還沒有真正的對所有的物品進行定置管理，只是臨時決定一些物品的擺放，同時由于工人的懶散性和素質(zhì)的高低不等，有時在作業(yè)場地完成作業(yè)后，不能做到人走場地清，亂放的現(xiàn)象仍然存在。這一點我們應該建立定置管理圖，以便在今后的工作中能夠依圖加強巡查，對未按照標準進行擺放的，進行嚴格處罰。
五、今后的工作方向。
繼續(xù)堅持“安全第一，預防為主”的方針，嚴格按照安全操作規(guī)程進行管理。全面落實安全生產(chǎn)責任制，重點抓好班組管理。發(fā)現(xiàn)問題立即處理當事人。對查出的安全隱患，當作事故對待，按照事故三不放過的原則進行處理。小事當作大事抓，把事故消滅在萌芽之中。做好節(jié)能降耗，降低生產(chǎn)成本。會同車間制定班組交接班制度，加大檢查力度，提高產(chǎn)量，確保產(chǎn)品質(zhì)量。加大低值易耗、輔材的考核，低值易耗品、切削液、機械油、刀片進行計量，降低產(chǎn)品消耗。加強自身學習，并認真注重崗位培訓。
綜上所述，在新的一年里，我們在做好各項工作的同時，積極配合公司搞好各項活動，全面完成公司交給的各項任務，為公司帶出一支能打硬仗，吃苦耐勞的員工隊伍。
此致
敬禮!
述職人：______。
20__年__月__日。
年度個人述職述廉報告篇十二
2018年8月，組織安排我擔任圖書館副館長。半年多來，在院黨委、行政的正確領導下，我牢記自己的任職表態(tài)發(fā)言，密切配合館長做好圖書館業(yè)務管理方面的工作，與館領導班子成員團結(jié)一心，謀劃發(fā)展，完成了各項業(yè)務工作?，F(xiàn)簡要匯報如下。
一、加強學習，堅定理想信念，提高政治站位。
在個人思想政治建設方面，我從嚴要求自己，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，并積極踐行，切實貫徹落實學院黨委的一系列學習實踐要求，能夠認真參加信息系統(tǒng)中心組理論學習，始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立群眾觀念，不斷提高政治站位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，提高思想政治修養(yǎng)和履職盡責能力。
二、鉆研業(yè)務，積極開展工作，主動謀劃發(fā)展。
1、虛心學習，提高管理水平、服務能力。任職半年多來，我深知自己在管理、溝通、協(xié)調(diào)等方面經(jīng)驗不足、能力欠缺，只有通過擺正心態(tài)、虛心請教、學思踐悟，不斷補齊自己的短板。按照分工安排，我負責協(xié)助館長做好圖書館業(yè)務工作。我1首先明確對新職務的定位，并與館長交流，確定自己開展工作的思路并積極完成。對所聯(lián)系的部室進行走訪、了解工作中的困難，與部室主任一起討論解決，短期難以解決的及時向館長匯報。
通過半年的工作鍛煉，我的工作思路逐步理順，在管理、協(xié)調(diào)能力方面也獲得了一些感悟和進步。
2、配合館長，做好幾項重點工作。在館長的安排下，我主要圍繞學校的本科。
教學。
審核評估工作和三基建設工作，參與起草、制訂圖書館的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、規(guī)章制度、崗位職責、相關(guān)專題材料等文件，并在文件經(jīng)過館長同意、館務會議通過后，認真貫徹實施，協(xié)助館長保證圖書館的各項業(yè)務工作正常運轉(zhuǎn)。
2集、整理與完善。宣傳版面是展示圖書館基本情況、特色與亮點的窗口，審核評估之前，我接受了制作圖書館宣傳版面的任務，首先與館長溝通，在明確思路、劃分版塊后，按時完成了發(fā)展歷程、文獻資源、館舍空間、服務功能、內(nèi)涵建設等8個宣傳版面的文字內(nèi)容、圖片設計、制作協(xié)調(diào)等工作，保證了版面在專家進校之前及時擺放好。審核評估期間，積極配合館長，做好所聯(lián)系部門的相關(guān)工作的督促與檢查、專家反饋意見的整改回復及臨時補充資料的整理提供等工作。審核評估整改是評估結(jié)束后全校的首要工作，圖書館整改方案由我來完成，我認真對待、積極思考，與館長溝通、明確整改思路后，按時高效地完成了《本科教學工作審核評估圖書館整改方案》并提交館里討論通過，上交給學校。
3館專題學習、各部門專門業(yè)務學習、外出學習參會匯報、業(yè)務技能測試等，營造了全館上下學業(yè)務、比技能的良好氛圍。此外，圖書館“三基”建設進展情況由我負責上報，每月20日及時匯總、整理、上報給組織部。
總結(jié)。
經(jīng)驗、啟迪未來，我校開展了校慶四十周年系列活動。我積極配合學校的校慶系列活動，代表圖書館先后參與了校史材料整理工作、校慶四十周年成果展專門小組的工作，并負責校史成果展圖書館部分的概況介紹、照片、科研資料、代表人物等資料的收集、整理、上報，按時高效地完成了所負責的工作。另外，我起草完成了《運城學院四十周年校慶個人著作征集活動方案》，并將最后的征集情況匯總、報給宣傳部，使得該項工作有始有終、圓滿完成。
第四，深入聯(lián)系部室，熟悉實際工作，提高服務水平。對自己聯(lián)系的參考咨詢部、閱覽部、采編部，均能深入部室，熟悉工作、了解困難，切實做好管理、協(xié)調(diào)和服務工作。多次和閱覽部工作人員一起，轉(zhuǎn)遍圖書館閱覽區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并督促改進。及時關(guān)注參考咨詢部的新生入館培訓、圖情簡訊、學科資源推送等工作，并幫助解決工作中的一些困難。4在審核評估之前，協(xié)助館長對所聯(lián)系部門的重點工作進行了安排布置，保證圖書館順利迎接審核評估工作檢查。
第五，其他業(yè)務工作。我負責圖書館校長信箱的查看、回復，半年來，能及時查看投訴、充分了解情況，將同類問題梳理、歸類，回復有效的、典型的投訴問題10條，及時理順問題、化解情緒，架起了館讀溝通的橋梁，促進了圖書館自我管理、自我完善。我代表圖書館參與學院二級單位信息化建設評比，通過講解、演示，向全校各部門展示了圖書館網(wǎng)站建設的成果，獲得了教輔組第二名的好成績。我積極與館內(nèi)年輕同志探討圖書館學熱點問題，介紹論文撰寫的選題、方法、投稿經(jīng)驗等，帶動館員開展工作、學術(shù)研究。年底，我及時將各部室業(yè)務數(shù)據(jù)收集、匯總、分析，完成了《圖書館2018年業(yè)務工作總結(jié)》的起草、修改工作，為圖書館總結(jié)和學校考核提供了基礎材料。
三、
廉潔自律，工作積極奉獻，生活簡潔樸素。
任職半年多來，我認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)條例，保持頭腦清醒，遠離紅線，堅守底線，追尋榜樣力量，時刻注意廉潔、公正辦事，在工作中嚴格依規(guī)辦事，不逾矩、不越軌，一切以工作需要為出發(fā)點，不推諉、肯擔當、不邀功。生活中能保持簡潔樸素的作風，杜絕鋪張浪費、奢靡享樂現(xiàn)象，能嚴格如實地向組織匯報個人事項。
5四、存在問題及改進措施。
半年來，我的工作取得了一些成績，但也存在一些問題，主要有：個人在管理、協(xié)調(diào)方面還存在考慮欠周全、對館內(nèi)其他部門業(yè)務工作還需要進一步熟悉；圖書館業(yè)務培訓工作需要進一步細化措施，提高針對性和培訓效果；對圖書館科研工作沒有形成明確的發(fā)展思路和管理、激勵辦法等等。
改進措施是：遵循圖書館事業(yè)發(fā)展規(guī)律和管理學規(guī)律，多學習、揣摩，努力提高自己的管理、協(xié)調(diào)能力，多進行換位思考，說話、處事盡量做到周全、公正、客觀，多深入各個部室，了解業(yè)務、熟悉情況、知曉問題、思考對策。對職工業(yè)務培訓，要多向兄弟館取經(jīng)、綜合衡量，制定合理、有效的培訓管理制度，重視落實和督促提高。要努力提高圖書館職工的科研意識，推動館里制定合理的科研激勵措施，提高館員研究能力，最終達到提升館員職業(yè)發(fā)展水平和服務教學科研能力的目的。
年度個人述職述廉報告篇十三
尊敬的領導，我是___，19__年05月05日生，是甘肅省__市縣人士。__年畢業(yè)于湖南省市工貿(mào)學院，在校所學電子應用與維修?，F(xiàn)在從事的工作是東興公司汽車隊的一名正式員工，擔任的職務副班長。
我現(xiàn)將一年來的思想、工作情況做一簡要的總結(jié)，不妥之處請領導批評指正。
一年來，在公司領導的正確領導下，在同事們的熱情幫助與支持下，通過自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步，專業(yè)技術(shù)水平也有了提高，也為公司全年安全生產(chǎn)目標與生產(chǎn)任務的順利完成做出了一定的工作，主要有以下幾個方面：
一、思想方面。
1、為使自己的思想更好地適應新形勢下對管理工作的要求，一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動。努力鉆研本專業(yè)的安全，與技術(shù)水平。深切領會上級領導的指示精神，針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足，使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。
2、在嚴格管理的同時，努力維護全體職工的利益，工作中嚴于律己，率先垂范，時刻不忘自己是東興公司的一員。
3、為更好地搞好全車對的安全生產(chǎn)工作，日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求，團結(jié)周圍的同志，大力抓好車隊的安全生產(chǎn)工作。
二、態(tài)度方面。
對我來說具有特別的`意義，因為這份工作是我從事的第一份正式的工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，也盡努力去勝任這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了企業(yè)管理部這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中很多事情有待完善，但應該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就__年的工作情況總結(jié)如下：一、以踏實的工作態(tài)度，適應企管部工作特點企管部是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，以及規(guī)劃協(xié)調(diào)好公司各部門的各項事務。這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，但是每一天都很充實，我本著為大家服務的心態(tài)是做好每一件事。為公司貢獻我的一點光和熱。
三、存在的不足以及改進措施。
20__年已經(jīng)快結(jié)束了，回想自己在公司半年來的工作，雖然工作量比較大，但閃光點并不多，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：
1、缺乏溝通，不能充分利用資源。
在跟單的過程中，由于對其他專業(yè)比較陌生，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達到資源共享，從而提高自己的業(yè)務水平。
2、缺乏計劃性。
在工作過程中，特別是項目開發(fā)的初期階段，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，在以后的工作過程中，我要認真制訂工作計劃，做事加強目的認識，分清主次矛盾，爭取能達到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄。
自己的專業(yè)面狹窄，對車輛的維修以及其它專業(yè)知識比較缺乏，認識不夠，特別是車輛的保養(yǎng)與維護，限制了自身的發(fā)展和工作的展開。在以后的工作過程中，我將加強學習，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取把本職工作做的更加完美和成功。
我會明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習，取長補短，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進步。征取更好的工作成績。
以上是我的工作計劃與發(fā)展方向，希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破，取得更好的成績，全面提高自己。
年度個人述職述廉報告篇十四
20xx~20xx學年度，在縣委政府的領導和縣教育局的關(guān)心下，本人能圍繞教育教學工作中心，顧全大局，廉潔奉公，全力以赴，以身作則，履行職責，當好助手，努力完成教育局和學校安排的各項工作。
一年來，自己清醒地認識到思想是行動的指揮，思想的科學性和高度的政治敏銳性是行為正確性的必要條件。因此，自己一方面努力工作，另一方面還不斷給自己施壓，以科學發(fā)展觀作為自己實踐的理論指導，堅持從不同角度、不同層面，用不同方法、不同思維去學習科學發(fā)展觀，提升對科學發(fā)展觀的理解，并運用科學發(fā)展觀有效地指導教育教學實踐。
作為學校領導的助手，能擺正自己的位置，懂得政治理論學習對搞好本職工作的重要性。因此，自己始終堅持不斷進行政治理論和業(yè)務理論學習，不斷培養(yǎng)自己終生學習的理念，主動加強教育教學理論、科技創(chuàng)新理論、法律法規(guī)知識、現(xiàn)代教育管理理論等的學習，并將理論知識充分運用到教育教學實踐中去，較好地指導了自己的教育教學管理工作。
作為一名中共黨員，自己能以優(yōu)秀黨員的高標準嚴要求來規(guī)范自己的行為。認真學習貫徹黨員干部廉潔自律各項規(guī)定和黨風廉政建設各項要求，做到在實踐中學習，在學習中實踐，不斷提高黨性修養(yǎng)、政策水平和專業(yè)本領，不斷提高執(zhí)教為生、履行職責能力，不斷提高反腐倡廉意識，筑牢拒腐防變的思想防線和道德底線。通過不斷學習，自己的黨性理論得到進一步加強，工作思路有了進一步創(chuàng)新，自身素質(zhì)得到進一步提高，在開展具體工作時，更加具有前瞻性、統(tǒng)籌性和創(chuàng)新性，同時避免了主觀性、盲動性和隨意性。
1、以高瞻遠矚的目光看待了自己分管的教學工作。
學校的教學工作是學校工作的核心所在，是學校工作的生命線。在這一年的時間里，學校安排本人分管教學，是領導對自己的信任，也是給自己一個鍛煉學校管理能力的機會。為做好這項工作，自己確立了努力方向：計劃要有前瞻性，創(chuàng)新力；過程要有統(tǒng)籌性、執(zhí)行力；結(jié)果要有實效性、影響力。經(jīng)過一學年的努力工作，特別是在領導的親切關(guān)懷下，老師們的共同努力下，學生們的配合下，本學年的教學工作計劃得到了有效落實，教學工作開展得相當順利，教學成效明顯進步。
2、以扎實有效的方法做好了“蹲級”初一年級的領導工作。
作為學校的副校長，學校要求自己除了分管學校教學工作外，還要到初一年級去蹲級，具體指導初一年級師生的教育教學工作。作為蹲級領導，本人從未有過高高在上的思想和作風，總是上課在一線，體驗在一線，提高在一線，踐行在一線。一方面，經(jīng)常與初一年級老師交流教學的經(jīng)驗，分擔教學的困難，分享教學的喜悅；另一方面，親身參加班級管理，親臨每一次的年級和學校的班主任會議，對班主任的工作進行具體指導；同時，還經(jīng)常親自找問題學生談話，了解問題學生的情況，加強對問題學生的教育，規(guī)范問題學生的思想和行為，以親歷親為的工作作風影響著年級教師和學生，做好了蹲級領導的工作，向?qū)W校和老師、學生交了一份滿意的答卷。
3、以專業(yè)發(fā)展的情懷搞好了自己擔任的初一“思想品德”課教學工作。
在不斷強化自己分管的學校教學管理工作和初一年級組工作的同時，自己還親自擔任了初一年級3個班的“思想品德”課的教學。在教學工作中，自己能以認真負責的態(tài)度對待教學，以勤懇努力的作風面對學生，以求新求變的思想進行教改，以追求卓越的韌勁看待成績。在教學上，自己上進心強，敢于競爭，善于合作；在教改上，自己敢為人先，大膽嘗試，及時總結(jié)；在專業(yè)提高上，自己樹立了“活到老，學到老”的思想，做到了善學、好學、樂學、勤學，加快了專業(yè)發(fā)展的步伐，提升了教學水平。經(jīng)過自己的勤奮努力，自己所教的三個班的教學成績在年級期末考試中能穩(wěn)居年級第一。同時，也以自己的實際行為引領了學校教學工作向正確的方向發(fā)展。
4、以認真負責的態(tài)度抓好了學校的教務教研工作。
對于兼管的教學教研主陣地――教務處工作，自己能始終如一地時刻關(guān)注、用心思考，也能廣泛求智、傾聽呼聲，還能積極實踐、大膽嘗試，更能及時總結(jié)、改變提高。經(jīng)過自己與教務處其他領導老師的一起努力，我校的教務教研工作有序推進，扎實有效，穩(wěn)步提升。教務教研工作的高效有力，為我校的教學水平不斷上臺階奠定了堅實基礎。
1、由于教學管理到位，學校教學工作成績斐然。
經(jīng)過全校師生的共同努力，特別是縣局領導的親切關(guān)懷和校長的精心的謀劃下，我校在這一學年所參加的每次全縣統(tǒng)一考試中，無論是基礎年級還是畢業(yè)年級均有尚佳表現(xiàn)，考試成績總體均能穩(wěn)居全縣榜首。
2、由于工作狠抓落實，師生學科競賽成績卓著。
在這一學年里，無論是學生比賽還是老師競賽，我校均取得了全縣最好的成績，達到了我校提出的“勇奪第一”的目標。其中，學生參加的全國英語、物理、化學、數(shù)學等學科的競賽，共獲得全國二等獎4人次、全國三等獎7人次，省級獎14人次，市級獎若干；教師參加各類教學競賽共獲市級一等獎4人次、市級二等獎6人次。
3、由于致力于教研不放松，教學研究成果突出。在這一學年里，我校教研風氣良好，注重課題研究的實效性，教學研究工作又上了一個新臺階。其中，新立項市級課題1個，結(jié)項市級課題1個；教師發(fā)表論文15篇。
作為學校的副校長，一直以來，自己能堅持做到常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺遵守廉潔從教的各項規(guī)定，事事處處以是否符合科學發(fā)展觀，是否體現(xiàn)黨員先進性來要求自己，自覺將清清白白做師，老老實實做人，踏踏實實做事作為自己為人處事的基本準則。在工作生活中完全做到了廉潔奉公，嚴于律己，誠心育人，誠懇待人，不貪不賄，不腐不化。
回顧一年來的學習和實踐，自己深感在許多方面還存在的一些問題和不足。如：理論學習時緊時松，理論武裝有待加強；深入課堂缺乏廣度深度，工作勤勉有待加強；創(chuàng)新力度不大，求變思想有待加強。針對這些問題和不足，自己將在今后的學習、工作中加以整改，努力提高。
年度個人述職述廉報告篇十五
各位代表，各位同事：
大家好！
根據(jù)公司高層的指示，本人對自己年的思想和工作情況進行了認真的梳理。年來，本人積極進取、認真工作，在領導的關(guān)心、重視、指導和全體同事的大力配合支持下，較好地、保質(zhì)保量地完成了工作任務?，F(xiàn)將本人學習、工作、廉潔（德、能、勤、績、廉）方面述職如下：
年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節(jié)約”、“兩反一規(guī)范”、“依法治企”等活動，特別是年初開展了深入學習科學發(fā)展觀，通過聽報告、做筆記、參加知識答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質(zhì)都有所提高。
一年來，我在思想上嚴格要求自己，積極向財務部主任和主管領導請教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調(diào)整工作方法，以適應企業(yè)經(jīng)營管理的需要。特別是今年在陪同外部審計的過程中，我的綜合業(yè)務得到了提高，讓我從一個新的視角來看待自己的工作、自己的專業(yè)，及時得以調(diào)整和改進。
一年來，我分管的財務預算、財務核算、會計人員培訓、會計信息人建設等方面都取得了較好的成果。我在工作中注重工作實效，積極努力，勤奮工作。圍繞公司經(jīng)營管理工作的中心工作，對照相關(guān)標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。本年完成的主要工作有：
1、預算管理方面：跟蹤并上報了公司全年的利潤指標實現(xiàn)情況，并重點對國際公司、變電分公司直屬項目部的預算管理工作進行了梳理。組織了公司年管理費預算管理工作。
2、財務核算方面：參與年度、年度財務決算的編報和上報工作。指導公司所屬各單位的應收、預收帳款的管理工作，會同相關(guān)財務人員對應收帳款逐條進行了清理，規(guī)范了與省電網(wǎng)公司工程款日常管理。指導公司固定資產(chǎn)、不動產(chǎn)盤點、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導與利源公司往來款的日常管理工作。負責“幸福小區(qū)”財務核算工作負責了年上半年工資的.核算。
3、會計人員培訓方面：年3月份組織全體財務人員參加“會計原始憑證附圖”的培訓。年7月對參加省公司財務調(diào)考人員進行了考前培訓，組織參加了省公司和東北公司財務人員的調(diào)考工作，并取得了省公司調(diào)考平均成績?nèi)〉诙暮贸煽?，獲省公司系統(tǒng)“優(yōu)秀組織獎”。組織了財務人員“百問百查”考試工作和年末培訓工作。組織年度公司全體財務人員年檢、換證工作。
4、財務管理方面：組織公司財務人員調(diào)動的交接工作后，整理了崗位變動交接檔案。組織了財務專業(yè)同業(yè)對標工作，上報了題為《推行項目制成本管理創(chuàng)造項目效益化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經(jīng)驗。修訂了財務專業(yè)的六項管理體系文件，研究了公司“安措費”的管理，經(jīng)調(diào)研設計了公司安措費管理模型。參與了公司經(jīng)營管理辦法的修訂工作。
5、其他方面：配合年度財務決算審計工作、配合省公司xx經(jīng)理離任審計工作、配合抗冰搶險專項審計工作、配合了xx工作審計工作、配合了xx項目部結(jié)算專項審計工作。參與了“全國第二次經(jīng)濟普查”資料的上報工作。組織了省公司安排的“兩反一規(guī)范”活動，并接受檢查。組織了各月向省公司上報的財務工作信息和工作交流材料。
財務工作一直被認為是一種高風險的職業(yè)，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。
1、保持良好的心態(tài)和精神面貌。
一個人在工作、生活、學習的道路上并不是一帆風順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質(zhì)和精神狀態(tài)。我在搞專業(yè)的同時，不斷加強自身建設，以黨風廉政建設的突破口，認真履行自己的職責，以廉潔從政，樹良好的個人形象。
2、多為他人著想，工作不攀不等。
今年財務部在七月份進行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應新崗位，在完成正式程序上的交接后，對每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財務部的正常核算秩序的基礎上，配合各崗位把財務管理做的更加規(guī)范化、精細化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應收帳款備查管理系統(tǒng)、財務人員培訓管理系統(tǒng)、銀行帳戶管理系統(tǒng)等，填補以前管理上的空白。
3、從小事著眼，嚴格要求自己。
針對財務部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節(jié)約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費場所，在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
年已經(jīng)和我們告別，回首過去的一年，工作和心態(tài)的壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。感謝領導為我創(chuàng)造了一個全新的學習和發(fā)展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵和幫助。我還有很多缺點和不足，有的時候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動指南，積極團結(jié)同志，樹立堅定的共產(chǎn)主義信仰向新的目標前進。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
年度個人述職述廉報告篇十六
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習實踐，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作目標和任務，團結(jié)帶領局干部職工，解放思想、真抓實干、攻堅克難，著力推進城市建設發(fā)展規(guī)劃和重點工程項目建設，并取得了一定成效?，F(xiàn)將20xx年工作情況報告如下。
作為規(guī)劃局主要負責人，面對如何加快地區(qū)經(jīng)濟、社會事業(yè)又好又快發(fā)展等問題，深感自己肩負的責任重大，唯恐辜負組織和人民的期望。因此，我始終堅持以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛煉和世界觀改造，不斷提高思想道德修養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。
一是注重理論知識的學習。將其精神實質(zhì)融會貫通，系統(tǒng)地加以認知和理解，做到理論聯(lián)系實際，切實解決工作中存在的問題。
二是加強業(yè)務學習。著重學習了政治、經(jīng)濟、科技、法律、領導科學等知識，在學習的過程中，不斷使自身思想素質(zhì)和業(yè)務水平跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。能夠帶著問題思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效。
三是能夠較好結(jié)合本單位和本地區(qū)實際，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和以及縣委、縣政府的決定決議，自覺在思想上、政治上、行動上高度一致。
四是堅持嚴于律已，寬以待人，著力塑造團結(jié)、勤政、務實、高效的公仆形象。
作為主持規(guī)劃局的行政負責人，我時刻把團結(jié)放在首位，堅持做到三點：首先，堅持公正、公道。工作上充分相信依靠全局干部職工，按照工作分工，各司其職，各盡其責，各展其才，群策群力，充分發(fā)揮大家的積極性、主動性和創(chuàng)造性。其次，重大問題都實行集體研究決定。再次，廣開言路，不固執(zhí)己見，積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。
堅持求真務實、真抓實干，切實做到為民、務實、清廉。20xx年，面對城市規(guī)劃和重點工程項目建設工作的問題和困難，我能沉著有序地應對，狠抓落實，在工作中大膽創(chuàng)新，勇于實踐，銳意進取，較好地完成了各項工作任務。
一是圍繞建設“濱水園林城、生態(tài)旅游城”規(guī)劃指導思想，加快規(guī)劃編制的步伐，完成了《縣供電專項規(guī)劃》、《工業(yè)園區(qū)供熱專項規(guī)劃》、《工業(yè)園區(qū)四期控制性詳細規(guī)劃》、《縣南湖新區(qū)控制性詳細規(guī)劃》、《縣城北新區(qū)三期控制性詳細規(guī)劃》的編制、評審，以及縣規(guī)劃展覽館、“帝景苑”、“幸福金秋荷塘”、“農(nóng)貿(mào)大市場”等項目的規(guī)劃及施工方案評審和審批工作。
二是堅持依法行政，陽光規(guī)劃，嚴格審批程序，實行批前公示、批后公告和跟蹤監(jiān)管，廣泛征求社會各界意見和建議，增強規(guī)劃的透明度和公眾參與度，做到規(guī)劃科學、公開、公平、公正，有效地保證各項建設工程嚴格按規(guī)劃實施。
三是全力推進城市重點工程項目建設，由我局負責實施建設的規(guī)劃館已竣工，正在抓緊布展工作，六月底前可對外開放;濱河公園正在緊鑼密鼓地施工，濱河大道規(guī)劃、施工方案設計、審批全部完成，待拆遷完成后即可開工建設。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/9574597.html】
