在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧
一崗雙責責任書誰簽篇一
為確保學生在校期間的人身安全，維護學校正常教育教學秩序，真正落實安全事件人人管，安全隱患及時管原則，根據(jù)教育局的相關要求，結合我校實際，落實“一崗雙責”，特簽訂本安全責任書。
一、高度重視安全工作，樹立安全意識。在平時的教育教學管理過程中，要堅持以人為本，以學生為本，真正從關心學生成長的高度重視安全教育管理工作。把安全教育作為教育教學一項基本內(nèi)容，滲透在課堂教學中，使學生的安全意識得以強化，切實履行在教育教學崗位上的安全教育管理職責。
二、做到為人師表，規(guī)范教育教學行為。認真學習相關的法律法規(guī)，規(guī)范自己的教育教學行為，嚴格按照相關的法律法規(guī)和教育教學常規(guī)要求組織開展教育教學活動，確保無歧視、無驅逐學生出課堂，無侮辱、諷刺、體罰或變相體罰學生等有悖教育規(guī)律的現(xiàn)象，確保不發(fā)生因教育教學行為不規(guī)范導致的教育教學安全責任事件。
三、注重教學過程管理，課堂管理無縫隙。本著“誰的課堂誰負責”，組織教育教學活動前和活動結束前都要清點核實學生數(shù)、觀察學生有無異常狀況，發(fā)現(xiàn)情況及時妥善處理，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改或向學校匯報，確保不發(fā)生擅離崗位的情況，不出現(xiàn)因疏于管理而導致學生脫離監(jiān)管或延誤救助時機進而釀成安全責任事故的情況。
四、切實增強防范意識，杜絕出現(xiàn)責任事故。在開展教育教學活動前，教師要充分考慮到學生的安全問題，本著“誰組織，誰負責”的原則，學校組織開展活動，要做好安全應急預案。確保不發(fā)生因人為因素導致學生的人身安全責任事故發(fā)生。
五、切實履行育人之本職，出現(xiàn)問題及時處置。校園內(nèi)任何時段、任何場所一旦發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打架、斗毆或做危險性的動作、游戲、玩危險性的玩具等都要盡及時制止、并履行向值班領導報告的職責，確保不發(fā)生因視而不見、不及時制止的不作為而導致沖突或矛盾升級而釀成安全責任事故。
六、及時有效化解矛盾，避免矛盾升級。在組織教育教學活動過程中要注重及時化解學生之間或師生之間的沖突和矛盾，并注意進行后續(xù)監(jiān)管和跟蹤教育，及時與班主任、家長溝通，確保不發(fā)生因對師生之間、學生之間的沖突和矛盾未及時徹底化解，遺留下隱患而導致的安全事故。
七、如果承包的班級、年級出現(xiàn)安全事故，包年級領導負責組織協(xié)調(diào)事件處理，承包班級的中層領導，積極配合包年級領導處理事件及善后工作。
校長簽字：
具體責任人簽字 ：
.2.29
一崗雙責責任書誰簽篇二
教師“一崗雙責”目標職責書
一、高度重視安全工作。在平時的教育教學guǎnlǐ過程中，要堅持以人為本，以學生為本，真正從關愛、關心學生成長成才的高度重視安全教育guǎnlǐ工作，將安全教育資料滲透到平時的教育教學活動中去，要切實履行所在崗位相應的安全教育guǎnlǐ工作職責。
二、努力做到為人師表。要自覺規(guī)范自我的言行，嚴格按照相關的法律法規(guī)和教育教學常規(guī)要求組織開展教育教學活動，確保無歧視、侮辱、諷刺、體罰或變相體罰學生等言行，確保不發(fā)生教學安全職責事故。
三、注重教學過程guǎnlǐ。堅持“誰的課堂誰負責”原則，在組織教育教學活動前和活動結束前都要清點核實學生數(shù)、觀察學生有無異常狀況，發(fā)現(xiàn)狀況負有及時妥善處理、及時與班主任溝通或向學校有關領導報告等職責，要加強教育教學過程的安全guǎnlǐ，及時妥善處理偶發(fā)事件，確保不發(fā)生擅離崗位的狀況，不出現(xiàn)因疏于guǎnlǐ而導致學生脫離監(jiān)管或延誤救助時機而釀成安全職責事故的狀況。
四、及時有效化解矛盾。在組織教育教學活動過程中要注重及時化解學生之間或師生之間的沖突和矛盾，并注意進行后續(xù)監(jiān)管，及時與班主任溝通，確保不出現(xiàn)對師生之間、學生之間的沖突和矛盾未盡及時徹底化解之責、遺留下隱患而導致的事故。
五、切實增強防范意識。在開展教育教學活動前，要充分思考到學生的安全問題，例如場地安全、實驗或活動項目的安全等，嚴禁將學生帶入危險場地、開展危險活動等，體育教師上體育課要將學生限定在操場上、在自我的視線范圍內(nèi)活動，教育學生按老師規(guī)定的項目進行規(guī)范訓練。確保沒有屬于應當預見而未預見存在的不安全因素最終導致安全職責事故發(fā)生的狀況。
六、增強區(qū)域時段職責意識。在上下樓梯監(jiān)管上，實行就近guǎnlǐ，班主任和科任教師在三餐時段和兩操時段，就近的班級班主任和就近的辦公室有監(jiān)管學生上下樓梯安全的職責和義務，確保學生不出現(xiàn)樓梯安全意外;眼睛保健操時段由第六節(jié)任課教師負責組織和監(jiān)管，在學生做完眼操后方可離開教室;晚間值班教師增強職責意識，實行“晚自習靜校制”和“全時段職責制”，其間要不間斷的在兩個班級進行巡查監(jiān)督學習，不得在辦公室長時光逗留，清點學生人數(shù)，嚴查逃課現(xiàn)象，控制學生外出，確保自習課安靜(不宜朗讀、討論)，課間控制學生喧嘩。晚自習后，值班教師要督促同學按時回到宿舍，要及時深入宿舍查找安全隱患，督促同學搞好環(huán)境衛(wèi)生、按時休息，認真清點所guǎnlǐ的宿舍入住同學人數(shù)，要認真填寫值班記錄，與生活老師做好交接，讓生活老師在值班記錄上簽名，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告值班領導，值班教師在21：30后按指紋方可生效。
七、切實履行育人之本職。踐行全員育人原則，推行“首遇制”，在校園內(nèi)任何時段、任何場所一旦發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打架、斗毆或做危險性的動作、游戲都要盡及時制止，并應急處理，再向班主任或學校領導報告的職責，確保不發(fā)生因視而不見、不及時制止的不作為行為導致沖突和矛盾等升級而釀成安全職責事故的狀況。
八、以上各項屬全員職責，凡是在校期間本班學生出現(xiàn)的安全職責問題實行本班教師全員職責制，納入全員育人效果考核，并在個人綜合考評中予以體現(xiàn)。
一崗雙責責任書誰簽篇三
__________教師：
學校要求你在圓滿完成教育教學任務的同時，要切實履行好你所在崗位相應的安全管理工作職責，現(xiàn)與你簽訂____至____學年度第一學期安全管理工作目標責任書如下：
一、安全工作管理目標
1、高度重視安全工作?？迫卫蠋熞獙踩逃齼?nèi)容滲透到平時的教育教學活動中去，切實履行你所在崗位相應的安全教育管理工作職責。
2、嚴格規(guī)范個人言行。要自覺遵守教師職業(yè)道德，尊重學生，尊重家長，公正、平等地對待每位學生，確保全年無歧視、侮辱、諷刺、體罰或變相體罰學生的言行，確保全年不發(fā)生一起因個人師德缺失、言行不當而引發(fā)的安全責任事故。
3、認真執(zhí)行教學常規(guī)。組織教育教學活動前和活動結束前都要清點核實學生數(shù)、觀察學生有無異常狀況，發(fā)現(xiàn)情況負有及時妥善處理、及時與班主任溝通或向學校有關領導報告等責任。要加強教育教學過程的安全管理，及時妥善處理偶發(fā)事件，確保全年不發(fā)生一起擅離崗位的情況，不出現(xiàn)一起因疏于管理而導致學生脫離監(jiān)管或延誤救助時機進而釀成安全責任事故的情況。
4、及時有效化解矛盾。你在組織教育教學活動過程中要注重及時化解學生之間或師生之間的沖突和矛盾，并注意進行后續(xù)監(jiān)管，及時與班主任溝通，全年不發(fā)生1起因你對師生之間、學生之間的沖突和矛盾未盡及時徹底化解之責、遺留下隱患而導致的事故。
5、切實增強防范意識。在開展教育教學活動和外出活動前，教師要充分考慮到學生的安全問題，對可能出現(xiàn)的意外傷害做好防范措施。放學時認真護送學生離校，下班后檢查所有電器是否關掉，門窗是否鎖好。確保全年沒有1起屬于你應當預見而未預見、應當負責而未負責，最終導致安全責任事故發(fā)生的情況。
6、切實履行護導職責。你在校園內(nèi)任何時段、任何場所一旦發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打鬧、斗毆或有危險性的舉動，都要盡及時制止、必要時向學校領導報告的職責，確保全年不發(fā)生一次因你的視而不見、不及時制止的不作為行為而釀成安全責任事故的情況。
6、認真履行兼職工作安全管理職責。
7、認真完成領導交辦的安全工作任務。
二、安全工作的考評
“一崗雙責”責任書每月末學校對簽責任人全月內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全面的考評，并嚴格按照學校制定的績效工資考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。
學校(公章)：
分管副校長(簽字)：
教 師：(簽字)
年月日
一崗雙責責任書誰簽篇四
_____________同志：
你作為__項目項目經(jīng)理，是公司企業(yè)法人代表的代理人，代表公司對工程項目全面負責。公司要求你在圓滿完成質量、進度、成本、環(huán)保管理的責任保證體系和全面提高工程項目管理水平的同時，更要切實履行好項目部安全管理職責，確保工程的安全與穩(wěn)定，現(xiàn)公司與你簽訂年度項目部“一崗雙責”制安全工作責任書如下：
一、安全工作事故控制指標
1、不發(fā)生一起、一次重傷1人(含1人)以上或輕傷2人(含2人)以上或直接經(jīng)濟損失2萬元以上的事故;
2、不發(fā)生一起一次直接財產(chǎn)損失5萬元以上的火災事故;
3、不發(fā)生一般責任性坍塌事故;
4、不發(fā)生輕傷2人(含2人)的輕微交通事故;
5、不發(fā)生粉塵危害事故。
二、安全工作管理目標
1.主持制定切合項目部實際的年度安全工作計劃，健全項目部各科室安全管理規(guī)章制度，修訂完善各項應急預案，每年至少開展1次以上項目部全體人員的消防演練和應急預案實戰(zhàn)演練活動，督促指導專人搜集整理好年度安全工作臺帳資料，每月至少組織召開一次安全工作專題會議，及時解決可能影響項目部安全與穩(wěn)定的問題。
2.確保項目部全面實施全員“一崗雙責”制度，指導各工區(qū)逐級簽訂安全管理工作目標責任書，層層落實安全責任，責任書簽訂率達100%，并做好對項目部安全科的安全監(jiān)督工作。
3.認真組織開展安全檢查，有組織的常規(guī)性安全檢查全年不少于12次，針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要立即采取措施整改到位，及時消除隱患，不能立即整改到位的要落實有效的防范措施和整改方案，安全檢查、隱患整改、防范措施和方案等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。
4.認真組織開展“安全文明月”和“平安工地”的創(chuàng)建及安全教育系列活動，人員參與率和受教育面均達100%。
5.認真落實安全事故責任追究制，積極妥善處理好突發(fā)事件
6、深入施工現(xiàn)場，處理出現(xiàn)的重大施工事故，解決施工中出現(xiàn)的重大問題。
7.認真督促管理層人員做好廉政建設措施，自覺遵守法律法規(guī)和廉政建設的各項規(guī)定，不以任何名義向有關人員贈送或收取各種形式的禮金，杜絕一切與工程相關的不合理開支。
8.搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作。
9.對照項目部 “一崗雙責”制實施方案，按照客觀、公正、公開的原則主持年度安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。
三、安全工作的考評
1.“一崗雙責”責任書考核期為 __年1月1日 至 __年12月31日。
2.公司對年度簽定責任書人全年內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全面的考評，并嚴格按照項目部制定的“一崗雙責”制實施方案中的考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。
項目經(jīng)理：(簽字)
公司負責人：(簽字)
____________公司
年 月 日
一崗雙責責任書誰簽篇五
鄉(xiāng)鎮(zhèn)委員會一崗雙責責任書
為了貫徹黨的xx大精神，有效地落實《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，促進干部廉潔自律，按照“從嚴治黨、從嚴治政;立足教育、著眼防范;集體領導與個人分工負責相結合;誰主管誰負責;一級抓一級，層層抓落實”工作原則，根據(jù)縣委、縣紀委的工作部署，結合我鄉(xiāng)實際，特制定20xx年望京鄉(xiāng)落實《規(guī)定》一崗雙責責任書。
1、自覺遵守上級廉潔自律的各項規(guī)定。
2、自覺執(zhí)行黨委廉潔從政“八堅持”、“八不準”的規(guī)定;
堅持婚喪嫁娶、升學遷居等重大喜慶活動申報審批制度;
堅持黨政領導干部、鄉(xiāng)部門負責人及村支部書記廉政承諾制度;
堅持黨政領導干部及鄉(xiāng)部門負責人及村支部書記廉政檔案管理制度;
堅持領導干部禮金、禮品上交登記制度;
堅持干部出縣考察學習、出鄉(xiāng)培訓學習審批制度;
堅持黨政領導干部及鄉(xiāng)部門負責人及村支部書記年終“述廉述責、評廉評責”制度;
堅持公正、公平、公開的干部選拔任用制度;
堅持“零戶統(tǒng)管”和“村帳鄉(xiāng)管”的財務管理制度。
不準在正常工作日中午飲酒;
不準用公款請客送禮和操辦婚喪喜慶事宜;
不準用公款配備通信工具;
不準用公款旅游或變相公款旅游;
不準到所轄單位公款報銷應由個人負擔的費用;
不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;
不準超過鄉(xiāng)規(guī)定的接待標準或參與各種高消費娛樂的宴請;
不準參與抹牌賭博活動。
3、自覺接受在任、離任經(jīng)濟責任的審計。
4、自覺規(guī)范八小時以外的言行，切實維護黨委、政府的威信和班子的團結，不搞房頭宗族、拉幫結派;不參與違紀違法活動。
1、組織并參加分管的各單位及駐點村集中學習的黨的xx大精神等文件和會議精神。
2、加強對分管的各單位及駐點村黨員領導干部進行黨紀政紀條規(guī)學習和勤政廉政思想教育，使各單位責任人每半年向鄉(xiāng)黨委書面匯報一次黨風廉政建設個人心得體會和單位工作總結。
3、規(guī)范分管的各單位及駐點村主職干部八小時以外的言行，做到無違紀違法行為。
4、分管的各單位及駐點村無“三亂”行為，自覺接受鄉(xiāng)紀委等單位的財務審計，保證減輕農(nóng)民負擔各項政策的落實。
5、分管的各單位及駐點村黨員干部無違法違紀行為，集體無嚴重案件和惡性案件的發(fā)生。
6、參加分管的各單位及駐點村主職干部年終的“雙述雙評”工作。
7、加強分管的單位及駐點村落實《20xx年黨風廉政建設目標管理責任書》工作力度。
對責任書執(zhí)行情況的檢查和考核，由鄉(xiāng)學習《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》領導小組負責實行半年檢查，年終考核，對考核的分數(shù)記入干部個人的廉政檔案，上報縣紀委，并作為對干部的業(yè)績評定、選拔任用的重要依據(jù)，對責任目標執(zhí)行不力、造成重大影響或受到上級通報批評的責任人，將參照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》嚴格實行責任追究。
不準到所轄單位公款報銷應由個人負擔的費用;
不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;
不準超過鄉(xiāng)規(guī)定的接待標準或參與各種高消費娛樂的宴請;
不準參與抹牌賭博活動。
3、自覺接受在任、離任經(jīng)濟責任的審計。
4、自覺規(guī)范八小時以外的言行，切實維護黨委、政府的威信和班子的團結，不搞房頭宗族、拉幫結派;不參與違紀違法活動。
一崗雙責責任書誰簽篇六
教師“一崗雙責”安全責任書
為維護校園安全、穩(wěn)定，創(chuàng)造良好的教學秩序和育人環(huán)境，落實“一崗雙責”制，確保學校正常教育教學秩序，構建平安和諧校園，根據(jù)《教師法》《未成年人保護法》等相關法律法規(guī)，結合我校具體實際，特與教師簽訂“一崗雙責”安全責任書：
1、班主任要加強班級門窗等設施安全管理,發(fā)現(xiàn)問題及時與政教處聯(lián)系。
2、各辦公室安全管理由本辦公室負責人負責。
3、凡是班級出現(xiàn)重大安全事故，當班教師應及時上報學校。
4、教師自己要有安全責任意識,要對學生加強安全教育.
5、從上課鈴響到本節(jié)課下課時間，任課教師要對學生課堂上的所有行為負責，教室內(nèi)有電源插頭等易發(fā)生危險的地方嚴禁學生觸摸玩耍，任課教師要對學生進行全面的安全教育與管理，強調(diào)實驗操作的規(guī)范性，體育運動前的安全準備等。
6、值日教師(含節(jié)假日值班)必須按學校安排及時到位，有事須向值日領導請假。因值日教師不到位或不負責，學校發(fā)生事故，應由當天值日領導、值日教師承擔責任。
7、學校值班教師要按照值班要求上崗，管理好學生及本教室，發(fā)現(xiàn)問題及時與當日值班領導匯報。
8、教師辦公室要保持潔凈，物品擺放要整齊。
(1)不要將貴重物品放在辦公室，無人時要鎖門，以防丟失物品。
(2)注意節(jié)約用電。
9、騎自行車、電動車、摩托車的教師在學校內(nèi)必須下車牽行,學校上班期間非校車不得進入學校(特殊情況須經(jīng)校辦公室主任批準)。
10、放學時，最后一位教師離開本辦公室要關閉電器及隨手關窗和門。
11、嚴禁任課教師將學生趕出教室。
12、教師禁止對學生進行體罰和變相體罰。
13、全體教師要掌握有關安全知識。要學會對緊急突發(fā)事件的處理。
14、教師要了解并掌握學校的《安全工作管理實施方案》。
15、總則：凡違反上述規(guī)定要求，發(fā)生安全責任事故，當事人承擔相應責任。
本責任書一式二份，一份教師本人保留，一份由教務處歸校安全辦公室存檔。
本責任書自簽定之日起生效。
教師：
政教主任：
校長：
第三聯(lián)辦小學
x年xx月xx日
一崗雙責責任書誰簽篇七
進一步加強和改進黨的作風建設，使黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定落到實處，促使領導干部切實履行好“一崗雙責”，更好地為推進____事業(yè)的全面發(fā)展，經(jīng)縣局黨組研究，制定201_年度貫徹落實黨風廉政建設責任制履行“一崗雙責”責任書。
責任內(nèi)容
(一)協(xié)助正職領導干部抓緊抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，具體負責分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作，檢查、督促、指導分管科室的黨風廉政建設、反腐敗工作和黨風廉政建設責任制的落實。
(二)深入基層和分管科室調(diào)查研究，組織分析黨風廉政建設和反腐敗斗爭的情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題，并有針對性地組織研究和制定防范措施及辦法。
(三)認真解決群眾關心的熱點、難點問題，組織查處職責范圍內(nèi)的違法違紀，幫助執(zhí)紀執(zhí)法機關排除干擾和障礙。
(四)對分管的干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時進行批評、教育，督促其自查自糾，重大問題及時向領導班子和主要領導報告。
(五)經(jīng)常對分管的干部進行廉政談話和誡勉談話，做到教育在前，打招呼在先，警鐘長鳴。
(六)模范遵守黨紀政紀國法，嚴格按領導干部廉潔自律的各項規(guī)定辦事，自覺接受黨員干部和群眾監(jiān)督，為黨員干部作出表率。
(七)教育和管理好配偶、子女、分管科室工作人員，防止不廉潔行為和違法違紀問題發(fā)生。
監(jiān)督檢查
要經(jīng)常對分管科室貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況進行監(jiān)督檢查，采取召開科室干部座談會，聽取貫徹黨風廉政建設責任制的執(zhí)行情況，了解抓黨風廉政建設工作的思路和方法，找分管科室負責人及黨員干部談話，了解遵守廉潔自律規(guī)定落實情況等。
責任考核
縣局副職領導干部落實黨風廉政建設責任制履行“一崗雙責”責任制的考核，由分局黨組進行考核，具體考核形式和方法，由分局黨組制定。
責任追究
一、根據(jù)干部管理權限，由縣局黨組上報上級有關部門對副職領導干部進行責任追究。
二、追究責任的形式：誡勉提示、通報批評、組織處理、紀律處分。
(一)誡勉提示，包括談話、批評教育、責令其寫出書面檢查。
(二)通報批評，通過黨內(nèi)通報的形式進行批評。
(三)組織處理，上報上級有關部門調(diào)離、責令責任者辭職或者對其免職。
(四)紀律處分，根據(jù)有關黨紀政紀條規(guī)，上報上級有關部門給予相應的黨紀政紀處分。
三、責任追究的具體內(nèi)容：
在執(zhí)行黨風廉政建設責任制中，有下列情形之一者，分別給予誡勉提示、通報批評、組織處理或紀律處分。
(一)對縣委、政府和州局關于黨風廉政建設的部署、要求和法規(guī)、制度貫徹不力，不能結合本單位和分管科室實際，及時專題研究、布置安排，制定配套措施并組織實施的給予相應的責任追究。
(二)沒有對分管科室干部廉潔從政情況及時監(jiān)督，對不廉潔行為沒有及時批評、告誡，督促其糾正;沒有把執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況作為分管科室干部廉潔自律專題民主生活會的重要內(nèi)容的，給予相應的責任追究。
(三)沒有對分管科室黨員干部進行有效的黨性黨風黨紀和廉政教育，致使分管科室內(nèi)發(fā)生問題較多;協(xié)調(diào)配合查處大案要案不力，沒有及時排除辦案中的干擾和阻力，致使案件查處工作受到影響;沒有認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，因而造成不良社會影響，給予相應的責任追究。
(四)對直接分管科室內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風不制止、不查處，或者對上級領導機關交辦的黨風廉政建設責任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，或者對嚴重違法違紀、隱瞞不報、壓制不查的，給予相應的責任追究。
(五)在反對民族分裂主義和非法宗教活動問題上，對中央和自治區(qū)有關精神執(zhí)行不力，旗幟不鮮明，立場不堅定，致使分管科室干部發(fā)生重大問題的，給予相應的責任追究。
(六)直接分管內(nèi)發(fā)生重大案件，致使國家、集體資財科室和人民群眾生命財產(chǎn)受重大損失或者造成惡劣影響的，給予相應的責任追究。
(七)違反《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定選拔任用干部，造成惡劣影響的，給予相應的責任追究。
(八)授意、指使、強令下屬人員違反財政、金融、稅務、審計、統(tǒng)計法規(guī)，弄虛作假的，給予相應的責任追究。
(九)授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查，或者案件查處;或者對辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報復的，給予相應的責任追究。
(十)對配偶、子女、分管科室人員嚴重違法違紀自古以來不管的給予相應的責任追究。
一崗雙責責任書誰簽篇八
為增強黨支部在幼兒園工作中的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力，打造一支思想先進，作風過硬、業(yè)務精湛的黨員教師隊伍，促進幼兒園保教質量、辦學水平全面提升，特制定黨員目標管理責任制如下：
一、黨建工作
1.認真學習黨的基礎理論和黨的綱領性文件，參與黨建論壇研討，更新幼兒園網(wǎng)站“黨政工作”內(nèi)容。
2.積極參加黨組織的各項活動，按期交納黨費。
3.注意培養(yǎng)入黨積極分子，重點聯(lián)系1-2名青年教師。
4.踐行科學發(fā)展觀，嚴格按黨員標準要求自己，爭優(yōu)創(chuàng)先，爭當黨員先鋒崗，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
5.關注支部建設，密切聯(lián)系群眾，積極向黨組織建言獻策。
6.參與黨員義工活動，主動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園結對幫扶，發(fā)揮本園的示范輻射作用。
二、學校工作
1.模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，熱愛幼兒、尊重幼兒、嚴格執(zhí)行教育教學法規(guī)。
2.認真履行崗位職責，更新教育觀念，重視教育創(chuàng)新。
3.積極參加政治學習和業(yè)務學習，及時反思，撰寫學習心得。
4.按時參加集體備課研討活動，致力于幼兒園教學改革，勤于反思，努力提高教書育人水平。帶頭組織實施教科研活動，完成教研組分配的工作任務。
5.每學期上好一節(jié)黨員示范課。開展相互聽課活動，每學期聽課數(shù)不少于20節(jié)，認真寫聽課筆記。積極撰寫論文或經(jīng)驗總結，全年不少于2篇。
6.按要求參加“繼續(xù)教育”學習培訓，全年完成繼續(xù)教育規(guī)定的學時。利用業(yè)余時間，自學有關教育教學方面的書籍、文章，積極參與讀書活動交流。
7.注重自身的影響力和示范作用，帶動青年教師共同成長。
8.積極做好家長工作，密切家園聯(lián)系，合理利用家庭、社區(qū)資源促進幼兒園保教質量的提高。
此責任書由黨支部、黨員各執(zhí)一份。
支部書記 黨員
一崗雙責責任書誰簽篇九
“一崗雙責”制安全工作責任書
(項目經(jīng)理)
_____________同志：
你作為**項目項目經(jīng)理，是公司企業(yè)法人代表的代理人，代表公司對工程項目全面負責。公司要求你在圓滿完成質量、進度、成本、環(huán)保管理的責任保證體系和全面提高工程項目管理水平的同時，更要切實履行好項目部安全管理職責，確保工程的安全與穩(wěn)定，現(xiàn)公司與你簽訂 20xx 年度項目部“一崗雙責”制安全工作責任書如下：
一、安全工作事故控制指標
1、不發(fā)生一起、一次重傷1人(含1人)以上或輕傷2人(含2人)以上或直接經(jīng)濟損失2萬元以上的事故;
2、不發(fā)生一起一次直接財產(chǎn)損失5萬元以上的火災事故;
3、不發(fā)生一般責任性坍塌事故;
4、不發(fā)生輕傷2人(含2人)的輕微交通事故;
5、不發(fā)生粉塵危害事故。
二、安全工作管理目標
1.主持制定切合項目部實際的年度安全工作計劃，健全項目部各科室安全管理規(guī)章制度，修訂完善各項應急預案，每年至少開展1次以上項目部全體人員的消防演練和應急預案實戰(zhàn)演練活動，督促指導專人搜集整理好年度安全工作臺帳資料，每月至少組織召開一次安全工作專題會議，及時解決可能影響項目部安全與穩(wěn)定的問題。
2.確保項目部全面實施全員“一崗雙責”制度，指導各工區(qū)逐級簽訂安全管理工作目標責任書，層層落實安全責任，責任書簽訂率達100%，并做好對項目部安全科的安全監(jiān)督工作。
3.認真組織開展安全檢查，有組織的常規(guī)性安全檢查全年不少于12次，針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要立即采取措施整改到位，及時消除隱患，不能立即整改到位的要落實有效的防范措施和整改方案，安全檢查、隱患整改、防范措施和方案等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。
4.認真組織開展“安全文明月”和“平安工地”的創(chuàng)建及安全教育系列活動，人員參與率和受教育面均達100%。
5.認真落實安全事故責任追究制，積極妥善處理好突發(fā)事件
6、深入施工現(xiàn)場，處理出現(xiàn)的重大施工事故，解決施工中出現(xiàn)的重大問題。
7.認真督促管理層人員做好廉政建設措施，自覺遵守法律法規(guī)和廉政建設的各項規(guī)定，不以任何名義向有關人員贈送或收取各種形式的禮金，杜絕一切與工程相關的不合理開支。
8.搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作。
9.對照項目部 “一崗雙責”制實施方案，按照客觀、公正、公開的原則主持年度安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。
三、安全工作的考評
1.“一崗雙責”責任書考核期為 x年1月1日 至x年12月31日。
2.公司對年度簽定責任書人全年內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全
面的考評，并嚴格按照項目部制定的“一崗雙責”制實施方案中的考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。
項目經(jīng)理：(簽字)
公司負責人：(簽字)
*公司
年 月 日
一崗雙責責任書誰簽篇十
安全工作“一崗雙責”就是在業(yè)務工作的基礎上，同時承擔著安全管理的責任，也就是一個崗位有兩種責任，幼兒園每位同志在承擔“本崗位業(yè)務責任”的同時，還要肩負起“安全管理的責任”。工作人員因失職、瀆職或違規(guī)、疏于管理、未恪盡職守等情況，導致本職工作任務未能順利完成或造成安全事故的要承擔相應的責任?！耙粛忞p責”責任制是推行全員安全管理的重要舉措。
1、教師在幼兒入園之時起便對幼兒的安全負責，教師是班級安全工作第一責任人，各班幼兒出現(xiàn)安全問題，教師負主要責任，教師要高度重視幼兒的安全教育，加強安全管理，認真督促落實好班級各項安全措施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
2、幼兒進園時，老師要快速對幼兒進行晨檢，一摸(摸頭)、二看(看幼兒暴露部分是否有紅、腫、青塊、傷痕等，如有要馬上向家長問明)。
3、課堂教學安全由任課教師負責，各教師帶班期間不得離開班級，不準做私事。不聊天、不串班，必須重視每個孩子，讓每個孩子在自己的視線之內(nèi)，并及時清點各班人數(shù)。
4、嚴格執(zhí)行交接-班制度，清查幼兒人數(shù)。教師必須嚴格執(zhí)行請假制度，不得私自外出，如果私自外出，幼兒出現(xiàn)安全問題，后果自負。
5、值班人員集中精力，認真組織幼兒活動，值班時不得擅自離開工作崗位。
6、帶領幼兒戶外活動時隨時清點人數(shù)，不得把幼兒單獨留在室內(nèi);在室內(nèi)活動時，防止幼兒單獨外出，更要防止幼兒單獨出園。
7、教育幼兒團結友愛，不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登陽臺欄桿，以免跌傷、碰傷。
8、負責對本班的教室、寢室、戶外活動場所以及相關設備、設施進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除，不能排除的要及時上報，防止發(fā)生失火、觸電、砸傷等事故的發(fā)生。
9、不讓幼兒單獨到廚房等易發(fā)生危險的地方去。切實做好班級飲食衛(wèi)生安全工作。
10、隨時檢查班上的玩具、用具，損壞及時修好。
11、隨時檢查幼兒口袋有無危險物：如小刀、釘子、小球、小瓶等，并注意不把這些東西帶到床上。
12、要仔細照顧幼兒的衣食住行，注意觀察幼兒的情緒，鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師，發(fā)現(xiàn)病情及時聯(lián)系幼兒家長報告園長，不得延誤。
13、藥物、剪刀、針等危險物品放到幼兒拿不到的地方。
14、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開，松開時及時系好。
15、幼兒入廁必須有教師陪同，教師必須進入廁所內(nèi)看護幼兒入廁，不許在外遙控，幼兒在園內(nèi)如出現(xiàn)尿床、便到褲子上等情況，班主任或當時負責的教師應及時處理，不得找家長處理，如有發(fā)現(xiàn)，按不勝任本職工作處理
16、各班注意用電安全，嚴禁幼兒觸摸各種電器，并結合實際隨機向幼兒進行自救、健康、安全等教育提高幼兒自我保護意識。
19、幼兒離園時，接送幼兒要認清接幼兒人員，如有陌生人接，當班教師一律不得讓幼兒離園，并及時電話聯(lián)系家長。
20、幼兒在校內(nèi)如出現(xiàn)突發(fā)性病變，教師應及時與家長取得聯(lián)系，如家長不在或來得不及時，教師應及時將幼兒送往醫(yī)院進行救治。
21、不得體罰與變相體罰幼兒，否則后果自負。認真執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，班級教師相互配合理做好幼兒一日生活和衛(wèi)生保健工作，使各項工作達標。
本責任書一式二份，幼兒園、教師各執(zhí)一份。本責任書自簽字之日起生效。
單位：__x
教師簽名：
一崗雙責責任書誰簽篇十一
根據(jù)有關文件精神，為進一步落實學校安全工作“一崗雙責”，加強管理，嚴密防范，最大限度杜絕并妥善處置學校突發(fā)事件。學校每個教職員工，既要對自身業(yè)務工作負責，也要對本職范圍內(nèi)的各項安全工作負責。特簽訂《》如下：
1、在校長、主管副書記領導下，負責學校辦公室的全面工作。組織辦公室人員做好職責范圍內(nèi)的工作，確保各項工作的完成。
2、組織擬訂學校和黨總支的工作計劃和學校的工作總結以及其它全校性的重要文件、材料。
3、簽批上級行政機關下發(fā)文件的送閱或處理意見并督促落實。
4、安排好學校例行會議，協(xié)調(diào)或組織好全校性會議和學校的重要活動。
5、負責學校各項人事工作，如：教職工調(diào)動及招聘、離退休手續(xù)、職稱評定、工資管理、人事及文書檔案的管理、年度考核等工作、老干部工作等。
6、組織做好國內(nèi)外來賓和上級領導的接待工作。
7、負責學校文書及人事檔案的管理工作。督促做好各類來文及學校重要文件制度的收集管理工作。
8、組織辦公室有關人員做好信息、統(tǒng)計、收發(fā)工作。
9、組織學校年鑒的撰寫工作。
10、負責學校公務用車的調(diào)配使用和管理工作。
11、負責學校綜合治理和消防、安全工作 。
12、負責組織檢查教職工的勞動紀律工作。
13、負責黨員的學習管理和學校計劃生育工作。
14、負責學校對外宣傳、兩個文明建設和黨風廉政建設工作。
15、認真完成校長、主管副校長交辦的工作。 責任書一式兩份，學校、處室負責人各存一份。
處室負責人(簽字)：校長(簽字、蓋章)：
年月年月
一崗雙責責任書誰簽篇十二
安全生產(chǎn)工作“一崗雙責”職責書
為加強安全生產(chǎn)工作的指導，落實安全生產(chǎn)監(jiān)管職責，現(xiàn)根據(jù)縣府辦《關于推行安全生產(chǎn)“一崗雙責”和“崗位監(jiān)督制”的通知》和市安委會關于印發(fā)《安全生產(chǎn)“一崗雙責”和“崗位監(jiān)督制”實施方案》的通知要求，制訂安全生產(chǎn)工作“一崗雙責”職責書。
一、職責范圍
鎮(zhèn)直各單位領導班子成員、工礦企業(yè)負責人要負責分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作;按照“誰主管、誰負責”、“誰審批、誰負責”的原則，抓好分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。
鎮(zhèn)直各單位主要領導、工礦企業(yè)主要負責人是鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作的第一職責人，全面負責其安全生產(chǎn)工作，并履行以下職責：
(一)抓好安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策及上級政府、政府*委安全生產(chǎn)工作決策、部署、指示的貫徹落實;
(二)將安全生產(chǎn)工作納入鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，并組織實施;
(三)建立健全并落實鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作職責制;
(四)將安全生產(chǎn)工作納入鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)的重要議事日程，及時研究解決其安全生產(chǎn)工作中的重大問題;
(五)組織和領導事故隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，督促制定整治措施并加以落實;
(六)及時對鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)工作作出部署并督促檢查;
(七)落實鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)安全生產(chǎn)控制指標并加強考核，建立約束、激勵機制。
鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)分管安全生產(chǎn)工作的負責人具體負責本部門的安全生產(chǎn)工作，履行以下職責：
(一)組織實施安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策及鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)*委有關安全生產(chǎn)工作的決策、部署、指示，主持研究制定安全生產(chǎn)監(jiān)管的辦法和措施。
(二)受鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)主要負責人委托，主持召開安全生產(chǎn)工作有關會議，研究和協(xié)調(diào)處理安全生產(chǎn)中的重要問題;
(三)組織并參加鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)安全生產(chǎn)重要工作、重大活動;
(四)督促、檢查鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)相關單位安全生產(chǎn)工作，責令有關單位限期整改事故隱患;
(五)監(jiān)控安全生產(chǎn)專項目標、控制指標運行狀況，加強督促檢查;
(六)督促安全生產(chǎn)監(jiān)管機構加強自身建設，提高安全生產(chǎn)監(jiān)管潛力和水平;
(七)發(fā)生安全生產(chǎn)事故災難時，按規(guī)定啟動辦事處安全生產(chǎn)事故應急預案。
鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)分管其他工作的負責人應當抓好分管工作范圍的安全生產(chǎn)工作，履行以下職責：
(一)負責抓好安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策及鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)*委、鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)有關安全生產(chǎn)工作的決策、部署、指示在分管工作范圍內(nèi)的貫徹落實;
(二)堅持將安全生產(chǎn)工作與分管工作同時安排部署，同時組織實施，同時考核驗收;
(三)督促分管部門認真履行工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責，適時組織開展并參加安全生產(chǎn)大檢查;
(四)組織和領導分管工作范圍事故隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患，督促制定整治措施并加以落實;
(五)分管工作范圍內(nèi)發(fā)生安全生產(chǎn)事故災難時，按規(guī)定趕赴事故現(xiàn)場，組織、協(xié)調(diào)事故搶險救援和善后工作。
二、職責考核
(一)將執(zhí)行安全生產(chǎn)“一崗雙責”的狀況列入民主生活會和述職報告的一項重要資料。
(二)年底就本年度落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”的狀況寫出專題報告，報送政府安全生產(chǎn)委員會辦公室，并自覺理解市安委會統(tǒng)一組織的考核。
三、職責追究
鎮(zhèn)直各單位及工礦企業(yè)領導班子成員及相關單位負責人忽視安全生產(chǎn)工作，不履行或不正確履行安全生產(chǎn)職責，導致發(fā)生安全生產(chǎn)事故的;發(fā)生事故后隱患不報、謊報、拖延不報，或者不及時組織開展事故救援工作，導致人員傷亡和財產(chǎn)損失的，按照有關規(guī)定，給予告誡、責令寫出書面檢查、通報批評、組織處理、*紀政紀處分;構成犯罪的，依法追究刑事職責。
主要領導(簽名)處領導班子成員(簽名)
20xx年2月9日
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/941322.html】
