根據(jù)不同的情況，我們可以制定出多種方案供選擇。完美的方案需要有適應性和靈活性，我們應該如何在制定方案時考慮到這些因素？方案是針對某個問題或情況而提出的解決辦法或計劃。在實施前，我們需要制定一個可行的方案。方案是解決問題的關鍵，我們必須認真考慮每個細節(jié)。一個好的方案可以提高工作效率，減少錯誤的發(fā)生。在確定方案之前，我們首先要明確問題的本質和重要性。方案的制定需要考慮到各種可能的風險和挑戰(zhàn)。下面是一些成功的方案案例，供大家參考和借鑒。請大家注意，以下是一些建議性的方案，具體實施需要根據(jù)實際情況進行調整。
生日驚喜策劃方案篇一
xxxxx。
用彩色氣球裝飾。
班級全體同學。
文體委員、宣傳委員、組織委員。
1、開場白（祝福語、引出）。
2、唱生日歌、吹蠟燭、吃蛋)(糕。
3、抽祝福和小談（簡介：每個壽星抽7張祝福，并隨機挑一張念出，請兩位談談現(xiàn)在的感受）。
4、看看誰更敏捷（簡介：有主持人說出一個數(shù)，如5，從第一個人開始報數(shù)，當有人報到5或5的倍數(shù)，那個人不能報數(shù)，只能拍下下一個人的肩，若失誤或動作不夠快，則被淘汰。繼續(xù)玩。約10人，被淘汰則需抽紙條，表演動作。勝者2名，有獎品）。
5、談談最xx的事（如從小到現(xiàn)在最感動的事啊，由2位壽星上來）。
6、繼續(xù)4的懲罰。
7、水杯運輸（簡介：2組人，每組4—5人，第一人把嘴里叼著的水杯里的水倒到第二人的水杯中，倒水過程中，只能用嘴運輸，不能用手腳等，可用的各種姿勢，勝的一組由獎）。
8、扮時鐘（簡介：由主持人報出一個時間，3人分別表示時、分、秒針，2到3輪。無誤有獎，錯了表演才藝。）。
9、談天說地或秀秀自己（最后2位壽星）。
10.1真心話大冒險10.2小總結。
11、兔子舞。
資源需要：已有：水杯、糖果（部分）。
需要：彩色氣球若干、蛋糕一個、水一瓶、小獎品（糖果，小本子等）、打火機一只。
注意事項：活動時秩序等。
生日驚喜策劃方案篇二
1:確定你的派對類型（即生日派對）。
多種類型的派對，主辦者想要辦什么樣的派對，比如一般派對分為酒會和晚宴兩種形式。國外流行的派對類型有:danceparty（舞會）、singingparty（歌唱派對）、birthdayparty（生日派對）、send-offparty（歡送派對）。
派對前3-4周——籌備。
2:選定一個準備舉辦生日派對的準確日期和時間
3:制定好一份準備邀請的客人名單。
4:可以預約組織或表演人員，如互動游戲、小丑，魔術師、手偶表演等。
5:確定生日派對的主題，孩子年齡稍大，可以讓一起參與進這個過程。
6:瀏覽網(wǎng)上，選擇3-6個游戲娛樂項目，準備在派對中進行。
派對前2-3周——發(fā)邀請。
7:網(wǎng)絡遞交訂單，檢查訂單完整性和準備物料送達時間。
8:寫好邀請函，郵寄或遞交給被邀請的客人。
9:記錄客人答復能否到會參加，人員發(fā)生變動，隨時增加派對物料。
10:閱讀網(wǎng)站里面派對組織的雜志文章等，以獲取更多靈感和經(jīng)驗。
派對前1周——確認。
11:打電話給沒有回復是否能參加聚會的被邀請的客人。
12:制定派對的活動日程，準備進行的活動安排，什么時間開始餐宴。
13:檢查派對所用的物料、蛋糕、餐飲的安排是否完整合理。
派對前2-3天——檢查。
14:檢查所有準備手工制作的材料。
15:檢查所有的音響，照相機，dv等派對設備，并查看電池。
派對前1天——保障。
16:打掃一下準備進行聚會的場地，把容易傷害到小朋友的家具搬走。
17:確保生日蛋糕明天會準時送到，如果自己烘培的話，做好準備工作。
18:如果預定了外賣食物要確定好送貨時間。
19:如果邀請了演員，那么確定好他們到達的具體時間。
派對前4-5小時——布置。
20:把餐桌擺放好，室內(nèi)的裝飾也都懸掛起來。
21:把生日蠟燭插在蛋糕上。
22:把氣球打好氣，懸掛起來。
23:準備好簽到本用來記錄到場的小朋友的名字和寫祝福語。
派對前1-2小時——預熱。
24:如果舉辦地點有寵物，把它帶離舉辦的房間。
25:給過生日的小壽星穿戴整齊。
26:準備第一個活動項目，可以讓孩子動手幫忙。
27:擺放好食物和餐具。
28:準備好第一個緩沖式活動，如畫畫等單人游樂項目。
派對前ing——開始。
29:客人陸續(xù)與會，與小壽星合影，發(fā)放派對用品。
30:客人到齊，組織人宣布派對開始，介紹生日小壽星，隨即表演節(jié)目。
31:組織群體游戲，拉動整個活動氣氛，如打禮物包之類。
32:生日歌響起，為小壽星唱生日歌，點蠟燭許愿。
33:小壽星分蛋糕，喂爸爸媽媽或老師吃蛋糕，分享快樂。
派對結束。
34:派對尾聲，小壽星發(fā)放派對小禮品，并和與會小嘉賓集體合影。
35:派對結束，陸續(xù)散席，組織者清理派對現(xiàn)場。
生日驚喜策劃方案篇三
一、準備工作：
1、首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日（給予其驚喜），然后約好。
2、找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。
3、動員她所有認識的人，在某一時刻，給她發(fā)生日祝福的短信，事先也要越好。
4、給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。
5、你應該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。
二、實施方法：
1、生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。
2、看好你和大家約定發(fā)短信的時間，提前說，“你的手機要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發(fā)祝福的短信。
3、獻上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠遠不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關心你保護你。.。.。.?！爸T如此類的煽情的話。
4、逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。
1、開場：
主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。
由一位領唱獻唱（活躍點的歌曲），歡迎各位觀眾以及預祝大家都能都能長命百歲，身體健康。由會長親自講話。
2、獻歌環(huán)節(jié):。
各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。
3、游戲環(huán)節(jié)——國王游戲:。
將會由主持主持動人心弦的游戲，輸?shù)舻娜藭袘土P，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環(huán)節(jié)中將更加增進彼此之間的感情。
4、游戲環(huán)節(jié)——“你我他”游戲：
進行刺激的國王游戲以后，將會進行對智力，反應力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規(guī)則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸?shù)舻娜藢ㄟ^搶麥選出幸運觀眾提出條件進行懲罰。
5、最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給會長，結束今天的活動。
四、注意事項。
派對一定要選擇安排的地方和安排的方式，特別是兒童派對，要考慮孩子會無意識走丟；派對的材料一定要安排，建議用進口材料的蛋糕和進口氣球皮做的氣球裝飾，氣球的充氣一定要是氦氣；一定要選擇專業(yè)的活動策劃公司。
生日驚喜策劃方案篇四
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關懷，幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
二活動主題。
公司與你一起成長（特質：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質：體現(xiàn)公司重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義）。
三活動時間。
20年×月×日下午×點。
四活動地點。
大廈×樓員工活動室。
五活動組織。
行政人事部主持人：×。
六活動參加人員。
總經(jīng)理、各職能部門領導、企業(yè)文化小組成員及當月過生日的員工。
七活動前期準備。
1。月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。
2。通知當月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。
3。提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。
4。提前通知與會人員。、
八活動的流程。
第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單。
各位領導各位同事，大家下午好！在這喜慶的節(jié)日里，在這歡聚的時刻，
迎來我們公司20年×月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為×月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下20年的愿望！并送上我們的祝福！
接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽。
星們歲歲年年祥和平安，永遠年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順，前景美好，好運連連！相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日！
第二項：總經(jīng)理致辭。
第三項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌（音樂響起，所有燈光關閉，
生日員工吹蠟燭，邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕，并合影留。
念）。
第四項：有請部門領導為壽星們送上祝福的賀卡。
第七項：結束。
結束語：今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星收下了。是友情。
與關愛讓我們相聚相濟，一起度過這段難忘的時光；是公司領導提。
供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充。
滿溫情的生日會，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田；
讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的.日子永遠伴隨我們生命的每一天！讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里，歲歲平安！
九活動經(jīng)費與預算。
1。場地布置費用150元（包括氣球、彩帶、橫幅）。
2。生日禮品300元（每人為30元左右的禮品）。
3。生日蛋糕1410寸=350元。
4。生日賀卡10人2元=20元。
共計：770元。
十總結。
1?；顒诱掌N于宣傳欄。
2?；仡櫩偨Y本次活動的不足，下次改進以及可以延續(xù)的方案。
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生日驚喜策劃方案篇五
創(chuàng)意方案：事先到你朋友出生的醫(yī)院去查查和他（她)同年同月同日出生的人勵志網(wǎng)，或干脆到網(wǎng)絡上征集與他(她）同年同月同日生的人，看看有多少有“緣”人也想一起過生日。然后約好時間，并選定一個環(huán)境優(yōu)雅，空氣中彌漫著小資情調的西餐吧，記住一定要把餐吧包下來，這樣才會有氣氛。如果有能力最好事先將餐吧裝飾一下，并在餐吧的顯眼位置掛上一個設計獨特的條幅，上書：祝_年_月_日生的人生日快樂。當然這一切都是要在“保密”的狀態(tài)進行。
在約好的時間和地點，你和你的朋友一定要先到，然后讓與他（她)同年同月同日生的人戴著生日帽陸續(xù)進來。當你的朋友開始好奇時，由餐吧的主人播放你事先錄制好的你替他（她）尋覓與他（她）同年同月同日生的人一起過生日的全過程，而且會將每個人的特點、愛好、故事展示在視頻中，大家不僅互道生日快樂也會特別向他（她）祝福。當他(她）知道這一切都是你精心安排的，想象一下你朋友的驚喜程度吧。
浪漫溫馨的意外。
適合人群：浪漫女性。
戀人之間，總有很多細節(jié)是別人不能知道的。在戀人雙方，女性方面尤其更重視細節(jié)化的東西，一些溫馨的感動，更能令她終生難忘。而很多驚喜，需要不經(jīng)意，卻也需要你的“處心積慮”。這需要作為男人的你在平時細微的觀察，也需要你不厭繁瑣的準備過程。但是，“功夫不負有心人”，相信只要你細心準備就一定能收獲到你想要的。
創(chuàng)意方案：既然是驚喜，事先就一定不能告訴她自己要為她過生日，甚至，要裝出貌似遺忘的表情。但是，私底下，卻要伙同死黨們，精心準備。
要用浪漫對付女孩子，最不能缺少的就是玫瑰花了。這愛情的花朵，即便有人認為多余，但對女性來說，可是致命的武器，千萬不要聽信他人的言語，省略這一關。等女友生日這天，告訴她今天單位比較忙，自己要出差，晚上才能回來。并承諾一到家就給她打電話。在她上班去后，你則約來自己的“御用”死黨們，在屋內(nèi)地板上灑滿玫瑰花瓣，讓空氣中彌漫著自然的香味，買上超級大的生日蛋糕，掛上彩燈，買來她曾經(jīng)向你提過你又一直沒有給她買的毛絨玩具、首飾衣物，準備一個超級大的箱子。同時，用漂亮的花紙讓每位到場的你的朋友她的朋友寫上祝福語，疊成紙鶴掛在屋中，營造一個整體的浪漫的氛圍。等到她快下班的時候，告訴她你快到保定了，但需要回家換件衣服，讓她下班直接去家里等你，然后關掉家里所有的燈。如果是在夏天，一定要等到天黑黑再讓她過去，并一定要保證她有你家的鑰匙。
然后，你先跳進箱子，用布蓋好，上面放上所有的禮物。一定要布置成箱子只是擺放禮物平臺的樣子。然后，讓所有的人都藏起來。在她打開燈的那一瞬間，讓你的朋友們推著蛋糕車、唱著生日歌慢慢走出屋子，然后告訴她，你還沒有回來，只是受托先來為她慶祝生日。等她情緒稍微平靜一下，一件件看著你給她買的禮物，一條條讀著祝福時，你給她發(fā)條信息，說堵車，自己一會兒才能到。等到朋友借口將她騙到別的屋內(nèi)，你以“迅雷不及掩耳之勢”跳出箱子，并將場景恢復原樣，然后，悄然混入朋友堆中，等她回來，發(fā)現(xiàn)你在，門又沒開時，一定會驚訝不已。如果她猜不出，一定不要告訴她你到底是怎么回來的。
飯后，裝作要帶她去散步。領她到自己事先安排好的空曠地點，裝作漫不經(jīng)心地和她聊天，然后點燃自己事先讓朋友們放置好的煙花，讓它們在漆黑的夜空中綻放出一朵朵燦爛的花，一顆顆美麗的“心”，相信她驚訝之余一定會將今年的生日永遠銘刻在自己的腦海。
生日驚喜策劃方案篇六
二、適用人員。
__所有的員工（暫不包括駐外人員）。
三、福利項目。
1、員工生日當天可計為有薪假期，按正常出勤計考勤｛｝。
2、加餐或生日禮物。
員工生日當天，行政服務部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張（中餐及晚餐各一張），員工憑加餐券可到餐廳免費就餐，原則上加餐券本人當日使用有效，如員工生日當日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。
經(jīng)理級別及以上的職員，發(fā)放禮物一份（禮物為印刷有公司logo及vi的小禮品）。
3、生日賀卡。
公司設計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司領導的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當面發(fā)給生日員工。
4、生日專欄。
在公司的宣傳欄里設一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。
5、集體活動。
在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日party，活動內(nèi)容：卡拉ok、蹦迪，集體生日蛋糕。
經(jīng)理級以上的職員在生日當天另單獨送生日蛋糕一份。
四、責任部門。
1、人力資源部：負責生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布；相關費用的申請，集體生日party物品的申購。
2、行政服務部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日party的場地安排，協(xié)助組織實施paety。
3、資源支持中心總監(jiān)：相關生日人員名單的審核，相關費用申請的審核。
五、具體要求。
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準），并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。
2、審批后的人員名單復印后，行政服務部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、行政服務部按照審批后的名單，提前一天準備好加餐券（經(jīng)蓋章有效）并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日party，人力資源部負責人員的組織和安排，并在當天準備好蛋糕、水果和零食。行政服務部負責場地，音響、燈光等的安排。
六、費用預算。
（一)經(jīng)理級以下員工每人每次12元/左右(不包括經(jīng)理級），具體分解如下：
1、加餐券：中餐晚餐總共約8元/人。
2、賀卡：1元/人左右。
3、生日祝福：0元。
4、集體生日party：每次500元左右，按照公司2000人計算，平均每月生日人數(shù)160人左右，平均每人3元/次左右。
預算：8+1+3=12元。
利項目如下：
（1）生日禮物一份。
（2）生日蛋糕一個。
（3）生日賀卡一張。
七、其他規(guī)定。
1、生日賀卡請廣告公司設計或公司內(nèi)部平面設計人員設計，印刷威力的logo和vi。上面有公司的簡介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。
2、加餐券由行政服務部自行設計打印，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。
3、集體生日party時間一般安排在月底，時間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。
4、本規(guī)定從20__年11月1日開始執(zhí)行。
生日驚喜策劃方案篇七
創(chuàng)意方案：事先到你朋友出生的醫(yī)院去查查和他(她)/，或干脆到網(wǎng)絡上征集與他(她)同年同月同日生的人，看看有多少有“緣”人也想一起過生日。然后約好時間，并選定一個環(huán)境優(yōu)雅，空氣中彌漫著小資情調的西餐吧，記住一定要把餐吧包下來，這樣才會有氣氛。如果有能力最好事先將餐吧裝飾一下，并在餐吧的顯眼位置掛上一個設計獨特的條幅，上書：祝_年_月_日生的人生日快樂。當然這一切都是要在“保密”的狀態(tài)進行。
在約好的時間和地點，你和你的朋友一定要先到，然后讓與他(她)同年同月同日生的人戴著生日帽陸續(xù)進來。當你的朋友開始好奇時，由餐吧的主人播放你事先錄制好的你替他(她)尋覓與他(她)同年同月同日生的人一起過生日的全過程，而且會將每個人的特點、愛好、故事展示在視頻中，大家不僅互道生日快樂也會特別向他(她)祝福。當他(她)知道這一切都是你精心安排的，想象一下你朋友的驚喜程度吧。
浪漫溫馨的意外。
適合人群：浪漫女性。
戀人之間，總有很多細節(jié)是別人不能知道的。在戀人雙方，女性方面尤其更重視細節(jié)化的東西，一些溫馨的感動，更能令她終生難忘。而很多驚喜，需要不經(jīng)意，卻也需要你的“處心積慮”。這需要作為男人的你在平時細微的觀察，也需要你不厭繁瑣的準備過程。但是，“功夫不負有心人”，相信只要你細心準備就一定能收獲到你想要的。
創(chuàng)意方案：既然是驚喜，事先就一定不能告訴她自己要為她過生日，甚至，要裝出貌似遺忘的表情。但是，私底下，卻要伙同死黨們，精心準備。
要用浪漫對付女孩子，最不能缺少的就是玫瑰花了。這愛情的花朵，即便有人認為多余，但對女性來說，可是致命的武器，千萬不要聽信他人的言語，省略這一關。等女友生日這天，告訴她今天單位比較忙，自己要出差，晚上才能回來。并承諾一到家就給她打電話。在她上班去后，你則約來自己的“御用”死黨們，在屋內(nèi)地板上灑滿玫瑰花瓣，讓空氣中彌漫著自然的香味，買上超級大的生日蛋糕，掛上彩燈，買來她曾經(jīng)向你提過你又一直沒有給她買的毛絨玩具、首飾衣物，準備一個超級大的箱子。同時，用漂亮的花紙讓每位到場的你的朋友她的朋友寫上祝福語，疊成紙鶴掛在屋中，營造一個整體的浪漫的氛圍。等到她快下班的時候，告訴她你快到保定了，但需要回家換件衣服，讓她下班直接去家里等你，然后關掉家里所有的燈。如果是在夏天，一定要等到天黑黑再讓她過去，并一定要保證她有你家的鑰匙。
然后，你先跳進箱子，用布蓋好，上面放上所有的禮物。一定要布置成箱子只是擺放禮物平臺的樣子。然后，讓所有的人都藏起來。在她打開燈的那一瞬間，讓你的朋友們推著蛋糕車、唱著生日歌慢慢走出屋子，然后告訴她，你還沒有回來，只是受托先來為她慶祝生日。等她情緒稍微平靜一下，一件件看著你給她買的禮物，一條條讀著祝福時，你給她發(fā)條信息，說堵車，自己一會兒才能到。等到朋友借口將她騙到別的屋內(nèi)，你以“迅雷不及掩耳之勢”跳出箱子，并將場景恢復原樣，然后，悄然混入朋友堆中，等她回來，發(fā)現(xiàn)你在，門又沒開時，一定會驚訝不已。如果她猜不出，一定不要告訴她你到底是怎么回來的。
飯后，裝作要帶她去散步。領她到自己事先安排好的空曠地點，裝作漫不經(jīng)心地和她聊天，然后點燃自己事先讓朋友們放置好的煙花，讓它們在漆黑的夜空中綻放出一朵朵燦爛的花，一顆顆美麗的“心”，相信她驚訝之余一定會將今年的生日永遠銘刻在自己的腦海。
生日驚喜策劃方案篇八
二、活動時間。
三、活動地點。
社區(qū)居委會活動室。
四、活動流程。
主持人開場白。
熱身游戲(擊鼓傳花)。
社區(qū)書記或主任祝賀詞。
壽星代表發(fā)言。
吉他演奏表演(或者其他樂器表演或者獨唱)。
黃梅戲段落表演(或者其他才藝表演魔術)。
主持人暖場，進行點蠟燭，切蛋糕。
活動游戲(具體游戲待定)。
邀請社區(qū)醫(yī)生教授一套五指健康保健操。
志愿者合唱歌。
主持人結束祝詞，其他志愿者分發(fā)生日禮物。
五、活動前期準備。
1.活動節(jié)目的排練。
2.才藝節(jié)目和學校其他社團合作，邀請其他社團共同參加活動。
3.主持人的節(jié)目主持詞的準備。
授保健操。
5.社區(qū)禮物和蛋糕的提前準備。
6.參加生日會老人的確定，社區(qū)方面提前進行宣傳。
六、活動應急預案。
1.如出現(xiàn)老人參與不高，則推遲生日會，加強宣傳工作。
2.生日會具體實施時，視具體情況，隨時調整活動流程。
生日驚喜策劃方案篇九
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使員工真正地融入到公司的大家庭當中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。
二、活動主題。
__集團__年_月員工生日會。
三、活動時間。
每月舉辦一次，每次約2個小時，具體時間提前通知。
四、活動場地。
暫時定為__會議室，具體根據(jù)實際情況和當月活動內(nèi)容安排。
五、活動對象。
2.邀請公司領導參加;。
3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加(待定)。
六、活動程序安排。
1.準備工作：準備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品，并布置活動現(xiàn)場。
1.1人事部統(tǒng)計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語并簽名;。
1.2邀請生日員工參加活動(對外公布為開會)，同時請領導及有文藝特長的同事參加;。
1.3提前購買好活動所需物品;。
1.4做好活動現(xiàn)場布置。
1.5提前制作ppt、準備音樂等。
2.活動內(nèi)容安排：
2.1主持人開場，讓各位生日員工自我介紹，并逐漸巧妙地引入主題，給生日員工一個驚喜;(提前準備ppt)。
2.2領導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;。
2.2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫上編號);。
2.3生日員工按編號依序領取禮物，發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事，并為下一名員工頒發(fā)禮物及送上祝福語。
2.5齊唱《生日歌》，吹蠟燭許生日愿望，分享生日蛋糕;。
2.6合影留念;。
2.7主持人寄語，生日會結束，清理場地。
七、游戲方案。
1、方案一：成語接龍(集體游戲)。
1.1位置或分組安排：生日員工站/坐成一排，不分組。
1.2游戲規(guī)則：說出開頭的成語，如“坐井觀天”,下面接的人必須接上一個成語的最后一個字，如“天長地久”，就要說“天”字開頭的成語(也可以說同音字),一直接下去，5秒內(nèi)接不上的就算輸，輸?shù)娜艘邮諔土P。
1.3懲罰：預先準備好紙條，紙條上有一個詞語，每個受到懲罰的人，要將抽簽抽到的詞語套進固定的句式里大聲念出來：洞房花燭夜，我__(名字)+抽中的詞語。
2、方案二：你劃我猜(分組游戲)。
2.1分組：生日員工3人一組，一個比劃，一個猜，一個按幻燈片。
2.2規(guī)則：在三分鐘內(nèi)答對題目最多的一組獲勝。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述，但是不能描述某個字的讀音或寫法。
2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。
3、方案三：記憶力大考驗(分組游戲)。
3.1分組：生日員工分成兩大組。
3.2規(guī)則：幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片，10秒后撤掉。根據(jù)視頻或圖片設置10道問題(關于圖片上細節(jié)的'問題，如顏色、形狀、數(shù)量、動作等等)，答對題目最多的一組獲勝。
3.3獲勝組可以對另一組提出要求，要求對方成員做一件事。
八、費用預算。
目前集團總部在職員工為154人，按生日員工100元/人的標準，總費用視當月生日員工參加人數(shù)而定。每月活動費用視活動形式不同可靈活安排，但總費用必須控制在總預算金額范圍內(nèi)。
具體費用預算見下表：
序號項目數(shù)量單位單價金額備注。
1、道具(橫幅、氣球)個本期生日員工人數(shù)為人，加上受邀人員及組織人員人，本期參加活動總人數(shù)為人。
2、水果斤。
3、生日蛋糕磅。
4、生日賀卡張。
5、活動禮品(保溫杯)份。
6、其他。
合計：元。
部分負責人：行政中心：管副總裁：集團總裁：
生日驚喜策劃方案篇十
二、活動目的:讓孩子學會感恩，不僅僅要去接受愛，還要去奉獻愛，這樣我們的生活才會更美好!同時為學校做美譽度宣傳，促進老帶新的報名活動!
三、活動對象:博文在校學生12月份過生日的學生。
四、活動時間:。
五、活動地點:博文成功家庭教育大講堂。
六、活動人員安排。
1.采購組(負責購買小禮品和蛋糕)，倉庫負責人員。
2.音響設置(歌曲的下載，電腦調控)由helen負責。
3.主持人。
4.會場布置(負責會前清潔及桌椅的搬動):客服部老師。
5.會場活動組織協(xié)助人員:客服部及助教老師。
6.活動結束后清場工作:客服部老師。
七、活動流程:。
建議按部門分成幾對進行競賽(人員較少的部門可以兩個部門合并成一對)，每組選出一名隊長，各隊每獲勝一輪次加100分，才藝展示及個人游戲中獲獎的可為團隊加50分。然后根據(jù)游戲成績的總積分對獲勝隊進行優(yōu)勝獎激勵。另選兩名主持人帶動氣氛，使大家能熱情快樂又用心的投入到游戲中去。在個人游戲中對于表現(xiàn)優(yōu)秀者以及歌曲才藝展示的當場發(fā)放小獎品以示鼓勵。
備選節(jié)目單:。
開場白兩分鐘。
1.舞蹈:給我?guī)酌腌姟?/p>
2.交頭接耳(團隊游戲):。
組織者準備一句較長且繞口的話(如:兩點是冰三點是清四點是點兩點是冷三點是澄四點是蒸這樣的字知多少)，各組(每組不少于5人)派一名代表上前默記住這句話，回去后在規(guī)定時間內(nèi)通過“交頭接耳”的方式從第一個人傳達至最后一個人，然后由最后一個人將他聽到的內(nèi)容讀出，最后再由主持人公布原話，表達較完善者獲勝，并表明這個游戲正是要大家注意聽清主持人的每一句話和游戲規(guī)則，以免大家因誤解意圖而無法取得好成績。
十分鐘。
3數(shù)7(又名拍七令);(團隊游戲):。
5.愛心傳遞(團隊游戲)參與者排兩隊，分別由隊首者用鼻子和嘟嘴夾著一張撲克牌傳給下一個，下一位也須用鼻子和嘟嘴夾著撲克牌傳給再下一個，一直到隊尾。傳完約定的三張牌(中途掉下重新發(fā)牌)，先傳完者獲勝。
生日驚喜策劃方案篇十一
準備工作：
1.首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日(給予其驚喜)，然后約好。
2.找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。
3.動員她所有認識的人，在某一時刻，給她發(fā)生日祝福的短信，事先也要越好。
4.給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。
5.你應該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。
實施方法：
1.生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。
2.看好你和大家約定發(fā)短信的時間，提前說，“你的手機要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發(fā)祝福的短信。
3.獻上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠遠不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關心你保護你?！敝T如此類的煽情的話。
4.逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。
開場：主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。
由一位領唱獻唱(活躍點的歌曲)，歡迎各位觀眾以及預祝大家都能都能長命百歲，身體健康。由會長親自講話。
(獻歌環(huán)節(jié))各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。
(游戲環(huán)節(jié)---國王游戲)將會由主持主持動人心弦的游戲，輸?shù)舻娜藭袘土P，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環(huán)節(jié)中將更加增進彼此之間的感情。
(游戲環(huán)節(jié)---“你我他”游戲)進行刺激的國王游戲以后，將會進行對智力，反應力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規(guī)則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸?shù)舻娜藢ㄟ^搶麥選出幸運觀眾提出條件進行懲罰。
最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給。
會長，結束今天的活動。
溫馨祝福：由公會代表人送上最溫馨的祝福，祝福所有的人都能天天開心，永遠幸福。
生日驚喜策劃方案篇十二
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關懷，幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
公司與你一起成長(特質：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質：體現(xiàn)公司重視、關注每一位員工的'成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。
20xx年×月×日下午×點。
大廈×樓員工活動室。
行政人事部主持人：×××。
總經(jīng)理、各職能部門領導、企業(yè)文化小組成員及當月過生日的員工。
1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。
2.通知當月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。
3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。
4.提前通知與會人員。、
第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單。
各位領導各位同事，大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里，在這歡聚的時刻，
迎來我們公司20xx年×月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為×月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽。
星們歲歲年年祥和平安，永遠年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項：總經(jīng)理致辭。
第三項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關閉，
生日員工吹蠟燭，邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕，并合影留。
念)。
第四項：有請部門領導為壽星們送上祝福的賀卡。
第七項：結束。
結束語：今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星收下了。是友情。
與關愛讓我們相聚相濟，一起度過這段難忘的時光;是公司領導提。
供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充。
滿溫情的生日會，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;。
讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里，歲歲平安!
1.場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)。
2.生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)。
3.生日蛋糕14*10寸=350元。
4.生日賀卡10人*2元=20元。
共計：770元。
1.活動照片貼于宣傳欄。
2.回顧總結本次活動的不足，下次改進以及可以延續(xù)的方案。
生日驚喜策劃方案篇十三
??根據(jù)市教育局的工作要求，結合我區(qū)工作實際，以“鑄就‘四型’教師，共創(chuàng)教育輝煌”為主題，本著“隆重、熱烈、簡樸、務實”的原則，緊密結合建國60周年、全市教育管理年活動，大力弘揚我區(qū)廣大教師為人師表、教書育人、愛崗敬業(yè)、關愛學生的職業(yè)精神，大力表彰教育系統(tǒng)師德先進集體和個人，充分展示我區(qū)教育改革與發(fā)展所取得的成就，積極營造尊師重教的良好社會風尚，以新時期我區(qū)人民教師的良好精神風貌和教育發(fā)展取得的優(yōu)異成績，向建國61周年獻禮。
??二、活動安排。
??1.組織評選某區(qū)師德建設十佳教師、某區(qū)第二屆十大魅力教師、某區(qū)優(yōu)秀教師、某區(qū)輪崗交流先進教師。
??2.召開全區(qū)20xx年教師節(jié)慶祝表彰大會，表彰國家、省、市、區(qū)先進個人（責任科室：辦公室、組宣科、教師工作科、基教科、職成科、教育工會等）。
??3.集中宣傳受表彰的先進集體和個人的典型事跡（責任科室：組宣科、教師工作科）。
??4.組織匯編《閱讀的美麗》優(yōu)秀教師讀書筆記。（責任科室：教師工作科、基教科、教科中心）。
??5.配合市教育局為我區(qū)職業(yè)教育“雙師型”教師購買意外傷害保險（責任科室：職成科）。
??6.推進義務教育學校實施績效工資工作，力爭教師節(jié)期間兌現(xiàn)基礎性績效工資，提高全區(qū)義務教育學校教師待遇（責任科室：財務科、教師工作科）。
??7.組織選拔教師全市第十一屆教師五項技能競賽。走訪慰問先模、特困教師代表（責任科室：教育工會）。
??8.以1名教師跟蹤教育轉化1名學困生為重點，認真組織開展“萬名教師進萬家，家校教育促成長”專題活動（責任科室：基教科、教師工作科）。
??三、工作要求。
??（一）提高認識，加強領導。要充分認識第26個教師節(jié)慶?；顒拥闹匾饬x，將它與建國61周年慶?；顒泳o密結合，作為宣傳教育成就、營造良好發(fā)展環(huán)境的重要載體，作為振奮教師精神、再創(chuàng)教育輝煌的重要機遇擺上議事日程。成立20xx年教師節(jié)慶?；顒宇I導小組，統(tǒng)一領導教師節(jié)慶祝表彰活動，領導小組由教育局黨委、教育局主要領導擔任組長，各項活動的責任科室負責組織落實，組宣科統(tǒng)籌宣傳報道工作。
??（二）突出重點，務求實效。慶?；顒右怀鲋黝}性、教育性、群眾性，充分利用多層次的宣傳陣地，大力表彰和廣泛宣傳我區(qū)先進教師和教育工作者的模范事跡，努力營造尊師重教的良好社會風尚，切實發(fā)揮各項慶?；顒拥膶嶋H效用。要把教師節(jié)慶?；顒优c加強師德建設結合起來，大力開展形式多樣的師德建設活動，貫徹落實中小學教師職業(yè)道德規(guī)范，提高教師隊整體素質。
??（三）厲行節(jié)約，反對鋪張。慶?；顒右瀼亟ㄔO兩型社會的各項要求，既要隆重熱烈，又要厲行節(jié)約，在辦實事、求實效上下功夫，防止形式主義和鋪張浪費，堅決糾正講排場、比闊氣的奢侈之風，嚴禁濫發(fā)錢物。
??（四）落實責任，確保穩(wěn)定。教育局及各基層單位要高度重視教師隊伍穩(wěn)定問題，認真貫徹教育部《關于切實加強中小學思想政治工作堅決維護學校穩(wěn)定的通知》，在義務教育學校績效工資工作實施進程中，加強正面引導，把思想政治工作做深做細，對于一些可能影響教師隊伍穩(wěn)定的苗頭性問題，要提前分析研究并制訂工作預案，主動采取措施及時化解，切實維護教師隊伍穩(wěn)定。
生日驚喜策劃方案篇十四
準備工作：
1.首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日(給予其驚喜)，然后約好。
2.找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。
3.動員她所有認識的人，在某一時刻，給她發(fā)生日祝福的短信，事先也要越好。
4.給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。
5.你應該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。
實施方法：
1.生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。
2.看好你和大家約定發(fā)短信的時間，提前說，“你的手機要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發(fā)祝福的短信。
3.獻上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠遠不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關心你保護你?！敝T如此類的煽情的話。
4.逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。
開場：主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。
由一位領唱獻唱(活躍點的歌曲)，歡迎各位觀眾以及預祝大家都能都能長命百歲，身體健康。由會長親自講話。
(獻歌環(huán)節(jié))各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。
(游戲環(huán)節(jié)---國王游戲)將會由主持主持動人心弦的游戲，輸?shù)舻娜藭袘土P，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環(huán)節(jié)中將更加增進彼此之間的感情。
(游戲環(huán)節(jié)---“你我他”游戲)進行刺激的.國王游戲以后，將會進行對智力，反應力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規(guī)則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸?shù)舻娜藢ㄟ^搶麥選出幸運觀眾提出條件進行懲罰。
最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給。
會長，結束今天的活動。
溫馨祝福：由公會代表人送上最溫馨的祝福，祝福所有的人都能天天開心，永遠幸福。
活動主題：多么簡單的一句話happybirthday多么平凡的一句話happybirthday從童年到成長人們說過了多少次在這一瞬間我只想要對你說。
活動初衷：和我們一樣，他們中的大多數(shù)都是背著厚重的行囊，不遠千里來到北京，只為了自己心中的夢想。初來北京，都不免覺得孤單，想父母朋友了卻只能打一通電話。怎樣才能讓他們不再孤單?怎樣才能讓他們生活豐富多彩?那就是讓他們感覺到，這里，也是他們溫暖的家;讓他們因為得到更多朋友的關愛，而倍感幸福。而生日，對于每個人來說，都是別具意義的一個日子，因此，將大家聚在一起，過一個歡樂有愛的生日，一定可以讓他們暖到心里。同時，也讓年級內(nèi)各班級學生在游戲、舞會等交流形式中收獲更多的朋友，也讓自己的心靈在繁忙中得以休憩。
活動目的：傳送溫情，驚喜感動。
活動時間：每月月初的第一個周六或周日活動前期準備：
1、在活動舉辦提前給該月過生日的同學發(fā)送邀請卡片，宣傳部負責制作卡片及內(nèi)容。
2、外聯(lián)部提前3天幫忙借活動教室(桌椅可挪動，盡可能借公主樓三層的活動教室)。
3、生活部負責采購活動所需物資。
4、心理部準備party全程活動，并且心理部生活部干事熟悉所有活動流程。
5、邀請嘉賓(年級主任、過生日同學所在班級輔導員等)。
7、外聯(lián)幫忙要求飄韻舞蹈協(xié)會的嘉賓(活動時由他們帶領大家參與與交誼舞相關的活動)。
當天準備：【5:30】。
1、體育部負責按組織人的要求安放活動室的桌椅，并將多余的桌椅安全挪出教室。
2、宣傳部在體育部大致完工以后開始布置活動場地(布置溫馨即可)。
3、生活部將所需物資整理好。
活動流程：
2、視頻播放【5mins】【7:00】。
4、參與同學的自我介紹階段【15mins】【7:15-7:30】。
5、熱身活動!!【20mins】【7:30--7:50】制造熱烈氣氛，建立融洽親近氣氛。
為了弘揚公司企業(yè)文化、調動員工的積極性、加強員工歸屬感讓員工進一步感受到公司的溫暖與關懷，從而增強企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關心員工”的企業(yè)文化氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和對企業(yè)的情感。確保實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標提供精神動力和力量源泉。
一、原則及宗旨。
原則：1、要有驚喜;2、貼近需求。
宗旨：用最經(jīng)濟的方式，達到最佳的效果。集中體現(xiàn)“驚喜”、“意義”、“溫暖”四個宗旨。
二、具體實施方案。
1、短信問候。
提前一天和當天由人力資源宣傳部給壽星發(fā)送手機短信“生日快樂”的問候告知員工生日之際和生日當他，公司是這樣的牽掛壽星，可以傳遞意外的驚喜。
無論是在車間現(xiàn)場(一線員工由負責的高管帶隊到車間親自問候并送上領導寄語，感謝員工為四達做出的貢獻，表達公司對過生日員工的真摯祝福)或者是月度例會上(后勤人員以及中層)，讓過生日的人員站在臺上，其他人員則分別給他送上真誠的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。
3、生日賀卡。
把一些夸贊或感謝的話語寫在一個提前設計好的美麗的卡片上，由高管或部門負責人簽名，親手送給壽星手上。
4、壽星宣傳。
對當月過生日的員工，在公司的報紙或光榮榜上對這些“壽星”表示美好的祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期以及領導的寄語等。
5、生日禮物。
送經(jīng)濟、實用的生日紀念品：建議一線員工每人20元、后勤員工每人30元、中層管理每人50元，既溫暖了員工的心，也展現(xiàn)了公司“大家庭”的溫暖，又能使員工找到歸屬感。
6、中層人員，可根據(jù)本月過生日的人數(shù)情況由人力資源宣傳部考慮策劃一場快樂的生日慶祝活動。
三、獎品預算。
根據(jù)季節(jié)不同，建議每季度或者半年發(fā)一樣的生日禮品(如洗衣液、洗發(fā)液、沐浴露、暖手寶)等日化用品。
四、注意事項。
1、形式多樣化，避免千篇一律，彈性處理。
2、實行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。
3、根據(jù)不同員工的性格特點、興趣愛好，從最深處了解員工最想得到的是什么?
4、以上方案費用不等、禮物不同，也可設立抽獎箱，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，會給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
生日驚喜策劃方案篇十五
為了弘揚公司企業(yè)文化、調動員工的積極性、加強員工歸屬感讓員工進一步感受到公司的溫暖與關懷，從而增強企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關心員工”的企業(yè)文化氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和對企業(yè)的情感。確保實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標提供精神動力和力量源泉。
一、原則及宗旨。
原則：1、要有驚喜;2、貼近需求。
宗旨：用最經(jīng)濟的方式，達到最佳的效果。集中體現(xiàn)“驚喜”、“意義”、“溫暖”四個宗旨。
二、具體實施方案。
1、短信問候。
提前一天和當天由人力資源宣傳部給壽星發(fā)送手機短信“生日快樂”的問候告知員工生日之際和生日當他，公司是這樣的牽掛壽星，可以傳遞意外的驚喜。
無論是在車間現(xiàn)場(一線員工由負責的高管帶隊到車間親自問候并送上領導寄語，感謝員工為四達做出的貢獻，表達公司對過生日員工的真摯祝福)或者是月度例會上(后勤人員以及中層)，讓過生日的人員站在臺上，其他人員則分別給他送上真誠的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。
把一些夸贊或感謝的話語寫在一個提前設計好的美麗的卡片上，由高管或部門負責人簽名，親手送給壽星手上。
4、壽星宣傳。
對當月過生日的員工，在公司的報紙或光榮榜上對這些“壽星”表示美好的祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期以及領導的寄語等。
送經(jīng)濟、實用的生日紀念品：建議一線員工每人20元、后勤員工每人30元、中層管理每人50元，既溫暖了員工的心，也展現(xiàn)了公司“大家庭”的溫暖，又能使員工找到歸屬感。
6、中層人員，可根據(jù)本月過生日的人數(shù)情況由人力資源宣傳部考慮策劃一場快樂的生日慶?；顒印?/p>
三、獎品預算。
根據(jù)季節(jié)不同，建議每季度或者半年發(fā)一樣的生日禮品(如洗衣液、洗發(fā)液、沐浴露、暖手寶)等日化用品。
四、注意事項。
1、形式多樣化，避免千篇一律，彈性處理。
2、實行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。
3、根據(jù)不同員工的性格特點、興趣愛好，從最深處了解員工最想得到的是什么?
4、以上方案費用不等、禮物不同，也可設立抽獎箱，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，會給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
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