通知領導的會議通知（匯總16篇）

總結(jié)旅行經(jīng)歷，留下寶貴的回憶和經(jīng)驗。如何在家庭中處理好家庭成員之間的關系呢？接下來是一些成功人士總結(jié)的經(jīng)驗和教訓，希望能夠給你的總結(jié)寫作帶來啟發(fā)。

通知領導的會議通知篇一

同志們：

在慶祝中國共產(chǎn)黨成立86周年前夕，我們在這里隆重召開會議，總結(jié)回顧工作，重溫入黨誓詞，表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，借此機會，我代表崆峒區(qū)教育局黨委對受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀，向與會的黨員并通過你們向教育系統(tǒng)全體共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候!

剛才，常書記全面總結(jié)了近兩年的黨建工作，我認為很詳細、很具體，可以說，近幾年我區(qū)教育系統(tǒng)的黨建工作措施是有力的，成效也是明顯的。成績的取得，是全系統(tǒng)全體共產(chǎn)黨員、廣大黨務工作者勤奮工作、無私奉獻的結(jié)果，為此，我再一次向大家，特別是為全區(qū)教育事業(yè)作出畢生貢獻的老共產(chǎn)黨員表示衷心的感謝!下面我就做好今后的學校黨建工作講幾點意見：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好黨建工作的責任感和緊迫感。

當前，我區(qū)教育事業(yè)改革發(fā)展正處在一個關鍵時刻，發(fā)展的任務十分艱巨，教育負債問題，城鄉(xiāng)教育發(fā)展不平衡問題，職業(yè)教育啟動問題，以及教育發(fā)展的水平與人民群眾的愿望和要求還存在一定差距。學校各級黨組織在教育改革和發(fā)展中擔負著領導、組織、協(xié)調(diào)和服務的重要職責，學校黨組織工作狀況如何，直接影響到教育工作的好壞，影響到我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展。教育系統(tǒng)各級黨組織特別是領導干部一定要認真學習、深刻領會黨的xx屆四中全會以來關于加強黨的執(zhí)政能力建設的精神實質(zhì)，充分認識學校黨建工作面臨的新形勢和我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的艱巨任務，從關心下一代、從實踐“三個代表”重要思想、實現(xiàn)崆峒教育快速發(fā)展的高度，充分認識加強學校黨建工作的重要性、緊迫性，進一步增強做好學校黨建工作的使命感和責任感，努力把學校黨建工作提高到一個新水平。

二、強化責任，提升水平，全面加強教育系統(tǒng)黨建工作。

要按照“提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”保持共產(chǎn)黨員先進性教育的總體要求和建立完善黨員受教育的長效機制，加強領導，精心組織，狠抓落實，切實解決黨員隊伍中存在的理想信念不堅定、組織觀念淡薄、宗旨意識不強、工作責任心不強、師德水平不高等突出問題，進一步增強廣大黨員的理想信念和宗旨意識。要以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進作風、增強團結(jié)為目標，積極深化人事制度改革，切實加強學校領導班子建設。要積極開展共產(chǎn)黨員示范崗和學習型、服務型、效率型、創(chuàng)新型組織創(chuàng)建活動，不斷深化黨性實踐活動，進一步健全首問負責制、限時辦結(jié)制、崗位責任制、服務承諾制等制度，切實改進領導作風和工作作風，努力提高教育系統(tǒng)黨建工作的整體水平。

一是加強黨的思想建設?，F(xiàn)代教育必須堅持以人為本，樹立以人為本的教育思想，必須堅持“黨管干部、黨管人才”的原則，堅持以教師為本，充分發(fā)揮他們的潛能，調(diào)動他們的積極性，為崆峒教育建功立業(yè)。崆峒教育要保持強勁的發(fā)展勢頭，需要一大批能夠忠實實踐“三個代表”重要思想，具有較強的科學決策能力，駕馭全局能力，開拓創(chuàng)新能力，善于治校治學的優(yōu)秀學校管理干部;需要一大批站在教育科研前沿具有教育創(chuàng)新能力的優(yōu)秀學科帶頭人和骨干教師。各級黨組織必須加強對教師隊伍建設工作的領導，充分發(fā)揮黨組織的思想政治優(yōu)勢，組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，進一步加強學校人才工作，努力建設高素質(zhì)的教育人才隊伍，為全面建設和諧崆峒、小康崆峒提供堅強的人才保證和有力的智力支持。

二是加強黨的組織建設。充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，著力加強后備力量的“培養(yǎng)、選拔、使用”和在職干部的“考察、培訓、提高”。各級黨組織要根據(jù)黨章要求，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，認真做好新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作。要特別注意加強對一線中青年骨干教師的培養(yǎng)和選拔，通過聽黨課和組織談心等形式，提高他們的思想覺悟和對黨的認識，要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，把品德、知識、能力和業(yè)績作為衡量人才的標準，不唯學歷，不唯職稱，不唯資歷，不唯身份，不拘一格選撥人才，要營造寬松、和諧的人才成長環(huán)境，用事業(yè)造就人才，用環(huán)境凝聚人才，用機制激勵人才，用法制保障人才，大力實施“百名名師、千名骨干教師”培養(yǎng)工程，進一步完善競聘上崗和考試選撥制度。把優(yōu)秀人才集中在黨的旗幟下，不斷發(fā)展壯大我們這支優(yōu)秀隊伍。要在實踐中給他們搭梯子、壓擔子，促其在本職崗位上施展才華，努力形成“事業(yè)造就人才、人才引領事業(yè)”的嶄新局面。

三是加強黨的作風建設。堅持從嚴治教是抓好教育系統(tǒng)行風建設的關鍵。教育系統(tǒng)各級黨政組織和黨員干部要以“三從嚴”、“四規(guī)范”(從嚴治教、從嚴治校、從嚴治師和規(guī)范行政管理行為、規(guī)范收費行為、規(guī)范辦學行為、規(guī)范教師從教行為)為總要求，大力加強教育行風建設，塑造崆峒教育新形象。要大興求真務實之風，全面落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項任務，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條理(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條理》，切實加強領導干部廉潔自律，用嚴明的紀律管好班子，帶好隊伍，重點解決好群眾反映強烈的熱點、難點問題。要認真組織學習貫徹中紀委《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，采取多種形式，在廣大黨員中扎實開展經(jīng)常性的廉潔自律教育和警示教育活動，增強廣大黨員干部的廉潔自律意識。要把師德師風建設作為教育行風建設的關鍵，開展以“文明執(zhí)教，愛心塑人”為主題的師德教育實踐活動，大力弘揚優(yōu)秀教師和師德模范的先進事跡，進一步堅定教師的職業(yè)理想和信念，激發(fā)工作事業(yè)心和責任感。要嚴格執(zhí)行義務教育階段“一費制”收費標準和高中階段“三限”政策，加大校務公開力度，進一步健全收費檢查、評估考評機制，認真落實校長負責制、責任追究制、一票否決制，堅決治理教育亂收費。要嚴格執(zhí)行財務收支兩條線、會審會簽、政府采購、工程招投標等財務管理制度，認真履行各級黨組織的監(jiān)督職責，有效預防違紀事件的發(fā)生，促進教育行風進一步好轉(zhuǎn)。

三、加強隊伍，提高能力，樹立人民教師的良好形象。

建設一支高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊伍，是教育改革和發(fā)展的根本大計。各級學校黨組織要不斷強化責任意識，堅持不懈地把師德建設作為教師隊伍建設的核心內(nèi)容來抓，要結(jié)合“感動平?jīng)觥睅煹陆逃顒?，充分發(fā)揮廣大黨員在師德建設中的示范帶頭作用，不斷強化教師隊伍的學習培訓和管理，全面提高教師隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和知識水平。要堅持正面教育、典型引導的方式，結(jié)合學習全國優(yōu)秀教師的典型事跡，深入挖掘本校教師隊伍中立足崗位、恪盡職守、愛校如家、愛生如子、任勞任怨、無私奉獻的典型事跡，通過主題演講、專題報告、文藝演出等多種形式，大力弘揚他們忠誠黨和人民的教育事業(yè)、志存高遠、以苦為樂、甘為人梯的高尚品格和精神風范，用看得見、摸得著的身邊事，教育和引導廣大教師以德修身、以德治教、以德育人，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，不斷增強教書育人的使命感和責任感，堅決制止體罰和變相體罰學生、訓斥家長等違紀行為，以實際行動樹立人民教師的良好形象。

四、以人為本、育人為先，切實加強中小學德育工作。

一是全面加強對學生的法制、健康及安全教育。要采取切實有效的措施，對學生開展珍愛生命、遵紀守法、經(jīng)受挫折、自我救助等方面的教育，提高學生的法制觀念和安全意識。要加大對校外住宿學生、來往接送學生車輛的管理力度，與房東、車主、家長、學生本人簽訂安全及管理責任書，建立校外較集中租住學生自我管理組織，教育學生自我約束、自主管理，嚴防各類事故的發(fā)展。學校領導、政教處、班主任等相關人員要經(jīng)常深入學生租住地查看情況，解決問題。要加強與公安、工商、文化等部門的配合，整治校園周邊秩序，教育學生遠離不良網(wǎng)吧，遠離一切有損身心健康的場所。要加強學校衛(wèi)生工作，做好師生傳染病的防控，確保學生身體健康。

二是全面加強學校德育工作。要根據(jù)學生的年齡特征和思想品德形成的規(guī)律，科學合理地安排教育內(nèi)容，堅持不懈地對學生進行愛國主義、社會主義、集體主義和道德、倫理及誠實守信教育。要積極組織學生參加社會實踐和社區(qū)服務，開展實踐性體驗教育。要利用節(jié)日、紀念日、集會日開展主題教育，增強德育工作的針對性和實效性。抓好良好行為習慣養(yǎng)成和中小學生守則的落實，做到貼近實際、貼近生活、貼近未成年人思想狀況，培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣，突出德育工作實效。下學期開始，全區(qū)初中以上學校都要配備心理輔導教師，通過心理健康講座、問題咨詢、疏導等方式，排解學生心理壓力，消除矛盾，健全人格。要將校內(nèi)外教育結(jié)合起來，充分考慮家庭、社會等各方面因素對未成年人思想道德形成的影響，加強和鞏固學校德育工作成效。

三是認真抓好學校藝體工作。要以提高青少年健康素質(zhì)、培養(yǎng)全面發(fā)展的人才為宗旨，重視并加強學校藝體工作，增加藝體器材，配備專業(yè)教師，保證藝體課開足開好、不被擠占。要建立并堅持科學規(guī)范的學生作息制度，依法保障學生睡眠和體育鍛煉的權利，確保小學生每天睡眠時間不少于10小時，中學生不少于9小時，學生校內(nèi)體育活動時間不少于1小時。

五、統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實，保證教育各項事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

一要排除萬難，加大城區(qū)學?；A設施建設。20xx年確定的平?jīng)鑫逯?、三里塬市級典型項目和平?jīng)龆?、西大街、西郊、鐵路中學等項目學校建設，要規(guī)范施工程序，加快工程進度，確保工程質(zhì)量，對已完成主體項目工程，要完善配套設施，開展校園綠化、美化、亮化、硬化等各項工作，確保秋季開學正式交付使用。對實施的中小學維修改造項目，要及早做好協(xié)調(diào)銜接工作，檢查督促工程進度，力爭年內(nèi)完成建設任務。

二要強化管理，全面落實教育管理制度。尤其要認真落實好我們制定下發(fā)的《崆峒區(qū)各級各類學校素質(zhì)教育質(zhì)量考核評估方案》和《平?jīng)鍪谐踔袑W生綜合素質(zhì)評價方案》等一系列規(guī)范性、操作性較強的文件。各級各類學校都要按照上述文件精神和要求，制定、完善學校各種規(guī)章制度，并認真抓好落實。各學校領導及管理人員要認真履行職責，深入教學一線，加強對教學業(yè)務工作的檢查指導，細化學校管理過程，實行精細化管理，促進管理水平的提高。要認真貫徹落實新修訂的《義務教育法》，規(guī)范課程設置，規(guī)范教師教學行為，保證教育教學質(zhì)量。

三要強化措施，全面提高教育教學質(zhì)量。要建立科學全面抓質(zhì)量的長效機制。切實突出重點區(qū)域、重點學校、重點學段和重點學科，堅持從基礎抓起，形成一級抓一級，層層抓質(zhì)量的良性機制。要在對近兩年抓質(zhì)量情況進行全面總結(jié)的基礎上，牢固樹立科學的質(zhì)量觀，不斷完善教師、學生的評價機制，切實加強教學過程管理，建立督查反饋機制，把學校、教師、學生的注意力引導到提高教育教學質(zhì)量上來，引導到全面發(fā)展上來。要完善教研網(wǎng)絡，深入開展教育教學研究活動。要緊緊圍繞提高教育教學質(zhì)量這一中心任務，以校本教研為主渠道，以教學中存在的問題為研究對象，以行動策略為主要方向，通過專題研討、優(yōu)質(zhì)課、示范課觀摩研討等形式，切實解決教學效果不理想的問題。要加快教育教學研究成果的推廣應用，完善備、說、講、評、研五位一體的課堂教學模式，促進教學水平的提高。要大力開展校際間教學觀摩、經(jīng)驗交流、結(jié)對幫扶等活動，為教師之間、學校之間相互交流學習提供更多的機會，將交流學習常規(guī)化，使交流學習成為促使學校發(fā)展，教師發(fā)展的內(nèi)在需求，形成既有各自特色、又能相互借鑒、均衡發(fā)展的良好工作局面，促進各級各類學校教育教學質(zhì)量的整體提升。

四是采取有效舉措，加快職業(yè)教育發(fā)展步伐。區(qū)職業(yè)教育學校要緊緊抓住國家重視并大力扶持職業(yè)教育發(fā)展的有利形勢，擴大宣傳，調(diào)整結(jié)構(gòu)，以市場為導向，以就業(yè)為目的，加強職教師資隊伍建設、教學實驗基礎設施建設、骨干專業(yè)建設和“雙師型”教師隊伍培養(yǎng)，發(fā)展骨干專業(yè)，打造特色品牌，突出辦學優(yōu)勢，促進畢業(yè)生就業(yè)。要加強與省內(nèi)外辦學效益好的職業(yè)學校的聯(lián)系，采取內(nèi)引外聯(lián)、掛靠學校、聯(lián)系企業(yè)等措施，加大聯(lián)合招生、合作辦學的力度，擴大辦學規(guī)模，拓寬就業(yè)渠道，促進我區(qū)職業(yè)教育的快速發(fā)展。

五是積極使用現(xiàn)代遠程教育設施，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。要不斷完善現(xiàn)代遠程教育設施建設，提高設施配套水平，為學校管理、教師備課及業(yè)務進修搭建信息化平臺。要通過行政推進和示范帶動兩條途徑，最大限度提高現(xiàn)代遠程教育設備的使用效率和水平。繼續(xù)搞好信息技術培訓工作，使全體教師適應不斷發(fā)展的教育信息化的需要。要充分利用網(wǎng)絡開展教研和多媒體教學，開發(fā)校本資源，組織開展電教優(yōu)質(zhì)課、教學能手及優(yōu)秀論文評選活動，促進教師業(yè)務能力和教育教學質(zhì)量的提高。充分發(fā)揮崆峒教育網(wǎng)的功能，傳輸、發(fā)布教育信息、教育動態(tài)，加大教育宣傳，促進教育交流，提升教育形象。

同志們，黨的86歲生日即將來臨，讓我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指針，深入貫徹黨的xx大和xx屆六中全會精神，大力弘揚崆峒教育精神，腳踏實地，求真務實，開拓創(chuàng)新，樹立科學的教育發(fā)展觀，開創(chuàng)教育黨建工作新局面，向黨的生日獻上一份厚禮，為構(gòu)建和諧崆峒小康崆峒而努力奮斗!

通知領導的會議通知篇二

由______部召集的`______會將于___月___日(周___)___:00在會議室(3)召開，請大家準時參會。注：會議資料已發(fā)大家oa郵箱，請自行下載查詢。

辦公室。

20___年___月___日。

通知領導的會議通知篇三

定于9日9-10日召開全區(qū)宣傳部長座談會，現(xiàn)將有關事項通知如下：

傳達學習中宣部召開的.部分省區(qū)市宣傳部長座談會

精神

總結(jié)

思想

各市委宣傳部長、柳鐵

黨

9日9-10日(會期一天半，9日8日下午報到)。

報到及住宿地點：南寧市七星路廣西宣傳干部培訓中心。

會場：區(qū)

黨

(一)請參加會議人員準備約15分鐘的發(fā)言。請將發(fā)言材料打印50份，在報到時交會務組 (打印要求：16開幅面，在左上角用四號楷體注明“全區(qū)宣傳部長座談會發(fā)言材料”)。

(二)請各市委宣傳部長、柳鐵

黨

(三)請各市委宣傳部、柳鐵

黨

黨

聯(lián)系人：xxx，電話：xxxx，傳真：xxxxxx。

xxx

20xx年xx月xx日

通知領導的會議通知篇四

因參會人員有會議沖突，原定于___月___日上午11:00召開的會議管理制度宣講會推遲至___月___日11:30在會議室(2)召開，請大家準時參會。注：《會議管理制度》(會議資料)已發(fā)大家oa郵箱，請大家自行下載查閱。

辦公室。

20___年___月___日。

通知領導的會議通知篇五

安全生產(chǎn)工作領導小組各成員單位：

為不斷加強對我校安全生產(chǎn)工作的管理，確保生產(chǎn)安全，需召開安全生產(chǎn)工作領導小組會議研究部署相關工作，現(xiàn)在有關事宜通知如下：

會議時間：2017年7月11日（星期一）下午2:30—4:30

會議地點：綜合樓611會議室

會議內(nèi)容：

1. 部署2017年暑期及汛期安全生產(chǎn)工作(2:30-2:35)；

2. 研討學校安全生產(chǎn)管理工作文件(2:35-3:55)；

3. 部署建立健全安全生產(chǎn)管理工作體系相關工作(3:55-4:30)。

參會人員：組長、常務副組長、副組長，黨委辦公室、校長辦公室、資產(chǎn)與實驗室管理處、保衛(wèi)處、后勤保障處（后勤集團）、學生工作處、校園規(guī)劃與建設處、信息化與網(wǎng)絡管理處、國際合作與交流處、校團委、招生就業(yè)處、教務處、研究生院、校工會、人事處、科學技術發(fā)展研究院、文科建設處、產(chǎn)業(yè)處、峨眉校區(qū)、體育工作部、附屬中學、子弟小學、教師發(fā)展中心等單位主要負責人。

請各位參會人員按時參會。

專此通知。

聯(lián)系人：

安全生產(chǎn)工作領導小組辦公室

2017年7月7日

公司各科室、駕駛員：

根據(jù)國家、省、縣有關安全生產(chǎn)工作要求，為確實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領導，強化安全生產(chǎn)意識，落實安全生產(chǎn)責任，促進企業(yè)健康發(fā)展，我公司研究決定，成立安全生產(chǎn)領導小組。其工作職責和組成成員如下：

一、工作職責

(一)安全生產(chǎn)領導小組是全公司安全生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理機構(gòu)，對全公司車輛安全生產(chǎn)方面的重大問題進行決策。

(二)貫徹執(zhí)行國家、省、市有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，起草或制定本公司安全生產(chǎn)管理實施辦法。

(三)建立健全公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理體系，組織相關考核。

(四)貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴格督促各部門、各班組安全生產(chǎn)責任制的落實。指導督促各部門制定重特大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援體系。

(五)在公司范圍內(nèi)防范安全生產(chǎn)事故的.發(fā)生。重特大安全事故發(fā)生后負責迅速、妥善處理，確保生命財產(chǎn)安全。

(六)定期召開會議，聽取各部門有關安全生產(chǎn)工作的匯報，提出解決問題的指導性意見。

(七)組織本公司的安全生產(chǎn)工作會、表彰會、經(jīng)驗交流會及安

全生產(chǎn)大檢查。

(八)制定本公司安全生產(chǎn)管理的計劃和工作目標。

二、組成成員

組 長：吳衛(wèi)國 董事長

副組長：李 淼 總經(jīng)理

副組長：阮景文 安全經(jīng)理

成 員：楊 輝 宋 文 劉 偉 賀意平 陳 進

安全領導小組下設辦公室，辦公室設在安全部，楊輝負責安全生產(chǎn)日常事務。

岳陽市新世紀實業(yè)有限公司

二〇一三年元月

通知領導的會議通知篇六

各區(qū)、縣級市人民政府，市府直屬各單位：

新一屆政府成立以來，各區(qū)、縣級市政府，市府直屬各單位辦理市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件的總體情況較好，大多數(shù)單位領導重視，及時抓好工作落實，堅決執(zhí)行政府決策，確保了政令暢通。但當前在辦理工作中也仍然存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一些部門和單位領導及經(jīng)辦人員對辦理工作不夠重視;未能全面正確理解市政府決策和領導批示;工作不落實，工作效率低、質(zhì)量差，責任不明確，制度不健全，不按規(guī)定時限和要求辦理。根據(jù)市政府領導的指示精神，為確保政令暢通，提高政府工作效率和質(zhì)量，現(xiàn)就有關工作事項和要求通知如下：

一、辦理市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件是一項重要的政務，是執(zhí)行政府決策，依法行政，確保政令暢通、提高政府工作效率和質(zhì)量的一項重要工作。各區(qū)、縣級市政府，市府直屬各單位的主要領導和工作人員要嚴格按照《廣州市人民政府工作規(guī)則》和《廣州市國家行政機關及其公務員公共服務行為規(guī)范試行規(guī)定》等有關文件要求，從講政治、講紀律、講大局和建立“責任政府、法制政府、學習政府、誠信政府”的要求出發(fā)，嚴肅工作紀律，嚴格工作要求，高度重視和認真做好市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件的辦理工作。

二、各區(qū)、縣級市政府，市府直屬各單位要把市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件的辦理工作列入本單位的重要工作內(nèi)容。單位主要領導為辦理工作的第一責任人，要親自研究部署辦理工作，并指定分管領導和專門處(科)室和人員負責具體辦理，做到職責明確，責任到人，措施到位，嚴格把關，確保高效率、高質(zhì)量完成本單位的各項承辦工作。

三、各區(qū)、縣級市政府，市府直屬各單位要全面、準確理解市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件的精神和要求，在規(guī)定時限內(nèi)辦理，并及時以書面形式報告市政府領導和市府辦公廳。報告辦理情況要實事求是，兼顧工作成績和存在問題，不能弄虛作假，報喜不報憂。因涉及面廣、情況復雜等原因不能在要求時限內(nèi)辦結(jié)的工作事項，要及時將原因和工作進展情況報告市政府領導和市府辦公廳。

四、各區(qū)、縣級市政府，市府直屬各單位要健全完善本單位辦理市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件的工作制度，與時俱進，不斷創(chuàng)新工作方法和工作機制，使辦理工作規(guī)范化、科學化。工作中要求真務實，深入基層，加強調(diào)查研究，掌握第一手材料，同時加強檢查指導，督促下屬單位按要求開展工作，確保本單位承辦的各項工作真正落到實處。

五、市府辦公廳將加強對市政府常務會議、市長辦公會議決定事項和市政府領導批示件辦理情況的跟蹤和督查，定期通報各區(qū)、縣級市和市府直屬各單位的辦理工作情況。對不按規(guī)定和要求辦理、工作效率低、質(zhì)量差和弄虛作假、敷衍了事的單位和工作人員，將予以通報批評。造成工作失誤，情節(jié)嚴重的，將根據(jù)有關規(guī)定，追究單位主要領導和工作人員的責任。

20xx年二月二十八日。

通知領導的會議通知篇七

公司各科室、駕駛員：

根據(jù)國家、省、縣有關安全生產(chǎn)工作要求，為確實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領導，強化安全生產(chǎn)意識，落實安全生產(chǎn)責任，促進企業(yè)健康發(fā)展，我公司研究決定，成立安全生產(chǎn)領導小組。其工作職責和組成成員如下：

(一)安全生產(chǎn)領導小組是全公司安全生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理機構(gòu)，對全公司車輛安全生產(chǎn)方面的重大問題進行決策。

(二)貫徹執(zhí)行國家、省、市有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，起草或制定本公司安全生產(chǎn)管理實施辦法。

(三)建立健全公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理體系，組織相關考核。

(四)貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴格督促各部門、各班組安全生產(chǎn)責任制的落實。指導督促各部門制定重特大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援體系。

(五)在公司范圍內(nèi)防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。重特大安全事故發(fā)生后負責迅速、妥善處理，確保生命財產(chǎn)安全。

(六)定期召開會議，聽取各部門有關安全生產(chǎn)工作的匯報，提出解決問題的指導性意見。

(七)組織本公司的'安全生產(chǎn)工作會、表彰會、經(jīng)驗交流會及安全生產(chǎn)大檢查。

(八)制定本公司安全生產(chǎn)管理的計劃和工作目標。

組長：

副組長：

成員：

安全領導小組下設辦公室，辦公室設在安全部，楊輝負責安全生產(chǎn)日常事務。

xxx

20xx年xx月xx日

通知領導的會議通知篇八

管委會各股（室）、各有關企業(yè)：

為做好區(qū)高新園安全生產(chǎn)工作，有效防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生，實現(xiàn)構(gòu)建平安園區(qū)的工作目標。經(jīng)研究，決定召開區(qū)高新園安全生產(chǎn)工作會議，現(xiàn)將有關事項通知如下：

2019年3月28日上午9：00（8:50入場簽到）

區(qū)高新園管委會大會議室

1、區(qū)高新園股室負責人及安委辦全體人員

2、企業(yè)分管安全生產(chǎn)負責人

1、傳達上級有關安全生產(chǎn)文件精神；

2、通報園區(qū)安全生產(chǎn)情況

3、部署區(qū)高新園安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作

4、區(qū)高新園管委會主任、區(qū)高新園安委會主任

2、各單位請于3月27日（星期三 ）下午下班前，將參會人員姓名、職務報區(qū)高新園管委會辦公室。

惠城區(qū)高新園安全生產(chǎn)委員會辦公室

20xx年xx月xx日

通知領導的會議通知篇九

尊敬的合作伙伴：

您好!

由______公司主辦、______公司協(xié)辦的"會議名稱"______會議將于月日-月日，在廣州市___大道___號___酒店___樓___會議室舉行。

請大家___月___日下午2點整在該酒店大堂報到。

會議結(jié)束時間是：___月___日中午。

會議聯(lián)系人：_____，聯(lián)系方式：______。

屆時請大家準時參會。我們恭候您的光臨!

20___年___月___日。

通知領導的會議通知篇十

1)材料的斷裂與循環(huán)形變的晶體學。

2)斷裂與疲勞損傷的微細觀方面。

3)金屬材料的斷裂與疲勞行為。

5)環(huán)境對材料與結(jié)構(gòu)的斷裂與疲勞的影響。

6)載荷譜和隨機載荷下材料與結(jié)構(gòu)的疲勞與斷裂。

7)材料和結(jié)構(gòu)的疲勞壽命估算、可靠性、延壽及老齡化分析。

8)計算斷裂力學、實驗斷裂力學、概率斷裂力學及可靠性。

9)線彈性彈塑性斷裂、界面斷裂、動態(tài)斷裂。

10)斷裂與疲勞研究的新方法和新理論。

11)材料疲勞與斷裂研究中的實驗及測試技術。

12)抗斷裂與疲勞的設計技術。

13)斷裂與疲勞的的失效分析。

14)斷裂與疲勞理論的典型工程應用。

15)斷裂與疲勞分析軟件及材料數(shù)據(jù)庫。

2、會議征文。

凡未經(jīng)正式刊物發(fā)表，與材料的疲勞和斷裂領域相關的研究成果、學術觀點、工程經(jīng)驗、設想及建議等均可以論文形式應征。應征論文必須論點鮮明、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠、文字流暢、圖表清楚，一般約為5000字以內(nèi)(3頁)，計量單位要嚴格執(zhí)行《中華人民共和國法定計量單位》中的有關規(guī)定，并附word文件類型的軟盤、emailword文件到會議秘書處或在線投稿。論文經(jīng)專家審閱后給予書面答復。經(jīng)評審合格的論文將在《機械強度》雜志(增刊)上正式出版。接到論文錄用通知和論文收費通知后匯交會議注冊費600元(學生400元)和版面費600元/篇到《機械強度》雜志社，每超過一頁加收200元。不交會議注冊費和版面費的論文，將不編入論文集(期刊)中。已經(jīng)錄用的稿件將付一定稿酬。沒被錄用的.稿件恕不退回，請自留底稿。

歡迎全國各地從事相關專業(yè)的專家學者、科研人員、高校師生踴躍投稿，同時也歡迎暫無論文但對會議感興趣的社會各界人士參加會議。

3、會議地點。

會議地點在廈門市鼓浪嶼別墅酒店(廈門市鼓浪嶼鼓聲路14號，電話：0592-2062418;傳真：0592-2060165),會議不安排接站，請注意到廈門后，一定要到廈門旅游客運碼頭上船。會議期間食宿自理。

4、重要日期

提交論文摘要截止日期：xx年3月30日

提交論文全文截止日期：xx年5月1日

論文錄用通知：xx年6月1日。

匯交版面費截止日期：xx年7月15日

5、技術展示和產(chǎn)品宣傳。

歡迎在本次會場內(nèi)設置與會議內(nèi)容相關的宣傳廣告(以材料、圖片、樣品和軟件為主)。

6、特別提示。

本次會議將邀請日本和我國知名專家學者就疲勞與斷裂的研究現(xiàn)狀和發(fā)展動態(tài)等方面作若干專題報告。

7、應征論文參考格式。

“機械強度”的論文格式：題目、作者、工作單位、摘要(250字)，關鍵詞(5-8個)，中圖分類號，英文題目，作者名字的漢語拼音和工作單位的英文譯文，以及文章的英文摘要和關鍵詞，引言，正文，參考文獻。

通知領導的會議通知篇十一

各位同事：

新春佳節(jié)漸近，為歡度中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年春節(jié)，盡可能的與家人一齊享受節(jié)日的歡樂和喜悅；經(jīng)公司研究決定：

公司定于x月x日起開始放年假，年假共計xx天，截止時光為x月x日，x日正式上班。

回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時“一票難求”，計算好返程安排；同時，公司要求所有的員工務必在x月x日到達深圳，確保第二天能夠正常上班；屆時公司一律不理解電話請假，逾期未到者按曠工處理。

為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節(jié)，同時也方便公司在春節(jié)期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：

1、決定不回家并留公司的員工，如果仍未登記的員工，請盡快到各部門主管處登記，登記時注明員工姓名及部門，以及是否在公司食宿，是享用管理餐還是員工餐等。

2、各部門主管請將新增統(tǒng)計名單于x月x日前，將不回家過年名單交到行政部。

3、行政部將根據(jù)人員狀況安排用餐及住宿相關事宜，請員工決定后再行登記。

4、所有不回家員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年初一中餐加餐。

5、不回家員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動，不得在公司內(nèi)進行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀活動，違者將按公司制度處理。

通知人：xx。

日期：xx

通知領導的會議通知篇十二

各縣區(qū)人民政府，各管理區(qū)，永州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，市政府各辦委局、各直屬機構(gòu)：

為加快推進我市融資發(fā)債步伐，降低融資發(fā)債成本，提高我市利用金融市場促進實體經(jīng)濟和城市建設發(fā)展水平，經(jīng)市人民政府同意，成立永州市本級融資工作協(xié)調(diào)領導小組?，F(xiàn)將領導小組成員名單通知如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組辦公室設市財政局，楊軍元同志兼任辦公室主任，謝交發(fā)同志兼任辦公室副主任，負責領導小組日常工作。領導小組的主要職責為：負責解決平臺公司融資項目審批提速的重大問題;協(xié)調(diào)經(jīng)市政府同意的融資項目的“四項審批”等工作，實行“一站式”服務，并聯(lián)審批到位;協(xié)調(diào)融資通過人大決議，納入財政預算的相關事宜;協(xié)調(diào)政府購買服務的相關事宜。

今后，領導小組成員因工作變動需要調(diào)整的，由所在單位提出意見，經(jīng)領導小組辦公室審核，報領導小組組長批準后，由領導小組行文，報市政府辦公室備案。

永州市人民政府辦公室。

20xx年9月29日。

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通知領導的會議通知篇十三

各參訓單位：

根據(jù)市集工聯(lián)辦字〔2016〕7號文件精神，聯(lián)社“企業(yè)領導干部能力提升培訓班”將于2016年6月2日至6月8日在井崗山革命傳統(tǒng)教育研究院開班。為順利完成培訓任務，特制定以下紀律要求，望自覺遵守。

一、嚴格執(zhí)行中共貴陽市委組織部《關于進一步嚴格干部教育培訓管理強化干部教育培訓實效的通知》（筑組通〔2015〕8號）精神，自覺加強學風建設,嚴禁借培訓之名搞公款旅游；不得安排與學習無關的旅游和娛樂活動。

二、學員在培訓期間應把精力主要放在學習上,原則上不得請假，不得外出，不得會客和辦理其他事務。

三、培訓期間必須嚴格考勤制度，嚴禁遲到、早退，凡無故未到課者，按曠課處理。曠課一次者，取消培訓資格，并在系統(tǒng)進行通報批評。

四、培訓期間，除醫(yī)療需要外，不得飲酒，師生之間和學員之間不得相互宴請，各班、小組不得以組織集體活動為名聚餐；不得組織或參與打麻將等任何形式的賭博，保證以飽滿的精神投入每天的學習活動。

六、培訓期間服從統(tǒng)一安排和調(diào)度，不得隨意、擅自行動。

望相關人員按時參訓（學員名單附后），樹立學員意識，嚴格遵守學習培訓和廉潔自律的各項規(guī)定。

20xx年xx月xx日。

通知領導的會議通知篇十四

各縣(市)分公司、市分公司各部門：

為貫徹中央紀委《關于加強廉政風險防控的指導意見》(中紀發(fā)〔20xx〕42號)文件精神，落實《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》(中國電信黨組〔20xx〕43號)、省公司《關于開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》(中電信蘇[20xx]261號)的要求，進一步提高企業(yè)懲治和預防腐敗體系建設的水平，公司決定在全區(qū)深入開展貫徹落實中央批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作。現(xiàn)將有關情況通知如下：

一、指導思想。

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設”的要求，以監(jiān)督和制約權力運行為核心，以崗位風險排查防控為基礎，以加強制度建設為重點，著力構(gòu)建預防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、干部更加廉潔的風險預警防控體系，認真落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的基本要求，不斷提高預防腐敗工作科學化、制度化和規(guī)范化水平。

二、貫徹落實中央批示精神，開展對照檢查整改。

為貫徹落實中央領導對中紀委呈送的《中國移動集團企業(yè)領導人員違紀違法案件剖析報告》的重要批示精神，結(jié)合泰州分公司實際，開展檢查整改。

(一)落實重點：貫徹落實“三重一大”決策制度及實施辦法、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及企業(yè)有關廉潔從業(yè)要求，針對物資采購、增值業(yè)務、信息安全、工程建設、干部管理五個領域xx大類需要剖析和改進的重點事項對照檢查，提出整改措施，進一步強調(diào)落實廉潔從業(yè)的“若干不得”。

(二)整改措施：

要求各相關單位、部門參照集團公司的整改措施列表和整改時限(見附件5)，結(jié)合實際制定詳細整改措施，并明確落實整改要求、責任人，有效杜絕生產(chǎn)經(jīng)營工作中腐敗問題的發(fā)生。認真埴寫《泰州分公司貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施列表》(附件6)。市公司計劃7月下旬針對整改情況開展專項檢查。

1、加強物資采購管理(物資采購室牽頭負責，相關部門配合)：按照強化集中采購、采購管理、科技手段、內(nèi)部制約等要求，制定整改措施。

2、加強增值業(yè)務合作管理(市場部牽頭負責，政企客戶部及相關專業(yè)公司配合)：按照改進商業(yè)模式、決策機制、監(jiān)督手段，強化增值業(yè)務的引入與合作等要求，制定整改措施。

3、加強信息安全管理(市場部牽頭負責，政企客戶部、業(yè)務支撐中心、公眾客戶部、客戶服務部、云計算團隊等單位配合)：按照把好信息安全關，防止不良信息滲入，防止客戶信息等企業(yè)重要機密外泄和合作伙伴轉(zhuǎn)賣，加強短信服務監(jiān)管，更好履行中央企業(yè)的社會責任，根據(jù)省公司相關管理辦法和安全風險預案等要求，提出整改措施。

4、加強工程建設管理(資源調(diào)配建設中心牽頭負責，網(wǎng)絡運行維護部配合)：按照強化項目投資管理和工程建設管理要求，就進一步加強對工程服務商的閉環(huán)管理等問題，提出整改措施。

5、加強干部隊伍管理(人力資源部牽頭負責，黨群工作部、紀發(fā)監(jiān)察室配合)：按照完善并嚴格執(zhí)行領導人員交流輪崗制度、加強對關鍵崗位人員管理、規(guī)范領導人員和關鍵崗位人員從業(yè)行為的要求，提出整改措施。

(三)廉潔從業(yè)“若干不得”

為促進各級領導人員廉潔從業(yè)，保障企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，加強對領導人員、關鍵崗位人員廉潔自律行為的管理，結(jié)合企業(yè)實際，需要重點強調(diào)落實：

1、領導人員不得違反決策原則和程序，決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項;企業(yè)主要負責人不得直接分管工程、采購，與此相關的重大事項應由相關委員會集體決策;領導人員人事事項必須經(jīng)黨組(黨委)會集體決策。

2、領導人員和關鍵崗位人員個人不得違規(guī)從事營利性經(jīng)營活動和有償中介活動，或者在本企業(yè)的同類經(jīng)營企業(yè)、關聯(lián)企業(yè)和與本企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)投資入股。

3、領導人員、關鍵崗位人員的配偶、子女及其配偶、親屬以及其他特定關系人不得私自從事與中國電信有關的業(yè)務或做相關業(yè)務代理，不得在關聯(lián)企業(yè)和與中國電信有業(yè)務關系的企業(yè)投資入股。

4、領導人員不得利用職權為配偶、子女及其配偶、親屬及其他特定關系人從事營利性經(jīng)營活動提供便利條件。

5、領導人員、關鍵崗位人員不得接受關聯(lián)企業(yè)、有業(yè)務關系企業(yè)或個人的邀請打高爾夫球、安排本人或家人國內(nèi)外旅游以及其他高消費活動。

6、領導人員、關鍵崗位人員不得在評標前后接觸有關當事人或充當中間關系人，不得在招投標中違規(guī)指定、明招暗定設備或服務提供商。

7、領導人員不得在特定關系人經(jīng)營的場所進行職務消費，不得將履行工作職責以外的費用列入職務消費，不得領取超額津貼補貼。

8、領導人員不得弄虛作假，騙取榮譽、職務、職稱、待遇或者其他利益;不得大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機斂財。

9、領導人員不得在任職或離職后接受、索取或由他人代替接受關聯(lián)企業(yè)、與中國電信有業(yè)務關系企業(yè)或個人任何形式的送股、分紅以及管理和服務對象提供的禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡等不當利益。

10、領導人員不得在離職或者退休后三年內(nèi)，自行在與原任職企業(yè)有業(yè)務關系的私營企業(yè)、外資企業(yè)和中介機構(gòu)擔任職務、投資入股，或者自行在上述企業(yè)或者機構(gòu)從事、代理與原任職企業(yè)經(jīng)營業(yè)務相關的經(jīng)營活動。

三、廉潔風險排查防控。

(一)組織機構(gòu)。

市公司將成立由紀委監(jiān)察室牽頭，各縣(市)分公司、市場部、人力資源部、計劃財務部、網(wǎng)絡運行維護部、審計室、黨群工作部、政企客戶部、公眾客戶部、資源調(diào)配建設中心和物資采購室為主的聯(lián)合工作組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)廉潔風險排查防控相關工作。

組長：趙進聲。

副組長：王曉亮、陳晴、姜輝、錢進。

成員：唐繼東、張建齊、李新太、周新華，市分公司相關部門負責人。

(二)工作原則。要堅持融入中心、服務大局的原則。要把加強廉潔風險排查防控與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來，通過排查治理，進一步完善經(jīng)營管理的體制機制，強化日常監(jiān)督管理，實現(xiàn)廉潔風險防控與各項工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展;要堅持突出重點、分級管理的原則。緊緊圍繞重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，針對不同部門、不同崗位特點，加強分級管理、分類指導，積極穩(wěn)妥、有序推進，逐步建立健全廉潔風險預警、報告和控制機制;要堅持個人自查自糾與組織排查防控相結(jié)合的原則。在教育、鼓勵、督促個人查找和主動糾正不合規(guī)行為的同時，認真梳理關鍵崗位，明確關鍵崗位分類目錄，分析、查找關鍵崗位存在的違反廉潔規(guī)定的風險和管理薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地制定防控措施，確保排查工作取得實效;要堅持嚴肅執(zhí)紀與著眼防范相結(jié)合的原則。既嚴肅懲戒不如實申報、不按時糾正的違紀違規(guī)行為，又要著力于廉潔從業(yè)教育和規(guī)范遵章守紀的行為，有針對性地強化領導人員及員工的廉潔風險防范意識和規(guī)章制度的執(zhí)行力度，以“嚴管”體現(xiàn)對干部員工的“真愛”。

(三)總體要求。按照“扎實推進、務求實效”的要求，從易發(fā)腐敗問題的風險點和管理薄弱環(huán)節(jié)入手，通過自查自糾、清權查險、監(jiān)督防范、預警控制，徹底排查可能轉(zhuǎn)化為違規(guī)違紀行為的各種風險隱患，不斷完善體制機制和規(guī)章制度，提高領導人員及員工自覺接受監(jiān)督、積極化解腐敗風險的意識，逐步建立廉潔風險防控機制，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮保障和促進作用。

(四)主要依據(jù)、排查范圍和實施重點。

1、主要依據(jù)?！吨袊伯a(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于加強廉政風險防控的指導意見》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》(中辦發(fā)〔20xx〕26號)、《中央企業(yè)貫徹落實國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施辦法》(國資黨委紀檢〔20xx〕197號,集團公司以中國電信黨組〔20xx〕86號轉(zhuǎn)發(fā)該文件)、《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》、省公司《關于開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》(中電信蘇[20xx]261號)，以及企業(yè)相關規(guī)章制度和廉潔從業(yè)要求。

2、排查范圍。本次排查防控工作實施范圍為全區(qū)中層以上管理人員以及廉潔從業(yè)關鍵崗位人員(勞動合同制員工)。

3、實施重點。各單位(部門)要對照上述《準則》和《規(guī)定》等要求，進一步分析查找在物資采購、增值業(yè)務合作、信息安全、工程建設、領導人員管理等領域存在的違反廉潔規(guī)定的風險，切實針對存在的相關風險實施整改。

個人要對照上述《準則》和《規(guī)定》等要求，針對本人所在崗位和所從事的工作，重點從以下方面進行排查：

(1)個人從事同類經(jīng)營和其他營利性經(jīng)營活動、有償中介活動，或者在本企業(yè)的同類經(jīng)營企業(yè)、關聯(lián)企業(yè)和與本企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)投資入股情況。

(2)配偶、子女、親屬及其他特定關系人從事與中國電信有關的業(yè)務或做相關業(yè)務代理，在關聯(lián)企業(yè)或與中國電信有業(yè)務關系的企業(yè)投資入股情況。

(3)接受、索取或由他人代替接受關聯(lián)企業(yè)、與中國電信有業(yè)務關系企業(yè)或個人任何形式的送股、分紅以及管理和服務對象提供的禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡等物質(zhì)性利益情況。

(4)接受關聯(lián)企業(yè)、有業(yè)務關系企業(yè)或個人的邀請打高爾夫球、安排本人或配偶、子女及其親屬國內(nèi)外旅游以及其他高消費活動情況。

(5)通過插手或干預工程建設、項目承發(fā)包、設備采購、增值業(yè)務合作、終端購銷、社會渠道選擇等謀取私利情況。

(6)利用知悉或掌握的內(nèi)幕信息、企業(yè)商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、業(yè)務渠道等為本人或配偶、子女、親屬及其他特定關系人謀取利益情況。

(7)其他違反法紀法規(guī)和廉潔從業(yè)要求情況。

(五)工作步驟。

廉潔風險排查防控工作分為四個階段進行。

第一、組織學習及個人申報(5月30日-6月7日)。

各單位(部門)要組織領導人員和廣大員工，認真學習廉潔風險排查防控的政策依據(jù)，重點學習《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中央企業(yè)貫徹落實國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施辦法》、《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》、省公司《關于開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》等有關文件要求，理清政策界限，明確工作要求。各單位紀檢監(jiān)察部門要做好協(xié)調(diào)配合，通過廣泛宣傳統(tǒng)一認識。

在學習的基礎上，各單位(部門)要組織對重點領域存在的易發(fā)生腐敗行為的風險進行排查，組織領導人員、員工本人以書面形式如實報告?zhèn)€人是否存在排查重點中所列行為(個人填寫附件1進行個人情況申報)。為保證個人申報效果，各單位要做好相關解釋和政策宣傳工作，確保自查申報工作落到實處，申報結(jié)果真實有效。

個人申報按照干部管理權限，實行分級管理。市分公司紀檢組監(jiān)察室負責市分公司中層以上管理人員以及廉潔從業(yè)關鍵崗位人員個人申報的收集、審核等工作，并掌握全區(qū)情況。各縣(市)分公司要將匯總情況經(jīng)本單位主要負責人簽字后及時報市公司紀委監(jiān)察室。各單位上報時間為6月7日前(應填寫本單位情況匯總表附件3、附件4和附件6，一并上報)。

第二、自糾整改(6月7日-7月15日)。

凡有禁止行為并可立即糾正的，各單位、部門要組織員工及時予以整改糾正。對員工申報的本人、配偶、親屬及其他特定關系人直接或間接參與企業(yè)增值業(yè)務合作、終端購銷、渠道代理、工程項目實施或承發(fā)包等行為，各單位、部門要摸清情況、分析原因，對相關政策要統(tǒng)籌把關，統(tǒng)一提出解決方案，并加強與市公司的溝通。員工整改糾正情況須及時上報所在單位(個人填寫附件2)。

第三、風險排查(7月16日-8月20日)。

各單位、部門要堅持邊自查自糾、邊整改規(guī)范的原則，根據(jù)申報整改情況、信訪案件查辦情況，深入查找權力行使、制度機制和領導人員及員工思想道德等方面存在的違規(guī)違紀隱患，依據(jù)法律法規(guī)、廉潔要求、工作職責、工作標準，制定有針對性和切實可行的整改方案，通過加強教育、健全制度、完善機制、加強對權力運行的監(jiān)督和制約，增強領導人員及員工的風險防范意識，提高廉潔從業(yè)的自覺性。

第四、檢查總結(jié)(8月21日-9月10日)。

各單位要對廉潔風險排查防控工作加強督促、調(diào)研、檢查、指導，對重點單位要加強現(xiàn)場檢查督導，確保工作取得實效。要將開展廉潔風險排查防控工作情況和整改方案于9月10日前上報市公司。市公司將會同相關部門、抽取部分單位適時進行重點檢查，對自查申報走過場、排查整改不深入、防控措施不落實的要責令整改。

(六)基本政策。

對各單位排查中發(fā)現(xiàn)的員工個人違規(guī)違紀行為，遵循“依法依紀、寬嚴相濟”的原則進行處理，總的原則是“自查從輕從寬，被查從重從嚴”。凡個人自查認真、糾正及時的，可從輕、減輕或免予處分;對于在自查階段沒有如實申報、不按時糾正的，將從重從嚴進行處理。

(七)工作要求。

1、加強組織領導。各單位、各部門要將廉潔風險排查防控工作作為加強懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務，列入領導班子重要日程，認真組織落實。各級領導班子及其成員要以身作則，率先垂范，帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉潔風險排查防控。各級紀檢監(jiān)察部門要做好組織協(xié)調(diào)、督促檢查工作，確保工作落到實處。

2、深刻領會政策。各單位要認真領會廉潔風險排查防控“著眼防范”以及“自查從輕從寬，被查從重從嚴”的政策，調(diào)動各單位、各部門的積極性、自覺性和主動性，鼓勵自查、支持自查，做到一般問題早發(fā)現(xiàn)，如有問題早糾正，沒有問題早防范，確保工作取得實效。對自查不深入、自糾不徹底的單位要責令整改。各級紀檢監(jiān)察部門要加大對相關信訪舉報的查處力度，嚴格按照相關工作政策進行認真及時的處理。

3、注重工作實效。各單位要結(jié)合實際，制定切實可行的實施方案，圍繞總體要求和排查防控重點，切實抓好學習、申報、整改、防控、檢查五個重點環(huán)節(jié)的工作，并與貫徹落實中央批示精神對照檢查整改工作相結(jié)合。對于政策界限模糊的情形，要會同相關業(yè)務職能部門及時調(diào)查研究，提出解決建議，經(jīng)市公司審核批準并報省公司備案后再予以實施。

通知領導的會議通知篇十五

尊敬的全體員工：

為慶祝公司今年廠慶，特邀請全體員工參加公司的聚餐活動，具體安排如下：

20xx年xx月xx日（即明天星期三）下午18：00

xx酒家213號房間（即去年年底全體員工聚餐的地點）

1、取餐、飲酒適度，避免影響次日工作；

2、適當娛樂放松，勿擾亂治安；

3、堅決杜絕酒后駕駛。

活動重要，望全體員工準時參加，如有特殊情況無法參加的員工，請?zhí)崆案嬷獜S長，或致電告知：xxxx，謝謝。

xx公司

20xx年xx月xx日

通知領導的會議通知篇十六

領導和同事：

大家好!

轉(zhuǎn)眼間，20xx年過去了，這是公司各方面不斷完善，穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里，我們所有的員工都能相處得很好。在工作中，我們互相幫助，互相指點，一起討論，愉快地開展一項又一項工作。

我們一起努力實現(xiàn)共同的目標，就像交易會期間，為了讓公司取得更好的成績，提升公司的外部形象，我們一起加班，財務部加班結(jié)算，辦公室加班簽約，銷售部加班為客戶辦理訂貨手續(xù)。與此同時，經(jīng)理們正陪著我們，加班加點，一起吃飯，直到我們完成工作。那一刻是多么溫暖。

當我們在工作中遇到困難時，我們會永遠團結(jié)一致，共同努力解決問題。當遇到緊急問題時，其他同事會主動幫助復印、打印、復印或裝訂。我們的文員出差，其他同事會幫他接電話，接待客人，簽合同等等。正是在這樣一種團結(jié)互助的氣氛中，我們完成了一項又一項的工作。

今年，公司組織了燒烤、戶外生存挑戰(zhàn)野餐、男女籃球比賽等娛樂活動。公司還舉辦了英語培訓班，激發(fā)了所有員工學習外語的'興趣，為所有員工提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機會。通過這些活動，我們員工的生活變得更加豐富多彩，同時他們的友誼也得到加強。公司一直關心我們的生活和健康，給我們安排體檢，給我們買預防感冒的藥，還安排食堂給我們煮涼茶，讓大家覺得公司就像一個溫暖的家庭。

一切都離不開公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作。在此，我謹代表全體員工，感謝吳鵬總經(jīng)理和全體經(jīng)理以及公司。

最后，祝同事們新年快樂，身體健康!

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