合同是商業(yè)合作中確保雙方權(quán)益的法律保障?？紤]未來可能出現(xiàn)的變化，留下合理的修訂或終止合同的條款。在合同履行過程中，雙方應(yīng)互相理解和支持，共同維護合同權(quán)益。
森林撫育合同篇一
20xx年我局在市林業(yè)局，區(qū)委的正確指導(dǎo)下，嚴格按照市局要求，嚴格執(zhí)行限額采伐，嚴格按照廣安區(qū)20xx年中幼林撫育實施方案，順利完成了20xx年中幼林撫育工作，現(xiàn)就20xx年中幼林撫育工作作如下總結(jié)：
20xx年市林業(yè)局下達我區(qū)撫育任務(wù)8200畝，十一五期間我區(qū)年采伐限額1.92萬立方米，其中國有0.25萬立方米，集體與個人1.67萬立方米。20xx年我區(qū)完成中幼林撫育面積8127.25畝；白夾竹1671.2畝。消耗蓄積8500立方米；白夾竹1000噸。撫育消耗采伐蓄積保持在年采伐限額內(nèi)。嚴格按照實施方案規(guī)定的地點進行撫育。
按照上級業(yè)務(wù)部門的指示精神，今年我區(qū)對所有采伐的林木都進行了伐前公示，我局統(tǒng)一制作了“林木采伐公示”公告，張貼在了各相關(guān)地點。從目前的采伐情況看，公示效果比較明顯。
1、今年，雖然工程項目較多，征占用林地上報材料較多，但上級部門批準的較少，所以計劃外采伐也相應(yīng)減少。
2、我區(qū)目前現(xiàn)有的鄉(xiāng)村造林絕大多數(shù)為60年代、70年代營造的單一楊樹林，多數(shù)為成過熟林，有的樹木已老化枯死，在道路、水渠及農(nóng)田旁邊，安全隱患非常大，急需更新?lián)Q代。
1、有些實施單位不能嚴格按照作業(yè)設(shè)計及批復(fù)進行采伐。
2、在采伐過程中有些單位不能嚴格按照技術(shù)規(guī)程的要求進行采伐。
通過對廣安區(qū)現(xiàn)有林木的實地調(diào)查，根據(jù)現(xiàn)狀分析，認為今后廣安區(qū)應(yīng)適適當增加集體林采伐指標，對現(xiàn)有的成過熟林場樹進行徹底更新，以解除安全隱患，達到森林永續(xù)利用的目的。
森林撫育合同篇二
按照《省森林撫育補貼試點項目自查辦法（試行）》要求，我局及時組織人員對20xx年度森林撫育補貼試點建設(shè)任務(wù)完成情況進行了全面自查，20xx年森林撫育補貼建設(shè)項目在我縣牦牛林場和半扇門林場的施業(yè)區(qū)內(nèi)，共3個作業(yè)區(qū)、5個林班，23個小班，設(shè)計有效面積10000畝。經(jīng)我縣自查，實施的23個小班森林撫育質(zhì)量全部合格，合格面積10000畝，面積合格率100％?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
（一）組織管理:成立了由分管局長任組長，天保中心、辦公室、財務(wù)股、林政股、林場等相關(guān)部門為成員的森林撫育補貼試點項目驗收小組。驗收小組負責完成該項工作。
（二）技術(shù)培訓(xùn)：為確保自查質(zhì)量，自查驗收隊組織自查人員進行了為期一天的技術(shù)培訓(xùn)，重點加強了國家林業(yè)局印發(fā)的《森林撫育補貼試點管理辦法》和《中幼齡撫育補貼作業(yè)設(shè)計規(guī)定》、《森林撫育規(guī)程》等有關(guān)辦法、規(guī)程的學(xué)習(xí)。并指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員進行了gps定位儀、測高儀、圍尺的實地測量培訓(xùn)。
《森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查主要技術(shù)》；
《生態(tài)公益林建設(shè)技術(shù)規(guī)程》；
以撫育小班為檢驗單位，采用實測樣地的方法計算小班調(diào)查因子（小班面積、樹高、胸徑、樹種組成、株數(shù)、?閉度等），根據(jù)小班作業(yè)情況布設(shè)樣地，樣地規(guī)格為（30m×40m），每個小班設(shè)置5個樣地，并記錄樣地中心點gps定位數(shù)據(jù),共布設(shè)115個樣地,樣地調(diào)查面積為13800平方米。
為切實抓好20xx年度森林撫育補貼試點工作，我局成立了由局長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)部門、各林場負責人為成員的森林撫育補貼試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責撫育試點項目的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督協(xié)調(diào)；設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，落實了專業(yè)技術(shù)人員，負責調(diào)查規(guī)劃、編制實施方案、作業(yè)設(shè)計、技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查驗收和成效監(jiān)測等工作。在實施過程中，施工單位堅持管理人員和專業(yè)技術(shù)人員跟班作業(yè)制度，嚴格按照森林撫育工作的相關(guān)要求和作業(yè)設(shè)計，進行施工作業(yè)。局領(lǐng)導(dǎo)小組堅持不定期深入施工作業(yè)現(xiàn)場，查進度、查質(zhì)量、查安全，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的不足，指導(dǎo)基層單位一手抓森林撫育，一手抓資源保護。
20xx年全局森林撫育補貼項目計劃為10000畝，設(shè)計上報面積10000畝。截止20xx年5月25日，實際完成森林撫育10000畝，完成計劃的100%。
（一）計劃下達較遲。施工作業(yè)時間都在冬季和次年春季，氣候嚴寒，冰雪覆蓋，施工難度大，安全隱患多，建議上級及時下達生產(chǎn)計劃或預(yù)安排計劃。
（二）補貼標準偏低。由于森林撫育作業(yè)地點都處于深山遠溝之中，林區(qū)道路、橋涵等年久失修，加大了項目建設(shè)成本。加之工資、工具、防護用品成本上漲等因素，加大了采伐剩余物清理運輸和簡易作業(yè)道路修建等作業(yè)成本，建議提高補貼標準。
森林撫育合同篇三
如下：
1月份，市森林公安局制訂了《2011年全市森林公安工作要點》印發(fā)全市森林公安機關(guān)，結(jié)合林區(qū)社會治安及森林公安工作實際，明確了本年度工作指導(dǎo)思想和目標任務(wù)，對全市森林公安“五化”建設(shè)，進行細化，并提出了量化要求。3月21日，在xx縣召開了全市森林公安工作會議，全面總結(jié)了2010年工作和安排部署了2011年全市森林公安工作，表彰獎勵了先進集體和個人，現(xiàn)場觀摩了xx縣森林公安局機關(guān)正規(guī)化建設(shè)，快速反應(yīng)機制及警務(wù)室等建設(shè)成果，市森林公安局與各縣區(qū)森林公安局簽訂了2011年森林公安工作目標管理責任書。省林業(yè)廳黨組成員、森林公安局局長、省防火辦主任xx、市林業(yè)局副局長xx、市公安局副局長xx等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議并分別作了重要講話，對進一步做好工作提出了明確要求。同時，強化日常督察檢查、強化對縣區(qū)工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)，狠抓工作任務(wù)落實。一年來深入縣區(qū)檢查指導(dǎo)27次，10月底，開展歷時25天對七縣區(qū)工作開展情況進行了考評驗收，有力促進森林公安各項工作健康順利開展。
一是堅持政治建警。堅持政治理論教育，以十七屆五中、六中全會精神為重點，積極開展學(xué)習(xí)教育活動，積極參加“群眾觀點，群眾路線”教育，參加市直林業(yè)系統(tǒng)反腐倡廉教育，及時建立和完善了民警政治學(xué)習(xí)活動，即每位民警每半年讀一本書、每季度交流一次學(xué)習(xí)心得、每季度寫一篇學(xué)習(xí)體會，組織全局民警學(xué)習(xí)了《黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《人民警察紀律條令》等，努力提高民警政治素質(zhì)。二是堅持業(yè)務(wù)強警。市森里公安局制訂了方案，下發(fā)文件，在全市森林公安機關(guān)開展“教育提升年”活動，開展崗位知識練兵，崗位技能比武及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等工作，有效提升了廣大森林公安民警執(zhí)法理念和執(zhí)法實戰(zhàn)能力。三月份，組織開展了全市刑偵工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，9月份抽調(diào)全市40多名民警歷時近一個月組織開展了體能技能大比武活動。我市一名干警代表全國森林公安參加了公安部組織的全國公安機關(guān)教官大比武，取得良好成績。縣區(qū)森林公安機關(guān)采取業(yè)務(wù)知識月考、分級業(yè)務(wù)培訓(xùn)等形式開展“崗位練兵”活動，形成了學(xué)業(yè)務(wù)提素質(zhì)良好氛圍，隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)得到明顯提高。三是堅持從嚴治警，加強森林公安隊伍紀律作風建設(shè)。全市各級森林公安機關(guān)建立健全了“一崗雙責”責任制，組織干警深入學(xué)習(xí)和嚴格落實公安部《人民警察紀律處分條令》、“五條禁令”、省公安廳“四個嚴禁”、“六條警規(guī)”和“***市政法干警十不準”及警車管理規(guī)定等禁令警規(guī)和黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)隊伍管理中的反面事例，防范隊伍出現(xiàn)違法違紀案件；啟動問責機制，嚴查違紀，通過嚴格管理，推進隊伍正規(guī)化建設(shè)；把警用車輛和公務(wù)用槍管理作為隊伍管理的重中之重常抓不懈。嚴格執(zhí)行槍支管理“四不準”，槍支使用“九不準”，切實落實警車警用、警開、警管。今年以來，對全市森林公安警用車輛和公務(wù)用槍的配備、管理等情況進行了進一步摸底調(diào)查，對警車駕駛?cè)藛T的駕駛資質(zhì)進行了再審核，市森林公安局就警用車輛和公務(wù)用槍管理工作下發(fā)文件4次，進一步落實了責任，消除了槍支和車輛安全隱患；有針對性開展教育整頓工作，今年在全市森林公安派出所開展了以“改進作風、服務(wù)群眾、規(guī)范執(zhí)法、提升形象”為主題的紀律作風整頓活動，取得了明顯成效。四是強化督促檢查。今年以來，分別于3月，4月，6月，9月份4次召開了森林公安局長等形式的會議，始終將隊伍管理作為一項重要工作常抓不懈，全年全市森林公安隊伍未出現(xiàn)違法犯罪、違紀違規(guī)現(xiàn)象。
全市森林公安機關(guān)始終貫徹“打防結(jié)合，以防為主”方針，充分發(fā)揮職能作用，在開展基層基礎(chǔ)工作，做好源頭管理等防范工作的同時，針對不同時期林區(qū)違法犯罪活動的特點，周密部署，扎實安排，先后組織開展了“冬季行動”、“春季攻勢”、“亮劍行動”、“清網(wǎng)行動”、“林區(qū)打四黑除四害”、“清剿火患”戰(zhàn)役等一系列專項斗爭，嚴厲打擊各類破壞森林資源違法犯罪活動。一是高度重視，精心安排，全市森林公安機關(guān)清網(wǎng)行動取得顯著成效。截止目前，全市森林公安機關(guān)x名網(wǎng)上在逃人員抓獲x名，撤網(wǎng)率達87.5%，取得良好戰(zhàn)果。二是開展林區(qū)“打四黑除四害”專項行動。針對基層群眾反映強烈、長期得不到解決的林區(qū)熱點難點問題，聯(lián)合有關(guān)部門，集中時間、集中力量，加大清查治理力度，依法取締了一批非法收購、加工、經(jīng)營木材廠點，打掉了銷贓渠道。專項行動期間全市共清查木材交易市場、收購站13處，木材經(jīng)營加工場所48處。三是集中清查打擊林地非法征占用違法犯罪行為。xx等縣區(qū)結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，組織開展了非法征占用林地拉網(wǎng)式清查，查處了一批案件，收到良好效果。四是全力抓好以國、省市重點督辦大要案件偵破工作。在嚴打斗爭中先后偵破了國家林業(yè)局森林公安局督辦的xx特大非法收購運輸、出售珍貴瀕危野生動物案，省市森林公安局督辦的xx等10人特大非法采伐毀壞紅豆杉案件、省森林公安局督辦的xx特大濫伐林木案、xx非法收購濫伐林木案等4起大要案件。有力打擊了犯罪分子囂張氣焰，彰顯了森林公安聲威。
2011工作年度，全市森林公安機關(guān)共辦理破壞森林和野生動植物資源案件起，其中破獲刑事案件起，抓獲犯罪嫌疑人名，查處林業(yè)行政案件起，行政處罰人次；沒收木材立方米，幼樹株，國家二級重點保護野生動物及其制品件，國家一級重點保護野生植物南方紅豆杉株，一般野生動物只（頭），獵具件，罰款萬元，為國家和集體挽回直接經(jīng)濟損失萬元，切實維護了林區(qū)穩(wěn)定。
（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)?！皟身椫卫怼惫ぷ魃霞壈才藕螅揖至⒓匆晕募问綄Υ隧椆ぷ鬟M行安排部署。
市森林公安局成立了由局長xx同志任組長，副局長xx任副組長，相關(guān)部門負責人為成員的“兩項治理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將“兩項治理”工作納入對縣區(qū)和民警個人年度考核內(nèi)容。各縣區(qū)也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，切實加強了對“兩項治理”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。今年以來，市局采取突擊檢查、明察暗訪等形式深入基層森林公安單位督察檢查8次，同時，對上級督辦案件的涉案人員狀況、涉案財務(wù)管理等情況實行了重點跟蹤監(jiān)督，要求辦案單位定期報告相關(guān)情況，確保不發(fā)生疏漏。
（二）突出重點環(huán)節(jié)，狠抓涉案人員非正常死亡問題防范治理。本著“落實責任，強化監(jiān)督，防患未然”的原則，牢牢抓住監(jiān)管環(huán)節(jié)和辦案場所兩個關(guān)鍵，對各單位執(zhí)法主體、安全責任、執(zhí)法環(huán)節(jié)、辦案場所等進行了全面梳理和督導(dǎo)檢查。在監(jiān)管環(huán)節(jié)方面，強化對民警責任意識教育，落實各級各項監(jiān)管制度，確保不出事故；在辦案場所建設(shè)方面，指導(dǎo)xx縣森林公安局率先在xx森林公安派出所建成了全市森林公安系統(tǒng)第一個規(guī)范化的審訊室，這項工作將在今后的工作中作為重點在全市森林公安辦案單位推開。同時，強化教育，完善制度，對存在的問題進行集中整改，消除隱患，確保了此類問題不在森林公安機關(guān)發(fā)生。
（三）標本兼治，深入開展涉案財物清理整頓工作。我們按照規(guī)章制度和上級要求，結(jié)合實際，采取六條措施進一步強化和規(guī)范森林公安機關(guān)涉案財物管理工作。一是對全市森林公安機關(guān)涉及罰沒的財物案件進行了全面調(diào)查和梳理。各縣區(qū)森林公安局對2010年以來辦理的林業(yè)刑事、治安、林政案件進行一次全面檢查，摸清底子，登記造冊。通過清查，共清理出相關(guān)案件781起，涉及到涉案木材486立方米，野生動物及其制品175件，獵具28付，涉案車輛及手機8部。二是集中整改一批涉案財物問題案件。對上述摸底出來的重點案件，明確到辦案單位，限期整改。辦案單位按照上級要求，分門別類進行了專項清理。2011年4月、6月、11月，市森林公安局先后三次組織專項督察組，深入各縣區(qū)對所有案卷進行了逐卷檢查考核和執(zhí)法質(zhì)量考評。通過考評檢查，查漏補缺，進一步完善了涉案財物的來源、管理經(jīng)過及最終去向的相關(guān)證明材料，排查清理中發(fā)現(xiàn)的涉案財物管理問題均逐一整改到位。三是集中銷毀、清理一批涉案財物。專項治理工作開展以來，全市各級森林公安機關(guān)共組織銷毀和清理涉案財物活動7次，對沒收的28付獵具進行了碾壓銷毀，對沒收的錦雞毛175件、野豬肉、小麂肉等野生動物制品進行了焚燒和深埋處理，對在歷年辦案中收繳的17桿獵槍登記造冊，統(tǒng)一上繳市公安局集中銷毀；對在辦理xx中扣押的2輛小車、1輛摩托車、5部手機按規(guī)定返還給了案件當事人。通過一系列清理整頓工作，規(guī)范了執(zhí)法活動，提升了xx森林公安社會公信力。四是建起了一批涉案財物保管場所。五是建立了涉案財物管理長效機制。
森林撫育合同篇四
20xx年12月31日上午，在會議室通過教代會關(guān)于教師聘任、評優(yōu)評先、前半年績效工資發(fā)放等情況的討論，經(jīng)教代會與會代表一致討論并同意后，通過以下決議：
一、關(guān)于職稱聘任情況：按以下先后順序決定中學(xué)高級聘、中學(xué)一級等職稱聘任教師的先后順序：
1、職稱評定時間;。
2、職稱評定時間相同，按年齡(以教育局人事檔案為準)，年齡大者優(yōu)先;。
3、前兩項相同，按參加工作時間(以教育局人事檔案為準);。
4、前三項相同，按原始學(xué)歷，學(xué)歷高者優(yōu)先。
二、前半年30%獎勵性績效工資發(fā)放方案：
1、從前半年的績效工資總額中扣除班主任費、副校級津貼、值班費后平均分配;。
2、上半年沒有上班的教師，也進行平均分配;。
三、后半年30%獎勵性績效工資發(fā)放方案嚴格按照考核方案執(zhí)行。
2、關(guān)于男教師年滿55周歲、女教師年滿50周歲的獎勵性績效工資發(fā)放方案：由于年老體弱出勤率達到全勤的80%，享受第四項第1條待遇，出勤率超過全勤的`90%，超出部分按加計考核分數(shù)，出勤率低于全勤的80%，低于部分減計考核分。
四、優(yōu)秀及先進指標的發(fā)放方案：
1、評優(yōu)秀的指標：由每年度的下半年的考核分數(shù)確定;。
2、評先進的指標：由每年度的上半年的考核分數(shù)確定;。
3、評優(yōu)秀的教師積分前2名的仍有資格可以參加第二年教師節(jié)前先進的評選，其他的教師沒有資格再參加第二年教師節(jié)先進的評選。
邯鄲縣第十二中學(xué)。
20xx年1月4日。
森林撫育合同篇五
20xx年以來，我市下轄各縣區(qū)針對設(shè)定的生態(tài)建設(shè)目標，按計劃實施植樹造林任務(wù)，并按省林業(yè)廳任務(wù)要求，對新種林木和中幼齡林地進行撫育改善苗木生長環(huán)境，促使苗木快速成林，提升生態(tài)功能等級，鞏固新一輪綠化茂名大行動的成果?，F(xiàn)將我市20xx年森林撫育工作開展情況作如下總結(jié)：
今年我全市需完成20xx年中央森林撫育和20xx、20xx年省級森林碳匯林撫育任務(wù)共37.5724萬畝，目前已完成森林撫育面積16.9615萬畝，任務(wù)完成率為45.14%，具體完成情況如下：
(一)20xx年省級森林碳匯林撫育任務(wù)13.6667萬畝，目前已完成10.9778萬畝，任務(wù)完成率為80.33%。
(二)20xx年中央財政森林撫育補貼任務(wù)13.4萬畝，目前已完成5.9837萬畝，任務(wù)完成率為44.65%。
(三)20xx年省級森林碳匯林撫育任務(wù)10.5057萬畝，目前正各縣區(qū)、林場在進行招投標工作。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，強化工作責任。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)專抓項目工作，相關(guān)業(yè)務(wù)科室對項目規(guī)劃、工程進度、實施質(zhì)量和項目資金使用等進行跟蹤和督導(dǎo)，確保項目各項工作順利進行。
(二)加強管理，提前介入，及時實施。我市為及早實施森林撫育工程，要求各承辦單位提前組織技術(shù)人員深入開展摸底調(diào)查，合理規(guī)劃，將工程建設(shè)任務(wù)分解落實到山頭地塊，保證撫育質(zhì)量。對林業(yè)規(guī)劃設(shè)計單位，要求明確撫育任務(wù)要求，強調(diào)要按照撫育作業(yè)規(guī)范做好項目作業(yè)設(shè)計，力?？茖W(xué)、合理、有效，為完成我市森林撫育工程建設(shè)任務(wù)提供技術(shù)保障。
(三)嚴把施工質(zhì)量關(guān)，確保質(zhì)量。一是森林撫育工作督導(dǎo)小組，負責跟蹤各地撫育工作進展，對承辦單位進行對口督導(dǎo)，及時掌握各地施工進度，及時反饋問題，有效管控施工質(zhì)量和進度;二是落實項目監(jiān)理制，要求承辦單位對項目實施全程監(jiān)理;三是抓好技術(shù)培訓(xùn)，通過舉辦撫育技術(shù)現(xiàn)場培訓(xùn)班，提高施工隊負責人及技術(shù)人員的技術(shù)及管理水平，確保每道工序開都能按照作業(yè)規(guī)程進行施工;四是明確領(lǐng)導(dǎo)責任，要求各縣市區(qū)場營林、生產(chǎn)股室的工作人員要做好撫育的質(zhì)量控制和進度管理。
(四)要求各地嚴格資金使用管理。一是規(guī)范財務(wù)核算，嚴格按項目支出范圍使用資金，?？顚Ｓ?二是規(guī)范資金撥付;三是加強對補貼資金的`監(jiān)督檢查，防止截留、擠占和挪用。
(一)由于今年中央及省撫育兩年專項資金集中下達，各地撫育任務(wù)繁重，加上招投標手續(xù)繁瑣，全市森林撫育工作進度較慢。
(二)目前中央森林撫育補貼標準每畝100元，省碳匯林撫育補貼標準每畝120元。根據(jù)省對撫育工作的具體實施要求，加上目前物價及人工費用普遍上漲，致使補貼標準與實際所需投入差距較大，加上地方因財政困難，配套資金;落實難度大，撫育質(zhì)量受到影響。
(一)加快中央和省碳匯林撫育工作進度，爭取在10月底前全面完成今年撫育工作，以高質(zhì)量迎接省的檢查。
(二)根據(jù)省對森林撫育工作的要求，進一步完善項目作業(yè)設(shè)計，嚴格落實工程造林施肥、補植、除草等撫育措施，確保造林和撫育成效。
(三)加強項目檔案管理，將項目有關(guān)立項、公示、合同、實施、檢查、驗收等資料及時整理匯總，以便查閱追溯。
(四)為確保撫育質(zhì)量和成效，建議提高撫育補貼標準。
森林撫育合同篇六
財政局農(nóng)業(yè)補助資金專戶、林調(diào)院：
根據(jù)湘財農(nóng)指〔〕308號文件精神，現(xiàn)下達2016年中央財政森林撫育補貼資金共計200萬元，其中直接費用190萬元下達至財政局農(nóng)業(yè)補助資金專戶，間接費用10萬元下達至林調(diào)院。請相應(yīng)列入2016年支出功能科目“2130205森林培育”，支出經(jīng)濟科目“30299其他商品和服務(wù)支出”。
請按照有關(guān)規(guī)定加強資金管理，盡快將資金撥付到位，確保?？顚Ｓ?。
xx市財政局。
2016年12月23日。
森林撫育合同篇七
大港頭林業(yè)工作中心站、黃村林業(yè)工作中心站、xx林場：
根據(jù)《浙江省財政廳浙江省林業(yè)廳關(guān)于提前下達省林業(yè)發(fā)展和資源保護專項資金的通知》（浙財農(nóng)〔2015〕246號）、《浙江省林業(yè)發(fā)展和資源保護專項資金管理辦法（試行）》（浙財農(nóng)〔2015〕35號）、《關(guān)于做好20彩色健康森林、木材戰(zhàn)略儲備林項目和中央財政森林撫育補貼項目建設(shè)工作的通知》（浙林辦造﹝﹞14號）和區(qū)林業(yè)局《2016年彩色健康森林、木材戰(zhàn)略儲備林項目和中央森林撫育補貼項目實施方案》等精神，現(xiàn)將2016年中央和省級森林撫育補貼資金300萬元撥付給你們（詳見附件），其中包括15萬元（按照總數(shù)5%提取）的森林撫育間接費用，用于各業(yè)主單位的作業(yè)設(shè)計、工程監(jiān)理、檢查驗收、專家咨詢和培訓(xùn)等方面。請各業(yè)主單位按照合同協(xié)議遵照執(zhí)行，任務(wù)未完成的請抓緊時間完成。
請嚴格按照財政部、國家林業(yè)局《中央財政林業(yè)補助資金管理辦法》（財農(nóng)〔〕9號）等有關(guān)規(guī)定，專款專用，切實加強管理，保證資金使用規(guī)范安全，提高資金使用效益。
xx市xx區(qū)林業(yè)局。
xx市xx區(qū)財政局。
森林撫育合同篇八
為了提高質(zhì)檢驗收工作質(zhì)量和森林撫育成效，近日，大興安嶺圖強林業(yè)局成立了質(zhì)量監(jiān)管工作小組，采取有效措施深入到各生產(chǎn)單位檢查，推動森林撫育工作持續(xù)健康發(fā)展。
檢查組采取了抽檢的辦法，重點對驗收員工作日志、驗收野帳、森林撫育輔助措施的影像資料進行了詳細檢查對生產(chǎn)單位和局，場兩級100%驗收合格的小班，按2%的比例進行抽檢驗收，對抽檢驗收小班合格率達不到100%以上，由質(zhì)檢隊組織驗收員重新驗收，并對其相關(guān)人員進行了警告和約束管理。
圖強林業(yè)局將以此次抽檢驗收為契機，進一步加強森林撫育作業(yè)質(zhì)量管理，強化責任落實，全面做好森林撫育質(zhì)檢驗收工作，為提升森林質(zhì)量和增強森林功能奠定良好基礎(chǔ)。
森林撫育合同篇九
按照國家林業(yè)局《森林撫育補貼試點檢查驗收管理辦法（試行）》規(guī)定的內(nèi)容和標準，x年3月，我局組織人員對x年中央財政森林撫育補貼試點項目進行自查驗收。通過自查對不完善的項目進行整改和加以完善，自查認為，工程質(zhì)量、數(shù)量符合規(guī)劃要求?，F(xiàn)將項目驗收的具體情況報告如下：
1、工程名稱：中央財政森林撫育補貼試點項目。
2、位置及規(guī)模：生態(tài)林場以南部分，撫育森林面積畝。
3、規(guī)劃建設(shè)內(nèi)容：根據(jù)撫育區(qū)森林發(fā)布與生長的具體情況，撫育作業(yè)區(qū)總面積畝，撫育措施主要是修枝。
1、修枝。
11月對撫育區(qū)內(nèi)的灌木林，采取平茬、修枝撫育，人工促進更新復(fù)壯；12月份、1月份對國槐、樸樹、刺槐等喬木林采取修枝撫育，要求從下往上修去4-5層枝條，修枝高度不超過樹高的1/3。只留一個主桿，對叢生枝、斷頭枝、多頭枝、病蟲枝、枯死枝進行了全部修掉。鋸口緊貼樹干，不留茬口，做到了鋸口平滑。
2、清理林地，減少微生物和病蟲害危害。
在作業(yè)區(qū)內(nèi)，對不可利用的樹頭、枝丫等剩余物在不影響更新的前提下集中堆放。要求林地清理干凈，堆放整齊。對作業(yè)區(qū)剩余物用消毒劑或殺蟲劑噴灑，以防林地內(nèi)病蟲害的發(fā)生，確保撫育后林木正常生長。
修枝：全部符合撫育修枝要求。
項目完成總投資18萬元，其中：修枝用工費11.7萬元，剩余物清理費用3.6萬元，簡易作業(yè)道1.8萬元，其他費用0.9萬元。
1、通過修枝撫育，清理了林區(qū)內(nèi)的病腐木、傾倒木，對叢生枝、斷頭枝、多頭枝、病蟲枝、枯死枝進行了全部修剪，提高了林內(nèi)衛(wèi)生狀況和林木的桿性及材質(zhì)，增強了森林抵御火災(zāi)和病蟲害的能力。
2、通過松土除草，為林木創(chuàng)造了適宜的生長空間，使林木質(zhì)量顯著提高，加快了林木生長，改善了林區(qū)環(huán)境，增強了生態(tài)保護作用，提高了森林的生態(tài)效益。
近年來，由于社會用工工資增長，進一步增加了森林扶育成本，對撫育工作有一定影響。
自查結(jié)果：項目規(guī)模按計劃實施，內(nèi)容真實、質(zhì)量符合標準，資金使用管理符合要求。
森林撫育合同篇十
1月份，市森林公安局制訂了《2011年全市森林公安工作要點》印發(fā)全市森林公安機關(guān)，結(jié)合林區(qū)社會治安及森林公安工作實際，明確了本年度工作指導(dǎo)思想和目標任務(wù)，對全市森林公安“五化”建設(shè)，進行細化，并提出了量化要求。3月21日，在xx縣召開了全市森林公安工作會議，全面總結(jié)了2010年工作和安排部署了2011年全市森林公安工作，表彰獎勵了先進集體和個人，現(xiàn)場觀摩了xx縣森林公安局機關(guān)正規(guī)化建設(shè)，快速反應(yīng)機制及警務(wù)室等建設(shè)成果，市森林公安局與各縣區(qū)森林公安局簽訂了2011年森林公安工作目標管理責任書。省林業(yè)廳黨組成員、森林公安局局長、省防火辦主任xx、市林業(yè)局副局長xx、市公安局副局長xx等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議并分別作了重要講話，對進一步做好工作提出了明確要求。同時，強化日常督察檢查、強化對縣區(qū)工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)，狠抓工作任務(wù)落實。一年來深入縣區(qū)檢查指導(dǎo)27次，10月底，開展歷時25天對七縣區(qū)工作開展情況進行了考評驗收，有力促進森林公安各項工作健康順利開展。
一是堅持政治建警。堅持政治理論教育，以十七屆五中、六中全會精神為重點，積極開展學(xué)習(xí)教育活動，積極參加“群眾觀點，群眾路線”教育，參加市直林業(yè)系統(tǒng)反腐倡廉教育，及時建立和完善了民警政治學(xué)習(xí)活動，即每位民警每半年讀一本書、每季度交流一次學(xué)習(xí)心得、每季度寫一篇學(xué)習(xí)體會，組織全局民警學(xué)習(xí)了《黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《人民警察紀律條令》等，努力提高民警政治素質(zhì)。二是堅持業(yè)務(wù)強警。市森里公安局制訂了方案，下發(fā)文件，在全市森林公安機關(guān)開展“教育提升年”活動，開展崗位知識練兵，崗位技能比武及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等工作，有效提升了廣大森林公安民警執(zhí)法理念和執(zhí)法實戰(zhàn)能力。三月份，組織開展了全市刑偵工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，9月份抽調(diào)全市40多名民警歷時近一個月組織開展了體能技能大比武活動。我市一名干警代表全國森林公安參加了公安部組織的全國公安機關(guān)教官大比武，取得良好成績。縣區(qū)森林公安機關(guān)采取業(yè)務(wù)知識月考、分級業(yè)務(wù)培訓(xùn)等形式開展“崗位練兵”活動，形成了學(xué)業(yè)務(wù)提素質(zhì)良好氛圍，隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)得到明顯提高。三是堅持從嚴治警，加強森林公安隊伍紀律作風建設(shè)。全市各級森林公安機關(guān)建立健全了“一崗雙責”責任制，組織干警深入學(xué)習(xí)和嚴格落實公安部《人民警察紀律處分條令》、“五條禁令”、省公安廳“四個嚴禁”、“六條警規(guī)”和“***市政法干警十不準”及警車管理規(guī)定等禁令警規(guī)和黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)隊伍管理中的反面事例，防范隊伍出現(xiàn)違法違紀案件；啟動問責機制，嚴查違紀，通過嚴格管理，推進隊伍正規(guī)化建設(shè)；把警用車輛和公務(wù)用槍管理作為隊伍管理的重中之重常抓不懈。嚴格執(zhí)行槍支管理“四不準”，槍支使用“九不準”，切實落實警車警用、警開、警管。今年以來，對全市森林公安警用車輛和公務(wù)用槍的配備、管理等情況進行了進一步摸底調(diào)查，對警車駕駛?cè)藛T的駕駛資質(zhì)進行了再審核，市森林公安局就警用車輛和公務(wù)用槍管理工作下發(fā)文件4次，進一步落實了責任，消除了槍支和車輛安全隱患；有針對性開展教育整頓工作，今年在全市森林公安派出所開展了以“改進作風、服務(wù)群眾、規(guī)范執(zhí)法、提升形象”為主題的紀律作風整頓活動，取得了明顯成效。四是強化督促檢查。今年以來，分別于3月，4月，6月，9月份4次召開了森林公安局長等形式的會議，始終將隊伍管理作為一項重要工作常抓不懈，全年全市森林公安隊伍未出現(xiàn)違法犯罪、違紀違規(guī)現(xiàn)象。
全市森林公安機關(guān)始終貫徹“打防結(jié)合，以防為主”方針，充分發(fā)揮職能作用，在開展基層基礎(chǔ)工作，做好源頭管理等防范工作的同時，針對不同時期林區(qū)違法犯罪活動的特點，周密部署，扎實安排，先后組織開展了“冬季行動”、“春季攻勢”、“亮劍行動”、“清網(wǎng)行動”、“林區(qū)打四黑除四害”、“清剿火患”戰(zhàn)役等一系列專項斗爭，嚴厲打擊各類破壞森林資源違法犯罪活動。一是高度重視，精心安排，全市森林公安機關(guān)清網(wǎng)行動取得顯著成效。截止目前，全市森林公安機關(guān)x名網(wǎng)上在逃人員抓獲x名，撤網(wǎng)率達87.5%，取得良好戰(zhàn)果。二是開展林區(qū)“打四黑除四害”專項行動。針對基層群眾反映強烈、長期得不到解決的林區(qū)熱點難點問題，聯(lián)合有關(guān)部門，集中時間、集中力量，加大清查治理力度，依法取締了一批非法收購、加工、經(jīng)營木材廠點，打掉了銷贓渠道。專項行動期間全市共清查木材交易市場、收購站13處，木材經(jīng)營加工場所48處。三是集中清查打擊林地非法征占用違法犯罪行為。xx等縣區(qū)結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，組織開展了非法征占用林地拉網(wǎng)式清查，查處了一批案件，收到良好效果。四是全力抓好以國、省市重點督辦大要案件偵破工作。在嚴打斗爭中先后偵破了國家林業(yè)局森林公安局督辦的xx特大非法收購運輸、出售珍貴瀕危野生動物案，省市森林公安局督辦的xx等10人特大非法采伐毀壞紅豆杉案件、省森林公安局督辦的xx特大濫伐林木案、xx非法收購濫伐林木案等4起大要案件。有力打擊了犯罪分子囂張氣焰，彰顯了森林公安聲威。
2011工作年度，全市森林公安機關(guān)共辦理破壞森林和野生動植物資源案件起，其中破獲刑事案件起，抓獲犯罪嫌疑人名，查處林業(yè)行政案件起，行政處罰人次；沒收木材立方米，幼樹株，國家二級重點保護野生動物及其制品件，國家一級重點保護野生植物南方紅豆杉株，一般野生動物只（頭），獵具件，罰款萬元，為國家和集體挽回直接經(jīng)濟損失萬元，切實維護了林區(qū)穩(wěn)定。
（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)?！皟身椫卫怼惫ぷ魃霞壈才藕螅揖至⒓匆晕募问綄Υ隧椆ぷ鬟M行安排部署。
市森林公安局成立了由局長xx同志任組長，副局長xx任副組長，相關(guān)部門負責人為成員的“兩項治理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將“兩項治理”工作納入對縣區(qū)和民警個人年度考核內(nèi)容。各縣區(qū)也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，切實加強了對“兩項治理”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。今年以來，市局采取突擊檢查、明察暗訪等形式深入基層森林公安單位督察檢查8次，同時，對上級督辦案件的涉案人員狀況、涉案財務(wù)管理等情況實行了重點跟蹤監(jiān)督，要求辦案單位定期報告相關(guān)情況，確保不發(fā)生疏漏。
（二）突出重點環(huán)節(jié)，狠抓涉案人員非正常死亡問題防范治理。本著“落實責任，強化監(jiān)督，防患未然”的原則，牢牢抓住監(jiān)管環(huán)節(jié)和辦案場所兩個關(guān)鍵，對各單位執(zhí)法主體、安全責任、執(zhí)法環(huán)節(jié)、辦案場所等進行了全面梳理和督導(dǎo)檢查。在監(jiān)管環(huán)節(jié)方面，強化對民警責任意識教育，落實各級各項監(jiān)管制度，確保不出事故；在辦案場所建設(shè)方面，指導(dǎo)xx縣森林公安局率先在xx森林公安派出所建成了全市森林公安系統(tǒng)第一個規(guī)范化的審訊室，這項工作將在今后的工作中作為重點在全市森林公安辦案單位推開。同時，強化教育，完善制度，對存在的問題進行集中整改，消除隱患，確保了此類問題不在森林公安機關(guān)發(fā)生。
（三）標本兼治，深入開展涉案財物清理整頓工作。我們按照規(guī)章制度和上級要求，結(jié)合實際，采取六條措施進一步強化和規(guī)范森林公安機關(guān)涉案財物管理工作。一是對全市森林公安機關(guān)涉及罰沒的財物案件進行了全面調(diào)查和梳理。各縣區(qū)森林公安局對2010年以來辦理的林業(yè)刑事、治安、林政案件進行一次全面檢查，摸清底子，登記造冊。通過清查，共清理出相關(guān)案件781起，涉及到涉案木材486立方米，野生動物及其制品175件，獵具28付，涉案車輛及手機8部。二是集中整改一批涉案財物問題案件。對上述摸底出來的重點案件，明確到辦案單位，限期整改。辦案單位按照上級要求，分門別類進行了專項清理。2011年4月、6月、11月，市森林公安局先后三次組織專項督察組，深入各縣區(qū)對所有案卷進行了逐卷檢查考核和執(zhí)法質(zhì)量考評。通過考評檢查，查漏補缺，進一步完善了涉案財物的來源、管理經(jīng)過及最終去向的相關(guān)證明材料，排查清理中發(fā)現(xiàn)的涉案財物管理問題均逐一整改到位。三是集中銷毀、清理一批涉案財物。專項治理工作開展以來，全市各級森林公安機關(guān)共組織銷毀和清理涉案財物活動7次，對沒收的28付獵具進行了碾壓銷毀，對沒收的錦雞毛175件、野豬肉、小麂肉等野生動物制品進行了焚燒和深埋處理，對在歷年辦案中收繳的17桿獵槍登記造冊，統(tǒng)一上繳市公安局集中銷毀；對在辦理xx中扣押的2輛小車、1輛摩托車、5部手機按規(guī)定返還給了案件當事人。通過一系列清理整頓工作，規(guī)范了執(zhí)法活動，提升了xx森林公安社會公信力。四是建起了一批涉案財物保管場所。五是建立了涉案財物管理長效機制。
森林撫育合同篇十一
20xx年2月，我鎮(zhèn)人口普查工作開動以來，人口普查工作在鎮(zhèn)黨委、當局的精確帶領(lǐng)下，根據(jù)市、縣的要求，環(huán)繞普查重點、難點題目，自動摸索，凸起特點亮點，按時安排按量結(jié)束縣人普辦下達的任務(wù)，現(xiàn)將我鎮(zhèn)近半年的人口普查工作環(huán)境總結(jié)以下：
1、帶領(lǐng)珍視，建立了強有力的帶領(lǐng)機構(gòu)。為了進一步做好我鎮(zhèn)第x次人口普查工作，加強對普查工作的構(gòu)造和帶領(lǐng)，我們于2月10日建立了xx鎮(zhèn)第x次全國人口普查帶領(lǐng)小組及其辦公室，并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)人民當局關(guān)于建立xx鎮(zhèn)第x次人口普查帶領(lǐng)小組的關(guān)照》（溶政發(fā)【20xx】6號文件），建立了人口普查分擔帶領(lǐng)，組建了人口普查究公室，抽調(diào)相干人員作為辦公室成員。因為我鎮(zhèn)辦公用房緊急，人口普查究公室設(shè)在鎮(zhèn)當局統(tǒng)計辦公室，并在辦公室門上掛牌。
2、參加培訓(xùn)，當真進修。根據(jù)縣人普辦的要求，我鎮(zhèn)于20xx年7月初抽調(diào)一名流口普查交易骨干特地到桂林參加了市人普辦進修相干交易知識。培訓(xùn)期間，進修了人口普查的地圖繪制、摸底、抽樣、普查表填寫細則、普查表考核等有相干交易知識。在全部培訓(xùn)進程中當真聽講，對實際操縱進程中存在題目集堅苦與市、縣及其異鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查究公室的人員進行雷同，以到達培訓(xùn)的結(jié)果。
3、美滿結(jié)束縣人普辦下達的人口普查前期工作任務(wù)。根據(jù)縣人普辦的要求，我鎮(zhèn)人口普查究公室結(jié)束了全鎮(zhèn)17個村委、1個街委的普查區(qū)地圖繪制工作，并為每個普查區(qū)抽調(diào)了普查員和普查教導(dǎo)員315名，同時抉擇10名擺布普查員作為后備。
下一階段工作安排：
1、建立健康人口普查普查教導(dǎo)員和普查員的信息辦理及人員分派。
2、召開全鎮(zhèn)范疇內(nèi)的人口普查策動大會，作好人口普查宣揚工作。
3、對鎮(zhèn)人口普查工作細則及工作職責上墻，加強人口普查工作的監(jiān)督。
4、繪制普查小區(qū)圖，并構(gòu)造普查教導(dǎo)員和普查員培訓(xùn)，做好人口普查摸底及正式入戶的前期工作。
5、根據(jù)縣林改辦的時候安排和普查任務(wù)落實各項工作。
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森林撫育合同篇十二
根據(jù)省委、省政府《關(guān)于進一步加強老齡工作的意見》（鄂發(fā)〔20xx〕21號）精神和市政府20xx年第7次常務(wù)會議要求，為了切實做好我市高齡老人補貼發(fā)放工作，確保這項民生改革惠及廣大適齡老人，現(xiàn)就建立全市高齡老人補貼制度（以下簡稱高齡補貼）提出以下實施意見：
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本，按照“低標準、廣覆蓋、可持續(xù)”的總體要求，逐步改善高齡老人生活、健康條件，加快老年人社會保障體系建設(shè)，推進老年社會福利由補缺型向適度普惠型轉(zhuǎn)變，使老年人共享改革發(fā)展成果，為構(gòu)建和諧社會做出積極貢獻。
二、發(fā)放范圍。
凡戶籍在十堰市行政轄區(qū)內(nèi)的年齡在80周歲以上的老年人（含80周歲），均可享受高齡補貼待遇。
三、發(fā)放標準。
（三）高齡補貼發(fā)放標準由各級人民政府根據(jù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展情況適時調(diào)整。
在核定低保、低收入居民等困難群體時，高齡補貼不計入家庭收入。
四、審批程序和發(fā)放辦法。
高齡補貼以戶籍為基礎(chǔ)，實行屬地化管理，依申請審批后發(fā)放。根據(jù)個人申請，依據(jù)有效證件，經(jīng)村（居）委會調(diào)查核實，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處審核，縣（市）區(qū)老齡（民政）部門核批，財政部門委托銀行采取社會化形式發(fā)放高齡補貼。
新增對象從批準之月起發(fā)放補貼；對享受高齡補貼人員死亡、外遷的，由公安部門（基層派出所）負責將有關(guān)戶籍變動情況及時向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處通報，并從次月起停止發(fā)放補貼。
五、資金籌集和管理。
高齡補貼所需資金分別由市、縣市區(qū)財政預(yù)算資金解決，其中：市財政對張灣區(qū)、茅箭區(qū)、十堰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)高齡補貼資金補助50%，其他縣市高齡補貼所需資金由當?shù)刎斦鉀Q。
高齡補貼資金實行專賬管理,專款專用。老齡部門負責發(fā)放對象的復(fù)核和匯總工作；財政部門負責高齡補貼資金的籌集、撥付、使用管理工作；監(jiān)察、審計部門負責高齡補貼資金的監(jiān)督檢查和審計工作。對套取、截留、擠占、挪用和不按規(guī)定發(fā)放高齡補貼的，按有關(guān)規(guī)定依法予以查處。
六、工作要求。
齡補貼制度的具體方案和實施細則，不折不扣地把這項惠民政策落到實處。各地要在深入調(diào)查的`基礎(chǔ)上，進一步核實高齡老人有關(guān)情況，登記造冊，建立臺賬，建立健全高齡老人個人檔案和老年人基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。堅持動態(tài)管理、分類發(fā)放高齡補貼，確保不漏發(fā)、不超發(fā)。建立定期核查、抽查和統(tǒng)計報告制度，增強工作的透明度，廣泛接受社會監(jiān)督和有關(guān)部門的檢查，確保高齡補貼發(fā)放工作的順利進行。
高齡補貼制度從20xx年4月1日起執(zhí)行。
森林撫育合同篇十三
摘要：森林生態(tài)系統(tǒng)只有保持結(jié)構(gòu)和功能的完整性，并具有抵抗和恢復(fù)能力，才能長期為人類社會服務(wù)。文章著重論述了加強森林撫育及低質(zhì)林改造是恢復(fù)森林生態(tài)的有效途徑及其可行性和必要性。
自天保工程啟動以來，經(jīng)過十多年的努力，天然林資源得到有效保護，森林植被得到有效增加，森林資源呈現(xiàn)全面恢復(fù)性增長。但目前，大量的天然次生林生長過密，林內(nèi)目的樹種更新困難，中幼齡林木生長不良，自然枯損嚴重，病蟲危害時有發(fā)生，森林火險等級高，林木生長緩慢，林分的質(zhì)量和效益低下。人工林也存在初植密度過高，林分郁閉后，空間競爭激烈，生長受到抑制。林場森林資源的總體情況出現(xiàn)了保護有余，撫育管理不足問題表現(xiàn)嚴重。
對森林撫育經(jīng)營，要形成共識和各相關(guān)部門的共同行動。要有資金投入，要有規(guī)劃和技術(shù)規(guī)范，要有相應(yīng)的協(xié)調(diào)機構(gòu)安排實施，針對具體問題，拿出解決方案、措施并落到實處。
完善林業(yè)有關(guān)政策，建立健全有效的森林資源管理機制。修訂不切合實際的、不利于加強森林撫育管理的規(guī)章制度。對在中幼齡林撫育中所需要的森林采伐指標，政策應(yīng)以允許，并優(yōu)先給予保證。在中幼齡林撫育中，需采伐部分胸徑在5cm以上的林木，因受采伐指標的限制，采伐技術(shù)措施無法全部到位。
設(shè)立中央財政森林撫育專項補助資金，保障提供撫育經(jīng)費支持，以鼓勵森林撫育經(jīng)營。公益林撫育資金，應(yīng)由專項經(jīng)費解決。商品林撫育資金，可通過特別財政預(yù)付或特別周轉(zhuǎn)金先行支付，也可以從專項貼息貸款渠道解決。標準應(yīng)隨社會經(jīng)濟的發(fā)展變化而提高。從撫育試點的情況看，由于長時間不撫育，人工林密度每畝達135～300株，天然林地塊每畝達950株以上，作業(yè)難度非常大。
對天然林首先應(yīng)遵從自我恢復(fù)、自我調(diào)控的自然發(fā)展原則。但對林相雜亂、低效或次生林應(yīng)以擇伐取代皆伐改造，采取適當?shù)娜斯じ深A(yù)措施。在保護生態(tài)的前提下，全面提升公益林的生態(tài)功能。
2加快中幼齡林撫育的必要性。
加快中幼齡林撫育、低質(zhì)林改造建設(shè)是提高森林資源數(shù)量和質(zhì)量的迫切需要?？梢哉f，中幼齡林面積在整個森林面積中具有舉足輕重的地位。加強森林撫育和改造，可以改善林分生長條件，促進林木生長，據(jù)調(diào)查，撫育后的林分生長率可提高了6.80%，提高了林分的生產(chǎn)力和森林資源的質(zhì)量。
加快中幼齡林撫育、低質(zhì)林改造工程建設(shè)是充分發(fā)揮森林各種功能的需要。對不同的林分進行了調(diào)查研究，結(jié)果發(fā)現(xiàn)不同林分其生態(tài)效益發(fā)揮的差異較大。改善了林木生長發(fā)育的生態(tài)環(huán)境條件，促進了林分質(zhì)量的提高，增加了森林的整體效能，使森林的多種效能得到了充分發(fā)揮。加快中幼齡林撫育、低效林改造建設(shè)，是況固造林綠化成果的需要，必須加速進行森林的撫育和改造，提高造林的成活率、保存率、成林率。同時，森林撫育、低效林改造是勞動密集型營林生產(chǎn)活動，有助于消化吸收林區(qū)剩余勞動力，促進林區(qū)脫貧致富。
加快中幼齡林撫育、低質(zhì)林改造工程建設(shè)，是強化森林經(jīng)營管理的需要。長期以來，對森林經(jīng)營這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)沒有給予足夠的重視。必須加強森林經(jīng)營工作，抓緊進行中幼令林撫育和改造工程的建設(shè)。
3今后，我們應(yīng)重點從以下幾個方面開展工作。
全面準確掌握急需撫育經(jīng)營的森林規(guī)模、分布、結(jié)構(gòu)等情況，為全面推開撫育經(jīng)營工作做好準備。
將撫育經(jīng)營與產(chǎn)業(yè)發(fā)展積極結(jié)合起來，與林下經(jīng)濟的開發(fā)利用相結(jié)合，通過產(chǎn)業(yè)拉動提高撫育經(jīng)營的內(nèi)動力。我們優(yōu)先規(guī)劃公路兩側(cè)，森林公園，旅游景點的中幼齡林撫育。優(yōu)化森林結(jié)構(gòu)，增強景觀效果，盡快讓林場職工分享到森林撫育經(jīng)營的好處。
盡早爭取優(yōu)先抓好過密的人工商品林和飛播林的撫育。要以林場職工為主體，圍繞支持林場職工就業(yè)增收，增加森林蓄積量，改善職工生活開展撫育經(jīng)營工作。
要科學(xué)編制實施方案，加強撫育施工監(jiān)管，保證撫育質(zhì)量，推動林場全面快速發(fā)展。
加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。森林撫育工作政策性強、技術(shù)和管理要求高，必須成立相應(yīng)的組織機構(gòu)，加強協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理，為森林撫育經(jīng)營工作的順利推進提供強有力的組織保障。充分運用各種媒體進行廣泛的宣傳活動，為森林撫育經(jīng)營工作營造良好的氛圍，使廣大干部群眾充分認識到森林撫育的必要性和緊迫性，動員全社會力量積極投身到森林撫育建設(shè)當中，以真正體現(xiàn)出公益性和全社會性。
責任落實，強化管理。制定切實可行的考核制度，定任務(wù)、定資金、定標準、定措施、定職責，并層層簽訂責任狀，層層落實森林撫育經(jīng)營管理責任。采用專業(yè)隊撫育，定額、定量管理。施工中實行“兩書一圖”制，即調(diào)查設(shè)計說明書、工程承包責任書和作業(yè)施工圖。積極推行項目監(jiān)理制，對撫育施工質(zhì)量進行全過程的監(jiān)理，確保按作業(yè)設(shè)計進行施工，保證項目質(zhì)量符合設(shè)計要求。
科技支撐，績效監(jiān)測。在工程實施過程中，大膽應(yīng)用各種森林撫育經(jīng)營新技術(shù)，結(jié)合實際，改變常規(guī)撫育方法，確定不同立地條件、不同林種、不同林分類型、不同林齡森林撫育經(jīng)營的有效模式，形成有針對性、可操作性的森林撫育技術(shù)體系。加大對生態(tài)公益林的撫育力度，對不同密度和樹種組成的林分，應(yīng)優(yōu)先撫育樹種單一、密度過大、分化明顯、森林生態(tài)系統(tǒng)不穩(wěn)定的林分。建立森林撫育經(jīng)營專門檔案，根據(jù)不同森林類型、撫育措施的區(qū)域分布等情況，選擇確定森林撫育監(jiān)測固定樣地，開展成效監(jiān)測與評估工作，定期監(jiān)測森林生長、林分結(jié)構(gòu)等因子變化情況。認真總結(jié)森林撫育工作的經(jīng)驗做法，確定快速提升我國森林質(zhì)量的方法和途徑，建立與現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)相適應(yīng)的森林撫育經(jīng)營模式和規(guī)章制度，提出新形勢下切實可行的森林撫育經(jīng)營政策。
森林撫育合同篇十四
建國路社區(qū)成立于20**/年7月，東起東風路，西至新興南路；南靠人民東路，北依民生東路。面積0.3平方公里，有居民3493戶，10479人，其中青年3815人，團員313人。轄區(qū)有居民小組8個，企、事業(yè)單位19個，金融機構(gòu)5個，集貿(mào)市場4個，學(xué)校1所，是辦事處轄區(qū)內(nèi)面積最大，人口、單位最多的多功能型社區(qū)。社區(qū)先后榮獲全省“充分就業(yè)先進社區(qū)”、“市級文明社區(qū)”、“市級創(chuàng)衛(wèi)先進社區(qū)”、區(qū)級“先進基層黨支部”、“敬老模范社區(qū)”、“五四紅旗團支部”等榮譽稱號。
二、試點工作開展情況。
1、高度重視、上下聯(lián)動，不斷深化試點工作。
（1）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)團委被團中央確定為城市社區(qū)試點單位后，團市委、團區(qū)委、街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了由團市委試點指導(dǎo)員任組長，團區(qū)委書記、街道黨工委書記任副組長，其它人員為成員的試點領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了一級抓一級、層層抓落實的上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制，為試點工作創(chuàng)造了良好的組織機構(gòu)。
（2）理清工作思路。準備階段認真學(xué)習(xí)了《陜西省共青團基層組織建設(shè)和基層工作試點方案》，結(jié)合社區(qū)工作實際和試點工作，進行了深入調(diào)研，研究制定出了科學(xué)合理、目標明確、切實可行、責任明晰的試點工作方案，并針對方案中所羅列的活動內(nèi)容，制定出了詳細的活動開展時間表，明確目標、夯實責任、認真實施，為試點工作的有序開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
（3）合理設(shè)置工作機構(gòu)。為了提高共青團在社區(qū)的覆蓋面，不斷擴充基層團組織的影響力，經(jīng)社區(qū)團支部研究決定，上報街道團工委和團區(qū)委審核批準，將共青團渭城區(qū)新興街道建國路社區(qū)支部委員會，升格為共青團渭城區(qū)新興街道建國路社區(qū)委員會。同時，公開招募轄區(qū)內(nèi)熱心于公益事業(yè)、責任心強、積極上進的團員青年，義務(wù)擔任團的兼職干部，不斷為團的組織隊伍輸入新鮮血液，有效壯大了社區(qū)團建力量。
（4）健全工作機制。為了切實加強對團的工作領(lǐng)導(dǎo)，深化試點工作，不斷建立健全試點工作的各項制度。修訂完善社區(qū)“黨建帶團建”運行機制，確保黨建帶團建制度的落實。并針對試點工作小組成員各自不同的分工，制定出市、區(qū)、街道團組織領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系包抓社區(qū)試點制度、學(xué)習(xí)制度、例會制度，明確個人職責，有效推進社區(qū)試點工作的開展。
2、突出重點，落實“三抓”，大力推進試點工作。
（1）抓組織建設(shè)。在街道和上級部門的鼎力支持下，社區(qū)團委著力加強了團干部和團員隊伍建設(shè)，每周召開團建示范點創(chuàng)建專題工作會議，討論、安排、部署團建工作，進一步明確了在非公企業(yè)建立團組織的工作思路。在組織建設(shè)過程中，團委書記親自帶領(lǐng)委員，分片、逐門店進行調(diào)查走訪，按照“屬地管理、以點帶面、及時跟上、不留空白、增強功能”的建團原則，堅持因企制宜，蹲點指導(dǎo)，在原有支部建設(shè)的基礎(chǔ)上，又分別在子君商務(wù)酒店、龍騰火鍋、秦媽火鍋、三原小吃等9個餐飲門店建立了團支部。同時也總結(jié)出了在非公企業(yè)中建立團支部和開展工作，必須要緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營的這條主線，才能達到團與企業(yè)的互促互建，從而實現(xiàn)團建工作與企業(yè)發(fā)展“雙贏”。下一步考慮在社區(qū)團委班子中，吸納一些非公企業(yè)團組織人員，參與社區(qū)團建工作。
（2）抓青年信息庫建設(shè)。在轄區(qū)內(nèi)廣泛發(fā)動志愿者，深入各小區(qū)、單位、餐飲門店及市場等地方，開展團員青年大走訪活動，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，設(shè)置專用表格，詳細了解團員思想、興趣愛好以及團員青年的需求等方面情況，建立了3143人的社區(qū)青年信息庫，共收集青年信息便于對團員的管理和聯(lián)系，為下一步在團員青年分布較為集中的商業(yè)網(wǎng)點建立團組織，有針對性的開展團的工作打好了基礎(chǔ)。
（3）抓資源整合。我們將轄區(qū)內(nèi)企業(yè)、學(xué)校、工商、民政、司法等資源進行整合，充分利用各種行政資源。目前，已舉辦師資專業(yè)培訓(xùn)50多余次，解決青年就業(yè)38人，為7名青年爭取到小額貸款約21萬。同時與咸陽市公安消防武警支部聯(lián)系，經(jīng)常性的在轄區(qū)餐飲門店、各小區(qū)開展居民火災(zāi)預(yù)防講座，并利用消防科普訓(xùn)練基地，對我們的團員青年、社區(qū)居民、青年志愿者開展體驗式教學(xué)，使大家廣泛了解消防法規(guī)，熟知火災(zāi)的預(yù)防常識，建立我們的消防志愿者隊伍。
3、循序漸進，鞏固成果。
我們充分發(fā)揮“一中心”（即青年服務(wù)中心）作用，拓展“六服務(wù)”功能（健康教育、青年讀書、維權(quán)、文化娛樂、就業(yè)信息和培訓(xùn)），社區(qū)團建服務(wù)功能進一步體現(xiàn)。社區(qū)團委積極聯(lián)系獲得支持，依托社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心開展義診活動，教師節(jié)前我們進校園對教師進行了義診，并針對職業(yè)特點舉辦專題健康講座；以青年志愿者為依托，通過大走訪活動，開展對轄區(qū)空巢家庭、留守兒童的幫扶活動，如老人照顧、學(xué)生學(xué)習(xí)輔導(dǎo)；依托社區(qū)閱覽室，全天向青年開放，通過讀書大討論、以書會友等活動，在團員青年中樹立良好的讀書氛圍；與市志愿者聯(lián)盟聯(lián)系，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗，使志愿者活動在內(nèi)容和形式上豐富起來，如與其他團組織開展互動活動，外出參觀學(xué)習(xí)、進行愛國主義教育等；印制發(fā)放團員青年聯(lián)系卡，向?qū)W校、非公企業(yè)發(fā)放團員青年聯(lián)系卡，讓團組織時刻與團員青年在一起；積極爭取上級培訓(xùn)資源、主動聯(lián)系邀請職校老師進行就業(yè)技能專題培訓(xùn)。
三、工作中存在的問題。
1、工作經(jīng)費不足，社區(qū)團委沒有明確的經(jīng)費來源，團員的團費收取存在較大的問題。
2、團員的流動性大，團員意識不強，團的活動組織難度大。
3、社區(qū)團干部兼職太多，專門用于團的工作精力不足。
4、非公企業(yè)主和兩新組織負責人對團的工作認識不夠，重視程度不夠，認為建立團組織的必要性不足。
5、關(guān)心支持重視社區(qū)團建的氛圍不濃。
6、社區(qū)團的資源匱乏。
四、工作感悟。
1、切實加強黨建帶團建，從人力物力等多個方面給予團的工作支持，()尤其是在服務(wù)青年，通過團的工作服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會方面，給予項目支持。
2、要選擇有工作激情，熱愛青年工作、協(xié)調(diào)能力強、有個人魅力的青年人擔任社區(qū)或下轄團支部的工作負責人。
五、工作建議。
1、對社區(qū)及下轄的團干部要進行大面積的培訓(xùn)，增強工作責任感，學(xué)習(xí)工作方法，掌握工作技巧。
2、完善工作機制，形成全社會共同重視、支持、配合團的工作的社會氛圍。
在試點工作務(wù)即將結(jié)束之際，我們雖取得了一些成績，但與團中央城市社區(qū)試點工作的要求還有一定的差距。通過大半年的努力，我們深刻認識到要把共青團的工作做好，仍面臨很多問題和困難，在今后的工作中，我們將繼續(xù)探索，找到一條適合社區(qū)團委能走的通、走的明的路，讓團組織建設(shè)工作在社區(qū)生根、發(fā)芽、開花。
森林撫育合同篇十五
20xx年，大由鄉(xiāng)老齡工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣老齡辦的精心指導(dǎo)下，采取“黨政主導(dǎo)、社會參與、全民關(guān)懷”的老齡工作方針,求真務(wù)實,真抓實干,全面貫徹落實好“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”的老齡工作目標,圓滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一來的工作總結(jié)如下：
一、老年人口基本情況。
大由鄉(xiāng)總?cè)丝?1300人，老年人口總數(shù)為1500人，占人口比率的7%，80歲以上的老年人有310人，已辦理高齡補貼的有301人，占符合享受高齡補貼人數(shù)的.97%。其中80-84周歲的有187人；85-89周歲的有93人，90-94周歲的有18人，95-99周歲的有3人。
二、主要工作做法。
1、基層老年組織建設(shè)得到進一步完善。我鄉(xiāng)9個行政村全部建立了村級老年協(xié)會組織，我鄉(xiāng)老年活動室規(guī)劃齊全，配備一名管理人員為老年人服務(wù)。老年活動室內(nèi)容豐富，集休閑、娛樂、健身于一體，活動場所寬敞，室內(nèi)設(shè)施齊全，全新裝修，有電視機、茶室、健身器材、報紙、圖書、棋牌桌、乒乓球桌等，老年朋友們可以在這里享受自己喜愛的活動，能在這里敞開心扉的聊天、交朋友，使得他們感受到老有所樂的目標，積極參加老年體協(xié)活動，為他們的健康提供很好的幫助。老年人在活動室內(nèi)帶來的快樂，在精神上得到老有所樂的高品位享受。
2、助老幫困力度加大，老年人合法權(quán)益得到維護。今年以來，我鄉(xiāng)全面加大助老幫困工作力度，切實維護好老年人的合法權(quán)益。一是加強普法教育工作，堅持“德治”與“法治”相結(jié)合，運用多種途徑開展普法宣傳教育，深入貫徹《老年法》及其實施辦法，采取切實措施維護老年人合法權(quán)益。二是加大助老幫困力度，動員社會各方力量敬老助老，切實解決老年人的實際困難。遇到老人生病，各村老人協(xié)會都會購買慰問品，組織慰問。并對一些特困老人，幫助落實最低生活保障，全鄉(xiāng)共有76位老人納入低保，去年在鄉(xiāng)黨委、政府的重視下，有6名三無老人進敬老院進行集中供養(yǎng)。
3、以人為本，切實為老年人辦實事、辦好事。我鄉(xiāng)高度重視扶老助困工作，鄉(xiāng)黨委、鎮(zhèn)政府把此項工作納入到“一包雙扶”工作中來，把特困老人納入到包扶貧困戶工作中來。鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)每人包保1名特困老人，黨員干部每人包保1名特困老人。此項工作做到登記造冊，責任到人，每名被包保的特困老人每年每人得到不少與200元的資助。在這項工作中共有19名特困老人得到資助。到目前為止，全鄉(xiāng)共有76名特困老人納入低保，有80名特困老人得到臨時救濟。通過助老扶困工作的開展，解決了特困老人的生活困難，真正為老年人辦了實事，好事。
4、認真做好高齡補貼發(fā)放工作，把符合政策條件的老人都納入補貼范圍。為切實做好高齡老人長壽補貼發(fā)放工作，確保這項民生改革惠及廣大適齡老人，我鄉(xiāng)狠抓落實，做到認真摸底、精心排查、嚴格審核、及時上報。一是廣泛宣傳，營造氛圍。全鄉(xiāng)通過張貼橫幅、印發(fā)宣傳單、召開民政助理員會議等形式把高齡補貼工作相關(guān)政策精神宣傳到位，為工作開展營造濃厚氛圍。二是調(diào)查摸底，建立臺賬。鄉(xiāng)黨委、政府組織鄉(xiāng)村兩級干部進村入戶，通過核對身份證、戶口本、詢問鄉(xiāng)鄰等方式核對老人身份信息和監(jiān)護人信息，建立臺賬，為下一步補貼工作奠定基礎(chǔ)。三是收集資料，辦理賬戶。鄉(xiāng)民政所工作人員積極與信用社聯(lián)系，按照相關(guān)文件要求收集老人戶口薄、戶籍證明、身份證等相關(guān)資料，為老人辦理專用補貼賬戶。四是嚴格審核，準確上報。民政所干部對照高齡老人的戶口本、身份證、戶籍證明等資料，對各村（居）上報的高齡老人信息進行逐一復(fù)查核對，避免重復(fù)登記、遺漏登記、錯誤登記，在確認無誤后及時上報縣老齡辦。
三、20xx年工作計劃。
下階段全鄉(xiāng)老年工作將堅持以人為本，緊緊圍繞我鄉(xiāng)“十二五”規(guī)劃發(fā)展的大局，解放思想、大膽探索、務(wù)實創(chuàng)新、與時俱進，不斷鞏固上一年度的工作成果，確保我鄉(xiāng)老齡事業(yè)繼續(xù)與經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展，為構(gòu)筑平安和諧大由做出貢獻。
1、進一步完善社會保障體系，維護老年人合法權(quán)益。一是廣泛宣傳，使更多符合年齡的老人享受補貼。進一步加大宣傳力度把惠民政策宣傳給大家，讓更多符合條件的老年人享受補貼。二是要進一步完善社會救助體系，將特困老年人全部納入社保救助體系，依托社保救助平臺對困難老年人落實以最低生活保障為主，臨時救助、醫(yī)療救助為輔的社會救助。三是做好五保和三無老人的集中供養(yǎng)工作，加強敬老院的建設(shè)與管理。四是進一步完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，逐步提高老年人投保比例和保障水平，開展農(nóng)村老年人健康體系，建立健康檔案。
2、加強老齡宣傳和老年文化工作，豐富老年人精神文化生活。加強老齡宣傳工作，科學(xué)地準確地宣傳人口老齡化問題，繼續(xù)深入開展老年法律法規(guī)的普及教育工作，加大弘揚敬老養(yǎng)老助老的社會風尚的典型宣傳力度。以參加縣老年人體育運動會為契機，加強老年人體育工作，為老年人提供更多的活動設(shè)施和活動場地，讓更多的老年人參加體育鍛煉。以“促進代際溝通，構(gòu)建和諧社會”為主體，廣泛開展老少同樂系列文體活動，豐富老年人精神文化生活。
通過努力工作，我鄉(xiāng)老齡工作取得了一些成績，但我們也清醒的認識到老齡工作是一項長期的工作，今后我們將進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持以老齡工作”為依托，以為老齡人辦實事、辦好事滿足老年人所需為出發(fā)點，進一步加大工作力度，切實為老齡人謀福利。
森林撫育合同篇十六
森林撫育技術(shù)規(guī)程是當前森林可持續(xù)發(fā)展的一項重要工作。通過對森林系統(tǒng)的科學(xué)撫育，既可以保障生態(tài)環(huán)境的穩(wěn)定和人類的生存發(fā)展，又可以實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。近期我參加了一次關(guān)于森林撫育技術(shù)規(guī)程的培訓(xùn)，深刻認識到了撫育技術(shù)對于森林經(jīng)濟的重要性，也深深感受到了撫育技術(shù)規(guī)程帶來的改變。
隨著森林經(jīng)濟的快速發(fā)展，森林撫育技術(shù)規(guī)程的制定工作也變得愈加重要。通過在國內(nèi)外類似經(jīng)驗的借鑒，規(guī)程制定者深入了解不同類型森林生態(tài)系統(tǒng)的特征和撫育需求，進而確定不同森林類型的撫育技術(shù)目標和技術(shù)路線。制定完善的技術(shù)規(guī)程不僅能夠規(guī)范森林撫育的流程和標準，減少資源浪費和生態(tài)破壞，同時也能夠為種植無經(jīng)驗的森林管理者提供科學(xué)的工作指導(dǎo)。
技術(shù)規(guī)程的實施是森林撫育的關(guān)鍵步驟，也是規(guī)程評估的目標之一。通過大量的實施試點工作，可以逐步掌握森林撫育技術(shù)的實際應(yīng)用效果，不斷對規(guī)程進行完善和改進。實施過程中要注意掌握科學(xué)的技術(shù)方案，避免對森林環(huán)境造成過多的干擾。此外，還應(yīng)將規(guī)程的實施納入森林經(jīng)濟管理的考核體系，不斷提高撫育技術(shù)實施效果。
撫育技術(shù)規(guī)程的優(yōu)化是一項持續(xù)不斷的工作，需要不斷地進行經(jīng)驗總結(jié)和改進。在實際工作中，需要不斷研究森林生態(tài)系統(tǒng)的變化規(guī)律，不斷注重技術(shù)路線的優(yōu)化，提高森林撫育的市場競爭力。此外，還可以結(jié)合新技術(shù)、新工藝和新材料的應(yīng)用，不斷提高技術(shù)規(guī)程的實效性和科學(xué)性。
技術(shù)規(guī)程的驗證是科學(xué)評價和檢驗撫育規(guī)程的有效性和科學(xué)性的重要手段。通過對實際撫育效果進行評價、分析、總結(jié)和消化，不斷推進技術(shù)規(guī)程的優(yōu)化和改進。值得注意的是，在評價和驗證過程中要充分考慮到可持續(xù)性的要求和森林生態(tài)系統(tǒng)的動態(tài)變化規(guī)律，防止過度干擾生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部的穩(wěn)定性。
結(jié)語。
在這次培訓(xùn)中，我對森林撫育技術(shù)規(guī)程有了更為深刻的認識，了解到其中的種種細節(jié)和實用的技術(shù)路線。森林撫育技術(shù)規(guī)程的實施不僅是發(fā)展經(jīng)濟的重要手段，更是保障生態(tài)環(huán)境的有力保證。為了實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，我們需要不斷提高撫育技術(shù)規(guī)程的可操作性和應(yīng)用性，努力為森林經(jīng)濟的盈利和生態(tài)文明的建設(shè)做出積極貢獻。
森林撫育合同篇十七
最近，我參加了一次森林撫育間伐實訓(xùn)，那是一次非常有意義的經(jīng)歷。在這個充滿自然美景的環(huán)境中，我不僅學(xué)到了大量的森林撫育知識，而且更重要的是，我從這次實踐中獲得了很多寶貴的心得體會。在本文中，我將與大家分享我的經(jīng)驗。
第二段：體驗。
在這次實踐中，我第一次感受到自然之美。我能看到到許多不同的樹木和花草，感受到了這個世界的聲音。當我和我的同伴們一起穿過許多森林時，我發(fā)現(xiàn)這個世界有這么多美麗的事物，每一棵樹木都像一個獨特的生命體。也就是在這個世界的環(huán)境中，使得我得以靜下心來，感受到自然之美。
第三段：個人成長。
通過這次實踐，讓我更好地理解了山林的優(yōu)點與重要性，更加認識到人們的環(huán)境保護意識的重要性。我發(fā)現(xiàn)環(huán)境保護不只是某些人的責任，每個人都需要盡自己的一份責任。在這個實習(xí)過程中，我被培養(yǎng)了更為細致、認真的態(tài)度，這是一種非常關(guān)鍵的成長過程。
第四段：對于社會的影響。
保護水源、保護生態(tài)環(huán)境、防止洪水，這些事情對社會產(chǎn)生了很大的影響。我相信它們表現(xiàn)在人們意識里，拯救生態(tài)系統(tǒng)和環(huán)境保護都是重要的事情?，F(xiàn)在是時候開始采取行動，防止環(huán)境進一步惡化，而我們每個人的行動都是無價的。這也是環(huán)保實踐的價值所在，它提醒我們更積極活在地球上。
第五段：總結(jié)。
通過這次森林撫育間伐實訓(xùn)，我學(xué)到了很多，這次實踐已經(jīng)賦予了我內(nèi)心方向，我開始更加地關(guān)注環(huán)境保護，并積極采取行動。我不僅意識到環(huán)境保護的重要性，還明白了自己應(yīng)該做些什么——保護我們共有的地球。調(diào)心合理，理性行動，讓我們守護人類家園，那是我們共同的責任。
森林撫育合同篇十八
森林撫育間伐是一種可持續(xù)利用森林資源的方式，其目的是通過有選擇性地削弱樹冠層，讓更多的陽光和營養(yǎng)物質(zhì)滋養(yǎng)森林底層植物，同時保護積碳、調(diào)控水土流失等環(huán)境功能。近日，我參加了一次森林撫育間伐實訓(xùn)，讓我深刻了解了這項任務(wù)以及環(huán)保和經(jīng)濟效益的重要性。
第二段：實踐過程。
在實訓(xùn)中，我們先用鋤頭、平板鏟等工具將草坪和打草機割不到的地方草草割去。接下來，我們進行了標記。我們撫育間伐的主要對象是樹齡小于50年的杉樹，而且杉樹的選擇需要符合一定的條件：一是不影響長勢健康的情況下，二是能夠起到讓森林里的其他植物獲得更多陽光的作用。不只是這些，我們還需要避免對土壤的傷害以及植物的破壞。然后，我們使用電鋸將標記的杉樹鋸掉。整個操作過程都要非常慎重，不得出現(xiàn)閑雜人員隨便亂動的情況，以確保整個過程安全穩(wěn)定。
第三段：收獲。
實訓(xùn)過程中，我們收獲頗豐。首先，我們親手操作學(xué)習(xí)了撫育間伐的技能，更好地了解了環(huán)保與經(jīng)濟效益之間的關(guān)系。其次，這項訓(xùn)練在我們里面培養(yǎng)了團隊精神，必須相互信任，配合默契才能將任務(wù)順利完成。另外一個收益是我們進一步了解了森林撫育間伐，也使我們更深刻地認識到需要將我們破壞環(huán)境的行為改變過來。我們應(yīng)該給大自然留下一個美好的“家園”，這不僅是為了我們自己，也是為下一代。
第四段：感想。
這次實訓(xùn)給我的感觸很深，我不是一個專業(yè)的環(huán)保人員，但我明白每個人都應(yīng)該盡可能減少對環(huán)境的破壞。我認為這里面的最大發(fā)現(xiàn)莫過于團隊協(xié)作精神。在可持續(xù)發(fā)展和生態(tài)治理的背景下，撫育間伐不僅需要技術(shù)，也需要團隊精神的支持。所以，我認為撫育間伐的方式在實踐和理論上都是比較準確的，為森林康復(fù)和保護做出了重要的貢獻。
第五段：總結(jié)。
總之，這次實訓(xùn)讓我更加深入地了解和體會了森林撫育間伐的意義，親手操作，收獲了很多經(jīng)驗。雖然過程可能有一些小小的困難，但最終收獲也是豐厚的。我相信我能在這次體驗中獲得寶貴的人生經(jīng)驗和能力，并進一步認識到要相互照顧，合作共贏才能實現(xiàn)更好的未來。
森林撫育合同篇十九
近年來，隨著環(huán)境保護意識的提升，越來越多的人開始關(guān)注森林的保護和重建。森林撫育技術(shù)規(guī)程是指對森林資源的合理利用和管理所需要遵守的一系列規(guī)范。在我的工作中，我深刻地體會到了森林撫育技術(shù)規(guī)程的重要性和必要性。在本文中，我將分享我的心得體會，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫助。
在我們?nèi)粘５墓ぷ骱蜕钪?，我們?yīng)該盡量保護森林資源，防止過度利用和破壞森林，并且合理利用森林資源。因此，森林撫育技術(shù)規(guī)程的實施對于促進森林生態(tài)環(huán)境的改善和保護森林資源具有重要的意義。在森林撫育技術(shù)規(guī)程中，包括了森林碳匯管理、保護野生動植物、森林健康等方面的規(guī)定，這些規(guī)定對于保障森林的生態(tài)平衡和生物多樣性的維護至關(guān)重要。
在實際的工作中，我們需要貫徹執(zhí)行森林撫育技術(shù)規(guī)程，從而盡量減少對環(huán)境的影響，保護森林資源，同時在工作中，我們也可以借鑒森林撫育技術(shù)規(guī)程的精神，提高我們的專業(yè)知識和技術(shù)水平，更好地為環(huán)境保護事業(yè)做出貢獻。
在實際工作中，我們需要深入了解并認真落實森林撫育技術(shù)規(guī)程的相關(guān)條款。在實施過程中需要按照規(guī)程要求進行選擇、定位、采伐、保留并重新植被、營造、監(jiān)測等環(huán)節(jié)的操作。同時需要注意保護森林生態(tài)環(huán)境，提高森林的價值和保護水平，加強與生態(tài)社會經(jīng)濟的有機聯(lián)系。
森林撫育技術(shù)規(guī)程的實施需要每一個森林工作人員的積極參與和推廣。在實施過程中，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)先進理念和技術(shù)，分享和推廣優(yōu)秀實踐，提高企業(yè)和人民群眾的生態(tài)意識和素質(zhì)，從而更好地推進生態(tài)文明建設(shè)。
第五段：結(jié)語。
森林資源是我們共同的財富，保護重建森林是我們共同的責任。在今后的工作中，我將認真貫徹落實森林撫育技術(shù)規(guī)程，盡我所能保護森林資源，共同推進生態(tài)文明建設(shè)，為建設(shè)美麗中國而努力奮斗！
森林撫育合同篇二十
20xx年我場在市林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照市林業(yè)局要求，遵照上級下發(fā)森林撫育實施方案，階段性的完成了20xx年森林撫育試點工作，現(xiàn)就20xx年森林撫育試點工作做如下階段性總結(jié)：
一、基本情況：
20xx年市林業(yè)局確定我場為森林撫育試點單位。接到任務(wù)后，場領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全場技術(shù)骨干，對我責任區(qū)的林班進行了全面調(diào)查。對符合條件的林班進行精準測量、圈定大界，確定作業(yè)對照區(qū)。并對砍伐木進行每木檢尺、每木掛號。最后經(jīng)集體研究，確定生態(tài)疏伐1500畝，透光撫育1500畝。之后對其形成調(diào)查設(shè)計，并進行上報。上級批復(fù)備案后，我場隨即組織人員按照森林撫育方案立即展開工作。在局領(lǐng)導(dǎo)的督促指導(dǎo)和技術(shù)人員的共同努力下，現(xiàn)已完成20公頃的撫育任務(wù)。
二、管理情況：
為確保安全、圓滿的完成森林撫育工程。我場對現(xiàn)地施工進行了周密的安排。
組織領(lǐng)導(dǎo)：成立森林撫育補貼試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織技術(shù)管理人員進行專門培訓(xùn)。并實行層次管理，即林場與現(xiàn)場員簽訂責任狀?，F(xiàn)場員與現(xiàn)地施工人員簽訂作業(yè)合同。做到層層把關(guān)，責任直接明確到個人。
實行現(xiàn)場員跟班作業(yè)制，保證每臺油鋸都有一個現(xiàn)場員負責，并對施工全程跟蹤，這就從根本上杜絕了隨意砍伐的現(xiàn)象。真正的做到不采好、不短材、不漏材、不開天窗。
人員選用：本著非專業(yè)人員不用，年齡偏大不用的原則，對施工人員的選擇進行嚴格把關(guān)，并召開招標會，重點選擇我場有經(jīng)驗的職工進行施工。這也間接的為場區(qū)創(chuàng)收提供了條件。資金管理：嚴格管理和撥付補貼資金，并進行詳細核算。對撫育產(chǎn)生的木材實行單獨核算、單獨記賬、單獨銷售。保證了森林撫育補貼試點工程賬目的透明度。
檔案管理：對試點工程實行檔案管理制度，并實行檔案員崗位責任制和檔案管理監(jiān)督制度。對撫育試點工程資料全部歸檔入冊。這就從根本上杜絕了擅自變更作業(yè)區(qū)，隱瞞虛報的現(xiàn)象。也為安全、圓滿的完成撫育任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
三、存在問題
由于今年雪大、雪早，給施工帶來了一定難度，從而推遲了工程完成的時間。
1、施工人員的工作量增加，體力消耗大，病號也隨之增加。這就造成了許多不必要的'“非戰(zhàn)斗減員”。
2、由于連續(xù)降雪導(dǎo)致作業(yè)區(qū)內(nèi)個別伐木伐根過高，未及時運出少數(shù)伐木掩埋在雪里。
3、撫育工程與防火戒嚴期時間有沖突，導(dǎo)致?lián)嵊こ滩荒茉谘┣巴瓿桑瑥亩棺鳂I(yè)費用大幅提升。
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