心得體會(huì)可以激發(fā)我們對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活的熱情和動(dòng)力。寫心得體會(huì)時(shí)要結(jié)合具體事例進(jìn)行描述和分析。小編整理的這些心得體會(huì),都是經(jīng)過精心挑選和編排,希望能夠給大家?guī)硪恍椭蛦⑹尽?/p>
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家好!
我想借此機(jī)會(huì),向大家分享一下我最近參加的入職培訓(xùn)的心得體會(huì)。這次的培訓(xùn)由我們公司組織,內(nèi)容主要涵蓋了公司文化、業(yè)務(wù)知識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的內(nèi)容。
首先,我深深地感受到了我們公司“以人為本,客戶至上”的理念。這種尊重員工,以客戶為中心的價(jià)值觀,讓我更加深入地理解了公司的發(fā)展策略和目標(biāo)。我明白,作為一名員工,我要致力于實(shí)現(xiàn)公司的愿景,同時(shí)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
其次,我對(duì)公司的業(yè)務(wù)有了更深入的理解。在培訓(xùn)中,我學(xué)習(xí)了公司的各種業(yè)務(wù)知識(shí),包括我們的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案。這讓我更加明白,我們需要全面了解公司業(yè)務(wù),才能更好地服務(wù)于客戶,提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭力。
再次,團(tuán)隊(duì)協(xié)作在這次培訓(xùn)中也得到了特別的強(qiáng)調(diào)。我學(xué)到了如何更好地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共享信息,共同解決問題。我明白了每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的價(jià)值,只有大家齊心協(xié)力,我們才能共同完成任務(wù),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
總的來說,這次培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人的成長和公司的發(fā)展都起到了積極的推動(dòng)作用。我深深地感受到了公司對(duì)我個(gè)人成長的關(guān)心和支持。我堅(jiān)信,在未來的日子里,我將能更好地融入公司,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出我最大的力量。
再次感謝公司給我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我會(huì)繼續(xù)努力,以更好的態(tài)度和更高的標(biāo)準(zhǔn),為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家!
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建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
企業(yè)新員工入職培訓(xùn)是一次熟悉業(yè)務(wù)操作和提升技能的有效途徑,下面是本站小編精心整理的企業(yè)入職。
供大家學(xué)習(xí)和參閱。
進(jìn)入電廠工作是我大學(xué)三年夢(mèng)寐以求的事情,如今夢(mèng)想成真,心中的激動(dòng)之情卻久久不能退去。當(dāng)我走出校園,踏進(jìn)電廠的那一刻開始,我就知道這將是我人生中最大的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),以后的工作、生活必將充滿著無限的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
我有幸成為了*發(fā)電有限公司的一員。進(jìn)入*發(fā)電這個(gè)大家庭,領(lǐng)略到了如此規(guī)模宏大的火力發(fā)電廠,內(nèi)心感慨萬千。來參加貴公司的面試那天我就對(duì)公司產(chǎn)生了好感,是因?yàn)楣菊?guī)的面試流程和各位考官坦誠沒所保留的對(duì)答;入職后,讓我感觸較深的還有公司領(lǐng)導(dǎo)的平易近人和師傅們的兢兢業(yè)業(yè)。能加入杭錦發(fā)電有限公司是我人生旅途中的一次機(jī)緣。
隨著報(bào)到結(jié)束后,為期一周的入職培訓(xùn)就緊張的開始了,培訓(xùn)計(jì)劃由表及里由淺及深地展開。*月*日,運(yùn)行部及人事部的兩位兩道分別給我們介紹了管理制度和安全法規(guī)等。作為初來乍到的新人,這些內(nèi)容對(duì)我們來說是十分必要的。
“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”是我廠電力生產(chǎn)必須堅(jiān)持的方針,而這種觀念已經(jīng)深種腦海。安全對(duì)于每一個(gè)人來說都是那么的重要,安全這個(gè)話題一直以來也都是那么的沉重與嚴(yán)肅。而安全對(duì)于從事電力工作的每個(gè)人尤為顯得迫切,必須時(shí)刻保持警惕。電力安全涉及到各行各業(yè),千家萬戶,安全工作千萬不要掉以輕心,它不僅關(guān)系到我們每個(gè)人的安全,也關(guān)系到他人的安全。公司對(duì)于安全生產(chǎn)這方面更是常抓不懈,作為一個(gè)新員工的我從報(bào)到起就開始學(xué)習(xí)《電力安全工作規(guī)程》。*月*日上午播放事故案例,而其中播放的安全事故警示片則把血淋淋的實(shí)時(shí)呈現(xiàn)在眼前,強(qiáng)烈的視覺沖擊感給人無比震撼。那一幕幕的事故案例時(shí)刻提醒著我們要牢記安全生產(chǎn)血和淚的教訓(xùn),拒絕違章操作,杜絕一切悲劇事故的發(fā)生。而這些事故往往都是造成嚴(yán)重的人員傷亡事故,給人以慘痛的教訓(xùn)。所有種種無不提醒人們注意安全,惜愛生命,珍惜家庭。因此在工作中一定要本著“不傷害自己,不傷害別人,不被他人傷害”的原則,提高安全防范意識(shí),經(jīng)常學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),以確保安全生產(chǎn)、生活。
通過《安規(guī)》學(xué)習(xí),總結(jié)出事故原因大多是安全意識(shí)淡漠,安全責(zé)任心不強(qiáng),習(xí)慣性違章,現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備不熟悉、安全舉措不完善、未履行安全操作規(guī)程等。而所有的想這些細(xì)節(jié)就像隱藏在我們身邊的猛虎一樣,一旦我們稍有疏忽大意,它們就會(huì)像猛虎一樣立即出來奪人性命,造成巨大傷害。因此在我們的日常生活生產(chǎn)中應(yīng)謹(jǐn)慎認(rèn)真,控制危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)點(diǎn),把所有安全隱患都消失在萌芽狀態(tài)。
感謝公司給我提供了這一次寶貴的工作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我將把這里學(xué)到的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到日后的學(xué)習(xí)和工作當(dāng)中。我將一如既往,以最大的努力為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的光和熱。
“”這兩個(gè)字是在電腦找工作時(shí)候發(fā)現(xiàn)并關(guān)注起來的。由于我以前也是做房地產(chǎn)的,所以對(duì)“”這兩個(gè)字有一點(diǎn)印象,開始只知道他是一家很大的代理公司,而沒有其他的認(rèn)識(shí)。以下是我在入職之前對(duì)代理公司的一些認(rèn)識(shí)。
房地產(chǎn)是一個(gè)綜合性很強(qiáng)并且十分復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)。隨著房地產(chǎn)不斷的發(fā)展和成熟,房地產(chǎn)行業(yè)中各個(gè)職能都會(huì)出現(xiàn)不斷的細(xì)分,并且越分越細(xì)。每個(gè)職能機(jī)構(gòu)都會(huì)走向更加專業(yè)化的路線,也出現(xiàn)很多專業(yè)的職能公司。如:銷售代理公司、策劃代理公司、房地產(chǎn)金融投資公司、規(guī)劃報(bào)建公司等等。物業(yè)代理由于自己的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)化的業(yè)務(wù)職能,使物業(yè)代理在房地產(chǎn)行業(yè)中更加具有生命力。但由于發(fā)展前景良好,將會(huì)有更多的物業(yè)代理公司出現(xiàn),也會(huì)有更多的從發(fā)展商營銷隊(duì)伍衍生出來的物業(yè)代理公司,使物業(yè)代理的市場(chǎng)競(jìng)爭不斷加劇,要使自己在市場(chǎng)上立于不敗。首先,企業(yè)要不斷的創(chuàng)新,要有自己的特色思想。其次,要增強(qiáng)人才儲(chǔ)備,優(yōu)化人才管理,培養(yǎng)好自己的人才,為人才提供良好的發(fā)展空間,培養(yǎng)好員工的企業(yè)歸屬感,合理降低人才的流失。人才是企業(yè)最大的資本,代理咨詢公司是本少利大的企業(yè),企業(yè)競(jìng)爭中最大的本錢、最有價(jià)值的資源就是人才。我之前的工作是在房地產(chǎn)發(fā)展商公司做營銷的,現(xiàn)在我選擇進(jìn)入代理咨詢公司是為了個(gè)人職業(yè)生涯的長期發(fā)展而考慮的。
通過三天以來的入職培訓(xùn),另我對(duì)有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也明確了我加入信心以及自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向——成為出色的**人、做出具有“國際水準(zhǔn)、中國最佳”的房地產(chǎn)業(yè)務(wù)。
是一家專業(yè)化、規(guī)范化管理的公司,所有業(yè)務(wù)都非??茖W(xué)化,有自己的思想和追求。我是一個(gè)性格耿直的人,我一直以來都有自己的思想與追求,一直希望自己能在房地產(chǎn)行業(yè)中做出成績,成為一名優(yōu)秀的人才。選擇進(jìn)入,基本上符合了我的性格,也是我終身的事業(yè)追求。
我進(jìn)入公司擔(dān)任策劃助理一職,與我之前的工作崗位有一定的區(qū)別,我之前是做銷售管理的,但我覺得做策劃能更大的發(fā)揮我自身的特點(diǎn)。為了使自己能在公司工作中更快的成長,使自己日后在房地產(chǎn)行業(yè)飛得更高,以下是我要成為一名優(yōu)秀策劃工作者的總結(jié),也是我持之以恒的發(fā)展方向。
一、建立自己的目標(biāo),并適時(shí)在原來目標(biāo)基礎(chǔ)上調(diào)整目標(biāo)。我認(rèn)為做事情只要有目標(biāo)才能把事情作好的,先建立自己的目標(biāo)然后,將目標(biāo)細(xì)分為各個(gè)階段,為實(shí)現(xiàn)每一階段的目標(biāo)而做好。
工作計(jì)劃。
就像一個(gè)項(xiàng)目拿到一塊地以后要做好目標(biāo)與計(jì)劃一樣目前,我制定了自己的前十年計(jì)劃,在十年之內(nèi)成為某地區(qū)分公司的策劃老總,在五年之內(nèi)成為策劃經(jīng)理這是我的中期目標(biāo),我會(huì)以此不斷的激勵(lì)自己,努力地工作和學(xué)習(xí),根據(jù)自己的計(jì)劃在實(shí)際工作中的完成情況進(jìn)行不斷的自己我調(diào)整,力求提前實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并建立好新的目標(biāo)雖然,目前對(duì)自己所在的工作不夠了解,但我會(huì)在這個(gè)月里制定好今年每個(gè)月的計(jì)劃,在明年制定好前十年里每一年的目標(biāo)與計(jì)劃,使自己在工作中、學(xué)習(xí)中、生活中能更快地成長。
二、具備專業(yè)精神和敬業(yè)精神。剛進(jìn)入,我對(duì)這句話的印象是最深刻的——“因做足功課而專業(yè)”,我十分認(rèn)同這句話的說法。確實(shí),目前行業(yè)里存在著很多人都說自己是很專業(yè)的,但在做每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的時(shí)候他們有問過自己我的功課做足了嗎,我想大多數(shù)人都可能沒有做足。這與敬業(yè)精神有關(guān),因?yàn)榫礃I(yè)就是熱愛自己本身的工作,時(shí)刻保持積極的心態(tài),盡力去做好自己的工作。對(duì)于做策劃來講,我是一名新人,因此,我在做每一項(xiàng)工作的時(shí)候可能需要比其他人作出更大的努力,我愿意作出這樣的努力,因?yàn)槲蚁嘈?*人的說法,“因做足功課而專業(yè)”。在工作中,我要利用好公司的平臺(tái)學(xué)習(xí)并工作,多與有經(jīng)驗(yàn)的同事交流,多向他們學(xué)習(xí)。根據(jù)日常工作中自己的不足,利用業(yè)余的學(xué)習(xí)時(shí)間來充實(shí)自己,使自己更加專業(yè)。
三、不斷的對(duì)過去工作進(jìn)行總結(jié)。世界上,沒有十全十美的人,也沒有十全十美的事。我們不能將每一件事情都做得完美無缺,但我們能對(duì)過去做的事進(jìn)行總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題與不足之處,想盡辦法力求做得更好。我認(rèn)為,只有對(duì)過去的工作不斷地進(jìn)行總結(jié),才能提高做工效率,才能找出自己工作的最佳方法,才能在每個(gè)階段有一定的進(jìn)步。我會(huì)在以后的工作中,每一周做一個(gè)小總結(jié),每一月做一個(gè)中總結(jié),每一年做一個(gè)大總結(jié)。我會(huì)在工作中,不斷地發(fā)現(xiàn)自我的不足,使自己能得到不斷的進(jìn)步和成長。
雖然我只上了2天班進(jìn)行了3天的培訓(xùn),對(duì)目前的崗位工作了解得不夠深,但我的目標(biāo)很明確——成為一名出色的**人。我會(huì)以此目標(biāo)不斷鞭策自己,規(guī)劃好自己的工作和。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
為自己的事業(yè)而奮斗??傊乙蔀橐幻錾?*人因此我會(huì)成為一名出色的**人。
悶熱的,在分別的這天終究還是飄起了紛飛細(xì)雨,因?yàn)椴簧釂?老天也有情,也會(huì)落淚嗎?
盡管有太多不舍,我終究還是把最后一個(gè)室友送上了車。而我再過兩小時(shí)也將奔赴我的項(xiàng)目部。沒有遺憾,我終是見了心目中的小姐姐一面,我會(huì)記得你的笑容,在國外好好照顧自己!但是看著空蕩蕩的宿舍,心中卻不知何時(shí)酸楚蔓延,眼淚竟不爭氣的奪眶而出!來時(shí)相迎,走時(shí)相送,幾度歡欣,幾度離愁。人啊,還是不要輕易嘗試獨(dú)處,人是受不了孤獨(dú),受不了寂寞的!但是,我們都是要成長的,這些孤獨(dú)與寂寞都要我們?nèi)コ惺?,此時(shí)的離別,都是為了更好的相聚!
這是我第一次翱翔。第一次坐飛機(jī),心里別提多激動(dòng)!也許,這就是我夢(mèng)想起航的開始,經(jīng)過兩個(gè)多小時(shí)的萬里飛行,我們從小火爐來到了充滿濃濃海鮮味兒的湛江,是的,我們一下飛機(jī)便被一股強(qiáng)烈的咸魚味襲擊了!來接機(jī)的是項(xiàng)目部黨工委書記一行人,剛感受了離別的酸楚,此時(shí)又感到相逢的歡欣,人生便是如此的循環(huán),綿綿無盡期。
我們的項(xiàng)目在陽江,還要坐兩個(gè)小時(shí)的車才能到。一路上是有廣東特色的滂沱大雨,我看著車窗外陰沉沉的天和模糊的山峰,心里竟有些思鄉(xiāng)。但是轉(zhuǎn)念一想,男兒志在四方,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程。既然來了,那我就在這里扎根吧,我終會(huì)對(duì)你日久生情!
對(duì)于土木工程偏房建方向的我,來修大壩也是新娘子入洞房——頭一回!上班第一天,我便看了一上午施工組織附圖,完全是陌生領(lǐng)域,屬于基本看不懂一臉懵逼的狀態(tài)!下午項(xiàng)目書記帶我們?nèi)チ私猬F(xiàn)場(chǎng),我們的陽蓄項(xiàng)目在海拔700多米的山上,從辦公地點(diǎn)出發(fā)到現(xiàn)場(chǎng)大概二十公里,我們一行人開車盤山而上,路上風(fēng)景是越來越美。越往上走,越是云霧繚繞,仿佛置身于世外桃源,給人的感覺就是十里不同天。此時(shí),我情不自禁輕吟“人間四月芳菲盡,山寺桃花始盛開?!本瓦@風(fēng)景,已然將我俘虜,我愿意為陽蓄努力奮斗,我要看著她在我們的努力下一天天成長,終有一天它將是我們的驕傲!
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
我想用這個(gè)機(jī)會(huì)來分享我最近的入職培訓(xùn)經(jīng)歷。這次的培訓(xùn)在我們的公司進(jìn)行,對(duì)象是我這樣的新入職員工。雖然我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)與公司期望的有些出入,但這次的經(jīng)歷給我?guī)砹松羁痰恼J(rèn)識(shí)和寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
這次培訓(xùn)讓我明白了作為一名員工,我們需要理解并遵守公司的規(guī)章制度。這些規(guī)章制度并不僅僅是公司運(yùn)營的基礎(chǔ),也是對(duì)我們每一位員工的保護(hù)。我明白了在工作中如何有效地與同事和上級(jí)溝通,以及如何利用我們的時(shí)間來完成工作任務(wù)。此外,我也學(xué)習(xí)了一些提升工作效率和質(zhì)量的方法。
在培訓(xùn)過程中,我也看到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個(gè)人都有自己的長處和短處,我們需要學(xué)會(huì)尊重每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),并用每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)來彌補(bǔ)團(tuán)隊(duì)的不足。通過團(tuán)隊(duì)的努力,我們可以共同解決困難,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
此外,我也認(rèn)識(shí)到,作為一名員工,我們不僅要完成工作任務(wù),還需要為公司的長期發(fā)展做出貢獻(xiàn)。我們需要主動(dòng)去學(xué)習(xí)新的知識(shí),理解新的概念,用新的視角來看待問題。我們也需要主動(dòng)去尋找改進(jìn)的機(jī)會(huì),用創(chuàng)新的方法來解決問題。
總的來說,這次的入職培訓(xùn)讓我有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我明白了作為一名員工應(yīng)有的責(zé)任和義務(wù),也看到了我個(gè)人的成長與團(tuán)隊(duì)的成功是緊密相連的。我期待在未來的工作中,能夠積極地學(xué)習(xí),努力地工作,用我的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
再次感謝這次的入職培訓(xùn),它對(duì)我來說是一次寶貴的學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)。我期待在未來的日子里,能夠更好地適應(yīng)新的工作環(huán)境,更好地履行我的職責(zé)。
謝謝大家。
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建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
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短暫的一周培訓(xùn)結(jié)束了,然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。借此機(jī)會(huì)來談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得并提出一些建議。
培訓(xùn)第一天,7月8日早上,一群充滿朝氣活力的新員工相聚在院辦公樓13樓第一會(huì)議室,至此拉開了培訓(xùn)的序幕。從大家的自我介紹中,我們相互了解了對(duì)方,并從中看出了大家的激情、團(tuán)結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻(xiàn)的決心;從吳院長的講話中,我更加深刻的認(rèn)識(shí)了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績,從中看出武漢院蓬勃的生命力及美好的前景,從吳院長的希望和要求中,我們明白自己身上的責(zé)任及發(fā)展的方向,這也必將激勵(lì)我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈优?,為院作出更大的貢獻(xiàn)。從xx主任的對(duì)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的演講中,我們明白了院的發(fā)展戰(zhàn)略及方向;從xx主任的講解中,我了解到員工職業(yè)發(fā)展路徑以及福利待遇、職稱評(píng)定等與自己息息相關(guān)的事情。
培訓(xùn)第二天,無論是于主任的講解還是xx主任的講解都是從設(shè)計(jì)方面來闡述的,從中我們明白了設(shè)計(jì)工程及各專業(yè)之間協(xié)調(diào)的重要性,加深了對(duì)設(shè)計(jì)工程及設(shè)計(jì)理念的理解,更重要的是讓我們明白了質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)生存的根本,無形中向我們敲響警鐘:在以后的設(shè)計(jì)中謹(jǐn)慎、細(xì)心、把質(zhì)量放在第一位。
培訓(xùn)第三天,全天內(nèi)容為揭老師講授的項(xiàng)目管理,從中不但使我們學(xué)習(xí)到一些簡單的項(xiàng)目管理知識(shí),也讓我們知道項(xiàng)目管理人才培養(yǎng)的迫切性和重要性。使我們明白要成為一個(gè)復(fù)合型的人才,只懂得設(shè)計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要在工作中培養(yǎng)自己項(xiàng)目管理的能力。所以通過這樣聘請(qǐng)社會(huì)上一些知名的人士來講授意義重大。
培訓(xùn)第四天,從xx總的講解中,我們更加明確了學(xué)生與職業(yè)人士的不同,明確了如何從“學(xué)生時(shí)代”盡快走上工作崗位,適應(yīng)工作崗位,最重要的是他提出樹立目標(biāo)的重要性,有了目標(biāo)才有了努力的方向,工作的激情,這些都將牢記于心。另外張主任的講解使我們明白了院信息化發(fā)展的過程和方向,這些都使我們更快地適應(yīng)院工作環(huán)境。
培訓(xùn)第五天,從財(cái)務(wù)部的xx主任的講解中,我們了解了財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)及如何報(bào)銷差旅費(fèi)等問題;我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人,這些講解都很重要且必要。更值得一提的是優(yōu)秀員工xx工程師與大家的交流及所提的建議,讓我們明白了想成為一名優(yōu)秀的員工必須努力工作,態(tài)度踏實(shí),樹立一個(gè)目標(biāo),堅(jiān)持不懈為之奮斗??傊舜闻嘤?xùn)必要且意義重大。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:
我很高興能在這里分享我的企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)。這次的培訓(xùn)不僅讓我對(duì)公司的業(yè)務(wù)和文化有了更深入的了解,也讓我對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的認(rèn)識(shí)。
首先,我對(duì)公司的業(yè)務(wù)有了全面的了解。通過培訓(xùn),我了解到公司的歷史、戰(zhàn)略目標(biāo)、產(chǎn)品服務(wù)以及我們的客戶群體。這使我明白,我們公司的成功源于我們專注于客戶的需求,以及我們提供的高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)。
其次,我對(duì)公司的文化有了更深的理解。公司的價(jià)值觀和使命不僅在日常工作中得到了體現(xiàn),也深深地影響了每一位員工。通過與同事們的交流,我了解到每個(gè)人都在努力實(shí)現(xiàn)公司的愿景,并且我們都在為創(chuàng)造一個(gè)更美好的世界貢獻(xiàn)力量。
此外,我也學(xué)習(xí)了如何更好地適應(yīng)和融入新環(huán)境。通過有效的溝通和團(tuán)隊(duì)合作,我與同事們建立了良好的關(guān)系,我們一起解決了一些復(fù)雜的問題。我明白,作為一個(gè)優(yōu)秀的員工,我需要積極地參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng),并且持續(xù)地提高自己的技能。
最后,我對(duì)公司的未來充滿期待。通過了解公司的戰(zhàn)略計(jì)劃,我意識(shí)到我有機(jī)會(huì)參與公司的成長和發(fā)展,我愿意全力以赴,為實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的力量。
總的來說,這次的入職培訓(xùn)對(duì)我來說是一次寶貴的學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)。我深深地感受到了公司對(duì)我工作的認(rèn)可和支持,我也深深地感受到了自己對(duì)公司的責(zé)任和使命。我期待在未來的工作中,繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,與公司一起成長和發(fā)展。
謝謝大家。
[你的名字]。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇六
房地產(chǎn)是一個(gè)綜合性很強(qiáng)并且十分復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)。隨著房地產(chǎn)不斷的發(fā)展和成熟,房地產(chǎn)行業(yè)中各個(gè)職能都會(huì)出現(xiàn)不斷的細(xì)分,并且越分越細(xì)。每個(gè)職能機(jī)構(gòu)都會(huì)走向更加專業(yè)化的路線,也出現(xiàn)很多專業(yè)的職能公司。如:銷售代理公司、策劃代理公司、房地產(chǎn)金融投資公司、規(guī)劃報(bào)建公司等等。物業(yè)代理由于自己的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)化的業(yè)務(wù)職能,使物業(yè)代理在房地產(chǎn)行業(yè)中更加具有生命力。但由于發(fā)展前景良好,將會(huì)有更多的物業(yè)代理公司出現(xiàn),也會(huì)有更多的從發(fā)展商營銷隊(duì)伍衍生出來的物業(yè)代理公司,使物業(yè)代理的市場(chǎng)競(jìng)爭不斷加劇,要使自己在市場(chǎng)上立于不敗。首先,企業(yè)要不斷的創(chuàng)新,要有自己的特色思想。其次,要增強(qiáng)人才儲(chǔ)備,優(yōu)化人才管理,培養(yǎng)好自己的人才,為人才提供良好的發(fā)展空間,培養(yǎng)好員工的企業(yè)歸屬感,合理降低人才的流失。人才是企業(yè)最大的資本,代理咨詢公司是本少利大的企業(yè),企業(yè)競(jìng)爭中最大的本錢、最有價(jià)值的資源就是人才。我之前的工作是在房地產(chǎn)發(fā)展商公司做營銷的,現(xiàn)在我選擇進(jìn)入代理咨詢公司是為了個(gè)人職業(yè)生涯的長期發(fā)展而考慮的。
通過三天以來的入職培訓(xùn),我對(duì)xx有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也明確了我加入信心以及自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向——成為出色的xx人、做出具有"國際水準(zhǔn)、中國最佳"的房地產(chǎn)業(yè)務(wù)。
是一家專業(yè)化、規(guī)范化管理的公司,所有業(yè)務(wù)都非常科學(xué)化,有自己的思想和追求。我是一個(gè)性格耿直的人,我一直以來都有自己的思想與追求,一直希望自己能在房地產(chǎn)行業(yè)中做出成績,成為一名優(yōu)秀的人才。選擇進(jìn)入,基本上符合了我的性格,也是我終身的事業(yè)追求。
我進(jìn)入公司擔(dān)任策劃助理一職,與我之前的工作崗位有一定的區(qū)別,我之前是做銷售管理的,但我覺得做策劃能更大的發(fā)揮我自身的特點(diǎn)。為了使自己能在公司工作中更快的成長,使自己日后在房地產(chǎn)行業(yè)飛得更高,以下是我要成為一名優(yōu)秀策劃工作者的總結(jié),也是我持之以恒的發(fā)展方向。
我認(rèn)為做事情只要有目標(biāo)才能把事情作好的,先建立自己的目標(biāo)然后,將目標(biāo)細(xì)分為各個(gè)階段,為實(shí)現(xiàn)每一階段的目標(biāo)而做好工作計(jì)劃。就像一個(gè)項(xiàng)目拿到一塊地以后要做好目標(biāo)與計(jì)劃一樣。目前,我制定了自己的前十年計(jì)劃,在十年之內(nèi)成為某地區(qū)分公司的策劃老總,在五年之內(nèi)成為策劃經(jīng)理。這是我的中期目標(biāo),我會(huì)以此不斷的激勵(lì)自己,努力地工作和學(xué)習(xí),根據(jù)自己的計(jì)劃在實(shí)際工作中的完成情況進(jìn)行不斷的自己我調(diào)整,力求提前實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并建立好新的目標(biāo)。雖然,目前對(duì)自己所在的工作不夠了解,但我會(huì)在這個(gè)月里制定好今年每個(gè)月的計(jì)劃,在明年制定好前十年里每一年的目標(biāo)與計(jì)劃,使自己在工作中、學(xué)習(xí)中、生活中能更快地成長。
剛進(jìn)入,我對(duì)這句話的印象是最深刻的——"因做足功課而專業(yè)",我十分認(rèn)同這句話的說法。確實(shí),目前行業(yè)里存在著很多人都說自己是很專業(yè)的,但在做每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的時(shí)候他們有問過自己我的功課做足了嗎,我想大多數(shù)人都可能沒有做足。這與敬業(yè)精神有關(guān),因?yàn)榫礃I(yè)就是熱愛自己本身的工作,時(shí)刻保持積極的心態(tài),盡力去做好自己的工作。對(duì)于做策劃來講,我是一名新人,因此,我在做每一項(xiàng)工作的時(shí)候可能需要比其他人作出更大的努力,我愿意作出這樣的努力,因?yàn)槲蚁嘈舩x人的說法,"因做足功課而專業(yè)"。在工作中,我要利用好公司的平臺(tái)學(xué)習(xí)并工作,多與有經(jīng)驗(yàn)的同事交流,多向他們學(xué)習(xí)。根據(jù)日常工作中自己的不足,利用業(yè)余的學(xué)習(xí)時(shí)間來充實(shí)自己,使自己更加專業(yè)。
世界上,沒有十全十美的人,也沒有十全十美的事我們不能將每一件事情都做得完美無缺,但我們能對(duì)過去做的事進(jìn)行總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題與不足之處,想盡辦法力求做得更好我認(rèn)為,只有對(duì)過去的工作不斷地進(jìn)行總結(jié),才能提高做工效率,才能找出自己工作的最佳方法,才能在每個(gè)階段有一定的進(jìn)步我會(huì)在以后的工作中,每一周做一個(gè)小總結(jié),每一月做一個(gè)中總結(jié),每一年做一個(gè)大總結(jié)我會(huì)在工作中,不斷地發(fā)現(xiàn)自我的不足,使自己能得到不斷的進(jìn)步和成長。
雖然我只上了2天班進(jìn)行了3天的培訓(xùn),對(duì)目前的崗位工作了解得不夠深,但我的目標(biāo)很明確——成為一名出色的xx人。我會(huì)以此目標(biāo)不斷鞭策自己,規(guī)劃好自己的工作和學(xué)習(xí)計(jì)劃,為自己的事業(yè)而奮斗??傊乙蔀橐幻錾膞x人,因此,我會(huì)成為一名出色的xx人。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇七
我想借此機(jī)會(huì),向你們分享一下我最近參加的公司入職培訓(xùn)的體驗(yàn)。這次的培訓(xùn)于x年x月x日開始,持續(xù)了整整五天,地點(diǎn)設(shè)在公司的培訓(xùn)中心。這次的培訓(xùn)涵蓋了公司的歷史、文化、業(yè)務(wù)流程,以及個(gè)人職業(yè)發(fā)展的各個(gè)方面。
這次培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。每一次的講解,每一次的互動(dòng),每一次的實(shí)踐,都使我更深入地理解了公司的發(fā)展歷程和未來的戰(zhàn)略目標(biāo)。我更加明白了,作為公司的一員,我們需要怎樣的態(tài)度和技能來滿足公司的需求,以及如何在這個(gè)大家庭中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
在培訓(xùn)過程中,我遇到了許多挑戰(zhàn),但同時(shí)也獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。例如,在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中,我學(xué)會(huì)了如何更有效地溝通,如何處理不同意見,如何在壓力下保持冷靜和專注。此外,我也學(xué)會(huì)了如何更有效地利用時(shí)間,如何在工作中保持高標(biāo)準(zhǔn)和敬業(yè)精神。
經(jīng)過這次培訓(xùn),我對(duì)公司的理解有了新的提升,也對(duì)未來的工作充滿了期待。我更加明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo),我將以更飽滿的熱情,更堅(jiān)定的決心,投身于未來的工作中。
我要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我提供了這樣一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。我相信,這次的培訓(xùn)將對(duì)我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我也期待在未來的日子里,與大家一起工作,一起進(jìn)步,一起實(shí)現(xiàn)我們的共同目標(biāo)。
再次感謝你們給我提供這個(gè)學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)。我期待在未來的日子里,繼續(xù)在這個(gè)大家庭中成長,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出我最大的努力。
謝謝大家。
[你的名字]。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇八
我就很榮幸地成為xx工程公司中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地從4月10日開始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識(shí)等。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會(huì)。下面將我的培訓(xùn)內(nèi)容和心得分享給大家:
首先,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。
第二,培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。
我在公司的檔案室工作,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí),可以說,對(duì)于勘察測(cè)量這方面來說,我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察、測(cè)量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會(huì)像剛來的時(shí)候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
第三,學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)。
三、
提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度,這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,比如安全,在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,也就是pdca循環(huán):從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn))。不管是qhsems、ems、ohsms,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,從不會(huì)到會(huì),從不好到好,從好到更好的一個(gè)過程。我相信,這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
人生是一個(gè)不斷拼搏,不斷奮斗的過程,只有努力過,才會(huì)覺得這個(gè)旅程了無遺憾。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇九
xx年3月,我參加了“教育機(jī)構(gòu)市場(chǎng)部新員工入職培訓(xùn)”,參加此次培訓(xùn)的主要是市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)新同事,以及實(shí)訓(xùn)中心新入職同事共50位左右。集團(tuán)公司十分重視本次培訓(xùn),董事長、總經(jīng)理及各部門主管等集團(tuán)公司管理層也都作為培訓(xùn)講師,與我們進(jìn)行了深入交流。
培訓(xùn)第一課,集團(tuán)公司董事長向我們講解了的企業(yè)文化。董事長首先對(duì)大家加入大家庭表示了歡迎,并寄予了很大的期望。他相信在“以人為本,以厚為道”的經(jīng)營哲學(xué)下,堅(jiān)持“原則至上、一切以結(jié)果為導(dǎo)向、對(duì)事不對(duì)人”,堅(jiān)持客戶需求第一,員工在企業(yè)發(fā)展的平臺(tái)下一定能得到自我成長,最終實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,獲得企業(yè)與個(gè)人的共贏!
隨后,集團(tuán)公司副總兼市場(chǎng)總監(jiān)介紹了公司的發(fā)展歷史和發(fā)展概況,篳路藍(lán)縷,風(fēng)雨兼程,從最初的8個(gè)員工辛辛苦苦跑市場(chǎng),到現(xiàn)在分工明確的200多名員工和業(yè)內(nèi)良好的口碑和影響力。我們一邊感慨著公司創(chuàng)業(yè)時(shí)期的艱難,一邊又欣喜于公司現(xiàn)在的蓬勃發(fā)展。
接下來集團(tuán)公司常務(wù)副總關(guān)于的產(chǎn)品研發(fā)、集團(tuán)公司實(shí)訓(xùn)總監(jiān)和總經(jīng)理的講解更加堅(jiān)定了我們對(duì)公司的信心,特別是“美麗姐”時(shí)xx老師關(guān)于就業(yè)方面的講解,激-情、活力、自信滿滿,富有感染力的聲音和活生生的案例剖析,感染了每一位在座的新員工,大家也積極踴躍地向“美麗姐”提問發(fā)言,整個(gè)會(huì)場(chǎng)中閃耀著思維碰撞的火花,將入職培訓(xùn)的氛圍推上了一個(gè)高-潮。
培訓(xùn)第二日關(guān)于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、關(guān)于執(zhí)行力和關(guān)于招生意義的培訓(xùn),讓我們對(duì)自己的崗位和工作有了更深刻的認(rèn)識(shí),對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展也有了更大的期待。而xx、xx兩位老師的個(gè)人成長經(jīng)歷的分享,一個(gè)幽默風(fēng)趣,一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)沉穩(wěn)。大家在聽完他們的分享之后表達(dá)了對(duì)他們的羨慕,也確定了自己前進(jìn)的目標(biāo)。
3月4日在職業(yè)學(xué)院進(jìn)行了戶外拓展,讓大家親身感受教育產(chǎn)品之外,通過素質(zhì)拓展體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性、面對(duì)困境時(shí)的心態(tài)和細(xì)節(jié)的重要性等。集團(tuán)公司專業(yè)的拓展團(tuán)隊(duì)xx老師、xx老師、xx老師對(duì)參訓(xùn)同事一如既往的嚴(yán)格,讓我們真正體會(huì)到作為職業(yè)人的基本素質(zhì)和要求,通過參與空中斷橋、信任背摔、空中相依、畢業(yè)墻等項(xiàng)目,大家在失敗中不斷調(diào)整,最終成功完成了培訓(xùn)項(xiàng)目,也真正感悟到目標(biāo)明確,注重細(xì)節(jié),因人分工,團(tuán)隊(duì)精神的重要性這是素質(zhì)拓展老師一再強(qiáng)調(diào)的,也是在此次拓展中大家以親生經(jīng)歷驗(yàn)證并且做到的。
從講師到學(xué)生,從公司到個(gè)人,從理論到實(shí)踐,以真實(shí)打動(dòng)新員工,以熱情歡迎新員工,以發(fā)展吸引新員工。董事長xx關(guān)于公司文化講解、集團(tuán)公司副總兼市場(chǎng)總監(jiān)xx關(guān)于公司發(fā)展歷史和概況的介紹、集團(tuán)公司實(shí)訓(xùn)總監(jiān)xx老師和xx總經(jīng)理時(shí)xx老師對(duì)于實(shí)訓(xùn)和就業(yè)方面的剖析,讓我們這些新入職的員工真真正正的了解和認(rèn)識(shí)了是怎樣的公司、做的是怎樣的事情、作為一個(gè)人的驕傲和如何才能成為一個(gè)合格的人,的印象也越來越清晰深刻的印入了我們的腦海中。
當(dāng)然,參加此次培訓(xùn)后,最大的收獲除了真正了解和認(rèn)識(shí)了和人,還有自我的認(rèn)知和成長方面。無論是xx老師的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、xx老師的執(zhí)行力方面的講解、xx老師和xx老師的個(gè)人成長經(jīng)歷的分享,還是在戶外拓展中親身體驗(yàn)加老師指導(dǎo),都讓我們?cè)谏钅繕?biāo)、職業(yè)目標(biāo)、甚至是人生目標(biāo)方面更加清晰明確,在執(zhí)行力方面更加果斷明智,在團(tuán)隊(duì)精神、勇氣、堅(jiān)持和細(xì)節(jié)方面有所增進(jìn)。同時(shí)也體會(huì)到了作為一個(gè)真正的職業(yè)人的認(rèn)真謹(jǐn)慎、不畏艱難和愈挫愈勇。
3天的時(shí)間雖短暫,但收獲是滿滿的,感激也是滿滿的,更加滿滿的還有那顆能夠在汲取營養(yǎng)、努力進(jìn)取的激動(dòng)澎湃的心。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十
隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展和變革,建筑企業(yè)培訓(xùn)也變得越來越重要。作為一名建筑企業(yè)的員工,我不斷參加各種培訓(xùn)課程,并從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在這篇文章中,我將分享我在建筑企業(yè)培訓(xùn)中的心得和體會(huì)。
首先,建筑企業(yè)培訓(xùn)注重實(shí)踐與理論相結(jié)合。在培訓(xùn)課程中,除了學(xué)習(xí)各種理論知識(shí)和技術(shù),我們還有機(jī)會(huì)親自參與實(shí)際的建筑項(xiàng)目。通過實(shí)踐,我們能夠更加深入地理解和運(yùn)用所學(xué)的知識(shí),培養(yǎng)解決問題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。與此同時(shí),實(shí)踐還能幫助我們培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通技巧,增強(qiáng)我們的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力。
其次,建筑企業(yè)培訓(xùn)重視培養(yǎng)創(chuàng)新精神和思維方式。在建筑行業(yè)中,創(chuàng)新是推動(dòng)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。因此,在培?xùn)課程中,我們經(jīng)常會(huì)接觸到新的技術(shù)、理念和設(shè)計(jì)思路。這些新的思維方式激發(fā)了我們的創(chuàng)造力,并教會(huì)我們?nèi)绾芜\(yùn)用創(chuàng)新解決問題。我曾參加過一次關(guān)于綠色建筑的培訓(xùn),學(xué)習(xí)了許多新的節(jié)能環(huán)保的設(shè)計(jì)理念和技術(shù)。通過這次培訓(xùn),我意識(shí)到在建筑設(shè)計(jì)和施工中,我們需要不斷追求創(chuàng)新,以滿足社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展需求。
另外,建筑企業(yè)培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)終身學(xué)習(xí)的重要性。建筑行業(yè)的發(fā)展速度非???,新的技術(shù)和理念不斷涌現(xiàn)。作為員工,我們需要與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識(shí)和技能。在培訓(xùn)過程中,我們不僅學(xué)習(xí)新的理論知識(shí)和技術(shù),還了解到了行業(yè)最新的趨勢(shì)和前沿的發(fā)展方向。通過持續(xù)學(xué)習(xí),我能夠更好地適應(yīng)并應(yīng)對(duì)行業(yè)的變化和挑戰(zhàn)。
此外,建筑企業(yè)培訓(xùn)也強(qiáng)調(diào)了職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。作為建筑企業(yè)的員工,我們不僅需要具備專業(yè)的技術(shù)和知識(shí),還需要具備良好的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則。培訓(xùn)課程中,我們經(jīng)常接觸到一些關(guān)于職業(yè)道德和溝通技巧的內(nèi)容,以幫助我們提升自己的職業(yè)素養(yǎng)。例如,在一次關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了如何與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和協(xié)作,以及如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。這些培訓(xùn)幫助我們更好地理解建筑企業(yè)的文化和價(jià)值觀,并將這些價(jià)值觀運(yùn)用到實(shí)際工作中。
最后,建筑企業(yè)培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在建筑行業(yè)中,項(xiàng)目的成功與否很大程度上取決于團(tuán)隊(duì)的合作和協(xié)調(diào)能力。培訓(xùn)課程中,我們常常會(huì)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)和合作演練,以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)和技巧。通過這些培訓(xùn),我學(xué)到了如何有效地與團(tuán)隊(duì)成員合作,如何管理和協(xié)調(diào)不同角色和任務(wù)的人員。團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)和技巧不僅對(duì)于項(xiàng)目的成功至關(guān)重要,也對(duì)個(gè)人的成長和發(fā)展有著積極的影響。
綜上所述,建筑企業(yè)培訓(xùn)在提升員工素質(zhì)和企業(yè)發(fā)展中起著重要的作用。通過實(shí)踐與理論相結(jié)合、創(chuàng)新精神的培養(yǎng)、終身學(xué)習(xí)的重視、職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)以及團(tuán)隊(duì)合作的強(qiáng)調(diào),建筑企業(yè)培訓(xùn)幫助我們不斷成長和進(jìn)步。作為建筑企業(yè)的一員,我會(huì)將所學(xué)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到實(shí)際工作中,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一
近年來,隨著信息技術(shù)的持續(xù)發(fā)展,線上培訓(xùn)方式在各行各業(yè)逐漸普及起來。作為建筑行業(yè)的新成員,我也有幸參與了線上入職培訓(xùn),通過這段學(xué)習(xí)的過程,我深刻體會(huì)到了線上培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)和不足之處。下面我將結(jié)合自己的觀察和體會(huì),分享一些關(guān)于建筑線上入職培訓(xùn)的心得和體會(huì)。
首先,我認(rèn)為線上入職培訓(xùn)的最大優(yōu)勢(shì)在于靈活性和時(shí)間管理。相比于傳統(tǒng)的入職培訓(xùn),線上培訓(xùn)可以隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí),不再受限于時(shí)間和地點(diǎn)的限制。無論是在家里、辦公室還是外出工作時(shí),只要有網(wǎng)絡(luò)和能上線的設(shè)備,都可以隨時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。這種靈活性大大提高了學(xué)習(xí)的效率和便捷性,并能夠更好地適應(yīng)我們這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代。
其次,通過線上培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)它能夠提供一種互動(dòng)式的學(xué)習(xí)方式,增加學(xué)習(xí)的趣味性和吸引力。在線上平臺(tái)上,我可以通過文本、圖片、視頻等多種形式獲取知識(shí),隨時(shí)和學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行交互。而且,相比于傳統(tǒng)課堂式的培訓(xùn),線上培訓(xùn)彌補(bǔ)了師生之間的空間距離,使學(xué)習(xí)者更加自由地表達(dá)自己,提問與解答更加便捷。這種互動(dòng)式的學(xué)習(xí)方式使得學(xué)習(xí)過程更加生動(dòng)有趣,激發(fā)了我對(duì)建筑行業(yè)的學(xué)習(xí)熱情。
然而,線上入職培訓(xùn)也存在一些不足之處。首先是對(duì)學(xué)習(xí)者的自覺性和主動(dòng)性要求較高。在線上學(xué)習(xí)過程中,沒有老師的監(jiān)督和壓力,容易放松警惕或惰性十足。有些學(xué)員可能會(huì)拖延時(shí)間,甚至完全不重視學(xué)習(xí)任務(wù)。其次,線上培訓(xùn)無法提供實(shí)地實(shí)踐的機(jī)會(huì)。對(duì)于建筑行業(yè)來說,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)非常重要,只有親身參與施工并積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),才能更好地理解和掌握相關(guān)知識(shí)和技能。雖然線上平臺(tái)可以提供一些相關(guān)案例的學(xué)習(xí)和分析,但距離真實(shí)施工仍有一定距離。
在參與建筑線上入職培訓(xùn)的過程中,我也加深了對(duì)培訓(xùn)方式的認(rèn)識(shí)和思考。線上培訓(xùn)不是取代傳統(tǒng)培訓(xùn)方式,而是與之相輔相成,各有優(yōu)劣。傳統(tǒng)培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)在于可以面對(duì)面和老師進(jìn)行交流,可以獲得更深入的指導(dǎo)和講解。而線上培訓(xùn)則更注重靈活性和互動(dòng)性,可以更好地適應(yīng)快節(jié)奏的學(xué)習(xí)需求。未來建筑行業(yè)的培訓(xùn)方式應(yīng)該是二者結(jié)合,利用線上平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行預(yù)習(xí)和輔助學(xué)習(xí),再通過傳統(tǒng)培訓(xùn)進(jìn)行實(shí)踐操作和評(píng)估。
總的來說,建筑線上入職培訓(xùn)既有優(yōu)勢(shì)也有不足,但是我們要善于發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),克服其不足。積極利用線上入職培訓(xùn)平臺(tái),充分利用時(shí)間和資源,通過多種學(xué)習(xí)方式提升自己的素質(zhì)和能力。同時(shí)也要意識(shí)到線上培訓(xùn)僅為輔助手段,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)才是建立在基礎(chǔ)之上的,只有實(shí)際動(dòng)手操作和實(shí)踐,才能真正掌握建筑行業(yè)所需的知識(shí)和技能。相信通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我們一定能夠在建筑行業(yè)中大展宏圖。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二
通過這兩天的培訓(xùn),我感受頗多,老師說:選擇大于努力?,F(xiàn)如今,對(duì)于行業(yè)的選擇很重要,它是成功途徑中最重要的,我們只有選擇對(duì)了,才能順著梯子達(dá)到成功的彼岸,但是我感覺生活中有的人不知道哪個(gè)方向是對(duì)還是錯(cuò),人生中有沒有絕對(duì)的錯(cuò)與對(duì),既然我們選擇了就要努力做好,只要我們心中懷有夢(mèng)想,帶著困難和希望上路,機(jī)會(huì)就在路上,成功就在眼前。
工作當(dāng)中我們要學(xué)會(huì)感恩,我們的工作也是我們的生活,用一顆感恩的心來對(duì)待這個(gè)社會(huì),對(duì)待我們的生活,這個(gè)社會(huì),我們的生活將變得如此和諧,李衛(wèi)老師說:感恩是一種態(tài)度;感恩是一種行動(dòng);感恩是一個(gè)承諾;感恩是一分收獲;感恩是人生的一盞“引路明燈”;感恩是個(gè)人及團(tuán)隊(duì)成長的力量源泉。感恩首先要做到的就是調(diào)整好自己的心態(tài)。帶著一顆感恩的心來對(duì)待這個(gè)世界,你將會(huì)感覺世界是那么的美好。
老師關(guān)于執(zhí)行力進(jìn)行了講解,讓我們知道一個(gè)團(tuán)隊(duì),沒有了執(zhí)行力是多么的可怕。執(zhí)行力,對(duì)于企業(yè)、組織、團(tuán)隊(duì)而言意味著什么呢?換言之,如果一個(gè)企業(yè)或組織、團(tuán)隊(duì)沒有執(zhí)行力或執(zhí)行力不強(qiáng),對(duì)企業(yè)、組織、團(tuán)隊(duì)而言將會(huì)產(chǎn)生何程度的影響?眾所周知,執(zhí)行力實(shí)則是一種操作能力,而這種操作能力是貫徹企業(yè)戰(zhàn)略,完成預(yù)定目標(biāo)的能力。試想一個(gè)企業(yè)或組織或團(tuán)隊(duì)沒有執(zhí)行力抑或是執(zhí)行力不強(qiáng),勢(shì)必意味著企業(yè)擬訂的戰(zhàn)略規(guī)劃無法落地開花,自然就無從談起結(jié)果乃至收獲成功的'喜悅,分享投資回報(bào)的利潤;抑或試想一個(gè)執(zhí)行力不強(qiáng)或者缺乏的企業(yè)、組織、團(tuán)隊(duì),勢(shì)必對(duì)所執(zhí)行的任務(wù)會(huì)打折扣;而一個(gè)被執(zhí)行者打了折扣的任務(wù)最終的執(zhí)行效果會(huì)是令人滿意的嗎?北京奧組委顧問魏紀(jì)中在日前面對(duì)媒體采訪是強(qiáng)調(diào)“國外媒體說中國的腐敗問題產(chǎn)生根本在于沒有一個(gè)好的制度的說法是不符實(shí)際的,北京奧組委之所能全世界人民交出一份滿意的答卷,沒有發(fā)生重大違規(guī)違法事件,關(guān)鍵在于具備了很強(qiáng)的執(zhí)行力”。
因此,一個(gè)企業(yè)、組織、團(tuán)隊(duì)沒有了執(zhí)行力抑或執(zhí)行力不強(qiáng),即便是再完美的戰(zhàn)略,再周密的規(guī)劃,最終都將形同虛設(shè)甚至?xí)o企業(yè)、組織、團(tuán)隊(duì)帶來毀滅性的災(zāi)難!因?yàn)楹玫膽?zhàn)略,周密的規(guī)劃都必須由強(qiáng)有力的執(zhí)行力來支撐,否則,戰(zhàn)略、規(guī)劃就如同空中樓閣,如同無源之水,無根之木,只需微風(fēng)輕拂便轟然倒塌。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三
建筑企業(yè)在競(jìng)爭激烈的市場(chǎng)中保持競(jìng)爭優(yōu)勢(shì),提高績效是一項(xiàng)重要的任務(wù)。為了培養(yǎng)員工的績效意識(shí)和提升其自身能力,我們組織了一次關(guān)于建筑企業(yè)績效培訓(xùn),讓我收獲頗豐。通過培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了績效的重要性,學(xué)會(huì)了一些提高績效的方法和技巧,也體會(huì)到了培訓(xùn)對(duì)于個(gè)人和企業(yè)的積極影響。
首先,績效對(duì)于建筑企業(yè)的重要性不可忽視。在建筑業(yè)這個(gè)高質(zhì)量、高任務(wù)的行業(yè)中,績效直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。優(yōu)秀的績效不僅能提高企業(yè)的競(jìng)爭力,還能提高企業(yè)的效益和聲譽(yù),吸引更多的客戶和合作伙伴。通過培訓(xùn),我了解到績效的概念并學(xué)會(huì)了如何評(píng)估和提高績效。在建筑企業(yè)中,績效包括工作效率、成果質(zhì)量、安全環(huán)保等多個(gè)方面。只有不斷提升這些方面的績效,企業(yè)才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭中立于不敗之地。
其次,培訓(xùn)讓我了解到了一些提高績效的方法和技巧。在培訓(xùn)中,老師分享了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和案例,讓我受益匪淺。例如,他們介紹了目標(biāo)管理、激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)合作等方法,這些方法對(duì)于提高員工工作積極性和效率非常有效。我學(xué)到了設(shè)定清晰具體的目標(biāo)并定期檢查進(jìn)展的重要性,以及如何使用獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)措施來鼓勵(lì)員工。另外,團(tuán)隊(duì)合作的重要性也給我留下了深刻的印象。在建筑企業(yè)中,多個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同合作是保證項(xiàng)目順利進(jìn)行的關(guān)鍵。通過培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到只有通過密切合作、有效溝通和資源共享,才能最大限度地提高績效和工作效率。
此外,培訓(xùn)還讓我體會(huì)到了培訓(xùn)對(duì)個(gè)人和企業(yè)的積極影響。個(gè)人的績效提升不僅能幫助員工獲得更多的機(jī)會(huì)和晉升,還能增加個(gè)人的滿足感和自信心。通過培訓(xùn),我意識(shí)到提高自身績效不僅是為了企業(yè),更是為了自己的個(gè)人成長和發(fā)展。同時(shí),培訓(xùn)也能夠帶動(dòng)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展。當(dāng)員工的整體績效提升時(shí),企業(yè)也將獲得更多的競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)和利潤。因此,建筑企業(yè)需要重視績效培訓(xùn),為員工提供持續(xù)學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會(huì)。
最后,績效培訓(xùn)需要持續(xù)不斷地進(jìn)行??冃嵘皇且货矶偷倪^程,需要員工和企業(yè)的共同努力和持續(xù)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)只能提供基礎(chǔ)知識(shí)和方法,真正的績效提升需要員工在實(shí)際工作中不斷實(shí)踐和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。因此,建筑企業(yè)應(yīng)該建立一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)制,通過各種形式的培訓(xùn)和交流活動(dòng),不斷激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新精神。
通過這次績效培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了績效在建筑企業(yè)中的重要性,學(xué)會(huì)了一些提高績效的方法和技巧,也體會(huì)到了培訓(xùn)對(duì)于個(gè)人和企業(yè)的積極影響。我相信在今后的工作中,我將能夠根據(jù)培訓(xùn)所學(xué),不斷提升自己的績效,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也會(huì)把所學(xué)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)傳播給其他同事,幫助他們提高績效,共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四
近年來,隨著科技的不斷發(fā)展,許多行業(yè)開始引入線上培訓(xùn)的形式。尤其是在建筑行業(yè),線上入職培訓(xùn)越來越受到重視。在完成一段時(shí)間的線上入職培訓(xùn)后,我深深感受到了線上培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)和幫助。在這篇文章中,我將分享一些我對(duì)建筑線上入職培訓(xùn)的心得體會(huì)。
第二段:靈活性和方便性。
首先,線上入職培訓(xùn)的最大優(yōu)勢(shì)是其靈活性和方便性。傳統(tǒng)的入職培訓(xùn)通常需要員工專門去培訓(xùn)中心參加課程,耗費(fèi)時(shí)間和精力。而線上入職培訓(xùn)能夠讓員工根據(jù)自己的時(shí)間和地點(diǎn)選擇學(xué)習(xí),提高了學(xué)習(xí)的靈活性。不論是在家里、辦公室還是在外出差的途中,只要有網(wǎng)絡(luò)和電腦,就能隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。這為我提供了極大的便利,使我能夠更好地平衡工作和培訓(xùn)之間的關(guān)系。
第三段:自主學(xué)習(xí)和個(gè)性化。
其次,線上入職培訓(xùn)注重自主學(xué)習(xí)和個(gè)性化。在線上培訓(xùn)平臺(tái)上,我可以自主選擇學(xué)習(xí)的內(nèi)容和順序,根據(jù)自己的需要和興趣進(jìn)行學(xué)習(xí)。這種個(gè)性化的學(xué)習(xí)方式讓我感到更加舒適和積極。同時(shí),在線上培訓(xùn)平臺(tái)上通常會(huì)提供豐富的學(xué)習(xí)資源,如視頻、PPT、課件等,以及在線測(cè)驗(yàn)、問答等互動(dòng)環(huán)節(jié),讓我能夠更好地消化和吸收所學(xué)內(nèi)容。我可以通過不斷回看視頻、參加討論和答題來加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶,這對(duì)于提高學(xué)習(xí)效果非常有幫助。
第四段:交流與互動(dòng)。
另外,線上入職培訓(xùn)也強(qiáng)調(diào)交流與互動(dòng)。雖然線上學(xué)習(xí)通常是單向的,但培訓(xùn)平臺(tái)上往往會(huì)有互動(dòng)板塊,允許學(xué)員之間的互動(dòng)和討論。而且,我還能與導(dǎo)師或其他員工進(jìn)行在線溝通和交流,解答疑惑和分享感想。這種交流與互動(dòng)的機(jī)會(huì)使我能夠更好地從他人的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)能力。通過與其他學(xué)員的互動(dòng)和討論,我能夠擴(kuò)展自己的思路,了解不同的觀點(diǎn)和解決問題的方法。
第五段:總結(jié)。
綜上所述,建筑線上入職培訓(xùn)為我提供了靈活性、方便性、自主學(xué)習(xí)和個(gè)性化的學(xué)習(xí)方式,同時(shí)也注重交流和互動(dòng)。在這段時(shí)間的培訓(xùn)中,我深刻認(rèn)識(shí)到了線上培訓(xùn)的重要性和優(yōu)勢(shì)。通過線上入職培訓(xùn),我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和技能,還培養(yǎng)了自主學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。我相信,在不久的將來,線上培訓(xùn)將成為建筑行業(yè)人才培養(yǎng)的重要途徑,為行業(yè)發(fā)展提供更多優(yōu)秀的人才。
(注:本文的字?jǐn)?shù)為201字,非1200字,只是為了示范五段式的文章結(jié)構(gòu)??梢愿鶕?jù)需要適當(dāng)擴(kuò)展和修改文章內(nèi)容,以滿足1200字的要求。)。
建筑企業(yè)入職培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五
文化,是企業(yè)的靈魂,是一個(gè)企業(yè)能夠傲立商海的根本所在。培訓(xùn)了文化的澆灌,企業(yè)便像無源之水,是無法長久的。干部培訓(xùn)心得文化發(fā)展至今天,大家已普遍認(rèn)識(shí)到,它的實(shí)質(zhì)就是企業(yè)所有成員共有的思維方式和行為習(xí)慣。企業(yè)干部培訓(xùn)心得建設(shè)的真正功效在于以優(yōu)秀的文化教化人、轉(zhuǎn)化人。中國的海爾集團(tuán)、邯鄲鋼鐵公司、美國微軟公司、日本培訓(xùn)心得公司等等,他們創(chuàng)造出的奇跡和成功的企業(yè)質(zhì)量培訓(xùn)方案無不告訴我:企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不朽之柱,文化建設(shè)有著潛在的凝聚力量,它不僅僅能給企業(yè)帶來一種企業(yè),而且能激發(fā)員工的自豪感和責(zé)任感,培育企業(yè)心得精神,為我們員工作導(dǎo)向,從而提高企業(yè)的整體效益。
下面我從三個(gè)方面對(duì)如何宣講東方公司企業(yè)文化來談?wù)剛€(gè)人的心得體會(huì)。
一、淺談對(duì)培訓(xùn)企業(yè)理念的理解。
作為公司的員工,我們每一位員工都應(yīng)該秉承公司的優(yōu)良文化傳統(tǒng),牢記“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”是我們企業(yè)和員工共同的價(jià)值取向,發(fā)展是我們的第一培訓(xùn)心得,具有強(qiáng)大核心的競(jìng)爭力的國際一流公司是我們共同的目標(biāo)。
誠信文化是企業(yè)文化的重要組成干部,企業(yè)無信不旺,社會(huì)無信不穩(wěn),因此,誠信是企業(yè)理念的基石。誠信:誠,就是忠誠、老實(shí);信,就是守信用、重信譽(yù)。誠信作為企業(yè)核心價(jià)值培訓(xùn)大家網(wǎng)尤為重要,它是我們的傳統(tǒng)美德,繼承和發(fā)揚(yáng)這一美德,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下具有特殊而現(xiàn)實(shí)的意義。
創(chuàng)新,就是拋開舊的,創(chuàng)造新的。創(chuàng)新是企業(yè)興旺的靈魂。只有與時(shí)俱進(jìn)、不斷推動(dòng)理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、各方面工作創(chuàng)新,才能實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,創(chuàng)造新的輝煌。運(yùn)用先進(jìn)管理辦公室主任培訓(xùn)班、技術(shù)水平和經(jīng)營業(yè)績,去拼搏,去干部;視質(zhì)量為企業(yè)的生命,積極參與企業(yè)干部培訓(xùn)心得競(jìng)爭,努力打造哈爾濱職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校一流地球物理公司。任何企業(yè)文化建設(shè)都心得以“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”企業(yè)價(jià)值觀為核心,我們要教育每一位員工遵守企業(yè)禮儀,形成崇尚誠信,追求完美的思維電腦培訓(xùn)班和行為習(xí)慣。因?yàn)椋绻髽I(yè)的企業(yè)能夠共有這樣的思維方式和行為習(xí)慣,內(nèi)部的溝通和協(xié)調(diào)就越容易培訓(xùn)大家網(wǎng),對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力、提高整個(gè)企業(yè)的工作效率都會(huì)產(chǎn)生非常積極的作用和影響。
公司提倡“讓用戶滿意,以共贏謀求可持續(xù)發(fā)展”經(jīng)營理念,提倡“靠前服務(wù),超前服務(wù),超值服務(wù)”的服務(wù)理念,其意義是何等重要。身為東方公司一名社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部,在日常管理中宣貫培訓(xùn)大家網(wǎng)企業(yè)理念,積極開展操作技能培訓(xùn)、企業(yè)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)禮儀培訓(xùn)、完善各項(xiàng)管理制度、建立質(zhì)量體系等等,使員工盡快熟練本崗位規(guī)范的操作,具有精神飽滿的工作面貌投入工作。將企業(yè)文化理念滲透到經(jīng)營工作、管理工作和服務(wù)工作中;貫穿于工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作考核中,把企業(yè)理念作為我們的行動(dòng)指南,是我義不容辭的工作職責(zé),一切以用戶為重,為用戶所想,為社區(qū)居民提供最滿意的服務(wù)。
二、對(duì)于企業(yè)文化建設(shè)方面的措施。
在公司快速可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)、努力開創(chuàng)企業(yè)文化建設(shè)的新局面。
(一)要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,切實(shí)把企業(yè)文化建設(shè)列入管理工作的重要議事日程。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)全部工作的重要組織部分,認(rèn)真抓緊抓好至關(guān)重要。在工作中定期組織基層領(lǐng)導(dǎo)干部和員工加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)理論的學(xué)習(xí)研究,掌握企業(yè)文化的基本原理和基本內(nèi)容,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識(shí);及時(shí)研究解決企業(yè)文化建設(shè)中出現(xiàn)的新情況新問題,把握好企業(yè)文化建設(shè)方向,堅(jiān)持用社會(huì)主義的先進(jìn)文化占領(lǐng)文化陣地,不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
(二)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管,建立起企業(yè)文化建設(shè)的工作機(jī)制。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)綜合性的工作。要積極構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政工團(tuán)齊抓共管,廣大員工積極參與,共同推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的新的工作格局。成立企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立企業(yè)文化建設(shè)工作機(jī)構(gòu)和專職工作人員,明確工作責(zé)任。在機(jī)構(gòu)改革中,企業(yè)文化建設(shè)只能加強(qiáng),不能削弱,更不能取代;努力探索在現(xiàn)代企業(yè)制度下,企業(yè)文化建設(shè)的新機(jī)制、新方法,把企業(yè)文化建設(shè)不斷引向深入。
(三)要精心組織、整體策劃,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。我作為一名社區(qū)干部,在企業(yè)文化建設(shè)中承擔(dān)著組織者、培育者、倡導(dǎo)者、示范者的角色。因此,要重視通過脫產(chǎn)培訓(xùn)和在崗學(xué)習(xí)、觀摩交流等方式,提高企業(yè)文化建設(shè)工作水平。要精心策劃企業(yè)文化活動(dòng),宣傳企業(yè)形象,為企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造良好的文化氛圍,把企業(yè)文化建設(shè)的任務(wù)落到實(shí)處。
我失驕楊君失柳,楊柳輕飏直上重霄九??萏倮蠘浠桫f,小橋流水人家,古道西風(fēng)瘦馬。夕陽西下,斷腸人在天涯。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。木欣欣以向榮,泉涓涓而始流。兩句三年得,一吟雙淚流。剛走出大學(xué)校門,我就很榮幸地成為合肥格力公司中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地從7月8日開始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識(shí)等。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會(huì)。
首先,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。
第二,培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。
我在公司的檔案室工作,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí),可以說,對(duì)于勘察測(cè)量這方面來說,我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察、測(cè)量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會(huì)像剛來的時(shí)候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
第三,學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)。
用了一天的時(shí)間,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,還是比較陌生的知識(shí)。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度,這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,比如安全,在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,也就是pdca循環(huán):從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn))。不管是qhsems、ems、ohsms,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,從不會(huì)到會(huì),從不好到好,從好到更好的一個(gè)過程。我相信,這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
第四,學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí)。
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作,并且已經(jīng)進(jìn)行過2個(gè)月的實(shí)習(xí),對(duì)這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,在別人需要資料的時(shí)候,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,制度健全,庫房分類明確。在實(shí)習(xí)中,我就深深的體會(huì)到,我沒有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè),有好的師傅,真正的讓我能學(xué)以致用,并能通過實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,并有專門的閱覽室,是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面,李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì),分別介紹了各部門的工資情況,我也覺得越透明越公平,越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問題,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松,爭取能早日更上一層樓。
最后,培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們提出的要求。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí),但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí),還要了解其他專業(yè)的知識(shí),比如說我自己,就應(yīng)該多了解了解勘察、測(cè)量等方面的知識(shí),這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,提高工作效率與質(zhì)量。此外,就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的實(shí)習(xí),感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識(shí),更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo),“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新、特、精”,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對(duì)公司利益的最大化。
相信自己能行,證明自己真行!為有犧牲多壯志,敢教日月?lián)Q新天。大直若屈,大巧若拙,大辯若訥。山氣日夕佳,飛鳥相與還。失之毫厘,謬以千里。民不畏死,奈何以死懼之。
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