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創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇一
一、創(chuàng)新是現代社會的核心能力（總起）。
隨著科技的不斷進步和社會變革的加速，創(chuàng)新已成為現代社會的核心能力。在我們的日常生活和工作中，學習創(chuàng)新已經變得尤為重要。個人的創(chuàng)新能力決定了他們在競爭激烈的社會中的位置和發(fā)展空間。在學習創(chuàng)新的過程中，我深刻體會到了創(chuàng)新的重要性以及如何培養(yǎng)和發(fā)展自己的創(chuàng)新能力。
二、創(chuàng)新需要積極的心態(tài)和勇于嘗試（創(chuàng)新的意義）。
創(chuàng)新意味著跳脫傳統思維的限制，提出新的觀點和解決問題的方法。在學習創(chuàng)新的過程中，我意識到創(chuàng)新需要有積極的心態(tài)和勇于嘗試的態(tài)度。只有敢于面對未知和接受失敗，才能在創(chuàng)新的道路上取得突破。因此，我學會了認真思考問題，審視自己的思維方式，不怕犯錯，勇于表達自己的觀點，并對不同的意見和觀點保持開放的態(tài)度。
三、學習要與實踐相結合（創(chuàng)新的方法）。
在學習創(chuàng)新的過程中，我發(fā)現理論知識和實踐經驗是相輔相成的。單純的理論知識無法幫助我們真正創(chuàng)新，只有將理論知識與實踐相結合，才能更好地應用于實際生活和工作中。因此，我積極參與實踐項目，努力將所學的知識應用到實際中，通過實踐不斷調整和改進創(chuàng)新的方法和思路，從而提高自己的創(chuàng)新能力。
四、創(chuàng)新需要不斷學習（創(chuàng)新的動力）。
創(chuàng)新是一項持續(xù)的工作，需要不斷地學習和進步。在學習創(chuàng)新的過程中，我深刻體會到不斷學習對于創(chuàng)新的重要性。只有不斷學習新知識和技能，累積更多的經驗和見解，才能拓寬自己的思維和眼界，并引發(fā)更多的靈感和想法。因此，我積極參加各種培訓和研討會，不斷充實自己，提高自己的綜合素質和創(chuàng)新能力。
五、創(chuàng)新需要合作和分享（創(chuàng)新的價值）。
創(chuàng)新是一項團隊工作，需要合作和分享。在學習創(chuàng)新的過程中，我意識到只有與他人進行合作和交流，才能真正實現創(chuàng)新的價值。團隊的力量遠遠超過個人的能力，因為每個人都有不同的優(yōu)勢和特長，只有將各自的優(yōu)勢和特長匯聚起來，才能實現創(chuàng)新的突破。因此，我積極參與團隊項目，與他人合作，并主動分享自己的經驗和觀點，幫助他人提高創(chuàng)新能力。
總之，學習創(chuàng)新不僅是提高個人競爭力的必備技能，也是推動社會進步和發(fā)展的重要動力。在學習創(chuàng)新的過程中，我認識到創(chuàng)新需要積極的心態(tài)和勇于嘗試的態(tài)度，要將學習與實踐相結合，持續(xù)學習并與他人合作和分享。通過不斷的努力和實踐，我相信自己能夠不斷提高創(chuàng)新能力，并取得更多的突破和成就。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇二
創(chuàng)新是推動社會進步的重要力量，而榜樣的力量也是不可忽視的。榜樣可以激發(fā)我們的潛力和勇氣，讓我們更加有信心去探索和嘗試。最近，我有幸接觸到了一些創(chuàng)新榜樣，并從中學到了許多寶貴的經驗和啟示。在接下來的文章中，我將分享我對創(chuàng)新榜樣學習心得的體會。
首先，創(chuàng)新榜樣告訴我，創(chuàng)新不僅僅發(fā)生在發(fā)明家和科學家身上，每個人都可以成為創(chuàng)新者。創(chuàng)新并不是一種天賦，而是一種態(tài)度和思維方式。我認識的一個創(chuàng)新榜樣是我的一位老師。他教我們的科目是歷史，但他經常利用一些現代科技手段進行課堂教學。他使用視頻、互動教具等工具，讓我們更加容易理解歷史的重要事件和人物。通過他的激發(fā)，我開始思考如何運用現代科技手段去創(chuàng)新學習方式。因此，創(chuàng)新并不是一個遙不可及的目標，只要我們擁有創(chuàng)新的態(tài)度和思維方式，每個人都可以做出自己的貢獻。
其次，創(chuàng)新榜樣告訴我，創(chuàng)新需要勇氣和毅力。創(chuàng)新往往伴隨著困難和挑戰(zhàn)，而榜樣們通過他們的努力和堅持，成功地克服了各種困難。比如，我聽說過一個年輕的科技企業(yè)家，他在創(chuàng)業(yè)的道路上遇到了無數次的失敗和挫折。但是，他從每一次失敗中吸取教訓，并繼續(xù)努力。最終，他成功地將他的創(chuàng)新產品推向市場，并取得了巨大的成功。通過榜樣的經歷，我明白了創(chuàng)新的道路并不平坦，但只要我們保持勇氣和毅力，就能戰(zhàn)勝困難，實現自己的夢想。
第三，創(chuàng)新榜樣還教會了我創(chuàng)新需要多樣化的思維和跨學科的知識。創(chuàng)新不僅僅需要自己的思考和經驗，也需要與他人的合作和交流。學習來自不同領域的知識，可以為我們提供更多的靈感和想法。我認識的一個創(chuàng)新榜樣是一位跨界藝術家。他不僅擅長繪畫，還學習了音樂、設計等多個學科。通過他的作品，我明白了跨學科的知識可以為創(chuàng)新提供更多的可能性。因此，我們需要保持廣泛的知識面，并與他人積極地交流和合作，以打破傳統思維的束縛，找到創(chuàng)新的路徑。
第四，創(chuàng)新榜樣告訴我，創(chuàng)新需要積極面對失敗和批評。創(chuàng)新往往伴隨著錯誤和失敗，但這并不意味著創(chuàng)新是錯的。相反，每次失敗都是對我們思維的糾正和改進的機會。一個成功的創(chuàng)新榜樣告訴我，在創(chuàng)新的過程中，批評和反對意見是不可避免的。然而，這并不應該讓我們氣餒或停止創(chuàng)新的步伐。相反，我們應該將批評和反對意見看作是不斷完善自己創(chuàng)新的機會。只有積極面對失敗和批評，才能不斷提高自己的創(chuàng)新能力，最終取得成功。
最后，創(chuàng)新榜樣告訴我，創(chuàng)新需要時時刻刻保持求知欲和好奇心。創(chuàng)新來自于對未知事物的好奇和對問題的渴望解決。榜樣們通過不斷地學習和探索，保持了他們的求知欲和好奇心。我聽說過一個榜樣，他身邊總是帶著一本書，不論是坐在公交車上還是排隊等候，他都會利用這些碎片時間進行學習。通過他的榜樣，我明白了創(chuàng)新是與知識和經驗緊密相連的。只有保持求知欲和好奇心，才能不斷發(fā)掘創(chuàng)新的機會和可能性。
總而言之，創(chuàng)新榜樣學習是一種寶貴的經驗，也是一種追求進步和激發(fā)潛力的方式。通過與創(chuàng)新榜樣的接觸，我學到了創(chuàng)新不僅僅發(fā)生在發(fā)明家和科學家身上，每個人都可以成為創(chuàng)新者；創(chuàng)新需要勇氣和毅力，面對困難和失敗時不氣餒；創(chuàng)新需要多樣化的思維和跨學科的知識；創(chuàng)新需要積極面對失敗和批評；創(chuàng)新需要時時刻刻保持求知欲和好奇心。通過不斷地學習和實踐，我相信我能夠在未來的創(chuàng)新道路上取得更多的成就。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇三
本學期學習了關于《思維創(chuàng)新與創(chuàng)造力開發(fā)》的公共課，收獲很多。
思維是人類特有的一種精神活動。它是在表象、概念的基礎上進行分析、綜合、判斷、推理等認識活動的過程。創(chuàng)新思維是人們在創(chuàng)造中或在解決問題時產生獨創(chuàng)性效果的認識活動過程。它既是非邏輯思維，又與邏輯思維、多維思維相通，是一個辯證的思維統一體。
仔細觀察難以忘懷我們的教育工作，其實，我們工作和生活中絕大部分的技術創(chuàng)新都源于對教育規(guī)律的把握住和領悟，那些技術創(chuàng)新思維比較弱的同志，在某種方面談，僅僅就是比通常人更能高度關注教育規(guī)律。源于微小之處的技術創(chuàng)新，這些技術創(chuàng)新正是源自于對教育規(guī)律的高度關注。
正如教育系統之中，對教育規(guī)律的把握催生了很多巧妙的教育構想，進而形成了多項教育創(chuàng)新。教育管理工作同樣如此，微不足道的小事會收到意想不到的結果，會解決看似無法解決的問題。創(chuàng)新都在于是否有心去發(fā)現，是否能夠把知識轉化為智慧運用到工作中，讓小教育規(guī)律產生大的收獲！
我們傳統教育偏重于科學知識的由此可知行，當今訊息萬變小、科學知識核爆的今天，傳統教育遭遇非常大的挑戰(zhàn)，處在從數量擴張型向質量效益型發(fā)展的歷史性轉型。我指出積極開展強化個體創(chuàng)造性思維的研究與課堂教學具備關鍵性的現實意見與社會經濟價值。
隨著新一輪基礎教育課程改革實驗的全面展開，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造意識和社會實踐能力已成為素質教育的核心。傳統語文課教學正面臨著一場前所未有的革命，如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力是擺在每一位語文教師眼前的頭等大事?，F代遠程教育的學習，我得到的不僅僅是知識，更重要的是一種理念。下面，結合課改，就語文課如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力，談談自己的認識。
良好的師生關系是培養(yǎng)創(chuàng)新能力不可缺少的前提。傳統的師生關系是一種倡導師道尊嚴的不平等的關系，教師是教學活動的控制者、組織者、制定者和評判者，是知識的化身和權威，所以，教師在教學活動中是主動者、是支配者。而學生是來向老師求學的，理所應當聽老師的話，服從老師的安排，學生在教學活動中只能是消極、被動的學習者和服從者。而新課改基于對課堂與教學一體化的認識，提出新課程需要相應的新的教學觀，強調師生的互動關系，倡導主動的多樣的學習方式，師生之間是一種平等的關系，塑造師生之間多種多樣、多層面、多維度的溝通情景和溝通關系。學生的思想、意志、情感和行為方式應該得到同樣的尊重，應給予學生足夠的展示自己才華，表達自己思想和情感的機會。在教學中，學生不再是消極、被動的學習者和服從者，而是積極、主動的求知者。這樣，學生的創(chuàng)新能力也就在解決問題的過程中得到培養(yǎng)。教師應本著以“學生發(fā)展為本”的原則，樹立師生平等觀念，注意與學生進行情感交融，才能創(chuàng)造一種平等、尊重、和諧、發(fā)展的師生關系，營造一個民主、活潑的課堂氛圍。這樣才能激發(fā)學生的創(chuàng)新熱情、開拓學生思維，把課堂變成實現以創(chuàng)新精神和實踐能力為重心的素質教育的主陣地。
大膽改革，銳意進取，與時俱進，為祖國培育出來一大批具備技術創(chuàng)新精神和課堂教學能力的優(yōu)秀人才而不懈努力。
隨著現代科學技術的發(fā)展，打破了“一支粉筆、一張嘴”的傳統教學格局，將現代化教學手段，如錄音、投影、電視、錄相、電子網絡等引入課堂。這些現代化教學手段，具有直觀、生動、情境性強等特點，能將形象思維和抽象思維有機結合起來，增強了教學的吸引力、感染力和說服力，能使抽象的道理形象化，創(chuàng)設讓學生思維層層展開、步步深入的教學情境，有助于學生分析能力、綜合能力的提高。特別是現代網絡的高速發(fā)展，開拓了學生的視野，為學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)創(chuàng)造了更為有利的條件。教師應熟練掌握和應用網絡信息，教會學生使用網絡遠程技術來收集資料、整理數據、發(fā)現問題、分析問題、解決問題，使學生在學習過程的體驗中培養(yǎng)創(chuàng)新的能力。
教育應當培育催生一批高素質的'具備創(chuàng)新能力的人才。技術創(chuàng)新人才首先必須具備技術創(chuàng)新思維。技術創(chuàng)新思維就是指個人在頭腦中辨認出事物之間的新關系，嶄新聯系或嶄新答案，用來非政府某種活動或化解某種問題的思維過程。它建議個人在尚無的科學知識、經驗基礎上，重新組合產生代萊前所未有的思維結果，并締造出來多樣的具備社會價值的產物。因此，它就是智力高度發(fā)展的整體表現。而傳統教育制度的弊端主要在傳授科學知識時使用灌輸式，忽略了學生的興趣和好奇心，忽略了學生技術創(chuàng)新思維的培育。技術創(chuàng)新思維這種形式在物理思維中占到舉足輕重的地位。下面就對物理教學中學生技術創(chuàng)新思維培育談論一點體會。
蘇霍姆林斯基說：“教學和教育的技巧和藝術就在于，要使每一個兒童的力量和可能性發(fā)揮出來，使他們享受到腦力勞動中成功的樂趣”。求知欲，也叫學習興趣，是力求探索，認識客觀世界，渴望獲得科學知識不斷追求真理。求知欲作為內在力量促使人致力于從各個方面去認識對象，了解對象產生的原因，找出規(guī)律性的東西，它是活動動機最現實最活躍的因素。培養(yǎng)創(chuàng)新思維的關鍵，首先在于是否激發(fā)起學生強烈的求知欲望。
1、問號像是一把鑰匙，關上了一扇又一扇求知欲的大門。
問號更像種子，在未知的原野上開出一朵又一朵創(chuàng)造之花。如在“牛頓第一定律”教學開始時，教師將一塊黑板擦輕輕用手在講臺上推動，問學生：“黑板擦為什么會運動”學生答：“因為它受到力的作用”；馬上停止推動，黑板擦靜止下來，又問學生：“黑板擦為什么停止了運動”學生答：“因為它沒有受到推力的作用；”再問：“空中飛行的子彈是否受到推力的作用它為什么能繼續(xù)飛行呢”……這樣通過步步設疑，牢牢抓住學生的思維，激起學生知慧的火花。
又例如談“重力”這一節(jié)時，回答一：什么叫做力力的促進作用效果就是什么回答二：手推鉛球，鉛球返回手后，在空中運動過程受向前的升力、重力和空氣阻力等，這種觀點對嗎為什么回答三：直角向上扔出的一小球，速度越來越大，這主要就是受空氣的阻力，這種觀點對嗎為什么回答一就是備考以前的力學科學知識，回答二就是制造懸念。鼓勵學生特別注意常犯錯誤：“受向前的升力”，為以后的物體受力分析和牛頓運動定律認知打下基礎；回答三鼓舞學生直覺思維。通過設疑導入課題，創(chuàng)設情景，制造懸念，鼓舞學生締造思維。從喚起學生自學物理的好奇心和興趣來說，真是一石激起千層浪，并使學生整個身心都資金投入至化解一個又一個問號的情景中，層層迭入，波瀾起伏，體會順利的歡欣，引起學生迸發(fā)締造的火花。
2、設計概念沖突情景，激發(fā)學生學習興趣。
布魯納的理論指出：人們同周圍世界的相互作用，都牽涉對現有類別有關的提振輸出展開分類，如果提振輸出與人們尚無的類別完全毫無關系，那么它們就是無法被加工的。即使剛學物理的學生，頭腦中對物理問題的介紹不是空白的，而是早已印有了千奇百怪的東西。這些“前科學概念”中當然涵蓋了認知和誤會。這時就須要教師精心設計與該科學知識有關的實驗和教學教案，鼓勵學生展開仔細觀察、分析、比較，借由種種非本質的表象，看清楚實質性的問題。例如關于浮力的問題，學生早已曉得泡在水中的物體必須受浮力，但常常指出木塊沉在水面就是由于木塊受浮力小，而鐵塊墜入水中就是由于沒受浮力或受浮力大，這些似是而非的概念常給恰當概念的創(chuàng)建和穩(wěn)固導致許多困難。但如果我們在教學設計時恰如其分地利用學生在這些司空如此這般的問題上的似是而非之處，出其不意地在他們面前進行一幅嶄新畫面。比如說，針對上述學生對物體商戰(zhàn)的錯誤認識，設計一個大實驗，測到飄浮在水面的木塊難以承受的浮力大于墜入水中鐵塊的浮力大小。這一情景與學生頭腦中原存有概念沖突的矛盾，將可以引起他們在自然界奧秘面前的驚訝美感，使得他們主動思索，探究一個“為什么”的答案，從而產生濃郁的自學興趣。
善于利用，巧妙設計，就可以變不利為有利。又如提出：人離鏡越遠，像看起來就變大。是不是距離變化了，鏡中的像大小也變化了呢這個結論顯然與正確的平面鏡成像規(guī)律是矛盾的，但這是學生頭腦中的“前科學概念”。這時請學生用兩支等大的蠟燭做平面鏡成像實驗，發(fā)現象和物等大，原來的觀念就站不穩(wěn)腳跟，然后再提問：“為什么太陽看上去那么小”于是學生就“頓悟”原來是視覺引起的錯覺。
又例如：“力就是保持物體運動的原因”等等許多物理概念，在物理教學中一直阻礙物理概念的構成和掌控，這就建議我們在教學設計上多動腦筋，多想要辦法，與這些“前科學概念”并作斗爭，同時引起學生自學物理的熱情，進行他們多樣的想象力。
3、演示實驗的美妙絕倫，使學生在驚嘆之余體會到物理學的魅力所在，從而產生濃厚的學習興趣。
斥力而豎起，顯示出電力線的形狀，使學生驚嘆不已；如先將一個剝去外殼的雞蛋，置于較蛋稍小的玻璃瓶上，雞蛋靜止在瓶口上不動，接著拿去雞蛋將灑精棉花點燃后投入瓶內，燃燒片刻，使瓶中空氣稀薄，再將那只雞蛋置于瓶口，可觀察雞蛋慢慢地被“吞入”，最后落瓶中。面對這些意想不到的現象，不但使學生產生了濃厚的興趣，而且能夠激發(fā)他們探索其中奧秘的積極性和豐富的想象力。
物理概念相對來說都就是比較抽象化的，因而它創(chuàng)建往往須要足夠多的感性經驗，須要通過一些典型實驗，并使學生贏得生動，獨特的感性認識，從物理現象的特征啟程，明確提出物理概念，并使學生對所研究的問題產生猛烈的興趣。比如，在創(chuàng)建“慣性”概念時，事先模擬兩個大實驗，“打蛋進杯和杯底抽紙”。告誡學生觀測，當塑料片在棒擊下飛過，而雞蛋跳入杯中。一只盛滿水的玻璃杯放到講桌邊緣，而杯底甩一條紙將其忽然取出，杯子不落地，這時興趣盎然，教師自然引入慣性概念教學。
物理教學中可以從多方位多角度來培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維，只要我們根據具體要求，結合學生的特點，正確地應用科學的方法，并采取有效、合理的教學手段，充分調動學生的主觀能動性，在培養(yǎng)學生良好的思維品質方面會有成效。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇四
學習改革創(chuàng)新的重要性不言而喻。隨著社會的快速發(fā)展，傳統的學習方式已經無法滿足人們對知識的需求，需要不斷改革創(chuàng)新來適應時代的要求。在我自己的學習過程中，我時刻關注學習改革創(chuàng)新的動態(tài)，不斷總結經驗和體會，并付諸實踐。下面將從理論學習、實踐探索、思維方式、自主學習和終身學習等五個方面，分享我在學習改革創(chuàng)新方面的心得體會。
首先，理論學習是學習改革創(chuàng)新的基礎。我們常說“理論指導實踐”，學習改革創(chuàng)新也不例外。只有通過理論學習，才能拓寬我們的思維，為后續(xù)的實踐奠定基礎。我在學習改革創(chuàng)新方面，在大學期間特別注重理論學習。通過參與各種學習改革創(chuàng)新的相關課程和講座，我掌握了大量的理論知識，比如新教育理論、教育心理學等。這不僅豐富了我的知識儲備，更重要的是，讓我對學習改革創(chuàng)新有了更深入的了解和認識。
其次，實踐探索是學習改革創(chuàng)新的關鍵。學習改革創(chuàng)新不僅僅是理論的學習，更要有實踐的支撐。沒有實踐的檢驗，學習改革創(chuàng)新就無法得出實質性的結果。我在學習改革創(chuàng)新方面，通過參與學習小組、科研項目等實踐性的活動，不斷探索新的方法和途徑。例如，在學習小組中，我提出了利用互聯網平臺構建學習社區(qū)的創(chuàng)新方案，并付諸實踐。通過實踐，我發(fā)現這種方式能夠增加學習的積極性和效果，并得到了同學們的積極反饋。
第三，思維方式是學習改革創(chuàng)新的核心。思維方式決定了我們的學習態(tài)度和方法，對于學習改革創(chuàng)新來說至關重要。在學習改革創(chuàng)新方面，我始終堅持開放的思維方式。我鼓勵自己不斷質疑、思考，并勇于嘗試新的學習方式。例如，在解決學習難題時，我習慣采用翻轉課堂等創(chuàng)新方法，通過讓學生在課前進行預習和自主學習，然后在課堂上進行互動和合作，提高學習效果。這種思維方式讓我在學習中保持了持續(xù)的創(chuàng)新動力，并取得了不錯的效果。
第四，自主學習是學習改革創(chuàng)新的基本要求。傳統的學習方式多是被動接收知識，而學習改革創(chuàng)新要求學生發(fā)揮主動性，在學習中扮演更積極的角色。在自主學習中，我注重培養(yǎng)自己的學習能力和學習方法。通過學習改革創(chuàng)新的相關書籍和課程，我掌握了一些高效的學習方法，比如歸納總結、思維導圖等。這些方法幫助我在學習中更好地整理知識，提高學習效果。同時，自主學習也需要自律和堅持，我習慣制定學習計劃，并按計劃執(zhí)行，不斷完善自己的學習習慣和方法。
最后，終身學習是學習改革創(chuàng)新的追求。終身學習意味著學習的道路從未結束，不僅要求我們不斷學習新知識，更要求我們對自己的學習進行反思和總結，以更好地適應社會的變化和需求。在終身學習方面，我意識到要保持持續(xù)的學習動力和熱情，需要與更多的學習者進行交流和合作。比如，我積極參加各類學術研討會和分享會，通過與其他學習者的交流，我不僅開拓了自己的視野，也從中獲得了更多的學習靈感和機會。
總之，學習改革創(chuàng)新是我們不斷進步的源泉。通過理論學習、實踐探索、思維方式、自主學習和終身學習等五個方面的努力，我有幸開啟了一條屬于自己的學習改革創(chuàng)新之路。在這個過程中，我不斷追求創(chuàng)新，也收獲了成功和成長。我相信，在未來的學習之中，我將繼續(xù)保持學習改革創(chuàng)新的熱情和動力，不斷探索新的知識和方法，讓自己在學習中不斷突破和進步。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇五
1月3日，我有幸參加了由教學處組織的關于工作過程課程體系的改革創(chuàng)新培訓。本次培訓內容豐富，系統介紹了課程體系改革的要求，先進的教學理念，并列舉了國內最早進行課程改革的學校，作為一名一線教師受到很大教育，感受很深，對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。同時也思考針對我們學校目前的條件，我們應該怎樣使自己的專業(yè)建設跨上一個高度，辦出自己的特色，以促進課程改革的全面進行，確保職業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展?，F結合培訓來談談自己的學習體會與對課程改革的一些思考。
通過這次培訓，使我認識到工作過程導向課程體系的基本思路是“以企業(yè)調查為前提，加強專業(yè)建設;以崗位目標為目標，找準人才培養(yǎng)定位;以崗位能力要求為依據，確定教學內容;以工作項目和任務為載體，開發(fā)“理實一體化”的新課程;以技能為核心，整合對應知識;并在職業(yè)情景中把“學會做事”的工作標準落實為“把事做好”的教育標準。
通過這次培訓，使我意識到國家為什么把職業(yè)教育提到現在的重要地位，因為職業(yè)教育離社會最近，離經濟最近，是培養(yǎng)社會迫切需求的高素質勞動者和技能型人才的重要途徑。而且作為職業(yè)教育，目前的教育理念必須改變，要改變目前的重理論輕實踐、理論和實踐分離的教學模式、應該遵循人的認知學習規(guī)律，采取循序漸進的方式，將理論和實踐有機結合，采取教學做一體化的教學模式。但是目前我們的教學方式距離教學做一體化的距離還比較遠，這主要有以下原因：
第一，教職工思想觀念上還未改變，還需要廣泛深入的學習和宣傳教育，許多人消極觀望或不愿意改變已經熟練的教學方式。
第二，目前實訓基地設備不足，設備狀況完全與現有的施工技術脫節(jié)。
第三，師資隊伍素質較差，很多年輕教師沒有工程實踐經歷，實驗室缺乏先進的科研設備，科研能力不足，缺少一些與工程實踐緊密結合的工程項目，教職工的實踐能力得不到鍛煉，更加影響教學，影響畢業(yè)生質量和產學研合作。
第四，產學合作困難重重，要想實現合作，必須具有雙贏的運行機制。因為沒有先進的科研設備和過硬的科研隊伍，社會影響力和認可度不足，對企業(yè)沒有引力，很難實現真正的產學研合作。
通過學習使我認識到，中職教育的教學，不是教課本，而是教做事，以及怎樣把事做好，是有明確崗位能力目標，圍繞項目整合對應知識，以任務為載體，在職業(yè)情景中提高職業(yè)能力，有知識的突出應用指向的教育。在實際授課中要做到以下幾點：
(1)創(chuàng)新教學方法。
基于工作過程的課程改革必須以工作任務為載體，進行真實的任務驅動，從而使學生在完成任務中學習知識和技能、應用知識和技能，達到形成能力的目的。這就需要我們尋求新的教學方法，真正讓學生在課堂上經歷一次完整、接近實戰(zhàn)的工作過程。這就要求我覽及效益、工具試用、專題實例、教學策略”四個欄目。對于這些理論體系我不是很明白，但是它所倡導的教學理念和思想我能夠領會，針對各個步驟的操作我很仔細的用心閱讀并徹底的理解，然后和我們小組的老師討論交流，針對有些環(huán)節(jié)和內容，我們邊學習邊思考并想怎么應用到我們今后的教學中，我是一名數學老師，我不由的想到針對數學這一學科特點，在以后的教學中我該怎么應用，上面所倡導的單元教學思想，及各環(huán)節(jié)的設計及可操作實施的細節(jié)步驟我很贊同欣賞，我覺得她能很好的發(fā)揮學生的思維極致及培養(yǎng)學生自主學習性，但是對于每個章節(jié)的內容或每個學科是不是都很實用呢？我還需要再認真的去思考這個問題，我想如果這種方法或步驟能夠在改進一些，或者在日常的常態(tài)課上能靈活的揉入這些教學思想和特點我想應該是個完美的結合。我想我一定要好好的學習一番，然后再嘗試一些創(chuàng)新和改進，使他能更好實際的應用到我們的教學之中，學無止境，教法也是無止境的，我相信沒有最好只有更好。努力，加油！
在本學期的“創(chuàng)新思維”課程中，時東兵老師分別向我們介紹了發(fā)散思維，逆向思維以及集中思維等創(chuàng)新思維方法。一學期的學習讓我受益匪淺。下面我將對老師上課所講的發(fā)散思維與我自身感受進行闡述。
發(fā)散思維是思維形式呈發(fā)散狀的一種思維模式。其特點表現為思維視野廣闊，在思維的過程中尋求多種條件和多種結果。
在“如何僅用一盒大頭針將蠟燭固定在門上？”，“一塊磚頭有多少種用途？”這兩個問題上我深刻的感受到自身思維模式的局限性。思考問題時總是將重點過于集中在物體的主要屬性上，而常常忽略其他屬性。仔細思考看來，生活中許多問題無法得到解決，多數也是因為不能充分的拓展自己的思維。
由于我現在也是學校學生會的干部，所以對學生會的工作也有所了解。在學生工作中也正是充分利用了發(fā)散思維，才使得許多問題得以圓滿解決。正如前幾天，由學生會舉辦、權益部主要負責的`黃絲帶活動，使得一根小小的黃絲帶風靡整個校園。5月12日發(fā)生在汶川的8級大地震，使汶川人民遭受了慘重的損失。同濟大學號召所有師生為災區(qū)人民募捐，獻出自己的一份愛心。而作為愛心的回饋，工作人員會在募捐同學的手腕上或書包上系上小小的黃絲帶，于是校園里到處都是黃絲帶的身影。其實一根黃絲帶的主要用途只是系或捆扎東西，最多也是用作裝飾品?？墒钱斘覀冑x予它新的含義時它又增添了一條新的屬性，那就是代表對災區(qū)人民的一份愛心。正如用大頭針將裝大頭針的盒子釘在門上才得以讓蠟燭“立在門上”。
在學習方面，倘若我們實事求是地認真思考一下，我們不得不承認，其實我們現在努力學習并奉為真理的科學，還沒有人們想的盡善盡美。它還存在局限性、甚至錯誤。因為科學產生于人類對世界的認識，而人類對世界的認識又基于人類認識上的局限性。同時，我們認識的世界，也僅是我們通過現有所有方法，認識世界的一部分，并不是一個完整的世界。例如關于月球來歷的研究，人們通過分析從月球采集來的巖石樣本成分，發(fā)現與地球相同，就得出結論月球與地球來自同一宇宙塵埃團。甚至大膽推測月球是地球分離出的一部分。可是我們用來監(jiān)測月球成分的儀器是我們根據地球巖石成分而發(fā)明的，已經事先設定好了元素的檢測范圍，只能檢測出與地球相同的元素，不能檢測出其他東西。面臨一個這樣發(fā)展階段的科學，我深刻的感受到發(fā)散思維的必要性。在解決實際問題時不妨大膽地提出新的解決方法，也許那正是人類思維盲點。
由于中醫(yī)至今也無法被西醫(yī)理論解釋清楚，雖然療效是顯而易見的，但是中醫(yī)仍然無法得到一些其他國家醫(yī)學研究者的信服，發(fā)展甚是緩慢，甚至被冠以偽科學之名。中醫(yī)的神奇就在于我們只知道結論，卻無從找到原因。并且中醫(yī)典籍中許多重要器官在西醫(yī)的解剖中根本找不到，有的即使找到，在位置等基本的描述中也存在許多偏差。正如中醫(yī)中所謂的“氣”。更是將人體解剖由具體實物提升到精神層次。由于文化差異，這也是西方研究人員所不能理解的。只有當我們勇敢地站在銀河系上重新審視人類的時候，才能真正領會到“天食人以五氣，地食人以五味”的高妙之處。從中醫(yī)現在的尷尬處境，我們不難發(fā)現現在的科學以及科學研究人員的思維局限性。作為一名醫(yī)學生，對中醫(yī)的追求不只是對科學的追求，更是一種對愛國情愫的追求。我真心希望中國的醫(yī)學研究者能盡快樹立起一套完善的中醫(yī)系統理論，也許這套理論在短時間能并不會被接受，甚至被認為是偽科學。但是我相信如果真的有這樣的系統，它也一定是高于人類觀察極限所提出的假想系統，會比現在的科學系統更為完善。正如相對論理論與牛頓力學理論的關系。而這一切的實現需要一個醫(yī)學界的愛因斯坦，不但需要發(fā)散的思維，更需要有耐得住寂寞的持續(xù)研究精神。
以上這些就是“創(chuàng)新思維”這門課引發(fā)的我在學習上，工作上的深入思考。由于現在我還學術淺薄，對于中醫(yī)方面只是淺談一下自己的想法，不敢妄下斷言。希望時老師多多指正。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇六
很多個安全事故的教訓告知了我們一個深刻真理：企業(yè)成于安全，敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不行挽回的損失，對家庭、個人更是無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢扎根在每個人的心中，讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故，正確熟悉到安全不是一個人的問題，而是你中有我，我中有你，是一個上下關聯、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈，是一張錯綜簡單、嚴密相連的網。安全生產是企業(yè)永恒的主題，安全文化已成為企業(yè)文化的重要組成局部，并起著越來越重要的作用。企業(yè)安全文化是企業(yè)在安全生產的實踐中，以從事安全治理、安全生產、安全宣傳訓練等形式，逐步形成的為全體員工所認同、共同遵守，帶有本企業(yè)特點的價值觀念、經營作風、治理準則、企業(yè)精神、職業(yè)觀念和安全目標等的總和。隨著“卷煙上水平”目標的穩(wěn)步提升，推動安全文化建立，促進企業(yè)安全生產已成為當前煙草行業(yè)的主要任務?，F就企業(yè)安全文化建立的方法和途徑談點粗淺熟悉。
一、形成全新的安全文化理念
如何形成全新的安全文化理念，使安全文化理念深入人心，應注意以下幾個方面：一是要樹立以人為本的觀念。堅持以人為本，打造安全文化是全面貫徹“安全第一、預防為主”方針的新舉措，是企業(yè)保障員工人身安全與安康的的新探究。以人為本的安全生產治理，就是指企業(yè)生產的過程中把員工的生命擺在一切工作的首位，貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“愛護環(huán)境”的理念，真正做到維護員工的利益，以員工是否滿足、是否得利、是否安康穩(wěn)定為標準，形成社會效益、企業(yè)利益和個人權益的多贏局面，促進企業(yè)可持續(xù)進展。因此，企業(yè)抓安全生產首先要把員工的生命安全放在第一位，當員工人身安全與企業(yè)的生產、企業(yè)的經濟利益等其它方面發(fā)生沖突時應無條件的聽從人的生命。二是要樹立安全就是企業(yè)最大效益的觀念。煤礦只有實現安全才能確保企業(yè)穩(wěn)定的生產秩序，沒有牢靠的安全作為屏障，企業(yè)的生產、經營、改革、進展將無法正常進展。安全是生產的前提，安全事故帶來的損失是巨大的。因此要深刻熟悉到安全生產是企業(yè)的最大效益。三是要形成安全工作人人有責的觀念。安全不僅是企業(yè)的'重要工作，而且也是每個員工的事。企業(yè)對安全工作、對員工生命的關注不僅強調生命的物質存在的珍貴，更應關注和關愛員工，不僅要保證員工的生命安全，更要對員工進展情感和精神的關心，使員工獲得精神上的安慰和滿意，為員工供應一個本質安全的環(huán)境，使企業(yè)“人本、人權、人性、人情”的核心思想獲得充分的表達。企業(yè)的每一個員工也要充分熟悉“安全為天、生命至遵循重要意義，要不斷提高自身安全意識，實現自我治理，保障自身和他人的安全，實現家庭幸福與企業(yè)共同進展。
二、創(chuàng)立有效的安全文化機制
有一個有效的安全文化機制，能夠保證安全文化建立的順當進展。主要要創(chuàng)立以下機制：一是創(chuàng)立安全學習機制。要使安全文化理念深入人心，必需要有一個科學的學習機制，建立學習型組織。在安全學習和安全訓練的途徑上要多管齊下，強化效果。在安全學習和安全訓練的形式及內容上要豐富多彩，推陳出新，使安全學習和安全訓練具有學問性、趣味性，寓教于樂，讓職工在參加活動中受到訓練，在潛移默化中強化安全意識。要通過多種形式的學習和宣傳訓練，逐步形成“人人講安全，事事講安全，時時講安全”的氣氛，使廣闊職工逐步實現從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越，進一步升華到“我會安全”的境地。二是創(chuàng)立安全治理機制。仔細整合并完善各類安全治理規(guī)章制度，增加科學性、嚴密性和可操作性，是搞好安全生產的前提，也是創(chuàng)立安全文化的前提。要編織上下同欲齊抓共管的科學治理網絡，各職能部門要層層落實安全責任制，強化安全治理，確保各項規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產落到實處，領導干部要起到領先垂范的作用，以身作則地把好安全關，加大對安全生產的監(jiān)視檢查的力度，狠反“三違”，保證安全生產。三是創(chuàng)立安全培訓機制。要把安全培訓工作納入企業(yè)安全生產和企業(yè)進展的總體布局，統一規(guī)劃，同步推動，以培訓機構、師資力氣和安全教材為重點，推動安全培訓標準化建立，建立安全培訓責任制，探究安全培訓工作的新機制，把安全培訓與技能培訓結合起來，以安全培訓為起點，提高職工隊伍的整體文化素養(yǎng)，力求安全訓練工作科學化、人性化、多元化，增進安全培訓工作的實效性。
大音希聲、大象無形、大美不雕、大安和諧。我堅信，只要人人都來重視安全，時刻關注安全，將“安全生產”牢記心中，不折不扣地遵操作規(guī)程之章，守安全生產之法！讓人人都清晰地熟悉到違章就是走向事故，就是損害自己、損害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理，由于，或許一次小小的不經意的違章，就會造成很大的損害或損失，就會變成違法。假如我們每個人都能真正意識到這一點，那么我們的安全生產工作必能做得更好，我們的企業(yè)就能長盛不衰，我們個人就能在一個安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇七
1月3日，我有幸參加了由教學處組織的關于工作過程課程體系的改革創(chuàng)新培訓。本次培訓內容豐富，系統介紹了課程體系改革的要求，先進的教學理念，并列舉了國內最早進行課程改革的學校，作為一名一線教師受到很大教育，感受很深，對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。同時也思考針對我們學校目前的條件，我們應該怎樣使自己的專業(yè)建設跨上一個高度，辦出自己的特色，以促進課程改革的全面進行，確保職業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展?，F結合培訓來談談自己的學習體會與對課程改革的一些思考。
一、 我對工作過程導向課程體系的認識
通過這次培訓，使我認識到工作過程導向課程體系的基本思路是“以企業(yè)調查為前提，加強專業(yè)建設;以崗位目標為目標，找準人才培養(yǎng)定位;以崗位能力要求為依據，確定教學內容;以工作項目和任務為載體，開發(fā)“理實一體化”的新課程;以技能為核心，整合對應知識;并在職業(yè)情景中把“學會做事”的工作標準落實為“把事做好”的教育標準。
二、 我校在課程改革上存在的不足
通過這次培訓，使我意識到國家為什么把職業(yè)教育提到現在的重要地位，因為職業(yè)教育離社會最近，離經濟最近，是培養(yǎng)社會迫切需求的高素質勞動者和技能型人才的重要途徑。而且作為職業(yè)教育，目前的教育理念必須改變，要改變目前的重理論輕實踐、理論和實踐分離的教學模式、應該遵循人的認知學習規(guī)律，采取循序漸進的方式，將理論和實踐有機結合，采取教學做一體化的教學模式。但是目前我們的教學方式距離教學做一體化的距離還比較遠，這主要有以下原因：
第一，教職工思想觀念上還未改變，還需要廣泛深入的學習和宣傳教育，許多人消極觀望或不愿意改變已經熟練的教學方式。
第二，目前實訓基地設備不足，設備狀況完全與現有的施工技術脫節(jié)。
第三，師資隊伍素質較差，很多年輕教師沒有工程實踐經歷，實驗室缺乏先進的 科研設備，科研能力不足，缺少一些與工程實踐緊密結合的工程項目，教職工的實踐能力得不到鍛煉，更加影響教學，影響畢業(yè)生質量和產學研合作。
第四，產學合作困難重重，要想實現合作，必須具有雙贏的運行機制。因為沒有先進的科研設備和過硬的科研隊伍，社會影響力 和認可度不足，對企業(yè)沒有引力，很難實現真正的產學研合作。
三、 作為一線教師應該如何授課
通過學習使我認識到，中職教育的教學，不是教課本，而是教做事，以及怎樣把事做好，是有明確崗位能力目標，圍繞項目整合對應知識，以任務為載體，在職業(yè)情景中提高職業(yè)能力，有知識的突出應用指向的教育。在實際授課中要做到以下幾點：
(1) 創(chuàng)新教學方法。
基于工作過程的課程改革必須以工作任務為載體，進行真實的任務驅動，從而使學生在完成任務中學習知識和技能、應用知識和技能，達到形成能力的目的。這就需要我們尋求新的教學方法，真正讓學生在課堂上經歷一次完整、接近實戰(zhàn)的工作過程。這就要求我們要分析每個學生的職業(yè)成長規(guī)律，找出符合人的職業(yè)成長歷程，職業(yè)成長是“從完成簡單工作任務到完成復雜工作任務”的能力發(fā)展過程。采用什么方法和載體，才能把學生從較低發(fā)展階段有序、有效地帶入到更高的發(fā)展階段?如何設計符合發(fā)展邏輯規(guī)律的系列學習任務?在教學組織安排上，要盡量安排大幅度的時間集中上某一門課，動態(tài)實施，完全按照教學項目重組教師團隊，采用行動導向教學法、教師應盡量創(chuàng)造真實的工作環(huán)境，讓學生獨立地去完成于典型工作任務較為一致的學習任務，同時要注意在學生學習的過程中監(jiān)控并評估。以盡早發(fā)現問題并及時進行調整，這樣學生既能學到知識又能培養(yǎng)和鍛煉他們的社會能力，以實現職業(yè)學生全面可持續(xù)發(fā)展的能力，更好的適應企業(yè)的需求。
(2) 轉變授課方式。
基于工作過程的導向課程和教學改革，要把教師轉化為生產教練，把教材轉化為訓練手冊把教法轉化為訓練方法、把課堂轉化為 工作現場。在基于工作過程導向的課程和教學改革中，必須以工作過程為紐帶，以任務完成為目的，發(fā)揮教師的生產教練作用和教材的訓練手冊作用，通過合適的訓練方法，在工作現場完成工作任務，從而掌握知識、習得技能、培養(yǎng)品得、形成素養(yǎng)。
(3) 轉變考試形式
即結果考試轉向過程考評，從傳統考場轉向工作現場(模擬)。要在工作現場進行過程考試，邊學邊考邊評，不斷反饋，不斷糾正，實現教學做的一體化。
總之，通過這次學習培訓，使我真正看到了自己的差距和不足，同時也開闊了視野，確定了專業(yè)建設的目標和方向。使我明白課程體系的改革，需要企業(yè)和學校的合作、需要學校各部門、各專業(yè)之間的相互溝通，需要我們大家的同心協力、克服重重困難，使我們的學校的專業(yè)建設跨上一個新的臺階，培養(yǎng)社會迫切需求的高素質勞動者和技能人才 ，努力完成歷史賦予我們的歷史使命。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇八
學習改革創(chuàng)新是當今社會發(fā)展的必然要求，也是我們個人成長不可忽視的重要環(huán)節(jié)。通過參與學習創(chuàng)新和改革實踐，我所獲得的心得體會令我深受啟發(fā)。在此，我愿意分享我個人的學習改革創(chuàng)新心得體會，希望能夠與大家共同探討、交流。
第二段：積極主動參與學習。
在學習改革創(chuàng)新的過程中，我學到了最重要的一點是積極主動參與。學習改革創(chuàng)新需要我們主動發(fā)現問題、思考問題，并積極尋找解決問題的方法。只有主動參與，才能深入了解并掌握知識，提高自己對問題的認識。同時，還可以通過主動參與交流、合作，極大地豐富了自己的思維，拓展了自己的視野。因此，在學習改革創(chuàng)新中，我始終堅持積極主動參與，盡可能全面地了解并掌握知識，提高自己的學習能力和創(chuàng)新能力。
第三段：勇于打破傳統束縛。
學習改革創(chuàng)新需要我們勇于打破傳統束縛，去觸及未知的領域。在學習改革創(chuàng)新的過程中，我不斷嘗試著走出自己的舒適區(qū)，勇敢地嘗試新的學習方法和創(chuàng)新思維。在這個過程中，我深刻地認識到，只有打破傳統的束縛，敢于邁出自己的一步，才能夠突破個人的局限，實現真正的創(chuàng)新。同時，也要敢于面對失敗和挫折，將其作為成長的機會，不斷調整自己的方向。因此，我始終堅持勇于打破傳統束縛，不斷挑戰(zhàn)和創(chuàng)新自己，讓自己的學習和成長不斷前進。
第四段：團隊協作的重要性。
學習改革創(chuàng)新不僅需要個人的努力和創(chuàng)新，更需要與他人的團隊協作。在團隊中，我們可以互相借鑒、互相學習，通過共同合作和討論，不斷推動學習和創(chuàng)新的發(fā)展。通過與團隊成員的協作和互動，我深刻體會到團隊協作的重要性。在團隊中，我們可以通過分享自己的經驗和見解，開闊思維，碰撞出更多的創(chuàng)意和創(chuàng)新的火花。同時，團隊協作也培養(yǎng)了我的合作能力和溝通能力，使我更加適應社會發(fā)展的需要。因此，我在學習改革創(chuàng)新中，始終重視團隊協作，通過與團隊成員的合作，不斷推動學習和創(chuàng)新的發(fā)展。
第五段：積極應對挑戰(zhàn)，持續(xù)改進。
學習改革創(chuàng)新過程中，我們會遇到各種挑戰(zhàn)和困難，而如何積極應對挑戰(zhàn)和困難，是實現學習和創(chuàng)新的關鍵。在面對困難時，我們不能退縮或者放棄，而是要勇敢面對、積極解決。同時，我們也要根據實踐的不斷總結和反思，進行持續(xù)的改進，不斷調整和完善自己的學習和創(chuàng)新方法。只有積極應對挑戰(zhàn)和持續(xù)改進，才能夠不斷提高自己的學習能力和創(chuàng)新能力，為個人的發(fā)展和社會的進步做出貢獻。
學習改革創(chuàng)新是一種積極的思維方式和行動方式，無論對個人還是對社會都具有重要意義。通過積極主動參與學習、勇于打破傳統束縛、團隊協作以及積極應對挑戰(zhàn)和持續(xù)改進，我深刻體會到了學習改革創(chuàng)新的重要性。我相信，在今后的學習和工作中，我將持續(xù)努力，不斷創(chuàng)新，為個人的成長和社會的進步做出更大的貢獻。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇九
教育應培養(yǎng)造就一批高素質的具有創(chuàng)新能力的人才。創(chuàng)新人才首先要具有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新思維是指個人在頭腦中發(fā)現事物之間的新關系,新聯系或新答案,用以組織某種活動或解決某種問題的思維過程。它要求個人在已有的知識、經驗基礎上,重新組合產生新的前所未有的思維結果,并創(chuàng)造出新穎的具有社會價值的產物。因此,它是智力高度發(fā)展的表現。而傳統教育制度的弊端主要在傳授知識時采用灌輸式,忽略了學生的興趣和好奇心,忽略了學生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。創(chuàng)新思維這種形式在物理思維中占舉足輕重的地位。下面就對物理教學中學生創(chuàng)新思維培養(yǎng)談一點體會。
蘇霍姆林斯基說:“教學和教育的技巧和藝術就在于,要使每一個兒童的力量和可能性發(fā)揮出來,使他們享受到腦力勞動中成功的樂趣”。求知欲,也叫學習興趣,是力求探索,認識客觀世界,渴望獲得科學知識不斷追求真理。求知欲作為內在力量促使人致力于從各個方面去認識對象,了解對象產生的原因,找出規(guī)律性的東西,它是活動動機最現實最活躍的因素。培養(yǎng)創(chuàng)新思維的關鍵,首先在于是否激發(fā)起學生強烈的求知欲望。
問號像一把鑰匙,打開了一扇又一扇求知的大門。
問號更像種子,在未知的原野上開出一朵又一朵創(chuàng)造之花。如在“牛頓第一定律”教學開始時,教師將一塊黑板擦輕輕用手在講臺上推動,問學生:“黑板擦為什么會運動”學生答:“因為它受到力的作用”;馬上停止推動,黑板擦靜止下來,又問學生:“黑板擦為什么停止了運動”學生答:“因為它沒有受到推力的作用;”再問:“空中飛行的子彈是否受到推力的作用它為什么能繼續(xù)飛行呢”……這樣通過步步設疑,牢牢抓住學生的思維,激起學生知慧的火花。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十
第一段：引言（100字）。
德育創(chuàng)新是一項重要的教育任務，也是我國教育改革的核心內容之一。通過學習德育創(chuàng)新，可以培養(yǎng)學生良好的道德品質，提高他們的素質和修養(yǎng)。作為一名教育工作者，我深感學習德育創(chuàng)新的重要性，并積極探索各種創(chuàng)新教育方法和策略來啟發(fā)學生的潛能。
第二段：從符合學生發(fā)展規(guī)律出發(fā)（200字）。
在學習德育創(chuàng)新的過程中，我深感對學生充滿關愛和尊重是非常重要的。每個學生都有自己的特點和發(fā)展規(guī)律，只有了解并尊重學生的個性，才能更好地根據他們的需求進行德育創(chuàng)新。比如，一些學生在道德品質方面有些欠缺，我們可以通過給予他們額外的幫助和關心，引導他們樹立正確的價值觀，培養(yǎng)他們的社會責任感。
第三段：培養(yǎng)學生的自主學習、創(chuàng)新能力（300字）。
在學習德育創(chuàng)新的過程中，我發(fā)現培養(yǎng)學生的自主學習和創(chuàng)新能力是非常重要的。我們可以通過設計一些項目性學習活動，讓學生在實踐中去探索和發(fā)現問題，從而培養(yǎng)他們的自主學習能力。同時，我們也要鼓勵學生勇于嘗試和創(chuàng)新，給予他們更多的發(fā)展空間和機會。例如，我們可以給學生自由發(fā)揮的作業(yè)，鼓勵他們運用創(chuàng)造性思維解決問題，激發(fā)他們的創(chuàng)新能力。
第四段：教育創(chuàng)新的方法與策略（300字）。
學習德育創(chuàng)新，我們必須積極探索各種教育創(chuàng)新的方法與策略。例如，我們可以采用以案例教學為主的方式，通過講述一些真實的故事和案例，引發(fā)學生對于道德問題的思考和反思；同時，我們還可以通過游戲化教學的方式來培養(yǎng)學生的道德觀念，在游戲中學習道德知識，增強學生的學習興趣。此外，我們還可以在課堂上進行角色扮演，讓學生身臨其境地感受道德問題，從而培養(yǎng)他們的道德判斷能力。
第五段：總結與展望（200字）。
通過學習德育創(chuàng)新，我深深地認識到培養(yǎng)學生良好的道德品質對于推動社會進步和個人發(fā)展的重要性。在今后的工作中，我將不斷地探索和實踐創(chuàng)新的德育教育方法和策略，致力于培養(yǎng)學生的自主學習和創(chuàng)新能力，為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也期待更多的教育工作者能夠加入到德育創(chuàng)新的行列中，共同為培養(yǎng)優(yōu)秀的社會人才而努力奮斗。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十一
本人參加了一次關于航天創(chuàng)新學習的課程，經過學習，除了關于航天知識的掌握和拓展，更重要的是它幫助我拓寬了思維的邊界和聚焦個人的目標。在這次學習過程中，我對航天領域的重大貢獻和創(chuàng)新精神有了更深入的了解。
航天事業(yè)代表了人類社會最高的技術水平之一，它關系到國家的科技水平和發(fā)展前程。一個國家能否實現航天技術的重要突破，標志著這個國家在全球競爭中的地位。與此同時，航天技術的研究和發(fā)展對科學技術水平的提升和創(chuàng)新能力的激發(fā)起到了重要的推動作用。
當我們涉及航天領域時，我們就不得不面對一些跨界性的知識，然而，這種跨界性的認知和思考方式也恰好對我們在其他領域的工作和生活中有所啟發(fā)。通過航天創(chuàng)新課程，我學習到了創(chuàng)新的核心價值、深遠影響，以及跨學科的思維方式，這些都為促進個人技能和社會進步帶來了更多的可能。
第四段：航天創(chuàng)新的重要性。
航天創(chuàng)新可以產生巨大的社會效益，啟示未來發(fā)展的方向。通過學習航天創(chuàng)新，我們可以看到科技的前沿領域，有助于我們更加實際和系統地思考問題。在學習中，我們不僅可以思考如何發(fā)揮自己的實際作用，更可以與他人一起共同探討，找到更好地建議和解決方案。
第五段：總結。
總的來說，學習航天創(chuàng)新有助于培養(yǎng)創(chuàng)新思維，進一步擴展視野和拓展道路。航天領域不僅可以向我們展示科技前沿和未來方向，更可以提醒我們關于科技突破和社會進步的重要性。航天創(chuàng)新課程讓我懂得從其他領域的知識中找到靈感，形成從“不可能”到“可能”的思想，從而讓我在日常生活中變得更具創(chuàng)造力。對于那些在科技創(chuàng)新領域都將嘗試和挑戰(zhàn)的公司和組織，航天創(chuàng)新課程無疑是一個很好的學習選擇。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十二
自打我進入創(chuàng)新崗位以來，日子就像煙花一樣燦爛綻放。在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的環(huán)境里，我不僅積累了豐富的實踐經驗，更深刻地理解了創(chuàng)新的價值和意義。此刻，我想分享一下我的心路歷程和感悟。
創(chuàng)新崗位的學習過程充滿了艱難和挑戰(zhàn)。在這個崗位上，我學會了如何去尋找問題，如何提出創(chuàng)新的解決方案，如何有效地與團隊成員溝通，以及如何從失敗中學習并成長。每一次的項目經歷都讓我更加深刻地理解到創(chuàng)新思維的重要性，也讓我更加明白如何在實際工作中運用這種思維。
在這個崗位上，我學會了如何從不同的角度看問題，包括從用戶需求、技術可行性和商業(yè)價值等多個角度。這種多元視角使我能夠更全面地理解問題，從而提出更具創(chuàng)新性的解決方案。同時，我也學會了如何有效地與團隊成員溝通，如何在團隊中發(fā)揮自己的創(chuàng)新想法，以及如何從他人的反饋中學習和成長。
在這個過程中，我深刻地感受到了創(chuàng)新的價值。創(chuàng)新不僅僅是提出新的想法，更是要在實踐中驗證這些想法，并不斷優(yōu)化和改進。創(chuàng)新需要我們有勇氣接受失敗，有耐心接受試驗，有決心追求成功。同時，創(chuàng)新也需要我們有開放的思維，愿意接受新的知識和技能，愿意接受變化。
總的來說，創(chuàng)新崗位的學習經歷對我來說是一次寶貴的體驗。我不僅學到了很多專業(yè)技能，更鍛煉了自己的創(chuàng)新思維和團隊協作能力。我深感創(chuàng)新不僅是個人努力的結果，更是團隊共同奮斗的成果。我期待在未來的日子里，能夠繼續(xù)在創(chuàng)新道路上勇往直前，迎接挑戰(zhàn)，實現自我價值。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十三
第一段：引言（150字）。
學習創(chuàng)新實踐是一種培養(yǎng)創(chuàng)新能力和提升實踐能力的重要方式。在過去的學習中，我曾經嘗試了各種不同的創(chuàng)新實踐方法，包括項目實踐、社會實踐以及科研實踐等等。通過這些實踐，我不僅培養(yǎng)了自己的創(chuàng)新思維和實踐能力，還收獲了很多寶貴的經驗和體會，下面我將結合自己的實踐心得進行總結。
第二段：創(chuàng)新實踐的重要性（250字）。
創(chuàng)新實踐對于一個人的發(fā)展至關重要。首先，創(chuàng)新實踐能夠培養(yǎng)我們的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。通過實踐，我們可以站在問題的角度思考，找到解決問題的新方法和新思路。其次，創(chuàng)新實踐能夠提升我們的實踐動手能力。只有親自動手實踐，才能真正理解和掌握知識，培養(yǎng)實踐能力。最后，創(chuàng)新實踐能夠豐富我們的經驗和積累。在實踐中，我們會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，通過解決問題，我們能夠積累寶貴的經驗，并為將來的發(fā)展打下良好的基礎。
在大學期間，我參與了多個項目實踐，其中一個項目是一個智能安防系統的設計與實現。通過這個項目，我學會了如何合理規(guī)劃項目，并分配任務，如何團隊合作和溝通，還學到了很多硬件和軟件相關的知識。但是，我也遇到了許多困難和問題，比如技術難題、進度延誤等。通過面對問題，我學會了快速反應和解決問題的方法，并意識到團隊合作和溝通的重要性。因此，項目實踐讓我全面提高了自己的能力和素質。
在大學期間，我還參與了社會實踐活動，其中一次是志愿者活動。通過這次實踐，我有機會走進社區(qū)做一些義工工作，比如為老人掃院子、給孩子講故事等。這次實踐讓我深刻體會到了社會的底層群體的困難和需要。同時，我也發(fā)現自己有許多不足之處，比如對于社會問題的認識還不夠全面和深入，能力和技能還有待提高等。通過這次實踐，我明白了作為大學生的責任和使命，今后我應該多參與社會實踐，為社會做更多的貢獻。
科研實踐是培養(yǎng)創(chuàng)新能力和科學精神的重要方式。我在大學期間參與了一項科研項目，研究領域是機器學習。通過科研實踐，我學會了如何閱讀和分析論文、進行實驗設計和數據處理等。科研實踐是一項漫長而復雜的過程，需要經歷大量的試錯和失敗。但正是在科研實踐中，我逐漸理解科學研究的真諦：尊重事實，勇于創(chuàng)新。通過科研實踐，我提高了自己的科學素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，并樹立了科學精神。
總結（150字）。
通過學習創(chuàng)新實踐，我明白了培養(yǎng)創(chuàng)新能力和實踐能力的重要性，并學會了如何合理規(guī)劃和安排自己的實踐項目。項目實踐讓我全面提高了自己的能力和素質，社會實踐讓我體驗了社會底層的困難和需要，科研實踐讓我提高了自己的科學素養(yǎng)和創(chuàng)新能力。今后，我會繼續(xù)進行創(chuàng)新實踐，努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力和實踐能力，為社會做出更多的貢獻。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十四
近年來，隨著信息技術的不斷發(fā)展，創(chuàng)新已經成為了推動社會進步的重要動力。作為當代青年，我們要適應時代變革的節(jié)奏，擁抱創(chuàng)新思維，發(fā)揮自己的創(chuàng)造力。在我參與學習創(chuàng)新實踐的過程中，我深刻認識到了創(chuàng)新的重要性，并從中積累了一些寶貴的經驗與體會。
首先，學習創(chuàng)新實踐讓我意識到創(chuàng)新源于對現有問題的思考和解決。在創(chuàng)新實踐的過程中，我們會被提供一些具體的問題或挑戰(zhàn)，需要我們通過動腦思考來尋找解決方案。這個過程并不容易，但正是這個過程讓我意識到，只有通過思考和解決具體問題，才能不斷地積累創(chuàng)新的經驗和能力。
其次，學習創(chuàng)新實踐讓我體驗到了團隊合作的重要性。在創(chuàng)新實踐中，我們通常需要與他人共同合作，交流思想，共同解決問題。通過與小組成員的密切合作，我學會了傾聽他人的觀點，學會了相互間的溝通和協作。這不僅使我更好地理解了創(chuàng)新的本質，也提高了我自己的創(chuàng)新能力。
第三，學習創(chuàng)新實踐讓我深刻認識到創(chuàng)新需要不斷地學習和嘗試。在創(chuàng)新實踐中，我們經常會遇到各種挑戰(zhàn)和困難，需要不斷地擴充自己的知識儲備和技能。與此同時，我們也需要敢于嘗試新的方法和思路，勇于面對失敗和挫折。只有通過不斷地學習和嘗試，我們才能不斷地推進創(chuàng)新的進程。
第四，學習創(chuàng)新實踐讓我意識到創(chuàng)新需要積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度。創(chuàng)新的道路充滿了不確定性和風險，但我們不能因此而退縮。在創(chuàng)新實踐中，我學會了積極面對困難，堅信自己能夠找到解決問題的辦法。同時，我也明白了創(chuàng)新需要耐心和毅力，因為創(chuàng)新并不是一蹴而就的，需要我們持之以恒地去追求。
最后，學習創(chuàng)新實踐讓我感受到了創(chuàng)新對個人成長的積極影響。通過不斷地鍛煉和實踐，我發(fā)現自己的思維更加靈活，解決問題的能力也得到了提升。同時，我也發(fā)現自己對于新事物更加敏銳，更加勇于嘗試和創(chuàng)新。這些積極的變化使我對未來充滿了信心，相信自己可以在一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代中迎接更多的創(chuàng)新與突破。
綜上所述，學習創(chuàng)新實踐讓我深刻地認識到了創(chuàng)新的重要性，并從中積累了一些寶貴的經驗與體會。在未來的學習和工作中，我將繼續(xù)保持對創(chuàng)新的熱情和追求，不斷地學習和實踐，努力成為一個具有創(chuàng)新思維的人才，為社會進步和發(fā)展做出自己的貢獻。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十五
解放思想就是實事求是，創(chuàng)造性地工作。創(chuàng)業(yè)是把職業(yè)當成事業(yè)，并為之不斷奮斗；創(chuàng)新就是揚棄舊的，創(chuàng)造新的。結合“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”活動宗旨，作為教師的我們，最主要的是腳踏實地，進一步做好教師本職工作，端正工作態(tài)度，并能努力追求奮發(fā)向上，不斷創(chuàng)新。
一、進一步明確我們的本職工作“教書育人”，“教書”要求我們要具備豐富的文化知識，還必須有強烈的責任意識，全身心地投入教育。要以學生為本，對學生負責。在傳授學生文化知識的同時，更要認識到“育人”的重要性，教師首先要具備良好的思想道德，在新時代下，還要不斷更新思想觀念，學習接受新事物，新理念，不斷充實自己，帶著學生走向新時代的潮流中。
二、端正工作態(tài)度。教師肩負著培養(yǎng)祖國下一代的重任，馬馬虎虎工作肯定是不行的，我們要兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守。在日常教學中，多學習優(yōu)秀教師先進的教學方法、工作經驗、管理經驗，認真總結，找出與別人的差距，正視差距，多學習新技術，提高業(yè)務水平，力求通過自己的努力有所進步；以十分的熱情走近學生，做他們的良師益友，幫助解決他們學習生活中存在的困難，為他們排憂解難，做一個學生喜歡的老師。
三、要不斷創(chuàng)新。有創(chuàng)新才會有發(fā)展，在新課程改革的大背景下，教師更要有創(chuàng)新精神。新課程提出了新的教學理念、新的教學方法，這就要求教師要及時學習，摒棄落后的教學方法，課堂教學要體現新課程的要求，要讓課堂生動活潑，充滿新意。當今社會的快速發(fā)展，對教師的要求也更高了，新事物、新名詞不斷出現，學生接受知識的面也是前所未有的廣闊，電視、報紙，網絡等都是學生知識的來源，如果不及時學習，就會跟不上時代。所以作為教師要在學習傳統書本文化知識的同時，更多地接受新事物、新知識，學習先進的專業(yè)技術，并樹立終身學習的觀念，活到老學到老，在學習中努力增長自己的才干。
我們作為教育工作者，在全縣開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論中要充當先行者和開路先鋒，積極投身于全縣大討論的各項工作中，積極做好本職工作，以這次全縣大討論的工作為契機，找根源、求良方，進一步樹立起創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的思想觀念，不斷研究新情況，解決新問題，使自己的工作上一個新臺階。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十六
近年來，在貫徹落實科學發(fā)展觀、推進城鄉(xiāng)統籌的生動實踐中，鄂爾多斯下大力氣抓基層基礎工作，為構建和諧鄂爾多斯、建設平安鄂爾多斯奠定了堅實的基礎。但是，我們必須看到，基層組織形式多樣，基層工作千頭萬緒，水平參差不齊，加強和創(chuàng)新社會管理的重心仍然在蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、嘎查村和社區(qū)。我們要切實加強基層基礎工作，努力提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，做到有人管事、有錢辦事、有場所議事，充分發(fā)揮基層組織在加強社會管理、維護社會和諧穩(wěn)定中的重要作用。
基層工作要抓實。黨的方針政策再好，要靠基層去落實;百姓的期盼再小，也要靠基層去發(fā)現?！盀檎涝谟诎裁?，安民之要在于察其疾苦?！被鶎庸ぷ饕欢ㄒ獜娜罕娚a生活需要入手，從群眾的利益出發(fā)，關注細節(jié)、抓住要害，以扎扎實實的努力、真真切切的實效贏得人心、凝聚力量。要大力加強蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設，結合蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，切實選好配強黨政領導班子，轉變工作職能，把主要精力放在服務群眾、化解矛盾、維護穩(wěn)定上。要傾聽群眾訴求，細之又細地幫助群眾出主意、想辦法，實之又實地幫助群眾解決生產生活中存在的實際問題和困難。
基層工作要做細。社會管理創(chuàng)新的落腳點在基層，難點也在基層。基層工作面廣、點多，因此，各級黨委、政府要進一步加強對基層工作的研究和指導，加大經費保障、裝備配備、基礎設施等方面的投入，改善基層工作人員工作和生活條件，為加強基層基礎工作提供保證;要充分發(fā)揮嘎查村組織在基層社會管理中的核心作用，使嘎查村黨組織成為農村牧區(qū)社會建設管理的堅強戰(zhàn)斗堡壘;要在城市發(fā)展中統籌抓好街道社區(qū)管理建設，提高街道社區(qū)服務城市居民的能力和水平;要加強“兩新”組織的培育、引導和監(jiān)管，推動“兩新”組織在社會管理和服務中發(fā)揮更大作用。
加強和創(chuàng)新社會管理，任重而道遠。因此，相關部門必須進一步銳意進取、求實創(chuàng)新，積極協調各個方面、各個層次、各個階段的利益訴求和社會矛盾，既要“左顧右盼”，又要“瞻前顧后”，不斷開創(chuàng)基層工作新局面，使我市的社會管理既能體現維護公平正義的“剛性”，又能凸顯協調各方利益的“柔性”和應對新情況新問題的“彈性”，助推鄂爾多斯在“十二五”的宏偉藍圖上凝神聚氣，揮毫潑墨，再創(chuàng)佳作。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十七
標題：探索創(chuàng)新之路：我在創(chuàng)新崗位的學習與成長。
自從我加入這個創(chuàng)新崗位以來，我的生活和工作發(fā)生了巨大的變化。這個崗位是一個集創(chuàng)新、思考和執(zhí)行于一身的獨特位置，讓我有機會嘗試和探索各種新的想法和可能性。
在這個崗位中，我學會了如何發(fā)掘和利用新的想法和創(chuàng)意。我學會了聆聽不同的聲音，理解并尊重多元化的觀點。我通過團隊會議、頭腦風暴和項目實踐，不斷磨練我的創(chuàng)新思維和團隊協作能力。在這個過程中，我不斷挑戰(zhàn)自我，尋找新思路，嘗試創(chuàng)新的方法和解決問題的方式。
在這個崗位上，我也學會了如何有效地領導和管理團隊。我學會了如何激發(fā)團隊成員的潛力，如何建立信任和共享目標的文化，以及如何有效地分配資源和任務。通過這些經驗，我逐漸成為了一個有效的領導者，能夠帶領團隊實現目標，并解決復雜的問題。
在這個崗位上，我也遇到了許多挑戰(zhàn)和困難。有時候，新的想法和創(chuàng)意并不總是被立即接受，需要我們如何引導和推動。有時候，我們的團隊成員會有不同的觀點和意見，需要我們如何平衡和協調。這些問題和挑戰(zhàn)促使我不斷學習和成長，不斷提高我的解決問題和創(chuàng)新能力。
總的來說，我在這個創(chuàng)新崗位的學習和成長過程中，不僅學會了如何創(chuàng)新和思考，也學會了如何有效地領導和管理團隊。同時，我也明白了如何有效地處理和解決困難和挑戰(zhàn)。我相信，這些經驗和技能將對我未來的職業(yè)生涯產生積極的影響。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十八
萬不得已不要創(chuàng)業(yè)。
如果想創(chuàng)業(yè)想好下面幾個方面。
1.是否有資源，這決定你是不是能在前期活下來。
2.市場是否有需求，這決定你盤子有多大。如果創(chuàng)業(yè)初期就需要去教育市場和用戶，需要投入的東西太多。
3.是否有錢，能不能熬過去最開始的積累階段，也就是積累用戶，口碑，市場的階段。如果這東西一直不賺錢，你能不能養(yǎng)活自己和團隊。
4.定位，現在創(chuàng)業(yè)需要做的事情，說白就不會是大而廣的事情，是需要你去做小而精的東西，因為這個市場太細分，你足夠專注，就有特色，而且小市場受到的巨頭壓力會相對于小一點。
5.團隊，一個人做不了太多事情，精力有限，所以你的團隊必須打造起來，有一個靠譜的團隊，即使創(chuàng)業(yè)失敗，也可以帶著團隊去其他公司。
然后我覺得創(chuàng)業(yè)要有幾個要素；
1、創(chuàng)業(yè)的資本。
2、行業(yè)的選擇。
有理想、有抱負、能堅持，這一切都是一個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者的素質，也有很多人喜歡用“不撞南墻不會頭”來彰顯自己的決心，但卻忽略自己選擇的方向路線是否正確。如果方向選錯了，你做得越對死得越快。又能力有肯吃苦的人，這個世界絕不缺少，更難能可貴的是他們對待事物的眼光，能否從萬事萬物中發(fā)現商機。
3、競爭運營。
在確定方向之后，一旦進入了行業(yè)也就意味著競爭的開始，創(chuàng)業(yè)者光有激情和創(chuàng)新是不夠的它需要很好的體系、制度、團隊以及良好的盈利模式。大勢好未必你好，大勢不好未必你不好。同時，在面臨劇烈的競爭中，碰到一個強大的對手，不是挑戰(zhàn)，而是去彌補它。小企業(yè)有大的胸懷，大企業(yè)要講細節(jié)的東西。所有的創(chuàng)業(yè)者應該多花點時間，去學習別人是怎么失敗的。80年代的人要跟未來競爭。
1）競爭更多是為了提升自我。
2）競爭者和合作伙伴是相互的。
在競爭中，把敵人置于死地的方式是不可取的，商場不同于戰(zhàn)場，戰(zhàn)場敵人死了，你會繼續(xù)活下去，但是商場上，敵人死了，你也未必能活下去。創(chuàng)業(yè)的時候想要成功是不容易的，創(chuàng)業(yè)者需要具備一定的基本條件，這樣在創(chuàng)業(yè)的時候才能不斷提升自我。
創(chuàng)新學習心得體會創(chuàng)新心得體會篇十九
20__年3月22日，在市委黨校召開了“關于社會管理創(chuàng)新綜合治理”的學習。學___:“社會管理是人類社會必不可少的一項管理活動。要形成和保持一定的社會秩序，就必須有一定形式的社會管理”?！拔覀兗訌姾蛣?chuàng)新社會管理，根本目的是維護社會秩序、促進社會和諧、保障人民安居樂業(yè)，為黨和國家事業(yè)發(fā)展營造良好社會環(huán)境?！睘榱素瀼芈鋵嵾@一重要講話精神，我們就如何加強和創(chuàng)新社會管理工作進行了認真學習，形成了以下幾點思考。
一、統一思想，深化加強和創(chuàng)新社會管理的重要性緊迫性認識。
一是解決伴隨經濟發(fā)展產生的社會問題，迫切需要加強和創(chuàng)新社會管理。二是適應社會結構的深刻變動，迫切需要加強和創(chuàng)新社會管理。三是順應思想觀念的深刻變化，迫切需要加強和創(chuàng)新社會管理。這些都需要通過社會管理和創(chuàng)新來解決。
二、轉變理念，適應加強和創(chuàng)新社會管理面臨的新形勢新要求。
社會管理，說到底是對人的管理和服務，必須把以人為本、執(zhí)政為民的理念貫徹始終。在社會管理中，一方面要不斷提高政府的社會管理能力和成效，另一方面要不斷增強社會自我管理能力。
三、關注民生，做好加強和創(chuàng)新社會管理的重點工作。第一，要著力加強和完善黨和政府主導的維護群眾權益機制。第二，要著力加強和完善民生工程建設。第三，要著力加強和完善流動人口、特殊人群的管理和服務。第四，要著力加強和完善公共安全體系。第五，要著力加強和完善非公有制經濟組織、社會組織和虛擬社會管理。
四、夯實基礎，發(fā)揮基層組織在加強和創(chuàng)新社會管理中的作用抓好以黨組織為核心的村級和社區(qū)組織建設。
要建立健全以黨組織為核心的村級和社區(qū)組織建設，充分發(fā)揮黨的基層組織在構建和諧社會中的戰(zhàn)斗堡壘作用。要深入開展平安社區(qū)創(chuàng)建活動，將平安建設延伸到社會各個領域各個方面。
五、加強領導，提高加強和創(chuàng)新社會管理的水平和實效。健全組織要充分發(fā)揮新聞媒體的作用，多渠道多層次大力宣傳社會管理創(chuàng)新的重大意義，樹立典型，推廣經驗，努力營造全社會共同關心、共同參與創(chuàng)新社會管理的良好局面，同時要加強督促檢查。健全各級領導干部和基層組織的工作責任制、督促檢查制、考核獎懲機制，把創(chuàng)新社會管理的責任分解到有關領導、部門和個人，堅持領導帶頭抓、一級抓一級、層層抓落實。
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