萬科講座心得體會(專業(yè)12篇)

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萬科講座心得體會(專業(yè)12篇)
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通過總結心得體會,我們可以更加清晰地認識自己,發(fā)現自己的優(yōu)點和不足。那么我們該如何寫一份具有較高質量和完美性的心得體會呢?首先,我們要確保自己對所要總結的經驗有一個準確的把握,要真正理解和領悟其中的道理和意義。其次,我們要注重在總結過程中的深思熟慮,不僅要總結表面的經驗和教訓,還要深挖背后的原因和影響。此外,我們還應該注重邏輯清晰和文筆流暢,通過用詞準確、語言生動的方式,將自己的心得體會表達清楚并且吸引讀者。最后,我們應該保持開放和積極的態(tài)度,善于吸取他人經驗和教訓,借鑒別人的優(yōu)點和長處,并能夠發(fā)現和解決自身存在的問題。以下是一些我自己的心得體會,希望對大家有所幫助。

萬科講座心得體會篇一

(講座心得體會)

(2015屆)

系 別: 外語系

大學生講座心得體會

轉眼之間,我們已是大四畢業(yè)生了??粗驖M孔的講座課程聽課記錄卡,此情此景仿佛歷歷在目,不禁感嘆時光已走,歲月不代。聽過很多講座,但現在回想起來,對其中兩個主題歷歷在目,令我不時沉思片刻。

一個主題是為“當代青年學生的信仰、責任與中國夢”。8090講壇第三講在圖書館報告廳開講,團市委副書記俞建輝應邀為全院學生講座。俞建輝首先將西方普世價值觀與社會主義核心價值觀進行比較。他認為西方的普世價值觀以民主、自由、法制、人權、博愛等為主,而社會主義價值觀則分為國家、社會、個人三大層面。隨后,他分別舉例說明兩者細致的區(qū)別來幫助同學們更好地理解。講座中,他還談到了青年的責任和夢想,并通過事例來加深同學們對責任二字的認識;他建議同學們要用辯證的眼光去看待問題,要用歷史的、發(fā)展的眼光看待問題,遇到問題時一定要全面、冷靜的分析,做一個有智慧的人。講座中,俞建輝改變以往傳統的講座形式,采用了“說實話,重交流”的方式,注重現場互動,讓同學們在享受輕松愉快時刻的同時也學會了如何堅持自己的信仰、責任以及存在于每個人心中的中國夢。

聽完講座,我思考著我心中的中國夢。的確,在人生的各個階段,都有很多不同的夢想。雖然夢想不同,但追求夢想的信念,從沒有改變!這么多的夢想,并不用全部都實現,只要實現一個就足夠。當我們在追求夢想的過程中失敗時,不必傷心,就像楊孟衡說的那樣“用行動去療傷”!要相信,只要堅持,總會成功的。夢想需要腳踏實地,一步一個腳印,并且堅持每一個腳印,直到成功。成功是因為什么呢?房祖名給過我們一個很好的答案:“成功是因為你失敗不放棄!”當然,還要用智慧、有耐心,還需要同伴的幫助、理解與支持。有句古話叫做“少年智則國智,少年強則國強”,的確如此!我們承載著祖國的未來,所以從現在起,我們必須至少有一個夢想,并且要為夢想的實現而奮斗!最后,第五期黨校校長章益國勉勵學生黨員、學生干部和第五期黨校學員結合‘雷鋒精神’系列活動,深入學習貫徹雷鋒精神,在活動中賦予雷鋒精神新的時代特征和當代大學生印跡,繼續(xù)弘揚和發(fā)展現時代的雷鋒精神。

另一個令我印象深刻的講座就是應恩民書記作“雷鋒精神與中國特色社會主義

理論體系建設形勢與政策報告”。報告會在圖書館二樓報告廳舉行,學院理事長、黨委書記應恩民老師應邀為全院師生做了一場題為‘雷鋒精神與中國特色社會主義理論體系建設’報告。學院黨委副書記章益國主持報告會,學生處等相關部門老師、學生黨員、學生干部、第五期黨校學員參加了報告會。應書記從雷鋒個人多面相出發(fā),分析了伴隨著時代進步的雷鋒形象:毛主席的好戰(zhàn)士、社會主義新人以及80后青年雷鋒俠等;闡述了雷鋒精神的內涵及其特征,指出結合中國特色社會主義理論體系建設呈現出的時代價值。應書記指出,現時代大學生思想政治教育尤其是結合目前的‘雷鋒精神’學習過程中廣泛深入實現雷鋒精神與現時代青年需要結合;有利于堅定青年大學生的理想信念;有利于培養(yǎng)青年大學生的愛國情感;有利于增強青年大學生的創(chuàng)新意識;有利于提升青年大學生的道德境界。應書記指出,在‘雷鋒精神’主題活動實踐中需要在青年學生中突出雷鋒投身民族振興的愛國精神;強調雷鋒為國為民的奉獻精神;樹立雷鋒忠于職業(yè)的職守精神;學習雷鋒刻苦鉆研的學習精神;發(fā)揚雷鋒艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神;弘揚雷鋒助人為樂的和諧精神,讓現時代的雷鋒精神引領當代大學生健康成長成才。聽完講座,思考著:當前,我國正在努力發(fā)展社會主義市場經濟,社會生活正在發(fā)生深刻的變化。因而有人擔心和懷疑:在競爭日益激烈的今天,雷鋒精神還能與我們同行嗎?改革開放、建設社會主義現代化強國二十多年的實踐告訴我們,發(fā)展經濟,不僅要講究效益、鼓勵競爭,還必須在全社會形成團結友愛、相互幫助、共同前進的良好人際關系。在經濟活動中,我們要強調按照市場規(guī)律辦事,在思想道德領域,則必須大力提倡尊重人、關心人、熱愛集體,扶貧幫困的美德,建立與社會主義市場經濟相適應的思想道德體系。雷鋒以春天般的溫暖對待同志、對待群眾,孜孜不倦地實踐“把有限的生命投入到無限的為人民服務中去”的奮斗誓言。雷鋒精神表現了中華兒女的高尚道德情操和崇高思想境界,代表了社會進步的方向,不僅在四十年前閃爍著共產黨人的道德光輝,而且在今天也完全適應推進建設有中國特色社會主義偉大事業(yè)的時代要求??偠灾髮W四年,豐富又那么讓我受益無窮。

萬科講座心得體會篇二

x月xx日午時,在...參加了以“提高家庭教育水平、更好地關注孩子健康成長”為主題的家庭教育座談會后,我深有感觸。

根據這次報告精神,結合我們家庭教育中好的做法和存在的不足,經過認真的反思,在今后的家庭教育中我會注重以下幾個方面:

家庭環(huán)境對孩子的成長至關重要。由于我們雙方從事的工作性質,不能抽出很多時間陪伴孩子,孩子從上托兒所開始就在學校全托,此刻一年級了也幾乎都是由孩子的奶奶照顧。更為嚴重的是,雙方不注意各自的情緒控制,在家里是典型的慈父嚴母型經常出現一些不必要的爭吵、沖突,給孩子一種爸爸在家就能夠放肆地感覺,也導致學習成績上不去,這一教訓是極為深刻的,也是無法彌補的。教育最大的特點是不可逆轉性。對此,此刻我們得做到及時的糾正,首先,雙方做了溝通,彼此理解對方,解除相互間的誤解,多抽出時間陪伴孩子,要想孩子茁壯成長,必須創(chuàng)造一個幸福的環(huán)境,讓孩子感到家的溫暖,和父母在一起的幸福。

首先是雙親一致。夫妻二人在教育原則和思想上要高度一致,不能各自為戰(zhàn),使孩子無所適從。其次,要養(yǎng)成良好的生活習慣。好的習慣使人終身受益。

在對待孩子的教育上,要把孩子看作具有獨立人格的主體,尊重孩子,不能一切包辦,更不能溺愛。遇事要和孩子商量,讓孩子參與家庭管理,學會處理一些基本的事務,不要因為孩子小,就認為他的意見能夠不重視,這是不可取的。人的心理健康的核心是自尊、自信。只要做到了自尊、自信,很少會出現心理問題。不把孩子當回事,就根本談不上培養(yǎng)孩子的自尊。要幫忙孩子處理好人際關系。在現階段,孩子的人際關系主要是伙伴關系。良好的同伴關系,能夠使孩子在同伴中受到尊重,有愛的歸屬感,對培養(yǎng)孩子的自尊、自信至關重要。同時要培養(yǎng)孩子謙虛的品格,把自已放低,學會寬容和。

讀書的興趣,要選取一些有思想深度的書,培養(yǎng)孩子“深讀”的習慣。

由于我的專業(yè)知識有限,以上這些體會十分浮淺,本人提議,由學校經過家長學校這個平臺,定期組織開展系統的家庭教育專題講座,從整體上提高家長的家庭教育水平,配合好學校的教學工作實現協調持續(xù)發(fā)展。

萬科講座心得體會篇三

侯局長所做的《樹立正確的世界觀人生觀》講座,對我科人員觸動很大??梢哉f,侯局長所講的一點一滴,都在他日常工作中的一言一行體現出來。侯局長無論從領導角度講,還是從長輩長度講,都是值得我們無比尊重、無比敬仰和認真學習的典范。

尊重自己的職業(yè),才能喚起他人對其職業(yè)的尊敬,才能使其從事的行業(yè)煥發(fā)光彩。

不論在哪個時代、哪個年代,“愛崗敬業(yè)”作為一個詞語都有他不可替代的光芒以及深厚的內涵意義,在具備務實精神的現在社會,尤為重要。我科認為,“愛崗敬業(yè)”的實質就是腳踏實地,勤奮務實,一步一個腳印地做好工作。在我們信訪科的日常工作中,看似每天都在做著一些微不足道的小事,但是我們每個人都會覺得自己肩頭的擔子并不輕。因為這些工作雖然瑣碎,但是一件處理不好就會影響到其他同事、其他工作的工作,影響到整體的效率。

愛崗敬業(yè),并不是一句空話,是需要我們每個人用行動去踐行的職業(yè)操守;更是一種人生態(tài)度,它決定了你是不是一名值得信賴、可以勇擔責任的人;做一名國土局的員工,需要我們一心撲在工作上,立足本職、踏踏實實、一點一滴、認真負責地做好每一項工作任務,能夠積極承擔起崗位賦予我們的職責,能夠有效地處理工作中的問題、不回避;我們就可以成為一名對社會真正有用的人;我們個人也因此會擁有更加寬廣的發(fā)展空間。我們把每一件工作中看起來很小的事情都把他做好、做精、做細,我們的工作才能出更多的成績,我們自身的能力,也才會有所突破!

一步一個腳印地做好工作,我們才會認識到以往工作的不足,提高認識,我們才能取得真績實效!在以后的日子里,我們要始終堅持求真務實的精神,認清自己肩負的擔子,樹立正確的世界觀人生觀價值觀,熱愛本職、注重團結,勇于改革、努力提高業(yè)務本領,一步一個腳印地做好本職工作,為國土中事業(yè)盡一份自己的光和熱。

萬科講座心得體會篇四

最近,我們醫(yī)院舉行了全院醫(yī)務人員素質教育的專題講座。經過這次有特色、有亮點、有創(chuàng)新、主題鮮明、基調平穩(wěn)、貼近實際、導向正確、進取主動、健康向上的學習,本人如醍醐灌頂,獲益菲淺,思想得到了重大的轉變,心靈受到了前所未有的洗滌,人格得到了極大的提升和優(yōu)化。

經過這次深刻的素質教育學習,本人體會較深的主要有如下幾點:

假如我們每一個人都能將自己素質提高到新的層次,統一思想,凝集力量,堅定信心,振奮精神,那么這個團體必須強而有勢,堅而不摧,生機勃勃,蒸蒸日上,與時俱進。21世紀,以病人為中心的服務模式,是醫(yī)療服務競爭的主題,是醫(yī)院發(fā)展的核心戰(zhàn)略。所以,為了提高我們醫(yī)院的競爭水平和生存本事,我們必須轉變服務觀念,提高自己素質;把我們的思想從不合時宜的觀念,做法和體制中解放出來;從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來;用發(fā)展的眼光和觀念指導新的實踐。

為病人供給主動服務,全員服務,全面服務,如父母親人般無微不至的服務,女兒式的服務。堅持做到“分工是相對的,服務是絕對的”,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。學會用心溝通,用心聆聽,用心工作,學會了解病人,理解病人,尊重病人。認真貫徹“以病人為中心”的服務觀念,就是要把病人的滿意和不滿意作為衡量工作好壞的標準,堅持從病人最不滿意的地方干起,從病人最關心的事情做起,從病人最需要的`事情做起。始終堅持“病人至上”。為病人服務是沒有條件可講的,沒有理由可推的。

微笑是走向成功的通行證。我們不能使外面陰雨連綿的天氣按我們的意愿變得晴朗,但我們卻能夠使自己和別人的心境變得晴朗,而微笑就象能沖破云層的陽光。發(fā)自內心的、真誠的微笑能給人以溫暖,讓人如沐春風。微笑讓團隊合作精神更加凝聚,微笑讓我們團隊的服務更加優(yōu)質。真誠合作就要學會包容和寬恕,學會忍耐和理解,學會樂觀豁達,學會退一步海闊天空,學會舍小我而成大業(yè)。

我們無法改變風向,卻能夠調整風帆;我們無法改變環(huán)境,卻能夠調整自己。相信成功,但成功不是最終目標,因為成功的人畢竟是少數。無論在世俗的眼光還是在自己評價中,絕大多數人都必定是不那么成功的。可是,我們要明白,成功并不必定同幸福相聯系,所謂的不成功也未必等于不幸福。所以,我們不僅僅要樹立自己的雄心,更必須界定自己的成功。盡最大的努力堅持成為最好的自己。這也是一種成功吧!

學無止境,持者達之!經過這次21世紀素質教育大課堂的學習,我們學到的不僅僅是這些,無論學到什么,只要是好的,只要我們持之以恒,堅持不懈地付之實踐行動,不斷在工作生活中,努力做到最好。謹記以人為本的原則,堅持真誠服務的態(tài)度,發(fā)揚團隊合作的精神,那么成功的大門將為我們而開!

萬科講座心得體會篇五

作為中國房地產行業(yè)的領軍企業(yè),萬科的成功早已成為人們津津樂道的話題。我近日有幸加入萬科,親身體驗了萬科獨特的企業(yè)文化和管理理念,深受啟發(fā)和感悟。在此,我想分享一下我的萬科心得體會,與廣大讀者共勉。

第二段:萬科文化的精髓。

首先,萬科的成功源于其獨特的企業(yè)文化。萬科一直注重以人為本,重視員工的全面發(fā)展。萬科的“以誠為本、以德為重”的核心價值觀,旨在為每一個員工創(chuàng)造一個充滿信任、尊重和公平的工作環(huán)境,激發(fā)員工的創(chuàng)造力和團隊合作精神。這也讓每一個萬科員工在工作中感到獲得了自我超越和個人成長,從而形成一個服務意識強、執(zhí)行力強、團隊意識強的職業(yè)群體。

第三段:萬科的管理創(chuàng)新。

其次,萬科的管理理念值得學習。萬科實行高自由、高授權、高回報的管理制度,鼓勵員工自主創(chuàng)新和決策,建立了“半導演制度”和“萬科模式”,讓員工充分發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢,提升工作效率和協作效果。在這種管理模式下,每一個員工都能夠承擔更多的責任和挑戰(zhàn),他們的價值感和自豪感在工作中倍增,進而促進企業(yè)的快速發(fā)展。

第四段:萬科文化的延伸。

萬科文化的延伸不僅在企業(yè)內部,也在企業(yè)外部。萬科倡導以建設和諧社會為目標的企業(yè)社會責任,致力于支持教育、文化、醫(yī)療、環(huán)保等公益事業(yè),努力為社會注入正能量和幫助弱勢群體。這些行為不僅體現了萬科高尚的道德水準,同時也傳遞了良好的企業(yè)形象,它讓廣大消費者深深信任和支持萬科這個品牌。

第五段:結語。

總之,土豆萬科的管理理念和企業(yè)文化值得我們學習和借鑒,這不僅是為了更好地促進企業(yè)的發(fā)展,也是為了讓我們從中汲取成長的動力和智慧。我們應該以萬科為榜樣,在工作中學習、實踐、創(chuàng)新,不斷地提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,成為一個既有優(yōu)秀技能,又有良好精神風貌的職業(yè)人。

萬科講座心得體會篇六

作為中國房地產行業(yè)的龍頭企業(yè),萬科集團一直以業(yè)內的領軍企業(yè)來自居民,業(yè)內,媒體等方面有著廣泛的口碑。在這個遍地開花的房地產市場上,萬科的成功并不是偶然的。它獲得了主流社會信任和客戶滿意度。作為一個在萬科的同事,我也從中收獲了很多,取得了一些心得體會。在這篇文章中,我想分享一下我在這個值得信賴的企業(yè)中學到的東西。

第二段:強化品牌意識。

萬科一直被視為房地產界的“國寶”,不是因為萬科是一家大公司,而是,它是一個擁有值得信賴、公正和透明的品牌的企業(yè)。萬科眾所周知的品牌建立并不是一朝一夕的事,至少有三個關鍵步驟:創(chuàng)新,提高服務質量和誠信。它的創(chuàng)新早已不止建筑設計,更加走在穩(wěn)步發(fā)展大局派的地位。其次,萬科的服務質量高于國家規(guī)定的標準。最后,誠信是萬科一直秉持的信念,它一直將合法合規(guī)作為企業(yè)管理的核心,同時也作為一個法律文明的意識和責任。

第三段:專注于創(chuàng)新。

萬科所呈現的創(chuàng)新,是多方面綜合功能的。其中,萬科房地產開發(fā)和管理領域的創(chuàng)新不僅推動了以及塑造了行業(yè)的發(fā)展方向,而且也很好地將其品牌延伸到其他領域。萬科創(chuàng)新的動力從何而來呢?這是因為萬科持續(xù)投資于研發(fā)和創(chuàng)新,它始終相信創(chuàng)新將是未來企業(yè)成長的關鍵。此外,萬科也在與國際一流的技術、研究機構建立了廣泛和深層次的合作關系。

第四段:計劃和執(zhí)行。

"沒有計劃就等于計劃失敗"是一個古老的諺語。但是,沒有計畫也沒有執(zhí)行。萬科正是通過這個過程充分證明自己的管理能力。萬科具有長遠的戰(zhàn)略規(guī)劃和科學的管理體系,它的戰(zhàn)略就是以顧客為導向。萬科的核心業(yè)務地產開發(fā)和銷售的執(zhí)行品質超常,其業(yè)務水平不僅是業(yè)內領先的,而且具有極為專業(yè)和高效的執(zhí)行品質。

第五段:員工培養(yǎng)和變革。

萬科一直注重員工發(fā)展和培訓,讓員工能夠適應日益變化的商業(yè)環(huán)境,并且更加自由地表達自己的觀點。萬科也秉持自己的企業(yè)文化,員工共同成長。萬科以員工為基礎,讓企業(yè)不斷成長和發(fā)展。

結論:

作為一個萬科的員工,我深刻認識到,只有這樣的企業(yè)才能夠發(fā)展壯大。良好的企業(yè)management須要長期計劃、戰(zhàn)略執(zhí)行和高效績效管理。而目前,我們代表著所有參與萬科的人,會繼續(xù)堅守我們的職責和信仰,聚集起一把綢緞,為萬科保持在行業(yè)中的領先地位而共同打造未來。

萬科講座心得體會篇七

對于剛剛走向工作崗位的我來說,班主任工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作。我迫切的需要有經驗的班主任向我傳授她們班級管理、教育學生等各方面的經驗。需要將我在大學中所學習的理論知識轉化為實際,更需要盡快的提升自己,適應班主任這個角色。在這個時候,傅娟老師給了我這個機會。

在講座的一開始,傅娟老師就給我們展示一些激勵學生的小“心機”。尤其是表揚信。傅娟老師今年任教的年級也是一年級,和我所在的年級是一樣的。傅娟老師介紹到,表揚信既可以發(fā)給學生,也可以發(fā)給家長。聽到這里,我馬上就意動了。對于一年級的小朋友來說,得到老師的表揚是一件是非常開心的事,尤其是這種表揚以表揚信為載體,將時刻的激勵他們。而對于家長的表揚,其實一直以來我都在想一個能夠激勵家長的好方法。表揚信它雖然只是一張紙,卻是對家長的一種認可。家長感受到自己的努力得到認可,將會更加積極的配合老師和班級的工作,這其實是一個良性循環(huán)。

值日班長也是讓我感觸很深的一個地方。給每個孩子表現的機會,是教育一直以來所致力于的目標。而值日班長可以充分的調動每位同學的積極性,讓我們更加了解學生,發(fā)現她們的優(yōu)點。傅娟老師講到,許多學生在輪了一次以后都在期待著下一次,無形中還加強了孩子數學的心算能力。值日班長有利于培養(yǎng)孩子的自信,讓孩子更加熱愛自己的班級,并且它所益于的對象,是班級中的所有成員。

班級的名字,口號是班級的靈魂。我們要不斷加強對孩子精神層面的熏陶,使孩子更加熱愛班級,熱愛集體,熱愛祖國。我們的口號是班上每位同學都要努力去做到的,它為學生精神世界指明了方向,更是一份無形的規(guī)章制度,時刻的熏陶著每一位同學。

最后的環(huán)節(jié)是答疑階段,解決我們在班主任工作中遇到的實際問題。我們班上就有一位非常好動的學生,對于他我一直沒有特別好的教育方法。而傅娟老師幫我解決了困惑。傅娟老師認為:可以先和家長委婉的表達,讓家長帶孩子去檢查??梢宰屗险n的時候眼睛一直注意著老師,如果實在很想動,可以輕輕拍打自己腿。下課的時候讓他多運動和勞動,使他的精力得到釋放。

總的來說,傅娟老師的講座使我受益良多。今后,我將會更加努力的做好一個班主任。

萬科講座心得體會篇八

作為21世紀的青少年,我們應該做到學法、懂法、守法。不去觸犯法律,必須做到有法必依,嚴格遵守法律法規(guī),在社會生活各個領域中,國家都制定了不同的法律制度,我們都要嚴格遵守。

雖然我們青少年犯罪呈上升趨勢,但也時常受到侵害?,F在盡管有老師、家長的保護,但他們不可能時時刻刻都在我們身邊呵護著我們,況且總有一天我們會離開父母,離開學校,踏入社會,獨立生活的。

所以,自我保護也就成了我們中學生防止自身受到傷害的必要措施了。為了避免同學之間產生矛盾,應該嚴于律己,不能自己去惹事生非,挑起事端,導致別人對你的不滿,輕則吵架,重則就會出現結伙斗毆,事故也會隨之而發(fā)生。到時,不僅會給自己的家庭造成沉重的經濟負擔,而且還會使你受到肉體上的痛苦和心靈的折磨,后悔也來不及了。

相反,如果同學們都尊重別人,互相謙讓,真誠待人,你也會因尊重別人而受到別人的尊重,這樣,同學之間不僅會建立起真摯的友誼,我們的校園也會呈現出一種欣欣向榮的文明景象。所以我們要處處以法為中心,不做任何違法的事,提高自己的法律覺悟,因為只有人人講法,學法,守法,我們的社會大家庭才會和諧。

容易誘發(fā)青少年犯罪的原因主要有沖動心理、盲從心理、攀比心理、哥們義氣心理和好奇心理。講座教育了我們應該不崇尚暴力、不盲目沖動,面對問題三思而后行。在遇到他人犯罪時應極力勸阻,不行則盡量保護自己。通過自己的勞動換取喜歡的東西,時刻保持清晰的頭腦,提高自己的法律意識。在日常生活中,我們應該養(yǎng)成良好的行為習慣,自覺地遵紀守法。這是我們預防犯罪的最有效、最基本的方法。還要增強辨別是非、自我控制能力,正確對待所遇到的各種糾紛,學會控制自己。犯罪是一條不歸路,一旦踏上了第一步,就再也沒有回頭的機會,在一時沖動后鑄成了大錯,留下的只是后悔莫及。

犯罪不僅危害到自己,還危害到了身邊的父母、親人。一失足成千百恨,我們應該保持清醒的頭腦,了解犯罪的危害性和嚴重性,提高自己的法制觀念。俗話說的好:勿以善小而不為,勿以惡小而為之。我們應該從自己做起,從身邊的點點滴滴做起。正確認識法律,樹立自我防范意識,遠離犯罪。聽完這節(jié)課,我想這對于我以后的人生道路起著巨大的作用。它給了我許多真理和啟發(fā),告訴我要想成才必先學會做人,我會一直受用!

萬科講座心得體會篇九

20xx年11月24—26日,20xx年江西省中學數學教師優(yōu)質課比賽和觀摩活動在中國最美鄉(xiāng)村婺源舉行,我有幸參加此次觀摩活動。本次評比活動分農村組、城市組、中年組三個大組,共有41位老師參加比賽。其中萍鄉(xiāng)有3位老師參加比賽。比賽中,人教版、北師大版等版本教材的課都有展示。我在這次學習活動中接觸了全省各地市的優(yōu)秀中青年教師,讓我自己在知識技能及專業(yè)素養(yǎng)上收獲不少、見識不小。我感覺到能參加這樣的活動,對我來說,是一種難以表達的幸福。下面談幾點收獲:

這次比賽的一大特點是學生的類型有很大的變化,教材的`版本沒有限制,要參加比賽的老師首先要熟悉幾種教材,了解自己所要面對的學生的知識水平是怎樣的。因此相對以前我聽過的優(yōu)質課有很大的區(qū)別,更有深度,更能體現教師的教學水平。如《反比例函數》教師所面對的學生是九年級的學生,他們已經學完了反比函數,而組委會要求選手要按新授課來講,也沒有限制講哪個版本。對教師是一個全新的挑戰(zhàn)。南昌第二十八中學的李巧莉老師給我們展示了一堂與眾不同的概念課,整堂課從情境引出數的特征,其實數學就是玩概念的,不是玩技巧的。合作探究概念從哪里來,概念如何學,運用不同的數學思想,讓學過了學生們對反比例函數概念有了新的認識。我想李老師能上出這么新穎,正是因為她課前準備充分,熟悉吃透和深研教材。

本次比賽參賽教師的課件做的有新穎、有特色、有亮點且貼近于學生平時的生活。更能激發(fā)學生學習數學的興趣,引起學生的共鳴。如宜春實驗中學王宇新老師講的尺規(guī)作圖,整堂課從三個生活中的情境劇引出要學的內容。情境劇一:生活中貝貝過生日,四個同學為慶祝生日怎么切成4塊一樣大的生日蛋糕引出如何將圓四等份;情境劇二:如何加工一面盡可能大的境子給貝貝引出如何作三角形的內切圓;情境劇三:境子不小心打破了。如何使它破鏡重圓,引出如何作一個圓。他由生活中的問題建立數學模型,將數學問題得到升華。還有很多參賽教師的課件美觀大方實用,內含生活中息息相關的圖片、視頻。讓聽課的老師不覺得累。

這次講課的教師語言都非常準確,提問的意圖指向明確。對學生的引導自然、評價中肯,言語中流露出老師對學生的關心和鼓勵。我們都喜歡聽鼓勵的話,學生更是如此,這對學生的情感態(tài)度健康發(fā)展非常重要。xx市文清實驗中學的賴大吉老師作為中年組的一位參賽教師,他一身筆挺的西裝,大方得體,給我的印象最深,他在課上語言精煉,簡單,南昌的劉冰老師,她的語言親切,讓人有美的享受。他們還不失時機地對學生進行贊揚鼓勵,肢體語言配合的恰到好處,及時的糾正、引導,不管學生回答正確與否,對學生都能夠給予的適時評價,促進了學生的上進心和積極性,增強自信心。

在這些優(yōu)質課中,教師能放手讓學生自己動手操作,自主發(fā)現、探究、解決問題的方法,在這次比賽中各位參賽教師都準備了導學稿,章源中學許萍老師講《從月歷到數陳初步》綜合與實踐課,引導學生在猜一猜,框一框等數學活動中“直觀感知、主動參與、探索實踐、自主建構,使學生在自主探究、自我感悟中輕松地學會了知識。

每一個參賽教師不是單打獨斗,后面都有一個龐大的團隊,他們分工明確,對于比賽課的要求進行一初稿,二改稿,三定稿。真正做到了集體備課,每一堂課都是集體智慧的結晶。

通過觀摩,我的感觸很深,教學過程中,我們應該抓住數學的本質,結合生活實際,讓學生去體驗概念的形成過程,感受解決問題的思想方法,使得數學課堂更加有數學的味道。,通過這次學習,我收獲了很多,既開闊了眼界,也看到了自身的不足。教學是無止境的,在以后的數學教學工作中,我將不斷學習,更新教育觀念,注重教育科研,努力提高教育教學質量,爭取將自己的教學水平提高到一個嶄新的層次,使我也能夠達到這些精英們的教育教學水平。

這次福州市骨干班主任培訓,我有幸聆聽了劉曉明的《中小學教師心理健康教育狀況》講座。首先是教師的講座非常的生動有趣;其次就是通過教師心理健康講座,在我心中奠定了教師心理健康對于自己的工作和生活中的重要特殊的地位。使我對“健康”有了重新認識,一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優(yōu)良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。

教師的言行對學生有很大影響,人格健全的教師,能在課堂中創(chuàng)造一種和諧與溫馨的氣氛,使學生如沐春風,輕松愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛,使學生如坐針氈,惶惑不安。所以,教師完善的心理素質和人格,是構成良好師生關系的基礎,是實施心理健康教育、情感教育的出發(fā)點和首要原則。在日常的生活中我們往往只關注自已的身體健康,事實上除了身體健康,更應該關注心理的健康,心理專家認為,心理問題已成為現代社會中的一種職業(yè)病,而教師又是這種心理問題的高危人群之一。

心理的健康不僅影響我們教師的個人生活,還會影響我們周圍人的生活,也會影響工作。所以,我們必須重視我們教師的心理健康。

通過學習,我也知道了教師要善于做好自身的心理調節(jié)及保健工作,了解自我,辯證地看待自己的優(yōu)缺點;學習心理衛(wèi)生知識和心理健康知識,掌握心理調節(jié)的方法,學會緩解心理壓力,改善不良人格,提高心理承受能力;調整情緒,保持心理的平衡;善于選擇自己心情愉快的角度去思考問題、處理問題,建立起良好的人際關系;樂于為工作奉獻,并合理安排時間,張弛有度;培養(yǎng)多種興趣與愛好,陶冶情操,只有這樣,才能以積極健康地工作熱情投入到教學活動中去。

總之,在今后的教學工作中,我一定會保持一顆健康的心態(tài),關注每一個學生,善待每一個學生。時刻保存高度的責任心,關心愛護自己的學生,讓他們在輕松愉快的氛圍中快樂成長,成為祖國的有用人。

萬科講座心得體會篇十

7月14日上午,坊主陳邦老師從教學與有效教學、為有效教學而準備、提高課堂教學行為的有效性、有效教學的策略、有效教學的評價五個方面為工作室和國培班的學員們作了《走向有效的課堂教學》的講座。

能聽此講座是我的幸運!因為在這次講座中,我的思想又被激起了陣陣漣漪——幸甚!

當陳老師展示出這幅圖,我震驚了。南轅北轍?可不是嗎?我在之前的教學中,不就正是在做著這樣的事嗎?費力不討好,還習之以為常。

這是陳老師在講述“為有效教學而準備”時給我們展示的一句話??吹竭@句話,我也是震驚了。反觀自己以往以講解知識為主的教學,不禁直打冷顫……十多年了,原來自己很多時候都只是在做無用功,都只是在做著舍本逐末的事情,一天到晚辛苦著授人以魚,保姆似的跟在學生左右……卻是事倍功半。

教育的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞?!聡慕逃业谒苟嗷?/p>

同樣的,自己在激勵、喚醒和鼓舞學生方面,是不是在整個教育、教學過程中占的比重更大呢?顯然很多時候不是的!

所以,我想到了一句市場經濟里常說的一句話:做生意、找錢,靠的就是觀念。

其實,現在擺在我們大多數老師面前的,何償不是一樣?我們需要不斷更新觀念!這次講座,于我而言,在這方面,我有了收獲。但更希望以后能實實在在地踐行。

萬科講座心得體會篇十一

20xx年12月26日在杜橋小學我參加了畢業(yè)班教材解讀、復習輔導報告會活動,這次報告會很成功,我聆聽了專家張珍珍老師的精彩報告后,可謂是受益匪淺。下面從以下幾個方面來說一下自己的感受:

聽了張珍珍老師的講座后,我發(fā)現張老師是一個十足細致的人,她認真總結和概括三年來的小學畢業(yè)班試卷,仔細研讀自己孩子的畢業(yè)試卷,分析和解讀教材,進而設計復習計劃,對學生進行復習輔導。從她身上,我學會了作為教師要不斷積累總結,將靈感轉化成一種經驗,做一名真正的智慧教師。

看到張老師自己出的試卷,我發(fā)現自己根本沒有認真做很多事情,更別提通過研讀教材和畢業(yè)班試卷然后自己出卷考查學生了。張老師很有心,把自己的總結和分析,在試卷中體現出來了。從本次學習后我也要做個有心人,及時收集資料以提高教學質量。

學生在聽力部分的聽問句選答句這一類型的題目上失分很多,另外學生在筆試部分的連詞成句、閱讀理解、單項選擇以及新出的題型完形填空中失分更是相當慘重的,尤其是連詞成句。一直以來,對于學生的這一錯誤我都手足無措,無可奈何。聽了張老師的講座后,我的條理清晰多了,首先,在對待學生的錯誤的態(tài)度上應是:理智、冷靜、淡定。其次,在孩子身上找原因,在自己身上找原因,最后再找出對策,相信孩子都是聰明的,會學好的。

通過這次聽講座,觀念得到了更新,學得一些有用的方法,在今后的教學及管理工作中,我會把專家的理論與自己的教育實踐相結合,生成自己的見解,創(chuàng)造適合學生的教育。我力爭使自己的工作再上新臺階,再登新高度。

萬科講座心得體會篇十二

巴斯德說過:“科學是沒有國界的,因為他是屬于全人類的財富,是照亮世界的火把?!睍r代在發(fā)展,科技在進步,國家在強大,在現代社會,科技已融入我們的生活,成為無法割舍的一部分。當然,科技離不開創(chuàng)新,簡單說,沒有創(chuàng)新自然不會有科技,這是人們腦海里潛意識的想法。今天下午,我榮幸來到多媒體教室,聽取來自xx市二中張教授的科技創(chuàng)新講座。

講座分為兩個篇幅,社會篇與學生篇。

1、要學會創(chuàng)新周圍一切。

2、創(chuàng)新要對身邊事物感興趣。

3、創(chuàng)新要敢于想象。

4、創(chuàng)新要信息暢通。

1、會看,要學會觀察。

2、會想,要學會有創(chuàng)新思維(逆向思維)。

3、會畫,學會畫出各種圖(外觀圖、結構圖、三視圖、統計圖、電路圖)。

4、會做,有較強的動手能力。

5、會寫,有較強的寫作能力。

6、會說,有較強的口頭表達能力(不緊張、抓重點、科學分析表述、應變能力強)。

我們生活中到處都可以創(chuàng)新,比如為提高工作效率,我們可以改變工具的使用方法,改變工人的組成和結構。比如為實現儀器工具的多功能,我們可以改變工具的結構,或許稍微變動一下其零部件我們就可以得到另一種完全不同的工具。這些例子都叫創(chuàng)新,不只是造出了一種新的東西或想出了新的方法才叫創(chuàng)新。

創(chuàng)新是一切科學發(fā)現和發(fā)明創(chuàng)造的源動力。作為新時代的青少年的我們要具備創(chuàng)新思維和能力以發(fā)揮自己最大潛能,實現人生價值,為建設中國特色社會主義發(fā)揮作用。同時創(chuàng)新不只是一種思想,一種指南,它還應作為一種行動貫穿我們每一項實踐中。創(chuàng)新還應應用于我們的各項專業(yè)研究領域中,以便于促進科學技術的快速發(fā)展,提升科學研究的質量。創(chuàng)新很大程度上也取決于創(chuàng)新者知識和經驗的積累,一個沒有相關知識基礎的人,在該領域里是不可能有新穎見解的,只有深刻理解掌握所學知識內涵、外延、并在理解的基礎上深入思考和質疑,才有可能有創(chuàng)新之舉。

少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強,少年獨立則國獨立。而我們作為這個時代的少年,作為國家重點培育的創(chuàng)新型人才,應該努力學習,積極實踐,將自己雕琢成符合時代要求的人才,為祖國的偉大事業(yè)做貢獻!

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