總結(jié)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗，提煉經(jīng)驗，并將其應(yīng)用到未來的工作和學(xué)習(xí)中。在總結(jié)的過程中，要充分發(fā)揮自己的主觀能動性，主動尋找問題并提出解決方案。每篇總結(jié)范文都有其獨特的亮點和價值，可以為我們的總結(jié)寫作提供借鑒和啟發(fā)。
案件核查工作總結(jié)篇一
通過核查清理整頓，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退、進(jìn)退及時，提高低保管理水平，促進(jìn)全鎮(zhèn)低保的公正、公平、陽光、透明。
1、所有低保戶要重新審核認(rèn)定，所有低保戶都要無條件的接受核查。
2、通過核查清理，重點解決以下問題，一是“人情保”、“壓力?！?、“福利?！钡?；二是戶口在本地而長期在外生活的；三是手續(xù)不規(guī)范，資料不齊全等問題。
3、按程序切實做好新納入低保對象的申報和審批工作。
二、清理范圍。
對以下人員堅決予以清退：
1、低保人員死亡的；
2、戶籍遷出本縣的（大中專在校生除外）；
4、國家工作人員、村干部及其近親屬不符合低保條件的；
7、在外居住半年以上，不能由現(xiàn)居住地出具生活困難證明的；
9、安排子女擇校就讀或義務(wù)教育階段進(jìn)入收費(fèi)學(xué)校就讀的；
10、家庭成員就業(yè)年齡內(nèi)有勞動能力而好吃懶做的；
11、拒絕接受工作人員入戶核實家庭財產(chǎn)和家庭收入，拒絕簽署誠信承諾書的；
12、經(jīng)民政部門認(rèn)定其他不符合條件的。
三、清理整頓時間及步驟。
1、動員部署階段（3月15日—3月21日）。
鎮(zhèn)、村采取廣播、標(biāo)語、印刷宣傳單等方式，貫徹上級精神，營造核查氛圍，各村要設(shè)立公示專欄，公示低保條件等內(nèi)容。
2、各村自查階段（3月21日—3月25日）。
村黨支部、村委會成員、部分村民代表、鎮(zhèn)包村干部組成聯(lián)合調(diào)查組，逐戶對每個低保家庭的財產(chǎn)、住房、成員收入、勞動力狀況等情況逐項登記，填寫入戶調(diào)查表并簽字，要有低保人員及居住情況的影像資料。調(diào)查人員和低保戶本人要簽署誠信承諾書。
各村召開黨員、村民代表會議，結(jié)合入戶調(diào)查情況，對現(xiàn)有低保對象進(jìn)行評議，評議結(jié)果要有文字記錄，參加人員有簽字。
將核查與評議結(jié)果在公示欄公示5日，同時公布縣鄉(xiāng)舉報電話，自覺接受社會監(jiān)督。
公示結(jié)束后，對不符合條件的堅決清退，并通知其本人；對符合條件但手續(xù)不齊全的必須補(bǔ)齊。
對以后新申請低保人員按先入戶調(diào)查，再黨員、代表評議，再公示的程序辦理。
3、鎮(zhèn)政府抽查階段（3月26—3月31日）。
鎮(zhèn)政府根據(jù)各村自查結(jié)果，抽調(diào)民政、財政、紀(jì)委、農(nóng)保等相關(guān)部門人員，按不低于10%的比例，進(jìn)行隨機(jī)抽查，對不合格的村，給予通報批評，計入年終考核，并責(zé)令整改。
四、工作要求。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
鎮(zhèn)成立清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由政府副鎮(zhèn)長xxx同志任組長，鎮(zhèn)紀(jì)委、辦公室、民政所、社保所、計生站等部門負(fù)責(zé)人、各村黨支部書記、村委會主任為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，民政所長常強(qiáng)同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作。各村也要成立相應(yīng)工作機(jī)構(gòu)。
2、精心組織，確保穩(wěn)定。
各村黨支部、村委會要精心組織，統(tǒng)籌安排，嚴(yán)格按照低保政策法規(guī)辦事。對矛盾突出的問題，要積極引導(dǎo)，妥善處理，防治工作方法簡單粗暴、激化矛盾，確保社會穩(wěn)定。
3、完善制度，鞏固成果。
各村要以此次集中清理整頓行動為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗，嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程，進(jìn)一步完善相關(guān)長效管理機(jī)制，推進(jìn)我鎮(zhèn)低保管理工作再上新臺階。
xx人民政府。
20xx年x月x日。
案件核查工作總結(jié)篇二
一、工作進(jìn)程與質(zhì)效：
個人貸款客戶信息核查制度作為零售貸款集中審批運(yùn)作模式下的重要配套制度之一，在保證客戶申請信息的真實性和防范虛假貸款及貸款詐騙方面發(fā)揮著重要作用。經(jīng)過近三年時間的試行摸索，總行將舊版的核查工作流程進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整，簡化核查步驟，提高核查比例，強(qiáng)調(diào)核查制度的執(zhí)行落實和監(jiān)控反饋。在明確工作任務(wù)之后，我適時地提高了工作效率，進(jìn)一步精細(xì)化信息核查流程，積極配合盡職、審批和放款人員做好零售各環(huán)節(jié)工作，有效地保證所核查貸款的真實性和準(zhǔn)確性。
3、學(xué)習(xí)與成長。
4、內(nèi)部滿意度。
20xx年，我基本完成了各級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)，與消費(fèi)信貸中心各團(tuán)隊密切協(xié)作、積極配合，并協(xié)助中心秘書做好系統(tǒng)各項維護(hù)工作和零售評審會會前準(zhǔn)備及會后簽報統(tǒng)計工作。我還擔(dān)負(fù)起日常團(tuán)隊交通費(fèi)報銷等后勤工作，努力做好團(tuán)隊管理的“勤務(wù)兵”。同時，作為個人金融部團(tuán)支部副書記，我組織部內(nèi)廣大青年團(tuán)員，積極配合省行團(tuán)委協(xié)同本部黨委，開展了問卷調(diào)查、全員讀書、五四90周年慶祝、“建設(shè)系統(tǒng)內(nèi)一流分行”研討、紅色之旅沂蒙行、“建國大業(yè)”觀后感征文等一系列活動。
二、工作中存在的問題和不足。
20xx年是我入行以來的第三個年頭，我非常珍惜在個人金融部工作的機(jī)會，因為個金部站在市場的前沿，每天都能在第一時間掌握市場動態(tài)。雖然現(xiàn)在日常工作已經(jīng)上手，但自身還存在很多問題。
1工作不夠細(xì)致，質(zhì)量與效率沒有達(dá)到良好的統(tǒng)。
20xx年年初，信息核查工作從10%抽查提升到100%全面核查，業(yè)務(wù)量急劇猛增，并整個年度逐月遞增，在工作量上明顯感覺吃不消，特別當(dāng)幾項任務(wù)同時需要完成的時候，因為過于追求速度從而忽略了質(zhì)量，很多小細(xì)節(jié)上都有所欠缺，與同為信息核查員的同事在責(zé)任心和工作態(tài)度上都有一定差距。
2缺乏一線經(jīng)驗，在各方面的溝通上缺乏技巧性。
造成在與經(jīng)辦行協(xié)調(diào)溝通中，明顯和盡職、審批人員的在業(yè)務(wù)把握上存在一定差距，不能做到良好的換位思考，經(jīng)常過于直接，缺乏技巧性。
三、20xx年的工作思路及部門發(fā)展建議。
1加強(qiáng)客戶關(guān)系的管理，完善溝通技巧。
轉(zhuǎn)變到以客戶為中心這是對傳統(tǒng)觀念和流程的一次革命。怎樣做到以客戶為中心呢？我認(rèn)為就是“急客戶所急想客戶所想”。積極與客戶做到良好的溝通就能實現(xiàn)維護(hù)客戶、拓展客戶的目標(biāo)在信息核查崗位上更是如此。客戶選擇在銀行貸款當(dāng)貸款進(jìn)入審批流程信息核查就成為銀行與客戶溝通的第一座橋梁。良好的溝通技巧能拉近銀行與客戶的距離增添客戶對銀行的信任更好地與銀行配合以完善貸款信息提高審批及放款的效率讓客戶對銀行的服務(wù)更加滿意從而形成一種良性循環(huán)。20xx年被喻為我行戰(zhàn)略意義上的“個金年”是我行轉(zhuǎn)型時期的關(guān)鍵之年。而我所在的信息核查崗位并將應(yīng)對新的挑戰(zhàn)我們會積極申請增添錄音電話來作為完善工作質(zhì)量的一把利器更好地為零售貸款集中審批而保駕護(hù)航。
2推進(jìn)貫徹輪崗制度。
作為新人，最渴望的是能全面學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)，也希望能盡自身所能為部門發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。經(jīng)過兩年多的工作和學(xué)習(xí)，我感覺自己的進(jìn)步突飛猛進(jìn)，特別是在跟其他團(tuán)隊協(xié)調(diào)工作和日常交流中受益匪淺。輪崗制度以干代學(xué)，能夠在最短的時間內(nèi)掌握業(yè)務(wù)。只有具備了較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平，才能更好地為客戶服務(wù)，為我行“百年歷史、百億利潤”的戰(zhàn)略目標(biāo)更多地貢獻(xiàn)自己的一份力。希望領(lǐng)導(dǎo)能推進(jìn)貫徹輪崗制度，使我們新人都能有機(jī)會熟悉我部的各項業(yè)務(wù)。
由于我的資歷尚淺，對業(yè)務(wù)和市場的認(rèn)識有限，希望領(lǐng)導(dǎo)和各位同事予以批評指正。謝謝！
開頭怎么寫。
1、時間過得很快，在恩揚(yáng)一下子就快兩年了，在恩揚(yáng)這個大團(tuán)隊中，我學(xué)到很多的東西，感謝恩揚(yáng)提供的平臺，也很感謝陳總、劉經(jīng)理及恩揚(yáng)的'各個人幫助，讓我很快的成長。
2、20xx年手術(shù)管理與持續(xù)改進(jìn)專項檢查總結(jié)，20xx年手術(shù)治療管理專項檢查總結(jié)，為進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念；促進(jìn)我院進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度，完善組織管理結(jié)構(gòu)，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，有效防范醫(yī)療安全事件的發(fā)生，為爭創(chuàng)二甲評審做好充分準(zhǔn)備，全院開展了醫(yī)療安全專項檢查工作，認(rèn)真查找醫(yī)療安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，針對手術(shù)治療管理相關(guān)問題進(jìn)行專項檢查、督導(dǎo)，深入分析原因，進(jìn)行自查，并對自查工作進(jìn)行總結(jié)。
4、銀行個人金融部信息核查20xx年個人工作總結(jié)，展，盡了自己的微薄之力。
5、時間過得很快，在恩揚(yáng)一下子就快兩年了，在恩揚(yáng)這個大團(tuán)隊中，我學(xué)到很多的東西，感謝恩揚(yáng)提供的平臺，也很感謝陳總、劉經(jīng)理及恩揚(yáng)的各個人幫助，讓我很快的成長。
結(jié)尾怎么寫。
1、4改掉壞毛病，細(xì)心認(rèn)真工作（使用熱度：5264人次）。
2、手術(shù)患者的安全核對涉及到手術(shù)患者、病房護(hù)士、手術(shù)室護(hù)士、麻醉醫(yī)生、手術(shù)（使用熱度：1976人次）。
3、收集好事業(yè)單位法人設(shè)立登記工作過程當(dāng)中所必需的文件、材料、資料，抓緊完成事業(yè)單位法人設(shè)立登記工作。（使用熱度：757人次）。
4、由于我的資歷尚淺，對業(yè)務(wù)和市場的認(rèn)識有限，希望領(lǐng)導(dǎo)和各位同事予以批評指正。謝謝?。ㄊ褂脽岫龋?23人次）。
5、4改掉壞毛病，細(xì)心認(rèn)真工作（使用熱度：169人次）。
案件核查工作總結(jié)篇三
一年來，我室在縣委、縣政府和上級市紀(jì)委、監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹關(guān)于反腐倡廉工作的部署和要求，以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中心，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊緊圍繞反腐敗三項工作，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造性地工作，在全面完成反腐倡廉各項任務(wù)的同時，把辦案工作擺在重要位臵，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實，辦案工作始終保持平穩(wěn)發(fā)展的勢頭，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中取得了明顯成效。
一、認(rèn)真履行職責(zé)，查處了一批違紀(jì)違法案件。
2009年12月至2010年12月，我室共立案查處各類違紀(jì)違法案件5件，處分3人。通過辦案，挽回直接經(jīng)濟(jì)損失若干。
通過案件的查處，嚴(yán)肅了黨紀(jì)國法，有效地維護(hù)了群眾利益，密切了黨群、干群關(guān)系。震懾了違紀(jì)違法分子，教育了廣大黨員干部，增強(qiáng)了人民群眾反腐敗的信心。
二、辦案工作基本做法和體會。
1防并舉、注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針，不斷拓展從源頭上防治腐敗的領(lǐng)域；堅持立黨為公、執(zhí)政為民，切實解決損害群眾利益的突出問題；堅持反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真履行組織協(xié)調(diào)職責(zé)；堅持以改革的精神加強(qiáng)自身建設(shè)，全面履行紀(jì)檢監(jiān)察兩項職能等等。
一是強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任機(jī)制。根據(jù)以往查辦案件情況，確定查辦案件的總體目標(biāo)，對查辦案件的質(zhì)量和數(shù)量分別提出具體目標(biāo)任務(wù)，明確各辦案人員的責(zé)任。
二是推行協(xié)調(diào)工作機(jī)制，形成信息資源共享。在案件查辦工作中非常注意組織協(xié)調(diào)作用的發(fā)揮，在不斷加強(qiáng)反腐敗協(xié)調(diào)小組工作的同時，進(jìn)一步建立健全查辦案件工作協(xié)調(diào)機(jī)制，協(xié)調(diào)好與有關(guān)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門的關(guān)系，充分發(fā)揮各執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)的職能作用，形成了較好的協(xié)同作戰(zhàn)模式。注重與信訪局、公安局、檢察院、法院、審計局等部門的協(xié)調(diào)工作，加強(qiáng)案件的移送，交流反饋有關(guān)信息，通過信息交流拓寬案源渠道，初步形成縣域內(nèi)反腐敗信息的資源共享，實踐成果明顯。
三是嚴(yán)格考核獎懲機(jī)制。我們制定了年終與平時考核相結(jié)合，單位與個人考核相結(jié)合，考核與獎懲相結(jié)合的考評機(jī)制。為了保證考核結(jié)果能夠得到有效運(yùn)用，還制定了獎懲辦法，將查辦案件完成情況作為年終綜合考核的重要依據(jù)。
四是實施強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。一方面，定期參加全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)人員的集中培訓(xùn)，學(xué)習(xí)案件檢查工作程序、方法和技巧。
2另一方面采取跟班學(xué)習(xí)，定期抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦案人員到案件檢查室跟班學(xué)習(xí)，直接參與查辦案件工作。
五是制定領(lǐng)導(dǎo)包案機(jī)制。高度重視和支持查辦案件工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，直接參與辦案，并擔(dān)任一些重大案件的專案組長和調(diào)查組長，直接指揮、調(diào)度重大案件的查處，在突破大要案中發(fā)揮重要作用。
一年來，我們在案件查辦工作中取得了一定的成績，使一批違法違紀(jì)的黨員干部受到了應(yīng)有的黨紀(jì)政紀(jì)處理，帶動了我縣黨風(fēng)政風(fēng)的好轉(zhuǎn)，有效地遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。為維護(hù)盤山縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)平穩(wěn)發(fā)展、為深入落實實踐科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會提供了有力保證，得到了市紀(jì)委、監(jiān)察局和縣委、縣政府的認(rèn)可，實踐中我們的體會是：
一是要進(jìn)一步提高對查辦案件工作重要性的認(rèn)識。查辦違紀(jì)違法案件是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的基本職能，是《黨章》和《行政監(jiān)察法》賦予紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的重要職責(zé)。同時，嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件，是懲治和預(yù)防腐敗體系的重要組成部分，是做好構(gòu)建懲防體系工作的必然要求，也是落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會的要求。各紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要始終把查辦違紀(jì)違法案件擺在重要位臵，作為一項事關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察全局的重要工作來抓，進(jìn)一步加大查辦案件力度，嚴(yán)厲懲處腐敗分子。
二是要加強(qiáng)對辦案工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案。要進(jìn)一步拓寬思路，擴(kuò)大案件線索來源渠道。要堅持實事求是的原則，3做到事實清楚，證據(jù)確鑿，定性準(zhǔn)確，處理恰當(dāng)，手續(xù)完備，程序合法，使所辦案件經(jīng)得起歷史檢驗。要堅持法律和紀(jì)律面前人人平等，對任何組織和個人的違紀(jì)違法行為，都必須依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。同時，本著懲前毖后、治病救人的精神，善于運(yùn)用和體現(xiàn)黨的政策，做到該嚴(yán)則嚴(yán)，該寬則寬，寬嚴(yán)相濟(jì)，區(qū)別對待。要進(jìn)一步研究辦案工作規(guī)律，創(chuàng)新辦案工作方式方法。
三是要突出辦案工作重點。集中力量查辦影響重大、與群眾利益密切相關(guān)的重要案件，切實維護(hù)好人民群眾的根本利益。要從容易發(fā)生違紀(jì)違法問題的環(huán)節(jié)入手，以查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中違反黨紀(jì)的案件為重點，嚴(yán)肅查辦領(lǐng)導(dǎo)干部濫用權(quán)力、貪污賄賂的案件，利用人事權(quán)、司法權(quán)、審批權(quán)謀取私利的案件。
四是要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的組織協(xié)調(diào)作用，形成查辦案件的整體合力。要重視發(fā)揮查辦案件的治本功能，針對案件中暴露出的問題，深入剖析，舉一反三，查找體制機(jī)制制度方面的原因，建章立制，堵塞漏洞，鏟除腐敗問題滋生蔓延的土壤，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
三、
目前查辦案件中存在的困難和問題。
4也有的被調(diào)查人抱著僥幸的心理，不愿說出真相。這在一定程度上也給案件的適時突破造成很大的難度。
二是案源渠道不寬。紀(jì)檢監(jiān)察案件來源仍然是發(fā)揮信訪主渠道作用，群眾的舉報熱情不夠高，影響信訪數(shù)量，幾年來，我縣的信訪數(shù)量在下降，被訪者層次不高，導(dǎo)致案件質(zhì)量不高。
三是基層辦案水平徘徊不前。主要表現(xiàn)在：一是業(yè)務(wù)夠不熟悉，辦案程序不清楚。由于基層紀(jì)檢干部平時辦案少，缺乏實踐鍛煉，業(yè)務(wù)不精，對案件線索不敏感，抓不住要害，以至于大案成小案，小案成無案，最后不了了之。二是思想作風(fēng)不過硬。在辦案工作中存在老好人思想，怕字當(dāng)頭，不愿叫真，不敢堅持原則。三是認(rèn)識不到位，思想上存在片面性。有的認(rèn)為辦案人員不夠，況且辦案會影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展，存在有案不查的問題。
四是查案技巧有待提高。當(dāng)前違紀(jì)案件作案主體呈多元化、作案手段五花八門，有的辦案人員查案手段單一，仍然靠“一張嘴、一支筆”的傳統(tǒng)方法來辦案，一定程度上影響了辦案的進(jìn)度，尤其是對計算機(jī)、金融等方面的專業(yè)知識掌握不夠，碰到此類問題，更是無所適從，不知如何下手。
四、對今后辦案工作的對策和建議。
5工作的領(lǐng)導(dǎo)；二是有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。三是有利于凝聚人心、鼓舞士氣和營造良好氛圍。同時，做到事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法，保證辦案質(zhì)量。
二是與時俱進(jìn)，不斷改進(jìn)辦案的方式方法。一是主動請示匯報。重大的案源線索或者采取重要的措施，及時向黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，爭取支持。二是注意把握好時機(jī)。做到有利于凝聚人心，有利于經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。對查辦復(fù)雜的案件，善于協(xié)調(diào)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門的力量，善于向上級機(jī)關(guān)請求支持，借力推進(jìn)、借力突破。三是建立信訪檔案制度和分析制度。各級都要按照干部管理權(quán)限建立黨員干部的信訪檔案。同時，還要建立信訪分析制度。對信訪反映的輕微違紀(jì)問題，及時進(jìn)行誡勉談話和批評教育；對信訪反映問題比較多的單位，督促加強(qiáng)教育、建章立制。四是積極拓展案源。建立線索臺帳，定期分析梳理。與公安、檢察、法院、審計、信訪等有關(guān)部門加強(qiáng)溝通。五是完善辦案的組織形式。紀(jì)委可以獨立辦案，也可以與有關(guān)部門聯(lián)合辦案。
6線索；通過執(zhí)法監(jiān)察及教育糾風(fēng)等渠道來挖掘線索；加強(qiáng)同公、法等部門的聯(lián)系，從中發(fā)現(xiàn)案件線索。
四是嚴(yán)格管理，繼續(xù)加強(qiáng)辦案隊伍自身建設(shè)。培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的執(zhí)紀(jì)辦案隊伍，是加強(qiáng)辦案工作的重要組織保證。要按照中央紀(jì)委提出的提高黨的紀(jì)檢工作“五種能力”和建設(shè)一支“政治堅強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的要求，切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)。要提高辦案人員的思想政治素質(zhì)，堅持用中國特色社會主義理論武裝廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部，對紀(jì)檢監(jiān)察干部特別是辦案干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督，努力強(qiáng)作風(fēng)、增能力、嚴(yán)管理、樹形象，不斷提高隊伍的自身素質(zhì)。
盤山縣紀(jì)委案件檢查室。
2010年12月26日。
案件核查工作總結(jié)篇四
2011年，市紀(jì)委監(jiān)察局案件監(jiān)督管理工作在市委市政府及上級紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮案件監(jiān)督管理的職能作用，工作取得一定成效，職能得到進(jìn)一步加強(qiáng)?，F(xiàn)總結(jié)如下。
一、2011年基本情況。
2011年，全市共受理信訪舉報（）件(次)，重復(fù)（）件(次)。初核線索（）件。立案（）件，涉及黨員（）件，監(jiān)察對象（）件。鄉(xiāng)科級（）件，一般干部（）件，其他人員（）件。
結(jié)案（）件，結(jié)案率（）%。處分（）人，處分率（）%。其中，鄉(xiāng)科級干部（）人，一般干部（）人，其他人員（）人。
受黨紀(jì)處分（）人。其中警告（）人，嚴(yán)重警告（）人，撤銷黨內(nèi)職務(wù)（）人，留黨察看（）人，開除黨籍（）人。
受政紀(jì)處分（）人。其中警告（）人，記過（）人，記大過（）人，撤職（）人，開除（）人。
免予黨政紀(jì)處分（）人。
大案要案（）件，占立案總數(shù)（）%；責(zé)任追究（）人，占立案總數(shù)（）%；挽回經(jīng)濟(jì)損失（）萬元。
二、主要工作做法。
1、加大力度，多渠道收集和挖掘案件線索。
收集案件線索工作的面很廣，而且案件線索的隱蔽性又越來越強(qiáng)，單靠我們僅的力量和人員是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，我們的信量和信息面畢竟是有限的，所以在充分調(diào)動和發(fā)揮好各基層紀(jì)委的積極作用的同時。我們主要從以下四個渠道收集和挖掘案件線索。一是經(jīng)常保持與各單位紀(jì)檢監(jiān)察干部的溝通，及時掌握情況，收集案件線索；二是召開專題案件工作片會、紀(jì)委書記例會收集案件線索；三是從各項專項檢查、清理工作中收集案件線索；四是到公、檢、法、審計、計生、物價等部門收集和挖掘案件線索。
2、充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能，認(rèn)真做好指導(dǎo)工作。
針對基層紀(jì)委查辦案件少、缺乏辦案經(jīng)驗等情況，加強(qiáng)對基層紀(jì)委自查案件的指導(dǎo)，幫助基層紀(jì)委分析案情，選準(zhǔn)突破口，深挖細(xì)查違紀(jì)線索，推進(jìn)案件查辦工作的深入開展，并與基層紀(jì)委一起進(jìn)行查辦。同時對案件辦理情況進(jìn)行檢查和規(guī)范，確保辦案質(zhì)量。
3、加大結(jié)案力度，提高結(jié)案率。
4、運(yùn)用統(tǒng)計成果，加強(qiáng)案件剖析和綜合分析以及監(jiān)察建議工作。
一是針對案件現(xiàn)象進(jìn)行分析和歸類，找出帶有傾向性和苗頭性問題，按部門和行業(yè)將情況形成材料反饋給領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)安排工作發(fā)揮參謀和助手作用。二是針對一些部門和行業(yè)存在的問題，分析產(chǎn)生這些問題的原因，提出治理和改進(jìn)的措施和建議，發(fā)出監(jiān)察建議書。三是根據(jù)上級紀(jì)委和本委領(lǐng)導(dǎo)的要求，及時提供相關(guān)數(shù)據(jù)和案情分析材料。全年，共下發(fā)紀(jì)律檢查建議書（）份、監(jiān)察建議書（）份。
5、明確期限，及時準(zhǔn)確做好統(tǒng)計上報工作。
為確保準(zhǔn)確及時地將統(tǒng)計匯總情況上報大連市紀(jì)委，每個月都必須提前將各單位上報的各類表格逐項進(jìn)行檢查、核對。針對發(fā)現(xiàn)的問題（錯項、漏項、定性不準(zhǔn)確、填寫的簡要案情不詳細(xì)不能說明案情等情況）及時通知報表單位和部門，并將錯項改過來，把漏項補(bǔ)全，確保一次輸入成功。并按要求及時上報。
6、規(guī)范管理，加強(qiáng)制度建設(shè)。
案件管理室成立以來，我們首先將登記備案制度初步建立起來。截止目前，在案件管理室登記備案的有《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)接受群眾來信來訪電話舉報統(tǒng)計表》、《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)初步核實違紀(jì)線索登記表》《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案案件登記表》、《處分決定》、《對處分決定的批復(fù)》、《監(jiān)察建議書》等6份材料。我們建立的登記備案制度是根據(jù)上級紀(jì)委及委局領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合本委實際情況，本著科學(xué)、規(guī)范、有效、實用的原則開展工作的，不是照抄照搬，既要做好上級的規(guī)定動作，又要有我們的自選動作。
7、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格辦案程序。
案件管理工作貫穿于查辦案件的全過程，既為查辦案件工作服務(wù)，又監(jiān)督和規(guī)范查辦案件工作，因此，案件管理室成立以來，首先對查辦案件程序的合法性進(jìn)行規(guī)范，從信訪件的初步核實，到立案調(diào)查，到最后結(jié)案，都必須經(jīng)過嚴(yán)格的審批程序，履行各種審批手續(xù)，從而保證了查辦案件程序的合法性。
-4-審議案件（）件。
2011年12月。
案件核查工作總結(jié)篇五
20xx年農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼工作暫告一段落，入戶核查工作也逐步推進(jìn)。由區(qū)農(nóng)機(jī)推廣站、區(qū)農(nóng)機(jī)監(jiān)理站兩組核查人員對全區(qū)農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼330戶農(nóng)戶進(jìn)行了入戶核查。
購機(jī)補(bǔ)貼核查分成兩大組，一組由區(qū)農(nóng)機(jī)推廣站三人核查中市辦、寧老莊鎮(zhèn)、行流鎮(zhèn)、聞集鎮(zhèn)共212戶機(jī)手。一組由區(qū)農(nóng)機(jī)監(jiān)理站三人組成的，核查周棚辦事處、循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)管委會、伍明鎮(zhèn)共118戶購機(jī)補(bǔ)貼機(jī)手。
兩組核查人員公正、認(rèn)真、熱情、耐心的服務(wù)，得到購機(jī)補(bǔ)貼農(nóng)戶的好評，增近了干群關(guān)系。特別是提高了農(nóng)戶對國家惠農(nóng)政策的認(rèn)識，提高了農(nóng)機(jī)手的農(nóng)機(jī)安全防范意識，提高了對農(nóng)業(yè)機(jī)械的保養(yǎng)、維護(hù)和管理常識。
購機(jī)補(bǔ)貼核查不是目的，而是通過核查宣傳國家惠農(nóng)大好政策，推廣先進(jìn)實用的農(nóng)業(yè)機(jī)械，提高科學(xué)種植，為農(nóng)民節(jié)能增效、環(huán)保再利用，提高機(jī)械化水平，為落實國家惠農(nóng)政策扶持把好關(guān)，提高我們?yōu)檗r(nóng)民的服務(wù)水平。
案件核查工作總結(jié)篇六
一是以辦案推動農(nóng)村稅費(fèi)改革，對加重農(nóng)民和學(xué)生負(fù)擔(dān)的行為，通過辦案，給予了有力地制止，共清退不合理負(fù)擔(dān)175萬元。二是以辦案促進(jìn)基層組織建設(shè)，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，為步入小康社會奠定基礎(chǔ)。三是以辦案推動紀(jì)委其它各項工作，無論是執(zhí)法糾風(fēng)或是調(diào)研宣教我們都視為是自己份內(nèi)的工作。
二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感。
查辦案件，是實踐“xxxx”要求的具體體現(xiàn)，為落實“xxxx”的重要思想提供紀(jì)律保證，為創(chuàng)造良好的社會發(fā)展環(huán)境提供組織保證，是我們與腐敗分子最直接、最激烈的較量，是反腐敗斗爭是否深入的有效標(biāo)志，也是紀(jì)委是否有威、有位、有為的具體體現(xiàn)，基于這一重要性的認(rèn)識，年初紀(jì)委常委會制定了工作目標(biāo)任務(wù)分解到室、室又分解到人，使之人人身上有任務(wù)，肩上有擔(dān)子，有目標(biāo)。在信訪渠道嚴(yán)重下滑、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆、部門配合不力（特別是司法機(jī)關(guān)）的情況下，我們克服重重困難調(diào)查了各類信訪件件。
一是重點查辦黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)管理部門和副鄉(xiāng)科級以上的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件。在信訪調(diào)查54件信訪件中涉及三機(jī)關(guān)一部門25件，轉(zhuǎn)立案11件，同時突出了市縣領(lǐng)導(dǎo)交辦件的信訪調(diào)查。
二是改進(jìn)辦案方法，提高辦案能力和政策水平。為拓寬揭露腐敗問題的視野和渠道，從容易發(fā)生權(quán)錢、權(quán)色交易的重點部位入手主動發(fā)現(xiàn)案件線索32件，查實29件。查否3件，其中查實一中印刷廠廠長聞宜平貪污公款10萬余元，是紀(jì)委近年來查處涉案金額最大的一個案件。查辦案件牽涉到方方面面，為取得最好的政治經(jīng)濟(jì)社會效果，我們在調(diào)查中，講究策略，講究方法，避免影響經(jīng)濟(jì)工作。
三是團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于奉獻(xiàn)。辦案工作性質(zhì)較為特殊，兩人必須同甘共苦，相互信任，保守秘密，協(xié)調(diào)配合。責(zé)任目標(biāo)到人，就要求我們主動去協(xié)調(diào)部門參與，室與室之間，同志與同志之間，互為支持，互為諒解。按常規(guī)分管案件的領(lǐng)導(dǎo)一般情況是不親自包案辦案的，而諶愛民同志不計較個人得失，不怕得罪人，在劃解任務(wù)時把自己同檢查室同志一樣，平等劃分，除了承擔(dān)與檢查室同志一樣的工作任務(wù)外，還承擔(dān)著上下協(xié)調(diào)、督辦及其它各項工作。年過五旬的郭迪庚同志，四、五月份還在住院治病，病還未愈，就投入到辦案一線，在查處一中印刷廠聞宜平案中，他卻上頂著烈日,下踩著滾燙的水泥地面來回從北大街到大街口工行一個下午跑了四躺，步行?。〗衲晗奶燹k公樓裝修各種文書檔案存放一起，斷電、斷水，郭迪庚同志硬是在悶灌式的檔案室里呆了一個下午。在供電公司辦公有空調(diào)，可他寧可放棄這樣好的辦公環(huán)境，在外面跑辦案，硬是查出一個近年來從未查出過的涉案十萬余元大案。忍得、受得、氣得、餓得是我們的一貫作法。在與違法違紀(jì)分子較量過程中，你是細(xì)致入徽的做工作，講政策，他是百般抵賴，有的證人甩袖頭，談話記錄不簽字等等，為了把事情辦好，我們委屈求全。
三．不斷更新知識，擴(kuò)大知識面，提高自身綜合素質(zhì)，為更好的工作補(bǔ)充新的血液。
1、集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合.除單位組織集中學(xué)習(xí)貫徹xx同志的“七一”重要講話“xxxx”重要思想黨的“xx大”以及省市紀(jì)委會議精神外，結(jié)合自身工作實際學(xué)習(xí)了解了財經(jīng)法規(guī)、會計知識、建筑領(lǐng)域的有關(guān)政策知識以及黨紀(jì)處分條例，行政執(zhí)政政策法規(guī)，社會各個領(lǐng)域的政策及業(yè)務(wù)知識。使之在工作中不說外行話。
案件核查工作總結(jié)篇七
2015年以來，火車站街道辦事處在市委、市政府的正確的領(lǐng)導(dǎo)下，在市民政部門的關(guān)心指導(dǎo)下，街道勞動保障所在低保工作中不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作方式，提升服務(wù)意識，嚴(yán)格履行職責(zé)，認(rèn)真做好低保工作，全方面，高效率做到了應(yīng)保盡保，目前轄區(qū)享受低保人員45戶，共80人，1－6月共發(fā)放低保金140313元，為1人申請臨時救助?，F(xiàn)將2015年上半年開展低保工作情況匯報如下：
一、精心組織，全方位宣傳低保政策。
今年4月，火車站低保工作在火車站廣場開展了大型宣傳活動，本次活動以“認(rèn)真執(zhí)行新政策，做到應(yīng)保盡保工作，進(jìn)一步擴(kuò)大保障覆蓋面”為主題，設(shè)立了咨詢服務(wù)臺，開展了低保政策和臨時救助工作的咨詢服務(wù)，本次共接待轄區(qū)居民30余人次。
此次活動領(lǐng)導(dǎo)重視，準(zhǔn)備充分，得到了社區(qū)居民的熱心支持，我們通過發(fā)放宣傳資料的形式讓廣大的居民了解享受最低生活保障的條件、低保戶如何享受醫(yī)療救助和轄區(qū)居民因病、因災(zāi)等特殊原因如何享受臨時救助等政策，本著“應(yīng)保盡保的原則”，切實解決好民生問題。困難群眾是弱勢群體，他們需要政府的關(guān)心，社會的救助，我們按照“政策公平、程序規(guī)范、結(jié)果透明”的要求，從根本上緩解轄區(qū)低收入群眾的實際生活困難問題。
二、強(qiáng)化服務(wù)，盡全力做好低保工作。
低保工作是黨和國家在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的條件下，解決城市貧困人口生活困難作出的一項重大決策，是關(guān)系到社區(qū)和諧發(fā)展基礎(chǔ)工程，也關(guān)系到國家改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，是社會保障體系的重要內(nèi)容之一，為此，街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)十分重視低保工作，把此項工作做為辦事處全年度的重要工作來抓，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，年初與其它工作同安排，同檢查，同考核，同講評，并指定一名副職負(fù)責(zé)該項工作，認(rèn)真安排、精心部署，每次都召開專題會議進(jìn)行仔細(xì)研究，經(jīng)常對負(fù)責(zé)社區(qū)低保工作的人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，同時還配備專人負(fù)責(zé)低保工作，在工作中我們的具體做法是：始終堅持把握“三條基本原則、”抓好“五個工作環(huán)節(jié)”、全面落實“三公開制度”，確保了低保工作的正常開展。
一是始終堅持把握三條基本原則。一是以人為本，求真務(wù)實的原則。在堅持政策的基礎(chǔ)上，還要根據(jù)每個家庭的具體情況區(qū)別對待，確保符合低保條件的困難群眾能及時得到求助；二是逶明公開，接受監(jiān)督的原則。自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，盡量減少和避免失誤；三是家庭收入和家庭財產(chǎn)相結(jié)合評估的原則。在評估過程中，不能單純看目前的收入情況，還要結(jié)合過去的收入以及家庭財產(chǎn)和實際消費(fèi)水平綜合評估。
二是抓好五個工作環(huán)節(jié)。一看、二訪、三核、四評、五定。看：就必須親自到申請人家中實地察看，觀察其人居環(huán)境、條件、財產(chǎn)狀況，消費(fèi)水平，用我們直觀感覺看看這個家庭生活水平在當(dāng)?shù)靥幱谝粋€什么樣的狀態(tài)。訪：就是到申請對象的鄰居、居民代表和工作單位進(jìn)行走訪，通過走訪，了解家庭成員的工作和收入情況。核：就是取證核實，通過工作單位、勞動和社會保障部門、工商、稅務(wù)及市場管理等部門進(jìn)一步核實其收入情況，包括一些隱性收入。評：就是對申請對象進(jìn)行評細(xì)的評估，主要是召開社區(qū)居民代表會議，同時我們要求社區(qū)也可邀請社區(qū)中的部分人大代表、政協(xié)委員列席會議。每個季度都要定期對申報的每份申請材料及調(diào)查核實情況進(jìn)行匯總，分析和評估，形成會議紀(jì)要。定：就是最終確定申請人是否作為低保對象，并確定低保對象應(yīng)享受多少差額補(bǔ)助，形成文字材料，上報至街道。街道再次核實后上報民政局。今年街道低保戶增至45戶，雖然數(shù)量不大，要想準(zhǔn)確核對也并非易事，因此我們把低保戶分成三種類型，第一種是孤寡老人，“三無”人員，家庭收入固定不變的；第二種是家庭收入變化很小的；第三種是家庭收入隨時都有可能發(fā)生比較大變化的（孩子大中專畢業(yè)找到工作，下崗失業(yè)人員找到新的工作崗位，到了退休年齡，已領(lǐng)取退休金）。第三種類型是我們再次核實的重點，力求做到了準(zhǔn)確，高效界定家庭收入。
三是全面落實三公開制度。一是公開低保內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、申請條件、工作程序、工作人員姓名、咨詢電話、服務(wù)承諾；二是公開低保申請人姓名、住址、家庭人口、家庭收入，享受低保金額以及在動態(tài)中的變動情況；三是公開設(shè)立舉報電話，舉報箱、建立“低保信訪薄”，專人負(fù)責(zé)，記錄反映的問題以及情況調(diào)查處理結(jié)果。
由于嚴(yán)格程序，認(rèn)真核實，準(zhǔn)確上報，保證了街道低保做到公開、公平、公證，做到有進(jìn)有出，補(bǔ)助金有增有減的動態(tài)管理，做到該享受的一個不漏，不該享受的一個也不能享受。幾年來，街道低保工作沒有因工作不到位或處理不公而受到舉報。
三、嚴(yán)格把關(guān)，高效率確定低保人員。
在做好低保工作中，我們重點嚴(yán)把“四關(guān)”，確保了高效率薦定低保人員。
第一嚴(yán)把政策關(guān)。以社區(qū)專干為政策宣傳員，廣泛宣傳低保條例，負(fù)責(zé)傳達(dá)并解釋有關(guān)政策，為群眾排疑解惑，提供咨詢服務(wù)，使每個居民對低保政策有個正確認(rèn)識，明白“低?！睂徟绦颍坏诙?yán)把審核關(guān)。街道以社區(qū)低保工作人員為主，進(jìn)入社區(qū)入戶，深入摸底、了解周圍群眾對申請人的意見、看法，實地核實申請人的家庭收入及財產(chǎn)狀況，并組織有居民代表參加的評審小組召開“低?！痹u議會，無異議后上報街道辦事處，街道辦事處再入戶核查、民主評議、張榜公示，無異議后正式上報市民政局；第三嚴(yán)把監(jiān)督關(guān)。公示擬享受低保人員名單，公示期內(nèi)居民無異議的方可成為下月“低保”對象；并建立舉報制度，凡居民舉報不符合低保范圍的人員，堅決予以取締，接受群眾監(jiān)督，增加工作透明度；第四嚴(yán)把責(zé)任關(guān)。一是實行責(zé)任追究制，狠殺低保工作不正之風(fēng)，杜絕人情“保”，確保低保工作健康有序發(fā)展；二是堅持低保動態(tài)管理制，要求街道社區(qū)的低保工作人員勤入戶、勤跑腿，及時掌握低保家庭的現(xiàn)狀，同時還要求具有勞動能力的低保對象每月到社區(qū)居委會參加兩次義務(wù)勞動，并且堅持每月兩次簽到，進(jìn)行相關(guān)的政策學(xué)習(xí)和談心，了解他們的實際情況，了解他們的隱性收入，全面地掌握了他們的動態(tài)；三是堅持核查制度，確保了低保工作的透明度，實現(xiàn)了低?！澳苓M(jìn)能出、能上能下”的動態(tài)管理，確保了低保工作無漏保、無錯?，F(xiàn)象發(fā)生。
四、存在的問題。
二是個別低保工作人員吃苦意識還不夠強(qiáng)。當(dāng)前社區(qū)低保工作人員大多是剛畢業(yè)的大中專生，他們生活在當(dāng)前優(yōu)越的工作環(huán)境中，對工作還是基本滿意，但對吃苦的意識還不夠，特別是深入居民一線調(diào)查了解情況中時常有畏難情緒等現(xiàn)象。
三是各級對低保工作的認(rèn)識還有待于進(jìn)一步提高。目前，雖然低保人員是社會的弱勢群體，靠國家政策以享受補(bǔ)助金生活，這部分人員雖然不多，但對社會的影響還是較大，如不能及時幫助解決就業(yè)渠道，同樣會對社會穩(wěn)定帶來一定影響，為此，各級必須站在講政治的高度看待這個社會群體，要從源頭上解決這部分人員的現(xiàn)實問題，確保社會大局穩(wěn)定。
火車站街道辦事處低保工作雖然取得了一定成績，但與業(yè)務(wù)部門和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，我們將以這次檢查作為新的起點，進(jìn)一步完善工作制度和程序，加強(qiáng)服務(wù)，提升效率，改進(jìn)工作中存在的問題，把民生工作做好做實，為我市低保事業(yè)的發(fā)展社會穩(wěn)定貢獻(xiàn)一份力量。
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案件核查工作總結(jié)篇八
一、什么是期間核查期間核查是指使用簡單實用的方法,對測量設(shè)備或參考標(biāo)準(zhǔn)、基準(zhǔn)、傳遞標(biāo)準(zhǔn)或工作標(biāo)準(zhǔn)以及標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)(參考物質(zhì))的某些可能存在不穩(wěn)定因素的參數(shù)在兩次相鄰的定期檢定/校準(zhǔn)之間的時間間隔內(nèi)進(jìn)行核查,以判定設(shè)備是否保持其檢定或校準(zhǔn)時應(yīng)當(dāng)具有的.準(zhǔn)確度,以確保檢測和校準(zhǔn)結(jié)果的質(zhì)量.一旦發(fā)生偏移,可以采取適當(dāng)?shù)姆椒ɑ虼胧?盡可能地減少和降低由于量值失準(zhǔn)而產(chǎn)生的成本和風(fēng)險,有效維護(hù)實驗室和客戶的利益.
作者：丁明作者單位：北京市東城區(qū)計量檢測所刊名：中國計量英文刊名：chinametrology年，卷(期)：“”(3)分類號：關(guān)鍵詞：
案件核查工作總結(jié)篇九
2016年xxx案件防控工作在縣聯(lián)社安全保衛(wèi)案件防控部的正確領(lǐng)導(dǎo)、支持下，認(rèn)真貫徹落實2016年銀監(jiān)會案件防控會議精社及遼寧省銀監(jiān)局和省聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營、風(fēng)險防控制度規(guī)定，和縣聯(lián)社具體要求，遵循“預(yù)防為主，綜合治理，誰主管，誰負(fù)責(zé)”的指導(dǎo)原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強(qiáng)隊伍建設(shè)等方面入手筑牢安全保衛(wèi)案件防控工作的基礎(chǔ)，通過制度約束和檢查督促，強(qiáng)化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我社財產(chǎn)安全和員工、客戶的人身安全，為我社業(yè)務(wù)發(fā)展和各項工作的順利推進(jìn)營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、加強(qiáng)全員安全防范意識教育和技能培訓(xùn)，夯實人防基礎(chǔ)。
人是做好安全防范工作的第一要素，今年以來，我社更加重視和加強(qiáng)對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強(qiáng)防范技能，作為安全防范工作的基礎(chǔ)工作來抓。我社黨支部始終堅持“防范勝于治理”的法則，不管形勢如何變化，始終繃緊教育這根弦，做到警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護(hù)設(shè)施、多么先進(jìn)的技防設(shè)備，都是要靠人去遵守、去操作、去維護(hù)，只有把全社員工調(diào)動起來，夯實人防基礎(chǔ)，制度、設(shè)施、設(shè)備才能發(fā)揮最大的效用。
1今年以來，我們把增強(qiáng)員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防火、防盜、防暴的應(yīng)知應(yīng)會等內(nèi)容對員工進(jìn)行預(yù)案教育和防范技能教育，收到了較好的效果。
對前臺業(yè)務(wù)人員的防范技能教育，主要側(cè)重學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應(yīng)急處置措施分工、動作要領(lǐng)，各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用等。使員工能熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應(yīng)急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。
二、加強(qiáng)防護(hù)設(shè)施建設(shè)，夯實技防、物防基礎(chǔ)。
防護(hù)設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此，我社在注重抓全員防范意識教育培訓(xùn)的同時，十分注重抓好防護(hù)設(shè)施建設(shè)，保證營業(yè)場所的所有設(shè)備都靈敏可靠、嚴(yán)密完善。
在物防、技防設(shè)施的管理上，我社明確各職位員工自己崗位的物防、技防設(shè)施負(fù)總責(zé)，并建立健全了110報警系統(tǒng)、電視監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準(zhǔn)臺帳，定期進(jìn)行檢測、校準(zhǔn)，確保了各種物防、技防設(shè)施的正常運(yùn)行。
三、
加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)，夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)。
2加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)，是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎(chǔ)性工作，其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來，我社根據(jù)省聯(lián)社下發(fā)的各項安全保衛(wèi)案件防控規(guī)章制度的要求，本著在聯(lián)社的支持與教導(dǎo)中發(fā)展完善，在需要中充實，在變化中調(diào)整，在實踐中創(chuàng)新的原則，聯(lián)系我社實際，建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。
我社堅持每月對營業(yè)場所進(jìn)行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即主任親自查；分管領(lǐng)導(dǎo)定期查；值班人員每日負(fù)責(zé)一天，每天對網(wǎng)點進(jìn)行安全制度和防范設(shè)施檢查；帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員堅持做到每日營業(yè)終了檢查；主任會同領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行階段性綜合檢查。
我社還建立了節(jié)假日、雙休日行政領(lǐng)導(dǎo)值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好對“重點部位、重點人員、重點崗位”和早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退（即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機(jī)終端退出操作程序）”，中午和節(jié)假日確保1名領(lǐng)導(dǎo)帶班；對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到不放過、不遷就、重整改、嚴(yán)處罰。
3同時加強(qiáng)了營業(yè)場所日常的自查工作。目前，我社設(shè)有安全保衛(wèi)案件防控負(fù)責(zé)人協(xié)助主任進(jìn)行安全檢查，網(wǎng)點每日進(jìn)行例行安全檢查，并作詳細(xì)記錄。檢查內(nèi)容包括業(yè)務(wù)方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關(guān)閉；門、窗是否閉鎖；110報警電話設(shè)備是否好用等等。
四、加強(qiáng)安全經(jīng)營管理。
根據(jù)2016年省聯(lián)社和縣聯(lián)社案件防控工作精神，我社提高了對安全保衛(wèi)案件防控工作職能和任務(wù)的重新認(rèn)識：明確了安全保衛(wèi)案件防控工作是全社平安、穩(wěn)健經(jīng)營的前提和條件。一年來，我們按照省聯(lián)社黨委和縣聯(lián)社總支部的工作部署，在做好治安保衛(wèi)工作的前提下，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理的職責(zé)，加強(qiáng)安全經(jīng)營、突發(fā)事件處置等方面的工作。圍繞防火災(zāi)事故、防暴力事故、防電氣事故、防盜竊事故、防墜落事故等方面的工作，做好了特種設(shè)備、危險物品、公用設(shè)備、食品、飲用水等的安全管理、指導(dǎo)和監(jiān)督?；旧献龅搅酥伟脖Ｐl(wèi)和安全經(jīng)營一肩挑，沒有出現(xiàn)顧此失彼，偏廢任何一方面工作的情況。
付家信用社2016年12月5日。
案件核查工作總結(jié)篇十
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，廣泛宣傳。
全市清理規(guī)范鄉(xiāng)村財務(wù)加強(qiáng)農(nóng)村集體“三資”管理工作會議后，我辦事處工委、政府高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、工作機(jī)構(gòu)，實行領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點和機(jī)關(guān)干部包村責(zé)任制，并采取多種措施宣傳政策，統(tǒng)一思想。一是召開領(lǐng)導(dǎo)班子會，傳達(dá)全市會議精神，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想，結(jié)合實際研究制定農(nóng)村“三資”委托代理服務(wù)工作方案；二是召開轄區(qū)村干部動員會，全面安排部署農(nóng)村“三資”清理規(guī)范工作；三是召開村民或村民代表會，統(tǒng)一群眾思想，為清查盤點做好準(zhǔn)備；四是召開培訓(xùn)會，對村干部和村組會計進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保政策執(zhí)行不走樣。
2、嚴(yán)格程序，認(rèn)真清理。清產(chǎn)核資是農(nóng)村“三資”委托代理服務(wù)工作中最關(guān)鍵、最核心、最重要的一個基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，各居（村）加強(qiáng)對每一個程序的檢查指導(dǎo)，重點把住了“三關(guān)”：首先是清查登記關(guān)。按照統(tǒng)計表要求，對集體的每一項資產(chǎn)分門別類做好登記，確保不漏不錯；其次是群眾參與關(guān)。在清理過程中，充分吸納村民代表參加，資產(chǎn)評估和重估多方聽取群眾意見，體現(xiàn)了陽光操作，杜絕了閉門造車現(xiàn)象；第三是公示公開關(guān)。每個村在清查登記結(jié)束后，都在本村醒目的地方將清產(chǎn)核資情況進(jìn)行上墻公開，接受群眾監(jiān)督。對群眾提出的問題認(rèn)真進(jìn)行記錄，并做好解釋和整改工作，做到了讓群眾滿意。
3、政府大力支持，硬件建設(shè)到位。農(nóng)村“三資”委托代理服務(wù)工作需要相應(yīng)的硬件設(shè)施作保障，我辦事處克服困難，擠出資金保證了“三資”委托代理服務(wù)中心的經(jīng)費(fèi)投入。有固定的辦公場所、專門的檔案室，配齊了電腦、打印機(jī)、檔案柜等必要的辦公設(shè)施；統(tǒng)一安裝了農(nóng)村財務(wù)軟件，實行了會計電算化；將管理制度和工作流程圖，都制牌上墻。對“三資”委托代理服務(wù)中心所需資金實行實報實銷，充分保障了“三資”委托代理服務(wù)中心建設(shè)所需資金。為工作的開展提供了強(qiáng)有力的財力支持?！叭Y”清理工作結(jié)束后,“三資”委托代理服務(wù)中心認(rèn)真收集整理各種檔案資料,檔案管理規(guī)范。做到了村級檔案與辦事處“三資”管理中心的檔案數(shù)據(jù)一致、標(biāo)準(zhǔn)一致。
4、規(guī)范運(yùn)作，成效顯著。辦事處“三資”委托代理服務(wù)中心一邊進(jìn)行清產(chǎn)核資，一邊根據(jù)各村具體情況，依程序處置集體資產(chǎn)和資源，有效杜絕了過去暗箱操作、人情發(fā)包、低價發(fā)包的不合理現(xiàn)象，增加了集體經(jīng)濟(jì)收入，起到了使集體資產(chǎn)和資源保值、增值的作用，深受群眾歡迎，受到了社會的好評。
二、今后方向。
1、嚴(yán)格管理是做好財務(wù)工作的重要保障，因此一定要加強(qiáng)財務(wù)管理力度，嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度，進(jìn)一步提高工作質(zhì)量，規(guī)范財務(wù)管理行為。
2、要不斷提高財務(wù)人員工作水平，通過培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流等各種方式提升財務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和知識水平，使之適應(yīng)財務(wù)管理工作的要求。
今后我們要依托信息化，規(guī)范基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化各項監(jiān)督，深化服務(wù)內(nèi)涵，扎扎實實把財務(wù)管理各項工作落實到實處。
案件核查工作總結(jié)篇十一
為了落實民政部、省廳“將符合條件的貧困群眾全部納入農(nóng)村低保，基本實現(xiàn)應(yīng)保盡保”的工作目標(biāo)，根據(jù)省低保管理辦公室的統(tǒng)一部署，我市從3月28日起到4月30日，由市低保局直接組織，對全市農(nóng)村低保、農(nóng)村五保、40%救濟(jì)及其他救濟(jì)對象開展了一次全面核查工作，達(dá)到了宣傳各項社會救助政策，公示救助對象，了解民意的目的。通過全面核查，進(jìn)一步摸清了農(nóng)村低保、農(nóng)村五保及各類救助對象的現(xiàn)狀，找出了存在的問題，核查清退調(diào)整農(nóng)村低保對象8103人、農(nóng)村五保對象275人、其他社會救助對象17人。我們的具體作法是：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，是確保核查工作順利開展的前提條件。全省社會救助培訓(xùn)班結(jié)束后，我們及時將會議精神向分管市長和局黨委進(jìn)行了專題匯報，初步提出核查的具體方案，積極爭取市領(lǐng)導(dǎo)和局黨委的支持。局黨委非常重視農(nóng)村低保核查工作，把農(nóng)村低保核查作為深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，讓貧困難群眾得實惠的大事來抓，兩次召開黨委會專題研究，全力支持市低保局開展核查。核查前召開了全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦主任會進(jìn)行核查工作安排部署，核查中再次召開了主任會議進(jìn)行督導(dǎo)。同時核查工作也獲得財政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的大力支持，市民政局、財政局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展農(nóng)村低保核查的通知》，財局社保科派人自始至終參加核查工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府也高度重視農(nóng)村低保核查，全力予以支持，積極配合。由于市鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)識統(tǒng)一，加上部門的密切配合，保證了全市農(nóng)村低保核查工作的順利開展。
二、認(rèn)真抓好試點，是保證核查工作有序開展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在開展全面核查之前，我們組織骨干力量，在小板鎮(zhèn)進(jìn)行了核查工作試點，核查試點采取四種形式：一是以村為單位逐戶入戶調(diào)查，訪問鄰里住戶，登記家庭信息；二是由村召集所有對象逐戶介紹情況；三是調(diào)查人員在村醫(yī)療室、小賣部等人口集中的地方了解情況；四是召開黨員、群眾代表會議，現(xiàn)場評議對象；通過試點，基本摸清了核查工作的流程，低保對象中存在的主要問題，核查中應(yīng)注意的事項，統(tǒng)一了核查標(biāo)準(zhǔn)和評判尺度。核查試點也鍛練了核查隊伍，起到了培訓(xùn)隊伍的作用。在試點的.基礎(chǔ)上，我們設(shè)計印制了《市農(nóng)村救助對象核查登記表》，分類統(tǒng)計表，征求意見表等三萬余份。為全市核查工作全面展開打下了良好的基礎(chǔ)。
三、詳細(xì)制定方案，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，是確保核查收到實效的重要保證。通過試點，我們制定了詳細(xì)核查實施方案。按照集中核查，分組調(diào)查，上下聯(lián)動的原則，一個一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一村不漏的進(jìn)行調(diào)查。做到明確分工，流水作業(yè)，各負(fù)其責(zé)。下鄉(xiāng)核查分四個小組進(jìn)行進(jìn)村入戶調(diào)查，在家同志負(fù)責(zé)資料收集、信息統(tǒng)計，實行一條龍操作。核查前用二時間對所有參加核查人員進(jìn)行集中培訓(xùn)，明確核查要求，規(guī)定核查紀(jì)律。規(guī)定在核查過程中，不準(zhǔn)接受吃請、不準(zhǔn)按受對象禮物、不準(zhǔn)說情包庇、不準(zhǔn)泄露核查信息、不準(zhǔn)獨立行動、不準(zhǔn)將核查資料放在個人手中。同時確定了在核查中七種應(yīng)予取消和調(diào)整的對象類型：一是對象死亡的；二是兒女已成年，外出打工經(jīng)商的；三是優(yōu)親厚友的關(guān)系保、人情保；四是保障家庭成員中的老人有其他子女，并有贍養(yǎng)能力的；五是保障對象無病、無殘，正在勞動年齡段的；六是張冠李載的；七是群眾意見較大的等等，方便各核查小組在核查中掌握，統(tǒng)一尺度。有了實施方案，有了掌握的標(biāo)準(zhǔn)，使整個核查工作有條不紊，得心應(yīng)手。在核查中，核查人員遵守核查紀(jì)律，認(rèn)真履行職責(zé)，耐心聽取群眾意見，詳細(xì)登記對象信息，每個核查小組平均每行程150多公里，走訪近10個行政村，填寫150多份核查登記表。整個核查過程緊鑼密鼓，有條不紊。
四、實行上下聯(lián)動，是核查工作整體推進(jìn)的有效手段。為了使整個核查工作做到群眾滿意，基層滿意，領(lǐng)導(dǎo)滿意，我們在核查中堅持做到上下聯(lián)動。一方面市低保局聯(lián)合財政部門組織力量直接進(jìn)村入戶調(diào)了解情況，并將調(diào)查信息及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層反饋，征詢基層意見，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)村進(jìn)行復(fù)核調(diào)查，特殊情況及時溝通說明。防止因被訪對象的片面性和局限性，造成錯漏和誤判等問題；另一方面我們還組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)村二級開展評議公示，自查自糾。發(fā)揮基礎(chǔ)對農(nóng)村低保對象家庭情況熟悉的優(yōu)勢，防止不合條件對象漏網(wǎng)。據(jù)初步統(tǒng)計，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村民委員會通過自查取消、調(diào)整對象占整個取消對象近30%，經(jīng)過至上而下，至下而上幾個回合，上下意見一致，都比較滿意，對象也更加準(zhǔn)確了。
五、存在問題比較普遍，今后管理工作任重道遠(yuǎn)。我市農(nóng)村低保工作深入人心，在核查中尚未發(fā)現(xiàn)較大的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，救助資金也按時通過社會化發(fā)放形式發(fā)放到了對象手中，絕大多數(shù)符合條件的特困家庭及癡呆傻殘人員的基本生活得到了保障，多數(shù)困難群眾的困難得到了緩解。但調(diào)查核查中發(fā)現(xiàn)的一些帶普遍性的問題不容忽視，必須引起各級管理機(jī)構(gòu)的高度重視。一是執(zhí)行政策不嚴(yán)，保障對象不準(zhǔn)，關(guān)系保，人情保，照顧保的問題普遍存在。少數(shù)地方不按程序申報，個別人說了算，村級民主評議，公示流于形式。鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核把關(guān)缺失，一些地方任憑村里申報，不進(jìn)行審核把關(guān)或者審核不徹底，造成部分對象不準(zhǔn)確。審批環(huán)節(jié)由于對象多，分布廣，時間緊，也往往走馬觀花，即使抽查發(fā)現(xiàn)一些問題，也沒能及時予以糾正；二是救助政策宣傳不到位。由于宣傳不夠，加上村級干部變動較大，部分地方村組干部對農(nóng)村低保政策一知半解，有的根本不知道，普通群眾的知曉率更低，有的地方干部群眾對新的五保政策了解極少，對其他救助政策了解就更少了。因此，造成執(zhí)行農(nóng)村救助政策出現(xiàn)偏差較大的問題；三是救助對象的信息失真，存在張冠李戴。有些特殊救助對象沒有戶籍和身份證，社會化發(fā)放存在一定的困難。因此一些地方在辦理過程用他人名字頂替，有的用村干部的身份證為其開戶，造成不知情的群眾意見很大。這些問題都必須引起我們的高度重視，采取措施切實改進(jìn)農(nóng)村低保的管理工作，真正做到政策公開，程序公平，對象公示。確保農(nóng)村低保工作步入規(guī)范化，制度化的軌道。
案件核查工作總結(jié)篇十二
1月25日，接到省市人民當(dāng)局教導(dǎo)督導(dǎo)委員會下發(fā)的《關(guān)于切實做好疑似失學(xué)兒童環(huán)境核查和勸返復(fù)學(xué)工作的看護(hù)》，我縣人民當(dāng)局辦公室、教導(dǎo)督導(dǎo)委員會辦公室、教導(dǎo)局高度看重，我室認(rèn)真對比文件執(zhí)行，高質(zhì)量按文件要求完成相關(guān)工作?，F(xiàn)就相關(guān)工作作如下總結(jié)：
一、實時成立領(lǐng)導(dǎo)工作小組。
接到上級文件和疑似失學(xué)兒童信息后，我室實時成立以教導(dǎo)局xx副局長為組長，xx為副組長，各責(zé)任督學(xué)為組員的領(lǐng)導(dǎo)工作小組。訂定工作，明確工作思路，分化工作任務(wù)。各工作小構(gòu)成員責(zé)任明確，光陰節(jié)點明確，工作要求明確?？隙ㄎ沂倚焖厍贋榫唧w工作聯(lián)結(jié)員，負(fù)責(zé)與市教導(dǎo)局督導(dǎo)處、省廳對接相關(guān)工作。
二、逐一認(rèn)真開展核查甄別。
我室依據(jù)185名疑似失學(xué)兒童的信息，根據(jù)學(xué)區(qū)劃分原則，將疑似失學(xué)兒童分至全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)28個學(xué)校。新學(xué)期開學(xué)后，責(zé)任督學(xué)對責(zé)任片學(xué)校進(jìn)行逐一的對接指導(dǎo)，各學(xué)校成立疑似失學(xué)兒童工作小組。工作構(gòu)成員和公安、社區(qū)居委會對接，摸準(zhǔn)疑似失學(xué)兒童的真實信息，采取入門入戶到人的方法，對每一位疑似失學(xué)兒童環(huán)境進(jìn)行逐一排查，對不在當(dāng)?shù)氐囊伤剖W(xué)兒童，工作構(gòu)成員也是幾經(jīng)電話周轉(zhuǎn)聯(lián)系，摸準(zhǔn)疑似失學(xué)兒童的去向，做到不漏一戶，不漏一人，逐一甄別，逐一建檔，逐一匯總，此次摸底排查的信息數(shù)據(jù)真實靠得住。工作組人員死力做好勸返工作，目前我縣有5名兒童返校學(xué)習(xí)，對因病因殘不能到校學(xué)習(xí)的兒童，學(xué)校也通過送教上門的方法辦理孩子學(xué)習(xí)問題。對付i至m類的未返校學(xué)習(xí)的兒童，我室會做好后續(xù)的跟蹤工作。
案件核查工作總結(jié)篇十三
案件核查是一項非常重要的工作，它關(guān)系到公正司法的實現(xiàn)和社會的和諧穩(wěn)定。作為一名司法工作者，我有幸參與了多次案件核查工作。在此過程中，我積累了一些心得體會。
第二段：審視案件材料
在進(jìn)行案件核查之前，我們首先要審視案件材料。這個階段非常關(guān)鍵，它決定了我們后續(xù)工作的方向和重點。在審視案件材料時，我們要注意收集相關(guān)證據(jù)，特別是一些關(guān)鍵證據(jù)，如電子郵件、短信、視頻等等。此外，我們還要注重細(xì)節(jié)，比如各個證據(jù)的時間、地點、來源等等，這些信息對于案件的真相有著重要的影響。
第三段：問詢當(dāng)事人
在審視完案件材料后，我們需要對當(dāng)事人進(jìn)行問詢。這個環(huán)節(jié)也非常重要，因為問詢可以直接從當(dāng)事人口中了解到一些關(guān)鍵信息。在問詢時，我們要注意問詢的方式和技巧。首先，要尊重當(dāng)事人的意志，盡量讓他們有主動權(quán)。其次，要根據(jù)不同的情況使用不同的問詢技巧。比如，有的當(dāng)事人可能不愿意說出真相，我們就要采用開放式問題、反復(fù)詢問等技巧，來引導(dǎo)當(dāng)事人說出真相。
第四段：比對證據(jù)和口供
在問詢完當(dāng)事人后，我們需要把當(dāng)事人的口供和證據(jù)進(jìn)行比對，找出其中的矛盾和漏洞。這個工作需要非常細(xì)心和耐心，因為有時候矛盾和漏洞可能非常微小。在比對時，我們還需要結(jié)合案件的背景和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行綜合判斷，來找出真相。這個階段的工作是比較繁瑣和費(fèi)時的，但是卻是非常重要的。
第五段：擬定報告和建議
在比對完口供和證據(jù)之后，我們需要擬定一份詳細(xì)的報告和建議，向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。在擬定報告和建議時，我們要事實求是，客觀公正，不能有歧視和偏見。同時，我們還要提出一些具體的建議和措施，來防止類似的案件再次發(fā)生。這樣，我們才能充分發(fā)揮案件核查的作用，為公正司法和社會和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。
結(jié)尾：
案件核查是一項需要經(jīng)驗和技巧的工作。通過多次的實踐和總結(jié)，我發(fā)現(xiàn)只有全面細(xì)致地進(jìn)行材料的審視、問詢當(dāng)事人、比對證據(jù)和口供，才能真正找到案件的真相。我相信，在不斷實踐和學(xué)習(xí)中，我們會越來越熟練地掌握這一重要的技能，為公正司法和社會的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。
案件核查工作總結(jié)篇十四
20xx年元月至今，全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立各類違法違紀(jì)案件80件，按性質(zhì)分：貪污賄賂類案件25件，違反廉潔自律類案件2件，違反財經(jīng)紀(jì)律類3件，侵犯黨員權(quán)利、公民權(quán)利類2件，妨害社會管理秩序類44件，失職、瀆職類3件，其他類1件。按職級分：涉及鄉(xiāng)科級以上黨員干部11人，股級黨員干部7人，一般黨員干部63人。審結(jié)案件80件，審結(jié)率100。受處分黨員干部81人，其中黨紀(jì)處分69人：黨內(nèi)警告6人，黨內(nèi)嚴(yán)重警告30人，留黨察看14人，開除黨籍18人，免予黨紀(jì)處分1人。政紀(jì)處分13人：行政警告2人，行政記過3人，行政降級1人，行政撤職3人，開除公職2人，免予政紀(jì)處分2人。
1、認(rèn)真做好自辦案件的審理工作，及時結(jié)案。對移送審理的自辦案件，嚴(yán)把“入口關(guān)”，事實不清、手續(xù)不完備、證據(jù)不充分、案卷不規(guī)范的均不受理，對確定受理的，要求承辦案件人員認(rèn)真填寫案件移送審理表，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后移送審理。移送審理的案件，我室嚴(yán)格按照《黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)案件審理工作條例》規(guī)定及時進(jìn)行審理，堅持集體審理制，指定專人審理，并及時辦理各種報批手續(xù)，經(jīng)紀(jì)委常委會議或監(jiān)察局長辦公會議研究決定后，及時辦理行文、宣布等結(jié)案手續(xù)。20xx年，審結(jié)自辦案件共48件。
2、認(rèn)真做好申訴案件的審理工作，及時結(jié)案。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)委檢查機(jī)關(guān)控告申訴工作條例》和《監(jiān)察機(jī)關(guān)處理不服行政處分申訴的辦法》的規(guī)定，受理黨員干部對黨政紀(jì)處分不服的申訴案件，對申訴案件的復(fù)查、復(fù)議、復(fù)審、復(fù)核，堅持首訴必辦的原則，堅持全錯全糾、部分錯部分糾、不錯不糾的原則，實事求是的處理。20xx年元月至今，受理申訴案件1件，因該案移送司法機(jī)關(guān)，法院判決后，申訴人正向上一級人民法院提起申訴，現(xiàn)待法院終審判決后再行結(jié)案。
3、對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委查辦的案件，嚴(yán)格按市紀(jì)辦發(fā)[20xx]號《關(guān)于在全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)推行“縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級審理結(jié)案制度”的通知》的規(guī)定執(zhí)行“兩審”結(jié)案，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委查辦的案件，經(jīng)承辦案件的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委審理小組一審后，再報我室二審，最后提交縣紀(jì)委常委會或局長辦公會審定后方可結(jié)案。20xx年，審結(jié)二審案件31件。
20xx年，我室完成領(lǐng)導(dǎo)交辦查辦的案件共18件。
20xx年xx月至今，我室報送信息1條。
20xx年xx月至今，我室按規(guī)定每月將工作情況反饋一次。
1、及時辦理市紀(jì)委監(jiān)察局、縣委、縣政府及委局領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
2、積極學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，我室二人均參加了中級計算機(jī)知識培訓(xùn)，基本學(xué)會打字復(fù)印等基礎(chǔ)性工作。
2、由于人少事多，加之外出工作時間少，無信息來源，因此僅報送信息1條。
1、積極探索案件公開審理工作模式，爭取在明年在我縣對特殊案件逐步實行案件公開審理。
2、利用工作優(yōu)勢，加強(qiáng)負(fù)面信息的報道。
案件核查工作總結(jié)篇十五
受理違紀(jì)案件情況：截止到5月31日共審結(jié)案件47件，處分人數(shù)84人，免予黨紀(jì)處分1人，處分到期申請解除處分8人，恢復(fù)黨員權(quán)利2人。其中：受黨紀(jì)處分69人，受政紀(jì)處分23人，雙重處分8人，黨紀(jì)重處分8人，政紀(jì)重處分12人；科級干部受處分15人。
在依紀(jì)依法處理違紀(jì)案件工作中，必須堅持事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法的辦案方針，嚴(yán)格依紀(jì)依法對案件作出處理。不僅對檢查室所辦案件事實和證據(jù)材料等要嚴(yán)格審查，鑒別是非，而且對檢查室所辦案件是否遵照辦案法定程序也應(yīng)進(jìn)行監(jiān)督，把好辦結(jié)質(zhì)量關(guān)，不斷提高案件查辦的能力和政策理論水平。對發(fā)現(xiàn)的問題，敢于堅持原則，主動溝通，積極協(xié)商，爭取發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督制約的作。
為進(jìn)一步鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成果，審理室采用七查七看工作法，重點對20xx年至20xx年黨政紀(jì)處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行一次全面檢查，確保紀(jì)律處分執(zhí)行到位。我們采取七查七看的方法進(jìn)行。一查審理案卷，看處分決定是否按規(guī)定宣布并送達(dá)本人；二查組織人事檔案，看處分決定是否裝入本人檔案；三查年度考核情況，看是否按規(guī)定確定等次；四查干部任免審批表，看是否按要求調(diào)整職務(wù)；五查工資變動審批表，看是否按規(guī)定要求調(diào)整工資；六查違紀(jì)款物憑賬，看違紀(jì)款物是否按規(guī)定追繳到位。七查建議落實情況，看縣紀(jì)委、監(jiān)察局提出的工作調(diào)整、調(diào)離、免職等建議，相關(guān)部門是否落實到位。
此次執(zhí)紀(jì)檢查呈現(xiàn)五個特點：一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。為做好此項工作，縣委常委、縣紀(jì)委書記趙建喜同志親自安排、全力部署，并組織召開全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人參加的執(zhí)紀(jì)檢查大會。紀(jì)委常務(wù)副書記和分管審理的副書記密切配合，統(tǒng)一分工，相互協(xié)調(diào)，具體落實。二是工作準(zhǔn)備充分。在執(zhí)紀(jì)檢查工作之前，縣紀(jì)委審理室對全縣20xx年至20xx年間受黨政紀(jì)處分人員分別按單位、處分種類、受影響情況等進(jìn)行了全面摸底統(tǒng)計，做到底子清、數(shù)字準(zhǔn)、情況明。三是任務(wù)細(xì)化到位。針對受處分人員單位性質(zhì)、身份、處分種類等不同情況，專門按要求分類設(shè)計各種表格，任務(wù)細(xì)化到位，確保相關(guān)單位明確執(zhí)紀(jì)內(nèi)容。四是職責(zé)清晰明確。為提高執(zhí)紀(jì)工作效率，明確相關(guān)單位職責(zé)，確保執(zhí)紀(jì)到位，要求各相關(guān)單位在工作中要按要求填寫表格，不復(fù)印任何資料，在每種表格上都要求填表人、紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）、單位負(fù)責(zé)人簽名，并對各自填寫內(nèi)容負(fù)責(zé)。五是執(zhí)紀(jì)不留死角。本次執(zhí)紀(jì)檢查，對全縣20xx年至20xx年3年間所有受處分人員的處分執(zhí)行情況，進(jìn)行一次全面大檢查，確保執(zhí)紀(jì)檢查全覆蓋，不留死角。
總之，半年來，案件審理工作在委局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持案件審理工作的基本原則和二十四字辦案方針，取得了一定成績，也看到了存在的問題。在今后的案件審理工作中，要進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高案件審理隊伍的.綜合素質(zhì)，解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，全面履行好各項工作職責(zé)，把案件審理工作提高到一個新的臺階。
案件核查工作總結(jié)篇十六
20xx年個人工作總結(jié)，在這一年里對自己而言，今年的工作更充實、更有意義，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和幫助下，我順利地完成了各項工作任務(wù)，同時，思想認(rèn)識上得到了很大提高，工作上得到了很大啟發(fā)，現(xiàn)將工作小結(jié)匯報如下：
做為一名案件審理員，雖然自己是一名普通的員工，但是也已經(jīng)明顯感覺到了壓力，感覺到如果不學(xué)習(xí)就有能被淘汰。工作中，我經(jīng)常抓住機(jī)會學(xué)習(xí):一是抓住會議、培訓(xùn)等機(jī)會學(xué)習(xí)。凡此，我都會用心參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)做好筆記;二是抽時間自學(xué)《中華人民共和國煙草專賣法》《煙草專賣許可證管理辦法》等方面，增長了知識、開闊了視野;三是向同事、同行和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們好的工作方法、處事潛力、創(chuàng)新思維和對復(fù)雜工作的解決思路和辦法。通過單位組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)和自己學(xué)習(xí)，對如何鑒別真假煙、如何處理重大違法違規(guī)案件，有了自己的一套簡單的方式、方案。用思想武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺悟，樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”，嚴(yán)格遵守工作單位的各項規(guī)章制度，堅持一切從我做起，實事求是。以工作力求仔細(xì)、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準(zhǔn)備接受局領(lǐng)導(dǎo)的檢驗與考核。
在工作方面以兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位的心態(tài)，一切以工作為重，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)；虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，注重與同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽；工作認(rèn)真主動，按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)?，F(xiàn)把我的工作情況簡述如下：
1、今年，處理案件37起，其中未當(dāng)案件28起、無證運(yùn)輸案件5起、銷非案件1起、無證經(jīng)營案件2起、向未成年人出售卷煙案件1起、5萬元以上案件4起、共計3103.7條、總價值767873元、罰沒款82080.77元。
2、上報數(shù)據(jù)方面，及時往區(qū)局上報每月的國煙專表、32位碼的月報、真煙查扣月報，往內(nèi)管上報每起案件的真煙案件信息統(tǒng)計表。
4、認(rèn)真做好每日工作計劃、周工作計劃。把工作計劃細(xì)化到步，責(zé)任到人，同時，通過制作工作計劃也提高了我的思想覺悟，鍛練了我的工作朝著正確的思路前進(jìn)。
在自身建設(shè)方面，“高調(diào)做事、低調(diào)做人”是指導(dǎo)我干工作的宗旨。我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進(jìn)。努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。
回顧今年來自己的總體工作，本人只是做了就應(yīng)做的本職工作，但還存在不少問題：一是離本單位工作高標(biāo)準(zhǔn)要求，自己還有差距，有待于在今后的工作中提高標(biāo)準(zhǔn)。高質(zhì)量地去完成各項工作；二是在做好各項服務(wù)工作中，應(yīng)當(dāng)樹立超前意識；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題；三是還需加強(qiáng)理論知識與專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)，提高自己的工作能力。多請教、多請示，工作不拖時，努力做到不怕苦、不怕累，克服懶惰思想，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，扎扎實實干好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。
在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，努力把本職崗位工作做“實”，做“細(xì)”，為煙草的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
案件核查工作總結(jié)篇十七
一是以辦案推動農(nóng)村稅費(fèi)改革，對加重農(nóng)民和學(xué)生負(fù)擔(dān)的行為，通過辦案，給予了有力地制止，共清退不合理負(fù)擔(dān)175萬元。二是以辦案促進(jìn)基層組織建設(shè)，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，為步入小康社會奠定基礎(chǔ)。三是以辦案推動紀(jì)委其它各項工作，無論是執(zhí)法糾風(fēng)或是調(diào)研宣教我們都視為是自己份內(nèi)的工作。
二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感。
查辦案件，是實踐“xxxx”要求的具體體現(xiàn)，為落實“xxxx”的重要思想提供紀(jì)律保證，為創(chuàng)造良好的社會發(fā)展環(huán)境提供組織保證，是我們與腐敗分子最直接、最激烈的較量，是反腐敗斗爭是否深入的有效標(biāo)志，也是紀(jì)委是否有威、有位、有為的具體體現(xiàn)，基于這一重要性的認(rèn)識，年初紀(jì)委常委會制定了工作目標(biāo)任務(wù)分解到室、室又分解到人，使之人人身上有任務(wù)，肩上有擔(dān)子，有目標(biāo)。在信訪渠道嚴(yán)重下滑、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆、部門配合不力(特別是司法機(jī)關(guān))的情況下，我們克服重重困難調(diào)查了各類信訪件件。
一是重點查辦黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)管理部門和副鄉(xiāng)科級以上的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件。在信訪調(diào)查54件信訪件中涉及三機(jī)關(guān)一部門25件，轉(zhuǎn)立案11件，同時突出了市縣領(lǐng)導(dǎo)交辦件的信訪調(diào)查。
二是改進(jìn)辦案方法，提高辦案能力和政策水平。為拓寬揭露腐敗問題的視野和渠道，從容易發(fā)生權(quán)錢、權(quán)色交易的重點部位入手主動發(fā)現(xiàn)案件線索32件，查實29件。查否3件，其中查實一中印刷廠廠長聞宜平貪污公款10萬余元，是紀(jì)委近年來查處涉案金額最大的一個案件。查辦案件牽涉到方方面面，為取得最好的政治經(jīng)濟(jì)社會效果，我們在調(diào)查中，講究策略，講究方法，避免影響經(jīng)濟(jì)工作。
三是團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于奉獻(xiàn)。辦案工作性質(zhì)較為特殊，兩人必須同甘共苦，相互信任，保守秘密，協(xié)調(diào)配合。責(zé)任目標(biāo)到人，就要求我們主動去協(xié)調(diào)部門參與，室與室之間，同志與同志之間，互為支持，互為諒解。按常規(guī)分管案件的領(lǐng)導(dǎo)一般情況是不親自包案辦案的，而諶愛民同志不計較個人得失，不怕得罪人，在劃解任務(wù)時把自己同檢查室同志一樣，平等劃分，除了承擔(dān)與檢查室同志一樣的工作任務(wù)外，還承擔(dān)著上下協(xié)調(diào)、督辦及其它各項工作。年過五旬的郭迪庚同志，四、五月份還在住院治病，病還未愈，就投入到辦案一線，在查處一中印刷廠聞宜平案中，他卻上頂著烈日,下踩著滾燙的水泥地面來回從北大街到大街口工行一個下午跑了四躺，步行啊!今年夏天辦公樓裝修各種文書檔案存放一起，斷電、斷水，郭迪庚同志硬是在悶灌式的檔案室里呆了一個下午。在供電公司辦公有空調(diào)，可他寧可放棄這樣好的辦公環(huán)境，在外面跑辦案，硬是查出一個近年來從未查出過的涉案十萬余元大案。忍得、受得、氣得、餓得是我們的一貫作法。在與違法違紀(jì)分子較量過程中，你是細(xì)致入徽的做工作，講政策，他是百般抵賴，有的證人甩袖頭，談話記錄不簽字等等，為了把事情辦好，我們委屈求全。
三.不斷更新知識，擴(kuò)大知識面，提高自身綜合素質(zhì)，為更好的工作補(bǔ)充新的血液。
1、集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合.除單位組織集中學(xué)習(xí)貫徹xx同志的“七一”重要講話“xxxx”重要思想黨的“xx大”以及省市紀(jì)委會議精神外，結(jié)合自身工作實際學(xué)習(xí)了解了財經(jīng)法規(guī)、會計知識、建筑領(lǐng)域的有關(guān)政策知識以及黨紀(jì)處分條例，行政執(zhí)政政策法規(guī)，社會各個領(lǐng)域的政策及業(yè)務(wù)知識。使之在工作中不說外行話。
2、宣傳自身業(yè)務(wù)與了解社會各領(lǐng)域業(yè)務(wù)相結(jié)合(即為互學(xué))，發(fā)展經(jīng)濟(jì)固然重要，黨的作風(fēng)建設(shè)尤為重要，有些部門領(lǐng)導(dǎo)以抓經(jīng)濟(jì)對紀(jì)委的工作職能知曉甚微，通過我們宣傳和了解對方業(yè)務(wù)，使之互學(xué)互了解，這樣不斷豐富自己知識，使自己綜合素質(zhì)得到提高，工作才會得心應(yīng)手，起到事辦功倍的作用，而且也宣傳了紀(jì)委業(yè)務(wù)。
3、督辦、協(xié)辦互為一體，促進(jìn)學(xué)習(xí)。一是通過督辦、協(xié)辦使紀(jì)委書記、紀(jì)檢組長學(xué)習(xí)掌握了辦案程序，增強(qiáng)了工作主動性。二是通過督辦、協(xié)辦使各級基層黨組織參與并支持紀(jì)委工作，積極性增強(qiáng)了，同時也發(fā)揮了上級紀(jì)委的能動作用。三是通過督辦、協(xié)辦增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力，推動了經(jīng)濟(jì)建設(shè)，一年來共督辦麻家渡、樓臺、柳林、寶豐、得勝、竹坪、大廟等，協(xié)辦文峰、深河、雙臺、計生局、廣播局、工商等單位。
四、存在的問題及原因。
一年來通過兄弟各室的通力協(xié)作，全室同志的共同努力，取得了一定成績，但與目標(biāo)任務(wù)相對照，還存在著以下問題：
一是信息通訊報道基本是空白，客觀上思維在辦案，辦案接觸的點子也不便于作為信息上報，主觀上還是沒有充分發(fā)揮自己的能動作用。
二是立案任務(wù)相差件，(1)信訪量在下降，信訪件的可信度相當(dāng)?shù)停?5%的信訪件就是為達(dá)到某種目的而道聽途說，莫虛有的。信訪初查件，大部分都是主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的，而這些信訪件看起來是乎反映具體，去一查就不象信訪件上反映的那樣，沒有事實依據(jù)的反映，而且又不署舉報人的姓名，比方說反映柳林鄉(xiāng)鄉(xiāng)長袁平安同志，我們趁袁不在家之機(jī)，組織了四人冒著山大路險風(fēng)塵仆仆的趕到柳林，加班加點工作，最后的結(jié)果是全部查否。(2)基層紀(jì)委、紀(jì)檢組的工作任務(wù)繁雜，而且工作任務(wù)與自身的職位、職責(zé)不配，致使我們協(xié)調(diào)參與常撞車，只有等待讓路。(3)司法機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)配合難度很大，浪費(fèi)了一些案源。(4)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆。
三是集中學(xué)習(xí)參加不夠。
四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣直紀(jì)檢組辦案勁頭不足，出現(xiàn)了大量空白點。
五、今后的打算。
一是早作安排，制訂新一年辦案計劃。貫徹xx大政策精神，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，圍繞縣委、政府中心工作，以三機(jī)關(guān)一部門及副鄉(xiāng)科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，把反腐敗斗爭引向深入;二是勤請示、勤匯報，贏得黨組織支持參與，爭取新一年消除辦案空白點;三是以與時俱進(jìn)，改革創(chuàng)新的精神探索促進(jìn)辦案的新方法、新途徑;四是增強(qiáng)寫作能力，力爭信息通訊有新的突破;五是在做好檢查工作同時，繼續(xù)完成機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
案件核查工作總結(jié)篇十八
首先，案件核查是警務(wù)工作中非常重要的一環(huán)。在我參與案件核查的過程中，我深刻體會到了多方面的體驗和心得。首先是對法律法規(guī)的深層次理解。每個案件都有其獨特的性質(zhì)和情況，在進(jìn)行核查過程中，我們要了解相關(guān)的法律法規(guī)，并根據(jù)案件特點進(jìn)行綜合判斷。同時，我們需要將自己放入當(dāng)事人的角度，冷靜進(jìn)行推演，確保調(diào)查過程符合國家法律法規(guī)并有合法性。
其次，案件調(diào)查需要高度慎重。在我進(jìn)行案件核查的過程中，我了解到調(diào)查中的每一環(huán)節(jié)都可能會涉及到當(dāng)事人的權(quán)益和尊嚴(yán)。我們要保持高度敏感和慎重，確保調(diào)查過程中對當(dāng)事人的權(quán)益是有保障的，建立起公正公平的調(diào)查體系，在調(diào)查過程中留出足夠的證據(jù)余地，避免造成誤解和不必要的麻煩。
第三，案件調(diào)查需要關(guān)注細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)是決定調(diào)查效率和質(zhì)量的關(guān)鍵因素之一。在我參與案件調(diào)查的過程中，很容易對一些細(xì)小的細(xì)節(jié)進(jìn)行忽略，導(dǎo)致調(diào)查時失去一些重要的信息和證據(jù)。因此，我們要在調(diào)查過程中關(guān)注細(xì)節(jié)，對一些小的情報進(jìn)行關(guān)注和記錄，及時轉(zhuǎn)化為有利的證據(jù)。
第四，案件調(diào)查需要注重溝通。在調(diào)查過程中，我們需要與當(dāng)事人及其親屬、證人、專家等進(jìn)行有效的溝通。通過深入交流，我們可以了解案件的來龍去脈，掌握關(guān)鍵信息線索，深入發(fā)掘案情，及時掌握證人的口供、指紋等物證，充分了解當(dāng)前的情況。
最后，案件調(diào)查需要注重團(tuán)隊協(xié)作。一個團(tuán)隊的協(xié)作，尤其是在調(diào)查工作中尤為關(guān)鍵。作為一個團(tuán)隊的一員，我們應(yīng)該充分發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢和經(jīng)驗，積極協(xié)助其他成員進(jìn)行工作。同時，我們還需要注重文檔的記錄和整理，確保對案件的調(diào)查高效有序。因此，團(tuán)隊合作需要派遣任務(wù)，并協(xié)調(diào)好各成員之間的工作時間，并根據(jù)情況不斷調(diào)整時間表的安排。
在總結(jié)中，案件調(diào)查是一個非常復(fù)雜和耗費(fèi)時間和精力的工作。在實踐過程中，我們需要理性對待每一個環(huán)節(jié)，注重法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和參考，關(guān)注小細(xì)節(jié)，重視團(tuán)隊協(xié)作。通過這些方面，我們可以提高調(diào)查效率和準(zhǔn)確性，為維護(hù)社會穩(wěn)定和建設(shè)和平的環(huán)境貢獻(xiàn)自己的一份力量。
案件核查工作總結(jié)篇十九
案件核查是法律領(lǐng)域中非常重要的工作，涉及到訴訟、刑事案件、民事糾紛等多方面。在案件核查期間，我們需要仔細(xì)地閱讀和分析大量的材料和證據(jù)，以確保我們對案件的認(rèn)識和理解是準(zhǔn)確和全面的。在我的實踐經(jīng)驗中，我積累了一些有用的心得和體會，希望能夠與大家分享。
在案件核查的過程中，我們需要具備一些基本的技能，如資料分類、深入研究材料、跟進(jìn)證據(jù)等。關(guān)鍵是要精確地掌握信息和證據(jù)，以免錯失任何重要的信息。在進(jìn)行資料分類時，我們應(yīng)該對所有資料進(jìn)行分類和整理，標(biāo)注出每個證據(jù)的來源和時間，以便對案件的重要時間和事件進(jìn)行合理的歸納和分析。同時，我們還需要深入挖掘和研究資料，重點關(guān)注證據(jù)的關(guān)聯(lián)和證據(jù)背后的真正意義。最后，跟進(jìn)證據(jù)應(yīng)該是案件核查過程中最關(guān)鍵的一步，這項工作需要溝通、處理和解釋各種證據(jù)，以便洞悉案件的本質(zhì)和真相。
在進(jìn)行案件核查過程中，我們需要特別注意一些方面的問題。首先是證據(jù)的可靠性，我們需要對每個證據(jù)進(jìn)行逐一核實和深入分析，以確保證據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。其次是證據(jù)的完整性，在積累證據(jù)的過程中，我們需要盡可能收集全面的證據(jù)并進(jìn)行合理分類，以支持案件核查的全面性和準(zhǔn)確性。另外，我們需要注意時效性，抓住時間節(jié)點，確保證據(jù)的及時性和有效性。總之，案件核查是一個高度復(fù)雜的工作，需要我們對每份資料進(jìn)行認(rèn)真分析，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
隨著案件化糾紛的不斷增多，案件核查逐漸成為一個非常熱門的領(lǐng)域。從一個法律專業(yè)人員的角度來看，進(jìn)行案件核查的好處非常多，如深入研究案件細(xì)節(jié)、拓寬法律知識面、提高專業(yè)素養(yǎng)等。同時，案件核查工作還可以幫助我們積累豐富的實踐經(jīng)驗，并不斷充實自己的技能和經(jīng)驗庫。這些經(jīng)驗和技能對于我們未來工作的發(fā)展和進(jìn)步非常有幫助。
第五段：結(jié)論。
案件核查是一個精細(xì)的工作，需要我們不斷提高思維能力、技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在這個領(lǐng)域中，我們需要不斷學(xué)習(xí)和掌握新的知識和技能，以不斷提高自己的能力和競爭力。我們相信，只要我們持之以恒地加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐，不斷完善自己，必將為我們在法律領(lǐng)域的工作提供更多的發(fā)展機(jī)會和前景。
案件核查工作總結(jié)篇二十
今年以來，低保股緊緊圍繞上級的中心工作和局黨組制定的工作目標(biāo)全面落實科學(xué)的發(fā)展觀，充分發(fā)揮民政職能作用，牢記宗旨、為民解困，維護(hù)了弱勢群體的根本利益。
一、努力完成省市督辦目標(biāo)任務(wù)。
（一）按照《xx市民政局關(guān)于認(rèn)真完成20xx年度省政府重點督辦目標(biāo)有關(guān)問題的通知》（南民發(fā)[20xx]40號）“今年，省政府目標(biāo)辦把城市低保月均補(bǔ)差達(dá)53元”的精神，我們加強(qiáng)了對城鎮(zhèn)低保對象的審核力度，嚴(yán)格執(zhí)行公示、公告制，勤把審核關(guān)，并多方籌集資金，落實好地方配套資金。全縣目前有低保對象4680戶，10237人，累計發(fā)放低保金328.3萬元，人均月累計補(bǔ)差達(dá)53.16元，較好地完成了省政府的督辦目標(biāo)任務(wù)。
（二）根據(jù)南充市人民政府《關(guān)于切實做好被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員城市最低生活保障工作的通知》（南府發(fā)[20xx]30號）和民政局、財政局、國土資源局《關(guān)于認(rèn)真做好被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員城市低保工作有關(guān)問題的通知》（南民發(fā)[20xx]45號）文件精神，我們對全縣征地人員情況進(jìn)行了摸底調(diào)查，并經(jīng)反復(fù)核實，及時將已申請，并按低保程序?qū)徍说?81戶、762人被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員納入了低保范圍。
二、動態(tài)管理，規(guī)范運(yùn)行。
（一）理順關(guān)系，建立低保評審制。為了規(guī)范低保工作程序，增加透明度，在各居委會成立了有人大代表、政協(xié)委員和群眾代表參加的低保評議小組，對低保程序施行全過程評審。同時，按照《城市居民最低生活保障條例》制定了申請承諾、收入申報、審批程序、資金核發(fā)、定期走訪、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、資金管理、資料歸檔等一整套較為規(guī)范的工作制度，這樣，使我縣城市低保有章可循，保證了城市低保工作的規(guī)范運(yùn)行。
（二）規(guī)范操作，嚴(yán)格法定程序。一是在工作方法上以入戶調(diào)查為主，突出“問、看、議、訪、算”五字法。二是實行陽光作業(yè)，每個居委會建立公示欄，將保障政策、保障標(biāo)準(zhǔn)、保障金額、發(fā)放程序、發(fā)放對象、聯(lián)系電話等向社會公布，接受社會監(jiān)督。三是在工作要求上堅持在資金許可的情況下，低保標(biāo)準(zhǔn)盡量提高，鼓勵勞動自救、救窮不救懶的原則。在調(diào)查認(rèn)定低保對象時，層層把關(guān)，三級審定，堅持實事求是、公開辦事，讓群眾參與到整個過程中來。
（三）積極推進(jìn)分類施保。3月，對全縣已享受的4834戶10038人進(jìn)行了入戶調(diào)查，在深入調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，對已享受的低保對象進(jìn)行了分類登記，共分為特困（含“三無”對象）、重點困難、困難、較困難的a、b、c、d四大類，不搞平均主義。重點對a類人員補(bǔ)差到位及個別可突破保障補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，然后再由b到c、d，按家庭收入據(jù)實補(bǔ)差，重點對特困家庭中重病家庭實施醫(yī)療救助。到目前，全縣共為100戶發(fā)放醫(yī)療救助7萬元。同時，按照中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關(guān)于認(rèn)真做好部分城鄉(xiāng)特困戶醫(yī)療保險工作的通知》（蓬委辦發(fā)[20xx]34號）文件精神，用資12萬元，為442戶低保戶實施了醫(yī)療保險。
三、低保信息網(wǎng)絡(luò)管理已初步建立。
四川省民政廳《關(guān)于開展全省城市低保對象基礎(chǔ)數(shù)據(jù)普查和建立低保信息數(shù)據(jù)庫的通知》（川民發(fā)[20xx]89號）文件下發(fā)后，一是5月份組織130名工作人員對全縣低?；A(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行普查和收集，確定應(yīng)普查的對象，即：
1、已被納入城市居民最低生活保障對象的家庭及其家庭成員；
2、向當(dāng)?shù)鼐游瘯峤涣说捅Ｉ暾?，?jīng)居委會初步審查，認(rèn)為基本符合條件，需進(jìn)一步審核的家庭及其家庭成員。二是以縣級為數(shù)據(jù)庫中心，及時將全縣低保對象普查資料和低保對象檔案納入微機(jī)管理，并按《全國城市居民最低生活保障信息管理系統(tǒng)》軟件要求認(rèn)真錄入低?；A(chǔ)數(shù)據(jù)庫資料。三是按《四川省最低生活保障數(shù)據(jù)庫審查表》和《四川省市（州）、縣（市、區(qū)）低保信息化建設(shè)統(tǒng)計表》，要求認(rèn)真校對數(shù)據(jù)，及時與省廳低保處實現(xiàn)數(shù)據(jù)并網(wǎng)。6月底，已初步實現(xiàn)了我縣低保工作信息網(wǎng)絡(luò)化管理。
案件核查工作總結(jié)篇二十一
根據(jù)天津市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室津編辦發(fā)〔〕125號、津編辦發(fā)〔2012〕126號文件精神，我校通過查閱文件資料、完善檔案、糾正問題、建章立制等方式，對機(jī)構(gòu)編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、實有人員(含工勤人員)和編外用人情況等進(jìn)行了全面清查，形成自查報告。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、機(jī)構(gòu)設(shè)置情況。
天津理工大學(xué)機(jī)構(gòu)設(shè)置審批文件完整，機(jī)構(gòu)實際設(shè)置情況與審批文件相一致。主要文件如下：
2.《關(guān)于分校調(diào)整的`實施意見》(津黨教[1992]108號);。
4.《關(guān)于天津理工學(xué)院更名為天津理工大學(xué)的通知》(津黨[]19號);。
5.《教育部關(guān)于同意天津理工學(xué)院更名為天津理工大學(xué)的通知》(教發(fā)函[2004]124號)。
經(jīng)核查，我校實際設(shè)置的機(jī)構(gòu)名稱、機(jī)構(gòu)性質(zhì)、機(jī)構(gòu)規(guī)格、隸屬關(guān)系、主要職責(zé)、經(jīng)費(fèi)渠道、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、批準(zhǔn)文號等均與審批文件一致，不存在擅自提高內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)規(guī)格、增設(shè)或變更內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等情況。
二、編制及實有人員情況。
我校對編制、實有人員、超(空)編情況進(jìn)行了核查。根據(jù)教育部教發(fā)[2004]2號文件精神，確定事業(yè)編制數(shù)為2556，其中管理崗位數(shù)383，專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)2045，工勤崗位數(shù)128。實有人員情況為：管理人員273人，專業(yè)技術(shù)人員1214人，工勤人員209人，合計為1696人。實際使用編制的類別與審批文件一致，人員調(diào)整均按規(guī)范程序辦理了編制使用核準(zhǔn)手續(xù)，實有人數(shù)在規(guī)定的編制范圍內(nèi)。由于存在著四校合并后形成的歷史遺留問題，導(dǎo)致工勤崗位實有人數(shù)超過編制數(shù)，但隨著自然減員近兩年內(nèi)將調(diào)控至編制數(shù)以內(nèi)。
三、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)及領(lǐng)導(dǎo)干部情況。
我校為正局級事業(yè)單位，廳局級正職職數(shù)為2，現(xiàn)有2人，廳局級副職職數(shù)為7，現(xiàn)有7人;縣處級正職42，現(xiàn)有40人，縣處級副職職數(shù)83，現(xiàn)有60人;鄉(xiāng)科級正職職數(shù)153，現(xiàn)有126人，鄉(xiāng)科級副職職數(shù)58，現(xiàn)有43人。不存在超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部情況。
四、編外用人情況。
經(jīng)核查，我單位沒有編外用人情況。
案件核查工作總結(jié)篇二十二
根據(jù)總行《關(guān)于印發(fā)的通知》和分行《建設(shè)銀行湖北省分行案件防控及整改方案》精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作，結(jié)合支行實際，認(rèn)真組織全員對《方案》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，全員風(fēng)險意識得到進(jìn)一步強(qiáng)化，使全員牢固樹立起防范風(fēng)險和案件的第一道防線。同時，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路，變被動應(yīng)對為主動防控，將工作重心由事后處置向事前預(yù)防、主動出擊前移。對全行經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，從執(zhí)行各項規(guī)章制度細(xì)節(jié)入手，各部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點防范案件和經(jīng)營風(fēng)險上找問題，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，不斷促進(jìn)了案件防控工作?，F(xiàn)匯報如下：
一、基本情況。
2007年以來，支行黨委高度視案件防控工作，充分依靠員工的智慧和力量，集思廣益，結(jié)合實際工作查找問題，重點對各項規(guī)章制度進(jìn)行梳理，查缺補(bǔ)漏、剔舊補(bǔ)新，使制度與實際工作相符；對內(nèi)管內(nèi)控、工作落實和業(yè)務(wù)流程等層面存在屢查屢犯的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理，分類匯總，通過查找基礎(chǔ)管理工作中深層次的問題和漏洞，剖析根源，制定方案及時整改。
1．年初全行員工簽訂案件防控責(zé)任書1194份，（支行行長與分管行長簽訂案件防控責(zé)任書、分管副行長與部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人簽訂、部門負(fù)責(zé)人與員工簽訂案件防控責(zé)書）實行分管責(zé)任，使案件防控責(zé)任到人，不留死角。
2．認(rèn)真落實《關(guān)于在全省建行開展員工不良行為排查工作》建鄂函[2007]231號的通知精神，在支行開展了全方位對員工不良行排查工作，以提高員工防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的能力，對員工不良行為排查率為100%。
3．認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)案件防控工作動態(tài)及上級文件，根據(jù)支行機(jī)構(gòu)網(wǎng)點分散特點，2007年采用電子郵件方式轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動態(tài)及上級等文件，以部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點為單位組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá)，提高了全體員工案件防控意識。
4．條線管理部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點搞好案件防控及整改，促進(jìn)整改工作落實。為了加強(qiáng)基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵環(huán)節(jié)操作風(fēng)險管理，進(jìn)一步完善風(fēng)險控制體系，全面提高網(wǎng)點工作效率和抵御風(fēng)險能力，防止出現(xiàn)因“管理疲勞”產(chǎn)生的操作風(fēng)險和案件，條線部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人加強(qiáng)積分管理工作，對違規(guī)行為員工現(xiàn)場積分，2007年至今全行員工違規(guī)行為137人次，共積分201分。
認(rèn)真貫徹落實省分行《關(guān)于在全省建行開展員工不良行為排查工作的通知》(建鄂函。
[2007]231號)文件精神，我行結(jié)合實際，全行范圍內(nèi)開展了全方位、多層次對員工不良行為的排查工作。
（一）高度重視，周密部署，扎實落實。
班子高度重視，先后召開專題會、推進(jìn)會、督導(dǎo)會，對總行和省分行案件防控視頻會精神的落實工作進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求，不等不靠，提早下手。成立了由蔣勇行長任組長、辦公室、人力資源部、監(jiān)察合規(guī)部等部門負(fù)責(zé)人組成的排查領(lǐng)導(dǎo)小組，并對排查工作做出安排部署。要求各部門、網(wǎng)點負(fù)責(zé)人必須本著對建行事業(yè)、對員工和對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，率先垂范，以身作則，認(rèn)真扎實地抓好排查工作，有針對性地加強(qiáng)思想教育工作，嚴(yán)以律己，自覺抵制、檢舉和糾正違反總行九項禁止性規(guī)定的行為，做到突出重點、整體推進(jìn)。
（二）明確責(zé)任，各盡其職，各負(fù)其責(zé)。
“一把手”負(fù)總責(zé)，親自過問、主動協(xié)調(diào)、直接參與；在此基礎(chǔ)上，逐一分解細(xì)化整改措施，逐項明確牽頭、協(xié)辦和督辦部門，各部室加強(qiáng)溝通，充分信息共享，形成了各部室齊抓共管、全部整體聯(lián)動的格局。截至目前，各項措施已經(jīng)全部啟動，有效地遏制各類案件和重大違紀(jì)違規(guī)問題的發(fā)生。
（三）筑防火墻，注重預(yù)防，適時預(yù)警。
認(rèn)真開展專項排查，加強(qiáng)員工行為管控，先后開展重要崗位員工不良行為排查，員工挪用信貸資金進(jìn)入股市專項行為排查，排除隱患；組織開展典型案件警示教育活動，警示全員珍惜擁有、珍愛職業(yè)生命，深入開展“員工行為九項禁止性規(guī)定”，要求各部室負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，結(jié)合本職工作深入學(xué)，做到人人知曉，入腦入心，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性。
一是緊密結(jié)合支行實際，注重工作措施的針對性，重視工作方法的有效性，抓住自查、互查、民主測評和綜合考評三個階段，合理安排各階段工作進(jìn)度。并在排查過程中注重“三個延伸”，即：在時間上向八小時外延伸，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險的行為表現(xiàn)方面延伸，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸，做到排查工作深入、徹底。
二是首先采取全行員工自查、互查的方式，然后排查工作組分成兩個小組深入到部門、網(wǎng)點聽取負(fù)責(zé)人對每位員工的思想、工作、生活、家庭等方面的綜合評價，并組織員工對本部門、網(wǎng)點負(fù)責(zé)人進(jìn)行民主測評。部門、網(wǎng)點平常也較注重員工的思想狀況，與他們交心談心，溝通思想，同時，在工作上幫助他們，生活上關(guān)心他們，為員工排憂解難，使員工感到支行集體這個大家庭的溫暖。
三是重點突出排查網(wǎng)點負(fù)責(zé)人、客戶經(jīng)理及其他重要崗位人員、前臺操作人員。著重抓好防范挪用資金購買股票、彩票、參與賭博、炒期貨、炒賣房屋、經(jīng)商辦企業(yè)以及利用職務(wù)之便、工作之便收受賄賂、向客戶索要財物、好處費(fèi)等問題。4月下旬至5月份，全行排查613人，排查面達(dá)到100%。收回排查表3846份，其中自查表613份、互查表2764份，民主測評表469份。通過這次排查，使全行員工提高了思想認(rèn)識，自覺做到有章必循，違章必糾，增強(qiáng)了員工防范道德風(fēng)險的能力。在這次員工不良行為排查工作中，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工。
這次員工不良行為排查工作，大多數(shù)網(wǎng)點、部門負(fù)責(zé)人能認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)上級行的文件精神，嚴(yán)格按通知要求分階段進(jìn)行不良行為的排查工作，對照排查內(nèi)容及禁止性規(guī)定逐條自查、互查。排查期間，支行按要求設(shè)立排查（舉報）信箱，明確雙人負(fù)責(zé)，并公布排查（舉報）電話及聯(lián)系人。排查工作的進(jìn)行，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為，提高了員工防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的能力。當(dāng)然，也存在極個別網(wǎng)點負(fù)責(zé)人由于業(yè)務(wù)工作繁忙，對排查工作沒有足夠重視，沒有正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展與不良行為排查工作的關(guān)系，思想認(rèn)識不足，在組織員工學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級行文件精神上，沒有做好記錄，排查表、互查表上交不及時等問題，影響了支行匯總統(tǒng)計工作。今后，我們將此項工作常抓不懈，逐步建立防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的長效機(jī)制，為支行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
（四）及時用電子郵件方式轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動態(tài)及上級文件精神。
要求部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá)，并做好學(xué)習(xí)記錄，根據(jù)下發(fā)文件條線部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點進(jìn)行抽查傳達(dá)文件學(xué)習(xí)情況，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實情況，進(jìn)行督促指導(dǎo)，提高員工案件防控意識。
三、
關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查情況。
足。
支行從3月中旬開始，按照總行要求的檢查頻率、13個風(fēng)險點的監(jiān)控檢查內(nèi)容，歷時7個月對全行44個網(wǎng)點、294名柜員進(jìn)行了基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查，被檢查柜員總?cè)舜螢?730人次，被檢查營業(yè)網(wǎng)點總次數(shù)為2133次。支行風(fēng)險管理部在營業(yè)網(wǎng)點兼職風(fēng)險經(jīng)理監(jiān)控檢查的基礎(chǔ)上，還重點監(jiān)控檢查了44個營業(yè)網(wǎng)點。全行共檢查發(fā)現(xiàn)問題27個（其中超庫限16個，監(jiān)控有死角9個，重空保管不合規(guī)1個，印章保管不合規(guī)1個），截至9月底對檢查發(fā)現(xiàn)問題已整改27個，整改率達(dá)100％，同時對監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題的有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了違規(guī)行為積分處罰。至此監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題逐月減少，基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵操作風(fēng)險點防范意識和操作風(fēng)險管理工作得到有效提高。
監(jiān)控檢查采取的主要措施：
1．我行每月初組織44個網(wǎng)點的基層風(fēng)險經(jīng)理對基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點進(jìn)行一次交*檢查，月底組組織各基層風(fēng)險經(jīng)理再進(jìn)行一次自查。
2．風(fēng)險管理部專職風(fēng)險經(jīng)理對各基層網(wǎng)點進(jìn)行不定期突擊檢查。對發(fā)現(xiàn)問題的網(wǎng)點現(xiàn)場簽發(fā)《基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書》，要求3個工作日內(nèi)由問題網(wǎng)點將整改結(jié)果回復(fù)風(fēng)險管理部，同時抄送業(yè)務(wù)歸口管理部門，協(xié)同監(jiān)察合規(guī)部實行條線配合、跟蹤整改；對無法整改或不是人為原因造成的違規(guī)，由問題網(wǎng)點書寫情況說明，同時遞交業(yè)務(wù)歸口管理部門確認(rèn)情況屬實后，由業(yè)務(wù)歸口管理部門和經(jīng)營部門共同整改。
四、個金部案件防控工作做法及具體措施。
為貫徹落實總行、省分行案件防控及整改的相關(guān)要求，支行個金部及相關(guān)部門制定了《關(guān)于印發(fā)的通知》《江岸關(guān)于協(xié)助有權(quán)機(jī)關(guān)查詢、凍結(jié)、扣劃單位或個人存款有關(guān)事項的通知》《關(guān)于印發(fā)的通知》、《關(guān)于印發(fā)的通知》和《關(guān)于印發(fā)的通知》。同時根據(jù)檢查情況制定了《×××××支行營業(yè)網(wǎng)點柜員交易主管工作質(zhì)量考核辦法》和《建行湖北省分行×××××支行柜面人員服務(wù)考核及星級評定辦法》。支行在制定相關(guān)規(guī)定的同時，也進(jìn)一步加強(qiáng)檢查力度，每月由支行督導(dǎo)人員檢查一次，檢查覆蓋面達(dá)到100％；并組織各網(wǎng)點柜員（會計）主管每月進(jìn)行交*檢查。在檢查過程中，對業(yè)務(wù)操作熟練、制度執(zhí)行規(guī)范的柜員和網(wǎng)點進(jìn)行表揚(yáng)獎勵；對督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行通報批評，并實行積分處罰。通過對支行網(wǎng)點每月二次的現(xiàn)場檢查，有效的減少了網(wǎng)點差錯，規(guī)范了網(wǎng)點的操作，降低了風(fēng)險。
五、財會部案件防范工作采取的具體措施。
1．加強(qiáng)集中采購管理，進(jìn)一步規(guī)范采購行為，降低采購成本。
根據(jù)支行實際，制定了《×××××支行集中采購管理辦法》，把全面推行集中采購作為節(jié)約采購成本、提高采購質(zhì)量、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的一項重要工作來抓，從采購程序、采購范圍、采購方式等三個方面進(jìn)一步規(guī)范集中采購行為。采購程序上，進(jìn)一步細(xì)化和完善集中采購操作流程，明確相關(guān)部門之間的職責(zé)分工，嚴(yán)格監(jiān)控集中采購環(huán)節(jié)，提高采購?fù)该鞫群托?。逐步建立從業(yè)務(wù)部門提出需求、落實指標(biāo)到集體決定的規(guī)范化集中采購程序。采購方式上，根據(jù)采購項目的不同特點，通過詢價采購、競爭性談判等多種采購方式。集中采購的推行有效降低了我行的采購成本，1-9月份，我部先后對12個項目進(jìn)行了集中采購，集中采購金額達(dá)1000萬元，節(jié)約采購成本達(dá)100萬元。
2．夯實會計管理基礎(chǔ)，切實防范風(fēng)險。
流程、資金調(diào)度業(yè)務(wù)流程、教育儲蓄稅務(wù)上報業(yè)務(wù)流程、現(xiàn)金單證配送業(yè)務(wù)流程、應(yīng)急、查詢、錯賬報調(diào)業(yè)務(wù)流程、單位對帳業(yè)務(wù)流程、假幣上交流程等11個業(yè)務(wù)統(tǒng)一文件，及時解決了網(wǎng)點制度執(zhí)行中的難題。
二是加強(qiáng)配合，做好會計檢查組織工作。按照會計管理和營運(yùn)管理體制改革及公私分離相關(guān)文件的要求，營業(yè)網(wǎng)點的管理職責(zé)分屬于會計部、個人金融部等不同部門，會計部門作為會計檢查工作的牽頭管理部門，針對營業(yè)網(wǎng)點管理操作風(fēng)險的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我部組織相關(guān)部門對現(xiàn)金尾箱、重要單證、印章、印鑒卡、柜員管理、業(yè)務(wù)授權(quán)、大額支付等重要部位進(jìn)行了檢查，通過檢查，理清了薄弱環(huán)節(jié)，對差錯和違規(guī)行為下達(dá)了整改通知，加強(qiáng)了風(fēng)險管理控制，及時穩(wěn)定了前臺業(yè)務(wù)運(yùn)行安全。
三是加強(qiáng)現(xiàn)金管理，杜絕風(fēng)險隱患。嚴(yán)格控制庫存限額。結(jié)合網(wǎng)點現(xiàn)金收付額、周邊網(wǎng)點現(xiàn)金備付以及atm(cdm)的設(shè)備的具體情況核定現(xiàn)金庫存。將原網(wǎng)點現(xiàn)金庫存支行按年度核定一次改為每季度核定，大大提高了對網(wǎng)點現(xiàn)金庫存調(diào)整需求的反應(yīng)速度，適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展。同時，對以往未涉及的外幣庫存進(jìn)行核定，實現(xiàn)了全現(xiàn)金核定管理。以上工作的改進(jìn)，特別是部分網(wǎng)點執(zhí)行零外幣庫存，要求各網(wǎng)點改進(jìn)現(xiàn)有現(xiàn)金管理思路，做好現(xiàn)金備付計劃預(yù)測，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金預(yù)約制度，提高現(xiàn)金使用效率。開展上門收款業(yè)務(wù)清查，研究上門收款業(yè)務(wù)集中管理工作，解決該業(yè)務(wù)風(fēng)險大、監(jiān)控難的問題。按照支行現(xiàn)金管理集中的要求，將分散在各行的上門收現(xiàn)業(yè)務(wù)整合集中到支行營業(yè)部，成立專班負(fù)責(zé)管理，最大限度降低操作風(fēng)險。
六、安全保衛(wèi)部案件防控工作做法及具體措施。
1．認(rèn)真做好營業(yè)網(wǎng)點安全檢查工作。
為規(guī)范兩行合并后的安全保衛(wèi)工作，安全保衛(wèi)部迅速制定《營業(yè)網(wǎng)點安全管理規(guī)章制度》，進(jìn)一步明確營業(yè)網(wǎng)點安全檢查制度及檢查內(nèi)容，切實貫徹“誰檢查、誰負(fù)責(zé)”的原則，督促營業(yè)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人和安全員按照營業(yè)場所安全管理檢查內(nèi)容40條進(jìn)行逐條對照檢查，并認(rèn)真做好檢查記錄。同時，安全保衛(wèi)部指派專門的保衛(wèi)人員，加大對營業(yè)網(wǎng)點的夜間巡查力度，明確每周不低于兩次的夜間巡查，每月網(wǎng)點夜間巡查覆蓋面達(dá)100%。
2．狠抓對存在問題的整改落實和積分管理工作。
安全檢查是做好安全防范、案件防控的重要手段。通過安全檢查及時發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患，其落腳點就是放在對存在問題的督促整改上，及時堵塞管理和操作中的漏洞，增強(qiáng)安全系數(shù)，杜絕案件的發(fā)生。截止三季度，安全保衛(wèi)部共發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)行為88起，發(fā)現(xiàn)整改安全隱患39起，下達(dá)違規(guī)行為整改通知單28份，同時對照《營業(yè)網(wǎng)點安全保衛(wèi)違規(guī)積分標(biāo)準(zhǔn)》對9個營業(yè)網(wǎng)點及個人作出積分處理，從而從根本上扭轉(zhuǎn)了重查處、輕整改的工作傾向，也進(jìn)一步提高了營業(yè)網(wǎng)點對安全防范及案件防控工作的重視程度，規(guī)范了員工的安全防范操作行為，收到了良好的效果。
3．切實加強(qiáng)我行營業(yè)觀點技防設(shè)備的管理、維護(hù)工作。
安全保衛(wèi)部通過對營業(yè)網(wǎng)點監(jiān)控錄像的隨機(jī)回放檢查，一方面促進(jìn)網(wǎng)點對技防設(shè)備的清潔、維護(hù)保養(yǎng)，一方面通過對監(jiān)控資料回放調(diào)閱，復(fù)制拷貝發(fā)現(xiàn)日常安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和不規(guī)范行為，有針對性的加以指導(dǎo)、整改，防患于未然，杜絕操作風(fēng)險的形成和案件的發(fā)生。
4．整理制定×××××建行安全保衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案。
為積極預(yù)防和妥善處置突發(fā)事件，加強(qiáng)案件防控力度，維護(hù)我行的正常經(jīng)營秩序，建立支行統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、責(zé)任明確的應(yīng)急管理組織和工作機(jī)制，使突發(fā)事件處置工作程序化、規(guī)范化和責(zé)任化，最大程度的減輕突發(fā)事件帶來的損害，安全保衛(wèi)部重新調(diào)整和制定了突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案。從工作職責(zé)、組織架構(gòu)、人員分工、保障支持、處置流程等方面規(guī)范和細(xì)化預(yù)案內(nèi)容。從上半年營業(yè)網(wǎng)點預(yù)案演練的情況來看，我行各項應(yīng)急處置預(yù)案均能切實指導(dǎo)網(wǎng)點針對突發(fā)事處亂不驚，有條不紊的做好處置工作。
5．認(rèn)真規(guī)范運(yùn)鈔車輛及守押人員的管理工作。
隨著我行押運(yùn)工作社會化改革，運(yùn)鈔車輛及接、送現(xiàn)（重空）工作是銀行押運(yùn)安全工作中風(fēng)險較為突出，而且最容易疏忽的一項工作。針對兩行合并后，押運(yùn)工作量成倍上升的工作狀況，我行安全保衛(wèi)部抓緊與押運(yùn)公司的銜接配合，進(jìn)一步規(guī)范網(wǎng)點接、送現(xiàn)（重空）、上門收款及運(yùn)鈔車輛調(diào)度管理工作，細(xì)化工作流程，加大對押運(yùn)隊伍的學(xué)習(xí)教育，改善工作生活條件，促進(jìn)守押人員的工作責(zé)任心，從物質(zhì)保障和思想防線兩方面切實抓好案件防控工作。
案件防控工作是一項長期、艱巨的任務(wù)，我行安全保衛(wèi)部將進(jìn)一步查找安全管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步細(xì)化防范管理手段，加大工作力度和深度，切實做好防范案件和風(fēng)險，為我行各項業(yè)務(wù)工作的持續(xù)開展保駕護(hù)航。
案件核查工作總結(jié)篇二十三
20xx年上半年煙草專賣工作個人總結(jié)20xx是煙草穩(wěn)步提升、快速發(fā)展的一年，在這半年里行業(yè)各項工作都在有條不紊、逐步深入地展開。就自己而言，今年的工作更充實、更有意義，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和幫助下，我順利地完成了各項工作任務(wù)，同時，思想認(rèn)識上得到了很大提高，工作上得到了很大啟發(fā)，現(xiàn)將工作小結(jié)匯報如下：
工作至今有2年了，做為一名專賣稽查員，我深知煙草行業(yè)的快速發(fā)展使得各個崗位的任職要求也在不斷發(fā)生著變化，雖然自己是一名普通的稽查員，但是也已經(jīng)明顯感覺到了壓力，感覺到如果不學(xué)習(xí)就有能被淘汰。工作中，我始終把堅持學(xué)習(xí)作為檢驗個人能力和素質(zhì)的首要標(biāo)準(zhǔn)，通過單位組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)和自己學(xué)習(xí)，對如何鑒別真假煙、如何處理重大違法違規(guī)案件，如何處理零售戶與消費(fèi)者之間的糾紛，有了一套較為完整的方式、方案。用思想武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺悟，樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”，嚴(yán)格遵守工作單位的各項規(guī)章制度，堅持一切從我做起，實事求是。以工作力求仔細(xì)、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準(zhǔn)備接受局領(lǐng)導(dǎo)的檢驗與考核。
在工作方面以兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位的心態(tài)，一切以工作為重，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)；虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，注重與同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽；工作認(rèn)真主動，按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。現(xiàn)把我的工作情況簡述如下：
1、今年1-6月份，審核專賣處罰案件18起，其中簡易案件14起，一般程序案件4起。哈爾濱開發(fā)區(qū)鎮(zhèn)內(nèi)第一片區(qū)截至20xx年6月28日在線有效零售戶160戶，暫停8戶，注銷21戶。
2、上半年市場執(zhí)法次數(shù)102次，嚴(yán)格按照“六條禁令”進(jìn)行執(zhí)法，為了更好的做好工作，我會為自己制定一個走訪計劃，每天走訪多少零售戶，主要檢查哪些內(nèi)容，如何處理違法情況。我是負(fù)責(zé)哈爾濱開發(fā)區(qū)鎮(zhèn)內(nèi)一片區(qū)的零售戶，這一片區(qū)的主要特點是多集中于市場及人口流動較多的地方，因此市場檢查工作極為重要，通過走訪統(tǒng)計，一片區(qū)有重點違法零售戶即a類戶4戶，有一般違法零售戶即b類戶12戶。對于這些違法零售戶我在走訪時每月走訪2—3趟，實行不定期抽查，最大限度的降低違法違規(guī)現(xiàn)象，做到依法行政、文明執(zhí)法。
3、在日常工作中，我按時按量完成稽查中隊工作日志、信息處理、案卷制作，等各項工作。通過寫稽查日志，更好的、更加科學(xué)合理的統(tǒng)籌安排自己一天的工作，把自己的工作不斷的完善；及時處理片區(qū)內(nèi)零售戶、消費(fèi)者舉報的案件，做到零售戶無上訴，消費(fèi)者滿意，我在走訪片區(qū)零售戶的時候，接到4起消費(fèi)者舉報，涉及的是消費(fèi)者在購買卷煙時自己感覺在吸食卷煙的味道不符，針對這種情況，我都會及時的前往事發(fā)地，查看原因，為消費(fèi)者解答疑問，把每一個舉報案件都處理得當(dāng)。
4、認(rèn)真做好專賣稽查中隊的年工作計劃、月工作計劃、周工作計劃。緊緊圍繞局黨組的工作指導(dǎo)精神制作詳細(xì)的工作計劃，把工作計劃細(xì)化到步，責(zé)任到人，同時，通過制作工作計劃也提高了我的思想覺悟，鍛練了我的工作朝著正確的思路前進(jìn)。
今年5月份，哈爾濱開發(fā)區(qū)市煙草專賣局創(chuàng)先爭優(yōu)、服務(wù)品牌建設(shè)現(xiàn)場會在我局成功召開，在此次現(xiàn)場會中我作為其中的一名解說員，全程的參與到其中，在現(xiàn)場會的籌劃中，鍛練了自己。在自身建設(shè)方面，“高調(diào)做事、低調(diào)做人”是指導(dǎo)我干工作的宗旨。我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進(jìn)。努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。
回顧上半年來自己的總體工作，工作中雖然干了不少事，但還存在不少問題：一是離本單位工作高標(biāo)準(zhǔn)要求，自己還有差距，有待于在今后的工作中提高標(biāo)準(zhǔn)。高質(zhì)量地去完成各項工作；二是在做好各項服務(wù)工作中，應(yīng)當(dāng)樹立超前意識；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題；三是還需加強(qiáng)理論知識與專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)，提高自己的工作能力。多請教、多請示，工作不拖時，努力做到不怕苦、不怕累，克服懶惰思想，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，扎扎實實干好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。
在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，努力把本職崗位工作做“實”，做“細(xì)”，為煙草的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
案件核查工作總結(jié)篇二十四
根據(jù)總行《關(guān)于印發(fā)中國建設(shè)銀行案件防控及整改方案的通知》和分行《建設(shè)銀行湖北省分行案件防控及整改方案》精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作，結(jié)合支行實際，認(rèn)真組織全員對《方案》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，全員風(fēng)險意識得到進(jìn)一步強(qiáng)化，使全員牢固樹立起防范風(fēng)險和案件的第一道防線。同時，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路，變被動應(yīng)對為主動防控，將工作重心由事后處置向事前預(yù)防、主動出擊前移。對全行經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，從執(zhí)行各項規(guī)章制度細(xì)節(jié)入手，各部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點防范案件和經(jīng)營風(fēng)險上找問題，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，不斷促進(jìn)了案件防控工作。現(xiàn)匯報如下：
20xx年以來，支行黨委高度視案件防控工作，充分依靠員工的智慧和力量，集思廣益，結(jié)合實際工作查找問題，重點對各項規(guī)章制度進(jìn)行梳理，查缺補(bǔ)漏、剔舊補(bǔ)新，使制度與實際工作相符；對內(nèi)管內(nèi)控、工作落實和業(yè)務(wù)流程等層面存在屢查屢犯的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理，分類匯總，通過查找基礎(chǔ)管理工作中深層次的問題和漏洞，剖析根源，制定方案及時整改。
1．年初全行員工簽訂案件防控責(zé)任書1194份，（支行行長與分管行長簽訂案件防控責(zé)任書、分管副行長與部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人簽訂、部門負(fù)責(zé)人與員工簽訂案件防控責(zé)書）實行分管責(zé)任，使案件防控責(zé)任到人，不留死角。
2．認(rèn)真落實《關(guān)于在全省建行開展員工不良行為排查工作》建鄂函[20xx]231號的通知精神，在支行開展了全方位對員工不良行排查工作，以提高員工防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的能力，對員工不良行為排查率為100%。
3．認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)案件防控工作動態(tài)及上級文件，根據(jù)支行機(jī)構(gòu)網(wǎng)點分散特點，20xx年采用電子郵件方式轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動態(tài)及上級等文件，以部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點為單位組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá)，提高了全體員工案件防控意識。
4．條線管理部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點搞好案件防控及整改，促進(jìn)整改工作落實。為了加強(qiáng)基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵環(huán)節(jié)操作風(fēng)險管理，進(jìn)一步完善風(fēng)險控制體系，全面提高網(wǎng)點工作效率和抵御風(fēng)險能力，防止出現(xiàn)因“管理疲勞”產(chǎn)生的操作風(fēng)險和案件，條線部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人加強(qiáng)積分管理工作，對違規(guī)行為員工現(xiàn)場積分，20xx年至今全行員工違規(guī)行為137人次，共積分201分。
認(rèn)真貫徹落實省分行《關(guān)于在全省建行開展員工不良行為排查工作的通知》(建鄂函[20xx]231號)文件精神，我行結(jié)合實際，全行范圍內(nèi)開展了全方位、多層次對員工不良行為的排查工作。
（一）高度重視，周密部署，扎實落實。
班子高度重視，先后召開專題會、推進(jìn)會、督導(dǎo)會，對總行和省分行案件防控視頻會精神的落實工作進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求，不等不靠，提早下手。成立了由蔣勇行長任組長、辦公室、人力資源部、監(jiān)察合規(guī)部等部門負(fù)責(zé)人組成的排查領(lǐng)導(dǎo)小組，并對排查工作做出安排部署。要求各部門、網(wǎng)點負(fù)責(zé)人必須本著對建行事業(yè)、對員工和對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，率先垂范，以身作則，認(rèn)真扎實地抓好排查工作，有針對性地加強(qiáng)思想教育工作，嚴(yán)以律己，自覺抵制、檢舉和糾正違反總行九項禁止性規(guī)定的行為，做到突出重點、整體推進(jìn)。
（二）明確責(zé)任，各盡其職，各負(fù)其責(zé)。
“一把手”負(fù)總責(zé)，親自過問、主動協(xié)調(diào)、直接參與；在此基礎(chǔ)上，逐一分解細(xì)化整改措施，逐項明確牽頭、協(xié)辦和督辦部門，各部室加強(qiáng)溝通，充分信息共享，形成了各部室齊抓共管、全部整體聯(lián)動的格局。截至目前，各項措施已經(jīng)全部啟動，有效地遏制各類案件和重大違紀(jì)違規(guī)問題的發(fā)生。
（三）筑防火墻，注重預(yù)防，適時預(yù)警。
認(rèn)真開展專項排查，加強(qiáng)員工行為管控，先后開展重要崗位員工不良行為排查，員工挪用信貸資金進(jìn)入股市專項行為排查，排除隱患；組織開展典型案件警示教育活動，警示全員珍惜擁有、珍愛職業(yè)生命，深入開展“員工行為九項禁止性規(guī)定”，要求各部室負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，結(jié)合本職工作深入學(xué)，做到人人知曉，入腦入心，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性。
一是緊密結(jié)合支行實際，注重工作措施的針對性，重視工作方法的有效性，抓住自查、互查、民主測評和綜合考評三個階段，合理安排各階段工作進(jìn)度。并在排查過程中注重“三個延伸”，即：在時間上向八小時外延伸，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險的行為表現(xiàn)方面延伸，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸，做到排查工作深入、徹底。
二是首先采取全行員工自查、互查的方式，然后排查工作組分成兩個小組深入到部門、網(wǎng)點聽取負(fù)責(zé)人對每位員工的思想、工作、生活、家庭等方面的綜合評價，并組織員工對本部門、網(wǎng)點負(fù)責(zé)人進(jìn)行民主測評。部門、網(wǎng)點平常也較注重員工的思想狀況，與他們交心談心，溝通思想，同時，在工作上幫助他們，生活上關(guān)心他們，為員工排憂解難，使員工感到支行集體這個大家庭的溫暖。
三是重點突出排查網(wǎng)點負(fù)責(zé)人、客戶經(jīng)理及其他重要崗位人員、前臺操作人員。著重抓好防范挪用資金購買股票、彩票、參與賭博、炒期貨、炒賣房屋、經(jīng)商辦企業(yè)以及利用職務(wù)之便、工作之便收受賄賂、向客戶索要財物、好處費(fèi)等問題。4月下旬至5月份，全行排查613人，排查面達(dá)到100%。收回排查表3846份，其中自查表613份、互查表2764份，民主測評表469份。通過這次排查，使全行員工提高了思想認(rèn)識，自覺做到有章必循，違章必糾，增強(qiáng)了員工防范道德風(fēng)險的能力。在這次員工不良行為排查工作中，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工。
這次員工不良行為排查工作，大多數(shù)網(wǎng)點、部門負(fù)責(zé)人能認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)上級行的文件精神，嚴(yán)格按通知要求分階段進(jìn)行不良行為的排查工作，對照排查內(nèi)容及禁止性規(guī)定逐條自查、互查。排查期間，支行按要求設(shè)立排查（舉報）信箱，明確雙人負(fù)責(zé)，并公布排查（舉報）電話及聯(lián)系人。排查工作的進(jìn)行，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為，提高了員工防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的能力。當(dāng)然，也存在極個別網(wǎng)點負(fù)責(zé)人由于業(yè)務(wù)工作繁忙，對排查工作沒有足夠重視，沒有正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展與不良行為排查工作的關(guān)系，思想認(rèn)識不足，在組織員工學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級行文件精神上，沒有做好記錄，排查表、互查表上交不及時等問題，影響了支行匯總統(tǒng)計工作。今后，我們將此項工作常抓不懈，逐步建立防范道德風(fēng)險和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險的長效機(jī)制，為支行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
（四）及時用電子郵件方式轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動態(tài)及上級文件精神。
要求部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá)，并做好學(xué)習(xí)記錄，根據(jù)下發(fā)文件條線部門深入機(jī)構(gòu)網(wǎng)點進(jìn)行抽查傳達(dá)文件學(xué)習(xí)情況，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實情況，進(jìn)行督促指導(dǎo)，提高員工案件防控意識。
為了加強(qiáng)基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵環(huán)節(jié)操作風(fēng)險管理，進(jìn)一步完善風(fēng)險控制體系，全面提高網(wǎng)點工作效率和抵御風(fēng)險能力，防止出現(xiàn)因“管理疲勞”產(chǎn)生的操作風(fēng)險和案件，根據(jù)《關(guān)于監(jiān)控檢查基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點的通知》(建總函[20xx]132號)、《關(guān)于加強(qiáng)基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查工作有關(guān)事項的通知》(建總函[20xx]590號)文件要求，在現(xiàn)有業(yè)務(wù)經(jīng)營管理部門加強(qiáng)內(nèi)控管理的同時，支行建立了專、兼職風(fēng)險經(jīng)理對基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查制度。幾個月以來，基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點再監(jiān)督工作得到了支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視，配備了監(jiān)控人員，落實了監(jiān)控職責(zé)，實施了監(jiān)控檢查，已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，檢查發(fā)現(xiàn)的問題已得到積極整改，風(fēng)險監(jiān)控工作取得較好的成績，但工作中也還存在一些問題和不足。
支行從3月中旬開始，按照總行要求的檢查頻率、13個風(fēng)險點的監(jiān)控檢查內(nèi)容，歷時7個月對全行44個網(wǎng)點、294名柜員進(jìn)行了基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查，被檢查柜員總?cè)舜螢?730人次，被檢查營業(yè)網(wǎng)點總次數(shù)為2133次。支行風(fēng)險管理部在營業(yè)網(wǎng)點兼職風(fēng)險經(jīng)理監(jiān)控檢查的基礎(chǔ)上，還重點監(jiān)控檢查了44個營業(yè)網(wǎng)點。全行共檢查發(fā)現(xiàn)問題27個（其中超庫限16個，監(jiān)控有死角9個，重空保管不合規(guī)1個，印章保管不合規(guī)1個），截至9月底對檢查發(fā)現(xiàn)問題已整改27個，整改率達(dá)100％，同時對監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題的有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了違規(guī)行為積分處罰。至此監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題逐月減少，基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵操作風(fēng)險點防范意識和操作風(fēng)險管理工作得到有效提高。
監(jiān)控檢查采取的主要措施：
1．我行每月初組織44個網(wǎng)點的基層風(fēng)險經(jīng)理對基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點進(jìn)行一次交叉檢查，月底組組織各基層風(fēng)險經(jīng)理再進(jìn)行一次自查。
2．風(fēng)險管理部專職風(fēng)險經(jīng)理對各基層網(wǎng)點進(jìn)行不定期突擊檢查。對發(fā)現(xiàn)問題的網(wǎng)點現(xiàn)場簽發(fā)《基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書》，要求3個工作日內(nèi)由問題網(wǎng)點將整改結(jié)果回復(fù)風(fēng)險管理部，同時抄送業(yè)務(wù)歸口管理部門，協(xié)同監(jiān)察合規(guī)部實行條線配合、跟蹤整改；對無法整改或不是人為原因造成的違規(guī)，由問題網(wǎng)點書寫情況說明，同時遞交業(yè)務(wù)歸口管理部門確認(rèn)情況屬實后，由業(yè)務(wù)歸口管理部門和經(jīng)營部門共同整改。
為貫徹落實總行、省分行案件防控及整改的相關(guān)要求，支行個金部及相關(guān)部門制定了《關(guān)于印發(fā)×××××支行統(tǒng)一配送重要空白憑證和現(xiàn)金流程的實施辦法（暫行）的通知》《江岸關(guān)于協(xié)助有權(quán)機(jī)關(guān)查詢、凍結(jié)、扣劃單位或個人存款有關(guān)事項的通知》《關(guān)于印發(fā)建行江岸支行現(xiàn)金集中整點實施暫行辦法的通知》、《關(guān)于印發(fā)江岸支行離行式自助設(shè)備集中管理操作規(guī)程的通知》和《關(guān)于印發(fā)建行江岸支行代發(fā)工資業(yè)務(wù)集中處理操作規(guī)程（試行）的通知》。
同時根據(jù)檢查情況制定了《×××××支行營業(yè)網(wǎng)點柜員交易主管工作質(zhì)量考核辦法》和《建行湖北省分行×××××支行柜面人員服務(wù)考核及星級評定辦法》。
支行在制定相關(guān)規(guī)定的同時，也進(jìn)一步加強(qiáng)檢查力度，每月由支行督導(dǎo)人員檢查一次，檢查覆蓋面達(dá)到100％；并組織各網(wǎng)點柜員（會計）主管每月進(jìn)行交叉檢查。在檢查過程中，對業(yè)務(wù)操作熟練、制度執(zhí)行規(guī)范的柜員和網(wǎng)點進(jìn)行表揚(yáng)獎勵；對督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行通報批評，并實行積分處罰。通過對支行網(wǎng)點每月二次的現(xiàn)場檢查，有效的減少了網(wǎng)點差錯，規(guī)范了網(wǎng)點的操作，降低了風(fēng)險。
1．加強(qiáng)集中采購管理，進(jìn)一步規(guī)范采購行為，降低采購成本。
根據(jù)支行實際，制定了《×××××支行集中采購管理辦法》，把全面推行集中采購作為節(jié)約采購成本、提高采購質(zhì)量、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的一項重要工作來抓，從采購程序、采購范圍、采購方式等三個方面進(jìn)一步規(guī)范集中采購行為。采購程序上，進(jìn)一步細(xì)化和完善集中采購操作流程，明確相關(guān)部門之間的職責(zé)分工，嚴(yán)格監(jiān)控集中采購環(huán)節(jié)，提高采購?fù)该鞫群托?。逐步建立從業(yè)務(wù)部門提出需求、落實指標(biāo)到集體決定的規(guī)范化集中采購程序。采購方式上，根據(jù)采購項目的不同特點，通過詢價采購、競爭性談判等多種采購方式。集中采購的推行有效降低了我行的采購成本，1-9月份，我部先后對12個項目進(jìn)行了集中采購，集中采購金額達(dá)1000萬元，節(jié)約采購成本達(dá)100萬元。
2．夯實會計管理基礎(chǔ)，切實防范風(fēng)險。
一是夯實基礎(chǔ)，梳理風(fēng)險控制措施。以“提高效率、杜絕真空、信息共享、避免重復(fù)”為目標(biāo)，對事前、事中和事后各環(huán)節(jié)的控制職責(zé)、措施、方法進(jìn)行梳理。針對兩行制度理解和執(zhí)行中的差異，制訂了大額現(xiàn)金支付報備流程、單位賬戶管理流程、同城票據(jù)小清算業(yè)務(wù)流程、資金調(diào)度業(yè)務(wù)流程、教育儲蓄稅務(wù)上報業(yè)務(wù)流程、現(xiàn)金單證配送業(yè)務(wù)流程、應(yīng)急、查詢、錯賬報調(diào)業(yè)務(wù)流程、單位對帳業(yè)務(wù)流程、假幣上交流程等11個業(yè)務(wù)統(tǒng)一文件，及時解決了網(wǎng)點制度執(zhí)行中的難題。
二是加強(qiáng)配合，做好會計檢查組織工作。按照會計管理和營運(yùn)管理體制改革及公私分離相關(guān)文件的要求，營業(yè)網(wǎng)點的管理職責(zé)分屬于會計部、個人金融部等不同部門，會計部門作為會計檢查工作的牽頭管理部門，針對營業(yè)網(wǎng)點管理操作風(fēng)險的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我部組織相關(guān)部門對現(xiàn)金尾箱、重要單證、印章、印鑒卡、柜員管理、業(yè)務(wù)授權(quán)、大額支付等重要部位進(jìn)行了檢查，通過檢查，理清了薄弱環(huán)節(jié)，對差錯和違規(guī)行為下達(dá)了整改通知，加強(qiáng)了風(fēng)險管理控制，及時穩(wěn)定了前臺業(yè)務(wù)運(yùn)行安全。
三是加強(qiáng)現(xiàn)金管理，杜絕風(fēng)險隱患。嚴(yán)格控制庫存限額。結(jié)合網(wǎng)點現(xiàn)金收付額、周邊網(wǎng)點現(xiàn)金備付以及atm(cdm)的設(shè)備的具體情況核定現(xiàn)金庫存。將原網(wǎng)點現(xiàn)金庫存支行按年度核定一次改為每季度核定，大大提高了對網(wǎng)點現(xiàn)金庫存調(diào)整需求的反應(yīng)速度，適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展。同時，對以往未涉及的外幣庫存進(jìn)行核定，實現(xiàn)了全現(xiàn)金核定管理。以上工作的改進(jìn)，特別是部分網(wǎng)點執(zhí)行零外幣庫存，要求各網(wǎng)點改進(jìn)現(xiàn)有現(xiàn)金管理思路，做好現(xiàn)金備付計劃預(yù)測，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金預(yù)約制度，提高現(xiàn)金使用效率。開展上門收款業(yè)務(wù)清查，研究上門收款業(yè)務(wù)集中管理工作，解決該業(yè)務(wù)風(fēng)險大、監(jiān)控難的問題。按照支行現(xiàn)金管理集中的要求，將分散在各行的上門收現(xiàn)業(yè)務(wù)整合集中到支行營業(yè)部，成立專班負(fù)責(zé)管理，最大限度降低操作風(fēng)險。
1．認(rèn)真做好營業(yè)網(wǎng)點安全檢查工作。
為規(guī)范兩行合并后的安全保衛(wèi)工作，安全保衛(wèi)部迅速制定《營業(yè)網(wǎng)點安全管理規(guī)章制度》，進(jìn)一步明確營業(yè)網(wǎng)點安全檢查制度及檢查內(nèi)容，切實貫徹“誰檢查、誰負(fù)責(zé)”的原則，督促營業(yè)網(wǎng)點負(fù)責(zé)人和安全員按照營業(yè)場所安全管理檢查內(nèi)容40條進(jìn)行逐條對照檢查，并認(rèn)真做好檢查記錄。同時，安全保衛(wèi)部指派專門的保衛(wèi)人員，加大對營業(yè)網(wǎng)點的夜間巡查力度，明確每周不低于兩次的夜間巡查，每月網(wǎng)點夜間巡查覆蓋面達(dá)100%。
2．狠抓對存在問題的整改落實和積分管理工作。
安全檢查是做好安全防范、案件防控的重要手段。通過安全檢查及時發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患，其落腳點就是放在對存在問題的督促整改上，及時堵塞管理和操作中的漏洞，增強(qiáng)安全系數(shù)，杜絕案件的發(fā)生。截止三季度，安全保衛(wèi)部共發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)行為88起，發(fā)現(xiàn)整改安全隱患39起，下達(dá)違規(guī)行為整改通知單28份，同時對照《營業(yè)網(wǎng)點安全保衛(wèi)違規(guī)積分標(biāo)準(zhǔn)》對9個營業(yè)網(wǎng)點及個人作出積分處理，從而從根本上扭轉(zhuǎn)了重查處、輕整改的工作傾向，也進(jìn)一步提高了營業(yè)網(wǎng)點對安全防范及案件防控工作的重視程度，規(guī)范了員工的安全防范操作行為，收到了良好的效果。
3．切實加強(qiáng)我行營業(yè)觀點技防設(shè)備的管理、維護(hù)工作。
安全保衛(wèi)部通過對營業(yè)網(wǎng)點監(jiān)控錄像的隨機(jī)回放檢查，一方面促進(jìn)網(wǎng)點對技防設(shè)備的清潔、維護(hù)保養(yǎng)，一方面通過對監(jiān)控資料回放調(diào)閱，復(fù)制拷貝發(fā)現(xiàn)日常安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和不規(guī)范行為，有針對性的加以指導(dǎo)、整改，防患于未然，杜絕操作風(fēng)險的形成和案件的發(fā)生。
4．整理制定×××××建行安全保衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案。
為積極預(yù)防和妥善處置突發(fā)事件，加強(qiáng)案件防控力度，維護(hù)我行的正常經(jīng)營秩序，建立支行統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、責(zé)任明確的應(yīng)急管理組織和工作機(jī)制，使突發(fā)事件處置工作程序化、規(guī)范化和責(zé)任化，最大程度的減輕突發(fā)事件帶來的損害，安全保衛(wèi)部重新調(diào)整和制定了突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案。從工作職責(zé)、組織架構(gòu)、人員分工、保障支持、處置流程等方面規(guī)范和細(xì)化預(yù)案內(nèi)容。從上半年營業(yè)網(wǎng)點預(yù)案演練的情況來看，我行各項應(yīng)急處置預(yù)案均能切實指導(dǎo)網(wǎng)點針對突發(fā)事處亂不驚，有條不紊的做好處置工作。
5．認(rèn)真規(guī)范運(yùn)鈔車輛及守押人員的管理工作。
隨著我行押運(yùn)工作社會化改革，運(yùn)鈔車輛及接、送現(xiàn)（重空）工作是銀行押運(yùn)安全工作中風(fēng)險較為突出，而且最容易疏忽的一項工作。針對兩行合并后，押運(yùn)工作量成倍上升的工作狀況，我行安全保衛(wèi)部抓緊與押運(yùn)公司的銜接配合，進(jìn)一步規(guī)范網(wǎng)點接、送現(xiàn)（重空）、上門收款及運(yùn)鈔車輛調(diào)度管理工作，細(xì)化工作流程，加大對押運(yùn)隊伍的學(xué)習(xí)教育，改善工作生活條件，促進(jìn)守押人員的工作責(zé)任心，從物質(zhì)保障和思想防線兩方面切實抓好案件防控工作。
案件防控工作是一項長期、艱巨的任務(wù)，我行安全保衛(wèi)部將進(jìn)一步查找安全管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步細(xì)化防范管理手段，加大工作力度和深度，切實做好防范案件和風(fēng)險，為我行各項業(yè)務(wù)工作的持續(xù)開展保駕護(hù)航。
1．進(jìn)一步提高認(rèn)識，確保案件防控工作取得實效。支行要求各基層網(wǎng)點充分認(rèn)識開展關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查工作的重要性，切實落實監(jiān)控檢查職責(zé)，防止“檢查走過場”和“檢查疲勞”，確保監(jiān)控檢查工作取得實效。
2．加大監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改落實工作力度，確保檢查發(fā)現(xiàn)問題得到有效整改。對于監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)的問題，按照有關(guān)規(guī)定落實整改，并做到舉一反三，杜絕屢查屢犯。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要求各網(wǎng)點要高度重視，認(rèn)真對待。網(wǎng)點負(fù)責(zé)人要作為整改第一責(zé)任人，針對《基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵風(fēng)險點監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書》提出的問題做好整改工作。各條線管理部門加強(qiáng)與網(wǎng)點、業(yè)務(wù)主管部門的信息溝通。及時將檢查發(fā)現(xiàn)的問題向有關(guān)部門進(jìn)行反饋，起到督促整改，促進(jìn)業(yè)務(wù)管理再上臺階。對發(fā)現(xiàn)問題多、頻率高、問題突出的關(guān)鍵風(fēng)險點要在督促相關(guān)網(wǎng)點進(jìn)行整改的同時，采取措施，研究解決當(dāng)前在業(yè)務(wù)管理中存在的問題，制訂相關(guān)辦法，避免因管理不到位導(dǎo)致違規(guī)行為的發(fā)生。
3．加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高案件防控水平?？傂幸延?月29日下發(fā)了關(guān)于對《中國建設(shè)銀行案件防控及整改方案》落實情況開展效能監(jiān)察的指導(dǎo)意見（建總函[20xx]145號）文件，支行將組織監(jiān)控檢查人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，全面掌握文件內(nèi)容，并按總行、省分行案件防控指導(dǎo)意見結(jié)合支行實際抓好工作落實。
4．進(jìn)一步提高工作實效和質(zhì)量。堅決克服“管理疲勞”、“見怪不怪”的現(xiàn)象，對發(fā)現(xiàn)的問題引起高度重視，堅決杜絕發(fā)現(xiàn)問題不報告的情況發(fā)生。建立快速反映機(jī)制，對重大問題應(yīng)第一時間上報支行。進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控信息數(shù)據(jù)上報的質(zhì)量和及時性，杜絕統(tǒng)計信息不完整、不準(zhǔn)確的情況，提高工作質(zhì)量，保證信息的真實性和準(zhǔn)確性。
5．加強(qiáng)案件防控及整改，保證整改工作落到實處。支行各條線管理部門將定期或不定期組織對所轄部門、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點案件防控及整改落實情況的檢查，對整改工作落實不到位的要追究責(zé)任人，并對營業(yè)網(wǎng)點整改情況進(jìn)行重點抽查。機(jī)構(gòu)網(wǎng)點因整改落實不到位，造成風(fēng)險隱患的，要從重處理責(zé)任人。
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