程序員工作感悟及工作心得（優(yōu)秀23篇）

感悟是一種對人生、社會、自然等各方面的思考和領悟。在寫感悟時，要注意語言的準確性和表達的邏輯性。接下來是一些令人深思的感悟句子，希望能給您帶來一些啟發(fā)。

程序員工作感悟及工作心得篇一

我進入公司，至今已有3個多月的時間了。這3個多月來，是我人生的重大轉(zhuǎn)折。非常感謝我的領導和同事們，他們給了我很多無私的幫助和指導，讓我能夠在工作上迅速入手。

雖然3個月時間不算長，但我已經(jīng)深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理，工作環(huán)境寬松，在這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

根據(jù)公司的需要，接下來開始做關于流程模塊的工作。總結(jié)3個多月來的工作

剛開始的半個月時間，主要是熟悉工作環(huán)境，融入bs開發(fā)團隊，試著開發(fā)一個模塊(獎金管理)并完成。在學長手把手的教導，如何代碼不規(guī)范，變量名不規(guī)范，模塊的業(yè)務邏輯怎樣，功能如何實現(xiàn)，讓我在工作初始收獲不少。

主要就是模塊的開發(fā)——獎金管理、出差管理、角色管理的開發(fā)。過這段時間的努力，使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉，學會了在繁忙之中找條理，模塊的開發(fā)也越來越得心應手。

這一個月應該是技術方面收獲的一個月，新年來，組長讓我協(xié)助他整理后臺，將近一個多星期的學習，對后臺類的結(jié)構(gòu)有了更一步認識以及樹和表格的框架。然后，接下來的一星期看了前臺對樹的解析和主頁面的設計，確實很精彩。

職位管理，員工待遇，標準待遇模塊的開發(fā)。重寫json封裝工具類，重寫后較之前的的`優(yōu)勢：處理的數(shù)據(jù)量增加100倍左右，處理速度增加10倍左右;缺點：封裝后的對象里各個字段不會排序(debug時會有影響)。反復測試、完善后開始使用。

—至今公司搬遷后，由于eli服務連不上無法做開發(fā)。主要的工作就是協(xié)助組長寫開發(fā)文檔。

工作之余，我也會為自己充電，閱覽一些技術網(wǎng)站和看電子書。努力提高自己的綜合素質(zhì)，努力成為公司所需要的合格人才。

我深知一名程序員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所屬的工作負起全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)，我深信我本人一定能做到這些。

我本人工作認真，注重團隊的合作協(xié)調(diào)，責任感強。我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。成功地完成各項工作。

基于以上所述，我申請轉(zhuǎn)試用，希望早日得到領導的認同，以便更積極深入地開展工作。

程序員工作感悟及工作心得篇二

作為一名新程序員，我踏入了我的第一份正式工作。開始的時候，我充滿了激情和期待，覺得自己終于能夠運用自己在大學里所學到的知識，為公司做出貢獻。然而，我很快就發(fā)現(xiàn)，在實際工作中，理論知識與實際操作之間有著巨大的差距。面對一大堆復雜而陌生的代碼，我感到無從下手，經(jīng)常陷入困惑和無助的狀態(tài)。然而，我沒有氣餒，而是努力學習和提高自己。

第二段：朋友的幫助

在工作過程中，我意識到，作為一名新人，我不可能一直孤立地進行學習和工作。我需要與其他更有經(jīng)驗的同事進行合作和交流。我很慶幸公司的團隊氛圍很好，同事之間相互幫助，經(jīng)常舉辦技術分享會。在與他們的交流中，我漸漸地學會了如何解決問題，如何分析代碼以及如何合理地運用各種工具和技巧。他們的指導讓我受益匪淺，也讓我對編程有了更深入的理解。

第三段：按部就班

在工作中，我學到了一個重要的道理：解決問題需要將其分解為一系列小而可行的任務，逐步解決。當我第一次面對一個龐大而復雜的項目時，我感到非常不知所措。然而，經(jīng)過同事的指導和我的不斷學習，我開始采取合適的策略。我將項目分解為一系列小任務，并將其安排在一個清晰的時間表中。這樣，我就能夠按步驟去解決問題，逐漸推進項目的進展。這個過程讓我體會到了按部就班的重要性，并且也讓我的工作變得有條不紊。

第四段：不斷學習

作為一名程序員，學習是永無止境的。當我逐漸熟悉了公司的工作流程和技術棧后，我也沒有滿足于此。我不斷地學習新的編程語言和框架，了解新的技術和行業(yè)動態(tài)。在我不斷地學習中，我發(fā)現(xiàn)了許多與工作相關的新技術和新工具。這些新知識讓我能夠更好地應對工作中的挑戰(zhàn)，也讓我的工作效率大大提高。通過持續(xù)學習，我不僅能夠更好地完成工作，還能夠為公司帶來更大的價值。

第五段：溝通與團隊合作

作為一個新程序員，我逐漸認識到編程并不僅僅是一個個人的工作，而是一個需要與他人合作的過程。在項目的開發(fā)過程中，我需要與UI設計師、產(chǎn)品經(jīng)理以及其他工程師進行溝通和協(xié)作。與他們合作的過程中，我不僅學到了更多的專業(yè)技術，還學會了如何理解他人的需求，如何與人溝通和合作。我漸漸地了解到，團隊協(xié)作和有效的溝通對于項目的成功至關重要。通過與團隊的合作，我也學會了如何更好地解決問題和解答疑惑。這種團隊合作的經(jīng)驗不僅使我的工作更加順利，也為我以后進一步成長打下了堅實的基礎。

總結(jié)：在我作為一名新程序員的工作過程中，我經(jīng)歷了很多困惑與挑戰(zhàn)。然而，通過與同事的交流、按部就班的工作、持續(xù)不斷的學習以及與團隊的合作，我得到了很大的成長和進步。我認識到編程不僅僅是技術和知識的運用，更是一種對問題的思考和解決的能力的培養(yǎng)。作為一名程序員，我將繼續(xù)努力學習和提高自己，不斷追求進步，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

程序員工作感悟及工作心得篇三

本人自年月份參加工作至今，六個月的實習時間己經(jīng)結(jié)束。在這段時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自己的不懈努力，在各方而都取得了進步。

實踐讓我的技能持續(xù)增長，工作水平持續(xù)增強。剛開始工作的時候，發(fā)現(xiàn)自己以前在學校學習的知識很死，知識面很窄，以前做的練習項目的實用性也不是很好。在開始的幾周公司給我們實習員工培訓平臺的使用，通過這次培訓使我理解到平臺的優(yōu)勢，能夠大大提升軟件開發(fā)效率。隨后我就加入到稅源控管系統(tǒng)”項目的開發(fā)中，成為開發(fā)小組中的一員。在項目開發(fā)過程中一邊是同事們的悉心指導，一邊是自己反復琢磨與理解，幾個月下來大大提升了自己業(yè)務和技術兩方而的技能，己經(jīng)能夠比較熟練的掌握基本的工作方法和一些技巧，而且能夠獨立完成一些模塊的開發(fā)。通過實踐，我解決實際問題的水平得到了很好的鍛煉。工作中也遇到了很多的以前沒有遇到過的新技術，而對技術難題我總是直接面對，沒有逃避，也所以自學了好多新的技術，大大提升了自己的自學水平，也加深了對自己工作要負責的信念。在項目開發(fā)過程中也遇到了一些自己確實無法解決的困難，在經(jīng)理和同事的協(xié)助下也順利的解決了，在此表示感謝。在開發(fā)團隊中，增強了自己的團結(jié)精神和集體感，對工作認真負責，對團隊認真負責。通過這個項目不但學習到了很多技術也了解了整個項試、項目維護等方而，使自己不但從一個代碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個項目開發(fā)，加深了軟件開發(fā)概念的理解。

持續(xù)學習使我對工作有了更進一步的理解和了解。不懂就學、就問，是一切進步取得的前提和基礎。因為有大學專業(yè)課的底子和參加過專門的培訓使我在工作過程中遇到的技術知識能更快的`理解和java掌握。工作中時常遇到新的問題，就需要查閱相關資料，請教同事和經(jīng)理，一個問題一個問題的解決，一個困難一個困難的克服，不但將原有知識溫習鞏固，產(chǎn)生新的理解，而且學到很多新知識，有了很多新的理解。但某些理解都還是膚淺的，還需要我在實踐當中去持續(xù)深入地理解。

現(xiàn)場開發(fā)與維護使我不但從一個開發(fā)人員的角度而且從客戶的角度去思考問題。在項目的開發(fā)后期，也就是項目即將上線的階段我與其他幾位同事被派往現(xiàn)場去開發(fā)與維護項目。以前的開發(fā)都是根據(jù)需求分析來實行，功能要求一般在分析里面都寫的很清楚，但是在現(xiàn)場開發(fā)直接面對客戶，客戶提出的需求一開始僅僅一個大體的功能描述,如何將這個僅僅語言描述的功能轉(zhuǎn)化為技術實現(xiàn)需要很強的抽象水平和對業(yè)務的深入理解，這個過程大大鍛煉了自己的綜合水平。在第一時間接觸客戶的需求，從客戶的角度思考問題，只有更了解客戶需求才能更合理的設計軟件的結(jié)構(gòu)，功能。了解客戶，了解需求，轉(zhuǎn)化到技術層而。這個過程得到的經(jīng)驗很難得。

總之，短短的半年實習期，是我人生角色轉(zhuǎn)換，持續(xù)成長的一個重要階段，也是我對編程由陌生進而熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的重要階段。

程序員工作感悟及工作心得篇四

走過的路，回憶起來是那么曲折，我把自己的一些心得體會分享給程序員兄弟姐妹們，雖然時代在變化，但是很可能你也會走我已經(jīng)做過的10年的路程，有些心得體會你可以借鑒一下，覺得說得有道理的你就接納，覺得說得沒道理的，你就拋棄，以下是我發(fā)自內(nèi)心總結(jié)的十點心得。

1.自己的戶口檔案、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金一定要保管好。

2.不要輕易換筆記本電腦，不要跟潮流，不要買過多的電子產(chǎn)品，不要過于頻繁的更換手機。

3.未來的生活節(jié)奏會更快，生活壓力會更大，競爭會更激烈，社會服務體系會更完善。

4.不要談過多的女朋友，談女朋友要看準，下手要穩(wěn)準狠。

5.工作不要更換得太過于頻繁，選好了行業(yè)方向最好別更換太頻繁。

6.要對身邊的人好，要得到老板的信任、同事的認可及支持、珍惜良好的工作環(huán)境。

7.錢很重要，但是生活質(zhì)量比錢還重要，工作是很重要，但是家人比工作還重要。

8.當創(chuàng)業(yè)的收入比打工還少時，那就別創(chuàng)業(yè)，要找比自己能力強的人創(chuàng)業(yè)，你不會吃虧。

9.對程序員來講，開發(fā)思想、架構(gòu)、代碼就是財富，別老丟棄你的勞動成果，要學會保護你的勞動成果。

10.當程序員要防止原地踏步，不勝作年限長了，經(jīng)驗就豐富了，能力就強了，年紀越大工作越難找。

程序員工作感悟及工作心得篇五

在過去的一年中，我擔任公司開發(fā)部的一名程序員，主要從事著xx項目的開發(fā)工作，這個年來我低調(diào)努力工作著，不求閃亮顯眼和光芒四射，只為平靜和淡定；這個年中所做的成績?nèi)缦拢?/p>

項目中木人獨立負責開發(fā)會計處的三個子系統(tǒng)：會計人員信用xx查詢系統(tǒng)。代理記賬機構(gòu)信用查詢系統(tǒng)。會計人員網(wǎng)上報備系統(tǒng)。這三個子系統(tǒng)上線后，方便了社會各界查驗會計人員的真實信息、方便備。

餐飲行業(yè)項目，在團隊開發(fā)項目中直接參與了餐飲有限公司總xx部的信息綜合管理平臺項目，主要負責的系統(tǒng)有：房屋租賃合同管理系統(tǒng)。短信收發(fā)管理系統(tǒng)。會員管理系統(tǒng)?；A信息管理系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)的部分功能模塊。系統(tǒng)應用后，在管理全國各門店房屋租xx賃合同上，一定水準上提升了管理效率，并且即時有效提供了相對應預警信息；短信收發(fā)系統(tǒng)方便了總部即時傳遞各項信息；會員系統(tǒng)更好的管理全國各門店的'會員信息；人事系統(tǒng)在管理中減少工作量等。

通過總結(jié)一年來的工作，即使有了一定的進步和成績，但在一些方面還存有不足，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在日后的工作中加以克服。自我持續(xù)的學習吸收新技術，認真學習好規(guī)范規(guī)程及相關文件資料，并且即時的把新技術應用在實際的項目中，進一步提升項目的技術含量。

程序員工作感悟及工作心得篇六

程序員是一種特殊的職業(yè)，他們喜歡躲在電腦旁邊，沉浸在代碼的世界里，通過不斷修補和創(chuàng)造，解決問題。他們不畏勞苦，不辭辛勤地付出著自己的才智和汗水，為了讓事物更完美。但當一個程序員踏入中年之時，他會時常感慨，反思自己的職業(yè)生涯，從中領悟到生活的真諦。在這篇文章中，我將分享作為一個后程序員的感悟和體會。

第一段：初涉編程的熱情

作為一名程序員，剛?cè)胄械臅r候，我對編程充滿了熱情。當看到自己寫的代碼能夠在屏幕上正常運行時，那種成就感是無法言喻的。我對編程的興趣和熱愛讓我不斷地學習、探索和成長。我通過寫出各種各樣的程序，不斷地提高自己的技術能力，擴大自己的知識面。我沉浸在這個奇妙的世界中，仿佛時間停止了，只有代碼和我。

第二段：追求技術的極致

作為一個程序員，我漸漸發(fā)現(xiàn)，追求技術的極致是我內(nèi)心一直追求的目標。我追求代碼的優(yōu)雅和高效，不斷地學習和嘗試新的技術，為了解決問題而去鉆研。我發(fā)現(xiàn)，通過不斷地學習和實踐，我能夠解決的問題越來越多，思維也得到了更大的開拓。我享受思考和創(chuàng)造的過程，享受一行行代碼拼接出的完美。

第三段：困惑和迷茫

隨著年齡的增長，我開始思考自己的職業(yè)生涯和工作的意義。我開始不再滿足于只是將代碼寫得漂亮和高效。我開始思考，我的努力是否能夠帶來真正的改變，我所寫的代碼能夠為人們帶來什么樣的影響。我開始迷茫和困惑，覺得自己好像陷入了一個死循環(huán)中，每天重復著類似的工作，但沒有得到真正的滿足。

第四段：工作以外的人生

在迷茫和困惑的時候，我開始嘗試去尋找工作以外的人生。我開始注重充實自己的生活，培養(yǎng)興趣愛好，和朋友家人一同共度時光。我放下工作的包袱，走出辦公室，去感受大自然的美好。我開始鼓勵自己去思考、交流和分享，將自己的技術知識和經(jīng)驗傳遞給他人。我意識到，生活不僅僅是工作，還有更多值得我們?nèi)リP注和珍惜的東西。

第五段：成長和堅持

如今，作為一個后程序員，我堅持著自己的熱愛和追求。我將自己的經(jīng)驗分享給更多的人，幫助他們解決問題，指導他們成長。我發(fā)現(xiàn)，在幫助他人的過程中，我得到的成就感更加深刻，同時也讓我重新認識到自己在這個世界上的價值所在。我意識到，雖然編程是一種技術，但它更是一種樂趣，一種人與人之間的聯(lián)系。

總結(jié)：

作為一個后程序員，我深刻地感悟到了生活的真諦。編程只是生活中的一小部分，我們要更加注重自己的身心健康，培養(yǎng)和家人朋友的聯(lián)系，關注社會和環(huán)境問題。我們要善待自己，也要善待他人。編程是我們的樂趣和激情，但生活同樣重要。我們應該追求技術的極致，同時也要留出時間去享受生活的美好。這就是作為一個后程序員的感悟和體會。

程序員工作感悟及工作心得篇七

總結(jié)是對自身社會實踐進行回顧的產(chǎn)物，它以自身工作實踐為材料。是回顧過去，對前一段時間里的工作進行反思，但目的還是為了做好下一階段的工作。以下是小編為大家準備的程序員個人

年終工作總結(jié)

來公司擔任程序員一職已一年多時間，在這一年時間里，我學到了很多東西。每個人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中完善自己。在這一年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實地地完成好本職工作，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：

一、思想方面：

嚴格按照一個程序員應有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責，聽從公司的安排，積極配合全友家私完善erp系統(tǒng)，任勞任怨。 二、工作方面：

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，按時上下班，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

配合全友家私開發(fā)并完善srm系統(tǒng) 獨自開發(fā)全友家私sap日志維護系統(tǒng)

三、存在不足：

一公司領導以及部門領導同事的幫助和指教，使我的工作有了很大提高，當然我還存在著很多不足之處，處理問題思路簡單，不夠成熟，工作中容易產(chǎn)生急躁情緒，需要更深入學習專業(yè)知識，提高自己的工作水平。

我是一名程序員，在過去的一年里，軟件研發(fā)部團結(jié)協(xié)作，以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下，我以嚴肅認真的工作態(tài)度和百折不饒的精神，努力的完成了公司的各項工作，在軟件研發(fā)、團隊協(xié)作和個人成長上也取得了一定的成績。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束，特向公司總結(jié)匯報如下：

一、軟件研發(fā)

根據(jù)公司的安排，項目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組，團隊的合作下，克服重重技術困難，增長了工作經(jīng)驗，收獲豐盈：

1、開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā)，但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉，我成長了，我學會了很多很多。

首先，面向?qū)ο笳Z言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象，任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從表面上理解，沒有從深入的體會，通過這次項目的深入，不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對象，都可以用對象來表示，具體可以用語言中的類方等。如此，c#如此java也同樣如此。

其次，知識方面的能力。以前沒有做過vb的東西，加上這次深入的做，這次涉及到的領域也非常廣，常用的重要的都有涉及，并且還補充xml，javascript實際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā)，方面我能勝任這方面的工作，能獨立完成這方面的工作。

再次，c#方面存在一些不足。localhost通過c#這次軟件的開發(fā)，也發(fā)現(xiàn)自己的不足，如基礎知識掌握不牢，缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進的。

2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)

數(shù)據(jù)庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術。以前對數(shù)據(jù)庫只是會一些簡單常用的操作，經(jīng)過這一年項目的實戰(zhàn)，對數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗。為以后的工作和經(jīng)驗的積累都奠定了堅實的基礎。同時在項目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫，這是我的收獲。

優(yōu)點：能熟練的運用數(shù)據(jù)庫技術進行開發(fā)。特別是對sql數(shù)據(jù)庫的操作，經(jīng)過這么長時間的積累，基本上能合理的設計和新建數(shù)據(jù)庫，同時在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強了對數(shù)據(jù)庫的理解。通過項目的實踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法，能進行一些簡單的優(yōu)化。

缺點：數(shù)據(jù)是一門比較先進的技術，并不是你會寫一些sql語句，能建幾個數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個好的數(shù)據(jù)庫管理員是要經(jīng)過長時間的工作積累。針對自己的不足，在以后的工作和學習中多接觸，多運用新的知識點。充實自己的經(jīng)驗和知識儲備。

二、團隊協(xié)作

上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員，使得它成為一個具有務實、拼搏、創(chuàng)新精神的團隊。我與軟件研發(fā)小組是一個整體，這里的團隊總結(jié)也就是我在這個團隊中的收獲。

務實：公司下發(fā)的任務，下發(fā)的工作，件件都是用心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情，都是實實在在的做跟工作相關對公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶領下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣。

拼搏：公司給的每一個任務不管它多難，如果工作沒有完成我們會晚上加班，也要盡可能的完成當天的工作。如果工作實在忙，為了趕進度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使項目提前。

創(chuàng)新：現(xiàn)在我們開始項目的時候都會進行研討，一般都會進行一個效率和邏輯的分析與討論，保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助：我們小組內(nèi)只要任何一個人出現(xiàn)技術或其它的問題，我們都會彼此都會盡可能的去幫助他。不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。

交流：我們在項目中會及時溝通自己的收獲，特別是一些針對性的技術問題。這樣可以省了很多重復研究的時間，這是一筆很可觀的時間。

在交流中只要我會的，我懂的，我不會去吝嗇。我會積極的去與你交流，我的團隊

名言

三、個人成長

通過公司這快一年的鍛煉與學習我真的進步了很多，不管從技術上還是做事上，都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長。

技術上：不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提高?，F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作，承擔自己的責任。

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)半年多了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關心，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對公司各級領導肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這半年多的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對xxxx公司有了一定的新的認識。在5月中旬我來到了xxxx公司信息科技有限公司參加招聘，經(jīng)過幾輪面試和筆試，終于能夠有幸加入了xxxx公司這個大家庭，在我進入公司時我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明，當時只是覺得公司很正規(guī)，很強大。在和部門領導以及項目經(jīng)理交流后，感覺公司很親切，很溫馨。對其它方面就不太知道了，特別是對視頻監(jiān)控幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平時的工作以及項目開發(fā)時體現(xiàn)的淋漓盡致，本人對公司的理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是xxxx公司能發(fā)展壯大的重要原因。在十年左右的時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，在智能交通行業(yè)深入發(fā)展是xxxx公司的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力?，F(xiàn)在公司在視頻監(jiān)控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。

二、遵守各項

規(guī)章制度

崗位職責

(1)參與公司軟件項目的開發(fā)與測試;

(2)負責安徽省路警聯(lián)合指揮中心軟件系統(tǒng)的維護工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的開發(fā)人員應當具有良好的語言表達能力、扎實的技術能力、較強的邏輯處理能力、靈活的應變問題能力、有效的對外聯(lián)系能力。在參與項目開發(fā)的過程中，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。

四、不足和需改進方面。

雖然加入公司這個大家庭已經(jīng)半年有余，對開發(fā)技術掌握的還不是很深，對發(fā)現(xiàn)問題的處理還不是很全面，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業(yè)務能力以及技術能力，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。

“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好開發(fā)人員的本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為項目的開發(fā)以及公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

程序員工作感悟及工作心得篇八

程序員是當今信息社會中不可或缺的一份子。作為一名新程序員，我從去年進入這個行業(yè)至今已有一年的工作經(jīng)驗。在這一年中，我積累了不少工作心得和體會。在下面的文章中，我將分享五個方面的心得，希望對其他新程序員有所幫助。

首先，作為新程序員，我們應該始終保持學習的心態(tài)。程序員這個行業(yè)變化快速，新技術和新框架層出不窮。為了跟上時代潮流，我們必須不斷學習、更新自己的知識儲備。每天要抽出時間閱讀一些專業(yè)的技術文章，學習一些新的編程語言和技術框架。同時，我們還要注重實踐，通過做一些小項目來鞏固所學的知識。只有不斷學習和實踐，我們才能不被行業(yè)淘汰，成為更加優(yōu)秀的程序員。

其次，良好的溝通能力也是成為一名優(yōu)秀程序員的重要條件。程序員往往要與項目經(jīng)理、設計師、測試人員等多個角色進行溝通與合作。良好的溝通能力能夠更好地理解需求，快速解決問題，做到心中有數(shù)。與同事之間的良好溝通也有助于團隊合作，更加高效地完成任務。因此，我們需要學會傾聽，學會提問，學會以簡明的語言解釋復雜的技術問題。

第三，代碼的可維護性是一個好程序員的重要標志。在開發(fā)過程中，我們要時刻考慮代碼的可讀性和可維護性。良好的編碼規(guī)范能夠使他人更容易理解我們的代碼，有助于代碼的維護和優(yōu)化。另外，注釋也是非常重要的一環(huán)，我們應該養(yǎng)成良好的注釋習慣，用清晰的語言解釋代碼的用途和邏輯。此外，及時的代碼提交和版本管理也是代碼可維護性的一部分，我們要定期提交代碼，并進行版本控制，以便后續(xù)的修改和回溯。

第四，耐心和細心是程序員進行調(diào)試的重要品質(zhì)。作為程序員，調(diào)試是我們工作中的一部分，而調(diào)試過程中常常遇到很多煩人的問題。我們需要具備耐心和細心的品質(zhì)，通過對問題的仔細排查和逐步試錯，找出錯誤的根源。有時候，一個小小的拼寫錯誤或者邏輯錯誤就會導致程序無法正常運行。所以，我們要養(yǎng)成仔細查找錯誤的習慣，同時在遇到困難時保持耐心，不輕易放棄。

最后，作為一名新程序員，我們要有團隊意識和責任心。在一個項目中，每個人的工作都相互關聯(lián)，一個小小的疏忽或者錯誤可能會影響整個團隊的進度和質(zhì)量。所以，我們要時刻意識到自己的工作對整個項目的重要性，不僅要完成自己的任務，還要與團隊成員保持良好的合作和溝通，互相幫助解決問題。同時，我們要對自己的工作負責，保證代碼質(zhì)量，盡量減少bug的出現(xiàn)。只有有責任心，團隊的工作才能更加高效，項目的順利進行。

總的來說，作為一名新程序員，學習、溝通、代碼可維護性、耐心和團隊合作是我在工作中得出的幾個重要心得。作為一名程序員，我們的工作不僅僅是寫代碼和解決技術問題，更是要不斷提升自己的能力，不斷融入團隊，為公司和社會創(chuàng)造更大的價值。希望我的心得能夠幫助其他新程序員更好地成長和發(fā)展。

程序員工作感悟及工作心得篇九

作為一名新程序員，我在工作中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和學習的機會。在這個快節(jié)奏的技術行業(yè)中，適應新環(huán)境并不容易。然而，通過自己的努力和積極的態(tài)度，我逐漸掌握了一些工作心得。在這篇文章中，我將分享我的體會，希望能給其他新進入這個行業(yè)的程序員們提供一些幫助。

首先，我認識到學習和不斷進步是成為一名優(yōu)秀程序員的關鍵。作為新人，我們可能會遇到許多我們以前沒有接觸過的概念和技術。因此，我們需要保持好奇心，勇于探索和學習。我發(fā)現(xiàn)參加一些培訓和工作坊對我有很大的幫助，可以了解最新的開發(fā)工具和技術趨勢。此外，我還利用空余時間閱讀技術書籍和參與開發(fā)社區(qū)，與其他開發(fā)者互動和交流經(jīng)驗。

其次，合作和溝通技巧在團隊合作中起著至關重要的作用。作為一名程序員，我們很少獨自工作，通常需要與其他團隊成員密切合作。因此，與他人建立良好的合作關系非常重要。在團隊中，我學會了主動參與討論和分享自己的想法，也主動學習和借鑒其他團隊成員的經(jīng)驗。另外，溝通是團隊合作中不可或缺的一部分。及時與團隊成員交流，明確任務的目標和要求，能夠更高效地完成工作。

第三，保持良好的時間管理是工作中的關鍵因素。作為一名程序員，我們通常有很多任務同時進行，而且經(jīng)常要應對緊急情況和項目截止日期的壓力。因此，我們需要學會合理安排時間和任務，制定清晰的計劃和優(yōu)先級。我發(fā)現(xiàn)使用時間管理工具，如番茄工作法，可以幫助我更好地管理時間和保持高效率。此外，養(yǎng)成良好的工作習慣，例如每天早晨制定任務清單和反思過去的工作，也對提高工作效率有很大幫助。

第四，解決問題能力是一名程序員必備的重要技能。在日常工作中，我們經(jīng)常遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。有時候，困擾我們的問題并沒有一個明確的答案，需要我們自己去查找解決方案。因此，我們需要培養(yǎng)自己的解決問題能力，并保持積極的態(tài)度。在遇到問題時，我通常喜歡先自己嘗試解決，如查詢相關文檔和教程，或者與其他開發(fā)者進行交流尋求幫助。與此同時，我也學會了接受失敗和從失敗中學習，相信每個錯誤都是一個寶貴的教訓，幫助我變得更加成熟。

最后，不斷追求個人成長和發(fā)展是作為一名新程序員的長遠目標。技術行業(yè)不斷發(fā)展變化，新技術層出不窮，我們需要不斷更新自己的知識和技能，以適應這個變化的行業(yè)。同時，我們也需要思考我們的職業(yè)目標，并制定相應的職業(yè)發(fā)展計劃。我一直保持進行繼續(xù)教育的態(tài)度，參加一些技術培訓和認證考試，以提高自己的專業(yè)水平。此外，互聯(lián)網(wǎng)上有許多優(yōu)秀的資源和學習平臺，我們可以利用這些資源進行在線學習和技能提升。

總結(jié)起來，作為一名新程序員，我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。學習和進步，合作和溝通，時間管理，解決問題能力以及個人成長和發(fā)展是我工作中的關鍵要素。通過不斷努力和學習，我相信我會成為一名優(yōu)秀的程序員，并在這個技術行業(yè)中取得成功。我希望我的體會和經(jīng)驗能對其他新入職的程序員們提供一些幫助，共同成長和進步。

程序員工作感悟及工作心得篇十

前言：程序員作為IT行業(yè)中的核心崗位之一，承擔著信息科技的研發(fā)和應用工作。然而，在長期面對屏幕、代碼的世界中，程序員們時常會產(chǎn)生一些感悟和體會，這些心得與體會往往不僅僅關乎技術，更多地涉及人生和思維方式的轉(zhuǎn)變。本文將從三個方面探討后程序員感悟心得體會——技術之外的人文關懷、追求工作與生活的平衡以及自我成長與人際關系優(yōu)化。

一、技術之外的人文關懷。

作為程序員，技術能力自然是首要的，但僅有技術并不足以支撐一個人的職業(yè)生涯。后程序員常常會在技術發(fā)展的同時，開始關注更多的人文關懷。他們懂得程序的美學，將簡潔和高效作為代碼的追求，而不僅僅是為了完成任務而完成任務。這種思維方式使得他們在工作中注重用戶體驗，關注用戶需求，致力于為用戶創(chuàng)造更好的產(chǎn)品和服務。

與此同時，后程序員們也開始重視與團隊成員之間的溝通和合作。他們明白，在一個項目中，團隊合作比個人英雄主義更加重要。他們主動與團隊成員溝通交流，關注團隊氛圍和凝聚力的建設，通過分享經(jīng)驗與知識，幫助團隊成員共同成長。對于后程序員而言，技術不再是唯一的關注點，他們更加注重人與人之間的情感和友誼。

二、追求工作與生活的平衡。

在IT行業(yè)中，程序員們常常面臨著高強度的工作環(huán)境。長時間的加班、緊張的任務進度，都使得程序員們面臨著巨大的工作壓力。然而，后程序員們逐漸意識到，追求工作與生活的平衡對于長期的發(fā)展和身心健康極其重要。

后程序員們學會在工作之外培養(yǎng)自己的興趣愛好和豐富多彩的人生。他們通過讀書、音樂、運動等方式，找到工作之外的快樂和滿足感。這使得他們對于工作的態(tài)度更加積極樂觀，面對困難和壓力時也能更加從容應對。同時，后程序員們也意識到，家庭和朋友的陪伴同樣重要，他們更加注重與家人和朋友之間的聯(lián)系和交流，以平衡工作和生活的關系。

三、自我成長與人際關系優(yōu)化。

雖然技術能力對于程序員而言至關重要，但后程序員們開始意識到技術能力的提升只是自我成長的一個方面。他們更加注重每天的學習和積累，不斷開拓自己的知識和技能范圍。他們關注軟實力的培養(yǎng)，如溝通能力、管理能力和創(chuàng)新能力等，以全面提升自己的競爭力。

在人際關系方面，后程序員們也有著更高的追求。他們懂得與人為善和待人真誠，建立良好的人際關系，并通過與他人的合作和交流來相互促進成長。他們學會傾聽和尊重別人的意見，懂得與人包容和包容，從而建立起良好的工作和社交網(wǎng)絡。后程序員們懂得，人脈關系的建立對于職業(yè)發(fā)展至關重要，而良好的人際關系能夠帶來更多的機遇和支持。

總結(jié)：

后程序員感悟心得體會不僅僅局限于技術層面，更多地關乎人生的思考和轉(zhuǎn)變。他們在技術之外發(fā)展出了人文關懷，注重工作與生活的平衡，追求自我成長和優(yōu)化人際關系。這些感悟和體會不僅適用于程序員，亦可在IT行業(yè)和其他領域中借鑒和應用。因此，后程序員的心得體會對于個人的職業(yè)發(fā)展和人生的完善都有著重要的意義。

程序員工作感悟及工作心得篇十一

段落一：程序員生涯的壓力和困惑（200字）

作為一名程序員，我深深地感受到了這個崗位的壓力和困惑。從入行以來，我經(jīng)歷了一次次的項目開發(fā)和代碼調(diào)試，每天都需要面對著無數(shù)的bug和需求變動，這讓我的精力和耐心都不堪重負。另外，隨著技術迅猛發(fā)展，我也面臨著長期學習和跟進的壓力，怕自己因為滯后而被淘汰出局。這一切的困惑不斷挑戰(zhàn)著我的自信心和職業(yè)選擇。

段落二：對于編碼的追求和發(fā)展（250字）

盡管困惑，我從未放棄對編碼的追求和發(fā)展。在生產(chǎn)環(huán)境的壓力下，我不斷自學提高，通過參與開源項目和技術交流會議，與其他程序員切磋問題，共同進步。我意識到編碼不僅僅是一門技能，更是一種解決問題的思維方式。通過編碼，我開始逐漸轉(zhuǎn)變思路，從被動地解決問題到主動尋找問題的本質(zhì)，進而進行需求分析和系統(tǒng)設計，從根源上解決問題。我發(fā)現(xiàn)，編碼不僅僅是完成任務，更是一種創(chuàng)造和藝術的體驗。

段落三：對技術的思考和價值觀的轉(zhuǎn)變（300字）

隨著編碼能力的提升，我開始思考技術的本質(zhì)和應用的價值。過去，我更注重技術的實現(xiàn)和完備性，但現(xiàn)在，我開始更加關注技術解決問題的效果和用戶的體驗。技術應該是為人類服務的，所以它的價值在于能否為人們創(chuàng)造價值和提供便利。因此，我開始關注用戶的需求，思考如何通過技術來滿足他們的需求，使他們的生活變得更加美好和便利。我相信技術是無窮無盡的，但真正有價值的技術是能夠創(chuàng)造美好未來的技術。

段落四：程序員與團隊合作的重要性（250字）

在工作中，我意識到團隊合作的重要性。作為一名程序員，單打獨斗和自我主義是無法勝任的。我學會了積極主動地與團隊成員進行溝通和合作，共同解決問題。我明白了一個人的力量是有限的，而一個團隊的力量卻是無窮的。通過團隊合作，我不僅能夠更好地完成工作任務，還能夠從團隊中的其他成員中學習到更多的知識和經(jīng)驗。團隊合作不僅提升了我的編碼能力，也豐富了我在工作中的人際關系和交流能力。

段落五：角色的轉(zhuǎn)變與心得體會（200字）

在多年的編程經(jīng)驗中，我逐漸意識到作為程序員，不僅僅是一個代碼的編寫者，更是一個問題的解決者和價值的創(chuàng)造者。我認識到，技術永遠在發(fā)展，而編程本身不過是實現(xiàn)目的的一種手段。重要的是，在技術的驅(qū)動下，如何更好地創(chuàng)造價值和服務于人們。編程是一種滲透到生活和工作中的藝術，只有不斷追求和努力，才能將其發(fā)揮到極致。盡管道路曲折，但每次解決一個問題或參與一個項目，都能讓我深刻體會到自己價值和成長的喜悅，這也是我作為一名程序員所追求和感悟的心得體會。

程序員工作感悟及工作心得篇十二

我于x年xx月xx日成為本公司技術部的一名程序員，一年轉(zhuǎn)眼就20xx過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我充足的關懷、支持和協(xié)助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分。

剛到公司不久，我便開始負責方面的網(wǎng)站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護，剛開始的.時候?qū)ξ襾碚f確實壓力很大，因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點快，不過我慢慢的習慣了環(huán)境，和同事相處的比較融洽，領導對我也比較關心，在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了這里。

我到公司不久，第一個項目是公司網(wǎng)站，做這個項目的時候我xxx遇到了幾個問題，我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的，在效率上提升了我的水平。做這個項目的時候我也遇到了很多以前沒有遇到過的問題，我請教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡一一解決了難題。

二、明確崗位職能，理解個人技術水平不足經(jīng)過一年的工作，雖然完成了一些項目的開發(fā)，我的技能也提升了很多，但是感覺我的技術還有待提升，所以我會在以后的工作中更加努力，努力提升自己的技術和各種不足，努力使自己成為一名稱職的職員。

時光流轉(zhuǎn)間，我己到公司工作一年。非常感謝公司領導對我的信任，給予我體現(xiàn)自我、提升自我的機會。

在此，在對一年的工作情況及心得體會做一匯報后，今后我會以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中，以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩！

程序員工作感悟及工作心得篇十三

隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，程序員作為一種高需求的職業(yè)越來越受到重視。一些有著創(chuàng)業(yè)夢想的程序員選擇離開公司，創(chuàng)建自己的創(chuàng)業(yè)公司。在創(chuàng)業(yè)的道路上，他們經(jīng)歷了許多困難和挑戰(zhàn)，同時也積累了豐富的經(jīng)驗和心得。本文將探討程序員創(chuàng)業(yè)的心得體會，并提供給那些有著創(chuàng)業(yè)夢想的人參考。

首先，創(chuàng)業(yè)者應有明確的目標和計劃。創(chuàng)業(yè)是一項艱巨而富有挑戰(zhàn)的任務，需要創(chuàng)業(yè)者具備堅定的信念和明確的目標。程序員創(chuàng)業(yè)需要不斷尋找問題，解決問題，并為用戶提供有價值的產(chǎn)品或服務。在創(chuàng)業(yè)早期，程序員創(chuàng)業(yè)者應深入了解市場需求，得出切實可行的商業(yè)方案，并制定相應的計劃和目標。有明確的目標和計劃有助于創(chuàng)業(yè)者合理分配資源，并保持持續(xù)的動力和決心。

其次，創(chuàng)業(yè)者應學會有效管理時間。作為程序員創(chuàng)業(yè)者，他們往往需要承擔技術開發(fā)、市場推廣、人員管理等多項任務。在面對各種任務時，創(chuàng)業(yè)者需要學會合理安排和管理時間?？梢圆捎脙?yōu)先級法則，將任務按照重要性和緊急性進行分類，合理安排日程表，并充分利用工具和技術，提高工作效率。此外，培養(yǎng)工作與生活的平衡也是很重要的，適當放松和休息有助于提高工作效率和創(chuàng)造力。

此外，程序員創(chuàng)業(yè)者應具備自我學習和不斷創(chuàng)新的精神。技術行業(yè)變化迅速，新技術和新方法層出不窮。作為程序員創(chuàng)業(yè)者，要保持對新技術的敏感度，并不斷學習和實踐。通過參加技術研討會、讀書、學習在線課程等方式，保持自己的競爭力和創(chuàng)新能力。同時，要注重團隊建設和人才引進，搭建一個具有創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新意識的團隊，共同推動產(chǎn)品和企業(yè)的發(fā)展。

最后，程序員創(chuàng)業(yè)者要有一顆堅韌不拔的心。創(chuàng)業(yè)過程中會遇到各種各樣的困難和挫折，這時候需要創(chuàng)業(yè)者有堅韌不拔的心態(tài)來堅持。可能會遇到技術難題、資金短缺、市場競爭等問題，但只要保持積極的態(tài)度和穩(wěn)定的心態(tài)，有條不紊地解決問題，就能夠順利度過難關。創(chuàng)業(yè)者應時刻保持激情和對事業(yè)的熱愛，同時具備忍耐力和毅力，在面對困難和挑戰(zhàn)時能夠堅持下去。

總之，程序員創(chuàng)業(yè)是一條充滿風險和機遇的道路。要想在創(chuàng)業(yè)的道路上取得成功，程序員創(chuàng)業(yè)者需要具備明確的目標和計劃，學會有效管理時間，具備自我學習和創(chuàng)新的精神，以及堅韌不拔的心態(tài)。這些心得體會不僅適用于程序員創(chuàng)業(yè)者，也適用于其他行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。希望這些建議能夠?qū)δ切┯兄鴦?chuàng)業(yè)夢想的人給予一些幫助和啟發(fā)，取得創(chuàng)業(yè)的成功。

程序員工作感悟及工作心得篇十四

在當今互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅猛的時代，程序員創(chuàng)業(yè)成為了越來越多技術人員的選擇。作為一名程序員創(chuàng)業(yè)者，我有幸參與了一家初創(chuàng)公司的創(chuàng)業(yè)過程，并積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我的經(jīng)驗和理解，希望對其他程序員創(chuàng)業(yè)者有所幫助。

首先，我認為創(chuàng)業(yè)者必須具備扎實的編程技術。作為程序員，技術是創(chuàng)業(yè)的基礎。只有掌握了先進的編程技術，才能夠創(chuàng)造出有競爭力的產(chǎn)品和服務。而且，在創(chuàng)業(yè)初期，資源有限，程序員可能需要兼顧多個角色，因此具備全棧開發(fā)的能力也是必不可少的。通過深耕技術，程序員創(chuàng)業(yè)者可以更好地理解產(chǎn)品需求，并快速迭代和優(yōu)化。

其次，團隊協(xié)作能力也是成功創(chuàng)業(yè)的關鍵。一個成功的創(chuàng)業(yè)公司需要一個協(xié)作默契的團隊，而不是個人英雄主義。在公司初期，每個人都需要盡可能地參與其中，積極互相學習和幫助。作為程序員創(chuàng)業(yè)者，我們要善于溝通和分享知識，與其他團隊成員緊密合作，共同努力解決問題。在團隊協(xié)作中，程序員的角色既是技術專家，也是領導者，需要具備協(xié)調(diào)和組織能力。

此外，市場洞察力和創(chuàng)新思維也是創(chuàng)業(yè)成功的重要因素。程序員創(chuàng)業(yè)者應該保持對市場的敏感度，了解用戶需求和行業(yè)趨勢。只有通過深入了解用戶需求，才能開發(fā)出真正滿足市場需求的產(chǎn)品。同時，我們也要保持創(chuàng)新思維，敢于打破常規(guī)，在產(chǎn)品設計和技術實現(xiàn)上有所突破。不斷迭代和創(chuàng)新才能使公司保持競爭力，并在市場中脫穎而出。

另外，程序員創(chuàng)業(yè)者還應該具備良好的時間管理和長遠規(guī)劃能力。在創(chuàng)業(yè)初期，工作壓力和任務量往往非常大，面臨各種緊急和重要的事務。因此，我們必須學會合理安排時間，確定優(yōu)先級，高效地處理問題。此外，長遠規(guī)劃也非常重要，我們要對未來有一個清晰的發(fā)展路線和目標，不斷追求進步和成長。

最后，持續(xù)學習和自我提升是一名程序員創(chuàng)業(yè)者重要的態(tài)度。技術行業(yè)發(fā)展迅速，新技術和新概念層出不窮。作為一名程序員創(chuàng)業(yè)者，我們要保持學習的熱情，不斷更新知識和技能。只有不斷提高自己的水平，才能在激烈的競爭中立于不敗之地，為公司的發(fā)展做出更大貢獻。

總之，作為一名程序員創(chuàng)業(yè)者，我們既要具備扎實的編程技術，又要具備團隊協(xié)作、市場洞察力、創(chuàng)新思維、良好的時間管理和長遠規(guī)劃能力，同時保持學習和進步的態(tài)度。希望這些心得體會能對其他程序員創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)之路起到一些啟發(fā)和幫助。讓我們共同努力，為創(chuàng)業(yè)夢想而奮斗！

程序員工作感悟及工作心得篇十五

新的一年即將到來，回首20__年我很榮幸的進入了公司，加入了__游戲開發(fā)團隊，進入了一個大家庭。在公司的半年使我真正的從學生時代過度到了一個社會人，下面對自己20__年進去公司大半年的工作情況進行總結(jié)。

一、在工作中主要存在的問題有。

1、由于開始對業(yè)務需求不是很熟悉，所以了解程序開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因為需求的原因，而不斷修改返工的情況。

2、在開發(fā)中，用到了很多新的技術，由于開發(fā)時間緊促，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過程，同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。

3、在工作階段，有時比較偏向自己的工作方便，忽略了其它同事工作上的量和難易。有的功能自己怎么方便怎么寫。加大了其它同事的工作量，大家都需要相互配合。

二、在工作中的教訓。

1.工作的條理不夠清晰，要分清主次和輕重緩急，在開發(fā)時間倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，那些需要立即完成，那些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2、對流程、業(yè)務需求不夠熟悉，在工作中因為流程或業(yè)務需求的問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮的不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠，平時總是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務很熟悉才是項目很好完成的前提。

3、學習的知識不夠廣泛，一個項目中，涉及的技術往往有多種，知識多了，就會靈活變通，以后我會加強這方面的學習。

4、缺乏工作經(jīng)驗。

三、在工作中的收獲。

1、語言知識做軟件的一種工具，更好的軟件是站在玩家的立場上用心的設計，讓用戶使用更方便、更快捷。

2、利用技術實現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面，認識問題、分析問題、解決問題才是最重要的。

3、養(yǎng)成總結(jié)反思的習慣，并有意識地提煉日常工作成果，在實施上認真的總結(jié)工作精英，為以后的實施工作打基礎。

4、不論是做事還是做程序，一定要有清晰的思路，要認真仔細的去做，要有耐心和信心。

四、工作計劃。

1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。

2、工作要注重實效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標完成。

3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。

4、把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結(jié)工作。

5、精細化工作方式的思考和實踐。

6、虛心請教優(yōu)秀的同事，向他們學習技術和經(jīng)驗。

其實作為一個新員工，所有的地方都是需要學習的，多聽、多看、多做、多想、多溝通，向每一位員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實際工作不斷的進步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?/p>

在參加工作的短短半年中，我深刻的體會到，把自己所有的精力都投入進去，技術工作都不可能做到完美程度，畢竟技術工作太過繁雜，但多付出一點，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認認真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信做人。

程序員工作感悟及工作心得篇十六

新的一年即將到來、回首06年我很榮幸地進入了公司、加入了__團隊。認識了友善嚴謹?shù)念I導、熱心和睦且技術優(yōu)秀的同事。很是開心、這是有收獲的一年。讓我從學生時代轉(zhuǎn)職到了一個社會人。下面對自己06年進入公司大半年的情況進行年終小結(jié)。

一、收獲、不足及改善

a. 業(yè)務開発、技術能力

來到__團隊、經(jīng)過了將近一個月的培訓、大體上對業(yè)務的流程、規(guī)約、制造程序的方法步驟有了一定的了解。期間做過從簡單到復雜的幾本程序、從仿真到實際收獲很大。起先、感到這個人事系統(tǒng)非常之龐大、內(nèi)容豐富、模塊功能繁多。復雜之中又有規(guī)律。在此非常感激我的sub leader__、還有老員工們對我們的細心指點。、那段時間常常加班加點地幫助我們盡快熟悉系統(tǒng)。

培訓的最后一本程序、是本工作量比較大的程序。我們也研究討論過數(shù)天、也發(fā)現(xiàn)了詳細設計的問題。體會到__公司對程序制造的嚴謹和細致。處處體現(xiàn)了規(guī)范。不是亂來、隨心所欲地做程序。如注釋地添加、這是多人合作的工作、你寫的代碼要好好書寫注釋、以便于以后的修改閱讀。在做這本程序時、很多的細節(jié)問題常常被我們忽視。讓我吃驚的是、畫面上的距離竟然都是用尺子去量的、畫面上的控件有1px的距離、sub leader都為我們指了出來、可見這是一個需要細心、耐心、嚴謹?shù)墓ぷ鳌?/p>

在工作中了解到一個原則那就是效率時間優(yōu)先原則。一切都要有效率、都要在納品之前、提早發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。千萬不要拖到最后一天、才發(fā)現(xiàn)了問題、那樣要耽誤事情了。采用前緊后松原則、前面多加緊點、后面好寬松點。

接著做過一本比較簡單的程序、由于不是很復雜。做的比較順利。經(jīng)過自測、還有sub leader的測試最終發(fā)現(xiàn)了一個java script的問題、補上了。在做著本程序前、先好好研究了段時間、后來發(fā)現(xiàn)了詳細設計有錯誤的地方、也指了出來、發(fā)了qa得到了日方的確認?？傮w上是提前完成了任務。也積累了點小經(jīng)驗。期間最后的步驟source review工作對source進行了修改。有些地方都還不是很規(guī)范、總之都要體現(xiàn)按照規(guī)約的來、不能隨心所欲。

經(jīng)過一段時間的修正、體會到如果自己寫的代碼很爛會讓下一個改你程序的同事很是頭疼、所以一定要提高自己的素質(zhì)、首先應該注意的要條理清楚、思路明晰。 x提高素質(zhì)，寫好注釋。經(jīng)過一段時間的修正，體會到如果自己寫的代碼很爛會讓下一個改你程序的同事很是頭疼，所以一定要提高自己的素質(zhì)，首先應該注意的要條理清楚，思路明晰。

掌握進度，隨時匯報。了解到我們做的任務都有__期限，所以要求我們能估計今天做的任務的進度。然后下班前都要跟自己的team leader匯報。剛開始，我們都很是不習慣，或者是忘記了。沒有及時匯報。這樣很不好，會導致leader掌握不了你做的任務的動態(tài)。以后都應該時刻提醒自己反應情況，提出自己遇到的困難需要哪些幫助。

測試不馬虎，差事不應付。有近一段時間我們做了大批量的測試工作。這可能不一定需求很高的技術含量。卻是個考驗細心，嚴謹?shù)娜蝿?。甚至有的時候感到很繁瑣枯燥。但這個保證軟件質(zhì)量的重要過程。如果測試的馬虎，不認真測，軟件到用戶手上才看到bug是多么不好的情況阿。期間我們都對不懂的模糊的條目詢問了同事和領導。不輕易地亂打?qū)﹀e。做好貼圖，貼數(shù)據(jù)工作。當然做多了也有了點體會，比如100多項的測試，也可以發(fā)現(xiàn)里面的規(guī)律，有些項目是一組一組的，比如一個動作，測試下來，就可以對好幾項的對錯進行判別。

中途曾經(jīng)做過一本__程序，由于接觸的同事不多，我自己研究了下參考了給定的程序，跟同事研究討論后，最終完成了。期間還發(fā)現(xiàn)了詳細設計的錯誤，跟日方溝通得到了確認。這讓我有了信心，雖然沒有接觸過的東西，也是可以通過學習完成的。

在空閑的時間sub leader也安排了我們自主學習，對__系統(tǒng)做些技術調(diào)查等等。也學到很多，當然還是有很多不明白的地方有待繼續(xù)學習。

另：以前曾經(jīng)做的。net多是windows application方向的，剛進入公司做的是web方向的所以也是有很多需要學習的。工作中發(fā)現(xiàn)，有些動作步驟常常是機械的繁瑣的重復的。我們是程序員完全可以自己編寫點小軟件來服務自己，提高效率。我發(fā)現(xiàn)加菜單操作非常的繁瑣，要去數(shù)據(jù)庫查東西，復制粘貼要弄個老半天，在空的時間里，我也寫了個小程序，能夠快速地加菜單，很想繼續(xù)完善實現(xiàn)其它的功能得到sub leader及其它幾位同事認可。且課余時間還做過個多年的心愿一個麻將程序，有點停滯不前，現(xiàn)在只完成了個雛形。

總之業(yè)務上還有很多需要探索學習的東西。

a. 団體合作，交流協(xié)調(diào)

做軟件是個團隊合作的項目，不是一個人單槍匹馬能做好的。特別是我們現(xiàn)在做的人事這么個龐大的系統(tǒng)。剛進公司，由于對大家都不是太熟悉，遇到了問題都是自己琢磨。leader鼓勵我們要多交流?，F(xiàn)在大家也很融洽，老員工也很熱心地幫助我們新人，遇到問題我們也能討論共同進步。這點做的還是挺好。

b. 工作的態(tài)度

工作態(tài)度上還能積極配合大家做好工作的，服從領導的安排，有問題及時反應。并沒有惡意地違反規(guī)章制度。

程序員工作感悟及工作心得篇十七

(一)實訓單位的簡介

_______有限公司是一家剛剛成立的私營公司，在職員工大部分為80后軟件精英，主營軟件開發(fā)(java方向)，電子產(chǎn)品批發(fā)零售，信息系統(tǒng)集成服務，公司行業(yè)主要是互聯(lián)網(wǎng)、電子商務、計算機軟件、計算機硬件等。公司地址在_________，現(xiàn)共有員工大概50人。主要有web開發(fā)部、jsp開發(fā)部、android開發(fā)部等。經(jīng)過不斷地學習和實戰(zhàn)，每個部門都有其實力強硬的帶頭人，整體上是一個積極向上，團結(jié)奮進的創(chuàng)業(yè)型企業(yè)。

企業(yè)文化：人才是企業(yè)的財富，優(yōu)秀的產(chǎn)品，良好的服務是企業(yè)價值的體現(xiàn);愛祖國、愛人民、愛事業(yè)和愛生活是企業(yè)凝聚力的源泉;尊重知識、集體奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)是企業(yè)發(fā)展的要求;責任意識、創(chuàng)新精神、敬業(yè)態(tài)度和精誠合作是企業(yè)文化的精髓;實事求是是企業(yè)的行為準則。

(二)實訓崗位的簡介

我所在的實訓崗位是一個所屬android部的程序開發(fā)崗位，主要工作是配合組長，做一些力所能及的東西。同時組長會針對性的給我一些網(wǎng)站或者資料，讓我學習，這些資料主要是和他現(xiàn)在做的項目相關的技術實現(xiàn)。我自己看一邊做個基本的了解，同時對這些技術和框架有個大體的認識。然后他會再結(jié)合他的項目，有針對性的給我講解這些技術的應用，是怎樣在他的項目里實現(xiàn)的。然后會給我分配一個小任務，讓我拿來練手的同時，又一遍溫習和鞏固先前學到的技術。

我的實訓工作從一個app的界面開始，慢慢熟悉這個app的框架結(jié)構(gòu)，然后把組長寫好的核心算法放進框架中，實現(xiàn)其功能?？偟膩碚f，我在這個團隊中主要擔任輔助的工作，將其他人寫好的模塊放進項目框架中，從中不斷學習amdroid開發(fā)的技巧和別人的代碼風格。

二、實訓內(nèi)容及過程

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)兩個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關心，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對公司各級領導肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在段時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步。

來這個公司雖然才短短兩個月，收獲挺多的，由對項目的一竅不通到現(xiàn)在對它的流程以及相關的技術都有所了解，也讓我深深體會到了溝通自學的重要性。所以我們每一步都有要集中注意力，爭取把每一步都做好。

那個打擊呀，辛苦了幾天幾夜,最終卻是這樣的一個結(jié)果?？纱驌魵w打擊,我們又得重新來做!相對而言,我們這次要比以前有經(jīng)驗了，一次比一次成熟起來了，在經(jīng)歷了又一個一天一夜的奮戰(zhàn),我們終于又有新希望了，可是心情剛好,那么又傳來了消息，說他們的數(shù)據(jù)又發(fā)生的變動，有了新的調(diào)整,這在以前我們也想過這個問題，也想好好的做，可是我們又一想工廠不是要實用嗎?這方面變化的可能性很小，于是為了方期間我將有變量寫進了代碼之中，這一變,無疑宣布我要失敗了。和我在一起的幾個同事也是這種情況，所以我們這些沒有開發(fā)過軟件的充當軟件高手的新手們又得重新面對新的問題了。

失敗，又一次被打敗!

幾天之后我們又做出了程序，很辛苦,此時我們才明白程序員的不易了，編程是一個見效特別慢的東西，而且對方又看不見，如果一不小心你的程序可能會無法打開，或者是說出現(xiàn)別的什么，那就完了，你幾天的成果就什么也看不見了，不像別的東西，做了，可以讓大家看得見。我的程序在最后的調(diào)試時出現(xiàn)了一點小故障，一時間我一點思路也沒有了，所以我失敗了。

當然比表面來看我是失敗了，敗的很慘;可是從某種意義上說我又達到了我的目的，因為只有失敗的人永遠都不會停下思考的腳步，激起了我沉睡的思想，使我一顆盲目的心有了方向，我不能這樣輸了，從那兒倒下去的，我會從那兒站起來的，頂著那么大的壓力,我的體會絕不低于他們中的任何一個人，說實話，在一段實訓期間，我真的有點撐不住了，我也想到過放棄，可我不能就這樣輕言放棄，我失敗了，我輸?shù)舻氖羌寄?，不是人?可我退縮了，就會失掉了人格，我將失去了所有，失掉技能我還會追回來的!

人生的每一步旅途中，總有著一道無形的欄桿，每一次跨越需要很多的勇氣，也不是每一次跨越都能夠成功，失敗是不可避免的，主要的是要敢于承認失敗，面對失敗，努力去做，解決它，有這個決心，我想人生會成功的，至少可以無憾!這次我想我會很用心的去學習，盡量把他做到完美，至少我自己要九十分的滿意我才會交出我的作品。

雖然加入公司這個大家庭已經(jīng)有不短的時間了，對開發(fā)技術掌握的還不是很深，對發(fā)現(xiàn)問題的處理還不是很全面，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業(yè)務能力以及技術能力，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好開發(fā)人員的本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為項目的開發(fā)以及公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

我真正體會到了敬人、敬業(yè)、高效、高水平服務的真實意義，體會到了服務部服務、奉獻的意義，體會到了創(chuàng)造完美、服務社會的服務理念，知道了什么是創(chuàng)新就是生活。特別令我感動的是，每當我遇到困難向大家求助時，誰都會無私的告訴我。

我很慶幸自己能在這樣有限的時間里，在這么和諧的氣氛中工作、學習，和同事們一起分享快樂，分擔工作。所以我努力向同事學習，不懂就問，認真完成領導和同事交給我的每一項工作。

人生就是經(jīng)歷著風風雨雨，在風雨中倒下去，然后站起來的時候，那時的彩虹最美麗!

三、實訓收獲與體會

學習android有一段時間了，了解到在智能手機軟件不斷發(fā)展的今天,很多傳統(tǒng)pc機上的應用正在向智能手機客戶端轉(zhuǎn)移。但是在學習的過程中有出錯的操作以及隨之而來的全英文報錯內(nèi)容，讓人感覺到非常的郁悶和煩躁!可是隨著時間的推移，隨著掌握的知識的增加，不知道從哪天開始忽然發(fā)現(xiàn)從最初的面對android時的煩躁到現(xiàn)在居然對android有了一探究竟的興趣!心得了一下自己學習android以來的一些心得，和大家分享一下!

1、首先在學習android的時候要有一份永不放棄的決心，從某些方面來說，學習android是一件非?？菰锏氖虑椋绕涫莿傞_始的時候，面對全英文的黑白操作界面，所以，持之以恒是最重要的!

2、自己創(chuàng)造一個android學習的環(huán)境!由于android有大量的操作需要記憶，很顯然，靠死記硬背是不科學的!的方法就是實踐，多操作，聯(lián)系的多了，自然而然的就記住了，而且還是記得最牢靠的!

3、細微處著眼。android是很嚴肅的，也許一個命令大小寫的錯誤就可能導致出錯，甚至多一個少一個空格，或者小符號，它也會給你個“小臉色”看看，這就要求我們在操作android虛擬機的時候非常的細心，有足夠的耐心!

4、留意android代碼的報錯。出現(xiàn)操作錯誤的時候，它會報錯，告訴你哪里出問題了，可能有的同學英語能力比較差，碰到報錯的時候看不懂，也就不去管它，這就導致了排錯非常的困難。所以，碰到報錯的時候即使我們看不懂，我們也努力的去讀，然后根據(jù)一字半字的去“猜”，然后等找到錯誤了它就會潛意識的讓我們明白那句全英文的報錯的大體意思，時間長了，碰到的次數(shù)多了，就算我們英語能力差，我們也可以“讀懂”它報錯的意思!

寫在最后我想告訴大家的就是學習android要多實踐，即使剛開始失敗了也要繼續(xù)，再失敗再繼續(xù)，再失敗再------學習android失敗是很正常的事情，希望大家能堅持，不要害怕失敗。遇到問題的時候先嘗試著自己解決，等解決不了的時候再請教別人!

不僅學android要如此，學習其他方面的東西也應該如此。學習靠積累，持之以恒方能見效。

四、致謝

在此，感謝我的實訓單位給了我這次實訓的機會，能讓我學到這么多在學校學不到的東西。同時也要感謝我的組長，能在那么繁忙的工作中還對我提出的問題耐心解答。也感謝我周圍的同事，不因為我是一個實訓生而對我有偏見，他們待人都很誠懇，也因為他們，我才能這么快的融入到這個團隊中，帶著輕松愉快，積極奮進的心態(tài)結(jié)束了這些天的實訓。再次感謝幫助過我的這些人!

程序員工作感悟及工作心得篇十八

adalovelace被稱為世界上第一位程序員。美國國防部開發(fā)的ada語言就是為紀念這位世界上的第一位程序員而命名的。下面是本站帶來的程序員。

歡迎查看。

來公司擔任程序員一職已一年多時間，在這一年時間里，我學到了很多東西。每個人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中完善自己。在這半年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實地地完成好本職工作，現(xiàn)將這半年的工作總結(jié)如下：

一、思想方面：

嚴格按照一個程序員應有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責，聽從公司的安排，積極配合全友家私完善erp系統(tǒng)，任勞任怨。

二、工作方面：

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，按時上下班，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

配合全友家私開發(fā)并完善srm系統(tǒng)。

獨自開發(fā)全友家私sap日志維護系統(tǒng)。

三、存在不足：

一公司領導以及部門領導同事的幫助和指教，使我的工作有了很大提高，當然我還存在著很多不足之處，處理問題思路簡單，不夠成熟，工作中容易產(chǎn)生急躁情緒，需要更深入學習專業(yè)知識，提高自己的工作水平。

光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的20xx年,滿懷熱情的迎來即將到來的20xx年。在這年終之際,現(xiàn)對來公司5個月的時間里所作的工作匯報如下:。

1、正義erp項目的編碼工作。從了解新疆正義項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求。

調(diào)研報告。

從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建到編碼完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購部、質(zhì)檢部四個模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。

通過這段時間的努力,使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學會了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時自己也有一些不足之處,一些細節(jié)地方技術上還不太成熟,還需加以學習與鉆研。

2、正義erp項目的實施工作。從十一月初開始進行正義項目的實施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進行erp的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進行軟件使用培訓;紀錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。

通過這項工作,使我原本欠缺的業(yè)務能力得到了很大的提高,并學到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務上的知識,更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個成功程序開發(fā)人員的標準還差得很遠,在今后工作中,定會多多注意,加以改善。

3、幫助和使用手冊文檔的編寫。幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎,使用說明的編寫,使我更加加深了項目開發(fā)的整體思路與技術要點,總結(jié)了前期開發(fā)和實施中碰到的問題,并又一次的對軟件整體進行了測試,對暴露出的小bug進行了最后的修改。

4、利用工作之余的休息時間加強學習。平時注意收集有關pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強學習java及oa方面的知識(),為后期的工作打好基礎。

以上為本人粗略的個人工作小結(jié),請領導審閱,如工作上有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。

展望臨近的20xx年,我會更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰(zhàn)。

一年的時間,每當自己在總結(jié)它的時候,感覺是那么的短暫—彈指一揮間.而也就是在這一揮間,承載著太多太多,有收獲與成就,有失敗與不足.回頭看看20xx年的足跡,伴隨著自己一年的是學習與堅持.

20xx年伊始是通過分銷資源計劃系統(tǒng)(drp)拉開序幕.此次項目是一個相對比較完整的javaweb項目,從最基礎的業(yè)務介紹,到需求分析,數(shù)據(jù)庫分析與設計,頁面設計,代碼編寫….直到整個項目的完成,通過這個項目學到了很多新的知識,同時對很多已經(jīng)學過的知識進行很好的摩擦和補充.因為在其中還穿插著其他的內(nèi)容,所以用了有半年左右的時間.具體總結(jié)可以參見博客:drp項目總結(jié).

但是最終的考試結(jié)果是沒有通過,和第一次一樣,差兩分.雖然成績的結(jié)果沒有通過,但是通過這次軟件設計師的復習考試,很給力的給自己補充了計算機基礎方面的知識,同時也解了自己很多的疑惑,真正的學到了很多的知識.回顧自己整個的復習過程,收獲是很大的,不僅僅是計算機基礎,更是一種面對失敗的心態(tài)收獲.而這種心態(tài)將會在自己未來的路上會起很大的作用.

后半年進入ssh項目的實踐和學習.

ssh為struts+spring+hibernate的一個集成框架，是目前較流行的一種輕量級web應用程序開源框架。

struts就是一個mvc的架構(gòu),在控制器,視圖和模型方面都有其特定的組件，在ssh框架中，更多的是利用了controller這個組件。

spring實現(xiàn)了反轉(zhuǎn)控制(inversionofcontrol)和面向方面編程(achievement-orientedprogramming)。spring框架的能實現(xiàn)應用的分層架構(gòu),在應用中要使用的對象可以被一個簡單的xml文件連在一起，這個xml文件含有到像事務管理器、對象工廠、包含業(yè)務邏輯的服務對象、和數(shù)據(jù)存取對象這些對象的引用。

hibernate是一種orm映射工具，它不僅提供了從java類到數(shù)據(jù)表之間的映射，也提供了數(shù)據(jù)查詢和恢復機制。相對于使用jdbc和sql來手工操作數(shù)據(jù)庫，使用hibernate，可以大大減少操作數(shù)據(jù)庫的工作量。

通過對ssh框架的學習,認識到框架給我們開發(fā)所帶來的便利,更重要的是在框架形成的過程中所包含的原理和思想.收獲都在一篇篇的博客中.

大概在十月和十一月的時候準備第三次軟件設計師考試.吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,擺正心態(tài),認真跟八期一起討論和學習,這一次不僅僅是自己學習和通過考試,同時跟穎杰一起組織并帶領八期一同復習和學習,這本身也是個鍛煉和學習.當時也對自己考完后進行了一個總結(jié):詳見軟考總結(jié).

以上是自己計算機方面的主線.相對于計算機這條線而言,另外一個貫穿始終的是英語學習shortbrain這條線.

算算從開始進行shortbrain到現(xiàn)在已經(jīng)有兩年左右的時間了.而今年將會是一個關鍵的年份,關鍵是從聽到說的突破,從沉默期中開始爆發(fā).今年這一年也是英語中探索和收獲比較大的一年,發(fā)現(xiàn)了更多符合shortbrain思想的資料,收集各種資料,數(shù)據(jù)和文檔.

因為是在探索著前進,中間也走了不少的彎路,其中一個什么時候開始說就在今年進行了三次以上的探索,在一次次的探索中積累了經(jīng)驗,通過對比自己一次次開口說的錄音,發(fā)現(xiàn)的確是隨風潛入夜,潤物細無聲.對于兩年前的我,我的英語聽力和口語能力有了很大的提高.這種提高通過看自己以前的記錄會發(fā)現(xiàn)非常的明顯.這種提高也是在正確的理念下的積累中所收獲的.

英語習得的核心是像小孩一樣去習得英語,是通過小孩的學習的過程逐漸的建立去英語思維,在原有的母語思維的基礎之上建立第二思維.而在學習的過程中最切記的是急功近利,這是很多人進行shortbrain時候所出現(xiàn)很多問題的根源.環(huán)境在整個學習的過程中也顯的尤為重要.如何培養(yǎng)英語環(huán)境是我接下來的主要任務之一.相信在接下來的一年定會有所突破.

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索.

程序員工作感悟及工作心得篇十九

對于我們初次接觸項目的人，來說本項目，是我們自學能力的一次測試（有些東西自己從來沒有接觸過），也是對我們所學的基礎知識的測試。在本程序中我學到了不少的知識，但也發(fā)現(xiàn)了很多不足之處。我學到了ssh框架的基本工作流程，并且將自己在學校學到的知識進行了整理。了解了在做項目的時候最重要的并不是寫代碼，而是去了解我們要做什么，怎么做，對工作流程的理解及需求的分析。自己的不足之處，如：

1、自己的知識僅限于在書本上，對項目有一點了解。

2、自己的動手能力太差，了解一定的原理但自己寫不出來。

3、自己的知識有限，還需加強。

4、自己的思路不清晰，盲目的去完成項目。

5、與團體的合作能力很弱。

6、團體的不足之處：

團隊的不足如下：

1、在剛做項目的時候都是自己寫自己的，沒有做到互補（學的好的帶著學的不好的人）。

2、在遇到問題的時候沒有坐在一起討論，只管自己解決自己的問題。

以上是我的總結(jié)，在本項目中還存在這很多的小問題，還需要進一步的加強自己。

程序員工作感悟及工作心得篇二十

先自我簡介一下，開發(fā)進一年，09屆畢業(yè)生，__年11月開始上班，之前做asp，，由于公司轉(zhuǎn)型，開發(fā)，主要是關于準金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會議上也寫了，但僅限于對于工作總結(jié)及__年工作計劃，自我總結(jié)較少，因此今天專門做下自我的年度總結(jié)，主要從技術、管理、人生上面談談這一年的收獲，前輩路過歡迎多多指正。

技術

我在學校里學的是電氣自動化，程序基礎僅限于c基礎課程的一些知識，后來由vb、html轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費了不少時間，對asp比較熟悉，后來由于公司業(yè)務需要，，不是很感冒，以為就是asp的一點擴展(那時還不知道三層架構(gòu)，數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問全在頁面里——!)，的強大之處，，現(xiàn)在層次上只能講個人覺得是入門而已，原因是多方面的，待會兒會講到。

相信從面向過程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W都有一種感覺：面向?qū)ο箝_始真的有點別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關系，那時老想用面向過程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對象這種東西，從概念中跳中來，以自己的方式去理解才逐漸體會到頁面對象的精華來，分層次展現(xiàn)、分級別訪問、封裝對象之間各種關系逐漸真正理解了，尤其是對象之間的關系，如對象a與對象b兩者之間的關系，有些需要完全公開，有些需要隱藏，有些需要通過第三方傳遞，有些需要給自己的下級可見，有些需要讓下級去完成具體操作——這不是現(xiàn)實的實際模型嗎?應該這么理解，面向?qū)ο髞碓从诂F(xiàn)實，它不是一種憑空空想出來的理論，這些對象之間的關系可以將其還原為父子、夫妻、領導下屬、同事、朋友之間的關系。相比之下，頁面過程往往像是一股腦全部推給用戶使用，其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問方法層次不清晰，在模擬現(xiàn)實上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T理解，實質(zhì)上難于準確直接地表述。

面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O計模式，在之前的面向過程中對這個設計模式并沒有清晰地提出來，面向過程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合，從個人的理解上，這僅是對軟件開發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設計模式是達到了“道”的層次，因為它從更大的方向、更抽象的層次來去表述具體的代碼模塊之間的關系，可以認為設計模式是完全從實際的應用來不斷總結(jié)得來的經(jīng)驗，之間并沒有這種術語，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實際應用于來，當然要應用于實際工作中，認真思考不斷總結(jié)每個人都會有自己的“設計模式”，可以借鑒前人的思想來去提升自己，不可去為“設計模式”而設計模式。

的實現(xiàn)模型中，真正理解它的機制與方法也就不難理解，記住b/s中離不開post或get，所有的autopostback、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值，加上runat=server的服務器控件打開它生成的源文件也是普通的html標簽，微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的，時代在前進，很多年前你使用c寫出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用c去寫“學生管理系統(tǒng)”、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋，開發(fā)語言都有長處與不足的地方，因為它們適用的場合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿c與php比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點要記住，你面對的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、成本才是應當首先放到重要位置來去談的。

管理

最開始擔任管理一職時開發(fā)團隊加我在內(nèi)只有四個人，那時只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比較重感情，團隊之間關系相處都不錯，但嚴重的問題逐漸顯露出來：工作的隨意性、團隊精神薄弱、工作方式蠻干，印象深刻的是有幾個開始承諾項目不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上6點，睡一會7點半接著上班，幾個同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。后來隨著時間的推進，問題越來越擺在眼前：項目遲遲不能完工，又由于公司待遇方面讓新員工感覺不值得，于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況，我在中間兩點都要去“消火”，這期間是我們部門相對最累的時間但也是相對感覺最充實的時候，后來，之前的員工跟我說“再也找不到那種感覺了”，這是我能想像的。這期間主要是老總對我十分信任，工作上主要是管理方法上對我指點了不少。后來我逐步體會到，管理應該是“大家定規(guī)則去遵守”，而不應該是“人管人”。

人管人很容易陷入一個誤區(qū)：領導去時時刻刻關注每個員工，這樣最后往往后造成員工對領導的敷衍了事，管理松了員工會責任下下降，管理緊了造成員工與領導關系緊張，另一方面領導時間精力有限必然耗費大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中。

程序員工作感悟及工作心得篇二十一

進入IT行業(yè)已經(jīng)是一件非常普遍的事情。在這個行業(yè)中，程序員是個非常熱門的職業(yè)，年輕人們在畢業(yè)后也成為了這個行業(yè)中的一員。對于新程序員來說，適應這個行業(yè)并不是一件容易的事情，需要付出更多的努力去融入其中。在這里我想分享我的一些經(jīng)驗和體會，幫助那些新手程序員更好地適應這個行業(yè)。

第二段：不要忽視基礎

當你剛進入行業(yè)時，很容易被眼前的巨大項目和復雜的代碼所嚇倒。但是，不要忘記你在大學學習的編程基礎知識。這些基礎知識在實際工作中是十分有用的，會幫助你更快地理解問題和解決問題。所以，不要對基礎知識視而不見，保持練習和學習，這樣可以使你從實習生逐漸成長為熟練的程序員。

第三段：多與同事交流

程序員工作不是一個孤立的過程，需要加強與團隊內(nèi)其他成員的溝通交流，進行頭腦風暴，從而獲得靈感。此外，還可以向更有經(jīng)驗的同事請教，以便學習更多實際應用的技能和知識。這樣做不僅有助于解決難題，而且有助于建立團隊意識和信任感。

第四段：不斷提升自己

程序員的行業(yè)是一個快速發(fā)展的行業(yè)，新技術層出不窮，所以程序員不斷地學習和更新知識也是必不可少的。你需要始終保持求知的態(tài)度，閱讀最新的行業(yè)資訊，跟進最新的技術趨勢，以便為自己和團隊提供更好的技術支持。

第五段：積極面對挑戰(zhàn)

在這個行業(yè)中，你可能會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)可能會讓你感到不安和失望，但是不要放棄。相反，要學會看到挑戰(zhàn)的積極面，并從中學習經(jīng)驗和教訓。挑戰(zhàn)是成長的機會，也是提升自己的機會，用積極的態(tài)度面對問題，相信你一定會取得成功。

結(jié)尾：

編程不僅僅是一項工作，更是一種技能和興趣。對于新程序員來說，建立好的基礎、與團隊的緊密合作、持續(xù)學習和積極面對挑戰(zhàn)都是必不可少的。希望我的一些經(jīng)驗和體會能幫助新程序員更好地適應這個行業(yè)。

程序員工作感悟及工作心得篇二十二

來公司擔負法度模范員一職已一年多光陰，在這的光陰里，我學到了許多器械。每個人都是在總結(jié)中發(fā)展，在審視中完善本身。在這半年里本身也是在總結(jié)、審視中踏踏實實地完成好本職工作，現(xiàn)將這半年的如下：

嚴格依照一個法度模范員應有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度正直，認真負責，聽從公司的支配，積極共同全友家私完善erp系統(tǒng)，任勞任怨。

酷愛本身的`本職工作，可以或許正確認真的觀待每一項工作，工作投入，熱心為人人辦事，認真遵守勞動規(guī)律，按時上放工，有效應用工作光陰，死守崗位，必要加班完成工作按時加班加點，包督工作能按時完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開發(fā)立異意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、共同全友家私開拓并完善srm系統(tǒng)；

2、獨自開拓全友家私sap日志維護系統(tǒng)。

一公司領導以及部門領導同事的贊助和指教，使我的工作有了很大進步，當然我還存在著許多不夠之處，處置懲罰問題思路簡單，不敷成熟，工作中容易產(chǎn)生暴躁情緒，必要更深入學習專業(yè)知識，進步本身的工作程度。

程序員工作感悟及工作心得篇二十三

在當前的信息時代，程序員創(chuàng)業(yè)成為越來越多技術人員的選擇。然而，創(chuàng)業(yè)并非易事，尤其對于程序員來說，需要克服許多困難和挑戰(zhàn)。本文旨在分享程序員創(chuàng)業(yè)者們在創(chuàng)業(yè)過程中所得到的心得和體會。

第二段：充分準備和熟悉市場

作為程序員創(chuàng)業(yè)者，要意識到技術只是創(chuàng)業(yè)過程中的一部分而已，更重要的是要了解市場和用戶需求。在創(chuàng)業(yè)之前，創(chuàng)業(yè)者應該做好充分的市場調(diào)研，了解行業(yè)的現(xiàn)狀和未來的發(fā)展趨勢。熟悉市場能夠幫助創(chuàng)業(yè)者找到自己的定位，制定正確的商業(yè)策略。

第三段：注重團隊的建設和合作

一個優(yōu)秀的團隊是創(chuàng)業(yè)成功的關鍵。程序員創(chuàng)業(yè)者往往在技術方面有很高的造詣，但創(chuàng)業(yè)過程中需要各種不同的人才。找到合適的團隊成員，互相補充和合作非常重要。創(chuàng)業(yè)者需要注重團隊的建設，培養(yǎng)合作精神，建立有效的溝通機制。只有團隊齊心協(xié)力，才能在激烈的市場競爭中取得成功。

第四段：不斷學習和創(chuàng)新

技術很容易過時，創(chuàng)業(yè)者要保持學習和創(chuàng)新的精神。不管是技術還是商業(yè)模式，都需要不斷地更新和改進。程序員可以利用他們的技術能力，提供更好的產(chǎn)品和服務，滿足用戶的需求。同時，要時刻關注市場動態(tài)和行業(yè)趨勢，及時調(diào)整戰(zhàn)略，適應市場的變化。

第五段：堅持和心態(tài)調(diào)整

創(chuàng)業(yè)路上充滿了困難和挑戰(zhàn)，創(chuàng)業(yè)者往往會遇到各種困境和問題。在這個過程中，堅持和積極的心態(tài)非常重要。創(chuàng)業(yè)者需要時刻保持對未來信心，不怕失敗和挫折。同時，要善于調(diào)整自己的心態(tài)，看到問題背后的機遇和潛力。只有堅持下去，才能最終取得成功。

總結(jié)：

創(chuàng)業(yè)是一條充滿荊棘的道路，程序員創(chuàng)業(yè)者同樣也面臨著各種挑戰(zhàn)和困難。然而，只要充分準備，了解市場和用戶需求，注重團隊的建設和合作，不斷學習和創(chuàng)新，堅持和調(diào)整心態(tài)，就一定能夠在激烈的市場競爭中取得成功。希望通過這些心得體會，能夠給其他的程序員創(chuàng)業(yè)者一些啟發(fā)和幫助。

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