科技是指將自然科學的成果應用到生產實踐中，以促進社會進步和經濟發(fā)展。在總結中，我們應當著重強調自己在工作中取得的成果和突破。希望這些總結范文能給大家提供一些思路和啟示。
高校工作會議講話稿題目篇一
同志們：
這次會議是學習貫徹黨的xx大、省委八屆三次全會和第十六次全國高校黨建工作會議精神，以改革創(chuàng)新精神全面推進高校黨建工作的一次動員大會。會上，省委、副省長、教育工委書記陳樺同志作了重要講話，對推進我省高校黨建改革創(chuàng)新提出了明確要求;廈大、華大、福大、師大、農林大、仰恩大學、廈門市委教育工委等7個單位介紹了很好的經驗;與會代表還積極參加分組討論，對進一步加強高校黨建工作以及提交會議討論的7個文件，提出了許多很好的意見和建議，我們將逐一梳理，認真加以采納。
根據會議安排，下面，我就貫徹落實本次會議精神，做好當前高等教育發(fā)展有關具體工作，推動高等教育事業(yè)在海峽西岸“兩個先行區(qū)”建設中實現又好又快發(fā)展，談四點意見。
一、關于調整優(yōu)化高等教育專業(yè)結構
適應海西建設需要，調整優(yōu)化高校專業(yè)結構，提高人才培養(yǎng)質量和效益，是高等教育改革和發(fā)展的一項重大戰(zhàn)略任務。去年，我廳制訂下發(fā)了《適應海峽西岸經濟區(qū)建設，推進高校專業(yè)結構調整工作的若干意見》，明確提出必須把為建設海峽西岸先進制造業(yè)基地、壯大海洋產業(yè)、發(fā)展現代服務業(yè)和現代農業(yè)服務作為高校專業(yè)設置的重點，明確高職院校要優(yōu)先為軟件業(yè)、制造業(yè)、汽車業(yè)、電子通訊業(yè)、建筑業(yè)、物流業(yè)、護理業(yè)、旅游業(yè)、商貿業(yè)、現代農業(yè)等10個專業(yè)領域培養(yǎng)技能型緊缺人才。根據這一思路，我們加大了高校專業(yè)結構調整力度，在去年我省高校共新增161個專業(yè)中，機械制造和電子信息類專業(yè)65個，占40%。目前，全省高校專業(yè)布點總數1994個，其中，理工科專業(yè)布點達1021個，占專業(yè)布點總數的51.20%，工學類和管理學類學生占在校生數的比例分別達33.54%和21.18%，已初步形成了以工學、管理學為主體，學科門類比較齊全的高級專門人才培養(yǎng)體系。但從總體來看，當前我省高校專業(yè)結構仍不盡合理，海西建設及產業(yè)結構調整急需的工程技術類人才、高新技術類人才、高層次經營管理類人才供給不足;一些高校重專業(yè)外延發(fā)展，輕專業(yè)內涵建設的現象比較突出，專業(yè)辦學水平和教學質量亟待提高;高校主動適應社會需要的自我發(fā)展、自我調整的專業(yè)管理機制有待形成。為此，我們必須繼續(xù)把調整優(yōu)化專業(yè)結構，作為高等教育發(fā)展一項重要任務抓緊抓好。
一要認真制訂好學科專業(yè)建設規(guī)劃。各高校要組織精干力量，深入相關產業(yè)部門、技術部門和服務部門，認真做好市場調查和人才需求預測分析，以產業(yè)發(fā)展需求和人才市場需求為出發(fā)點，找準學校為相關產業(yè)、行業(yè)服務的定位，結合學校自身的辦學優(yōu)勢和特色，進一步明確學科專業(yè)建設定位，認真制訂好建設發(fā)展規(guī)劃。規(guī)劃要著眼于提高學科專業(yè)建設的社會效益，以現有學科專業(yè)的調整改造為重點。
二要進一步明確學科專業(yè)結構調整的重點和方向。高校要主動適應我省走新型工業(yè)化道路的需要，優(yōu)先發(fā)展為信息產業(yè)、石化產業(yè)、機械產業(yè)、高新技術產業(yè)和海洋產業(yè)服務的學科專業(yè);適應我省提升現代服務業(yè)發(fā)展水平的需要，支持發(fā)展為信息服務業(yè)、現代物流業(yè)、金融保險業(yè)、商貿服務業(yè)、旅游業(yè)等現代服務業(yè)及拓展生產性服務業(yè)新領域服務的學科專業(yè);適應我省建設社會主義新農村的需要，扶持發(fā)展為畜牧業(yè)、園藝業(yè)、林產業(yè)、水產業(yè)、農副產品加工業(yè)等現代農業(yè)服務的學科專業(yè)，努力構建與全省及各地經濟發(fā)展及產業(yè)結構、技術結構相適應的學科專業(yè)人才培養(yǎng)體系。
三要進一步加強分類指導、分層次建設。本科院校要根據辦學定位，緊密結合相關產業(yè)和行業(yè)對專門人才的實際需求，以加強高新技術類學科專業(yè)和應用型學科專業(yè)建設為重點，逐步形成服務方向明確、社會效益明顯的人才培養(yǎng)結構;積極探索人才培養(yǎng)模式多樣化的新機制，在進一步拓寬專業(yè)口徑的基礎上，大力倡導在高年級靈活設置專業(yè)方向，增強人才培養(yǎng)的適應性。高職高專院校要按職業(yè)崗位(群)的發(fā)展變化靈活設置高職專業(yè)，充分發(fā)揮辦學優(yōu)勢和專業(yè)特色，建立起一批以精品專業(yè)為龍頭、相關專業(yè)為支撐的專業(yè)群，通過實行“訂單式”的人才培養(yǎng)機制，增強學生的就業(yè)能力，提高人才培養(yǎng)的針對性。
四要進一步深化辦學與人才培養(yǎng)模式改革。本科教育要按照“寬口徑、厚基礎、強能力、高素質”的要求，在基本保證專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格的前提下，進一步精簡課程，壓縮課時，增設綜合素質課程，促進學科交叉、文理滲透，努力培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和實踐能力的高素質人才;重點建設高校和其他高校具備條件的工學類、管理類專業(yè)要推行按大類招生、按需分流培養(yǎng)，進一步拓寬人才培養(yǎng)服務面，增強畢業(yè)生的就業(yè)能力。高職高專教育要積極推行訂單式人才培養(yǎng)制度，促進學校按企業(yè)需求制訂人才培養(yǎng)計劃，調整人才培養(yǎng)規(guī)格和課程體系，實現專業(yè)設置與社會需求零距離、學生畢業(yè)和就業(yè)崗位零距離。
五要加強政策引導，大力加強產業(yè)發(fā)展急需緊缺人才的培養(yǎng)工作。高等學校要結合實施“高等學校本科教學質量與教學改革工程”和“高等職業(yè)教育服務海峽西岸經濟區(qū)改革與建設工程”，在精品課程、教學名師、教學團隊、實訓基地、實驗教學示范中心建設等方面，加強政策引導和扶持，集中力量辦好一批與海西建設和產業(yè)發(fā)展密切相關的本科特色專業(yè)和高職精品專業(yè)，大力加強集成電路、光電子、生物醫(yī)藥、新材料等重點領域急需緊缺人才培養(yǎng)，提升為海西建設服務的能力和水平。
六要突出體制機制創(chuàng)新，逐步建立與人才市場、就業(yè)市場相適應的學科專業(yè)結構調整機制。高校要把人才需求預測、畢業(yè)生就業(yè)狀況作為學科專業(yè)結構調整的主要依據，對有行業(yè)發(fā)展需求、有社會效益、畢業(yè)生就業(yè)前景好的學科專業(yè)，加強建設，改善辦學條件，擴大辦學規(guī)模;對人才需求飽和、缺乏發(fā)展前景、畢業(yè)生就業(yè)率低的學科專業(yè)，減少或停止招生，進行改造撤并。要建立健全校內專業(yè)設置評議委員會、校內專業(yè)教學指導委員會等，充分其發(fā)揮咨詢、論證和審議作用，提高學科專業(yè)建設的前瞻性、科學性和可行性。
二、關于推進高?？萍紕?chuàng)新
黨的xx大明確提出，提高自主創(chuàng)新能力，是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心，是提高綜合國力的關鍵。全面推進海西建設，增強自主創(chuàng)新能力是重要支撐?！笆濉币詠砦沂「咝？萍紕?chuàng)新能力取得長足進步，高校已成為高層次科研項目的重要承擔者、科技創(chuàng)新成果的主要提供者、科技創(chuàng)新平臺的主要依托者、高層次人才聚集和培養(yǎng)的重要基地以及企業(yè)技術創(chuàng)新的重要支持者。但從全國范圍來看，我省高校在全國有影響力的重大成果依然偏少，在學術界有重要地位的領軍人物仍顯缺乏，在全國有強大競爭力的創(chuàng)新平臺尤顯不足;從自身來看，高校科技創(chuàng)新成果的成熟度還不高，理論性成果多、應用性成果偏少，產學研合作也還缺乏有效的模式，科技成果對海西產業(yè)發(fā)展的服務能力亟待增強，等等。這些都需我們下大力氣，認真加以解決。
一要加大高?？萍紕?chuàng)新平臺建設力度，提高科技創(chuàng)新能力。各高校要以實施高?？萍紕?chuàng)新與成果轉化工程為契機，整合學?？萍假Y源，在電子信息、先進制造、新材料、現代農業(yè)、海洋科技、生物及醫(yī)藥、資源與環(huán)境等領域，加大已有創(chuàng)新平臺的建設力度，做好教育部重點實驗室、工程研究中心驗收的準備工作，并積極申報教育部及其它部委的科技創(chuàng)新平臺。各高校要圍繞落實省政府與教育部簽署的《關于共同促進海峽西岸經濟區(qū)教育發(fā)展備忘錄》，積極爭取國家重點大學的研究中心、工程中心、重點實驗室在我省高校設立分中心，充分利用國家重點高校的優(yōu)勢科技創(chuàng)新資源，提升我省高校科技創(chuàng)新平臺的層次和水平。
二要大力實施高校咨詢服務與文化建設工程，促進海西文化的大發(fā)展大繁榮。高校是繁榮哲學社會科學和海西文化建設的骨干力量，全省80%以上的哲學社會科學研究人員在高校，80%以上國家級哲學社會課題由高校承擔，80%以上的哲學社會科學研究成果由高校提供。各高校要結合咨詢服務與文化建設工程的實施，發(fā)揮學科齊全、人才集聚的優(yōu)勢，在海西經濟、社會、文化建設等領域，為各級政府決策提供咨詢服務，努力成為各級政府的智襄團和思想庫。同時，要積極研究和傳播具有福建特色的“媽祖文化”、“客家文化”、“閩南文化”、“船政文化”等海西優(yōu)秀文化，組織開展一批以服務社區(qū)、服務農村為主要內容的文化傳播活動，在海西文化大發(fā)展大繁榮中做出應有的貢獻。
三要積極參與“6·18”活動，提升高校科技成果轉化率。“6·18”是我省促進科技成果轉化，實現項目、技術、人才有效對接，提升經濟綜合素質的重要會展活動。教育部作為“6·18”主辦單位之一，今年將組織20所左右部屬高校來閩參展。3月中旬，省委、副省長、教育工委書記陳樺親自率領教育廳等有關部門負責人專程前往教育部，就第六屆“6·18”工作進行了磋商，初步確定今年“6·18”期間將舉辦高?？萍汲晒褂[、海峽產學研高峰論壇、高?？萍汲晒平闀㈨椖砍晒灱s儀式等活動。希望各高校要認真做好準備，積極參與，確保今年“6·18”省內高校參展項目、對接項目都比去年有新的突破。各高校要充分利用“6·18”這一平臺，常年開展產學研合作和科技成果轉化工作，把科技創(chuàng)新資源聚集到海西主導產業(yè)上來，聚集到海西社會經濟發(fā)展的焦點問題和關鍵技術上來，為建設創(chuàng)新型省份、推進“兩個先行區(qū)”建設提供強有力的科技和人才支撐。
三、關于加強民辦高校規(guī)范管理
民辦教育是社會主義教育事業(yè)的組成部分。近年來，特別是20xx年下半年以來，我省各級教育部門和民辦高校認真貫徹落實國務院、教育部關于加強民辦高校規(guī)范管理的一系列部署，民辦高校持續(xù)保持了健康發(fā)展的良好態(tài)勢。但是，民辦高校在發(fā)展過程中積累的一些問題也日益顯現出來，一是少數民辦高校、獨立學院面臨發(fā)展后勁不足，投入不夠，辦學條件改善緩慢，學生的學習、生活條件較差，學生及家長反應強烈;二是民辦高校法人、產權等重大法律關系問題不明確，學校資金、資產管理等面臨一定的法律和政策風險;三是民辦高校董事會決策機制與學校管理制度不健全，發(fā)展定位不明確，專業(yè)設置不夠合理，學生管理制度落實不到位;四是辦學行為仍存在不規(guī)范的現象，安全穩(wěn)定工作仍有待于進一步加強。對于這些問題，如不加以認真研究解決，不加以規(guī)范引導，勢必會阻礙民辦高校的健康發(fā)展，甚至影響高等教育發(fā)展的大局。因此，當前必須繼續(xù)在貫徹落實教育部第25號令上下功夫，進一步加強民辦高校規(guī)范管理，把發(fā)展重點切實轉到完善條件、深化改革、提高質量上來。
一是要落實政府對民辦高校的督導制度。我廳已于近期制訂下發(fā)了《福建省民辦高校督導專員選派及管理辦法》，各設區(qū)市應按照教育部第25號令和《辦法》規(guī)定，制定加強政府督導的具體實施方案，并就向教育廳提出建議人選做好準備工作。要加強對派駐民辦高校黨組織負責人工作指導，及時溝通情況，支持他們工作，切實發(fā)揮他們的作用。
二是要落實學校法人財產權。這是保證民辦高校持續(xù)健康發(fā)展的基石。各設區(qū)市要把推動資產過戶作為當前規(guī)范民辦高校管理的重點，進一步推動舉辦者將資產過戶到學校名下，明確產權，加強對民辦高校資產管理，確保學校資產安全。同時，要加強對民辦高校的資金監(jiān)管，民辦高校的各項事業(yè)性收費必須存入學校統(tǒng)一戶頭，不得挪作他用。
三是要完善學校法人治理結構。要按照《民辦教育促進法》及其《實施條例》的規(guī)定，指導和督促舉辦者完善董事會組織、健全決策機制和學校教育教學管理制度，充分發(fā)揮學校章程在規(guī)范管理中的作用，落實校長依法行使教育教學和行政管理權。
四是要規(guī)范民辦高校辦學行為。特別是在招生工作中，要嚴格執(zhí)行招生簡章、廣告的審核制度，嚴格執(zhí)行招生計劃。要督促學校執(zhí)行有關建設管理規(guī)定，加強校園網和校園宣傳陣地的管理，全面排查和化解民辦高校中存在的不穩(wěn)定因素和突出問題。
五是要維護學生合法權益。重點是落實民辦高校貧困生資助政策，學校要依照規(guī)定拔出專款用于資助貧困生;要切實改善辦學條件，完善學校設施，保證學生基本的學習、生活要求得到保障。
六是要積極支持民辦高校發(fā)展。各設區(qū)市要加大扶持民辦高校發(fā)展的力度，特別是在校園征地、學校建設、教師隊伍引進、實訓實習基地建設等方面，幫助民辦高校協(xié)調解決遇到的困難。為了保證獨立學院的規(guī)范管理和健康發(fā)展，2月4日教育部發(fā)布了第26號令，即《獨立學院設置與管理辦法》，并于今年4月1日施行。各有關高校和獨立學院要認真學習研究，切實貫徹落實。當前，一是有參與舉辦獨立學院的普通高校要盡快研究制定5年過渡期的獨立學院發(fā)展規(guī)劃，采取切實可行措施和具體辦法，確保落實和達到《獨立學院設置與管理辦法》規(guī)定的各項要求;二是各獨立學院要認真研究學習《獨立學院設置與管理辦法》和有關文件，以規(guī)范辦學為中心，健全董事會組織和決策機制，完善內部管理體制，規(guī)范招生、教學、收費、資產管理等辦學行為，保證學校的平穩(wěn)運行。近期，省教育廳將召開專門會議，認真研究落實第26號令的意見。
四、關于高校崗位設置管理
實施崗位設置管理，是事業(yè)單位人事制度改革的基礎性工程，也是改革事業(yè)單位收入分配制度改革的迫切需要。在高校實施崗位設置管理工作，是高校人事管理制度的重大改革和創(chuàng)新，對進一步推動教職工分類管理，轉換用人機制，優(yōu)化人員結構，提高用人效益，實現廣大教職工由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人轉變，凝聚優(yōu)秀人才和骨干力量，充分調動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性具有重要意義。我省教育系統(tǒng)有教職工近50萬人，占全省事業(yè)單位工作人員總數的70%。實施這項工作，涉及高校人員規(guī)模核定、人員結構優(yōu)化、崗位聘用與人員待遇等方面，牽一發(fā)而動全身，關系到學校的長遠改革與發(fā)展，關系每一位教職工的切身利益。各地、各高校要充分認識這項工作的重要性、必要性和艱巨性，牢固樹立大局意識、改革意識、機遇意識，把崗位設置管理工作放在構建和諧社會的大背景中來認識，放在促進教育公平、推進教育改革與發(fā)展的大趨勢中來研究，放在提高教師隊伍整體素質的建設目標中來把握，把思想統(tǒng)一到中央和省里關于事業(yè)單位改革的總體部署和要求上來，把崗位設置管理工作作為當前學校改革發(fā)展中的一件大事，切實組織實施好。
一是要準確把握崗位設置工作政策要求。高等學校崗位設置管理是一項全新的工作，涉及面廣、社會關注度高、影響深遠。在組織實施中，各高校要妥善把握和處理好四個方面的關系。一是學校當前改革和長遠發(fā)展的關系。各高校要借這次開展崗位設置管理工作的契機，圍繞學校長遠發(fā)展目標，深入細致地進行謀劃，統(tǒng)籌規(guī)劃好學校近期、中期和長期的人才發(fā)展規(guī)劃，將崗位設置管理與學校發(fā)展定位、與學校人才隊伍發(fā)展規(guī)劃、與學科建設結合起來，科學管理，宏觀調控。二是崗位設置管理與人才隊伍建設的關系。各高校要切實把提高人才隊伍質量擺在突出位置，始終把促進人才隊伍發(fā)展作為崗位設置管理的重要出發(fā)點和落腳點，為優(yōu)秀人才的成長和脫穎而出創(chuàng)造條件、留出空間。要把崗位設置管理與收入分配制度改革、聘用制的實施和人才隊伍建設緊密結合起來，按崗聘用，規(guī)范管理，建立更為有效的激勵約束機制，切實加強教師隊伍建設，為提高高等教育質量提供強有力的人才支持。三是教師隊伍與其他幾支隊伍建設的關系。在開展崗位設置管理工作中，要堅持以教師隊伍為主體，理順各類人員關系，合理確定教師、其他專業(yè)技術人員、管理人員和工勤技能人員比例結構，實施分類管理。要完善各類人員職務職級體系，優(yōu)化人才隊伍結構，保持人才遴選適度的競爭性，努力形成可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊。四是改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關系。各高校必須從學校的實際出發(fā)，從促進學校事業(yè)長遠發(fā)展出發(fā)，從維護廣大教職工的根本利益出發(fā)，既要做好制度入軌，也要做好思想觀念的轉變;既要科學合理地設置崗位，也要公平公正地聘用人員。工作中要注意動態(tài)跟蹤，及時掌握各方面的反應和動態(tài)，緊緊把握新聞宣傳主渠道、主陣地的作用，采取有效措施，防止互聯網惡意炒作等現象的發(fā)生。要將改革的力度、發(fā)展的速度和教職工可承受的程度統(tǒng)一起來，切實維護高校廣大教職工隊伍的安定團結，以改革促進和諧、以發(fā)展鞏固和諧、以穩(wěn)定保障和諧。
二要加強對崗位設置管理組織領導。崗位設置管理是一項復雜的系統(tǒng)工程。各高校要按照“全力以赴、穩(wěn)中求快”總的要求，，加強領導、精心組織、穩(wěn)慎實施。一是領導要到位。各高校組建強有力的工作班子，組織精干力量，堅持高標準、嚴要求，確保崗位設置工作順利實施。省教育廳將會同省人事廳，加強對省屬高等學校崗位設置管理工作的宏觀調控、政策指導和監(jiān)督檢查，做好崗位設置審核工作，確保高校崗位設置工作按照省里的要求，積極穩(wěn)妥的進行。機構、編制是開展崗位設置管理工作的基礎，需要重新核編的高校要抓緊時間，盡快向省委編辦申請做好核編工作，為開展崗位設置工作做好準備。二是政策要吃透。各高校一定要吃透文件精神，一方面要認真系統(tǒng)學習崗位設置管理的重要文件，正確理解和準確把握中央和省里關于崗位設置管理工作的總體精神，熟悉和掌握各項政策規(guī)定。另一方面，要全面了解、深入分析學校教職工隊伍的實際和發(fā)展走向，全面摸清“家底”，認真總結本校以往崗位設置的經驗和教訓，為制定具體實施意見提供依據。三是重點要把握。各校對崗位設置管理工作中可能遇到的重點、難點問題要做到未雨綢繆，及早進行深入分析和預見性研究，并從大局著眼，順勢而為，抓住主要矛盾，突出重點工作，按照“先入軌，后完善”的要求，先把基本制度建立起來。對一些情況復雜，需要其他制度改革相配套，一時又難以解決的問題，暫按現行政策規(guī)定執(zhí)行，留待日后的制度改革統(tǒng)籌解決，不要受個別問題困擾，影響了整個實施工作的推進。四群眾路線要堅持。要堅持以人為本，面向全體教職員工，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，做好深入細致的思想政治工作，引導廣大教職工深刻認識崗位設置管理工作的重要意義和深遠影響，充分調動廣大教職工支持改革、參與改革的積極性和主動性。要廣泛聽取專家教授和干部職工的意見，保證廣大教職工的參與權、知情權和監(jiān)督權，使學校崗位設置管理工作更趨科學化，更具可操作性。五是進度要加快。各高校要抓緊時間，加快研究制訂本校崗位設置的總體方案和具體實施方案。按照省人事廳的要求，省屬高校要在6月份將崗位設置方案報省人事廳核準，爭取10月底前基本完成實施工作。市屬高校也要根據安排，分階段、按步驟按時完成工作任務。根據省委、省政府的部署，省屬高校崗位設置方案報省人事廳核準前，須先送省教育廳審核，希望大家合理科學安排時間，確保如期高質量完成崗位設置任務。對在實施工作中出現的各種具體問題，要及時溝通，確保崗位設置管理的各項政策規(guī)定落到實處。
同志們，今年高校黨建和高等教育發(fā)展重點工作任務和要求已經明確，現在關鍵的是要狠抓落實。抓落實不僅反映我們的工作作風、工作方法，而且體現我們的黨性。落實就是要重實際、鼓實勁、求實效，把工作往深里做、實里做，使各項工作真正落地，落到最基層，落到師生的心坎上;落實就是要聚精會神，心無旁騖，埋頭苦干，把心思用在工作上，把精力投在事業(yè)上，踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，力戒浮躁，不搞花架子，不做表面文章;落實就是要持之以恒，一以貫之，認準的事情要有一股韌勁，扭住不放，下大力氣去抓;落實就是要嚴細深實，周密計劃部署，精心組織實施，加強督促檢查，防止大而化之，滿足一般號召，要確保部署的工作件件有著落，事事有結果，努力以改革創(chuàng)新的精神全面提升高校黨建水平，著力推動高等教育又好又快發(fā)展，為海峽西岸“兩個先行區(qū)”建設做出新的更大貢獻。
高校工作會議講話稿題目篇二
同志們：
這次全省高校黨建工作會議，是經省委批準召開的。會議的主要任務是：深入學習貫徹黨的十七屆六中全會和第二十次全國高校黨建工作會議精神，認真落實省第十二次黨代會戰(zhàn)略部署，回顧總結工作，分析當前形勢，部署今年任務，以社會主義核心價值體系為引領，加強和改進新形勢下高校黨建工作，推動高等教育事業(yè)科學發(fā)展，為又好又快推進“兩個率先”作出更大貢獻。
前不久，中組部、中宣部、教育部黨組召開了第二十次全國高校黨建工作會議。會議充分肯定了黨的十七大以來高校黨建工作取得的新成績，深刻闡述了高校黨建工作是我們辦好社會主義大學的重要保證，明確提出了高校黨建工作的根本任務、指導思想和工作重點，為我們加強和改進新形勢下高校黨建工作指明了方向。省委對我省學習貫徹全國高校黨建工作會議精神高度重視，省委組織部、省委宣傳部、省委教育工委專門進行了研究。關于今年全省高校黨建工作，待會兒沈健同志在總結講話中將作具體部署。這里，我先講幾點意見。
一、充分肯定全省高校黨建工作取得的顯著成績，更加自覺地運用好實踐中積累的寶貴經驗
近年來，省委始終把加強和改進高校黨建工作作為黨的建設的重要任務來抓，特別是在部署開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、實施黨建工作創(chuàng)新工程時，都對高校黨建工作提出了明確要求。全省高校黨委按照省委的部署要求，堅持以改革創(chuàng)新精神全面加強高校黨的建設，在圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展上取得了顯著成績，許多工作走在了全國前列。一是強化理論武裝工作，高校黨員干部和師生員工的思想政治素質不斷提升。堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝黨員干部和師生頭腦，以領導班子和領導干部為重點，扎實抓好學習型黨組織和學習型領導班子建設，以此帶動高校全體師生的理論學習。制定了《關于推進教育系統(tǒng)學習型黨組織建設的意見》以及學習型黨組織建設基本標準，南京師范大學黨委等6個學習型黨組織成為省級示范。黨的創(chuàng)新理論進教材、進課堂、進頭腦成效明顯，中國特色社會主義理論體系教育廣泛開展，全省大學生思想主流積極、健康、向上。二是堅持黨委領導下的校長負責制，高校領導班子辦學治校能力不斷提高。建立健全“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理”的高校內部管理體制，形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政分工合作、協(xié)調配合的工作機制，黨委科學決策、民主決策、依法決策的水平明顯提高。堅持黨管干部原則，深化高校干部人事制度改革，在全省63所高校實施黨政領導班子集中同步換屆，先后組織公推公選4批高校領導干部，高校領導班子結構得到優(yōu)化。注重發(fā)揮高校黨委總攬全局、協(xié)調各方的核心作用，完善議事規(guī)則和決策程序，支持校長依法行使職權，促進了黨政和諧、班子和諧。三是重視抓基層打基礎，高校黨組織和黨員隊伍的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強。認真貫徹《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》，重視在優(yōu)秀大學生、青年骨干教師中發(fā)展黨員工作，重視師生黨支部的合理設置和有效覆蓋，重視基層黨組織負責人和黨員骨干培養(yǎng)培訓，重視黨建工作的制度化規(guī)范化建設，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。高校每年發(fā)展黨員數量占到全省的50%以上，一批優(yōu)秀學科帶頭人加入黨組織，大學生黨員比例高達11.63%，基本實現了本科生中“低年級有黨員、高年級有黨支部”的目標。四是扎實推進黨風廉政建設，校園和諧穩(wěn)定局面不斷鞏固。著力構建懲治和預防腐敗體系，深入實施“5611”廉潔教育工程，連續(xù)5年開展廉政文化進校園活動，堅持用制度管人、管事、管權，強化監(jiān)督檢查，加大案件查處力度，加強職務犯罪預防，全省高校案件數量五年下降了56%。深入開展平安校園、和諧校園建設，全省高校連續(xù)22年保持穩(wěn)定，特別是經受住敏感時期和敏感節(jié)點的考驗，為促進社會和諧穩(wěn)定作出了重要貢獻。
剛剛過去的20xx年，是江蘇推進“兩個率先”承前啟后、繼往開來的一年，也是教育改革發(fā)展全面深入推進的一年。全省高校黨建工作戰(zhàn)線圍繞慶祝建黨90周年，開展“研修黨史、高舉黨旗、緊跟黨走”主題實踐活動，熱情謳歌黨領導人民取得的偉大成就，大力宣傳高校師生員工中的先進典型，引導師生堅定地走中國特色社會主義道路。開展踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)、為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動高校師德建設，著力解決師生在工作、學習、生活中的實際困難，全省高校畢業(yè)生年終就業(yè)率達到96.8%。制定出臺貫徹落實普通高校基層組織工作條例《意見》，以及民辦高?；鶎狱h組織建設《考核辦法》等系列黨建工作制度，組織評選高校黨建工作創(chuàng)新獎，高?；鶎狱h組織建設有了新的加強。切實加強高校干部隊伍建設，高校黨委領導核心作用得到較好發(fā)揮，先后舉辦2期高校院系黨政負責人培訓班，5000多名高校中層管理干部參加了遠程專題培訓，干部培訓工作取得新的重要進展。
回顧近年來全省高校黨的建設，我們在實踐中形成了一些工作特色，也積累了寶貴經驗。一是堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，不斷鞏固馬克思主義在高校意識形態(tài)領域的指導地位。這是高校黨建始終把牢的根本方向。二是堅持圍繞中心、服務大局，使高校黨的建設與中心工作緊密結合、協(xié)調推進，保障高等教育科學發(fā)展、高校校園和諧穩(wěn)定。這是高校黨建始終遵循的根本原則。三是堅持育人為本、德育為先，為培養(yǎng)社會主義合格建設者和可靠接班人提供保證。這是高校黨建的根本任務。四是堅持建好班子、夯實基礎，發(fā)揮好高校黨委的領導核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。這是高校黨建的根本職責。五是堅持銳意改革、勇于創(chuàng)新，使高校黨建工作始終體現時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。這是高校黨建的根本動力。這些經驗，反映了我們對高校黨建工作規(guī)律性的認識和把握，體現了新形勢下高校黨建工作的探索成果，一定要長期堅持、大力發(fā)揚，并在實踐中不斷豐富和完善。
我省高校黨建工作的成績來之不易，經驗彌足珍貴。這些成績和經驗的取得，是中央和省委高度重視、堅強領導的結果，是高校黨組織和廣大黨務工作者團結奮斗、扎實工作的結果。借此機會，我代表省委向在座各位，并通過你們向工作在一線的高校廣大黨務工作者，表示衷心的感謝和親切的問候!
二、深刻認識和把握新形勢新任務，切實增強做好高校黨建工作的責任感使命感
當前，世界格局正在進行深刻調整，我國經濟社會正在經歷深刻變革，江蘇發(fā)展進入新的階段，高等教育改革發(fā)展也站在了新的歷史起點。我們要準確把握高校黨建面臨的新形勢新要求，以強烈的使命感和責任感，更加奮發(fā)有為地做好新形勢下高校黨建工作。
第一，要牢牢把握國內外形勢新變化對高校黨建工作提出的新要求。從國際看，世界多極化和經濟全球化深入發(fā)展，科技和產業(yè)革命加速推進，和平、發(fā)展、合作仍是時代潮流，但由于受國際金融危機、債務危機的“疊加沖擊”，世界經濟下行風險壓力加大，全球政治經濟格局出現新變化，各種不確定、不穩(wěn)定、不安全因素增多。從國內看，我國發(fā)展的有利條件、內在優(yōu)勢和長期向好趨勢沒有改變，仍處于可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期，但經濟社會發(fā)展中不平衡、不協(xié)調、不可持續(xù)的問題突出，尤其是經濟下行、物價上行的壓力有可能轉化為影響就業(yè)和社會穩(wěn)定的壓力。省委、省政府在部署今年經濟工作時，明確提出要把擴大就業(yè)放在保障和改善民生的首位，把大學生就業(yè)放在就業(yè)工作的首位。今年我們黨將召開，維護社會穩(wěn)定的意義更加非比尋常。經濟發(fā)展、民生問題將深刻影響高校師生的思想感受和切身利益。能不能駕馭復雜局面、保持全省校園和諧穩(wěn)定，是對高校黨建工作的重大考驗。高校黨委要把維護穩(wěn)定作為第一責任，大力開展形勢政策教育，及時化解各種矛盾和問題，強化學生就業(yè)指導服務，以校園和諧穩(wěn)定促進社會和諧穩(wěn)定。
第二，要牢牢把握江蘇發(fā)展階段新變化對高校黨建工作提出的新要求。前不久召開的省第十二次黨代會，確立了全面建成更高水平小康社會、開啟基本實現現代化新征程的奮斗目標。實現這一目標，需要全省上下的共同努力，也需要高校的人才支撐和智力支持。特別是在當前嚴峻復雜的國內外經濟環(huán)境下，我們面臨著加快轉型升級和保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的“雙重任務”，在變局中把握機遇，在逆境中主動作為，在穩(wěn)中求進中實現又好又快發(fā)展，需要把一切積極力量調動起來，把一切智慧匯聚起來，形成共謀發(fā)展、共促和諧的生動局面。高校承擔著人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務、文化傳承創(chuàng)新的重要功能，在實施“八項工程”、推進“兩個率先”中有著不可替代的地位和作用。高校要堅持以服務“兩個率先”為導向，創(chuàng)造性地開展黨建工作，把獨特優(yōu)勢和作用運用好、發(fā)揮好，為開創(chuàng)全省科學發(fā)展新局面多作貢獻。
第三，要牢牢把握高等教育發(fā)展任務新變化對高校黨建工作提出的新要求。經過改革開放30多年來的快速發(fā)展，我省高等教育事業(yè)取得了巨大成就，高等教育普及水平不斷提高，高等教育毛入學率已達45%，高校和在校大學生數量位居全國第一。我省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃《綱要》明確提出，今后一個時期全省高校要以提高質量為核心，從注重擴大規(guī)模向更加注重內涵建設轉變，走科學發(fā)展、內涵發(fā)展、特色發(fā)展路子，全面提升人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務的整體水平。要適應高校改革發(fā)展的新任務新要求，圍繞培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人，辦什么樣的大學、怎樣辦好大學，謀劃黨建工作的新思路新舉措，以黨建工作的新成效促進辦學質量的新提升。
第四，要牢牢把握意識形態(tài)領域情況新變化對高校黨建工作提出的新要求。高校歷來是社會思潮集聚和交匯的前沿陣地，也是各種敵對勢力對我進行意識形態(tài)領域滲透的重點。隨著經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深刻調整，人們思想活動的獨立性選擇性差異性不斷增強，社會思想多元多樣多變趨勢更加明顯，引領社會思潮、凝聚廣泛共識的難度越來越大。一些人包括個別高校教師散布錯誤政治觀點、傳播有害言論、煽動對黨和政府不滿情緒，所產生的消極影響不可低估。同時，西方敵對勢力利用所謂“人權”、“民主”、“網絡自由”，千方百計在高校推銷西方政治和價值觀念，與我爭奪大學生、爭奪下一代。所有這些都警示我們，高校意識形態(tài)領域并不平靜，在高校鞏固主流意識形態(tài)的主導地位，比以往任何時候都更加迫切。我們要以強烈的憂患意識、危機意識、責任意識，下大力氣加強和改進高校黨的建設，把握高校意識形態(tài)領域的主導權，保證人才培養(yǎng)的正確方向。
黨的十七屆六中全會從中國特色社會主義事業(yè)總體布局的高度，強調要堅持中國特色社會主義文化發(fā)展道路，建設社會主義文化強國。根據六中全會《決定》和胡錦濤對江蘇工作的重要指示，省委把“文化更繁榮”納入“兩個率先”的新內涵新標準，對實施文化建設工程作出具體部署，提出以實施“八大行動”推進文化建設工程，加快建設文化凝聚力和引領力強、文化事業(yè)和文化產業(yè)強、文化人才隊伍強的文化強省，更好地發(fā)揮文化引領風尚、教育人民、服務社會、推動發(fā)展的作用。高校作為培養(yǎng)人才的搖籃，知識密集、人才薈萃，是發(fā)展社會主義先進文化的重要陣地，也是實施文化建設工程的重要力量。要以高度的文化自覺和文化自信，積極投身文化建設工程，為推動文化大發(fā)展大繁榮作出應有貢獻。
加強文化建設，最根本的是推進社會主義核心價值體系建設。六中全會《決定》強調，要把社會主義核心價值體系融入國民教育、精神文明建設和黨的建設全過程，堅持用社會主義核心價值體系引領社會思潮，在全黨全社會形成統(tǒng)一指導思想、共同理想信念、強大精神力量、基本道德規(guī)范。高等教育作為國民教育體系的高端和龍頭，應當在建設社會主義核心價值體系中走在前列。
一是明確目標任務，在把握社會主義核心價值體系建設要求上下功夫。社會主義核心價值體系凝煉著我們黨的基本理論和政治主張，反映著全體人民的價值共識和精神追求，是社會主義意識形態(tài)的本質體現。高校推進社會主義核心價值體系建設，關鍵是要解決好認知、踐行、引導問題。認知，就是利用一切載體、一切資源，擴大宣傳教育覆蓋面，提高高校師生對社會主義核心價值體系的知曉度和認同度。踐行，就是廣泛搭建平臺，融入全部教學活動，融入師生工作、學習和生活，使社會主義核心價值體系內化于心、外化于行。引導，就是支持和鼓勵符合核心價值體系要求的言與行，引導高校師生做社會主義核心價值體系的堅定信仰者、實踐者、傳播者、維護者。要堅持不懈用馬克思主義中國化最新成果武裝師生，扎實推進中國特色社會主義理論體系進教材、進課堂、進頭腦，把高校建設成為主流意識形態(tài)的堅強陣地。堅持不懈用中國特色社會主義共同理想和江蘇“兩個率先”宏偉目標凝聚師生，增強師生走中國特色社會主義道路的自覺性，把高校建設成為合格建設者和可靠接班人的培養(yǎng)基地。堅持不懈用民族精神和時代精神鼓舞師生，大力弘揚“三創(chuàng)三先”的新時期江蘇精神，把高校建設成為愛國奉獻、改革創(chuàng)新的實踐園地。堅持不懈用社會主義榮辱觀引領師生，普遍形成弘揚真善美、貶斥假惡丑的濃厚氛圍，把高校建設成為全社會的道德高地。
二是突出工作重點，在鞏固馬克思主義指導地位上下功夫。建設社會主義核心價值體系，最根本的是堅持馬克思主義的指導地位。當前，高校意識形態(tài)領域總體保持良好態(tài)勢，但許多社會思潮在高校匯聚和碰撞。社會思潮越復雜，越需要弘揚主旋律。江蘇高校處在全國改革開放的前沿地帶，尤其要旗幟鮮明、理直氣壯地堅持馬克思主義在高校的指導地位，一以貫之、毫不動搖地堅持社會主義辦學方向。要深入實施中國特色社會主義理論體系普及計劃，發(fā)揮好思想政治理論課主渠道作用，引導學生深入學習領會黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗，系統(tǒng)掌握馬克思主義的立場、觀點和方法，增強對中國特色社會主義的理論認同、思想認同、情感認同。特別是要抓住迎接的契機，廣泛開展共產黨好、社會主義好、改革開放好的宣傳教育，深入開展形勢政策教育，大力營造愛黨愛國愛社會主義的濃厚氛圍。要堅持用馬克思主義指導哲學社會科學學科建設和教學科研工作，深入推進馬克思主義理論研究和建設工程，鞏固發(fā)展馬克思主義理論學科，積極參與重點教材編寫工作，尤其要圍繞江蘇率先基本實現現代化的嶄新實踐，深化重大理論和實踐問題的研究。要加強和改進高校思想政治理論課和哲學社會科學專業(yè)課教育，加大“兩課”老師培訓力度，積極探索行之有效的教育方法和教學模式，把科學理論研究的最新成果和對熱點問題的解答及時補充到教學中，讓教師授課更有底氣，課堂教學更有效果，學生上課更有興趣。
三是培養(yǎng)踐行主體，在提升師生思想政治素質和道德情操上下功夫。高校推進社會主義核心價值體系建設，必須抓好教師和學生這兩個踐行主體。教師是人類靈魂的工程師，是青年學生成長的引路人和指導者，他們的思想政治素質和道德情操對青年學生具有很強的影響力和感染力，在思想傳播方面起著十分重要的作用。特別是青年教師處在高校教學一線，與學生溝通多，對學生影響大。要把加強青年教師隊伍思想政治建設，作為高校黨的建設的一個重大問題來抓，政治上正確引導，專業(yè)上著力培養(yǎng)，生活上熱情關心，重視在青年教師中發(fā)展黨員，使他們成為推動高校社會主義核心價值體系建設的中堅力量。要把師德放在教師隊伍建設的首要位置，大力宣傳師德楷模的先進事跡，引導廣大教師把扎根講臺、潛心育人作為崇高的人生追求，真正做到學為人師、行為世范，以高度的社會責任感、良好的思想道德品質給大學生以潛移默化的影響。青年學生是社會進步的思想源和生力軍。要高度重視學生思想政治工作，重視學生道德情操培養(yǎng)，組織青年學生廣泛參與各種道德實踐活動，參與社會志愿服務，推動學雷鋒活動常態(tài)化，在青年學生中形成我為人人、人人為我的良好風氣。當前大學生入黨意愿持續(xù)高漲，要注重黨員發(fā)展質量，加強對青年學生黨員和入黨積極分子的馬克思主義理論教育，幫助他們堅定理想信念，增強黨性修養(yǎng)，提高思想覺悟，保持思想的純潔。
四是抓好載體建設，在管好用好各類思想文化陣地上下功夫。經驗表明，每逢黨的全國代表大會召開，社會噪音雜音會明顯增多，做好意識形態(tài)領域工作、推進社會主義核心價值體系建設，比以往任何時候都更加重要。要切實管好高校思想文化陣地，堅持守土有責、守土盡責，加強對課堂教學以及講座論壇、涉外學術交流、學生社團活動的管理，加強校內報刊、廣播電視、學校出版社、社團協(xié)會、音像制品以及校園日常文化設施的建設與管理，絕不給錯誤思想提供傳播渠道。當前，以博客、微博、社交網站為代表的新興網絡媒體發(fā)展迅速，顯示出強大的社會動員功能，一些不理性的網絡言論對網民情緒進行了誤導，給思想文化陣地管理帶來空前的挑戰(zhàn)。要大力實施校園網絡內容建設工程，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴防有害信息在網上傳播擴散，積極發(fā)展健康向上的網絡文化。要加強學風校風教風建設，重視凝煉培育大學精神，重視校訓、校歌等精神載體建設，形成對教師有凝聚作用、對學生有陶冶作用、對社會有示范影響的優(yōu)良校風。特別是要加強學術誠信建設，既促進學術自律又重視強化監(jiān)管，使高校學術風氣有大的改善。要積極開辟社會實踐基地，用好用活社會大課堂，組織高校教師特別是思政課教師、輔導員、班主任開展社會考察和地方鍛煉，組織學生進行各種形式的社會實踐活動，豐富教育素材，提高育人水平，幫助廣大師生在社會實踐活動中鍛煉成長，在親身感受經濟社會發(fā)展的生動現實中開闊視野。
四、深入實施黨建工作創(chuàng)新工程，為高等教育事業(yè)科學發(fā)展提供堅強保證
黨建工作創(chuàng)新工程既是“八項工程”中的關鍵工程，又是推進其他各項工程的保障工程。全省高校要把保持純潔性作為黨的建設重要目標，以黨建工作創(chuàng)新工程為抓手，以辦學治校能力建設和先進性建設為主線，全面提高黨的建設科學化水平，保障高等教育事業(yè)又好又快發(fā)展。
一是以理論武裝為先導，扎實抓好學習型黨組織和學習型領導班子建設。要建立健全高校黨委中心組集中學習制度和領導干部述學制度，建設一批學習型高校黨委示范點，引導和推動高校黨員干部特別是領導干部大興勤學善學之風，突出加強黨的創(chuàng)新理論學習，突出加強各方面新知識的學習，突出加強高等教育理論和管理方法的學習，以有效的學習提升黨性修養(yǎng)和創(chuàng)新能力。大力弘揚理論聯系實際的學風，堅持學以致用、務求實效，加強對教育事業(yè)改革發(fā)展中重大理論和實踐問題的研究，努力把學習成果轉化為堅定的理想信念，轉化為推動教育事業(yè)科學發(fā)展的能力，轉化為做好高校群眾工作、促進校園和諧的本領。
二是以完善選賢用才機制為重點，不斷深化干部人事制度改革。要堅持黨管干部和黨管人才原則，強化五湖四海、任人唯賢，德才兼?zhèn)?、以德為先的鮮明導向，健全民主公開競爭擇優(yōu)的選人用人機制，廣開進賢之路，把各方面人才及時發(fā)現出來、合理使用起來。改進干部選拔任用提名制度，健全差額選拔干部制度，穩(wěn)妥推行院系公推直選試點，選優(yōu)配強校院兩級黨政正職，注意從教學科研一線選拔優(yōu)秀干部充實各級領導班子。加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度，綜合運用定向選拔、破格使用和關鍵崗位鍛煉等舉措，促進優(yōu)秀年輕干部脫穎而出。
三是以創(chuàng)先爭優(yōu)為統(tǒng)攬，切實加強高?；鶎狱h組織建設?；鶎狱h組織和黨員隊伍是高校黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。要深入推進“強基工程”，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導基層黨組織和廣大黨員全力以赴爭科學發(fā)展之先、同心同德創(chuàng)校園和諧之優(yōu)。要創(chuàng)新基層黨組織設置方式，探索基層黨組織發(fā)揮作用的有效途徑，努力實現黨組織和黨的工作有效覆蓋。要深入開展服務型黨組織和黨員隊伍、群眾滿意窗口單位創(chuàng)建活動，引導基層黨組織和廣大黨員更好地推動發(fā)展、服務師生、凝聚人心、促進和諧。
四是以構建懲防體系為目標，深入推進黨風廉政建設。要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加強反腐倡廉制度創(chuàng)新，不斷完善懲治和預防腐敗體系。繼續(xù)深入實施“5611”廉潔教育工程，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。加強和改進高校巡視工作，健全高校權力運行監(jiān)控機制，強化對財務、基建、采購、科研經費、校辦企業(yè)、高校招生等重點部門和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管。堅決查處違紀違法案件，堅決糾正有損師德師風的不良傾向，大力營造風清氣正的校園環(huán)境。高校領導干部要始終把師生員工的冷暖放在心上，切實解決師生反映強烈的突出問題，真正做到科學發(fā)展向上攀登、聯系師生向下扎根。
高校黨建是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，不僅直接關系高等教育改革發(fā)展，而且深刻影響經濟社會發(fā)展全局。全省各級黨委要把支持高校黨的建設作為重要責任，努力為高校黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境和有利條件。省委教育工委要認真履行指導全省高校黨建工作的職責，與省委組織部、省委宣傳部密切配合，協(xié)調解決好高校黨的建設中的重大問題，共同推動高校黨建工作邁上新臺階。高校黨委要按照黨要管黨、從嚴治黨的方針，嚴格落實黨建工作責任制，尤其是黨委書記作為黨建工作第一責任人，要把主要精力用在抓黨的建設上，全面抓好黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設。
同志們，做好新形勢下高校黨建工作，意義重大，責任重大。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，扎實工作，在新的起點上開創(chuàng)全省高校黨建工作新局面，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開!
高校工作會議講話稿題目篇三
同志們：
全市民辦學校黨建工作會在召開，既是對我縣工作的鼓勵，更是對我們工作的鞭策。首先請允許我代表*縣委對大家的到來表示熱烈歡迎、對會議的召開表示熱烈祝賀。借此機會，我先向各位介紹一下基本情況。擁有140萬人口，34個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，國土面積4215平方公里，是江西人口第一、版圖第二大縣;去年gdp26.8億元，財政收入1.64億元，今年預計可完成1.8億元，其中一般預算收入1.4億元;工商稅提高了32.76個百分點，財政質量顯著提高;工業(yè)增加值4.3億元;招商引資達8.79億元;城市建設投資近3個億，縣城一塊就達2.8億元，亮化主干道8.1公里，加上饒河大道共長23公里，建設面積已完成15平方公里，總體建設規(guī)劃設計29平方公里，與上饒市區(qū)接近;工業(yè)園區(qū)去年4月19日開工建設，現已有進園項目35個，已開工27個，至年底投產的有11個，可完成稅收781萬元，當然這與廣豐、上饒縣還有很大差距;農業(yè)產業(yè)化突出特色，依托水面多，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè);依托田多山多，大力發(fā)展農副產品業(yè);依托人多，大力發(fā)展加工業(yè)。水面多，可捕撈水面140萬畝，可養(yǎng)水面32萬畝，吸引中山大學生命科學院院長徐安龍計劃投資20xx萬，籌建中國湖水產研究所，集養(yǎng)殖、加工、市場、科研一條龍;今年首次實現外貿出口零的突破，完成水產品加工出口200萬美金，明年爭取完成1000—20xx萬美金，經過若干年努力，目標是年外貿出口5000萬美金;林業(yè)上，有234萬畝山地，大有文章可做。總之，還是一個很落后的縣，但這幾年在上級領導和各部門的關心支持下，在全縣人民的共同努力下，在經濟社會的發(fā)展中群眾得到了實惠，廣大干部也得到了實惠。
市委組織部今天放在召開全市民辦學校黨建工作會議，是對我們的鼓勵和鞭策。這幾年的發(fā)展變化，也充分證明了黨建工作能夠直接服務于經濟建設。結合多年的工作實踐，我認為抓組織工作，首先要抓黨建工作，抓好了黨建工作就等于抓好了干部工作，就是抓好了班子建設，黨建工作抓不好，班子就無從談好。因為教育好了黨員，抓好了基層黨組織建設，也等于抓好了班子建設。同樣，教育系統(tǒng)和學校的黨建工作非常重要，尤其是民辦學校。我多次下到饒州中學就黨建帶團建等課題進行調研，我認為做人的工作、做干部工作要從青年人抓起，從團員抓起，不光是私立學校，公立學校也大有可為，而且必須抓好。有些單位和個人認為黨建工作只是務虛工作、抓與不抓無所謂，這是錯誤和十分有害的。
抓好黨建工作要有一支好的隊伍，特別是組織部門多調研、勤探索、出點子尤為重要。在這方面*縣委組織部作了很多調研，為縣委當好了參謀，做好了助手，這十分重要，值得肯定。民辦學校怎么發(fā)展，民辦學校黨組織建設十分重要。去年，饒州中學與一縣內建筑企業(yè)發(fā)生糾紛，縣委、組織部長鄭光泉同志注重發(fā)揮學校黨支部協(xié)調、服務職能，促使雙方心平氣和地坐下來，妥善解決了矛盾。這充分說明民辦學校黨組織發(fā)揮了作用，黨員發(fā)揮了作用，上能為縣委政府分憂，下能融洽黨群、校企關系，為投資者排憂解難。
抓黨建工作，黨員、黨組織要直接服務于經濟建設，要有看得見、摸得著的效果。新形勢下，各級黨組織要思考怎樣使黨建工作直接服務于經濟建設這個嶄新的課題。要充分發(fā)揮黨員積極性直接服務于經濟建設、服務于社會，值得探討。以往一些地方抓黨建存在著要求黨員干部的多、關心的少;教育的多、得實惠的少。如何服務好經濟建設，我看很重要的是讓基層黨組織負責人既受教育又得實惠，不得實惠也是不行的。在過去，村支書干得沒勁，從今年2月份開始，黨支書、村主任由縣財政到銀行刷卡統(tǒng)發(fā)工資，平均200-400元/月人，全縣548個村委會，每月就要發(fā)50多萬。為什么這樣做?*鄉(xiāng)村負債5個多億，有的村委會存款100多萬，有的村委會負債1300多萬，農村工作十分不平衡，我們吸取“基礎不牢，地動山搖”的教訓，首先使群眾得實惠，也使基層的領路人、帶頭人得實惠?；鶎悠毡榉从晨h委政府很器重他們，他們積極性得到很好發(fā)揮。
怎樣讓黨建工作促經濟建設的經驗開花結果，我們通過抓黨建工作，凝黨心、聚民智，理清了一個發(fā)展思路，即“在開放中謀發(fā)展，在發(fā)展中保穩(wěn)定，在穩(wěn)定中抓改革，在改革中快崛起”;確定了一個工作定位，就是“緊追快趕不拖腿”;提出了一套運作方法，就是“縣委決策、政府運作、大家參與、共謀發(fā)展”。黨委、政府可以形象地說成是一個管人、一個管錢，黨政班子鬧矛盾我看主要是因用人、管錢而引起的，一般不會是由什么個人恩怨引起的。所以推行這一工作方法，讓四套班子領導人人都有項目、個個都有任務，實行公開決策、公開運作、公開結果、公開批評、公開表揚。
后出現滑坡，所以要抓好民辦學校，抓好民辦學校的黨建工作。發(fā)展民辦教育我們既要精明，更要開明，更多的開明是為了今后更好的發(fā)展。一個地方的發(fā)展要從抓教育抓起，沒有教育就沒有發(fā)展。作為貧困縣財力不夠，更要開明開放加快民辦學校建設。民辦學校建好后，黨建工作要及時跟進，在師生員工中發(fā)揮好政治核心作用，使廣大教職員工更安心、更溫心;同時引導好投資者、董事長們開放、開明地辦校，既要注重經濟效益、更要注重社會效益。
高校工作會議講話稿題目篇四
各位班主任：
我校班主任都是德才兼?zhèn)溆薪涷灥膬?yōu)秀教育工作著，以往的工作卓有成效，得到學校家長、學生的認可。班主任工作光榮而艱巨，辛苦而欣慰，班主任是教育教學工作的中堅力量，是學校形象的重要體現者、創(chuàng)造者和代表，學校歷來重視班主任工作。不當班主任也是作為教師的一種缺憾。班級管理歸結起來，核心是育人，學習、活動、管理都為育人，把班級看作自己的家一樣，把學生當成是自己的孩子一樣精心呵護，全面管理。
新的學期開始了，各位班主任要圍繞學校工作重點和班級年級組的實際情況制定了切實可行的班級年級組工作計劃，要周全、細致。把班主任工作作為實踐自己教育理想的一個園地。特別是班級管理課題組成員，要實實在在按照華師大教授的要求，認真開展研究，事事干精品，用精品思想教育學生，用智慧管理，以智慧啟迪智慧，心靈啟迪心靈，道德影響道德。
下面提幾點意見供大家參考。
一、加強行為、學習等良好習慣培養(yǎng)，創(chuàng)建良好校園，根治不良秩序，從點滴小事做起，從衛(wèi)生工作抓起，抓好習慣養(yǎng)成。
二、加強班級管理：創(chuàng)建優(yōu)良風氣，有序、有效、扎實，實現衛(wèi)生、紀律、學習、活動綜合育人。
三、同心協(xié)力做好學校各項工作。做到令行禁止，正確積極理解學校的工作部署。對各項要求，在思想、行動上同學校保持一致，有想法、不理解可通過各種途徑反映到學校。
四、加強安全教育，避免各種安全事故，課間操的跑步質量一定要在上新臺階。
五、正確引導、溝通做好家長工作，理解、支持學校工作，學校將實行全員包餐，正確積極宣傳，解釋到位，不明白不說，不清楚不解釋，不讓家長造成誤解，做好相關工作。
六、摸清貧困生程度，家長申請，特別困難的重點幫助。
七、和任課老師相互支持，別互相拆臺，協(xié)調管理好各學科學習。關心愛護每個學生，做好少先隊常規(guī)工作及百分制大檢查。
八、以個人積極向上的敬業(yè)精神，良好的生活情趣教育引導學生終身受益。不斷總結經驗教訓，完善充實落實好各項計劃，出色做好本學期工作。
高校工作會議講話稿題目篇五
各位領導、各位同仁：
大家好!
在這金秋送爽、碩果飄香、喜慶祥和的美好時刻，我們迎來了第30個教師節(jié)?！澳昴昊ㄋ棋\，今年花更紅”。東城小學在縣委、縣政府、縣教育局的關心指導下，在社會各界的幫助厚愛中，教育教學質量逐年攀升，學校教育教學成績從20xx年的綜合排名第19，到20xx年的第11，到20xx年的第7;到今年的第3。截止目前，學校榮獲“全國特色學?！钡?7項榮譽，平均每月1塊獎牌。
今天，我代表東城小學在這里發(fā)言，感到非常榮幸。如果說東城小學取得了一些成績，與各級領導和社會各界的關心指導是分不開的。下面，我談談東城小學發(fā)展進步的歷程和思考，我匯報的題目是《搭建健康成長的平臺，為人生幸福奠定基礎》不妥之處請予指導!
一、確立制度體系，明確努力奮斗的方向。
我現在仍然清楚的記得，20xx年教師節(jié)，縣領導在慰問東城小學的時候，提出“出名師，辦名?！逼谕耐瑫r，要求看一看我們的制度集，當我們把東城小學制度集交給他時，他肯定了我們有打算，有方向，有思路。
其實，東城小學建設之初，從上到下都在關注辦學理念和方向的問題。學校經過職工代表大會認真研究，確立了“以人為本、德育為首，和諧育人、全面發(fā)展。積極工作，幸福生活，快樂學習、健康成長”的辦學理念，提出了“為人生幸福奠定基礎”的校訓。
我們的辦學理念就是為了關注學生的未來、進步和發(fā)展;我們不僅僅要關注學生的學習，我們更要關注學生的身體、思想、心理等方面的進步發(fā)展。我們要在教育教學過程中通過開展多種活動陶冶學生的情操，健康學生的體魄，豐富學生的知識，提高學生的能力，從而達到提高學生綜合素質的目標。
道理似乎很簡單，但是，受評價體系、社會輿論、甚至教師自身的擔憂的影響，在執(zhí)行的過程中，有很多方面的困難和阻力，我們在堅定方向的同時，從歷練教師隊伍開始，因為，只要有一支過硬的教師隊伍，就能將辦學理念一步步落實在具體行動之中。
二、歷練教師隊伍，奠定發(fā)展進步的基礎。
為了歷練一支過硬的教師隊伍，在充分發(fā)揚民主的基礎上，經過三次職代會的討論修改，20xx年學校編印了《教師工作生活指南》涉及教師生活、工作的制度、要求、辦法規(guī)定共62項。
1、歷練一支率先垂范、為人師表的隊伍：
制度的制定固然重要，執(zhí)行尤其重要，東城小學注重的是制度的執(zhí)行，進校園講普通話、寫規(guī)范字、佩戴校牌、嚴禁吸煙、反對鋪張浪費、全體教師和學生一起做操、運動??這些規(guī)定從建校開始到現在始終如一的堅持，已經成為一種習慣，習慣的養(yǎng)成得益于“要求教師做到的學校領導率先做到;要求學生做到的教師率先做到”。教師以率先垂范、為人師表的行動，潛移默化的影響著學生，行勝于言收到了良好效果，可以說在制度的執(zhí)行上我們說到做到，同時在執(zhí)行制度的過程中進一步明確了我們奮斗的方向。
2、歷練一支勤于學習、鉆研業(yè)務的隊伍。
“堅持集體教研、發(fā)揮骨干作用、執(zhí)行蹲點制度、不斷培訓提高、積極學習交流”是我校提高教師業(yè)務素質的基本做法。
根據我校教師有60%來自初中的實際，我們精心配備各年級組教師，將長期在小學教學、有比較豐富教學經驗的教師與年輕教師搭配，以便他們充分發(fā)揮傳幫帶作用;教研活動摒棄浮躁，堅持每天固定時間、固定地點進行研討，從研究三書入手;從教材教法入手;從互相學習入手，每周分學科堅持開展有課題、有重點的“比教學”活動，做到了有組織、有記錄、有評價(有活動記錄)，學校成立了語文、數學、英語、科學、體育、音樂、美術教研組，實行教育教學領導蹲點制度、落實每周。
教案。
簽字制度，堅持教學常規(guī)月查與抽查相結合制度;組織東城名師的示范課、骨干教師的引領課、新進教師入門課、轉型課，“課內比教學”持續(xù)有效開展，避免了教學研討流于形式。
針對教師普通話水平不高、三筆字不夠規(guī)范的實際，學校堅持每周從《中國教師報》選一篇文章，在周前例會上從一個年級組隨機抽一名教師朗讀，現場打分，與教師百分量化結合;要求每位教師每天堅持寫一篇正楷字，提高書寫規(guī)范字的能力。為了提高教師電子白板的使用水平，堅持每學期對全體教師進行一次操作考核。為了促進教師對教學理念的把握，堅持每學期進行一次課程標準考核。結合“最美教師”評選組織征文比賽，結合語文教學組織漢字聽寫大賽??通過這些活動促進了教師練內功，強素質。
聘請專家指導，組織校校聯誼，開闊了教師視野。上學期，我們承辦了湖北省經典誦讀大賽;由吳定時主任帶隊的十堰市“閱讀課堂教學”活動;參加了在實驗小學學習十堰市數學專家侯軍虎的專題講座;與尹吉甫學校聯系開展“兩校聯誼”“送課下鄉(xiāng)”活動;在積極學習先進經驗的同時，我校參加全縣語文教師素養(yǎng)大賽;各學科組積極制作一件“微課”原創(chuàng)作品，均獲得了很好成績。
我們的畢業(yè)班，與其他年級一樣組織活動，與其他年級一樣沒有征訂一份資料，成績在逐步攀升。其中重要的一條就是因為我們有一支經過歷練的過硬的隊伍。
三、搭建育人平臺，開啟傳承發(fā)展的大門。
為了搭建育人平臺，學校從學生的視角出發(fā)，本著“讓每一根柱子講話，讓每一個墻面育人”的思想先后興建了文化長廊，音樂大廳，心靈驛站，棋道畫廊，經典。
詩詞。
等文化設施。經過3年的努力，我校文化建設以傳承經典文化和品德教育為主要線索的南北兩條縱線，與以藝術展示和游娛為主要線索的東西兩條橫線相互交錯，“傳承經典，潛心育人，努力實踐，快樂生活”理念下的文化網格基本形成。
給孩子們指引一條道，讓他們在人生的路上仰望的更遠更開闊，前進的更穩(wěn)更堅實;。
給孩子搭一個臺，讓孩子在舞臺上展示自己的天資和聰慧，表現自信和快樂。
通過觀察學生對文化、娛樂設施表現了較大的興趣和熱情，說明學校讓文化建設發(fā)揮“潛移默化、潤物無聲”的育人方向是正確的。
四、嘗試特色活動，培養(yǎng)綜合發(fā)展的能力通過歷練教師，我們有了一支適應發(fā)展的隊伍。通過文化設施建設，我們有了一個健康和諧的內部環(huán)境，與此同時，學校的“四一一”活動在逐步實施中基本定型。
“四一一”活動即每年4月組織的讀書節(jié)、6月舉行的藝術節(jié)、10月舉行的體育節(jié)、11月舉行的科技節(jié)以及每周一次不定時的防震演練、每月一次觀看愛國電影。
可以說，通過四節(jié)的組織，學生團隊意識、集體觀念有了提高，與人交往、溝通能力、動手能力得到鍛煉，文娛水平得到提高，知識得到豐富，體質得到鍛煉。
每周一次不定時的防震演練;每月一次觀看愛國電影，則是對學生應急能力、安全教育和愛國情懷的培養(yǎng)。
通過活動的培養(yǎng)，從我校走出了參加“我要上春晚”的學生吳學君;走出了“大美十堰”經典誦讀的文娛節(jié)目;走出了“我的夢-中國夢”征文一等獎獲得者代晨??通過我們不懈的努力，“四一一”活動，由部分家長反對到現在的認可與支持，從原來的被動參與到現在的積極組織。
我們體會到——只要認準了一件事情，我們認認真真的一步一個腳印的去落實，成績就會在不經意之中出現。
“建立心靈驛站，關愛留守兒童”是我校針對實際的一項措施，由于地域的原因我校的流動人口多、留守兒童多。為了解決日益嚴重的留守兒童心理問題，學校建立了心靈驛站。由12位取得國家心理二級咨詢師的教師通過兼職組織活動、提高組織集體講座、單個輔導、結對幫扶等形式，我校的留守兒童與其他孩子一樣健康成長，20xx年五年級學生張雨參加了湖北省留守兒童座談會，在全校起到了模范帶頭作用。
五、開展輻射帶動，創(chuàng)建文明進步的社區(qū)。
學校是教育機構，開展文明創(chuàng)建，配合政府和社會開展相關活動義不容辭。我們承辦過文明委組織的道德講堂啟動儀式，并且一直堅持開展至今;我們參加縣級文明創(chuàng)建連續(xù)3年榮獲先進單位;我們與地震局組織了今年的5-12防震演練;我們承辦縣紀委組織的廉潔文化進校園活動;我們承辦團縣委組織的道德模范評選活動??可以說只要是正面的、積極的活動我們都認認真真的參與，學生在不知不覺中自然而然受到教育。
學校也試圖嘗試開展對周邊環(huán)境進行影響。比如衛(wèi)生治理、環(huán)境保護，文明教育，一些活動已經見到效果，例如學校周邊衛(wèi)生狀況在不斷變化。學生家長參與學?；顒釉谥鸩轿拿饔行?。
各位領導：
展注入動力，嘗試特色創(chuàng)建，促進健康發(fā)展，為內涵發(fā)展拓寬思路。以正確的導向引導學生家長及社會，爭取支持營造和諧的氛圍，積極爭取領導支持解決均衡發(fā)展中的問題。
我們正在思考與落實，進一步統(tǒng)一思想、努力拼搏、以內促外，逐步完善硬件的配套任務;。
我們正在思考與落實，如何與社會、家長、學生溝通的方式方法，實現和諧發(fā)展。
盡管前進的道路上還有很多困難和阻力，我們仍將一如既往的努力工作，創(chuàng)造新的、更大的成績。
謝謝大家!
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高校工作會議講話稿題目篇六
同志們：
今天，我們在這里召開會議，主要任務是深入貫徹落實xx區(qū)第十二次黨代表大會精神，總結工作，部署任務，動員區(qū)級機關黨員干部深入開展“學標準當先鋒，獻禮”創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動，為推動機關黨建走在基層黨組織建設的前頭，更好地服務區(qū)委“城市升級引領轉型發(fā)展、共建共享幸福xx”戰(zhàn)略目標提供強大動力和堅強保證。
剛才，xx對20xx年機關黨建工作作了一個非常好的總結，他對今年的工作也提出了很好的意見，我都非常贊同。20xx年是重要的一年，任務多、責任重，但全區(qū)機關黨員干部眾志成城，各項中心工作落實到位，換屆工作有條不紊，我感到，去年工作之所以能取得好的成績，當中凝聚了在座各位黨務工作人員的辛勤努力，在這里，我代表區(qū)委對大家一年來的付出表示衷心的感謝!
對今年的工作，剛才xx就如何扎實推進機關黨建工作，積極開展主題實踐活動已經作出了部署，我認為這符合xx改革發(fā)展的需要和區(qū)委第十二次黨代會精神的要求，也符合區(qū)直機關黨建工作的實際。希望大家認真抓好貫徹落實，具體的工作按照xx長的部署去推進。剛才兩個單位代表的發(fā)言，我聽了以后也很受啟發(fā)，感到都能夠圍繞中心服務大局，突出了部門的職能作用，同時也注意通過機關黨建發(fā)揮保障作用，他們的做法都很好。在這個基礎上，我主要談談自己對機關黨建工作的一些想法，與大家交流：
一、各機關黨組織要從思想上重視機關黨建工作。
機關黨的建設是一項統(tǒng)領全局的工作，是一個長期的、艱巨的工程，從中央到地方都非常重視。機關是黨代表人民執(zhí)掌政權的領導機構，機關中共產黨員最集中、執(zhí)政骨干最集中、權力與責任最集中，因此，加強機關黨的建設，是提升機關引領力和執(zhí)行力的重要抓手。各機關單位要重視機關黨的建設，特別是機關領導班子成員，必須要作表率，親自抓，注重從以下四個方面多做些思考：
一是要將機關黨的建設放到戰(zhàn)略高度，把握社會新形勢，以黨建工作促進社會和諧、經濟發(fā)展。xx處于轉型發(fā)展的關鍵時期，各機關部門處于全區(qū)工作的中樞，是推動xx三大改革不斷深入，完成城市升級、產業(yè)轉型、改革創(chuàng)新三大核心任務，促進社會和諧，建設“幸福xx”的核心力量。因此，在產業(yè)轉型發(fā)展、社會綜合改革的過程中，各機關黨組織要站在推動科學發(fā)展、構建社會和諧的戰(zhàn)略高度，樹立責任意識，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，充分發(fā)揮機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和機關黨員的先鋒模范作用，將社會問題和黨建工作結合一起綜合考慮，推進黨建工作向前發(fā)展。
二是要將機關黨建與中心工作相融合，按照區(qū)委工作部署，以黨建工作促進工作任務的落實。黨建工作最大的優(yōu)勢，就是其組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢，能夠整合力量，整合資源，充分調動廣大基層黨組織和黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動各項工作任務的落實。全區(qū)機關單位必須把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委各項工作部署中，切實把黨建工作融入、貫穿到經濟社會發(fā)展的各項事業(yè)，使黨建工作和各項事業(yè)貼得更緊，相互促進，相得益彰，全力以赴促進發(fā)展方式轉變和政府治理轉型，推動全區(qū)各項事業(yè)實現新的跨越，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開。
三是要將機關黨建和機關建設有機結合，著力于執(zhí)行力的提升，以機關黨建工作促進班子建設、黨員隊伍建設。各機關單位要圍繞落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》要求，切實加強領導班子建設和基層黨組織建設，以機關基層黨組織的活力激發(fā)機關活力。結合組織生活會、民主生活會等黨的建設活動，加強班子建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎。黨組織“一把手”要強化“主業(yè)”意識，切實履行好黨建工作第一責任人的職責，著力抓好黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，提升黨建工作科學化水平。通過抓好黨建工作，提高黨員對黨的歸屬感，給予黨員干事創(chuàng)業(yè)平臺，帶動黨員在平凡的崗位上做出不平凡的事業(yè)，以機關黨員素質提升帶動機關隊伍素質的提高。
四是機關黨建要走在基層黨建工作的前頭，結合中央和省委的要求，以機關黨建帶動各級基層黨組織的發(fā)展。今年，黨中央作出重要部署，確定20xx年是“基層組織建設年”，省直機關工委也確定了“機關黨建走在前”主題實踐活動，提出要推動機關黨建“六個走在前”，即要求各機關要在理論武裝、建設隊伍走在前;圍繞中心、服務大局走在前;固本強基、落實《條例》走在前;服務基層、服務群眾走在前;文化建設、和諧建設走在前;風清氣正、廉政建設走在前。我們要認識到機關黨建的重要意義，先從自身做起，以創(chuàng)建“四型機關”(注：“四型機關”包括誠信型機關、學習型機關、創(chuàng)新型機關、服務型機關)為抓手提升機關黨建工作水平，樹立標桿，帶動基層黨組織的建設再上一個新臺階。
二、各機關黨組織要從實際行動上推進機關黨建工作。
今年，區(qū)直機關黨工委結合省委要求提出了要創(chuàng)建誠信型、學習型、創(chuàng)新型、服務型“四型機關”的部署，區(qū)委也準備印發(fā)《關于進一步加強我區(qū)機關黨建工作的實施意見》，我認為提得很好、很及時，“四型機關”涉及的面比較寬泛，有利于我們各個單位結合各自的職能特點和工作實際，積極探索提升機關黨建水平的有效載體和務實舉措，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以黨建工作推動業(yè)務工作順利開展，為我區(qū)綜合改革試驗工作提供堅實的組織保障。希望大家按照這個部署要求，找準方向，重點從以下三個方面，抓好基礎，抓好形式，抓好落實。
(一)要抓好黨務基礎性工作，從根基上筑牢機關黨建工作。一是要進一步理順組織架構。xx大部制改革之后，一些部門黨組織覆蓋面較大、黨員人數眾多，開展黨組織生活受到諸多條件限制，不利于黨建工作的開展，根據這些存在的問題，有關部門要加強調研，及早理順黨支部這一層次的組織架構。剛才xx也提到“黨務工作細胞化”工作，就是探索通過發(fā)揮以科室為單位的黨小組的作用，將黨小組作為黨組織的“潤滑劑”，加強各部門之間思想交流，提升工作的融合度。二是建設一支高素質的機關黨務工作者隊伍。各單位要以政治堅定、結構合理、精干高效、充滿活力為標準，選好配強黨務專責人員。今年，機關黨工委也將加強對黨務工作人員的培訓和指導，通過分類型舉辦培訓班、開展黨建成果交流、建立qq群等舉措，全面提高黨務工作者隊伍素質，使他們真正成為業(yè)務工作和機關黨建工作的行家里手。三是抓好組織制度的落實。各機關黨組織要切實落實好“三會一課”制度，對活動的開展要做好記錄，并建立工作臺賬。按照上級部署，開展好黨員“談心談話”活動，加強與黨員干部的溝通，真正關愛黨員成長，讓黨員內心向黨靠攏、對黨忠誠。
今年，機關黨工委要定期公布各單位落實組織生活制度的情況，要考慮將機關黨建的基礎性工作作為評先評優(yōu)一項重要指標。
(二)要抓好機關黨建工作的創(chuàng)新，以優(yōu)異的成績向黨的獻禮。在黨建創(chuàng)新領域，今年，機關黨工委也按照中央、省委的有關要求，結合xx實際，推出了若干個項目。各單位要將這些項目作為一個抓手，推動本單位黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，帶動業(yè)務工作的向前推進。一是實施機關黨建“書記項目”。中央一直強調黨建工作要“書記抓，抓書記”。我們號召機關黨建要走在前，書記作為黨組織的一把手，更是要走在機關黨建的前頭，要爭當“排頭兵”。我們推進“書記項目”，一方面，是落實省委部署，在機關中打造一批富有創(chuàng)新性、前瞻性和實效性的黨建品牌;另一方面，通過由黨組織書記親自掛帥，以目標倒逼責任、以時限倒逼進度，帶動黨組織和黨員干部整體執(zhí)行力的不斷提升。繼續(xù)推廣機關黨建創(chuàng)新項目評比活動，鼓勵各單位積極探索黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。二是探索“政務誠信”工作。溫家寶在今年的政府工作報告中提出要“大力推進政務誠信、商務誠信、社會誠信建設，構建覆蓋全社會的征信系統(tǒng)”。推行“政務誠信”是當前社會現狀和發(fā)展的需要，隨著網絡化、信息化的發(fā)展，公眾對政務的監(jiān)督和參與度空前提高。作為機關單位，要堅持依法行政，推進政務公開，提高決策透明度，自覺接受社會監(jiān)督，不斷提升公信力。機關黨組織要帶頭先行，從“承諾、守諾、踐諾”等方面去推進政務誠信工作，樹立誠信形象。
(三)要抓好機關黨組織的服務意識，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是要圍繞中心，服務大局。各單位要緊密結合區(qū)委的中心部署，根據本單位職能特點開展黨建工作，精心設計務實創(chuàng)新的活動載體，找準結合點，抓住著力點，統(tǒng)籌安排，努力使活動取得實實在在的成效，形成黨建工作與業(yè)務工作同步推進的良好局面。二是堅持黨群共建，服務隊伍。各機關單位要堅持黨建帶群建、群建黨建共同提高，發(fā)揮工青婦組織的特點和優(yōu)勢，開展廣泛的主題實踐活動，引導區(qū)級機關單位的群眾、青年、婦女積極投身到各類創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動中。推動機關的文化建設，圍繞幸福工作的主題開展更多有針對性的活動，營造“快樂工作”的文化氛圍。三是聯系群眾，服務社會。為人民服務是我們黨的宗旨。任何時候我們都不能脫離群眾。充分發(fā)揮機關黨代表的帶動作用，通過黨代表接訪傾聽民意，暢通群眾反映問題和困難的途徑，加強與群眾的溝通聯系，密切與群眾的“魚水之情”。同時，打造好機關黨員志愿服務品牌。志愿公益服務是社會的一種共識，也是每個人的一種內心需求。我們要通過建立志愿服務平臺，推動機關開展活動，讓廣大黨員做善事有途徑，參與社會管理有載體。在措施上，我們要建立健全黨員志愿服務臺賬記錄制度，建立入黨志愿服務小時制等。配合xx社會綜合改革，嘗試聯合義工、社工、慈善機構等社會各界，探索以黨帶群的志愿服務新模式。通過這些黨代表和志愿服務的深度結合，維護社會安定，促進社會和諧，帶動社會文明。
同志們，今年是xx加快轉型發(fā)展的關鍵一年，希望大家認真落實好區(qū)委的工作部署，以“機關黨建走在前，引領改革創(chuàng)佳績”為主題深入推進機關黨建工作，推動我區(qū)改革發(fā)展事業(yè)再上一個新臺階。
我的講話完了，謝謝大家!
高校工作會議講話稿題目篇七
同學們：
下面我向全體學生工作者提出六點要求：
三是做好新生入學教育工作，幫助新生盡快適應大學生活。好的開始是成功的一半，同學們只有打好了基礎才能事半功倍。
六是要增強責任心和使命感。在工作中輔導員要將責任心和使命感轉化為個人的成就感，從而實現自己的人生價值，為學生樹立良好的榜樣。
高校工作會議講話稿題目篇八
同志們 :
這次全省高校黨建工作會議 , 是經省委批準 , 由省委組 織部、省委宣傳部、省委教育工委聯合召開的。省委、省政府對開好這次會議非常重視 , 省委、組織部長王國生同 志今天上午作了重要講話 , 省委、宣傳部長楊新力同志 出席了上午的會議 , 何權副省長主持上午的會議并作了重要 講話。剛才 ,6 所高校黨委負責同志和兩位第 2 期高等教育 管理專題研究班的同志作了大會交流發(fā)言。省委、省政府領 導的重要講話 , 充分肯定了全省高校改革發(fā)展穩(wěn)定和黨建工 作的顯著成績 , 系統(tǒng)總結了高校黨建工作的基本經驗 , 全面 闡述了黨的xx大對黨建工作的新要求 , 并就貫徹落實全國 高校黨建工作會議和省委十一屆三次全會精神 , 切實加強高 校黨建工作提出了明確要求。這次會議統(tǒng)攬全局、求真務實 , 政治性、理論性、針對性很強 , 提出了許多新思路、新要求、 新舉措 , 充分體現了中央和省委精神 , 始終貫穿科學發(fā)展觀 要求 , 著力突出改革創(chuàng)新精神 , 對新時期推動全省高等教育 事業(yè)改革發(fā)展 , 全面加強高校黨建工作 , 具有非常重要的指 導作用。我們一定要深入學習領會，認真貫徹落實。根據會議安排 , 下面 , 我代表省委組織部、省委宣傳部 和省委教育工委 , 就學習貫徹落實本次會議精神 , 再強調四點意見。
一、充分認識新時期高校黨建工作的新形勢
當前 , 世界多極化、經濟全球化不斷發(fā)展 , 科學技術突 飛猛進 , 國際競爭日趨激烈 , 改革開放不斷深入 , 各種社會 思潮對高校的影響越來越直接 , 社會各種變化在高校的反映 越來越迅速 , 高校師生思想活動的獨立性、選擇性、多變性 和差異性不斷增強。新時期、新階段 , 高校黨的建設工作面 臨新的形勢和新的任務。
第一 , 急劇變化的國際環(huán)境對加強高校黨的建設提出了新要求。當今世界 , 各種思潮相互激蕩 , 西方敵對勢力對我" 西化 " 、 " 分化 " 的政治圖謀不會改變 , 對我國進行滲透和 破壞的活動不會停止。高校是知識分子匯聚之地 , 是各種思 想文化集散之地 , 是新思想新觀念發(fā)源之地 , 也是對外文化 交流的重要窗口 o 一些別有用心的人深知掌控高校的重要 性 , 因此把高校作為其滲透、顛覆的首選領域。有的打著文 化交流、教育合作和宗教往來的幌子 , 有目的、有計劃地向我國高校派遣人員 , 利用各種手段收集情報、散布謠言 , 甚 或利用矛盾制造事端。國內外敵對勢力滲透、破壞活動的加 劇 , 是影響高校穩(wěn)定的長期因素。對此 , 我們必須保持高度 警惕。在這種國際環(huán)境條件下 , 高校要培養(yǎng)和造就大批高素 質的創(chuàng)新人才 , 確保中國特色社會主義事業(yè)后繼有人 , 實現中華民族的偉大復興 , 就必須加強黨的建設 , 充分發(fā)揮黨建和思想政治教育工作的優(yōu)勢。
第二 , 經濟社會發(fā)展的新形勢對加強高校黨的建設提出了新任務。伴隨著經濟社會的新發(fā)展和科學技術的新進步 , 高校已從工業(yè)經濟社會的邊緣走向知識經濟社會的中心 , 與周圍環(huán)境進行著大量的信息交換 , 高校越來越多地影響著經 濟、政治、文化等社會的各個方面 , 前所未有地發(fā)揮著人才 培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和社會服務三大功能 ; 同時 , 社會也越來越 多地影響著高校的發(fā)展 , 解決高校的問題必須顧及社會的方 方面面。當前 , 我國進入了全面建設小康社會 , 加快推進社 會主義現代化建設的新階段。隨著社會主義市場經濟的發(fā) 展 , 社會經濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關系和分配 方式日益多樣化 , 對高校的辦學思想、專業(yè)結構、培養(yǎng)模式 和管理方式等提出了新的任務。與世界發(fā)達國家和國內兄弟 省市相比 , 江蘇的省情比較特殊 , 人口密度全國最大、物質 性資源全國最少、人均環(huán)境承載量全國最小 , 只有通過大力 發(fā)展教育 , 開發(fā)人力資源 , 依靠人的知識和智慧 , 才能實現經濟和社會的跨越式發(fā)展。高等學校是實施科教興省和人才 強省戰(zhàn)略的主力 , 高等教育事業(yè)的繁榮發(fā)展是社會全面進步 的重要標志 , 高等教育功能的充分發(fā)揮是全面建設小康社會 的重要條件。高等教育事業(yè)健康發(fā)展 , 離不開高校黨的建設 這個根本保證。只有以改革創(chuàng)新精神推進高校黨的建設 , 加 強黨對高校發(fā)展的領導 , 才能辦好讓人民滿意的高等教育 ,才能為建設創(chuàng)新型國家和創(chuàng)新型省份提供強有力的智力支 持 , 才能為發(fā)展中國特色社會主義培養(yǎng)一批又一批合格建設 者和可靠接班人。
第三 , 高等教育改革發(fā)展中的新問題對加強高校黨的建 設提出了新課題。近年來 , 隨著高等教育改革的不斷深入 , 教育事業(yè)得到了長足發(fā)展 , 師生員工的改革意識、創(chuàng)新意識和競爭意識進一步增強 , 高校黨的建設總體上呈現出良好態(tài) 勢。但是 , 必須清醒地看到 , 在高等教育管理體制改革、學 校內部管理體制改革和后勤社會化改革逐步深化的形勢下 ,師生員工的工作、學習、生活和思維方式發(fā)生了許多新的變 化。同時 , 隨著高等教育進入大眾化階段 , 高等教育面臨著 發(fā)展任務十分繁重、教育質量競爭更趨激烈的嚴峻挑戰(zhàn)。而 且 , 由于高等教育在現代化建設中處于重要的戰(zhàn)略地位 , 處 于經濟全球化、教育國際化的大背景中 , 高校黨委面臨著極 為復雜的工作環(huán)境 , 這對高校黨委的領導水平與能力提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。但是 , 當前高校黨的建設還面臨一些不 容忽視的問題 , 突出表現為 : 有些領導干部的觀念仍顯滯后 , 創(chuàng)新意識、競爭意識還不夠強 ; 黨建工作還缺乏有力的機制 和政策舉措 ; 有的黨員領導干部不注重理論學習 , 缺乏政治 意識和大局意識 ; 有的黨員干部和教師對黨建和思想政治工 作缺乏應有的熱情 , 關心和支持不夠 , 責任心不強 ; 不深入 調查研究 , 不及時解決群眾提出的迫切需要解決的問題也都 不同程度地存在 ; 有的黨員干部不愿做黨務和思想政治工 作 , 或即使承擔了任務 , 責任心也不強 , 在時間和精力上不 舍得投入 ; 有的高校民主集中制不健全 , 領導班子不團結 ,缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力等等。這些問題 , 如果不引起我們足夠 的重視并認真加以解決 , 高校黨組織就不能很好地履行黨賦 予的神圣使命 , 就會嚴重影響高等教育事業(yè)的發(fā)展。因此 ,我們要根據高校改革發(fā)展的新形勢 , 不斷總結實踐經驗 , 以 改革創(chuàng)新精神不斷加強高校黨的建設 , 使高校黨的各級組織 永藻生機與活力 , 推進學校各項事業(yè)全面發(fā)展。
第四 , 黨的xx大為高校黨建工作指明了新方向。黨的xx大指出：“黨要站在時代前列團結帶領人民不斷開創(chuàng)事 業(yè)發(fā)展新局面 , 必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設 , 始終成 為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心?！边@一根本要求，為在新的歷史條件下開創(chuàng)高校黨建工作新局面指明了方向。xx大以改革創(chuàng)新精神對黨的建設作出了一條主線、五個重 點、一個目標、六項任務的總體部署。這一總體部署 , 對新 時期加強和改進高校黨的建設工作進一步指明了方向 , 我們 要認真學習貫徹黨的xx大精神 , 緊密結合我省高等教育改 革發(fā)展實際 , 緊密結合高校黨的建設和思想政治工作實際 ,緊密結合黨員干部和廣大師生員工的工作、學習、生活和思 想實際 , 進一步提高高校黨委領導水平 , 更好地把握高校辦 學規(guī)律 , 提升高等教育質量 ; 進一步增強高校思想政治教育 工作的針對性和實效性 , 把育人為本、德育為先落到實處 ;進一步完善高校基層黨組織的工作體制和機制 , 提高黨務工 作者的素質和能力 , 增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力 ;進一步做好在大學生和青年教師中發(fā)展黨員工作 , 把最優(yōu)秀 的人才吸收到黨的組織中來。要通過我們的不懈努力 , 不斷 提升高校黨員干部和師生員工的理想信念教育和思想道德 建設水平 , 引導廣大黨員干部努力成為實踐社會主義核心價 值體系的模范 , 做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共 同理想的堅定信仰者、科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義 榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。
二、扎實抓好新時期高校黨建工作的重點任務
加快建設高等教育強省 , 為我省 " 全面達小康、建設新江蘇 " 提供強大的人才支撐和知識貢獻 , 加強和改進高校黨 的建設是根本保證。要按照黨的xx大、全國高校黨建工作會議和省委十一屆三次全會的統(tǒng)一部署 , 以加強黨的執(zhí)政能 力建設和先進性建設為主線 , 以改革創(chuàng)新精神全面加強和改 進高校黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反 腐倡廉建設 , 不斷增強全省高校各級黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。
第一 , 以堅定理想信念為重點 , 切實加強高校師生思想 建設。把理論武裝放在首位 , 用中國特色社會主義理論體系 教育干部師生 , 是高校黨建工作的首要任務。加強理想信念教育的核心任務 , 就是要堅持用中國特色社會主義理論體系 武裝干部師生的頭腦 , 引導師生在真學、真懂、真信、真用 上下功夫 , 使廣大干部師生對中國特色社會主義理論體系篤 信之 , 奉行之 , 引導廣大干部師生把科學理論化作確定人生 價值導向的思想武器 , 把滿腔豪情壯志化作服務人民、奉獻 社會的精神動力 , 把文化知識化作實際工作的智慧和能力 ,在改革開放和現代化建設的偉大歷史進程中苗壯成長。
高校黨委要始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟 , 始終 把推進高校思想政治工作放在首位 , 抓緊落實黨的xx大精神進教材、進課堂、進學生頭腦的工作任務 , 推進馬克思主 義中國化最新理論的宣傳 , 進一步宣傳社會主義核心價值體 系 , 進一步弘揚良好的思想道德風尚 , 切實增強社會主義意 識形態(tài)的吸引力和凝聚力 , 增強思想政治工作的感召力。要 認真應對教育發(fā)展新形勢 , 準確把握高校改革發(fā)展對思想政 治工作的新要求 , 把握廣大師生對思想政治工作的新期待 ,深入了解當代大學生思想活動的獨立性、選擇性、多變性、 差異性等新情況 , 解放思想 , 積極探索 , 加強理論學習和研 究 , 不斷提高政策把握水平和實際工作業(yè)務水平 , 注重人文關懷和心理疏導 , 推進輔導員隊伍建設。要把高校思想政治 工作與促進社會和諧發(fā)展緊密結合 , 更加自覺、更加主動地 推進高校思想政治工作的開展 , 堅持以人為本 , 更好地保障 廣大師生的權益 , 繼續(xù)保持高校持續(xù)穩(wěn)定 , 最大限度地增加 和諧因素 , 最大限度地減少不和諧因素。要堅持一手抓發(fā)展 , 一手抓管理 , 以積極的態(tài)度、創(chuàng)新的精神 , 扎實推進高校校 園網絡文化建設和管理的各項工作 , 為加強大學生思想政治 工作創(chuàng)造良好的校園網絡文化環(huán)境。
第二 , 以造就高素質黨員、干部隊伍為重點 , 切實加強 高校黨的基層組織建設。要進一步改進基層黨組織設置。按 照有利于加強黨對高校的領導 , 有利于加強黨員的教育管理 監(jiān)督 , 有利于基層黨組織發(fā)揮作用的原則 , 結合高校教學、科研和師生特點 , 盡可能與教學、科研、管理、服務等組織 對應設置 , 保證基層黨組織的覆蓋面。要創(chuàng)新基層黨組織工 作機制。切實加強和完善制度建設 , 形成黨建工作與教學、科研、學生等工作有機結合的運行機制 , 不斷增強基層黨組 織工作的針對性、實效性 , 增強基層黨組織對教師學生的吸 引力、凝聚力和感染力。要創(chuàng)新基層黨組織的工作方式和方 法。不斷創(chuàng)新活動方式 , 豐富活動內容 , 使基層黨組織的工 作既符合黨的要求 , 體現黨的性質 , 又貼近高校不同層次黨員的思想、學習和生活 , 為廣大黨員所接受、所歡迎。要選好配強基層黨組織負責人。高?；鶎狱h組織負責人應選擇那 些黨性強、作風正、辦事公道、善于聯系群眾、有較強組織 管理能力、在群眾中有較高威信的同志擔任。要完善基層黨 組織考核評價體系。著眼于基層黨組織建設的科學化、規(guī)范 化、制度化 , 加強對基層黨組織工作的檢查考核 , 建立健全考核評價體系 , 實行目標管理 , 明確任務要求 , 使基層黨組 織工作有標準 , 努力有方向。要高度重視抓好民辦高校黨的 建設 , 探索符合民辦教育特點的黨建工作新形式、新路子 ,不斷提高民辦高校黨的建設工作水平 , 推動民辦高等教育健康和諧發(fā)展。
要堅持黨管干部原則 , 堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的 原則 , 形成干部選拔任用科學機制。規(guī)范干部任用提名制度 , 完善體現科學發(fā)展觀和正確政績觀要求的干部考核評價體 系 , 完善公開選拔、競爭上崗、差額選舉辦法。擴大干部工作民主 , 增強民主推薦、民主測評的科學性和真實性。加強 干部選拔任用工作全過程監(jiān)督。認真落實xx大提出的 “堅持黨管人才原則，統(tǒng)籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點的各級人才隊伍建設 ”要求 , 貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重 人才、尊重創(chuàng)造的方針 , 實施人才強校戰(zhàn)略 , 創(chuàng)新人才工作體制機制 , 營造有利于人才大量涌現、健康成長的新氛圍 ,形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事 業(yè)的新環(huán)境 , 激發(fā)各類人才創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情 , 開創(chuàng)人盡 其才、才盡其用的新局面。
第三 , 以保持黨同人民群眾的血肉聯系為重點 , 切實加強高校黨的作風建設。黨的作風體現著黨的宗旨 , 關系黨的形象 , 關系人心向背。我們一定要充分認識新時期新階段加 強高校黨的作風建設的極端重要性、必要性和緊迫性 , 通過 轉變作風和推進各項工作 , 不斷提高我們的領導水平和辦學水平。一是要努力改進思想作風 ,把思想作風建設放在首位。要牢固樹立和落實科學的發(fā)展觀和正確的政績觀 , 自覺地把 思想和行動從那些不合時宜的觀點、做法和體制的束縛中解放出來 , 使我們的思想和行動更加符合客觀實際 , 使我們的 工作不斷體現時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要大興求真務實之風 , 一切從學校工作的實際出發(fā) , 開拓進取 , 不唯書、不唯上 , 不盲目跟風 , 不搞“花架子” 。要面對師生員工的思想狀況 , 認真解決師生員工的各種實際困難 , 引導好、保護好、發(fā)揮好廣大師生員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性 ,努力提高在各種復雜形勢下駕馭全局、創(chuàng)造機遇、尋找新發(fā)展的能力 , 積極穩(wěn)妥地解決改革中出現的各種矛盾和問題。
二是要轉變工作作風 , 大力弘揚密切聯系群眾的作風。 加強新時期高校黨的作風建設 , 就是要始終堅持一切為了群眾 , 一切依靠群眾 , 從群眾中來 , 到群眾中去的群眾路線 ,發(fā)揚密切聯系群眾的優(yōu)良作風 , 牢固樹立依靠廣大師生員工 辦學的指導思想 , 以教師為本、以學生為本 , 貼近實際、貼 近師生、貼近生活 , 尊重師生員工的主體地位和作用 , 調動 師生員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性 ; 集中廣大師生員工的 智慧和力量 , 動員和帶領廣大師生員工積極穩(wěn)妥地推進學校 各項改革 , 正確協(xié)調、處理好深化改革所引起的各種矛盾和 問題。要堅決克服和糾正工作中存在的官僚主義、形式主義 等弊端 , 認真調查研究 , 誠心實意地傾聽師生員工的呼聲 ,及時汲取、總結他們的意見和經驗 , 化解工作中出現的矛盾 , 不斷推進學校各項事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展。
三是要改進領導作風 , 積極倡導民主集中、嚴守紀律、依法辦事的作風。高校黨委要始終堅持全心全意為人民服務的宗旨 , 大力改進領導作風 , 真正做到權為民所用、情為民 所系、利為民所謀。進一步建立和完善高等學校 ( 院、系 ) 黨政領導班子的民主議事制度、集體領導和個人分工負責相結合的制度、聯系基層和群眾的制度、校級領導接待日制度等 , 廣開民主渠道 , 傾聽各方面意見 , 將學校黨政領導干部的工 作置于廣大黨員和師生員工的監(jiān)督之下。
四是要重視干部生活作風建設。廣大黨員領導干部要注重加強自身道德修養(yǎng) , 講操守 , 重品行 , 培養(yǎng)健康的生活情趣 , 多一點學習 , 少一點應酬。要多同普通師生交朋友 , 多 同基層干部交朋友 , 多同先進模范交朋友 , 多同專家學者交 朋友 , 凈化自己的社交圈、生活圈 , 始終保持共產黨員的政 治本色。
第四 , 以健全民主集中制為重點 , 切實加強高校黨的制度建設。加強高校黨的建設 , 保持黨的先進性 , 既要靠思想教育 , 又要靠制度保證 ; 既要靠個人覺悟 , 又要靠嚴格管理。 要注意把近年來加強全省高校黨建工作的成功經驗和好的 做法 , 用制度形式固定下來、堅持下去 , 以制度建設推進高校黨的建設。
一是要健全完善高校領導班子思想政治建設的長效機制 , 不斷提高辦學治校水平和駕馭高校改革發(fā)展的能力。要 建立加強高校領導班子能力建設的機制 , 完善校級領導干部 任用選拔制度、學習培訓制度、工作交流制度 , 制定領導干 部掛職鍛煉和實踐鍛煉制度 , 不斷提高領導干部的政治業(yè)務 素質和推動高校各項事業(yè)全面發(fā)展的能力。要建立加強民主集中制建設的機制。完善高校黨委內部議事制度 , 制定領導 班子議事規(guī)則 ; 完善集體領導下的個人分工負責制度 , 貫徹" 集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定 " 的原則 ; 完 善高校重大問題決策制度 , 制定民主決策、科學決策的規(guī)則 , 堅決貫徹黨的民主集中制原則。要建立加強領導班子黨風廉政建設的機制。建立高校領導干部在考核中述職述廉制度、任期經濟責任和離任審計制度 , 健全領導干部黨風廉政建設實施細則、誡勉制度、廉政談話制度 , 完善黨內監(jiān)督、行政 監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督制度 , 筑牢黨風廉政建設防線。
二是要建立高校黨的基層組織建設的長效機制 , 不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。要完善基層黨組織工作條例 , 制定基層黨組織設置和干部培訓規(guī)定 , 完善黨 組織服務黨員、黨員服務群眾制度 , 健全黨員責任制和考核 辦法 , 使基層黨組織工作更具操作性 , 黨員行為更具規(guī)范性 , 評價更具科學性。建立黨內組織生活機制。完善黨的組織生 活會制度、民主生活會制度、黨員干部上黨課制度、黨員領 導干部過雙重組織生活制度等 , 不斷增強黨性觀念。建立健全黨員發(fā)展機制。完善入黨積極分子培養(yǎng)教育制度、預備黨員接收制度、預備黨員管理教育考察和轉正制度 , 加大在優(yōu) 秀大學生和優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員的工作力度 , 不斷提高 黨在青年知識分子中的影響力和凝聚力。
三是要建立高校黨員管理監(jiān)督和民主參與黨內事務的長效機制 , 推進黨內民主建設。要建立黨員管理機制。完善 高校黨的代表大會制度、黨內選舉制度 , 探索建立黨的代表 大會常任制和黨的代表大會問會期間發(fā)揮代表作用的途徑 和形式。健全黨員目標管理制度、黨員責任落實制度 , 制定 對優(yōu)秀黨員表彰激勵、對不合格黨員嚴肅處理的規(guī)定 , 促進 黨員發(fā)揮先鋒模范作用。建立黨內監(jiān)督機制。建立和完善黨 內情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度 ,落實基層黨員的知情權、監(jiān)督權。建立黨內民主機制。 完善高校黨務公開制度 , 完善黨員權利保障制度、黨員參與黨內 生活的各項制度 , 保障黨員的選舉權、參與權等權益。
四是要建立高校黨員聯系群眾、服務群眾工作的長效機制 , 使黨員始終保持同人民群眾的血肉聯系。建立黨員領導干部深入師生、深入基層的機制。完善領導干部調查研究制 度、聯系基層制度、接待師生制度、親自處理師生來信來訪 制度、為師生員工辦實事做好事解難事制度 , 始終把為人民 服務的宗旨放在首位。要構建反映民意、集中民智的科學決策機制。建立師生意見和建議收集反饋制度、重大決策事先 征求意見制度、師生參與管理和決策制度、定期向師生通報 情況制度 , 不斷從群眾中汲取智慧和力量。
第五 , 以完善懲治和預防腐敗體系為重點 , 切實加強高 校反腐倡廉建設。xx大報告明確提出 ," 全黨同志一定要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性 , 把反腐倡廉建設放在更加突出的位置 , 旗幟鮮明地反對腐敗" ?！鞍逊锤ㄔO放在更加突出的位置”，反映了人民群眾對我們黨反腐倡廉的期望 , 是我們黨對反腐倡廉戰(zhàn)略的新定位也是黨對反腐倡廉的新要求。我們要深入領會、堅決貫徹十七 大精神 , 深入推進反腐倡廉建設 , 為辦好人民滿意的教育提供政治保障。 " 反腐倡廉建設 " 重在建設 , 這就要求我們堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針 , 扎實推進懲治和預防腐敗體系建設 , 重點抓好新校區(qū)建設、招生 錄取等環(huán)節(jié)的工作。在堅決懲治腐敗的同時 , 更加注重治本 , 更加注重預防 , 更加注重制度建設 , 拓展從源頭上防治腐敗工作領域。
一是要著眼于防范 , 構筑起對黨員干部反腐倡廉教育的嚴密體系。學校紀檢、組織、宣傳等部門 , 都要把黨員干部的教育工作作為自己的重要職責 , 在黨委的統(tǒng)一領導下 , 精誠合作 , 密切配合 , 充分發(fā)揮各自的特點和優(yōu)勢 , 形成教育工作的整體合力。紀檢監(jiān)察部門要把懲治和預防腐敗的教育 工作融于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項任務之中 , 同 時 , 要主動與相關部門加強合作 , 搞好對黨員干部廉政教育的宏觀指導和綜合協(xié)調工作。組織、宣傳部門要把黨風廉政 教育作為黨的思想政治工作和宣傳工作的重要組成部分 , 創(chuàng)造性的開展教育工作 , 齊心協(xié)力地把預防和懲治腐敗的教育工作引向深入。
二是要不斷推動制度創(chuàng)新 , 構建反腐倡廉的制度體系。要健全和規(guī)范以會議制度、議事決策規(guī)則為核心的工作制度 , 促進重大決策的規(guī)范化和制度化 ; 健全和規(guī)范教職工代 表大會制度、學術委員會制度和校務公開等民主管理、民主 治校制度 , 完善基建招投標、設備采購、財物管理、招生、畢業(yè)生就業(yè)、收費、干部人事管理、收入分配和職稱評定等 制度 , 保證學校領導體制和運行機制在科學化、規(guī)范化、制 度化的現代管理平臺上運行 ; 健全和規(guī)范監(jiān)督、懲處制度 ,在完善發(fā)現問題、糾正錯誤、追究責任的機制上總結推行新 的辦法 , 起到廉政預警、動態(tài)監(jiān)督、有效糾正、保護挽救的 功效 , 并在積極的實踐中不斷創(chuàng)造出新的經驗。
三是要強化監(jiān)督制約 , 形成權力正確行使的有效機制。 要努力從決策和執(zhí)行等環(huán)節(jié)加強對權力的監(jiān)督 , 鏟除滋生腐 敗的土壤和條件 , 讓用權意志薄弱者難以濫用權力、以權謀私。認真開展廉政談話、誡勉談話、任前談話和述職述廉 ; 落實個人重大事項報告制度和廉政檔案制度 , 完善對領導干部的定期考察、考核制度 ; 加強審計、財務等部門的監(jiān)督 , 健全、完善會計檢查、經濟責任審計等監(jiān)督制度。健全完善 黨內監(jiān)督制約機制 , 認真貫徹落實黨內兩個《條例》 , 不斷 提高監(jiān)督的質量和水平。
三、切實加強高等學校黨的執(zhí)政能力建設
加強高校領導班子執(zhí)政能力建設 , 既是高校黨建工作的重要內容 , 又是開創(chuàng)高校黨建工作新局面、推動高等教育又 好又快發(fā)展的重要保證。黨的xx大提出 , 黨的執(zhí)政能力建設關系黨的建設和中國特色社會主義事業(yè)的全局 , 必須把提 高執(zhí)政能力和領導水平作為各級領導班子建設的核心內容 抓緊抓好 , 努力把各級領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論 和路線方針政策、善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體 , 以加 強領導班子執(zhí)政能力建設影響和帶動全黨 , 使黨的全部工作 始終符合時代要求和人民期待。全國高校黨建工作會議對加 強高校領導班子建設提出了明確要求。高校黨委要聯系學校 改革發(fā)展實際 , 切實加強執(zhí)政能力建設 , 不斷推動全省高等 教育科學發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展。
第一 , 要不斷提高高校黨委總攬全局的能力。高校黨委 在學校工作中所處的領導核心和決策地位 , 決定了黨委必須 總攬學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定的全局。要在政治上掌好舵 ,確保正確的政治方向。黨委中心組要帶頭加強理論學習 , 弄懂弄通馬克思主義的基本原理、基本方法 , 堅持馬克思主義在 高校意識形態(tài)領域的指導地位不動搖。發(fā)揚理論聯系實際的 學風 , 堅持用 " 三個代表 " 重要思想和科學發(fā)展觀指導學校改革發(fā)展的具體實踐 , 不斷提高領導班子的理論思維和戰(zhàn)略思維能力。要在重大決策上把好關 , 確保學校的發(fā)展穩(wěn)定。黨委對學校改革發(fā)展的領導 , 主要是把握方向、謀劃全局、提出戰(zhàn)略、制定政策、營造良好的發(fā)展環(huán)境。凡涉及學校發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃和重要工作部署、重大決策 , 黨委都要從指導思想、政策措施上進行審議把關，切實把維護廣大師生員工的根本利益體現在黨委領導學校發(fā)展的政策方針和各項部署中，落實到學校改革發(fā)展的各個方面。要在發(fā)揮職能作用上 定好位 , 確保黨委領導核心地位的落實。堅持和完善黨委領 導下的校長負責制 , 正確處理好 " 黨委領導 " 和 " 校長負責 " 兩 者的關系 , 努力形成黨委統(tǒng)一領導、黨政分工合作、相互協(xié) 調配合的工作運行機制。通過科學化、規(guī)范化、制度化的機制，發(fā)揮黨委在學校各項工作中的領導核心作用 , 貫徹落實 黨的路線方針政策。
第二 , 要不斷提高高校黨委引領發(fā)展的能力。加快發(fā)展是黨執(zhí)政興醫(yī)的第一要務。加強高校黨的執(zhí)政能力建設 , 必 須提高高校黨委引領發(fā)展的能力。要用戰(zhàn)略眼光謀劃發(fā)展。所謂戰(zhàn)略眼光 , 就是想問題、作決策、抓工作要面向世界、 面向現代化、面向未來 , 善于從戰(zhàn)略上、宏觀上、大局上思 考和認識發(fā)展中的重大問題。當前 , 謀劃高校的建設和發(fā)展 , 必須著眼于政治多極化、經濟全球化、信息多元化的大趨勢 , 必須著眼于構建社會主義和諧社會的大方向 , 必須著眼于貫徹落實黨的xx大精神的大背景 , 必須著眼于 " 全面達小康、建設新江蘇 " 的大環(huán)境 , 必須著眼于 " 建設教育強省、率先基本實現教育現代化 " 的大目標。要把握機遇推動發(fā)展。只有抓住機遇 , 才能搶占先機、贏得主動、有所作為 , 在激烈的競 爭中立于不敗之地。黨的xx大對落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略、 提高高等教育質量作出了部署 , 省委、省政府今年將召開全省教育現代化建設推進會 , 采取有效措施逐步化解高校建設債務 , 啟動實施 " 省屬重點高校建設工程 ", 全省高校正面臨 著重要的發(fā)展機遇期。各高校要適應形勢 , 乘勢而上 , 在教 育觀念、學科專業(yè)、教學內容、教學方法、教學手段、教學 管理、教學環(huán)境、師資隊伍建設等各個方面銳意改革 , 努力 實現新的發(fā)展。要形成優(yōu)勢特色發(fā)展。堅持特色辦學 , 是黨的執(zhí)教興校能力的內在要求。一個學校 , 規(guī)模不在于大、而 在于特 , 學科不在于全、而在于強。高校黨委在謀劃學校發(fā) 展時 , 必須不斷培育特色和優(yōu)勢 , 建設強勢學科和特色專業(yè) , 培養(yǎng)優(yōu)勢領域頂尖人才 , 打造高精尖的人才方陣 , 創(chuàng)建別具 一格的辦學風格。
第三 , 要不斷提高高校黨委民主治校的能力。要進一步擴大黨內民主。堅持民主治校的關鍵是加強黨內民主政治建設 , 深化黨內民主制度改革。要深化黨內選舉制度改革 , 建立健全充分反映廣大黨員意愿的黨內民主選舉制度 , 逐步實行黨代表大會代表任期制 , 試行黨代表大會常任制 , 營造高度民主的制度氛圍。要深化干部選任制度改革 , 建立健全以 公開、平等、競爭、擇優(yōu)為原則的干部選任制度。要深化組織領導制度改革 , 建立健全以黨員民主權力為基礎的民主集中制 , 從根本制度上消除權力高度集中的組織制度和領導制度 , 反對和防止獨斷專行、軟弱渙散、自由主義、任人唯親現象。要堅持依法治校。依據《憲法》和有關教育法律法規(guī) 管理學校和開展教育教學活動。同時 , 高校要在黨委領導下 加強內部管理制度建設 , 充分發(fā)揚民主 , 吸納民意 , 集思廣 益 , 把全體師生的意志集中為黨委的意志 , 并轉化為學校意志 , 把黨的路線、方針和政策轉化為學?？茖W合理的制度和規(guī)則。要堅持民主治校和依法治校的有機統(tǒng)一。民主治校是 依法治校的前提、目的和精神指導 ; 依法治校是民主治校的 過程、原則和方法手段 , 是民主治校得以實現的重要條件和 根本保障。民主治校和依法治校都離不開黨的領導。沒有黨的領導 , 民主治校和依法治校就會偏離方向 , 就難以實現科 學治校的目標。
第四 , 要不斷提高高校黨委科學決策的能力。強調學校黨委的政治核心和領導作用 , 決不等于黨委發(fā)號施令 , 包辦 一切。高校作為高級知識分子集聚的地方 , 作為科教興省、人才強省的策源地和意識形態(tài)的重要陣地 , 不斷提高黨委科學決策的能力 , 既是學校事業(yè)科學發(fā)展的必要保障 , 也是加 強黨對高等學校領導的必然要求。高等學校實行黨委領導下的校長負責制 , 領導班子實行 " 集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定 " 的原則 , 重大問題由黨委集體決策、日常行政 工作校長負責。但在實際工作中，戰(zhàn)略機遇稍縱即逝 , 這就 要求高校黨委必須具備較強的科學決策能力。如何既堅持走群眾路線 , 堅持集體決策 , 又能抓住戰(zhàn)略機遇 , 及時科學決 策 , 準確把握民主和集中的度 , 正確處理黨委權力、行政權 力和學術權力的關系 , 是檢驗高校黨委能力的重要方面。高校黨委的重大決策要遵循特定時期教育發(fā)展規(guī)律的內在要求 , 充分發(fā)揮黨政班子的整體合力優(yōu)勢 , 充分發(fā)揮專家教授 在民主決策中的重要作用 , 充分發(fā)揮教代會民主管理主渠道 的作用 , 充分發(fā)揮民主黨派建言獻策的作用 , 充分發(fā)揮校務 公開信息平臺的作用 , 切實調動各方參與決策和管理的積極性 , 使決策的內容與辦學理念、發(fā)展目標相一致。高校黨委要力爭站高一步 , 想遠一步 , 先行一步 , 加強調查研究 , 規(guī)范議事程序 , 力求做到科學決策、民主協(xié)商、依法辦事。要 堅持 " 黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理 " 的理念 , 積極支持行政獨立自主的行使職權 , 同時廣泛吸納各方有代表性的專家教授進入各級各類決策和咨詢組織 , 注重學術權力和行政權力的均衡和制衡 , 調動和發(fā)揮各方面積極力量為 促進學校改革發(fā)展作出積極貢獻。
第五 , 要不斷提高高校黨委的文化導向能力。先進的辦學理念和先進的大學文化 , 能夠凝聚師生員工自覺投身學校 發(fā)展建設 , 有利于充分發(fā)揮師生的主動性和創(chuàng)造性 , 使學校 在良性循環(huán)中不斷發(fā)展。在高等學校擴招擴建等外延發(fā)展任務完成之后 , 加強大學文化建設 , 推進內涵發(fā)展就顯得尤為 重要。在挖掘學校歷史文化傳統(tǒng) , 培育獨具特色的大學文化 過程中 , 高校黨委必須具備一定的文化導向能力 , 能夠引領 學校文化建設和發(fā)展方向。要努力建設體現正確辦學方向、 具有濃郁學校特色、廣大師生喜聞樂見的校園文化 , 為大學 生的成長成才創(chuàng)造良好的文化環(huán)境。要著力培育良好的校風、學風和教風 , 逐步形成志存高遠、愛國敬業(yè)、為人師表、 教書育人、嚴謹篤學、與時俱進的優(yōu)良教風 , 逐步形成勤于 學習、奮發(fā)向上、誠實守信、敢于創(chuàng)新的良好學風 , 逐步形 成崇尚科學、嚴謹求實、善于創(chuàng)造、具有時代特征和學校特 色的良好校風。要逐步探索建立現代大學制度 , 推動高等學校提高科學化、精細化管理水平 , 切實提高辦學水平和效益。 要著力豐富學生的校園文化生活。認真組織開展內容豐富、形式新穎、吸引力強的思想政治、學術科技、文娛體育活動 , 把德育與智育、體育、美育有機結合起來 , 寓教育于文化活 動之中。要充分利用重大節(jié)慶日和紀念日開展主題教育活動 , 充分發(fā)揮學生社團和學生社區(qū)、學生公寓、校園網絡在 校園文化建設中的重要作用。要加強校園環(huán)境和校園文化陣 地建設。要重視校園景觀建設、校園人文環(huán)境建設 , 積極開展學校及周邊治安綜合治理 , 努力營造健康優(yōu)美的校園環(huán)境。要切實加強校報、?？?、校內廣播電視和學校出版社的建設 , 加強對課堂、講壇、研討會、報告會、講座等的管理 , 決不給錯誤的觀點和言論提供傳播渠道。要充分發(fā)揮互聯網 的積極作用 , 建設一批融思想性、知識性、趣味性、服務性 于一體的校園網站 , 強化管理、因勢利導 , 有效引導網上輿論。
第六 , 要不斷提高高校黨委維護穩(wěn)定的能力。隨著高等 學校辦學模式改革和內部管理體制改革的不斷深入 , 學校管理中不斷出現新情況新問題 , 不安定因素更加不可預料。任何一個突發(fā)事件或安全隱患都可能影響學校發(fā)展大局 , 危害 師生員工的實際利益 , 影響社會穩(wěn)定大局。因此 , 高校黨委 必須加快提升維護安全穩(wěn)定的能力。要科學分析國際國內形勢的變化可能給高校帶來的影響 , 妥善處理高校改革發(fā)展中 存在的各種矛盾和利益關系 , 主動做好突發(fā)事件的預案工作 , 減少突發(fā)事件發(fā)生的誘導因素。事件發(fā)生之后 , 要做到 處變不驚、臨危不亂 , 依靠廣大黨員干部和教職員工 , 及時、 快速、準確、有條不紊地化解矛盾。今年是全面貫徹落實黨 的xx大精神的第一年 , 也是新一屆政府的起步之年 , 我國 將迎來改革開放 30 周年 , 北京將舉辦奧運會。維護高校穩(wěn) 定 , 意義十分重大。各高校黨委要全面落實穩(wěn)定壓倒一切的 方針 , 把維護穩(wěn)定作為高校全局工作的重中之重 , 從 " 抓基層、 打基礎 " 和 " 重在治本 " 的思路上通盤考慮和謀劃維護穩(wěn)定工作 , 不斷增強工作的預見性、主動性和系統(tǒng)性、實效性口要 建立健全維護高校穩(wěn)定綜合防控體系 , 深入排查化解影響高 校穩(wěn)定的矛盾和問題 , 嚴格執(zhí)行教育管理的法律法規(guī) , 加強 學校及周邊治安綜合治理 , 強化應急管理工作 , 堅決防范和 抵御境內外敵對勢力對高校的滲透破壞。對于存在的問題 ,要發(fā)現在早、控制在先、處置在小 , 解決在萌芽狀態(tài) , 確保 高校持續(xù)穩(wěn)定。
四、認真抓好學習本次會議精神的貫徹落實
第十六次全省高校黨的建設工作會議為以改革創(chuàng)新精神全面加強高校黨的建設指明了前進方向 , 提供了新的歷史機遇 , 關鍵是要狠抓落實。會后 , 各地、各部門要立即抓好 會議精神的匯報、傳達、學習和貫徹落實。
一是要抓好會議精神的匯報工作。要及時向本地、本部門黨委 ( 黨組 ) 匯報會議情況 , 重點是匯報省委、省政府領導同志的重要講話精神。各地各部門主要負責同志要按照省委、省政府領導同志的講話要求 , 把以改革創(chuàng)新精神全面加強高校黨的建設 , 放在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的大局中去認識 , 放在提高黨的執(zhí)政能力、貫徹落實 黨的xx大精神、實施科教興省和人才強省戰(zhàn)略中去謀劃 ,放在推進 " 全面達小康、建設新江蘇 " 的進程中去思考 , 切實加強對這項工作的領導 , 定期聽取工作情況匯報 , 加大對落實情況的督促檢查力度 , 及時研究解決高校黨的建設工作 中存在的問題。
二是要抓好會議精神的學習工作。要及時向組織、宣傳、 教育部門和高校的領導干部、師生黨員傳達省委、省政府領 導同志的講話精神 , 組織大家認真學習 , 深刻領會 , 引導教育大家把思想認識統(tǒng)一到黨的xx大、省委十一屆三次全會 對黨建工作的根本要求上來 , 統(tǒng)一到堅持和豐富高校黨建工 作的基本經驗上來 , 統(tǒng)一到以改革創(chuàng)新精神全面加強高校黨 的建設的總體要求和根本任務上來 , 努力把省委、省政府領 導同志講話精神轉化為自覺認識 , 轉化為實際行動 , 積極主 動投入到深入貫徹落實黨的xx大和省委十一屆三次全會精神 , 以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設新的偉大工程中去。
三是要抓好會議精神的落實工作。要以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、扎實的工作作風 , 深入調查研究 , 認 真總結經驗 , 突出重點、抓住關鍵 , 開拓創(chuàng)新、銳意進取 ,落實各項工作措施 , 扎實推進全省高校黨建工作。要把加強 和改進高校黨建工作 , 同加強高校領導班子建設結合起來 , 同提高高校自主創(chuàng)新能力結合起來 , 同推動高等教育事業(yè)又 好又快發(fā)展結合起來 , 進一步在提高領導班子辦學治校能力 上下功夫 , 進一步在全面提高教師隊伍整體素質上下功夫 , 進一步在促進大學生全面發(fā)展上下功夫 , 使以改革創(chuàng)新精神 全面推進高校黨的建設新的偉大工程的過程 , 成為全面貫徹 黨的xx大精神的過程 , 成為全面貫徹黨的教育方針的過 程 , 成為全面推動高校各項工作再上新臺階的過程。
同志們 , 加強和改進高校黨的建設責任重大 , 使命光榮。我們一定要深入貫徹落實黨的xx大精神 , 解放思想 , 實事 求是 , 與時俱進 , 求真務實 , 不斷開創(chuàng)高校黨的建設工作新局面 , 為全省高等教育事業(yè)的科學發(fā)展提供堅強的政治和組織保證 , 為全省全面達小康、建設新江蘇作出新的更大貢獻。
高校工作會議講話稿題目篇九
同志們：
第十九次全省高校黨建工作會議，是經省委批準，由省委組織部、省委宣傳部、省委教育工委聯合召開的。這次會議認真學習貫徹黨的xx屆五中全會、省委十一屆九次全會和第十九次全國高校黨建工作會議精神，對新形勢下加強高校黨的建設，提高高校黨建工作科學化水平作了部署。會議統(tǒng)一了思想，交流了經驗，明確了任務。省委對開好這次會議非常重視，省委楊新力同志出席會議并作重要講話，就貫徹落實黨的xx屆五中全會、省委十一屆九次全會和第十九次全國高校黨建工作會議精神，貫徹落實好《中國共產黨普通高等學校基層組織工作條例》，切實加強全省高校黨建工作提出了明確要求;省委組織部對《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》進行了深入解讀。省委領導的重要講話體現了中央的要求，體現了省委省政府對全省高校黨建工作的高度重視和對建設高等教育強省的殷切期盼，有很強的理論性、指導性和針對性，對于我們切實提高高校黨建工作的科學化水平，全面推動我省高等教育事業(yè)科學發(fā)展，具有十分重要的意義，我們一定要深入學習領會，認真貫徹落實。
根據會議安排，下面，我代表省委組織部、省委宣傳部和省委教育工委，就貫徹落實本次會議精神，提高高校黨建工作科學化水平，推動高等教育事業(yè)改革發(fā)展，講三點意見。
一、統(tǒng)一思想、提高認識，進一步把握高校黨建工作的新形勢。
中央、省委把高校黨建工作擺在黨和國家、全省經濟社會發(fā)展的全局中來謀劃，放在建設中國特色現代高等教育體系、建設高教強省的大局中來部署，各地、各高校要把思想統(tǒng)一到中央和省委對高校黨建工作的決策和部署上來，切實增強貫徹落實會議精神的責任感和使命感。
一要準確把握新形勢對高校黨的建設提出的新要求。全國、全省教育工作會議及國家和省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要描繪了今后20xx年教育改革發(fā)展的藍圖。省委省政府提出了建設教育強省、率先實現教育現代化的宏偉目標，省政府召開了全省教育改革工作會議，全面部署教育體制改革試點各項工作，高等教育綜合改革試驗區(qū)建設即將正式啟動。同時，省委省政府決定將科教興省戰(zhàn)略提升為科教與人才強省戰(zhàn)略，并作為經濟社會發(fā)展的基礎戰(zhàn)略，為教育事業(yè)改革發(fā)展提供了新的機遇。新頒布的《中國共產黨普通高等學校基層黨組織工作條例》(以下簡稱《條例》)，對高校黨委、院(系)總支、教工和學生支部三級黨組織的工作職責、工作內容、議事程序和工作制度等均作出了更加明確的規(guī)定。迫切要求進一步加強和改進高校黨的建設，充分發(fā)揮學?；鶎狱h組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
二要科學統(tǒng)籌高校黨的建設和中心工作之間的關系。落實“”時期經濟社會發(fā)展的各項戰(zhàn)略任務，加快推進經濟發(fā)展方式轉變是關鍵;實現中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要提出的前五年工作目標，高等教育起著舉足輕重的作用。高校黨組織是黨在高校全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是高校履行職能、完成使命的領導者、組織者和推動者，高校黨建工作肩負著引領和保障高校事業(yè)發(fā)展的重要職責和使命。要認真把握圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的高校黨建工作總要求，在實際工作中，要努力圍繞中心，服務大局，堅持社會主義辦學方向，把全面落實黨的教育方針貫穿高校黨建工作始終;堅持提高質量，把提升人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務、文化傳承水平貫穿高校黨建工作始終;堅持改革創(chuàng)新，把破解發(fā)展難題、增強辦學活力貫穿高校黨建工作始終;堅持維護穩(wěn)定大局，把和諧校園建設貫穿高校黨建工作始終;堅持以馬克思主義為主導，把鞏固意識形態(tài)領域主陣地貫穿高校黨建工作始終;堅持優(yōu)良黨風引領，把培育大學文化貫穿高校黨建工作始終。
三要清醒認識高校黨建必須著力處理好的突出問題。目前，高校黨建工作總體形勢是好的，但不可否認，仍然存在一些與新形勢新任務不相適應的突出問題。主要表現在：少數高校黨委和行政職責分工不明確、議事決策程序不規(guī)范，合力謀劃發(fā)展的能力不強;少數高校領導對黨組織在學校事業(yè)發(fā)展中的重要作用認識不深，對黨建和思想政治工作重視不夠、支持不夠;一些基層黨組織工作缺乏創(chuàng)新活力，激勵關懷幫扶機制不夠健全，黨組織對黨員的服務保障措施不夠完善，黨員教育管理效果不佳;部分高校基層黨組織帶頭人和黨務工作者隊伍力量比較薄弱，隊伍不穩(wěn)、動力不足;一些黨員干部黨性觀念不強，先鋒模范作用發(fā)揮不夠，等等。這些問題的存在，削弱了高校黨組織的戰(zhàn)斗力，影響黨在高校師生中的形象，干擾高校的改革發(fā)展穩(wěn)定。各高校黨委要不斷增強憂患意識和責任意識，深入研究高校黨建工作規(guī)律，深刻分析本校黨建面臨的新情況新問題，提出切實有效的解決措施，不斷提高黨建工作的科學化水平，扎實推動學校各項事業(yè)改革發(fā)展。
二、突出重點、整體推進，不斷提高高校黨建工作科學化水平。
中央和省委關于高校黨建的決策部署，高等教育改革發(fā)展的目標任務，迫切要求我們堅持整體推進、尋求重點突破，不斷提高全省高校黨建工作的科學化水平。重點要在以下五個方面下功夫。
(一)著力提升高校黨委領導改革發(fā)展能力，在發(fā)揮領導核心作用上下功夫。
20xx年，省委組織部、省委教育工委出臺了《關于落實黨委領導下的校長負責制的實施意見》，各高校要根據《意見》要求，建立相應工作制度，健全完善高校領導體制。貫徹落實好黨委領導下的校長負責制，要按照科學決策、民主決策、依法決策的要求改進領導方式，發(fā)揮好黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方、思想引導、組織推動的領導核心作用。要致力于建設學習型黨組織，不斷提升高校黨委領導能力。省委教育工委今年將組織建設一批學習型高校黨委示范點。發(fā)揮領導核心作用，高校黨委要重點抓好三個方面的工作。
一要著力做好學校事業(yè)發(fā)展的頂層設計。黨委負有對事關學校發(fā)展的戰(zhàn)略性、全局性、根本性的問題作出決策的重大職責。當前，國家與省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要全面實施，“”已經開局，各高校要緊緊把握“建設什么樣的大學”、“怎樣建設這樣的大學”這個根本問題，進一步明確辦學理念、辦學思路、發(fā)展戰(zhàn)略等事關發(fā)展方向性、戰(zhàn)略性的重大問題，把提高質量、內涵發(fā)展這一核心任務落實到位。不同層次、不同類型的高校都要努力在各自層次和領域爭創(chuàng)一流。要加強戰(zhàn)略和政策研究，科學編制、啟動實施好學校事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃，規(guī)劃目標、任務、政策措施要與國家和省“”經濟社會發(fā)展規(guī)劃、教育中長期改革和發(fā)展規(guī)劃綱要相銜接，與學校發(fā)展實際相吻合。要以改革創(chuàng)新為動力，加快重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革步伐，推動教育觀念創(chuàng)新、培養(yǎng)模式創(chuàng)新和管理方式創(chuàng)新。要注重塑造大學精神，營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗、開放包容、真誠合作的良好氛圍，培育積極向上、追求卓越的大學文化，發(fā)揮大學文化的導向、凝聚、激勵等功能，將其內化為全體師生的精神力量和價值追求，做到既引領科學技術發(fā)展，又引領社會先進文化發(fā)展。
二要著力完善高校內部治理結構。健全高校內部治理結構是建設中國特色現代大學制度的重要內容。高校黨委要抓住歷史機遇，把健全現代大學內部治理結構，作為黨委工作的重要內容來深入研究謀劃，做好頂層設計并積極組織落實。要進一步科學界定黨政職責，黨委重在把方向、謀全局，避免陷入具體事務從而削弱黨委統(tǒng)籌全局的能力。黨委要支持校長按照《高等教育法》的規(guī)定積極主動、獨立負責地開展工作，要為校長開展工作保駕護航，以強有力的思想政治工作，為行政創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境和氛圍。校長要向黨委負責，認真完成黨委的各項決策任務，實現黨委制定的各項戰(zhàn)略意圖;充分尊重教授在治學中的重要作用，發(fā)揮教授參與學術事務決策和學校管理的積極性，并善用巧用教授的專業(yè)智慧和影響力治理學校;完善教職工代表大會和學生代表大會制度，發(fā)揮工會、共青團等群眾組織的作用，保障教職工參與學校民主管理、民主決策和民主監(jiān)督的權利。不斷完善“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理”的內部治理結構，形成各方力量相互制衡、密切合作、協(xié)調運轉的良好局面。
三要著力抓好干部和人才隊伍建設?！稐l例》將原來的“干部工作”拓展為“干部和人才工作”，強調了高校黨委加強干部隊伍建設和人才隊伍建設的重要使命。要堅持“黨管干部”原則和“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人標準，完善選拔任用、考核評價、管理監(jiān)督、激勵保障、正常退出機制。加強對干部隊伍特別是年輕干部馬克思主義理論、黨的歷史的系統(tǒng)教育，提高年輕干部思想政治素質。注重培養(yǎng)提高干部隊伍的管理水平和創(chuàng)新能力，推廣網絡培訓和在線學習，提高干部培訓質量和效益。把人才培養(yǎng)作為高校的根本任務和首要職責，改革人才培養(yǎng)模式，建立有利于培養(yǎng)人才、留住人才和吸引人才的激勵保障機制，形成尊重知識、尊重人才的良好氛圍。進一步明確人才工作的評價導向，既重視科研人才，也重視教學人才和管理人才，增強黨組織在青年人才中的影響力和凝聚力。要將黨務工作和思想政治工作以及輔導員隊伍建設納入學校人才隊伍建設總體規(guī)劃，把建設高素質的黨務工作者和思想政治工作隊伍作為加強高校黨建工作的重要基礎抓緊抓好。專職黨務工作人員和思想政治工作人員的配備一般應占全校師生員工總數的1%左右。完善公開選拔、公推直選、競爭上崗、交流輪崗等辦法，加大教育培訓力度，通過社會實踐、掛職鍛煉、理論學習等方式提高他們做好黨務工作的能力和水平。要完善激勵保障措施，加強政策引導，結合事業(yè)單位人事制度改革，認真研究制定黨務工作者的人事管理辦法，切實增強黨務干部的職業(yè)歸屬感和自豪感。
(二)全面貫徹落實《條例》，在創(chuàng)新高?；鶎狱h組織建設上下功夫。
《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》對高校各級黨組織的工作職責、工作內容、工作制度等作出了明確規(guī)定，是高校黨的工作必須遵循的基本規(guī)章。今年我省將研究制定貫徹落實《條例》的實施辦法。各高校要根據《條例》和實施辦法要求，對黨建工作的制度規(guī)定進行認真梳理，查擺存在的問題，根據本校實際制定貫徹落實條例的細則，保證《條例》的規(guī)定逐項落到實處。
第一，切實發(fā)揮好院系黨組織作用。高校的院(系)已經成為大學內部的管理中心和資源配置中心，院(系)黨組織在高校黨組織結構中處于承上啟下的關鍵層級?！稐l例》正式將黨政聯席會議制度確立為院(系)黨組織的工作體制和決策方式，擴充了院系黨組織的職責范圍，使院(系)黨組織發(fā)揮作用和履行職責有了明確的制度保障。省委教育工委制定了《關于進一步加強江蘇高校院系黨組織建設的意見》，進一步明確院系基層黨組織的職責。各高校要加強對院系黨組織建設的領導和指導。一是要不斷完善黨政共同負責制。各高校要進一步完善黨政共同負責制的運轉形式、決策程序、參會范圍、研究事項等具體內容，要通過公推直選、競爭上崗、交流輪崗等方式選好配強院系黨政領導班子，對院系黨政工作同步部署、同步考核，推動院系黨政密切配合，切實發(fā)揮院(系)級黨組織政治核心作用。二是要切實加強“軟實力”建設。高校院系黨組織要發(fā)展先進組織文化，著力把握方向、整體規(guī)劃、利益協(xié)調、監(jiān)督落實、促進和諧，激發(fā)師生創(chuàng)造熱情，重制度建設推動科學管理，重隊伍建設樹良好師德，重群團建設凝聚人心，抓好“軟實力”建設，為中心工作提供有力支持和保障，使學院軟硬實力協(xié)調發(fā)展、相得益彰。三是要不斷深化院系管理和運行機制改革。有條件的高?？稍谠合祵嵭薪淌谖瘑T會制度，加強二級教代會建設，積極在院系層面探索教授治學與民主管理的新路徑。
第二，要不斷創(chuàng)新黨支部設置形式、活動方式。黨支部是黨的最基層組織，是黨在高校全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，要把黨支部建設作為基層黨組織建設的主體工程抓緊抓好。一是要致力于完善黨支部設置形式。適應高校內部教學、科研、管理改革和黨組織發(fā)揮作用的要求，及時調整黨支部設置。要把教工黨支部設在教學、科研、管理業(yè)務工作實體上，大學生支部設置要與年級和專業(yè)結合，穩(wěn)定學生黨支部結構。要本著便于開展活動的原則，適度縮小黨支部規(guī)模。二是要致力于建設高素質黨支部書記隊伍。注重從學科帶頭人、教學科研和管理骨干中選拔優(yōu)秀黨員擔任教工黨支部書記，落實黨支部書記相應待遇，加強黨支部書記培訓。南京師范大學自然地理教工黨支部書記汪永進同志在多年的工作實踐中，探索完善了支部建設與學科建設、人才培養(yǎng)良性互動的“樹人工作法”，被省委表彰為優(yōu)秀基層黨組織書記。各高校要認真學習經驗，注意選拔培養(yǎng)優(yōu)秀黨支部書記，及時總結凝煉基層的好做法并予以推廣。三是要致力于創(chuàng)新黨支部工作內容和方式。要把教學、科研、管理的中心任務和黨支部工作融合在一起，著力為教師創(chuàng)造良好發(fā)展空間，凝聚教職員工優(yōu)質高效完成工作目標。要引導教職工黨員增強改革意識，立足本職崗位、積極建言獻策，做改革的支持者、推動者。大學生黨支部工作要著力于帶好優(yōu)良班風學風，促進學生全面發(fā)展，助推創(chuàng)新型人才培養(yǎng)。要多開展貼近學生思想實際和學習生活實際的實踐活動，增強支部凝聚力，提高大學生黨性修養(yǎng)。四是要注重強化指導激勵。各高校要通過完善黨支部目標管理、經費支持、立項資助、評優(yōu)激勵等方式加強工作指導，樹立建設學習型、創(chuàng)新型、服務型黨支部的鮮明價值導向。
第三，要精心鍛造優(yōu)秀黨員隊伍。黨組織的先進性要通過每一位黨員來體現，黨組織的各項任務要靠每一位黨員來落實，高等教育事業(yè)改革發(fā)展的目標任務實現需要發(fā)揮每一位黨員的先鋒模范作用。一是要確保黨員發(fā)展質量。20xx年，省委教育工委出臺了《關于建立大學生黨員質量保障體系的實施意見》和《江蘇高校發(fā)展黨員工作實施細則》，提出了規(guī)范黨員發(fā)展的培養(yǎng)銜接、教育培訓、計劃總結、正常退出和監(jiān)督檢查等五項制度。今年，省委教育工委將組織全省高校黨員發(fā)展工作檢查。目前，全省黨員發(fā)展總數的50%左右均來自高校，各高校要以高度的政治責任感做好大學生黨員發(fā)展工作，建立健全黨員質量保障體系，要在校內組織黨員發(fā)展工作檢查和院(系)之間互查。要加強在青年教師和學術骨干、高層次人才中發(fā)展黨員工作，建立健全校、院領導培養(yǎng)聯系優(yōu)秀人才制度，主動關心他們的思想、學習和工作情況。充分發(fā)揮高層次人才中老黨員的傳幫帶作用，引導他們既做優(yōu)秀人才教學、科研的引路人，也做優(yōu)秀人才政治上成長進步的引路人。二是要確保黨員教育管理取得實效。建設學習型黨組織，構建多層次多渠道、課堂教育和實踐活動相結合的黨員經常性學習教育體系。完善黨員干部培訓制度、調查研究制度，切實把建設學習型黨組織的任務落實到每一位黨員。健全黨內生活制度，建立黨員黨性定期分析制度，做好民主評議黨員工作。建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，通過政治上關懷、思想上關心、精神上激勵、物質上幫扶，使黨員感受到黨組織的溫暖，增強黨組織凝聚力。加強流動黨員教育管理和服務，及時將流動到本校的黨員編入黨支部，積極主動做好流動到校外黨員的教育管理工作。三是要充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。發(fā)揮好黨員立足本職崗位做表率的作用。建立健全激勵機制，教育黨員時刻牢記自己的黨員身份，帶頭圓滿完成學校的各項任務。發(fā)揮好普通黨員在加強黨組織自身建設中的積極作用。目前，高校專兼職黨務工作隊伍人手相對緊張，要研究建立廣大普通黨員志愿承擔部分黨務工作機制，既能在一定程度上化解黨務工作者隊伍人手不足與黨建工作任務繁重之間的矛盾，又可以調動黨員積極參與黨內事務的積極性，增強黨性修養(yǎng)。發(fā)揮好黨員服務師生服務社會的作用。要在總結志愿服務、結對幫扶、互助共建、支教助學等好做法的基礎上，搭建多樣服務平臺，創(chuàng)新活動形式，引導廣大黨員在服務師生、奉獻社會中發(fā)揮先鋒模范作用。
(三)全力匯聚各方智慧力量，在以黨內民主引領校園民主上下功夫。
黨內民主是黨的生命，加強黨內民主是新形勢下加強高?；鶎狱h組織建設的必然要求。要牢固樹立黨員主體意識，把激發(fā)廣大黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性作為黨內民主建設的出發(fā)點和落腳點。堅持以健全民主集中制為核心，積極穩(wěn)妥推進高校黨內民主建設，以發(fā)展黨內民主推進校園民主。
一是要不斷完善高校黨委會議制度和議事規(guī)則。堅持民主集中制，完善集體領導與個人負責相結合的制度，凡屬重大問題都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨委集體討論。嚴格規(guī)范重大問題和重要事項的決策內容、程序、范圍和方式等，明確責任，對參與決策人的意見如實記錄，推行無記名投票等表決方式，從制度和程序上使決策機制更加合理科學?？茖W合理確定黨委會列席人員，根據會議議題，適當吸收專職干部、教授和教職工黨員代表列席黨委會議，充分發(fā)揮各個方面在民主決策中的作用。要善于運用民主方式形成共識，增進領導班子團結，提高決策的科學化民主化水平。
二是要穩(wěn)步落實完善黨員代表大會代表任期制。省委教育工委正著手研究制定我省高校黨代會代表任期制的實施意見，規(guī)范切合高校實際的黨代會代表任期制運行方式，明確黨代會代表參與重大決策、參加重要干部推薦和民主評議、列席黨委有關會議、聯系黨員群眾等制度和辦法，為代表行使權利、履行職責、發(fā)揮作用提供制度保障。建立黨委委員聯系黨代表、黨代表聯系黨員群眾制度，發(fā)揮好黨代表聯系黨員的橋梁紐帶作用，充分反映廣大黨員意見和建議。
三是要積極探索擴大黨內基層民主的多種實現形式。積極開展基層黨組織負責人“公推直選”試點，改進候選人提名方式、介紹辦法，選舉程序和投票方式，完善黨內基層選舉制度。加強黨務公開，把黨務公開與校務公開有機結合，完善公開制度，創(chuàng)新公開形式，黨內事務及重大決策廣泛聽取黨員意見，健全完善黨內詢問和質詢制度，拓寬廣大黨員參與監(jiān)督的途徑和渠道，更加重視研究制定具體嚴密、操作性強的程序性制度，保證廣大黨員參與黨內政治生活、進行黨內監(jiān)督的實效。保障黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權等各項民主權利，激發(fā)黨員隊伍生機活力。
(四)全力維護高校和諧穩(wěn)定，在掌握意識形態(tài)工作主導權上下功夫。
意識形態(tài)工作是黨的一項極為重要的工作。高校黨委要始終保持頭腦清醒，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢牢把握黨對高校意識形態(tài)工作的領導權和主導權，統(tǒng)一領導學校的思想政治工作和德育工作，堅持“思想上不放松，工作上不懈怠”，抓好大學生思想政治教育，切實維護校園安全穩(wěn)定。
一是要堅持用馬克思主義占領高校思想理論陣地。加強理想信念教育、國情社情教育、形勢政策教育和民族團結教育，引導高校師生正確認識國家前途命運，認識自身擔負的社會責任，增強對中國特色社會主義的理論認同、政治認同和情感認同，堅定走中國特色社會主義道路的信心，不斷筑牢思想防線。毫不動搖地堅持教育與宗教相分離的原則，嚴禁在高校傳播宗教、發(fā)展宗教組織、建立宗教團體。要認真學習貫徹《關于抵御境外利用宗教對高校進行滲透和防范校園傳教工作的意見》，從教育引導、阻斷渠道、依法處理三個關鍵環(huán)節(jié)入手，決不給境外利用宗教進行滲透和校園傳教提供可乘之機。堅持學術研究無禁區(qū)、課堂傳授有紀律、公開宣傳有要求，加強對課堂、講壇、講座等的管理，加強對校報、校?刊、校內廣播電視和校園網的管理，完善高校涉外交流與合作項目管理程序，絕不給錯誤思想觀點提?供傳播渠道。
二是要不斷增強大學生思想政治教育的實效性。不斷創(chuàng)新思想政治教育方法和途徑。大力推進思想政治理論課機構建設，切實加強教師隊伍建設，不斷改進思想政治理論課教育教學。發(fā)揮各門課程的育人功能，探索創(chuàng)新教學模式，強化實踐教育環(huán)節(jié)，完善思想認知和實際表現相結合的考試考核辦法，調動學生參與學習的積極性和主動性，努力使思想政治理論課成為大學生真心喜愛、終身受益、畢生難忘的優(yōu)秀課程。加強高校校園網絡建設與管理，積極推進思想政治教育網站建設，豐富網上思想政治教育內容，提高利用網絡開展大學生思想政治教育的能力水平。抓好大學生形勢政策教育，近期要集中抓好xx屆五中全會精神的宣講教育，各地各高校要積極主動邀請省部級黨政負責同志、省委講師團成員宣講黨的xx屆五中全會精神，作形勢政策報告，解答師生關心的熱點問題，深化高校師生對全會精神的學習理解。要圍繞全會提出的有關重大理論和實際問題，發(fā)揮高校優(yōu)勢，組織科研力量推出一批有深度、有分量的研究成果。要堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，幫助大學生解決學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等具體的實際問題。全面開展“高校畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)質服務年”活動。完善高校家庭經濟困難學生資助政策體系，改進后勤服務特別要穩(wěn)定伙食價格、辦好學生食堂。加強大學生心理健康教育和心理咨詢工作。提高大學生思想政治教育工作隊伍的素質，繼續(xù)強化輔導員雙重身份、落實雙重待遇、實現雙線晉升。
三是要切實維護校園安全穩(wěn)定。維護校園穩(wěn)定是實現教育改革發(fā)展目標的重要保證。改革形勢越復雜、發(fā)展任務越繁重，越要把維護穩(wěn)定作為重要工作來抓。要堅持以黨風帶學風促校風，著力提高黨員師生的黨性意識，解決黨風方面存在的突出問題。要加強師德師風建設，通過教育、政策、制度、監(jiān)督相結合的方法，著力解決學術不端、教風不正等現象，倡導教書育人、嚴謹求實的良好風氣，對學術不誠信采取“零容忍”政策。對師生中出現的思想認識問題，要耐心溝通、及時引導。對校園內發(fā)生的矛盾糾紛，要快速反應、及時處理。學校黨委要認真落實穩(wěn)定是硬任務、是第一責任的要求，主要領導對學校穩(wěn)定工作負總責，發(fā)現問題特別是出現群體性事件時要親臨一線，靠前指揮，分管領導要切實履行職責，加強指導。要努力從源頭上化解矛盾，創(chuàng)建平安校園、和諧校園，嚴格規(guī)章制度，加強規(guī)范管理。要主動加強對影響學校穩(wěn)定因素的分析研判和把握，完善突發(fā)事件應急管理機制，妥善處置各種事端，努力把問題?解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。
(五)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在推進高等教育事業(yè)科學發(fā)展上下功夫。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是推動科學發(fā)展的經常性動力，是促進校園和諧的經常性保證，也是加強基層黨組織建設的經常性要求。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展半年多來，各高校堅持以推動事業(yè)發(fā)展為主題，創(chuàng)設多樣載體，推動基層黨組織建設，組織廣大黨員立足本職做貢獻，取得良好成效。要進一步明確工作責任，堅持“書記抓、抓書記”，層層抓落實，強化各級黨組織書記的管黨責任，發(fā)揮好領導干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的示范帶頭作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，夯實事業(yè)發(fā)展的組織基礎，努力創(chuàng)科學發(fā)展之先、爭校園和諧之優(yōu)，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為推動江蘇高等教育事業(yè)科學發(fā)展的強大動力。
一是要結合中心工作拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體和內容。要通過把學校中心工作的關鍵環(huán)節(jié)項目化，不斷拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的載體和內容。各高校要根據黨員干部、黨員教師、黨員學生等不同群體的特點，繼續(xù)廣泛開展“教書育人先鋒崗”、“科研攻關創(chuàng)新崗”、“黨員志愿服務先鋒崗”創(chuàng)建等特色鮮明的活動，引導基層黨組織和黨員在各項工作中當先鋒、作貢獻。要結合今年工作目標，扎實開展新一輪公開承諾，落實領導點評制度，把日常點評與定期點評結合，每半年對基層黨組織及其書記進行一次點評，推動每個支部、每位黨員更好地完成承擔的任務，使黨組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀的成效體現在事業(yè)發(fā)展的成果上。要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，積極探索高校黨建工作的特點和規(guī)律，推進高?；鶎狱h組織建設的觀念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和機制創(chuàng)新，重點健全考核評價激勵機制、學習型黨組織建設機制、高校領導體制和工作機制、黨內民主建設機制、黨支部作用發(fā)揮機制、黨員教育管理監(jiān)督服務機制等六項黨建工作機制，形成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制，推動高校黨建工作科學化水平不斷提高。
二是要以慶祝建黨90周年為契機扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全省各高校要結合中央、省委關于慶祝建黨90周年的活動部署，結合省委教育工委組織開展的“學黨史，樹理想信念;學典型，樹人生標桿”的“雙學”活動要求，廣泛開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、黨的宗旨、黨領導下所取得的偉大成就、今后的奮斗目標和重大部署等方面的宣傳教育，組織廣大師生黨員和入黨積極分子以多種形式認真學習黨史知識，激發(fā)廣大黨員、干部愛黨愛國的熱情和愛崗敬業(yè)的精神。在全省高校開展“大學生最喜愛的教師、輔導員和管理服務人員”評選，在大學生中評選“學習之星、服務之星、創(chuàng)新之星”，結合“三最”、“三星”評選開展征文和演講比賽，大力宣傳他們的先進事跡，努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。要抓住慶祝建黨90周年的契機，開展豐富多彩的活動，注意深入挖掘選樹、大力宣傳和表彰獎勵身邊的先進典型，使廣大黨員自覺學習、主動學習，營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動的濃厚氛圍，激發(fā)基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)造一流業(yè)績的熱情和干勁。
三是要扎實開展“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)，辦人民滿意教育”的主題實踐活動。根據省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組《關于在全省組織開展爭創(chuàng)“群眾滿意的窗口服務單位”主題實踐活動的通知》精神，省委教育工委、省教育廳黨組研究決定，在全省教育系統(tǒng)深入開展“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)，辦人民滿意教育”主題實踐活動，活動自20xx年一季度開始，到20xx年三季度基本結束。通過動員全省28萬黨員教師率先踐行師德規(guī)范、模范開展教書育人，推動全省教育戰(zhàn)線進一步強化師德建設，優(yōu)化制度環(huán)境、營造良好氛圍，切實解決師德建設中存在的群眾反映強烈的突出問題，努力造就一支忠誠人民教育事業(yè)、受學生愛戴、讓人民滿意的教師隊伍，為率先建成教育強省、率先實現教育現代化提供有力保障。省委教育工委、省教育廳黨組將于3月初召開全省教育系統(tǒng)“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)、辦人民滿意教育”主題實踐活動動員部署大會。省委教育工委、省教育廳將定期評選“師德標兵”。黨的前，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結中，對師德表現突出的優(yōu)秀黨員教師進行集中表彰。各地各校要圍繞本次主題實踐活動主題，切實找準本地本校在師德方面存在的主要問題?；鶎狱h組織和黨員教師要通過各種形式公開師德承諾，公開崗位職責規(guī)范、黨員形象標識，堅持掛牌上崗，亮出黨員身份，接受群眾監(jiān)督，以學校黨組織和黨員的先鋒模范作用帶動全省教職員工踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)，全面提升教師隊伍整體水平。
四是要深化黨群共建開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。群眾立場是黨的各級領導干部最重要的政治立場，群眾路線是黨的根本工作路線。黨建帶群建創(chuàng)先爭優(yōu)，是深化黨內創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措。要通過黨建帶工建、帶團建、帶婦建，形成黨組織和黨員帶動、工青婦組織和群眾積極參與的齊爭共創(chuàng)局面。省委教育工委日前出臺了《關于在全省教育系統(tǒng)深入開展黨建帶群建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》，明確了黨建帶群建的工作目標、任務，要求構建學習型群團組織、加強基層黨群組織建設、健全和完善群團組織工作機制，發(fā)揮好群團組織作用，各高校要認真貫徹執(zhí)行。高校黨員領導干部要拿出更多的時間和精力，到基層院、系(所)和學生班級中去，到教學科研服務一線去，不斷提高做群眾工作的本領。要依靠廣大師生辦學，問計于師生、問需于師生，尊重廣大師生的創(chuàng)造精神，激?發(fā)廣大師生參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動學校事業(yè)科學發(fā)展。各級黨組織在創(chuàng)先爭優(yōu)過程中，活動情況要適時向群眾通報，注意聽取群眾意見和反映，主動接受群眾監(jiān)督。適時組織黨員和群眾，對基層黨組織和黨員開展活動情況進行評議，提高活動的公信度。
三、加強組織領導，確保會議精神落到實處。
加強和改進新形勢下高校黨的建設，是大家的共同責任。會議結束后，各地各高校要抓緊學習傳達，狠抓各項任務的貫徹落實。
一要及時匯報傳達。要及時向本地、本部門黨委(黨組)匯報會議情況，重點是匯報楊新力同志的重要講話精神，主動爭取地方黨委、政府對高校黨建工作的重視和支持。高校要通過黨委中心組學習、黨員干部學習培訓、基層黨支部組織生活等多種形式，組織黨員干部和廣大師生認真學習《條例》，學習領會本次會議精神，校黨委書記要親自上黨課，解讀《條例》，明確下一步開展基層黨組織建設的思路和重點任務，統(tǒng)一全校師生和黨員干部的思想和行動。
二要迅速組織落實。要認真落實黨建工作責任制，強化黨委書記為黨建工作第一責任人、分管領導是主要責任人的職責意識。要認真研究制定具體工作規(guī)劃，分解工作任務，明確責任部門和責任人，確保黨的建設各項任務落到實處。要加強調查研究，深入基層，深入師生，及時發(fā)現問題并切實加以解決，通過加強高校黨建工作引領和推動高校各項事業(yè)科學發(fā)展。
三要加強督促檢查。要進一步落實黨建工作目標管理制度，建立和完善考核評價體系，把黨建工作納入基層工作業(yè)績考核和領導班子、領導干部考核的主要內容，考核結果作為領導班子及其成員工作實績評定的重要內容，作為干部選拔任用、培養(yǎng)教育和獎勵懲戒的重要依據。對工作成績突出的要予以表彰;對思想不重視、工作不得力的要提出批評，限期整改;對不認真履行職責，造成不良影響和嚴重后果的，要追究領導班子和相關責任人的責任。今年下半年，省委教育工委將派出專題調研組，深入高校進行督查，了解各地各高校貫徹落實本次會議精神情況。省委教育工委將完善公辦高校黨建工作考核辦法，出臺民辦高校黨建工作達標考核辦法，選派黨員干部到民辦高校擔任黨組織負責人和政府教育督導專員，推動全省高校黨建工作整體水平提升。
豬年春節(jié)即將來臨，在此我向在座的同志們并通過大家向全省高校黨員干部和廣大師生員工拜年。祝大家在新的一年里身體健康、闔家歡樂、萬事如意!
高校工作會議講話稿題目篇十
同志們：
江南三月，草長鶯飛。又是一個春光明媚的艷陽天，經縣政府研究，今天我們在這里召開全縣金融工作會議，會議的主要內容是科學總結20xx年全縣金融工作，分析研究當前形勢，安排部署今年工作任務。剛才，縣金融辦、縣人民銀行、縣銀監(jiān)辦分別對去年的金融工作進行了全面的總結，并就今年的工作提出明確目標和具體部署，講得都很專業(yè)，我完全贊同，希望大家認真學習領會，抓好貫徹落實。會上還對全縣金融工作突出單位和先進個人進行了表彰，首先，我謹代表縣委、縣政府向受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀！下面，我就做好今年的金融工作，講三點意見。
一是牢固樹立全局意識。金融是現代經濟的命脈和核心，是支撐轉型跨越發(fā)展的關鍵因素。一個地方經濟發(fā)展的水平和層次與當地金融工作密不可分。搞經濟工作，不學習掌握金融知識，不分析金融運行形勢，不研究金融工作，就沒有抓住經濟工作的“牛鼻子”。當前，能否懂得運用金融杠桿調控和推動經濟發(fā)展，是我們在新形勢下必須面臨的市場經濟考驗，是檢驗一個班子、一個干部是否具備駕馭現代經濟工作能力和水平的重要標尺。因此，各地、各部門要從事關經濟社會發(fā)展全局的高度，更加重視金融作用，帶頭學習金融知識，充分利用金融工具，致力在更高水平上推進經濟社會發(fā)展。
二是牢固樹立機遇意識。目前，我縣正處跨越式發(fā)展的關鍵時期，面臨的機遇前所未有，百強連年進位的良好局面、小藍開發(fā)區(qū)升格的“名至實歸”、撤縣設市的全面啟動、四大“三年強攻計劃”的深入推進等等，這些都為我縣實現跨越式發(fā)展奠定了堅實基礎。剛才，縣發(fā)改委主任陳偉峰同志還簡要通報了今年我縣重大重點項目情況，20xx年全縣重大重點項目有x個，總投資xx億元，本年度計劃投資xxx億元，應該說，在這種大投入大建設的背景下，必將帶來我縣經濟社會的大發(fā)展，同樣也為金融業(yè)的發(fā)展提供了更為廣闊的空間。因此，各金融機構要搶抓機遇，創(chuàng)新服務，努力在支持地方經濟發(fā)展中實現自身的快速發(fā)展。
三是牢固樹立共贏意識。支持地方經濟發(fā)展的過程，也是金融機構自身不斷壯大的過程，兩者唇齒相依，相互促進。我想，正是有首府首縣的綜合實力、全國百強縣的強大財力，才引得眾多金融機構紛紛進駐；正是有近年來經濟社會的快速發(fā)展，才有我縣金融業(yè)規(guī)模的不斷擴大、效益的顯著提升；同樣正是有各金融機構源源不斷的信貸資金支持，才開創(chuàng)了我縣跨越發(fā)展、進位趕超的喜人局面。今后，要繼續(xù)深化政企銀合作，促進經濟金融良性互動發(fā)展，實現政銀企互利共贏。
關于今年的金融工作，剛才，縣金融辦、縣人民銀行、縣銀監(jiān)辦都作了很詳細的布置，這里我著重從擴大總量、優(yōu)化結構、確保安全等方面做個強調。
一是著力擴大信貸有效投放。當前和今后一個時期，投資仍然是加快經濟增長的主要引擎，我們必須把擴大投入作為加快發(fā)展的首要任務，堅持不懈抓產業(yè)發(fā)展、抓項目建設、抓有效投入。各金融機構要圍繞縣委、縣政府的中心工作，顧大局、識大體，繼續(xù)按照信貸資金增幅高于gdp增幅、高于去年增幅、高于全省平均增幅“三個高于”目標要求，進一步擴大信貸投放總量，加大信貸對經濟發(fā)展的支持力度，保證經濟發(fā)展對銀行信貸的有效需求。
二是著力扶持實體經濟發(fā)展。金融的根基是實體經濟，離開實體經濟，金融就成為無源之水、無本之木。今后，要重點根據不同產業(yè)、不同行業(yè)、不同企業(yè)、不同產品的生產經營方式和資金周轉特點，圍繞實體經濟特別是中小企業(yè)面臨的困難，通過組織開展多種形式的銀企對接合作，加大對實體經濟的資金投放力度，鼓勵金融機構積極為中小企業(yè)量身定做靈活多樣的金融產品，找到幫助中小企業(yè)發(fā)展的渠道，做到抓大不放小，愛富不嫌貧，既要錦上添花，更要雪中送炭，千萬不要晴天打傘、雨天收傘。去年，我們首次設立2億元政府風險補償金推行“助保貸”業(yè)務，同時還開展了省“財園信貸通”工業(yè)園區(qū)企業(yè)融資試點，今年要進一步加大力度，創(chuàng)新服務，積極探索中小企業(yè)集合票據、集合債券、短期融資券等新的融資方式，助推中小企業(yè)發(fā)展。
三是著力改善“三農”金融服務。目前，南昌縣有銀行類金融機構xx家，超過除南昌、贛州以外的其他x個設區(qū)市，存款余額達xx億元，金融市場資金較為充足，如今，我們要做到的就是如何將南昌縣人民的錢更好地為南昌縣發(fā)展服務。在這里我強調一點，在全縣銀行業(yè)機構20xx年第1次行長（董事長）聯席會上我也說過，嚴禁各類金融機構“明修棧道、暗渡陳倉”，將資金轉移到其他地區(qū)，要千方百計確?？h域新增貸款主要用于當地，尤其是要加大“三農”金融服務力度。農發(fā)行等政策性銀行信貸資金要重點支持農村土地整治、水利設施、小城鎮(zhèn)和農村新社區(qū)建設等縣域基礎設施和農業(yè)綜合開發(fā)項目。大型銀行要轉換經營機制，延伸農村網點，改進審批流程，重點支持農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)發(fā)展。農村信用社、村鎮(zhèn)銀行、資金互助社等地方金融法人機構和小額貸款公司等準金融機構，要重點滿足農村經濟對分散、小額資金的需求。同時，要擴大農業(yè)保險覆蓋面，支持商業(yè)保險參與農業(yè)保險，探索保險與農業(yè)訂單、信貸相結合的金融模式，加快提升“三農”服務保障能力。
四是著力加強金融風險防范。金融本身就是一個管理風險的行業(yè)，風險無處不在、無時不在，但關鍵是要加強管理，做到風險可控。今后一個時期，要進一步完善金融機構風險預警指標和監(jiān)測指標體系，加強動態(tài)監(jiān)測，積極探索建立預警、防范和處置機制，進一步增強化解風險和處理金融突發(fā)事件的能力?？h金融辦、銀監(jiān)分局和各銀行業(yè)金融機構都要增強防范金融風險的意識，高度關注資本充足率、資產質量、盈利能力、市場風險敏感性等指標，積極防范和化解金融風險，同時有關部門要進一步規(guī)范民間借貸行為，重點加大對非法吸收公眾存款、集資詐騙等查處力度，堅決打擊非法金融活動，有效維護金融穩(wěn)定。在這方面，前段時間出現的因糧食加工企業(yè)破產引發(fā)的金融風險，值得我們警惕和反思。
金融發(fā)展事關經濟社會發(fā)展全局。各地、各部門要站位全局，開拓創(chuàng)新，不斷強化組織、環(huán)境、服務三項保障，全面提升金融工作水平。
一是領導力量要足。各地、各部門要把金融工作納入重要議事日程，在組織領導、協(xié)調機制、工作部署、服務支持等方面加大工作力度。尤其是要支持金融企業(yè)依法經營、自主經營，真心實意為金融部門排憂解難，切實做到支持不干預，引導不誤導，幫助不添亂，關心不包辦。今天來開會的都是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直經濟職能部門和駐縣各銀行機構的主要負責同志，大家要帶頭學習金融、研究金融、運用金融，樹立現代金融觀念，自覺按照經濟規(guī)律、金融規(guī)律、市場規(guī)律辦事，做到科學發(fā)展金融，依法管理金融。
二是金融生態(tài)要優(yōu)。堅持“政府主導、部門聯動、全社會參與”的原則，加快推進社會信用體系建設，不斷增強各類組織和全體公民的信用意識。探索建立守信激勵機制，積極倡導爭做守信單位、守信公民的社會風氣，在全社會逐步形成金融機構寬松發(fā)展、金融人才競相聚集、金融產業(yè)加速崛起的良好局面。
三是服務意識要強。各地、各部門要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，切實轉變工作作風，及時協(xié)調解決經濟金融運行中的宏觀微觀問題。各金融機構要從我縣實際出發(fā)，結合自身功能定位和特定優(yōu)勢，積極推進產品創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、技術創(chuàng)新，努力提供更深層次、更高水平、更加多樣化的金融服務，不斷增強市場競爭力和支持地方發(fā)展的能力。
同志們，金融是現代經濟的核心，事關經濟社會發(fā)展大局，事關人民群眾切身利益，事關社會和諧穩(wěn)定。各地、各部門要在縣委、縣政府的堅強領導下，振奮精神，搶抓機遇，努力開創(chuàng)金融工作新局面，不斷提高金融服務的質量和效率，為我縣“躋身全國五十強縣市，建設現代化綜合新城”作出金融系統(tǒng)應有的貢獻！
謝謝大家！
高校工作會議講話稿題目篇十一
同志們：
今天，縣老年體育協(xié)會換屆會議在此召開，我的心情非常高興。我代表縣委、縣政府對會議的召開表示熱烈的祝賀，祝賀會議圓滿成功！
近年來，在縣委、縣政府富民強縣工作方針的指導下，城鎮(zhèn)建設有了飛躍發(fā)展，人民生活水平也有了顯著提高。城鄉(xiāng)人民強身健體的愿望日益增強，城鄉(xiāng)基礎設施的完善給人們提供了安全舒適的體育鍛煉活動場地，促進了我縣全民體育工作的蓬勃開展。
老年體育工作是全民體育工作的一部分。人人都要老，家家有老人。老年人的身體健康關系到老年人是否有一個幸福的晚年，關系到家庭幸福，社會和諧。因此，老年體協(xié)換屆——組建一個新的班子，對全縣老年體育工作加強組織領導是當務之急。近日來，在縣委、縣政府關懷下，體育局同志積極工作，通過充分醞釀協(xié)商，漣水縣老年體協(xié)新一屆領導班子順利組建，由原政協(xié)副主席陳月宇同志擔任新一屆老年體協(xié)主席、原農牧漁業(yè)局書記徐永成同志任秘書長。希望新一屆老年體協(xié)在他們的努力下，影響力、號召力、凝聚力定會不斷增強，希望他們與時俱進，開拓創(chuàng)新，使?jié)i水縣老年體協(xié)工作邁上一個新的臺階，促進老年人強身健體運動篷勃開展！
當前，我縣正處于加快發(fā)展的重要時期，城鄉(xiāng)面貌的改變，人民生活的提高，各項事業(yè)的發(fā)展離不開社會的和諧穩(wěn)定，而老年人是維護社會和諧穩(wěn)定的一支重要力量。做好老年體協(xié)工作意義重大。為此，希望各級各部門與到會的各位同志都要以尊老之心，愛老之情大力支持老年體協(xié)的工作，及時解決老年體協(xié)工作中遇到的困難和問題，特別要重視幫助解決老年體育活動的場地設施問題，組織網絡建設問題和活動經費保障問題，從人、財、物等各個方面為老年體協(xié)的工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，全力推進老年體育事業(yè)的科學、持續(xù)發(fā)展。力爭使我縣的老年體育工作上一個新臺階，走到兄弟縣市區(qū)的前列。
最后，祝新一屆老年體協(xié)工作順利，祝老年人體育事業(yè)興旺發(fā)達！所有到會同志身體健康，合家幸福！
謝謝大家！
高校工作會議講話稿題目篇十二
同志們：
針對初三寒假考試的情況，對新學期畢業(yè)班工作提出了四點要求：
我們要正視我們寒假的考試成績。特別在初二時地理和生物成績較差，我們壓力很大。要面向全體學生，不拋棄、不放棄每一個學生，做好各層次學生思想工作，加大感情投入，靠愛心提高質量，確保每個學生都能挖出自己的潛力，考上適合自己的學校。
我們要落實好全員導師制。在本學期抓好集體備課，初三的集體備課領導班子要包到學科。立足學生現狀、發(fā)揮團隊優(yōu)勢、實施分層教學，使每一個學生都有明確的奮斗目標。對優(yōu)生、邊緣生、學困生要做到對癥下藥，因材施教。特別是對學困生，要耐心細致，循循善誘，多和他們交流，提振他們的信心，特別是引導學困生在基本題上下功夫。要實施分類作業(yè)，切實提高作業(yè)的實效，減輕過重的作業(yè)負擔。
用好教材、教輔。要求教師心往一處想，勁兒往一處使，擰成一股繩，打好團體戰(zhàn)和協(xié)作戰(zhàn)。認真總結了去年畢業(yè)班教學的經驗教訓，研究近三年的中考試題，老師們要親自做一做，研究社會熱點和焦點，研究學科教材，研究創(chuàng)新作業(yè)，研究家校共育。我們初三教師在博客建設、網絡教研各個方面要走在全校的前面。
扎實做好中考前的各項工作，強化時間觀念，做到分秒必爭！當好學校教學質量的代表隊，為打造亮麗泉溝中學，建設質量強校貢獻自己的力量。
用好泰安、新太教研網；基礎教育網、、對周邊肥城、泰山區(qū)的好學校的網站要積極關注。同時和兄弟單位常聯系，及時把握中考動向。同時初三為學校的資源庫要盡一份力量。
相信經過大家的共同努力，初三的成績會更上一個臺階。
高校工作會議講話稿題目篇十三
同仁們：
這次會議的主要任務是:認真貫徹落實《國務院關于進一步做好消防工作的意見》，總結回顧去年全旗消防工作，分析研判當前火災形勢，就推進20xx年全旗“防火墻”工程和火災隱患大排查大整治等消防安全工作進行再動員、再部署，全力推進我旗消防工作縱深發(fā)展。下面，我再強調幾點意見，請大家抓好落實。
20xx年，我旗消防工作在旗委、旗政府的正確領導下，在旗防火安全委員會成員單位的共同努力下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以確保火災形勢穩(wěn)定為目標，以貫徹落實《中華人民共和國消防法》為主線，以構筑社會消防安全“防火墻”工程為抓手，緊緊抓住城鎮(zhèn)和農村牧區(qū)火災防控“兩大主戰(zhàn)場”，不斷推進消防工作社會化進程，層層落實消防安全責任制，全力開展火災隱患排查整治，不斷規(guī)范、提高消防監(jiān)督執(zhí)法水平，消防工作取得了可喜成績。去年，全旗共發(fā)生火災36起，直接財產損失16.73萬元，無人員傷亡。同比去年，火災起數下降了15%，傷亡人數與去年持平，直接財產損失下降了20%，火災四項指標穩(wěn)中有降，火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
在充分肯定成績的同時，我們更加清醒地認識到，制約我旗消防工作發(fā)展的因素仍然存在，消防安全形勢不容樂觀。主要表現在：一是各類致災因素不斷增多。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快，新材料、新能源、新工藝的廣泛應用，人員密集場所、公眾聚集場所和高層建筑不斷增多，火災隱患存量難減，增量難控，加之城蘇木消防工作發(fā)展不平衡，公民消防安全素質普遍偏低，發(fā)生重特大火災事故的風險依然很大。二是消防工作機制不健全，責任不落實。少數蘇木鎮(zhèn)、部門和單位領導對消防工作重視不夠、認識不足，消防安全責任制不落實，消防工作管理混亂，重生產，輕安全，對消防工作不研究、不安排、不行動、不投入，錯誤估計形勢，推卸自身責任，更有勝者，對旗政府消防工作安排臵若罔聞、不理不睬，導致消防工作停滯不前，甚至倒退。三是消防基礎設施建設依然落后，農村牧區(qū)消防安全任務繁重。近年來，在旗委、政府的大力支持下，旗城和部分蘇木鎮(zhèn)增設了消防供水，補建了室外消火栓，但絕大部分蘇木鎮(zhèn)、社區(qū)、農村牧區(qū)消防基礎建設依然為零，處于沒規(guī)劃、沒隊員、沒裝備、沒水源的“四沒”狀態(tài)，加之農村牧區(qū)房屋耐火等級低，群眾消防安全意識弱，一旦發(fā)生火災極易造成重特大火災事故。四是區(qū)域性火災隱患嚴重。白音華海州露天礦(四號礦)與金山電廠中間有四十余戶白音華海州露天礦(四號礦)與金山電廠中間有四十余戶臨時板房形成的棚戶區(qū)共有飯店26家、娛樂場所8家、超市商店7家、汽車修理部2家、藥店1家。建筑材料全部用彩鋼苯板建成，耐火等級達不到經營場所的標準要求，而且臨時建筑沒有經過政府相關職能部門審批，屬于非法建筑。經營場所內電線私拉亂接情況嚴重，冬季使用明火取暖且大多未配臵滅火器等消防設施，住宿，吃飯，儲存，經營在一起，屬于典型的多合一場所，如果發(fā)生火災，極易造成群死群傷事故。這里可明確白音華管委會擔負主要監(jiān)管責任，積極組織相關部門認真研究整改方案，防止惡性火災事故發(fā)生。
今年全旗消防工作的總體目標和任務是：深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面推進構筑社會消防安全“防火墻”工程，著力夯實基礎，完善責任機制，創(chuàng)新社會管理，強化火災隱患大排查大整治工作力度，提升火災防控水平，全力預防和遏制重特大火災事故尤其是群死群傷惡性火災事故的發(fā)生，確?；馂男蝿莘€(wěn)定。圍繞上述目標，重點抓好下面六個方面工作：
(一)推動落實政府部門消防工作“兩項責任”。明確一崗雙責，各地區(qū)各部門黨政一把手為本地區(qū)本部門消防工作的第一責任人。一是推動落實組織領導責任。推動旗、蘇木鎮(zhèn)政府落實消防工作聯席會議制度，定期研判形勢，制定措施，解決難題。二是推動落實監(jiān)管責任。推動行業(yè)、系統(tǒng)主管部門將消防工作納入本行業(yè)系統(tǒng)管理內容，建立落實消防工作責任制，開展消防安全大檢查和大宣傳。加強消防部門與住建部門的溝通協(xié)作，進一步健全建設工程消防監(jiān)督管理工作機制，做到每一個建設工程取得施工許可前必須先取得消防行政許可;加強消防部門與質監(jiān)、工商部門的溝通協(xié)作，進一步健全適應市場要求的消防產品監(jiān)督管理工作機制，做到凡屬公眾聚集場所開業(yè)必須經消防檢查合格后方可取得工商營業(yè)執(zhí)照;加強消防部門與文化、教育、衛(wèi)生、安監(jiān)等部門的溝通協(xié)作，進一步健全消防安全信息通報及聯合查處火災隱患的工作機制。
(二)推動夯實農村牧區(qū)、社區(qū)火災防控“三個基礎”。一是夯實組織建設基礎。落實農村牧區(qū)、社區(qū)消防組織建設“四有”要求。即：街道辦事處、蘇木鎮(zhèn)政府有專職或兼職消防工作機構，確保消防工作有機構負責;村民委員會、居民委員會有專人負責消防工作，確保消防工作有人抓，有人管;社區(qū)、農村牧區(qū)有消防安全公約，確保消防安全權利義務清晰，要求明確;街道、蘇木鎮(zhèn)及社區(qū)、農村牧區(qū)有可行的消防安全聯管聯查聯防機制，確保消防工作正常開展。二是夯實設施建設基礎。督促各蘇木鎮(zhèn)認真落實城蘇木消防規(guī)劃，將消防安全要求納入村莊整治、清改內容，強化社區(qū)、農村牧區(qū)公共消防基礎設施建設，確保社區(qū)、農村牧區(qū)的防火間距、消防車通道等符合要求。三是夯實群防群治工作基礎。推動將消防工作納入創(chuàng)建“文明社區(qū)”、“平安社區(qū)”、“和諧社區(qū)”等的評比內容;將消防工作納入社會主義新農村牧區(qū)建設內容;將社區(qū)、農村牧區(qū)消防安全監(jiān)督管理納入駐嘎查、駐社區(qū)民警的職責，組織發(fā)動各有關方面參與社區(qū)、農村牧區(qū)消防安全管理，形成齊抓共管良好態(tài)勢。結合實際情況抓好草原119服務站(點)建設和消防安全網格化管理工作，全面夯實消防工作基礎。
(三)提高社會單位消防安全“四個能力”。深入推進單位消防安全“四個能力”建設，落實消防安全重點單位戶籍化管理制度。幫助指導社會單位明確逐級、崗位消防安全責任制，建立落實消防工作機制、火災隱患整改工作機制和消防安全培訓制度，制定滅火疏散預案，定期開展演練，全面落實消防安全“三提示”和標識化管理工作要求。逐步完善、推廣單位消防安全標準化管理服務平臺，進一步指導社會單位提高“四個能力”建設水平。確保年底所有消防安全重點單位和非重點單位中的公共娛樂場所達到“四個能力”建設標準。
(四)進一步深入開展火災隱患排查整治活動，形成部門聯合執(zhí)法機制。20--年，各蘇木鎮(zhèn)、旗直各單位要繼續(xù)全力開展消防安全“大排查、大整治、大宣傳、大培訓”活動，公安、安監(jiān)、消防等部門要加咳嗽泵薌場所、公眾聚集場所、勞動密集型企業(yè)、易燃易爆、危險化學品單位、高層、地下建筑、學校、在建工程以及“三合一”建筑的消防安全監(jiān)管和整治，重點解決疏散通道、安全出口堵塞，消防設施缺少或損毀，消防安全管理制度不健全、不落實等問題，對火災事故要做到“四不放過”。對發(fā)現的火災隱患和消防安全違法行為，消防大隊和公安派出所要按照國家法律法規(guī)和公安部“七個一律”的要求及時查處，填寫下發(fā)法律文書，堅決依法督促整改。
(五)進一步深化社會消防宣傳教育，加大火災隱患媒體曝光力度。一是繼續(xù)深入“全民消防宣傳教育計劃”。各蘇木鎮(zhèn)、旗直單位要按照公安部“全民消防宣傳教育計劃”大綱(另發(fā))要求，因地制宜，周密策劃，精心組織，確保每個系統(tǒng)、每個行業(yè)、每個單位都按計劃和大綱開展消防宣傳教育。二是是強化媒體宣傳工作。各蘇木鎮(zhèn)、旗直單位、消防安全重點單位利用各級主流媒體，加大宣傳力度，以字幕提示、公益廣告、新聞采訪、專題報道等形式開展宣傳;三是強化社會化宣傳活動。繼續(xù)深入推進消防宣傳“六進”工作，加大消防站開放力度，加大家庭安全用火用電和逃生自救知識的宣傳力度，廣泛組織社區(qū)居民、單位職工、居民群眾參觀體驗;要利用消防宣傳車、文藝演出、火場逃生疏散演練等開展經常性的宣傳教育活動;每個公共娛樂場所、高層住宅、商場市場、車站，要在安全出口、疏散通道、消火栓、滅火器的位臵設臵明顯的指示標識和使用方法提示。要認真分析農村牧區(qū)及社會弱勢群體在火災中暴露出的突出問題，制定操作性、實效性強的措施，將村官請進來學習消防安全常識，進行消防警示教育。對存在重大火災隱患的單位，要組織媒體跟蹤報道隱患整改情況，并以電視、報紙的形式定期進行公告，提醒群眾注意消防安全。要充分發(fā)動村(居)委會、公安派出所、蘇木鎮(zhèn)專職和志愿消防隊的作用，向廣大人民群眾，特別對返蘇木務工人員和農村牧區(qū)“留守”老人、兒童等弱勢群體組織開展“上門式”、“面對面”的宣傳教育服務活動，普及火災預防、報警和撲救初起火災、逃生自救知識。要加強安全用火、用電、用氣、用油的宣傳，結合農村牧區(qū)風俗習慣，在公墓、塔陵、寺廟和景區(qū)張貼防火宣傳標語，加強戶外用火安全教育，掀起消防宣傳高潮。
(六)以旗消防大隊為依托，加強西烏旗綜合應急救援大隊建設，進一步提升應急救援能力。按照國務院辦公廳《關于加強基層應急隊伍建設的意見》要求，本著“結構合理、功能多樣、先進實用、防護優(yōu)先”的原則，加快應急救援裝備建設步伐，配齊配強戰(zhàn)斗車輛、搶險救援器材和消防員基本防護裝備，打牢應急救援物質基礎，大力發(fā)展合同制消防員，充實應急救援力量。
強化與應急、民政、地震、衛(wèi)生等部門的聯席會議制度，建立健全隱患監(jiān)測預警機制、信息共享、協(xié)調聯動、社會動員和應急物資保障機制，加強應急救援預案演練和與其他優(yōu)勢專業(yè)救援隊伍的協(xié)同演練，切實提高全社會快速反應、協(xié)調聯動、科學救災的能力和水平。
同仁們，做好消防工作“任重而道遠”，我們要始終牢記使命，時刻保持清醒頭腦，居安思危，充分認識消防工作在構建和諧社會中的重要作用，切實增強做好消防工作的責任感和緊迫感。要立足當前，著眼未來，科學分析問題產生的原因，積極主動地正視矛盾、化解矛盾，真正落實“預防為主、防消結合”的方針，最大限度地減少火災隱患，以更加飽滿的精神狀態(tài)、更大的工作勁頭做好今年的消防安全工作，不斷促進全旗社會平安和諧。
謝謝大家!
高校工作會議講話稿題目篇十四
同志們：
今天，我們召開20xx年度教育體育工作會議。會議的主題是：認真回顧總結20xx年教育體育工作，研究部署20xx年和今后一個時期的工作任務，進一步解放思想，認清形勢，乘勢而上，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，全力爭創(chuàng)全省教育均衡發(fā)展先進市，推進我市教育事業(yè)科學發(fā)展，努力辦好人民滿意的教育。下面，我代表局黨委和行政講三個方面的問題。
20xx年，全市廣大教育體育工作者緊緊圍繞市委市政府中心工作和教體系統(tǒng)重點工作，以爭創(chuàng)全省教育均衡發(fā)展成效顯著單位為抓手，以開展五項活動和學校管理上臺階活動為載體，抓質量，抓隊伍，抓機制，抓創(chuàng)新，全力推進教育體育事業(yè)均衡協(xié)調發(fā)展，教育改革與發(fā)展邁出了新步伐，取得了可喜的成績。普九成果不斷鞏固，義務教育均衡發(fā)展水平得到了鞏固和提高，被省教育廳命名為全省義務教育均衡發(fā)展成效顯著單位；教育教學質量不斷攀升，高考成績實現了穩(wěn)中有升。辦學條件進一步改善，市外小擴建工程順利結束并投入使用，東區(qū)中心小學擴建工程進展順利，辦學水平大幅提升。兩免一補等惠民政策全部落實，貧困學生入學問題基本解決；體育工作先后被國家體育總局和省體育局命名為先進單位，其他各項工作也取得了顯著成績。教師節(jié)期間受到了市委市政府的通令嘉獎，對教育體育事業(yè)發(fā)展給予了充分的肯定。一年來，我們的工作卓有成效，成績可圈可點。上述成績的取得，是全市廣大教育體育工作者齊心協(xié)力、共同奮斗的成果，在此，我謹代表教體局黨委向全市廣大教育體育工作者表示衷心的感謝！
關于今年的工作，局里專門印發(fā)了20xx年工作要點，還要和各單位、學校簽訂業(yè)務目標責任書，具體工作安排就不再細講了，希望大家回去后認真組織學習并抓好貫徹落實。在此，我重點強調六個方面的工作：
（一）以抓好高中招備考為核心，全面加強質量建設。教學質量是教育工作的永恒主題，是教育發(fā)展的堅定方向，是滿足人民群眾教育需求的根本所在。因此，我們要始終把提高教育教學質量作為教育工作的核心，不斷深化課程和教學改革，不斷創(chuàng)新教育教學管理制度，探索更加高效、更加精細、更加科學的管理模式和管理方法，以改革促進教學質量的跨越提升，不斷提升高考、中考質量，滿足人民群眾日益增長的升學需求。今年這個學期時間短，教學任務重，就目前高三一練分析的情況來看，我們也面臨著嚴峻的形勢和挑戰(zhàn)。我們務必要認清形勢，增強緊迫感、責任感，不遺余力，全力沖刺，抓好今年的高中招備考各項工作。局班子成員要對各自分包的高中加強在教育教學和學校管理方面的指導，要經常深入學校了解教學情況，及時發(fā)現并解決存在的問題，為學校發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。教研室要定期深入兩所高中指導教學工作，抓好高效課堂建設，提升課堂教學效率；各高中要認真細致的做好教師、學生的思想和學習工作，優(yōu)化高考備考工作機制，合理調配師資力量，要以超前的意識，采取超常規(guī)的措施，突出抓好優(yōu)秀生、邊緣生和希望生的培養(yǎng)，結合新課改和高效課堂建設，抓好教學常規(guī)工作，提高教學教研工作效率，要注意高考備考信息的收集，多學習外地先進學校的備考經驗和做法，嚴格考核獎懲，調動廣大教師的工作積極性，確保今年全市教育質量穩(wěn)中有升。
（二）以創(chuàng)建教育均衡先進市為載體，開展教育均衡發(fā)展推進年活動。創(chuàng)建全省教育均衡先進市，不僅僅是全局今年的一項重點工作，也是三門峽市教育局和我市政府的一項重要工作，關系群眾利益，事關政府形象。各級領導對這項工作高度重視，因此，我們把20xx年定為教育均衡發(fā)展推進年。教育均衡發(fā)展的內涵是辦好每一所學校，而不是簡單的低層次的平均，它所追求的是教育質量和辦學水平不斷提高的動態(tài)均衡。因此我們要在鞏固原有成果的基礎上，把體現教育公平作為工作的出發(fā)點，不放棄每個學生，不忽視每位教師，學校各項工作時時處處體現公平公正，讓師生滿意，讓社會滿意。要牢記夯基礎、抓管理、提質量、創(chuàng)特色、促公平這十五字方針，均衡配置辦學條件、均衡配置教師資源、均衡配置教育經費、均衡配置學生生源，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，形成鮮明的個性特色，以學校個體均衡促進我市教育整體均衡。各科室、各學校要消除均衡發(fā)展是部門科室的事、與己無關的思想，避免均衡發(fā)展與學校管理、提高質量相脫節(jié)現象。各科室、學校一定要增強創(chuàng)建意識，堅持早動手、嚴要求、高標準，搶抓時間和速度，按照迎檢的要求，詳細制定創(chuàng)建實施方案，明確責任，抓好分工合作，形成合力，嚴謹細致的做好各項準備工作，確保創(chuàng)建成功，并以此來做大做強我市教育，推動全市教育工作再上一個新臺階。
高校工作會議講話稿題目篇十五
任何事物發(fā)展的進程都不是一帆風順的，總是有各種各樣的制約因素阻礙和干擾著事物的發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展亦是如此。一個企業(yè)要想順利發(fā)展，達到不斷壯大的目標，就必須找出制約發(fā)展的因素，找到問題后，確定有效的方法來解決問題，這樣才能保證企業(yè)的正常發(fā)展。目前，我們建筑施工企業(yè)在項目建設過程中普遍存在一些共性問題，這些問題往往是造成我們施工企業(yè)不能很好的完成項目建設任務，從而制約企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵因素。
一、實施性施組對施工生產的科學指導、計劃組織作用發(fā)揮不突出，這是制約我們企業(yè)管理水平穩(wěn)步提升的關鍵因素。各項目的施工組織計劃要認真編寫，不能搞應付，交差了事，對內不能應付處里，對外不能應付業(yè)主。施組要與現場的實際情況、現場可利用的一切資源緊密聯系，具有較強的實施性、指導性和超前預見性。各項目經理要親自組織制定實施性施組的框架,解決以什么資源,用什么方法,如何組織,達到什么目的等問題.施工組織是現場管理的指導性文件,是獲得效益的前提條件,一定要走出"編施組是工程部門的事"這個誤區(qū).
集團公司總經理李開言說過："一個項目經理如果能夠充分發(fā)揮技術人員的作用，那么這個項目經理就是稱職的，工作也是能夠干好的。"隨著項目工程進展變化來整合優(yōu)化資源，工程成本控制、創(chuàng)造效益的重要性就更加突出了。
對專業(yè)人員的業(yè)務培訓工作，各級領導不能有誤區(qū)，不能以工期緊、工作忙、效益不好為借口!恰恰是因為人員素質低,單位效益不好才需要通過培訓來提高素質和管理水平。個人在學習時，暫時放下工作，通過學習，提高素質和思想認識，會起到事半功倍的作用，各經理部都要思考培訓人才用好人才的問題。
二、施工過程控制不嚴，生產過程可追溯性不強，材料、產品標識不明，儀器、器具送檢不及時，造成各種儀器測出來的結果不正確。如測量儀器，如果儀器誤差過大，在測量過程中，就會造成我們的測量工作出錯。這些都是在施工過程中要進行控制的。
目前，項目經理部里的技術人員經常反映工作量太大，忙不過來，資料非常多，白天在現場，晚上回來加班加得很晚，我想我們忙的主要原因之一是現場記錄不及時，記錄不能反應現場的實際情況，沒在達到可追溯性的要求，致使工作零亂,返工量大，質量不高，在進行計價的時候，肯定達不到監(jiān)理、業(yè)主的要求。如果日?；A工作做好了，資料也做齊全、充分了，別人要什么資料，我們就可以提供什么資料.那么以往被動工作、應付檢查的狀況就可徹底轉變。
三、內部監(jiān)理沒有起到應有作用，沒有正常發(fā)揮其功能。我們要從內部監(jiān)理人員的配備數量、業(yè)務素質的等情況綜合考慮，以能否滿足施工現場質量監(jiān)控的需要為目標。外部監(jiān)理人員是我們工作的第三方監(jiān)督,我們要尊重他們的勞動,在工作中注意多和他們溝通，加強交流，應該說那種故意刁難、故意找碴的情況是不多的。但如果說我們的工程質量不行，那么人家肯定就要管你。我們內部監(jiān)理的工作沒有做到位，沒有達到要求，就必須依靠外部監(jiān)理來保證工程的質量.而從長遠來說我們要靠加強管理來實現自控.
四、自我完善機制不健全，必須加以改進。
1、各職能部門對本部門負責的質量管理管理體系過程不能進行有效的監(jiān)控管理，對現場的指導和幫助工作做得不夠，造成基層單位部份業(yè)務人員不清楚工作該如何開展。
2、項目經理部和作業(yè)現場不能按照體系文件的要求對各項目進行認真的檢查及整改。
3、各單位和部門沒有認真、全面、有效地提供管理評審資信，造成管理評審的充分性、有效性不符合要求.
4、對存在的問題不能用數學分析的方法進行統(tǒng)計、分析、評價及尋找改正的方法。
5、對其他單位發(fā)生的問題不引起重視，不能結合全單位或本部門情況進行整改或采取預防措施，致使同樣的問題在各項目部重復發(fā)生，管理水平長期得不到提高。
6、個別單位對內審發(fā)生的不合格項和觀察項不重視，不采取有效措施來糾正我們的這一套體系里應該有自我檢查、自我完善和自我提高的功能，通過貫標來使這些功能得到體現是正常的。我們對內審中發(fā)現的問題，采取有針對性的糾正預防措施，在制度方面采取實施辦法，防止問題的再發(fā)生，這就使管理方面得到了提高，這么一次循環(huán)，二次循環(huán)，把問題解決了，那么管理水平也一層一層地上了臺階。
現在就是要強調記錄，我們水平的提高，需要總結.我們到底需要怎樣的記錄，如我們的記錄能不能做到在什么圍巖的情況下，以什么樣的眼深和什么樣的眼距，能取得最好的效果。像終南山、昆侖山隧道，在施工方面，這些基本數據庫的建立，對我們現場施工是很有好處的。如有軌運輸，電瓶車在什么坡度的情況下，上坡還是下坡，在一次完全充電后，能以什么樣的速度跑多少公里，這些也是經驗，還有機械設備的消耗，比如輪胎的消耗，在什么樣的路面的情況下，一輛車要消耗多少輪胎，消耗多少油，當然油的消耗有定額規(guī)定，我們在現場得到的這些數據，并對這些數據進行整理、分析、歸納對生產水平的提高是很有必要和好處的。
對一些單位重復發(fā)生同樣的錯誤，我講一下前車之鑒，就是說前面的車已經翻了，后面的車要吸取教訓。但我們的某些作法好像是只有我們自己的車子也翻了后才叫做前車之鑒，就是沒有認識到前面別人已經翻了一次車，我們的車再開過去時就要注意到避免再次發(fā)生危險。
比如說，這個項目經理部已經出現了這個問題，我們通過《貫標簡報》把情況進行通報，或通過月旬生產經營分析會進行分析后通報，使問題不要再重復發(fā)生，那么大家舉一反三，存在問題便解決了。
我們體系應具有自我檢查、自我完善的功能，沒有或不能實現這些功能，就不能持續(xù)改進.現在我們的局域網建立起來了，能否在某些問題重復出現的時候，將這些問題以郵件的形式發(fā)到主管領導那里,并在電腦桌面上明顯提示,這樣就使領導能夠及時發(fā)現問題，并采取相應的改進辦法，來解決問題。
五、質量回訪工作。從去年開始，我們由過去的被動應付變?yōu)楝F在的主動回訪，取得了較好的效果。主要是對有隧道工程的點重點進行了回訪。在回訪過程中，對我們的品牌進行了宣傳，比如說優(yōu)良工程等。從回訪及反映的結果的來看，隧道仰拱方面存在問題比較突出，還有砼的防滲防漏問題，再就是襯砌內部的空洞，附屬圬工、擋土墻泄水孔方面，背后土石方回填、反濾層做的不好。我在這里講的目的是希望各單位引以為戒,在現場管理中注意和克服這些毛病，力爭將我處施工水平推上一個新的臺階。
高校工作會議講話稿題目篇十六
團干部工作會議講話提綱總結了以往兩團學工作情況，我認為對新一屆團學干部的要求應與以往不一樣，并要得到重視。
我們系的團學干部，工作是一流的，但主要干部對自己的要求換夠嚴格，尤其在學習方面，覺得工作好了，而學習放松了，我們也很急，這些學生干部是如此的好，而由于學習方面的原因，在評優(yōu)、評先和入黨等方面就很吃虧。我很想給他們的這些榮譽，但因成績原因，沒辦法得到這些榮譽，實在無耐。對新一屆的同學規(guī)定，因為學習不好，我們堅決讓其退出團學組織，先把學習搞好了再說。
在學校，在系里當學生干部，首先是很光榮的事，能為同學服務，要時刻記住，學生干部不是“官”，他是為同學服務的人。只要這樣，你才能把工作做好。其次，團學干部要嚴格要求自己，你們是同學中的優(yōu)秀分子，應該成為同學的表率，不但是工作好，而且學習也要好，體育也要好，那才是真正的好。比如，我們系馬上要實行上課手機上交，我們團學干部和黨員就要帶頭執(zhí)行。三早一晚，我們要積極地參與。我們系一些主要干部就因為這個原因入黨推遲的。當然，還要與一般同學搞好關系。最后，團學干部，你們平時工作要占用很多的業(yè)余時間，感覺吃虧了，事實你是“賺”了，因為你們的能力得到的培養(yǎng)，心境得到了凈化，人格更為完善。
我們同學要發(fā)揮輕的優(yōu)秀，我們輕人富有創(chuàng)造力，交辦的各項任務要認真思考，不怕困難，要創(chuàng)造性的超計劃完成任務。如我們系的各類晚會，在學院各系是處于領先的地位，那么我們所給的經費也是不多的，我們的團學干部就能通過手工、廢物利用等辦法，把舞臺打扮得非常漂亮，并很有創(chuàng)意。要知道你們出去以后大部分同學是到企業(yè)工作的，企業(yè)老板如果叫你搞一臺晚會，而給的經費肯定是有限的，那你如果搞得很好，肯定會受到領導的賞識的，你在企業(yè)的地位就會不一樣。同時，我們各部門之間要有分工，雖然分管的工作不一樣，但要注意配合。這點目前做得是很好的，如迎新工作，做得很好。
最后，祝各位團學干部學習進步，身體健康，分工明確，合作愉快！我相信我們財會系在你們這些優(yōu)秀分子的帶領，財會系的明天會更美好！
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