一個好的方案應該是科學合理、可行可靠的，能夠有效解決問題或實現(xiàn)目標。在制定方案的時候，我們要主動預測和評估可能的風險和變數(shù)，做好應對策略。方案的編寫過程中，我們可以請教他人的意見和建議，以獲得更全面的思考。
慰問貧困教師活動方案篇一
各學區(qū)、中小學，縣局直屬各學校：
為了弘揚中華民族尊師重教的傳統(tǒng)美德，引導全社會尊重教師、關心教師，營造尊師重教的.良好氛圍，經(jīng)研究決定，在教師節(jié)期間開展慰問活動。有關事項通知如下：
一、慰問對象：忠誠黨的教育事業(yè)，恪守教師職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、無私奉獻、德藝雙馨的家庭困難在職教師和德高望重的退離休教師。三年內(nèi)不得重復申報。
二、名額分配：根據(jù)在職、離退休教師人數(shù)比例和適當照顧區(qū)的原則，把名額分配到各學區(qū)、直屬學校和縣離退休教師協(xié)會。xx等學區(qū)各0人，xx學區(qū)20人，縣離退休教師協(xié)會0人，縣局直屬各學校0人，共220人。
三、經(jīng)費安排：本次家庭困難教師慰問活動共安排經(jīng)費22萬元，其中縣慈善總會安排善款萬元，教育分會安排善款19萬元。
四、組織實施：教師節(jié)慰問活動由縣教育局和縣慈善總會聯(lián)合組織，縣教育工會（教師幫扶中心）牽頭，縣教育局辦公室和政工科協(xié)助，共同負責慰問活動的實施工作。慰問對象由所在學校（退教協(xié)分會）推薦，學區(qū)（縣退教協(xié)）審核上報（直屬學校直接推薦上報），縣教育工會匯總報教育局和慈善總會研究確定慰問對象名單。
各單位要確定專人負責，深入調(diào)查摸底，把最符合條的對象推薦上，并于8月1日前將慰問名單上報縣教育工會，逾期作自動放棄論處。
xx縣教育局xx縣慈善總會
20xx年8月7日
慰問貧困教師活動方案篇二
20xx年教師節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學校對老教師的關懷和尊重，讓他們過一個快樂的節(jié)日，根據(jù)上級要求，我校將于教師節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：構建和諧校園，關愛老教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門。
慰問活動由校長室牽頭，中層以上干部參與。
離退休教師。
四、慰問形式。
離退休教師發(fā)給慰問品（水果）。
五、慰問費用預算。
退休教師共5人，人均慰問品60元，共300元。
六、慰問時間安排：
七、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學校于9月8日前完成禮品采購（總務處采購）。
慰問貧困教師活動方案篇三
構建和諧校園，關愛老教師及生產(chǎn)女教師和生病住院教師家屬，讓他們感受到學校領導關懷的溫暖，充分調(diào)動教職工工作的'積極性。
慰問活動由校長室牽頭，學校工會及中層以上干部參與。
1、離退休老教師。
2、曾任學校中層以上領導職務的教師(上級行文的)。
3、近期生產(chǎn)女教師。
4、近期生病住院的教師家屬。
每位老教師或教師家屬統(tǒng)一發(fā)放慰問金400元。
離退休教師0人，曾任學校中層以上領導職務的教師6人，生產(chǎn)女教師1人，重病住院教師家屬3人，慰問總費用共計4000元。
1、這次慰問活動涉及人員較多，涉及面較廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、因有教師家屬現(xiàn)正在市人民醫(yī)院住院，最好提前準備好必要的交通工具，為慰問活動提供必要保障。
慰問貧困教師活動方案篇四
南潯古鎮(zhèn)一日游（杭州藍天假期旅行社全程負責）。
20xx.9.20日（星期四）上午8：20前老教師到校集中。8：30上旅游車，校門口8：10兩輛旅游車準時等候。
1、校門口屏幕顯示：歡迎育華老教師回家（由孟陳睿老師負責）。
2、拍照由張旭強老師負責、拍錄像由孟陳睿老師負責。
3、有關工作人員8：00準時在校接待廳報到。徐江英、鄭素平、親親校醫(yī)周雪如、梁立群、崔薈芹、孟陳睿、張旭強、王某等8人。
4、中餐8桌。吃飯酒店由杭州藍天假期旅行社聯(lián)系，8桌人員名單安排由行政工會小組組長陳潔負責。
5、確定參加人員：
（1）育華離校老教師參加這次活動經(jīng)梁立群老師電話聯(lián)系后確定89人。參加南潯古鎮(zhèn)一日游的68人，電話征詢時都已征求家屬的意見把風險講清楚：a要身體吃得消。b行走方便。c自已愿意、家屬同意。d不帶家屬包括小孩。e不參加一日游的老教師禮金、禮品照發(fā)。禮金、禮品第二天（9月21日）接待廳領取。
（2）工作人員8人。徐江英、鄭素平、親親校醫(yī)周雪如、梁立群、孟陳睿、張旭強、崔薈芹、王某8人。
（a）徐江英（負責點名）、周雪如、孟陳睿、王某四人一輛車。
（b）梁立群（負責點名）、鄭素平、崔薈芹、張旭強四人一輛車。
（3）學校領導7人：陳校、賀校、查校、潘校、余小華、徐馳波、方正建。（校領導座旅游車一起前往。）。
5、禮品發(fā)放：
（1）慰問金每人500元。（徐江英負責準備）。
（2）中秋月餅每人1合。（崔薈芹負責準備）。
（3）水果.飲用水。（由總務處崔薈芹負責準備）。
（1）八個工作人員分別在旅游車或旅游過程中全程服務，落實老教師安全，確保萬無一失。
（2）每車跟一個校醫(yī)。陳素平、周雪如校醫(yī)帶上老人旅游過程中所需藥品。
（3）遇到突發(fā)狀況及時救治并在第一時間通知相關人員。
（4）準備工作要想得周到，做得細之又細。
慰問貧困教師活動方案篇五
構建和諧校園，關愛老教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門。
慰問活動由校長室牽頭，中層以上干部參與。
離退休教師。
四、慰問形式。
離退休教師發(fā)給慰問品(水果)。
五、慰問費用預算。
退休教師共5人，人均慰問品60元，共300元。
六、慰問時間安排：
二零xx年九月八日。
七、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、學校于9月8日前完成禮品采購(總務處采購)。
慰問貧困教師活動方案篇六
開展以“感恩”為主題教育，加強師生間的溝通，形成民主、和諧的師生關系，發(fā)揚中華民族尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進良好班風、學風的.形成，認真學習領會增值人“勤奮、協(xié)調(diào)、自信、創(chuàng)新”的精神，師生共度快樂的教師節(jié)。
20xx年9月10日
承辦單位：xxxxx
1、各班主任組織好學生分別慰問安排的對象，各部長統(tǒng)籌落實，團委、學生科安排人檢查。
2、各班于9月10日利用班會課邀請慰問對象到課室進行師生互動。
3、各班主任要高度重視此次活動認真組織好（營造好情景、編排好活動程序、寫好主題班會課教案），利用此次活動宣揚和諧的師生關系，學習增職人精神為創(chuàng)建省示范學校出謀劃策，使學生學會尊重學會感恩，營造儒雅的校園文化。
5、主題班會教案于9月14日以電子文檔的形式發(fā)到鐘國平副書記處。
6、城區(qū)部校區(qū)自行安排。
慰問貧困教師活動方案篇七
為使我鎮(zhèn)生活困難的家庭過上一個溫暖祥和的.新春佳節(jié)，海門慈善會決定在春節(jié)前繼續(xù)舉行20xx年“情系特困戶，精準送溫暖”春節(jié)慰問活動。此次活動內(nèi)容包含兩個方面：
第一、重點關愛、慰問特別貧困的家庭188戶；
第二、慰問困難家庭600戶。整個慰問計劃資金約100萬元。為把這次慰問活動做細做實，把社會熱心人士的愛心和溫暖精準送到實際貧困家庭中?，F(xiàn)將有關事項安排如下：
1、需資助的特別貧困家庭到所屬村（居），領取《海門慈善會20xx年“情系特困戶、精準送溫暖”春節(jié)慰問活動特困家庭資助申請表》，內(nèi)容認真如實填寫，特別是家庭人口結構，成員是否有重大疾病、殘、癱、精神病，且喪失主要勞力等實際情況。
2、請各村（居）抓緊調(diào)查填表，按時間安排及時送到海門慈善會。20xx年12月xx日開始接收逐批申報，至20xx年12月24日前，各村（居）至少報送分配名額70%，剩余部分務必在20xx年1月4日前報送，逾期不接收申報。
3、此次活動資助范圍廣，資金大。為了切實做到精準扶貧，需逐戶上門調(diào)查。戶數(shù)多，花費時間長，請各村（居）做好隨報隨送，并配合調(diào)查。
4、請各學校義工隊積極參與，慈善會從20xx年12月xx日起將安排工作人員和義工逐戶上門調(diào)查核實，請各村（居）認真填寫申報對象現(xiàn)家庭詳實住址及狀況。經(jīng)調(diào)查審核不符的條件的，予以刪減，不再重補名額。
5、慰問金額：20xx元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。個別特殊貧苦家庭視實情增加金額。
1、由各村（居）根據(jù)慈善會安排的名額統(tǒng)一調(diào)查，然后填寫《海門慈善會20xx年“情系特困戶、精準送溫暖”春節(jié)慰問活動困難家庭對象申報明細表》，并于20xx年12月底前上報，逾期恕不受理。
2、慰問金額：600元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。
以往慈善會派員調(diào)查時，發(fā)現(xiàn)一些對象不知被列為申報對象，請各村（居）申請前對困難家庭先行調(diào)查，并與其溝通，做到知情、自愿。
同時歡迎社會各界人士提供遺漏的特困家庭或反映不符合貧困條件的家庭，使這次慰問活動能做得扎扎實實，真正把愛心和溫暖精準送到困難家庭。
屆時請鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府、各村（居）委主要領導參加。各村（居）干部帶受助對象到慈善會參加，協(xié)助做好資金、物資的簽領手續(xù)。同時請義工隊參加，請鎮(zhèn)政府派員維持現(xiàn)場秩序和安全。
慰問貧困教師活動方案篇八
為充分體現(xiàn)黨和政府對困難群眾的關懷，確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節(jié)，為做好區(qū)水利局20xx年春節(jié)“送溫暖、促和諧”走訪慰問活動，特制定本方案。
以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，突出困難群眾生活保障，切實把黨和政府的溫暖送到困難群眾心坎上，確保廣大人民群眾度過快樂祥和的春節(jié)，營造和諧岳麓的良好氛圍。
（一）全區(qū)水利系統(tǒng)生活困難職工（已享受年度市、區(qū)總工會慰問人員不在此列）；
（二）全區(qū)中小型水庫移民生活困難戶；
（三）優(yōu)撫對象、退役軍人、老黨員、老干部。
（一）堅持慰問資金總量適度均衡的原則。本年度走訪慰問對象慰問金標準基本維持20xx年水平。
（二）堅持區(qū)級統(tǒng)籌與單位資金配套的原則。除區(qū)級組織下?lián)艿奈繂栙Y金外，單位另籌措春節(jié)走訪慰問活動資金，并安排與區(qū)級不少于1：1的配套慰問資金，確保慰問資金充足。
（三）堅持向特困對象重點傾斜的原則。要以城鄉(xiāng)特困人員（城市三無、農(nóng)村五保）、城鄉(xiāng)低保對象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統(tǒng)困難干部職工、其他特殊對象和困難戶等，開展春節(jié)慰問工作。
（四）堅持公開、公平、公正慰問的原則。在確定困難對象進行慰問前要進行單獨摸底，同時又要加強部門之間的協(xié)調(diào)溝通，杜絕交叉、重復和超標慰問，讓慰問資金使用更為合理和透明。簽領表要有經(jīng)手人、證明人、相關領導簽字，加蓋行政公章。無特殊情況必須由困難戶本人簽領，確保慰問金發(fā)放到困難群體的手中。堅持“雪中送炭”，及時把黨和政府的關懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
（一）調(diào)查摸底
1.時間：20xx年1月4日―20xx年1月20日；
2.責任部門：局辦公室、水資源科；
3.程序：通過調(diào)查摸底、群眾代表推薦、民主評議等程序，確定走訪慰問對象，讓所有困難群眾都能得到及時慰問。
（二）資金募集和下?lián)?/p>
1.時間：20xx年1月26日―20xx年2月2日；
2.責任部門：局辦公室、計劃財務科；
3.資金募集：由區(qū)財政局、區(qū)民政局統(tǒng)一撥付4000元至本單位，我局按照不低于1：1配套的要求配套。
4.資金使用：根據(jù)本單位安排的配套資金和區(qū)級分配的專項資金，扎實認真地組織落實好本次慰問活動。
（三）走訪慰問
1.時間：20xx年2月7日―20xx年2月8日。
2.方式：在本次春節(jié)走訪慰問活動中，由局領導集中走訪慰問，擬組成4個慰問團，集中走訪時間擬安排在20xx年2月7日全天，分別進行走訪慰問。
慰問活動結束后，局辦公室要進行認真總結，并將資金（物資）簽領表及慰問總結于20xx年2月9日前報區(qū)民政局社會救助事務中心。
慰問貧困教師活動方案篇九
20xx年教師節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)學校對老教師的.關懷和尊重，讓他們過一個快樂的節(jié)日，根據(jù)上級要求，我校將于教師節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
慰問活動由校長室牽頭，中層以上干部參與。
離退休教師。
離退休教師發(fā)給慰問品（水果）。
退休教師共5人，人均慰問品60元，共300元。
20xx年九月八日。
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒禹樌瓿?。
2、學校于9月8日前完成禮品采購（總務處采購）。
慰問貧困教師活動方案篇十
春節(jié)即將來臨，為了關愛協(xié)會長期幫扶的貧困學生家庭、貧困家庭、殘疾人家庭，使他們過個歡樂祥和的節(jié)日，感受社會大家庭的溫暖。
第一組：新村、龍鳳
第二組：讓區(qū)
第三組：大同區(qū)
20xx年1月20日上午：第一組、第二組同時進行
20xx年1月22日上午：第三組
1、募集慰問品、學習用品。如米、面、油等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。
2、第一組：負責人1名、活動車輛2臺、小組成員6人（不包括司機）
第二組：同一組
第三組：同一組
1、與受助家庭取得聯(lián)系，告知前去慰問的時間；
2、獲得資料幫扶對象的詳細情況（見附表）；
3、為參與志愿者講解本次活動的主題，為活動的開展做好充分的準備；
4、活動前聯(lián)系好參與活動的成員，告知活動的具體時間、地點、事項，并做好人員安排。
1、確定活動總負責人，事先安排好活動小組的.工作分配；
2、活動開展
20xx年1月xx日，落實小組活動負責人名單
20xx年1月18日，落實捐助物品及受助對象名單
20xx年1月19日，落實慰問車輛及志愿者名單
4、隨行相關成員確定一人負責采集活動照片；
5、活動延續(xù)：在走訪慰問過程中，受助者家庭如有其他需要幫扶的地方，小組負責人進行幫助協(xié)調(diào)。
活動結束后，由小組負責人提供活動照片及活動總結，并由協(xié)會宣傳部整理活動素材，交給會長審核，在網(wǎng)上進行宣傳，以喚起更多有愛心的人士加入到我們的隊伍中來。
1、活動期間協(xié)會成員應統(tǒng)一穿著馬甲、佩戴小紅帽和志愿者證，著裝整潔大方；
3、車輛出發(fā)前聽從小組負責人安排，注意行車安全；
5、捐助慰問品者盡量參與此次活動。
慰問貧困教師活動方案篇十一
在“兩節(jié)”期間，結合踐行黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入群眾，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業(yè)和困難職工切實感受到黨和政府的.關懷和溫暖，維護社會和諧穩(wěn)定。
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區(qū)、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當?shù)刈畹蜕畋Ｕ?。
全市送溫暖慰問活動，從20xx年1月1日開始，至20xx年3月5日(元宵節(jié))結束。具體活動時間可根據(jù)各地實際情況安排。
“兩節(jié)”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施。
第一階段：準備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)
1、組織調(diào)查摸底。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)對本級、本部門困難人員進行走訪摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認，困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認并張榜公示后，及時報送申報材料。如發(fā)現(xiàn)上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和范圍的，按有關規(guī)定處理，并取消其次年補助資格。
2、制定活動方案。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)要結合實際，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求，將送溫暖慰問活動作為一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節(jié)”
第二階段：宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)
結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，大力宣傳送溫暖活動中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。
第三階段：慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問。要集中人力物力，通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會保障、收入分配動關系等問題，防止慰問走過場、流于形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業(yè)、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，了解企業(yè)困難，切實幫助他們解決實際困難。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動同日常工作相結合。三是豐富活動內(nèi)容，促進社會和諧。有條件的地區(qū)、企業(yè)，通過開辟返鄉(xiāng)專列、幫助預訂返鄉(xiāng)車票等形式，為外來務工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動，豐富留漳過年的外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我市度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節(jié)。
第四階段：總結階段(20xx年2月25日至3月5日)
各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)對本地區(qū)、本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經(jīng)驗和創(chuàng)新做法要及時進行總結，于20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局，市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。
各縣(市、區(qū))人社部門要盡快與當?shù)刎斦块T協(xié)調(diào)，提前安排落實慰問資金。各縣(市、區(qū))、市直有關主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，要嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規(guī)范程序、加強監(jiān)督，確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
1、各縣(市、區(qū))人社部門、市直相關部門要提前調(diào)查摸底，將擬慰問的企業(yè)和人員名單進行匯總。各縣(市、區(qū))于20xx年12月20日前，將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。
2、送溫暖慰問活動中，要做到輕車簡從，簡化接待。著重解決實際問題，不作表面文章。
3、要認真執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定，慰問活動中不得收受禮品，不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。
4、省人社廳將赴各地開展慰問活動，具體人員和時間另行通知
慰問貧困教師活動方案篇十二
為認真落實黨的十八大精神，根據(jù)省、市、縣的相關要求和布署，切實安排好各類群眾的.生產(chǎn)、生活，確保廣大人民群眾過一個歡樂、祥和、喜慶的春節(jié)。在全鎮(zhèn)開展春節(jié)“送溫暖，送紅包”活動，具體慰問方案如下：
戶口在春華鎮(zhèn)范圍內(nèi)的各種因病、因災致貧的困難家庭。
1、全鎮(zhèn)集中、散居三無人員，一二級重度殘疾人對象，老復員軍人，參戰(zhàn)人員，雙定對象，三屬家庭，烈士家庭，計生失庭。
2、全鎮(zhèn)低保戶、下崗職工、基層老黨員、疑似參戰(zhàn)人員（邊防3師、南海艦隊、涉“核”人員）、退職基層干部等中的困難家庭。
慰問資金分一、二、三類、四類，分別為3000元、20xx元、1000元、600元，共計慰問1534人，慰問金額119萬。資金由縣民政局、鎮(zhèn)人民政府籌集。
（1）縣民政局確定的慰問對象，確保慰問。
（2）面上慰問。
1、按困難指標分大魚片（6個村），春華片（6個村，1個居委會）；大魚片與春華片按1.3：1的比例安排資金。
2、居委會負責全鎮(zhèn)非農(nóng)業(yè)戶口慰問。在集鎮(zhèn)范圍內(nèi)農(nóng)業(yè)戶口的困難戶由所屬村負責慰問。
1、時間安排：
1）1月11日鎮(zhèn)召開春節(jié)慰問工作會議。
2）1月14日—17日各村（居）委會確定慰問名單進行公示（三天）。
3）1月17日各村（居）委會將名單報送鎮(zhèn)民政辦。
4）1月18日鎮(zhèn)民政辦將審批后名單送到民政局。
5）1月18日—25日星沙時報、政府的網(wǎng)站公開。
6）1月29日—30日縣鎮(zhèn)村慰問到戶。
2、具體要求。
1）慰問對象必須準確，困難屬實，不能拿作人情，不能挪作他用；不能挪做村組干部工資。
2）各慰問對象交村、居委會摸底確定后，必須進行張榜公示三天，無異議后報鎮(zhèn)民政辦，鎮(zhèn)人民政府研究后確定。一經(jīng)舉報，舉報屬實立即取消，不予補缺。
3）慰問資金不能拆開進行慰問，必須足額送到慰問對象手中。
全鎮(zhèn)統(tǒng)一慰問時間定于1月29日至30日，全鎮(zhèn)分13個組，由黨政領導負責，縣直機關干部、聯(lián)村干部、村支兩委、群眾工作人員將慰問款送到慰問對象手中。
慰問貧困教師活動方案篇十三
春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)黨和政府、學院黨政對老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神，開展“送溫暖、辦實事、促發(fā)展”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。
整個慰問活動由人事處牽頭，黨委工作部、院工會參與，重要慰問活動邀請學院主要領導參加，具體安排另附。
離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
1、分別召開座談會
2、離休干部、特級教師、縣處級及以上退休干部上門慰問
3、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問
4、全體離退休人員參加團拜聚餐
1、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬共39人，人均100元，共3900元。
2、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會，會費及餐費1200元。
以上費用合計5100元，由學院劃撥經(jīng)費開支。
3、全體離退休人員春節(jié)團拜聚餐20xx元，在離退休人員活動經(jīng)費中開支。
4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問金100元，在20xx年離退休經(jīng)費中開支。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/8868025.html】
