雇主與保姆協(xié)議書(精選19篇)

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雇主與保姆協(xié)議書(精選19篇)
時間:2023-11-07 14:27:23     小編:飛雪

健康飲食是一種保持健康、提高生活質(zhì)量的重要方式,我注重均衡營養(yǎng)的攝入。如何認識并發(fā)展自己的優(yōu)勢,使自己在事業(yè)上取得更好的發(fā)展?以下是權(quán)威機構(gòu)發(fā)布的心理健康管理指南,對提高生活幸福度很有幫助。

雇主與保姆協(xié)議書篇一

甲方因家庭需要,雇傭乙方為家庭保姆,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。

二、由于甲方責任造成乙方的人身財產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔。

三、按規(guī)定付給乙方工資。

四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。

一、遵守甲方規(guī)定的制度。

二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人:

1、全天24小時照顧病人,并負責包括乙方在內(nèi)的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負責。

3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

4、由于乙方責任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失,一切責任由乙方負責。

試用期內(nèi),每月工資_____元;試用期滿,每月工資_____元。

按月給付,每月_____日付資,前后不超過_____天,乙方收到工資后,簽字為據(jù)。

乙每周_____天工作制,周_____休息

協(xié)議生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議,須提前_____天通知對方,方能解除協(xié)議。

雇主與保姆協(xié)議書篇二

甲方(雇主):***住址:

乙方(雇員):***身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1、護理老人生活起居;

2、負責每日三餐;

3、家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

乙方在服務(wù)期限內(nèi)按照協(xié)議規(guī)定服務(wù)內(nèi)容履行服務(wù)職責,如臨時需要請假或休息需提前告知甲方,具體請假或休息時間由雙方共同商定。

服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3、甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧老人;

5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責任;

7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8、乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責任事故,一概由其自行負責,甲方不承擔任何責任。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字)乙方:(簽字)

雇主與保姆協(xié)議書篇三

乙方:_________身份證號:_________籍貫:_________

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(_________)看護工作,為更好地維護雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(_________)看護工作,雙方應(yīng)以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月________元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下,可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自_____年___月___日起生效,至_____年___月___日終止。

甲方簽字:_________乙方簽字:_________

___年___月___日_____年___月___日

雇主與保姆協(xié)議書篇四

乙方(保姆):簽名

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替):

一.服務(wù)內(nèi)容:

1、看護小孩(早晚);

2、清洗小孩衣物;

3、家務(wù)。

二.服務(wù)費用:

1、服務(wù)費用為3500元/月。節(jié)假日如不休息,另行支付加班費100元/日。

三、雇主責任

1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,雇主要結(jié)算工資給保姆,保姆要交還雇主物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆;第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職,雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動離職,否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。

3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。

4、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動權(quán)利,不得歧視虐保姆。

6、雇主應(yīng)對初次上崗的保姆具體說明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

7、雇主每月安排保姆四天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

8、雇主每月按時結(jié)算工資給保姆(7-10天內(nèi)),不得克扣保姆的工資。

雇主與保姆協(xié)議書篇五

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替):

一.服務(wù)內(nèi)容:

1、 看護小孩(早晚);

2、 清洗小孩衣物;

3、 家務(wù)。

二.服務(wù)費用:

1、服務(wù)費用為3500元/月。節(jié)假日如不休息,另行支付加班費100元/日。

三、雇主責任

1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,雇主要結(jié)算工資給保姆,保姆要交還雇主物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆;第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職,雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動離職,否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。

3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。

4、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動權(quán)利,不得歧視*待保姆。

6、雇主應(yīng)對初次上崗的保姆具體說明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

7、雇主每月安排保姆四天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

8、雇主每月按時結(jié)算工資給保姆(7-10天內(nèi)),不得克扣保姆的工資。

9、雇主發(fā)現(xiàn)保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情況,有權(quán)隨時解除合同。

二、保姆責任

1、保姆提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。

2、保姆有權(quán)利要求雇主按時支付費用。

3、保姆須自覺履行服務(wù)項目,細心照顧小孩。

4、保姆如欲解除合同,則需提前30天通知雇主,保姆不得擅自不辭而別,否則,雇主將追究其違約責任。

5、保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習慣,服從雇主的指導工作,認真負責做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。

6、保姆在工作期間須外出,應(yīng)通知雇主;要休假, 應(yīng)提前通知雇主;雙方協(xié)商友好確定。

7、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全. 盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習慣和作息時間。

8、保姆如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得雇主同意。

9、 不得帶外人進入雇主家庭. 不得隨意翻動雇主私人物品。

10、保姆在非工作時間所發(fā)生的.事故,由其自己解決,雇主不承擔任何責任。

三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力。

四、本協(xié)議自簽約之日起生效。

甲方(雇主): (簽名)

乙方(保姆):(簽名)

年 月 日

雇主與保姆協(xié)議書篇六

住家保姆聘用協(xié)議。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。

一、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、 甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2、 向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護具。

3、 平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐-待。

4、 按月付給乙方工資_____元,不得拖欠克扣。

5、 甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。

二、 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當?shù)膽敉鈩趧拥?,每月工作時間不得少于_____天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。

2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬xxx元整,乙方的食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。

4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。

5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

6、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責,因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責任自負。

7、無論何種原因,當合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司-法-部門控告。

9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。

三、 合同簽訂與解除

本合同書_____年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

甲方(簽字):_______________

乙方(簽字):_______________

__________年_____月_____日

__________年_____月_____日

雇主與保姆協(xié)議書篇七

甲方(雇主):

乙方(雇員): 身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

1.每天 時 分至 時 分。

2.乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

1.服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

二oxx年 月 日 二oxx年 月 日

雇主與保姆協(xié)議書篇八

乙方:_________身份證號:_________。

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(_________)看護工作,為更好地維護雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(_________)看護工作,雙方應(yīng)以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月xxxx元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下,可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自年月日起生效,至年月日終止。

甲方簽字:_________。

乙方簽字:_________。

___年___月___日。

雇主與保姆協(xié)議書篇九

甲方:乙方:身份證號碼:家庭住址:聯(lián)系電話:身份證號碼:家庭住址:聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

一、服務(wù)時間乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人。

二、服務(wù)費用服務(wù)費用為壹仟捌百元/月。

三、服務(wù)內(nèi)容(一)照看老人乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。

1、對老人要有愛心和耐心,要按時給老人吃飯、服藥。

2、老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體,及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。

(二)日常家居清潔。

1、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際情況自行安排,不強求。

四、甲方權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)。

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形,有權(quán)隨時解除合同。

3、甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)。

1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用。

2、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧老人。

3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。

4、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;。

5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外,甲方不負任何責任,乙方自負。

6、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存,終止協(xié)議時取回。

7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

六、合同的生效。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

二oxx年月日。

二oxx年月日。

雇主與保姆協(xié)議書篇十

籍貫:___________________________。

乙方:______。

籍貫:___________________________。

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(____)看護工作,為更好地維護雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆。

主要從事甲方孩子(____)看護工作,雙方應(yīng)以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點。

每周一至周六___至___,每周可休息一天(周日),乙方確有急事不能正常開展工作的,則提前___個工作日向甲方請假,原則上每月請假時間不得超過___天,請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間,甲方若請求乙方加班,經(jīng)乙方同意后可進行加班,甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇,標準等同于請假扣除的工資待遇,乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇。

甲方按月支付乙方工資,每月____元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的'前提下,可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式__份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)__份,協(xié)議自____年__月__日起生效,至____年__月__日終止。

甲方簽字:_________。

乙方簽字:_________。

電話:___________。

電話:___________。

日期:____年__月__日

日期:____年__月__日

雇主與保姆協(xié)議書篇十一

甲方:(簽名)。

乙方:(簽名)。

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議:

一、甲方責任。

1、試用期第一個月工資按人民幣:

元/月結(jié)算給乙方;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣:

元/月結(jié)算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內(nèi)同意乙方離職及結(jié)清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職,否則甲方有權(quán)扣除乙方工資。

3、乙方在甲方處工作滿一年,甲方給付乙方獎金(人民幣元)。

4、甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。

5、甲方有權(quán)以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

6、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利,不得歧視*乙方。

7、甲方應(yīng)對初次上崗的乙方具體說明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

8、甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

9、甲方每月按時結(jié)算工資給乙方(7-10天內(nèi))不得克扣乙方的工資。

三、乙方責任:

1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。

2、乙方在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重甲方的生活習慣,服從甲方的指導工作,認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務(wù)。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應(yīng)作出相應(yīng)賠償。

3、乙方在工作期間須外出,應(yīng)通知甲方;要休假,應(yīng)提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。

4、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應(yīng)甲方生活飲食習慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內(nèi))不能超過80分鐘。

5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。

三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力;。

四、本協(xié)議自簽約之日起生效;。

甲方:(簽名)乙方:(簽名)。

家庭地址:家庭地址:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

簽約日期:簽約日期:

【精華】保姆雇傭合同四篇。

保姆雇傭合同【精】。

保姆雇傭合同【推薦】。

【精】保姆雇傭合同。

雇主與保姆協(xié)議書篇十二

甲方:(簽名)。

乙方:(簽名)。

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議:

一、甲方責任。

1、試用期第一個月工資按人民幣:

元/月結(jié)算給乙方;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣:

元/月結(jié)算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內(nèi)同意乙方離職及結(jié)清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職,否則甲方有權(quán)扣除乙方工資。

3、乙方在甲方處工作滿一年,甲方給付乙方獎金(人民幣元)。

4、甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。

5、甲方有權(quán)以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

6、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利,不得歧視*乙方。

7、甲方應(yīng)對初次上崗的乙方具體說明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

8、甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

9、甲方每月按時結(jié)算工資給乙方(7-10天內(nèi))不得克扣乙方的工資。

三、乙方責任:

1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。

2、乙方在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重甲方的生活習慣,服從甲方的指導工作,認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務(wù)。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應(yīng)作出相應(yīng)賠償。

3、乙方在工作期間須外出,應(yīng)通知甲方;要休假,應(yīng)提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。

4、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應(yīng)甲方生活飲食習慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內(nèi))不能超過80分鐘。

5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。

三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力;。

四、本協(xié)議自簽約之日起生效;。

甲方:(簽名)乙方:(簽名)。

家庭地址:家庭地址:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

簽約日期:簽約日期:

關(guān)于保姆雇傭合同三篇。

關(guān)于保姆雇傭合同范本。

關(guān)于保姆雇傭合同合集六篇。

雇主與保姆協(xié)議書篇十三

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

1.每天時分至時分。

2.乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時商定。

1.服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_________(簽字)。

乙方:_________(簽字)。

___年___月___日。

___年___月___日。

雇主與保姆協(xié)議書篇十四

乙方(雇員):身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

1.每天時分至時分。

2.乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時商定。

1.服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字)乙方:(簽字)。

二oxx年九月日二oo九年九月日。

雇主與保姆協(xié)議書篇十五

甲方為使老人能夠得到最完善的照顧,特此聘請乙方為甲方提供家政服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。

一、服務(wù)時間。

乙方從簽訂合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小時的照顧家庭的老人,為老人提供完善的家政服務(wù),每月月休四天上六休一。

二、服務(wù)內(nèi)容。

1、照顧老人的起居生活(整理內(nèi)務(wù)、洗衣服、洗澡、打掃家庭衛(wèi)生、保證老人的安全)如果老人出現(xiàn)問題要及時通知甲方。

2、合理安排老人的飲食,飲食要以清淡、軟爛為好。

3、甲方以每月支付乙方人民幣________元(大寫:元)作為支付乙方的勞務(wù)報酬,(工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報酬)。

4、甲方不履行本協(xié)議,乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議,甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失,甲方享有訴訟權(quán)利。

三、甲方的權(quán)利、責任和義務(wù)。

1、甲方有權(quán)利,讓乙方按照上述的服務(wù)內(nèi)容提供保姆服務(wù)。

2、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務(wù),如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。

3、甲方(包括老人)認為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責、或者沒有按照上述內(nèi)容進行服務(wù),要求乙方改正無效時,有權(quán)辭退乙方。

4、甲方不承擔乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。

5、甲方有義務(wù)按時支付乙方服務(wù)合同。

四、乙方的權(quán)利、責任和義務(wù)。

1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用。

2、乙方應(yīng)盡職盡責做好本職工作,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口。

3、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導,明確主人與服務(wù)的關(guān)系,對甲方提出正常的批評意見和改進意見,應(yīng)自覺接受和改進。

4、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。

5、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、人權(quán)平等的基本權(quán)利。對于要求甲方合理改進和必須完善的事項,享有充分的建議權(quán),甲方應(yīng)及時給予答復。

6、乙方家中有事需要回家,應(yīng)及時向甲方請假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時間內(nèi)予以批準。乙方有權(quán)利提出辭職,但在提出辭職時應(yīng)至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理由;乙方辭職、協(xié)議終止。

五、服務(wù)期限自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。

六、本協(xié)議一式叁份,自簽字之日起生效。

甲方(簽字):電話:身份證號:

乙方(簽字):電話:身份證號:

簽約日期:

雇主與保姆協(xié)議書篇十六

乙方(雇員):身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

1.每天時分至時分。

2.乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時商定。

1.服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字)乙方:(簽字)。

二oo九年九月日二oo九年九月日。

雇主與保姆協(xié)議書篇十七

今有方甲婦因工作夫忙繁特聘,請方乙為甲方做政工作,經(jīng)甲乙雙方家本平等、著愿的自原友好協(xié)則商達成如,下議協(xié):

乙方從簽定合之同日,起吃在甲方住里,家全候天2小時照顧老人,人月可每息4天休具,休息體時雙間方臨商時。

服務(wù)用費1為00元0月,/方于每月甲按時支給乙付方。

(一)看老人照。

乙方對老要的心理健康人身體、康健安全等情況全方面和責。

1、對老人要愛有心和心,耐溫且和笑容有,要哄不騙、斥老訓人,要按時給人吃飯、老服。

2、步養(yǎng)成逐人的.生活規(guī)律老按時吃,飯覺。睡人老異有常表現(xiàn)隨與甲方溝時,通但最不好當要老人面。

3、老清人潔方面:日早每晨水洗溫臉手洗每星期給,老人腳洗隨時,清老洗的人服衣歸并類放置。

(二)每三日餐。

1、參考箱冰有的菜存情品,可自況行定決三餐品,種、副主以及調(diào)料、食具等炊廚用品缺少房及時時甲方提向補給要出。

2、菜,板洗菜和炊盆、刀具用具過后要時里外清即潔廚房墻;壁柜子,抽油機煙等隨要保時清潔;冰箱持每月少整至理一。

(三日)家居清常潔。

1、老人在睡覺或有家者照人顧時,行進基家務(wù)工作本。

1、方甲權(quán)有要乙求按照上述內(nèi)容提供方務(wù);

2、甲有方義務(wù)時支付按務(wù)費用(服工資);

3、方甲應(yīng)尊乙重的方人和勞動格權(quán),不得利視虐待歧乙方;

5、甲發(fā)方現(xiàn)方患有疾乙等病不適繼續(xù)合照老看人的形,有權(quán)隨情解時合除;

6、被聘間期方乙有如行為端或不待虐人者老甲方,權(quán)有解合同并除究乙追法方責律;

7、甲如方發(fā)乙方有損現(xiàn)甲害方權(quán)的行益為不或勝任政服務(wù)工作家甲,有方解權(quán)除同;

8、甲若發(fā)方乙方現(xiàn)在作工時間干方私活,首次乙現(xiàn)發(fā)警告再次,發(fā)現(xiàn)除當月工資扣有并權(quán)解除同合。

1、乙有權(quán)方利要甲求方按支付服時費用。

2、方有權(quán)乙要求甲利為方其作工供必備提備設(shè)或條。

3、乙方須自覺行上述履服項目,細務(wù)心照老人。

4、乙方有任何的需求新和議,及時建提出。

5、乙方不隨意得他人帶入甲將方家,不中隨得翻意動甲方家中品,物如偷竊有等違法行,為方將移送司法甲關(guān)機處。

6、方乙遇親如生友等急病事,需時臨開離時應(yīng),時告及知甲,方征得方同甲;

7、乙工作期方,如間其因錯過造成甲方及家人其人的傷害身或產(chǎn)財毀損,付賠應(yīng)責償任。

8、乙方供身份提、戶證口原件本以實證身份。提身供證份印復件供存留,終協(xié)止時取回議。

9、乙如欲解方合同除則,提需前30天通甲方知乙,不得方擅不自而辭別否則,甲,方追將其違究約任責。

10、乙甲雙方就對均隱私事宜方負有保義務(wù)。

1、本同自合雙簽方時字生效。

2、合本同式一份兩,方雙各一執(zhí)。份。

_____年__月__日。

雇主與保姆協(xié)議書篇十八

乙方(家政服務(wù)員):_________居民身份證:_________

一、經(jīng)甲方(雇主)乙方(家政服務(wù)員)協(xié)商同意,簽定服務(wù)合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益,不受侵犯。

二、甲方(雇主)的權(quán)利和義務(wù)

1。有權(quán)要求乙方提供___________________________為內(nèi)容的家政服務(wù)工作。未經(jīng)得乙方同意,不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負擔。

2。向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3。平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準歧視保姆。

4。負責保護乙方安全,不逼乙方做沒有安全措施的工作。

5。按月付給乙方工資_________________元,不得拖欠克扣。

6。服務(wù)期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠,由投保的保險公司理賠,一切理賠以保險條款為準。

7。保證乙方每月休息_______天,如因特殊情況不能安排乙方休息,征得乙方同意,并應(yīng)按天付給報酬。

8。乙方為甲方服務(wù)時,造成本人或他人的意外事故,甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司,積極處理好善后事宜,理賠事項由投保的保險公司負責,一切以保險條款為準。

9。乙方在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊螅勒諊曳珊陀嘘P(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。

10。不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),不許將乙方帶往外地服務(wù)。

三、乙方(家政服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)

1。自愿為甲方提供________________________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2。熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

3。不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責任自負。

4。服務(wù)期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

5。每月可休息天,如因甲方需要而停休,有權(quán)向甲方按天收取報酬。

6。乙方在服務(wù)期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償,由投保的保險公司理賠,一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。

7。有權(quán)拒絕,轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),或帶往外地服務(wù)。

8。有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔,如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。

9。乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

四、合同簽訂與解除:

1。合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時,七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

2。經(jīng)公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續(xù),服務(wù)合同才視為終止。

3。乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

4。本合同經(jīng)雙方商洽期限自___年___月___日起至___年___月___日。

甲方___________(簽字)

乙方___________(簽字)

___________年___________月___________日

雇主與保姆協(xié)議書篇十九

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替):

一.服務(wù)內(nèi)容:

1、看護小孩(早晚);

2、清洗小孩衣物;

3、家務(wù)。

二.服務(wù)費用:

1、服務(wù)費用為3500元/月。節(jié)假日如不休息,另行支付加班費100元/日。

三、雇主責任。

1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,雇主要結(jié)算工資給保姆,保姆要交還雇主物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆;第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職,雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動離職,否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。

3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。

4、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動權(quán)利,不得歧視*待保姆。

6、雇主應(yīng)對初次上崗的保姆具體說明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

7、雇主每月安排保姆四天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

8、雇主每月按時結(jié)算工資給保姆(7-10天內(nèi)),不得克扣保姆的工資。

9、雇主發(fā)現(xiàn)保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情況,有權(quán)隨時解除合同。

1、保姆提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。

2、保姆有權(quán)利要求雇主按時支付費用。

3、保姆須自覺履行服務(wù)項目,細心照顧小孩。

4、保姆如欲解除合同,則需提前30天通知雇主,保姆不得擅自不辭而別,否則,雇主將追究其違約責任。

5、保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習慣,服從雇主的指導工作,認真負責做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。

6、保姆在工作期間須外出,應(yīng)通知雇主;要休假,應(yīng)提前通知雇主;雙方協(xié)商友好確定。

7、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全.盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習慣和作息時間。

8、保姆如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得雇主同意。

9、不得帶外人進入雇主家庭.不得隨意翻動雇主私人物品。

10、保姆在非工作時間所發(fā)生的事故,由其自己解決,雇主不承擔任何責任。

三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力。

四、本協(xié)議自簽約之日起生效。

甲方(雇主):(簽名)。

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