生日會活動教案(通用16篇)

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生日會活動教案(通用16篇)
時間:2023-11-07 14:06:33     小編:MJ筆神

教案應當根據(jù)學科性質(zhì)和教學內(nèi)容的難易程度,合理安排教學時間和課程進度。編寫教案時,教師還需關(guān)注學生的學習情況和教學效果的評價。以下是一些經(jīng)典的教案實例,可以幫助大家更好地掌握教學設(shè)計的技巧。

生日會活動教案篇一

二、活動目的:讓孩子學會感恩,不僅僅要去接受愛,還要去奉獻愛,這樣我們的生活才會更美好!同時為學校做美譽度宣傳,促進老帶新的報名活動!

三、活動對象:博文在校學生12月份過生日的學生。

四、活動時間:。

五、活動地點:博文成功家庭教育大講堂。

六、活動人員安排。

1.采購組(負責購買小禮品和蛋糕),倉庫負責人員。

2.音響設(shè)置(歌曲的下載,電腦調(diào)控)由helen負責。

3.主持人。

4.會場布置(負責會前清潔及桌椅的搬動):客服部老師。

5.會場活動組織協(xié)助人員:客服部及助教老師。

6.活動結(jié)束后清場工作:客服部老師。

七、活動流程:。

建議按部門分成幾對進行競賽(人員較少的部門可以兩個部門合并成一對),每組選出一名隊長,各隊每獲勝一輪次加100分,才藝展示及個人游戲中獲獎的可為團隊加50分。然后根據(jù)游戲成績的總積分對獲勝隊進行優(yōu)勝獎激勵。另選兩名主持人帶動氣氛,使大家能熱情快樂又用心的投入到游戲中去。在個人游戲中對于表現(xiàn)優(yōu)秀者以及歌曲才藝展示的當場發(fā)放小獎品以示鼓勵。

備選節(jié)目單:。

開場白兩分鐘。

1.舞蹈:給我?guī)酌腌姟?/p>

2.交頭接耳(團隊游戲):。

組織者準備一句較長且繞口的話(如:兩點是冰三點是清四點是點兩點是冷三點是澄四點是蒸這樣的字知多少),各組(每組不少于5人)派一名代表上前默記住這句話,回去后在規(guī)定時間內(nèi)通過“交頭接耳”的方式從第一個人傳達至最后一個人,然后由最后一個人將他聽到的內(nèi)容讀出,最后再由主持人公布原話,表達較完善者獲勝,并表明這個游戲正是要大家注意聽清主持人的每一句話和游戲規(guī)則,以免大家因誤解意圖而無法取得好成績。

十分鐘。

3數(shù)7(又名拍七令);(團隊游戲):。

生日會活動教案篇二

為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

公司與你一起成長(特質(zhì):增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì):體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

20xx年x月x日下午x點

大廈2樓員工活動室

行政人事部主持人:xxx

總經(jīng)理、各職能部門領(lǐng)導、企業(yè)文化小組成員及當月過生日的員工。

1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。

2、通知當月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。

3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。

4、提前通知與會人員。

第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單

各位領(lǐng)導各位同事,大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年x月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為x月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們最好的祝福!

接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!

第二項:總經(jīng)理致辭

第三項:上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關(guān)閉,生日員工吹蠟燭,邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕,并合影留念)

第四項:有請部門領(lǐng)導為壽星們送上祝福的賀卡。

第五項:壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事。

第六項:感恩公司,全體員工合唱——《感恩的心》

第七項:結(jié)束

結(jié)束語:

今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星收下了。是友情與關(guān)愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時光;是公司領(lǐng)導提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里,歲歲平安!

1、場地布置費用xxx元(包括氣球、彩帶、橫幅)

2、生日禮品xxx元(每人為xx元左右的禮品)

3、生日蛋糕xxx元

4、生日賀卡xx元

共計:xxx元

1、活動照片貼于宣傳欄。

2、回顧總結(jié)本次活動的不足,下次改進以及可以延續(xù)的方案

生日會活動教案篇三

1、嘗試運用觀察比較、對應匹配等方法,從影象的整體或者局部輪廓來猜測客人以及贈送禮物。

2、在看看、猜猜、找找、配配的過程中體驗為小貓慶祝生日的快樂。

1、ppt

2、幼兒每人一份操作材料。

1、瞧。誰來了?

2、今天小貓可高興了,你知道她為什么這么高興嗎?

3、你從哪里看出來她今天過生日》

4、猜一猜小貓今天過幾歲的生日?怎么知道的呢?(ppt)怎么了,發(fā)生什么事情?

5、停電了,什么都看不見,小貓該怎么辦呢?

6、小貓拿出手電筒照呀照,看看哪個客人來了呀?

7、你們平時用過手電筒嗎?

8、這一回又是誰呢?這個細細長長的黑影可能會是什么呢?那么這有可能是誰的尾巴呢?(畫外音:叮咚、叮咚、叮咚)

9、門鈴響了幾下? 又是哪位朋友來了呢?猜猜看可能是誰?為什么呢?

10、到現(xiàn)在為止一共來了幾位客人呀?加上小貓一共是幾位?

1、猜猜看這個黑影子可能會是什么禮物呢?

2、我們一起幫助小貓把這些禮物找出來好嗎?

3、誰愿意和大家介紹下找到的是什么禮物?

1、和小貓過生日。

2、送生日禮物。

將禮物大拼圖繼續(xù)投放到區(qū)角游戲中,鼓勵幼兒運用配對的方法合作或獨立完成拼圖。

生日會活動教案篇四

1、生日賀卡:公司統(tǒng)一購買生日賀卡,賀卡上有對員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名,生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理,在員工生日當天或前一天當面發(fā)給員工。

2、生日專欄:管理部開設(shè)生日專欄,生日派對每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期,并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。

3、生日禮品:員工生日當天發(fā)放生日紅包,另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日happy!

4、生日活動經(jīng)費:元/人。

行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關(guān)費用的申請,集體生日物品的采購、禮物的發(fā)放,集體生日場地的安排并合影留念。

1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準),并將相關(guān)費用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。

2、審批后的生日員工名單,行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物,并于員工下班前送給員工并予以祝賀。

3、祝賀標準:一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。

按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經(jīng)費50元/人)。

根據(jù)員工當月生日集體安排在當月的某個星期天。

將當月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處,然后由公司的領(lǐng)導代表附上祝賀寄語。

又是一個美好的開始,愿我們虔誠的祝福,帶給你成功的一年,祝福您生日快樂!同時,感謝您的支持,我們將竭力為您營造一個溫馨、舒適環(huán)境。期待著您的再次的光臨!

[服務(wù)宗旨]

通過對住店賓客進行生日祝福的個性化服務(wù)方式,讓客人在特殊的日子里能感受到家人般的關(guān)懷,并進一步聯(lián)絡(luò)客人與酒店的感情,增強賓客對酒店的信心,提高酒店知名度和美譽度。

[操作程序]

1、當天入住客人由接待員確認是否當天生日致以生日的祝福,并告知當班大堂副理。

2、每天大堂副理檢查在店賓客生日名單

3、對于當天生日的客人,中班大堂副理準備好生日賀卡,寫好賀詞,送總經(jīng)理簽名并加蓋酒店專用章。

4、訂做蛋糕(若是女性可適當增加鮮花),將客人生日的名單通報給各部門,并做祝賀準備。

5、在店或當天上午入住的客人,由早班大副準備賀卡和禮物,在當天17:30分之前,由總經(jīng)理協(xié)同各部經(jīng)理送至房間代表酒店致以生日祝賀。

6、晚上入住的客人,中班大堂理副準備禮物,由行政總值協(xié)同大堂理副送至房間。

7、聯(lián)系客人,將生日賀卡與禮物送入房間,并由執(zhí)行總經(jīng)理協(xié)同房務(wù)總監(jiān)、前廳經(jīng)理、客房經(jīng)理、銷售經(jīng)理代表酒店致以生日祝福。

9、對于第二天生日的客人,中班大堂副理應在logbook中交班,由通宵班大堂副理和次日的大堂副理做相應的準備及祝賀工作,具體操作如下:

1)、團隊客人:通宵班大堂副理準備好相應的禮物和賀卡,根據(jù)該團隊次日用早餐時間,由通宵大堂副理或次日早班大堂副理送往團隊用早餐的餐廳,并向客人祝賀生日,力求營造良好的溫馨場面,展示酒店美好的形象。

2)、散客:如客人次日離店,則由通宵班大堂副理準備好相應禮物和賀卡后做結(jié)賬留言,在客人結(jié)賬時致以生日祝賀,如客人次日仍在店,則按1—7項操作執(zhí)行。

另:遇星期日/節(jié)假日各部經(jīng)理休息可由當天行政總值協(xié)同大堂副理到房間代表酒店致以成都生日派對祝賀。

生日會活動教案篇五

體現(xiàn)公司“人本主義”,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

1、人力資源部在員工生日當天早上10:00以前,以公司名義發(fā)送賀卡或e—mail祝賀員工生日。

2、根據(jù)員工人數(shù)2—3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案,員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容,特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。

3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。

員工生日活動共分為戶外、公益活動三種:

一、戶外活動:

活動1、郊游

主題:員工集體生日會

目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活,增進各部門員工溝通了解

地點:農(nóng)家樂等

參加人數(shù):40人左右(可1—3個月過生日員工合并一起做)

費用:60—80元/人

總費用:2400—3200元

具體內(nèi)容:

進行爬山或打牌等休閑游戲比賽,給獲獎隊伍頒獎

活動2、定向運動

主題:精誠合作,團隊至上

目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神

加強溝通理解,體現(xiàn)團隊凝聚力,提升員工間的協(xié)作精神

方式:請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊,以1—2名總經(jīng)理為隊長,到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動,一方面節(jié)省費用,另一方面增加員工社會交往)

地點:公園

參加人數(shù):40人左右(可1—3個月過生日員工合并一起做)

費用:80—100元/人

總費用:3200—4000元

具體內(nèi)容:

分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動,給獲獎隊伍頒獎

二、公益活動

活動1、精彩電影生活

主題:電影豐富我們的生活

目的:放松精神,豐富員工生活,通過看電影增加員工交流

方式:看電影

地點:電影院

參加人數(shù):10人左右(可1—3個月過生日員工合并一起做)

費用:50元/人(其中20元含午餐)

總費用:500元

1、全部人都參加比賽,優(yōu)勝劣汰

2、給獲獎隊伍頒獎

活動2、生日愛心奉獻之旅

主題:最大的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時,感謝和幫助他人!

目的:

1、激發(fā)員工的社會責任感

2、樹立員工良好道德觀和價值觀

2、回饋社會,塑造公司良好的社會形象

方式:慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學,給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

地點:福利院或相關(guān)機構(gòu)

參加人數(shù):20人左右

費用:30—50元人(午餐費用)

總費用:600—100元

獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期

生日會活動教案篇六

一、伴奏音樂起,主持人開場。

二、公司領(lǐng)導寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對過生日員工的祝福。

三、擺上大蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌。

四、煸情環(huán)節(jié),壽星和大家分享自己在過去生活的××年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

五、人事部送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》。

六、壽星模仿秀

具體方式:壽星們抽主持人手中的項目,抽到哪一項,就進行表演,由大家猜是什么項目,猜對算勝利,如未表演到位,或猜不對,則自行表演節(jié)目(表演節(jié)目時間控制在1分鐘以內(nèi))。

六、大家分享蛋糕。

七、結(jié)束(背景音樂)。

生日會活動教案篇七

為豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情,并以此增進員工對單位的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到管理所這個大家庭當中,進而保持更好的工作心態(tài),增強隊伍的內(nèi)部凝聚力,與單位共同成長和發(fā)展,經(jīng)xx管理所工會研究決定,舉辦二季度“員工生日會”,具體活動方案如下:

我與“漢西”共成長

時間:擬定6月21日下午16:40

地點:xx溫馨驛站

收費三、四班、監(jiān)控室及后勤人員

1、16:40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合,活動正式開始。

2、16:4主持人開場白,向大家宣布4—6月過生日同事的名單。

3、17:00請每位壽星用簡短的幾句話表達自己的想法和愿望,并接受大家的祝福。

4、17:20點生日蠟燭,唱生日歌,切生日蛋糕,員工可自行表演節(jié)目。

1、負責活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)等。

2、易負責物資的采購及場地的布置等。

生日會活動教案篇八

《過生日》

18個月—30個月初入園的孩子

寶寶剛上幼兒園,家人會有許多這樣或那樣的擔心:寶寶餓了會吃嗎?他要上廁所會大膽地跟老師說嗎?他在幼兒園跟老師和小朋友們一起做游戲嗎?家長們有時會偷偷地躲在樹后觀察寶寶的一舉一動,有時會戀戀不舍地站在教室的窗口看著寶寶,有時孩子在教室里哭,家長在外面抹眼淚……入園三周的左右,幼兒基本上從離開父母的焦慮中解脫出來,開始樂意跟老師一起參加各種活動。為了減少家長們的擔心和疑惑,我們創(chuàng)設(shè)了這樣一個親子同樂的活動,讓寶寶充分體驗到父母,老師的愛,也從中受到一種愛的熏陶,為今后學習愛他人打下良好的基礎(chǔ),我特地設(shè)計了這個親子活動——我上幼兒園了。

1、感受親子同樂的游戲氛圍,幫寶寶順利渡過入園關(guān)。

2、能與小伙伴一起分享食物,樂于在集體面前大膽地展示自己。

1、人手一個小兔子的胸飾,老師一個小兔子的頭飾。

2、蛋糕一個,與九月份的幼兒家長聯(lián)系請他們?yōu)楹⒆訙蕚湟恍┬∈称返取?/p>

1、聽《兔子舞》的音樂入場,教師帶孩子們與家長們打招呼。

2、教師用游戲化的語言組織幼兒請出自己的家長,并與家長們一起表演所學的律動。

3、游戲:老貓睡覺醒不了。

4、為八九月份的幼兒過生日。

a、先請出8—9月份過生日的幼兒,請他們出來為他們量身高,體會時間的輪換讓他們漸漸長大。

b、師:三年前我們的寶貝也許還躺在媽媽的肚子里喝羊水,踢腿,玩拳呢。一年后,我們的小寶貝們也許能跟媽媽依依呀呀地學說話,和大人們?nèi)鰦闪?。第二年,我們的小寶貝們已?jīng)開始學習走路,能蹣跚地撲向大人開始邁出他們?nèi)松械闹匾徊搅?。過了幾個月后,我們來到了幼兒園,在這里開始了我們與以前在家里時不一樣的全新的生活方式。在這里我們逐步學習良好的.生活禮儀和養(yǎng)成良好的生活習慣,在這里我們結(jié)識了許多新的朋友?,F(xiàn)在我們又長大了一歲,在這里首先要感謝我們的爸爸媽媽,是他們很辛苦地把我們帶到這個世界上來,還要感謝我們的爺爺奶奶們,是他們很辛苦地養(yǎng)育了我們。并且為我們創(chuàng)造了良好的環(huán)境,能讓我們在幼兒園里生活、學習。所以我建議,我們先唱一首送給大人們的歌《世上只有媽媽好》。

c、吹蠟燭儀式,與同伴、家人分享蛋糕。

5、孩子們與家長一起進行互動游戲。

家長和孩子一起玩手指游戲。

請幼兒回家后和家長們說一說幼兒園的事,談一談自己的感受。

生日會活動教案篇九

為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

公司與你一起成長(特質(zhì):增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì):體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

20xx年x月x日下午x點。

行政人事部主持人:xxx。

總經(jīng)理、各職能部門領(lǐng)導、企業(yè)文化小組成員及當月過生日的員工。

1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。

2、通知當月生日員工代表準備發(fā)表生日感言稿。

3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。

4、提前通知與會人員。

第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單。

各位領(lǐng)導各位同事,大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時刻,

迎來我們公司20xx年x月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為x月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們最好的祝福!

接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽。

星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!

第二項:總經(jīng)理致辭。

第三項:上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關(guān)閉,生日員工吹蠟燭,邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕,并合影留念)。

第四項:有請部門領(lǐng)導為壽星們送上祝福的賀卡。

第七項:結(jié)束。

結(jié)束語:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星收下了。是友情與關(guān)愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時光;是公司領(lǐng)導提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里,歲歲平安!

1、場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)。

2、生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)。

3、生日蛋糕14x10寸=350元。

4、生日賀卡10人x2元=20元。

共計:770元。

1、活動照片貼于宣傳欄。

2、回顧總結(jié)本次活動的不足,下次改進以及可以延續(xù)的方案。

生日會活動教案篇十

一、活動時間:20__年12月——20__年12月(每月一次)。

第一次活動時間:20__年12月19日(暫定)。

二、活動地點:陽山縣陽城鎮(zhèn)。

__。

小學(1—2間小學)。

三、活動主題:“藍天下,多彩的童年”留守兒童生日會。

四、活動目的:為了讓留守兒童度過一個有意義、難忘、不一般的生日。雖然父母不在身旁,但是他們的生日并不孤單,因為有大家的愛,社會的愛。借此拉近志愿者們與小朋友之間、與社區(qū)群眾之間的距離,為創(chuàng)建“和諧社區(qū)”添光添彩。

五、主辦單位:__志愿者協(xié)會。

六、活動內(nèi)容:

(一)活動前準備:

1、蛋糕、餅干、糖果。

2、小禮物。

3、游戲需用品。

4、橫額。

(二)活動流程:

1、統(tǒng)一時間、地點集合,9:00到達學校。(具體時間地點根據(jù)活動情況再作安排)。

2、志愿者與留守兒童一起玩游戲。

3、志愿者和留守兒童共同點燃了生日蠟燭,集體唱生日歌;讓壽星許愿、吹蠟燭;志愿者們?yōu)榱羰貎和械案?,將切好的蛋親自送到每一位留守兒童手上。

4、派發(fā)小禮物。

5、與留守兒童合影。

6、搞好清潔衛(wèi)生。

7、返程。

生日會活動教案篇十一

為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展,推進公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

公司所有員工。

每月舉辦一次,每次約1個小時,具體開始時間提前一天通知。

公司食堂。

1、當月生日的員工;

2、主持人(行政部人員)以及邀請公司領(lǐng)導參加;

(一)準備工作:準備生日食品、禮品、布置活動現(xiàn)場。

1、人事部統(tǒng)計當月生日員工名單,準備好生日賀卡(公司領(lǐng)導簽名);

2、提前一天邀請壽星員工參加活動;

3、提前購買好活動所需物品;

4、做好活動現(xiàn)場布置、場地。

(二)活動內(nèi)容安排。

1、唱生日快樂歌;

2、主持人開場;

【主持人講話】:

1、贈送有領(lǐng)導簽名的生日賀卡;

2、有請壽星們一次自我介紹;

3、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):

3。2另安排幾個游戲,定期變換,設(shè)置小禮物,獎勵給參與表演或游戲勝利的員工。

3。3每位當月過生日員工設(shè)有紀念禮品一份。

4、唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕,合影留念;

5、生日會結(jié)束,清理場地。

1、生日賀卡:每人一份金額:2。5¥x當月人數(shù)。

2、生日蛋糕:四人一個金額:35¥x(當月人數(shù)/4)備注:1磅—1。5磅。

4、一等獎1人,二等獎2人,三等獎3人金額:35¥x6。

備注:禮品為洗發(fā)水套裝,洗衣液,沐浴露,浴巾等。

生日會活動教案篇十二

今天圓滿舉辦了員工7月,8月的慶生會,總體感覺得到了員工的認可,而且費用也在可控的范圍內(nèi)??偨Y(jié)一下今天的流程,優(yōu)點和可取之處:

具體的流程為:

背景音樂:生日快樂系列

入場:簽名,分發(fā)禮物,引領(lǐng)入場;

會場布置:鄭藝英,茶歇先上,蛋糕最后切

具體流程:

1、主持人開場白

親愛的融繪伙伴們,今天是總部為7月,8月份生日的員工舉辦的慶生會,首先,讓我們感謝融繪這個平臺讓我們在這里相遇,感謝陳總以及各位股東對我們的關(guān)懷,在這里我祝大家生日快樂,身體健康,萬事如意!接下來讓我們的陳總給各位壽星祝詞!

2、三位店長祝詞

3、員工代表祝詞

(員工的生日禮物:用心的賀卡,小禮物,不貴重但是溫馨,感謝東渡店廚房給我們準備的精美的食品,再次祝福大家生日快樂;感謝總部的工作人員)

第二部分:游戲環(huán)節(jié) 把獎品裝進字條里面;獎品設(shè)計

1、搶答題

融繪那年成立的,總經(jīng)理是誰?

狀元樓那年成立的,訂餐電話是多少?

濱北店那年成立的,訂餐電話是多少?

湖里店那年成立的,訂餐電話是多少?

2、游戲環(huán)節(jié)

去東渡宴會廳拿2張客人點過的茶點單;

從3個店長和陳總身上拿任何一件東西;

搶椅子游戲

接下來大家享受東渡店給大家準備的美食,再次祝大家生日快樂;

第四、游戲環(huán)節(jié)的設(shè)計,生動,有序,抽獎環(huán)節(jié)既有禮品又有炸彈;

(炸彈有:深蹲10個,原地轉(zhuǎn)5圈,背咪總繞場跑一圈等等)

第六,費用的控制,整體的預算費用為:

毛巾:70元;

牙刷:50元;

賀卡:32元;

餐標:30元/標準,1020元;

合計:1172元;

標準:100元/位,3500元;

實際支出:1172,結(jié)余:—2328元

2、現(xiàn)場雖然有序,但是還是有點混亂,人多,激動;

3、各工作人員沒有提前彩排和適應等,部分工作人員有點無序。

生日會活動教案篇十三

20xx年4月19日下午2點,在領(lǐng)導的關(guān)懷與大力支持下,由綜合管理部全面組織策劃,在溫董、黃總經(jīng)理的助陣下,成功舉辦了易電20xx年第一季度生日會k歌活動,并取得了以下幾個成果:

1、增強易電團隊凝聚力,增加同事歸屬感;

4、在溫董事長的現(xiàn)金紅包大派送、黃總的祝福致辭下,整個生日會達到了氣氛的頂峰,并讓同事們感受到領(lǐng)導的人文關(guān)懷,同時傳達了易電企業(yè)文化。

4、k歌活動由于個別人員的懶散、消極,未能按原計劃的比賽形式進行。

5、k歌活動由于考慮到領(lǐng)導未參加,未采購酒水,導致活動現(xiàn)場由員工墊付酒水費用,以后活動由綜合管理部采購直接酒水,并需交開瓶費則交開瓶費。

以此為鑒,吸取教訓,我們要深刻反省總結(jié),相信下次會做的更好!k歌活動總體來說還是非常成功的!但目前亟待解決問題是如何加強團隊紀律意識和成員凝聚力,圍繞著這一工作重心開展相關(guān)管理制度及活動,各部門主管也應帶好自己的團隊,體現(xiàn)專業(yè)、高效、團結(jié)的`組織,我們也祝愿全體同事能在易電這個大家庭中快樂的成長,共同進步!

生日會活動教案篇十四

過生日休養(yǎng)老人

二零xx年十二月十二號

上午十一點

休一區(qū)大廳

1領(lǐng)導講話

2節(jié)目表演

3節(jié)目表演

4生日環(huán)節(jié)

5節(jié)目表演

6互動環(huán)節(jié),情感告白

7節(jié)目表演

8活動結(jié)束

1注意過壽老人入場退場安全問題,防止因混亂造成摔倒引起摔傷

3注意老人活動中吃食物安全防止噎食

生日會活動教案篇十五

為了增強學校學生凝聚力,增加學生們的歸屬感,推動學校教育文化建設(shè),形成良好的學校向心力和凝聚力,促進學生與家長的認識和交流,讓每位學生切實感受到學校大家庭的溫暖,打造家長忠誠度,為學校更好的開展招生工作。學校為所有3月過生日的學生組織了一場特別的感恩生日會。

1.前期準備中,我的主要工作是為每一位3月生日的小壽星們的爸爸媽媽錄制了寄語,把這個寄語做成了視頻,在錄制過程中,有大部分的家長不知道怎么說寄語,還有點緊張,ng多次。

2.在錄制過度中,還受到外界因素的影響,導致拍攝的片源有很多雜音。家長上門錄制時間較慢,視頻的制作時間較短,很多細節(jié)方面處理不足。

3.老帶新這個環(huán)節(jié)中,大多數(shù)小壽星都是不帶朋友來的,要不就是帶在我們這里學的老生過來。這個下次要注意改進的,也是要注意的。

4.前期準備時間太短。這個主要是前期學生生日的統(tǒng)計問題,學生名單不斷的改變,給家長錄制寄語方面的時間拉長。

1.在生日當天我們?yōu)閴坌菧蕚涞牡案膺€沒有來做完,要再次打電話催了,才說準備,這個是確認方面的工作做不到位。

2.生日當天我的工作是全程錄制感恩生日會視頻,在視頻的錄制中,我還有很多的不足,拍攝角度,怎么過度等等。在拍攝方面還是有很多要向gary請教的。為了更好的拍攝全場的感恩生日會,每個環(huán)節(jié)的拍攝時間都不敢太長,怕到時沒有空間,結(jié)果到了最后空間還是滿了。dv機的容量與拍攝時間能更長就好了,這樣很多好的鏡頭就不會錯過了。如果能有個專業(yè)的dv機就更好了,既能顯示我們學校拍攝的專業(yè)度,又可以顯示我們學校對孩子的成長的關(guān)心。

3.在生日當天前期學生生日的統(tǒng)計不足問題再次出現(xiàn),來的小壽星太多,壽星帽子不夠,又匆匆的去買。

4.場地的布置時,原來是有個從一樓到三樓的樓梯都有氣球的,可是由于估計不足,導致氣球不夠,所以省去了。

1、經(jīng)驗不足——在晚會人員11人中沒有一個有晚會組織工作經(jīng)驗,所有的人員都是第一次經(jīng)歷,從而使整個晚會流程和部分環(huán)節(jié)出現(xiàn)脫節(jié)或其它小問題。

2、到場人員——絕大部分到場家長與學生也是第一次參與此類晚會,對晚會的認知度和參與度不是很高,在與晚會節(jié)目的互動方面缺乏經(jīng)驗。

3、硬件設(shè)備方面——由于三樓只有兩臺壁扇和一臺空調(diào),而在場人數(shù)還是很多的,致使空。

氣不流暢,氣溫較高。

1、今后對組委會工作人員加以輔導和培訓,提高人員的晚會組織和協(xié)調(diào)能力。培養(yǎng)1-2名主持人。

2、加強晚會活動形式和節(jié)目花樣等方面的宣傳、引導。提高認知度。

3、在三樓教室增設(shè)部分壁扇。

1、盡快把感恩生日會的當晚的視頻做出來并給家長,也可以在一樓大廳播放或者上傳到微信上。

2、在學校醒目位置做一個宣傳欄,把感恩生日會當晚的`相片做成海報放在宣傳欄上,以后每個活動的相片都可以放進宣傳欄里。

生日會活動教案篇十六

為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

公司全體員工。

公司培訓室、員工餐廳,具體根據(jù)當期活動內(nèi)容安排。

每月一次,當月生日人員集中一起過生日。

1、準備工作:準備生日賀卡、布置活動場地。

1、2邀請壽星員工參加活動,同時請總經(jīng)辦領(lǐng)導參加;

1、3提前購買好活動所需物品;

1、4做好活動現(xiàn)場布置,橫幅,桌椅,禮物和蛋糕等。2.活動內(nèi)容安排:

2、1主持人開場;

2、2領(lǐng)導寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝。

福;

2、3贈送有領(lǐng)導、同事簽名的生日賀卡;

2、4壽星代表發(fā)表生日感言;

2、5感恩公司,全體合唱《億利之歌》;

2、6活動形式可每期具體策劃,內(nèi)容主要有:聚餐、發(fā)放小禮品、或其它戶外活動等。

2、7唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕,合影留念;

2、8生日會結(jié)束,清理場地。

目前公司在職人數(shù)為218人,滿編人數(shù)為260人,預計總?cè)藬?shù)350人(包含離職補充),按30元/人的標準,合計費用為10500元。每期視人數(shù)活動形式不同可靈活安排,但總費用必須控制在總預算金額范圍內(nèi)。

制定:審核:批準:

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