降薪降職申請書(優(yōu)秀17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 10:43:04
降薪降職申請書(優(yōu)秀17篇)
時間:2023-11-07 10:43:04     小編:薇兒

總結(jié)是為了更好的未來,快開始寫吧!寫總結(jié)需要注重細(xì)節(jié)和具體的例子,以增加總結(jié)的可信度和可讀性。希望以下的總結(jié)范文可以給大家提供一些思路和參考。

降薪降職申請書篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

自20**年3月分任行政副經(jīng)理一職以來,因自身能力問題等原因,致使行政部的一些工作嚴(yán)重沒有做到位,已經(jīng)影響到公司的發(fā)展。

為了以后公司順利的發(fā)展壯大,本人已無法適應(yīng)行政部副經(jīng)理崗位一職,特申請要求降為普通員工,肯請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。謝謝!

申請人:

20**年**月**日。

降薪降職申請書篇二

敬愛的各級領(lǐng)導(dǎo):

本人在調(diào)至耒陽工作一個多月之后選擇了自離,本人辜負(fù)了公司的栽培,浪費了領(lǐng)導(dǎo)給予的機會,在此本人表示深深地愧疚。但本人在公司工作的八年時間對公司忠心耽耽,一直盡心盡力,并能積極地完成公司下達(dá)的工作任務(wù),配合好領(lǐng)導(dǎo)的各項工作分配,在公司里學(xué)習(xí)到的所有工作經(jīng)驗與職業(yè)技能都能很好地奉獻給公司,很好地在公司得到學(xué)以致用,在公司領(lǐng)導(dǎo)中也得到不錯的'工作肯定與口碑,本想本著這種執(zhí)著的工作信念與謙虛的工作態(tài)度在公司好好干,好好學(xué)。

可是由于自已的家庭剛剛組建起來,工作地點與家里相距甚遠(yuǎn),家中又有兩位老年人,而且小孩才一歲,實在無法照料好,導(dǎo)致于工作有時也精力不夠,有點力不從心,迫于無賴作出了如此不理智的行為。希望公司能看在本人如此長時間的工作表現(xiàn)上,能看在本人的特殊情況上給予本人一次機會,一次重新為公司奉獻的機會,本人自愿降職調(diào)離,望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

________年____月____日。

降薪降職申請書篇三

___________先生/小姐:

鑒于_______________________________________________________________,經(jīng)公司研究決定,從_____年_____月_____日,您的職級調(diào)整為___________________。同日起您可享受本公司規(guī)定的相應(yīng)的福利待遇。

希望您為公司做出更大的貢獻!

__________________

授權(quán)簽署人

年月日

相關(guān)

降薪降職申請書篇四

同事:

現(xiàn)因你。

公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。

部門直屬領(lǐng)導(dǎo):

部門二級上司:

年月日年月日。

人力資源部負(fù)責(zé)人:

本人已收到《itat》,并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規(guī)定。

員工簽名:

降薪降職申請書篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

自20xx年3月分任行政副經(jīng)理一職以來,因自身能力問題等原因,致使行政部的一些工作嚴(yán)重沒有做到位,已經(jīng)影響到公司的發(fā)展。

為了以后公司順利的發(fā)展壯大,本人已無法適應(yīng)行政部副經(jīng)理崗位一職,特申請要求降為普通員工,肯請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。謝謝!

此致

敬禮!

________年____月____日。

降薪降職申請書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

自20xx年3月分任行政副經(jīng)理一職以來,因自身能力問題等原因,致使行政部的一些工作嚴(yán)重沒有做到位,已經(jīng)影響到公司的發(fā)展。

為了以后公司順利的發(fā)展壯大,本人已無法適應(yīng)行政部副經(jīng)理崗位一職,特申請要求降為普通員工,肯請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。謝謝!

申請人:

20xx年xx月xx日。

降薪降職申請書篇七

被申請人一:____省________公司住所地:____省________________________電話:_____________。

法定代表人:______。

法定代表人:__________________。

1、裁決二被申請人支付申請人____年__月工資2500元。

2、裁決二被申請人支付____年__月至__月未足額發(fā)放的工資____元。

3、裁決二被申請人支付____年__月____日至__月____日的雙倍工資9000元。

4、裁決二被申請人支付違法解除勞動合同的賠償金8000元。

5、裁決二被申請人補繳____年__月至____年__月的社會養(yǎng)老保險1350元及補繳____年__月至____年__月未足額繳納的社會養(yǎng)老保險3760元。

6、裁決二被申請人支付加班費17400元。

7、裁決二被申請人支付未提前通知解除勞動合同的`補償金4300元。

____年__月____日被申請人一將申請人派遣到被申請人二處,從事______工作,經(jīng)申請人多次要求,被申請人才于____年__月____日簽訂勞動合同。申請人在被申請人二處,平時工作盡心盡責(zé),每天及時的完成工作任務(wù)。____年__月____日,被申請人二無故解除用工關(guān)系,也沒有結(jié)清____年__月份的工資,平時加班工資也未發(fā)放。

申請人認(rèn)為,二被申請人的行為已嚴(yán)重?fù)p害了申請人的合法權(quán)益。現(xiàn)提出仲裁申請,望仲裁委查清事實,支持申請人的請求。

此致:

____市____區(qū)勞動爭議仲裁委員會!

申請人:_______。

____年__月____日。

降薪降職申請書篇八

xx車間員工張,于20xx年9月7日-9月11日未履行請假手續(xù),連續(xù)曠工五天時間,嚴(yán)重違反公司勞動組織紀(jì)律,給公司生產(chǎn)及人員安排造成了不好的影響,根據(jù)公司《員工守則》第六章中第五條及《員工請假管理辦法》的規(guī)定,給與張記大過處分一次,罰款100元處理。

希望公司廣大員工自覺遵守公司的各項管理規(guī)定,以張為戒,爭做遵章守紀(jì)的`好員工。

特此通報!

x公司。

xx年xx月xx日。

降薪降職申請書篇九

親愛的xx(姓名)同事:

綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴(yán)重的負(fù)面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:

職位調(diào)整為:xx職位。

薪資調(diào)整為:xx元/月。

望你在以后的'工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

通知人:

日期:

降薪降職申請書篇十

親愛的xx同事:

綜合你在任職期間的`業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴(yán)重的負(fù)面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:

職位調(diào)整為:xx職位。

薪資調(diào)整為:xx元/月。

望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!

特此通知!

xx部門。

20xx年11月19日。

降薪降職申請書篇十一

敬愛的各級領(lǐng)導(dǎo):

本人在調(diào)至耒陽工作一個多月之后選擇了自離,本人辜負(fù)了公司的栽培,浪費了領(lǐng)導(dǎo)給予的機會,在此本人表示深深地愧疚。但本人在公司工作的八年時間對公司忠心耽耽,一直盡心盡力,并能積極地完成公司下達(dá)的.工作任務(wù),配合好領(lǐng)導(dǎo)的各項工作分配,在公司里學(xué)習(xí)到的所有工作經(jīng)驗與職業(yè)技能都能很好地奉獻給公司,很好地在公司得到學(xué)以致用,在公司領(lǐng)導(dǎo)中也得到不錯的工作肯定與口碑,本想本著這種執(zhí)著的工作信念與謙虛的工作態(tài)度在公司好好干,好好學(xué)??墒怯捎谧砸训募彝倓偨M建起來,工作地點與家里相距甚遠(yuǎn),家中又有兩位老年人,而且小孩才一歲,實在無法照料好,導(dǎo)致于工作有時也精力不夠,有點力不從心,迫于無賴作出了如此不理智的行為。

希望公司能看在本人如此長時間的工作表現(xiàn)上,能看在本人的特殊情況上給予本人一次機會,一次重新為公司奉獻的機會,本人自愿降職調(diào)離,望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

20xx年xx月xx日。

降薪降職申請書篇十二

同事:

現(xiàn)因你。

公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。

部門直屬領(lǐng)導(dǎo):

部門二級上司:

年月日年月日。

人力資源部負(fù)責(zé)人:

本人已收到《itat書》,并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規(guī)定。

員工簽名:

降薪降職申請書篇十三

親愛的`xxx(姓名)同事:

綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴(yán)重的負(fù)面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:***職位薪資調(diào)整為:***元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

直接上級:

總經(jīng)理:

任職人:

降薪降職申請書篇十四

同事:

根據(jù)公司《關(guān)于市場部薪酬制度與考核標(biāo)準(zhǔn)通知》中考核標(biāo)準(zhǔn)第一條:客戶經(jīng)理名下客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量(m)達(dá)到80萬以上,確認(rèn)為客戶經(jīng)理級別,享受正式員工待遇。三個月為一個考核期。因你三個月客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量未達(dá)80萬以上。所以公司對你做出基本工資的.標(biāo)準(zhǔn)下調(diào)500元的處理。下調(diào)工資不是最終目的,希望你更加努力,爭取完成目標(biāo)。若9月份完成目標(biāo),工資將于10月份恢復(fù)。

博睿需要大家一起努力,共同成長!本次通知9月份正式實行。

通知人:

日期:

降薪降職申請書篇十五

親愛的.(姓名)同事:

綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴(yán)重的負(fù)面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:職位薪資調(diào)整為:xx元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

直接上級:xx。

總經(jīng)理:xx。

任職人:xx。

日期:20xx年xx月xx日

降薪降職申請書篇十六

xx部員工xx:

鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機,您的行為屬于非法占有他人財物,觸犯國家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定,決定予以員工酒店內(nèi)通報,提前解除勞動合同的`處理。

請您于xx年xx月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。

本酒店將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

特此通知。

xx。

降薪降職申請書篇十七

由于員工自身的原因,會被降職降薪,當(dāng)公司做出降職降薪時,公司需要發(fā)出通知,告知相關(guān)人員。下面本站小編給大家?guī)斫德毥敌健?/p>

通知書。

模版,供大家參考!

根據(jù)公司《關(guān)于市場部薪酬制度與考核標(biāo)準(zhǔn)通知》中考核標(biāo)準(zhǔn)第一條:客戶經(jīng)理名下客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量(m)達(dá)到80萬以上,確認(rèn)為客戶經(jīng)理級別,享受正式員工待遇。三個月為一個考核期。因你三個月客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量未達(dá)80萬以上。所以公司對你做出基本工資的標(biāo)準(zhǔn)下調(diào)500元的處理。下調(diào)工資不是最終目的,希望你更加努力,爭取完成目標(biāo)。若9月份完成目標(biāo),工資將于10月份恢復(fù)。博睿需要大家一起努力,共同成長!本次通知9月份正式實行。

被通知員工:

執(zhí)行部門:

通知下達(dá)時間。

--------同事:

現(xiàn)因你--------。

公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。部門直屬領(lǐng)導(dǎo):

部門二級上司:

年月日年月日人力資源部負(fù)責(zé)人:

親愛的(姓名)同事:

綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴(yán)重的負(fù)面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:職位薪資調(diào)整為:*元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

直接上級:

總經(jīng)理:

任職人:

*部門。

20xx年11月19日。

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