寫下心得體會是記錄自己成長軌跡的好方法。寫心得體會時，可以參考相關(guān)資料和范文，借鑒經(jīng)驗，在不抄襲的前提下，提升自己的寫作水平。以下是小編為大家收集的心得體會范文，希望對大家有所啟發(fā)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇一
同志們：
九月的__碩果飄香，到處充滿著豐收的喜悅，我們即將迎來第_個國慶節(jié)。為慶豐收、迎國慶，縣機關(guān)工委舉辦的首屆職工趣味運動會今天隆重開幕了。在此，我代表縣委向運動會的召開表示熱烈的祝賀，向精心籌備此次運動會的全體工作人員、全體運動員、裁判員表示衷心地感謝，向堅守在工作一線的工委全體黨員干部表示親切的問候!
多年來，縣機關(guān)工委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，始終堅持服務(wù)發(fā)展、服務(wù)中心、服務(wù)大局，以讓縣委和政府滿意、讓群眾滿意、讓基層滿意為工作的出發(fā)點和落腳點，努力弘揚“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神，扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，機關(guān)精神文明建設(shè)有了新的進(jìn)步，機關(guān)文化建設(shè)有了長足發(fā)展，有效推動了機關(guān)的各項工作，在全縣黨員干部中樹立了良好形象。
尤其是開展多種形式的文體活動，增強了凝聚力和向心力，鍛煉了職工的體魄，培養(yǎng)了職工愛機關(guān)、愛崗位的集體主義精神，促進(jìn)了機關(guān)各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展，為建設(shè)富裕文明、開放和諧新__做出了突出貢獻(xiàn)。
這次運動會是機關(guān)工委為慶祝國慶節(jié)而舉辦的一次體育盛會。機關(guān)工委的黨員干部踴躍參加，將有158名運動員在9個項目上一展風(fēng)采。
希望全體運動員、裁判員以及與會的全體同志發(fā)揚“友誼第一、比賽第二”的體育道德風(fēng)尚，遵守賽場紀(jì)律和比賽規(guī)則，頑強拼搏、勇于爭先、賽出風(fēng)格、賽出水平，以優(yōu)異的成績展現(xiàn)機關(guān)干部的風(fēng)采，向國慶節(jié)獻(xiàn)上一份厚禮!
我相信，這次“趣味運動會”的舉辦，將進(jìn)一步促進(jìn)廣大職工加強體育鍛煉，以更加強健的體魄、昂揚的精神和飽滿的激情投身到工作中，為全面完成“__”跨越超越、爭先晉位的目標(biāo)做出新的更大貢獻(xiàn)!
祝本次“趣味運動會”圓滿成功!祝全體運動員取得優(yōu)異成績!
謝謝大家!
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇二
20__年，對于中國家具城股份有限公司來講是開拓創(chuàng)新的一年。沈陽新中城物業(yè)管理有限公司緊隨公司的步伐，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在房產(chǎn)公司各部門的積極配合下，我本著誠信、熱情、耐心、細(xì)致的服務(wù)理念，較好地完成了全年的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、抓效益、重服務(wù)
企業(yè)的良性發(fā)展最直接的體現(xiàn)就是經(jīng)濟效益。在物業(yè)公司創(chuàng)建初期，我便把其定位在樹品牌效應(yīng)，積極開拓新領(lǐng)域，努力創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點。本年度，在物業(yè)公司全體員工的共同努力下，明擇園小區(qū)共收繳物業(yè)費93085.2元，收繳垃圾清運費31620元，其它費用293358元，共計418063.2元。為開創(chuàng)新的經(jīng)濟增長點，在股份公司領(lǐng)導(dǎo)的積極努力下，物業(yè)公司接管了沈陽市工商管理局鐵西分局辦公大樓的物業(yè)管理服務(wù)項目。該項目預(yù)計收入19萬元，加上出租庫房的收入1萬元，共計20萬元。此項目的接管，為物業(yè)公司今后的再發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)，同時使我對物業(yè)公司的發(fā)展前景充滿了信心。
物業(yè)公司的經(jīng)濟效益與其服務(wù)質(zhì)量是相輔相成，密不可分的。良好的服務(wù)質(zhì)量可以促進(jìn)物業(yè)費的收繳工作得以順利進(jìn)行。反之，則不然。本年度，由于明擇園小區(qū)的業(yè)主屬于新戶入住，物業(yè)費實際上屬于強制性收取。從物業(yè)公司長遠(yuǎn)發(fā)展的角度出發(fā)，本著為業(yè)主服務(wù)的宗旨，也為了今后減少物業(yè)費收繳工作的難度，我強抓服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，使員工樹立起服務(wù)理念與服務(wù)意識。具體表現(xiàn)在：1、熱情、耐心地接待業(yè)主的投訴，做到有記錄，有答復(fù)，有回訪，有反饋。2、報修及時，維修到位。3、工作中做到四不：即不可以無笑容，不可以發(fā)脾氣，不可以說不管，辦事不拖拉。一年來，經(jīng)過物業(yè)公司全體員工的不懈努力，明擇園小區(qū)業(yè)主由開始的懷疑、不信任、對立的情緒，轉(zhuǎn)為對我們工作的理解與支持，并與物業(yè)公司的員工們建立了良好的溝通橋梁，這是對我們工作真誠服務(wù)的回報，也是對我們工作給與的肯定。
二、抓管理、重培訓(xùn)
做為一個部門的領(lǐng)導(dǎo)，除了在日常的工作中所表現(xiàn)的溝通協(xié)調(diào)的能力外，更重要的體現(xiàn)在管理的方式、方法與管理的力度上。在物業(yè)公司中，我們的員工大都是年輕的男性，在管理上，我注重因材施教，個性化的管理。針對他們不同的性格與能力，對他們的工作分工也各有不同。1、積極宣傳股份公司的用人機制，樹立能者上，庸者下的思想，充分調(diào)動員工們的積極性。使員工各盡其能，各盡其才，充分發(fā)揮他們的才智。2、制定嚴(yán)格的工作制度、獎懲制度，約束部分員工遲到、早退、懶散的工作作風(fēng)，做到獎懲分明。用制度約束取代人的約束，起到了良好的效果。
做為只有一歲的沈陽新中城物業(yè)管理有限公司，在管理中即缺乏理論指導(dǎo)，又缺乏實踐經(jīng)驗。這就需要我們不斷地學(xué)習(xí)相關(guān)的物業(yè)管理知識，充實到工作中來加以實踐。一年來，物業(yè)公司在管理崗位的員工全部取得了國家建設(shè)部頒發(fā)的《物業(yè)管理崗位經(jīng)理證書》，部分員工利用業(yè)余時間考取了《會計師資格證書》，在物業(yè)公司內(nèi)部形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。此外，我積極利用每周三下午的時間，組織全體員工對國家新頒布的《物業(yè)管理條例》及在物業(yè)管理中出現(xiàn)的典型案例進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論，使其進(jìn)一步了解和掌握物業(yè)管理相關(guān)的法律、法規(guī)和政策，對物業(yè)管理中出現(xiàn)的一些基本問題找到了解決的方法與對策，做到了有法可依，有案可徇，這些對員工在實際工作中起到了極好的參考與借鑒作用，同時，為員工們今后能夠走上物業(yè)管理的領(lǐng)導(dǎo)崗位奠定了基礎(chǔ)。
在物業(yè)管理中，保安、保潔的工作最直接的反映出物業(yè)公司的整體形象和精神面貌，所以對他們的整體培訓(xùn)工作絲毫不可以松懈。我利用每周五上午8：00—9：00的一個小時的時間，請有經(jīng)驗的退伍兵對全體保安進(jìn)行站、立、走軍事化的訓(xùn)練，請資深的物業(yè)公司員工對保潔員的保潔工作進(jìn)行系統(tǒng)的指導(dǎo)。經(jīng)過努力，保安、保潔的工作得到了業(yè)主的認(rèn)同與贊揚。對物業(yè)公司樹品牌形象起到了促進(jìn)作用。
三、抓創(chuàng)新、重實效
提出“發(fā)展才是硬道理”這句話，時刻鞭策物業(yè)公司放眼未來，開拓創(chuàng)新的步伐。沈陽新中城物業(yè)管理有限公司依靠中國家具城集團(tuán)公司強大后盾力量，不墨守陳規(guī)，更應(yīng)適應(yīng)市場的競爭，在沈陽物業(yè)管理的大軍中占領(lǐng)一席之地。沈陽市工商管理局鐵西分局辦公大樓的物業(yè)管理項目的實施，開創(chuàng)了新中城物業(yè)公司發(fā)展的新領(lǐng)域，國家《物業(yè)管理條例》的出臺，進(jìn)一步激化了物業(yè)小區(qū)招投標(biāo)項目的實施，為物業(yè)公司的發(fā)展提供了一個良好的競爭環(huán)境。當(dāng)然，在市場的競爭中，我應(yīng)當(dāng)考慮的是，從物業(yè)公司自身發(fā)展的實際情況出發(fā)，不好高騖遠(yuǎn)，不刻意強求，按市場運行機制做事，注重實效性，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益的同時，樹立有特色的物業(yè)公司品牌效應(yīng)。
回望過去，展望未來，我對新中城物業(yè)公司的發(fā)展前景充滿了信心。但在今后的工作中，我還應(yīng)該揚長避短，克服工作中的急躁情緒，在逆境中尋發(fā)展，求創(chuàng)新，帶領(lǐng)物業(yè)公司的全體員工為股份公司的明天描繪出絢麗的彩虹。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇三
一年來，在___物業(yè)辦公室主任的這份工作中，我一直以積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、謙虛的態(tài)度要求并約束著自己對工作的態(tài)度。并在工作嚴(yán)格努力，進(jìn)一步加強了自我的工作成績。作為一名辦公室的管理者，盡管來到這個崗位并不久，但卻深知辦公室工作任務(wù)的重要性!辦公室作為公司信息的傳遞的中樞，我們的工作就像是連接公司各部門的橋梁!盡管沒了我們各部門也能一樣運轉(zhuǎn)，但在工作方面，不僅無法及時收到最新的消息，還可能會導(dǎo)致交流不充分，引起在工作中出現(xiàn)錯誤，可見我們在工作中的重要性!
在這一年來，作為辦公室的主任，我在自己的工作中積極的改進(jìn)了自身的管理模式，不僅提升了自我工作的能力，也更好的改善了整個部門的工作以及人員管理。現(xiàn)對我這一年來的成績做如下總結(jié)：
一、自我的改進(jìn)上
盡管作為辦公室主任，但我非常清楚，自己目前的思想和業(yè)務(wù)能力都不算完善，并且我們辦公司部門幾個同事身上，還有許多可以發(fā)掘的潛力!為此，我更需要將自己的提升作為責(zé)任，積極的改進(jìn)自身，加強自我，并在工作中以身作則，加強工作的要求。
如今在這一年來，我積極的參加公司會議，通過與領(lǐng)導(dǎo)和各個部門管理人的交流充分了解___物業(yè)在這一年來的發(fā)展和目標(biāo)。
此外，我也通過每周對自己的回顧和反思來總結(jié)自己，盡管有些麻煩，但卻給我?guī)聿簧俚恼J(rèn)識，甚至能改進(jìn)我自身許多頑固的不足。這些都是我的收獲。
二、管理的加強
___物業(yè)辦公室共有_人，盡管大家都有不同的職責(zé)，但卻有很強的關(guān)聯(lián)性。并且有不少的任務(wù)，需要團(tuán)隊一起努力和配合才能做好。為此，在辦公室的管理上，我自己的組織員工進(jìn)行鍛煉和培訓(xùn)，在一邊加強辦公室能力的同時也改進(jìn)了隊員們的配合和默契。這使得工作有了更多的改進(jìn)。
從今年的工作來看，經(jīng)過了改變的___辦公室在工作中表現(xiàn)的非常出色，不僅不僅在工作的效率和質(zhì)量上都有了提升，連其他部門對我們的工作也有了不少的稱贊。
總的來說，作為一名辦公室的管理者，我在這一年里積極的帶領(lǐng)著自己的團(tuán)隊努力的做好了工作任務(wù)，并取得了一定進(jìn)步!如今，盡管這一年已經(jīng)結(jié)束了，但我會更加努力的做好工作，為下一年的___物業(yè)貢獻(xiàn)更好的努力!
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇四
物業(yè)工作主要有日常報修，投訴處理，收費，基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護(hù)，環(huán)境衛(wèi)生，蚊蟲、老鼠的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn)，上級部門檢查等。
催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改是管理處__年度的主要工作，經(jīng)過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。
二、辦公室工作
辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域，工作千頭萬緒，有書文處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，需自我強化工作意識、注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯。
三、存在的不足
本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度，敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得一定效果，但也存在一些問題和不足;主要表現(xiàn)在第一，物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位;許多工作都要邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，向領(lǐng)導(dǎo)提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進(jìn)一步提高;第四，和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強。
四、努力的方向
第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)知識和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識。第二，本著實事求是的原則、注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通;有效形成團(tuán)結(jié)一致、群策群力的氛圍。第三，向領(lǐng)導(dǎo)提供有效數(shù)據(jù)。
最后預(yù)祝__物業(yè)公司日益壯大，祝全體同事工作順利，平安幸福!
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇五
親愛的同學(xué)們：
大家好!
嚴(yán)寒的冬季中，光輝燦爛的20__年將要向我們揮手告別，充滿希望和挑戰(zhàn)的20__在向我們招手。
回首往事，過去的一年，我們勤奮學(xué)習(xí)，努力拼搏、開拓創(chuàng)新。
20__即將過去，20__年將要到來，雖然我們無法阻攔時間的流逝，但是我們可以主宰自己的未來。展望未來前景燦爛，我們豪情滿懷。
20__年，我們將用溫暖的微笑共同敞開一扇心靈之窗，放飛希望，去尋覓我們的理想。20__年，讓我們用行動共同挽起友愛的臂膀，讓明天來傾聽我們愛心旋律的唱響。
走進(jìn)新的一年，走進(jìn)蓬勃的希望，每一顆青春的心都煥發(fā)出繽紛的色彩。走進(jìn)新的一年，走進(jìn)時尚的動感地帶，世界在我們眼前燦爛地舒展開來。
陽光燦爛，那是新的一年絢麗的色彩。歌聲悠揚，這歌聲是我們對偉大祖國的深情祝福，舞姿優(yōu)美，這舞蹈是我們對家鄉(xiāng)、對學(xué)校繁榮的衷心祝愿。
踏著青春的節(jié)拍，我們向新的一年走來，一路歡歌，一路笑語，萬物在漫天風(fēng)雪中欣然等待。激揚著少年的風(fēng)采，我們向明天走來。
在這里，“好好學(xué)習(xí)，天天向上”為我們指明了努力的方向，催人上進(jìn)，振奮人心;在這里，有默默耕耘的辛勤園丁，有勤奮學(xué)習(xí)的莘莘學(xué)子;在這里，散發(fā)著油墨的清香，跳動著青春的脈搏;在這里，有我們對生活的激情，更有我們對未來的渴望。
展望即將迎來的一年，更好的成績等著我們?nèi)?chuàng)造，更大的困難等著我們?nèi)フ鞣?，一項壯觀的事業(yè)等著我們?nèi)]灑智慧和才能。
謝謝大家!
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇六
2020年的新冠疫情肆虐全球，成為全人類共同面臨的巨大挑戰(zhàn)。面對病毒的威脅，物業(yè)人員作為小區(qū)管理的重要一環(huán)，肩負(fù)著保護(hù)居民生命安全和維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定的責(zé)任。全國各地物業(yè)人員積極響應(yīng)國家的號召，投身到疫情防控工作中。他們不辭辛勞，忘我工作，經(jīng)歷了無數(shù)個徹夜奮戰(zhàn)，從中汲取了寶貴的心得體會。
第二段：加強疫情宣傳，提高居民的防控意識
物業(yè)人員是小區(qū)內(nèi)的重要宣傳者，危機時期更是責(zé)任重大。在疫情爆發(fā)后，物業(yè)人員立即行動，加強了小區(qū)內(nèi)疫情宣傳的力度。他們制作了海報、懸掛橫幅，通過微信公眾號、小區(qū)廣播和電子屏幕等多種方式，及時向居民發(fā)布疫情信息和防控指南。他們通過電話、微信等方式與每戶居民溝通，答疑解惑，并定期開展線上培訓(xùn)，增強居民的防控意識。
第三段：嚴(yán)格執(zhí)行防疫措施，做好日常消殺工作
物業(yè)人員了解疫情的嚴(yán)重性，深知預(yù)防的重要性。因此，他們加強了小區(qū)內(nèi)的日常消殺工作，設(shè)立了多個消毒站點，定期對公共區(qū)域進(jìn)行消毒。同時，他們組織小區(qū)居民集中隔離期間的物資采購和送貨，確保每戶居民的基本生活需求。物業(yè)人員與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心合作，開展定時的健康監(jiān)測和排查，疫情暴發(fā)的小區(qū)能夠即時作出響應(yīng)。
第四段：關(guān)懷居民，提供幫助和服務(wù)
在這場疫情面前，物業(yè)人員不僅是推動防控工作的參與者，更是居民信任和依賴的對象。他們積極關(guān)心疫情期間的特殊群體，尤其是老年人和獨居人員，提供必要的幫助和服務(wù)。在居民需求較多時，物業(yè)人員組織志愿者提供日常生活的幫助，如送快遞、代買物資等，極大地減輕了居民的壓力和困難。
第五段：總結(jié)經(jīng)驗，迎接未來的挑戰(zhàn)
疫情使物業(yè)人員面臨前所未有的考驗和挑戰(zhàn)，也鍛煉了他們的管理能力和應(yīng)變能力。通過這次疫情，物業(yè)人員認(rèn)識到防控工作的重要性，加強了危機意識和應(yīng)急反應(yīng)能力，提升了自身的防疫能力。同時，也發(fā)現(xiàn)了工作中的不足之處，為提高防疫能力，加強日常管理，積極總結(jié)經(jīng)驗，完善制度，迎接未來的挑戰(zhàn)。
總之，物業(yè)人員在抗擊疫情中展現(xiàn)了非凡的責(zé)任心和敬業(yè)精神，為社區(qū)的平穩(wěn)運行和居民的生活安全做出了巨大貢獻(xiàn)。從他們的抗疫心得中，我們可以深刻體會到團(tuán)結(jié)合作、共同抗擊疫情的重要性，也讓我們倍感溫暖和鼓舞，相信在社區(qū)物業(yè)人員的努力下，我們一定能戰(zhàn)勝疫情，重回健康的生活。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇七
新冠疫情來襲，給整個社會帶來了巨大的挑戰(zhàn)，而物業(yè)作為社區(qū)管理的重要一環(huán)，在抗擊疫情中肩負(fù)著重要的責(zé)任。在這場戰(zhàn)疫中，物業(yè)以其專業(yè)知識和經(jīng)驗為基礎(chǔ)，積極參與抗疫工作，為居民提供全方位的支援。在此過程中，物業(yè)團(tuán)隊有著許多感悟、心得和體會。
首先，物業(yè)人員的自我保護(hù)意識大幅提升。面對疫情肆虐，物業(yè)人員臨危受命，要求他們在確保居民生活正常運行的同時，保證自己的安全。因此，他們必須提高對抗疫自我防護(hù)的意識，嚴(yán)格遵循衛(wèi)生規(guī)定，佩戴防護(hù)設(shè)備，定期檢查體溫，并勤洗手、多通風(fēng)，以保持健康狀態(tài)。這些措施的嚴(yán)格執(zhí)行，為物業(yè)人員在抗疫中的自我保護(hù)起到了關(guān)鍵作用。
其次，物業(yè)人員在日常工作中發(fā)揮了重要的支援作用。物業(yè)公司在疫情期間不僅要履行常規(guī)職責(zé)，還需支援居民進(jìn)行疫情防控。他們在小區(qū)內(nèi)設(shè)置測溫點，對居民進(jìn)行入口體溫檢測，確保居民進(jìn)出小區(qū)時的安全性。他們加強了對公共區(qū)域的消毒工作，定期對小區(qū)墻壁、門把手、電梯按鈕等進(jìn)行消毒，確保居民的生活環(huán)境衛(wèi)生。此外，他們還組織開展各類宣傳活動，加強居民的防護(hù)意識和健康知識的普及，提醒居民關(guān)注健康，配合疫情防控措施。
再次，物業(yè)團(tuán)隊與業(yè)主的溝通合作更加緊密。在疫情期間，物業(yè)要向居民提供各種信息和支持，與業(yè)主之間的溝通合作變得更加緊密。物業(yè)公司成立了專門的疫情防控工作組，與疫情防控指揮部保持密切聯(lián)系，及時將相關(guān)信息傳達(dá)給業(yè)主。物業(yè)人員在樓棟內(nèi)張貼通知，通過微信公眾號發(fā)送疫情防控指導(dǎo)，解答相關(guān)問題。同時，物業(yè)還定期舉辦業(yè)主代表會議，聽取業(yè)主的意見和建議，并根據(jù)需要做出相應(yīng)調(diào)整，形成了物業(yè)與業(yè)主緊密合作的局面。
最后，物業(yè)人員在疫情中培養(yǎng)了優(yōu)秀的服務(wù)意識。相信大家都有聽說小區(qū)物業(yè)員主動給業(yè)主送貨上門、代購物資等感人的故事。在這場戰(zhàn)疫中，物業(yè)人員遠(yuǎn)非僅僅履行傳統(tǒng)的保潔、安防服務(wù)，更展示了他們的服務(wù)意識的高度。在疫情期間，物業(yè)人員作為居民的守護(hù)者，時刻關(guān)注他們的需求，并盡最大努力滿足他們的要求。他們盡可能提供更多幫助，解決業(yè)主生活中遇到的困難和問題，為業(yè)主營造安全、舒適的生活環(huán)境。
總之，物業(yè)支援抗疫是一次磨礪心志、鍛煉實力的歷程。在這場戰(zhàn)役中，物業(yè)團(tuán)隊呈現(xiàn)了高度的責(zé)任感、使命感和奉獻(xiàn)精神。他們主動參與，勇于擔(dān)當(dāng)，為社區(qū)提供了全方位的支援。通過這次抗疫的經(jīng)歷，物業(yè)團(tuán)隊不僅積累了寶貴的經(jīng)驗，更加堅定了服務(wù)居民的信念。相信在以后的工作中，物業(yè)人員會以更高的服務(wù)質(zhì)量和更好的工作態(tài)度，為社區(qū)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇八
隨著新冠病毒的全球蔓延，建筑公司作為一個重要的經(jīng)濟行業(yè)，面臨著巨大的挑戰(zhàn)。為了保護(hù)員工的健康和公司的發(fā)展，建筑公司紛紛采取了一系列的防控措施，積極抗擊疫情。在這個艱難的時期，我們積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)，總結(jié)下來，可以為其他同行提供借鑒和啟示。
首先，建立完善的疫情應(yīng)對機制非常重要。面對疫情的沖擊，我們及時成立了疫情防控小組，負(fù)責(zé)制定和監(jiān)督執(zhí)行各項防控措施。該小組由經(jīng)驗豐富的管理人員和專業(yè)的保健人員組成，確保了疫情應(yīng)對工作的科學(xué)性和及時性。此外，我們還利用現(xiàn)代信息技術(shù)，建立了疫情信息發(fā)布平臺，及時向員工發(fā)布疫情相關(guān)信息，提高了溝通效率和信息傳遞的準(zhǔn)確性。
其次，強化員工的健康教育和培訓(xùn)是關(guān)鍵。在疫情暴發(fā)初期，我們開展了全員的健康教育和培訓(xùn)活動，提高了員工的防控意識和能力。我們組織了專家講座、在線培訓(xùn)以及實地演練，使員工掌握了正確的防疫知識和技能。同時，我們還加強了員工的心理輔導(dǎo)，關(guān)注他們的心理健康，減輕他們對疫情的恐懼和壓力。
第三，加強施工現(xiàn)場的防控措施?？紤]到員工工作密集、接觸面廣的特點，我們對施工現(xiàn)場進(jìn)行了全面的防控措施。我們設(shè)置了嚴(yán)格的進(jìn)出口檢查，要求所有進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員必須測量體溫、佩戴口罩并進(jìn)行消毒。我們還加強了工地的通風(fēng)換氣，定期消毒場地設(shè)施和工具，并設(shè)置了分散用餐和休息的地點，避免大量人員聚集。所有這些措施的有效實施，為建筑公司的正常運轉(zhuǎn)提供了有力的保障。
第四，加強供應(yīng)鏈管理至關(guān)重要。疫情期間，供應(yīng)鏈管理出現(xiàn)了很大的難題，建筑材料的供應(yīng)和交通運輸受到了很大的限制。為了保證項目的順利推進(jìn)，我們與供應(yīng)商建立了密切的合作關(guān)系，加強了供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性。我們提前預(yù)測可能出現(xiàn)的供應(yīng)短缺，采取了靈活的供應(yīng)鏈管理策略，及時調(diào)整應(yīng)對措施。同時，我們充分利用信息技術(shù)，建立了在線采購平臺，方便供需雙方的溝通和交流，增強了供應(yīng)鏈的透明度和效率。
最后，建立危機管理體系是長久之計。疫情暴發(fā)后，我們意識到建立健全的危機管理體系的重要性。我們重新審視了公司的管理制度和風(fēng)險規(guī)避機制，對不足之處進(jìn)行了改進(jìn)和完善。我們建立了危機應(yīng)急預(yù)案，明確了各部門的職責(zé)和工作流程，為將來可能出現(xiàn)的危機預(yù)留了足夠的準(zhǔn)備時間和空間。
總之，在這場抗擊疫情的戰(zhàn)斗中，建筑公司緊緊依靠科學(xué)的管理方法和靈活的應(yīng)對策略，成功地應(yīng)對了各種挑戰(zhàn)。我們堅信，通過我們的總結(jié)和經(jīng)驗分享，建筑行業(yè)的抗疫能力將得到進(jìn)一步加強，為實現(xiàn)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇九
當(dāng)前，全球范圍內(nèi)正面臨著新冠疫情的困擾，各行各業(yè)都融入了疫情防控的大潮之中。作為社區(qū)管理者和服務(wù)提供者的物業(yè)公司，肩負(fù)著保障居民生活安全和切實做好防疫工作的責(zé)任。在這場持久戰(zhàn)的防疫斗爭中，我們從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)，以下是我對物業(yè)防疫抗疫心得的總結(jié)與體會。
首先，物業(yè)公司需要加強組織領(lǐng)導(dǎo)和制定科學(xué)的應(yīng)急預(yù)案。面對突如其來的疫情，物業(yè)公司必須提升防疫意識，切實履行社區(qū)防控職責(zé)。我們要建立完善的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各成員的職責(zé)和權(quán)限，并及時了解政府發(fā)布的政策和相關(guān)要求。同時，制定科學(xué)合理的應(yīng)急預(yù)案，明確各崗位的工作指南和應(yīng)對措施。只有具備有效的組織領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)的預(yù)案，物業(yè)公司才能更好地應(yīng)對疫情，保障社區(qū)安全。
其次，物業(yè)公司需要加強居民宣傳和教育，提高居民的防護(hù)意識。作為社區(qū)的服務(wù)提供者，我們必須以居民的安全和健康為第一要務(wù)。我們要加強對居民的宣傳和教育，利用社區(qū)公告欄、微信群等渠道向居民傳播疫情防控的知識和防護(hù)措施。同時，組織專家給居民進(jìn)行防護(hù)培訓(xùn)，提高他們的自我保護(hù)意識。只有居民具備了正確的防護(hù)意識，才能有效地減少疫情的傳播風(fēng)險。
第三，物業(yè)公司需要加強對社區(qū)的管理和服務(wù)。在疫情期間，社區(qū)是居民的重要生活場所，所以物業(yè)公司必須加強對社區(qū)的全面管理和服務(wù)。我們要加強對小區(qū)出入口的管控，提供測量體溫和登記信息等措施。在公共區(qū)域，要加強保潔消毒，定期清理垃圾，確保環(huán)境的衛(wèi)生和安全。另外，我們要及時解決居民的相關(guān)問題和困擾，提供優(yōu)質(zhì)的生活服務(wù)，增強居民的獲得感和滿意度。
第四，物業(yè)公司需要加強員工培訓(xùn)和管理，提高員工的專業(yè)素質(zhì)。物業(yè)公司的員工是抗疫工作的關(guān)鍵力量，他們直接面對住戶，負(fù)責(zé)社區(qū)的運營和管理。因此，公司必須加強對員工的培訓(xùn)和管理，提高他們的專業(yè)素質(zhì)和防疫意識。我們要定期組織培訓(xùn)，提高員工對疫情和防控措施的了解。同時，要關(guān)注員工的身心健康，提供必要的防護(hù)物品和心理援助，確保員工能夠高效、安全地履行工作職責(zé)。
最后，物業(yè)公司需要積極與社區(qū)和政府合作，形成合力推進(jìn)防疫工作。在疫情防控中，物業(yè)公司不可能獨善其身，只有強化與社區(qū)和政府的合作，才能共同構(gòu)建一個安全和諧的社區(qū)。我們要與社區(qū)志愿者建立緊密聯(lián)系，共同協(xié)作，開展無接觸式服務(wù)，提供物資支援和人員幫助。與政府部門緊密合作，匯報工作進(jìn)展，及時傳遞居民的需求和問題，共同構(gòu)建聯(lián)防聯(lián)控的體系。
總而言之，物業(yè)公司在防疫抗疫工作中發(fā)揮著舉足輕重的作用。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)制定預(yù)案，加強宣傳教育和提高居民防護(hù)意識，加強社區(qū)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，加強員工培訓(xùn)和提高專業(yè)素養(yǎng)，以及積極與社區(qū)和政府合作，我們可以更好地應(yīng)對疫情帶來的挑戰(zhàn)，保障社區(qū)的安全和穩(wěn)定。希望我們的總結(jié)和體會能夠?qū)ζ渌飿I(yè)公司和社區(qū)提供一些借鑒和啟示，讓我們共同努力，早日戰(zhàn)勝疫情，恢復(fù)正常的生活秩序。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十
近年來，全球范圍內(nèi)頻繁出現(xiàn)的疫情給人們的生活帶來了巨大的沖擊，特別是物業(yè)行業(yè)，作為廣大居民生活的基礎(chǔ)單位，不僅要承擔(dān)起日常的維護(hù)管理工作，還要在防疫抗疫中起到重要的作用。在這場疫情的風(fēng)暴中，物業(yè)公司不僅僅是一塊普通的服務(wù)提供者，更是居民的守護(hù)者。我所在的物業(yè)公司在疫情期間采取了一系列有效措施，積極投入到防疫抗疫的戰(zhàn)斗中。以下是我在這一過程中的一些心得體會總結(jié)。
首先，加強物業(yè)人員培訓(xùn)。疫情當(dāng)前，為了更好地開展防疫抗疫工作，物業(yè)公司加大了對物業(yè)人員的培訓(xùn)力度。針對疫情防控的特殊需求，物業(yè)公司組織了專項培訓(xùn)，內(nèi)容包括疫情相關(guān)知識的普及、防疫抗疫工作的操作規(guī)范等。通過培訓(xùn)，物業(yè)人員更加熟悉疫情的傳播途徑和防控措施，提高了應(yīng)對突發(fā)事件的能力。此外，物業(yè)公司還安排了定期的復(fù)習(xí)和檢驗，確保培訓(xùn)成果得到鞏固。
其次，加強物業(yè)管理與居民溝通。在物業(yè)防疫抗疫工作中，與居民的溝通至關(guān)重要。物業(yè)公司通過多種途徑加強了與居民的聯(lián)系，包括發(fā)放通知、舉辦座談會、設(shè)立留言簿等。通過這些渠道，居民可以及時了解物業(yè)公司在疫情防控工作中的最新進(jìn)展，也可以提出自己的問題和建議。物業(yè)公司會認(rèn)真處理每一位居民的反饋，并及時改進(jìn)工作。這種密切的溝通與合作，為疫情防控提供了有力保障。
第三，加強小區(qū)內(nèi)部管理。物業(yè)公司在疫情期間采取了一系列舉措，加強小區(qū)內(nèi)部的管理。首先，做好小區(qū)出入口的管控。物業(yè)公司設(shè)置了臨時檢疫點，對小區(qū)內(nèi)人員進(jìn)行測溫和登記，嚴(yán)格控制外來人員的進(jìn)出。其次，加強小區(qū)內(nèi)部的衛(wèi)生清潔工作。物業(yè)公司增加了清潔人員數(shù)量，并加強了對公共區(qū)域、設(shè)施設(shè)備的清潔消毒工作。此外，物業(yè)公司還組織了志愿者團(tuán)隊，加強小區(qū)內(nèi)部的巡邏和宣傳工作，提醒居民勤洗手、戴口罩、保持社交距離等。
第四，組織常態(tài)化的防疫措施。疫情雖然得到了控制，但防疫工作不能有絲毫放松。物業(yè)公司制定了常態(tài)化的防疫措施，對小區(qū)的管理工作進(jìn)行規(guī)范化和持續(xù)化。例如，加強小區(qū)對外來人員的登記和管控，每天對進(jìn)出小區(qū)的人員進(jìn)行體溫檢測；加強對公共區(qū)域的清潔和消毒，特別是常接觸的物體和場所；定期組織居民開展健康宣傳教育活動，提高居民自我保護(hù)能力等。這些措施有效地預(yù)防了疫情的再次傳播，保障了居民的生活安全。
最后，我想說物業(yè)行業(yè)在疫情中扮演的角色至關(guān)重要。在疫情面前，物業(yè)公司不僅僅是一群服務(wù)者，更是居民的守護(hù)者，是一個有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)?shù)男袠I(yè)群體。通過加強物業(yè)人員的培訓(xùn)，加強與居民的溝通，加強小區(qū)內(nèi)部的管理，組織常態(tài)化的防疫措施等一系列措施，物業(yè)公司為防疫抗疫工作提供了有力支持。面對未來可能出現(xiàn)的疫情，物業(yè)公司需要不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強防疫抗疫工作的能力，做好應(yīng)對準(zhǔn)備，為居民提供更加安全、舒適的居住環(huán)境。相信在全社會的共同努力下，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，恢復(fù)正常的生活秩序。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十一
隨著全球新冠疫情的蔓延，對公司來說，保持經(jīng)營穩(wěn)定、員工安全健康是重中之重。在這段艱難的時刻，許多公司都采取了切實有效的抗疫措施，通過總結(jié)這一過程，我們能夠得出一些寶貴的心得和體會。本文將從實施預(yù)防措施、保障員工權(quán)益、創(chuàng)新經(jīng)營模式、理順內(nèi)外部協(xié)作和加強溝通這五個方面進(jìn)行總結(jié)。
首先，實施預(yù)防措施是遏制疫情蔓延的關(guān)鍵。公司要制定和執(zhí)行嚴(yán)格的防疫措施，包括測量體溫、戴口罩、勤洗手、消毒辦公區(qū)域等。另外，公司還可以通過限制員工的集聚、安排彈性工作時間、推行居家辦公等措施來減少員工之間的接觸，降低感染的風(fēng)險。有效的預(yù)防措施對于保障公司正常運營和員工的健康至關(guān)重要。
其次，保障員工權(quán)益對于維持公司穩(wěn)定的發(fā)展也非常重要。在疫情期間，許多員工會面臨收入減少、工作壓力增加以及心理上的困擾。公司應(yīng)該制定相應(yīng)的政策，確保員工的基本生活水平不會受到太大的沖擊，并提供心理疏導(dǎo)的支持。此外，公司還可以通過安排在線培訓(xùn)、提供職業(yè)規(guī)劃等方式，幫助員工提高自身素質(zhì)，增強抗風(fēng)險的能力。
第三，創(chuàng)新經(jīng)營模式是在抗疫過程中展現(xiàn)公司強大適應(yīng)能力的重要環(huán)節(jié)。由于疫情的原因，許多公司業(yè)務(wù)受到了嚴(yán)重的沖擊。在這種情況下，公司應(yīng)該積極尋找新的商業(yè)機會，開拓新的服務(wù)領(lǐng)域。例如，餐飲企業(yè)可以發(fā)展外賣服務(wù)，線下零售商可以轉(zhuǎn)型為線上銷售等。通過創(chuàng)新經(jīng)營模式，公司可以更好地適應(yīng)市場的變化，保持經(jīng)營的長期穩(wěn)定。
第四，理順內(nèi)外部協(xié)作關(guān)系是公司抗疫過程中必不可少的一環(huán)。疫情期間，內(nèi)部各部門之間、上下級之間的協(xié)作非常重要，公司要做好各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)工作，共同努力應(yīng)對疫情的挑戰(zhàn)。外部合作伙伴也是非常重要的，公司可以與供應(yīng)商、客戶等相關(guān)方共同合作，分享資源，共同應(yīng)對困難。通過理順內(nèi)外部協(xié)作關(guān)系，公司可以更好地發(fā)揮各方的優(yōu)勢，實現(xiàn)共贏局面。
最后，加強溝通是公司抗疫過程中不可或缺的一環(huán)。公司應(yīng)該建立起快速、準(zhǔn)確的溝通機制，及時向員工傳達(dá)相關(guān)政策、防疫措施等信息，并聽取員工的意見和建議。同時，公司還應(yīng)該加強與政府、行業(yè)協(xié)會等相關(guān)部門的溝通，及時了解最新的政策和措施，為公司決策提供參考。通過加強溝通，公司能夠更好地把握形勢，更好地應(yīng)對疫情的挑戰(zhàn)。
在這段特殊的時期，公司抗疫是一個綜合能力的體現(xiàn)，也是對企業(yè)的各項管理能力的考驗。只有通過科學(xué)、合理的措施，才能夠保障公司的正常運營和員工的安全健康。通過總結(jié)這段抗疫過程中的心得和體會，公司可以更好地應(yīng)對未來可能面臨的挑戰(zhàn)，為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十二
隨著新冠疫情的爆發(fā)，全球范圍內(nèi)都陷入了一種前所未有的危機之中。而在這個危機時刻，物業(yè)行業(yè)也扮演著重要的角色。作為公共場所和居民社區(qū)的管理者，物業(yè)公司在抗疫工作中發(fā)揮了不可或缺的作用。在物業(yè)支援抗疫的過程中，我們積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會，總結(jié)如下。
首先，提高保潔人員的衛(wèi)生意識和防護(hù)能力。在疫情期間，保潔人員作為直接接觸公共場所的工作人員，承擔(dān)著巨大的風(fēng)險。因此，我們必須加強他們的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高他們的衛(wèi)生意識和防護(hù)能力。物業(yè)公司要加強對保潔人員的監(jiān)督，確保他們按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行清潔工作，并配備足夠的防護(hù)用品。同時，定期開展培訓(xùn)和演練，提高保潔人員對防疫知識和技能的掌握程度。
其次，加強社區(qū)管理，做好居民教育。居民是我們防控疫情的關(guān)鍵群體，物業(yè)公司應(yīng)當(dāng)加強對居民的教育和宣傳。我們要通過多種渠道發(fā)布疫情通報和防控指南，讓每個居民都了解疫情的嚴(yán)重性和防控的重要性。同時，物業(yè)公司還可以組織在線講座和答疑活動，解答居民的疑問，加強居民對疫情的認(rèn)知和應(yīng)對能力。只有居民們形成共識，共同防控，我們才能取得抗疫戰(zhàn)役的勝利。
第三，加強設(shè)施維護(hù)，保障居民日常生活需求。物業(yè)公司在抗疫期間，除了防控疫情之外，還要保障居民的正常生活需求。我們要加強對公共設(shè)施和設(shè)備的維護(hù)，確保居民的基本生活便利和安全。在疫情暴發(fā)的初期，我們還積極與物資供應(yīng)商保持聯(lián)系，確保日常生活用品的供應(yīng)。同時，還要關(guān)注特殊群體的需求，如老年人、殘障人士等，提供定期的健康檢查和必要的幫助。只有滿足居民的基本需求，增強他們的安全感，才能更好地凝聚力量，共同抗擊疫情。
第四，加強團(tuán)隊協(xié)作，提高應(yīng)急反應(yīng)能力。在抗疫期間，物業(yè)公司面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn)。我們要做好團(tuán)隊建設(shè)，加強內(nèi)部溝通和合作，提高應(yīng)急反應(yīng)能力。物業(yè)公司應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的工作流程和應(yīng)急預(yù)案，做好資源調(diào)配和協(xié)調(diào)。在面對突發(fā)狀況時，要能夠快速反應(yīng)，迅速組織人員和資源，做到有序、高效地應(yīng)對。同時，要加強與政府、社區(qū)以及其他相關(guān)單位的合作，形成合力，共同應(yīng)對抗疫挑戰(zhàn)。
最后，加強信息管理和科技支持，提高工作效率。在疫情期間，信息管理和科技支持成為了物業(yè)行業(yè)的重要組成部分。物業(yè)公司應(yīng)當(dāng)及時掌握最新的疫情動態(tài)和政府政策，做好信息收集和傳遞工作。同時，要加強對物業(yè)管理系統(tǒng)和相關(guān)科技設(shè)備的維護(hù)和升級，提高工作效率和數(shù)據(jù)管理能力。只有充分利用科技手段，物業(yè)公司才能更好地應(yīng)對疫情帶來的挑戰(zhàn)，提高工作效率，為居民提供更好的服務(wù)。
以上，是物業(yè)支援抗疫心得體會的總結(jié)。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中，物業(yè)公司承擔(dān)著重要的責(zé)任。通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，我們深刻認(rèn)識到物業(yè)行業(yè)的重要性和困難。只有加強自身的能力建設(shè)，加強團(tuán)隊協(xié)作，才能為社會健康和居民安全作出更大的貢獻(xiàn)。這場戰(zhàn)爭還沒有結(jié)束，我們要繼續(xù)努力，共同抗擊疫情，為社區(qū)的安全和穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十三
近年來，越來越多的物業(yè)公司開始重視員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力的提升，通過讀書提升，發(fā)展員工的能力和知識儲備。筆者在過去的幾個月時間里，組織了一場關(guān)于物業(yè)管理方面的讀書活動，并在讀書過程中積累了一些心得體會。本文將就這方面的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)和分享。
首先，在讀書過程中，我認(rèn)識到讀書不僅是為了獲取知識，更是為了培養(yǎng)思考的習(xí)慣。物業(yè)管理行業(yè)瞬息萬變，需要我們具備敏銳的洞察力和決策能力。而通過讀書，我們可以不斷拓寬自己的視野，接觸到更多的思維和觀點，培養(yǎng)自己的思考能力。通過思考，我們才能在復(fù)雜的問題中找到解決的方案，為物業(yè)公司的發(fā)展提供有力支持。
其次，在讀書過程中，我深刻體會到了學(xué)習(xí)的重要性。作為一個物業(yè)管理人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)行業(yè)前沿的理論和實踐經(jīng)驗，才能不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過讀書，我們可以了解到其他物業(yè)公司的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，避免重蹈覆轍。同時，我們還可以通過學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力和技能，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。
此外，在讀書過程中，我也認(rèn)識到了團(tuán)隊學(xué)習(xí)的重要性。在這次讀書活動中，我們以小組的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，每個人都有機會分享自己的見解和體會。通過小組討論，我們不僅可以加深自己對內(nèi)容的理解，還可以從其他組員的思考中獲得啟發(fā)。團(tuán)隊學(xué)習(xí)可以激發(fā)大家的思維活躍度，促進(jìn)學(xué)習(xí)的深入進(jìn)行，提高了整個團(tuán)隊的學(xué)習(xí)效果。
另外，在讀書過程中，我還體會到了書中所提倡的“實踐+反思”的學(xué)習(xí)方法的重要性。物業(yè)管理是一個實踐性很強的工作，僅僅讀書是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要通過實際工作中的實踐來加深對內(nèi)容的理解和應(yīng)用。在讀書后，我們應(yīng)該及時反思自己的工作實踐，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，及時調(diào)整自己的行動方向。只有實踐和反思相結(jié)合，才能將書中的知識轉(zhuǎn)化為自己的能力，為工作的實施提供有力的支持。
最后，在讀書過程中，我還體會到了堅持的重要性。讀書是一個長期的過程，需要我們付出時間和精力的投入。而要取得持續(xù)的成果，就需要保持堅持和持久的學(xué)習(xí)動力。讀書可能會遇到各種困難和阻力，但只要我們堅持下去，就一定能夠收獲知識和成長。堅持讀書，堅持學(xué)習(xí)，不僅可以提升自己的綜合素質(zhì)，還能為物業(yè)公司的發(fā)展注入新的動力。
總而言之，通過這次讀書活動，我深刻體會到了讀書對于提升自己的重要性，它不僅可以為我們增加知識和技能，還可以培養(yǎng)我們的思考能力和團(tuán)隊合作精神。同時，我也認(rèn)識到了學(xué)習(xí)的重要性和堅持的意義。通過不斷學(xué)習(xí)和堅持，我們才能成為更好的物業(yè)管理人員，為公司的發(fā)展和客戶的滿意度做出更大的貢獻(xiàn)。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十四
在新冠疫情爆發(fā)后，全球各行各業(yè)都受到了前所未有的沖擊，建筑行業(yè)也不例外。建筑公司作為承擔(dān)著重要工程的組織和管理者，面臨著帶領(lǐng)員工安全抗疫的責(zé)任和挑戰(zhàn)。經(jīng)過長期抗疫的實踐，建筑公司積累了寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將從加強疫情防控、提高員工安全意識、靈活調(diào)整項目計劃、加強內(nèi)外協(xié)同合作和轉(zhuǎn)型升級數(shù)字化管理等五個方面，總結(jié)建筑公司在疫情期間的心得體會。
首先，加強疫情防控是建筑公司抗疫的首要任務(wù)。建筑公司應(yīng)及時制定并執(zhí)行防疫措施，如疫情信息收集和發(fā)布、員工健康狀況監(jiān)測、人員流動管理等。公司應(yīng)配備足夠的防疫物資，并進(jìn)行及時補充。同時，建筑公司還應(yīng)加強對施工現(xiàn)場的規(guī)范管理，提高施工現(xiàn)場的衛(wèi)生安全水平，確保施工人員的健康和安全。通過這些舉措，建筑公司能夠有效降低疫情傳播的風(fēng)險，保護(hù)好員工的生命安全。
其次，提高員工安全意識是建筑公司抗疫的關(guān)鍵。在疫情期間，建筑公司應(yīng)加強對員工的防疫培訓(xùn)，提高員工對疫情的認(rèn)識和應(yīng)對能力。公司還可通過制定制度和規(guī)范，明確員工的防疫責(zé)任和權(quán)益，并設(shè)立相應(yīng)的獎懲機制。建筑公司還應(yīng)建立健全員工定期報告健康狀況和接觸史的制度，保持對員工健康的及時了解。提高員工安全意識，是建筑公司保證施工現(xiàn)場安全和恢復(fù)生產(chǎn)的重要保障措施。
第三，靈活調(diào)整項目計劃是建筑公司抗疫的關(guān)鍵策略。疫情期間，建筑公司面臨著諸多不確定因素，如工人防疫難度增加、物資供應(yīng)不穩(wěn)定、工期延誤等。因此，建筑公司需要對項目進(jìn)行靈活調(diào)整，合理分配資源和人力，確保項目能夠順利進(jìn)行。建筑公司可以采取遠(yuǎn)程會議、在線溝通和協(xié)同工具等手段，保持與相關(guān)方的有效溝通和信息互通。靈活調(diào)整項目計劃，是建筑公司在疫情期間保持項目進(jìn)展的關(guān)鍵。
第四，加強內(nèi)外協(xié)同合作是建筑公司抗疫的重要手段。在疫情期間，建筑公司應(yīng)加強與政府、醫(yī)療機構(gòu)、供應(yīng)商和其他建筑公司的合作。與政府合作，可以獲取更多的防疫政策和支持，加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)管；與醫(yī)療機構(gòu)合作，可以開展員工健康監(jiān)測和檢測等工作；與供應(yīng)商合作，可以保證建筑材料的及時供應(yīng)；與其他建筑公司合作，可以共享經(jīng)驗和資源，共同應(yīng)對疫情的挑戰(zhàn)。通過加強內(nèi)外協(xié)同合作，建筑公司能夠更好地應(yīng)對疫情帶來的各種困難和風(fēng)險。
最后，轉(zhuǎn)型升級數(shù)字化管理是建筑公司抗疫的創(chuàng)新路徑。疫情期間，建筑公司可以通過引入智能化設(shè)備和信息技術(shù)，實現(xiàn)施工現(xiàn)場的數(shù)字化管理。建筑公司可以利用無人機、工地監(jiān)控系統(tǒng)等技術(shù)手段，提高施工效率和安全水平。公司還可以利用云計算、人工智能等技術(shù)，實現(xiàn)項目管理和決策的數(shù)字化。通過數(shù)字化管理，建筑公司能夠提高抗疫工作的便捷性和精準(zhǔn)度，提高工作效率和質(zhì)量。
綜上所述，建筑公司在抗擊疫情過程中取得了許多重要的心得和體會。通過加強疫情防控、提高員工安全意識、靈活調(diào)整項目計劃、加強內(nèi)外協(xié)同合作和轉(zhuǎn)型升級數(shù)字化管理等五個方面的努力，建筑公司能夠更好地應(yīng)對疫情的沖擊，保證員工的安全和項目的順利進(jìn)行。相信在未來的發(fā)展中，建筑公司將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗，提高應(yīng)對疫情能力，為建設(shè)美好家園、推動社會進(jìn)步發(fā)揮更大的作用。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十五
隨著國家物業(yè)管理法規(guī)的不斷完善,客戶對物業(yè)管理服務(wù)的消費與維權(quán)意識越來越強。建立“以客戶為中心”的管理模式和服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量,完善服務(wù)體系,不斷增加客戶滿意度和忠誠度,提升企業(yè)的核心競爭力,是現(xiàn)代物業(yè)企業(yè)的必然選擇。今天本站小編給大家整理了物業(yè)公司。
希望對大家有所幫助。
“沒有終點，只有起點;攜手并肩，邁向明天”一這句話是我們武漢公司新辦公大樓物業(yè)部的全體成員，對這一年多來開始全新的物業(yè)管理工作的感慨。
今年x月，適逢春暖花開的季節(jié)，隨著中鐵七局集團(tuán)武漢公司及四公司正式遷址，在房地產(chǎn)物業(yè)管理中心公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一安排部署下，公司新辦公大樓的物業(yè)所也隨之成立。剛剛建成的公司新辦公大樓，位于東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)茅店西路，寬敞明亮的公司大樓一共八層，整體裝修簡潔現(xiàn)代，且又不失莊重氣派。從里到外，環(huán)顧四周以及大樓外圍的綠化帶，停車場，各種嶄新的公共設(shè)施配備和辦公設(shè)備用品等，一應(yīng)俱全;這樣一個優(yōu)良的、嶄新的工作環(huán)境，意味著我們的工作任務(wù)也將更加細(xì)致和繁瑣。
在所長白敏的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)食堂各項管理工作的王衛(wèi)紅，負(fù)責(zé)大樓電力維護(hù)工作的白勝軍和負(fù)責(zé)保安保潔管理工作的我，大家各負(fù)其責(zé)，認(rèn)真完成自身崗位工作任務(wù)同時。攜手并肩，共同協(xié)助維護(hù)公司辦公大樓的各項物業(yè)管理工作。
公司領(lǐng)導(dǎo)，物業(yè)所白所長和咱們就為這一”食”字傷透腦筋，費盡心力。
有句俗話說：”蘿卜白菜，各有所愛”!大家都知道，在員工食堂，每天供應(yīng)的食物品種數(shù)量有限，每位員工的口味喜好不一，能讓每位員工都滿意肯定那樣的概率幾乎為零。記得辦公樓員工餐廳剛開始運營的時候，由于物業(yè)公司對職工們的就餐習(xí)慣，口味要求等不熟悉，所以公司的職工們對員工食堂的就餐滿意度很低，臼所長和負(fù)責(zé)食堂的王文紅看在眼里，急在心里。
當(dāng)一些批評指責(zé)物業(yè)管理的負(fù)面言語不斷傳到耳朵里，咱們心里真是又難受又委屈。物業(yè)所的上級領(lǐng)導(dǎo)得知這一情況后，及時趕到，一面心平氣和地寬慰大家，一面召集大家探討食堂員工餐出現(xiàn)的問題，改進(jìn)就餐方案。慢慢地，我們在協(xié)助物業(yè)公司經(jīng)過一段時間的摸索探討后，逐步調(diào)整改進(jìn)，職工們的就餐滿意度也隨之提高了很多。我想，今天的職工食堂能讓絕大多數(shù)職工滿意和肯定，應(yīng)該得益于咱們物業(yè)部抓牢職工食堂的”三?！?。這三保其實是“三個保證”：
一是保證干凈衛(wèi)生。
職工單位用餐涉及面廣量大，現(xiàn)在經(jīng)常在新聞和報刊聽到看到職工食堂成為食物中毒多發(fā)地之一的消息報道。這一負(fù)面因素也導(dǎo)致很多員工對職工食堂食物菜肴的干凈衛(wèi)生表示懷疑。鑒于此，我們物業(yè)部，不間斷組織大家學(xué)習(xí)，強調(diào)職：上食堂食品安全衛(wèi)生工作的重要性，加大普及食堂管理人員和從業(yè)人員食品安全知識的宣傳。同時，負(fù)責(zé)食堂管理的王衛(wèi)紅不定期地抽查食用油，米面和儲藏的干菜半成品，以及各種調(diào)味料等等，發(fā)現(xiàn)有不合格的，一律銷毀，杜絕二次現(xiàn)象發(fā)生，正是這樣的監(jiān)督作用，督促小禾物業(yè)單位的食堂人員認(rèn)真落實各項食品安全管理措旋，有效地預(yù)防和控制了食物中毒事故的發(fā)生。也讓員工們真正吃得放心安心開心。
二是保證經(jīng)濟實惠。
一直有人覺得員工食堂飯菜價錢便宜，但質(zhì)量往往不如人意。但是，在咱們公司新大樓的員工餐廳，卻能保證讓職工們享受到最經(jīng)濟實惠的工作餐。有著豐富經(jīng)驗的管理食堂能手王衛(wèi)紅在這幾個月的實踐摸索中，在菜品搭配上花心思，下功夫。經(jīng)過她和大家一起努力細(xì)心調(diào)整，不僅提高飯菜質(zhì)量，注重花樣翻新，不斷變換口味。還把價格控制在成本的最底線。
三是保證健康營養(yǎng)。
現(xiàn)在人們生活越來越好了，可是身體的健康狀況卻越來越差了。長期缺乏鍛煉，各種環(huán)境污染等是造成身體疾病的一方面因素，但是，最重要的還是一食物。俗話說：”病從口入”。見過咱們物業(yè)部所長白敏的人都知道，她衣著得體，舉止優(yōu)雅，氣度不凡，因為她皮膚白皙，身形勻稱健康，所以看上去比同齡人更年輕。而她就一直強調(diào)，注重飲食營養(yǎng)，才能展現(xiàn)自身的健康形象。所以請看我們的食堂，早餐有玉米紅薯之類的粗糧;有雞蛋酸奶等蛋白質(zhì);還有各種面點提供熱量。而中午的工作餐，既有量少而精的雞鴨魚肉，也有各種食用豆類，菌類，新鮮蔬菜，時令水果和涼拌菜肴等輪番上，可以保證每一天的食譜不重樣。其實，現(xiàn)在六元錢一份的中餐，捫心自問：我們上哪兒能像在咱們員工食堂這樣，不僅吃得飽吃得好，還提供健康營養(yǎng)，保障身體健康?!話說到這兒，您若不信，就親自來咱們公司員工餐餐廳試試吧!
注重食堂的管理固然特別重要，但是，要樹立和維護(hù)公司辦公大樓的這種整體形象，大樓的保安保沽管理工作也同樣不能放松。白所長讓我負(fù)責(zé)的這項管理工作?？此戚p松，可是真管理起它來，不是說說那么簡單。從未接觸過物業(yè)管理這方面工作的我，一開始，真的有點無所適從，這保安保沽的管理工作?該從哪里下手呢?白所長似乎看出了我的疑惑，她笑著說：”你看我到公司來，負(fù)責(zé)這里的管理工作，還不是趕鴨子上架，頭一回!不要緊，董芹，咱們到這里來，都是摸著石頭過河，大家一起相互學(xué)習(xí)，工作經(jīng)驗都是慢慢趟出來滴。有什么事，及時反映，及時處理，只要團(tuán)結(jié)在一起，沒有解決不了的問題!?”
一年的時間過去了，我們和小竹物業(yè)的員工們一起在公司辦公大樓里，探討學(xué)習(xí)物業(yè)管理工作的方法。作為物業(yè)管理者，我們不僅在觀念上重視改變，組織環(huán)節(jié)上明確安排，對保安保潔的工作安排循序漸進(jìn)，著重做好如下幾個方面：
1.保安人員對公司辦公樓主體的責(zé)任管理。
保安是整個辦公樓的安全守衛(wèi)者，他們的工作任務(wù)是保障整個大樓的物資材料設(shè)備及人身生命財產(chǎn)安全。將嚴(yán)格執(zhí)行24小時的輪流值班制度落實到人。不管是在門房處，還是是從樓內(nèi)到樓外，從天臺到地下.，都要確保有的保安人員巡邏值班。保障樓宇完好率達(dá)到98%以上：杜絕公司外圍有打砸搶等挑釁鬧事，以及亂張貼、亂搭建、亂拉線、亂擺雜物等不規(guī)范行為發(fā)生;同時保安人員還要負(fù)責(zé)保障——車輛疏導(dǎo)停放有序工作時間段樓內(nèi)泛光照明和公共照明系統(tǒng)無故障在內(nèi)的各項工作。
2.設(shè)備管理人員形象行為規(guī)范。
建立設(shè)備標(biāo)識系統(tǒng)，完善機電設(shè)備檔案所有設(shè)備無油污、無銹跡、無帶故障運行，各項設(shè)備有責(zé)任人。水電工師傅們在每天的工作中，留有詳細(xì)記錄。對隨時發(fā)生的水路，電路故障等及時上報，并對其作出相應(yīng)處理措施。
3.突出重點，美化環(huán)境管理。
4公司大樓外圍綠化責(zé)任到人。
注意時常保持立體綠化帶和樓內(nèi)盆栽植物的鮮活，給水，使大廈本體綠化與廣場綠化融合為一體，形成公司花園式辦公環(huán)境;其次，綜合環(huán)境形象，加強對辦公樓內(nèi)職工環(huán)保意識的宣傳、對愛護(hù)環(huán)境的自律意識：再次，督促各樓層的保潔員應(yīng)對其分管樓層嚴(yán)格把關(guān)，節(jié)約用水用電、公共區(qū)的空調(diào)照明使用等等，特別是對樓宇清潔無盲區(qū)、死角，公共衛(wèi)生間清浩達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，實施垃圾分類處理并加強排污系統(tǒng)的環(huán)保措施。
我還要加上一句一：沒有終點，只有起點!因為明天的路，我們還將繼續(xù)攜手同行!
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼201x年來到了，回首201x年的工作，充滿著艱辛和快樂，這一年來，我物業(yè)部全體員工在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，艱苦奮斗，勇于拼搏，不斷創(chuàng)新，進(jìn)一步完善和改進(jìn)了物業(yè)部的管理和服務(wù)質(zhì)量，取得了可喜的成績：組建了一支優(yōu)秀的物業(yè)管理團(tuán)隊，創(chuàng)建了一種科學(xué)的管理模式和先進(jìn)的管理理念、管理方法，以及嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作程序;形成了服務(wù)與管理相結(jié)合的專業(yè)分工體系，多次得到上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的表揚和贊譽;一年以來，我們緊緊圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌建設(shè)、內(nèi)部管理、信息溝通、服務(wù)績效來展開一系列的工作。
一、全力配合公司地產(chǎn)開發(fā)，小區(qū)品牌不斷提升。
今年，為了配合公司的物業(yè)發(fā)展，公司調(diào)整了發(fā)展戰(zhàn)略，奉行“先品牌、后規(guī)?！?、“把工作重心放在改進(jìn)物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)”的思路，集中優(yōu)勢資源確保為公司開發(fā)的精品樓盤提供配套的精品物業(yè)管理。為此，重點抓好以下幾方面工作：
1、貫徹按物業(yè)管理iso體系的有效運作。
成立之初便做好了質(zhì)量的策劃，明確公司的質(zhì)量目標(biāo)、要求，以及所想達(dá)到的目標(biāo)，以最合適的服務(wù)質(zhì)量去滿足業(yè)主及使用人的需要。一季度來，公司始終按照iso9000和iso14000的要求為奮斗目標(biāo)，同時也進(jìn)一步向業(yè)主及使用人展示了公司相關(guān)方面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象，打造陽光名邸物業(yè)品牌。
2、形成以客戶滿意為中心的質(zhì)量體系。
自進(jìn)駐開始，一直把“客戶滿意，業(yè)主至上”作為工作的中心，進(jìn)一步確定了以客戶為中心的經(jīng)營服務(wù)理念，今后我們將繼續(xù)貫徹實施和改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)績效。
3、建立陽光名邸物業(yè)零缺陷的目標(biāo)。
部門成立之后，經(jīng)過反復(fù)討論和研討，認(rèn)為要想做的獨特，就須把工作做到零缺陷：服務(wù)零缺陷;操作零缺陷;設(shè)備零故障;安全零隱患的四零缺陷。明確了業(yè)主不總是對的，但永遠(yuǎn)是最重要的客戶需求，充分做好達(dá)到需求的各種準(zhǔn)備，積極預(yù)防可能發(fā)生的問題。
二、人員管理。
人力資源是公司發(fā)展的重要保證。我們堅持屬地化管理的方針，進(jìn)駐之初，因處地特殊，故人員素質(zhì)偏低。但為了提高公司的競爭力，我部門積極開展多種員工專業(yè)知識培訓(xùn)，使員工成為“一專多能”且達(dá)到了顯著的效果。員工培訓(xùn)包括：企業(yè)文化培訓(xùn)，專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等，特別是對管理層進(jìn)行的物業(yè)管理員資格考評培訓(xùn)和保安隊伍的消防知識培訓(xùn)以及專業(yè)知識培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，提高了員工的綜合素質(zhì)，改善了員工的工作態(tài)度，激發(fā)員工團(tuán)結(jié)合作，大大提高了服務(wù)質(zhì)量，也給公司的發(fā)展提供了廣闊的空間。
三、完善各項。
規(guī)章制度。
建立內(nèi)部管理機制。
我物業(yè)部始終把提高物業(yè)服務(wù)水平、擴大服務(wù)范圍、由內(nèi)部服務(wù)逐步走向外部服務(wù)發(fā)展，爭取從市場中獲取效益當(dāng)做今后可持續(xù)性發(fā)展的必由之路。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是根本的基礎(chǔ)所在，為此，我們本著實事求是的原則建立了一系列適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展需要和公司發(fā)展需要的《崗位工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《效績考核制度》、《員工獎懲條例》、《值班人員工作制度》、《業(yè)主回訪工作制度》、《投訴接待處理制度》、《考勤制度》、《會議制度》、《文件學(xué)習(xí)落實制度》、《效績考核檢查落實制度》、《員工培訓(xùn)制度》等近二十多項規(guī)章制度，并加大檢查落實力度，使各項工作有計劃、有方法、有依據(jù)、有目的的穩(wěn)步展開。
同時，為了建立完善的內(nèi)部管理機制，采用“走出去、引進(jìn)來”的方式，到南京、淮安等物業(yè)公司學(xué)習(xí)參觀，在汲取先進(jìn)管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上結(jié)合我們的實際情況，對各部門每個管理崗位的職能、作用、工作范圍作了明確的劃分，從而將各項工作細(xì)化到每個人，促進(jìn)了各崗位的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛煉，業(yè)務(wù)、管理水平不斷得到提高。
四、保安方面。
1、在公司和我部門的嚴(yán)格挑選和培訓(xùn)下，和保安人員的共同努力下，圓滿完成了泗陽縣房產(chǎn)會、陽光名邸一期、二期開盤及政府領(lǐng)導(dǎo)參觀的安全防范和現(xiàn)場維護(hù)工作。但隨著工作的逐步加深，漸漸暴露出了我保安的經(jīng)驗不足與缺陷：人員素質(zhì)過低，專業(yè)知識不足等。為此我部門于今年進(jìn)行了一場保安大革新，實行末尾淘汰制，從而在對隊伍內(nèi)部形成競爭機制。其次我們購置了嶄新的保安服裝。工作的革新使我保安的外在形象上了一個新臺階，從而達(dá)到外塑形象，內(nèi)塑品牌。
2、工地保安工作始終貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的外松內(nèi)緊的方針。因工地現(xiàn)場處地的時間、環(huán)境比較特別，我部門嚴(yán)格實行《來訪人員登記制》和《車輛進(jìn)出登記制》以及憑銷售人員引領(lǐng)進(jìn)入制，謝絕參觀客戶私自進(jìn)入施工現(xiàn)場，從而在源頭上杜絕安全事故的發(fā)生，我工地保安在接管1年期間抓獲工地盜竊嫌疑人8起，制止偷竊事件多起，驅(qū)趕拾荒人員50多起，為公司和施工隊挽回了一定的損失。
3、在自身管理方面，我公司保安堅持一天一小會，一周一大會，進(jìn)行交流與檢討。同時，開展專業(yè)知識培訓(xùn)。從成立至今，共進(jìn)行了六十多次專業(yè)知識培訓(xùn)，二次消防知識學(xué)習(xí)以及長期的軍事訓(xùn)練。同時實行嚴(yán)格的保安考核辦法和工作流程，以及不計名的考評制，獎勵優(yōu)秀隊員，扣罰表現(xiàn)較差的隊員。
4、在夜間管理方面，我保安部嚴(yán)格控制外來流動人員，實行售樓處和工地不定期的巡邏，確保了管理區(qū)域內(nèi)公司財產(chǎn)的安全。
5、車輛管理，因建設(shè)初期的施工車輛較多，我們規(guī)范和控制來訪車輛，引導(dǎo)其按指定區(qū)域正確停放，給陽光名邸創(chuàng)造了一個安全、安靜、優(yōu)雅的參觀和停車環(huán)境。
五、保潔方面。
1、我部門保潔基本上能完成公司交給的任務(wù)，認(rèn)真遵守公司和部門的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行清潔工作規(guī)程，全天候清掃銷售大廳、衛(wèi)生間、走廊等。全天候清擦垃圾箱、外墻玻璃、門等，及時清理垃圾，創(chuàng)造了一個干凈整潔的環(huán)境。
2、我保潔部實行嚴(yán)格的考核辦法，同時實行互監(jiān)制，即保安人員監(jiān)督保潔人員的工作力度，保潔人員也監(jiān)督保安的工作狀態(tài)。使雙方得以互相制約，互相鼓勵。也取得了顯著的效果。
六、其它方面。
1、完成了陽光名邸的前期物業(yè)招投標(biāo)工作，確立了淮安華天物業(yè)管理公司為我項目的中標(biāo)和管理單位，并與之簽定了物業(yè)服務(wù)。
合同。
為我項目下步工作明確了方向。
2、積極與縣房管處、眾興鎮(zhèn)物管辦等相關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的溝通與協(xié)調(diào)，保持了很好的業(yè)務(wù)關(guān)系，為下步更好的做好本站物業(yè)管理工作奠定了基礎(chǔ)。
我們知道，雖然在這短短的一年里我們?nèi)〉昧艘恍┑某煽?，但我們也深刻的認(rèn)識到我們的不足，隊伍專業(yè)性不強、服務(wù)方式單一將是我們致命的弱點和缺陷。但我們也明白，這也是我們奮斗的起點，在新的一季度里，我們將通過總結(jié)經(jīng)驗、借鑒和學(xué)習(xí)先進(jìn)的物業(yè)管理的方法來提高自己的專業(yè)水平，提升物業(yè)管理的品位，滿足業(yè)主及使用人的要求，實現(xiàn)陽光名邸物業(yè)的騰飛。
從201x年1月2日至今快一年時間，首先要感謝各位業(yè)主的支持，在過去的時間里，積極配合，共同致力于小區(qū)的發(fā)展，現(xiàn)在，我將從以下幾個方面對過去一年的工作做出闡述。
一、完善配套設(shè)施方面。
1、自我公司接手物業(yè)以來，增設(shè)了道闡桿子，更換了地下車庫設(shè)備系統(tǒng)，設(shè)置了門禁等，發(fā)行遠(yuǎn)距離卡200張，門禁卡300張，實行一庫一卡制，使車輛進(jìn)出井然有序。
2、在各重要地段，安裝監(jiān)控，對往來人員予以記錄，使違法犯罪消除在萌芽之中。
3、對之前已損壞的單元門鎖進(jìn)行了修復(fù)。
4、在7棟、8棟、10棟進(jìn)行了管道疏通，保護(hù)了小區(qū)衛(wèi)生，方便了業(yè)主。
二、維修管理方面。
1、電梯系統(tǒng)，專人維護(hù)，定期保養(yǎng)，有故障及時排除，保證系統(tǒng)的正常工作。
2、道路燈或其他照明隨壞隨修。
3、排水管，水泵發(fā)現(xiàn)問題及時維修。
4、污水池、化糞池定期清理。
三、環(huán)境衛(wèi)生方面。
201x年，剛接手這個小區(qū)時，窗戶、樓梯扶手都是一抹灰，生活垃圾也隨處可見，垃圾桶也配備不全，自我接手后，請了專門的保潔人員，實行一天兩掃制，同時，補全了部分樓棟所缺少的垃圾桶，另外，聘請了專門的環(huán)衛(wèi)人員，按時清運垃圾，保證了小區(qū)的干凈。
四、綠化方面。
之前小區(qū)雜草叢生，樹木也無人修剪，顯得亂而雜，后來，我集中了各部門人員進(jìn)行了初步的除草，隨后聘用了專業(yè)的人員對其打理。此外，還增設(shè)了其它樹種，豐富了小區(qū)的植被。
五、治安方面。
安裝道闡桿子，設(shè)置門禁，安裝監(jiān)控等，在很大程度上遏制了盜竊等犯罪行為的發(fā)生，同時安排保安進(jìn)行巡邏，特別針對節(jié)假日盜竊案件高發(fā)時段，實施重點布控，加派隊員蹲守、避免無關(guān)人員進(jìn)入小區(qū)、材料出入必須到值班室進(jìn)行登記，截止目前為止，從未發(fā)生過一起盜竊事件。
此外，我也要對各位業(yè)主說聲抱歉，因合同未簽，導(dǎo)致部分工作不好開展，如：
1、對車庫進(jìn)行整頓。
2、對各單元門鎖再次進(jìn)行修復(fù)。
3、對綠化花壇進(jìn)行修補，樹木進(jìn)行維護(hù)。
4、在各單元門門口增設(shè)專門信息欄。
6、建議使用封閉式管理，電梯也已經(jīng)用了好幾年，經(jīng)常使用不當(dāng)會造成電梯維修率上升，建議電梯使用刷卡制，這樣杜絕外來人員隨意進(jìn)入小區(qū)，造成電梯頻繁使用及安全隱患。
7、部份地方增加攝像頭。
最后，我也想在這說說我的委屈。我在這之前也是通過競標(biāo)被廣大業(yè)主選舉出來的，在接手初期，我對小區(qū)的投入和改造大家有目共睹。大家都知道，業(yè)委會是在今年x月x日才成立的，那就是說，我們在沒有業(yè)委會的情況下，一直在摸索努力做到最好，在這個過程中，服務(wù)存在瑕疵在所難免，我相信各位業(yè)主也是可以理解的，一口怎么可以吃成大胖子，是吧。
物業(yè)公司抗疫心得體會總結(jié)篇十六
2022年全球疫情的爆發(fā)給人們的生活帶來了巨大的沖擊，疫情的防控成為當(dāng)務(wù)之急。作為社區(qū)管理和服務(wù)的重要一環(huán)，物業(yè)公司在這場疫情防控中起到了至關(guān)重要的作用。在這篇文章中，筆者將總結(jié)物業(yè)防疫抗疫的心得體會。
第二段：針對疫情的及時響應(yīng)
面對突如其來的疫情，物業(yè)公司需要迅速做出反應(yīng)。首先，及時成立疫情防控工作小組，明確每個人的職責(zé)，制定詳細(xì)的方案和流程。其次，加強與相關(guān)政府部門和社區(qū)居民的溝通，及時向他們傳達(dá)政府防控政策和社區(qū)相關(guān)措施，增強大家的防疫意識。另外，應(yīng)制定緊急應(yīng)對計劃，以應(yīng)對任何突發(fā)情況，確保社區(qū)居民的安全。
第三段：加強社區(qū)設(shè)施和環(huán)境的衛(wèi)生管理
為了保障社區(qū)居民的生活環(huán)境，物業(yè)公司需要加強對社區(qū)公共設(shè)施和環(huán)境的衛(wèi)生管理。首先，加強對公共區(qū)域的清潔和消毒工作，密切關(guān)注常用接觸物體的衛(wèi)生狀況，及時清理垃圾。其次，加強對小區(qū)生活垃圾分類的宣傳和管理，鼓勵居民積極參與。另外，要增加常去公共區(qū)域的消毒頻率，確保居民在活動過程中的安全。
第四段：提供便利的防疫服務(wù)
為了方便居民居家防疫，物業(yè)公司需要提供便利的防疫服務(wù)。首先，要設(shè)立專門的物資采購點，為居民提供口罩、消毒液等防疫物資。其次，要加強對小區(qū)門衛(wèi)和安保人員的培訓(xùn)，確保他們熟悉防疫知識和技能，及時協(xié)助居民測量體溫和登記信息。另外，可以擴大小區(qū)的配送范圍，為居民提供新鮮食品等日常生活必需品，減少他們外出的頻率。
第五段：建立健全的防疫長效機制
疫情是一個長期的過程，物業(yè)公司需要建立健全的防疫長效機制。首先，要加強物業(yè)人員的防疫培訓(xùn)，提高他們的防控意識和技能。其次，要建立健全的防疫檔案管理制度，定期進(jìn)行檢查和更新，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。另外，要加強與社區(qū)居民的溝通，開展定期的防疫宣傳活動，提高居民的防疫意識和自我保護(hù)能力。
總結(jié)：
物業(yè)防疫抗疫是一個艱巨的任務(wù)，需要物業(yè)公司與政府部門、社區(qū)居民的緊密配合。通過及時響應(yīng)、加強衛(wèi)生管理、提供便利服務(wù)和建立長效機制，物業(yè)公司可以承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任，將社區(qū)打造成一個安全、舒適的居住環(huán)境。這些心得體會的總結(jié)將對今后的疫情防控工作有著深遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義。
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