公司年會策劃方案詳細流程(優(yōu)秀15篇)

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公司年會策劃方案詳細流程(優(yōu)秀15篇)
時間:2023-11-07 01:31:09     小編:曼珠

方案的評估和總結(jié)對于下一步的改進和提升至關(guān)重要。那么我們該如何制定一個優(yōu)秀的方案呢?首先,我們需要對問題或需求進行充分的分析和理解,確切了解存在的挑戰(zhàn)和目標。其次,我們需要充分利用資源和信息,進行全面的調(diào)研和數(shù)據(jù)收集,以便制定科學和可行的方案。在制定過程中,我們要注重創(chuàng)新和靈活性,鼓勵團隊成員提出不同的想法和觀點,并進行綜合權(quán)衡和決策。制定方案的過程中,我們還要注重可操作性和實施性,保證方案的可行性和良好的執(zhí)行效果。最后,在制定方案的同時,我們要注重風險分析和預(yù)防,制定相應(yīng)的措施和預(yù)案,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)。方案的不斷改進和創(chuàng)新是持續(xù)發(fā)展的核心要素。

公司年會策劃方案詳細流程篇一

辭舊迎新之際,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20x年度總結(jié)表彰暨20x年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

20x年度總結(jié)表彰暨20x年迎新年會。

二、年會時間:(時間待定)。

(1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(年月日至月日):

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(年月日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:年月日。

(5)三、年會地點:(待定)。

四、年會目的:

(1)對20x年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20x年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領(lǐng)導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

五、參會人員:(待定)。

公司全體人員,約人左右。參會人員:

六、年會設(shè)置獎項:(待定)。

七、年會預(yù)算。

八、年會分工及時間進度。

公司年會策劃方案詳細流程篇二

20xx年已經(jīng)過去一半了,即將走入20xx年,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于年月日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工。

一、年會主題。

增加員工對公司凝聚力和責任心。

二、年會目的。

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領(lǐng)導與員工間的互動與交流。

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心。

3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

三、年會時間安排。

(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

(4)年會正式演出時間:20xx年xx月xx日晚至。

四、年會節(jié)目報名方式。

1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名;

2、聯(lián)系人:;

3、聯(lián)系方式:。

五、參會人員:

六、年會節(jié)目要求。

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈;

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

1、參會人員入場;

2、主持人宣布年會開始;

3、總經(jīng)理董事長講話:對年終做總結(jié)、表彰員工;

5、聯(lián)歡會節(jié)目表演;

6、互動小游戲;

7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、xx公司xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。

公司年會策劃方案詳細流程篇三

??每到一年快結(jié)束的時候,各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種年會活動。一方面:在這個"企業(yè)盛會"中,公司領(lǐng)導與領(lǐng)導、員工與員工、領(lǐng)導與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力。

??再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對員工的問候和愛戴。

??年會活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年。

??年會活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌。

??年會活動安排:

??(一)企業(yè)全體大會議程安排。

??12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)。

??13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

??13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)。

??16:40—16:50:大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。

??16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

??17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。

??主持人請先進集體負責領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

??17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)。

??17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)。

??(二)宴會相關(guān)安排。

??19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

??19:00—22:30:與會者共同用餐、年會活動。

??條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

??1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)。

??2.公司領(lǐng)導人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

??3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

??4.部門全體表演節(jié)目。

??5.員工自由安排表演節(jié)目。

??(四)簽到許愿安排。

??(五)游戲相關(guān)安排。

??一:大型團隊游戲年會活動:團拜年。

公司年會策劃方案詳細流程篇四

??4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

??5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

??6、加強領(lǐng)導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

??五、年會參會人員。

公司年會策劃方案詳細流程篇五

??游戲規(guī)則:

??(1)各組第一個人喊"熊來了"。

??(2)然后第2個人問:"是嗎?"。

??(3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"。

??(4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"。

??(5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去。

??(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"。

??游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會年會活動策劃就會很成功了。

??(六)與會人員須知。

??一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

??二:晚宴及年會活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

??三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己。

??(七)預(yù)算費用。

??1.本次年會年會活動所需支持的費用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù)。整個年會年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好。

??2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責,各項費用也要落實到人。

??3.各項支出都要有明確的票據(jù)。

??(八)各個主要點。

??1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)。

??2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)。

??3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進行)。

??4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)。

??5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計表)。

??預(yù)祝大家:新年快樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關(guān)負責人做好離場各項工作。

??總結(jié):基于"年會"年會活動所應(yīng)考慮和彰顯的嚴肅程度與正統(tǒng)模式,此方案突破了以往的設(shè)計慣例,將正統(tǒng)嚴肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐、娛樂兩類年會活動進行了統(tǒng)籌策劃。

公司年會策劃方案詳細流程篇六

三、活動地點:舞蹈房。

四、活動目的:

通過本次年會,能夠表達學校領(lǐng)導對職工的關(guān)懷與問候;。

提高學校內(nèi)部的向心力、凝聚力,增進職工之間的互動和交流;。

通過游戲及節(jié)目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;。

表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

五、活動負責人。

譚文靜劉雪琴王雅婷韓景友黨靈秀。

六、參加人員:幼兒園全體教職工(預(yù)計70人)。

七、活動主持人:王雅婷。

八、節(jié)目負責人王雅婷音樂:黨靈秀。

九、節(jié)目要求。

各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色。活動內(nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

十、前期準備:

1月14號之前完成:禮品購買清單----------------譚文靜。

1月15號之前完成:禮品購買---------------------譚勇。

1月15號之前完成:年會ppt、及串詞-------------王雅婷。

1月17號之前完成:橫幅張貼---------------------韓景友。

1月17號之前完成:桌椅擺放---------------韓景友。

1月18號之前完成:抽獎箱準備-------------------王春玲。

1月18號之前完成:游戲道具準備-------------劉霞王春玲。

十一、時間安排。

場地準備3:30--5:30:入場4:30--5:00:

十二、會場人員安排。

活動預(yù)算:

(一)橫幅制作(1條):(二)對聯(lián)一副:(三)瓜果、飲料及糕點:(四)禮品:(五)游戲道具:

公司年會策劃方案詳細流程篇七

年會是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操辦原則:怎么讓員工有感覺就怎么來!

3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好員工的動力,實現(xiàn)員工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!

4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的:

拉動員工。

a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。

拉動顧客。

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

拉動其他力量。

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

二、會場的布置:

1、有好的音響和好的環(huán)境,能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)。

三、擬邀嘉賓。

1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

2、公司各部門領(lǐng)導。

3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化。

5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

四、崗位安排:

1、成立專門會務(wù)組:

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導,所以所有領(lǐng)導必須為員工服務(wù),每上領(lǐng)導各自申請會務(wù)組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

1)會務(wù)總監(jiān):

2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)。

3)場內(nèi):

4)主持人:

5)男女dj:。

6)負責在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的:

7)燈光攝影:

8)物資:

9)白板組:

10)迎賓組:

11)禮炮手:

2、圍繞流程進行采購。

所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

五、具體流程:

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)。

4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓。

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導上前領(lǐng)舞!)。

6、放視頻(全年回顧)。

7、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。

a、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)。

b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))。

c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)。

d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)。

e、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)。

f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)。

g、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)。

h、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))。

i、晉升任命書。

j、給客戶頒獎。

8、下半場入場兩場熱場舞。

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢,勢氣,狀態(tài),禮儀。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

11、地方領(lǐng)導發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導塑造到位,讓領(lǐng)導高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業(yè)里的精英學習,更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)。

14、頒布20_年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)。

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。

16、主持人宣布大會正式結(jié)束;。

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。

六、重點備注:

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);。

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;。

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;。

5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;。

6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);。

7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化:

感謝父母養(yǎng)育之恩。

感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。

感謝公司給我平。

01。

年會時間安排。

年會時間安排可以說是排在整場活動最前端的,只有確定了年會的舉辦時間,我們才能去對接其他所有的項目,才能讓所有工作人員把握好時間安排。

02。

年會場地選擇。

年會場地的選擇也是極為關(guān)鍵的,它會直接影響到你們公司的年會布置、節(jié)目形式、物料準備等多個方面的選擇。

03。

年會參與人員。

年會參與人員也是在活動前期需要得到確定的重要信息,這關(guān)系到接下來人員分工、場地大小調(diào)整等工作的開展。如果能夠在這個時候把邀請的嘉賓人數(shù)、嘉賓姓名等信息也一并確定下來就最好不過了。

04。

年會整體預(yù)算。

在確定好活動地點、活動時間,也和策劃公司進行初步溝通后,我們就可以得到大致的年會整體預(yù)算了,將預(yù)算的細節(jié)整理清楚,就可以在企業(yè)內(nèi)部提交審核,以盡快達到通過。

05。

年會創(chuàng)意策劃,也叫亮點策劃。

這個環(huán)節(jié)通常來說需要策劃公司的參與,在策劃公司的配合下,結(jié)合公司的活動需求,做好整體的創(chuàng)意策劃方案,對于后續(xù)的工作展開有很好的幫助。

06。

年會節(jié)目選擇,與節(jié)目編排。

根據(jù)年會策劃所制定的創(chuàng)意方案,在公司內(nèi)部征集節(jié)目表演,最好能夠有多重不同的表現(xiàn)形式,如果能夠叫上高管一起來表演節(jié)目那就更好不過了。如果想要提升整體表現(xiàn),還可以要求策劃公司提供一些專業(yè)的表演節(jié)目作為輔助。

07。

年會場地布置。

年會場地布置一般來說都會選擇比較喜慶的顏色,讓人感覺到快樂。當然在有策劃公司的參與下,我們還可以增加更多創(chuàng)意設(shè)計,讓活動現(xiàn)場本身就變得具備話題性,從而讓大家更有參與激情。

08。

年會舞臺及燈光音響。

舞臺與燈光音響其實是場地布置里的一環(huán),但我們還是要單獨拿出來說,因為它對整場活動的最終呈現(xiàn)效果有著難以取代的決定性作用。

09。

年會晚宴。

一般來說,在完成場地對接的時候,年會晚宴的菜單都已經(jīng)確定好了,在活動執(zhí)行的時候,我們只需要和做好和酒店的對接工作即可。

10。

年會各項目負責人安排。

為了讓活動的執(zhí)行工作有條不紊,我們還是需要針對年會的各個環(huán)節(jié)安排好相應(yīng)的負責人員,把責任落實到人有利于大家有目的的執(zhí)行和確保自身負責的環(huán)節(jié)不出差錯。

以上,便是年會策劃方案包含的十個部分,大家可以根據(jù)自己公司的需求進行制作。

公司年會策劃方案詳細流程篇八

為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦20__年度總結(jié)表彰暨20__年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題

融合夢想 努力超越!

二、年會目的

1、對______年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定______年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領(lǐng)導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集,節(jié)目報名截止日期______月______日。

2、年會協(xié)調(diào)及進展期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期(______年______月______日):

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。

四、年會概況

活動地點:_ _ _ _ 酒店,提前20天預(yù)定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。

參會人員:公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

組織形式:由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

五、年會工作項目組成員及分工

組 長:______

副組長:______

副組長:______

副組長:______

六、節(jié)目參與形式

以部門或以中心為單位選送節(jié)目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節(jié)目內(nèi)容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會節(jié)目報名方式:郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人:______ 聯(lián)系方式:______ 郵箱:______

七、年會籌備階段

節(jié)目編排

為了使公司年會保質(zhì)保量完成,節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,以達到預(yù)期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

2、排練地點:________________________;

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

6、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。

與會公司領(lǐng)導的安排:

1、提前告知領(lǐng)導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

2、領(lǐng)導及其家屬座位的安排;

3、迎接及引導入座。

與會嘉賓的邀請與安排

2、嘉賓胸花的準備;

3、嘉賓的迎接與引導入座。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負責人應(yīng)提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排;

2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領(lǐng)導和嘉賓的座位;

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。與會人員的安全返回

1、領(lǐng)導和嘉賓,公司包車和自駕車。

2、員工,公司包車。

可能出現(xiàn)問題及解決方案

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發(fā),避開高峰期。

2、公司領(lǐng)導或嘉賓遲到

盡量提前去接,若遲到可先開始節(jié)目。

3、音響設(shè)備故障

提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。

4、出現(xiàn)醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

八、年會流程

年會整體分為五個部分:領(lǐng)導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。

領(lǐng)導致辭

1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;

2、公司領(lǐng)導及嘉賓入席;

3、開場舞蹈;

4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;

5、董事長致辭。

優(yōu)秀員工表彰

2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹,做好ppt,在主持人宣讀獲獎時投影展示;

5、頒獎結(jié)束后所有獲獎人員與公司領(lǐng)導合影留念;

6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結(jié)會議上。

節(jié)目表演

1、主持人串詞,將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2、節(jié)目單確定后,主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;

3、公司領(lǐng)導對節(jié)目進行評分,具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

4、主持人宣布節(jié)目評選結(jié)果;

6、領(lǐng)導頒獎后,所有演員與頒獎領(lǐng)導合影,表演節(jié)目環(huán)節(jié)結(jié)束。

幸運大抽獎

4、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,抽獎領(lǐng)導和中獎?wù)吆嫌傲裟?

5、抽獎結(jié)束后,主持人宣布活動結(jié)束,邀請______致祝酒詞, 宣告聚餐開始;

6、會務(wù)組進行會場清理,我司設(shè)備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐

1、地點:與節(jié)目表演場所在同一地點。時間:______開始;

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

3、在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;

4、明確桌長姓名和職責(調(diào)節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

5、______祝酒詞結(jié)束后聚餐開始。

全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領(lǐng)導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結(jié)束,整個年會結(jié)束。

九、注意事項

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前采購年會所需的物品;

3、會場需提前布置,包括布置公司領(lǐng)導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

6、嚴禁酒后鬧事,如若發(fā)生,公司將追究事故責任人。

十、費用預(yù)算

公司年會策劃方案詳細流程篇九

舉辦年會是每一個企業(yè)用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象,同時表彰優(yōu)秀的銷售人員,充分發(fā)揮年會的激勵和引領(lǐng)作用。

團結(jié)合作,開拓未來。

某大酒店宴會廳。

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

集團精英以及銷售人員。

年會主題活動分為4大部分。

1歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為后期的年會活動熱場。

13:50全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始。

14:00—14:05年會正式開始,主持人致年會開場辭。

14:05—14:20xx做總結(jié)性發(fā)言。年會演出正式開始。

14:20—14:40文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。

14:50—15:10文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)。

15:10—15:25抽獎1,抽3等獎10名。

15:25—15:40游戲1。

15:40—16:00文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)。

16:00—16:15歡送退休員工。

16:15—16:30抽獎2,抽2等獎5名。

16:30—16:50游戲2。

16:50—17:10文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)。

17:10—17:25抽獎3,抽1等獎3名。

17:25—17:45文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)。

17:45—17:55抽獎4,特等獎1名。

17:55—18:00文藝節(jié)目(收尾節(jié)目),主持人致年會結(jié)束辭。

18:00—18:15全體員工合影留念。

18:15—21:30晚宴。

21:30晚宴結(jié)束。

(二)條幅的制作:紅底白字字幅,具體文字內(nèi)容:“20xx年xx年會”

公司年會策劃方案詳細流程篇十

公司全體員工(28人)。

1、17:30—17:40大會進行第一項,副總經(jīng)理致辭。

2、17:40—18:00大會進行第二項,售前售后經(jīng)理總結(jié)。

4、18:20—18:30大會進行第三項,抽獎活動安排。

5、18:50活動結(jié)束,獲獎同事和公司領(lǐng)導合影留念。

2、晚宴安排。

18:30晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

18:40—21:30用餐時段:公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

3、最后邀請全體員工合影留念。

1、年會的通知與宣傳:公司于今天向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

3、物品的采購:抽獎禮品、筆、紙、筆記本5本、抽獎箱、晚宴所需酒水。

4、現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

公司年會策劃方案詳細流程篇十一

一、活動背景:

ido品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領(lǐng)潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感,ido是珍貴情感的代言,它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,ido追求精工品質(zhì)的制作工藝,不斷創(chuàng)新,已擁有多項工藝技術(shù)和設(shè)計專利,力求最大限度提升產(chǎn)品的獨特性與舒適性。內(nèi)弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕。

ido秉持對愛的堅持和責任,為消費者提供安心、持久的優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。ido集結(jié)強大的'媒體資源和公關(guān)力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時尚界、媒體、專業(yè)人士的高度認可,并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設(shè)案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。

20__年即將到來,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20__年1月10日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

二、年會主題:

追求完美,創(chuàng)造卓越(ido公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向)。

三、活動目的:

1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升ido的競爭力;。

2、對20__年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

四、參加人員:客戶群,領(lǐng)導;邀請業(yè)界領(lǐng)導;公司工作人員;。

五、年會時間:

20__年1月10日下午14點30分至22點00分。

會議時間:14:30——18:00。

晚宴時間:18:30——22:00。

六、年會地點:長春益田__酒店宴會廳。

七、主辦單位:ido公司。

八、年終大會議程安排。

1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;。

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

2、晚宴安排。

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00用餐時段:公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00娛樂時段:

九、活動內(nèi)容:

1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)要求:年會節(jié)目要求:

1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞。

2、游戲:

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;。

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;。

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;。

游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;。

游戲規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人。

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球。

游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

3、抽獎。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

十、菜單設(shè)計。

八方歡聚匯一城——精美江南八冷碟。

國安榮耀傳神州——松茸蟲草花遼參。

中超一球定乾坤——百花粒粒靚蝦球。

牛氣沖團壯山河——皇家莊園烤牛排。

壯志飛渡佩金星——私房蘭度炒澳帶。

虎年京城美名揚——京味傳統(tǒng)燒羊肉。

瓊漿玉脂樂萬家——農(nóng)家白菜燉豆腐。

傲視群山竹報喜——蒜子支竹野豬肉。

金牌喜得笑開顏——金絲酥皮鵝肝卷。

縱橫四海吉星照——清蒸深海加吉魚。

綠茵常青蓋無雙——橄欖油炒蓋菜絲。

球場片片寄深情——特色香河牛肉餅。

好運連連香滿園——菠蘿什錦炒香米。

錦繡前程播佳音——棗香杞子燉雪蓮。

群星來年再奪魁——精美時令水果盤。

十一、公司年會策劃方案中關(guān)于年會準備及相關(guān)注意事項:

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于__年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的制作。

(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照人員安排,做好大會以及活動拍攝工作。

十二、年會籌辦任務(wù)。

1、會場總負責:主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3、會議階段主持人:主持公司會議。

4、晚宴階段主持人:主持整場晚宴,調(diào)動現(xiàn)場氣氛。

5、會場布置。

會場內(nèi):

1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

2、舞臺兩側(cè)放置公司簡介海報,宣傳公司。

3、布草選擇搭配:根據(jù)公司特點和宴會的特色臺布全部選用粉色桌布為臺低,在其上面覆上白色的臺布,整套組合相得益彰,讓人看了身心舒暢,餐巾和臺布選擇同一款色系,既增強了美感又符合了主題。

餐具、酒具搭配:餐具選擇了光澤度較好陶瓷,陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉,竹子四季常青象征著頑強的生命、青春永駐,配上晶瑩剔透的高腳杯,提升了整場宴會的檔次,使宴會顯得格外高雅。

餐巾折花:餐巾全部采用鉆石折花,既突出了公司的形象特點又彰顯了宴會的特色,裝飾美化了餐臺的氣氛。

4、大廳燈光設(shè)置:舞臺燈光由專業(yè)人員調(diào)制,用餐區(qū)的燈管則是設(shè)置成暖色調(diào),讓顧客感到溫暖,不會有約束感,使整個氣氛顯得格外和諧、融洽、自然、輕松。

5、嘉賓接待、簽到:門口放置簽到桌,以記錄都有哪些客人到來。

6、音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備。

7、物品準備:主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;。

2、賓館入口處掛紅布幅;。

3、賓館內(nèi)放置指示牌;。

4,、設(shè)置迎賓員進行引領(lǐng)。

十三、前期的準備工作。

1、20__年12月1日至20__年1月5日。

2)活動請柬的設(shè)計寄發(fā)。

3)活動場所的設(shè)計落實布置。

4)活動節(jié)目的征集和申報。

5)有關(guān)新聞資料和新聞報道的編寫。

6)物資采購。

2、活動現(xiàn)場工作。

20__年1月10日。

(1).活動全過程的接待(正式宴會開始前的準備工作之一,就是要安排席位。每個席位上放置好席位卡,每個席位卡上寫上不同鉆石的名字,突出公司特點,這樣既方便賓主入座、服務(wù)員上菜,也有利于宴會的統(tǒng)一管理。賓客入場時,宴會廳門口的領(lǐng)臺員要熱情上前引導入座。

宴會結(jié)束后,站在指定位置使用敬語,送客人。

(2).活動全過程的監(jiān)控和具體事物協(xié)調(diào)。

(3).現(xiàn)場攝像攝影及現(xiàn)場制度。

(4).現(xiàn)場各節(jié)目人員的落實。

(5).物資調(diào)配禮品和獎勵的發(fā)放。

(6).現(xiàn)場的清理和保管。

十四、善后處理。

時間20__年1月11日至1月12日。

(1)活動全部文字和圖片的整理。

(2)活動新聞報道的搜集整理。

(3)工作總結(jié)和效果評估。

公司年會策劃方案詳細流程篇十二

一、年會主題:

增加公司于員工之間的凝聚力。

二、年會目的:

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領(lǐng)導與員工間的互動與交流;。

3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望;。

三、年會時間安排:

(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

(4)年會正式演出時間:年月日晚至。

四、年會節(jié)目報名方式:

1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

2、聯(lián)系人:___。

3、聯(lián)系方式:_____。

五、參會人員:

六、年會節(jié)目要求:

年會策劃。

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;。

(2)青春、陽光、健康、向上;。

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;。

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;。

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;。

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限;。

5、提倡跨部門組合報名;。

1、參會人員入場。

2、主持人宣布年會開始。

3、總經(jīng)理董事長講話。

對年終做總結(jié)。

表彰員工。

4、表彰。

各部門負責人做年度工作總結(jié)與計劃。

對優(yōu)秀員工予以表彰。

為優(yōu)秀員工發(fā)獎。

優(yōu)秀員工發(fā)言。

5、聯(lián)歡會節(jié)目表演。

6、互動小游戲。

7、閉幕詞各位來賓、各位代表、__公司2020__年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。下面我宣布:__公司2020__年會勝利閉幕!謝謝大家!

注意事項:

1、明確年會的主題和目的;。

2、初步確定年會性質(zhì);。

3、提交預(yù)算;。

4、年會策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;。

5、年會時間按排;。

6、年會地點選擇;。

7、年會亮點;。

把以上例舉的各項都做好之后相信你的年會就會越來越成功了,現(xiàn)在我們微印相會議服務(wù)公司已經(jīng)開始接受年會的預(yù)定了喲,我們?yōu)槟陼峁?0多種簽到方式和40多種抽獎方式,還有很多的會中互動和會后資料下載,只要您有需求我們一定竭誠為您服務(wù)。

公司年會策劃方案詳細流程篇十三

為進一步增強全校教師的凝聚力,豐富教師的課余文化生活,我校擬定于20__年12月31日下午舉行“慶祝元旦”迎新聯(lián)歡會。本次活動以“快樂”為主線,以放松心情,增進感情,營造和諧的精神氛圍為宗旨,激勵教師團結(jié)、奮進、求實、創(chuàng)新,并以更飽滿的激情投入到教育工作中,為我校的教育教學開創(chuàng)更加燦爛、輝煌的明天!

二、總體要求

1、展現(xiàn)我校教師的亮麗風采與時代風貌;要充分體現(xiàn)文化活力和藝術(shù)內(nèi)涵,富有藝術(shù)性和感染力。

2、晚會主題:20__“慶元旦”文藝聯(lián)歡晚會

3、時間與地點:20__年12月31日15:30;北報告廳

4、晚會基調(diào):喜慶、祥和、快樂、熱烈

5、主持人:鐘琦、李長勝

6、節(jié)目數(shù)量:以級部為單位,一年級、二年級、三年級、四年級、五年級、六年級、英語組、音樂組、藝體中心、體育組、美術(shù)組、(綜合組、大隊部)、(教導處、辦公室)(每組至少1個節(jié)目)

三、聯(lián)歡會形式

發(fā)人深思等不同風格。全力打造一臺體現(xiàn)青春氣息,積極健康、富于激情的迎新晚會,體現(xiàn)各教研組的風格和教師個人才華,為新年送上一桌文化藝術(shù)大餐。

四、組織組委會:

于慎秀、劉秀玲、王蘇業(yè)、劉春寧、劉文昌、馬靜

周增剛、陳寧、張成智、王圣業(yè)、沃騰善、梁桂馥、

李長勝

五、聯(lián)歡會采購:

獎品、禮品、道具等所需物品。(負責:孫吉科)

六、舞臺燈光、音響、電子屏:

姜達王超

七、聯(lián)歡節(jié)目及具體安排

1、開場:主持人介紹本晚會嘉賓、流程(藝術(shù)總監(jiān):馬靜)

2、領(lǐng)導新年致辭;(于慎秀校長)

3、根據(jù)策劃小組安排的節(jié)目進行演出;初步安排是3節(jié)目+游戲+3節(jié)目+游戲+節(jié)目)(調(diào)度:蘭浩文、紀珊)

4、互動環(huán)節(jié),主持人宣布游戲規(guī)則等(游戲設(shè)計:音樂組)

公司年會策劃方案詳細流程篇十四

神馬開場表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業(yè)服務(wù)公司剪輯,沒錢的找公司技術(shù)男搞定。把今年票房的電影翻一遍,啥復(fù)仇者聯(lián)盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4……靠神一樣的剪輯,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳。

當然,最重要的是劇本,在這開場里想要表達什么內(nèi)容,主線是什么,請參考十大關(guān)鍵詞。注意臺詞不要太冗長了,如果能公司內(nèi)部找人配音是了,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯。至于視頻參考,網(wǎng)上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,非常出彩。

2、非洲鼓表演。

開場完了,來個群體參與的節(jié)目吧。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演。要是預(yù)算足夠,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,現(xiàn)場教大家打節(jié)奏,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了。

如果領(lǐng)導對年會支持力度大,可以提前邀請領(lǐng)導層每周拿出幾個小時提前練習一下,開場表演有領(lǐng)導們一起來主打,效果會更好。

3、舞蹈串燒:

不會唱歌,咱還不會跳舞嗎。這邊說了,還真不會,從來沒跳過。沒事,又不是讓你去參加舞林大會,只要你舍得這身段,博人一笑還是可以的。

今年還有比江南style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他,都不好意思跟人說你們公司開過年會了。但是要整個跳下來,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風格的音樂,把江南style也剪一段進去,然后再編舞。

造型上也要下功夫,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了。網(wǎng)上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,可以參考。關(guān)于音樂的剪輯,有幾條注意參考:

·整體長度控制在-5分鐘以內(nèi);。

·選擇音樂辨識度高,有明顯節(jié)奏感,相互差異性較大;。

·段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據(jù)音樂來變換造型,如果變換太快,會導致演員跟不上。

4.語言類節(jié)目(小品)。

這個難度稍微大些,要看團隊里有沒有好的編劇了,或者網(wǎng)上買劇本也行,再往里面加點你們公司的內(nèi)容。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,但現(xiàn)在有才的同學特別多,這適合干創(chuàng)意工作的部門,多才多藝的,就盡情表現(xiàn)吧。

找找今年熱門的電視劇,各種話題,想好故事結(jié)構(gòu),照著上面提到的關(guān)鍵詞往里填內(nèi)容。

5.影子舞/燈光秀。

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,可以有很多創(chuàng)意空間。

還有就是找?guī)资畟€人,每人手上拿一個聚光小手電,站在幕后,用光點在幕布上做各種造型,這個重點是這一大群人的配合度,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目。

6.年代秀。

燈光秀是靠一大群人來完成的,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節(jié)目之后可以安排個互動節(jié)目。

提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答,要說出準確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰,最后決出冠軍來。

要難度大一些,可以整個我愛記歌詞啥的。

7、公司好聲音。

今年最火的綜藝節(jié)目是什么?當然是中國好聲音,所以千萬不要放過它,想不想體驗一把轉(zhuǎn)椅子的樂趣,那就來一場公司好聲音吧。

寫一段和公司產(chǎn)品有關(guān)的文案,模仿華少念的加多寶廣告詞。提前給到各部門,讓他們出代表,現(xiàn)場pk,看誰能在最短時間內(nèi)讀完。

提前讓各部門出代表,現(xiàn)場請公司領(lǐng)導坐在轉(zhuǎn)椅上做評委,對選手的要求是,不管用什么聲音、什么內(nèi)容,盡量的去表現(xiàn),并在規(guī)定時間內(nèi)吸引評委轉(zhuǎn)身。

_面的方案,自己部門排成小品劇,完全惡搞。可以拓寬思路,比如“公司好產(chǎn)品”,把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合,或者其他各種特定場合。以此類推,方向可以有很多,讓創(chuàng)意多飛一會。

8.歌舞表演:改編神曲。

去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧,比如設(shè)計版的:當初是你要修改,修改就修改,現(xiàn)在又要改回來。。。

這個節(jié)目難度也是有點大,首先要挑選神曲,今年的比如最炫民族風。第一步改詞,然后找人演唱,最后編舞。

降低點難度,可以把改編的歌曲提前錄制,現(xiàn)場放碟就行。編舞嘛,可以參考網(wǎng)上的各種舞蹈視頻,也可以請專業(yè)舞蹈老師幫忙。

注意,服裝啊道具啊,這些都是亮點啊。

9.心愿墻。

這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了??梢蕴崆霸谧郎戏藕眯男伪愫灱埡凸P,主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望,寫完后貼到現(xiàn)場準備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然,這個環(huán)節(jié)也可以和抽獎活動聯(lián)系起來搞。

10.領(lǐng)導秀。

最后當然少不了領(lǐng)導的表演了,這個要看各公司風格了,還要看領(lǐng)導自己能不能放得下身段,負責跟領(lǐng)導溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻,各種惡搞的形象。至于領(lǐng)導表演神馬不重要,重要的是形象一定要出位。化妝啊,服裝啊,是出彩的地方,只要領(lǐng)導一出場,效果基本就達到了。

公司年會策劃方案詳細流程篇十五

風風火火的20xx年悄然過去,春節(jié)即將來臨,為共同慶賀和紀念這一節(jié)日、感謝全體員工一年以來的辛勤工作與付出、展現(xiàn)正格員工的團隊和創(chuàng)新精神、傳播正格的良好形象和品牌認知,同時詮釋正格的企業(yè)文化內(nèi)涵,我們擬定舉行正格體育20xx新春年會,具體如下:

愛你一世,員工同樂會。

二:

20xx年12月20日/20xx年1月17日前4天左右。

17:00——21:00。

待定。

正格全體員工。

正格運動賣場員工(含主管級以上人員)。

正格俱樂部員工(含主管級以上人員)。

年會特邀表演人員。

經(jīng)銷商客人。

特邀嘉賓。

擬定參加20xx年新春年會人數(shù)為:230人左右。

(一)項目職責及分工。

為確保20xx年會順利舉行,方便開展工作,成立專門的領(lǐng)導工作項目組,并下設(shè)節(jié)目策劃組、舞臺道具組、宣傳企劃組、會務(wù)管理組、技術(shù)支持組,后勤保障組、禮儀接待組、主持組。負責人安排各小組的工作及協(xié)調(diào)各小組的之間工作。

【楊楚】總指揮。

【戚亞文】總導演。

【袁艷】現(xiàn)場導演,負責前期、當日各項工作安排,舞臺整體效果,及晚會節(jié)奏把控。

【孫潔、周小英】晚會主持(臺上的統(tǒng)籌)。

協(xié)助人:20xx年主持配合。

【企劃部】晚宴現(xiàn)場人員調(diào)動、各項工作細化安排、緊急突發(fā)事件處理。

【人事行政部】晚會節(jié)目、演職人員總體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。

【人事行政部】現(xiàn)場宴席布置、席位安排,禮賓接待,晚宴。

【企劃部】負責協(xié)調(diào)安排晚會頒獎及抽獎環(huán)節(jié)中的禮儀引導、服務(wù)工作。

協(xié)助人:it部。

【it部】音響、燈光、舞臺效果的跟蹤,以及舞臺道具安排、協(xié)調(diào)。

協(xié)助人:酒店方。

【俱樂部】跟蹤協(xié)調(diào)外協(xié)攝影、錄像人員。

【企劃部】負責晚會拍照事宜、宣傳道具的管理、舞臺與現(xiàn)場的連絡(luò)。

【it部】抽獎系統(tǒng)的維護、使用。

【各部門負責人】現(xiàn)場秩序維護、特勤。

晚宴+領(lǐng)導講話+節(jié)目表演+抽獎活動+頒獎典禮。

(一)宴席設(shè)置:

約x人。

30桌,每桌12人、酒水按訂貨會標準。

(二)領(lǐng)導講話:

(三)節(jié)目表演:節(jié)目突出正格公司特色,向員工提供專業(yè)舞臺、鼓勵原創(chuàng)創(chuàng)新,如有需要則加入外請?zhí)厣?jié)目烘托氣氛,節(jié)目類型不限,涉及舞蹈、舞臺劇、演唱、朗誦、小品等,預(yù)計10個節(jié)目,與抽獎、頒獎活動相互穿插。

(四)抽獎活動。

(幸運好彩+喜從天降),中獎率100%。

四等獎5名300元標準。

五等獎10名100元標準。

鼓勵獎180名20元標準。

第一名:x元第二名:x元第二名:x元。

(一).年會構(gòu)想:

公司與職員的相互融合與歷程回顧。

分享成就、表彰先進的主題盛會。

領(lǐng)導拜年、先進受獎、回饋員工,呈現(xiàn)公司上下同仁與用人之道?正格企業(yè)文化的激情詮釋。

晚宴、文藝表演與抽獎互動穿插其中感受激情喜悅。

公司戰(zhàn)略融入年會,激勵職員與公司攜手共創(chuàng)輝煌未來。

(二).年會主題。

20xx,全民同樂。

(三).年會特色。

晚宴+領(lǐng)導互動+節(jié)目表演+抽獎+先進頒獎。

高層領(lǐng)導的燃情投入,拍攝vcr。

特色的獎項設(shè)置、頒獎盛典,感動員工,激勵員工貢獻熱情。

加入精彩節(jié)目,用更專業(yè)更震撼的演出把整臺晚會推向高潮。

(四).晚會節(jié)目流程。

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