分隊(duì)半年總結(jié)(精選23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-06 23:30:22
分隊(duì)半年總結(jié)(精選23篇)
時(shí)間:2023-11-06 23:30:22     小編:飛雪

通過總結(jié),我們可以看到自己在不同方面的改變和成長(zhǎng)??偨Y(jié)應(yīng)該具備連貫性和條理性,避免內(nèi)容的重復(fù)和冗余,盡量提取關(guān)鍵信息。讓我們一起來看看以下小編為大家整理的總結(jié)范文,希望對(duì)大家有所幫助。

分隊(duì)半年總結(jié)篇一

轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)一個(gè)月過去了,回顧這一個(gè)月的工作,在容廈物流園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,金盾公司保安大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下,容廈物流園區(qū)保安分隊(duì)全體人員齊心協(xié)力,雖然取得了一些成績(jī),但也存在一些不容忽視的問題,現(xiàn)將具體總結(jié)如下:

一個(gè)月以來我保安分隊(duì)從實(shí)際出發(fā),一貫狠抓隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持在人員配備及素質(zhì)提高上大做文章—首先以“精”字為基,提高安保水平。不論在執(zhí)勤、巡邏、處突等工作中都做到精心搭配、精心組織、精心布防,精心處置,確保安保服務(wù)達(dá)到質(zhì)量要求;其次以“嚴(yán)”字當(dāng)頭,提升隊(duì)員形象。對(duì)上崗人員始終貫徹嚴(yán)格培訓(xùn)、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格考核的原則,注重在實(shí)踐中不斷提高保安員的工作能力與水平,在諸多細(xì)節(jié)上展示良好形象;再次以“責(zé)”字為先,強(qiáng)化績(jī)效考核。從而使隊(duì)伍建設(shè)不斷邁上新臺(tái)階。應(yīng)甲方要求人,本月共辭退1人,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)處罰一人,補(bǔ)充1人,容廈物流分隊(duì)共計(jì)12人。7月1日上班以來每周周二召開分隊(duì)會(huì)議一次,任命張安康同志為分隊(duì)長(zhǎng)協(xié)助保安大隊(duì)負(fù)責(zé)分隊(duì)日常執(zhí)勤、巡邏、處突等工作。俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。為確保保安服務(wù)落到實(shí)處,我保安分隊(duì)堅(jiān)持“以制度管人、以制度建隊(duì)”的理念,緊密結(jié)合安保工作要求,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,以制度來設(shè)立管理標(biāo)準(zhǔn),以制度來規(guī)范大家的行為,以制度來調(diào)動(dòng)大家的積極性,以制度來促進(jìn)工作任務(wù)達(dá)標(biāo)。對(duì)于違反規(guī)定者嚴(yán)肅處理輕者批評(píng)教育,重者處以罰款直至辭退。,不但極大地提高了團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力,還有力地保持了隊(duì)伍的純潔性。

來保安隊(duì)雖然做了很多工作,但也存在著一定的不足。一是安全教育力度不夠;二是防火應(yīng)急措施不夠完善;三是各項(xiàng)規(guī)章制度不夠健全;四是保安隊(duì)伍的整體素質(zhì)亟待加強(qiáng),隊(duì)伍的形象、禮節(jié)、工作與服務(wù)態(tài)度,以及工作積極性處理問題的主動(dòng)性、原則性與靈活性是決定一支隊(duì)伍整體形象與口碑的要害所在,保安隊(duì)在這些方面做了很多工作,雖有一定的進(jìn)步,但離目標(biāo)與要求仍相差甚遠(yuǎn),員工在實(shí)際操作中不是很順暢,基礎(chǔ)不扎實(shí),營(yíng)造的氛圍仍不牢固,而做好培訓(xùn)與績(jī)效考評(píng)是解決這些問題的要害所在,這對(duì)于保安隊(duì)來講是一個(gè)長(zhǎng)期的工作。

1、將安全治理工作列為第一重點(diǎn),了解園區(qū)和周邊安全動(dòng)態(tài),抓好日常安全治理工作的落實(shí)、檢查、監(jiān)督工作,確保園區(qū)的安全與秩序。2、全力配合公司發(fā)展需要,加強(qiáng)保安管理工作,確保現(xiàn)場(chǎng)保安管理工作有序開展,對(duì)外積極樹立保安形象,建立服務(wù)與管理窗口。在這一個(gè)月的保安工作中,分隊(duì)保安服務(wù)工作雖然取得了一點(diǎn)成績(jī),但離企業(yè)的要求還有一定距離。安保工作無小事,精心護(hù)衛(wèi)競(jìng)風(fēng)流。切實(shí)做好客戶單位各項(xiàng)安保工作,是我們的責(zé)任所在。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的無限信賴和大力支持,為我們注入不竭的動(dòng)力!在以后的工作中,我們要時(shí)刻保持清醒的頭腦,針對(duì)這一個(gè)月來存在的問題,逐一排查認(rèn)真解決,下一步我們將制定具體措施力爭(zhēng)把保安分隊(duì)建成一支高素質(zhì)的樣板團(tuán)隊(duì),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。

分隊(duì)半年總結(jié)篇二

回顧自己半年來工作,是一個(gè)重新認(rèn)識(shí)自我的半年,逐漸發(fā)現(xiàn)自己的不足,慢慢理清工作思路。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和幫助下嚴(yán)格要求自己,按照要求,較好地完成了本職工作!通過半年的學(xué)習(xí)與工作,工作模式有了較大進(jìn)步,工作方式有了較大的改變?,F(xiàn)將半年工作總結(jié)如下:

半年來,我努力地提高自己的理論用正確的理論指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,指導(dǎo)自己樹立堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念,通過學(xué)習(xí)…思考…看新聞寫日記提高自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力得到了明顯進(jìn)步。

在工作中,我虛心向身邊同事請(qǐng)教,通過多聽多看多想多問多做,努力使自己在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。在好的同時(shí)也存在以下幾點(diǎn)不足:

1、在工作中缺乏主動(dòng)性,不系統(tǒng)、不深入。

2、不能夠嚴(yán)格要求自己,在上班期間工作不認(rèn)真,經(jīng)常玩手機(jī),偶爾去喝茶。

3、性情急躁,思想波動(dòng)比較大,思想消極。

4、缺乏愛崗敬業(yè)精神,不能做到干一行愛一行。

(1)自身學(xué)習(xí)不夠、思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識(shí)水平不高。

(2)自我要求不嚴(yán)格,無論是思想意識(shí)還是工作上,有時(shí)思考問題和處理問題不夠靈活。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí),不斷提高自身的文化知識(shí)。

2、加強(qiáng)紀(jì)律觀念,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。

3、充分發(fā)揮黨員的模范作用。

分隊(duì)半年總結(jié)篇三

xx年對(duì)市調(diào)查隊(duì)來說是不平凡的一年,面對(duì)新組建和起步的調(diào)查隊(duì),挑戰(zhàn)和機(jī)遇同在,困難與希望并存,我們?cè)诤闭{(diào)查總隊(duì)、州^v^和市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照今年總隊(duì)的工作安排和總體部署,全隊(duì)上下團(tuán)結(jié)一心,克難奮進(jìn),勇于拼搏,各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)。

調(diào)查隊(duì)成立后,我們積極爭(zhēng)取總隊(duì)和地方政府的支持,不斷改善辦公條件和工作環(huán)境,特別是在2月底全省統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作會(huì)議后,我們主要從二個(gè)方面來貫徹好會(huì)議精神:一是組織全隊(duì)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了總隊(duì)長(zhǎng)馬俊賢在全省統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作會(huì)議上作的“抓住機(jī)遇,深化改革,推進(jìn)湖北統(tǒng)計(jì)調(diào)查事業(yè)和諧健康發(fā)展”的主題報(bào)告,特別是報(bào)告中xx年要求切實(shí)做好的七個(gè)方面的工作,我們組織全體干部職工進(jìn)行了熱烈地討論,大家各抒己見發(fā)表了自己的意見,并提出了一些很好的合理化建議,通過討論大家進(jìn)一步明確了xx年的工作任務(wù),應(yīng)該怎樣去做好,對(duì)搞好xx年的各項(xiàng)工作增添了信心。二是向市委市政府做了詳細(xì)匯報(bào),使市委市政府領(lǐng)導(dǎo)了解調(diào)查隊(duì)的工作,支持調(diào)查隊(duì)的工作,通過匯報(bào)和積極爭(zhēng)取,市政府解決開辦費(fèi)6萬元,我們通過政府采購,購置了復(fù)印機(jī)一臺(tái),電腦二臺(tái),還購置了辦公桌椅二套、文件柜九組、辦公室沙發(fā)、茶幾四套、空調(diào)三臺(tái),同時(shí)購置了飲水機(jī)等辦公用品。5月份還對(duì)調(diào)查隊(duì)辦公室進(jìn)行了簡(jiǎn)單裝修,使我們的辦公室寬敞明亮、整齊漂亮,隊(duì)員們?cè)谶@樣的環(huán)境中工作感到心情舒暢愉快,工作有激情,效率高。

同時(shí),市政府今年對(duì)調(diào)查隊(duì)的支持也加大了力度,城鎮(zhèn)住戶、農(nóng)村住戶、農(nóng)村貧困監(jiān)測(cè)和主要畜禽監(jiān)測(cè)等工作爭(zhēng)取地方政府支持共計(jì)18萬元,并納入地方財(cái)政預(yù)算。為調(diào)查隊(duì)順利完成各項(xiàng)調(diào)查業(yè)務(wù)提供了經(jīng)費(fèi)保障。

1、鞏固農(nóng)村輔調(diào)員隊(duì)伍。針對(duì)農(nóng)調(diào)工作特點(diǎn),上半年召開了兩次農(nóng)村住戶、貧困監(jiān)測(cè)和林業(yè)監(jiān)測(cè)輔調(diào)員培訓(xùn)會(huì),每次我們還利用培訓(xùn)之機(jī)召開輔調(diào)員座談會(huì),分析匯報(bào)各地的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢(shì),便于我們隊(duì)員了解、準(zhǔn)確把握全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和主要數(shù)據(jù)的趨勢(shì),每次會(huì)議結(jié)束后我們將安排下期的匯報(bào)內(nèi)容,便于輔調(diào)員有意識(shí)的收集素材,這在輔調(diào)員中已經(jīng)形成了習(xí)慣。同時(shí),輔調(diào)員對(duì)各調(diào)查點(diǎn)的“兩帳”進(jìn)行交換檢查,一是相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短;二是從中發(fā)現(xiàn)問題,以便及時(shí)改正。我們每次還對(duì)記賬中存在的問題歸納匯總后進(jìn)行講解和輔導(dǎo),通過這些辦法,促進(jìn)了輔調(diào)員增強(qiáng)責(zé)任感,樹立搞好農(nóng)調(diào)工作的信心,對(duì)我們進(jìn)一步提高記賬質(zhì)量起到了很好的作用。

2、始終堅(jiān)持“三定一直”采價(jià)制度、訪廠制度和訪戶制度。

消價(jià)專業(yè):今年我們?cè)谌松偃蝿?wù)重的情況下,始終堅(jiān)持“三定一直”的采價(jià)制度不動(dòng)搖。特別是今年以來國家及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)注物價(jià)的上漲,同時(shí)也引起了廣大人民群眾的普遍關(guān)心,成為社會(huì)的熱點(diǎn)問題,這對(duì)我們的物價(jià)調(diào)查工作提出了更高的要求,我們?cè)诖_保源頭數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確上做了大量工作,不論是驕陽似火,還是刮風(fēng)下雨,都能堅(jiān)持定時(shí)、定點(diǎn)、定人到點(diǎn)采價(jià),從而確保了源頭數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

住戶專業(yè):今年是樣本輪換后的第一年,如何穩(wěn)定記賬戶,加強(qiáng)訪戶工作,提高記賬質(zhì)量特別重要,我們?cè)谌藛T減少的情況下,聘請(qǐng)了一名輔調(diào)員協(xié)助我們調(diào)查員收賬本、訪戶和指導(dǎo)記賬戶記賬,特別是對(duì)于一些記賬質(zhì)量較差的記賬戶,通過我們的調(diào)查員多次入戶輔導(dǎo)、耐心的講解,記賬質(zhì)量有了較大提高。

工價(jià)專業(yè):隨著恩施市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)不斷增加,今年是56家,我們的調(diào)查任務(wù)更加重,從訪廠聯(lián)絡(luò)、確定規(guī)格品、收基層報(bào)表、登記價(jià)格臺(tái)賬到上機(jī)錄入等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作量都加大了,如何加強(qiáng)基礎(chǔ)工作顯得猶為重要。今年我們加大了企業(yè)報(bào)表的收集、審核工作,報(bào)表收集率基本上達(dá)到了100%,及個(gè)別有特殊情況的企業(yè)也能做到電話通知我們。

開展主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查是國家^v^貫徹落實(shí)國發(fā)〔xx〕22號(hào)文件精神,切實(shí)搞準(zhǔn)主要畜禽生產(chǎn)情況數(shù)據(jù)的重大舉措。我們恩施市是被國家確定的253個(gè)生豬調(diào)出大縣之一,所以,認(rèn)真做好主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作更加重要。xx年3月27日國家^v^湖北調(diào)查總隊(duì)召開了全省主要畜禽監(jiān)測(cè)工作及業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,會(huì)議結(jié)束后,隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)向分管農(nóng)業(yè)的副市長(zhǎng)作了匯報(bào),市委、市政府高度重視此項(xiàng)工作,指示調(diào)查隊(duì)一定要組織力量保質(zhì)保量完成好這項(xiàng)工作,并拔給調(diào)查隊(duì)5萬元的調(diào)查經(jīng)費(fèi)。3月29日副市長(zhǎng)何慧簽發(fā)了召開全市16個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處畜牧服務(wù)中心主任及鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員參加的生豬調(diào)出大縣抽樣調(diào)查工作會(huì)議的緊急通知,當(dāng)天用傳真發(fā)往16個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處,于3月30日召開全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處統(tǒng)計(jì)員、畜牧服務(wù)中心主任參加的畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作會(huì)議。會(huì)議由市政府辦公室副主任馬開友主持,調(diào)查隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)向光濤介紹了畜牧監(jiān)測(cè)調(diào)查工作的意義和目的,市政府副市長(zhǎng)何慧到會(huì)并作了重要講話。他著重強(qiáng)調(diào):一是思想上要重視。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處思想上要高度重視畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作,準(zhǔn)確及時(shí)掌握全市抽中的32個(gè)調(diào)查小區(qū),xx多農(nóng)戶的實(shí)際情況,各位調(diào)查員必須做到家家到,戶戶落。二是組織要嚴(yán)密。全市主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作由國家^v^恩施市調(diào)查隊(duì)負(fù)責(zé),市畜牧局應(yīng)積極協(xié)助,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處以統(tǒng)計(jì)站為主,畜牧服務(wù)中心協(xié)助。三是指導(dǎo)要到位。本次畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作會(huì)議先培訓(xùn)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處統(tǒng)計(jì)員、畜牧服務(wù)中心主任,同時(shí)做好輔調(diào)員選配培訓(xùn)工作。四是經(jīng)費(fèi)要保障。五是實(shí)施要到位。各位調(diào)查員要把畜牧監(jiān)測(cè)調(diào)查數(shù)據(jù)搞準(zhǔn)搞實(shí),真實(shí)反映各個(gè)調(diào)查戶的實(shí)際情況,按照市調(diào)查隊(duì)時(shí)間要求,保質(zhì)保量地完成本次調(diào)查和選配輔調(diào)員任務(wù)。最后,調(diào)查隊(duì)專業(yè)人員對(duì)畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查的調(diào)查表進(jìn)行了詳細(xì)地講解,使與會(huì)人員掌握了調(diào)查表的填報(bào)方法,為搞好全市畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

通過前階段一次性摸底調(diào)查后,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處,在全市抽中的32個(gè)主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查點(diǎn)上選配了32個(gè)輔助調(diào)查員,緊接著4月23日我們組織召開了主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查輔調(diào)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,來自全市16個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)的32個(gè)監(jiān)測(cè)調(diào)查小區(qū)輔助調(diào)查員參加了培訓(xùn)會(huì)。會(huì)議首先傳達(dá)了湖北調(diào)查總隊(duì)畜禽監(jiān)測(cè)會(huì)議精神,給輔助調(diào)查員頒發(fā)了市人民政府的聘書。最后,對(duì)全體輔調(diào)員進(jìn)行了業(yè)務(wù)輔導(dǎo)培訓(xùn),對(duì)所有調(diào)查指標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)講解,并組織了討論,在這次培訓(xùn)會(huì)上進(jìn)一步對(duì)全市32個(gè)調(diào)查小區(qū)調(diào)查戶進(jìn)行了審核確認(rèn),全市共有生豬調(diào)查戶2106戶,牛羊調(diào)查戶182戶,非農(nóng)戶生豬調(diào)查單位4個(gè),這標(biāo)志著恩施市主要畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查工作正式啟動(dòng)步入了正軌。

1、面臨人少、事多的困難。6月份調(diào)查隊(duì)招考進(jìn)了1人,從原城調(diào)查隊(duì)進(jìn)了1人,共有10人(城調(diào)隊(duì)5人)。隊(duì)長(zhǎng)1人,城調(diào)隊(duì)專職副隊(duì)長(zhǎng)1人,隊(duì)員8人,擔(dān)負(fù)的專業(yè)有11個(gè),總隊(duì)給恩施布置的臨時(shí)性工作任務(wù)也很多,工作量超負(fù)荷,調(diào)查隊(duì)員經(jīng)常加班加點(diǎn)。

分隊(duì)半年總結(jié)篇四

20xx年是每一間物業(yè)小區(qū)正式收取物業(yè)管理費(fèi)和公攤費(fèi)用的開始,期間經(jīng)歷了中國農(nóng)歷大年,公司領(lǐng)導(dǎo)更替等重大事件,x年上半年客服上半年的工作主要有以下幾點(diǎn):

對(duì)回訪結(jié)果的整理后,經(jīng)統(tǒng)計(jì)能夠發(fā)現(xiàn)接待前臺(tái),各業(yè)務(wù)部門的服務(wù)效果情景,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)處理及時(shí)糾正,如業(yè)主反映入伙期間的整改問題(沒收樓)沒人跟進(jìn),經(jīng)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)后發(fā)現(xiàn)有多個(gè)業(yè)主反映有該現(xiàn)象,經(jīng)例會(huì)上提出后,目前該問題已基本得到改善。

督促客服人員對(duì)各種單據(jù)的錄入和統(tǒng)計(jì),以改善工作績(jī)效。裝修流程改善問題,因上半年相較于x年繁多的裝修事情相比,x年上半年裝修的業(yè)戶較少,在聽取了部份業(yè)主的提議,同時(shí)也為業(yè)主供給更好、更便捷的服務(wù),我們將裝修審批時(shí)間,對(duì)貼合裝飾裝修管理規(guī)定申請(qǐng),由原先的3天縮短為當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)予以審批。

20xx年x月到20xx年x月合計(jì)業(yè)主發(fā)出投訴單x份,已經(jīng)處理x份,待處理的x份。其中x年上半年度的投訴單計(jì)x份,在對(duì)業(yè)主投訴方面,客服一向以來,都有完整的記錄,指定專人與公司開發(fā)商及其它部門對(duì)接,負(fù)責(zé)對(duì)是否處理了業(yè)主投訴進(jìn)行跟進(jìn),以期業(yè)主投訴的問題能得到及時(shí)的處理的,以避免業(yè)主的再次投訴,避免問題擴(kuò)大化,對(duì)提升業(yè)主的滿意度起到了必須作用。累計(jì)整改單254份,已處理x份,其中x年上半年度的整改單計(jì)x份,回訪率到達(dá)x%。

截止x年x月,每一間小區(qū)累計(jì)簽約入伙x套,其中x年上半年度入伙簽約x套,累計(jì)辦理裝修x戶,出入證x對(duì),其中x年一半年度共辦理裝修x戶,出入證x對(duì)。

累計(jì)收費(fèi)x戶,x戶未收費(fèi)的分別是x-x、x-x。x-x是未收樓的業(yè)主,x-x是因供給的銀行卡已過期,無法扣到款項(xiàng)。收費(fèi)率到達(dá)了x%。各項(xiàng)公攤費(fèi)用也如期收繳,有x戶業(yè)主是未預(yù)繳公攤牌水電費(fèi)的業(yè)主,公攤水電費(fèi)除外地業(yè)主外,基本收回。有x多戶都辦理了銀行托收手續(xù),須財(cái)務(wù)去銀行辦理相關(guān)扣款手續(xù)即可。裝修垃圾清運(yùn)費(fèi)的收繳率為x%。

為了整體提升業(yè)主滿意度,營(yíng)造良好的社區(qū)氛圍,我們趕在年前將小區(qū)各樓棟大堂布置完畢;在中國傳統(tǒng)節(jié)日分別給所有已入住業(yè)主群發(fā)了恭賀信息;在x月組織了業(yè)主、開發(fā)商、居委會(huì)和物業(yè)公司一齊植樹節(jié)活動(dòng),讓我們的業(yè)主對(duì)自我的家園有更深的認(rèn)可感,讓我們的園區(qū)更完美,如花園一般絢麗多彩。x月我們進(jìn)行了小區(qū)業(yè)主滿意度調(diào)查,對(duì)小主業(yè)主的各種意見和提議進(jìn)行了分類的整理.并一一給予了回復(fù).對(duì)于業(yè)主給予的贊揚(yáng),我們深懷感激.對(duì)此我們將繼續(xù)努力;對(duì)于業(yè)主提出的批評(píng),我們同樣深懷感激,因?yàn)橛袠I(yè)主的意見和提議,我們才能更好的改善和提高。x月我們還開展了客戶關(guān)懷月活動(dòng),對(duì)于業(yè)主家里的小件電器維修,清潔衛(wèi)生或搬運(yùn)家具等供給義務(wù)服務(wù).5月是西方的母親節(jié)還是中國傳統(tǒng)的端午節(jié),在母親節(jié)來臨的前夕,我們的客服專員給每戶已裝修或入住的業(yè)主送上了溫馨的康乃馨;同樣在端午節(jié)時(shí)節(jié),我們又給每戶業(yè)主送上了應(yīng)節(jié)的粽子;x月,父親節(jié),為了讓我們業(yè)主之間相互有更多的了解和溝通,我們組織了父親節(jié)小區(qū)業(yè)主爬鳳凰山活動(dòng),雖然最終因業(yè)主自身的原因,沒有業(yè)主成行,可是我們付出的努力還是得到業(yè)主的一致認(rèn)可的。

1、部份員工專業(yè)知識(shí)與技能不足。

2、部份流程過于重復(fù)繁雜。

3、各部門職責(zé)混淆不清。

1、開展并加強(qiáng)各類社區(qū)文化活動(dòng)。

2、繼續(xù)加強(qiáng)回訪工作;加強(qiáng)對(duì)回訪信息的統(tǒng)計(jì)整理分類工作,要把回訪結(jié)果更細(xì)化,爭(zhēng)取對(duì)日后服務(wù)工作帶來更明顯和實(shí)際的“風(fēng)向標(biāo)”的指導(dǎo)意義。

3、加強(qiáng)員工內(nèi)、外部培訓(xùn),整體提高服務(wù)水平。

4、努力完成下半年度物業(yè)費(fèi)的收繳,到達(dá)x%以上。

業(yè)主的滿意就是物業(yè)管理服務(wù)工作的最終目標(biāo),我們的工作就是為業(yè)主分?jǐn)_。但,有些事情也不是我們物業(yè)客服所能解決的,如:大部份業(yè)主反映x元每平方米太高,不能理解;如周圍配套設(shè)施太少。

分隊(duì)半年總結(jié)篇五

大學(xué)一年又將過去,宣傳部在會(huì)長(zhǎng)、理事長(zhǎng)和各位部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以及各位干事的共同努力下基本上完成了本部門的工作及任務(wù),發(fā)揮了宣傳、組織及協(xié)調(diào)作用,也得到了大家的肯定。青志協(xié)的喉舌部門,同時(shí)也是青志協(xié)的一個(gè)門面。它關(guān)系到整個(gè)協(xié)會(huì)在外界的形象面貌因此其重要性不言而喻。

首先,它有明確的任務(wù)。比如對(duì)院里文件的傳達(dá)以及系里活動(dòng)的提前通知,這里宣傳部充當(dāng)了發(fā)起者與氣氛宣傳者的作用,都需要宣傳部?jī)?nèi)部成員的共同努力與策劃。下面就宣傳部在本年度開展的活動(dòng)報(bào)告:。

1、在日常工作。宣傳部的日常工作主要是協(xié)助各部門做好活動(dòng)宣傳并及時(shí)做出簡(jiǎn)報(bào)的展板。我們努力提高簡(jiǎn)報(bào)和展板的質(zhì)量,積極行使宣傳作用,是同學(xué)們更加及時(shí)、準(zhǔn)確的了解我們協(xié)會(huì)的活動(dòng)。而且宣傳部各位成員都很積極,大多都能按質(zhì)、按量、按時(shí)完成相關(guān)的工作。

2、參加活動(dòng)。本學(xué)期各部門舉行的活動(dòng)也挺多的,我部門也積極的參與到了其中。各個(gè)活動(dòng)的宣傳工作我們部門都做到位了。比如:敬老院、特殊學(xué)校、雷鋒月啟動(dòng)儀式、清明節(jié)掃墓、書法比賽、辯論賽……各種活動(dòng),每次活動(dòng)前宣傳部都積極調(diào)動(dòng)內(nèi)部成員策劃宣傳方案,力求讓我們的活動(dòng)成為同學(xué)們視野的亮點(diǎn),言談中的熱點(diǎn),給同學(xué)們留下深刻的印象。在各種活動(dòng)中,我們不僅鍛煉自己的能力,也收獲寶貴的經(jīng)驗(yàn)和友誼。

3、積極采納好的意見和建議。一個(gè)部門只有不斷注入新思想、新血液才可以更長(zhǎng)久、更富有生命力。我部門廣泛聽取其他部門好的意見和建議,爭(zhēng)取做到全面、協(xié)調(diào)發(fā)展。每周二晚上例會(huì),不僅增加部門成員工作交流,同時(shí)也吸取各方面好的建議。

雖然有些地方有待加強(qiáng),整體而言,我們部門本學(xué)年的工作還是比較成功的,有大膽的創(chuàng)新嘗試,有一步一個(gè)腳印的踏實(shí)認(rèn)真與承擔(dān)責(zé)任。相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力、在思考。我們相信一份付出就有一份收獲,希望下年度宣傳部可以更上一層樓!

為提高我系系青年志愿者的.思想道德素質(zhì),切實(shí)做到不計(jì)物質(zhì)報(bào)酬,為他熱病為社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量。我系在本學(xué)期工組織了3次活動(dòng)。

活動(dòng)一:“樹文明新風(fēng),建和諧校園”

為爭(zhēng)取進(jìn)一步提高大學(xué)生思想素質(zhì),再現(xiàn)校園新風(fēng)貌,建友好和諧校園而展開,宣傳部出了一個(gè)展板,發(fā)出了倡議書。并且組織了12人分別到教學(xué)樓,宿舍,食堂等地發(fā)放宣傳單,在大學(xué)生之中進(jìn)行了宣傳,并在小廣播站廣播宣傳單上面的內(nèi)容。

活動(dòng)二:熱愛家園,保護(hù)環(huán)境。

針對(duì)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,人們的生活水平大大提高。為了滿足人們的精神文化需求,因此外出旅游成為人們所青睞的一項(xiàng)休閑活動(dòng),但人們?cè)谙硎苈糜尉包c(diǎn)的同時(shí),也給旅游地帶來了一頂?shù)沫h(huán)境問題,如:破壞公共設(shè)施,隨地亂丟垃圾,破壞環(huán)境等做為旅游管理系的青年志愿者我們以自己的實(shí)際行動(dòng)做表率作用,我們組織青年志愿者到百工堰旅游區(qū)去拾垃圾,并對(duì)旅游的人們進(jìn)行環(huán)境保護(hù)知識(shí)進(jìn)行宣傳。

活動(dòng)三:愛護(hù)環(huán)境,維護(hù)秩序,團(tuán)結(jié)互助,友好競(jìng)爭(zhēng)。

針對(duì)我校在12月7.號(hào)8號(hào)舉行的第13屆運(yùn)動(dòng)會(huì),為促進(jìn)校園運(yùn)動(dòng)會(huì)的開展,為使運(yùn)動(dòng)會(huì)中得更好的成果,讓運(yùn)動(dòng)員發(fā)揮更佳水平,展現(xiàn)青春朝氣,以友誼第一,比賽第二為宗旨,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的互助合作精神,我系青年志愿者為運(yùn)動(dòng)員服務(wù),做好后勤工作?;顒?dòng)時(shí)間雖然短,但對(duì)志愿者卻是一種磨練,那種運(yùn)動(dòng)員渴望成功的心情會(huì)徹底感染每一位志愿者!

我系成立青年志愿者以來,每次活動(dòng)開展都較為成功。但是也有許多不足,也還是有許多值得肯定的地方,如:策劃明顯多與活動(dòng)的開展。這至少證明我系思想到位,知道不斷的策劃活動(dòng)。對(duì)于有些活動(dòng)未能展開,這有客觀原因,也有主觀原因。在以后的工作中,我們也會(huì)總結(jié)這些失敗的教訓(xùn),想新不會(huì)在同一地方跌倒兩次或兩次以上。開展的活動(dòng)的價(jià)值與意義,毫無疑問,這是值得充分的肯定的。因?yàn)槲覀兪菫橐患绊懭?,我們認(rèn)為:開展活動(dòng)不在于本身規(guī)模之大,持續(xù)時(shí)間之長(zhǎng)。而在于活動(dòng)的影響力是否切實(shí)起到了宣傳和感染他人的作用,以及作好先進(jìn)的表率作用。社會(huì)與校園的精神文明不在于青年志愿者個(gè)人,而是靠大家的公益意識(shí),綜合道德素質(zhì)修養(yǎng)培養(yǎng)與提升。

人們常說“予人玫瑰,手有余香”而我覺得這個(gè)學(xué)期的志愿者活動(dòng),我們只付出了少量的時(shí)間,而獲得則遠(yuǎn)遠(yuǎn)多過余香可以概括的。我們學(xué)會(huì)了斟酌細(xì)節(jié),因?yàn)槌鋈艘饬系慕Y(jié)果,往往由細(xì)節(jié)決定的。我們收獲換位思考,人人都會(huì)慢慢老去,會(huì)常常雙眼昏花,會(huì)時(shí)時(shí)肩酸背痛,現(xiàn)在的你看開輕而易舉的東西,幾十年后,就會(huì)力不從心,所以根本無須奇異別人的領(lǐng)悟慢。

幾經(jīng)成功與失敗,總結(jié)其經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。相信在來年,我系將以新的風(fēng)貌迎接新的開始。爭(zhēng)取在今年后的活動(dòng)的開展中取得更加優(yōu)異的成績(jī),來擴(kuò)大我們的影響力,感染力與號(hào)召力!

我系54名青年志愿者的表現(xiàn)較好,在此,對(duì)他們?cè)敢饧尤肭嗄曛驹刚哌@一光榮團(tuán)體表示祝賀!同時(shí)也表示感謝。感謝他們這一學(xué)期以來為我系青年志愿者隊(duì)所作出的努力。我系青年志愿者開展的活動(dòng)是成功的,所以青年志愿者更是成功的。因?yàn)樗麄冇邢冗M(jìn)的思想。俗話說“有才無德是危險(xiǎn)品”而他們是“有才有德的有用品”。我系將會(huì)對(duì)參加例會(huì)及參加所有志愿者進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與評(píng)估,并表揚(yáng)優(yōu)秀的青年志愿者。

當(dāng)好志愿者還要善于在實(shí)踐中學(xué)習(xí),別人的經(jīng)驗(yàn)傳授得再多,不親自反復(fù)實(shí)踐仍沒用,所以我們?cè)诿鎸?duì)新任務(wù)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)時(shí),每一位志愿者都應(yīng)有一種奮起直追的緊迫感,要不斷學(xué)習(xí),用心對(duì)待。我們相信,付出的和得到的肯定會(huì)成正比的,甚至?xí)唷?/p>

我系在以后的工作中將圍繞社會(huì)和校園精神我們建設(shè),和諧校園建設(shè)而不斷怒力,將為正個(gè)社會(huì)的進(jìn)步而以自己的實(shí)際行動(dòng)影響他人。感染他人。號(hào)召大家的來為推進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步而不斷努力!

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分隊(duì)半年總結(jié)篇六

根據(jù)自身的實(shí)際情景,我對(duì)自我xx年上半年工作做出了評(píng)定和總結(jié),提出了需要改善的地方以及解決方法。

作為公司市場(chǎng)部督導(dǎo)這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計(jì)劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。

解決方法:擬定一個(gè)屬于自我的工作流程,每一天按照此流程來展開工作(對(duì)每一項(xiàng)事情的了解和問題的處理都設(shè)有時(shí)間的限制),這也就是被迫提高工作效率。經(jīng)過一段時(shí)間的磨合,相信自我在工作方法上會(huì)有所改善,并且工作效率也會(huì)有所提升。

xx年在公司業(yè)務(wù)方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫忙和鼓勵(lì)。我們的軍團(tuán)軍規(guī)中有這么一句,當(dāng)你進(jìn)入一家講究實(shí)效的公司,請(qǐng)用你的業(yè)績(jī)說話。

在工作中總會(huì)提醒自我:所有出現(xiàn)的問題僅有自我解決,等到別人的僅有參考的意見和鼓勵(lì)的話語,凡事全部需要自我才能解決,沒有任何人來幫忙你完成它。這樣自我的依靠性就不會(huì)那么強(qiáng),所有的問題僅有自我去尋找解決方法。再苦再累,僅有你的業(yè)績(jī)才能證明你的本事,其它所有的只是空談。

上半年工作中總結(jié)出:此刻的公司僅有較強(qiáng)的個(gè)人本事是不行的,擁有公司的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才是最為重要的。再強(qiáng)的個(gè)人永遠(yuǎn)比不上一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。目前團(tuán)隊(duì)的建設(shè)將成為下半年度的工作計(jì)劃。在團(tuán)隊(duì)中我總是教導(dǎo)我的管理者,必須做到以身作則,嚴(yán)格要求自我。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫忙他們解決問題。對(duì)于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導(dǎo)和教導(dǎo)為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵(lì)的話語,多給信心。

1、自我學(xué)習(xí)力不夠,總是需要鞭策。

2、工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改善工作方法。

3、對(duì)于平時(shí)的培訓(xùn)及會(huì)議記錄是有,但只是流于形式,沒有最終的總結(jié),采用和實(shí)施。

1、合理地安排自我的學(xué)習(xí)時(shí)間,沒有異常重要的事情,不可打亂學(xué)習(xí)計(jì)劃。

3、在培訓(xùn)和會(huì)議之后學(xué)會(huì)總結(jié)和分析,分析出自我目前的工作問題,總結(jié)出自我如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實(shí)施之前做好充足的準(zhǔn)備,將計(jì)劃詳細(xì),實(shí)施的時(shí)候就比較簡(jiǎn)便。

以上就是我對(duì)xx年上半年的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自我工作中存在的各種問題,對(duì)下半年的工作計(jì)劃和目標(biāo)有很大的幫忙。接下來我會(huì)認(rèn)真執(zhí)行下半年的工作,為自我的目標(biāo)而努力!

分隊(duì)半年總結(jié)篇七

現(xiàn)將半年來有關(guān)工作情景總結(jié)如下:

我的工作資料大致分為機(jī)電組工作和設(shè)備科科室工作。

機(jī)電組工作:

1、組織班組成員做好車間設(shè)備的巡檢、維護(hù)和維修工作;

2、參與巡檢和重點(diǎn)維護(hù)、維修工作;

3、負(fù)責(zé)機(jī)電組和變配電室的.現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范和管理;

科室工作:

1、安全工作:填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報(bào)表、安全季報(bào)表;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

1、在機(jī)電組規(guī)范了個(gè)人用品的擺放,如:茶杯、工作鞋等;

2、公用工具、備品備件和資料等實(shí)行專人分管整理;

5、參與能源組設(shè)備的部分維修,保證了能源設(shè)備的運(yùn)行;

7、參與前加工段均質(zhì)冷卻水系統(tǒng)改造的電氣部分安裝工作;

8、參與cip中心站系統(tǒng)改造的電氣和氣動(dòng)部件的安裝和調(diào)試工作;

9、完成車間設(shè)備巡檢表的更改,加大了設(shè)備巡檢力度;

10、做好安全工作的各種記錄、報(bào)表;

1、塌實(shí)刻苦提高專業(yè)技能。

作為一名技術(shù)人員,專業(yè)技術(shù)水平是根本。搞技術(shù)是學(xué)無止境的,還要發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神。不光要學(xué)習(xí)書本上的理論知識(shí),還要聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)際中不斷摸索、不斷積累。同時(shí),也要虛心求教,掌握各種相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

2、努力鉆研提高管理本事。

對(duì)于剛從事機(jī)電組管理工作的我來說,應(yīng)對(duì)的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實(shí)自我,我經(jīng)常用業(yè)余時(shí)間,看些與管理相關(guān)的書籍,或者上網(wǎng)查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運(yùn)用這些管理知識(shí)到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得夠,還需加大力度。

重視思考,有時(shí)遇到同一個(gè)問題,有的人處理得恰當(dāng),而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養(yǎng)成勤思考的習(xí)慣,那就是平時(shí)碰到問題,要勤于思考,以至帶領(lǐng)班組以的方案處理問題。

同時(shí)還要經(jīng)常性的與班組成員工進(jìn)行溝通,鼓勵(lì)成員提出一些自我的看法,及部門存在的問題。以便及時(shí)改善!

3、注重細(xì)節(jié)逐步成長(zhǎng)。

在工作中,任何細(xì)微環(huán)節(jié)的差錯(cuò)都可能導(dǎo)致整個(gè)工作的失敗。所以要重視每一個(gè)環(huán)節(jié),一絲不茍的做好。學(xué)會(huì)記錄每一件事和每一個(gè)重要環(huán)節(jié),為今后學(xué)習(xí)和回顧供給材料和依據(jù)。

1、工作中有時(shí)有點(diǎn)粗心、不夠細(xì)致;

2、在專業(yè)技術(shù)上鉆研不夠;

3、組織管理力度不夠;

針對(duì)上述問題,在今后的工作中要克服粗心、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)、技能的學(xué)習(xí)力爭(zhēng)更大的提高,同時(shí)還要加強(qiáng)將所學(xué)到的管理知識(shí)運(yùn)用到工作中去,發(fā)揮班組團(tuán)隊(duì)的力量,把工作做得更上一個(gè)臺(tái)階。

總之,半年的工作,有成績(jī)也有不足,有歡樂也有苦澀,但收獲卻是主題。雖沒做驚天動(dòng)地的大事,卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價(jià)值。為了鍛煉自我、成長(zhǎng)成材。在今后的工作中,我會(huì)更加勤奮工作,不斷完善自我,提高自我!

分隊(duì)半年總結(jié)篇八

轉(zhuǎn)眼間,現(xiàn)在已經(jīng)是8月份了,從春節(jié)到現(xiàn)在已經(jīng)半年了,現(xiàn)將半年的個(gè)人情況總結(jié)如下:

2、半年之中,出了兩次追尾——都是遭被別人追了,慶幸的是,人沒有受傷;

3、半年里,以前的想法和現(xiàn)在的想法有點(diǎn)不一樣了,就因?yàn)閷W(xué)廚師必須天天去學(xué)習(xí),最少需要3個(gè)月的時(shí)間,還有就是因?yàn)槟赣H的問題:如果你去開館子,先不說你的投資,你能保證你開館子的盈利能達(dá)到你現(xiàn)在的收入嗎?于是我推遲了這個(gè)想法:在一個(gè)合適的時(shí)候,去加盟......

4、就算我不開館子,但現(xiàn)在的職業(yè)也不是長(zhǎng)久之計(jì),就算收入還將就,但也只是一個(gè)為別人打工的人,雖然現(xiàn)在不知道明年去做什么,怎么做,但還得想一想,看一看,發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)什么商機(jī),為自己的明年創(chuàng)業(yè)做好準(zhǔn)備......

5、半年時(shí)間,掙了3萬多,說多不多,說少不少,將就過而已......

1、婆婆,父母以及叔爺叔娘包括整個(gè)大家庭成員,身體都比較健康!妯娌之間相處比以前融洽了,兄弟情也不為難了......

2、在這里,懷念一下我的爺爺,離開我們已經(jīng)10年了,如果爺爺現(xiàn)在還活著,他就能享受一點(diǎn)天倫之樂,只是,有時(shí)候,有些事情是我們不能改變,只能接受的結(jié)局,希望爺爺在天堂里過得開心快樂!

3、值得高興的事,母親今年又加工資了,父親現(xiàn)在的工作還比較繁忙,這里完工,那里又開工了,父母雖然能力有限,但作為兒子的我,仍然為有這樣勤勞,樸實(shí),慈祥的二老感到驕傲!

4、為自己和家人做了一件有保障的事情——買了一份平安的萬能險(xiǎn)!如果我以后有什么不測(cè),就算有了老婆孩子,30萬的意外,也夠他們把孩子撫養(yǎng)成人了......

1、每次回家,在家人面前,都讓我抬不起頭的根本原因——目前還是單身!

2、半年里,也遇見幾個(gè),都感覺不適合:有人品不錯(cuò),但辦事效率底的;有家庭可以,但做事有點(diǎn)欺騙性質(zhì)的;有各方面都不錯(cuò),但不能忘記前男朋友的;有做事效率高,但對(duì)人很冷淡的......

4、也許是安慰自己的一種方法:緣分未到!可遇而不可求的事情......

1、在7月中旬的時(shí)候,我去電大報(bào)名學(xué)習(xí)了!目前還在復(fù)習(xí),應(yīng)對(duì)10月份的成人高考。

2、人現(xiàn)在還年輕,什么都不懂,學(xué)的東西有很多,而目前又沒有什么家庭負(fù)擔(dān),利用一下時(shí)間,去給自己沖一下電,我認(rèn)為是可以的,也是必須的!

3、生活中,還是老樣子:吃穿住行,自己開心就好!只要自己開心,做什么都可以,錢是人掙的,也是人花的!錢是死的,而人才是活的;是錢為我活著,而錢對(duì)于我來說,只是生活中的一部分......

以上,就是這半年個(gè)人的每個(gè)方面的情況,不足的要自我改進(jìn),好的要繼續(xù)保持;就算現(xiàn)在沒有錢,也沒有人,也要活出自己的個(gè)性和精彩!努力,加油!

分隊(duì)半年總結(jié)篇九

今年上半年,分公司按照總公司人事工作計(jì)劃,開展各項(xiàng)人事工作,現(xiàn)將上半年的工作安排總結(jié)如下:

對(duì)機(jī)關(guān)各崗位開展測(cè)時(shí)寫實(shí)工作,量化每個(gè)工作崗位的有效工時(shí),分公司機(jī)關(guān)管理崗位人員遠(yuǎn)高于同類分公司管理人員人數(shù),以新的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案調(diào)整為契機(jī),推行分公司管理崗位的競(jìng)聘上崗,減少分公司機(jī)關(guān)管理人員人數(shù)。經(jīng)過參加總公司組織的人事工作分析會(huì)、分公司研討會(huì),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心,以效益為目標(biāo),全力打造x分公司發(fā)展的“升級(jí)版”方案。

搭建站經(jīng)理及管理人員的職業(yè)生涯規(guī)劃平臺(tái)。公司管理人員其平均年齡均在30歲左右,面臨人生職業(yè)發(fā)展的瓶頸。制定合理有效可行的職業(yè)平臺(tái),調(diào)動(dòng)這部分人的工作進(jìn)取性尤為重要。一線員工工作強(qiáng)度大,實(shí)際可支配收入少,超時(shí)勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn),目標(biāo)職責(zé)制網(wǎng)點(diǎn)人員減少產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)、安全風(fēng)險(xiǎn)依然存在。根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)具體情景,大力推廣股份合伙制承包經(jīng)營(yíng)、夫妻站經(jīng)營(yíng)形式,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、效益共擔(dān),組建較強(qiáng)團(tuán)隊(duì),機(jī)關(guān)職能部門加強(qiáng)對(duì)目標(biāo)職責(zé)制站的監(jiān)督服務(wù)職能。

繼續(xù)開展目標(biāo)職責(zé)管理工作。對(duì)一些可能成為雙低效益的網(wǎng)點(diǎn)推行目標(biāo)職責(zé)制,對(duì)銷量日均在x及以上的一些網(wǎng)點(diǎn)推行合伙承包經(jīng)營(yíng)管理職責(zé)制,提高公司的創(chuàng)效本事,并做好在人員調(diào)配工作。

做好網(wǎng)點(diǎn)職業(yè)技能鑒定工作。按照先報(bào)名培訓(xùn)后鑒定的方式,采取靈活多樣的方式,對(duì)申報(bào)參加鑒定人員進(jìn)行考前理論模擬測(cè)試和操作技能培訓(xùn)。按照公司培訓(xùn)計(jì)劃大表,配合財(cái)務(wù)部、加管部和安全部,組織加油站管理隊(duì)伍培訓(xùn)工作,并協(xié)助做好培訓(xùn)方案、培訓(xùn)結(jié)果考核、培訓(xùn)效果評(píng)估等工作。

加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)效果的跟蹤反饋,把員工培訓(xùn)視為“福利”對(duì)待,切實(shí)提高員工培訓(xùn)效果,打造分公司培訓(xùn)師隊(duì)伍,讓公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主任等公司管理層具備授課本事。加強(qiáng)組織建設(shè)工作,結(jié)合分公司工作實(shí)際,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋基層意見,解決經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)過程中存在的實(shí)際問題;按照成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則,做好基層組織建設(shè)工作。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十

項(xiàng)目部組織聚餐,20xx年也過去一半。駐足回望,我工作也將近半年,年中是該好好做個(gè)總結(jié),一味蠻干而沒有停下來思考是不可取的也是可怕的!人在逆境和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中才能更好的成長(zhǎng)。

x月份到公司報(bào)到,一周的崗前培訓(xùn),然后是為期一個(gè)月的專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)對(duì)我們此刻的工作還是有很大作用的。分配項(xiàng)目部如我所愿的到了福州03標(biāo),回到這個(gè)我生活了四年的城市,這一片熱土,讓我倍感親切。也很巧合的,畢業(yè)設(shè)計(jì)是斗門站主體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),當(dāng)然,我們的設(shè)計(jì)在專業(yè)者看來是亂七八糟的。

近四個(gè)月的工地生活,我完成了主角轉(zhuǎn)換過程,適應(yīng)了工地生活并得到了較充分的鍛煉,提高了工作本事,積累了必須的工作經(jīng)驗(yàn),逐漸懂得了工地運(yùn)作方式,學(xué)會(huì)了與同事協(xié)作完成任務(wù)以及配合領(lǐng)導(dǎo)開展工程建設(shè)。下頭我分三個(gè)階段對(duì)本年度工作進(jìn)行總結(jié)。

剛?cè)肼毜牡谝粋€(gè)月是我的茫然期,跟絕大多的入職者一樣,一開始對(duì)工作都是沒有概念的,個(gè)人感受就是不明白做些什么,畢業(yè)時(shí)教師都給我們忠告少說話,多做事,不懂的思考后再問......我秉著這樣的原則,卻發(fā)現(xiàn)真不明白該朝哪方面去學(xué)習(xí)去努力,因?yàn)楫?dāng)時(shí)沒有分配任務(wù)給我,我們承擔(dān)不了什么工作,所以就失去了方向。后面就安排我們同事三個(gè)先到跟著學(xué)習(xí)盾構(gòu),每一天下盾構(gòu)隧道里面查看管片質(zhì)量,觀看工人如何進(jìn)行管片拼裝,查看管片破損情景,跟著做了些資料。然后到測(cè)量班實(shí)習(xí)一個(gè)月,最終到實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)半個(gè)月。

確實(shí)不喜歡這樣的狀態(tài),想著找到自我的立足點(diǎn),然后去好好學(xué)習(xí)工作,剛開始閑暇時(shí)間還是比較多的,工作之余本該多看些資料和熟悉圖紙,這一階段時(shí)間沒有抓緊,對(duì)于剛?cè)肼毜奈覀?,抓緊學(xué)習(xí)盡快的使自我成長(zhǎng)起來,為后續(xù)的工作打好基礎(chǔ),這是很重要的。跟在學(xué)校相似的,我不缺乏思想和意識(shí),實(shí)際行動(dòng)卻做得不夠??障胫髁x般的心里不踏實(shí)。如此過了將近一個(gè)月,收獲可概括為:熟悉了項(xiàng)目部的工作和生活,了解了工程進(jìn)展情景,學(xué)會(huì)了做部分資料。

火車站缺人手,還在測(cè)量的我們就被調(diào)到火車站了,一開始也一樣的沒有具體的工作任務(wù),四處觀看工地然后就看自我?guī)У馁Y料。然后導(dǎo)師帶徒,我成了謝經(jīng)理的徒弟,開始了調(diào)度工作。

白天上班,調(diào)度比較簡(jiǎn)便。我明白調(diào)度不是簡(jiǎn)單的叫挖機(jī)施工,安排工人干活這么簡(jiǎn)單,作為調(diào)度要有大局的眼光,異常是在很多工序交叉作業(yè)時(shí)候,如何安排幾件事的先后順序尤為重要,唯有協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作才能保證施工有條不紊更高效的進(jìn)行,也可避免不必要的麻煩。

開始上晚班,一開始跟著同事一齊上,慢慢學(xué)習(xí)如何去安排工作。之后就我一個(gè)人上晚班,上班前都預(yù)先計(jì)劃工作:物資、人員、機(jī)械、時(shí)間、場(chǎng)地、各個(gè)方面都準(zhǔn)備好了嗎?挺多時(shí)候整個(gè)晚上工地就我一個(gè)管理者,也曾抱怨過晚班要人沒人,要工具沒工具,叫天天不回,叫地地不應(yīng)。真感到了壓力,怕出差錯(cuò)的心態(tài),總是細(xì)心翼翼,也想著把事情順利完美收?qǐng)?。其?shí)這樣的心態(tài)不適合剛?cè)肼毜膯T工,工作上不出差錯(cuò)是不可能的,出了問題我才變得勇敢。有個(gè)向上的心態(tài),如何進(jìn)取的去解決問題,這才是走向成熟的標(biāo)志。

從沒覺得自我高人一等,也不覺得比別人差,工作上也不會(huì)眼高手低,自知在大學(xué)學(xué)到的東西很有限,也沒工作經(jīng)驗(yàn)。所以,作為新手,我從不介意干些體力活兒。十一月份場(chǎng)地內(nèi)遍布泥漿,施工產(chǎn)生的廢泥漿外運(yùn)也成了關(guān)鍵任務(wù),我不是旁觀者,既作管理者又當(dāng)工人,我和工人師傅一齊接管子、拉管子,我不介意滿身泥漿,泥漿泵老是出問題,可把我氣壞了。事情不順利我就會(huì)產(chǎn)生不快的情緒,卻沒有致力于檢查故障并排除故障,這就是我不夠成熟的表現(xiàn)。煎熬的結(jié)束了調(diào)度,有種解脫感,卻很慶幸它給我?guī)淼腻憻捄统砷L(zhǎng)。

x月份中旬開始,開始管理地連墻施工。之前關(guān)注成槽施工,也看圖紙和學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù),在作為調(diào)度員時(shí)讓我感受很深的事:當(dāng)時(shí)有領(lǐng)導(dǎo)問我地連墻打完幾個(gè)主孔、幾個(gè)副孔?我回答不出來。所以盡管我做調(diào)度時(shí)也在學(xué)習(xí)地連墻技術(shù),那只是業(yè)余技術(shù)員。此刻作為專職技術(shù)員,有機(jī)會(huì)也有足夠的時(shí)間和精力,我必須要把它做好。

不盡人意的,問題很多,地連墻并不那么容易。每一天要了解成槽情景,對(duì)成槽的進(jìn)度了如指掌。地連墻鋼筋籠加工得不符要求,甚至很不夢(mèng)想。我們管理力度不夠,工人不好管理,達(dá)不到技術(shù)交底的要求。慢慢的,跟工人交流多了,也熟悉了,他們更愿意配合我們的工作,情景有了好轉(zhuǎn)。所以如何跟更好的跟工人師傅溝通交流好,是很重要的一方面。作為施工單位,我們于分包單位,既是其業(yè)主,是管理者,也是服務(wù)者,為他們供給良好的施工條件,為他們解決問題,互相配合,更高效更順利的搞建設(shè)。這才是夢(mèng)想的協(xié)作狀態(tài)。

對(duì)于工作,我是新手,應(yīng)當(dāng)進(jìn)取主動(dòng)。向前輩和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí);向同事學(xué)習(xí);向工人師傅學(xué)習(xí)。一方面,學(xué)習(xí)并熟悉掌握理論知識(shí);另一方面,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)施工工藝并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。比較理論和實(shí)踐,用理論知識(shí)指導(dǎo)和促進(jìn)施工。把學(xué)到的知識(shí)融會(huì)貫通到我們的具體工作中去。

在這段時(shí)間里我深刻體會(huì)到一名施工員的職責(zé)所在,同時(shí)也在工作中認(rèn)識(shí)到自我的不足。對(duì)于施工員,必須清楚的明白每一天的工作資料?,F(xiàn)場(chǎng)是一個(gè)極其考驗(yàn)一個(gè)人本事的地方,在這半年的工作中,我收獲很多,不僅僅學(xué)習(xí)了相關(guān)施工技術(shù),提高了管理協(xié)調(diào)本事,同時(shí)對(duì)與各種層次人員的交流也有了較大的提升。

我會(huì)更加努力工作,盡快成長(zhǎng)起來!使自我成為強(qiáng)大的建設(shè)者!

分隊(duì)半年總結(jié)篇十一

時(shí)間一晃而過,20__年已過一半,這半年,我的工作逐漸獨(dú)立起來,遇到問題,也能夠主動(dòng)去思考、盡力去解決。對(duì)于不懂的內(nèi)容,我積極向同事請(qǐng)教,徹底將問題搞明白,而不是逃避問題、敷衍了事,也很感謝這半年來給予我各種幫助的領(lǐng)導(dǎo)、同事?,F(xiàn)將20__年上半年工作匯報(bào)如下:

一、已完成工作內(nèi)容匯總。

這半年工作內(nèi)容主要涉及到項(xiàng)目工程量計(jì)算、復(fù)核,工程量清單及招標(biāo)控制價(jià)的編制、審核,以及工程結(jié)算審核,共完成工作量統(tǒng)計(jì)如下:(詳見附件)。

二、其他能力提升。

隨著經(jīng)驗(yàn)的積累,工作也逐漸進(jìn)入正軌,期間,我也注意專業(yè)能力的提高,不能單一的從工作中簡(jiǎn)單累積,而是要從開始就清楚專業(yè)的應(yīng)該是哪樣的,熟悉并掌握清單、定額每一條相關(guān)規(guī)定,確保經(jīng)手的項(xiàng)目都盡可能是準(zhǔn)確的、精確的。

對(duì)于工作中遇到的問題,常用的工藝、價(jià)格、數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,便于日后查找和記憶。工作之余,我積極考取各種相關(guān)證書,以提高自身專業(yè)技能,理論的東西,和工程實(shí)際情況出入雖然較大,但作為一名工程人員,也是必須要掌握的,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)相結(jié)合,方能更好的完成本職工作。

三、自身存在不足及改進(jìn)方法。

經(jīng)過這半年的工作,我也逐漸發(fā)現(xiàn)自身存在的很多問題。

工作上,對(duì)價(jià)格的把握不夠準(zhǔn)確,對(duì)材料、工藝等了解太少,涉及專業(yè)的`單一性,只限于裝飾專業(yè)的工程,應(yīng)該積極向土建專業(yè)拓展,除掌握未來清單軟件的使用外,也要盡快著手廣聯(lián)達(dá)算量、計(jì)價(jià)軟件的學(xué)習(xí)。

上半年已經(jīng)結(jié)束,自身存在的問題也都已經(jīng)清楚,所以下半年會(huì)有針對(duì)性的學(xué)習(xí)、工作,能力繼續(xù)提高,知識(shí)繼續(xù)拓展,不能驕傲,不能自滿,因?yàn)槟嫠兄?,不進(jìn)則退,尤其是在當(dāng)今這樣一個(gè)日新月異的背景下,我更需時(shí)刻警醒自己,不能懈怠。

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分隊(duì)半年總結(jié)篇十二

本學(xué)年青協(xié)開展并參加了多種多樣的活動(dòng),這其中包括校內(nèi)外志愿服務(wù)活動(dòng),例如智光特殊教育學(xué)校志愿服務(wù)、南邵鎮(zhèn)、回龍觀鎮(zhèn)、長(zhǎng)陵鎮(zhèn)等地敬老院志愿服務(wù)、“我陪老人度周末”志愿服務(wù)等。校內(nèi)外文體類活動(dòng),例如:校團(tuán)委中秋晚會(huì)、校迎新晚會(huì)、“新干事杯”籃球賽、青協(xié)分會(huì)籃球賽、“億萬學(xué)生冬季萬人長(zhǎng)跑”、愛心聯(lián)盟群英會(huì)和國際志愿者日慶?;顒?dòng)、“紀(jì)念汶川5.12系列活動(dòng)”、“團(tuán)學(xué)干部素質(zhì)拓展培訓(xùn)”、“拒絕校外居妝、“大學(xué)生志愿西部計(jì)劃”、“agf中國北京站大賽”等。校內(nèi)外常規(guī)活動(dòng),例如:青協(xié)記者團(tuán)采訪活動(dòng)、校園禁煙萬人簽名活動(dòng)、動(dòng)漫與游戲?qū)W院青協(xié)成立活動(dòng)、商學(xué)院青協(xié)成立七周年活動(dòng)??v觀上述活動(dòng),青協(xié)本學(xué)年的活動(dòng)特點(diǎn)呈現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1.點(diǎn)多面廣。青協(xié)本學(xué)年的活動(dòng)地點(diǎn)分布在很廣,半年來我們的足跡遍布學(xué)校內(nèi)部、昌平區(qū)乃至北京市。強(qiáng)大的覆蓋面帶來了積極的影響。很多單位和個(gè)人給予了青協(xié)積極的.評(píng)價(jià)。

2.形式多樣。作為志愿者我們除了開展幾乎每周一次的志愿服務(wù)活動(dòng)之外,還積極響應(yīng)學(xué)校百日文明的號(hào)召開展文體公益類活動(dòng)來豐富廣大師生的校園生活。通過活動(dòng)我們展現(xiàn)了志愿者的精神風(fēng)貌,即鍛煉了自己,又幫助了他人。為我校校園文化建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。此外,在青協(xié)內(nèi)部各部門也獨(dú)具匠心開展特色活動(dòng),外聯(lián)部組織培訓(xùn)班、組織部增加維權(quán)職能、宣傳部成立記者團(tuán)、秘書部開展“志愿者之星”的評(píng)眩大家集思廣益,通過各種創(chuàng)意活動(dòng)來豐富青協(xié)組織文化建設(shè),并取得良好反映。

3.獨(dú)立自主開展活動(dòng)能力增強(qiáng)。在本學(xué)年中青協(xié)獨(dú)立開展了幾次規(guī)模較大的活動(dòng),并取得了很好的反映,如愛心聯(lián)盟群英會(huì)、國際志愿者日?qǐng)D片展、“紀(jì)念汶川5.12系列活動(dòng)”、“團(tuán)學(xué)干部素質(zhì)拓展培訓(xùn)”、“拒絕校外居妝、“大學(xué)生志愿西部計(jì)劃”、“agf中國北京站大賽”等活動(dòng)。這些活動(dòng)在大家的努力下進(jìn)程順利、結(jié)果圓滿。并取得了很好的影響力,很多朋友要求我們繼續(xù)開展第二期,并提上日程。

本學(xué)年由于青協(xié)工作上需要,我們與昌平區(qū)乃至北京市各高校和組織聯(lián)系密切。這其中包括北京大學(xué)、中國人民大學(xué)、中央民族大學(xué)、中國政法大學(xué)、中國石油大學(xué)、北京化工大學(xué)、華北大力大學(xué)、共青團(tuán)昌平區(qū)委員會(huì)、北京市志愿者協(xié)會(huì)、中國大學(xué)生公益論壇等。我們通過組織會(huì)議,開展聯(lián)誼活動(dòng)等形式增進(jìn)友誼,開展合作。在合作的過程中其他高校和組織給與我們很大的幫助,我們也從其他高校和組織身上學(xué)到了很多,這對(duì)于我們青協(xié)的組織發(fā)展、人員培養(yǎng)都有很大的幫助,再此一并表示感謝。

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分隊(duì)半年總結(jié)篇十三

我上半年的工作是根據(jù)公司高層管理領(lǐng)導(dǎo)的安排,負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)計(jì)工作人員的協(xié)調(diào)以及實(shí)習(xí)人員的現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)工作的培訓(xùn)??傮w說來上半年工作一點(diǎn)也不順心,而在工作中經(jīng)常是項(xiàng)目的主次不明確,目標(biāo)不明確,配置不明確,工作不明確,流程不明確,監(jiān)核不明確。部門職責(zé)不明確。組織機(jī)構(gòu)混亂,多頭領(lǐng)導(dǎo)與跨級(jí)管理嚴(yán)重。本來我們經(jīng)過...x年度的生產(chǎn)審計(jì)工作就很清楚...x年度管理問題的所在。

1、標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)化薄弱。公司缺乏統(tǒng)一的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、iso質(zhì)量管理體系流于形式。公司沒有標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)流程,企業(yè)沒有統(tǒng)一、規(guī)范、文字化的工作流程,流程在員工各自的腦子里,大家都憑經(jīng)驗(yàn)和良心做事和工作、做事、管理,很容易造成各自為政,標(biāo)準(zhǔn)不一,工作效果時(shí)好時(shí)壞的結(jié)果。

2、缺乏數(shù)據(jù)化的管理體系,企業(yè)數(shù)據(jù)化程度較低,各級(jí)管理人員都在憑經(jīng)驗(yàn)而不是憑數(shù)據(jù)安排工作和生產(chǎn),文件標(biāo)準(zhǔn)化有必須基礎(chǔ),但任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化欠缺,上級(jí)下達(dá)下屬的工作任務(wù)不夠具體,明確、缺乏客觀標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。

3、企業(yè)組織管理混亂,多頭領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)重,那里成了中高層管理者實(shí)習(xí)的搖籃和展示自我高貴的身份場(chǎng)所,公司管理人員大多喜歡自上而下的行政管理,依靠上級(jí)管下級(jí),這種管理模式明顯弊端在于,上級(jí)精力有限,不可能有效管理下級(jí),本來公司很多管理人員的管理經(jīng)驗(yàn)和本事自身都不足,即使上級(jí)有很豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的管理本事,但對(duì)許多流程中的具體細(xì)節(jié)不如當(dāng)事人清楚,從而產(chǎn)生誤管誤判,甚至頒布一些啼笑皆非的條例,朝令夕改,不僅僅自身威信掃地,屬下不服,造成對(duì)立甚至激烈沖突,員工們憑什么來提高自我的工作熱情和對(duì)公司管理層的信任度和多公司的認(rèn)同感。

4、重“人情”輕制度,懶蛤蟆式的管理方式以及“老板成份”至上心理必然導(dǎo)致“喜”耳“恭”聽而不注重實(shí)際的效果。作為上市公司,公司就要改掉許多創(chuàng)業(yè)時(shí)期的毛病,隨機(jī)應(yīng)變,情大于法,強(qiáng)調(diào)個(gè)性化而忽略標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、流程化、文件化、等等,同時(shí),企業(yè)的發(fā)展也使得各項(xiàng)成本不斷加大,各種資源浪費(fèi)也就越來越嚴(yán)重,生產(chǎn)管理必須加大成本控制力度,強(qiáng)化控制體系建設(shè),也就要求企業(yè)必須從“人治”走向“法治”在制度面前人人平等,制度高于一切,人情化管理讓位于制度化、規(guī)范化管理。

5、細(xì)節(jié)化管理薄弱,一切讓位于出貨的習(xí)慣,而對(duì)于讓位出貨造成的成本和后果則無人關(guān)心,細(xì)節(jié)控制嚴(yán)重缺乏,這些都是管理工作的粗放造成的,如10月份倉庫的管理現(xiàn)狀(請(qǐng)看相關(guān)的審計(jì)報(bào)告)。

6、文件和圖紙管理混亂,企業(yè)缺乏統(tǒng)一、規(guī)范的文件管理體系。

7、人力資源結(jié)構(gòu)不合理,管理人員專業(yè)技能和職位管理經(jīng)驗(yàn)偏低,管理水平落后。硬件設(shè)備投入大,而專業(yè)技術(shù)及管理人才相對(duì)缺乏。

以上是我的上半年個(gè)人工作總結(jié),在接下來的工作中,我會(huì)做好...x年下半年工作計(jì)劃,爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作做得更好。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十四

在這半年的時(shí)間里,我理解項(xiàng)目上領(lǐng)導(dǎo)的安排,擔(dān)任神木金瀾小區(qū)一區(qū)現(xiàn)場(chǎng)施工員的工作。將我所做工作總結(jié)如下:

批內(nèi)部資料的收集、整理、對(duì)未完成的檢驗(yàn)批進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)全。x月份目前應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)要求做了一個(gè)項(xiàng)目抹灰專項(xiàng)施工方案。

半年的時(shí)間不長(zhǎng)也不短,對(duì)自我的工作也有了初步的認(rèn)識(shí),首先對(duì)作為混凝土工長(zhǎng)一職我已經(jīng)有了基本的管理方法和程序,對(duì)混凝土的施工過程的控制有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。同時(shí)在后面內(nèi)部資料的統(tǒng)計(jì)過程中,雖然資料的整理不復(fù)雜,但卻是最耗時(shí)的,這不僅僅對(duì)我的性格有了很好的磨練,同時(shí)對(duì)資料的整理讓我對(duì)整個(gè)工程的整個(gè)概況和細(xì)部都有了清晰的認(rèn)識(shí)。

半年的時(shí)間還是覺得自我只是學(xué)到些入門的東西,自我還是不夠認(rèn)真踏實(shí),雖然在半年時(shí)間里自我不忘抓緊給自我及時(shí)的充電,但學(xué)到的東西還僅僅是九牛一毛。所以在下一年的時(shí)間里,我會(huì)認(rèn)真監(jiān)督自我,準(zhǔn)時(shí)上下班,每一天踏踏實(shí)實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),期望各位領(lǐng)導(dǎo)也能夠繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)我的監(jiān)督,使我能夠時(shí)時(shí)反省自我,不再辜負(fù)大家對(duì)我的期望。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十五

陰似箭,一眨眼忙碌的半年就要過去了。經(jīng)過半年的工作,公司的面貌有了很大的變化,辦公室綜合部(以下簡(jiǎn)稱綜合部)各項(xiàng)工作也能秩序井然的得到開展,我也深深地知道這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)我們工作的支持,作為我本人也在工作中得到了鍛煉和學(xué)習(xí),能夠認(rèn)真做好公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),與各部門搞好協(xié)調(diào),但在工作中也有不少的不足之處。

綜合部緊緊圍繞服務(wù)公司,強(qiáng)化管理不斷提升工作理念,突出工作重點(diǎn),努力增強(qiáng)工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能作用,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通四方的樞紐,綜合部工作無小事,事事處處都代表著公司的形象,現(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下:

外發(fā)傳真15份,接收合同傳真50份。印制信封10000枚;公司內(nèi)務(wù)維修26次(網(wǎng)絡(luò),洗手間等)

一、工作回顧

(一)強(qiáng)化自身建設(shè),規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,促進(jìn)綜合部工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。自2014年3月30日公司搬遷(京師大廈)以來,公司綜合部首先在制度建設(shè)上下功夫,認(rèn)真抓好內(nèi)務(wù)管理,提高內(nèi)務(wù)管理水平。一是建立了《公司綜合部?jī)?nèi)部管理制度》,包括考勤、責(zé)任追究制、辦文、辦會(huì)等制度,來客接待等實(shí)行歸口管理,電話辦公費(fèi)定額管理制度等,著力壓縮了公務(wù)開支。二是樹立高度的服務(wù)意識(shí),并自覺地落實(shí)到各項(xiàng)工作的細(xì)節(jié)之中。綜合部都能顧全大局、服從大局、服務(wù)大局。

(二)對(duì)內(nèi)對(duì)外加強(qiáng)調(diào)查研究,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。圍繞公司中心工作,加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)對(duì)外的調(diào)查研究,敏感捕捉信息,善于搶抓機(jī)遇;對(duì)內(nèi)以合理化建議征集,在關(guān)系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了大量建設(shè)性意見和建議。對(duì)公司下一步工作將會(huì)起到積極的促進(jìn)作用。

二、主要工作

(一)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身素質(zhì)。

公司進(jìn)行了部門調(diào)整,進(jìn)一步明確了我部門各崗位工作職責(zé)、紀(jì)律和要求。綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協(xié)調(diào)等等,日常事務(wù)瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認(rèn)真學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗(yàn),規(guī)范本部門的辦事程序,學(xué)習(xí)文書檔案管理的先進(jìn)方法,注重平時(shí)積累,嚴(yán)格履行發(fā)文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

自部門調(diào)整后,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,堅(jiān)持規(guī)范有序的運(yùn)作,改進(jìn)服務(wù)方式,提高各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率。

1.從嚴(yán)要求,認(rèn)真做好文秘工作。

2.加強(qiáng)文印管理。無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領(lǐng)導(dǎo)審批,在確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴(yán)肅印信管理,完善印信制度。

3.認(rèn)真做好文書檔案管理。安排了專人負(fù)責(zé),認(rèn)真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求,認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

(三)完成了總裁主持的工作會(huì)議的安排,做了會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十六

根據(jù)近半年實(shí)際工作情景進(jìn)行個(gè)人半年總結(jié)并主要有以下幾個(gè)方面:

1、工作具體思路明確到位,工作業(yè)務(wù)水平有所提高!體此刻工作的深入和對(duì)待問題根源能夠發(fā)現(xiàn)和排查,保證安全穩(wěn)定!

2、個(gè)人支配水平提高,安排工作的步驟與工作人結(jié)合一體化,定崗定位。

3、學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合,從問題中找不足!從學(xué)習(xí)中彌補(bǔ)不足,從實(shí)踐中增強(qiáng)本事!發(fā)揮崗位能動(dòng)性!

1、自身要求不高,自我化嚴(yán)重!導(dǎo)致工作中問題的出現(xiàn),導(dǎo)致問題的升華!認(rèn)識(shí)缺乏!

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)水平不高,對(duì)洞采的一些相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)不精,導(dǎo)致問題看不出講不出發(fā)現(xiàn)不了,對(duì)安全不力!

3、工作邊緣化,只求過的去不求過的硬!只干表面工作,不去深入工作!影響工作進(jìn)度!

4、思路不明確,支配不到位!想法和工作有時(shí)聯(lián)系不到位!問題和改正問題實(shí)際不復(fù)合!

5、標(biāo)準(zhǔn)化不強(qiáng),心中不細(xì)!這樣會(huì)影響安全,安全不能保證就不能保證生產(chǎn)!

1、加強(qiáng)職責(zé)心,做到個(gè)人對(duì)工作心中有數(shù)。放下架子,鋪下身子做好表率。

2、保證安全萬無一失!多排查多檢查,找根源問題!安全定到人,職責(zé)追究到人!要有憂患意識(shí),確保第一任務(wù)完成。

3、自我加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平學(xué)習(xí),確實(shí)了解學(xué)透所在工作的知識(shí)!給自我制定一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃和工作進(jìn)度表!每日對(duì)工作進(jìn)行記錄每周進(jìn)行工作會(huì)議總結(jié)!

4、工作聯(lián)系實(shí)際,多進(jìn)行探討交流,

對(duì)有關(guān)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行學(xué)習(xí),用效率提高工作!把制度化確實(shí)運(yùn)用到實(shí)際。實(shí)施獎(jiǎng)懲制度!以上是我個(gè)人半年總結(jié)!

分隊(duì)半年總結(jié)篇十七

上半年已悄然過去,回首這半年的緊張忙碌工作,伴隨著大成集團(tuán)各新建項(xiàng)目的破土,金寶特公司的順利創(chuàng)產(chǎn),我本人也透過實(shí)際工作中的鍛煉,和在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下,取得了必須程度業(yè)務(wù)水平的提高,但同時(shí)更暴露出很多新的不足。

一、應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化、保證供應(yīng)穩(wěn)定。

08年受國際原油價(jià)格上漲、煤炭資源緊缺、電力供應(yīng)不足等多方因素影響,化工市場(chǎng)發(fā)生了較大變化,隨著奧運(yùn)臨近,國家環(huán)保部門加強(qiáng)了各地監(jiān)管力度,部分不達(dá)標(biāo)企業(yè)因多種原因處于停產(chǎn)或限產(chǎn)階段,造成多種基礎(chǔ)化工供應(yīng)緊缺、價(jià)格出現(xiàn)較大漲幅,應(yīng)對(duì)供應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境突變,采購中心在焦經(jīng)理的帶領(lǐng)下,用心應(yīng)對(duì)提前準(zhǔn)備、提前預(yù)防,落實(shí)奧運(yùn)期間各類生產(chǎn)物資保障預(yù)案,采購中心生產(chǎn)四組截至7月份已將硝酸、珍珠巖助濾劑、水處理劑、純堿、片堿等受影響物資落實(shí)到位,保證生產(chǎn)原料供應(yīng),上半年共簽訂采購合同20份、確認(rèn)書310份、開發(fā)新供應(yīng)商13家、淘汰供應(yīng)商3家,共計(jì)采購金額19881272元,收到采購任務(wù)單207份、采購項(xiàng)目577項(xiàng),除部分采購項(xiàng)目取消或自采外,100%完成上半年采購任務(wù)。

二、持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

采購中心組織部門全員不斷加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化、集團(tuán)的各項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),會(huì)后每名采購員都要結(jié)合實(shí)際工作認(rèn)真總結(jié),談?wù)勊枷塍w會(huì)相互提高,緊隨集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)方針,“主動(dòng)接球、熱情為各業(yè)主公司服務(wù)”。用心參加集團(tuán)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí),透過對(duì)企業(yè)文化和《公司興亡我的職責(zé)》一書的學(xué)習(xí),讓我的思想觀念的到了很大的提高,使得工作角度有了新的認(rèn)識(shí),增加了企業(yè)與員工之間的紐帶,加強(qiáng)職責(zé)意識(shí)提高執(zhí)行力,是一名優(yōu)秀的員工必備的條件。透過集團(tuán)人才中心組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),直接在業(yè)務(wù)潛力提高方面給予我很大幫忙,也是我獲得了業(yè)務(wù)潛力提高的又一個(gè)途徑。

透過采購物資輪換,讓我有機(jī)會(huì)接觸更多的采購品種,在市場(chǎng)考察時(shí)與不一樣的供應(yīng)廠家的洽談中學(xué)到了很多談判技巧,豐富了采購專業(yè)知識(shí),提高了綜合業(yè)務(wù)水平,也讓我有機(jī)會(huì)重新認(rèn)識(shí)了自我的不足,有效的業(yè)務(wù)溝通、良好的語言表達(dá)潛力、果斷的審事奪度、自信心的欠缺等等很多的不足還有待我繼續(xù)提高,最大的收獲是讓我懂得了如何才能提高,性格并不是工作潛力的決定性因素,工作方法、溝通潛力、思維方式的改變,才是提高業(yè)務(wù)潛力的根本出發(fā)點(diǎn),“知識(shí)是學(xué)來的,潛力是練出來的,品德是修出來的”。

我相信只要立足全心全意為大成集團(tuán)服務(wù),擺正是在為自我潛力提高而工作的態(tài)度,奉行大成集團(tuán)“爭(zhēng)先實(shí)干奉獻(xiàn)為民”企業(yè)精神,必須能夠克服困難,從普通到優(yōu)秀,最終成為一名卓越的采購員,為大成集團(tuán)的發(fā)展添一份力。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十八

光陰似箭,一晃半年多的物流客服工作結(jié)束了,工作以來,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,經(jīng)過自身的不斷努力,無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲。以下是我上半年的工作總結(jié)。

嚴(yán)格要求自我,憑著對(duì)專業(yè)知識(shí)和技能的強(qiáng)烈追求,端正工作態(tài)度,作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外,還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他部門、學(xué)科的知識(shí),從而提高了自身的一專多能的長(zhǎng)處及思想文化素質(zhì),包括生活中也學(xué)到了養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng),為人熱情大方,誠實(shí)守信,樂于助人,擁有自我的良好做事原則,能與同事們和睦相處。由于我所學(xué)專業(yè)離物流行業(yè)不相關(guān),從沒有放棄學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)理論的同時(shí),把工作中的實(shí)戰(zhàn)聯(lián)系到理論知識(shí)上,使理論水平變得更簡(jiǎn)單。

一向負(fù)責(zé)報(bào)關(guān)申報(bào)工作并協(xié)助各崗位同事工作。一向在操作中心工作,主要負(fù)責(zé)資料申報(bào)工作和單證客服工作,不管走到哪里,都嚴(yán)格要求自我,刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭(zhēng)當(dāng)行家里手。就是憑著這樣一種堅(jiān)定的信念,我已熟練掌握?qǐng)?bào)關(guān)申報(bào)、倉單統(tǒng)計(jì)等業(yè)務(wù),成為資料組的全能的資料員。做好報(bào)關(guān)單的申報(bào)、打印。報(bào)關(guān)資料的派發(fā),入倉單的修改、打印,入倉單的資料補(bǔ)充(商品編碼及副計(jì)量),工作量的統(tǒng)計(jì)錄入,經(jīng)海關(guān)審核后的黃單和經(jīng)補(bǔ)充資料后的綠單的派發(fā)。報(bào)關(guān)單的核銷單跟蹤簽收(由受理狀態(tài)轉(zhuǎn)為申報(bào)狀態(tài)),應(yīng)客戶后期辦理退稅、核銷所須打印出報(bào)關(guān)單、入倉單和出倉單。

由于剛開始經(jīng)驗(yàn)不足,我在工作過程中就以往出現(xiàn)過差錯(cuò)。比如:報(bào)關(guān)單反復(fù)重報(bào),開始工作時(shí)速度較慢等,總體來看,在這段時(shí)間的客服工作中,我經(jīng)過不懈努力取得了一些成績(jī)和提高:熟悉掌握了相關(guān)崗位工作的操作程序并積累了必須的經(jīng)驗(yàn);對(duì)公司的流程有了更為全面更為具體的認(rèn)識(shí)和了解;在工作中鍛煉了發(fā)現(xiàn)單證問題的警覺性并及時(shí)加以解決的本事;認(rèn)真細(xì)致地完成工作任務(wù),協(xié)助單證加速流通。

單證客服員主要負(fù)責(zé)接收客戶遞交的報(bào)關(guān)資料并完成報(bào)關(guān)資料的初審或填制工作,審核報(bào)關(guān)資料貼合報(bào)關(guān)單的基本填制要求后,參照業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù),比較無誤后進(jìn)行跟蹤,再將單證交付審單員審核;對(duì)于報(bào)關(guān)中出現(xiàn)的任何問題,與客戶進(jìn)行溝通,迅速解決。在客服工作中,為了能更好的服務(wù)客戶,針對(duì)不一樣層次、不一樣需求的客戶,我給予不一樣的幫忙和服務(wù),這就要求著我不僅僅要有全面的專業(yè)知識(shí)和廣泛的信息來源,與各部門也要堅(jiān)持緊密的聯(lián)系。更重要的是傳達(dá)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

我始終堅(jiān)信一句話“一根火柴再亮,也僅有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會(huì)熊熊燃燒”。我期望用我亮麗的青春,去點(diǎn)燃周圍每個(gè)人的活力,感召激勵(lì)著同事們一齊為我們的事業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取、立功、建業(yè)。

分隊(duì)半年總結(jié)篇十九

20xx年初,我加入到了x保險(xiǎn)公司,從事我不曾熟悉的x保險(xiǎn)工作。半年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和其他教師傅的熱情幫忙下,自我從一個(gè)保險(xiǎn)門外漢到能夠獨(dú)立從事和開展保險(xiǎn)營(yíng)銷業(yè)務(wù),在自我的業(yè)務(wù)崗位上,做到了無違規(guī)行為,和全司員工一齊共同努力,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。以下是本人上半年來的工作情景總結(jié)。

積極參加上級(jí)公司和支公司、本部門組織的各種政治學(xué)習(xí)、主題教育、職業(yè)教育活動(dòng)以及各項(xiàng)組織活動(dòng)和文娛活動(dòng),沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅(jiān)持正確的政治方向,從各方面主動(dòng)努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,在思想上政治上都有所提高。

積極參加上級(jí)公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核,勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)造,不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),知曉本公司經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對(duì)性地開展宣傳和促銷。

半年來,無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,都能嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)公司和支公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,堅(jiān)持使用禮貌用語,不越權(quán)辦事,不以權(quán)謀私,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點(diǎn),不參與賭博、x等不良行為。

上半年來,能一向做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,立足崗位,默默奉獻(xiàn),進(jìn)取完成支公司和本部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。能夠進(jìn)取主支動(dòng)關(guān)心本部門的各項(xiàng)營(yíng)銷工作和任務(wù),進(jìn)取營(yíng)銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等。

半年來,本人憑著對(duì)保險(xiǎn)事業(yè)的熱愛,竭盡全力來履行自我的工作和崗位職責(zé),努力按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各方面工作,取得了必須的成績(jī),也取得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)?;厥咨习肽赀^來,在對(duì)取得成績(jī)欣慰的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)自我與秀的員工比還存在必須的差距和不足。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì),把該做的工作做實(shí)、做好。

分隊(duì)半年總結(jié)篇二十

上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,根據(jù)自身工作的實(shí)際情景,我對(duì)自我的工作做出分析評(píng)定,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改善方法,以便自我在今后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,為今后不斷改善工作方法,提高工作效率供給依據(jù)。

作為一名技術(shù)人員,我將工作定位為協(xié)助好技術(shù)負(fù)責(zé)人的工作和不斷的自我學(xué)習(xí)充實(shí),在參與建設(shè)的工程中,在完成工程的施工測(cè)量放線的同時(shí),還協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人編制施工方案、技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的指導(dǎo)與編制,和施工員一齊進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查,以及協(xié)助安全員落實(shí)、督促、檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作。在工程施工過程中,我一向以進(jìn)取的心態(tài)認(rèn)真地對(duì)待自我的工作,在從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿的完成工作任務(wù)。“不要急于出成績(jī),埋下頭來干工作”,是我的工作格言,提醒自我不要好高騖遠(yuǎn),而要腳踏實(shí)地,多干實(shí)事,在實(shí)踐中檢驗(yàn)自我的知識(shí)并獲得施工現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)累積。施工現(xiàn)場(chǎng)工作更使我深深明白,在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西和自我翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識(shí)遠(yuǎn)不如實(shí)際經(jīng)歷過的記得牢固,并且好多學(xué)問更是書本里學(xué)不來的,完全是憑自我的經(jīng)驗(yàn)。

在這一年來的時(shí)間里,我一向在多看,多學(xué),碰到施工現(xiàn)場(chǎng)的做法與書本里不一樣的地方及時(shí)的向技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長(zhǎng)等虛心請(qǐng)教,盡管有時(shí)候得不到理論上的解釋,可是卻是很好的經(jīng)驗(yàn)。剛工作時(shí)覺得技術(shù)資料工作、測(cè)量工作,質(zhì)量檢查工作都比較簡(jiǎn)單,而實(shí)際上卻學(xué)問大著,一向覺得自我會(huì),而實(shí)際操作起來才發(fā)覺自我的不足,時(shí)常事倍功半,缺乏效率。此刻實(shí)踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗(yàn)有了,才得心應(yīng)手起來。比如說測(cè)量,重要的是要抓好其關(guān)鍵工作,個(gè)人認(rèn)為,測(cè)量關(guān)鍵性的工作一是選擇最佳施測(cè)方案,二是必須要進(jìn)行復(fù)測(cè)以避免人為錯(cuò)誤。另外,拿技術(shù)交底工作來說,并不是簡(jiǎn)單的把交底寫完交給勞務(wù)施工隊(duì)簽字就完成工作了。

而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實(shí)際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導(dǎo),這樣才能使分部分項(xiàng)工程做到位,避免返工,在保證施工進(jìn)度的同時(shí)也保證了工程質(zhì)量。工程施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)一年的工地實(shí)際經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)單談?wù)劙踩矫?。最重要的就是樹立安全意識(shí),首先在項(xiàng)目部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和職責(zé)感,僅有項(xiàng)目部管理人員從心底認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能用心做好這項(xiàng)工作。如果項(xiàng)目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項(xiàng)工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項(xiàng)目部管理人員必須將安全工作從心底認(rèn)識(shí)并付諸實(shí)施。對(duì)于勞務(wù)隊(duì),首先要做的就是在工人進(jìn)場(chǎng)以后要安排一次安全教育培訓(xùn),同時(shí)要對(duì)勞務(wù)施工隊(duì)進(jìn)行安全技術(shù)交底。這些工作都做好后,就是具體實(shí)施,項(xiàng)目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的安全工作,爭(zhēng)取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時(shí)就徹底消滅掉。在安全方面異常注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設(shè)施等。要時(shí)刻督促和檢查工人必須佩戴安全設(shè)施后才允許進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作,架體支撐在搭設(shè)過程中,必須進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,要求施工班組嚴(yán)格按照施工規(guī)范或規(guī)程進(jìn)行搭設(shè)施工,要做到無任何安全隱患,經(jīng)過相關(guān)部門驗(yàn)收后能夠進(jìn)行下一步的工序施工。

半年來的工程施工工作,使得自我的專業(yè)知識(shí)得到了長(zhǎng)進(jìn)和加深,工作本事,包括組織協(xié)調(diào)本事、管理本事和應(yīng)變本事都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)的積累。半年來的工作表現(xiàn)也得到了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可??傊?,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中提高和成熟起來,不斷地鞭策自我并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同提高、共同成長(zhǎng)。為內(nèi)蒙古興泰集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自我的力量。

分隊(duì)半年總結(jié)篇二十一

1-3月份安排科室人員在路園進(jìn)行疫情防控值班巡查,勸離公園內(nèi)聚集的游人,講解防疫小貼士,發(fā)放防疫宣傳單。

4月份完成安興小區(qū)模板錄入136戶,核算發(fā)放2019年度第四季度住房補(bǔ)貼。

5月份起草2020年度公共租賃住房補(bǔ)貼申報(bào)文件,組織召開靈寶市2020年保障房工作推進(jìn)會(huì),完成科日常掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)宣傳任務(wù)與科室通訊報(bào)道目標(biāo)任務(wù)。

6月份組織科室人員對(duì)我市兩區(qū)兩鎮(zhèn)所轄居委會(huì)進(jìn)行2020年申報(bào)、復(fù)核工作進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。對(duì)我市安興小區(qū)、安民小區(qū)、安和小區(qū)、安居小區(qū)進(jìn)行安全問題大檢查,梳理安全問題臺(tái)賬。對(duì)我市所有在保人員進(jìn)行復(fù)核復(fù)審。

組織科室人員參加“保護(hù)母親河、爭(zhēng)當(dāng)河小青”志愿活動(dòng),開展科室“新衙門”作風(fēng)大整治,簡(jiǎn)化辦事流程,開展掃碼評(píng)議。參加全國公租房系統(tǒng)操作培訓(xùn)會(huì),做好三門峽保障管理系統(tǒng)與河南省政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)的對(duì)接與數(shù)據(jù)遷移準(zhǔn)備工作。

完成科室日常工作。

分隊(duì)半年總結(jié)篇二十二

陰似箭,一眨眼忙碌的半年就要過去了。經(jīng)過半年的工作,公司的面貌有了很大的變化,辦公室綜合部(以下簡(jiǎn)稱綜合部)各項(xiàng)工作也能秩序井然的得到開展,我也深深地知道這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)我們工作的支持,作為我本人也在工作中得到了鍛煉和學(xué)習(xí),能夠認(rèn)真做好公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),與各部門搞好協(xié)調(diào),但在工作中也有不少的不足之處。

綜合部緊緊圍繞服務(wù)公司,強(qiáng)化管理不斷提升工作理念,突出工作重點(diǎn),努力增強(qiáng)工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能作用,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通四方的樞紐,綜合部工作無小事,事事處處都代表著公司的形象,現(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下:

外發(fā)傳真15份,接收合同傳真50份。印制信封10000枚;公司內(nèi)務(wù)維修26次(網(wǎng)絡(luò),洗手間等)。

一、工作回顧。

(一)強(qiáng)化自身建設(shè),規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,促進(jìn)綜合部工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。自2014年3月30日公司搬遷(京師大廈)以來,公司綜合部首先在制度建設(shè)上下功夫,認(rèn)真抓好內(nèi)務(wù)管理,提高內(nèi)務(wù)管理水平。一是建立了《公司綜合部?jī)?nèi)部管理制度》,包括考勤、責(zé)任追究制、辦文、辦會(huì)等制度,來客接待等實(shí)行歸口管理,電話辦公費(fèi)定額管理制度等,著力壓縮了公務(wù)開支。二是樹立高度的服務(wù)意識(shí),并自覺地落實(shí)到各項(xiàng)工作的細(xì)節(jié)之中。綜合部都能顧全大局、服從大局、服務(wù)大局。

(二)對(duì)內(nèi)對(duì)外加強(qiáng)調(diào)查研究,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。圍繞公司中心工作,加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)對(duì)外的調(diào)查研究,敏感捕捉信息,善于搶抓機(jī)遇;對(duì)內(nèi)以合理化建議征集,在關(guān)系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了大量建設(shè)性意見和建議。對(duì)公司下一步工作將會(huì)起到積極的促進(jìn)作用。

二、主要工作。

(一)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身素質(zhì)。

公司進(jìn)行了部門調(diào)整,進(jìn)一步明確了我部門各崗位工作職責(zé)、紀(jì)律和要求。綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協(xié)調(diào)等等,日常事務(wù)瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認(rèn)真學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗(yàn),規(guī)范本部門的'辦事程序,學(xué)習(xí)文書檔案管理的先進(jìn)方法,注重平時(shí)積累,嚴(yán)格履行發(fā)文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

自部門調(diào)整后,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,堅(jiān)持規(guī)范有序的運(yùn)作,改進(jìn)服務(wù)方式,提高各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率。

1.從嚴(yán)要求,認(rèn)真做好文秘工作。

2.加強(qiáng)文印管理。無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領(lǐng)導(dǎo)審批,在確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴(yán)肅印信管理,完善印信制度。

3.認(rèn)真做好文書檔案管理。安排了專人負(fù)責(zé),認(rèn)真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求,認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

(三)完成了總裁主持的工作會(huì)議的安排,做了會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作。

(四)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,對(duì)一些工作抓了督促落實(shí)。

分隊(duì)半年總結(jié)篇二十三

我順利地成為一名社區(qū)工作者,經(jīng)過這一年來的時(shí)間,我隨著工作經(jīng)歷的積累,逐漸發(fā)現(xiàn),我的身心已經(jīng)深系在公益崗位上。每天忙忙碌碌,卻十分有意義,職位雖小,但是能夠代表政府為許多基層群眾辦實(shí)事,做貢獻(xiàn),便有些自豪感油然而生。通過半年多的工作,我獲益良多,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、政治思想方面。

我以鄧小平理論、三個(gè)代表和科學(xué)發(fā)展觀等重要思想為指導(dǎo),不斷提高自己的政治思想素質(zhì),加強(qiáng)素質(zhì)教育理論學(xué)習(xí),不斷更新自己的觀念,樹立以人為本的思想。在工作中以"服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作"為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力方面。

我以正確、認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),剛進(jìn)單位時(shí)面對(duì)居民提出的問題經(jīng)常手足無措,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),逐漸積累了工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,積極參加社區(qū)組織的各種的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,提升自身素質(zhì)。

三、工作內(nèi)容。

1、計(jì)劃生育。

(1)截止9月5日,201x年社區(qū)計(jì)劃生育工作概況為總?cè)丝跀?shù):1516人,育齡婦女275人,已婚育齡婦女人數(shù)140人,新出生嬰兒有4人。

(2)201x年舉辦育齡婦女知識(shí)講座1次,為232名育齡婦女做了免費(fèi)體檢;開展計(jì)劃生育宣傳活動(dòng)2次,受益群眾300多人、共發(fā)放400多份艾滋病預(yù)防及計(jì)劃生育生殖健康等宣傳材料;同時(shí)發(fā)放避孕藥具200多份。

(3)3月份是流動(dòng)人口集中流入的時(shí)間段,社區(qū)及時(shí)給流動(dòng)人口辦理流動(dòng)婚育證明,并講解流動(dòng)人口有關(guān)知識(shí),還向他們免費(fèi)發(fā)放避孕藥具等等。

2、居民醫(yī)療保險(xiǎn),居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。我于今年開始負(fù)責(zé)社區(qū)新參保及續(xù)費(fèi)的工作,審閱證件,填寫參保資料,做好登記表冊(cè),開票,收款,銀行打款,電腦錄入,每天總是被參保的人群包圍,看著他們殷切的心情,我感到了溫暖,感到了一名社區(qū)工作者的光榮。截止11月15日我共計(jì)辦理新參保及續(xù)費(fèi)人員:1228人,其中參加醫(yī)療保險(xiǎn)的有1182人,養(yǎng)老保險(xiǎn)的有46人。

3、慢性病。根據(jù)團(tuán)安排,今年3月以來,對(duì)社區(qū)職工基本醫(yī)療門診慢性病進(jìn)行了摸底申報(bào),經(jīng)過半年多的努力,已基本摸清了社區(qū)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員慢性病情況。收集整理并統(tǒng)計(jì)慢性病患者人數(shù),高血壓人數(shù)為302人,糖尿病人數(shù)為162人,心血管疾病人數(shù)為265人,腦血管疾病后遺癥人數(shù)為208人,惡性腫瘤手術(shù)或非手術(shù)治療人數(shù)為29人,系統(tǒng)性紅斑狼瘡人數(shù)為2人,類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎人數(shù)為17人,精神病人數(shù)為10人,結(jié)核病人數(shù)為4人。

4、司法。

(1)積極開展"六五"普法工作。根據(jù)上級(jí)要求,配備各種普法教材,組織居民及社區(qū)工作人員進(jìn)行普法學(xué)習(xí),通過各種形式開展普法宣傳,并結(jié)合實(shí)際情況重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《信訪條例》等法律法規(guī)。為了鞏固普法成果,社區(qū)還組織居民及社區(qū)工作人員進(jìn)行了考試,參考率100%,合格率達(dá)100%,優(yōu)秀率88.9%。通過學(xué)習(xí)和考試,使居民的法律意識(shí)得到了加強(qiáng),認(rèn)識(shí)了知法守法的重要性,也加強(qiáng)了社區(qū)工作人員學(xué)法用法、依法執(zhí)政的法制觀念。

(2)做好幫教對(duì)象的排查工作。社區(qū)對(duì)轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員情況進(jìn)行了全面核對(duì)排查,通過建立花名冊(cè)、核查安置幫教情況,建立刑釋解教人員的檔案共3份,全面掌握了安置幫教工作現(xiàn)狀,為落實(shí)安置幫教工作措施奠定了基礎(chǔ)。

(3)社區(qū)在今年共接受居民糾紛20起,其中鄰里糾紛11起,家庭糾紛3起,婚姻糾紛1起,其他糾紛5起。成功調(diào)解18起,調(diào)解排查率100%,調(diào)成率95%。

以上是我近一年在工作中的一些總結(jié)和感受,在這段時(shí)間里,我從不適應(yīng)社區(qū)工作到慢慢的融入這個(gè)社區(qū),并且和居委會(huì)的同事們、社區(qū)居民的相處也越來越融洽。由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在工作中我還有很多不足的地方,但是我相信在以后的工作中,通過慢慢的積累經(jīng)驗(yàn),一定可以更加完善自己的工作。

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