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肅清工作總結報告篇一
1、牢固樹立“四個意識”，堅決維護xxx權威。
（1）堅決把維護核心、保證黨的集中統(tǒng)一落實到行動上。引導黨員干部充分認識十八屆六中全會，明確xxx同志為全黨的核心、xxx的核心的重大歷史意義和現(xiàn)實意義，堅決維護捍衛(wèi)核心。
（3）開展以牢固樹立“四個意識”為主題的宣講活動。
（4）開展凈化政治生態(tài)專題討論。
2、堅持共產主義價值觀，筑牢理想信念之魂。
（5）積極推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化。深入開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，向黃大年同志學習、xxxxxx“7?26”重要講話精神、盛茂林同志在20xx年市委“兩學一做”學習教育協(xié)調小組第二次會議上的講話、劉小芃同志在市委“兩學一做”學習教育協(xié)調小組辦公室擴大會議上的講話、市第十一次黨代會等學習活動。開展了“xxx七年知青歲月”的黨課，使大家看到xxxxxx在知青歲月中扎根群眾，為人民服務的精神。喜迎十九大，做合格黨員等。
（6）全面加強思想政治建設。健全完善黨總支中心組、黨支部學習制度，定期開展政治理論學習。加強對重大問題的分析研究，鞏固和發(fā)展主流意識形態(tài)。
（7）培育和建設良好的黨內政治文化。堅持以馬列主義為指導，鑒定“四個自信”，加強體現(xiàn)中國xxx黨性的政治文化建設，讓干部接受文化熏陶，不斷提升人文素養(yǎng)和精神境界。
3、加強和規(guī)范黨內政治生活，切實增強政治性時代性原則性戰(zhàn)斗性。
（8）全面推進《準則》和《條例》的貫徹落實。持續(xù)組織廣大黨員干部進行學習。
（9）嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。把政治紀律和政治規(guī)矩作為最剛性的紀律約束。絕不能同黨的理論和路線方針政策唱反調。決不能在黨內培植私人勢力范圍或者搞任何形式的派別活動。
（10）積極踐行“四種形態(tài)”。要把踐行“四種形態(tài)”作為履行主體責任的重要任務，重點運用好第一種形態(tài)，善用第二第三種形態(tài)，積極扭住第四種形態(tài)，對嚴重違紀涉嫌違法的，堅決嚴肅查出。
（11）組織開展系列警示教育活動。召開黨員干部警示大會，以黃興國以及其他涉案人員為反面教材，引導黨員干部強化底線意識，筑牢拒腐防變的思想防線。
4、堅持不懈抓好作風建設，不斷促進黨風政風持續(xù)好轉。
（12）持續(xù)狠抓主體責任落實。黨總支書記擔負第一責任人之責，班子成員落實好“一崗以責”。貫徹落實《中國xxx問責條例》。
5、查擺問題和整改落實。
認真查擺本單位發(fā)現(xiàn)的風氣不正、紀律規(guī)矩不嚴等問題，認真開展批評和自我批評，深入剖析自身存在的問題。充分落實兩個責任，增強擔當意識。在20xx年年底前結合領導班子民主生活會全面總結一年來加強政治生態(tài)環(huán)境建設的成功做法、經驗和存在的問題以及不足，提出有效的改進措施。
肅清工作總結報告篇二
在接到學校文件精神后，及時傳達，積極開展學習，進一步強化政治擔當，牢固樹立“四個意識”，切實增強凈化政治生態(tài)的責任感和緊迫感。徹底肅清黃興國惡劣影響、凈化和維護政治生態(tài)，作為落實《條例》和《準則》要求的具體行動，作為落實中央巡視“回頭看”反饋意見的治本之舉，堅持標本兼治，加強黨內政治文化建設，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。結合實際情況制定本方案。
1、牢固樹立“四個意識”，堅決維護黨中央權威。
（1）堅決把維護核心、保證黨的集中統(tǒng)一落實到行動上。引導黨員干部充分認識十八屆六中全會，明確習近平同志為全黨的核心、黨中央的核心的重大歷史意義和現(xiàn)實意義，堅決維護捍衛(wèi)核心。（2）舉辦學習黨的十八屆六中全會、七中全會精神專題培訓研討班。通過黨總支中心組學習、網(wǎng)絡學習等形式，認真抓好干部黨員的學習。（3）開展以牢固樹立“四個意識”為主題的宣講活動。（4）開展凈化政治生態(tài)專題討論。
2、堅持共產主義價值觀，筑牢理想信念之魂。
（5）積極推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化。深入開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，向黃大年同志學習、習近平總書記“7?26”重要講話精神、盛茂林同志在2017年市委“兩學一做”學習教育協(xié)調小組第二次會議上的講話、劉小芃同志在市委“兩學一做”學習教育協(xié)調小組辦公室擴大會議上的講話、市第十一次黨代會等學習活動。開展了“習近平七年知青歲月”的黨課，使大家看到習近平總書記在知青歲月中扎根群眾，為人民服務的精神。喜迎十九大，做合格黨員等。（6）全面加強思想政治建設。健全完善黨總支中心組、黨支部學習制度，定期開展政治理論學習。加強對重大問題的分析研究，鞏固和發(fā)展主流意識形態(tài)。
（7）培育和建設良好的黨內政治文化。堅持以馬列主義為指導，鑒定“四個自信”，加強體現(xiàn)中國共產黨黨性的政治文化建設，讓干部接受文化熏陶，不斷提升人文素養(yǎng)和精神境界。
3、加強和規(guī)范黨內政治生活，切實增強政治性時代性原則性戰(zhàn)斗性。（8）全面推進《準則》和《條例》的貫徹落實。持續(xù)組織廣大黨員干部進行學習。
（9）嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。把政治紀律和政治規(guī)矩作為最剛性的紀律約束。絕不能同黨的理論和路線方針政策唱反調。決不能在黨內培植私人勢力范圍或者搞任何形式的派別活動。
（10）積極踐行“四種形態(tài)”。要把踐行“四種形態(tài)”作為履行主體責任的重要任務，重點運用好第一種形態(tài)，善用第二第三種形態(tài)，積極扭住第四種形態(tài)，對嚴重違紀涉嫌違法的，堅決嚴肅查出。（11）組織開展系列警示教育活動。召開黨員干部警示大會，以黃興國以及其他涉案人員為反面教材，引導黨員干部強化底線意識，筑牢拒腐防變的思想防線。
4、堅持不懈抓好作風建設，不斷促進黨風政風持續(xù)好轉。（12）持續(xù)狠抓主體責任落實。黨總支書記擔負第一責任人之責，班子成員落實好“一崗以責”。貫徹落實《中國共產黨問責條例》。
5、查擺問題和整改落實。
認真查擺本單位發(fā)現(xiàn)的風氣不正、紀律規(guī)矩不嚴等問題，認真開展批評和自我批評，深入剖析自身存在的問題。充分落實兩個責任，增強擔當意識。在2017年年底前結合領導班子民主生活會全面。
總結。
一年來加強政治生態(tài)環(huán)境建設的成功做法、經驗和存在的問題以及不足，提出有效的改進措施。
肅清工作總結報告篇三
接到設施局黨發(fā)【2017】38號文件，南郊公司于9月27日召開了全體黨員大會，經理董浩宣讀了文件《關于在全局黨員中開展“肅清魏民洲等流毒營造良好政治生態(tài)”專項警示教育方案》，書記薛斌做了要求：認真學習，深入剖析，要有討論，有心得，聚焦主題不偏不散。
會后，將通知和學習材料20份下發(fā)各黨小組，安排了各階段任務。
10月17日，召開了“肅清魏民洲等流毒營造良好政治生態(tài)”專題民主生活會。會上宣讀了入黨誓詞，學習了《黨員務必牢記的100條禁令》、《中央八項規(guī)定嚴禁的80項行為》，領導班子成員分別做了對照檢查剖析。
全體黨員撰寫了學習體會心得。
南郊市政養(yǎng)護管理公司二0一七年十月三十日。
肅清工作總結報告篇四
巡視整改落實暨肅清李萬惡劣影響專題生活會情況報告范文。
一、嚴肅認真籌備局領導班子專題民主生活會按照市委的部署，我局巡視整改暨全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響專題民主生活會將在8月24日召開，會議全面落實新時代黨的建設總要求，聚焦黨的政治建設，圍繞中央第十二巡視組向廣東和省委第五巡視組向***反饋指出的突出問題，結合肅清李嘉、萬慶良惡劣影響和“三個決不允許”，認真查擺剖析、舉一反三，認真開展批評與自我批評；堅決破除“圈子文化”，嚴厲整治官商勾結；進一步整治“四風”，強化作風建設；堅決落實“兩個責任”，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢；牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題；推動整改任務落實，做好巡視“后半篇文章”，以新?lián)斝伦鳛殚_創(chuàng)***工作新局面，奮力實現(xiàn)“四個走在全國前列”，確保習近平新時代中國特色社會主義思想在***大地落地生根、結出豐碩成果。
發(fā)現(xiàn)的問題，聯(lián)系我局實際，堅持問題導向，真正把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，逐條查找梳理，找準存在的突出問題。
（三）深入查找問題。
局領導班子和黨員領導干部圍繞中央巡視組和省委巡視組指出的突出問題，結合肅清李嘉、萬慶良惡劣影響，把林存德案、組織人事系統(tǒng)典型腐敗案例、相關人員懺悔錄等作為反面教材，深刻吸取教訓，深入剖析原因，引為鏡鑒，舉一反三，反躬自省，以實事求是的態(tài)度和嚴、實、細的要求，進行對照檢查。
（四）開展談心談話。
按照“三必談”的要求，局黨組主要負責同志與班子成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與分管單位主要負責同志必談，主要負責同志、班子成員與本人組織關系所在黨支部黨員代表必談。
談心談話一對。
一、面對面，對照黨章，對照《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》，圍繞巡視整改暨全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響專題民主生活會主題，既談自身差距又提醒對方不足，真正把本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的根源及改進措施等談開談透，消除隔閡、形成共識。
同時，接受黨員、干部和群眾的約談，為開展批評和自我批評營造良好氛圍。
（五）認真撰寫修改對照檢查材料。
在廣泛征求意見建議、談心談話和查找突出問題的基礎上，局黨組書記主持研究起草局黨組對照檢查材料，黨組成員自己動手撰寫發(fā)言提綱。
按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求，撰寫對照檢查材料。
深入剖析根源，認清問題實質，作出表態(tài)和承諾，提出有針對性的整改措施。
教訓，引以為戒，堅決反對圈子文化、碼頭文化、拉幫結派。
切實強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺。
治紀律和政治規(guī)矩成為政治自覺。
今后，要在每年的紀律教育學習月活動中，將加強組織系統(tǒng)嚴重違法案件警示教育作為常態(tài)化措施。
我局將黨風廉政建設責任制約談作為開展談話提醒構建抓早抓小工作機制的重要形式，制訂出局《***局開展談話提醒構建抓早抓小工作方案》。
按照年初制定的計劃，局黨組主要負責人分期分批約談領導班子全體成員。
同時，認真做好談話提醒記錄歸檔和上報工作，對有關材料進行留存，實行“留痕”監(jiān)督。
被約談的班子成員按照談話提醒內容，在當年度民主生活會上進行對照檢查。
通過加強學習和積極開展黨風廉政建設責任制約談活動，局黨組的每一位成員都能認識到強化監(jiān)督、從嚴執(zhí)紀、抓早抓小對于推進全面從嚴治黨、加強紀律建設的極端重要性；認識到把談話提醒作為黨員干部日常監(jiān)管的重要手段，通過責任制約談等方式處理黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題的極端重要性。
真正把抓早抓小、全面從嚴治黨的要求落到實處，切實通過嚴管的方式對黨員干部真正實施愛。
肅清工作總結報告篇五
按照集團公司黨委通知要求，公司黨委班子緊緊圍繞本次民主生活會的主題要求，積極組織政治學習，先后系統(tǒng)的學習了xxx新時代中國特色社會主義思想、《黨章》《條例》《準則》等黨內規(guī)章制度、《xxxxx省委關于巡視整改進展情況的通報》以及上級領導在集團公司徹底肅清腐敗流毒影響大會上的講話等內容，并結合實際，通過談心談話、意見征求、班子成員自我剖析等方式，深度查擺問題、深刻反思教訓，進一步明確了努力方向和整改措施。下面，我代表黨委班子報告對照檢查情況：
一、存在的主要問題（一）講政治方面。班子能夠認真學習貫徹黨的十八屆歷次全會和十九大精神，深入學習黨章黨規(guī)和xxxxxx系列重要講話精神特別是視察xx講話精神，牢固樹立“四個意識”，大力推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，堅持做到學思踐悟；能夠以交通系統(tǒng)系統(tǒng)性、塌方式腐敗案件以及集團公司近年來的違法違紀案件為鏡鑒，切實提高政治站位、增強政治定力，強化工作執(zhí)行力，能夠做到堅決把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級的決策部署上來。但是與從嚴治黨管黨要求來說，依然存在著理論學習深度不夠、學用不緊的問題。
-2-。
影響就行了，對腐敗流毒影響的范圍、程度及破壞性等方面認識不夠。經過一階段的學習，班子成員均深刻認識到，堅決全面徹底肅清腐敗流毒影響，是當前最緊要的政治任務，是凈化政治生態(tài)的迫切需要，是黨員干部對黨是否忠誠、“四個意識”強不強、政治站位高不高的檢驗，但是在這方面還需要進一步提升自覺性。
（三）擔當履職方面。從八月份新班子組建至今，班子能夠認真貫徹落實中央、省委和集團公司重大決策部署，班子成員能夠認真履行主體責任、“第一責任人”和“一崗雙責”責任，在落實上級決策、要求、指示方面從不打折扣、做選擇題、搞變通。但是依然需要多深入基層調查研究，對安排的工作跟抓不放、督查問效，以釘釘子精神狠抓落實。
（四）落實黨風廉政建設工作方面。一是新任黨委班子調整到位后，落實主體責任不斷加強，但還是存在在新的崗位上將大部分精力放在抓具體業(yè)務工作，對分管領域缺黨風廉政建設工作日常監(jiān)督不夠，缺少具體行動指揮和深入督導。二是廉潔教育形式依然不夠豐富。今年雖然開展了廉潔文化入燈謎、集體廉潔承諾簽名、家屬助廉、集中觀看警示教育片等一系列活動，但是結合實際組織參觀廉政警示教育基地、紅色革命基地等次數(shù)不多，效果不夠。三是廉潔風險防控方面，對新形勢、新任務下新的廉潔風險點排查、梳理不深入，隱性廉潔風險點排查不到邊，對一些重點領域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)需要加大監(jiān)督的力度和強度。
（五）廉潔從業(yè)方面。公司班子成員深刻汲取xx系統(tǒng)。
性、塌方式腐敗教訓，嚴格履行黨風廉政建設“兩個責任”，抓紀律、改作風，秉公用權、廉潔自律，遠離“圈子文化”“山頭主義”，在公務用車、辦公用房、業(yè)務接待等方面嚴格遵守上級規(guī)定，堅持以上率下，以身作則，在堅決關注自己的同時，管住親屬和身邊工作人員。反思這些違紀案件，也存在需要高度關注的問題，特別是“圍獵”腐蝕的風險需要時刻警惕。作風建設永無止境，現(xiàn)在沒有不代表以后沒有，“暫時合格”不代表“永遠合格”，被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風險需要時刻警惕。
二、產生問題的原因剖析針對查擺出的問題，班子堅持從認識上看癥結，在思想上查根源，力求原因找得準，根子挖得深。經過深入查找，產生問題的原因主要有以下幾點：
一是在思想認識上有所松動。存在對肅清腐敗流毒影響認識不足，認為與自己關系不大，沒有將肅清腐敗流毒影響與貫徹落實十九大精神聯(lián)系起來、與黨性修養(yǎng)聯(lián)系起來、與推進黨風廉政建設工作聯(lián)系起來、與公司發(fā)展形勢與具體工作聯(lián)系起來，在如何深刻反思嚴重違紀案例的教訓，舉一反三、引以為戒、全面抓好整改落實上缺乏一定的主動性、自覺性。
-4-。
公司實際結合不夠緊密，工作亮點少。
三是能力素質還有待進一步提升。在理念思路、能力素質、方法措施等方面，與新形勢下抓好管理各項工作要求還存在差距，要進一步加強能力素質建設，注重培養(yǎng)鍛煉專業(yè)能力和精神，適應新時代新形勢發(fā)展要求的能力。
三、努力方向和改進措施“發(fā)現(xiàn)問題是能力，揭露問題是黨性，解決問題是水平。”針對以上查擺出來的問題和原因分析，班子將嚴格對照上級要求，結合自身實際，逐項認真抓好整改，為公司上下發(fā)揮表率作用、形成“頭雁效應”。
第一，要持之以恒地強化政治能力，切實在凝聚共識、看齊追隨上作表率。要圍繞全面從嚴治黨的總體要求，堅持黨委中心組學習制度，切實將集中學習與自主學習相結合，與民主生活會制度、“三會一課”制度有機統(tǒng)一，自覺把加強學習作為一種責任來履行、一種習慣來培養(yǎng)、一種能力來提升。結合“兩學一做”常態(tài)化制度化建設和“三基建設”需要，抓住“學深、弄懂、做實”三個關鍵詞，真槍實彈地學、由表及里地鉆，真正使xxx新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行。
第二、要堅守政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，忠誠干凈擔當。
黨章黨紀黨規(guī)，不斷強化底線思維和紅線意識，自覺接受各方面監(jiān)督，自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅決摒棄“七個有之”，切實做到“五個必須”，牢固樹立“四個意識”，努力做一名忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員管理人員。
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存在的薄弱環(huán)節(jié)加以整改，強化成果運用，通過制度規(guī)范行為，促進工作提升。六是豐富廉潔教育形式，強化警示效果。結合實際，適時組織參觀警示教育基地、紅色革命基地，組織觀看警示教育片，強化正面案例的示范引領和反面案例的警示教育作用，進一步筑牢公司黨員、各級管理人員拒腐防變思想防線。
第四，要持之以恒地抓好組織建設，切實在建強隊伍、全面過硬上下功夫。重點在推進黨員教育管理、發(fā)揮服務作用、工作運行機制等方面下功夫，全面推進基層黨組織標準化建設。從落實基本制度入手，不折不扣執(zhí)行好“三會一課”、組織生活、民主評議黨員、黨員日常教育管理、黨費收繳等制度，確保政治生活、組織生活嚴肅規(guī)范。著力優(yōu)化干部隊伍結構，加大年輕干部培養(yǎng)力度，形成能者上、庸者下、劣者汰的導向，不斷提升干部隊伍整體水平。
第五，要持之以恒地保持清正廉潔，切實在以上率下、修身正己上樹形象。對“三重一大”、公務用車、公務接待等已有制度認真梳理，納入長效機制，切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎、把求實效作為一切工作的目標。牢記“居安思危，戒奢以儉”的古訓，管好嘴、管好手、管好腿，不取不義之財、不受無功之祿、不去不凈之地、不交不正之友，堅守底線、不踩紅線，發(fā)揮示范帶頭作用。
重要講話精神，認真落實黨的十九大關于全面從嚴治黨的新要求，堅決貫徹省委省政府關于推進反腐敗斗爭的各項決定，進一步增強全面從嚴治黨的政治自覺，旗幟鮮明與腐敗思想、腐敗行為劃清界限，持續(xù)深入地做好問題整改工作，切實將整改工作成果轉化為推動公司全面發(fā)展的強大動力，以上是班子的對照檢查材料，不當之處，請各位領導和同志們批評指正。
肅清工作總結報告篇六
中央對x嚴重違紀和涉嫌違法問題的嚴肅查處，充分體現(xiàn)了以xxx同志為核心的xxx從嚴管黨治黨、凈化黨內政治生態(tài)的堅強意志，體現(xiàn)了xxx反腐敗零容忍、全覆蓋、無禁區(qū)的堅定決心，體現(xiàn)了全面從嚴治黨永遠在路上、一刻也不能放松的嚴肅要求。x身為黨的高級領導干部，喪失政治立場和政治原則，妄議中央大政方針，貫徹落實中央決策部署陽奉陰違，搞形式主義，做表面文章，嚴重影響了xxxxxx系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，特別是視察x重要講話和“八個著力”重要指示精神落地見效，嚴重污染了全省政治生態(tài)，嚴重損害了黨的事業(yè)，完全背離了作為一名黨員領導干部應當堅守的紅線和底線。我堅決擁護中央的決定，堅決維護以xxx同志為核心的xxx權威，堅決在思想上政治上行動上同以xxx同志為核心的xxx保持高度一致。我將認真汲取x案件的反面教訓，進一步提升政治站位，樹牢“四個意識”，在任何時候、任何情況下都把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的部署要求上來，進一步把自己擺進去，積極肅清其惡劣影響，切實引以為戒、警鐘長鳴。
（四）選人用人方面。存在的主要問題是作用發(fā)揮不夠，認為自己在選人用人方面沒有決定權，事不關己高高掛起，沒有積極從工作的角度考慮和推薦人員。
（五）廉潔自律方面。一是自我要求不嚴。自我要求有所放松，降低了自律標準，勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識有所淡薄，認為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。二是勤儉節(jié)約意識不強、艱苦奮斗精神弱化。對辦公室燈長亮、空調不關機等現(xiàn)象沒能立行立改，造成了不必要的浪費。
（六）聯(lián)系實際聯(lián)系群眾方面。
一是密切聯(lián)系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底，深入基層掌握實際情況少，尤其是在深入鄉(xiāng)、村、組、企業(yè)、農戶開展經常性的談心交流溝通不夠。
二是為民意識還不夠強。在具體工作中還沒有真正和群眾打成一片，說話辦事、處理問題，很少能做到角色轉換、換位思考，沒有真正達到把群眾當親人、當父母、當老師的要求。
三是解決群眾實際困難方面還有差距。對一些信訪受理反映事關群眾切身利益的問題，看似現(xiàn)場進行了安排，但后續(xù)跟蹤問效不到位，致使落實效果差，群眾有意見。
（七）抓工作落實方面。
一是工作研究謀劃還不夠深。用改革的辦法破解難題、謀劃發(fā)展的站位不高，排除障礙、一抓到底的銳氣還不足。
二是執(zhí)行力還需增強。在具體工作推進上，還存在抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現(xiàn)象。對分管領域的重大項目建設，上手不夠快，及時深入現(xiàn)場協(xié)調解決具體問題力度不足，致使一些項目建設進展緩慢，效果不夠理想。
三是工作的前瞻性還不夠強。習慣于對上級來的文件或者領導批示、指示，通過發(fā)文交辦了事，照抄照轉的多，結合實際少。
二、原因分析認真剖析問題產生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾點:。
一是理論武裝不夠經常。主動學習少、被動學習多，系統(tǒng)學習少、現(xiàn)用現(xiàn)學多，滿足于完成“規(guī)定動作”，沒有真正做到把學習作為加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，理論與實踐結合不緊密。特別是學習領會十九大報告和xxxxxx系列重要講話精神的深入和系統(tǒng)性不夠，還要在學深悟透、融會貫通，用講話精神指導推動工作上下更大的功夫。
二是黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強。紀律意識和規(guī)矩意識的弦繃得還不夠緊，在嚴肅黨內政治生活方面缺少實際鍛煉，黨性分析不夠經常主動，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評和建議方面還存在差距。
三是紀律觀念有所松懈。沒有嚴格按照一名合格黨員“四講四有”的標準來嚴格要求自己，有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況，對自身建設、自身要求有所放松。四是能力素質還有待進一步提升。在貫徹落實上還有失之過軟、失之過寬的情況，尤其是在分管口的業(yè)務工作上，得心應手的工作抓得多一些、實一些、好一些，難度大、困難多、見效慢的工作抓得虛一些、少一些、弱一些。三、整改措施及努力方向我將對照查擺出的問題，按照縣委和政府黨組的要求，堅持即知即改、邊查邊改，建立清單、制定方案，強化落實、對表銷號，確保堅決全面肅清x流毒影響，擰緊理想信念的“總開關”，進一步堅定理想信念，補足精神之“鈣”，持之以恒反對“四風”，認真踐行以人民為中心的思想，強化擔當，扎實做好當前各項重點工作，努力為建設幸福美好新鎮(zhèn)原發(fā)揮應有作用、作出積極貢獻。
一是堅定不移嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內生活。嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國xxx黨內監(jiān)督條例》，不斷加強黨性鍛煉，提高思想覺悟，自覺強化自我教育管理。推動組織生活制度化、經?；?、規(guī)范化，落實好“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度規(guī)定。嚴格執(zhí)行民主集中制，始終堅持按原則辦事、按程序辦事，增強全局意識、協(xié)作意識。自覺拿起并運用好批評和自我批評這個銳利武器，嚴格黨內生活，提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力，通過積極健康的思想斗爭，不斷洗滌思想和靈魂，除塵去垢，扶正祛邪，排毒治病，改進作風。面對違背黨性原則的現(xiàn)象和問題，敢于堅持原則，敢于批評斗爭，不當老好人、不怕得罪人。敢于自我揭短亮丑，真誠幫助同志修正錯誤，出以公心、與人為善，對自己負責、對同志負責、對黨的事業(yè)負責，形成和諧團結的黨內關系。
二是始終如一加強黨性鍛煉，堅定理想信念。深入學習十九大精神和xxx新時代中國特色社會主義思想，不斷用黨的最新理論成果來武裝頭腦、凝心聚魂、增強信仰定力、堅守精神底色、筑牢思想根基。始終保持堅定的政治立場和政治方向，不斷增強“四個自信”和“四種意識”。努力克服“干累了、歇口氣”的思想，進一步牢固樹立目標、振奮精神、敢于擔當，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠，盡心竭力完成組織交給的各項任務。
三是持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，保持清正廉潔。給自己設定嚴格的思想行為禁區(qū)，扣好人生的每一?？圩?，時刻以慎獨慎微的思想自覺，定期檢視自己、反思自己、糾正自己，在細微之處始終保持警惕、警覺、警醒，慎待小事，守住小節(jié)，做到人前人后一個樣、八小時內外一個樣，做到不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干。不斷提升思想境界，保持健康的生活情趣和崇高的精神追求，自重、自省、自警、自勵，斬斷私心雜念，積極履職盡責、勤政為民。
肅清工作總結報告篇七
一是深刻認識和認識**流毒的極端重要性。從認識到**流毒影響的本質、行為表現(xiàn)、危害以及堅決徹底消除流毒影響的意義，認真統(tǒng)一思想行動到省市委的決策部署，堅決支持全面徹底消除**流毒影響工作，積極快速開展全面徹底清除流毒工作，加強組織領導，落實清除流毒工作。
二是加強嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則的學習和教育。黨委、黨支部應當組織黨員干部深入分析十八屆全國代表大會以來調查處理的典型案例，從一個例子中得出推論;本月底，局召開嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則的民主生活會議，比較五必須要求和七現(xiàn)象，以實事求是的態(tài)度和嚴格、真實、深入、詳細的要求，重視問題的整改和實施。
三是堅決全面清理**流毒的影響。黨員領導干部要提高政治思辨能力，站穩(wěn)政治立場，堅定理想信念;在組織上，要根據(jù)xxx關于進一步糾正四風、加強作風建設的重要指示精神，糾正選拔干部的原則、程序、要求，堅持正確的選拔和就業(yè)方向，糾正選拔和就業(yè)氛圍;在紀律上，要根據(jù)黨章和黨內法律法規(guī)的檢查和實施情況，加強嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則的意識，確保新形勢下黨內政治生活的若干準則落實到位。并進行深入對比檢查，認真反思，吸取教訓，加強整改。
堅定四信心，堅定維護以同志為核心的xxx權威和集中統(tǒng)一領導，加強政治意識、忠于黨、紀律意識，堅持政治立場、政治方向、政治原則、政治道路與以同志為核心的xxx保持高度一致。
五是嚴格把管黨治黨各項工作任務落實到位。局班子成員和各處室主要負責人要堅決落實主體責任，把自己擺進去、把思想擺進去、把職責擺進去，確保管黨治黨各項工作落到實處。全面嚴肅黨內政治生活，著力營造干部清正、政府清廉、政治清明的從政環(huán)境。堅持落實好“三會一課”制度，持之以恒正風肅紀。為我市深化建設風清氣正干事創(chuàng)業(yè)政治生態(tài)環(huán)境，為廣州在“四個走在全國前列”中當排頭兵作出應有貢獻。
肅清工作總結報告篇八
回首過去的四年，感到自己真的是收獲無量。我從一個懵懵懂懂的初中生到如今成熟懂事的中專畢業(yè)生，在不斷的歷練中成長。自從考進中專起，為使自己在中專的舞臺上也要成為一名佼佼者，我就不斷使自己適應并適合成為一個中專的學生，經?；貞浝蠋焸儗χ袑W生的定位與鼓勵。
中專四年是我一生的重要階段，是我學習專業(yè)知識及提高各方面能力為以后謀生發(fā)展的重要階段，我知道，這又是我人生中的一大轉折，角色的轉換，這除了有較強的適應力和樂觀的生活態(tài)度外，更重要的是得益于中專三年的學習積累和技能的培養(yǎng)。
通過四年的學校生活和社會實踐，我不斷的挑戰(zhàn)自己、充實自己，為實現(xiàn)今后人生的價值時刻準備著。三年里，對專業(yè)知識我一絲不茍，在學好本專業(yè)課程的同時我也特別注重對其他學科知識的學習與涉獵。開括了視野，為以后進入工作崗位打下了堅實的基礎。
為了將自己鍛煉成一名復合型人才。四年里，我特別注重各方面能力的培養(yǎng)與鍛煉，學校的各種活動我都積極、踴躍的參加。在校期間，我嚴格要求自己，力爭全面發(fā)展。在學習上，態(tài)度端正、認真聽講、認真完成作業(yè)，曾多次獲得三等獎學金、學習獎、熱心社會工作獎，積極配合老師教學。
一年級的時候，我成為一名教研積極分子，經常與老師討論如何備課，與各課老師進行教研交流。并自己走上講臺，為同學教學更多的課外公開課。自己的基礎課成績在年級中名列前茅，各課成績均至滿分。二年級被選為副班長，從此開始了學生干部的生涯。接手管理新分班的各項班級行政事務，協(xié)助老師做好班級考勤情況，對四項評比與三項考勤進行匯總等。三、四年級被選為班長，開始布置、統(tǒng)籌、設計各項班級活動，管理整個班委正常運作，為班級爭取多項評比第一。從一年級以來，廣受班主任與各位任課老師好評。
我于中專一年級開始靠近團組織，認真參與入團積極分子培訓，與團員同學交流如何成為一名合格的共青團員。在我的不懈努力下，于二年級第一學期正式參加中國共產主義青年團。入團后我以一名合格團員的標準要求自己，并向系黨支部遞交入黨志愿書，以自身努力向黨組織靠攏。
在中專的生活中我課余生活豐富，參加學校組織的各項學生活動、體育項目比賽等。踴躍參與到全市“星光杯”比賽中來，參加“現(xiàn)代物流”與“硬筆書法”兩個參賽項目。自身也不斷參加各種社會實踐活動，豐富自己的人生閱歷。
回首以往四年，我覺得在公用事業(yè)學校的四年學到的東西真的是太多太多了，從專業(yè)知識到各項行政工作。培養(yǎng)了自己的學習能力、領導力、親和力，為形成人生觀、價值觀的體現(xiàn)打下了重要的基礎。
肅清工作總結報告篇九
1、加強建筑內部裝修和電氣設計的防火措施。原有建筑基礎上改建，樓內部分電線存在氧化和破損以及超負荷增加用電設備，都可能引發(fā)火災。更換和修復已破損、發(fā)熱、漏電的電線。已經投入使用的電氣線路和電器設備應定期進行檢修及維護并做好記錄，防患于未然。
2、加強消防設施設備的管理、維護。遵循有關規(guī)定，簽訂維保公司與消防檢測公司，對消防設施設備進行全面檢測、維護保養(yǎng)、維修檢查，及時排除，不能排除的及時向上級主管報告，做好運行、操作和故障記錄。
3、人員疏散，首先對全體保衛(wèi)人員和消防疏散引導員進行培訓，熟練掌握滅火設備使用方法和最佳疏散路線，能夠積極有效的組織疏散逃生。組織兩次全員應急疏散演練，進而加強實用性和可操作性。保證消防安全疏散指示標志明顯、完好。
查，保持暢通，禁止占用。消防應急照明、安全疏散指示標志完好、有效、不應遮擋，發(fā)生損壞時應及時維修、更換，并記錄。
5、消防宣傳與培訓。每年組織兩次以上全員消防安全培訓，日常工作中通過廣播消防知識以及印發(fā)消防宣傳單、明白卡等方式，使超市從業(yè)人員從心里意識上重視防火和掌握自救逃生知識和技能。劃分消防責任區(qū)，指定該責任區(qū)的消防安全員，明確職責，逐級落實消防安全任務。
肅清工作總結報告篇十
工作是每個人生活中不可或缺的一部分，而在工作中，肅清是一項非常重要的工作要求。肅清工作指的是清除工作中的各種問題和障礙，使工作更加順利和高效。經過一段時間的工作，我深刻地體會到了肅清工作的重要性，并從中獲得了一些寶貴的經驗和體會。
首先，在進行肅清工作之前，我們需要正確地認識問題的存在。有時候，工作中的問題并不總是顯而易見的，我們需要通過仔細觀察和思考，才能識別出問題所在。例如，在項目推進中，我曾遇到一些看似平淡無奇的小問題，但后來卻成為了項目的瓶頸。通過這一經驗，我學到了在工作中應保持警覺性，始終留意可能存在的問題，并及時采取措施進行處理。
其次，在肅清工作中，團隊合作的重要性不容忽視。肅清工作不僅僅是個人的努力，更需要團隊的協(xié)作。團隊成員之間應當互相合作，共同努力，共同解決問題。在一個團隊中，每個人都有自己的優(yōu)勢和長處，只有發(fā)揮各自的潛力并互相補充，才能達到更好的效果。因此，作為一個團隊的一員，我們應學會傾聽他人的意見和建議，積極參與到團隊的工作中，共同為肅清工作貢獻自己的力量。
再次，靈活應對變化是肅清工作的重要策略之一。在工作中，變化是常態(tài)，而不是例外。時下，加速前進的時代風云變幻，工作環(huán)境也在持續(xù)調整和變化。因此，我們必須學會適應變化，善于調整工作計劃和策略。有時候，問題的解決之道并不總是刻板的，我們需要有創(chuàng)造性地思考和行動。只有保持靈活和開放的心態(tài)，我們才能更好地應對各種工作挑戰(zhàn)。
最后，堅持不懈是肅清工作的必要條件之一。工作中的問題往往久久不見改善，有時候甚至會讓人產生挫敗感。但是我們要記住，任何工作都不是一蹴而就的，只有堅持下去，才能看到真正的成果。在面對問題和困難時，我們要堅持不懈地努力，決不被挫折和困難打倒。盡管過程會困難重重，但只要持之以恒，最終一定會克服問題，取得成功。
總之，肅清工作是我們工作中的一項重要要求，也是取得工作成果的關鍵。在進行肅清工作時，我們需要正確地認識問題的存在，團隊合作，靈活應對變化和堅持不懈等。通過一段時間的工作，我深刻體會到了肅清工作的重要性，并通過實踐獲得了一些有關肅清工作的經驗和體會。希望未來能繼續(xù)努力，在肅清工作中取得更好的成果。
肅清工作總結報告篇十一
各位領導、同志們，大家上午好！
20xx年第一季度工作進展順利，同志們以高度的責任意識和歷史使命感，卓有成效地完成了各項工作。4月份，學院科研處榮獲天津市教育科研管理先進單位獎；管理工程學院榮獲第一屆“京津冀”職業(yè)學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽(高職組)社會調研類一等獎1項，二等獎1項；生物工程學院榮獲首屆全國高職院校在校生食品營養(yǎng)與安全監(jiān)測技能大賽食品中微生物監(jiān)測項目金獎，食品中營養(yǎng)素檢測項目銅獎；學院乒乓球球隊取得了天津市大學生乒乓球比賽高職組男子團體第二名，男子單打第一、第二名，男子雙打第四名的優(yōu)異成績。成績來源于大家辛勤的努力，希望同志們戒驕戒躁、凝心聚力，全力以赴做好下一階段各項工作。
一、四月份工作回顧
1、積極開展西部職業(yè)教育精準幫扶。完善東西部教育智力援助幫扶機制,進一步推動東西部之間職教協(xié)作發(fā)展。4月27日，寧夏民族職業(yè)學院武曉滿副校長帶隊到學院與各二級學院和處室就教育教學、辦學管理等進行了對口交流；4月9日，畢節(jié)市冉霞副市長帶隊到學院參觀交流，畢節(jié)市教育局趙昌倫局長就東西部招生就業(yè)、培訓合作等精準幫扶開展座談；4月15日，學院與甘南藏族自治州人民政府簽訂《現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》，對口幫扶西部職業(yè)院校更新教育理念、加強師資培養(yǎng)、提升內涵建設，梳理提升了自身辦學的思路和方法。
2、加快實施國際化辦學戰(zhàn)略。為提升職業(yè)教育國際化水平服務企業(yè)走出去，實現(xiàn)職業(yè)教育國際化“優(yōu)質資源引進來，優(yōu)勢資源走出去”雙向驅動，與天津市外辦團隊赴日本斯里蘭卡開展養(yǎng)老專業(yè)及魯班工坊的洽談合作；引進澳大利亞教師資質證書培訓（tae）培訓體系。4月20日，與澳大利亞塔斯馬尼亞tafe學院ceo史蒂芬先生簽署了在我校設立此項培訓基地的合作協(xié)議。
3、持續(xù)推進現(xiàn)代學徒制實踐。邁入“十三五”開局之年，國家制造業(yè)的轉型升級需要大批高水準的產業(yè)工人堅守一線，現(xiàn)代學徒制是行業(yè)、企業(yè)深度參與，實施人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新的一條有效途徑。目前，機電學院79名學生進入海鷗表業(yè)集團開展現(xiàn)代學徒制頂崗實習，其中四年制本科班54人。第一季度完成了第4期“恒普利現(xiàn)代學徒班”開班，18名學生進入校內“恒普利現(xiàn)代學徒制實習基地”進行現(xiàn)代學徒制頂崗實習。為四川省樂山市、江蘇省蘇州市及我市400余名職業(yè)院校長進行現(xiàn)代學徒制實踐經驗分享講座。
4、天津現(xiàn)代職業(yè)技術學院舉辦首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。為積極落實國務院關于“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的指示精神，提高大學生的創(chuàng)新意識，推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展，培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才，學院成功舉辦了首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。學校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導中心與現(xiàn)代領航者眾創(chuàng)空間為學生開設了機器人、電商創(chuàng)客訓練營、創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)集市等豐富多彩的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，進一步激發(fā)了現(xiàn)代學子的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，提高了我校師生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，打造了一批精品創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊。
5、有效開展春季招生工作。深入各學校和區(qū)縣進行自主招生和春考的宣傳、咨詢工作，完成春季招生三二分段217名考生的錄取通知書發(fā)放；積極探索多種有效途徑解決退役士兵招生中存在的實際問題，并認真梳理總結工作思路和方法，為兄弟學院開展此項工作提供捷徑和經驗。
6、深入服務集團公司發(fā)展需求。積極服務渤輕集團所屬企業(yè)，多次走訪企業(yè)，將技術服務于企業(yè)生產、銷售及培訓環(huán)節(jié)。為海鷗集團設計開發(fā)手表游絲生產線，承接郁美凈集團線上外包裝設計任務，百奧生物技術公司開展冬蟲夏草液態(tài)發(fā)酵條件研究及納豆發(fā)酵菌株的擴大培養(yǎng)兩個項目。一季度完成各類培訓4454人次，為渤輕集團企業(yè)培訓137人次，組織20xx年“渤輕大講堂”第一期財務預算管理培訓67人。組織“百萬福利計劃”食品檢驗工等培訓班4個班，為電力公司組織安全生產培訓考試3530人次。
7、組織了豐富多彩的第二課堂活動。開展了20xx年“挖掘新動能 激發(fā)新活力 營造新學風”暨第十五屆科技文體節(jié)，舉辦了第九屆宿舍文化月活動分別從學生的專業(yè)技能、生活技能等引導學生活動創(chuàng)新，在注重學生各類技能培養(yǎng)的同時豐富了學生課余生活。鼓勵專業(yè)之間交叉合作，開展提高學生創(chuàng)新創(chuàng)意的技術技能類活動，打造精品活動項目，豐富大學生校園文化生活。
8、組織了迎慶“五一”系列活動。學院工會以“創(chuàng)新·做實年”為主題，開展了20xx年度“五一”迎慶工作，分別組織了評選先進、趣味運動會和文藝匯演，調動了教職工的工作積極性，增加了教職工的幸福指數(shù)，提升了教職工凝聚力。
9、出臺教師進修博士學位管理辦法。為學院總體發(fā)展、學科專業(yè)建設人才需求，研究制定了對教師進修博士學位的管理相關制度，進一步提高教師的學歷層次、業(yè)務水平和科研能力。
10、研究制定了調整住房公積金繳存比例辦法。根據(jù)住房城鄉(xiāng)建設部《關于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》文件精神，以及天津市住房公積金管理中心通知，“凡住房公積金繳存比例高于12%，一律予以規(guī)范調整，不得超過12%。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策，從20xx年5月1日起實施，暫按兩年執(zhí)行”。經20xx年4月21日院長辦公會研究決定，學院自20xx年5月1日起，全體教職工住房公積金繳存比例由15%下調至12%。
二、5月份工作提示
1、確保高質量完成20xx年的全國技能大賽、職業(yè)教育活動周的各項工作。20xx年全國職業(yè)院校技能大賽將于5月8日至5月13日舉行，學院承辦了電子產品設計及制作，大氣環(huán)境監(jiān)測與治理技術2個項目的賽事工作。同時，學院承辦大賽同期職業(yè)教育周活動，包括職教周啟動式暨京津冀協(xié)同發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育·食品安全與營養(yǎng)產教對接會、現(xiàn)代學徒制實踐成果分享會、低空無人機技術操控展示及體驗、現(xiàn)代創(chuàng)業(yè)學院運營啟動儀式、服務渤輕集團·助力企業(yè)發(fā)展和甘南、畢節(jié)及黔南地區(qū)幫扶框架協(xié)議研討會等31項活動。要求在總結以往經驗的基礎上聚全院之力，高度重視、積極備戰(zhàn)，精心組織組織各項同期活動。參賽指導教師和選手，刻苦訓練，力爭取得優(yōu)異成績。努力訓練確保參賽成績優(yōu)異，展示現(xiàn)代學院工作能力和水平。
2、開展多層面、多維度的專業(yè)診斷與改進工作。建立和完善學校內部質量保證機制，以人才培養(yǎng)狀態(tài)數(shù)據(jù)采集與分析為基礎，充分發(fā)揮數(shù)據(jù)平臺在質量監(jiān)控中的重要作用，邀請“三會”成員和職業(yè)教育專家以及在行業(yè)中影響力大企業(yè)負責人開展專業(yè)層面的教學診斷與改進。將專業(yè)診改工作納入日常質量監(jiān)督考核，保證教學質量目標的最終實現(xiàn)和可持續(xù)提升。
3、組織好“五四”青年節(jié)、“525”心理健康日活動。弘揚“愛國、進步、民主、科學”的“五四”精神，激勵號召青年學生和青年教師肩負歷史使命，勇立時代潮頭，充分發(fā)揮生力軍和突擊隊的作用，挑戰(zhàn)創(chuàng)新、超越自我，崇技尚德、甘于奉獻，肩負起現(xiàn)代學院發(fā)展的光榮使命。
5月25日是我國的全國大學生心理健康日，要在全校學生中營造一種關注心理健康，重視心理健康的氛圍，通過組織設計一系列內容豐富、參與性強的活動載體，宣傳大學生心理健康知識，普及建設和諧社會、和諧校園、和諧心靈的理念，為學生搭建起鍛煉心理素質，提高心理承受能力的平臺，全方位的加強心理健康教育。
4、備戰(zhàn)天津市大學生田徑運動會。5月21、22日，學院田徑運動隊參賽20xx年天津市大學生田徑運動會。全體教練員、運動員要以飽滿的精神風貌、科學的訓練方式全力備戰(zhàn)，不畏困難、勇于挑戰(zhàn)，展現(xiàn)現(xiàn)代學院優(yōu)秀校風，實現(xiàn)競賽成績與精神文明雙豐收。
5、完成春季招生的各項工作。要保質保量地完成三二分段、自主招生、春季招生報道工作，推進退役士兵單獨招生工作，編制秋季招生計劃，開展秋季高考招生宣傳工作，為最終完成20xx年招生目標奠定堅實基礎。
6、大力開展學風校風建設。教務處、學生處、各二級學院相互協(xié)作，把學生旺盛的熱情和精力引導到認真學習上來，努力營造學習風氣濃郁、學術氛圍濃厚的校園環(huán)境，形成良好的學風、教風、校風，促進人才培養(yǎng)質量的不斷提高。
7、深化教育教學質量管理。通過加大教學督導檢查，組織信息化課程建設，開展教學基本功比武等一系列行之有效的教學管理，深化教學改革，集中力量打造一批代表學院“后示范”時代教學水準的精品資源共享課程和教學標兵。
8、落實西部幫扶工作任務。依照合作協(xié)議，制定工作開展實施方案，明確任務步驟和時間節(jié)點。著力從資源整合、專業(yè)調整、產教融合、內涵發(fā)展、基礎建設等方面精準發(fā)力，充分發(fā)揮現(xiàn)代學院教育資源，促進西部地區(qū)人力資源開發(fā)，繼而促進當?shù)厣鐣洕幕ㄔO。不斷發(fā)揮學院骨干校示范引領作用和輻射效應，形成可復制、可推廣、可持續(xù)的幫扶模式、合作典型。
9、加快組建現(xiàn)代創(chuàng)業(yè)學院。緊緊圍繞服務學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，為創(chuàng)業(yè)團隊整合創(chuàng)業(yè)資源要素，搭建起一個具有創(chuàng)業(yè)教育、人才交流、技術分享、市場拓展、項目對接等一站式服務的創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)孵化平臺。有效集成創(chuàng)業(yè)服務資源，以優(yōu)質的社會資源、就業(yè)資源、高端項目帶動現(xiàn)代學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育高質量發(fā)展。
10、認真填報集團公司五大管控平臺。填報部門要高度重視填，精心組織相關部門上報項目完成情況，按照時間要求，高質量完成集團公司戰(zhàn)略、運營、研發(fā)、財務、人力五大管控平臺填報。
三、三點要求
1、保持干勁不懈怠，咬定目標不放松。緊緊把握“十三五”開局契機，依托新一輪國家職業(yè)教育示范區(qū)建設，以爭創(chuàng)國家優(yōu)質校為目標，樹立新理念，再上新水平，挖掘新動能，打造新優(yōu)勢。逆水行舟，不進則退，切勿滿足骨干?，F(xiàn)有成績，止步于此，要力爭實現(xiàn)人才培養(yǎng)質量新跨越，使學院成為全國一流、世界知名的高職院校。
2、強化標準嚴落實，規(guī)劃管理重考核。當前工作項目多，任務重，但絕不能放松管理，降低標準，既要仰望星空，更要腳踏實地。每天一位校領導帶隊進行不定時、不定點的抽查檢查，嚴格考勤制度、確保教學秩序、嚴禁違規(guī)停車行車、杜絕資源浪費，保持環(huán)境衛(wèi)生，加強控煙管理。確?？己酥贫鹊膰烂C性和執(zhí)行力，全面提升學院教育教學和管理質量。
3、落實責任劃紅線，確保安全無事故。落實主體責任，扎實開展“小金庫”自查自糾，著力建立健全防治“小金庫”的長效機制。完善招投標監(jiān)察制度，用制度來降低招投標工作的廉政、安全、質量風險，減少不必要的成本支出。開展春季安全大檢查工作，明確安全工作管理紅線，對安全事故實行零容忍，切實落實安全責任制度。要做好大賽期間人員疏散、設備運轉及飲水用餐、校園出入、防恐防盜等各項安全應急預案。特別是高度防范春季火災險情，嚴禁學生在宿舍吸煙，加強餐廳后廚等重點點位的安全管理。確保危化品安全存放和使用，嚴防群死群傷惡性事故發(fā)生，化校內行車管理，提高警惕防止敵對勢力破壞，加強網(wǎng)絡安全管理。在“五一”假期中堅持嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度，做好假期安全巡查工作。加強對學生“五一”假期安全教育，強化學生“五一”假期人身財務安全意識，不組織集體出游活動，嚴格假期后的學生出勤管理。
“五一”國際勞動節(jié)將至，在此我謹代表學校黨政領導向全校師生員工致以親切的問候，祝大家“五一”節(jié)日快樂、身體健康、闔家幸福！
謝謝大家。
肅清工作總結報告篇十二
今年對于公司來說是輝煌的一年，在這一年公司取得了巨大的成績。我項目部作為公司的一員，同樣取得了令人矚目的成績。x樓主體的驗收、x綜合樓的即將竣工這些都能足以證明。x樓建筑面積8474m2，框剪結構，地上十一層，地下二層，于x開工。工程在施工過程中，因甲方的多次變更，給項目部帶來了多次返工，給施工帶來了必須的難度。可是項目部的每一位員工都沒有灰心，他們都以更高的熱情去對待并認真完成每一項變更工作。工程從起初的六天一層到之后的五天一層，足以說明管理的完善。在施工主體時以往超越同時施工的中鐵十四局所承接的x樓近兩層。項目部在保證工程進度的同時還加強了對質量的管理，對于工程中出現(xiàn)的質量問題能夠及時、正確的處理。工程在x主體驗收時，順利經過并到達優(yōu)良工程標準。在工程質量與進度方面得到了甲方領導的一致好評。
在保證質量與進度的同時，項目部還異常注重對安全生產的管理。項目部定期對工人進行安全教育，對工地的設備定時進行檢修，對施工現(xiàn)場隱患部位及時進行防護。x4年被評為“市級安全禮貌工地”。做到了“安全、質量、進度”的全面完善。x，建筑面積1601m2，框架結構，地上四層，于20xx9月份開工。由于該工程的工期相當緊，任務十分重，項目部所有工作人員日夜施工，在確保進度的同時，沒有放松對質量的管理，在主體驗收時被評為“優(yōu)良工程”。工程現(xiàn)已完工，因甲方手續(xù)不全，遲遲未交工。所有這些成績的取得與分公司領導的支持與幫忙是分不開的。
x公司新的“體系運行程序”頒布實施。經過一體化程序的運行，使公司與分公司之間，分公司與項目部之間，項目部內部之間的管理都得到了很好的完善與協(xié)調。
“一體化管理”的25個控制程序從各個方面指導與制完整的記錄了工程中所發(fā)生工作的每一個環(huán)節(jié)，能夠更好的約我們的工作?！耙惑w化管理”的實施，使我們每一項工作都有了文字性的記錄，這些記錄是對工程施工過程的真實寫照，使我們的工作有據(jù)可察?！耙惑w化管理”的實施使工程從質量、安全、環(huán)境上都得到了很好的控制。
“一體化管理”的實施，確保了工程質量、降低了安全風險、保護了自然環(huán)境、控制了污染物的排放、節(jié)儉了能源資源、保護了員工的健康，實現(xiàn)了公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全的目標。
x年對于x集團來說是十分具有挑戰(zhàn)性的一年。建筑市場不容我們樂觀，對天齊來說有喜有憂。這就要求我們天齊這個“大家庭”的每一份子，認真對待每一項工作，并努力的去完成它。只要公司的每一位員工互相配合，心往一處想，勁往一處使，沒有什么解決不了的問題。
我相信x在20xx年會有更多的精品工程奉獻給社會，明天會更加完美。
肅清工作總結報告篇十三
第一段：引言（總起）
肅清工作是每一個組織和團隊中不可或缺的一部分。通過肅清工作，組織可以清除問題、改進流程，提高效率和績效。在我參與的工作中，也常常需要進行肅清工作，通過總結和思考，我積累了一些心得和體會。
第二段：明確目標和范圍（精確）
進行肅清工作時，首先要明確目標和范圍。清楚地定義要解決的問題和需要改進的流程，可以為肅清工作提供明確的方向。否則，工作可能會偏離軌道，浪費時間和資源。在明確目標之后，需要對肅清工作的范圍進行界定。不應該一股腦地清除所有問題，而是應該根據(jù)緊急程度和重要性，確定優(yōu)先清除的對象。這樣可以避免在肅清工作中迷失方向，提高工作的效率。
第三段：分析原因和制定計劃（細致）
肅清工作需要進行細致的分析，找出導致問題產生的根本原因。僅僅治標不治本的肅清工作只會讓問題反復出現(xiàn)。通過深入的調查和分析，確定問題的根本原因。在制定解決方案時，要考慮到問題的復雜性和影響范圍，制定合理的計劃。計劃要具體細致，包括時間節(jié)點、責任人和資源分配等。同時，還要預留足夠的時間和資源，以應對未知的情況和突發(fā)事件。
第四段：協(xié)同合作和持續(xù)改進（協(xié)作）
肅清工作需要團隊的協(xié)作和合作。通過溝通和協(xié)商，可以達到更好的效果。團隊成員之間要有清晰的分工和配合，確保每個人都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢。此外，肅清工作并非一勞永逸，需要持續(xù)改進。在肅清工作過程中，要收集反饋和意見，及時調整計劃和方法，積極適應和應對變化。只有不斷改進，才能做到長期有效地肅清問題。
第五段：總結經驗和展望未來（歸納）
通過肅清工作，我意識到總結經驗和教訓的重要性。肅清工作不僅是解決問題，更是為以后的工作積累經驗和教訓。及時記錄并總結肅清工作中的經驗和教訓，可以幫助團隊更好地應對未來可能出現(xiàn)的問題。同時，也可以通過總結，為其他團隊提供參考和借鑒。肅清工作是一個持續(xù)的過程，通過不斷總結經驗和展望未來，可以不斷提高工作的質量和效率。
總結：
肅清工作是組織和團隊中必不可少的一項工作。通過明確目標和范圍，分析原因和制定計劃，協(xié)同合作和持續(xù)改進，總結經驗和展望未來，才能有效地肅清問題。在日常工作中，我們要時刻關注問題并積極解決，不斷提高工作的質量和效率。只有通過肅清工作，才能保持團隊的良性發(fā)展和持續(xù)創(chuàng)新。
肅清工作總結報告篇十四
光陰似箭，日月如梭。
作為一名光榮的白衣天使，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊，其中以年輕的骨干為主，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。
20xx年很快過去了，在過去的一年里，在院領導、護士長及科主任的正確領導下，我認真學習馬列主義、**思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。
堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結工作中的經驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。
在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。
較好的完成了2013年度的`工作任務。
具體情況總結如下：
一、思想道德、政治品質方面：能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。
在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。
二、專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。
認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。
認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清晰。
我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。
遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。
工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。
我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。
在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!在即將迎來的20xx年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
作為一名護士，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫(yī)院抹黑，我只會來激勵我更加努力的工作。
在生活中我也是會嚴格要求自己，我相信我會做到!
一、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1～2次，并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調查表，(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、?？浦R、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務素質
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1～2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎(xxx)、二等獎(xxx、xxx)、三等獎(xxx)分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：
病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容為基礎護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
肅清工作總結報告篇十五
我于20xx年x月x號加入科瑞特照明有限公司，在公司各位領導正確的領導下和各位同事的密切配合下迅速的融入公司的文化氣氛中，較好的完成自己的本職工作，我在忙碌中不斷地適應，不知不覺快一個月了收獲實多，感觸良多，在此對一個月來自己在公司內工作做一份總結。
不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質管控手法，嚴格執(zhí)行公司里的品質政策，以身作則，不斷提升品質觀念意識，遵從品管部各個控制作業(yè)和產品標準文件嚴格，嚴格按文件操作規(guī)范操作，主要負責在線跟蹤檢驗和成品包裝檢驗，收件確認，研發(fā)部門樣品測試。在平時工作中發(fā)現(xiàn)問題時能及時像項目負責人及相關部門負責人，使得問題能及時解決。
加入公司以來，因部門人力不夠，又處在起步的狀態(tài)，需在工作中保障產品質量，任務非常艱巨，在此期間及時完成在線跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及數(shù)據(jù)統(tǒng)計，任務重,困難也多，在部門同事的幫助下，都能順利完成任務，印象最深的就是成品老化，由于老化問題比較多，時間也就跟著延長，需要不斷地去跟蹤了解，剛開始對數(shù)據(jù)以及解決方案記錄不夠詳細。
越來越熟悉。加入公司之前，對led燈具認識很少。而現(xiàn)在加深了對公司led燈具的認識標準，也熟悉了相關的檢驗方法，并能實際的完成一些檢驗工作。
工作中經常會遇到困難，最深的體會是不能害怕困難，更不能因為困難而不去完成工作任務。最正確的太度是面對困難，把困難列出來和部門同事共同探討。
一個月以來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距離領導及同事的要求還有一些差距。比如公司的led燈老化過程中常常會有死等，其中的具體原因和處理方式，可我對公司的規(guī)范及測試標準還不夠了解，缺乏經驗。這將在后續(xù)的工作中不斷的積累經驗，并掌握測試方法和規(guī)范，同時工作中也發(fā)現(xiàn)包裝檢驗，測試還不夠完善，沒有一套標準的方案可供參考，而都需要憑工作經驗去檢驗，測試。這樣就容易出現(xiàn)漏洞，希望后續(xù)工作中能夠完善。
決心在以后的工作中，發(fā)揚成就，克服不足。以對工作事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責的做好各項工作。
肅清工作總結報告篇十六
當前，全軍上下都在全面徹底肅清x流毒影響，廣大官兵對xxx、xxx和習主席的決心意圖堅決擁護，能夠自覺站在講政治的高度正確認識肅清工作的極端重要性，以全面徹底肅清流毒為契機，進一步純凈思想、堅定信念，純潔隊伍、堅強組織，純正作風、重塑生態(tài)，確保官兵信念更加堅定，部隊風氣更加清朗，練兵備戰(zhàn)更加自覺。
全面徹底清除x流毒影響任重道遠。x把持部隊10年，其流毒給軍隊帶來的污染是全方位、深層次的，對我軍政治建設、政治生態(tài)的傷害是災難性的。作為黨員領導干部，有必要進一步明確12個重大是非問題，在思想上明確是非界限，在工作上明確對錯標準，在作風上立足于榮辱的方向。時下，不少部隊官兵在討論辨析、檢討反思中，講共性的問題多，談個性的問題少，手電筒照人的多，解剖反思自己的少。肅清貴在刀刃上，勇于解剖自己的問題，進一步確立正確的世界觀人生觀價值觀、權力觀地位觀利益觀、事業(yè)觀政績觀工作觀。
全面徹底清除x流毒的影響，作為黨員領導干部，要有徹底決裂的勇氣，改變土根的決心，堅定勝利的力量，堅定政治信念，隨時不忘黨員的身份，從思想作風、黨性鍛煉、工作指導、生活方式來看，對自己進行全面的體檢、全面的分析，從思想和作風深處消除寒冷，舒適的活血，對黨絕對忠誠，始終保持黨員的政治本色，成為放心組織的合格黨員。
堅持刀刃，切自己的肉，要革命自己的生命。分析反省時，要積極開展批判和自我批判，敢于思想交戰(zhàn)，自己存在的形式主義、官僚主義風格、重新表現(xiàn)態(tài)輕易執(zhí)行等問題，要積極向組織提出基礎。進一步澄清模糊思想認識，充分認識肅清x流毒，不僅是中高級領導干部的事，也與普通黨員干部有關，從當年的x開始。
期的“霧霾生態(tài)”走過，我們或多或少都受到了流毒的侵蝕，“潛規(guī)則”“微腐敗”等流毒影響同樣不可小視，需要我們下更大的決心和更大的勇氣，全面徹底清除干凈。
肅清流毒需要強化履職擔當，任何時候不忘肩負責任。強化大局意識，決不向黨組織討價還價；端正工作指導，決不搞投入與產出不成正比的“政績工程”“形象工程”和“面子工程”；堅持求真務實，始終以嚴的要求、嚴的標準、嚴的措施，抓好各項工作末端落實，高標準、高質量完成好各項任務，決不搞勞民傷財、虎頭蛇尾的事。
肅清流毒需要依法辦事，任何時候不忘紀律規(guī)定。紀律是塊鐵，誰碰誰流血。作為黨員領導干部，手中都擁有一定的權力，要知道權力是把“雙刃劍”，稍有不慎就有可能傷及自身。干事創(chuàng)業(yè)作決策，不管事情大小，先看政策是怎么明確的；不管時間再緊，該走的程序一步都不能省；不管花錢多少，不該花的錢一分不能多花，切實以對黨委首長、部隊建設高度負責的態(tài)度，當好參謀助手，把不符政策規(guī)定的事情攔在門外。
肅清流毒需要以身作則，任何時候不忘廉潔形象。堅持以上率下，黨員領導干部要自覺為普通黨員干部做好表率，以自身的勤勉務實、公正清廉的良好形象，影響和帶動廣大官兵。自覺接受組織和黨內監(jiān)督，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，切實把靠工資生活作為一種常態(tài)，花自己的錢，流自己的汗，過好自己的日子，始終保持普通一兵的本色，為黨的形象增光添彩。
肅清工作總結報告篇十七
進入5月份以來，公司財會部根據(jù)公司的工作任務要求，認真落實了各項具體工作，基本上完成了公司領導交辦的各項任務，現(xiàn)將八月份個人工作總結報告匯報如下：
1.關于招聘項目部及倉庫會計人員，落實培訓工作的情況。
在公司行政領導的關心及辦公室積極配合下，目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員，為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量，經過一段時間的會計崗位培訓，這些新來的同志基本上達到了公司成本核算工作崗位管理要求，可以分配到各項目部及倉庫工作，具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項目部和倉庫報到;有關到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置，做到內部報表口徑一致，賬表清楚，分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質量，充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經濟參謀的作用，不斷完善企業(yè)內部報銷制度，為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎管理工作，提升公司會計管理水平。
2.關于公司租賃材料核算的專題分析情況。
長期以來，我公司的租賃材料核算一直比較混亂，某些租賃站的租金計算不太合理，造成我企業(yè)經濟損失較大;如市星火鋼管租賃站，租金中的重復計算較多，多算天數(shù)等，通過我財會部認真核對，進行專題分析，糾正了供應商不合理的計算方式，節(jié)約了企業(yè)租金支出，這項工作雖然比較繁，容易發(fā)生計算錯誤，但我們以耐心細致的工作態(tài)度逐筆進行核對，用科學的方法進行計算，博得了供應商的認可，雙方在友好合作的氣紛中確認簽字，解決了以往的計算難題。
3.往來賬款核對工作情況。
往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情，因目前各項目部工程進度較快，大量的建筑材料進場，以及各類施工機械進場作業(yè)，其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據(jù)都來公司審核對賬，為此我們財會部一直以公司利益為準繩，隨時滿足供應商的核對要求，不吊難，守信用，認真核對每筆業(yè)務，保證了下道工作流程的順利進行，取得了供應商的好評，樹立了企業(yè)形象。
4.現(xiàn)金管理方面。
我公司的現(xiàn)金流量是比較大的，每當工程款到位后出納工作就很忙，一天要提幾次款，為了防止差錯和事故的發(fā)生，我財會部多次在會議上強調要注意安全，提高防范意識，但至今還存在一些問題，如當天提款數(shù)額隨意性較大，造成銀行預約困難，不能保證提款支付，影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額，讓我們有時間向銀行預約，從而來保證大家的用款，確保工程進度，使各項工作能順利的開展。
5.目前存在問題及下階段的工作安排。
a.目前財務部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意，資料存放隨意性大，保管工作不符合要求，隨著公司人員的不斷增加，資料會越來越多，因些這項工作必須加強管理，為了確保個人社保資料不丟失，我們建議公司行政部門調撥一只有鎖的柜子，做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋，登記好袋中個人資料和有關證件，集中存放，方便查閱，保護個人隱私，防止無關人員隨意查閱，請公司領導重視此項工作。
b.下階段公司財務部的工作重點主要是放在會計人員到崗后，運用網(wǎng)絡系統(tǒng)遠程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況，具體的工作要求是：
(1)當日發(fā)生的各項現(xiàn)金收支業(yè)務，經辦人員應按公司的現(xiàn)金報銷制度，填制有關報銷憑證，項目部及后勤部負責人簽字確認，會計審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬(電腦賬)，手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷。
(2)項目部及后勤部負責人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務招待費及支出，不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù)，包括自制的白條單據(jù)，一律必須填制相關報銷憑證，并注明經辦人、事由、金額及公司相關領導的簽字認可，會計人員審核無誤后，才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費用明細賬上的相關子目。
(3)項目部及后勤部工作人員經領導批準向公司財會部領用的備用金，其請款單據(jù)需另外復印一份交各自的會計入賬處理，以便月終時會計人員根據(jù)各人的實報單據(jù)(有正式發(fā)票的部份)，列出報銷金額及領款人清單，報到公司財會部審核開具收據(jù)入賬，同時沖減個人備用金借款往來賬目，從而減少項目經理及后勤負責人的報銷煩惱，集中精力管理好施工生產及后勤服務工作。
(4)會計人員每天必須認真審核業(yè)務憑證，登記日記流水賬(電腦賬)，正確反映費用支付渠道，月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項目部材料保管員應根據(jù)當月收發(fā)料憑證，注明數(shù)量、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理，會計收到收支報表后，進行分類編制材料成本報表(網(wǎng)上傳遞)，公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日。
(5)后勤倉庫當月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理，會計收到后編制電腦費用報表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站，平時會計應及時登記倉庫當天發(fā)生的各類材料的手工明細賬，月末結出各類材料的收支結存明細，編制電腦版的庫存明細表，用無線網(wǎng)絡系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站，供內部傳閱，方便大家了解公司材料信息。減少庫存量，提高企業(yè)資金周轉率，取得更大的經濟效益。
(6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理，我們的意見是：a、有再使用價值的物資在工地集中整理好后，辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經公司領導批準，后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進行出售，取得的收人必須交公司財會部入賬，不得私自挪用，如確需要使用應辦理請款手續(xù)，公司領導同意簽字確認后，會計才可入賬處理。b、固定資產出售必須先打報告，由公司派人現(xiàn)場檢測確認，用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字，蓋好公章，法人筆字認可交公司財會部進行會計業(yè)務處理，不允許隨意私自處理，這關系到企業(yè)的經濟利益，也不利于稅務機構的年終審查，請各部門注意這一原則。
以上各項工作我們剛開始試行，在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題，希望大家多提寶貴意見，我們將不斷改進工作方法，做好個人工作計劃，方便操作，科學管理，服務前方，共同為江蘇工民添磚加瓦，爭取更大的經濟效益而努力奮斗!
肅清工作總結報告篇十八
一是理想信念不夠堅定。理想信念是共產黨人的精神支柱、政治靈魂，是保持黨的團結統(tǒng)--的思想基礎。統(tǒng)計局領導班子成員能夠做到理想信念堅定，但通過查擺，我們發(fā)現(xiàn)對黨員干部教育管理有所放松，沒有把意識形態(tài)工作放在更高的位置，沒有抓牢意識形態(tài)工作的領導權、主動權，存在抓修養(yǎng)不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的主觀思維，沒有把強化理份的榮譽感、自豪感、責任感有所下降，大局意識、服務意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。體現(xiàn)在實際工作中就是缺乏責任感、事業(yè)心，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。
二是政治紀律政治規(guī)矩意識有待加強。統(tǒng)計局領導班子在工作中能夠始終嚴守政治紀律政治規(guī)矩，時刻同以習近平同志為核心的黨中央保持高度-致，對黨忠誠老實。但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹，對上級決策部署領會不深刻的問題，對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之；對于個別同志在遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義；忽略了對全局廣大黨員干部政治紀律政治規(guī)矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體辦法。
三是工作作風有待改進。統(tǒng)計工作專業(yè)性強、業(yè)務繁重，平時都是忙于應付日常事務，對事關統(tǒng)計長遠發(fā)展的基礎性工作缺乏深入研究與推進，比如，少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定，統(tǒng)計力量還比較薄弱，統(tǒng)計辦公環(huán)境還有待改善。雖然近幾年下發(fā)了專門文件與實施方案，但督促督查力度不到位。存在坐在辦公室想思路現(xiàn)象，有工作任務時電話聯(lián)系的多，實地到基層、到企業(yè)調研的少，過于相信企業(yè)上報的報表數(shù)據(jù)，對企業(yè)上報的數(shù)據(jù)評估核實不到位。
四是責任擔當意識有待提高。當前統(tǒng)計工作總體來說是好的，但是從統(tǒng)計局的職能定位來講也存在不少問題，對統(tǒng)計的分析監(jiān)督職能發(fā)揮的不夠，統(tǒng)計局各專業(yè)日常工作中大部分時間都用在了數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集上了，而對統(tǒng)計收集上來的數(shù)據(jù)進行預警分析的不夠，對社會經濟發(fā)展建言獻策不夠。對于經濟發(fā)展中出現(xiàn)的熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，未能及時關注、提前預判、盡早謀劃，不能為縣委、縣政府決策提供科學和前瞻性研究依據(jù)。這些問題看起來是工作方面的問題，其實是缺乏責任擔當?shù)谋憩F(xiàn)。
五是貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。在堅持“三會一~課”制度方面，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于，上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際，形成了黨組織生活與實際生活“兩張皮”的現(xiàn)象。在開展組織生活會時間上能壓縮則壓縮，把過組織生活僅僅當作一種任務，只求數(shù)量不求質量，對黨員教育作用收效甚微，更使許多黨員沒有得到嚴格的黨內生活鍛煉。
“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內監(jiān)督方面，對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。
二、產生問題的主要原因。
一是理論學習抓得不夠緊不夠嚴。由于統(tǒng)計部門工作的專業(yè)性較強，對統(tǒng)計專業(yè)性知識學習的比較多，對中央的重大戰(zhàn)略決策部署和習近平總書記系列重要講話精神學習的不夠，更談不上用這些理論來指導實踐，解決現(xiàn)實問題。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，以致于缺乏對馬克思列寧主義、，毛澤東思想和中國特色社會主義理論的系統(tǒng)學習，不能從根本上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。
二是黨性修養(yǎng)有所弱化。統(tǒng)計局領導班子能夠用黨員標準嚴格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經驗的增多，或多或少產生了盲目自滿心理，認為為入黨時間長，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬，在大是大非面前能夠經受住考驗。正是因為這種思想，沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務性的事情多，抓經常性的修養(yǎng)少，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求；聽到的恭維話多了，聽到的批評意見少了，久而久之，黨的意識、黨章意識、黨員意識淡薄了；擔任領導職務以后，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動性有所降低，以調查研究推動問題解決的能力需要提高。
三是對全面從嚴治黨的緊迫性認識不深。全面從嚴治黨是黨員領導干部必須履行的政治責任，也是各級黨組織的使命所系。雖然工作領域各有不同，但落實管黨治黨主體責任是共同的政治任務，誰也不能例外。但是在工作中，我們卻對抓黨建存在一-定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成有關部門布置的任務上；抓黨風廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員千部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。
三、今后努力方向和整改措施。
一、強化學習意識，提高素質能力。充分認識學習的極端重要性，不斷增強提高素質能力的緊迫感，切實把加強學習作為第一位的需要，把提高素質能力作為第一位的任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實把增強綜合素質、提高執(zhí)政本領的要求落到實處。在學習方法上，注意把學習與運用結合起來，大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，切實把學習成果轉化為實際工作能力。
二是牢記全心全意為人民服務的宗旨。牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想，在工作中，認真落實深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見，把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點。違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘感也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦-一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。
三是不斷解放思想，樹立開拓創(chuàng)新理念。要打破常規(guī)，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢，以全新的思維及時為領導班子提供科學有力、分析有據(jù)、價值重要的決策意見。要敢于擔當、敢于強硬，勇于解決發(fā)展中遇到的難點、焦點問題，營造爭先進位、和諧發(fā)展的良好氛圍。
四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風，自覺抵制.形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》和《中國共產黨廉潔自律準則》從嚴要求自己，進一步規(guī)范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、勤儉節(jié)約、秉公用權、生活正派。管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。
五是強化目標意識，確保統(tǒng)計工作再上新臺階。局班子將帶領全體干部職工以深入開展領導千部作風整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，正確處理好依法統(tǒng)計與為地方服務的關系，正確處理好重點工作與常規(guī)業(yè)務工作的關系，正確處理好統(tǒng)計部門內部和諧與外部環(huán)境的關系，服從大局，服務大局，重點抓好統(tǒng)計方法制度改革、統(tǒng)計服務、統(tǒng)計基層基礎建設、統(tǒng)計法制建設、統(tǒng)計信息化建設等工作。要進-步強化目標意識，按照年度工作目標，細化工作措施，創(chuàng)新工作思路和方法，狠抓工作落實，確保全縣統(tǒng)計工作再上新的臺階。
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