2023年特種設(shè)備培訓(xùn)心得(優(yōu)質(zhì)20篇)

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2023年特種設(shè)備培訓(xùn)心得(優(yōu)質(zhì)20篇)
時間:2023-11-06 20:06:10     小編:翰墨

全面觀察在撰寫總結(jié)時,我們應(yīng)該盡量言簡意賅,不偏離主題。生活中沒有永遠的不變,我們應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)變化,保持積極的心態(tài)。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇一

自己作為特種設(shè)備安全監(jiān)察人員,在全面學(xué)習(xí)特種設(shè)備法律、法規(guī)的同時,特別注意對《特種設(shè)備安全法》的學(xué)習(xí)。主要體會有以下幾點:

《特種設(shè)備安全法》第一條闡明了立法的宗旨,即為了加強特種設(shè)備安全工作,預(yù)防特種設(shè)備事故,保障人身和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟社會發(fā)展。圍繞這一宗旨,明確了特種設(shè)備安全工作應(yīng)當(dāng)堅持安全第一、預(yù)防為主、節(jié)能環(huán)保、綜合治理的原則。法律創(chuàng)設(shè)的多項制度,充分體現(xiàn)了預(yù)防為主的理念,如為保障特種設(shè)備的本質(zhì)質(zhì)量,規(guī)定對特種設(shè)備生產(chǎn)實行許可制度,對鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的制造要實施監(jiān)督檢驗,特種設(shè)備產(chǎn)品、部件或者采用的新材料,要按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進行安全性驗證;為保障特種設(shè)備的安全運行,特種設(shè)備使用單位要建立崗位責(zé)任,制定操作規(guī)程,對設(shè)備進行定期檢驗和定期自行檢等等,這些規(guī)定重在事前把關(guān),防止不合格設(shè)備進入使用環(huán)節(jié),防止不安全設(shè)備繼續(xù)使用,做到防患于未然。

《特種設(shè)備安全法》突出了特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位的安全主體責(zé)任,重點強化了特種設(shè)備生產(chǎn)、安裝、經(jīng)營、使用、維護保養(yǎng)、檢驗檢測等全過程的監(jiān)管,確立了特種設(shè)備管理制度、質(zhì)量責(zé)任追溯制度、產(chǎn)品召回和報廢制度等,具有鮮明的可執(zhí)行性和可操作性。

相關(guān)技術(shù)資料和文件;特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查記錄;特種設(shè)備的日常使用狀況記錄;特種設(shè)備及其附屬儀器儀表的維護保養(yǎng)記錄;特種設(shè)備的運行故障和事故記錄”要建立設(shè)備信息檔案;二是缺陷特種設(shè)備召回制度,即“因生產(chǎn)原因造成特種設(shè)備存在危及安全的同一性缺陷的,特種設(shè)備生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)立即停止生產(chǎn),主動召回”;三是存在嚴重事故隱患特種設(shè)備的報廢制度,即“特種設(shè)備存在嚴重事故隱患,無改造、修理價值,或者達到安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定的其他報廢條件的,特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)依法履行報廢義務(wù),采取必要措施消除該特種設(shè)備的使用功能,并向原登記的負責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門辦理使用登記證書注銷手續(xù)”。以上從制度上保證了最大限度地降低“安全陷阱”對民眾生命和財產(chǎn)的侵害,體現(xiàn)了以人為本,生命至上的`立法宗旨。

業(yè)的責(zé)任主體?!短胤N設(shè)備安全法》對企業(yè)的各個環(huán)節(jié)的責(zé)任,包括檢驗、人員培訓(xùn)、制定安全制度都做的很細,突出企業(yè)為主體這個責(zé)任。二是突出強調(diào)發(fā)揮政府監(jiān)督作用,履行政府的行政監(jiān)督職能?!短胤N設(shè)備安全法》突出了各級人民政府應(yīng)加強對特種設(shè)備安全工作的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)管理。作為地方政府,保一方百姓的生命、財產(chǎn)安全是其天職,《特種設(shè)備安全法》里明確了政府的責(zé)任。三是突出強調(diào)發(fā)揮社會監(jiān)督作用,保障公眾的知情權(quán)。消費者在享有使用特種設(shè)備權(quán)利的同時還負有監(jiān)督這些制造單位、使用單位企業(yè)安全的責(zé)任,同時對政府的履行職責(zé)監(jiān)督管理。新聞媒體同樣也有對特種設(shè)備安全方面的監(jiān)督職責(zé)。安全不是哪個人或哪個單位的事,而是全社會的事,全體人民的事。另外《特種設(shè)備安全法》還規(guī)定了行業(yè)協(xié)會的作用,為形成安全監(jiān)督管理部門、檢驗機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會“三駕馬車”的監(jiān)督管理體制奠定了法律基礎(chǔ)。

分類監(jiān)管是指針對特種設(shè)備不同的性能特點、危險程度對它實行不同的監(jiān)管模式、手段和方法。根據(jù)運行特點,特種設(shè)備有四高:高壓、高溫、高速、高空。在這種運行條件下,特種設(shè)備容易產(chǎn)生易燃易爆或者高速沖撞墜落的危險。針對這些特種設(shè)備不同的特點,進行分類監(jiān)控。在明確分類監(jiān)管這種科學(xué)監(jiān)管原則的同時,《特種設(shè)備安全法》還確立了重點監(jiān)管原則,就是重點監(jiān)管人口密集、公眾聚集較多的場所,如車站、商場、學(xué)校等的特種設(shè)備,進行必要的檢查、檢驗、檢測,確保安全。

《特種設(shè)備安全法》把人民群眾生命財產(chǎn)安全放在首位,立足解決特種設(shè)備安全工作面臨的各種問題,借鑒了國際上先進的安全監(jiān)管經(jīng)驗,具有非常強的科學(xué)性、前瞻性和可執(zhí)行性。該法的頒布,標(biāo)志著我國特種設(shè)備安全工作向科學(xué)化、法制化方向又邁進了一大步,對規(guī)范特種設(shè)備的生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測和監(jiān)督管理活動,提高我國特種設(shè)備安全整體水平,有效保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,具有重要意義。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇二

考核才能從事維修及操作。

三、大型娛樂特種設(shè)備必須每年都要進行年度檢查,并做相關(guān)的記錄。

四、特種設(shè)備的生產(chǎn)要具有以下條件,

1、有與特種設(shè)備制造、安裝、改造相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員和技術(shù)工人;

2、有與特種設(shè)備制造、安裝、改造相適應(yīng)的生產(chǎn)條件和檢測手段;

3、有健全的質(zhì)量管理制度和責(zé)任制度

五、特種設(shè)備出廠,應(yīng)當(dāng)附有安全技術(shù)規(guī)要求的設(shè)計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明,監(jiān)督檢驗證明等文件。

六、娛樂安全是娛樂設(shè)備設(shè)計、生產(chǎn)、使用的必須遵守的原則。

七、同時還對以前的機械及電氣知識進行了復(fù)習(xí),通過實習(xí)對機械裝配及電氣檢修有了加深。

處理,對重要焊縫的要求等,如果可能的話,建議請專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)對全員進行培訓(xùn)(包含管理人員和設(shè)計人員),這樣才能行成一個好的生產(chǎn)環(huán)境和氛圍。

段林松

20xx.12.12

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇三

我感覺新施行的《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》與老版本的條例有幾點顯著的區(qū)別:

1、新條例重新定義了特種設(shè)備的種類,除原有的7種設(shè)備(鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重設(shè)備、電梯、客運索道、大型游樂設(shè)備)外完整增加了場內(nèi)作業(yè)車輛為特種設(shè)備,并在條例中明確了場內(nèi)作業(yè)車輛的具體類型。同時規(guī)定特種設(shè)備的附屬構(gòu)件亦為特種設(shè)備范疇。

2、新條例中明確增加特種設(shè)備節(jié)能的要求,生產(chǎn)制造單位生產(chǎn)設(shè)備時除符合安全的要求外同時要符合節(jié)能的要求。不采用節(jié)能設(shè)計的設(shè)備不能進行生產(chǎn)制造。對以前安裝的設(shè)備在報批使用時應(yīng)進行技術(shù)改造,使其符合條例要求。

3、新條例對特種設(shè)備安全監(jiān)管的范圍重新進行了界定,增加了場內(nèi)作業(yè)車輛監(jiān)管內(nèi)容。

原條例中房屋建設(shè)工程的監(jiān)管由建設(shè)部門行政依照行業(yè)法規(guī)進行監(jiān)管,新條例中房屋建設(shè)工程和市政工程中的特種設(shè)備由建設(shè)部門行政依照行業(yè)法規(guī)進行監(jiān)管。同時原條例規(guī)定煤礦的生產(chǎn)設(shè)備不在監(jiān)管范圍改為礦山井下作業(yè)不在監(jiān)管范圍。

4、新條例對企業(yè)已進行申報待審批的特種設(shè)備投入使用的行為有了明確的監(jiān)管依據(jù)。未取得審批投入使用的設(shè)備在1年內(nèi)不得再次申報。

5、新條例加強了對企業(yè)違法的處罰措施,增加了經(jīng)濟處罰力度。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇四

在工地上,特種設(shè)備不僅數(shù)量眾多,種類繁雜,而且常常處于高風(fēng)險、高電壓、高溫度的工作環(huán)境之中。為了保證工作場所的安全穩(wěn)定,特種設(shè)備的操作人員必須具備豐富的知識、技能和經(jīng)驗。而在實際工作中,由于教育背景、工作經(jīng)驗和工作技能的不同,特種設(shè)備操作人員的技能和操作水平的差異也比較大,因此進行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)就顯得尤為重要。本文結(jié)合自身的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和實際工作情況,分享一些工地特種設(shè)備培訓(xùn)的心得體會。

第二段:選擇合適的培訓(xùn)機構(gòu)。

選擇一家受認可的、具有資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)是非常重要的。在報名之前,我們應(yīng)該主動了解所選擇機構(gòu)的資質(zhì)及培訓(xùn)課程的內(nèi)容和安排。因為這樣我們可以避免被不合適的機構(gòu)誤導(dǎo),選擇合適的課程和符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。同時,我們還要留意專業(yè)及教育背景以及技術(shù)水平高的教練員團隊。培訓(xùn)機構(gòu)的選擇關(guān)系到我們學(xué)習(xí)后所擁有的技能水平和工作競爭力,因此要慎重考慮。

第三段:切實參與培訓(xùn)課程。

在培訓(xùn)過程中,我們不僅要保持學(xué)習(xí)的熱情,還要切實地參與每一堂課程,積極與老師交流,多學(xué)習(xí)并記住重要內(nèi)容和要點,合理組織時間和精力,做到不辜負自己的學(xué)習(xí)過程。另外,我們也可以和身邊的同學(xué)進行交流和探討,分享看法和經(jīng)驗,交流心得。這樣有利于幫助我們更好地理解和消化所學(xué)內(nèi)容,提升學(xué)習(xí)效率。

第四段:注重實操訓(xùn)練。

在特種設(shè)備的培訓(xùn)中,實操訓(xùn)練是非常重要的一環(huán)。在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,我們必須通過實操才能真正掌握和應(yīng)用相關(guān)的技能。因此,我們要注重實操訓(xùn)練的時間和質(zhì)量,確保每一次的操作都能規(guī)范、準(zhǔn)確地完成。在需要的時候,我們可以尋求老師和同學(xué)的幫助和指導(dǎo),加強自己的實操技能,提高自己的工作水平。

第五段:綜合評價與收獲總結(jié)。

在特種設(shè)備培訓(xùn)的過程中,我們不僅學(xué)習(xí)了相關(guān)的專業(yè)知識和技能,并且也掌握了一些工作應(yīng)用的方法和技巧。同時,在課程結(jié)束之后,我們還要對自己的培訓(xùn)情況進行自我評價和總結(jié),對自己的掌握程度作出判斷,彌補自己的不足,取長補短,使得學(xué)習(xí)效果更加顯著。通過具有鮮明個人特色的學(xué)習(xí)積累,我們將能夠在工作中更加得心應(yīng)手地應(yīng)用所學(xué)。而且在今后的招聘或考核中,也能在競爭中更獲利。(1216字)。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇五

工地特種設(shè)備是在工程建設(shè)和維護過程中使用的非常重要的設(shè)備,因此在使用過程中也需要高度的安全意識和專業(yè)的技能。筆者在參加工地特種設(shè)備培訓(xùn)班后,深刻體會到特種設(shè)備培訓(xùn)的重要性,并意識到培訓(xùn)對于工人的安全生產(chǎn)具有至關(guān)重要的作用。本文將從課程內(nèi)容、教學(xué)方法和個人體驗三個方面,對本人參加工地特種設(shè)備培訓(xùn)的心得體會進行闡述。

第二段:課程內(nèi)容。

此次培訓(xùn)涵蓋了常用特種設(shè)備的基本知識和使用技能,如塔吊、起重機、鋼管腳手架等等。首先,理論上知識讓我更深入理解工地特種設(shè)備的結(jié)構(gòu)和使用原理,收到了良好的知識儲備。其次,操作實踐能夠讓我們在操作中領(lǐng)會到一些特種設(shè)備在實際工作中遇到的一些困難和問題,從而更好地提升了技能和經(jīng)驗。

第三段:教學(xué)方法。

此次培訓(xùn)采用了理論教學(xué)加實踐操作相結(jié)合的教學(xué)方法,確保了課程的全面性和操作性。在理論教學(xué)部分,教師采用課件和圖表等多種形式進行科學(xué)合理的解說,并且還邀請了行業(yè)專家進行授課,使理論課更為專業(yè)和深入。操作實踐環(huán)節(jié)中,老師制定了詳細的操作規(guī)程,確保學(xué)生能夠完成特種設(shè)備的安全操作,而且還進行了實際操作的技巧指導(dǎo),讓學(xué)員能夠更快速地熟練掌握技能。

第四段:個人體驗。

在培訓(xùn)過程中,筆者深刻感受到了安全生產(chǎn)對于工人的重要性。在老師的指導(dǎo)下,我們學(xué)習(xí)了不少特種設(shè)備的安全使用規(guī)程,這些規(guī)程讓我們在操作過程中更加謹慎,更加專業(yè),讓壓力和焦慮感甚至恐懼減輕了不少。同時,此次培訓(xùn)也提高了我們的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能水平。在操作特種設(shè)備時,我們可以更快地排除機器故障,減少了工程的安全風(fēng)險,同時也提高了工作效率。

第五段:總結(jié)。

綜合來看,特種設(shè)備在工地建設(shè)和維護中不可或缺,培訓(xùn)也為安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。此次培訓(xùn)讓我深刻理解了安全生產(chǎn)的重要性,不僅讓我掌握了特種設(shè)備的使用技能,還提高了我在工作中的專業(yè)素質(zhì)。相信這次培訓(xùn)對我以及參加培訓(xùn)的同事們的未來職業(yè)發(fā)展都有著重要的意義。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇六

隨著科技的不斷發(fā)展,特種設(shè)備在生產(chǎn)和生活中扮演著重要的角色,為了確保特種設(shè)備的安全運行,提高操作者的技能水平,我參加了一次特種設(shè)備教育培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),我有了更深刻的認識和理解,下面我將圍繞五個方面進行總結(jié)和體會。

首先,特種設(shè)備教育培訓(xùn)使我了解到了特種設(shè)備的基本原理和操作要點。在培訓(xùn)期間,我們學(xué)習(xí)了特種設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)和操作規(guī)程等。通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)和實踐操作,我對特種設(shè)備有了全面深入的了解,明白了它們的工作原理和運行過程。尤其是在操作要點方面,培訓(xùn)師傅細致耐心地教導(dǎo)我們,告訴我們應(yīng)該如何正確操作特種設(shè)備,如何防止事故的發(fā)生。這對于我們提高操作技能至關(guān)重要。

其次,特種設(shè)備教育培訓(xùn)提高了我在實際操作中的技能水平。培訓(xùn)期間,我們進行了大量的實踐操作,每個人都有機會親自進行操作。通過多次的練習(xí)和模擬操作,我逐漸掌握了特種設(shè)備的操作技巧。特別是在操作過程中,我們要注意力集中、嚴格遵守規(guī)程、注意事故預(yù)防等方面,并在實際操作中不斷調(diào)整和改進。通過這些實踐經(jīng)驗,我的操作水平得到了顯著提高。

第三,特種設(shè)備教育培訓(xùn)增強了我對安全意識的重視。特種設(shè)備的操作不僅需要技術(shù)技能,更需要高度的安全意識。在培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)習(xí)了特種設(shè)備的操作要點,還深入探討了工作中可能遇到的安全問題和應(yīng)對措施。通過案例分析和安全意識教育,我realize了安全的重要性,并養(yǎng)成了嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。以前我可能沒意識到一些不安全的操作習(xí)慣,但現(xiàn)在,每次進行操作之前我都會仔細檢查設(shè)備,保證操作的安全。

第四,特種設(shè)備教育培訓(xùn)使我了解了特種設(shè)備的維護和保養(yǎng)。特種設(shè)備在使用過程中需要定期進行維護和保養(yǎng),以確保設(shè)備的正常運行。在培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)習(xí)了特種設(shè)備的維護要點,還進行了實際的維護操作。通過這次培訓(xùn),我學(xué)會了如何定期檢查設(shè)備的各項功能,如何進行常規(guī)的保養(yǎng)和維修。這對于延長設(shè)備的使用壽命、保證設(shè)備的安全和有效運行至關(guān)重要。

最后,特種設(shè)備教育培訓(xùn)還幫助我形成了良好的團隊合作意識。在培訓(xùn)中,我們以小組為單位進行操作演練,每個小組由幾個人組成,大家合作完成操作任務(wù)。在實際操作中,我們需要相互配合、互相支持,才能完成任務(wù)。通過這次合作,我充分認識到團隊合作的重要性,學(xué)會了與他人良好溝通和協(xié)作。這不僅在特種設(shè)備的操作中有著重要的意義,對于今后工作中的合作也大有裨益。

通過這次特種設(shè)備教育培訓(xùn),我不僅對特種設(shè)備有了全面深入的了解,還提高了操作技能和安全意識,形成了維護設(shè)備和團隊合作的良好意識。特種設(shè)備的操作不僅僅是技術(shù)問題,更需要我們認真對待和嚴格遵守規(guī)程。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,才能更好地應(yīng)對特種設(shè)備操作中的各種挑戰(zhàn)。我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和提高,成為一名合格的特種設(shè)備操作員。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇七

在建筑工地上,特種設(shè)備是必不可少的。由于設(shè)備操作過程中存在風(fēng)險,因此在使用前需要進行特種設(shè)備培訓(xùn)。我最近參加了一個關(guān)于工地特種設(shè)備的培訓(xùn),這給我留下了深刻的印象。本文將分享我在培訓(xùn)中得到的經(jīng)驗和體會。

第二段:培訓(xùn)介紹。

首先,讓我來介紹一下這個培訓(xùn)。這個培訓(xùn)是由一家專門的培訓(xùn)機構(gòu)提供的。他們有一支專業(yè)的培訓(xùn)團隊,他們會對與工地有關(guān)的特種設(shè)備進行深入的研究和分析,并提供全面的培訓(xùn)。這個培訓(xùn)主要包括特種設(shè)備的操作技術(shù)、安全知識和維護保養(yǎng)等方面的內(nèi)容。

第三段:學(xué)習(xí)體驗。

在培訓(xùn)中,我們先是接受了一個基入門培訓(xùn),學(xué)習(xí)了一些基本的操作技能和安全知識。這些知識對我們工地上的操作都非常有用。我們還學(xué)習(xí)了一些特種設(shè)備故障排查和維護的知識,這對于減少故障發(fā)生和保障設(shè)備正常運轉(zhuǎn)也非常重要。

在培訓(xùn)中,我們多次進行了模擬操作。通過實際的操作,我們能夠更加深入地掌握每一種特種設(shè)備的操作技術(shù)。而且,每種設(shè)備的操作技巧和安全知識都有所不同,這些細節(jié)也通過培訓(xùn)被告知。這讓我們在實踐中更加得心應(yīng)手,能夠更好地完成我們的工作。

另外,培訓(xùn)師傅給我們提供了一些實用的生存技巧,如地下能量管道的安裝和拆卸,操作車輛時要注意哪些事項等等。這些經(jīng)驗體現(xiàn)了一些非常實際的建議,讓我們能夠更好地走向工作現(xiàn)場。

第四段:最佳實踐。

培訓(xùn)結(jié)束后,我們回到工地,開始了他們新的工作。我們能夠?qū)⑴嘤?xùn)中的知識和實踐融合到實際工作中。我們很快發(fā)現(xiàn),通過這種培訓(xùn),我們能夠提高工作效率,并減少了事故的風(fēng)險。我們再次清楚地看到,我們所掌握的每一項知識和技能都對于我們現(xiàn)在的工作至關(guān)重要。

第五段:總結(jié)。

綜上所述,這個工地特種設(shè)備培訓(xùn)是一個非常有益的經(jīng)驗。這讓我們掌握了更多的知識和技能,并讓我們更加了解了工地特種設(shè)備的安全和維護。在今后的工作中,我們將繼續(xù)踐行所學(xué)的知識和技巧,并希望在工地的安全和效率上持續(xù)改進和創(chuàng)新。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇八

4月25日,我參加了在培訓(xùn)中心舉辦的中華人民共和國特種設(shè)備安全法培訓(xùn)課程,課程結(jié)束感受頗深,下面就此項培訓(xùn)做出總結(jié)。

中華人民共和國特種設(shè)備安全法是為了加強特種設(shè)備安全工作,預(yù)防特種設(shè)備事故,保障人身和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟社會發(fā)展而制定的,目的是為了保障人民生命財產(chǎn)安全。所謂特種設(shè)備聽上去離我們的生活工作很遙遠,但特種設(shè)備就在我們身邊。所謂特種設(shè)備是是指對人身和財產(chǎn)安全有較大危險性的鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施、場(廠)內(nèi)專用機動車輛,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定適用本法的其他特種設(shè)備。對站區(qū)的日常工作來說平時接觸最多的特種設(shè)備就是電梯特種設(shè)備培訓(xùn)心得體會特種設(shè)備培訓(xùn)心得體會。

這幾年北京不斷有新的地鐵線路開通,站內(nèi)電梯、扶梯等特種設(shè)備數(shù)量激增,再加上客流量大,安全形勢復(fù)雜,電梯一旦出現(xiàn)故障將會對乘客帶來安全隱患,也不利于保證車站正常的運營秩序,然而這樣一部對特種設(shè)備生產(chǎn)、維護保養(yǎng)、使用單位的安全責(zé)任有具體、細化規(guī)定的法律,以免一旦出現(xiàn)事故,相互推諉責(zé)任。

作為特種設(shè)備的使用單位,應(yīng)當(dāng)建立崗位責(zé)任、隱患治理、應(yīng)急救援等安全管理制度,制定操作規(guī)程,;建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,以保證特種設(shè)備安全運行。

今后對于中華人民共和國特種設(shè)備安全法要加強學(xué)習(xí),保證特種設(shè)備在站內(nèi)運行良好和運營時間正常的客運組織。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇九

公司于11月組織了關(guān)于娛樂特種設(shè)備維修的培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過這次學(xué)習(xí),學(xué)到了一些新的知識,主要有以下幾點:

一、明白了什么是大型娛樂特種設(shè)備

二、大型娛樂特種設(shè)備的維修人員,必須通過安全監(jiān)管部門統(tǒng)一

考核才能從事維修及操作。

三、大型娛樂特種設(shè)備必須每年都要進行年度檢查,并做相關(guān)的記錄。

四、特種設(shè)備的生產(chǎn)要具有以下條件,

1、有與特種設(shè)備制造、安裝、改造相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員和技術(shù)工人;

2、有與特種設(shè)備制造、安裝、改造相適應(yīng)的生產(chǎn)條件和檢測手段;

3、有健全的質(zhì)量管理制度和責(zé)任制度

五、特種設(shè)備出廠,應(yīng)當(dāng)附有安全技術(shù)規(guī)要求的設(shè)計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明,監(jiān)督檢驗證明等文件。

六、娛樂安全是娛樂設(shè)備設(shè)計、生產(chǎn)、使用的必須遵守的原則。

七、同時還對以前的機械及電氣知識進行了復(fù)習(xí),通過實習(xí)對機械裝配及電氣檢修有了加深。

處理,對重要焊縫的要求等,如果可能的話,建議請專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)對全員進行培訓(xùn)(包含管理人員和設(shè)計人員),這樣才能行成一個好的生產(chǎn)環(huán)境和氛圍。

段林松

20xx.12.12

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十

根據(jù)自治區(qū)農(nóng)業(yè)廳的統(tǒng)一安排,我參加9月14日9月19日在河池民族農(nóng)校舉辦的“基層農(nóng)技人員河池農(nóng)校培訓(xùn)班”學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了《玉米栽培新技術(shù)》、《現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣》、《現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息代》等課程內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)拓寬了視野,增進了新知識,提高了思想認識,對今后指導(dǎo)農(nóng)村農(nóng)業(yè)推廣工作,促進糧食增產(chǎn),農(nóng)民增收,增強了信心。隨著經(jīng)濟形勢的高速發(fā)展,以及城鄉(xiāng)收入差距逐漸拉大,農(nóng)業(yè)前進步伐越來越沉重。一方面廣西農(nóng)業(yè)耕地資源潰乏,另一方面,大量勞動力向城市轉(zhuǎn)移,大量勞動負擔(dān)集中在婦女、老人身上,而農(nóng)業(yè)發(fā)展的多元化需求是學(xué)前的主要表現(xiàn)特征。因此,大力推廣新技術(shù)是符合當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展實際。

玉米是廣西作物第二位,每年種植面積在1000萬畝左右,在九分石頭一分地的廣西大部分農(nóng)村占十分主要的地位。因此推廣高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)新品種是發(fā)展的關(guān)鍵。如先玉901、903,迪卡007、008,正大619,等品種,目前是較好的選擇。同時推廣有效降低勞動強效的新栽培技術(shù),如春玉米雙行單株地膜覆蓋及一次性施肥栽培技術(shù)。這樣技術(shù)勞動力使用集中,(一次過),符合農(nóng)村外出務(wù)工家庭的實際,值得推廣。隨著農(nóng)業(yè)發(fā)展的多元化要求,種植商用甜糯玉米的高產(chǎn)栽培技術(shù)需求越來越大,特別是地膜覆蓋越冬栽培技術(shù)。其關(guān)鍵措施是廂面整成墨西哥草帽狀,然后再噴施除草劑和蓋地膜,這樣做的原因是玉米苗在冬前長出來,這時不要急于破膜引苗出來。讓苗在地膜和土面之間的空隙生長并越冬。苗雖有些卷曲生長,但不要緊,在來年開春后再破膜引苗,玉米苗可恢復(fù)正常生長。這些實踐經(jīng)驗,通過總結(jié)逐步推廣。

掌握科學(xué)的農(nóng)業(yè)推廣方法,是我們開展農(nóng)技推廣工作者,必須是備的技能。發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力,培養(yǎng)農(nóng)民的個人能力與素質(zhì)是農(nóng)業(yè)推廣的兩個目的。而掌握理解創(chuàng)新擴散理論,可以使我們有目的,分階段地做好推廣工作的每一項內(nèi)容,減少育動性,遵循規(guī)律辦事。充分掌握并運用各種農(nóng)業(yè)推廣方法,如舉辦各種技術(shù)培訓(xùn)班,建立技術(shù)成果的中間試驗和示范,巡回指導(dǎo)和參與技術(shù)開發(fā)等方式,可以有效地提高農(nóng)技推廣的效果。

實現(xiàn)農(nóng)村農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)是農(nóng)技推廣深入千家萬戶的有效途徑。它可以實破廣西高丘地理等環(huán)境的限制,使農(nóng)業(yè)新技術(shù),跨越千山萬水進村入戶,為八桂田野注入強大發(fā)展動力。積極推廣電話、電視與電腦網(wǎng)絡(luò)相結(jié)合的“三電合一”信息服務(wù)零距離發(fā)展模式。同時培訓(xùn)人才隊伍,建設(shè)縣及縣以下農(nóng)村信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)延伸糸統(tǒng)和農(nóng)村信息員隊伍建設(shè)工程,完善辦公自動化延伸糸統(tǒng)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管糸統(tǒng)。學(xué)習(xí)浙江農(nóng)民信箱建設(shè)機制,在農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)銷對接,農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù),電子政務(wù),信息獲取,政府和農(nóng)民群眾溝通等方面發(fā)揮重要作用。總之,通過這次培訓(xùn),提高做好下一步農(nóng)村農(nóng)技推廣工作的自信心,也進一步了解推廣思路和做法。相信通過農(nóng)技人員的共同努力,一定能夠?qū)崿F(xiàn)農(nóng)村社會快速發(fā)展。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十一

特種培訓(xùn)是指一個行業(yè)培訓(xùn)技能要求比較高或者需要經(jīng)過特別的訓(xùn)練才能勝任的工作崗位所需要進行的培訓(xùn)。隨著科技的進步和生活發(fā)展的需求,越來越多的工作和職業(yè)需要特種培訓(xùn)來滿足要求。本文就對最近一次特種培訓(xùn)進行心得體會和總結(jié),分享自己的經(jīng)驗和理解。

參加特種培訓(xùn)的過程中,我不僅學(xué)到了專業(yè)的理論知識,更重要的是得到了實踐和操作方面的鍛煉。我們在培訓(xùn)中進行考核和模擬訓(xùn)練,以加深對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解和掌握。我們學(xué)習(xí)了一些高能耗、高風(fēng)險和高技術(shù)含量的實用操作技巧,通過反復(fù)的訓(xùn)練和模擬,我們對技能的掌握越來越熟練,我們的工作能力也在不斷地提高。

第三段:特種培訓(xùn)中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對策略。

特種培訓(xùn)不僅包含了理論知識和實踐技能的學(xué)習(xí),同時也需要我們具備很高的職業(yè)素養(yǎng)和心理承受能力。培訓(xùn)的過程中,我們可能會遇到各種各樣的難題和挑戰(zhàn)。例如,面對一些高難度任務(wù)時會感覺心理壓力很大,需要采取一定的自我調(diào)節(jié)策略。而且,在實踐操作過程中,需要嚴格按照規(guī)定的操作標(biāo)準(zhǔn)和流程來完成任務(wù),我們必須保持緊張的專注狀態(tài)和高度的責(zé)任心。

第四段:特種培訓(xùn)的重要性和意義。

特種培訓(xùn)中涉及的技能和知識對于我們最終的工作績效和職業(yè)發(fā)展具有重要的指導(dǎo)意義和保證作用。通過特種培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和掌握,我們可以更好地適應(yīng)專業(yè)技術(shù)和工作方法的要求,提高我們的職業(yè)素質(zhì)和績效水平。特種培訓(xùn)還可以幫助我們樹立正確的職業(yè)態(tài)度和人生追求意識,提高我們的綜合個人素養(yǎng)和自我管理能力。

第五段:結(jié)合經(jīng)驗感悟,對特種培訓(xùn)進行總結(jié)。

參加特種培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)過程中,我們需要良好的心理素質(zhì)和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,才能更好地完成培訓(xùn)任務(wù)和達到學(xué)習(xí)目標(biāo)。從我的體驗看來,積極的思考和理解、勤奮的鍛煉和實踐、堅定的責(zé)任和信心、開放的學(xué)習(xí)和交流,這些因素都是成功完成特種培訓(xùn)并取得良好成績的重要因素??傊?,特種培訓(xùn)是我們職業(yè)生涯中非常重要的一部分,我們需要認真學(xué)習(xí),刻苦訓(xùn)練,積極完成任務(wù),才能更好地適應(yīng)和實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十二

以下是一篇設(shè)備培訓(xùn)心得:

設(shè)備培訓(xùn)心得

2023年3月,我有幸參加了公司組織的一場設(shè)備培訓(xùn),這次培訓(xùn)在位于__的設(shè)備維修中心舉行,培訓(xùn)的對象是公司的10名設(shè)備操作和維護人員,培訓(xùn)由我來主導(dǎo)。

在培訓(xùn)期間,我們詳細地學(xué)習(xí)了設(shè)備的基本原理、常見故障和處理方法,還進行了實踐操作。在理論學(xué)習(xí)部分,我認真閱讀了設(shè)備使用手冊,并積極參與討論,加深了我對設(shè)備性能和操作的理解。在實踐操作部分,我和同事們一起進行故障排查和維修,雖然累,但是我覺得非常有意義。

這次培訓(xùn),我最大的收獲是對設(shè)備的理解加深了,也掌握了一些基本的維修技巧。我意識到設(shè)備維護不僅僅是定期清潔,更是一種責(zé)任和技巧。同時,我也深刻地理解到團隊合作的重要性,我們在解決問題的過程中,需要相互協(xié)作,共同完成。

總的來說,這次培訓(xùn)非常成功。我非常感謝公司的支持和參與者的熱情。同時,我也意識到自己在理論學(xué)習(xí)和實踐操作中還有很多不足,需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高。我期待未來能有更多的機會參與類似的培訓(xùn),提高自己的技能和知識。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十三

為規(guī)范特種作業(yè)的管理,杜絕勞動過程中容易發(fā)生的傷亡事故,保持公司生產(chǎn)的正常運行,特制定本xx。

本xx適用于本公司所有特種作業(yè)全過程的安全環(huán)境管理和xx。

3.1安全環(huán)保辦負責(zé)程序的建立、維護和更新。

3.2安全環(huán)保辦負責(zé)聯(lián)系對全廠特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)和發(fā)證工作,并建立特種作業(yè)人員檔案,負責(zé)聯(lián)系對全廠特種設(shè)備的年檢。

3.3各部門負責(zé)人負責(zé)所轄特種作業(yè)設(shè)備和作業(yè)人員的管理。

3.4安全環(huán)保辦負責(zé)全廠特種作業(yè)設(shè)備和作業(yè)人員的安全管理、xx。

4.1特種作業(yè)的范圍。

起重機械(含電梯)作業(yè);

企業(yè)內(nèi)機動車輛駕駛;

壓力容器操作;

高、低壓電工。

4.2安全環(huán)保辦負責(zé)特種作業(yè)人員的界定和檢查,特種作業(yè)人員基本條件。

4.2.1年齡滿18歲,身體健康,無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)疾病和生理缺陷。

4.2.2具備相應(yīng)工種的安全技術(shù)知識,參加xxxx的安全技術(shù)理論和實際操作考核并成績合格。

4.2.3符合相應(yīng)工種作業(yè)特點需要的`其他條件。

4.3.2安全xx必須建立特種作業(yè)人員檔案。

4.3.3有下列情形之一的,由公司應(yīng)收繳其特種作業(yè)操作證。

未按規(guī)定接受復(fù)審或復(fù)審不合格的;

違章操作造成嚴重后果或違章操作記錄達兩次以上的;

經(jīng)區(qū)級醫(yī)院確認健康狀況不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè);

離開特種作業(yè)崗位達6個月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)重新進行實際操作考核,經(jīng)確認合格后方可上崗作業(yè)。

4.4.1特種設(shè)備必須經(jīng)市級質(zhì)量xx部門檢驗合格,作業(yè)人員必須持有當(dāng)?shù)匕踩玿x部門考核簽發(fā)的特種作業(yè)操作證。

4.4.2安全環(huán)保辦應(yīng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,維修人員經(jīng)常檢查特種設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題必須及時處理,嚴禁帶病運行。

4.4.3特種設(shè)備應(yīng)根據(jù)其檢驗周期檢驗。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十四

甲方:

乙方:

風(fēng)險提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議:

1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn),內(nèi)容包括:安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。

2、甲方負責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作,提供學(xué)員真實的個人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等),同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話,甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負責(zé)。

3、甲方作業(yè)人員報名后,乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班,在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化,甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員,以便更改甲方聯(lián)系電話。

4、乙方負責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件,同時嚴格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn),然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。

5、甲方人員應(yīng)嚴格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度,不得無故曠課,否則將視情況進行處理,在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的`事故,由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。風(fēng)險提示:

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

6、作業(yè)種類培訓(xùn)費用:

(1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元人,鍋爐實操考證____元人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(____省財廳收)_____元人,實操考試費(____省財廳收)____元人,合計______元。

(2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。

7、經(jīng)雙方協(xié)議商定,甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費,乙方開具發(fā)票給甲方,發(fā)票一經(jīng)開出,不予辦理退款。

8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任,違約金金額約為_____元人民幣,依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分攤,具體金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準(zhǔn)。

9、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

10、本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:代表:________年____月____日。

乙方:代表:________年____月____日。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十五

甲方:乙方:風(fēng)險提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議:

1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn),內(nèi)容包括:安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。

2、甲方負責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作,提供學(xué)員真實的個人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等),同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話,甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負責(zé)。

3、甲方作業(yè)人員報名后,乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班,在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化,甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員,以便更改甲方聯(lián)系電話。

4、乙方負責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件,同時嚴格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn),然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。

5、甲方人員應(yīng)嚴格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度,不得無故曠課,否則將視情況進行處理,在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故,由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。風(fēng)險提示:

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

6、作業(yè)種類培訓(xùn)費用:

(1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元人,鍋爐實操考證____元人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(____省財廳收)_____元人,實操考試費(____省財廳收)____元人,合計______元。

(2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。

7、經(jīng)雙方協(xié)議商定,甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費,乙方開具發(fā)票給甲方,發(fā)票一經(jīng)開出,不予辦理退款。

8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任,違約金金額約為_____元人民幣,依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分攤,具體金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準(zhǔn)。

9、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十六

1.1.1為了加強對特種設(shè)備生產(chǎn)和使用環(huán)節(jié)的安全管理工作,確保廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全。

1.1.2在全區(qū)范圍推進特種設(shè)備系統(tǒng)性管理工作。

1.1.3加強制度建設(shè),從源頭上遏制特種設(shè)備事故的發(fā)生。

1.2制定本匯編的依據(jù)

1.2.1《安全生產(chǎn)法》

1.2.2《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》

1.2.3其他國家有關(guān)特種設(shè)備的規(guī)章、技術(shù)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)

1.3本匯編的適用范圍

鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械、大型游樂設(shè)施和廠(場)內(nèi)機動車輛。

2.崗位責(zé)任制度

2.1主要負責(zé)人崗位職責(zé)

2.1.2應(yīng)當(dāng)根據(jù)單位特種設(shè)備情況和相關(guān)要求設(shè)置特種設(shè)備安全管理機構(gòu)或者配備專職、兼職的安全管理人員,設(shè)置特種設(shè)備操作人員,安全管理人員和操作人員均應(yīng)當(dāng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種設(shè)備作業(yè)人員證書,方可從事相應(yīng)的特種設(shè)備管理工作。

2.1.3確保特種設(shè)備必要的經(jīng)濟投入和人員保障,定期組織特種設(shè)備安全檢查,及時消除特種設(shè)備事故隱患,檢查方案、內(nèi)容和情況要記錄在案。

2.1.4加強對本單位作業(yè)人員的教育和培訓(xùn),定期召開特種設(shè)備安全工作會議,分析、解決存在的問題和隱患。

2.1.5制定特種設(shè)備應(yīng)急救援預(yù)案,并督促組織開展演練。及時、如實報告特種設(shè)備事故,并按照“四不放過”原則,分析原因,完善措施。

2.2特種設(shè)備安全管理人員職責(zé)

2.2.1熟悉和宣傳貫徹有關(guān)特種設(shè)備法律、法規(guī)、規(guī)章和安全技術(shù)常識。

2.2.2編制本單位特種設(shè)備安全管理的規(guī)章制度和相關(guān)的操作規(guī)程,并負責(zé)本單位特種設(shè)備使用登記工作和特種設(shè)備安全技術(shù)資料的歸檔工作。

2.2.3建立健全本單位特種設(shè)備的安全管理組織體系,分層次、分類別地對本單位特種設(shè)備使用狀況進行經(jīng)常性的檢查,并做好記錄檢查和糾正特種設(shè)備使用中的違章行為,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理,情況緊急時,可以決定停止使用特種設(shè)備并報告本單位負責(zé)人。

2.2.4對本單位職工進行特種設(shè)備安全知識教育和培訓(xùn),組織開展各種安全宣傳教育活動,并根據(jù)本單位制定特種設(shè)備事故應(yīng)急救援預(yù)案和組織應(yīng)急救援演練。

2.2.5編制常規(guī)性計劃并組織落實,做好日常的特種設(shè)備定期檢修、維護保養(yǎng),按時申報并配合特種設(shè)備檢驗機構(gòu)做好特種設(shè)備的定期檢驗工作。

2.2.6根據(jù)規(guī)定,配合有關(guān)機構(gòu)做好特種設(shè)備事故報告、調(diào)查、處理、匯總和統(tǒng)計工作。

2.3特種設(shè)備操作人員職責(zé)

2.3.1操作時,隨身攜帶證件,做好設(shè)備運行記錄,不脫崗、不離崗,并自覺接受用人單位的安全管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查。

2.3.2積極參加特種設(shè)備安全知識教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。

2.3.3嚴格執(zhí)行特種設(shè)備操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)章制度。

2.3.4拒絕違章指揮。

2.3.5發(fā)現(xiàn)事故隱患或者不安全因素應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場管理人員和單位有關(guān)負責(zé)人報告。

2.3.6應(yīng)按規(guī)定保管好設(shè)備的鑰匙,在交接-班時,做好設(shè)備衛(wèi)生和例行保養(yǎng)工作。

3.特種設(shè)備檔案管理制度

3.1使用單位必須逐臺建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。

3.2特種設(shè)備安全技術(shù)檔案做到一臺一檔,并由安全管理部門統(tǒng)一保管。

3.3安全技術(shù)檔案應(yīng)包括內(nèi)容:

3.3.1特種設(shè)備使用登記資料(或安全檢驗合格標(biāo)志)。

3.3.2特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料。

3.3.3特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄。

3.3.4特種設(shè)備的日常運行狀況記錄。

3.3.5特種設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄。

3.3.6特種設(shè)備運行故障和事故記錄。

3.4借用、調(diào)用特種設(shè)備安全技術(shù)檔案資料,應(yīng)要有記錄,并做到及時歸還,做到檔案資料的完整性。

4.特種設(shè)備使用登記制度

4.1每臺特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后30日內(nèi),使用單位為應(yīng)當(dāng)填寫《登記卡》或《注冊登記表》,并按規(guī)定向所在地的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門提交有關(guān)資料,辦理使用登記,領(lǐng)取使用證后方可投入使用。

4.2使用單位使用租賃的固定特種設(shè)備,均由產(chǎn)權(quán)單位向設(shè)備使用地特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理使用登記,交使用單位隨設(shè)備使用。移動式(或流動式)特種設(shè)備,均由產(chǎn)權(quán)單位所在地的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理使用登記。

4.3特種設(shè)備安全狀況發(fā)生變化、長期停用、移裝或過戶的`,使用單位應(yīng)向原辦理使用登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門申請變更登記。

4.4使用設(shè)備有下列情形之一的,不得申請變更登記:

4.4.1在原使用地未辦理使用登記的。

4.4.2在原使用地未進行定期檢驗或定期檢驗結(jié)論為停止運行的。

4.4.3在原使用地已經(jīng)報廢的。

4.4.4擅自變更使用條件進行過非法修理改造的。

4.4.5無技術(shù)資料和銘牌的。

4.4.6存在事故隱患的。

4.4.7安全狀況等級不符合要求或者使用時間超過限定的。

4.5特種設(shè)備報廢時,使用單位應(yīng)當(dāng)將使用登記證交回原辦理使用登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門,予以注銷。

5. 特種設(shè)備驗收檢驗及定期檢驗報驗制度

5.1驗收檢驗及定期檢驗報驗的定義

5.1.1驗收檢驗是指:特種設(shè)備安裝過程中或重大維修竣工后,由特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)實施的監(jiān)督檢驗。

5.1.2定期檢驗是按照安全技術(shù)規(guī)范的要求,對在用的特種設(shè)備進行的周期檢驗。

5.1.3報驗是指:由使用單位或使用單位所委托的安裝維修保養(yǎng)單位向設(shè)備使用所在地特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)申報法定檢驗的行為。

5.2特種設(shè)備使用單位的安全管理部門是申報所屬特種設(shè)備檢驗事項的職能部門,特種設(shè)備安全管理人員是具體負責(zé)人。

5.3特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)按照安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗要求,在安全檢驗合格有效期屆滿前1個月向特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)提出定期檢驗要求。

5.4特種設(shè)備定期檢驗周期劃分

6.特種設(shè)備維修保養(yǎng)制度

6.1特種設(shè)備使用單位的安全管理部門要根據(jù)特種設(shè)備使用的規(guī)范要求、使用年限、易損件磨損程度以及故障情況,編制設(shè)備的年度、月、周、日維修保養(yǎng)計劃。

6.2特種設(shè)備安全管理人員應(yīng)隨時掌握維修保養(yǎng)計劃的落實情況,并負責(zé)監(jiān)督檢查,使特種設(shè)備維修保養(yǎng)制度化、規(guī)范化。

6.3維修保養(yǎng)工作切忌走過場、敷衍了事,維修保養(yǎng)人員應(yīng)建立設(shè)備維修保養(yǎng)檔案記錄,應(yīng)將每次維修情況、維修內(nèi)容更換配件情況用文字記錄備案。

6.4當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時,維修人員應(yīng)迅速趕赴現(xiàn)場,根據(jù)故障現(xiàn)象,分析判斷故障原因,并針對故障原因?qū)嵤┯行У鼐S修處理。當(dāng)故障不能立即消除時,要詳細記錄,并及時上報。

6.5操作人員對所使用的設(shè)備要做到“四懂、三會”(懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂規(guī)程、懂用途、會使用、會維護保養(yǎng)、會排除故障),發(fā)現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常、超期不檢驗、安全裝置不符合規(guī)定應(yīng)立即上報。

6.6電梯的日常維護保養(yǎng)必須由取得國家相應(yīng)許可的單位進行,且至少每15日進行一次清潔、三潤滑、調(diào)整和檢查。

7.特種設(shè)備作業(yè)人員安全教育和培訓(xùn)考核制度

7.1特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)《特種設(shè)備作業(yè)人員配置標(biāo)準(zhǔn)》(見附件六)、員工換崗和調(diào)動情況,制訂從事特種設(shè)備作業(yè)人員的????????????????????????? 申報、培訓(xùn)、申請考核取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的計劃。

7.2特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備作業(yè)人員進行條件審核,保證作業(yè)人員的文化程度,身體條件等符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范的要求。

7.3特種設(shè)備使用單位應(yīng)該對特種設(shè)備作業(yè)人員進行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn),保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識,安全教育和培訓(xùn)應(yīng)做出記錄。

7.4特種設(shè)備作業(yè)人員資格證書到期前3個月,應(yīng)提出復(fù)審申請,逾期未申請復(fù)審或復(fù)審不合格人員不得繼續(xù)從事特種設(shè)備的作業(yè),其《特種設(shè)備作業(yè)人員證》應(yīng)予以注銷。

8.特種設(shè)備安全檢查制度

8.1特種設(shè)備使用單位應(yīng)編制所使用的特種設(shè)備年度檢查計劃,特種設(shè)備安全管理部門及相關(guān)管理人員負責(zé)檢查計劃的執(zhí)行情況。

8.2特種設(shè)備使用單位對在用的特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)至少每月進行一次自行檢查,并作出記錄。

8.3特種設(shè)備使用單位在對在用特種設(shè)備進行自行檢查時發(fā)現(xiàn)異常情況的應(yīng)當(dāng)及時處理。

8.4特種設(shè)備使用單位負責(zé)人要組織力量,采取定期檢查和不定期抽查的方式,對所使用的特種設(shè)備安全管理情況進行檢查,尤其是要檢查是否存在“違章、麻痹、不負責(zé)任”的不良現(xiàn)象和違反操作規(guī)程的行為。

8.5特種設(shè)備使用單位要將安全檢查情況進行通報,并對不同情況給予獎懲,以起到鼓勵和警示作用。

9.特種設(shè)備事故報告制度

9.1一旦發(fā)生特種設(shè)備事故,根據(jù)事故等級,啟動應(yīng)急預(yù)案,并立即報告主管部門、當(dāng)?shù)卣块T、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門。

9.2事故報告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

9.2.1事故發(fā)生單位(或者業(yè)主)名稱、聯(lián)系人、聯(lián)系電話。

9.2.2事故發(fā)生地點、時間(年、月、日、時、分)。

9.2.3事故設(shè)備名稱。

9.2.4事故類別以及事故概況。

9.2.5人員傷亡、經(jīng)濟損失。

9.3事故發(fā)生部門及有關(guān)人員,必須實事求是地向事故調(diào)查組提供有關(guān)設(shè)備及事故的情況,如實回答事故調(diào)查組的詢問,并對所提供情況的真實性負責(zé)。

9.4按有關(guān)規(guī)定協(xié)助做好事故調(diào)查和善后處理工作。

9.5認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),做到事故發(fā)生原因不查清不放過、有關(guān)人員沒有接受教育不放過、沒有采取措施不放過,以防止事故的再次發(fā)生。

特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理,是為特種設(shè)備安全運行提供技術(shù)保障的唯一可追溯的技術(shù)文件。各相關(guān)責(zé)任人均應(yīng)給予高度重視和妥善保管。當(dāng)需調(diào)閱特種設(shè)備技術(shù)檔案資料時,檔案管理責(zé)任人應(yīng)嚴格照章辦事,履行調(diào)用借閱手續(xù)并由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后,方可交給資料借閱人。

特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明書等文件以及安裝技術(shù)文件和資料等;特種設(shè)備運行管理文件包括:特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄;特種設(shè)備的日常使用狀況記錄(運行記錄);特種設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄;特種設(shè)備運行故障和事故記錄等。

(五)特種設(shè)備使用制度

1.特種設(shè)備使用部門的各級管理人員,應(yīng)具有安全生產(chǎn)意識和特種設(shè)備使用管理相關(guān)知識,加強特種設(shè)備使用環(huán)節(jié)的安全管理工作。

2.各設(shè)備使用地點、場所(如:鍋爐房、電梯機房等)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,嚴格履行出入人員登記手續(xù),安全管理人員、操作人員,一律按規(guī)定登記進入。凡進入危險場所其他人員(包括領(lǐng)導(dǎo)檢查、外來參觀、設(shè)備維保、設(shè)備檢測人員)進入,應(yīng)由本單位或部門負責(zé)人批準(zhǔn),并在安全管理人員、操作人員等陪同下進入,進入后嚴格遵守相關(guān)制度,不得操作特種設(shè)備。其他人員不得進入上述地點、場所。

鍋爐房實行24小時運行值班制度,值班人員應(yīng)做好值班記錄,發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)正確處理,并及時上報。

設(shè)備使用地點嚴禁吸煙,使用明火,放置雜物等。

3.依據(jù)《條例》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》規(guī)定,特種設(shè)備的作業(yè)人員和安全管理人員應(yīng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)察部門考核合格后,方可從事相應(yīng)特種設(shè)備的作業(yè)或管理工作。嚴禁安排無證人員操作特種設(shè)備,杜絕違章指揮和違章操作現(xiàn)象。特種設(shè)備操作人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向設(shè)備安全管理人員和部門安全負責(zé)人報告。

各設(shè)備使用部門應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備作業(yè)人員進行條件審核,保證作業(yè)人員的文化程度、身體條件等符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范的要求;并進行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn),保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識。培訓(xùn)應(yīng)做出記錄。特種設(shè)備作業(yè)人員的資格證書到期前三個月,應(yīng)提出復(fù)審申請,復(fù)審不合格人員不得繼續(xù)從事特種設(shè)備的作業(yè)。

4.特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程(操作規(guī)程可根據(jù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)要求,以及設(shè)備使用說明書、運行工作原理、安全操作要求、注意事項等內(nèi)容制定,具體內(nèi)容可參考《特種設(shè)備操作規(guī)程》)和有關(guān)的安全規(guī)章制度。

設(shè)備運行前,做好各項運行前的檢查工作,包括:電源電壓、各開關(guān)或節(jié)門狀態(tài)、油溫、油壓、液位、安全防護裝置以及現(xiàn)場操作環(huán)境等。發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時處理,禁止不經(jīng)檢查強行運行設(shè)備。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十七

特種培訓(xùn)是近年來越來越受到重視的一種培訓(xùn)方式,因為它不僅能夠掌握具體的技能,還能夠培養(yǎng)員工的綜合素質(zhì)和團隊意識。而在我所經(jīng)歷的特種培訓(xùn)過程中,我也獲得了許多的經(jīng)驗和體會。

第二段:突破自我。

在特種培訓(xùn)中,我們往往需要接觸到自己沒有了解過的領(lǐng)域和技術(shù),這時候就需要我們?nèi)ネ黄谱晕摇T谖业囊粋€特種培訓(xùn)課程中,我遇到了一些未曾接觸過的工具,開始的時候,我感到很難理解和掌握。但是,在不斷的實踐中,我學(xué)會了一些新知識和技能,這個過程也讓我變得更加自信,我相信自己可以突破自我,學(xué)會更多的東西。

第三段:團隊合作。

特種培訓(xùn)往往需要我們進行團隊協(xié)作,這對于一個人來說是一個很好的鍛煉機會。在一個特種培訓(xùn)活動中,我和我的團隊成員一起完成了掃雷的任務(wù),這需要我們配合,有條不紊地進行行動。這個過程中,我意識到團隊合作之重要性,只有我們齊心協(xié)力,才能夠完成這個任務(wù)。

第四段:不斷學(xué)習(xí)。

特種培訓(xùn)不僅僅是學(xué)會某一個技能或者知識,更重要的是讓我們學(xué)會如何不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力。在我的一個特種培訓(xùn)中,我學(xué)會了如何自主地尋找資源,不斷學(xué)習(xí)新的技巧和知識。這個過程中,我意識到,只有不斷學(xué)習(xí),才能夠不斷進步并提高自己的能力。

第五段:總結(jié)。

通過我的特種培訓(xùn)經(jīng)歷,我意識到,特種培訓(xùn)不僅僅是為了讓我們學(xué)習(xí)一些新的知識和技能,更重要的是讓我們培養(yǎng)我們的自我挑戰(zhàn)精神、團隊合作精神和持續(xù)學(xué)習(xí)精神。在今后的工作中,我將更加注重自我學(xué)習(xí)和發(fā)展,不斷提高自己的能力,為我的事業(yè)奮斗。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十八

甲方:

身份證號:

乙方:

身份證號:

風(fēng)險提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償?shù)摹?/p>

若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

第一條培訓(xùn)服務(wù)事項。

甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,為員工自身發(fā)展,并進一步加強技術(shù)素質(zhì)的提高,安排乙方參加西點培訓(xùn),在西點培訓(xùn)期間,甲方負責(zé)乙方的培訓(xùn)費用,同時甲方為乙方提供輔導(dǎo)的師傅、培訓(xùn)時間及場所。

乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。

1、蛋糕;。

2、曲奇餅干;。

3、布丁;。

4、奶昔;。

5、泡芙。

第三條培訓(xùn)期限。

培訓(xùn)期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。

培訓(xùn)費用____元,由公司承擔(dān)。

第五條服務(wù)期。

甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至期滿時止。

風(fēng)險提示:

服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定1年,以此類推。

另外,還需在此條款里約定“如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

第六條工資及福利待遇。

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。

在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。

社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。

受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

風(fēng)險提示:

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。

要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。

要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。

要注意較長時間的培訓(xùn)是否有,如有規(guī)定要寫明。

第七條乙方的責(zé)任和義務(wù)。

受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況。

受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。

凡因違規(guī)違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴重過失。

第八條違約責(zé)任。

1、乙方提前時,應(yīng)向甲方支付違約金;。

2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

(1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;。

(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。

(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

第九條協(xié)議的效力。

此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

甲方(簽字蓋章):

_______年_____月_____日。

乙方(簽字):

_______年_____月_____日。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇十九

注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議:

一、甲方委托乙方對________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn),內(nèi)容包括:安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。

二、甲方負責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作,提供學(xué)員真實的個人信息資料,同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話,甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負責(zé)。

三、甲方作業(yè)人員報名后,乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班,在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化,甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員,以便更改甲方聯(lián)系電話。

四、乙方負責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件,同時嚴格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn),然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。

五、甲方人員應(yīng)嚴格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度,不得無故曠課,否則將視情況進行處理,在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故,由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。風(fēng)險提示:

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

六、作業(yè)種類培訓(xùn)費用:

作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元人,鍋爐實操考證____元人。專業(yè)技術(shù)理論考試費_____元人,實操考試費____元人,合計______元。

培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。

七、經(jīng)雙方協(xié)議商定,甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費,乙方開具發(fā)票給甲方,發(fā)票一經(jīng)開出,不予辦理退款。

八、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任,違約金金額約為_____元人民幣,依《民法典》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分攤,具體金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準(zhǔn)。

九、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

十、本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:______代表:________年____月____日。

乙方:______代表:________年____月____日。

特種設(shè)備培訓(xùn)心得篇二十

特種設(shè)備崗位是一項職責(zé)艱巨、要求嚴格的工作,需要掌握專業(yè)知識和技能,以確保特種設(shè)備的安全運行。在我的工作經(jīng)歷中,我深刻體會到了特種設(shè)備崗位的重要性以及我個人在此崗位上的成長和收獲。

第二段:困難與挑戰(zhàn)。

特種設(shè)備崗位是一項高風(fēng)險職業(yè),不僅需要具備對特種設(shè)備的全面了解和掌握,還需要承擔(dān)重大責(zé)任。我曾經(jīng)遇到過許多困難和挑戰(zhàn),其中最大的挑戰(zhàn)之一是處理緊急情況和應(yīng)對突發(fā)事件。在這種情況下,冷靜和應(yīng)變能力是至關(guān)重要的,同時還需要迅速采取適當(dāng)?shù)拇胧?,以保護設(shè)備和人員的安全。

第三段:知識和技能的提升。

為了勝任特種設(shè)備崗位的工作,我不斷學(xué)習(xí)并提高自己的專業(yè)知識和技能。我參加了各種專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程,以深入了解和掌握特種設(shè)備的運行原理、維護保養(yǎng)和安全措施等方面的知識。通過這些培訓(xùn)和學(xué)習(xí),我的技能得到了大幅提升,能夠更好地應(yīng)對各種設(shè)備故障和應(yīng)急情況。

第四段:責(zé)任與自我要求。

在特種設(shè)備崗位上,責(zé)任感是一個重要的品質(zhì)。作為特種設(shè)備操作員,我深知自己的責(zé)任是確保特種設(shè)備的安全運行,同時也要確保工作場所的安全環(huán)境。為了做到這一點,我要求自己始終保持高度的警惕,并時刻注意設(shè)備運行狀況的變化。我確保執(zhí)行維護計劃,及時發(fā)現(xiàn)和排除潛在的故障隱患,以保證設(shè)備的性能和安全。

第五段:成長和收獲。

在特種設(shè)備崗位上的工作經(jīng)歷,不僅教會了我專業(yè)知識和技能,還培養(yǎng)了我的團隊合作精神和溝通能力。在特種設(shè)備維護和運行過程中,我必須與其他工作人員合作,并與他們有效溝通,以確保工作的順利進行。我深感以團隊為中心的工作方法的重要性,并逐漸成長為一個善于與他人合作的團隊成員。

結(jié)論:

特種設(shè)備崗位是一項非常重要的工作,需要具備豐富的專業(yè)知識和技能。在這個崗位上,我不僅克服了許多困難和挑戰(zhàn),還不斷提升自己的專業(yè)能力,始終保持高度的責(zé)任感。通過這個崗位,我不僅取得了個人的成長和進步,而且培養(yǎng)了團隊合作精神和溝通能力。特種設(shè)備崗位是一項充滿挑戰(zhàn)和收獲的工作,我為能夠在這個領(lǐng)域中貢獻自己的力量而感到自豪。

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