清廉金融文化心得體會范文（16篇）

心得體會的寫作可以培養(yǎng)我們的自省和自我反思的能力，使思考更加深入和全面。寫心得體會時，要注重邏輯和條理性，將觀點有機地展開和連接，使文章更連貫、明晰。請看以下是小編為大家收集的一些心得體會，希望能給您帶來一些靈感。

清廉金融文化心得體會篇一

要民生單位之一，如何將黨風廉政的建設思維融入到未來銀行體系發(fā)展過程中去，致力于打造具備風清氣正特色的廉潔銀行，為人民群眾生活和社會發(fā)展提供助力，就成為現(xiàn)階段我國發(fā)展過程中迫切需要解決的問題。

一、在黨風廉政建設基礎上打造風清氣正銀行過程中存在的不足。

縱觀目前我國廉潔銀行打造的實際情況，雖然這一工作已然展開了數(shù)年的時間，但是，受固有銀行體制、社會經(jīng)濟環(huán)境等多方面因素的影響，導致在實際風清氣正廉潔銀行打造環(huán)節(jié)仍舊存在一定的不足[2]。其中，最為顯著的就是銀行人員思想認知、銀行管理結(jié)構(gòu)等層面存在的不足，這些層面的不足不僅僅會限制基層銀行黨風廉政建設效果，同時也會引發(fā)銀行運行、管理過程出現(xiàn)漏洞，為后續(xù)貪腐、腐敗等問題創(chuàng)造蔓延的環(huán)境，影響我國基層銀行在黨風廉政建設背景下廉潔銀行的建設目標[3]。比如，以往打造廉潔銀行環(huán)節(jié)，相關(guān)黨風廉政建設舉措落實效果不佳、問題人員處置不痛不癢等情況的存在，不僅僅會影響打造廉潔銀行的效果，同時還可能會打消為廉潔銀行建設提供資料人員的信心，營造“事不關(guān)己高高掛起”的惡劣環(huán)境，阻礙我國銀行體系中黨風廉政建設的效果，同時為后續(xù)廉潔銀行的打造埋下隱患。

二、基于黨風廉政建設打造風清氣正廉潔銀行的路徑。

結(jié)合以往銀行工作的經(jīng)驗，本文認為在未來打造廉潔銀行的環(huán)節(jié)就可以從上述以往銀行建設中存在的不足入手，針對性的彌補以往風清氣正廉潔銀行建設中的不足，凸顯黨風廉政建設的意義，同時實現(xiàn)預期的銀行打造目標。

（一）重視銀行人員的思政工作，強化人員黨建修養(yǎng)。

去，使其能夠更加積極的參與到風清氣正廉潔銀行的打造過程中來，推動未來這一銀行建設的目標[4]。比如，在未來打造廉潔銀行的過程中，管理者們就應基于黨風廉政建設這一核心內(nèi)容入手，針對性的組織銀行工作人員展開多樣化的學習、研討活動，如有關(guān)黨風廉政建設的政策講座、主題研討等，讓工作人員更好的了解新時代發(fā)展背景下社會黨風廉政建設對其自身提出的新要求，以此提升銀行各層級工作人員的黨風廉政建設思想，同時實現(xiàn)后續(xù)打造風清氣正銀行的目標。需要注意的是，就這一環(huán)節(jié)，管理者們也應尤為重視銀行體制中黨員群體的黨建工作，充分發(fā)揮這一群體的帶頭作用，以此深化后續(xù)基于黨風廉政建設廉潔銀行建設的目標。

（二）樹立銀行工作者們敢于較真、敢于擔當?shù)木瘛?/p>

在上述工作的基礎上，管理者們也應側(cè)重培養(yǎng)銀行工作人員敢于較真、勇于擔當?shù)牧己闷焚|(zhì)，切實的將國家黨風廉政建設中“紅臉”“出汗”的精神落實到廉潔銀行的打造過程中去，保障相關(guān)黨風廉政建設政策、舉措在銀行工作中的有效落實，聆聽群眾們對于打造廉潔銀行的根本訴求，以此實現(xiàn)在新時代發(fā)展背景下，基于黨風廉政建設的廉潔銀行發(fā)展目標[5]。比如，在未來的廉潔銀行打造過程中，工作者們應將“行長接待日”的活動切實的落實到銀行日常工作中去，在平等溝通的前提下，了解實際銀行黨風廉政建設過程中可能會存在的各種問題和困境，進而提升后續(xù)工作的針對性，以此實現(xiàn)致力于打造風清氣正廉潔銀行的根本目標。

（三）重視廉潔銀行打造過程中“榜樣”的重要作用。

如，在未來基于黨風廉政建設打造廉潔銀行的過程中，領(lǐng)導層人員應堅持從自身著手、從小事著手，將風清氣正、兢兢業(yè)業(yè)的思維貫徹落實到日常工作的點滴中去，以此為銀行工作中其他階層的工作人員做出表率，彰顯榜樣的力量，同時推動后續(xù)風清氣正廉潔銀行建設的目標。

（四）深化銀行內(nèi)部監(jiān)督管理流程的完善，提升效果。

最后，在上述打造舉措的基礎上，管理者們也應著眼于銀行內(nèi)部的監(jiān)督管理流程予以進一步的解決、完善，以此針對性的提升黨風廉政建設在銀行內(nèi)部的作用效果，推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。比如，在未來的廉潔銀行打造環(huán)節(jié)，管理者們應結(jié)合自身銀行的實際情況，創(chuàng)設相對獨立的監(jiān)督管理部門，使其能夠在不受外界影響的前提下展開對銀行黨風廉政建設的監(jiān)督管理工作，以此推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。

結(jié)語。

清廉金融文化心得體會篇二

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《淺談新形勢下黨員干部廉潔自律的重要性》。

綜合管理部周長娥。

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。黨員領(lǐng)導干部廉潔自律是新形勢下從嚴治黨、端正黨風重要內(nèi)容，是增強領(lǐng)導干部執(zhí)行力和自身建設的必然要求，是當前反腐倡廉的內(nèi)在需要?？梢婞h員干部廉潔自律是黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得成效的關(guān)鍵所在，是黨和國家對每個黨員干部的基本要求。黨員領(lǐng)導干部要做到廉潔自律，要做到以下幾點：

廉潔自律是我黨一貫倡導的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，是黨和人民對黨員領(lǐng)導干部的最基本要求。只有廉潔自律，才能獲得人民群眾的信任；只有廉潔自律，才能體現(xiàn)為人民服務的宗旨；只有廉潔自律，才能防止腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。

自律要堅定理想信念，樹立正確的事業(yè)觀、權(quán)力觀、價值觀，要持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，強化黨的十九、十九屆四中全會精神和黨章的學習，加強對《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》等相關(guān)制度的學習，做好主題教育回頭看，牢記黨的宗旨，增強黨性修養(yǎng)，學用結(jié)合，知行合一，在學習中提升自己的執(zhí)政能力，在提升的過程中更好的全心全意為人民服務。二是增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，黨員干部要講政治，做到時時刻刻心中有黨。把牢政治方向，自覺在政治定力、擔當精神、清正廉潔上向黨的理論和路線方針看齊，保持高度一致，做到令行禁止。三是嚴明紀律和規(guī)矩，做政治上的“明白人”，牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，按照黨和國家有關(guān)廉潔從政的規(guī)定與紀律要求，自覺做到清正廉潔，克己奉公。通過自我反省、自我教育、自我約束、自我修養(yǎng)、自我改造、自我調(diào)整、自我提高，切實履行立黨為公、執(zhí)政為民的職責。

交通銀行延邊分行認真貫徹落實上級行黨委、紀委的決策部署，全面落實《黨風廉政建設主體責任清單》《黨風廉政建設責任制考核實施細則》，認真履行“第一責任人”職責，深入基層聯(lián)系點調(diào)研，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，發(fā)揮好廉潔自律的表率作用。

品質(zhì)和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，全面履行“一崗雙責”，高度重視黨風廉政建設，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上，用在為群眾謀利益上，認認真真學習，簡簡單單生活，老老實實做人，實實在在干事，一身正氣。

交通銀行延邊分行組織全行員工認真開展“警示教育月”，觀看警示教育片《厲兵秣馬，枕戈待旦》《鏡鑒-延邊州部分黨員領(lǐng)導干部違紀違法案件警示錄》，組織中層干部到延吉監(jiān)獄進行警示教育，召開營運條線風險案例宣講暨警示教育大會，開展黨章黨規(guī)學習測試，扎實推進“5+2”專項治理，開展“全員講合規(guī)”活動，全行干部員工輪流宣講，提升全員合規(guī)管理能力；進行員工異常行為梳理排查，充分利用“紅臉出汗”提示提醒，抓早抓小，增強員工職業(yè)操守和行業(yè)規(guī)范，為分行穩(wěn)健發(fā)展保駕護航，有效推進全行從嚴治黨意識持續(xù)增強。

于蟻穴”的古訓?！暗溁汲７e于忽微”，我們要警鐘長鳴，躬身自省，常思腐敗之訓，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理，切實做到未雨綢繆，防患于未然，既要勤政又要廉政，不勤政無以立業(yè)，不廉政無以立身。

交通銀行延邊分行注重加強干部員工黨風廉政建設日常教育。印發(fā)《近三年違規(guī)違紀典型案例匯編》，組織全體員工認真學習，深刻汲取教訓，用身邊事教育身邊人，讓干部員工明明白白地看到違紀情形及嚴重后果，始終保持對紀律的尊崇和敬畏。運用好“四種形態(tài)”加強對干部員工的日常教育、管理和監(jiān)督，抓早抓小，及時亮劍，避免小毛病演變成大問題，動真碰硬，保持對違規(guī)違紀行為的“零容忍”，讓違紀違規(guī)者付出代價，不敢越雷池半步，營造干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。

“做人誠為本，當官廉為先”是中華民族千年古訓，古往今來，無論是圣賢明君、文人賢士還是革命先驅(qū)，皆是慎言慎行一身正氣，清正廉潔兩袖清風。黨員干部要牢記全心全意為人民服務的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。要以“功成不必在我”的精神境界，發(fā)揚釘釘子精神，腳踏實地干。要耐得住寂寞、受得了考驗，永遠保持健康陽光心態(tài)，風雨不動安如山，在難事急事中經(jīng)受摔打，在艱苦創(chuàng)業(yè)中扎實磨煉。要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的作風，恪守黨的宗旨，提倡勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持清正廉潔的骨氣。要把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”，不斷修煉自我，嚴守黨規(guī)黨紀，筑牢嚴格自律的防線，堅守清正廉潔的品格，傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，踐行全面從嚴治黨要求，澆鑄金剛不壞之身。

工作中要加強領(lǐng)導班子內(nèi)部的監(jiān)督，班子成員之間要相互監(jiān)督，成員之間要有坦誠的思想交流，做到“咬耳扯袖、紅臉出汗”。要嚴格執(zhí)行民主生活會的程序，通過開展批評和自我批評，及時糾正各種不正確的思想和行為。要嚴格落實“三重一大”決策制度，防止個人說了算。要認真貫徹落實十九屆中央紀委四次全會精神，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督，積極開展群眾監(jiān)督。要積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，從嚴處置違規(guī)違紀行為，保持嚴肅執(zhí)紀的高壓態(tài)勢。要探索應用“一案雙查四應用”機制，達到“管住人、看住錢、扎牢制度防火墻”的目的。要強化對關(guān)鍵崗位、重點領(lǐng)域、重要人員的監(jiān)督，特別是一把手要發(fā)揮表率作用，守土有責、守土盡責，看牢自己的門，管好自己的人，多提示提醒，做到警鐘長鳴。

孟子說：“修身齊家治國平天下”。正人必先正己，作為新形勢下的黨員干部，要主動提高對廉潔自律的認識，自覺地用國家法律、法規(guī)、黨紀、黨規(guī)來嚴格要求自己。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，進一步增強全面從嚴治黨的責任感和緊迫感，加強黨員領(lǐng)導干部廉潔自律，持續(xù)推進高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)全面建成小康社會貢獻力量。

清廉金融文化是維護金融安全穩(wěn)健運行，涵養(yǎng)金融良好政治生態(tài)的重要基礎和保障，具有極其重大的意義。我們應該堅持做到共同行動、人人有責，當好清廉金融文化建設的實踐者、維護者、和宣傳者；加強行風建設，打造清廉金融文化品牌；壓實主體責任，堅決落實清廉從業(yè)要求；強化導向作用，積極引領(lǐng)青聯(lián)金融文化不斷發(fā)展；嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，構(gòu)建清廉金融長效機制。

首先，我們必須把清廉金融文化建設作為建設高質(zhì)量發(fā)展的推進器和穩(wěn)定器，在強化和探索清廉金融文化建設的同時，推動農(nóng)商銀行生態(tài)環(huán)境建設呈現(xiàn)新氣象、再上新臺階。促使廣大員工全面掌握、深刻領(lǐng)會清廉金融文化的核心理念、行為規(guī)范和要求，努力實現(xiàn)從認識到認可的轉(zhuǎn)變，強化廉潔意識，促進廉潔自律。

他人利益，來達到自己的目的。

最后，法律法規(guī)的學習不是一蹴而就的，一時半會就可學會和學習好的，關(guān)鍵要靠長期的積累學習，要養(yǎng)成長期學習的習慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認識學習的重要性，才能真正在實踐中去學習，并自覺做一個遵章守紀的合格員工。在日常生活中有些法律與我們的生活息息相關(guān)，我們要做到重點學習，深刻理解和記憶，以便在工作中能夠熟練的運用。在學習方法上要聯(lián)系崗位實際學習，并做到學習與運用相結(jié)合，學習與守法相結(jié)合。

“以銅為鑒可以正衣冠，以古為鑒可以知興衰，以人為鑒可以明得失，以史為鑒可以知興替”，修武農(nóng)商行葛莊支行全體員工時刻謹記古人教誨，現(xiàn)與全行員工共同分享，希望全行員工以此次廉潔文化的宣揚傳遞新思想、釋放新理念、樹立新風尚、激發(fā)正能量！

一是勿以惡小而為之。小惡不止，必須大患。全體員工要時時慎始，事事慎微，惟有如此，才能做到防患于未然，才能始終保持清正廉潔的政治本色。

二是勿以廉小而不為。水滴雖微，漸盈大器。在我們?nèi)粘Ｉ钪校朴趶狞c滴的積累來實現(xiàn)修養(yǎng)的提升，要心懷廉潔之心，從小廉做起，從小節(jié)著手，將清正廉潔的思想真正貫穿于日常生活的每個細節(jié)之中，實現(xiàn)以小廉促大廉，以小節(jié)成大義的習慣。

三是勿因名利而失大義。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”。這是我國。

傳統(tǒng)文化中修身養(yǎng)性的至高境界，要有俯首甘為孺子牛的決心，正確行使好手中的權(quán)力，在踐行為人民服務的誓言過程中實現(xiàn)清正廉潔的大義。

四是伸手必捉，要始終做到慎微，深悟“千里之堤毀于蟻穴”的古訓?！暗溁汲７e于忽微”，我們要警鐘長鳴，躬身自省，常思腐敗之訓，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理，切實做到未雨綢繆，防患于未然，既要勤政又要廉政，不勤政無以立業(yè)，不廉政無以立身。

摘要：自黨的十九大順利召開以來，黨風廉政建設作為我國未來社會發(fā)展的重中之重，如何切實將黨風廉政建設融入到銀行機構(gòu)的建設過程中去，打造風清氣正的廉潔銀行就成為目前人們關(guān)注的核心問題?；谶@一問題，本文擬著眼于現(xiàn)階段銀行機構(gòu)運行的實際情況，探究在黨風廉政建設基礎上打造風清氣正廉潔銀行的實踐舉措，希望能夠推動未來我國銀行機構(gòu)的發(fā)展，并為早日實現(xiàn)我國打造具備良好紀律、作風的銀行體系奠定夯實的基礎。

關(guān)鍵詞：黨風廉政；廉潔銀行；建設。

“以銅為鑒可以正衣冠，以古為鑒可以知興衰，以人為鑒可以明得失，以史為鑒可以知興替”，修武農(nóng)商行葛莊支行全體員工時刻謹記古人教誨，現(xiàn)與全行員工共同分享，希望全行員工以此次廉潔文化的宣揚傳遞新思想、釋放新理念、樹立新風尚、激發(fā)正能量!

一是勿以惡小而為之。小惡不止，必須大患。全體員工要時時慎始，事事慎微，惟有如此，才能做到防患于未然，才能始終保持清正廉潔的政治本色。

二是勿以廉小而不為。水滴雖微，漸盈大器。在我們?nèi)粘Ｉ钪?，要善于從點滴的積累來實現(xiàn)修養(yǎng)的提升，要心懷廉潔之心，從小廉做起，從小節(jié)著手，將清正廉潔的思想真正貫穿于日常生活的每個細節(jié)之中，實現(xiàn)以小廉促大廉，以小節(jié)成大義的習慣。

三是勿因名利而失大義。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”。這是我國傳統(tǒng)文化中修身養(yǎng)性的至高境界，要有俯首甘為孺子牛的決心，正確行使好手中的權(quán)力，在踐行為人民服務的誓言過程中實現(xiàn)清正廉潔的大義。

四是伸手必捉，要始終做到慎微，深悟“千里之堤毀于蟻穴”的古訓?！暗溁汲７e于忽微”，我們要警鐘長鳴，躬身自省，常思腐敗之訓，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理，切實做到未雨綢繆，防患于未然，既要勤政又要廉政，不勤政無以立業(yè)，不廉政無以立身。

孟子說：“修身齊家治國平天下”。正人必先正己，作為新形勢下的干部，要主動提高對廉潔自律的認識，自覺地用國家法律、法規(guī)、黨紀、黨規(guī)來嚴格要求自己。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，進一步增強全面從嚴治黨的責任感和緊迫感，加強領(lǐng)導干部廉潔自律，持續(xù)推進高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)全面建成小康社會貢獻力量!

為增強反腐倡廉意識，培育良好的清廉文化，實現(xiàn)以清廉促黨中央決策部署落實、促進**保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、促監(jiān)管有效性提升的目標定位，涵養(yǎng)“清風養(yǎng)正氣廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài)，嚴格按照文件的統(tǒng)一部署，**高度重視此次清廉金融文化建設活動，結(jié)合中支實際，現(xiàn)將情況匯報如下：

為貫徹落實此次清廉金融文化建設活動，**高度重視，成立了以總經(jīng)理為組長，紀委書記、總經(jīng)理助理為副組長，各職能部門負責人為組員的領(lǐng)導工作小組，負責中支清廉金融文化建設活動部署落實、進度督導和成效評估。領(lǐng)導小組下設辦公室，負責推動各項活動有序開展，定期向聯(lián)合組委會匯報情況，并積極配合**聯(lián)合組委會辦公室各項工作。通過清廉金融文化建設活動，切實推進“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制的構(gòu)建提供堅實保障。

7月1日組織召開清廉金融文化建設活動的工作動員會議，部署專題宣傳與培訓。宣導《清廉金融文化建設活動方案》，共同探討并落實責任分解。明確方案負責開展5個實施階段內(nèi)容責任人，注重宣傳質(zhì)效，加強執(zhí)行力度、善創(chuàng)新。進一步加大力度將清廉金融文化建設工作落到實處，不折不扣貫徹到底。

1、開展“清廉金融”主題文化教育活動與清廉金融主題文化研討。組織公司全體員工開展專項教育活動，制作微信網(wǎng)頁專題推送。

2、持續(xù)開展多層次宣傳活動。充分發(fā)揮線上平臺宣傳，通過中支微信公眾號、led電子滾動屏等方式宣傳清廉金融文化建設活動。

3、完善機制、部門聯(lián)動。建立一把手負責、各部門參與的工作機制，確保清廉金融文化建設工作有序開展。

要民生單位之一，如何將黨風廉政的建設思維融入到未來銀行體系發(fā)展過程中去，致力于打造具備風清氣正特色的廉潔銀行，為人民群眾生活和社會發(fā)展提供助力，就成為現(xiàn)階段我國發(fā)展過程中迫切需要解決的問題[1]。

縱觀目前我國廉潔銀行打造的實際情況，雖然這一工作已然展開了數(shù)年的時間，但是，受固有銀行體制、社會經(jīng)濟環(huán)境等多方面因素的影響，導致在實際風清氣正廉潔銀行打造環(huán)節(jié)仍舊存在一定的不足[2]。其中，最為顯著的就是銀行人員思想認知、銀行管理結(jié)構(gòu)等層面存在的不足，這些層面的不足不僅僅會限制基層銀行黨風廉政建設效果，同時也會引發(fā)銀行運行、管理過程出現(xiàn)漏洞，為后續(xù)貪腐、腐敗等問題創(chuàng)造蔓延的環(huán)境，影響我國基層銀行在黨風廉政建設背景下廉潔銀行的建設目標[3]。比如，以往打造廉潔銀行環(huán)節(jié)，相關(guān)黨風廉政建設舉措落實效果不佳、問題人員處置不痛不癢等情況的存在，不僅僅會影響打造廉潔銀行的效果，同時還可能會打消為廉潔銀行建設提供資料人員的信心，營造“事不關(guān)己高高掛起”的惡劣環(huán)境，阻礙我國銀行體系中黨風廉政建設的效果，同時為后續(xù)廉潔銀行的打造埋下隱患。

結(jié)合以往銀行工作的經(jīng)驗，本文認為在未來打造廉潔銀行的環(huán)節(jié)就可以從上述以往銀行建設中存在的不足入手，針對性的彌補以往風清氣正廉潔銀行建設中的不足，凸顯黨風廉政建設的意義，同時實現(xiàn)預期的銀行打造目標。

（一）重視銀行人員的思政工作，強化人員黨建修養(yǎng)。

去，使其能夠更加積極的參與到風清氣正廉潔銀行的打造過程中來，推動未來這一銀行建設的目標[4]。比如，在未來打造廉潔銀行的過程中，管理者們就應基于黨風廉政建設這一核心內(nèi)容入手，針對性的組織銀行工作人員展開多樣化的學習、研討活動，如有關(guān)黨風廉政建設的政策講座、主題研討等，讓工作人員更好的了解新時代發(fā)展背景下社會黨風廉政建設對其自身提出的新要求，以此提升銀行各層級工作人員的黨風廉政建設思想，同時實現(xiàn)后續(xù)打造風清氣正銀行的目標。需要注意的是，就這一環(huán)節(jié)，管理者們也應尤為重視銀行體制中黨員群體的黨建工作，充分發(fā)揮這一群體的帶頭作用，以此深化后續(xù)基于黨風廉政建設廉潔銀行建設的目標。

（二）樹立銀行工作者們敢于較真、敢于擔當?shù)木瘛?/p>

在上述工作的基礎上，管理者們也應側(cè)重培養(yǎng)銀行工作人員敢于較真、勇于擔當?shù)牧己闷焚|(zhì)，切實的將國家黨風廉政建設中“紅臉”“出汗”的精神落實到廉潔銀行的打造過程中去，保障相關(guān)黨風廉政建設政策、舉措在銀行工作中的有效落實，聆聽群眾們對于打造廉潔銀行的根本訴求，以此實現(xiàn)在新時代發(fā)展背景下，基于黨風廉政建設的廉潔銀行發(fā)展目標[5]。比如，在未來的廉潔銀行打造過程中，工作者們應將“行長接待日”的活動切實的落實到銀行日常工作中去，在平等溝通的前提下，了解實際銀行黨風廉政建設過程中可能會存在的各種問題和困境，進而提升后續(xù)工作的針對性，以此實現(xiàn)致力于打造風清氣正廉潔銀行的根本目標。

（三）重視廉潔銀行打造過程中“榜樣”的重要作用。

如，在未來基于黨風廉政建設打造廉潔銀行的過程中，領(lǐng)導層人員應堅持從自身著手、從小事著手，將風清氣正、兢兢業(yè)業(yè)的思維貫徹落實到日常工作的點滴中去，以此為銀行工作中其他階層的工作人員做出表率，彰顯榜樣的力量，同時推動后續(xù)風清氣正廉潔銀行建設的目標。

（四）深化銀行內(nèi)部監(jiān)督管理流程的完善，提升效果。

最后，在上述打造舉措的基礎上，管理者們也應著眼于銀行內(nèi)部的監(jiān)督管理流程予以進一步的解決、完善，以此針對性的提升黨風廉政建設在銀行內(nèi)部的作用效果，推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。比如，在未來的廉潔銀行打造環(huán)節(jié)，管理者們應結(jié)合自身銀行的實際情況，創(chuàng)設相對獨立的監(jiān)督管理部門，使其能夠在不受外界影響的前提下展開對銀行黨風廉政建設的監(jiān)督管理工作，以此推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。

結(jié)語。

綜上所述，在我國社會體系日益完善的背景下，基于黨風廉政建設打造風清氣正的廉潔銀行已經(jīng)成為未來社會發(fā)展的必然方向，廉潔讓權(quán)力陽光運行，廉潔讓社會崇尚實干，廉潔讓交往更加清爽，廉潔讓親情回歸本真，廉潔讓每個人平等擁有機會，廉潔讓人遠離誘惑擁抱自由，廉潔是守護社會公平正義的底線。所以，在未來的銀行打造過程中，管理者們應從上述幾個方面入手，將黨和國家的正確思維全面落實到實際的銀行管理過程中去，以此推動后續(xù)黨風廉政建設下廉潔銀行的建設和發(fā)展。

參考文獻：

[2]張飛龍.淺析基層央行黨風廉政建設風險與改進對策[j].時代金。

清廉金融文化是維護金融安全穩(wěn)健運行，涵養(yǎng)金融良好政治生態(tài)的重要基礎和保障，具有極其重大的意義。我們應該堅持做到共同行動、人人有責，當好清廉金融文化建設的實踐者、維護者、和宣傳者；加強行風建設，打造清廉金融文化品牌；壓實主體責任，堅決落實清廉從業(yè)要求；強化導向作用，積極引領(lǐng)青聯(lián)金融文化不斷發(fā)展；嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，構(gòu)建清廉金融長效機制。

首先，我們必須把清廉金融文化建設作為建設高質(zhì)量發(fā)展的推進器和穩(wěn)定器，在強化和探索清廉金融文化建設的同時，推動農(nóng)商銀行生態(tài)環(huán)境建設呈現(xiàn)新氣象、再上新臺階。促使廣大員工全面掌握、深刻領(lǐng)會清廉金融文化的核心理念、行為規(guī)范和要求，努力實現(xiàn)從認識到認可的轉(zhuǎn)變，強化廉潔意識，促進廉潔自律。

其次，廉潔文化建設對我國政治、文化、經(jīng)濟發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，然而隨著金融業(yè)的發(fā)展，經(jīng)濟犯罪不斷增加，其中大多數(shù)都是沒有遵循廉政文化的核心思想，給國家，人民造成了很大的經(jīng)濟損失。因此，作為金融行業(yè)的一員，我們要認識廉政文化的根本，是教育人要有廉政思想，不能徇私枉法，損害國家，他人利益，來達到自己的目的。

最后，法律法規(guī)的學習不是一蹴而就的，一時半會就可學會和學習好的，關(guān)鍵要靠長期的積累學習，要養(yǎng)成長期學習的習慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認識學習的重要性，才能真正在實踐中去學習，并自覺做一個遵章守紀的合格員工。在日常生活中有些法律與我們的生活息息相關(guān)，我們要做到重點學習，深刻理解和記憶，以便在工作中能夠熟練的運用。在學習方法上要聯(lián)系崗位實際學習，并做到學習與運用相結(jié)合，學習與守法相結(jié)合。

隨著金融業(yè)各項業(yè)務的飛速發(fā)展，個別犯罪分子利用我們現(xiàn)有制度不完善進行科技犯罪的現(xiàn)象也明顯增多，我們要把廉潔要求落實到經(jīng)濟管理的各個環(huán)節(jié)和每個崗位及重要項目上，要在全行營造以廉為榮，以貪為恥的良好風尚，廣泛開展金融廉政文化建設活動，大力營造崇尚廉潔的行業(yè)風向。

為深入貫徹中央八項規(guī)定精神，嚴格落實新時代黨的建設要求，金融系統(tǒng)需要進一步加強作風建設，推進全行廉潔文化建設，使金融系統(tǒng)清保持正廉潔的狀態(tài)，正常運行。同時根據(jù)農(nóng)發(fā)行總行“內(nèi)控綜合治理行動”三年規(guī)劃工作部署以及地方銀保監(jiān)局“行業(yè)規(guī)范建設深化年”活動要求，金融系統(tǒng)還應筑牢規(guī)范發(fā)展根基，建立規(guī)范發(fā)展長效機制。由此看出金融系統(tǒng)廉潔文化建設與“行業(yè)規(guī)范年”均要求我們合規(guī)、自律、堅守職責，廉潔文化建設要以“行業(yè)規(guī)范年”活動為載體，推動金融系統(tǒng)的全面持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

金融系統(tǒng)廉潔文化主要包含三大特征：一是金融系統(tǒng)的全局性，即要在全金融系統(tǒng)打造良好廉潔氛圍;二是管理的權(quán)力性，即金融系統(tǒng)的領(lǐng)導干部需要廉潔自律;三是參與的職責性，主要表現(xiàn)為全系統(tǒng)的從業(yè)人員應愛崗敬業(yè)，遵守行業(yè)紀律，履行好自身職責。

金融系統(tǒng)歷史上發(fā)生的違規(guī)擔保、違規(guī)借款等事件數(shù)不勝數(shù)，不僅蒙受了嚴重的經(jīng)濟損失，相關(guān)責任人付出了慘痛的代價，也嚴重損害了金融系統(tǒng)的社會形象，教訓極其深刻。合規(guī)管理出現(xiàn)問題多是由于內(nèi)控機制管控及監(jiān)督作用發(fā)揮不夠，部分高管人員審慎經(jīng)營意識不強，合規(guī)管理能力不足等問題造成的。而這些問題歸根到底是人本身合規(guī)意識的淡薄?！扒辶闭撸紫纫?jīng)得起誘惑。從古到今，經(jīng)不起利益誘惑從而越過合規(guī)的避風塘，迷失自己的人大有人在。身處金融系統(tǒng)，錢袋子近在咫尺，更要常常提醒自己要懷有警戒之心，練就“火眼金睛”。我行系統(tǒng)內(nèi)也持續(xù)性開展一系列黨風廉政建設警示教育活動，多起鮮活的案例令人警醒。某些領(lǐng)導干部身居重要崗位，但因政治意識、紀律意識淡漠，分不清“親”和“清”，被利益遮蔽了雙眼，從而知法犯法，由金融系統(tǒng)的監(jiān)管者、管理者淪為風險制造者。作為金融系統(tǒng)從業(yè)人員，面對繁多的利益誘惑，要下意識在心里給自己亮起紅燈，守住規(guī)矩的底線，以蓮為范，潔身自愛，才方得始終。

開展“行業(yè)規(guī)范年”活動是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，而規(guī)范經(jīng)營是實現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的直接推動力和必然要求。如果不能把規(guī)范管理工作提升到全局的高度加以重視，就會導致基礎管理弱化、風險不斷累積，高質(zhì)量發(fā)展就會變成空中樓閣。因此，開展“行業(yè)規(guī)范年”活動，是對制度體系的一次“大規(guī)范”，是對規(guī)范管理的一次“大排查”，是對發(fā)現(xiàn)問題的一次“大整改”。只有深層次查找制度的短板，找補齊制度漏洞，摸清規(guī)范管理工作中可能存在的各類問題，找準問題方向，抓好問題整改落實，由表及里，推進流程再造、制度創(chuàng)新，從根本上建立起規(guī)范經(jīng)營、規(guī)范操作的長效機制。

“廉潔”文化，中國自古有之。無數(shù)文人學士一腔熱血投身于官場之間，“廉潔”二字時?？闪鱾鱾黜?。中國自古封建社會中階級格外分明，“廉潔”則更側(cè)重于修己修身，依靠做官之人個人的修養(yǎng)和良好品德。進入當今社會，社會文明早已發(fā)生了翻天覆地的變化，“清廉”二字不再單純是“做官者”的個人追求，更是所有手握權(quán)力之人共同的責任與義務。習近平總書記曾在多個場合強調(diào)：“經(jīng)濟是肌體，金融是血液。金融穩(wěn)，經(jīng)濟穩(wěn);經(jīng)濟強，金融強”。身處金融系統(tǒng)，我們要守護的是國家的血脈，每一個金融從業(yè)者，都應該認清自己肩負的責任。俗話說：“水能載舟，亦能覆舟”。構(gòu)建“清廉”的金融環(huán)境，每個員工的自身修養(yǎng)格外重要。提高金融人自我的修養(yǎng)，增強自律意識，打造整體合規(guī)氛圍，只有人做到“清廉”才能事“清廉”。

推進“行業(yè)規(guī)范年”，堅持以活動開展為主線，需強化“道德規(guī)范”的重要引領(lǐng)作用，切實維護員工的合法權(quán)益。重視員工的職業(yè)操守建設，金融系統(tǒng)高管層要率先垂范，以誠立身、以信立本，提高自律能力;將作風建設與廉潔文化建設相融合，利用榜樣帶動作用，用身邊典型增強說服力，感召力，組織全行干部職工學習，查找不足，嚴肅整改，帶動全員主動合規(guī)、自愿合規(guī)，強化自律意識;堅持將紀律規(guī)矩挺在前面。在春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等節(jié)假日前期,組織全體干部職工學習《關(guān)于近期查處違反中央八項規(guī)定精神的通報》案件等文件,提高全員廉潔意識,自覺抵制各項誘惑,確保節(jié)假日期間風清氣正。以“行業(yè)規(guī)范年”活動為抓手，持續(xù)推進廉潔文化建設向縱深發(fā)展。讓員工時時刻刻牢記廉潔文化，做到入腦入心。

做到“清廉”，就要清楚自己的職責與責任，并努力做到盡職盡責。要圍繞自身的職責為出發(fā)點，以堅守職責為準則，才能“不汲汲于榮名，不戚戚于卑位”。在今年春節(jié)之際，本應闔家團圓，但由于新冠肺炎的爆發(fā)，全國各地的醫(yī)護工作者奔赴一線，各行各業(yè)大批一線工作者始終堅守崗位，只為了維持全社會的正常運轉(zhuǎn)，守護全中國人民的生命健康安全，用行動踐行“堅守”二字的含義。堅守職責便是人在社會中的立足之本?！靶袠I(yè)規(guī)范年”活動中“遵守職業(yè)道德、弘揚敬業(yè)精神、踐行社會責任”都被作為最重要的放在了第一項，可見其意義之大。堅守職責可以說就是金融人的初心。只有知道自己的職責并能準確識別誘惑，才能守住底線守住職業(yè)準則從而抵御誘惑，驅(qū)趕誘惑。

習近平總書記曾說過：“廣大青年一定要堅定理想信念?！肮Τ缥┲?，業(yè)廣惟勤?！崩硐胫敢松姆较?，信念決定事業(yè)的成敗。沒有理想信念，就會導致精神上‘缺鈣’?！蔽覀冊谔と牍ぷ鲘徫坏牡谝惶炱穑兔媾R著種種復雜情況帶來的重重考驗。我們唯有以理想信念作為指引方向的燈塔，才能給我們?yōu)閲医鹑谑聵I(yè)貢獻力量的道路上不迷失自我?！洞髮W》提出“三綱領(lǐng)”——明德、親民、止于至善和“八條目”——格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下。雖說是古時語言，卻精辟入里，依舊適用于我們目前的生活和工作。崇高的信仰首先要符合“明德、親民、至善”這樣的入世美德，而實踐信仰則需要“格物致知”。我們作為新一代的金融系統(tǒng)從業(yè)者，要在加強科學理論和專業(yè)知識學習的同時，學會巧用知識過渡于實踐，用實踐成果來驗證知識的合理性。要善于發(fā)現(xiàn)問題，善于總結(jié)和分析問題?！罢\意、正心”說的是我們要有真心實意為人做事的態(tài)度，端正自己的思想，只有心正才能胸懷坦蕩。只有我們新一代金融青年修身修己，才能“齊家、治國、平天下”，才能在工作崗位中貢獻自己的青春力量。信仰正則人正，人正則事正，系統(tǒng)“清廉”方能蔚然成風。

清廉金融文化心得體會篇三

要民生單位之一，如何將黨風廉政的建設思維融入到未來銀行體系發(fā)展過程中去，致力于打造具備風清氣正特色的廉潔銀行，為人民群眾生活和社會發(fā)展提供助力，就成為現(xiàn)階段我國發(fā)展過程中迫切需要解決的問題[1]。

縱觀目前我國廉潔銀行打造的實際情況，雖然這一工作已然展開了數(shù)年的時間，但是，受固有銀行體制、社會經(jīng)濟環(huán)境等多方面因素的影響，導致在實際風清氣正廉潔銀行打造環(huán)節(jié)仍舊存在一定的不足[2]。其中，最為顯著的就是銀行人員思想認知、銀行管理結(jié)構(gòu)等層面存在的不足，這些層面的不足不僅僅會限制基層銀行黨風廉政建設效果，同時也會引發(fā)銀行運行、管理過程出現(xiàn)漏洞，為后續(xù)貪腐、腐敗等問題創(chuàng)造蔓延的環(huán)境，影響我國基層銀行在黨風廉政建設背景下廉潔銀行的建設目標[3]。比如，以往打造廉潔銀行環(huán)節(jié)，相關(guān)黨風廉政建設舉措落實效果不佳、問題人員處置不痛不癢等情況的存在，不僅僅會影響打造廉潔銀行的效果，同時還可能會打消為廉潔銀行建設提供資料人員的信心，營造“事不關(guān)己高高掛起”的惡劣環(huán)境，阻礙我國銀行體系中黨風廉政建設的效果，同時為后續(xù)廉潔銀行的打造埋下隱患。

結(jié)合以往銀行工作的經(jīng)驗，本文認為在未來打造廉潔銀行的環(huán)節(jié)就可以從上述以往銀行建設中存在的不足入手，針對性的彌補以往風清氣正廉潔銀行建設中的不足，凸顯黨風廉政建設的意義，同時實現(xiàn)預期的銀行打造目標。

（一）重視銀行人員的思政工作，強化人員黨建修養(yǎng)。

去，使其能夠更加積極的參與到風清氣正廉潔銀行的打造過程中來，推動未來這一銀行建設的目標[4]。比如，在未來打造廉潔銀行的過程中，管理者們就應基于黨風廉政建設這一核心內(nèi)容入手，針對性的組織銀行工作人員展開多樣化的學習、研討活動，如有關(guān)黨風廉政建設的政策講座、主題研討等，讓工作人員更好的了解新時代發(fā)展背景下社會黨風廉政建設對其自身提出的新要求，以此提升銀行各層級工作人員的黨風廉政建設思想，同時實現(xiàn)后續(xù)打造風清氣正銀行的目標。需要注意的是，就這一環(huán)節(jié)，管理者們也應尤為重視銀行體制中黨員群體的黨建工作，充分發(fā)揮這一群體的帶頭作用，以此深化后續(xù)基于黨風廉政建設廉潔銀行建設的目標。

（二）樹立銀行工作者們敢于較真、敢于擔當?shù)木瘛?/p>

在上述工作的基礎上，管理者們也應側(cè)重培養(yǎng)銀行工作人員敢于較真、勇于擔當?shù)牧己闷焚|(zhì)，切實的將國家黨風廉政建設中“紅臉”“出汗”的精神落實到廉潔銀行的打造過程中去，保障相關(guān)黨風廉政建設政策、舉措在銀行工作中的有效落實，聆聽群眾們對于打造廉潔銀行的根本訴求，以此實現(xiàn)在新時代發(fā)展背景下，基于黨風廉政建設的廉潔銀行發(fā)展目標[5]。比如，在未來的廉潔銀行打造過程中，工作者們應將“行長接待日”的活動切實的落實到銀行日常工作中去，在平等溝通的前提下，了解實際銀行黨風廉政建設過程中可能會存在的各種問題和困境，進而提升后續(xù)工作的針對性，以此實現(xiàn)致力于打造風清氣正廉潔銀行的根本目標。

（三）重視廉潔銀行打造過程中“榜樣”的重要作用。

如，在未來基于黨風廉政建設打造廉潔銀行的過程中，領(lǐng)導層人員應堅持從自身著手、從小事著手，將風清氣正、兢兢業(yè)業(yè)的思維貫徹落實到日常工作的點滴中去，以此為銀行工作中其他階層的工作人員做出表率，彰顯榜樣的力量，同時推動后續(xù)風清氣正廉潔銀行建設的目標。

（四）深化銀行內(nèi)部監(jiān)督管理流程的完善，提升效果。

最后，在上述打造舉措的基礎上，管理者們也應著眼于銀行內(nèi)部的監(jiān)督管理流程予以進一步的解決、完善，以此針對性的提升黨風廉政建設在銀行內(nèi)部的作用效果，推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。比如，在未來的廉潔銀行打造環(huán)節(jié)，管理者們應結(jié)合自身銀行的實際情況，創(chuàng)設相對獨立的監(jiān)督管理部門，使其能夠在不受外界影響的前提下展開對銀行黨風廉政建設的監(jiān)督管理工作，以此推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。

綜上所述，在我國社會體系日益完善的背景下，基于黨風廉政建設打造風清氣正的廉潔銀行已經(jīng)成為未來社會發(fā)展的必然方向，廉潔讓權(quán)力陽光運行，廉潔讓社會崇尚實干，廉潔讓交往更加清爽，廉潔讓親情回歸本真，廉潔讓每個人平等擁有機會，廉潔讓人遠離誘惑擁抱自由，廉潔是守護社會公平正義的底線。所以，在未來的銀行打造過程中，管理者們應從上述幾個方面入手，將黨和國家的正確思維全面落實到實際的銀行管理過程中去，以此推動后續(xù)黨風廉政建設下廉潔銀行的建設和發(fā)展。

清廉金融文化心得體會篇四

為增強反腐倡廉意識，培育良好的清廉文化，實現(xiàn)以清廉促黨中央決策部署落實、促進**保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、促監(jiān)管有效性提升的目標定位，涵養(yǎng)“清風養(yǎng)正氣廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài)，嚴格按照文件的統(tǒng)一部署，**高度重視此次清廉金融文化建設活動，結(jié)合中支實際，現(xiàn)將情況匯報如下：

為貫徹落實此次清廉金融文化建設活動，**高度重視，成立了以總經(jīng)理為組長，紀委書記、總經(jīng)理助理為副組長，各職能部門負責人為組員的領(lǐng)導工作小組，負責中支清廉金融文化建設活動部署落實、進度督導和成效評估。領(lǐng)導小組下設辦公室，負責推動各項活動有序開展，定期向聯(lián)合組委會匯報情況，并積極配合**聯(lián)合組委會辦公室各項工作。通過清廉金融文化建設活動，切實推進“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制的構(gòu)建提供堅實保障。

7月1日組織召開清廉金融文化建設活動的工作動員會議，部署專題宣傳與培訓。宣導《清廉金融文化建設活動方案》，共同探討并落實責任分解。明確方案負責開展5個實施階段內(nèi)容責任人，注重宣傳質(zhì)效，加強執(zhí)行力度、善創(chuàng)新。進一步加大力度將清廉金融文化建設工作落到實處，不折不扣貫徹到底。

1、開展“清廉金融”主題文化教育活動與清廉金融主題文化研討。組織公司全體員工開展專項教育活動，制作微信網(wǎng)頁專題推送。

2、持續(xù)開展多層次宣傳活動。充分發(fā)揮線上平臺宣傳，通過中支微信公眾號、led電子滾動屏等方式宣傳清廉金融文化建設活動。

3、完善機制、部門聯(lián)動。建立一把手負責、各部門參與的工作機制，確保清廉金融文化建設工作有序開展。

【篇二】清廉金融文化建設心得體會

要民生單位之一，如何將黨風廉政的建設思維融入到未來銀行體系發(fā)展過程中去，致力于打造具備風清氣正特色的廉潔銀行，為人民群眾生活和社會發(fā)展提供助力，就成為現(xiàn)階段我國發(fā)展過程中迫切需要解決的問題[1]。

縱觀目前我國廉潔銀行打造的實際情況，雖然這一工作已然展開了數(shù)年的時間，但是，受固有銀行體制、社會經(jīng)濟環(huán)境等多方面因素的影響，導致在實際風清氣正廉潔銀行打造環(huán)節(jié)仍舊存在一定的不足[2]。其中，最為顯著的就是銀行人員思想認知、銀行管理結(jié)構(gòu)等層面存在的不足，這些層面的不足不僅僅會限制基層銀行黨風廉政建設效果，同時也會引發(fā)銀行運行、管理過程出現(xiàn)漏洞，為后續(xù)貪腐、腐敗等問題創(chuàng)造蔓延的環(huán)境，影響我國基層銀行在黨風廉政建設背景下廉潔銀行的建設目標[3]。比如，以往打造廉潔銀行環(huán)節(jié)，相關(guān)黨風廉政建設舉措落實效果不佳、問題人員處置不痛不癢等情況的存在，不僅僅會影響打造廉潔銀行的效果，同時還可能會打消為廉潔銀行建設提供資料人員的信心，營造“事不關(guān)己高高掛起”的惡劣環(huán)境，阻礙我國銀行體系中黨風廉政建設的效果，同時為后續(xù)廉潔銀行的打造埋下隱患。

結(jié)合以往銀行工作的經(jīng)驗，本文認為在未來打造廉潔銀行的環(huán)節(jié)就可以從上述以往銀行建設中存在的不足入手，針對性的彌補以往風清氣正廉潔銀行建設中的不足，凸顯黨風廉政建設的意義，同時實現(xiàn)預期的銀行打造目標。

（一）重視銀行人員的思政工作，強化人員黨建修養(yǎng)。

去，使其能夠更加積極的參與到風清氣正廉潔銀行的打造過程中來，推動未來這一銀行建設的目標[4]。比如，在未來打造廉潔銀行的過程中，管理者們就應基于黨風廉政建設這一核心內(nèi)容入手，針對性的組織銀行工作人員展開多樣化的學習、研討活動，如有關(guān)黨風廉政建設的政策講座、主題研討等，讓工作人員更好的了解新時代發(fā)展背景下社會黨風廉政建設對其自身提出的新要求，以此提升銀行各層級工作人員的黨風廉政建設思想，同時實現(xiàn)后續(xù)打造風清氣正銀行的目標。需要注意的是，就這一環(huán)節(jié)，管理者們也應尤為重視銀行體制中黨員群體的黨建工作，充分發(fā)揮這一群體的帶頭作用，以此深化后續(xù)基于黨風廉政建設廉潔銀行建設的目標。

（二）樹立銀行工作者們敢于較真、敢于擔當?shù)木瘛?/p>

在上述工作的基礎上，管理者們也應側(cè)重培養(yǎng)銀行工作人員敢于較真、勇于擔當?shù)牧己闷焚|(zhì)，切實的將國家黨風廉政建設中“紅臉”“出汗”的精神落實到廉潔銀行的打造過程中去，保障相關(guān)黨風廉政建設政策、舉措在銀行工作中的有效落實，聆聽群眾們對于打造廉潔銀行的根本訴求，以此實現(xiàn)在新時代發(fā)展背景下，基于黨風廉政建設的廉潔銀行發(fā)展目標[5]。比如，在未來的廉潔銀行打造過程中，工作者們應將“行長接待日”的活動切實的落實到銀行日常工作中去，在平等溝通的前提下，了解實際銀行黨風廉政建設過程中可能會存在的各種問題和困境，進而提升后續(xù)工作的針對性，以此實現(xiàn)致力于打造風清氣正廉潔銀行的根本目標。

（三）重視廉潔銀行打造過程中“榜樣”的重要作用。

如，在未來基于黨風廉政建設打造廉潔銀行的過程中，領(lǐng)導層人員應堅持從自身著手、從小事著手，將風清氣正、兢兢業(yè)業(yè)的思維貫徹落實到日常工作的點滴中去，以此為銀行工作中其他階層的工作人員做出表率，彰顯榜樣的力量，同時推動后續(xù)風清氣正廉潔銀行建設的目標。

（四）深化銀行內(nèi)部監(jiān)督管理流程的完善，提升效果。

最后，在上述打造舉措的基礎上，管理者們也應著眼于銀行內(nèi)部的監(jiān)督管理流程予以進一步的解決、完善，以此針對性的提升黨風廉政建設在銀行內(nèi)部的作用效果，推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。比如，在未來的廉潔銀行打造環(huán)節(jié)，管理者們應結(jié)合自身銀行的實際情況，創(chuàng)設相對獨立的監(jiān)督管理部門，使其能夠在不受外界影響的前提下展開對銀行黨風廉政建設的監(jiān)督管理工作，以此推動后續(xù)廉潔銀行的打造目標。

結(jié)語

綜上所述，在我國社會體系日益完善的背景下，基于黨風廉政建設打造風清氣正的廉潔銀行已經(jīng)成為未來社會發(fā)展的必然方向，廉潔讓權(quán)力陽光運行，廉潔讓社會崇尚實干，廉潔讓交往更加清爽，廉潔讓親情回歸本真，廉潔讓每個人平等擁有機會，廉潔讓人遠離誘惑擁抱自由，廉潔是守護社會公平正義的底線。所以，在未來的銀行打造過程中，管理者們應從上述幾個方面入手，將黨和國家的正確思維全面落實到實際的銀行管理過程中去，以此推動后續(xù)黨風廉政建設下廉潔銀行的建設和發(fā)展。

參考文獻：

[2]張飛龍.淺析基層央行黨風廉政建設風險與改進對策[j].時代金

【篇三】清廉金融文化建設心得體會

清廉金融文化是維護金融安全穩(wěn)健運行，涵養(yǎng)金融良好政治生態(tài)的重要基礎和保障，具有極其重大的意義。我們應該堅持做到共同行動、人人有責，當好清廉金融文化建設的實踐者、維護者、和宣傳者；加強行風建設，打造清廉金融文化品牌；壓實主體責任，堅決落實清廉從業(yè)要求；強化導向作用，積極引領(lǐng)青聯(lián)金融文化不斷發(fā)展；嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，構(gòu)建清廉金融長效機制。

首先，我們必須把清廉金融文化建設作為建設高質(zhì)量發(fā)展的推進器和穩(wěn)定器，在強化和探索清廉金融文化建設的同時，推動農(nóng)商銀行生態(tài)環(huán)境建設呈現(xiàn)新氣象、再上新臺階。促使廣大員工全面掌握、深刻領(lǐng)會清廉金融文化的核心理念、行為規(guī)范和要求，努力實現(xiàn)從認識到認可的轉(zhuǎn)變，強化廉潔意識，促進廉潔自律。

其次，廉潔文化建設對我國政治、文化、經(jīng)濟發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，然而隨著金融業(yè)的發(fā)展，經(jīng)濟犯罪不斷增加，其中大多數(shù)都是沒有遵循廉政文化的核心思想，給國家，人民造成了很大的經(jīng)濟損失。因此，作為金融行業(yè)的一員，我們要認識廉政文化的根本，是教育人要有廉政思想，不能徇私枉法，損害國家，他人利益，來達到自己的目的。

最后，法律法規(guī)的學習不是一蹴而就的，一時半會就可學會和學習好的，關(guān)鍵要靠長期的積累學習，要養(yǎng)成長期學習的習慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認識學習的重要性，才能真正在實踐中去學習，并自覺做一個遵章守紀的合格員工。在日常生活中有些法律與我們的生活息息相關(guān)，我們要做到重點學習，深刻理解和記憶，以便在工作中能夠熟練的運用。在學習方法上要聯(lián)系崗位實際學習，并做到學習與運用相結(jié)合，學習與守法相結(jié)合。

隨著金融業(yè)各項業(yè)務的飛速發(fā)展，個別犯罪分子利用我們現(xiàn)有制度不完善進行科技犯罪的現(xiàn)象也明顯增多，我們要把廉潔要求落實到經(jīng)濟管理的各個環(huán)節(jié)和每個崗位及重要項目上，要在全行營造以廉為榮，以貪為恥的良好風尚，廣泛開展金融廉政文化建設活動，大力營造崇尚廉潔的行業(yè)風向。

【篇四】清廉金融文化建設心得體會

為深入貫徹中央八項規(guī)定精神，嚴格落實新時代黨的建設要求，金融系統(tǒng)需要進一步加強作風建設，推進全行廉潔文化建設，使金融系統(tǒng)清保持正廉潔的狀態(tài)，正常運行。同時根據(jù)農(nóng)發(fā)行總行“內(nèi)控綜合治理行動”三年規(guī)劃工作部署以及地方銀保監(jiān)局“行業(yè)規(guī)范建設深化年”活動要求，金融系統(tǒng)還應筑牢規(guī)范發(fā)展根基，建立規(guī)范發(fā)展長效機制。由此看出金融系統(tǒng)廉潔文化建設與“行業(yè)規(guī)范年”均要求我們合規(guī)、自律、堅守職責，廉潔文化建設要以“行業(yè)規(guī)范年”活動為載體，推動金融系統(tǒng)的全面持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

金融系統(tǒng)廉潔文化主要包含三大特征：一是金融系統(tǒng)的全局性，即要在全金融系統(tǒng)打造良好廉潔氛圍;二是管理的權(quán)力性，即金融系統(tǒng)的領(lǐng)導干部需要廉潔自律;三是參與的職責性，主要表現(xiàn)為全系統(tǒng)的從業(yè)人員應愛崗敬業(yè)，遵守行業(yè)紀律，履行好自身職責。

金融系統(tǒng)歷史上發(fā)生的違規(guī)擔保、違規(guī)借款等事件數(shù)不勝數(shù)，不僅蒙受了嚴重的經(jīng)濟損失，相關(guān)責任人付出了慘痛的代價，也嚴重損害了金融系統(tǒng)的社會形象，教訓極其深刻。合規(guī)管理出現(xiàn)問題多是由于內(nèi)控機制管控及監(jiān)督作用發(fā)揮不夠，部分高管人員審慎經(jīng)營意識不強，合規(guī)管理能力不足等問題造成的。而這些問題歸根到底是人本身合規(guī)意識的淡薄。“清廉”者，首先要經(jīng)得起誘惑。從古到今，經(jīng)不起利益誘惑從而越過合規(guī)的避風塘，迷失自己的人大有人在。身處金融系統(tǒng)，錢袋子近在咫尺，更要常常提醒自己要懷有警戒之心，練就“火眼金睛”。我行系統(tǒng)內(nèi)也持續(xù)性開展一系列黨風廉政建設警示教育活動，多起鮮活的案例令人警醒。某些領(lǐng)導干部身居重要崗位，但因政治意識、紀律意識淡漠，分不清“親”和“清”，被利益遮蔽了雙眼，從而知法犯法，由金融系統(tǒng)的監(jiān)管者、管理者淪為風險制造者。作為金融系統(tǒng)從業(yè)人員，面對繁多的利益誘惑，要下意識在心里給自己亮起紅燈，守住規(guī)矩的底線，以蓮為范，潔身自愛，才方得始終。

開展“行業(yè)規(guī)范年”活動是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，而規(guī)范經(jīng)營是實現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的直接推動力和必然要求。如果不能把規(guī)范管理工作提升到全局的高度加以重視，就會導致基礎管理弱化、風險不斷累積，高質(zhì)量發(fā)展就會變成空中樓閣。因此，開展“行業(yè)規(guī)范年”活動，是對制度體系的一次“大規(guī)范”，是對規(guī)范管理的一次“大排查”，是對發(fā)現(xiàn)問題的一次“大整改”。只有深層次查找制度的短板，找補齊制度漏洞，摸清規(guī)范管理工作中可能存在的各類問題，找準問題方向，抓好問題整改落實，由表及里，推進流程再造、制度創(chuàng)新，從根本上建立起規(guī)范經(jīng)營、規(guī)范操作的長效機制。

“廉潔”文化，中國自古有之。無數(shù)文人學士一腔熱血投身于官場之間，“廉潔”二字時?？闪鱾鱾黜?。中國自古封建社會中階級格外分明，“廉潔”則更側(cè)重于修己修身，依靠做官之人個人的修養(yǎng)和良好品德。進入當今社會，社會文明早已發(fā)生了翻天覆地的變化，“清廉”二字不再單純是“做官者”的個人追求，更是所有手握權(quán)力之人共同的責任與義務。習近平總書記曾在多個場合強調(diào)：“經(jīng)濟是肌體，金融是血液。金融穩(wěn)，經(jīng)濟穩(wěn);經(jīng)濟強，金融強”。身處金融系統(tǒng)，我們要守護的是國家的血脈，每一個金融從業(yè)者，都應該認清自己肩負的責任。俗話說：“水能載舟，亦能覆舟”。構(gòu)建“清廉”的金融環(huán)境，每個員工的自身修養(yǎng)格外重要。提高金融人自我的修養(yǎng)，增強自律意識，打造整體合規(guī)氛圍，只有人做到“清廉”才能事“清廉”。

推進“行業(yè)規(guī)范年”，堅持以活動開展為主線，需強化“道德規(guī)范”的重要引領(lǐng)作用，切實維護員工的合法權(quán)益。重視員工的職業(yè)操守建設，金融系統(tǒng)高管層要率先垂范，以誠立身、以信立本，提高自律能力;將作風建設與廉潔文化建設相融合，利用榜樣帶動作用，用身邊典型增強說服力，感召力，組織全行干部職工學習，查找不足，嚴肅整改，帶動全員主動合規(guī)、自愿合規(guī)，強化自律意識;堅持將紀律規(guī)矩挺在前面。在春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等節(jié)假日前期,組織全體干部職工學習《關(guān)于近期查處違反中央八項規(guī)定精神的通報》案件等文件,提高全員廉潔意識,自覺抵制各項誘惑,確保節(jié)假日期間風清氣正。以“行業(yè)規(guī)范年”活動為抓手，持續(xù)推進廉潔文化建設向縱深發(fā)展。讓員工時時刻刻牢記廉潔文化，做到入腦入心。

做到“清廉”，就要清楚自己的職責與責任，并努力做到盡職盡責。要圍繞自身的職責為出發(fā)點，以堅守職責為準則，才能“不汲汲于榮名，不戚戚于卑位”。在今年春節(jié)之際，本應闔家團圓，但由于新冠肺炎的爆發(fā)，全國各地的醫(yī)護工作者奔赴一線，各行各業(yè)大批一線工作者始終堅守崗位，只為了維持全社會的正常運轉(zhuǎn)，守護全中國人民的生命健康安全，用行動踐行“堅守”二字的含義。堅守職責便是人在社會中的立足之本?！靶袠I(yè)規(guī)范年”活動中“遵守職業(yè)道德、弘揚敬業(yè)精神、踐行社會責任”都被作為最重要的放在了第一項，可見其意義之大。堅守職責可以說就是金融人的初心。只有知道自己的職責并能準確識別誘惑，才能守住底線守住職業(yè)準則從而抵御誘惑，驅(qū)趕誘惑。

習近平總書記曾說過：“廣大青年一定要堅定理想信念?！肮Τ缥┲荆瑯I(yè)廣惟勤?！崩硐胫敢松姆较?，信念決定事業(yè)的成敗。沒有理想信念，就會導致精神上‘缺鈣’?！蔽覀冊谔と牍ぷ鲘徫坏牡谝惶炱穑兔媾R著種種復雜情況帶來的重重考驗。我們唯有以理想信念作為指引方向的燈塔，才能給我們?yōu)閲医鹑谑聵I(yè)貢獻力量的道路上不迷失自我?！洞髮W》提出“三綱領(lǐng)”——明德、親民、止于至善和“八條目”——格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下。雖說是古時語言，卻精辟入里，依舊適用于我們目前的生活和工作。崇高的信仰首先要符合“明德、親民、至善”這樣的入世美德，而實踐信仰則需要“格物致知”。我們作為新一代的金融系統(tǒng)從業(yè)者，要在加強科學理論和專業(yè)知識學習的同時，學會巧用知識過渡于實踐，用實踐成果來驗證知識的合理性。要善于發(fā)現(xiàn)問題，善于總結(jié)和分析問題?！罢\意、正心”說的是我們要有真心實意為人做事的態(tài)度，端正自己的思想，只有心正才能胸懷坦蕩。只有我們新一代金融青年修身修己，才能“齊家、治國、平天下”，才能在工作崗位中貢獻自己的青春力量。信仰正則人正，人正則事正，系統(tǒng)“清廉”方能蔚然成風。

【篇五】清廉金融文化建設心得體會

為增強反腐倡廉意識，培育良好的清廉文化，實現(xiàn)以清廉促黨中央決策部署落實、促進**保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、促監(jiān)管有效性提升的目標定位，涵養(yǎng)“清風養(yǎng)正氣廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài)，嚴格按照文件的統(tǒng)一部署，**高度重視此次清廉金融文化建設活動，結(jié)合中支實際，現(xiàn)將情況匯報如下：

為貫徹落實此次清廉金融文化建設活動，**高度重視，成立了以總經(jīng)理為組長，紀委書記、總經(jīng)理助理為副組長，各職能部門負責人為組員的領(lǐng)導工作小組，負責中支清廉金融文化建設活動部署落實、進度督導和成效評估。領(lǐng)導小組下設辦公室，負責推動各項活動有序開展，定期向聯(lián)合組委會匯報情況，并積極配合**聯(lián)合組委會辦公室各項工作。通過清廉金融文化建設活動，切實推進“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制的構(gòu)建提供堅實保障。

7月1日組織召開清廉金融文化建設活動的工作動員會議，部署專題宣傳與培訓。宣導《清廉金融文化建設活動方案》，共同探討并落實責任分解。明確方案負責開展5個實施階段內(nèi)容責任人，注重宣傳質(zhì)效，加強執(zhí)行力度、善創(chuàng)新。進一步加大力度將清廉金融文化建設工作落到實處，不折不扣貫徹到底。

1、開展“清廉金融”主題文化教育活動與清廉金融主題文化研討。組織公司全體員工開展專項教育活動，制作微信網(wǎng)頁專題推送。

2、持續(xù)開展多層次宣傳活動。充分發(fā)揮線上平臺宣傳，通過中支微信公眾號、led電子滾動屏等方式宣傳清廉金融文化建設活動。

3、完善機制、部門聯(lián)動。建立一把手負責、各部門參與的工作機制，確保清廉金融文化建設工作有序開展。

【篇六】清廉金融文化建設心得體會

清廉金融文化是維護金融安全穩(wěn)健運行，涵養(yǎng)金融良好政治生態(tài)的重要基礎和保障，具有極其重大的意義。我們應該堅持做到共同行動、人人有責，當好清廉金融文化建設的實踐者、維護者、和宣傳者；加強行風建設，打造清廉金融文化品牌；壓實主體責任，堅決落實清廉從業(yè)要求；強化導向作用，積極引領(lǐng)青聯(lián)金融文化不斷發(fā)展；嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，構(gòu)建清廉金融長效機制。

首先，我們必須把清廉金融文化建設作為建設高質(zhì)量發(fā)展的推進器和穩(wěn)定器，在強化和探索清廉金融文化建設的同時，推動農(nóng)商銀行生態(tài)環(huán)境建設呈現(xiàn)新氣象、再上新臺階。促使廣大員工全面掌握、深刻領(lǐng)會清廉金融文化的核心理念、行為規(guī)范和要求，努力實現(xiàn)從認識到認可的轉(zhuǎn)變，強化廉潔意識，促進廉潔自律。

其次，廉潔文化建設對我國政治、文化、經(jīng)濟發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，然而隨著金融業(yè)的發(fā)展，經(jīng)濟犯罪不斷增加，其中大多數(shù)都是沒有遵循廉政文化的核心思想，給國家，人民造成了很大的經(jīng)濟損失。因此，作為金融行業(yè)的一員，我們要認識廉政文化的根本，是教育人要有廉政思想，不能徇私枉法，損害國家，他人利益，來達到自己的目的。

最后，法律法規(guī)的學習不是一蹴而就的，一時半會就可學會和學習好的，關(guān)鍵要靠長期的積累學習，要養(yǎng)成長期學習的習慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認識學習的重要性，才能真正在實踐中去學習，并自覺做一個遵章守紀的合格員工。在日常生活中有些法律與我們的生活息息相關(guān)，我們要做到重點學習，深刻理解和記憶，以便在工作中能夠熟練的運用。在學習方法上要聯(lián)系崗位實際學習，并做到學習與運用相結(jié)合，學習與守法相結(jié)合。

隨著金融業(yè)各項業(yè)務的飛速發(fā)展，個別犯罪分子利用我們現(xiàn)有制度不完善進行科技犯罪的現(xiàn)象也明顯增多，我們要把廉潔要求落實到經(jīng)濟管理的各個環(huán)節(jié)和每個崗位及重要項目上，要在全行營造以廉為榮，以貪為恥的良好風尚，廣泛開展金融廉政文化建設活動，大力營造崇尚廉潔的行業(yè)風向。

【篇七】清廉金融文化建設心得體會

“以銅為鑒可以正衣冠，以古為鑒可以知興衰，以人為鑒可以明得失，以史為鑒可以知興替”，修武農(nóng)商行葛莊支行全體員工時刻謹記古人教誨，現(xiàn)與全行員工共同分享，希望全行員工以此次廉潔文化的宣揚傳遞新思想、釋放新理念、樹立新風尚、激發(fā)正能量！

一是勿以惡小而為之。小惡不止，必須大患。全體員工要時時慎始，事事慎微，惟有如此，才能做到防患于未然，才能始終保持清正廉潔的政治本色。

二是勿以廉小而不為。水滴雖微，漸盈大器。在我們?nèi)粘Ｉ钪?，要善于從點滴的積累來實現(xiàn)修養(yǎng)的提升，要心懷廉潔之心，從小廉做起，從小節(jié)著手，將清正廉潔的思想真正貫穿于日常生活的每個細節(jié)之中，實現(xiàn)以小廉促大廉，以小節(jié)成大義的習慣。

三是勿因名利而失大義。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”。這是我國傳統(tǒng)文化中修身養(yǎng)性的至高境界，要有俯首甘為孺子牛的決心，正確行使好手中的權(quán)力，在踐行為人民服務的誓言過程中實現(xiàn)清正廉潔的大義。

四是伸手必捉，要始終做到慎微，深悟“千里之堤毀于蟻穴”的古訓?！暗溁汲７e于忽微”，我們要警鐘長鳴，躬身自省，常思腐敗之訓，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理，切實做到未雨綢繆，防患于未然，既要勤政又要廉政，不勤政無以立業(yè)，不廉政無以立身。

孟子說：“修身齊家治國平天下”。正人必先正己，作為新形勢下的干部，要主動提高對廉潔自律的認識，自覺地用國家法律、法規(guī)、黨紀、黨規(guī)來嚴格要求自己。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，進一步增強全面從嚴治黨的責任感和緊迫感，加強領(lǐng)導干部廉潔自律，持續(xù)推進高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)全面建成小康社會貢獻力量！

清廉金融文化心得體會篇五

綜合管理部周長娥

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。黨員領(lǐng)導干部廉潔自律是新形勢下從嚴治黨、端正黨風重要內(nèi)容，是增強領(lǐng)導干部執(zhí)行力和自身建設的必然要求，是當前反腐倡廉的內(nèi)在需要?？梢婞h員干部廉潔自律是黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得成效的關(guān)鍵所在，是黨和國家對每個黨員干部的基本要求。黨員領(lǐng)導干部要做到廉潔自律，要做到以下幾點：

廉潔自律是我黨一貫倡導的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，是黨和人民對黨員領(lǐng)導干部的最基本要求。只有廉潔自律，才能獲得人民群眾的信任；只有廉潔自律，才能體現(xiàn)為人民服務的宗旨；只有廉潔自律，才能防止腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。

自律要堅定理想信念，樹立正確的事業(yè)觀、權(quán)力觀、價值觀，要持續(xù)深入學習***新時代中國特色社會主義思想，強化黨的十九、十九屆四中全會精神和黨章的學習，加強對《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》等相關(guān)制度的學習，做好主題教育回頭看，牢記黨的宗旨，增強黨性修養(yǎng)，學用結(jié)合，知行合一，在學習中提升自己的執(zhí)政能力，在提升的過程中更好的全心全意為人民服務。二是增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，黨員干部要講政治，做到時時刻刻心中有黨。把牢政治方向，自覺在政治定力、擔當精神、清正廉潔上向黨的理論和路線方針看齊，保持高度一致，做到令行禁止。三是嚴明紀律和規(guī)矩，做政治上的“明白人”，牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，按照黨和國家有關(guān)廉潔從政的規(guī)定與紀律要求，自覺做到清正廉潔，克己奉公。通過自我反省、自我教育、自我約束、自我修養(yǎng)、自我改造、自我調(diào)整、自我提高，切實履行立黨為公、執(zhí)政為民的職責。

交通銀行延邊分行認真貫徹落實上級行黨委、紀委的決策部署，全面落實《黨風廉政建設主體責任清單》《黨風廉政建設責任制考核實施細則》，認真履行“第一責任人”職責，深入基層聯(lián)系點調(diào)研，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，發(fā)揮好廉潔自律的表率作用。

品質(zhì)和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，全面履行“一崗雙責”，高度重視黨風廉政建設，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上，用在為群眾謀利益上，認認真真學習，簡簡單單生活，老老實實做人，實實在在干事，一身正氣。

交通銀行延邊分行組織全行員工認真開展“警示教育月”，觀看警示教育片《厲兵秣馬，枕戈待旦》《鏡鑒-延邊州部分黨員領(lǐng)導干部違紀違法案件警示錄》，組織中層干部到延吉監(jiān)獄進行警示教育，召開營運條線風險案例宣講暨警示教育大會，開展黨章黨規(guī)學習測試，扎實推進“5+2”專項治理，開展“全員講合規(guī)”活動，全行干部員工輪流宣講，提升全員合規(guī)管理能力；進行員工異常行為梳理排查，充分利用“紅臉出汗”提示提醒，抓早抓小，增強員工職業(yè)操守和行業(yè)規(guī)范，為分行穩(wěn)健發(fā)展保駕護航，有效推進全行從嚴治黨意識持續(xù)增強。

于蟻穴”的古訓?！暗溁汲７e于忽微”，我們要警鐘長鳴，躬身自省，常思腐敗之訓，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理，切實做到未雨綢繆，防患于未然，既要勤政又要廉政，不勤政無以立業(yè)，不廉政無以立身。

交通銀行延邊分行注重加強干部員工黨風廉政建設日常教育。印發(fā)《近三年違規(guī)違紀典型案例匯編》，組織全體員工認真學習，深刻汲取教訓，用身邊事教育身邊人，讓干部員工明明白白地看到違紀情形及嚴重后果，始終保持對紀律的尊崇和敬畏。運用好“四種形態(tài)”加強對干部員工的日常教育、管理和監(jiān)督，抓早抓小，及時亮劍，避免小毛病演變成大問題，動真碰硬，保持對違規(guī)違紀行為的“零容忍”，讓違紀違規(guī)者付出代價，不敢越雷池半步，營造干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。

“做人誠為本，當官廉為先”是中華民族千年古訓，古往今來，無論是圣賢明君、文人賢士還是革命先驅(qū)，皆是慎言慎行一身正氣，清正廉潔兩袖清風。黨員干部要牢記全心全意為人民服務的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。要以“功成不必在我”的精神境界，發(fā)揚釘釘子精神，腳踏實地干。要耐得住寂寞、受得了考驗，永遠保持健康陽光心態(tài)，風雨不動安如山，在難事急事中經(jīng)受摔打，在艱苦創(chuàng)業(yè)中扎實磨煉。要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的作風，恪守黨的宗旨，提倡勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持清正廉潔的骨氣。要把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”，不斷修煉自我，嚴守黨規(guī)黨紀，筑牢嚴格自律的防線，堅守清正廉潔的品格，傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，踐行全面從嚴治黨要求，澆鑄金剛不壞之身。

工作中要加強領(lǐng)導班子內(nèi)部的監(jiān)督，班子成員之間要相互監(jiān)督，成員之間要有坦誠的思想交流，做到“咬耳扯袖、紅臉出汗”。要嚴格執(zhí)行民主生活會的程序，通過開展批評和自我批評，及時糾正各種不正確的思想和行為。要嚴格落實“三重一大”決策制度，防止個人說了算。要認真貫徹落實十九屆中央紀委四次全會精神，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督，積極開展群眾監(jiān)督。要積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，從嚴處置違規(guī)違紀行為，保持嚴肅執(zhí)紀的高壓態(tài)勢。要探索應用“一案雙查四應用”機制，達到“管住人、看住錢、扎牢制度防火墻”的目的。要強化對關(guān)鍵崗位、重點領(lǐng)域、重要人員的監(jiān)督，特別是一把手要發(fā)揮表率作用，守土有責、守土盡責，看牢自己的門，管好自己的人，多提示提醒，做到警鐘長鳴。

孟子說：“修身齊家治國平天下”。正人必先正己，作為新形勢下的黨員干部，要主動提高對廉潔自律的認識，自覺地用國家法律、法規(guī)、黨紀、黨規(guī)來嚴格要求自己。讓我們更加緊密地團結(jié)在以***同志為核心的黨中央周圍，進一步增強全面從嚴治黨的責任感和緊迫感，加強黨員領(lǐng)導干部廉潔自律，持續(xù)推進高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)全面建成小康社會貢獻力量。

清廉金融文化心得體會篇六

同時，加強清廉金融文化建設是新時代金融行業(yè)應對復雜環(huán)境，確保自身健康發(fā)展的必然要求。習近平總書記指出：“金融是國家重要的核心競爭力，金融安全是國家安全的重要組成部分，金融制度是經(jīng)濟社會發(fā)展中重要的基礎性制度”，“金融腐敗造成的損失具有杠桿效應，幾百萬元的利益輸送可能造成數(shù)億元國有資產(chǎn)流失，誘發(fā)的金融風險會擴散到實體經(jīng)濟”，會導致金融領(lǐng)域一系列連鎖反應，給金融安全、市場穩(wěn)定造成嚴重不良影響。

多年來，建設銀行赤峰分行堅持在全行范圍內(nèi)開展警示教育、員工行為排查工作，積極組織全行員工觀看警示教育視頻，學習了違規(guī)違法案例，進一步增強全體黨員和廣大干部員工遵紀守規(guī)意識，牢固樹立并堅決執(zhí)行合規(guī)穩(wěn)健的發(fā)展理念，用紀律和制度的底線保護好自己，不斷增強遵紀守規(guī)和嚴于自律的自覺性，始終保持對紀律的尊崇和敬畏，進一步增強黨員干部廉潔從政的自覺性，積極營造了風清氣正的廉潔文化氛圍。

如何在推進改革發(fā)展中夯實管黨治黨主體責任，切實把“兩個責任”扛在肩上、抓在手上，著力提高日常監(jiān)督實效，推動金融企業(yè)黨風廉政建設實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，顯得尤為重要。

黨委書記切實承擔“第一責任人”責任，對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，并結(jié)合巡察反饋問題，深刻對照檢查、舉一反三，從機制體制角度盡快補齊管理漏洞。班子成員嚴格落實“一崗雙責”，堅持兩手抓、兩促進、兩不誤，做到定期研究、布置、檢查分管領(lǐng)域的黨風廉政建設工作，不斷提升履責能力和質(zhì)效，努力形成黨風業(yè)績齊抓共管、全員參與的黨風廉政建設堅強合力。及時傳達上級行關(guān)于廉政建設和反腐敗工作的部署要求，組織廣大黨員干部認真學習貫徹上級關(guān)于加強黨風廉政建設系列要求，掌握學習方法、精讀學習內(nèi)容，打牢思想基礎，堅定不移的把廉政建設引向深入。及時召開廉政建設專題部署會議，簽訂責任狀和承諾書，細化分解任務，層層傳導壓力。

建設銀行赤峰分行高度重視，認真學習落實上級行相關(guān)要求，緊盯四風問題，把抓好節(jié)假日和重要時間節(jié)點的提醒和自查工作放在首要位置，努力把預防提醒和警示教育工作做細、做實。每當節(jié)日前夕組織召開條線工作會議，傳達省分行紀委關(guān)于節(jié)日廉政提示，還通過員工微信群、部門郵箱等形式轉(zhuǎn)發(fā)違規(guī)違紀案例，要求全行黨員引以通報案例為戒，知敬畏、存戒懼、守底線，積極營造廉潔過節(jié)的深厚氛圍。在節(jié)日期間嚴格開展車輛管理、接待管理專項檢查，對容易滋生的違規(guī)公款報銷費用、公車私用、借用客戶單位車輛等問題進行全面檢查。重申作風紀律規(guī)定，教育干部員工形成貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的日常習慣和行動自覺，守住紀律底線，營造風清氣正的節(jié)日氛圍。加強日常監(jiān)督檢查，通過設立宣傳欄公開電話、舉報郵箱等，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡，拓寬和暢通群眾監(jiān)督渠道，接受干部職工的監(jiān)督。

(一)落實案防工作，履行主體責任。

組織全行員工簽訂“案件防控目標責任書”，教育員工堅持依法合規(guī)、廉潔從業(yè)，切實履行崗位責任，嚴格執(zhí)行制度規(guī)程，不斷加強業(yè)務學習，提升風險辨別能力，自覺抵制違法違紀違規(guī)行為，確保不發(fā)生重大惡性案件。

(二)開展專項治理，筑牢案件防控管理體系。

定期召開案防工作專題會議，聽取各牽頭部門專項治理自查情況匯報。號召全行上下務必高度重視、居安思危，充分認識專項治理工作的嚴肅性、重要性，將案防管理工作與經(jīng)營發(fā)展同部署、同落實、同考核，建設牢固的案件防控管理體系。

(三)落實信息共享，推進案防工作系統(tǒng)化建設。

通過員工網(wǎng)格化管理系統(tǒng)，向全行下發(fā)員工違規(guī)行為風險提示，督促各單位負責人及早發(fā)現(xiàn)員工異常行為，采取有效措施予以糾偏。對傾向性問題早預防、早提醒，防止道德風險進一步演變?yōu)榘讣L險。

(四)開展談心家訪，關(guān)注員工參與高風險投資等行為。

在全行范圍內(nèi)開展談心、家訪工作，全面強化員工思想行為管理。實現(xiàn)全面從嚴治黨治行和幸福交行家園建設有機統(tǒng)一，營造全行相互關(guān)愛、合規(guī)穩(wěn)健、和諧發(fā)展的良好氛圍。

教育

干部應該帶頭從自身做起，從一點一滴嚴起，每日“三省吾身”，檢點得失正誤，校正自身偏差，不斷自我凈化和自我完善，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，真正做到在復雜形勢面前信念不動搖，在腐朽文化侵蝕面前思想不蛻變，在各種誘惑面前行為不失范。深刻汲取違規(guī)違紀人員的慘痛教訓，教育干部員工務必遵章守紀、令行禁止，不踏紅線、不越底線，時刻筑牢思想防線、警鐘長鳴。

清廉金融文化心得體會篇七

一個人只有廉潔自律，才會讓自己的人生之路光明坦蕩;才會讓世人對你刮目相看。我由此生出了許多的感慨。是啊!人的一生是漫長而又短暫的，如何把握自己的人生之路實在是太重要了。一失足成千古恨，讓我們不要為了蠅頭小利而讓自己的人格受到侮辱，讓我們從小事做起，從小樹立嚴于律己，廉潔清白的作風，做一個潔身自愛的人吧!總之，作為一名公司職員，雖然手中沒有多少權(quán)利，但是，一定要樹立正確的人生觀、價值觀，恪守職業(yè)道德，嚴格遵守國家及公司的廉潔從業(yè)規(guī)定，時刻以"勿以惡小而為之","禍患常積于忽微"等銘言警醒自己，保持清醒的頭腦，正道而行，盡職盡責做好自己的本職工作。在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，無一例不廉潔行為發(fā)生，取得了一定成績。

今后，本人還要加強學習，不斷修生養(yǎng)性，提高思想與業(yè)務修養(yǎng)，使其全面健康發(fā)展，要繼續(xù)按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持不懈地抓好個人及所聯(lián)系中心、辦的黨風廉政建設工作，加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治和理論水平，提高駕馭全面工作的能力，改進工作作風，努力為我我司建設和社會各項事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。力爭工作再上一個臺階。

以上述廉，不當之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。

清廉金融文化心得體會篇八

近年來，我國金融行業(yè)取得了巨大發(fā)展，然而，與此同時，也出現(xiàn)了一些金融腐敗的問題。在這個背景下，清廉金融的重要性不言而喻。在我多年的從業(yè)經(jīng)驗中，我深深體會到清廉金融的重要性和價值。清廉金融不僅僅是一種行為準則，更是一種推動金融行業(yè)健康發(fā)展的動力。而要實現(xiàn)清廉金融，關(guān)鍵在于企業(yè)從業(yè)人員的自律和道德修養(yǎng)。

首先，清廉金融要從整體上提升金融行業(yè)的道德水準。金融行業(yè)作為社會經(jīng)濟生活的重要組成部分，其本質(zhì)是為實體經(jīng)濟服務，促進經(jīng)濟健康穩(wěn)定發(fā)展。而如果金融行業(yè)內(nèi)部存在道德失范的行為，就會嚴重損害金融行業(yè)的公信力和社會聲譽，從而產(chǎn)生連鎖反應。因此，清廉金融就需要從業(yè)人員時刻保持道德自律，樹立正確的價值觀，牢固樹立以服務實體經(jīng)濟為中心的觀念。

其次，清廉金融需要強調(diào)金融從業(yè)人員的自我約束和道德修養(yǎng)。金融行業(yè)的特殊性決定了其從業(yè)人員必須具備高標準的道德素養(yǎng)和職業(yè)操守，以免引起金融腐敗和風險傳染。對于金融從業(yè)人員來說，要切實做到公正、廉潔、誠信、勤勉，真正做到以客戶利益為重，而非以謀取私利為目的。同時，還需要加強職業(yè)道德教育和監(jiān)督，提高從業(yè)人員的道德自覺性和法律意識。

再次，清廉金融需要倡導依法經(jīng)營，堅決維護金融市場的公平公正。在市場經(jīng)濟條件下，只有堅守法律底線，樹立法治意識，企業(yè)才能夠獲得長期和可持續(xù)的發(fā)展。金融從業(yè)人員要嚴格遵守各項法律法規(guī)，合規(guī)經(jīng)營，并積極配合政府的調(diào)查和監(jiān)管工作，對于非法行為要敢于揭發(fā)和嚴懲。只有如此，金融從業(yè)人員才能在道德和法律的雙重保證下，實現(xiàn)正當收益，同時也保護了廣大投資者的利益。

最后，清廉金融需要企業(yè)從業(yè)人員積極踐行社會責任。金融機構(gòu)不僅僅是追逐利潤的機構(gòu)，更是社會責任的承擔者。金融行業(yè)的發(fā)展必須順應社會需求和法律法規(guī)，積極參與公益慈善事業(yè)，為社會做出貢獻。企業(yè)可以通過設立專項基金，投資社會公益項目，為教育、環(huán)保、扶貧等領(lǐng)域提供資金支持。同時，還可以加強對員工的業(yè)務培訓和法律法規(guī)教育，提高員工的道德修養(yǎng)和法律意識。

總之，清廉金融是一個重要而復雜的課題，需要從多個方面加以關(guān)注和推進。金融行業(yè)的健康發(fā)展需要清廉金融的引領(lǐng)和推動。從業(yè)人員要時刻保持清醒的頭腦，時刻警示自己不要陷入腐敗的漩渦之中，要堅持抵制各種誘惑，自覺踐行誠信守法。只有這樣，我們才能夠建設一個真正公正、透明、健康的金融環(huán)境，為我國經(jīng)濟的發(fā)展提供堅實的保障。

清廉金融文化心得體會篇九

清廉金融是一種重要的價值觀和職業(yè)道德理念，對于金融從業(yè)人員來說尤為重要。為了提高職業(yè)道德意識和追求清廉金融的目標，我參加了一次清廉金融培訓。在這次培訓中，我深受啟發(fā)，對清廉金融有了更深的理解和體會。下面我將從培訓活動的背景，培訓內(nèi)容，個人收獲和今后行動等方面，分享我對于清廉金融的心得體會。

首先，了解培訓的背景是理解整個培訓意義的重要前提。隨著金融業(yè)的快速發(fā)展，大量金融機構(gòu)和從業(yè)人員涌入市場，金融犯罪現(xiàn)象也呈上升趨勢。為了提高金融從業(yè)人員的職業(yè)道德素養(yǎng)和加強監(jiān)管，培訓單位組織了這次清廉金融培訓。通過培訓，希望能夠引導金融從業(yè)人員正確認識清廉金融的重要性，增強道德意識和責任擔當，推動金融行業(yè)的健康發(fā)展。

其次，培訓內(nèi)容的豐富和深入是我印象深刻的一點。培訓分為理論學習和案例分析兩個部分。在理論學習中，我學習了清廉金融的基本概念、內(nèi)涵和要求。清廉金融要求從業(yè)人員具備高尚的道德情操，堅守職業(yè)操守，不謀私利，不追逐短期利益。在案例分析中，我們深入研究了一些金融犯罪案件，分析了案件產(chǎn)生的原因和教訓。通過這些案例，我深刻認識到金融犯罪對金融業(yè)的危害，也看到了健全監(jiān)管和加強道德建設的重要性。

個人收獲是培訓的重要目標之一，也是我最關(guān)心的一點。通過這次培訓，我對清廉金融有了更深入的了解。清廉金融是金融從業(yè)人員的應有之義，是金融行業(yè)的基本底線。在今后的工作中，我將始終堅守清廉金融的原則，嚴格遵守道德規(guī)范，注重個人品德建設，不被利益誘惑左右。同時，我也會積極參與行業(yè)組織的活動，推動清廉金融的普及和推廣，為金融行業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

最后，我還要說說今后的行動和計劃。在培訓的過程中，我發(fā)現(xiàn)清廉金融的培訓只是一個開始，更重要的是如何將培訓成果轉(zhuǎn)化為實際行動。我計劃以這次培訓為起點，不斷自我學習和提升，不斷完善自身的職業(yè)道德水平，為金融行業(yè)的發(fā)展提供更好的保障。同時，我還計劃與同行合作，推動行業(yè)的自律和監(jiān)管機制的建立，共同維護行業(yè)的良好形象。只有每個人都從自身做起，才能夠推動整個行業(yè)的改變和前進。

通過清廉金融培訓，我對于清廉金融有了更深的理解，也明確了自身的責任和使命。我將堅守職業(yè)道德底線，不謀私利，始終以客戶利益為重，努力做到清廉正直。我相信只有這樣，才能真正實現(xiàn)金融行業(yè)的健康發(fā)展，為社會經(jīng)濟的繁榮做出應有的貢獻。清廉金融，責任在肩，讓我們一起努力！

清廉金融文化心得體會篇十

作為一名金融工作者，我認識到自身的責任與使命，必須時刻謹記“清廉金融、誠信服務”的原則。在工作中，我深感金融行業(yè)的特殊性和敏感性，而在學習清廉金融的過程中，更是深刻領(lǐng)悟到了金融行業(yè)中必須遵守的規(guī)則和標準。下面我將結(jié)合自身體會，深入分析學習清廉金融的感悟和領(lǐng)悟。

一、強化意識，樹立清廉金融意識。

隨著金融市場的不斷壯大，金融行業(yè)的影響力越來越大，而誠信理念的重要性也逐漸顯現(xiàn)。在我的學習過程中，我明白了只要心中有誠，才能做到清廉，而只有清廉的金融機構(gòu)才能受到客戶的信任。同時，要想做一名好的金融工作者，還必須強化自身的清廉意識，不斷提高自身的素質(zhì)和能力。

二、嚴謹?shù)臉I(yè)務流程，確保金融工作安全。

在金融行業(yè)，安全性永遠是第一位的。而一家合格的金融機構(gòu)必須具備嚴謹?shù)臉I(yè)務流程，確保各個環(huán)節(jié)的安全。在實際工作中，我們需要遵循相關(guān)的法律法規(guī)和操作規(guī)程，確保客戶信息和交易安全。同時，除了操作規(guī)程外，保護客戶隱私也是必須注重的問題，保護客戶的隱私權(quán)，是一份誠信守護的體現(xiàn)。

三、注重內(nèi)在控制，維護金融穩(wěn)定。

金融機構(gòu)的內(nèi)在控制與公司的金融穩(wěn)定有直接關(guān)系。一家合格的金融機構(gòu)，必須建立健全的公司治理結(jié)構(gòu)，對公司運營的各個環(huán)節(jié)進行風險管控和內(nèi)部檢查，確保金融機構(gòu)的運營正常和穩(wěn)定，并且要遵循國家法規(guī)和監(jiān)管部門的要求，確保廣大客戶的權(quán)益。

四、嚴格自律，完善行業(yè)規(guī)范。

金融從業(yè)人員不僅要自律，還應該對金融機構(gòu)自律進行監(jiān)督。建立金融行業(yè)監(jiān)督機制，要求從業(yè)人員自覺遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)管理規(guī)定，不得做出損害客戶利益、有損社會和企業(yè)利益的行為。同時，金融機構(gòu)還應該擔負起宣傳、教育、引導和督促員工誠守職業(yè)道德，遵紀守法的責任，為金融業(yè)的發(fā)展注入一股清新的力量。

五、以誠相待，體現(xiàn)誠信服務。

誠信服務是金融行業(yè)的重要標準，是打造金融品牌的關(guān)鍵因素。而要做好誠信服務，就必須以誠相待，真誠對待每一位客戶。只有以真誠的態(tài)度為客戶提供高質(zhì)量、貼心的服務，才能建立起廣泛客戶基礎，更好地推動經(jīng)濟和社會發(fā)展。同時，不論在業(yè)務、操作或客戶服務方面，我們都應該以實際行動體現(xiàn)出金融行業(yè)精神的內(nèi)涵。

結(jié)語：學習清廉金融，不僅是對自身職業(yè)素養(yǎng)的要求，更是為了維護金融行業(yè)的形象和聲譽。在金融工作中，我們要以持之以恒的精神學習和實踐清廉金融的原則，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平，為金融行業(yè)的發(fā)展和服務客戶做出更好的貢獻。

清廉金融文化心得體會篇十一

在金融行業(yè)中，內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營一直被視為至關(guān)重要的原則。作為一名金融從業(yè)者，我深刻體會到合規(guī)與清廉的價值。通過實踐和思考，我逐漸認識到內(nèi)控合規(guī)和清廉經(jīng)營對金融行業(yè)的重要性，并在日常工作中體會到了一些心得與體會。

內(nèi)控合規(guī)是金融機構(gòu)保持良好經(jīng)營秩序和健康發(fā)展的基礎。在我所在的銀行工作期間，我們嚴格遵守監(jiān)管機構(gòu)的規(guī)定，制定了一套完整的內(nèi)控制度，用于規(guī)范我們的日常操作。這些內(nèi)控措施涵蓋了風險監(jiān)控、資金流動、洗錢防范等方面。通過內(nèi)控合規(guī)的執(zhí)行，我們的工作過程更加規(guī)范，風險管理更加精細化，有效防范了各類風險。

第三段：清廉經(jīng)營的重要性。

清廉經(jīng)營是金融企業(yè)獲得公眾信任和社會聲譽的基礎。在金融行業(yè)中，信任是最寶貴的資本。只有保持清白，才能贏得客戶的信任和支持，才能在市場競爭中立于不敗之地。在我的日常工作中，我始終把誠信作為行動準則，拒絕貪污腐敗，不為個人私利損害客戶的利益。通過與客戶建立誠信關(guān)系，我們能夠與他們建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，并獲得持續(xù)的盈利。

內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營并非只停留在口頭上，更需要實際行動來踐行。在我們的團隊中，我們注重培養(yǎng)員工的合規(guī)意識和誠信操守。我們組織定期的培訓和考核，增加員工對內(nèi)控合規(guī)和清廉經(jīng)營的了解和認同。此外，我們建立了完善的舉報機制，鼓勵員工主動發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)行為，并提供保護，確保每一個合規(guī)與清廉的行為都能被發(fā)現(xiàn)和獎勵。這些實際應用措施有效地保證了我們團隊的內(nèi)控合規(guī)和清廉經(jīng)營。

第五段：未來展望。

內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營對金融行業(yè)來說是一個長期而持久的需求。作為從業(yè)者，我們需要不斷學習和實踐，將內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營的理念融入到工作和生活中。未來，我會繼續(xù)致力于提高自身的綜合素質(zhì)，不斷提升內(nèi)控合規(guī)和清廉經(jīng)營的能力。同時，我也期待看到更多的金融從業(yè)者共同努力，以更高的標準要求自己，為金融行業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展做出更大的貢獻。

總結(jié)：內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營是金融行業(yè)中不可或缺的原則和準則。通過實踐和反思，我深刻認識到了其重要性，并在日常工作中體會到了一些心得與體會。我相信，在所有金融從業(yè)者的共同努力下，內(nèi)控合規(guī)與清廉經(jīng)營將持續(xù)推動金融行業(yè)的健康發(fā)展。

清廉金融文化心得體會篇十二

第一段：介紹清廉金融培訓的目的和重要性（200字）。

清廉金融培訓是一項重要的舉措，旨在提升金融從業(yè)人員的職業(yè)道德和法律意識，維護金融市場的純潔與公正。它的目的是強調(diào)廉潔從業(yè)、守法經(jīng)營、風險防范等內(nèi)容，使從業(yè)人員不僅能夠具備專業(yè)知識和技能，還能夠認識到自己的職責和義務。在國家進一步加強金融監(jiān)管的背景下，清廉金融培訓顯得尤為重要，對于保持金融市場健康穩(wěn)定的運行具有積極的意義。

第二段：收獲知識與技能（200字）。

在清廉金融培訓中，我收獲了許多寶貴的知識與技能。首先，通過課程學習，我了解了金融行業(yè)的基本規(guī)則和法律法規(guī)，對金融市場的運作方式有了更為清晰的認識。其次，我學會了如何正確處理道德與利益之間的關(guān)系，在面對各種誘惑與困難時，能夠始終保持自己的清廉和正直。此外，培訓還加強了我對風險防范的認識，提高了我處理金融風險的能力。這些知識和技能的獲得不僅為我個人的職業(yè)發(fā)展打下了基礎，也有助于提升整個金融行業(yè)的職業(yè)素質(zhì)。

第三段：培訓中的案例分析與討論（300字）。

在清廉金融培訓中，我們進行了許多案例分析與討論，通過深入剖析真實發(fā)生的金融失信事件，我們更加深刻地認識到道德和法律的重要性。例如，我們研究了一起投資項目中的內(nèi)幕交易事件，通過還原真實情節(jié)，分析當事人的錯誤行為和對市場的不良影響，我們深刻認識到公平競爭和誠信經(jīng)營的重要性。這些案例分析和討論不僅幫助我們學會了如何correct犯錯，還教會了我們?nèi)绾伪苊忸愃频腻e誤，提高了我們的法律意識和風險防范能力。

第四段：培訓中的互動和交流（200字）。

清廉金融培訓提倡參與互動和積極主動的交流。通過小組研討和角色扮演的方式，我們有機會與他人分享自己的思考和觀點，交流并改進彼此的見解。這種互動與交流的方式不僅增加了培訓的趣味性，還提高了思維和表達能力。在與他人的辯論中，我們不僅能夠從別人的觀點中學到更多，同時也有機會對自己的觀念進行反復反思，使自己的思維更加清晰和準確?；雍徒涣鞯倪^程不僅促進了知識的傳播，還培養(yǎng)了良好的團隊合作和溝通能力。

第五段：結(jié)語和展望（300字）。

通過參加清廉金融培訓，我充實了自己的知識儲備，提升了自己的職業(yè)素質(zhì)。但培訓不應該僅僅是一個過程，而是一個始終如一的追求。作為一名金融從業(yè)人員，我們應該時刻保持對職業(yè)道德和法律法規(guī)的敬畏之心，不斷提升自己的專業(yè)能力，并將這些知識與技能運用到實際工作中。只有如此，我們才能真正做到廉潔從業(yè)，為金融行業(yè)的發(fā)展和國家的經(jīng)濟建設做出應有的貢獻。因此，我對于清廉金融培訓的展望是，希望這樣的培訓活動能夠得到更多的關(guān)注和支持，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀的金融人才做出更大的貢獻。

清廉金融文化心得體會篇十三

隨著中國的經(jīng)濟發(fā)展，金融行業(yè)也得到了快速發(fā)展。但隨之而來的是金融領(lǐng)域的腐敗和不道德行為，這將會影響人們對金融的信心，也會損害整個金融體系的穩(wěn)定性。為了防范這種情況的發(fā)生，我們應該學習清廉金融知識，并將其變?yōu)樾袆?。以下是我學習清廉金融知識的一些心得體會：

第一段：認識清廉金融的重要性。

金融行業(yè)是一個十分敏感和復雜的領(lǐng)域，在這個領(lǐng)域中，不可避免地需要遵循一定的規(guī)則和道德準則。清廉金融的重要性在于，它可以有效地促進金融體系的透明度和公平性，防止金融行業(yè)內(nèi)的腐敗和不道德行為，保證投資人的利益得到合理保護。此外，從個人層面來說，學習清廉金融知識也可以提高我們自身的金融素養(yǎng)，更好地理財規(guī)劃。

第二段：了解清廉金融知識。

清廉金融知識涵蓋的范圍比較廣，主要包括金融法律法規(guī)、合理投資、風險管理、信貸管理、稅務規(guī)定、反洗錢等方面的知識。通過學習這些知識，我們可以更好地了解金融領(lǐng)域的規(guī)則和道德準則，提高自己的金融素養(yǎng)，避免給自己和他人帶來不必要的風險。

學習清廉金融知識不是為了存儲它們，而是要將之實踐在我們的生活中。在金融交易中，我們應該堅守誠信和公正，不得利用任何不正當手段謀取利益。同時，應加強自我約束，避免過度自信和貪婪，不要私自操作他人的資產(chǎn)。只有通過踐行清廉金融，才能真正推進金融領(lǐng)域的透明度和公正性。

第四段：尊重職業(yè)道德。

在學習清廉金融知識的過程中，我們也應該尊重職業(yè)道德。作為金融從業(yè)人員，我們應該樹立正確的職業(yè)觀念，對客戶負責，誠信經(jīng)營。同時，應遵循職業(yè)行為準則，尊重職業(yè)規(guī)范和約定，不得違反職業(yè)準則及法律法規(guī)。只有秉持高尚的職業(yè)道德，才能建立起企業(yè)與客戶之間的信任與合作。

第五段：培養(yǎng)清廉金融的文化氛圍。

金融體系的穩(wěn)定與發(fā)展不僅依靠法律和監(jiān)管機構(gòu)，還取決于整個社會的文化氛圍。為此，我們需要共同培養(yǎng)一個清廉金融的文化氛圍，以便更好地防范和懲治金融犯罪，維護金融領(lǐng)域的公正和透明。只有通過全社會的共同努力，才能使金融行業(yè)更加健康和有序地發(fā)展。

總之，學習清廉金融知識不僅可以提高我們的金融素養(yǎng)，更可以幫助我們樹立正確的金融思想和行為方式。通過踐行清廉金融，遵守職業(yè)道德，培養(yǎng)清廉金融的文化氛圍，我們可以共同建設一個透明、公正的金融環(huán)境，實現(xiàn)金融體系的可持續(xù)發(fā)展。

清廉金融文化心得體會篇十四

近年來，隨著金融行業(yè)的迅速發(fā)展，內(nèi)控合規(guī)和清廉金融已逐漸成為金融機構(gòu)的重要課題。作為一名從業(yè)多年的金融工作者，我深感內(nèi)控合規(guī)和清廉金融對于金融行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要。通過多年實踐與經(jīng)驗總結(jié)，我領(lǐng)悟到了一些關(guān)于內(nèi)控合規(guī)和清廉金融的心得與體會。

首先，內(nèi)控合規(guī)是維護金融機構(gòu)穩(wěn)健經(jīng)營的基礎。一個金融機構(gòu)的穩(wěn)定運營離不開內(nèi)部控制的規(guī)范和合規(guī)的運作。內(nèi)控制度的建立和執(zhí)行，能夠有效控制風險，保證資金的安全和合規(guī)。在自己的工作實踐中，我始終把內(nèi)控納入工作的重要環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行各項制度，確保操作流程合規(guī)，做到風險可控。

其次，清廉金融是金融機構(gòu)信譽的重要保證。金融行業(yè)特別容易受到腐敗和不道德行為的侵蝕，一旦道德風險暴露，將會對整個金融行業(yè)造成巨大的信譽危機。因此，在日常工作中，我始終遵循廉潔奉公的原則，積極抵制各種不誠信的行為。通過自身的努力，我將廉潔風險降到最低，保持了一個誠信的經(jīng)營環(huán)境。

進一步，內(nèi)控合規(guī)和清廉金融需要不斷完善與自我反思。金融行業(yè)的環(huán)境與形勢的不斷變化，對于內(nèi)控合規(guī)和清廉金融提出了新的要求。我在工作中經(jīng)常進行自我檢視與反思，發(fā)現(xiàn)問題，及時改正，并根據(jù)不同的業(yè)務環(huán)境，調(diào)整內(nèi)控和合規(guī)措施。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗，積極完善，才能更好地適應并應對變化。

此外，內(nèi)控合規(guī)和清廉金融需要建立良好的企業(yè)文化。作為金融機構(gòu)員工，不僅要滿足制度執(zhí)行的要求，還需各種行為符合良好的企業(yè)文化。只有建立起透明、公正、負責任的企業(yè)文化，才能夠營造出積極向上的工作氛圍，促進員工的持續(xù)發(fā)展，并為金融機構(gòu)長期發(fā)展提供重要保障。

最后，內(nèi)控合規(guī)和清廉金融需要全員參與并共同推動。內(nèi)控合規(guī)和清廉金融工作不僅是上級機構(gòu)的要求，更需要每個從業(yè)人員的主動參與與努力。只有全員共同呵護內(nèi)控合規(guī)和清廉金融，才能夠構(gòu)建一個健康的金融生態(tài)系統(tǒng)。在我的工作中，我積極向同事宣傳內(nèi)控和合規(guī)意識，倡導清廉金融的理念。通過多次的培訓和教育，讓更多的人認識到內(nèi)控合規(guī)和清廉金融的重要性，共同推動金融行業(yè)的健康發(fā)展。

綜上所述，內(nèi)控合規(guī)和清廉金融是現(xiàn)代金融行業(yè)不可或缺的重要因素。通過我的多年經(jīng)驗積累與實踐總結(jié)，我深感內(nèi)控合規(guī)和清廉金融對于金融行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要。只有深化內(nèi)控合規(guī)機制，堅持清廉經(jīng)營，不斷完善與自我反思，建立良好的企業(yè)文化，全員參與并共同推動，才能夠構(gòu)建一個穩(wěn)定、透明、誠信、可持續(xù)發(fā)展的金融體系。

清廉金融文化心得體會篇十五

金融行業(yè)是社會經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分，而清廉金融則是維護金融體系健康發(fā)展的關(guān)鍵。作為一名金融從業(yè)者，我深有體會地認識到清廉金融不僅對金融機構(gòu)和從業(yè)人員具有重要意義，更是對社會整體發(fā)展起到積極推動作用的體現(xiàn)。在這段時間的工作中，我收獲了一些心得體會。

首先，清廉金融需要營造一種良好的道德氛圍。人們常說“道德高于一切”，這句話在金融行業(yè)中的適用性更強。一家金融機構(gòu)的每一位從業(yè)人員都必須樹立起高尚的道德觀念，追求正義、誠信和公正的行為準則，始終保持正派的品德。只有這樣，才能夠贏得客戶的信任，保證金融交易的公平和透明，確保金融體系的平穩(wěn)運行。

其次，清廉金融需要加強內(nèi)部監(jiān)管和自我約束。金融行業(yè)是利益驅(qū)動的行業(yè)，個人的私心和欲望很容易引發(fā)不正當行為。因此，金融機構(gòu)內(nèi)部必須建立起嚴格的監(jiān)管制度和自我約束機制，通過規(guī)范的流程和制度來防范腐敗行為的發(fā)生。同時，從業(yè)人員要明確自己的職責和義務，對自己的行為負責，自覺遵紀守法，以對得起自己、對得起職業(yè)、對得起社會為原則去行事。

再次，清廉金融需要強化風險防范意識。金融行業(yè)與風險緊密相連，只有及時發(fā)現(xiàn)并防范風險，才能夠保障金融行業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展。因此，從業(yè)人員要時刻保持警惕，學會發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，做到有問題及時報告，有風險及時預警，確保風險在可控的范圍內(nèi)。同時，金融機構(gòu)和監(jiān)管部門應完善相關(guān)制度和措施，提高防范風險的能力和水平，確保金融系統(tǒng)的穩(wěn)定。

最后，清廉金融需要加強國際合作，共同打造廉潔金融環(huán)境。金融行業(yè)是全球化的行業(yè)，國際合作是實現(xiàn)清廉金融發(fā)展的重要保障。各國金融機構(gòu)和監(jiān)管部門應加強交流與合作，分享經(jīng)驗與資源，共同制定國際規(guī)則和標準，通過多邊合作的方式推動金融行業(yè)的清廉發(fā)展。只有打破國界限制，實現(xiàn)全球金融合作，才能夠共同打造一個透明、公正、規(guī)范的金融環(huán)境，保障國際金融體系的健康運行。

綜上所述，清廉金融不僅是金融行業(yè)的硬性要求，更是推動整個社會經(jīng)濟發(fā)展的基石。建立清廉金融體制，需要各方共同努力，包括金融機構(gòu)、從業(yè)人員、監(jiān)管部門以及整個社會。只有通過共同的努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)金融行業(yè)的清廉發(fā)展，為社會經(jīng)濟的健康發(fā)展提供堅實的保障。我將在今后的工作中，繼續(xù)扎實推進清廉金融的建設，爭做一名清正廉潔的金融從業(yè)者，為金融行業(yè)的健康發(fā)展貢獻自己的一份力量。

清廉金融文化心得體會篇十六

金融機構(gòu)作為經(jīng)濟社會的重要組成部分，在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著不可替代的作用。然而，隨著金融行業(yè)的快速發(fā)展，諸如腐敗、違法亂紀等問題也日益顯現(xiàn)。為了保證金融機構(gòu)的清廉運營，保障社會財產(chǎn)安全，委員會金融機構(gòu)清廉箴言應運而生。本文就在此背景下，分享我對金融機構(gòu)清廉箴言的理解與心得體會。

金融機構(gòu)清廉箴言是中國銀行業(yè)協(xié)會于2013年發(fā)布的一項自律規(guī)范，是中國銀行業(yè)交流系統(tǒng)中首個行業(yè)自律規(guī)范，也是金融機構(gòu)在諸多問題中探索自律機制，強化風險防控的重要舉措。金融機構(gòu)清廉箴言的初衷是保障金融機構(gòu)的合法權(quán)益，維護金融機構(gòu)的形象和信譽，規(guī)范金融機構(gòu)運營行為，保護社會財產(chǎn)安全，維護金融市場的穩(wěn)定運營。

金融機構(gòu)清廉箴言采用10個“不得”原則，規(guī)范金融機構(gòu)的各項考評指標和行為標準。其中，“不得”包括不得向違法違規(guī)企業(yè)提供貸款，不得將貸款與其他經(jīng)濟利益掛鉤，不得虛報或者掩蓋不良貸款等10個方面。對于金融機構(gòu)違反行業(yè)自律規(guī)范的行為，還設立了從輕處罰、從嚴處罰、行業(yè)警示等措施作為懲罰手段。

值得欣慰的是，金融機構(gòu)清廉箴言的頒發(fā)給金融機構(gòu)行業(yè)帶來了真正的益處。許多銀行在工作中嚴格遵守金融機構(gòu)清廉箴言中的要求，強化了合規(guī)意識，防范了金融風險。此外，金融機構(gòu)清廉箴言在行業(yè)中也產(chǎn)生了良好的影響，引導輿論關(guān)注行業(yè)風險，為金融機構(gòu)提供了有益的管理指導。

第五段：個人心得。

作為金融從業(yè)人員，遵守自律規(guī)范不僅是一種法律義務也是一種道義責任。我們還應該更多地注重行為的倫理道德，以保障社會的公正和誠信。無論是在個人的工作上，還是在未來的發(fā)展中，都要以更加明確的道德標準來約束自己的行為，以更加扎實的自律制度來審核自己的行為，以更加規(guī)范的行業(yè)規(guī)范來引領(lǐng)行業(yè)的發(fā)展。唯有如此，金融機構(gòu)才會越來越清廉，經(jīng)濟社會才能更好地發(fā)展。

結(jié)論。

金融機構(gòu)清廉箴言，是金融機構(gòu)清廉自律的具體措施。銀行業(yè)積極落實自律規(guī)范，不僅是銀行業(yè)的利益所在，也是社會大眾所期待的。我們也呼吁各行業(yè)，應加強良心自律，讓社會全面進入清廉時代。

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