工會干部工作心得(優(yōu)秀21篇)

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工會干部工作心得(優(yōu)秀21篇)
時間:2023-11-06 12:23:19     小編:GZ才子

2.總結(jié)是對過去一段時間的思考與總結(jié)寫總結(jié)時要注重邏輯性和連貫性,避免內(nèi)容雜亂無章,使讀者能夠更好地理解和接受。探索自然界中的一些奇妙現(xiàn)象,你會發(fā)現(xiàn)它們是如此美妙而神奇。

工會干部工作心得篇一

他們不是農(nóng)民,卻常常奔波行走在田間地頭;他們不是警察,卻往往處在各種矛盾和沖突的中心地帶;他們不是保姆,卻時刻牽掛著百姓的安危冷暖,他們就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部?!吧厦媲l線,底下一根針”, 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部扎根于鄉(xiāng)土,與鄉(xiāng)親們有著血脈的親緣,服務于民眾,又代表著黨和政府的形象。白加黑,五加二,是他們工作的常態(tài),但他們把“苦”當做“甜”,在苦中磨礪成長,在苦中干事創(chuàng)業(yè),在苦中提升價值。下面,就聽聽咱峰峰鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的心里話吧!

杜和江 40歲 和村鎮(zhèn)農(nóng)提辦主任兼經(jīng)管站主任

迎著朝霞,披著晚月,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部舍小家顧大家,日夜操勞。為了美麗鄉(xiāng)村的夙愿和村鎮(zhèn)也是蠻拼的! 廣闊天地大有作為,美麗鄉(xiāng)村的夢想在和村鎮(zhèn)黨委政府的不懈努力下定能早日實現(xiàn)。

高占峰 44歲 彭城鎮(zhèn)鎮(zhèn)村建設(shè)辦公室主任

從剛參加工作時的懵懂無知,到現(xiàn)在的農(nóng)村工作“百科全書”,這其中的酸甜苦辣,只有干過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人才能體會。我們這代人都有那么一股子勁兒,要么不做,要么就要做到最好。人生最美好的十幾年獻給了基層,但我無怨無悔。我只想為百姓多做一些事情,體現(xiàn)出基層干部的人生價值。

李金蘭  39歲 界城鎮(zhèn)宣傳辦主任

我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)工作了近20xx年。宣傳工作不僅需要在辦公室創(chuàng)作,還需要下村走訪群眾,到田間地頭拍攝。在平常的工作中經(jīng)歷的點點滴滴,極大的豐富了我的人生。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,就是要以工作實效服務群眾,基層也是大舞臺,同樣可以干成大事業(yè)。

張新友 43歲 峰峰鎮(zhèn)組織員辦主任

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作已經(jīng)20多年了,這么多年的經(jīng)歷你要是讓我用一句話總結(jié)就是“我輸過,但我從來沒有怕過?!碑敃r對我們這一代人來說能有一份工作其實是一件非常不容易的事情。從學校出來以后,聽說鎮(zhèn)上資料室招寫作人員,我就大膽來應聘了,因為我覺得這是我擅長的領(lǐng)域,也是一個很難得的機會。工作以后,我發(fā)現(xiàn)生活中、工作中才是處處有學問,有了工作并不意味著有了立足之本,而是學習的開始,不斷給自己充電和踏實工作就是我給自己定下的目標。都說鄉(xiāng)鎮(zhèn)苦,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不好干,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工資低,可是這個地方對我來說就是我的“戰(zhàn)場”,是我實現(xiàn)價值的地方。說道待遇,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的確不高,但是這都是自己努力的結(jié)果,不能成為不認真工作的借口。俗話說“當一天和尚撞一天鐘”,可能這個比喻并不恰當,但是我們應該確確實實地做好自己的本職工作。年輕人中間不是流行一句網(wǎng)絡語“老天不會辜負你的每一份努力”,這是有道理的,每一份付出都會變成自己的一份財富。

張建峰 28歲 大社鎮(zhèn)黨委辦主任

身為一名鎮(zhèn)黨委辦主任,工作非常繁而重,一件接著一件,經(jīng)常應接不暇,一年到頭,忙上忙下,把鎮(zhèn)當成了家,把家當成了旅社,不能為妻子分擔家務,很少過問孩子的成長和學習,作為一名丈夫和父親,心里歉疚很深。但,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作雖辛苦,但更多的是從繁重的工作得到一份充實和快樂,從老百姓的笑顏中得到一種幸福和滿足?,F(xiàn)在我還年輕,我愿意在最前線、最基層獻出自己的青春,無怨無悔。

李麗英 36歲 臨水鎮(zhèn)經(jīng)管站

“如果你是一滴水,是否滋潤了一寸土地?如果你是一縷陽光,是否照亮了一份黑暗?如果你是一粒種子,是否哺育了一方群眾?如果你是一顆小小的螺絲釘,是否永遠堅守在你工作生活的崗位?“這是偉大的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士雷鋒在他的日記中的一句話,他告訴我們無論在什么樣的崗位,無論做著什么樣的工作,都要發(fā)揮出最大的能力,做最大的貢獻。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作是辛苦的,但卻能鍛煉我們的毅力,磨礪我們的思想;農(nóng)村工作是繁雜的,但卻給我們提供了奉獻青春的廣闊天地。作為一名基層農(nóng)經(jīng)人員,在這個平凡的崗位上,我會始終保持積極進取的精神狀態(tài),為臨水發(fā)展貢獻一點微薄之力。

劉宏莉 30歲 新坡鎮(zhèn)人大副主席

20xx年,作為一名村官,我參加了村官選拔副科級干部的考試,在有幸通過后,分配到了新坡鎮(zhèn)任人大副主席一職,自20xx年7月2日至今已在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的415天。在這期間,經(jīng)歷了農(nóng)村“連茅圈”改造、新農(nóng)合登記、村雙委換屆選舉、信訪值班、包村、包社區(qū)等工作,每天直接與群眾面對面,手把手地處理各類矛盾和問題,而且上級各項任務目標都需要通過我們的工作加以落實,離開高效的執(zhí)行力和勇于擔當?shù)木袷请y以打開局面的。有人開玩笑說我們農(nóng)村干部是露水官,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是草帽官,無非就是笑話我們鄉(xiāng)村干部一身泥水、滿臉土氣,但我看這話也沒全錯,說白了我們就是身在農(nóng)村,本身就是最基層的干部,理應多深入基層,多接接地氣,只有吃透下情,才能正確決策,才能推動落實??偟膩碚f,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,要吃得了辛苦,守得住寂寞,耐得住清貧,擔得了責任,頂?shù)米毫?,做的了奉獻。

工會干部工作心得篇二

我區(qū)現(xiàn)有離休干部5名、“5.12”退休干部2名、處級(含團級軍轉(zhuǎn))退休干部7名。一年來,我區(qū)老干部工作堅持以學習貫徹黨的精神和開展“共筑中國夢”活動為主線,以落實老干部“兩項待遇”和開展“四下基層、四送四解”服務老干部主題活動為重點,不斷加強離退休干部思想政治建設(shè),改進“雙高期”離退休干部服務管理,引導離退休干部發(fā)揮積極作用。主要工作情況匯報如下:

一、圍繞提升滿意度,扎實落實老干部政治生活待遇

一年來,我們始終把落實“兩項待遇”作為老干部工作的重中之重,通過鞏固完善各項制度,不斷提升老干部工作滿意度,實現(xiàn)了老干部隊伍的和諧穩(wěn)定。

二、圍繞凝聚正能量,全面加強老干部思想政治建設(shè)

一年來,我們圍繞建設(shè)一支政治堅定、思想常新、理想永存的老干部隊伍,不斷改進學習方法,創(chuàng)新活動載體,增強教育實效,加強離退休干部思想政治和黨支部建設(shè)。

1.組織離退休干部深入學習黨的精神。依托區(qū)老年學校和離退休黨支部活動陣地,堅持辦好每月1期區(qū)老年學校骨干培訓班和每季度1期離退休干部讀書班,通過專題講座、座談交流、遠程教育等形式,廣泛組織離退休干部學習黨的精神,把廣大老同志的思想和行動統(tǒng)一到黨的精神上來。在學習過程中,區(qū)委老干部局及時向老同志贈送《黨章修正案學習問答》、《報告學習輔導百問》等學習資料,組織老同志參加精神知識競賽。今年來,區(qū)委老干部局共舉辦專題講座11場,離退休干部讀書班3期,參加學習的離退休干部達1200多人次。

2.深入開展“共筑中國夢”主題活動。一是舉辦專題輔導。7月份,邀請泉州市委黨校齊延生副教授為全區(qū)科級以上離退休干部、各離退休黨支部書記作“解析中國夢”主題報告,讓老同志對“中國夢”有更全面深刻的理解。二是編印學習提綱。區(qū)委老干部局編印了“中國夢”學習提綱200余份,發(fā)放到全區(qū)離退休干部黨支部和廣大老同志手中,幫助廣大離退休干部系統(tǒng)地學習關(guān)于中國夢的一系列講話精神和解讀文章,提升離退休干部對政策理論的理解水平和思想素質(zhì)。三是開展黨日活動。七一前夕,各離退休黨支部開展了“溫入黨誓詞,共筑中國夢”黨日活動,通過重溫入黨誓詞,暢想民族復興“中國夢”的光明前景,使廣大老同志用中國夢統(tǒng)一思想、振奮精神、凝聚力量。四是舉辦書法攝影展。重陽節(jié)期間,舉辦主題為“中國夢.洛江美”的書法攝影展,引導老同志用書法、攝影作品弘揚傳統(tǒng)文化,暢想民族復興“中國夢”的美好前景,展現(xiàn)美麗幸福洛江,抒發(fā)廣大老同志愛黨愛國愛家鄉(xiāng)的情懷。

3.加強離退休干部黨支部建設(shè)。針對老同志年老體弱、居住分散、行動不便等問題,目前全區(qū)組建2個離退休干部黨支部,做到了班子健全、制度完善、活動經(jīng)常的要求。區(qū)委組織部每年都從區(qū)管黨費中為各離退休干部黨支部撥補工作經(jīng)費,區(qū)委老干部局還為離退休干部黨支部贈訂報刊雜志,同時撥出專項經(jīng)費3000元用于每個離退休黨支部活動場所添置辦公設(shè)備,為支部活動有序開展提供保障。加大離退休干部黨支部組建力度,通過調(diào)查摸底,已完成2個擬新組建的離退休干部黨支部籌備工作,近期將進行掛牌。

三、圍繞增強幸福感,不斷優(yōu)化老干部親情服務管理

一年來,我們針對老干部“雙高期”出現(xiàn)的新情況、新問題,堅持以人為本,樹立親情理念,強化服務舉措,增強服務實效,進一步提高老干部服務管理水平。

1.執(zhí)行“五對一”掛鉤聯(lián)系制度。每位老干部由一名區(qū)領(lǐng)導、老干部局工作人員、青年干部、基層衛(wèi)生院醫(yī)生、村(社區(qū))干部掛鉤服務。區(qū)領(lǐng)導定期登門走訪老干部,通報工作、征求意見、解決困難;區(qū)委老干部局將局機關(guān)工作人員通訊錄印發(fā)給老干部,聯(lián)系電話保持24小時暢通;青年干部定期上門為老干部提供精神慰藉、義務家務等服務;基層衛(wèi)生院醫(yī)生每月上門為老干部義診送藥、健康咨詢;村(社區(qū))干部經(jīng)常入戶與老干部拉家常、敘感情?!拔鍌€層面”的結(jié)對服務,使老干部深切地感受到組織的關(guān)懷與溫暖。

2.實行“月談”工作制度。區(qū)委老干部局工作人員每月登門走訪掛鉤老干部至少1次、電話聯(lián)系至少2次。在聯(lián)系過程中,記好隨訪日記,了解老干部生活情況和實際困難。一年來,通過實行“月談”制度,建立老干部需求“臺賬”8條,幫助1名離休干部解決部分住院床位費和護工費補助2.6萬元,幫助1名離休干部辦理有線電視收視費優(yōu)惠,幫助1名遺屬解決鄰里糾紛,幫助1名遺屬解決定期補助發(fā)放不夠及時的問題,督促原單位為3名去世離休干部按政策規(guī)定及時落實撫恤金和補助。

3.推進社區(qū)“四就近”服務??偨Y(jié)推廣蔡內(nèi)村、萬福社區(qū)創(chuàng)建市級“老干部社區(qū)服務示范點”的工作經(jīng)驗,在全區(qū)老干部居住的6個社區(qū)(農(nóng)村)著手開展“四就近”服務。積極協(xié)調(diào)區(qū)民政局將離休干部納入居家養(yǎng)老服務對象,為離休干部獲得更多康復護理、洗滌餐飲、心理咨詢和鄰里守望提供保障。整合社區(qū)資源,完善村級老人活動中心功能,為老干部提供文化娛樂和學習服務。重陽節(jié)期間,聯(lián)合區(qū)衛(wèi)生局、老齡辦、團區(qū)委等部門在馬甲鎮(zhèn)開展送溫暖、送文化、送親情、送服務活動,組織黨員志愿者為老同志開展義務家務、免費理發(fā)、義診送藥等服務,30多名黨員志愿者參與志愿服務活動,小細節(jié)彰顯了大服務。

四、圍繞擴大影響力,充分發(fā)揮老干部余熱生輝作用

一年來,我們注重發(fā)揮離退休干部的優(yōu)勢和特點,在自覺自愿、量力而行的前提下,圍繞全區(qū)工作大局,強化組織引導,積極為離退休干部發(fā)揮作用搭建平臺,鼓勵支持老同志在推動洛江轉(zhuǎn)型提升、跨越發(fā)展,促進社會和諧、加強社會管理和關(guān)心下一代等方面積極發(fā)揮作用。

1.搭建建言獻策平臺,發(fā)揮參政議政作用。今年來,通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、依托老干部局設(shè)立意見箱等途徑,拓寬離退休干部建言獻策渠道,為區(qū)委區(qū)政府重大決策提供參謀服務。邀請離退休老干部列席區(qū)委擴大會、人大會、政協(xié)會等重要會議,充分聽取他們的意見建議。聘請9名離退休老干部為區(qū)政府或部門行風評議代表、廉政監(jiān)督員。安排區(qū)老領(lǐng)導擔任社團職務,區(qū)老領(lǐng)導、人大原主任盧希德?lián)螀^(qū)老年學校校長、區(qū)老體協(xié)主席,向上級爭取老年教育和老年體育設(shè)施建設(shè)資金40多萬元;區(qū)老領(lǐng)導、政協(xié)原主席謝定昌擔任區(qū)慈善總會會長,爭取12萬元資金用于發(fā)展老年教育、資助病困老干部及遺屬。

2.搭建志愿服務平臺,發(fā)揮教育輔導作用。利用離退休干部經(jīng)驗豐富、思想素質(zhì)高和社會影響力大的優(yōu)勢,組織引導離退休干部深入開展科普宣傳、文明倡導和關(guān)心下一代等志愿服務活動。今年來,組織動員老同志組建2個巡講組,深入全區(qū)中小學校開展“圓中國夢,從我做起”的巡回宣講活動;廣泛發(fā)動捐資助學,為25名特困生發(fā)放7萬元助學金;依托青少年校外活動中心,開展青少年安全知識和科普知識教育;開展老年科技服務行動,組織20多名老科技工作者深入結(jié)對聯(lián)系農(nóng)村、農(nóng)業(yè)企業(yè)或?qū)I(yè)戶,提供免費的農(nóng)業(yè)技術(shù)指導和服務。

3.搭建實踐活動平臺,發(fā)揮示范表率作用。找準離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的切入點、著力點和融合點,組織開展“夕陽增余熱、當優(yōu)秀一員”(即爭做政策法規(guī)宣講員、關(guān)愛下代輔導員、助人為樂幫扶員、和諧家庭示范員、業(yè)余愛好特長員、建言獻策參謀員)活動,各離退休黨支部動員組織老黨員老同志開展辦實事活動,倡導老同志都力所能及地從點滴小事做起,人人為群眾做實事。近年來,全區(qū)涌現(xiàn)了一批離退休干部中的先進典型。如,馬甲鎮(zhèn)衛(wèi)生院退休干部黨員謝業(yè)成退休20多年來,堅持為村民義診送藥,籌集資金為村里修建公路;河市鎮(zhèn)離退休干部黨支部書記陳繼道牽頭籌措資金15.6萬元,幫助200多名貧困學生入學。特別是,近期區(qū)委發(fā)出了文件通知,號召全區(qū)廣大黨員干部向退休干部謝業(yè)成同志學習。廣大老同志在政治堅定中凝心聚力中國夢,在永葆先進中不懈追求中國夢,做到離崗不離黨,退休不褪色。

五、圍繞激發(fā)戰(zhàn)斗力,切實加強老干部工作自身建設(shè)

一年來,我們圍繞“建陣地、強作用,抓隊伍、轉(zhuǎn)作風”的總體要求,加強老干部活動陣地和老年學校教育陣地建設(shè),強化業(yè)務素質(zhì)提升,牢固樹立服務理念,不斷加強老干部工作自身建設(shè)。

1.加強老干部老年活動陣地建設(shè)。今年,區(qū)委老干部局從機關(guān)辦公經(jīng)費撥出資金1萬元,用于修繕馬甲鎮(zhèn)老年活動中心和羅溪鎮(zhèn)老年學?;顒訄鏊瑩艹鼋?jīng)費6000元用于補助2個市級老干部社區(qū)“四就近”服務示范村添置教學設(shè)備和健身器材,增訂報刊雜志,努力為廣大離退休干部創(chuàng)造優(yōu)雅整潔的活動環(huán)境。用好省級75萬元扶持資金,在已完成區(qū)老干部老年活動中心項目立項、用地審批、初步設(shè)計方案的基礎(chǔ)上,著手籌集建設(shè)缺口資金。開展適合老同志特點、有益于老同志身心健康的活動,舉辦老干部重陽節(jié)游園活動和全區(qū)第十四屆老年健身節(jié)活動。此外,組織區(qū)老年合唱隊參加泉州市第六屆老年文化藝術(shù)節(jié),獲得“銀獎”。

2.加強老年學校陣地建設(shè)。致力于構(gòu)建終身教育體系,加大對已建的鎮(zhèn)村兩級老年學校教學管理的指導力度,科學制定學習課程,規(guī)范日常辦學。今年全區(qū)各級老年學校舉辦老年課堂140多期。積極鞏固羅溪鎮(zhèn)和馬甲鎮(zhèn)老年學校創(chuàng)建市級“鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范?!背晒?,著手培育雙陽街道、羅溪鎮(zhèn)雙溪村、河市鎮(zhèn)南塘村等3家創(chuàng)建基礎(chǔ)較好的老年學校,在全區(qū)掀起創(chuàng)建“示范?!钡臒岢?。積極發(fā)展老年遠程教育,向上爭取專項資金,購置11臺42寸液晶電視,贈送給11個基層老年學校。截止目前,全區(qū)已建市、區(qū)兩級老年遠程示范學校58所。

3.加強老干部工作隊伍建設(shè)。依托區(qū)委組織部機關(guān)干部“一月兩次三課”學習載體,組織老干部工作人員輪流講解業(yè)務政策。積極推行“1263”黨建工作機制,實行老干部工作人員亮崗履職、公開承諾。上半年,局機關(guān)4名工作人員公開承諾事項30多項,自覺接受監(jiān)督。組織開展“增強憂患意識,推動長遠發(fā)展”大討論活動,圍繞提升老干部社區(qū)“四就近”工作水平、協(xié)同涉老單位推進發(fā)展養(yǎng)老服務事業(yè)、探索退休干部服務管理舉措等課題開展調(diào)研,形成調(diào)研文章1篇。加強老干部工作信息宣傳報道,今年來被省委老干部局采用3條,市委老干部局采用8條。深入開展“我和老干部拉家?!被顒樱杂X強化“服務好老干部就是服務黨的事業(yè)”的理念,弘揚“知學求進、知責思為、知公守正、知德持廉” 的四知文化氛圍,倡導“熱心、愛心、誠心、細心、耐心”的五心工作法,自覺樹立老干部工作部門良好形象。

一年來,我區(qū)老干部工作取得了積極的工作成效。但對照上級的要求和老干部的需求,還存在一定差距。如,隨著退休干部的日益增多,必須進一步健全老干部工作制度,使之制度化、規(guī)范化;對“雙高期”老干部服務管理,特殊服務措施不足;老干部工作隊伍的開拓創(chuàng)新能力有待進一步提高;老年學校辦學規(guī)模有待于進一步擴大;區(qū)老干部老年活動中心建設(shè)有待于在今后加快推進,等等。所有這些,都有待于在今后工作中得以加強,并積極創(chuàng)造條件予以解決。我們將以這次工作檢查為契機,采取有力措施,認真加以整改,為老干部提供更周全、更優(yōu)質(zhì)的服務,進一步發(fā)揮老干部作用,不斷推進我區(qū)老干部工作上新水平。

工會干部工作心得篇三

本人能在思想上嚴格要求自己,具備較強的責任心,工作上以科學發(fā)展觀為指導,行動上以踐行科學發(fā)展觀為準繩,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,堅持黨的基本路線、方針、政策,始終嚴格要求自己,熱愛本職工作,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,認真貫徹到每一項實際工作中去。爭取工作的主動性,提高自身各項業(yè)務素質(zhì),思想上不斷提高自己的政治理論水平,及時學習上級文件及會議精神,擁護鎮(zhèn)黨委決定,執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議,自覺維護鎮(zhèn)黨委形象,堅決維護黨的形象,始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。在業(yè)務上不斷加強業(yè)務學習和相關(guān)知識的積累,深刻領(lǐng)會相關(guān)法律法規(guī)、政策的精神實質(zhì),努力使自己成為政策通、業(yè)務精的多面手。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,時刻向周圍的領(lǐng)導和同事學習工作經(jīng)驗和工作方法。半年來,在冗沉復雜的工作中,通過不斷學習、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,雖然感覺工作非常勞累,但自己半年來工作上還是有一定的進步。尤其是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,提高了工作效率和工作質(zhì)量。

二、包村工作

根據(jù)年初工作安排,我所包的村是xx村和xx村。中心工作包村對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部,我清醒地認識到,包村工作是一切工作的重中之重,直接關(guān)系到全鎮(zhèn)各項工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”:一是勤下村,下社、下農(nóng)戶,全面、準確地了解和掌握兩個村各方面工作的開展情況,并能及時向包村領(lǐng)導匯報工作,讓包村領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況。二勤清理,是對各類通知、文件的上傳下達,及村上各類上報材料,能分清輕重緩急,合理安排時間,及時督促村上按時、按質(zhì)、按量完成上報任務。三是勤動嘴,在下隊入戶工作中,能認真聽取群眾反映的問題,提出的要求、建議。同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。上半年包括基層黨建開展情況、社會治安綜合治理、矛盾糾紛排查情況、基本農(nóng)田設(shè)施建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、沼氣池建設(shè)等后續(xù)工程大部分已完成,兩村的環(huán)境衛(wèi)生整治得到明顯好轉(zhuǎn)。

三、“新農(nóng)合”工作

新農(nóng)合工作關(guān)系到千家萬戶的切身利益。半年來,本人嚴格按區(qū)合管辦的工作要求,將全鎮(zhèn)新農(nóng)合3萬多份票據(jù)核實、裝訂后、上交區(qū)合管辦備案,為新增(分戶)參合農(nóng)戶辦理證卡259本(張)、出具各類補卡補證證明20份,為參合農(nóng)戶修改更正參合信息8人次,對前來辦理醫(yī)療費報銷的群眾熱情接待,認真辦理各項事務,盡量減少他們往返次數(shù),做到便民為民,從而使他們能順利地報銷醫(yī)療費用。

四、文化體育教育工作

1、文化工作

按照年初本中心的分工,我負責鎮(zhèn)綜合文化站的工作。半年來,在區(qū)文化局的業(yè)務指導下,本人能及時準確地上報相關(guān)報表、材料。一是督促指導第二批十一個村 “農(nóng)家書屋”的建成,在圖書館專業(yè)人員的指導下為各村“農(nóng)家書屋”所配的圖書進行逐個指導編碼、上架工作;對區(qū)上為十九個村配備的文化共享工程設(shè)備,及時發(fā)送到各村,并組織各村“農(nóng)家書屋”管理員進行集中培訓,教會他們正確使用電腦設(shè)備和投影儀。到目前我鎮(zhèn)19個村已經(jīng)有“兩個”全面覆蓋:“農(nóng)家書屋”和“共享工程”的全面覆蓋。二是xx村的邵家班子經(jīng)鎮(zhèn)上推薦材料上報,區(qū)上已經(jīng)申報全省先進文化大院評審中。三是認真做好農(nóng)耕民俗文化陳列館的保管和衛(wèi)生清潔及來人參觀接待工作。

2、體育工作

半年來,在上級業(yè)務部門的指導下,能學習體育工作相關(guān)程序,按時按上級部門的要求做好相關(guān)報表材料的上報工作。

3、聯(lián)系教育工作

自從接上這項工作半年以來,在分管領(lǐng)導的指導下,本人能認真對待每一件與教育有關(guān)的工作。一是對兩個學校及各小學、幼兒園基本情況進行摸底,掌握了我鎮(zhèn)教育方面的基本情況。二是在校園安全方面與學校方面進行了認真排查,就校園安全隱患及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治做了大量的工作,并將有關(guān)材料上報上級主管部門。三是及時送達鎮(zhèn)黨委政府下發(fā)的有關(guān)通知、文件,與學校及各支部緊密聯(lián)系,做好學校及各支部工作。

工會干部工作心得篇四

20xx年x月根據(jù)組織安排,作為科級后備干部到市民生服務中心掛職鍛煉,一年來,在組織部和民生服務中心領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,作為掛職人員和xx局行政審批科科長,以民生中心為主戰(zhàn)場,兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,充分發(fā)揮窗口為農(nóng)服務的作用,現(xiàn)將一年來掛職工作總結(jié)如下:

一、加強理論學習,不斷提升理論水平。

一年來,在掛職的崗位上認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中精神和習近平總書記系列重要講話精神,全面落實省、xx市、xx市委工作部署,認真踐行一切以群眾滿意為原則的窗口工作標準,在工作中不斷提升自身的理論水平。

二、做好窗口工作,不斷提升服務水平。

作為xx局行政審批科長,主要負責民生中心窗口的日常運行管理工作。為做好這項工作,一是做好準備工作。每一天8點就到中心窗口,做好每一天工作前的打掃、材料準備等工作,確保窗口準時、正常運轉(zhuǎn),每周六也根據(jù)中心安排進行值班,從未發(fā)生因準備不充分而造成辦事群眾多跑路的狀況發(fā)生。

二是加強窗口人員管理。窗口既是民生中心的窗口,也是xx局的窗口,窗口人員的形象既代表xx局也代表民生中心的形象,要求所有農(nóng)機窗口人員統(tǒng)一著裝,實行微笑服務,嚴格執(zhí)行首問負責制、一站式辦理等管理制度,做到規(guī)范化服務。

三是提高辦事水平。一個窗口承擔整個xx局的審批業(yè)務,應對業(yè)務多、業(yè)務廣、難度大的問題,我?guī)ьI(lǐng)窗口人員不畏難、不叫苦,認真學習法律法規(guī)政策,用心和各業(yè)務科室溝通,確保各項業(yè)務正常辦結(jié),不斷提高窗口的辦事水平和辦事效率。xx局窗口也多次被民生服務中心表彰為紅旗窗口。

三、梳理權(quán)力事項,切實做到簡政放權(quán)。

20xx年下半年,根據(jù)中央、省市要求,各單位要梳理行政權(quán)力事項,該下放的下放,該取消的取消,切實簡化辦事流程,方便百姓辦事。為做好這項工作,作為行政審批科長,用心協(xié)調(diào)各科室,召開座談會3次,用心向省市主管部門請示,認真梳理權(quán)力事項,最終,xx局取消行政許可1項,行政處罰2項,下放到鎮(zhèn)級服務中心辦理事項2項,降低收費標準1項,簡化辦理流程和時間5項,極大的方便群眾辦理,深受農(nóng)民歡迎。

四、參與中心管理,切實做到真掛職。

根據(jù)組織部安排,我到民生服務中心掛職,除了是農(nóng)機窗口人員外,還用心參與民生服務中心建設(shè)上來。一是用心參與中心管理工作。作為一名掛職人員,沒有從心理上認為自己是掛職,而是以主人翁的身份參與各項工作。每周排一次班到一樓大廳值班,為辦事群眾做引導員,對老、弱、病、殘人員進行全程協(xié)助辦理,哪里有需要,哪里就有我們的身影。同時,用心參加中心日常秩序管理,作為樓層管理員對各單位辦事狀況進行檢查督查,確保各窗口規(guī)范化運行。二是用心建言獻策。針對中心運行狀況,用心向民生服務中心領(lǐng)導建言獻策,共提各種推薦15余條。

下一步,我將服從組織安排,不管在什么工作崗位,繼續(xù)加強政治理論學習,深入研究工作實際,克服困難,全力以赴做好各項工作,為譜寫中國夢美麗xx篇章作出應有的貢獻。

工會干部工作心得篇五

2月24日至月21日,我有幸參加了瑤海區(qū)委黨校青年干部班的學習,對我個人來說,是一個難得的機會,是一次很好的學習,感覺時間過得很快,收獲很大。

一、學習體會

本期青干班,區(qū)委組織部、區(qū)委黨校的領(lǐng)導和老師對我們的學習非常重視,課程安排豐富緊湊,開創(chuàng)了域外培訓的先河,課堂講解深入淺出,培訓效果明顯。

本次培訓有六天的軍事訓練、六天的紹興異地學習、還有兩周的區(qū)內(nèi)學習考察,很多都是第一次,從而體會多多。六天的軍訓既讓我們經(jīng)歷了風雨和暴曬,也學到了軍人嚴謹?shù)能娛伦黠L;異地培訓的實際有效時間僅有四天,但共安排了四次專題講座、兩次實地考察現(xiàn)場教學、一次討論交流,內(nèi)容豐富新穎,使大家開闊了眼界,增長了見識,學到了紹興經(jīng)濟快速發(fā)展的真經(jīng)。這次培訓采取了走出去、請進來的方式,讓我們學習外地的先進經(jīng)驗,再回來學習本區(qū)的發(fā)展規(guī)劃等,使我們能跳出瑤海看瑤海,眼界更高、對比更強烈、思考更深入,找出差距,學有所獲。在分組討論中,大家聯(lián)系瑤海區(qū)的實際,相互交流,感性互動。我們學員在班主任老師、班委的帶領(lǐng)和精心組織下,時刻牢記黨校的要求和任務,形成了熱烈濃厚的學習氛圍,開展了豐富有益的班組活動,做到了組織嚴密,紀律嚴明,要求嚴格,學風嚴謹。

二、兩點感受

1、授課人給我們留下了深刻印象,他們多為部門具體負責人,不但理論水平高,實際工作經(jīng)驗也很豐富,而且善于總結(jié)、善于表達,觀點新穎、業(yè)務精通、思路敏捷、授課效果好。

2、本次培訓安排的實地考察項目,既讓我們看到了紹興的品牌戰(zhàn)略發(fā)展和塊狀經(jīng)濟的規(guī)模,也看到了合肥的大建設(shè)、大發(fā)展的速度和魄力,都是很激動人心的,也是很鼓舞人心的,促使我們思考應該怎么辦、怎樣提高工作效率、怎樣創(chuàng)新、怎樣拼搏三、三點啟發(fā)這次學習,理論認識得到了升華,實地考察增加了感性認識,親眼看見和親身體會到了祖國高速發(fā)展的脈搏,感受到合肥近年的發(fā)展成就,一個月的煉、學、觀、談,我有很大的啟發(fā),歸納為三點。

1、更新觀念,創(chuàng)新思維他山之石,可以攻玉。

學習紹興,要義在于“取其真經(jīng)、練我真功”。紹興人思想解放,敢為人先,勇于拼搏,在全國敢當“第一個吃螃蟹的人”,如通過大刀闊斧的全面改制,民營經(jīng)濟占到經(jīng)濟總量的95%;塊狀經(jīng)濟特色明顯,其經(jīng)濟規(guī)模超過了全市經(jīng)濟總量的三分之一??茖W的決策來自創(chuàng)新的思維,創(chuàng)新的思維來自更新觀念、研究新方法新思路,工作中自覺加以運用。我作為一名教育管理者,必須以科學的創(chuàng)新思維方式不斷順應時代的變化,適應新課改的要求,適應素質(zhì)教育的要求,通過專業(yè)理論學習和實踐研究探索,鍛煉自己的分析能力,綜合能力、創(chuàng)新能力,以及思維能力、領(lǐng)悟能力、洞察能力,全面提高自身的整體素質(zhì),提高管理能力。紹興是一例成功的典范,是一個先行的榜樣,是一面觀照的鏡子。但紹興是獨一無二的,他的經(jīng)驗和模式我們不能全盤照抄。建設(shè)瑤海,打造“工業(yè)瑤海、物流瑤海、生態(tài)瑤?!保@是瑤海區(qū)的優(yōu)勢所在、特色所在、潛力所在、希望所在。學習已告一段落,我們必須盡快“回新”,把主要精力用于推動各項工作的的開展和落實上。

2、抓住時間,統(tǒng)籌安排時間,對每個人來說,是公平的。

它不可再生,不可彌補,不可儲存,不可替代。然而,對時間的觀念,有三種人:第一種人總覺得自己很忙,忙得忘記了時間,又不知自己在忙些什么;第二種人覺得自己總有充足的時間享受,又能把各項工作做好;第三種人總覺得自己空閑,閑得自己不知該干些什么。我們都希望自己能像第二種人那樣,既有充足的時間享受,又能把各項工作做得很好。著名的企業(yè)家余世維先生曾就時間管理上談到:“我們可以把要做的事情分為四類”第一類是既重要又緊急;第二類是重要但不緊急;第三類不重要但緊急;第四類是既不重要又不緊急。”當明確了這些事情的主次關(guān)系時,你就懂得如何分配時間了。學會管理時間對我們來講是至關(guān)重要的,因為人的精力是有限的,你不可能把所有的事情都做完。只能有選擇地有針對性地做。

3、腳踏實地、永不懈怠每個人都有自己的理想,并且希望未來的某一天能實現(xiàn)它。

但是,理想與現(xiàn)實之間總存在一些差距。那我們該如何實現(xiàn)呢?準確的人生定位是實現(xiàn)理想的重要的一步。我們不能這山望著那山高,每天進行不切實際的空想或虛無縹緲的幻想,而應該立足本職工作,腳踏實地,明確自己的人生定位,工作有效率,有激情,不懈怠。曾經(jīng)和一位在機關(guān)里工作了七八年的公務員聊天,他說剛工作時有激情,沒經(jīng)驗;但現(xiàn)在有經(jīng)驗卻沒激情了,每天按部就班,失去了向上的動力,這是很可怕的。我將通過本次學習的所見、所思、所悟,結(jié)合自身工作實際,認真履行崗位職責,多干實事、多做貢獻,真正做到學以致用,學有所成。

四、今后努力方向

1、進一步加強學習。作為年輕干部如果不愛學習,就會缺少靈氣、迷迷糊糊,就不能適應部門工作的需要,素質(zhì)提不高,成長也不快,有可能成為時代的落伍者。我將進一步學習自身業(yè)務,學習履行職責相關(guān)的新知識新技能,不斷擴展知識面,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),努力成為精通本職業(yè)務的行家里手。還要學習經(jīng)濟、科技、法律以及國家的經(jīng)濟方針政策等,努力做到理論功底扎實,業(yè)務素質(zhì)精良,知識水平較高,跟上時代前進的步伐。2、進一步勇于創(chuàng)新。思想觀念不適應現(xiàn)狀,就不能順應全面建設(shè)小康社會的歷史進程,就不能與時俱進地推動工作的新發(fā)展。我將走出就教學工作抓教學管理的誤區(qū),讓教育工作真正走進社區(qū),真正成為人民滿意的教育。3、進一步廉政勤政,作為青年干部,必須要求自己在物欲橫流的復雜環(huán)境下,經(jīng)受住困難和誘惑的考驗,正確處理個人利益和集體利益、正當利益與不正當利益、奉獻和索取的關(guān)系問題。進一步自覺接受組織、群眾的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,把公道正派作為自身的重要職業(yè)操守,提高自身廉政勤政的意識。謙虛做人,謙虛處事,多有為教育事業(yè)發(fā)展出謀劃策的積極態(tài)度,多有為職工群眾謀利益的真心實意,做理性而智慧、大氣而開明、真誠而善良的人。經(jīng)過一個月的學習,我們加強了理論武裝,優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu),綜合素質(zhì)不斷提高。不僅學到了許多寶貴的知識,而且結(jié)下了深厚的師生、同學友誼。我們要把此次學習作為新的起點,在工作中樹立求真務實的工作作風,把樹立遠大理想和做好本職工作結(jié)合起來,努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新在平凡的崗位上創(chuàng)造業(yè)績。

工會干部工作心得篇六

黨的xx屆三中全會明確提出了“堅持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù) 發(fā)展”的科學發(fā)展觀,這一理論的提出,是我們黨進行 社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的理論的新發(fā)展。黨的xx大對科學發(fā)展觀作出進一步科學定位,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,對于全面建設(shè)小康社會,實現(xiàn)中華民族的偉大復興具有重大而深遠的意義。深刻領(lǐng)會xx大 報告的精神實質(zhì)和科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,對于推動高校團學 工作又好又快發(fā)展,塑造一支精英干部隊伍具有非常重要的理論指導意義。

高校學生教育工作主要通過兩種形式來開展,一方面是學校老師組織開展教育,另一方面則是高校學生的自我教育,因為高校學生大都年滿18周歲,在各個方面已初步具備自我控制,自我調(diào)整的能力。學生干部在協(xié)助學校開展學生教育的同時,又是學生自主教育的組織者,作為學生干部,通過自身的模范帶頭作用,廣泛地動員和宣傳可以加強基層班風、校風以及學風的建設(shè)。

科學發(fā)展觀要求我們統(tǒng)籌兼顧,既要鼓勵和支持高校團學干部隊伍的建設(shè)和發(fā)展,又要在發(fā)展的過程中兼顧其他因素,認識到高校學生干部在當前高校教育規(guī)模日益擴大,學生就業(yè)壓力日益嚴峻的背景下,他們在學校學習和工作面臨的種種挑戰(zhàn)和考驗。

作為高校學生干部,應該具備優(yōu)良的思想政治理論水平,具備思想道德素養(yǎng),相比較其他同學,學生干部應該時刻圍繞在黨和國家以及學校的各項政策號召的旗幟下,隨時準備為廣大同學奉獻自己的力量。但當前高校學生干部隊伍當中,有部分干部依然社會責任感還不夠。對國家的大政方針、經(jīng)濟發(fā)展水平概現(xiàn)狀、精神文明建設(shè)等關(guān)注不夠,甚至產(chǎn)生“事不關(guān)己高高掛起”的念頭,有部分學生干部在日常工作、學習過程中追逐名利,不具備大局觀念,這些都嚴重制約著學生工作暢通快捷地開展,影響了學校團學干部隊伍整體水平的提高。

部分高校學生干部在平時工作中不能合理處理學習與工作之間的關(guān)系。據(jù)調(diào)查顯示,現(xiàn)有部分高校團學干部對待工作積極負責,花費大部分的時間和精力去參與和組織各類校園活動,甚至為了手頭的工作而找各種理由請假、曠課。長此下去,因?qū)W生工作的耽誤,專業(yè)課程皆疲于復習鞏固,從而學習成績下降,甚至出現(xiàn)補考、重修的現(xiàn)象,嚴重影響了學生干部的整體面貌。

高校學生干部在學校工作過程中充當著聯(lián)系上下的橋梁作用,是學校工作的中堅力量,學校很多具體工作都由學生親自參與并負責。這樣學生干部在一些日常事務中必然存在少許事務上的決策權(quán),再加上平時活動大多由他們負責開展,這就必然使得他們在學生中間有一定的影響力。但部分干部在工作過程中并不能完全適當?shù)胤智鍣?quán)利與義務的關(guān)系,身為學生干部,把自己當做一名“干部”來看待,擺出一副“官腔”,利用工作之便欺上瞞下,相互應付,做一些有損學生干部形象的事情,極大地降低了學生干部在學生心目中的地位。

部分團學干部在平時學生工作過程中缺乏思考和創(chuàng)新,對待工作只是在以前的基礎(chǔ)上原地踏步,對一些活動計劃和實施過程都是延續(xù)上一屆學生干部的章法,簡單地應付老師的安排與檢查,僅僅是為了“工作”而工作,嚴重制約著團學工作的創(chuàng)新與進步,整體上降低了團學工作的質(zhì)量。

樹立和落實全面發(fā)展、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀,對于我們更好的堅持發(fā)展才是硬道理的戰(zhàn)略思想具有重大意義??茖W發(fā)展觀。第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),更笨方法是統(tǒng)籌兼顧。高校團學干部在結(jié)合自身工作的過程當中一定要緊密結(jié)合科學發(fā)展觀的理論指導,積極思考探索,創(chuàng)新工作思路,探尋高校團學工作的新方向、新途徑,全面推進高校團學工作的科學發(fā)展。

1、高校學生干部要以發(fā)展為第一要義為指導,注重理論學習,確立堅定正確的政治方向,提高自身思想政治理論水平。

當代大學生尤其是學生干部,要有較高的理論水平,堅信中國共產(chǎn)黨所確定的建設(shè)有中國特色社會主義道路這一正確的政治方向,具有鮮明的無產(chǎn)階級立場,堅決的同一切違背黨的基本路線、違背人民利益的錯誤傾向作斗爭;具有堅定的共產(chǎn)主義信念,堅信共產(chǎn)主義必然勝利,并把它與現(xiàn)階段的學習與工作緊密結(jié)合起來,腳踏實地為實現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗。

作為一名學生干部要做到政治上始終堅定,必須加強理論學習,牢固樹立終身學習的思想,善于運用科學發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會等科學理論指導解決實際問題;堅持用社會主義核心價值觀體系武裝頭腦。當前就是要把思想統(tǒng)一到深入貫徹落實科學發(fā)展觀上來,立足本職工作,發(fā)揮先鋒作用,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

作為高校學生干部,毫無疑問學習是我們大學階段的中心,所有的校園文化活動也都是為學生的學習服務,對學生干部和普通學生來說都是一樣的。在大學期間必須通過刻苦努力,完善自己的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),努力使自己成為本專業(yè)方向的精英人才,爭取在學業(yè)成績方面走在其他同學的前列,只有這樣才能在未來更好地實現(xiàn)自己的社會價值和人生理想,最終實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展。

3、高校學生干部要做到統(tǒng)籌兼顧,注重綜合提高,在工作和學習中積極鍛煉,虛心學習,實現(xiàn)德智體美的全面發(fā)展。

在大學期間擔任學生干部,往往具有更強的適應能力、社交能力、組織能力和管理能力。但是這種較普通學生而獨具的能力并非不勞而獲,它正是通過參與團委、學生會、學生社團、青年志愿者組織等這些平臺,辛勤付出,認真工作中一點一滴積累而來。高校學生干部應當思想活躍,興趣廣泛,信息接受快,知識面廣。簡單來說,在日常工作中應注重組織協(xié)調(diào)能力,交際口才能力的鍛煉和培養(yǎng),從德、智、體、美各個方面實現(xiàn)綜合發(fā)展。總體來說,作為當代高校團學干部應當是多種素質(zhì)的綜合體,具備“四性”、“三心”?!八男浴敝傅氖侵鲃有?、積極性、創(chuàng)造性、綜合性;“三心”包括細心、耐心和忠心。

總之,高校學生干部要以科學發(fā)展觀為指導,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。培養(yǎng)樸實的工作作風,正確定位,保持良好的精神風貌;力爭做到求真務實,創(chuàng)新發(fā)展。在搞好學習的同時,更要勇于承擔為廣大同學服務的重任,為學校的工作貢獻自己的綿薄之力,在實踐中科學發(fā)展,始終不渝的堅持“一切為了學生、為了一切學生、為了學生一切”的宗旨”,精心打造一支高效得力的精英干部隊伍,促進高校學生干部隊伍建設(shè)。

工會干部工作心得篇七

2月17日的新年伊始,單位就拉開春季集訓序幕。集中3天時間,采取以會代訓的方式,由領(lǐng)導講話、專題培訓、會議總結(jié)等內(nèi)容組成,新的一年工作早動員、早安排、早部署,為做好全年的經(jīng)貿(mào)管理工作打下良好的基礎(chǔ)。我局全系統(tǒng)干部職工共120人參加,通過幾天的學習,達到了較好的效果,感受也很深;我結(jié)合自己的工作實際,談談自己參加20xx年春訓心得體會:

第一方面,要不斷加強學習。

學習黨的理論知識與崗位業(yè)務知識。學習黨的xx屆三中全會精神,學習習的系列講話精神,讀書對于一個人的成長進步很重要,要多讀書,讀好書。要把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求,自覺養(yǎng)成讀書學習的習慣,真正使讀書成為工作、生活的重要組成部分。要注意學習方法,結(jié)合自己的本職工作去學,還要帶著問題去學,多與同事之間交流工作經(jīng)驗,互學互補、共同提高。為了今后更好地工作、更好地為人民服務打下堅實的基礎(chǔ)。同時要以此為新起點,堅持終身學習,真正把學習作為立身之本、成事之要,還要保證自己在思想上不落伍,認識上不停步,行動上不掉隊;只有通過不斷的學習,在業(yè)務上提高自己的工作能力;在紀律上嚴格自律,不斷的提高法紀觀念,杜絕違章違規(guī)的行為,才能更好的圓滿完成各項工作。

第二個方面,要不斷思考與總結(jié)。思考是學習的深化。

古人云,學習要“俯而讀、仰而思”,意思就是要勤于思考,善于思考。在學習過程中,既要把春訓講課的內(nèi)容全面系統(tǒng)的學習,又要帶著問題去思考,才能學以致用,才能達到學習的目的和效果;因此,我們要做到勤學深思,把思考貫穿學習的整個過程。我們不但要學習與工作有關(guān)的知識,而且還要廣泛學習各方面的知識。多撰寫一些與自己實際工作相關(guān)的專業(yè)性調(diào)研文章,用調(diào)研和思考來加深對理論知識的理解?!皩W而不思則罔”,要堅持學有所思、學有所悟,在勤奮學習的同時,用心思考,從身邊的點點滴滴中積累,真正把學習思考的收獲轉(zhuǎn)化為解決實際問題的能力,還要虛心向身邊的領(lǐng)導和同事們學習,工作中遇到的許多疑難問題都會迎刃而解。

第三個方面,要在自己的崗位上有所作為。

要切實樹立全心全意為人民服務的意識,做一名服務社會、服務企業(yè)、服務群眾的勤務員。牢固堅持和樹立正確的人生觀、價值觀,我們應該深知自己所從事的行業(yè)的重要性,在實際工作中要用更高的標準、更嚴的要求來衡量的自己,把心思集中在“想干事”、把膽識體現(xiàn)在“敢干事”、把目標落實在“干成事”, 把工作著力點放在“打基礎(chǔ)、求突破”上,能否取得突破,創(chuàng)新是重要法寶。只有不斷改進工作方法,端正工作作風,才會多一份工作責任,才會多一份為企業(yè)、為群眾排憂解難的責任;積極探索新形勢下搞好經(jīng)貿(mào)管理工作的新思路、新途徑。我們一定要傾聽群眾呼聲,解決困難和難題,妥善化解矛盾。要用一流的形象、一流的服務、一流的業(yè)績讓群眾滿意,政府滿意、社會滿意、領(lǐng)導放心;只有提高我們的辦事能力及辦事效率,才能真正體現(xiàn)自己的人生價值,才能做一名對社會有作為、對人民負責任的勤務員。

豬年已到,馬上有希望,新的一年,新的面貌,新的打算。只有通過不斷學習,不斷掌握新的知識,以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心,我們一定要要把會議精神作為自己干好工作的不竭的精神動力,凝心聚力,振奮精神,進一步統(tǒng)一思想,端正工作作風,嚴格廉潔自律,全方位提高經(jīng)貿(mào)管理工作的質(zhì)量與效率;確保圓滿完成20xx年各項工作任務;使自己的工作能夠更上一層樓!

工會干部工作心得篇八

第一段:引言(150字)

干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量,干部的工作質(zhì)量直接關(guān)系到黨和國家事業(yè)的發(fā)展和全體人民的幸福與福祉。作為一名干部,長期從事黨的工作,我深感干部工作具有重要意義和巨大挑戰(zhàn)。在實踐中,我總結(jié)了一些干部工作的心得體會。本文將依次從責任感、執(zhí)行力、團隊合作、創(chuàng)新意識以及人文關(guān)懷等五個方面進行論述,希望對廣大干部提供一些啟示和參考。

第二段:責任感(250字)

作為一名干部,承擔著重任并且必須具備強烈的責任感。我認為,責任感是干部工作的核心。干部要時刻保持為人民服務的初心,緊緊圍繞黨和人民的中心工作,全身心投入到工作中去,認真履行職責,勇于承擔責任。同時,要樹立正確的工作觀念,不僅要牢記自己的責任,還要主動擔當賦予的任務,時刻保持對黨的事業(yè)的忠誠。只有具備責任感的干部,才能在工作中穩(wěn)定情緒,充滿斗志,提高工作質(zhì)量。

第三段:執(zhí)行力(250字)

干部要執(zhí)行力強,這是一個干部是否能勝任工作的重要標志。良好的執(zhí)行力首先體現(xiàn)在堅定的信念和果斷的行動上。干部要明確黨和人民的要求,切實踐行“三嚴三實”的要求,始終做到言行一致,說到做到。其次,干部要具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌安排、分工協(xié)作,做到有條不紊地推進工作。此外,干部還應具備快速反應的能力,時刻關(guān)注形勢變化,能夠迅速調(diào)整工作策略。有了堅定的信念、果斷的行動、良好的組織協(xié)調(diào)能力和快速反應能力,干部才能以強大的執(zhí)行力推動工作的落實。

第四段:團隊合作(250字)

團隊合作是干部工作中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。在團隊合作中,干部要具備相互學習和相互支持的精神。首先,干部要志存高遠,樹立正確的人際關(guān)系觀,互相學習借鑒他人的優(yōu)點,取長補短,形成集體智慧。其次,干部要勇于擔當,愿意為團隊付出更多,理解和包容他人,形成良好的協(xié)作氛圍。團結(jié)一心、共同進步的團隊合作精神,能夠?qū)€人的能力發(fā)揮到最大程度,提高工作的效率和質(zhì)量。

第五段:創(chuàng)新意識和人文關(guān)懷(300字)

干部要具備創(chuàng)新意識和人文關(guān)懷。創(chuàng)新意識是干部工作的重要品質(zhì),干部要敢于突破常規(guī),勇于創(chuàng)新。要善于發(fā)現(xiàn)問題,追求卓越,從而推動工作的持續(xù)發(fā)展。人文關(guān)懷是干部工作的另一重要方面,干部要關(guān)心他人、關(guān)注員工的需求和感受,注重人的價值和尊嚴,以人為本,塑造和諧的工作環(huán)境。只有具備創(chuàng)新意識和人文關(guān)懷,才能在工作中尋求更大的突破,更好地服務于黨和人民。

結(jié)尾:總結(jié)(150字)

在干部工作中,責任感、執(zhí)行力、團隊合作、創(chuàng)新意識和人文關(guān)懷是不可或缺的重要品質(zhì)和能力。作為一名具備這些品質(zhì)和能力的干部,我要始終堅守初心、保持信念,在實踐中不斷提高自己,以更好地為黨和人民服務。希望廣大干部在工作中能夠借鑒和提升自己的工作心得,為建設(shè)富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家做出更大的貢獻。

工會干部工作心得篇九

“行百里者半九十,越到緊要關(guān)頭,越要堅定必勝的信念,越要有一鼓作氣攻城拔寨的決心?!痹诘谖鍌€國家扶貧日到來之際,在脫貧攻堅進入最為關(guān)鍵階段之時,習近平總書記對脫貧攻堅工作作出重要指示,為全國上下齊心協(xié)力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)鼓足了干勁、注入了信心。

中國特色社會主義建設(shè)進入新時代,消除貧困、改善民生、逐步實現(xiàn)共同富裕,是社會主義的本質(zhì)要求,是中國共產(chǎn)黨的重要使命。全面建成小康社會,是中國共產(chǎn)黨對中國人民的莊嚴承諾。脫貧攻堅戰(zhàn)已進入攻城拔寨的決勝時期,面對貧中之貧、困中之困、難中之難,黨員干部更要勇挑重擔,沖鋒在前,有擔當、有作為。

習近平同志指出:“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領(lǐng)導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面”。由此可見擔當精神對于黨員干部的重要性。要成為有擔當?shù)狞h員干部,必須堅定自己的理想信念,直面困難,接受挑戰(zhàn)。當前我們正進入脫貧攻堅的關(guān)鍵時期,作為黨員干部必須要樹立起勇于擔當、不畏艱險的作風,面對脫貧攻堅的重重困難要挺身而出、迎難而上。然而,現(xiàn)實中一些黨員干部既想擔任重要職務,又不想承擔任何責任,不愿有所擔當。尤其是遇到困難問題、面臨問責的時候,習慣于百般推卸,總想置身事外,完全沒有一個黨員干部應有的責任感和使命感。因此,要打贏脫貧攻堅戰(zhàn)我們必要充分發(fā)揚精準扶貧的“繡花精神”,不急躁、不蠻干,不消極,不拖延,始終堅持下去,唯有如此,方能夠精準聚焦、找準靶心,與貧困戶一道,心往一處想,勁往一處使,真正打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

目前,脫貧攻堅工作已進入攻堅拔寨的關(guān)鍵階段,越往后工作越難做,這就需要廣大黨員干部付出更為艱辛的努力。因此,每一名黨員干部都要牢固樹立為民服務宗旨,想群眾之所想,急群眾之所急,進一步強化責任意識,以勇于擔當、敢于作為的精神和求真務實、苦干實干的作風,確保各項工作落到實處、取得實效,為堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)貢獻自己的力量。

工會干部工作心得篇十

作為法院干警,我們運用自己手中的司法權(quán)裁判案件、化解矛盾,我們常常為自己能夠成為社會公平正義最后一道防線中的一員而自豪。但是權(quán)力是一把雙刃劍,在運用權(quán)力解決問題的同時,權(quán)力所帶來的好處也在不斷影響著我們,就如同警示教育片中的那些熟悉或者不熟悉的身影,他們曾經(jīng)也是優(yōu)秀法官、優(yōu)秀檢察官、優(yōu)秀人民警察,也曾經(jīng)為了維護群眾的合法利益奮不顧身、甘于奉獻,但在權(quán)力的影響下,突破了紀律底線,放松了作風要求。權(quán)力使用的偏差,不但讓掌握司法權(quán)的人身陷囹圄,更重要的是每一起司法案件的不公正裁判,在損害當事人合法權(quán)利的同時,也在破壞著司法的公信力,降低群眾對司法的信任感。

正如培根所說:“一次不公正的裁判,其惡果甚至超過十次犯罪?!币虼耍覀冊谑褂檬种袡?quán)力的同時,更要做到以下幾個方面:一是要做到警鐘長鳴,任何違紀違法行為都是從思想的蛻化開始的,把牢思想這一關(guān)是最有效的預防,加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策,我們一時一刻都不能放松對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造;二是要做到嚴于律己,當前社會各種思潮沖擊著我們的思想,各種誘惑影響著我們的判斷,越是在這種形式下,越要保持清醒的頭腦,保持艱苦奮斗的作風,從各個方面嚴格要求自己,不能觸碰紀律的紅線;三是要接受監(jiān)督,我們常說“要將權(quán)力關(guān)進制度的籠子”,就是說我們要接受制度的約束,不能脫離監(jiān)督。制度的約束、黨組織和群眾的監(jiān)督就是一面鏡子,每一名法院干警都要正確對待約束和監(jiān)督,經(jīng)常照一照,檢查一下自己的缺點和不足,及時加以改進和糾正,對自己的成長進步才能大有裨益。或許還需要我們做到更多,但只有我們想做并堅持去做,我們辦理的案件才能讓當事人信服,才能經(jīng)得起歷史的檢驗。

政法隊伍教育整頓,是新時代對政法隊伍的一次正風肅紀。作為一名法院干警,我們要積極參與到這次教育整頓活動中,以學習教育提高思想認識,以查究整改查擺自身問題,以總結(jié)提升轉(zhuǎn)變工作作風,筑牢紀律底線,用一次次公正的裁判彰顯法律的權(quán)威,讓當事人在每一起司法案件中感受到的公平正義提升司法的公信力。只有這樣,才能真正做到無愧于黨、無愧于國家、無愧于人民、無愧于法律。

工會干部工作心得篇十一

本人擔任班主任工作多年,其間,一直在探索班干部的培養(yǎng)與使用等問題,經(jīng)驗有之,感觸有之。我們知道,班干部是班級的靈魂,如果一個班級真正推行了民主管理,那么實際的管理者一定是班干部和團結(jié)在班干部周圍的全體同學們。沒有班干部,班主任一個人想把班級管理好,那簡直是不可能的事情。作為班主任,不管你承不承認,你都在不同程度上借助著班干部的力量,是他們幫助你管理班級,給你節(jié)省出很多的時間去做其他的事情,是他們?yōu)槟惴謶n解愁,當然這對班干部來說是鍛煉,是提高,是成長。反地來,在培養(yǎng)和使用班干部的過程中,班主任也在經(jīng)受著考驗和鍛煉,也在不斷的提高和成長。我之所以有這樣的感觸,正是源自于現(xiàn)在的班級中班干部的表現(xiàn)。

班干部是真正的管理者,班主任很大程度上是班級管理的監(jiān)控者和指引者。所以班干部的素質(zhì)直接決定著班級管理的效果。事實上,很多人認為班干部是班主任的助手,實際上是顛倒的,班主任應該成為班干部的助手,這樣才能充分體現(xiàn)學生的自主性,同時給班干部提供了足夠的發(fā)揮才華的空間。否則,就變成了我們在強迫學生服從于自己的管理。我認為,教育是教書育人,是幫助學生成材,我們存在的目的正是為了使學生更好的發(fā)展,絕不是管好學生。管得好的學生,不一定有發(fā)展,相反可能因為受到了過多的限制,使得原本有的天性與天賦也被扼殺掉了。這樣的教育無疑是可悲的。把管理班級的權(quán)利交還給學生才能更好地體現(xiàn)民主,體現(xiàn)師生的和諧。

班干部尤其是班長如果沒有端正的思想,班級風氣必邪。班長是決策者,領(lǐng)導者,班干部是決策者的團隊。班干部的能力差一點最多導致班級管理效率低下,但是如果班干部思想出現(xiàn)了問題,比如班干部帶頭犯錯誤,班干部帶頭違反紀律,班干部帶頭與班主任作對,這個班級便已經(jīng)很危險了,這時候,班主任必須及時更換班干部并在最快的時間里扶正班級整體輿論氛圍。當然班干部的思想出現(xiàn)問題是有原因的,可能是因為班干部受到某些壞風氣的影響,也可能是因為班主任不受大家歡迎,也有可能是班干部的素質(zhì)問題,但總的來說這些都是班干部不成熟的表現(xiàn)。

班干部的能力尤其是班長,在你接受班級之前便已經(jīng)有了一定的決定性。但不固定,可以改變,只是較難。有很多班主任會有這樣的感觸,我選了一個班長,他有很好的積極性,就是能力不強,甚至性格也有些缺陷。比如班干部缺乏魄力,班干部膽識不夠,班干部不會團結(jié)同學,班干部虛榮心太強等等。你交給他任務,他總是先拖拉一陣子,甚至壓根沒有去做。于是你很失望。別急,只要班干部的思想沒有問題,我們就應該耐著性子培養(yǎng)班干部的能力。比如你讓班干部布置大掃除任務,他以前沒有做過,一下子想不出辦法來,便只好魯莽的應付,效果自然不好。那么你就教給他方法,第一次將詳細的任務單制定出來,讓班干部直接執(zhí)行,下一次在遇到大掃除他就明白怎么樣做既省時又省事而且效率高了。所有的人都是在不斷的慢慢的發(fā)展變化的,我們的能力不強的班干部也是這樣子,不要灰心。

要適當?shù)慕o班干部壓擔子,擔子太輕班干部會體會不到自己的責任,擔子太重,班干部可能會因為完不成任務撂挑子。有合適的擔子就有合適的積極性。班干部初上任,在他的腹中原本是有一個完美的計劃的,可是當他真正的面對班里一大攤子問題的時候,他慌了神了,不知道從何做起了。于是我們經(jīng)常感到很多班干部無所作為、形同虛設(shè),甚至很多同學竟然忘記了還有這樣一個班干部。人是在完成任務或者活動中成長的,也即實踐鍛煉人。所以班主任要適時的給班干部壓擔子,只要設(shè)置這個班干部就一定讓他有事干,否則就不要設(shè)置。但同時還要注意,擔子不能太重,太重了班干部知道自己完不成,便會出現(xiàn)不為所動的情況,撂挑子。擔子本身就是一種責任,適當?shù)膿樱m當?shù)呢熑巫尠喔刹扛杏X到自己的責任心在完成任務的過程當中慢慢的得以提升,班干部的能力也會逐漸提高。

班干部也是學生,所以也會犯錯誤,但是跟普通同學來比,班干部如果犯錯誤,影響就會很大。所以在班干部的管中,面對易犯錯誤的班干部要有耐心。在學生管理工作中,我們最不喜歡的事情可能就要數(shù)班干部帶頭犯錯了。這里的錯誤不是有意實施的,而是在不知不覺中犯下的。比如學校規(guī)定學生不允許佩戴首飾,可是班長的脖子里竟然有一條鐵鏈子,班主任發(fā)現(xiàn)了心里邊肯定是不好受的。這說明的問題是班干部的責任意識榜樣示范意識不強,班干部將自己等同于一般學生,那么就一定不是合格的班干部。所以我們應該要求,班干部必須有表率意識。要讓班干部明白,我們不能將自己等同于一般學生,如果班干部將自己等同于一般學生便不是合格的班干部了。在工作中,面對這樣的班干部我們需要一定的耐心,同樣也是用壓擔子的方式培養(yǎng)他的積極性和責任性,以及榜樣示范意識。

有威望的班長才有號召力,才能團結(jié)其他班干部。班長的號召力來源于班長的威望。而班長要有威望,必須要具務優(yōu)秀的品德、成績、人格。而最最重要的是班長的人格魅力。在學生的認同規(guī)律中,他們認為優(yōu)秀的學生優(yōu)秀的班干部應該是興趣廣、有特長、有個性,能夠讓大家服氣,能夠讓大家收獲快樂和成績。班長的號召力直接決定著班干部隊伍的團結(jié)問題。試想,你選了一個班長,大家都不愿意聽他的,又怎么會有班干部的團結(jié),沒有班干部的團結(jié)又哪來的班級的團結(jié)。

沒有班級主人意識的班干部,我們很難想象他的積極性。班干部是班級的真正管理者,所以班干部要有班級主人意識,要將班級當成自己的。如果班干部沒有班級主人意識,認為班級的優(yōu)秀與自己無關(guān),那么班級管理不可能有好的效果。而且這會直接帶動很大一部分同學也這樣認為,那么這樣的班級就沒有凝聚力可言,沒有凝聚力就是不團結(jié),班集體不團結(jié),在班級間的競爭中必然落敗。而失敗的結(jié)果又會是全體同學收到負面的影響,成績等各個方面就很難做到優(yōu)秀。

班干部是班級的真正管理者,班主任是班干部管理班級的幫助者。班干部和全體學生是班級的真正主人,班主任只是在學生的成長過程中提供幫助的人。但一切事務不能絕對化,班干部在管理班級的過程肯定會出現(xiàn)問題,班主任必須起到扶正作用。我們要求班主任要做一名有思想的人。實際上,在班級管理中班主任的思想會自覺的通過班干部對班級的管理表現(xiàn)出來。班主任掌握著班級的大方向,這個方向不能偏。所以我們又要謹防班干部集體偏離現(xiàn)象的出現(xiàn),因為班干部尤其是班長出現(xiàn)了思想與班主任思想不一致的現(xiàn)象,受害的一定是班集體。班主任要反省自己的管理思想有無漏洞,同時必須糾正班干部的思想錯誤。凡經(jīng)教育不能改正者或者不能有明顯的提高者,只能采取一個結(jié)果:考慮更換班干部。不能因為一個班干部而影響整個班集體的發(fā)展,況且撤掉班干部之后,我們通過集體來對失職的原班干部進行在教育,效果可能會更好。

總之,班干部的培養(yǎng)和使用對于班級建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。班干部團隊的打造對于班級團隊的發(fā)展起著決定性作用,班主任必須重視。

工會干部工作心得篇十二

習近平總書記指出,“要強化領(lǐng)導責任、強化資金投入、強化部門協(xié)同、強化東西協(xié)作、強化社會合力、強化基層活力、強化任務落實,集中力量攻堅克難,更好推進精準扶貧、精準脫貧,確保如期實現(xiàn)脫貧攻堅目標?!边@一重要論述,為我們?nèi)娲蜈A扶貧攻堅戰(zhàn)提供了理論指導,為大力實施精準扶貧、精準脫貧提供了行動指南。在今后的工作中,把按照習近平同志提出的“精準”要求,堅持一切從實際出發(fā),因地制宜,制定明確的扶貧目標和具體可行的政策,以更加扎實的行動量身定做、靶向治療、對癥下藥,出實招、求實效,做到扶真貧、真扶貧、真脫貧,為推進西安脫貧攻堅工作添磚加瓦。

做好脫貧攻堅工作是堅持以人為本、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn),是促進全民共享改革發(fā)展成果、全面建成小康社會的重大舉措。我們一定要以對黨和人民群眾高度負責的態(tài)度和政治責任感,深化對精準扶貧精準脫貧工作緊迫性、重要性的認識,進一步增強責任感和使命感,認認真真、扎扎實實抓好當前脫貧攻堅各項工作。堅持終身學習的理念,在思想上政治上,不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終與黨中央保持高度一致,深刻領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于脫貧攻堅系列重要講話精神及“五個時間節(jié)點”的精神,真正把脫貧攻堅作為一項極為嚴肅、極其重大的政治任務。

做好精準扶貧精準脫貧工作,任務艱巨、責任重大、導向鮮明,全體黨員干部要切實把精準扶貧精準脫貧的內(nèi)涵要義領(lǐng)會好,把推進工作的思路舉措謀劃好,把目標任務完成好。精準扶貧就是改變以往的“大水漫灌”為“精準滴灌”,突出“精”和“準”。一是要找準致貧返貧原因。根據(jù)入戶摸底情況,認真分析研判致貧原因,算好時間賬、任務賬、進度賬,精確設(shè)計扶貧攻堅各項目標任務。二是要選準脫貧致富路子。要因地施策、因戶施法,圍繞“兩不愁、三保障”(不愁吃不愁穿、住房安全、義務教育、基本醫(yī)療)、“四個好”(住上好房子、過上好日子、養(yǎng)成好習慣、形成好風氣)要求,精準制定脫貧計劃,精準落實扶持措施。

工會干部工作心得篇十三

大學生學生干部工作心得步入成長的軌道——組織部工作心得“很忙很繁瑣,很累很無知,很好很齊心,大學生學生干部工作心得?!边@一個月的感受總結(jié)為這十五個字。前五個字說的是組織部,后五個字是說我的同事們,中間五個字是說我自己。組織部的忙與繁瑣我早有耳聞,但親自體會才有深刻的感悟。我們會拿著團證一本一本地翻,我們會舉著名單一張一張地看。部里的工作很細,讓我覺得跟校對工作有相似之處。我們就像一個一個校對工,要仔仔細細地校對每個名字每本團證。靜下心來認真工作成為一種責任。如果說我這個月不累,那一定是在騙人。繁瑣的工作要求我有耐心、有體力。

我要有坐在那里一兩個小時不動的定力,我要有在校園里跑來跑去沖力,我要有熬夜到一點的耐力。因為有新生的熱情,因為迫切希望去品嘗大學的滋味,我總想積極參加各種社團、各種活動,于是時間上的沖突在所難免,心得體會《大學生學生干部工作心得》。我在匆忙混亂中暈頭轉(zhuǎn)向,我才明白我有點迷失,忘記了哪件事才是我最想做的,忘了哪個是主哪個是次。

在一件件具體的工作中我感受到自己工作的不足之處,很想說自己還很無知,要學習的太多太多。在學習的過程中,我明白一件事要怎樣做才對,怎樣做才好。我要學習的不再只是書上的一章一節(jié),我所學的知識也不再只是那些單純的理論。組織部對于我來說更像是一個實踐的課堂。我覺得這就是一個成長的過程,我能感受到自己渴望汲取營養(yǎng)汲取知識的心?;蛟S一個月時間太短,要說我對部門有了深厚的感情實在是牽強,可我想舉個例子來表明我的感受。有一天我和舍友從后街回宿舍的時候經(jīng)過辦公室的窗戶,我給她們指著說:“那是我們的宿舍!”嘴打瓢的事經(jīng)常有,可我覺得這句錯話并非不恰當。宿舍是我們在大學的家,其實,組織部也是。我很高興我能在部里認識這一群可愛的同事,你們每個人都很好很友善,大家都很齊心地為部里著想、做事。我看到過你們?yōu)椴坷锏氖麓颐s路的身影,我看到過你們?yōu)椴康氖侣耦^苦干的模樣,我還看到過你們因長時間工作而疲憊的面容。我覺得自己做的還很不夠,不求與你們分享什么,但求與你們分擔一點。我以前做的不當?shù)牡胤?,還請大家原諒。我也想從心底說一句:“大家辛苦了!”相信我們以后再見面。

工會干部工作心得篇十四

千名干部駐基層“聽民聲、解民憂”工作已全面鋪開,要通過干部深入基層、服務群眾工作的常態(tài)化,拉近黨群關(guān)系、干群關(guān)系。做好此工作,要克服走形式、做虛工,要以“實”為根本,說實話、干實事、求實效。

一要用實心。推進“千名干部駐基層”工作,關(guān)鍵是我們要有一顆實實在在為群眾辦事、辦群眾歡迎事的“心”。只有把群眾放在心上,群眾才會讓我們坐在“臺上”;只有把群眾當主人,群眾才會把我們當親人。機關(guān)干部要走出機關(guān),走向基層,走進群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情化解群眾疾苦。

二要會實干?!扒刹狂v基層”工作,干部與群眾要面對面、心貼心、實打?qū)崱qv村干部要深入基層和群眾中去,面對面的現(xiàn)場交流溝通,以政策宣講、培訓講座等形式,開展與群眾互動活動;在田間地頭、農(nóng)戶家里察民情、解民憂、安民心、幫民富、促和諧。通過干部每月2天駐村,切實做到情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、作風在一線轉(zhuǎn)變、成效在一線體現(xiàn)。

三要有實效。無論什么樣的工作,讓人民群眾滿意都是最終目的、最高標準。人民群眾最希望得到的是:合理訴求的解決,合法利益的維護,家庭收入的增長,生活水平的改善,幸福感的提升。因此,“千名干部駐基層”工作需以切實的成效取信于民,斷不可流于形式,搞“一陣風”。工作成效的評判權(quán)要交給人民群眾,向老百姓交出實績、交出成效。要堅持決策后就動手,動手后不松手,不干好不放手,力爭辦成一些實事,解決一些難事。

工會干部工作心得篇十五

敬愛的黨組織:。

本學期我參加了我們學校組織的黨課學習,從中體會很深。尤其是老師給我們講述中國共產(chǎn)黨的奉獻精神和反問題,讓我受益匪淺。

在幾次課上老師還強調(diào)了反問題,很人性化地、很深刻地揭示了,很多問題的根源就是黨員在面對各種誘惑和虛榮時,沒有清醒頭腦,走入了誤區(qū)。正因為一時的貪念,給社會主義建設(shè)帶來了巨大的負面影響,同時也講自己推入萬劫不復之地。所以我們一定要貫徹好黨紀黨章,不僅是文字上能夠復述,更重要的是時刻都保持清醒的頭腦,在生活的細節(jié)中嚴于律己,用行動去維護黨紀黨章。

如果不能以黨紀作為個人的行動指南,那么對黨、對人民、對社會都將帶來損害,甚至會對社會的安定和諧帶來巨大的破壞。

當?shù)募o律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準則,是維護當?shù)膱F結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務的保證。仔細思考下,真的能感到黨紀的深遠影響,它是黨的事業(yè)不斷向前發(fā)展的重要保證。,黨的紀律是新世紀新階段貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的重要保證,是密切黨群、干群關(guān)系的重要條件,是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一的有效手段。這些理論知識并不是紙上談兵,而是確確實實的實際問題。

從抗戰(zhàn),中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民戰(zhàn)勝了日本帝國主義的侵略,就決定了中國共產(chǎn)黨在中國的領(lǐng)導地位。從隨后的一次次的歷史大事件上,又顯示了中國共產(chǎn)黨代表了先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表了中國先進文化的前進方向,代表了中國最廣大人民的根本利益,這些也絕對不是夸夸其談。

但是,汲取蘇聯(lián)的教訓,讓我們明白,任何一個政黨搞建設(shè)都不可以按照一成不變的思路,一定要符合生產(chǎn)力的發(fā)展要求,一定要符合國情,所以我國實行中國特色的社會主義,這就是在堅持與時俱進。要根據(jù)不同發(fā)展時期的主要矛盾去搞建設(shè),這也讓我們這些入黨積極分子明白,學習黨的精神,很重要的一點,不止是堅持黨的領(lǐng)導,要學會辨證地進行黨的建設(shè)。

任何一個政黨,都不能脫離群眾,就如一句俗語說:“水能載舟,亦能覆舟”。原處是荀子的《荀子哀公》:“君者,舟也;庶人者,水也。水則載舟,水則覆舟……”而水就如群眾,而如今的群眾也不再適合稱為庶人;而舟也不再是指古代的皇帝,而是指我們的共產(chǎn)黨。所以我們可以把這話改為:“黨者,舟也;民者,水也。水則載舟,水則覆舟”要想體現(xiàn)黨的這個性質(zhì),那么每個黨員也要心系群眾、嚴于律己,不能以那種不可一世的感覺面對群眾,所以入黨前,認真學習黨的性質(zhì)和黨的紀律是非常有益,也是必須的環(huán)節(jié)。

工會干部工作心得篇十六

我于20__年x月x日正式加入校學生會女生部,在剛剛結(jié)束的一個學期當中,可以說,女生部帶著我,而我在慢慢融入女生部的過程中成長?;仡^看看自己一個學期積累下來的厚厚的工作記錄,不由地覺得自己過得很充實,下面,我就從幾個方面總結(jié)一下一個學期的收獲:

一、心態(tài)

經(jīng)歷了為期一個星期的面試,我最終進入了女生部,在我看來,這是對我付出莫大的肯定,可以說,我是懷著一顆感恩的心走進女生部這個大家庭的,感謝女生部給了我一個鍛煉的平臺,讓我的大學生活不僅僅只有與書本相伴,也是從那時候開始,我發(fā)現(xiàn)自己自信了很多,不是因為覺得自己有多了不起,而是覺得沉寂了四年之后,我又得到了進入學生組織的機會,靠的是自己的實力。我給自己的要求是:努力做好自己分內(nèi)的`事,對部門工作負責,學習上也不可以放松,放平心態(tài),向身邊的人學習他們的閃光點,讓自己一點點成長。

二、部門工作

進入部門后,我負責的是部門內(nèi)部資料整理的工作,這項工作的確需要一定的耐心和細心,不僅僅是整理通訊錄、宿舍分布圖、周歷表本身,更多的還是如何與各系打交道,相互配合完成一項工作,我也由剛剛開始的急躁慢慢地懂得如何把握分寸,不慍不火,從對方的角度說服對方配合工作。除了資料整理這一塊,我也參加過晚歸的檢查,才女名師論壇的舉辦,但惟獨沒有涉足過《心韻》這一塊,有點遺憾,不過趁著放假,我想自學一下,畢竟《心韻》對于女生部來說是比較有分量的一項工作,也是提高女生部知名度很重要的一個途徑?;仡櫿麄€學期的工作,最忙的恐怕要數(shù)大一招干和學代會的那會兒了,而在參與這兩項工作的過程中,我也明顯感到自己在成長。

大一的招干是我進入部門第一次比較大的工作,但是前期討論,寫策劃都夠我們幾個大二的頭疼的了,那是我第一次接觸策劃書,開始學著怎么匯總、整理、修改、排版,哪些內(nèi)容要詳寫,哪些要簡明扼要地表述。招干的整個過程我都盡量要求自己能參與,命運真的很奇妙,自己剛剛經(jīng)歷過面試就要去面試別人,也許正是因為這樣,我才會從大一的身上看到自己的影子,在選人的時候也更加謹慎小心,生怕會因為自己不適當?shù)淖龇▊Φ絹砻嬖嚨娜恕4笠坏恼懈梢呀?jīng)成為我在部門工作很重要的經(jīng)歷,招干中,我強烈地感覺到自己能盡力為部門做很多,能和部門的同事有商有量地做事,能學會提出自己的想法和建議,也要懂得傾聽和接受別人的不同看法。

另外,我也開始學會對不太熟的人微笑,正如師姐說的,微笑向別人傳遞的是善意和友好,特別是在兩個人還不熟的時候,微笑的確是拉近距離的方式。招干結(jié)束的時候,我并沒有太多的如釋重負的感覺,相反,我更加感到肩上的責任更大了,不僅是對部門,還是對大一的師弟師妹,他們是帶著對我們的信任和對部門工作的期望,抱著能從部門中學到東西提高自己的希望加入部門的,既然把他們招進部門中,我們就有責任讓他們能在工作中收獲他們想要的東西,從這個角度來說,我們也更有動力不斷提升自己,因為只有當我們有一桶水的時候,才有能力給師弟師妹們一杯水。另外讓我印象深刻的就是學代會,兩年一次的學代會讓整個學生會都忙得不可開交,不斷地開會,計劃一改再改,但是大家都沒有怨言,雖然我們都是學生,但是我們籌劃和承辦的是一個正式的大會,事無巨細,都是由我們來策劃和準備的,我想,每一個學生會的人雖然累,但是都會由衷地感到自豪吧。我一直都很喜歡有凝聚力的集體,學生會就是這樣一個團體。

三、人際交往

在進入學生會之常聽人家說學生會就是一個小社會,每個人都各懷才能,事實上也是這樣的,和學生會的人打交道都明顯感到不同,無論是口頭表達能力、人際交往能力還是應變能力都會老練成熟一些。從剛進入部門開始,師兄師姐就提醒我們要注意和其他部門的交流,一方面方便工作的開展,另一方面也是拓寬自己交際面的很好的途徑。我知道這點很重要,也有用心地在結(jié)交朋友,我喜歡自己周圍的人比我強,讓我覺得自己還有進步的空間,還可以向他們學習,變得更好,而學生會里就有這樣一群激勵我向前的人。

但是,我也有做得不夠好的地方,比如宵夜,學生會在每次大型的活動過后都會吃夜宵慶祝,席間免不了要接觸到一些應酬的文化,但是,到現(xiàn)在我都覺得自己還是不習慣這樣的氛圍和方式,雖然這種方式已經(jīng)越來越大眾化,也不失為增進感情的途徑,所以我在努力試著接受,畢竟這樣的應酬場面以后走入社會也是必須面對的。另外,隨著招干的結(jié)束,學生會里面我們要共事的除了師兄師姐和同級同事之外還多了大一的師弟師妹,我們要同時扮演師弟師妹和師兄師姐的角色,如何把握也是我接下來要學習的。

四、學習

我一直都堅持學習是本位,加入學生會也不能成為放松學習的理由,所以每次工作忙的時候我都是自己減少一些休息的時間把功課補回來,平時的課程沒有特殊情況我不會缺席,課堂上盡量把老師講的消化掉,事實證明,我的確不是一個期末突擊就可以的人,所以平時的努力是必須的,期末復習得很辛苦,不過還好都挺過來了,有了這個學期的經(jīng)驗,下個學期要提前點開始復習,不要前松后緊的。

五、計劃

過完寒假就是大二的第二個學期了,首要的任務就是三月份的女生節(jié),我把它當成是對自己的挑戰(zhàn)和歷練,希望能盡量做好充足的準備,特別是心態(tài)上。還有,我還是會盡全力處理好工作和學習的關(guān)系,踏踏實實做好自己該做的事,珍惜在學生會的每一次學習的機會。

工會干部工作心得篇十七

常言道“扶貧先要扶志”,而扶志就必須在轉(zhuǎn)變思想、改進幫扶上苦下功夫。

在轉(zhuǎn)變思想上再加力。相比物質(zhì)上的貧困,“思想貧困”“貧困意識”更為可怕。比如,一些貧困戶“等靠要”思想較為嚴重,生活中言必稱貧,處處說貧,總是“靠著墻根曬太陽,等著別人送小康”,出門嫌遠,干活怕累,只想頂著貧困戶的“光環(huán)”躺在床上“享清福”,最終是扶而不起,幫而不富,助而不強。正是因為他們無法擺脫思想貧困,才成為了扶不起的“阿斗”。習近平總書記曾指出:“扶貧先要扶志,要從思想上淡化“貧困意識”?!叭貘B可望先飛,至貧可能先富?!必毨粢獙崿F(xiàn)脫貧摘帽,就必須在轉(zhuǎn)變思想上再加力,要深刻領(lǐng)悟“幸福都是奮斗出來的”內(nèi)涵,磨煉窮且志堅、窮則思變的品質(zhì),發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神,立足自身,淡化“貧困意識”,擺脫思想貧困。

在改變幫扶上下決心?!笆谌艘贼~,不如授人以漁”。供人以魚,只解一餐,授人以漁,終身受用。時下,一些地區(qū)開展扶貧工作,仍然存在“把習慣當規(guī)定,把慣例當制度”的現(xiàn)象,他們在走訪慰問、實施幫扶的過程中,依然堅持“陳規(guī)陋習”,簡單的給錢給物。不難得知,簡單的給錢給物只能解決貧困戶眼前的困難,無法激發(fā)貧困戶的內(nèi)生動力,不僅達不到“功在當下利在千秋”的效果,甚至還會讓一些貧困戶產(chǎn)生依賴心理,從而失去擺脫貧困的斗志。志不立,天上無可成之事。要幫助貧困對象立起“脫貧志”,就必須下定決心改進幫扶措施,少一些發(fā)錢發(fā)物,多一些以工代賑;少一些整體包辦,多一些技能培訓;既要杜絕“保姆式”扶貧,也要杜絕“養(yǎng)懶漢”,要通過改進幫扶措施,引導貧困戶用雙手創(chuàng)造未來。

工會干部工作心得篇十八

敬愛的黨組織:

我作為學生干部很榮幸的參加了x大學x年千人層次青年馬克思主義者培訓班,此次培訓的目的是讓的青年學生學習并了解馬克思主義理論,并使之與實踐相結(jié)合,為建設(shè)富強、民主、文明的社會主義中國而奠定堅實的思想基礎(chǔ)。此次大會是由校團委副書記李曉安主持,遼寧省團校副校長常家樹和學生代表王美力應邀出席此次大會,并做了非常精彩的演講,我也因此接受了一場深刻而又意義深遠的馬克思主義的洗禮,令我感觸頗深。

常教授用慷慨激昂又不乏幽默詼諧的語言講述了中國近代歷史上發(fā)生的很多關(guān)鍵性的事件,尤其是中國波瀾壯闊的成長歷程,充滿智慧的語言中飽含了對中國欽佩與崇敬,也充滿了對青年一代馬克思主義者的殷切期望與信心。下午學生代表王美力同學從另一個角度闡述了馬克思主義在我們學習、工作、生活中的重要作用,她提出的青年馬克思主義者要做樂于奉獻者,眼界開闊者,結(jié)果導向者等的觀點給我留下了深的印象。

通過這次培訓,我深刻地認識到馬克思主義作為我們的指導思想的重要作用,因此,我們要深入學習馬克思主義,并使之與實踐相結(jié)合。馬克思主義理論就是實踐的一個要素。馬克思主義理論就是為了實踐,服務于實踐。任何馬克思主義理論家都是為著解決現(xiàn)實世界的問題而建立理論。馬克思主義理論本身的成立是緊緊地依賴于實際的,它最根本的要求就是必須以理論原則為指南解決我們現(xiàn)實的問題。離開實際的“理論”學習也許在有些人眼里是在掌握“理論”,但決不是掌握馬克思主義理論。研究掌握馬克思主義理論決不能離開對現(xiàn)實的考慮,不能單從詞句和字面上來學習、研究,以為首先要理解掌握馬克思主義理論的“純粹精神”,然后才考慮現(xiàn)實問題,這樣學到的東西實際上沒有脫離抽象“理論”的窠臼,與真正、具體的馬克思主義理論有天壤之別,因此,我們要注意馬克思主義理論的中國化與實踐化。

1、從宏觀上來講,學習理論要與中國的具體實際相結(jié)合。首先,我們要認識到馬克思主義不是教條,馬克思主義理論只有與中國的具體實際相結(jié)合才能迸發(fā)出強大的生命力,才會服務于并促進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)。馬克思主義是我們黨的根本指導思想,實踐證明,這一指導思想和理論基礎(chǔ),在任何時候、任何情況下都不能丟,都不能脫離中國的具體國情,否則我們的事業(yè)就會因為沒有正確的理論指導和思想靈魂而迷失方向。我們作為年青一代的馬克思主義者,身負建設(shè)祖國的重任,更要堅持馬克思主義思想不動搖,并使之中國化,為我所用!

2、從微觀上來講,學習理論要與工作實際相結(jié)合。一是學以致用。把學到的科學理論和各種知識轉(zhuǎn)化為解決實際問題的能力,轉(zhuǎn)化為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力。二是用以促學。帶著實踐中的問題學習,通過各種方式的學習尋找解決問題的答案,在解決問題的同時進一步完善知識結(jié)構(gòu),這樣的學習更有針對性??傊?,不論學什么、怎么學,都不能脫離工作實際。

3、理論與實踐相結(jié)合還意味著,學習理論要不斷地與時俱進,不斷提出新的觀點、新的思想,進行理論創(chuàng)新。但是并不是任何新的觀點、新的思想都是對的,并不是任何“創(chuàng)新”都是馬克思主義與時俱進的產(chǎn)物,我們要辯證的看待這個問題,理論的創(chuàng)新等待著實踐的檢驗,實踐才是檢驗真理的唯一標準。

通過學習,我不僅掌握了馬克思主義的基本知識,了解了它在中國歷史及新中國歷史中的重要作用,同時,也為構(gòu)造自己的正確的世界觀、人生觀、價值觀找到了正確的方向,在今后學習中我會更努力地提高自己的理論水平與實踐能力,做一名名副其實的馬克思主義者,做中國好兒女,將來為社會主義現(xiàn)代化的建設(shè)貢獻自己的一份力量!

工會干部工作心得篇十九

西部大開發(fā)是一個很久以前就存在的戰(zhàn)略部署,隨著新時代的到來,許多情況發(fā)生了改變,為了順應中國特色社會主義進入新時代;區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展進入新階段,黨中央這次《指導意見》的目的就是推進西部大開發(fā)形成新格局,推動西部地區(qū)的高質(zhì)量發(fā)展。

目前,西部形勢可以概括為四依然、一仍然:西部地區(qū)發(fā)展不平衡不充分問題依然突出;鞏固脫貧攻堅任務依然艱巨;與東部地區(qū)發(fā)展差距依然較大;維護民族團結(jié)、社會穩(wěn)定、國家安全任務依然艱巨,仍然是全面建成小康社會、實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的短板和薄弱環(huán)節(jié)。

《指導意見》中給出了西部大開發(fā)的詳細內(nèi)容,首先是貫徹新發(fā)展理念,推動高質(zhì)量發(fā)展,具體措施有,打好三大攻堅戰(zhàn)(即精準扶貧;污染防治;防范化解重大風險),不斷提升創(chuàng)新發(fā)展能力,推動形成現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,優(yōu)化能源供需結(jié)構(gòu),大力促進城鄉(xiāng)融合發(fā)展,強化基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè),切實維護國家安全和社會穩(wěn)定,這些措施以新發(fā)展理念為基礎(chǔ),主要目的便是推動西部的經(jīng)濟快速全方位的良好發(fā)展,其次,從國際角度上,加大西部的開放力度,有利于“一帶一路”建設(shè),加強鞏固國際交流與合作,當然,西部的發(fā)展不能以破壞生態(tài)環(huán)境為代價,《指導意見》同時給出了加大美麗西部建設(shè)力度,筑牢國家生態(tài)安全屏障的決定,重視生態(tài)保護,提倡綠色發(fā)展。最后,也是點明要以人民為中心,把增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感放到突出位置,同時也提出了加強政策支持和組織保障,深化重點領(lǐng)域改革等重要決策。

總的來說,新形勢下西部的發(fā)展形勢依然嚴峻,而《指導意見》也是立足新時代,從經(jīng)濟發(fā)展,生態(tài)環(huán)境,國際交流,各類政策扶持以及人民幸福等等角度全方位的構(gòu)建了西部大開發(fā)的具體落實措施,可以感受到國家將西部的建設(shè)當成了建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的重要一步,而并非單純的縮小東西部差距,西部通過“一帶一路”建設(shè)也能有良好的發(fā)展條件與國際交流,是國家外貿(mào)進一步發(fā)展的重要戰(zhàn)略地區(qū),在當下我國國際地位日漸增長的背景下,西部的發(fā)展有助于我國開創(chuàng)東西雙向、海陸并進多層次多渠道的開放新格局。

工會干部工作心得篇二十

作為一名基層干部,從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理工作的時間還不算長,但是這段時間的工作經(jīng)歷帶給了我很多的體會。

第一點體會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作任務真的很多。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作頭緒繁多、事情繁雜,吃喝拉撒睡都可能管,該管的要管,不該管的也要管,真的是“上邊千條線,下邊一根針”啊,什么事情都會找到鄉(xiāng)鎮(zhèn),因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層的一級政府,但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)其實卻沒有什么權(quán)力,沒有多少管理職能,有的只是服務職能,只有以更多的優(yōu)質(zhì)服務和少許的社會管理,才能適應現(xiàn)代社會、順應民情民意。

第二點體會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責任真的很重。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作,有的是一票否決的、有的是要考核的、有的是要檢查的、有的是要督導的,真的是責任重大。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,我們就經(jīng)歷了瘦肉精事件、低保清查事件、綜治半年考核等等,包括安全生產(chǎn)、食品安全、社會治安綜合治理、計劃生育、信訪穩(wěn)定、招商引資和項目建設(shè)等工作,都要我們簽訂承諾書、保證書或者目標責任書的,出了問題是要問責的,是要被追究的,承擔了很多的責任和風險。

第三點體會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作壓力真的很大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部承受了很多壓力,工作沒規(guī)律,休息難保證,批評最多、受氣最多,領(lǐng)導給壓力,群眾給壓力,夾在中間艱難工作、透支身體、頂著非議。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作頭緒繁多、責任重大,所以我們承受了很多壓力,因為我們職能有限、因為我們不夠?qū)I(yè)、因為我們面對群眾、因為我們?nèi)藛T很少,工作不好做,任務不好完,做了很多繁雜的工作,做了很多變通的工作,做了很多群眾不理解的工作,做了很多出力受氣的工作?;鶎庸ぷ骱芏鄷r候需要變通,既要依法依紀按政策去開展工作、去教育群眾,也要打破常規(guī)對待特殊事情、對待個別人員,按照基層干部說的要能文能武、粗細結(jié)合,基層工作很難全部規(guī)范,很難步調(diào)一致。最典型的就是信訪,只要上邊登記,就要追究責任,為了讓群眾息訪停訴,會采取很多辦法、做很多工作,這樣才能滿足上訪人的一些要求,但是卻會造成其他人的效仿和攀比,如果不滿足要求的話還是會上訪、還是會給你施加壓力。信訪是基層干部最頭疼、最擔心,精神壓力最大、付出精力最多、成效不夠明顯的工作,特別是老上訪戶,事情很難解決,要求無法滿足,就會很麻煩、很頭疼。

第四點體會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作做好真的很難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作具有這么多頭緒,面臨這么多壓力,想要做好了真的不易,不僅要付出心血和精力,還要具備一定的智慧和經(jīng)驗,面對具體人、具體事,各種各樣的人,各種各樣的事,要會變通,要講靈活,但也不能太上心,既要可控,也不被動,度很難把握,法很難選擇,需要智慧,需要經(jīng)驗,更需要責任心、需要一身正氣。

第五點體會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍整體是好的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不容易,沒日沒夜的、沒職沒權(quán)的,做了很多事,受了很多氣,無法說明白,無法說清楚,待遇低、休息少、壓力大。大體上這支隊伍是好的,大多數(shù)干部是好的,但是也有一些干部對群眾沒有同情心、對工作沒有責任心、對法紀沒有敬畏心、對個人沒有自信心,得過且過、混日度月,違法亂紀、中飽私囊,這些人沒有追求、只有私心,影響了民生工作、敗壞了隊伍風氣、損害了政府形象,不過很多人也受到了追究、得到了報應,被法紀追究、被人民唾棄、被歷史拋棄。哪里都有真感情的人,哪里都有負責任的人,哪里都有堅持正義的人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍整體上還是好的,主流是好的。

經(jīng)驗和能力都是在工作中不斷學習獲得的,盡管我到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作只有5個月,但是相信在今后的積累中,我會不斷的提高,用心做事,用心服務群眾。

工會干部工作心得篇二十一

時光匆匆流逝,如今的我們已經(jīng)沒有了大一時的青澀和稚嫩,更多的反而是穩(wěn)重和奮斗,回首去年這一年,我們經(jīng)歷了各種各樣的比賽、磨練,好不容易才有了今天這份小小的成就。在高興之余,我知道,即將迎來的是更艱巨的挑戰(zhàn)和鍛煉。

1、認清形勢,增強責任感。為什么這么說,首先,就我們現(xiàn)在的生存環(huán)境來說,國內(nèi)外形勢不穩(wěn)定,人權(quán)與主權(quán)之爭到處都在上演,在這樣的情況下,對我們來說,發(fā)展是第一要務,作為學生干部,要做好溝通的橋梁,當好穩(wěn)定器。

2、認清職責,負責任。就這一點來說,我們就要注意工作方法,不僅要有好政策,也要有好方法。

3、嚴格律己,發(fā)揮模范帶頭作用,要在抓好學習和基本素質(zhì)的前提下,更好的為同學服務。開班典禮之后,牛書記為我們做了題為《做好學生干部也是一門藝術(shù)》的報告。報告一開始,她先問了我們?nèi)齻€問題:

3、任學生干部時最高興的是什么?最痛苦的是什么?很多同學都發(fā)表了自己的看法,其中有我認同的,也有些不贊同的。大家都說做學生干部是為了鍛煉自己的能力,為同學服務,可是鍛煉什么能力大家都沒有說出來,我覺得做學生干部最能鍛煉的就是組織能力和辦事能力,但是也缺少了一些能力。

因為學生干部是連接學生和老師之間的橋梁,所以打交道的還是學校里的人,在和外界交往,說話上還是欠缺一點技巧。但是不論做學生干部還是學生干部培訓班都是很有必要的。一來可以收收心,二來也要為下學期的工作學習做個規(guī)劃。

接著,牛書記給我們講了幾個實例分析。有幾個對我影響頗深,其中第一個是“不要讓別人等你”。單就這句話已經(jīng)讓我銘記于心了,我們不能讓別人等自己,否則就會失去自身的價值。牛書記說:“如果你想走得快,你可以自己走;但如果你想走的遠,就必須大家一起走。”這就提醒我不僅要不斷提升自己的價值,還要有團隊意識。還有一位學長的經(jīng)歷觸動了我。他大一時一次上思修課,晚上到上課時間了,多媒體教室沒有開,老師就問誰知道管理員的辦公室在哪兒,他作為班干部,就特意留心了一下,于是自告奮勇去了。這么一個片段,讓我倍加慚愧,我明白了什么叫做細節(jié)決定成敗。還有兩個例子,我也記得非常清楚,不管是身為學生會主席的他還是作為班長的他,都有過一個慘痛的回憶。但是失敗并不可怕,關(guān)鍵是要有顆平和的心,在關(guān)鍵的事情上不允許有失誤,工作上講究方法就好。須知:要做事先做人,要做帶頭人不做特權(quán)人。就這幾個案例,牛書記對我們提出了幾點要求:

1、安全穩(wěn)定工作;。

2、服務同學;。

3、配合軒轅;。

4、提升自己。上午的最后,我們觀看了20xx感動中國十大人物頒獎典禮。下午的時候,盧老師為我們做了題為《就業(yè)在左考研在右》的主題報告。盧老師先就考研的目的對我們做了個抽查,指出“其實大多數(shù)人考研時為了逃避現(xiàn)實”,接著就過來人的經(jīng)歷為我們提出了關(guān)于考研的建議和關(guān)于就業(yè)的建議。

人生是由一個個選擇構(gòu)成,你可以選擇,也可以不選擇。人生的每個選擇并非一定都是正確答案。

這是一個動態(tài)博弈的過程,無論哪條路,只要肯付出,就能走的通。接著盧老師為我們安排了下學期的工作計劃。

之后,我們又根據(jù)所分的小組,在輔導員余老師的帶領(lǐng)下進行了自由討論,每個人都進行了精彩的發(fā)言,討論過后,余老師就我們的討論進行了總結(jié),就我們的學習、工作、生活和心理都做了描述和要求,真的讓我們在離家之后感受到了家的溫暖。

再次,我希望我們的工作會更加出色,更加完美。

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