人與自然的關(guān)系是人類一直以來不斷探索的課題,我們應(yīng)該怎樣理解和應(yīng)對這種關(guān)系呢?如何提高自己的領(lǐng)導力和影響力?在此,小編整理了一些總結(jié)寫作技巧和實例,期望對大家的寫作有所啟發(fā)。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇一
用人單位:(單位全稱)。
學生姓名:
學校名稱:
專業(yè):(所學專業(yè)全稱)。
本協(xié)議供普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生在與用人單位正式確立勞動人事關(guān)系前使用,由甲方(用人單位)和乙方(高校畢業(yè)生)在雙向選擇基礎(chǔ)上共同簽訂,是用人單位確認畢業(yè)生信息真實可靠、接收畢業(yè)生的重要憑證,也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案及畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)的重要依據(jù)。甲乙雙方基本信息如下:
甲乙雙方按照國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)政策,本著誠實守信原則,經(jīng)過自愿、平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、甲方如實向乙方介紹本單位及招聘崗位情況,乙方如實向甲方介紹自身情況,雙方在充分了解、雙向選擇基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議。
二、乙方到甲方報到后,甲乙雙方須按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。勞動合同簽訂后,本協(xié)議自動終止。
三、乙方試用期滿后,如無被證明不符合聘(錄)用條件、嚴重違紀違章及因違法被追究刑事責任的情況,則應(yīng)轉(zhuǎn)為正式員工。
四、甲方須按國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,并提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。
五、甲方負責協(xié)助解決乙方在工作單位所在地落戶的問題。如乙方不夠在工作單位所在地落戶的條件,可經(jīng)雙方協(xié)商后,乙方直接回原籍落戶,檔案隨轉(zhuǎn)。
六、甲方在招聘時提供的具有承諾性質(zhì)的書面宣傳材料和乙方應(yīng)聘時提供的書面自薦材料,均自動作為本協(xié)議的附件。
七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。雙方須嚴格履行協(xié)議內(nèi)容,若一方提出違約,須征得另一方同意,并由違約方承擔雙方約定的違約責任。
八、若因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方可通過相互協(xié)商、申請調(diào)解、申請仲裁或法律途徑解決。
九、本協(xié)議一式三份,紅、黃、藍色各一份,分別由甲方、乙方和學校就業(yè)工作部門留存,復印無效。乙方須在簽訂協(xié)議后十五個工作日內(nèi),將藍色協(xié)議交回學校就業(yè)工作部門。
十、其他約定內(nèi)容(備注)如下:
甲方招聘意見:乙方應(yīng)聘意見:
愿意到貴單位工作。
經(jīng)辦人:簽字:
(單位蓋章)身份證號碼:………………。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇二
甲方:
地址:
乙方(畢業(yè)生姓名):
身份證號碼:
甲乙就乙方通過甲方校園招聘筆試及面試合格后,甲乙雙方就畢業(yè)后相互選擇達成以下一致:
1、甲方是從事xx企業(yè),本次甲方進行校園招聘,接收考核合格的 應(yīng)屆畢業(yè)生人才。
2、乙方自愿參加甲方舉辦的校園招聘會,并通過考核成績合格,乙方?jīng)Q定畢業(yè)后進入甲方工作。
第九條交易和服務(wù)費用的支付,視不同情況,一般應(yīng)采取月末、季末或年末結(jié)算一次的方法,一些特別的項目,也可以即時結(jié)清。
1、報到時間:
1)甲方擬接收 學校 專業(yè) (學號 )的 屆畢業(yè)本科生 畢業(yè)后到甲方公司工作。
2)乙方須在 年 月 日前到甲方公司報到。
2、試用期和合同期限:
基于該協(xié)議約定:女方須向男方支付房屋補償款萬元(大寫:萬元整)、股權(quán)補償款萬元(大寫:萬元整)、償還共同債務(wù) 萬元(大寫: 萬元整)等補償金合計: 萬元(大寫: 萬元整)
1)試用期: 個月
用人單位按照國家《勞動法》相關(guān)規(guī)定與乙方簽訂《勞動合同》,合同為年一簽,在合同期間,用人單位按其單位的相關(guān)規(guī)定給乙方辦理社保并享受其他福利待遇。
2)勞動合同期限:甲、乙雙方擬簽訂的勞動合同期限為 年(含)至 年 月。
租期內(nèi)房租每月人民幣 元整。由乙方按 付給甲方。不得拖欠。乙方不得轉(zhuǎn)租。如轉(zhuǎn)租必須提前通知甲方,甲方同意方可轉(zhuǎn)租。如不同意,乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租。租期內(nèi)。如乙方拖欠房租過期 天不交。甲方有權(quán)終止合同收回出租房。后果乙方自負。
3)正式勞動合同應(yīng)在乙方報到后 內(nèi)簽訂。
3、工作地點和待遇:
1)工作地點:
2)待遇:第一年的稅前年收入在人民幣 元至 元人民幣之間,在勞動合同中詳細約定。
3)甲方將按照國家法律法規(guī)及上海市的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險。
乙方出現(xiàn)以下情形之一的,本意向書自動終止:
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
1)未能取得畢業(yè)證書或?qū)W位證書;
2)未經(jīng)甲方許可未在本意向書約定的報到期限內(nèi)報到的;
3)方安排的統(tǒng)一入職體檢中被認定不合格的;
4)有違反法律法規(guī)等違法犯罪行為的。
協(xié)議期內(nèi),乙方如果出現(xiàn)以下任何情況:退租、轉(zhuǎn)讓、及由于乙方違約原因造成甲方提前收回房屋的任一情況下,乙方都必須按協(xié)議繳清所有應(yīng)付款項。
1、乙方在本意向書約定的期限內(nèi)未到甲方公司報到或未與甲方簽訂勞動合同的,甲方有權(quán)終止本意向書,并有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣 元。
企業(yè)債務(wù)按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務(wù)后,另一方應(yīng)當按比例在十日內(nèi)向?qū)Ψ角鍍斪约贺摀牟糠帧?/p>
2、甲方無正當理由拒絕接收乙方到甲方公司工作的,乙方有權(quán)終止本意向書,并有權(quán)要求甲方支付違約金人民幣 元。
本意向書在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議,各方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方可向上海市浦東新區(qū)人民法院提起訴訟。
根據(jù)上海市的相關(guān)規(guī)定甲方不為乙方保管檔案及轉(zhuǎn)調(diào)戶口,乙方對此已了解并無異議。
本意向書的終止不影響守約方向違約方主張違約責任的權(quán)利。
本意向書一式二份,簽字蓋章后立即生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。
索賠:乙方對合同要求不符應(yīng)負有責任,并且甲方在工程有效期內(nèi)(甲方的工程期間和之后的3個月)提出索賠,乙方應(yīng)按甲方同意的下述一種或多種方法解決索賠事宜。
甲方:
乙方:
法定代表(授權(quán)代表) (簽字)
年 月 日
年 月 日
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇三
為明確實習大學生與實習單位的權(quán)利與義務(wù),根據(jù)國家法律、法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照自愿、平等的原則,協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議:
(一)經(jīng)甲方同意,乙方自年月日起至年月日止到甲方實習,甲方按本單位規(guī)章制度,合理安排乙方的實習崗位和實習內(nèi)容。
(二)甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到崗位,從事工作。
(三)甲方負責為乙方制定實習方案,明確實習內(nèi)容要求,指定實習指導老師;。
(四)甲方負責對乙方進行日常管理,并負責組織開展大學生實習的各項活動。
(五)實習結(jié)束,甲方對乙方的實習情況進行考核鑒定,并為乙方出具《大學生就業(yè)實習證明》,作為參加實習的經(jīng)歷憑證。
(六)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
(七)甲方根據(jù)實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向乙方提供必需的勞動防護用品。
(八)甲方為乙方提供人身意外傷害保險。
(九)按照有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合甲方實際情況,確定乙方的實習補貼,實習補貼為元/月。
(十)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
(十一)因乙方原因造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
(十二)按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)定,乙方應(yīng)為甲方保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,若有泄漏,按國家有關(guān)法規(guī)和甲方規(guī)定處理。
(十三)實習期間甲、乙雙方若發(fā)生民事糾紛,應(yīng)按國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。
(十四)乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求規(guī)定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。
未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
(十五)本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交機關(guān)人力資源部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
_______年___月___日。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇四
甲方:(就業(yè)見習基地)
乙方:(見習高校畢業(yè)生)
為明確見習高校畢業(yè)生與見習基地的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、見習期限及工作時間
乙方__年__月__日起至__年__月__日止。
甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排乙方的見習工作時間。
二、見習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到本單位部門,從事工作。
乙方見習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對乙方進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,乙方應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實踐;乙方見習期滿,甲方為乙方填寫統(tǒng)一格式的《赤峰市見習高校畢業(yè)生職業(yè)能力評估表》和就業(yè)見習證書,作為乙方就業(yè)見習經(jīng)歷的證明。
三、生活保障
乙方見習期間,甲方為乙方發(fā)放甲方承擔的每月______元的生活補助,并提供必備的生活條件。生活補助發(fā)放時間為乙方見習期一個月后的下一個月的第一個工作日。
四、乙方在見習期間應(yīng)遵守的規(guī)定
1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的見習規(guī)章及其他各項規(guī)章制度。如違反國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見習。
2.因乙方的.過失,造成甲方財物損失的,按甲方的有關(guān)規(guī)定酌情處理。
五、勞動保護
1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)乙方見習崗位的實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品,并為乙方辦理人身意外傷害保險。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。見習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見習要求或不適宜甲方安排工作等情況,可以向乙方提出終止見習,在為乙方履行生活補助支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交___高校畢業(yè)生就業(yè)見習工作辦公室備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
附:乙方基本情況(畢業(yè)學校:,學歷:,所學專業(yè):畢業(yè)時間:__年__月__日。)
簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
甲方:(蓋章)乙方:
代表人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
__年__月__日__年__月__日
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇五
乙方:_________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學生順利實習、就業(yè)和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。
一、實習(就業(yè))學生專業(yè)及人數(shù):
_________。
二、實習時間及地點:
實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
實習地點:_________。
(一)借用期間乙方應(yīng)負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
三、實習主要內(nèi)容:
_________。
四、甲乙雙方的職責:
(一)甲方的職責:
1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經(jīng)學生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實習學生名單。
3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關(guān)手續(xù),辦理學生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn)、畢業(yè)派遣等工作。
4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動。對違反者,乙方有權(quán)批評教育和給予適當?shù)奶幚?,情?jié)嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。
5.甲方學生在實習期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費用,按甲、乙雙方有關(guān)規(guī)定處理。
6.甲方學生在實習期間發(fā)生傷病及事故,乙方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,乙方應(yīng)給予必要的補償,有爭議時按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。
乙方如需要返回學校參加考試或其它事宜時,乙方必須提前一周由其學校書面通知甲方,以便甲方安排時間。乙方不得擅自離崗,如有正當原因確需請假的,乙方學生至少提前一天提交書面申請單,經(jīng)甲方批準后方可休假,否則按曠工處理。
(二)乙方的職責:
(一)借用期間乙方應(yīng)負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
1.乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學生完成實習任務(wù)。
租用期為 年,月租金為 元整(人民幣)(月租金包含物業(yè)費和中央空調(diào)費),付款方式為 付。押金 元。租賃期滿后退還。
試用期:主要針對勞動合同,畢業(yè)生與用人單位簽勞動合同的時間應(yīng)在試用前,而不是試用合格后。過去一些單位為了逃避責任,在試用期內(nèi),往往不與畢業(yè)生簽訂勞動合同。一旦試用期滿,就找種種借口辭退。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,試用期與勞動合同的期限應(yīng)一致。
2.乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。
3.乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監(jiān)護,保證不安排實習內(nèi)容以外的危險工作。
4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核,實習結(jié)束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。
5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,并與甲方學生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;對成績不合格者,乙方應(yīng)向甲方及實習學生說明,并通知學生按規(guī)定時間返校另行實習擇業(yè)。
6.對甲方參加生產(chǎn)性實習的學生,乙方應(yīng)向甲方實習學生支付一定的勞務(wù)實習費和生活補助,經(jīng)協(xié)商為實習期_________元/月·人。對實習特別優(yōu)秀的學生,乙方應(yīng)提前按錄用定級,按規(guī)定標準支付工資。
五、其它事項:_________。
六、違約責任:
1.甲方違約要承擔乙方勞務(wù)實習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。
該學生實習期間工作認真,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗的前輩討教,善于思考,能夠拋磚引玉.對于別人提出的工作提議,可以虛心聽取.在時間緊迫的情況下,加時加班完成任務(wù).能夠?qū)⒃趯W校所學的知識靈巧運用到詳細的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù).同時,該學生嚴格遵守我公司的各項規(guī)章制度.實習時間,屈服實習支配,完成實習任務(wù).尊敬實習單位人員.并能與公司同事跟睦相處,與其一同工作的員工都對該學生的表現(xiàn)予以肯定.
2.乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務(wù)實習費和生活補助等,并按_________元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任。
乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學生完成實習任務(wù)。
七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實習主管部門各一份,乙方一份。
八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
_________年____月____日
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇六
茲因乙方同意參加甲方委托學院(校)訂單式培養(yǎng)的.專業(yè)的學習,為明確雙方職責,保障雙方合法權(quán)益,雙方特簽訂如下協(xié)議:
一、甲方保證乙方畢業(yè)后按專業(yè)對口安排相關(guān)工作,且安排的工作要達到下列要求:
1、工作地點:廣州、深圳、東莞、佛山、中山等珠江三角洲經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)。
2、工作單位:具有合法經(jīng)營資質(zhì)的'各級各類醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生保健中心、康復保健中心、制藥企業(yè)、連鎖藥業(yè)、口腔工藝企業(yè)、三星級以上酒店、旅游企業(yè)等。
3、工作崗位:從事醫(yī)療、護理、康復、制藥、藥品營銷、口腔工藝、酒旅服務(wù)、兒童保教等工作。
4、薪酬待遇:用人單位包食宿或提供食宿,試用期1-3個月。試用期月工資不低于元(不包括獎金)。乙方試用合格后,用人單位根據(jù)乙方的工作能力可增加工資并簽訂《勞動合同》。
二、推薦成功:甲方安排的單位條件及待遇符合乙方的要求,而乙方也被該單位選聘錄用、正式上班、且在《錄用通知書》上親筆簽名確認,則視為成功推薦。凡成功推薦的學生,由用人單位簽署《錄用通知書》,內(nèi)容包括:
1、乙方的工作崗位、工資待遇、食宿條件、試用期及上班時間;。
2、用人單位簽名及乙方親筆簽名確認;。
3、《錄用通知書》一式四份,甲方、乙方、學校和用人單位各存一份;。
三、甲乙雙方的責任:
(一)甲方。
1、負責在乙方畢(結(jié))業(yè)后向乙方提供真實有效的招聘信息供乙方選擇,信息內(nèi)容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數(shù)、入職要求、工作時間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。
2、及時提供乙方實習、就業(yè)單位的地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話給乙方學校。
3、乙方實習結(jié)束或者培訓結(jié)業(yè)到達甲方后,甲方須在5個工作日內(nèi)安置完畢,其間食宿及交通費用由乙方自理,逾期各項費用由甲方承擔。
4、負責監(jiān)督實習、用人單位保障乙方在該單位的待遇及各種福利和勞動保障措施,協(xié)調(diào)欠薪、工傷等事宜,切實維護乙方實習、就業(yè)的正當權(quán)益。
5、跟蹤服務(wù):
(1)為乙方建立實習、就業(yè)跟蹤服務(wù)檔案;。
(3)免費組織乙方考證及學歷升級(考證費、學費乙方自理),并為獲證及學歷升級后需再就業(yè)的學生重新推薦就業(yè)崗位。
6、乙方結(jié)束實習或結(jié)業(yè)后三個月內(nèi)甲方無法按本協(xié)議要求推薦乙方就業(yè),則退還乙方推介服務(wù)費。
(二)乙方。
1、刻苦學習,遵章守紀,完成全部課程的學習,保證各學科、操行、身體及實習成績均合格。
2、準備好畢(結(jié))業(yè)證書或畢業(yè)證明、身份證、體檢表等個人資料以及相關(guān)費用、用品等。
3、按甲方及學校預定時間到達預定地點,參加實習、就業(yè)面試、考核等選聘程序,面試、實習和就業(yè)過程中要聽從指揮、服從安排。
4、嚴格按《錄用通知書》的時間和要求上班,并做好思想、知識、技能等各方面的準備。
5、若乙方在學習、實習及就業(yè)期間出現(xiàn)下列任何一款情況,甲方有權(quán)取銷推薦實習、就業(yè)和跟蹤服務(wù),且不退回乙方所交的任何費用:
(1)觸犯國家法律、法規(guī)而被司法機關(guān)追究刑事責任;。
(4)沒有征得甲方、學校、實習單位或用人單位的同意而擅自變更單位、離職、辭職的;。
(9)因個人情感、情緒問題而自傷、自殘、自殺等;。
(1)戰(zhàn)爭、疫病、自然災害、國家的政策法規(guī)改變等不可抗力因素造成損失或損害,雙方不究。
四、訂單培養(yǎng)履約金:為體現(xiàn)訂單式聯(lián)合辦學的責任對等,乙方須向甲方交付訂單培養(yǎng)履約金28元(履約金由學校代收后統(tǒng)一撥付甲方),凡按約赴甲方實習就業(yè)的學生(員)甲方在收齊相關(guān)費用后全部退還,未按約赴甲方的學生的履約金則不予退還。
五、本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方及學校(監(jiān)證單位)各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商處理。協(xié)商未果,任何一方均可提請仲裁或訴訟。
______年______月______日。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇七
編號:
協(xié)議書。
畢業(yè)生?????????????。
用人單位?????????????。
學校名稱?????????????。
國家教育部高校學生司制表。
省教育廳翻印。
按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方面簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好接收工作,凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)方案,報國家教育部批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。
四、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應(yīng)有備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意違約,由違約方承擔違約責任,并在備注欄注明。
本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇八
甲方:_________(以下簡稱甲方)
乙方:_________(以下簡稱乙方)
依據(jù)國家、省關(guān)于引導、鼓勵高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習和《__市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作的若干意見的通知》(_政辦綜[____]__號)的相關(guān)規(guī)定,本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、履行期限
本協(xié)議履行期限為 年。自 年 月 日起,至 年 月 日止。
二、甲方主要職責
(一)負責見習基地的管理和指導協(xié)調(diào)。
(二)負責收集見習畢業(yè)生信息,按照崗位需求向見習基地推薦見習畢業(yè)生。
(三)負責畢業(yè)生就業(yè)見習前的指導和培訓。
(四)按照見習人數(shù)和補貼標準,負責向財政部門申請專項補貼經(jīng)費。
三、乙方主要職責
(一)負責制定見習方案,明確見習要求,指定培訓師資,為見習畢業(yè)生提供切合實際且有一定管理或技術(shù)含量的見習崗位。
(二)按照有關(guān)規(guī)定負責對見習畢業(yè)生進行思想教育、崗位培訓、專業(yè)知識傳授和上崗實踐等日常管理工作。
(三)負責對見習畢業(yè)生進行勞動安全衛(wèi)生教育,并提供符合國家勞動安全衛(wèi)生條件的勞動防護用品。
(四)負責與見習畢業(yè)生簽訂畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議書,辦理人身意外傷害保險,不收取培訓、勞保、護具、服裝等任何費用。
(五)負責見習畢業(yè)生的日??己撕鸵娏暺跐M考核,錄用或聘用見習期滿的見習畢業(yè)生。
四、其它約定事項
五、附則
(一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各保存一份,經(jīng)雙方簽蓋章后生效。
(二)本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商確定。
甲 方_________
乙 方_________
______年______月______日
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇九
全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書
畢業(yè)生
用人單位
學校名稱
教育部高校學生司制表
大中專學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心印制
畢業(yè)生情況及意見姓名性別年齡民族政治面貌培養(yǎng)方式并軌、定向健康情況專業(yè)學制學歷家庭地址應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年月日用人單位情況及意見單位名稱單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話郵政編碼通訊地址e-mail所有制性質(zhì)全民、集體、合資、股份制、其它單位性質(zhì)黨政機關(guān)、科研事業(yè)單位、學校、醫(yī)療衛(wèi)生、金融單位、國有企業(yè)、三資企業(yè)、商貿(mào)公司、廠礦企業(yè)、部隊、其它檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址用人單位意見:
簽章
年月日用人單位上級主管部門意見:
(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章
年月日
學校意見學校聯(lián)系人聯(lián)系電話郵政編碼學校通訊地址院(系、所)意見:
簽章
年月日學校畢業(yè)生就業(yè)部門意見:
簽章
年月日
注:上述各項必須逐填寫,不得空白。學歷指本科生、??粕透呗?。
按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教育部的有關(guān)要求,為維護國家就業(yè)計劃的'嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生、用人單位、學校在簽訂協(xié)議時要嚴格之星國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。
二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。
三、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
四、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作。用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)計劃,報省廳批準,學校負責辦理就業(yè)手續(xù)。
五、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。
六、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其它約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
七、本協(xié)議經(jīng)各方簽、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。
八、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。
一、到省轄市事管或區(qū)管單位就業(yè)的,需經(jīng)省轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(非師范經(jīng)市人事部、師范經(jīng)市教育局)蓋章同意;到縣及縣以下單位就業(yè)的,只需經(jīng)縣畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意。
二、到省直、部屬單位就業(yè)的,需經(jīng)其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門系指在魯?shù)闹髫圆块T;在省工商局注冊的非國有單位接受畢業(yè)生,須到省就業(yè)辦辦理審核備案手續(xù)。
三、在省外落實接收單位的,按有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)畢業(yè)生就業(yè)主管部門的規(guī)定辦理。原則上到山東省外各省區(qū)直或部屬單位就業(yè)的,經(jīng)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意;到市(地)以下單位就業(yè)的,經(jīng)市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章同意;到省轄市單位就業(yè)的,需經(jīng)直轄市畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意。
四、到在京中央單位的,需經(jīng)國家人事同意。
省畢業(yè)生就業(yè)辦網(wǎng)址:
備注:
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十
用人單位:?(單位全稱)。
學生姓名:
學校名稱:
專業(yè):?(所學專業(yè)全稱)。
本協(xié)議供普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生在與用人單位正式確立勞動人事關(guān)系前使用,由甲方(用人單位)和乙方(高校畢業(yè)生)在雙向選擇基礎(chǔ)上共同簽訂,是用人單位確認畢業(yè)生信息真實可靠、接收畢業(yè)生的重要憑證,也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案及畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)的重要依據(jù)。甲乙雙方基本信息如下:
甲乙雙方按照國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)政策,本著誠實守信原則,經(jīng)過自愿、平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、甲方如實向乙方介紹本單位及招聘崗位情況,乙方如實向甲方介紹自身情況,雙方在充分了解、雙向選擇基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議。
二、乙方到甲方報到后,甲乙雙方須按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂。
勞動合同。
勞動合同簽訂后,本協(xié)議自動終止。
三、乙方試用期滿后,如無被證明不符合聘(錄)用條件、嚴重違紀違章及因違法被追究刑事責任的情況,則應(yīng)轉(zhuǎn)為正式員工。
四、甲方須按國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,并提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。
五、甲方負責協(xié)助解決乙方在工作單位所在地落戶的問題。如乙方不夠在工作單位所在地落戶的條件,可經(jīng)雙方協(xié)商后,乙方直接回原籍落戶,檔案隨轉(zhuǎn)。
六、甲方在招聘時提供的具有承諾性質(zhì)的書面宣傳材料和乙方應(yīng)聘時提供的書面自薦材料,均自動作為本協(xié)議的附件。
七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。雙方須嚴格履行協(xié)議內(nèi)容,若一方提出違約,須征得另一方同意,并由違約方承擔雙方約定的違約責任。
八、若因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方可通過相互協(xié)商、申請調(diào)解、申請仲裁或法律途徑解決。
九、本協(xié)議一式三份,紅、黃、藍色各一份,分別由甲方、乙方和學校就業(yè)工作部門留存,復印無效。乙方須在簽訂協(xié)議后十五個工作日內(nèi),將藍色協(xié)議交回學校就業(yè)工作部門。
十、其他約定內(nèi)容(備注)如下:
甲方招聘意見:乙方應(yīng)聘意見:
愿意到貴單位工作。
經(jīng)辦人:簽字:
(單位蓋章)?身份證號碼:………………。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十一
用人單位。
學校名稱。
按要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。
四、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。
七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。
姓名。
性別。
民族。
政治面貌。
培養(yǎng)方式。
健康狀況。
專業(yè)。
學制。
學歷。
聯(lián)系電話。
電子信箱。
家庭地址。
應(yīng)聘意見:
用人單位情況及意見。
單位名稱。
單位隸屬。
聯(lián)系人。
聯(lián)系電話。
郵政編碼。
通訊地址。
聯(lián)系部門。
單位性質(zhì)。
檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址。
戶口遷入地址。
用人單位意見:
簽章。
用人單位上級主管部門意見:
(有用臉自主權(quán)的單位此欄可略)。
簽章。
學校意見。
簽章。
學校通訊地址:
注意事項。
一、就業(yè)。
協(xié)議書。
的簽訂程序:
1.畢業(yè)生填寫本人基本情況、簽署應(yīng)聘意見并簽名;。
2.用人單位簽署接收意見,由人事部門負責人簽字并加蓋單位公章,
3.學校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見后列人就業(yè)方案。
二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書上說明是否報考研究生、專升本或公務(wù)員,并將有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商達成一致意見后,在備注欄內(nèi)注明。
三、備注欄內(nèi),已寫明的內(nèi)容,雙方可以協(xié)商填寫,否則無效。
備注:
一、以下甲方為用人單位,乙方為畢業(yè)生。
二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報考研究生或?qū)I净驀夜珓?wù)員。
三、在甲方知情的情況下,乙方若被錄取為研究生或?qū)I净虮讳浻脼閲夜珓?wù)員,學校視為本協(xié)議自行取消,并由乙方負責通知甲方。
四、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況、服務(wù)期限、工作條件等情況:
五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況:
六、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,應(yīng)承擔違約責任:
1.在招聘過程中,甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實的招聘信息的;。
2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經(jīng)乙方同意,擅自變更乙方工作地點的;。
3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當理由不接收乙方的。
七、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,應(yīng)承擔違約責任:
2.乙方未經(jīng)甲方同意,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內(nèi)到甲方報到的。
八、違約方須征得另一方的同意,雙方簽字蓋章后,方可結(jié)束本協(xié)議。
九、其他約定:
甲方:用人單位乙方:畢業(yè)生。
(簽章)(簽字。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十二
畢業(yè)生:
用人單位:
學校名稱:
按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。
四、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。
七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。
畢業(yè)生情況及意見姓名性別出生年月民族
政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況
專業(yè)學制學歷:
聯(lián)系電話:
電子信箱:
家庭地址:
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年月日
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十三
甲、乙雙方通過雙向選擇,達成如下協(xié)議:
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報到。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。
三、甲乙雙方有下列情況之一的,另一方可以解除協(xié)議,不承擔違約責任:
1.乙方報到時未取得上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書;
2.乙方報到時未取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書;
3.甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);
4.甲乙雙方在簽約時所介紹和提供的信息嚴重失實;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
四、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中的有關(guān)條款或解除協(xié)議。違反本協(xié)議條款規(guī)定的應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。
五、乙方到甲方報到后,本協(xié)議自動終止。雙方應(yīng)按照《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,及時訂立勞動合同(聘用合同)。
六、本意向協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______________。
乙方:______________。
________年___月___日。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十四
為適應(yīng)當前教育改革的需要,適應(yīng)市場需求,完成教學計劃所規(guī)定的實習教學任務(wù),保證實習工作正常開展,經(jīng)甲乙雙方協(xié)議,甲方安排乙方_________學生到_________,參加生產(chǎn)實習。
一、雙方責任。
1.甲方責任。
甲方原則上負責根據(jù)教學實習內(nèi)容,為學生聯(lián)系實習單位。根據(jù)實習單位與學生的具體情況,負責合理組織、分配安排學生實習。負責對學生自行聯(lián)系實習單位實習的審批。
甲方在乙方實習前,必須對其進行實習紀律、安全教育,并經(jīng)常與實習單位聯(lián)系,了解學生實習情況,對學生實習中的出現(xiàn)的問題及時處理。
甲方負責受乙方委托為乙方辦好實習期間的意外傷害保險。發(fā)生傷害事故,協(xié)助乙方做好保險理賠工作。
2.乙方責任。
乙方申請要求甲方安排實習,必須服從甲方的.組織安排,認真接受甲方實習前的實習紀律、安全教育。自行聯(lián)系實習單位的,必須報甲方審批,向甲方提供有關(guān)實習單位的資質(zhì)材料,以核審實習單位合法性,并保證實習質(zhì)量。否則實習成績無效。
乙方在實習期間,要遵紀守法,遵守實習單位的各種規(guī)章制度,特別是生產(chǎn)勞動紀律、安全生產(chǎn)紀律;要熟悉實習單位生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)技術(shù)、安全操作規(guī)程,服從實習單位主管人員指揮及師傅的指導,搞好團結(jié),努力提高自身操作技能技巧。
乙方在實習期間要隨時接受甲方對其實習情況的檢查,向甲方反映實習中的問題。
乙方在實習期間,實習單位如支付實習工資(不含補助、補貼),乙方按比例向甲方交納實習管理費,_________元以上交納實習工資的8%;_________元-_________元(不含_________元)之間,交納實習工資的5%;低于_________元,免交管理費。
乙方不服從甲方的實習安排,或在實習期間違反勞動紀律,違反操作規(guī)程、安全紀律,被實習單位退回,將取消實習資格,實習成績不及格,畢業(yè)時不再推薦工作。
在實習單位造成的所有損失,由乙方負責承擔。
二、本協(xié)議自_________至_________執(zhí)行。
三、敬請家長監(jiān)督教育子女執(zhí)行此協(xié)議。
甲方(蓋章):_________。
乙方(簽字):_________。
_______年____月____日。
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十五
______,住房 : ______,公積金______及______,扣除以上福利后,除去試用期(或見習期)內(nèi)乙方。
畢業(yè)后就業(yè)協(xié)議書篇二 甲方:____________ 乙方:____________ 為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立"需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)"的
教學
模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。一、甲方應(yīng)履行的職責 1.根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作;2.按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務(wù);3.學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位;4.負責畢業(yè)生崗前培訓工作;5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè)。
4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。
三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作 1.在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者;2.不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者;3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;5.無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。
四、其它規(guī)定 1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;2.十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字;3.本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。
養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應(yīng)當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。
詳細地址:_____________ 畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________ 民族:_________________出生年月:______________ 學院:_________________專業(yè):__________________ 政治面貌:_____________學位類別:______________ 學歷:_________________培養(yǎng)方式:______________ 篇二 甲方:____________ 乙方:____________ 為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立"需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)"的教學模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。
一、甲方應(yīng)履行的職責 1.根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作;2.按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務(wù);3.學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位;4.負責畢業(yè)生崗前培訓工作;5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè)。
二、乙方應(yīng)履行的職責 1.學生必須修滿規(guī)定的學時;
2.在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上;3.學生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學錄取材料;4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。
三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作 1.在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者;2.不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者;3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;5.無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。
四、其它規(guī)定 1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;2.十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字;3.本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。
培養(yǎng)單位:________________ 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款 第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應(yīng)當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。
畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書書
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高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十六
為保護同學利益,依法辦事,規(guī)范以往就業(yè)工作中的不合法現(xiàn)象,今年的就業(yè)協(xié)議書同往年相比有很大改變,實際上已是一份比較完整的合同.要求填寫不能出錯,否則合同無效,將直接影響同學的就業(yè).特將協(xié)議書的的各個條款的填寫要求在此說明.此說明以復旦大學本科生的協(xié)議書為藍本,研究生可參照辦理.
引文部分為協(xié)議書的條款:
一. 甲方填寫項目:
: 用人單位名稱
此名稱務(wù)必填寫完整的全稱,與單位的有效印鑒上的名稱一致.否則協(xié)議書無效.
: 單位隸屬
填寫單位的上級主管單位.某些私營企業(yè)或外資企業(yè)可能無此關(guān)系,應(yīng)寫明.
: 聯(lián)系人,聯(lián)系電話
填寫用人單位負責招聘工作的負責人的聯(lián)系方式.
: 郵政編碼,通訊地址
填寫用人單位的聯(lián)系地址,一般也應(yīng)是招聘負責人的聯(lián)系地址
: 所有制性質(zhì)
填寫用人單位的資產(chǎn)所有制性質(zhì),國有,集體所有,外資獨資,中外合資,中外合作,等.
: 單位性質(zhì)
在所列表中選擇.
: 單位機構(gòu)碼
即單位的組織機構(gòu)代碼,法人代碼.可在單位的營業(yè)執(zhí)照上查到,格式為-*,
研究所等事業(yè)單位也有此代碼.
: 信息登記號
此項目為市*進行統(tǒng)計工作所需,務(wù)必填寫.單位可到膠州路581號上海市教委
就業(yè)指導中心免費申請或由復旦大學畢辦代為申請.如無此號碼,單位無權(quán)錄用應(yīng)
屆高校畢業(yè)生,同學的報到證也無法打印,也就無法申報戶口等檔案材料.
: 檔案接收(單位名稱,郵政編碼,詳細地址)
請?zhí)顚懬宄萌藛挝坏娜耸聶n案保管單位的全稱和地址,用于學校檔案館郵寄同
學的檔案材料.有人事檔案保管權(quán)的單位可寫單位地址.無人事檔案保管權(quán)的單位
應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址,如某人才市場,人才交流中心等.如此地址出錯意味
著就業(yè)工作無法完全結(jié)束.
二. 乙方填寫項目:
: 生源地
同學高考入學時的戶口所在地
: 家庭地址
同學家庭的現(xiàn)常住地址
: 姓名
應(yīng)與身份證,學籍卡上的姓名一致.填錯了真可笑.
: 學校名稱
學校全稱,已印好.
: 專業(yè)名稱
務(wù)必與教務(wù)處的專業(yè)名稱完全一致,不能簡寫.生科院,電工等三年級再分專業(yè)的
院系的同學請去查一下自己的專業(yè)歸屬.
: 學歷
畢業(yè)時將獲得的學歷,大專,本科,碩士,博士等
: 學號
不會搞錯吧
: 畢業(yè)時間
一般為7月畢業(yè),研究生有3月畢業(yè)的.
三. 雙方商定條款:
: 甲乙雙方通過供需見面、雙向選擇,按照《時候普通高等學校學生就業(yè)工作管
: 理辦法》,達成如下協(xié)議:
: 一、甲方通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方;
: 二、乙方通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè);
以上說明了就業(yè)所應(yīng)經(jīng)歷的過程、應(yīng)遵守的條例和雙方應(yīng)對另一方承擔的責任.
: 三、甲乙雙方協(xié)商達成如下條款:
以下條款特別重要,系為保護同學利益特別增加的,也是用人單位最不愿意給予明
確答復的條款.
外企,合資企業(yè),私營企業(yè)一般采用試用期,試用期一般三個月,最長六個月.
國家機關(guān),高校,研究所等一般采用見習期,見習期通常為一年.
試用期與見習期只取其中之一,將另一項劃去.
工作年限由雙方商定,想簽終身合同也可.
: 2 甲方為乙方提供的工作條件和勞動保護符合國家有關(guān)規(guī)定;
沒什么可說的.根據(jù)勞動法必須如此.
: ______,公積金______及______,扣除以上福利后,除去試用期(或見習期)內(nèi)乙方。
畢業(yè)后就業(yè)協(xié)議書篇二
甲方:____________
乙方:____________
為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。
一、甲方應(yīng)履行的職責
3.學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位;
4.負責畢業(yè)生崗前培訓工作;
5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè)。
二、乙方應(yīng)履行的職責
1.學生必須修滿規(guī)定的學時;
2.在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上;
3.學生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學錄取材料;
4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。
三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作
1.在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者;
2.不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者;
3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;
4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;
5.無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。
四、其它規(guī)定
1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;
2.十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字;
3.本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。
甲方:_______________________乙方:____________(學生)
法定代表人:_________(蓋章)監(jiān)護人:__________(家長)
畢業(yè)后就業(yè)協(xié)議書篇三
畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應(yīng)當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________
通訊地址:_____________郵政編碼:______________
聯(lián)系人及電話:_________單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
詳細地址:_____________
民族:_________________出生年月:______________
政治面貌:_____________學位類別:______________
學歷:_________________培養(yǎng)方式:______________
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十七
甲方:(見習單位)
乙方:(見習畢業(yè)生)
為幫助*市高校畢業(yè)生提高就業(yè)能力水平,積累工作經(jīng)驗,增強就業(yè)能力,盡快實現(xiàn)就業(yè),本著合作、諒解的原則,達成如下協(xié)議:
一、甲方同意接納乙方為見習畢業(yè)生,見習崗位為,見習期限為個月,具體期限為年月日至年月日,每月為畢業(yè)生發(fā)放生活補貼金額元。承諾按照我市高校畢業(yè)生就業(yè)見習制度的通知要求和實施方案認真執(zhí)行,承擔幫助畢業(yè)生提高就業(yè)能力的職責。
二、見習期間,甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件、工作環(huán)境和勞動保護措施,并為乙方辦理人身意外保險。
三、甲方應(yīng)按勞動法規(guī)定的作息時間安排乙方見習工作,如確因工作需要延長工作時間,須征得乙方同意。
三、見習期間甲方要指定專人負責乙方的日常管理,見習期滿后,應(yīng)對乙方的見習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
四、乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度,履行見習崗位的工作職責,積極做好甲方交給的工作任務(wù);嚴格遵守甲方的生產(chǎn)及操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。
五、乙方在甲方見習期間,應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密,如涉及保密事宜甲方應(yīng)與乙方另行簽訂保密協(xié)議。
六、見習期間,乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或造成其他惡劣影響的,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的見習。
七、見習期間乙方因個人原因要求提前結(jié)束見習的,甲方應(yīng)允許其結(jié)束見習。但乙方須提前7天通知甲方,并做好工作交接。
八、其它約定事項
九、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。見習過程中出現(xiàn)分歧或本協(xié)議中未盡事宜,雙方方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則進行解決。經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
十、本協(xié)議由實施機構(gòu)進行鑒證備案。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方和鑒證機構(gòu)各執(zhí)一份,經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。
甲方責任人簽字(公章):乙方簽字:
年月日年月日
鑒證機構(gòu):
年月日
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書范本
大學畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議書范本
往屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書
高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書
2017個人就業(yè)協(xié)議書范本
畢業(yè)生就業(yè)勞動合同范本
關(guān)于畢業(yè)生實習協(xié)議書范本
高等畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書篇十八
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應(yīng)當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。
雙方協(xié)議的'主要條款
聯(lián)系人及電話:_________ 單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
詳細地址:_____________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條 畢業(yè)生工作的地點:____________________
第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:__________________
第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________
用人單位每月支付的勞動報酬是:________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。
三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2000元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
用人單位主管部門意見:_______
簽字、蓋章:_________________
_________年_______月_______日
畢業(yè)生情況及意見
性別
民
族
出生日期
學
歷
學
制
畢業(yè)時間
聯(lián)系電話
入學前家庭地址
現(xiàn)家庭住址
應(yīng)聘意見:
?
畢業(yè)生簽名:
用人單位情況及意見(此欄內(nèi)容必須填寫完整)
單位名稱
單位隸屬
聯(lián)系電話
郵政編碼
單位地址
單位性質(zhì)
單位經(jīng)濟類型
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