生活中總有一些突如其來的事情需要我們總結(jié)和概括。總結(jié)應(yīng)該突出重點，避免冗長和羅列式的描述。請大家認真閱讀以下總結(jié)范文，相信會對你的寫作有所幫助。
幫扶干部檢討書篇一
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
對于我參加會議的遲到，我感到十分的難過和抱歉。今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對遲到這種不良行為的深刻認識以及再也不遲到的決心。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結(jié)果。經(jīng)過幾個小時的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關(guān)鍵。
事情的經(jīng)過是這樣的：由于今天有個好朋友在九堡辦酒席請了我，我是中午2點才接到開會的通知。當我接到通知的時候我就在往鄉(xiāng)政府趕，但還是遲到了。到了之后，我發(fā)現(xiàn)會議已經(jīng)開始了，礙于臉面我沒有及時進會議室，后來才參加了會議。會后，領(lǐng)導要求我做出深刻的檢討。
經(jīng)過這次領(lǐng)導的批評，我認識到開會遲到本身就是不重視政府相關(guān)規(guī)章、規(guī)定的表現(xiàn)，我這種行為在單位能造成及其壞的影響，破壞單位的形象，給同事們帶了一個壞頭。如果干工作也這樣，村里人也會認為這是一個沒有規(guī)章制度的政府。
為了更好的認識錯誤，也是為了各位所領(lǐng)導你能夠相信我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下：
一是重視程度不夠，對于這一點，我開始反省的時候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認識到了，這個錯誤才是導致我遲到的重要原因。
二是時間觀念不強，我不應(yīng)該在工作日跑到較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)處理自身事務(wù)，沒有想萬一遇到單位有事回來的路程時間。
三是請銷假制度落實不夠好，在去九堡之前應(yīng)該先向組織請假。
總之，在今后的工作中，我必將以更高的標準嚴格要求自己，爭取做一個領(lǐng)導看得起、人民滿意的干部。請領(lǐng)導看我的實際行動。
檢討人：
x年xx月xx日
幫扶干部檢討書篇二
尊敬的老師：
您好！
花自飄零水自流，一次課，吵鬧沸騰，老師您幾次憂愁，此愁難消在心頭，為我們的無知，特向您檢討。
首先，我作為委沒有組織好同學安靜上課，造成同學們講話嚴重。但是最直接的原因是我們自我約束力差了，課堂內(nèi)容完成以后，就覺得沒事可做；間接原因是我們希望做點課業(yè)之外的事情，不免相互交流，說話聲音無所顧忌之時，慢慢的信息課就沸騰了。當然，這不能成為自習課不遵守紀律的理由。魯迅先生說過……歌德也說……我們只有認真反思，尋找錯誤后面的深刻根源，認清問題的本質(zhì)，才能給集體和自己一個交待，從而得以進步。
最后，麻煩老師費時來檢閱我們寫的檢討，我現(xiàn)在徹底理解老師教育我們的苦口婆心……自習課不遵守紀律，決不是一件可忽略的小事！只要我們都有很好的約束能力、自主學習能力，在自習課上就沒有任何借口，任何理由可以為講話開脫！我們只有認認真真思考人生有那么多事要做，那么多的擔子要挑，就沒有理由在正常的自習課堂上不遵守紀律了。
為了感謝老師的淳淳教導，我在此保證如果有一次重來的機會放在我面前，我盡我之所能管理同學，絕不讓老師失望。請老師諒解我這一次的錯誤吧！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
幫扶干部檢討書篇三
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的'檢討書!
本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯，因為自己對工作的不負責任工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。其時，領(lǐng)導反復(fù)教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導和同事對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任，造成了工作的失誤。
通過這件事，我深刻感到事情的嚴重性，也長期以來對自己放松了要求，經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候，我對自己的要求還比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近些時間，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對公司的一切也比較熟悉了，尤其領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，這次發(fā)生的事使我不僅感到自己的恥辱，更為重要的我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點：
工作太過散漫，對工作沒有做到認真負責，更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算知道自己的行為不很好，也沒能在行動上及時改正。
我決定做出如下整改：
1、對自己工作上的錯誤認真改正，并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導簽字及加油時間地點等項目，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上，每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù)，如有同行人員，請同行人員復(fù)核并簽字。
5、每次加油，需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。
6、今后一切花費，包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等，盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能，需提前告知。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣、不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果嚴重的，影響惡劣的。
幫扶干部檢討書篇四
**，男，漢族，**委辦**副主任，*年*月出生的他，是一名已有*年黨齡的中共黨員。作為**辦公室領(lǐng)導班子中**干部，他擔任本單位幫扶工作領(lǐng)導小組副組長，直接分管脫貧攻堅工作，具體負責**&&鄉(xiāng)##村和##村兩個深度貧困村的幫扶工作。同時，作為**市級組長幫扶單位的直接負責同志，組織協(xié)調(diào)市直及在平有關(guān)單位在**的幫扶工作。一年來，在他的幫扶帶動下，以##村和##村為代表的一批深度貧困村發(fā)生了很大的變化，舊屋換新顏了，斷頭路通了，產(chǎn)業(yè)成型了，老百姓脫貧致富更有信心了。
心中有責敢擔當，親歷親為謀出路。不管干什么工作，該同志都能迅速轉(zhuǎn)換角色，融入到新的任務(wù)新的挑戰(zhàn)中。正如他在市直及中省駐平單位聯(lián)系**幫扶工作推進會和市委辦公室?guī)头龈刹繒h上講的：能否幫扶**打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，不僅是檢驗我們的工作能力和作風，更是衡量我們“四個意識”強不強、對黨是不是絕對忠誠、對廣大干部群眾是不是滿懷感情的試金石。他是這么要求的，自己也是這么做的，他秉持“打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，思想認識很重要，工作方法很重要，但是比認識更重要的是求真務(wù)實，比工作方法更關(guān)鍵的是“責任擔當”的理念，從思想上高度重視，堅持把自己擺進去，真正把脫貧攻堅作為頭等大事、全面加強“一大一微”平臺建設(shè)，并充分利用微信平臺，推送黨建知識，宣傳國家政策，真正實現(xiàn)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化開展，充分發(fā)揮黨員先鋒示范引領(lǐng)作用，積極開展“主題黨日”活動，用堅實的基層黨建引領(lǐng)精準扶貧工作的扎實推進，真正讓大家擰成一股繩，心往一處想，增強了基層黨組織在脫貧攻堅中的凝聚力和號召力。
著眼大局謀發(fā)展，強化督查促脫貧?！耙恢Κ毿悴皇谴?，萬紫千紅春滿園。”為此，他不僅僅把精力傾注在自己單位扶貧的“點”上，更多的是把力量用在全縣整體脫貧的“面”上。充分發(fā)揮組長單位的牽頭抓總和組織協(xié)調(diào)作用，促使各幫扶單位自身優(yōu)勢聯(lián)動競相迸發(fā)，使其各盡所能、傾注真情盡用其力。指導各單位立足實際，不斷細化幫扶和精準脫貧措施，通過幫產(chǎn)業(yè)、促增收，幫基礎(chǔ)、促改善，幫服務(wù)、促共享，幫培訓、促提升等組合性幫扶措施，讓大家勁往一處使，有力加快了貧困村戶脫貧步伐。一年來，為**投入和協(xié)調(diào)幫扶資金**萬元，實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目*件，富民產(chǎn)業(yè)項目*件，社會事業(yè)項目*件，建成貧困村衛(wèi)生室*個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站*個、電商服務(wù)點*個、農(nóng)民專業(yè)合作社*個，開展勞動技能培訓*萬人次，組織勞務(wù)輸出*萬人次，幫辦實事*多件，在適宜區(qū)貧困村新植果園*萬畝，推廣旱作農(nóng)業(yè)*萬畝，建成規(guī)模化養(yǎng)殖小區(qū)6個，新增養(yǎng)牛*頭，輸轉(zhuǎn)貧困家庭勞動力*萬人，創(chuàng)勞務(wù)收入*億元，減少貧困人口*萬人，貧困發(fā)生率下降到*%。
保了查得深、查得細、查得實。對市委講師團等幫扶不力單位的主要負責同志進行了約談，對6名駐村不積極的干部進行了誡勉談話，調(diào)整更換了2名駐村工作隊隊長，充分發(fā)揮了市級組長幫扶單位的作用，促進了市直及在平有關(guān)單位在**的幫扶工作。
懷著對貧困群眾的深厚感情，憑著堅定信念和滿腔熱情，該同志詮釋了一名扶貧干部一心為困難群眾辦事的樸實情懷。正是依靠在扶貧攻堅路上大膽探索、銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神，立于潮頭的前瞻思想和緊密聯(lián)系群眾的工作作風，在他的帶領(lǐng)帶動下，才真正讓一個個昔日貧窮落后的小鄉(xiāng)村舊貌換了新顏，讓一個個昔日愁眉苦臉的貧困群眾綻放了笑臉。
幫扶干部檢討書篇五
班主任：
在071班里我擔任班長和團支書記，從有071班起，我就一直擔任這個職位。我知道身為班干部就應(yīng)該以身作則，起帶頭作用，嚴格要求自己，幫助老師把班級治理的更加完美。
從這學期開始到現(xiàn)在，我們班一次紅旗也沒得過，雖然我知道得流動紅旗是靠大家努力才能得到的，但我想，也有很多原因是因為班干部管理不完善，沒能是班級成為最強的班級。
在班級管理方面，我有很多失職，總是管不住自己的嘴，上課不經(jīng)考慮就擅自說話，不能起到良好的帶頭作用。這點是我的小毛病，幾乎每個老師都說我上課愛說話，都是因為上課說話而找家長，雖然從小學也是班長但始終沒有改變這個毛病，但是從今開始，我會慢慢改變自己。我不會說請老師相信我，因為我會用實際證明我會做到。
今天我認識到了這個錯誤，以后我會努力改正。從今天起，我會嚴格要求自己，不敢說一定，但我一定會盡全力為班級付出，在班級起到帶頭作用!
檢討人：
日期
幫扶干部檢討書篇六
尊敬的老師：
經(jīng)過一天的思索，我懷著一種愧疚以及懊悔寫下這份檢討書，以表示我對曠課這種行為的認識。作為一名學生，保證每堂課按時上課，不早退，不曠課是一項最基本的責任，也是最基本的義務(wù)。而我同時是一名班干部，本應(yīng)該起帶頭作用，我不但沒有，反而帶頭不去上課，還有可能造成其他同學的效仿，影響班級的紀律，對此我深深感到歉意。剛剛上大學，還沒有完全適應(yīng)這種離家的感覺，幾個星期都沒有回去，太想家了。我知道這不是我不請假而不去上課的理由。逃課這種屬于無組織紀律,個人英雄作風的表現(xiàn).我深刻認識到,軍事理論課再無聊,我也不能曠課,因為這樣是對老師的不尊重,就象老師上課接電話一樣是不允許的.這門課再沒多大的作用,我也不能逃課,因為革命尚未成功,不打好基礎(chǔ)怎么能革命.就像教授不上課去開公司一樣是不允許的.
我原來一直在安慰自己說我逃的課是對自己沒有多大作用的,如今，我發(fā)現(xiàn)我犯了一個嚴重的錯誤.我是學生,本職工作沒做好怎么能去提高自己呢?這顯然是不對的。對于學校開設(shè)的每一門課程都有學校的理由，我們作為學生就更應(yīng)該去認真學習。在這個美好的大學環(huán)境中，雖然提倡自由，但這世上本沒有完全自由的存在，任何事情都得遵從該事情所處環(huán)境中的準則，在大學我們就得遵從大學的規(guī)矩。逃課事小，但其折射的現(xiàn)狀事大，我知道逃課是學生自身素質(zhì)的問題，缺乏自律性、自主性，不能掌握好自己，放縱了自己的惰性。曾經(jīng)看到這么一段話：丟失一個釘子，壞了一只蹄鐵;壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬;折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士;傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗;輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。以前不是很明白這句話的意思，覺得很不可思議，一個釘子怎么就亡掉了一個國家呢。但現(xiàn)在我明白，逃課看似就如同釘子這么一件小事，但在生活中一些細小的問題，如果不能及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正，就會像滾雪球一樣越滾越大，最后變成了大問題、大事故。正如古人所云“千里之堤，潰于蟻穴”。
讀書十二載，幸運地通過了高考的獨木橋，踏入寧靜的大學校園，我知道從此再也沒有人像高中老師那樣來督促自己的學習。有時認為一些課就算不聽都無所謂，只要在考試前打一下突擊戰(zhàn)便可。以一種“六十分萬歲，多一分浪費”的心理，我知道這種想法是錯誤的，是消極的。
與此同時，我覺得逃課就是一種浪費時間的表現(xiàn)，在有效的時間內(nèi)沒有學到有用東西。魯迅先生說過：時間就是生命，某某人也說過：時間是知識增長的道路?？磥砦覜]有看清楚腳下的路。我只有認真反思，尋找錯誤后面的深刻根源，認清問題的本質(zhì)，才能給集體和自己一個交待，從而得以進步。
古往今來，多少有識之士無不以追求時間而名滿天下，“見不賢則內(nèi)自省”、“吾日三省吾身”。這些古之賢哲的自我批評是這樣的高尚，他們的內(nèi)省是他們修身養(yǎng)性的功課。而我卻把時間浪費了，和古人相比簡直無地自容?，F(xiàn)代社會是只有把握住時間的脈搏才能有發(fā)展動力的社會，現(xiàn)在，我正處在黨對我的考驗之中，黨不斷地教育我，磨練我，雖然我還沒有達到黨對我的要求，但我保證我很快就能達到。
現(xiàn)在我已經(jīng)清楚的認識到：曠課決不是一件可忽略的小事。只要我還有可以走到教室上課，就沒有任何借口，任何理由可以開脫。我只有認認真真思考人生有那么多事要做，那么多擔子要挑，就沒有理由去浪費遵守時間了。
以上是我對于這次曠課的認識，懇請老師原諒我的這次曠課!
此致
敬禮
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幫扶干部檢討書篇七
從這學期開始到現(xiàn)在,我們班一次紅旗也沒得過,雖然我知道得流動紅旗是靠大家努力才能得到的,但我想,也有很多原因是因為班干部管理不完善,沒能是班級成為最強的班級.
在班級管理方面,我有很多失職,總是管不住自己的嘴,上課不經(jīng)考慮就擅自說話,不能起到良好的帶頭作用.這點是我的小毛病,幾乎每個老師都說我上課愛說話,都是因為上課說話而找家長,雖然從小學也是班長但始終沒有改變這個毛病,但是從今開始,我會慢慢改變自己.我不會說請老師相信我,因為我會用實際證明我會做到.
今天我認識到了這個錯誤,以后我會努力改正.從今天起,我會嚴格要求自己,不敢說一定,但我一定會盡全力為班級付出,在班級起到帶頭作用!
簽名：
時間：20**年**月**日
幫扶干部檢討書篇八
根據(jù)今年民主生活會的主題，按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅持嚴肅認真、實事求是的原則，我會前認真學習了各級領(lǐng)導一系列相關(guān)會議的重要講話精神，對照檢查內(nèi)容逐一進行自我檢查，現(xiàn)將個人的問題、原因分析、努力方向匯報如下：
一、存在的主要問題。
1、對自己要求不嚴格，學習不夠深入，今后要嚴格要求自己，起到帶頭作用
2、對村里的黨員開會少，引導少，教育的少
二、存在問題的主要原因
1、一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，學習存在惰性、自覺意識欠缺。
2、對群眾的主體地位認識欠缺，宗旨觀念淡化。工作上群眾觀念淡薄，沒有真正的認識到群眾是歷史的創(chuàng)造者，沒有認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，工作中重于完成上級領(lǐng)導布置任務(wù)，為群眾想的少，缺乏真功夫。
3、在工作中，缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神，處理村內(nèi)事務(wù)是，考慮人情世故，不敢主動擔當，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在歪風邪氣面前，不敢直接亮劍。在點滴成績面前，沾沾自喜，安于現(xiàn)狀、不思進取。
三、今后改進措施與努力方向
1、進一步加強理論學習，增強理論功底。村兩委班子制定結(jié)合實際情況制定長期的理論學習制度，提高學習的自覺性，加強對理論學習認識的重要性，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、進一步改進工作作風，增強服務(wù)宗旨，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。在工作中牢固樹立群眾觀，牢記群眾是權(quán)力的主體，保證決策從“群眾中來”，充分發(fā)揚民主，決策后及時到“群眾中去”，以服務(wù)群眾為工作的宗旨。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受，抗得起誘惑，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。
3、要進一步務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，進一步建立健全相關(guān)的規(guī)章制度，完善村務(wù)監(jiān)督機制，及進行黨務(wù)、村務(wù)公開，自覺把權(quán)力關(guān)進制度的籠子，主動接受群眾的監(jiān)督。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。
幫扶干部檢討書篇九
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
20xx年xx月xx日，由于本人的工作失職，導致了報工時出現(xiàn)了差錯。這種差錯可能導致公司不必要的損失，給正常的工作進程造成了混亂。我意識到由于一個人的工作失誤可能造成不可預(yù)知的損失，在此，我做檢討，對自我進行反省。
我的工作存在著一些弊端：
1、我對待報工這件事不認真，且有“領(lǐng)導不在就不太上心”的僥幸心理。
2、我沒有意識到我的報工工作對整個公司運作的'必要性和重要性。
3、我沒有盡到一個工人最基本的職守義務(wù)。
所以，我以后將會完善成為一個優(yōu)秀工人的必要品質(zhì)。
1、堅守自己的崗位，盡到自己的職責。
2、遇事認真，不再犯如此簡單低級的錯誤。
3、自我監(jiān)督，自我反省，爭取最好。
20xx年xx月xx日。
幫扶干部檢討書篇十
尊敬的：
一、沒有做好本職工作，甚至沒有以身作職。
作為一名學委，最重要的就是要搞好班里同學的學習。但是由于這學期課程比較繁重，且本人在社團中也擔任干部，較少去關(guān)心班里全體同學的學習，只是簡單地為部分同學爭取更多的培訓機會，忽略了對所學課程的認真學習，這其實對同學們的全面發(fā)展是不好的。因此今后將從以下幾方面進行改進：
1.增加同學們對所學課程的交流：由于大二取消了自休，同學課后基本上不會聚在一起。積極發(fā)動班里課程學習得比較好的同學多跟其他同學交流，如：等。爭取班級成績在年級里保持領(lǐng)先位置。
2.積極鼓勵同學們參加比賽，借用電協(xié)各項資源為同學們提供支持，并促進比賽隊伍的多多交流。
其次，本人偶爾逃課，上課偶爾沒有聽講，也沒有積極配合老師，還經(jīng)常坐在后面幾排，這些都在班里起了不好的影響，造成班里同學紀律松散，遲到早退+曠課，上課不認真，課后經(jīng)常抄襲作業(yè)。今后盡量以身任職，能不逃課的盡量不逃，上課還能聽下去的盡量不睡覺，作業(yè)也要自覺完成，并督促其他班委也自覺獨立完成。帶動同學們在班里形成團結(jié)、進取的學習氛圍。
二、沒有積極配合其他班委的工作。
對于其他班委的工作，我都很少去關(guān)心，也沒有很好地配合(有幾次有些班委找我，想讓我去開一些無聊的會議，我都推脫說沒空。)，沒有很好的出謀獻策。這一方面是因為班委缺少交流，很多時候都是獨自承擔了工作。因此，今后若是有班委忙不過來的時候，能幫的我會盡量幫。但是很多時候，我都是很忙的，現(xiàn)在大二了，誰能說現(xiàn)在很閑呢?因此不能幫的時候，也請大家見諒。
三、集體觀念不強。
班級集體活動較少參加，班里同學參加運動會也沒有去為其助威吶喊(像上次院運會我都沒有去觀看，更別說去幫忙)。目前班級的凝聚力正在逐漸下降，大家各自忙各自的，學習上如此，工作上如此，生活上亦如此。這樣既不利于班級的發(fā)展，也不利于同學們個人的發(fā)展。
因此，有必要先搞好班委的團結(jié)，我們要努力把班委的學習搞好，團結(jié)互助，經(jīng)常交流下學習上的問題，借此發(fā)現(xiàn)同學們在學習上普遍存在的問題，并群策群力，幫大家解決。
在此也表揚下偉浩，他是投入了很多少精力在班級建設(shè)上的，這是我是很清楚的。
但是我也得批評一下他，因為他很多科目現(xiàn)在已經(jīng)是落下的啦，有一些課程沒有興趣，有些課程趕不上進度。因此，我今后會盡量分擔一下班委的工作，讓他還有其他班委都有盡量多的時間來學習。
一些班委學習成績也是比較好的，像羅潔同志，也應(yīng)該積極幫助其他班委。
檢討人:。
幫扶干部檢討書篇十一
全縣科局幫扶和駐村干部大會召開后，我有幸擔任派駐新生村任“第一書記”。會上，領(lǐng)導的講話讓我心潮澎湃，激情滿滿。打鐵要趁熱，帶著這種想法，我主動聯(lián)系新生村周永德書記，和鎮(zhèn)扶貧干部一起到貧困戶家中走訪。
我們先后走訪了貧困家庭袁桂發(fā)老人、盧金喜老人、王洪坦老人家。每戶院落都給人留下了好印象：因為這幾戶人家的積雪清除的很快很整潔、農(nóng)具等物品擺放整齊、說話嘮家常非常熱情，能真切地感受到對致富奔小康的熱情。
在閑聊中了解到，他們真心感謝各級領(lǐng)導對他們的重點幫扶，他們不會說太多的感激，只是沏一杯熱茶端給你，掃掃炕面讓你往里坐，把熱炕頭位置騰給你，拉條涼板凳留給自己......細微的舉動讓我感動。
談到疾病花銷大時，沒有無奈和頹廢，卻有更多的期待。談到生活時，大談養(yǎng)殖、種植前景，養(yǎng)好驢，種好葡萄，經(jīng)管好小雞，多增收，少給領(lǐng)導添亂等等，樸實的農(nóng)村話，讓我對駐村幫扶有了更深地認識：新鮮感、充實感、成就感、緊迫感油然而生。
結(jié)合自己的公安工作經(jīng)歷，特別詢問了當?shù)刂伟病⒕S穩(wěn)等情況，有沒有偷盜的，有沒有打架滋事的，有沒有家庭暴力等等，又拉近了我們之間距離，我還特別承諾可以幫他們代辦戶籍、證件等業(yè)務(wù)，幫助尋找養(yǎng)殖農(nóng)村小笨雞的銷路，大叔拉著我的手，連聲說謝謝!還讓我常到家里坐坐。
幫扶干部檢討書篇十二
今天，我們?nèi)チ舜蠛余l(xiāng)西岔河村和紅灣村，這兩個村都是細毛羊發(fā)展的重點村。紅灣村是近幾年扶持的細毛羊、細羊毛生產(chǎn)標準化示范村，連續(xù)三年細羊毛售價居全縣之首，牧民得到了實惠，在外面也小有名氣，每年商販搶著要哪里的羊毛，這些成績的取得有個方面的原因，都是，我認為最關(guān)鍵的是有一個強有力的領(lǐng)導班子，這個班子能夠凝聚人心、能夠踏實做事、能夠銳意創(chuàng)新，冬季開始他們推行了細毛羊整村穿衣，推行了機械剪毛、分級整理、標準涂料標識、規(guī)格打包、集中銷售，走上了標準化生產(chǎn)的路子。他們又建起了集中舍飼養(yǎng)殖點，將部分淘汰畜和當年出欄的仔畜通過短期育肥后出售，截至目前育肥出欄1000多只，增加收入30多萬元。近幾年他們還堅持提前配種，懷孕母羊后期補飼、羔羊早期補飼技術(shù)，繁殖率、仔畜成活率大幅提高，實現(xiàn)了畜牧業(yè)生產(chǎn)的利益最大化，是全縣畜牧業(yè)發(fā)展的一個標桿。
西岔河村有較為充足的飼草料基地，有發(fā)展細毛羊和舍飼半舍飼養(yǎng)殖得天獨厚的條件，過去由于認識不明確，一度細毛羊飼養(yǎng)量大幅滑坡，大量養(yǎng)殖藏系羊等畜種，致使草原退化，鄰里糾紛頻發(fā)。前年以來，通過算細賬、作對比，牧民群眾堅定了養(yǎng)殖細毛羊的信心，積極調(diào)整畜種，目前，除兩戶自然條件限制不能養(yǎng)殖細毛羊的牧戶以外，全部養(yǎng)殖了細毛羊。他們大力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，新建高標準暖棚羊舍40多座、儲草棚40多座，充分利用草地資源種植優(yōu)質(zhì)牧草1800多畝，大力發(fā)展舍飼半舍飼養(yǎng)殖，舍飼半舍飼率達到了80%以上，在政府的扶持下人畜飲水、草地灌溉、配種站、儲毛棚的設(shè)施進一步完善，更加堅定了他們走標準化生產(chǎn)路子的信心和決心他們也正邁著堅實的步伐朝著這個目標前進，20冬季全村有8000多細毛羊穿上了羊衣，明年他們將推行機械剪毛、分級整理、標準涂料標識、規(guī)格打包、集中銷售等一系列標準化生產(chǎn)技術(shù)。
我相信只要干群團結(jié)一心，一個生產(chǎn)發(fā)展，民風淳樸，山清水秀的優(yōu)美新村很快就會展現(xiàn)在我們的面前。
幫扶干部檢討書篇十三
幫扶干部是指在脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興過程中，擔當重任的干部。他們以身作則、傾力奉獻，通過深入了解群眾需求、制定有效政策和組織實施具體措施、與群眾一起奮斗等方式，為群眾帶來實實在在的幫助和改變。作為一名幫扶干部，我深感責任重大，所以不斷努力提高自己的專業(yè)水平、積極學習和總結(jié)，形成了一些心得體會。
第一段：使命意識
作為一名幫扶干部，首先要樹立起強烈的使命意識。我明確自己的工作任務(wù)是要幫助貧困地區(qū)群眾脫貧致富，并為他們提供更好的生活條件。在這個使命的引領(lǐng)下，我時刻保持著高度的工作熱情和敬業(yè)精神。我把幫助群眾脫貧作為自己的光榮使命，并將其付諸實際行動。我深入了解群眾的需求，組織開展產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧、衛(wèi)生扶貧等具體工作，用心用力去實現(xiàn)真正的脫貧目標。
第二段：學習與實踐
作為一名幫扶干部，我要不斷學習和實踐，提高自己的專業(yè)水平。在脫貧攻堅中，我深感到準確掌握實際工作的知識與技能是非常重要的。因此，我積極參加培訓班、進修和學習，不斷提高自己的能力和水平。同時，我還投身到實踐中去，通過調(diào)研、實地走訪和了解群眾的實際需求，不斷調(diào)整自己的工作思路和方向，更好地為群眾服務(wù)。
第三段：與群眾溝通
在實施幫扶工作中，與群眾的溝通非常重要。我時刻保持親和力和溝通的能力，與貧困地區(qū)的群眾進行廣泛的交流和對話。通過聽取他們的心聲和需求，我更能準確地了解他們的實際情況和需求，幫助他們解決困難和問題。在溝通過程中，我注重換位思考，傾聽群眾的意見和建議。通過真誠的交流和合作，我與群眾建立了更為深厚的關(guān)系，推動了脫貧攻堅工作的進行。
第四段：團隊合作
成功的脫貧工作離不開團隊的支持和合作。作為幫扶干部，我時刻與其他相關(guān)部門和單位保持良好的合作關(guān)系，促進信息共享和資源互補。我們相互協(xié)調(diào)和配合，共同制定和實施項目，提供全面的扶貧幫助。在團隊合作中，我時刻堅持以大局為重，注重發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和貢獻。通過團隊的努力和配合，我們?nèi)〉昧艘幌盗械呢S碩成果。
第五段：感恩與奉獻
作為幫扶干部，我始終懷著一顆感恩和奉獻的心。我深感自己有幸能夠參與到如此光榮的事業(yè)中，能夠為貧困地區(qū)的人們帶來改變。我時刻保持感恩之心，始終牢記幫助他人是一種幸福和榮耀。我用心去奉獻，用行動去感恩。通過幫助群眾脫貧，我得到了成長和鍛煉，也實現(xiàn)了對社會的一份回饋。
作為一名幫扶干部，我時刻提醒自己使命意識，努力學習和實踐，與群眾溝通和交流，團隊合作和互助，懷著感恩和奉獻的心，共同為脫貧攻堅事業(yè)做出努力。我相信，只要我們堅定信心，付出真正的努力和奉獻，我們的事業(yè)將一定能夠獲得更加廣泛的成功。
幫扶干部檢討書篇十四
xx的市委并各位領(lǐng)導：
在全行上下認真開展案件查防工作和案件專項治理活動中，由于我們思想認識不到位，工作組織不力，重視程度不夠，科學的發(fā)展觀和正確的業(yè)績觀還沒有正真樹立起來，沒有真正認識到案件防范的嚴峻性，在貫徹落實《省委穩(wěn)定社會、防范案件分析會紀要》時，沒有及時召開案件防范工作會議，會議召開后又沒有及時向省分行報告會議情況，違犯了不黨的紀律，在全省造成了不良影響，使貫徹案件防范工作會議精神不及時、不到位，受到省黨委的嚴厲批評。對上級黨委的批評，我們表示誠懇的接受，將以此為戒，深刻反省，吸取教訓，做出深刻檢查：
一、沒有真正起樹立科學的發(fā)展觀和正確的業(yè)績觀。在當前全行案件防范形勢非常嚴峻，各類審計檢查中違規(guī)操作時有發(fā)生，加之股份制改革對經(jīng)營管理的要求進一步提高，全行內(nèi)控建設(shè)壓力巨大，任務(wù)更加艱巨的形勢下，由于我們對科學發(fā)展觀和正確的業(yè)績觀學習不夠深刻，理解不夠全面，因而在實際工作中沒有真正樹立起業(yè)務(wù)經(jīng)營和案件防范“兩手抓、兩手都要硬”的思想，特別在加強內(nèi)控管理，防范案件工作中，由于統(tǒng)籌兼顧能力不足，組織領(lǐng)導不力，抓工作沒有很好地把握大局和重點，尤其在貫徹落實省行黨委工作部署上，大局意識觀念淡薄，存在著重業(yè)務(wù)經(jīng)營、忽視內(nèi)部控制的思想，總認為近年來，xx農(nóng)行沒有發(fā)生經(jīng)濟和責任性刑事案件，因而在實際上工作中產(chǎn)生了麻痹、松懈思想，這是導致貫徹省分行案件防范工作會紀要不及時、不到位、遲開會、遲報告的主要根源。
二、對內(nèi)控管理、案件防范的緊迫性、嚴峻性認識不夠充分。認為xx市年多來職工思想比較穩(wěn)定，在業(yè)務(wù)操作中雖然有違規(guī)操作現(xiàn)象，但沒有發(fā)生大的違規(guī)違紀行為，只要平時多強調(diào)，會議精神貫徹落實抓遲抓早一個樣，在這種麻痹思想意識的主導下，忽視了案件防范的重要性、緊迫性和嚴峻性，因而影響了《省黨委加強社會穩(wěn)定、防范案件分析會紀要》精神的及時傳達和報告，這是責任意識淡薄，工作不夠扎實，以文件下達落實多，聯(lián)系實際、身體力行抓落實少的具體表現(xiàn)，也是導致傳達貫徹落實《省委加強社會管理、防范案件分析會紀要》慢，報告不及時的重要因素。
三、黨性觀念淡薄，執(zhí)行意識不強，工作作風不夠扎實。通過省委和領(lǐng)導的及時批評和教育，使我們深刻認識到，在事關(guān)全市案件防范這個重大問題上，沒有及時召開黨委會，尤其是會議召開后又沒有及時向省委和相關(guān)部門報告，這充分說明我們在政治上上黨性觀念還比較淡薄，把握上級領(lǐng)導精神不透徹、不深刻，執(zhí)行規(guī)章制度的意識不強，求真務(wù)實，依法合規(guī)經(jīng)營的意識還沒有真正從思想上樹立起來。體現(xiàn)在具體工作中：管理導向上重人才的使用，輕教育管理;重財資源分配，輕基礎(chǔ)管理;這是我們對《省委加強內(nèi)控、防范案件分析會紀要》傳達不迅速、報告不及時的關(guān)鍵原因。通過省委領(lǐng)導的批評和指導，使我們深刻認識到，如果上述存在的這些問題不克服，內(nèi)控制度落實不到位，將會對本轄區(qū)今后的工作及發(fā)展造成嚴重影響，甚至給黨和國家的利益、以及當?shù)氐氖聵I(yè)造成無可挽回的損失。因此，我們決心認真吸取這次教訓，以省委及領(lǐng)導的批評指導為起點，組織班子成員加強學習，深刻反思，切實在提高政治敏銳性，增強黨性修養(yǎng)，增強政治責任感，樹立大局意識，改進作風和強化執(zhí)行力等狠下功夫，并認真按照省委《關(guān)于印發(fā)〈省社會治安、防范案件分析會紀要〉的通知》要求，以及省委領(lǐng)導提出的批評意見，抓好落實，以實際行動徹底糾正工作中的失誤，努力為全轄的發(fā)展創(chuàng)造一個寬松和諧的良好環(huán)境，力爭全年不發(fā)生各類經(jīng)濟案件和刑事性責任案件。
一是高度重視，嚴肅對待。認真進行反思，正確認識省委的批評，全面查找我們在加強內(nèi)控、案件防范工作中的薄弱環(huán)節(jié)和各類違規(guī)操作等突出問題，通過深刻反省我們在思想、工作上存在的差距和問題，并有針對性地提出了改進的措施。
二是不斷加強學習，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀，進一步端正業(yè)務(wù)經(jīng)營指導思想。我們深刻汲取這一教訓，不斷加強自身學習，嚴格按照科學發(fā)展觀的要求，正確處理好加快發(fā)展與加強管理、業(yè)務(wù)拓展與風險防范，追求效益與服從規(guī)則制約等關(guān)系，做到發(fā)展不以違規(guī)為代價，行為不受急功近利思想支配，績效不靠弄虛作假獲得。我們將以開展“科學發(fā)展年”活動為契機，自覺將科學的發(fā)展觀和正確的業(yè)績觀體現(xiàn)在實施“一崗雙責”的實踐中，貫穿于經(jīng)營管理的全過程，落實到制度執(zhí)行和業(yè)務(wù)操作的各個環(huán)節(jié);進一步加強學習，不斷增強黨性觀念，盡快掌握更多的科學體系，努力提高我們的政治理論水平和駕馭全局的綜合素質(zhì);嚴格按照現(xiàn)代領(lǐng)導干部的素質(zhì)要求，刻苦鉆研法律法規(guī)、積極適應(yīng)社會發(fā)展的需要，不斷提高把握工作重點和解決實際問題的能力，在一級法人治理的大局里，審時度勢，盡力減少工作失誤;認真按照三個代表重要思想的要求，深刻反思和研究工作中存在的問題和不足，牢固樹立加強內(nèi)控管理，積極防范案件和安全經(jīng)營意識，正確處理好局部與全局工作的關(guān)系，業(yè)務(wù)經(jīng)營與防范案件的關(guān)系，一般工作與重點工作的關(guān)系，堅持以加強內(nèi)控制度建設(shè)和內(nèi)控管理，確保全轄各項工作的全面發(fā)展;切實改進工作作風，不斷增強執(zhí)行力。堅定不移地抓好《省委案件分析座談會紀要》工作會議指示精神和上級部門的各項制度規(guī)定的貫徹和落實，堅持以防范案件為前提，以協(xié)調(diào)各方為原則，切實提高全轄及黨委班子的執(zhí)行力。
三是充分認識加強內(nèi)控管理，防范案件的緊迫性、嚴峻性和重要性，全面落實防范案件領(lǐng)導責任制。針對省委領(lǐng)導的批評指導，市委進一步明確了防范案件工作責任制。黨委書記作為防范案件的第一責任人，必須對全行的案件防范負有主要責任;分管防范案件防范的黨委委員、紀委書記、副市長，不但要抓好分管部門工作，而且負有組織領(lǐng)導，監(jiān)督指導全行部署開展工作，防范案件的責任，督促、檢查、銜接、落實工作，確保案件防范與業(yè)務(wù)經(jīng)營工作兩不誤、兩促進。
四是及時部署，抓好落實。在全面轉(zhuǎn)發(fā)《省委加強社會穩(wěn)定、防范案件分析會紀要》的同時，分別向機關(guān)各科室和各縣黨委全面?zhèn)鬟_了省委的指示精神和批評意見，重新對全轄內(nèi)控管理、防范案件等工作進行了安排部署;認真抓好落實，不斷加強自律監(jiān)管工作。省委駐隴南審計辦還于近期對全行業(yè)務(wù)經(jīng)營真實性進行了審計檢查，檢查面達到了100%。同時，市委還組織監(jiān)察保衛(wèi)、公檢法等部門對部門自律監(jiān)管執(zhí)行情況進行了檢查;我們將彌補工作上的失誤，盡快組織各對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，充分利用年初工作會議召開有利時機，在全面落實省委xxx年年初工作會議精神的同時，認真開好“加強內(nèi)控管理，防范案件”分析會議，做到防范案件與業(yè)務(wù)經(jīng)營工作同部署、同下達、同落實、同考核。
明確承辦部門、經(jīng)辦人員、辦理要求和辦理期限，及時上報防范案件和整改情況;堅決貫徹從嚴治行的方針，對賭博、炒股、經(jīng)商、酗酒等容易導致案件的行為，要作為監(jiān)控重點，定期進行排查，及時反饋情況，發(fā)現(xiàn)苗頭果斷處理;不斷加強對各縣(區(qū))領(lǐng)導、機關(guān)各部門負責人及業(yè)務(wù)操作一線人員道德風險防范教育，特別要在權(quán)力制約上下功夫;嚴格執(zhí)行干部交流、員工崗位輪換、強制休假等制度，對未執(zhí)行員工崗位輪換，經(jīng)查處后將給予相關(guān)責任嚴肅處理;要積極配合審計辦對我市的審計。市縣行領(lǐng)導班子特別是“一把手”，一定要把思想認識統(tǒng)一到依法合規(guī)經(jīng)營上來，要充分認識到審計辦等外部機構(gòu)的審計檢查，對于我市及時排除風險隱患、提高風險防范水平具有十分重要的意義。我們在接受審計的過程中，對需要提供的資料必須如實提供，該介紹的情況必須如實介紹，決不會有抵觸心理，更不會掩蓋實情，隱瞞不講;努力提高內(nèi)部檢查和監(jiān)督質(zhì)量。要積極創(chuàng)新監(jiān)督手段，整合現(xiàn)有系統(tǒng)資源，加強對各類風險的監(jiān)測控制力度。要完善風險防范的制度體系，做到每一類業(yè)務(wù)都有防火墻。各級業(yè)務(wù)主管部門要認真履行好自律監(jiān)管職責，審計、監(jiān)察部門將繼續(xù)加大對業(yè)務(wù)部門和重點部門、重要崗位以及薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，對存在的問題要進行認真查糾和嚴肅處理，及時向省委如實匯報;高度重視安全保衛(wèi)工作。在當前工作任務(wù)繁重、安全形勢嚴峻的情況下，我們將認真落實安全保衛(wèi)工作各項制度，對任何環(huán)節(jié)、任何部位都必須做到警鐘長鳴，嚴防死守，力爭確保不發(fā)生刑事案件和責任性事故;認真執(zhí)行反洗錢有關(guān)規(guī)章制度，嚴格履行了解客戶、保存交易記錄、本外幣和大額可疑交易報告“三個義務(wù)”，進一步規(guī)范反洗錢工作。
以上檢查不妥之處，請省分行黨委及各位領(lǐng)導批評指正。
檢討人：xxx。
xxxx年xx月xx日。
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幫扶干部檢討書篇十五
第一段：引言（100字）
幫扶干部是國家和社會對貧困地區(qū)的一種重要支持和幫助力量。在實踐中，幫扶干部接觸范圍廣泛、任務(wù)繁重，他們的工作不僅需要技術(shù)能力，更需要與貧困地區(qū)的人民心靈溝通，用愛和耐心傳遞溫暖。本文將從個人角度探討幫扶干部的心得體會，分享他們在幫助貧困地區(qū)取得進步和改善社會發(fā)展方面所取得的經(jīng)驗。
第二段：關(guān)注貧困地區(qū)的現(xiàn)狀（200字）
作為幫扶干部，我們首先要對貧困地區(qū)的現(xiàn)狀有深刻的了解。在實地調(diào)研中，我發(fā)現(xiàn)貧困地區(qū)由于交通條件差、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、教育醫(yī)療資源匱乏等問題，造成了整個地區(qū)的發(fā)展滯后。與此同時，貧困人口的營養(yǎng)狀況、教育水平和長期貧窮的心理困擾也是需要我們關(guān)注的。面對這些問題，我們要有耐心和堅定的決心，才能做好幫扶工作。
第三段：傾聽貧困地區(qū)的需求（200字）
與貧困地區(qū)接觸時，我們發(fā)現(xiàn)不同地區(qū)有不同的發(fā)展需求。在廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，我們應(yīng)該深入學習和調(diào)研，找出問題的根源并提出有效的解決方案。例如，對于缺乏飲水的地區(qū)，我們要關(guān)注當?shù)厮吹那闆r，并提供相應(yīng)的技術(shù)支持；對于教育資源匱乏的地區(qū)，我們可以建立志愿教師團體，改善教學條件；對于醫(yī)療條件不達標的地區(qū)，我們可以開展定期義診和培訓項目。傾聽貧困地區(qū)的需求是我們工作的重要一步。
第四段：激發(fā)貧困地區(qū)的內(nèi)生動力（300字）
幫助貧困地區(qū)改善發(fā)展狀況，不僅僅是提供物質(zhì)上的援助，還要激發(fā)他們的內(nèi)生動力。我們通過啟發(fā)他們發(fā)展自己的產(chǎn)業(yè)、提高技能、培養(yǎng)人才來幫助他們擺脫貧困。例如，在某貧困地區(qū)，我們通過開展培訓計劃，幫助農(nóng)民學習先進的種植技術(shù)和管理方法，提高他們的收入。同時，我們還積極引導當?shù)鼐用駞⑴c農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，鼓勵他們發(fā)展自己的產(chǎn)業(yè)。
第五段：合作與持續(xù)支持（300字）
幫助貧困地區(qū)發(fā)展是一項長期而復(fù)雜的工作，需要工作團隊的合作與持續(xù)的支持。我們應(yīng)與地方政府、企事業(yè)單位、非政府組織等建立有效的合作關(guān)系，共同推動項目的順利開展。同時，在項目實施中我們要定期監(jiān)測和評估工作進展，并針對問題進行及時調(diào)整和改進。除了物質(zhì)和技術(shù)上的支持，我們還要提供精神上的鼓勵，幫助貧困地區(qū)人民建立自信心和積極的思維方式，引導他們自食其力。
結(jié)尾（100字）
作為幫扶干部，我們明白自己的角色和責任，這需要我們具備開放的心胸，耐心的態(tài)度和科學的方法。通過關(guān)注現(xiàn)狀、傾聽需求、激發(fā)動力，我們可以幫助貧困地區(qū)取得長足的進步。同時，合作與持續(xù)支持是幫助貧困地區(qū)發(fā)展的基石，只有我們共同努力，才能實現(xiàn)共同發(fā)展和實現(xiàn)“共同富?！钡哪繕?。在這個過程中，我們也將不斷地學習和成長。
幫扶干部檢討書篇十六
近年來，我國在扶貧工作方面取得了巨大的成績。其中，幫扶干部發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。作為一名幫扶干部，我有幸深入鄉(xiāng)村，與貧困群眾進行長時間的接觸和交流，親眼見證了他們脫貧致富的轉(zhuǎn)變。在這個過程中，我深刻領(lǐng)悟到了幫扶工作的重要性和意義，也積累了一些心得體會。
首先，作為幫扶干部，要敢于擔當。扶貧工作是一項艱巨而復(fù)雜的任務(wù)，需要大量的精力和時間投入。作為一名幫扶干部，要時刻保持積極樂觀的態(tài)度，充滿信心和決心，勇于承擔起推動扶貧工作的責任。有時候會遇到一些懈怠和消極情緒，但我們不能退縮，要勇敢面對困難和挑戰(zhàn)，堅持下去。
其次，作為幫扶干部，要關(guān)注細節(jié)。在扶貧工作中，往往一些看似微不足道的問題，卻能影響到貧困群眾的實際利益。我們要細心觀察，深入了解他們的需求和困難，耐心傾聽他們的訴求，找到最切實可行的解決方案。比如，在幫助貧困戶制定脫貧計劃時，要將每個家庭的實際情況列入考慮范圍，量力而行制定具體可行的計劃，避免給他們帶來過多的壓力和負擔。
同時，作為幫扶干部，要注重激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動力。對于貧困戶來說，生活長期貧困導致了他們居住環(huán)境的惡劣，心理狀態(tài)的悲觀，自我價值感的缺失等一系列問題。因此，我們不能簡單地提供物質(zhì)幫助，更要注重幫助他們發(fā)掘自己的潛能和機會，增強自我改變的動力。通過開展技能培訓、創(chuàng)業(yè)指導等項目，讓貧困戶找到自己的人生方向，重塑自己的信心和希望。
再者，作為幫扶干部，要善于搭建平臺。扶貧工作需要多方合力，需要政府、社會力量、企業(yè)等各方面的積極參與。作為幫扶干部，我們不能僅僅依靠個人的力量，而是要善于發(fā)揮自己的組織能力和協(xié)調(diào)能力，搭建起一個多方互助的平臺。例如，與當?shù)卣?、企業(yè)、慈善機構(gòu)等進行深度合作，挖掘資源，整合資金，為貧困地區(qū)提供更多的支持和幫助。
最后，作為幫扶干部，要嚴格自律。幫扶工作可能會面臨各種各樣的誘惑和考驗，我們不能因為一時的私利而損害幫助對象的利益。我們要保持廉潔自律的原則，在幫助他人的同時，不為外界的干擾、打擊而屈服。只有以身作則，做到真實、可信，才能贏得群眾的認可和尊重。
總而言之，作為一名幫扶干部，扶貧工作既是一項光榮的事業(yè)，也是一項長期而辛苦的任務(wù)。在實踐中，我們應(yīng)敢于擔當，關(guān)注細節(jié)，激發(fā)內(nèi)生動力，搭建平臺，并嚴格自律。只有如此，我們才能真正將扶貧工作推向深入，幫助更多的貧困群眾實現(xiàn)脫貧致富的夢想。
幫扶干部檢討書篇十七
20xx年，市外僑辦以黨的十八大精神為指導，根據(jù)《關(guān)于對xx年全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作主要目標實施考評的通知》(通辦發(fā)〔xx〕23號)和《關(guān)于開展“xx”市級機關(guān)部門單位幫村黨員干部幫戶活動的意見》的文件精神和總體部署，我辦認真做好結(jié)對扶貧工作。結(jié)合本辦實際，真情幫扶，在開展與海門市包場鎮(zhèn)河南村的“部門單位幫村，黨員干部幫戶”工作中取得了較好的成效，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
開展結(jié)對幫扶活動是落實科學發(fā)展觀，提高資源利用效率，協(xié)調(diào)地域經(jīng)濟發(fā)展的有效形式。我辦領(lǐng)導始終把結(jié)對幫扶工作作為外僑工作中的一項重要工作，積極采取幫扶措施，不斷拓展扶貧工作新局面。年初我辦把結(jié)對扶貧工作列入辦重點工作，對全年的扶貧工作進行專門研究和部署，成立了以黨組書記任組長的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導小組，明確一名分管領(lǐng)導主抓此項工作，并專門安排友城友協(xié)支部負責日常聯(lián)絡(luò)，責任落實到人。工作中我們堅持做到有組織領(lǐng)導、有實施方案、有檢查督導;堅持做到落實任務(wù)、落實責任、落實資金，從實現(xiàn)共同富裕的大局出發(fā)，傾情傾力，認真對待和落實幫扶工作，以此推動結(jié)對幫扶工作的規(guī)范化和制度化運作。
xx年，我辦緊緊圍繞結(jié)對幫扶工作責任目標，認識到位，行動迅速，措施扎實，充分發(fā)揮我辦職能優(yōu)勢，結(jié)合海門包場鎮(zhèn)河南村實際，有針對性地制訂了幫扶方案，重點抓好了以下工作：
一是充分發(fā)揮中華民族助人為樂、扶貧濟困的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極組織開展走基層、送溫暖活動。在端午、春節(jié)等重大節(jié)日前夕，分別組織黨員干部3次對結(jié)對幫扶的困難黨員江金生家庭進行了走訪慰問，并給予該家庭1600元經(jīng)濟救助，及時幫助解決他們當前家庭生活上面臨的暫時困難，幫助他們重樹致富的信心，讓他們真切感受到黨的.關(guān)懷和溫暖。
二是組織黨員干部深入幫扶村進行實地走訪調(diào)查。通過召開座談會、走訪群眾等形式，詢問他們在生產(chǎn)、生活方面的困難，詳細了解村情，理清幫扶思路。在深入調(diào)研、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，制定了幫扶方案，并將幫扶工作與開展“三解三促”、推動機關(guān)作風建設(shè)有機結(jié)合，通過開展扶貧助困活動，進一步密切了黨群、干群關(guān)系，確保了結(jié)對幫扶工作有序推進，加強了結(jié)對幫扶活動的有效落實。
三是堅持既扶貧，又扶志，積極做好政策宣傳與群眾思想工作。xx年，我辦組織黨員干部先后3次深入結(jié)對村、結(jié)對戶中，采取面對面交流等方式，一方面切實宣傳好黨的十八大一系列新觀點、新部署;另一方面積極引導他們樹立勤勞致富、創(chuàng)業(yè)致富，自強自立的意識，增強他們對改革發(fā)展的信心，幫助他們提高素質(zhì)，學會一技之長，增強就業(yè)本領(lǐng)和創(chuàng)業(yè)能力。
四是在財力有限的情況下，先后給予河南村4000元資金，作為對河南村社區(qū)公共服務(wù)中心建設(shè)的資金扶持，以此來幫助豐富該村群眾的業(yè)余文化生活。
結(jié)對幫扶工作雖然取得了一些成效，但工作中還存在一些問題與不足。主要有：一是黨員干部結(jié)對幫扶形式比較單一，活動開展還不夠平衡，有待進一步改進;二是由于業(yè)務(wù)工作繁忙，安排和組織下去的時間次數(shù)比較少，宣傳力度還不夠;三是捐款和資金幫扶的多，真正在政策、技術(shù)和市場信息等方面給予幫扶的東西不多。
努力發(fā)揮本辦職能優(yōu)勢，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)村增效、農(nóng)民增收，促進區(qū)域經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，為推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌科學發(fā)展做出新的貢獻。
幫扶干部檢討書篇十八
今天，對我來說，是個特殊的日子，因為這是我第二次到包扶村里報到，擔任“第一書記”，肩負著組織上賦予“第一書記”的使命，抓好黨建，促進發(fā)展，保障脫貧的責任和重托，帶著就業(yè)局各位領(lǐng)導和同事們對駐村工作的情感和支持來到水泉鎮(zhèn)勝泉村。
上年8點半到村部時，村黨總支書記張興民同志、村委會主任苑明清同志等兩委成員已經(jīng)早早來到村委會，相互介紹后，就從基礎(chǔ)情況入手聊起了本村的工作。
勝泉村位于突泉縣政府所在地東31公里處，水泉鎮(zhèn)政府所在地東北7公里處;全村轄3自然屯;共512戶，1397人;少數(shù)民族710人;貧困戶73戶，貧困人口113人;低保戶145人;五保戶5人;勞動力478人。全村區(qū)域面積33平方公里，耕地總面積16333.3畝，其中，水澆地面積800畝，林地面積19432.9畝，經(jīng)濟林面積1657.5畝，草牧場面積14328畝，主導產(chǎn)業(yè)為種植。專業(yè)合作社4家;人均收入0.46萬元;機電井總數(shù)110眼;牲畜總數(shù)6007頭(只);現(xiàn)有黨員47名;兩委班子成員5名;村民代表18名。
通過了解情況，我深刻感受到：勝泉村兩委班子是一個非常團結(jié)合作和有戰(zhàn)斗力的集體，表率作用明顯，村干部聲望非常高。這也激勵著我按照工作會議精神，認真遵守駐村工作紀律和各項要求，時刻嚴格要求自己，慎言慎行、以身作則，主動接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導和群眾監(jiān)督。牢固樹立群眾觀念和發(fā)展觀念，為群眾辦實事、辦好事。做到吃住在村上，工作到農(nóng)戶;駐村不擾民、幫忙不添亂;助力使真勁、脫貧不落人。
幫扶干部檢討書篇十九
干部幫扶是一項對口幫扶貧困地區(qū)的重要工作，旨在通過有效的扶貧措施，推動貧困地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，提升貧困群眾的生活質(zhì)量。多年的扶貧工作中，干部們積累了許多寶貴的經(jīng)驗，以下是我對干部幫扶的心得體會。
首先，必須深入了解貧困地區(qū)的實際情況。這是干部幫扶的第一步，只有真正了解貧困地區(qū)的基本情況和存在的問題，才能制定出切實可行的扶貧方案。通過與當?shù)厝罕姷慕涣骱驼{(diào)研，我發(fā)現(xiàn)貧困地區(qū)面臨的最大問題是缺乏產(chǎn)業(yè)支撐，導致農(nóng)民的收入無法持續(xù)增長?；谶@一認識，我提出了發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的扶貧方案，并得到了當?shù)剞r(nóng)民的積極響應(yīng)。
其次，要建立良好的溝通機制。在幫扶工作中，良好的溝通機制是順利推進的保障。并且要了解當?shù)剞r(nóng)民的意愿，聽取他們的建議和需求，形成有效的合作機制。我在幫扶工作中經(jīng)常與貧困戶進行面對面的交流，詢問他們的需求和困難，并積極為他們提供幫助。通過溝通，我與貧困戶建立了互信互助的關(guān)系，取得了顯著的成效。
第三，做好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和落地實施。根據(jù)貧困地區(qū)的實際情況，對當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)進行規(guī)劃和調(diào)整，制定出科學合理的產(chǎn)業(yè)發(fā)展路線圖。同時，要加強對貧困戶的培訓和指導，提高他們的技能水平和創(chuàng)業(yè)意識，確保產(chǎn)業(yè)扶貧項目的順利實施。我在幫扶過程中，積極組織農(nóng)民參加相關(guān)培訓班，并引進先進的農(nóng)業(yè)技術(shù)，幫助他們轉(zhuǎn)變種植方式和經(jīng)營理念，取得了較好的效果。
第四，加強貧困地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。基礎(chǔ)設(shè)施的缺乏是制約貧困地區(qū)發(fā)展的主要因素之一。在幫扶工作中，我們要注重投入貧困地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，尤其是交通、水源和電力等方面的改善。我在幫扶地區(qū)投入了大量的資金和人力，對當?shù)氐慕煌ǖ缆愤M行修復(fù)和改造，提高農(nóng)產(chǎn)品的運輸能力；同時修建了水井和水廠，保障當?shù)鼐用竦娘嬎踩??；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)的逐步完善為貧困地區(qū)的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
最后，要注重扶貧成果的鞏固和長效機制的建立。干部幫扶工作不只是一時的捐助和幫助，更要注重幫助貧困地區(qū)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。在幫扶結(jié)束后，要加強對貧困地區(qū)的日常管理和監(jiān)督，確保貧困戶的生活水平持續(xù)提高。此外，要加強農(nóng)村公共服務(wù)體系的建設(shè)，提高貧困地區(qū)的教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等公共服務(wù)水平，推動農(nóng)村全面進步。我將繼續(xù)關(guān)注幫扶地區(qū)的發(fā)展，并通過定期的走訪和交流，與貧困戶共同分享發(fā)展的成果，共同面對可能遇到的問題，為貧困地區(qū)帶來更多的幫助和關(guān)懷。
通過多年的干部幫扶工作，我深切體會到，幫扶工作不只是給予貧困戶物質(zhì)幫助，更是一種精神上的支持和鼓舞。只有真正關(guān)心貧困地區(qū)的發(fā)展，真正理解貧困戶的需求，我們才能夠制定出切實可行的扶貧方案，幫助他們實現(xiàn)自我發(fā)展和脫貧致富。希望在不久的將來，我們能夠看到越來越多的貧困地區(qū)擺脫貧困，實現(xiàn)共同富裕的目標。
幫扶干部檢討書篇二十
從xx年2月初，我鄉(xiāng)再次遭遇了特大旱災(zāi)，災(zāi)情持續(xù)半年之久，全鄉(xiāng)14個村、139個村民組，3306戶20843人受災(zāi)，15452名群眾生活飲水困難，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)嚴重受創(chuàng)。作為全縣災(zāi)情最為嚴重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，馬場鄉(xiāng)上下齊心，群策群力，迎戰(zhàn)旱魔，災(zāi)害面前，不分你我，同舟共濟。彰顯了“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的貴州精神。鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導深入一線，率領(lǐng)干群，尋找水源，積極向縣委、縣政府爭取到201x年的水利設(shè)施“整鄉(xiāng)推進”工程，力求長久解決馬場群眾的用水難題。
更換路燈，方便群眾。
滿足廣大群眾的期盼是歷來是我黨執(zhí)政之基，力量之源。今年以來，由于受限電、低電壓影響，我鄉(xiāng)原來安裝的街燈，夜晚無法正常使用，給群眾出行和馬場的治安帶來了嚴重影響。路燈改造，勢在必行。為及時啟動路燈改造，鄉(xiāng)黨委政府，厲行節(jié)約，打緊開支，多方籌措，于xx年12月15日，啟動了耗資元路燈更換工程，在馬場街上安裝了盞新型太陽能環(huán)保路燈，更換后將不受到限電、低電的影響。
群策群力，支持廈蓉高速公路建設(shè)。
作為織金縣的東大門——馬場鄉(xiāng)，得天獨厚的礦產(chǎn)、旅游資源和極具優(yōu)勢的地理位置，在廈蓉高速開通后，勢必加速馬場三化同進(工業(yè)化建設(shè)實現(xiàn)新突破、城鎮(zhèn)化建設(shè)取得新成效、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化邁出新步伐、旅游品牌有新進展)，率先進入貴陽一小時經(jīng)濟圈，在織金縣內(nèi)，高速公路帶來的“通道效應(yīng)”率先在馬場鄉(xiāng)彰顯。全體馬場人民將首先迎來發(fā)展新機遇。馬場不容再錯過這次千載難逢的發(fā)展機遇。所以，我們要萬眾一心，服務(wù)高速公路建設(shè)，消滅一切阻礙馬場發(fā)展的不利因素，搶抓發(fā)展機遇，加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越、擺脫貧困，只有各種建設(shè)搞上去了，我們的群眾才有更多就業(yè)、創(chuàng)業(yè)機會，更多的增收、創(chuàng)收渠道，才能早日脫貧致富奔小康!
狠抓招商引資，力促地方發(fā)展。
xx年，鄉(xiāng)黨委政府在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，通過全鄉(xiāng)廣大干部職工的艱苦奮斗，狠抓招商引資工作，終于爭取到了投資2億元的湖北宜化集采、癬冶為一體的礦業(yè)、投資達3億元的東風湖生態(tài)旅游貿(mào)易市嘗投資達2億元的貴州生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游觀光園等項目的建設(shè)。推進項目建設(shè)，發(fā)展地方經(jīng)濟是光榮而艱巨的歷史任務(wù)、是惠及子孫后代的宏偉事業(yè)、是揭開了馬場跨越式發(fā)展的新篇章，所有為之奮斗努力的人，支持和擁護的人注定是馬場發(fā)展的功臣。
寒冬臘月，心系群眾。
為了繼續(xù)深入開展好“四幫四促”和“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動，讓困難群眾過上一個歡樂、祥和的春節(jié)，黨委、政府從xx年10月初，就開始著手了春節(jié)期間對全鄉(xiāng)困難群眾慰問準備。
首先，鄉(xiāng)黨委政府在10月5號之前就為老人們準備好了入冬的用煤;備齊了入冬預(yù)防感冒用藥，并派專人負責老人們的身體健康跟蹤檢測;為讓老人們提前吃上年豬肉，出資6000元，采購年豬兩頭(500余斤)以確保老人們過上一個溫暖人心、祥和歡樂“兩節(jié)”。
其次，抽派了34名鄉(xiāng)、村干部對全鄉(xiāng)冬令春荒期間需救助困難群眾進行了摸底排查，并建立臺賬，對一些急需要物資供給的群眾困難紅線標示，并要求鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導、二級機構(gòu)負責人、一般干部職工、各支部黨員對困難群眾進行捆-綁幫扶。經(jīng)過排查統(tǒng)計、各村兩委成員及群眾代表召開會議評定、公示，全鄉(xiāng)1100名困難群眾有望在冬令春荒期間得到109626斤大米救助。
第三,對于全鄉(xiāng)325戶70周歲以上的農(nóng)民黨員、困難黨員、計生兩戶、貧困農(nóng)戶，鄉(xiāng)財政籌措資金40000元，購買慰問物資進行慰問。今天，就是舉行這次慰問你們的.活動。
各位父老鄉(xiāng)親、同志們：
過去的一年，我們歷經(jīng)風雨，共赴坎坷，同艱辛，共奮斗，始終風雨同舟、榮辱與共。，站在馬場發(fā)展歷史的轉(zhuǎn)折點上，我們將振奮精神、貫徹黨的十七次六中全會精神，堅持“闖字為先、干字當頭、拼字求勝、快字第一”在實現(xiàn)馬場鄉(xiāng)科學發(fā)展、跨越發(fā)展的道路上邁出新的步伐、創(chuàng)造新的業(yè)績。
最后，預(yù)祝各位，在新的一年身體健康，闔家歡樂。
此致
敬禮
wenshubang。
日期：201x年xx月xx日
幫扶干部檢討書篇二十一
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
按照節(jié)日值班安排，由我進行當日值班，負責全站各項日常管理工作。值班期間，公司總行來站里檢查指導工作，由于我的責任心不強，未能及時接待好各位領(lǐng)導，發(fā)生了重大的管理紕漏，對此事件我負全部責任。
事件發(fā)生后，我及時意識到了錯誤的嚴重性，閉門思過，對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源，做了如下剖析：
一是工作態(tài)度不夠端正，思想松懈，對全站的行政管理工作沒有做到高度重視，導致管理渙散，日常工作麻痹大意，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。
二是工作責任心不強，未能較好履行崗位職責的要求，工作流于表面化，沒有扎實落實好各項工作，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。 三是危機意識不強，對站的工作性質(zhì)認識不夠，對安全生產(chǎn)放松警惕，未能全面履行監(jiān)督職能，直接導致對進站公司領(lǐng)導的疏忽與怠慢，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。
四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度，從站領(lǐng)導到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。
作為一個基層管理干部，發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應(yīng)該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴重的不足，必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題，我將認真提高黨性學習，端正工作態(tài)度，強化管理能力，盡快達到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點：
一是向廠黨政班子進行深刻檢討，對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉，并申請?zhí)幏帧?/p>
二是向站全體員工進行深刻檢討，對由于本人導致的不良事件，請全站員工予以批評。
三是組織召開站班子會和員工大會，針對此次事件反映出的各項管理漏洞，研究布置以下重點工作。第一，以此次事件為參照，深刻反思事件發(fā)生原因，吸取經(jīng)驗教訓，端正全員工作態(tài)度，提高全員工作能力，培養(yǎng)全員主動意識，嚴抓嚴管，杜絕類似事件發(fā)生;第二，加強崗位巡檢力度，加強崗位監(jiān)控能力，加強崗位信息流的暢通，確保站的生產(chǎn)運行安全。
我會深刻吸取本次事件的教訓，深挖自身陋習，盡快做到讓領(lǐng)導滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。
請領(lǐng)導看我的表現(xiàn)。
茲此，向尊敬的總做深刻的檢討，請領(lǐng)導在今后的工作中對我繼續(xù)進行嚴格要求，這是對我的最大的關(guān)心和愛護!
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
幫扶干部檢討書篇二十二
今天，去雙聯(lián)聯(lián)系村康樂鄉(xiāng)上游村，一路走了20多戶，牧民大多數(shù)人都不在牧業(yè)點，一打聽都去縣城的牧民定居樓了，牧民每隔三五天到牧業(yè)點清點羊數(shù)字，給羊飲水，別的時間都在縣城定居點。我們這次去的主要目的是查看旱情、飼草料儲備情況。缺水一直是制約上游村畜牧業(yè)發(fā)展的最大瓶頸，作為幫扶單位我們積極協(xié)調(diào)，經(jīng)縣政府召開現(xiàn)場辦公會，在電力、水利、發(fā)改等部門的努力下，投資170多萬元建成了一個揚水站，鋪設(shè)輸水管道20多公里，從根本上解決了人畜飲水困難的問題，面對今年這樣持續(xù)的干旱，上游村大部分牧民秋季儲存的水都能使用到四月份工程恢復(fù)供水，一小部分群眾由于水窖小或者少還不能滿足需求，只能拉運。缺水的問題已不是十分迫切了，我們和村上領(lǐng)導商量20xx年要把水窖建設(shè)作為解決人畜飲水的重點，徹底解決這一問題。飼草的儲備都比較充足，為了防止大的災(zāi)害性天氣的發(fā)生，我們和村干部商量用村級補獎資金調(diào)用一部分飼草料發(fā)放到戶，做好抗災(zāi)保畜的物資儲備。走了一圈，我的心里暢朗了不少，我們只要找準問題的關(guān)鍵所在，就能為群眾好實事，切實解決一些群眾無法解決的實際困難。
游牧民定居，暖棚羊舍建設(shè)，草原水利設(shè)施建設(shè)徹底改變了牧區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施，更為重要的是改變了牧民的生產(chǎn)方式和生活習慣，這種潛移默化的改變是不以人們的意志為轉(zhuǎn)移的，比任何空洞的說教都來的更快更直接，其實，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，轉(zhuǎn)變思想觀念，做——永遠比說重要一萬倍。上游村牧民羅正義深有感觸的說：“冬天樓房里住幾天就不想到牧業(yè)上了，牧業(yè)上太冷了”，這是大實話，我也有同感。一輩子放牧的老牧民尚且有這樣的感受，那我們的下一代，從小住在樓房里，有幾個人還能回到牧業(yè)生產(chǎn)中，又有幾個能受得了風吹、日曬、酷暑、嚴寒。實現(xiàn)生態(tài)功能區(qū)的搬遷，實現(xiàn)生態(tài)的保護，我們要做的也許一開始就是溫暖的樓房，能夠維持生活的一份工作。人，其實還是很容易改變的。
幫扶干部檢討書篇二十三
為認真貫徹落實、縣政府《關(guān)于深入推進干部作風建設(shè)的意見》，動員和組織全市干部以求真務(wù)實的作風，努力加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，結(jié)合市縣干部作風建設(shè)領(lǐng)導小組文件精神，開展“下基層、解難題、送溫暖”活動，結(jié)合我局實際，現(xiàn)提出如下實施方案：
第一階段：全面啟動、形成聲勢（4月-5月）基本要求是，精心安排部署，明確有力抓手，迅速展開活動，形成強大聲勢。著力抓好三個環(huán)節(jié)：
1、搞好動員部署。各單位要按照全縣萬名機關(guān)干部進村進企進社區(qū)的要求，認真制定詳細可行的實施方案，選定幫扶點、確定下基層方式方法，以一定形式部署“下基層、解難題、送溫暖”活動，組織干部深入基層開展工作。各單位的活動實施方案和動員部署情況，及時局辦公室。
3、進行蹲點調(diào)研。各單位的班子成員要圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級、推進城鎮(zhèn)化、解決民生問題、加強基層組織、維護社會穩(wěn)定等，在今年3-5月份進行一次蹲點調(diào)研，駐點時間為3-5天。調(diào)研點可以是領(lǐng)導干部本人或所在單位的扶貧點、聯(lián)系點，也可以是本系統(tǒng)的其他基層單位。蹲點期間，要通過走訪群眾、宣講政策、下訪接訪、結(jié)對幫扶，解決實際問題，展示良好作風。調(diào)研結(jié)束后形成調(diào)研報告。
第二階段：攻堅克難、重點突破（6月-9月）
基本要求是，結(jié)合我縣基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極開展“千村幫扶、千企解困、千戶送暖”，集中力量破解一批制約經(jīng)濟社會發(fā)展的難點問題和廣大群眾關(guān)心的熱點問題，把活動向縱深推進。
1、開展千村幫扶。結(jié)合基層組織治難轉(zhuǎn)后工作計劃和全縣正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中組織單位干部，對后進村和難點村進行重點幫扶。根據(jù)所幫村實際選派力量，一村一策制定幫扶方案。采取有力措施切實解決影響發(fā)展穩(wěn)定和群眾關(guān)注的突出問題，增強基層組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，大力推進新農(nóng)村建設(shè)，努力改變落后面貌。各級組織部門要建立對口幫扶工作賬，加強指導檢查，確保幫扶實效。
2、為千家企業(yè)解難題。各地和涉企部門要在調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上，確定幫扶企業(yè)名單，圍繞優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、技術(shù)改造提升、開發(fā)拓展市場，以及融資貸款、招工培訓、社會保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等，為企業(yè)解決一批實際困難，辦一批實事好事。
3、向基層群眾送溫暖。各單位要結(jié)合黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的“服務(wù)群眾”、“七個一”活動，從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，在就業(yè)、教育、就醫(yī)、養(yǎng)老、出行、住房、飲水，以及矛盾調(diào)解、環(huán)境保護、食品安全等方面，為群眾辦一批看得見、摸得著的好事。要對城鄉(xiāng)低保居民、因病因災(zāi)致貧家庭、下崗職工等重點對象，建立專項幫扶檔案，幫助解決他們生產(chǎn)生活中的實際困難。
4、集中解決難點問題。各有關(guān)部門要聯(lián)系經(jīng)濟社會發(fā)展實際，特別是加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，確定一批需要破解的難點熱點問題，開展集中攻堅活動，集中精力予以解決。實行破解難題責任制，由領(lǐng)導干部分工負責，通過現(xiàn)場辦公、工作調(diào)度等形式，研究解決實際問題，確保見到實效。要注意不斷完善配套政策，健全體制機制。
第三階段：全面總結(jié)、鞏固提高（10月—12月）
基本要求是，廣泛征求社會各界意見建議，全面總結(jié)全年活動，制定鞏固擴大活動成果的措施，建立健全制度機制。著力抓好三項工作：
1、組織開展民主懇談活動。黨政領(lǐng)導班子要結(jié)合定期下訪、走訪慰問等活動，圍繞涉及民生、民富、民安方面的政策措施，組織黨員群眾代表、社會各方面人士，進行民主懇談，廣泛征求意見，確保民意暢通。各單位要至少開展一次民主懇談活動。懇談活動事前要有預(yù)告，事后要將采納群眾意見情況進行反饋。
2、對踐諾情況進行自查。各級各部門要在12月底之前，對公開承諾事項落實情況進行一次自查，把握落實進度，保證落實效果；及時了解廣大群眾和服務(wù)對象對承諾事項的意見建議，不斷完善踐諾措施；對未兌現(xiàn)的承諾事項，要認真分析原因，嚴格工作標準，采取有效措施，認真抓好落實，確保所有公開承諾事項在規(guī)定時限內(nèi)完成。
3、總結(jié)全年活動。各級各部門要在12月底之前，對開展“下基層、解難題、送溫暖”活動的情況進行認真總結(jié)，肯定取得的成效，查找存在的問題，明確下一步的改進措施。要把活動的開展情況，列為干部作風年度群眾滿意測評的重要內(nèi)容。將活動中行之有效的做法、舉措，用制度形式固定下來，形成務(wù)實、管用、長效的工作機制。
各單位在“下基層、解難題、送溫暖”活動中，要認真貫徹落實省、市、縣的總體部署，堅持從實際出發(fā)，豐富內(nèi)容、創(chuàng)新載體、體現(xiàn)特色，促進干部作風建設(shè)在鞏固提高、深化拓展、長效機制等方面取得成效。要把加強宣傳引導貫穿活動的全過程，積極運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，宣傳活動中的經(jīng)驗做法和先進典型，營造濃厚的輿-論氛圍。
二0一一年三月二十五日
為推進“千名機關(guān)干部下基層”活動，按照《中共河口區(qū)委關(guān)于開展“千名機關(guān)干部下基層”活動的實施意見》要求，結(jié)合全局工作實際，制定本實施方案。
一、指導思想和主要目標
伐進一步加快，城鄉(xiāng)環(huán)境面貌進一步改觀，困難黨員群眾生產(chǎn)生活條件進一步改善，各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到有效化解，影響和制約科學發(fā)展的突出問題得到有效解決，黨群干群關(guān)系進一步密切，社會和諧程度進一步提升，為在實施黃藍兩大國家戰(zhàn)略中高點定位、率先崛起提供堅實的組織保障。
二、工作任務(wù)
此次活動圍繞“加強基層組織、化解矛盾糾紛、開展扶貧濟困、推動經(jīng)濟發(fā)展”四個方面開展工作。
（一）加強基層組織，促進黨建水平提升
1、抓班子建設(shè)。扎實開展村“兩委”換屆選舉工作“回頭看”活動，深入了解目前村“兩委”班子建設(shè)現(xiàn)狀，集中排查村“兩委”換屆選舉完成后出現(xiàn)的矛盾和問題。根據(jù)排查出來的問題，對村黨組織進行分類定級。針對村“兩委”班子可能出現(xiàn)的各類問題，切實摸清底數(shù)、掌握情況、分析原因、找準癥結(jié)，有針對性地進行治理整頓，確保整頓效果。同時，按照“抓兩頭、帶中間”的工作思路，找準村級黨組織建設(shè)優(yōu)勢，突出優(yōu)勢，夯實中間，改善劣勢，力爭通過一年的努力，切實改善村級黨組織建設(shè)水平。
公推公選入黨積極分子、發(fā)展黨員票決和公示制，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。幫助建立科學的黨員考核評價機制，探索不合格黨員處置機制，切實增強黨員的黨性意識，促進黨員作用發(fā)揮。
3、抓規(guī)范建設(shè)。創(chuàng)新黨組織設(shè)置模式，指導在農(nóng)村合作組織、農(nóng)村專業(yè)協(xié)會上組建黨組織。幫助健全完善村級工作運行機制，借鑒“四議兩公開”的做法，探索村級工作規(guī)范運行機制；指導村黨組織落實“三會一課”、發(fā)展黨員、黨員教育培訓等制度，推進黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度，逐步建立起一套實際、管用、可行的工作制度。幫助加強活動陣地建設(shè)，加大財力、物力投入力度，幫助村黨組織完善黨員活動室，健全配套設(shè)施，達到場所內(nèi)有黨旗、有門牌標識、有辦公桌椅、有檔案櫥柜、有電教設(shè)備、墻上有制度和有規(guī)范檔案資料的標準。
4、抓創(chuàng)先爭優(yōu)。不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，指導村黨組織圍繞中心工作，不斷創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容。按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”要求，指導好村黨組織和黨員，根據(jù)職責任務(wù)和崗位特點，開展好無職黨員設(shè)崗定責、“承諾、踐諾、評諾”、奪旗爭星、升級晉檔等活動，激發(fā)村黨組織和廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情。
（二）化解矛盾糾紛，推動社會和諧穩(wěn)定
盾糾紛和群體性的事件，將矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。對矛盾比較突出，容易引發(fā)大規(guī)模事件，一時難以解決的不穩(wěn)定因素，逐一建檔立卡，明確責任人，加大督促辦理力度，確保不出問題。
2、妥善解決各類信訪突出問題。協(xié)助村黨組織對尚未結(jié)案的信訪突出案件進行排查梳理，深入分析案情，找準問題癥結(jié)，制定解決方案，做好上訪人員的穩(wěn)控工作。采取切實可行的措施，全力化解各類信訪案件，對群眾反映的合理訴求，在政策允許范圍內(nèi)能夠解決的，盡快幫助解決；一時不能解決的，要明確時限，積極創(chuàng)造條件解決；對不合理的'要求，要講清政策法規(guī)，耐心做好疏導教育工作，嚴防越級上訪案件發(fā)生。
3、完善防控機制。幫助村黨組織摸排影響社會穩(wěn)定的突出問題，總結(jié)處置群體性的事件、維護社會穩(wěn)定的成功經(jīng)驗和反面教訓，找到有效預(yù)防以及矛盾糾紛和群體性的事件及時化解控制、防止事態(tài)擴大的行之有效的辦法措施，建立健全矛盾糾紛排查化解和預(yù)防工作機制。
（三）開展扶貧濟困，突出保障和改善民生
1、幫思想提高。對所聯(lián)系村生活困難黨員、群眾開展調(diào)研走訪，了解其生產(chǎn)生活現(xiàn)狀及困難原因，宣傳低保、特困救助等黨的惠民政策，積極幫助協(xié)調(diào)其享受政策規(guī)定待遇，鼓勵他們樹立勇氣，增強戰(zhàn)勝困難的信心。
2、幫生產(chǎn)生活。建立聯(lián)系幫扶制度，確定重點幫扶的生活 4
困難黨員、群眾，通過定期開展走訪慰問、幫錢幫物等形式，切實幫助解決生產(chǎn)生活中面臨的實際困難和問題，努力改善困難黨員、群眾的生產(chǎn)生活條件，讓困難黨員群眾感受到黨和政府的溫暖。
3、幫項目扶持。積極扶持鼓勵有一定經(jīng)營能力的黨員、群眾上項目、辦實體，幫助發(fā)家致富；對創(chuàng)業(yè)資金不足的，幫助協(xié)調(diào)小額貸款，為其創(chuàng)業(yè)致富創(chuàng)造條件。立足部門職能，對落戶村里的各類項目提供各類法律服務(wù)。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門組織開展培訓活動，使黨員、群眾能夠有一技之長，提高就業(yè)能力。同時，加大對惠民政策的宣傳力度，積極幫助生活困難黨員、群眾出思路、想辦法、定目標，引導其學好、用活政策，幫助其尋求政策扶持，盡快脫貧致富。
（四）突出創(chuàng)先爭優(yōu)，推動經(jīng)濟社會發(fā)展
1、開展“訪千戶、尋良策”活動。面向基層、面向群眾開展尋計問策活動，通過層層召開座談會、進村入戶等形式，詳細了解村情民意，找出影響所聯(lián)系村發(fā)展的突出問題，研究制定推動發(fā)展的思路和辦法。同時，積極圍繞實施國家戰(zhàn)略、實現(xiàn)率先崛起這一主題，廣泛征求廣大基層黨員、群眾對推進河口發(fā)展的思路和辦法，進一步凝聚群眾智慧，形成發(fā)展合力，助推黃藍國家戰(zhàn)略實施。尋計問策完成后，要形成有分析、有建議、有措施的調(diào)研報告。
2、開展“辦實事、解難事、促發(fā)展”活動。在深入開展調(diào) 5
研、了解村情民意、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，立足本部門單位職能優(yōu)勢，確定要為所聯(lián)系村辦的實事、難事，分門別類建立工作臺賬。特別是圍繞村莊建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村文明、強村富民等內(nèi)容，有針對性地提出工作措施和辦法，確保工作實效。
3、抓好“富民工程”典型培養(yǎng)。堅持以點帶面，強化典型培樹，發(fā)揮示范帶動作用，要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對所聯(lián)系村基本情況進行深入分析，大力實施“富民工程”，研究確定一批培樹對象，明確培樹方向，在項目、資金、人力等方面給予支持，推動農(nóng)村經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
三、時間安排和方法步驟
這次活動從3月下旬開始，到12月底基本結(jié)束，安排10個月左右的時間，分三個階段進行。
（一）召開會議，安排部署階段（3月27日-3月30日）
根據(jù)《中共河口區(qū)委關(guān)于開展“千名機關(guān)干部下基層”活動的實施意見》要求,組織召開由包村工作組參加的動員會議，成立活動領(lǐng)導小組，并對相關(guān)工作進行安排部署。制定活動實施方案，報區(qū)活動辦公室。
（二）摸底排查、分類定級階段（3月31至4月15日）
放調(diào)查問卷等形式，重點圍繞基層組織現(xiàn)狀、易發(fā)矛盾糾紛和信訪積案、困難黨員群眾生活狀況、制約基層經(jīng)濟社會發(fā)展瓶頸等方面，進行摸底排查，掌握實情，形成調(diào)研報告，并分別建立基層組織、矛盾糾紛、扶貧濟困、經(jīng)濟發(fā)展四個臺賬。根據(jù)摸排情況，對所聯(lián)系村按照“好、中、差”三種情況進行分類定級，針對不同情況，分類指導，因情施策，制定切實可行的工作目標和工作措施。工作組分組方案和日程安排表以及摸底排查臺賬要及時報活動辦公室。
大的矛盾糾紛問題、信訪積案以及涉及群眾切身利益的重大問題，要進行梳理匯總，報區(qū)委、區(qū)政府，視情況安排相關(guān)部門單位協(xié)調(diào)解決。對一時解決不了的問題，要做好解釋工作，給群眾一個交代。工作推進情況，要及時以臺賬的形式上報活動辦公室。
（四）總結(jié)鞏固、建章立制階段（12月）
活動基本結(jié)束后，要對活動開展情況進行認真總結(jié)，開展一次“回頭看”活動，進一步總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，不斷深化、鞏固和提高下基層活動的實效。同時，按照區(qū)委要求，建立健全下基層活動長效機制，把下基層活動作為一項制度固定下來，堅持下去。
四、組織領(lǐng)導和保障措施
（一）加強領(lǐng)導，明確責任。要充分認識開展“千名機關(guān)干部下基層”活動的重大意義，切實抓好活動的組織領(lǐng)導。成立以單位主要領(lǐng)導為第一責任人的活動領(lǐng)導小組，切實強化責任意識，帶頭參與活動，認真抓好下基層工作任務(wù)的落實。工作組成員每月到聯(lián)系村開展工作不少于8天。
和群眾負擔。在時間安排上要盡量服從基層群眾生產(chǎn)生活的需要，確保訪民情而不添民憂，察民意而不費民力。對在活動中工作浮在面上、不解決實際問題，弄虛作假、搞形式主義，吃喝玩樂、增加基層負擔，擾民、吃拿卡要的人員，以及對責任不到位、解決問題無實效、反映上來的問題相互推諉的干部，要嚴肅追究責任，進行相關(guān)處理。
（三）加大宣傳，營造氛圍。要積極做好宣傳動員工作，爭取各方面的關(guān)心和支持，不斷總結(jié)推廣活動開展的先進經(jīng)驗，發(fā)揮示范作用。
（四）加強督導，嚴格考核。主要領(lǐng)導定期聽取工作組工作開展情況匯報，并經(jīng)常性的深入聯(lián)系村進行調(diào)研，實地了解包村工作組的工作成績，對于工作不力、群眾反響差的要堅決糾正，對于成效顯著、群眾反應(yīng)好的要及時表揚。通過定期或不定期督導確保工作成效。
關(guān)于開展“千名干部下基層,爭做群眾貼心人”活動實施方案#e#為認真宣傳落實黨的十七屆五中全會，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照在全省開展“十萬干部下基層，排憂解難促和諧”活動的統(tǒng)一部署，經(jīng)研究，決定在全市各級干部中開展“千名干部下基層，爭做群眾貼心人”活動?，F(xiàn)結(jié)合我市實際，特制定如下方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以學習宣傳黨的十七屆五中全會為主線，以排憂解難促和諧為主題，以密切聯(lián)系、真心服務(wù)群眾為核心，以項目建設(shè)為抓手，以碼頭工業(yè)城項目建設(shè)機制為范本，在基層一線推廣周俊軍工作法，訪民情、解民憂、保民安、幫民富，促穩(wěn)定、促和諧、促發(fā)展，為確保全年各項工作任務(wù)完成，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“進位爭先”作出積極的貢獻。
二、活動內(nèi)容
1、進行學習宣傳。深入學習宣傳黨的十七屆五中全會、省、市“十二五”規(guī)劃主要精神、黨和國家強農(nóng)惠農(nóng)政策、瑞昌經(jīng)濟社會發(fā)展良好形勢等，幫助當?shù)乩砬灏l(fā)展思路，制定發(fā)展計劃，讓老百姓過上明白的日子。
解每戶群眾生產(chǎn)生活狀況、利益訴求、存在的困難及對加強基層組織建設(shè)、提共公共服務(wù)水平的意見和建議，讓老百姓過上更加舒心的日子。
3、解決實際問題。按照“沉到一線，接觸群眾，直面問題，及時解決”的要求，幫助群眾解決最直接、最現(xiàn)實、最關(guān)心的民生問題。利用本部門單位資源、信息、技術(shù)等方面的優(yōu)勢，為群眾辦一批好事實事，讓老百姓過上富裕的日子。
4、化解矛盾糾紛。在基層一線主動化解矛盾，做到合理訴求解決到位，不合理的訴求解釋到位，對確有困難的幫扶到位，對無理纏訪鬧訪對象教育穩(wěn)控到位，對破壞公共秩序觸犯刑律的依法查處到位。處理一批信訪積案，依法查處一批違法案件，整改一批穩(wěn)定隱患，推動一批項目建設(shè)，讓老百姓過上安穩(wěn)的日子。
5、加強基層組織。鞏固“一定三有”、“三有一化”、“兩重兩輪”等工作機制，深化黨員公開承諾活動，兌現(xiàn)公開承諾內(nèi)容，鞏固提高一批基礎(chǔ)較好的村（居）班子，指導提升一批中等村（居）班子，整頓一批軟弱渙散的村（居）班子。建立基層黨組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠的長效機制。同時延伸村級黨組織的觸角，推行自然村建立“村民理事會”制度，在村級理事會設(shè)立黨支部或黨小組，在活動結(jié)束時實現(xiàn)“村民理事會”全覆蓋。讓老百姓過上滿意的日子。
三、參加活動對象
市、鄉(xiāng)、村干部共1000人左右。
四、組團及活動方式
全市共組建10個工作團，由市人大主任、市政協(xié)主席、常 2
委分別擔任團長，市人大副主任、政府副、政協(xié)副主席分別擔任副團長，市直行政事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、行政村（社區(qū)、分場）干部為工作團成員。每團指定2名專職聯(lián)絡(luò)員。工作團下設(shè)若干工作隊，負責2個以上鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場、街道）的工作，原則上一村一隊，具體由各工作團根據(jù)具體情況設(shè)立。市直部門下轄的村級單位由所屬部門負責，工作內(nèi)容和要求與全市大體同步。
領(lǐng)導小組每月進行一次調(diào)度，掌握全市活動開展情況。工作團每半月召開一次會議，進行工作調(diào)度，收集工作情況，解決存在問題，向領(lǐng)導小組提出工作建議。工作隊每周召開一次會議，傳達上級工作要求，布臵工作任務(wù)，掌握工作進展情況。
五、方法步驟及時間安排
本次活動從2015年11月30日開始至2011年3月初結(jié)束，共100天左右時間，具體分為四個階段。
（一）宣傳發(fā)動階段
時間安排：11月30日至12月5日
領(lǐng)導小組進行工作部署，對全體工作隊員進行培訓，并召開動員大會，舉行啟動儀式，進行思想發(fā)動，講明工作要求，強調(diào)工作紀律。各工作團要分別召開動員大會，進行再動員再部署。各地各單位要通過橫幅、標語、宣傳欄等途徑，廣泛宣傳這次活動的重大意義，營造濃厚的輿-論氛圍，促進活動全面順利開展。
（二）集中入戶階段
時間安排： 12月6日至12月30日
2、舉辦一場形勢報告會，組織宣講團集中宣傳政策。
3、進行一次入戶調(diào)查，尋訪群眾生產(chǎn)生活、政策落實、經(jīng)濟發(fā)展等情況，要求每戶必訪，做到訪情必真、訪事必清，并填寫好矛盾糾紛排查表，為調(diào)查群眾拍攝一幅全家福照片，建立需要解決問題的臺帳。
4、記好一本工作日志。
5、指導召開一次鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場、街道）、村（居）班子專題民主生活會，掌握班子情況，查找存在的問題，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村（居）班子和黨員按好、中、差進行分類，明確整改措施。
6、對“村民理事會”建立及其黨支部、黨小組設(shè)立情況進行調(diào)查了解和幫助建立。
7、鄉(xiāng)、村今年工作目標任務(wù)的完成情況了解和督促。
（三）解決問題階段
時間安排：2015年12月31日至2011年2月27日
1、辦好一批實事，解決群眾生產(chǎn)生活中實際困難。
2、解決好群眾反映的一批熱點難點問題。
3、利用“兩節(jié)”期間對困難黨員和群眾進行一次走訪慰問。
的突出問題，兌現(xiàn)公開承諾內(nèi)容，增強村（居）班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時，工作團要對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場、街道）班子及干部的情況作了解，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作提供參考。
5、理清發(fā)展思路，結(jié)合實際制訂村（居）經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。
6、在所有自然村建立“村民理事會”，有條件的建立黨支部或黨小組，實現(xiàn)“村民理事會”全覆蓋。
7、處理好群眾反映擾亂社會治安的重點人和事。
8、切實解決市重點項目存在的問題，扎實推進項目建設(shè)。 各工作團要針對上一階段調(diào)查情況，進行梳理、分類，并上報活動領(lǐng)導小組。開展工作時做到:對合理訴求解決到位，對不合理訴求解釋到位，對確實有困難的幫扶到位，對無理纏訪鬧訪對象教育穩(wěn)控到位，對破壞公共秩序觸犯刑律的依法查處到位。并做好臺賬銷號工作，真正達到活動的效果。
（四）總結(jié)表彰階段
時間安排：2011年2月28日至3月9日
各工作團（隊）對活動情況進行總結(jié)，并上報書面材料。活動領(lǐng)導小組對各工作團的工作進行考核驗收，認真總結(jié)活動開展情況。驗收的主要標準是看解決矛盾問題是否有成效，看社會穩(wěn)定局面是增強，黨群、干群、社群關(guān)系是否更加和諧，看新農(nóng)村建設(shè)是否有發(fā)展，看基層組織建設(shè)是否得到加強，看招商引資和重點項目是否落實，看群眾對下基層活動是否滿意。召開總結(jié)大會，對30個先進工作隊、70名先進工作隊員進行表彰。
六、活動要求
1、統(tǒng)一思想，提高認識。開展“千名干部下基層，爭做群眾貼
心人”活動，是貫徹落實黨的十七屆五中全會和胡錦濤要求的重大舉措，是繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、踐行黨的宗旨的必然要求，是貫徹落實科學發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體，是做好新形勢下群眾工作、密切黨群干群關(guān)系的具體行動，是培養(yǎng)鍛煉干部、加強黨員干部隊伍作風建設(shè)的重要方法，是加強黨的基層組織建設(shè)的迫切需要。全市各級黨組織和廣大黨員干部要充分認識在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展這一活動的重要性和必要性，把思想和行動統(tǒng)一到的部署上來，增強自覺性和主動性，確?；顒佑新晞?、有力度、有成效，讓創(chuàng)先爭優(yōu)的成果惠及廣大人民群眾。
2、設(shè)立機構(gòu)，包干到戶。成立活動領(lǐng)導小組，書記熊起棟同志任組長，副書記、古小平同志任第一副組長，副書記饒思漢同志任常務(wù)副組長，陳世翔、郎小軍、雷高興、曾憲奎、劉明珍、徐修武、張友信、周洪文、李九萍等同志為領(lǐng)導小組成員。領(lǐng)導小組下設(shè)十個工作團和一個辦公室。工作團下設(shè)若干個工作隊，實行團包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場、街道），隊包村（居），隊員包農(nóng)（居）戶的“三級包干”責任制。辦公室設(shè)在組織部，由、組織部長徐修武同志兼任辦公室主任，具體負責協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、指揮調(diào)度和督促檢查工作，內(nèi)設(shè)綜合組、組織組、宣傳組、材料組、督查組、專項整治組。
嚴格遵守“七不準”，即：不準浮在鄉(xiāng)鎮(zhèn)不下去，不準搞“走讀”，不準借口單位有事漏崗，不準違反規(guī)定大吃大喝，不準到娛樂場所消費，不準收受下訪單位土特產(chǎn)，不準在調(diào)處矛盾糾紛中親友照顧、以權(quán)謀私，樹立良好的公仆形象?；顒悠陂g，工作團領(lǐng)導成員駐戶時間不少于5天，工作隊員駐戶時間不少于15天。要充分發(fā)揚“5+2”、“白+黑”的精神，深入農(nóng)戶，做到送政策、送法律、送科技、送服務(wù)、送溫暖，與群眾同吃、同住、同勞動。要全面掌握包干戶的基本情況，與群眾打成一片，實現(xiàn)由陌生人向熟人，由熟人向朋友，由朋友向親人的轉(zhuǎn)變，切實建立“親如一家”的干群關(guān)系，全面開創(chuàng)“魚水情深”的和諧局面。在幫助群眾解決實際困難和問題時，做到小事不出工作隊，一般事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)，大事不出團，切實把問題解決在各團之內(nèi)。重大問題要提交領(lǐng)導小組研究明確的，由各團向領(lǐng)導小組及時提出，領(lǐng)導小組及時研究，辦公室及時回復(fù)，各團及時落實，做到所有問題直面對待、認真處理、不能回避、盡力解決。
4、創(chuàng)新機制，嚴格獎懲?；顒愚k公室要建立激勵獎懲機制，在各工作團及全體工作隊員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進行“先進工作團”和“優(yōu)秀工作隊員”評選活動，并將評選結(jié)果作為干部年度考核、換屆考察及村干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編的重要依據(jù)。
解矛盾和隱患，切實做到情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩(wěn)定在一線加固、作風在一線轉(zhuǎn)變、科學發(fā)展在一線體現(xiàn)。
6、大力宣傳，營造氛圍。要加大活動的宣傳力度，領(lǐng)導小組辦公室要及時編排活動簡報，宣傳部門要在電視臺、瑞昌報上開辟專欄，同時要做好外宣工作，及時通報和宣傳報道活動創(chuàng)造的好做法、好經(jīng)驗和涌現(xiàn)出來的先進典型，營造良好的輿-論氛圍，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，為實現(xiàn)我市進位爭先、實現(xiàn)趕超發(fā)展作出新的更大的貢獻。
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