最新文秘個人求職簡歷(實用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-06 05:23:11
最新文秘個人求職簡歷(實用12篇)
時間:2023-11-06 05:23:11     小編:QJ墨客

通過總結,我們能夠洞察自身的優(yōu)點與不足,不斷完善自我。寫總結時要注重細節(jié),避免遺漏重要的信息和觀點。通過閱讀這些總結范文,我們可以了解到不同人對同一事件的觀點和體會,增加我們的思考角度。

文秘個人求職簡歷篇一

性別:女。

民族:漢族。

最高學歷:本科。

現(xiàn)居住地:江蘇省蘇州市。

工作年限:應屆畢業(yè)生。

到崗時間:隨時。

身高:179cm。

聯(lián)系電話:___________。

求職意向。

應聘類型:全職。

應聘職位:行政專員/行政助理。

期望工作地區(qū):蘇州市。

期望月薪:20xx-2500。

教育背景。

20xx-9至20xx-7:蘇州科技學院。

專業(yè)名稱:文秘。

取得學歷:本科。

校內(nèi)活動職務描述:在大學期間一直擔任班級團宣傳委員,主要工作是輔助團支書辦好每月一次的團日活動。

實習實踐。

20xx年3月至6月在__公司實習,擔任辦公室文員。

20xx年7月至8月在__公司實習,擔任前臺接待;。

技能證書。

20xx年7月獲計算機等級一級證書。

20xx年4月獲計算機等級二級證書。

20xx年12月通過大學英語四級考試。

20xx年6月獲文秘職業(yè)資格證。

自我評價。

熱情隨和,活波開朗,具有進取精神和團隊精神,有較強的`動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!在學習中,我注重理論與實踐的結合,己具備了相當?shù)膶嵺`操作能力,提高自己,適應工作的需要。很強的事業(yè)心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。

文秘個人求職簡歷篇二

個人簡歷。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1991年8月3日。

證件號碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

163cm。

體重:

50kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學校:

湛江社稷電腦學校。

學歷:

中專。

專業(yè)名稱:

計算機與文秘。

畢業(yè)年份:

工作年限:

三年以上。

職稱:

中級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

人力資源。

行政/后勤-行政專員/助理。

職位名稱:

工作地區(qū):

待遇要求:

可面議;不需要提供住房。

到職時間:

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

英語;普通話標準。

計算機能力:

良好;。

綜合技能:

教育培訓。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學校。

學歷。

9月-2008年7月。

湛江社稷電腦學校。

中專。

培訓經(jīng)歷:

時間。

培訓機構。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

東莞活樹信息科技有有限公司。

時間范圍:

207月-9月。

公司性質(zhì):

外資企業(yè)。

所屬行業(yè):

其他。

擔任職位:

文員。

工作描述:

2011.5-.9東莞活樹信息科技有有限公司行政人事助理。

離職原因:

個人原因。

其他信息。

自我評價:

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

文秘個人求職簡歷篇三

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神,能迅速的適應各種環(huán)境,并融合其中。

在校期間任職情況:

.9——.6在班級擔任班長職務。

2000.9——.6擔任系學生會副主席。

2001.9——.6擔任學生會副主席、班級體育委員。

2002.9——至今擔任班級組織委員。

社會實踐和實習情況:

1999.11——2000.6輔導某初三學生各門功課,在一段時間的輔導、合作中,該學生的各門功課成績均有提高,深受該生家長的好評。

2000.6——2000.9在xx市電影公司實習,負責辦公室的日常事務,從事人事和企業(yè)行政管理,在實習結束后,各領導給予我極高的評價并給予獎勵。

2001.6——2001.9在暑假期間,在當?shù)氐?市政府部門里擔任辦公室助理職務、處理各項管理事務,協(xié)助領導做好管理工作,受到領導們的一致好評和肯定。

2002.4——2002.8在xx省工商行政管理局合同處實習。主辦“xx省重合同、守信用企業(yè)協(xié)會”的成立,運用熟練的辦公自動化設備,起草及審查各種辦公室文件;編排、打印檔案;打理辦公室日常事務,與其他各單位、部門做好協(xié)調(diào),協(xié)助本部門領導做好管理工作等。通過自己的努力、認真負責的完成任務,該協(xié)會被國家工商總局受予國家優(yōu)秀信用組織協(xié)會。對于實習期間的工作,處長和科長們給予我很高的評價和獎勵。

在校期間獲獎、成果情況;

2000——2001學年榮獲“三好學生”稱號。

2001——2002學年榮獲“優(yōu)秀共青團員”稱號。

2002學年榮獲“實習積極分子”稱號。

在實習工作中,主辦了“xx省重合同,守信用企業(yè)協(xié)會”,并被國家工商總局評為優(yōu)秀信用組織協(xié)會。

獲得證書情況:

大學英語四級證書、全國計算機二級證書、秘書中級技能證書、公共關系資格證書、

主修專業(yè)課程:

文秘個人求職簡歷篇四

姓名:李xx性別:女。

民族:漢政治面貌:團員。

學歷(學位):大專專業(yè):公關文秘。

手機:138********。

email:xxxxxxxxxx。

聯(lián)系地址:郵編:

教育背景。

畢業(yè)院校:xx大學中文系。

所學課程:秘書學、文秘寫作、公關實務、談判學、人際心理學、公共關系、公關語言、應用寫作、政治經(jīng)濟學、哲學、外國文化史、檔案管理學、中國文化史等。

其他培訓情況:

自修過許國璋英語一至四冊?,F(xiàn)正進修行政管理本科學歷和英語二學歷。且本人有駕駛執(zhí)照。

工作經(jīng)歷。

20xx年5月---20xx年xx公司。

前臺接待。

在此期間工作認真負責,深受領導和同事的好評。

20xx年6月---至今xx公司。

個人簡介。

多年的行政工作,使我深深體會到秘書工作的重要性,更喜愛上了這個工作。這是一個需要更多責任心和細心去完成的工作。我使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘100字以上;英語的聽、說、讀、寫能力達到四級水平(目前正在進修行政管理本科學歷);較擅于進行社交活動,更有組織各種文藝活動的經(jīng)驗;能夠熟練的運microsoftoffice(如:word、excel、exchange、photoediter、powerpoint、frontpage、uleadiphotoexpress等)的各種功能進行高效的辦公室日常工作。本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心。

業(yè)余愛好。

愛好廣泛,是公司的文藝骨干,性格踏實肯干,工作認真,責任心極強。

本人性格。

溫和、謙虛、自律、自信。

最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!

期盼與您的面談!

延伸閱讀:

制作簡歷的九個技巧。

1.要仔細檢查已成文的個人簡歷,絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。

2.個人簡歷最好用a4標準復印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術字體和彩色字,排版要簡潔明快,切忌標新立異。當然,如果你應聘的是排版工作則是例外。

3.要記住你的個人簡歷必須突出重點,它不是你的個人自傳,與你申請的工作無關的事情要盡量不寫,而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。

4.你的個人簡歷越短越好,因為招聘人沒有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成,一般不要超過兩頁。

5.要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料,并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件,千萬不要寄原件給招聘單位,以防丟失。

6.不能憑空編造你的經(jīng)歷,說謊永遠是卑鄙的,沒有哪個公司會喜歡說謊的員工,但也沒有必要寫出所有你真實的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。

7.要組織好個人簡歷的結構,不能在一個個人簡歷中出現(xiàn)重復的內(nèi)容。讓人感到你的個人簡歷條理清楚,結構嚴謹是很重要的。

8你的個人經(jīng)歷順序應該從現(xiàn)在開始倒過去敘訴,這樣可使招聘單位在最短的時間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。

9.在結構嚴謹?shù)那疤嵯?,要使你的個人簡歷富有創(chuàng)造性,使閱讀者能產(chǎn)生很強的閱讀興趣。

如何讓hr一眼看中你投遞的簡歷。

選用常見且穩(wěn)定的電子郵箱。

不要用學校內(nèi)部郵箱或是其他小服務商提供的郵箱系統(tǒng),以免簡歷夭折在發(fā)送的路上。發(fā)完簡歷后,過幾分鐘再查看一遍郵箱,看是否有退信,若有,查明原因后再重新發(fā)送。

忌只用附件形式發(fā)送簡歷。

只發(fā)附件,很可能讓hr對你的簡歷視而不見,因為在郵箱爆滿時,打開附件不僅是對耐心的極大考驗,還要承擔電腦感染病毒的風險。建議先將簡歷貼入正文,再添加附件作為補充(以便hr保存和歸檔)。

心儀崗位可以隔周重復投遞。

很多hr表示,雖未謀面,但是從投簡歷的方式中也能“識人”:在幾分鐘之內(nèi),連續(xù)發(fā)出兩份以上相同的簡歷:謹慎有余,自信不夠,若無特別,不作考慮;在最近一段時間內(nèi)連續(xù)發(fā)出一份相同的簡歷:看重這份工作及應聘單位,若條件符合,可重點考慮。

錯開“高峰”,把握投遞時間。

避開招聘信息發(fā)布的前兩天(投遞簡歷的最高峰),以免你的簡歷因hr郵箱爆滿而遺失。

不要在晚上7-10點投遞,這時你的簡歷很容易淹沒在成堆垃圾郵件中。

不要在下午5點,也就是下班前夕投遞,這時閱讀率非常低,因為hr也要準備下班回家吃飯啦。

如何凸顯簡歷關鍵詞?

投其所好,按需設詞。

如何設定關鍵詞?最聰明的做法就是“投其好所”,根據(jù)招聘信息的要求,對應自身情況制定簡歷關鍵詞,突出優(yōu)勢。

字體要醒目。

關鍵詞設置一定要醒目,以方便快速瀏覽。對于自己的優(yōu)勢條件,可將相關字體加粗加黑,并在發(fā)送郵件的主題上主動提及,以便在快速掃描階段“先聲奪人”。

重要信息放在前面。

將hr最關注的信息,如畢業(yè)院校、專業(yè)技能、實踐經(jīng)歷等放在不拖動滾動條就能看到的位置。

提練郵件主題關鍵詞。

更新簡歷的六大技巧。

大多數(shù)人都會面臨重新找工作的問題,有些人甚至會轉行。如果距離你上次更新簡歷已經(jīng)好幾年了,你可能會有點茫然,無從下手。不妨參考下這六個步驟,讓你的舊簡歷變成一份閃閃發(fā)光的新履歷,讓你在今天競爭激烈的求職市場上異軍突起,贏得面試機會。

一、突出重點。

在開始更新簡歷之前,首先要明確你的職業(yè)目標。沒有清晰的職業(yè)方向,你就不可能將一份優(yōu)秀的簡歷呈現(xiàn)給潛在的雇主。如果你有多個職業(yè)方向都感興趣,你應該將簡歷做成幾個版本,而不是用一份簡歷去應聘所有的工作。

如果你不知道突出哪些重點,你可以去做一些職業(yè)測評或者找職業(yè)顧問聊一聊。

二、深入調(diào)查。

在寫簡歷以前,對你想從事的工作做一些深入的調(diào)查,如果你已經(jīng)找工作找了很長時間了,你更該如此。跟這個行業(yè)的人聊一聊,或者你去上瀏覽一下你想從事的這個職位的招聘信息,看看這個崗位都有哪些要求。如果你要轉行,你就可以知道你需要再去學習哪些技能。

你可以看看不同的行業(yè)對應聘者的共同要求有哪些,這些能力你應該在每份簡歷中都體現(xiàn)。另外,也注意一下,現(xiàn)在的企業(yè)招聘對于哪些點是不做要求的,如果你的簡歷中有涉及到這些點的內(nèi)容,你就可以刪掉了。

三、確定職業(yè)目標。

現(xiàn)在你可以開始寫簡歷了。如果你要轉行,你需要把你的職業(yè)目標寫清楚。別指望繁忙的人事經(jīng)理們會自己去了解你的想法。你可以闡述一下你在以前的工作中獲得的技能對于現(xiàn)在這份工作有哪些幫助。多強調(diào)你為公司能做出哪些貢獻,而不是你想在工作中獲得什么。

舉個例子說明一下:

修改前:本人希望尋找一份有挑戰(zhàn)性的工作,在工作中獲得成長,不斷提升。

如果你想繼續(xù)從事現(xiàn)在的行業(yè),你就可以對你以前的工作寫一份職業(yè)生涯匯總,要強調(diào)你的工作經(jīng)歷有多么豐富,以及你能帶來的價值有多大。

四、突出成就。

你必須在簡歷中寫明你在工作中取得的成績,不要只是簡單的羅列職位描述,可以詳細說明你做了哪些工作以及取得的成果。

如果你是hr,你會對以下哪份簡歷感興趣?

修改前:負責發(fā)現(xiàn)并解決故障,進行系統(tǒng)維護。

修改后:通過專業(yè)的跨平臺操作,使350位遠程用戶的系統(tǒng)正常運行時間從91%提高到99.9%。

對于你所做過的每份工作,盡量用動詞來描述你對公司做了哪些貢獻,例如,減少了預算,增加了收入,提升了服務,改進了流程,解決了問題,節(jié)省了時間等等。另外,也要用數(shù)字,百分比來說明你證明你所做的工作的效果。但是一定不要透露公司機密信息。

五、簡歷設計。

你以前的簡歷是不是看起來很過時?為了凸顯你的簡歷與別人的不同,你可以使用文字處理軟件對部分重點文字進行加粗,標下劃線等處理,但是不要過。這會讓你的簡歷看起來更有特色。如果你對于簡歷設計不在行,你可以找專業(yè)人士幫忙。

六、仔細檢查,確保完美。

簡歷一定要做的完美。仔細檢查每句話,確保沒有語法錯誤和錯別字。如果你要轉行,你可以找你想去的行業(yè)的hr看一下你的簡歷存在哪些問題,如何修改才能更有競爭力。完成這些工作以后,你就可以去網(wǎng)站更新簡歷了,你的簡歷會被非常多的招聘企業(yè)看到,也有非常多的職位等你來投遞。

初入職場前應該把握的24條技巧。

在社會上,在畢業(yè)生上,只要是找工作的同伴都會需要一份簡歷。不管是做的簡歷是否好壞,一般來說都建立在以下的24條技巧上。小編為了大家很辛苦的整理出,很有建設性的24個技巧。

1.絕對不要出現(xiàn)任何拼寫、語法、標點或者打印錯誤。

2.在創(chuàng)作簡歷之前,預先確定誰是閱讀者。然后根據(jù)界定的閱讀者創(chuàng)作簡歷。

3.簡歷必須能夠將你的技能與未來顧主的需求相配合。

4.簡歷必須能夠描述出你的市場價值,并且在20秒中或更短的時間內(nèi),回答這個問題,“我為什么要雇傭你?”

5.要著重突出成就、資信和資質(zhì)。

6.售賣特色和利益、你擁有什么技能,它們能為組織的目標做出什么貢獻?

7.簡歷創(chuàng)作要力求避免結構松散內(nèi)容空洞。含糊不清和泛泛而談只會產(chǎn)生一份無用的簡歷。

8.簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作。

9.以新穎別致令人激動的方式包裝簡歷。

10.確保簡歷內(nèi)容組織得當。

11.簡歷的表達方式必須職業(yè)化,并且與你謀求進入的行業(yè)協(xié)調(diào)一致。

12.你的簡歷應當有鮮明的個性。小心選擇你的用語,這會帶來天壤之別。

13.時序型的'簡歷格式按時間倒序順序描述你的工作經(jīng)歷,從你最近的職位開始,然后回溯,著重強調(diào)責任和突出成就。這種格式適用于你有無可挑剔的工作經(jīng)歷。

14.功能型的簡歷格式在簡歷的開始部分就強調(diào)你特殊的成就和非凡的資質(zhì),但是并不將他們與特定的顧主聯(lián)系在一起。當你正在改變職業(yè),或者有就業(yè)記錄空白,或者其他不宜使用時序型格式的問題時,就使用這種格式。

15.綜合型格式同時借鑒和綜合了功能型格式和時序型格式的優(yōu)點,是一種強有力的寫作格式。在簡歷的開始部分介紹你的價值、資信和資質(zhì)(功能部分)。隨后的工作經(jīng)歷部分提供了支持性的內(nèi)容(時序部分)。

16.履歷型格式的使用者絕大多數(shù)是專業(yè)技術人員或者是那些應聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)求職者價值的資信。例如演員、歌手或音樂家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊會計師或許也使用這種類型。

17.簡歷的五個主要部分是:抬頭、簡介、工作經(jīng)歷、教育背景、其他雜項。

18.雜項部分包括軍隊服役、出版物、發(fā)表演講、社團成員資格、獎勵和獲的承認、計算機技能、專利權、語言技能、許可證書和資格證書以及個人興趣。

19.以第三人稱寫作簡歷,避免使用代詞“我”。

20.簡歷上不要出現(xiàn)薪金的歷史記錄和待遇要求。如果你提供這些信息,寫在附信上。

21.簡歷一定要附上附信。

22.如果你是一個剛剛畢業(yè)的學生或者是已經(jīng)有很長一段時間沒有工作了,那么你必須在展示你的情商、潛力、動力和經(jīng)歷方面付出特別的努力。強調(diào)可量化因素和你在社區(qū)、學校、或其他地方中的領導角色。你向招聘人員傳達的信息表明,你將成為一個機智聰明、勇敢創(chuàng)新和能做出貢獻的團隊成員。

23.通過使用綜合型格式(或者功能型格式),你能有效的掩飾工作記錄空白、頻繁離職和教育背景缺陷等問題。

24.簡歷應當是正面的材料。它應當告訴人們真相,但沒有必要告訴全部真相。你不能說謊,但你不需要全部都說出來。負面的內(nèi)容要遠離簡歷。

為什么個人簡歷發(fā)出去后是“零回復”

簡歷看的多了也就看出來一些小問題,因為我不是專門的人力資源的人,所以也不知道這些東西是不是全對,如果有說的不對的地方,希望hr們不要罵我是誤人子弟。

1.其實你的相片不能為你加分!

很多妹子喜歡在簡歷結尾附上自己的藝術照,坦白說別的公司會如何看待這事兒我不知道,但是至少從我個人的角度來說,你的自拍照真的不太能為你加分,尤其是偏非主流以及各種p圖后的照片,它或許并不能給你換來一個機會。

2.如果你已經(jīng)工作了一兩年,簡歷請倒序。

字面的意思就是,你簡歷除了個人信息之外,工作經(jīng)驗部分應該是先從最近的工作倒序寫起,直到你大學畢業(yè),這樣方便別人一目了然的看到你從現(xiàn)在到以前的一個工作路徑和發(fā)展脈絡。

這里面會有一個小的門道,那就是所謂的“工作業(yè)績”,你并不需要花很多字數(shù)去介紹你上一家單位是什么樣的企業(yè),如果面試的人感興趣他可以求教于百度,你需要花心思的是用概括干練的語言描述你在上一家所從事的工作職責以及取得的成果。

坦白說,這里面或許多少都會有一些水分以及夸大,但是川叔非常建議你,你最好根據(jù)你面試的工作去適當調(diào)整你的結果導向,這樣你會更容易收到面試通知。比如你在上一家做的職位可能是偏市場方面的,但是你要應聘偏文員的崗位,那你需要突出你在文字方面取得的一些成績,之后再附帶寫你的執(zhí)行能力以及其他。

因為這涉及到一個崗位匹配度的問題,也是掃簡歷第一眼的直觀印象,我這里需要一個寫字的,你在簡歷里描述你畫畫多牛,得了多少獎,你覺得有意義么?你如果讓我知道你寫的文章也不錯,而且你還會畫畫,那我會覺得,你還不錯哦!還有點樣樣精通的感覺。

3.誠意很重要,打動我的或許是你的自我評價。

我看到有帖子說,有些hr根本懶得看自我評價,可能因為我自己寫文字,所以我還滿容易被文字輕易打動的,很多時候我收到簡歷只是因為標題很真誠,就是那種類似神馬“非常期待能有一次面試機會”這種,當然很多時候點進去你會真心失望。

因為不但簡歷是特別“市場化”有點驢唇不對馬嘴的東西,甚至連自我評價都寫的十分制式化??赡芸吹竭@里你會說,你不知道現(xiàn)在大學生找工作有多難,我們都是拿一份簡歷上百家的發(fā)。其實一份簡歷肯定不是一個包治百病的良藥,不可能有那么多適應性。

文秘個人求職簡歷篇五

姓名:

一年以上工作經(jīng)驗|女|xx歲。

居住地:

電話:

教育經(jīng)歷。

學歷:本科。

專業(yè):文秘。

學校:xx師范大學。

自我評價。

本人活潑開朗,善于交流和溝通,能合理處理勞動糾紛。具備員工培訓、績效考核、機制框架建立的工作經(jīng)驗。處事果斷、為人和善、工作負責、溝通流暢,具備優(yōu)良的綜合管理素質(zhì)。性格開朗,能承受壓力。欲求長期穩(wěn)定,有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)工作。

求職意向。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):國企、外企。

目標地點:

期望月薪:面議。

目標職能:行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。

工作經(jīng)驗。

xx年5月至今:xx有限公司。

所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備。

主要負責公司收、發(fā)文管理;公司宣傳冊、名片等宣傳品管理;辦公用品、耗材的采購及管理;公司的證照年檢;公文起草、會議記錄;負責公司的對外聯(lián)絡、接待和各部門的接口。

xx年8月-xx年4月:xx物流公司。

所屬行業(yè):運輸業(yè)。

行政部經(jīng)理助理。

負責公司日常貨物的操作管理,安排本公司車輛貨物及時的配送,對客戶發(fā)貨時物品的外觀檢查,調(diào)動車輛轉發(fā)全國各地的安排,價格的合理談判,出現(xiàn)物品損壞賠償?shù)恼勁校皶r對代收款和貨款的追收,對客戶發(fā)貨和提貨及時的安排員工裝車和卸貨,兼負責公司的行政職務,對公司人員的合理安排和評估,完善有關的管理制度,維護公司的形象,為公司爭取最大的利益。

教育經(jīng)歷。

xx/9-xx/7xx師范大學文秘本科。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)讀寫(良好)。

文秘個人求職簡歷篇六

民族:漢政治面目:團員。

學歷(學位):大專專業(yè):公關文秘。

email:12345678@。

聯(lián)系地址:北京市朝陽區(qū)xx大街10號郵編:100000。

教育背景。

畢業(yè)院校:南開大學中文系。

工作經(jīng)歷。

*1995年5月---xx公司。

前臺接待在此期間工作認真負責,深受領導和同事的好評。

*196月---至今xx公司。

業(yè)余愛好。

愛好廣泛,是公司的文藝骨干,性格踏實肯干,工作認真,責任心極強。

文秘個人求職簡歷篇七

性別:女。

民族:漢族。

出生年月:1984年6月10日。

工作年限:一年以內(nèi)。

婚姻狀況:未婚。

身高:160cm。

體重:50kg。

戶口:廣東湛江。

現(xiàn)所在地:廣東湛江。

畢業(yè)學校:廣東海洋大學寸金學院。

學歷:???。

專業(yè)名稱:文秘。

畢業(yè)年份:20xx年。

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:行政/后勤-前臺接待/總機/接待生。

職位名稱:文員;銷售;業(yè)務。

工作地區(qū):湛江市;

待遇要求:900元/月不需要提供住房。

到職時間:可隨時到崗。

專長。

語言能力:其他語言;英語;普通話標準。

酒算機能力:證書中級;

刻育培訓。

刻育經(jīng)歷:

時間所在學校學歷。

20xx年9月-20xx年6月廣東海洋大學寸金學院???。

培訓經(jīng)歷:

時間培訓機構證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:湛江市霞山區(qū)政府檔案局。

時間范圍:20xx年12月-20xx年3月。

公司性質(zhì):事業(yè)單位。

所屬行業(yè):其他。

擔任職位:文員。

工作描述:接待,接聽電話,傳真,復印,檔案管理,檔案編輯。

離職原因:公務員考試。

其他信息。

自我介紹:熟悉文書寫作和熟悉辦公室計算機wordexcelphotoshop等軟件操作。

能適應現(xiàn)代辦公室的工作要求。

性格隨和,待人誠懇,人品端正,能吃苦耐勞。

有良好的職業(yè)道德以及良好的溝通能力及團隊精神。

工作熱情高,對待工作積極肯干,努力提高工作能力,積累了一些實際的工作經(jīng)驗。

發(fā)展方向:

其他要求:

文秘個人求職簡歷篇八

姓名:

性別:女。

民族:漢。

政治面目:團員。

學歷(學位):大專。

應聘職位:公關文秘。

聯(lián)系電話:×××××××××××。

email:×××。

教育背景。

畢業(yè)院校:××師范大學中文系。

所學課程:秘書學、文秘寫作、公關實務、談判學、人際心理學、公共關系、公關語言、應用寫作、政治經(jīng)濟學、哲學、外國文化史、檔案管理學、中國文化史等。

現(xiàn)正進修行政管理本科學歷和英語二學歷。且本人有駕駛執(zhí)照。

工作經(jīng)歷。

前臺接待在此期間工作認真負責,深受領導和同事的好評。

自我評價。

多年的行政工作,使我深深體會到秘書工作的重要性,更喜愛上了這個工作。這是一個需要更多責任心和細心去完成的工作。我使用五筆字型的`中文錄入速度每分鐘100字以上;英語的聽、說、讀、寫能力達到四級水平(目前正在進修行政管理本科學歷);較擅于進行社交活動,更有組織各種文藝活動的經(jīng)驗;能夠熟練的運用microsoftoffice的各種功能進行高效的辦公室日常工作。本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心。

興趣愛好。

愛好廣泛,是公司的文藝骨干,性格踏實肯干,工作認真,責任心極強。

求職目標。

期望就職領域:建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理。

期望就職方向:辦公室文秘、辦公室行政、文員。

文秘個人求職簡歷篇九

建立商務數(shù)據(jù)和報表并定期更新并分析,跟蹤;接待來電來訪,安排日程、客戶拜訪以及內(nèi)部和外部會議;管理各區(qū)域下的貨物調(diào)配和運營;負責協(xié)助公司新項目的數(shù)據(jù)準備和可行性分析資料;協(xié)助完成公司年度經(jīng)營預算提案,包括前期市場調(diào)研報告,項目報告;整合亞太區(qū)銷售系統(tǒng)數(shù)據(jù)并分析,制作重點客戶的月度,年度報告;負責價格跟蹤分析和對各區(qū)域的季度價格更新;跟蹤亞太區(qū)大客戶的數(shù)據(jù),分析客戶需求;處理亞太區(qū)重點客戶的訂單和客戶服務;負責亞太區(qū)展會、年度會議的籌備和市場活動支持,協(xié)助市場推廣;負責亞洲區(qū)商務部和其它部門的內(nèi)部項目聯(lián)系和溝通,提供其它行政支持;安排領導的行程,會議及日常事宜。

2008/7--2009/7:xx有限公司?。

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司?。

1.管理辦公室設備,進行辦公室設備進行安置,規(guī)劃,和維護;2.制作,和更新員工電話聯(lián)系表,和名片制作與管理;3.協(xié)助人事部門,安排接待面試應聘工作;4.安排與預定會議室,負責酒店,機票,火車票預定;5.接聽處理外來電話,并做好訪客接待工作。

教育經(jīng)歷。

2004/9--2008/7。

上海大學。

文秘。

本科。

語言能力。

英語(熟練)。

聽說(熟練),讀寫(熟練)。

文秘個人求職簡歷篇十

姓名:

目前所在地:廣州民族:漢族

戶口所在地:廣州身材:161cm55kg

婚姻狀況:已婚年齡:35歲

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機:qq號碼:

電子郵件:個人

人才類型:普通求職

應聘職位:行政/人事類:人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、

工作年限:15職稱:初級

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:20xx–3500希望工作地區(qū):廣州

個人工作經(jīng)歷:

公司名稱:廣州珠鋼碼頭有限公司起止年月:20xx-03~20xx-05

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):交通運輸

擔任職務:行政人事管理

工作描述:主要職責:

人事管理事務:

(一)、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng);2、招聘與配置系統(tǒng);3、培訓與開發(fā)系統(tǒng);4、績效考核系統(tǒng);5、薪酬福利系統(tǒng);6、勞動關系系統(tǒng)。

(二)、負責員工關系維護及入離職手續(xù)辦理。

(三)、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。

(四)、負責薪資、福利管理和發(fā)放工作,處理其他有關工資、福利等問題。

(五)、定期匯總薪資方面的各類報表,并進行薪資相關數(shù)據(jù)的分析。

(六)、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。

(七)、熟悉人事檔案信息管理。

(八)、熟悉企業(yè)的招聘流程與各種招聘渠道。

(九)、熟悉人力資源管理的各模塊。

行政管理事務:

(一)、負責對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作。

(二)、負責辦理公司證件年審的相關工作。

(三)、負責合同辦理和登記、印章管理、統(tǒng)計、公司會議材料等工作。

(四)、負責公司的文件的打印、發(fā)放對內(nèi)、外發(fā)文等工作。

離職原因:合同到期

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):科研設計,科技開發(fā)

擔任職務:計劃統(tǒng)計管理

工作描述:主要工作責職:

負責安排生產(chǎn)計劃和統(tǒng)計工作。

離職原因:想換新環(huán)境

畢業(yè)院校:中央廣播電視大學

所學專業(yè)一:行政管理所學專業(yè)二:計算機應用

受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號

20xx-0920xx-07中央廣播電視大學行政管理大專5123318

外語:其他一般

國語水平:精通粵語水平:精通

1、精通人力資源“六大”模塊運作,管理工作思路清晰,有豐富的行政、人事管理經(jīng)驗;

2、熟悉勞動政策法規(guī),有一定文字處理能力,工作標準高;

3、具備獨立的事務處理能力,溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力強,能獨擋一面;

4、熟練操作電腦并熟練運用辦公軟件操作。

性格開朗,為人誠實可靠。具有良好的協(xié)作精神和一定的組織能力,善于交際,能很好地與他人溝通。有進取心,能承擔工作壓力,工作態(tài)度認真,兢兢業(yè)業(yè),具有良好的策劃能力。對工作,勇于創(chuàng)新,充滿自信,有較強的責任心和事業(yè)心。

文秘個人求職簡歷篇十一

民族:漢族。

戶口所在地:廣州。

身材:161cm55kg。

婚姻狀況:已婚。

年齡:35歲。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機:

qq號碼:

電子郵件:個人。

人才類型:普通求職。

應聘職位:行政/人事類:人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、

工作年限:15。

職稱:初級。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時

月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):廣州。

公司名稱:廣州珠鋼碼頭有限公司起止年月:20xx-03~20xx-05。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):交通運輸。

擔任職務:行政人事管理。

工作描述:主要職責:

人事管理事務:

(一)、

1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng);

2、招聘與配置系統(tǒng);

3、培訓與開發(fā)系統(tǒng);

4、績效考核系統(tǒng);

5、薪酬福利系統(tǒng);

6、勞動關系系統(tǒng)。

(二)、負責員工關系維護及入離職手續(xù)辦理。

(三)、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。

(四)、負責薪資、福利管理和發(fā)放工作,處理其他有關工資、福利等問題。

(五)、定期匯總薪資方面的各類報表,并進行薪資相關數(shù)據(jù)的分析。

(六)、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。

(七)、熟悉人事檔案信息管理。

(八)、熟悉企業(yè)的招聘流程與各種招聘渠道。

(九)、熟悉人力資源管理的各模塊。

行政管理事務:

(一)、負責對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的.工作。

(二)、負責辦理公司證件年審的相關工作。

(三)、負責合同辦理和登記、印章管理、統(tǒng)計、公司會議材料等工作。

(四)、負責公司的文件的打印、發(fā)放對內(nèi)、外發(fā)文等工作。

離職原因:合同到期。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):科研設計,科技開發(fā)。

擔任職務:計劃統(tǒng)計管理。

工作描述:主要工作責職:

負責安排生產(chǎn)計劃和統(tǒng)計工作。

離職原因:想換新環(huán)境。

畢業(yè)院校:中央廣播電視大學。

所學專業(yè)一:行政管理所學專業(yè)二:計算機應用。

受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0920xx-07中央廣播電視大學行政管理大專5123318。

外語:其他一般。

國語水平:精通粵語水平:精通。

1、精通人力資源“六大”模塊運作,管理工作思路清晰,有豐富的行政、人事管理經(jīng)驗;

2、熟悉勞動政策法規(guī),有一定文字處理能力,工作標準高;

3、具備獨立的事務處理能力,溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力強,能獨擋一面;

4、熟練操作電腦并熟練運用辦公軟件操作。

性格開朗,為人誠實可靠。

具有良好的協(xié)作精神和一定的組織能力,善于交際,能很好地與他人溝通。

有進取心,能承擔工作壓力,工作態(tài)度認真,兢兢業(yè)業(yè),具有良好的策劃能力。

對工作,勇于創(chuàng)新,充滿自信,有較強的責任心和事業(yè)心。

文秘個人求職簡歷篇十二

目前所在:廣州年齡:30。

戶口所在:廣西國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

誠信徽章:未申請身高:171cm。

人才測評:未測評體重:50kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應聘職位:總裁助理/總經(jīng)理助理,其它類,文秘/文員。

工作年限:4職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個月

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣東省,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運。

擔任職位:文秘。

2)負責員工的人事檔案、公司各種行政資料的建檔和管理工作。

3)辦公用品的管理和置辦。

4)食宿安排與管理。

5)起草相關文件和規(guī)章制度。

6)生產(chǎn)數(shù)據(jù)整理與匯總。

7)總經(jīng)理交代的其他工作。

離職原因:

廣東**電器股份有限公司起止年月:-10~-10。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運。

擔任職位:總裁辦秘書。

3)、對各個分公司每周生產(chǎn)巡查活動的組織、巡查報告的匯總與公示。

4)、各分公司生產(chǎn)數(shù)據(jù)報表的核對與整理匯總。

5)、完成上司交代的臨時事項。

離職原因:

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

擔任職位:董事長秘書。

2)負責各類行政公文寫作及重要會議記錄。

3)負責董事長日常行程的協(xié)調(diào)、安排,并定時提醒通知;。

5)完成上司交代的其他事宜。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

擔任職位:業(yè)務助理。

離職原因:家里有事。

教育背景。

畢業(yè)院校:湖南吉首大學。

專業(yè)一:中國語言文學專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:良好。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人大方溫和,謙謹自律。畢業(yè)以來的行政工作,使我深深體會到秘書工作的重要性,這是一個需要細心、耐心、高度責任心和進取心完成的工作。我能熟練運用電腦和相關軟件,具備良好的`文字功底和公文寫作能力,有良好的獨立處理辦公室事務的能力,有一定的商務談判、公關接待和管理統(tǒng)籌經(jīng)驗,能迅速學習并掌握公司相關業(yè)務流程,流利普通話、熟練粵語、有較好的英文基礎;性格親和,珍惜朋友,公私分明,耐心和主動構建良好的團隊精神和協(xié)作能力。

個人自傳。

本人性格開朗、樂于助人、做事踏實、認真負責、責任心強,會流利的粵語、國語,有英文基礎,有較強的協(xié)調(diào)能力,在工作中注重團隊精神及各方面的溝通合作,能承受工作上的壓力,不斷學習,積極進取,期望在工作中不斷學習,努力創(chuàng)造價值。

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