通過寫心得體會，我們能夠讓自己更深入地了解所學或所做的事情，進而提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。寫心得體會時，要注意言簡意賅，避免冗長的敘述，凸顯重點。以下是一些別人寫的心得體會，但是每個人的心得都是獨特的，僅供參考。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇一
學習是人這一生永遠離不開的主題，然而學什么、怎么學也始終在拷問著每一位在人生旅途中奮力前行的行進者，本次培訓中聽到的學習的觀點讓我對學習有了新的認識。
一、目標明確。這個目標主要是指學習目標，我們從校園步入社會，都不可避免的要經歷一個轉折期，完成自我各方面的轉變，包括角色意識、心理認知的轉變等等，在完成這些轉變的過程中，學習是加速我們完成這些轉變不可或缺的。這就涉及到學習目標的確定，不管是擔任普通辦事員還是處在領導崗位上，要學些什么、怎么學才能更好的適應新的工作崗位對自己的要求，才能更快的融入現(xiàn)實的工作和生活環(huán)境，自己對此首先要有一個準確的判斷和定位。
二、持之以恒。目標一旦確定，能不能取得想要的結果，恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上體現(xiàn)在學習是否具有主動性上，脫離了校園單純的學習環(huán)境后，常常發(fā)覺很多時候會找不同的理由來為自己的懶散開脫，于是常思常想的學習在不自覺間由主動變成了被動，學習不能持久，不注重學習效果，很多東西只是看過、聽過，至于看過聽過的東西是否轉化為自己掌握的知識，是否是雁過留痕，不好說，因此只有養(yǎng)成良好的學習習慣，才能不斷的充實自我和完善自我，才能不斷的適應形勢變化對人才能力素質要求的變化，才不會讓自己為錯過每一次機會而懊悔。
此外，從基層黨組織建設的角度來看，基層黨組織建設工作的重點體現(xiàn)在抓班子帶隊伍、抓基層打基礎上，歸根結底是做人的工作，尤其是基層黨員的工作，也就是如何在抓基層組織工作的過程中充分調動人（黨員）的積極性，如何發(fā)揮人的積極主動性為經濟社會發(fā)展做貢獻，這乍一看似乎很宏觀，無從下手，其實宏觀的工作也會有自己的切入點，如何找準這個切入點，踏實做好每一項基礎性的工作，認真開展富有開創(chuàng)性的工作，需要每一名基層組工干部在工作實踐中不斷掌握基層組織工作的特點，不斷總結在工作中成功或失敗的經驗，進而推進基層黨組織建設工作。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇二
近年來，我國基層干部掛職培訓成為了一項重要的工作，旨在提高基層干部的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平。我有幸參加了一次為期一個月的掛職培訓，通過親身經歷和學習，我深刻感受到了掛職培訓的重要性和意義。以下將從參加掛職培訓的目的、收獲經驗、發(fā)現(xiàn)問題和提出建議四個方面進行敘述，以期讓更多的干部意識到掛職培訓的重要性，并積極參與其中，提升自己的能力。
首先，掛職培訓的目的是為了幫助基層干部全面提高工作能力和管理水平。通過掛職培訓，干部可以親身感受到不同部門和地區(qū)的工作實際情況，了解基層工作的具體內容和要求，增加經驗和見識。此外，掛職培訓還可以促使干部拓寬視野，增強學習能力，提升自己的能力和素質。參加掛職培訓的過程，讓我深刻認識到作為一名基層干部，需要在思想上、知識上和工作上都不斷追求進步，才能更好地為人民群眾服務。
其次，掛職培訓給我?guī)砹素S富的經驗和寶貴的學習機會。在掛職期間，我沉浸在工作中，親身體驗到了基層工作的艱辛和復雜性。通過與職工和居民的交流，在實踐中學習交流技巧和溝通技巧，提升自己的團隊合作能力和管理能力。同時，我還通過參加各種培訓班和座談會，學習到了許多先進的管理理念和工作方法，對自己的工作產生了很大的啟發(fā)和幫助。
然而，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題存在于掛職培訓中。首先是對掛職培訓的重視程度不夠。有些單位和干部對掛職培訓的意義和價值認識不足，投入不夠，導致效果不佳。其次是掛職培訓的周期較短。一個月的時間對于基層干部來說顯然是不夠的，很難真正深入了解和融入工作。另外，掛職培訓的內容安排和培訓方式還有待改進，更加注重實踐、強化實踐環(huán)節(jié)，將培訓與實際工作相結合，才能更好地提高干部的工作能力。
最后，我想提出一些建議來進一步完善掛職培訓工作。首先，加強對掛職培訓工作的宣傳和推廣，提高干部對掛職培訓的認識和主動性。其次，延長掛職培訓的周期，增加實踐時間，讓干部有更多的機會去學習和實踐。此外，改善培訓內容和方式，增加實踐學習，注重培訓的實效和應用性。最后，建立掛職培訓的長效機制，將掛職培訓納入干部繼續(xù)教育計劃中，實現(xiàn)制度化、規(guī)范化管理。
總之，基層干部掛職培訓對于提高干部的工作能力和管理水平具有重要意義。通過參加掛職培訓，我深刻認識到了自己的不足和進步的方向，也積累了豐富的實踐經驗和寶貴的學習機會。然而，掛職培訓還存在一些問題，需要加以改進。希望通過持續(xù)改進和完善，掛職培訓能夠更好地發(fā)揮作用，培養(yǎng)更多專業(yè)能力強、責任心強的基層干部，為推動社會發(fā)展和人民幸福做出更大的貢獻。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇三
xxxx年8月1日，在縣委組織部的統(tǒng)一安排下，我加參了xxxx縣農村基層干部“東部行”培訓班。前往北京學習農民合作社發(fā)展與新農村建設。學習期間我認真聆聽了農業(yè)部經管站xxxx橋副站長《合作社發(fā)展形勢、政策與任務》，示范合作社理事長寇紅艷《如何創(chuàng)辦領辦合作社》等專業(yè)人士的精彩講解。并參觀學習了北京延慶縣，綠菜園農產品產銷專業(yè)合作社生產基地和三個新農村建設示范村。參觀完后，對北京農民合作社發(fā)展和新農村的建設，感慨萬千，現(xiàn)結合本職工作，就自身一點體會和心得小結如下。
基本情況。
據(jù)北京農經部門統(tǒng)計，截止到xxxx2年12月底，全市工商登記注冊的農民專業(yè)合作社發(fā)展到5179家(其中專業(yè)聯(lián)合社8家)，比xxxx1年的4772家增加407家。在13個區(qū)縣中，密云、平谷兩縣區(qū)最多，分別達到了1046家和872家，其余分別為：懷柔區(qū)658家、大興區(qū)520家、延慶縣507家、房山區(qū)496家、昌平區(qū)391家、門頭溝區(qū)256家、通州區(qū)244家、順義區(qū)177家、朝陽、海淀、豐臺三個區(qū)12家。合作社入社成員總數(shù)24.1萬個，帶動非成員農戶數(shù)24.4萬個，占全市從事一產農戶的70%多。合作社資產總額60.6億元，其中成員出資額16.7萬元。xxxx2年合作社總收入76.8億元，實現(xiàn)盈余9.1億元。盈余返還總額4.4億元，分紅2.2億元，未分配盈余1.5億元，成員戶均純收入1.2萬元。
二、合作社發(fā)展運營特點。
根據(jù)參觀和聽講解我將北京合作社運營總結以下六個特點：一是以種植業(yè)和畜牧業(yè)為主，多元化產業(yè)共同發(fā)展。二是以農民領辦為主體，多方帶動共同發(fā)展。三是成員以村域內為主，跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)縣的不斷增加。四是以產加銷一體化服務為主，服務功能日益增強。五是生產規(guī)模逐步擴大，農業(yè)標準化生產水平不斷提高。六是示范社帶動作用明顯，規(guī)范化程度不斷提高。
三、北京合作社發(fā)展的作法。
一是積極推進合作社的聯(lián)合，做大規(guī)模抱團發(fā)展。當前，郊區(qū)合作社已經由數(shù)量擴張分散發(fā)展進入資源整合、規(guī)范發(fā)展、做大做強的新階段，合作社的聯(lián)合成為趨勢。密云、平谷、延慶、通州、昌平、順義等區(qū)縣相繼成立了一批專業(yè)聯(lián)合社，其中有以銷售為主的區(qū)縣綜合性專業(yè)聯(lián)合社，也有蔬菜、板栗、果品、柴雞蛋等區(qū)域性、行業(yè)性專業(yè)聯(lián)合社。這些聯(lián)合社的實踐證明，在整合資源、擴大營銷規(guī)模、促進合作社做大做強等方面發(fā)揮了重要作用，也為探索聯(lián)合社的組織制度、機制建設提供了一些初步經驗。因此，要破解合作社“小、散、弱”和制約機制問題，要大力推進合作社的聯(lián)合，盡快成立市級農民專業(yè)合作社聯(lián)合會，建立健全合作社服務體系。鼓勵實力強、有加工能力、有市場、有能人帶動的合作社聯(lián)合小型合作社共同做大做強，特別是要發(fā)揮好示范社的引領帶動作用。二是規(guī)范管理，進一步深化農民專業(yè)合作社示范社建設。北京研究制定了《北京市農民專業(yè)合作社示范社動態(tài)考評管理辦法》，啟動對市級示范社的考評工作，實行動態(tài)管理?？偨Y推廣示范社建設典型經驗，推出一批管理水平高、市場意識強、樂于奉獻、素質優(yōu)良的專業(yè)合作社優(yōu)秀理事長。大力培養(yǎng)一支政治素養(yǎng)高、業(yè)務本領強、服務意識好、熱心合作社事業(yè)的輔導員隊伍，加大專業(yè)合作社管理人員的培訓力度。三是加強部門聯(lián)動，整合政策資源。重點加強與涉農部門的溝通與合作，擴大合作社貸款規(guī)模，健全合作社農資服務體系，為更多合作社配備大學生理事長助理，推動涉農項目與示范社對接，支持其改善生產經營條件、增強發(fā)展能力，全方位促進專業(yè)合作社的發(fā)展。制定《北京市農民專業(yè)合作社內部信用合作管理辦法(試行)》，規(guī)范內部信用合作。促進專業(yè)合作社由一產向服務業(yè)等三產延伸，協(xié)助有關部門制定《北京市利用合作組織促進休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游提檔升級的指導意見》，推進鄉(xiāng)村休閑旅游合作社建設。
四、考察活動的幾點啟示。
學習借鑒北京的先進經驗，重在與具體實際結合起來，補自身之短，創(chuàng)工作之新，我認為要發(fā)展壯大我縣合作社，要做好以下幾方面。一是要進一步解放思想。北京市農民專業(yè)合作社建設得好，很大程度上歸因于當?shù)攸h委、政府及其有關部門充分重視思想解放，有機地將上級要求、外地經驗與本地實際結合起來，創(chuàng)造性地開展工作。只有進一步解放思想，積極落實支持專業(yè)合作社發(fā)展的各項扶持政策和稅收優(yōu)惠政策；將專業(yè)合作社發(fā)展和建設任務納入各鎮(zhèn)政府目標責任制考核；將專業(yè)合作社財務納入村賬鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理中心管理，或成立專業(yè)合作社會計服務中心，以解決不做賬和財務工作不規(guī)范問題；參照大學生村官的做法，逐步向示范化合作社派駐大學生或農村指導員，以解決管理人才缺乏問題；將示范化合作社列為農民素質培訓基地（機構），直接享受農民素質培訓政策補助。各專業(yè)合作社要學習先進地區(qū)經驗，著眼于長遠發(fā)展，依托當?shù)靥厣a業(yè)，引進工商資本發(fā)展規(guī)模經營，改變經營模式單一，只側重于產、銷中的某一項或者兩項，以及服務內容單調的問題，積極開展農產品深加工，以節(jié)慶活動為載體，大力發(fā)展休閑農業(yè)、觀光農業(yè)，走產工貿游相結合的發(fā)展路子，不斷開拓本地市場和外地市場，積極組建資金互助社和土地流轉合作社。加強制度建設，努力做到賬務健全，產權清晰，管理民主，運作規(guī)范，健全盈利分配機制，建立與社員緊密聯(lián)系的利益關系。二是政府各部門要有全方位為專業(yè)合作社服務的合作團隊精神。政府各部門要形成全力，創(chuàng)新服務平臺，以敢于為人先的破難決心和勇氣，堅持以農民為主體，以服務專業(yè)合作社社員為宗旨，堅持建一個組織，興一項產業(yè)，活一方經濟，富一片群眾的發(fā)展方向、發(fā)展模式和運行機制，在培訓、技術、貸款、農資供應、品牌建設、銷售等多方面給予服務，持之以恒的支持專業(yè)合作社的發(fā)展。三是合作社創(chuàng)辦領辦人是合作社發(fā)展的關鍵。目前合作社成員整體素質偏低。大部分地區(qū)缺乏領辦合作社的帶頭人，會經營管理、能開拓市場的復合型骨干人才缺少，農民普遍缺少合作意識。這主要是因為農村地區(qū)一些有文化、有一技之長的青壯年農民多數(shù)外出打工，留在家里從事農業(yè)生產的主要是文化水平低、思想保守、年齡偏大的農民。還有一些能力強的“能人”對農民專業(yè)合作社不夠了解，缺乏興趣和動力組建合作社，牽頭領辦的意愿不強。所以要想發(fā)展壯大一批合作社就要推選出一批，市場意識強，會經營，懂管理的農村經濟人來帶領合作社發(fā)展，特別是要重視從大學生村官和返鄉(xiāng)大學生中來選這方面的人才。四是合作社要不斷創(chuàng)新促進自身發(fā)展。發(fā)展規(guī)模小，組織功能單一，缺乏在農產品定價上的“話語權”，目前合作社普通存在的現(xiàn)不良現(xiàn)狀。農民專業(yè)合作社要努力向上下游拓展，打造農產品“從田頭到餐桌”的全程供應鏈系統(tǒng)。應逐步覆蓋農業(yè)生產資料的購買、配送，農產品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農業(yè)生產經營有關的技術、信息服務，把分散生產的農戶聚集起來，提高農民進入市場的組織化程度，形成完整的現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)鏈條，從而提高農產品的市場競爭能力并改善農產品銷售的定價權。五是示范帶動，股份分紅，合作福利是合作社發(fā)展的動力。采取股利分紅、最低收購價加利潤返還等形式，將加工、銷售環(huán)節(jié)的部分收益讓利給合作社成員，成員之間的良好合作，倡導“我為人人、人人為我”的互助理念，加入合作社的成員在合作社中得到了其他成員的認同和尊重。農民專業(yè)合作社成員各自生產同樣的產品，有著更多的共同話語，交流互動成為每一個成員的需求。使合作社每一個成員“團抱”在合作社這一共同利益體內，將會增加合作社的凝聚力，促進合作做大做強。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇四
青春的碰撞，心靈的升華——參加市基層共青團干部培訓有感。
多……。
這是一次難得的機會據(jù)了解，此次全市基層共青團干部培訓分給市直團工委的名額僅有5個，而市直單位就有50多個。我能夠獲得這個學習名額，成為這十分之一的代表，不僅是對我們局多年來共青團工作的認可，更是對水文工作的肯定。作為共青團干部新兵的我，能夠獲得這樣好的學習機會，更顯得格外的珍貴。在此，我深深的感謝共青團市委為我們搭建了一次這么好的學習交流平臺，更感謝市局領導派我參加此次學習。這是一場心靈的洗禮培訓班上，老師說過的一句話讓我銘記于心——處處留心皆學問，萬事用心都有益。這句話與曹雪芹紅樓夢中寫的“世事洞明皆學問，人情練達即文章”有異曲同工之妙。是啊，作為年輕團干的我，不僅要從理論學習上來提高自己，更應該在實際工作中、與人交流中、為人處事中用心觀察其他的人是如何做好的，認真總結自己是差在哪里。取人之長，補己之短，不僅要學會如何做事，更要學會如何做人，在今后的工作中，我一定要朝著這十四箴言不斷努力。除了理論學習，培訓班還特意邀請了東華理工大學的廖夏林教授為我們上了堂音樂欣賞課。在廖老師循循善誘的點撥與引領下，我們閉目傾聽著《梁山伯與祝英臺》，分辨著哪段音樂代表著梁山伯，哪段音樂代表著祝英臺，腦海中出現(xiàn)著他們永不落幕的橋段。這堂課讓我領略到了音樂的魅力，更開闊了我心靈的視野！
這是一次很好的宣傳機會。
方面進行闡述……”經過精心準備，我堅定地站在了主席臺上，鏗鏘地介紹著水文事業(yè)是國民經濟和社會發(fā)展的基礎性公益事業(yè)，深情地訴說著水文人獨釣寒江雪的浪漫情懷，敘述著水文人蠟炬成灰淚始干的無悔選擇和付出，驕傲地唱響著水文美好的今天和未來。雖然學員們并不一定了解水文事業(yè)，但我相信他們記住了有一個單位叫水文局，記住了有一群為了美麗而崇高的水文事業(yè)而奮斗終身的水文人！一次好的學習經歷對一個人樹立正確的人生觀、價值觀起著至關重要的作用。此次學習是我生命中發(fā)著光亮的時刻，它宛如流水，直達我的心底。我將把它作為人生新的起點，力爭做一名優(yōu)秀團干，為水文事業(yè)而努力拼搏！
農村基層干部掛職培訓心得體會篇五
我很榮幸參加了宜賓市第二次大學生村官專題培訓會。這次培訓內容豐富，重點突出，特別是三江獺兔養(yǎng)殖專家和春風村主任的現(xiàn)身說法更是堅定了我扎根農村的信心。培訓雖然只有短短五天時間，我卻從中受益良多，心中頗有感觸和領悟，下面就將我的體會一一述來：
一、農村是一片沃土，隨時等待著我們去開發(fā)。沒有貧瘠的土地，只有貧瘠的思想。這是我參加這次培訓得出的第一個結論。我是一個生在農村，長在農村，深刻的體會著當農民的艱辛的人;我也曾立志要改變家鄉(xiāng)的面貌，改變農村人的生活;如今，我回到家鄉(xiāng)并當了一名村官，是時候為家鄉(xiāng)做點什么了?？墒敲鎸ΜF(xiàn)實，沒資金、沒經驗、沒方法，我卻拿不出一個可實施的。在困難面前我退縮了?？墒?，當我聽說如今李花滿山、桂花飄香的春風村，以前也是亂石成堆、土地貧瘠的窮山村的時候，我又燃起了希望。既然亂石山上可以種出李子，那么黃土地里也應該有適合它的植物。就算沒有適合種植的植物，也許有適合養(yǎng)的動物。每一個地方有每一個地方的特色，每一個地方各自的優(yōu)勢和劣勢。土地本身沒有高低貴賤之分，只要找到一條適合它發(fā)展的思路，那么它的價值就會得到最大的體現(xiàn)。不是我們的環(huán)境太差，也不是我們的山太高，而是我們的思想被封閉了，群眾的思想被封閉了。要想改變現(xiàn)狀首先要改變的是我們的思想。我希望在今后的工作中，能突破自己的思想障礙，為家鄉(xiāng)的良好發(fā)展尋求到一條綠色生態(tài)的發(fā)展之道。
二、人生的道路千萬條，通向羅馬的那一條是為那些有準備的人而鋪設的。從眾多創(chuàng)業(yè)者的口中，我明白了創(chuàng)業(yè)不是一番風順的，而是一步步摸索出來的。創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是想法、資金和經驗，還包括堅定的信心和勇往直前的恒心。創(chuàng)業(yè)要的是能吃苦、能吃虧，要的是實干和成果;只有這樣創(chuàng)業(yè)才有可能成功。同時，創(chuàng)業(yè)不是盲目的。一個創(chuàng)業(yè)者要有一個完整的計劃和，要懂得如何運作市場，要有一個明確的目標。作為大學生村官，創(chuàng)業(yè)是一件好事情，也是一件很困難的事情。我們不能被困難嚇倒也不能盲目創(chuàng)業(yè);要根據(jù)自己的實際情況，在條件成熟、準備工作做得充分的情況下，根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況適當?shù)膭?chuàng)業(yè)。當然，這只是我的個人觀點。
三、農村工作是一項有重要意義的工作。也許很多人都認為農村工作意義不大甚至沒有意義，這跟農村工作的繁瑣以及工作對象有關。尤其是大學生。不能否認，在我們的傳統(tǒng)觀念中，大學生是一個頗了不起的群體，高文化、高素質、高追求、高目標。而農村被稱為最基層，是被人瞧不起的地方;農民是社會最底層的人，甚至農民工在城市也是受人歧視的群體。作為一個從農村走出去的大學生，我一直尊重農村、尊重農民，因為我尊重自己。農村的落后不是農民的意愿，農民的愚昧也不完全是農民自己的過錯，我們的國家在發(fā)展的過程中，我們的社會在發(fā)展的過程中造就了各行各業(yè)的人，今天的農民、農村因為種種原因落后于城市，我們沒有理由輕視他們。我相信，一個民族的整體進步也包括了農民的進步，而不是少數(shù)人的進步;一個國家的發(fā)達與否也包括了農村發(fā)達與否，而不僅僅是城市的發(fā)展。所以，如今農村的發(fā)展是擺在全國人民面前的一個大課題，改變農村的面貌，提高農民的素質是我們大家的義務和責任，尤其是80后、90后這一新生代的責任。因此，不論農村工作多么艱苦、多么繁瑣，它的意義卻是極為重大的，只要明白了這一點，我們就能扎根農村、奉獻農村。
選擇村官，我不后悔，甚至還有一絲慶幸;因為這是實現(xiàn)我的理想的地方。我要努力學習，踏實工作，爭取早日實現(xiàn)多年來的心愿。
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
農村基層干部掛職培訓心得體會篇六
第一段：
農村基層干部春訓是一項有意義的培訓活動，旨在提高基層干部的素質和能力，更好地服務于農村發(fā)展。近期，我參加了農村基層干部春訓，收獲不少，獲得了許多有益的心得體會，下面就和大家一同分享。
第二段：
在春訓中，我們首先深入了解了新時代基層治理工作的重要性和要求，了解了習近平總書記在講話中強調的“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標”這一精神內涵，更深刻地認識到基層干部是農村發(fā)展的中流砥柱。我們了解到，基層治理是當前農村產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明的重要保障，因此要從思想認識、工作方法、工作效果等多方面做好服務工作。
第三段：
在春訓過程中，我們不僅了解了需要學習哪些新知識，掌握哪些新技能，還深入了解了如何更好地與鄉(xiāng)親們交流溝通，更注重發(fā)揮“群眾的智慧和力量”。在交流中，我們發(fā)現(xiàn)許多熱愛家鄉(xiāng)的群眾有著豐富的經驗和實踐，在他們身上能學到許多基層治理方面的新思路、新方法、新辦法，這對于我們的工作很有幫助。
第四段：
春訓中，我們還加強了集體學習，進行了一些實踐活動。通過集體學習，我們共同研究新時代基層治理的指導方針、政策、法規(guī)等相關資料，了解新時代基層工作的重要任務和要求。在實踐活動中，我們認真觀察了一些優(yōu)秀基層干部的工作方法和技能，如他們如何與群眾接觸、如何引領村民自我發(fā)展、如何發(fā)動群眾參與基層治理工作等。通過集體學習和實踐活動，我們不僅拓展了視野，而且也能夠更好地掌握應用知識的技能。
第五段：
在春訓中，我們深入了解了新時代基層治理工作的重要性和要求，掌握了新知識、新技能，增強了與鄉(xiāng)親們聯(lián)系的能力和基層治理經驗。我們深感責任重大、任務繁重，更要團結一心、勇于擔當，為實現(xiàn)新農村建設和農村治理現(xiàn)代化貢獻自己的力量。我們相信，在全體干部的共同努力下，農村生產生活將會更加充滿希望，在基層干部的引領下實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇七
近年來，隨著國家對基層干部掛職培訓的重視，越來越多的干部被派往基層掛職鍛煉。這一培訓形式的實施，對于提高基層干部的管理能力和工作水平起到了重要的作用。本文將從實踐活動的體驗、觸摸基層的感受、工作困難的破解、自我價值的認識以及個人成長的收獲五個方面來探討基層干部掛職培訓的心得體會。
首先，實踐活動的體驗。掛職培訓期間，我有幸參與了一系列的實踐活動，包括實地調研、組織活動等。通過參與實踐活動，我深刻體會到理論與實踐的差距，也更加清楚地認識到理論知識在實際工作中的局限性。只有將理論與實踐相結合，才能更好地服務于基層工作。
其次，觸摸基層的感受。掛職期間，我親身經歷了基層工作的艱辛和復雜。我與基層干部一起奮斗，親身感受到了他們的責任和擔當。通過與他們的交流和合作，我對基層工作有了更加深刻的理解，也對基層干部的工作態(tài)度和精神面貌有了更全面的認識。
再次，工作困難的破解。掛職期間，我遇到了許多工作上的難題，但通過與基層干部的溝通交流，我積極尋找解決問題的方法，逐步破解了許多困難。在這個過程中，我學會了團隊合作的重要性，學會了從多個角度思考問題，并通過創(chuàng)新思維找到解決問題的路徑。
第四，自我價值的認識。掛職期間，我逐漸認識到自己的不足之處，也發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)勢所在。在與其他掛職干部的交流中，我學會了欣賞和尊重他們的思想和觀點，并通過與他們的交流，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質。同時，我也逐漸認識到作為一名基層干部，自己的價值不僅僅體現(xiàn)在工作成績上，更體現(xiàn)在對群眾的關心與幫助上。
最后，個人成長的收獲。掛職期間，我不僅學到了許多專業(yè)知識和工作技能，更重要的是，我成長為一個更加成熟和自信的人。通過與基層干部的互動，我學會了傾聽和溝通，學會了如何以身作則，引導他人。這些經驗將對我未來的發(fā)展產生深遠的影響。
綜上所述，基層干部掛職培訓是提高干部能力和水平的重要途徑。通過實踐活動的體驗、觸摸基層的感受、工作困難的破解、自我價值的認識以及個人成長的收獲，我對基層工作有了更深入的了解，并提升了自己的能力和素質。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為基層干部的發(fā)展貢獻自己的力量。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇八
農村基層干部春訓是我國農村基層干部必不可少的一項培訓活動，是提高基層干部各方面能力的重要途徑。去年春天，我參加了一次農村基層干部春訓，收獲很多。今天我就來談談我對這次春訓的心得體會。
二、培訓環(huán)節(jié)。
在本次春訓中，我們進行了一系列的培訓活動，其中最為印象深刻的是對農村基層治理的深入了解與學習。我們了解了農村基層治理的意義、發(fā)展現(xiàn)狀、政策支持等方面的知識，并了解了如何加強農村基層治理的途徑和方法。這些知識為我今后在基層工作中提供了很好的指導，讓我更加有信心與能力去推進農村基層治理。
三、交流互動。
在春訓期間，我們還進行了許多的互動交流活動，這些活動不僅讓我們更好地了解了彼此的工作情況和心得體會，也讓我們彼此之間更加默契、更加互相幫助。在這個過程中，我意識到溝通和合作的重要性，只有通過互動交流，才能更好地團結一起，共同實現(xiàn)我們的工作目標。
四、實地考察。
在春訓期間，我們還進行了一系列的實地考察活動。我們到當?shù)卮逦瘯?、農產品加工企業(yè)以及扶貧工作點等地進行實地考察，了解了當?shù)氐膶嶋H情況和工作實踐。通過實地考察，我深深地感到，了解基層民情和迎接基層民生問題對于一名農村干部非常重要，只有這樣，我們才能更好地為基層人民服務。
五、總結反思。
通過這次春訓，我深深認識到自身的不足與發(fā)展需要，并且總結了自己在培訓過程中的經驗教訓。我學到了很多知識，也暴露出了很多自己的不足，比如管理能力有待提高，溝通表達還有欠缺等。針對這些問題，我會持續(xù)不斷地自我學習、自我提高，并認真落實在自己的日常工作中，為更好地服務基層民眾、推動農村發(fā)展盡自己的一份力量。
六、結論。
總之，這次春訓是我一次難得的機會，讓我在實踐中學到很多知識，也在交流和互幫互助中獲得了成長。希望我們農村基層干部在今后的工作中，能夠乘著這股春風，積極進取，努力做出更多更好的成績！
農村基層干部掛職培訓心得體會篇九
基層干部掛職培訓是近年來黨和國家重視基層治理能力提升的一個重要舉措。我有幸參加了一次為期三個月的掛職培訓，通過這段時間的學習和實踐，讓我深刻感受到了掛職培訓的價值和意義。
第二段：感受與體驗。
在掛職培訓中，我先后到了農村黨支部和企事業(yè)單位掛職鍛煉，體驗到了不同的工作環(huán)境和工作方式。在農村黨支部，我更加深入了解了農村基層黨建工作的重要性和復雜性，通過與村民的交流，了解到了他們的真實需求和關切；在企事業(yè)單位，我親身參與了組織架構調整和團隊建設，學習了如何協(xié)調各部門工作和處理管理與執(zhí)行之間的平衡。這些掛職經歷不僅豐富了我的工作經驗，也讓我更好地認識到自身的不足之處，不斷完善自己。
第三段：知識與技能提升。
掛職培訓期間，我們進行了各種形式的學習交流，從黨的路線方針政策到組織管理、領導能力和問題解決等各方面進行了系統(tǒng)培訓。通過聽講座、參與討論和實踐操作等形式，我不僅學到了新知識，還培養(yǎng)了新技能。例如，我們學習了如何利用互聯(lián)網和數(shù)字化技術提升基層工作的效率；學習了如何科學制定工作計劃和組織執(zhí)行力強的團隊；學習了如何在矛盾和問題面前進行有效的溝通和協(xié)調等。這些知識和技能的提升，使我在掛職期間更加游刃有余，也為今后的工作打下了良好的基礎。
第四段：思想與態(tài)度改變。
在掛職培訓期間，我不僅受到了專業(yè)知識和技能的培養(yǎng)，更加深入思考了工作中的一些重要問題。例如，我對于基層黨建工作的重要性有了更深入的理解，認識到黨建是各項工作的根本和關鍵；通過與群眾的接觸，我更加明白了基層干部要以人民為中心，注重滿足群眾的需求和利益；在實踐中，我深刻體會到了企業(yè)改革發(fā)展的難題和挑戰(zhàn)，認識到要推進改革必須破除一切頑疾。這些思想的更新和態(tài)度的改變，讓我在掛職期間更加積極主動，也為今后堅定前行提供了動力。
第五段：總結與展望。
通過這次掛職培訓，我不僅收獲了知識和技能上的提升，更加了解了基層工作的實際情況和群眾的需求。我明白了，基層干部是黨和人民聯(lián)系最密切的一群人，只有通過積極的實踐，學以致用，才能更好地為群眾服務，更好地推動工作的發(fā)展。未來，我將繼續(xù)發(fā)揚掛職培訓帶來的精神，堅持不懈地學習和實踐，為黨和人民的事業(yè)貢獻自己的力量。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十
對于長期從事基層工作且事務性較多的人來說，要靜下心來咋學校進行專門的理論學習，是非常不容易的。我覺得關鍵是要運用好“四個去”的辦法，這樣學習培訓才會好的收獲和效果。1、學得進去。就是要保證我們能夠真正融入到學習當中去。學習是一種考驗。首先是能夠靜下心來。平常大家都習慣于處理具體事務，很少去思考過這些具體事務背后的理論基礎，從熱運行轉向冷思考有個過程，但一定要先讓心靜下來，心靜才能靜心學。其次是制定好學習計劃。學校雖然安排了教學計劃，但我們一定要根據(jù)自身的實際，安排好個人的學習計劃，比如讀好書、寫文章、談體會等等，這是對學校教學計劃的有益完善和補充，是更具個人特色的學習計劃。這樣才會達到學習知識、完善自我的目的。其三是養(yǎng)成良好的習慣。要努力適應角色轉變，把平常的組織者、宣傳者變成當下的傾聽者、思想家，完全把自己融入到學校生活當中去，按照學生的要求和規(guī)矩來安排好作息時間，充分利用好時間，讓學習成為一種習慣。2、跳得出去。就是要能夠把學到的理論聯(lián)系工作的實際，不能就理論學理論。一要學懂理論。理論來源于實踐，但理論又是用來指導實踐的。我們要系統(tǒng)的學習相關理論，特別是平常我們沒有掌握，或者說是一知半解、似是而非的理論，我們更是要花精力把它學懂、學透。這是指導實踐的基礎。二要聯(lián)系實際。在工作中我們遇到一些棘手的問題，是怎樣解決的，有的問題解決了，但自己沒有搞得太明白，平常因為事務多沒有用心去思考過?，F(xiàn)在我們就有精力來思考，當時我們運用了什么樣的理論，理論運用是否合理，是否存在問題或不足等等，要善于把學到的理論同我們平常工作中的實際結合起來。三要善于運用。當我們把理論運用到實踐中去了之后，要善于在實踐中把理論同實際案例的運用進行歸納和總結，特別是在與老師、同學的互動交流之中，使理論的運用更有針對性、更有實用性、更有指導性。3、深得下去。對于從事具體事務性工作的人來講，學理論是很枯燥的。見子打子的多，講實用主義的多，很容易出現(xiàn)對理論的把握，就是不深不透、一知半解。要深得下去，一是提前做好聽課準備。在每堂課開課之前，要就相關理論進行梳理、思考，找出自身相關理論的了解、認識、理解和掌握存在的漏洞或不足，作為課堂學習的重點。二是認真聽取老師講解。課堂上由于時間的關系，老師的講解更多的是提綱挈領，重在抓綱，幫助我們理清理論的脈絡，像庖丁解牛，但自身的疑惑、不解不一定真正得到解答，但弄清脈絡是解答問題的前提。三是反復思考心中疑惑。要善于在課堂上將自身的疑惑作為問題提出，與老師、同學進行互動交流，力爭在課堂上消化、解決好。特別是要善于把平常自身工作當中遇到問題時的疑惑結合起來，這樣針對性就更強，理論學習的價值就會體現(xiàn)出來。4、升得上去。專門的學習培訓，必須要學有所獲，要能真正提高自身的理論水平和用理論解決問題的能力。一是要培養(yǎng)大膽質疑的能力。在學習中，積極地鍛煉逆向思維，求異思維，大膽懷疑、想象、創(chuàng)新，甚至對某些共性的看法或結論提出質疑，在質疑中求得提高。二是要培養(yǎng)發(fā)散性思維的能力。說通俗點，就是善于把課件由薄變厚。老師準備的課件，都是濃縮的，提出了主要觀點，但是怎樣認識、理解這些觀點，除了聽之外，更多的要在討論中去悟，在課件外去找，在書本上去尋，在圖書館去搜。三是要培養(yǎng)善于抓重點的能力。這是要善于把書本由厚變薄。
--來源網絡整理，僅供學習參考在黨校學習培訓的時間其實很短，要想把很多理論都系統(tǒng)的學習，進而提高，必須要善于抓綱、抓重點，提高歸納、概括的能力。四是要培養(yǎng)能將知識內化的能力。要善于作讀書筆記，善于把疑問帶到課堂上，善于把模糊帶到談論中，善于把不解帶到圖書館，堅持下去，我們就能在分析、解決問題的時候，自覺地運用理論，我們的理論水平就能得到較大的提高，真正達到用馬克思主義理論來解決實際問題的目的。
--來源網絡整理，僅供學習參考。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十一
農村基層黨員干部作風的好壞,不但與黨在群眾中的形象息息相關,而且對新農村建設、社會主義和諧社會建設起著至關重要的作用。以下本站小編為你帶來最新農村基層干部。
希望對你有所幫助!
結束了市委黨校為期三天的培訓，我受益頗多。在這里，黨校領導給我們安排了最好的食宿和優(yōu)秀的授課老師。在這次學習中，我知道了黨的更多惠農政策和群眾工作方法，讓我深刻的認識到要想成為一名合格的大學生村官應在哪些方面做出努力。
一、關注時事、緊密聯(lián)系實際。
市市委組織部副部長卓飛作開班儀式講話時指出，此次開班培訓是落實中組部的工作需要，加強對村黨支部書記的工作能力。今年是黨的基層組織建設年，開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作，是現(xiàn)實發(fā)展的需要，農村經濟發(fā)展滯后、村級矛盾嚴重、上訪事件頻發(fā)、村級領導干部軟弱無力，戰(zhàn)斗力低下，面對這一系列現(xiàn)實問題，務必提高農村黨建工作的能力，以此調動廣大農村黨員的工作積極性，以“發(fā)展型黨組織”為核心，培養(yǎng)群眾的工作積極性，提高農村經濟發(fā)展水平，做到全心全意帶領群眾發(fā)家致富。以黨的基層組織建設年為工作載體，創(chuàng)造優(yōu)越的成績，喜迎黨的的召開。
二、如何做好群眾工作。
人民群眾的支持、擁護，是黨在革命、建設、改革的各個歷史時期取得勝利的根本原因，我們黨的根基在人民、成敗也是在人民。早在20xx年9月29日，就如何正確處理人民內部矛盾發(fā)表了重要講話。群眾工作是一項常抓常新的工作，重視群眾工作，是由黨的性質、宗旨決定的，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。在新形勢下，做好群眾工作可以從以下幾方面著手：一是不斷提高做群眾工作的本領，加強社會創(chuàng)新管理，發(fā)揮創(chuàng)新機制;二是要樹立群眾觀點，對群眾深懷敬畏之心，真正把群眾當主人，對群眾身懷敬重之心，真正把群眾當老師，對群眾深懷敬愛之心，真正把群眾當親人;三是妥善協(xié)調群眾利益，切實改善民生，處理好各種利益矛盾，維權是維穩(wěn)的前提和基礎，只有真真正正的維護好、守護好人民的根本利益，才能切實的保證人民的權利和社會的穩(wěn)定;四是要提高化解矛盾的能力，實行“三抓三早”：抓早、抓小、抓苗頭，早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決。確保把問題解決在狀態(tài)和初始段，力爭把矛盾化解在事發(fā)地。
三、群策群力，推動農村經濟發(fā)展。
農業(yè)是基礎，工業(yè)是主導，農業(yè)是安天下，穩(wěn)民心的重要產業(yè)。城鄉(xiāng)經濟二元體制造成的矛盾，導致農業(yè)基礎任然薄弱，最需要加強。要以工帶農，以城帶鄉(xiāng)，創(chuàng)新體制機制，走現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展道路，完善農村公共服務，保護生態(tài)環(huán)境，培養(yǎng)“有文化、懂技術、會經營”的新型農民，促進農民增收。
四、今后工作發(fā)展的方向。
作為一名大學生村官，我深知我學的課本知識和農村實踐工作還相差甚遠，導致了“學”和“用”的脫節(jié)。農村工作不只是死記硬背一些政策和方針，更重要的是要去付諸實踐，把文件和精神變成農民看得見摸的著的實惠。從農村實際出發(fā)，結合現(xiàn)有的優(yōu)惠政策，全心全意為農民辦實事，謀實利。雖然任重道遠，但我依然相信，只要有行動，就會有收獲。
參加這次村干部培訓會,更讓我如何做好當好大學生村干部奠定了基礎,對《如何做好新時期的信訪和群眾工作》、《如何抓好農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育》、《農村畜禽養(yǎng)殖業(yè)實用技術》、《新形勢下農村工作政策產業(yè)發(fā)展重點及農村工作方法》、《農村種養(yǎng)殖技術》、《科學發(fā)展觀》等進行學習，大學生村官要懂得知曉大局，把握區(qū)情，明確村官的使命感和職責。即使轉變角色明確職責，能夠準確定位，做好村情民意的調查員。注重實踐經驗，做好大學生村官本職工作，加強管理，做一個樸實的人，時刻為人民服務，為群眾辦好事、辦實事。
一、當好大學生村干部必須知曉大局，把握區(qū)情。
x區(qū)轄48個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，801個社，總人口129.4萬人，農業(yè)人口109.4萬人，根據(jù)區(qū)委要求，做好鄉(xiāng)村建設。首先明確村官的使命感和職責，深入群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，把深入農村具體情況，把聯(lián)系幫扶困難戶、困難群眾、留守兒童、留守老人等給予關懷和幫助。其次要認清農村工作的新形式，農村工作千頭萬緒，上面千條線，下面一根穿。
二、當好大學生村干部必須轉變角色，明確職責。
村官要準確定位，做好村情民意的調查員，當好富民強村的促進員，當好群眾事務代辦員，當好弱勢群體的救助員，當好遠程教育的操作員。時刻深入困難農戶，了解群眾的疾苦，幫助群眾正常生活，并通過對他們的深入交流，及時確保角色轉變，消化農村各種尖銳矛盾。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題，堅持向鄉(xiāng)黨委和村兩委早請示、早通氣，遇事敢于碰硬，不推諉扯皮，有效提高了工作效率和辦事能力。
三、要當好大學生村干部必須注重實踐總結經驗。
做好大學生村官，始終向身邊的有經驗的同志請教學習，學習他們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法和領導藝術。不斷提高工作能力，要當好村委會主任助理的角色，加強密切聯(lián)系群眾，適應農村工作，加強知識和技能學習，對待工作要踏實誠懇，遇事要理性對待，及時向村兩委商量，處理事務要說有事實依據(jù)的話，表達上要思路清晰有條理，做一個廉潔型村官。
四、當好大學生村干部必須加強管理，做好服務。
要求扎根基層、服務社會的意識不斷增強，基層工作經驗不斷提高。并嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難促發(fā)展，自覺接受群眾的監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務。注重實踐，注重學習，立足當?shù)?，立足長遠，理性投入，理性總結。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十二
按照區(qū)委組織部文件要求，山亭區(qū)綜合行政執(zhí)法局黨務工作者參加了2018年全區(qū)基層黨務干部培訓班，于11月7日至9日三天的時間在區(qū)委黨校參加了內容豐富、業(yè)務充實的培訓學習，現(xiàn)就個人心得體會匯報如下：
形式豐富，內容多彩。三天的培訓，既有專題輔導，又有情景模擬。專題輔導針對全區(qū)基層黨務面對的基礎內容進行規(guī)范化教育，特別側重現(xiàn)實工作中面臨的“細枝末節(jié)”等時間、內容卡點的問題，詳細做了講解和規(guī)范，方便以后黨務工作的具體開展。對基層黨務工作的新兵來說是堂基礎課、必修課。情景模擬部分針對基層黨務面對的支部換屆、支部委員補選、專題民主生活會、處置不合格黨員等問題，做了詳細的模擬，模擬中涉及許多細節(jié)問題，均向學員做了一一講解，形式生動活潑，在情境中讓全體培訓學員學到了知識、扎實了業(yè)務。
二、問題涉及廣，實用性強。三天的培訓，涉及14個問題，均向全體學員做了講解，內容全面具體，實用性強，是一次真正的業(yè)務知識強化培訓，基層黨務規(guī)范化培訓。建議這樣的專業(yè)培訓每年都定期開展，跟進黨務知識，創(chuàng)新黨務工作培訓模式，切實加強基層黨務工作者的業(yè)務能力。
三、集中答疑，針對性強。此次培訓班對基層黨務涉及的問題做了詳細的培訓，對基層黨務工作者面對的實際問題也沒有“以偏概全”，而是設置了一下午的時間對基層黨務工作者在實際中遇到的問題做了詳細解答?；鶎狱h務工作內容多，原則性強，時間卡點嚴格，不容許弄虛作假。答疑的部分，對基層黨務工作涉及的具體問題依次做了解答，讓工作中的細節(jié)問題再次細化，爭取工作更精進、更專業(yè)，確保了每名黨務工作者學到了真東西。
中共山亭區(qū)城市管理局黨支部黨務工作者劉鋒鋒2018年11月19日。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十三
當前全球范圍內，新冠疫情仍然嚴峻，而農村地區(qū)是疫情防控的關鍵區(qū)域。農村基層干部作為農村社區(qū)的重要組成部分，承擔著重要的抗疫任務。在抗擊疫情的過程中，他們積極應對挑戰(zhàn)，不斷總結經驗，形成了豐富的心得體會。本文將從規(guī)劃、組織、宣傳、監(jiān)督和支持五個方面，展開對農村基層干部抗疫心得體會的探討。
首先，規(guī)劃是抗疫工作的基礎和前提。農村基層干部要切實提高危機意識和預測能力，在疫情暴發(fā)前做好各類應急預案和工作規(guī)劃。他們需要了解疫情發(fā)展態(tài)勢，評估自身資源狀況和防控能力，科學合理地制定工作目標和計劃。還需要精確劃定責任區(qū)域和任務分工，確保工作在有序、高效的狀態(tài)下進行。
其次，組織是確?？挂吖ぷ黜樌M行的重要環(huán)節(jié)。農村基層干部要善于組織農村居民積極參與防控工作，動員各方力量共同應對疫情。他們要建立起高效的信息反饋機制，及時獲取社區(qū)居民的健康信息，并將其納入監(jiān)測和防控體系。同時，要協(xié)調配備防疫物資和人員，確保資源的合理配置和使用，最大程度地提高抗疫效果。
再次，宣傳是提高居民防護意識和參與積極性的重要手段。農村基層干部要利用各種宣傳渠道，如廣播、電視、微信公眾號等，向農村居民普及疫情防控知識，傳遞權威信息和指導。他們要高度關注居民的心理需求和困擾，及時開展心理疏導和咨詢服務，幫助居民保持良好的心態(tài)和積極的行動。
接著，監(jiān)督是確保各項防控措施得以貫徹執(zhí)行的關鍵環(huán)節(jié)。農村基層干部要建立健全居民防疫檔案，對健康情況進行定期監(jiān)測和跟蹤，及時發(fā)現(xiàn)疑似病例，并通報有關部門。他們還要協(xié)調物業(yè)、村委會、社區(qū)居民等各方合力配合，針對違反防疫措施的行為進行糾正和處罰，切實維護整個社區(qū)的防疫秩序與安全。
最后，支持是保障農村居民應對疫情的重要保障。農村基層干部要與相關政府部門緊密協(xié)作，共同解決居民生活中的實際困難和問題。他們要落實各項社會保障政策和扶持措施，確保居民的基本生活需求得到滿足。同時，要加強與醫(yī)療機構和專家的溝通，提供居民就醫(yī)和咨詢服務，提高解決問題的能力和水平。
總結起來，農村基層干部在抗疫過程中的心得體會可歸納為：規(guī)劃要小心謹慎，組織要高效順暢，宣傳要全面精準，監(jiān)督要嚴格到位，支持要貼心人情。他們在實踐中不斷總結經驗，提高素質，積極應對各種困難和挑戰(zhàn)。農村基層干部的辛勤付出和努力，對農村社區(qū)的抗疫工作起到了積極的推動作用，也為我們樹立了榜樣。相信在未來的抗疫工作中，農村基層干部會更加成熟和優(yōu)秀，為農村地區(qū)的疫情防控工作做出更大的貢獻。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十四
近年來，隨著農村經濟的快速發(fā)展和農民素質的不斷提升，基層農村培訓成為了農村發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。作為一名參與基層農村培訓的學員，我深有感觸地體會到了基層農村培訓的重要性和價值。在此，我愿意分享我的培訓心得和體會。
首先，基層農村培訓提升了我們的知識水平。通過參與各類培訓課程，我們接觸到了以往從未涉足的專業(yè)知識，了解到了農業(yè)生產、農村經濟、農民合作社等領域的最新發(fā)展動態(tài)和政策法規(guī)。我們不僅學到了知識，還提高了學習能力和解決問題的能力。這些知識不僅對我們個人的成長有著積極的影響，同時也為我們未來農村發(fā)展工作打下了堅實的基礎。
其次，基層農村培訓拓寬了我們的視野。在培訓期間，我們有機會參觀學習其他地區(qū)的農業(yè)發(fā)展經驗，了解到了不同地區(qū)的農村產業(yè)結構和發(fā)展模式。這不僅提供了我們學習借鑒的機會，還啟發(fā)了我們對于自身地區(qū)農業(yè)發(fā)展的思考。在與其他地區(qū)的學員進行交流和合作的過程中，我們發(fā)現(xiàn)了很多可以互相學習的經驗和方法，這無疑對我們今后的發(fā)展道路有著深遠的影響。
再次，基層農村培訓增強了我們的組織與管理能力。農村發(fā)展需要有良好的組織和管理才能推動農業(yè)產業(yè)的發(fā)展。通過參與基層農村培訓，我們學習到了許多實用的組織管理知識和技巧。在實際操作中，我們鍛煉了自己的組織協(xié)調能力、團隊合作能力和解決問題的能力。這些能力不僅在培訓中得到了提升，也為我們今后農村發(fā)展工作中的組織管理提供了強有力的支持。
此外，基層農村培訓帶來了積極的社會影響。參與培訓的學員來自不同的農村地區(qū)，通過培訓后，我們成為了一支擁有共同目標和理念的力量。我們積極傳播和應用所學知識，成為了推動當?shù)剞r業(yè)發(fā)展和農民致富的中堅力量。在我們的推動下，當?shù)剞r民的收入逐漸增加，農村經濟得到了較大的改善，從而帶動了整個社區(qū)的發(fā)展。我們的參與不僅提高了自身的地位和收入，也為農村社會的進步做出了積極的貢獻。
綜上所述，基層農村培訓給予了我們許多寶貴的經驗和啟發(fā)。通過培訓，我們不僅學到了實用的知識和技能，還拓寬了自己的視野，增強了組織與管理能力，并在社會上產生了積極的影響?；鶎愚r村培訓不僅是我們個人成長的機會，更是農村發(fā)展的重要支撐。希望更多的農村學員能夠參與到基層農村培訓中來，共同推動農村的發(fā)展，實現(xiàn)共同致富的夢想。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十五
作為一個采訪者，我經常聽到農村基層干部的各種事跡，好的也有壞的。有一些干部能夠用心做事，解決群眾的實際困難，但也有一些干部濫用職權，甚至踐踏群眾的權利。最近，我采訪了一位被曝光的農村基層干部，讓我對這個話題更加深入的思考和反思。
近年來，農村基層干部的事件頻頻曝光，這一問題的存在程度可見一斑。事件的核心是農村基層干部權力擁有相對集中，而基層監(jiān)管不嚴，使得一些不適格或者是不負責的干部能夠在職權下濫權。此次被曝光的事件，是一位農村基層干部在扶持小企業(yè)時，虛報信息，騙取了政策扶持金額。這種濫用職權的行為，不僅嚴重侵犯了國家的財政利益，也導致了群眾的利益受到損害。
農村基層干部的權力相對較大，擁有審批、批準、管理、監(jiān)督的權利。尤其是在農村基層組織，由于很多時候沒有強有力的制度規(guī)范來加以規(guī)定，一些干部的權力會變得相對于集中。在這樣的情況下，一些不適格或者不夠負責的干部，就會濫用職權，從而侵害群眾的合法利益。因此，建立放權、制衡、透明的農村基層權利監(jiān)管體系，是事關農村發(fā)展的重大任務。
第三段：培養(yǎng)干部是關鍵。
農村基層干部是服務于農村群眾的工作隊伍，是推動農村全面發(fā)展的中堅力量。因此，農村基層干部的培養(yǎng)和發(fā)掘，非常地重要。政策上也越來越支持對農村基層干部的培訓和提高質量的要求。而這些干部的專業(yè)知識、人格和素質的提高，一定程度上決定了其工作能力和服務群眾的質量，也決定了農村基層的穩(wěn)定和發(fā)展。因此，建立和完善針對農村基層干部的培訓體系，是十分有必要的。
第四段：落實陽光治理。
陽光治理不僅是一個城市的標志，也是農村基層治理的需要。陽光治理可以促進政府的公開透明，增強政府與群眾之間的互信。而在農村，陽光治理也是迫切需要的。私下的決策、財務試算、文書處理、人事安排等行政管理行為，都應該公開透明。因此，立即完善農村基層干部的信息公開制度，改進農村基層干部工作作風，建立透明陽光的管理體制，保障群眾的合法權益，合理利用公共資源。
第五段：堅定信心，發(fā)揮優(yōu)勢。
農村基層干部是服務于農村群眾的人員群體，其存在，有很多優(yōu)勢。他們了解農民的需求、習慣、生產習慣，同時又比城市干部深入農村，了解鄉(xiāng)村實際情況。因此，農村基層干部應主動承擔與發(fā)揮自身的工作優(yōu)勢，在根據(jù)實際情況制定相應的制度規(guī)范的同時，用心服務于農村群眾，依法依規(guī)開展工作，做到事無巨細，服務到點。這樣，不僅能夠贏取群眾的信任和支持，也為他們個人的成長和發(fā)展創(chuàng)造了更高的工作條件。
在總結當中，我們可以看到農村基層干部事件的存在，與其權力下集中和基層監(jiān)管不嚴做出了聯(lián)系。在解決這個困難問題的過程中，培養(yǎng)干部、落實陽光治理，是加強農村基層干部管理的兩個關鍵。農村基層干部應樹立理念，發(fā)揮自身所長，提高素質，為民務實，多做實事好事?？傊?，讓農村基層干部群體獲得充分的尊重，讓他們能夠更好地為農民群眾服務，使農村成為多彩、新鮮和富有希望的圖景。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十六
今年以來，縣鎮(zhèn)社區(qū)基層黨校工作在上級正確領導下，以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，全面貫徹落實學習科學發(fā)展觀，與黨員培訓、主題教育活動等相配套，形成了形式多樣、功能良好的基層黨員教育模式，使社區(qū)黨員的教育工作落到了實處，對于提高廣大黨員素質、增強黨組織的戰(zhàn)斗力，發(fā)揮了其他教育形式不可替代的作用，從而把社區(qū)基層黨員教育工作推向一個新的發(fā)展階段。
一、強化陣地意識，夯實辦學基礎。
搞好黨員教育，必須有固定的教育陣地作保障。隨著市場經濟的發(fā)展，社會上出現(xiàn)了一些新情況、新問題，黨員頭腦中的想法也不同以往，黨員只有通過不斷學習適應新的形勢發(fā)展，堅定對黨的信念，才能充分發(fā)揮先鋒模范作用。在基層黨校建設中，社區(qū)做到了“三個有”，即“投入有保障，管理有秩序，指導有力度”。
1、加大投入，改善辦學條件。隨著人們思想觀念的不斷更新，原來“一桌一椅辦黨?！痹絹碓讲荒芪h員，要使黨校適應新形勢，提高教育檔次，吸引黨員積極接受教育，首先必須改善辦學條件，利用現(xiàn)代化的教學手段勢在必行。去年，對社區(qū)黨員活動室進行裝修，先后添置了桌椅、彩電、dvd、農村黨員遠程教育系統(tǒng)等教育硬件，完善了藏書近3000套的“農家書屋”，大大增添了基層黨校對學員的吸引力。為社區(qū)開展黨員教育活動提供了有力保障。2、規(guī)范管理，完善基層黨校制度。辦好基層黨校要有一套規(guī)范的教學管理體制。我們從制訂計劃、健全制度入手，制定了《年度培訓計劃》。做到職責分明，分工落實，教學計劃、課程提綱、學習總結規(guī)范完整。建立健全學習考勤和年終考核制度;3、精配強將，保證教學質量。要真正提高社區(qū)黨員教育的教學質量和教學水平，在校務人員的配備上，我們成立了支部書記及支部委員組成的校務委員會，其中支部書記擔任社區(qū)黨校校長負總責，支部副書記抓落實。聘請縣委黨校教師、鎮(zhèn)領導干部擔任黨校兼職教師，使黨員比較系統(tǒng)的學習到了理論業(yè)務知識，基層黨校自身也不斷得到完善。
二、強化創(chuàng)新意識，拓寬辦學思路。
社區(qū)不斷拓寬基層黨校辦學思路，更新教育內容和教育方法，使之成為黨員心目中的“長青樹”，從而達到了提高黨員素質的目的。
1、教育內容上把握“兩個重點”。一是學習中的疑點。以“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”為目的，我們在社區(qū)開展學習貫徹科學發(fā)展觀活動，進一步堅定了黨員對黨的信念;結合學習貫徹科學發(fā)展觀活動重點篇目的學習，我們組織黨員開展了“學黨章，談體會”、“學黨章，見行動”等專題討論，同時緊跟社會動態(tài)，讓黨員群眾及時了解、正確理解黨和國家的方針政策，及時解除黨員思想上的疑惑。二是生活中的熱點。除黨的基本知識、方針政策等知識的講解外，我們還注意針對生活中的熱點、難點問題，有目的、有步驟地開展一些講座，討論。以現(xiàn)實問題為中心，我們組織了“如何搞好基層社區(qū)服務”“土地的合理利用”等知識講座，使黨員增強了時代感和社會責任感，使廣大黨員群眾對社會熱點問題有了正確認識。
2、教育形式上注重“三個結合”。
一是課堂教育與課外教育相結合：除定期的培訓、專題講座、討論外，我們還組織舉辦一些參與性較強的活動，如開展觀看錄像、專題調研、外出參觀等，創(chuàng)造了生動活潑、寬松愉悅的學習環(huán)境。
二是典型教育與自我教育相結合：在先進性教育活動中，各鎮(zhèn)基層黨校專門組織黨員觀看了《李連成先進事跡報告會》和《河南省新農村建設先進典型村——劉莊》，并開展了“致富思源、富而思進”大討論，比照先進典型，找出了自己不足，增強了黨員的先進性意識。
三是辦班培訓與支部生活相結合：支部通過每月一次的支部學習生活，鞏固學到的內容，加強了黨組織和黨員的凝聚力。三種教育形式，創(chuàng)造出了黨校生動活潑、寬松愉悅的學習環(huán)境，黨員群眾學習積極性很高，80多歲的老黨員，在眼花、耳背、身體不便的情況下，堅持參加培訓學習，并以自己對新舊社會變遷的切身感受，教育自己的家人擁護黨的領導，擁護社會主義。社區(qū)還以黨建博客等形式開展網絡教育，不斷豐富學習內容，公開學習開展情況，收集黨員意見建議。社區(qū)黨支部主要通過支部生活、黨建活動、例會學習、電化教育、每月一談等方式，要求全體黨員正確理解黨的方針政策，并在社區(qū)中積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不文明現(xiàn)象勸一勸，不衛(wèi)生地方掃一掃，鄰里間糾紛勸一勸，有困難鄰居幫一幫，積極支持配合社區(qū)建設。同時通過積極開展結對共建活動，增強黨組織之間的協(xié)調和共建意識。根據(jù)上述方式，有效保證了黨員教育的覆蓋面和教育質量。去年，社區(qū)共舉辦了黨員培訓班12期，參加學習培訓受教育人數(shù)達300余人次，參訓面達95%以上。
三、注重實效，基層黨校辦學出成果。
一分耕耘一分收獲，大膽創(chuàng)新中的社區(qū)黨校，培養(yǎng)出了一批批創(chuàng)新意識、奉獻意識、先鋒模范意識極強的學員。1、基層黨員干部的素質明顯提高。通過培訓，社區(qū)黨員的黨性觀念得到轉變，思想境界不斷升華，黨員先鋒模范作用日益突出。涌現(xiàn)出了一批像支部副書等一批優(yōu)秀共產黨員和等一批黨員致富示范戶，實現(xiàn)組組有標兵，人人學標兵的良好氛圍，促進了社區(qū)黨員素質不斷提高。
2、基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。通過一年多的努力，社區(qū)黨員隊伍的思想、組織、作風建設得到加強，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提高。社區(qū)黨支部被評為縣級“五個好”黨支部。
3、服務群眾的水平明顯提升。社區(qū)黨支部把服務群眾作為開展工作的切入點，廣大黨員心系基層、心系群眾，為群眾辦了很多實事好事，構筑了群眾滿意工程。以來共幫扶困難群眾15戶，發(fā)放慰問、低保、救助款物30余萬元。新修民巷400余米。農村醫(yī)療合作及城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋率100%。在今后的工作中，我們要及時了解并切實解決基層黨校在辦學過程中遇到的困難，調動各方面力量，共同關心和扶持基層黨校的各項建設。同時繼續(xù)在辦學思路上拓寬和改進，精心組織黨員、干部參加培訓，使社區(qū)基層黨校真正成為“理論武裝的課堂，黨性鍛煉的熔爐，思想政治工作的陣地”
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十七
黨史是干部學習的重要內容，對于農村基層干部來說尤為重要。黨史是一面鏡子，反映了黨的歷史發(fā)展和取得的偉大成就，同時也記錄了黨在困難艱苦的斗爭中形成和積累的寶貴經驗，對于提高農村基層干部的黨性修養(yǎng)和工作能力具有重要意義。通過學習黨史，農村基層干部可以更好地增強對黨的認同和忠誠，堅定理想信念，明確自身的責任使命，正確履行工作職責，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施。
第二段：修身明德，清正廉潔。
黨史教育是一種思想教育，通過學習黨史可以幫助農村基層干部樹立正確的價值觀念和道德觀念。黨史中，我們看到了太多太多先烈們的崇高品質和高尚道德，他們?yōu)榱死硐胄拍?，不畏艱險，甘于奉獻，這些都是農村干部應該效仿的榜樣。農村基層干部要時刻保持清正廉潔的品質，自覺做到廉潔奉公、真抓實干，堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭，維護黨和人民的利益，以良好的作風樹立良好的形象。
第三段：服務群眾，精心工作。
黨史告訴我們，黨始終把人民放在心中最高位置，堅持全心全意為人民服務的宗旨。農村基層干部要深入了解人民的需求，真心實意為人民辦好事、解難事，積極推動農村經濟發(fā)展、社會進步和民生福祉提升。只有真正踐行黨的宗旨，才能在農村干部的工作中取得實實在在的成效。
第四段：奮發(fā)向上，不斷學習。
黨史告訴我們，黨始終追求真理，堅持學習和進步。作為農村基層干部，要保持艱苦奮斗的精神，努力提高自身的素質和能力，不斷學習新知識、掌握新技能，適應時代的發(fā)展需求。只有不斷學習進步，才能更好地適應鄉(xiāng)村發(fā)展的新要求，為農村經濟發(fā)展、社會進步做出更大的貢獻。
第五段：守初心，擔使命。
農村基層干部要始終牢記自己的初心和使命。黨史告訴我們，黨始終堅定理想信念，不忘初心，以全心全意為人民的精神履行自己的使命。農村干部要有強烈的責任感和使命感，牢記自己身上的光榮稱號，用實際行動踐行初心和使命，為黨和人民的事業(yè)繼續(xù)努力奮斗。
在學習黨史的過程中，我深深感受到了黨的偉大和光榮。作為一名農村基層干部，我將時刻把黨的宗旨和初心使命放在心中，堅守黨性原則，恪守廉潔奉公的原則，帶領群眾，不辜負黨和人民的期望。我相信，在黨的堅強領導下，我們農村基層干部一定能夠以嶄新的姿態(tài)，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施，為建設美麗富饒的鄉(xiāng)村作出更大的貢獻。
農村基層干部掛職培訓心得體會篇十八
農村基層干部是黨的工作重中之重，他們肩負著聯(lián)系群眾、宣傳黨的政策、推進農村發(fā)展的重要使命。黨史是干部們的思想財富，通過學習黨史，我們能夠更好地認識黨的歷史使命與偉大斗爭，從而在工作中不斷提升自身的政治素養(yǎng)和執(zhí)行力。在讀黨史的過程中，我對農村基層干部的角色定位、工作方法和責任感有了更深刻的理解，也從中汲取到了寶貴的心得體會。
第二段：角色定位。
黨史告訴我們，農村基層干部是黨在農村的重要代表和聯(lián)系紐帶。作為一名基層干部，我們要時刻保持為人民服務的初心，心懷對人民的熱愛和對黨的事業(yè)的忠誠。我們要深入群眾，了解群眾所需所求，不斷轉變工作作風，真正做到群眾的貼心人。同時，我們也要帶領群眾共同發(fā)展，推動農村的經濟社會進步，實現(xiàn)農民的共同富裕。黨史告訴我們，農村基層干部不僅僅是一名工作人員，更是黨的精神領袖和農民們的希望。
第三段：工作方法。
黨史對于農村基層干部的工作方法給出了寶貴的指導。首先，我們要善于抓黨建，不斷加強農村黨組織建設，提升黨員干部的思想意識和行動自覺。其次，要注重基層治理，通過加強村務管理、農村法治建設、農村社會管理等措施，推進農村社會各項事業(yè)的健康發(fā)展。此外，黨史也告訴我們，要注重農民的參與和自治，充分尊重農民的主體地位和自主權利，充分發(fā)揮農民的積極性和主動性。只有將黨的路線方針政策與農村實際相結合，才能更好地推動農村工作取得實效。
第四段：責任感。
作為農村基層干部，我們必須牢記自己的責任和使命。黨史讓我們看到了前輩們?yōu)辄h的事業(yè)奮斗的艱辛歷程，也看到了數(shù)百萬農民為了祖國建設而付出的辛勤勞動和犧牲奉獻。我們要肩負起農村工作的責任，為了黨和人民的利益，全心全意投入到農村工作中去。我們要勇于破解難題，解決困難，努力提升自己的管理實力和工作水平，不斷提高自身對黨和國家、對農民群眾的服務能力。只有如此，我們才能真正成為一名合格的農村基層干部。
通過學習黨史，我深刻認識到農村基層干部的工作是一項充滿艱辛和挑戰(zhàn)的任務，但我們不能退縮，要敢于擔當。在工作中，我們要善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，努力為農民謀福祉、促進發(fā)展。同時，我們還要注重自身的學習與提升，在工作中不斷積累經驗，不斷完善自身的素質和能力。只有這樣，我們才能不負黨和人民的重托，為農村事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
結尾：
黨史對于農村基層干部來說是一本生動的教科書，它記錄了黨的歷史當中一個個光輝的時刻和偉大的斗爭。通過學習黨史，我們不僅可以堅定信仰，樹立正確的人生追求，更可以擔當起自己的責任和使命。農村基層干部要時刻保持初心，確保自己在黨的事業(yè)中真正做到對黨忠誠、為群眾服務，為農民群眾爭取更多利益，為推動農村發(fā)展貢獻自己的力量。只有這樣，我們才能真正實現(xiàn)中華民族的偉大復興！
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/13452542.html】
