最新個人工作情況自評報告(專業(yè)12篇)

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最新個人工作情況自評報告(專業(yè)12篇)
時間:2023-11-05 20:38:13     小編:LZ文人

在報告中,作者需要注意準確使用術語,避免隱晦和模糊的表達。最后,我們要記住,寫作是個不斷學習和提高的過程,只有不斷積累經驗和反思,才能寫出更好的報告。通過學習這些范文,我們可以提高自己的報告寫作水平,寫出更好的報告。

個人工作情況自評報告篇一

歲月如梭,轉眼又快迎來了新的一年。在即將過去的20xx年里,我在公司領導是同事的關心和熱情幫助下,順利完成了前臺接待相應的工作。

前臺的工作是一個需要有耐心和責任心的崗位,熱誠、積極的工作態(tài)度很重要。我深知接待人員是展示公司形象的第一人,所以在工作中,我嚴格按照公司的要求,工裝上崗,五官清秀。熱情對待每一個來訪客戶,并熱心的指引到相關的辦公室。為公司提供了方便,也為客戶提供了方便。接電話時,做到耐心聽客戶的詢問,并力所能及的作出相應的解答。

在到x酒店工作前,雖然也有過前臺接待的工作經驗,但是,還是需要不斷學習和努力的。比如綜合素質方面,責任心和事業(yè)心有待進一步提高,服務觀念有待進一步深入。在工作期間,讓我學會的如何更好的溝通,如何踏實的積極進取。

作為前臺人員,我覺得前臺人員在處理這些信息的過程中,要注意多聽多想多看,因為只有這樣,才能在接收到某一信息時就能迅速地做出反應。比如,在多聽上,要注意傾聽辦公室里是否有同事正在講電話,當有電話進來找這位同事時,就能迅速的將這一信息傳達給對方,針對事情的急緩,做出合理處理;在多想上,要注意聯(lián)系自己所觀察聽到的信息,多想想有尺度的去處理來電人員的信息,要時刻注意觀察公司內部人員的流動情況等。

基于對前臺接待工作的熱愛,在新的20xx年里,我會嚴格要求自己不但要遵守公司的相關工作制度,還要更積極踏實的對待工作。努力提高工作素質,加強對工作的責任心和事業(yè)心。我將進一步更好的展示自己的優(yōu)點,克服不足,揚長避短。與酒店及同事團結一致,為酒店創(chuàng)造更好的.工作業(yè)績!

個人工作情況自評報告篇二

尊敬的領導:

您好!

20xx年過去了。我在領導的帶領和同事的幫助下,認真履行職責,踏踏實實的做好本職工作。我熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的去對待每一項任務,把金融政策及精神靈活的運用在工作中,工作中能夠采取積極主動認真遵守規(guī)章制度,及時完成領導交辦的各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:

我部通過自學、集中學習等方式,樹立了正氣,培養(yǎng)了全局觀念和團隊協(xié)作觀念,要求信貸人員要具備良好的職業(yè)道德。道德風險會直接影響到信貸風險。尤其是今年以來,獎勵辦法等發(fā)生了很大的變化,這對全體信貸人員不能說不是一種考驗。我部通過對信貸人員培訓,就是要樹立愛崗敬業(yè)的精神,樹立正氣。并自覺的將全行的利潤、效益與業(yè)務考核掛鉤開發(fā)拓展市場。

x年是規(guī)范管理年活動的深化年,為將該項活動更深入的開展下去,讓員工牢固樹立“規(guī)范運作、嚴格管理、優(yōu)質服務、穩(wěn)健經營”的理念,我部細致開展各項工作,接受了總、分行及市行的多次業(yè)務和服務達標檢查,多次得到好評。在業(yè)務風險控制方面能有效的控制風險,全年無重大會計差錯事故。通過深化規(guī)范化管理活動,教育員工從思想上牢記操作業(yè)務時規(guī)范化的重要性,通過學習和培訓,使員工熟悉和掌握各項規(guī)章制度、崗位責任制及營業(yè)部制定的內部規(guī)章,在工作中遵照執(zhí)行。

柜臺業(yè)務是行的'窗口,業(yè)務技能的好壞直接影響到行的形象,我部柜員中新員工較多,業(yè)務基礎差,我們利用多種形式對新員工進行基礎業(yè)務培訓,使新來的員工能在較短的時間內適應工作并上崗。在員工的刻苦努力下,營業(yè)部在市行的業(yè)務技能競賽中獲得了團體總分第一名,并有多名員工獲得前三名的好成績。

在上級行的正確領導和大力支持下,在高度重視和全面組織安排下,通過全體員工認真地落實各項安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度,順利地完成了年支行的安全保衛(wèi)工作任務,維護了我部正常的工作秩序,確保了財產和員工安全,為我行在業(yè)務方面的快速發(fā)展提供了有效的內部安全保障。及時對員工進行傳達,并對員工的日常行為規(guī)范、安全保衛(wèi)防范意識及國家的法律法規(guī)進行宣傳教育,預防職工的各種違規(guī)違紀及違法犯罪行為。

滅火設備等經常檢查,確保正常使用。嚴格按照總行安全保衛(wèi)條例執(zhí)行,確保總行各項具體制度得到貫徹和落實。做好營業(yè)場所、運鈔車、報警監(jiān)控設備的檔案建設,對要害部位工作人員建立了相應檔案,并時時了解員工思想動態(tài),掌握員工思想變化,防范風險。堅決執(zhí)行市行對監(jiān)控設備、報警系統(tǒng)進行定期檢查和測試的規(guī)定,確保防范設施有效。

新的一年里,我將努力克服自身的不足,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導,當好參謀助手,與全體同事一起團結一致,為我部經驗效益的提高,做出自己應有的貢獻。

此致

敬禮!

述職人:xx。

20xx年xx月xx日。

個人工作情況自評報告篇三

各位領導,各位同事:

大家好!

日月如梭、時光飛逝,轉眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在公司領導的正確領導下,在全體同事的鼎力支持和配合下,按照公司領導的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責分管的各項工作任務。在辭舊迎新之際,就我前期分管的安全通風和現(xiàn)任的生技科長工作向公司領導作以下述職:

20xx年x任xx煤礦安全通風科長,全面協(xié)助安全副礦長工作,主要負責安全和通風管理工作,包括安全隱患排查、制定措施、落實整改、組織驗收,作業(yè)現(xiàn)場日常安全監(jiān)督和巡查,通風設施檢查和維護,通風系統(tǒng)維護和測風及風量調節(jié),編制安全通風技術資料,定期組織召開通風例會,解決一通三防工作中問題,調度通風瓦斯人員值班和報表三對口管理,組織安全事故調查處理和安全培訓教育等工作。

20xx年xx月任xx煤礦生技科長,全面協(xié)助技術負責人工作,主要負責現(xiàn)場工程技術和軟件資料管理,包括作業(yè)現(xiàn)場安全技術指導,校訂巷道中腰線,編制作業(yè)規(guī)程和安全技術措施,定期對巷道工程質量進行監(jiān)督管理,繪制礦井各類迎檢和實際圖紙,每月對工程施工進行驗收,協(xié)助礦井標準化驗收和日常標準化自評工作,負責井下工程施工測量和貫通管理,為礦井采掘作業(yè)作業(yè)做好技術支持和對外檢查的保障工作。

20xx年xx月xx日,由于人事變動,公司從多方考慮全面均衡,最后決定將我從雙和煤礦調至xx煤礦協(xié)助技術工作,對于我而言雖同屬一個公司的煤炭行業(yè),工作范圍的變動仍使我心有余悸,但這難得的挑戰(zhàn)和機遇我不會輕易放棄,我相信自己能接任并將工作很好的完成。我毫無猶豫的接受公司安排,我坦然的面對接下來的一切,現(xiàn)在看來我的選擇是正確的,我也做到當初對自己的承諾,我離開了熟悉的環(huán)境認識了新的朋友,學習到了新的知識。在xx工作期間,我感覺自己進步了很多,不論是井下煤層的認知和技術資料的完善,還是團隊的磨合,同事之間的信任、支持、配合,都讓我為現(xiàn)在的團隊感到驕傲。

標準化考評方法,分專業(yè)、分章節(jié)、分小點逐條對照落實,對比資料并結合礦井實際情況匯編完成各專業(yè)標準化資料,并將各專業(yè)標準化資料分發(fā)至相應專業(yè)負責人,針對日常檢查項目和填寫內容,對各專業(yè)負責人進行培訓和講解,確保各專業(yè)人員明確標準要求和填寫要求。雙和標準化工作剛剛小結恰好被調至xx,到這邊的第一件工作仍舊是標準化建設工作,所幸雙和標準化資料已基本完成,各類資料已基本完善,還有前期xx煤礦已著手標準化建設工作,在xx煤礦標準化驗收前所有資料短時間內便完成,并順利通過標準化驗收。

隨著標準化建設的不斷推進,標準化自評報告對于標準化驗收而言便是最終考評驗收的關鍵,標準化自評報告覆蓋全部標準化建設工作情況及自評結果,自評報告中涉及的部署、投入、建設、系統(tǒng)、自評等圖字說明必須與各專業(yè)自評和現(xiàn)場一致,自評報告經各部門負責人協(xié)助,xx公司專家指導,最終形成完整標準自評報告成功上報。

技術部門除井下作業(yè)施工技術指導外,還負責對內和對外技術資料管理,內部技術資料主要包括工資單價和各作業(yè)點的作業(yè)規(guī)程和安全技術措施,以及困難地點的具體施工方案和要求。對外迎檢資料主要包括規(guī)程措施、圖紙臺賬、報表記錄等,完成xx年主要迎檢資料有修改上報三圖(采掘工程平面圖、井上下對照圖、通風系統(tǒng)圖)、“六打六治”打非治違工作、安全大檢查資料(隱患評估治理、頂板專項檢查、人員定位專項檢查、機電運輸專項檢查等)等工作。

測量是煤礦技術人員的基礎工作也是必備要求,按照測量在前施工在后,方案措施審批學習在前施工在后,邊施工邊校準保證工程達標的要求。20xx年x月完成xx行人繞巷的全面貫穿施工工作,貫穿位置與測量位置一致,xx正在進行,隨著工程不斷推進測量工作將隨工程同步推進,定期檢查工程質量校正中腰線。協(xié)助xx完成15年采掘生產規(guī)劃,保證xx年采掘接替正常可持續(xù)發(fā)展。

學習我們不斷進步的基礎動力,錯過最佳學習時間已是懊悔不已,再浪費青春那就是對自己的不負責,我不想永遠停留在這里,因為我還年輕,我還有很多事情需要去嘗試,還有很長的路要走,我和別人的差距仍舊很大,只有通過不斷的學習并且別人更進一步的學習,才有可能縮小與別人的'差距。在即將過去的xx年我學習了很多煤礦技術上的專業(yè)知識,我以前主要從事煤礦通風安全管理,曾擔任過短時間技術員,但當時獨立完成技術資料較少,技術知識增長緩慢,但到xx后xx不厭其煩的指導和同事們的幫扶、配合,技術工作開展順利學習受益匪淺。在工作之余還努力讓自己養(yǎng)成看書的習慣,學習不能單一,專業(yè)之外的書對于我而言同樣重要,因為作為管理人員應多學習全面發(fā)展,力爭讓事情或問題解決得更加有藝術和完美。

1、由于自身性格缺陷,性格較為內向,很多事情只會做不善于去交流,導致在工作中發(fā)現(xiàn)問題自己能及時處理,或發(fā)現(xiàn)異常能快速調整,由于未能及時與大家溝通也許會導致問題不能有效徹底解決或再次出現(xiàn)。

2、由于部門人員有限,只有xx和我兩人負責技術工作,xx得不定時對雙和進行技術指導,再加上我自身文化素質和技術水平有限,編制內容可能不夠完善,很多內部文件資料送審工作未能及時送簽或說明,大部分審批簽字工作交由安全部門負責,在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現(xiàn)象。

3、工作分配和調度上不合理,由于個人性格比較獨立,為人比較謙和,很多事情不愿給同事添加麻煩,或者本來就是別人的工作也不會計較,導致工作無法可持續(xù)推進。

正所謂計劃趕不上變化,作為現(xiàn)代的年輕人更應該將眼光放長遠些,對于我而言以后的路還很長,增加自身閱歷和知識,養(yǎng)成一個良好的品行和素養(yǎng),樹立正確的價值觀很重要,接下來要做的事就是:立足眼下做好自己的事即可。

述職人:xx

20xx年xx月xx日

個人工作情況自評報告篇四

一年的時間在我忙碌的工作中悄悄的流逝了,我對這一年的感慨還是頗多的的,身邊的同事們在這一年的時間里換了兩撥了,而我卻一直堅守在我的崗位上,從未想過要放棄,現(xiàn)在新的一年馬上就要來臨了,現(xiàn)為了能更好的迎接明年的工作,我為此把自己今年的工作做了一個簡要的總結:

我可以說是餐廳的靈魂人物,是客人來到餐廳就餐第一個接觸到的工作人員,我的個人形象是非常重要的,一開始我從來沒有注意過這些,但是我在工作中不知不覺的也發(fā)現(xiàn)了這個問題,后來我每天工作都會穿著整潔的工作服,然后梳一個精致的頭發(fā),后面我就從來沒有在工作時間把我的長頭發(fā)放下來過,一種都是扎起來的,這樣看起來人更加的精神。并且我在工作中會更加的注重于客人的感受,盡可能的給予他們最為舒適的服務。

我希望我能在來年去參加一次有關于接待員的培訓,我只能覺得自己還能做得更好,有些事是旁觀者清*者迷,我希望我自身還沒被發(fā)現(xiàn)出來的缺點,能有人給我指出來。目前我對我自己在席位的編制這塊還不是非常的滿意,我最不想進行的工作就是有人來我們餐廳訂席位了,因為這就意味著我要根據(jù)他們的人數(shù)以及家庭關系等等復雜的情況來編排席位,這是我來年仍需加強的地方。

個人工作情況自評報告篇五

各位領導,各位同事:

大家好!

回顧一年來的工作,感受很多,收獲很多,這其中包涵了各級領導的培養(yǎng)、教育,同志們的幫助、關心,也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年來,自己始終堅持老老實實做人,實實在在做事這一宗旨,做到做事不貪大,做人不計小,認真履行自己的本職工作。在此,談幾點個人體會與收獲。一年來,在支部的關懷下,在戰(zhàn)友同志們的`支持和幫助下,自己注重政治學習,加強世界觀的改造,強化業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務能力,嚴格落實各項規(guī)章制度,工作取得了一定的成績,基本上完成了上級交給的各項工作任務。現(xiàn)就一年來的思想、學習、工作、生活情況做述職如下:

思想方面:認清形勢,與時俱進,在思想上、行動上努力與保持高度一致。不斷加強政治理論學習,提高政治敏感性。堅持從自身做起,從嚴要求自己,從端正思想認識入手,正確處理學習和工作的關系。積極參加組織各種學習,認真學、認真記,寫體會、談感受、說想法,從思想深處認識到學習的重要性,理想信念得到了進一步加強。

型的好干部,才能更好地勝任自己的本職工作。堅持學以致用,不斷提高工作水平。利用一定的時間加強學習,不斷充實完善自己,努力使自己成為工作的明白人。隨著形勢的發(fā)展,必須不斷加強學習,不斷充實完善自己。自己深深感到,學習問題是一個干到老學到老的問題,學習永無止境,只有不斷學習,適應形勢變化,勇于面對問題,勇于探索,才能使自己適應工作需要不落伍。

工作方面:加強責任心,完成好各項工作任務。完成了年初民兵組織整頓、軍事訓練、民兵武器裝備倉庫綜合治理、學生軍訓等大項工作,取得了一定的成績。

組織紀律方面:自律意識強,爭做合格軍人。認真落實《條例》、《條令》和部里規(guī)章制度。在集體利益與個人利益發(fā)生矛盾時,做到以集體利益為重。在與地方人員交往中嚴格遵守軍隊紀律,維護軍人形象。在團結同志中,講民主,重團結。與別人發(fā)生矛盾、誤會時,不背后私下議論他人,認真開展批評與自我批評,敞開思想,暢所欲言地與對方談心交心,從中達到更好地團結戰(zhàn)友。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但是也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié),主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是學習積極性不夠,滿足于現(xiàn)有的理論水平,缺乏向理論探索的意識,事業(yè)心、責任感需要進一步培養(yǎng)和加強。

二是工作標準不夠高,習慣于已有的經驗、熟悉的套路辦事,工作一般化,只求過得去,不求過得硬。

下一步工作打算:加強學習,努力提高自身素質;注重團結協(xié)作,從嚴要求自己,始終堅持工作的高標準;堅持和發(fā)揚良好的工作作風,努力培養(yǎng)時間觀念和快、準、細、嚴、實的工作作風;實事求是、扎扎實實做好自己的本職工作。

述職人:xx

20xx年xx月xx日

個人工作情況自評報告篇六

各位領導,各位同事:

大家好!

20xx年,本人擔任后勤處質檢中心主任一職,至今已滿半年。半年來,本人牢記"服務"二字,以之為宗旨,踏實工作,勤懇做事,在工作之余本人認真學習科學理論,不斷提高理論素養(yǎng);本著全心全意為師生服務的理念,愛崗敬業(yè),勤于耕耘,樂于奉獻。在主管領導信任和同事的配合下,認真,細致,高效地履行了工作職責,完成了各項工作任務。

1、建章立制,規(guī)范工作流程

為確保質檢中心工作按照科學化,規(guī)范化,程序化的標準高效運

轉,本人在質檢中心成立之際,便建立健全各項規(guī)章制度,規(guī)范質檢工作流程。這樣既使科內工作有章可循,又使科內人員權責明晰,分工明確,協(xié)作配合。

2、制定各中心檢查標準

鑒于質檢中心的特殊工作性質,為使質檢有的放矢,避免流于形式,本人在對各中心全方位實地考察后,查找相關材料,制訂了后勤集團各中心檢查標準,為日后質檢工作的深入開展奠定基礎。

3、摸底排查,組織考核

遵循已制定的工作章程,結合科學制定的各部門考核標準,本人組織質檢中心同志履行工作職責,對照標準對后勤處所屬各部門逐項進行摸底檢查,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,質檢中心及時下發(fā)整改通知單,告知受檢單位。另一方面,我們還積極與受檢部門領導進行交流,溝通并及時將檢查結果通報給對方,配合各受檢部門有針對性的進行整頓改進。與此同時,每次質檢結束,本人都會將質檢結果系統(tǒng)整理,以書面形式上報后勤集團有關領導,并做系統(tǒng)匯報。

4、組織招投標工作

在過去的一年中,本人組織質檢中心同志完成了沈遼中路6號高層家屬樓給排水和消防的招標工作。為更好的組織招標工作,確保有資質,有實力的投標單位勝任相關工作,用最少的錢干最多的活,干好活,本人與基建處工程科,資產與設備處供應科多次交流,學習招投標的組織與環(huán)節(jié)設計,精心策劃標書,設計公正,公平,公開的招標程序。

5、編制年度維修工程計劃

為確保20xx年維修工程計劃編制工作按時完成,根據(jù)我們所掌握的學校新老校區(qū)建筑物的實際使用情況及學校各部門上報內容,我中心組織有關專業(yè)技術人員,對需要維修的部位進行了實地勘察,丈量。多方詢價,在實際調研基礎上編制出了20xx年維修工程計劃。

6、認真總結,制定明年工作計劃

為使各項質檢工作更加合理,科學,規(guī)范,每次質檢工作后,本人都會組織中心成員認真總結質檢工作中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是就包括本人在內的質檢中心成員專業(yè)知識,行業(yè)素質,質檢經驗等方面存在的不足,仔細揣摩,力爭通過日后的學習,實踐總結提升自我。結合已開展工作,根據(jù)本中心工作性質和人員構成情況,圍繞完善檢查標準,總結20xx年檢查不足,建立學習型質檢中心等方面,本人制定了20xx年中心學習培訓計劃和工作計劃。

7、完成領導交辦的.其他工作

今年,在履行本職之外,本人還完成領導交辦的其他工作,如跑出售學校公有房屋的相關手續(xù),向市房改辦,市資金管理中心申請維修款。

在過去的一年中,本人通過對日常工作總結反思,日益深刻地認識到質檢工作事關重大,責任重大。在滿懷工作熱情,不計個人得失的同時,本人也深刻認識到專業(yè)知識的匱乏嚴重制約質檢工作的質量。為此,本人將在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢,努力學習彌補不足,爭取保質保量做好質檢工作,為全校教職工提供一個良好的學習工作環(huán)境。

述職人:xx

20xx年xx月xx日

個人工作情況自評報告篇七

“天空的幸福,是它穿著一身的藍;陽光的幸福,是它擁有如水晶般耀眼的光彩;大地的幸福,是它孕育出多彩的生命……”,而對于我,一個平凡的小學教師而言,幸福就是采集了教育的真知、學生的光點,讓自己的教學不斷創(chuàng)新。

我20xx年畢業(yè)于陜西省長安師范學校,帶著美好的理想和對教育事業(yè)的追求和熱愛,走上了教書育人的工作崗位,作為一名光榮的人民教師,我深深地懂得“學高為師,行為世范”的深刻含義。從教十余年來,我認真貫徹黨的教育方針,忠于職守,以強烈的事業(yè)心和高度的工作責任感使本職工作不斷跨上新臺階。

自我縣實施基礎教育課程改革以來,我以飽滿的熱情、開放的心態(tài)積極投入到新課改工作之中,勵學精業(yè),勤于學習,不斷更新教育理念,熟練掌握學科理論和專業(yè)知識,以新的課程觀、新的教學觀、新的學生觀、新的發(fā)展觀來看待學生,教學中貫徹課改理念,充分發(fā)揮教師主導作用和學生主體作用,勇做課改先鋒,我的教育教學觀念有了很大的轉變,教育素質有了極大提高。

觀念是行動的靈魂,是實踐的先導,一切先進的教育改革都是從先進的教育觀念中生發(fā)出來的,而先進的教育觀念來自不斷的學習,因此,我把加強學習,轉變教育觀念作為我自己進行新課程改革的第一步。過去我們常說:“要給學生一杯水,教師就要有一桶水?!钡抡n程的理念告訴我們:學生不是裝載知識的容器,不是知識的收購站,他們需要的不是一杯水,一桶水,而是一種能力,一種去探究、去尋找整個知識海洋的能力!與其讓教師有一桶水往學生的杯里倒,不如教學生如何去挖掘水源,如何變“杯中水”為“長流水”,因此,我積極參加市縣和學校組織的各類教研活動、名師工作室,送教下鄉(xiāng)等活動,并通過網(wǎng)上的國培計劃、遠程培訓、教育理論專刊等途徑積極接觸課程改革的新理念。我還先后到周至六中、周至中學等課改先進學校參加經驗交流,并結合我校的實際,結合小學生的特點,深入思考,認真鉆研教材,編寫單元目標導航和年級組集體教案,并著力踐行于課堂。多次在校內、學區(qū)內講授研討課、觀摩課,得到了領導和同事的好評,特別是這學期參加縣教研室組織的“領雁工程”,對我個人的專業(yè)發(fā)展幫助很大,我也積累了自己的不算成熟的課改經驗:

1、由重“知識傳授”向“重學生能力”轉變,不僅授之于“魚”,而且授之于“漁”;

3、由重“結果”向重“過程”轉變,不但要使學生“學會”,而且要使學生“會學”;

5、由“教材的接受和傳遞”向“教材的開發(fā)和創(chuàng)造”轉變,教師不再是教材忠實的闡述者和傳授者,而是教材開發(fā)者和創(chuàng)造者。

課堂是學校教育的主陣地,學生是學習的主體,如何利用規(guī)定的教學時間收獲更好的教學效果,我總是認真研讀教材,充分考慮學生的認知基礎設計教學方案。每節(jié)課備課時我總是先自己鉆研教材,待有了自己的理解和主題思想后,再去參考別人的教學方案,并在不斷的比較鑒別中,提高自己處理教材、主動駕馭教材的能力。

興趣是最好的老師,如何調動學生學習的的積極性,讓更多的學生參與學習過程,在課堂教學中,我采用“小組合作”式教學模式,讓學生以小組為單位去探索,發(fā)現(xiàn),總結,通過指導小組成員展開合作學習,發(fā)揮群體的積極功能,提高個體的學習動力和能力,達到完成特定的教學任務的目的'。因此,我在課堂的小組建設上多動腦筋,按照“同質結對,異質編組,組間平行”的基本編組原則,根據(jù)學生各自不同的學業(yè)成績、心理特征、性格特點、興趣愛好、學習能力、家庭情況等方面組成學習能力相當?shù)膶W習小組,對小組內的各位成員做出具體合理的分工,讓人人都有責任,人人都有事做,強化了組員的責任意識,大家的小組大家共同來努力。一年來我所任教的六年級兩個班級學生具有了較強的合作學習的意識與能力,課堂上小組學習呈現(xiàn)出動態(tài)和諧的學習氛圍,讓更多的學生有了參與學習活動的機會,提高了學生學習的興趣,收到了良好的教學效果。

教學更是有心人的工作。當學生需要鼓勵時,老師的一個溫和的眼神、一句激勵的話語,將推動學生在學習的旅程中走得更加自信;當學生需要幫助時,一份善意的提醒,一番耐心的指導,將會給學生減輕學習的壓力。在課堂中,我總是以鼓勵為主,不斷發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,不斷擴大學生的閃光點。在我的課堂中看不到優(yōu)秀學生的霸主地位,反而有更多后進學生得到老師、同學的關注。我堅信,只有心系課堂,用智慧和恒心澆灌課堂,才有結出累累碩果的期待。

在課堂教學中,我秉承素質教育、課程改革的前沿理念,注重培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,大膽嘗試新的教學模式,努力營造“自主探究、合作交流、動手實踐”的學習氛圍。學生們都愛上我的課,教學效果自然是不言而喻,20xx年我在二曲鎮(zhèn)第七學區(qū)賽教和教學設計大賽中均榮獲二等獎,我還榮獲20xx年西安市教學能手稱號和20xx年國培計劃優(yōu)秀學員稱號。

“一個教師寫一輩子教案不一定能成為名師,但是寫三年反思就有可能成為名師?!弊鲆粋€反思型的教師是教師專業(yè)成長的必由之路。“留心處處皆學問”,在教育教學工作中,實踐是反思的源泉,我執(zhí)著于教學中的小小遺憾,傾心于意外的課堂生成,關注自己創(chuàng)新有效的教學方案與策略,勤于筆耕,借助教案本的教學反思環(huán)節(jié),借助自己博客的平臺,“我手記我做,我筆記我思”,將自己一瞬間的感悟、點點滴滴的想法記錄在案,為自己的成長之路壘起一級級進步的階梯。

從開展課程改革實驗以來,我緊密結合教學實際,邊教學邊研究,探索教學規(guī)律,研究教學方法,既加強對有關教學內容、教學方法的研究,更注重對學生學習能力和素質教育的研究。每次上課前,我都會認真的備好每節(jié)課,認真鉆研教材,在認真?zhèn)浜媒滩牡耐瑫r備好學生,思考在課堂上怎么體現(xiàn)合作交流與自主學習。在上完課之后認真思考這節(jié)課的得與失。每一次的公開課我都下功夫備課,并在上完課后認真聽取其他有經驗的教師的評課,認真總結、反思,經驗繼續(xù)發(fā)揚,失敗作為教訓,既積累了教學經驗,也使我對今后的實驗工作始終有一個清醒的認識、明確的思路。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,雖然前進的道路會很長,很苦,也許會擱淺,也許會絆倒,甚至會受到不解的白眼與謾罵,但是我不后悔!風雨兼程中,我會一路前行,一路探索。我堅信,我一定會迎來那最美最炫的彩虹!

個人工作情況自評報告篇八

***同志,男,**年出生,大學學歷,**年來單位參加工作,現(xiàn)擔任**。作為煙草人,他始終保持堅強的黨性,自覺踐行“三個代表”重要思想,深入學習科學發(fā)展觀,貫徹執(zhí)行黨的方針政策和組織的決議決策,爭先創(chuàng)優(yōu),以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,無條件地服從組織安排,不計個人得失,做到干一行,愛一行,鉆一行,具有崇高的職業(yè)理想、優(yōu)良的工作作風和無私的奉獻精神。

一、認真學習,不斷提高政治素養(yǎng)。該同志能在工作中,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,自覺實踐“三個代表”重要思想,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。通過各種途徑盡可能的學習業(yè)務知識,并運用于工作實踐,特別是在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中,認真學習,勤于思考,自覺從人生觀、世界觀的角度認真反思,對找到的問題有針對性地在工作中努力改正,帶頭樹立黨員形象。

二、強素質、重修養(yǎng),公道正派。該同志時刻注意自我約束,一是加強團結,熱心助人,維護與領導、同事們之間的團結,樹立部門的整體形象,無論是對同事,還是對辦事人員,總是笑臉相迎、熱情接待、誠懇待人、想方設法讓他們滿意。但對原則性問題,卻嚴把關。***同志作為,在目前的工作崗位上已工作了*年,在領導的指導下,經過不斷學習、積累,具備了比較豐富的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在實施上述各項工作的過程中,沒出現(xiàn)過明顯失誤。

三、愛崗敬業(yè)、甘于吃苦。作為一名年青人,該同志熱愛自己的工作,在***崗位的工作中表現(xiàn)出了非常強的主動性和積極性,遇到困難的工作總是主動承擔,從不推諉、從不拒絕,從不退縮;積極為做好本單位(科室)工作想辦法出主意。該同志能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,學習相關方針、政策并貫徹到實際工作中去。積極參加各級組織的業(yè)務培訓,努力提高自身業(yè)務素質,具備較強的專業(yè)心,責任心。該同志認真遵守各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量,基本上保障了工作的正常開展。

四、工作扎實,取得了較為突出的成績。該同志憑著踏實鉆研業(yè)務的作風、執(zhí)著的敬業(yè)精神和科學的工作方法,在崗位上取得了突出的成績,充分發(fā)揮了一名黨員干部的模范作用。該同志按照年初制定的各項工作計劃,經過一年的努力,全面完成了各項工作任務,基本上達到了預期效果:(簡單工作成效介紹)。*年來,該同志堅持以提高自身素質和能力為基礎,兢兢業(yè)業(yè)做事,老老實實做人,盡職盡責,任勞任怨,較好地完成了上級交予的各項工作任務。

五、勇于創(chuàng)新,大膽開拓了嶄新的工作局面。該同志在**崗位的工作中,積極探索、大膽創(chuàng)新,努力使自己所擔負的工作呈現(xiàn)新局面。為使工作規(guī)范化,在科長的支持和領導下,該同志科學安排部署整個工作流程,使安全工作開展,做到走捷徑不走過場,重過程更重質量,為****工作的開展取得良好的效應。

***同志以其“踏踏實實工作,勤勤懇懇做人”的信條,認真履行著一名煙草干部員工的職責。他真心誠意地對人,全心全意地工作,把做好本職工作作為自己最大的職責和最高的使命。他就是這樣在平凡的工作崗位上默默奉獻,在平凡的崗位上樹立了良好形象。

綜上所述,我科室現(xiàn)推薦***為20xx年度“先進個人”。

個人工作情況自評報告篇九

20xx年,政府工作按照縣委十三屆八次全會的戰(zhàn)略部署,全面貫徹落實黨的和十八屆三中全會精神,貫徹落實中央、自治區(qū)經濟工作會議精神,貫徹落實市委十一屆十次全會精神,把2014年作為融安科學發(fā)展提升年、改革創(chuàng)新突破年、作風建設提升年,按照穩(wěn)中求進的工作總基調,突出提質增效、改革創(chuàng)新、作風建設,進一步實施“以城鄉(xiāng)居民增收為核心,以第三產業(yè)發(fā)展為重點,以生態(tài)工業(yè)建設為突破,以重點項目建設為抓手,以社會平安穩(wěn)定為基礎,努力建設富裕生態(tài)和諧新融安”的工作方針,大力開展黨的群眾路線教育實踐活動,加快柳州市域次中心城市建設步伐,為建設富裕生態(tài)和諧新融安打下堅實基礎。

全縣經濟社會發(fā)展的主要預期目標是:地區(qū)生產總值增長10%以上;財政收入增長10%以上;全社會固定資產投資增長15%以上;規(guī)模以上工業(yè)總產值增長16%以上,社會消費品零售總額增長15%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長10%以上,農民人均純收入增長13%以上。

為實現(xiàn)上述目標,要突出抓好以下七項工作:

一、積極開展改革創(chuàng)新突破年活動,激發(fā)經濟社會發(fā)展動力與活力

堅持項目投資為主導,引領經濟發(fā)展。充分利用支持融安打造市域次中心城市的政策,爭取一批項目納入自治區(qū)、柳州市重大項目層面推進,爭取更多的土地指標和資金扶持。把握我縣主體功能區(qū)規(guī)劃的定位以及滇桂黔石漠化片區(qū)綜合治理的機遇,加強項目謀劃,做好項目儲備工作。初步確定統(tǒng)籌推進2014年縣級重大項目37項,總投資168億元,2014年計劃投資25億元。

開拓創(chuàng)新,突破土地瓶頸。突破常規(guī)思維,創(chuàng)新土地征收儲備模式,加快土地流轉,高效運作存量建設用地,優(yōu)先確保重大項目用地。著重抓好項目落地、開工和建設工作,堅持和完善重大項目領導責任制和項目推進責任制,確保年內開工建設項目如期施工。

強化財政管理,加大投融資力度。加強財政預算管理,建立健全支出預算執(zhí)行責任制度。加強財源、稅源建設,積極發(fā)揮財政職能作用。充分發(fā)揮政府性投資公司投融資功能,優(yōu)化融資結構,控制融資成本,提升投資綜合效益。加大與金融機構合作力度,制定金融機構支持縣域經濟激勵政策,鼓勵銀行業(yè)扶持地方經濟發(fā)展,爭取恢復人民銀行融安縣支行發(fā)行庫職能,完成農村商業(yè)銀行機構改革任務,積極推進規(guī)范發(fā)展小額信貸公司和融資性擔保公司來融開展業(yè)務,提升地方金融服務和防范風險能力。充分運用市場手段,研究出臺鼓勵社會投資的政策,創(chuàng)新合作方式,吸引更多市場力量參與經濟和項目建設。進一步拓寬投資渠道,鼓勵采取風險投資、信托投資等途徑,擴大民間投資領域。加強招商選資工作,完善項目聯(lián)審制度,精簡辦事程序,營造良好的投資環(huán)境。力爭新簽2個億元以上項目,引進內資增長8%,實際利用外資增長3%以上。

二、把工業(yè)發(fā)展放到更突出位置,加大生態(tài)工業(yè)升級力度

必須把工業(yè)作為發(fā)展之基和財富之源,發(fā)揮比較優(yōu)勢,加快升級轉型,把融安建成服務柳州工業(yè)和城市發(fā)展的大后方。

加快優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展和重點工業(yè)項目建設。推動傳統(tǒng)產業(yè)升級轉型,繼續(xù)扶持竹木深加工、制糖、繭絲綢等傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)做大做強,提高產業(yè)集中度和加工轉化率,加大技改投入,延伸產業(yè)鏈,打造重要支柱產業(yè)和綠色經濟示范產業(yè)。加快拓展新興產業(yè)領域,積極發(fā)展風電、電子和制藥產業(yè)。推進融安協(xié)合白云嶺風電場工程、仙草堂生態(tài)靈芝工業(yè)園、融江美亞電站擴容、華海家具生產線、金桔精油加工、金桔鮮果加工、藤茶加工及浮石園區(qū)中小企業(yè)孵化園等項目建設。

加大工業(yè)園區(qū)平臺建設力度。按照a類工業(yè)園區(qū)的建設要求,合理調整工業(yè)規(guī)劃布局。土地利用年度計劃指標向工業(yè)用地傾斜;加快紅衛(wèi)、高澤、浮石園區(qū)建設,為中小企業(yè)發(fā)展壯大提供平臺;繼續(xù)推進“休閑食品工業(yè)園”建設。加大園區(qū)各功能片區(qū)征地及“三通一平”等基礎設施建設工作力度。

創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展配套政策。出臺重大項目招商引資政策,激發(fā)企業(yè)投融資熱情。完善工業(yè)項目用地聯(lián)系審查制度;對重大建設項目實行規(guī)劃環(huán)評與項目環(huán)評聯(lián)動,優(yōu)先受理、審批和驗收等。建立完善減輕企業(yè)負擔聯(lián)動機制,全面清理行政和事業(yè)性收費,堅決制止和糾正“三亂”行為,切實做到“十項禁止”注,為企業(yè)又好又快發(fā)展提供保障。

三、著重提升第三產業(yè),大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)

加快提升休閑旅游產業(yè)。大力發(fā)展養(yǎng)生養(yǎng)老、生態(tài)休閑旅游業(yè),打造桂北“民族風情旅游線”互補市場。進一步完善石門仙湖國家aaaa級景區(qū)住宿、游樂等配套服務設施,提升精品景區(qū)的功能和品位,擴大影響力。繼續(xù)抓好浪溪江沿線的西古坡、大潭生態(tài)園景區(qū)基礎設施建設,提高接待能力。加強對銅板、清潭景區(qū)的建設,初步形成接待力。加快大袍苗族村寨項目建設,力爭將之打造為民族特色景區(qū)。加大東江自駕車營地建設力度。制定激勵政策,以騎樓街為核心,整合紅茶溝、融江、大洲、鷺鶿洲的開發(fā)項目,打造長安古鎮(zhèn)休閑旅游區(qū)。繼續(xù)舉辦融安龍舟大賽、“融安金桔”節(jié)和美食文化周等活動。全縣旅游接待人次增長15%,旅游綜合收入增長12%。

整合提升商貿物流業(yè)。繼續(xù)推進桂北農副產品集散中心項目、和建材綜合園項目建設,加快桔香路中央商務區(qū)項目建設。積極引導發(fā)展電子商務等新型業(yè)態(tài)。加快建設城鄉(xiāng)現(xiàn)代流通體系,培育壯大商貿流通企業(yè)。大力推進“新網(wǎng)工程”建設,加快城鄉(xiāng)農貿市場標準化建設。大力引進和建設高星級賓館和度假酒店、娛樂及購物中心等配套設施,進一步突出“吃在融安”特色品牌。

四、大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè),增強農村經濟活力

完善糧食安全保障體系,提高糧食單產與總產量。擴建“融安縣中心糧庫”。繼續(xù)加大“三農”投入,縣財政對農業(yè)生產性投入2000萬元以上,開展和鞏固“農民人均純收入倍增計劃”、“八大助農增收工程”成果,農林牧漁業(yè)總產值增長7、5%以上。抓好甘蔗生產,穩(wěn)定甘蔗總面積在10、5萬畝以上,力爭平均畝產達4噸以上,甘蔗總產量達42萬噸。大力發(fā)展金桔特色產業(yè)和加強金桔生產基地建設,加強果園路網(wǎng)和水肥一體化設施建設,大力實施“優(yōu)果工程”,全面提升金桔品質,新增金桔種植面積1萬畝。加大對重點蔬菜生產基地的建設扶持,完成蔬菜種植面積20萬畝,其中秋冬菜生產面積14萬畝。扶持“公司+農戶、合作社+農戶”模式發(fā)展“融安土雞”特色產業(yè)和旱鴨養(yǎng)殖。切實做好重大動物疫病防控工作。加大農機新機具、新技術推廣力度,為現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展提供裝備支撐。落實各項強農惠農富農政策,積極發(fā)展農民股份合作,鼓勵農民專業(yè)合作組織發(fā)展。培育和扶持特色農業(yè)龍頭企業(yè),加大農民經紀人的培育力度,有效拓展農產品銷售平臺。打造融安綠色農產品品牌,并成體系地進入柳州市場,擴大融安農產品在柳州市場的占有率和影響力。參與制定金桔生產的國家標準,為“融安金桔”搶占國家級的戰(zhàn)略制高點,使融安滑皮金桔生產標準成為國家級標準。

五、加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,建設“美麗融安”

加快城鄉(xiāng)一體化建設。以創(chuàng)建柳州市城鄉(xiāng)一體化示范縣為目標,加大城鄉(xiāng)交通建設,不斷推進重點鎮(zhèn)和城鎮(zhèn)帶建設。繼續(xù)推進三柳高速公路融安段、國道209繞城線工程、高速公路連接線項目建設,加快推進長安三橋和雅瑤—百壽公路建設,拓展城市框架。繼續(xù)推進北部以大將鎮(zhèn)和板欖鎮(zhèn)為重點、東部以泗頂鎮(zhèn)為重點、南部以浮石鎮(zhèn)、大良鎮(zhèn)為重點的小城鎮(zhèn)示范建設,加快潭頭高速公路出口規(guī)劃。推進農村危房改造工程,繼續(xù)開展新農村建設;開通長安—大坡公交車線路。爭取上級資金建設通村公路12條、縣鄉(xiāng)水泥道路2條、橋梁3座,行政村等級公路通達率提高至90%以上。

進一步提升城市管理水平。一是抓好市政工程建設。完成城區(qū)安泰路、長安大道、209國道縣城北段、東圩橋及周邊道路改造等工程;推進東圩水廠規(guī)劃建設。抓好燃氣管網(wǎng)工程建設。對長安大橋兩端區(qū)域實施科學管理,進一步緩解縣城交通擁堵壓力。二是加大城市管理力度。完善村收鎮(zhèn)運縣處理示范點和污水垃圾處理場工程。縣城區(qū)污水集中處理率達76%以上,生活垃圾無害化處理率達98%以上。加大市政綠化、亮化和美化工作。規(guī)范三輪車運營秩序,維護公交車正常運營。繼續(xù)嚴厲打擊違法占地、違法建設。三是鞏固提升“美麗融安·清潔鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動成果。整合涉農項目資金,強化農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,積極推進綜合整治項目。突出垃圾分類處理,健全保潔長效機制,推動農村垃圾處理常態(tài)運作。

大力推進生態(tài)環(huán)境保護工作。一是強化生態(tài)環(huán)境保護,切實推進污染減排工作。深入推進工程減排、結構減排和管理減排等各項減排措施,努力完成年度污染物減排任務。嚴格控制二氧化硫、化學需氧量、氨氮、氮氧化物等主要污染物排放總量控制在上級下達的總量控制指標之內。繼續(xù)加大機關公共機構節(jié)能工作力度。繼續(xù)全面禁止采砂,加大環(huán)境污染綜合防治力度。二是扎實開展環(huán)境專項整治行動。對重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)和群眾反映的污染問題進行有效檢查和嚴厲打擊,維護群眾的環(huán)境權益和生態(tài)安全,杜絕重大環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故以及因環(huán)境問題引發(fā)的群體性事件的發(fā)生。三是加快推進生態(tài)環(huán)境保護工程。加大城鄉(xiāng)綠化建設力度,繼續(xù)實施“綠滿八桂”工程,維持森林覆蓋率在78%以上。繼續(xù)抓好生態(tài)村、生態(tài)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))創(chuàng)建工作,加強農村和生態(tài)環(huán)境保護,以加強農村生活污水、畜禽養(yǎng)殖污染防治,推進“以獎促治”政策的實施,做好農村環(huán)境保護工作,為全力推進國家級生態(tài)示范縣建設奠定基礎。

六、切實保障和改善民生,繁榮發(fā)展社會各項事業(yè)

優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。一是著力優(yōu)化教育資源配置。進一步加大對教育投入,確保三個增長,積極爭取上級項目,加大學校標準化建設,進一步優(yōu)化學校辦學環(huán)境。重點抓好教育集中區(qū)高中部建設。完成東圩小學二期項目建設工作,確保2014年秋季學期開學投入使用。繼續(xù)實施學前三年行動計劃,切實解決“入園難”問題。二是著力優(yōu)化人才培養(yǎng)模式。壯大教師隊伍數(shù)量,強化隊伍建設,狠抓師德師風,提升教師素質。進一步完善教師激勵機制,強化高素質人才輻射引領作用。積極探索推行校長、教師交流機制。三是著力優(yōu)化教育管理方式。積極探索優(yōu)質學校與薄弱學校結對子管理模式,加大薄弱學校辦學扶持力度,推進優(yōu)質教育資源共享。狠抓教育常規(guī)管理,規(guī)范學校辦學行為,強化督學責任制,進一步完善教育教學評價機制,加強教育質量監(jiān)測,客觀全面評價教師與學校辦學,提高教育管理水平。推行特色辦學多元化,提升學校辦學內涵。積極探索職業(yè)教育辦學模式,突破中等教育發(fā)展瓶頸。扎實開展農村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃、農村義務教育階段家庭經濟困難寄宿生生活費補助、生源地信用助學貸款等各項教育惠民工作。發(fā)揮雙線責任制作用,確保義務教育控輟保學、普通高中招生、職業(yè)教育招送生等重點硬性指標達標。

加大科技創(chuàng)新和人才培育引進力度。完成科技進步示范縣建設、金桔產業(yè)科技重點示范縣建設項目驗收的準備工作。圍繞我縣經濟社會發(fā)展實際,緊緊抓住人才培養(yǎng)、吸引、使用等關鍵環(huán)節(jié),主動聯(lián)系引進優(yōu)秀人才來融掛職,注重結合實際培養(yǎng)本地實用人才,推進人才政策創(chuàng)新。配合做好柳州市拔尖人才、優(yōu)秀青年科技人才對口聯(lián)系我縣企事業(yè)單位工作。

加強社會保障體系和民生水利工程建設。加快建設泗頂?shù)V區(qū)棚戶區(qū)改造工程;推進5期廉租住房建設,動工建設廉租住房172套,經濟適用房242套。抓好就業(yè)和再就業(yè)工作;推進城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民社會保險工作。進一步完善城鄉(xiāng)社會救助體系;健全自然災害應急救援機制;加快建設縣級救災物資儲備中心,進一步提升抗災救災應急救援水平。深入開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動。爭取投資6842萬元實施電網(wǎng)建設項目119項,促進北部三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)環(huán)網(wǎng)供電,對90個村屯實施農網(wǎng)升級改造。把握國家加大對民生水利投資力度的機遇,力爭完成水利投資1億元。加快農村飲水安全工程建設,爭取完成農村飲水安全工程60處,優(yōu)化農村集中供水管網(wǎng),解決1、5萬農村人口飲水安全問題;扎實推進中央財政小型農田水利重點縣項目建設,實施渠道防滲60公里,恢復、新增有效灌溉3000畝;繼續(xù)推進一批病險水庫除險加固,加快實施中小河流重點河段治理,全面扎實抓好防汛抗旱工作,確保全縣安全度汛。

加強文體和廣播電視工作。抓好城鄉(xiāng)文體基礎設施項目建設,構建公共文化服務體系。積極開展“和諧文化在基層——千團萬場”群眾文化活動,打造“長安大舞臺”、“融安龍舟賽”群眾文化體育活動特色品牌。做好第5批自治區(qū)非遺項目和非遺傳承人申報工作,力爭出版融安縣非物質文化遺產名錄。加強對長安文場、彩調等地方特色文化藝術的挖掘、繼承和創(chuàng)新工作。落實好農村電影公益性放映工作;加快河東1020㎡三廳數(shù)字影院建設。

加強人口和計劃生育工作。進行人口和計劃生育綜合改革嘗試,推進“統(tǒng)籌協(xié)調、科學管理、優(yōu)質服務、利益導向、群眾自治、人財保障”六大機制的改革創(chuàng)新,促進全縣人口計生發(fā)展方式的轉變。發(fā)揮村兩委、協(xié)會組織作用,促進誠信計生工作扎實開展。進一步健全計劃生育利益導向機制,不斷完善融獎勵、優(yōu)惠、優(yōu)先、扶持、保障和救助“六位一體”的政策導向體系,實現(xiàn)人口、經濟、社會、資源、環(huán)境的協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展。

加強醫(yī)療衛(wèi)生、食品藥品安全和安全生產工作。鞏固新農合制度,新農合參合率繼續(xù)保持在96%以上,繼續(xù)做好貧困肺結核病人等重大傳染病醫(yī)療救治工作;繼續(xù)抓好醫(yī)務人員培訓中心樓項目建設工作,繼續(xù)做好免費婚檢、地中海貧血防治等婦幼衛(wèi)生惠民工程工作。構建柳北區(qū)域性醫(yī)療服務中心,加快建設柳北三縣醫(yī)療康復中心、縣120急救指揮中心、婦幼保健院整體搬遷及縣中醫(yī)醫(yī)院擴建項目。深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,鞏固公立醫(yī)院改革及鄉(xiāng)村一體化管理工作成果。深入實施艾滋病防治攻堅工程,加強疾病預防及衛(wèi)生監(jiān)督工作,落實“降消”項目。進一步完善食品安全監(jiān)督管理機構,推動職能整合后的食品安全監(jiān)管工作高效有序開展;繼續(xù)執(zhí)行農村50人以上聚餐報告制度;鞏固我縣農村藥品“兩網(wǎng)”建設,確保公眾飲食用藥安全。強化對重點行業(yè)、重點領域的監(jiān)管,嚴格落實安全生產責任制,努力促進全縣安全生產形勢根本好轉。

加強和創(chuàng)新社會管理。加強矛盾糾紛排查化解工作,不斷改進信訪工作。繼續(xù)推進重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作。認真落實綜合治理各項措施,強化群防群治隊伍建設,突出治安防控體系建設,嚴厲打擊各類違法犯罪,努力提升公共服務能力和服務質量,切實增強人民群眾的安全感。

七、加強政府自身建設,提高服務群眾的能力和水平

進一步提升干部隊伍的執(zhí)行力。堅決反對“四風”,嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,改革政府常務會和縣長辦公會議事規(guī)則,精簡會議,減少陪會人員,讓大家抽出更多時間深入基層,體察民情,傾聽民聲。嚴格實行首問負責、責任追究和限時辦結制度,加強政務督查、效能監(jiān)察和績效考評,提高政府行政機關的工作效率和工作水平。

加強民主執(zhí)政、依法行政建設。自覺接受縣人大及其會監(jiān)督,切實加強與縣政協(xié)聯(lián)系,嚴格執(zhí)行縣人大及其會的決議、決定,認真辦理人大代表的議案、建議和政協(xié)委員提案,廣泛聽取社會各界的意見。加強依法行政和權力公開透明運行,不斷深化政務公開,健全基層群眾依法自治機制。

加強廉潔政風建設。全面落實黨風廉政建設責任制,強化領導干部“一崗雙責”。完善制度反腐,嚴格執(zhí)行公車管理、公務接待制度和公務卡結算制度。加強對項目招投標、經營性土地招拍掛、行政審批、產權交易、行政執(zhí)法、政府采購等領域的監(jiān)管,加大對宏觀經濟政策貫徹執(zhí)行、財政性資金和社會公共資金運行等的審計力度,加強對重點單位部門的年度審計工作。嚴格考核,嚴肅問責。加大源頭治腐力度,堅決查處違紀違法案件。加強行風政風建設和糾風工作,嚴厲懲治腐敗行為,努力創(chuàng)造清正廉潔、公平公正的政務環(huán)境。

個人工作情況自評報告篇十

按照《嵩明縣保密局關于開展涉密文件資料、計算機及其網(wǎng)絡保密檢查的通知》精神,為進一步強化保密工作,縣史仁辦結合工作實際,對照檢查內容認真開展自檢自查,現(xiàn)將自檢自查情況報告如下。

為貫徹落實好《通知》精神,史仁辦及時將文件印發(fā)給每個干部職工認真學習,切實增強干部職工對做好當前保密工作重要性的認識。

同時,召開全體干部職工會議學習傳達《中華人民共和國保守國家秘密法》及《國家機關工作人員保密守則》等相關法規(guī)和文件精神,進一步強化干部職工的保密意識。

重點加強對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育,明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責,確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。

史仁辦對此次保密檢查工作高度重視,成立了由主任嚴蕭任組長、副主任孫永坪任副組長、單位各科室負責人為成員的領導小組,切實加強對保密工作的領導,督促保密各項措施的落實。

同時,在進一步了解掌握此次檢查工作目的、內容及要求的基礎上,制定了《史仁辦保密檢查工作實施方案》。

凡因工作不到位而造成失泄密事件的,將嚴肅按保密法相關規(guī)定對責任人員進行嚴肅處理。

為確保檢查工作取得實實在在的效果,促進單位安全保密工作規(guī)范嚴肅,確保此次保密檢查工作任務按期完成,保密普查工作領導小組分工負責,落實責任,及時督導,工作得到有效開展。

1、嚴格執(zhí)行保密工作法律法規(guī),進一步健全單位保密工作制度。

2、加強制度建設,是做好保密工作的保障。

為了構筑科學嚴密的制度防范體系,史仁辦在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關項規(guī)定和要求的同時,還不斷結合黨史工作的實際,進一步完善各項規(guī)章制度,規(guī)范保密管理,力求不斷增強依法做好保密管理的能力。

個人工作情況自評報告篇十一

三年來,在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞局黨組確定的工作思路,通過不斷提高自己的認識能力、分析能力、調研能力、辦事能力、交際能力和綜合協(xié)調能力,以對工作高度負責的精神圓滿完成了上級交辦的各項任務。

在辦公室寫作人手少、任務重的情況下,我主動加強學習,多渠道掌握第一手材料,自我加壓,超前服務,認真及時完成了局領導交辦的信息、領導講話等擬稿、修改任務。期間共完成信息、文稿近百篇,并在質量上、速度上、文件的標準規(guī)范上有了新的提高。按照局里安排我于20xx年和20xx年會同相關科室兩次高標準完成了政協(xié)委員關于安全生產方面的提案承辦工作。通過努力,20xx年被市政府評為市政府系統(tǒng)先進承辦工作者、公文處理工作優(yōu)秀個人、先進保密工作者,被市委辦、市政府評為維護穩(wěn)定工作先進個人,20xx年被市保密委評為保密工作先進個人。

20xx年初,為了滿足安全生產工作的需要,局里安排我在分管辦公室負責的保密、檔案、信息等工作的同時,負責全市安全生產培訓工作。此項工作對我而言可謂是從零起步,而且機關也無好的經驗。面對新的挑戰(zhàn),我以特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,堅持從書本上學習,從網(wǎng)絡上學習,從會議上學習,從先進地區(qū)的經驗上學習。通過堅持不屑的努力,兩年來會同各級培訓機構順利舉辦全市生產經營單位主要責任人、安全管理人員、特種作業(yè)人員培訓班150余期,共計12500余人次。培訓期間我認真落實《安全生產法》《**省安全生產培訓管理辦法》等法律法規(guī)的要求,嚴把培訓機構管理和學員考核關,頂住各種壓力,堅決杜絕抄考、人情考,堅持依法辦事、廉潔高效,在近百名取消考試資格的`人員中無一人到機關和無理取鬧。在歷次事故調查處理及安全檢查中從未發(fā)現(xiàn)違規(guī)發(fā)放的培訓證件。通過培訓有效地提高了企業(yè)安全生產管理水平,保證了我市安全生產經營許可證的發(fā)放。為了進一步促進全市安全培訓工作的發(fā)展,今年初我整理編輯了《安全生產培訓工作法律法規(guī)及相關文件匯編》,有效提高了相關單位安全培訓工作的質量。通過兩年多的不斷努力,使得我市安全生產培訓工作落后的局面得到了有效改善。

個人工作情況自評報告篇十二

20xx年在領導班子帶領下,各項工作扎實有序,穩(wěn)步推進。20xx年是公司面臨改革創(chuàng)新謀發(fā)展的關鍵年,我將立足本職,始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),優(yōu)質高效完成領導交辦的各項工作任務。結合自身崗位職責,下面就20xx年工作思路、目前工作中存在的不足及整改措施和合理化建議等三個方面匯報如下:

1、加強學習,拓寬知識面。充分利用項目建設這個大好契機,重點在工程管理、資料管理、工程預決算和cad給排水繪圖等,刻苦學習,虛心學習,善于學習,提升項目業(yè)務管理水平和綜合能力。

2、完善技術與項目檔案資料收集管理及整理工作。加強檔案資料的精細化管理,進一步提高檔案管理的專業(yè)水平。最大限度的將檔案材料搜集齊全,保證應該歸檔的檔案全部歸檔保存。實行科學化地分門別類,編制檢索工具,方便對檔案的查找和利用,有利于重點建設項目和日常事務檔案工作的科學化和規(guī)范化管理。

3、當好領導的助手,搞好項目資金申報工作。進一步做好城區(qū)管網(wǎng)改造項目國債資金、污水管網(wǎng)中央補助資金與以獎代補資金的申報工作,為公司發(fā)展多爭取項目建設資金,不讓公司領導分心。

4、協(xié)助搞好生產技術方面的工作。努力探索有關公司發(fā)展的技術方面創(chuàng)新革新以及好的點子、好的工作方法。

5、加強與部門之間的協(xié)調與溝通工作。為營造和諧的工作環(huán)境,做好自己應該做的工作。

6、個人打算。綜合自身素質、能力與工作經驗,希望能繼續(xù)在公司項目建設和綜合業(yè)務技術方面鍛煉與學習,為公司的發(fā)展甘當一顆螺絲釘,勇于擔當,貢獻自己最大的一份光和熱。

回顧一年來的工作,我在領導和同志們的幫助下,雖然取得了一定的進步,但與供排水發(fā)展要求相比仍有一定差距,深知在工作中還存在著許多不足:

一是工作中還存在工作效率不高,考慮問題不夠細致周全。

二是學習不夠,業(yè)務層面較窄,業(yè)務素質有待進一步提高。

三是管理能力欠缺,處理問題缺乏手段和辦法。

對照不足,做好以下整改:

一是科學合理安排時間,制訂好工作計劃,樹立“今日事、今日畢”的理念,養(yǎng)成好的工作習慣,逐步提高工作效率。

二是制訂周、月、季和年度學習計劃,充分利用空閑時間學習業(yè)務知識,做好學習筆記,注重落實學習效果。

三是積極搞好服務,加大系統(tǒng)內各部門之間的溝通與協(xié)調工作,樂學習,善總結;學致用,勇創(chuàng)新;細觀察,勤思考。

1、建全公司各項管理機制,優(yōu)化公司內部管理。個人認為提倡精心化管理,復雜的事情簡單化,簡單的事情流程化,流程化事情定量化,定量的事情信息化。一是各就各位,建立專業(yè)化的崗位職責體系。按照對公司各位崗位進行合理設置,組建適應企業(yè)發(fā)展的組織架構,其次界定清晰各部門的職責,再次把各個部門的職責細分到各個崗位。二是各干各事,建立目標管理體系。明確績效考評的標準,量化考核的績效指標。通過周、月度、季度、半年度和年度的系列檢查反饋和總結,使公司各個層面的管理者都能及時掌握與自己相關的信息,并提前對下一步的工作做出調整和安排。三是各考各評,建立科學的考評體系。員工自我對比、自我考評,不搞橫向攀比,不搞上級“判官考評”最大限度保證考評的客觀、公正、全面;強調參與、互動、雙贏,重在績效改進、能力提高。四是各拿各錢,建立考評結果應用體系。建議從員工到中職正職、副職,直至領導班子,每個層次設置五個星級等次,每個層次達到滿星可直接在工資待遇(每個層次工資設不同檔次)和職務比靠上一級進行遞增,這樣定能調動各個層面的工作積極性。

2、通過學習和培訓等方式,提高員工的職業(yè)素質和自身的綜合素質,建設一支高素質的干部員工隊伍。鼓勵干部員工自學,相互學,參加相關業(yè)務技能考試。根據(jù)各線各部門各工種的不同性質制訂相應的學習內容,可分期逐步實施,每期通過比賽考核來衡量和促進學習的效果,考核實行獎懲兌現(xiàn)。分期分批組織干部員工赴省、市、縣等同行業(yè)單位參觀學習與培訓。學習新的管理經驗,掌握新的技術與新的知識。

3、企業(yè)文化和文明建設方面。我認為當前首要是整合現(xiàn)有人力資源,化解矛盾,求同存異,凝聚人心,最關鍵最直接讓廣大干部員工看到公司領導對公司后期發(fā)展的雄心和決心,主要體現(xiàn)以人為本,工資待遇和工作環(huán)境等方面的逐步提升與改善。進一步凝心聚力,廣進務實之言,常獻有識之策,多出精誠之力,形成推進企業(yè)“穩(wěn)中求進、穩(wěn)中求變、穩(wěn)中求好”強大的發(fā)展合力。

4、編制供排水規(guī)劃。避免浪費資金,減少重復建設,提高管網(wǎng)科學化運行效率,應制訂供排水管網(wǎng)建設近期、遠期規(guī)劃。建議利用國家對基礎設施建設重視大好時機,盡快聯(lián)系測量、設計單位,供排水設施同時進行普查測量,編制規(guī)劃,為整個城區(qū)供排水管網(wǎng)建設提供科學決策依據(jù)。

5、適時建立供排水管網(wǎng)地籍遠程管理系統(tǒng),規(guī)范安裝施工。通過城區(qū)管線探測,建立數(shù)據(jù)庫,形成統(tǒng)一供排水網(wǎng)絡遠程監(jiān)控管理,除了直接為工程管理、線路維護、規(guī)劃等服務外,還將陸續(xù)擴展到企業(yè)安全生產等領域。強力推進工程安裝規(guī)范工作,必須嚴格按照《給排水管道安裝施工及驗收規(guī)范》的要求,安全生產、規(guī)范施工,不斷提高技術水平,提高供水管道運行效率。

6、水廠濾池反沖洗水再次利用??紤]安裝回用管道,將一水廠、二水廠反沖洗水重新引入濾池??芍终埾嚓P專家進行論證并制訂切實可行的方案加以實施,預計此舉每年可節(jié)約一筆不小的費用。

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