總結(jié)是人們對已經(jīng)經(jīng)歷過的一段時間內(nèi)的事件和經(jīng)驗進行回顧和總結(jié)的方式。寫總結(jié)時要注意闡明總結(jié)的意義和價值，使讀者能夠深刻領(lǐng)會到其中的重要性。勤奮和努力是成功的關(guān)鍵，但同時我們也要懂得適度的休息和放松。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇一
公司的全體干部職工同志們：
大家下午好!
今天，我們××總公司和××公司的全體干部職工在這里隆重舉行一年一度的迎春活動。值此新春佳節(jié)來臨之際，我代表××總公司和××公司向一年來奮戰(zhàn)在各崗位上的廣大干部職工致以親切的問候和誠摯的敬意!
××總公司于*年成立，*年與臺商合作開發(fā)××景區(qū)，成立了××公司。兩個公司從無到有，從小到大，經(jīng)歷了無數(shù)的風(fēng)風(fēng)雨雨，也共同走過了一段不尋常的歷程，老員工們都有切身體會。*年*月*日，根據(jù)市政府指示，××總公司從“股份制企業(yè)”恢復(fù)為國有企業(yè)，委下文接管××總公司并組建新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，至今已有一年零*個月。驀然回首，往事歷歷在目。
××總公司在剛恢復(fù)國有時，兩個公司面臨了前所未有的挑戰(zhàn)和考驗。一年多以來，在大家的共同努力下，通過大量艱辛、細致的工作，公司的形勢得到基本穩(wěn)定，生產(chǎn)經(jīng)營下滑的情況得到有效遏制，公司的各項工作逐步走上了正軌，并呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。市政府和市委對我們一年多以來的工作給予了充分肯定。我作為兩個公司的領(lǐng)導(dǎo)，對我們共同努力取得的成績和進步，深感欣慰。今天與大家歡聚在一起，共同回味我們攜手走過的日日夜夜，心中感慨萬千。
20xx年慢慢遠去,但有許許多多動人的情景令我們難以忘懷：
我們的*號、*號船是百里*江上最繁忙的游船，接待任務(wù)最重，出航率最高，工作量最大。為了保證公司的接待，船隊的船員們放棄了節(jié)假日與家人團聚的機會，以船為家，每天起早貪黑，往返奔波在*江的主航線上。通過全體船員的努力和無私奉獻，20xx年船隊為公司創(chuàng)造了明顯的經(jīng)濟效益。
山莊每天要迎來送往來自五湖四海的游客，廚房師傅們用飄香四溢的農(nóng)家飯菜，服務(wù)員以細心周到的服務(wù)，少數(shù)民族演藝隊的演員們用熱情洋溢的敬酒歌和歡快的民族舞蹈，讓每位遠道而來的游客置身在山莊中，忘卻了疲憊和煩惱。
接待部的導(dǎo)游員是我們景區(qū)的形象代言人，她們用甜美的聲音、真誠的微笑、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)使千千萬萬慕名前來觀光的游客們感受到“賓至如歸”。
滑道科的干部員工在隧道的巖石掉落、滑道的軌道被砸變形的情況下，為不影響第二天滑道的正常營運，他們不辭辛勞，連夜加班搶修至凌晨。
設(shè)備維修科的干部員工，為把洞內(nèi)景燈裝飾得更加絢麗多彩，不顧安危，在陡峭的巖石上上下攀爬，不斷的反復(fù)調(diào)試。
我們的保安兄弟們盡心盡責(zé)，值崗查夜，夏天忍受蚊蟲叮咬，冬天頂著凜冽的寒風(fēng)，日夜堅守在自己的崗位上，為我們保家護園，維護著景區(qū)的安寧。
清潔班的大姐們不怕臟、不怕累，不管春夏秋冬，不論刮風(fēng)下雨，她們用辛勤的勞動使我們的景區(qū)環(huán)境始終保持著整潔干凈。
園藝班的員工用自己勤勞的雙手培育了上萬盆花卉裝點美化景區(qū)，每天澆水、施肥、殺蟲、除草、修剪枝葉，精心呵護園區(qū)內(nèi)的植被樹木，使我們的景區(qū)綠樹如蔭、四季如春。
還有我們兩個公司的辦公室、人事、財務(wù)、招商、市場部和新近成立安全監(jiān)督科的同志們，他們都在各自的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，為公司的經(jīng)營發(fā)展付出了自己的努力。
特別值得一提的是，在公司一些重大事項中，各部門同心同德，團結(jié)協(xié)作，表現(xiàn)出強烈的主人翁責(zé)任感，是我們戰(zhàn)勝一切困難不可或缺的強大力量。如：
為了使公司在規(guī)定的時間內(nèi)完成搬遷，景區(qū)從各個部門抽調(diào)的員工在時間緊、任務(wù)重、人手不夠的情況下，犧牲自己的休息時間，加班加點，圓滿完成了辦公室的各項安裝、改造任務(wù)，保證了公司搬遷工作的如期進行。
七、八月份是*江洪水高發(fā)季節(jié)，景區(qū)遭遇三次洪水襲擊。每當(dāng)洪峰來臨時，船工、保安、滑道、后勤等部門的干部員工積極奮斗在抗洪搶險最前沿，奮力搶救物資、設(shè)備。當(dāng)洪水退去，景區(qū)、巖洞內(nèi)一片狼籍的時候，也是他們積極組織進行災(zāi)后重建，清理垃圾、泥沙，疏通河道，在最短的時間內(nèi)恢復(fù)原來的面貌，保證了正常游覽。
……這樣平凡而感人的故事不勝枚舉。
我們的每一點成績，每一次進步，都是全體干部職工群策群力，團結(jié)奮斗的結(jié)晶。在此，我要對一年多以來為公司各項工作付出努力和無私奉獻的各級干部和廣大職工表示誠摯的謝意。
司的經(jīng)營發(fā)展、為各項工作盡快走上正軌傾注了大量的心血。
我還要感謝勇挑重擔(dān)、盡心盡責(zé)的各級管理干部。一年多以來，我們各單位、各部門的管理干部在各自的崗位上認真負責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，確保了政令暢通，是我們各項工作得以順利進行的關(guān)鍵。
我更要感謝廣大職工的理解和支持。一年多以來，我們通過一件一件工作，在克服一個一個困難、取得一點一點成績的過程中，與我們廣大職工一步一步加深理解，加深信任。廣大職工從不盡理解到逐漸理解，到自覺抵制對公司不利的言行，用實際行動，為維護公司的穩(wěn)定，為公司的經(jīng)營發(fā)展做出了自己應(yīng)有的努力。
一年多以來，在全體干部職工的共同努力下，我們主要做了以下七個方面的工作：
一、切實做好公司的穩(wěn)定工作。穩(wěn)定工作是我們工作的重中之重。由于原公司長期以來不依法依規(guī)辦事，嚴(yán)重的損害了廣大職工的合法權(quán)益。特別是*年公司發(fā)生內(nèi)部糾紛后，拉幫結(jié)派現(xiàn)象嚴(yán)重，各種矛盾激化，穩(wěn)定形勢極為嚴(yán)峻。為了解除職工思想上的疑慮，重新樹立起對公司的信心，我們本著關(guān)愛、真誠的心，在妥善處理職工安置問題、力所能及提高職工的福利待遇等方面做了大量細致的工作，公司的凝聚力有了明顯的增強。
1、妥善處理了國企職工的安置問題：
從*年*年20xx年中，特別是*年后，實行“股份制改革”以來，總公司原領(lǐng)導(dǎo)粗暴行政，為達到公司財產(chǎn)據(jù)為個人私有的目的，沒有經(jīng)過合法的程序，無正當(dāng)?shù)睦碛?，使大量職工遭受不同程度地打擊和不公正待遇，被迫離崗。*年改制時公司職工人數(shù)為*名，到*年恢復(fù)國有以前離開公司的共達**名。另外，沒有達到合法條件被迫強制提前退休的有*人。
為了妥善處理好國企職工的安置問題，新班子成立后，成立了由總經(jīng)理掛帥，班子成員全部參加，各有關(guān)部門參與的職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有計劃、有步驟地做好每一項的職工安置工作。領(lǐng)導(dǎo)班子分工負責(zé)，分頭找待崗職工談話，了解其想法和要求。同時，請市勞動部門的同志和公司法律顧問參與。經(jīng)過多次共同研究，結(jié)合總公司的實際情況和職工的要求，制定了《**市總公司國企職工安置方案》，設(shè)置了四種安置辦法供職工自主選擇。經(jīng)過大量細致、艱辛的工作，符合安置條件的職工都得到了妥善的安置，其中：根據(jù)個人要求回總公司上班的有16人，總公司妥善安排了工作崗位，他們當(dāng)中有的擔(dān)任了中層干部，有的還擔(dān)任了高層領(lǐng)導(dǎo);18人選擇與公司解除勞動合同，領(lǐng)取了一次性經(jīng)濟補償金;有9人簽訂了待崗協(xié)議;9人選擇了內(nèi)退。原不服從總公司安排的等8人也選擇了安置方案，服從了總公司的安排。另外，被強制提前退休的2人總公司也依規(guī)定進行了糾正。
2、關(guān)心員工的生活。長期以來景區(qū)值班的員工住宿條件非常艱苦，宿舍里夏天蚊蟲多，雨天潮濕，晚上沒有娛樂活動，沒有電視看。為了改善員工的居住條件，公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)中層干部到員工的宿舍視察，組成了專門的工作小組。在企業(yè)困難、資金有限的情況下，提出*萬多元的資金，利用現(xiàn)有的條件和資源，對員工宿舍進行重新調(diào)整和全面改造。檢漏屋頂、粉刷墻壁、改造衛(wèi)生間和洗澡間、制作床鋪、安裝窗簾，增設(shè)電熱水器、洗衣機、安裝壁式電扇，完善了住宿的所必需的生活設(shè)施。并且從山莊客房調(diào)來臺彩電，分配到景區(qū)每個宿舍，請廣播電視站幫助，鋪設(shè)有線電視專線，解決了景區(qū)多年來沒有解決的問題。
3、按照有關(guān)勞資政策和市勞動局的有關(guān)文件規(guī)定,補繳完成。
-*年欠繳的*名員工的養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金。補繳的“五險一金”連同需一次性支付職工的經(jīng)濟補償金、生活費等，公司共支付了近*萬元。目前“五險一金”的繳納工作已走上正規(guī)。
4、按照國家勞動法的規(guī)定，與全體職工簽訂了勞動合同。在安置待崗職工和處理涉及職工的歷史遺留問題過程中，明確了人員的歸屬單位。在*公司上班的具有國企身份的職工，由總公司與*公司簽訂集體委派協(xié)議。
5、完成工薪改革。由于員工工資多年來未能增長，在本市同類景區(qū)中工資偏低，且工資結(jié)構(gòu)極不合理，在一定程度上阻礙了企業(yè)的管理和發(fā)展，影響了公司的穩(wěn)定。為充分調(diào)動員工的積極性，促進穩(wěn)定發(fā)展，公司結(jié)合員工工資現(xiàn)狀和經(jīng)營實際情況，對工資進行了適當(dāng)調(diào)整。工薪調(diào)整是依照國家有關(guān)勞動工資政策，結(jié)合本公司的經(jīng)營管理特點，按照各盡所能、按勞分配原則，以崗位責(zé)任、經(jīng)營績效、勞動技能等指標(biāo)合理地對員工工資進行核定。工資調(diào)整影響面大、敏感度高，涉及到每個員工的切身利益，是全體員工關(guān)心的大事。為確保工資調(diào)整方案公平、合理，體現(xiàn)民主集中制原則，公司領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)研究討論，數(shù)次征求各部門的意見，反復(fù)修訂方案，對各方面的因素進行了全面、綜合的分析和考慮，最終確定了新的工資方案，完成了工薪制度的改革。
二、清理公司資產(chǎn)，完成總公司與*公司分離。
1、原總公司和下屬各公司以及中臺合作的*公司由于合用一個財務(wù)部，財務(wù)管理、資產(chǎn)管理混亂，收支情況、帳務(wù)往來混淆不清，一些資產(chǎn)和產(chǎn)權(quán)歸屬不明晰。領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，立即成立了專門的資產(chǎn)清理辦公室，對總公司和所屬企業(yè)以及*公司資產(chǎn)進行了認真的清查、核對，并對權(quán)屬不清、手續(xù)不全的產(chǎn)權(quán)進行了完善。通過一年多以來的清產(chǎn)核資，我們在理順固定資產(chǎn)的歸屬關(guān)系，催收長年呆賬，盤活資金，提高固定資產(chǎn)利用率，加速流動資金周轉(zhuǎn)等方面取得了一定的成效。
2、長期以來，總公司與*公司是兩個公司一班人馬，人員的管理、財務(wù)、資產(chǎn)上存在著諸多問題，經(jīng)兩個公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定后，*公司于**年*月份正式搬到景區(qū)，結(jié)束了公司長達**年來管理不正規(guī)的局面，實現(xiàn)了總公司與*公司的分離。
三、妥善處理與臺商的合作關(guān)系。*公司是總公司公司最為重要的組成部分，新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，及時向*公司委派了董事長和董事，加強了對*公司的控制和管理。并召開了董事會，中臺雙方董事就公司的問題和經(jīng)營發(fā)展問題進行了誠懇的溝通和認真的分析，雙方達到空前的團結(jié)。
四、引入競爭機制，對人事制度進行改革。為加強干部隊伍的建設(shè)，充分發(fā)揮干部的潛能，調(diào)動干部的積極性，增強企業(yè)競爭力，*年總公司和**公司對中層干部進行了競爭上崗考核。經(jīng)反復(fù)討論，征求專家的意見，本著公正、公平、公開的原則設(shè)計了一套符合公司實際情況的考核方案，由員工、專家、領(lǐng)導(dǎo)班子共同參與對中層干部的考評。該方案已于*年**月份完成。通過中層干部競爭上崗工作，干部的工作能動性得到充分調(diào)動，工作效率有了很大的提高。這種先進的機制得到了絕大多數(shù)干部和全體員工的認可，大家的競爭意識、危機意識得到了普遍的增強。促進了公司的發(fā)展和提升。
五、進一步加強正規(guī)化建設(shè)，公司對外形象有了根本的改觀，生產(chǎn)經(jīng)營下滑的趨勢得到有效遏制。
1、加大了市場促銷力度，鞏固原有的老客戶，改變銷售策略，深入客源地后方進行促銷，發(fā)展新的客源市場，取得了一定的成效。通過成功舉辦十幾次大型活動，以及媒體、網(wǎng)站、新聞手段和廣告的大力宣傳，進一步擴大了景區(qū)的知名度和美譽度，景區(qū)的對外形象得到了很大提升。**年景區(qū)接待人數(shù)達到*萬人，比**年增加了近**萬人。
2、加強了總公司下屬的山莊、船隊、國旅、旅行社的監(jiān)管。一是制定了基本的管理制度，糾正過去企業(yè)一個人說了算的錯誤做法。二是實行獎懲制度，明確經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制度，層層落實責(zé)任。三是對部分負責(zé)人員進行了調(diào)整和充實。國旅和旅行社管理混亂的狀況明顯改善。四是加強管理，堵塞漏洞。對于經(jīng)營項目和日常購置在操作上能夠?qū)嵭泄_招標(biāo)的都實行公開招標(biāo)，一些門面、攤點、商鋪均登報公開招租，僅兩艘船的銷售酒水權(quán)公開招標(biāo)后，一艘船每跑一趟就比原來增加了*元的租金。*年船隊接待人數(shù)**萬人，比*年增加了*人，經(jīng)營收入多萬，比*年增長了%。
六、實施革新項目，提高滑道運量。
1、為加快滑道車的流量，保證旺季時順利接待，避免客源流。
失，*公司投資近**萬元在增設(shè)滑道回車道，目前該工程正在緊張施工階段，將于今年**月份完工。
2、對滑道車進行技術(shù)改造：滑道車從*年運行以來一直存在技術(shù)上及設(shè)計上的問題，故障率極高，耗費了大量的維修人力和零配件成本，*公司目前正在積極進行開發(fā)第二代滑道車的技改工作?；儡噧r格提升的政策已取得**市物價局的支持，有望在滑道回車道竣工和滑道車改良完成后，將滑道價格由**元調(diào)升為**元。
七、積極向有關(guān)部門匯報，爭取政策支持。為方便旅游團隊從返回途中加點，*年總公司與**鄉(xiāng)政府協(xié)商，投資**萬元打造了一條至旅游線路，僅*年一年，從到游江返程客人多達**萬人。然而，*年線路由于諸多因素被迫停止了渡運，造成了每年客人至少下降了**萬人，因此取得政策支持是扭轉(zhuǎn)公司經(jīng)營局面的重要決定因素。為了使該線路能依法得以開通，重新把失去的客源找回來，總公司和*公司積極向市政府和有關(guān)部門匯報，爭取支持和幫助，通過大量的協(xié)調(diào)、溝通和近一年的不懈努力，開通半邊渡的正面效應(yīng)得到了市政府及有關(guān)部門的肯定，于*年底獲得市交通局**處的批復(fù)。
同志們，過去的一年，我們雖然取得了一些成績，但是沒有任何理由讓自己有一絲一毫的松懈，因為我們的生產(chǎn)經(jīng)營還沒有走出困境，公司還時刻面臨著負擔(dān)沉重、設(shè)施老化急需投入更新、企業(yè)競爭力較弱等大量的問題，我們面臨的形勢還十分嚴(yán)峻。在這個競爭激烈、適者生存的時代，我們只有時刻保持清醒的頭腦，時常具有一種危機意識，不斷學(xué)習(xí)、充實和提高自己，才能使我們的企業(yè)和我們自身永遠保持活力，不被時代所淘汰。只有增強企業(yè)的競爭力和實力，才會立于不敗之地。只有加快發(fā)展的步伐，奮力拼搏才有新的希望。
要加快企業(yè)發(fā)展步伐，各級領(lǐng)導(dǎo)干部就要進一步調(diào)整思路、要結(jié)合本單位、本部門和各項業(yè)務(wù)工作的實際，認真審視工作現(xiàn)狀，找出存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，克服制約企業(yè)發(fā)展的種種思想障礙，特別是思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上存在的問題，要牢固樹立機遇意識、憂患意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、形象意識以及市場觀念、競爭觀念、效益觀念和人才觀念，為企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展提供強有力的思想保證。要扎實工作、勇于創(chuàng)新，把安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、服務(wù)質(zhì)量、企業(yè)文化等方面的工作抓實抓細，抓出成效。力求規(guī)范化、制度化，認真落實各項管理辦法，切實把功夫花在抓落實上。要通過制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、通過全體干部員工扎實有效的工作，確保公司實現(xiàn)效率、質(zhì)量、效益的相互統(tǒng)一。
新的一年，我們在前進過程中還將遇到許多新矛盾、新問題。我相信，只要全體干部職工團結(jié)一心、與時俱進、扎實工作，我們就一定能譜寫企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的新篇章，一定會創(chuàng)造出更加美好的明天!
祝愿同志們在各自的崗位上創(chuàng)造出新的成績!
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇二
辭舊歲，賀新年，在新。
春聯(lián)。
歡會上,董事長會說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的董事長新春聯(lián)歡會。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們：
大家下午好!
喜鵲登枝迎新歲，金龍起舞報福音。新春的步伐即將走近，我們帶著艱辛和喜悅送走了碩果累累的20xx年，又滿懷豪情地迎來了充滿生機與希望、充滿機遇和挑戰(zhàn)的20xx年。在這佳節(jié)將至、春意盎然、煙花報喜的歡樂日子里，我們歡聚一堂，共賀豐年之喜，共話美好明天。在此，我代表集團公司向一年來立足本職崗位、辛勤工作的全體職工和關(guān)心支持xx集團發(fā)展的離退休老職工及職工家屬致以新春的祝福和誠摯的問候!向一年來給予xx集團親切關(guān)懷和鼎力支持的上級領(lǐng)導(dǎo)和各界朋友表示崇高的敬意和衷心的感謝!
歲月不居，天道酬勤。今天我們齊聚一堂，回首20xx，感慨良多。剛過去的一年，是xx集團發(fā)展過程中極為重要而又不平凡的一年。在這一年里，我們努力克服種種困難，經(jīng)受了降成本、保目標(biāo)、促發(fā)展的重大考驗，生產(chǎn)經(jīng)營工作取得重大突破，全集團全年完成工業(yè)總產(chǎn)值xx萬元，同比增長%，實現(xiàn)營業(yè)收入xx萬元，同比增長%，實現(xiàn)利潤總額xx萬元，各項指標(biāo)均順利超額完成了省國資委確定的目標(biāo)任務(wù);我們根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及xx大業(yè)務(wù)板塊制定了科學(xué)有效的“”發(fā)展規(guī)劃;xx集團經(jīng)濟適用房項目成功奠基開建，園區(qū)開發(fā)穩(wěn)步推進;我們堅持以技術(shù)創(chuàng)新為抓手，企業(yè)技術(shù)進步效果凸顯，x項科研成果勇摘省、市榮譽獎項、x個科研項目通過省級鑒定、x個科研平臺成功搭建、x項國家專利獲得注冊，x個行標(biāo)、企標(biāo)的制定，彰顯了企業(yè)的科研實力;按照省政府、省國資委的整體部署，重大資產(chǎn)重組事宜穩(wěn)步推進;發(fā)成功完成股份制改造、銷售收入突破億元大關(guān);蘭州順利投產(chǎn)，xx大面積投放市場，摘掉了十年虧損的帽子;黨建工作取得新突破，團結(jié)務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)之風(fēng)蔚然。能夠取得這些來之不易的成績，既離不開集團各部門的精誠協(xié)作和各子公司的傾力貢獻，更離不開每一位員工兢兢業(yè)業(yè)地忘我付出，沒有你們卓有成效的工作，就沒有xx集團今天的發(fā)展，沒有你們一如既往的努力，也就不可能有xx集團更加輝煌燦爛的明天!也借此機會，對xx集團在過去的一年里取得的優(yōu)異成績表示衷心的祝賀!
圓滿實現(xiàn)諸多輝煌業(yè)績與社會責(zé)任的20xx年已經(jīng)過去，盡管我們還面臨著國內(nèi)外經(jīng)濟形勢不定因素的影響與繼續(xù)攀登高峰嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的威脅，但我們始終堅信，在國家整體經(jīng)濟形勢平穩(wěn)回升的基礎(chǔ)上，在全集團所有員工的不懈努力下，我們的前途一定是美好而光明的!20xx年，是實現(xiàn)規(guī)劃的重要一年，也是xx集團發(fā)展承前啟后、繼往開來的關(guān)鍵一年，責(zé)任重大、任務(wù)艱巨。做好今年的工作，對于保持集團履行社會責(zé)任、續(xù)寫燦爛輝煌，對于保持集團健康、持續(xù)、科學(xué)發(fā)展具有重要意義。我們將按照省國資委的統(tǒng)一部署，好中求快，全面推進企業(yè)改革發(fā)展各項事業(yè)。20xx年，永新集團將確保完成工業(yè)總產(chǎn)值x億元，力爭完成x億元，同比增長x%，完成營業(yè)收入x億元，同比增長x%，力爭邁向x億元大關(guān)，利潤總額x萬元，同比增長x%。
20xx年，我們的總體思路是：積極做強做大x、x兩大主業(yè)，積極扶持管業(yè)發(fā)展，齊力推進經(jīng)濟適用房建設(shè)。主要做好“三保六抓”工作，即保增長、保效益、保和諧，抓主業(yè)發(fā)展、抓項目建設(shè)、抓技術(shù)研發(fā)、抓資金管理、抓人才建設(shè)、抓績效考核。
一是抓主業(yè)發(fā)展，我們將以西北化工重組為契機，推進企業(yè)內(nèi)部改革，激活企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力，堅持主業(yè)帶動，不遺余力地做大做強涂料主業(yè);我們將下功夫解決x發(fā)生產(chǎn)瓶頸問題，促進隴神戎發(fā)的高速成長，推進制藥主業(yè)的發(fā)展;二抓項目建設(shè)，按照公司發(fā)展戰(zhàn)略，抓好三大園區(qū)，即x化工園區(qū)、x園區(qū)、園區(qū)的建設(shè)，將全力保障經(jīng)濟適用房項目建設(shè)，力爭年底封頂，再現(xiàn)“x速度”;三是抓技術(shù)研發(fā)，在現(xiàn)有已建成兩個省級企業(yè)技術(shù)中心的基礎(chǔ)上，創(chuàng)條件進入國家級技術(shù)中心;四是抓資金管理，我們將拓寬融資渠道，抓好全集團資金的管理和使用，確保各業(yè)務(wù)板塊的高速運轉(zhuǎn);五是抓人才建設(shè)，我們將加大對員工的培訓(xùn)、培養(yǎng)力度，提升員工整體素質(zhì)，讓每一位員工都為快速發(fā)展貢獻力量;六是抓績效考核，深化薪酬分配制度改革，使員工收入與企業(yè)效益、個人業(yè)績緊密掛鉤。
同志們，朋友們，任重道遠須奮蹄，風(fēng)正潮平好揚帆。讓我們更加緊密地團結(jié)起來，在省委、省政府及省國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照我們既定的工作目標(biāo)，以飽滿的熱情、必勝的信心、創(chuàng)新的精神、求實的作風(fēng)，共同創(chuàng)造美好的明天。我相信，在集團和各子公司經(jīng)營團隊的堅強領(lǐng)導(dǎo)下和全體員工的共同努力下，只要我們繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)一思想、提振信心、團結(jié)奮進、攻堅克難、扎實工作，永新這支隊伍一定能挾著時代的風(fēng)雷，和著改革的節(jié)拍，再創(chuàng)佳績!一定能做到讓員工幸福，讓出資者滿意。
最后，讓我們在這舞臺上用多彩的舞姿和豪邁的歌聲，表達最美好的祝愿吧!祝大家春節(jié)愉快，在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位同事:。
大家晚上好!凱歌辭舊歲，駿馬迎新春。值此新春佳節(jié)，我們海德人又一次歡聚一堂，共同分享豐收的喜悅!回顧過去的一年，我們海德人開拓進取，是海德集團全體員工迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受考驗、努力克服困難、逆流而上的一年。在此，我謹代表公司，向辛勤工作在各個崗位上的所有員工們，致以最誠摯的新春問候!衷心祝愿大家身體健康、闔家幸福、事業(yè)有成、馬到成功!
20xx年我們開啟了海德新的歷程，海德集團與海德東方地產(chǎn)的成立托舉了新的希望，承載了新的夢想。激情與汗水成就了過去，理性和堅強鑄就未來。20xx年將是海德全新的一年，公司將繼續(xù)開拓房地產(chǎn)項目與商業(yè)地產(chǎn)項目，大力提升核心競爭力，促進海德向高端地產(chǎn)市場轉(zhuǎn)變;理順集團與子公司的關(guān)系;完成各子公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，實現(xiàn)事業(yè)與效益的全方位共贏!
讓我們海德集團全體同仁共同努力，20xx年以百倍的激情、誠實的勞動，同心協(xié)心，繼續(xù)共創(chuàng)佳績，開足馬力，奔向更加輝煌的新的一年!最后，再次感謝大家為海德的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意!
公司的全體干部職工同志們：
大家下午好!
今天，我們××總公司和××公司的全體干部職工在這里隆重舉行一年一度的迎春活動。值此新春佳節(jié)來臨之際，我代表××總公司和××公司向一年來奮戰(zhàn)在各崗位上的廣大干部職工致以親切的問候和誠摯的敬意!
××總公司于*年成立，*年與臺商合作開發(fā)××景區(qū)，成立了××公司。兩個公司從無到有，從小到大，經(jīng)歷了無數(shù)的風(fēng)風(fēng)雨雨，也共同走過了一段不尋常的歷程，老員工們都有切身體會。*年*月*日，根據(jù)市政府指示，××總公司從“股份制企業(yè)”恢復(fù)為國有企業(yè)，委下文接管××總公司并組建新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，至今已有一年零*個月。驀然回首，往事歷歷在目。
××總公司在剛恢復(fù)國有時，兩個公司面臨了前所未有的挑戰(zhàn)和考驗。一年多以來，在大家的共同努力下，通過大量艱辛、細致的工作，公司的形勢得到基本穩(wěn)定，生產(chǎn)經(jīng)營下滑的情況得到有效遏制，公司的各項工作逐步走上了正軌，并呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。市政府和市委對我們一年多以來的工作給予了充分肯定。我作為兩個公司的領(lǐng)導(dǎo)，對我們共同努力取得的成績和進步，深感欣慰。今天與大家歡聚在一起，共同回味我們攜手走過的日日夜夜，心中感慨萬千。
20xx年慢慢遠去,但有許許多多動人的情景令我們難以忘懷：
我們的*號、*號船是百里*江上最繁忙的游船，接待任務(wù)最重，出航率最高，工作量最大。為了保證公司的接待，船隊的船員們放棄了節(jié)假日與家人團聚的機會，以船為家，每天起早貪黑，往返奔波在*江的主航線上。通過全體船員的努力和無私奉獻，20xx年船隊為公司創(chuàng)造了明顯的經(jīng)濟效益。
山莊每天要迎來送往來自五湖四海的游客，廚房師傅們用飄香四溢的農(nóng)家飯菜，服務(wù)員以細心周到的服務(wù)，少數(shù)民族演藝隊的演員們用熱情洋溢的敬酒歌和歡快的民族舞蹈，讓每位遠道而來的游客置身在山莊中，忘卻了疲憊和煩惱。
接待部的導(dǎo)游員是我們景區(qū)的形象代言人，她們用甜美的聲音、真誠的微笑、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)使千千萬萬慕名前來觀光的游客們感受到“賓至如歸”。
滑道科的干部員工在隧道的巖石掉落、滑道的軌道被砸變形的情況下，為不影響第二天滑道的正常營運，他們不辭辛勞，連夜加班搶修至凌晨。
設(shè)備維修科的干部員工，為把洞內(nèi)景燈裝飾得更加絢麗多彩，不顧安危，在陡峭的巖石上上下攀爬，不斷的反復(fù)調(diào)試。
我們的保安兄弟們盡心盡責(zé)，值崗查夜，夏天忍受蚊蟲叮咬，冬天頂著凜冽的寒風(fēng)，日夜堅守在自己的崗位上，為我們保家護園，維護著景區(qū)的安寧。
清潔班的大姐們不怕臟、不怕累，不管春夏秋冬，不論刮風(fēng)下雨，她們用辛勤的勞動使我們的景區(qū)環(huán)境始終保持著整潔干凈。
園藝班的員工用自己勤勞的雙手培育了上萬盆花卉裝點美化景區(qū)，每天澆水、施肥、殺蟲、除草、修剪枝葉，精心呵護園區(qū)內(nèi)的植被樹木，使我們的景區(qū)綠樹如蔭、四季如春。
還有我們兩個公司的辦公室、人事、財務(wù)、招商、市場部和新近成立安全監(jiān)督科的同志們，他們都在各自的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，為公司的經(jīng)營發(fā)展付出了自己的努力。
特別值得一提的是，在公司一些重大事項中，各部門同心同德，團結(jié)協(xié)作，表現(xiàn)出強烈的主人翁責(zé)任感，是我們戰(zhàn)勝一切困難不可或缺的強大力量。如：
為了使公司在規(guī)定的時間內(nèi)完成搬遷，景區(qū)從各個部門抽調(diào)的員工在時間緊、任務(wù)重、人手不夠的情況下，犧牲自己的休息時間，加班加點，圓滿完成了辦公室的各項安裝、改造任務(wù)，保證了公司搬遷工作的如期進行。
七、八月份是*江洪水高發(fā)季節(jié)，景區(qū)遭遇三次洪水襲擊。每當(dāng)洪峰來臨時，船工、保安、滑道、后勤等部門的干部員工積極奮斗在抗洪搶險最前沿，奮力搶救物資、設(shè)備。當(dāng)洪水退去，景區(qū)、巖洞內(nèi)一片狼籍的時候，也是他們積極組織進行災(zāi)后重建，清理垃圾、泥沙，疏通河道，在最短的時間內(nèi)恢復(fù)原來的面貌，保證了正常游覽。
……這樣平凡而感人的故事不勝枚舉。
我們的每一點成績，每一次進步，都是全體干部職工群策群力，團結(jié)奮斗的結(jié)晶。在此，我要對一年多以來為公司各項工作付出努力和無私奉獻的各級干部和廣大職工表示誠摯的謝意。
司的經(jīng)營發(fā)展、為各項工作盡快走上正軌傾注了大量的心血。
我還要感謝勇挑重擔(dān)、盡心盡責(zé)的各級管理干部。一年多以來，我們各單位、各部門的管理干部在各自的崗位上認真負責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，確保了政令暢通，是我們各項工作得以順利進行的關(guān)鍵。
我更要感謝廣大職工的理解和支持。一年多以來，我們通過一件一件工作，在克服一個一個困難、取得一點一點成績的過程中，與我們廣大職工一步一步加深理解，加深信任。廣大職工從不盡理解到逐漸理解，到自覺抵制對公司不利的言行，用實際行動，為維護公司的穩(wěn)定，為公司的經(jīng)營發(fā)展做出了自己應(yīng)有的努力。
一年多以來，在全體干部職工的共同努力下，我們主要做了以下七個方面的工作：
一、切實做好公司的穩(wěn)定工作。穩(wěn)定工作是我們工作的重中之重。由于原公司長期以來不依法依規(guī)辦事，嚴(yán)重的損害了廣大職工的合法權(quán)益。特別是*年公司發(fā)生內(nèi)部糾紛后，拉幫結(jié)派現(xiàn)象嚴(yán)重，各種矛盾激化，穩(wěn)定形勢極為嚴(yán)峻。為了解除職工思想上的疑慮，重新樹立起對公司的信心，我們本著關(guān)愛、真誠的心，在妥善處理職工安置問題、力所能及提高職工的福利待遇等方面做了大量細致的工作，公司的凝聚力有了明顯的增強。
1、妥善處理了國企職工的安置問題：
從*年*年20xx年中，特別是*年后，實行“股份制改革”以來，總公司原領(lǐng)導(dǎo)粗暴行政，為達到公司財產(chǎn)據(jù)為個人私有的目的，沒有經(jīng)過合法的程序，無正當(dāng)?shù)睦碛桑勾罅柯毠ぴ馐懿煌潭鹊卮驌艉筒还觯黄入x崗。*年改制時公司職工人數(shù)為*名，到*年恢復(fù)國有以前離開公司的共達**名。另外，沒有達到合法條件被迫強制提前退休的有*人。
為了妥善處理好國企職工的安置問題，新班子成立后，成立了由總經(jīng)理掛帥，班子成員全部參加，各有關(guān)部門參與的職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有計劃、有步驟地做好每一項的職工安置工作。領(lǐng)導(dǎo)班子分工負責(zé)，分頭找待崗職工談話，了解其想法和要求。同時，請市勞動部門的同志和公司法律顧問參與。經(jīng)過多次共同研究，結(jié)合總公司的實際情況和職工的要求，制定了《**市總公司國企職工安置方案》，設(shè)置了四種安置辦法供職工自主選擇。經(jīng)過大量細致、艱辛的工作，符合安置條件的職工都得到了妥善的安置，其中：根據(jù)個人要求回總公司上班的有16人，總公司妥善安排了工作崗位，他們當(dāng)中有的擔(dān)任了中層干部，有的還擔(dān)任了高層領(lǐng)導(dǎo);18人選擇與公司解除。
勞動合同。
領(lǐng)取了一次性經(jīng)濟補償金;有9人簽訂了待崗協(xié)議;9人選擇了內(nèi)退。原不服從總公司安排的等8人也選擇了安置方案服從了總公司的安排。另外被強制提前退休的2人總公司也依規(guī)定進行了糾正。
2、關(guān)心員工的生活。長期以來景區(qū)值班的員工住宿條件非常艱苦，宿舍里夏天蚊蟲多，雨天潮濕，晚上沒有娛樂活動，沒有電視看。為了改善員工的居住條件，公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)中層干部到員工的宿舍視察，組成了專門的工作小組。在企業(yè)困難、資金有限的情況下，提出*萬多元的資金，利用現(xiàn)有的條件和資源，對員工宿舍進行重新調(diào)整和全面改造。檢漏屋頂、粉刷墻壁、改造衛(wèi)生間和洗澡間、制作床鋪、安裝窗簾，增設(shè)電熱水器、洗衣機、安裝壁式電扇，完善了住宿的所必需的生活設(shè)施。并且從山莊客房調(diào)來臺彩電，分配到景區(qū)每個宿舍，請廣播電視站幫助，鋪設(shè)有線電視專線，解決了景區(qū)多年來沒有解決的問題。
3、按照有關(guān)勞資政策和市勞動局的有關(guān)文件規(guī)定,補繳完成。
-*年欠繳的*名員工的養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金。補繳的“五險一金”連同需一次性支付職工的經(jīng)濟補償金、生活費等，公司共支付了近*萬元。目前“五險一金”的繳納工作已走上正規(guī)。
4、按照國家勞動法的規(guī)定，與全體職工簽訂了勞動合同。在安置待崗職工和處理涉及職工的歷史遺留問題過程中，明確了人員的歸屬單位。在*公司上班的具有國企身份的職工，由總公司與*公司簽訂集體委派協(xié)議。
5、完成工薪改革。由于員工工資多年來未能增長，在本市同類景區(qū)中工資偏低，且工資結(jié)構(gòu)極不合理，在一定程度上阻礙了企業(yè)的管理和發(fā)展，影響了公司的穩(wěn)定。為充分調(diào)動員工的積極性，促進穩(wěn)定發(fā)展，公司結(jié)合員工工資現(xiàn)狀和經(jīng)營實際情況，對工資進行了適當(dāng)調(diào)整。工薪調(diào)整是依照國家有關(guān)勞動工資政策，結(jié)合本公司的經(jīng)營管理特點，按照各盡所能、按勞分配原則，以崗位責(zé)任、經(jīng)營績效、勞動技能等指標(biāo)合理地對員工工資進行核定。工資調(diào)整影響面大、敏感度高，涉及到每個員工的切身利益，是全體員工關(guān)心的大事。為確保工資調(diào)整方案公平、合理，體現(xiàn)民主集中制原則，公司領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)研究討論，數(shù)次征求各部門的意見，反復(fù)修訂方案，對各方面的因素進行了全面、綜合的分析和考慮，最終確定了新的工資方案，完成了工薪制度的改革。
二、清理公司資產(chǎn)，完成總公司與*公司分離。
1、原總公司和下屬各公司以及中臺合作的*公司由于合用一個財務(wù)部，財務(wù)管理、資產(chǎn)管理混亂，收支情況、帳務(wù)往來混淆不清，一些資產(chǎn)和產(chǎn)權(quán)歸屬不明晰。領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，立即成立了專門的資產(chǎn)清理辦公室，對總公司和所屬企業(yè)以及*公司資產(chǎn)進行了認真的清查、核對，并對權(quán)屬不清、手續(xù)不全的產(chǎn)權(quán)進行了完善。通過一年多以來的清產(chǎn)核資，我們在理順固定資產(chǎn)的歸屬關(guān)系，催收長年呆賬，盤活資金，提高固定資產(chǎn)利用率，加速流動資金周轉(zhuǎn)等方面取得了一定的成效。
2、長期以來，總公司與*公司是兩個公司一班人馬，人員的管理、財務(wù)、資產(chǎn)上存在著諸多問題，經(jīng)兩個公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定后，*公司于**年*月份正式搬到景區(qū)，結(jié)束了公司長達**年來管理不正規(guī)的局面，實現(xiàn)了總公司與*公司的分離。
三、妥善處理與臺商的合作關(guān)系。*公司是總公司公司最為重要的組成部分，新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，及時向*公司委派了董事長和董事，加強了對*公司的控制和管理。并召開了董事會，中臺雙方董事就公司的問題和經(jīng)營發(fā)展問題進行了誠懇的溝通和認真的分析，雙方達到空前的團結(jié)。
四、引入競爭機制，對人事制度進行改革。為加強干部隊伍的建設(shè)，充分發(fā)揮干部的潛能，調(diào)動干部的積極性，增強企業(yè)競爭力，*年總公司和**公司對中層干部進行了競爭上崗考核。經(jīng)反復(fù)討論，征求專家的意見，本著公正、公平、公開的原則設(shè)計了一套符合公司實際情況的考核方案，由員工、專家、領(lǐng)導(dǎo)班子共同參與對中層干部的考評。該方案已于*年**月份完成。通過中層干部競爭上崗工作，干部的工作能動性得到充分調(diào)動，工作效率有了很大的提高。這種先進的機制得到了絕大多數(shù)干部和全體員工的認可，大家的競爭意識、危機意識得到了普遍的增強。促進了公司的發(fā)展和提升。
五、進一步加強正規(guī)化建設(shè)，公司對外形象有了根本的改觀，生產(chǎn)經(jīng)營下滑的趨勢得到有效遏制。
1、加大了市場促銷力度，鞏固原有的老客戶，改變銷售策略，深入客源地后方進行促銷，發(fā)展新的客源市場，取得了一定的成效。通過成功舉辦十幾次大型活動，以及媒體、網(wǎng)站、新聞手段和廣告的大力宣傳，進一步擴大了景區(qū)的知名度和美譽度，景區(qū)的對外形象得到了很大提升。**年景區(qū)接待人數(shù)達到*萬人，比**年增加了近**萬人。
2、加強了總公司下屬的山莊、船隊、國旅、旅行社的監(jiān)管。一是制定了基本的管理制度，糾正過去企業(yè)一個人說了算的錯誤做法。二是實行獎懲制度，明確經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制度，層層落實責(zé)任。三是對部分負責(zé)人員進行了調(diào)整和充實。國旅和旅行社管理混亂的狀況明顯改善。四是加強管理，堵塞漏洞。對于經(jīng)營項目和日常購置在操作上能夠?qū)嵭泄_招標(biāo)的都實行公開招標(biāo)，一些門面、攤點、商鋪均登報公開招租，僅兩艘船的銷售酒水權(quán)公開招標(biāo)后，一艘船每跑一趟就比原來增加了*元的租金。*年船隊接待人數(shù)**萬人，比*年增加了*人，經(jīng)營收入多萬，比*年增長了%。
六、實施革新項目，提高滑道運量。
1、為加快滑道車的流量，保證旺季時順利接待，避免客源流。
失，*公司投資近**萬元在增設(shè)滑道回車道，目前該工程正在緊張施工階段，將于今年**月份完工。
2、對滑道車進行技術(shù)改造：滑道車從*年運行以來一直存在技術(shù)上及設(shè)計上的問題，故障率極高，耗費了大量的維修人力和零配件成本，*公司目前正在積極進行開發(fā)第二代滑道車的技改工作?；儡噧r格提升的政策已取得**市物價局的支持，有望在滑道回車道竣工和滑道車改良完成后，將滑道價格由**元調(diào)升為**元。
七、積極向有關(guān)部門匯報，爭取政策支持。為方便旅游團隊從返回途中加點，*年總公司與**鄉(xiāng)政府協(xié)商，投資**萬元打造了一條至旅游線路，僅*年一年，從到游江返程客人多達**萬人。然而，*年線路由于諸多因素被迫停止了渡運，造成了每年客人至少下降了**萬人，因此取得政策支持是扭轉(zhuǎn)公司經(jīng)營局面的重要決定因素。為了使該線路能依法得以開通，重新把失去的客源找回來，總公司和*公司積極向市政府和有關(guān)部門匯報，爭取支持和幫助，通過大量的協(xié)調(diào)、溝通和近一年的不懈努力，開通半邊渡的正面效應(yīng)得到了市政府及有關(guān)部門的肯定，于*年底獲得市交通局**處的批復(fù)。
同志們，過去的一年，我們雖然取得了一些成績，但是沒有任何理由讓自己有一絲一毫的松懈，因為我們的生產(chǎn)經(jīng)營還沒有走出困境，公司還時刻面臨著負擔(dān)沉重、設(shè)施老化急需投入更新、企業(yè)競爭力較弱等大量的問題，我們面臨的形勢還十分嚴(yán)峻。在這個競爭激烈、適者生存的時代，我們只有時刻保持清醒的頭腦，時常具有一種危機意識，不斷學(xué)習(xí)、充實和提高自己，才能使我們的企業(yè)和我們自身永遠保持活力，不被時代所淘汰。只有增強企業(yè)的競爭力和實力，才會立于不敗之地。只有加快發(fā)展的步伐，奮力拼搏才有新的希望。
要加快企業(yè)發(fā)展步伐，各級領(lǐng)導(dǎo)干部就要進一步調(diào)整思路、要結(jié)合本單位、本部門和各項業(yè)務(wù)工作的實際，認真審視工作現(xiàn)狀，找出存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，克服制約企業(yè)發(fā)展的種種思想障礙，特別是思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上存在的問題，要牢固樹立機遇意識、憂患意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、形象意識以及市場觀念、競爭觀念、效益觀念和人才觀念，為企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展提供強有力的思想保證。要扎實工作、勇于創(chuàng)新，把安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、服務(wù)質(zhì)量、企業(yè)文化等方面的工作抓實抓細，抓出成效。力求規(guī)范化、制度化，認真落實各項管理辦法，切實把功夫花在抓落實上。要通過制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、通過全體干部員工扎實有效的工作，確保公司實現(xiàn)效率、質(zhì)量、效益的相互統(tǒng)一。
新的一年，我們在前進過程中還將遇到許多新矛盾、新問題。我相信，只要全體干部職工團結(jié)一心、與時俱進、扎實工作，我們就一定能譜寫企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的新篇章，一定會創(chuàng)造出更加美好的明天!
祝愿同志們在各自的崗位上創(chuàng)造出新的成績!
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇三
同志們、朋友們、大家好!
伴隨著新年的輕快腳步，不平凡的20xx年悄然過去，充滿希望的20xx年已經(jīng)到來。
在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表住建局領(lǐng)導(dǎo)班子向所有廣大干部職工、退離休老同志及家屬，向所有關(guān)注和支持我局改革與發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界致以節(jié)日的祝賀、親切的問候和誠摯的謝意!
回首20xx，振奮和激情，成功和喜悅，融匯交織。
過去的一年，住建系統(tǒng)全體干部職工在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)拼搏，銳意進取，城市基礎(chǔ)設(shè)施取得新突破，城市各項功能進一步完善，城市品位和形象進一步提升，這些成績的取得，無不凝聚著全體干部職工的心血和汗水，為此，再次向大家表示衷心的感謝!
新的一年蘊育新的希望。
面對20xx，我們豪情依然，信心依舊。
同志們，新的一年目標(biāo)令人奮進，新的一年形勢有十分嚴(yán)峻，希望和困難同在，挑戰(zhàn)和機遇并存，責(zé)任和使命在激勵著我們。
讓我們上下同心，知難而進，埋頭苦干，扎實工作，以振興“建筑之鄉(xiāng)”為動力，把我們的城市、建設(shè)的更加美好。
最后，衷心祝愿大家新春愉快、身體健康、工作順利、萬事如意。
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇四
女士們，先生們，朋友們：
辭舊歲一元復(fù)始，迎新年萬象更新。值此新春佳節(jié)來臨之際，問路吧網(wǎng)絡(luò)公司全體員工歡聚一堂，舉辦20xx年春節(jié)聯(lián)歡會，辭舊迎新，互致祝愿,共話未來。借此機會，我代表問路吧公司高層，向大家拜個早年，祝大家龍年祥順、闔家祥福、事業(yè)祥盛、萬事祥達!
過去的20xx，是問路吧網(wǎng)絡(luò)公司值得驕傲的一年.這一年，問路吧網(wǎng)絡(luò)公司辦站特色不斷顯現(xiàn)，社會認可度不斷提升，問路吧的華麗變化有目共睹，問路吧的喜人成績有口皆碑。累累碩果的取得，離不開在座的各位員工一年來的辛勤耕耘、默默奉獻，這里，請允許我道一聲，朋友，您們辛苦了!展望，愿我們的問路吧網(wǎng)絡(luò)公司乘長風(fēng)破萬里浪，直掛云帆濟滄海!
過去的20xx，是問路吧網(wǎng)絡(luò)公司值得永遠銘記的一年.這一年，問路吧網(wǎng)絡(luò)公司由一片無名小卒悄然巨變?yōu)樯虡I(yè)巨子，從籍籍無名迅速躋身到咨詢服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的第一方陣。驕人業(yè)績的取得，離不開問路吧人篳路藍縷，銳意進取的奉獻精神，問路吧的朋友們，你們好樣的!展望20，愿我們的問路吧網(wǎng)絡(luò)公司勵精圖治興偉業(yè)，龍騰虎躍展宏圖!
大江東去，千古風(fēng)流人物，還看問路吧;江山如畫，寄情大好河山，唯問路吧!最后，謹代表問路吧公司高層，再次致以新年的問候和誠摯的祝愿，祝大家龍年新春愉快，身體健康，合家歡樂!祝大家在新的一年里工作步步高，生活事事順!龍年吉祥!
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇五
親愛的xx全體同仁們，大家好！
xx即將落下帷幕，xx新年的鐘聲馬上就將敲響，值此新年來臨之際，我謹代表xx教育校長辦向大家表示誠摯的問候，提前祝大家及支持你們的家人新年快樂，xx年身體健康，闔家歡樂，萬事如意！
伴隨著新年的鐘聲，xx教育即將告別如履薄冰，殘酷競爭的xx年，將邁入從創(chuàng)立到不斷成長的第四個年頭?；厥桩?dāng)初，恍如昨日，正是一批又一批xx同仁的加入，才使得xx教育從步履蹣跚一路走到今天；正是xx伙伴們的不斷拼搏和夜以繼日的奮斗，才奠定了xx教育能夠艱難成長的基石；正是全體xx人秉承著誠信負責(zé)、務(wù)實創(chuàng)新、成就客戶，合作共贏用青春燃燒教育的精神，才使得我們的團隊具備了越來越好的可能。感謝你們，xx人，感謝你們的付出、奉獻和執(zhí)著，請允許我再次向你們表達最誠摯的敬意！
辦企業(yè)，三年是個坎，如果說，過去三年我們?nèi)〉昧艘稽c點成績，獲得了社會的小小認可，那么未來的路無疑會更加精彩。xx年即將來臨，在這一年我們已經(jīng)擁有了自xx成立以來最強大的團隊，對未來的五年做出了最大最縝密的規(guī)劃（當(dāng)然還有南山論劍的環(huán)節(jié)將在年會后開展），也將實現(xiàn)戰(zhàn)略升級，提供更加完善的制度及激勵待遇體系。xx，大家是否已經(jīng)做好了充足的準(zhǔn)備！在這一年，我們面對的不僅僅是更加殘酷的挑戰(zhàn)，而更多的是讓你展現(xiàn)魅力、才華與實力的機會！
對于大區(qū)團隊，希望你們團結(jié)協(xié)作，傳遞正能量，發(fā)揮中央指揮部的職責(zé)，承擔(dān)起傳播，建設(shè)，維護xx先進的教育理念與優(yōu)秀的企業(yè)文化的職責(zé)，努力把控好方向盤，時刻清醒的告訴自己我們是最為重要的一個團隊而不是個人或團伙，xx年大區(qū)人力資源體系的建設(shè)，營銷體系的升級，負責(zé)搭建更好的活動，壯大我們的教師隊伍等任重而道遠，你們是xx的指揮棒，殷切期望你們精誠協(xié)作，指揮統(tǒng)一，xx加油！
對于市場人員，希望你們加強學(xué)習(xí)，突破原有老辦法做市場的瓶頸，從而擴大縱深戰(zhàn)果，取得更大勝利！不要固步自封，閉門造車，學(xué)習(xí)各行業(yè)優(yōu)秀的營銷經(jīng)驗，推廣經(jīng)驗，努力證明你們是優(yōu)秀的團隊，用數(shù)據(jù)證明你們的價值，做好整合營銷，做好企劃與市場的緊密配合，xx年期待你們的突圍與飛躍！
對于咨詢老師、學(xué)管老師，你們是xx名副其實的動力源泉，希望你們苦練內(nèi)功，勇于創(chuàng)新，你們的對手不是你的校區(qū)同事，也不是兄弟校區(qū)的高手，甚至不是什么同行業(yè)的從業(yè)者，真正的對手恰恰就是你們自己，打敗你自己，超越xx，你就是真英雄，你就可以前行無止境！xx在這一年，我們終將見證xx歷史上最多數(shù)量的優(yōu)秀咨詢師、學(xué)管師，記錄一定會被一個個的打破，高度一定會被一次次的刷新，向自己證明你存在的價值，讓全體xx人見證你的優(yōu)秀，我們也終將為那些敢于挑戰(zhàn)極限，敢于矗立在巔峰的勇士們喝彩和鼓掌！
對于xx的基石，最最可愛的學(xué)科教師們，希望你們認真參加每一次教研活動，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，認真對待每一個向你們求知的孩子，這是一份工作，更是一份責(zé)任，正是這一個個孩子才撐起了xx教育今天的成績和榮譽，正是他們給了你職業(yè)生涯中第一份工作或者最給力的一份工作，教好他們，這是我們的本分。當(dāng)無數(shù)個你悉心教導(dǎo)過的孩子取得了他們滿意的成績，升入了他們理想中的學(xué)校的時候，當(dāng)無數(shù)的孩子在你的教導(dǎo)下明白了做人的道理，成長的喜悅的時候，他們會為你驕傲和自豪，他們會發(fā)自內(nèi)心的對你微笑，我想那一定是任何東西都無法換來的成就和榮譽！xx，老師們，請善待每一個孩子！
對于xx的所有職能部門，首先向你們表示感謝，古人講：兵馬未動，糧草先行。無論是xx的人力資源還是財務(wù)，無論是品牌策劃還是行政，無論是教研總辦還是教務(wù)總辦，感謝你們的默默付出和奉獻，沒有你們出色的后勤保障與支持，所有線路都將寸步難行。xx年，希望你們繼續(xù)發(fā)揚用青春燃燒教育的精神，為了整個xx團隊的正常運轉(zhuǎn)乃至大步前進提供有力保障！
xx年漸行漸遠，感激，每一位為xx付出的同仁！
xx年撲面而來，期待，更多的奇跡由我們?nèi)ゾ喸欤嗟氖姑晌覀內(nèi)ネ瓿?，更多的夢想讓我們?nèi)崿F(xiàn)，讓激情與喜悅與我們相伴，讓全體xx人共同見證，xx華麗綻放！
祝xx人：xx新年快樂，馬到成功！
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇六
各位同仁：
大家好!
首先，我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了!春回大地，萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際，我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
新的一年開始，又到了我們總結(jié)過去，展望未來的時候。過去的'2xx-x年里，檳豪公司經(jīng)歷了具有歷史意義的一個重要階段。在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿意的成效，各部門整合更新，相互協(xié)作，使得各項既定經(jīng)營指標(biāo)基本得以實現(xiàn)，這對一個在波折中整頓的公司來說，實屬不易。同時，經(jīng)過總經(jīng)辦的適時調(diào)整，各部門嚴(yán)格管理，明晰責(zé)任，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實的良好工作氛圍，為檳豪公司致力于打造高端汽車品牌、創(chuàng)高端一流服務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻，我們的這些努力都將在檳豪的發(fā)展史上寫下濃重的一筆!在此，我要真誠的深深感謝總經(jīng)辦的傾力奉獻和各位同事們?yōu)闄壓赖陌l(fā)展壯大無怨無悔所付出的心血和汗水。謝謝大家!
盤點過去、展望未來，總經(jīng)辦適時對2xx-x年的市場做出了正確而準(zhǔn)確的分析，為我們企業(yè)來年的發(fā)展方向指明了奮斗的方向。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與風(fēng)險，當(dāng)然，這也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。我們要繼續(xù)圍繞總經(jīng)辦的經(jīng)營決策，抓住機遇，把握當(dāng)前汽車行業(yè)發(fā)展的良好勢頭，利用公司所處的優(yōu)勢環(huán)境，挖掘整合資源，爭取在經(jīng)營業(yè)績上取得更大的突破，以市場為導(dǎo)向，強力推進我們現(xiàn)有四個品牌店的運作，集中精力打造檳豪汽車品牌形象，全力以赴抓好品牌建設(shè)工作，練好內(nèi)功、迎接挑戰(zhàn)，使檳豪品牌及公司形象在新的一年里得到質(zhì)的飛躍。
在總結(jié)成績和肯定經(jīng)驗的同時，我們也要清醒的認識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，作為一家正在向集團化模式發(fā)展的公司，未來的2xx-xx年，我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制，根據(jù)公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營思路，合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理，加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。同時，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平，提升公司的整體戰(zhàn)斗力，挖掘出每一個員工最大的潛能，集中力量實現(xiàn)檳豪2xx-x年的新高目標(biāo)。
2xx-x年，檳豪的首要任務(wù)是鞏固穩(wěn)定現(xiàn)有品牌，練好內(nèi)功;2xx-x年，檳豪的同仁上下一心，迎接挑戰(zhàn);2xx-xx年，檳豪的全體戰(zhàn)友們?nèi)蔽溲b已做好準(zhǔn)備，蓄勢待發(fā)，開創(chuàng)新局面!最后，再次在這里給各位同仁拜個早年，祝賀大家在新的一年里：一帆風(fēng)順，二龍騰飛，三羊開泰，四季平安，五福臨門，六六大順，七星高照，八方來財，九九同心，十全十美!謝謝大家!
1.雞年開春新年年會領(lǐng)導(dǎo)講話。
3.2017雞年新春年會感恩發(fā)言稿。
6.新春雞年年會總經(jīng)理發(fā)言模板。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇七
各位朋友：
大家好！
近年來，在全市各界和廣大人民群眾的共同努力下，***消防工作和部隊建設(shè)得到較快發(fā)展，取得了明顯成效，發(fā)展勢頭良好，消防工作的觸角延伸進基層社區(qū)和普通大眾，已連續(xù)保持了***18年無重特大火災(zāi)事故，保持了全市火災(zāi)形勢的穩(wěn)定。這些成績的取得，不僅僅是我們消防官兵英勇頑強、不怕累、不怕苦的結(jié)果，也離不開在坐各位電視媒體的朋友的支持和幫助，在此向大家表示衷心感謝！
一年里工作順利！身體健康！家庭幸福！
謝謝！
尊敬的xx物業(yè)發(fā)展有限公司各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位企業(yè)老板、女士們、先生們、朋友們：
大家晚上好！
梅迎春意添新色，人入虎年增虎勁。在辭舊迎新的喜慶時刻，我很榮幸作為企業(yè)代表上臺致辭，首先，請允許我代表我們廣州xx新能源科技有限公司全體員工，向xx公司的各位領(lǐng)導(dǎo)，向在座各位以及各位的家人拜個早年，祝大家在新的一年里工作順利、事業(yè)有成、合家歡樂、萬事如意！
我們廣州xx新能源有限公司2015年落戶xx工業(yè)區(qū)，5月投產(chǎn)，當(dāng)年產(chǎn)值達600多萬元。我企業(yè)是萍鄉(xiāng)水煤漿有限公司的子公司，生產(chǎn)技術(shù)由母公司于2015年研發(fā)成功，并申請國家專利。該項生產(chǎn)節(jié)能產(chǎn)品的技術(shù)，屬于國家節(jié)能減排政策保護的項目，產(chǎn)品名稱為石油焦改性合成碳粉，可以代替重油，用來作玻璃、冶金、發(fā)電、鑄造等窯爐的燃料。由于xx公司的鼎力支持，給予我企業(yè)成熟的管理經(jīng)驗的.指導(dǎo)，我企業(yè)的產(chǎn)品已經(jīng)銷售到福耀玻璃、佛山華興玻璃公司、東莞中堂玻璃廠等上市公司或知名企業(yè)。我們計劃在2011年進一步開拓市場，提高銷售量。我們企業(yè)積極響應(yīng)政府的節(jié)能減排政策，加強企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，把先進的科技成果轉(zhuǎn)變成現(xiàn)實的生產(chǎn)力。隨著國家對節(jié)能產(chǎn)業(yè)的重視和支持，我企業(yè)迎來迅速發(fā)展的春天。
梅開萬樹春，山河添錦繡。我企業(yè)能夠在短短的建成投產(chǎn)不到一年的時間內(nèi)，取得如此優(yōu)秀的業(yè)績，離不開xx公司的適合企業(yè)生存發(fā)展的土壤。特別感謝招商部的同志在我公司辦理設(shè)立手續(xù)和行政許可證件的過程中，所給予的熱心幫助和指導(dǎo)。我衷心地感謝xx公司的領(lǐng)導(dǎo)對我企業(yè)生產(chǎn)安全、經(jīng)營管理等方面的大力關(guān)心和支持。
一年更比一年好，定叫今年勝去年。憧憬新的一年，我們完全有信心、有力量，描繪更新更美的圖畫。我企業(yè)將抓住機遇，開拓進取，規(guī)范運作，配合和支持xx公司的各項工作，為建設(shè)xx工業(yè)區(qū)貢獻我們xx人的力量。
值此重要的好日子，再次祝大家新年快樂，家庭幸福，吉星高照，財源茂盛。最后，預(yù)祝今天的晚會圓滿成功！謝謝大家。
各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、同志們：
大家好！今天非常高興，在這個新年舊歲交替之際迎來了銀川市互聯(lián)網(wǎng)、文化娛樂、出版物發(fā)行行業(yè)協(xié)會新春聯(lián)誼會，過去的一年是我們?nèi)髤f(xié)會全體同仁上下一心，團結(jié)協(xié)作的一年，也是大家繼往開來，無私奉獻的一年。在這個充滿希望的美好時刻，我謹代表局領(lǐng)導(dǎo)班子向大家致以最美好的祝愿！
在過去的一年里，黨的十七屆六中全會的勝利召開，隨著《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》的出臺，為文化體制的改革和發(fā)展指明了方向，也給文化產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展、大繁榮帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。大家都能感受到：銀川市在自治區(qū)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)濟社會發(fā)生了顯著變化，人民生活水平大幅提升，群眾對豐富文化生活的需要更加迫切。因此，銀川、市政府將深化文化體制改革，加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進文化市場的繁榮與發(fā)展，作為當(dāng)前和今后的重點和重要工作。在這樣前所未有的時刻，我們的工作定會在新的一年里乘勢而上，結(jié)出碩果！
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位同志朋友們，回顧過去，我們倍加珍惜；展望未來，我們豪情滿懷。我們殷切期望三大協(xié)會的同仁們一如既往地關(guān)心支持協(xié)會工作，加強合作與交流，攜手并進，矢志進取，為做好文化工作不懈努力！在這里我特別要對大家一直以來的支持和堅守表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！
最后，我祝大家在新的一年里幸福安康！
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位鄉(xiāng)友、各位嘉賓，女士們、先生們、朋友們：
在一年一度新春佳節(jié)即將來臨之際，我們歡聚一堂，共敘鄉(xiāng)情。借此機會，我謹代表四大班子和萬家鄉(xiāng)人民，向長期以來關(guān)心、支持家鄉(xiāng)建設(shè)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位鄉(xiāng)友和各位朋友，表示衷心的感謝和節(jié)日的問候！
下面，我把家鄉(xiāng)過去一年來的發(fā)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)友們作一簡要匯報。在年的工作中，全市上下在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和各位鄉(xiāng)友的大力支持幫助下，深入實施“工業(yè)立市、工業(yè)強市”戰(zhàn)略，堅持走以工業(yè)化帶動城鎮(zhèn)化促進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的經(jīng)濟振興之路，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。一是全市經(jīng)濟持續(xù)、快速增長。全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值億元，是全省為數(shù)不多超百億的縣市之一；地方財政收入突破億元大關(guān)，達到億元。固定資產(chǎn)投資、實際利用外資等主要經(jīng)濟指標(biāo)均實現(xiàn)了兩位數(shù)以上的增長。尤為可喜的是，隨著企業(yè)集團、美國公司等知名外資企業(yè)的入駐，家鄉(xiāng)的經(jīng)濟正逐步與世界相接軌。隨著城區(qū)西部煤礦的開發(fā)建設(shè)，家鄉(xiāng)經(jīng)濟又將迎來一個新的發(fā)展機遇期。二是城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了新的變化。在小城鎮(zhèn)建設(shè)方面，我們的等重點區(qū)域的基礎(chǔ)設(shè)施日益完善，鎮(zhèn)成為國家級衛(wèi)生鎮(zhèn)，鎮(zhèn)達到了省級衛(wèi)生鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)。在城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，我們不斷加大投入，完成了第二垃圾填埋場一期工程建設(shè)，對狹窄難行、困繞兩岸群眾多年的橋進行了拓寬改造，對城區(qū)的背街小巷進行了逐步整修。城市集中供熱覆蓋面不斷擴大，集中供汽開始進入尋常百姓家。尤為值得一提的是，我們依托國際航空港這一獨特的區(qū)位優(yōu)勢，高標(biāo)準(zhǔn)建成了大道等三條城市主干道，進一步拉大了城市框架，拓展了發(fā)展空間，營造了發(fā)展優(yōu)勢。目前，這片以國際航空港為鄰、與高速公路交匯、同京廣鐵路平行的沃土，正以其絕佳的區(qū)位優(yōu)勢和巨大的發(fā)展?jié)摿?，吸引著越來越多客商的青睞，一個新的經(jīng)濟隆起帶正在形成。三是經(jīng)濟社會實現(xiàn)了協(xié)調(diào)發(fā)展。我們牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，結(jié)合發(fā)展實際，響亮提出了打造“平安”、“信用”、“文化”的目標(biāo)。圍繞建設(shè)“平安”，狠抓社會治安綜合治理，開展安全生產(chǎn)專項整治，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，社會大局保持了持續(xù)穩(wěn)定。圍繞建設(shè)“信用”，積極開展信用企業(yè)、信用商戶和文明市民評選活動，廣大市民的誠信意識明顯增強。圍繞建設(shè)“文化”，大力發(fā)展文化事業(yè)，高標(biāo)準(zhǔn)舉辦了文化節(jié)，成立了歷史文化研究會，豐厚的歷史文化底蘊已經(jīng)成為宣傳的一張靚麗名片。圍繞建設(shè)“生態(tài)”，堅持不懈地開展造林綠化活動，切實做好環(huán)境保護工作，家鄉(xiāng)的人居環(huán)境更加優(yōu)美。四是群眾的生活水平有了明顯提高。我們按照“守土生財抓調(diào)整，離土致富抓轉(zhuǎn)移”的工作思路，不斷加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，積極推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，同時，加大農(nóng)村富裕勞動力的培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，全市共有一萬七千多名農(nóng)民進廠務(wù)工，實現(xiàn)了工資性收入的新突破。全年農(nóng)民人均純收入達到元，增長％，年來首次實現(xiàn)兩位數(shù)增長。五是發(fā)展成就喜人，捷報頻傳。經(jīng)過全市人民的共同努力，我們順利躋身于全省個擴權(quán)縣（市）行列，我市被確定為全省對外開放重點縣（市）。我們的計劃生育工作連續(xù)年保持河南省一類縣（市）先進地位，科技工作連續(xù)年保持全國科技進步先進縣（市）稱號，高考成績連續(xù)年位居市各縣（市）之首，文物工作榮獲全國文物保護工作先進縣（市）稱號，城市環(huán)境綜合整治定量考核繼續(xù)位居省縣級市之首。
以上成績的取得，得益于上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于家鄉(xiāng)人民的團結(jié)拼搏，得益于各位領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)友們的關(guān)心、支持和幫助。過去一年，各位鄉(xiāng)友雖身在異鄉(xiāng)，卻情系，為家鄉(xiāng)的發(fā)展付出了大量的心血和汗水。請允許我代表家鄉(xiāng)人民，再次向你們表示衷心的感謝！
“美不美，家鄉(xiāng)水；親不親，故鄉(xiāng)人”。各位鄉(xiāng)友，家鄉(xiāng)過去一年的發(fā)展得到了你們的大力支持，未來的發(fā)展更需要你們的鼎力相助。真誠地希望各位鄉(xiāng)友，積極發(fā)揮你們在京的人際關(guān)系優(yōu)勢和信息優(yōu)勢，為家鄉(xiāng)的發(fā)展建言獻策，出智出力。真誠地希望各位鄉(xiāng)友，?；丶铱纯矗涯銈冊诰﹦?chuàng)業(yè)的經(jīng)驗帶回，為家鄉(xiāng)的發(fā)展多做貢獻！
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位鄉(xiāng)友，在這喜慶、團圓的美好時刻，我們帶來了家鄉(xiāng)人民的美好祝愿，祝愿你們在新的一年里，身體健康、事業(yè)興旺、家庭幸福、萬事如意!
謝謝大家!
各位來賓，同道們、友人們：
佳節(jié)將至，新春新喜。我們歡聚一堂，載歌載舞，揮別舊歲，喜迎新春，共同暢想美好未來。借此機遇，我代表、縣政府向全縣人民，向在我縣投資置業(yè)的國內(nèi)外客商和所有關(guān)心支持我縣建設(shè)和發(fā)展的各級引導(dǎo)和各屆朋友，致以真摯的問候和良好的祝愿，衷心祝賀大家在新的一年里，新年愉快，身材健康，家庭幸福，萬事如意！
過去的一年，全縣高低以“三個代表”重要思惟和科學(xué)發(fā)展觀為指點，緊扣第一要務(wù)，目不轉(zhuǎn)睛抓產(chǎn)業(yè)，二心一意謀發(fā)展，團結(jié)奮進，扎實工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展提速，發(fā)展活氣加強，大眾滿足率提高，社會大局穩(wěn)固，人民安居樂業(yè)的良好局勢，是實現(xiàn)新沖破、新跨越的一年，是碩果累累、令人快慰的一年，是局勢看好、催人奮進的一年。成就來之不易，是全縣人民團結(jié)斗爭，開拓進取的結(jié)果，是社會各界和寬大朋友熱情關(guān)懷、鼎力支撐的成果。在此，我們謹代表、縣政府表現(xiàn)衷心的感激！
一聲雄唱為天下。××年是加快工業(yè)發(fā)展，堅固改革結(jié)果，堅持經(jīng)濟社會全面和-諧發(fā)展的癥結(jié)之年，是全面實現(xiàn)“十五”打算的要害之年。新的出發(fā)點、新的征程，對我們提出了新的請求、新的考驗。我們要以“三個代表”主要思維和十六大、十六屆三中、四中全會精力為領(lǐng)導(dǎo)，保持以人為本跟迷信發(fā)展，強化發(fā)展意識，搶抓發(fā)展機會，進一步深入改造，以推動產(chǎn)業(yè)化為中心，以農(nóng)夫增收為主線，以強化城鎮(zhèn)治理為手腕，以構(gòu)建協(xié)調(diào)社會為目的，以進步執(zhí)政才能為重點，扭住產(chǎn)業(yè)興縣，全面推進全縣各項發(fā)展新的逾越。
“地利人事日相催，冬至陽生春又來”。新春的到來給人們帶來美好的向往，回想從前，咱們激-情滿懷；瞻望將來，我們信念百倍。讓我們同心同德，扎實苦干，開辟翻新，與時俱進，獨特發(fā)明攸州美妙的來日！
最后，祝全縣國民新春高興、闔家歡喜!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇八
尊敬的各位同事：
大家下午好!
在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一年。今天，我懷著無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這里，共同組織召開20xx年"感恩過去，放飛未來"主題年會。
首先感謝大家在過去的一年里不離不棄，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出。
謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。
回顧過去的一年，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變，取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果，我只是起了一個組織者的作用。一年以來，我更多地是通過每周的全體員工大會，給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利于我們上下一條心，通過大家共同努力，把我們這份神圣的事業(yè)，做穩(wěn)做強。
相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的x些同事感到不快。是的，好像有變化，變化的多，變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性，需要改變多年的行為習(xí)慣。而改變一個人的習(xí)慣確實是一個痛苦的過程，其實我本人也不喜歡改變，所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感，從改變到習(xí)慣畢竟需要一個過程。
我今天的匯報內(nèi)容分為四部分：第一部分是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗，開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗，開源節(jié)流。
首先，我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在x些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白，x些人面對別人就x點問題的批判就想象為對自己的全盤否定，這是不懂辨證關(guān)系的，是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。
自董事長在20xx年11月正式進入sla藥業(yè)，歷經(jīng)10年的時間，公司一直處在一個上升階段，銷售收入從不足x萬元提高到x億元，翻了x倍，這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策，凝結(jié)著核心管理團隊的團結(jié)與智慧，凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水，這些都是不可抹殺的，是值得懷念的崢嶸歲月。
數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利。不過我要說，成功是一個討厭的教員，它誘使聰明人認為他們不會失敗，它會掩蓋一切矛盾，它不是一位引導(dǎo)我們走向未來的可靠向?qū)?。x億元是一個十分可怕的數(shù)據(jù)，它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了sla藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升，身邊很多藥企，包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。
在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們你們應(yīng)該切身地感受到了公司的歷次變革你們也受益于這種變革因為變革你們的能力才會有很大的提高;因為變革你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;因為變革你們的收入才會不斷增加。
我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。
在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生，并正在發(fā)生，改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。x些同事不要有僥幸心理，抱著看一看，等一等的觀望態(tài)度，這樣你就會掉隊、甚至?xí)惶蕴?/p>
我相信，腳踏實地山讓路，持之以恒?？梢?。愿我們意氣風(fēng)發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機，以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想，以細節(jié)管理為工作的基本方法，揚長避短，策馬揚鞭，與時俱進，譜寫一中教育集團嶄新的篇章。
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇九
尊敬的嘉賓、朋友和xx的全體同仁們:。
大家晚上好!
首先，我代表xx公司感謝各位嘉賓、各位朋友對xx一貫的支持和幫助!
其次要感謝xx的全體員工!是你們的努力和敬業(yè)使xx取得了今天的成績。
還要感謝你們的家人，是他們在背后默默的支持、鼓勵和幫助，使你們能全身心的投入工作，他們是當(dāng)之無愧的幕后英雄。
值此新春來臨之際，祝你們家庭和睦!身體健康!新春快樂!幸福如意!
在過去的一年，我們涌現(xiàn)了大批的優(yōu)秀員工，我感謝他們在各自的崗位上做出的榜樣!祝愿他們在新的一年再接再勵，取得更大的成績!還要感謝戰(zhàn)斗在全國各地、異地他鄉(xiāng)的一線員工，是他們的努力使我們xx的產(chǎn)品走進了千家萬戶，在這里，我要對他們說聲:你們辛苦了。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十
奉天承運，皇帝詔曰：新年特殊行動：一馬平川開心笑，天馬行空瘋狂侃，人強馬壯縱情唱，肥馬輕裘瘋狂吃;解鞍下馬踏實睡，千軍萬馬財源滾!
新的一年，乘著十八屆三中全會東風(fēng)，快馬一鞭要“有所為“，溜須拍馬要”有所不為”，一馬當(dāng)先要在內(nèi)涵建設(shè)上下工夫，馬不停蹄在提升水平上動腦筋。最后祝你馬到功成!
x年到，喜慶一馬當(dāng)先，奔入千家萬戶;快樂車水馬龍，甜蜜你的心間;思念快馬一鞭，溫暖你的身心;問候馬不停蹄，送到你的眼前。祝你元旦快樂，xx年幸福安康!
鞭炮聲聲欲震耳，千家萬戶迎xx年。美滿生活大團圓，人強馬壯合家歡。愛情事業(yè)雙豐收，歡歌笑語千里傳。愿你xx年事事順，吉祥如意你最歡!
爆竹聲聲辭舊歲，喜氣洋洋迎xx年。愿你幸福一馬當(dāng)先，夫妻恩愛立馬生個小馬駒!哈哈。。。xx年吉祥如意哦!
董事長新春寄語在為你帶來快樂幸福，希望你闔家歡樂，幸?？鞓?！
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十一
敬愛的全體員工們：
大家好！
是公司建立以來最多的一次，這么多人。為什么說特殊？因為，在座的不僅有北京的同事，更有從全國各地匯集到這里的同仁們。請大家以熱烈的掌聲歡迎他們的到來。
在這里，我代表董事會和公司的管理層。向全體員工朋友們——
道一聲“謝謝”！謝謝你們一年來為20xx年的.辛勤的付出，謝謝你們對公司的奉獻。道一聲“拜年”！向新老員工、朋友們、兄弟姐妹們拜年。
20xx年，在各個部門的協(xié)作配合下，全體員工的共同努力下，保質(zhì)保量，安全高效的完成了公司全年的任務(wù)指標(biāo)。
回顧20xx年，是全體員工朋友們積極進取，勇創(chuàng)加績的一年，是公司走向更加強大的一年。面對突如其來的經(jīng)濟危機、居民消費的下降及競爭對手的猛烈沖擊。員工們用辛勤的汗水，換來了公司碩果累累的今天。同樣，為感謝員工們的付出，公司給了員工們豐厚的回報。做了增加工資，增加福利，豐富員工生活等等工作。
展望新的一年，公司在發(fā)展的浪頭繼續(xù)向前。今年將迎來公司里程碑式的事件——公司成立20周年。全體員工要以新的精神面貌開拓創(chuàng)新，踏實苦干，蛇年的公司是充滿生機和活力。展現(xiàn)我們的光榮與夢想的一年。
最后，
祝愿全體員工在蛇年——
工作順利、學(xué)習(xí)進步、身體健康、萬事如意！
現(xiàn)在，讓我們盡情的玩、盡情的樂、盡情的喝、盡情的醉，今夜讓我們無眠！
謝謝大家！
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十二
20xx年對于xx來說，是極不平凡的一年，我們不僅全面超額完成了各項經(jīng)營任務(wù)，更在瀘州大劇院、會議中心和五星級酒店等重點工程上邁出了歷史性的一步，20xx年xx月12日，記住這個日子的不會僅僅是xx人，還有許許多多的酒城人，他們在憧憬，在期待，未來幾年，三座標(biāo)志性建筑相繼矗立在瀘州市西大門輝煌而美好的時刻，等到那個時刻，他們會更加深刻地認識、記住、佩服和感謝敢為瀘州先的xx人!
不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹，沒有人能隨隨便便成功走過發(fā)展歷程的xx人佇立在20xx年，我們既充滿豪情，也保持清醒的頭腦，從來不去奢望前面的`路如何平坦。強力推進三大工程建設(shè)，是我們今年的重中之重，我們會充分估計將要遇到的各種困難和問題，我們更會千方百計地去克服、解決那些困難和問題。在這里，我真誠地拜托各位員工，要以身為xx人自傲、自勵，更加努力地投入到今年的各項工作，全集團上下同心同德，踐行我們共同的信念:秉承xx創(chuàng)業(yè)精神，打造酒店一流品牌，同時，為全市文化與旅游產(chǎn)業(yè)的跨越發(fā)展，做出更多、更大的貢獻。
《xx華苑》的創(chuàng)刊，是xx集團推行品牌和文化戰(zhàn)略的重大舉措，也是xx員工的一大喜事、盛事。有了這個公共交流平臺，我們的各項工作都將得以促進，上情下達，下情上達將做得更好。只要我們充分借助、利用這個載體，集團的管理水平也將躍上一個新的臺階。在此，殷切希望廣大員工拿起你們手中的筆或鍵盤，展示你們的才藝，抒發(fā)你們的激情，為《xx華苑》多投稿、投好稿，我期待在版面上多多聆聽你們的心聲，分享你們的故事，感受你們的真情實意。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十三
歡送勤奮靈猴,喜迎至尊之王,雞年已至,xx酒店管理公司董事長付漢梅、總經(jīng)理丁平率xx酒店各連鎖店總經(jīng)理,感謝所有xx酒店人和家屬為酒店連鎖發(fā)展所作出的無私奉獻!正是有您們的辛勤付出和全力支持,才有xx酒店連鎖發(fā)展的驕人業(yè)績,才有xx酒店良好的品牌形象,才有xx酒店不斷做大做強,至高致遠的永恒的發(fā)展動力。
在新的一年里,我們將繼續(xù)秉承xx人以人為本、以誠待人,用心營造,致高至遠的核心價值理念,一如既往地依靠所有xx酒店人,做好酒店的連鎖發(fā)展,對股東負責(zé),給投資者以更高的回報,為員工謀福利,為社會承擔(dān)更多的責(zé)任。
值此,祝福所有xx酒店人和您們的親人們:身體健康!家庭幸福,新年快樂,萬事如意!
更多。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十四
各位來賓：
大家好！
這天是20。
xx。
年
總結(jié)。
表彰大會，是一個快樂的日子。十分感謝各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
和來賓的光臨，在此，我代表楚雄兆順房地產(chǎn)開發(fā)有限職責(zé)公司向在座的各位拜個年！敬祝各位新年好！在20。
xx。
年身體健康、萬事順利！
首先我回顧20。
xx。
年我公司的重大事件：
1.
我公司于20。
xx。
年7月與鹿城鎮(zhèn)政府簽訂了新車站三角地片區(qū)“城中村”提升改造項目的招商引資協(xié)議;。
2.20。
xx。
年9月啟動項目安置工作至20。
xx。
年12月工作順利完成，花了不到100天的時間。整個工作過程中做到了零投訴、零上訪。
3.我們以20天的時間快速建設(shè)了楚雄最高檔的售樓中心，20。
xx。
年元月一日售樓部正式開業(yè)。
4.施工已進入地基開挖。
5.20。
xx。
年2月5日，通過政府對。
方案。
的綜合評審，獲得魯班閣城中村改造項目的開發(fā)權(quán)。
我們公司將總投資。
1.
3億元，在新車站三角地片區(qū)建設(shè)–兆順財富中心，有大型超市、電影院、品牌購物街、美食廣場、濱江風(fēng)情酒吧街等，這是鹿城鎮(zhèn)。
黨
委政府為楚雄城市建設(shè)，為老百姓做的一件。
好處深遠的大好事，是在座兆順各位員工心血的結(jié)晶，兆順-財富中心是一座豐碑、銘記各位的辛勞。
這一切成績的取得都離不開鹿城鎮(zhèn)。
黨
委、政府的大力支持，我做為招商引資對象，在此和。
大家分享。
以下感受：
1.
真情招商：
在20。
xx。
年7月，我來到楚雄，接洽鹿城鎮(zhèn)。
領(lǐng)導(dǎo)。
介入三角地舊城改造項目后碰到了許多難題首先是對能否順利開展而擔(dān)憂關(guān)鍵時刻是市。
領(lǐng)導(dǎo)。
親自出面開會協(xié)調(diào)、是鎮(zhèn)。
領(lǐng)導(dǎo)。
深夜帶病和我溝通工作的每個步驟，讓我樹立了信心，在舊城改造中很多形勢、狀況都不明確，這時信心和決心大過黃金，正是這種情感招商，讓我們下定決心投資楚雄舊城改造，為楚雄城市形象的提升奉獻微薄之力。
2.準(zhǔn)備工作充分：
我們從簽訂協(xié)議至安置工作完畢只歷時了5個月，這與鹿城鎮(zhèn)。
黨
委、政府的正確。
領(lǐng)導(dǎo)。
和大力支持分不開，更與工作組的辛勤勞動和科學(xué)嚴(yán)謹?shù)摹?/p>
方案。
是密不可分的。鎮(zhèn)。
黨
委、政府前期做了超多的評估、入戶調(diào)查等準(zhǔn)備工作。而且在工作執(zhí)行過程中也體現(xiàn)了鎮(zhèn)。
黨
委、政府前期做的準(zhǔn)備工作十分扎實、準(zhǔn)確。
3.組織嚴(yán)密、
領(lǐng)導(dǎo)。
有方：
在鹿城鎮(zhèn)。
黨
委政府全力支持下，安排了四個工作組近65名。
黨
員、干部配合我公司深入住戶，開展動員工作，各位工作組的成員經(jīng)。
常工作至深夜;向。
書記。
多次開會解決。
方案。
的相關(guān)難點，鹿城鎮(zhèn)習(xí)鎮(zhèn)長多次親臨工作現(xiàn)場指導(dǎo)工作，根據(jù)每個階段又及時開會布置;鹿城鎮(zhèn)王副鎮(zhèn)長為了做被戶的工作不辭辛苦幾次上昆明、下樹芷鄉(xiāng)找被戶鎮(zhèn)長助理王寶華同志在此期間放下無數(shù)休息時間投入到工作中。全體工作組成員日以繼夜的辛勤付出為本項目的奠定了關(guān)鍵的基石。
4.制度創(chuàng)新：
鹿城鎮(zhèn)。
黨
委、政府不僅僅具有前瞻性有效地建立了：等面積原則、等價值原則、超收益原則的工作原則;還創(chuàng)新建立了“包保到戶”制度，全體工作組的成員都主動遞交了保證金，以示決心！并組建了以鎮(zhèn)、社區(qū)、村組。
黨
委為核心的工作小組，確保了新車站三角地舊城改造項目的順利。
委政府對我們企業(yè)的大力幫忙和支持。我們要以感恩的心，全力支持政府的相關(guān)工作，以用心參與舊城改造的實際行動回報社會。
就我公司的發(fā)展戰(zhàn)略等狀況借詞機會向各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
來賓具體介紹以下幾點：
1.
“扎根楚雄、建立品牌開發(fā)企業(yè)”為公司戰(zhàn)略。
開發(fā)有限職責(zé)公司不是項目公司，是一家以楚雄城市復(fù)興、城市品位提升為己任，著重于楚雄舊城改造的房地產(chǎn)開發(fā)公司。我們注重公司長期經(jīng)濟效益和社會效益，在兆順財富中心項目中將持有70%的商業(yè)物業(yè)和8000多m2的地下停車庫，這不同于項目公司，只注重項目眼前收益，快速回籠資金為目的。正是基于這種戰(zhàn)略，我們才能放下短期利益，讓利于民，把超多的利潤、利益讓給被戶，自己持有大體量的四層商業(yè)，沉淀了幾千萬的資金。目前，我公司正在實施的項目是投資。
1.
3億元的兆順財富中心，即將實施的是投資3億多元的魯班閣舊城改造項目。
2.快速的建立了一支強有力專業(yè)的工作團隊。
以公司的發(fā)展戰(zhàn)略為依托，我們迅速集合了一批地產(chǎn)界的高層精英如：袁總，黃總，普總，并在公司內(nèi)部管理當(dāng)中，唯才適用，相馬不如賽馬的競爭模式，細致化的管理，制度化的培訓(xùn)，涌現(xiàn)出一批為公司，為部門，為團隊做出優(yōu)秀貢獻的優(yōu)秀人材。如這天表彰的歐亞東，武發(fā)益，王麗華等。
3.“以人為本、讓利于民”為安置指導(dǎo)。
思想。
下，立足舊城改造的.開發(fā)模式。充分認識到中，被戶和我們開發(fā)商是共贏關(guān)系，共同去市場中尋找利潤，而不是我少賺你少虧的雙輸;在三角地中，充分思考到被居民的過渡安置補償及今后長遠的生活保障及利益，因此在實施中，被戶都有一套以上的住房，所享受的補助政策是楚雄目前舊城改造中最優(yōu)厚的，人民群眾十分感激。
黨
和人民政府對他們的關(guān)懷。
4、信任、職責(zé)為工作動力，快樂開心為工作狀態(tài)，高效快捷為工作原則的兆順文化，是我們成功的保障。
公司團隊內(nèi)部員工來自四面八方，聚集在一齊后，迅速建立了一個信任，坦誠的工作環(huán)境。
我們公司全體員工在進入公司以來，基本上都放下了節(jié)假日和休息天，每一天只要公司有事都加班到很晚，才創(chuàng)造了不足100天完，不到20天建設(shè)完畢，在建設(shè)兆順財富中心的同時又投資魯班閣項目的建設(shè)中，創(chuàng)造了“兆順?biāo)俣取薄?/p>
兆順房地產(chǎn)開發(fā)有限職責(zé)公司是楚雄城市綜合體的。
領(lǐng)導(dǎo)。
者，同時也是楚雄城市建設(shè)的一座地標(biāo)，是楚雄的俊發(fā)。相信自己，相信未來，共創(chuàng)奇跡。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十五
尊敬的各位同仁們：
大家上午好!
策馬揚鞭辭舊歲，喜氣洋洋迎新年。我們走過了忙碌多彩的20xx年，迎來了充滿生機的20xx年。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我謹代表公司向這一年來無私奉獻和辛勤工作的全體員工致以節(jié)日的問候。祝大家新年快樂!
20xx年雖已離我們而去，但回首而望，這一年是公司迎難而上的一年，是公司迅速成長的一年，更是公司面對不利形勢，勇于開拓進取的一年。通過公司全體人員的不懈努力和辛勤付出，公司取得全年銷售總額1億7000萬元的好成績，超額完成銷售指標(biāo)4000萬元。至此，我們由20xx年1億5000萬，20xx年1億6000萬發(fā)展至今，一年一個臺階，一步一個腳印地成功走向了一條健康穩(wěn)步的發(fā)展之路。20xx年新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)收入較上一年增長86%，較20xx年增長363%，真正意義上實現(xiàn)了跳躍式發(fā)展的良好勢頭!20xx我們在生產(chǎn)安全問題上經(jīng)過了幾年的努力有了突破性的的提高。安全事故發(fā)生率較20xx、20xx年分別下降82%，56%，并且杜絕了重大安全事故的發(fā)生。20xx年我們開展了轟轟烈烈的降本增效工作，在全員的努力下，累計節(jié)約資金279萬元，這其中飽含了每一位員工的努力和智慧!回首亞通5年的發(fā)展歷程，1800多個日日夜夜里，我們經(jīng)歷過困苦，面對過挫折;付出過汗水，更多的是收獲了喜悅。今天，我們已經(jīng)由沖壓供應(yīng)商成功轉(zhuǎn)型為焊接供應(yīng)商，并開始大批量供貨，這預(yù)示著未來三年我們的產(chǎn)能將大幅度提高，所以，我想再一次感謝和亞通一路走來的每一位員工，感謝你們對我的信任，是你們的努力和堅持，讓亞通在不斷發(fā)展和前進的道路上，能夠走的這樣昂首闊步!
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，不經(jīng)歷風(fēng)雨，如何見彩虹。而真正支撐我走到現(xiàn)在的，正是我今天要講的主題——光榮與夢想，責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
每個人都擁有夢想，而我的夢想就是將亞通打造成一個受人尊敬的企業(yè)。那什么叫受人尊敬?就是當(dāng)你非常自豪地告訴你的家人、朋友“我在亞通公司工作”時，他們會望向你，并投以無比羨慕和崇敬的目光。這就是受人尊敬，被人敬仰。
那么，在這新的一年里，我也要對在座的所有亞通人提出我的期望：
作為一名亞通人，我希望每個人對工作都要充滿激情。這種激情，首先源自你對這份工作的熱愛。只有熱愛工作、對工作充滿激情的人，才會自動自發(fā)地對工作產(chǎn)生責(zé)任感。
作為一名亞通人，我希望每個人都能批次信任，相互關(guān)懷。信任與關(guān)懷是我們每個人以誠相待，和諧團結(jié)的前提，更是發(fā)揮團隊力量的基礎(chǔ)。目前，我們部門間的合作與溝通還不是很順暢。既然我們?yōu)榱艘粋€共同的夢想走到了一起。那么，我希望，我們每個人、每個部門在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。我希望，我們都能有一顆寬容心。
展望20xx年，我們將面臨新的機遇和更大的挑戰(zhàn)，希望大家繼續(xù)努力，開拓創(chuàng)新，以新的姿態(tài)、新的努力，譜寫新的篇章!只有所有亞通人共同努力，齊心協(xié)力不斷開拓進取，在全年的各項工作中努力貫徹實施，與集團公司一起“中流擊水”，我相信20xx年的亞通將會百尺竿頭更進一步，在激烈的.市場競爭中成為業(yè)界黑馬，贏得美好的未來!
最后，我在此謹代表公司再次向全體員工表示衷心的感謝，并通過你們向你們的家人表示新春的祝福，并給大家拜個早年，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意!
謝謝!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十六
尊敬的各位嘉賓、各位同仁：
大家好!
首先，我向為公司辛勤工作，頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了!虎躍龍騰歡盛世、風(fēng)調(diào)雨順兆豐年!春回大地，萬象更新!值此新春佳節(jié)即將到來之際，我再次代表xx集團向所有員工及員工家屬致以新春的問候!向大家拜個早年!
新的一年開始，又到了我們總結(jié)過去，展望未來的時候，過去的20xx年，是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年，xx集團一路走來，走過的路并不平坦，前進的每一步，都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅：“xx應(yīng)臵城”的盛大開盤、xx天心禪茶居項目的成功啟動、貴州銅仁項目的成功簽約等等，這些成就的取得，是管理的結(jié)果，是大家努力的結(jié)果，更是我們xx人的驕傲。
企業(yè)的成功需要管理團隊的高度執(zhí)行力，但公司部分員工執(zhí)行意識淡薄，出現(xiàn)問題不及時溝通，聽之任之者不乏。正是因為這樣，導(dǎo)致“xx金谷”工程進度過慢，錯失銷售時機。如果我們在工作過程中能夠秉承嚴(yán)謹務(wù)實的工作作風(fēng)，能夠做到令行禁止，防微杜漸，能夠以身作則，處處留心，能夠在發(fā)現(xiàn)問題后及時溝通，我們的工作效率就會隨著上升，公司的發(fā)展就會水漲船高。所以我們所有人都應(yīng)該有危機感和緊迫感，在其位、謀其職、得其酬，強化執(zhí)行理念、提高執(zhí)行力度，改善溝通環(huán)節(jié)，提高溝通水平，不能得過且過、混崗度日、在管理上囫圇吞棗、在工作中濫竽充數(shù)。我們不僅要對工作保持長久的熱情和積極性，更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。
下面，我對公司20xx年的工作提出幾點意見：
我們知道，今年房地產(chǎn)行業(yè)的競爭越來越激烈，國內(nèi)形勢也越來越嚴(yán)峻，樓市在國家的調(diào)控政策和銀行限貸政策收緊的影響下，地產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)一片不景氣態(tài)勢。怎樣順時而動，因機而發(fā)，是大家在20xx年肩負的職責(zé)。
挑戰(zhàn)是必然有的，但是我們的機會更大!武漢地處中國中部，被規(guī)劃為中國中部地區(qū)的中心城市，也是華中的工業(yè)、商業(yè)城市。自中國提出大力發(fā)展中西部地區(qū)之后，武漢不管是從城市規(guī)劃還是鼓勵外資進入，都吸引了越來越多的外商借此進入中國市場。經(jīng)濟的發(fā)展也帶來了城市的發(fā)展，在國家新政策的扶持下，武漢迎來了城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)新的高峰期，二七大橋、環(huán)線建設(shè)、地鐵建設(shè)、城市基礎(chǔ)設(shè)施的改善，極大提升了我們這一中部支點的戰(zhàn)略地位。城市的迅速發(fā)展必然帶動了房價的增長，武漢作為中國中部中心城市，房價也已經(jīng)直逼一線大城市?？梢哉f，經(jīng)濟的調(diào)整給湖北帶來了新一輪的發(fā)展機遇。作為社會發(fā)展的重要主體，企業(yè)家在其中起到的作用和貢獻巨大。
在眼下的兩三年時間是一個過渡期，在一片不利的地產(chǎn)形勢下，我們需要沉著，如何將危機轉(zhuǎn)化為商機，是我們當(dāng)前需要調(diào)整的重點觀念問題，觀念可以改變命運!我們應(yīng)以坦然的態(tài)度去面對，不驚、不燥、不虛。多觀自身幾大優(yōu)勢，發(fā)揮優(yōu)勢才是上策。用超常規(guī)的第三只“眼”看問題，分析問題，越是危機越有商機，找準(zhǔn)商機的切入點。這樣才能將危機轉(zhuǎn)化為商機。
管理是效益之本，是公司成長之基，是公司持續(xù)發(fā)展的保障。我們公司，如何創(chuàng)造自己的特色，如何有效的形成核心競爭力，如何在激烈的競爭中發(fā)展壯大，管理就顯得尤為重要。
制度是管理的根本，是規(guī)范公司發(fā)展的基石。但長期以來形成的壞習(xí)慣使我們的有些員工甚至主管藐視制度，我行我素，這對企業(yè)發(fā)展形成了一種桎梏。不依規(guī)矩，不成方圓。要改變這種現(xiàn)象，公司將著力完善各項規(guī)章制度，完善員工崗位職責(zé)，對公司的基本制度進行全方位的宣傳，改變制度朝令夕改的做法，用穩(wěn)定的制度來約束員工，用合理的制度來激勵員工，從制度上增強員工對公司的信任度，從思想上喚起員工對制度的認同感，對企業(yè)的歸屬感。各級主管不僅要起帶頭模范作用，主動當(dāng)好標(biāo)兵，而且要帶領(lǐng)整個團隊形成合力，攻堅克難，提高工作的自覺性和能動性，增強團隊的執(zhí)行力。
各個部門都要時刻積極學(xué)習(xí)掌握最新房地產(chǎn)政策，金融法規(guī)、相關(guān)稅收法律政策知識;學(xué)習(xí)房產(chǎn)、物業(yè)新概念，并結(jié)合周圍真實案例，吸取經(jīng)驗，員工只有利用自身的知識修養(yǎng)素質(zhì)的提高與公司企業(yè)文化相結(jié)合，學(xué)習(xí)和理解好的經(jīng)營理念和核心價值觀，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)、理念來要求自己，才能真正發(fā)揮自己的潛能，才能真正證明自己的價值，也才能更好地為公司貢獻出自己的一份力量。
創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源泉。說到創(chuàng)新，大家自然而然的想到那是發(fā)14年已經(jīng)成為歷史，面對全新的20xx年，我們要做的工作還很多。在新的一年里，我們的事業(yè)將進入一個全新的發(fā)展階段，我們要以“優(yōu)質(zhì)、高效、團結(jié)、誠信”的企業(yè)精神為指導(dǎo)，我們要在加快企業(yè)建設(shè)步伐的同時，全面推進公司和諧持續(xù)發(fā)展?？v觀近年來公司的快速發(fā)展，“加快發(fā)展，做大做強，集聚效益”是我們的主要目標(biāo)。20xx年，我們要關(guān)注全球經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，掌握和執(zhí)行國家政策、面對金融危機給我們帶來的挑戰(zhàn)，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓效益，注重安全文明施工建設(shè)，保證工程質(zhì)量加快工程速度。我們要構(gòu)建和諧企業(yè)，向更高的目標(biāo)邁進。
新的一年使我們又站在了新的起點，我們滿懷新的希望，謀求新發(fā)展，這是我們在坐各位的共同愿望。面對高新技術(shù)迅猛發(fā)展、信息無處不在的網(wǎng)絡(luò)時代，經(jīng)濟新格局正以其全方位的科技化、信息化、全球化特征呈現(xiàn)在我們面前，建筑業(yè)當(dāng)前的競爭面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。公司在做大做強建筑主業(yè)的同時，將以資產(chǎn)經(jīng)營、資本經(jīng)營為手段優(yōu)化資源的合理配置，使企業(yè)在運營中適應(yīng)風(fēng)云變幻的市場環(huán)境，從而步入可持續(xù)發(fā)展的康莊大道。
回顧過去，我們豪情萬丈;展望未來，我們信心百倍。面對新的形勢和任務(wù)，公司提出“筑百年精品，創(chuàng)千秋偉業(yè)”的宏偉目標(biāo)，規(guī)劃新世紀(jì)發(fā)展的宏偉藍圖，相信有在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓們的大力支持，有全體中昶員工的共同努力，我們順應(yīng)時代潮流，在變革中謀求發(fā)展，在發(fā)展中不斷創(chuàng)新，在創(chuàng)新中再造輝煌，我們以一流的質(zhì)量、一流的服務(wù)、一流的業(yè)績，攜手共同發(fā)展，一定能夠繼往開來，與時俱進，快速發(fā)展，走向輝煌，創(chuàng)造出更加燦爛的明天!
再次恭祝在座的各位新年快樂，羊年大吉，闔家幸福，萬事如意。
謝謝大家!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十七
花建慧副省長尊敬的各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
各位嘉賓各位朋友：
大家上午好！
的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
隨著。
中國。
東盟自由區(qū)的建立和國家北部灣經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，北部灣迎來了千載難逢的發(fā)展機遇。根據(jù)規(guī)劃，北部灣經(jīng)濟區(qū)將成為重要的國際區(qū)域經(jīng)濟合作區(qū)，承擔(dān)。
中國。
東盟合作的大通道、大平臺的樞紐作用，成為面向東盟合作的加工制造基地、商貿(mào)基地、物流基地和信息交流中心，成為沿海發(fā)展新的增長集。
發(fā)展的八桂徽商，我們充分感受和體驗到潮涌北部灣，八桂起風(fēng)云。20。
xx。
際徽商精英年會在南寧召開，天下徽商走進北部灣，必將在這片土地、這片大海譜寫出新的華章。
廣西安徽商會成立于20。
xx。
年，今年6月順利進行了。
第二屆換屆。
工作。商會成立以來，本著服務(wù)會員、服務(wù)發(fā)展的根本宗旨，秉承和諧、誠信、發(fā)展、共贏的理念，帶領(lǐng)全體會員依法經(jīng)營、開拓進取前，有近30萬江淮兒女在八桂大地上工作、生活和。
創(chuàng)業(yè)。
商會會員400多家有一定規(guī)模企業(yè)1500多家分布在南寧、桂林、柳州、玉林、梧州、北海等地投資領(lǐng)域涉及農(nóng)業(yè)、教育、環(huán)保、冶煉、建筑、醫(yī)藥、旅游、房地產(chǎn)、工程機械、通信等20多個行業(yè)投資總額300多億元。本屆年會由我們廣西安徽商會承辦是對八桂徽商的信任也是對八桂的考驗是天下徽商匯聚北部灣的.盛會也是天下徽商揚帆北部灣的起點。在籌辦初期得到了廣西自治區(qū)的悉心指導(dǎo)得到了南寧市、北海市、欽州市市防城港市的幫助得到海螺集團、江淮汽車集團等著名徽商企業(yè)的鼎立支持也得到廣西。
中國。
銀等的大力支持，得到全國50多家徽商商會的熱情參與。對此，我代表年會組委會和廣西安徽商會向他們表示衷心的感謝和深深的敬意！向?qū)υ谀陼I備和舉辦過程中，給予我們支持和幫助的各界朋友和老鄉(xiāng)表示衷心的感謝和敬意！
最后，祝本屆年會圓滿成功！祝各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
嘉賓在桂期間心情愉快一切順利！
謝謝大家！
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十八
優(yōu)秀作文推薦！各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
滿載收獲的20xx年揮手別去，充滿生機20xx年迎春而來。在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，展望光明未來，共敘友情，倍感親切。
在此，我代表中心領(lǐng)導(dǎo)班子，向辛勤工作一年的全體同仁，致以美好的祝愿和親切的問候!并通過你們向全體家屬拜個早年，祝大家新年新起點，新春步步高!
已經(jīng)過去的20xx年，中心全體同志齊心協(xié)力、負重拼搏，憑借著飽滿的工作熱情和強烈的事業(yè)進取心，完成了各項疾控工作任務(wù)，得到了上級部門的充分肯定。甲型h1n1流感、手足口病、出血熱、結(jié)核病、艾滋病等重點傳染病防控工作圓滿完成;擴大國家免疫規(guī)劃工作順利進行;應(yīng)急工作成績斐然;慢性非傳染性疾病防控工作亮點突出;人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)及科研工作取得了突破性進展，疾控工作績效考核有條不紊地實施。這些成績的取得，飽含著各級領(lǐng)導(dǎo)的熱情支持，凝聚著中心班子成員的心血智慧，浸透著全體干部職工的辛勤汗水，展示了我們疾控人團結(jié)協(xié)作、積極進取的精神風(fēng)貌。
同志們，新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。希望中心全體工作人員，要圍繞中心，服務(wù)大局，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，履職盡責(zé)，不辱使命，不負重托。
最后，祝大家：新春愉快!闔家幸福!身體健康!工作順利!龍年大吉!
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇十九
各位董事、各位校長、園長、同志們：
大家下午好！
首先，我代表xx教育集團董事會，并以我個人的名義，向大家致以誠摯的問候！對大家一年來辛勤的工作，表示衷心的感謝！
中國民辦教育進入了一個新的規(guī)范和提升的時期進入了教育產(chǎn)業(yè)變革的時代。我們抓住了民辦教育發(fā)展的大好機遇下決心成立了xx教育集團并實行了集團化管理和運作可以說這是時代的要求也是我們辦學(xué)歷史發(fā)展的必然。
今天，我們召開集團年終總結(jié)大會，這次大會的主要任務(wù)是：總結(jié)20集團教育工作，分析當(dāng)前民辦教育改革發(fā)展的形勢，找準(zhǔn)集團學(xué)校、幼兒園存在的主要問題，簽訂新學(xué)年工作目標(biāo)責(zé)任書，安排布置的工作。借此機會，我講三個方面的內(nèi)容。
一、年集團工作的回顧。
2015年2月，xx教育集團在xx雙語學(xué)校正式掛牌，開始了集團化運作和規(guī)范化管理。一年來，我們完善了集團組織架構(gòu)，組建了管理團隊，擬定了集團章程，制定了年度工作計劃。圍繞工作重點，從規(guī)范和管理兩個方面，做了大量細致的工作。為創(chuàng)建一個全新的集團，我們從集團章程、管理體制、組織架構(gòu)、辦學(xué)理念、管理思想、管理模式、干部職責(zé)、管理制度等八個方面進行了探索和研究，從文字上進行了規(guī)范，基本形成了完整的體系，建立了一個名副其實的民辦教育集團。
年初，我們在集團工作計劃中，明確提出2015年的工作目標(biāo)是：“加強集團化運作，實行規(guī)范化管理。”上半年，集團主編下發(fā)了一本《xxk九學(xué)校管理運作標(biāo)準(zhǔn)手冊》，這是我們在實現(xiàn)規(guī)范化管理中，提出的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化要求；下半年，我們又編印了一本《xx教育集團管理制度匯編》，這是我們實現(xiàn)規(guī)范化管理的內(nèi)容和制度體系。一年來，集團組織培訓(xùn)會議5次，下學(xué)校調(diào)研4次，教育教學(xué)督導(dǎo)檢查1次，對各單位發(fā)文件25次，學(xué)期中對干部進行了考核，教師節(jié)對優(yōu)秀教職工進行了表彰?？梢哉f，我們集團總體工作思路清晰，管理指導(dǎo)思想明確，在工作中團結(jié)、務(wù)實、廉政、高效。為集團創(chuàng)建區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育，為各個學(xué)校實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級提供了支撐，打下了良好的基礎(chǔ)，為xx教育事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的保障。從某種意義上講，集團2015年既定的工作目標(biāo)，已經(jīng)實現(xiàn)。
1、辦學(xué)條件不斷完善規(guī)范化驗收成績突出。
據(jù)不完全統(tǒng)計，在2015年集團各學(xué)校、幼兒園增加投入3000萬元，完善了辦學(xué)條件和環(huán)境提質(zhì)建設(shè)。三鄉(xiāng)平東學(xué)校投入1500萬元新建了教學(xué)實驗樓；新域?qū)W校投入了300萬元新建了綜合實驗樓，投資了300萬元改造了運動場，提升了校園文化品位；石碣xx學(xué)校投資了280萬元改造了教學(xué)樓，使學(xué)校面貌煥然一新；其他學(xué)校在學(xué)生宿舍改造、校園綠化美化、生活服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)等方面都做了大量工作。集團2015年有5所學(xué)校、3所幼兒園通過了市、縣一級學(xué)校驗收。各學(xué)校轉(zhuǎn)型升級，提級升位積極主動，收到較好的效果。
2、學(xué)校管理不斷增強招生工作穩(wěn)中有升。
2015年秋季，集團所屬12所中小學(xué)，4所幼兒園，共有學(xué)生21672人。（其中小學(xué)16931人，初中3288人，幼兒園1453人）。有教師923人。（其中干部職數(shù)77人，中小學(xué)教師735人，幼兒園教師111人）。與上學(xué)期相比，有8個單位學(xué)生人數(shù)增加，共增加學(xué)生數(shù)1050人（其中增加最多的學(xué)校是：平東學(xué)校凈增263人，xx雙語學(xué)校凈增252人，阜沙xx學(xué)校凈增230人，星宇學(xué)校凈增115人）。也有8個單位的學(xué)生人數(shù)減少，共減少333人。從總體上講，集團辦學(xué)規(guī)模呈上升趨勢。
一年來，各個學(xué)校不斷推進學(xué)校規(guī)范化管理，加強學(xué)校管理改革的步伐，收到較好效果。阜沙xx學(xué)校積極完成《五年發(fā)展規(guī)劃》的第二階段“精細化”管理，深入教學(xué)過程管理，全面提升學(xué)校工作的管理效果，提高了學(xué)校各項工作的執(zhí)行力。黃江翰杰小學(xué)抓行政領(lǐng)導(dǎo)月考評，抓班主任日常管理，抓家校聯(lián)系走訪率，辦學(xué)效益一直很好。深圳百旺學(xué)校開展“全員參與型班級管理模式”的探索和研究，不斷提高學(xué)校管理質(zhì)量。三鄉(xiāng)平東學(xué)校學(xué)生人數(shù)集團最多，他們推行“獎懲分明，人人作為”的管理思想，使學(xué)校辦學(xué)效益逐年提高。三鄉(xiāng)新民學(xué)校堅持規(guī)范管理，創(chuàng)建特色學(xué)校，積極控制人力成本，()辦學(xué)效益和學(xué)校各項工作不斷邁上新臺階。
3、內(nèi)涵發(fā)展不斷創(chuàng)新教育質(zhì)量再上臺階。
集團各學(xué)校堅持外塑形象，內(nèi)強素質(zhì)的發(fā)展思路，在學(xué)校工作中積極創(chuàng)新，收到比較好的效果。xx雙語學(xué)校堅持創(chuàng)新發(fā)展，提出了“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、規(guī)范、持續(xù)”八個字的創(chuàng)新理念，堅持學(xué)校特色常態(tài)化，學(xué)校常態(tài)規(guī)范化，學(xué)校規(guī)范科學(xué)化，學(xué)?；顒诱n程化。他們以市教育局、市教科院為支點，靈活運用杠桿原理，秉承“上向省教育廳要課題，下向博羅縣教育局、鎮(zhèn)教辦要口碑”的思路。目前，他們與惠州一中、博羅中學(xué)等重點高中將結(jié)成“對子”學(xué)校，保證初中生，特別是特長生的升學(xué)出口。他們準(zhǔn)備掛牌市教科院“雙語教學(xué)實驗基地”,打造學(xué)校教學(xué)特色?，F(xiàn)在，教師培訓(xùn)、教學(xué)比武、學(xué)生競賽、論文評比等多項競賽活動已享受惠州市直屬學(xué)校待遇，各項活動市教科院直接下達指標(biāo)數(shù)。12月份該校已被評為全國民辦系統(tǒng)的“誠信辦學(xué)社會滿意的明星學(xué)校”.惠州市電視臺、惠州日報、東江時報等報道了他們的事跡。企石盛龍學(xué)校推進層級管理體制，打造特色，推進學(xué)校品牌建設(shè)，教學(xué)質(zhì)量連續(xù)幾年名列鎮(zhèn)前茅。石碣xx小學(xué)，夯實兩個基礎(chǔ)，培養(yǎng)四個習(xí)慣，努力打造法制校園、平安校園、特色校園。深圳星宇學(xué)校實施“創(chuàng)精爭優(yōu)”辦學(xué)策略，以教師培訓(xùn)，課堂改革為切入點，學(xué)校越辦越好。新域?qū)W校，以武術(shù)、寫字為特色，完善制度和責(zé)任制管理，積極開創(chuàng)學(xué)校工作新局面。新加盟的佛山三水東華文武學(xué)校、振華學(xué)校，新學(xué)期、新起點，新面貌，各項工作正在向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化邁進。集團所屬4所幼兒園，各具特色，雖然承受招生等多種壓力，但卻穩(wěn)住了陣腳，發(fā)展勢頭良好。
總之，各個單位大力推進集團學(xué)校共同體建設(shè)，以價值立信念，以轉(zhuǎn)型保領(lǐng)先，以改革促發(fā)展，以創(chuàng)新提品質(zhì)，呈現(xiàn)出創(chuàng)優(yōu)爭先的發(fā)展新態(tài)勢。
二、存在的主要問題。
2015年集團教育工作取得了顯著的成績，社會效益和影響力日漸彰顯。然而，處在民辦教育改革創(chuàng)新、發(fā)展轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵點上，身處老百姓對教育的需求日益提升的大環(huán)境中，集團在發(fā)展過程中，也出現(xiàn)了一些不可忽視的矛盾和問題。
1、創(chuàng)新意識不濃學(xué)校之間發(fā)展不平衡。
進入了新的發(fā)展時期，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重，民辦學(xué)校更加需要進一步解放思想，改革創(chuàng)新，拓寬工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，積極探索優(yōu)質(zhì)高效的學(xué)校服務(wù)新途徑?？墒牵覀兗瘓F許多干部創(chuàng)新意識不強。在新形勢下，不動腦筋想問題，不動腦筋謀發(fā)展，總是停留在維穩(wěn)徘徊不前的狀態(tài)下。認為學(xué)校不出大問題，規(guī)范化驗收能過關(guān)，正常運轉(zhuǎn)就可以了；甚至有的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把規(guī)范化驗收，看成自己很大的貢獻和成績，那是不可取的。規(guī)范化驗收主要是驗收學(xué)校硬件建設(shè)，而我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主要打造學(xué)校軟件建設(shè)，保證內(nèi)涵的提升。由于有上述的思想存在，導(dǎo)致目前集團各學(xué)校的發(fā)展不平衡。事實證明，敢于改革、敢于創(chuàng)新和善于解決學(xué)校存在問題的單位，其學(xué)校內(nèi)涵就提升得快，學(xué)校工作就有亮點，學(xué)校各項工作就會不斷進步，學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展就能得到保障。我要告訴大家的'是：創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個學(xué)校永葆生機的源泉。
2、效益意識不強普遍存在人力物力浪費。
作為學(xué)校，上至集團領(lǐng)導(dǎo)，下至基層教師都不可避免的要談到效益，而反映效益的高低，要看老板的口袋和教師口袋里的收入。追求效益最大化，是全體干部和教師共同努力的目標(biāo)。提高效益的途徑主要體現(xiàn)在兩個方面，一是提高工作效率；二是采用精細化的管理辦法，求得好的效益。我講我們存在效益意識不強的問題，是說上面兩個方面我們都做得不夠好。我們的學(xué)校效益不高，首先存在學(xué)校工作執(zhí)行力的問題。有位專家說：一個企業(yè)的成功，30%靠的是戰(zhàn)略，30%靠的是運氣，另外40%靠的是執(zhí)行力。我認為，學(xué)校也不例外，沒有執(zhí)行力，就無從談效益。另一個方面是說我們的管理問題，一個學(xué)校人浮于事，管理松懈，鋪張浪費，就沒有效益可言。
下面我列舉今年秋季開學(xué)檢查中發(fā)現(xiàn)的幾個問題，要求大家引起重視和下功夫整改。一是教師編制過松。從16個單位看（12所中小學(xué)，4所幼兒園），編制控制最好的是三鄉(xiāng)新民學(xué)校和黃江翰杰小學(xué)。新民學(xué)校按班比是1:1.46,平均班額為50.9人；黃江翰杰小學(xué)按班比是1:1.77,平均班額為55.9人。目前，有的中小學(xué)、幼兒園、后勤人員的編制比較混亂，超編現(xiàn)象嚴(yán)重。檢查過后，部分單位進行了整改，如xx雙語學(xué)校，初中合并了一個班，中小學(xué)辭掉了3名教師，幼兒園辭掉了3名保育員。但很多超編的單位根本沒有動。二是干部職數(shù)多。集團教師總數(shù)為923人，其中干部就有77人。各個學(xué)校還自己聘了多名干事，學(xué)校干部的配備數(shù)量不合理，這種現(xiàn)象要盡快解決。三是學(xué)生人頭遞減狀況突出。16個單位，有8個單位的學(xué)生人頭比上學(xué)期減少，占50%.說明兩個問題；一是穩(wěn)生工作做得不到位。二是招生工作要進一步加強；各中小學(xué)、幼兒園要把穩(wěn)生工作納入議事日程，同時要做好春季招生工作預(yù)案。四是后勤管理欠佳。目前，吃中餐的學(xué)生人數(shù)已達14111人，xx雙語學(xué)校還有吃早餐和晚餐的學(xué)生，可以說用餐學(xué)生隊伍龐大。從檢查狀況看，食堂管理要進一步加強，學(xué)校創(chuàng)收在基本條件相同的狀態(tài)下，利潤差距比較大。行政辦公費、水電費、學(xué)生資料費、復(fù)印費、試卷費都要加強控制，做到責(zé)任到人。五是獎金福利發(fā)放不平衡。各單位獎金福利發(fā)放的項目不統(tǒng)一，數(shù)額不一致。因為各單位情況不一致，雖然做不到完全統(tǒng)一，但類別和項目要規(guī)范起來，同地市的標(biāo)準(zhǔn)要做到一致。這方面的工作，集團要調(diào)查研究，要整改，要制定一個行之有效的辦法。
上述五個方面的問題，本次會議要爭取得到解決。會議中，我將與執(zhí)行董事、校長和園長，簽訂四個方面的責(zé)任書，把應(yīng)該規(guī)范的東西規(guī)范起來，明年開學(xué)后，派專人進行責(zé)任督查，不按要求辦的，執(zhí)行力不強的單位，除限期改正外，還要處分當(dāng)事人。
3、優(yōu)質(zhì)資源整體不足教師隊伍素質(zhì)不高。
集團所屬學(xué)校整體實力不強，師資薄弱，內(nèi)涵發(fā)展和特色建設(shè)推進緩慢。一是師資隊伍薄弱。主要表現(xiàn)在兩個方面：一方面表現(xiàn)為流動性大（特別是幼兒教師）。師資的穩(wěn)定，要提到議事日程，只有教師的穩(wěn)定，才能保證學(xué)生的穩(wěn)定，各單位要拿出相應(yīng)的辦法和措施。另一方面表現(xiàn)為師資水平不高。各校要提高校本培訓(xùn)的力度，要采取傳帶幫、結(jié)對子等方式加以解決，把提高教師專業(yè)化水平提高到應(yīng)有的位置。要利用寒假做好招聘工作，確保教師數(shù)量到位，質(zhì)量優(yōu)秀。二是內(nèi)涵發(fā)展和特色建設(shè)緩慢。我們提出“外塑形象，內(nèi)強素質(zhì)”,就是要求校長和園長把提高學(xué)校的內(nèi)涵，作為自己本質(zhì)工作的重要內(nèi)容。一所學(xué)校，只有有了自己的東西，才能建立一定的模式；只有有了自己的模式，才能形成自己的特色。我們提出特色建設(shè)，就是希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，多思考和謀劃辦學(xué)的問題，通過自己的努力并得到有關(guān)職能部門的支持，建立自己學(xué)校的特色和品牌。從總體情況看，各學(xué)校不能有效地整合自己的優(yōu)質(zhì)資源，沒有用心去考慮如何打造自己的特色，使自己顯得既平淡又平庸，這是值得大家注意的問題。
總之，2015年集團工作的成績是主要的，我所列舉的問題，是發(fā)展中的問題，也是可以解決的問題，只要大家同心同德，存在的問題就會迎刃而解。
三、20集團工作的展望。
年是全面深化民辦教育改革的關(guān)鍵之年，我們必須認清形勢，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，深入推進學(xué)校改革與發(fā)展，為區(qū)域優(yōu)質(zhì)民辦教育的發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
2016年集團工作的理念是：創(chuàng)新、務(wù)實、規(guī)范、發(fā)展。只有創(chuàng)新，才能打開工作的新局面；只有務(wù)實，才能把工作做得扎實有實效、做得有品位；只有規(guī)范，才能做到工作有序，步步推進；只有發(fā)展，才能做到轉(zhuǎn)型升級，不被淘汰。四者之間的關(guān)系可以理解為：創(chuàng)新是前提，務(wù)實是關(guān)鍵，規(guī)范是保障，發(fā)展是目的。
2016年集團工作的總體思路是：堅持規(guī)范與發(fā)展并重、改革與創(chuàng)新并舉的原則，大力推進學(xué)校治理體系、治理能力的現(xiàn)代化，全面規(guī)范管理行為，努力提高教師專業(yè)素質(zhì)，形成積極創(chuàng)新、規(guī)范有序、可持續(xù)發(fā)展的學(xué)校工作新格局。
1、大力提倡創(chuàng)新精神引領(lǐng)學(xué)校不斷進步。
創(chuàng)新就是創(chuàng)造和發(fā)明新理念、新觀點、新技術(shù)、新方法。創(chuàng)新的一個鮮明的特征，就是要想沒有想過的，做沒有做過的，使我們的思想和認識更加符合學(xué)校變化了的實際。我跟大家講創(chuàng)新，就是講“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，學(xué)校要有新局面，各項工作要有新舉措?！苯^不能認為創(chuàng)新與己無關(guān)，只等著上邊創(chuàng)新，等著領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新，等著別人創(chuàng)新。我希望我們的校長、園長，要做到四個方面的創(chuàng)新。一是意識創(chuàng)新。意識創(chuàng)新是工作創(chuàng)新的首要前提，可以設(shè)想一個沒有創(chuàng)新意識的校長，要么整天忙于事務(wù)，要么混混噩噩，不可能在工作上創(chuàng)新。二是思路創(chuàng)新。也就是想問題，出主意要有新思路、新理念。想問題，出主意前瞻一點，超前一點，什么事情老跟在別人后面就缺乏新意了，什么事情都要領(lǐng)導(dǎo)點破就被動了，總是“亡羊補牢”就不稱職了。三是工作創(chuàng)新。工作上要走一步想三步，好比下棋，要有一種通盤考慮的思路。事務(wù)性工作要一步三回頭，也就是要過細，辦完后回頭看看。本職工作要走一步是一步，件件工作讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，教職工滿意。四是方法創(chuàng)新。要不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新手段，應(yīng)用新設(shè)備、新載體，主動地、能動地做好工作。
我說這么多，就是希望大家建立創(chuàng)新意識，發(fā)揚創(chuàng)新精神，“凡益之道，與時偕行”.讓學(xué)校的工作有新的突破、有新的亮點，有新的成績。
2、完善學(xué)校管理職能體系提高學(xué)校治理能力。
新的一年，各個單位要把“精兵簡政，節(jié)能增效”作為管理改革的重點。各學(xué)校執(zhí)行董事、校園長、學(xué)校財務(wù)人員、心要往一處想，勁往一處使，提高管理水平，增強效益意識，團結(jié)一心，把學(xué)校的工作做得更好。
（1）完善學(xué)校管理職能體系。
學(xué)校干部要推行行政職權(quán)公開，強化行政監(jiān)督制約，形成邊界清晰，分工合理，權(quán)責(zé)一致，運轉(zhuǎn)高效，依法保障的職能體系。
有的學(xué)校，要對中層干部，教科研組長，進行優(yōu)化重組，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的聯(lián)通性、協(xié)調(diào)性、完整性。
（2）提高學(xué)校綜合治理能力。
什么是學(xué)校最大的問題，一個管理大師說：“發(fā)現(xiàn)不了問題，就是最大的問題?！倍l(fā)現(xiàn)了又沒有去解決它，更是問題的問題。作為一名學(xué)校的校長（或者說園長），應(yīng)該能夠不斷地發(fā)現(xiàn)各種問題，否則，就不是一個稱職的管理者。
我跟大家提三條建議：一是發(fā)現(xiàn)問題后，要落實清單，明確責(zé)任，掛賬整改。二是在工作中，要突出問題導(dǎo)向，突出精準(zhǔn)發(fā)力，突出完善制度，突出監(jiān)督落實。三是解決問題時，要形成上下貫通，層層負責(zé)的主體責(zé)任鏈條，健全能定責(zé)，可追究的考核機制。能不斷解決問題，你治理學(xué)校的能力就提高了。
3、著力培育民辦學(xué)校的優(yōu)質(zhì)資源，促進學(xué)校內(nèi)涵的提升。
隨著政府對教育投入的力度加大，義務(wù)教育均衡發(fā)展的不斷推進，民辦教育的主要任務(wù)，不在是解決“有學(xué)上”的問題，而是給家長和學(xué)生提供選擇性的優(yōu)質(zhì)教育資源。我們的學(xué)校必須適應(yīng)形勢發(fā)展，加快規(guī)范化管理、提升內(nèi)涵，不斷創(chuàng)優(yōu)各個學(xué)校的教育資源，才能在激烈的市場競爭中，求得生存和可持續(xù)發(fā)展。
我這里講的是三個方面的問題。第一，我們要向社會展示我們學(xué)校的優(yōu)質(zhì)教育資源，說明別人沒有的我有，別人有的我強；第二，我們要促進學(xué)校內(nèi)涵的發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量要高，學(xué)校文化要豐富，社會口碑要好，家長學(xué)生要滿意；第三，我們要完善設(shè)施設(shè)備，規(guī)范辦學(xué)行為，提高辦學(xué)特色和辦學(xué)品牌的含金量。
要打造優(yōu)質(zhì)資源和提升學(xué)校內(nèi)涵，我提三條要求：一是要招聘好的老師。學(xué)校優(yōu)質(zhì)，首先教師要稱職，沒有好的教師無法辦成好的學(xué)校。二是要回歸教育本位。要深入研究、積極探索培養(yǎng)模式、教學(xué)方式、學(xué)校管理等方面的改革，促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、提高辦學(xué)品質(zhì)。三是動腦筋思考問題，一方面將學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)意識提高到新的水平，達到提升學(xué)校核心競爭力的目的；另一方面對學(xué)生的興趣特長積極培育、大課間的活動精心安排，做優(yōu)學(xué)校特長課程，打造精品專業(yè)，特色專業(yè)。
4、全面規(guī)范辦學(xué)行為，盡力擴大學(xué)校規(guī)模。
國家新一輪的教育綜合改革，進一步拓寬了各級民辦學(xué)校的發(fā)展空間。同時，對各級民辦學(xué)校自身能力建設(shè)，也提出了更高的要求。一方面，我們應(yīng)該以自主事務(wù)、自我管理、自我負責(zé)、自我發(fā)展的方式參與教育綜合治理；另一方面，要全面規(guī)范各個學(xué)校的辦學(xué)行為，積極投身于教育綜合改革、全面推進依法治校的學(xué)校治理新時代之中。
最后，我講學(xué)校規(guī)模問題。學(xué)校辦學(xué)規(guī)模是學(xué)校發(fā)展的主要標(biāo)志，盡力擴大學(xué)校規(guī)模，執(zhí)行董事、校長、園長要做到心中有數(shù)。以東莞為例，政府學(xué)校將逐年遞增10%的辦學(xué)規(guī)模。那么，民辦學(xué)校將逐年受到擠壓，換句話說，民辦學(xué)校如果辦得差，就會逐年被淘汰?，F(xiàn)在，從廣東回老家的老板、農(nóng)民工不斷增多，學(xué)生人數(shù)會自然減員，國家新的政策規(guī)定，農(nóng)民工到城鎮(zhèn)買房即遷戶口，子女就能上公辦學(xué)校。我們將會受到很大的沖擊。從理論上講，生源爭奪戰(zhàn)在不遠的將來就會打響。因此，做好保生是第一要務(wù)，做好招生工作必須周密策劃，保持和擴大辦學(xué)規(guī)模的任務(wù)非常繁重。
同志們，環(huán)顧民辦教育，創(chuàng)新和發(fā)展是當(dāng)今時代的兩大主題。要迎接各種挑戰(zhàn)，根本出路在于謀求創(chuàng)新、實現(xiàn)發(fā)展。面對重重壓力和道道難關(guān)，我們必須攥緊創(chuàng)新發(fā)展的這把鑰匙。唯有創(chuàng)新發(fā)展，才能實現(xiàn)各個學(xué)校的價值；唯有創(chuàng)新發(fā)展才能保證教職工的福利待遇；唯有創(chuàng)新發(fā)展才能滿足百姓對子女享受優(yōu)質(zhì)教育的美好向往。
集團安定團結(jié)、維持穩(wěn)定的環(huán)境，為下屬各個學(xué)校的發(fā)展描繪了新藍圖，為學(xué)校創(chuàng)新提供了新機遇。在新的一年里，愿我們共同走出一條創(chuàng)新、務(wù)實、規(guī)范、發(fā)展的道路，為了我們崇高的事業(yè)，為了xx教育的輝煌，我們共同努力奮斗。用嶄新的姿態(tài)去迎接光輝燦爛的明天！
2016年元月。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇二十
尊敬的各位同仁：
大家晚上好!
在這辭舊迎新的日子里，我們又迎來了每年一次的年會，我心情特別激動，“年年歲歲有今朝”，在過去一年中，非常感謝每位朋友對公司所有員工的支持與幫助，感謝我的朋友，我還記得茉莉姐在教堂為我禱告幸福，感謝張騰方大哥對我生活的關(guān)心與幫助，感謝小勇兄弟對我的善意的批評，還有惠江兄弟視我為親兄弟的對待;還有感謝我清華大學(xué)emba的同學(xué)對我的提醒與幫助，是您們看著我的成長，是您們幫助了我。
在過去一年中，力鵬人取得階段性業(yè)績，這些業(yè)績是所有員工努力勞動創(chuàng)造出來的，感謝所有員工在過去一年中的勤奮與奉獻，是您們的犧牲與奉獻，才有力鵬今天的一個小進步。
在過去一年中，我們力鵬人學(xué)會過程管理，學(xué)會在績效考核里注入企業(yè)文化，我們關(guān)注員工的成長，關(guān)注員工的生活，這是我們力鵬人的一個小進步。
我們學(xué)會了感恩，感恩我們的社會，我們是一群有責(zé)任與夢想的年輕人，力鵬人的使命是為社會承擔(dān)企業(yè)公民的責(zé)任;力鵬人要學(xué)會感恩，感恩我們的家庭、父母、親人，是他們的寬容、理解、博愛支撐著我們，伙伴們春節(jié)回家記得給父母，家人買份禮物，不要忘了身邊關(guān)心我們的人;同時感恩我們的員工，我們的員工不愧為這個時代的弄潮兒。
在極其殘酷的市場競爭中，我們能夠走到今天，克服一個又一個困難，我要謝謝您們。去年最讓我糾心的一件事情就是我們的店長小石。她是一位很優(yōu)秀的員工，她兩次懷孕兩次流產(chǎn)，尤其第二次懷孕，由于工作負責(zé)任，那一段時間我又出差，她堅持崗位沒有及時去調(diào)理身體又流產(chǎn)了，她的身體本身就很虛弱，我的內(nèi)心很不好受，一個為企業(yè)勇于奉獻，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，作為企業(yè)的負責(zé)人我又能做些什么?我苦苦思索，我能做什么?是神告訴我，這個自然界有一種神奇的力量在支撐著我，保佑著我，每當(dāng)我努力工作時，神離我的距離就越近;是神告訴了我，如果我不能幫助我的員工過上幸福的生活，我認為我是有罪的;所以，20xx年我們的規(guī)章制度增加了許多員工的福利與保障，我愿意跟我們的伙伴一起來奮斗我們力鵬人未來美好的愿景，“讓我們的顧客遍布世界上的每一個角落”這是我們的終極目標(biāo)。
20xx年，我們銷售額將要翻一翻，人員將80—100人的規(guī)模，我們急需人才，20xx年公司將投入一筆資金送我們的伙伴們?nèi)プx書，去深造學(xué)習(xí)，我們堅持從成功的實踐中選拔干部，堅持“猛將必發(fā)于卒伍，宰相必取于州郡”的理念，幫助優(yōu)秀的力鵬人成長、進步，20xx年是我們?nèi)暧媱澋淖詈笠荒?，我們必須取得勝利，我們一定能取得勝利，“逆水行舟，不進則退”，唯有激情，合作，奉獻，創(chuàng)新才能締造我們幸福的美好日子。
在此時此刻，我們似乎聽到新年的炮聲，炮聲在激勵著我們的力鵬人，我們走在大路上，意氣風(fēng)發(fā)，斗志昂揚，沒有什么能阻撓我們前進，唯有我們停歇學(xué)習(xí)的動力，唯有我們自暴自棄。
“日出江紅花勝火，春來江水綠如藍”，我們青春無悔，我們力鵬人是最優(yōu)秀的;還是老話，明年的此時此刻我們再喝慶功的酒。
最后，謝謝大家，朋友們伙伴們，我們痛快的喝一杯。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇二十一
同志們：
這次集團公司對工廠領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整，體現(xiàn)了集團公司對工廠的關(guān)心和關(guān)愛。為了構(gòu)建這樣一個領(lǐng)導(dǎo)班子，在兩三周以前，集團公司黨委就派人來工廠進行了大量的調(diào)查和摸底工作，進行了一個范圍非常廣泛的考察。應(yīng)該說是一個作了大量的非常細致工作的調(diào)整方案，是一個非常好的方案。我表示百分之百的支持和百分之百的擁護。
今天，我很激動，也有一絲絲的戀戀不舍，那就是我們尊敬的xxx，這次由于年齡的原因即將退下來了。我覺得這對于我個人的工作，對于我們工廠來講都是一個非常大的損失。xxx在我們工廠多年的辛勤工作，確實創(chuàng)造好了非常好的業(yè)績，做出了非常大的貢獻。特別是在我擔(dān)任廠長的幾年里，xxx為工廠的發(fā)展，為我們黨政的配合，操了不少的心，操了不少的勞，在很多方面，他都以豐富的經(jīng)驗，高尚的品格，給我建立了很好的影響。我經(jīng)常這么想，如果沒有這么好的一個黨委，這么好的一個黨委書記，我們工廠要取得這樣的一個發(fā)展是不可能的。我完全同意鄭書記對xxx的評價，我覺得非常的準(zhǔn)確。借此機會，我再次對xxx對我本人的關(guān)心、支持和幫助表示感謝。
董事長新春聯(lián)歡會講話稿篇二十二
龍去蛇來一年復(fù)始，春明日麗萬象更新。值此新年來臨之際，我謹代表**面業(yè)股份有限公司向消費者、經(jīng)銷商、供應(yīng)商，全體員工支持**面業(yè)的社會各界朋友表示衷心地感謝，并致以新年最美好的祝愿!
大浪淘沙，激流勇進，場經(jīng)濟的驚濤駭浪中，**人勇立潮頭，劈波斬浪。24年的艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新，公司從家庭作坊開始，歷經(jīng)艱苦，由弱變強，發(fā)展到如今七大掛面生產(chǎn)基地，3000余名員工的大型現(xiàn)代化企業(yè)。這是各級關(guān)懷的結(jié)果，是消費者厚愛的結(jié)果，是合作伙伴成長的結(jié)果，**面業(yè)全體員工長期的結(jié)果!
是**面業(yè)發(fā)展史上不同凡響的一年，是**面業(yè)發(fā)展的新起點。
20，**面業(yè)以滿懷的豪情了新的戰(zhàn)略規(guī)劃。年，**面業(yè)了資本經(jīng)營與產(chǎn)品經(jīng)營支持、的理念，從而了公司上戰(zhàn)略方向，并了的前期工作。公司派出去、請進來的了公司上市知識的培訓(xùn)，而且還多方溝通對公司上支持，多方推介各大戰(zhàn)略投資機構(gòu)青睞，多方接洽選定合適的上市中介機構(gòu)。
年，**面業(yè)以的基礎(chǔ)登上了新的管理。公司一手抓制度建設(shè)，一手抓文化建設(shè)：一，公司卓越績效管理體系的建設(shè)，陸續(xù)出臺和實施了適合本企業(yè)的科學(xué)化、精細化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理制度和管理流程;另一，公司企業(yè)文化建設(shè)，創(chuàng)辦了企業(yè)報紙《面癡》，改造更新了公司網(wǎng)站，開辟了企業(yè)新的內(nèi)部交流平臺及對外宣傳窗口;公司多樣的文化娛樂活動及拓展訓(xùn)練，地了企業(yè)的。，公司數(shù)字網(wǎng)絡(luò)技術(shù)現(xiàn)代信息化管理，增擴了企業(yè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器容量，架設(shè)了連接各省生產(chǎn)基地的網(wǎng)絡(luò)專用線，開通了企業(yè)內(nèi)部視頻會議系統(tǒng)，了erp管理系統(tǒng)的上線運行;公司還品牌管理，一請來全國頂級品牌專家對公司品牌管理的培訓(xùn)，另一投入上千萬元強勢廣告宣傳，在墻體廣告的基礎(chǔ)上，了央視及省市媒體廣告的宣傳，并精心策劃全國糖酒會、食品行業(yè)展會等，使陳**品牌人心。正是諸多，年，公司的管理終于邁上了新：**面業(yè)全省食品行業(yè)首家榮獲省質(zhì)量管理獎的企業(yè)。
2012年，**面業(yè)以高速的發(fā)展跨入了新的歷史時期。年，**面業(yè)投資1.5億元向全行業(yè)展示了一幅幅美麗的發(fā)展畫卷：6月，**分廠改造投產(chǎn);9月，**新廠落成投產(chǎn);12月，**總部二期工程建成投產(chǎn)，共生產(chǎn)線十二條，生產(chǎn)能力，地保障了銷售迅猛增長的需要，生產(chǎn)和銷售較上一年均以近70%的速度遞增。
回顧2012年，公司生產(chǎn)經(jīng)營碩果累累，充滿了感恩、充滿了喜悅、也充滿了自豪;展望2012年，一要清醒地認識到所面臨的挑戰(zhàn)：全球金融海嘯市場萎縮的惡果還在漫延，三鹿事件的食品安全信任危機并未消除，面粉等原輔材料價格成本上漲的仍在持續(xù)，掛面行業(yè)各企業(yè)產(chǎn)能的急劇產(chǎn)品競爭面臨更殘酷的;另一也要看到新的發(fā)展機遇：嚴(yán)峻的外部環(huán)境將淘汰那些產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)、生產(chǎn)低下、經(jīng)濟實力薄弱的企業(yè)，而為那些富于力、富于生命力和富于競爭力的企業(yè)騰出更大的市場空間，這對發(fā)展已具規(guī)模、技術(shù)已趨成熟、管理已上的**面業(yè)了更高的要求。
為此，公司將思路確立為：堅定上市，發(fā)展，規(guī)范管理。
公司上市是**面業(yè)堅定不移的戰(zhàn)略。公司將因勢利導(dǎo)，借當(dāng)前股低迷，去急于求成的浮躁，從而地上工作：2012年公司還將組建上市工作，一，將同溝通，擬上市扶持企業(yè)的行列，并引進財務(wù)顧問及上市中介;另一，在中介的專業(yè)下，收集和整理公司上市所需的資料，起草公司上市所需的文件。公司還將擬定新一輪股改方案，公司治理結(jié)構(gòu)，以公司的規(guī)范管理。
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