龍江精神讀后感(專業(yè)19篇)

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龍江精神讀后感(專業(yè)19篇)
時間:2023-11-05 16:08:13     小編:LZ文人

讀后感是書籍閱讀后的心理體驗和情感反應(yīng)的表達,可以幫助我們更深入地理解書中的內(nèi)容。5.我們在撰寫讀后感時,應(yīng)該注重哪些方面的內(nèi)容和表達方式?下面是一些讀者分享的讀后感,他們通過文字表達了對作品的思考和評價。

龍江精神讀后感篇一

畢業(yè)了,工作已有一段時間。角色的轉(zhuǎn)換讓我把對未來的憧憬暫時擱置,對自我的審視變得尤為重要。何謂精業(yè)?精業(yè)就是以一種精益求精的態(tài)度對待自己的工作,認真負責(zé)、高效能而且出色地做好自己的工作。

角色的轉(zhuǎn)換讓我理解了名詞"卓越",蕓蕓眾生中為何只有她/他在工作中取得成功,因為他們用精益求精的態(tài)度詮釋了什么叫完美,細節(jié)往往是決定成敗的.對自己的努力克制讓我們懂得了什么叫盡職盡責(zé).從優(yōu)秀到卓越往往就是那一念.我們欽佩的是那些不論是開始還是到最后都能盡心盡力完成自己工作的人.敬佩那些嚴格要求自己達到精益求精的人,所以把精業(yè)變成一種習(xí)慣,雖不能立刻擁有成功的喜悅,但是可以為你減少不必要的枷鎖。

作態(tài)度上,執(zhí)行能力上,都能緊跟中心全局工作的要求,認真做好自己的本質(zhì)工作,以無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任,同事的支持,更無愧于自己的工作崗位。

讀完《敬業(yè)精神》這本書在整個閱讀過程中我始終處在一種汗顏的感覺中,今后要努力做到:一;學(xué)會感恩,接受工作的全部。感恩單位,感恩領(lǐng)導(dǎo),感恩同事,及身邊的每一個人,對于工作而言應(yīng)該時時感謝組織給予的工作機會,珍惜現(xiàn)在所擁有的一切,帶著一種從容,坦然,喜悅感恩的心態(tài)工作,既然選擇了這份職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不僅僅是享受它帶來的益處,和快樂,就算是屈辱和責(zé)罵那也是工作的一部分,懷著一顆感恩的心,坦然地接受工作的一切。

二:牢記職責(zé),拒絕借口,既然選擇了這份工作就要義無返顧地承擔(dān)起崗位所需的一切責(zé)任,牢記自己的工作職責(zé),踏踏實實的做事,不找借口,拒絕拖延,尤其是組織分配的工作應(yīng)該不折不扣完全徹底地去落實,因為這是自己的職責(zé),自己理應(yīng)做好的工作。

三:懷抱忠誠,用心工作,我認為“忠誠”比“能力”更為重要,忠誠不僅僅是對單位,對領(lǐng)導(dǎo),對同事,更是對自己的一份忠誠,工作對于每一個人不僅僅是謀生的手段,更是實現(xiàn)自己理想的抱負,體現(xiàn)自我價值的栽體,要做到這一點就必須把工作當(dāng)作生命的組成部分,用心工作,工作是用生命去做的事,工作就是付出能力,時刻把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做,而不是把它當(dāng)成謀生的手段,在工作中帶著一顆忠誠的心,懷著一顆感恩的心,并帶上全部的熱情自發(fā)主動的去工作,四:主動改進,主動創(chuàng)新,今年按照中心的經(jīng)營方針,及中心領(lǐng)導(dǎo)的要求,在中心推行完全質(zhì)量化,精細化管理,如果在出品質(zhì)量上不能保證,在服務(wù)上出了問題,這些都會影響到整個中心的全局工作,要想做到事事出色,就要對自己,對部門提出高標(biāo)準,嚴要求,主動改進工作中的不足之處,勤奮扎實做好每一件小事,帶領(lǐng)部門想方設(shè)法去完成每一件“難事”.在眾人面前切莫炫耀自己的才華,貽笑大方的事情少做。多多聽從他人給自己的建議,讓別人感到他/她對你的重要,把這份尊重化為感動。每天多學(xué)一點點讓自己的知識永遠屬于擴充的狀態(tài),讓你的大腦皮層永遠的亢奮,往往一個人熱情度越高,成功的幾率越大。

成功往往垂青于有所準備的人。

龍江精神讀后感篇二

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讀后感是一種常用的應(yīng)用文體,也是應(yīng)用寫作研究的文體之一。所謂“感”,可以是從書中領(lǐng)悟出來的道理或精湛的思想,下面是的《工匠精神》讀后感三篇,歡迎閱讀。

《工匠精神》讀后感一

每個人都會有一份屬于自己的工作,其不同之處僅在于,各自工作中所要完成的任務(wù)及方式相異。我們每個人在自己的工作崗位上,有的人終其一生不過原地踏步,而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應(yīng)手、有聲有色。最根本的原因只是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同。

每位員工需要自我反思的一個人生問題,并對這個問題進行了深刻細致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走優(yōu)秀。如果每個人都能從內(nèi)心深處承認并接受?我在為他人工作的同時,也在為自己工作?這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。在市場化程度越來越高的今天,我們每個人的工作機會都來之不易,如果不珍惜工作機會,不努力工作而只知道抱怨--------的人,總是會被放在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否很強,也只能是一個配角而已。我們每個人只有熱愛自己的工作,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么,即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工匠;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的員工。

讀完這本書,更加從內(nèi)心點燃了我的工作熱情,要更加努力的發(fā)揮團隊的創(chuàng)新精神,讓自己和團隊成員接受?在為他人工作的同時,也在為自己工作?這一樸素的人生哲理,從工作中發(fā)掘樂趣,在日常的點滴工作中充分運用工匠精神,把自己與公司的發(fā)展有機鏈接在一起,共同進步。

《工匠精神》讀后感二

很久以來就對付守永的著作《工匠精神》有所耳聞,近日有幸拜讀,讀罷掩卷,心中感觸良多,我被書中精彩紛呈的小故事和作者入木三分的道理闡述震撼著,現(xiàn)將感想列出一二,與大家共同探討。

相信大家都和我一樣,對自己所從事的工作進行過深層次的思考,到底值不值得全心付出?在又苦又累的時候會想:反正都是發(fā)那么多工資,做一天和--------尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎?工作和生活到底怎樣平衡?等等……此書以全新的角度解答了這些問題,并告訴我們,工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得,擁有工匠精神無論對自己還是和對企業(yè),都是一種“雙贏”的局面。

喬布斯曾說:“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分,從事你認為具有非凡意義的工作,方能給你帶來真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法,就是去熱愛這份工作”。不可否認,“工匠精神”是一種奉獻精神。它可能默默無聞,無私地貢獻著自己的光和熱,從而確保了企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。試想,若沒有這種精神,企業(yè)將會怎樣?作為公司中的一分子,每個人都應(yīng)認識到“今天我以公司為榮,明天公司以我為榮”,”我是公司中的一員,我應(yīng)該對公司負責(zé)”。如果不作奉獻的話,整個公司最終將會失去贏利的機會,受損失的不僅是公司,還有公司的成員,當(dāng)然也包括自己。所以,為了公司的利益,也是為了自己的利益,一定要摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。一份職業(yè),一個工作崗位,是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障。同時,一個工作崗位的存在,往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。我曾經(jīng)聽了這樣的一個故事,東漢時--------有一少年名叫陳蕃,自命不凡,一心只想干大事業(yè)。一天,其友薛勤來訪,見他獨居的院內(nèi)齷齪不堪,便對他說:“孺子何不灑掃以待賓客?”他答道:“大丈夫處世,當(dāng)掃天下,安事一屋?”薛勤當(dāng)即反問道:“一屋不掃,何以掃天下?”陳蕃無言以對。這個故事生動的表明,只有踏踏實實做好小事,才有做大事的能力,只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微不足道的工作,公司的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現(xiàn)??!

總之,態(tài)度決定一切,一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度,只有用心做事,才能把事情做得出色,才會為企業(yè)做出更多的貢獻。

《工匠精神》讀后感三

看過《工匠精神》這本書以后感觸很深,會讓我有時候浮躁的心情平靜下來。

態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實我們要以更高的標(biāo)準來嚴格要求自己。

工作中,一個人把自己所有的焦點都放在自己--------做的事上,才會有人把你當(dāng)回事,對于大部分人想獲得的認可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對你的認可就是水到渠成的事情。做工作就是做結(jié)果。

老師講的挖坑和種樹的例子非常好,但是我們在工作中也有可能會犯這樣的錯誤,也許我們受了情緒的影響,也許我們在工作的時候根本不知道要完成什么樣的結(jié)果,只管我在做這份工作,我做了這份工作,至于工作的結(jié)果和質(zhì)量跟我沒什么關(guān)系,那就大錯特錯了。

其實,上班時間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費的還是自己的人生??墒呛芏嗳斯ぷ髁艘惠呑?,都不會懂得這個道理,他會覺得工作的時間是老板付酬的,偷一點懶,就占一點便宜,其實,那消磨的都是自己的人生。凡事要積極主動,凡事團隊第一,凡事高標(biāo)準嚴要求。每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。

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作為一個在胖東來工作四年的我,首先我在胖東來學(xué)會了做人,做一個善良坦誠的人。通過這本書己受益匪淺,理解了許多,找到了自己工作的定位,明白只有把結(jié)果做好了,才是對自己和別人負責(zé)。只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好。

書中很多閃光點,值得我們?nèi)ンw會,關(guān)于書中的安排,表達,聲音,詞語等等都值得我們?nèi)ヂ?p>總結(jié)

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龍江精神讀后感篇三

文/胡雁飛。

學(xué)習(xí)了人文精神,了解了它是一種普遍的人類自我關(guān)懷,表現(xiàn)為對人的尊嚴、價值、命運的維護、追求和關(guān)切,對人類遺留下來的各種精神文化現(xiàn)象的高度珍視,對一種全面發(fā)展的理想人格的肯定和塑造;而人文學(xué)科是集中表現(xiàn)人文精神的知識教育體系,它關(guān)注的是人類價值和精神表現(xiàn)。從某種意義上說,人之所以是萬物之靈,就在于它有人文,有自己獨特的精神文化。人文精神不僅是精神文明的主要內(nèi)容,而且影響到物質(zhì)文明建設(shè)。它是構(gòu)成一個民族、一個地區(qū)文化個性的核心內(nèi)容;是衡量一個民族、一個地區(qū)的文明程度的重要尺度。一個國家的國民人文修養(yǎng)的水準,在很大程度上取決于國民教育中人文教育的地位和水平。現(xiàn)在我們在構(gòu)建主義和諧社會,胡錦濤總書記說把共同建設(shè)、共同享有和諧社會貫穿于和諧社會建設(shè)的全過程的重要講話精神,對落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會具有重要的指導(dǎo)作用。

我們常常要求說的文明用語,有請、謝謝、別客氣等。這是執(zhí)政黨和政府要求推廣的,還搞過五、四、三運動。單從這一重視程度來看,說明文明問題是夠嚴重的了。

當(dāng)今的社會,是一個文明的社會。文明是路上相遇時的微笑,是平時與人相處的親切,是不小心撞到對方時的一聲對不起文明是一種品質(zhì),文明是一種修養(yǎng),文明是一種被大家廣泛推崇的優(yōu)良行為。

人文的核心是人,以人為本,關(guān)心人,愛護人,尊重人。這就是我們常常說的人類關(guān)懷、生命關(guān)懷。人是衡量一切的尺度,在人世間的各種權(quán)利,只有人權(quán)是天賦的,生來具有的,不可剝奪,也不可代替的。承認人的價值,尊重人的個人利益,包括物質(zhì)的利益和精神的利益。

文明的時代呼喚文明的人,我們應(yīng)該和不文明的行為決裂,文明已被人們放在心里的一個重要位置,所以我們要時時刻刻與人文明交談。

文明,首先從與人對話做起。

與人對話,不要只顧自己說,或者只顧說自己,兜著圈子把話題往自己身上拉。向別人訴說自己的情況,自己的喜怒,并一再追問別人對自己的看法。不是真心聽取意見,而是求得心理滿足,對別人的問題則一概不感興趣,不予關(guān)注。反之,應(yīng)該主動地尋找大家共同感興趣的話題,甚至重點談及對方關(guān)心的事情,并留心他人欲言又止的難堪。美國總統(tǒng)羅斯福接見社會各界人士時,都要先了解對方的情況,然后對別人的事情表示關(guān)切和敬重,由此,羅斯??偨y(tǒng)在公眾之中贏得了很高的榮譽。同時,要注意說話的角度和分寸,絕不擺出居高臨下的姿態(tài)說教別人,甚至連你應(yīng)該、你必須、你馬上等指使性的口氣也不要用。同樣地,絕不在失落者面前談?wù)摮晒?,絕不使用嘲諷的尖刻的語言,絕不給人潑冷水,諸如你真可笑、回去翻翻字典吧等,以防傷及他人的短處。

文明的語言會使人們的聽覺環(huán)境成為美麗的享受,從而在內(nèi)心深處產(chǎn)生良好的心理反應(yīng),用同樣的語言來自覺維護這個環(huán)境的和諧與美麗;文明的語言使聽者增加親切感,從而拉近彼此的距離而不是相反。

在公共場合,常聽到有刺耳的語言在人們之間的對話中出現(xiàn),甚至有些人將對別人的辱罵當(dāng)成口頭禪,不知不覺地就成為開口說話的信號或發(fā)語詞,自己很是自然,而全然不顧同一環(huán)境中其他人的感覺。古人說:已所不欲,勿施于人。想必這些人雖然對別人出口成臟,但肯定不愿意聽到別人與自己打招呼說話的開頭或者中間充著這些侮辱性的或不雅的語言的。既然這樣,那么從自己做起,試著用文明的語言來與別人交流,讓自身的修養(yǎng)在語言之中悄然流露,以一個受過教育,頭腦清醒,有著健全思維和正常心態(tài)的形象,在別人心中存在。

有意思的是,當(dāng)你對別人表達了善意,別人接受了,說謝謝你時,我們的語言表達仿佛凝固住了。雷鋒的回答是:這是我應(yīng)該做的;宣傳品提示的叫做別客氣;我見到更多的是:抿嘴一笑。我們東方人很含蓄,也很羞澀。

請字通常,至少在普通話里,是比較正式的說法。日常要是用的話里面也常要包含人情或金錢或吃喝。替代的日常用語,在北京過去叫勞駕、借光,天津說法是麻煩您老。這些說法現(xiàn)在越來越少了,新的流行語還沒有見有人統(tǒng)計過。

所以,我覺得,文明的語言,說與不說大不一樣。一個社會的文明,離不開文明語言。生活在文明的環(huán)境里,人們會有一種幸福感。文明環(huán)境,會孕育出更多文明言行,讓文明得到延伸和升華。大家做一個語言文明的好市民,使當(dāng)今社會成為名副其實的文明社會。

龍江精神讀后感篇四

當(dāng)我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深奧,但中間的故事直入主題,頓時讓我明白了許多。我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個人覺得這不切實際,這個社會這個世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會催人奮進助人成長,直至造就職場的核心競爭力,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神――先處理心情,再處理事情。

人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對工作不認真負責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的企業(yè)。

龍江精神讀后感篇五

讀藍血精神對于剛進職場的我確實很有用,學(xué)到了不少東西。樹立正確的工作觀念這一點我以前一直很唾棄的,看到這句話就像看到政治課本在向我招手。澹不過在公司實習(xí)的這一段時間,我對自己之前的態(tài)度很汗顏。進公司之前,我只把它當(dāng)做一向很普通的工作,并沒有釋放很多的真心??墒沁@種無所謂的工作態(tài)度,不僅導(dǎo)致我的工作效率低下,還讓我對未來都產(chǎn)生了疲憊感。這樣的情況讓我意識到不能再這樣下去,江學(xué)長離職之前一直對我說我們公司很好,讓我用心工作,最重要的是用心感受。我試著將自己融入到漂亮寶貝,然后發(fā)現(xiàn),這是一個可愛的集體,這是一群可愛的`人,我開始喜歡上這里。我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我真正喜歡上漂亮寶貝的時候,努力做到最好已經(jīng)理所當(dāng)然的。著名管理咨詢專家蒙迪.斯泰爾曾說:“每個人都被賦予了工作的權(quán)利,一個人對待工作的態(tài)度決定了這個人對待生命的態(tài)度,工作是人的天職,是人類共同擁有和崇尚的一種精神。當(dāng)我們把工作當(dāng)成一項使命時,就能從中學(xué)到更多的知識,積累更多的經(jīng)驗,就能從全身心投入工作的過程中找到快樂,實現(xiàn)人生的價值。這種工作態(tài)度或許不會有立竿見影的效果,但可以肯定的是,當(dāng)“輕視工作”成為一種習(xí)慣時,其結(jié)果可想而知。工作上的日漸平庸算然表面上看起來只是損失一些金錢和時間,但是對你的人生將留下無可挽回的遺憾?!笔前?,如果我一味將工作只當(dāng)做一項任務(wù)而不是使命,那我只會越工作越乏味,越平庸。因此愛上漂亮寶貝,那么在工作時,我會有一種自豪感:我為我熱愛的漂亮寶貝又出了一份力!樹立工作目標(biāo)藍血精神講的這一點我很認同。記得以前跑步時,我總是習(xí)慣性的將不遠處的建筑或樹當(dāng)成目標(biāo)物,然后告訴自己跑到那里就可以休息了,等跑過那個目標(biāo)物時,我在快速找到下一個目標(biāo)物,告訴自己同樣的話,然后在不知不覺中就完成了所有的路程。用在工作上也一樣。沒有目標(biāo)的工作總是讓人越做越多,越做越亂,越亂越做不下去。王蒙說:“所謂天才,就是集中時間,就是集中精力?!蔽也恢竿约菏翘觳牛抑烂刻煜掳嗲霸O(shè)定好第二天的工作內(nèi)容工作目標(biāo),會過得很輕松,用小月月的話說:神馬都是浮云!設(shè)定了工作目標(biāo),一步一步在不知不覺中工作就很好的完成了。保證完成任務(wù)對結(jié)果負責(zé)是藍血精神的內(nèi)涵之一,其實工作中我也要做到:保證完成任務(wù)!這是一個成熟的企業(yè)最喜歡聽到的聲音。也許達成結(jié)果的過程很辛苦,不過只有苦了、累過了,才會有由衷的成就感,工作才會更加有激情。讀藍血精神學(xué)到了很多,不過更重要的不是在文字上感慨一下,能在工作中現(xiàn)實實踐才是王道!

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龍江精神讀后感篇六

每個人都會有一份屬于自己的工作,其不同之處僅在于,各自工作中所要完成的任務(wù)及方式相異。我們每個人在自己的工作崗位上,有的人終其一生不過原地踏步,而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應(yīng)手、有聲有色。最根本的原因只是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同。

每位員工需要自我反思的一個人生問題,并對這個問題進行了深刻細致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走優(yōu)秀。如果每個人都能從內(nèi)心深處承認并接受“我在為他人工作的同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。在市場化程度越來越高的今天,我們每個人的工作機會都來之不易,如果不珍惜工作機會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是會被放在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否很強,也只能是一個配角而已。我們每個人只有熱愛自己的工作,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么,即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工匠;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的員工。

讀完這本書,更加從內(nèi)心點燃了我的工作熱情,要更加努力的發(fā)揮團隊的創(chuàng)新精神,讓自己和團隊成員接受“在為他人工作的同時,也在為自己工作”這一樸素的人生哲理,從工作中發(fā)掘樂趣,在日常的點滴工作中充分運用工匠精神,把自己與公司的發(fā)展有機鏈接在一起,共同進步。

篇二:

當(dāng)我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深奧,但中間的故事直入主題,頓時讓我明白了許多。

我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個人覺得這不切實際,這個社會這個世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會催人奮進助人成長,直至造就職場的核心競爭力,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神――先處理心情,再處理事情。

人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對工作不認真負責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。超越平庸,選擇完善。這是值得我們每個人一生追求的格言。有無數(shù)人因為養(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會底層,不能出人頭地。你工作的質(zhì)量往往會決定你生活的質(zhì)量。

我深刻領(lǐng)會到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實處。無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。

其實工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強大。

“用心做事”是一種人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色?!坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业呢?zé)任感和正確的思維方式。態(tài)度決定一切。

一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

當(dāng)我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深奧,但中間的故事直入主題,頓時讓我明白了許多。

我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個人覺得這不切實際,這個社會這個世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會催人奮進助人成長,直至造就職場的核心競爭力,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神――先處理心情,再處理事情。

人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對工作不認真負責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。超越平庸,選擇完善。這是值得我們每個人一生追求的格言。有無數(shù)人因為養(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會底層,不能出人頭地。你工作的質(zhì)量往往會決定你生活的質(zhì)量。

我深刻領(lǐng)會到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實處。無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。

其實工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強大。

“用心做事”是一種人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色?!坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业呢?zé)任感和正確的思維方式。態(tài)度決定一切。

一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

[工匠精神讀后感]

龍江精神讀后感篇七

每個班都會有一個班長,班長是老師的好幫手,是同學(xué)們的好榜樣。在《精神豐碑》上有一則發(fā)生在5.12汶川大地震的真實故事,這個故事寫一個班長,這個班長叫林浩。

林浩是四川省汶川縣映秀鎮(zhèn)漁子溪小學(xué)的學(xué)生,他學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,是班上的班長。5.12地震發(fā)生前,林浩正和他的同學(xué)們上數(shù)學(xué)課,教學(xué)樓開始搖晃起來,在老師的帶領(lǐng)下,迅速撤離教學(xué)樓。教學(xué)樓“轟”的一聲突然倒塌,林浩被兩名同學(xué)壓倒,暈了過去。待他醒來,眼前一片廢墟,他找到了那兩名同學(xué),帶領(lǐng)他們離開廢墟,脫離了險境,他打算再去救其他同學(xué),教學(xué)樓的樓板突然塌了下來將他埋在了下面,是老師將他拉出來的。

各大電視臺采訪他,問他為什么不自己逃走去救其他同學(xué),他冷靜地說:“因為我是班長,如果其他同學(xué)都沒有了,要我這個班長有什么用!”

林浩十歲,如果我們也是十歲;林浩是個班長,如果我們也是一個班長,如果我們遇到了地震,我們會留下來去救別的同學(xué)嗎?也許我們不會。林浩是一個很負責(zé)的班長,為了同學(xué),他寧可犧牲自己,是什么讓他這么的勇敢?一個念頭:“因為我是班長!”

龍江精神讀后感篇八

讀《工匠精神》后感接過這本書時,自己正在忙碌,粗略地看了一下書的名字《工匠精神》——向價值型員工進化。價值型?我是一個價值型的員工嗎?我的價值體現(xiàn)出來了嗎?這就是這本書給我的第一印象。

讀完這本書,讓我感覺我距離一個頂級工匠還有好遠好遠。剖析自己,我只能算一個及格的工匠。所以,謝謝東來哥為我們提供了一個認知自我,完善自我的精神食糧。

誰誰銷售了好幾部了,又銷售了多少了,心里就會急,遇到顧客就想讓他買,沒買很失落,還會更急,周而復(fù)始,急于求成,這就是平常心的重要性。自信心,不僅僅是對你自己的信任,更是對工作和學(xué)習(xí)的本身的信任。擁有自信,就會使得自己的工作更加充滿激情,更加出色的享受工作的過程以及結(jié)果。專注心,就是我們做任何事要做到心到,神到,不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,再發(fā)現(xiàn)問題,再解決問題,周而復(fù)始,會使得自己的工作更加有趣,更加的出神入化。最后是品質(zhì)心,也是最重要的一顆心,任何時候我們都要以它為中心,擁有好的品質(zhì),才能擁有更好的明天,就像書里提到的施華洛世奇,德勝洋樓,愛馬仕等等無一不是在訴說著品質(zhì)的重要性。還有所提到的壽命超過200年的企業(yè),為什么沒有中國,這是我深感痛心的地方,中國的文化歷史是悠久的,積累的知識和智慧也是無尚的,但是我們的國家竟然沒有一個悠久的企業(yè)。我沒有去過國外,但是我聽過去過國外的人說過,在國外沒有“假”這個字眼,但是在中國,“假”無處不在,有假幣,假煙,假奶,假肉等等,這就是我們沒有把品質(zhì)列為首位,或許一開始是在首位,然而隨著時間和位置而變成了二位,三位??。書上沒有一一提到他們的企業(yè)之所以長久的原因,但是如果這些企業(yè)沒有滲透著品質(zhì),它們也就不會存活這么長時間。什么都可以萎縮,唯有品質(zhì)不能。

要做好一個頂級工匠,其次是正念,與心相秉相乘,又有所不同,體現(xiàn)在思維上,記得曾經(jīng)看過多個電視劇在主人公瀕臨死亡時,憑著某些念想和使命而最終活下來??芍?,正念也在起著功不可沒的作用。

工作是一種修行,是一種信仰,就像京瓷創(chuàng)始人滔盛和夫先生的“六項精進”一樣,在工作中堅持不懈的努力,不去抱怨工作中的不平事,任何事都要改變自己的思想,把工作當(dāng)成自己的事業(yè),你就會集中12分精神全身心的投入,拋棄雜念,棄焦去躁,而不是只想著掙錢而掙錢,慢慢地使自己的身心疲憊,最終也沒有所收獲。工作是磨練自己,提升自己,完善自己的橋梁。因為不是每一個人生下來都是老板的,通過對工作的投入及精進,才能實現(xiàn)自我夢想和提現(xiàn)自我價值,當(dāng)然這其中還要實現(xiàn)自我反省,不能一味地去根據(jù)自己的思維方式,不管對與錯,不去分析和總結(jié);又或者過度的打擊自己,一蹶不振,這叫愚念,所以自我反省和總結(jié)顯得至關(guān)重要。它使得我們在工作中不被感性所困擾,激勵自我,完成成長自我的過程。要做好一個頂級工匠,再次就是找對方法。提到方法,就想到了一個詞---事半功倍,但這決不是急于求成,或者是投機取巧。我說的是統(tǒng)籌(統(tǒng)籌方法是一種安排工作進程的數(shù)學(xué)方法,是由數(shù)學(xué)家華羅庚提出的)。比如,想泡壺茶喝。當(dāng)時的情況是:開水沒有;水壺要洗,茶壺茶杯要洗;火生了,茶葉也有了。我會怎么做?洗好水壺,灌上涼水,放在火上;在等待水開的時間里,洗茶壺、洗茶杯、拿茶葉;等水開了,泡茶喝。這些道理誰都懂得。但稍有變化,臨事而迷的情況,常常是存在的。在近代工業(yè)的錯綜復(fù)雜的工藝過程中,往往就不是像泡茶喝這么簡單了。任務(wù)多了,幾百幾千,甚至有好幾萬個任務(wù)。關(guān)系多了,錯綜復(fù)雜,千頭萬緒,往往出現(xiàn)萬事俱備,只欠東風(fēng)的情況。由于一兩個零件沒完成,耽誤了一臺復(fù)雜機器的出廠時間。

或往往因為抓的不是關(guān)鍵,連夜三班,急急忙忙,完成這一環(huán)節(jié)之后,還得等待旁的環(huán)節(jié)才能裝配。這就是在正確的時間用正確的方法做正確的事的重要性,不知道您有沒有用過,但是我經(jīng)常用,在家里干家務(wù),在公司里上班我都會用,還有我們書上提到的80/20法則,效率專家艾維`利的“要事第一”原則和管理學(xué)家菲利浦、克勞士比dirft原則等等,從而使我們的工作得心應(yīng)手,事半功倍。當(dāng)然目標(biāo)的設(shè)立就顯得非常重要了,要提高效率,做好事情,就要再一開始明確目標(biāo)?!靶牟粏疚?,物不至”,沒有夢想及目標(biāo),就沒有了動力和方向。所以,無論是工作中的每一件瑣事,還是我們?nèi)松械拇笫?,都要實時的設(shè)定好前進的方向,用正確的方法,每天進步一點點的實現(xiàn)它。

級工匠要做到:有問題,不抱怨,去溝通!同事之間要做到開誠布公,直接溝通,不饒彎子。良好的溝通指的是一種雙向溝通過程:聆聽——區(qū)分——確認——對話。前提是用心溝通。

要做好一個頂級工匠,最后還要熱愛。工作的目的不是為了錢,而是為了幸福,幸福不是我們擁有了財富,而是我們工作的過程。不要把注意力放在錢上,而是要放在你所付出的工作的價值上。幸福是什么,是一種身心的愉悅。如果我們在工作中投入熱情,那就是快樂。熱愛工作,發(fā)現(xiàn)工作的閃光點,展現(xiàn)個人魅力,提高個人價值。

工匠宣言:

我是胖東來人。我宣誓:

我將熱愛我所做的事,勝過愛這些事所帶來的錢。我在工作中要精益求精,品質(zhì)至上。我將秉承我們胖東來的企業(yè)文化,用心做好每一件事。我視崗位如生命,視顧客為家人,視同事為兄弟(姐妹),不卑不亢,踏踏實實地迎接每一個明天,保持每天進步一點點!請見證!

手機區(qū)員工郭滿娟2013-5-16。

龍江精神讀后感篇九

“君子不器”語出論語,孔老夫子對君子一直很感冒,估計是自己達不到,所以要不停的學(xué)習(xí)和宣講。

人器不器的,往低了說不能成為一種工具,往高了說無非是努力做到“無用之用”。至于不拘泥于自己的格局,要勇于嘗試突破,背后也無非是學(xué)習(xí)和眼界。中國人,對于成器這個事情,一直糾結(jié)的可以,愛恨交加。

匠氣在過去我們多少有點鄙夷,因為大師們唯一需要甩掉的沉渣劣習(xí),無非就是匠氣。但物為之用,總要過了匠人的手,每個人擁有的總也不會都是大師力作,生活總是被各類匠人支撐著,也不管你喜不喜歡工匠。

現(xiàn)如今,工匠精神卻又流行起來,有點跟老祖宗對著干的意思。還好君子不器里還有容納的意思,我們也需要對工匠精神多點包容和理解。中國流行的是巨匠、巨擘,需要龐大或值得豎大拇哥。而craftsman’sspirit,真到了現(xiàn)代社會,越是欲望繁多、網(wǎng)絡(luò)虛擬,這個最實在的精神倒是大張旗鼓的流行起來。也不知道是因為我們確實需要,還是因為缺失。

有個朋友是做紫砂的,全手工,一般半年左右我會從他那躉個壺,林林總總,一大堆了。偶爾盤點,發(fā)現(xiàn)大多數(shù)都是光器,就是那種實用為主的傳統(tǒng)器型,沒有什么花活或是綴飾。又不能每把壺都用,偶爾換壺也是心情和季節(jié)使然,剩余的時間多少擔(dān)負著擺設(shè)的作用,都質(zhì)樸無華也不盡美么。于是,問他所以然,有點怪罪的意思。

龍江精神讀后感篇十

---團隊成員之間必須有感情,把一些互相之間有很深矛盾和隔閡的人放在一起,無論如何是形成不了很強的凝聚力的。郵政這個團隊是講感情的,也正是這種濃濃的人與人之間的感情,吸引著你我。但感情不等于凝聚力。凝聚力需要多方面的因素結(jié)合,有時過分地講感情,不分是非,不講原則,反而會破壞凝聚力。

凝聚力與競爭力

2---己的智慧和力量,這個團隊無疑是有無窮的戰(zhàn)斗力的。這種無私的奉獻,短時間是可以的,但如果長期沒有回報,或者回報很少,那么這個團隊的戰(zhàn)斗力也是不會長久的。很簡單,付出智慧需要知識的補充,否則智慧會枯竭;付出力量需要能量的補充,否則力量會耗盡。在市場經(jīng)濟中,企業(yè)要求員工的奉獻精神,必須有合理的回報,奉獻與獲取必須有種平衡。否則這樣的企業(yè)不會具有長久的發(fā)展能量,自然也談不上團隊精神。

團隊是大家的團隊,優(yōu)秀的團隊?wèi)?yīng)該是一個和諧統(tǒng)一又充滿活力的集體?!秷F隊精神》恰好用一種言簡意賅的方式詮釋了這一點,其中滋味值得我們每一個人細細品味。郵政團隊精神的建設(shè)是一個漫長的過程,并且永遠沒有止境,同樣我們的思考也在繼續(xù),也永無止境。惟望你我攜起手來打造我們的郵政“戰(zhàn)艦”,使它能夠“乘風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海”。

4---現(xiàn)在公司的大目標(biāo)每個人已經(jīng)知道了,就需要我們每個人的目標(biāo)和公司的目標(biāo)統(tǒng)一起來。當(dāng)個人的目標(biāo)和團隊目標(biāo)一致的時候,員工就容易產(chǎn)生對公司的信任,士氣才會提高,凝聚力才能更深刻地體現(xiàn)出來。所以老板要把確定的長遠發(fā)展戰(zhàn)略和近期目標(biāo)下達給下屬,并保持溝通和協(xié)調(diào)。這時,企業(yè)團隊成員都有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,對團隊的業(yè)績表現(xiàn)出一種榮譽感和驕傲,樂意積極承擔(dān)團隊的任務(wù),工作氛圍處于最佳狀態(tài)……團隊合作對公司的最終成功起著舉足輕重的作用,只有我們成為一個高效團隊,并且有團隊的真正核心——團隊精神。一個人如果沒有團隊精神將難成大事,一個企業(yè)如果沒有團隊精神將成為一盤散沙、無所作為,只有發(fā)揚團隊精神,才能創(chuàng)造輝煌,才能完成我們共同的目標(biāo)。

書中描述了張瑞敏領(lǐng)導(dǎo)的海爾團隊發(fā)揮團隊精神、集中力量克服難關(guān)的生動事例。書中還列舉了韓國三星集團、6---較相似的,如果換成我們來做也是一種不可能完成了的的任務(wù),因為大家在還沒有努力之前就已經(jīng)放棄了,已經(jīng)認為是不可能做的事情。其實如果我們以后在這種“不可能”的事情上力爭,盡最大的努力,發(fā)揮最大的才能,將這種不可能變成可能也許我們也能做到。當(dāng)然作者是想通過這個例子讓我們知道,團體的合作精神有如此大的力量,所以在今的后工作中,大家一定要有這種意識,特別是公司現(xiàn)在已經(jīng)慢慢大規(guī)?;?,新工作人員越來越多,而且也應(yīng)該有一套完善的管理制度,公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該安排一些有關(guān)的培訓(xùn),這樣不僅僅對我們工作幫助,而且也能提高每位職員的自身素質(zhì)。

團隊精神讀后感

8---是一位高個子隊員,女士和身體龐大的隊員放在中間,殿后的當(dāng)然是具有獨立攀巖實力的隊員。于是,他們幾乎沒有險情地迅速完成了任務(wù)??梢妶F隊的一大特色:團隊成員在才能上是互補的。共同完成目標(biāo)任務(wù)的保證就在于發(fā)揮每個人的特長,并注重流程,使之產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng)。團隊精神的最高境界——凝聚力。

全體成員的向心力、凝聚力是從松散的個人集合走向團隊最重要的標(biāo)志。在這里,有著一個共同的目標(biāo)并鼓勵所有成員為之而奮斗固然是重要的,但是,向心力、凝聚力來自于團隊成員自覺的內(nèi)心動力,來自于共識的價值觀,很難想象在沒有展示自我機會的團隊里能形成真正的向心力;同樣也很難想象,在沒有明了的協(xié)作意愿和協(xié)作方式下能形成真正的凝聚力。那么,確保沒有信任危機就成為問題的關(guān)鍵所在,而損害最大的莫過于團隊成員對組織信任的喪失。

10----

龍江精神讀后感篇十一

很久以來就對付守永的著作《工匠精神》有所耳聞,近日有幸拜讀,讀罷掩卷,心中感觸良多,我被書中精彩紛呈的小故事和作者入木三分的道理闡述震撼著。

每個人都會有一份屬于自己的工作,其不同之處僅在于,各自工作中所要完成的任務(wù)及方式相異。

我們每個人在自己的工作崗位上,有的人終其一生不過原地踏步,而有的.人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應(yīng)手、有聲有色。

此書以全新的角度解答了這些問題,并告訴我們,工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得,擁有工匠精神無論對自我還是和對企業(yè),都是一種“雙贏”的局面。

在市場化程度越來越高的今天,我們每個人的工作機會都來之不易,如果不珍惜工作機會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是會被放在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否很強,也只能是一個配角而已。

我們每個人只有熱愛自己的工作,才能把工作做到最好。

一個人在工作時,如果能以精進不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么,即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工匠;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的員工。

總之,態(tài)度決定一切,一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度,只有用心做事,才能把事情做得出色,才會為企業(yè)做出更多的貢獻。

讀完這本書,更加從內(nèi)心點燃了我的工作熱情,要更加努力的發(fā)揮團隊的創(chuàng)新精神,讓自己和團隊成員接受。

在為他人工作的同時,也在為自己工作,這一樸素的人生哲理,從工作中發(fā)掘樂趣,在日常的點滴工作中充分運用工匠精神,把自己與公司的發(fā)展有機鏈接在一起,共同進步。

龍江精神讀后感篇十二

黑龍江,是中國東北的重要一省,也是抗戰(zhàn)時期抗擊日寇的重要戰(zhàn)場。在黑龍江抗戰(zhàn)的歲月中,無數(shù)英勇的官兵和全體民眾以頑強的毅力和無私的奉獻,展示了黑龍江抗戰(zhàn)精神的偉大力量。在這里,讓我來談?wù)勎业捏w會和感悟。

首先,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我堅定的意志力??箲?zhàn)時期,黑龍江成為日寇進攻的重要目標(biāo),它的資源和地理位置使得這里成為抗戰(zhàn)前線。然而,黑龍江的軍民在困境面前沒有退縮,他們堅信必將取得最后的勝利。他們不畏艱難困苦,始終保持著必勝的信念,這種頑強的意志力深深地震撼了我,我也從中汲取到了堅定的力量。

其次,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我無私的奉獻精神。在抗戰(zhàn)時期,為了保衛(wèi)家園,黑龍江的軍民響應(yīng)號召,主動加入抗戰(zhàn)行列,將個人利益置于國家的利益之上。不僅是軍人,全體民眾也積極參與抗戰(zhàn)努力,捐款、捐物、獻血、傷病員護理等等,無私奉獻的精神在黑龍江抗戰(zhàn)中得到了最充分的展現(xiàn)。這種無私奉獻的精神深深地感動了我,也使我明白了個人的力量是微不足道的,只有眾志成城,共同奮斗,才能真正取得勝利。

再次,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我堅強的毅力??箲?zhàn)是一場長期的戰(zhàn)爭,它對于士兵和普通百姓來說都是一次巨大的考驗。黑龍江的軍民在世界戰(zhàn)爭歷史上短兵相接的戰(zhàn)爭中堅持了將近十年之久。他們?nèi)淌苤诨鸷秃涞恼勰ィ具^了一個個黑暗的夜晚。這種堅強的毅力使黑龍江人民能夠在困境中迎難而上、百折不撓,為抗戰(zhàn)的勝利作出了巨大的貢獻。

此外,黑龍江抗戰(zhàn)精神還教會了我團結(jié)的力量。黑龍江抗戰(zhàn)時期,黑龍江人民沒有因為不同身份和背景而分裂,而是緊密地團結(jié)在一起,為了共同的目標(biāo)而奮斗。無論是軍隊還是平民,無論是城市還是農(nóng)村,大家都一起工作、一起生活,共同抵抗外敵。這種團結(jié)的力量使得黑龍江的抗戰(zhàn)成果非常顯著,也使我深刻地領(lǐng)悟到了團結(jié)的力量是無窮的。

總之,黑龍江抗戰(zhàn)精神是我國歷史上一段極其重要的篇章,它教會了我們許多寶貴的精神品質(zhì)。堅定的意志力、無私的奉獻精神、堅強的毅力和團結(jié)的力量,這些精神品質(zhì)在今天仍然具有重要意義。黑龍江抗戰(zhàn)精神為我們樹立了一個榜樣,激勵我們不斷進取,為了國家的繁榮和人民的幸福做出自己的貢獻。

龍江精神讀后感篇十三

獨龍江回信精神是一種值得我們學(xué)習(xí)和守護的品質(zhì)。獨龍族作為中華民族的一員,深諳大道以至簡、厚德載物的精神,更憑借著一份執(zhí)著的信仰,將獨龍江作為文化信仰、組織形式和社會治理等多個方面的重要載體,推進了一系列源于族群歷史和現(xiàn)實境遇的獨具特色的文明進步。筆者借此機會對獨龍江回信精神進行深入解讀及總結(jié)。

第二段:獨龍江回信的歷史價值

獨龍江回信,是獨龍族的一項獨有傳統(tǒng),其回信要求必須如原信一樣保持語氣、字句和精神的完全一致,為信世界乃至人類文明做出了一份珍貴的貢獻。它凝聚了獨龍民族千百年來對江河崇拜的信仰和智慧,是獨龍江文化的重要組成部分,也是中華傳統(tǒng)文化的思想借鑒和寶藏。它開拓了人民群眾從被統(tǒng)治到參與治理的新格局,讓我們看到得民心者得天下的鉅大力量。

第三段:獨龍江回信的現(xiàn)實意義

獨龍江回信精神,其實已經(jīng)滲透到了我們生活的方方面面。作為我們生活與工作中的平凡之人,可能無法發(fā)出改變世界的聲音,但是我們可以“舍近求遠”,積極向身邊的人學(xué)習(xí)獨龍江回信精神,更好地把這種傳統(tǒng)美德落到實處,并且在平凡的日子里發(fā)光發(fā)熱,讓自己成為我們社會和時代所需要的一份子。

第四段:獨龍江回信的道德規(guī)范

獨龍江回信不僅提出了精神境界上的道德規(guī)范,更在信箋設(shè)計、貼郵票、折疊細節(jié)等多個方面展示出道德尺度的卓越時間。它呼喚我們要虛心評估自我、精益求精;提倡傳統(tǒng)道德,呼吁我們應(yīng)該把手頭的職責(zé)耐心做好,盡可能地順應(yīng)民情;體現(xiàn)出嚴守規(guī)矩,要認真對待每一項工作,不論身處何地,不論任務(wù)大小。

第五段:遵循獨龍江回信的方向

回顧歷史、居安思危,為未來做好充分準備,始終是我們需要追趕的方向。回信的過程不但在莊重中發(fā)揚了民族文化,在調(diào)解過程中也積累許多的資源,可以有助于提高社會管理的智慧與效益,這是我們大家所需要的。我們要在前人的基礎(chǔ)上,用我們自己的方式,繼承和傳承下去獨龍江回信的優(yōu)良傳統(tǒng),用回信的方法加以升級,之后在人際交往中更好地實現(xiàn)文化傳承。

總之,獨龍江回信精神不僅在創(chuàng)歷史、順應(yīng)時代的背景之下提出,更在我們繼承更好創(chuàng)新之路上一如既往地為我們指引前行的方向。是我們?yōu)橹靶械膭恿?,更是永失不變的文化精神。我們?yīng)當(dāng)深刻體會獨龍江回信的精神,并在實踐中付諸行動,始終以這種精神為指南,創(chuàng)造出更加美好的生活和社會。

龍江精神讀后感篇十四

隨著時代的進步和社會的發(fā)展,每個地方都有自己獨特的精神和文化,這些精神和文化時刻提醒著我們,讓我們不忘初心,砥礪前行。黑龍江的龍江精神凝聚著全省人民的智慧和力量,是黑龍江這片肥沃的土地上所孕育出的寶貴財富。在實踐中,我深深地感受到了黑龍江龍江精神的力量和內(nèi)涵。在這篇文章中,我將從自己的角度出發(fā),談一下對黑龍江龍江精神的心得體會。

第一段,黑龍江龍江精神的核心是艱苦奮斗。正是這種艱苦奮斗的精神,成就了黑龍江人勇往直前的豪情和氣概。黑龍江是一個既寒冷又遼闊的地方,冬季漫長、嚴寒,但黑龍江人沒有因此退縮,而是以頑強的毅力和堅持不懈的精神,創(chuàng)造出一個個奇跡。在我的實踐中,我也深深地感受到了這種艱苦奮斗的力量。無論是在學(xué)習(xí)中還是工作中,我都會時刻告誡自己,要像黑龍江人一樣,不畏寒冷,不怕困難,勇往直前,不斷努力,追求自己的夢想。

第二段,黑龍江龍江精神的核心是拼搏創(chuàng)新。黑龍江是一個富饒的地方,擁有豐富的自然資源和人力資源,但卻落后于其他地區(qū)的發(fā)展。正是因為這種拼搏創(chuàng)新的精神,黑龍江逐漸迎頭趕上,逐步崛起。在黑龍江,我看到了很多拼搏創(chuàng)新的例子,比如黑龍江農(nóng)民創(chuàng)新實踐基地,他們通過自己的努力,利用農(nóng)業(yè)科技,開發(fā)出了一系列高效的農(nóng)業(yè)技術(shù),大大提高了農(nóng)產(chǎn)品的品質(zhì)和產(chǎn)量。在我的實踐中,我也學(xué)到了很多拼搏創(chuàng)新的精神。我深知只有不斷地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

第三段,黑龍江龍江精神的核心是團結(jié)協(xié)作。團結(jié)協(xié)作是黑龍江發(fā)展的重要保障。在黑龍江,我看到了各行各業(yè)的人民緊密團結(jié)在一起,共同致力于為黑龍江的繁榮做出貢獻。在我的實踐中,我也體會到了團結(jié)協(xié)作的重要性。在工作中,我時常與同事合作完成各項任務(wù),在合作的過程中,我們互相幫助、互相支持,為了共同的目標(biāo)努力奮斗。這種團結(jié)協(xié)作的精神不僅使工作更加高效,也增進了工作中的友誼和感情。

第四段,黑龍江龍江精神的核心是服務(wù)群眾。在黑龍江,人民始終是最重要的。在我的實踐中,我也深深地感受到了這種服務(wù)群眾的精神。無論是在學(xué)校還是在社會上,我都以服務(wù)群眾為己任,時刻追求更好的服務(wù)質(zhì)量,提供更好的服務(wù)。這種服務(wù)群眾的精神不僅使我得到了別人的認可和贊許,也讓我感到了無比的成就和滿足。

第五段,黑龍江龍江精神的核心是開放包容。黑龍江一直以來都是一個開放包容的地方。在我的實踐中,我也深深地感受到了這種開放包容的力量。無論是在學(xué)習(xí)中還是在工作中,我都積極地與他人交流和學(xué)習(xí),充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢。這種開放包容的精神不僅使我獲得了更多的知識和經(jīng)驗,也讓我更加自信和開放。

總之,黑龍江的龍江精神是一種寶貴財富,它通過艱苦奮斗、拼搏創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作、服務(wù)群眾和開放包容等方面,激勵著黑龍江人不斷前進。通過我的實踐,我深刻體會到了黑龍江龍江精神的力量和內(nèi)涵,它激勵著我,讓我更加堅定地為實現(xiàn)自己的夢想不斷努力。

龍江精神讀后感篇十五

黑龍江是我國邊疆省份之一,曾承受著侵略者的層層壓力,但其勇敢的黑龍江抗戰(zhàn)精神使我們得以堅守,保衛(wèi)家園。在研究黑龍江抗戰(zhàn)精神的過程中,我深受啟發(fā),抗戰(zhàn)精神教會了我堅持、奮進以及團結(jié)的重要性,也讓我意識到艱難時刻下的黑龍江人民是多么的堅韌和堅強。

首先,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我堅持不懈的信念??箲?zhàn)期間,黑龍江人民生活在極度惡劣的環(huán)境中,但他們沒有放棄抗?fàn)帲瑘猿值降?。黑龍江人民知道,只有堅持不懈,才能希望?zhàn)勝侵略者,才能保衛(wèi)家園的安全。這種堅持不懈的信念激勵著我,使我在學(xué)業(yè)和生活中始終保持積極的態(tài)度,不畏困難地追求自己的目標(biāo)。

其次,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我奮發(fā)向前的毅力。在抗戰(zhàn)時期,黑龍江人民不僅要面對敵人的侵略,還要抵御嚴寒的氣候。然而,他們并沒有因此而停滯不前,而是毅然面對,努力前行。黑龍江人民深知,只有奮發(fā)向前,才能取得勝利。這種奮發(fā)向前的精神激勵著我努力克服困難,勇往直前,不斷進取。

第三,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我團結(jié)合作的意義。在抗戰(zhàn)前線,黑龍江人民面對著強大而殘忍的敵人,但他們卻能夠團結(jié)一心,共同抵抗。黑龍江人民深知,只有團結(jié)合作,才能抵御侵略者的進攻。這種團結(jié)合作的意義讓我認識到,只有團結(jié)一心,我們才能戰(zhàn)勝困難,取得自己的目標(biāo)。在工作和生活中,我也會始終堅持團結(jié)合作的原則,與他人攜手合作,共同進步。

第四,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我珍惜和平的重要性。在抗戰(zhàn)時期,黑龍江人民親身經(jīng)歷了戰(zhàn)爭的殘酷和損失的巨大。他們深知和平的來之不易,深知和平的可貴。這種珍惜和平的重要性讓我更加明白,和平是人們最基本的權(quán)益,我們要時刻珍惜和平,為和平而奮斗。

最后,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感。在抗戰(zhàn)期間,黑龍江人民面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn),但他們沒有退縮,勇敢地去擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任。黑龍江人民深知,只有勇于擔(dān)當(dāng),才能發(fā)揮自己的價值,為家園的安寧做出貢獻。這種勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感激勵著我在工作和生活中勇敢面對困難,積極承擔(dān)起自己的責(zé)任。

綜上所述,黑龍江抗戰(zhàn)精神教會了我堅持、奮進、團結(jié)、珍惜和平以及勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。這些精神不僅可以幫助我在個人成長中取得進步,也可以為社會的發(fā)展作出貢獻。我將永遠銘記黑龍江人民的抗戰(zhàn)精神,時刻保持勇往直前的態(tài)度,為實現(xiàn)自己的夢想而不斷努力。

龍江精神讀后感篇十六

匠人精神讀后感_ _ 讀后感 匠人精神讀后感(一)?小時候,常聽大人們稱呼瓦工、木工等為“匠人”,那時以為“匠人”就是一個簡單代名詞,后來才知道“匠人”一般是指技藝高超手藝人或有相當(dāng)寫作水平人,但還指那些不知疲倦追求更高技術(shù)和藝術(shù)境界匠者。

?《匠人精神》這本書是秋山利輝先生通過列舉“秋山木工”“匠人須知三十條”來闡釋如何培養(yǎng)具有日本特色合格“匠人”。其內(nèi)容不僅僅局限于木工,對于各行各業(yè)都適用。

?書中有這么一段話是我最喜歡,如果抱持著“我只做我薪水分內(nèi)事”、“盡量輕松獲得成果”這種省事想法話,就不會擁有真正實力。在每天修業(yè)中,我們要拿出自己 101%氣力,持續(xù)做有益事情。要不斷地累積經(jīng)驗,保持開朗心境,關(guān)心周圍人。

?作為天然氣行業(yè)中普通一員,就拿我們?nèi)粘9ぷ髦邪惭b壓力表為例,同樣安裝一塊壓力表,不同員工安裝出來會有不同效果。有員工安裝出來,后期一檢漏,發(fā)現(xiàn)壓力表有漏氣現(xiàn)象;有員工安裝出來,一看方向就不正,使得巡檢者在日常巡查時不能正視壓力表表盤示數(shù);而有員工安裝出來就很標(biāo)準,后期不用進行任何調(diào)整。這反映出每一位員工在安裝壓力表時不同技能和不同心境。

?在安裝壓力表時,前兩種人就是抱著“盡量輕松獲得成果”這種省事想法人,所以他們成果就是不合格。而書中說到“每個人都擁有成功潛質(zhì)”,像這種抱著省事想法人是不可能成功,也是不可能傳承“匠人精神”。

?我們只有戰(zhàn)勝自我,每天付出努力,抱著不斷學(xué)習(xí),提升自我心性態(tài)度,不僅把自己份內(nèi)工作干完,還要把工作干好,同時在這個過程中學(xué)習(xí)一些份外工作,提升自我心性,練就過硬專業(yè)技術(shù),才能達到所謂“匠人精神”,從而更好地傳承“匠人精神”。

?清徐清管站 ?雷波 ?匠人精神讀后感(二)?近期,詳細解讀了所里推薦書《匠人精神》,著者日本工匠秋山先生在受西方文化影響,人人急功近利,追求速效,刺激,追求創(chuàng)意,美學(xué),帶有浮夸,謎失社會大環(huán)境中,能不受外界影響,靜心,決心,專心一致做法,使秋山木工訂制家具能夠使用百年或兩百年,把“秋山木業(yè)”打造成著名企業(yè)。其實質(zhì)文化內(nèi)涵在于利用“師傅帶徒弟”傳統(tǒng)方式和“八年育人制度”,用“慢”字詮釋了匠人種種精神,使承襲與執(zhí)著精神得以喚發(fā),我從書中得到啟發(fā)是做人做事要“嚴、實、勤”。

?首先是嚴,秋山先生對學(xué)徒制定了獨特“匠人研修制度”,凡是希望成為家具工匠人,要進“秋山學(xué)?!毙柰瓿烧荒陮W(xué)徒見習(xí)課程,接下去是開始四年基本訓(xùn)練,工作規(guī)劃、匠人須知學(xué)習(xí)。之后要用三年學(xué)帶徒弟,傳承,合計八年時間才能成為一名合格工匠。

?二是實,做人做事都要實,一個不愿意從頭老老實實地蹲好每一個馬步,不懂得從平地起高樓,聚沙成塔道理人是很難成功。真正成功,是從最不起眼,最基本開始反復(fù)練習(xí),才能打好最堅實基底能力。

辦“秋山木業(yè)”,最后取得了巨大成功。

?為此,我們在自己日常工作中,要汲取《匠人精神》精髓,要靜心,安心,專心,腳踏實地,做好工作。

?匠人精神讀后感(三)?閱讀力量 ?與閱讀結(jié)緣可以追溯到我很小時候了,那會兒剛識字,對即將展開世界充滿了好奇,對于一個身處信息閉塞農(nóng)村娃來說,書籍是一條絕佳方式讓我去接觸外面世界。那會兒條件有限,我都是在新課本發(fā)下來當(dāng)天下午就把課本和課外讀本看上一遍,覺得不進行還要把高年級哥哥姐姐們課本都看了。那一篇篇課文,一段段故事,不斷為我打開知識之窗,將我引上閱讀之路。

?后來,一路求學(xué)一路閱讀,閱讀書籍興趣點逐漸深入,閱讀量也在逐漸提升,對知識和智慧渴求更加旺盛。書中有千鐘粟、有黃金屋、有顏如玉,這本是古人勸諫士子讀書說法。“腹有詩書氣自華”,好讀書、讀好書,是一條讓人提升途徑,能讓人擁有深厚文化底蘊,富有溫文爾雅氣質(zhì),讓人增長見識,讓人談吐不凡。這就是閱讀力量,這也是許多偉大民族偉大基本內(nèi)因之一,人類智慧、真理正是在這樣一代代

總結(jié)

與閱讀中傳承、發(fā)揚。

?在這么多年閱讀過程中,不斷發(fā)現(xiàn)好書,讀到好書。《匠人精神》算是一本,給正在工作中有些迷失自己一點啟發(fā)和感悟,也在某些程度上改變了我想法、思路和具體工作態(tài)度,閱讀力量,以改變一個人行動為其最大表現(xiàn)力。那些傳世好書,那些經(jīng)典之作都具有這種力量,需要我們通過閱讀去汲取。

?《匠人精神》這本書可以說是適應(yīng)時代一本書,當(dāng)下,“萬眾創(chuàng)業(yè),大眾創(chuàng)新”正在如火如荼進行著,中國年輕人有著無比高昂創(chuàng)業(yè)熱情。每一個創(chuàng)業(yè)者是一個管理者,不論是公司治理層面還是對自我管理層面。但這本書里所講匠人,并不是現(xiàn)代公司制度下管理者,而是一個技術(shù)員工。現(xiàn)在越來越多人拿到了本科畢業(yè)文憑,畢業(yè)后都去從事腦力勞動,去做別人羨慕白領(lǐng)。反而做為技術(shù)工人藍領(lǐng)現(xiàn)在有了很大缺口,工資與白領(lǐng)比起來也要高出很多,這一現(xiàn)象被稱為“腦體倒掛”。我其實很想有一技之長,想去學(xué)木匠,還想去做園丁,或者去做一個工程師,但我最后路還是和大多數(shù)人一樣,走進了一家公司,一點一點磨練自己。

?書中寫三十條規(guī)則是秋山木工工坊師傅帶學(xué)徒方法,都是最普通日常禮儀,普通到人們都可以不屑一顧,更有甚者覺得作者完全是在欺騙讀者。但是靜下心來,細細品味里面一些經(jīng)驗和做法才發(fā)現(xiàn)這些看似最普通東西也是值得所有想有一番成就人學(xué)習(xí)。對于秋山木工工坊學(xué)徒來說,生活中每一件看似微不足道小事都值得用很多年去強調(diào)。比如和人打招呼、比如吃飯、比如和人說話該怎么回答,這些都是我們?nèi)粘I钪辛?xí)以為常事情,和容易被忽略,可恰恰是這些習(xí)以為常事情里面蘊含著對待生活、對待工作道理值得每個人去學(xué)習(xí)。

么牛,等這技術(shù)普及了以后再也沒人提起這技術(shù)了。

?其實對一項工作、對一個人、對于自己,都是需要投入時間和精力,每個在默默地投入時間、精力人都應(yīng)該在漫長學(xué)習(xí)和創(chuàng)作過程中堅信大器晚成這一信念。做事之前要學(xué)會做人,對每一項微小工作都學(xué)會學(xué)會投入熱情,學(xué)會擔(dān)起責(zé)任,學(xué)會為自己成果自豪、負責(zé)。

?《匠人精神》這本書,不僅僅教會了我怎樣做事,更教會了我怎樣做人,去做一個富有激情也負有責(zé)任人?!督橙司瘛吠ㄆ獩]有講怎樣運用那些工具,也沒講做家具具體細節(jié),只是講在進入作業(yè)場、進入工作前要做一些心理上和心情上以及思想上準備工作,這些工作要做到實處,做到融入血液中還真需要投入幾年、十幾年甚至幾十年時間,去不斷督促自己、要求自己?;蛟S是因為技術(shù)好學(xué),而把專注、激情、感恩這些心理能量投入到作品中比較難吧。做個匠人比較容易,只需掌握一些關(guān)鍵技術(shù),但擁有一顆匠心是要在生活中、工作中等萬事萬物上磨練,將自己精神內(nèi)化到、投射到作品中,投射到事務(wù)上。最終心手一道打造出獨具匠心大器。

?雖然進入到了現(xiàn)代化公司從事基礎(chǔ)性工作,但是這種傳統(tǒng)塑造人才方法值得現(xiàn)代人去學(xué)習(xí),去實踐。那些看似普通禮節(jié)與儀式也有它不俗一面,有它深厚內(nèi)蘊與能量。如果你能沉下心來,用心去做一件事情,這股能量在時間作用下必然能發(fā)揮它能量。那么就從用心和身邊每一個人打好一個招呼開始吧。

?我們臺灣這些年讀后感 ?選擇閱讀這本書,很大程度上是因為這本書副標(biāo)題——一個臺灣青年寫給 13 億大陸同胞一封家書。這個副標(biāo)題讓我感到很親切,也讓我對這本書產(chǎn)生了濃厚興趣??梢哉f,我對臺灣認識是從小學(xué)語文課文《日月潭》開始,但是對于那篇課文,到現(xiàn)在能記住也僅剩下這個地名。中學(xué)時代我開始喜歡聽臺灣藝人歌,現(xiàn)在也非常喜歡一些臺灣歌手或樂團,比如五月天。而目前,我對臺灣一些動態(tài)關(guān)注,主要通過央視《海峽兩岸》欄目。也就是說,對臺灣了解,要么來源于小學(xué)教材,要么僅僅是當(dāng)?shù)匾魳罚疃嘁餐黄撇坏糁幸?guī)中矩電視節(jié)目。顯然,光憑這些,我只能很抽象、很籠統(tǒng)看到她樣子。

?《我們臺灣這些年》這本書在我來看,最大優(yōu)點就是語言真誠而樸實。30 萬字字里行間中無不滲透著作者對兩岸百姓加強交流與交融衷心祝愿。閱讀《我們臺灣這些年》過程就如同跟隨一個臺灣導(dǎo)游走過一段臺灣懷舊之旅,有回憶,有感慨,有嬉笑怒罵,讀這本書收獲除了對臺灣有了更直觀認識之外,也感受到了兩岸血濃于水關(guān)系。

?在書中回憶這 30 年里,歷史洪流一次又一次地催擊著兩岸:1975 年,蔣介石逝世;1976年,毛澤東逝世;1978 年,蔣經(jīng)國力排眾議提出”臺灣十大建設(shè)”,直接推動了臺灣經(jīng)濟騰飛;同一年,鄧小平開啟了令世界震驚”改革開放”,改變了內(nèi)地幾代人生活走向;1979 年中美建交,大陸發(fā)表《告臺灣同胞書》,兩岸關(guān)系進入新時代……但是,兩岸交流大多限于政治層面,兩岸民眾之間其實是相當(dāng)陌生,彼此都不太清楚對方這些年究竟有著怎樣生活。作者意在通過此書讓兩岸民眾之間多一些了解,作者認為,兩岸人民本應(yīng)該是血濃于水一家人,歷史因素讓我們漸行漸遠而產(chǎn)生許多誤解與矛盾,這實在是歷史悲劇。

?看完《我們臺灣這些年》,仿佛看到了一部鄰家男孩成長日記,倍感親切。一個統(tǒng)一而強大中國本來就是符合兩岸人民利益事,我們可以在這個前提下求同存異,攜手共創(chuàng)民族再次盛世,展現(xiàn)泱泱大國風(fēng)范。時下,盡管臺獨勢力依然嚴重,盡管黨內(nèi)紛爭不斷,但是,只要兩岸人民利益一致,只要兩岸合作基本點沒有改變,我們就有理由相信兩岸統(tǒng)一夙愿一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

?我很欣賞書中最后一句話,也是作者獻給兩岸讀者話:不管歷史走向何方,生活還將前進,我們依然血濃于水!

?2014 級政治學(xué)與行政學(xué)崔雪彤 ?看見柴靜讀后感 ? ?柴靜說:要想“看見”,就是要從蒙昧中睜開眼睛。這才是最困難地方,因為蒙昧就是自身,像石頭一樣成了心里壩。人要從不假思索蒙昧里掙脫,這才是活著。

? ?《看見》是央視一套專題節(jié)目“看見”主持人柴靜自傳。在這本書里,作者并沒刻意選擇標(biāo)志性事件,也沒有描繪歷史雄心,描繪只是平時新聞報道。柴靜說:我試著盡可能誠實地寫下這不斷犯錯誤、不斷推翻、不斷疑問、不斷重建事實和因果,一個國家由人構(gòu)成,一個人也由無數(shù)他人構(gòu)成,你想如何報道一個國家,就要如何報道自己。

? ?《那個溫?zé)崽鴦泳褪腔钪愤@章中,描述是 2003 年非典時期故事。在著名作家畢淑敏《花冠病毒》中也見識到非典時期情況。病毒四處亂串,整個中國人心惶惶,病毒在無情吞噬著人們?nèi)怏w,人們每天活在似乎無窮無盡噩耗之中。盡管如此,中國人不甘放棄,頑強地同病毒抵抗著。醫(yī)生沒日沒夜地搶救病毒患者,冒著生命頂在抗戰(zhàn)病毒第一線。柴靜作為記者也深入到病毒傳染重地,在病菌環(huán)繞,沉悶,帶著死亡氣氛病房中穿梭,如果是沒有很大勇氣凡人是不可能做到!有這些勇敢記者衛(wèi)我們報道那些險情感人事跡,我們中國人在困難面前不退縮,頑強抵抗,團結(jié)一致情況,在一定程度上推動了我們中國人戰(zhàn)勝了病毒!? ?還有印象最深刻一章是《山西,山西》。山西是我國煤炭大省,最初開發(fā)煤炭,人們嘗到了甜頭,接下來便無所顧慮開采冶煉。因為開發(fā)煤炭,確很大程度上促進了山西經(jīng)濟發(fā)展,提高了山西人民生活水平,但也付出了巨大代價。柴靜在文中描寫山西狀況:天像個燒了很長時間鍋一樣蓋在城市上空,一眼望去,不是灰,也不是黑,是焦黃色。村里各條路上全是煤渣,路邊莊稼地都被焦油染硬了,寸草不生,在只有焦黑世界上,孩子紅棉襖是唯一亮色。從屋里往外看,只能看到焦化廠火苗赤紅,風(fēng)一刮,忽忽流竄。河里差不多斷流了,只有一點水,味兒也挺大。二十四根橋柱地下已經(jīng)沒什么水可言,一塊一塊稠黑泥漿結(jié)成板塊,枯水期還粘著一層厚厚紙漿。河灘上棗樹上長滿病菌一樣白點子,已經(jīng)不結(jié)棗了,后來樹都砍了……這不僅是山西問題,也是全世界人類共同問題——環(huán)境問題。盲目地追求經(jīng)濟效益,不顧環(huán)境好壞,什么先污染后治理扯淡方案!如果人類繼續(xù)一昧為了自己自私自利而去無所顧慮破壞環(huán)境,那么最后嘗到大自然給予惡果也只能是人類自己!做盡壞事是會有報應(yīng),只是遲早問題?。? ?其中書中有一張插圖最讓我感動!一個小男孩雙手抱著一只小猴子趴在他身上睡覺,用被子裹著自己和小猴子,小猴子還用可愛小爪子撫著男孩臉蛋兒,兩位表情十分安詳。一整個場景看起來很有愛,讓人一瞬間有落淚沖動。實在很難得!現(xiàn)在人們不知到底怎么了,新聞屢次爆出有關(guān)腳踩小貓等一些傷害小動物變態(tài)、散失人性行為新聞。不只是我們?nèi)祟惒庞猩瑒游镆彩怯猩?,某些人似乎已?jīng)忘記了這點。為了滿足自己變態(tài)心理,就要無情地去傷害其他動物甚至殘忍到剝奪它們生命權(quán)利,我不明白某些人類有什么權(quán)利這樣做,他們只不過是比其他動物智商高勝一籌而已,憑什么這樣肆意妄為??。∵@種人即使千刀萬剮都不為過!? ?不管是環(huán)境還是其他動物,我們?nèi)祟惗紤?yīng)與其和諧相處,只有這樣,世界才會越變越好,未來才更加光明!

? ?柴靜說:要想“看見”,就是要從蒙昧中睜開眼睛。這才是最困難地方,因為蒙昧就是自身,像石頭一樣成了心里壩。人要從不假思索蒙昧里掙脫,這才是活著。

? ?《看見》是央視一套專題節(jié)目“看見”主持人柴靜自傳。在這本書里,作者并沒刻意選擇標(biāo)志性事件,也沒有描繪歷史雄心,描繪只是平時新聞報道。柴靜說:我試著盡可能誠實地寫下這不斷犯錯誤、不斷推翻、不斷疑問、不斷重建事實和因果,一個國家由人構(gòu)成,一個人也由無數(shù)他人構(gòu)成,你想如何報道一個國家,就要如何報道自己。

?在偵探小說里面我最喜歡叢書是《問號小偵探》。它非常好看,而且適合我這個年齡段。

?里面講述是三個小偵探(以下稱之為小問號)經(jīng)歷一個又一個精彩故事。雖然他們只有十歲,還常常顯得幼稚、單純,但他們不畏艱苦、膽大心細,這三個小家伙偵探組合堪稱“絕配”!?問號小偵探一共有三個,分別是“紅色小問號”、“藍色小問號”、和“綠色小問號”?!凹t色小問號”名字叫做——佳斯特·約那,大家都喜歡叫他佳佳,他長得不算很帥,胖乎乎,臉上有點雀斑,但心地可善良了!雖是個孤兒,但在提圖叔叔和瑪?shù)賸饗鹁恼樟舷逻^得非常快樂。佳斯特雖然長得胖,但確實問號小子中最聰明、最勇敢一個!在關(guān)鍵時刻,他只要捏捏下嘴唇,就一定能想出錦囊妙計。挺神吧?“藍色小問號”名字叫做——彼得·肖恩彼得,他也有很多長處他是三個小問號中個子最高。他最拿手是體育項目,尤其擅長游泳和田徑。“綠色小問號”名字叫做——鮑勃·安德魯,他個頭不高,但一頭金發(fā)非常引人注目。鮑勃戴一副眼鏡,看上去斯斯文文,特別討女孩子喜歡呢!?《問號小偵探》可能是我童年里給我留下記憶最深一系列叢書了!我特別喜歡閱讀它。

?最后我想用《問號小偵探》口號來結(jié)束我這段作文——問號小子在行動!?

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龍江精神讀后感篇十七

黑龍江,這片廣袤富饒的土地,孕育了豐富多樣的自然資源和深厚的人文底蘊。數(shù)百年來,黑龍江人民在艱苦卓越的奮斗中,形成了獨特的“黑龍江龍江精神”。在我多次與黑龍江溝通交流的過程中,我深深感受到了這種精神的偉大和可貴。下面我將從勇于創(chuàng)新、團結(jié)互助、自強不息、開放包容、積極進取五個方面來談?wù)勎业男牡皿w會。

首先,黑龍江龍江精神體現(xiàn)在黑龍江人民對于勇于創(chuàng)新的追求。黑龍江是一個富饒的農(nóng)業(yè)大省,然而在傳統(tǒng)經(jīng)濟模式面臨轉(zhuǎn)型升級的時候,黑龍江人民毅然決然地選擇了創(chuàng)新發(fā)展的道路。他們積極引進新技術(shù)、新設(shè)備,推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益。這種追求創(chuàng)新的態(tài)度在黑龍江的各個領(lǐng)域都有體現(xiàn),比如農(nóng)業(yè)、文化、教育等。黑龍江正在努力打造一個創(chuàng)新驅(qū)動型的特色經(jīng)濟發(fā)展地區(qū)。

其次,黑龍江龍江精神體現(xiàn)在黑龍江人民對于團結(jié)互助的重視。黑龍江是一個多民族聚居的省份,這里有漢族、滿族、蒙古族等眾多民族。然而在這片土地上,不同民族的人們和睦相處,互相幫助。無論是在生活中,還是在工作中,黑龍江人民都本著團結(jié)友愛的原則,共同為了推動社會進步而努力。他們相信,只有集思廣益,才能取得更大的成就。

再次,黑龍江龍江精神體現(xiàn)在黑龍江人民對于自強不息的精神。黑龍江人民知道只有靠自己的努力,才能走出一條富裕之路。他們熱愛自己的土地,勤勞勇敢,敢于迎難而上。黑龍江人民相信,只要付出努力,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值。

此外,黑龍江龍江精神體現(xiàn)在黑龍江人民對于開放包容的態(tài)度。黑龍江人民歡迎各地的人們來此居住和發(fā)展,同樣也樂于走出黑龍江去其他地方學(xué)習(xí)和工作。黑龍江人民樂于接納不同的文化,互相學(xué)習(xí),共同進步。他們相信開放包容能夠帶來更多的機遇和發(fā)展,也能夠為黑龍江帶來更多的活力。

最后,黑龍江龍江精神體現(xiàn)在黑龍江人民對于積極進取的心態(tài)。黑龍江是一個擁有豐富自然資源的省份,但同時也面臨著發(fā)展的壓力和挑戰(zhàn)。然而黑龍江人民并沒有因此氣餒,相反,他們以積極的態(tài)度面對困難,努力追求更高的目標(biāo)。黑龍江人民把困難當(dāng)作挑戰(zhàn),始終保持飽滿的熱情和堅定的信心,這種積極進取的精神,讓他們在困境中逆襲,走向成功。

總而言之,黑龍江龍江精神是黑龍江人民在實踐中形成的一種精神風(fēng)貌,它包含了勇于創(chuàng)新、團結(jié)互助、自強不息、開放包容、積極進取等多個方面的特質(zhì)。這種精神代表著黑龍江人民的追求和希望,也是黑龍江未來發(fā)展的根本動力。身處這片富饒的土地上,我深深感受到了這種精神的偉大和可貴。我希望能夠通過自己的努力和奮斗,為黑龍江的發(fā)展做出自己的貢獻,將這份精神傳承下去。

龍江精神讀后感篇十八

龍江頌是我國貴州省的一首名曲,表達了貴州人對家鄉(xiāng)美麗風(fēng)景和悠久文化的熱愛。這首曲子融合了民族特色和時代精神,展現(xiàn)了貴州人勤勞、堅毅、包容的精神風(fēng)貌。下面我將分享我對龍江頌精神的一些體會和心得。

一、勤勞的龍江人民

龍江頌所表達的第一個精神是勤勞。曲中描繪了龍江人民在農(nóng)田里辛勤勞動的場景,而這正是貴州的真實寫照。貴州蘊含著豐富的自然資源,但地勢崎嶇,氣候多變,讓人們從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)非常艱辛。然而,龍江人民并沒有被困境打敗,他們以勤勞的雙手,耕作著這片土地,創(chuàng)造著豐收的希望。

在我看來,勤勞不僅是一種動作,更是一種態(tài)度。勤勞的人能夠面對困難和挑戰(zhàn),持之以恒地不斷努力。正是由于這種勤勞的精神,貴州這片土地才能夠繁榮昌盛。

二、堅毅的龍江精神

龍江頌第二個表現(xiàn)的是龍江人民的堅毅精神。曲中主旋律充滿了力量和激情,傳遞著勇往直前、不退縮的信息。這與貴州的地理環(huán)境密切相關(guān)。貴州的山區(qū)多,路程艱難,但龍江人民不畏艱險,勇往直前,探索著未知的前進道路。

在我看來,堅毅是必備的品質(zhì),只有堅持不懈的努力,才能夠戰(zhàn)勝困難,實現(xiàn)自己的目標(biāo)。正是由于龍江人民的堅毅精神,貴州這片土地才能夠迎來美麗的未來。

三、包容的龍江人民

龍江頌第三個表現(xiàn)出來的是龍江人民的包容精神。曲中融合了多種貴州地方民歌元素,展示了貴州多民族、多元文化的特點。貴州人民對不同文化背景的人持開放和包容的態(tài)度。正是由于這種包容性,貴州成為了一個多元化、和諧共處的社會。

在我看來,包容是一個社會和諧發(fā)展的基石。我們每個人都有自己的文化背景和特點,只有相互包容、尊重,才能夠共同促進社會進步。正是由于龍江人民的包容精神,貴州這片土地才能夠和睦相處,成為一個團結(jié)友愛的社會。

四、勇敢的龍江人民

龍江頌第四個傳遞的是龍江人民的勇敢精神。曲中流淌著奔騰的江水和激越的音樂元素,表達了困難面前不屈的勇氣和信念。龍江人民盡管來自貧困的山區(qū),卻從未放棄對美好生活的追求,勇敢地面對生活的挑戰(zhàn)。

在我看來,勇敢是一個人實現(xiàn)夢想的前提。面對人生中的困難和挑戰(zhàn),只有勇于面對,勇于追求,才能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)。正是由于龍江人民的勇敢精神,貴州這片土地才能夠成長壯大。

五、龍江精神的啟示

龍江頌所傳遞的精神具有深遠的啟示意義。勤勞、堅毅、包容、勇敢,這些品質(zhì)是我們每個人所應(yīng)該具備的。無論身處何地,我們都應(yīng)該像龍江人民一樣,面對困難和挑戰(zhàn)時保持勤勞的態(tài)度,堅持努力;禮遇他人、尊重他人;勇敢面對自己的夢想和目標(biāo)。

龍江頌唱響的是貴州的聲音,同時也是寄托著每個貴州人對家鄉(xiāng)的熱愛和希望。這首歌曲所傳遞的精神使我深受觸動和激勵。我相信只要我們堅守龍江人民所代表的精神,我們的未來一定充滿希望和陽光。

龍江精神讀后感篇十九

龍江精神是指黑龍江省人民所擁有的一種團結(jié)、堅韌和勇毅的精神。這種精神深深地植根于黑龍江省的歷史和文化中,見證著黑龍江人民在面對困難和挑戰(zhàn)時展現(xiàn)出的頑強拼搏和不屈不撓的品質(zhì)。我感覺這種精神是很有啟迪意義的,以下是我的一些心得和體會。

第一段:歷史見證下的龍江

黑龍江是一個充滿著歷史和文化的地方,自古以來,黑龍江人民就以勤勞、聰明、勇敢、決斷的品質(zhì)贏得了文明交融、歷史變遷中的生存與發(fā)展。在抗日戰(zhàn)爭中,黑龍江人民積極抵御侵略者的侵入,沿江敵后抗日根據(jù)地如雨后春筍生長,黑龍江人民創(chuàng)造出了許多抗日的英勇事跡。這一段歷史昭示著黑龍江人民的勇敢,堅強和不屈不撓。

第二段:文化熏陶下的龍江

黑龍江的文化是黑龍江人民的精神符號,她是一個充滿溫馨和民族氣息的地方,因此黑龍江的民俗文化是其文化中最重要的內(nèi)容之一。其文化中的三個亮點為:漁民文化,女性文化和嫉妒文化。作為一名留學(xué)生,我深感這種文化給我的啟示是在外逃亡,優(yōu)雅修身的同時,我必須更加珍重自己的家庭,保持自己的文化影響力,取得一定的成功。這些是生活中最為珍貴的財富。

第三段:龍江的精神是勇敢拼搏的

黑龍江的發(fā)展是在艱苦的環(huán)境中完成的,這里的人民在困難之中始終不屈不撓,在生產(chǎn),科技,社會,經(jīng)濟,文化等方面向前邁進,創(chuàng)造出了一批個人和群體的亮點,黑龍江的興旺也是一種精神的象征,這種精神是堅強拼搏的,是必勝的能力。

第四段:龍江的文化是黑龍江人民的精神體現(xiàn)

龍江的文化是由黑龍江人民和地方文化熏陶而成的,這種文化是勤勞,真誠,勇敢和堅忍的象征,它充滿了活力和創(chuàng)造力,這種文化生動地詮釋了黑龍江人民的精神風(fēng)貌,展現(xiàn)出了黑龍江文化的獨特魅力,這樣的精神力量真是讓人望而卻步。

第五段:龍江精神是互助與團結(jié)的

與龍江及黑龍江老干部交流中,我感覺他們的精神價值觀是以人為本,團結(jié),合作,互助為核心的。就我的觀察來看,黑龍江人民是非常團結(jié)的,這種團結(jié)不僅體現(xiàn)在精神上也體現(xiàn)在實物上。他們始終尊重相互之間的愿望和需要,配合雙互合作計劃的要求,奮斗實現(xiàn)個人和集體生活的最大化。在這種大環(huán)境下,我養(yǎng)成了助人為樂和關(guān)愛他人的美好習(xí)慣,感謝我們的學(xué)校一直教我們不斷地互相尊重,充分展現(xiàn)出了龍江精神的魅力。

總之,龍江精神體現(xiàn)了黑龍江省人民的堅強、頑強、拼搏、進取精神,這種精神值得人們學(xué)習(xí),黑龍江省作為中國重要的邊疆省份,海洋和陸地對于發(fā)展的資源豐富,只要黑龍江人民全力以赴,秉仁來道,我們一定會開創(chuàng)更加美好的未來。

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