總結(jié)能夠幫助我們理清思路，提高解決問(wèn)題的能力。清晰的思路和邏輯框架是寫(xiě)好總結(jié)的關(guān)鍵，需要有一個(gè)清晰的思維導(dǎo)圖或提綱進(jìn)行引導(dǎo)。以下是一些專(zhuān)家觀點(diǎn)和評(píng)論，希望能夠?yàn)槟峁┮恍┥钊氲乃伎肌?/p>
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇一
為了讓每一位員工加強(qiáng)安全意識(shí)，牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的思想，在全國(guó)第19個(gè)安全生產(chǎn)月到來(lái)之際，xx組織了一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
在培訓(xùn)中，中心領(lǐng)導(dǎo)首先為我們指出了在xx維護(hù)工作中關(guān)于基站維護(hù)、登高等需要注意的各種安全事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)的重要性，然后還邀請(qǐng)了消防教官為我們開(kāi)展了安全專(zhuān)題講座。
教官在培訓(xùn)中通過(guò)課件給我們展示了在家庭和辦公環(huán)境下容易發(fā)生火災(zāi)的各種場(chǎng)景，機(jī)房設(shè)備、家用電器老化以及不恰當(dāng)?shù)挠秒姺绞降榷加锌赡茉斐苫馂?zāi)。教官還結(jié)合近些年發(fā)生的重大火災(zāi)事故，以真實(shí)案例給我們以警示教育，看著那些受災(zāi)后的場(chǎng)景，我頓時(shí)覺(jué)得安全無(wú)小事，不要抱有僥幸心理，無(wú)論是在家里，還是在工作單位，都要注意安全的各個(gè)細(xì)節(jié)。
消防教官還圍繞如何防火，初期如何撲救以及如何在發(fā)生火災(zāi)逃生自救的方法進(jìn)行了詳細(xì)的'講解。另外對(duì)身邊存在如煤氣泄漏、電線老化、汽車(chē)自燃、手機(jī)、電瓶車(chē)充電等各類(lèi)安全隱患進(jìn)行了，并詳細(xì)介紹了如何使用滅火器、防毒面具等消防用具，通過(guò)教官的講解，讓我對(duì)消防知識(shí)有了更深入的了解。
美好生活，需要我們不斷的努力才能擁有，然而“安全”確是這一切的前提，美好的生活離不開(kāi)它，企業(yè)的發(fā)展更加離不開(kāi)它。我作為中心的一名安全員，更是要時(shí)刻繃緊安全這根警繩，在工作中履行好自己的責(zé)任，不僅自己要注意安全，還要提醒身邊的同事重視安全，為的安全生產(chǎn)工作貢獻(xiàn)力量。
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安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇二
在回顧總結(jié)xx年的安全工作的同時(shí)安排部署xx年安全重點(diǎn)任務(wù)，動(dòng)員各級(jí)干部和全體職工，統(tǒng)一思想、振奮精神，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，為實(shí)現(xiàn)xx年生產(chǎn)安全零事故，創(chuàng)造良好穩(wěn)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境。強(qiáng)化”紅線’意識(shí)，大力建設(shè)企業(yè)安全文化。
企業(yè)安全文化是指企業(yè)的安全意識(shí)、安全責(zé)任、安全目標(biāo)、安全習(xí)慣、安全素養(yǎng)、安全設(shè)施、安全監(jiān)管和各種安全規(guī)章制度的總和，其核心是堅(jiān)持以人為本，保護(hù)人的健康，珍惜人的生命，實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值文化，在企業(yè)的安全管理中發(fā)揮著重要的導(dǎo)向、激勵(lì)、凝聚和規(guī)范作用。一句話，企業(yè)安全文化是指全體員工安全素質(zhì)和良好習(xí)慣的體現(xiàn)。
企業(yè)安全文化的核心是安全第一、預(yù)防為主。安全第一是從保護(hù)生命的高度，表明企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程，安全與生產(chǎn)的關(guān)系，肯定了安全在生產(chǎn)活動(dòng)中的位置及重要性。預(yù)防為主，首先對(duì)生產(chǎn)中不安全因素要有充分的認(rèn)識(shí)，以積極的心態(tài)并在最佳時(shí)機(jī)消除不安全因素。
年安全重點(diǎn)任務(wù)，動(dòng)員各級(jí)干部和全體職工，統(tǒng)一思想、振奮精神，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，為實(shí)現(xiàn)xx年生產(chǎn)安全零事故，創(chuàng)造良好穩(wěn)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境。強(qiáng)化”紅線’意識(shí)，大力建設(shè)企業(yè)安全文化。企業(yè)安全文化是指企業(yè)的安全意識(shí)、安全責(zé)任、安全目標(biāo)、安全習(xí)慣、安全素養(yǎng)、安全設(shè)施、安全監(jiān)管和各種安全規(guī)章制度的總和，其核心是堅(jiān)持以人為本，保護(hù)人的健康，珍惜人的生命，實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值文化，在企業(yè)的安全管理中發(fā)揮著重要的導(dǎo)向、激勵(lì)、凝聚和規(guī)范作用。一句話，企業(yè)安全文化是指全體員工安全素質(zhì)和良好習(xí)慣的體現(xiàn)。企業(yè)安全文化的核心是安全第一、預(yù)防為主。安全第一是從保護(hù)生命的高度，表明企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程，安全與生產(chǎn)的關(guān)系，肯定了安全在生產(chǎn)活動(dòng)中的位置及重要性。預(yù)防為主，首先對(duì)生產(chǎn)中不安全因素要有充分的認(rèn)識(shí)，以積極的心態(tài)并在最佳時(shí)機(jī)消除不安全因素。
接下來(lái)我們公司在安全生產(chǎn)月的重點(diǎn)工作：
1、組織全體干部員工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展xx年”全國(guó)安全生產(chǎn)月’活動(dòng)的通知精神。搞好以”強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展’為主題的”富盛公司安全生產(chǎn)月’的.各項(xiàng)活動(dòng)安排。
2、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入生產(chǎn)一線，查找存在的安全隱患，第一時(shí)間給與解決，不能及時(shí)解決，定人定時(shí)處理，決不留下安全風(fēng)險(xiǎn)。
3、技品部要求操了解物料、原料的性質(zhì)，正確控制好溫度、壓力和質(zhì)量等參數(shù)，確保工藝過(guò)程的安全。
4、設(shè)備動(dòng)力部門(mén)要通過(guò)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備和安全防護(hù)設(shè)施的管理來(lái)實(shí)現(xiàn)設(shè)備控制過(guò)程安全。
5、總經(jīng)辦對(duì)全員進(jìn)行安全理論道德教育，提高員工的安全責(zé)任意識(shí)，使其自覺(jué)約束自己的行為，承擔(dān)起應(yīng)盡的安全責(zé)任和義務(wù)。
牢固樹(shù)立”安全生產(chǎn)人人有責(zé)，人人都做安全衛(wèi)士’的總體管理思路，做好第十三個(gè)全國(guó)”安全生產(chǎn)月’，創(chuàng)造良好的安全工作環(huán)境。同時(shí)要讓每一位員工知道：只有把安全牢記記在心，幸福才會(huì)在我們的手中，更在我們每個(gè)人的行動(dòng)中，讓我們大家牢記安全，實(shí)現(xiàn)xx年安全生產(chǎn)零事故，共創(chuàng)富盛公司美好的明天。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇三
安全生產(chǎn)是施工項(xiàng)目重要的控制目標(biāo)之一，也是衡量施工項(xiàng)目管理水平的重要標(biāo)志。安全生產(chǎn)通過(guò)對(duì)生產(chǎn)因素具體的狀態(tài)控制，使生產(chǎn)因素不安全的行為和狀態(tài)減少或消除，不引發(fā)為事故，尤其是不引發(fā)使人受到傷害的事故，使施工項(xiàng)目效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，得到充分保證。
安全生產(chǎn)的中心問(wèn)題，是保護(hù)生產(chǎn)活動(dòng)中，人的安全與健康，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。施工現(xiàn)場(chǎng)中直接從事生產(chǎn)作業(yè)的人密集，機(jī)、料集中，存在著多種危險(xiǎn)因素。因此，施工現(xiàn)場(chǎng)屬于事故多發(fā)的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)?？刂迫说牟话踩袨楹臀锏牟话踩珷顟B(tài)，是施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的重點(diǎn)，也是預(yù)防與避免傷害事故，保證生產(chǎn)處于最佳安全狀態(tài)的根本環(huán)節(jié)。
施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)，主要是組織實(shí)施企業(yè)安全管理規(guī)劃、指導(dǎo)、檢查和決策，同時(shí)又是保證生產(chǎn)處于最佳安全狀態(tài)的根本環(huán)節(jié)。施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理的內(nèi)容，大體可歸納為安全組織管理，場(chǎng)地與設(shè)施管理，行為控制和安全技術(shù)管理四個(gè)方面，分別對(duì)生產(chǎn)中的人、物、環(huán)境的行為與狀態(tài)進(jìn)行具體的管理與控制。安全生產(chǎn)的方針是“安全第一、預(yù)防為主”，安全第一是保護(hù)生產(chǎn)力的角度和高度，表明在生產(chǎn)范圍內(nèi)，安全與生產(chǎn)的關(guān)系，肯定安全在生產(chǎn)活動(dòng)中的位置和重要性。
在生產(chǎn)活動(dòng)中，針對(duì)生產(chǎn)的特點(diǎn)，對(duì)生產(chǎn)因素采取管理措施，有效的控制不安全因素的發(fā)展與擴(kuò)大，把可能發(fā)生的事幫，消滅在萌芽狀態(tài)，以保證生產(chǎn)活動(dòng)中人的安全與健康。貫徹預(yù)防為主，首先要端正對(duì)生產(chǎn)中不安全因素的態(tài)度，先準(zhǔn)消除不安全因素的時(shí)機(jī)，在安排與布置生產(chǎn)內(nèi)容的時(shí)候，針對(duì)施工生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)因素，采取措施予以消除是最佳選擇。在生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程中，經(jīng)常檢查、及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全因素，采取措施，明確責(zé)任，盡快的'、堅(jiān)決的予以消除，是安全管理應(yīng)有的鮮明態(tài)度。
施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，重點(diǎn)是進(jìn)行為的不安全行為與物的不安全狀態(tài)的控制，落實(shí)安全管理決策與目標(biāo)。以消除一切事故，避免事故傷害，減少事故損失為管理目的。要達(dá)到這一目的，就必須制定有效的安全管理措施。
首先，要落實(shí)安全責(zé)任、實(shí)施責(zé)任管理。建立、完善以項(xiàng)目經(jīng)理為首的安全領(lǐng)導(dǎo)組織，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)的開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)；建立各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各級(jí)人員的安全責(zé)任，抓制度落實(shí)、抓責(zé)任落實(shí)，定期檢查安全責(zé)任落實(shí)情況，及時(shí)報(bào)償；施工項(xiàng)目應(yīng)通過(guò)監(jiān)察部門(mén)的安全生產(chǎn)資質(zhì)審查，并得到認(rèn)可。
一切從事生產(chǎn)管理與操作的人員，依照其從事的生產(chǎn)內(nèi)容，分別通過(guò)企業(yè)、施工項(xiàng)目的安全審查，取得安全操作認(rèn)可證，持證上崗。特種作業(yè)人員還需按規(guī)定參加安全操作考核，取得監(jiān)察部門(mén)核發(fā)的《安全操作合格證》，堅(jiān)持“持證上崗”；一切管理，操作人沒(méi)均需與施工項(xiàng)目簽定安全協(xié)議。
其次，要進(jìn)行安全教育與訓(xùn)練。安全教育、訓(xùn)練包括知識(shí)、技能、意識(shí)三個(gè)階段的教育，進(jìn)行安全教育、訓(xùn)練，不僅要使操作者掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，而且能正確、認(rèn)真地在作業(yè)過(guò)程中，表現(xiàn)出安全的行為。一切管理、操作人員應(yīng)具有合法的勞動(dòng)手續(xù)，臨時(shí)性人員須正式簽定勞動(dòng)合同，接受入場(chǎng)教育后，才可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)和勞動(dòng)崗位。安全教育的內(nèi)容隨實(shí)際需要而確定。機(jī)關(guān)報(bào)工人入場(chǎng)前應(yīng)完成三級(jí)安全教育，重點(diǎn)偏重一般安全知識(shí)，生產(chǎn)組織原則，生產(chǎn)環(huán)境，生產(chǎn)紀(jì)律等。
結(jié)合施工生產(chǎn)的變化、適時(shí)進(jìn)行安全知識(shí)教育，結(jié)合生產(chǎn)組織安全技能訓(xùn)練。結(jié)合發(fā)生的事故，進(jìn)行增強(qiáng)安全意識(shí)，堅(jiān)定掌握安全知識(shí)與技能的信心，接受事故教訓(xùn)的教育。針對(duì)由于受季節(jié)、自然變化影響面出現(xiàn)生產(chǎn)環(huán)境、作業(yè)條件的變化進(jìn)行教育。采用新技術(shù)，使用新設(shè)備、新材料，推行新工藝之前，應(yīng)對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行安全知識(shí)、技能、意識(shí)的全面安全教育。
最后是安全檢查。安全檢查是發(fā)現(xiàn)不安全行為和不安全狀態(tài)的重要途徑。是消除事故陷患，落實(shí)整改措施，防止事故傷害，改善勞動(dòng)條件的重要方法。它的形式有普遍檢查，專(zhuān)業(yè)檢查和季節(jié)性檢查。安全檢查的內(nèi)容主要是查思想、查管理、查制度、查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患、查事故處理。
施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查以自檢形式為主，是對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理至操作，生產(chǎn)全部過(guò)程、各個(gè)方位的全面安全檢查。檢查的重點(diǎn)以勞動(dòng)條件、生產(chǎn)設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全衛(wèi)生設(shè)施以及生產(chǎn)人員的行為為主。發(fā)現(xiàn)危及人的安全隱患時(shí)，必須果斷的消除。建立安全檢查制度，按制度要求的規(guī)模、時(shí)間、原則、處理、報(bào)償全面落實(shí)。成立由第一責(zé)任人為首，業(yè)務(wù)部門(mén)、人員參加的安全檢查組織。要做到有計(jì)劃，有目的，有準(zhǔn)備，有整改，有總結(jié)，有處理。
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安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇四
作為一名負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的街道安監(jiān)所長(zhǎng)，我要堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展理念，吸取安全生產(chǎn)上血的教訓(xùn)，通過(guò)強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，確保街道轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生安全生產(chǎn)事故，特別是造成人員重大傷亡和財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的重特大安全生產(chǎn)事故，維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)與人民群眾生命安全，促進(jìn)街道轄區(qū)內(nèi)企業(yè)強(qiáng)化安全意識(shí)，做到安全發(fā)展。
強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動(dòng)安全發(fā)展，我要深入街道轄區(qū)企業(yè)，向企業(yè)廣大干部職工宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，講解安全事故給國(guó)家財(cái)產(chǎn)與人民群眾生命造成嚴(yán)重的危害性，使街道轄區(qū)企業(yè)樹(shù)立高度的安全生產(chǎn)意識(shí)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任，把安全生產(chǎn)作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的第一件頭等大事，做到常抓不懈，越是在企業(yè)風(fēng)平浪靜的時(shí)候越是要注意生產(chǎn)安全。在安全生產(chǎn)上，街道轄區(qū)企業(yè)無(wú)論是企業(yè)負(fù)責(zé)人、管理人員還是普通職工，都要崩緊一根弦，時(shí)刻保持著警惕，堅(jiān)決杜絕安全事故。
一是要做到思想上警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻保持清醒的頭腦，時(shí)刻保持高度的警覺(jué)性，吸取安全事故血的教訓(xùn)，把“安全生產(chǎn)是生產(chǎn)力，安全生產(chǎn)創(chuàng)造財(cái)富，安全生產(chǎn)是最大經(jīng)濟(jì)效益”的先進(jìn)安全理念落實(shí)到自己的本職工作中，形成“人人講安全，事事為安全，時(shí)時(shí)想安全，處處保安全”的思想氛圍，確保生產(chǎn)安全。
二是要制定安全生產(chǎn)管理制度，建立安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，明確安全生產(chǎn)工作紀(jì)律，做到責(zé)任到人，獎(jiǎng)懲到人，把安全貫串于生產(chǎn)全過(guò)程，抓好安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。
三是要在工作上全面落實(shí)安全制度，在生產(chǎn)工作過(guò)程中，嚴(yán)格按照規(guī)章制度要求，按部就班，認(rèn)真排查安全隱患，確認(rèn)無(wú)安全隱患再投入生產(chǎn)；要老老實(shí)實(shí)、自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)制度，做到遵章操作、規(guī)范生產(chǎn)，提高工作進(jìn)度和工作質(zhì)量。通過(guò)“強(qiáng)責(zé)任”，夯實(shí)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，確保不發(fā)生大小安全事故。
強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動(dòng)安全發(fā)展，我要督促街道轄區(qū)企業(yè)加強(qiáng)工作力度，確保責(zé)任落實(shí)到位，要層層落實(shí)安全責(zé)任制。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，要對(duì)安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，真正做到守土一方，確保一方平安。分管領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，把安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人。
一是要在落實(shí)安全責(zé)任制中，街道轄區(qū)企業(yè)一是要加強(qiáng)工作深度，從實(shí)際出發(fā)，抓細(xì)節(jié)、抓深入、抓具體，有效推進(jìn)工作落實(shí)。
二是要深入到隱患比較多、工作任務(wù)比較重的地方，摸清底數(shù)，解決存在的矛盾和問(wèn)題，把責(zé)任落實(shí)下去，把積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)，徹底做好安全生產(chǎn)工作。
三是要加強(qiáng)工作廣度，安全生產(chǎn)涉及各個(gè)領(lǐng)域，要高度重視，長(zhǎng)抓不懈。每個(gè)人要真正負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真履行應(yīng)盡的安全生產(chǎn)職責(zé)，加強(qiáng)工作廣度，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題，必須整改到位，消除一切安全隱患，確保不發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動(dòng)安全發(fā)展，我要抓好安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作，確保街道轄區(qū)企業(yè)不發(fā)生安全事故。
一是抓好自查自糾。企業(yè)存在的安全隱患，企業(yè)自己最清楚，由企業(yè)做好安全生產(chǎn)的自查自糾工作，對(duì)保證生產(chǎn)安全起到根本性的作用。我要求企業(yè)每月自查自糾一次，要查出問(wèn)題，查出隱患；對(duì)查出的問(wèn)題和隱患要馬上糾正，小問(wèn)題小隱患當(dāng)日糾正，大問(wèn)題大隱患在一星期內(nèi)糾正完畢。
二是抓好專(zhuān)項(xiàng)檢查。我針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)安全中的突出問(wèn)題實(shí)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，專(zhuān)項(xiàng)檢查不定時(shí)間與次數(shù)，做到有問(wèn)題有隱患就查，把問(wèn)題隱患消滅在萌芽狀態(tài)，為企業(yè)安全生產(chǎn)奠定牢固基礎(chǔ)。
三是抓好監(jiān)督整治。我要求企業(yè)對(duì)于發(fā)現(xiàn)或檢查出來(lái)的安全問(wèn)題和安全隱患，必須監(jiān)督整治，要制定監(jiān)督整治表，載明整治問(wèn)題、整治責(zé)任人、整治時(shí)間、整治目標(biāo)和監(jiān)督整治人等內(nèi)容，嚴(yán)格按表所載內(nèi)容實(shí)行監(jiān)督整治。監(jiān)督整治完畢后，我再進(jìn)行檢查，確保監(jiān)督整治到位。
以上是我抓好安全生產(chǎn)工作的一點(diǎn)體會(huì)和心得，只要持之以恒地狠抓安全生產(chǎn)，就能增強(qiáng)街道轄區(qū)企業(yè)的安全意識(shí)，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍，進(jìn)一步鞏固企業(yè)的安全基礎(chǔ)，推動(dòng)企業(yè)安全發(fā)展，取得更大成績(jī)。
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安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇五
安全生產(chǎn)需要我們大家的共同努力，繼續(xù)堅(jiān)持我們不怕苦不怕累，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。雖然我們完成了一個(gè)階段性的勝利，但是我們?nèi)砸潋溄湓?，進(jìn)一步的提高線路質(zhì)量水平，進(jìn)一步的做好安全工作，為安全生產(chǎn)夯實(shí)基礎(chǔ)。
在思想上，我們更應(yīng)該進(jìn)一步提高我們的安全危及意識(shí)，進(jìn)一步的增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。在行動(dòng)上，繼續(xù)堅(jiān)持我們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，不因完成任務(wù)而懈怠，不因完成任務(wù)而麻痹大意。在思想上和行動(dòng)上更進(jìn)一步的提高，兩者完美的結(jié)合在一起，扎扎實(shí)實(shí)的一步一個(gè)腳印的'完成好每一項(xiàng)工作。
安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，任何麻痹大意都可能埋下隱患，只有始終思危、如履薄冰，安全才能長(zhǎng)治久安。我們每個(gè)人都堅(jiān)守在崗位上默默地做出自己的貢獻(xiàn)，其中凝聚著職工的心血和汗水。同時(shí)我們經(jīng)歷了酷暑、嚴(yán)寒、山洪等惡劣自然條件的考驗(yàn)，我們始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，不斷建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實(shí)崗位責(zé)任制，進(jìn)一步健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的管理機(jī)制，加強(qiáng)日常安全管理，使保安全、保暢通成為了全段職工的自覺(jué)行動(dòng)。同時(shí)段深入開(kāi)展安全大檢查、安全生產(chǎn)月等活動(dòng)，使全段安全生產(chǎn)保持平穩(wěn)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。
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安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇六
隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，安全問(wèn)題已經(jīng)越來(lái)越受到人們的關(guān)注。然而在現(xiàn)實(shí)中，我們依然可以看到許多人對(duì)于安全生產(chǎn)的意識(shí)不夠重視，這給我們的生活和工作帶來(lái)了很大的隱患。以下是我對(duì)于安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄的心得體會(huì)。
首先，我認(rèn)為安全責(zé)任感的缺乏是導(dǎo)致安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄的主要原因之一。在一些企事業(yè)單位中，由于員工對(duì)于自身的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，往往對(duì)于安全事故的發(fā)生抱有僥幸心理。特別是在一些繁忙的工作場(chǎng)所，員工常常忙于自己的工作任務(wù)，很少有時(shí)間關(guān)注和執(zhí)行安全規(guī)定。這種情況雖然在短期內(nèi)可能不會(huì)出現(xiàn)明顯的問(wèn)題，但長(zhǎng)期下去，對(duì)于員工的安全和企業(yè)的發(fā)展都是一種隱患。
其次，個(gè)人安全意識(shí)的淡薄也是導(dǎo)致安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng)的重要原因。個(gè)人安全意識(shí)是指?jìng)€(gè)人對(duì)于安全問(wèn)題的敏感程度和自我防范能力，如果個(gè)人對(duì)于自身的安全問(wèn)題缺乏足夠的重視，就很容易發(fā)生意外事故。例如，在日常的生活中，一些人經(jīng)常騎摩托車(chē)或者電動(dòng)車(chē)不系安全帶，這種情況在我們周?chē)潜容^常見(jiàn)的。對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，安全帶可能是一種束縛，所以他們不愿意使用。然而，如果發(fā)生交通事故，不系安全帶就很容易導(dǎo)致嚴(yán)重的傷害，這是一種非常危險(xiǎn)的行為。
再次，管理部門(mén)在安全生產(chǎn)工作中的不作為也是導(dǎo)致安全意識(shí)淡薄的重要原因之一。一些單位在安全生產(chǎn)工作中，往往只是停留在表面動(dòng)作，很少有實(shí)質(zhì)性的改進(jìn)和優(yōu)化。例如，一些單位只是單純地開(kāi)展安全培訓(xùn)，但很少有人能真正執(zhí)行和落實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容，或者培訓(xùn)成果很快就被遺忘。另外，一些管理部門(mén)在日常的工作中對(duì)于疏忽職責(zé)的員工往往不予追責(zé)，這導(dǎo)致一些人產(chǎn)生了僥幸心理，對(duì)于安全規(guī)定的遵守程度越來(lái)越低。所以，管理部門(mén)應(yīng)該加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和檢查，對(duì)于違反安全規(guī)定的員工應(yīng)該進(jìn)行相應(yīng)的處罰，以此來(lái)提高員工對(duì)安全的重視程度。
最后，加強(qiáng)安全教育宣傳也是提高安全生產(chǎn)意識(shí)的重要途徑?，F(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，各類(lèi)媒體的普及和發(fā)達(dá)，給了我們很好的宣傳和教育的平臺(tái)。通過(guò)舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽、宣傳活動(dòng)等方式，我們可以讓公眾了解到安全的重要性，提高他們的安全意識(shí)。另外，利用各種媒體進(jìn)行安全教育宣傳也非常有效，例如廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等，可以通過(guò)各種形式向公眾傳遞安全知識(shí)，提高公眾的安全意識(shí)。
綜上所述，安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄是一個(gè)突出的問(wèn)題，但我們可以通過(guò)加強(qiáng)安全責(zé)任感、個(gè)人安全意識(shí)的培養(yǎng)、改進(jìn)管理機(jī)制以及加強(qiáng)安全教育宣傳等措施來(lái)提高人們的安全意識(shí)，從而減少安全事故的發(fā)生。只有每個(gè)人都能夠重視自己的安全，關(guān)注他人的安全，才能夠真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標(biāo)。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇七
1、班前預(yù)想班中防，事故苗頭難漏網(wǎng)。
2、寧煩十次保安全，不省一次去冒險(xiǎn)。
3、安全靠規(guī)章嚴(yán)守不能忘。
4、抽一塊磚頭倒一堵墻，松一顆螺絲斷一根梁。
5、責(zé)任心是安全之魂，標(biāo)準(zhǔn)化是安全之本。
6、災(zāi)害常生于疏忽，禍患多起于細(xì)末。
7、絆人的樁不在高違章的事不在小。
8、在崗一分鐘，安全六十秒。
9、只有大意吃虧，沒(méi)有小心上當(dāng)。
10、沾沾自喜事故來(lái)，時(shí)時(shí)警惕安全在。
11、思想走了神，事故瞬間生。
12、安全在于心細(xì)，事故出自大意。
13、遵章是安全的先導(dǎo)，違章是事故的預(yù)兆。
14、隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)。
15、與其事后痛苦流涕，不如事前遵章守紀(jì)。
16、繩子斷在細(xì)處，事故出在松處。
17、遵章守紀(jì)光榮，違章違紀(jì)可恥。
18、遵章是幸福的保障，違紀(jì)是災(zāi)禍的開(kāi)端。
19、要想把好安全關(guān)，思想工作要領(lǐng)先。
20、違章違紀(jì)不狠抓害人害己害國(guó)家。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇八
煉鋼廠在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，突破鋼坯產(chǎn)量xxxx噸大關(guān)，這些成績(jī)的取得是在以集團(tuán)各部門(mén)的大力支持、關(guān)懷下，是以周廠長(zhǎng)為首領(lǐng)導(dǎo)班子和煉鋼廠全體職工辛勤奮斗的結(jié)果。
xx年安全科依法依規(guī)履行安全職責(zé)，積極落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，全年未發(fā)生重傷亡事故，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常開(kāi)展提供根本保障，為集團(tuán)安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
xx年成績(jī)是大的，但工作中存在這不少缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，我們要會(huì)過(guò)頭來(lái)看一下，xx年我們做了那方面的工作。
一、對(duì)入廠新職工嚴(yán)格進(jìn)行安全教育，xx年安環(huán)科對(duì)新入廠工人進(jìn)行了廠級(jí)安全教育，共培訓(xùn)xxxx、人員xxxx次。并對(duì)其人員進(jìn)行了考試，對(duì)合格者一一安排，對(duì)考試不合格人員進(jìn)行了再培訓(xùn)，直到合格。
二、xx年安環(huán)科共查出隱患xxxx，現(xiàn)已全部解決或整改，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。結(jié)合本單位生產(chǎn)及工作特點(diǎn)，制定了各車(chē)間安全操作規(guī)程，員工切忌、熟背。以實(shí)際行動(dòng)去檢查和落實(shí)操作規(guī)程的實(shí)施情況。
三、安環(huán)科對(duì)各車(chē)間、各班組每周例會(huì)情況由當(dāng)班安全員詳細(xì)檢查，將所有內(nèi)容整理歸總，并對(duì)所有員工班前唱敬業(yè)歌和背安全誓詞跟蹤督導(dǎo)，對(duì)不唱和不會(huì)背安全誓詞的人進(jìn)行了處罰和教育，并在學(xué)海爾活動(dòng)中扣分。
四、對(duì)車(chē)間的所有天車(chē)吊具不定期的檢查，對(duì)磨損嚴(yán)重的設(shè)備要求馬上更換，對(duì)天車(chē)司機(jī)不定期在班前進(jìn)行了在教育，對(duì)違紀(jì)這進(jìn)行了考核。
五、對(duì)外協(xié)單位在廠施工，安環(huán)科先對(duì)其進(jìn)行教育，并結(jié)合本廠實(shí)際定出應(yīng)注意的地方，安全措施，簽訂勞動(dòng)協(xié)議，對(duì)違章違紀(jì)者造成的損失煉鋼廠一概不負(fù)責(zé)任。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇九
我是一名檢修職工，我深刻反思了“安全生產(chǎn)為了誰(shuí)，嚴(yán)格管理為誰(shuí)好，安全好了誰(shuí)受益”這三個(gè)問(wèn)題。
雖然現(xiàn)在的企業(yè)都在強(qiáng)調(diào)安全，都在抓安全，都把安全工作放在了首要位置，但是一些事故還是時(shí)有發(fā)生，給社會(huì)、給企業(yè)、特別是給職工家庭造成了無(wú)法彌補(bǔ)的重大損失。究其原因，大多都是因?yàn)槁毠さ陌踩庾R(shí)淡薄，怕麻煩、找捷徑、麻痹大意、僥幸心理等違章作業(yè)造成的。
從總體形勢(shì)來(lái)看，我認(rèn)為本單位的安全生產(chǎn)狀況相對(duì)比較穩(wěn)定。但是由于本單位外包單位相對(duì)較多且雜，雖然一再?gòu)?qiáng)調(diào)“等同化”管理，但是由于外包人員流動(dòng)性大，且人員自身的年齡、學(xué)歷、見(jiàn)識(shí)等原因，在一些細(xì)小的問(wèn)題上仍會(huì)有所偏差和疏忽，這就更加加大了安全生產(chǎn)管理的難度。
作為一名基層員工，我認(rèn)為要想持續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，思想認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵，特別是基層各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策等，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善和落實(shí)hse行為準(zhǔn)則、hse檢查及考核標(biāo)準(zhǔn)、hse獎(jiǎng)懲管理辦法，做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí)，使安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)。要搞好安全生產(chǎn)工作，離不開(kāi)每一位職工辛苦奮斗，需要我們職工立足本職，用心工作，時(shí)刻保持對(duì)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)和隱患的高度警覺(jué)，筑起堅(jiān)固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)是一種責(zé)任，不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)家人負(fù)責(zé)，更是對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)不僅僅關(guān)系到自身，更多的是關(guān)系到身邊的每一個(gè)人。安全無(wú)小事，沒(méi)有安全就無(wú)從談起生產(chǎn)，沒(méi)有安全就無(wú)從談起效益。安全是全廠職工的福利，抓安全是對(duì)職工的關(guān)愛(ài)，確保了安全生產(chǎn)，得益的永遠(yuǎn)是我們職工自己。安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作，只有從自身出發(fā)，牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，遵規(guī)守則，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去工作，才能促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，才能實(shí)現(xiàn)電廠的本質(zhì)安全。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇十
接到集團(tuán)公司《關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論的通知》后，公司在第一時(shí)間2月份安全管理委員會(huì)會(huì)議上立即進(jìn)行了傳達(dá)和動(dòng)員，責(zé)成安全生產(chǎn)部和企業(yè)文化部組織全區(qū)域各部門(mén)、各風(fēng)電場(chǎng)、各班組立即開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，并在全區(qū)域開(kāi)展《安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”征文》活動(dòng)。
從2月18日至3月4日，公司各部門(mén)根據(jù)部門(mén)職責(zé)并結(jié)合本部門(mén)各崗位，組織員工進(jìn)行了認(rèn)真的討論；尤其是生產(chǎn)一線各部門(mén)風(fēng)電場(chǎng)，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)員工倒班工作的特殊性，精心計(jì)劃，制定了詳細(xì)的安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)方案，做到了全面覆蓋、全員參加。大討論期間，生產(chǎn)副總經(jīng)理、各區(qū)域生產(chǎn)副總經(jīng)理，以及安全生產(chǎn)部全體人員，分別深入到區(qū)域各風(fēng)電場(chǎng)，每人至少參加一個(gè)風(fēng)場(chǎng)兩次討論會(huì)（兩值分別參加一次），帶頭討論并見(jiàn)證了“紅線意識(shí)”大討論活動(dòng)的全面覆蓋、全員參加。
習(xí)總書(shū)記指出,“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)”，人身安全，永遠(yuǎn)是安全生產(chǎn)的第一“紅線”。通過(guò)此次安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論活動(dòng)，公司各部門(mén)對(duì)每名員工、每個(gè)崗位均按工作職責(zé)設(shè)定了具體的安全“紅線”（見(jiàn)附件），對(duì)每道“紅線”均制定了相應(yīng)的防范措施，并以此規(guī)范日常工作和行為，決不越“線”。
通過(guò)討論，大家統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了安全生產(chǎn)紅線意識(shí)和底線思維，增強(qiáng)了安全生產(chǎn)工作的信心和決心，真正把“安全第一”的思想落到了實(shí)處?，F(xiàn)將此次安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論總結(jié)匯報(bào)如下：
大部分員工的安全意識(shí)，基本上還停留在“要我安全”的基礎(chǔ)上，并未真正體會(huì)到“我要安全、我會(huì)安全”的真正內(nèi)涵。通過(guò)討論，針對(duì)日常工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，小到常用電器的使用、辦公室內(nèi)吸煙存在的隱患，大到現(xiàn)場(chǎng)機(jī)組檢修維護(hù)、機(jī)組大修等，都嚴(yán)格劃定了具體的安全“紅線”，并以此規(guī)范日常行為，進(jìn)而達(dá)到，我要安全，我會(huì)安全。
二、健全安全管理制度。
幾年來(lái)，安全管理制度雖然年年更新補(bǔ)充，但基本上還存在用事實(shí)（或未遂）來(lái)填補(bǔ)制度上的漏洞，甚至是用血的教訓(xùn)來(lái)填寫(xiě)。通過(guò)討論，每名員工都針對(duì)日常工作的小環(huán)節(jié)、小失誤，提出看法，劃定底線，避免因小失大，以至千里之堤，潰于蟻穴。目前公司正著手現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)因素的分析統(tǒng)計(jì)，爭(zhēng)取早日細(xì)化生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理細(xì)則。
三、嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制、設(shè)備責(zé)任制。生產(chǎn)離不開(kāi)安全，安全生產(chǎn)必須遵守“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。但實(shí)際生產(chǎn)中，同樣也存在著“不歸我管，與我無(wú)關(guān)”的消極思想。一線生產(chǎn)依靠的是一個(gè)集體、一個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同努力，不是一個(gè)人或幾個(gè)人的能力。此次討論，真正達(dá)到了深入人心，細(xì)心的員工對(duì)安全責(zé)任制提出了自己的見(jiàn)解，安全生產(chǎn)必須誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，但我是風(fēng)場(chǎng)的主人，不歸我管，也要負(fù)責(zé)。一臺(tái)機(jī)組，設(shè)備責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任，安全互保人負(fù)次要責(zé)任，其他風(fēng)場(chǎng)成員也應(yīng)擔(dān)負(fù)一定責(zé)任，保證機(jī)組安全穩(wěn)定，是風(fēng)場(chǎng)所有員工共同的安全“紅線”，這樣才能提高員工的主人意識(shí)，真正做到場(chǎng)興我榮，場(chǎng)損我恥。
四、推動(dòng)安全培訓(xùn)，做好安全宣傳，加強(qiáng)安全投入加強(qiáng)安全管理，安全培訓(xùn)一刻不能放松，公司每年都投入一定的財(cái)力物力，為現(xiàn)場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)安全培訓(xùn)資料以及安全器具。安全管理，往往是以告誡員工危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)點(diǎn)及危險(xiǎn)因素為主，這樣比較符合“安全第一、預(yù)防為主”的理念。通過(guò)討論，提出的很多見(jiàn)解具有實(shí)踐意義。例如發(fā)生事故后，該怎樣去保證人身安全，進(jìn)而保證設(shè)備安全，把損失降到最小。安全管理，既要遵循“安全第一，預(yù)防為主”的原則，同時(shí)，更要加強(qiáng)安全培訓(xùn)，讓每名員工掌握各安全器具、安全設(shè)施的使用方法，并且加強(qiáng)事故應(yīng)急預(yù)案的演練，讓員工真正掌握各類(lèi)突發(fā)事故的處理方法，把事故損失降至最低。掌握各類(lèi)突發(fā)事故的應(yīng)急處理以及各類(lèi)事故的緊急逃生，就是人身安全的最后一道安全“紅線”，需定期演練，達(dá)到純熟。
五、安全檢查考核落到實(shí)處，做到獎(jiǎng)懲分明，形成閉環(huán)目前，公司在整個(gè)蒙東區(qū)域生產(chǎn)一線實(shí)行績(jī)效考核，開(kāi)展了場(chǎng)際競(jìng)賽，各風(fēng)場(chǎng)開(kāi)展值際競(jìng)賽，把員工的績(jī)效獎(jiǎng)金與現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)緊密掛勾，有效地促進(jìn)了員工的工作積極性。但仍有個(gè)別員工，存在取巧的思想，不求有功，但求無(wú)過(guò)，工作消極。要想真正做到績(jī)效考核公正公平，必須消除這種消極思想。在本職崗位上思想落伍、工作消極的員工，通過(guò)教育仍無(wú)效果的必須調(diào)離原崗位，待崗培訓(xùn)；同時(shí)對(duì)發(fā)現(xiàn)重大隱患及缺陷的員工，進(jìn)行特別嘉獎(jiǎng)。多勞多得，少勞少得，不勞不得，就是績(jī)效考核分配的原則、“紅線”。
總之，通過(guò)此次安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工，集思廣益，我們清醒的認(rèn)識(shí)到，我們目前的安全管理還不到位，安全意識(shí)還有待加強(qiáng)，安全基礎(chǔ)工作還存在差異，安全責(zé)任體系還有待進(jìn)一步健全；但只要我們?nèi)旧舷拢瑘F(tuán)結(jié)一致，齊抓共管，以安全“紅線”為準(zhǔn)繩，我們相信，任何風(fēng)險(xiǎn)都是可控的，任何事故都是可避免的。安全生產(chǎn)工作，沒(méi)有捷徑可走，沒(méi)有任何資本可以炫耀，必須以人為本，以安全“紅線”為工作規(guī)范，狠抓嚴(yán)管。
通過(guò)此次安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”討論，全體員工對(duì)自身頭腦中的“安全隱患”，進(jìn)行了一次徹底的清洗和排查，提高了認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了安全意識(shí)。今后的工作，我們必須牢固樹(shù)立紅線意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，任何時(shí)候都要把安全放在第一位，大力開(kāi)展安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，強(qiáng)化員工安全意識(shí)教育和安全技能培訓(xùn)，嚴(yán)格管控作業(yè)人員的不安全行為和作業(yè)環(huán)境的不安全狀態(tài)，全方位排查安全隱患并徹底整改，從嚴(yán)管理，獎(jiǎng)懲分明，我們堅(jiān)信，xx公司的明天會(huì)更加輝煌，xx的未來(lái)定會(huì)充滿陽(yáng)光！
附件：公司員工各崗位安全“紅線”匯總表。
劉旭鵬副總經(jīng)理在孫家營(yíng)風(fēng)場(chǎng)組織赤峰區(qū)域各風(fēng)場(chǎng)管理人員。
赤峰龍?jiān)次宓罍巷L(fēng)電場(chǎng)安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”大討論現(xiàn)場(chǎng)。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇十一
根據(jù)我公司今年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案，擬定對(duì)全公司的班組長(zhǎng)進(jìn)行一次安全意識(shí)培養(yǎng)工作，具體實(shí)施方案如下：
一、目的通過(guò)對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的“一對(duì)一”安全檢查實(shí)施培訓(xùn)，強(qiáng)化班組長(zhǎng)的安全管理意識(shí)，提高班組安全管理水平，推進(jìn)部門(mén)安全管理工作。
二、實(shí)施范圍和人員。
接受培訓(xùn)的人員是各車(chē)間和后勤部門(mén)的班組長(zhǎng)，以及車(chē)間在冊(cè)的全體管理人員，各部門(mén)的部長(zhǎng)（主任）。
實(shí)施培訓(xùn)工作由公司級(jí)安全員進(jìn)行，擬定每位班組長(zhǎng)進(jìn)行不小于一小時(shí)的安全檢查、安全生產(chǎn)知識(shí)、安全技能的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，相關(guān)管理人員陪同學(xué)習(xí)。
三、計(jì)劃。
1，車(chē)間提供班組長(zhǎng)人員名單和管理人員名單，人力資源部提供后勤班組長(zhǎng)人員名單。2，技術(shù)部根據(jù)這些名單，制定培訓(xùn)計(jì)劃表，各部門(mén)、車(chē)間人員必須根據(jù)計(jì)劃表安排時(shí)間接受脫產(chǎn)培訓(xùn)。車(chē)間全體管理人員和部門(mén)負(fù)責(zé)人必須接受不少于一次的培訓(xùn)。檢查過(guò)程中公司級(jí)安全員可以對(duì)一些隱患進(jìn)行拍照并公示，這些隱患如果能夠及時(shí)整改，不列入考核扣罰范圍。
3，受培訓(xùn)人員在接受培訓(xùn)后的第二個(gè)工作日，上班前需要組織內(nèi)部班組人員進(jìn)行一次安全檢查，并將檢查記錄報(bào)給技術(shù)部。技術(shù)部根據(jù)檢查記錄進(jìn)行判定受培訓(xùn)人員是否具備進(jìn)行安全檢查的能力，未達(dá)標(biāo)者需要進(jìn)一步接受培訓(xùn)。
4，需要請(qǐng)假人員需要提前一天向技術(shù)部提出，由技術(shù)部進(jìn)行調(diào)整。無(wú)故缺勤者每次扣罰部門(mén)/車(chē)間安全考核分2分。
附表1：接受培訓(xùn)人員名單和時(shí)間表。
xxx有限公司。
2011年6月3日。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇十二
說(shuō)起安全，好像是一個(gè)老生常談的話題，殊不知這里面蘊(yùn)藏著家人的無(wú)盡期盼和公司對(duì)員工的無(wú)限關(guān)懷。
現(xiàn)在公司提出以堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，通過(guò)公司安全文化建設(shè)，不斷提高公司全員安全素養(yǎng)，形成“我要安全”的行為意識(shí)，自覺(jué)規(guī)范管理和施工作業(yè)行為，確保公司安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安作為公司安全文化建設(shè)的總體目標(biāo)。所以我們更要珍惜這樣的機(jī)會(huì)，積極參加公司組織的各項(xiàng)安全教育活動(dòng)，對(duì)安全要引起足夠重視，意識(shí)到預(yù)防的重要性，做到大事小事都要以安全預(yù)防為前提，以珍愛(ài)自己的生命價(jià)值為原則，在思想上給予重視，在行為上給予肯定，那么我們安全教育的目的也就達(dá)到了，您的思想及行為也會(huì)因此給您給公司創(chuàng)造一個(gè)良好的信譽(yù)。
在安全意識(shí)方面，我們要從小事做起，不要怕麻煩，或懷著僥幸的心里以為那樣做不會(huì)有事之類(lèi)的，要知道任何事情都是有可能發(fā)生的，要不然也不會(huì)有萬(wàn)一這個(gè)詞的出現(xiàn)，那么我們?yōu)槭裁床粡念A(yù)防做起呢？我們要不斷提升個(gè)人的安全素質(zhì)，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)教育和安全技能演練，真正形成預(yù)警思維。作為施工單位，我們出入施工現(xiàn)場(chǎng)要注意帶好安全帽，要穿平底鞋,在高處作業(yè)時(shí)必須要系安全帶等等，愿我們大家都能夠?yàn)樽约旱?生命負(fù)起起碼的安全責(zé)任。如果人人都能認(rèn)識(shí)到安全的重要性，違章的危害性，都能在工作中自覺(jué)自愿地控制差錯(cuò)，作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、意識(shí)安全化、思想責(zé)任化，那么就能夠防范一切安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
讓我們珍惜生命，珍愛(ài)家庭，對(duì)自己的安全負(fù)責(zé)也就是對(duì)家庭對(duì)生命負(fù)責(zé)，也是對(duì)關(guān)愛(ài)自己的人負(fù)責(zé)，有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家，一個(gè)個(gè)溫馨而和諧的小家組成我們幸福的大家——安徽電建一公司。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇十三
安全生產(chǎn)紅線意識(shí)是每個(gè)企業(yè)都需要具備的，有了紅線意識(shí)，才能保障人民的生命安全，才能把企業(yè)做大做強(qiáng)。下面小編為大家整理收集了安全生產(chǎn)紅線意識(shí)的體會(huì)范文，歡迎閱讀!
黨的十八屆三中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議先后針對(duì)安全生產(chǎn)工作，提出了新要求。特別是2013年11月22日，青島事故發(fā)生后，國(guó)家主席迅速親臨現(xiàn)場(chǎng)，慰問(wèn)傷員，察看災(zāi)情，并作出了重要指示：“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線?！蓖瑫r(shí)，要求“一廠出事故、萬(wàn)廠受教育，一地有隱患、全國(guó)受警示”?？倳?shū)記到事故現(xiàn)場(chǎng)作指示是歷史上從來(lái)沒(méi)有過(guò)的事。而且迅速啟動(dòng)事后追責(zé)，是歷史罕見(jiàn)的。可以看出黨和政府對(duì)安全生產(chǎn)工作越來(lái)越重視。這就要求我們清醒認(rèn)識(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，以人為本，強(qiáng)化安全生產(chǎn)紅線意識(shí)教育已勢(shì)在必行。
迄今為止，死亡人數(shù)最多的海上事故，當(dāng)屬泰坦尼克號(hào)。它號(hào)稱(chēng)“永不沉沒(méi)”，也就是它用1513名乘客和船員的生命作為代價(jià)告訴世人一個(gè)道理，那就是：意識(shí)不到危險(xiǎn)是最大危險(xiǎn)。
5月17日，中央電視臺(tái)新聞?wù){(diào)查《被永久關(guān)閉的煤礦》披露了一個(gè)低瓦斯礦井，在國(guó)家2013年1月24日頒布《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》之后，不到4個(gè)月的時(shí)間，公開(kāi)違反國(guó)家“雙七條規(guī)定”，以無(wú)知?jiǎng)儕Z了28個(gè)鮮活的生命;同年12月13日，新疆昌吉回族自治州呼圖壁縣雀爾溝鎮(zhèn)白楊溝煤礦發(fā)生一起瓦斯爆炸事故，21人遇難;今年5月14日，陜西省一煤礦在施工過(guò)程中發(fā)生溜灰管脫落事故，造成10人遇難....
在所有不同的礦難事故中，都包含著相同的悲痛;都蘊(yùn)藏著相同的違背作業(yè)規(guī)程和無(wú)知;都積聚著相同的超越紅線界限的無(wú)畏;都散發(fā)著相同的意識(shí)不到危害的危險(xiǎn)。我們常常說(shuō)“緊繃安全這根弦”，安全意識(shí)的內(nèi)容很多，那么，“安全這根弦”指的不就是風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)嗎!可見(jiàn)黨中央作出的“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線?！钡闹甘?，已化為保護(hù)煤礦職工安全的保護(hù)傘。
一是強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，要堅(jiān)決落實(shí)崗位責(zé)任。安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)，齊抓共管”，人人有責(zé)。只有屬地監(jiān)管單位、職能監(jiān)管部門(mén)、主體責(zé)任單位共同堅(jiān)守“紅線”，才能真正撐起安全生產(chǎn)的一片藍(lán)天。要處理好主次關(guān)系、分出輕重緩急，把堅(jiān)守安全生產(chǎn)“紅線”擺上突出位置，不斷強(qiáng)化“紅線意識(shí)”。在研究、決策問(wèn)題和執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)方針政策中，把安全生產(chǎn)“紅線”作為一項(xiàng)原則和標(biāo)準(zhǔn)，確保不突破、不降低。在實(shí)際工作中要堅(jiān)守“紅線”的責(zé)任，層層分解落實(shí)到每個(gè)崗位和每名員工，構(gòu)建起覆蓋全面的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，以有壓力的責(zé)任目標(biāo)促進(jìn)“紅線意識(shí)”的不斷強(qiáng)化。
二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，要加強(qiáng)企業(yè)宣傳教育。安全生產(chǎn)需要社會(huì)的關(guān)心、理解和支持，需要良好的社會(huì)氛圍。要向廣大職工宣傳“紅線意識(shí)”，形成全企業(yè)的共識(shí)，使其逐漸深入人心，變成職工的自覺(jué)行為，抵制以犧牲人的生命為代價(jià)的發(fā)展。要強(qiáng)化堅(jiān)守“紅線”能力的培訓(xùn)，把防范事故發(fā)生、杜絕非法違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為作為重點(diǎn)，使企業(yè)真正認(rèn)識(shí)到位、落實(shí)到位。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)觀和職業(yè)操守的培養(yǎng)，矯正急功近利的心態(tài)，杜絕麻痹大意的`思想，規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管行為，把堅(jiān)守“紅線”和促進(jìn)發(fā)展的關(guān)系處理好，努力實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
三是強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，要完善體制機(jī)制建設(shè)。堅(jiān)守安全生產(chǎn)“紅線”，關(guān)鍵還是要靠好的體制和機(jī)制做保障。要積極落實(shí)考核評(píng)價(jià)機(jī)制。進(jìn)一步細(xì)化、深化考核內(nèi)容，將“紅線”考核指標(biāo)具體化并落到實(shí)處。要嚴(yán)格獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究機(jī)制。要強(qiáng)化企業(yè)各部門(mén)之間和職工之間的多重監(jiān)督，堅(jiān)持正確的社會(huì)導(dǎo)向，促進(jìn)警鐘長(zhǎng)鳴。
四是強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”，要落實(shí)“四最，七不”工作法。四最，就是“安全是企業(yè)最大的政治，安全是企業(yè)最大的效益，安全是職工最大的福利，安全是干部最大的責(zé)任”。七不，就是“不安全不生產(chǎn)、不排除事故隱患不生產(chǎn)、不落實(shí)規(guī)程措施不生產(chǎn)，不要不安全的領(lǐng)導(dǎo);不要不安全的員工操作;不要不安全的產(chǎn)量;不要帶血的煙”。強(qiáng)化抓好員工自我安全的信心、決心和意志。要把問(wèn)題當(dāng)成事故來(lái)分析，把隱患當(dāng)成事故來(lái)對(duì)待，把苗頭當(dāng)成事故來(lái)處理，做到人人、事事、處處預(yù)控全覆蓋。
總之，安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”是企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，是大家幸福生活的保障。 堅(jiān)守這條紅線，就要敬畏生命，生命至上。理解了，這條紅線是一條高壓線。堅(jiān)守這條紅線，就要以人為本，安全第一。理解了，這條紅線是一條責(zé)任線。 “從零起步”對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理“零容忍”，對(duì)隱患“三違”零情面，確保公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”。
安全生產(chǎn)意識(shí)心得篇十四
20xx年6月10日，中華人民共和國(guó)第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議于通過(guò)《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于修改〈中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法〉的決定》，自20xx年9月1日起施行。響應(yīng)單位對(duì)《安全生產(chǎn)法》的貫徹學(xué)習(xí)精神，本人近段時(shí)間認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，進(jìn)一步使我認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重大意義。以下是我個(gè)人的一點(diǎn)心得體會(huì)。
這次修訂的《安全生產(chǎn)法》加強(qiáng)了政府和生產(chǎn)單位的主導(dǎo)作用，強(qiáng)調(diào)了安全監(jiān)督，提出了安全管理信息化的要求，同時(shí)加大了安全責(zé)任的處罰力度。在事前預(yù)防、事中控制、事后追責(zé)三個(gè)方面都對(duì)安全生產(chǎn)提出了更高的要求。
提出了“安全生產(chǎn)工作堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本，堅(jiān)持人民至上、生命至上，把保護(hù)人民生命安全擺在首位，樹(shù)牢安全發(fā)展理念，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，從源頭上防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)?！?/p>
要求“國(guó)務(wù)院和縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃制定安全生產(chǎn)規(guī)劃，并組織實(shí)施。安全生產(chǎn)規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與國(guó)土空間規(guī)劃等相關(guān)規(guī)劃相銜接。”“縣級(jí)以上各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)組織負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)依法編制安全生產(chǎn)權(quán)力和責(zé)任清單，公開(kāi)并接受社會(huì)監(jiān)督?！?/p>
提出了“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)?！?/p>
要求企業(yè)“加大對(duì)安全生產(chǎn)資金、物資、技術(shù)、人員的投入保障力度，改善安全生產(chǎn)條件，加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)，構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，健全風(fēng)險(xiǎn)防范化解機(jī)制，提高安全生產(chǎn)水平，確保安全生產(chǎn)?！?/p>
要求“組織建立并落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制?！薄吧a(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度，按照安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)采取相應(yīng)的管控措施。重大事故隱患排查治理情況應(yīng)當(dāng)及時(shí)向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)和職工大會(huì)或者職工代表大會(huì)報(bào)告?！?/p>
另外，這一次修訂還提到了對(duì)從業(yè)人員的身體和心理狀況的重視“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)關(guān)注從業(yè)人員的身體、心理狀況和行為習(xí)慣，加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的心理疏導(dǎo)、精神慰藉，嚴(yán)格落實(shí)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任，防范從業(yè)人員行為異常導(dǎo)致事故發(fā)生?！?/p>
最后，作為企業(yè)員工。通過(guò)這次對(duì)《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)，自己對(duì)安全生產(chǎn)的重大意義有了更深的理解。在今后的'日常工作中更應(yīng)時(shí)刻保持對(duì)安全生產(chǎn)的高度重視，響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，聽(tīng)從黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求，提升自己的安全意識(shí)和知法守法的自覺(jué)性和積極性，并將安全意識(shí)放在自己的職業(yè)價(jià)值中去，使各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度成為工作的行動(dòng)指南。
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