護士年終總結(jié)匯報大全(13篇)

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護士年終總結(jié)匯報大全(13篇)
時間:2023-11-05 12:45:07     小編:QJ墨客

總結(jié)是對過去努力的一種肯定和回顧,也是為未來目標做好準備的起點。寫一篇較為完美的總結(jié)需要我們注重語言的美感和表達的準確性。閱讀一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,能夠幫助我們學習他人的經(jīng)驗和方法,改進自身的寫作技巧。

護士年終總結(jié)匯報篇一

我們在醫(yī)院各級領導的大力支持下,科室醫(yī)護同心,通力協(xié)作,各項工作取得了明顯的進步,_年工作情況我將從以下幾方面進行匯報:

1、護理工作量統(tǒng)計:

2、護理隊伍的選擇與培養(yǎng):

我們科室住院病人多,收治病種多、危重病人多,護理項目開展多,形成了護理工作三大特點:工作強度高,護理難度大,技術復雜;基于這些原因,科室選擇護士有以下條件:過硬的身體素質(zhì)、敏銳的觀察能力和超強的搶救能力。護士的素質(zhì)有一部分是后天培養(yǎng)不斷進步,還有一部分與生俱來不可改變,因此在護士的甄選方面有一定的局限性,也有壓力;好在各位領導和同事的理解和支持,讓我們能堅持自己,有計劃發(fā)展科室護理隊伍。我科共有護士14名,今年新晉護師4名,共8名護師;在護理梯隊建設方面,形成了新老結(jié)合的良性態(tài)勢。今年我科骨干護士張曉麗在領導的支持幫助下,到河南科技大學進修糖尿病患者教育,回來后每周固定時間開展糖尿病知識講座,受到患者好評。

3、護理質(zhì)量管理方面:

護理質(zhì)量管理的核心任務是保障患者安全。其中有兩個要素:護士,病人。規(guī)范和制度固然重要,更重要的是改變護士的思想,護士內(nèi)心的愿意遵從,讓護士長管理這個外因,通過護士自我管理,達到護理質(zhì)量的提高;科室一級質(zhì)控分組,每名護士都是質(zhì)控員,根據(jù)工作性質(zhì)和個人特點進行分組,充分發(fā)揮護士的`才能和主人翁意識;正確的護理只是保障患者安全的一部分,更重要的是來自病人內(nèi)心愿望的滿足,把管理重點放在病房,由原來每天床頭交接重點病人變?yōu)楝F(xiàn)在每班床頭交接全員病人,深入病房,密切接觸病人,從與病人的溝通與交流中,把握病人動態(tài)變化,收集護理工作信息,查找安全隱患與不足。主任對搶救配合要求非常高,我們配備了專業(yè)氣管插管固定器,完整的氣管插管箱,多次對護士進行培訓,完美的配合、高效的搶救讓患者更安全!我們科室護士常常把黃主任比作我們的主心骨,主任外出進修的那段時間,一下子沒了安全感,深感責任重大的我只好每天早早來到病房,很晚再離開,星期天不休息,做到對病人了如指掌,異常情況隨時向黃主任匯報。

4、優(yōu)質(zhì)護理服務方面:

定時對護理用具進行保潔,為糖尿病患者發(fā)放教育手冊,每周一周五舉行糖尿病知識講座,開展營養(yǎng)咨詢等專業(yè)特色優(yōu)質(zhì)服務;優(yōu)質(zhì)護理服務不僅僅是做什么,更重要的是溝通技巧,病人有情緒,往往是對我們醫(yī)護人員語言和態(tài)度的不滿,一句話、一件小事,會把我們的形象印在病人的心中,我常常對護士說:對病人不但要做到百問不煩、耐心解釋,還要講方法、會變通。病人有意見反映或者有摩擦時,我會在處理好病人情緒后,和護士一起分析:哪一句話引起了病人不滿?下次遇到類似情況應該怎么說、怎么做。電視劇《青年醫(yī)師》中有一個事例:乳腺切除患者的一句話:也許你們的治療是規(guī)范的,你們了解過我的想法嗎?知道我想要什么嗎?卻把你們的規(guī)范強加于我!這個事例啟示我:服務要做好,方向要順著病人合理的愿景。我對護士的要求就是:病人怎樣的來,都要他們滿意地走,病人走了又來,就是我們內(nèi)三科優(yōu)質(zhì)服務的具體體現(xiàn)!

5、中醫(yī)護理項目和新技術開展情況:

我科共開展中醫(yī)項目拔罐、艾灸、水針,中藥熏洗、中藥灌腸、穴位貼敷、中藥涂擦,中藥塌漬、中藥換藥等十余項,各種類型功能性敷貼的應用,讓我們的換藥技術又上了一個新臺階。

6、理清管理思路,促進各方愿望達成:

利益上服從大局,科間協(xié)作謙讓互利,密切醫(yī)護患關系,在工作和學習上做好表率;堅持護理獎金分配制度改革,達到了大多數(shù)護士的滿意。

7、不足之處:

原計劃派兩名骨干護士外出進修,僅有一名護士外出進修;優(yōu)質(zhì)護理服務方面,也在努力探索和改進,離病人的合理愿望還有距離;科室護士都還年輕,在專業(yè)知識積累、工作能力提高和語言溝通技巧方面還需要假以時日。

8、明年工作打算:

繼續(xù)選派有上進心、對病人熱情的骨干護士到上級醫(yī)院進修,學習新技術,為醫(yī)院發(fā)展儲備人才;加大對護士搶救能力的培訓,保障患者安全;培養(yǎng)護士的語言溝通技巧,引導護士做好護理服務,讓更多的病人選擇中醫(yī)院。

護士年終總結(jié)匯報篇二

尊敬的各位領導、各位老師:大家好!

一、在思想道德方面,提高政治敏銳性,積極響應院里組織的各項政治活動,遵守院里的規(guī)章制度。

用先進的理論、科學的思想武裝自己的頭腦,指導自己的工作實踐,提高自己的思想覺悟,想患者之所想,急患者之所急,在平凡的工作中實踐著我黨全心全意為人民服務的宗旨。

二、在工作中,我嚴格遵守職業(yè)道德,遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫(yī)院及科室的各項活動,團結(jié)協(xié)助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結(jié)合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。不管是基礎護理,還是各項??撇僮骷寄?。從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成。

醫(yī)院定期進行護士員技能操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;我本著“一切以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態(tài)度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。

我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有認為自己的目標已經(jīng)實現(xiàn),我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士員該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),努力做好自己的本質(zhì)工作。

以上便是我簡短的個人述職報告,如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出。

護士年終總結(jié)匯報篇三

社區(qū):是若干社會群體或社會組織聚集在某一地域內(nèi)所形成的一個生活上相互關聯(lián)系的大集體。全科醫(yī)學:是一個面向社區(qū)與家庭,整合臨床醫(yī)學、預防醫(yī)學、康復醫(yī)學以及人文社會學科相關內(nèi)容于一體的綜合性醫(yī)學專業(yè)學科,是一個臨床二級學科;其范圍涵蓋了各種年齡、性別、各個器官系統(tǒng)以及各類疾病。感染率:指在調(diào)查時受檢查的人群中某病現(xiàn)有感染人數(shù)所占的比例。死亡率:表示在一定期間(一般指一年)內(nèi),在一定人群中死于所有病因的總?cè)藬?shù)在該人群中所占的比例。病死率:表示一定期間內(nèi),患某病的全部病人中因該病而死亡的比例。出生率:表示某地某年平均每千人口中的出生(活產(chǎn))人數(shù)。疾病譜:疾病從亞臨床表現(xiàn)或先兆表現(xiàn)到臨床表現(xiàn)和結(jié)局所呈現(xiàn)的所有表現(xiàn)形式。三級預防:指以全民為對象,從不同層次,全方位地針對疾病的自然史中的各個環(huán)節(jié)制定。知情同意:指某人被告知事實的真相后,自愿同意或應允某事。隱私:有兩個含義(1)指一個人的身體與他人保持一定的距離,并不被人觀察。(2)指他人不得播散的私人信息。社區(qū)護理:美國護理協(xié)會定義社區(qū)護理為結(jié)合護理及公共衛(wèi)生的實踐,以促進和維持群體健康。香港醫(yī)院管理局為社區(qū)護理定義:社區(qū)護理是一門護理???。社區(qū)是重點服務對象。社區(qū)護士與其他專業(yè)團隊,在為其服務對象的環(huán)境中提供最佳照顧。、溝通:人與人之間的信息交流。是在兩個或更多人之間進行的事實、思想、意見和情感的交流。人際關系:是指人們在社會生活中,通過認知。情感的互動和交往行為所形成和發(fā)展起來的人與人之間的相互關系。健康:健康不僅僅是沒有疾病或不虛弱,而是身體、精神的健康和社會適應的完美狀態(tài)。健康教育:是通過有計劃、有組織、有系統(tǒng)的社會和教育活動,促進人們自愿的改變不良的健康行為和影響健康行為的相關因素,消除或減輕影響健康的危險因素,預防疾病,促進健康和提高生活質(zhì)量。健康促進:是促進人們提高、維護和改善他們自身健康的過程。健康相關行為:指人類個體和群體與健康和疾病有關的行為。

嬰兒期:出生到滿1周歲前,又稱乳兒期。幼兒期:又叫學步期,指1周歲到滿3周歲前的小兒。學齡前期:3周歲到入學前(6~7歲)。傳染?。菏怯筛鞣N病原微生物(朊毒體、病毒、立克次體、衣原體、細菌、螺旋體)和寄生蟲(原蟲、蠕蟲、醫(yī)學昆蟲)感染人體后產(chǎn)生的有傳染性、在一定條件下可造成流行的疾病。潛伏期:從病原體侵入機體到最早出現(xiàn)臨床癥狀為止的時期。性傳播疾病:是一組主要通過性接觸而傳播的疾病。消毒:是指用物理、化學、生物的方法殺滅或者消除環(huán)境中的病原微生物及其有害微生物,使之達到無害化水平。精神健康:指身體、智能以及情感上與他人的心理健康不相矛盾的范圍內(nèi),將個人心境發(fā)展成最佳狀態(tài)。個案管理:指定某一個或一組人為個案管理者,確保病人獲得持續(xù)性及綜合性服務。群眾性看護小組:是一種群眾性、社會性的支持系統(tǒng),屬于自助性組織。侵權行為:指醫(yī)護人員侵害精神病患者的權利而導致患者利益受損的行為。抑郁:是一種心境狀態(tài),以顯著的心境低落為主要特征。精神分裂癥:是一組以思維和感知的歪曲為特征并伴有情感不協(xié)調(diào)或情感淡漠的嚴重精神疾病??謶职Y:是一種以過分和不合理地懼怕外界某種客觀事物或情境為主要表現(xiàn)的神經(jīng)癥。強迫癥:是以反復出現(xiàn)的強迫觀念或強迫行為為基本特征的神經(jīng)癥。焦慮癥:是一種以焦慮情緒為主的神經(jīng)癥,以廣泛和持續(xù)性焦慮或反復發(fā)作的驚恐不安為主要特征。精神衰弱:是一種以精神容易興奮和腦力容易疲乏為特點的神經(jīng)癥性障礙,并且沒有可證實的器質(zhì)性病變的存在。癔癥:是由于明顯的社會心理因素與個體易感因素共同作用所致,暗示或自我暗示等作用于易感個體引起的一種病癥。社區(qū)急救:是指傷、病者發(fā)生了危及生命的各種情況后,在院前急救醫(yī)務人員到達現(xiàn)場前,在社區(qū)獲得的及時有效的初步醫(yī)療救護。暈厥:指患者突然發(fā)生的短暫的意識喪失狀態(tài),持續(xù)時間一般在數(shù)秒鐘至1分鐘,發(fā)作前患者常有明顯誘因及前驅(qū)癥狀,發(fā)作后很快恢復且無后遺癥的發(fā)生?;杳裕菏且环N持續(xù)的覺醒狀態(tài),意識內(nèi)容以及軀體運動均完全喪失的嚴重的意識障礙心臟驟停:它指患者的心臟在出乎預料的情況下突然停止搏動,在瞬間喪失了有效的泵血功能,從而引發(fā)的一系列臨床綜合征。猝死:是指平時身體健康或似乎健康的人,在出乎預料的較短時間內(nèi),因自然疾病而突然死亡。中毒:當某些外源性物質(zhì)接觸人體或進入體內(nèi)后,與人體組織發(fā)生生物物理或生物化學變化,引起其相應器官出現(xiàn)功能性或器質(zhì)性改變,導致患者發(fā)生暫時或持久性損害的過程。毒物:凡能引起中毒的物質(zhì)。電損傷:指一定數(shù)量的電流或電能量(靜電)通過人體,產(chǎn)生機體損傷和功能障礙的一種綜合癥。燙傷:是熱力燒傷的一種類型,它指由于熱的液體(如沸水,沸油,沸湯,蒸汽等)導致的組織損傷。臨終關懷:是姑息護理的一部分,也稱終末期護理,它包含了一種護理理念,也是一種護理方法。通過控制癥狀,給病人提供身、靈、心的全面照顧,提高他們的生活質(zhì)量。在有限的生存期間內(nèi)保持舒適和尊嚴,并幫助他們平靜地接受死亡。疼痛:是伴隨現(xiàn)有的或潛在的組織損傷而產(chǎn)生的生理和心理等因素復雜結(jié)合的主觀感受。無菌物品:經(jīng)過物理或化學方法滅菌后未被污染的物品。壓瘡:是身體局部組織持續(xù)受壓,血液循環(huán)障礙,持續(xù)缺血,缺氧,營養(yǎng)不良而致軟組織潰爛壞死。

退休綜合征:離退休后,因不能適應新的社會角色、生活環(huán)境和生活方式的變化,而出現(xiàn)焦慮、抑郁、悲哀、恐懼等消極情緒,或由此產(chǎn)生偏離常態(tài)行為的一種心理障礙。脈短絀:在單位時間內(nèi)脈率少于心率。

精神虐待:指通過威脅、恐嚇、侮辱、孤立等語言或非語言的虐待行為,造成老年人精神上和感情上的創(chuàng)傷。藥物不良反應:指藥物在正常用法用量下,出現(xiàn)的與用藥目的無關或意外的有害反應,不包括無意或故意超劑量用藥,以及用藥不當引起的反應。習慣性尿失禁:當咳嗽、打噴嚏、大笑、運動時,因腹內(nèi)壓升高,尿液不自主少量流出。多見于肥胖及中老年女性。

答:毒鼠強中毒主要表現(xiàn)為陣發(fā)性抽搐應與癲癇大發(fā)作等鑒別??鼓笏幦鐢呈?,中毒后主要表現(xiàn)為全身廣泛性出血,應與各種紫癜、血友病等出血性疾病鑒別。食物中毒的主要臨床特征:。

答:食物中毒的臨床表現(xiàn)因不同毒物的食物而異,但多數(shù)情況下的共同特征是食入有毒食物后出現(xiàn)惡心、嘔吐、頭暈、乏力、面色蒼白、脈搏細速、出汗、胸悶、腹部不適、上腹部燒灼感、腹痛、腹瀉、血壓下降、休克及昏迷等,嚴重者甚至很快死亡。

護士年終總結(jié)匯報篇四

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,回望這一年來我在男護士長的崗位上所做的工作,心中有很多感慨;現(xiàn)將20年以來各項工作總結(jié)如下:

一、嚴格管理,有效協(xié)調(diào)。

一年來,在護理部和科主任的領導下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,大膽管理,認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作,引導大家做好醫(yī)護溝通;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭;讓醫(yī)生男護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護理業(yè)務培訓。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑難雜癥多,護理??菩圆粡姷碾y題。而與之對應的是:中醫(yī)科的12名男護士,僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),在學校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎知識;在西醫(yī)專科男護士培訓不斷深入發(fā)展,??颇凶o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今天,中醫(yī)科男護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響。

針對這一現(xiàn)實,我果斷決定:從我做起,全員培訓。采取業(yè)務講課和業(yè)務查房相結(jié)合的方式,發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進行培訓,對中醫(yī)基礎知識和常用技能系統(tǒng)培訓,甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識,也進行了培訓。

一年的系統(tǒng)培訓下來,考核結(jié)果表明,男護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解,這不僅提高了她們的業(yè)務技術水平,也極大的增強了男護士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后,我又采取日常強化的方式,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓過的知識,終于打造出了一支技術過硬、有中醫(yī)特色的護理隊伍。

三、嘗試文化管理,力求做出特色。

多年的男護士長經(jīng)歷,使我深切的體會到:對于一個團隊而言,規(guī)范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,要讓男護士長管理這個外因,通過男護士個人素質(zhì)的內(nèi)因起作用。

為此,我采取了一系列措施:在男護士排班表上,每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦天使心語小板報;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中,我們中醫(yī)科的男護士,人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了我用人文知識改變男護士——男護士有效管理自己——-護理工作質(zhì)量提高的良性鏈條。近幾年,不僅中醫(yī)科的護理文化建設搞得風生水起,而且圓滿的完成了各項工作目標。

在省市歷次檢查中,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,每次都迎接收費檢查,沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風評議檢查中,中醫(yī)科的健康教育和護理服務,更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。

四、注重服務細節(jié),提高病人滿意度。

比如說,在對病人的健康教育方面,多數(shù)科室的做法是,單純依靠男護士口頭宣教,但我通過長期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:男護士說得少了,內(nèi)容涵蓋不全,說得多了,因為時間有限,就會說得快而沒有重點,這樣,病人根本記不住。

為此,我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,作為男護士口頭宣教的內(nèi)容,而把詳細內(nèi)容輸入電腦,男護士在做提綱挈領的宣教后,把詳細的資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類似的還有鼻飼知識宣教、痰培養(yǎng)標本留取方法、尿培養(yǎng)標本留取注意事項等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,不僅有助于病人掌握,也節(jié)省了男護士大量時間,因此深受大家歡迎。

五、不斷學習總結(jié),提高自身素質(zhì)。

俗話說,打鐵還需自身硬,在認真做好科室護理管理工作的同時,我堅持學習新知識,不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,提高自身綜合素質(zhì)。于20年5月參加了心理咨詢師考試,望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來,先后在、省級雜志上發(fā)表學術論文3篇,在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,散文兩篇。

六、不足之處和努力方向。

面對我的病人我的科室,我可以坦然的說,為了你們,我一直在努力!但是,面對自己,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白;再比如,有時候,過于嚴厲的要求,我甚至看到過男護士的眼淚和無奈。因此,展望未來,對新的一年的男護士長工作我充滿了信心,作為男護士長我的努力方向是:

1、力爭在護理科研方面有所突破;。

2、寬嚴結(jié)合,讓自己的管理方式更加成熟。

護士年終總結(jié)匯報篇五

轉(zhuǎn)眼間來到急診科工作已過一年,這半年的成長布滿艱辛與幸福,豪情與挑戰(zhàn)?,F(xiàn)我將20xx年工作總結(jié)以下:

我能夠時刻以一位_員的標準來要求自己。在遵守科室各項規(guī)章制度的條件下,認真學習各種先進思想,開闊自己的視野,在科室主任和護士長的領導下,努力進步自己的思想覺悟和業(yè)務水平,認真展開并組織業(yè)務學習,用知識把自己武裝起來,像一位優(yōu)秀的急診科護士邁進。

同時,我也積極地響應醫(yī)院各部分的號召,積極參加醫(yī)院組織的各項活動,不斷提升自己,鍛煉自己,如紅歌會,義務獻血,技能比武等等,豐富自己業(yè)余生活的同時,開闊了眼界,增長了見識,增進自己全面發(fā)展。

急診科重癥監(jiān)護室是一個無陪護病區(qū),我能夠本著認真負責的態(tài)度為病人服務。生老病死是一個自然的進程,但是我能夠換位思考,體會病人的身心痛苦,急家屬之所急,憂病人之所憂,把病人當作自己的親人,不怕臟,不怕苦,不怕累,盡自己的全部氣力往拯救病人的生命,幫助病人,減輕他們的痛苦,時刻銘記:治病救人,才是我們的職責之所在!

重癥監(jiān)護室對護士的全面素質(zhì)要求比較高,這就要求我們平日的工作必須更加努力,更加精益求精。思想覺悟要到達一定水平,業(yè)務技術更要一絲不茍。吸氧技術,靜脈輸液,心電監(jiān)護這些常規(guī)技術一定把握,特別呼吸機的利用,氣管插管術,心肺復蘇術更是作為一位急診科護士必備的技能。

平日里我能夠認真鞏固課本知識,工作中反復練習各項操縱,爭取做到熟能生巧,每個月的業(yè)務學習也會準時參加,作好記錄,并且積極參加各項技能比賽。在首屆職工技能運動會上,取得單人徒手心肺復蘇術二等獎,氧氣筒氧氣吸進技術二等獎。但是這些成績只代表過往,我會更加努力,爭取成為一位優(yōu)秀的技術能手!

護士年終總結(jié)匯報篇六

20xx年很快過去了,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可,較好的完成了工作任務。具體情況總結(jié)如下:

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!在即將迎來的20xx年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到的,加油!

護士年終總結(jié)匯報篇七

20xx年干診老年病科圍繞醫(yī)院和護理部中心工作,堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的原則,深化優(yōu)質(zhì)護理服務內(nèi)涵、開展崗位培訓、有效控制成本、持續(xù)提高護理質(zhì)量。

1、深化優(yōu)質(zhì)護理服務內(nèi)涵

繼續(xù)推行護理管理“一科一特色”活動如老年心內(nèi)科開展“預見護理,保障安全”、神經(jīng)內(nèi)科開展“真誠溝通,用心交流”;落實對住院病人“入院熱心接,有問耐心講,病情細心觀,困難誠心幫,出院愛心送,電話安心訪”的人文關懷服務鏈。全年家庭隨訪308人次,對412位出院病人進行了電話隨訪。收到錦旗32面,表揚信12封。

2、持續(xù)提高護理質(zhì)量

對照國家衛(wèi)生計生委下發(fā)的《優(yōu)質(zhì)護理服務評價細則》和《進一步改善醫(yī)療服務行動計劃考核評價標準》組織本科系護士長進行自查和互查。各科系完成??谱o理常規(guī)的修訂工作。9月底,參加老年病科腸內(nèi)營養(yǎng)示范基地的遴選,借此規(guī)范了腸內(nèi)營養(yǎng)的實施流程、健康指導等8項內(nèi)容。重視一級護理質(zhì)控的落實,規(guī)范了一級質(zhì)控原始記錄書寫,責任到人。在常規(guī)質(zhì)量管理基礎上,加強重點環(huán)節(jié)、重點時段和重點病人的護理質(zhì)量管理。在節(jié)前做好安全檢查,雨雪天做跌倒風險提示。按照pdca的管理模式,對存在問題及時反饋并落實整改,定期追蹤整改效果,保證護理質(zhì)量持續(xù)改進。此外,按照護理部要求每月網(wǎng)上填報壓瘡發(fā)生率、跌倒發(fā)生率等護理敏感指標。

3、造學習型團隊,提高臨床工作能力

完成片內(nèi)20xx年在職護士培訓計劃,增加了臨床常見護理技術操作存在問題反饋、糖尿病病人健康指導和腸內(nèi)營養(yǎng)護理相關培訓內(nèi)容。進行了??评碚撝R考試和片內(nèi)技術操作競賽。110名護士次參加了遼寧省老年專業(yè)委員會學術會議和遼寧省心血管專業(yè)委員會學術會議。

4、控制護理成本,提高工作效率

落實護理單元二級庫管理工作。征求護士對一次性衛(wèi)生材料使用的意見,及時向耗材管理委員會反饋新耗材在使用中存在的問題,并獲得相關部門幫助解決。各科室根據(jù)工作量合理調(diào)配護士人力,彈性排班,節(jié)約人力成本。

20xx年全體干診老年病科護士將深入推進優(yōu)質(zhì)護理服務,深化??苾?nèi)涵、提升??谱o理水平,為病人提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務。

護士年終總結(jié)匯報篇八

尊敬的領導、同事們:

xx年兒科在院黨委和護理部的正確領導下,在科室主任以及科室全體醫(yī)護人員的關心、幫助和共同努力下,我做到嚴以律己、率先垂范,以院為家,奮力進取,積極響應全院及護理部對各項工作的要求號召,能夠認真努力的完成各項工作,努力提高自身的護理技術水平,全力開展了優(yōu)質(zhì)護理服務,能夠圓滿的完成組織交待的各項工作任務并且完成的非常好,使我院成功晉升為三級乙等的綜合醫(yī)院。這意味著我院在醫(yī)院管理、技術水平、服務態(tài)度和綜合實力有著一個質(zhì)的飛躍。

為了能夠更完善我院兒科的護理工作,我按照護士長工作職責,作如下述職報告,敬請領導和同志們批評指正。

核心制度是保證護理安全的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的時期,更要加強核心制度的掌握及執(zhí)行。嚴格交接班制度和查對制度,確保搶救設備的完好,搶救藥物無過期,賬物相符。堅持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對,每周護士長大查對1—2次,并有日查、周查的記錄,保證用藥的準確性。護理安全教育與管理仍作為所有工作的重中之重。在檢查中及時發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié),通過檢查,提高了各護理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量及每位護士的質(zhì)量控制能力。

按三級醫(yī)院要求認真完成各階段工作,嚴格執(zhí)行各項工作制度,明確崗位職責,規(guī)范操作流程。嚴格按照操作規(guī)范,合理排班,培養(yǎng)護理人員的全面素質(zhì),使她們都能很好地完成自己的本職工作,積極組織科室護理人員學習基礎護理技能,并在實際工作中應用,發(fā)揮了積極作用,牢固樹立服務意識,始終堅持以病人為中心,為患兒提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務。護士長每天深入病房,檢查指導護理工作,了解病人對護理工作滿意度及不足,對存在的問題及時給予糾正。

一年來,在工作當中,我時刻按照護士長職責,嚴以律己,勤懇做事,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,堅持以科室為家,要求護士們做到的自己首先做到,要求護士不做的自己首先不做,每天早來晚走,尤其在三級醫(yī)院晉升過程中,護士長帶領護理人員,加班加點的工作,從三月底至五月初完善病歷期間,平均每天加班2—3小時,積極配合護理部工作,工作之余背誦各種規(guī)章制度及操作流程、應急預案、工作職責。一個一個到護士長跟前背誦直到背完今天任務才能回家。在大家共同努力下,今年八月份順利完成三級醫(yī)院晉升工作。

按要求進行基礎知識、專業(yè)知識的不間斷學習,強化素質(zhì),提高業(yè)務能力。適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和技能培訓,手把手地對新進科人員進行業(yè)務知識和技能培訓,做好傳、幫、帶工作。雖然護理工作很忙,還是能按時組織業(yè)務學習及培訓,在“5。12”護士節(jié)開展的技能競賽活動中,參賽的4名護士,獲得第一名1人、第二名1人、第三名2人,并獲得團體第一名的好成績。

成績的取得,來源于領導的關心支持和科室同志們的不懈努力,我決心在明年的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。同時也應該看到:成績面前還存在一定的差距,歸納起來,有以下幾點:

1、在實際工作當中,還存在管理不到位現(xiàn)象,如健康宣教和患兒溝通方面,這是我們今后該加強的地方。

2、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作,創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。

1、進一步加強業(yè)務知識的學習和人員進培訓,進一步熟練專業(yè)技能。由于兒科的特殊工作性質(zhì),對護理技術水平要求高,兒科年輕護士多,因此加強學習和培訓很重要。

2、進一步加大科室管理力度,抓好基礎護理、健康宣教、護患溝通等全面工作,為晉升“三級甲等醫(yī)院”做好準備。

總之,一年來,我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德,克服困難,知難而上,以醫(yī)院大局為重,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,不斷提高醫(yī)療護理水平,切實為患兒提供優(yōu)質(zhì)的護理服務,做出巨大努力。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,奮發(fā)進取,更好地為患者服務,為醫(yī)院早日爭創(chuàng)“三級甲等醫(yī)院”做出自己的貢獻。

護士年終總結(jié)匯報篇九

時間過得好快,轉(zhuǎn)眼間一年的時光匆匆而過,我來到這個醫(yī)院已經(jīng)幾年的時間了。在護士的崗位工作,作為一名護士,我懂得了要需要的品質(zhì)就是耐心與細心,雖然有時候會很累,但是看到病人們能夠健康的出院,擺脫了疾病的困擾,我感覺的我所做的一切都是值得的。作為一名護士,我也在不斷學習與進步。每次工作結(jié)束了我都會對自己有一個總結(jié),使得自己變得更加優(yōu)秀?,F(xiàn)在一年過去了,我要做一下年終總結(jié):

思想道德方面:

遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。

專業(yè)知識、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,經(jīng)常進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度端正。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪.在今后工作中,我將加倍努力,為護理事業(yè)作出自己應有的貢獻。

在半年的工作中,堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心”的服務理念,提高了自身素質(zhì)及應急能力。 當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如在工作上,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。

工作中,堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心”的服務理念,提高了自身素質(zhì)及應急能力。 當然,我身上還存在一些不足有待改進。能夠認真學習黨的方針路線政策,學習上級的各項指示精神和規(guī)章制度,通過學習,提高了自己的政治理論水平,進一步端正了服務態(tài)度,增強了做好本職工作、自覺維護醫(yī)院良好形象的積極性。并堅持自學了相關的業(yè)務書籍,通過不停地學習新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務能力,適應了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。

學習方面:

堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位組織的各種學習,嚴格要求自己 ,要熟練的掌握??浦R和各項??谱o理操作,作到了理論聯(lián)系實際。

工作方面:

服從安排,認真負責,踏實肯干,不怕苦,不怕累。 積極配合上級領導和同事,正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程,做好基礎護理,嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。 盡職盡責,搞好護理工作。俗話說:“三分治療,七分護理”,經(jīng)過實踐,我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著裝整潔大方,用語文明規(guī)范,態(tài)度和藹,禮貌待患。嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程,認真書寫護理記錄,千方百計減少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態(tài)度好、話語親、動作柔,耐心回答病人及其家屬關于病情的咨詢,以及家庭治療、保健方面的注意事項等,沒有發(fā)生一起與病人的言語沖突,沒有發(fā)生一起因服務態(tài)度、服務效率、服務質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛,受到病人及其家屬的一致好評。

同時,我自身還是有很多缺點和不足,要適應社會的發(fā)展,不斷提高思想認識,完善自己,改正缺點,做一名優(yōu)秀的護理工作者。

護士年終總結(jié)匯報篇十

一年轉(zhuǎn)眼即逝,20xx年就要過去了,外科的工作也基本步入正軌。現(xiàn)總結(jié)如下。思想上。在這一年中外科只有5名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關鍵時候,大家能夠犧牲個人利益顧全大局。還能發(fā)揚團結(jié)友愛精神,互相關心、互相幫助。

工作上。按照年初的計劃:

1 大家認真執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,共同提高護理質(zhì)量;

4 規(guī)范了科室的入院指導、住院指導、圍手術期指導,切實提高護理質(zhì)量;

5全員參與護理部組織的各類培訓。

6 按照護理部的要求,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;

7 全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本;管理上。

緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革:

1 學習使用電腦系統(tǒng)。組織全員進行學習,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。

2 護理質(zhì)量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。

3 根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。

4 設立了“記事本”,記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。

5 設立了出院患者登記本、會診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診單能夠及時送到會診醫(yī)生手中。

學習上:

1 為了提高護理人員的自身素質(zhì),在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。

2 每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、不斷提高自身文化修養(yǎng)。

在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質(zhì)量爭取多發(fā)表有意義的論文;讓我們大家每個人都貢獻出自己的力量共同建設好外科這個年輕的科室吧。

護士年終總結(jié)匯報篇十一

為總結(jié)自身工作經(jīng)驗、促進科室護理工作和諧發(fā)展,我現(xiàn)將年來的主要工作內(nèi)容詳述如下。

作為一名一線護士人員,我深切地明白“三分治療,七分護理”的醫(yī)學道理,尤其對我們面對的病患來說,規(guī)范而細致的護理不但可以促進患者身體的健康恢復,還可以有效降低病患的心理疼痛。為了激發(fā)科內(nèi)所有護士的工作責任感,我在工作中時刻嚴格要求自己,充分發(fā)揚了醫(yī)學人員“不怕苦不怕累”的專業(yè)精神,規(guī)范每一個護理細節(jié),不但強化無菌操作的規(guī)范化管理,加強各種護理操作技能,還認真配合醫(yī)生術前、術后的治療,及時有效地與患者和患者家屬進行溝通。在提高自己技能的同時,我還及時鼓勵和幫助科室護士提高護理技巧,提升業(yè)務實力。我科護士團隊的組成人員在年齡和性格方面的差異都比較大,這在客觀上確實給護理隊伍的建設工作帶來了不少的難點。為了扎實帶好隊伍,把工作做細、做實,促進工作水平提高,在工作中,我注意摸索她們的脾氣性格,并根據(jù)大家不同的特點,合理安排工作,有條不紊地把預定的工作目標逐一實現(xiàn);時刻注重發(fā)現(xiàn)伍中的每一個成員的優(yōu)點,及時給予表揚,對工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷,及時予以指出,努力提高她們工作的主動性與積極性,讓她們自覺改進工作中存在的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,更好地為患者服務。同時,我注重私下交流,在生活上關心每一個人,在思想上貼近每一顆心,化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌,嚴格要求自己,遵紀守法,模范遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴以律己,以身作則,用心來靠近大家,用人格來感染大家,帶動全組人員,在思想上提高自己,在業(yè)務上鍛造自己,竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。

“優(yōu)質(zhì)護理服務”是指以病人為中心,強化基礎護理,全面落實護理責任制,深化護理專業(yè)內(nèi)涵,整體提升護理服務水平?!耙圆∪藶橹行摹笔侵冈谒枷胗^念和醫(yī)療行為上,處處為病人著想,一切活動都要把病人放在首位。在具體的護理工作中,我科所有護士都能緊緊圍繞病人的需求,提高服務質(zhì)量,控制服務成本,制定方便措施,簡化工作流程,為病人提供“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、滿意、放心”的醫(yī)療服務。優(yōu)質(zhì)護理服務的內(nèi)涵主要包括:要滿足病人基本生活的需要,要保證病人的安全,要保持病人軀體的舒適,協(xié)助平衡病人的心理,取得病人家庭和社會的協(xié)調(diào)和支持,用優(yōu)質(zhì)護理的質(zhì)量來提升病人與社會的滿意度。所以,作為科室護士長,我一直在加強對護理質(zhì)量內(nèi)涵建設的途徑探索,帶領科內(nèi)所有護士在病患入院的各個護理階段提供最優(yōu)質(zhì)的護理服務:第一,入院護理。這個階段,我要求所有護士都能同病患建立良好的護患關系,所有護士都能做到面帶微笑、起立迎接新病人、主動進行自我介紹,向病人或家屬介紹管床醫(yī)生和護士、病區(qū)護士長,介紹病區(qū)環(huán)境、呼叫鈴的使用、作息時間及有關管理規(guī)定等,給患者和家屬留下良好第一印象;第二,晨間護理。采用濕掃法清潔并整理床單元,必要時更換床單元,病員服及手術衣,必要時協(xié)助患者洗漱、喂食,詢問夜間睡眠,疼痛,通氣等情況,了解腸功能恢復情況,患者活動能力;第三,晚間護理。整理床單元,必要時予以更換。整理,理順各種管道,健教.對不能自理的患者進行口腔護理,睡前排便護理;第四,飲食護理。根據(jù)醫(yī)囑給予飲食指導,告知其飲食內(nèi)容。積極主動協(xié)助患者打飯,腸內(nèi)營養(yǎng)患者護士做好飲食指導,調(diào)配,衛(wèi)生,溫度,速度等知識。根據(jù)病情觀察患者進食后的反應;第五,排泄護理。做好失禁的護理,及時更換潮濕的衣物,保持皮膚清潔干燥;第六,臥位護理。根據(jù)病情選擇合適的臥位.指導并協(xié)助患者進行床上活動和肢體的功能鍛煉。按需要給予翻身、拍背、協(xié)助排痰,必要時給予吸痰.指導有效咳嗽。加強安全措施,防止墜床、跌倒;第七,舒適護理。提供適宜的病室溫度,叮囑患者注意保暖,經(jīng)常開窗通風,保持空氣新鮮,保持病室安靜、光線適宜、操作要盡量集中,以保證患者睡眠良好,晚夜間要做到三輕:走路輕、說話輕、操作輕;第八,出院護理。針對患者病情及恢復情況進行出院指導(辦理出院結(jié)賬手續(xù)、術后注意事項、帶藥指導、飲食及功能鍛煉,術后換藥、拆線時間,發(fā)放愛心聯(lián)系卡),聽取患者住院期間的意見和建議.護送患者至電梯口.做好出院登記,并對患者床單元進行消毒。

除此之外,對于病人的術前、術后護理,都積極的配合主治醫(yī)生,切實關心病患的病情恢復情況,為病人術前、術后的恢復提供有力的保證。

抓好護士人員的素質(zhì)建設是保障醫(yī)療質(zhì)量的基礎,也是醫(yī)院發(fā)展的重要保證。所以,平日我除了加強自身的素質(zhì)能力培養(yǎng)之外,還積極的學習了關于如何對護士人員進行在職教育等內(nèi)容,并將其運用到實際的工作當中。

調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,從而提高護理質(zhì)量。同時落實各種規(guī)章制度,明確各班職責,善于用制度和標準管人,做到常督促、勤落實。建立量化的護理質(zhì)量考核標準和護士評價標準,加強質(zhì)量管理和質(zhì)量控制。通過考評了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié),掌握各級護理人員狀況,有的放矢的進行相關知識和技能培訓,做到人盡其才,才盡其用,最大限度地發(fā)揮護理人員的作用,全面提高護理人員的整體素質(zhì)。

由于我科室的護士人員在年齡上都趨于年輕化,多以80、90后為主,她們剛出身社會參加工作不久,沒有什么實際的工作經(jīng)驗,自身的護理技能基礎也多以理論為主,缺乏臨床實踐經(jīng)驗。所以我平日注意對他們開展分層培訓,進行現(xiàn)場的業(yè)務督導、講解,并利用空閑時間開展一些小的講課,加強對他們的在職學習教育,進一步提高她們的護理業(yè)務能力。

安全護理是護理工作的重要組成部分,也是護理人員護理病人的重要環(huán)節(jié)。為確保護患雙方的安全,提高醫(yī)療護理質(zhì)量,我嚴格地執(zhí)行護理查房制度,密切巡視病房,嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度,規(guī)范護理查房程序,密切關注病人的治療和護理情況,及時與患者和患者家屬溝通,重視心理護理和精神關懷,同時對病室的各種設施、物品及家屬也采取了明確的安全管理措施,認真紀錄藥品、儀器設施以及一次性衛(wèi)生耗材的使用情況,建立了詳細的藥物、設備管理檔案,提高科室內(nèi)儀器使用效率,真正做到了安全護理、安全管理。

中醫(yī)學是有千年歷史發(fā)展的一門體現(xiàn)中國傳統(tǒng)文化的傳統(tǒng)醫(yī)學,所以加強中醫(yī)特色護理管理對于我們護士人員來說不僅是干好自己的本質(zhì)工作,更是對傳統(tǒng)文化的傳承。在具體工作當中,我始終以中醫(yī)理論為基礎,明確中醫(yī)護理的“整體觀”指導思想,采取因人制宜、因時制宜、因地制宜的中醫(yī)護理辯證施護法則。注重臨床實踐,積極配合醫(yī)生對患者進行醫(yī)護,并考慮到疾病的具體環(huán)境,有針對性地對患者從自然屬性和社會屬性進行考察,據(jù)此反映出的患者不同心理狀態(tài),而制定相應護理方案,實現(xiàn)身心統(tǒng)一,加快疾病的治療和患者的康復。再此過程當中,也注重對新生護士的現(xiàn)場指導,讓她們能夠快速掌握中醫(yī)護理的實踐經(jīng)驗,提升科內(nèi)中醫(yī)特色護理質(zhì)量。

除了上述的內(nèi)容之外,在我的本職工作當中也還確實存在些許不足和需要改進的地方。比如在科室護理質(zhì)量持續(xù)改進、提升的過程當中,出于對病患利益、科室形象、醫(yī)院形象的考慮表現(xiàn)得有些超之過急,而且科研意識也還不足。

針對目前科內(nèi)護理工作現(xiàn)狀,以及護理工作實際發(fā)展的需要,我對今后工作的計劃如下。

一、改良以往工作當中的不足之處。改良管理方式是首先要做的,我會在今后的管理工作當中不斷學習、不斷探尋科室護理質(zhì)量持續(xù)發(fā)展的途徑方式,在注重病患利益的同時也會加大對護士人員的柔性管理,注重自身科研意識的提升,促進科室護理工作更加和諧的發(fā)展。

二、構(gòu)造學習型的護理團隊。隨著社會的發(fā)展和醫(yī)學的進步,護理學近年來發(fā)展迅速,新的護理理念知識技術不斷涌現(xiàn),在知識更新速度極快的今天,護理專業(yè)人才必須終身學習,才能更好地適應和推進護理學科的發(fā)展,它對于護士人員自身乃至醫(yī)院、科室的發(fā)展都至關重要。所以我會在以后的工作當中,加大對護士人員學習能力、學習心態(tài)的培養(yǎng),注重樹立他們的知識價值觀念以及自學能力、創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。

三、注重護士軟技能的建設。如上所說,隨著社會的發(fā)展,如何適應患者越來越高的服務需求,是我們護士人員所面臨的嚴峻問題。除需要對她們進行專業(yè)知識、操作技術等硬技能培訓外,還必須加強護患溝通技巧、護士禮儀規(guī)范和服務規(guī)范等護理軟技能方面的培訓,這也是我今后工作計劃當中的一個重要部分。

四、繼續(xù)加大對中醫(yī)特色護理的管理工作。關于中醫(yī)特色護理工作這一塊,我會在加以往工作的基礎之上,更加進一步對其進行科學化的管理和實踐,突出中醫(yī)護理的特色內(nèi)容,對患者進行心理調(diào)整護理、合理膳食護理、合理給藥護理,同時指導患者建立順應四時與動靜結(jié)合的生活起居習慣。

五、是注重經(jīng)營,節(jié)約科室開支。作為護士長,必須善于進行成本效益核算,開源節(jié)流,精打細算,降低醫(yī)療成本,節(jié)約不必要的開支,保證資源有效合理配置。盡可能開展新項目、新技術,以合理收費來吸引病人,為科室創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益,努力提高醫(yī)院的聲譽,提高總體綜合效益。

護士年終總結(jié)匯報篇十二

時光荏苒,歲月匆匆!轉(zhuǎn)眼間20xx年新年的鐘聲又將敲響了,回首過去的一年,又看到了自己在護理崗位上不斷努力,積極進取的身影?!敖】邓?,性命相托”這句話一直牢記心間,一刻不曾遺忘。隨著工作年限的增加,我對“護士”這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深層次的理解,少了些剛參加工作時候“出生牛犢不怕死”的拼勁兒,歷練的更加穩(wěn)健成熟了。因為心臟外科的患者都有著“急”“重”的特點,所以要求護士除了要具備扎實的基礎知識以外,還必須具備嫻熟的??谱o理技術操作和動態(tài)觀察病情的能力?;颊咭圆∏槲V鼐佣嗖⑶叶鄶?shù)來自農(nóng)村,他們對疾病知識缺乏了解,很難配合護理工作。所以這一年來,我以心換心,用最通俗易懂的語言和他們講解疾病相關知識,進行飲食指導,健康宣教。最大限度的和患者們縮小距離,把他們當作朋友,用心與患者溝通,理解患者的難處,設身處地的為患者著想,贏得了患者的一致好評!在醫(yī)患關系如此緊張激烈的當下,我的本年度工作無一名患者投訴,我覺得是用心與患者溝通的結(jié)果。

我院今年開展了“百日優(yōu)質(zhì)服務”競賽活動,根據(jù)院里的分工部署以及動員大會的精神,我科室在主任以及護士長的正確領導之下,全科上下充分體會競賽精神,人人了解競賽內(nèi)容,人人參與競賽活動,人人行動起來!以百倍的熱情參與到競賽中,充分發(fā)揮全科醫(yī)護人員熱心主動服務于患者的積極性,在此期間,我科護理團隊高質(zhì)量的完成了大量手術任務。為確保服務質(zhì)量,制定多種措施,啟動各項評分標準,具體措施如下:

將全科護理人員人分為兩大護理單元,兩個小組之間密切配合,既有分工又有協(xié)作,兩名組長分工明確,組員全力配合組長工作,真正把護士還給病人,使護士有更多的時間與病人溝通,交流,護士更加了解病人的情況,使各項護理措施充分落到實處,護士對小組內(nèi)的病人能夠根據(jù)病人的病情實施個性化護理。護患之間實現(xiàn)“零距離溝通”,提高了患者對于護士的滿意度。

通過靜點巡視卡的建立,有效杜絕了患者叫拔靜點、換藥的現(xiàn)象,提高了護理人員的素質(zhì),提升了護士在病人中的形象。使病人對服務質(zhì)量的反饋有了客觀的指標。同時也有效防止了差錯事故的發(fā)生,便于護士嚴格執(zhí)行“三查七對”制度,把護理工作落到實處。

我科室護理人員在競賽期間,“想患者之所想,急患者之所急”,充分全面考慮到病人的利益,全面實行“三位一體”的服務,實行日清單制,使病人對自己所花的每一分錢都清清楚楚,病人實現(xiàn)了“明明白白看病”的愿望。具體措施是:護士每天將病人前一天的費用包括藥品、檢查、化驗、儀器、耗材等明細清單發(fā)放給病人,病人及其家屬可以一一核對,雙方確認無誤后,病人或其家屬在清單上簽全名,然后,護士將清單收回,給予保管直至病人出院。該做法同時有效防止了費用漏收、錯收、多收的現(xiàn)象,使護患之間相互監(jiān)督。護士把工作細化,把工作做到病人心坎里去使病人對醫(yī)療護理診療工作加強了信任,提高了醫(yī)院的形象!

全科護士在護士長的帶領下,積極參與到考評當中,在考評的過程中,每位護士既是“考官”也是“考生”,護士之間相互評比打分,互相學習,取長補短,充分調(diào)動每一名護士參與競賽的積極性。同時請醫(yī)生參與到護理競賽中來,看醫(yī)生是否有所要投訴的護士,醫(yī)學全在線以及負責醫(yī)生所管轄的病人中是否對某位護士的服務不滿意。護士長實行不定期調(diào)查,使每位護士每一天都認真努力工作!對于考評結(jié)果,我們制定了獎懲措施,為了鼓舞士氣,增加護士們的工作熱情,我科主要以獎勵為主,懲罰為輔。經(jīng)過百日的努力,我科全體護士以護理服務全優(yōu)的成績向院里進行匯報!

在這一年里,通過競賽讓我得到了歷練!我感謝時光讓我成長,感謝一直關心愛護我的領導,感謝護士姐妹們在工作中給予的無私幫助,感謝中國護士網(wǎng)創(chuàng)造的平臺,讓全國的護士朋友們能夠在這里無障礙的溝通、交流、分享經(jīng)驗和教訓!我會一如既往的為了提高醫(yī)療護理質(zhì)量,更好地服務于患者而努力!在競賽的日子里,心外科護理團隊中每一位成員都付出了努力和汗水,我們播撒出愛的種子在每一位病人的心間,病房中留下的是護士們親切的笑容和對病人細心的關懷。當下一縷清晨的陽光灑向大地的時候,病房中還將出現(xiàn)我們美麗的身影,我們依然忙碌,依然腳步匆匆!

護士年終總結(jié)匯報篇十三

在110病房已經(jīng)一年了,在這一年里雖然有時候很辛苦,但是收獲挺大的。感想總結(jié)與以下幾點:

在這一年中,我上的最多的班就是基礎護理班,工作內(nèi)容是,鼻飼護理,整理病房環(huán) 境,給病人剪指甲,刮胡子,擦身,洗頭,總之一切關乎病人生活護理的內(nèi)容都是我的工作范疇。這個班次是由于開展全程優(yōu)質(zhì)護理而設立的班,讓病人滿意。雖然 病人是滿了,護士姐妹們確實叫苦不迭。但是干了一年下來,其中的苦樂其實只有自己知道。這看來是很卑賤的工作,剪指甲,刮胡子,還擦身,洗頭本應該是護工干的活,現(xiàn)在卻要讓我們護士來做,這心態(tài)上是不能接受的。

本來病人家屬還很尊敬我們,這樣以后我們在人家面前的姿態(tài)又低了好多。不過在這過程中,病人的滿意度真的提高了很多。我很多次在給病人護理的時 候,家屬和病人都嘖嘖稱贊。我想從大局考慮,從護理事業(yè)的前景考慮,生活護理是必不可少的。因為他意義重大,幫助病人重新樹立個人形象,體現(xiàn)護士對病人更 加貼近生活無微不至的關懷。

在做這些操作的同時,我們還可以利用這個時間與病人進行交流溝通,健康教育等等,更能拉近與病人間的距離。我在想怎樣能完善生活護理,既然我們必須做生活護理,那什么方法能讓我們提高效率。

關于剪指甲,我有一個問題。就是我經(jīng)常能看到有的護士幫病人剪完指甲后離開的時候,床上一攤得指甲躺在那里。如果能把剛剛剪下來的直接收集起來就好了,維護了病房環(huán)境,又不會劃傷病人皮膚,特別是意識不好的病人,指甲遺留在床上對病人的皮膚傷害很大??墒羌舻脮r候并不能控制指甲的去向,所以如果有一個指甲收集器將指甲收集起來就好了。

一年過去了,雖然有時候辛苦到想放棄,但是最后還是堅持下來了,要想成為一個好護士,就必須有很強的同情心。用愛心去照顧每一個病人。我這方面還很欠缺,不過我會繼續(xù)努力下去的。

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