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青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇一
時光飛逝，不知不覺中，寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會又走過一學(xué)期時間。在這一學(xué)期中，這個組織帶給我們很多，是個人能力的提高，是無比珍貴的友誼......回首這一段時間走過的路，有很多的閃光點，也有很多的辛酸。在這樣的一個組織中，自己在不斷成長，同時組織也正在成熟。在認識并試著改變以前的缺點時，青協(xié)每一位志愿者都以飽滿的熱情投入到志愿服務(wù)活動中，也取得了一定的成果。
一、指導(dǎo)思想
青協(xié)在發(fā)展，青協(xié)在進步，但是青年志愿者協(xié)會的基本指導(dǎo)思想始終不變。在校團委的領(lǐng)導(dǎo)與老師的關(guān)懷下，青年志愿者協(xié)會始終堅持“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務(wù)宗旨。緊緊圍繞提高志愿者干部與會員的思想認識、解決志愿服務(wù)突出問題、創(chuàng)新協(xié)會內(nèi)部機制、促進服務(wù)事業(yè)科學(xué)發(fā)展這一總體要求，著力組織和指導(dǎo)青年志愿者投入到“奉獻愛心、傳播文明”的社會實踐活動中去，著力加強同社會上各大社會公益組織及志愿服務(wù)團隊的交流與合作，倡導(dǎo)團結(jié)友愛、積極進取、服務(wù)社會的新風(fēng)；著力構(gòu)建有利于青年志愿者服務(wù)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的機制；著力加強分會基地服務(wù)建設(shè)，開創(chuàng)新的服務(wù)基地；著力推動校園及社會主義精神文明建設(shè)，繼續(xù)發(fā)揚歷年青年志愿者協(xié)會在工作中取得的成功經(jīng)驗，進一步解放思想，實事求是，堅持立足校園的同時向校外發(fā)展，將志愿 服務(wù)活動帶進社區(qū)，從而使志愿者精神傳遍神州大地的每個角落。
二、協(xié)會現(xiàn)狀
寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會在校團委及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和殷切關(guān)懷下，積極開拓校外基地，大力發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)，致力于校園精神文明建設(shè)和社會精神文明建設(shè)。
青協(xié)發(fā)展現(xiàn)狀如下：
1、理事會機構(gòu)：會長一名、常務(wù)副會長一名、秘書長一名、副秘書長一名；下設(shè)秘書處、組織部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部、辦公室六個部門；各部設(shè)部長一名，副部長兩名，干事若干；下設(shè)經(jīng)管、文理、電信、機械、建環(huán)五個分會。
2、會員現(xiàn)狀：青年志愿者協(xié)會現(xiàn)共有在校會員2200余人（不包括10級畢業(yè)生）。
3、經(jīng)費管理：協(xié)會嚴格按照寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會經(jīng)費管理辦法條例，對于各項活動經(jīng)費實行賬錢分開、財務(wù)透明原則，由秘書處嚴格記錄經(jīng)費開支。
三、制度建設(shè)
（一）制定和完善協(xié)會相關(guān)規(guī)章制度
1、完善協(xié)會干部會議紀律制度；
2、制定和完善協(xié)會干部考核制度和懲罰條例；
3、制定協(xié)會干部任免制度及獎勵條例；
4、實行輪班值日制度；
5、明確各部門職責(zé)，在實踐中，根據(jù)需要調(diào)整各部門職責(zé)。
（二）強化協(xié)會自身組織建設(shè)，建立健全協(xié)會運行機制
1、建立健全協(xié)會選拔機制。改革協(xié)會人事任免制度，實行任人唯賢，堅持“自愿、民主、公開、公正”的原則，通過各種方式選拔干部，杜絕以非正式途徑進入?yún)f(xié)會現(xiàn)象。
2、建立健全了協(xié)會干部的培養(yǎng)機制。通過提供培訓(xùn)機會和志愿服務(wù)活動大力加強對協(xié)會干部的培養(yǎng)和鍛煉，發(fā)揮其骨干作用。
3、建立健全協(xié)會干部約束機制和激勵機制。認真落實協(xié)會干部考核機制和獎懲辦法，對違規(guī)違紀的干部進行嚴格處理，對表現(xiàn)優(yōu)異的干部給予適當獎勵，從而提高協(xié)會干部的組織紀律，提高協(xié)會干部的自覺性和積極性。同時加強對協(xié)會干部的教育、監(jiān)督和管理，增強協(xié)會的戰(zhàn)斗力、凝聚力和影響力。
4、建立健全協(xié)會的工作運行機制。合理分工，相互協(xié)作，定期匯報和交流活動經(jīng)驗。
（三）根據(jù)實際情況以及社會需要，開展一系列志愿服務(wù)活動。
1、各分會繼續(xù)做好基地定點服務(wù)，增設(shè)新基地，拓寬服務(wù)范圍，將志愿服務(wù)工作做實做好。
2、配合社會開展各種志愿服務(wù)活動，充分發(fā)揮廣大學(xué)子的能力，集思廣益，充分參與到協(xié)會活動的開展中去。
3、舉辦一系列體現(xiàn)當代青年志愿者風(fēng)采、適合時代需求、具有創(chuàng)造性的活動。
4、鼓勵各志愿者積極獻言獻策。
5、加強總會與分會之間的聯(lián)系。
四、成長經(jīng)歷
(一) 總會
(1)迎新生
8月25、26日，寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會代表學(xué)校分別在銀川火車站、大武口汽車站、石嘴山火車站迎接新生。各位同學(xué)被青年志愿者協(xié)會的奉獻精神所震撼，同時也用他們的參與表現(xiàn)出我院新生的奉獻精神。此次招新活動在寧夏理工學(xué)院共青團委員會及寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會的大力支持下獲得圓滿成功。
(2)招新面試
9月4日，寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會在青年志愿者協(xié)會辦公室成功舉行招新面試，為協(xié)會添加新鮮血液、增加了協(xié)會的動力。
（3）換屆及新老干部見面會
9月12日，寧夏理工學(xué)院青年志愿者協(xié)會在青年志愿者協(xié)會辦公室大廳舉辦了換屆及新老干部見面大會，本次會議重點選拔了一批優(yōu)質(zhì)的學(xué)生干部參與青年志愿者協(xié)會的管理，把我們這個協(xié)會做的更好。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇二
4月27日至30日，我系9名青年志愿者赴魯山義務(wù)支教。在返程的路上，大家交流起這次活動的感受來。有的同學(xué)說，這些孩子聰明、可愛，充滿了求知的欲望，自己恨不得把所知道的一切都告訴他們。有的同學(xué)說,這次支教有一些淡淡的憂傷，學(xué)習(xí)的環(huán)境比較差，但孩子們卻都是那么認真聽課、求知，令他深受感動。許多同學(xué)都表示，如果以后有機會還想再來一次。這一次的義務(wù)支教活動非常成功，現(xiàn)有如下總結(jié)：
嚴謹求實創(chuàng)新教學(xué)方法篇
（一）自我充電，積極學(xué)習(xí)
在到小學(xué)后，我們組織了隊員向該校老師學(xué)習(xí)教學(xué)方法，為隊員提供了一個學(xué)習(xí)的平臺。本著嚴于律己、虛心請教的態(tài)度，我們認真向老師們學(xué)習(xí)教學(xué)方法，并且認真?zhèn)湔n。
（二）積極培養(yǎng)學(xué)生的主動性
教學(xué)是雙邊性活動，教師教與學(xué)生學(xué)是有機整體。因而我們首先是培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性與主動性，幫他們樹立學(xué)習(xí)的信心。在教學(xué)過程中，大家采用了很多靈活多變的方法。
興趣是最好的老師，學(xué)生對某種事物產(chǎn)生了興趣，才會有這方面的愛好。如果我們給他們一種新穎的教學(xué)模式，使學(xué)生從被動學(xué)習(xí)變成主動學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的積極性就會有很大的提高。
（三）總結(jié)不足，繼續(xù)努力
在教學(xué)過程中，我們也遇到了很多困難:
1、活動內(nèi)容安排有待完善。支教活動雖然趨于系統(tǒng)合理，但在局部仍很粗糙。首先是對支教活動的各個方面考慮不周全，有些方面出現(xiàn)空缺；其次支教人員準備不盡充分，負責(zé)人未能及時監(jiān)督和檢查任務(wù)落實情況；再者是對支教對象（學(xué)生）的管理機制未建立起來，由于部分學(xué)生的破壞紀律引起的支教活動受阻時有發(fā)生，對當?shù)睾⒆有袨榈墓芾碛写钏己徒鉀Q。
2、某些教學(xué)內(nèi)容缺乏創(chuàng)新性和趣味性。支教人員主動行和靈活應(yīng)變處理能力有待加強，這直接導(dǎo)致支教內(nèi)容的死板和效果的不強。
（四）這些成績屬于過去，不足也正好讓我們不斷反思和改進。
在以后的工作中我們將會做到：
1、探索更加合理的支教模式、支教內(nèi)容安排。
2、加強支教人員交流，以增加支教經(jīng)驗和靈活處理能力；同時監(jiān)督檢查任務(wù)落實情況，減少無準備的支教情況發(fā)生。
3、制定出適合學(xué)生的規(guī)章制度和管理條例，加強紀律管理。
4、多與孩子進行交流，了解孩子心理以更好地融入孩子并使支教內(nèi)容更貼切有效。
5、充分發(fā)掘資源和利用現(xiàn)成和低成本資源，使內(nèi)容豐富多彩，活動長期有效。
6、活動創(chuàng)新，借鑒成功實例，博采眾長，努力探索創(chuàng)新并兼顧活動的趣味性。
傳道授業(yè)解惑育人工作篇
（一）轉(zhuǎn)變角色，投入工作
支教開始以后，我們認識到了一位老師“身正為范”的'重要性。我們通過調(diào)查研究掌握了學(xué)生們的內(nèi)心情況，了解到他們的內(nèi)心深處也有對知識的渴望，但外界條件、家庭條件等多方面因素造成了學(xué)生的厭學(xué)情緒。于是，我們便對學(xué)生進行耐心而細致地說服教育，幫助他們明白一個人的成長道路不可能一帆風(fēng)順，要想成就一番事業(yè)，必先飽受磨難。通過這些思想教育逐步使部分學(xué)生轉(zhuǎn)變了對人生的消極態(tài)度，樹立了正確的人生觀和世界觀。學(xué)習(xí)風(fēng)氣也在不知不覺中悄然的發(fā)生變化，學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣逐步提高。
（二）心理輔導(dǎo)，服務(wù)學(xué)生
在農(nóng)村，由于經(jīng)濟不發(fā)達，文化相對較落后，導(dǎo)致了社會對于青少年心理健康的忽視。來到耐莊小學(xué)后，我們與學(xué)生進行了溝通。
愛心灑滿農(nóng)村關(guān)愛學(xué)生篇
體貼細致，關(guān)心生活。
很多孩子都是留守兒童，不能與父母生活在一起，面對一張張稚嫩的臉，我們除了要保證正常的教學(xué)工作、班級管理工作，還要在生活上給予學(xué)生關(guān)心和指導(dǎo)，，使他們更快地適應(yīng)支教的學(xué)習(xí)生活。從學(xué)生感激和稚嫩的眼神中，我們也感到由衷的欣慰，只希望能夠盡自己最大的努力保證學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓孩子們能夠更好地成材。
當我們揮手離別的時候，這次支教之行也慢慢地拉下了帷幕，但我們的之間建立的情卻從未有謝幕之時，因為我們彼此牽掛著對方。這次活動非常成功，我們與耐莊小學(xué)建立了良好的關(guān)系，也為以后社會實踐工作的順利開展鋪平了道路，更加堅定了同學(xué)們要把社會實踐工作堅持做下去的信心。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇三
20xx年度，學(xué)校青年志愿者會以“愛心奉獻他人，全心服務(wù)社會”為宗旨，堅持“立足校園，面向社會”兩大服務(wù)方向，將著重做好了三月學(xué)雷鋒、四·二二世界地球日、紅旗分會評比、舊物交流會、一二·五國際青年志愿者服務(wù)日等工作，并以迎評為契機，加強了青協(xié)自身建設(shè)?，F(xiàn)總結(jié)如下：
1、20xx年，校青協(xié)組織播放有關(guān)優(yōu)秀青年志愿者事跡的影視作品四部；舉辦以“語言的交流不僅是聲音，還有手語”為主題的手語講座三場。
2、成功舉辦了我校首屆“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月”成果展。
3、組織環(huán)保協(xié)會開展植樹活動，種樹1000顆。
4、積極響應(yīng)校團委做好迎評材料準備工作，圓滿完成了臨時交辦的其他工作任務(wù)。
二、面向社會，圍繞社會公益事業(yè)開展主題志愿服務(wù)活動，在構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮生力軍的作用：
4、繼續(xù)教育和引導(dǎo)我校志愿者走出校園，加強與兄弟院校青協(xié)志愿者機構(gòu)交流與合作；
三、以迎評為契機，規(guī)范和加強青年志愿者協(xié)會的組織建設(shè)，提高工作效率和工作質(zhì)量。
1、推進落實了《江蘇省連云港工貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校注冊志愿者管理方案》的出臺，用完善的規(guī)章制度指導(dǎo)二級青年志愿者協(xié)會對所屬注冊志愿者的管理，推動我校青年志愿者協(xié)會的'工作向科學(xué)、有序、規(guī)范、高效的方向發(fā)展。
2、完善了《江蘇省連云港工貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年志愿者協(xié)會干部考核制度》，進一步加強對我校青年志愿者協(xié)會干部群體的有效管理，激活激勵機制，規(guī)范青協(xié)的活動，促進青協(xié)的健康發(fā)展。
3、制定了《江蘇省連云港工貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年志愿者協(xié)會固定資產(chǎn)管理制度》，加強固定資產(chǎn)的規(guī)范、合理使用，增加財務(wù)資產(chǎn)管理的透明度，以確保青協(xié)固定資產(chǎn)的合理利用。
4、加強對各二級院（系）青年志愿者協(xié)會工作的指導(dǎo)和管理，在院（系）分會中實行例會制度，原則上在每月最后一周的周日召開例會。
成績是屬于過去的，在工作中，我們也發(fā)現(xiàn)了許多不足和急需完善的地方。在以后的工作中，我們將不斷完善和改進，爭取做出更好的成績。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇四
二、活動名稱：飄落的美好
三、活動地點：校園內(nèi)
四、活動目的：
3.社團成員之間相互認識、加深了解，增進同學(xué)感情。
五、活動過程：
總體來說，我們這次以“收集飄落的美好”為主題的團日活動，各個階段的活動都十分成功。
首先，活動前在校園各處張貼的宣傳海報十分搶眼，社團干部也通過短信等方式通知了我們，在不同系的成員之間協(xié)調(diào)了統(tǒng)一的時間，紙板膠帶等道具準備的也很充分。正是因為有了詳實的考慮、周全的計劃和充分的準備，這次活動才有了成功開展的前提。
社團成員在集合后，以部門為單位，在各部部長的組織帶領(lǐng)下，在校園內(nèi)欣賞、尋找并收集美麗的落葉。
看著落葉的明麗色彩和蜿蜒的葉脈，讓我們再次感慨自然造化之神奇，更加迫不及待地想要和朋友們分享這份神奇。也就是在這種輕松氛圍內(nèi)不斷的交流中，讓我們逐漸消除對陌生環(huán)境的不安與羞澀，不斷地與同學(xué)之間拉近距離，彼此熟悉。
最后，我們在葉子上寫下了自己的祝福，將凋零的樹葉變做賀卡，貼在紙板上，讓更多的同學(xué)們來感受我們的發(fā)現(xiàn)，我們的喜悅。讓落葉的美不僅僅停留在表面，更加賦予她內(nèi)涵和深度。以自己的一點一滴影響身邊的人，帶動更多的同學(xué)參與到活動中、融入到自然中。
而這整個過程對于我們來說就也是一次對校園的深刻接觸，我們沉醉于秋日暖陽中的曲徑幽深，陶冶在魯美校園各式建筑的歷史滄桑厚重感之中，深深感受到魯美學(xué)院的深厚底蘊，讓我們不得不產(chǎn)生一種歸屬，一種自豪。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇五
20xx年，省青年志愿者協(xié)會在團省委的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，按照省十二次團代會、團省委十二屆二次全會、省青年志愿者協(xié)會第二次代表大會有關(guān)精神和工作部署，認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)全團重點工作，堅持“眼睛向下，重心下移”的工作原則，以“爭做志愿者，為人民服務(wù)”主題活動為統(tǒng)攬，大力弘揚志愿精神，深化品牌項目，強化基礎(chǔ)建設(shè)，用心拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)資料，努力探索將志愿者的精神、熱情、專長和服務(wù)時間有機結(jié)合的長效工作機制，不斷推動遼寧青年志愿服務(wù)事業(yè)實現(xiàn)了新發(fā)展。
圍繞服務(wù)全團重點工作，開展有針對性的志愿服務(wù)。一是以“3·5”、五四90周年、建國60周年等為有利契機，圍繞服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，集中開展了主題宣傳和專項招募（志愿者導(dǎo)師、見習(xí)基地和崗位、募集啟動資金等）活動，有效動員了社會各方力量共同關(guān)注、參與和支持青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。二是以深化遼西北計劃為依托，適當調(diào)整志愿者服務(wù)領(lǐng)域和方向，專門開設(shè)了近200個基層青年工作專項崗位，招募選拔大學(xué)生志愿者為基層團組織補充配備了專門工作力量。三是以15類志愿服務(wù)項目征集為抓手，面向全省各地基層團組織、志愿者組織及全社會，廣泛征集公益志愿服務(wù)項目，大力開展全省優(yōu)秀基層志愿服務(wù)項目評選資助活動，有力促進了志愿服務(wù)項目化發(fā)展，活躍了團的基層組織，暢通了社會參與渠道。
年志愿者組建兩支援非服務(wù)隊，赴兩個非洲國家開展為期1年的志愿服務(wù)，進一步拓寬了我省青年志愿服務(wù)領(lǐng)域，也使遼寧成為全國首家和一家同時承接兩個海外志愿服務(wù)項目的省份。個性是大連市援非青年志愿者赴博茨瓦納服務(wù)隊的出征，標志著在20xx年提出的“3年內(nèi)向非洲派遣300名青年志愿者”工作任務(wù)的圓滿完成。此項工作，得到了團中央的充分肯定和贊譽，專門向遼寧寄來
感謝信
，對遼寧團省委、省青年志愿者協(xié)會站在服務(wù)國家外交大局的高度，勇?lián)厝危鞒鲋匾暙I，予以表揚和感謝。強化志愿服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，大力弘揚志愿精神。一是經(jīng)過超多扎實的籌備工作和艱苦的努力，經(jīng)省編辦批復(fù)，專門增加編制成立了我省首家青年志愿服務(wù)專門工作機構(gòu)——遼寧省青年志愿服務(wù)指導(dǎo)中心，同時行使省青年志愿者協(xié)會秘書處的職能，為推動我省青年志愿者工作事業(yè)化、社會化發(fā)展奠定了扎實的基礎(chǔ)。二是充分發(fā)揮協(xié)會整合社會資源的作用，用心加強與民間志愿者組織、青年自組織的交流與合作，吸納社會志愿者組織入會，推進協(xié)會實體化運行。三是聯(lián)合省級有關(guān)媒體，廣泛開展社會宣傳，用心培育志愿文化，開展了20xx－20xx年度遼寧青年志愿者行動評選表彰活動，深度挖掘報道志愿服務(wù)先進典型，開辟專題、專欄普及志愿服務(wù)理念，營造了濃厚社會氛圍。四是加強“遼寧青年志愿服務(wù)網(wǎng)”建設(shè)，打造志愿服務(wù)信息平臺，強化日常管理和知識普及性培訓(xùn)，不斷提升志愿服務(wù)工作水平和質(zhì)量。
目前，我省青年志愿者工作也面臨著一些比較突出問題，例如：社會參與志愿服務(wù)渠道還不夠暢通；志愿服務(wù)評估、激勵、監(jiān)督等工作機制還不完善；志愿服務(wù)項目普遍缺少政策法規(guī)和資金支持；絕大多數(shù)地市尚未建立志愿服務(wù)專門工作機構(gòu)等等。
新的貢獻。主要做法和具體措施如下：
一是重點圍繞城市禮貌示范勸導(dǎo)服務(wù)、禮貌出行協(xié)勤服務(wù)、垃圾分類綠色志愿服務(wù)、擦亮遼寧凈化美化服務(wù)、家庭和諧與社會關(guān)愛服務(wù)等活動領(lǐng)域和資料，在全省廣大團員青年、志愿者中廣泛開展建立禮貌專項志愿服務(wù)。
二是在全省各級團組織、志愿者組織中大力開展禮貌禮儀、生態(tài)環(huán)保志愿服務(wù)項目征集推廣活動，進一步暢通社會公眾參與渠道。
三是在全社會大力開展主題志愿服務(wù)宣傳，發(fā)揮典型示范導(dǎo)向作用，用心弘揚志愿精神，普及志愿服務(wù)理念，構(gòu)成良好社會導(dǎo)向。
四是大力加強青年志愿者骨干培訓(xùn)，進一步推動“基層團干部+骨干型志愿者+參與型志愿者”工作隊伍建設(shè)。
五是加強組織保障，夯實工作基礎(chǔ)。切實加強各級協(xié)會建設(shè)，推動各市地逐步建立志愿服務(wù)專門工作機構(gòu)。規(guī)范完善注冊志愿者制度，廣泛招募城市禮貌禮儀志愿者，聯(lián)合有關(guān)部門和行業(yè)協(xié)會大力發(fā)展專業(yè)性志愿者組織和隊伍，掀起注冊志愿者*。不斷健全完善志愿者服務(wù)認證、表彰激勵機制和志愿服務(wù)項目設(shè)計、管理、評估機制等。
同時，將繼續(xù)做好遼西北計劃等品牌志愿服務(wù)項目和團中央、團省委交辦的其他各項工作任務(wù)。
一學(xué)期接近尾聲了?；厥渍雇?，青協(xié)在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。組委會沒有了上學(xué)期的稚嫩，多了的成熟。在改善以往的缺點和不足的同時，每位志愿者都全身心的投入到青協(xié)發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的同時向校外發(fā)展，服務(wù)師生的同時，服務(wù)全社會?，F(xiàn)將這
學(xué)期工作總結(jié)
如下：開學(xué)初，組委會經(jīng)過協(xié)商，制定出一套嚴密的獎懲制度，實行積分制，是青協(xié)成為一個有紀律，有組織的團體。而后又制定了“志愿之星”評選細則，每月評出一名“志愿之星”，充分調(diào)動志愿者們的用心性。
3月x日是意一年一度的植樹節(jié)，在團委的組織與領(lǐng)導(dǎo)下，青協(xié)開展了種植藥材厚林的活動，志愿者們冒著大雨，揮著鐵鍬，勁頭十足的包一棵棵小樹苗種植到小山坡上，校園領(lǐng)導(dǎo)也參與了活動，青協(xié)的優(yōu)秀表現(xiàn)得到了他們的稱贊。此次藥材種植，美化了校園環(huán)境，為同學(xué)老師創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)和生活氛圍，同時也使志愿者們增添了知識，好處重大。
4月x日清明節(jié)這天，青協(xié)組織20多名志愿者去江西革命進行義務(wù)勞動，經(jīng)過莊嚴的烈士紀念碑前宣誓之后，大家都投入到了熱火朝天的勞動之中，把整個革命紀念館掃得干干凈凈。之后還參觀了革命烈士遺物。此次活動重大，受到江西電視臺等多家媒體的關(guān)注，并對其進行了采訪報道。
針對校園內(nèi)隨意踐踏草坪的現(xiàn)象，青協(xié)與督察部環(huán)保協(xié)會聯(lián)合倡議“拒絕踐踏草坪”，之后還組織人員每周六、周日定期到各草坪進行看護。此次活動頗有成效，踐踏草坪的現(xiàn)象大大減少，草坪漸漸又恢復(fù)了往日生機。
五一長假為火車站客流高峰期，志愿者們來到火車站為旅客們幫忙搬運行李，一臉倦意的旅客看到志愿者們的熱心表現(xiàn)，都大加稱贊，表示感謝。
五月中旬，針對校園內(nèi)竹林被破壞的現(xiàn)象，青協(xié)與后勤總公司聯(lián)合開展了“竹林在哭泣”大型保護竹林活動，創(chuàng)作圖片進行宣傳，到達良好效果，此外青協(xié)還組織人員深入竹林，清除雜草，為竹林創(chuàng)造良好的生存環(huán)境，同時也美化了校園，為師生們創(chuàng)造了良好生活環(huán)境。
5月x日，為叫強志愿者們對醫(yī)療知識的了解，青協(xié)特邀專業(yè)老師前來講解“急救自救”方面的知識，透過培訓(xùn)，志愿者們提高了自身的知識水平，對以后相關(guān)活動的開張椰油很大的幫忙。
除開展各項活動之外，青協(xié)每周五定期打掃職責(zé)區(qū)的衛(wèi)生，并且平時加以防護。對于其他部門的活動，青協(xié)都予以大力支持。從每個成員身上都能夠看到志愿者所特有的無私奉獻的精神。
青協(xié)邁著穩(wěn)健的步伐，走過了這一學(xué)期，總體來說作出了不少成績，每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因，工作之中難免尊在疏漏一些細節(jié)上的問題曾被忽略掉了。但是，前進之中我們在不斷的改善，一步步的積累經(jīng)驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。青協(xié)并不滿足于現(xiàn)狀，要打拼，要讓的人明白江中的青協(xié)，要讓志愿者的精神發(fā)揚到每一個角落。相信，青協(xié)的明天會更輝煌。
回首一望，我已在通信系團總支.青年志愿者分隊任職一年有余，想著工作中的點點滴滴，雖然其中偶爾參雜了茫然、猶豫的情緒，當然更多的還是我們從工作中體會到的熱情，體會到志愿者服務(wù)的樂趣，體會到到人生的內(nèi)涵。這些點滴或許有人看來只是瑣碎的小事，微不足道，可正是她們見證了我的大學(xué)生活，同時也成了我們大學(xué)生涯中不可或缺的一部分，更是我人生一段完美回憶。于20xx年x月x日下午3點50，主要針對通信工程系青年志愿者服務(wù)分隊，之前對校園衛(wèi)生進行了質(zhì)量調(diào)查，發(fā)現(xiàn)校園諸多地方出現(xiàn)了垃圾隨處可見的，為了明確并提高大家對校園維護和保護環(huán)境的意識，我們調(diào)動了我系青年志愿者參加此次我愛校園活動。透過對校園進行認真打掃，讓大家能夠感受到舒適干凈的環(huán)境，期望大家提高保護校園環(huán)境，不亂扔垃圾的習(xí)慣，強化大家愛護校園，美化校園的意識，體現(xiàn)大學(xué)生的志愿服務(wù)精神。
因為這所有的過程都是志愿者們付出和努力的結(jié)果。個性突出的是標語的準備工作，她們利用周末的時間，在系辦公室進行流水線工作，每人負責(zé)標語的一部分，這體現(xiàn)出來了一個團隊就應(yīng)具有的團結(jié)、互助與熱情。
于20xx年x月，針對當代很多大學(xué)生都在報考各項證書，用心為自己的將來謀求一個就業(yè)的機會的現(xiàn)象，為了那些正在為報考教師資格證試講而茫然的同學(xué)不再茫然，我部門特開展了此次試講模擬賽。者不僅僅讓同學(xué)們了解了試講的資料、技巧、注意事項，也增加了同學(xué)們的勇氣、信心、用心性及實地經(jīng)驗，為廣大學(xué)生帶給了一個展示自我風(fēng)采、個人魅力的平臺。當然，為了提高比賽水平，我們聯(lián)系老師為參賽者進行賽前培訓(xùn)，培訓(xùn)總共到場人數(shù)大概300人左右。初賽時我系志愿者用心投入到工作中，評委的公平、公正使此次比賽順利進行，同時也對我系志愿者辦事潛力進行了檢測與提高，增加了我們之間的關(guān)系。并且給了他們對以后工作的動力和信心，本次決賽我系請的嘉賓都在百忙中抽身觀看比賽，使本次活動更加成功。不足的地方：本次活動在宣傳時因負責(zé)宣傳的人未能明確活動面向的對象而給活動工作加重，未能明確說明活動分兩次報名而使一些同學(xué)錯過了比賽的機會，決賽時沒能很好地宣傳決賽時間、地點，來觀看比賽的人比較少。
當然，我們系志愿者還參加了志愿者的趣味運動、防艾宣傳活動、無償獻血等一系列的志愿者服務(wù)活動。
經(jīng)過這一學(xué)期的工作與學(xué)習(xí)，我們受益匪淺：提高了個人的組
織協(xié)調(diào)潛力，體會到了志愿者服務(wù)的樂趣，更加大了我們門的交際范圍以及懂得了一些活動中得到的真理。目前我們部門雖然還存在很多不足，但是，看著新注入的富有生機與活力的她們的踏實與認真，看著志愿者門在活動中表現(xiàn)出來的激情、熱情及主動性，在活動中增加的勇氣、增加的信心，增強的志愿者辦事潛力，懂得的團結(jié)就是力量的真正含義，我相信下學(xué)期我們部門定會有所突破。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇六
一學(xué)期接近尾聲了。回首展望,青協(xié)在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。組委會沒有了上學(xué)期的稚嫩,多了更多的成熟。在改進以往的缺點和不足的同時，每位志愿者都全身心的投入到青協(xié)發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的同時向校外發(fā)展，服務(wù)師生的同時，服務(wù)全社會?，F(xiàn)將這學(xué)期工作總結(jié)如下：
。我協(xié)會的30 余名同學(xué)來到我市敬老院開展慰問活動，并將這所敬老院作為我院青年志愿者服務(wù)基地，將長久開展敬老活動。下午1時左右，志愿者們踏進了老人們生活的小小院落。在溫暖的陽光下，老人們圍坐在大廳，一見到志愿者們，老人們都鼓起掌來表示熱烈歡迎。我們的志愿者圍坐在他們中間，親切地拉著老人的手嘮家常。大家陪同老人聊天，并與老人們一起開展了豐富多彩的聯(lián)誼活動。志愿者們認真地表演了自己的舞蹈，獨唱等節(jié)目，博得滿堂喝彩。暖暖的陽光下，同學(xué)們和老人聊天，看表演，許多老人樂得合不攏嘴。自建立青年志愿者服務(wù)基地后，我校的同學(xué)經(jīng)常過去看望這些老人，并且初擬定開展“一對一”的活動，也就是一位同學(xué)和一位老人長期建立互助關(guān)系。我市敬老院是我校青年志愿者協(xié)會建立的第一個服務(wù)基地，以后還將陸續(xù)建立其他的服務(wù)基地。
志愿者們陪托老所的老人們一起度過了一個愉快的周末同學(xué)們的愛心與耐心，讓老人們非常開心和感動，臨別時，老人們依依不舍，一直目送志愿者離開。
堅持到敬老院服務(wù)老人是我系志愿者常規(guī)工作中的一個中心和重點。與往常一樣，通過這樣的活動，大家都感到收益非淺，認為以實際行動關(guān)心和幫助社會的弱勢群體，能夠讓自己的人格更完善，視野更寬廣，也能夠更加堅定自己的社會責(zé)任心，從而給每個人的成長成才注入新的動力。同學(xué)都說，“我覺得每個人都有老的時候，我并不覺得這些老人很麻煩，我們在外上學(xué)，不在自己的父母身邊，我把這些老人當作自己的親爺爺親奶奶，對他們好，我希望自己父母老的時候，也有人這樣對他們，這樣所有的人都不會孤獨。
一是統(tǒng)一思想、明確任務(wù)；二是挖掘潛能、實踐創(chuàng)新；三是資源統(tǒng)籌、加強協(xié)作。在此基礎(chǔ)上各成員之間的團結(jié)協(xié)作更為重要。
回顧過去，成績鼓舞人心，展望明天，我們?nèi)沃囟肋h。新的一年，中心將在深化志愿服務(wù)內(nèi)涵、拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域、擴大志愿服務(wù)隊伍、打造志愿服務(wù)品牌、健全完善志愿服務(wù)機制等方面不斷加強。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，彰顯人與人、人與社會、人與自然之間相互關(guān)愛、和諧共存的理念，秉承自覺自愿、力所能及的原則，有效地動員和整合社會各類資源共同推動社會的發(fā)展和進步，廣泛動員社會力量參與志愿服務(wù)，為建設(shè)和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。
除開展各項活動之外，青協(xié)每周還不定期的開展一些志愿行動。對于其他協(xié)會的活動，青協(xié)都予以大力支持。從每個成員身上都可以看到志愿者所特有的無私奉獻的精神。
青協(xié)邁著穩(wěn)健的步伐，走過了這一學(xué)期，總體來說作出了不少成績，每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因，工作之中難免尊在疏漏，，一些細節(jié)上的問題曾被忽略掉了。不過，前進之中我們在不斷的改進，一步步的積累經(jīng)驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。青協(xié)并不滿足于現(xiàn)狀，要打拼，要讓更多的人知道江中的青協(xié)，要讓志愿者的精神發(fā)揚到每一個角落。相信，青協(xié)的明天會更輝煌。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇七
借助于專業(yè)優(yōu)勢，環(huán)境學(xué)院成立了自己的環(huán)保青年志愿者協(xié)會――xx社，本協(xié)會自成立以來就一直積極地開展各項活動，以各種各樣的形式宣傳環(huán)保知識，增強大家對環(huán)境保護的關(guān)注。回顧20xx―――20xx學(xué)年，環(huán)保青年志愿者協(xié)會―――xx社組織開展了一系列規(guī)模比較大、影響比較深的環(huán)保宣傳活動，并得到了共青團省委和中國文化促進會的大力支持，現(xiàn)將近年來活動簡要總結(jié)如下：
20xx年3月9日，組織“xx大學(xué)保護母親河日啟動儀式”，全校29個學(xué)院都參與了這次活動。
20xx年4月校運會期間，本志愿者協(xié)會組織志愿者制作環(huán)保垃圾箱，并成立志愿服務(wù)隊，在運動會期間志愿擔(dān)任維持體育場的衛(wèi)生清潔等工作，為此榮獲xx大學(xué)“五四獎狀”。
20xx年6月，承辦了“六?五”環(huán)境日系列活動，包括“綠色手工藝品大賽”、“綠色開心詞典”、“環(huán)保攝影大賽”、以及與小學(xué)生“共畫地球環(huán)境未來”活動，此外還與展?jié)ｉL、省環(huán)保局局長一起在“青青千佛山”活動中共赴千佛山進行環(huán)保宣傳，并清潔游人丟棄于景點的垃圾。
20xx年10月，組織志愿者進行環(huán)保錄像宣傳，并為同學(xué)播放環(huán)保宣傳片。
20xx年3月9日，在第二個“保護母親河日”，本協(xié)會承辦了由團中央統(tǒng)一發(fā)起的“天天環(huán)保――我與名人一起承諾”活動，在校園內(nèi)進行環(huán)保宣傳，并發(fā)放承諾卡1300多份，此后活動總結(jié)及活動剪影由團省委匯報至團中央。
20xx年4月，組織本協(xié)會會員參加了“20xx年xx省環(huán)保論壇”，期間聽取了王文興、李圭白等中科院和工程院院士的報告以及來自全省各地的專家講座。
20xx年5月至6月，“非典”期間，協(xié)會積極的開展環(huán)境衛(wèi)生工作，幫助同學(xué)們搞好衛(wèi)生及安全，負責(zé)為本院同學(xué)發(fā)放“防非”藥品和消毒劑等，還與院學(xué)生會一起成立值班組，定時匯報同學(xué)們的生體健康狀況。
20xx年6月，同樣在團中央的號召下，協(xié)會承辦了“保護野生動物”倡議活動，呼吁廣大民眾不食或者少食野生動物。
20xx年10月至11月，由本協(xié)會發(fā)起，與濟南大學(xué)、xx師范大學(xué)、xx經(jīng)濟學(xué)院、xx財經(jīng)學(xué)院、xx建工學(xué)院、xx輕工業(yè)學(xué)院六所學(xué)校的環(huán)保組織聯(lián)合，預(yù)成立“駐濟高校環(huán)保聯(lián)合會”。共同開展各項環(huán)保宣傳活動，在網(wǎng)上建立了駐濟高校環(huán)保聯(lián)合組織基地，定時在網(wǎng)上開會和討論環(huán)?；顒臃桨?，真正實現(xiàn)信息資源共享。
20xx年11月，協(xié)會與濟南其他6所高校（濟南大學(xué)、xx師范大學(xué)、xx經(jīng)濟學(xué)院、xx財經(jīng)學(xué)院、xx建工學(xué)院、xx輕工業(yè)學(xué)院）一起開展了“駐濟高校環(huán)保論壇”，舉行了論文征集、座談會、學(xué)術(shù)論壇等活動。
20xx年11月23日，本協(xié)會與其他6所高校在團市委的協(xié)助下進行了“讓青春染綠泉城”xx駐濟高校環(huán)保聯(lián)合行動的啟動儀式，并進行了自行車環(huán)城接力，同時在洪樓廣場進行了問卷調(diào)查。此次活動持續(xù)到20xx年6月份。
20xx年3月26日，環(huán)境學(xué)院環(huán)保志愿者協(xié)會為響應(yīng)中國環(huán)境文化促進會開展的“綠色中國筑長城”大型環(huán)保公益活動面向在校大學(xué)生和中小學(xué)生發(fā)起了“風(fēng)吟xx藍色天使行動”，倡導(dǎo)生態(tài)文明，廣泛宣傳環(huán)境文化，取得了良好的社會反響。
20xx年4月23和24號在xx大學(xué)運動會上，協(xié)會以“綠色奧運、人文奧運、科教奧運”為背景，以“greenort”為主題，在全校范圍內(nèi)發(fā)起倡議，號召學(xué)校舉行一次綠色運動會。當天志愿者向過往師生發(fā)放了可降解塑料袋，在一定程度上維持了全場內(nèi)的環(huán)境清潔，此舉得到了學(xué)校師生的充分肯定。
20xx年5月14日，為響應(yīng)中央共青團、全國綠化委員會、水利部、國家林業(yè)局和中國青少年發(fā)展基金會聯(lián)合發(fā)起的“保護母親河”行動。舉辦了大型t―shirt展示、保護母親河簽名、濟南市主要河段水樣展示、大學(xué)生環(huán)保意識調(diào)查、環(huán)保知識的展板展示、環(huán)保影片放映等活動，范圍涉及到__大學(xué)、山大附中、山大附小，效果良好。
20xx年6月5日，環(huán)境學(xué)院學(xué)生會和環(huán)保協(xié)會聯(lián)合舉辦的“特色外語片”展播，以新穎的知識傳授方式吸引了大量同學(xué)的參與，通過此次活動提高了同學(xué)們對所學(xué)專業(yè)的興趣，同時加強了環(huán)保意識。
20xx年11月13日本協(xié)會組織“圍剿廢舊電池”活動，廣泛宣傳廢舊電池對環(huán)境的影響，通過學(xué)生之間的交流提高當代大學(xué)生的環(huán)保意識，引起大學(xué)生對防治廢舊電池污染的足夠重視，真正做到少用、不用一次性電池，使用可充電電池，建立綠色校園。
20xx年12月1日本協(xié)會在山大二附小再次開展了“風(fēng)吟xx藍色天使”系列活動，與小學(xué)生們進行環(huán)保知識的互動交流，現(xiàn)場組織小游戲，在游戲中告訴小學(xué)生噪聲的危害，并鼓勵他們采取多種形式（作文、圖畫等）表達對環(huán)保的支持，收到了良好的效果。
20xx年4月，為響應(yīng)共青團省委的號召，環(huán)保協(xié)會聯(lián)合百花社區(qū)開展了青年志愿者服務(wù)社區(qū)活動。啟動儀式當天120余名志愿者們在社區(qū)中種下樹苗，并且協(xié)同社區(qū)居民定期對樹苗進行澆水，施肥，除蟲。
此外，我們協(xié)會還積極與外界聯(lián)系，加入了“保護母親河”綠色大本營，加入了中國環(huán)境資源網(wǎng)的“環(huán)保社團聯(lián)合組織”，合理利用網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢與全國的各地的環(huán)保社團實現(xiàn)信息資源共享，大家共同討論，共同交流環(huán)保知識和活動方式等。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇八
生命科學(xué)學(xué)院青年志愿者，在10~12月份的工作已經(jīng)接近尾聲，下面就這學(xué)期的工作以文字形式做總結(jié)：
開學(xué)伊始，我服務(wù)隊把前期工作做得比較好，首先在招新這一塊，宣傳到位，上一屆的志愿者成員不昔個人時間，利用課余時間下寢室宣傳的同時發(fā)放志愿者宣傳海報，讓每一位新生都知道我們青年志愿者的工作是什么！參加志愿者得到什么！為什么要參加志愿者？當我們在管理層招新應(yīng)聘的時候，應(yīng)聘學(xué)生占新生的46%，錄用管理層僅為應(yīng)聘人數(shù)的20%不到，由此可見，新生激情、熱情很高漲。管理層的新成員招聘結(jié)束后，我服務(wù)隊為了招到更適合的、更有責(zé)任感的人選，對17名新成員進行為期一個月的實習(xí)，實習(xí)期間要進行考評，在實習(xí)期間周一到周五每天都要晨跑。最后留了15個新成員。
我服務(wù)隊對新成員的要求相對較高，在還沒有真正的開展活動的時候，我們先進行一次模擬活動：仿真別墅，10月15上午8：30，我院志愿者在綜合樓開展了培訓(xùn)活動，活動以游戲的形式，旨在鍛煉和培養(yǎng)管理層的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，以及問題分析能力和團隊合作意識。在這次的模擬活動中出現(xiàn)的問題，必須要謹記，今后做活動中一定要避免再次的出現(xiàn)今天這樣的問題。本次活動意義深刻：
三、讓新成員知道，在今后的工作、活動，如何去安排活動和注意的問題，以這次為借鑒；
四、一個活動開展的好壞，要有策劃階段、充分的準備階段，以及執(zhí)行階段和總結(jié)階段，每一個階段都做到很充分，才使活動開展更好。
這次活動開展達到了預(yù)期的結(jié)果，達到了培訓(xùn)的目的。雖然看起來我們還沒有把別墅建好，但是基本每一項錯誤都在我的預(yù)料之中（只有材料沒有考慮）。出現(xiàn)問題不可怕，其實我們好多時候都是在錯誤中成長的，只有在錯誤了，我們才有新的想法，在解決問題的同時，我們的思維就已經(jīng)開闊了很多，從而達到了鍛煉能力的目的。在這里我們要特別感謝程子珊同學(xué)，她在這次活動付出了汗水、以及她的智慧是很重要的。我相信從我們志愿者出去的人不僅懷有一顆感恩的心，能力也會得到空前的提高，只要我們愿意付出。
管理層新成員培訓(xùn)結(jié)束后，我們相續(xù)的就是普通志愿者的招新，注冊新志愿者的人數(shù)是新生50%還多。身在大一，作為一名新志愿者而言——是鍛煉的黃金時段，是和工作伙伴們打好關(guān)系的時段。那是對自己能力的一種磨練，同時也是為以后踏入社會做好更充分準備的磨練。無論結(jié)果如何，希望在大家的大學(xué)光陰里，盡可能地為社會多做點事情，貢獻自己的一點光和熱。所以我們做的活動更多的取向與有意義的活動，而非只是為了完成學(xué)校給的任務(wù)。我們認為，有些活動可做可不做的，我們盡量不做，因為這浪費我們的時間，雖然也會得到鍛煉，只是得不償失。
我服務(wù)隊今年做的活動也做到了真正的.意義，我們在五里中心小學(xué)開展的活動也得到了校方的大力支持，首先我服務(wù)隊找到生命科學(xué)學(xué)院義務(wù)家教服務(wù)社幫助五里中心小學(xué)貧困學(xué)生學(xué)習(xí)，每周給他們一次兩個小時的無償家教。然后在我們精心的準備下，相續(xù)在五里中心小學(xué)開展趣味運動會、手工藝活動、以及授課。我們在幫助他們學(xué)習(xí)的同時，了解到一對姐弟的家庭比較困難。我們暗訪到，這對姐弟是孤兒，家里緊靠一位54歲的祖母在外做洗碗工的工資去生活，并且家里有一個83歲的曾祖母常年患病。了解這一情況后，期間，有個小插曲，就是因為涉及錢的關(guān)系，無法為她們募捐，我們聯(lián)系了東林慈善，希望社會愛心人士幫助他們完成學(xué)業(yè)，關(guān)于結(jié)果怎么樣我們還在努力。但是我們的志愿者干事仍積極為她們獻出愛心在感恩節(jié)時，我服務(wù)隊同體育學(xué)院青年志愿者服務(wù)隊、護理學(xué)院青年志愿者服務(wù)隊合作，準備在老年人公寓（敬老院）開展一次文藝活動，給老人們帶去歡樂，但是由于天氣的原因，此次活動取消，但是我們各個學(xué)院的合作精神猶在。
接著是11月30那天晚上，為迎接12·5志愿者日，全院志愿者代表代表大會，很榮幸邀請到李輔席學(xué)長，他成為一名光榮的志愿者，他盡己所能，不為報酬，幫助別人，服務(wù)社會，踐行志愿精神，傳播先進文化。
最后，摸索了一學(xué)期，對一些事也了解了：
首先負責(zé)人要積極的與隊員進行交流，在進行新的工作時，要進行合理的討論，及時發(fā)現(xiàn)一些潛在的問題；其次要敢于直接講出心中的想法。正確的思路這是工作順利的最主要的因素，這是我服務(wù)隊以后應(yīng)該努力去克服的！應(yīng)將自己所想的直接講出來，我們講出自己的意見和想法，再比較那一個想法比較好，然后采納哪一種，這并不是針對于某一個人的，而是為了把工作做得更好，不要把它當成是你自己的事情。然后學(xué)會謙虛和認錯。無論是工作還是生活中，一個人要帶著責(zé)任工作，做不好一件事只會壞了一件事，只會讓大家麻煩。
當然我們真的存在很多的問題，這是毋庸質(zhì)疑的，畢竟我們沒經(jīng)驗。當然要進行合理積極的補救。我們要能聽進別人的意見，如果一意孤行的工作，結(jié)果只會讓周圍的人不信任你，覺得你是一個辦事不牢靠的家伙。做錯事要認錯，這是一個態(tài)度問題，而且它可以讓我們成長。去發(fā)現(xiàn)更多的問題，自然而然的是讓自己明白自己的弱項，有利自己完善自己，從而避免走彎路，這很重要，而且是不可或缺的財富。
我服務(wù)隊邁著它穩(wěn)健的步伐，走過了這一學(xué)期，其中不乏風(fēng)雨。不過，前進之中我們在不斷的改進，一步步的積累經(jīng)驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇九
4月27日至30日，我系9名青年志愿者赴魯山義務(wù)支教。在返程的路上，大家交流起這次活動的感受來。有的同學(xué)說，這些孩子聰明、可愛，充滿了求知的欲望，自己恨不得把所知道的一切都告訴他們。有的同學(xué)說,這次支教有一些淡淡的憂傷，學(xué)習(xí)的環(huán)境比較差，但孩子們卻都是那么認真聽課、求知，令他深受感動。許多同學(xué)都表示，如果以后有機會還想再來一次。這一次的義務(wù)支教活動非常成功，現(xiàn)有如下總結(jié)：
在到小學(xué)后，我們組織了隊員向該校老師學(xué)習(xí)教學(xué)方法，為隊員提供了一個學(xué)習(xí)的平臺。本著嚴于律己、虛心請教的態(tài)度，我們認真向老師們學(xué)習(xí)教學(xué)方法，并且認真?zhèn)湔n。
教學(xué)是雙邊性活動，教師教與學(xué)生學(xué)是有機整體。因而我們首先是培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性與主動性，幫他們樹立學(xué)習(xí)的信心。在教學(xué)過程中，大家采用了很多靈活多變的方法。
興趣是最好的老師，學(xué)生對某種事物產(chǎn)生了興趣，才會有這方面的愛好。如果我們給他們一種新穎的教學(xué)模式，使學(xué)生從被動學(xué)習(xí)變成主動學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的積極性就會有很大的提高。
在教學(xué)過程中，我們也遇到了很多困難:
1、活動內(nèi)容安排有待完善。支教活動雖然趨于系統(tǒng)合理，但在局部仍很粗糙。首先是對支教活動的各個方面考慮不周全，有些方面出現(xiàn)空缺；其次支教人員準備不盡充分，負責(zé)人未能及時監(jiān)督和檢查任務(wù)落實情況；再者是對支教對象（學(xué)生）的管理機制未建立起來，由于部分學(xué)生的破壞紀律引起的支教活動受阻時有發(fā)生，對當?shù)睾⒆有袨榈墓芾碛写钏己徒鉀Q。
2、某些教學(xué)內(nèi)容缺乏創(chuàng)新性和趣味性。支教人員主動行和靈活應(yīng)變處理能力有待加強，這直接導(dǎo)致支教內(nèi)容的死板和效果的不強。
在以后的工作中我們將會做到：
1、探索更加合理的支教模式、支教內(nèi)容安排。
2、加強支教人員交流總結(jié)，以增加支教經(jīng)驗和靈活處理能力；同時監(jiān)督檢查任務(wù)落實情況，減少無準備的支教情況發(fā)生。
3、制定出適合學(xué)生的規(guī)章制度和管理條例，加強紀律管理。
4、多與孩子進行交流，了解孩子心理以更好地融入孩子并使支教內(nèi)容更貼切有效。
5、充分發(fā)掘資源和利用現(xiàn)成和低成本資源，使內(nèi)容豐富多彩，活動長期有效。
6、活動創(chuàng)新，借鑒成功實例，博采眾長，努力探索創(chuàng)新并兼顧活動的趣味性。
支教開始以后，我們認識到了一位老師“身正為范”的重要性。我們通過調(diào)查研究掌握了學(xué)生們的內(nèi)心情況，了解到他們的內(nèi)心深處也有對知識的渴望，但外界條件、家庭條件等多方面因素造成了學(xué)生的厭學(xué)情緒。于是，我們便對學(xué)生進行耐心而細致地說服教育，幫助他們明白一個人的成長道路不可能一帆風(fēng)順，要想成就一番事業(yè)，必先飽受磨難。通過這些思想教育逐步使部分學(xué)生轉(zhuǎn)變了對人生的消極態(tài)度，樹立了正確的人生觀和世界觀。學(xué)習(xí)風(fēng)氣也在不知不覺中悄然的發(fā)生變化，學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣逐步提高。
在農(nóng)村，由于經(jīng)濟不發(fā)達，文化相對較落后，導(dǎo)致了社會對于青少年心理健康的忽視。來到耐莊小學(xué)后，我們與學(xué)生進行了溝通。
體貼細致，關(guān)心生活。
很多孩子都是留守兒童，不能與父母生活在一起，面對一張張稚嫩的臉，我們除了要保證正常的教學(xué)工作、班級管理工作，還要在生活上給予學(xué)生關(guān)心和指導(dǎo)，，使他們更快地適應(yīng)支教的學(xué)習(xí)生活。從學(xué)生感激和稚嫩的眼神中，我們也感到由衷的欣慰，只希望能夠盡自己最大的努力保證學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓孩子們能夠更好地成材。
當我們揮手離別的時候，這次支教之行也慢慢地拉下了帷幕，但我們的之間建立的情卻從未有謝幕之時，因為我們彼此牽掛著對方。這次活動非常成功，我們與耐莊小學(xué)建立了良好的關(guān)系，也為以后社會實踐工作的順利開展鋪平了道路，更加堅定了同學(xué)們要把社會實踐工作堅持做下去的信心。
xxx志愿者協(xié)會
20xx年5月1日
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十
白駒過隙，歲月如梭。從金色的九月到充滿喜慶氛圍的元月，半年的時光在不知不覺中悄然逝去。這半年的工作也隨之告一段落，它透視著我們青協(xié)一起走過的點點滴滴。我看到了我們工作的充實，我們的成長，我們的成績及其不足。但不管是陽光明朗、還是風(fēng)雨交加，我們都攜手前進，揮灑青春，用我們的真誠去吶喊青協(xié)的口號、去踐行志愿宗旨。
以下是青協(xié)對本學(xué)期的工作總結(jié)：
第一部分：迎新生駐熱血。
在開學(xué)之際，我們青協(xié)帶起了小紅帽，積極配合學(xué)院和各二級學(xué)院的工作，迎接xx級新生，幫助他們拿行李，引領(lǐng)他們繳費，以及找宿舍。真正做到“服務(wù)學(xué)校”、“捧出愛心”讓學(xué)弟學(xué)妹們有新家的親切感。接下來就是青協(xié)的'招新工作，工作分a、b區(qū)，各區(qū)招三天，讓更多有志愿服務(wù)、奉獻愛心的同學(xué)加入我們的陣營。隨后，便對青協(xié)新生力量進行為期一月的跑操及多次面試，以優(yōu)化青協(xié)的新鮮血液，最后進行考核、室內(nèi)知識培訓(xùn)，在增進知識的同時也方便了以后的工作文章。同時各部門部長在培訓(xùn)期間找出適合本部門工作的干事，對以后工作的開展提供了便利。
第二部分：開例會促交流。
萬事都有不足之處，本屆進一步優(yōu)化了例會及青協(xié)相關(guān)制度。例會特定為每月的一號和十五號12：30在4—110教室召開，由紀檢部負責(zé)考勤記載，并根據(jù)相關(guān)表現(xiàn)對其成員進行審核。以此來增強成員各方面的素質(zhì)，提高其自律和組織意識。同時，每次例會，我們每個成員都有發(fā)言的權(quán)力，讓每個成員都有展示自己的機會，增進成員的交流和了解。
第三部分：整資料增了解。
自換屆以來，我協(xié)會對歷來的資料進行了分類整理，讓每個干事在課余時間到1—506辦公室去翻閱相關(guān)資料，增進對青協(xié)工作的了解，明確工作方向。
第四部分：積極開展“自與自，自與他”的交流活動在十一月，青協(xié)成員在圖書館旁邊的草坪上，以做游戲的形式開展團體輔導(dǎo)活動，拉近了彼此的距離，成員由陌生到熟悉。在活動中，我們不僅體會到了游戲的樂趣，更多的懂得了團隊精神及責(zé)任心和愛心的重要性。內(nèi)部交流是不夠的，作為一名志愿者，應(yīng)更多的與他人進行交流，因此，青協(xié)在本學(xué)年以來積極同各二級學(xué)院各部門開展交流會，和各二級學(xué)院的實踐部聯(lián)系緊密，并積極組織志愿者走出校門，走向社會開展各種形式的志愿活動。而且，在志愿活動之前，青協(xié)也積極同校外相關(guān)組織的人員進行聯(lián)系，保證活動的安全性、可靠性、可行性和意義性。
第五部分：做好宣傳，積極宣揚志愿者精神。
一頂小紅帽、一枚“中國志愿者”徽章，一些言行，不足以體現(xiàn)出志愿者精神，而一張張展板及相關(guān)材料宣傳才是校園中最引人注目的。本學(xué)年，青協(xié)也在各項社會活動實行之前做了相關(guān)宣傳，增加同學(xué)們對本活動的了解和興趣，同時也展現(xiàn)出志愿者的光輝事跡，讓友愛、奉獻的精神去溫暖別人的心。
第六部分：值班表的制定。
青協(xié)內(nèi)部制定值班表，安排干事需值班時間到1—506辦公室值班。在此期間，不僅可以幫助老師做一些力所能及的事情，幫助前來咨詢的同學(xué)們，而且還可以認識更多的老師和同學(xué)，獲得更多的工作經(jīng)驗。
第七部分：編著書籍共繪歷史。
在十二月份，為了響應(yīng)學(xué)院的號召，為了提高眾人對我校青年志愿者工作的了解，為了總結(jié)這些年來青協(xié)的工作，青協(xié)積極同各二級學(xué)院收集相關(guān)志愿活動的材料，并評選出相關(guān)的優(yōu)秀服務(wù)事跡和集體、個人，編輯成一本弘揚志愿精神、倡導(dǎo)志愿服務(wù)的書籍、里面融匯著我們做為志愿者的激情熱血和無私的愛。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十一
第一條：本協(xié)會定名為貴州大學(xué)資源與環(huán)境工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會。
第二條：本協(xié)會是院團委指導(dǎo)下的機構(gòu)團體，由志愿從事社會公益事業(yè)與社會服務(wù)事業(yè)的在校青年大學(xué)生組成。
第四條：本協(xié)會宗旨：“愛心獻社會，真情暖人心”
第五條：本協(xié)會遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和相關(guān)政策，服從全國、全省、全市、全校青年志愿者活動的整體安排，維護本協(xié)會和發(fā)起方的合法權(quán)益。
第六條：本協(xié)會通過組織和指導(dǎo)學(xué)生參與青年志愿服務(wù)活動，培養(yǎng)青年學(xué)生良好的道德修養(yǎng)，提高青年學(xué)生的綜合素質(zhì)，為學(xué)院的發(fā)展和全面進步作出貢獻。
第二章任務(wù)。
第七條：培養(yǎng)青年學(xué)生的公德意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進在校學(xué)生的健康成長。
第八條：改善校園風(fēng)氣和人際關(guān)系，優(yōu)化育人環(huán)境，樹立良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，為建設(shè)和發(fā)展資源與環(huán)境工程學(xué)院創(chuàng)造良好的思想道德環(huán)境。
第九條：適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制和學(xué)校發(fā)展的需要，推動青年志愿者服務(wù)體系的建立和完善。
第十條：為學(xué)校發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、社會公益以及大型慶典活動等提供志愿服務(wù)。
第十一條：為具有特殊困難以及需要幫助的師生員工和其他社會成員提供幫助。
第十二條：維護和代表青年志愿者組織及志愿者的合法權(quán)益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設(shè)，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
第十三條：組織規(guī)劃各個時期全院志愿者開展工作，組織舉辦院活動和烏當社會實踐基地的公益活動。
第十四條：加強與本校社團及志愿者組織和團體的交流與協(xié)作，共同開展有關(guān)活動。
第三章協(xié)會管理制度。
第十五條：會議制度。
（一）、常委會會議:具體時間不定，兩周一次，有需要再另行決定。，
參加人員：會長、副會長、各部門部長等。
會議內(nèi)容：
1、總結(jié)協(xié)會內(nèi)的工作，討論會內(nèi)及學(xué)校、社會等發(fā)生的事件。
2、通報協(xié)會考勤情況。
3、各部門及個人進行工作總結(jié)。
4、收集發(fā)現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部問題，討論解決問題的方法。
5、落實制度，追究責(zé)任，表彰優(yōu)秀部門或個人。
6、說明總的工作方向，公布工作計劃。安排工作，工作具體分配到個人。
（二）部內(nèi)例會:每周一次，具體時間由各部門自己決定。
參加人員：各部門的部長、干事及本部負責(zé)秘書。
會議內(nèi)容：
1、傳達常委會精神，總結(jié)部門工作，交流工作經(jīng)念，解決個人的相關(guān)疑惑。
2、進行素質(zhì)提高教育及工作指導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)和解決問題，落實部門制度，追究責(zé)任。
3、表揚優(yōu)秀干事，下周工作安排，落實到個人，討論下周工作，提前做好規(guī)劃。
會議要求：
1、會議期間禁止遲到、早退。
2、會議情況記入全社考勤及個人檔案。
3、會議期間穿著整齊，保持良好形象。
4、會議期間發(fā)表講話時其他人應(yīng)保持安靜，不許喧嘩吵鬧。
5、會議期間手機一律開成振動或靜音。
6、會議期間不許做與會議無關(guān)的事情。
7、會議期間帶好筆和會議記錄本，記錄會議內(nèi)容。
8、會議期間保持開會地點衛(wèi)生，維護公物。
備注：
1、會議流程及會議內(nèi)容各部門根據(jù)部門特點自行安排，各個部門必須有自己的規(guī)章制度。
2、每次會議須有會議記錄，常委會由秘書長負責(zé)記錄，部門例會由各部門秘書負責(zé)記錄，最后統(tǒng)一交辦公室保管。
3、每月進行一次會議記錄總結(jié)工作，整理編排會議主要任務(wù)和完成情況；統(tǒng)計追究和表揚情況；對會議效果的個人評價及改進意見。
第十六條：工作制度：
1、日常工作由協(xié)會辦公室統(tǒng)籌安排，由人事中心協(xié)調(diào)各中心負責(zé)人和部長落實工作。
2、認真負責(zé)本職工作，必須嚴格履行本職的權(quán)利和義務(wù)。
3、嚴格執(zhí)行負責(zé)人負責(zé)制；每項重大活動直接由外聯(lián)部直接策劃，由理事團統(tǒng)籌安排，活動結(jié)束后并向其匯報。
4、一般不得利用上課時間，若因?qū)嶋H工作需要必須向部門負責(zé)人申請，經(jīng)同意后才能進行。
5、負責(zé)人不得無故（無正當理由）推卸工作責(zé)任，若有給予警告，若協(xié)會集體活動無參加達二次以上（含二次）者，青協(xié)將其除名。
6、每學(xué)期進行協(xié)會考核制度，不合格者，由青協(xié)理事團批評教育，若仍無改正者，將其除名。（以上除名者組織上一律不給予任何職務(wù)證明）。
第十七條：請假制度。
全體會員有參與協(xié)會及各部門有關(guān)的各種會議、活動并予以協(xié)助等義務(wù)。如無法按時到場，須在會議活動開始前十五分鐘向副會長/秘書長/各部部長、副部長/相關(guān)負責(zé)人請假，事后三日內(nèi)補交請假條，假條要求格式正確，原因明細，先交予各部部長簽字，再由辦公室統(tǒng)一備案。（各部門干事向部長、副部長請假，各部部長、副部長向秘書長請假，秘書長向副會長請假。）。
第十八條：考勤制度。
1、各部門考勤工作由負責(zé)秘書或指定人負責(zé)，常委會及協(xié)會活動考勤工作由辦公室或指定人負責(zé)。
2、有關(guān)遲到：
各部會議，中心會議及相關(guān)活動等開始之前，各負責(zé)秘書要做好內(nèi)部考勤工作，遲到者如無特殊情況（會議及活動開始十五分鐘內(nèi)算作遲到，超過十五分鐘按缺勤處理）予以遲到處理，由各負責(zé)秘書做好相關(guān)記錄，并按各部門制度進行相應(yīng)警告。
3、有關(guān)缺勤：
各部會議，中心會議及相關(guān)活動等開始之前，未向相關(guān)負責(zé)人請假二無故缺席者，予以缺勤處理，各負責(zé)秘書須做好相關(guān)記錄。
備注：各負責(zé)秘書記錄各部部員（包括部長、副部長）考勤；辦公室負責(zé)記錄常委會成員考勤；以上考勤記錄均作為優(yōu)秀干事評選的首要參考。
4、責(zé)任追究制度。
全體會員須按時按質(zhì)、按量完成分配與各自的工作任務(wù)，如有推脫遲緩，各負責(zé)人須及時予以溝通和補救，造成嚴重后果者追究當事人責(zé)任，由各部門負責(zé)秘書量化;對于部門，若沒有按時、按量完成工作任務(wù)，由常委會追究其部門部長的“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”；對于違反協(xié)會會紀會規(guī)，造成嚴重后果者，由具體負責(zé)人追究當事人相關(guān)責(zé)任，由理事會量化。
第十九條：人事制度。
1、用人原則：有德有才者，委以重用；有德無才者，培養(yǎng)使用；無德有才者；限制使用；無德無才者；堅決不用。
2、于每學(xué)年新學(xué)期開始期間，進行青協(xié)招新工作，招募選拔優(yōu)秀人才。
3、招新工作結(jié)束后第一個月為干事試用期，在此期間對其進行考核，決定是否繼續(xù)留用。
4、調(diào)動、離職、辭退等人事變動須由理事團監(jiān)督，審核。
5、如須職務(wù)調(diào)動，由相關(guān)人向具體負責(zé)人提出申請，寫明調(diào)動原因及調(diào)動單位。由相關(guān)負責(zé)人審批，通過。
6、如出現(xiàn)職務(wù)空缺，可按相關(guān)程序，進行任免工作。
備注：“離職”、“辭退”均屬“退會”。
第二十條：獎懲制度。
（一）有下列情況之一的會員，由本協(xié)會視為其情節(jié)輕重，分別采取批評、警告、賠償、直接開除甚至依法承擔(dān)民事責(zé)任和追究刑事責(zé)任等方法進行處理。
1。有違背本協(xié)會宗旨者。
2。有損本協(xié)會形象者。
3。拒絕參加本協(xié)會工作者。
4?？荚囉袃煽埔陨喜缓细裾撸ㄒ暺浔憩F(xiàn)可以三科）。
5。校、學(xué)院嚴重警告以上處分者。
6。違犯本協(xié)會章程有關(guān)規(guī)定和其他學(xué)生組織各項紀律者。
7。打架斗毆者。
（二）根據(jù)本協(xié)會掌握和同學(xué)們的反映，對會員進行考核，視服務(wù)深度情況，分別采取評優(yōu)、加分等形式的鼓勵方式進行獎勵。共青團組織或青年志愿服務(wù)組織在了解志愿者參加活動表現(xiàn)基礎(chǔ)上，依據(jù)青年志愿者工作記錄手冊的記錄，以完成服務(wù)的時間為基本條件，對青年志愿者進行考核評估。完成服務(wù)任務(wù)者，給予表揚并推薦其參加志愿者評優(yōu)。無故不完成任務(wù)，應(yīng)給予批評，兩次批評而不改正者取消其志愿者會員資格并通報全院。每半年或一年匯總一次。
第二十一條：檔案管理制度。
（一）、人事檔案。
人事檔案以部門為單位分類，具體的收集、整理、統(tǒng)計工作由各部門負責(zé)秘書完成，統(tǒng)一交由秘書部備案。
內(nèi)容包括：
1、個人基本資料，
2、個人工作記錄、
3、個人工作業(yè)績，
4、個人考勤及相關(guān)評價。
（二）、活動檔案。
活動檔案的收集、整理、統(tǒng)計工作由相關(guān)活動負責(zé)部門或個人完成，交于秘書部備案。
內(nèi)容包括：
1、相關(guān)活動資料介紹及策劃書等，
2、相關(guān)評價；
3、人員考核。
第二十二條：財務(wù)管理制度。
本協(xié)會物資使用除維持青協(xié)正常運行外，必須有益于全體會員。
1、資金使用要合理透明。
2、經(jīng)費來源要合法合規(guī)。協(xié)會經(jīng)費由秘書長負責(zé)保管運作。
3、拉贊助所得資金的百分之八十納入?yún)f(xié)會經(jīng)費，剩余的百分之二十的資金作為獎勵歸拉得贊助的部門或個人支配。
4、實行財務(wù)公開，經(jīng)手人負責(zé)制。
5、建立財務(wù)檔案、收支情況由秘書長統(tǒng)一編制財務(wù)，定期經(jīng)常委會審核。
第四章組織機構(gòu)。
第二十三條：理事團：是行使協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)。
1．負責(zé)青協(xié)總體規(guī)劃，統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)協(xié)會的全局工作，協(xié)調(diào)各部門工作。
2．決定協(xié)會的重大事務(wù)，規(guī)章認定，工作評定。
3．規(guī)范和管理院青協(xié)的日常事務(wù)，充分調(diào)動干部的主觀能動性。
4．做好“推優(yōu)，評優(yōu)”監(jiān)督管理工作。
第二十四條：辦公室：是促進協(xié)會整體工作順利運轉(zhuǎn)的中樞。
1。協(xié)調(diào)和監(jiān)督協(xié)會各部門工作，執(zhí)行理事會的決議，傳達部署、反映情況。
2。負責(zé)起草、制定院青年志愿者協(xié)會的有關(guān)文件，主管青年志愿協(xié)會的各類文件、文書、簽章及有關(guān)物品。
4。負責(zé)協(xié)會財務(wù)經(jīng)費、公共物品的管理；
5。協(xié)助其他部門做好各項工作。
第二十五條：組織部：是壯大協(xié)會的重要部門。
1．負責(zé)發(fā)展新的會員，并對其進行思想教育。
2．舉辦各種培訓(xùn)活動，組織學(xué)習(xí)青年志愿者事業(yè)的業(yè)務(wù)知識，提升干部干事、會員的工作能力、團隊意識及整體素質(zhì)，提高志愿者服務(wù)水平。
3．培訓(xùn)志愿者的自愿精神，培養(yǎng)志愿者的生活、學(xué)習(xí)作風(fēng)。
4．組織志愿者在校內(nèi)外開展志愿服務(wù)。
6．協(xié)助其他部門做好各項工作。
第二十六條：外聯(lián)部：是協(xié)會主要的信息來源基地。
2。策劃校外大型公益活動，聯(lián)系協(xié)會實踐單位的工作；
4．負責(zé)各種活動有關(guān)對外聯(lián)絡(luò)、溝通與交流工作；。
5．認真完成社內(nèi)交給的任務(wù)，積極為協(xié)會發(fā)展獻計獻策；
6。主動參考其它高校所開展的各類活動，吸取經(jīng)驗。
7。協(xié)助其他部門做好各項工作。
第二十七條：宣傳部：是青協(xié)的議論宣傳機構(gòu)和形象窗口。
1．宣教部下設(shè)網(wǎng)絡(luò)組和宣傳組，主要宣傳黨的路線、方針、政策、中國青年志愿者精神、學(xué)院的各項制度和本協(xié)會各項工作等。尤其是舉辦的大型活動的宣傳和成效的公布，網(wǎng)絡(luò)組主要負責(zé)青協(xié)網(wǎng)頁的制作與更新維護，在網(wǎng)絡(luò)上宣傳青協(xié)的工作動態(tài)等。
2．負責(zé)對志愿服務(wù)工作中的優(yōu)秀事跡、典型事例、志愿者活動及志愿者形象進行準確的宣傳和報道。
3．負責(zé)宣傳協(xié)會在各個階段的工作及活動；
4．負責(zé)以各種形式宣傳志愿者工作，努力提高志愿者在校內(nèi)、校外的影響力；
6。負責(zé)收集有關(guān)志愿者活動的相關(guān)資料，有選擇性的上傳到我院的網(wǎng)站；
7。采用各種有效宣傳途徑向校內(nèi)外宣傳青協(xié)的宗旨、服務(wù)活動，宣傳志愿者的服務(wù)精神，負責(zé)每次活動的形象設(shè)計、宣傳及各項活動的照片、影像等的制作。
8。協(xié)助其他部門做好各項工作。
第六章附則。
第二十八條：本章程解釋權(quán)歸資源與環(huán)境工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會全體理事會。
第二十九條：本章程修改必須經(jīng)過常委會通過。
第三十條：本章程自資源與環(huán)境工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會委員會通過之日起生效。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十二
第一條中國青年志愿者協(xié)會(chineseyoungvolunteersassociation，簡稱cyva)是由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的各界青年組成的全國性社會團體。
第二條本協(xié)會是由依法成立的省、自治區(qū)、直轄市青年志愿者組織和全國性的專業(yè)、行業(yè)青年志愿者組織和個人自愿結(jié)成的全國性的非營利性社會組織。本協(xié)會通過組織和指導(dǎo)全國青年志愿服務(wù)活動，為社會提供志愿服務(wù)，促進社會主義精神文明建設(shè)和社會建設(shè)，為服務(wù)青年成長成才，推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧做出貢獻。
第三條本協(xié)會奉行奉獻、友愛、互助、進步的準則。遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚。
第四條本協(xié)會接受業(yè)務(wù)主管單位共青團中央和登記管理機關(guān)民政部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第五條本協(xié)會住所在北京市。
第二章業(yè)務(wù)范圍。
第六條本協(xié)會的業(yè)務(wù)范圍：
(一)促進社會和諧，為經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
(二)適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，推動建立與政府服務(wù)、市場服務(wù)相銜接的社會志愿服務(wù)體系。
(三)培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進青年健康成長。
(四)為城鄉(xiāng)發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、扶貧開發(fā)、應(yīng)急救援以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)。
(五)為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務(wù)。
(六)規(guī)劃、組織青年志愿服務(wù)活動，協(xié)調(diào)全國各地、各類青年志愿者組織開展工作。
(七)開展海外志愿服務(wù)活動和與海內(nèi)外志愿者組織、團體的交流。
第三章會員。
第七條本協(xié)會由團體會員和個人會員組成。
第八條凡依法成立的省、自治區(qū)、直轄市青年志愿者組織和全國的專業(yè)、行業(yè)青年志愿者組織，承認本協(xié)會章程并提出入會申請，經(jīng)理事會審查通過，即可成為本協(xié)會團體會員。
第九條凡承認本協(xié)會章程并提出入會申請的中國公民，經(jīng)理事會審查通過，即可成為本協(xié)會的個人會員。
第十條會員入會的程序是：
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)理事會或常務(wù)理事會討論通過;。
(三)由理事會或理事會授權(quán)的機構(gòu)發(fā)給會員證。
第十一條會員享有下列權(quán)利：
(一)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);。
(二)參加本協(xié)會的活動;。
(三)獲得本協(xié)會服務(wù)的優(yōu)先權(quán);。
(四)對本協(xié)會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);。
(五)向本協(xié)會推薦會員;。
(六)請求本協(xié)會維護其合法權(quán)益;。
(七)入會自愿、退會自由。
第十二條會員履行下列義務(wù)：
(一)遵守本協(xié)會的章程，執(zhí)行本協(xié)會的決議;。
(二)維護本協(xié)會的合法權(quán)益;。
(三)完成本協(xié)會交辦的工作;。
(四)按規(guī)定交納會費;。
(五)向本協(xié)會反映情況，提供有關(guān)資料。
第十三條會員退會應(yīng)書面通知本協(xié)會，并交回會員證。會員如果1年不交納會費或不參加本協(xié)會活動的，視為自動退會。
第十四條理事會可接納對本協(xié)會有杰出貢獻的人士為榮譽會員。經(jīng)理事會討論通過，榮譽會員可以擔(dān)任榮譽理事。
第十五條會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)理事會或常務(wù)理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構(gòu)和負責(zé)人產(chǎn)生、罷免。
第十六條本協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)是會員代表大會。會員代表大會的職權(quán)是：
(一)制定和修改章程;。
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務(wù)報告;。
(四)制定和修改會費標準;。
(五)決定終止事宜;。
(六)決定其他重大事宜。
第十七條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十八條會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)登記管理機關(guān)批準同意。但延期換屆最長不超過1年。
第十九條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，在會員代表大會閉會期間領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會開展日常工作，對會員代表大會負責(zé)。
第二十條理事會的職權(quán)是：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免會長、副會長、常務(wù)理事、秘書長;。
(三)籌備召開會員代表大會;。
(四)向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況;。
(五)決定會員的吸收或除名;。
(六)決定辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu)的設(shè)立、變更和注銷;。
(七)決定副秘書長、各機構(gòu)主要負責(zé)人的聘任;。
(八)領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會各機構(gòu)開展工作;。
(九)制定內(nèi)部管理制度;。
(十)決定名譽職務(wù)人選;。
(十一)決定其他重大事宜。
第二十一條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十二條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，可采用通訊形式召開。
第二十三條本協(xié)會設(shè)立常務(wù)理事會。常務(wù)理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3，常務(wù)理事會由理事會選舉產(chǎn)生，在理事會閉會期間行使第二十條第一、三、五、六、七、八、九、十項的職權(quán)，對理事會負責(zé)。
第二十四條常務(wù)理事會須有2/3以上常務(wù)理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務(wù)理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十五條常務(wù)理事會至少每半年召開一次會議;情況特殊的，可采用通訊形式召開。
第二十六條本協(xié)會的`會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
(二)在本協(xié)會業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;。
(三)最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職;。
(四)身體健康，能堅持正常工作;。
(五)未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的;。
(六)具有完全民事行為能力。
第二十七條本協(xié)會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)登記管理機關(guān)批準同意后，方可任職。
第二十八條本協(xié)會會長、副會長、秘書長任期4年，連任不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)登記管理機關(guān)批準同意后方可任職。
第二十九條會長為本協(xié)會的法定代表人。法定代表人代表本會簽署有關(guān)文件。
因特殊情況，經(jīng)會長委托，理事會同意，并報業(yè)務(wù)主管單位審查、登記管理機關(guān)批準后，可以由秘書長擔(dān)任法定代表人。
本協(xié)會法定代表人不兼任其它團體法定代表人。
第三十條本協(xié)會會長行使下列職權(quán)：
(一)召集、主持理事會和常務(wù)理事會;。
(二)檢查會員代表大會、理事會和常務(wù)理事會決議的落實情況。
第三十一條本協(xié)會秘書長行使下列職權(quán)：
(一)主持協(xié)會秘書處開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)開展工作;。
(三)提名副秘書長以及各機構(gòu)的主要負責(zé)人，交理事會或常務(wù)理事會決定;。
(四)決定辦事機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)專職工作人員的聘用;。
(五)處理其他日常事務(wù)。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十二條本協(xié)會經(jīng)費來源：
(一)會員會費;。
(二)社會捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入;。
(五)利息;。
(六)其他合法收入。
第三十三條本協(xié)會按照國家有關(guān)規(guī)定收取會員會費。
第三十四條本協(xié)會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十五條本協(xié)會建立嚴格的財務(wù)管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十六條本協(xié)會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十七條本協(xié)會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當方式向社會公布。
第三十八條本協(xié)會換屆或更換法定代表人之前必須接受登記管理機關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
第三十九條本協(xié)會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第四十條本協(xié)會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第四十一條對本協(xié)會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議。
第四十二條本協(xié)會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報登記管理機關(guān)核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十三條本協(xié)會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務(wù)理事會提出終止動議。
第四十四條本協(xié)會終止動議須經(jīng)會員代表大會表決通過，并報業(yè)務(wù)主管單位審查同意。
第四十五條本協(xié)會終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十六條本協(xié)會經(jīng)登記管理機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十七條本協(xié)會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機關(guān)的監(jiān)督下，按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本協(xié)會宗旨相關(guān)的事業(yè)。
第八章注冊志愿者制度和青年志愿者標志。
第四十八條本協(xié)會推廣注冊志愿者制度。注冊機構(gòu)可在重大活動時或定期組織志愿者進行宣誓。誓詞如下：我愿意成為一名光榮的志愿者。我承諾：盡己所能，不計報酬，幫助他人，服務(wù)社會，踐行志愿精神，傳播先進文化，為構(gòu)建和諧社會貢獻力量!
第四十九條本協(xié)會青年志愿者標志的整體構(gòu)圖為心的造型，同時也是英文“青年”第一個字母y;圖案中央既是手，也是鴿子的造型。標志寓意為中國青年志愿者向社會上所有需要幫助的人們奉獻一份愛心，伸出友愛之手，以跨世紀的精神風(fēng)貌，面向世界，走向未來，表現(xiàn)青年志愿者“熱心獻社會，真情暖人心”的主題。
第九章附則。
第五十條本章程經(jīng)本協(xié)會第三次會員代表大會表決通過。
第五十一條本章程的解釋權(quán)屬本協(xié)會的理事會。
第五十二條本章程自登記管理機關(guān)核準之日起生效。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十三
(三)宣傳青年志愿者協(xié)會性質(zhì)、宗旨和活動，積極介紹優(yōu)秀青年加入青年志愿組織;。
(四)關(guān)心本協(xié)會的工作，主動向本會提出工作意見和建議;。
(六)志愿者與服務(wù)對象之間是平等的服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系;。
(七)本協(xié)會的任何成員都不能利用本協(xié)會的名義謀取個人私利。
第六條開會紀律。
(一)開會期間請務(wù)必將您的手機調(diào)成振動或關(guān)機，禁止鈴聲的擾亂，違背者部門例會時，部門負責(zé)人警告記錄，累積達三次，作無視協(xié)會紀律處理，警告通知。累積三次以上，開除處理。
(二)開會請務(wù)必帶好筆記本、筆，開會期間隨時詳細記錄所需重要信息。
(三)開會期間，講臺上有發(fā)言者，聽者則保持安靜，不要竊竊私語，交頭接耳。做到最基本的尊重原則，尊重他人的同時也是尊重自己。違反者按輕重程度追究，需要發(fā)言時則積極踴躍，大膽諫言。
(四)準時到會，不遲到早退。干部例會是，遲到者需敲門報告，并匯報姓名及自屬部門，由協(xié)調(diào)管理部紀錄，得到允許方可加入會議。有事早退者，需向負責(zé)人請假指示，批準后方可離開;部門例會時，請假者向部門負責(zé)人報告指示，批準后方可離開。三次遲到算曠會一次，曠會三次算開除處理。
第七條點名簽到。
(一)部門例會，各部門負責(zé)人點名紀錄，協(xié)調(diào)管理部派遣委員監(jiān)督查到，紀錄到會情。
況，各部門負責(zé)人配合協(xié)調(diào)管理部工作，將未到于請假人員姓名上報登記。
(二)干部例會時，由協(xié)調(diào)管理部負責(zé)點名簽到，紀錄各部門到會情況，請假者履行請假。
手續(xù)。每月，紀錄總結(jié)上交辦公室。
第八條請假手續(xù)。
(一)部門例會。因事未到者，需向該部門負責(zé)人請假并附加請假條。請假條必須用長。
江職業(yè)學(xué)院材料紙書寫，由負責(zé)人同意方可請假。請假三次及三次以上，警告處分處理。
(二)干部例會。請假者需先向會長團打電話告知，并附上請假條，由會長團批準簽字。
同意則允許請假，請假條上交協(xié)調(diào)管理部。請假五次，曠會三次，開除處分處理。
(三)辦公室值班請假，請假人員將請假條上交協(xié)調(diào)管理部負責(zé)人。
第九條值班。
(一)由協(xié)調(diào)管理部制定辦公室值班表。制定完成后如需調(diào)動，則各部門自由內(nèi)部調(diào)節(jié)。
(二)值班人員簽到，值班期間，愛護室內(nèi)公共設(shè)施，值班成員互相和平相處，了解交流。共同管理辦公室所需事物。
第10條光榮榜。
(一)依據(jù)每周部門值班及部門例會到會情況而定，由協(xié)調(diào)管理部統(tǒng)計記錄。
(二)每周評比一個最佳部門與一個最差部門上光榮榜，每周五更新，每周干部例會公布。
第十一條活動。
活動中，對于上級交代的任務(wù)要認真細心的完成，齊心協(xié)力。不能偷懶懈怠，
積極參與。期間，聽從上級安排，服從命令，聽從指揮。
第十二條對積極參加本會的活動、努力完成本會交辦的任務(wù)并取得顯著的個人及團體會。
員，經(jīng)協(xié)會討論決定，報學(xué)校批準，給予表彰和獎勵。對關(guān)心、支持和參加志。
愿者活動并為志愿者事業(yè)做出突出貢獻的集體和個人可授予榮譽稱號。
第十三條經(jīng)費來源。
(一)協(xié)會活動所必須的經(jīng)費主要來自于學(xué)校撥款，企業(yè)贊助、社會募捐等。
(二)部分經(jīng)費可通過組織會員開展有償服務(wù)的收入等渠道解決。
第十四條明確定義。
任何組織或個人不得將青協(xié)中的部門及“八旗”中的任何一旗獨立出本協(xié)會。
第十五條明確定義。
“八旗”各負責(zé)人必為青協(xié)內(nèi)部副部長以上職務(wù)。
第五章附則。
第一條《章程》修改程序：本章程程序修改時，由理事會提出，并說明理由，經(jīng)全體會。
會員通過，報業(yè)務(wù)主管部門審查備案。
第二條協(xié)會終止程序：本協(xié)會因故必須終止時，由會長團提出意見和理由，經(jīng)全體會員。
討論通過，形成決定，報業(yè)務(wù)主管部門審查備案。
第三條本章程自會長團通過之日起生效，解釋權(quán)屬于青年志愿者協(xié)會。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十四
第二條：本協(xié)會是院團委指導(dǎo)下的機構(gòu)團體，由志愿從事社會公益事業(yè)與社會服務(wù)事業(yè)的在校青年大學(xué)生組成。
第四條：本協(xié)會宗旨：“愛心獻社會，真情暖人心”
第五條：本協(xié)會遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和相關(guān)政策，服從全國、全省、全市、全校青年志愿者活動的整體安排，維護本協(xié)會和發(fā)起方的合法權(quán)益。
第六條：本協(xié)會通過組織和指導(dǎo)學(xué)生參與青年志愿服務(wù)活動，培養(yǎng)青年學(xué)生良好的道德修養(yǎng)，提高青年學(xué)生的綜合素質(zhì)，為學(xué)院的發(fā)展和全面進步作出貢獻。
第二章任務(wù)。
第七條：培養(yǎng)青年學(xué)生的公德意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進在校學(xué)生的健康成長。
第八條：改善校園風(fēng)氣和人際關(guān)系，優(yōu)化育人環(huán)境，樹立良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，為建設(shè)和發(fā)展xxxx學(xué)院創(chuàng)造良好的思想道德環(huán)境。
第九條：適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制和學(xué)校發(fā)展的需要，推動青年志愿者服務(wù)體系的建立和完善。
第十條：為學(xué)校發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、社會公益以及大型慶典活動等提供志愿服務(wù)。
第十一條：為具有特殊困難以及需要幫助的師生員工和其他社會成員提供幫助。
第十二條：維護和代表青年志愿者組織及志愿者的合法權(quán)益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設(shè)，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
第十三條：組織規(guī)劃各個時期全院志愿者開展工作，組織舉辦院活動和烏當社會實踐基地的公益活動。
第十四條：加強與本校社團及志愿者組織和團體的交流與協(xié)作，共同開展有關(guān)活動。
第三章協(xié)會管理制度。
第十五條：會議制度。
(一)、常委會會議:具體時間不定，兩周一次，有需要再另行決定。，
參加人員：會長、副會長、各部門部長等。
會議內(nèi)容：
1、總結(jié)協(xié)會內(nèi)的工作，討論會內(nèi)及學(xué)校、社會等發(fā)生的事件。
2、通報協(xié)會考勤情況。
3、各部門及個人進行工作總結(jié)。
4、收集發(fā)現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部問題，討論解決問題的方法。
5、落實制度，追究責(zé)任，表彰優(yōu)秀部門或個人。
6、說明總的工作方向，公布工作計劃。安排工作，工作具體分配到個人。
(二)部內(nèi)例會:每周一次，具體時間由各部門自己決定。
參加人員：各部門的部長、干事及本部負責(zé)秘書。
會議內(nèi)容：
1、傳達常委會精神，總結(jié)部門工作，交流工作經(jīng)念，解決個人的相關(guān)疑惑。
2、進行素質(zhì)提高教育及工作指導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)和解決問題，落實部門制度，追究責(zé)任。
3、表揚優(yōu)秀干事，下周工作安排，落實到個人，討論下周工作，提前做好規(guī)劃。
會議要求：
1、會議期間禁止遲到、早退。
2、會議情況記入全社考勤及個人檔案。
3、會議期間穿著整齊，保持良好形象。
4、會議期間發(fā)表講話時其他人應(yīng)保持安靜，不許喧嘩吵鬧。
5、會議期間手機一律開成振動或靜音。
6、會議期間不許做與會議無關(guān)的事情。
7、會議期間帶好筆和會議記錄本，記錄會議內(nèi)容。
8、會議期間保持開會地點衛(wèi)生，維護公物。
備注：
1、會議流程及會議內(nèi)容各部門根據(jù)部門特點自行安排，各個部門必須有自己的規(guī)章制度。
2、每次會議須有會議記錄，常委會由秘書長負責(zé)記錄，部門例會由各部門秘書負責(zé)記錄，最后統(tǒng)一交辦公室保管。
3、每月進行一次會議記錄總結(jié)工作，整理編排會議主要任務(wù)和完成情況;統(tǒng)計追究和表揚情況;對會議效果的個人評價及改進意見。
第十六條：工作制度：
1、日常工作由協(xié)會辦公室統(tǒng)籌安排，由人事中心協(xié)調(diào)各中心負責(zé)人和部長落實工作。
2、認真負責(zé)本職工作，必須嚴格履行本職的權(quán)利和義務(wù)。
3、嚴格執(zhí)行負責(zé)人負責(zé)制;每項重大活動直接由外聯(lián)部直接策劃，由理事團統(tǒng)籌安排，活動結(jié)束后并向其匯報。
4、一般不得利用上課時間，若因?qū)嶋H工作需要必須向部門負責(zé)人申請，經(jīng)同意后才能進行。
5、負責(zé)人不得無故(無正當理由)推卸工作責(zé)任，若有給予警告，若協(xié)會集體活動無參加達二次以上(含二次)者，青協(xié)將其除名。
6、每學(xué)期進行協(xié)會考核制度，不合格者，由青協(xié)理事團批評教育，若仍無改正者，將其除名。(以上除名者組織上一律不給予任何職務(wù)證明)。
第十七條：請假制度。
全體會員有參與協(xié)會及各部門有關(guān)的各種會議、活動并予以協(xié)助等義務(wù)。如無法按時到場，須在會議活動開始前十五分鐘向副會長/秘書長/各部部長、副部長/相關(guān)負責(zé)人請假，事后三日內(nèi)補交請假條，假條要求格式正確，原因明細，先交予各部部長簽字，再由辦公室統(tǒng)一備案。(各部門干事向部長、副部長請假，各部部長、副部長向秘書長請假，秘書長向副會長請假。)。
第十八條：考勤制度。
1、各部門考勤工作由負責(zé)秘書或指定人負責(zé)，常委會及協(xié)會活動考勤工作由辦公室或指定人負責(zé)。
2、有關(guān)遲到：
各部會議，中心會議及相關(guān)活動等開始之前，各負責(zé)秘書要做好內(nèi)部考勤工作，遲到者如無特殊情況(會議及活動開始十五分鐘內(nèi)算作遲到，超過十五分鐘按缺勤處理)予以遲到處理，由各負責(zé)秘書做好相關(guān)記錄，并按各部門制度進行相應(yīng)警告。
3、有關(guān)缺勤：
各部會議，中心會議及相關(guān)活動等開始之前，未向相關(guān)負責(zé)人請假二無故缺席者，予以缺勤處理，各負責(zé)秘書須做好相關(guān)記錄。
備注：各負責(zé)秘書記錄各部部員(包括部長、副部長)考勤;辦公室負責(zé)記錄常委會成員考勤;以上考勤記錄均作為優(yōu)秀干事評選的首要參考。
4、責(zé)任追究制度。
全體會員須按時按質(zhì)、按量完成分配與各自的工作任務(wù)，如有推脫遲緩，各負責(zé)人須及時予以溝通和補救，造成嚴重后果者追究當事人責(zé)任，由各部門負責(zé)秘書量化;對于部門，若沒有按時、按量完成工作任務(wù)，由常委會追究其部門部長的“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”;對于違反協(xié)會會紀會規(guī)，造成嚴重后果者，由具體負責(zé)人追究當事人相關(guān)責(zé)任，由理事會量化。
第十九條：人事制度。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十五
尊敬的團委老師、敬愛的學(xué)長學(xué)姐、親愛的同學(xué)們，大家上午好！
我叫xx，來自xx學(xué)院x級x學(xué)x班，現(xiàn)任青年志愿者協(xié)會副會長。今天我競選的是青年志愿者協(xié)會會長一職。
青年志愿者協(xié)會是一個溫馨的大家庭。青協(xié)成立至今，已取得良好的發(fā)展狀態(tài)和優(yōu)異的成績。從x年x月加入青協(xié)，我努力成為一名優(yōu)秀的志愿者，以飽滿的熱情參加青協(xié)組織的義務(wù)清洗維修眼鏡、關(guān)愛最美夕陽、心系特殊兒童、義務(wù)回收塑料瓶等志愿服務(wù)活動，以及暑期三下鄉(xiāng)等社會實踐活動。在這些日子里，我感動過、快樂過。每一次活動都讓我獲益匪淺，對志愿精神也有了更深刻的認識。
回顧過去兩個學(xué)年，通過參加青協(xié)的工作和活動，我在思考問題和處事方式上發(fā)生了本質(zhì)的改變，我的組織協(xié)調(diào)能力也有了很大的提高。這一路走來，雖不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘后的快樂與喜悅。我也明白了什么是目標，什么是責(zé)任，什么是拼搏，什么是奉獻。經(jīng)過兩年的鍛煉，現(xiàn)在的我，有足夠的自信、足夠的責(zé)任心與積極的態(tài)度勝任青協(xié)會長這一職務(wù)。雖然我的工作也有些美中不足，但對比昨天，我今天干得更好，相信我的明天定會更加出色。俗話說，只有站得更高才能看得更遠，我希望在更高的位置發(fā)揮更大的作用，把我們青協(xié)的各項工作做得更好。
的能力服務(wù)大家，鍛煉自己，盡自己最大的能力使青協(xié)變得更團結(jié)、更優(yōu)秀。對于青協(xié)未來的工作，我有以下幾點想法：首先，作為學(xué)生會最大的部門，內(nèi)部文化建設(shè)不容忽視。青協(xié)內(nèi)部雖有各組分工，但也存在一些職責(zé)所屬不明的情況，我們需要著重加強青協(xié)機構(gòu)和制度的建設(shè)，增強組織性。其次，部門工作條理化，提高部門執(zhí)行力度和工作效率。最后，志愿活動創(chuàng)新化，有創(chuàng)新才會有發(fā)展，才能讓我們的志愿者們有更多親身經(jīng)歷。讓大家在實踐中獲得啟發(fā)，真正體現(xiàn)活動舉辦的價值，提高大家的綜合素質(zhì)。
如果我能競選成功，我會積極領(lǐng)導(dǎo)青協(xié)配合各個部門的活動，協(xié)助各部門完成任務(wù)，積極開展各項工作。我秉承學(xué)長學(xué)姐的工作作風(fēng)，在他們已做出的光輝業(yè)績基礎(chǔ)上創(chuàng)新。力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。我會利用在青協(xié)工作中積累的經(jīng)驗和新一屆青協(xié)成員一起努力，精誠團結(jié)，把青協(xié)的精神傳承下去，為青協(xié)培養(yǎng)更多的人才。在明年的今天我離開青協(xié)的時候，相信一定會有更優(yōu)秀的志愿者帶領(lǐng)青協(xié)繼續(xù)進步。
現(xiàn)在，我站在這里做競職演講，只因為對青協(xié)的感情千絲萬縷，當初的熱情絲毫未減。我舍不得離開這個集體，舍不得和青協(xié)說再見。我希望能夠和大家一起為青協(xié)的美好明天而奮斗。請大家相信我！也請團委老師和學(xué)長學(xué)姐們能給我這個機會。
我的演講完畢，謝謝大家！
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十六
第一章總則。
第一條：xx科技職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會是直屬于xx科技職業(yè)學(xué)院團委，并接受xx市青年志愿者協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的組織。其會員統(tǒng)一使用青年志愿者協(xié)會的會徽和章程，使用本中心旗幟，其注冊的志愿者是合法、正式的志愿者。
第二條：本協(xié)會是由志愿者從事社會公益與社會保障事業(yè)的本校學(xué)生組成的全校性團體，非贏利性校園組織。
第三條：本協(xié)會遵守國家憲法、法律、法規(guī)和國家政策，以“真誠奉獻，讓社會充滿愛、溫馨和希望”為主旨，以“奉獻、友愛、互助、進步”為青年志愿者精神，旨在通過組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全校青年志愿者活動，為社會提供志愿服務(wù)。
第二章任務(wù)。
第四條：提供社會公益服務(wù)、為學(xué)校公益、社區(qū)服務(wù)、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護、公共事務(wù)、城鄉(xiāng)發(fā)展，以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)，為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員及群體提供服務(wù)，倡導(dǎo)良好社會風(fēng)氣。
第五條：適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，推動青年志愿者服務(wù)體系和多層次社會保障制度的建立和完善。
第六條：培養(yǎng)大學(xué)生的公德意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進在校學(xué)生的健康成長。多渠道加強學(xué)校大學(xué)生青年與社會的接觸，進一步發(fā)展青年社會實踐活動，拓寬大學(xué)生的知識面。
第七條：改善校園風(fēng)氣和人際關(guān)系，促進社會的穩(wěn)定與繁榮，為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
第八條：指導(dǎo)、協(xié)調(diào)并監(jiān)督各院系志愿者組織的工作，并面向全校公開招募志愿者，建立一支由本會直接組織管理的青年志愿者隊伍，做好青年志愿者的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)各小組的管理者。
第九條：定期向?qū)W校通報青年志愿者的活動情況，開展志愿者社會宣傳活動，樹立本協(xié)會的社會形象。
第十條：培訓(xùn)青年志愿者，使之具有一定的志愿服務(wù)能力。
第十一條：加強與各高校及國內(nèi)外志愿者組織和團體的交流與協(xié)作，共同開展有關(guān)活動。
第三章會員。
第十二條：本中心實行入會和退會自愿的原則。
第十三條：本中心吸收會員實行注冊會員制。凡承認本中心章程并提出入會申請個人(或團體)，經(jīng)組織委員會審查通過并正式注冊以后，即可成為協(xié)會個人(或團體)會員。
第十四條：申請加入本協(xié)會的會員，必須具備下列條件：
1、遵紀守法。
2、具有奉獻精神。
4、有加入?yún)f(xié)會的意愿;。
5、具備與所參加的志愿服務(wù)項目及活動相適應(yīng)的基本素質(zhì)。
第十五條：入會退會手續(xù)：具備條件的個人(或團體)加入本中心，應(yīng)提出書面或口頭申請，填寫會員注冊表，經(jīng)組織委員會審查通過，即可成為正式會員，并發(fā)給會員證和本會章程。會員自愿退出，應(yīng)提出書面申請，經(jīng)組織委員會討論通過，收回會員證，中止會員資格。非自愿性退出，由組織委員會討論決定并以適當方式予以公布，取消會員資格。注冊會員的會員期限為一年，一年到期后自動中止會員資格;繼續(xù)會員資格，需重新注冊。
第十六條：會員享有下列權(quán)利：
1、有參加本中心所組織活動的權(quán)利;。
2、有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán);。
3、有根據(jù)本中心的決議精神，依法獨立開展本團體活動的權(quán)利;。
4、有對本中心工作提出建議、批評和進行監(jiān)督的權(quán)利;。
5、有向中心推薦組織者和成員的權(quán)利;。
6、要求獲得從事志愿者服務(wù)必需條件的必要保障;。
7、有請求本協(xié)會維護其合法權(quán)益的權(quán)利;。
8、相關(guān)法律法規(guī)及團組織、志愿組織所制定的有關(guān)規(guī)定賦予的權(quán)利。
第十七條：會員應(yīng)履行的義務(wù)：
1、遵守本中心章程，執(zhí)行本中心決議，宣傳和推廣青年志愿者行動;。
3、向本中心報告本團體工作，并向本中心進行注冊登記;。
4、維護本中心聲譽及形象的義務(wù);。
5、關(guān)心本中心工作，主動向本中心提出工作意見和建議;。
6、不得以志愿者身份從事任何以贏利為目的或違背社會公德的活動;。
7、履行相關(guān)法律法規(guī)及團組織、志愿組織規(guī)定的其他義務(wù)。
8、會員退會應(yīng)書面通知本協(xié)會，并交回會員證。會員如果3次無故不參加本協(xié)會活動的，視為自動退會。
9、會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)本協(xié)會表決通過，予以除名。
第十八條：各級團組織、志愿者組織負責(zé)注冊志愿者的管理和培訓(xùn)工作，具體工作原則上由志愿者組織負責(zé)，尚未建立志愿者組織的由團組織負責(zé)。注冊機構(gòu)負責(zé)建立注冊志愿者的檔案和服務(wù)需求檔案，努力實現(xiàn)管理工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，注重志愿服務(wù)理念、知識和有關(guān)技能等知識的培訓(xùn)，提高志愿者的個人綜合素質(zhì)。
第十九條：各級團組織、志愿者組織應(yīng)根據(jù)相應(yīng)地實際需求，積極組織開展形式和內(nèi)容多樣的志愿服務(wù)活動，實施不同領(lǐng)域的志愿服務(wù)項目，認真落實和保障志愿者的有關(guān)權(quán)益，探索志愿者服務(wù)時間儲蓄制度，使注冊志愿者在本人需求幫助時，優(yōu)先得到志愿者組織和志愿者的服務(wù)。加強宣傳、爭取政策、推動立法，使志愿者的業(yè)績逐步獲得社會公認，為志愿者在升學(xué)、就業(yè)等方面創(chuàng)造有利條件。
第二十條：青年志愿者提供志愿者服務(wù)時，須佩戴統(tǒng)一的青年志愿者服務(wù)的標志，志愿服務(wù)活動也可適用于符合條件但未注冊的志愿者參加。
第二十一條：各團體會員利用本中心名義組織活動，其活動計劃須呈報組織部審核，并由主席簽字批準，方可進行活動，活動整個過程由辦公室進行備案。
第二十二條：每學(xué)期由中心及分會對會員進行考核，根據(jù)會員從事志愿服務(wù)活動的時間、表現(xiàn)和成效，評出先進，給予精神或物質(zhì)上的獎勵。
第四章服務(wù)中心干部。
1、參選學(xué)生需堅持黨的基本路線，遵紀守法，遵守校規(guī);德才兼?zhèn)?、身心健康、團結(jié)同學(xué)，工作能力強，學(xué)習(xí)成績良好，能代表廣大同學(xué)利益，未受處分。
2、采取部門或指導(dǎo)老師推薦、自我推薦、公開招聘相結(jié)合的辦法，由團委、中心主席團對參加招聘的同學(xué)進行面試，擇優(yōu)錄用，經(jīng)公示和所在院系黨團組織確認，由學(xué)院團委統(tǒng)一批復(fù)干部試用名單。
3、中心(分會)干部經(jīng)公示和審核后，在學(xué)院團委的領(lǐng)導(dǎo)下由學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心聘任。
第二十四條：學(xué)院中心(分會)干部管理。
1、學(xué)生干部在行動上應(yīng)嚴格要求自己，不搞特殊化，樹立嚴格的自律意識，要求以身作則，身體力行，模范遵守校紀校規(guī)，以實際工作表現(xiàn)向黨組織靠攏。
2、學(xué)生干部應(yīng)具有民主管理和監(jiān)督意識，管理和監(jiān)督要堅持“公開、公平、公正”的原則，要增強工作的透明度和工作的科學(xué)化。
3、黨團組織要關(guān)心學(xué)生干部的政治進步，對遞交了入黨申請書的學(xué)生干部，各團組織要對他們的思想及工作表現(xiàn)定期向黨組織匯報，經(jīng)團內(nèi)“推優(yōu)”，可向所在黨組織推薦作為重點培養(yǎng)對象，其工作表現(xiàn)及實績作為入黨考察重要依據(jù)。
第二十五條：學(xué)院中心(分會)學(xué)生干部考核評優(yōu)。
1、學(xué)院中心(分會)對各部門學(xué)生干部進行年度和學(xué)期工作考核，根據(jù)考核情況進行任免、表彰。
2、學(xué)院中心(分會)主席團和各部門負責(zé)人主要由學(xué)院團委(分團委)進行考核;部門考核由辦公室負責(zé)實施，主席團負責(zé)統(tǒng)籌。
3、在考核過程中，對未起到干部作用、組織協(xié)調(diào)不力、工作不負責(zé)不認真、不能接受有關(guān)部門工作安排、工作表現(xiàn)和成效不佳的，經(jīng)學(xué)院團委(分團委)審核，學(xué)院中心(分會)可辭退解聘。
4、在工作實績和考核中，學(xué)生干部因工作成績突出，經(jīng)學(xué)院中心(分會)推薦、學(xué)院團委確認，可推薦評選學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部，并優(yōu)先推薦為國家、省、市級優(yōu)秀學(xué)生干部。經(jīng)考察，可作為中心(分會)干部梯隊進行重點培養(yǎng)，量才任用。
第五章組織機構(gòu)及職責(zé)。
第二十六條：本中心由中心組織部協(xié)調(diào)、組織和指導(dǎo)中心活動，組織原則為民主集中制。
第二十七條：中心設(shè)主席一名，下設(shè)辦公室、外聯(lián)部、宣傳部、組織部、文體部。
第二十八條：實行例會制度，各部(室)在例會指導(dǎo)下各負其責(zé)，分工合作，重大事項及時匯報，遵守工作細則。
1、各院系青年志愿者協(xié)會在所屬團組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下開展工作，自覺接受學(xué)院青年志愿者協(xié)會的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。
2、各院系青年志愿者協(xié)會由院系學(xué)生代表民主選舉產(chǎn)生，經(jīng)各院系團組織審批，報學(xué)院青年志愿者協(xié)會備案。
3、各院系青年志愿者協(xié)會設(shè)會長一名，副會長若干名，根據(jù)實際需要設(shè)部門。
4、各院系青年志愿者協(xié)會執(zhí)行學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心工作的統(tǒng)一安排、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，根據(jù)自身特點和需要，積極主動開展思想政治教育、校園文體、志愿服務(wù)、自身建設(shè)等工作。
5、各院系學(xué)青年志愿者協(xié)會有參加和參與學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心組織的大型活動的義務(wù)。
第三十條：學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心與各院系青年志愿者協(xié)會的關(guān)系。
1、各院系青年志愿者協(xié)會是本中心的院系級組織，接受各院系團組織和學(xué)院服務(wù)中心的雙重領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)。
2、各院系青年志愿者協(xié)會為學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心成員單位，積極配合學(xué)院開展志愿者服務(wù)工作，及時溝通匯報各院系青年志愿者協(xié)會工作，參加學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心舉辦的活動，提出建議和意見。
3、各院系青年志愿者協(xié)會的組織機構(gòu)、工作職責(zé)、權(quán)利義務(wù)等參照學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心執(zhí)行。
4、各院系青年志愿者協(xié)會執(zhí)行本章程，根據(jù)所屬院系特點制定工作計劃并開展工作，同時接受學(xué)院青年志愿者服務(wù)中心和同學(xué)的監(jiān)督。
第三十一條：校級志愿者活動，由青年志愿服務(wù)中心策劃，安排各院系志愿者小組參與，具體工作可由青年志愿服務(wù)中心提出策劃，各院系志愿者小組拿出本小組活動方案。由青年志愿服務(wù)中心組織部安排開展活動，由青年志愿服務(wù)中心秘書部統(tǒng)一監(jiān)督考核，活動結(jié)束后，各院系活動小組對該小組活動情況進行總結(jié)，青年志愿服務(wù)中心辦公室對該活動進行統(tǒng)一總結(jié)。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十七
第一條本協(xié)會全名為重慶醫(yī)科大學(xué)竹苑臨床學(xué)院青年志愿者協(xié)會。
第二條本協(xié)會是由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的、自愿為社會和他人提供服務(wù)和幫助的在校生組成的團體，非營利性校園組織。
第三條本協(xié)會接受校學(xué)生會社團聯(lián)合會、學(xué)院團委的指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第四條本協(xié)會的核心精神是“奉獻、友愛、互助、進步”。以＂；本協(xié)會宗旨是“立足校園，發(fā)揮優(yōu)勢，奉獻愛心，服務(wù)社會”；本協(xié)會的目的是將“學(xué)習(xí)、服務(wù)、奉獻、溝通”作為自身定位，將知識賦予到活動、工作中去。提升組織存在的價值。
第五條本協(xié)會倡導(dǎo)“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者精神。
第六條本協(xié)會通過組織和指導(dǎo)學(xué)生參與青年志愿服務(wù)活動，培養(yǎng)青年學(xué)生良好的道德修養(yǎng)，提高青年學(xué)生綜合素質(zhì)，為學(xué)院“三個文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展和全面進步作出貢獻。
第二章任務(wù)。
第七條培養(yǎng)青年學(xué)生的公德意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進在校學(xué)生的健康成長。
第八條改善校園風(fēng)氣和人際關(guān)系，優(yōu)化育人環(huán)境，樹立良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
第十條規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全院青年志愿者活動。
第十一條加強與兄弟院校志愿者組織和團體的交流與協(xié)作，共同開展有關(guān)活動。
第三章會員。
第十二條青年志愿者是志愿者活動的骨干力量，青年志愿者加入?yún)f(xié)會采取招募的方式進行。
第十三條本協(xié)會實行入會和退會自愿的原則。
第十四條凡要求加入本協(xié)會的青年學(xué)生，必須滿足以下條件：
1、遵守現(xiàn)行法律法規(guī)，遵守學(xué)院各項規(guī)章制度，遵守本會章程，有良好的社會公德心和一定的奉獻精神。
2、樂于公益事業(yè)，熱心為同學(xué)、為學(xué)院、為社會服務(wù)。
3、具備與所參加的志愿服務(wù)項目及活動相適應(yīng)的基本素質(zhì)。
第十五條本會吸收會員實行注冊會員制。凡承認本協(xié)會章程的在校學(xué)生，提出入會申請，經(jīng)協(xié)會審查通過并正式注冊以后，即可成為協(xié)會會員。
第十六條會員自愿退會，應(yīng)提出書面申請，經(jīng)協(xié)會討論通過，中止會員資格。非自愿性退會，由協(xié)會討論決定并以適當方式予以公布，取消會員資格。注冊會員的會員期限為一年，一年到期后自動中止會員資格；繼續(xù)會員資格，需重新注冊。
第十七條會員的權(quán)利。
1、有參加本協(xié)會所組織活動的權(quán)利；
2、有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
3、有根據(jù)本協(xié)會的決議精神，依法獨立開展本團體活動的權(quán)利；
4、有對本協(xié)會工作提出建議、批評和進行監(jiān)督的權(quán)利；
5、有向本協(xié)會推薦組織者的權(quán)利；
6、有向本協(xié)會推薦成員的權(quán)利；
7、有請求本協(xié)會維護其合法權(quán)益的權(quán)利。
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第十八條會員的義務(wù)。
1、遵守本協(xié)會章程，執(zhí)行本協(xié)會決議，宣傳和推廣青年志愿者行動；
2、參加本協(xié)會活動，完成本協(xié)會委托的任務(wù)；
3、向本協(xié)會報告本團體工作，并向本協(xié)會進行注冊登記；
4、維護本協(xié)會聲譽及形象的義務(wù)。
第十九條會員用本協(xié)會名義組織活動，須報經(jīng)理事會批準。
第二十條青年志愿者因畢業(yè)離開學(xué)校時，其會員資格自行消失。
第四章組織機構(gòu)。
第二十二條本協(xié)會設(shè)理事會，由學(xué)生科老師，協(xié)會會長、副會長、各分隊隊長組成。
第二十三條本協(xié)會共設(shè)會長1人，副會長3人，會長助理4人、活動管理理事部設(shè)部長1名，副部長1名；會員管理理事部設(shè)部長1名，副部長1名；宣傳信息理事部設(shè)部長1名，副部長4名；外聯(lián)部設(shè)部長1名，副部長2名。各職務(wù)主要職責(zé)如下：
會長職責(zé)。
1、統(tǒng)籌全會，對協(xié)會活動加強基本建設(shè)，建立組織機構(gòu)，健全有關(guān)規(guī)章制度。
2、召集和主持日常會議。
3、聯(lián)系有關(guān)活動。
4、組織策劃日常活動。
5。負責(zé)協(xié)會的其他重要工作。
6。決定其他重要事項。
第二十四條協(xié)會下設(shè)青年志愿者服務(wù)隊16隊，每隊設(shè)隊長、副隊長各一名。
第五章志愿者活動要求。
第二十五條青年志愿者活動以青年志愿者為骨干，并廣泛吸收廣大青年自愿參加。
第二十六條青年志愿者活動貫徹“自愿參加，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。
第二十七條青年志愿者活動立足校內(nèi)，面向社會，主要包括具有一定技能的志愿人員所開展的專業(yè)性、經(jīng)常性的志愿服務(wù)活動和圍繞某一方面或重大活動所開展突擊性和階段性的志愿服務(wù)活動。
第二十八條青年志愿者活動原則上應(yīng)利用業(yè)余時間進行。
第二十九條青年志愿者開展活動時，必須佩戴志愿者標志。
第三十條各隊隊員因故不能參加活動時，要履行請假手續(xù)，經(jīng)同意后，方可有效。
第六章獎懲辦法。
(第二十一條會員如有違反國家法律法規(guī)、校規(guī)校紀和本協(xié)會章程的行為，由理事會決定撤消其會員資格。)。
第三十一條青年志愿者協(xié)會負責(zé)對各服務(wù)隊內(nèi)的每一位入黨積極分子和入團積極分子進行實際考查，并把考查結(jié)果及時反饋到院團委、學(xué)生科、學(xué)生黨支部，以便黨組織，團組織更好地考查每位入黨、入團積極分子。
第三十二條協(xié)會負責(zé)每學(xué)年的總結(jié)評比工作，對活動中和工作中表現(xiàn)突出的將授予“志愿者活動積極分子”、“志愿者活動優(yōu)秀組織者”稱號，并予以表彰獎勵，記入學(xué)生檔案。
第三十三條青年志愿者協(xié)會成員如有違紀現(xiàn)象或在活動中表現(xiàn)極差，造成其他損害協(xié)會聲譽的不良影響，根據(jù)具體情況給予以下處分：
1、警告。
2、通報。
第七章附則。
第三十四條對本協(xié)會章程的修改，須由本協(xié)會理事會通過，經(jīng)院團委審議后生效。
第三十五條本章程的解釋權(quán)屬于重慶醫(yī)科大學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院應(yīng)本青年志愿者協(xié)會。
第三十六條本章程自會員大會通過及院團委批準之日起生效。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十八
(六)主動向?qū)W校相關(guān)部門申請工作的指示并聽取意見;。
(十)審批監(jiān)督會費的使用情況;。
(十一)組織完成上級下達的工作任務(wù);。
(十二)會長任期一屆，不可連任。
(一)協(xié)助會長開展工作;。
(二)會長不在時，代理會長工作;。
(三)做好分管部門工作任務(wù);。
(四)指導(dǎo)監(jiān)督各部門開展工作;。
(五)討論、制定本學(xué)期工作計劃和工作重點;。
(七)審批監(jiān)督主管部門的工作;。
(八)組織完成上級下達的工作任務(wù)。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇十九
一、志愿工作者必須熱心社會公益事業(yè)，愿意利用自己業(yè)余時間，無償為公眾提供服務(wù)。
二、志愿工作者工作時必須在胸前佩帶本館頒發(fā)的志愿者工作證。
三、表現(xiàn)消極、影響工作者，志愿者協(xié)會將勸其退出志愿者組織;表現(xiàn)與志愿工作者身份不符、有損志愿者形象者，本協(xié)會將予以辭退，被辭退者不得再度成為本協(xié)會的志愿工作者。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
本協(xié)會經(jīng)費來源：
(一)會員會費;。
(二)社會捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)。
在核準的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入;。
(五)利息;。
(六)其他合法收入。
第六章章程的修改程序。
對本協(xié)會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議。
本協(xié)會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)共青團中央審查同意，并報民政部核準后生效。
青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇二十
第一條涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會，是在涪陵職教中心校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，校團委指導(dǎo)下的全校志愿者組織。
第二條本協(xié)會的指導(dǎo)思想：
擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)。
第三條本協(xié)會的行動宗旨是“完善自我，輻射他人”。本協(xié)會的精神理念是“奉獻、友愛、互助、進步”。
第四條本協(xié)會的基本任務(wù)。
（二）組織和參與各項志愿服務(wù)活動，為社會和他人奉獻愛心和力所能及的幫助；
（四）對外代表涪陵職教中心青年志愿者，加強和其他組織的交流合作。
第五條本協(xié)會接受中國青年志愿者協(xié)會、**市青年志愿者協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，承認其頒布的各種規(guī)章制度并以其為實際行動的指導(dǎo)方針。
第二章組織與職能。
第六條本協(xié)會按照民主集中制的組織原則，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和校團委的指導(dǎo)下，依照國家法律、法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和本協(xié)會的章程，獨立自主地開展工作。
第七條本協(xié)會的監(jiān)督指導(dǎo)機構(gòu)是志愿者行動指導(dǎo)委員會。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會由關(guān)心青年成長，注重青年修養(yǎng)，關(guān)注社會發(fā)展，熱心公益、思想境界高尚并對青年志愿者行動做出過突出貢獻的人士擔(dān)任委員。由各委員公推一名委員擔(dān)任主任委員。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會每年三月召開一次全會，在應(yīng)到委員三分之二以上出席會議時，方可召開。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會全體會議由主任委員召集和主持。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會進行選舉和通過決議實行表決制，選舉和決議應(yīng)在實到委員三分之二以上同意后方可通過。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會的職權(quán)是：
（一）指導(dǎo)、監(jiān)督涪陵職教中心青年志愿者行動；
（二）對涪陵職教中心志愿者工作提出批評和建議；
（三）引導(dǎo)涪陵職教中心青年志愿者健康發(fā)展。
涪陵職教中心志愿者行動指導(dǎo)委員會下設(shè)辦公室，辦公室人員組成包括主任一名、副主任兩名、干事若干，負責(zé)執(zhí)行委員會的決議。
第八條本協(xié)會的最高執(zhí)行機構(gòu)是涪陵職教中心青年志愿者委員會。
涪陵職教中心青年志愿者委員會由涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團成員以及涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會所屬各志愿者服務(wù)隊隊長組成。
涪陵職教中心青年志愿者委員會任期內(nèi)根據(jù)情況每月舉行一次全體會議，在應(yīng)到委員三分之二以上出席會議時，方可召開。
涪陵職教中心青年志愿者委員會全體會議由涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團召集和主持。
涪陵職教中心青年志愿者委員會進行選舉和通過決議實行表決制，選舉和決議應(yīng)在實到委員三分之二以上同意后方可通過。
（二）對各部、各志愿者服務(wù)隊工作的質(zhì)詢權(quán)；
（三）對章程的完善、廢止、制定。
第九條涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團是涪陵職教中心青年志愿者委員會的常設(shè)機關(guān)。
涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團設(shè)主席一人，副主席若干人。實行集體領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)上的主席負責(zé)制。
（一）執(zhí)行委員會的決議，決定涪陵職教中心青年志愿者工作的重大事項；
（三）決定聘任或解聘涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會各職能部門負責(zé)人；
（四）審議和批準各職能部門的工作報告和經(jīng)費使用情況報告；
第十條涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團根據(jù)實際需要設(shè)立若干職能部門并負責(zé)具體工作。
各職能部門為涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會的日常工作執(zhí)行機構(gòu)，實行部長負責(zé)制，向主席團負責(zé)并報告工作。
第三章志愿者服務(wù)隊。
第十一條各志愿者服務(wù)隊為本協(xié)會的基層組織，在學(xué)校各部處、各學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下和分團委指導(dǎo)下開展工作，代表涪陵職教中心青年志愿者。涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會與志愿者服務(wù)隊相輔相成，不可分割。
第十二條各志愿者服務(wù)隊組織機構(gòu)、職責(zé)權(quán)限原則上與本協(xié)會相應(yīng)，應(yīng)參照本規(guī)范的原則制定，至少應(yīng)包含辦公、活動、宣傳等職能。
第十三條各志愿者服務(wù)隊要認真貫徹本協(xié)會的工作方針，完成校團委及協(xié)會的工作部署，同時根據(jù)各自的情況獨立自主地開展工作。
第十四條涪陵職教中心青年志愿者為遵守相關(guān)法律和制度規(guī)定的、具備參加志愿服務(wù)相應(yīng)的基本能力和身體素質(zhì)涪陵職教中心在校學(xué)生。
（一）享有參加志愿服務(wù)活動的權(quán)利；
（二）享有接受相關(guān)的志愿服務(wù)培訓(xùn)的權(quán)利；
（三）享有要求獲得從事志愿服務(wù)的必需條件和必要保障的權(quán)利；
（七）享有參與志愿者活動并對志愿者活動提出意見和建議的權(quán)利；
（八）為《個人實踐登記表》出示證明；
（十）享有相關(guān)法律、法規(guī)、政策所賦予的權(quán)利；
（十一）可申請取消注冊志愿者身份。
（一）遵守國家法律、法令、法規(guī)、學(xué)校的規(guī)章制度以及所在志愿者組織的相關(guān)規(guī)定，以自身的行動，不斷努力學(xué)習(xí)提高自身的綜合素質(zhì)，實踐志愿者精神，把愛心奉獻給社會和需要幫助的人。
（二）履行我校青年志愿服務(wù)承諾。
（三）每名注冊志愿者每年參加志愿服務(wù)時間累計不少于20小時。
（四）履行志愿服務(wù)承諾，傳播志愿服務(wù)理念。
（五）自覺維護共青團組織、志愿者組織和志愿者以及學(xué)校的形象。
（六）自覺維護服務(wù)對象的合法權(quán)益。
（七）不得以任何理由接受服務(wù)對象的錢物，自覺抵制任何以志愿者身份從事的贏利活動或其他違背社會公德的活動（行為）。
（八）按質(zhì)按量完成指定的工作任務(wù)和項目，不斷提高服務(wù)技能和服務(wù)質(zhì)量，給人服務(wù)時應(yīng)真誠熱情。
（九）致力于維護志愿服務(wù)事業(yè)，團結(jié)協(xié)作，嚴于律己，維護志愿者的整體形象，未經(jīng)準假不得擅自離開服務(wù)崗位，確有特殊情況需要離開服務(wù)崗位的，須經(jīng)批準。
（十）履行相關(guān)法律法規(guī)及團組織、志愿者組織規(guī)定的其它義務(wù)。
第十七條涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會干部是志愿者工作的骨干。志愿者協(xié)會按照“公平、公正、公開”的原則，選拔協(xié)會干部。
第十八條志愿者干部的基本條件。
（一）經(jīng)過正式登記的涪陵職教中心青年志愿者；
（二）參加志愿者工作一學(xué)期以上；
（三）工作無重大失誤；
（四）具有較高的思想覺悟，擁護黨的路線，有志愿服務(wù)精神；
（五）學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，全面發(fā)展；
（六）接受上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，工作安排和志愿者的監(jiān)督；
第十九條志愿者干部的基本權(quán)利。
（一）參加相關(guān)會議，通過民主程序討論和決定志愿者的重大事件；
（二）對志愿者工作提出批評和建議；
（三）參加志愿者活動，參與組織工作；
（四）選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
第二十條志愿者干部的基本義務(wù)；
（一）遵守協(xié)會章程和制度，完成交付的工作；
（二）主動為志愿者的發(fā)展提出建議和意見；
（三）維護協(xié)會的榮譽和聲譽。
第六章附則。
第二十一條本協(xié)會經(jīng)費向?qū)W校申請，在不違背志愿者精神的情況下，接受有關(guān)方面的贊助。
第二十二條本章程的解釋權(quán)屬于涪陵職教中心青年志愿者協(xié)會主席團。
第二十三條本章程自通過之日起實行。
湖北工業(yè)大學(xué)商貿(mào)學(xué)院。
一、總則：
﹙一﹚為了進一步健全和完善青協(xié)會管理機制，促進和保障本協(xié)會積極健康的發(fā)展，繁榮校園文化生活，促進學(xué)院精神文明建設(shè)，特制定本章程。
﹙二﹚本章程所稱青年志愿者協(xié)會，是指由學(xué)院在校學(xué)生基于共同的目的而自愿組成，在本協(xié)會登記注冊，按照其章程開展活動的學(xué)生組織。
﹙三﹚本協(xié)會必須堅持四項基本原則，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，必須遵守湖北工業(yè)大學(xué)商貿(mào)學(xué)院的各項規(guī)章制度，維護祖國的統(tǒng)一和民族團結(jié)，不得損害國家、社會、集體的利益和其他公民合法權(quán)利，不得擾亂校園正常學(xué)習(xí)生活環(huán)境，損害校園精神文明道德。﹙四﹚本協(xié)會的基本任務(wù)：
1、以豐富校園文化生活，服務(wù)社會、完善自我為根本宗旨。
2、按照自我教育、自我管理、自我服務(wù)的要求，開展健康有益、豐富多彩的課外公益活動，服務(wù)社會和凝聚同學(xué)。
﹙五﹚本協(xié)會由院團委學(xué)生會具體負責(zé)管理登記、監(jiān)督考核及管理工作。本章程主要針對院協(xié)會的管理，院青協(xié)在院團委學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下進行日常工作管理。
二、青協(xié)招會員、注冊：
﹙一﹚協(xié)會的招員活動在院團委學(xué)生會的安排管理下，統(tǒng)一的時間和地點進行。
﹙二﹚本協(xié)會按《新會員注冊登記表》對新會員的資料做好登記。﹙三﹚招員工作結(jié)束后，本協(xié)會須盡快組織新會員召開會員大會。﹙四﹚本協(xié)會每年應(yīng)對會員注冊一次。
﹙五﹚其他部門會不允許面向全校學(xué)生招收會員。
三、青協(xié)組織機構(gòu)：
﹙一﹚會員大會由本協(xié)會全體會員組成，會員大會是本協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)，依照本辦法的規(guī)定行使職權(quán)。
﹙二﹚會員大會行使下列職權(quán)：
聽取并審議協(xié)會負責(zé)人的工作報告；
討論決定協(xié)會重大活動事項；
監(jiān)督協(xié)會財務(wù)活動；
決定和監(jiān)督協(xié)會的其他重大活動。
﹙三﹚本協(xié)會會員大會至少每學(xué)期召開一次，并將大會決議及時報團委學(xué)生會備案。
之二以上通過。會員大會必須有協(xié)會全體會員三分之二以上出席方為有效。
﹙五﹚本協(xié)會負責(zé)人主要指會長，副會長及各部門部長，本協(xié)會負責(zé)人由本協(xié)會以及團委通過選舉產(chǎn)生，，并由原團委負責(zé)人將其上交給院團委學(xué)生會審查通過。
曾因違反有關(guān)規(guī)定被撤職或協(xié)會被宣布解散，而應(yīng)當承擔(dān)主要責(zé)任的；
加入本協(xié)會不足一學(xué)期的；
因其他原因不宜擔(dān)任協(xié)會負責(zé)人的。
四、青協(xié)干部規(guī)定：
﹙一﹚考勤制度：
1、協(xié)會每周定期召開工作人員例會，會上總結(jié)前一周工作情況，并制定未來一周工作計劃，每周工作人員需準時到會，凡無故遲到三次者，記曠會一次，并在例會上點名批評，無故曠會三次者取消其年終評優(yōu)資格，并在例會上做自我檢討。
2、部門應(yīng)認真做好例會記錄，交由團委學(xué)生會存檔。﹙二﹚請假制度：
會兩次，并點名批評警告。
2、請假需提前提交，事后報告者一律記曠會一次。
3、請假未經(jīng)批準私自離開者，記曠會一次，并點名批評警告﹙三﹚日?；顒又贫?。
2、協(xié)會開展的活動，所有工作人員必須積極參與，對工作有好的想法或建議可向各部門部長或協(xié)會負責(zé)人提出。一經(jīng)采納在例會上予以表揚，長記錄成為年終評優(yōu)參考。
3、策劃小組，秘書小組和宣傳小組需分工協(xié)作，各司其職，明確各自的責(zé)任，同時需互相幫助，共同協(xié)作完成協(xié)會平時工作及活動.
5、院團委學(xué)生會批準，本協(xié)會有權(quán)對不稱職的負責(zé)人提出處理意見，并按相關(guān)規(guī)定進行處。
五、青協(xié)活動：
﹙一﹚本協(xié)會應(yīng)在憲法、法律和校紀校范圍內(nèi)活動，不得從事與本協(xié)會宗旨無關(guān)的活動。
﹙二﹚學(xué)期初院青協(xié)應(yīng)向團委學(xué)生會提交學(xué)期工作計劃，并嚴格執(zhí)行申請.審批，通過方可開展，活動的開展應(yīng)做到有計劃.有目的，必須圍繞這協(xié)會的宗旨和特色開展活動。
﹙三﹚協(xié)會的報告、通知、啟事等，應(yīng)當張貼在指定或許可的地點（青協(xié)宣傳板），不得隨意張貼海報或標語。
﹙四﹚協(xié)會在活動開展完后，必須寫活動總結(jié)交到秘書小組備案。﹙五﹚本協(xié)會為非盈利性組織，原則上不得進行任何以盈利為目的的純商業(yè)性活動。
﹙六﹚協(xié)會若違反學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，團委學(xué)生會有權(quán)將其經(jīng)費凍結(jié)，限期整改。
六、青協(xié)經(jīng)費籌集和管理：
﹙一﹚本協(xié)會經(jīng)費主要靠協(xié)會本身自籌，本協(xié)會每學(xué)年初必須召開會員大會報告工作計劃及經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)會員大會批準后向社員征收會費，其他時間不得另行收取。社員交納會費后，用于社團活動的開展。
﹙二﹚贊助項目須遵守學(xué)校規(guī)定，以不與學(xué)校利益相沖突，不損害學(xué)校形象，不擾亂學(xué)校正常學(xué)習(xí)、生活環(huán)境為準則。相關(guān)贊助必須簽訂贊助協(xié)議書（或合同），協(xié)議書（或合同）報秘書小組備案并報院團委學(xué)生會審查批準后方可生效。
方簽字，寫明用途后，方可報帳。院團委學(xué)生會將不定期對協(xié)會的財務(wù)進行核查。
﹙四﹚本協(xié)會財務(wù)負責(zé)人對協(xié)會經(jīng)費收支管理應(yīng)做到收支記帳、帳目清楚，并定期向全體會員公布。對于協(xié)會帳目不清及財務(wù)收支情況未能在協(xié)會內(nèi)部公布的，協(xié)會將按相關(guān)條例查處。
﹙五﹚本協(xié)會換屆時須作協(xié)會財務(wù)交接，財務(wù)交接情況在社協(xié)會換屆結(jié)果報告中一并上交院團委核查備案。
﹙六﹚對于本協(xié)會影響較大、反應(yīng)較好、有利于學(xué)風(fēng)校風(fēng)建設(shè)的活動，學(xué)校將在經(jīng)費上予以支持。
七、附則：
﹙一﹚本章程自發(fā)布日起施行。
﹙二﹚未經(jīng)上級批準，在捐款活動中不得收取現(xiàn)金。
第二條青年志愿者協(xié)會，是由自愿從事社會公益與社會服務(wù)事業(yè)的信息技術(shù)學(xué)。
院優(yōu)秀青年組成的全院性團體組織。本組織直接在院團委的指導(dǎo)和社聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下工作。
第三條本會的宗旨是：奉行“奉獻、友愛、互助、進步!”的原則。遵守憲法、
第四條本團體的所在地為金陵科技學(xué)院。
第二章任務(wù)。
第五條改善社會風(fēng)氣和人際關(guān)系，促進社會的穩(wěn)定與繁榮，加強社會主義精神。
文明建設(shè)，服務(wù)社會。
第六條適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，推動青年支援服務(wù)體系和多層次社。
會保障制度的建立和完善。
第七條培養(yǎng)青年的公民意識，奉獻精神和服務(wù)能力，促進新世紀青年人才‘的。
形成和健康成長。
第八條為城市發(fā)展，社區(qū)建設(shè)，人才培養(yǎng)，環(huán)境保護以及火型社會活動等公益。
事業(yè)提供支援服務(wù)。
第九條為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務(wù)、倡導(dǎo)良妤的社會風(fēng)。
氣
第十條維護和代表青年支援者組織及支援者的合法權(quán)益，致力于推進支援者行。
動的法制建設(shè)，為支援者行動創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
第十一條開展與高校志愿者組織和團體開展關(guān)于志愿者工作理論研究和活動。
經(jīng)驗的交流，取長補短總結(jié)推廣經(jīng)驗。
第十二條培養(yǎng)優(yōu)秀青年志愿者，培訓(xùn)青年志愿者組織的管理者。
第三章會員制度。
第十三條申請加入本社團的會員，必須具備下列條件：
信息技術(shù)學(xué)院在校全體學(xué)生。
優(yōu)秀的有奉獻精神的，熱心從事志愿者服務(wù)的大學(xué)生。
第十四條會員入會的程序是：
第十五條。
第十六條。
第十七條。
第十八條。
并報社聯(lián)。
第四章組織機構(gòu)。
第二十條本協(xié)會設(shè)主席團、秘書部、宣傳部、外聯(lián)部、策劃部同伴。
教育組及各系分支機構(gòu)。
第二十一條本協(xié)會正副部長一律公開競選或自薦，推選經(jīng)團委、主席團考核。
任用。
第二十二條本會的最高權(quán)利機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會的職權(quán)。
6
7
第二十三條。
第二十四條。
第二十五條。
第二十六條。
第二十七條。
第二十九條學(xué)期末協(xié)會根據(jù)會員會干在活動工作中的現(xiàn)申報團委，評出協(xié)會。
“先進個人"、“十佳志愿者”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”
第六章經(jīng)費。
第三十三條。
第三十四條。
第三十五條。
第三十六條。
xxxx年9月5號。
總則。
生社團。
第二條本協(xié)會的宗旨：充分調(diào)動大學(xué)生服務(wù)的積極性，增強奉獻意。
識，提高同學(xué)們的責(zé)任意識，豐富業(yè)余生活。
第三條本協(xié)會的活動在憲法及法律規(guī)定的范圍內(nèi)進行。會員。
第四條本協(xié)會的會員為在校大學(xué)生。
第五條會員具備一定的科學(xué)文化素質(zhì)。
組織機構(gòu)。
第七條本協(xié)會設(shè)有會長一名，副會長三名，組織部部長兩名，文藝。
部部長兩名，策劃部部長兩名，勞動部部長兩名，宣傳部部長兩名，采購部部長一名。
組織部。
1組織豐富多彩的活動，培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好，陶冶學(xué)生的情操。
2負責(zé)社團活動的組織及后勤保障工作。
3組織協(xié)會各項活動的開展（包括人員的安排、地點、物資管理等工作）。
文藝部。
1負責(zé)協(xié)會文藝工作，及促進各協(xié)會的友好交流。
2安排外出活動的各種節(jié)目。
策劃部。
1對平時活動的策劃。
2活動中的一些不足進行記錄等工作。
勞動部。
1平時活動時工具的準備。
2義務(wù)勞動時人員的安排。
宣傳部。
1對活動的宣傳，聯(lián)系。
采購部。
負責(zé)活動物品的購買及物品的發(fā)放。
第八條副會長及會長。
副會長：副會長協(xié)助會長處理日常工作，做好分工負責(zé)的各項工作，社長不在時，代理社長工作。
會長：1負責(zé)社團重大活動的籌備和組織。
2領(lǐng)導(dǎo)各部門及下屬組織的日常工作，主持工作例會。
3加強內(nèi)部人員的團結(jié)，充分調(diào)動各方面積極性，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，爭取各方支持。
4負責(zé)確定本社團各個階段的工作目標和任務(wù)。
經(jīng)費。
第九條本社團的經(jīng)費來源為會員費、贊助及其他合法收入社團管理。
第九條協(xié)會內(nèi)部召開例會，全體會員必須按時到場。
第十條協(xié)會將實施以激勵為主，處罰為輔的獎懲制度。
第十一條每次社團活動，負責(zé)人都必須將活動細節(jié)寫成報告向會長。
報告。
附則。
第十二條本章程由社團管理機構(gòu)享有最終解釋權(quán)，并根據(jù)實際情況酌情修改。
第十三條本章程自社團成立之日起生效。
第十四條本社團理念：服務(wù)他人，成就自我。
本會是由東方重機生產(chǎn)制造部熱心志愿服務(wù)的優(yōu)秀青年組成的公益社團組織。本會接受東方重機團委的領(lǐng)導(dǎo)。
本協(xié)會宗旨：堅持服務(wù)企業(yè)，服務(wù)社會。通過組織和領(lǐng)導(dǎo)青年志愿者的社會公益服務(wù)活動，推動企業(yè)精神文明的建設(shè)，在企業(yè)中倡導(dǎo)“奉獻，友愛，互助，進步”的精神。為推動社會主義精神文明建設(shè)而努力，為在社會主義市場經(jīng)濟條件下的多層次社會保障和服務(wù)體系的完善而努力，為企業(yè)進步和社會進步做出貢獻。
第二章任務(wù)。
培養(yǎng)青年志愿者的公民意識，奉獻精神和服務(wù)能力，促進青年健康成長，進一步提高青年職工綜合素質(zhì)。提供社會公益服務(wù)，為企業(yè)文化，社區(qū)服務(wù)，扶貧濟困，幫孤助殘，科技推廣，醫(yī)療保健，公共事務(wù)，環(huán)境保護等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)，為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務(wù)，并展開與其他志愿者等團體的交流合作工作。規(guī)劃組織青年志愿者服務(wù)活動，協(xié)調(diào)指導(dǎo)各志愿小分隊開展工作。定期向公司團委通報青年志愿者的活動情況。維護企業(yè)職工和青年志愿者的合法權(quán)益。
第三章會員管理。
凡愿參加各種形式的志愿服務(wù)，承認本會章程，對志愿者精神有著較高追求，能夠長期堅持不懈志愿服務(wù)，具備參加志愿服務(wù)的基本身體，技能素質(zhì)，經(jīng)本協(xié)會注冊，即為會員。本會會員必須以為人民服務(wù)為活動宗旨。當個人利益與組織利益發(fā)生沖突時，必須服從協(xié)會安排。
會員享有的權(quán)利：
1.參加有關(guān)會議，對協(xié)會的工作提出建議與倡議。
2.根據(jù)協(xié)會的決議精神，依法開展與參加活動。
3.推薦介紹其他會員。
4.提出困難與問題，尋求協(xié)會給予幫助解決。
5.申請退會的權(quán)利。
會員應(yīng)履行的義務(wù)：
1.遵守章程，執(zhí)行決議。
2.積極參加活動，完成委任的任務(wù)，并向協(xié)會做工作匯報。
3.宣傳本會宗旨，維護本會剩余，擴大本會影響。
4.關(guān)心本會工作，主動向本會提出工作意見和建議。
會員管理：
1.會員以小分隊形式參加活動后，由本隊隊長填寫登記表，會員簽字，又接受服務(wù)者。
及協(xié)會委派負責(zé)人予以確認，加蓋專用章。
2.建立小時服務(wù)制，以完成志愿服務(wù)的小時以作為青年志愿者的基本標準。計算時數(shù)。
以登記表的紀錄為主要依據(jù)。
3.會員如有做出有損協(xié)會聲譽或在規(guī)定志愿活動中無故缺勤三次以上者，則視為自動。
退出本協(xié)會。
4.對積極參加本會活動努力完成本會交給的任務(wù)并取得顯著成績的會員或分隊，經(jīng)協(xié)。
會討論決定，報公司團委批準給予表彰獎勵。
5.會員或分隊以本協(xié)會名義組織開展活動須上報。
第四章組織。
1.本協(xié)會社委員會及常規(guī)工作機構(gòu)，委員會成員由協(xié)會會長，副會長，干事，分隊隊。
長組成。
2.管理委員會工作職責(zé)：
3.提出審議協(xié)會的工作計劃以及做年度工作總結(jié)。
5.聽取和審議下級組織的工作報告。
6.宣傳，表彰，獎勵優(yōu)秀志愿者及團體。
7.審計和監(jiān)督協(xié)會的財政收支狀況。
第五章經(jīng)費。
來源：團總支撥付，企業(yè)員工捐贈及其他合法收入。
使用范圍：維持本會正常工作運轉(zhuǎn)，符合本會宗旨的青年志愿者活動，在社會公益及。
社會保障范圍內(nèi)的特殊贊助。
本會經(jīng)費設(shè)專人專賬管理，接受公司團委的監(jiān)督。
第六章附則。
本章程解釋權(quán)歸東方重機生產(chǎn)制造部青年志愿者協(xié)會，修改權(quán)歸本協(xié)會委員會。本章程自修訂之日起生效。
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青年志愿者協(xié)會總結(jié)報告篇二十一
為促進xx志愿者協(xié)會的組織建設(shè)更加規(guī)范、有序、健康地發(fā)展，全面推動志愿服務(wù)事業(yè)，特制定本注冊管理辦法。本協(xié)會奉行奉獻、友愛、互助、進步的準則。遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚。本協(xié)會接受民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
本協(xié)會住所在xx縣。
志愿者(volunteer，也稱志愿人員、義工、志工)是指不以物質(zhì)報酬為目的，利用自己的時間、技能等資源，自愿為社會和他人提供服務(wù)和幫助的人。
第三條志愿精神。
志愿服務(wù)的精神概括起來是：奉獻、友愛、互助、進步。
是一種利他主義和慈善主義的精神，指的是個人或團體，依其自由意志與興趣，本著協(xié)助他人改善社會的宗旨，不求私利與報酬的社會理念。
第四條招募條件。
一：具有奉獻精神;志愿工作者必須熱心社會公益事業(yè)，愿意利用自己業(yè)余時間，無償為公眾提供服務(wù)。
二：具備志愿者服務(wù)行動相適應(yīng)的基本素質(zhì);。
(一)年滿十八周歲或十六至十八周歲以自己勞動收入為主要生活來源者;十四至十八周歲者，須經(jīng)其法定代理人同意。
(二)具備參加志愿服務(wù)相應(yīng)的基本能力和身體素質(zhì)。
(三)遵守國家法律法規(guī)和注冊機構(gòu)的相關(guān)規(guī)定。
三：根據(jù)自身愿望和條件至少選擇一個志愿者服務(wù)項目，從事每年不得少于20小時的志愿服務(wù)工作。
四：遵紀守法。
第四條注冊程序。
本協(xié)會由團體會員和個人會員組成。凡承認本協(xié)會章程并提出入會申請的中國公民，經(jīng)理事會審查通過，即可成為本協(xié)會的個人會員。經(jīng)理事會同意，個人會員可擔(dān)任協(xié)會理事、常務(wù)理事。入會的程序是：
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)理事會討論通過;。
(三)由理事會或理事會授權(quán)的機構(gòu)發(fā)給會員證。
申請人閱讀志愿者協(xié)會章程，了解志愿者應(yīng)當具備的`條件及享有的權(quán)利義務(wù)之后，本人提出注冊申請，填寫志愿者注冊登記表。
志愿者協(xié)會審核后方可加入，成為志愿者。
第四條權(quán)利。
(一)參加志愿服務(wù)活動。
(二)接受相關(guān)的志愿服務(wù)培訓(xùn)。
(三)要求獲得從事志愿服務(wù)的必需條件和必要保障。
(四)優(yōu)先獲得志愿者組織和其他志愿者提供的服務(wù)。
(五)對志愿服務(wù)工作提出意見和建議。
(六)相關(guān)法律、法規(guī)、政策所賦予的權(quán)利。
(七)可申請取消注冊志愿者身份。
有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);。
(四)對本協(xié)會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);。
(五)向本協(xié)會推薦會員;。
第五條義務(wù)。
(一)遵守國家法律法規(guī)及團組織、志愿者組織的相關(guān)規(guī)定。
(二)每名注冊志愿者每年參加志愿服務(wù)時間累計不少于20小時。
(三)履行志愿服務(wù)承諾，傳播志愿服務(wù)理念。
(四)自覺維護團組織、志愿者組織和志愿者的形象。
(五)自覺維護服務(wù)對象的合法權(quán)益。
(六)自覺抵制任何以志愿者身份從事的贏利活動或其他違背社會公德的活動(行為)。
(七)履行相關(guān)法律法規(guī)及團組織、志愿者組織規(guī)定的其它義務(wù)。
(八)志愿者每三個月至少參加一次活動，吃苦耐勞，熱情服務(wù)，服從分配的任務(wù)。
(九)志愿者因工作、學(xué)習(xí)、生活等原因短期內(nèi)無法參加服務(wù)的，應(yīng)將原因告知協(xié)會管理人員，不得無故不參加志愿者服務(wù)活動。
(一)遵守本協(xié)會的章程，執(zhí)行本協(xié)會的決議;。
(四)按規(guī)定交納會費;。
(五)向本協(xié)會反映情況，提供有關(guān)資料。
本協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)是會員代表大會。會員代表大會的職權(quán)是：
(一)制定和修改章程;。
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務(wù)報告;。
(四)決定終止事宜;。
(五)決定其他重大事宜。
理事會的職權(quán)是：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免理事長、副理事長、常務(wù)理事、秘書長;。
(三)籌備召開會員代表大會;。
(四)向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況;。
(五)決定會員的吸收或除名;。
(六)決定設(shè)立辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu);。
(七)決定副秘書長、各機構(gòu)主要負責(zé)人的聘任;。
(八)領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會各機構(gòu)開展工作;。
(九)制定內(nèi)部管理制度;。
(十)聘請協(xié)會顧問、名譽理事長、名譽理事;。
(十一)決定接納有關(guān)人士為協(xié)會個人會員、名譽會員;。
(十二)決定其他重大事宜。
第十六條本協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)是會員代表大會。會員代表大會的職權(quán)是：
(一)制定和修改章程;。
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務(wù)報告;。
(四)決定終止事宜;。
(五)決定其他重大事宜。
第十七條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十八條會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報共青團中央審查并經(jīng)民政部批準同意。但延期換屆最長不超過1年。
第十九條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，在閉會期間領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會開展日常工作，對會員代表大會負責(zé)。
第二十條理事會的職權(quán)是：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免理事長、副理事長、常務(wù)理事、秘書長;。
(三)籌備召開會員代表大會;。
(四)向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況;。
(五)決定會員的吸收或除名;。
(六)決定設(shè)立辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu);。
(七)決定副秘書長、各機構(gòu)主要負責(zé)人的聘任;。
(八)領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會各機構(gòu)開展工作;。
(九)制定內(nèi)部管理制度;。
(十)聘請協(xié)會顧問、名譽理事長、名譽理事;。
(十一)決定接納有關(guān)人士為協(xié)會個人會員、名譽會員;。
(十二)決定其他重大事宜。
第二十一條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十二條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
第二十三條本協(xié)會設(shè)立常務(wù)理事會。常務(wù)理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3，常務(wù)理事會由理事會選舉產(chǎn)生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權(quán)，對理事會負責(zé)。
第二十四條常務(wù)理事會須有2/3以上常務(wù)理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務(wù)理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十五條常務(wù)理事會至少半年召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十六條本協(xié)會的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
(二)在本協(xié)會業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;。
(三)理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲;。
(四)身體健康，能堅持正常工作;。
(五)未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的;。
(六)具有完全民事行為能力。
第二十七條本協(xié)會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報共青團中央審查并經(jīng)民政部批準同意后，方可任職。
第二十八條本協(xié)會理事長、副理事長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報共青團中央審查并經(jīng)民政部批準同意后方可任職。
第二十九條本協(xié)會的法定代表人由秘書長擔(dān)任，本團體法定代表人不兼任其它團體法定代表人。
第三十條本協(xié)會理事長行使下列職權(quán)：
(一)召集、主持理事會和常務(wù)理事會;。
(二)檢查會員代表大會、理事會和常務(wù)理事會決議的落實情況;。
(三)代表本團體簽署有關(guān)重要文件。
第三十一條本協(xié)會秘書長行使下列職權(quán)：
(一)主持協(xié)會秘書處開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)開展工作;。
(四)決定辦事機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)專職工作人員的聘用;。
(五)處理其他日常事物。第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第六條志愿者服務(wù)范圍。
(一)志愿服務(wù)是指志愿者組織、志愿者服務(wù)社會公眾生產(chǎn)生活和促進社會發(fā)展進步的行為。
(二)志愿服務(wù)范圍主要包括：扶貧開發(fā)、社區(qū)建設(shè)、環(huán)境保護、大型賽會、應(yīng)急救助、海外服務(wù)等。
(三)志愿者組織根據(jù)服務(wù)對象的需求，向注冊志愿者發(fā)布服務(wù)信息、提供服務(wù)崗位，志愿者按照相關(guān)要求開展志愿服務(wù)。注冊志愿者也可按照相關(guān)規(guī)定自行開展志愿服務(wù)。提倡具有相同服務(wù)意向和志趣愛好的注冊志愿者在志愿者組織指導(dǎo)下結(jié)成志愿服務(wù)團隊開展服務(wù)。
(四)未滿十八周歲的注冊志愿者可參加與其年齡、智力相適應(yīng)的志愿服務(wù)。
(一)改善社會風(fēng)氣和人際關(guān)系，為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
(二)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，推動青年志愿服務(wù)體系和多層次社會保障制度的建立和完善。
(三)培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務(wù)能力，促進青年健康成長。
(四)為城鄉(xiāng)發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、扶貧開發(fā)、搶險救災(zāi)以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)。
(五)為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務(wù)。
(六)規(guī)劃、組織青年志愿服務(wù)活動，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全國各地、各類青年志愿者組織開展工作。
(七)開展與海內(nèi)外志愿者組織和團體的交流。
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