結(jié)尾部分應該總結(jié)演講內(nèi)容,強調(diào)演講的核心思想,并給聽眾留下深刻的印象。在演講稿中,應該注重論據(jù)的邏輯性、觀點的連貫性和語言的生動性。演講稿是一種通過口頭表達來傳遞信息、表達觀點或者引起觀眾共鳴的書面材料。它需要經(jīng)過深思熟慮和精心準備,以清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和生動的語言來吸引聽眾的注意力。對于演講者來說,演講稿是一種重要的工具,可以幫助他們在演講過程中更加自信和有條不紊。我想我們需要準備一份演講稿了吧。那么我們該如何寫一篇出色的演講稿呢?首先,我們需要確定演講的主題和目的,明確自己想要傳達的信息或者要表達的觀點。其次,我們需要進行充分的資料收集和研究,以確保演講的內(nèi)容準確、有足夠的說服力。此外,我們還需要構(gòu)思演講的結(jié)構(gòu)和邏輯,使得整個演講具有連貫性和條理性。最后,在寫作過程中,我們要注意語言的精煉和簡明扼要,通過用詞準確、句式多樣和表達恰當來提高演講的質(zhì)量。以下是小編為大家整理的一些演講稿范文,供大家參考。這些范文包含了不同主題和風格的演講稿,可以幫助我們更好地理解如何寫一篇優(yōu)秀的演講稿。如果你正在準備一場演講,不妨參考一下這些范文,相信會對你有所啟發(fā)?,F(xiàn)在,讓我們一起來看看吧。
金融演講稿篇一
如果說凌河是一片沃土,那么凌旺就是這片沃土上的一棵小樹;如果說凌旺是一棵小樹,那么我就是這棵小樹上的片新綠,又怎能舍棄那份綠葉對根的情意。從未想過要離開你,從你最初的簡陋小屋到你現(xiàn)在的寬敞明亮的越層小樓;從你最初的兩張破舊的桌椅到現(xiàn)在的統(tǒng)一制式的裝修一體;從未因你昨天的簡陋舍你而去,更不會因你經(jīng)歷暴風驟雨輕言放棄;從一開始我就一直在努力,努力為你的今天和明天更加美麗!
金融演講稿篇二
小額理財,顧名思義,就是投資者的投資金額少。然而,大多數(shù)收入低的家庭或個人也同樣面臨著“收入少,消費卻不少”的問題。所以投資者在進行小額投資理財時投資資金有限,低于風險能力較低,無法承受巨大的損失。那么小額理財投資者必須要有正確的理財觀,有多少錢理多少財,量力而行。
2、選擇適合自己的理財方式。
小額投資理財?shù)姆绞郊姺睆碗s,銀行儲蓄、貨幣型基金、互聯(lián)網(wǎng)“寶寶”類產(chǎn)品……貨幣基金,幾百元投資;互聯(lián)網(wǎng)“寶寶”類產(chǎn)品,1元起投;銀行理財產(chǎn)品,五萬元起。建議投資者在選購理財產(chǎn)品時,應該仔細熟悉了解小額理財產(chǎn)品的特性、投資風險、投資方向,根據(jù)自己的風險承受能力選擇適合自己的理財方式。其實p2p小額投資理財是不錯的方式。以金凱財富為例,門檻低,全部網(wǎng)上操作,簡單、快捷、方便,年化收益率在13%左右,且風險低是收入低投資者絕佳選擇。
3、組合投資,分散風險。
如果投資者認為適合自己的理財產(chǎn)品很多,應該如何選擇呢?這時投資者應該組合投資,分散風險。因為小額投資理財?shù)耐顿Y者風險承受能力低,所以要在保障本金的基礎(chǔ)上,再投資有較高收益的理財產(chǎn)品。不要把雞蛋放在一個籃子里,如銀行理財產(chǎn)品+貨幣基金,貨幣基金+p2p小額投資理財?shù)鹊取?/p>
以上介紹的就是小額投資理財?shù)娜齻€技巧方法,希望能對大家有所幫助。另外,理財師還特別指出:每個人的收入不同,所以理財方式也不同,只要投資者有正確的理財觀,再選擇適合自己小額投資理財方式進行組合,那么資金保值增值指日可待。
金融演講稿篇三
各位領(lǐng)導、評委、同事們:
你們好!首先,我感謝各位領(lǐng)導和同事們給我這樣一個機會,來競聘縣聯(lián)社中層干部資格。
此次競聘演講大會是繼2000年10月“三定兩聘”工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明我縣農(nóng)村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次競聘,目的有兩個:一是想展示一下自己的能力。我到市聯(lián)社已有半年多的時間,已經(jīng)適應了市聯(lián)社的工作環(huán)境,我并不是為了和任何人爭位子;二是想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經(jīng)營、善管理、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才脫穎而出,建立起一支年輕化、知識化、專業(yè)化的干部隊伍,促進我縣信用合作事業(yè)的快速發(fā)展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。
第二,對幾年來信用社工作的感受
我參加信用社工作已有七個年頭,在工作中,我主要有以下幾點感受:
1、我工作的七年,是農(nóng)村信用社不斷改革的七年。對于新生事物,人們總有一個從不認識到認識,從接受到執(zhí)行的過程,我也同樣經(jīng)歷了這樣一個過程。幾年間,我們明顯地體會到工作壓力大了,費用管理嚴了,工資不是很容易地按月拿到手了;但我們也欣喜地看到,經(jīng)過七年的改革,信用社的經(jīng)營效益正在穩(wěn)步提高,發(fā)展后勁日益增強,只要我們努力工作,我們手中的飯碗就會端得很穩(wěn)固。我們的改革是正確的,是富有成效的。
2、我工作的七年,是埋頭學習的七年。在基層信用社時,我刻苦學習珠算、點鈔及信用社各種業(yè)務知識,并虛心向其他同志請教,努力使自己成為一名“多面手”;調(diào)入縣聯(lián)社之后,我認真學習專業(yè)知識,不斷提高自己的文字水平,并為領(lǐng)導、為各科室、為基層信用社搞好服務。此外,我充分利用業(yè)余時間加強學習,順利拿下了全國高等教育自學考試金融專業(yè)大專學歷,使自己的業(yè)務素質(zhì)、文化素質(zhì)都有了一個新的提高。
3、我工作的七年,也是令我感到欣慰的七年。幾年來,我一直在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心、支持和愛護下成長。大家對我在工作上幫助、指導,在生活上關(guān)心、照顧,我只有將大家對我的信任和期望化為工作的動力,來作為回報,正是基于此,無論從事哪個崗位,我都腳踏實地,努力工作,毫無怨言。幾年來,我在《日報》、《晚報》、《中國農(nóng)村信用合作》等多家報刊、雜志上刊登通訊、新聞報道30余篇,所撰寫的《農(nóng)村信用社如何認識并支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展》等3篇論文被人民銀行系統(tǒng)交流推廣,并獲獎;、年,我連續(xù)兩年被縣委、縣政府評為“信息工作先進個人”,連續(xù)三年獲得縣級“先進工作者”稱號,年度,被市聯(lián)社評為“辦公室工作先進個人”。就此,我真誠地向支持我、信任我的各位領(lǐng)導、同志們表示感謝!
第三,我對縣聯(lián)社中層干部這一崗位的理解和認識
我在市聯(lián)社工作,主要負責各處(室)催辦與考核工作,有機會接觸到各處(室)
的業(yè)務,了解機關(guān)各處(室)的職能和具體的工作內(nèi)容,對如何做好一名機關(guān)中層干部有了更加深入的了解。我希望能在這一崗位上得到進一步的鍛煉,我認為,要做好一名機關(guān)中層干部,應做到如下幾點:
一是要擺正位置,認清職責,當好領(lǐng)導的參謀和助手
機關(guān)科室作為聯(lián)社內(nèi)部機構(gòu),其工作是相互關(guān)聯(lián)的,任何一個科室都不能脫離于其他科室而獨立開展好工作。因此,作為一名中層干部,應該培養(yǎng)自己的全局觀念,站在領(lǐng)導的角度、聯(lián)社的角度看問題、想問題,從大處著眼。要多與其他科室進行溝通、協(xié)調(diào),使各科室形成合力,共同做好聯(lián)社的各項工作。
三是要具備較高的業(yè)務素質(zhì)和管理經(jīng)驗
作為一名科室負責人,要對本科室的各項工作了如指掌,對所從事的專業(yè)工作要得心應手,要有敏感性和洞察力。比如業(yè)務科室負責人,要能夠根據(jù)數(shù)字的變化,準確地分析出增減變化的原因,并采取有效措施鞏固已取得的成績或盡快扭轉(zhuǎn)落后局面。目前,各科室人員少、工作量大,要對本科室人員合理調(diào)配,發(fā)揮每個人的專長,充分調(diào)動科室人員的工作積極性,同時,對本科室繁雜的工作要合理安排,沉著、冷靜地處理,使本科室工作有條不紊地開展。
四是要搞好團結(jié),合作共事
團結(jié)就是力量,一項事業(yè)、一項工作,只有靠大家團結(jié)一致,才能較好地完成。作為一名中層干部,尤其要搞好團結(jié)。在工作中,要注意去發(fā)現(xiàn)、學習他人的優(yōu)點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第四,我認為我參加此次競聘,具備以下基本條件:
1、學識水平,我是學歷,學的是專業(yè),我參加工作半年時間便通過考試取得了金融專業(yè)初級技術(shù)職稱任職資格。中國已加入wto,農(nóng)村信用社要想在未來激烈的金融競爭中立于不敗之地,迫切需要有較高文化水平、有現(xiàn)代金融理論知識和實踐經(jīng)驗的干部,我認為自己已基本具備這一點。
2、我有三年的基層工作經(jīng)驗,有三年的聯(lián)社機關(guān)工作經(jīng)驗。尤其是任資料員崗位,使我學到了更全面的業(yè)務知識,積累了一定的管理經(jīng)驗,并養(yǎng)成了勤于思考,善于思考的習慣。
3、我在市聯(lián)社工作已半年多的時間,市聯(lián)社高水平的管理和緊張有序的辦事程序,使我受到了進一步的鍛煉。同時,在市聯(lián)社領(lǐng)導們分析問題、處理問題及嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L的影響下,和對我的嚴格要求下,我認為自己在管理上、在看問題的高度、深度上及處理問題的策略上都有了很大的提高,這一定會對我今后的工作有很大的幫助,并使我有能力做好一名縣聯(lián)社中層干部應履行的職責。
4、我有嚴謹務實的工作作風和較強的敬業(yè)精神
文秘工作是一項無名事業(yè),它不顯榮于人前,卻辛苦于人后,工作經(jīng)常加班加點,生活沒有規(guī)律。此外,辦公室臨時性工作多、急事多,重要的工作多,這使我養(yǎng)成了一種習慣,就是對工作嚴謹細致,穩(wěn)中求快,統(tǒng)籌安排,力求做到工作無積壓,有時工作忙不過來,寧可自己晚上加班加點,也要按時完成。
我在聯(lián)社工作了六年,我想各位領(lǐng)導和大家能夠?qū)ξ矣幸粋€比較透徹的認識,我也相信大家,對我會有一個公正的評價。
謝謝大家!
大家好!
我叫**,今年34歲,本科學歷,畢業(yè)于中央廣播電視大學金融專業(yè)?,F(xiàn)從事基層單位會計主管。今天我競聘的崗位是分理處副主任。
首先,我由衷地感謝領(lǐng)導和同志們?yōu)槲覀兇罱诉@樣一個展示才干,公平競爭的舞臺。面對這樣一場強者之間的角逐,我曾反復地問過自己,是什么樣的力量支持我走上這個圓夢的講臺?沉思良久,我覺得今天給予我最大力量的,是我對工作的強烈熱愛以及由此而迸發(fā)出的激情與自信!在這里我以年輕人的坦誠,用“心“回答以下問題并真誠地接受大家的審視與評價:
第一,我為什么自信能夠勝任這一工作
我的自信首先來自于豐富的工作經(jīng)驗
我具有強烈的事業(yè)心,精業(yè)敬業(yè)是我對自己的要求。為此,我常年堅持學習,通過學習開闊自己的視野,增長自己的才干。這些年,我始終以“不滿足是進步的車輪”嚴格要求自己,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,由于出色的表現(xiàn),我曾被評為先進工作者,1995年評為最佳營業(yè)員,2015年又被評為先進工作者和四星級柜員,2003年至2015考核均為a+。與此同時,通過業(yè)余時間,我還積極增加自己的知識含金量,努力學習金融相關(guān)的知識,力爭使自己成為在金融知識、人事管理、市場營銷都知曉的綜合性人才。
我的自信更來源于對自己性格的認知
一是真誠團結(jié),勤儉自強,協(xié)作發(fā)展
天時不如地利,地利不如人和。只有團結(jié),工作才能形成合力。遇事和大家商量,虛心真誠地聽取大家意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重大家,關(guān)心大家,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,偏信則暗,配合主任做好協(xié)調(diào)工作,多和大家交流,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。
二是積極做好資金籌借,吸收存款工作
工作中,我將協(xié)助主任一手抓當前我行的信貸機制,一手抓一體化金融服務,并且兩手都要硬。注重成本效益核算,重點抓票據(jù)業(yè)務和中間業(yè)務。并對貸款進行跟蹤調(diào)查,積極放寬對個人和企業(yè)的貸款制度,把我行的優(yōu)惠政策及時宣傳出去,一方面增加我行在客戶心中的知名度、美譽度。另一方面促進我行存款額。
三是千方百計發(fā)展中間業(yè)務
中間業(yè)務也是銀行新的利潤增長點之一,在中間業(yè)務方面,我們要在不斷完善普通客戶標準化營銷與服務的基礎(chǔ)上,以搶占中、高端客戶市場為主攻方向,加強優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,同時要通過演示、推廣、上門服務等靈活多樣的營銷方式,大力拓展我們銀行卡類、網(wǎng)上銀行、電話銀行等產(chǎn)品的中高端客戶群。同時,注意培育在校大學生、研究生等高素質(zhì)潛在客戶群。
四是提高兩個意識,加強一個執(zhí)行
兩個意識是指服務意識和營銷意識。提高服務意識,是要提高對客戶的服務意識,想法設法提高我處工作人員的服務水平。營銷意識是加強員工營銷意識。我行同企業(yè)一樣都需要營銷理念。業(yè)務不是在家里等的,讓分理處的每個人都動起來,積極鼓勵員工走出去,時刻關(guān)注各大企業(yè)和個人客戶,把銀行營銷用到民營存款上去,建立我行存款營業(yè)額獎勵制度,對每月存款超過??元營業(yè)額的員工加大獎勵報酬,并對存款多的企業(yè)建立一系列優(yōu)惠政策,(比如貸款方面)。一個執(zhí)行是我將帶頭嚴格執(zhí)行落實國家有關(guān)部門及我行制定的有關(guān)銀行管理的各項規(guī)定及管理制度,使各項規(guī)定和制度落到實處,以此來保證分理處各項工作的順利開展。
五是內(nèi)抓管理,外樹形象,提高分理處凝聚力
“沒有規(guī)矩不成方圓”,工作中,我將積極協(xié)助主任加強員工政治思想理論和業(yè)務操作制度的學習,用制度來規(guī)范行為,提高工作效率,同時,找準客戶需求與我行制度的結(jié)合點,服務好客戶,鍛煉出一支業(yè)務過硬,作風優(yōu)良的.隊伍。充分利用宣傳工具,鼓勵員工反映好人好事在新聞媒體上進行報道,擴大社會影響。
我們的最終追求。因而,不論結(jié)果如何,我都無怨無悔!
我的演講完畢,謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
你們好!我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對人生價值感悟的執(zhí)著與信念,帶著對農(nóng)行事業(yè)的夢想與追求,走上這個舞臺,接受大家的評判和組織的挑選。在此,我愿敞開心扉,對大家說說我要競爭某某業(yè)務部經(jīng)理這個崗位的理由,能挑起這付重擔的原因以及干好這份工作的思路。這個崗位,不僅僅是一種權(quán)利,更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信,來源于對部門工作的駕馭力、銳意進取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。
我競聘的理由及優(yōu)勢是:
第一,工作與管理經(jīng)驗豐富。我,35歲,畢業(yè)于廣西工學院計算機應用專業(yè),經(jīng)濟師。于99年參加農(nóng)行工作,分別從事過會計員、出納員、統(tǒng)計員、電腦管理員、會計監(jiān)管員、系統(tǒng)軟件程序設計員、前臺客戶經(jīng)理、機構(gòu)業(yè)務部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。
第二,工作業(yè)績突出。在某某業(yè)務部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個月里,積極主動配合經(jīng)理的工作,并取得很好的成績:一是機構(gòu)類存款凈增14億元,在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;二是機構(gòu)類貸款大幅增長,貸款業(yè)務基本上覆蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;三是代理保險業(yè)務累計實現(xiàn)保費收入超3.5億、手續(xù)費收入達1545萬元,兩項指標連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國金融系統(tǒng)的楷模,通過銀商通系統(tǒng)留存存款達 6.6億元,比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實現(xiàn)4.3萬戶,托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè),逐步縮小與工行的差距;六是“五險一金”歸集額達到35億元,為機構(gòu)類存款穩(wěn)定增長做出突出貢獻。
第三,榮譽頗豐。我曾榮獲總行20152015年度代理保險業(yè)務“創(chuàng)利名星”稱號、區(qū)分行2015年度第三方存管業(yè)務營銷先進個人、二級分行 2015年度“營銷之星”稱號、銀商通業(yè)務創(chuàng)新獎、計價考核辦法創(chuàng)新獎,2015年又喜獲某某大學商業(yè)新銳獎。
第四,有較高的政治素質(zhì)。通過多年的政治理論學習,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵紀守法、助人為樂、團結(jié)同志、任勞任怨、服從安排。
第五、有較強的組織、協(xié)調(diào)及業(yè)務策劃、拓展、營銷能力。一是能協(xié)調(diào)好上下級之間、機關(guān)與基層一線之間、農(nóng)行與客戶之間的關(guān)系;二是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務或系統(tǒng)客戶與支行一線的關(guān)系;三是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務或系統(tǒng)客戶推廣、培訓及維護與深挖掘的關(guān)系。
第六、有吃苦耐勞、勇于開拓、不斷創(chuàng)新的精神。一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,來創(chuàng)新應收賬款融資理財產(chǎn)品,努力盤活某某企業(yè)、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應付賬款;二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務合作關(guān)系,拓展銀賃通業(yè)務,預計將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng)新項目,是他們推動著我一如繼往地向前進。
金無足跡,人無完人,我對銀行知識掌握得還不夠,為此,我利用業(yè)余時間,努力學習
金融知識,并于今年7月份考取了某某大學金融財務mba,以彌補自己的不足之處。
假如我競聘成功,一是向領(lǐng)導多請示,勤匯報,搞好與兄弟部門的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導意圖和思路,把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學習,多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。二是搞好部門內(nèi)部團結(jié)。生活上多關(guān)心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽面前多讓同事,讓同事有一種被承認感。
假如我競聘成功,對待同事做到多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠;多說服,不壓服。力爭在工作中顯示實力,在壓力中形成動力,在創(chuàng)新中增強活力,在與人的交往中凝聚合力。
假如我競聘成功,樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務”的經(jīng)營理念。對支行或客戶提出的業(yè)務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務量穩(wěn)中有升。
假如我競聘成功,對黨要忠誠、對農(nóng)行要感恩,以實際行動化作對農(nóng)行事業(yè)的不懈追求。
無論競聘成功與否,我將嚴格按照“愛學習、能創(chuàng)新,守規(guī)矩、愿奉獻,知感恩、善協(xié)作”的標準不斷完善自己,用“想得更大一點,做得更實一點、管得更細一點”的標準要求自己,積極開拓,扎實工作,努力取得更好的工作業(yè)績。
謝謝大家!
金融演講稿篇四
銀行定期存款是最原始和最大眾的理財方式,即便各種理財產(chǎn)品層出不窮,收益率一家更比一家高,銀行存款的吸儲霸主地位仍然難以撼動,誰讓人家歷史久、名聲優(yōu)、風險低又廣受信賴呢。銀行定期存款有多種方式,最常見的為整存整取定期儲蓄,分為三個月、半年、一年、三年及五年期限不等,對于年輕的小白一族,積蓄不多但用錢不少,建議定存一年以內(nèi)。
針對上周央行降息事件,大家可以比較一下各銀行定存利率,通常來說城商行及股份制商業(yè)銀行利率要略高于五大國有銀行利率。
寶寶類產(chǎn)品。
寶寶理財可謂當下年輕人中最便捷、最流行的理財方式。寶寶類理財產(chǎn)品有以下幾個特點:一是起點低,很多產(chǎn)品都是一元起投;二是操作簡易,只要銀行卡中有錢,分分鐘都可以轉(zhuǎn)到寶寶對應的貨幣基金賬戶中;三是收益率適中,即使今年以來寶寶產(chǎn)品收益率大幅下挫,可再怎么降都比銀行定期存款要高;四是流動性強,需要錢就隨時轉(zhuǎn)出來,由于是每天結(jié)息,所以不用擔心之前的收益會損失,這一點比銀行定存有明顯優(yōu)勢。
最有代表性的寶寶為支付寶余額寶及微信理財通,這也是最方便投資的兩個寶寶。這年頭,誰要沒玩過余額寶,誰就out了。
基金定投。
基金的概念十分廣泛,種類也十分繁多,包括股票基金、債券基金、信托基金、保險基金、投資資金等,就連上述的寶寶類產(chǎn)品實質(zhì)上也是一種貨幣基金?;鹜顿Y一般有兩種方式,一種是單筆投資,另一種是定期定額,后一種便是所謂的基金定投,由于基金定投起點低、方式簡單,所以也被成為“小額投資計劃”或“懶人投資”。具體操作方法是,去基金公司或代銷機構(gòu)開個戶,每個月固定一天定額投資基金,由銀行自動扣款。
相對于一次性投資基金而言,基金定投的優(yōu)點有:1、強制投資,累積財富,而且風險較低,有利于長期投資;2、手續(xù)簡單,方便快捷,而且可以隨時解約;3、門檻較低,單筆申購基金的下限通常為1000元,但基金定投最低申購起點低至100-500元。
國債。
國債憑借著安全度高、穩(wěn)定性強一直是理財界的香餑餑。國債主要分為三種,主要特點如下:
一、無記名式國債。面向機構(gòu)及個人投資者發(fā)行,可到銀行和證券機構(gòu)購買,面值種類為100元、500元、1000元等。
二、憑證式國債。面向個人投資者發(fā)行,網(wǎng)點遍布全國,投資者需到網(wǎng)點填單交款,起點百元整數(shù)發(fā)售。
三、記賬式國債。須在交易所開立賬戶,委托證券機構(gòu)代理購買。
不過投資者需要注意的是,雖然國債也可以通過手機銀行及電話銀行購買,但大部分仍然通過銀行銷售網(wǎng)點購買,國債每年發(fā)行次數(shù)及額度有限,在客戶購買熱情高漲的情況下,如果不早早去銀行排隊購買,很難買的到。而且隨著各種創(chuàng)新理財產(chǎn)品的誕生,國債的收益率并不占優(yōu)勢,僅比銀行定期存款利率略高,所以投資者應考察自身情況,看國債是否值得購買。
p2p。
p2p網(wǎng)貸行業(yè)發(fā)展得如火如荼,今年以來,p2p行業(yè)以平均17%左右的高收益率幾乎秒殺所有理財產(chǎn)品,但問題平臺比例之高也令人咋舌。即使這樣,仍有大量富有激情的投資者涌入p2p市場。只要你有膽識、有見識,不妨試一試。
p2p標的起投金額較低,一般來說幾十塊錢就可投資,對新手來說,可以先投少量資金試試手,選一些成立時間較久、背景較強、名聲較好的平臺,時間不宜選擇太長,一般不推薦一年以上的產(chǎn)品。
金融演講稿篇五
各位領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
我要競聘的崗位是信貸催收崗,我是第一次登上這個競聘演講臺,對于我來說,既是一種壓力,同時又是一種動力。因為,我知道競爭上崗是人事制度改革的大勢所趨,形勢所至,要想贏得自己的崗位,就必須接受挑戰(zhàn),必須練就真正的本領(lǐng)。今天,我能夠勇敢地站在這里,也正是說明了這一點。內(nèi)心不僅充滿了舍我其誰的信心,同時也做好了勇挑重擔的準備。
我現(xiàn)年40歲,大專文化程度,助理經(jīng)濟師職稱。
我的競聘優(yōu)勢是:
具備良好的思想品質(zhì)和政治修養(yǎng)。我十分注重加強自身的政治思想修養(yǎng),思想上向黨靠攏。經(jīng)過幾年信貸工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高。
我能夠嚴格要求自己,恪盡職守。我一直把“愛崗敬業(yè),開拓進取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心的投入。始終認為,干好事業(yè)靠的`是忠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心,并能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實效。任信貸催收工作以來,取得了較好的成績。
競聘是為了充分發(fā)揮自己的水平,體現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)自我價值。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從上級領(lǐng)導安排,積極配合部室領(lǐng)導,以改革創(chuàng)新為動力,以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),以完善管理為手段,以提高工作質(zhì)量為目標,當好助手、參謀,求真務實,創(chuàng)造性地開展工作。
第一,根據(jù)新形勢下業(yè)務發(fā)展的需要,不斷充實自我、完善自我。更加深入掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務知識,理論聯(lián)系實際,不斷提高業(yè)務質(zhì)量和工作能力。
第二,認真做好本職工作,努力完成領(lǐng)導下達的各項任務。我堅信我能勝任信貸催收崗。今后,我將繼續(xù)做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),與大家一起營造一個團結(jié)、奮進、活潑、富有凝聚力的集體,使催收的各項工作更上一層樓。。
在今后的工作中,我將加倍努力學習,不斷地充實完善自我,找出自身的不足和差距,在本職崗位上做出更加優(yōu)異的成績,如果領(lǐng)導能聘任我到信貸催收崗位工作,我將做到業(yè)務精通、勤政廉潔、作風優(yōu)良,認真執(zhí)行金融法規(guī)和各項規(guī)章制度,為信合事業(yè)作出貢獻。
謝謝大家。
競聘輔導員演講稿競聘銀行中級技術(shù)職稱演講稿學校保衛(wèi)處競職演講稿護士長竟聘演講稿
金融演講稿篇六
個人放到臺上,我把我所有家底掏給你們看,最后也判斷不了你借我的錢我還不還的了,不是說你把我翻個底朝天,你知道我的家底了,就可以知道我是否能還錢了。大數(shù)據(jù)說他理論上可以降低違約度,并不代表真的降低了,至少目前還沒有明確的可以下定論是肯定可以降低的案例來,全球都沒有。信貸這個事情整體上而言,我個人感覺靠概率難度還是很大的,具體你們可以去看下我有篇關(guān)于小微企業(yè)貸款的文章,里面提到了概率不適用信貸案例的闡述。
互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢其實是他的邊際成本非常低,可以快速超越區(qū)域隔離,可以把一個標準化的東西快速的成長起來,所以保險產(chǎn)品的在線化的成功概率就很高,因為阿里有這個基因在,也有直接的客戶群體在,保險又是標準化產(chǎn)品,屬性相當。
基本可以等同于賣產(chǎn)品,這個模式是容易的,而理財產(chǎn)品的在線化可能沒有那么容易,因為他還帶是有風險特征的。如果我在淘寶上買東西,十個九個虧,我可能就不在淘寶上買。這里面還涉及到每個人的風險偏好都不一致,你無法進行批量化處理,如果你也開始配臵專門的投資經(jīng)理了,那你又回到金融機構(gòu)的通行做法了,你的優(yōu)勢就不明顯了。
所以,像諾亞、好買公司,我說回到最后,其實他們還是個傳統(tǒng)的投資咨詢公司,哪怕他們把網(wǎng)站做的再好,在線化程度多高,他們的背后還是要配投資經(jīng)理,客戶從網(wǎng)絡端口進來,還是需要針對性的客戶服務的?所以我昨天晚上那篇文章的核心就是在于區(qū)分個性化金融和批量化金融產(chǎn)品的互聯(lián)網(wǎng)化的差異,個性化主要指信貸類等帶有很強風險特征的金融產(chǎn)品,這些產(chǎn)品,其實很難實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)化的。
大數(shù)據(jù)等一些手段是一種嘗試,但是至少才目前來說,也只是大家的一種期望,覺得可以改變金融特征,真的效果如何,還處于設想狀態(tài),結(jié)果如何都很難說。在這種情況下,我對于那些用傳統(tǒng)思維進行金融運作的所謂互聯(lián)網(wǎng)金融公司,基本上就持有負面的評價了,主要是指p2p的模式。
我在拍拍貸上看到過一筆40萬的借款,800人借出,我當時第一設想,這個案子符合了中國非法集資的三大要素,只是因為互聯(lián)網(wǎng)金融,所以可能監(jiān)管部門也一直在看,但是最終的最終肯定也是結(jié)果說話吧。p2p平臺還是要學會自我保護,沒必要去打這種擦邊球,意義不大。
但卻沒收到像銀行的監(jiān)管,所以只要不擠兌,就能存活,如何不擠兌呢?那就不斷的把盤子做大唄,順利兌付,形象不斷的提升唄。因為不在同一條線上競爭,銀行要定期審查,接待內(nèi)部審計、外部審計,應付這些人我要干多少事,而p2p什么都不用。所以兩者各自的監(jiān)管成本也不一樣的,在加上銀行短期內(nèi)的相對低效,p2p的快速成長也就可以理解了。但是我們來問一句,為什么要對銀行進行審慎的監(jiān)管?核心其實還是為了保護投資人的利益。
而中國大量的互聯(lián)網(wǎng)是沒有干這個事情,他本身就獲得了監(jiān)管上的優(yōu)勢。如果互聯(lián)網(wǎng)還是以目前的模式,發(fā)展下去,一旦出現(xiàn)類似銀行的擠兌,那么出事的概率就會大上很多。所以說到最后,我們很多人在想的互聯(lián)網(wǎng)可以怎么樣,可以怎么樣,但是在實踐中可能性非常小。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)如果只是比風險容忍度,他比得過銀行,他比銀行有先發(fā)優(yōu)勢,但能不能走到最后,我個人感覺很懸。我們現(xiàn)在規(guī)模不大,沒關(guān)系,反正一兩百億,一千億之內(nèi)玩,沒關(guān)系,政府也先看著,不管你,結(jié)果好,表彰你,結(jié)果不好,對不起,進去再說。很悲慘,但是卻是現(xiàn)實。
可能只有一家,大部分是做不到的,做不到的人會怎樣,很難想象。很多創(chuàng)業(yè)無非只是歸零,但是金融絕對不是,他從一開始就是一只腳在棺材里面,一只腳在棺材外面,哪只腳是你的,要到最后你才知道。而且全身而退的可能性很小,因為金融帶有很大負面性。
我在微博上苦口婆心的互聯(lián)網(wǎng)金融的創(chuàng)業(yè)者,也勸互聯(lián)網(wǎng)金融的投資人,被人罵了很多次,說我不懂互聯(lián)網(wǎng),說我別有用心,今天聽了萬老師的講話,很開心,終于感覺找到一個盟友。因為在互聯(lián)網(wǎng)上,微博上都是在從事互聯(lián)網(wǎng)的人,他思維不一樣,他罵他的,我做我的,他說我不懂互聯(lián)網(wǎng),我說他不懂金融。我今天終於找到了一個可以支撐我部分觀點的老師。感覺特別欣慰。我一直有在孤軍奮戰(zhàn)的`那種感覺,所以今天很高興。
金融演講稿篇七
如果說凌河是一片沃土,那么凌旺就是這片沃土上的一棵小樹;如果說凌旺是一棵小樹,那么我就是這棵小樹上的片新綠,又怎能舍棄那份綠葉對根的情意。從未想過要離開你,從你最初的簡陋小屋到你現(xiàn)在的寬敞明亮的越層小樓;從你最初的兩張破舊的桌椅到現(xiàn)在的統(tǒng)一制式的裝修一體;從未因你昨天的簡陋舍你而去,更不會因你經(jīng)歷暴風驟雨輕言放棄;從一開始我就一直在努力,努力為你的今天和明天更加美麗!
今年的三月初,我們凌旺所曾因為完成全年指標而欣喜,卻沒料到,這后面蘊藏著暴風驟雨,一場證券風波將你卷進了無情的競爭,種種傳謠為他行搶奪我們的勝利果實創(chuàng)造了條件,我們的存款下降了,當我們的心在流血時,有些競爭者恰幸災樂禍。但我堅信勝利一定屬于我們,因為你正直偉岸的身軀一直在錦城樹立,誰敢輕視商行57個億的資產(chǎn),誰不為你市金融界名居榜首贊譽。為了你我們要打一場商海人民戰(zhàn)爭,全體員工放棄了休息,走街串巷、訪新老儲戶,想盡辦法穩(wěn)定儲源,直面無情競爭。面對訛傳,你卻是默默無語,終于用優(yōu)質(zhì)服務和雄厚的實力,證明了自己,代替無聲的申辯戰(zhàn)勝了一切謠言,我們勝利了,我們再一次贏得了儲戶,被專業(yè)銀行搶走的存款又回來了。你從泥濘中崛起!如果說我是你寬闊胸懷中的一朵浪花,那是因為我要經(jīng)歷無數(shù)次的拍打,坎坷造就了你豐富的經(jīng)歷,讓你不再懼怕狂風暴雨。你說,來吧!狂風!暴雨!我會用我有力的拳頭,擊敗你,讓你去撞擊彩虹的絢麗。
朦朧中我好象看見你微笑著向我走來,我奔跑著投向你的懷抱,從此我溶入了你……
卻沒想到是一個驚訝,存款不但沒上反而下降了,我還從電話里聽見劉慶說,魏姐,你休兩天吧!六一你帶孩子玩兩天,我替你上班!聽到這里我的心一陣翻滾,淚水不在受控,奪眶而出。
為了一年任務半年完,這個號召性指標,在6月末沖刺的日子里,同志們都以最飽滿的熱情、最佳的服務態(tài)度爭取每一分存款、爭取每一位儲戶。最后一天,晨報打出來一看,存款還差180萬元,這個數(shù)字就是無聲的命令,大家都在想盡辦法吸儲。在這個緊急時刻儲蓄員高萍給他父親打了一個電話,說馬上就來,能存50萬元,不到半小時的功夫,高萍的父親就送來了60萬元存款,我們都被高萍的父親給感動了,其實他一直支持我們所的工作,象這樣的家長我想我們不會忘記的;還有林靜,她為了吸儲放棄了大學的課程,把剛剛從農(nóng)行取來的10萬元錢,親自送過來;還有營銷科的同志們,他們也在關(guān)鍵時刻助了我們一臂之力,這里更離不開行領(lǐng)導的幫助與支持,確切地說凌河是樹,凌河的員工都是綠葉,沒有什么能勝過綠葉對根的情意。
回首來時路,我們或許走得最快、最遠,那是因為我們心中都有一種不變的信念、一種責任感和使命感,因為我們的名字叫凌旺、叫凌河、叫商行!用勤奮做槳,用智慧做帆,用商行做船,我想我們一定會到達勝利的彼岸。如果我是你的一片綠葉,我永遠離不開根的營養(yǎng),春風中告別了你,今天這方,明天那里,無論我在哪片云彩,我的心總是向著你,這就是綠葉對根的情意!
金融演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁:
大家好!
今天,我走上這個演講臺,心情既激動又興奮,我衷心擁護中支黨委的英明決策,堅決支持中支的人事制度改革,我愿意在改革的大潮中接受全行人民的檢驗和挑選!科技興行,人人有責,科技人員更是責無旁貸!我競聘科技科副科長,正是為了以科技興行為已任,在我行的電子化建設中,發(fā)揮更大的作用,作出更大的貢獻。我競聘這一職位具備以下幾點優(yōu)勢:
一、我熱愛金融科技事業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,對金融科技工作具有濃厚的興趣,對科技事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情。我曾連續(xù)多年被評為先進工作者,去年又被中支評為愛崗敬業(yè)先進個人。
二、我從事科技工作已有14個年頭,具有豐富的科技理論知識和科技實踐經(jīng)驗,對科技工作的管理有深刻的認識,而且是歷任科長的好參謀、好助手。
四、我具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞的優(yōu)秀品德。參加工作以來,我始終保持刻苦努力、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的良好精神狀態(tài),不僅在工作中獨當一面,而且敢擔責任,勇挑重擔,為我行的金融電子化建設立下了汗馬功勞,做出了大家有目共睹的成績:我作為負責牽頭的主要技術(shù)骨干,開發(fā)了三證管理系統(tǒng)、工資管理系統(tǒng)等10多個大型計算機業(yè)務應用軟件,負責完成了同城清算系統(tǒng)、天地對接系統(tǒng)、城市金融網(wǎng)系統(tǒng)和大樓局域網(wǎng)系統(tǒng)等8個大型電子化應用項目的建設,其中5個項目還受到上級行的書面表揚。
隨著科技信息的迅猛發(fā)展,如何適應新形勢,迎接新挑戰(zhàn),爭取新發(fā)展,是擺在我們面前的一個重大課題。如果組織和同志們選用我,我將緊緊圍繞“做好科長助手,架好科技橋梁,啟動科技創(chuàng)新,推動科技發(fā)展”的工作總思路,努力抓好以下幾個方面的工作:
首先,是給自己一個正確的定位:
一是對科員,要以身作則,做一個好主管。為此,我將嚴字當頭,從嚴管理,從嚴要求,既嚴格要求自己,也嚴格要求員工。既要帶頭學政治,不斷提高自己的政治修養(yǎng),做一個有理想、講政治的帶頭人,還要帶頭學業(yè)務,不斷提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務素質(zhì),做一個精通業(yè)務、善于管理的好主管??傊?,要處處以身作則,率先垂范,以自身的模范行為去影響大家,帶動大家。
二是對科長,要積極配合,作一個好助手。作為副職,要正確認識自己的職責,在處理實際問題中既不能越俎代庖,也不能毫無主見,更不能推卸責任,要大力協(xié)助、配合科長做好各項工作,同時,還要勤于思考,多動腦子、多出好點子,做科長的好助手和好參謀。
三是在科長與科員之間,要上傳下達,架一座好橋梁。一方面,要正確領(lǐng)會科長的工作思路,在員工中傳達貫徹;另一方面,要及時掌握員工的工作情況和思想動態(tài),向科長及時反映他們的要求,做好信息溝通和意見反饋工作。另外,在工作中還要注意加強內(nèi)部團結(jié),增強整個部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、強化內(nèi)部管理,規(guī)范我行的金融科技工作。
科技部門是中央銀行的要害部門,即要提供技術(shù)保障與服務,又要防范和化解高科技風險,如果內(nèi)部管理不善,將帶來不堪設想的后果。為此,我認為,一是要結(jié)合本行的實際,繼續(xù)完善和補充我行的科技管理制度,對我行金融科技的發(fā)展、建設、服務、管理等工作進行全面細化,形成規(guī)范。二是要建立有效的督促約束機制,加大對制度執(zhí)行的檢查考核力度。三是要進一步理順科技部門與各相關(guān)業(yè)務部門之間的關(guān)系,對科技部門的職能、職責進行科學的定位。四是進一步加強對縣支行金融科技工作的管理,努力使縣支行的科技工作在基礎(chǔ)設施、項目運作、技術(shù)服務、制度建設、管理水平等方面再上一個新的臺階。
三、狠抓網(wǎng)絡建設,完善我行的計算機安全管理體系。
信息革命的關(guān)鍵是網(wǎng)絡,科技興行的關(guān)鍵同樣是網(wǎng)絡!網(wǎng)絡建設是我行科技工作的重中之重!為此,我將努力做好以下幾項工作:一是搞好內(nèi)聯(lián)網(wǎng)工程建設,并以內(nèi)聯(lián)網(wǎng)為依托,進一步搞好信貸登記咨詢系統(tǒng)的全國聯(lián)網(wǎng)和公文傳輸系統(tǒng)、電視電話會議系統(tǒng)等網(wǎng)絡工程的建設,二是進一步完善我行的信息港和電子郵件系統(tǒng)的建設,加快我行無紙化和自動化辦公的進程,努力使我行電子化辦公水平上一個新的臺階。與此同時,我將加大對全行員工的安全教育和培訓,提高全行員工的安全意識;強化對計算機安全管理的組織領(lǐng)導,建立健全計算機安全管理組織體系;制定切實可行的計算機安全管理制度,并定期或不定期地開展計算機安全檢查,確保我行計算機信息系統(tǒng)的安全。
四、強化服務意識,完善我行的技術(shù)保障與服務體系。
服務是科技工作永恒的主題。要搞好我行的技術(shù)保障與服務,我認為,一是要強化科技人員的服務意識,要克服畏難、厭煩等情緒,盡職盡責地為各業(yè)務部門提供高質(zhì)量的科技服務。二是要強化全行員工的科技意識,提高全行員工的科技水平,使業(yè)務人員能夠更好地配合科技人員搞好各項服務。三是要建立服務臺帳和服務登記卡制度,將每一臺設備、每一個軟件的技術(shù)保障與服務工作落實到每一個人的身上。四是與重點服務部門建立聯(lián)系會制度,做到定期走訪,定期維護,消除隱患。
五、以軟件開發(fā)為創(chuàng)新突破口,開創(chuàng)我行的科技工作新局面。
軟件開發(fā)是科技工作的靈魂,也是本資料來自競聘演講稿#url#轉(zhuǎn)載請標記!科技工作創(chuàng)新的重點。我將以此為突破口,來開創(chuàng)我行科技工作的新局面。一是大力開展業(yè)務調(diào)研,挖掘有價值、有意義、有影響的開發(fā)項目;二是努力爭取上級行的科技經(jīng)費和開發(fā)項目,使我行的科技工作上臺階、出成果。三是在開發(fā)過程中,采勸請進來、走出去”的方式,把有實力、有水平的技術(shù)人員請進來,幫助我們搞開發(fā),同時也把我們的科技人員派出去,參與封閉式的培訓和項目開發(fā),迅速提高科技人員的軟件開發(fā)水平。今年我們就準備采取這種方式開發(fā)信息港二期工程,爭取達到高起點、高標準、高水平、高檔次,為我行實現(xiàn)無紙化、自動化辦公建立一個良好的網(wǎng)絡服務平臺,也爭取在武漢分行將要舉辦的網(wǎng)頁設計比賽中取得好成績。
六、積極倡導科技興行意識,樹立我行現(xiàn)代銀行的良好形象。
科技興行,已經(jīng)成為國內(nèi)銀行業(yè)的共識。如何樹立全行員工的科技意識,如何激發(fā)全行員工學微機、用微機的熱情,已是我們的當務之急。我認為,除了進行必要的宣傳、教育、培訓等工作外,更需要有具體的、行之有效的措施來配合。為此,我將做到以下兩點:一是在中支信息港上開辟計算機網(wǎng)上學習欄目,為全行人員提供一個便捷、有效的計算機學習環(huán)境;二是想方設法改善我行的硬件設施和上網(wǎng)條件。目前,由于安全的要求,我行員工上網(wǎng)的條件受到很大的限制。我認為,長期這樣,可能會產(chǎn)生一些不利因素:一方面不能在互聯(lián)網(wǎng)上獲取大量的有益信息,不能從中學習電子商務、網(wǎng)上銀行等新知識,另一方面也會抑制大家學習、使用電腦的熱情。為了解決上網(wǎng)與安全的問題,我將在條件許可的情況下,申請一根互聯(lián)網(wǎng)專線,一線共用,將互聯(lián)網(wǎng)接入到每家每戶,實現(xiàn)網(wǎng)絡進家門,盡快使全行干部職工個個懂電腦,人人會操作。只有當我們每個人都成電腦操作的行家里手的時候,只有當我們辦公桌上的電腦不再成為擺設的時候,才能真正樹立起我們**中支現(xiàn)代銀行的光輝形象!
各位領(lǐng)導,各位評委,同志們,選擇我,我將一定使我們**中支的科技之光照亮整個武漢大區(qū)、吸引神州大江南北!
我的演講完畢,謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導,同事大家好:
我叫 ? ,今年25歲,現(xiàn)在 ?工作,大學本科文化,中共-黨員。今天,我很榮幸地走上競聘講臺。首先感謝支行領(lǐng)導給我們提供了這次展現(xiàn)自我,挑戰(zhàn)自我,證明自我的機會。不論這次成功與否,我都將獲益匪淺。今天我競聘的崗位是“個人非農(nóng)貸款營銷客戶經(jīng)理”。我是2012年7月進入農(nóng)行,至今一直在 ? 從事綜合柜員的工作,在過去的一年中一直勤勤懇懇,扎扎實實,在柜員的崗位上,從點鈔到珠算,從支票到各種對公業(yè)務,從坐在師傅后面到自己臨柜,從不熟悉業(yè)務到熟練掌握每個操作交易碼,每時每刻,我都真心付出,虛心請教,同時積極參加市分行“愛農(nóng)行樹新風活動”,積極投稿,在市分行網(wǎng)站上共發(fā)表文章8篇,贏得了榮譽的同時,獲得了自我價值實現(xiàn)的滿足,感慨于春天行動的忙忙碌碌,感激于領(lǐng)導同事的關(guān)照,關(guān)心,關(guān)懷,一季度是苦的,因為那是第一次在外地過年,一季度是累的,因為總共休息了10天,一季度是幸福并快樂的,因為通過自己努力營銷完成個人任務的同時,熟悉了,信用卡資料錄入,調(diào)查,審批的各個環(huán)節(jié),熟知了更多優(yōu)質(zhì)客戶,認識了更多同事,并開始真正接觸信貸業(yè)務,一季度我用忙碌,真心,真誠,實干,贏得了整個春天!
今天我勇敢的站在這兒競聘“個人非農(nóng)貸款營銷客戶經(jīng)理”,如果我有幸競聘成功,我將做好如下工作:
排,按全行的工作思路,創(chuàng)造性的開展工作。三是是取人之長,補己之短,學習借鑒同行、同業(yè)的有效經(jīng)驗和做法,擬定符合實際的工作思路。四是,加強練習,提升調(diào)查報告的撰寫能力,爭取我行信貸業(yè)務,一次提交,一次審批,一次通過。
二、積極主動營銷、挖掘客戶源,聯(lián)動網(wǎng)點營銷,拓展客戶源。在客戶營銷方面要敢于打破現(xiàn)階段營銷的瓶頸,積極主動出擊,營銷“支持類客戶”,維持“存量”客戶,同時轉(zhuǎn)換營銷方式,把以往個人“單槍匹馬”式的營銷觀念轉(zhuǎn)變?yōu)閳F隊營銷,將營銷的各個環(huán)節(jié)步驟化,流程化,精細化,通過有效的團隊管理,降低營銷的運營成本,提升營銷的'成功率。
三、真抓實干,抓落實,對工作不拖、不等、不靠、不推,不但用力去做工作,而且用心去做工作。在對客戶服務的同時,大力弘揚信用風氣,幫助客戶樹立良好的信用理念。在具體工作中,既熱情洋溢,又嚴格規(guī)范自己的言行,在社會上在客戶中樹立良好的“農(nóng)行人”形象。
最后感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平,公正,公開的競爭機會,我會以平和的心態(tài)面對競聘的結(jié)果,將滿腔熱情投入到今后的工作生活中去,路漫漫其修遠兮,我將在農(nóng)行的大舞臺上,盡心竭力,奉獻自我,伴著農(nóng)行高速發(fā)展的長風,穩(wěn)步前行。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事,各位評委:
大家好!
首先要感謝大家的信任和支持,給了我這次演講的機會。我演講的題目就是:“用心服務,用愛經(jīng)營,撐起誠信的藍天”。
作為一名在前臺工作的員工,我深深的知道,服務就是一切,服務就是企業(yè)的生命,我也深深的知道只有用心了才能做好服務,營業(yè)前臺是建行服務的窗口,而我們將最直接的展示中國建設銀行的形象,但是,我們的工作不可能總是風和日麗。不可避免的,經(jīng)常有客戶因為不滿意建行的服務而責罵、刁難我們。我想,這也是因為我們的工作做得不到位吧。
那么,我們怎樣才能做到真正 “用心服務”呢?任何一個錯誤,都會給客戶和各個環(huán)節(jié)的工作帶來不必要的麻煩?!坝眯摹狈盏倪^程中,如果你很熱心,有耐心,卻不夠細心,很可能結(jié)果事與愿違,好心辦錯事;如果你細心,卻不熱心,也沒有耐心,縱使你能夠解決問題,但一副冷冰冰的面孔又怎么能夠得到用戶的肯定呢?打個比方,如果說熱心和耐心是點亮笑容的燭光,那么細心就是那個默默支撐的燭臺。我們要設身處地地為客戶著想,盡可能去幫助他們,用自己的真心付出,證明著“用心服務”就是永遠從心底里去關(guān)愛他人,幫助他人。
隨著金融業(yè)的不斷發(fā)展,各家商業(yè)銀行的競爭也越來越激烈,銀行的服務質(zhì)量和服務水平逐漸成為各商業(yè)銀行競爭的焦點,而服務也就成了銀行的生命線。而我們企業(yè)要的是市場,客戶要的是服務,而連接客戶與企業(yè)的命脈就是誠信。誠信是服務的基本要求,只有用心服務,才能得到客戶的信賴;只有用心服務,才能使客戶在享受建行服務中體驗到溫馨;也只有用心服務,才能使服務行業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地。
我們常說,顧客是上帝。但“上帝”也需要真真切切的感覺,而這感覺就來自我們所提供的實實在在的服務,我們對客戶的一句親切問候,一次周到的服務,遠不及客戶對我們的信任和支持。“用心服務,用愛經(jīng)營”看似簡單的八個字,其實包含了多少內(nèi)容、多少艱辛、多少付出。我們建行員工正是用自己的心血、汗水和智慧實踐著這簡單的八個字。秉承“以市場為導向,以客戶為中心”的宗旨,使誠信融入我們建行服務的每一個環(huán)節(jié)。
為了提升服務質(zhì)量,在工作中,我們嚴格要求自己,每天準時上班。在服務過程中我們堅持使用十字文明用語,實行站立服務和微笑服務,積極、主動、熱情的接待每一位客戶,用自己熱忱的心,展示著“以客戶為中心”就永遠向客戶報以濃郁的親情。最近我們分理處實行了手工排號,使排長龍的現(xiàn)象消失了,營業(yè)大廳里因站著排隊而心生不滿的客戶也減少了很多,這大大減輕了我們前臺的工作壓力,使我們能夠更好地“用心服務,用愛經(jīng)營”,正是這種情感,使我們的精神凝為一體,使我們的境界不斷升華;督促我們積極進取,不斷開拓,為建行事業(yè)的發(fā)展而不懈努力。
我的演講完畢!
謝謝大家!
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好,首先作一個自我介紹,本人*** ,現(xiàn)年*歲,在工行營業(yè)部工作,大專文化,助理會計師。
我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,近兩年來,深切感受到改革的浪潮迎面而來,我們不能也不應該回避。隨著中國加入世貿(mào)組織,對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕松松工作,舒舒服服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰(zhàn),工行要生存要發(fā)展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。
一、競聘優(yōu)勢
1、首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質(zhì)方面來看,我是從部隊回來的,經(jīng)過部隊這所大學校的磨練,養(yǎng)成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。在部隊從事新聞報道工作,因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次,去年,營業(yè)部創(chuàng)星級網(wǎng)點,我充分發(fā)揮自己的特長,在《如皋日報》對營業(yè)部進行的宣傳,取得了良好的效果。進行以來,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業(yè)務知識,盡快適應銀行工作。95年通過全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學校大專學歷,目前正向本科進軍,98年通過江蘇省英語、計算機等級考試,2000年通過國家人事部考試,被聘為助理會計師。
2、有著較強工作責任心和進取心。進行以來先后從事出納、會計等崗位的工作,做到干一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業(yè)務無一重大差錯,98年被評為支行“優(yōu)秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦干實干,全面奉獻自己。
3、我深刻懂得這一崗位的重要性。將西門儲蓄所升格為分理處,充分體現(xiàn)了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神,瞄準目標、不負眾望,確保任務實現(xiàn)。
4、能夠看到自己的弱點。業(yè)務水平有待進一步提高,儲蓄業(yè)務沒有接觸過,但我相信我有能力盡快適應。管理對我來說是個全新的課題,在今后工作中,我將不斷地調(diào)整自己,虛心請教,加強學習,與時俱進,超越自我。
二、目標和任務
這次競聘如果成功,我將進一步解放思想,帶領(lǐng)各位同事提高結(jié)算質(zhì)量,搞好優(yōu)質(zhì)服務,挖掘市場潛力,爭取優(yōu)質(zhì)客戶源,開創(chuàng)分理處新局面,全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務,將分理處創(chuàng)辦成三星級網(wǎng)點。
三、具體措施
作為新建分理處要確保目標任務實現(xiàn),我認為主要要做好以下幾方面工作:
1、思想總攬全局,做好表率。作一個帶頭人要有全局觀念,要從多方面考慮問題,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,在行黨委、行長室的領(lǐng)導下,向目標任務沖刺。在內(nèi)務管理方面同樣要兼顧全面,如制度執(zhí)行、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等。管理對我來說是一個全新的課題,熟話說得好,正人先正已,自己要做好表率,從各方面嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后。
2、統(tǒng)一思想,發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。以績效考核為動力,充分調(diào)動員工的積極性。借分理處升格的東風,利用新業(yè)務系統(tǒng)的先進的硬件多渠道、全方位開展攬存增存工作。鼓勵員工找關(guān)系、拉關(guān)系、抓關(guān)系,獻計獻策,建立完善攬存信息網(wǎng)絡,捕捉每條信息。作為我本人更要主動出擊,尋找客戶源、存款源。
3、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶源,尋找新的增長點。客戶是商業(yè)銀行發(fā)展的基礎(chǔ),沒有一個穩(wěn)定的“黃金”客戶群,銀行業(yè)務的開拓就成了無源之水、無本之木。因此,要在挖掘客戶源上狠下功失,確保任務的實現(xiàn)。一是充分利用我行結(jié)算的優(yōu)勢,面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)尋找開戶單位。目前,信用社的結(jié)算功能相對比較滯后,不能適應用戶的需求,而我行的網(wǎng)點主要集中在城里和少數(shù)鎮(zhèn),可以從中挖掘不少優(yōu)質(zhì)客戶。二是挖他行存款,瞄準單位找關(guān)系,全面出擊。加強服務,全面提升躍進路分理處的知名度。
4、服務是銀行的生命線。要使第一位員工認識這一點,促進服務的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增強銀行在同業(yè)之間的競爭力,現(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務,要在服務質(zhì)量上下功夫,主動與客戶建立一種良好的感情關(guān)系,形成以客戶為中心的經(jīng)營理念,想客戶所想,急客戶所急,讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性。
5、內(nèi)抓管理,外樹形象?!皼]有規(guī)矩不成方圓”,加強員工政治思想理論和業(yè)務操作制度的學習,用制度來規(guī)范行為,提高工作效率,同時,找準客戶需求與我行制度的結(jié)合點,服務好客戶,鍛煉出一支業(yè)務過硬,作風優(yōu)良的隊伍。充分利用宣傳工具,鼓勵員工反映好人好事在新聞媒體上進行報道,擴大社會影響。
各位領(lǐng)導、各位評委,我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅(qū)使。不管成功與否,我將一如既往為工行發(fā)揮自己的光和熱。
謝謝大家!
金融演講稿篇九
同志們:
一、統(tǒng)一思想,充分認識縣域金融工程建設的重大作用。
(一)實施縣域金融工程建設是適應和引領(lǐng)經(jīng)濟新常態(tài)的主動作為。
新常態(tài)下,全國經(jīng)濟增長更趨平穩(wěn),增長動力更為多元??h域金融工程正是推動實現(xiàn)經(jīng)濟增長平穩(wěn)多元的有效載體,加快盤活縣域資源,壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)金融與實體經(jīng)濟的深度融合,促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展中高速目標。
(二)實施縣域金融工程建設是破解融資難的重要舉措。
長期以來,資金是制約我縣縣域經(jīng)濟發(fā)展的最大瓶頸,貸款難、貸款貴的問題突出。通過實施金融創(chuàng)新工程促進金融產(chǎn)品創(chuàng)新、金融機構(gòu)創(chuàng)新、金融市場創(chuàng)新,將縣域特色資源、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)等要素資源進行積聚、整合和發(fā)展,發(fā)揮銀行業(yè)融資主渠道作用,開辟資本市場直接融資新途徑,促進開展多元化金融服務,從根本上緩解縣域企業(yè)融資難、融資貴、融資慢難題。
(三)實施縣域金融工程建設是實現(xiàn)“爭當排頭兵、建成橋頭堡”目標的迫切需要。
去年11月,三峽翻壩物流產(chǎn)業(yè)園建設上升為省級戰(zhàn)略,省委、省政府要求我縣在長江經(jīng)濟帶開放開發(fā)中“爭當排頭兵、建成橋頭堡”,并明確要求省級戰(zhàn)略市縣實施。今年5月,省政府明確我縣作為全省首批縣域金融工程試點縣,體現(xiàn)省委、省政府對我縣的關(guān)注和厚愛,也是對我縣金融工作寄予厚望。要實施好這一重大戰(zhàn)略,必須要有大量的資金投入,資金從何而來。實施縣域金融工程建設,發(fā)展多層次資本市場,為物流園建設開辟多元融資渠道,正當其時。
二、抓住關(guān)鍵,扎實推進縣域金融工程建設。
(一)開展頂層設計制定路線圖。
加快編制縣域金融規(guī)劃。武大金管中心正根據(jù)我縣的經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和資源稟賦,為我縣縣域金融工程建設開展頂層設計,系統(tǒng)制定縣域金融工程規(guī)劃。在編制縣域金融規(guī)劃基礎(chǔ)上,要將近期、遠期金融項目進行細化、量化,制定落實措施,以指導整合縣域金融資源和產(chǎn)業(yè)資源,完善金融機構(gòu),拓寬企業(yè)融資渠道,破解貧困山區(qū)縣融資難題。上述兩項工作要在10月底前完成。
(二)對接資本市場打造特色板塊。
金融演講稿篇十
尊敬的老師們,親愛的同學們:
大家好!
貪念欲起而不及時遏止,則如潰爛之堤,一發(fā)不可收拾;廉潔之心常隨,猶如蘭花永遠香飄四溢。
“廉潔”多么美好的字眼啊!在悠悠歷史長河中,有多少人為保持廉潔而舍棄了雕梁畫棟的豪宅,舍棄了名高權(quán)重的地位,舍棄了伴有滿漢全席、如云美女的日子。廉潔是陶公“不為五斗米而折腰”的志氣;是李白“安能摧眉折腰事權(quán)貴,使我不得開心顏”的豪情;是周敦頤“出淤泥而不染,濯清蓮而不妖”的正氣。
任何事件背后,都有鮮為人知的細節(jié);任何一段歷史,都有讓人琢磨不透的地方,這里面有的讓人啼笑皆非,有的讓人不寒而栗。歷史常常由于偶然因素而發(fā)生轉(zhuǎn)折,這偶然因素往往能決定一些人的生死榮辱,也能決定一個民族、一個國家的興衰成敗。
三國時期,蜀國境內(nèi)“刑法雖峻而無怨者”,因,蜀國相諸葛亮嚴于律己,一身清廉使然,“撫百姓,示官職,從權(quán)制,開誠心,布公道”。屈子廉潔一生,為后世豎起了一座不朽的豐碑。
但,清朝貪官和珅一生居廟堂之高,不憂其君,不利其民,專事搜剮,貪污受賄,弄得個機關(guān)算盡太聰明,卻反誤了自己性命,不但家財散盡,身首異處還落得個千載罵名。若,以權(quán)為軸,以貪為半徑,只能畫出罪惡的牢垣。
廉潔的人在物質(zhì)上常常以無所追求為樂,私欲得不到滿足而憂心忡忡。能夠忘記自身利益的,才能無私,無私就會大公。世間事情失敗的原因,都在于懶惰和自私。公正就能產(chǎn)生英明,廉潔就能產(chǎn)生威望。面對錢財,最好的辦法就是廉潔不貪,人間權(quán)利尊榮,總是逃不過他人的譏憚;最純潔的德行,也免不了背后的誹謗。
小草雖沒有花兒的綻放,但有經(jīng)歷風雨的激情,清廉雖沒有富麗堂皇的高貴,但有其成事育人之準則,更有其使人激發(fā)斗志之豪情。人活著,是用自己短暫的生命努力為社會做出貢獻。
欲善終,當慎始,無數(shù)教訓告訴人們要想清正廉潔,永葆本色,不能不把好第一關(guān),守住第一道防線。小手與大手應如高潔的蓮花一樣,出污泥而不染,擺脫骯臟的繁繞,吐放著清香,凈化著新鮮的空間。用心的以愛為軸,以廉為半徑,畫出幸福的道路,與廉潔同行。
金融演講稿篇十一
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!很榮幸有這個機會可以站在這里與大家分享我對
愛
崗敬業(yè)的一點心得。在演講開始前,我想問大家一個問題:在座的各位都是年輕的員工,你為xx銀行的轉(zhuǎn)型發(fā)展準備好了嗎?也許你會說,我一個平常員工,在平凡的崗位上工作,我能做什么
?那些都是領(lǐng)導的事情。在這里,我要大聲地說:你錯了!在xx銀行的發(fā)展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為xx銀行發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。精神所感動,是他們讓我懂得了什么是奉獻,什么是責任。 前臺工作是充滿挑戰(zhàn)的。作為一名曾在柜面和客戶經(jīng)理崗位上工作過的員工,我深深的知道,服務就是企業(yè)的生命,而服務也需要我們的奉獻。隨著金融業(yè)的不斷發(fā)展,各家商業(yè)銀行的競爭越來越激烈,銀行的服務質(zhì)量和服務水平逐漸成為各商業(yè)銀行競爭的焦點,而服務也成為了銀行的生命線。只有用心服務,才能得到客戶的信賴;只有用心服務,才能使客戶與我們銀行建立長久的合作關(guān)系;也只有用心服務,才能使我們在激烈的競爭中脫穎而出。耐心為客戶清點殘鈔是用心;微笑答復客戶提出的刁鉆問題是用心;加班加點為客戶提高放款效率是用心;設身處地為客戶提供綜合金融服務是用心。只有這樣,才能秉承“以市場為導向,以客戶為中心”的宗旨,使優(yōu)質(zhì)服務成為我們xx銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展的核心。
為全體員工服務,就連我們接的每一個電話,我們說話的每一個語氣,都代表著xx銀行的形象,都聯(lián)系著支行同志們的心。我不禁捫心自問:自己在實際工作中還欠缺哪些素質(zhì)?需要哪些
專業(yè)
知識?怎樣
才能提高和完善自己,把工作做得更好?責任沒有高低,貢獻不分大小。做一名管理者,就高-瞻遠矚,鋪一條發(fā)展之路;做一名操作者,就吃苦耐勞,拓展業(yè)務促進發(fā)展;而我,現(xiàn)在做為一名辦公室工作人員,就要不怕繁瑣,不嫌事小,用一點一滴的努力,一絲一毫的認真,不辜負我是一個xx人!當前,xx銀行正處在改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,我們支行責任重大,前景廣闊,任重道遠。我們還有什么理由不以滿腔的熱情投入到崗位工作中去呢?奉獻青春,是時代對青年的召喚,xx銀行的發(fā)展需要我們,既然生在這個偉大的時代,既然投身這一事業(yè),就應該不負時代的重托,不負事業(yè)的期望。我們不應該彷徨,不應該遲疑,立刻行動起來吧!開拓創(chuàng)新,努力拼搏,愛崗敬業(yè),從我做起!用自己的青春和汗水為我們xx銀行的改革與發(fā)展添磚加瓦。相信,再過十年、二十年,當我們回首往事,一定會為自己終身奮斗的金融事業(yè)感到無比自豪!
我的演講完畢,謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、親愛的同事們:
大家好!我是來自××支行的××,今天我演講的題目是《激情成就事業(yè),創(chuàng)新促進發(fā)展》。
朋友,你肯定知道世界首富比爾·蓋茨吧,他說過這樣一句話:“每天早晨醒來,一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類
生活
帶來的巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動?!彼€曾在一項有關(guān)責任感的最新民調(diào)中,被評為最具責任感的商界領(lǐng)袖。從這里,我看到了他對工作的激情,我也明白了是什么成就了他的事業(yè)?是什么造就了他的事業(yè)?是什么創(chuàng)造了他的財富?是責任與激情。××銀行是全國首家農(nóng)村合作銀行,半個世紀以來,我們始終秉承“陽光經(jīng)營、快樂成長、創(chuàng)新服務”的經(jīng)營理念,我們始終走在我國農(nóng)村金融改革的前沿,那么,在這半個世紀的發(fā)展歷程中,是什么支撐著我們劈波斬浪、奮勇向前呢?是管理?是服務?是產(chǎn)品?還是技術(shù)?當然,這些因素都不可或缺,但我覺得,最關(guān)鍵的還是“責任與激情”。 那么,什么是責任心呢?什么又是激情呢?我認為責任是一種人生態(tài)度,是珍視未來,是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn),而激情則是責任心的完美體現(xiàn),它是成就事業(yè)的強大力量,這份力量給予了給我們充足的動力和
勇氣
,讓我們走在崗位的前列,為我們創(chuàng)造出一流的業(yè)績,更為我們構(gòu)筑了和諧的企業(yè)。暮然回首,來到××銀行××支行工作,已有×年了,幾年來,有無數(shù)次,我被自己感動了。(……事例)。這兩個小小的故事,其實并不是小插曲,而是時常伴隨著我工作發(fā)生,因為責任與激情是我生命的全部。
科學發(fā)展觀,一步一重天,責任促進發(fā)展,激情成就事業(yè),朋友們,作為××銀行的一員,你不感到自豪嗎?你不感到驕傲嗎?如果,你的答案是肯定的,那就讓我們一起肩并肩、手牽手,從自己做起,從身邊的小事做起,從現(xiàn)在做起,將責任扛上雙肩,將激情填滿我們的工作,讓我們的事業(yè)在團結(jié)奮進、銳意進取、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡,讓我們用的雙手,來回報企業(yè)對我們的知遇之恩,來推動我們××銀行走向更加美好的明天!
我的演講完畢,謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事,各位評委:
大家好!首先要感謝大家的信任和支持,給了我這次演講的機會。我演講的'題目就是:"用心服務,用愛經(jīng)營,撐起誠信的藍天"。
作為一名在前臺工作的員工,我深深的知道,服務就是一切,服務就是企業(yè)的生命,我也深深的知道只有用心了才能做好服務,營業(yè)前臺是建行服務的窗口,而我們將最直接的展示中國建設銀行的形象,但是,我們的工作不可能總是風和日麗。不可避免的,經(jīng)常有客戶因為不滿意建行的服務而責罵、刁難我們。我想,這也是因為我們的工作做得不到位吧。
那么,我們怎樣才能做到真正 "用心服務"呢?任何一個錯誤,都會給客戶和各個環(huán)節(jié)的工作帶來不必要的麻煩。"用心"服務的過程中,如果你很熱心,有耐心,卻不夠細心,很可能結(jié)果事與愿違,好心辦錯事;如果你細心,卻不熱心,也沒有耐心,縱使你能夠解決問題,但一副冷冰冰的面孔又怎么能夠得到用戶的肯定呢?打個比方,如果說熱心和耐心是點亮笑容的燭光,那么細心就是那個默默支撐的燭臺。我們要設身處地地為客戶著想,盡可能去幫助他們,用自己的真心付出,證明著"用心服務"就是永遠從心底里去關(guān)愛他人,幫助他人。 隨著金融業(yè)的不斷發(fā)展,各家商業(yè)銀行的競爭也越來越激烈,銀行的服務質(zhì)量和服務水平逐漸成為各商業(yè)銀行競爭的焦點,而服務也就成了銀行的生命線。而我們企業(yè)要的是市場,客戶要的是服務,而連接客戶與企業(yè)的命脈就是誠信。誠信是服務的基本要求,只有用心服務,才能得到客戶的信賴;只有用心服務,才能使客戶在享受建行服務中體驗到溫馨;也只有用心服務,才能使服務行業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地。
我們常說,顧客是上帝。但"上帝"也需要真真切切的感覺,而這感覺就來自我們所提供的實實在在的服務,我們對客戶的一句親切問候,一次周到的服務,遠不及客戶對我們的信任和支持。"用心服務,用愛經(jīng)營"看似簡單的八個字,其實包含了多少內(nèi)容、多少艱辛、多少付出。我們建行員工正是用自己的心血、汗水和智慧實踐著這簡單的八個字。秉承"以市場為導向,以客戶為中心"的宗旨,使誠信融入我們建行服務的每一個環(huán)節(jié)。
為了提升服務質(zhì)量,在工作中,我們嚴格要求自己,每天準時上班。在服務過程中我們堅持使用十字文明用語,實行站立服務和微笑服務,積極、主動、熱情的接待每一位客戶,用自己熱忱的心,展示著"以客戶為中心"就永遠向客戶報以濃郁的親情。最近我們分理處實行了手工排號,使排長龍的現(xiàn)象消失了,營業(yè)大廳里因站著排隊而心生不滿的客戶也減少了很多,這大大減輕了我們前臺的工作壓力,使我們能夠更好地"用心服務,用愛經(jīng)營",正是這種情感,使我們的精神凝為一體,使我們的境界不斷升華;督促我們積極進取,不斷開拓,為建行事業(yè)的發(fā)展而不懈努力。
攜起手來,讓我們肩并肩,用青春的熱血鑄造建設銀行不老的魂!再次感謝大家給我的這次機會,我的演講完了!謝謝!
金融演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
愛因斯坦曾經(jīng)說過:推動你的'事業(yè),不要讓你的事業(yè)推動你。今天我就是為了推動我的事業(yè)而來!
我叫陳丹,今年29歲,本科學歷,現(xiàn)任城區(qū)營業(yè)部會計。今天之所以走上講臺,我認為已經(jīng)具備了競聘金融超市客戶經(jīng)理的許多優(yōu)勢。
我xx年畢業(yè)于湖南省農(nóng)村金融學校,科班出身,學校期間,掌握了扎實的金融理論知識。畢業(yè)后被分配到農(nóng)行工作,至今已有10年。在這十年里,我先后擔任過儲蓄會計、綜合會計、副主任、會計股副股長、主管財會、內(nèi)勤主任等職位。不同的工作崗位,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,對農(nóng)行的諸多業(yè)務都有了較為深入的了解和認識。
10年來,我始終嚴格要求自己,不斷加強學習,使自己具備了較強的計算機操作能力和扎實的語言文字功底。多年的基層工作,大大鍛煉了我組織、協(xié)調(diào)與溝通能力,使我的前進的腳步更加穩(wěn)健。因此,我認為,金融超市客戶部經(jīng)理我是有能力,有信心勝任的!
金融超市的開辦,作為我行金融服務創(chuàng)新和加強個人金融業(yè)務的市場開發(fā)與營銷的一項重要措施,是非常必要和及時的。金融超市客戶部經(jīng)理,是農(nóng)行和廣大客戶的紐帶與橋梁,責任重大。
第一,做好兩個服務。
一是人性化服務,即以客戶為中心,以客戶需求為宗旨,讓客戶走進環(huán)境舒適、富有人情味的服務氛圍里辦理業(yè)務。
二是差別化服務,就是引導客戶通過不同的方式辦理業(yè)務,如通過窗口辦理、通過客戶經(jīng)理辦理等,以達到快捷、高效,對個人貴賓客戶可以提供的一對一的尊貴服務。
第二,在為客戶辦理業(yè)務時,我將力求做到熱情、快速、準確,以此來解釋農(nóng)業(yè)銀行以客戶為中心的經(jīng)營理念。
讓每一位客戶從中體會到客戶就是上帝的感覺,我將時刻銘記著這樣的服務格言,力求用五星級的服務換得客戶的微笑,贏得客戶的滿意。
第三,提升金融超市的服務層次。
我將打破傳統(tǒng)銀行營業(yè)網(wǎng)點封閉柜臺式的服務模式,實行全新的分區(qū)服務、開放式服務和“一站式”服務,使客戶感覺更受尊重,心情更舒暢,辦事更方便。工作中,還將通過業(yè)務培訓和人才引進,充實和壯大金融超市的人才隊伍,為金融超市的進一步發(fā)展提供人才保障,從而提高金融超市的服務層次。
好風憑借力,送我上青云”。我愿意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,如果這次我有幸通過競聘走上競聘崗位,我一定會奮發(fā)有為、不辱使命、不負眾望,為續(xù)寫建設銀行事業(yè)新的輝煌篇章而努力!
謝謝大家!
金融演講稿篇十三
個人放到臺上,我把我所有家底掏給你們看,最后也判斷不了你借我的錢我還不還的了,不是說你把我翻個底朝天,你知道我的家底了,就可以知道我是否能還錢了。
大數(shù)據(jù)說他理論上可以降低違約度,并不代表真的降低了,至少目前還沒有明確的可以下定論是肯定可以降低的案例來,全球都沒有。
信貸這個事情整體上而言,我個人感覺靠概率難度還是很大的,具體你們可以去看下我有篇關(guān)于小微企業(yè)貸款的文章,里面提到了概率不適用信貸案例的闡述。
互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢其實是他的邊際成本非常低,可以快速超越區(qū)域隔離,可以把一個標準化的東西快速的成長起來,所以保險產(chǎn)品的在線化的成功概率就很高,因為阿里有這個基因在,也有直接的客戶群體在,保險又是標準化產(chǎn)品,屬性相當。
基本可以等同于賣產(chǎn)品,這個模式是容易的,而理財產(chǎn)品的在線化可能沒有那么容易,因為他還帶是有風險特征的。
如果我在淘寶上買東西,十個九個虧,我可能就不在淘寶上買。
這里面還涉及到每個人的風險偏好都不一致,你無法進行批量化處理,如果你也開始配臵專門的投資經(jīng)理了,那你又回到金融機構(gòu)的通行做法了,你的優(yōu)勢就不明顯了。
還是需要針對性的客戶服務的?所以我昨天晚上那篇文章的核心就是在于區(qū)分個性化金融和批量化金融產(chǎn)品的互聯(lián)網(wǎng)化的差異,個性化主要指信貸類等帶有很強風險特征的金融產(chǎn)品,這些產(chǎn)品,其實很難實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)化的。
大數(shù)據(jù)等一些手段是一種嘗試,但是至少才目前來說,也只是大家的一種期望,覺得可以改變金融特征,真的效果如何,還處于設想狀態(tài),結(jié)果如何都很難說。
在這種情況下,我對于那些用傳統(tǒng)思維進行金融運作的所謂互聯(lián)網(wǎng)金融公司,基本上就持有負面的評價了,主要是指p2p的模式。
說句難聽點,p2p在這么走下去,走到非法集資的可能性是非常大的。
我在拍拍貸上看到過一筆40萬的借款,800人借出,我當時第一設想,這個案子符合了中國非法集資的三大要素,只是因為互聯(lián)網(wǎng)金融,所以可能監(jiān)管部門也一直在看,但是最終的'最終肯定也是結(jié)果說話吧。
p2p平臺還是要學會自我保護,沒必要去打這種擦邊球,意義不大。
我們?nèi)绻麖睦碚摷僭O,只要政府不倒閉,理論上,中國的金融機構(gòu)就不會倒的,銀行,他可以活一萬年。
但卻沒收到像銀行的監(jiān)管,所以只要不擠兌,就能存活,如何不擠兌呢?那就不斷的把盤子做大唄,順利兌付,形象不斷的提升唄。
因為不在同一條線上競爭,銀行要定期審查,接待內(nèi)部審計、外部審計,應付這些人我要干多少事,而p2p什么都不用。
所以兩者各自的監(jiān)管成本也不一樣的,在加上銀行短期內(nèi)的相對低效,p2p的快速成長也就可以理解了。
但是我們來問一句,為什么要對銀行進行審慎的監(jiān)管?核心其實還是為了保護投資人的利益。
而中國大量的互聯(lián)網(wǎng)是沒有干這個事情,他本身就獲得了監(jiān)管上的優(yōu)勢。
如果互聯(lián)網(wǎng)還是以目前的模式,發(fā)展下去,一旦出現(xiàn)類似銀行的擠兌,那么出事的概率就會大上很多。
所以說到最后,我們很多人在想的互聯(lián)網(wǎng)可以怎么樣,可以怎么樣,但是在實踐中可能性非常小。
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)如果只是比風險容忍度,他比得過銀行,他比銀行有先發(fā)優(yōu)勢,但能不能走到最后,我個人感覺很懸。
我們現(xiàn)在規(guī)模不大,沒關(guān)系,反正一兩百億,一千億之內(nèi)玩,沒關(guān)系,政府也先看著,不管你,結(jié)果好,表彰你,結(jié)果不好,對不起,進去再說。
很悲慘,但是卻是現(xiàn)實。
我跟proseper負責人聊過,他們玩了那么久才四五億美金。
而且人家是鼻祖,為什么中國能遠遠超過美國?互聯(lián)網(wǎng)金融如果只是說在提誰能更快把規(guī)模做起來,流量做得越大,對社會沖擊越大,遭受損失就越大。
所以監(jiān)管現(xiàn)在管不管?沒人管。
法不責眾,每個p2p都想到最后干成既成事實,規(guī)模拼命做大,做大到倒逼監(jiān)管層不能管的層面,從而形成所謂的大而不能倒的局面。
我只想說,最后可能成功的
可能只有一家,大部分是做不到的,做不到的人會怎樣,很難想象。
很多創(chuàng)業(yè)無非只是歸零,但是金融絕對不是,他從一開始就是一只腳在棺材里面,一只腳在棺材外面,哪只腳是你的,要到最后你才知道。
而且全身而退的可能性很小,因為金融帶有很大負面性。
我在微博上苦口婆心的互聯(lián)網(wǎng)金融的創(chuàng)業(yè)者,也勸互聯(lián)網(wǎng)金融的投資人,被人罵了很多次,說我不懂互聯(lián)網(wǎng),說我別有用心,今天聽了萬老師的講話,很開心,終于感覺找到一個盟友。
因為在互聯(lián)網(wǎng)上,微博上都是在從事互聯(lián)網(wǎng)的人,他思維不一樣,他罵他的,我做我的,他說我不懂互聯(lián)網(wǎng),我說他不懂金融。
我今天終於找到了一個可以支撐我部分觀點的老師。
感覺特別欣慰。
我一直有在孤軍奮戰(zhàn)的那種感覺,所以今天很高興。
1、直銷銀行:
直銷銀行,是指業(yè)務直銷,存款業(yè)務、銀行其他業(yè)務直銷,存款業(yè)務直銷容易理解,客戶直接通過網(wǎng)銀定入一筆定期,這就叫直銷,或者通過手機銀行購買一款理財產(chǎn)品,也叫直銷。
直銷銀行業(yè)務與傳統(tǒng)業(yè)務相比,直銷業(yè)務對銀行來說:成本低,可以批量處理(量大)。
對客戶來說:速度更快、辦理更方便、收益更高或成本更低。
在客戶貸款還沒有歸還的情況下,我們就可以告知,過去的一年,我們合作非常愉快,貸款已經(jīng)審批,下個月您將貸款歸還后,1-2天內(nèi),可以綁定新的便民卡。
依照這種模式,直銷審批成熟以后,再將金額慢慢放開,甚至于以后可以發(fā)展到新建立信貸關(guān)系的客戶。
傳統(tǒng)貸款的模式是總行、支行、客戶經(jīng)理、客戶,我所提的模式是總行、客戶經(jīng)理、客戶,或許,以后還可以發(fā)展為總行、客戶最直接的直銷模式。
2、互聯(lián)網(wǎng)金融思維在銀行的應用:
得出結(jié)論后,可以有針對性的,推薦銀行產(chǎn)品給客戶。
得出結(jié)論,得出什么樣的結(jié)論:該筆貸款風險較低、風險一般、風險較高;該客戶對我行貢獻較大、貢獻一般、基本沒能貢獻;甚至于可以計算出,該客戶在貸款余額低于多少萬元時,風險非常小;貸款余額在某個區(qū)間時,風險可控;貸款額度超過某一數(shù)據(jù)時,風險不可控等等。
就可以得到一組客觀的貸款分析數(shù)據(jù),對貸款審批是非常有幫助的。
大家在那里聊得更多還是財經(jīng)類的話題,我把他定義為財經(jīng)類微博。
是個很不錯的財經(jīng)認識交流財經(jīng)專題的地方。
其實,我來這里之前,特地還在半夜寫了一篇文章,因為我不太適合在公眾場合做演講,沒有這個能力,喜歡一個人在小房間寫東西,尤其是大半夜的寫,思路比較清晰。
因為人多有時候往往比較難理清思路,一個人就比較容易明白。
也很有邏輯,然后我就悶了,腦子很亂,把昨天晚上好不容易寫的準備今天說的東西全部忘光了,不知道怎么發(fā)言了。
因為互聯(lián)網(wǎng)和金融這兩種思想實在是太“詭異”。
互聯(lián)網(wǎng)和金融的思維在這里體現(xiàn)得就非常明顯。
我自己做基層信貸出身,一直在這個領(lǐng)域,也辦過幾個網(wǎng)站,這個時候讓我發(fā)言,我就不知道到底該怎么發(fā),因為都聽得挺對的。
昨天的文章我已經(jīng)發(fā)在微博上,這里干脆就撇開文章,說說我的想法。
第一個想法,我很多場合都提過,互聯(lián)網(wǎng)金融其實是偽為命題。
因為中國金融首先是分業(yè)經(jīng)營,必然意味著金融與金融之間會存在縫隙。
我喜歡把互聯(lián)網(wǎng)金融定義為夾縫金融。
甚至小貸機構(gòu),擔保機構(gòu),我都定義為夾縫金融。
包括民間借貸,也都是,都是為了彌補我國金
融機構(gòu)在市場中競爭低效率的問題而出現(xiàn),事實上,中國的金融機構(gòu)過去幾年發(fā)展很快,但是這并不是說你有多少能干,很多時候,只是因為你有一張牌照。
而剛好又碰上了中國最好的十年,就是過去十年。
一方面中國經(jīng)濟高速發(fā)展,另一方面給他牌照,使人家進入不了這個行業(yè)。
所以只要你是銀行,有牌照,就可以高速成長。
也就沒人愿意干臟活苦活,就是這種情況下,大量進入不了銀行體系的機構(gòu),就得到了很大的機會。
我們銀行反應很慢,是頭恐龍,下面撓癢,上面沒反應,審批效率也很慢,你們?nèi)ハ胂耄F(xiàn)在去銀行開個帳戶,得多麻煩啊,但是在支付寶點個手機號就可以了,而從結(jié)果來看那,銀行過了那么多手續(xù)之后,依然有很多糾紛不斷。
支付寶那么簡單的注冊,也好像這么多年沒發(fā)生什么大的事情過,這樣的情況下,支付寶優(yōu)勢勢必顯現(xiàn)出來了。
民間機構(gòu)利用更好的服務效率,更好的市場切入,硬生生的拉開了一道夾縫。
很多夾縫金融就是這樣出現(xiàn)的,利用了牌照機構(gòu)的低效率和短視,一點點的在夾縫中求生存,不斷的成長。
各大銀行的戰(zhàn)略性目標了。
這種情況下,本來還能在銀行夾縫之間生存的夾縫金融,也就要面臨著很大的考驗。
夾縫金融中的一些機構(gòu)生存越來越困難。
但是這并不意味著夾縫金融全部會活不下去,他們中一些很好的機構(gòu),一樣可以活的很好,甚至能打敗金融機構(gòu)也不一定,但是總體而言,這樣的概率較小,難度很大。
金融演講稿篇十四
謝謝分行領(lǐng)導干部為大家造就了此次公平交易的機遇!為了更好地回應人事管理制度改革創(chuàng)新的招喚,依照競職計劃方案,我合乎支行行長職位。
自己的優(yōu)點:一是工作經(jīng)驗豐富多彩。參與工作中至今,我依次任過諸蓄員、綜合性柜、企業(yè)業(yè)務經(jīng)理、昌臨分行長等職,累積了比較豐富多彩的社會經(jīng)驗。二是改革創(chuàng)新眼前有股"沖勁"。我一直把"敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新"做為自身的人生格言,不管做什么,都把工作放在心里,義務擔在肩膀,恪盡職守,艱苦奮斗,竭盡全力地資金投入。很多年來,機構(gòu)上的塑造,領(lǐng)導干部與同事們的適用和協(xié)助,鑄就了我勇于堅持實事求是,討回公道,不謀私利,品行端正,務實求真,胸懷寬廣,禮讓責己,擅于征求黨支部意見的品性。我原本以為,干好工作靠的是忠實于工作,靠的是一絲不茍的責任感。在重要情況下,我從來不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的`精神實質(zhì)。
假如榮幸獲得諸位領(lǐng)導干部和同志們的信賴和適用,我將快速選準自身的部位,盡早進到人物角色,用心執(zhí)行責。
一、以身作則。"村看村,戶看戶,人民群眾看黨員干部"。做為農(nóng)村基層行的領(lǐng)頭雁,支行行長的一言一行都是會在員工中造成不一樣的危害。因而,要特別是在重視本身的涵養(yǎng),言傳身教。要有堅定不移的政治信仰、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務能力,要廉潔從業(yè)、廉潔奉公;要剛正不阿誠信,任勞任怨;要以身體力行和崇高的品性為全行職工樹立榜樣,正確引導全行職工開拓創(chuàng)新。
二、"抓大放小"。"抓大",即把握住全行的中心工作和關(guān)鍵工作中,把握住至關(guān)重要的問題和基本矛盾,突出主題;"縮小",將要日常性、事務性工作、實行性的工作中交予實職、有關(guān)部門和工作人員,充分運用實職和中高層技術(shù)骨干的功效。"抓大放小"可將銀行行長從復雜的日常事務管理中擺脫出去,集中注意力專注于全行重大問題的管理決策和解決。另外還能夠豐富實職工作中,鍛練中層和普通職工,給他以施展才能的機遇,激起員工的工作中創(chuàng)造力。
樹典型性、立楷模,擴張危害,激起被嘉獎者心里的榮譽感,進而促進其向更優(yōu)秀的隊伍邁入。其二要構(gòu)建公平公正、民主化、和睦、擇優(yōu)錄用的辦公環(huán)境,創(chuàng)建"能者上、平者讓、庸者下"的用工體制,勤奮改進和提升職工的薪資福利,讓職工在自身的工作上有話語權(quán),進而激起職工的主人翁精神和團體信任感。
四、重視職工的人格特質(zhì)。實際搞好三個層面:一是作員工的知心人。人和人之間最珍貴的是互相理解、重視和信賴。要從情感上靠近職工,常常深層次在其中溝通交流、聯(lián)系、掌握她們所感、所需、所愿。要以生活上的關(guān)注換得工作方面的舒心,以促膝深交換得彼此之間知己,以真誠換得職工善心。要普遍征詢和獲得職工的意見與建議,誠摯接納職工的指責與監(jiān)管,要讓職工感覺在你手底下工作中有歸屬感,不容易因說實話、發(fā)表意見而被另眼看待。二是恰當掌握激勵與指責。任何時刻也不損害員工的自尊。對達到目標、工作中有起色的職工,立即給與毫無疑問,提高其信心;對因非主觀因素導致不成功的職工,不必求全責備,要激勵,使他覺得領(lǐng)導干部對他的工作中是了解和適用的;對是因為主觀因素使工作中遭受損害的職工,指責要有控制,重在觀念疏通,不可以不論什么場合、目標,選用不利于其自尊的語言表達和語調(diào),要讓職工了解到本身的不正確而又不身上思想包袱。三是堅持不懈恰當?shù)挠霉藴?。堅持不懈知人善任,抵制獨斷專行、結(jié)黨營私;提拔任用于部需看流行,不一葉障目,要器重人民群眾認可、有工作實績、民利講話的黨員干部。
諸位領(lǐng)導干部、同志們,以上幾個方面就是我對分行工作中的思索,只需我可以聘上,我能因此拼命。但假如我競選不上,也請領(lǐng)導干部和同志們安心,我能一如既往的做好做好本職工作,為企業(yè)的發(fā)展趨勢貢獻力量,積極主動工作中。
網(wǎng)民們,競職演講稿范例就到其為大伙兒詳細介紹結(jié)束了,在這兒祝大家都能早日寫下一篇好文章。
金融演講稿篇十五
尊重的諸位領(lǐng)導干部、諸位評審團:
各位好!!
最先謝謝支行黨組為大家給予了此次展現(xiàn)自身和充分發(fā)揮自身才可以的機遇!處級干部推行公平公正、公平、公布地競聘上崗,把“伯樂相馬”改成“比賽場選馬”,由“閉店點將”變成“大比武選將”,它是推進黨員干部體制改革的重特大措施,也是本行提升黨員隊伍基本建設的有利試著,我十分愛惜此次鍛練自身、提升自己的機遇。今日我勇敢地走上臺來,接納機構(gòu)的選擇和大伙兒的評定。
我的名字叫****,xxxx年x月出世,遼寧大連人,xxxx年以優(yōu)異的成績畢業(yè)于貴陽金筑高校計算機技術(shù)技術(shù)專業(yè),同一年分派到省農(nóng)業(yè)銀行計劃處計算機室從業(yè)門面銀行柜臺業(yè)務流程數(shù)字化工作中。xxxx年x月校園內(nèi)添加我黨,xxxx年獲中國建設銀行技術(shù)工程師職業(yè)資格證。xxxx、xxxx、xxxx本年度被評選為支行先進個人,xxxx年被評選為支行出色共產(chǎn)黨人,xxxx年被總公司授于計算機技術(shù)先進工作者頭銜。
今日,我參與常務副檢察長崗位競選,我覺得自身有下列五個層面的優(yōu)點:
一、我喜愛金融機構(gòu)高新科技工作中,有極強的責任心、使命感和工作責任心。工作認真、踏實肯干、清正廉明、服從命令。在農(nóng)業(yè)銀行工作中的十六年,塑造了我任勞任怨的優(yōu)質(zhì)質(zhì)量。
二、我從業(yè)門面銀行柜臺業(yè)務流程數(shù)字化管理方法營銷推廣工作中十多年,在領(lǐng)導干部和同志們的協(xié)助及其自身不斷學習下,使我具有了一定的現(xiàn)行政策基礎(chǔ)理論水準和較全方位的專業(yè)技能,因為有在營銷推廣門面銀行柜臺業(yè)務流程數(shù)字化長期性基層中累積的工作經(jīng)驗,使我在工作上能不錯地掌握政策界限,保證基礎(chǔ)理論結(jié)合實際,留意理性思考。憑黨性修養(yǎng)、按組織原則和工作中程序流程做事,而不是憑本人情感喜惡做事。
三、我具備一定的文本綜合能力。十六年的工作中鍛煉提升了我的業(yè)務水平,另外也提升了我的文本綜合能力,在領(lǐng)導干部的協(xié)助下,我的文本綜合能力逐漸獲得提升,依次編寫了《貴州省農(nóng)行小型機數(shù)據(jù)中心管理辦法》、《貴州省農(nóng)行計算機安全管理辦法》等相關(guān)管理制度。
四、我具備一定的'協(xié)調(diào)工作工作能力和外交關(guān)系工作能力。是我優(yōu)良的群眾基礎(chǔ),可以團結(jié)一致朋友一道工作中。
五、自己贊同“做官一時,為人處事一世”的為人處事服務宗旨,堅持不懈坦坦蕩蕩為人處事,安安穩(wěn)穩(wěn)辦事,為人正直誠信、正直,寬于待人接物,提倡身心健康往上和睦的人際交往。
自然,在搞清楚自身優(yōu)點的另外,也了解自身也有許多存在的不足,關(guān)鍵有:
一、黨組織生活會的自覺性還不夠,自身靜下心坐下來學習培訓馬克思主義、馬克思主義、對這種基礎(chǔ)理論的把握,欠缺整體性。
二、工作上規(guī)范性、綜合度、細膩度上還存有非常大缺點。工作上精典觀念和進取精神不足,方式方法、工作中造型藝術(shù)必須在工作上磨煉提升。
正確對待自身的缺點,才可以在工作上快樂成長,對自身的缺點和不夠我將在將來的工作中學習中逐漸加以克服和改善。
假如榮幸能競選上常務副檢察長這一崗位,我將內(nèi)行領(lǐng)導干部和處長的領(lǐng)著下,在同志們的適用和協(xié)助下搞好下列幾層面工作中:
一、盡早完成人物角色和思維模式的變化,融入工作中必須。變成部室領(lǐng)導干部后與過去不一樣,各項任務要想在前、干在前,對殊榮和個人得失讓在前。團結(jié)一致每一位朋友,對朋友要塑造推功攬過,甘為人梯的責任意識,先做好藝人,再做好電影導演。將思維模式由原先的“領(lǐng)導干部督辦,竭盡全力辦完”向“了解做什么,如何干好”的方法變化。“無需揚鞭自奮蹄”。
金融演講稿篇十六
諸位領(lǐng)導干部、諸位朋友:
各位好?。?/p>
我想競選的職位是方案信貸處處長。我是第一次走上這一競聘演講臺,參與市聯(lián)社行政機關(guān)處(室)責任人的市場競爭,針對我來說,既是一種工作壓力,另外也是一種驅(qū)動力。由于,我明白競聘上崗是人事管理制度改革創(chuàng)新的必然趨勢,局勢所至,要想獲得自身的職位,就務必接納挑戰(zhàn),務必練出真真正正的本事。今日,我可以英勇地站在這兒,也恰好是表明了這一點。
那麼,假如我競選取得成功,我將在市聯(lián)社黨組的恰當領(lǐng)導干部下,立足于單位工作崗位職責,從四個層面搞好方案信貸處工作中。
本市金融機構(gòu)自去年初全面推行農(nóng)民小額貸款個人信用貸款至今,較切實解決了農(nóng)民貸款難和鄉(xiāng)村金融機構(gòu)難貸款問題。將來我將進一步加重對小額貸款農(nóng)貸工作中的了解,要辨證地剖析營銷推廣工作上存有的各種各樣片面性乃至不正確的見解,妥善處理好營銷推廣工作上發(fā)生的各種各樣分歧和難題,不斷吸取經(jīng)驗,汲取教訓,健全管理方案,改善方式方法,標準實際操作個人行為,把小額貸款農(nóng)貸做為農(nóng)村物流體制改革和自主創(chuàng)新的一種方式,做為鄉(xiāng)村金融機構(gòu)精確產(chǎn)品定位、集中化資產(chǎn)惠民的基本上銀行信貸規(guī)章制度,深層次長久地進行下來;不但要把小額貸款農(nóng)貸打造出變成“三農(nóng)”服務項目的一個著名品牌,并且還需要把小額貸款農(nóng)貸打?qū)е赂倪M鄉(xiāng)村金融機構(gòu)經(jīng)營狀況的一個著名品牌。另外,提升個人信用城鎮(zhèn)基本建設,融合上本年度小額貸款農(nóng)貸營銷推廣和取回狀況,依照求真務實、由淺入深的標準,搞好個人信用城鎮(zhèn)的鑒定工作中,構(gòu)建優(yōu)良的社會信用自然環(huán)境,為小額貸款農(nóng)貸完成可持續(xù)發(fā)展觀確立優(yōu)良的基本。
在銀行信貸推廣方式上,我將催促全國各地鄉(xiāng)村金融機構(gòu)產(chǎn)生以農(nóng)民小額貸款個人信用貸款為主導,貸款擔保并駕,農(nóng)民聯(lián)保貸款積極主動發(fā)展趨勢的布局,在借款看向投量上,接應本地黨建制訂的農(nóng)牧業(yè)國家產(chǎn)業(yè)政策,關(guān)鍵向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展、高效率農(nóng)牧業(yè)歪斜。
近些年,在全省農(nóng)信職工的共同奮斗下,逾期貸款清欠工作中獲得了一定的考試成績,資產(chǎn)質(zhì)量擁有顯著的提升。但另外也應當保持清醒地見到,全省農(nóng)村信用社逾期貸款總金額依然很大,許多金融機構(gòu)仍處于高危服務平臺上艱辛運作,清非工作中任重而道遠。因此,我將把全力做大做強不良貸款做為減少農(nóng)村信用社財務風險的發(fā)展戰(zhàn)略每日任務來抓,執(zhí)行多措并舉,多方面清欠,其工作重點為:一是充分運用資產(chǎn)保全部在清欠工作上的管理方法、機構(gòu)、融洽和指引功效。依照“先內(nèi)后外、有的放矢、先錢后物”的標準,根據(jù)制定清欠方案、下發(fā)清欠每日任務、機構(gòu)清欠團隊、融洽多方關(guān)聯(lián)、采用各種各樣對策,使轄內(nèi)清欠工作中井然有序、以問題為導向、有成效。二是提升對抵債資產(chǎn)的管理方法和處理,降低財產(chǎn)損害。現(xiàn)階段全省抵債資產(chǎn)總金額越來越大,并且轉(zhuǎn)列的多處理的少,比坎坎坷坷的身心的洗禮,使我今天更有信心、更有膽量迎來新的挑戰(zhàn)。假如我榮幸競選取得成功,我來為我現(xiàn)如今服務的貸幣信貸科勾勒了那樣一幅宏偉藍圖:在某某某中支部室有一位、在地區(qū)是社會經(jīng)濟發(fā)展中有所為、在總公司司局知名。上年,在倆位優(yōu)質(zhì)小編帶領(lǐng)下,大家努力辛勤耕耘,卻于獲得在望的時候遭受上級領(lǐng)導行總體目標考評的滑鐵盧,大伙兒盡管遺失過消沉過,但大家這一頑強的精英團隊不容易瀉氣。原以為,大家最多可以延伸四個室內(nèi)空間:
一是延伸突顯地區(qū)特點做調(diào)查的室內(nèi)空間。農(nóng)村基層中央銀行進行調(diào)查分析,最忌拾人牙慧,而必不可少圍繞地區(qū)具體組成特點。當今,太陽能發(fā)電業(yè)是本市新盛行的主導產(chǎn)業(yè)和特點產(chǎn)業(yè)鏈,它早已變成本市的一張個人名片,它的興衰關(guān)聯(lián)到本市的盛衰,我們要親密無間關(guān)注,推進調(diào)查分析,為政府部門諫言獻策。
二是延伸政銀企連接的室內(nèi)空間。眾所周知,“公司儲蓄難、金融機構(gòu)難儲蓄”是經(jīng)濟發(fā)展金融發(fā)展的一個短板,而信息不一樣則是其癥結(jié)所在。我們要采用多種多樣路面治國銀企合作三方搭斷互換服務平臺,推動經(jīng)濟金融良好互動交流,通暢資產(chǎn)要求的強烈推薦方式。
三是延伸人性化金融業(yè)服務的室內(nèi)空間。催促各銀行業(yè)尤其是農(nóng)村協(xié)作金融機構(gòu)自主創(chuàng)新銀行信貸商品,如進行產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)設計儲蓄,中小型企業(yè)發(fā)展趨勢儲蓄等業(yè)務流程種類;具體指導金融企業(yè)采用聯(lián)保儲蓄、倉單質(zhì)押等合同類型;另外進一步開發(fā)設計信譽度資源,用好信譽度定級。用人性化的金融業(yè)服務造福一方土水一方人。
四是延伸金融業(yè)預警信息的室內(nèi)空間。經(jīng)濟發(fā)展的速發(fā)展趨勢為金融業(yè)平穩(wěn)產(chǎn)生了前所未有的.挑戰(zhàn)和簇新的課題研究。我們要加強對金融行業(yè)全體人員風險性、跨經(jīng)營風險和交叉風險性的檢測與提防,尤其親密無間關(guān)注房地產(chǎn)業(yè)和太陽能發(fā)電等領(lǐng)域的發(fā)展趨勢行情,立即公布預警信息信息,從“過后分折”發(fā)展到“事先預測分析”,真真正正保證未雨稠繆。
我堅信,只須要念頭,有激情,有每日任務感,大家一定能作出不凡的貢獻來,打一個漂亮的攻堅戰(zhàn)。
回望這十多年,每日任務中,生活上,遇到過艱辛和出乎意料的曲折,墜入過低谷期,是諸位具體指導和全行朋友們的不求回報關(guān)注和幫助要我笑面人生道路,對于此事,我常存一顆感恩之心。感恩之心,感謝有了你,伴我踏過瀟瑟風吹雨打,讓是我膽量做我自己。今日,我期待在協(xié)作中取得成功,在更寬闊的室內(nèi)空間用自己的聰明智慧感恩回饋溫暖討人喜歡的中支,為它源遠流長的工作和更璀璨璀璨的未來無私奉獻自己的氣力。
感謝!
金融演講稿篇十七
競職演講尊重的諸位領(lǐng)導干部、諸位評審團、各位同仁:
各位好!
十分謝謝中支黨組給大家一次展現(xiàn)自身的機遇。工作發(fā)展趨勢,優(yōu)秀人才為本。應對日新月異的金融業(yè)挑戰(zhàn),中支黨組順勢而為,不拘一格,廣納賢才。這是一個賢明之舉,也是一個發(fā)展趨勢之舉,期待之舉,她將給團隊引入新的魅力,給工作中產(chǎn)生新的'提升。
飲水思源,考試成績的獲得離不了機構(gòu)的塑造,假如說爸爸媽媽撫養(yǎng)我發(fā)展,那麼中國人民銀行塑造我完善,從一名普通職工到一名業(yè)務流程技術(shù)骨干、一名中層、一名共產(chǎn)黨人,無一不凝固著各個領(lǐng)導干部的關(guān)愛與同事們的適用。為了更好地盡自身的一點綿薄之力,報答人民銀行,我勇敢地踏入演講臺,打開心扉,接納大伙兒的評定、機構(gòu)的挑選。假如能競選取得成功得話,我將在上級領(lǐng)導行的領(lǐng)導干部下,支行行長的領(lǐng)著下,重點圍繞工作規(guī)劃,突顯“一種觀念”、完成“兩個轉(zhuǎn)變”、搞好“三項工作中”。
最先要突顯一種觀念,那便是創(chuàng)新精神,“不斷創(chuàng)新一個中華民族的生命,沒有自主創(chuàng)新就沒有活力”。
次之要完成“二個變化”。
一是完成人物角色的變化。
二是完成思維模式的變化。
之上兩個轉(zhuǎn)變歸納起來便是:全力支持、相互配合銀行行長工作中,積極參加管理方法,做一個好幫手;提升與朋友們的溝通交流,積極主動聆聽她們的建議,做一個最好的朋友;勤奮融洽與當?shù)卣y監(jiān)會單位和金融企業(yè)的關(guān)聯(lián),做一個好助手;應用激勵制度和人格特質(zhì)能量,激發(fā)全行職工的主動性,做一個好領(lǐng)導干部。
最后要搞好“三項工作中”。
1、搞好學習強素養(yǎng)。
2、加強管理創(chuàng)高效率。
3、廉政勤政樹正氣。
諸位領(lǐng)導干部,諸位評審團,各位同仁,古語云:不能一時之春風得意而自吹自擂其能;亦不能一時之消沉而自墜其志。此次競選無論結(jié)果怎樣,我還將一如既往地勤奮好學,認真工作。
最終,我覺得用那樣一句話來完畢我的演說:奧運精神,享受過程,僅有取得成功參加,才可以參加取得成功。
謝謝你們!
金融演講稿篇十八
尊重的諸位領(lǐng)導干部:
各位好??!
很謝謝諸位領(lǐng)導干部能幫我此次競聘上崗的機遇!我一定會好好珍惜,不許諸位領(lǐng)導干部心寒!
我覺得,作為一名信貸專員,要融入新形勢下工作中的必須,就務必不斷追求完美。堅持不懈標準化、夯實基礎(chǔ),提高自身的使命感。
1、用心管住資金運用。在持續(xù)提升資產(chǎn)質(zhì)量,勤奮減少風險資產(chǎn)上狠下功夫,進而確保了所放借款兩年來沒有逾期貸款。
2、用心建實農(nóng)民經(jīng)濟發(fā)展檔案資料。雖然每日任務較重,我一直堅持建一戶完善一戶的標準,逐村組,逐項上門服務開展備案。為將來派發(fā)農(nóng)戶貸款給予了真正的靠譜材料。
3、用心定編銀行信貸表格。兩年來,我一直把它做為我的`一項關(guān)鍵工作中來做,堅持不懈規(guī)范,保證品質(zhì)。
4、提升服務項目,不但是聯(lián)系本行與顧客情感的重要,并且是維護保養(yǎng)本行品牌形象和信譽的重要,也是誠信友善標準的實際反映。我堅持不懈可放的借款立即派發(fā),盡量避免貸款戶等待的時間;公司貸款依照其經(jīng)營狀況,有效明確信用額度,在確保借款安全系數(shù)的前提條件下,最大限度地達到眾多農(nóng)民及公司貸款要求。堅持不懈以銀行信貸服務保證的要求,提升對顧客的服務項目。
5、在做好工作的另外,我主動接納組織紀律性的管束。能嚴苛堅持不懈:
(1)遵規(guī)守紀。
(2)提升廉政建設,避免各種各樣狀況的產(chǎn)生,塑造本行的整體形象。
(3)認真落實本行的八禁止。
我深深地感受到,僅有持續(xù)提升自己的文化素養(yǎng)、業(yè)務能力和專業(yè)能力,塑造恰當?shù)娜松^、人生價值觀和價值觀念,那樣才可以融入新形勢下工作中的必須。如我競選取得成功,我將繼續(xù)保持黨的優(yōu)良作風,改善工作上的存在的不足,重點圍繞全年度經(jīng)營目標開展工作,為本行同業(yè)業(yè)務品質(zhì)的進一步提高,作出自身新的奉獻。
謝謝你們!
金融演講稿篇十九
尊重的諸位領(lǐng)導干部、諸位評審團:
各位好!
還記得英國知名思想家富蘭克林曾經(jīng)說過:“促進你的工作,而不必使你的工作促進你?!苯袢?,我恰好是為再次促進我極其喜愛的金融機構(gòu)工作而成。希望帶來大伙兒的是一個真心實意、客觀、執(zhí)著和敢于接納挑戰(zhàn)的我。
今日往往走上演講臺參與農(nóng)業(yè)銀行支行中高層領(lǐng)導干部后備干部的競選,我覺得自身早已具有了眾多標準。自己的優(yōu)點關(guān)鍵有:
一就是我具備非常豐富的業(yè)務流程工作經(jīng)驗。
二就是我具備較為全方位的技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)知識。
三就是我具備極強的管理方法、機構(gòu)、協(xié)調(diào)性。
人無完人,人非圣賢。在這兒,因為我想要以誠相待地把自己早已了解到的存在的不足報告給大伙兒。關(guān)鍵是由于我年青,解決分歧的工作經(jīng)驗還并不是很大。我將充足借助老同事豐富多彩的經(jīng)驗和工作經(jīng)驗,謙虛請教,多方面填補。
請領(lǐng)導干部與同事們堅信,即然自己能了解到這種不夠,也就一定能勤奮擺脫,逐步完善自身的人格特質(zhì)。
假如蒙承領(lǐng)導干部抬愛,要我踏入中高層領(lǐng)導干部后備干部的崗位,我將沙袋綁腿托,不負使命,工作勤奮,實際將保證以下幾個方面:
第一、真心實意講團結(jié),大力開展各項任務。
第二、提升本部門管理制度幅度,完善各類管理方案。
第三、做好本職工作職位,愛崗敬業(yè),甘于奉獻、廉潔自律,進一步學習,勤奮提升自身建設,提升貸后管理監(jiān)管、查驗幅度。我將充分運用風險性主管的職責,搞好顧客貸后管理風險性的'監(jiān)管,預防信貸風險。勤奮開辟農(nóng)業(yè)銀行各項任務的新局勢,為農(nóng)業(yè)銀行**支行的發(fā)展趨勢做出積極主動奉獻。
尊重的諸位評審團,諸位領(lǐng)導干部,各位同仁,今日,站在這兒的我,恰似在站口等待進入車內(nèi)的游客,手上的火車票早已攢出了汗跡,可是,我堅信順著這里諸位開拓的綠色通道政策,自身一定可以搭上今日的好運順風車!
謝謝你們!
金融演講稿篇二十
大家好!我是來自支行的,今天我演講的題目是《激情成就事業(yè),創(chuàng)新促進發(fā)展》。
朋友,你肯定知道世界首富比爾·蓋茨吧,他說過這樣一句話:“每天早晨醒來,一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類生活帶來的巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動?!彼€曾在一項有關(guān)責任感的最新民調(diào)中,被評為最具責任感的商界領(lǐng)袖。從這里,我看到了他對工作的激情,我也明白了是什么成就了他的事業(yè)?是什么造就了他的事業(yè)?是什么創(chuàng)造了他的財富?是責任與激情。
xx銀行是全國首家農(nóng)村合作銀行,半個世紀以來,我們始終秉承“陽光經(jīng)營、快樂成長、創(chuàng)新服務”的經(jīng)營理念,我們始終走在我國農(nóng)村金融改革的前沿,那么,在這半個世紀的發(fā)展歷程中,是什么支撐著我們劈波斬浪、奮勇向前呢?是管理?是服務?是產(chǎn)品?還是技術(shù)?當然,這些因素都不可或缺,但我覺得,最關(guān)鍵的還是“責任與激情”。
那么,什么是責任心呢?什么又是激情呢?我認為責任是一種人生態(tài)度,是珍視未來,是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn),而激情則是責任心的完美體現(xiàn),它是成就事業(yè)的強大力量,這份力量給予了給我們充足的動力和勇氣,讓我們走在崗位的前列,為我們創(chuàng)造出一流的業(yè)績,更為我們構(gòu)筑了和諧的企業(yè)。
暮然回首,來到xx銀行支行工作,已有×年了,幾年來,有無數(shù)次,我被自己感動了。(……事例)。這兩個小小的故事,其實并不是小插曲,而是時常伴隨著我工作發(fā)生,因為責任與激情是我生命的全部。
科學發(fā)展觀,一步一重天,責任促進發(fā)展,激情成就事業(yè),朋友們,作為xx銀行的一員,你不感到自豪嗎?你不感到驕傲嗎?如果,你的答案是肯定的,那就讓我們一起肩并肩、手牽手,從自己做起,從身邊的小事做起,從現(xiàn)在做起,將責任扛上雙肩,將激情填滿我們的工作,讓我們的事業(yè)在團結(jié)奮進、銳意進取、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡,讓我們用的雙手,來回報企業(yè)對我們的知遇之恩,來推動我們xx銀行走向更加美好的明天!
我的演講完畢,謝謝大家!
金融演講稿篇二十一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
我叫xx,今年xx歲,本科學歷,現(xiàn)任城區(qū)營業(yè)部會計。今天之所以走上講臺,我認為已經(jīng)具備了競聘金融超市客戶經(jīng)理的許多優(yōu)勢。
我xx年畢業(yè)于xx省xx學校,科班出身,學校期間,掌握了扎實的金融理論知識。畢業(yè)后被分配到農(nóng)行工作,至今已有xx年。在這xx年里,我先后擔任過儲蓄會計、綜合會計、副主任、會計股副股長、主管財會、內(nèi)勤主任等職位。不同的工作崗位,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,對xx的諸多業(yè)務都有了較為深入的了解和認識。xx年來,我始終嚴格要求自己,不斷加強學習,使自己具備了較強的計算機操作能力和扎實的語言文字功底。多年的基層工作,大大鍛煉了我組織、協(xié)調(diào)與溝通能力,使我的前進的腳步更加穩(wěn)健。因此,我認為,金融超市客戶部經(jīng)理我是有能力,有信心勝任的!
金融超市的開辦,作為我行金融服務創(chuàng)新和加強個人金融業(yè)務的市場開發(fā)與營銷的一項重要措施,是非常必要和及時的。金融超市客戶部經(jīng)理,是農(nóng)行和廣大客戶的紐帶與橋梁,責任重大。如果領(lǐng)導信任我,讓我走上金融超市經(jīng)理的領(lǐng)導崗位,我將做好如下工作。
一是人性化服務,即以客戶為中心,以客戶需求為宗旨,讓客戶走進環(huán)境舒適、富有人情味的服務氛圍里辦理業(yè)務。
二是差別化服務,就是引導客戶通過不同的方式辦理業(yè)務,如通過窗口辦理、通過客戶經(jīng)理辦理等,以達到快捷、高效,對個人貴賓客戶可以提供的一對一的尊貴服務。
讓每一位客戶從中體會到客戶就是上帝的感覺,我將時刻銘記著這樣的服務格言,力求用五星級的服務換得客戶的微笑,贏得客戶的滿意。
我將打破傳統(tǒng)銀行營業(yè)網(wǎng)點封閉柜臺式的服務模式,實行全新的分區(qū)服務、開放式服務和“一站式”服務,使客戶感覺更受尊重,心情更舒暢,辦事更方便。工作中,還將通過業(yè)務培訓和人才引進,充實和壯大金融超市的人才隊伍,為金融超市的進一步發(fā)展提供人才保障,從而提高金融超市的服務層次。
好風憑借力,送我上青云。我愿意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,如果這次我有幸通過競聘走上競聘崗位,我一定會奮發(fā)有為、不辱使命、不負眾望,為續(xù)寫建設銀行事業(yè)新的輝煌篇章而努力!
謝謝大家!
金融演講稿篇二十二
大家好!我是來自x市支行出國分理處一名普通的綜合柜員。首先要感謝大家的信任和支持。給了我這次演講的機會。我演講的題目是:青春飛揚,共鑄優(yōu)質(zhì)服務品牌。
一滴水要怎樣才能永不干涸?這個問題曾經(jīng)讓年少的我想了許久,直到參加工作后的一天,大家一起作智力測驗,一個朋友突然提出了這個問題,我的心狂跳,因為讓我困惑多年的答案呼之欲出,我假裝不太在意,可全部精力都在等待那個正確的答案,大家猜了很多可是那個朋友始終搖頭,最后大家說是不是你也不知道答案呀!那朋友淡淡的說;“其實答案很簡單,把它放到大海里去吧!”這就是我等了多年的答案,而在那一刻我也終于明白了,不論是滄海一粟還是浪花一朵,都必須有他的承載。一個人也一樣,永遠不可能單獨存在,只有在一個集體的依托下才有可能發(fā)光發(fā)熱,實現(xiàn)自己的人生價值,而我有幸在xx分理處這個年輕的大家庭里生活工作,每天懷著一種感恩的心情走進自己的人生舞臺,我不是優(yōu)秀的歌者或舞者但我在為我自己而活著,有價值的做人就是我的.初衷。用青春去譜寫人生最美好的過程。我的同事們大多和我年輕相仿。我們每天用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,用算盤珠拔落了萬顆星辰。每天記賬,結(jié)賬,做傳票,寫賬簿。雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè),但我們盡心盡力,忠于職守。我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收獲著豐收的喜悅。
隨著經(jīng)濟全球化,國內(nèi)金融市場的陸續(xù)開放,外貿(mào)銀行大量進入,我國金融機構(gòu)之間及國外金融機構(gòu)之間的競爭越來越激烈,銀行服務質(zhì)量和服務水平逐漸成為各商業(yè)銀行競爭的焦點,誰擁有高質(zhì)量,高水平的服務,誰就能贏得客戶,贏得市場。要想在同行業(yè)站穩(wěn)腳跟,服務是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。那么如何做好服務呢?人們往往把服務理解為態(tài)度,即態(tài)度好=服務好。其實不然,服務有其更深刻的內(nèi)涵。服務——應把它看成企業(yè)文化的外在表現(xiàn)和綜合競爭力的體現(xiàn)。記得詩人徐志摩有一首著名的詩叫《再別康橋》,其中有一句“最是那一低頭的溫柔,恰似一朵水蓮花,不勝涼風的嬌羞”。其實我們的服務應該達到詩人那種細膩入微的觀察力境界,或許那是非常理想的境界,實現(xiàn)起來很難,但我和我的同事們將不斷努力,向著這個目標一步步邁進,完善服務體系、全程跟蹤服務,全面進行客戶滲透。例如:今年以來,我們抓住基金銷售火爆的契機,大力營銷個人網(wǎng)上銀行,通過我們的不懈努力。認真講解。僅僅八月,我們分理處就銷售出了xx個客戶證書。柜面壓力大。很多瑣碎的u盾下載和客戶解釋工作,我們沒有絲毫煩躁與怠慢,認真分析客戶的實際情況。積極為其選擇適合的理財產(chǎn)品。從而得到了廣大客戶的信賴與好評。使我們分理處個人網(wǎng)銀客戶激增,個人網(wǎng)銀u盾客戶也迅猛增加。緩解了客戶在柜面排隊等候的現(xiàn)象。促進了電子銀行業(yè)務“大提速”,有效的分流了柜面業(yè)務。
在實際工作中,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格的工行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著,為我們工行的事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。我作為前臺崗位一線員工,更應該加強自身的業(yè)務技能水平,對待業(yè)務技能,我心里有一條給自己規(guī)定的要求:三人行必有我?guī)?。向身邊的每個人學習,不斷完善自已。充實自已。提高自己。在做好自己工作的同時,還用幾年來在會計工作中的經(jīng)驗來幫助其他的同志,工作中有了什么樣的問題,我們都會細心的互相予以解答。這樣我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。當然,優(yōu)質(zhì)服務不僅僅包含這些,更重要的是凝結(jié)著一種先進的文化。一切從客戶需求出發(fā),想客戶所思,急客戶所需,辦客戶所盼,千方百計滿足客戶的要求,讓客戶滿意,才是我們工作的目標和最終歸宿。
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