用工勞務(wù)合同(模板18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 05:23:06
用工勞務(wù)合同(模板18篇)
時(shí)間:2023-11-05 05:23:06     小編:GZ才子

合同是約定當(dāng)事人之間權(quán)利和義務(wù)的書面文件。在合同中,雙方應(yīng)該規(guī)定好違約責(zé)任和違約金等相關(guān)事宜,以防止可能的風(fēng)險(xiǎn)和損失。請(qǐng)注意,這些范本并非一成不變,可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和定制。

用工勞務(wù)合同篇一

勞動(dòng)合同________(人勞)合同編號(hào):20—(001)。

單位(甲方):__________________________。

單位地址:__________________________。

單位法定代表人:_______________________。

員工(乙方):__________________________。

戶口所在地:_________________________。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方協(xié)商一致,同意簽定本合同,并達(dá)成如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守執(zhí)行:

第一條甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。

合同期限:叁年,即自20年07月01日起至20年06月30日止。

第二條甲方安排乙方在財(cái)務(wù)部門從事會(huì)計(jì)工作,具體的崗位職責(zé)、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

乙方工作地點(diǎn)為:___________,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn)。

第三條乙方同意并承諾認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,維護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,服從甲方的管理。

第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。

第五條乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,并給予相應(yīng)的報(bào)酬或安排補(bǔ)休,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

第六條甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為:?1100、00元/月(學(xué)歷、工齡、績(jī)效、職稱、社保另計(jì))。

第七條甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入,個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān),甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

第八條乙方在合同期內(nèi),由于休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第九條甲、乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的部分,由甲方代扣代繳。

第十條甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。

第十一條甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī),建立、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度;為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的條件,并不斷改善。

第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。

第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕違章指揮。

第十四條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。

第十五條在本合同履行過(guò)程中,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改。

第十六條乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格保守甲方各類經(jīng)營(yíng)、交易、管理、技術(shù)等秘密;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,未經(jīng)甲方同意,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,亦不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)以及協(xié)助他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,自解除或者終止合同之日起。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書,并作為本合同附件。

第十八條乙方同意在合同期內(nèi),在其他單位從事、參與、兼職工作的,應(yīng)事先書面告知甲方,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事、參與、兼職工作的有關(guān)規(guī)定。

第十九條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十條乙方參加甲方出資的專業(yè)技能培訓(xùn),應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,并作為本合同附件。乙方應(yīng)遵守有關(guān)服務(wù)期的規(guī)定,如乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。

第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。

第二十二條其他約定:

1、乙方如要解除勞動(dòng)合同而未提前30天通知甲方的,或者自動(dòng)離職的,以乙方日工資為標(biāo)準(zhǔn),以合同到期日計(jì)算,每提前1天應(yīng)支付甲方1天的工資作為損失賠償。若給甲方造成其他損失的,乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)其他賠償責(zé)任。

2、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí),已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系,否則,甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過(guò)錯(cuò),導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。

第二十三條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書,可以約定為本合同的附件,并與本合同具有同等法律效力。

第二十四條本合同未盡事宜,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)甲、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

第二十五條本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。每份均具有同等法律效力,本合同的附件作為本合同不可分割的一部分,同樣具有法律效力。合同附件包括但不限于:保密協(xié)議;競(jìng)業(yè)限制協(xié)議、技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議、服務(wù)志愿書等。

第二十六條本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方:_______________________公司(公章)。

乙方:____________________公司(公章)。

簽約人:____________________。

簽約人:__________________。

簽約時(shí)間:__年__月__日。

簽約時(shí)間:__年__月__日。

用工勞務(wù)合同篇二

甲方:

乙方:

經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議,達(dá)成以下幾條合同:

一、甲方聘用乙方到修理廠做修理技術(shù)工,甲方提供場(chǎng)地、水、電、生活費(fèi)用及修理工具,如有乙方使用工具不當(dāng)造成工具損壞,能修復(fù)達(dá)到工具能正常使用就修復(fù),不能修復(fù)由乙方負(fù)責(zé)賠償,丟失都由乙方負(fù)責(zé)。

二、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī),違反國(guó)家法律、法規(guī)乙方自己承擔(dān),遵守廠內(nèi)每一條規(guī)定,尊重他(她)人,互相團(tuán)結(jié)一致,愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,損壞照價(jià)賠償。

三、各工種、崗位要做好使用工具的日常修理、維護(hù)、保養(yǎng)和清潔工作,做到各種設(shè)備使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

四、主修師傅要對(duì)客戶維修車輛報(bào)修以外項(xiàng)目進(jìn)行檢查,注意發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)報(bào)辦公室或業(yè)務(wù)主管跟客戶聯(lián)系、協(xié)商維修。

五、甲、乙雙方必須誠(chéng)信合作,雙方簽訂二年合同時(shí)間,從年月日起至年月日止。在此期間,甲方必須遵守協(xié)議規(guī)定,如乙方做到誠(chéng)信合作,甲方不得找任何條件、借口辭退乙方。如乙方在此期間不誠(chéng)信合作、來(lái)車不修,每天不在本廠守候,故意請(qǐng)假太長(zhǎng),對(duì)待客戶服務(wù)不好,輕者給予警告,重者自覺(jué)退出本廠,并扣出在此期間工資。

六、乙方必須安全操作,要排除危險(xiǎn)性后再作業(yè),乙方一定要購(gòu)買意外保險(xiǎn)。

七、工資問(wèn)題。在年月日至年月日乙方工資為元,在此期間滿后,下年工資雙方協(xié)議,符合實(shí)際為準(zhǔn)。年底扣下工資作為下年信譽(yù)金,下年乙方誠(chéng)心合作,甲方再把扣下工資付給乙方,來(lái)回循環(huán),直到合同期滿。

此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各持一份,證明人持一份,經(jīng)三方簽字按手印后生效。

甲方:(簽章)。

代表/代理人:

_20xx年___月___日。

乙方:(簽字)。

_20xx年___月___日。

用工勞務(wù)合同篇三

甲方:

地址:

乙方:

地址:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)政策法規(guī),本著平等互利原則,經(jīng)友好協(xié)商,就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條勞務(wù)派遣系指甲乙雙方按照國(guó)家和地方政府法律法規(guī)及本協(xié)議約定,乙方向甲方派遣勞務(wù)人員;甲方使用乙方提供的勞務(wù)派遣人員并向乙方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)的行為。

第二條甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要確定勞務(wù)派遣人員的工資、工作地點(diǎn)、崗位等標(biāo)準(zhǔn),甲方確定上述內(nèi)容符合國(guó)家及地方政府的有關(guān)規(guī)定。乙方參照附件一格式向甲方派遣勞務(wù)人員,經(jīng)甲方蓋章確認(rèn)后方可生效。

第三條甲方向乙方支付的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)包括:

(一)參照甲方制度應(yīng)支付給勞務(wù)派遣人員的各項(xiàng)工資報(bào)酬等。

(二)乙方為勞務(wù)派遣人員繳納的各項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)費(fèi)用。

(三)管理費(fèi)等費(fèi)用,甲方按每人每月元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)等費(fèi)用。

第四條甲方確認(rèn)的勞務(wù)派遣人員的姓名、派遣地點(diǎn)、派遣起止時(shí)間、聘用職務(wù)、勞務(wù)費(fèi)用及其組成等可在相關(guān)附件中約定,本協(xié)議相關(guān)附件與本協(xié)議具有同等法律效力。

第二部分甲方的權(quán)利與義務(wù)。

第五條甲方享有如下權(quán)利:

(一)甲方對(duì)勞務(wù)派遣人員試用和使用有選擇權(quán)、決定權(quán),并在派遣期間具有管理權(quán)。

(二)新入職的勞務(wù)派遣人員試用期為個(gè)月,試用期內(nèi)甲方認(rèn)為不符合任職要求的,有權(quán)將其退回乙方,且無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。

(三)甲方有權(quán)根據(jù)其經(jīng)營(yíng)的需要以及被派遣勞務(wù)派遣人員的工作特長(zhǎng)等實(shí)際情況,在派遣期間對(duì)勞務(wù)派遣人員工作崗位及工作地點(diǎn)做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,在調(diào)整前應(yīng)通知與乙方。

(四)勞務(wù)派遣人員有下列情形之一的,甲方有權(quán)將其直接退回乙方,且不需承擔(dān)違約責(zé)任:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;。

4、被依法治安處罰或追究刑事責(zé)任的;。

5、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

(五)甲方有權(quán)對(duì)乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款的行為提出書面意見(jiàn),并進(jìn)行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見(jiàn)后5個(gè)工作日內(nèi),以書面形式回復(fù)甲方,若未在約定期限內(nèi)回復(fù)或未回復(fù)的,視為認(rèn)同甲方提出的意見(jiàn)。

(六)甲方有權(quán)督促并檢查乙方按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)同被派遣的勞務(wù)人員簽訂合同、為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)以及發(fā)放薪酬等工作完成情況,乙方在每月申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)后,應(yīng)向甲方提供勞動(dòng)部門確認(rèn)后的申報(bào)資料復(fù)印件,甲方有權(quán)核查派遣員工的經(jīng)勞動(dòng)部門確認(rèn)的社保申報(bào)資料。

(七)甲方對(duì)乙方與其勞務(wù)派遣人員勞動(dòng)合同變更享有知情權(quán),且甲方錄用的勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)合同截止日期應(yīng)同于或遲于本協(xié)議截止日期,甲方同意的除外。

(八)乙方在協(xié)議期內(nèi)主動(dòng)做好各項(xiàng)約定服務(wù)工作,甲方可根據(jù)實(shí)際給予一定嘉獎(jiǎng):能按照甲方要求協(xié)助做好人員招聘,且人員素質(zhì)較好的;協(xié)助甲方做好員工思想教育與培訓(xùn)工作,協(xié)議期內(nèi)未發(fā)生任何工傷或勞動(dòng)爭(zhēng)議的;發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議或工傷能按規(guī)定處理,未對(duì)甲方正常經(jīng)營(yíng)管理工作造成任何影響的。甲方可根據(jù)乙方實(shí)際履行情況給予500-10000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

(九)乙方若在甲方提醒、敦促后仍無(wú)法履行本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議約定的義務(wù)、提供的服務(wù)質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的要求,甲方有權(quán)單方面解除或終止本協(xié)議,并由乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第六條甲方承擔(dān)下列義務(wù):

(一)甲方應(yīng)按照第五章約定及時(shí)向乙方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi),具體薪資福利標(biāo)準(zhǔn)、作息制度按甲方相關(guān)制度執(zhí)行并不得違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定。

(二)甲方尊重勞務(wù)派遣人員不同的民族習(xí)慣和宗教信仰,不歧視勞務(wù)派遣人員。

(三)為勞務(wù)派遣人員提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作場(chǎng)所和條件,教育其遵紀(jì)守法。

(四)按照甲方制度向勞務(wù)派遣人員提供工作服及必要的勞動(dòng)工具。

(五)向乙方提供甲方勞務(wù)用工管理制度或員工管理手冊(cè),如甲方變更勞務(wù)用工管理制度或員工管理手冊(cè)時(shí),需及時(shí)告知乙方。

(六)甲方可與擬錄用的勞務(wù)派遣人員另行簽訂《上崗責(zé)任書》,《上崗責(zé)任書》應(yīng)符合國(guó)家和地方政府的法律法規(guī)及本協(xié)議諸條款并應(yīng)書面告知乙方備案。

(七)勞務(wù)派遣人員患病或非因工負(fù)傷,應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定享受醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi),甲方應(yīng)按國(guó)家以及省市相關(guān)規(guī)定向乙方支付該勞務(wù)派遣人員的病假工資及醫(yī)療補(bǔ)助(生活費(fèi))等,由乙方全額支付給該勞務(wù)派遣人員。

(八)勞務(wù)派遣人員有下列情形之一的,甲方不得提前解除與勞務(wù)派遣人員用工關(guān)系:

1、處于孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的女勞務(wù)派遣人員;。

2、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的勞務(wù)派遣人員;。

3、在甲方提供服務(wù)期間發(fā)生工傷或職業(yè)病且仍處于治療期的勞務(wù)派遣人員。

如甲方根據(jù)國(guó)家及地方政府相關(guān)規(guī)定與勞務(wù)派遣人員達(dá)成協(xié)議,乙方應(yīng)協(xié)助執(zhí)行。

(九)勞務(wù)派遣人員有下列情形之一的,甲方可以提前解除與勞務(wù)派遣人員用工關(guān)系:

1、勞務(wù)派遣人員患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;。

3、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要提前終止用工關(guān)系的。

上述情況出現(xiàn)時(shí),甲方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方,乙方應(yīng)按所收到的甲方書面通知載明情況另行計(jì)算收費(fèi)日期。甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金規(guī)定通過(guò)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(十)甲方因業(yè)務(wù)需要,搬遷至新辦公地址時(shí),須提前15日書面通知乙方,以便業(yè)務(wù)聯(lián)系。

第三部分乙方的權(quán)利與義務(wù)。

第七條乙方享有如下權(quán)利:

(一)按照合同約定,收取甲方勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi),并獲得管理費(fèi)收益。

(二)乙方有權(quán)對(duì)甲方違反本協(xié)議有關(guān)條款或損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益的行為提出書面意見(jiàn),進(jìn)行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見(jiàn)后5個(gè)工作日內(nèi),以書面形式回復(fù)乙方。

(三)甲方對(duì)其管理制度進(jìn)行修訂的,乙方有權(quán)要求甲方提供修訂后的文件備案。

(四)乙方有權(quán)督促甲方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全及衛(wèi)生條件。

(五)乙方有權(quán)對(duì)其所屬的勞務(wù)人員在甲方處的工作表現(xiàn)進(jìn)行了解,甲方應(yīng)予以配合。

(六)若甲方無(wú)故拖欠勞務(wù)費(fèi)用達(dá)到30日以上的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付所欠勞務(wù)費(fèi)用和因勞務(wù)派遣人員勞動(dòng)合同未到期所需支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金金額按勞務(wù)派遣人員在甲方工作一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不滿一年按一年算,不滿六個(gè)月的,發(fā)給半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第八條乙方承擔(dān)下列義務(wù):

(一)按照第五章約定及時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資,及時(shí)向甲方提供勞務(wù)發(fā)票。

(二)根據(jù)甲方的要求與甲方?jīng)Q定使用的勞務(wù)派遣人員或甲方直接選定的勞務(wù)派遣人員簽訂《派遣員工勞動(dòng)合同》。根據(jù)當(dāng)?shù)貦n案管理相關(guān)政策法規(guī),合同期內(nèi)乙方應(yīng)為勞務(wù)派遣人員提供免費(fèi)檔案保存服務(wù),乙方必須保證其勞務(wù)人員的身份資料具備可追溯性、真實(shí)性。

(三)乙方對(duì)派遣給甲方的勞務(wù)人員應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行法律法規(guī)、安全操作等方面的教育,并進(jìn)行安全、服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及制度規(guī)范教育。勞務(wù)派遣人員在派遣期間若損害了甲方利益或使甲方受到經(jīng)濟(jì)損失時(shí),乙方有義務(wù)協(xié)助甲方依法處理,并對(duì)給甲方造成的損失,承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從勞務(wù)費(fèi)中直接扣除。

(四)乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及甲乙雙方約定,為勞務(wù)派遣人員及時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)手續(xù),若因乙方未及時(shí)為勞務(wù)派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)而導(dǎo)致的相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議,由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(五)未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得無(wú)故向甲方增加勞務(wù)派遣人員或撤回已被甲方租用的勞務(wù)派遣人員,否則,應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

(六)勞務(wù)派遣人員離職情況處理。

1、直接向乙方提出書面辭職的。

2、直接向甲方提出書面辭職的。

甲方應(yīng)在3日內(nèi)以電話或電子郵件形式通知乙方,并在該勞務(wù)派遣人員已辦理完離崗交接手續(xù)后,告知其直接至乙方辦理離職手續(xù)。

3、未辦理任何手續(xù)自行離職的。

甲方發(fā)現(xiàn)勞務(wù)派遣人員曠工的,應(yīng)及時(shí)通知乙方;累計(jì)達(dá)到3日及以上的,乙方應(yīng)立即停發(fā)其薪資待遇并辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)暫停繳納手續(xù)。

4、乙方派遣勞務(wù)派遣人員離職的,甲乙雙方參照附件四表格辦理手續(xù)。

(七)乙方應(yīng)在與其勞務(wù)人員合同期滿前45日內(nèi)向甲方確認(rèn)是否繼續(xù)使用該勞務(wù)人員;甲方若在乙方與其合同期滿前通知乙方退回,屆時(shí)不需要支付任何補(bǔ)償給乙方,但仍需按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定支付勞務(wù)人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(八)勞務(wù)派遣人員從甲方領(lǐng)取的工作服、工具等物品,在勞務(wù)派遣人員離職時(shí),乙方有責(zé)任協(xié)助收回交還甲方,否則甲方有權(quán)從勞務(wù)費(fèi)用中直接予以扣除。

(九)在收到甲方發(fā)出的人員需求后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)向甲方提供通過(guò)乙方崗前公共職業(yè)培訓(xùn)的派遣候選人,并協(xié)助甲方對(duì)候選人進(jìn)行上崗培訓(xùn)。乙方應(yīng)配合做好候選人零星招聘及基礎(chǔ)培訓(xùn)等工作。

(十)乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好勞務(wù)派遣人員的思想教育工作,在本協(xié)議期限內(nèi),若發(fā)生勞務(wù)派遣人員無(wú)理滋擾(包括但不限于媒體曝光、堵門、商場(chǎng)或辦公區(qū)域內(nèi)哭鬧,及其它影響甲方正常經(jīng)營(yíng)與辦公的行為),乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好善后工作,并維護(hù)甲方的企業(yè)形象。

(十一)乙方未經(jīng)書面授權(quán),不得擅自使用甲方名義、標(biāo)識(shí)進(jìn)行招聘、企業(yè)宣傳等活動(dòng);乙方不得將本協(xié)議的內(nèi)容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本協(xié)議無(wú)關(guān)的任何第三方透露,不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密;乙方在未征得甲方書面同意的情況下,不得將本協(xié)議部分或全部權(quán)利與義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方;若乙方違反本條約定的,甲方可根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重從服務(wù)保證金或服務(wù)費(fèi)中予以扣除20____-20____0元。

(十二)因甲方的原因,致使被派遣的勞動(dòng)者或乙方,可依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,解除或終止勞動(dòng)合同,如發(fā)生向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或支付賠償金的情形,由甲方承擔(dān)此費(fèi)用。

第四部分爭(zhēng)議與工傷處理。

第九條甲乙雙方爭(zhēng)議處理。

在本協(xié)議履行過(guò)程中,甲乙雙方如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的,則任何一方有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

乙方與其勞務(wù)人員因本協(xié)議中有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律約定、勞務(wù)派遣人員工資、保險(xiǎn)等勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的內(nèi)容發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,引起爭(zhēng)議仲裁或訴訟時(shí),乙方負(fù)責(zé)應(yīng)訴處理,甲方應(yīng)予以配合。

用工勞務(wù)合同篇四

甲方:

乙方:身份證號(hào)碼:

甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,錄用并派遣乙方到無(wú)錫棲園項(xiàng)目部或用工單位(以下簡(jiǎn)稱用人單位),從事勞務(wù)施工作業(yè),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,在平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的基礎(chǔ)上,雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、作業(yè)工種:水電工。

二、作業(yè)內(nèi)容:水電安裝工程現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)。

三、協(xié)議期限:自20xx年月日起至本施工任務(wù)完工之日止。試用期:乙方試用期為1個(gè)月,試用期工資為元/天,試用期滿進(jìn)行綜合考試,考評(píng)合格的協(xié)議延續(xù),考評(píng)不合格的協(xié)議解除。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:

(該工資包括加班費(fèi)、工資津貼、社會(huì)綜合保險(xiǎn)等各項(xiàng)綜合費(fèi)用)。計(jì)件工資:按照乙方實(shí)際完成的工作量和計(jì)件單價(jià)計(jì)算。

2、本工程的計(jì)件單位為:

3、生活費(fèi)發(fā)放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費(fèi)。

3-1如乙方當(dāng)月出勤不滿15天的生活費(fèi)發(fā)一半,如乙方當(dāng)月出勤不滿7天的一般不予發(fā)放。

3-2生活費(fèi)采用實(shí)名制的原則進(jìn)行發(fā)放,乙方領(lǐng)取生活時(shí)須持本人有效身份證件到財(cái)務(wù)處領(lǐng)取,不得代領(lǐng)。

4、工資結(jié)算:春節(jié)放假之前結(jié)清。

五、勞動(dòng)保護(hù):

1、甲方為乙方辦理工傷意外保險(xiǎn),乙方須提供本人的身份證件、相片等;。

2、用人單位為乙方提供的'勞動(dòng)保護(hù)用品,乙方必須按規(guī)定正確使用和維護(hù);。

3、甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)知識(shí)教育培訓(xùn),乙方要積極參加;。

六、勞動(dòng)紀(jì)律:

2、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律;。

3、用人單位有權(quán)對(duì)乙方的安全行為進(jìn)行檢查,對(duì)違章、違紀(jì)行為可以進(jìn)行警告和經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,有有權(quán)予以辭退。

4、乙方在施工過(guò)程中有權(quán)拒絕用人單位的違章指令,對(duì)安全設(shè)施不到位,安全措施不落實(shí)的部位有權(quán)拒絕施工,乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

5、乙方有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)好施工現(xiàn)場(chǎng)的各類安全防護(hù)設(shè)施,未經(jīng)允許,不得隨意拆除,挪動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)通知現(xiàn)場(chǎng)管理人員。

6、乙方領(lǐng)用的材料和工具要妥善保管和正確使用,杜絕浪費(fèi),無(wú)辜損壞要照價(jià)賠償;。

7、乙方在施工期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德,遵守現(xiàn)場(chǎng)文明施工的各項(xiàng)規(guī)定。

七、用工協(xié)議終止:按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并:

1、有下列情況之一的甲方有權(quán)解除與乙方的用工協(xié)議;。

a、乙方操作技術(shù)水平達(dá)不到施工工藝要求,且無(wú)協(xié)商工資下浮余地的;。

b、乙方不服從工作分配,拒絕甲方和用工單位工作安排的;。

c、乙方有打架斗毆、盜竊、蓄意鬧事等不良行為的;。

d、因乙方個(gè)人行為導(dǎo)致重大安全事故和質(zhì)量事故的;。

以上各項(xiàng)甲方對(duì)乙方有綜合考評(píng),違反以上各項(xiàng)并收到兩次甲方書面通知的,甲方有權(quán)單方解除與乙方的用工協(xié)議;因此而造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求相應(yīng)賠償。

3、有下列情況之一的甲方提前一個(gè)月通知乙方解除用工協(xié)議:

a、所在項(xiàng)目施工任務(wù)完成,新的任務(wù)暫未承接的;。

b、在建項(xiàng)目因故停建的。

八、違約責(zé)任:按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并:

九、特別約定:

1、用工單位因工作需要,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位和工作地點(diǎn),在沒(méi)有改變乙方工作性質(zhì)和勞動(dòng)強(qiáng)度的情況下,不影響協(xié)議的有效性,乙方應(yīng)服從安排。

2、因乙方違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律受到用人單位和上級(jí)主管部門處罰的,其罰款由乙方全部承擔(dān)。

4、特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗,無(wú)證人員不得從事特殊作業(yè);。

7、協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方及用人單位三方共同協(xié)商解決。

十、發(fā)生協(xié)議糾紛,在不影響協(xié)議條約執(zhí)行的基礎(chǔ)上,甲方、乙方和用單位共同協(xié)商,協(xié)商不成提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門仲裁。

十一、其他約定:

十二、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方、用人單位各執(zhí)一份,協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后即生效,協(xié)議期滿工資結(jié)清后自動(dòng)失效。

甲方:乙方:

法定/委托代表:家庭住址:

用工勞務(wù)合同篇五

甲方(轉(zhuǎn)包方):

乙方(受轉(zhuǎn)包方):

為了發(fā)展水果生產(chǎn),滿足城鄉(xiāng)人民生活和對(duì)外出口的需要.增加集體和個(gè)人的經(jīng)濟(jì)收入,經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,特簽訂本協(xié)議,供雙方共同遵守。

第一條承包果園的項(xiàng)目、地點(diǎn)和數(shù)量。

甲方將座落在__鄉(xiāng)____村南山坡的果園20畝轉(zhuǎn)包給乙方,其中:蘋果樹(shù)150株;梨樹(shù)200株,桃樹(shù)400株。果樹(shù)所有權(quán)歸原發(fā)包方,乙方只有經(jīng)營(yíng)管理權(quán)和承包受益權(quán)。在協(xié)議有效期內(nèi),乙方家庭成員有承包繼承權(quán),但不得買賣和出租。

第二條轉(zhuǎn)包期限。

轉(zhuǎn)包期為_(kāi)_年,從____年__月__起,至____年__月__日止。

第三條轉(zhuǎn)包費(fèi)、交費(fèi)時(shí)間及辦法。

乙方在轉(zhuǎn)包期內(nèi),自____年起,前三年,每年上交1萬(wàn)元,后五年,每年上交2萬(wàn)元,轉(zhuǎn)包費(fèi)均以現(xiàn)金七繳,甲方收費(fèi)后開(kāi)出收據(jù)。交費(fèi)時(shí)問(wèn)均為每年的12月15日以前。

第四條甲方的權(quán)利義務(wù)。

1.甲方提供果園內(nèi)守護(hù)房(如果有此條件),并將剪枝刀、噴藥器等工具供給乙方使用。

2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方執(zhí)行轉(zhuǎn)包協(xié)議規(guī)定的義務(wù),但不得干涉乙方的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)。

第五條乙方的權(quán)利義務(wù)。

1.乙方必須加強(qiáng)對(duì)果園的管理,及時(shí)中耕、除草、培土、施肥、噴藥防治病蟲害,所需費(fèi)用由乙方自負(fù)。

2.加強(qiáng)果樹(shù)生長(zhǎng)期內(nèi)的修枝撫育,整形修剪,冬季涂白,保持良好的樹(shù)勢(shì)樹(shù)形,以延長(zhǎng)果樹(shù)的結(jié)果期。果樹(shù)修枝材歸乙方。

3.乙方有果園的自主經(jīng)營(yíng)權(quán),有水果銷售權(quán)。如果轉(zhuǎn)包期間國(guó)家有派購(gòu)水果任務(wù),乙方必須優(yōu)先滿足國(guó)家需要。

4.在轉(zhuǎn)包期間,乙方應(yīng)加強(qiáng)守護(hù),日夜有專人看守,防止人畜糟踏。如乙方捉住損壞、糟踏果樹(shù)的人或牲畜,由甲方協(xié)助處理,損壞或糟踏一株果樹(shù),罰款200元,甲乙雙方按1:1的比例分成。

5.乙方抓住偷摘水果者,偷摘一個(gè)水果,罰款5元,由甲方協(xié)助處理,罰款收人歸乙方。

6.在轉(zhuǎn)包期內(nèi),果園范圍內(nèi)的空隙地,乙方新種植的果樹(shù),結(jié)果收益甲乙雙方按3:7的比例分成;承包期滿后,由甲方一次付給乙方新種果樹(shù)年產(chǎn)值的1倍。

7.乙方對(duì)果樹(shù)噴灑藥物,應(yīng)提前通知周圍群眾,以防發(fā)生事故。

8.轉(zhuǎn)包協(xié)議履行期屆滿,乙方應(yīng)將果園、房屋、工具等物如數(shù)交還甲方。

第六條違約責(zé)任。

1.甲方無(wú)故終止轉(zhuǎn)包協(xié)議,應(yīng)向乙方償付違約金______元。

2.甲方不按轉(zhuǎn)包協(xié)議規(guī)定提供看護(hù)果園的房屋(如果有此條款)和工具,應(yīng)向乙方償付違約金______元。

3.由于乙方管理、看護(hù)不善,果樹(shù)被偷砍或損害一株,應(yīng)向甲方償付違約金400元。

4.乙方逾期不交承包費(fèi),每逾期一天,應(yīng)向甲方償付欠交款的'2%的違約金,并限期1個(gè)月內(nèi)交清,如仍然不交,甲方有權(quán)收回果園轉(zhuǎn)包權(quán)。

5.乙方噴灑藥物不按農(nóng)藥使用規(guī)定操作,造成人畜中毒傷亡,由乙方負(fù)責(zé)。

6.轉(zhuǎn)包協(xié)議期屆滿,乙方如丟失、損壞甲方提供的房屋、工具等,應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。甲方提供房屋、工具的自然損耗,乙方不負(fù)責(zé)任。

第七條不可抗力。

在轉(zhuǎn)包期間,如遇不可抗力的自然災(zāi)害,致使當(dāng)年水果減產(chǎn)或絕收,可減少或免交當(dāng)年轉(zhuǎn)包費(fèi);如造成減產(chǎn),由雙方協(xié)商i據(jù)實(shí)遞減乙方的轉(zhuǎn)包費(fèi)。不可抗力造成的果樹(shù)損害。乙方不負(fù)責(zé)任。

第八條其他約定。

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,甲乙雙方均不得擅自修改和終止協(xié)議。如果甲方代表人發(fā)生變更,不得變更本協(xié)議。

2.本協(xié)議執(zhí)行中如發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可由仲裁機(jī)關(guān)或法院判決。

3.本協(xié)議中如有未盡事宜,須經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定條款與本協(xié)議具有同等效力。

第九條本協(xié)議正本一式二份.甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:

乙方:

日期:

用工勞務(wù)合同篇六

身份證號(hào)碼:_________。

受聘人的擔(dān)保人(丙方):_________。

身份證號(hào)碼:_________。

茲有聘用醫(yī)院(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

一、聘用期限:自________年____月____日至________年____月____日止,共________年____月____日,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,共____月。

二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

1.工作崗位:_________。

2.職責(zé)范圍和要求:_________。

3.遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;。

2.甲方支付乙方的其他待遇;。

3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。

2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;。

3.甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的;。

4.乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;。

5.照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

七、甲、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

甲方(蓋章):_________。

________年____月____日。

乙方(簽字):_________。

________年____月____日。

丙方(簽字):_________。

________年____月____日。

用工勞務(wù)合同篇七

甲方:

乙方:

按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)合同法》以及其他相關(guān)法律法規(guī),完善勞務(wù)用工制度,規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)外用工管理,根據(jù)《勞務(wù)管理辦法》經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下共識(shí)。

一、乙方的個(gè)人情況及要求。

嚴(yán)禁使用以下人員:

(1)高血壓、心臟病、癲癇、貧血病、癡呆癥等疾病者。

(2)童工及年齡達(dá)到55歲者。

(3)無(wú)上崗證也未到勞務(wù)公司報(bào)道參加培訓(xùn)者。

二、工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式。

1、工資計(jì)價(jià)方式:。

2、工資標(biāo)準(zhǔn):___________________________________________________________。

3、支付時(shí)間及方式:_____________________________________________________。

4、乙方承擔(dān)個(gè)人所得稅。

三、雙方履行權(quán)利與義務(wù)。

甲方的責(zé)任:

1、甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞務(wù)安全防護(hù)用品及規(guī)定的勞動(dòng)衛(wèi)生條件及必要的生活條件。

2、甲方必須遵守國(guó)家的勞動(dòng)法進(jìn)行用工,不得使用暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國(guó)家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工人勞動(dòng)。

3、甲方按時(shí)發(fā)放工資,若確有困難,要向乙方解釋清楚,并作出發(fā)放工資的時(shí)間承諾。同時(shí),乙方應(yīng)理解甲方的困難,給予甲方工作上的支持。在甲方作出的承諾時(shí)間范圍內(nèi),乙方不得到處游說(shuō)滋事,更不得有阻撓現(xiàn)場(chǎng)施工、擾亂社會(huì)治安、影響公司形象等情況發(fā)生。

4、發(fā)放工資時(shí),由甲方制定工資表,乙方簽字領(lǐng)取,以此為據(jù),并送勞務(wù)分公司備案。乙方的責(zé)任:

1、服從甲方上級(jí)各部門的管理,遵守公司及項(xiàng)目的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、乙方必須服從甲方的日常工作管理,保質(zhì)保量完成甲方安排的工作,乙方不得無(wú)故拒絕工作,若乙方不能按照甲方規(guī)定的質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工的要求進(jìn)行施工,甲方有權(quán)對(duì)乙方的違法、違規(guī)違章行為和超期完成工作任務(wù)等情況進(jìn)行處罰:罰金從當(dāng)月工資中扣除。

3、乙方必須按照公司及項(xiàng)目的安全文明施工管理?xiàng)l例進(jìn)行作業(yè),無(wú)論在任何情況下,不得進(jìn)行任何違章、違規(guī)指揮,不得從事任何違章、違規(guī)作業(yè),否則發(fā)生任何的'安全責(zé)任事故乙方自行承擔(dān)全部法律、行政、經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方必須遵照甲方安全文明施工管理?xiàng)l例及規(guī)定,凡在施工現(xiàn)場(chǎng)以外發(fā)生的任何安全事故及民事糾紛,甲方概不負(fù)責(zé),一切由乙方自行承擔(dān),不得與甲方及其上級(jí)管理部門發(fā)生任何糾紛。

4、乙方必須遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)以及政府部門的治安管理?xiàng)l例,不得與現(xiàn)場(chǎng)管理人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),更不得打罵、侮辱管理人員,否則乙方自行承擔(dān)全部法律、行政、經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

5、乙方必須提供自己的身體狀況證明、年齡等基本情況,若因乙方隱瞞自己的真實(shí)情況所發(fā)生的安全責(zé)任事故,其經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。

6、甲方要求執(zhí)行合同的文明施工要求,按規(guī)定購(gòu)置統(tǒng)一標(biāo)志的服裝、安全帽、胸卡。

7、乙方必須交本人身份證復(fù)印件。

四、違約責(zé)任:乙方違約按70%結(jié)算工資并清理出場(chǎng),甲方違約付乙方3000.00違約金。

五、本合同條款,雙方共同遵守,未盡事宜,雙方另簽補(bǔ)充協(xié)議。

六、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交勞務(wù)項(xiàng)目部備案一份。

七、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章,報(bào)重慶興鉞建筑勞務(wù)有限公司備案生效。

甲方:乙方:

電話:電話:

年月日

用工勞務(wù)合同篇八

甲方:乙方: 身份證號(hào)碼: 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

一、合同期限

第一條合同期限20年3月1日至201 年3月1日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

第二條 合同生效日期201 年3月1日。

二、工作任務(wù)

第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要調(diào)配工種,主要工作為

第四條根據(jù)甲方業(yè)務(wù)拓展等需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

第六條乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

第七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)合同。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等。具體內(nèi)容如下:

(一) 提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

(二) 發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

(三) 對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

五、工作時(shí)間和休息休假

第九條根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。 在國(guó)家法定節(jié)日(五一、國(guó)慶、元旦、春節(jié))期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極工作,努力完成甲方分配的工作任務(wù)。 第十一條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容:

(一) 基本工資1500.00元/月。

(二)全勤獎(jiǎng)80元/月。

(三)社保180元/月。

第十二條 甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

八、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)

第十三條乙方在勞動(dòng)工作過(guò)程中,提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙方口頭表?yè)P(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第十四條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī),甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì)。

第十五條甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。

第十六條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

九、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

第十七條甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理,甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

第十八條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

十、合同的終止和解除

第十九條雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿,本合同將自動(dòng)解除、終止。 第二十條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一) 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

(二) 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成了重大損害。

(三) 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造成了甲方重大損失。

(四) 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

(五) 不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任。

(六) 患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

第二十一條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(一) 甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

(二) 從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作。

(三) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿,或依法終止時(shí),本合同可以解除。第二十二條乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,由乙方全部承擔(dān)。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn),進(jìn)行法定整頓期,或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

十一、違約責(zé)任及賠償

第二十四條甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的,均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過(guò)錯(cuò)責(zé)任。

第二十五條乙方如違反國(guó)家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)辭退或開(kāi)除乙方,甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十二條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

年月 日

用工勞務(wù)合同篇九

乙方:?????????????????????????

根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1位具體職責(zé)和要求。

2、乙方的工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

三、工作時(shí)間

1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方每月以轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,月綜合工資元人民幣,于次月____日前發(fā)放。

2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定:

五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、規(guī)章制度

1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。

2、乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知另一方,甲方應(yīng)在滿____日前出具解除勞動(dòng)合同證明,在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):?????????????????????????

合同簽訂日期:________年____月____日

乙方(簽名):?????????????????????????

合同簽訂日期:________年____月____日

用工勞務(wù)合同篇十

所有制性質(zhì):_________

地址:_________

法人代表:_________

乙方(工人)姓名:_________

性別:_________

年齡:_________

民族:_________

文化程度:_________

籍貫:_________省_________市

現(xiàn)住址:_________

屬于:_________(農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口)

居民身份證號(hào)碼:_________

務(wù)工許可證號(hào)碼:_________

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),勞務(wù)市場(chǎng)介紹,同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)有關(guān)國(guó)家有關(guān)規(guī)定及_________人民政府有關(guān)政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

一、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在_________崗位,承擔(dān)_________臨時(shí)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

(一)勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周_________日,每日_________小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的,應(yīng)控制每日加班不超過(guò)_________小時(shí),每月加班不超過(guò)_________小時(shí),加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

(二)勞動(dòng)報(bào)酬:按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為為每日_________元,每月_________元。加班工資,按不低于國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎(jiǎng)金,根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn),定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的,月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的,應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)_________元。

(三)在合同期間,如發(fā)生停工待料情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元。

四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇

(一)從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工,實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),每月甲方負(fù)擔(dān)_________元,乙方負(fù)擔(dān)_________元。乙方繳納金額,先由甲方統(tǒng)一支付,后在其當(dāng)月工資中扣除。乙方如符合招工條件,單位又有指標(biāo),可招為勞動(dòng)合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移,合并計(jì)算繳費(fèi)年限。

(二)乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度。完全喪失勞動(dòng)能力的,與合同制工人同等對(duì)待,()部分喪失勞動(dòng)能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

(三)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期最長(zhǎng)不超過(guò)_________個(gè)月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對(duì)待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。

(四)乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為_(kāi)________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。

(五)根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品_________,及勞動(dòng)保健食品費(fèi)_________元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的,需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

(六)合同期間,甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼_________元。冬季取暖期間,按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_________元。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)按時(shí)上下班,不得遲到早退。

(二)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證生產(chǎn)。

(三)愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。

(四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事。

(五)聽(tīng)從指揮,服從調(diào)動(dòng)。

(六)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。

(七)有事及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,不得擅自主張。

六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職

(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

(二)合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂合同。

(三)有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)雙方一致同意的;

(2)符合本合同第六條第五項(xiàng)和第六條第六項(xiàng)規(guī)定的;

(3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

(4)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

(四)有下列情形之一的,本合同自行解除:

(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

(2)乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

(1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益的;

(4)有貪污、盜竊、賭博,營(yíng)私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

(5)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

(3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;

(4)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國(guó)家勞動(dòng)法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的;

(5)經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

(七)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:

(1)合同期限未滿,又不符合第六條第3項(xiàng)情況之一的;

(2)患有職業(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈,屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的;

(3)女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。

(八)甲方或乙方要求解除勞動(dòng)合同,除第六條第(四)款所列情況外,必須提前半個(gè)月通知對(duì)方。并辦理有關(guān)手續(xù)。

七、違約責(zé)任

甲方違反合同有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,按乙方實(shí)際損失予以賠償,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲方_________元,否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)

(一)甲方為乙方提供住房,房租、水、電費(fèi)由乙方自負(fù)。房租按商品房標(biāo)準(zhǔn)收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼每月為_(kāi)________元;如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼,每月為_(kāi)________元。

(二)甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費(fèi),不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費(fèi)由甲方支付。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月_________元。

(三)甲方按國(guó)家規(guī)定,每月應(yīng)給乙方各類補(bǔ)貼共_________元。

(四)計(jì)件工資制的,月工資結(jié)算辦法:_________.

(五)其他需約定事項(xiàng):_________.

任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金_________元,賠償金_________元。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

合同履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或經(jīng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解(因開(kāi)除,辭退違紀(jì)職工以及職工辭退,自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議可直接申請(qǐng)仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無(wú)效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:_________.

(一)按企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定,向_________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

(二)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

十、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

十一、本合同自勞動(dòng)部門鑒證之日起生效,一式_________份,甲乙雙方各持_________份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

用工勞務(wù)合同篇十一

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方):

住址:

雇員(以下簡(jiǎn)稱乙方):

住址:

因工作需要,甲方?jīng)Q定聘任乙方為自己工作。為明確雙方的職責(zé),雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞務(wù)關(guān)系,共同遵守履行。

一、用工期限

1、本合同的用工期限為:__________月。

2、本用工期限從______年______月______日起算,到______年______月______日止。

3、雙方約定,試用期為:__________月。

二、工作內(nèi)容

1、崗位職責(zé):

2、工作任務(wù):

3、崗位要求:

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_____________元/月。

2、試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

4、甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、工作時(shí)間

(1)乙方的工作時(shí)間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排。

(2)在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。

(3)甲方如安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

2、休息休假

(1)甲方保證乙方每周至少休息一天。

(2)乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期。

(3)甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn),可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

3、甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。

4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違規(guī)要求,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康和信譽(yù)行為,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

五、雙方職責(zé)

甲方職責(zé)

1、按照本合同的約定,保證工作條件。

2、按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)。

3、及時(shí)組織人員驗(yàn)收。

乙方職責(zé)

1、按照合同的規(guī)定履行合同。

2、聽(tīng)從甲方負(fù)責(zé)人的指揮。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

六、合同變更、解除

2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

3、當(dāng)解除條件符合勞動(dòng)法規(guī)定時(shí),雙方均可合法解除本合同。

七、違約條款

甲乙雙方在合同履行過(guò)程中,違反本合同的相關(guān)規(guī)定,給對(duì)方造成損失的,責(zé)任方均應(yīng)賠償守約方的損失。因違約導(dǎo)致合同履行不能的,責(zé)任方應(yīng)支付_______元違約金給對(duì)方。

八、附則

1、本合同正本________份,雙方各________份,具有同等法律效力。

2、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,雙方合同義務(wù)履行完畢后失效。

3、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方均可向工程所在地的人民法院起訴。

4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商一致的可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方:

負(fù)責(zé)人:

身份證號(hào):

聯(lián)系方式:

工程所在地:

簽訂時(shí)間:________年________月________日

乙方:

身份證號(hào):

聯(lián)系方式:

工程所在地:

簽訂時(shí)間:________年________月________日

用工勞務(wù)合同篇十二

甲方:

乙方:身份證號(hào)碼:

為了確保工程施工的順利進(jìn)行,加快施工進(jìn)度,確保工程質(zhì)量,本著自愿互利的原則,依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂本工程單項(xiàng)工程施工勞務(wù)分包協(xié)議,以茲共同遵守。

第一條:工程項(xiàng)目。

1、工程名稱:

2、工程范圍:

3、工作內(nèi)容:

1、本工程實(shí)行單價(jià)承包,按單體計(jì)量。(見(jiàn)附件1)。

(含人工費(fèi)、輔助材料費(fèi)、安全生產(chǎn)、文明施工、管理費(fèi)、利潤(rùn)等),以及合同明示或暗示的所有責(zé)任、義務(wù)和一般風(fēng)險(xiǎn)。

3、工程數(shù)量:按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工程量計(jì)量。

第三條:工程期限。

合同工期:根據(jù)項(xiàng)目部及甲方施工進(jìn)度計(jì)劃及階段目標(biāo)要求。

第四條:工程進(jìn)度。

1、乙方在施工過(guò)程中必須接受甲方提出的計(jì)劃安排,服從統(tǒng)一調(diào)度。

2、乙方根據(jù)甲方提出的總體施工計(jì)劃要求,提供自行施工部分的詳細(xì)施工時(shí)間安排。

3、計(jì)劃竣工日期:。(見(jiàn)附件2)。

第五條:工程質(zhì)量。

1、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以總承包合同的要求及適用本項(xiàng)目的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)的技術(shù)規(guī)范為依據(jù)。

2、分項(xiàng)工程合格率為100%;單位工程驗(yàn)收優(yōu)良品率95%以上;重大質(zhì)量責(zé)任事故(案次)0次。

3、隱蔽工程必須經(jīng)甲方和監(jiān)理工程師驗(yàn)收合格后,方可進(jìn)入下道工序施工。4,各項(xiàng)施工報(bào)檢一次性合格,如果因那一項(xiàng)報(bào)檢不合格而產(chǎn)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。并處以相應(yīng)的處罰。

第六條:工程結(jié)算程序及方式。

1、新項(xiàng)目開(kāi)工,勞務(wù)作業(yè)隊(duì)進(jìn)場(chǎng)之前,必須要先報(bào)價(jià)簽訂好勞務(wù)協(xié)議再進(jìn)場(chǎng)。

2、班組在簽訂協(xié)議的同時(shí)要繳納30000元整保證金,此保證金待工地本班組勞務(wù)內(nèi)容結(jié)束后經(jīng)過(guò)相關(guān)單位驗(yàn)收合格,方可無(wú)息退還全部保證金。

3、所有班組在施工過(guò)程中,只能從財(cái)務(wù)借支每月職工基本生活費(fèi)(借支標(biāo)準(zhǔn)為700元---1500元不等)是根據(jù)地區(qū)環(huán)境來(lái)定?;旧钯M(fèi)和開(kāi)支每月25號(hào)左右發(fā)放一次。

4、如果有個(gè)別特殊情況的人員借支(必須是在本工地干活滿2個(gè)月的人員)借支同時(shí)要班組長(zhǎng)和借款本人雙簽字并按手印。

5、班組在工作中要填寫上班考勤表格,月底上交項(xiàng)目部并作為結(jié)算附件。沒(méi)有上班考勤表或不上交考勤表不予以勞務(wù)結(jié)算。

6、當(dāng)月工程量結(jié)算單簽字生效,班組必須要附帶當(dāng)月每個(gè)職工的工資單(表格由公司提供),否則停止一切借支。

7、如乙方在當(dāng)月未能呈報(bào)工程量,本月不予計(jì)量。施工費(fèi)用自行保障。次月另計(jì)。

8、工程竣工后一次性結(jié)清工程量,并與六月后余款全部付清。

第七條、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、為乙方提供相關(guān)的施工圖紙一套,并提供本項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)規(guī)范供乙方查閱。

2、及時(shí)組織人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)及安全交底。

3、甲方委派現(xiàn)場(chǎng)施工員,技術(shù)員。

4、在施工過(guò)程中若乙方不能根據(jù)甲方的總體工期要求按期完成生產(chǎn)任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)增加施工人員,要求增加的人員應(yīng)于甲方通知后5日內(nèi)進(jìn)場(chǎng)。否則甲方有權(quán)根據(jù)工程需要減少合同工程量直至終止合同,勒令限期退場(chǎng)。對(duì)由此造成的一切損失(包括另尋分包人的進(jìn)場(chǎng)費(fèi)及趕工費(fèi)用),均由乙方全部承擔(dān)。

5、為了保證農(nóng)民工工資及時(shí)足額支付,乙方雇用農(nóng)民工工資由甲方代發(fā),乙。

6、甲方有權(quán)按照第九條的約定對(duì)乙方的安全文明施工進(jìn)行管理。

第八條、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、本協(xié)議一經(jīng)簽字立即生效,即視為乙方在簽訂協(xié)議之前,已對(duì)現(xiàn)場(chǎng)和其周圍環(huán)境以及相關(guān)資料進(jìn)行了詳細(xì)、認(rèn)真的察看和核查,并對(duì)以下幾點(diǎn)內(nèi)容已經(jīng)查明:

a現(xiàn)場(chǎng)的地形地貌和特征;。

b設(shè)計(jì)圖紙、施工方案、工藝流程、技術(shù)要求及監(jiān)理程序;。

c實(shí)施和完成本合同工程及其缺陷的修復(fù)所需做的工作范圍、性質(zhì);。

d安全不利因素;。

e其它意外風(fēng)險(xiǎn)及資料;。

1、乙方必須依法用工,不得以任何理由克扣、拖欠工人工資。

2、乙方承諾的現(xiàn)場(chǎng)管理人員必須自始至終堅(jiān)守工地,離開(kāi)工地時(shí)應(yīng)向甲方請(qǐng)假,未經(jīng)同意離開(kāi)工地,罰款1000元/天。乙方承諾的進(jìn)場(chǎng)設(shè)備不得中途擅自撤走,否則罰款1000-3000元/臺(tái)。乙方提供的特種作業(yè)人員,應(yīng)取得特種作業(yè)上崗操作證書。

3、乙方不得將本工程轉(zhuǎn)包、分包,如發(fā)現(xiàn)此類情況,一經(jīng)核實(shí),甲方有權(quán)終止合同,由此引起的一切損失由乙方自負(fù)。

4、乙方必須嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范以及設(shè)計(jì)圖紙要求,精心組織,科學(xué)施工,達(dá)到合同要求的質(zhì)量等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

5、乙方在施工中要嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)主規(guī)定的工序報(bào)驗(yàn)制。并服從甲方委派的現(xiàn)場(chǎng)施工員及技術(shù)員監(jiān)督,施工中若發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題時(shí),必須立即報(bào)告甲方。如因乙方責(zé)任造成的工程返工,由此發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān),若因甲方原因造成的重大返工或成品后圖紙變更將予以相應(yīng)的補(bǔ)償。

6、乙方應(yīng)積極配合甲方協(xié)調(diào)好與項(xiàng)目部的關(guān)系,如因乙方原因引起的糾紛,由乙方負(fù)責(zé)。

第九條、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)。

1、乙方必須按照施工設(shè)計(jì)圖及項(xiàng)目部技術(shù)交底標(biāo)準(zhǔn)組織施工,乙方每道工序完成后必須進(jìn)行自檢,待自檢完畢通知甲方技術(shù)員檢查,再由技術(shù)員通知項(xiàng)目部質(zhì)量工程師檢查。隱蔽工程須業(yè)主、監(jiān)理檢查的項(xiàng)目,必須按規(guī)定時(shí)間提前通知甲方技術(shù)員和相關(guān)人員,待驗(yàn)收合格現(xiàn)場(chǎng)簽認(rèn)后,方可進(jìn)入下一道工序。

2、乙方對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷或不合格項(xiàng)目,不得隱瞞及自行處理,必須在第一時(shí)間通知技術(shù)員來(lái)報(bào)告項(xiàng)目部、監(jiān)理工程師,按照項(xiàng)目部及監(jiān)理工程師的意見(jiàn)和要求來(lái)處理,直至驗(yàn)收合格為止,其返工所涉及的一切費(fèi)用乙方自行負(fù)責(zé)。

3、乙方自行配帶的小型機(jī)具、小五金及材料等,必須按照有關(guān)規(guī)定提供質(zhì)量合格證、出廠證明書、檢驗(yàn)合格證并進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)合格后方可使用于工程上、相關(guān)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

4、由乙方自行采購(gòu)的材料,其實(shí)際規(guī)格品種與本工程要求不相符的一例清退出場(chǎng),一切損失由乙方負(fù)責(zé)。

5、勞務(wù)人員必須牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)一切安全規(guī)章制度,落實(shí)各工序安全措施。在安全和文明施工標(biāo)準(zhǔn)上要主動(dòng)配合項(xiàng)目部要求。不得違章指揮和違章操作、確保安全施工有序進(jìn)行。

6、乙方在施工中,技術(shù)人員和特殊工種作業(yè)時(shí),必須要持有效證件上崗,(沒(méi)有的公司代辦,費(fèi)用由乙方承擔(dān))沒(méi)有特殊工種證件人員一率不準(zhǔn)違章操作、自行作業(yè)。如造成業(yè)主、監(jiān)理、項(xiàng)目部罰款及材料損壞一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。有特殊證件工作人員要嚴(yán)格按照規(guī)范及安全操作規(guī)程作業(yè)。

7、乙方應(yīng)堅(jiān)持文明施工的原則,遵守項(xiàng)目部、業(yè)主及公司管理制度及地方政府有關(guān)文明施工規(guī)定,注意在施工工程中保持工程所在地環(huán)境,如因乙方的責(zé)任造成環(huán)境污染事故或其它環(huán)境責(zé)任,則由乙方自行負(fù)責(zé)。在施工過(guò)程中要長(zhǎng)期保持場(chǎng)地清潔、機(jī)具和材料堆放整齊,嚴(yán)格按照項(xiàng)目部要求。

及負(fù)面影響的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方調(diào)整后下達(dá)的計(jì)劃執(zhí)行,由此所引起的風(fēng)險(xiǎn)和產(chǎn)生的費(fèi)用已包含在綜合單價(jià)中,甲方不再另行給以任何補(bǔ)償。

9、乙方應(yīng)遵守國(guó)家和地方上的一切法律法規(guī)和當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣及項(xiàng)目部相關(guān)的規(guī)章制度。

10、乙方必須對(duì)其現(xiàn)場(chǎng)施工人員、設(shè)備及財(cái)產(chǎn)的安全負(fù)責(zé)。在施工及材料的采購(gòu)、運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程中發(fā)生的一切人身傷殘、死亡、財(cái)產(chǎn)損失、損害及意外事故等由乙方承擔(dān)元費(fèi)用和責(zé)任。乙方所有進(jìn)場(chǎng)施工人員人身保險(xiǎn),均由甲方購(gòu)買,乙方必須全面配合。

11、凡因乙方管理不善而給甲方或經(jīng)理部造成行政干擾(如雇工到經(jīng)理部無(wú)理取鬧等)則每次罰款3000元,若對(duì)甲方或項(xiàng)目部管理人員造成人身和精神傷害,承擔(dān)一切法律責(zé)任。

第十條、材料、住房、水電供應(yīng)及管理。

1、結(jié)構(gòu)材料和施工周轉(zhuǎn)材料由甲方提供。除甲方提供材料外,其它材料由乙方負(fù)責(zé)并承擔(dān)費(fèi)用。如從甲方領(lǐng)取機(jī)具丟失將加以20%的采購(gòu)保管費(fèi)。

2、機(jī)械設(shè)備由甲方提供,除甲方提供機(jī)械設(shè)備外,其它小型機(jī)具由甲方一次性配齊,丟失由乙方負(fù)責(zé)并承擔(dān)費(fèi)用。

3、項(xiàng)目部及本公司供應(yīng)到場(chǎng)的所有結(jié)構(gòu)材料卸至甲方庫(kù)房或甲方指定場(chǎng)地。

4、甲方按計(jì)算主材數(shù)量加%的損耗,超耗部分按市場(chǎng)價(jià)扣除。

乙方領(lǐng)用結(jié)構(gòu)材料及周轉(zhuǎn)材料由乙方負(fù)責(zé)保管,如有丟失由乙方負(fù)責(zé)按原價(jià)賠償,如發(fā)現(xiàn)乙方盜賣材料,視情節(jié)處以5-10倍罰款。

5、生產(chǎn)用電、用水由甲方提供。

6、臨時(shí)住房由項(xiàng)目部統(tǒng)一配置。

第十一條、費(fèi)用的變更。

1、本工程單價(jià)為最終單價(jià),在施工期間不予調(diào)整。

a、新增項(xiàng)目,可套用或參照該單價(jià)確定新單價(jià),由甲乙雙方協(xié)商初步確定,但最終必須經(jīng)甲方上級(jí)公司審核確定后才可作為結(jié)算依據(jù),與乙方辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)。

b、任何變更均屬于本合同工程范圍內(nèi),乙方不得拒絕施工。

c、任何合同外的支付或補(bǔ)償均由甲乙雙方初步協(xié)商,但最終由甲方上級(jí)公司審核確定后再與乙方辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)。

第十二條、爭(zhēng)議。

履行合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,對(duì)協(xié)商解決不了的,可向甲方所在地(桐城市)人民法院提起訴訟或勞動(dòng)部門仲裁解決。

第十三條、其它事宜。

1、乙方與任何第三方簽訂的經(jīng)濟(jì)及其他合同協(xié)議等,甲方均不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。

2、乙方應(yīng)積極配合甲方做好迎接有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的檢查工作。

3、其他未盡事宜,針對(duì)具體情況協(xié)商解決,并作為本合同的補(bǔ)充條款。

4、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,結(jié)清結(jié)算款后自動(dòng)失效。

5、本合同一式五份,其中甲方四份,乙方一份。

甲方法定代表人:乙方法定代表人:

或代理人:或代理人:

年月日年月日。

用工勞務(wù)合同篇十三

“_______”工程項(xiàng)目部(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用木工(以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào):_______,甲方分配乙方從事“_______”工程支模、拆模工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

本協(xié)議有效期限自____年__月__日起至____年__月__日或該工程支模、拆模工作結(jié)束止。

1、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

1、要聽(tīng)從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作;

2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定;

甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;

2、執(zhí)行定時(shí)工作制的'乙方為甲方工作,甲方每月以貨幣的形式支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)每月元。

1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者;

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后;進(jìn)行修補(bǔ)和補(bǔ)充;

4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_______乙方:_______。

代表:_______。

____年__月__日。

用工勞務(wù)合同篇十四

用工單位:_______(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

被聘用人:_______(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

根據(jù)《建筑法》、《勞動(dòng)法》和《綿陽(yáng)市建筑企業(yè)勞務(wù)用工管理規(guī)定》、《綿陽(yáng)市建筑企業(yè)勞務(wù)工資發(fā)放制度》等有關(guān)法規(guī)規(guī)定,結(jié)合項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)管理制度及該工程建設(shè)具體實(shí)際,特簽定以下合同條款,供雙方履行:

一、根據(jù)乙方特長(zhǎng),自愿擔(dān)任承包甲方專項(xiàng)勞務(wù)的班組的勞務(wù)人員,工作具體內(nèi)容由其所在的勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人安排。

二、工資標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方的'業(yè)務(wù)技能水平,確定乙方每天工資標(biāo)準(zhǔn)為元。

(人民幣),實(shí)行多勞多得的計(jì)件制工資制度,由所在勞務(wù)班組的負(fù)責(zé)人具體執(zhí)行,項(xiàng)目部監(jiān)督。

1、給所在勞務(wù)班組及乙方按時(shí)下達(dá)施工任務(wù),提供生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù);

2、為乙方提供住宿、食堂、費(fèi)用乙方自理;

3、甲方和勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)刻育,安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4、監(jiān)督勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人按時(shí)發(fā)放乙方工資;

5、如發(fā)生安全事故、按安全生產(chǎn)法規(guī)和甲方與勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人簽訂的《勞務(wù)合同》以及《職業(yè)健康安全經(jīng)濟(jì)責(zé)任合同》的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行處理。

1、接受甲方和勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人組織的法律、法規(guī)、安全教育,施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度,業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)的學(xué)習(xí),未經(jīng)培訓(xùn)不能上崗。

2、認(rèn)真遵守項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理規(guī)定和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)。

3、做好日常養(yǎng)成,愛(ài)護(hù)室內(nèi)外及施工現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生,做文明人。

4、團(tuán)結(jié)同志,不拿他人財(cái)物,保護(hù)成品,不損壞他人及公共財(cái)產(chǎn),不打架斗毆,不違章作業(yè)。

5、乙方若違章操作或放松安全意識(shí)、疏忽安全防護(hù)而發(fā)生安全事故,乙方負(fù)全部責(zé)任及承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失(未詳部分見(jiàn)甲方與勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人簽訂的《職業(yè)健康安全經(jīng)濟(jì)責(zé)任合同》)。

五、本合同一式二份,甲、乙雙方簽字(章)后生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方代表簽字:_______乙方簽字:_______。

身份證:_______。

____年__月__日____年__月__日。

用工勞務(wù)合同篇十五

甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,錄用并派遣乙方到無(wú)錫棲園項(xiàng)目部或用工單位(以下簡(jiǎn)稱用人單位),從事勞務(wù)施工作業(yè),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,在平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的基礎(chǔ)上,雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

三、協(xié)議期限:自20xx____年__月__日起至本施工任務(wù)完工之日止。試用期:乙方試用期為1個(gè)月,試用期工資為元/天,試用期滿進(jìn)行綜合考試,考評(píng)合格的協(xié)議延續(xù),考評(píng)不合格的協(xié)議解除。

1、工資計(jì)取方式:按照多勞多得的分配原則,以計(jì)時(shí)和計(jì)件的方式計(jì)取。計(jì)時(shí)工資:乙方的協(xié)議計(jì)時(shí)工資為元/天,人民幣大寫:,(該工資包括加班費(fèi)、工資津貼、社會(huì)綜合保險(xiǎn)等各項(xiàng)綜合費(fèi)用)。計(jì)件工資:按照乙方實(shí)際完成的工作量和計(jì)件單價(jià)計(jì)算。

2、本工程的計(jì)件單位為:

3、生活費(fèi)發(fā)放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費(fèi)。

3—1如乙方當(dāng)月出勤不滿15天的生活費(fèi)發(fā)一半,如乙方當(dāng)月出勤不滿7天的一般不予發(fā)放。

3—2生活費(fèi)采用實(shí)名制的原則進(jìn)行發(fā)放,乙方領(lǐng)取生活時(shí)須持本人有效身份證件到財(cái)務(wù)處領(lǐng)取,不得代領(lǐng)。

4、工資結(jié)算:春節(jié)放假之前結(jié)清。

1、甲方為乙方辦理工傷意外保險(xiǎn),乙方須提供本人的身份證件、相片等;

2、用人單位為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品,乙方必須按規(guī)定正確使用和維護(hù);

3、甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)知識(shí)教育培訓(xùn),乙方要積極參加;

2、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律;

3、用人單位有權(quán)對(duì)乙方的安全行為進(jìn)行檢查,對(duì)違章、違紀(jì)行為可以進(jìn)行警告和經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,有有權(quán)予以辭退。

4、乙方在施工過(guò)程中有權(quán)拒絕用人單位的違章指令,對(duì)安全設(shè)施不到位,安全措施不落實(shí)的部位有權(quán)拒絕施工,乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

5、乙方有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)好施工現(xiàn)場(chǎng)的各類安全防護(hù)設(shè)施,未經(jīng)允許,不得隨意拆除,挪動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)通知現(xiàn)場(chǎng)管理人員。

6、乙方領(lǐng)用的材料和工具要妥善保管和正確使用,杜絕浪費(fèi),無(wú)辜損壞要照價(jià)賠償;

7、乙方在施工期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德,遵守現(xiàn)場(chǎng)文明施工的各項(xiàng)規(guī)定。

1、有下列情況之一的甲方有權(quán)解除與乙方的用工協(xié)議;

a、乙方操作技術(shù)水平達(dá)不到施工工藝要求,且無(wú)協(xié)商工資下浮余地的;

b、乙方不服從工作分配,拒絕甲方和用工單位工作安排的;

c、乙方有打架斗毆、盜竊、蓄意鬧事等不良行為的;

d、因乙方個(gè)人行為導(dǎo)致重大安全事故和質(zhì)量事故的;

以上各項(xiàng)甲方對(duì)乙方有綜合考評(píng),違反以上各項(xiàng)并收到兩次甲方書面通知的,甲方有權(quán)單方解除與乙方的用工協(xié)議;因此而造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求相應(yīng)賠償。

3、有下列情況之一的甲方提前一個(gè)月通知乙方解除用工協(xié)議:

a、所在項(xiàng)目施工任務(wù)完成,新的任務(wù)暫未承接的;

b、在建項(xiàng)目因故停建的。

1、用工單位因工作需要,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位和工作地點(diǎn),在沒(méi)有改變乙方工作性質(zhì)和勞動(dòng)強(qiáng)度的情況下,不影響協(xié)議的有效性,乙方應(yīng)服從安排。

2、因乙方違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律受到用人單位和上級(jí)主管部門處罰的,其罰款由乙方全部承擔(dān)。

4、特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗,無(wú)證人員不得從事特殊作業(yè);

7、協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方及用人單位三方共同協(xié)商解決。

十、發(fā)生協(xié)議糾紛,在不影響協(xié)議條約執(zhí)行的基礎(chǔ)上,甲方、乙方和用單位共同協(xié)商,協(xié)商不成提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門仲裁。

十二、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方、用人單位各執(zhí)一份,協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后即生效,協(xié)議期滿工資結(jié)清后自動(dòng)失效。

甲方:_______乙方:_______。

法定/委托代表:_______家庭住址:_______。

_______年_______月_______日。

用工勞務(wù)合同篇十六

甲方:

乙方:

經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的'基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。

自___年__月__日起至___年__月__日止,期限屆滿合同自行終止。

在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。

1、個(gè)人勞保在原單位享受。

2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。

甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對(duì)乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。

1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。

2、合同的終止、變更和解除按上級(jí)和公司全員勞動(dòng)合同制文件匯編規(guī)定辦理。

3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲方:

乙方:

日期:

用工勞務(wù)合同篇十七

乙方:________________。

甲方(使用部門)名稱:_________________。

乙方(受聘人員)姓名:_________________。

性別:_________________。

民族:_________________。

出生年月:_________________。

身份證號(hào):_________________。

住址:_________________。

聯(lián)系電話:_________________。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同。

一、合同期限。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作。在勞動(dòng)合同期內(nèi),甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力,變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容、崗位。

2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定,對(duì)乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的教育和培訓(xùn)。

2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

四、工作報(bào)酬。

1、甲方按乙方的工作工時(shí)核算乙方工資,工資以貨幣形式支付。

2、乙方工資每日為元。按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。

五、工作紀(jì)律。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成生產(chǎn)、工作任務(wù),如有違法違紀(jì)行為,按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章處理。

2、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮。必須服從工作安排,不得無(wú)故缺席,如有事必須向代班人員請(qǐng)假,如不聽(tīng)從代班人員的合理調(diào)動(dòng),甲方有權(quán)對(duì)乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開(kāi)除處理。

3、乙方必須遵紀(jì)守法,嚴(yán)禁打架、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開(kāi)除處理并罰款,且送交執(zhí)法部門追究其相應(yīng)責(zé)任。工資余額年終結(jié)清。

六、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件。

1、勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

2、勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(1)在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;。

(2)曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的;。

(3)嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的。

(4)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(5)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。

(1)在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;。

(2)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;。

(3)國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

八、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

九、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份。

以下無(wú)正文。

日期:_________________日期:_________________

用工勞務(wù)合同篇十八

(公司員工)勞動(dòng)合同

甲方(用人單位) 名稱:法定代表人:

單位地址:

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

性別:

學(xué)歷:

出生年月:

居住地址:

居民身份證號(hào)碼:

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制訂的規(guī)章制度的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則基礎(chǔ)經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本勞動(dòng)合同,并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條 工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。甲方根據(jù)工作經(jīng)營(yíng)需要,以及乙方的實(shí)際工作能力可作適當(dāng)調(diào)動(dòng),包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。

第二條服務(wù)期限

甲方因工作需要,經(jīng)乙方同意,勞動(dòng)合同期限為年,自年月日起,至年月日止。

其中試用期自年月日起,至年月日止。

第三條工作職責(zé)

1、乙方負(fù)責(zé)崗位的工作。在合同期限內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)需要、乙方的工作能力和工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé),乙方必須接受甲方的安排。

2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作,甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)或行為,依據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲和處理。

3、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,保守甲方商業(yè)秘密。

第四條工作時(shí)間

1、經(jīng)甲乙雙方同意,甲方根據(jù)工作和經(jīng)營(yíng)需要,對(duì)乙方實(shí)行8小時(shí)工作制(不包括用餐及日間休息時(shí)間)。超出工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予加班費(fèi)。

2、加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):正常工作日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的1.5倍計(jì)算;休息日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的2倍計(jì)算;法定節(jié)假日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的3倍計(jì)算。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1、雙方約定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬:甲方聘任乙方擔(dān)任職務(wù)。

乙方每月基本工資人民幣元;甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金;甲方按照乙方工作的績(jī)效及公司效益,發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)金并給與各項(xiàng)補(bǔ)貼。

乙方每月工資總額包括了基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、出勤津貼以及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及福利費(fèi)用等工資性收入。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方為乙方提供崗位工作需要的辦公條件以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件。

2、乙方在工作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和甲方制定的全部規(guī)章制度。

3、乙方確認(rèn):在簽署本合同之前,甲方已明確告知其在工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、安全操作規(guī)程、應(yīng)當(dāng)進(jìn)行的防護(hù)措施等。

第七條福利待遇

1、試用期滿后甲、乙雙方應(yīng)依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

2、乙方任職期間,享有國(guó)家規(guī)定的各類法定節(jié)假日。

3、其它福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

第八條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本協(xié)議:

1.在不損害國(guó)家、公司和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

2.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)終止或解除本協(xié)議:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.乙方被證實(shí)不符合甲方規(guī)定任職資格的;

3.乙方在訂立本合同時(shí)有重大隱瞞及虛假申報(bào)等違反誠(chéng)實(shí)信用原則的;

4.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

5.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

6. 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響;

8. 乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本協(xié)議:

1.未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

2.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

3、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

4、甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

(四)本協(xié)議期限屆滿前,雙方若欲續(xù)訂協(xié)議,可提前以書面形式通知對(duì)方,經(jīng)協(xié)商一致可以續(xù)約。協(xié)議期滿前,若雙方未達(dá)成續(xù)訂協(xié)議的,本協(xié)議期滿時(shí)即行終止。

(五)乙方未按照本協(xié)議約定與甲方解除或終止協(xié)議,而擅自離職的,曠工時(shí)間總計(jì)達(dá)日的,甲方有權(quán)解除與乙方的協(xié)議關(guān)系。

第九條違約責(zé)任

(一)甲方違約責(zé)任:

如在乙方履行遵守本合同及法律規(guī)定的前提下,甲方未按約定及時(shí)足額支付報(bào)酬的,乙方有權(quán)按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》提請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,并有權(quán)解除合同。

(二)乙方違約責(zé)任:

1、乙方未能完成本合同其崗位要求的工作任務(wù)的,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或相應(yīng)扣減乙方勞動(dòng)報(bào)酬,調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

2、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作中知悉的甲方商業(yè)秘密,故意或者過(guò)失泄露的,甲方有權(quán)立即解除本合同,且乙方應(yīng)賠償因此給甲方造成的一切損失。

3、本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對(duì)方違約金________元;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

第十條、 其他約定

1、因履行本合同而發(fā)生的任何爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,任何一方也可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的,可依法提起訴訟。

2、本協(xié)議的訂立、生效、解釋、執(zhí)行及爭(zhēng)議解決適用國(guó)家、省、市等相關(guān)法律法規(guī)。

3、甲乙雙方在本合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。

相關(guān)文書送達(dá)地址確認(rèn):

乙方的送達(dá)地址:

收件人:

聯(lián)系電話:

甲方將有關(guān)通知、處罰、變更等文件寄到乙方上述地址視為已送達(dá)。乙方的上述地址及收件人信息有變化的,應(yīng)當(dāng)自信息變化之日起7日內(nèi)書面通知另一方。

5、本協(xié)議一式份,甲方執(zhí)份,乙方執(zhí)份,自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,并具有同等的法律效力。

6、本協(xié)議共有份附件。本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等效力。但如果本協(xié)議的條款與附件內(nèi)容有任何沖突或不一致之處,則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

乙方確認(rèn):本合同簽訂時(shí),乙方已詳細(xì)閱讀甲方現(xiàn)行的規(guī)章制度。 甲方(蓋章):乙方(簽字):

簽訂時(shí)間:簽訂時(shí)間:

簽訂地點(diǎn):簽訂地點(diǎn):

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/7705775.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔