心得體會的寫作可以讓我們站在更高的層面去審視自己的行為和思維方式。寫心得體會時，要引導讀者思考，并給予啟發(fā)，展示個人的獨立見解。以下是小編為大家準備的一些心得體會參考材料，希望對大家的寫作有所幫助。
書法課堂管理心得體會篇一
近年來，隨著教育體制的不斷改革，課堂管理的重要性逐漸得到人們的重視。作為一名教育工作者，我們要不斷提升自己的課堂管理能力，為學生營造一個良好的學習環(huán)境。為此，我讀了關于課堂管理的相關書籍，從中汲取了很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。
首先，在課堂管理中，教師的身心狀態(tài)起到了至關重要的作用。書中明確指出，教師需要保持良好的心態(tài)和積極的心理狀態(tài)，這樣才能夠更好地管理課堂。作為一名教師，我時常反思自己的情緒和態(tài)度，努力保持樂觀、自信和平靜的心態(tài)。通過讀書，我了解到一些應對壓力的方法，比如目標設定和合理安排時間，幫助我更好地管理自己的情緒，從而在課堂上保持良好的狀態(tài)。
其次，書中還強調了課堂規(guī)則的重要性。明確的規(guī)則可以幫助學生明白應該遵循的行為準則，從而建立起秩序井然的課堂環(huán)境。通過讀書，我深刻意識到合理設定的規(guī)則可以達到事半功倍的效果。因此，我在課堂管理中開始注重制定并傳達課堂規(guī)則，與學生共同約定課堂秩序，讓學生明白什么是可以接受的行為，什么是不可以接受的行為，并對不遵守規(guī)則的學生進行適當?shù)奶幚?。這樣一來，課堂中學生的自律意識也得到了增強，整個課堂的秩序和效率有了明顯的提升。
再次，書中提到了課堂布置的重要性。一個適合學習的環(huán)境可以幫助學生更好地專注和理解知識。因此，在課堂管理中，我開始注重課堂的布置。不僅要讓課桌椅的擺放整齊，而且要注意墻壁的裝飾和課堂氛圍的營造。我將墻壁貼上了寓教于樂的海報，并設置了小組討論的區(qū)域，通過創(chuàng)造一個有趣而舒適的學習環(huán)境，讓學生在愉悅的氛圍中更加熱情地投入學習。
最后，在課堂管理中，多種教學方法的運用也是至關重要的。書中強調了教師在教學過程中要采用靈活多樣的教學方法，以迎合不同學生的需求和學習風格。通過讀書，我開始通過講解、示范、討論、小組合作等多種教學方法的運用，更好地激發(fā)學生的學習興趣和參與度。我還嘗試通過多媒體工具和游戲化的教學方式，增加課堂的互動性和趣味性，激發(fā)學生的主動學習意識。
總之，課堂管理是教師工作中的重要部分，在提高教育教學水平的過程中不可忽視。通過讀書，我深刻認識到良好的心態(tài)、明確的規(guī)則、適當?shù)恼n堂布置和多種教學方法的運用對于良好的課堂管理至關重要。作為一名教育工作者，我會不斷學習和探索，不斷提升自己的課堂管理能力，為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境，幫助他們全面發(fā)展。
書法課堂管理心得體會篇二
在課堂教學中，難免出現(xiàn)各種課堂問題行為干擾教學活動的正常進行。所以說課堂紀律是順利進行課堂教學活動的保證。通過課堂紀律管理，可以培養(yǎng)學生自覺遵守紀律的好習慣，創(chuàng)設一個最佳的教學環(huán)境，提高課堂教學效率。因此，加強課堂紀律管理，對于維持良好的教學環(huán)境，保證課堂教學活動的順利進行具有重要意義。
就課堂紀律的基本內涵一般來說，紀律有三種基本涵義：
1．紀律是指懲罰；
2．紀律是指通過施加外來約束達到糾正行為目的的手段；
3．紀律是指對自身行為起作用的內在約束力。
三種涵義中，我覺得后兩種是十分重要的。如果學生沒有很好的自制力，那么就需要教師及時進行對其進行紀律約束，當然，這種約束并不簡單的指教師去管理。課堂紀律是與課堂教學氛圍十分相關的。在課堂上要合理組織好內容，優(yōu)化教學手段，發(fā)揮學生的主動性，關注全體學生，注意信息反饋，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，但同時要注意對學生做到收放自如。不能讓學生過于活躍，否則不利于控制課堂紀律，進而影響學習的效果。要跟學生保持適當?shù)木嚯x，跟學生走的太近，不利于老師在學生心目中的威嚴形象。
我班內就有一名課上經(jīng)常睡覺的學生，觀察多堂課發(fā)現(xiàn)：這位學生的課堂參與度較少，其他學生在積極回答老師問題和老師互動時，他卻走神，沒有主動參與到課堂活動去。我分析原因是他沒有體會到參與課堂教學活動的快樂，已致沒有學習的激情。由此出發(fā)，我在課下時，會走到這位學生身邊，詢問在課上收獲了什么，有沒有疑問（目的是讓他意識到老師是關注他的）；在平時小練中，對于這位學生的解題小毛病，我會不失幽默的指出；在之后，我點出了他課上總是走神，睡覺的問題（這時他已回主動承認，愿意主動糾正）。總的收效還是不錯的，之后的課上，小練上都是很積極。
課堂紀律管理是需要教師輔助，學生自行約束的，是教師與學生的共同參與活動，在平時與學生相處中要樹立教師的威信，課堂上要努力關注到每位學生，調動學生主動參與課堂活動，讓學生在課堂上發(fā)光發(fā)彩，體會學習的樂趣。
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書法課堂管理心得體會篇三
目前英語課課堂管理存在的問題是：一，學生在課堂上沒有學習的興趣，不安心聽講，隨時可能干擾課堂紀律，教學效果很差。二，教學中，教師過于強調教師的權威，抑制了學生的創(chuàng)造力和個性的發(fā)揮，迫使學生被動的學習，教學效果也不佳。那么如何改變上述現(xiàn)象，實現(xiàn)有效的課堂組織管理呢?我覺得應從以下幾點入手：
一、創(chuàng)建良好的課堂紀律，保證教學的正常進行。
良好的課堂紀律是進行有效教學的保障，教師進行教學的第一步就得抓紀律。
1、制定課堂常規(guī)，嚴格課堂紀律。
有效的課堂管理，實際上是在建立有序的課堂規(guī)則的過程中實現(xiàn)的。
在一個數(shù)十人的班級中，制定課堂行為常規(guī)，是一種有效的先入為主的方法，因為這樣可讓每個學生都知道上課時什么行為是好的、什么行為是不好的、哪些事可以做，哪些事不能做，如：上課時要求學生準時進教室;課堂中要求學生配齊學習用品、安靜、專心聽教師講課、積極投入到學習活動中、不允許隨便講小話;平時要遵守班紀班規(guī)、愛惜公物、尊敬老師、與同學友善相處……讓學生的一言一行有據(jù)可依，有章可循。
2、及時恰當?shù)靥幚碚n堂問題行為。
對于不明顯干擾課堂教學的行為，如學生靜坐在座位上但不聽課，看連環(huán)畫或伏在桌子上睡覺，可以采取給予信號、鄰近控制、向其發(fā)問和課后談話等措施加以處理。有些，對課堂有較大干擾的行為，如學生大聲喧嘩、戲弄同學、頂撞教師，教師必須通過警告、批評等措施迅速制止。
二、營造輕松愉快的課堂氣氛，激發(fā)學生的學習興趣，使學生想學。
課堂學習氣氛是否輕松愉悅，對激發(fā)學生的學習興趣有著極大的影響，首先，教師應學會使用微笑的魅力。事實表明，只要有老師微笑的課堂，學生們情緒就穩(wěn)定，心情就舒暢，對知識技能就會產(chǎn)生愉快的情緒體驗，便能更主動，更高效地學習，如上課時教師情緒低落或一臉嚴肅甚至嚴厲，就會讓學生們產(chǎn)生膽怯，惶恐，不安緊張的情緒，上課如臨大敵，心緒不寧，這樣的課堂氛圍，師生雙方都會疲憊不堪，教學效果就自然大打折扣。為了更好營造良好的教學氛圍，提高思品課教學實效，教師應不斷提醒自己學會微笑，微笑著走進課堂，給予學生親切感與安全感。
其次，教師要優(yōu)化教學方法，激活學生興奮點。教師在課堂教學中，形式要多樣化，不能給學生“老一套”的感覺，否則就會削弱學生的注意力。教學方法是多種多樣的，如導入時可采取趣味引導法、幽默導入法等來發(fā)揮“開場白”的魅力，吸引學生的注意力，在課堂教學過程中，可采取巧妙暗示法、精心設問法、個別提醒法、停頓休整法等集中和保持學生的注意力，同時還可借助錄音，投影，掛圖，多媒體等多種輔助手段，努力創(chuàng)設教學情境，滿足學生求新求異求變的心理，使其學習興趣與日俱增。
三、把課堂還給學生，讓學生體驗成功，使學生愿學
1.充分發(fā)揮學生的主體作用。
今日的中學生思想活躍，自主意識、參與意識及表現(xiàn)欲望較強，渴望自己的見解和看法得到老師和同學的肯定。因而教師應改變“一言堂”傳統(tǒng)教學模式，的燥使無法得到，自然地失去了對英語課的興趣。因而在發(fā)揮教師的主導作用的前提下，要積極創(chuàng)造各種條件讓學生充當教學活動的“主角”，引導學生主動、積極、自覺地掌握知識，滿足學生的內心要求。在教學實踐中，我力爭每節(jié)課都拿出一定的時間讓學生參與教學活動，如在課始五分鐘，我引導學生進行自學;課中留出時間要么讓學生參與問題的討論，要么將富有啟發(fā)性的題目采取小組搶答、點名回答等形式來完成。這樣，課堂不僅成了學生展示才華的舞臺，也成了學生學習的樂園。
2、讓學生體驗成功，
教師在發(fā)揮學生主動性的同時，還應注意在互動實踐中滿足學生的“成功欲”。不同水平，不同層次的問題，要由不同水平，不同層次的學生實踐。這樣，每個學生都可品嘗成功的喜悅和成就感。從而情趣大振，熱情倍增。一旦學生出了差錯，不要埋怨、訓斥和責怪，要堅持多表揚、多鼓勵的做法，注意糾正錯誤的技巧，保護學生的積極性。
四、充分利用現(xiàn)代教學資源，吸引學生，使學生樂學。
如果英語教學只是純粹的空洞的理論教學，無論內容有多好，道理有多深刻，它都會使學生失去學習的興趣，產(chǎn)生厭煩情緒。這樣自然無法得到學生的情感共鳴，無法達到教學的情感目的，從而不能提高課堂教學效率。老師應充分利用網(wǎng)絡、多媒體等教學資源直觀、生動、形象、感染力強的優(yōu)勢。將教學所需要的內容，以漫畫、美文、音樂、圖片等形式形象具體地展示在學生面前，激發(fā)學生的學習興趣，引導學生進行情感共鳴。
五、重視對課堂管理的反思和課堂學習行為的評價
每堂課結束后，教師要對課堂管理和學生學習情感、學習行為認真反思：我對學生提出的學習行為規(guī)范落實了嗎?學生的學習熱情高漲嗎?師生關系、和諧嗎?教學結構合理嗎?教學過程活潑嗎?自己關注全體學生了嗎?對學生提出的問題處理恰當嗎?還有哪些細節(jié)必須進一步改進?等等。只有不斷地反思自己教學中的得失，才能真正地提高教學水平。同時教師要重視對學生學習行為的觀察評價，善于在課堂教學過程中發(fā)現(xiàn)學生的積極因素和問題行為，對積極因素及時予以肯定和發(fā)揚，對問題行為及時予以批評和指點。特別要對那些存在學習信心不足、學習興趣不高、學習方法不當、不夠勤奮好學、不善交流合作等問題的學生，進行經(jīng)常性的跟蹤觀察，有針對性地予以重點督促、個別指導。
我想只有做到這些，才能真正提高課堂效率，達到教育目的。
書法課堂管理心得體會篇四
4月18、19日，我隨教育中心參加了“2015北師大中小學課堂教學與班級管理創(chuàng)新高級研修班”的學習，使我受益匪淺，現(xiàn)將心得體會如下：
南京市溧水縣東廬中學的辦學理念有一條是“以講學稿為載體，實施校本研修，促進學校發(fā)展”。第一個為我們講座的便是此校的業(yè)務副校長徐暉，他是南京市優(yōu)秀青年教師，語文學科帶頭人，“講學稿”研究專家。東廬中學講學稿的出現(xiàn)，是為了對付當時盛行的“滿堂灌”課堂教學現(xiàn)狀，以求突出學生的主體地位；是為了對付教輔資料滿天飛的現(xiàn)狀，以求減輕學生負擔；是為了解決師資力量薄弱的現(xiàn)實以求降低課堂教學難度，對教學能力偏低的教師幫一把。他們對“講學稿”定義為：把僅供教師使用的教案，增加更多關注學生學習過程的學生活動和作業(yè)，既做教師的教案，又做學生的學案；既做預習作業(yè)，又做課堂作業(yè)；既做家庭作業(yè)，又充當復習資料；既可以明確學習目標，又可讓學生少做筆記，多動手動腦。“講學稿”又叫“導學案”、“學案”或“教學案”，是一種集教師的“教”與學生的“學”相統(tǒng)一的課內外學習方案。而我們伊濱區(qū)已經(jīng)很早也運用了導學案，在以后的教學中更應充分發(fā)揮它的作用，尤其是小組合作學習，用來彌補個體自學的不足，發(fā)揮導學案的使用效益。真正做到靜心教書，愛心育人，潛心研究。
班會課是班主任的重要抓手，班會課是班主任工作的有效載體。上海新紀元教育研究院丁如許工作室的丁如許專家與大家交流了如何打造魅力班會課。
（一）、精心選題材。我們可以根據(jù)教育目標、班情選題，同時要樂于選擇生活中的新題?？傊畱龅饺P注：關注學生的精神成長、關注學生的文化學習、關注學生的綜合發(fā)展。
（二）、創(chuàng)造新形式?！昂玫墓?jié)目勝過千言萬語”，電視、電影節(jié)目直觀而形象。如果我們能把看電視、看電影時的那份感動，變成生活中的真實，效果一定是非常好的。所以我們要學習生活中的新鮮形式。同時要向優(yōu)秀班主任學習，還要運用創(chuàng)造學的基本方法，“加一加”、“變一變”、“移一移”。最后還要用好多媒體技術，選取生活中的視頻，同時多拍一些特寫鏡頭。
（三）、認真寫教案。首先擬定響亮課題，課題應明確、新穎、上口、易記。其次思考設計背景，明確教育目標?？傊鄷n的過程要清楚明確，班主任要精心設計，體現(xiàn)班會課的合理結構。
關鴻羽教案先以一個“捂在鼻子上的臭襪子”案例向大家闡釋了習慣是一種頑強的巨大的力量。葉圣陶先生說：“教育是什么，往簡單方面說，只須一句話，就是要養(yǎng)成良好的習慣。教育的結果不能只限于有一個良好的習慣，還要使受教育者思想深處發(fā)生變化，以形成正確的價值觀、人生觀、世界觀。這就又對養(yǎng)成教育提出了要求。
（一）、養(yǎng)成教育必須賦予新時期的內容，如自主學習的習慣；終身學習的習慣；收集信息、整理信息的習慣；自我認識，自我監(jiān)控的習慣；自我保護、自我防范的習慣；環(huán)境保護的習慣（如垃圾分類）；自我評價、自我反思的習慣；遵守規(guī)則的習慣（如一米線、乘滾梯靠右站）；尊重他人的隱私和尊重他人私人空間的習慣等等。
（二）、養(yǎng)成教育途徑要多樣化。我們可與家長配合定期通報學校情況，如學校最近開展了哪些教育活動？最近對孩子提了哪些要求？學生有哪些不良傾向？同時要教給家長科學的教育方法。教育是專業(yè)性很強的，家長應該向老師多學習，對學校的工作多配合，少指責。
（三）、豐富養(yǎng)成教育的方法。在一定意義上說，沒有訓練，就沒有好習慣。所以要充分利用好訓練法，訓練必須持之以恒，抓反復，反復抓；長流水，不斷線。同時要注意訓練的方式，我們可以采取激趣式、分解式、評比式、制約式、疏導式等。失敗不是成功之母，有反思才是成功之母。我們還可以采取表揚為主，批評為輔的負強化法。當然言傳不如身教，我們要以身立教，以行導行，以才培才，以趣激趣，以情動情，以性養(yǎng)性。把學生培養(yǎng)成自信而不狂妄、自尊而不自傲、自謙而不自卑、熱情而不輕浮、禮貌而不虛偽的性格。
總之，此次培訓為我以后的教學以及班級管理創(chuàng)新提供了新思路，新思考，我會更加嚴格要求自己，讓自己沿著這些名家之路越走越遠。
書法課堂管理心得體會篇五
在教育教學過程中，課堂管理是一項十分重要的工作。良好的課堂管理，可以為學生提供一個安靜、有序、積極的學習環(huán)境，促進學生的學習效果，培養(yǎng)良好的學習習慣和學習態(tài)度。作為一名教師，我深刻認識到良好的常態(tài)課堂管理對于教育教學工作的重要性。通過多年的教學實踐，我總結了一些心得和體會，以期能對其他教師在課堂管理方面有所幫助。
良好的常態(tài)課堂管理應當立足于建立健康的教學關系，以及有效地落實教育教學工作。首先，我認為教師應該樹立起學生主體地位，注重培養(yǎng)學生的自主性。通過經(jīng)常給學生提供問題解決的機會和自主學習的機會，激發(fā)學生的學習興趣和動力。其次，教師應該關注教學內容的質量和有效性。通過精心設計教學內容和利用多媒體輔助教學，提升教學的吸引力和實效性。最后，教師還應該注重與學生的有效溝通。在課堂上，教師應當盡量創(chuàng)設良好的互動氛圍，與學生進行交流和互動，傾聽學生的聲音和意見。
然而，實施良好的常態(tài)課堂管理并不是一件容易的事情，面臨著一系列的問題與挑戰(zhàn)。首先，學生的個體差異性使得課堂管理的工作變得復雜和困難。每個學生都有自己的特點和需求，教師需要根據(jù)學生的差異性，制定相應的管理策略。其次，學生的紀律問題也是常態(tài)課堂管理的難點。有時候學生可能會出現(xiàn)違紀行為，這就需要教師采取相應的處置措施，保持課堂秩序。此外，教師自身的專業(yè)水平和管理能力也是影響常態(tài)課堂管理的重要因素。因此，教師需要不斷提升自己的教育教學理論和實踐水平，以應對各種教學管理的挑戰(zhàn)。
為了解決這些問題和挑戰(zhàn)，我總結了一些有效的策略。首先，我常常與學生建立良好的師生關系。通過關心學生的生活與學習情況，熱情地對待學生，并及時地解決學生的困難和問題，建立起師生之間的信任和溝通。其次，我會對學生進行積極的心理引導和行為激勵。尊重學生個體差異，關注學生的心理與情感變化，幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀。最后，我會不斷提升自己的專業(yè)能力和管理水平。參加各種教學培訓，研讀相關的教育教學論文和專著，學習他人的成功經(jīng)驗，不斷改進自己的課堂管理方法。
第五段：總結常態(tài)課堂管理的重要性與啟示（200字）。
總之，良好的常態(tài)課堂管理對于教育教學工作至關重要。通過良好的常態(tài)課堂管理，可以為學生創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，激發(fā)學生的學習興趣和動力，提升學生的學習效果。雖然常態(tài)課堂管理面臨著一些問題和挑戰(zhàn)，但只要教師們不斷提升自己的專業(yè)水平和管理能力，靈活運用各種策略和方法，就能夠有效解決這些問題，提升教學管理的效果。希望這些心得和體會能夠對其他教師在課堂管理方面提供一些啟示和幫助。
書法課堂管理心得體會篇六
從書中的介紹，我們可以知道：首先，教室布置要能體現(xiàn)你的教育理念；第二，要通過描述、演練、反饋、鞏固規(guī)程，建立起明晰的課堂規(guī)范和期望；第三，借助于作業(yè)，培養(yǎng)學生的責任感，從傳達作業(yè)要求、到過程性的監(jiān)督完成、直至檢查反饋，有始有終，形成習慣；第四，開展和實施教學時，為了流暢教學需具備三種能力：預防不良行為，課堂節(jié)奏的管理以及保持小組學習注意力的能力；第五，管理學生行為時保持一致性和持續(xù)性，尤其是不當行為要及時處理；第六，過激的問題行為及特殊個體或群體的管理，要關注問題行為的種類，并引入目標管理意識。這些內容理論和實踐相結合，對教師的指導可以說是十分明晰的。
仔細閱讀該書，我感到非常溫馨，也非常欣喜。溫馨，是因為該書作者在字里行間透露出了對教育事業(yè)的熱忱和認真細致的工作作風，這很讓人感動；欣喜，是為我能從書中獲得切實可行的課堂管理策略和技巧而高興。讀這本書，如同一位經(jīng)驗豐富的老師在手把手地教授課堂管理技巧。尤其是《建立規(guī)范和期望》和《合作學習小組的管理》兩章對我的幫助最大，對我今后如何更好地管理學生產(chǎn)生了很大的啟發(fā)。
第二章《建立課堂規(guī)范和期望》中，對有效管理的課堂進行了如下描述：有效管理的課堂是順利推進的，它以最少的混亂和停頓，給學生最多的學習機會；它的布局合理、井井有條，利于開展互動和完成組織活動。因此，教師要能有效管理自己的課堂，不但需要對學生確認學校的紀律和規(guī)程，還要制定你自己的課堂紀律，紀律的規(guī)定在4到8條之間，能寫在教室里醒目的位置。書里告訴我們可以提4條有效紀律：
1，尊重所有人并禮貌待人；
2，準時和準備充分；
3，認真傾聽別人的發(fā)言；
4，遵守學校所有的規(guī)章制度。
在向學生說明紀律時，還一定要告訴他們你的具體期望——不僅僅是“不能做”什么，還有“能做”什么。并且要保證這些紀律要求在日后的教學中通過多種方式執(zhí)行。
書法課堂管理心得體會篇七
在教學過程中，學生的管理是極為重要的一環(huán)。教師如何有效地管理學生，使得課堂秩序良好、學生能夠專心聽課乃是每位教師都需要思考和解決的問題。在我多年的教學經(jīng)驗中，我總結出了一些關于課堂學生管理的心得體會。
首先，建立良好的關系是課堂管理的第一步。學生與教師之間的關系是學生管理的基礎。作為教師，我們應該尊重學生，關心他們的需求和感受。在課堂上，我常常給予學生充分的關注和鼓勵，因為這樣能夠增加學生的自尊心和自信心。同時，我們還要與學生建立信任關系，對他們進行正確的引導和啟發(fā)。當學生信任教師并認同教學目標時，他們更容易接受教師的管理和指導。
其次，在課堂中，合理的規(guī)則和紀律是必不可少的。規(guī)則的制定應該盡量簡明、明確，確保學生能夠理解和遵守。我常常在每學期開始時，與學生共同制定課堂規(guī)則，并在課堂上強調它們的重要性。同時，我堅持公平公正地執(zhí)行規(guī)則，對于學生的不良行為進行及時的批評和教育。有效的規(guī)則和紀律能夠維護良好的課堂秩序，使學生能夠安心學習。
第三，多樣化的教學方法有助于學生管理。每個學生都有不同的學習風格和偏好，我們應該根據(jù)學生的特點，采用適合他們的教學方法。在我的課堂中，我利用多媒體教學、小組合作學習、角色扮演等不同的方法，激發(fā)學生的興趣，并促使他們參與到課堂中來。通過多樣化的教學方法，我發(fā)現(xiàn)學生更加積極主動，能夠更好地管理自己。
另外，建立良好的溝通機制對于學生管理也非常重要。教師應該與學生保持良好的溝通，及時了解他們的學習情況和困惑。我常常在課后與學生進行個別交流，傾聽他們的意見和建議。在課堂上，我也鼓勵學生提問，與他們進行互動。良好的溝通可以幫助我更好地了解學生的需求，及時解決問題，從而提高學生的學習效果。
最后，作為教師，應該做好自身的榜樣作用。教師的言行舉止是學生學習的榜樣，也是學生管理的重要組成部分。我時刻保持自己的教師形象，嚴格要求自己，做到言行一致。在與學生的交流中，我盡量用疏導和鼓勵的方式處理問題，以樹立正確的價值觀和行為模式。同時，我也常常與學生分享我的經(jīng)驗和故事，以此激勵他們更加努力學習。
總之，課堂學生管理是教師工作的一項重要任務。通過建立良好的師生關系、制定合理的規(guī)則和紀律、采用多樣化的教學方法、建立良好的溝通機制以及做好自身的榜樣作用，我們能夠有效地管理學生，使課堂秩序良好、學生能夠專心學習。教師的管理思路和方法將直接影響到學生的學習效果和發(fā)展，因此我們應該不斷總結經(jīng)驗，不斷完善自己的管理能力。
書法課堂管理心得體會篇八
通過聽了陳慶章老師關于《課堂教學的組織與管理》的專題報告，感受很深。心得體會如下：陳老師提到教學效果好的三要素：從教師德、科研沉淀、教學藝術。我覺得這三個方面缺一不可。座位新入職老師，首先要樹立良好的師德師風，可能知識儲備與教學藝術都沒有太多的經(jīng)驗，但是我們一定要有良好的職業(yè)態(tài)度，崇高的職業(yè)追求。其次，通過實踐，從提高課堂效率入手，讓學生盡可能的融入課堂，我認為可以從以下三方面入手：
1、要經(jīng)常用目光或微笑與學生交流，這是實現(xiàn)普遍關注的前提。要讓所有的學生都能從你的微笑和目光中看到一種關注，感受到一種溫暖，獲得一種支持。
2、用欣賞、夸獎的手段來體現(xiàn)你的關注。
3、用提問或允許回答問題來表達你的關注。
不經(jīng)意的允許能滿足學生的被認可感，滿足學生被承認的需要。
1、啟發(fā)激趣，讓課堂變得生動活潑。興趣越大，學習的效率就越高。
2、質疑交流，讓課堂變得有理有趣。教師要通過讓學生自己提問來組織教學，引導學生積極參與、主動探索、為他們創(chuàng)設動腦、動口、動手、釋疑解難的機會，通過師生平等交流，培養(yǎng)獨立思考，解決實際問題的能力，從而發(fā)揮學生的主體作用。讓學生感覺學習是講理的心智活動而不是硬“灌”。學生由被動的接受變?yōu)橹鲃右獙W，學習的效果肯定也會提高。
3、提倡“合作”，讓課堂變得融洽愉悅。
4、運用現(xiàn)代教學手段，讓課堂變得豐富直觀。
5、分層次教學，讓課堂變得滿園花開。
面向全體學生教學，才能大面積提高教學質量。而要真正做到面向全體學生，就必須徹底拋棄“一刀切”，實行分層次教學。對不同層次的學生根據(jù)他們的起點提出不同程度的要求，就能使他們在各自的起點上都有提高。如此堅持下去，就能大面積提高教學質量。
1、營造能夠給所有的學生以自信的氛圍。
2、營造讓所有學生都有歸屬感的氛圍。學生間彼此聆聽，彼此認同，彼此尊重，不僅能提高其學習效果，亦可修養(yǎng)其人格品質。在提倡素質教育的今天，社會各界都在提倡給學生減負，不能占用學生的休息時間，讓課堂45分鐘提高效率，這就對教師提出了更高的要求，所以課堂教學的組織與管理是我們每一位教師畢生都要研究的課題，把老師和學生都從題海和加課中解放出來，讓教師快樂地教，讓學生快樂地學。
書法課堂管理心得體會篇九
近年來，隨著教育理念的不斷更新，傳統(tǒng)的嚴厲管理方式正在逐漸淡出課堂。常態(tài)課堂管理也逐漸成為了教育領域的熱點話題。在實施常態(tài)課堂管理的過程中，我深刻體會到了常態(tài)課堂管理的重要性和必要性，也積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將結合自己的實踐經(jīng)驗，分享一些常態(tài)課堂管理的心得體會。
第一段：明確目標，制定規(guī)則。
一個好的常態(tài)課堂管理的前提是明確目標和制定規(guī)則。在課堂管理之初，我會告訴學生們課堂的目標和期望，并與學生們一同討論制定一些必要的規(guī)則。這樣一來，學生們會對課堂的目標有一個更明確的認知，也能夠自覺遵守規(guī)則。而且，通過制定規(guī)則的過程，學生們也能夠培養(yǎng)起自主意識和合作精神，形成團隊合作的良好氛圍。
第二段：營造積極氛圍，鼓勵互動。
常態(tài)課堂管理強調培養(yǎng)學生的主體意識和積極性。在我的課堂里，我會積極營造一個輕松愉快的學習氛圍，鼓勵學生們敢于表達自己的觀點和思想。我會選擇一些富有趣味性的教學方法，如小組合作、角色扮演等，激發(fā)學生們的興趣和參與度。同時，我也鼓勵學生之間的互動和合作，在課堂上設計一些小組討論、學習小組等活動，培養(yǎng)學生們的合作精神和團隊意識。
第三段：尊重學生，關愛學生。
常態(tài)課堂管理強調尊重學生的個性和需求，注重關愛學生的情感。作為一名教師，我始終堅持尊重學生的個人差異和獨特性。在課堂上，我會給予學生充分的表達權和選擇權，鼓勵他們主動探索和實踐。同時，我也注重對學生的情感關懷，關心學生的成長和生活情況。我會定期與學生進行心理溝通，傾聽他們的心聲，幫助他們解決問題，營造良好的師生關系。
第四段：建立有效評價機制。
常態(tài)課堂管理需要建立一個有效的評價機制，幫助學生認識自己的優(yōu)點和不足，并激勵他們進一步提高。在我的課堂中，我注重對學生的綜合評價，不僅僅關注他們的學習成績，還注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學生的潛力和創(chuàng)造力。我會定期進行個體化評價，為每個學生制定個人發(fā)展計劃，并根據(jù)學生的實際情況提供個性化的指導和扶持。通過有效的評價機制，我相信每個學生都能夠找到自己的定位和發(fā)展方向，實現(xiàn)全面發(fā)展。
第五段：與家長合作，共同成就。
常態(tài)課堂管理離不開與家長的合作和支持。我與家長保持密切聯(lián)系，定期與他們進行溝通，了解學生在家庭中的情況和需求。我會鼓勵家長積極參與學生的學習和成長過程，提供學習指導和支持。與家長的緊密合作，不僅能夠讓學生在學校和家庭中得到周全的關懷，還能夠構建一個以學生為中心的良好教育環(huán)境，促進學生的全面發(fā)展。
以上就是我對常態(tài)課堂管理的一些心得體會。在實踐中，我們應該不斷總結經(jīng)驗，不斷完善和提高自己的管理能力，為學生提供更好的教育。希望我的經(jīng)驗能夠對其他教育工作者有所啟發(fā)，一同探索和實踐常態(tài)課堂管理的多元化策略，共同營造一個和諧、活躍的學習環(huán)境，培養(yǎng)優(yōu)秀的人才。
書法課堂管理心得體會篇十
目前我在xx小學實習，在這里已經(jīng)實習兩個多月了，上課的機會不多，而且多為小科，比如音樂和道法課。這段時間來，我深深地體會到xx小學的一個特點，那就是孩子們只聽班主任老師的話，對小科不重視，不尊重不聽小科老師的話。我作為一位實習老師，我也在不斷的反思自己教學上的問題。
在我看來，組織課堂紀律，讓孩子們靜下來認真聽課是一節(jié)課正式開始的第一步，而且組織管理課堂也是貫穿整節(jié)課的一個重要環(huán)節(jié)。目前我認為我在管理課堂方面雖然積累了一些經(jīng)驗，但是也是漏洞百出。比如讓孩子們重復老師的問題，以提起學生的重視，集中注意力。這個方法剛開始用還不錯，后來孩子們重復不上來，我除了提醒他認真聽課，像別人學習，竟也沒有別的辦法了。因此我在網(wǎng)絡上搜集資料，學習如何管理紀律，接下來我將自己學習到的管理紀律的好方法和大家分享一下。
首先糾正一下大家對管理紀律的認識方面的誤區(qū)，適當有效的課堂管理，有助于提供安靜的學習環(huán)境。盡管有維持秩序的功能，然而課堂管理的核心是交流和發(fā)展，而不是秩序。課堂管理不但關心學習秩序，而且關心學習氣氛和學習效果。在我們實際的教學方面，很有可能走進管好紀律，孩子們安靜下來就好的誤區(qū)。課堂管理的實質是提高本節(jié)課學生的學習效果。
在管理課堂方面非常重要的一點就是教師的語言，課堂管理的語言就是一個精細化的工具。而當課堂出現(xiàn)紀律問題，教師進行干預，出言一定要慎重。當課堂出現(xiàn)紀律問題時，教師開口說的第一句話至關重要。第一句話說得對不對，好不好，往往決定著整個事情的走向和成敗。
能夠最大程度避免師生沖突而又達到最佳管理效果的若干語言技巧如下：
1.行為描述代替泛泛指責。減少主觀色彩，不輕易做人格評價，這是避免課堂上師生對立的重要策略。行為描述指盡可能平實地、具體地指出學生的一個確定的不良行為。泛泛指責指針對學生性格和特點泛泛地批評貶損學生(比如指責學生“懶惰”、“粗心”、“太壞”)。泛泛指責往往是夸大了問題，將問題描述成巨大無法解決的困境。
2.表達情感代替做出評價。教師只描述自己的感受，使用“我”或“我覺得”這樣的詞語，不要評價學生的個性和人品，這樣的交流常常會更有效。學生們愿意聽到老師的真實想法。教師通過表達自己的想法，會顯得更誠懇，同時也比較不會傷害到學生。只要不受到攻擊，學生更容易和一個表達憤怒的人合作。
3.開放式問話代替封閉式評價。教師的第一句話，不要輕易做結論(即使你看到清清楚楚，也不要說死，留有余地好回旋)，不要用指責的口氣，不要用命令的口氣，而要用詢問的口氣，千萬不要諷刺挖苦。也就是說，教師的第一句話應該是開放的，而不是封閉的，以便以后可以進退自如。
4.拿規(guī)則說事，不搞人際斗爭。案例1:學生上課在動 交流不當:“你上課亂動什么,/你瞎動什么,” 改良后語言:“請注意課堂紀律。” 同樣是維持紀律，前者把自己置于學生的對立面了，結果很可能“引火燒身”;后者則有點像“置身事外”。
5.簡明扼要代替長篇大論。課堂管理語言應該盡量簡短，反應敏捷，速戰(zhàn)速決。 這一方面是因為課堂的中心任務是教學，因此若是一個學生犯錯誤，教師長篇大論地批評，讓全班同學“陪綁”，這樣是極不明智，不得人心的。課堂上的管理語言往往是被迫的，響應性質的，只有當教學出現(xiàn)障礙的時候，才需要管理語言，如果教學能行云流水般進行，管理語言就是多余的。個別談話固然是最重要的教育方式之一，但它不能在課堂上進行，教育問題生應該在課下。 另一方面，長篇大論本身令人生厭，而簡短的言語更有效。
6.清晰的期望代替含糊的指責 運用清晰并且富有針對性的措辭，更能使學生按照你的要求行事。相反，含糊不清晰的措辭容易使學生感覺迷惑，容易引起師生沖突 案例1:老師要求所有同學安靜看書，而一個學生正在和同桌說話，含糊指責:做事要符合自己的年齡(停止這樣愚蠢的行為)。 清晰要求:我希望你停止和他說話，安靜地看書。 說話有針對性是值得訓練的溝通技巧，而含糊的措辭常常會換來學生憤怒的反應。
7.把學生思路引向拿出對策 把學生的思路引向研究問題、拿出對策，容易使學生冷靜下來，減少師生對抗的危險 案例1:學生動手打人 老師a說:“你不應該打人，你應該和同學團結友愛?！?老師b說:“咱們來想想新辦法，看看不用動手能不能解決你的問題?！蓖瑫r值得注意的是，“你應該”這樣的句式被教師們過于頻繁地使用了?！澳銘撟⒁饴犞v”“你應該按時完成作業(yè)”，“你不應該遲到”……這類話過多地在教師維持課堂秩序時使用。“應該”是道德語言，行政語言，而不是科學語言。
課堂管理是保證教學正常且順利進行的重要環(huán)節(jié)，甚至有的時候是一節(jié)課成功與否的關鍵。我們要多向其他有經(jīng)驗的老師和班主任學習，同時自己不懂就問，謙虛求教。網(wǎng)絡也是一個非常好的資源場地，值得我們好好開發(fā)，繼續(xù)加油吧，各位老師們！
書法課堂管理心得體會篇十一
如果課堂是老師的戰(zhàn)場，那么一次次的課堂管理，無異于一場場心靈戰(zhàn)役。抓住敵人之弱點，加以各種方式的攻擊手段，在冰火交融之時，敵人自然不攻自破。在近一個月的實習期間，隨著我與學生們的相互摸索，這樣的感受愈加明顯。
課堂管理是教師必備的技能，雖然傳道授業(yè)是教師的重要職責，但是良好的學習效果需要有良好的學習氛圍做鋪墊，如果整個教室混亂不堪，所有的教學設計將無法施展。所以，我們不能只會教，更要會管理。新型的課堂要求教師以學生為本，所有教學過程的實施都要考慮到學生。那么，將學生的注意力吸引到課堂內容上，利用職權要求學生在課上規(guī)范自我、參與活動這一過程變得尤為重要。
回憶這一個月來，真正推動我課堂氛圍改變的，不是我的教學手段及技能，而是我愈加進步的課堂管理。記得一開始，我首次走入教室、走進課堂，學生對我并不熟悉，他們心中充滿了好奇，充滿了欣喜。人在好奇的時候注意力最為集中，所以整個班級里課堂氛圍較好，學生們都像小小的雛鳥，等待著、期盼著、高昂著頭，自然開始的幾節(jié)課還是較為順利，不需要過多的管理。但是當我摸索學生的同時，這群孩子們開始集體研究我、摸索我了，當他們感受到老師并不是傳統(tǒng)意義上的死板的教師時。他們開始就想著和老師套近乎、就覺得這個老師可以像朋友、這個老師會很溫柔，所以漸漸的他們開始肆無忌憚了。
我的第一次訓斥和發(fā)火是在四班。那天，我們課堂原計劃是進行一個活動，需要8位同學參與演示，這8位同學上節(jié)課已經(jīng)確定好了，只需要他們繼續(xù)參與活動就可以了。這一工作在別的班進行的十分順暢，我原以為在四班也可以進行的十分好的，但是，現(xiàn)實卻讓我無比的失望。在我下達了準確的指令之后，那8位同學遲遲不上臺，在臺下扭扭捏捏，班級里亂哄哄，見此情景，我正色說道：“限時2分鐘，不上臺，咱這個活動就不進行啦！”在我限時數(shù)數(shù)的時候，班級里更加混亂了，但是仍未有學生主動上臺，竟然還有相互推卸的，就這樣，隨著2分鐘時間到，臺上最終總算站齊了8位學生。學生們原以為我會就此罷休，繼續(xù)課堂。但我想，這是給這個班一記重擊的最好時刻。于是我停下教學，首先對他們的表現(xiàn)提出嚴厲的批評，借此對他們班從開學以來的表現(xiàn)“算了個總賬”。在此過程中，我對于課堂上不好的現(xiàn)象重點強調批評，但是不具體到學生姓名。我用最直擊心靈的語言攻破他們的心理防線，讓他們意識到這樣的事不應該做，如果他們再犯將面臨最不想看到的懲罰。其實他們很喜歡我這樣的年輕老師，他們也希望有更加多樣的教學方法，但是如果他們不能嚴格要求自己，我就會讓他們不想看到的、不想體驗到的變?yōu)楝F(xiàn)實，并不是所謂的寫檢討、體罰，而是所有希望期待變?yōu)榕萦暗臒o奈與失落。教育不應該僅僅是批評，還得加上鼓勵與肯定，所以，在課堂氣氛低落的時候，我也對一些平時“看起來調皮”的孩子給予鼓勵，因為我不希望我的課上大家戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、不敢說話、不敢表現(xiàn)、呆板教條，我希望我的課堂是活躍的。所以我給予這些調皮孩子、以及那些默默無聞努力的孩子、一直積極參與的孩子高度評價，我希望能在這些孩子們的帶動下，整個班級積極向上、形成一個團結的整體，這樣的班級，課堂上老師才能發(fā)揮更多的能量。在這樣一個暴風驟雨與春風細雨交織的“道德教育”之后，班級氛圍出現(xiàn)很大的改觀，學生們形成相互管理的良好風氣。比如我在授課時如果有學生還喋喋不休的，班里就會有學生小聲的去提醒，這就省去了我管理的步驟，效果也會更好。
就這樣，每一節(jié)課，我都去體會、去嘗試，學會在學生需要關注的時候去關注、需要安慰的時候安慰，我的課堂也變得更加生動有趣，學生的參與度也慢慢提高。在課堂上、課堂下我都會主動與學生接觸，了解他們的內心需求，對學生實施分層管理。學習好的、能積極向上的，我多采取溫柔的鼓勵、貼心的幫助；對于學習平平、不敢表現(xiàn)的，我會多給予機會，讓她能認可自己、讓同學能更好的肯定她，幫助她樹立信心；對于上課活潑但是成績稍差的，我會時不時提問他，或者給他表現(xiàn)的機會，適當?shù)囊残⌒〉呐u懲戒，讓他明白我的底線，讓他能好好的規(guī)范自己，最重要的是降低他在課堂上起負面影響的可能性，盡量將他往好的方向去引導。所以我的課堂開始“深得民心”，課上幾乎沒有睡覺的，即使犯困也會強忍著，課堂氛圍活而不亂，很多老師都夸獎學生在我課上的表現(xiàn)呢!
通過我的親身經(jīng)歷，我認為，課堂管理的核心是“信服”，學生信服你的為人、信服你的教學、信服你的話語、信服你的管理，課堂才能真正的被管理起來。單純的獨角戲、生硬的懲罰與呵斥，不是管理的最佳手段，抓住人心，滿足心靈的需求，管理才能游刃有余。雖然我的課堂還存在很多不足，但是我會繼續(xù)細細鉆研，珍惜這段寶貴的時光，爭取獲得更多的經(jīng)驗！
書法課堂管理心得體會篇十二
班主任是班級的主要管理者，要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作，而且還要不斷學習別人的先進經(jīng)驗。一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展起著巨大的教育作用。十七年的班主任工作經(jīng)歷，讓我積累了不少經(jīng)驗，我覺得應該從以下幾個方面進行班級管理。
一個良好的班級氛圍可以對學生的學習和成長有著很大的幫助。在所有的班風中我覺得平等和諧最重要。要讓學生覺得自己是班集體中的一員，熱愛這個班集體，就必須讓孩子覺得無論成績好壞，自己跟別人一樣都是平等的，都一樣受到老師同樣多的關注和愛護。除了班主任對所有的同學平等對待外。我還取消建立班干部選任制度，用值日生管理班級。每人輪著來做班長。值日班長除了要做值日生的工作外，還兼顧管理班級紀律的工作。在第二天在全班里報告前一天班級的'紀律和學習情況。這樣每個學生都有得到鍛煉的機會。同時對紀律差一點的學生也起到很好的約束。一學期之后根據(jù)學生值日的表現(xiàn)由全班推選出優(yōu)秀班干、優(yōu)秀隊員。這可消除班干部因為害怕被學生孤立而不敢管的局面，還可以鍛煉了每個學生的膽量，使學生感到只要我努力了，同樣也可以做得好。
通過相互間的溝通，師生得以意見交流、才可以聯(lián)絡感情、化解誤會、團結班級中的力量，進而使學生在愉快的氣氛中發(fā)揮潛能，達到最好的學習效果。但在溝通中，我認為教師應該注意以下幾點：
1、溝通，但要與要與學生保持適當?shù)木嚯x。如果和學生的關系過于要好，稱兄道弟或姐妹情深，那么自己威信和地位在學生中就會下降。因為總是有些學生會利用自己與老師的關系去謀點小利，或者有些學生會仗自己與老師較好的關系去鉆一些紀律的空子，等你批評他的時候，他嬉皮笑臉地就過去了。長期以往，勢必導致自己的地位。所以，在課余時間要多去接觸學生，要在真正做到關心、關愛、尊重每一位學生的基礎上，與學生保持距離，引導他們懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重，在自我體驗中長大。
2、讓學生養(yǎng)成寫日記的習慣，自己認真閱讀、認真批改。很多學生會把自己的心事，對學校、對班級和對同學的一些看法和建議、甚至是對社會熱點的看法寫在周記本上，是老師了解學生思想、了解班級動態(tài)的最好方式。自己在批改周記的時候，也應當真誠地與學生交流，特別是在學生有思想上的困惑、學習上的困難的時候，要及時幫助學生，讓他們知道這些困難有老師來跟他們共同分擔，而且要多給予他們鼓勵，多抓住"閃光點"來表揚他們，幫助他們樹立自尊自信。
素質教育要求教育者關注學生的全面成長。表揚和鼓勵是激勵教育的重要內容。實踐證明，表揚和鼓勵可以幫助學生重新認識自我，點燃他們努力奮進的星星之火，鼓足他們放飛希望的勇氣。我的具體做法是：
1、設立獎項，實行全方位鼓勵。每學期設立各種獎項，對不同層次、不同學生給以全面評價和鼓勵。調動每一位學生的上進心，推出優(yōu)秀，樹立榜樣，找出差距，不斷改進。
2、定期評獎，采取不同形式給以鼓勵。例如：表揚信;獎勵學習用品;在自設班級表格里送星星等。
要營造良好的班風、學風，樹立正確的班級輿論很重要，而要樹立正確的班級輿論，老師是起著重要作用的。小學生的思想一點也不成熟，分辨不清是非對錯，很容易憑著自己一時意氣做事，在這里老師就要起到一個引導作用。當覺察到班里出現(xiàn)一些不正之風的時候，比如打架、偷東西、抄作業(yè)等等時，就要及時召開班會來教育學生，表明自己的立場，讓學生認識到哪些事情是小學生應該做的，哪些是不應該做的，還要讓全體學生共同來抵制這些不良行為。還有，應該讓學生有競爭的意識，要有憂患意識，要適當?shù)亟o學生樹立對手，通過開展各方面的評比來提高學生的競爭意識，從而提高班級的班風學風。
我們的學生再調皮也會有一些閃光之處。關鍵是看我們班主任如何去正確地去發(fā)掘。有些學生是吃硬不吃軟的，那當他犯錯誤的時候，可以直接地把他們的問題指出來，并強調其嚴重性。若有必要可以給一些處分。而更多的學生需要的是溝通，讓其明白所犯錯誤的嚴重性。以前，我碰到班級里有學生打架、吵鬧，甚至和任課老師對著干的時候，總是當著全班同學的面把他們狠狠地批評一通，臉上的表情也很嚴肅。過后，表面上看他們好像接受了這樣的批評，但從平時的表現(xiàn)來看，明顯地和我之間變得生疏了。后來，我就利用課余時間把這些學生重新找來，好好地溝通一下，了解了他們心里的真正想法。他們說，自己也知道是做得不對，但當眾批評就會覺得很沒面子，自然就產(chǎn)生抵觸情緒。所以，以后再批評學生的時候我盡量能從他們的立場先想一下，然后個別交流，指出其不足。
以上就是我在班主任工作中總結的一些心得。古語曰："他山之石，可以攻玉。"作為班主任難免都會碰到一些"堅硬的石頭"，但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉，這需要"匠師們"的精心雕琢。所以，我將繼續(xù)著，努力著，把班主任工作做得更完美。
書法課堂管理心得體會篇十三
教師課堂管理是教師工作中至關重要的一環(huán)，良好的課堂管理不僅影響到學生的學習效果，還關系到教師的教學效能。經(jīng)過多年的教學實踐，我積累了一些課堂管理心得體會，分享給大家。
第二段：建立積極的師生關系。
要想有效地管理課堂，首先要建立起積極的師生關系。在課堂中，要以平等、尊重、理解的態(tài)度對待學生，關心他們的學習和生活。在處理學生問題和糾紛時，要公正并且堅持原則，用心傾聽學生的心聲，樹立起學生的信任和尊重。只有建立了良好的師生關系，才能更好地管理課堂，提高學習效果。
第三段：制定嚴格的紀律規(guī)則。
要保持課堂的秩序，必須制定一套嚴格的紀律規(guī)則，并且在一開始就向學生明確地傳達。規(guī)則應該明確簡明，能夠針對不同的課堂情境做出具體的規(guī)定，避免規(guī)則的一刀切。同時，規(guī)則的制定應該得到學生的參與，讓他們明白這些規(guī)則是為了保證課堂的順利進行和共同的學習目標。在執(zhí)行紀律時，要剛柔并濟，公正而有度，在必要的時候給予學生適當?shù)膽土P和獎勵，以激勵他們自覺遵守紀律。
第四段：靈活運用多樣化的教學方法。
針對不同的學生群體，教師需要根據(jù)課程內容和學生特點靈活運用多樣化的教學方法，以提高學生的學習興趣和主動參與度。如采用小組合作學習，讓學生在合作中相互促進；采用討論式教學，鼓勵學生表達自己的觀點和思考能力。通過多樣化的教學方法，能夠激發(fā)學生的積極性，保持學生的注意力和興趣，減少學生的無效行為和課堂紛擾。
除了上述的方法外，在具體的課堂管理中，還需要運用一些高效的管理策略。首先，要充分準備課堂，提前制定詳細的教學計劃，并且熟悉教材和教學內容。其次，要注重時間的控制，合理安排每個環(huán)節(jié)的時間，確保課堂進度的緊湊和合理。另外，要充分利用肢體語言和眼神交流，用細微的動作和目光引導學生的行為，提高教學效果。最后，要定期反思課堂管理工作，總結經(jīng)驗，優(yōu)化策略，不斷提高自身的管理能力。
結尾段：總結。
課堂管理對于教師的教學效果和學生的學習效果都具有重要影響，良好的課堂管理需要建立積極的師生關系，制定嚴格的紀律規(guī)則，靈活運用多樣化的教學方法，并且采用高效的管理策略。希望通過這些課堂管理心得體會，能夠幫助到廣大教師更好地管理課堂，提高教學質量。
書法課堂管理心得體會篇十四
在教學中，課堂管理是教師必須面對和克服的一個重要問題。一個良好的課堂管理可以營造積極的學習氛圍，促進學生的學習，并提高教學質量。通過自己的教學實踐，我深刻體會到常態(tài)課堂管理的重要性，下面將從我在學生激情、紀律要求、個體差異、互動教學和反饋評價等方面的實踐中總結心得體會。
第二段：學生激情。
在常態(tài)課堂管理中，激發(fā)學生的學習熱情是非常重要的。在我教學過程中，我善于利用學生的興趣點，設計有趣而富有挑戰(zhàn)性的教學活動。例如，在教授英語課程時，我會將知識點與實際生活相結合，通過游戲、角色扮演等互動方式激發(fā)學生的學習興趣。此外，對于學習困難的學生，我會耐心引導、及時給予幫助，讓他們感受到自己的進步，進而激發(fā)學習的動力。
第三段：紀律要求。
在課堂管理中，保持良好的紀律是成敗的關鍵。為了確保學生的自我約束能力和良好的行為習慣，我制定了嚴格而公正的紀律要求。首先，我在第一天就向學生明確課堂紀律，包括不許遲到、遲交作業(yè)、課上不許打鬧等要求。其次，我對違反紀律的學生進行適當?shù)奶幜P，例如提醒、記錄等，以維護課堂秩序和公平性。通過這些措施，我成功地維持了課堂的良好紀律，使學生習慣了學習與行為之間的規(guī)范。
第四段：個體差異。
在管理常態(tài)課堂時，必須關注并充分尊重學生的個體差異。我發(fā)現(xiàn)學生在學習能力、興趣、學習方式等方面存在著差異。為了滿足不同學生的需求，我根據(jù)學生的個體差異合理安排學習內容和任務，并根據(jù)不同學生的實際情況進行個性化輔導。此外，我也鼓勵學生之間互相交流和合作，在小組合作學習中培養(yǎng)他們的團隊意識和合作能力。通過關注學生的個體差異，我成功地提高了課堂的包容性和學習效果。
第五段：互動教學和反饋評價。
常態(tài)課堂管理不僅要重視教師與學生之間的互動，還要注重教學內容與學生之間的互動。我鼓勵學生在課堂上積極參與，提出問題，表達自己的觀點，并給予積極的反饋和評價，讓他們從中感受到成就感和滿足感。同時，我也注重及時給學生以評價和反饋，指出他們的優(yōu)點和需改進之處，幫助他們不斷進步。通過互動教學和反饋評價，我增強了學生的學習興趣和主動性，有效提高了教學效果。
結尾段：
通過這些實踐，我深刻體會到常態(tài)課堂管理的重要性和有效性。在實踐中，合理運用學生激情、紀律要求、個體差異、互動教學和反饋評價等多種手段，能夠創(chuàng)造一個嚴謹而活躍的學習氛圍，促進學生全面的發(fā)展。作為一名教師，我將繼續(xù)深入研究和實踐，不斷提高課堂管理水平，為學生創(chuàng)造更好的學習環(huán)境和機會。
書法課堂管理心得體會篇十五
課堂管理是教學工作中不可或缺的一環(huán)，課堂管理不僅是教師工作的核心之一，也是學生學習成長的保障。從初為教師開始，我就明白到課堂管理的重要性，不斷的實踐和探索中，我逐漸形成了自己的一套全面課堂管理的體系。今天，我想分享我的全面課堂管理心得體會，為廣大教師提供一些有益的思考和幫助。
第二段：規(guī)劃課堂環(huán)境。
課堂管理的第一步是規(guī)劃課堂環(huán)境，環(huán)境是學生學習成長的重要因素之一，合理的課堂布局和環(huán)境可以幫助學生更好地開展學習活動。在課堂中，我將學生劃分到小組后，通過小組活動提升學生的合作能力，同時，規(guī)劃課堂環(huán)境時，我會在墻面上張貼學生自己制作的課堂文化氛圍，這些文化氛圍不僅可以提高學生的美感，還可以幫助學生加深對知識點的理解，從而更好地完成課堂學習任務。
第三段：提高教學品質。
提高教學品質是全面課堂管理的關鍵環(huán)節(jié)，教師需要不斷提高自己的教學水平，不斷地反思教學方法，通過不斷地學習和實踐，提高自己的教學品質。在我的課堂管理中，我會根據(jù)學生的實際需求，調整自己的教學方法，關注學生的思考過程，當學生遇到困難時給予耐心指導，讓學生在專注和探究知識時感受到收獲和成長的喜悅。
第四段：強化紀律要求。
紀律管理是課堂管理中重要的一環(huán)，達到良好的紀律管理水平，可以營造良好的課堂氛圍，促進學生的全面發(fā)展。在我的課堂管理中，我會嚴格按照校規(guī)校紀，明確紀律要求，這樣可以明確紀律規(guī)范，避免產(chǎn)生紀律混亂的現(xiàn)象，同時我也會用自己的行動示范和引導學生做到積極參與課堂，遵守紀律規(guī)范，營造和諧的課堂氛圍。
第五段：注重學生思想教育。
作為教師，思想教育是一項重要的教育內容。我認為，課堂管理的重點不僅在于學科知識的傳授，而且要注重學生思想教育，培養(yǎng)學生的道德素養(yǎng)，提高學生的人文素質。在我的課堂管理中，我會跟學生直接交流，了解他們的思想和情況，讓他們感受到教師的關懷和溫暖。同時，在我所掌握的課程中，也會注入一些人文情懷和思想內涵，讓學生在知識和人格上雙重提高。
結論：
全面課堂管理不僅僅是一個口號，更是切實可行的教育行動。從規(guī)劃課堂環(huán)境、提高教學品質、強化紀律要求到注重學生思想教育，全方位的課堂管理措施可以全面提升學生的學習效率，培養(yǎng)學生的道德素養(yǎng)，讓他們更好地適應社會發(fā)展的需要。我深信，全面課堂管理只有不斷推陳出新，才能讓人們更好地享受教育帶來的美好。
書法課堂管理心得體會篇十六
教師課堂管理是教學工作中不可或缺的一環(huán)。良好的課堂管理可以創(chuàng)造積極的學習氛圍，提高教學效果。作為一名教師，我在多年的教學經(jīng)驗中積累了一些課堂管理心得，現(xiàn)在我想與大家分享。
第二段：制定明確的規(guī)章制度。
課堂的秩序是建立在明確的規(guī)章制度之上。首先，我會和學生一起制定課堂紀律規(guī)章制度，明確學生的行為規(guī)范。我要求學生按時到課，不隨意離座，不與同學交頭接耳。同時，我也會關注學生的基本禮儀素質，讓他們明白在課堂上應該表現(xiàn)出的態(tài)度和行為。這樣一來，學生就會明白他們在課堂上應該如何行為，從而保障了課堂的秩序。
第三段：建立良好的師生關系。
良好的師生關系對于課堂管理至關重要。我始終將尊重學生作為建立師生關系的首要原則。在工作中，我會盡量主動了解學生的興趣愛好、家庭背景以及學習情況，與學生建立起師生之間的信任和溝通的橋梁。在課堂中，我會充分發(fā)揮學生的主動性和主觀能動性，通過設計任務、分組討論等形式，讓每個學生都有參與感和獲得感。這樣一來，師生之間的緊密聯(lián)系和良好的合作關系就得以建立，課堂秩序也更容易得到維護。
第四段：靈活運用激勵和懲罰手段。
激勵和懲罰是課堂管理中常用的手段。為了激勵學生的積極性，我會對他們的表現(xiàn)給予及時的肯定和獎勵。例如，當學生在課堂上回答問題正確或完成任務出色時，我會給予鼓勵和稱贊。另一方面，我也會嚴格要求學生的紀律，對違反規(guī)定的行為進行適當?shù)呐u和懲罰。但是，我認為懲罰應該是最后的手段，而非首選。在實際操作過程中，我會盡量采用更多的激勵措施來引導學生的課堂行為，這樣可以更好地激發(fā)學生的學習動力和積極性。
第五段：與家長保持良好的溝通。
家庭和學校是孩子成長的兩個重要環(huán)境，相互配合是培養(yǎng)孩子良好習慣的關鍵。因此，我與家長保持良好的溝通，及時了解學生在家庭環(huán)境中的變化和需求。與家長密切合作可以互通有無，共同幫助學生養(yǎng)成好的學習習慣和行為規(guī)范。此外，及時向家長反饋學生在學校的表現(xiàn)，讓家長了解學生在課堂上的狀態(tài)，促進家校合作的同時也有利于學生的課堂管理。
結尾：
課堂管理是一項綜合性的工作，需要教師投入大量的時間和心思。通過我的教學實踐，我深知良好的課堂管理對學生的學習成效和發(fā)展至關重要。通過制定明確的規(guī)章制度、建立良好的師生關系、靈活運用激勵與懲罰手段以及與家長保持良好的溝通，我們可以有效地維持課堂秩序，促進學生的綜合素質提升。希望我的心得體驗能夠對其他教師在課堂管理工作中有所啟發(fā)和借鑒，共同創(chuàng)造一個積極向上的學習氛圍。
書法課堂管理心得體會篇十七
第一段：引言（150字）。
課堂學生管理是每個教師都必須面對的問題，它關乎學生的學習效果和教學的順利進行。在我的教學實踐中，我總結了一些有效的課堂學生管理經(jīng)驗，幫助我提高教學效果和學生的積極參與。本文將分享這些心得體會，希望對其他教師也有所幫助。
第二段：建立積極的師生關系（250字）。
首先，建立積極的師生關系對于課堂學生管理至關重要。當學生與老師之間建立起信任和友善的關系時，他們會更愿意積極參與課堂活動。我通常在課堂上傾聽學生的意見和關注他們的需求，展示出對學生的尊重和關心。我會定期與學生進行個別面談，了解他們的學習進展和困惑，以便及時解決問題。通過與學生建立良好的關系，我能夠更好地了解他們的個性、興趣和學習風格，從而更好地進行課堂學生管理。
第三段：制定清晰的課堂規(guī)則和紀律（300字）。
其次，制定清晰的課堂規(guī)則和紀律對于學生的管理也非常關鍵。我會在課堂開始時向學生明確規(guī)定課堂守則和紀律要求，并強調其重要性。這些規(guī)則包括課堂紀律、互相尊重和合作、準時上課等，旨在營造一個安靜、秩序井然的學習環(huán)境。在課堂過程中，我會始終堅持這些規(guī)則，及時表揚遵守規(guī)則的學生，并對違反規(guī)則的行為進行適當?shù)呐u和懲罰。通過制定清晰的課堂規(guī)則和紀律，我能夠讓學生明確自己在課堂中應該做什么和不應該做什么，從而保持良好的學習氛圍。
第四段：利用多種教學方法激發(fā)學生的興趣（300字）。
除了建立良好的師生關系和制定明確的課堂規(guī)則外，我還會利用多種教學方法激發(fā)學生的興趣，提高他們的參與度。在課堂中，我會采用講授、討論、小組活動、角色扮演等多種教學方法，以適應不同學生的學習風格和需求。我還會引入一些趣味性的教學資源，比如教學游戲、視頻和實例分析等，讓學生在輕松愉快的氛圍中積極學習。通過多樣化的教學方法，我能夠激發(fā)學生的興趣，增加他們對知識的渴望，從而提高學習效果。
第五段：定期反饋和評估學生的學習情況（200字）。
最后，定期反饋和評估學生的學習情況也是課堂學生管理中不可或缺的一環(huán)。我定期組織測驗、考試和評估活動，以了解學生的學習進展和困惑。同時，我會給予學生準確和及時的反饋，鼓勵他們在學習中更進一步。對于學習成績不佳的學生，我會與他們進行詳細的討論，找出問題所在，并制定相應的改進計劃。通過定期反饋和評估，我能夠及時發(fā)現(xiàn)學生的學習困難和問題，并及時采取措施解決，幫助他們取得更好的學習效果。
總結（100字）。
總之，課堂學生管理是每個教師都需要關注和探索的重要課題。通過建立積極的師生關系、制定清晰的課堂規(guī)則和紀律、利用多種教學方法激發(fā)學生的興趣以及定期反饋和評估學生的學習情況，我能夠提高教學效果，增強學生的積極參與。希望這些心得體會對其他教師也能夠有所啟發(fā)和幫助。
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