交流發(fā)言總結(jié)點評大全(14篇)

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交流發(fā)言總結(jié)點評大全(14篇)
時間:2023-11-04 23:33:16     小編:紫衣夢

總結(jié)可以幫助我們總結(jié)一段時間內(nèi)的經(jīng)驗和教訓。在寫總結(jié)之前,我們需要明確總結(jié)的目的和對象。以下是小編為大家整理的一些精選總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇一

各位領導,各位老師:

大家好,我今天代表我校來參加課改交流會,感到十分榮幸。希望各位領導和老師指導我校的課改工作。下面我對我校工作匯報如下: 一,全體教師日日進行課改學習,記筆記。

新學年里,我校把課改作為重中之重。在校長的帶領下,全體員工都積極投入到課改的浪潮中。每天下午,利用二十分鐘,學習二十四字教學模式,并記下學習筆記。

二,周周都安排公開課,師生共同參與評課。

1.學生學會了多少是檢驗老師一節(jié)課成功與否的關鍵。

2.學生的心靈需求才是我們教學工作中的重中之重。

三,發(fā)揮各班班長能力,有效提高學校管理。

每天早晨,當天的值班老師和班長,共同打掃衛(wèi)生。當天值日班長在老師的帶領下,對各班的衛(wèi)生、紀律、晨讀情況,進行記錄,并上交學校。校長再對情況,進行匯總,并表揚表現(xiàn)好的班級。

四,班班張貼小組評價表,隨時跟蹤記錄每個學生點滴表現(xiàn)。

我們的評價表,評價面涉及學生的成績進步或百分獎、作文優(yōu)美或進步獎、寫字美觀或進步獎、紀律好與進步獎、衛(wèi)生做得好,還有違紀、衛(wèi)生臟、書寫潦草、完不成作業(yè)等扣分方面。我們關注全體學生的發(fā)展,尤其是差生,他們往往生活在被人蔑視的陰影里,不能看到陽光,更能茁壯的成長。此時,老師的更應該發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,在評價上顯示出對他們的關注和關愛,讓他們也能真真正正當“人”、快快樂樂成長。

以上是我們**小學在課改方面所做的工作,當然我們也有工作不到位的地方。

-----小組評價未有涉及小組綜合獎。

在課改探索中,難免會遇到新問題,我們也遇到新的困惑和難題。 一, 組長和班長需要經(jīng)過嚴格的培訓,才能真正發(fā)揮小組的凝聚力。那么如何真正讓班長和組長有領導的能力,這正是我們在深思和研究的課題。

二,全體學生性格不同,基礎有差異,是否要制定出優(yōu)生和后進生都能在進步加分的細則,是我們在深思的難題。

課堂教學改革是大勢所趨,更是社會發(fā)展的需要。我們遇到的問題和難題,其實更是一種挑戰(zhàn),一種機遇。

以上是我校的課改工作匯報,不當之處,請各位有經(jīng)驗老師多提寶貴意見,共同推進我校工作的進步。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇二

尊敬的領導、老師:

有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。一個好的集體,沒有每個老師辛勤工作,沒有領導的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點一滴,也就是只做了班主任該做的工作。

至于我管理班級,沒有太多經(jīng)驗,在領導,老師的幫助下,剛有些頭緒。今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:

每天早上堅持七點之前到校,近一年來從無間斷。早晨來到教室指導學生讀書,一般情況下指導學生讀自己教的學科。但是到了臨近期中、期末考試,便改變讀書的重點以英語、科學,社會為主。實踐證明科學、社會搞考前突擊是有很大的作用的。課余時間也時常到教室里去轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)問題立即解決。有時上課之前也到班里去督促學生做好課前準備。下午送學生走出校門后,還要到教室去看一看,門是否鎖好,靠黑板的窗戶是否關好。

一個好的班主任對學生的態(tài)度要和藹可親,他不會動輒發(fā)怒,而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現(xiàn)或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心并幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能“扶”起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。本學期初在收教輔材料費時,我了解到本班學生史延聰家中突發(fā)變故,便立即向?qū)W校申請給予他救助,使他感受到了學校大家庭的溫暖。并在以后的學習生活中幫助他,讓他能夠健康的成長。

“班主任要帶好幾十個學生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,主要應做到“四勤”即:眼勤、腿勤、心勤,手勤。眼勤即勤觀察指的是不論上課或下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育,防范于未然。心勤即勤動腦指的是學生出現(xiàn)的問題千變?nèi)f化,你得根據(jù)學生的年齡,性格,同學關系,家庭狀況或社會關系等各方面的因素,找出一個適合于這個學生的方法,解決他所遇到的問題,使他不至于在學習和思想上掉隊。勤動手指的是學生在具體工作中,不會或做得不好的時候,老師要親自手把手的教學生,幫助他們干好每一項工作,讓他們從不會到會。腿勤,指勤到教室,衛(wèi)生區(qū)去看看。上學期期中考試后,我們班分到了衛(wèi)生區(qū)垃圾池前的一塊,那一塊確實很難打掃,大量的垃圾從垃圾池里淌出來。于是我細心觀察,想了一個好法用鐵锨把垃圾往垃圾池里推,這樣垃圾便不會在流出。并且在今后的一段時間每天早晨來到學校的的一件事是先去衛(wèi)生區(qū)里去看看指導學生打掃好衛(wèi)生區(qū)。這樣下來堅持了半個學期,學生已經(jīng)掌握了把衛(wèi)生區(qū)清掃干凈的方法?,F(xiàn)在學生打掃衛(wèi)生區(qū)已經(jīng)很容易,我只是偶爾在中午吃飯的時候路過衛(wèi)生區(qū),給打掃的學生作相應的指導。

金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環(huán)。在別人看來,后進學生,不求上進,沒有任何優(yōu)點,我不那么認為。誰說他們沒有優(yōu)點?我班的張恒旗每天都能開宿舍的門。在教室里能夠幫助值日生清掃干凈衛(wèi)生死角。我就此來表揚他,從此他做什么事情更加積極了,學習也有了很大的進步。

每天班主任都有機會坐在一起交流一下,這一天處理學生問題的感觸。那就是中午吃飯的時候。

中午的餐桌上,張鳳主任和陳冬冬主任總會把我們中段的一些好的先進經(jīng)驗介紹給我們。從張峰老師那里,學到了把工作放手給班干部,培養(yǎng)學生的管理能力。自己干的又輕松,效果又好。從志峰老師身上知道了,班主任要對學生嚴厲一些,這樣才能抓好的常規(guī)教育。

從慶良老師那里學到了只要對“雙困生”做耐心細致的思想工作,就能收到良好的效果。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇三

尊敬的領導、老師:

教育,是太陽底下最光輝的事業(yè)。帶著這一憧憬,我光榮地成為了一名小學教師,并深信這必定是我一生無悔的選擇,我將用一生為之追求的事業(yè)!

追夢的歲月才剛剛開始,我卻發(fā)現(xiàn)學生們是那么稚嫩好動、喜怒無常,我真懷疑自己能否做好這個孩子王,懷疑我的夢想如同美麗的肥皂泡,會因經(jīng)不起現(xiàn)實生活的撞擊而破碎。

記得有一天,李明媽媽來到學校,說李明的語文課本被王磊丟到窗外了,于是我去班上調(diào)查,一個同學說看見王磊把書丟到傳達室外面,另一個同學說看到王磊把書丟到操場上了。由于王磊平時有些小偷小摸的行為,所以在同學中間被孤立,班上丟了東西大家就懷疑他。可這事三個人說的都不同,我懷疑他們之中一定有人撒謊,這令我十分生氣,沒想到才六、七歲的孩子竟然就學會了撒謊。經(jīng)過一番細致的調(diào)查,耐心的教育,那兩個說看到王磊丟書的小朋友最后不得不承認他們是撒謊的。其實王磊根本沒丟李明的書,因為有一個五年級的學生在李明家附近找到了那本書,一樁冤案到此總算真相大白。這件事讓我反省,在教育教學工作中,我一味地追求培養(yǎng)學生掌握知識,讓學生學會學習,而在加強思想品質(zhì)、心理健康教育方面我卻忽略了。痛定思痛,我更新教育理念,在注重培養(yǎng)學生的自主性、探索性、競爭性和創(chuàng)造性的同時,更加注重培養(yǎng)學生寬容、忍讓、團結(jié)地做人,積極主動、創(chuàng)造性地做事。

現(xiàn)實告訴我,教師是一個光榮而又艱巨的職業(yè),在這個神圣的殿堂,我應該義無反顧地承擔起這崇高的責任。雖然那時,在家長眼里我還只是個孩子,但我要有父母的責任感;雖然那時,在老教師眼里我還只是個學生,但我要有教師的激情!我要在學生幼小的心靈播種知識的綠洲,種滿真、善、美的花草,撒下璀璨的希望。我知道前進的道路充滿了艱辛,但我會做一個勇敢的攀登者?!耙磺粺嵫獪毓释?,四季甘霖潤嘉禾”,我將無悔于我的選擇。

在教學生涯里,我不斷地辛勤耕耘,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切。”我對教師的含義也有越來越深刻地認識。站在講臺上望著幾十雙渴求知識的眼睛,“老師”這兩個字給了我無窮的力量,令我自豪,讓我體會到這三尺講臺是多么的神圣。教師的一言一行都影響著這些純真可愛的孩子,也讓我領悟了為人師表的真諦。學生的期待鞭策我在教學工作中努力進取,不斷用新的知識充實自己,運用自身的知識在教育教學過程中不斷地創(chuàng)新?!皳我恢чL篙,向青草更青處漫溯”,期待“滿載一船星輝,在星輝斑斕里放歌”。我們只有奮發(fā)向上,才能做一名優(yōu)秀的教師。正如一位名人說:“教學對教師本人來說,也是一種最高意義的自我教育。三尺講臺使教師照亮了別人,也升華了自己?!?/p>

甘愿吃苦,樂于奉獻,就是教師的精神。我們是孩子們心中最受尊敬的人,能體會到孩子最真最純的情感和友愛。每當“教師節(jié)”來臨,我都會收到一些學生送來的賀卡,里面寫著“鄒老師,我祝您節(jié)日快樂”、“鄒老師,您好!感謝您對我們的諄諄教誨”、“鄒老師,感謝您教給我們知識!祝您節(jié)日快樂,萬事如意”……看著這些賀卡,想著他們天真無邪的面容和孜孜不倦的求學精神,我就會感到很幸福、很快樂。這種甜美的感受,超然于學生的物質(zhì)回報,令我淡薄名利,讓我深感教書育人的無窮樂趣,當桃李滿山時能夠盡情享受沉甸甸的滿足感和成就感。這就是教書人的精神支柱,這就是樂于奉獻的教師精神,這就是師德,師魂!

老師是平凡的,卻支撐著祖國的未來;老師是清貧的,卻托起明天的太陽。

追夢的歲月還在延續(xù),三尺講臺是我無悔的選擇 ,我要向無數(shù)優(yōu)秀的教師學習,把自己的一生無私奉獻給人民的教育事業(yè)!

交流發(fā)言總結(jié)點評篇四

陪孩子一起讀書成長漫談

王司琮鉞爸爸王永升

各位老師、家長們:

晚上好!今天非常榮幸能參加張店區(qū)和平小區(qū)小學“家長學?!眴觾x式。首先,非常感謝學校領導、家委會李蕓書記給我們創(chuàng)造了這么好的機會,讓大家可以一起來探討學校和家庭教育之間的互動話題,我交流的題目是《陪孩子一起讀書成長漫談》。個人經(jīng)驗是,以海量閱讀為抓手,循序漸進地引導孩子暢游知識海洋。琮鉞所在的二年級是學校主推的海量閱讀實驗年級。2006年,也就是琮鉞出生的那一年,我曾看過新世界出版社的《陪孩子一起讀書》,是當時的“全國家庭教育主題讀書活動專用資料”,從那時起,就感覺讀書已經(jīng)成為聯(lián)系家長和孩子之間的感情紐帶與精神橋梁。2012年琮鉞入學以后,班主任高偉老師的大力提倡使海量閱讀觀念更加深入人心。每一個孩子都是家庭的寶藏,家長應該懂得如何挖掘?qū)毑?;每一個孩子都是天才,家長應該懂得如何開發(fā)孩子的潛能,所以陪孩子一起快樂地讀書,從而健康地成長是為人父母的責任和義務。此時此刻,看到電教室后墻上“閱讀滋養(yǎng)底氣,帶來靈氣,造就才氣”和“經(jīng)典閱讀、精彩人生”的大字,不由想起琮鉞剛上一年級時我也這樣暗暗提醒過自己?!包Z門半掩透書香,蘭葩繡蟬窗”,是家庭教育的最佳境界。

一、時代背景

二、讀書預備

讀書是掌握語言的較高形式,那駕馭語言的初級形式毫無疑問是識字,在孩子很小的時候,就要特別注意發(fā)現(xiàn)他們在不經(jīng)意之間顯露出的對文字的興趣,并加以引導。這需要細心、耐心和恒心,再好的識字教程都只是工具而已,家長在孩子面前要特意樹立熱愛讀書的良好形象,引導孩子成為一起讀書的伙伴。很難想象,家長忙于看電視、玩電腦、玩手機或其他所謂更重要的事,又怎么能要求孩子靜下心來心甘情愿的讀書呢?學校教室黑板上“勤勉持恒、和樂好學”八個大字要求的不僅僅是孩子,還有我們自己。當然能在孩子面前展示一下應用文字的魅力,潛移默化的培養(yǎng)他們的語言感悟能力,就再好不過了。水滿則溢,讀滿亦溢,“學養(yǎng)蘊楚材,騏驥經(jīng)方探”,在堅持不懈的科學、文學、藝術(shù)等多方位家教氛圍的熏陶浸染下,或許哪一天孩子就會通權(quán)達變,給你意外的驚喜呢,既能在“騫翮遠翥”中做到“自然容與悠游”,又能在“聆風解語”中做到“夙夜勤思,泛海揚舟”。

三、書籍來源

下面簡單談一下書籍來源。一是學校統(tǒng)一推薦的課外書:如孩子們正在讀的國學啟蒙課本《弟子規(guī)》、張秋生、楊紅櫻與羅爾德達爾經(jīng)典童話和曾經(jīng)讀過的《好媽媽兒歌400首》等,都比較貼近大多數(shù)孩子的群體興趣;二是家長曾經(jīng)讀過的課外書:如經(jīng)久不衰的《十萬個為什么》、《世界五千年》和小時候印象深刻的《動腦筋爺爺》等,可以與孩子共享兒時的閱讀經(jīng)驗;三是家長代為選擇的課外書:如《開明國語課本》、安徒生、格林經(jīng)典童話和“可怕的科學”系列叢書等,也非常有針對性且富于時代氣息;四是孩子自己選擇的課外書,這也是最重要的一點,每個孩子從小都有意識或無意識的喜歡某個領域的書籍,或汽車,或卡通,或恐龍,或太空,這都是有益的補充,適時放松一下控制,讓孩子體會自己做主的樂趣。學校組織的'班級圖書角和日益豐富的區(qū)文化館少兒圖書館,又成為時下流行的互動閱讀表現(xiàn)形式,有助于孩子們加強交流,在“憑臨瞻眺”中做到“博物匯雅集賢,深思高舉明辨”,并解決家庭單方面的購書經(jīng)濟負擔。

四、怎樣導讀

個人以為,家長在培養(yǎng)孩子讀書習慣的初始關鍵時期,最重要的任務是及時排除閱讀過程中隨時碰到的這樣那樣的困難和阻力,因為孩子可能會因此而喪失剛剛建立起來的脆弱的信心。比如說,一開始的時候隨時解答遇到的生字,甚至隨時查閱字典,保持孩子讀書的連續(xù)性,鞏固得來不易的閱讀成果。時斷時續(xù)的閱讀是很難產(chǎn)生持久的興趣的,要想成為孩子喜歡的秘書伙伴,就必須放下大人的架子,接近孩子,成為孩子心目中真正的大朋友,這都挑戰(zhàn)著家長們的智慧和能力。()要把孩子每一次的求助和詢問,看成是溝通思想并成為朋友的最好機會,而不是演變成在孩子面前顯示大人成熟、孩子幼稚,這樣會使孩子覺得你高高在上,而他則失去了主動地位,不愿與你做進一步的交流,何苦呢?當孩子可以相對自由地流利閱讀、暢游書海時,則需及時跟進看圖作文或筆錄隨想,再選摘其中的優(yōu)秀文章予以登載、交流,含英咀華,談言微中,“我的自畫像”使性格突出的一個個生動形象躍然紙上,“家長與孩子的通信”甚至還加深了父母與孩子的親情交流。孩子們借此可以輕松找到運用文字的快樂,提高作文的課題性、可控性、觀賞性,向著逐步規(guī)范行文穩(wěn)步提升。網(wǎng)絡博文《美國小學五年級作文,堪比中國大學生論文》亦為明證。

關于海量閱讀的成功經(jīng)驗甚至書籍一定很多,網(wǎng)上和書店里都不難找到,但再好的方法也很難適用于每一個人,最終還是得根據(jù)自己孩子的特點因材施教,這也是儒家和現(xiàn)代教育學的核心理念?!肮ぷ髁鞒桃?guī)范試點工作-試點工作孕育工作品牌-工作品牌拉動工作提升”,2012年9月至今的和平小學試點海量閱讀已初顯成效,區(qū)域性教育品牌已初具形態(tài),身為孩子家長收益良多。孩子是我們一生最杰出的作品,值得我們不斷精雕細琢。當然學生的本職還是功課,就好像太陽系的中心總是太陽一樣,個中學校功課和課外讀物的平衡需要根據(jù)具體情況分析把握。以上只是本人對于陪孩子一起讀書成長的幾點不太成熟的看法,不太全面,偏頗之處,盡請各位老師和家長多提寶貴意見,謝謝!

2014年4月22日

交流發(fā)言總結(jié)點評篇五

懷著激動的心情參加了江邗中學(集團)20xx年新教師上崗培訓班,培訓的內(nèi)容十分豐富,形式多種多樣,讓我們收獲頗豐。無論是教育教學成績,還是邗中的教師隊伍建設,都是碩果累累,尤為令我印象深刻的是邗中的美育和心育:豐富的課堂,多彩的內(nèi)容,教師的多才多藝,學生的大家之氣。柏拉圖說:“教育就是以體操訓練身體,以音樂陶冶心靈,教育應以發(fā)展身心健康為基礎,使學生能夠全面發(fā)展、特長發(fā)展、終身發(fā)展。美育在促進人的全面發(fā)展中有特殊的作用,它廣泛而深刻地影響人的心理、情感、思想等各個方面。有時對學生磨破嘴唇的說教不起作用,而一首歌曲、一次活動、一篇作文一場電影,就能打動孩子的心,甚至改變他們的意向。由此可見,美育對培養(yǎng)學生高尚的情操,美化學生的心靈,凈化學生的思想起著潛移默化的作用。江邗中學心理咨詢室的建立,心理健康知識的宣傳力度以及心理教師的專業(yè)程度,還有各種校本課程,加強促進美育,都讓我深深體會到江邗中學的特別之處,江邗中學的成功之處。

五年前我就曾從這里走出,就曾被它的文化深深感染過。今天我?guī)е鴮ψ约涸S下的承諾在邗中重新起航,追尋人生新的方向?;仡欁蛱炀o湊的培訓課程,無論是朱榮暉副校長對我們新上崗教師寄予的希望,還是陳軍老師對學校發(fā)展歷程概況的介紹;無論是陳寶定老師精彩的中學教育科研講座,還是魏明老師嚴謹?shù)慕虒W規(guī)范解讀;無論是潘竹娟老師聲情并茂的教師素養(yǎng)探討,還是馬俊老師寶貴的中學班主任工作經(jīng)驗介紹,甚至是一系列視頻短片的播放,不難發(fā)現(xiàn),“道德課堂”的理念貫穿始終,“尊重的教育”融匯其中。

這些也更好的證明了邗中“合道德”教育理念已經(jīng)深入人心,已經(jīng)自覺的落實到每位教師的教育教學行動和日常言行中了,而不再是停留在剛剛提出口號的那個年代了。這些對新上崗的我們來說,可謂提出了更高的要求,我們?nèi)绾螌②踔腥颂綄ざ嗄甑摹昂系赖隆苯逃砟钛杆賾糜谧陨淼娜粘=虒W,或者更準確的說,我們?nèi)绾卧凇昂系赖隆钡臐夂穹諊衅鸩轿覀兛瞻椎慕虒W活動,并適時的給予道德教育生長的養(yǎng)分,這些都是我們工作后首當其中所要解決的問題。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇六

通過經(jīng)驗的交流,教師要加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質(zhì)量的教學,加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務素質(zhì)。下面是本站小編整理教學經(jīng)驗交流會總結(jié)

發(fā)言稿

的范文,歡迎閱讀!

回顧一個學期來的語文教學工作實踐,我本著全面培養(yǎng)學生具有創(chuàng)新力,實踐水平的高素質(zhì)的現(xiàn)代人的思想,全身心地投入到教學中,圓滿完成教學任務?,F(xiàn)將教學方面的

工作總結(jié)

如下:

一,積極聽課,認真?zhèn)湔n,善于反思

聽課,不僅開闊了思路,也為備課過程積累了豐富的素材。各種鮮活生動的事例,各種教學方法,模式的展示,微小細節(jié)之處的精彩處理,使我在豐富課堂教學的同時,也改變了學生對學習感到枯燥,單調(diào),脫離實際的成見。

二,緊抓作業(yè)批改,注重后進生輔導

作業(yè)的檢查和批改,是檢測學生知識掌握情況的重要途徑。開學以來,我一直堅持作業(yè)的認真批改,這不僅有利于對學生知識落實的情況的更好掌握,更使我對學生課堂表現(xiàn)情況,有了一個更加全面的認識。從而能夠更好的根據(jù)學生的情況,調(diào)整教學。對于個班里的學困生,我一直堅持個別知識輔導和思想教育相結(jié)合的方式,在給學生談理想,談目標的同時,激發(fā)學生的學習熱情。

三,重視讀和說的訓練

語文是一門工具學科,它不同于數(shù)學,語文教學要求語言文字教學和情節(jié),內(nèi)容教學相結(jié)合,相輔相成。而低年級的語言文字教學顯得尤為重要。聽,說,讀,寫是語文教學的四個基本環(huán)節(jié),我認為,在低年級"說"和"讀"的重要性尤為突出。所以,在教學中我特別重視"說"和"讀"的訓練。

語文教科書上"口際交際"是一項很重要的教學內(nèi)容。自古以來,能說會道,體現(xiàn)一個人的睿智,思維敏捷。現(xiàn)代語文教學,"多說多練"勢在必行。整個學期,我注重教學生由詞說到句,再由句說到段。給學生營造一種快樂的學習氛圍,讓每個同學都有"說"的欲望,勇敢地暢所欲言。在有話說的基礎上,教給同學一些說的技巧,用不同的詞語或語句表達一種意思,怎樣有順序地,不零亂的表達自己要說的話。同時,叫其他同學學會聽,能夠評議同學的發(fā)言。如:我教如何保護小動物時,首先就播放小鳥在林中自由的飛來飛去,讓學生聽鳥鳴聲。接著播放大量野生動物被捕殺,引導同學們積極思考。盡量照顧發(fā)言面的廣,讓全班同學都能得到鍛煉。集體討論同學提出的保護動物的方案行不行,為什么 說出理由來。對同學們的發(fā)言合理的及時表揚,不好的給予指正,鼓勵他的勇氣,增強同學們的自信心。對于不同的同學有不同的要求。平時發(fā)言很少的同學,能講幾句,就給予表揚,相反,成績較好,口頭表達能力較強的同學要求能用新學的詞語,有順序,有感情地表達。通過一個學期的訓練,我發(fā)現(xiàn)同學們的表達能力有較大的進步,邏輯思維能力也增強了。

在"說"的過程中,有一個與之相促進的過程不容光煥發(fā)忽視,那就是"讀"。俗話說:讀書百遍,其義自現(xiàn)。語文"讀"的要求,首先要讀準字音,讀通句子,讀通課文。讀完后,能弄清讀懂了什么 還有哪些不明白的 其次,用"讀"來感悟文章,理解文章的意思。在理解文章的基礎上,再來有感情地朗讀。讀的形式多樣,可以采用個別讀,齊讀,小組讀,分角色朗讀等。再次,用"讀"幫助記憶,培養(yǎng)語感,陶冶情操。再來理解重點字詞的意思以及作者所要表達的思想感情。

語文教學中,除了"說"和"讀"很重要外,還要培養(yǎng)學生的總結(jié),歸納能力,即學完一個單元,學會自己歸納,學懂了一些什么,還存在哪些問題??鬃釉?溫故而知新。經(jīng)常溫習功課,以后的學習才會覺得較輕松。

課程改革是一場前所未有的攻堅戰(zhàn),新理念,新教材,新教法必然要和舊有的一切教學觀念,教學模式發(fā)生激烈的碰撞和摩擦。課程改革實驗給我們的教育注入了勃勃生機與活力,我將繼續(xù)努力,與學生在課程改革中的共同提高,共同發(fā)展。

轉(zhuǎn)眼間,一個學期即將結(jié)束。作為一名教師,我必須對學生負責,必須對學生家長負責,必須對學校負責,也必須對自己負責——畢竟這是我的工作,我要盡我最大的努力,將我的工作做到最好!抱著這樣的想法,我踏踏實實、認認真真地工作,雖然做得還不是很好,但我一直在努力;雖然還談不上有什么好的工作經(jīng)驗,但也有一些我自己積累的看法。

一、教學工作方面:本學期我擔任初三級11、12兩班的數(shù)學教學工作,主要是繼續(xù)抓好兩個班的日常教學,努力提高課堂效率。根據(jù)每班學生實際情況,我精心編寫好

教案

和測試卷,制作教具,設計教學方法,并在教學中隨時加以修改,課后做好課后反思筆記,積累經(jīng)驗。教學過程中,培養(yǎng)學生動手能力,引導學生動腦思考。初三年級的數(shù)學內(nèi)容多,是初中數(shù)學的綜合運用階段,又面臨中考壓力,學生兩極分化大。因此,我在課堂上采取分層次教學,設計一些適合各層次學生的作業(yè)和與練習,采用多樣化教法,讓學生多動腦多動手練習。本學期我主要以提高中等生成績?yōu)槟康?,對學生進行“培優(yōu)扶差”工作,分層次教學只是一個組成部分,此外對選中的目標學生進行課外輔導與作業(yè)面批,每次課前利用上課前的5分鐘先溫習舊知識,培養(yǎng)學生學習興趣,提高其學習效率?;A較好的同學,鼓勵他們努力通過自學爭取提前完成學習任務,引導學生閱讀有關書刊,擴大其知識面;同時對后進生,降低習題的難度和作業(yè)量,促使其學有所得。針對12班的班風和學風上的特殊情況,我制定了獨特的教學方法和進度,方法上主要以激勵教育和鼓勵為主,內(nèi)容上從最基礎的知識點出發(fā)教學,讓學生建立自信,不要以為自己什么也學不會,減少習題的量和難度,是學生們對學習先產(chǎn)生興趣,再提成績。

二,面向全體因材施教

在教學實踐中,全面貫徹教育方針,面向全體學生,采用抓兩頭,促中間,實施分層教學,因材施教,因人施教,使全體學生都能學有所得。

1、備課。精心鉆研教材,細心備課;做到:重點難點突出,易混易錯知識點清晰,并掌握好,中,差學生的認知能力,分層次設計練習題,分層次落實訓練內(nèi)容,使全體學生都能輕松學習,學有所獲。

2、授課。一是從問題出發(fā)進行教學。問題是數(shù)學的心臟,通過問題教學喚起學生的創(chuàng)造靈感,點燃創(chuàng)造思維的火花,激發(fā)學生學習的內(nèi)動力,開啟心智。從而使學生達到"三自",即:自己發(fā)現(xiàn)問題,自己提出問題,自己解決問題。尤其鼓勵學生自己提出問題,因為提出一個問題比解決一個問題更重要。二是情感教學。深刻領會"親其師,信其道,樂其學"的效應,與學生建立深厚的師生感情,正確對學生進行學法指導。

3、創(chuàng)造成功體驗的機會。一是從多個方面給學困生創(chuàng)設學習時間空間,采用課堂多提問,一幫一合作學習,作業(yè)分層照顧,指導學困生自己提出問題等措施;二是利用課后時間與其談心,樹立正確積極向上的人生觀,同時經(jīng)常在學困生的作業(yè)上,試卷上寫上一些鼓勵的語言,及時與家長交流學生學習的情況,做到學校,家庭齊關心。

4、在下半學期抓好部分學生晚自修工作,形成學習小團體,帶動班級,年級學習數(shù)學的風氣。利用網(wǎng)絡資源,參考歷年各省市中考題,了解中考動向,充實自身知識。

三、師德師風方面:1。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他有經(jīng)驗老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,本學期主要聽了李雁、余業(yè)容、凌遠朝、陳美云等老師的課,其中聽凌遠朝老師的課將近10節(jié),努力做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。2。對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。3。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導。要提高后進生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。

四、學生心理教育方面:想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感心理教育是非常重要的,學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對于一些心理上有波動、情緒不穩(wěn)定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生,老師要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對于那些比較調(diào)皮、經(jīng)常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不愿意去想,忘記了去做,而且每一次犯錯后總是能給自己找很多的借口,對待這樣的學生,老師必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作。當某些很讓我生氣的事發(fā)生后,我采取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來重新調(diào)整思路后,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到很好的效果。

五、課堂管理方面:狠抓學風,在班級里提倡一種認真、求實的學風,嚴厲批評抄襲作業(yè)和考試作弊的行為。與此同時,為了提高同學的學習積極性,開展了學習競賽活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。重視表揚與鼓勵,對于后進學生一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經(jīng)過一個學期,絕大部分的同學都養(yǎng)成了勤學苦練的習慣,形成了良好的學風。

六、工作中存在不足之處

1、雖然我狠抓考風考紀,但是在本學期在期末考試的時候還是有2位同學在數(shù)學考試時作弊,我會認真反思并協(xié)調(diào)班主任做好學生的思想教育工作。

2、學生兩極分化嚴重。一部分學生基礎較差,部分學生對初一、二課本里中等難度的題目都不會做,難度較大的題目更是幾乎沒有人會做;大部分學生有粗枝大葉的習慣,經(jīng)常不小心做錯題,影響了考試成績,需要我今后加強課外輔導。

總之,本學期我在工作中有成績,也有不足,需要學習的東西還很多,在業(yè)務能力方面,在教學管理方面,在組織教學方面,在經(jīng)驗總結(jié)方面等都需要我繼續(xù)努力,我相信我在今后的工作中會不斷努力,爭取取得更大的收獲,使自己的教學能力和教學水平有很大提高。

一、主要工作和成績

我始終按照語文學科管理制度嚴格管理學生,注意培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。在教學中,始終以一個新教師的身份要求自己,虛心向有經(jīng)驗的教師學習,切實做好一切教學常規(guī)工作,并堅持做好培優(yōu)扶差工作,每期常規(guī)檢查都得到肯定。

1、做好備課工作。在教學中,我始終堅持預先備好課,課前再重新復習一遍教案的做法。在教學中我歸納了以下幾點備課原則:扣大綱,抓重點;備教材、備學生、備教法;能圍繞本課時教學目的、要求,根據(jù)學生的實際情況,把復雜的內(nèi)容進行變換,取其精華,有取有舍;環(huán)節(jié)齊,有后記等等。

2、上好每一節(jié)課。課堂教學能做到:教學目的明確,能認真鉆研教材,了解學生,研究教法,突破重難點,善于創(chuàng)設學習情境,激發(fā)學習熱情,能有序地開展教學活動,體現(xiàn)分層教學,各類學生主動地發(fā)展。嚴把課堂教學質(zhì)量關等。

3、作業(yè)布置做到合理,習題精練,有代表性和啟發(fā)性,注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),重復死板的作業(yè)少做,能及時批改作業(yè),字跡工整,并做好成績登記。

4、抓好培優(yōu)補差工作。我認識到要想提高教學質(zhì)量, 培優(yōu)扶差工作至關重要,只有把優(yōu)生培養(yǎng)好了,優(yōu)秀率才能升高,班級才有榜樣;也只有把差生的轉(zhuǎn)化工作做好,才能提高合格率,并為營造一個良好的班集體掃清障礙,利于班級良好學風的形成。因此,我堅持做到有計劃、有效果、有記錄、有輔導、有鼓勵、努力提高合格率和優(yōu)秀率。

5、加強學生成績管理,使用好成績冊。對學生的作業(yè)情況、提問效果、課前準備等等表現(xiàn)都做出公正、準確的評價,發(fā)放積分卡每月兌換一次獎品以此來調(diào)動學生的學習積極性,鼓勵學生不斷進步。

通過教學,我所帶班級成績穩(wěn)中有升,學科學風良好,按質(zhì)按量完成了學校下達的各項教學指標。

二、存在不足與今后打算:

3、繼續(xù)更新觀念,努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段,提高教學質(zhì)量;加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質(zhì)量的教學;繼續(xù)加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務素質(zhì)。

一學期來,工作有得有失,今后我一定會取長補短,爭取做到最好。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇七

親愛的老師們:

下午好!

上星期,我校成功承辦了xx市小語年會,作為小語年會的工作人員,我全程參與了此項盛會,用手中的相機,記錄了年會的點點滴滴。我想說,歷史就是生活,歷史就是我們現(xiàn)在所做的工作,在我們學校走向成功、走向輝煌的過程中,我們每位領導與老師,都在用自己的執(zhí)著與堅守,書寫著實小美麗的今天。在這里,我想用一組圖片來共同回憶,回憶那些美麗的瞬間。(音樂起,組圖播放)在這里,我想用一首詩來祝愿,祝愿我們學校越來越強大。今天,是個美麗的日子,因為有我們實小的老師,世上便多了一抹誘人的色彩。加減乘除,算不盡您作出的奉獻!詩歌曲賦,頌不完對您的崇敬!用滿天彩霞譜寫頌歌,用遍地鮮花編織詩篇,也表不盡我對老師們的.祝賀!

我親愛的老師們,請接受我深深的祝愿,愿所有的歡樂都陪伴著你,仰首是春,俯首是秋,月圓是花,月缺是詩,愿所有的幸福都追隨著你。祝愿我們的學校越來越強大,祝愿我們所有的老師越來越幸福,謝謝大家。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇八

土木工程學院第一屆學習經(jīng)驗交流會總結(jié)懷揣著心中的夢想,來到自己心儀的校園。在邁入校門的一剎那,每一個學生都是張無垠的白紙,大學的學習生活就好比每一個新生的畫筆。在這個全新的天地里不可避免任何一個人都會有自己的迷惑的方面,或許有對學習方法的迷惑,也有對大學生活的迷惑。但每一新生都想自己有不一樣的大學生活,希望通過自己去繪出燦爛的畫卷。經(jīng)驗,為人生之路指明方向,為明天張起明燈。故而,我部開展了土木工程學院第一屆學習經(jīng)驗交流會,來消除大一新生對大學生活的迷茫。幫他們樹立正確的學習態(tài)度,在生活上為他們指點迷津。相信13級大一新生會在此次活動中受益匪淺。雖活動已經(jīng)畫上圓滿句號,但每次活動都有它的得與失,不可能做到盡善盡美。此次活動也不例外,其中還有許多需要下次開展活動注意的幾方面:

讓13級的新生的積極性有所降低,未完全達到活動的初衷。這主要原因是我部沒有選好恰當?shù)幕顒訒r間,在策劃過程中缺少主觀能動性,今后開展活動一定會注意活動時間和地點確定這一方面的問題。

比如,在活動中干事不認識學長學姐,導致在倒水的過程中出現(xiàn)了誤會。另外組織各班參加學生時沒有做到按時提前通知。交流會進行時沒有及時的調(diào)動參加者的積極性,出現(xiàn)了現(xiàn)場沉悶的現(xiàn)象。這種情況導致交流氛圍有所欠佳,優(yōu)秀學生代表準備的還不夠充分,沒有調(diào)動13級新生的積極性和興趣。

在安排工作是沒有向?qū)W生代表講明演講內(nèi)容。從而使這個交流會失去了其本有的價值。這是安排組織不到位地方。

時間安排的也不夠合理,活動只進行了第一環(huán)節(jié),是策劃失誤,原因在于沒有合理的規(guī)劃時間,合理的分配演講方向,使學生代表不知道在臺上該講些什么,不當講什么。以后再開展活動,要詳細的對細節(jié)問題著重考慮。在私下調(diào)查中,讓大一新生對活動進行反饋。有絕大部分同學還是在優(yōu)秀學生代表的激情演講中學到了很多,明了了許多。比如,針對大學的學習態(tài)度,針對大學中的各種活動,針對大學中的學生干部工作等等都有了更深刻的認識!

活動結(jié)束,有問題,改之;無者,加勉之。任何事情都不會盡善盡美,但總結(jié)經(jīng)驗,可以在以后的活動中,使活動組織的盡量周全。在經(jīng)驗中成長,在經(jīng)驗中進步!

交流發(fā)言總結(jié)點評篇九

心得體會交流點評發(fā)言是一種溝通學習和共享經(jīng)驗的方式。在課堂或會議中,每個人都有機會表達自己的心得體會,即使是批評也應該以建設性的方式進行。通過參與交流,并對他人的發(fā)言進行點評,可以促進思考、拓寬視野、提升個人能力,并加深與他人的互動與理解。在我參與心得體會交流點評發(fā)言的過程中,我深刻體會到了其重要性,同時也收獲了許多經(jīng)驗和教訓。

首先,參與心得體會交流點評發(fā)言可以促進思考和學習。在聽取他人的發(fā)言后,我們有機會思考自己對該問題或主題的理解,進而加深對知識的理解和掌握。而通過發(fā)言的方式,我們不僅能夠表達自己的觀點,還能從其他人的反饋中獲取新的信息和不同的觀點。這種思考和學習的過程可以幫助我不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu),拓寬思維深度和廣度。

其次,心得體會交流點評發(fā)言有助于拓寬視野。每個人的經(jīng)歷和觀點都有獨特之處,通過聽取他人的發(fā)言和觀點,我們可以從不同的角度看待同一個問題。這種交流和分享經(jīng)驗的方式可以讓我們看到問題的多面性,從而拓寬我們的視野和思考的廣度。每次聽取他人的發(fā)言和點評,我都能夠?qū)W到一些新的東西和不同的觀點,這無疑是提升個人能力的一種有效途徑。

再次,參與心得體會交流點評發(fā)言可以提升個人能力。在發(fā)言的過程中,我們需要精確地表達自己的觀點,這需要我們對問題有深入的理解和思考。同時,為了更好地與他人進行互動和交流,我們需要培養(yǎng)良好的溝通能力和表達能力。這樣的鍛煉不僅可以提高我們的口頭表達能力,還能夠增強我們的邏輯思維和文字表達能力。

最后,心得體會交流點評發(fā)言是加深與他人互動與理解的重要途徑。通過參與交流,我們能夠與他人建立起更好的溝通和互動關系。他人的發(fā)言和點評可以讓我們更好地了解他們的觀點和思維方式,從而增進彼此的理解和信任。在每次交流的過程中,我都有機會認識新的朋友,與他們交流意見和反饋,這種互動對于自我提升和個人成長具有重要作用。

總結(jié)起來,心得體會交流點評發(fā)言是一種有益于個人發(fā)展和學習的方式。通過參與交流與分享,我意識到這種方式不僅可以促進思考和學習,還可以拓寬視野、提升個人能力,并加深與他人的互動和理解。在今后的學習和工作中,我將繼續(xù)積極參與心得體會交流與點評發(fā)言,不斷提升自己的能力,與他人共同成長和進步。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇十

各位領導、老師:

大家好!

能被級組推舉作全校的班主任經(jīng)驗交流,我感到很榮幸、很激動,是對我班主任工作的肯定,但同時我感到更多的是羞愧,和在座各位經(jīng)驗豐富的班主任相比,我的班主任經(jīng)驗卻又是那么的普通和平凡?;蛟S平凡中也有不一樣的精彩吧,那下面我姑且將自己的一些經(jīng)驗和做法和大家一起分享吧。不當之處敬請大家批評指正。

有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。是的,班主任工作是一項光榮而艱巨的工作,班主任則是班級工作的領導者,組織者和實施者。每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛;每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈;每天處理著大大小小的學生中發(fā)生的問題,甚至是家長的責問、質(zhì)疑和尋求幫助等,這些問題是每個班主任都得面對的,我們不能逃避,不能否定,更不能置之不理。怎么辦?曾經(jīng)的我也曾迷茫過,也曾質(zhì)問我自己。是這樣的一件事觸動了我:一個尸體化妝師在一個工作崗位上工作了20年,開始接觸尸體的時候,他整個人都昏眩了,嘔吐,失眠、噩夢一直纏繞著他,但是最后他沒有選擇逃離,而是用虔誠的心,將每具尸體當作是一個藝術(shù)品來完成,用最認真的態(tài)度,把逝者打扮好,送他們走好人生的最后一程?;钊硕技芍M談及的尸體化妝職業(yè),人家都可以做得那么好,靠的不就是強烈的事業(yè)心和責任感嗎?況且我們面對的是天真活潑的孩子,教育他們比對尸體化妝有趣多了。找到了自己的問題所在之后,我就從平時的點點滴滴,把工作做好,不推搪屬于班主任崗位的任何工作內(nèi)容:如認真指導學生值日,搞好每一次的衛(wèi)生大檢查,出好每一期的板報,搞好每一次的校內(nèi)外的活動和競賽,跟蹤每一位學生的思想、品德的變化、身體的情況,處理好每個學生的學籍檔案,關注每一位家長的需要和請求……雖然累,但也快樂著。

說到班主任工作的“三心”相信在坐的班主任都耳熟能詳了,就是“責任心,細心和耐心”,能被學校委任為班主任的,都是責任心強的老師,因為只有有責任心的班主任,工作才會實抓實干,才能管理好班級。我們學校24個教學班,24位班主任都是責任心強,讓我敬佩的老師,如果沒有他們的付出,怎么會有學校一項項的榮譽呢?但是我認為,責任心是我們對待工作應有的態(tài)度,而細心和耐心卻是做好工作的保障。如果心不細,你可能錯過孩子的一個表情,從而失去了教育的機會。心不細,你甚至會延誤了孩子的治療時機。心不細,還可能造成孩子對你的敵視,家長對你的誤會。

記得有一次,我班的學生賈莞,一個很乖巧懂事的女孩子,上語文課的時候,她不時地弓著腰,臉靠在桌子上,我走過去輕聲問,怎么回事?她捂著肚子說“我肚子有點不舒服。”,我再問她:“要不要上廁所?”她搖搖頭說:“不用?!甭曇艉苄?,顯得那樣的有氣無力。頓時,我覺得有些不妥,在她的額頭上摸了摸,有些冷;再看了看她的臉色,很蒼白。心想:這是生病的跡象,得馬上送醫(yī)院。課顧不得上了,就安排了學生自習,我趕緊給他爸爸打電話,要求將孩子送去醫(yī)院。事后,孩子的爸爸不停地向我道謝,說:“醫(yī)生說幸虧送來及時,孩子的心肌有問題,如果遲一時半刻小時,后果將不堪設想啊。”最終孩子在醫(yī)院住了一個星期,才康復了?,F(xiàn)在想起來都有些后怕,如果不是當時處理得及時,受害的將是一條鮮活的生命啊,這個責任怎么當擔得起啦??梢姡毿淖龊冒嘀魅蔚墓ぷ魇嵌嗝吹闹匾?。

我們知道育人,不是一朝一夕的工作。特別是班主任在處理問題學生的時候,更不可能是三言兩語或者是一時半刻就能成功的。這就需要耐心,甚至是幾年的耐心。我教過一名學生叫智龍,他調(diào)皮搗蛋,愛搞惡作劇,嘴巴又多,愛講臟話,愛出風頭,學習成績不理想。每天不是被同學投訴,就是遭別人指責,但是他樂此不彼。每每發(fā)生這樣的事情,我都找他談心,指出他的錯處和不足,告訴他如何改正。但是,他就是左耳進,右耳出。找他爸爸,肯定是屁股上一頓打,他會安靜那么幾天。不幾天,新傷好了忘了舊疼,依然我行我素。硬的不行,我就來軟的,有時發(fā)現(xiàn)他挺乖的,有一次他竟然主動說幫我搬作業(yè),也有一次他發(fā)現(xiàn)班上的鐘停了,還帶了兩節(jié)電池回校讓我更換。于是,我特意寫了一篇文章叫《可愛的智龍》,放到了班級的qq空間里,鼓勵大家去看看,發(fā)現(xiàn)一下他身上的優(yōu)點。老師的一番苦心,他竟然不買賬,上課愛聽不停,總愛挑逗身邊周圍的同學……他的故事依然每天上演著,快整整兩年了。在四年級的下學期的中段,為了教育他,我說:“這么頑劣的孩子,我不想再教你了,或許換一個老師,你會懂事一點,不用我再為你操心了。”我說這一番話之后,可能孩子頓悟了。在接下來的很長時間里他竟然變得乖多了,學習成績也提高了,同學很少再打他的報告。連他爸爸也感動得帶著他到我家來道謝。面對問題的學生,沒有點耐心怎么行呢?或許在陪伴我們學生的小學時光里,我們的耐心不足以轉(zhuǎn)化他,但必須得有。

我前面談到,班主任還得有“二意”,我概括的“二意”是:在意、刻意。在意孩子的一舉一動,在意孩子喜怒哀樂,在意孩子進步與落后,在意孩子的得失與成敗。和孩子同歡樂,共成長。孩子是有思想的人,而不是物。我們不能不以物喜,不以己悲,游離事外。如果這樣的話,孩子的種種表現(xiàn)就會成了我們壞心情的催化劑,抱怨、不滿就會接踵而來,想自己心情舒暢都難啊!如果在意的話,就不一樣。當然,我說的在意,不是去放大孩子的錯誤,指責孩子,鄙視他的稚拙,嘲笑他的退步。而是放在心上,用孩子易于接收的方式去與孩子交流,刻意制造一些你高興的表情、刻意采取一些行動或安排一些活動,使孩子親近你,敬佩你。

有一天星期五,當我開完教師會議后,我刻意要到課室里看看。不看還好,一看嚇一跳,課室的門沒有關,地板垃圾滿地,桌椅東到西歪,垃圾沒倒,黑板沒有擦。可想而知,星期五的值日生值日態(tài)度何其的差。我相信,任何一個班主任看到這樣的情況,肯定很生氣。當時,我也很生氣。但是,我想這是個很好的教育機會,我用相機拍下了當時的.情景。然后把教室重新打掃了一次,黑板也擦得干干凈凈。回家后把照片做成了課件,用它上了一節(jié)班會課。會上,我笑瞇瞇地說:“早上,你們進課室時,發(fā)現(xiàn)課室干凈嗎?”孩子們很大聲地告訴我說:“非常干凈!”我話音一轉(zhuǎn),“可是,你們知道這是誰的功勞嗎?”聽我這樣一問,好些個孩子地下了頭,我接著說:“是老師幫的忙!星期五的值日情況,請大家看屏幕?!苯淌依镱D時變得鴉雀無聲,我再說:“你們覺得這樣的值日效果好嗎?負責的同學有盡到責任嗎?”在老師的一連串的質(zhì)問聲中,孩子在反省自己,沒有人吭聲。最后,我提議:“誰能保證以后再也不出現(xiàn)這樣的值日態(tài)度的,舉手!”“唰”的一聲,孩子不約而同地把手舉高了。從這以后,我曾任教的三(3)班,值日不但快,而且很好。如果當時不是老師的在意,和刻意安排上的一節(jié)班會課,孩子的值日問題肯定還會讓我煞費苦心。

班主任官小,責任大,要做的工作多而繁雜。如果是有經(jīng)驗的班主任必須善于組織和管理學生。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?我認為作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。像我們學校的丁軒婷老師、黎麗珍老師、黎彩宜老師、莫轉(zhuǎn)娣老師,這些鎮(zhèn)的優(yōu)秀班主任老師,他們的班級管理工作都是非常出色的。大家在與他們的日常交流中都可以了解到。

那么,我是怎么做的呢?下面我跟大家分享一下自己的一些做法:一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負責、早操由體育委員負責;學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導,衛(wèi)生大檢查時把任務分工到人,張貼上墻,勞動委員負責檢查。哪里不干凈,找到當事人立即補課。大清潔后及時總結(jié),表揚先進,指出不足。每天的班級情況由負責同學向我匯報,每天表揚獎勵上進的、負責任的同學。為了讓孩子能及時見證自己的的表現(xiàn),我專門設立了人手一份紅花表,從開學發(fā)新書的第一天,我就張貼到他們的語文書上。對當天表現(xiàn)特棒的及時獎勵一朵紅花,每次認真完整值日的獎勵一朵紅花,同學發(fā)現(xiàn)的好人好事我都會及時地獎勵一朵紅花。每達到十朵紅花的數(shù)量還能再獎勵一朵紅花,累計的紅花數(shù)達到獎勵禮品時,還能換取老師送的禮物。這個紅花表,我還會作為期末評先創(chuàng)優(yōu)的憑據(jù)。這種我認為較公正的做法,學生也樂于接收,而且這種做法,我一用就是5年了。有了這種做法,我覺得班主任工作起來既省力,又省心。大家不妨也用一用。

作為教育工作者,我們都知道孩子的健康順利成長,絕非一朝一夕的事情。學校,老師,家長必須聯(lián)合起來,形成合力共同監(jiān)督,才能取得良好效果。但是很多時候,我發(fā)現(xiàn)當你要跟家長溝通孩子的問題的時候,家長的抱怨可能比我們還多,“老師我知道,可是他不聽啊?!薄袄蠋煟艺f他的,可是他就是不改。”“老師,我都沒有辦法了,就辛苦你啦!”……家長們一句句很鐵不成鋼,大失所望的話語,漸漸地讓我發(fā)現(xiàn)不是我們的家長不知道孩子的情況,不是他們不配合學校的教育,而是他們不懂得教育的方法,不懂得處理孩子問題的措施。他們不是責備或就是埋怨,缺少的就是方法和技巧。明白這一點之后,我就特別針對家庭教育對家長進行引導。向家長推薦家庭教育的書籍,印發(fā)家庭教育的經(jīng)驗、理論讓家長閱讀,專門開通班級qq空間,轉(zhuǎn)載家庭先進理念、案例供家長瀏覽;創(chuàng)建了家長q群“七彩星光”,讓家長互相交流育兒的經(jīng)驗,及時讓家長與老師溝通,處理孩子的問題。記得我在班上向孩子推薦《日有所誦》這本書的時候,我說:“大家可以在網(wǎng)上訂購這本書,既便宜,又方便,大家將省下的錢還有以再買其他的書呢!”聽老師這樣說,學生大都向父母要求要到網(wǎng)上購物,好好地體驗一番。無奈有些家長年歲比較大,不懂得電腦,找遍了周圍的書店,也沒有買到,只好向我求助。我告訴他:“不懂可以學啊,我教過孩子的,可以讓他教你,只要你同意,陪著他一起選購,不是更好嗎!”家長恍然大悟,連聲向我道謝。后來,在我這些要求的助推下,很多的家長都學會了網(wǎng)上購書了。家長嘗到了甜頭,也體會到了老師的苦心,他們自然就更配合老師的工作了。

與家長的相處上我也講原則,不要大事小事都打電話找家長,如果通過教育孩子后能改正的,不找家長;如果沒想好處理的方法,也不輕易地找家長。如果真的要找家長來處理的話,態(tài)度一定要誠懇,要對事不對人,還要給家長信心,要讓家長懂得你和他一樣期待孩子的進步。慢慢地,我也摸到了與家長交流的一些方法和技巧,在這個過程中,我們一起成長著。

是的,班主任的工作的內(nèi)容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地熱愛學生,熱愛班主任工作,在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的工作方法,是可以干的很出色的。我相信在座的各位班主任、老師也有自己的一套管理經(jīng)驗,也期待自己任教的班級學生桃李花開,只要堅持自己的夢想,用行動去創(chuàng)造,離那一天就不遠了。

班主任的工作方法因人而異,我的和大家的肯定有所不同,歡迎大家批評指正。謝謝!

各位領導、老師:大家好!能被級組推舉作全校的班主任經(jīng)驗交流,我感到很榮幸、很激動,是對我班主任工作的肯定,但同時我感到更多的是羞愧,和在座各位經(jīng)驗豐......

交流發(fā)言總結(jié)點評篇十一

著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:“班級像一個大家庭,同學們?nèi)缧值芙忝冒慊ハ嚓P心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會?!币粋€良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,一直是我班級管理的第一要務。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著很大的作用,必須精心培養(yǎng)。首先要大力表揚他們優(yōu)點,幫助班干部樹立威信;其二,鼓勵班干部大膽工作,指點他們?nèi)绾喂芾韺W生,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;我校的午休時間要求有學生自己組織,我就充分利用英語課代表和班干部帶領大家完成英語老師事先留下的任務。周一到周五每天有一名班干部輪流負責,當然也會出現(xiàn)這樣那樣的問題,但是我班的班長鄧增和紀律委員白登曲覺處理的很妥當,同學們也很尊重班干部。無論老師在不在場,我們班的自習都井然有序的進行。

班集體是一艘大船,班干部是船長,掌握著船航行的方向,其他的孩子都是船槳,我就是風,他們正常航行時,我是順風;船偏東了,我是東風;船偏西了,我就是東風。

通過鼓勵同學們參加學校組織的比賽活動來增強集體榮譽感。使同學們生活在這個班集體里而感到自豪,加倍的珍惜心中的這份美好,不忍去破壞它,全班同學都小心翼翼的保護這個大家庭。

我對“好”學生稱得上嚴厲,但是我對“差”學生應該叫寬容。因為我覺得,他們更需要理解、寬容和尊重。而且我也深信精彩需要等待。

初一,班集體建設完成。初二大膽的放手讓孩子們?nèi)プ约汗芾碜约?。小到排桌、分值日,發(fā)書發(fā)本,大到參加學校的各類活動,分攤管的班干部直接安排就好。遇到困難我們商量解決。我負責協(xié)助科任老師抓好教學,提升學生的學習技能。通俗一點就是發(fā)現(xiàn)學生學習中的問題,并解決問題。

我校每次的期中期末考試是良機??纪旰箝_一次家長會,對“好“學生進行獎勵表揚,對“差”學生進行鼓勵批評。

這就是我當班主任的經(jīng)驗交流,我最后用一句話作總結(jié):幸好遇到他們這群好孩子。是的幸好我遇到一潑一潑的他們,是他們成就了今天的我,成就了今天我對教育事業(yè)的熱愛。感謝我的孩子們,也感謝給位老師聽我的嘮叨。謝謝大家。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇十二

尊敬的xx、xx副書記、xx副書記及各位領導、同仁:

大家下午好!

我是長江大學的毛xx,現(xiàn)在共青團xx市委掛職鍛煉。非常感謝大家能給予這次寶貴的機會在這里作交流發(fā)言,我發(fā)言的主題是《基層是青春的開花之處》,如有不正之處,還請各位領導、同仁批評指導。

本人自去年3月到崗工作后,從那一刻起就深感責任重大、使命光榮。掛職以來,自己主要負責學少、志愿者、組織宣傳及辦公室等工作,在近一年的工作中,自己堅持不虛掛浮事、不越權(quán)越位、不懈怠工作、不回避矛盾,深入調(diào)查研究、系統(tǒng)介紹經(jīng)驗、扎實推動工作、積極探索創(chuàng)新、努力鍛煉提高。用較短的時間實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)變,用勤奮的工作贏得了組織的認可,用真誠的態(tài)度取得了同事的信任,用無私的付出獲得了群眾的擁戴。

回首近一年的工作,可以概括為“三大工作、四項認識、五點收獲”,下面主要從以下五個方面給大家作簡要匯報:

基層是培養(yǎng)和鍛煉自我、實現(xiàn)青年價值的最前沿,只有深入基層,才能發(fā)現(xiàn)問題、了解實情、增強本領。掛職僅2個多月,自己走遍了xx的17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、20多所中小學,全面了解基層團組織、“三支一扶”志愿者工作、學校及少先隊建設等情況。

近一年來,開展工作調(diào)研72余次,慰問志愿者100余人,走訪群眾300多人,深入群眾家中同吃同住,拍攝圖片1500余張,視頻70多段,收集整理工作筆記8萬多字,完成工作簡訊30余條,撰寫調(diào)研材料1份,挖掘基層先進典型5例。調(diào)研中先后挖掘的多篇青年典型,寫出的人物通訊《帶領群眾致富的引路人》、《展巾幗風采,走別樣人生》、《勇于探索致富路,譜寫青春新樂章》等相繼在新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)及《中國青年報》、《貴州日報》、xx市電視臺等媒體登載宣傳,在當?shù)匾饛娏曳错憽?/p>

作為一名來自高校的掛職團干,來赤工作后一直在思考,如何利用自身資源充分發(fā)揮團組織的組織化、社會化功能,找準工作的切入點,推動xx共青團工作更好地開展。

一是圍繞貴州省山區(qū)希望工程基金幸福校園計劃,整合自身資源幫助山區(qū)教育發(fā)展。近一年來,在自己積極努力下,幫助寶源鄉(xiāng)嚴華小學籌得5.8余萬資金修建“博愛希望食堂”、聯(lián)系重慶大學mba校友會出資修建官渡鎮(zhèn)玉皇小學“希望食堂”、聯(lián)系國內(nèi)知名企業(yè)酷狗音樂公司幫扶板橋小學配置一間“音樂教室”、幫助15名大學生順利圓了自己的大學夢,以上預估累計資金在30萬元左右。

二是探索關愛農(nóng)民工子女新舉措,推動高校與地方有效合作。xx市天臺學校是一間九年一貫寄宿制鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校,有義務教學班23個,師生近1200人,其中300余名師生寄宿,留守學生多,并給學校教育教學發(fā)展帶來極大的困難。自己在了解情況后,及時與母校長江大學聯(lián)系,積極策劃“心手相牽、共話成長”長江大學與xx市天臺學校關愛農(nóng)民工子女長期結(jié)對幫扶活動。最終我校團委通過大學生青年志愿者總隊在全校公開募集適合中小學首批課外讀本,并在總隊里認真遴選15名大學生志愿者和天臺學校的15名留守學生結(jié)對。我校一年級教學工作部還在近7000名學生中倡議募捐“愛心團費”,募集2萬多元的結(jié)對幫扶資金,為該校建成“手拉手愛心書屋”。

三是充分利用藝術(shù)、情感及個人魅力等元素,著力推動非公團建。非公組織建團是團組織凝聚青年、覆蓋青年的又一重要載體,需要充分發(fā)揮團組織社會性、群眾性的特點,整合資源、有所作為。工作中,自己以個體私人協(xié)會為突破口著力推動非公團建,整合xx市網(wǎng)吧、酒吧及歌廳等4個非公個體戶,建立1個聯(lián)合團支部,擴大團組織覆蓋面和影響力,直接帶動青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)20余人。此外,在一次下鄉(xiāng)調(diào)研與幾位青年攀談過程中,得知我市在廣東東莞打工青年較多時,積極動員各方力量,主動籌劃在東莞建立xx市第一個駐外團工委。目前,該項工作進展順利,預計在明年初能揭牌成立,并開展工作。

共青團是黨領導的先進青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。作為一名基層團干部,始終要有高昂的工作激情,科學的理論素養(yǎng),務實的工作作風,思考必須在前,行動才是第一。

近一年來,自己緊密圍繞xx市委、市政府中心工作,堅定共青團永遠高舉旗幟跟黨走的信念,不論是在全市慶祝建黨90周年紀念活動中,還是在廣大干部群眾積極投入抗旱救災保民生的緊要關頭,以及在保護母親河、防艾、教育培訓及法制宣傳等履行社會責任方面,自己始終保持清醒的政治頭腦,積極行動起來,動員廣大青年參與其中,不斷的增強黨性、錘煉作風、提高本領。

盡管在近兩年的工作中,團xx市委在整合資源、優(yōu)化環(huán)境、帶動青年就業(yè)等方面做出可喜成績,但由于自身資源有限、人手不夠、資金不足、推力不強等原因,通過近一年的了解,我認為基層團組織還存在以下問題:

一是農(nóng)村團建及非公團建依然薄弱。針對社會組織形式多樣,青年流動加快以及部分團組織不健全和軟弱渙散的現(xiàn)狀,如何加強農(nóng)村團建,將全團的橋頭堡引向鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級,實現(xiàn)對廣大青年的有效覆蓋,增強團組織的凝聚力和吸引力,充分發(fā)揮非公團建的積極作用等還有待進一步探索。

二是分類引導和服務青年的能力還有待提高。面對社會變革、青年思想活躍,如何針對性的加強教育引導,使社會主義核心價值體系融入青年之中,充分運用藝術(shù)、情感、網(wǎng)絡及個人魅力等元素引導、服務青年的能力亟待提高。

三是維護青少年合法權(quán)利的方式方法需要創(chuàng)新。隨著信息化對青年人的生活方式、行為方式、思維方式的影響日益深刻,青少年的維權(quán)意識明顯增強、維權(quán)需求增多。如何從青少年普遍性的維權(quán)利益訴求入手,創(chuàng)新工作方式方法等方面,還存在很大挑戰(zhàn)。

四是少數(shù)團干部工作不深入、心態(tài)浮躁。大多團干部因身兼數(shù)職而工作異常繁忙,導致少數(shù)團干部工作浮躁、不夠深入、有短期行為的現(xiàn)象。對于存在的困難也有畏難情緒,不敢碰硬,缺乏韌勁,開拓意識和進取精神等有待進一步提高。

回首走過的點滴,幾多的感慨與不舍,幾多的寬慰與憂思,幾多的艱辛與收獲。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是國情團情認識加深。貴州能源礦產(chǎn)資源蘊藏豐富,旅游資源優(yōu)勢獨特。但由于歷史和自然原因,經(jīng)濟發(fā)展十分滯后。通過一年的掛職鍛煉,自己對我們國家發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的現(xiàn)狀認識更加深刻;對共青團的使命、宗旨、職責及與黨的邏輯關系等理解更加具體。這些認識都只有在深入實踐、深入群眾、深入青年過程中才能得以感悟。

二是黨性觀念明顯增強。在地方工作后,一直縈繞腦際的就是如何保持團干部的'一身正氣,如何更好的用黨的正確理論指導工作,分清是非界限、美丑善惡。除了自身利用業(yè)余時間學習大量的黨務團務知識以外,在工作中始終錘煉自我科學的理論素養(yǎng),并用之洞悉世情國情黨情,認真踐行宗旨、不斷增強黨性。

三是工作作風更加務實。xx民風淳樸、百姓忠厚熱情、干部包容務實,這些都給我提供了很好的工作環(huán)境。在一年的工作中,自己經(jīng)常深入基層,加強調(diào)查研究,不搞形式主義,講實話、辦實事、求實效,保持團干部“朝氣蓬勃、實事求是”的優(yōu)良作風,熱心為青年服務,做青年的知心朋友。

四是整合資源能力提高。團組織社會化和組織化的屬性就決定了我們自身需要不斷的整合資源、優(yōu)化環(huán)境。近一年的工作里,自己通過在“聯(lián)”、“借”、“跑”、“牽”字上做文章,積極動員、協(xié)調(diào)高校、朋友、同學等自身資源,吸收政策、資金、信息等外部資源,找準工作切入點形成了有利于工作發(fā)展的有效平臺。

五是社會責任感顯著增強。社會就是一個大舞臺,只有真正參與其中才能深刻體悟。在掛職期間,自己親眼目睹了這里發(fā)展明顯滯后、人們思想不夠解放、經(jīng)濟基礎相對薄弱、社會發(fā)展極為不平衡。在工作中,自己始終帶著素樸情感與青年朋友話成長、與基層團干部謀發(fā)展、與群眾百姓找實惠,努力踐行一名掛職團干履行社會責任的強烈使命。

共青團工作是一項崇高的事業(yè),基層是青春開花之處。 作為一名高校的團干,盡管是第一次在地方掛職鍛煉,告別親人、遠離家鄉(xiāng)、條件艱苦,但非常感謝團中央、學校、團xx、xx市委能給予這次寶貴的機會在地方鍛煉,給我疏淺的人生閱歷添上濃濃一筆。我深知近一年的工作離學校、家人及朋友們的期望還有很大差距,但只要曾經(jīng)擁有,我都無怨無悔;只要踏實付出,不求碩果累累。

一年掛職行,終身共青情。我在乎生命中經(jīng)歷過的酸甜苦辣,在乎人生中隨處可見的真誠與感動。我并不完美,可我懂得珍惜生命中每一位一起走過的朋友。親愛的朋友們,讓我們高舉青春的理想與火炬,永葆青春的激情與火花,在奉獻與成長中不斷實現(xiàn)自己的人生價值!謝謝大家!

交流發(fā)言總結(jié)點評篇十三

各位校長、老師們:

大家好!

作為一名教學副校長,明確職責,當好助手,創(chuàng)造性地開展本職工作是我多年來的一貫工作作風。面對新形勢,新要求,新觀念。如何用全新的思想,全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質(zhì)教育,自覺遵守職業(yè)道德,當好教師的帶頭人,學生的引路人,已成為我人生追求的全部內(nèi)涵。

秋去冬來,一轉(zhuǎn)眼開學已有近三個月的時間了。又到了對工作進行階段性總結(jié)的時候,雖然這個過程頗費思量,但我深知總結(jié)能夠促人反省,從而為下一階段的工作指明方向,所以,我愿意進行一番思考。

思考一:學校的教學管理工作到位了嗎?

仔細想想,問題很多。學校的辦學特色不明顯,“信息技術(shù)”特色辦學成果沒有得到鞏固;課堂教學高耗低效的現(xiàn)象存在,無序教學的現(xiàn)象也存在;周一教研活動的效用不強,難以激發(fā)教師的參與熱情;學生活動的形式單一、頻率低,活動開展的指向性、序列性不強;教育學生說教多疏導少,學生行為習慣存在諸多問題;還有不溫不火的教師博客、靠抽獎引起學生興趣的電視臺、參與面很少的興趣班,都亟待改進??以上這些問題的產(chǎn)生責任不在教師甚至想,如果不是仰仗學校在過去六十年中積淀下來的優(yōu)良傳統(tǒng),問題恐怕會更多。誠然,也想做一些嘗試。例如,本學期初改革了備課模式,給了教師更多的自主權(quán);以上“精品課的方式增加了教師練兵的密度;關注師徒結(jié)對的實效性;將質(zhì)量分析會上的泛泛而談改為主題研討??這些舉措對于轉(zhuǎn)變教師教學觀念,提高教師專業(yè)技能是能夠起到一些作用的,但作用究竟有多大值得考量,否則以上問題就不會依然存在。怎么辦?我個人的能力是很有限的想當務之急是應該明確學校究竟該圍繞什么特色進行辦學,是“信息技術(shù)”還是其他,只有樣,才不至于盲目行動,做“無用功”。認清了前進方向,就要充分依托集體的力量。巢小有支優(yōu)秀的團隊,大家凝成一股繩,必將迸發(fā)出驚人的力量。要想使團隊的力量充分顯現(xiàn),必須給予教師更多的關心和尊重,激發(fā)出大家的主人翁意識,使之主動關心學校未來發(fā)展,積極出謀劃策,幫助學校不斷撥正前進方向。辨明了方向,凝聚了力量,就要堅定不移地向著目標前進,排除一切干擾,克服一切困難,方能推動學校教育教學工作邁上一個嶄新的臺階。

思考二:綜合教學工作能有所創(chuàng)新嗎?

本學期,我回到了綜合實踐課教學崗位上,要說沒有壓力那是假話。作為分管教學工作的副校長,自己的班都帶不好,我還怎么要求別人呢?然而,四(1)班的現(xiàn)狀讓我清醒地識到,沒法“畢其功于一役”,不能焦躁,必須耐心地引導學生轉(zhuǎn)變??烧f不焦躁談何容易。有一段時間我天天中午留學生,弄得自己身心俱疲,應該就是急躁冒進的表現(xiàn)吧。所幸我及時調(diào)整了心態(tài),轉(zhuǎn)變了策略,我要求自己還是要在教學上下功夫,教學上技高一籌了,課后的很多煩勞都可以省掉。我與孩子之間也初步建立起了感情,孩子敏感的心接收到了我傳遞出來的友好信息,他們也開始接納我,認真聽課,用心寫作業(yè),就成了順理成章的事,一種良好的學習風氣逐漸占了上風。不過我畢竟不是萬能的,還有孩子不聽課,不寫作業(yè),在我看來這也很正常,此時萬萬急不得,循循善誘總好過惱羞成怒。雖然現(xiàn)在每天忙忙碌碌,為教學耗費許多精力,但教學工作同時也給我?guī)砹丝鞓罚屛以俅胃惺艿阶陨泶嬖诘膬r值,我不后悔自己的選擇。下一階段我還是要著力提高自己的課堂教學效率,擠出時間鉆研課堂教學,創(chuàng)新教學形式,以求得“事半功倍”之效果??偨Y(jié)促人思考,思考帶來進步,這就是總結(jié)的目的,但愿我也能從總結(jié)中得到提高。

交流發(fā)言總結(jié)點評篇十四

各位行政,各位新老師:

溝通、溝通,必需會到達共知、共識、共享的目的。

首先我想向新老師們介紹我校的一些基本狀況,再就這些狀況談談個人的一點看法和想法。

與老師的關系,增進彼此的敬重和理解,幫忙老師們消退同事之間的誤會和猜疑。在“以人為本,和諧進展”的管理理念下,全體干群,緊密團結(jié),同心協(xié)力,創(chuàng)下佳績,贏得了好的社會聲譽,得到了上級組織和家長的認可。四位年輕的老師:期望你們能盡快融入到這個團結(jié)友愛的大家庭,做一名同學喜愛,家長認可,

領導

放心的好老師。假如你們有什么想法,有什么困難,請告知我們,大家一起商議解決。大千世界,蕓蕓眾生,我們能走到一起,一同學習,一同工作,一同進步,一同提高,這就是緣分,我們要珍惜這份緣分。

就校內(nèi)教育教學活動而言。我們提倡的是“求真務實,樂于奉獻”的敬業(yè)

精神

。我在你們這般年齡時,思索過一個問題:人活著是為了什么?我得出的答案是,兩個字——追求。人活在世上就是追求生命最大的好處和最高的價值,追求人生最大的幸福和歡樂。那么什么是人生最大的好處,最高的價值?什么又是人生最大的幸福和歡樂呢?我認為就是——摒棄“小我”而成就“大我”。

。這樣的人越多,我們的社會就越和諧健康,我們的團隊就越有分散力、感染力和制造力。假如大家都做到了“我為人人,人人為我”,那么整個世界,一年四季,鶯歌燕舞、鳥語花香,暖和如春天。人們的幸福和歡樂之感自然溢滿心頭。

我們老師這份職業(yè)就是實現(xiàn)“大我”這個高價值、大幸福的職業(yè),它需要并且要求老師勇于擔當職責,樂于賜予奉獻。所以說:選取了教育,就選取了兩袖清風,選取了教育,就選取了職責和奉獻。

很興奮,四位新老師和我們有著同樣的信念和追求,我信任你們必需會為著抱負、向著目標,大刀闊斧,永不懈怠。

要當一名好老師不能光靠“紙上談兵”,最重要的是付諸于實際行動。

“學高為師,身正為范”。作為一名老師不僅僅要有廣博的學問,而且要有較高的'道德修養(yǎng)。俗話說:要給同學一杯水,老師就要有一桶水。老師只有學問淵博,才能滿意同學的不斷需求。盡管你們是高校生、討論生,但大家都明白,社會進展迅猛,時代變化日新月異,對老師的素養(yǎng)的要求在不斷提高,所以就要時時充好“電”,提高自身素養(yǎng)?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來”,期望你們仔細學習,不斷補充新學問,讓自己提升到必需的境界,心靈澄明,胸襟開明。

“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”。作為一名老師要不斷鉆研業(yè)務,讓課堂教學煥發(fā)出勃勃生氣。你們年輕,有朝氣,布滿活力和熱忱,這是你們的優(yōu)勢,但你們?nèi)鄙倥R床管理閱歷,缺乏工作實踐閱歷,所以要虛心好學,向有閱歷的老老師請教,拜他們?yōu)閹?。“弟子不行一日無師”,這對初為人師的你們來說,好處更為深遠。另外要強調(diào)的是,備課時要討論教材,討論同學,因材施教,這樣同學才會得到很快進展。

老師職業(yè)是光榮的、神圣的、崇高的,也是最歡樂的。立足三尺講臺,胸懷五湖四海,傾其一生所學,教導莘莘學子,當桃李滿天下,學子盡乾坤!那種高興,那種欣慰是別的職業(yè)所體會不到的。還有,我們正常上下班,有節(jié)假日,有寒暑假,每一天風吹不著,雨淋不到,是別的職業(yè)所艷羨的。

為伴,嘔心瀝血,不懈不怠??v然魚尾飛上眼角,銀絲披滿頭,仍要不改初衷,鞠躬盡瘁。所以你們要做好吃苦耐勞的預備。

老師們:秋天是金色的,布滿收獲的喜悅,望你們在紫小這個大舞臺,盡顯風采,收獲青春與活力,收獲成熟與魅力!

最終祝你們身心開心,工作順當!

感謝大家的傾聽!

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