通過撰寫心得體會，我們可以更好地理解自己的成長和進步。寫心得體會時，可以運用一些修辭手法和修辭語言，增加文章的表現(xiàn)力和感染力。下面是一些經(jīng)典的心得體會范文，希望能給大家?guī)硪恍╈`感。
城管老兵心得體會篇一
城管執(zhí)法工作心得體會
成為一名城管執(zhí)法隊員已經(jīng)快一年了，在這段時間里，我經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，對城管執(zhí)法工作也有了新的認識和看法。其中讓我感受最深，也讓我最為困惑的是：為什么城管執(zhí)法工作異常艱辛，卻得不到群眾的支持和理解呢？經(jīng)過認真的思考，我發(fā)現(xiàn)矛盾主要集中在流動攤點的整治工作上，結(jié)合太倉市當?shù)靥攸c，我對這一問題進行了初步的分析，產(chǎn)生這一矛盾的原因主要有以下幾點：
一是多數(shù)群眾缺乏法制概念。流動攤點無證經(jīng)營、占道經(jīng)營，屬于違規(guī)行為，我們城管是按照法律、法規(guī)的規(guī)定從事執(zhí)法。但多數(shù)群眾對相關(guān)的法規(guī)不了解，認為擺攤只是謀生手段，是個人自由，不是違規(guī)行為，限制流動攤點只是城管的單位行為或個人行為。
二是多數(shù)群眾認識不到流動攤點的危害性。如：妨礙交通和周圍的環(huán)境衛(wèi)生，對于合法的個體戶造成不公平競爭，商品質(zhì)量無保證，危害人民群眾生命財產(chǎn)安全等等。
三是多數(shù)群眾對我們的執(zhí)法程序不了解。在他們印象中，我們城管就是扣東西、罰款，覺得簡單、暴力，忽視了我們是在進行了大量宣傳和多次要求整改無果的情況下才實行暫扣、罰款。四是流動商販中確實有部分是失地農(nóng)民、下崗職工等弱勢群體，沒有生活來源，處于貧困的境地，只能靠擺攤維持生活。
五是部分流動攤點給當?shù)鼐用窈兔窆ど顜肀憷?，隨時隨地能買到，便宜，因此得到當?shù)厝罕姷闹С帧?/p>
要改變這種現(xiàn)狀，要推動四個創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念。正確處理市容與繁榮的關(guān)系、執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系、處罰與教育的關(guān)系，把群眾作為城市管理的“主體”，努力形成符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向。二是創(chuàng)新工作思路。轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作中粗放式、突擊式和生硬式的管理模式，使城市管理工作由突擊型向長效化、由“人治”型向“法治”化轉(zhuǎn)變，努力實現(xiàn)精細化、長效化和人性化管理。三是創(chuàng)新管理手段。改變過去重處罰、輕管理的工作方式，堅持堵疏結(jié)合、標本兼治、重在治本的原則，圍繞解決民生問題探索市場化運作和社會化管理新模式，有計劃地放開地攤管理，有條件地增加彈性市場，不斷強化管理疏導(dǎo)，努力提高城市管理水平。四是創(chuàng)新工作機制。進一步探索城市管理社會化路子，把城市管理由城管部門一家“獨唱”變?yōu)椤耙患翌I(lǐng)唱、大家合唱”，有效發(fā)揮各級組織、有關(guān)部門和廣大市民參與城市管理的積極性，整合各種資源，形成管理拳頭，提高綜合管理效率，努力形成調(diào)動社會力量和執(zhí)法資源，實現(xiàn)社會化大城管的氛圍和格局。針對以上幾點原因，我認為可以通過以下方式來解決：
一是加強宣傳。一方面是法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳，強化老百姓的法制觀念；另一方面是制作一些宣傳片，特別是從反面突出沒有城管的城市是多么混亂，讓百姓感同身受，認識到城管工作重要性；另外，舉辦一些由各行業(yè)志愿者參與的系列活動，聯(lián)合電視、報紙等媒體進行報道，讓更多人認識城管工作的艱辛和重要性。
二是文明執(zhí)法。我們城管必須按照規(guī)定的程序執(zhí)法，同時在執(zhí)法過程中攝像，執(zhí)法過程和結(jié)果向公眾公開，一方面讓群眾更了解城管工作，另一方面也讓我們接受群眾的監(jiān)督，以進一步提高我們的工作水平。
三是“疏堵結(jié)合”。為了滿足當?shù)厝罕娰徫锓奖愕男枰?，同時也解決部分困難群眾的生活問題，可考慮在局部地區(qū)設(shè)臵疏導(dǎo)點，但是需要登記申領(lǐng)許可證，并在規(guī)定區(qū)域、規(guī)定時間內(nèi)經(jīng)營，同時搞好責任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。另一方面，對于無證經(jīng)營或違規(guī)經(jīng)營的攤點應(yīng)加大查處力度，堅決予以取締。
城管城西中隊整治中心菜場周邊馬路市場的幾點心得體會
隨著中心菜場的提檔升級改造，菜場內(nèi)部及周邊設(shè)施全面提升，店招店牌統(tǒng)一制作，交通設(shè)施等標志齊全規(guī)范，深得廣大市民贊許，但提檔改造后堵疏結(jié)合、正確引導(dǎo)的長效管理機制仍沒有得到全面推行，導(dǎo)致菜場周邊秩序雜亂，對周邊居民造成了極大的困擾。
針對這一現(xiàn)象，為進一步規(guī)范中心菜場周邊的市容市貌和環(huán)境秩序，優(yōu)化人居環(huán)境，提高市民生活質(zhì)量，確保菜場周邊道路暢通，秩序井然，為居民創(chuàng)造一個整潔、有序的生活環(huán)境，城西中隊對中心菜場周邊進行了綜合治理，效果良好，現(xiàn)將本次治理經(jīng)驗總結(jié)如下：
治理馬路市場是一個系統(tǒng)工程，必須采取統(tǒng)籌兼顧、疏堵結(jié)合、綜合治理的辦法，才能從根本上消除馬路市場滋生的土壤。領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。為加強對中心菜場周邊馬路市場的綜合治理，市政府專門成立整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室。按照屬地管理原則，各相關(guān)部門也相應(yīng)成立馬路市場治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加大查處力度。多次召開協(xié)調(diào)會，由工商部門牽頭落實整治工作，公安、城管、衛(wèi)生、環(huán)保等部門也從自身職能出發(fā)，服務(wù)于馬路市場整治，有關(guān)街道、社區(qū)居委充分發(fā)揮屬地管理優(yōu)勢，積極會同職能部門做好調(diào)查摸底、宣傳發(fā)動、拆除違法建設(shè)等工作。在整治期間，形成齊抓共管的良好氛圍。調(diào)查研究，做好前期工作。在實施過程中，將中心菜場周邊的馬路市場治理工作進一步深化、細化，并多次到現(xiàn)場了解基本情況，溝通聯(lián)系，及時制定行之有效的解決對策。整治前，會同相關(guān)部門，對馬路市場的形成時間、原因、從業(yè)人員性質(zhì)、攤位數(shù)量等情況進行全方位調(diào)查，做到底數(shù)清、情況明，準備工作到位。加大宣傳，注意引導(dǎo)，營造整治氛圍。為做好前期教育引導(dǎo)工作，減少阻力，在馬路市場取締前，中隊進行了為期1個多月的文明勸導(dǎo)，規(guī)勸馬路交易的業(yè)主自覺撤離，形成強烈的整治宣傳氛圍。同時在前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，針對不同商戶進行疏導(dǎo)分流：對蔬菜種植戶引導(dǎo)至江南農(nóng)副食品城；對自產(chǎn)自銷農(nóng)民疏導(dǎo)到中心菜場內(nèi)部（菜場內(nèi)騰出200攤位）；對流動攤販根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)給予疏導(dǎo)和到小區(qū)內(nèi)，以上各市場根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)指示，都相應(yīng)減少或免去攤位費用。“宣傳發(fā)動”是提前化解矛盾的最好辦法，中隊多渠道、多角度、全方位的搞好宣傳發(fā)動工作，并扎實開展教育先行、勸導(dǎo)在前，以最大限度地避免整治過程中可能產(chǎn)生的沖突，為“馬路市場”整治的圓滿結(jié)束贏得了“先機”。強化執(zhí)法力度，堅決取締違章行為。針對馬路市場的特點，根據(jù)其集散的時間、規(guī)律，采取專項整治與日常管理、機動巡查與錯時執(zhí)法相結(jié)合的辦法，對馬路市場進行不定期的集中整治行動，防止出現(xiàn)“真空”現(xiàn)象，堅持重典治亂，建立嚴管重罰的執(zhí)法威懾機制。堅持長效管理，落實相關(guān)責任。為落實長效，中隊組織力量對已取締的馬路市場進行“定人、定崗、定位、定責”管理，并加大日常巡查力度，對占道經(jīng)營和流動攤販實行嚴管重罰。堅持管理與疏導(dǎo)并重，統(tǒng)一規(guī)劃定位、統(tǒng)一經(jīng)營時間、統(tǒng)一垃圾收集器、統(tǒng)一停放車輛、統(tǒng)一管理標準，徹底解決市場秩序和環(huán)境衛(wèi)生問題。執(zhí)法人員與市場內(nèi)部管理人員密切配合，內(nèi)外結(jié)合、整體聯(lián)動，形成“有標準、有人管、管到位”的管理機制。
淺議如何提高城管窗口工作的滿意度
信息來源：吳江城管網(wǎng) 字體：【大 中 小】
城市管理目的是為了給廣大市民創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境，依法行政是城管部門為城市建設(shè)服務(wù)、改革發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的根本要求。從這個意義上講依法行政就是服務(wù)。所以不僅要切實轉(zhuǎn)變與依法行政不相適應(yīng)的管理理念、管理職能、管理體制、管理機制、管理方式，實現(xiàn)城市管理的合法、公開、公正、便民和權(quán)責一致，還要適應(yīng)全面推進依法行政的新形勢，強化服務(wù)意識，改進工作方法，促進管理效能的提高，通過服務(wù)加強管理，同時以管理帶動服務(wù)，提供服務(wù)。
城管窗口是城市行政管理執(zhí)法的延伸和補充。窗口設(shè)立和新增的行政審批許可的根據(jù)有兩塊：一塊是國家的法律和條例。如《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治辦法》、《城市道路管理條例》等等；另一塊主要是各省以及各城市制定的各類城市管理條例、規(guī)定和辦法。以蘇州市為例，主要實行的是《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例 》、《江蘇省戶外廣告管理辦法》、《蘇州市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《蘇州市市政設(shè)施管理條例》、《蘇州市城市管理相對集中行政處罰權(quán)試行辦法》等。
一、現(xiàn)狀 城管窗口除了在市一級的行政服務(wù)中心有設(shè)立外，現(xiàn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也都設(shè)有對外窗口，主要就是負責以下幾個方面：戶外廣告設(shè)置行政審批許可；臨時占用城市道路審批；城市道路開挖審批；樹木砍伐、移植許可審批等事項。通過筆者了解發(fā)現(xiàn)，市一級城管窗口所受理的絕大部分業(yè)務(wù)內(nèi)容為戶外廣告設(shè)置行政審批許可，第二是臨時占用城市道路審批，城市道路開挖審批只占很少一部分，另外，還有為數(shù)不多的市區(qū)樹木、竹、地被植物及草坪砍伐、移植、截干、切根等許可，城市道路照明設(shè)施遷移、拆除許可等。而筆者所在的經(jīng)濟開發(fā)區(qū)城管窗口09年4月-12月辦理戶外廣告共28件，道路開挖共計84件，其他綠地占用、城市道路、公共場地臨時占用等共計6件。在戶外廣告中沿街店面招牌占了21件而其他戶外廣告占7件，在道路開挖審批中設(shè)置道口占20件，其他類型的道路開挖占84件。
二、存在的問題
許可項目收費標準不統(tǒng)一。筆者所在的城管窗口，經(jīng)常會遇到這種情況，前來申請城市道路開挖審批事項的人員經(jīng)常向筆者反映，筆者所在地與市一級的行政服務(wù)中心收費標準不一致。類似的工程量在市一級的服務(wù)中心要比筆者所在地的費用要低。通過了解，筆者發(fā)現(xiàn)，市一級服務(wù)中心城管窗口對于工程量的測算是由市政有關(guān)部門進行的，再由他們反饋給城管窗口。筆者認為，引入專業(yè)化的工程評估，雖然手續(xù)上有點繁瑣，但可以使許可項目的收費更加專業(yè)化和透明化，也可以使申請人對所產(chǎn)生的費用更加的信服，增強了窗口的權(quán)威性。
窗口設(shè)置重復(fù)。除了筆者所在的開發(fā)區(qū)行政服務(wù)中心城管窗口外，其轄區(qū)內(nèi)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也設(shè)置有對外窗口，其部分職能與開發(fā)區(qū)城管窗口的職能存在一定的重疊。這些窗口設(shè)置的初衷是為了方便各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)和群眾而設(shè)立的，使他們不出鎮(zhèn)（社區(qū)）就能感受到方便和快捷。這樣做，客觀上分流了一部分的業(yè)務(wù)量，減輕了主城管窗口的負擔，但是在一定程度上對于城管窗口的主體性和唯一性卻提出了挑戰(zhàn)。
窗口工作人員缺乏專業(yè)的培訓(xùn)。城管窗口所涉及的業(yè)務(wù)如城市道路開挖審批事項，和市政管理有著緊密的聯(lián)系，尤其是對各種道路的開挖賠償（補償），此外，還需掌握園林綠化方面的一些基本知識。就筆者所在窗口而言，比如新進在編工作人員的崗前培訓(xùn)，主要就是由本人提出培訓(xùn)申請，然后是被派到市一級的服務(wù)中心城管窗口實地學(xué)習，時間控制在一星期左右；其他人員，如合同制工作人員，則是把培訓(xùn)放在了日常的工作中，靠有經(jīng)驗的同事傳、幫、帶，在解決實際的問題中提高業(yè)務(wù)能力，比起純粹的學(xué)習理論知識而言，更多的是實踐。但是，這樣做缺乏了系統(tǒng)性和專業(yè)性的理論指導(dǎo)和支持。短時間內(nèi)，可以有很大的提高，但是時間一長容易造成理論和實踐脫節(jié)。窗口在實行輪換制的同時，是否也可以考慮對相關(guān)人員每年進行定期的培訓(xùn)。城市道路開挖審批和戶外廣告審批沒有一套完整的軟件，只是分別建立了簡單的一些電子檔案，如word和excel文件，受理通知書、決定書等并不是由系統(tǒng)軟件生成，筆者所在的窗口目前的檔案可滿足基本的查詢需要。是否可以考慮增加一套軟件系統(tǒng)，把城市道路開挖審批、戶外廣告審批、城市道路占用審批放在一起，這樣一個甚至是多個項目的審批流程就能在軟件中完成：從資料錄入------受理通知書------決定書------送達回證------許可證實現(xiàn)一步到位，另外還可以進行實時統(tǒng)計、查詢，大大縮短工作時間，提高工作效率。
三、提升窗口工作滿意度
筆者認為，第一，窗口在日常的工作中應(yīng)注意四個環(huán)節(jié)：一是同等服務(wù)待遇環(huán)節(jié)。不管是老面孔，新面孔，企業(yè)，個體，只要來到城管窗口辦事，工作人員都用同樣的熱情給予同等的服務(wù)；二是拓寬服務(wù)領(lǐng)域環(huán)節(jié)。窗口受理行政許可項目，經(jīng)常會涉及到實地踏勘等后續(xù)服務(wù)環(huán)節(jié)，為方便辦事對象，窗口經(jīng)常出面協(xié)調(diào)、溝通；三是推行綠色通道環(huán)節(jié)。對企業(yè)或個人的特急辦事項，按照群眾利益無小事的觀點，全身心進行處理和解決，著力推行綠色通道，四是打造服務(wù)環(huán)境環(huán)節(jié)。從和諧角度出發(fā)，窗口積極營造良好的服務(wù)軟環(huán)境，平時，接聽電話做到用語文明，說話親切，通知辦事對象付款等事項注意時機及方式方法。
第二，窗口工作要突出辦事質(zhì)量、行政效率二大重點，大力拓展工作思路。一是完善機制，行政許可運行規(guī)范。在辦事程序上，重新對行政許可事項的內(nèi)容、辦事流程、辦事人員資格、ab崗責任制、首問責任制、辦事熱點難點、服務(wù)質(zhì)量、工作效率等方面進行自查、互查和調(diào)查，對發(fā)現(xiàn)的問題進行認真梳理，積極尋找解決辦法，提出合理建議；二窗口受理審批申請不僅要從效率上提高，更重要的是從辦事質(zhì)量上提高。與其他一些業(yè)務(wù)量大的窗口相比，城管窗口的絕對業(yè)務(wù)數(shù)量是不占什么優(yōu)勢的。但是與其一味地追求受理業(yè)務(wù)的數(shù)量，還不如認真搞好手頭現(xiàn)有的業(yè)務(wù)。把從單純追求數(shù)量變成以追求高效、準確、及時的受理風格上面來，把經(jīng)辦的每件業(yè)務(wù)不說牢記于心，也起碼應(yīng)該了解和熟悉，爭取做到“件件有數(shù)”。
第三，窗口的主要工作涉及到收費，而對于現(xiàn)行的城市道路開挖審批收費標準以及店招廣告費用，很多來申請的人并不是很了解的，除了在窗口上進行告知外，還在出具給申請人的相關(guān)賠償（收費）明細上給予詳細說明收費標準以及依據(jù)，使得申請人一目了然。這么做的目的不僅讓申請人了解到其相關(guān)項目的收費標準和收費依據(jù)，從而減少了一些不必要的麻煩和糾紛，第四，是做好宣傳解釋工作。每天前來窗口辦理業(yè)務(wù)和咨詢的群眾很多，對屬于窗口工作范圍的，立即辦理，不屬于或者超過職能范圍的，耐心做好宣傳解釋工作。
城管老兵心得體會篇二
城管執(zhí)法工作心得體會
成為一名城管執(zhí)法隊員已經(jīng)快一年了，在這段時間里，我經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，對城管執(zhí)法工作也有了新的認識和看法。其中讓我感受最深，也讓我最為困惑的是：為什么城管執(zhí)法工作異常艱辛，卻得不到群眾的支持和理解呢？經(jīng)過認真的思考，我發(fā)現(xiàn)矛盾主要集中在流動攤點的整治工作上，結(jié)合太倉市當?shù)靥攸c，我對這一問題進行了初步的分析，產(chǎn)生這一矛盾的原因主要有以下幾點：
一是多數(shù)群眾缺乏法制概念。流動攤點無證經(jīng)營、占道經(jīng)營，屬于違規(guī)行為，我們城管是按照法律、法規(guī)的規(guī)定從事執(zhí)法。但多數(shù)群眾對相關(guān)的法規(guī)不了解，認為擺攤只是謀生手段，是個人自由，不是違規(guī)行為，限制流動攤點只是城管的單位行為或個人行為。
二是多數(shù)群眾認識不到流動攤點的危害性。如：妨礙交通和周圍的環(huán)境衛(wèi)生，對于合法的個體戶造成不公平競爭，商品質(zhì)量無保證，危害人民群眾生命財產(chǎn)安全等等。
三是多數(shù)群眾對我們的執(zhí)法程序不了解。在他們印象中，我們城管就是扣東西、罰款，覺得簡單、暴力，忽視了我們是在進行了大量宣傳和多次要求整改無果的情況下才實行暫扣、罰款。四是流動商販中確實有部分是失地農(nóng)民、下崗職工等弱勢群體，沒有生活來源，處于貧困的境地，只能靠擺攤維持生活。
五是部分流動攤點給當?shù)鼐用窈兔窆ど顜肀憷?，隨時隨地能買到，便宜，因此得到當?shù)厝罕姷闹С帧?/p>
要改變這種現(xiàn)狀，要推動四個創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念。正確處理市容與繁榮的關(guān)系、執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系、處罰與教育的關(guān)系，把群眾作為城市管理的“主體”，努力形成符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向。二是創(chuàng)新工作思路。轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作中粗放式、突擊式和生硬式的管理模式，使城市管理工作由突擊型向長效化、由“人治”型向“法治”化轉(zhuǎn)變，努力實現(xiàn)精細化、長效化和人性化管理。三是創(chuàng)新管理手段。改變過去重處罰、輕管理的工作方式，堅持堵疏結(jié)合、標本兼治、重在治本的原則，圍繞解決民生問題探索市場化運作和社會化管理新模式，有計劃地放開地攤管理，有條件地增加彈性市場，不斷強化管理疏導(dǎo)，努力提高城市管理水平。四是創(chuàng)新工作機制。進一步探索城市管理社會化路子，把城市管理由城管部門一家“獨唱”變?yōu)椤耙患翌I(lǐng)唱、大家合唱”，有效發(fā)揮各級組織、有關(guān)部門和廣大市民參與城市管理的積極性，整合各種資源，形成管理拳頭，提高綜合管理效率，努力形成調(diào)動社會力量和執(zhí)法資源，實現(xiàn)社會化大城管的氛圍和格局。
針對以上幾點原因，我認為可以通過以下方式來解決： 一是加強宣傳。一方面是法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳，強化老百姓的法制觀念；另一方面是制作一些宣傳片，特別是從反面突出沒有城管的城市是多么混亂，讓百姓感同身受，認識到城管工作重要性；另外，舉辦一些由各行業(yè)志愿者參與的系列活動，聯(lián)合電視、報紙等媒體進行報道，讓更多人認識城管工作的艱辛和重要性。二是文明執(zhí)法。我們城管必須按照規(guī)定的程序執(zhí)法，同時在執(zhí)法過程中攝像，執(zhí)法過程和結(jié)果向公眾公開，一方面讓群眾更了解城管工作，另一方面也讓我們接受群眾的監(jiān)督，以進一步提高我們的工作水平。
三是“疏堵結(jié)合”。為了滿足當?shù)厝罕娰徫锓奖愕男枰瑫r也解決部分困難群眾的生活問題，可考慮在局部地區(qū)設(shè)臵疏導(dǎo)點，但是需要登記申領(lǐng)許可證，并在規(guī)定區(qū)域、規(guī)定時間內(nèi)經(jīng)營，同時搞好責任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。另一方面，對于無證經(jīng)營或違規(guī)經(jīng)營的攤點應(yīng)加大查處力度，堅決予以取締。
城管執(zhí)法工作非常的艱辛，也非常的重要。我們要在自身艱苦奮斗的同時，積極通過各種方式爭取廣大人民群眾的理解和支持，不斷提高城市管理水平，打造和諧城市，共同推進城市全面發(fā)展。
城管城西中隊整治中心菜場周邊馬路市場的幾點心得體會
城管城西中隊整治中心菜場周邊馬路市場的幾點心得體會
培 訓(xùn) 體 會
訓(xùn)的心得體會。
一、樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標準，強化“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。我們必須牢記“公正文明、執(zhí)法為民”的硬道理。古人云“銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失”我們要以好的典型為榜樣，以反面典型為教訓(xùn)，嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法。
（一）轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式。公園管理工作實質(zhì)上是人對人的管理，在執(zhí)法實踐過程中，要堅持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。一方面是以管理者為本。要進一步強化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，同時嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，完善配套各種規(guī)章制度，努力建設(shè)一支政治強、思想好、紀律嚴、作風實、業(yè)務(wù)精的城市公園管理隊伍。另一方面是以被管理者為本。要不斷強化法律法規(guī)宣傳，加強對市民的行為引導(dǎo)，大力開展創(chuàng)建文明城市、爭當文明市民活動，調(diào)動廣大市民參與城市管理的積極性和主動性，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市公園管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
（二）增強服務(wù)意識。要樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”意識，努力在服務(wù)中實施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)。在樹立服務(wù)意識的同時要積極引導(dǎo)管理人員針對不同服務(wù)對象的特點，采取不同的管理措施，增強服務(wù)效果。
二、創(chuàng)新城市管理機制，推進公園管理水平提升。城市管理是社會系統(tǒng)工程，只有不斷創(chuàng)新管理機制，才能適應(yīng)城市建設(shè)發(fā)展需求，提升公園管理水平。
要加強城市管理法規(guī)宣傳力度，加強對市民的行為引導(dǎo)。一是強化新聞輿論引導(dǎo)。執(zhí)法部門要加強與新聞傳媒的溝通，采取在電視、廣播、網(wǎng)站、報紙等新聞媒體上開設(shè)專欄，制作城市公園管理公益性廣告、定點定期宣傳等形式，占領(lǐng)輿論主陣地，營造輿論氛圍，一改目前城市管理執(zhí)法負面消息滿天飛的局面，從而在全社會樹立正氣，提高市民對執(zhí)法工作的認知度，提高正面效應(yīng)。二是與社區(qū)、街道合作，進一步加強對廣大市民的教育引導(dǎo)。社區(qū)與市民的接觸更多一些，能更好地了解市民對城市公園管理工作的具體需求。要利用好社區(qū)這一平臺，積極進行城市環(huán)境意識教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對城市管理法規(guī)、知識的宣傳，強化市民的城市意識、環(huán)境意識。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識納入學(xué)校教育體系，從年輕一代抓起，增強廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識。
三、強化隊伍建設(shè)，為推進公園管理工作科學(xué)發(fā)展提供保障。隊伍建設(shè)是強基固本工程，是推進城市公園管理工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。為此，必須始終用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進一步提高隊伍整體素質(zhì)。
孟子有云“徒法不足以自行”，意思是，法律制訂實施了，并不代表它就能自動發(fā)揮作用，還必須靠人去了解、掌握和執(zhí)行。隨著我縣城市管理行政執(zhí)法工作的深入開展，縣委、縣政府、群眾和社會各界對我們工作的要求越來越高，對管理人員素質(zhì)的要求也越來越高。因此，加強學(xué)習，提高管理隊伍的整體素質(zhì)，對推動公園管理工作全面開展具有重要意義。
在認真的學(xué)習，充分的座談、深刻的領(lǐng)悟中，暫短的培訓(xùn)學(xué)習在我們的戀戀不舍中圓滿結(jié)束了。
孟子有云“徒法不足以自行”，意思是，法律制訂實施了，并不代表它就能自動發(fā)揮作用，還必須靠人去了解、掌握和執(zhí)行。隨著我市城市管理行政執(zhí)法工作的深入開展，市委、市政府、群眾和社會各界對我們工作的要求越來越高，對執(zhí)法人員素質(zhì)的要求也越來越高。因此，加強學(xué)習，提高執(zhí)法隊伍的整 體素質(zhì)，對推動城市管理行政執(zhí) 法工作全面開展具有重要意義。
（一）是改善城市人民群眾生活工作環(huán)境的具體要求 在城市化進程日益加快中，一方面有力地促進了城市經(jīng)濟，社會的發(fā)展和城市人民生活水平的提高；另一方面在城市迅速發(fā)展的現(xiàn)代化進程中，也出現(xiàn)了許多新問題和新矛盾，有的已成為了長期困擾城市管理部門的“熱點”和“難點”問題，也是與城市人民群眾生活、工作密切相關(guān)，反映最為強烈的問題。如城市的垃圾污染、市區(qū)的環(huán)境污染、城市違法建筑、交通秩序、外來人員管理等問題，嚴重影響了城市人民群眾的生活和工作。開展城市管理綜合行政執(zhí)法，能直接針對困擾政府的“熱點”和“難點”，從影響城市人民群眾生活和工作實際問題著手，切實解決城市人民群眾的實際問題，有效地改善城市人民群眾的生活、工作環(huán)境。
（二）是現(xiàn)代化城市管理的基本要求
一、力量集中、職責明確。對各種違法行為能一次性作出執(zhí)法處理，不留隱患，消除了所有即時的危險性。
（三）是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的基本要求
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步確立，使大量的人流、物流、信息流、技術(shù)流、資金流涌入城市，城市出現(xiàn)了經(jīng)濟成分多元化，經(jīng)營形式多元化，經(jīng)濟利益多元化，也產(chǎn)生了違法主題多元化，違法行為復(fù)雜化。而這種違法違章行為往往不是單一的問題，而是綜合性的問題，涉及到多個部門和領(lǐng)域，往往需要多個部門協(xié)同才能得以解決。而目前的城市管理體制是計劃經(jīng)濟條件下形成的，面對在市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的“城市綜合病”，能出現(xiàn)其職能不明或內(nèi)容不全的現(xiàn)象，可管、可不管、有利爭著管、無利推開不管的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象得不到有效的解決顯然會影響經(jīng)濟的發(fā)展。
（四）是城市行政管理體制的基本要求
隨著城市社會公共管理事務(wù)的增加，政府職能逐步細化，機構(gòu)逐步膨脹，職能出現(xiàn)交叉。往往是實施一個法律、確立一個執(zhí)法主體，一個執(zhí)法主體設(shè)立一個部門，一個部門建一支隊伍，而城市一處違法行為卻往往涉及多部法律法規(guī)，多個執(zhí)法主體，多支執(zhí)法隊伍，造成了“一個部門管不了，多個部門管不好”的局面。確實使政府投入的大量人財物力，消耗在無休止的突擊性整治活動中，城市面貌長期處于“臟亂——整治——再臟亂——再整治”的怪圈中。這種現(xiàn)象的存在，迫切要求城市管理從條條管理走向綜合管理，部門執(zhí)法轉(zhuǎn)向綜合執(zhí)法。
（五）是提升城市品位和城市形象的需要
高品位的城市創(chuàng)建成果，要靠高效能的城市管理來維持。美好的城市基礎(chǔ)環(huán)境，要靠完善的城市法制環(huán)境來保障。開展城市綜合執(zhí)法工作，就是要通過行政管理體制和行政執(zhí)法體制的改革，解決城市管理體制中的弊端，營造一個公開、公正、公平的法制環(huán)境，創(chuàng)造一個高效、廉潔、優(yōu)質(zhì)的政府環(huán)境，進而打造出優(yōu)美、舒適、有序、安全的城市環(huán)境，提高城市的品位和形象。
二、城市管理綜合行政執(zhí)法的法律地位
第一，相對集中行政處罰權(quán)制度，是《中華人民共和國行政處罰法》確立的。這部法律的第十六條規(guī)定“國務(wù)院或國務(wù)院授權(quán)的省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以決定一個行政機關(guān)行使有關(guān)行政機關(guān)的行政處罰權(quán)”。但限制人身自由的行政處罰權(quán)職能由公安機關(guān)行使。這是我國第一次以法律的形式確認相對集中行政處罰權(quán)，為改革我國的行政執(zhí)法體制提供了法律依據(jù)。
城市管理心得體會 城市管理工作是城市化進程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的建設(shè)和發(fā)展的重要內(nèi)容，是城市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要組成部分，是城市的科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展與和諧發(fā)展的重要保障，是按照科學(xué)發(fā)展觀要求，構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)性工作。通過深入執(zhí)法實踐，我感到作為城市管理執(zhí)法部門，背負著時代賦予的使命，肩負著創(chuàng)建美好城市責任，只有進一步轉(zhuǎn)變思想觀念，推動管理理念、運行機制創(chuàng)新，進一步加強隊伍建設(shè)，才能適應(yīng)新的形勢任務(wù)需要，推動城市管理工作上水平。
一、樹立“執(zhí)法就是服務(wù)理念”，大力推行人性化管理 要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“擁護不擁護”、“贊成不贊成”、“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標準，強化“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。
建文明城市、爭當文明市民活動，調(diào)動廣大市民參與城市管理的積極性和主動性，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
（二）增強服務(wù)意識。要樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”意識，樹立“創(chuàng)建滿意城管，服務(wù)人民大眾”的執(zhí)法理念，努力在服務(wù)中實施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)。在樹立服務(wù)意識的同時要積極引導(dǎo)執(zhí)法人員針對不同服務(wù)對象的特點，采取不同的管理措施，增強服務(wù)效果。如對關(guān)系民計民生的重點工程要引導(dǎo)執(zhí)法人員采取管理工作前移，宣傳教育工作跟進等管理措施，主動上門服務(wù)；對一般管理對象要采取教育與處罰并舉措施，主動幫助相對人解決實際困難，主動化解矛盾，減少工作難度；對確實存在主觀故意違法違章行為的，要引導(dǎo)執(zhí)法人員克服畏難情緒，采取切實可行的管理措施，依法嚴管重罰，把維護群眾基本利益，提高群眾對城市環(huán)境秩序滿意程度作為綜合執(zhí)法工作的出發(fā)點和立腳點。
二、創(chuàng)新城市管理機制，推進城市管理水平提升
城市管理是社會系統(tǒng)工程，只有不斷加強和創(chuàng)新管理機制，才能適應(yīng)城市建設(shè)發(fā)展需求，提升城市管理水平。
消息滿天飛的局面，從而在全社會樹立正氣，提高市民對城管執(zhí)法工作的認知度，提高正面效應(yīng)。二是與社區(qū)、街道合作，進一步加強對廣大市民的教育引導(dǎo)。社區(qū)與市民的接觸更多一些，更了解市民對城市管理工作的具體需求。城市管理部門要利用好社區(qū)這一平臺，積極開展城管進社區(qū)，進行城市環(huán)境意識教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對城市管理法規(guī)、知識的宣傳，強化市民的城市意識、環(huán)境意識。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識納入學(xué)校教育體系，從年輕一代抓起，增強廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識。(轉(zhuǎn)載于:城管心得體會)
極為能干事、會干事、肯干事的人搭建施展才華的舞臺。三是內(nèi)部管理機制。要建立嚴格完善的內(nèi)部管理規(guī)章制度，用嚴格的制度來管理隊伍，用嚴格的制度來約束人的行為。四是監(jiān)督考核機制。要認真落實評比檢查制度，推進考核獎懲體系建設(shè)。在此基礎(chǔ)上，要積極拓寬執(zhí)法工作外部監(jiān)督渠道，強化社會監(jiān)督和新聞媒體在監(jiān)督執(zhí)法行為，推動城市管理工作中的重要作用。
（三）推進管理方式、運行模式創(chuàng)新。只有與時俱進，不斷創(chuàng)新管理方式、運行模式，主動適應(yīng)城市發(fā)展需要，才能提升管理效益。一是要主動適應(yīng)管理對象多元化趨勢，大力推行分類管理。要針對不同管理對象特點，細化管理目標責任，制定個性化管理措施，及時將各類違規(guī)問題發(fā)現(xiàn)和解決在萌芽狀態(tài)，如針對占道經(jīng)營行為反復(fù)性強的特點，可采取引攤?cè)胧徐o態(tài)管，區(qū)域監(jiān)控集中管、全方位巡查動態(tài)管、處罰取締嚴格管的方法；針對違法建設(shè)利用節(jié)假日集中突擊建設(shè)的特點，可采取錯時上崗、落實網(wǎng)塊管理責任制，增強日常巡查管控，加大治理查處力度，降低案件發(fā)生率。二是要著眼構(gòu)建和諧社會需求，創(chuàng)新思想工作模式。對一些違法違章行為相對突出的難點戶、釘子戶要堅持定期走訪，進店入戶進行思想和法制教育，提高相對人自率意識，及時化解管理與被管理之間的矛盾，減少工作難度。三是開展多層次示范戶、示范單位和示范路創(chuàng)建活動，提高管理效能。要通過采取入戶宣傳、領(lǐng)導(dǎo)見面、點位考核以及強制取締等多種舉措，加強對重點點位的治理力度，變難點為示范，達到以點帶面，以重點帶 一般，以局部帶全局的管理效果。四是要立足提高處置能力，努力改進勤務(wù)工作。在違章易發(fā)點位要逐步建立固定執(zhí)勤點位制；在商業(yè)繁華地段應(yīng)逐步推行機動巡查與徒步巡查相結(jié)合的工作模式。同時要進一步完善錯時上崗、占位式管理措施，做好違章行為多發(fā)路段管控工作。
三、強化隊伍建設(shè)，為推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展提供保障 隊伍建設(shè)是強基固本工程，是推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。為此，必須始終把提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)作為立局之本，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進一步提高隊伍整體素質(zhì)。
（一）注重固強補弱，打牢基礎(chǔ)素質(zhì)。要按照缺什么補什么、什么弱強什么的基本思路，下功夫把城市管理工作最需要、自身素質(zhì)最弱的能力素質(zhì)補上去，所有執(zhí)法人員都要做“三熟悉、四會”，三熟悉，即：熟悉城管職能、熟悉行政法規(guī)、熟悉執(zhí)法程序；四會，即：會法言法語、會調(diào)查取證、會做思想工作、會案卷制作。
城市管理心得體會
城市管理工作是城市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要組成部分，是城市化進程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的重要保障，是按照科學(xué)發(fā)展觀要求，構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)性工作。通過深入執(zhí)法一線調(diào)研，我們感到，作為城市管理綜合執(zhí)法部門，只有進一步轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變思想觀念，推動管理理念，運行機制創(chuàng)新，進一步加強隊伍建設(shè)，才能適應(yīng)新的形勢任務(wù)需要，推動城市管理工作上水平。
一、樹立“執(zhí)法就是服務(wù)理念”，大力推行人性化管理 要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“擁護不擁護”、“贊成不贊成”、“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標準，強化“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。
（一）轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式。城市管理工作實質(zhì)上是人對人的管理，在執(zhí)法實踐過程中，要堅持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。一方面是以管理者為本。要進一步強化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，同時嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，完善配套各種規(guī)章制度，努力建設(shè)一支政治強、思想好、紀律嚴、作風實、業(yè)務(wù)精的城市管理綜合法隊伍。另一方面是以被管理者為本。要不斷強化法律法規(guī)宣傳，加強對市民的行為引導(dǎo)，大力開展創(chuàng)建文明城市、爭當文明市民活動，調(diào)動廣大市民參與城市管理的積極性和主動性，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
（二）增強服務(wù)意識。要樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”意識，努力在服務(wù)中實
施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)。在樹立服務(wù)意識的同時要積極引導(dǎo)執(zhí)法人員針對不同服務(wù)對象的特點，采取不同的管理措施，增強服務(wù)效果。如對關(guān)系民計民生的重點工程要引導(dǎo)執(zhí)法人員采取管理工作前移，宣傳教育工作跟進等管理措施，主動上門服務(wù)；對一般管理對象要采取教育與處罰并舉措施，主動幫助相對人解決實際困難，主動化解矛盾，減少工作難度；對確實存在主觀故意違法違章行為的，要引導(dǎo)執(zhí)法人員克服畏難情緒，采取切實可行的管理措施，依法嚴管重罰，把維護群眾基本利益，提高群眾對城市環(huán)境秩序滿意程度作為綜合執(zhí)法工作的出發(fā)點和立腳點。
二、創(chuàng)新城市管理機制，推進城市管理水平提升
城市管理是社會系統(tǒng)工程，只有不斷創(chuàng)新管理機制，才能適應(yīng)城市建設(shè)發(fā)展需求，提升城市管理水平。
（一）推進宣傳教育機制創(chuàng)新。要加強城市管理法規(guī)宣傳力度，加強對市民的行為引導(dǎo)。一是強化新聞輿論引導(dǎo)。執(zhí)法部門要加強與新聞傳媒的溝通，采取在電視、廣播、網(wǎng)站、報紙等新聞媒體上開設(shè)專欄，制作城市管理公益性廣告、定點定期宣傳等形式，占領(lǐng)輿論主陣地，營造輿論氛圍，一改目前城管執(zhí)法負面消息滿天飛的局面，從而在全社會樹立正氣，提高市民對城管執(zhí)法工作的認知度，提高正面效應(yīng)。二是與社區(qū)、街道合作，進一步加強對廣大市民的教育引導(dǎo)。社區(qū)與市民的接觸更多一些，更了解市民對城市管理工作的具體需求。城市管理部門要利用好社區(qū)這一平臺，積極進行城市環(huán)境意識教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對城市管理法規(guī)、知識的宣傳，強化市民的城市意識、環(huán)境意識。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識納入學(xué)校教育體系，從年輕一代抓起，增強廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識。
（二）推進內(nèi)部管理機制創(chuàng)新。執(zhí)法效能低下，工作方法簡單粗暴等問題產(chǎn)生的根源說到底還是內(nèi)部管理機制落后。沒有規(guī)矩，難成方圓。如果說：沒有嚴明紀律的軍隊是一盤散沙的話，那么沒有完善內(nèi)部管理制度的城市管理執(zhí)法隊伍，也絕不可能完成新時期城市管理工作重任。因此，必須把執(zhí)法部門內(nèi)部管理機制建設(shè)，作為工作的重中之重，抓緊抓好。我認為當務(wù)之急是建立以下四種機制：一是責任機制。要著眼工作需要，細化科室、大隊和個人崗位職責，將工作目標、工作任務(wù)落實到每一名干部、每一個科室、每一個大隊、從而形成自上而下的責任體系，形成一級抓一級，層層抓落實的良性運行管理模式。二是用人機制。城市管理所有工作都是由人來完成的，沒有人才的團隊，很難成為強勢的團隊。要積極營造以有為爭有位的良好氛圍，堅持“公平、公正、公開”原則，不唯身份論、積極為能干事、會干事、肯干事的人搭建施展才華的舞臺。三是內(nèi)部管理機制。要建立嚴格完善的內(nèi)部管理規(guī)章制度，用嚴格的制度來管理隊伍，用嚴格的制度來約束人的行為。四是監(jiān)督考核機制。要認真落實評比檢查制度，推進考核獎懲體系建設(shè)。在此基礎(chǔ)上，要積極拓寬綜合執(zhí)法工作外部監(jiān)督渠道，強化社會監(jiān)督和新聞媒體在監(jiān)督執(zhí)法行為，推動城市管理工作中的重要作用。
（三）推進管理方式、運行模式創(chuàng)新。只有與時俱進，不斷創(chuàng)新管理方式、運行模式，主動適應(yīng)城市發(fā)展需要，才能提升管理效益。一是要主動適應(yīng)管理對象多元化趨勢，大力推行分類管理。要針對不同管理對象特點，細化管理目標責任，制定個性化管理措施，及時將各類違規(guī)問題發(fā)現(xiàn)和解 決在萌芽狀態(tài)，如針對占道經(jīng)營行為反復(fù)性強的特點，可采取引攤?cè)胧徐o態(tài)管，區(qū)域監(jiān)控集中管、全方位巡查動態(tài)管、處罰取締嚴格管的方法；針對違法建設(shè)利用節(jié)假日集中突擊建設(shè)的特點，可采取錯時上崗、落實網(wǎng)塊管理責任制，增強日常巡查管控，加大治理查處力度，降低案件發(fā)生率。二是要著眼構(gòu)建和諧社會需求，創(chuàng)新思想工作模式。對一些違法違章行為相對突出的難點戶、釘子戶要堅持中隊長、大隊長、局領(lǐng)導(dǎo)逐級見面制度，定期走訪，進店入戶進行思想和法制教育，提高相對人自率意識，及時化解管理與被管理之間的矛盾，減少工作難度。三是開展多層次示范戶、示范單位和示范路創(chuàng)建活動，提高管理效能。要通過采取入戶宣傳、領(lǐng)導(dǎo)見面、點位考核以及強制取締等多種舉措，加強對重點點位的治理力度，變難點為示范，達到以點帶面，以重點帶一般，以局部帶全局的管理效果。四是要立足提高處置能力，努力改進勤務(wù)工作。在違章易發(fā)點位要逐步建立固定執(zhí)勤點位制底；在商業(yè)繁華地段應(yīng)逐步推行機動巡查與徒步巡查相結(jié)合的工作模式。同時要進一步完善錯時上崗、占位式管理措施，做好違章行為多發(fā)路段管控工作。
三、強化隊伍建設(shè)，為推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展提供保障
隊伍建設(shè)是強基固本工程，是推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。為此，必須始終把提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)作為立局之本，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進一步提高隊伍整體素質(zhì)。
管職能、熟悉行政法規(guī)、熟悉執(zhí)法程序；四會，即：會法言法語、會調(diào)查取證、會做思想工作、會案卷制作。
（二）著眼崗位需求，增強必備素質(zhì)。不同崗位有不同的標準，每名城管執(zhí)法人員必須要具備與本職崗位要求相適應(yīng)的素質(zhì)。要盯著職責“補課”和“充電”，領(lǐng)導(dǎo)干部要著重提高組織指揮能力和協(xié)調(diào)控制能力，執(zhí)法隊員應(yīng)著重提高依法行政和辦案能力。
（三）創(chuàng)新學(xué)習方式，提升整體素質(zhì)。要提升自身整體素質(zhì)，必須切實把自己緊缺的素質(zhì)內(nèi)容搞清楚，把面臨的突出問題搞清楚，把解決的思路辦法搞清楚。一要做到圍繞重點學(xué)。要結(jié)合工作性質(zhì)和崗位特點，突出重點、把握難點，學(xué)習共同的、了解相關(guān)的、精通本職的，不斷完善充實理論底蘊，提高工作能力。二是要針對課題學(xué)。要結(jié)合城市管理工作服務(wù)全區(qū)發(fā)展的要求，找準努力方向；三是要結(jié)合實際學(xué)。要把本職崗位作為提高素質(zhì)的主要平臺，注重在實際工作中強化素質(zhì)。
城管老兵心得體會篇三
城市管理是一個關(guān)系到每個市民身心健康和生活質(zhì)量的領(lǐng)域，城管工作不僅是維護城市環(huán)境衛(wèi)生，更是要貼近市民需求，用心服務(wù)，不斷提高城市管理水平。隨著城市的不斷發(fā)展和經(jīng)濟的日益發(fā)展，城管工作也需要不斷地變革、創(chuàng)新。在這個過程中，城管老兵的經(jīng)驗和體會顯得尤為重要，他們是城市管理工作的寶貴財富，他們的心得體會可以幫助我們更好地規(guī)劃城市發(fā)展方向。
城市管理的工作壓力很大，具有一定的專業(yè)性和危險性，既需要專業(yè)技能，又需要經(jīng)驗和沉淀。因此，很多城管老兵在長期的工作中總結(jié)出了許多經(jīng)驗和體會，比如重視規(guī)劃和協(xié)調(diào)，注重實效和創(chuàng)新，增加宣傳和教育，注重公開和透明等。城管老兵的經(jīng)驗和體會，一定程度上能夠指導(dǎo)城市管理人員規(guī)范化、科學(xué)化開展工作，提高城市管理水平。
第三段：城管老兵的經(jīng)驗和體會對城市管理的作用是什么？
城市管理的工作本身就是個持續(xù)不斷的工作，需要在已往工作經(jīng)驗和體會的基礎(chǔ)上不斷推陳出新、加強完善。而城管老兵所總結(jié)出的經(jīng)驗和體會，可以啟示城市管理人員在日常工作中做出更好的決策和實踐，避免過去的錯誤和漏洞，減少決策和執(zhí)行成本，在城市管理中建立可持續(xù)的發(fā)展模式，實現(xiàn)城市可持續(xù)發(fā)展目標。
第四段：如何在城市管理中應(yīng)用城管老兵的經(jīng)驗和體會？
城市管理人員要善于借鑒和吸收城管老兵總結(jié)的經(jīng)驗和體會，在日常工作中實踐和落實。這需要打造一個開放的城市管理平臺，允許城管工作經(jīng)驗和實踐進入這個平臺，交流、分享和改進。同時，注重城市管理隊伍培養(yǎng)和管理，承認城管老兵的經(jīng)驗和體會，并適時加以采納和應(yīng)用。
第五段：小結(jié)。
城市管理的工作不僅僅是保障城市環(huán)境的衛(wèi)生和安全，更是要貼近人民群眾，為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。城市管理人員需要具備較高的職業(yè)素養(yǎng)、工作水平和精神面貌。城管老兵的經(jīng)驗和體會可以長期指導(dǎo)和幫助城市管理人員規(guī)范和提高專業(yè)技能，逐步推動城市管理服務(wù)質(zhì)量和效率的提升，為城市的發(fā)展和群眾的幸福做出積極的貢獻。
城管老兵心得體會篇四
首段：老兵村是一個寶貴的社會資源，其承載了許多老兵的革命理想和無上榮譽。最近，我有幸參觀了一座老兵村，深深被其中的感人故事和可貴品質(zhì)所打動。在這里我獲得了許多寶貴的體驗和感悟，深刻的理解了老兵們對國家和家庭的無私奉獻。
第二段：老兵村的環(huán)境和氛圍十分凝重，仿佛充滿了歷史的厚重感。入口處巍峨的紀念碑凝視著遠方，給人一種莊嚴肅穆之感。老兵們住宅的建筑風格古樸，散發(fā)著一股紅色革命的氣息。村內(nèi)布置整齊，花草樹木繁茂，透露著一股深深的和諧與安寧。每個冬暖夏涼的宿舍樓都洋溢著生活的痕跡和老兵的故事。我看到許多老兵們休閑地聚在一起、交流自己的故事，他們的臉上洋溢著笑容，彼此之間充滿了溫暖和關(guān)愛的目光。
第三段：在老兵村的參觀過程中，我有幸與一位老兵進行了交流，讓我更加深入地了解了他們的經(jīng)歷和理念。這位老兵名叫李志強，他參加過抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭，頂禮膜拜的瞬間，我被他英勇、樂觀和堅韌的品質(zhì)所折服。李志強告訴我，他相信老兵村的意義不僅僅是為了讓老兵們過上幸福的晚年生活，更重要的是為了傳承和發(fā)揚偉大的革命精神，將其傳遞給后代。他們希望年輕一代可以學(xué)習他們奮發(fā)向前的決心，秉持著對國家和人民的忠誠。
第四段：老兵村內(nèi)還設(shè)有一座紀念館，展示了老兵們的事跡和歷史文物。我看到了一些老兵參加戰(zhàn)爭的照片、勛章和戰(zhàn)利品等，這些都是歷經(jīng)歲月洗禮的真實見證。我被這些展品打動，深刻感受到了老兵們的無私和勇敢，對他們充滿了敬意和崇拜。在紀念館的參觀過程中，我看到了許多人們都對老兵們充滿敬意和感激，表達了對他們的崇高敬意，令我更加認識到老兵村是國家寶貴的文化瑰寶。
第五段：通過參觀老兵村，我深刻地體會到老兵們的貢獻和無私奉獻精神。他們用自己的生命捍衛(wèi)了國家和人民的安寧，他們的付出是不可磨滅的歷史印記。老兵村是傳承和發(fā)揚革命精神、培養(yǎng)年輕一代愛國情懷的重要基地。我希望大家能夠更多地關(guān)注和支持老兵村，讓這些寶貴的資源得到更好的保護和利用。
結(jié)尾：通過參觀老兵村，我深深被老兵們的故事和精神所感動。他們的犧牲和付出應(yīng)該得到我們的敬仰和銘記，我們應(yīng)該銘記歷史，珍惜和平。同時，我們也要重視和支持老兵村這種寶貴的社會資源，讓老兵們得到更好的關(guān)懷和尊重。只有這樣，我們才能更好地傳承和發(fā)揚紅色革命精神，為我們的國家和人民貢獻更多的價值。
城管老兵心得體會篇五
城管是城市管理的重要組成部分，其職責是負責維護城市的公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生。在長期工作中，我有了一些深入的體會和思考。城管工作并非易事，但通過與市民的互動和問題的解決，我逐漸意識到城管工作的重要性，以及其對城市發(fā)展的巨大貢獻。
首先，城管工作的復(fù)雜性是我深刻認識到的。從事城管工作需要面對各種各樣的問題和情況，例如市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生、交通管理等。這些問題不僅因人而異，還與城市發(fā)展和市民需求密切相關(guān)。因此，城管要理順工作思路，創(chuàng)新工作方法，以更有針對性的方式解決問題。在實踐中，我意識到要了解市民真正的需求和實際情況，及時調(diào)整工作策略，與市民形成良好的互動和合作關(guān)系，共同推動城市的發(fā)展。
其次，城管工作需要具備高效執(zhí)行力和溝通能力。城市管理工作時間緊迫，對問題的處理要有迅速反應(yīng)和決策能力。同時，城管還要與多個部門之間進行合作和協(xié)調(diào)，以實現(xiàn)整體的協(xié)調(diào)和順暢。在繁忙的工作中，我們需要更好地與相關(guān)部門和市民進行溝通和交流，使工作能夠更加高效和有序進行。通過與市民的溝通，我發(fā)現(xiàn)市民對城管工作有很多的期待和建議，因此，通過廣泛聽取市民的意見和建議，城管工作能夠更加貼近市民的需求和期望，提供更好的服務(wù)。
第三，城管工作的目標是服務(wù)城市，造福市民。城市的發(fā)展與城管的工作緊密相連，城管是保障城市良好生活環(huán)境的重要保障。作為城管人員，我們要以服務(wù)為先，解決市民生活中的各種問題，提供方便和舒適的生活環(huán)境。只有把市民的需求放在首位，我們的工作才能得到市民的認可和支持，城市的發(fā)展才能更加良好。
第四，城管工作需要保持高度的責任心和擔當精神。城管是城市的“守護者”，不僅要對城市的公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生負責，還要為市民辦實事、解難題。在執(zhí)行任務(wù)時，我們要保持敬業(yè)精神，積極響應(yīng)市民關(guān)注的問題，積極答復(fù)市民對城市管理工作的期望。對于可能影響市民生活質(zhì)量的問題，我們要勇于擔當，積極尋找解決辦法，并及時向相關(guān)部門報告，確保問題能夠得到應(yīng)對和解決。
最后，城管工作從實踐中不斷吸取經(jīng)驗和市民意見，不斷改進和創(chuàng)新工作方法。城市發(fā)展是一個不斷變化和進步的過程，城管工作也需要與時俱進。在工作實踐中，我們應(yīng)當學(xué)會總結(jié)經(jīng)驗，提煉規(guī)律，并根據(jù)市民的反饋和需求，對工作方法進行不斷優(yōu)化和提升。只有不斷完善和改進，城管工作才能更好地服務(wù)城市發(fā)展，造福市民。
總之，城管工作既是一項重要的公共服務(wù)工作，也是一項責任重大的職責。通過長期的實踐和思考，我認識到城管工作的復(fù)雜性、高效執(zhí)行力和服務(wù)城市的目標。在工作中，我們應(yīng)當以市民需求為導(dǎo)向，保持責任心和擔當精神，并不斷改進和創(chuàng)新工作方法。只有這樣，我們才能更好地推動城市的發(fā)展，為市民提供更好的生活環(huán)境和質(zhì)量。
城管老兵心得體會篇六
在認真的學(xué)習，充分的座談、深刻的領(lǐng)悟中，暫短的培訓(xùn)學(xué)習在我們的戀戀不舍中圓滿結(jié)束了。
孟子有云“徒法不足以自行”，意思是，法律制訂實施了，并不代表它就能自動發(fā)揮作用，還必須靠人去了解、掌握和執(zhí)行。隨著我市城市管理行政執(zhí)法工作的深入開展，市委、市政府、群眾和社會各界對我們工作的要求越來越高，對執(zhí)法人員素質(zhì)的要求也越來越高。因此，加強學(xué)習，提高執(zhí)法隊伍的整 體素質(zhì)，對推動城市管理行政執(zhí) 法工作全面開展具有重要意義。
（一）是改善城市人民群眾生活工作環(huán)境的具體要求
在城市化進程日益加快中，一方面有力地促進了城市經(jīng)濟，社會的發(fā)展和城市人民生活水平的提高；另一方面在城市迅速發(fā)展的現(xiàn)代化進程中，也出現(xiàn)了許多新問題和新矛盾，有的已成為了長期困擾城市管理部門的“熱點”和“難點”問題，也是與城市人民群眾生活、工作密切相關(guān)，反映最為強烈的問題。如城市的垃圾污染、市區(qū)的環(huán)境污染、城市違法建筑、交通秩序、外來人員管理等問題，嚴重影響了城市人民群眾的生活和工作。開展城市管理綜合行政執(zhí)法，能直接針對困擾政府的“熱點”和“難點”，從影響城市人民群眾生活和工作實際問題著手，切實解決城市人民群眾的實際問題，有效地改善城市人民群眾的生活、工作環(huán)境。
（二）是現(xiàn)代化城市管理的基本要求
一、力量集中、職責明確。對各種違法行為能一次性作出執(zhí)法處理，不留隱患，消除了所有即時的危險性。
（三）是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的基本要求
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步確立，使大量的人流、物流、信息流、技術(shù)流、資金流涌入城市，城市出現(xiàn)了經(jīng)濟成分多元化，經(jīng)營形式多元化，經(jīng)濟利益多元化，也產(chǎn)生了違法主題多元化，違法行為復(fù)雜化。而這種違法違章行為往往不是單一的問題，而是綜合性的問題，涉及到多個部門和領(lǐng)域，往往需要多個部門協(xié)同才能得以解決。而目前的城市管理體制是計劃經(jīng)濟條件下形成的，面對在市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的“城市綜合病”，能出現(xiàn)其職能不明或內(nèi)容不全的現(xiàn)象，可管、可不管、有利爭著管、無利推開不管的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象得不到有效的解決顯然會影響經(jīng)濟的發(fā)展。
（四）是城市行政管理體制的基本要求
隨著城市社會公共管理事務(wù)的增加，政府職能逐步細化，機構(gòu)逐步膨脹，職能出現(xiàn)交叉。往往是實施一個法律、確立一個執(zhí)法主體，一個執(zhí)法主體設(shè)立一個部門，一個部門建一支隊伍，而城市一處違法行為卻往往涉及多部法律法規(guī)，多個執(zhí)法主體，多支執(zhí)法隊伍，造成了“一個部門管不了，多個部門管不好”的局面。確實使政府投入的大量人財物力，消耗在無休止的突擊性整治活動中，城市面貌長期處于“臟亂——整治——再臟亂——再整治”的怪圈中。這種現(xiàn)象的存在，迫切要求城市管理從條條管理走向綜合管理，部門執(zhí)法轉(zhuǎn)向綜合執(zhí)法。
（五）是提升城市品位和城市形象的需要
高品位的城市創(chuàng)建成果，要靠高效能的城市管理來維持。美好的城市基礎(chǔ)環(huán)境，要靠完善的城市法制環(huán)境來保障。開展城市綜合執(zhí)法工作，就是要通過行政管理體制和行政執(zhí)法體制的改革，解決城市管理體制中的弊端，營造一個公開、公正、公平的法制環(huán)境，創(chuàng)造一個高效、廉潔、優(yōu)質(zhì)的政府環(huán)境，進而打造出優(yōu)美、舒適、有序、安全的城市環(huán)境，提高城市的品位和形象。
二、城市管理綜合行政執(zhí)法的法律地位
第一，相對集中行政處罰權(quán)制度，是《中華人民共和國行政處罰法》確立的。這部法律的第十六條規(guī)定“國務(wù)院或國務(wù)院授權(quán)的省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以決定一個行政機關(guān)行使有關(guān)行政機關(guān)的行政處罰權(quán)”。但限制人身自由的行政處罰權(quán)職能由公安機關(guān)行使。這是我國第一次以法律的形式確認相對集中行政處罰權(quán)，為改革我國的行政執(zhí)法體制提供了法律依據(jù)。
第二，憲法第一百零七條規(guī)定“縣級以上地方各級人民政府依照法律規(guī)定的權(quán)限，管理本行政區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟、教育科學(xué)、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè)、城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)和財政、民政、公安、民族事務(wù)、司法行政、監(jiān)察、計劃生育等行政工作，發(fā)布決定和命令、任免、培訓(xùn)、考核獎懲行政工作人員”。
第三，根據(jù)我國公正執(zhí)法，嚴格執(zhí)法的法制要求和建立符合我國社會主義市場經(jīng)濟的行政執(zhí)法體制要求。這也就說明，開展綜合行政執(zhí)法是我國社會主義法制的內(nèi)在要求。
城管老兵心得體會篇七
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級各部門及社會各界的關(guān)心和支持下，城市管理行政執(zhí)法工作和市容環(huán)衛(wèi)秩序創(chuàng)建省級文明縣城創(chuàng)建工作取得了初步成效，贏得了廣大市民的好評。成績有目共睹，問題客觀存在：一是市民自覺遵守城市管理法律法規(guī)、維護城市文明秩序意識有待進一步增強;二是綜合執(zhí)法局隊伍素質(zhì)和管理服務(wù)水平離人民群眾的期待和縣委、縣政府的要求還有較大差距;三是硬件建設(shè)相對滯后，難以滿足和勝任現(xiàn)代化城市管理的時代要求;四是長效管理機制需進一步完善;五是更高層次上的城市管理一盤棋格局尚未形成。
一、突出重點，狠抓落實，扎實開展城市管理和創(chuàng)建工作
以創(chuàng)建省級文明縣城為契機，按照縣文明委“五大整治”工作部署，扎實開展市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生秩序整治。以創(chuàng)建促進城市日常管理水平的提升，以加強城市日常管理鞏固文明創(chuàng)建成果，有效提高了縣城市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生管理水平。
(一)加大宣傳，城市管理輿論引導(dǎo)正能量不斷增強。
一是利用執(zhí)法宣傳車，在城區(qū)主次干道、農(nóng)貿(mào)市場周邊，不定期的宣傳市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生方面的法律法規(guī);二是采取“請進來”的方式，根據(jù)不同行業(yè)特點，分期分批把相關(guān)人員邀請到城管執(zhí)法局，通過會議形式，向廣大業(yè)主、私營企業(yè)主宣傳我縣城市管理的規(guī)章制度，并與相關(guān)單位及商戶簽訂承諾書、責任書;三是印發(fā)《致縣城居民的一封信》，通過張貼、電視臺公告和覆蓋發(fā)放等形式進行廣泛宣傳和發(fā)動;四是開展法制宣傳日活動。11月27日，以圖片展覽、發(fā)放宣傳材料、現(xiàn)場解答市民咨詢等形式開展城市管理法制宣傳活動;五是建立信息報送制度，對外宣傳城管工作。截止12月份，我局向省城管協(xié)會網(wǎng)、市城管網(wǎng)、政府網(wǎng)、新聞網(wǎng)報送信息200多篇，編輯《城管簡報》12期，《日報》重要版面宣傳我縣城市管理稿件4篇。
(二)強化日常管理,全面落實“門前三包”責任制。
市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管實行網(wǎng)格化管理，分區(qū)域、分路段采用“定崗、定人、定時、定責”管理模式，由粗放式向精細化轉(zhuǎn)變。通過分片管理、徒步巡查，及時查處各類違法違規(guī)行為，對城區(qū)重點路段、重點區(qū)域，嚴防死守，并安排人員進行早晚、雙休日及節(jié)假日值班。從7月1日開始，利用一個月的時間，與工商戶、居民戶簽訂“門前三包”責任書。8月份，按縣“門前三包”工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，積極推進“門前三包”后期監(jiān)管工作，同時，堅持處罰與教育相結(jié)合，正面報道與反面曝光相結(jié)合，深入推進“門前三包”管理工作。
(三)圍繞創(chuàng)建，開展城區(qū)市容市貌綜合整治。
1、整治違章占道經(jīng)營行為。
全面整治違規(guī)占用城市道路從事經(jīng)營活動的行為，嚴禁沿街門面出店經(jīng)營;嚴禁在沿街兩側(cè)搭建各類棚點、堆放物料;禁止占用人行道(含盲道)、消防通道;嚴格占道促銷活動審批;積極引導(dǎo)流動攤點進入交易市場和固定店鋪經(jīng)營，依法規(guī)范攤點經(jīng)營。重點整治楊橋木材市場，稼先路石材，206國道堆放農(nóng)機、建筑機械，市場、第二農(nóng)貿(mào)市場門口等地段的占道攤點。整頓早市、夜市攤，劃出夜市攤點經(jīng)營區(qū)域，規(guī)范管理，取締違章攤點200處。整治老車站爐餅攤、懷中、縣醫(yī)院及振寧路、皖河路等主要干道早點攤，同時對黃梅橋、文化廣場夜市排檔進行規(guī)范。堅決取締馬路市場。經(jīng)過集中整治，農(nóng)貿(mào)市場北側(cè)、三環(huán)山莊菜市場等馬路市場全部被取締。
2、規(guī)范戶外廣告設(shè)置。
按“一樓一標準、一店一招牌”的要求，開展戶外廣告及店牌店招整治，加大違章戶外廣告的治理力度。對破損掉字、褪色陳舊的店招店牌、戶外廣告，督促業(yè)主按要求更新完畢并組織專業(yè)人員對違規(guī)、破舊的大型戶外廣告進行拆除;強化日常巡查制度，嚴防出現(xiàn)反彈;加大對戶外廣告設(shè)置的執(zhí)法監(jiān)察力度，凡未經(jīng)審批、擅自設(shè)置的廣告、店牌店招，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律拆除或收繳;督促廣告公司增加公益廣告比例，努力營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。截止11月份，共查處違章廣告60余起，收繳拆除破舊廣告燈箱站牌800余塊、規(guī)范店牌店招400余個，拆除違規(guī)設(shè)置各類廣告牌227塊，其中大型戶外廣告102塊，發(fā)放整改通知書1000份。
3、加大違法建設(shè)查處。
摸清存量違法建設(shè)底數(shù)，對新的違法建設(shè)發(fā)現(xiàn)一處，拆除一處，始終保持違法建設(shè)防控的高壓態(tài)勢。加強城區(qū)監(jiān)察巡查力度，堅決依法拆除亂搭亂建，共強拆違法建設(shè)484處。先后在高河第二農(nóng)貿(mào)市場拆除違章搭建96戶，共計380平方米;開展高嶺路紅旗街違章搭建拆除專項行動，拆除棚屋54戶，其中木結(jié)構(gòu)28戶，鋼結(jié)構(gòu)22戶，磚結(jié)構(gòu)4戶，共計20xx余平方米;開展西站及周邊環(huán)境綜合整治行動，拆除違規(guī)搭建棚屋2個;拆除沿街主次干道各類違章搭建332戶，拆除面積約10000平方米。
4、規(guī)范和加強渣土管理。
一是強化宣傳。執(zhí)法人員在對城區(qū)建設(shè)工地普查的基礎(chǔ)上，在城區(qū)所有建設(shè)工地顯著位置張貼通告，印刷《關(guān)于進一步加強建筑裝潢垃圾處理管理的通知》、《縣城市建筑垃圾管理辦法》等宣傳資料，向城區(qū)內(nèi)建設(shè)工地、施工單位、運輸單位、城區(qū)居民派發(fā)宣傳資料1800份，制作宣傳指示牌二十多塊。
二是加強監(jiān)管。抓源頭管理。重點“抓兩頭，控中途”，一頭抓工地源頭，另一頭抓渣土傾倒場地，中間抓運輸環(huán)節(jié)。要求處置渣土的工地出入口必須硬化，并安排專人負責清掃，所有建筑工程在開工前，必須與我局簽訂《承諾書》，落實防護措施。加大巡察力度。在日常管控中，加大巡察力度，嚴控渣土車隨意潑撒和污染路面。同時，加強夜間的蹲點守候與不定時巡查，嚴防縣城范圍內(nèi)建筑裝潢垃圾運輸車輛偷拉亂倒行為發(fā)生。
定期組織開展城區(qū)渣土管理專項整治行動。重點整治運輸車輛拋灑滴漏、帶泥上路、偷倒渣土和裝潢垃圾等突出問題。截止目前，已查處未經(jīng)審批的非法渣土運輸車23車次，查處建筑裝潢垃圾違法案例28起，給予警告24人次，從而有效遏制了建筑裝潢垃圾(渣土)隨意清運、偷倒、亂倒、堆放等不文明行為。精心管理裝璜垃圾簡易消納場。8月中旬開始啟用位于e區(qū)緯八路旁的裝璜垃圾簡易消納場，并安排專人跟蹤管理，定期租用鏟車把消納場平臺上的垃圾鏟入坑內(nèi)。
5、部門聯(lián)動，發(fā)揮創(chuàng)建主力軍作用。
充分發(fā)揮城管執(zhí)法職能作用，先后與高河鎮(zhèn)政府、公安、工商、各社居委等部門單位聯(lián)合對第二農(nóng)貿(mào)市場、農(nóng)貿(mào)市場、小區(qū)、小商品市場無序停車、占道經(jīng)營、亂搭亂建等現(xiàn)象進行整頓和治理。同時協(xié)同社區(qū)做好環(huán)境衛(wèi)生工作。深入各社區(qū)，參加社區(qū)組織的環(huán)境整治，整治樓道亂堆放、亂涂寫、亂種蔬菜等不文明行為，配合做好社區(qū)創(chuàng)建工作。
(四)突出實效，扎實提升環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量。
1、日常管理，穩(wěn)步推進。
緊扣環(huán)衛(wèi)服務(wù)市場化運作模式特點，擰緊考核管理發(fā)條，定期召開環(huán)衛(wèi)專題工作會議，著力提高環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量。對環(huán)衛(wèi)處工作人員分片分工，責任到人，強化對各公司作業(yè)的日?？己?。采取日常檢查、錯時巡查和每周督查，有目的、有計劃、有重點的對路面作業(yè)、垃圾收集轉(zhuǎn)運、公園、公廁、綠化、水面、廣場等作業(yè)范圍逐一排查，發(fā)現(xiàn)問題，下發(fā)環(huán)衛(wèi)督察通知書，限期整改，兌現(xiàn)獎懲。
2、環(huán)衛(wèi)創(chuàng)建，克難攻堅。
按照創(chuàng)建文明縣城省標要求，細化環(huán)衛(wèi)創(chuàng)建工作任務(wù)，以衛(wèi)生死角、雜草、牛皮癬清理為突破口，聚力打響環(huán)衛(wèi)創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)，全面啟動縣城服務(wù)區(qū)域內(nèi)的專項清理整治行動，并將服務(wù)觸角向四個方向未服務(wù)的城鄉(xiāng)結(jié)合部延伸。加強普掃和保潔力度，組建四個創(chuàng)建突擊小分隊，對綠化帶、樹穴、街巷的墻邊屋檐等衛(wèi)生死角的陳舊垃圾、沙土、腐葉進行拉網(wǎng)式排查清理;新購一臺割草機對路邊深草、樹枝進行割除，動用8部噴霧器對城區(qū)路沿石以上雜草噴灑打藥，藥后死草組織人工拔除;沿街道兩邊拉網(wǎng)推進，通過撕、鏟、擦等方式對牛皮癬發(fā)現(xiàn)一處，清理一處，并根據(jù)墻面顏色，調(diào)配涂料，覆蓋出新。
3、完善設(shè)施，提升服務(wù)。
(一)爭取縣財政專項資金105萬元，采購添置了1000只分類垃圾箱和1000只垃圾桶，及時更換了縣城主干道損壞的垃圾箱桶，并進行補充拓展。20xx年7月經(jīng)縣政府同意，在皖河路、振寧路實施bot模式果殼箱設(shè)置，共投資100萬元安裝200只果殼箱。
(二)加速生活垃圾轉(zhuǎn)運系統(tǒng)工程建設(shè)?？h城垃圾調(diào)度中心已經(jīng)竣工，四座壓縮式中轉(zhuǎn)站裝機完畢，計劃20xx年元月投產(chǎn)運營，石牌和月山兩座鄉(xiāng)鎮(zhèn)中轉(zhuǎn)站建成運營?；I措資金15萬元，整治修復(fù)了三座正在運行的垃圾收集站，通過對轉(zhuǎn)運車輛進行技術(shù)改造，解決了路途湛漏液遺漏問題，項目配套的八部8噸位封閉型垃圾運輸車已經(jīng)采購到位。同時對七座公廁進行整體維修出新和設(shè)施功能的完善，全部開通水電，裝配水沖設(shè)施，添齊公廁無障礙設(shè)施，和中轉(zhuǎn)站同步新建的三座公廁全部按高標準進行配置建設(shè)。
(三)強化環(huán)衛(wèi)機械化作業(yè)。對灑水車和機掃車進行全面檢修，確保滿負荷正常運行，抽調(diào)洗掃車進行加班提升作業(yè)。督促杭州西美保潔公司增加投入80萬元，新購了一輛8噸位垃圾收集壓縮車，更換12輛電瓶收集車和50輛街面保潔車，增添了8部電瓶快速保潔車，有效的提升了環(huán)衛(wèi)機械化作業(yè)水平。
4、無害化處理拓展延伸。
通過縣城壓縮式中轉(zhuǎn)站建設(shè)，淘汰散裝運輸模式，啟用全封閉式集裝箱全程轉(zhuǎn)運，與皖能中科焚燒發(fā)電廠合作，實現(xiàn)縣城生活垃圾全部進廠焚燒，確保生活垃圾百分之百無害化處理。積極倡導(dǎo)和幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活垃圾無害化處理，石牌等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生活垃圾進廠焚燒。與太極新型建材開發(fā)有限公司簽署協(xié)議，將縣城污水處理廠污泥與其他原料混合燒結(jié)建筑材料制品，此舉得到了市縣環(huán)保局認可，真正落實了污泥的無害化處理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)清掃保潔市場化運作，在去年推行八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)取得成效后，今年又有清河、江鎮(zhèn)、平山、秀山、小市、臘樹等六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)也先后得到了拓展延伸。
5、環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展有序推進。
一是生活垃圾處理費征收工作，全面啟動。經(jīng)縣政府常務(wù)會議審議通過并經(jīng)懷政辦發(fā)〔20xx〕26號文件頒布，《縣生活垃圾處理費收費管理暫行辦法》正式施行。相關(guān)收費工作已從20xx年9月1日起全面啟動。二是對照相關(guān)法律法規(guī)，疏理涉及環(huán)衛(wèi)方面的行政許可，規(guī)范辦事程序，為環(huán)衛(wèi)許可規(guī)范化管理打下基礎(chǔ)。三是經(jīng)縣政府同意，與杭州西美保潔公司續(xù)簽20xx年度保潔服務(wù)合同，兌現(xiàn)10%的追加費用，并落實該公司20xx、20xx兩年的地方稅獎返40萬元。同時與該公司分兩批簽訂了e區(qū)27.88萬平方米的服務(wù)增量合同，新增區(qū)域分別于6月和7月進入日常服務(wù)，縣城總清掃保潔面積除開發(fā)區(qū)外已達275萬平方米。四是啟動縣城生活垃圾運輸服務(wù)新一輪招標工作，11月底發(fā)布縣城垃圾運輸采購招標公告，目前，招標工作正在有序推進。
(五)保障有力，派駐警力履職盡責。公共管理警察大隊按照職責分工，履行保障職能。一是協(xié)助渣土辦做好城區(qū)的工程建筑垃圾及渣土運輸?shù)墓芾砉ぷ?。建立以定期路面巡查為主、以公安路口網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控為輔的機制。查處隨意傾倒建筑垃圾案件十一起。二是配合行政執(zhí)法大隊做好城區(qū)市容管理工作，在出警過程中妥善化解了現(xiàn)場矛盾。三是組織大隊民警開展城市管理法規(guī)知識學(xué)習，如《省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《城市建筑垃圾管理規(guī)定》等法規(guī)，讓民警了解、掌握行政執(zhí)法和市容管理的相關(guān)內(nèi)容，不斷提高履職能力和水平。
二、規(guī)范管理，加強制度和隊伍建設(shè)，全面展示城管新形象
(一)加強政治思想教育和廉政建設(shè)，提高干部職工拒腐防變能力。建立健全政治學(xué)習制度，提高政治思想素質(zhì)和理論水平。狠抓職業(yè)道德教育，牢固樹立“管理就是服務(wù)”的思想。重視廉政建設(shè)，單位成立之初組織干部職工到縣看守所廉政警示教育基地參觀學(xué)習,接受廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線。集中學(xué)習縣委書記劉飛躍在縣委中心組理論學(xué)習會的“24不準”講話，切實貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。
(二)加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習培訓(xùn)。按照法律知識培訓(xùn)規(guī)定的要求，開展系列培訓(xùn)活動。新到崗人員先培訓(xùn)后上崗。以“請進來、走出去”方式，多形式開展法律和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。組織法律法規(guī)知識集體學(xué)習，邀請市城管執(zhí)法局法制科來我局重點解析執(zhí)法中遇到的難點問題;三名執(zhí)法人員參加省法制辦在黃山組織的法制培訓(xùn);兩名執(zhí)法人員參加市城管系統(tǒng)20xx年度法制建設(shè)和執(zhí)法案卷評查總結(jié)會;四名執(zhí)法人員參加省城管協(xié)會工作年會及培訓(xùn);全體執(zhí)法人員參加省法制辦在舉辦的執(zhí)法資格培訓(xùn)，在編在崗人員通過嚴格考試全部獲得執(zhí)法資格。
(三)加強執(zhí)法規(guī)范教育。堅持文明規(guī)范執(zhí)法，要求執(zhí)法人員嚴格按程序辦案，在遭遇阻撓和暴力抗法時，要保持克制和冷靜，必須做到打不還手，罵不還口;堅持以人為本，推行溫情管理，視城管執(zhí)法相對人為親人，平等相待，簡化辦事程序，但對那些釘子戶、重點戶，我們嚴格執(zhí)法，絕不手軟。
(四)以規(guī)章制度規(guī)范執(zhí)法行為，加強監(jiān)督檢查力度。強化制度建設(shè)，修訂和完善各項規(guī)章制度，進一步強化制度執(zhí)行力，形成以規(guī)章制度管人、管事良性的工作格局;按照內(nèi)部工作職責和責任分工，修訂和完善責任制目標管理考核細則，建立科學(xué)、合理、有效、操作性強的考核辦法。
(五)暢通投訴渠道，建立信訪投訴快速反應(yīng)機制。暢通群眾訴求渠道，設(shè)立投訴舉報電話，針對市民監(jiān)督反應(yīng)的問題，及時反饋給相關(guān)責任機構(gòu)和責任人，馬上干、現(xiàn)場辦并及時回復(fù)，有效解決市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生工作中群眾投訴的問題，主動接受社會監(jiān)督。先后共受理各類來信來訪來電舉報、網(wǎng)站投訴40余件，辦理人大議案3件、政協(xié)提案2件，切實做到合理訴求解決問題到位、違法行為處置到位。
縣城管執(zhí)法局成立以來，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的精神為指導(dǎo)，緊扣縣委、縣政府中心工作，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)城市管理工作，一手抓創(chuàng)建、一手抓組建，以完善的體制機制建設(shè)、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，促進和推動文明縣城創(chuàng)建、城市管理工作上臺階、上檔次。
城管老兵心得體會篇八
段落一：引言（200字）
老兵的心得體會是寶貴的人生智慧，他們經(jīng)歷過戰(zhàn)爭的洗禮，擁有豐富的閱歷和獨到的見解。老兵們對待生活的態(tài)度和價值觀常常引人深思。他們懂得珍惜每一天，知道生命的脆弱和寶貴。老兵的心得體會可以幫助我們更好地面對挑戰(zhàn)，以及在逆境中堅持下去。
段落二：勝者心態(tài)（200字）
一位老兵對我說：“戰(zhàn)爭教會了我要時刻保持一種勝者心態(tài)?！痹趹?zhàn)場上，老兵們經(jīng)歷了各種艱難困苦，但他們不會被困境擊倒。他們知道消極的態(tài)度只會讓他們陷入絕望的境地，因此他們選擇相信自己能夠戰(zhàn)勝困難。這種勝者心態(tài)不僅僅適用于戰(zhàn)爭，同樣適用于我們的生活。面對挫折和困難時，我們需要保持樂觀、積極的心態(tài)，相信自己能夠克服問題。
段落三：團隊合作（200字）
老兵們深知團隊合作的重要性。在戰(zhàn)場上，每個人都扮演著不可或缺的角色，彼此互相依賴。他們知道只有協(xié)作才能取得勝利，只有團結(jié)才能戰(zhàn)勝敵人。這種團隊合作的精神同樣適用于我們的日常生活。無論是在家庭、工作還是社交環(huán)境中，團隊合作都能帶來更好的結(jié)果。老兵們的心得體會告訴我們，團結(jié)一致、互相支持是實現(xiàn)共同目標的關(guān)鍵。
段落四：堅韌不拔（200字）
戰(zhàn)爭是艱難而殘酷的，但老兵們經(jīng)歷了戰(zhàn)火洗禮的堅韌不拔的品質(zhì)是值得我們學(xué)習的。他們不會輕易放棄，無論遇到多大的挑戰(zhàn)。在面對逆境時，他們可以堅持下去，始終保持對勝利的信念。這種堅韌不拔的品質(zhì)在我們的生活中同樣是寶貴的。無論是面對困難、挑戰(zhàn)還是失敗，我們都需要堅持不懈、毫不氣餒，相信自己能夠逆境而起。
段落五：感恩與忠誠（200字）
老兵們深懂感恩與忠誠的重要性。他們知道生命是脆弱的，因此珍惜每個值得珍惜的人和時刻。同時，他們對國家和軍隊的忠誠是無可動搖的。這種感恩與忠誠的品質(zhì)在我們的生活中同樣是非常重要的。我們應(yīng)該感恩生活中的每一個人和每一個經(jīng)歷，以及那些對我們付出過的人。同時，我們也應(yīng)該保持對所屬團體和社會的忠誠，為其發(fā)展和進步貢獻自己的力量。
總結(jié)（100字）
老兵們的心得體會是我們寶貴的財富。他們的勝者心態(tài)、團隊合作、堅韌不拔、感恩與忠誠的品質(zhì)都值得我們學(xué)習和借鑒。在我們的生活中，無論是面對挑戰(zhàn)還是選擇，我們都可以從老兵們的心得體會中得到啟示，以更積極、樂觀的態(tài)度面對生活的各種困難和挑戰(zhàn)。同時，我們也應(yīng)該永遠感恩并忠誠于自己所屬的團隊和社會，積極為其發(fā)展貢獻自己的力量。
城管老兵心得體會篇九
城市管理是保障城市秩序的一項非常重要的工作，而城管老兵則是這項工作中最為耐勞、最為勇敢的人。他們在工作中積累了非常多的經(jīng)驗和認識，也有許多感悟和體會，這些都是非常寶貴的。在這篇文章中，我們將談?wù)摮枪芾媳男牡皿w會。
二、態(tài)度決定一切。
城管老兵最重要的一點就是堅定的態(tài)度。他們從業(yè)多年，經(jīng)歷過各種復(fù)雜的人際關(guān)系和意外情況，但他們都能夠保持冷靜、認真地對待每一個事件，不抱怨、不任性，像個真正的大人一樣去面對每一個問題。他們認為，態(tài)度決定一切，即使工作再困難，只要保持著誠懇、耐心和專注的態(tài)度，總會有解決問題的方法出現(xiàn)。
三、默默奉獻。
城管老兵們的工作有時會很辛苦，但他們默默地奉獻著自己的力量，也收獲了自己無盡的快樂。他們不屑于擺出口號式的“服務(wù)”，而是把自己融入到城市的運轉(zhuǎn)中，默默地去解決市民的問題。他們在工作中耐心解答市民的疑問，給予他們熱情的關(guān)懷和細致的服務(wù)。他們在默默地奉獻和陪伴中，獲得了無數(shù)的感動和回報。
四、細節(jié)之處。
“魔鬼在細節(jié)中”，在城管老兵的工作中，注意到細節(jié)顯得非常重要。他們從工作日常中發(fā)現(xiàn)問題點，然后為改善城市管理做出細致而實際的貢獻。他們會將自己多年工作經(jīng)驗積累的點點滴滴，用心整理并梳理出一份細致的工作明細，以便在實際工作中效果更好。
五、團隊精神。
城管老兵是一支高效的團隊，他們總是默契配合，共同追求更好的工作成效。他們把互相扶持、互相支持當做一種習慣，并且維護著良好的團隊信任和溝通。在團隊合作中，他們一起面對困難，用智慧尋求解決方案，共同完成任務(wù)。
六、結(jié)語。
城管老兵們是城市管理工作中不可或缺的一份力量，他們背負著重大的使命，日復(fù)一日地默默地奉獻。他們是勤奮、踏實、嚴謹?shù)幕?，從他們身上我們可以看到服?wù)意識和責任感的典范。在這里，我們對城管老兵們表示真摯的感謝和敬意。盡管很多問題仍然存在，但是我們相信，在城管老兵們的不懈努力下，市民的生活將會更美好。
城管老兵心得體會篇十
城管，作為城市管理體系中的一環(huán)，是保障城市秩序和市民福祉的重要力量。多年來，我在城管工作崗位上積累了許多心得體會。下面將從服務(wù)意識、溝通能力、應(yīng)變能力、執(zhí)法規(guī)范和權(quán)力運行等五個方面，對我的體會進行總結(jié)和分享。
首先，作為一名城管人員，我深刻認識到服務(wù)意識在工作中的重要性。城管的首要任務(wù)是服務(wù)市民，維護市容市貌的同時也要關(guān)注市民的實際需求。我在工作中時刻保持著一顆熱愛城市、關(guān)心市民的心，用責任和熱情去解答市民的疑慮和困難。只有始終站在市民的角度思考問題，我們才能更好地服務(wù)好他們，解決好問題。
其次，良好的溝通能力是城管人員非常重要的一項素質(zhì)。在城市管理中，我們時常需要與不同層級的部門、群體進行溝通。良好的溝通能力可以促進信息的準確傳達和問題的解決，避免了不必要的糾紛和爭執(zhí)。我始終堅持與他人保持良好的溝通，注重傾聽他人的意見和建議，以精準的表達和高效的溝通，推動工作的順利進行。
第三，應(yīng)變能力是城管工作中必備的素質(zhì)之一。城市管理工作任務(wù)繁多、復(fù)雜多變，我們需要面對各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。在工作中，我經(jīng)常遇到突發(fā)情況，如突然發(fā)生的抗議、交通擁堵、突發(fā)事件等。在這些情況下，冷靜、果斷、靈活的處理方式是必不可少的。我的經(jīng)驗告訴我，只有學(xué)會在壓力下保持冷靜，并用靈活的思維和行動來應(yīng)對問題，才能更好地解決和處理各種復(fù)雜情況。
執(zhí)法規(guī)范是城管工作中最為重要的一環(huán)。作為城管人員，我們必須恪守法律法規(guī)，確保執(zhí)法過程的公正和規(guī)范。我始終堅持就事論事，客觀、公正地行使權(quán)力，并將執(zhí)法過程中的各項細節(jié)都做到與法律法規(guī)相符合。在執(zhí)法中，我秉持著“嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法”的原則，注重理智與情感的平衡，使得我的執(zhí)法行為得到了市民的認可和尊重。
最后，權(quán)力運行是城管工作中不可回避的問題。我在城管工作中不斷提升自身的政治覺悟和道德修養(yǎng)，時刻警醒自己不能濫用職權(quán)、觸碰法律的底線。作為一名城管人員，我深知權(quán)力既是一種責任，也是一種壓力。只有廉潔奉公，才能夠在城市管理中發(fā)揮好自己的作用，為社會的和諧發(fā)展貢獻自己的力量。
綜上所述，城管工作非常重要且復(fù)雜，需要具備服務(wù)意識、溝通能力、應(yīng)變能力、執(zhí)法規(guī)范和權(quán)力運行等素質(zhì)。盡管工作中常常面臨艱難險阻，但只要我們堅守初心、熱愛城市，不斷提高自身素質(zhì)，就能夠不斷完善自己，更好地履行城管的使命，為城市的發(fā)展進步貢獻自己的力量。
城管老兵心得體會篇十一
城管是城市管理的重要力量，他們負責維護城市的秩序，保證市民們生活環(huán)境的衛(wèi)生和安全。城管隊伍中的老兵們，多年來，在城市建設(shè)和管理中發(fā)揮著重要作用，他們的工作經(jīng)驗和心得體會讓他們成為城市管理中的支柱。本文將介紹一些城管老兵的心得體會，探討他們在城市管理中的角色和作用。
城管老兵是城市管理的核心力量，他們通過多年的工作經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗，積累了大量的知識和技能。城市管理的各項工作，包括環(huán)境衛(wèi)生、城市綠化、垃圾清理、地下管網(wǎng)等，城管老兵都有著豐富的實踐經(jīng)驗和深入的理解。城管老兵的角色是在城市管理中發(fā)揮主導(dǎo)作用，掌握管理的核心技能和方法，協(xié)助政府和公眾建設(shè)美好的城市環(huán)境。
城管老兵在多年的工作中積累了豐富的管理和維護經(jīng)驗。他們了解城市管理和維護的所有細節(jié)和技能，能夠較快地應(yīng)對各種問題和困難。城市管理工作的難點和細節(jié)較多，城管老兵們在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，積極備戰(zhàn)應(yīng)對各種復(fù)雜情況，保障城市管理工作的高效性和順暢性。
城管老兵不僅要有經(jīng)驗，還需要抱有積極向上的態(tài)度和明確的理念。城市管理的工作需要不斷提高自身素質(zhì)和能力，做好為市民服務(wù)的取向，并時刻銘記自己的責任和使命。城管老兵應(yīng)該不斷從市民的角度和需求去思考問題，切實做好服務(wù)，從而為市民們建設(shè)一個干凈、整潔、美麗的城市環(huán)境。
第五段：結(jié)論。
城管老兵的工作經(jīng)驗和心得體會在城市管理中起著重要的作用，他們的貢獻和重要性不容忽視。在今后的城市管理中，應(yīng)該加強對城管老兵的培訓(xùn)和了解，廣泛宣傳城管老兵的精神和奉獻精神，讓他們的精神不斷傳承和發(fā)揚。城市管理工作是一個漫長的過程，城管老兵們帶著全社會的信任和支持，應(yīng)該不斷做好自己的工作，為建設(shè)美好的城市環(huán)境貢獻自己的力量。
城管老兵心得體會篇十二
第一段：引言（150字）
抗戰(zhàn)老兵是我國民族英雄的代表，他們?yōu)楸Ｐl(wèi)國家、爭取民族獨立和人民解放作出了巨大貢獻。然而，隨著時間的推移，抗戰(zhàn)老兵逐漸離去，他們寶貴的經(jīng)驗和感悟也逐漸消失。本文將通過探討抗戰(zhàn)老兵的心得體會，以期激勵我們珍惜和傳承英雄們的精神，為實現(xiàn)祖國偉大復(fù)興的中國夢努力奮斗。
第二段：弘揚抗戰(zhàn)精神（250字）
抗戰(zhàn)老兵對抗日戰(zhàn)爭的經(jīng)歷和心得為我們弘揚了抗戰(zhàn)精神提供了寶貴的參考。他們志愿報國、浴血奮戰(zhàn)、舍己救人的英勇事跡和無私奉獻的精神激勵著每一位中國人。他們教導(dǎo)我們，只有在危難之際才能拼盡全力、冒著生命危險去完成任務(wù)，并將個人榮譽看作是保家衛(wèi)國的責任和義務(wù)?？箲?zhàn)老兵的精神和行動都是我們弘揚的榜樣，我們要用他們的精神激勵自己，在各自的崗位上為國家和人民做出重要的貢獻。
第三段：感恩與傳承（250字）
抗戰(zhàn)老兵的老去和逝去使我們更應(yīng)該感恩并傳承他們的精神?？箲?zhàn)老兵經(jīng)歷了戰(zhàn)爭的殘酷與痛苦，他們奉獻了青春和生命。在現(xiàn)在相對和平的社會中，我們應(yīng)該倍加珍惜生活的幸福和安定。同時，我們要傳承抗戰(zhàn)老兵的精神，傳達并發(fā)揚反對侵略、保衛(wèi)和平的力量。我們要銘記這段歷史，教育后代子孫，讓他們知曉抗戰(zhàn)歷史的來龍去脈，學(xué)習和傳承抗戰(zhàn)老兵的精神，為永續(xù)和平貢獻自己的力量。
第四段：踏實為人（250字）
抗戰(zhàn)老兵們數(shù)十年的經(jīng)歷和戰(zhàn)爭的洗禮，使他們更加堅強和懂得生活的真諦。他們告訴我們，世間沒有什么是理所當然的，一切都需要去爭取和用心去經(jīng)營。他們經(jīng)歷了生死，他們學(xué)會了珍惜生命的每一天，他們用實際行動告訴我們要踏實為人。在現(xiàn)代社會中，我們常常被功利和物質(zhì)所困擾，忽略了內(nèi)心的真誠和善良。我們要向抗戰(zhàn)老兵學(xué)習，踏實為人，積極向上地面對生活，珍惜身邊的人和事物，以平和的心態(tài)去感受生活的美好。
第五段：追求和平（300字）
抗戰(zhàn)老兵的年少英勇與長久追求和平的心得對我們有著深遠的影響?？箲?zhàn)老兵親眼目睹戰(zhàn)爭的殘酷和傷痛，他們深知和平的珍貴，更加重要的是他們在世界上流亡數(shù)十年之后，以自己的方式為之努力?？箲?zhàn)老兵們告訴我們，永遠不要忘記曾經(jīng)的痛苦，努力追求和平，為世界的穩(wěn)定和人類的進步貢獻最大的力量?？箲?zhàn)老兵們的心得也提醒我們，要保持警惕，不要放松警惕，不再讓動蕩和戰(zhàn)爭破壞和平和幸福。
結(jié)語：回歸主題，總結(jié)全文（100字）
抗戰(zhàn)老兵老兵的心得體會是我們非常寶貴的財富，他們用自己的行動和精神給我們樹立了榜樣。我們要弘揚抗戰(zhàn)精神，感恩傳承老兵們的精神，并踏實為人，追求和平。只有通過我們的努力，我們才能實現(xiàn)我們心中的中國夢，讓祖國更加富強和繁榮。讓我們刻苦學(xué)習，努力工作，建設(shè)一個更加美好、和諧的社會！
城管老兵心得體會篇十三
隨著時間的推移，老兵逐漸步入晚年，回望自己曾經(jīng)的歲月，他們所經(jīng)歷的一切都成了珍貴的回憶。作為一個年輕人，我們有幸參與了一項特殊的活動——送老兵，與老兵們一同度過了難忘的時光。在此過程中，我們收獲了許多，從老兵們身上學(xué)到了許多寶貴的人生經(jīng)驗。下面將從體驗、感悟、反思、展望以及感謝五個方面，分享我對此次送老兵活動的心得體會。
首先，通過這次送老兵的活動，我真切地感受到了老兵們所經(jīng)歷的艱辛和堅韌。他們年輕時為國家的繁榮付出了巨大的努力和犧牲。在我們與老兵們的交流中，他們講述了烽火歲月中的艱苦經(jīng)歷，讓我們不禁為他們的堅強和無私感到敬佩。他們經(jīng)歷了硝煙彌漫的戰(zhàn)場，曾無畏地沖鋒陷陣。而如今，他們卻步入了人生的黃昏，寧靜而又謙和。在老兵們的身上，我們看到了一種精神：勇敢堅韌地走過人生的每一個階段。
其次，通過和老兵們交流，我深刻地意識到了生活的脆弱和珍貴。老兵們講述了戰(zhàn)爭帶給他們的傷痛和失去親人的痛苦，讓我感受到了生活的無常和寶貴。他們銘記著戰(zhàn)爭的無情，珍惜著現(xiàn)在的平安與溫暖。他們的回憶讓我思考人生的真諦，讓我明白了活在當下的重要性。無論未來是否會有戰(zhàn)爭，我們都應(yīng)該珍惜現(xiàn)在的每一天，活出自己的價值，用自己的努力去創(chuàng)造美好。
第三，這次送老兵活動讓我們重新審視了我們的歷史和文化。老兵們不僅向我們講述了他們在戰(zhàn)爭中的經(jīng)歷，還分享了許多關(guān)于歷史的知識和文化的傳承。通過與老兵們的交流，我對國家的歷史有了更深的了解，對傳統(tǒng)文化有了更為深刻的認識。他們深情地講述了當年的抗戰(zhàn)歲月，那段艱難卻振奮人心的歷史在我們心中留下了深刻的印記。這次送老兵活動讓我們更加明白了我們的文化根源和民族責任，也激勵我們?yōu)榱藝业奈磥矶^斗。
第四，通過送老兵活動，我深感自身的不足與不懈努力的必要。老兵們在他們的一生中克服了無數(shù)的困難和挑戰(zhàn)，他們以自己的實際行動告訴了我們永不言敗的堅持。在面對困難和挫折時，他們沒有輕易放棄，而是堅定地戰(zhàn)勝了困難。這種堅強的意志力和永不言敗的精神鼓舞著我們，激勵著我們奮發(fā)向前。人生的道路上一定會遇到許多挫折和困難，但只要我們有堅定的信念，不斷努力，最終就會邁向成功。
最后，我們要對老兵們表達我們最真摯的感激之情。正是因為老兵們用他們的血和汗捍衛(wèi)了我們的國家，使得我們能夠生活在一個和平安定的環(huán)境中。他們默默無聞的奉獻，才有了我們今天的幸福生活。所以，我們要向他們表達最深刻的敬意和感激，不斷努力把我們的國家建設(shè)得更加繁榮和強大，以回報老兵們的辛勤付出。
通過這次送老兵活動，我深刻體會到了老兵們的經(jīng)歷和精神，也明白了生活的珍貴和脆弱，同時也加深了對文化和歷史的認識。在未來的日子里，我將倍加珍惜生活，堅持努力奮斗，用自己的實際行動回報老兵們的付出。希望更多的人能夠關(guān)注老兵們的生活，關(guān)懷他們的情感，讓我們共同努力，讓老兵們的晚年生活更加幸福安康。助殘有我，助養(yǎng)有我，助老有我，這是我們應(yīng)盡的責任和義務(wù)。讓我們一起努力，讓老兵們過上幸福的晚年生活吧！
城管老兵心得體會篇十四
城管是城市管理者的縮寫，他們是我們城市中的一道風景線，他們的執(zhí)法嚴厲，但也不乏溫暖的一面。作為一名居民，我對城管有了更深入的了解，并從中得到了一些心得體會。
第一段：城管的作用與責任
城市管理需要有一支強有力的隊伍來進行維護和監(jiān)管，城管就是其中的重要一環(huán)。他們的主要職責是維護城市的市容、市貌，對違法行為進行執(zhí)法和處罰。我們經(jīng)常能看到他們在馬路上巡查，清理占道經(jīng)營、亂停亂放等違規(guī)行為。城管的工作不僅是為了維護城市的面子，更是為了保證市民的正常生活秩序和安全。他們也承擔著協(xié)助公安部門維護社會安全的重要責任。
第二段：城管的執(zhí)法形象
第三段：城管的改革
城管隊伍不斷加強自身素質(zhì)和能力，也推行了一系列的改革舉措。他們積極參與社區(qū)服務(wù)，幫助老百姓解決實際問題。一些地方的城管還與業(yè)委會、業(yè)主進行密切合作，共同維護社區(qū)安全。改革還在不斷推進，目的是提高城管隊伍的形象和服務(wù)質(zhì)量，使城市管理者和市民能夠?qū)崿F(xiàn)和諧共處。
第四段：市民與城管的關(guān)系
城管的工作常常與市民的利益發(fā)生沖突，這關(guān)系到他們與市民之間的關(guān)系。我們作為市民，也需要理解和支持城管的工作。一方面，我們要自覺遵守城市管理的規(guī)定，不亂扔垃圾、不隨意停放車輛等。另一方面，我們也要學(xué)會維護自身權(quán)益的方式，如果對城管的執(zhí)法有異議，可以理性討論，保持良好的溝通和理解。市民與城管之間的關(guān)系應(yīng)該是相互尊重、互惠互利的。
第五段：展望與期許
城管是城市管理的一支重要力量，他們的工作并不容易。展望未來，我希望城管隊伍能夠繼續(xù)改革創(chuàng)新，打破負面形象，更好地為市民提供優(yōu)質(zhì)的城市管理服務(wù)。我同時也希望市民能夠更加理性、合作，與城管共同營造一個美好的城市環(huán)境。
總結(jié)：
城管是城市管理的重要一環(huán)，他們的工作影響著我們的生活質(zhì)量。在與城管的接觸中，我意識到他們并不都是冷酷無情的形象，更多時候是在維護我們的權(quán)益和公共秩序。城管的工作還需要我們市民的理解和支持，我們可以通過遵守相關(guān)規(guī)定，保護自身權(quán)益的方式與他們溝通和討論。相信通過雙方的努力，城管隊伍將不斷改革創(chuàng)新，為我們創(chuàng)造更美好的城市環(huán)境。
城管老兵心得體會篇十五
城市管理是一項繁重而復(fù)雜的任務(wù)，而城市管理者是這項任務(wù)的執(zhí)行者。作為城管的一員，我深刻體會到了城管工作的艱辛和重要性。在這個崗位上，我時刻感受到責任和使命感，也體會到了其中的困難和挑戰(zhàn)。經(jīng)過多年的城管工作，我對于城管工作有了很多的心得體會。
首先，城管工作需要時刻保持警惕和高度的責任感。城市管理是一個永遠不能松懈的工作，因為城市的變化是時刻發(fā)生的。我們城管人員需要時刻保持警惕，隨時應(yīng)對各種可能發(fā)生的問題和突發(fā)事件。保持高度的責任感不僅是對職業(yè)要求的要求，更體現(xiàn)了對城市和人民的擔當。只有時刻保持警惕和高度的責任感，我們才能確保城市的良好秩序和市民的平安。
其次，城管工作需要與市民溝通和協(xié)調(diào)。作為城市管理者，我們的首要任務(wù)是為市民服務(wù)。與市民的溝通和協(xié)調(diào)是完成好城管工作的前提條件。我們需要積極傾聽市民的意見和建議，了解他們的需求和訴求。只有與市民保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，我們才能更好地為他們提供服務(wù)和解決問題。因此，在城管工作中，我們要時刻保持與市民的良好關(guān)系，真正做到為市民服務(wù)。
再次，城管工作需要不斷學(xué)習和進取。城市管理是一個復(fù)雜而龐大的系統(tǒng)工程，需要我們掌握豐富的專業(yè)知識和技能。通過不斷學(xué)習，我們可以提高自己的綜合素質(zhì)和能力，更好地適應(yīng)城市管理的需要。同時，我們也需要不斷進取，積極探索和創(chuàng)新城市管理的方式方法。只有不斷學(xué)習和進取，我們才能適應(yīng)城市管理的發(fā)展需要，更好地為城市發(fā)展貢獻力量。
然后，城管工作需要團隊合作和協(xié)同。城市管理是一個系統(tǒng)工程，需要各個環(huán)節(jié)之間的緊密配合和協(xié)同合作。作為城管的一員，我們要有團隊意識，積極與其他部門和單位協(xié)調(diào)合作。只有通過團隊合作和協(xié)同，我們才能更好地完成城市管理的任務(wù)和目標。因此，在城管工作中，團隊合作和協(xié)同是至關(guān)重要的。
最后，城管工作需要發(fā)揚敬業(yè)精神和奉獻精神。城市管理是一項充滿艱辛和耐力的工作，需要我們?nèi)硇牡赝度牒头瞰I。我們城管人員要發(fā)揚敬業(yè)精神，把工作做到最好。只有敬業(yè)精神，我們才能堅持不懈地為城市管理而努力，為市民提供更好的服務(wù)和保障。
總而言之，城管工作需要我們時刻保持警惕和高度的責任感，與市民保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，不斷學(xué)習和進取，團隊合作和協(xié)同，發(fā)揚敬業(yè)精神和奉獻精神。這些都是我多年城管工作的心得體會。希望通過我們的努力，能夠為城市管理做出更大的貢獻，為市民創(chuàng)造更好的生活環(huán)境。
城管老兵心得體會篇十六
在我國的城市中，城管部門是負責維護城市秩序和管理市容市貌的重要部門。自2013年以來，我有幸成為一名城管隊員，這段時間的工作經(jīng)歷給我留下了深刻的心得體會。在與市民的接觸中，我認識到城管不僅僅是執(zhí)行執(zhí)法的機構(gòu)，更是與市民溝通和教育的平臺。通過鍛煉和訓(xùn)練，我從中學(xué)到了很多，如溝通技巧、團隊合作等。同時，這段經(jīng)歷也讓我明白了一個道理：城管的使命不僅是維護城市秩序，更是為了營造一個更美好的城市環(huán)境。
首先，城管工作需要良好的溝通技巧。我所在的城區(qū)是一個繁華的商業(yè)區(qū)，每天都有大量的行人和車輛。我經(jīng)常需要與商家和市民溝通解決問題，因此溝通技巧顯得尤為重要。在工作中，我學(xué)會了如何耐心傾聽，理解市民的需求和問題，并盡力提供幫助。我還學(xué)會了以正確的方式表達自己的觀點，充分尊重市民的權(quán)益，確保工作能夠更有效地開展。通過與市民的互動，我逐漸明白了城管不僅僅是遏制違法行為，更重要的是保護市民合法權(quán)益，為他們提供一個良好的生活環(huán)境。
此外，我還意識到城管工作需要團隊合作。在執(zhí)行任務(wù)時，我們常常需要與其他部門密切合作，協(xié)作完成工作。在與其他執(zhí)法部門如交警、環(huán)保部門合作的過程中，我看到了更多的團隊合作的重要性。只有通過團隊的力量，我們才能更好地完成任務(wù)。每當遇到問題時，我會和同事們積極溝通，共同商討解決辦法。我認識到，只有大家齊心協(xié)力，才能共同建設(shè)一個更美好的城市。
城管的使命不僅是執(zhí)行任務(wù)，更是為了營造一個更美好的城市環(huán)境。為了更好地理解城市環(huán)境的重要性，我參加了一次城市規(guī)劃的學(xué)習課程。通過學(xué)習，我了解到城市規(guī)劃需要綜合考慮諸多因素，如人流量、交通流量、自然環(huán)境等。城市規(guī)劃不僅是城市管理者的責任，也需要市民的參與。城市是由我們共同建設(shè)的，每一個市民都應(yīng)該為城市的發(fā)展和建設(shè)貢獻自己的力量。我希望通過我的工作，能夠給市民樹立一個良好的榜樣，鼓勵他們參與城市規(guī)劃和管理，共同打造一個更美好的城市。
最后，城管工作帶給了我一種責任感。作為城市的管理者，我們要對市民負責，為市民提供一個安全、整潔的環(huán)境。而作為一名城管隊員，我更加深刻地感受到這種責任。每一次出勤，我都會以積極的態(tài)度對待工作，時刻保持警惕。我會時刻提醒自己，身為一名城管隊員，我要始終關(guān)注市民的利益，為他們維護城市秩序。這種責任感是我工作中最重要的動力，也是我對城管事業(yè)深深的熱愛。
通過與市民的溝通、團隊合作、深入學(xué)習和自我責任，我對城管工作有了更深刻的認識與體會。城管的角色不僅僅是執(zhí)行執(zhí)法，更是營造一個更美好的城市環(huán)境，為市民提供一個良好的生活環(huán)境。我將繼續(xù)努力，為城市的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的力量，成為一名更優(yōu)秀的城管隊員。
城管老兵心得體會篇十七
送老兵是一項具有特殊意義的活動，它不僅向那些為國家付出過巨大犧牲的老兵們表達了社會的關(guān)懷和敬意，更重要的是給予了他們一種歸屬感和榮譽感。我有幸參與了送老兵活動，并深受感動和震撼。在這過程中，我學(xué)到了許多人生的真諦和美好。
第二段：感受老兵的堅定與無私
在送老兵的路上，我見到了許許多多曾經(jīng)奮力保衛(wèi)國家的老兵們。他們有的是戰(zhàn)場上的幕僚，有的是火線前哨的無名英雄，還有的是默默守衛(wèi)國門的守衛(wèi)者。他們年邁而宛如一面鏡子，反射著他們曾經(jīng)的光輝。在和他們交流的過程中，我深刻感受到他們堅定的信念、無私的奉獻和追求真善美的心靈。他們用滿腔熱情和深情的目光，望著我們，那是一種無盡的愛國之情。他們用自己的經(jīng)歷和故事告訴了我，什么是熱愛國家、熱愛家人和熱愛生活的真正含義。
第三段：送老兵的心理體驗
在送老兵的過程中，我不禁思考了很多問題。老兵們曾經(jīng)經(jīng)歷過戰(zhàn)爭的洗禮，他們滿腔熱血、斗志昂揚的精神在歲月的洗刷下會有怎樣的變化？我想到了一句話：“歲月留下的不只是皺紋，它還能消磨一切?！笔堑?，時間會對人的心靈造成極大的沖擊，歲月使得老兵們身體力行變得溫和而內(nèi)斂，他們不再尋求權(quán)力和成功的目標，而是追求思想的深度，精神的寬廣。在送老兵的過程中，我也善于傾聽老人的話語，他們的回憶和故事讓我更明白了人生的珍貴和生活的隱喻。
第四段：送老兵中的團隊協(xié)作和奉獻精神
送老兵是一個團隊協(xié)作的過程，它需要每個成員精誠合作、積極主動地完成各自的任務(wù)。在這個過程中，我深刻體會到團隊的力量和意義。只有團隊成員之間的密切配合和無私奉獻，才能順利完成送老兵的使命。同時，團隊的協(xié)作和奉獻也是一種精神的享受。每個人都為了一個共同的目標而付出努力，這是一種團結(jié)友愛和和諧共贏的體驗。通過送老兵，我真正明白到只有相互合作、相互幫助和相互依賴，我們才能真正走向成功，為社會和國家作出巨大貢獻。
第五段：贈言
送老兵是一種情感的連接和心靈的交流。通過這個活動，我們?yōu)槔媳鴤兯腿チ岁P(guān)懷、溫暖和祝福。然而，送老兵不僅僅是一次活動，更應(yīng)該成為我們生活的一部分。我們應(yīng)該向老兵們學(xué)習他們堅定的意志和無私的奉獻精神。我們要牢記他們所為之戰(zhàn)友，時刻保持軍人的威嚴和戰(zhàn)士的形象。我們要以老兵們?yōu)榘駱?，銳意進取，為建設(shè)和平、和諧、幸福的社會而努力奮斗。
總結(jié)：
通過送老兵這個活動，我不僅了解到老兵們曾經(jīng)的英勇事跡，更加體會到了他們堅定不移的信念和無私奉獻的精神。同時，送老兵也讓我領(lǐng)悟到了團隊協(xié)作的力量和意義。我相信，只有在共同用心和充分發(fā)揮每個人的力量的情況下，我們才能取得更大的成就。
【字數(shù)：658】
城管老兵心得體會篇十八
觀老兵心得體會，可以讓我們更好地了解現(xiàn)代戰(zhàn)爭的殘酷與無情，以及透過戰(zhàn)爭恢復(fù)的希望和奮斗。一些已經(jīng)從軍營里退伍的老兵，可以從他們的經(jīng)驗中教給我們更多的做人和處事的方法與技能。在這篇文章中，我們將談?wù)撽P(guān)于觀老兵的心得體會，描述在法律和道德上關(guān)于老兵需要的支持，考慮關(guān)于老兵如何應(yīng)對創(chuàng)傷，以及了解老兵退伍后如何融入社會與工作。
第二段：支持法律和道德。
在現(xiàn)代的社會中，老兵們往往面臨許多困難，他們可能需要更多的支持與安全保障。政府和社會需要采取更多的措施來確保這些老兵的福利得到維護。法律和道德上的支持也是必不可少的，他們需要得到更好的醫(yī)療和心理治療，來幫助他們積極面對戰(zhàn)爭后的生活。
第三段：應(yīng)對創(chuàng)傷。
老兵經(jīng)常在戰(zhàn)爭中遭受傷害，身體和心理上都很難受。有時候，他們會感到無助和沮喪，有些人甚至會出現(xiàn)創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙，這些問題需要得到及時的解決。我們要明白，這些老兵所承受的創(chuàng)傷不僅僅是他們自己的事情，他們的家人和社會也會感受到這些創(chuàng)傷的影響。因此，讓老兵得到更好的幫助與關(guān)注，讓他們更好地應(yīng)對創(chuàng)傷是我們每個人的義務(wù)。
第四段：融入社會和工作。
當老兵退役后，他們需要重新適應(yīng)一個不同的生活和工作環(huán)境。然而，由于他們多年來面對的都是高壓力和危險的環(huán)境，許多老兵可能會感到無法適應(yīng)普通生活節(jié)奏，甚至不知如何開始新的職業(yè)生涯。這時，社會和政府需要提供更多的支持和培訓(xùn)機會來幫助他們?nèi)谌胄碌墓ぷ鲌鏊蜕瞽h(huán)境。
第五段：結(jié)論。
對于老兵而言，他們的職責和任務(wù)已經(jīng)不僅僅是保家衛(wèi)國那么簡單，他們需要得到更多的關(guān)注和支持。我們可能不會親身參與抗戰(zhàn)，在戰(zhàn)場上奮勇殺敵，但我們能夠從我們自身的身份出發(fā)這樣關(guān)注老兵的生命，用尊重和感激的心態(tài)去面對他們，同情和幫助他們。尊重他們的追求，同情他們的磨難，支持他們的努力，贊美他們的無私和勇氣，這或許是我們每個人該做的，也是一種表達對他們的最好禮物。
城管老兵心得體會篇十九
抗戰(zhàn)老兵是中國抗擊日本侵略的英雄們，他們用鮮血和生命捍衛(wèi)了國土的完整和人民的尊嚴。而這些年邁的老兵們，在自己獨特的人生經(jīng)歷中，積累了許多寶貴的體會和感悟。本文將通過五段式的連貫敘述，展示抗戰(zhàn)老兵對于生活、戰(zhàn)爭、和平以及社會發(fā)展的看法，并揭示他們在現(xiàn)實中的深深牽掛。
第一段：戰(zhàn)亂歲月的痛苦
回首過去，抗戰(zhàn)老兵們經(jīng)歷了一場慘烈而殘酷的戰(zhàn)爭。在抗戰(zhàn)時期，他們身處于槍林彈雨之中，親眼目睹了戰(zhàn)爭的殘酷和人間地獄的景象。這些戰(zhàn)爭歲月給予了老兵們深深的痛苦，他們親歷了戰(zhàn)爭的洗禮，目睹了無數(shù)親人和戰(zhàn)友的離世。這些痛苦經(jīng)歷成為了老兵們不可磨滅的烙印，也培養(yǎng)了他們堅韌不拔的品質(zhì)。
第二段：和平年代中的思考
抗戰(zhàn)結(jié)束后，老兵們沒有停止他們的奉獻和思考。在和平的年代里，他們持續(xù)輔導(dǎo)年輕一代，并深入研究戰(zhàn)爭的根源和和平的意義。老兵心中的答案是：戰(zhàn)爭從來沒有好一面，永遠比不了和平的幸福。因此，老兵們深深珍視和平，他們努力讓年輕一代了解和平的寶貴，倡導(dǎo)通過對話與合作來解決問題。對老兵而言，和平是他們奮戰(zhàn)的終極目標。
第三段：對于社會發(fā)展的思考
抗戰(zhàn)老兵們不僅關(guān)注個人生活的和平，也關(guān)心社會的穩(wěn)定和繁榮。他們認為，社會的發(fā)展應(yīng)當以人為本，注重民生和社會公平。在老兵們看來，沒有人民的共同奮斗和社會的和諧團結(jié)，國家將很難邁向繁榮昌盛的方向。因此，老兵們呼吁年輕一代培養(yǎng)人文關(guān)懷和公民意識，在社會進步的道路上為他人著想，提升整個社會的共同福祉。
第四段：對于生活的熱愛與感悟
盡管老兵們經(jīng)歷了戰(zhàn)爭的痛苦，但他們對于生活充滿熱愛和感悟。在他們看來，生活是如此寶貴，每一天都應(yīng)該被珍惜。老兵們從戰(zhàn)爭中汲取了強大的生命力，他們懂得感恩、包容和互助。他們用自己的經(jīng)歷告誡年輕人要積極樂觀地面對生活的挑戰(zhàn)，并鼓勵大家勇敢追求自己的夢想和幸福。
第五段：對未來的美好期許
最后，抗戰(zhàn)老兵們對未來充滿著美好的期許。他們祈禱世界上的戰(zhàn)爭和沖突能夠遠離人類，社會能夠更加友善和充滿愛心。老兵們希望年輕一代能夠珍惜和發(fā)揚和平的優(yōu)良傳統(tǒng)，以及他們留給這個世界的寶貴經(jīng)驗?？箲?zhàn)老兵們將永遠是年輕一代的楷模和榜樣，他們的奮斗和犧牲將銘記于心，使我們倍感幸福和自豪。
通過對抗戰(zhàn)老兵們的觀點和思考，我們能夠感受到他們用實際行動為國家和人民做出了偉大的貢獻。他們的心得體會使我們深思，值得年輕一代去學(xué)習和崇敬。希望我們能夠珍惜和平、珍惜生活，并為社會的進步和發(fā)展做出自己的貢獻?？箲?zhàn)老兵們將永遠是我們心中的英雄！
城管老兵心得體會篇二十
近年來，隨著城市的不斷發(fā)展和人口的增加，城市管理日益成為一項重要的工作。作為城市管理者，城管隊伍在城市管理中發(fā)揮了重要作用。我作為一名城管隊員，多年來積累了不少經(jīng)驗和體會。在這里，我想分享一下我的心得體會。
首先，我發(fā)現(xiàn)城管工作的重要性。城市管理是一項綜合性的工作，涉及到諸多方面，如環(huán)境衛(wèi)生、交通秩序、市容市貌等。城市管理的好壞直接關(guān)系到城市的形象和居民的生活質(zhì)量。我們城管隊員每天都要面對各種問題，如亂停亂放、亂涂亂畫、亂丟亂倒等。針對這些問題，我們的工作就顯得尤為重要了。只有通過加強巡邏、整治違規(guī)行為，才能營造良好的城市環(huán)境。
其次，我深刻認識到城管工作的艱辛。城市管理是一項細致入微的工作，需要我們付出大量的時間和精力。在艱苦的執(zhí)勤過程中，我們不僅要經(jīng)受來自各方面的壓力，還要時刻面對各種困難和挑戰(zhàn)。與此同時，我們還要始終保持高度的責任心和紀律性，確保工作的順利進行。這些都需要我們付出很大的努力和耐心。
第三，我們要處理好與居民的關(guān)系。作為城管隊員，我們的工作是為了城市的發(fā)展和居民的生活質(zhì)量。因此，我們既要嚴格執(zhí)法，保持工作的公正性，又要與居民保持良好的溝通和合作關(guān)系。只有與居民保持良好的關(guān)系，才能更好地開展城市管理工作。同時，我們也要增強居民的法律意識，讓他們自覺維護城市的秩序。
第四，我意識到城管工作需要不斷學(xué)習和提升。隨著社會的發(fā)展和城市管理的變化，城管隊員需要及時了解和學(xué)習最新的法律法規(guī)和管理制度。只有不斷提升自身素質(zhì)，才能更好地開展城市管理工作。此外，隨著城市管理的細化和職能的多樣化，我們還需要不斷拓寬自己的知識面，提高自己的綜合能力。只有不斷學(xué)習和提升，我們才能更好地適應(yīng)和發(fā)展。
最后，我深深體會到城管工作的使命感。作為城市管理者，我們肩負著維護社會秩序、促進城市發(fā)展的重要責任。我們的工作直接關(guān)乎到人民群眾的切身利益和幸福。在工作中，我時刻保持著對居民的關(guān)愛和對社會發(fā)展的責任心。只有這樣，我們才能更好地履行自己的使命，為城市的繁榮和居民的福祉做出貢獻。
綜上所述，城管工作是一項艱苦而艱巨的工作。在這個過程中，我深刻認識到城管工作的重要性，體會到了城管工作的艱辛。同時，我也意識到了處理好與居民的關(guān)系的重要性，以及城管工作需要不斷學(xué)習和提升的意義。最重要的是，我始終保持著對城管工作的使命感，為城市的發(fā)展做出自己的貢獻。我相信，只要我們不斷努力和奮斗，城市的管理工作一定會取得更大的成果，城市的面貌也會越來越美好。
城管老兵心得體會篇二十一
《老兵》是一篇著名的散文，它被稱為文學(xué)硬漢，因為它堅毅地描述了一個老兵通過種種苦難而堅韌生活，思想和精神的感人旅程。這篇散文似乎一開始就會吸引人們的注意力，因為人們對于一個生命歷經(jīng)滄桑的老兵的故事都是著實感到好奇的。而我，讀了這篇散文之后感受頗深，讓我駐足思考故事中的寓意。
第二段：老兵經(jīng)歷的苦難
散文的主人公是一位老兵，案例充滿患難和磨難。他在戰(zhàn)爭中受了傷，退役回家后，卻發(fā)現(xiàn)自己的妻子另嫁他人，兒女無法理解他。他，曾是一名鐵血官兵，而現(xiàn)在，他變成了一個被拒絕的人。他開始萎靡不振，坐在自己的鐵床上沉思著。思考著戰(zhàn)爭，思考著自己的受難，思考著生命的奧秘。
第三段：老兵堅韌生存的方法
回憶是一把銳利的刀子，可以切開歲月的墻壁，揭示那些已經(jīng)被忘卻的秘密，為我們帶來我們的未來。這個老兵開始了自我調(diào)整和思考，相信他最后找到了一種方法來忘記過去的苦楚和生活的絕望。他通過自我的反省和不懈地努力，在過去的陰影中走出來，找到了一種新的著力點。在自己的家門口開了一家“小早餐店”，“老兵”的旗幟高懸于門頭，他品嘗著生活的滋味，感受著生活的細膩。
第四段：作者想要表達的信息
我覺得這個故事很勵志，因為它告訴我們無論我們經(jīng)歷過什么，我們都應(yīng)該堅持生存，找到自己生活的意義。究竟，我們有多少時間可以追逐愿景，感受生活的美好？有多少機會可以重振旗鼓，重新灑下生命的光輝？無論我們面對什么樣的險阻，我們都應(yīng)該堅定自己的信仰，相信我們的內(nèi)心會給我們以指引，告知我們要怎么做。
第五段：結(jié)論
《老兵》是一篇優(yōu)秀的散文，它深情地描繪了這位老兵的人生歷程。這個人是經(jīng)歷了生命某一時期后遇到了困難，但后來他找到自己的路，找到了自己的信仰，勇敢地努力過日子，也讓我們深深地感受到生活的不易。這篇散文告訴我們無論當時面對的困筑有多艱難，我們都不能放棄生活，這才是我們真正的堅強。它提醒我們要珍惜生命、珍惜身邊人，用微笑和愛去征服生活的困境。
城管老兵心得體會篇二十二
抗戰(zhàn)老兵是近代中國歷史中的英雄群體，他們?yōu)榱吮Ｐl(wèi)國家的獨立和民族的尊嚴，英勇戰(zhàn)斗，為我們贏得了勝利。如今，這些抗戰(zhàn)老兵步入了耄耋之年，回首往事，他們懷揣著深深的心得體會。他們的經(jīng)歷和感悟，深深地觸動著每一個目睹者。本文將以五段式方式，記錄下他們的心得和體會。
第一段：什么是抗戰(zhàn)？
作為抗戰(zhàn)老兵，他們親身經(jīng)歷了那個被稱為“抗戰(zhàn)”的時期。他們?yōu)橹腥A民族的尊嚴而戰(zhàn)斗，他們不屈不撓，寧愿舍棄一切以保衛(wèi)祖國?？箲?zhàn)老兵的心得和體會就來源于他們踏上抗日戰(zhàn)場的那一刻。他們看到了殘忍的戰(zhàn)爭，也見過戰(zhàn)友犧牲的瞬間。他們切身感受到了戰(zhàn)場上的恐怖和痛苦，他們明白抗戰(zhàn)的艱辛和危險。
第二段：堅定的信念。
抗戰(zhàn)老兵身上最讓人感動的，是他們堅定的信念。那個年代，他們沒有現(xiàn)代科技的支撐，沒有優(yōu)越的武器裝備，但他們卻有著強烈的信念。他們相信自己是在保衛(wèi)著一個民族的尊嚴，他們相信自己戰(zhàn)勝一切困難的能力。他們銘記著國家的恩情，為了祖國的繁榮昌盛，他們誓死與敵人斗爭到底。
第三段：團結(jié)的力量。
在戰(zhàn)爭的年代，團結(jié)是抗戰(zhàn)勝利的關(guān)鍵?？箲?zhàn)老兵深知團結(jié)的力量，他們通過互相幫助、互相支持，成為了一支不可戰(zhàn)勝的力量。他們的戰(zhàn)友關(guān)系不僅僅是血脈相連，更是一種精神上的紐帶。團結(jié)使他們在戰(zhàn)場上無比強大，團結(jié)使他們克服了一個又一個的困難?？箲?zhàn)老兵深深地認識到，在困難時刻，團結(jié)才能帶給他們力量。
第四段：珍惜和平。
抗戰(zhàn)老兵當年親歷著戰(zhàn)爭的慘狀，他們深深知道戰(zhàn)爭給人民帶來的痛苦和傷害。因此，他們在戰(zhàn)后尤為珍惜和平。他們深刻明白，和平是來之不易的，是需要共同維護的。他們將自己的血淚經(jīng)歷告訴后代，警示我們要堅決捍衛(wèi)和平，不讓戰(zhàn)爭再次降臨。
第五段：實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。
抗戰(zhàn)老兵的心得和體會，最終都指向了一個目標，那就是實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。他們?yōu)榱嗣褡宓莫毩⒑妥饑缞^斗了一輩子，他們希望我們能夠繼續(xù)在現(xiàn)代社會中努力學(xué)習，強國富民，爭取國家的繁榮昌盛。他們希望我們能夠在中華民族的偉大復(fù)興的道路上繼續(xù)努力，為國家的繁榮和人民的幸福而奮斗。
抗戰(zhàn)老兵老兵的心得體會，無論是在戰(zhàn)爭時期還是和平年代，都給我們留下了深刻的印象。他們艱苦卓絕的經(jīng)歷和堅定的信念，以及對和平的珍惜，都值得我們努力學(xué)習和借鑒。在新時代的征程中，抗戰(zhàn)老兵的心得和體會仍將為我們的前進指引方向。
城管老兵心得體會篇二十三
《老兵》是一部由張藝謀執(zhí)導(dǎo)，由吳京、張譯等演員主演的電影。電影講述了一位老兵在農(nóng)村老家的生活，他在城市里打工的兒子回來探親，為他帶來了不少煩惱和啟示。電影中的老兵形象形象鮮明，是一個充滿了多樣性、生命力和精神力量的形象。
第二段：探討電影所展現(xiàn)的主題。
電影通過老兵這一角色，探討了農(nóng)村與城市、傳統(tǒng)與現(xiàn)代之間的生活差異。電影中表現(xiàn)了老兵和他兒子之間的矛盾與沖突，展現(xiàn)了兩代人在思想觀念、價值觀念等方面的差異。此外，電影還通過老兵這一形象，反映出社會道德和文化傳統(tǒng)的衰落以及對于傳統(tǒng)文化的缺失。這一切讓觀眾在考慮時代的變遷的同時，更加深刻的認識到了傳統(tǒng)文化的價值以及我們對于它的缺失。
第三段：電影所傳遞的價值觀。
《老兵》通過老兵這一形象，這種“光榮的”形象，展現(xiàn)出了當下社會中被邊緣化的“弱者”的真實存在。無妨我們再次看到，這種光榮并不是身高顏值的光榮，而是一種堅韌不拔、百折不撓的精神，一種文化自覺和道德操守。也只有這種價值觀才能驅(qū)使觀眾在看完電影之后有所反思、有所啟迪。
第四段：電影對現(xiàn)實生活的啟示。
電影中老兵的人物形象是充滿帶有現(xiàn)實意義的。這個形象不僅僅是一個“老兵”這一簡單的角色，更重要地體現(xiàn)了優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、中國傳統(tǒng)價值觀的力量和魅力。在當下這個面臨著現(xiàn)代化問題的環(huán)境中，越來越多的人反思著文化危機等問題，然而個體與社會之間的矛盾依然存在。電影表達出了人類在理念和實踐中的迷茫和矛盾，同時也呼吁社會對于這些問題應(yīng)該給予更多重視。
第五段：總結(jié)。
《老兵》是一部非常值得看的電影，它包含了許多深刻的思想和文化內(nèi)涵。電影中的老兵形象表達了對于傳統(tǒng)文化的珍視，對于“冷門”的精神力量的追求。電影將人物個體與歷史時代、人文精神等方面都進行了有力的結(jié)合，并引導(dǎo)觀眾以更寬廣的視角思考當下所面臨的眾多問題。此外，電影通過老兵的形象，展現(xiàn)了傳統(tǒng)文化理念中蘊含著的文化自信和精神力量。電影應(yīng)該不僅是一部消遣娛樂的大片，更是一部具有深刻思考和意義的電影作品。
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