心得體會不僅有助于個人成長，也可以與他人分享自己的思考和體驗(yàn)。在寫作過程中，要注意語言表達(dá)的準(zhǔn)確性和流暢性，同時注重條理性和邏輯性。以下是一些精心挑選的心得體會范文，希望能給大家提供思路和啟示。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇一
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督和團(tuán)隊(duì)考核;。
5.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的工作，指導(dǎo)業(yè)務(wù)開展，并定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核和監(jiān)督;。
6.通過定期和不定期的考察了解業(yè)務(wù)員的工作能力和工作狀態(tài)，進(jìn)行有針對性的或者是專題性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高業(yè)務(wù)員的能力和業(yè)務(wù)水平和知識。
7.制定團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)和個人的銷售目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作計(jì)劃;。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇二
1、具備較強(qiáng)的外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，制訂合理的年度業(yè)務(wù)目標(biāo)及高效的業(yè)務(wù)人員績效管理方案，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行并達(dá)成。
2、培養(yǎng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的外貿(mào)業(yè)務(wù)技能;合理任用、選拔組內(nèi)的精英業(yè)務(wù)，培養(yǎng)為儲備干部。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及處理團(tuán)隊(duì)里業(yè)務(wù)部門遇到的各種問題。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇三
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；
2、及時了解市場信息，保持與供應(yīng)商和客戶的聯(lián)系協(xié)調(diào)、出口的交易；
3、負(fù)責(zé)外貿(mào)銷售渠道和客戶的管理；
4、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；
5、負(fù)責(zé)單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；
6、客戶的拓展與維護(hù)，業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔，相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)，；
2、1年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、具有較高的英語水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平；
4、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關(guān)技能；
5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇四
一、負(fù)責(zé)化妝品類oem二部銷售團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)略規(guī)劃，獨(dú)立完成年度銷售計(jì)劃，配備完善、可落實(shí)的目標(biāo)達(dá)成方案和資源需求方案，確保戰(zhàn)略計(jì)劃和年度財務(wù)指標(biāo)落實(shí)。
二、負(fù)責(zé)組建oem二部團(tuán)隊(duì)，塑造團(tuán)隊(duì)文化與凝聚力。
三、落實(shí)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)。包括營銷話術(shù)、銷售實(shí)踐、產(chǎn)品信息等培訓(xùn)課程的實(shí)施，組建團(tuán)隊(duì)分享，在實(shí)際銷售中支持團(tuán)隊(duì)成員，解決各類具體問題，不斷提成團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)。
四、數(shù)據(jù)分析。定期對客戶需求、產(chǎn)品類目、競品和競爭對手進(jìn)行分析，根據(jù)需求及時調(diào)整銷售計(jì)劃。
六、建立完善的銷售運(yùn)營體系。
七、完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇五
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助國際銷售部經(jīng)理全面處理國際銷售部的工作；
2.在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
3.開展市場調(diào)查，做好市場信息的收集、整理和反饋，建立相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)和檔案；
4.負(fù)責(zé)新老海外客戶的開發(fā)和維護(hù)，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場占有率；
5.負(fù)責(zé)客戶的日常往來工作；
6.負(fù)責(zé)客戶的索樣及報價，并定期向客戶推薦新產(chǎn)品；
7.負(fù)責(zé)安排定倉、出貨，對客戶回款負(fù)責(zé)；
8.負(fù)責(zé)協(xié)助實(shí)施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃；
9.根據(jù)檔案管理規(guī)則，作好檔案的管理工作；
10.建立良好的溝通渠道；
11.對部門員工的日常工作進(jìn)行指導(dǎo)，協(xié)調(diào)，檢查與考核；
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2.掌握市場及產(chǎn)品相關(guān)知識；
3.精通銷售管理知識，具備良好的國際市場營銷理念；
5.有建立國際市場銷售渠道的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，熟悉世界各國的交易習(xí)慣；
6.良好的管理能力和溝通能力，出色的談判能力；
7.有醫(yī)療器械行業(yè)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)及家住通州附近優(yōu)先考慮。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇六
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)外鏈和網(wǎng)站推廣工作，提升網(wǎng)絡(luò)排名和網(wǎng)站點(diǎn)擊量;。
4.負(fù)責(zé)外國客戶接待及客戶資料的收集和匯總;。
5.負(fù)責(zé)在第三方外文網(wǎng)絡(luò)平臺注冊及發(fā)布公司和產(chǎn)品信息并搜集客戶信息;。
6.收集、研究和處理外文網(wǎng)絡(luò)咨詢的意見和反饋信息。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇七
2、搜集、開發(fā)新客戶，熟悉各類搜索引擎的使用；
3、負(fù)責(zé)客戶報價，索樣，定期向客戶推薦新產(chǎn)品等日常往來工作；
4、根據(jù)檔案管理規(guī)則，作好檔案的管理工作。
5、有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
【任職資格】。
1、大專及以上學(xué)歷，2年以上外貿(mào)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；
3、具備良好的英語聽說讀寫能力，熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
4、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇八
崗位職責(zé)：
l、利用互聯(lián)網(wǎng)開拓海外市場，尋找海外客戶，整理并回復(fù)詢盤并做好后期跟進(jìn)工作；
3、做好客情管理，維護(hù)并能推動老客戶成交增長；
4、不斷優(yōu)化推廣，提升付費(fèi)推廣效率；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的國外市場的推廣與銷售；?。
6、掌握客戶需求，主動開拓，完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；?。
7、收集業(yè)務(wù)信息，掌握市場動態(tài)，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報行情；?。
8、做好內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保證貨物按時出口。
任職要求：
l、至少二年以上外貿(mào)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、精通英語聽說讀寫，英語專業(yè)或者cet-6以上；
3、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，能獨(dú)自開發(fā)客戶，開拓海外市場；
4、熟悉外貿(mào)各環(huán)節(jié)操作細(xì)節(jié)，了解跨境電商出口相關(guān)知識；
5、了解主流的外貿(mào)b2b平臺和跨境電商平臺；
6、熟悉海外網(wǎng)絡(luò)推廣，擅長主動通過網(wǎng)絡(luò)尋找客戶；
7、懂得市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析。
8、有海外工程渠道合作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇九
1.根據(jù)公司的年度發(fā)展計(jì)劃，制定本部門的年度、季度銷售目標(biāo)和具體實(shí)施方案。
4.調(diào)動本部門工作人員的激情，學(xué)習(xí)公司的發(fā)展愿景，戰(zhàn)略規(guī)劃和公司文化。
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時完成本部門銷售目標(biāo)。
4.對本部門的工作人員進(jìn)行日常管理，工作指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)、評估、考核、獎懲等工作，提高下屬員工業(yè)務(wù)能力。
5.收集市場信息，為公司的發(fā)展積極建言建議。
6有較高的業(yè)務(wù)能力，接待重要客戶簽訂合同，能給下屬樹立標(biāo)桿。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十
崗位職責(zé)：
1、開拓、維護(hù)海外市場，尋求跟蹤國外客戶；
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)銷售的管理、市場銷售方案的策劃、管理和執(zhí)行；
3、及時了解市場信息，保持與供應(yīng)商和客戶的聯(lián)系協(xié)調(diào)、組織采購、出口的交易全過程；
4、參加對外貿(mào)易合作談判，合同簽訂；
5、負(fù)責(zé)外貿(mào)部業(yè)務(wù)工作全面開展的管理和領(lǐng)導(dǎo)工作；
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，指導(dǎo)和培養(yǎng)部門業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)工作。
相關(guān)要求。
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上貿(mào)易、銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有國際營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，國際貿(mào)易法規(guī)與慣例，有豐富的外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具有良好的英語溝通表達(dá)能力。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十一
20xx年上半年，我部門在公司總經(jīng)理、各科室的共同領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下，按照公司章程的要求和部署，堅(jiān)持以"穩(wěn)步發(fā)展，重點(diǎn)突破"為重要指導(dǎo)思想，以保持部門工作流程的完善化，正規(guī)化，人員組建穩(wěn)定化為發(fā)展目標(biāo)，以培養(yǎng)新舊接替互幫互助為出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合部門實(shí)際，克服工作中存在的困難，基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我部門20xx年外貿(mào)工作總結(jié)如下：
截止目前，我部門有：外貿(mào)業(yè)務(wù)員、單證、內(nèi)務(wù)、以及客戶服務(wù)人員共3人。并由總經(jīng)理親理總的原則指導(dǎo)工作?？偨?jīng)理助理協(xié)同安排相關(guān)事宜。公司進(jìn)出口部從20xx年組建以來，不斷進(jìn)行嘗試更新、更強(qiáng)、更有優(yōu)勢、風(fēng)險更低、更具國際業(yè)務(wù)化的貿(mào)易結(jié)算方式。截至20xx年中，逐步由簡單單一的t/t結(jié)算，轉(zhuǎn)讓信用證拓進(jìn)到直開信用證，代理出口業(yè)務(wù)等。貨物直接出口到韓國、中東、非洲、泰國、印度尼西亞、香港等東南亞國家和地區(qū)，為進(jìn)一步進(jìn)入國際市場積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。
同時，公司總經(jīng)理也給與我部門極大支持。在協(xié)調(diào)部署各展會的同時，親赴國外與外商進(jìn)行面對面的商務(wù)洽談活動。并指導(dǎo)和調(diào)控公司銷售由原來的主內(nèi)銷原則逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐猿隹趧?chuàng)匯、搶占國際市場為銷售主旨的營銷理念。靈活多變的經(jīng)營管理模式，使我進(jìn)出口部業(yè)績穩(wěn)步提升。本年年度末，公司直接出口銷售產(chǎn)品計(jì)9474700碼；累計(jì)銷售金額為：2804842、31美元。
就企業(yè)而言，我國目前的優(yōu)秀企業(yè)大都在市場前景且具一定競爭優(yōu)勢的成熟行業(yè)中，但處于行業(yè)的中下端位置，不僅無暴利可言，甚至利潤稀薄。這些成熟行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢清晰，一般不會出現(xiàn)技術(shù)方向突變帶來的行業(yè)格局大變。同時，這些行業(yè)需要巨大市場作為載體。中下端的企業(yè)要想同等的爭取市場、爭取市場利潤和市場占有度，就必須掌控一定的獨(dú)到經(jīng)營模式。
于是創(chuàng)新思維不得不被提出。作為一個部門也一樣，要想有更大的發(fā)展空間和膨脹力度，就必須拿出更新、更有效的工作手法。要創(chuàng)新，要自主的進(jìn)行創(chuàng)新，并切與公司整體運(yùn)營的創(chuàng)新經(jīng)營同步的創(chuàng)新。方法和手段對我部門業(yè)務(wù)人員進(jìn)行思維轉(zhuǎn)變非常重要。尤其我部門作為新成立的部門，業(yè)務(wù)水準(zhǔn)和操作模式正在成熟和成長的階段。如何在以往工作的基礎(chǔ)上繼承、發(fā)揚(yáng)、創(chuàng)新成為我們各項(xiàng)工作的當(dāng)務(wù)之急。經(jīng)過半年半左右的實(shí)踐和摸索，我部門基本確立了"加強(qiáng)對同行的學(xué)習(xí)、放眼國際市場、勇于創(chuàng)新、大膽實(shí)踐"的方針，并取得了一些成效。
1、積極嘗試工作新方法，構(gòu)建行之有效的工作體系。
經(jīng)過在工作中學(xué)習(xí)，在嘗試中穩(wěn)定的創(chuàng)新方式?？偨?jīng)理×××不斷帶領(lǐng)我進(jìn)出口部穩(wěn)步拓展業(yè)務(wù)。并給予本部門每個人員最大的幫助，結(jié)合本部門工作者的努力，大家的成長非常顯著，也有了可喜的成績；但是工作中的失誤同成績一樣，是我們不容忽視的一樣重要因素。外貿(mào)工作，象戰(zhàn)場更像舞臺。
輕重緩急非常注重業(yè)務(wù)人員的自主工作性。而這一點(diǎn)也是我們本部門一直著力提高和后來發(fā)展所必需面對的問題。在上述基本工作狀況的基礎(chǔ)上，作為本部門的負(fù)責(zé)人，我需要進(jìn)一步完善、和引導(dǎo)部門的走向。并大力重點(diǎn)突出的加強(qiáng)部門和部門每個成員的工作獨(dú)立性，工作自主性，在提高自身業(yè)務(wù)水準(zhǔn)的前提下，幫助和指導(dǎo)部門成員的成長。使我昌新布業(yè)進(jìn)出口部的發(fā)展前景更為廣闊。
2、加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)積累，及時掌握信息新動態(tài)。
查漏補(bǔ)缺將是我們今后的基本工作方針之一。針對各環(huán)節(jié)，各不同業(yè)務(wù)操作的特點(diǎn)，圍繞我們關(guān)心的重點(diǎn)問題，我部門將采取總結(jié)、商談、以及其他富有娛樂歡快氣氛等形式，去綜合總結(jié)，分類整理。依次來掌握了大量參考資料。如"信用證出口審查"（配合公司整體銷售工作）、"單證備忘歸檔"、等等。
通過該類工作，使我們能夠及時、準(zhǔn)確地對今后工作奠定基礎(chǔ)，為各項(xiàng)工作的順利開展提供出可靠的依據(jù)，便于我們有針對、有層次地提高工作效率和水平。同時，在今年通過進(jìn)一步通過網(wǎng)絡(luò)工作的體驗(yàn)之后，在今后的工作中，我們更應(yīng)該加強(qiáng)利用。并及時獲取來自國外或行業(yè)當(dāng)中的最新動態(tài)，最新信息。準(zhǔn)確地做出決斷，更好的配合公司的運(yùn)營。
完善合理的規(guī)章制度是日常工作的基礎(chǔ)和保障，我部在不斷總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)將建立和完善各項(xiàng)制度。20xx年中，制定了《x有限公司進(jìn)出口部日常工作管理?xiàng)l例》，但因在制定的過程中人員的構(gòu)建相對不是很穩(wěn)定，因此并未立刻實(shí)行。20xx年，我部門將在此基礎(chǔ)上修訂一版成熟的《條例》。一方面為規(guī)范管理制度，一方面為保障工作程序的層次和正規(guī)化。并且能切實(shí)的將責(zé)任任落實(shí)到人，杜絕互相依賴和互相推諉等有欠積極的工作行為。
目前，因?yàn)橥赓Q(mào)部普遍英文水準(zhǔn)不高，在擴(kuò)大外單的程度上受阻，過去的一段時間和現(xiàn)在，并且包含剛剛迎來的20xx年，整個部門的成員一直在努力，以期早日成熟，加強(qiáng)公司外單的獲取量。
第一，不斷充實(shí)，努力加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
團(tuán)隊(duì)成員的整體運(yùn)作性，充分能夠說明這個團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)整體水平。并且在諸多實(shí)踐中也說明了共同努力的力量和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的必要性。我也就不長篇累牘。
第二，認(rèn)真抓部門負(fù)責(zé)人，做好帶頭羊的工作。
部門負(fù)責(zé)人的帶動作用，能夠使團(tuán)隊(duì)工作發(fā)揮不可比擬的力量。尤其貿(mào)易工作不但是個期限相對較長，要求相對較繁，業(yè)務(wù)量相對較大的運(yùn)作組合；同時對各個環(huán)節(jié)的銜接性也要求嚴(yán)格。因此，作為部門負(fù)責(zé)人，就應(yīng)該責(zé)無旁貸的在工作中起到貫穿和引導(dǎo)的`作用。
第三，成員工作的中堅(jiān)力量。
我部門現(xiàn)工作成員相對比較簡從，易于工作匯總和銜接。但在從總體公司集團(tuán)運(yùn)作的模式下，我提出幾點(diǎn)要求：自主，自律，友愛，謙遜，學(xué)習(xí)。在同事與同事之間架起聯(lián)系的紐帶，常溝通，保持友好和諧健康的氛圍鍛煉自己，提高自己。為公司的成長，為自身的成長做出自己的貢獻(xiàn)。
為了應(yīng)對20xx年新突破的工作的新局面，我部門規(guī)劃及早下手，遵循"精益求精"、"縱橫發(fā)展"等方向原則，并從以下幾個方面加強(qiáng)下半年度的管理工作和業(yè)務(wù)開展工作：
1、加強(qiáng)對新員工的培訓(xùn)工作。
2、加強(qiáng)對新信息的貫徹學(xué)習(xí)。積極落實(shí)國家或行業(yè)動態(tài)當(dāng)中新近頒布的相關(guān)文件政策，為公司順利地過渡新舊模式的接替。通過不定時，不定量等形式，積極學(xué)習(xí)執(zhí)行，主動將業(yè)務(wù)引流新規(guī)市場。
3、積極應(yīng)變，認(rèn)真學(xué)習(xí)，管理和引導(dǎo)并重。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度。
一方面加強(qiáng)對自身職責(zé)要求；
二是提高對每個成員的要求，明確公司和部門的管理具體規(guī)定，打好預(yù)防針。
三是以專門專項(xiàng)的會議等形式去解決種種問題。
半年來，我們的工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo)下，在我進(jìn)出口部每個成員的辛勤努力下，20xx年，我們雖然作出了一點(diǎn)成績，積累了一些進(jìn)出口工作經(jīng)驗(yàn)。但與我們的要求相比還存在一定的差距，回首半年來，還有許多方面不盡如人意。但是我們相信，對于充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的新的工作來說，這僅僅是個良好的開始。
我們有決心也有信心以"穩(wěn)步發(fā)展，重點(diǎn)突破"為指導(dǎo)，在公司董事長、總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的幫助下，在我們自己的不懈努力中，圍繞進(jìn)出口業(yè)務(wù)勇于創(chuàng)新、勤于實(shí)干、銳意進(jìn)取，努力工作，力爭開創(chuàng)我部門進(jìn)出口工作的新局面！
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十二
崗位職責(zé)：
2.能熟練上傳、更新和管理產(chǎn)品，有效提高曝光量和詢盤量.
4.通過網(wǎng)絡(luò)或其它各種渠道開拓海外市場，發(fā)掘潛在的目標(biāo)客戶；
6.處理客戶投訴，對客戶的退換貨進(jìn)行妥善處理，統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)；
7.公司交予的其他工作。
任職資格：
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件；
5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳，責(zé)任心強(qiáng)。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十三
2、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能提升業(yè)務(wù)部的整體服務(wù)素質(zhì)和效率；?。
3、能有效維護(hù)老客戶日常業(yè)務(wù)關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)業(yè)績增長；?。
4、有客戶資源，愿意接受挑戰(zhàn)開發(fā)新客戶，有強(qiáng)烈的企圖心；?。
5、有較強(qiáng)的溝通和處理事務(wù)的能力，做事有激情，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展日常業(yè)務(wù)工作；
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十四
在外貿(mào)運(yùn)營個人簡歷中所包含的范圍很多，像是基本的信息、教育背景、工作經(jīng)歷、個人的能力水平等等，必然也不會只有一項(xiàng)。例如在工作經(jīng)歷上，有的人可能有過三到四個工作經(jīng)歷，甚至是更多，在編寫個人簡歷上，既要根據(jù)求職的目標(biāo)來突出重點(diǎn)部分。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族出生年月：1990年4月13日。
婚姻狀況：未婚。
身高：175cm體重：65kg。
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：北方民族大學(xué)學(xué)歷：本科。
專業(yè)名稱：畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類。
市場/營銷/電子商務(wù)。
職位名稱：外貿(mào)運(yùn)營，外貿(mào)業(yè)務(wù)員，外貿(mào)專員，;。
工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū);。
待遇要求：(面談)元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：英語四級;。
電腦水平：熟練使用word/excel/ppt等辦公軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-206月北方民族大學(xué)本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：廈門百業(yè)隆進(jìn)出口有限公司。
時間范圍：4月-4月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：銷售人員-銷售代表。
工作描述：銷售乳清粉，魚粉等業(yè)務(wù)，并統(tǒng)籌安排貨物運(yùn)輸及跟蹤。
離職原因：
所在公司：廈門鼎創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)貿(mào)易有限公司。
時間范圍：204月-9月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理。
工作描述：1.能夠通過外貿(mào)平臺開拓新客戶，與新客戶取得聯(lián)系。2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力，能根據(jù)客戶需求，對產(chǎn)品進(jìn)行詳細(xì)介紹。3.能夠利用郵件等工具與客戶交流，解決客戶問題。4.能夠更新上傳產(chǎn)品，對客戶的詢盤進(jìn)行及時的回復(fù)，訂單處理，以及產(chǎn)品的售后服務(wù)，回復(fù)客戶郵件內(nèi)容，為客戶解答貨物以及物流等疑問。5.能夠整理產(chǎn)品資料，收集關(guān)健詞，并撰寫和優(yōu)化標(biāo)題以及描述。
離職原因：為了個人更好發(fā)展。
其他信息。
自我評價：1.做過電子商務(wù)，很愿意從事外貿(mào)電子商務(wù)的工作。
2.自學(xué)能力強(qiáng)，容易接受并理解新知識、新事物。
3.具備良好的英語郵件溝通能力和和顧客的咨詢問題，具有熟練的計(jì)算機(jī)操作能力。
4.工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)拼搏的精神，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
拓展閱讀：明確求職的意義擺正工作中的.心態(tài)。
看到別人找到了高薪又輕松的工作，你是不是也會因此而羨慕不已呢，這是常態(tài)，當(dāng)你看到和自己存在相同檔次的人找到了比自己好的工作，而自己卻還是一副老樣子，很多人都會感到痛苦，當(dāng)我們剛剛踏入社會的時候，也是會有職業(yè)夢想的，但是伴隨著時間的推移，這種對于職業(yè)的夢想和向往也會一點(diǎn)點(diǎn)的被磨平，有人說，如果你在踏入社會三年以后還是沒有任何作為的話，那么你這個人就算是完了，的確，我們應(yīng)該要早早的為自己的未來打算，職業(yè)的意義，并不僅僅只是一份能夠給你帶來溫飽的工作，工作的意義在于它能夠讓你去做自己想要做的事情，工作是能夠帶給我們更好生活的存在，你選擇一份工作，你最起碼應(yīng)該要熱愛你的工作。
如果你在自己的工作崗位上做的不滿意，或者是每天都會抱怨出很多的怨言，那么這個工作一定不是最好的，在工作之前，我們需要考慮的問題也有很多，首先，我們需要考慮的是自己是不是喜歡這個工作，這個是重要的，如果你在一個高薪的工作崗位上工作，但是自己卻一點(diǎn)都不快樂，那么這個也是毫無意義的，選擇好的工作，需要考慮的問題有很多。
一般而言，在我們的個人簡歷上都會將自己的求職意向?qū)懞?，包括的有求職者對于工作的一些具體的要求，同時也包括的有求職者對于薪酬的要求。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十五
工作職責(zé)就是工作者具體工作的內(nèi)容所負(fù)的責(zé)任及達(dá)到崗位要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。下面是小編給大家?guī)淼?外貿(mào)跟單員的工作內(nèi)容，希望能幫到大家！
要按客戶的要求，書面詳細(xì)列出打樣單。打樣單上應(yīng)嚴(yán)格明晰四大要素：貨號、原料、顏色搭配和做法。打樣單的格式應(yīng)嚴(yán)格參照大 貨訂單格式，即貨號-顏色-數(shù)量應(yīng)列出表格，而不能是其它的任何格式。打樣單應(yīng)由外貿(mào)部經(jīng)理簽字后，方能安排打樣，外貿(mào)部經(jīng)理不在時，由外貿(mào)部經(jīng)理指定的 人簽字。如涉及xx模、五金模具是否要開，應(yīng)請示外貿(mào)部經(jīng)理。如打樣需新購原料或輔料，應(yīng)書面通知采購部購買。如采購過程中涉及最少起訂量的，應(yīng)馬上匯報 外貿(mào)部經(jīng)理，由外貿(mào)部經(jīng)理決定如何處理。
樣品完成后，應(yīng)仔細(xì)審核樣品，寄出前，必須拍照存入電腦檔案。如果是新客戶，樣品是否向客戶收費(fèi)、收多少、快遞費(fèi)是預(yù)付還是到付，需請示經(jīng)理，由經(jīng)理決定。總的原則是：如果是少量樣品，樣品免費(fèi)，運(yùn)費(fèi)到付。如樣品數(shù)量較多，應(yīng)考慮樣品收費(fèi)，運(yùn)費(fèi)到付。
一般情況下，核價單只要掌握兩種就可，一種是“一般貿(mào)易核價單”，一種是“進(jìn)料加工核價 單”。核價單原則上是由計(jì)劃部提供的。業(yè)務(wù)員在向計(jì)劃部索取核價單時，應(yīng)拿到excel的電子格式，而不是紙張打印件。拿到計(jì)劃部提供的核價單后，業(yè)務(wù)員 應(yīng)逐字逐行進(jìn)行審核，檢查是否有任何可能的差錯。特別要有能力看出明顯的錯誤，如發(fā)現(xiàn)一個xx皮康紙的金額為5元，一個xx里布的用量為1米，應(yīng)立即通知 計(jì)劃部，要求計(jì)劃部立即改正錯誤。
當(dāng)遇到計(jì)劃部未能及時提供核價單，客戶又要馬上提供報價時，業(yè)務(wù)員應(yīng)立即動手，收集相應(yīng)的核價單數(shù)據(jù)，自己制作出準(zhǔn)確的核價單。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十六
1、新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作。
2、對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交貨期、技術(shù)、品質(zhì)等)的評估及認(rèn)證，以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性。
3、與供應(yīng)商的比價、議價談判工作。
4、牽頭組織對舊供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交貨期的考核工作，以確保供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)，不斷優(yōu)化采購渠道。
5、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況，以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本。
6、與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。
7、依據(jù)采購合約或協(xié)議控制、協(xié)調(diào)交貨期。
8、跟進(jìn)生產(chǎn)車間供應(yīng)商關(guān)聯(lián)問題。
9、新產(chǎn)品成本報價。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十七
2，熟悉外貿(mào)流程，能獨(dú)立完成商務(wù)洽談及業(yè)務(wù)操作；
3，具有一定的英文聽說讀寫能力,能夠與外商熟練的交流溝通；
4，具備熟練的計(jì)算機(jī)操作能力，尤其辦公軟件的應(yīng)用；
3，負(fù)責(zé)國際來賓的接待、談判和公司內(nèi)部外文翻譯工作；
10，完成上級安排的其他工作。
對于初入外貿(mào)行業(yè)的人來說要學(xué)的東西很多，不應(yīng)該僅僅執(zhí)著于詢盤報價上。比喻說ucp600，ipbp681，這兩個對于今年操作信用證很有幫助。
熟悉產(chǎn)品工藝知識學(xué)，會分析原材料學(xué)，會關(guān)注原材料價格變化，了解產(chǎn)品是必需的。 了解單證，知道報關(guān)流程，海關(guān)相關(guān)規(guī)定等等，還有財務(wù)稅務(wù)知識，這個說不定以后什么時候就能用上了。
還有，了解同行，了解自己產(chǎn)品的替代品，學(xué)會分析國家經(jīng)濟(jì)政策。
還有多學(xué)習(xí)一門外語等等。
要想當(dāng)一個厲害的外貿(mào)業(yè)務(wù)員，要做的事情太多太多了。
發(fā)布產(chǎn)品回復(fù)詢盤，只是很小很小的一部分。。。 。
首先要具備外貿(mào)函電的知識跟外商進(jìn)行信函往來進(jìn)行談判詢價啊下定單啊裝運(yùn)通知等等 1. 與客戶保持聯(lián)系。 2. 按客戶要求安排樣品打樣。如果有專門的打樣部門你要做的是轉(zhuǎn)達(dá)客戶的要求并監(jiān)督樣品是否準(zhǔn)時做好是否符合客戶的要求等等。有些公司產(chǎn)品簡單可能要自己做樣品。 3. 確認(rèn)報價與交期。 4. 采購。一般來說采購是另外的人負(fù)責(zé)但你要提供采購什么物品采購多少什么時候到倉等資料并且要跟蹤采購進(jìn)度以保證準(zhǔn)時到倉不會延誤生產(chǎn)還要監(jiān)督品質(zhì)。 5. 大貨生產(chǎn)。生產(chǎn)大貨是車間的事但這個時期最容易出問題出了問題就找你。
外貿(mào)的書準(zhǔn)備一本就夠了以備不時之需。還要準(zhǔn)備一本筆記本厚一點(diǎn)的遇到問題就記下來并記下答案以及一些技術(shù)性的信息。還有了解到產(chǎn)品價格對外貿(mào)來說很重要。你要了解每個環(huán)節(jié)生產(chǎn)的成本費(fèi)人工費(fèi)等。對這些了如指掌你以后實(shí)際操作起來就容易得多了。
要做國際貿(mào)易首要的是要懂一些簡單的國際貿(mào)易知識最主要的是外貿(mào)函電國際貿(mào)易術(shù)語國
際貿(mào)易慣例和銀行收支的相關(guān)知識。對于剛剛涉入外貿(mào)行業(yè)的個人創(chuàng)業(yè)者有關(guān)外貿(mào)核銷運(yùn)輸報關(guān)的事情并不是必須的這些完全可以找別的公司來代辦。 做任何事情都要守法進(jìn)出口業(yè)務(wù)也不例外個人做外貿(mào)業(yè)務(wù)是符合《中華人民共和國對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易法》《對外貿(mào)易法》明確規(guī)定有進(jìn)出口權(quán)的進(jìn)出口企業(yè)可以為沒有進(jìn)出口權(quán)的企業(yè)、組織和個人進(jìn)行代理業(yè)務(wù)這就明確了個人也可以從事進(jìn)出口業(yè)務(wù)。當(dāng)然工商部門的人不是完全懂法或者說是他們對法律的理解不同如果你在辦公樓租賃房屋來做業(yè)務(wù)他們會找你的麻煩。
其實(shí)完全沒有必要租賃辦公用房在居民樓或者是家中辦公做個名副其實(shí)的sohu就很不錯還能節(jié)省不少的費(fèi)用。要注意的是在家中辦公千萬不要影響鄰居的生活休息和學(xué)習(xí)不然一個電話打到“生活在線”或者是“今日60分”讓你面對鏡頭的情形是多么尷尬 為了節(jié)省費(fèi)用上寬帶是必須的現(xiàn)在也便宜每個月不超過100元的費(fèi)用此外還要有電話和傳真機(jī)傳真和電話最好不要用同一條線這樣不但容易使電話占線影響業(yè)務(wù)也不適應(yīng)當(dāng)前自動收發(fā)傳真和網(wǎng)絡(luò)傳真。
一切就緒現(xiàn)在就可以開始聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)了。從何開始呢即使沒有做過外貿(mào)的也知道外貿(mào)是一種“接縫”業(yè)務(wù)也有很多人把它稱為“空手道”?，F(xiàn)在已經(jīng)不是那么簡單了“空手套白狼”也不是很容易。要想促使成交起碼首先要詳細(xì)了解供需中其中一方的詳細(xì)情況。
如果是做出口要了解一些供方的產(chǎn)品信息并不是太難的事情現(xiàn)在國內(nèi)有很多交易會可以從交易會上了解信息必要的時候還可以去工廠看生產(chǎn)工藝流程。如果對工廠的產(chǎn)品有信心可以與工廠達(dá)成口頭或者是書面的協(xié)議為他們出口產(chǎn)品如果是獨(dú)家代理那就更好了?，F(xiàn)在很多工廠都想開發(fā)或者是擴(kuò)大出口業(yè)務(wù)找這樣的工廠并不是太難。
如何把產(chǎn)品介紹到國外呢可以通過互聯(lián)網(wǎng)訪問眾多的貿(mào)易網(wǎng)站上邊有很多的供求信息可以分類查詢尋找需求你的產(chǎn)品的商家并與起聯(lián)系。要記住在網(wǎng)站上有很多是虛假的信息或者是沒有價值的信息所以要盡量多聯(lián)系一些客戶這樣成功的機(jī)會才高一些。 對自己并不熟悉的產(chǎn)品看到國外的需求信息然后再去聯(lián)絡(luò)國內(nèi)的工廠這樣成功的機(jī)會并不是很多即使客戶是真的需要這種產(chǎn)品你的聯(lián)絡(luò)也涉及到一個時效的問題。
如果國外客戶有了購買意向恭喜你你已經(jīng)成功了10為什么這么說呢后邊還有大量的工作需要你來做?，F(xiàn)在的客戶都希望對他們比較有利的付款方式如 d/p lc遠(yuǎn)期這對于他們原來的供應(yīng)商來說也許沒有問題但對你來說不行哦。你屬于創(chuàng)業(yè)階段沒有太多的資金而且外貿(mào)公司也不愿意為你代理這樣的業(yè)務(wù)因?yàn)槿f一客戶沒有信譽(yù)他們的核銷就成了問題。這時候表現(xiàn)你口才的機(jī)會就到了要想辦法說服客戶能接受預(yù)付貨款或者是即期的lc哦。 如果客戶完全同意了你的要求這才可以說是大功告成了找一家外貿(mào)公司為你代理出口并不是很困難的事情與他們簽定代理出口的協(xié)議現(xiàn)在一般代理出口需要收取的代理費(fèi)都在5/1000你的利潤可千萬不能少于這個數(shù)目哦然后你就可以根據(jù)他們的安排來裝運(yùn)貨物出口了。
首先，不同公司對各個職位的分工都是不同的，我國的私企更是五花八門，所以工作內(nèi)容在不同公司是不同的。
外貿(mào)業(yè)務(wù)助理，在我的印象中，一般不需要自己接單，就是不需要自己去找來客戶。一般客戶是現(xiàn)成的或者別人去接來。然后有了客戶之后，下面的事情都會交給你去做。
在有些公司，外貿(mào)業(yè)務(wù)助理只需聽從業(yè)務(wù)員的吩咐，做的事情相對較少，相當(dāng)于是給業(yè)務(wù)員打雜，他讓你干嘛你就干嘛。
在有些公司，外貿(mào)業(yè)務(wù)助理需做除了接單以外的所有工作。我之前在服裝廠的外貿(mào)部做過，可以參考一下，工作內(nèi)容如下：
1. 與客戶保持聯(lián)系。
2. 按客戶要求，安排樣品打樣。如果有專門的打樣部門，你要做的是轉(zhuǎn)達(dá)客戶的要求并監(jiān)督樣品是否準(zhǔn)時做好，是否符合客戶的要求等等。有些公司產(chǎn)品簡單，可能要自己做樣品。
3. 確認(rèn)報價與交期。
4. 采購。一般來說采購是另外的人負(fù)責(zé)，但你要提供采購什么物品，采購多少，什么時候到倉等資料，并且要跟蹤采購進(jìn)度，以保證準(zhǔn)時到倉不會延誤生產(chǎn)，還要監(jiān)督品質(zhì)。
5. 大貨生產(chǎn)。生產(chǎn)大貨是車間的事，但這個時期最容易出問題，出了問題就找你。
6. 全程跟蹤大貨生產(chǎn)的各個過程，有任何問題都要出面處理。一般來說，出了問題都會到你這里，然后你根據(jù)問題大小選擇自己解決，匯報上級解決或者別的處理方式。
7. 出貨。有些公司有單證部，船務(wù)等，要看情況而定，如果有這些部門，那么出貨部分租船訂艙等基本上不需要你要來做，如果沒有，說不定也會分配到你頭上。
8. 催貨款。
9. 客戶來參觀或查貨負(fù)責(zé)接待。
崗位職責(zé)
2、按照公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督貿(mào)易業(yè)務(wù)；
3、協(xié)助實(shí)施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃；
4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上外貿(mào)營銷工作經(jīng)驗(yàn)，有國外參展經(jīng)驗(yàn)；
3、了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；
4、具備良好的英語聽說讀寫能力，熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳，責(zé)任心強(qiáng)。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十八
網(wǎng)站策劃，包括前期市場調(diào)研、可行性分析、策劃文檔撰寫、業(yè)務(wù)流程說明等等內(nèi)容，策劃是建設(shè)網(wǎng)站的關(guān)鍵，一個網(wǎng)站，只有真正策劃好了，最終才會有可能成為好的網(wǎng)站。因?yàn)?，前期的網(wǎng)站策劃涉及更多的市場因素。在此，就不在本文做探討了。
根據(jù)需求，來進(jìn)行有效地規(guī)劃。文章標(biāo)題和內(nèi)容怎么顯示，功能鍵怎么擺放、廣告如何展示等等，都需要進(jìn)行合理和科學(xué)地規(guī)劃。
頁面規(guī)劃和設(shè)計(jì)是不一樣的。頁面規(guī)劃較為初級，而頁面設(shè)計(jì)則上升到了更高級的層次。對運(yùn)營人員策劃的方案內(nèi)所給出的初級規(guī)劃，設(shè)計(jì)人員填圖加色，使之變成為美觀的頁面，才能夠讓客戶或用戶得到好感。
產(chǎn)品維護(hù)和改進(jìn)。
產(chǎn)品的維護(hù)和改進(jìn)工作，其實(shí)與前面講的需求整理分析有一些相似之處。但在這節(jié)里，更強(qiáng)調(diào)的是產(chǎn)品的維護(hù)工作。產(chǎn)品維護(hù)工作，更多應(yīng)是對顧客已購買產(chǎn)品的維護(hù)工作，響應(yīng)顧客提出的問題。
此外，產(chǎn)品維護(hù)還包括制定和改變產(chǎn)品政策、進(jìn)行良好的產(chǎn)品包裝、改進(jìn)產(chǎn)品的使用體驗(yàn)等等。產(chǎn)品改進(jìn)，大多情況下，同時也是需求分析和整理的問題。前面已經(jīng)提到過，就不在贅述了。
各部門協(xié)調(diào)工作。
這一部分的工作內(nèi)容，更多體現(xiàn)的是管理角色。運(yùn)營人員因?yàn)樯钪麄€網(wǎng)站的運(yùn)營情況，知識面相對來說比較全面，與技術(shù)人員、美工、測試、業(yè)務(wù)的溝通協(xié)調(diào)工作，更多地是由運(yùn)營人員來承擔(dān)。
作為一名運(yùn)營人員，溝通協(xié)調(diào)能力是必不可少。要與不同專業(yè)性思維打交道，在溝通的過程中，可能碰上許多的不理解或難以溝通的現(xiàn)象，是屬于比較正常的問題。運(yùn)營人員與技術(shù)人員爭吵不休，最終把一個簡單的小問題解決掉，這在所有網(wǎng)絡(luò)公司中幾乎都是一個比較常見的現(xiàn)象。
優(yōu)秀的網(wǎng)站運(yùn)營人才，要求具備行業(yè)專業(yè)知識，文字撰寫能力、方案策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力等等方面的素質(zhì)。目前，網(wǎng)站數(shù)量眾多，網(wǎng)站運(yùn)營人員，也多得不可勝數(shù)，而優(yōu)秀的運(yùn)營人才，卻鳳毛麟角。
毫無疑義，網(wǎng)站只有擁有了優(yōu)秀的運(yùn)營人才，網(wǎng)站才會運(yùn)營得更加成功。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇十九
崗位職責(zé)：
1、開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)國外客戶；直播社媒傳播運(yùn)營.
2、目標(biāo)客戶資料的分析，整理，做好客戶要求的及時反饋和處理。
3、操作阿里國際站平臺帳戶，學(xué)習(xí)并熟練掌握相關(guān)的操作；
4、參與制定公司發(fā)展目標(biāo)及銷售目標(biāo)并一起完成；
5、處理其它與業(yè)務(wù)相關(guān)的事情。
外貿(mào)工作心得體會與工作內(nèi)容篇二十
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理及下屬員工的管理，指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;。
4、建立優(yōu)化公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;。
5、收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢，需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息;。
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系及與客戶的長期戰(zhàn)略合作;。
7、完成上級交辦的任務(wù)。
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