健身房銷售合同(專業(yè)17篇)

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健身房銷售合同(專業(yè)17篇)
時間:2023-11-04 17:37:16     小編:溫柔雨

合同涉及的內(nèi)容應包括雙方的權利、義務、支付方式等。雙方應該對合同的風險和責任有清晰的認識,并進行充分的協(xié)商和討論。如果你需要起草合同,可以參考以下范文,根據(jù)實際情況進行修改。

健身房銷售合同篇一

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。),協(xié)議從簽字后即開始生效。

2.勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月書面通知對方。

第二條 工作內(nèi)容和工作地址

1、乙方的工作內(nèi)容為_________________________________,工作地點為_________________________________。

2、根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

第三條 工作條件和勞動保護

1、甲方實行每天工作八小時工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓。

4、乙方一旦受聘,甲方有權使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

第四條 工作報酬及支付方式

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是_________,工資為_________元/月+提成(績效工資)。每月發(fā)工資時間為________日。工作期間因乙方達不到甲方要求,甲方有權解聘。

2、甲方支付給乙方的工資,已包含保險費用,乙方自行負責繳納保險費用。

3、由于教練行業(yè)特殊性,為了保障雙方的利益,甲方將暫扣_____個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

4、每月工資通過第_____種方式發(fā)放

(1)現(xiàn)金發(fā)放

第五條 工作紀律、獎勵和懲處

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、培訓。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,按甲方有關規(guī)定給予處罰。

4、甲方應切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

5、除政策因素外,乙方受聘期間未經(jīng)甲方批準不得回到原單位或其它單位工作。乙方在聘期內(nèi)要求脫離工作崗位的,必須先經(jīng)甲方同意,并與甲方解除聘用合同,甲方可根據(jù)規(guī)定給予辦理有關辭職手續(xù)。

第六條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

a.在合同期內(nèi)教學水平得不到有效提高,永不進步的;

b.嚴重違反工作紀律或俱樂部規(guī)章制度的;

c.故意不完成教學任務,給教學工作造成嚴重損失的;

d.接待學員不周,經(jīng)教育不改的;

e.品行不良,侮辱學員,影響惡劣的;

f.嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

g.被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人:

a.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作;

b.乙方不能勝任工作;

c.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同

無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

d.乙方不履行聘用合同的。

7、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應根據(jù)乙方在本俱樂部的工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除乙方相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責任。

4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由俱樂部出資進行培訓、服裝及其他費用,乙方應按規(guī)定賠償。

5、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負違約責任。即給對方補償_____個月當月的工資。

第八條 其它約定事項

(一)________________________________________________________。

(二)________________________________________________________。

第九條 爭議解決

本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

第十條 合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

健身房銷售合同篇二

甲方:

乙方:

甲乙雙方就乙方在甲方公司購置健身器材事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為保護供需雙方的合法權益,甲、乙雙方根據(jù)《合同法》的相關規(guī)定簽訂商品購銷合同,并商定如下條款,共同遵守執(zhí)行。

合同簽定后,乙方須向甲方支付全額貨款80%定金(金額:101600元,寫:壹拾萬零壹仟陸佰元整),甲方收到該款項后備貨,并按照約定的時間送貨到乙方所指定的地點,甲方負責對設備進行安裝調(diào)試,雙方驗收合格當日,乙方向甲方支付20%余款(金額:25400元,寫:貳萬伍仟肆佰元整)。

甲方賬戶信息:

甲方在收到乙方預付款后60個工作日內(nèi),將乙方所購產(chǎn)品送貨至指定地點,甲方承擔運費。

乙方送貨地址:收貨人:_聯(lián)系電話:

1、甲方負責產(chǎn)品的質(zhì)量和安全,產(chǎn)品質(zhì)量標準按照國家通用質(zhì)量標準。如果開箱產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題,甲方給予免費更換,更換新產(chǎn)品的往返運費由甲方承擔。

2、甲方負責售后服務,乙方所購產(chǎn)品保修期為整機壹年,件商品為上門保修,在產(chǎn)品保修期內(nèi)出現(xiàn)的非人為因素所產(chǎn)生的質(zhì)量問題,全部由甲方負責。

3、乙方負責及時付清甲方款項,如果產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題須及時與甲方溝通,配合甲方做好售后服務工作。

如因甲方原因延遲供貨超過30天乙方可無條件解除本合同,并保留追究相應責任的權利。如乙方不按時結(jié)清甲方產(chǎn)品款項,甲方可自行解除本合同,同時將追究相應的法律責任。

本合同甲乙雙方共同遵守,如果違約,給對方造成經(jīng)濟或聲譽等損失或損害,違約方須按相關法律規(guī)定給予對方補償。

有關爭議,雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不能達成一致,任何一方都可按法律程序到甲方所在地裁決。

本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,本合同條款雙方將嚴格遵守,以上條款未盡事宜,雙方派代表共同協(xié)商解決,如有刪補之條款,與本合同意義同等,經(jīng)雙方認可后生效。

甲方代表:

乙方代表:

(加斧章或合同章)(加斧章或合同章)

____年___月__日

____年___月__日

健身房銷售合同篇三

乙方:_________________

一、聘用期限為壹年。自__________-_____年__________月__________日至__________-__________年__________月__________日。

(乙方盡力為甲方培訓一名健身教練,但是不能強迫)

三、甲方按會員健身項目一個年度的純利潤的%作為乙方的報酬,甲方每月五號按時預支給乙______元生活費用,甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。年度底結(jié)算時在乙方報酬中扣減,乙方有權對甲方會員健身項目的財務進行監(jiān)督。

(甲方在年度底沒有支付給乙方應得的酬勞,應根據(jù)相關法律條款無條件賠償乙方應得酬勞的兩倍)

四、在聘用期內(nèi),乙方在同行業(yè)不得兼職,否則,承擔偽約金______元。

五、乙方應盡職維持甲方正常經(jīng)營,如因乙方原因(無故辭職),致使甲方無健身教練,經(jīng)營造成損失,賠償甲方壹______元。(注:_________________在不影響乙方任何學業(yè)的情況下,此條款方可生效)

六、甲方負責提供乙方的住宿便利。

七、甲方應保障乙方在工作期間的人身安全。甲方負責為乙方買一年的人身意外事故保險。

八、甲方為乙方負責出%的外出培訓及考初中高級瑜珈導師證書的費用。

九、若甲方經(jīng)營虧損,乙方不承擔

十,本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,雙方均不得反悔,否則承擔對方違約金兩______元。

________年____月____日

乙方:_________________

________年____月____日

健身房銷售合同篇四

乙方:_________________

一、聘用期限為壹年。自__________-_____年__________月__________日至__________-__________年__________月__________日。

二、甲方聘用乙方為健身主教練,負責甲方其他教練工作,健身會員的訓練,培訓等事務

(乙方盡力為甲方培訓一名健身教練,但是不能強迫)

三、甲方按會員健身項目一個年度的純利潤的%作為乙方的報酬,甲方每月五號按時預支給乙______元生活費用,甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。年度底結(jié)算時在乙方報酬中扣減,乙方有權對甲方會員健身項目的財務進行監(jiān)督。

(甲方在年度底沒有支付給乙方應得的酬勞,應根據(jù)相關法律條款無條件賠償乙方應得酬勞的兩倍)

四、在聘用期內(nèi),乙方在同行業(yè)不得兼職,否則,承擔偽約金______元。

五、乙方應盡職維持甲方正常經(jīng)營,如因乙方原因(無故辭職),致使甲方無健身教練,經(jīng)營造成損失,賠償甲方壹______元。(注:_________________在不影響乙方任何學業(yè)的情況下,此條款方可生效)

六、甲方負責提供乙方的住宿便利。

七、甲方應保障乙方在工作期間的人身安全。甲方負責為乙方買一年的人身意外事故保險。

八、甲方為乙方負責出%的外出培訓及考初中高級瑜珈導師證書的費用。

九、若甲方經(jīng)營虧損,乙方不承擔

十,本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,雙方均不得反悔,否則承擔對方違約金兩______元。

________年____月____日

乙方:_________________

________年____月____日

健身房銷售合同篇五

乙方:______________________

鑒于甲乙雙方即將建立勞動關系,為維護雙方的合法權益,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達成一致簽訂本合同書。雙方同意簽定勞動合同如下:

1、乙方自動受聘于甲方擔任___________職務。

2、本合同期限自______年____月____日起到______年____月____日止。合同期滿時,經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可續(xù)訂。

3、乙方要接受甲方的領導。服從甲方的管理和調(diào)動,遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,努力完成本職工作和各項任務。

4、乙方在甲方工作期間的工作福利、勞動保護、勞動保險待遇、均按照甲方規(guī)定。

5、甲方應對乙方在思想、技術業(yè)務、安全生產(chǎn)和各項規(guī)章制度方面進行教育和訓練。

6、甲方有權按照本公司管理制度規(guī)定給乙方獎勵和處分。

7、合同期滿,具有下列情況之一者,甲方有權解除勞動合同。

1)合同期滿不需要續(xù)訂合同時:

2)合同期內(nèi),如發(fā)現(xiàn)不符合招用條件或慢性疾病不能堅持正常工作者;

3)不能勝任本職工作者;

4)乙方被判刑,勞教時;

5)乙方違反操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失時;

6)乙方違反甲方勞動紀律,勞動管理辦法和各項規(guī)章制度時;

7)乙方參與了其它經(jīng)濟組織對甲方的商業(yè)競爭活動。

8、合同期內(nèi)合同期滿具有下列情況之一者,乙方有權解除聘用合同。

1)甲方不能支付勞動報酬。

2)方不履行招用勞動合同或違反勞動法規(guī)。

3)方應征入伍或本俱樂部同意考入中等專業(yè)學校學習。

9、甲方對乙方進行技術培訓期滿后,工作滿6個月后,如離開浩沙俱樂部免交培訓費,工作不滿6個月離開本俱樂部,需付給俱樂部50元培訓費,該培訓費從當月工資中扣除。

10、在本俱樂部工作的雇員,領取工服要付押金,每套工服180元,從領薪第一個月起,每月扣除60元,連續(xù)分三次從工資中扣除完,雇員離開俱樂部時交回工服,公司退還工服押金。

11、享受本健身房為其交納的社會各種保險的員工在合同期滿前離職,需將單位代交部分全部退回俱樂部后方可將保險帳號取走。

12、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

13、本聘用合同自甲方蓋章,乙方簽字之日起生效。

甲方:_________________

乙方:_________________

日期:____年_____月_____日

健身房銷售合同篇六

購貨單位:(以下簡稱甲方)

供貨單位:(以下簡稱乙方)

為了增強甲乙雙方的責任感,加強經(jīng)濟核算,提高經(jīng)濟效益,確保雙方實現(xiàn)各自的經(jīng)濟目的,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

1.產(chǎn)品的名稱、品種、規(guī)格、數(shù)量:見產(chǎn)品清單(應注明產(chǎn)品的牌號或商標)

2.產(chǎn)品的技術標準(包括質(zhì)量要求):

乙方送貨到甲方公司住址。

由甲方根據(jù)相關質(zhì)量標準進行驗收,甲方在驗收中,如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的品種、型號、規(guī)格、花色和質(zhì)量不合規(guī)定,應當面提出異議;如質(zhì)量存在缺陷或問題,甲方有權拒付不符合合同規(guī)定部分的貨款。

保修期二年,終生維修保修要求遵照乙方提供的“售后服務計劃”。

1.產(chǎn)品的價格,見產(chǎn)品清單。

2.產(chǎn)品貨款的結(jié)算:產(chǎn)品總貨款為;試用一個月無

質(zhì)量問題,支付總價款的`,一年保修期滿,無質(zhì)量問題,甲方付清余款。但合同仍沒有終止,乙方須按照合同繼續(xù)為甲方提供相應服務。

1.乙方不能交貨的,應向甲方償付不能交貨部分貨款的_5_%的違約金。

2.乙方所交產(chǎn)品品種、型號、規(guī)格、花色、質(zhì)量不符合同規(guī)定的,如果甲方同意利用,應當按質(zhì)論價;如果甲方不能利用的,應根據(jù)產(chǎn)品的具體情況,由乙方負責包換或包修,并承擔修理、調(diào)換或退貨而支付的實際費用。乙方不能修理或者不能調(diào)換的,按不能交貨處理。

3.乙方因產(chǎn)品包裝不符合同規(guī)定,必須返修或重新包裝的,乙方應負責返修或重新包裝,并承擔支付的費用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的,乙方應當償付甲方該不合格包裝物低于合格包裝物的價值部分。因包裝不符合規(guī)定造成貨物損壞或滅失的,乙方應當負責賠償。

4.乙方逾期交貨的向甲方償付逾期交貨的違約金,并承擔甲方因此所受的損失費用。

1.甲方中途退貨,應向乙方償付退貨部分貨款_5_%的違約金。

2.甲方逾期付款的,向乙方償付逾期付款的違約金。

3.甲方違合同規(guī)定拒絕接貨的,應當承擔由此造成的損失和運輸部門的罰款。

本合同自合同簽訂之日起生效,合同執(zhí)行期內(nèi),甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。合同如有未盡事宜,須經(jīng)雙方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式_2_份。

購貨單位(甲方):

供貨單位(乙方):

代表人:__(蓋章)

代表人:__(蓋章)

地址:__

地址:__

開戶銀行:__

開戶銀行:__

帳號:__

帳號:__

電話:__

電話:

____年__月__日簽訂

健身房銷售合同篇七

法定代表人(主要負責人)或托代理人:______

住所地:_____________________

乙方:______________________

性別:_________________

身份證號:__________________

住址:_______________________

郵政編碼:_____________

戶籍所在地:

鑒于甲乙雙方即將建立勞動關系,為維護雙方的合法權益,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達成一致簽訂本合同書。雙方同意簽定勞動合同如下:

1、乙方自動受聘于甲方擔任___________職務。

2、本合同期限自______年____月____日起到_____年____月____日止。合同期滿時,經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可續(xù)訂。

3、乙方要接受甲方的領導。服從甲方的管理和調(diào)動,遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,努力完成本職工作和各項任務。

4、乙方在甲方工作期間的工作福利、勞動保護、勞動保險待遇、均按照甲方規(guī)定。

5、甲方應對乙方在思想、技術業(yè)務、安全生產(chǎn)和各項規(guī)章制度方面進行教育和訓練。

6、甲方有權按照本公司管理制度規(guī)定給乙方獎勵和處分。

7、合同期滿,具有下列情況之一者,甲方有權解除勞動合同。

1)合同期滿不需要續(xù)訂合同時:

2)合同期內(nèi),如發(fā)現(xiàn)不符合招用條件或慢性疾病不能堅持正常工作者;

3)不能勝任本職工作者;

4)乙方被判刑,勞教時;

5)乙方違操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失時;

6)乙方違甲方勞動紀律,勞動管理辦法和各項規(guī)章制度時;

7)乙方參與了其它經(jīng)濟組織對甲方的商業(yè)競爭活動。

在合同期內(nèi),甲方提出解除聘用合同需提前一個月通知乙方。

8、合同期內(nèi)合同期滿具有下列情況之一者,乙方有權解除聘用合同。

1)甲方不能支竿動報酬。

2)方不履行招用勞動合同或違勞動法規(guī)。

3)方應征入伍或本俱樂部同意考入中等專業(yè)學校學習。

乙方要求解除聘用合同,需提前一個月向甲方遞交申請書。

9、甲方對乙方進行技術培訓期滿后,工作滿6個月后,如離開浩沙俱樂部免交培訓費,工作不滿6個月離開本俱樂部,需付給俱樂部50元培訓費,該培訓費從當月工資中扣除。

10、在本俱樂部工作的雇員,領取工服要付押金,每套工服180元,從領薪第一個月起,每月扣除60元,連續(xù)分三次從工資中扣除完,雇員離開俱樂部時交回工服,公司退還工服押金。

11、享受本健身房為其交納的社會各種保險的員工在合同期滿前離職,需將單位代交部分全部退回俱樂部后方可將保險帳號取走。

12、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

13、本聘用合同自甲方蓋章,乙方簽字之日起生效。

甲方:

乙方:

日期:

日期:__

健身房銷售合同篇八

法定代表人(主要負責人)或委托代理人:______

住所地:_____________________

身份證號:__________________

戶籍所在地:

鑒于甲乙雙方即將建立勞動關系,為維護雙方的合法權益,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達成一致簽訂本合同書。雙方同意簽定勞動合同如下:

1、乙方自動受聘于甲方擔任___________職務。

2、本合同期限自______年____月____日起到200______年____月____日止。合同期滿時,經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可續(xù)訂。

3、乙方要接受甲方的領導。服從甲方的管理和調(diào)動,遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,努力完成本職工作和各項任務。

4、乙方在甲方工作期間的工作福利、勞動保護、勞動保險待遇、均按照甲方規(guī)定。

5、甲方應對乙方在思想、技術業(yè)務、安全生產(chǎn)和各項規(guī)章制度方面進行教育和訓練。

6、甲方有權按照本公

司管理制度規(guī)定給乙方獎勵和處分。

7、合同期滿,具有下列情況之一者,甲方有權解除勞動合同。

1)合同期滿不需要續(xù)訂合同時:

2)合同期內(nèi),如發(fā)現(xiàn)不符合招用條件或慢性疾病不能堅持正常工作者;

3)不能勝任本職工作者;

4)乙方被判刑,勞教時;

5)乙方違反操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失時;

6)乙方違反甲方勞動紀律,勞動管理辦法和各項規(guī)章制度時;

7)乙方參與了其它經(jīng)濟組織對甲方的商業(yè)競爭活動。

在合同期內(nèi),甲方提出解除聘用合同需提前一個月通知乙方。

8、合同期內(nèi)合同期滿具有下列情況之一者,乙方有權解除聘用合同。

1)甲方不能支付勞動報酬。

2)方不履行招用勞動合同或違反勞動法規(guī)。

3)方應征入伍或本俱樂部同意考入中等專業(yè)學校學習。

乙方要求解除聘用合同,需提前一個月向甲方遞交申請書。

9、甲方對乙方進行技術培訓期滿后,工作滿6個月后,如離開浩沙俱樂部免交培訓費,工作不滿6個月離開本俱樂部,需付給俱樂部50元培訓費,該培訓費從當月工資中扣除。

10、在本俱樂部工作的雇員,領取工服要付押金,每套工服180元,從領薪第一個月起,每月扣除60元,連續(xù)分三次從工資中扣除完,雇員離開俱樂部時交回工服,公司退還工服押金。

11享受本健身房為其交納的社會各種保險的員工在合同期滿前離職,需將單位代交部分全部退回俱樂部后方可將保險帳號取走。

12、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

13、本聘用合同自甲方蓋章,乙方簽字之日起生效。

甲方:乙方:日期:日期:__

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健身房銷售合同篇九

健身房的銷售計劃。不可否認,他們都是成功人士,因此他們的話都有道理,從這三句話可以:任何的成功都是要有代價的,都需要我們付出很多、很多,而"靈感"、"技巧"、"運氣"也是成功不可缺少的因素,想一想我們可以得到如下的公式:銷售成功=勤奮+靈感+技巧+運氣不知大家對這個公式認同嗎?那如何做好銷售有了答案:第一:勤奮。(腦勤、眼勤、耳勤、口勤、手勤、腿勤——六勤)要想做好銷售首先要勤奮,這也是一名業(yè)務人員所必備素質(zhì)。在營銷界有這樣一句話:"一個成天與客戶泡在一起的銷售庸材的業(yè)績一定高于整天呆在辦公室的銷售天才"。這句話講得很好,"勤能補拙"嗎!勤奮體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、學習自己銷售的產(chǎn)品知識,本行業(yè)的知識、同類產(chǎn)品的知識。這樣知己知彼,才能以一個"專業(yè)"的銷售人員的姿態(tài)出現(xiàn)在客戶面前,才能贏得客戶的依賴。因為我們也有這樣的感覺:我們?nèi)ベI東西的時候,或別人向我們推薦產(chǎn)品的時候,如果對方一問三不知或一知半解,無疑我們會對要買的東西和這個人的印象打折扣。我們?nèi)タ床《枷矚g找"專家門診",因為這樣放心?,F(xiàn)在的廣告也是:中國移動———通信專家、九牧王———西褲專家、方太———廚房專家。我們的客戶也一樣,他們希望站在他們面前的是一個"專業(yè)"的銷售人員,這樣他們才會接受我們這個人,接受我們的公司和產(chǎn)品。

2、學習、接受行業(yè)外的其它知識。就像文藝、體育、政治等等都應不斷汲取。比如說:nba休斯頓火箭隊最近勝負如何、姚明表現(xiàn)狀態(tài)、皇馬六大巨星狀態(tài)如何、貝利加盟皇馬了嗎等等,這些都是與客戶聊天的素材。哪有那么多的工作上的事情要談,你不煩他還煩呢。工作的事情幾分鐘就談完了,談完了怎么辦,不能冷場啊,找話題,投其所好,他喜歡什么就和他聊什么。

3、學習管理知識。這是對自己的提高,我們不能總停止在現(xiàn)有的水平上。你要對這個市場的客戶進行管理??蛻羰鞘裁?,是我們的上帝。換個角度說,他們?nèi)墙o我們打工的,管理好了,給我們多用幾支血清,我們的銷售業(yè)績就上去了。

業(yè)務人員就是"銅頭、鐵嘴、橡皮肚子、飛毛腿"。

1、"銅頭"———經(jīng)常碰壁,碰了不怕,敢于再碰。

2、"鐵嘴"———敢說,會說。會說和能說是不一樣的。能說是指這個人喜歡說話,滔滔不絕;而會說是指說話雖少但有內(nèi)容,能說到點子上,所以我們應做到既敢說又會說。

3、"橡皮肚子"———常受譏諷,受氣,所以要學會寬容,自我調(diào)節(jié)。

4、"飛毛腿"———不用說了,就是六勤里的"腿勤"。而且行動要快,客戶有問題了,打電話給你,你就要以最快的速度在第一時間里趕到,爭取他還沒放下電話,我們就已敲門了,勤拜訪的好處是與客戶關系一直保持良好,不致于過幾天不去他就把你給忘了。哪怕有事親自去不了,也要打電話給他,加深他對你的印象。另外,我們要安排好行程路線,達到怎樣去最省時、省力,提高工作效率。

就是要勤思考,遇到棘手的問題,仔細想一下問題出現(xiàn)的根源是什么,然后有根據(jù)地制定解決方案。銷售工作中常存在一些假象:有時客戶表面很好,很爽快,讓你心情很好的走開,可是你等吧,再也沒有消息。有時表面對我們很不友好,甚至把我們趕出去,我們可能因此不敢再去拜訪。這是因為我們沒有分清到底是什么原因,所以我們一定要靜下心來,冷靜思考,才不會被誤導。

人常說:"當局者迷",所以我們要經(jīng)常與領導和同事交流溝通自己的市場問題,別人的市場可能同樣存在,了解他們是如何解決的,也許經(jīng)過領導和同事的指點,你會恍然大悟,找到解決問題的辦法,共同提高。

有總結(jié)才能有所提高,無論是成功還是失敗,其經(jīng)驗和教訓都值得我們總結(jié),成功的經(jīng)驗可以移植,失敗的教訓不會讓我們重蹈覆轍。

第二:靈感。靈感是什么?靈感就是創(chuàng)意,就是創(chuàng)新。要想做好銷售,就不能墨守成規(guī),需要打破傳統(tǒng)的銷售思路,變換思維方式去面對市場。靈感可以說無處不在。

1、與客戶談進貨時受阻。突然得知客戶生病了或者是親人、家屬生病了,靈感來了,買點東西前去慰問一下,這樣可以打破僵局,客戶由開始的拒絕,可能會改變態(tài)度———進貨。

2、產(chǎn)品導入期:推廣受阻時,突然得知別的廠家召開新聞發(fā)布會。靈感來了,我們不妨也召開一次新聞發(fā)布會。

3、逛商場時,看見賣鞋的有鞋托。靈感來了,給防疫站打個電話,就說被狗咬了,問有血清嗎?他們一聽有人要買,可能就會進貨。

第三:技巧。技巧是什么?就是方法,而且銷售技巧自始至終貫穿整個過程之中。我們所面對的客戶形形色色,我們都要堅持有一個原則:一是投其所好;二是圍魏救趙;三是軟磨硬泡。

與客戶交往過程中主要有三個階段:

一、拜訪前:

1、要做好訪前計劃。

(1)好處是:有了計劃,才會有面談時的應對策略,因為有時在臨場的即興策略成功性很小。

(2)事先想好可能遇到的障礙,事先準備好排除方案,才能減少溝通障礙。

(3)事先考慮周全,就可以在臨場變化時伸縮自如,不致于慌亂。

(4)有了充分的準備,自信心就會增強,心理比較穩(wěn)定。

2、前計劃的內(nèi)容。

(1)確定最佳拜訪時間。如果你準備請客戶吃飯,最好在快下班前半小時左右趕到,如果不想請吃飯最好早去早回。

(2)設定此次拜訪的目標。通過這次拜訪你想達到一個什么樣的目的,是實現(xiàn)增進感情交流,還是促進客戶進貨。

(3)預測可能提出的問題及處理辦法。

(4)準備好相關資料。記清是否有以前遺留的問題,此次予以解決。二、拜訪中:1、要從客戶角度去看待我們的銷售行為。如從推銷人員的立場去看,我們拜訪的目的就是推銷產(chǎn)品,而換一個立場從客戶的角度來看,就是把客戶當成"攻打?qū)ο?。

2、拜訪的目的重點放在與客戶溝通利益上。不要只介紹產(chǎn)品本身,而應把給客戶帶來的利益作為溝通的重點。這樣,客戶在心理上將大幅度增加接受性,這樣我們可以在買賣雙方互惠的狀況下順利溝通。3、不同的客戶需求是不一樣的。每個客戶的情況都不同,他們的需求和期待自然也就不一樣,所以我們在拜訪前就要搜集資料,調(diào)查、了解他們的需求,然后對癥下藥。下面給大家介紹在溝通中的"fab"法則。f———fewture(產(chǎn)品的特征)a———advantage(產(chǎn)品的功效)b———bentfit(產(chǎn)品的利益)在使用本法則時,請記住:只有明確指出利益,才能打動客戶的心。從銷售產(chǎn)品的立場來說,我們很容易認為客戶一定關心產(chǎn)品的特征,一直是想盡辦法把產(chǎn)品的特征一一講出來去說服客戶,其實不然,產(chǎn)品的利益才是客戶關心的,所以大家記住,在應用本法則時,可以省略f、a,但絕不能省略b,否則無法打動客戶的心。

三、拜訪后:

1、一定要做訪后分析。

(1)花一點時間做,把拜訪后的結(jié)果和訪前計劃對比一下,看看哪些目的達成了,哪些目的沒達成。

(2)分析沒達成目標的原因是什么,如何才能達成。

(3)從客戶的立場重新想一想拜訪時的感受,哪些地方做的不夠好。

(4)分析自己在拜訪過程中的態(tài)度和行為是否對客戶有所貢獻。

(5)進一步想一想,為了做得更為有效,在什么地方需要更好的改善。

2、采取改進措施。

(1)只做分析不行,應積極采取改進措施,并且改善自己的缺陷和弱點,才能更好的提高。

(2)"天下只怕有心人",對于拒絕與排斥的客戶,要多研究方法,找出最佳方案,反復嘗試,一定能帶來好的業(yè)績。

健身房銷售合同篇十

第一步,客戶來到俱樂部咨詢,會籍對于他是陌生人,所在的俱樂部也是陌生的環(huán)境。無論是誰,在面對陌生的人和環(huán)境的時候都是比較拘謹,有抵觸心理的,這時會籍就需要想辦法解決客戶面臨的問題,拉近彼此的距離,順利進行開始的淺層交流。

和一個初次見面的人拉近距離,首先可以選擇贊美他,每個人都喜歡獲得贊美,客戶也不例外,當他聽到你的贊美后,心情就會大好,更愿意聽你說話;其次模仿他的行為舉止,說話方式,讓他感覺親近舒適;最后通過問答找到對方的興趣愛好,你可以舉手表示贊同,這樣客戶就會認為你和他志趣相投,有共同話題。相信與客戶拉近距離后,接下來銷售出自己的產(chǎn)品難度就會降低許多。比如:

1、“你今天穿的好漂亮!皮膚很好啊……”

2、客戶說:“這個減肥方式是對的?!蹦憧梢愿f:“這個減肥方式是對的?!笨蛻粲幸恍┲w動作,你可以跟著做。

3、“你平時業(yè)余時間做什么呢?”客戶表示喜歡看美劇,你也可以說同樣喜歡看美劇。

第二步,當和客戶拉近距離后,接下來就要進入主題了??蛻暨^來是有健身想法的,會籍了解到客戶信息、背景、運動習慣之后,談單成功的可能性就會大大提高。

這個階段很是重要,銷售人員通過一系列問題獲取想要的客戶信息,之后的交流就能夠全面把握,防止在引導客戶購買產(chǎn)品時亂扯理由拒絕。具體話術如下:

1、請問你有沒有孩子,多大了?—避免最后以孩子為理由推脫辦卡

2、怎么知道我們俱樂部的呢?—了解客戶通過什么渠道認識我們俱樂部的

4、你是為自己咨詢嗎?—防止他幫別人問

5、你有健身習慣嗎?—了解他是否有戶外健身習慣,俱樂部屬于室內(nèi)健身

9、你有哪些運動是不能參加的呢?—以免俱樂部健身運動項目不適合

11、家里人支持你來健身嗎?—防止最后說“回家商量看看”

第三步,任何事情都需要循序漸進,這個階段就要深入主題了。會籍銷售卡種時,最需要獲取的是客戶需求,進而做出明智判斷,努力賣出會員卡,創(chuàng)造價值。在加深客戶購買欲望方面,會籍可以選擇運用一些技巧,比如說站在客戶的角度看問題,為客戶切身利益著想。

1、挖掘客戶需求—“是要進行有氧訓練還是力量訓練呢?”“目的是減肥還是塑型呢?”

2、了解客戶健身動機—過來咨詢的客戶,肯定是有健身目標和計劃的,那么“健身動機是什么呢?要結(jié)婚了?剛生完孩子?要比賽?”

3、開始表示為客戶著想—“對于我們來說,身體健康才是最重要的是嗎?要對自己的身體負責?!?/p>

4、說明現(xiàn)在大多數(shù)人面臨的健康問題—“現(xiàn)在很多年輕人亞健康知道嗎?貧血、頸椎病……小病引起大病不是不可能!要學會從現(xiàn)在開始避免這種情況的出現(xiàn)”“中老年人患高血壓、低血脂、老年癡呆的不在少數(shù),要懂得生于憂患死于安樂?!?/p>

5、反問客戶如果不正確看待現(xiàn)狀開始健身會出現(xiàn)什么—“這些小的`不舒服不及時遏制,到最后會出現(xiàn)什么情況呢?”“這些病痛可以防止,為什么不乘早呢?”

1、“你還有什么不清楚的嗎?都可以問我”

2、“你辦理半年卡是1500元,年卡是2500元,辦理年卡還可以送兩節(jié)私教課?!薄拔覀兊慕叹毷菍I(yè)的,都有國家等級健身指導員證書,將為你帶來科學的健身方法?!?/p>

3、“你選擇我們俱樂部是對的,既能獲取健康,又能享受良好的服務?!?/p>

健身房銷售合同篇十一

工作計劃是管理的一項重要職能,任何組織中的各項管理活動都離不開計劃。以下是由小編為大家收集整理出來的健身房。

書,希望能夠幫到大家。

為進一步發(fā)展全民健身事業(yè),廣泛開展全民健身運動,根據(jù)《全民健身條例》和《**省全民健身實施計劃》要求,結(jié)合我市實際,制定《**市全民健身實施計劃(2019—2019年)》。

一、基本原則。

(一)堅持群眾體育與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,促進社會文明進步和經(jīng)濟快速發(fā)展。

(二)堅持統(tǒng)籌兼顧,重在基層,鼓勵各類人群參與健身活動,推進各地全民健身事業(yè)均衡發(fā)展。

(三)堅持活動與建設并舉,重在建設,扎實推進全民健身公共服務體系和設施建設。

到2019年,城鄉(xiāng)居民體育健身意識普遍增強,參加體育鍛煉人數(shù)顯著增加,廣大群眾身體素質(zhì)進一步提高,各地形成覆蓋城鄉(xiāng)的全民健身服務體系。

(一)經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)顯著增加。每周參加3次以上體育鍛煉人數(shù)達到34%以上,其中16歲以上城市居民(不含在校學生)人數(shù)比例達到12%以上,城市居民達到20%以上,農(nóng)村居民達到7%以上。保證在校學生每天參加體育鍛煉至少1小時。提高殘疾人參加體育鍛煉人數(shù)比例。

(二)城鄉(xiāng)居民身體健康素質(zhì)明顯提高。建立健全國民體質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)絡和運行機制,達標的城鄉(xiāng)居民(除在校學生)人數(shù)比例高于全省平均水平?!叭珖鴥|萬青少年陽光體育運動”得到全面落實。在校學生達到《國家學生體質(zhì)健康標準》的基本要求。

(三)體育健身設施有較大發(fā)展。全民健身設施基本覆蓋城鄉(xiāng),人均體育場地使用面積達到1.5平方米以上。60%的社區(qū)和50%的行政村建有公共體育健身設施。逐步增加公園、綠地、廣場的公共體育健身設施。推動公共體育場館面向社會開放,實現(xiàn)體育資源社會共享。**市區(qū)及各地分別建成能承接高水平競賽和大型群眾體育活動的健身中心。

(四)全民健身體育組織網(wǎng)絡更加健全。各地普遍成立體育總會,逐步建立市、縣兩級單項運動協(xié)會等體育社會團體,使社區(qū)體育俱樂部、青少年體育俱樂部有較大發(fā)展。80%以上的城市街道,60%以上的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)建有體育組織。城市社區(qū)和農(nóng)村社區(qū)普遍建有全民健身站(點)。

(五)社會體育指導員隊伍進一步發(fā)展。按照總?cè)丝谌f分之六的目標,建成一支結(jié)構合理、覆蓋城鄉(xiāng)、服務到位的社會健身指導員服務隊伍。加大社會體育指導員培訓力度,成立市、縣兩級社會體育指導員協(xié)會,實現(xiàn)社會體育指導員協(xié)會規(guī)范化和培訓工作制度化。

(一)深入開展全民健身宣傳教育。充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體,擴大全民健身活動影響力,提高公民科學健身素養(yǎng)。借助“全民健身日”、重大體育賽事,倡導健康生活方式,普及科學健身知識,形成崇尚科學健身的社會氛圍。

(二)切實加強青少年體育工作。全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,廣泛開展“陽光體育運動”,保證學生每天參加體育鍛煉不少于1小時,逐步增加中小學校體育課時,每年至少舉辦1次全校運動會,使學生在高中畢業(yè)前掌握1—2項終身受益的體育技能。做好青少年體育俱樂部創(chuàng)建工作,舉辦青少年體育競賽展示,積極組織傳統(tǒng)項目學校單項競賽和青少年戶外體育活動營地建設。推進“百萬青少年上冰雪活動”,有條件的學校要根據(jù)實際開設冰雪課程。

(三)大力發(fā)展城市社區(qū)體育。突出重點,堅持以社區(qū)體育為基礎,大力推行全民健身實施計劃。社區(qū)辦要加強對體育工作的組織,發(fā)揮居民委員會和基層體育組織的作用,做好社區(qū)體育工作。體育行政部門要給予支持和指導。

(四)積極發(fā)展少數(shù)民族傳統(tǒng)體育。在少數(shù)民族地區(qū)廣泛開展以少數(shù)民族傳統(tǒng)體育項目為主的體育健身活動。建立健全各級少數(shù)民族體育協(xié)會,培養(yǎng)少數(shù)民族體育人才。挖掘、整理和繼承民族傳統(tǒng)體育項目。

(五)廣泛開展殘疾人體育。提高殘疾人的身體素質(zhì)和平等參與活動的能力。豐富殘疾人體育健身方法,培養(yǎng)體育骨干,提高殘疾人體育運動水平。以“中國特奧活動日”(7月20日)為標志,舉辦大型殘疾人健身體驗活動。

(六)全面發(fā)展婦女、老年人體育。圍繞“億萬婦女健身和億萬老年人健身”活動,重視婦女和老年人體質(zhì)與健康問題,積極倡導科學、文明健身理念,推廣適合其特點的體育健身方法,積極支持他們參加體育健身活動。注意做好勞動強度較大、余暇時間較少女職工的體育工作,加強對老年人體育健身活動的科學指導。

(七)加快農(nóng)村體育發(fā)展步伐。各地要將發(fā)展農(nóng)村體育納入政府工作目標和社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃,使城鄉(xiāng)全民健身事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。廣泛開展農(nóng)民體育活動,定期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)動會。普遍開展以健身設施、健身表演、健身咨詢?yōu)橹饕獌?nèi)容的“體育三下鄉(xiāng)”活動,豐富農(nóng)村文體生活。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)公共體育資源,實現(xiàn)公共體育資源的均衡配置。結(jié)合新農(nóng)村建設,實施新農(nóng)村示范點工程、農(nóng)民體育健身工程。

今年是我們健身中心發(fā)展非常重要的一年,也是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力的一年。為了增強責任意識、服務意識,并充分認識和有條不紊地做好客服部的工作,特制定本計劃。

隨著客服工作的不斷強化,對客服的管理水平也提出了更高的要求,因此我們要進一步的做好日常工作。

1.加強和規(guī)范客服部工作流程,認真審核原始票據(jù),細化與顧客和財務的對接流程,做到實時核算,在辦理業(yè)務的同時,強化業(yè)務的效率性和安全性。

2.倡導人人提高節(jié)約的意識,努力做好開源節(jié)流,在控制費用方面,加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風,不浪費一張紙、一支筆將辦公費用降到最低限度。

3.加強內(nèi)控與內(nèi)審工作,讓員工每月進行自查、自檢工作,并做。

自我總結(jié)。

及時發(fā)現(xiàn)問題及時糾正錯誤讓基礎工作進一步完善。

4.為加強客服人員的個人素質(zhì),著手對客服人員進行培訓,培訓內(nèi)容主要針對‘儀容儀表’‘服務的重要性’‘如何服務’‘接待技巧’等幾個環(huán)節(jié)。爭取在最短的時間內(nèi)讓客服人員有較大的轉(zhuǎn)變和提升。

5.針對健身中心人氣不夠旺、知名度不夠高的問題需盡快解決,但要提升知名度需要大量的廣告資金投入,為解決和提升我們的影響力,減少廣告支出,準備開始長期著手健身中心外聯(lián)工作,聯(lián)系本地一些知名企業(yè)、單位合作,如銀行、電信、酒店、旅游、娛樂業(yè)等。充分利用當?shù)刭Y源,借力發(fā)力,提升我們的知名度、影響力,從而達到預期效果。

健身房借鑒以往的經(jīng)驗與教訓,積極采納歷屆部門負責人意見與建議,經(jīng)部門內(nèi)部討論,特制定本學年工作計劃如下:

健身房建設成為服務中心服務理念最強的部門之一,激勵部員以最大熱情投入工作,通過開展乒乓球比賽,棋藝比賽,經(jīng)驗交流會,茶話會等獨具特色的活動,豐富健身房部員的生活,確保健身房部員在服務中心勤工儉學的同時能夠展現(xiàn)自我,鍛煉自我,從部門的工作與活動中發(fā)現(xiàn)自我價值,增強自信心,提高自身能力。通過開展專業(yè)性較強的“健美先生、麗人”等活動加大健身房會員在全校的知名度,通過開展舞蹈大賽等活動加大健美操會員在全校的知名度,將健身房做成一個品牌!此外通過與學生在線,校廣播臺,bbs等的合作來提高宣傳力度與效果。

現(xiàn)部門下屬三個健身房,五個乒乓球室,一個健美操房和一個網(wǎng)球場。除部長和副部外,部員共分成九個小組,每組責任心強的同學擔任組長。組長任用采取以下措施:上學期優(yōu)秀組長預留3名,上學期優(yōu)秀部員提拔3名,新招人員面試3名。這樣就可以保證各項通知和決定能夠及時傳達給每一位部員!

內(nèi)部考核組成員:由副部擔任內(nèi)部考核組組長,各行政組長擔任考核組成員,每名組長每周一次查崗,由副部分配考核時間及考核情況匯總。

為了使部員不僅僅通過自己的雙手獲取生活補助外,希望通過我們服務中心,讓大家得到更多方面的鍛煉,在組織協(xié)調(diào)、待人接物,文明禮儀方面有所提高。計劃通過活動交流形式,使部員的各項能力得到一定提高。更希望通過活動方式加強內(nèi)部交流溝通!

健身房銷售合同篇十二

廣告詞。

呢?下面是本站小編帶來的內(nèi)容,歡迎閱讀!

1.終點不是夢,重點是突破。

2.創(chuàng)新思路,務實巧干,努力集龍崗體育事業(yè)發(fā)展之大成。

3.生命無止境,運動無極限。

4.青春在歌唱,生命在歡騰。

5.發(fā)展體育事業(yè),壯大體育產(chǎn)業(yè)。

6.發(fā)展體育運動,增強人民體質(zhì)。

7.開展全民健身運動,促進兩個文明建設。

8.快樂健身,精彩人生。

9.每天鍛煉一小時,健康工作幾十年,幸福生活一輩子。

10.生命在于運動,運動要講科學。

11.我運動,我青春。

12.我運動、我健康、我快樂。

13.有了好身體,才有好日子。

14.運動、健康、文明、和諧。

15.運動成就健康,健身創(chuàng)造和諧。

16.運動牽手健康。

17.運動運動,百病難碰;每日練走步,不用進藥鋪;。

18.每日練練跑,身體天天好。

1.開展全民健身運動,促進兩個文明建設。

2.快樂健身,精彩人生。

3.每天鍛煉一小時,健康工作幾十年,幸福生活一輩子。

4.生命在于運動,運動要講科學。

5.我運動,我青春。

6.我運動我健康我快樂。

7.有了好身體,才有好日子。

8.運動健康文明和諧。

9.運動成就健康,健身創(chuàng)造和諧。

10.運動牽手健康。

11.運動運動,百病難碰;每日練走步,不用進藥鋪;每日練練跑,身體天天好。

12.走進體育場,健康帶回家。

13.美麗人生,一健鐘情。

14.我塑我形,健美革命。

15.健身到富僑,自然步步高。

16.健康養(yǎng)生,富僑第一。

17.形神兼具,陰陽調(diào)和,富僑保健。

18.上帝創(chuàng)造生命,我們打造形體。

1.將健美進行到底!

2.臉蛋好,身段更好,富僑保健。

3.以健美為半徑,圓您人生好夢。

4.形體好,馬尼到。

5.馬尼形體,跟馬拉松一個姓。

6.立體塑造你的美。

7.馬尼形體,瑪麗身段。

8.來馬妮,健身和她一起。

9.健伸天下,美達人生。

10.強健魄力,彰顯魅力。

11.塑造完美身段,享受健康人生。

12.馬妮形體塑自信,富僑保健添精彩。

13.讓健康譜寫生命的樂章。

14.譜寫生命之歌,弘楊運動精神。

15.音符讓音樂有了旋律,運動讓生命充滿健康。

16.兒童健身,天真活潑;青年健身,朝氣蓬勃;中年健身,強身壯體;老年健身,延年益壽。

17.健康你我他,幸福千萬家。

18.健康是人生第一財富。

19.開展全民健身,共建和諧社會。

20.鍛煉身體,增強體質(zhì),抵抗疾病。

21.體育無處不在,運動無限精彩。

健身房銷售合同篇十三

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

xx年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,認真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

2、協(xié)助公司領導,完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子,并根據(jù)實際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。

3、完成公司證照年審、變更工作

公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作,是公司順利開展各項工作的基礎,xx年2月份,順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要,資產(chǎn)變更后需進行變更工商登記。于xx年6月5日順利完成工商登記和組織機構代碼證變更工作,為公司順利經(jīng)營打下基礎。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料,于xx9月完成資質(zhì)證書變更工作,為公司順利發(fā)展打下基礎。于xx年9月份完成xxxx二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。

4、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結(jié)算工作。

5、做好公司活動組織及企業(yè)文化宣傳工作

8月,完成接待省團支部書記至我司視察團建工作。于3月4日完成公司在《xx物業(yè)》上刊登公司信息工作。

6、其他工作

綜合辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門,在各部門、項目與總經(jīng)理室之間擔當著橋梁的角色,xx年在總經(jīng)理室曹總的引導下,轉(zhuǎn)變工作意識,變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務者,在“大項目、小公司”的環(huán)境引導下,完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費、電話費、月物資的申領、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。

一年來,我時刻秉承“把工作當成學習,把學習當成工作”的信念,努力在日常工作中不斷學習。通過電視、報紙、網(wǎng)絡等傳播渠道及時了解當前形勢;通過向身邊的領導、同事學習,及時掌握工作方法;此外,我還利用業(yè)余時間,自行出資進行提高式在職再教育,以通過不間斷的學習來更新知識,從而努力提高自身素質(zhì),以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。

一年來,雖然能按時按照領導的要求完成各項工作,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳,遇到問題容易急躁,處理問題不夠冷靜,不能及時抓住領導給予的提升機會。

2、行政工作事多面廣,有時考慮問題

3、物業(yè)理論知識水平欠缺。

1、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎平臺作用,發(fā)揮部門團隊的合力,重點做好各部門、項目部的后勤保障的服務職能,繼續(xù)加強對各部門、項目部的聯(lián)系,創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡。

2、提升個人綜合素質(zhì),以適應公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員,要不斷的學習,“見賢思齊,見不賢而內(nèi)自省”。同時,還需必須要有強烈的時效觀念、意識,求真務實的工作作風。

公司是我家,發(fā)展靠大家,我渴望公司的成功壯大,所以盡力在自身的崗位上做實、做好,與公司一起成長、成功。

還記得第一次寫20xx年的工作總結(jié),我?guī)缀鯚o話可說,半天也寫不出什么心得體會。因為那個時候到繁榮不到一個月,只能擠牙膏一樣的說一些生活上瑣碎的事情。而今,在華錦工作快x個月,在工生活上都有很多的改變,工作方面也有很大進步,無論那個方面都可以信手拈來,得心應手的寫出自己的工作總結(jié)了。

回到辦公室,發(fā)現(xiàn)有很多改變幾個同事都辭職了,我很不明白,為什么要離開?也許他們有新的職業(yè)規(guī)劃,也許他們想去更適合自己發(fā)展的地方,也許這里真的不屬于他們。心里縱使有很多困惑,但我只有一個信念:既來之,則安之。年前,我換過幾次工作,我最深刻的體會是,不是要環(huán)境適應自己,而是要改變自己去適應環(huán)境,然后用自己的心情和辛勤創(chuàng)造更好的環(huán)境,只有在一個地方安心的工作,才會積累經(jīng)驗,積累人生寶貴的財富。

從一月到三月,對產(chǎn)品知識的掌握更加全面了,開始只是大致認識各種類型,現(xiàn)在經(jīng)過和客戶談判等,對一些細節(jié)也更加深入。這要歸功于戴總,一天24小時開機為我們解答問題的苦心;也得益于,楊師傅不厭其煩得給我們分析原理,以及一些產(chǎn)品問題。我相信通過不斷的積累,我們也可以成為一個太陽能熱水器產(chǎn)品專家,對于客戶有問必能答,而且要回答得有理有據(jù)。

在工作進展方面,只有用和客人之間的交流來說明:

第一、x月份以來,我開始使用阿里巴巴帳號,這讓我有了一個更方便聯(lián)系客戶的.途徑。處理客戶詢盤,這是剛開始只知道這樣利用阿里巴巴?,F(xiàn)在為了節(jié)約時間,提高效率,我開始研究如何讓我們的產(chǎn)品排名靠前,從而讓客戶更容易看到我們的產(chǎn)品。希望在以后的日子,詢盤量有所增加,這樣客戶量積累才會增加,也更有希望從客戶中獲取訂單。

第二、通過阿里巴巴,以及國內(nèi)外一些網(wǎng)站開發(fā)客戶,x月份開始有樣品單,x月份陸續(xù)有客人來參觀工廠。x月份是我最忙碌,也是收獲最大的一個月,從月初到現(xiàn)在一共有3批客戶來參觀工廠,最后下樣品單的客戶只有一個。盡管如此,我還是很滿足,這些客戶都是經(jīng)過我不斷聯(lián)系,才有機會讓他們來參觀工廠。

第三、老客戶的聯(lián)系?,F(xiàn)在經(jīng)濟形式不好是眾所周知的,而在這樣的條件下,我們更要加緊老客戶的聯(lián)系,一旦經(jīng)濟形勢好起來,讓他第一個想起來的就是我們。這也是我現(xiàn)在所做的。當然由于工作時間還不是特別長,所以有聯(lián)系的客戶相對有限,所以新客戶的開發(fā)也在有序的進行。

春天到了,雖然外面的世界花花綠綠,而對于我們現(xiàn)在是播種的季節(jié)。對于我們的業(yè)務也許還在冬季,我們要借這個機會養(yǎng)精蓄銳,爭取在秋天也所收獲,同時,也相信現(xiàn)在的努力讓我們早日迎來業(yè)務的春天!

健身房銷售合同篇十四

健身已經(jīng)成為了現(xiàn)代人生活的一部分,越來越多的人開始意識到健康的重要性,因此健身房的市場需求也在不斷增加。作為健身房的銷售人員,我們每天都面對著各種不同的客人,通過與他們的交流互動,我們不僅能夠加深對健身的理解,也能夠提升自己的銷售技巧和服務水平。

第二段:積極主動溝通

作為銷售人員,第一步就是要積極主動地與客人進行溝通。我們要了解客戶的需求和期望,然后根據(jù)客戶的體力、意愿和經(jīng)濟能力為其定制適合的健身方案。通過主動溝通,我們能夠更好地了解客戶的需要,同時也能夠為客戶提供更貼心的服務。

第三段:展示自己的專業(yè)素養(yǎng)

健身房銷售人員必須具備一定的專業(yè)知識和技能,這樣才能更好地為客戶解答問題和提供指導。在和客戶交談中,我們要展示出自己對健身領域的了解和熱忱,讓客戶對我們的專業(yè)素養(yǎng)有所信任。通過展示自己的專業(yè)素養(yǎng),我們能夠打動客戶,從而更好地完成銷售任務。

第四段:提供貼心的售后服務

售后服務是保持客戶滿意度的重要環(huán)節(jié)。健身是一個長期的過程,客戶在健身房進行鍛煉時可能會遇到各種問題和困擾,作為銷售人員,我們要隨時關注客戶的需求,并及時提供幫助。無論是解答問題還是提供指導,我們都應該通過提供貼心的服務來提升客戶的滿意度。

第五段:不斷學習和提升

健身行業(yè)是一個不斷創(chuàng)新和發(fā)展的領域,作為健身房銷售人員,我們也要不斷學習和提升自己。通過學習新的健身知識和銷售技巧,我們能夠更好地為客戶服務,同時也能夠提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和競爭力。只有不斷學習和提高,我們才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

結(jié)尾:

健身房銷售工作將我們置于一個不斷挑戰(zhàn)自我的環(huán)境中,通過這份工作,我們能夠鍛煉自己的溝通能力、銷售技巧和服務意識。我相信只要我們保持積極的態(tài)度,勇于挑戰(zhàn)自我,就一定能夠成為一名優(yōu)秀的健身房銷售人員,并為每一位客戶提供最好的健身體驗。

健身房銷售合同篇十五

健康已經(jīng)成為現(xiàn)代人生活的重要組成部分,越來越多的人開始關注健身和保持身體健康。因此,健身房的市場需求日益增長,作為一名健身房銷售員,我有幸參與了這個蓬勃發(fā)展的行業(yè),并積累了一些寶貴的心得體會。

首先,在銷售過程中,堅持服務至上是至關重要的。健身房的銷售不僅僅是銷售一種產(chǎn)品或服務,更重要的是銷售健康和快樂的生活方式。因此,作為銷售員,我們在具體銷售工作中要始終堅持服務至上的理念,將客戶的需求和健身房的服務相結(jié)合,為客戶提供合適的健身方案。這需要我們對健身行業(yè)有深入的了解,準確地把握客戶的需求,并根據(jù)客戶的情況進行個性化的推薦和解答。通過耐心傾聽客戶的需求和問題,并及時提供幫助和答疑解惑,能夠讓客戶感受到我們真誠的關懷和專業(yè)的服務,從而更容易達成銷售目標。

其次,在銷售過程中,積極主動的溝通能力對于銷售成功非常重要。銷售健身房會員需要與客戶進行頻繁而深入的溝通,了解客戶的期望和目標,同時也要向客戶介紹健身房的設施和品牌的優(yōu)勢。在溝通過程中,我們需要用專業(yè)的態(tài)度和語言來解釋健身房會員的收費標準和內(nèi)容,激發(fā)客戶的興趣和購買欲望。此外,我們還要善于挖掘客戶的潛在需求,并靈活調(diào)整銷售策略,幫助客戶找到適合自己的健身方案,從而提高銷售的成功率。

再次,堅持以客戶為中心是健身房銷售的關鍵??蛻羰墙∩矸夸N售的核心對象,只有關注客戶的需求、體驗和滿意度,才能贏得客戶的信任和忠誠。在銷售過程中,我們要始終以客戶為中心,從客戶的角度出發(fā),全面了解客戶的需求和痛點,提供符合客戶期望的解決方案。同時,還要及時跟進客戶的使用情況和反饋,關注客戶的感受和滿意度,并作出相應的改進和優(yōu)化。只有做到以客戶為中心,才能確保銷售的穩(wěn)定和長久。

最后,積極運用互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體是現(xiàn)代健身房銷售不能忽視的重要手段?;ヂ?lián)網(wǎng)和社交媒體的普及和發(fā)展,為健身房銷售提供了更廣闊的渠道和更多的機會。我們可以通過建立健身房官方網(wǎng)站、開展線上銷售、推廣健身房的品牌和服務,吸引更多的潛在客戶。同時,還可以利用社交媒體平臺,根據(jù)客戶的興趣和需求,定制個性化的宣傳和營銷活動,引導客戶關注和購買。通過合理運用互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體,我們可以擴大銷售渠道,提高銷售效率,實現(xiàn)銷售目標。

總之,健身房銷售不僅僅是簡單的銷售工作,更是對健康和生活方式的傳遞和推廣,因此,作為一名健身房銷售員,我們要堅持服務至上,積極主動,以客戶為中心,并靈活運用互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體來提高銷售效果。只有這樣,我們才能滿足客戶的需求,讓更多的人享受到健康和快樂的生活。

健身房銷售合同篇十六

乙方:__________________

甲乙雙方本著平等自愿、互惠互利的原則,就共同開設健身房事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議。

一、項目概況

1、健身房選址以校園、社區(qū)為主。

2、健身房位于_______________,面積為_____平方米。(詳細信息參考具體房屋租賃合同)

3、本項目投資總額不限,一期投資金額為伍拾萬人民幣。

二、合作形式

根據(jù)優(yōu)勢互補、互惠互利的原則,雙方采用合作開發(fā)、責權明確的合作形式。

1、一期總投資金額為_____(大寫:_____),其中甲方投資金額為_____(大寫:_____),占健身房_____的股權;乙方投資金額為_____(大寫:_____),占健身房_____的股權。后期補充投資按甲乙雙方各付一半資金的形式投資。

三、付款方式

1、本意向合同經(jīng)甲、乙雙方簽字生效后5天內(nèi)甲乙雙方一次性將_____萬人民幣(甲方_____萬,乙方_____萬)打入雙方共管帳戶共管。

四、健身房的利潤分配與費用支出

1、健身房的各項費用均由甲乙雙方各按所占股權比例共同承擔,各項費用支出要由甲、乙雙方共同簽字認可。

2、甲、乙雙方在每月月底進行賬目核算,總結(jié)工作情況。

3、甲、乙雙方按投資比例,在月結(jié)算時進行利潤分配;在除去各項費用后(包括:租金、物業(yè)費、員工工資、水電費、辦公費用、廣告宣傳費等),按其所占股權分擔共同投資的盈虧。

五、權利和義務

1、甲乙雙方共同負責健身房的日常管理。

2、甲乙雙方共同負責協(xié)調(diào)健身房建設外圍的關系,健身房前期相關手續(xù)的辦理及健身設施的.采購。

3、甲方負責對工作人員進行崗位培訓,安排教練進行教學工作,開設各類豐富、時尚的健身課程,教練員同時要配合乙方開展管理工作,不允許出現(xiàn)損壞健身房的言語、行為。

4、乙方負責健身房各項設施的保養(yǎng)維護工作,參與健身房的發(fā)展管理工作。

5、乙方負責健身房收支賬目的日清月結(jié)。

6、甲乙雙方所簽訂的與健身房有關的所有合同,甲乙雙方均有權查閱備份。

六、其他內(nèi)容

1、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,雙方簽字后生效。

2、如有未盡事宜,可協(xié)商解決。

甲方簽字:_______________

乙方簽字:_______________

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

健身房銷售合同篇十七

地址:________________

法定代表人(主要負責人):___________________

乙方(勞動者)姓名:________

性別:________

年齡:________

身份證號碼:______________

現(xiàn)在住址:________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關勞動法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止,共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止,共______個月。

第二條生產(chǎn)(工作)任務:甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在_____________,承擔任務,擔任______________工種。乙方應達到的數(shù)量、質(zhì)量指標:________________________________________。

第三條勞動(工作)條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務,保障乙方的安全和健康,甲方應根據(jù)國家有關生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下:(略)

第四條勞動紀律

1、甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定制定各項規(guī)章制度,具體內(nèi)容如下:__________________________________。

2、乙方應嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

第五條工作時間和勞動報酬

1、甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時,須經(jīng)乙方本人同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點。

2、甲方依照國家法律和有關政策規(guī)定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:(略)

3、甲方應當每月按期給乙方發(fā)放工資,逐步提高乙方的工資水平。

第六條保險和福利待遇

1、甲方按乙方工資總額的_____%,乙方按不超過本人工資的________%,,按月向當?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機構繳納退休養(yǎng)老金。

第七條

1、第2款第(2)項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿________年(滿半年不滿________年的按________年計算)發(fā)給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時,如合同期未滿,甲方應發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補償費,標準為:距合同期滿,每相差________年發(fā)給相當于乙方標準工資1個月的補償費,生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標準工資。

2、甲方參照(國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定)向待業(yè)保險機構繳納待業(yè)保險基金,乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險待遇。

3、乙方因工負傷或患職病,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標準,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方患病或非因工負傷,甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。

5、乙方為女職工,期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關規(guī)定執(zhí)行。

6、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:(略)

第八條合同的變更、解除和終止

1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關內(nèi)容。

2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

(3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

(4)雙方約定的其他事項:(略)

3、下列情況下,乙方可以解除合同:

(2)甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權益的;

(4)乙方本人有正當理由要求辭職的。

4、乙方被勞動教養(yǎng),以及受刑事處分的,合同自行解除。

5、甲乙雙方任何一方解除合同,應當提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應解除合同的,不需要提前通知對方。

6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:

(1)合同期未滿,又不符合本條第2款規(guī)定的;

(2)乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認的;

(3)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

7、合同期限屆滿,應即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

第九條雙方認為需要約定的事項

1、甲方為乙方提供住房或住房補貼;

2、甲方為乙方解決伙食問題;

3、甲方按國家規(guī)定的補貼項目,每月應發(fā)給乙方共計__________;

4、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同;

5、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同;

第十條違反勞動合同應承擔的違約責任

2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔法律責任;

3、甲乙雙方任何一方違反合同時,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標準是:

4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金標準是:

第十一條爭議處理

勞動爭議發(fā)生后,當事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十三條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲x雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權代簽無效。

甲方:______________(蓋章)乙方:_______________(簽章)

法定代表人:(蓋章)(委托代理人):___________________(簽章)

合同鑒證機關:____________(蓋章)合同鑒證人:________________(簽章)

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