國培培訓者培訓心得大全(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 17:04:03
國培培訓者培訓心得大全(13篇)
時間:2023-11-04 17:04:03     小編:紫薇兒

藝術是人類創(chuàng)造的美的形式,它能夠傳遞情感,激發(fā)思考。如何進行閱讀理解是我們提高閱讀能力時需要關注的問題。掌握了以下幾個實用的總結寫作技巧,你就能寫出一篇優(yōu)秀的總結。

國培培訓者培訓心得篇一

十天的學習,我們在忙碌中快樂著,在學習中收獲著,在交流中感動著,回顧匆匆過去的十天,細細回味十四位幼教專家的授課內容,感觸頗多。

一、可敬可愛的老師,是我學習的榜樣。

河師大為讓這次國培真正達到專家引領、雪中送炭、促進發(fā)展的目標,精心組織安排了各個方面的教學講座,邀請7位外地高校教授:南京師大邊霞、沈陽師大但菲、廣州大學葉平枝、山東師大丁海東、東北師大蓋笑送、華南師大劉良華、遲毓凱,本校5位教授:李帥軍、馬克(意大利)、劉冬梅、劉小先、趙有軍,還有2位幼兒園園長:朱細文、孫淑娟。十四次講座,就是十四次心與心的交流,就是十四次理念的更新,就是十四次的感動,老師們謙遜平和的態(tài)度、高尚的敬業(yè)精神、淵博的學識、全新的理念深深感染著我!課堂上,他們沒有高高在上的架子,沒有咄咄逼人的語氣,我覺得他們是在用心做研究,是在用心與我們交流,他們用自己特有的幽默風趣的語言,全新的理念,熟練地教學技巧,幫我們突破一道道在日常工作中遇到的難題和困惑,撞擊已經陳舊的教育方法和教學手段。

最可敬的老師是我們的班主任趙有軍,他工作認真嚴厲、話語幽默風趣、態(tài)度平易近人,就像大哥哥一樣照顧來自6個省的弟弟妹妹,噓寒問暖、排憂解難,學習雖然很緊張,但個個都很開心快樂!

二、讓孩子健康快樂成長,是我工作的目標。

本次國培學習,每位專家老師精彩的講座,讓我開闊了眼界,更新了教育教學理念,提升了活動創(chuàng)設水平。

首先是對幼兒園五大領域教學方法的進一步探討與更新,如:邊霞教授的“生態(tài)式藝術教育”,她給我?guī)砹艘粋€全新的理念“生態(tài)式”,明確了生態(tài)式藝術教育的基本特征:即教師要具備兒童發(fā)展的整合觀、活動內容的綜合觀、活動過程的整體觀、活動開展的對話觀、師生互動的平等觀。以及生態(tài)式藝術教育的操作策略:開展“雙線索”的主題活動,即:同時圍繞著一個相對寬泛的人文線索和一些與之相應的藝術感受、知識、技能等藝術學科方面的線索來展開。這就要求在組織幼兒活動時,我們一定要尊重孩子,要以一種生態(tài)的眼光、態(tài)度、原理和方法來觀察、思考、理解復雜的問題,并以生態(tài)的方式來開展活動,讓孩子在快樂和自信中學習。又如趙有軍教授的“數(shù)學之美――引領幼兒科學教育”,他運用了多個實例,引導老師如何去發(fā)現(xiàn)數(shù)學之美,并將這一數(shù)學的美如何傳授給孩子,讓孩子成為智慧的孩子而不僅是聰明的孩子。

其次是明確了游戲活動在孩子生活中的重要地位及與課程的融合運用。以前我們也組織幼兒開展游戲活動,但只是把游戲作為完成教學活動的一個輔助與補充,是為教學而游戲,是教學的一種“裝飾品”,而沒有真正認識游戲在幼兒生活中的重要意義,沒有將游戲貫穿幼兒的一日活動中,聽了劉小先教授的“游戲療法在幼兒心里健康教育中的應用”和丁海東教授的“游戲在課程實踐中融合和運用”后,感受到游戲是孩子健康成長的精神食糧,是幼兒園一切教育教學活動的靈魂,教師應確立為孩子游戲的態(tài)度,確立游戲是孩子的一種基本活動和基本成長經驗的認識,從而將游戲始終作為幼兒一日活動內容的有機組成部分,讓孩子在“玩中學”、“做中學”、“合作中學”。

再次是明確了家庭教育在幼兒教育階段的重要作用,家庭教育是“培根教育”。幼兒園應經常開展一些讓家長參與的活動,如:親子游戲、對家長半日活動開放、家長進課堂、游園會等,老師可以通過家長會、家長園地、櫥窗、網站向家長宣傳科學育兒的方法,家園合力共同培養(yǎng)健康、活潑、創(chuàng)新、自信、禮貌、感恩的孩子。

三、學會反思,是我不斷進步的動力。

此次國培,無論是專家講座,還是“園長講園”,還是觀摩研討,都讓我在不斷的反思自己日常的教育理念、教學行為,都在問自己:我與他們的差距在哪里?怎樣使自己成為孩子、家長眼里的一名優(yōu)秀老師?反思自己的教育行為,我認為一名優(yōu)秀的老師應該具備以下幾點吧:首先是要愛孩子、愛自己的工作,將真切的愛融入一切活動中,為孩子終身發(fā)展奠定良好的品性基礎為己任;其次是要有職業(yè)幸福感,把職業(yè)當事業(yè),樂于其中,任勞任怨;再次是要有較高的教育教學能力和教研能力,用智慧啟迪智慧,教師在組織活動時應是“疏”而不是“堵”,是“引”而不是“拽”,同時還要善于從事件和活動中尋找規(guī)律,在把握規(guī)律中超越自我,成為一名優(yōu)秀的科研型教師。學者波斯納提出了一個教師成長的公式:經驗反思=成長。經驗是成長的財富,反思是成長的途徑,反思的過程,是自我錘煉的過程,更是一個提升的過程,逐步形成反思的習慣,讓自己在反思中成長。

十天的國培已經過去,但我在國培中汲取的知識營養(yǎng)將會轉化教育行為,為自己喜愛的幼教事業(yè)貢獻自己微薄的力量。

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國培培訓者培訓心得篇二

作為一名培訓者,我參加了為期兩周的培訓課程,旨在提高我的教學和領導能力。在這段時間里,我學到了很多有用的知識和技能,并且對培訓行業(yè)有了更深入的了解。

在這次培訓中,我們學習了如何制定教學計劃和課程,如何有效地與學員互動,如何使用不同的教學方法和工具,以及如何評估學員的學習成果。我們還學習了如何與學員建立良好的關系,如何激勵他們積極參與,以及如何處理學員的問題和挑戰(zhàn)。

通過這次培訓,我深刻地認識到培訓行業(yè)的重要性。培訓可以幫助員工提高技能和知識,從而提高生產力和效率。作為一名培訓者,我有責任為學員提供高質量的教學和領導,并且不斷學習和提高自己的能力。

在這次培訓中,我也學到了很多有用的經驗和技巧。例如,我學會了如何使用不同的教學方法和工具,如何與學員建立良好的關系,以及如何激勵他們積極參與。我還學會了如何評估學員的學習成果,以及如何處理學員的問題和挑戰(zhàn)。

總的來說,這次培訓對我產生了深遠的影響。它讓我更加了解培訓行業(yè)的重要性,并且提高了我的教學和領導能力。在未來的工作中,我將繼續(xù)學習和提高自己的能力,為學員提供更好的教學和領導。

國培培訓者培訓心得篇三

培訓是現(xiàn)代社會中重要的學習方式之一,成為了科技時代的一個必備技能。但是,為了讓培訓更加高效、有效和有實際的價值,有必要培訓那些能夠更好地幫助一個組織、企業(yè)或機構實現(xiàn)其培訓目標的人——培訓師。因此,培訓培訓師是一個至關重要的領域,本文將探討一下我在這個領域中的心得體會。

第二段:提高自己的技能和知識

要成為一名有效和有影響力的培訓者,我們需要不斷地積累工作和專業(yè)知識,提高自己的辦事能力和技能。在這個領域中,重要的一點是保持更新自己的知識和技能,參加行業(yè)相關的會議、研討會和網絡培訓,以及與同行分享交流培訓師的最佳實踐。此外,我們還需要根據(jù)我們所面對的學員的需求和特點來提供多元化的學習資料和學習環(huán)境來激發(fā)學員的學習興趣和積極性。

第三段:建立良好的人際關系

當你擔任培訓師的角色時,你需要與學員建立良好的人際關系,為他們創(chuàng)造和維護一個舒適和鼓勵學習的環(huán)境。例如,與學員建立密切的聯(lián)系,以了解他們的學習進展、難點和需要改進的地方,為他們提供積極的反饋和鼓勵,為他們提供有效的學習支持,特別是對于那些學習障礙嚴重的學員。

第四段:成為一個榜樣

作為一名培訓師,我們的職責不僅僅是提供知識和技能,更要成為一個榜樣,為學員樹立榜樣和標準。例如,我們需要展現(xiàn)出良好的職業(yè)道德、道德標準、職業(yè)素養(yǎng)和社交技能,以及對工作負責、創(chuàng)新性、勤奮和快速學習的態(tài)度。我們需要根據(jù)不同的學員需求,適當?shù)卣{整自己的風格,以激勵學員在工作中更好的掌握知識和技能。

第五段:總結

在培訓培訓師的過程中,我們需要不斷提高自己的技能和知識、建立良好的人際關系、成為一個榜樣和根據(jù)需求調整自己的風格等。這些都可以有助于提高我們在工作中的有效性和影響力,并進一步激勵學員在培訓中獲得更多的知識和技能,以便更好地為組織、企業(yè)或機構的成功和發(fā)展做出貢獻。

國培培訓者培訓心得篇四

日期:2023年3月12日

作為一名培訓者,參加最近舉行的培訓者培訓研討會,我有幸與其他同樣致力于提升教學效果的同僚們一同參與。這次培訓是在線進行的,共計5天,參與者來自不同的領域和行業(yè),大家共同學習和分享,以提升我們的教學技能和策略。

這次培訓讓我深深感受到,有效的培訓不僅僅是將知識傳遞給學員,更重要的是激發(fā)他們的學習興趣,幫助他們建立自信,以及提高他們的實際問題解決能力。我們討論了如何使用新的教學技術和方法,如何創(chuàng)建吸引人的學習體驗,以及如何使用數(shù)據(jù)來評估和改進我們的教學效果。

在這次培訓中,我特別關注了在線教學的實踐和挑戰(zhàn)。我們學習了如何使用虛擬課堂、在線協(xié)作工具和在線評估系統(tǒng),來增強學員的參與度和學習效果。同時,我也了解到如何處理網絡延遲、學生參與度低等常見問題,并找到了有效的解決方案。

在培訓過程中,我還學到了如何有效地與學員進行互動,以提升他們的學習效果。我們通過角色扮演、小組討論和互動游戲等方式,讓學員更深入地理解和應用所學知識。我也學會了如何使用幽默和同理心來增強學員的學習體驗,讓學習過程變得更加輕松愉快。

總的來說,這次培訓對我來說是一次寶貴的學習機會。我不僅提升了我的教學技能,也增強了我的教學熱情。我期待著將這些學到的東西應用到我的日常教學中,并期待著與更多的同行們一起分享和學習。我相信,我們共同努力,一定能夠提升我們的教學效果,讓更多的學員得到更好的學習體驗。

國培培訓者培訓心得篇五

在充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年里,我有幸參加了為期八周的培訓者培訓。在這個過程中,我有許多收獲,也遇到了不少挑戰(zhàn)?,F(xiàn)在,我想分享一些關于這次培訓的核心體驗和感悟。

這次培訓的主題是“領導力與團隊協(xié)作”,地點設在美麗的海邊度假村。培訓項目包括團隊建設、領導力提升、溝通技巧提高等。參與者主要是來自各行各業(yè)的領導者,我們共同期待的是通過這次培訓,能夠更好地領導團隊,提升團隊績效。

在培訓過程中,我親身經歷了許多生動的案例、實用的技能和策略,這些內容加深了我對領導力和團隊協(xié)作的理解。我們一起進行了許多團隊活動,包括“信任行走”、“團隊辯論”等,通過這些活動,我深刻地感受到了團隊協(xié)作和領導力的重要性。

我不僅在理論學習上有了很大的提升,更是在實踐技能上有了明顯的進步。在模擬團隊辯論中,我學會了如何更好地傾聽和理解他人,如何運用邏輯和情感去引導團隊。同時,我也明白了,作為一位領導者,要勇于承擔責任,帶領團隊走出困境。

總的來說,這次培訓讓我更加了解領導力和團隊協(xié)作的重要性,也讓我在實際操作中提高了我的領導和團隊協(xié)作技能。我更加深刻地認識到,作為一名領導者,不僅要有強大的領導能力,還要有優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力。這讓我更加堅定地決定,要更好地提升自己的領導力和團隊協(xié)作能力,成為一名更好的領導者。

最后,我想說的是,感謝這次培訓,它讓我在理論和實踐上都得到了很大的提升。同時,我也深刻認識到,每一次的培訓經歷都是一次寶貴的學習機會,我會珍惜每一次的學習機會,不斷提升自己,迎接未來的挑戰(zhàn)。

國培培訓者培訓心得篇六

金秋十月,來到了山水甲天下的桂林,來到了廣西師范大學,我有幸參加了思想政治教研員培訓班,十天的培訓行將結束,在這里我想先表達感激之情。

首先,要感謝廣西師范大學。正是你們提供了重要的學習的平臺,讓像我這樣來自偏遠地區(qū)的教師能夠參加學習,早在今天暑假期間,廣西師范大學的老師們就開始為這次的國培做準備,而且時時發(fā)來短信,提醒我們一些來時的注意事項,讓我們感受到了你們的用心。經過這短短十天的培訓,我感到培訓課程安排緊湊科學,接地氣,面向一線教師,學到的知識能很好的指導實踐教學。請到的專家既有高校的名師,也有一線的特級教師,搭配合理,能讓我們從不同角度學到知識。在住宿、伙食等方面也盡力做到十全十美,班主任張鑫及助理盧桂梅老師更是時時陪同,解決我們遇到的問題,參訓的教師都十分滿意。

其次,要感謝給我們講座的各位專家老師。他們都給我們留下了深刻的印象,感謝鐘瑞添教授、顧震亞老師、羅松濤老師、周群老師、胡興松老師、石蘭松老師、李紅勤老師、李曉東老師、吳國英老師、錢旭升老師等等一批專家的辛苦付出。專家們學識淵博,而且把他們的研究無私的與我們分享,我們不僅從中學到了知識,他們身上那種心系教育、不斷學習的工作態(tài)度更是值得我們學習。好多專家都是剛剛結束一個活動從外地趕過來,就是為了給我們上一節(jié)課,為他們點贊。

再次,感謝參加培訓的來自全國各地的同行們。短短十天的培訓,大家已經建立了深厚的友誼,盡管來自五湖四海,在第一天的拓展訓練時,大家通過自我介紹有了初步的認識,后面的培訓中大家一起上課、一起交流,越來越熟悉。通過交流,我們了解到了其他地區(qū)一些教研教改成功的做法,非常值得我們學習借鑒。參加培訓的老師中本來一些就是專家,他們的發(fā)言更是讓我們獲益匪淺,如南京的楊健老師講的課堂如何發(fā)揮學生的主體作用,主觀題如何訓練提高等。我們教研班已經建了qq群,等培訓結束后回到各自的工作崗位后,大家依然可以就教育教學的問題進行交流討論,這是我們培訓結束后永久的財富。

學無止境,活到老,學到老。很高興能與來自全國各個省區(qū)的四十余位一線教師教研員齊聚一堂,共話教育大是。在這幾十位教師當中,我算是教齡較短的,通過交流學習,我深感思想政治教育任重而道遠,有更多地方需要提高和改進。借此機會,我虛心向他們學習,學習他的淵博知識,學習他的人格魅力,學習他的工作熱忱,學習他的敬業(yè)奉獻精神。

總之,這次培訓收獲多多。我總結為“開眼界、長見識、增膽識、出思路”,通過這十多天的培訓我們的思想、靈魂得到了洗禮,有種“柳暗花明又一村”的感覺。更重要的是我懂得了教師應該和學生一起成長,成長=經驗+反思,教師在教育教學中應不斷反思,在反思中成長。我們必須轉變自己的角色,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。這次培訓學到的東西會讓我終身受益。

在這里還有一點小小的建議,培訓雖然充實,但是感覺還是太快,有些內容由于時間關系,還是沒能細講,不得不說是挺大的遺憾。還有邀請的專家教授團隊可以再豐滿一些,各個研究領域的專家,一線教師可以更多一些,畢竟出來一次不容易,可以多學到一點東西。

時間總是匆匆而過,但是這十天收獲很大,這十天不容忽視,這十天結識了更多的知識和友誼。研修活動就要結束了,但我會以此為契機,在今后的工作中,我會更加認真教書育人,我會珍惜來之不易的生活,我會把有限的青春獻給我熱愛的教育事業(yè)。

最后,再次感謝廣西師大!感謝專家老師!感謝支持我的學員們!期待再相會!

國培培訓者培訓心得篇七

培訓者一直是各個領域中無可或缺的角色。在世界的每一個角落,每一個領域中,都有著不同背景和經歷的培訓者為學員們傳授自己的知識和經驗。而本文就是由這些培訓者們的實踐經驗和反思總結所寫成的。

第二段:要做好策劃和準備

作為培訓者,首先要做的就是制定好課程的大綱和教學計劃。課程大綱需要準確地列出教學內容和目標,而教學計劃需要根據(jù)實際情況合理安排課程時間。此外,還需要準備好相關的教材、多媒體設備等,以便于能夠有效地傳達知識。在具體實施課程之前,還應該對學員的背景和需求進行了解,以便于掌握好教學節(jié)奏和把握好重點難點。

第三段:注重互動和體驗

在培訓中,不能只是單向傳授和輸出知識。更應該注重培訓的互動性和體驗性。通過多種教學方式和教學手段,對學員進行情感共鳴和激發(fā)學習興趣,以期達到更好的效果。例如,課堂上可以運用小組討論、角色扮演等方式來引導學員進行互動,讓學員們不僅理解知識,還能夠將知識內化并運用到實際生活中。

第四段:關注學員的反饋和需求

在培訓結束后,及時了解學員對課程內容、教學方式等方面的反饋和建議,以便于幫助自己改進今后的教學。在實際進行培訓的過程中,應該注意學員的情況變化和需求變化,及時調整教學內容和方式,以更好地滿足學員的需求。這樣,不僅能夠提高培訓效果,還能夠增強培訓的互動性,為今后的培訓工作打下更好的基礎。

第五段:結語

在一次次的實踐中,我們不斷總結出經驗,也不斷發(fā)現(xiàn)不足。經驗的積累和反思的深入,不僅可以激發(fā)我們更好地發(fā)揮自己的教育職能,更可以讓我們在培訓中越來越成熟和自信。我們相信,只要不斷總結和反思,培訓者肯定會成為更好的自己,推動著自己、學員和整個社會一起進步。

國培培訓者培訓心得篇八

第一段:引言(大約200字)。

教師培訓是提升教師專業(yè)能力、提供更優(yōu)質教育的重要途徑。近年來,我作為一名從事教師培訓工作的人員,深刻地感受到了培訓的意義與價值。通過與各方教師交流和分享,我逐漸體會到了教師培訓的重要性,并從中獲得了許多寶貴的心得體會。在本文中,我將分享一些我在教師培訓中所得到的心靈照亮。

第二段:培訓目標的重要性和指導思想(大約300字)。

教師培訓的目標是提升教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng),幫助他們更好地完成教學任務,培養(yǎng)學生的綜合素質。在教師培訓過程中,明確的目標是至關重要的。只有明確了培訓目標,才能夠制定出相應的培訓計劃和手段,在教師的專業(yè)發(fā)展和實際教學中提供有效的幫助。

在指導思想上,教師培訓應注重因材施教、因時制宜,關注教師的個體差異和教學實際情況。要尊重教師的專業(yè)經驗和實踐知識,鼓勵他們反思和創(chuàng)新,從而提升教學效果。同時,教師培訓也應與時俱進,緊跟教育改革的腳步,引導教師適應新的教育形勢和要求。

第三段:培訓方式和方法的重要性(大約300字)。

在教師培訓中,培訓方式和方法的選擇也至關重要。根據(jù)培訓目標和受訓教師的特點,不同的培訓方式和方法會產生不同的效果。

首先,多樣化的培訓方式能夠滿足不同教師的需求。例如,開展集中培訓、輪訓、專題講座、討論研討等多種形式的培訓活動,可以充分考慮到教師的時間安排和個人特點。

其次,靈活多樣的培訓方法也能幫助教師更好地學習和成長。例如,通過案例教學、互動討論、觀摩課堂等方式,教師能夠在實踐中不斷提升自己的教學能力和專業(yè)水平。

第四段:師資力量和反饋機制的重要性(大約300字)。

教師培訓的有效性離不開優(yōu)秀的師資力量和科學的反饋機制。

在師資力量方面,培訓者需要具有扎實的學科專業(yè)知識和豐富的教學經驗,能夠理解和滿足受訓教師的需求。同時,培訓者還應具備良好的溝通能力和表達能力,能夠有效地傳達培訓內容和指導思想。

在反饋機制方面,教師培訓應建立完善的評估和反饋體系,通過問卷調查、聽課評價、教學觀摩等方式,及時收集受訓教師的反饋意見和培訓效果,以便不斷優(yōu)化培訓計劃和提高培訓質量。

第五段:總結(大約200字)。

通過對教師培訓的實踐和思考,我深刻地認識到教師培訓對于提升教育教學水平的重要性。在今后的工作中,我將繼續(xù)探索更有效的培訓方式和方法,加強師資力量建設,優(yōu)化反饋機制,不斷提升教師培訓的質量和效果,為優(yōu)質教育的發(fā)展做出更大的貢獻。

通過教師培訓,我不僅僅成為了一名培訓者,更加深刻地理解了教育的力量和教師的使命。我堅信,只有不斷創(chuàng)新和提升教師培訓,才能夠為教育事業(yè)持續(xù)注入動力,為學生的成長奠定堅實的基礎。

國培培訓者培訓心得篇九

隨著社會快速發(fā)展,培訓已經成為了現(xiàn)代社會不可或缺的一部分。對于想要進一步學習和發(fā)展自身技能的人來說,參加培訓可以起到非常有益的作用。而我也有幸參加了最近一次的培訓班,獲得了許多有價值的經驗和知識。在這篇文章中,我將分享我的心得體會,希望能夠對其他人有所幫助。

我參加這次培訓的初衷是想進一步提升自己的專業(yè)能力。我發(fā)現(xiàn),我的工作雖然做得還可以,但是只有熟練掌握專業(yè)知識才能讓我在這個行業(yè)中更上一層樓。因此,當我聽到有關這次培訓的消息時,我立即報名參加。

第三段:獲得的經驗和知識。

在這次培訓中,我獲得了許多有用的經驗和知識。其中,最有用的一點是學習了如何高效地執(zhí)行任務。在培訓班上,我們學習了一些規(guī)劃和時間管理的技巧,讓我們能夠更好地管理我們的時間并更高效地完成任務。此外,我還學習了如何更好地與同事和客戶交流,這對我的工作來說非常重要。

第四段:心態(tài)上的變化。

通過參加這次培訓,我的心態(tài)也發(fā)生了很大的變化。我原本認為自己已經熟練掌握了所有技能,但是培訓讓我認識到自己的不足和不足之處。這只讓我更加謙虛,更加努力地工作,進一步提升自己的工作能力。我也學會了如何從失敗中吸取教訓,并不斷進步。

第五段:結論。

通過參加這次培訓,我感謝自己有機會學習到如此多有價值的經驗和知識。我相信這次培訓會對我的未來工作產生重要影響。同時,我也希望其他人能夠明白,只有不斷學習和提高自己,才能在這個日益競爭的社會中獲得成功。

國培培訓者培訓心得篇十

我非常有幸能參加這樣的培訓,我在此非常地感謝向提供本次學習的各位專家、領導表示深深的感謝!也感謝國家對學前教育的重視,感謝主管教育局及幼兒園領導給了我這次難得的學習機會。培訓活動內容涵蓋了幼兒園教師工作的方方面面。上面有專家教授的精彩報告,每一位專家們精彩的講演,都洗刷著我倦怠的心靈;他們結合自己豐富的經驗,將相關的理論知識深入淺出地闡述講解,使我學到了很多新的心理輔導理念和研究問題的方法,還列舉了許多生動有趣的案例,深入淺出地向我們闡述了幼兒教師教學工作的新理念。

參加這次教師培訓,對我的影響很大,它讓我認識到,幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應該做一個有理有節(jié)的人。而且在新的教育時期,做一名合格的幼兒教師不但需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長。同時作為幼兒園集體中的一份子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具體團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。

“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),在經過了第一階段的教師培訓之后我對“教師”一詞有了新的認識,也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

這次組織的教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。十天的理論培訓非常短暫寶貴,內容涉及很多:有幼兒教師的職業(yè)道德修養(yǎng)、對當前幼兒園辦園問題的思考、學前兒童心理發(fā)展特征、兒童是什么、學前課程理論及研究新進展、學前教育與實踐問題研究、幼教專家精彩講座等等。

新的歷史階段,新的形式對我們幼兒教師隊伍建設提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質,才能培養(yǎng)出適應21世紀需要的社會主義新人。通過新時期師德行為規(guī)范培訓,我懂得了比“學高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質修養(yǎng),自覺維護教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結協(xié)作、勇于創(chuàng)新。

關于教科研的講座給我留下了很深的印象。教師教書是一方面但是科研也很重要,我們要學做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應該伴隨著我們的成長。因為這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來??梢苑奖阄覀儚闹姓业讲蛔?,總結經驗。當然,不足要通過教育專著或者向專家、老教師請教解決。

對于我們這些新老師來說如何與家長溝通是一個難題,學生心理輔導與家庭教育的講座給我們帶來了幫助。使我們對家庭教育的意義有了進一步的認識,家庭教育并不是孤立的,它與學校教育、社會教育緊密配合,共同形成了我國社會主義的嚴密的教育體系。家庭教育是學校教育的基礎,社會教育是學校教育的補充和繼續(xù),家庭教育亦有一種社會職能。

通過學習,我感受到國家對學前教育的前所未有的重視程度,同時也明白了當代我國學前教育面臨的機遇與挑戰(zhàn)。通過學習,不但使我掌握了許多專業(yè)理論知識,也使我了解到了許多書本上沒有的知識,這是一種對思想的陶冶、知識的啟發(fā)。進一步充實了自己的幼教理論基礎,有效提升自己對幼兒園教學活動、區(qū)域活動的組織能力。也讓從事幼教工作的我有了更一步的認識,在我們看孩子的時候更要用一種敬畏的心情和發(fā)展的眼光去對待。這一段時間的培訓,我覺得重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想以及促進教師原創(chuàng)性的思考。通過學習,我首先認識到了教師心理健康的重要性。因為教師是學校心理健康教育的推行者、具體實施者。一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優(yōu)良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對幼兒有很大影響,在他們的`心目中,教師是智者——什么都懂;是能者——什么都會;是圣者——不會犯錯;是權威者——具有比父母還高的權威力量。教師的衣著舉止,言談風度,以及待人接物等,都會使幼兒受到深刻的影響。所以,教師完善的心理素質和人格,是構成良好師生關系的基礎,是實施心理健康教育、情感教育的出發(fā)點和首要原則。

新的教育實踐要求每一位教師都應該從自身的心理健康的角度,完善自己的人格,提升自己的人格魅力。通過學習我更加的知道游戲對于孩子有多重要?孩子生來好動,游戲是孩子的生命。在孩子的生命成長中,無時不刻不充滿著游戲。生活中能所被他使用的物品無不成為他的游戲材料。游戲所帶給孩子的價值也絕對是不可用標準化的工具能測量清楚的。重視游戲本身的價值,又要防止形式的異化。披著游戲的外衣,把知識性的內容填塞進去,讓孩子的學習成為在游戲掩蓋下的重復練習,這是要引起我們重視的問題。很多游戲來自于孩子對自己生活經驗的再現(xiàn),這也是游戲的生活源泉,給孩子的游戲提供時間、空間上的保證,讓他們童年更多自由的色彩。對于幼教工作者來說,樹立一個正確的教育觀和兒童觀非常重要。我們怎樣看待孩子?會影響我們對孩子的觀察和判斷,繼而影響我們的教育行為。如果我們只是把孩子的學習當成我們教的結果,把孩子的行為看成是幼稚,需要我們用成人的規(guī)范來修正的,那我們就被蒙蔽了眼睛,看不到真正的兒童。就這次看到的幼兒園,想到了自己的幼兒園。反思自己幼兒園,雖然資金保障上不能和省級的幼兒園相提并論,但重要的是要讓自己的教育理念在環(huán)境上表現(xiàn)出來。給孩子提供花費少、利用率高、深受幼兒喜愛的低結構活動材料,充分發(fā)揮本地特有的自然資源,讓孩子們的游戲活動更接近自然環(huán)境,更生活化,這是我要努力的方向。

通這次國培學習,對我感觸很深,收獲也多。教師的成長,離不開學習。真正認識到“活到老,學到老,還有多少沒學到”,簡而言之,就是人的一生要時時學習,處處學習。學高為師,身正為范。我們要堅持活到老學到老,不斷提高自身素質,以過硬的本領,帶出一流的好學生。因此,我們要積極投身于以國培為代表的教師培訓中去。我們是人類靈魂的工程師,我們從事著太陽底下最光輝的職業(yè),我們是幼兒教育事業(yè)的中流砥柱,我們是幼兒教育工作的堅實基礎。我們要順應時代,我們要引領潮流。我們要義不容辭地肩負起莊嚴的歷史使命,在學習的過程中,要堅持理論聯(lián)系實際,堅持邊學習邊思考,堅持動腦和動手相結合,要保證學習取得實實在在的效果,發(fā)揚求真務實,深鉆細研學風,力戒走馬觀花,蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解。要向實際學習,向社會學習,向同行學習,向學生學習。要堅持學以致用,把學到的教育技術真正地、更加有效地用到教學實踐中去,從而大大提升教學質量,提高教學效果。這次“國培計劃”培訓,也讓我開闊了視野,增長了知識,對學前教育有了一個深刻的認識,同時對自己也有了一個新的要求,那就是為了適應新時代,要更加努力的提高自己的業(yè)務水平,學得更多,才能走得更遠。

國培培訓者培訓心得篇十一

培訓者不僅要掌握專業(yè)知識,更要有豐富的教學經驗,能夠參與并推動學員的成長。作為一名合格的培訓者,需要掌握培訓技巧、注重交流、了解學員群體的特點以及提高公共演講能力等多方面的素質。在培訓過程中,帶領學員走向成功是我們的終極目標。

二、培訓者面臨的挑戰(zhàn)

許多培訓者在開展教學工作時可能面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。首先,學員的范圍廣泛,他們的需求和學習能力有很大的差異,需要我們在教學過程中注意差異化教學。其次,社會環(huán)境和行業(yè)發(fā)展也在不斷變化,這也給我們的教學工作帶來了很大的壓力,需要及時更新教學方式和方法,以更好地滿足學員的需求。此外,團隊領導力,教學經驗和語言表達能力也是我們需要不斷提升的方面。

三、培訓工作中的準備

要做好培訓工作,我們需要提前做好充分的準備工作:為了更好地規(guī)劃培訓課程,我們需要先了解學員的需求,明確目的和具體課程內容,同時制定合理的教學計劃和任務分配;選用合適的教學方法,針對不同學員制定不同的教學方案,開展多元化教學,建立良好的培訓氛圍。

四、培訓工作的拓展

隨著互聯(lián)網技術和社交網絡的發(fā)展,我們全新的培訓工作方式逐漸涌現(xiàn),線上教學成為新的趨勢。線上教學為培訓者提供了更加廣闊的拓展展示的機會,同時也為學員提供了更加靈活的學習方式。在線上教學的前提下,我們需要有更高地教學技能、更加敏銳地感受學員的心理需求,編寫合適的教材和課件,整合當下時下學習資源,小結整理素材和內容。

五、培訓后如何評估教學效果

為了了解教學效果,我們需要對培訓過程和結果進行有效的評估。評估可以幫助我們更好地調整教學計劃和方案,同時生成能夠為學員提供更好服務的教學資源,以及培養(yǎng)具有高度專業(yè)素質和扎實的職業(yè)技能的學員。在評估的同時,也需要充分尊重學員和機構的反饋,不斷改進教學方式和方法。

總之,作為一名培訓教師,我們需要具備專業(yè)知識和豐富的教學經驗,以更好地推動學員的成長。在此過程中,我們需要面對各種挑戰(zhàn),提前做好準備,從而創(chuàng)造良好的教學環(huán)境和氛圍。同時,我們也需要積極拓展教學方式,學習相關技能與方法,并且充分評估教學效果,以便更好的提高學員的綜合素質和技能。

國培培訓者培訓心得篇十二

今天上午,聽了龔榮老師的《快樂體育》,看了小、中、大班三個年齡段的優(yōu)秀體育課錄像,讓我對體育課的上法有了更新的認識原來認為給幼兒上體育課,不好組織,又怕出危險?,F(xiàn)在看來,我們也完全可以把體育課上的有聲有色。前提是我們在進行體育活動之前,應做好物質材料、活動器材、場地的準備,以及幼兒身體心理上的準備工作。

三個課例都是按照體育課的基本結構進行的:熱身、基本活動、整理結束三個部分。熱身運動使幼兒的身體較快進入活動狀態(tài),基本活動使幼兒學會簡單的體育知識和技能,結束部分緩解幼兒身心高度緊張的狀態(tài),做身體放松動作,使孩子們的身體和情緒恢復平靜。

小班課例中,老師遵循幼兒年齡特點以游戲化的組織方式進行活動,幼兒自始至終都能保持濃厚的興趣。以《小蝌蚪找媽媽》這個故事展開活動,鍛煉了幼兒的跑、跳能力,完成了讓幼兒學會雙腳同時向上跳和雙腳向前行進跳的目標?;顒又杏變罕奶较x,一條紅色的,兩條綠色的,捉許多條,融入了科學教育,滲透了“一和許多”的認識;按顏色分,讓幼兒認識了顏色;在這當中,還培養(yǎng)了幼兒的傾聽能力以及規(guī)則意識。整個過程幼兒都是積極的參與,玩的盡興。對比我們的體育課,其實我們也可以做好的,我國教育家陳鶴琴先生說過:“兒童視游戲為生活,兒童好游戲是天然的傾向。”只要我們依據(jù)幼兒好玩的天性,充分利用農村的資源,可以讓體育課有農村特色。我們也可以用報紙做成球,讓幼兒探索多種玩法??梢猿浞掷靡恍U棄的飲料罐和塑料瓶,易拉罐做成高蹺,梅花樁,做鍛煉平衡能力的游戲,塑料瓶做成拉力器,或裝進沙土做杠鈴;用不用的大水缸去底連接做成山洞,練習幼兒手足協(xié)調向前爬能力;等等。

總之,這幾節(jié)體育課的效果是我追求的目標,在今后的工作中中,我一定學習先進,努力創(chuàng)新,爭取讓我們農村幼兒園體育課綻放異彩。

華西村短期培訓學習心得體會

我是獨山縣堯梭鄉(xiāng)里臘村的支書,這次有幸參加了省委組織部組織“貴州省農村干部華西村短期教育實踐培訓基地十一期培訓班”學習,通過幾天的學習和參觀及獨山縣縣委書記開班講話,新老書記的專題報告‘江陰市組織部副部長周建軍同志對農村基層組織建設的講解,我感觸很多,體會也很深。

一、我對華西村的認識:

華西:一個讓人驚訝的事實,一個遠看像林園近看像公園,細看農民生活在幸福的樂園,這是中國實現(xiàn)共同富裕的典型,也是華西人自己村情的描繪,華西村緊緊圍繞“五容”“五子”“五業(yè)”狠抓社會主義新農村的建設,華西之所以能發(fā)展成為今天的“天下第一村”。

(一)、華西村有一個好的領路人和領導班子,那就是吳仁寶老書記和華西村黨組織,在老書記的帶領下,華西人解放思想,與時俱進,堅持發(fā)揮公有制,適時引進民營企業(yè),在全黨員的團結和努力下,創(chuàng)造了一個又一個的奇跡,他深知“無農不穩(wěn)、無工不富、無商不活”,提出了農業(yè)創(chuàng)高新,工業(yè)上水平、三產大力辦的發(fā)展思路,后來有提升為“農業(yè)產業(yè)化,工業(yè)規(guī)?;?,農村要城市化,無論干什么,速度和規(guī)??偸浅艘徊剑偸潜3诸I先地位。

(二)、有一套行之有效的管理制度,無論是華西的黨組織的各項制度還是村規(guī)民約,資金管理,都能從實際出發(fā),指定了一套具有華西特色的管理制度和分配制度,創(chuàng)造性提出”了“企業(yè)合作制,廠長工作制,經理監(jiān)管制,工代議事制”,對員工實行首位高資,末位淘汰制。在分配機制上,他堅持“少分配多積累,少拿現(xiàn)金多入股”這些充分體現(xiàn)華西的制度非常建全。

(三)華西走了一條可持續(xù)發(fā)展的路,這里的村名貧富差距不大,從華西的一年450億銷售額,純利達30個億來看,很多人都會想,這里的村民,尤其是吳仁寶本人肯定有上億資產,可實際上最富的也只有10000多萬,真正體現(xiàn)了華西的共同富裕,他們把大量的資金投入到產業(yè)并不斷壯大,產業(yè)轉型在華西發(fā)展的同時,不但要保護環(huán)境,既要金山、銀山,更要綠水青山。所有的這些,都為華西的可持續(xù)發(fā)展提供有利的保障。

二、對吳仁寶老書記的認識

吳老書記他也是一個普通的人,一個農民,一個優(yōu)秀的農民企業(yè)家,一個黨員,優(yōu)秀的共產黨員,他勤勞、善良、愛黨愛人民,他堅持共產黨的領導,堅持走共同富裕的道路,他不拿全村最高工資,不住全村最好的房子,以身作則,胸懷寬廣,被別人陷害他不記仇,一視同仁,他說“群眾說你不好,證明你自己先沒有把群眾的工作做好,這些話我聽了很有感觸,吳仁寶老書記真是一個中國工程黨員的楷模,是華西的驕傲,也是中國人的驕傲。

三、華西的成功經驗值得我們學習很多。建立一個好的基層的那個組織,一個完善的管理制度,改變村民思想,提高村民的素質,大搞可持續(xù)發(fā)展的集體產業(yè)等,我們要學習的也很多,要做的也很多,但作為一名村支書,我們要做的是:一、組織全村黨員干部把這次華西學習中所聽到的、看到的、想到的轉達給廣大黨員群眾。二是根據(jù)本村實際情況,如何發(fā)展村集體經濟,保證農村基層組織正常運轉,提高為人民服務的能力,為加快社會主義新農村建設,我們村支書不僅要具備推進率選發(fā)展,科學發(fā)展、和諧發(fā)展的本領,還要有好的思想作風和工作作風,要把為民謀利、為民造福作為自己的追求,我們要圍繞發(fā)展集體經濟,增加群眾收入,深入農戶,聽取農戶的意見,制定新農村的建設規(guī)劃和發(fā)展富民計劃,體現(xiàn)民意,充分發(fā)揮廣大群眾在建設社會主義新農村中的主體作用。

我們要以華西村為榜樣,以吳仁寶老書記為楷模,結合我村實際,因地制宜去發(fā)展,實施富民強村工程,要調整產業(yè)結構,千方百計增加農民收入。通過學習華西,學習吳仁寶老書記,使我看到了差距,同時也增加了壓力,激發(fā)了動力,我想我還年輕,只要我努力,像吳老書記一樣干到八十幾歲,我相信我們村也會有大的變化。

國培”短期學習培訓體會

通過這次“國培”短期學習培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。我從中學習到了很多知識,而且在國培計劃中有幸傾聽了眾多專家和學者的精彩講解,使我對教學有了更多新的認識。同時也是我們教師“充電”的好機會。

在教學工作中不斷成長。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。我意識到身為一名教師要終身不斷學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。在這次學習中讓我對教學理念上有了更深刻的認識。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。通過國培的學習,我深深感到身為一名教師,除了自身要具備較高的教學能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。

在國培中,我聆聽的多位教育專家的生動、形象的講座,不僅提高了自身的業(yè)務水平,同時看到自身存在的不足,在學習中,有以下幾點體會:

一、聽專家講座,受益匪淺。

各位專家的講座給我們帶來了啟迪、熏陶和精神的享受。我認識到了低年級兒童對于識字是一項比較困難的過程,教學中一定要在兒童識字起步階段就要多種途徑、多種方法來識字教學。要充分調動起兒童識字的興趣,達到識字教學的目的;在評價學生時要做到:一、起到激勵作用。二是評價多樣化。在評價作文時,采用師評、自評、生生互評的方式。從而讓學生吸取他人的優(yōu)點來彌補自己的不足,有利于寫作水平的提高。專家們的講解都給了我深深的感受。

二、和同行交流討論,共同進步。

在每一次的交流中,同行們都會談自己的實際體會。每一個話題都會引發(fā)的熱烈地討論,每天都有不小的收獲。在交流中大家都說了自己的經驗和教訓,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學技能。因此研討交流充實、進步。我將把自己學到的、感悟到的應用于實踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應手,才能全面提高教育教學水平。

三、積極參與學習,享受學習的快樂。

一段時間的課余學習雖然辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂。只有我堅持不懈地為學習,才能有所進步、能適應現(xiàn)代化的教學。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水,現(xiàn)在的一桶水已經不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗記錄下來。

國培培訓者培訓心得篇十三

在現(xiàn)代社會中,培訓已經成為了一個常態(tài)。相信大家都參加過不同種類的培訓:職業(yè)培訓、技能培訓、心理培訓等等。在參加過這些培訓之后,我們都可能會有所感觸或收獲。接下來,我將分享我在參加培訓時的一些心得體會。

第二段:深入學習理論知識

在職業(yè)培訓中,我發(fā)現(xiàn)最有幫助的一部分是深入學習理論知識。在日常工作中,我們往往只是了解到這些理論知識的皮毛,而通過培訓,我們可以更加深入地理解這些理論,掌握其實際應用。這幫助我在工作中更加自信和熟練地運用這些知識。

第三段:和其他人交流

在參加技能或心理培訓中,我覺得和其他人交流也非常重要。通過這些交流,我們可以了解到不同的思維方式和經驗,也可以獲得其他人的支持和鼓勵。在我的經驗中,與其他人分享我的經歷和挑戰(zhàn),得到了來自其他參與者的反饋和建議,這讓我在日后的實踐中更加成功。因此,在參加培訓時,我一定會充分利用這些機會進行交流。

第四段:實踐運用

除了理論知識和交流之外,實踐運用也是培訓的重要部分。通過培訓,我們可以學習到新技能和知識,并在實際工作中應用這些技能和知識來解決問題。在技能培訓中,我跟隨著教練一步步地進行了操作,將學到的技能牢記于心。在實踐中,我發(fā)現(xiàn)自己越來越有掌控權,可以獨立完成更復雜的工作任務。

第五段:反思總結

在每次參加培訓之后,我都會進行反思并總結經驗。這些反思可以幫助我發(fā)現(xiàn)自己不足的地方,進一步加強自己的能力。通過反思和總結,我也發(fā)現(xiàn)那些在培訓中與我交流的人非常有幫助,他們可以提供寶貴的意見和建議,幫助我發(fā)現(xiàn)自己的盲點并不斷提高。

總結:

綜上所述,參加培訓是一種有益且值得投入時間的行為。我們可以通過深入學習理論、交流、實踐應用、反思總結等方法,提高自己的能力并更好地完成工作任務。相信隨著時代的發(fā)展,培訓也會成為我們不斷提高自己,適應社會發(fā)展的一個重要方法。

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