心得體會是我們工作生活中不可或缺的一部分，它是對過去經(jīng)驗的總結(jié)和反思。同時，要堅持真實性和客觀性，避免夸大和虛假的描述，保持真實的呈現(xiàn)。以下是小編精選的一些心得體會范文，供大家學(xué)習(xí)和參考。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇一
學(xué)習(xí)是一個永不停歇、不斷進(jìn)步的過程，對于每一個職場人來說尤為重要。在學(xué)校，教師和職工更是扮演著不可或缺的角色。隨著社會的發(fā)展，職工的學(xué)習(xí)也日益受到重視。在這段時間里，我參加了許多學(xué)習(xí)培訓(xùn)班和會議，收益頗豐，今天想分享一下我的一些學(xué)習(xí)心得和體會。
第二段：加強自身素質(zhì)，提升專業(yè)技能
在學(xué)校，職工的工作面向?qū)W生和教育，要想做好工作就必須具備豐富的專業(yè)技能和知識。因此，我們需要不斷學(xué)習(xí)，提高自己的素質(zhì)和能力，從而更好地服務(wù)于學(xué)校發(fā)展和校園文化建設(shè)。在我的工作中，我始終保持對自身素質(zhì)和專業(yè)技能的重視，加強自身實際操作能力，提升了教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)效率。
第三段：注重交流合作，促進(jìn)團隊建設(shè)
在日常工作中，互相交流和合作是特別重要的。與同事交流經(jīng)驗和心得，了解工作進(jìn)度和難點，幫助和配合同事解決問題，都可以更好地促進(jìn)團隊建設(shè)和團隊效能。在我的工作中，我積極參與團隊活動和組織開展團隊培訓(xùn)，加強了與同事的溝通和協(xié)作，提升了整個團隊的工作效率和水平。
第四段：掌握新知識，應(yīng)對市場變化
市場環(huán)境的變化是不可避免的，掌握新知識和技能也是職工不可或缺的技能。不斷學(xué)習(xí)和開拓視野，能夠使我們對未來市場變化做到預(yù)判和應(yīng)對，進(jìn)而提高自己在工作中的競爭力和能力。在我參加的培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多新知識和新技能，對我的工作產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響和推動。
第五段：總結(jié)
學(xué)習(xí)，是一個永無止境的過程。對于職工來說，學(xué)習(xí)不僅僅是提升自己的能力和素質(zhì)，更是進(jìn)一步減少互相之間的差距和提高和別人相處的能力。并不是學(xué)習(xí)越多，越感覺自身有多厲害，更是在學(xué)習(xí)中得到一次次錘煉和磨礪，在人生的路上更加地穩(wěn)健和自信。我相信，在不斷學(xué)習(xí)的過程中，我們能夠創(chuàng)造出更加輝煌的明天！
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇二
近年來，隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，化驗室的工作越來越復(fù)雜?；炇译p控學(xué)習(xí)，是指在傳統(tǒng)化驗室工作的基礎(chǔ)上，加入智能設(shè)備進(jìn)行自動化控制，有效提升工作效率和準(zhǔn)確性。通過參與化驗室雙控學(xué)習(xí)，我深刻體會到了其帶來的巨大益處，本文將從兩個方面進(jìn)行探討。
第二段：提升工作效率
化驗室雙控學(xué)習(xí)通過引入智能設(shè)備，有效提升了工作效率。傳統(tǒng)的化驗室工作，需要通過手動操作進(jìn)行樣品的加熱、攪拌、分離等過程，不僅費時費力，還容易出現(xiàn)操作失誤。而化驗室雙控學(xué)習(xí)則可以通過預(yù)設(shè)程序，實現(xiàn)樣品處理的自動化。只需將樣品放入設(shè)備中，設(shè)定相關(guān)參數(shù)，智能設(shè)備就會自動按照預(yù)設(shè)程序進(jìn)行操作，大大節(jié)省了操作時間。同時，智能設(shè)備的精確計量和準(zhǔn)確控溫，也可以保證實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性，避免了人為因素的干擾。
第三段：提高數(shù)據(jù)精確性
在化驗室工作中，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性是至關(guān)重要的?；炇译p控學(xué)習(xí)的運用，可以極大地提高數(shù)據(jù)的精確性。智能設(shè)備具備高精度傳感器，可以實時監(jiān)測樣品的各項指標(biāo)，并將數(shù)據(jù)傳輸至計算機。相比傳統(tǒng)的手工記錄，智能設(shè)備不僅不易受到操作者主觀因素的影響，還可以通過精確的測量和記錄，提供更加準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。這對于科研工作者來說，無疑是一大福音，有助于他們在實驗結(jié)果的基礎(chǔ)上進(jìn)行深入的研究和分析。
第四段：節(jié)約人力資源
傳統(tǒng)化驗室工作需要有一定的操作經(jīng)驗和技能，而化驗室雙控學(xué)習(xí)的引入，則能夠節(jié)約人力資源。智能設(shè)備可以代替人們完成繁瑣、重復(fù)的操作，人們可以將更多的時間和精力投入到研究分析、創(chuàng)新等創(chuàng)造性工作中，提高工作效率和質(zhì)量。此外，化驗室雙控學(xué)習(xí)還可以減少意外事故的發(fā)生，保障實驗室安全。智能設(shè)備的自動化控制能力和故障檢測機制，可以及時發(fā)現(xiàn)和排除問題，避免事故的發(fā)生。這對于實驗室的經(jīng)營者來說，不僅可以降低人力成本，還能提升實驗室的安全系數(shù)。
第五段：個人心得與展望
通過參與化驗室雙控學(xué)習(xí)，我不僅了解到了化驗室自動化控制的最新技術(shù)，還體驗到了其帶來的巨大益處。尤其是對于枯燥、重復(fù)性工作來說，化驗室雙控學(xué)習(xí)的應(yīng)用可以極大地提高工作效率和數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性，節(jié)約人力資源，保障實驗室安全。然而，我也發(fā)現(xiàn)智能設(shè)備需要不斷優(yōu)化和升級，以適應(yīng)不同實驗的需求和特點。因此，在未來的工作中，我將積極與科研人員、技術(shù)人員合作，不斷探索新的技術(shù)應(yīng)用，不斷優(yōu)化和改進(jìn)化驗室雙控學(xué)習(xí)，為實驗室工作提供更多的便利和創(chuàng)新。
總結(jié)：化驗室雙控學(xué)習(xí)無疑是現(xiàn)代化驗室工作的一大進(jìn)步和創(chuàng)新。它提高了工作效率、提高了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，節(jié)約了人力資源，在實驗室研究和實踐中發(fā)揮著極其重要的作用。我相信，在不斷科技進(jìn)步的推動下，化驗室雙控學(xué)習(xí)將會進(jìn)一步發(fā)展壯大，為實驗室工作提供更多更好的支持和幫助。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇三
隨著科技的發(fā)展，化學(xué)分析成為了現(xiàn)代化學(xué)領(lǐng)域中不可或缺的一部分。作為化學(xué)學(xué)習(xí)的重要組成部分，學(xué)習(xí)化驗不僅能夠幫助學(xué)生深入了解化學(xué)實驗的原理和過程，還能夠培養(yǎng)學(xué)生的實踐動手能力和分析解決問題的能力。在學(xué)習(xí)化驗的過程中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
在進(jìn)行化驗實驗之前，充分準(zhǔn)備是必不可少的。首先，我們要了解實驗的目的和原理，明確實驗的要求和內(nèi)容。然后，收集實驗所需的化學(xué)試劑和儀器設(shè)備，確保一切都齊備。同時，對實驗中可能出現(xiàn)的問題和安全注意事項進(jìn)行充分了解，做到心中有數(shù)。最后，在實驗操作前，要經(jīng)過仔細(xì)的實驗設(shè)備檢查，確保設(shè)備完好，以免發(fā)生意外。
在進(jìn)行實驗操作時，仔細(xì)觀察是非常重要的?；瀸嶒炆婕暗皆S多細(xì)節(jié)，只有仔細(xì)觀察實驗的每個環(huán)節(jié)，才能發(fā)現(xiàn)實驗中的問題和異常。例如，在進(jìn)行溶液制備實驗時，觀察溶液的顏色、透明度和濃度，可以幫助我們判斷所需溶液是否制備成功。此外，在進(jìn)行反應(yīng)實驗時，觀察反應(yīng)物質(zhì)的變化情況，可以判斷反應(yīng)是否進(jìn)行完全?？傊?，在實驗操作中，仔細(xì)觀察對于實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性至關(guān)重要。
及時記錄實驗數(shù)據(jù)是學(xué)習(xí)化驗的重要環(huán)節(jié)。在實驗中，我們需要準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，包括測量結(jié)果、觀察結(jié)果和實驗條件等。這樣可以幫助我們及時回顧實驗過程，發(fā)現(xiàn)問題和錯誤。同時，合理使用實驗數(shù)據(jù)，可以幫助我們分析實驗結(jié)果，驗證實驗原理和定律，在化學(xué)學(xué)習(xí)中起到重要的作用。因此，培養(yǎng)準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)的習(xí)慣，對于學(xué)習(xí)化驗是非常重要的。
在進(jìn)行化驗前后，及時進(jìn)行實驗數(shù)據(jù)分析和總結(jié)也是非常重要的。通過對實驗數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)分析，可以幫助我們發(fā)現(xiàn)實驗中存在的問題，找到實驗結(jié)果中的規(guī)律，培養(yǎng)我們的觀察和分析能力。在實驗總結(jié)中，我們可以將實驗結(jié)果與理論知識進(jìn)行對照，在實踐中鞏固所學(xué)的理論知識。同時，我們還可以總結(jié)實驗中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，為今后的學(xué)習(xí)和實驗做好準(zhǔn)備。
學(xué)習(xí)化驗需要耐心和細(xì)心，也需要勇于嘗試和不斷探索的精神。通過學(xué)習(xí)化驗，我不僅學(xué)會了實驗技巧和操作方法，更重要的是培養(yǎng)了自己的實踐動手能力和科學(xué)思維能力。在化驗的過程中，我不斷發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的方法，不斷完善自己的實驗技巧和分析能力。同學(xué)們互相幫助和交流也使我的化驗學(xué)習(xí)更加愉快和高效。
總而言之，學(xué)習(xí)化驗是化學(xué)學(xué)習(xí)中的重要環(huán)節(jié)，通過實踐操作和觀察分析，我們可以更深入地了解化學(xué)實驗的原理和過程。通過準(zhǔn)備、觀察、記錄、分析和總結(jié)，我們能夠培養(yǎng)自己的實踐動手能力、分析解決問題的能力和科學(xué)思維能力。學(xué)習(xí)化驗不僅使我們在化學(xué)學(xué)習(xí)中更加熟練和自信，更培養(yǎng)了我們的實踐能力和創(chuàng)新精神。讓我們保持耐心和細(xì)心，積極投入到化驗學(xué)習(xí)中，不斷提高自己的化學(xué)素養(yǎng)。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇四
懷揣著對科學(xué)的熱愛和求知的好奇心，我來到了化學(xué)實驗室。在這里，我不僅學(xué)到了知識，還體驗到了化驗室雙控學(xué)習(xí)的樂趣。在這個過程中，我深刻感受到了實驗的重要性，鍛煉了自己的動手能力，更重要的是，培養(yǎng)了我的觀察力和耐心。下面我將從實驗的意義、實驗過程、實驗中的困難與挑戰(zhàn)、克服困難的方法和實驗的收獲與體會五個方面，談?wù)勎业幕炇译p控學(xué)習(xí)心得體會。
實驗的意義是無法割舍的，它不僅僅是課本知識的實踐運用，更是培養(yǎng)我們科學(xué)思維和動手能力的絕佳方式。在化驗室中，我們能夠親身體驗和感受到科學(xué)知識在實際應(yīng)用中的價值。通過實驗，我們能夠更好地理解和掌握所學(xué)內(nèi)容，增加對理論知識的深度理解。實驗還能夠激發(fā)我們的創(chuàng)新潛力，培養(yǎng)我們的動手能力和實際操作技巧。因此，化驗室雙控學(xué)習(xí)對于我們學(xué)生來說，具有重要的意義和深遠(yuǎn)的影響。
實驗的過程是一種循序漸進(jìn)的探索過程。需要我們耐心、細(xì)致和全神貫注。在化驗室中，每一步都需要按照實驗步驟嚴(yán)格操作，任何一個細(xì)節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致實驗失敗。因此，在實驗過程中，我們要始終保持專注和細(xì)致，遵從實驗操作規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地進(jìn)行實驗。只有這樣，才能在實驗中取得好的成績，并獲得更深入的發(fā)現(xiàn)。
然而，在實驗的過程中，我們也經(jīng)常會遇到各種困難和挑戰(zhàn)。有時候，實驗前準(zhǔn)備工作不充分，實驗材料不足或?qū)嶒炘O(shè)備故障等問題都會讓我們面臨困擾。還有時候，實際操作中，可能會出現(xiàn)操作不當(dāng)，結(jié)果異常或數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確等問題，這往往需要我們反思和尋找解決辦法。遇到困難和挑戰(zhàn)是正常的，我們要學(xué)會勇敢面對困難和挑戰(zhàn)，并積極尋求幫助與解決辦法。
克服困難的方法是多種多樣的。首先，我們要保持積極進(jìn)取的心態(tài)，勇于嘗試和探索。只有不斷地調(diào)整思路和方法，才能找到解決問題的最佳途徑。同時，我們還要善于借鑒他人的經(jīng)驗與教訓(xùn)，向老師和同學(xué)請教，交流經(jīng)驗，互相促進(jìn)。此外，我們可以利用各種學(xué)習(xí)資源，如書籍、網(wǎng)絡(luò)資料等，擴大自己的知識面，并更好地為實驗做準(zhǔn)備。通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我們一定能夠克服困難，取得好的成績。
在實驗中，我不僅收獲了對科學(xué)知識的深入理解，也培養(yǎng)了自己的觀察力和耐心。通過對反應(yīng)的觀察和實驗現(xiàn)象的分析，我能更好地理解實驗現(xiàn)象背后的原理。同時，由于實驗需要我們長時間地等待結(jié)果，我逐漸培養(yǎng)出了忍耐力和毅力。我學(xué)會了面對失敗時，保持樂觀和堅持的態(tài)度，不斷地探索和改進(jìn)。這些收獲不僅可以幫助我更加深入地理解科學(xué)知識，還對我的未來學(xué)習(xí)和工作產(chǎn)生了積極的影響。
總之，化驗室雙控學(xué)習(xí)是一種富有挑戰(zhàn)和樂趣的學(xué)習(xí)方式。通過實驗，我們能夠更好地理解和掌握科學(xué)知識，培養(yǎng)動手能力和實踐操作技巧。實驗過程中我們可能會遇到困難和挑戰(zhàn)，但只要我們始終保持積極的心態(tài)，采取正確的解決方法，一定能夠克服困難并取得好的成績。在實驗中，我們不僅獲得了對科學(xué)的深入理解，還培養(yǎng)了自己的觀察力和耐心?；炇译p控學(xué)習(xí)是一種鍛煉我們科學(xué)思維和動手能力的重要方式，對我們學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展具有重要的意義和影響。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇五
冬季是一年中寒冷的季節(jié)，天氣寒冷，白天短暫。對于職工來說，這是一個重要的學(xué)習(xí)時期，他們有更多的時間投入到學(xué)習(xí)中。在這個冬季，我參加了一些學(xué)習(xí)班和培訓(xùn)，收獲頗多。以下是我從中學(xué)到的一些寶貴經(jīng)驗與體會。
第一段：選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式。
每個人都有自己的學(xué)習(xí)方式和節(jié)奏。在這個冬季，我意識到了這一點。我參加了一些線上學(xué)習(xí)班，這種學(xué)習(xí)方式非常適合我，因為我可以根據(jù)自己的時間和節(jié)奏來安排學(xué)習(xí)。在線學(xué)習(xí)還可以降低學(xué)習(xí)的成本，不受地域和時間的限制，方便我隨時隨地學(xué)習(xí)。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了許多優(yōu)秀的在線學(xué)習(xí)平臺，這些平臺提供了多種多樣的學(xué)習(xí)資源和課程，滿足了我的學(xué)習(xí)需求。
第二段：培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
有時候，學(xué)習(xí)不僅僅是為了獲得新的知識，更重要的是培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在冬季的學(xué)習(xí)中，我發(fā)現(xiàn)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對于提高學(xué)習(xí)效果有著重要的作用。例如，每天定時學(xué)習(xí)，遵守自己制定的學(xué)習(xí)計劃；同時，要有耐心和毅力，不斷堅持學(xué)習(xí)，才能取得更好的成果。通過反復(fù)練習(xí)和總結(jié)，我逐漸提高了學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量，形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法。
第三段：注重實踐與應(yīng)用。
學(xué)習(xí)不僅僅是為了獲取理論知識，更重要的是將所學(xué)知識應(yīng)用到實際中去。在這個冬季學(xué)習(xí)中，我特別注重實踐和應(yīng)用，盡量將學(xué)到的知識用于解決實際問題。例如，我參加了一次關(guān)于項目管理的培訓(xùn)班，通過學(xué)習(xí)理論知識，并結(jié)合自己的工作實踐，我成功地完成了一個項目，并取得了良好的成績。這次實踐經(jīng)驗不僅鞏固了所學(xué)知識，也提高了我的實際能力。
第四段：與他人交流與分享。
學(xué)習(xí)是一個相互交流和分享的過程。在學(xué)習(xí)的過程中，我積極與他人交流，分享自己的學(xué)習(xí)心得和經(jīng)驗。通過與他人的互動，我不僅加深了對知識的理解和掌握，也從別人的經(jīng)驗中受益匪淺。同時，與他人交流和分享還可以擴大自己的人際關(guān)系，建立良好的合作伙伴關(guān)系。通過與他人的交流和分享，我發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)過程變得更加愉快和高效。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)與追求進(jìn)步。
學(xué)無止境，持之以恒，才能獲得更大的進(jìn)步。在冬季的職工學(xué)習(xí)中，我深深地體會到了這一點。學(xué)習(xí)是一個持續(xù)不斷的過程，需要我們不斷地學(xué)習(xí)和追求進(jìn)步。在這個冬季的學(xué)習(xí)中，我意識到只有保持學(xué)習(xí)的熱情和動力，不斷充實自己的知識和技能，才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。
總結(jié)：
通過這個冬季的學(xué)習(xí)，我不僅獲得了新的知識和技能，也收獲了寶貴的體會和經(jīng)驗。選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，注重實踐與應(yīng)用，與他人交流與分享，持續(xù)學(xué)習(xí)與追求進(jìn)步，這些都是我在冬季學(xué)習(xí)中得到的寶貴經(jīng)驗和體會。我相信，通過持之以恒的努力和學(xué)習(xí)，我一定能在未來的工作和生活中取得更大的進(jìn)步。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇六
學(xué)習(xí)化驗規(guī)程是我作為一名化學(xué)專業(yè)的學(xué)生必須掌握的基本能力之一。在學(xué)習(xí)的過程中，我認(rèn)識到化驗規(guī)程的重要性和實用性。通過遵循規(guī)程，我能夠正確操作實驗儀器，準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，保證化驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。這篇文章將從我學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的背景和目的開始，分享我的心得體會和收獲。
第二段：認(rèn)識化驗規(guī)程的重要性
在學(xué)習(xí)化學(xué)專業(yè)前，我常常認(rèn)為化驗規(guī)程只是一份標(biāo)準(zhǔn)的操作手冊，用于指導(dǎo)我們進(jìn)行實驗操作。然而，隨著我學(xué)習(xí)的深入，我逐漸認(rèn)識到化驗規(guī)程的重要性。首先，規(guī)程能夠幫助我們了解實驗的整體流程，從而提前做好準(zhǔn)備。其次，規(guī)程規(guī)定了實驗操作的步驟和儀器的使用方法，使實驗操作更加規(guī)范和精確。最后，規(guī)程對于實驗數(shù)據(jù)的記錄和處理提供了指導(dǎo)，確保實驗結(jié)果的準(zhǔn)確和可靠。
第三段：遵循化驗規(guī)程的關(guān)鍵
要想正確地遵循化驗規(guī)程，首先我們需要仔細(xì)閱讀規(guī)程內(nèi)容，理解實驗的目的、步驟和要點。閱讀之后，我們還要對實驗的操作流程進(jìn)行思考和預(yù)習(xí)。這樣，我們可以提前預(yù)見到可能發(fā)生的問題，采取相應(yīng)的措施，保證實驗的順利進(jìn)行。在實驗過程中，我們要嚴(yán)格按照規(guī)程的要求進(jìn)行操作，保持耐心和細(xì)致的態(tài)度。同時，正確使用實驗儀器，注意安全措施的落實，確保自己和周圍同學(xué)的安全。此外，在實驗數(shù)據(jù)的記錄和處理方面，我們需要遵循規(guī)程的要求進(jìn)行。對于錯誤數(shù)據(jù)或異常情況，我們應(yīng)及時記錄并進(jìn)行分析，從而找出實驗產(chǎn)生異常的原因。
第四段：學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的收獲
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我的實驗技能得到了很大提高。對于以前陌生的儀器，我現(xiàn)在能夠熟練地操作和維護。在學(xué)習(xí)的過程中，我也逐漸培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的實驗態(tài)度。我明白了實驗數(shù)據(jù)的重要性，對實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性有了更深刻的認(rèn)識。同時，通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我也提高了對實驗過程的控制能力。我能夠根據(jù)規(guī)程的要求調(diào)整實驗條件，保證實驗結(jié)果的達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
第五段：總結(jié)和展望
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我認(rèn)識到規(guī)程是我進(jìn)行化學(xué)實驗所必需的重要指導(dǎo)。學(xué)習(xí)化驗規(guī)程不僅要理解其內(nèi)容，更要遵循規(guī)程進(jìn)行實驗操作。只有正確遵循規(guī)程，才能保證實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，在提高實驗技能的同時，我也培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的態(tài)度，提高了對實驗過程的控制能力。未來，我將繼續(xù)加強對化驗規(guī)程的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的實驗?zāi)芰?，為更深入的學(xué)習(xí)和研究打下堅實的基礎(chǔ)。
總結(jié)：
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我意識到規(guī)程對于實驗操作的重要性和必要性。通過遵循規(guī)程，我能夠正確操作實驗儀器，并準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，保證實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。在實驗過程中，我也逐漸培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的態(tài)度，提高了對實驗過程的控制能力。未來，我將繼續(xù)加強對化驗規(guī)程的學(xué)習(xí)，并將這種方法運用到更深入的學(xué)習(xí)和研究中。相信通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我會不斷地提高自己的實驗?zāi)芰蛯嶒灱寄堋?/p>
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇七
近年來，隨著科技的飛速發(fā)展，化學(xué)實驗在各個領(lǐng)域的應(yīng)用越來越廣泛。作為一個化學(xué)專業(yè)的學(xué)生，我十分重視化實驗課的學(xué)習(xí)，盡力借助于化驗，掌握實驗技能，培養(yǎng)邏輯思維和問題解決能力。在學(xué)習(xí)化驗過程中，我深深體會到了其重要性和實踐價值，并獲得了諸多感悟。
首先，化驗課教會了我嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致。在進(jìn)行化學(xué)實驗時，實驗人員需要進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑O(shè)計和準(zhǔn)備，確保每一步操作都符合實驗要求。研究材料的性質(zhì)、測量儀器的使用方法以及實驗操作的順序，對于得到準(zhǔn)確的實驗結(jié)果至關(guān)重要。在實驗過程中，我學(xué)會了細(xì)致觀察，嚴(yán)格按照實驗指導(dǎo)書中的步驟進(jìn)行操作，遵循實驗室的安全操作規(guī)范，減少實驗中可能出現(xiàn)的風(fēng)險。這種嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致的態(tài)度不僅在化學(xué)實驗中極為重要，也是在其他學(xué)習(xí)和工作中必不可少的品質(zhì)。
其次，化驗課培養(yǎng)了我耐心和堅持。有時，進(jìn)行化學(xué)實驗往往需要多次嘗試才能達(dá)到理想的效果。比如，在學(xué)習(xí)準(zhǔn)確測量溶液濃度的實驗中，我曾反復(fù)進(jìn)行稀釋實驗，直到得到滿意的結(jié)果。在實驗室里，我學(xué)會了面對挫折和困難時保持耐心，不斷調(diào)整實驗方案，并勇于嘗試不同的實驗方法，直到問題得以解決。尤其是當(dāng)實驗結(jié)果與預(yù)期不符時，我不會立即放棄，而是思考可能的原因，找到解決問題的方法，并不斷測試和驗證，直到達(dá)到最終的目標(biāo)。
再次，化驗課鍛煉了我的團隊合作能力。在化學(xué)實驗中，通常需要幾個人合作進(jìn)行，并共同完成實驗任務(wù)。團隊中的每個成員都有各自的分工和職責(zé)，需要相互之間密切配合，確保實驗順利進(jìn)行。我意識到，良好的團隊合作是取得優(yōu)秀的實驗結(jié)果的重要保證。在團隊中，我學(xué)會了傾聽和理解他人的想法，分配和合理利用資源，及時溝通和解決問題。通過與他人良好合作，我發(fā)現(xiàn)自己不僅能夠取得更好的實驗成果，還能夠從他人中學(xué)習(xí)到更多的知識和技能。
最后，化驗課增強了我對化學(xué)知識的理解和應(yīng)用。在化學(xué)實驗中，我不僅需要掌握理論知識，還需要將其運用到實際操作中。通過親手實驗，我深入理解了化學(xué)原理，并能夠更好地應(yīng)用這些知識解決實際問題。例如，在學(xué)習(xí)分析化學(xué)實驗時，我通過實踐掌握了各種常用的分析方法和技術(shù)，如酸堿滴定、重量法等，并能夠準(zhǔn)確地測定樣品中不同化學(xué)物質(zhì)的含量。這種理論與實踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，使我對化學(xué)知識的理解更加深入和全面。
總而言之，通過學(xué)習(xí)化驗，我不僅獲得了嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致、耐心和堅持、團隊合作以及化學(xué)知識的理解和應(yīng)用等方面的收獲，而且也鍛煉了自己的實驗?zāi)芰蛦栴}解決能力。化驗課讓我深切體會到科學(xué)精神的重要性，促使我更加熱愛化學(xué)事業(yè)，并為將來的研究和職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇八
化驗室雙控學(xué)習(xí)是指通過實踐、探究和學(xué)習(xí)，以提高學(xué)生化學(xué)實驗操作技能和科學(xué)素養(yǎng)為目標(biāo)的一種教學(xué)模式。在化學(xué)實驗中，安全是首要考慮因素，而化驗室雙控學(xué)習(xí)正是為了強調(diào)學(xué)生自主實驗的能力，從而提高實驗操作的安全性。實驗是化學(xué)學(xué)習(xí)的核心，通過實驗，學(xué)生不僅能夠鞏固理論知識，培養(yǎng)動手能力，還能提高科學(xué)思維和創(chuàng)新意識。因此，化驗室雙控學(xué)習(xí)具有非常重要的教育意義和實踐價值。
我在化驗室雙控學(xué)習(xí)中有著深刻的體會。首先是在實驗中學(xué)會了如何正確佩戴實驗服、手套和護目鏡，并且了解到實驗中的各種危險物品及其使用方法。其次，在操作上，我學(xué)會了如何準(zhǔn)確使用各種儀器和設(shè)備，掌握了實驗室常用試劑的使用量和配制方法。通過多次實驗的訓(xùn)練，我發(fā)現(xiàn)實驗操作的細(xì)節(jié)決定了實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性，這也提醒我在實驗中要時刻保持注意力、細(xì)心操作。最后，化驗室雙控學(xué)習(xí)的最大收獲是能夠培養(yǎng)我的獨立思考和解決問題的能力。在實驗中，我們經(jīng)常面臨著意外情況和實驗中的困擾，通過思考和交流，我學(xué)會了如何分析問題、尋找解決方法，并能提出自己的見解。
化驗室雙控學(xué)習(xí)不僅僅是培養(yǎng)學(xué)生的實驗操作能力，更是培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)的有效途徑。通過這種學(xué)習(xí)方式，學(xué)生能夠培養(yǎng)觀察、思考和實驗分析的能力，加深對化學(xué)知識的理解和應(yīng)用。另外，化驗室雙控學(xué)習(xí)能夠提高學(xué)生的實驗技能和動手能力，增強他們對實驗的實際操作和結(jié)果的把握力。這種能力的培養(yǎng)將會對學(xué)生今后的學(xué)習(xí)和職業(yè)發(fā)展起到積極的推動作用。同時，化驗室雙控學(xué)習(xí)也有助于培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作能力和溝通交流能力。在實驗中，學(xué)生需要相互合作，共同解決實驗問題，這種團隊合作的經(jīng)驗將對他們今后社交和團隊合作能力的發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。
隨著科技的不斷發(fā)展和教育的不斷創(chuàng)新，我相信化驗室雙控學(xué)習(xí)將會得到更廣泛的應(yīng)用和發(fā)展。總體來說，化驗室雙控學(xué)習(xí)在提高學(xué)生實驗技能、培養(yǎng)科學(xué)素養(yǎng)和促進(jìn)科學(xué)創(chuàng)新方面取得了顯著成果，但仍有一些問題需要解決。比如，在實驗材料的選擇和實驗流程的規(guī)范上，還需要進(jìn)一步完善和優(yōu)化。同時，也需要進(jìn)一步加強師生之間的互動和交流，提高化驗室雙控學(xué)習(xí)的教學(xué)效果。相信在全社會的努力下，化驗室雙控學(xué)習(xí)會取得更大的發(fā)展和突破。
化驗室雙控學(xué)習(xí)以學(xué)生為主體，強調(diào)實踐和探究，是一種非常有效的教學(xué)模式。它不僅提高了學(xué)生的實驗操作技能，增強了學(xué)生對化學(xué)知識的理解和應(yīng)用能力，更重要的是培養(yǎng)了學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新意識和團隊合作能力。通過化驗室雙控學(xué)習(xí)，學(xué)生能夠獲得更加全面的教育，為今后的學(xué)習(xí)和發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。因此，我們應(yīng)該積極推廣和應(yīng)用化驗室雙控學(xué)習(xí)，為培養(yǎng)科學(xué)人才和促進(jìn)國家創(chuàng)新能力的提升做出貢獻(xiàn)。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇九
今年是公司的“調(diào)整年”和“管理年”，4份公司全面啟動了6s 管理，并將其作為各項工作的基礎(chǔ)工作。起初的我對于公司開展“6s”管理充滿了懷疑的態(tài)度，不確定推行6s是否必要，更難以想象它會為公司的發(fā)展帶來什么作用，因為兩年來，聯(lián)創(chuàng)留給我的印象最多的就是干凈、整潔、有序，可是直到接觸了6s，直到走進(jìn)了生產(chǎn)一線，才恍然發(fā)現(xiàn)自己只看了到表面，只將思維定格在了表面，其實公司的許多角落是觸目可及的臟、亂、差，其實許多工作場所作業(yè)場面混亂，其實我們的管理亟需腳踏實地的從最基礎(chǔ)的6s做起。
6s如同許多新鮮事物一樣，都有一個被認(rèn)識、承認(rèn)和接受的過程，在推行6s過程之初，我單純覺得“無他為掃除而”，不過隨著對6s管理知識的學(xué)習(xí)，隨著各樣板區(qū)建設(shè)的逐步推進(jìn)，我對6s的認(rèn)識在一步步的發(fā)生著轉(zhuǎn)變，并為它帶來的變化感到欣喜與自豪。
一路走來，各樣板區(qū)的推進(jìn)成員建立了深厚的友誼，大家平時一起討論、一起參加活動、一起動手改進(jìn)、一起品嘗失敗的苦澀，一起分享成功的喜悅。五金庫全體人員為了共同的承諾 “成為樣板我們責(zé)無旁貸”辛苦著、努力著;水電氣分廠李軍廠長身先士卒，深入煤場，親自指揮，與員工一起克服疑難障礙;機修工段全體員工創(chuàng)新工作思路，制定了多技能工培育發(fā)展計劃……6s強化了每個人的責(zé)任感，6s凝聚了團隊的向心力，6s給我們帶來了無限的感動。
一路走來，各樣板區(qū)的工作場面在悄然發(fā)生著變化，干凈、整潔、有序取代了臟、亂、差。機修工段隨意擺放的工具現(xiàn)在都有了各自的歸屬，中心化驗室隊對各種檢測分析項目范圍、頻次有了明確規(guī)定，過去難以下腳的渣場道路也已變得通暢、整潔……6s為我們創(chuàng)造了舒適的工作場所，6s讓我們的工作變得快樂與輕松，6s給我們帶來了無限的喜悅。
一路走來，6s也讓我們明白了“把簡單的事情做好，才能收獲成功”這個道理。6s的推行便是從最基本的地方著手，是要將最基本的工作落實，將最簡單的事情做好?！皟烧薄皟汕濉辈皇恰按髵叱?，而是實施標(biāo)準(zhǔn)化 、規(guī)范化、精細(xì)化管理的重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。一塊吸塵墊有效地防止了包裝 機漏粉帶來的污染，一個儲物柜實現(xiàn)了工具的整齊擺放，一堵防撞墻妥善解決了煤炭外溢的問題……6s讓我們在簡單工作中收獲了不簡單。
“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，隨著6s管理的推進(jìn)，6s管理在公司已“萌芽”。這是一個良好的開端，不能不令人感到欣喜。但欣喜之余，我們也應(yīng)清醒地認(rèn)識到：離真正意義上的6s管理還存在方方面面的差距。首先，仍有不少員工對6s有抵觸情緒，把它當(dāng)作一個任務(wù)來消極被動地完成;其次，不少人仍然認(rèn)為6s管理只是搞搞衛(wèi)生，清掃 、整理 一下場地，沒有把它提高到促進(jìn)公司發(fā)展的高度來認(rèn)識。再次，目前我們的6s管理在行動上仍處于初始階段。行動的步子還邁得比較小，頻率不夠高，也談不上日?；?，遠(yuǎn)沒有形成全員聯(lián)動的氛圍。
但俗話說：“好事多磨”，“沒有人能一口吃個胖子”，6s管理需要我們進(jìn)一步提高認(rèn)識，需要我們繼續(xù)一步一個腳印，需要我們扎扎實實的將每件簡單的事情切實做好做到位，相信在公司廣大干部員工的共同努力下，在6s顧問老師的指導(dǎo)下，我們的6s管理一定能邁上新的臺階，我們也一定會收獲更大的成功!
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十
__年已經(jīng)過去，迎來嶄新的__年。在過去的__年度中我擔(dān)任公司財務(wù)部出納及勞資工作，我的份內(nèi)職責(zé)是：現(xiàn)金收支，按計調(diào)安排各個銀行匯款、辦事，開具發(fā)票，工資、提成補助的核算及發(fā)放。月底制作往來賬報表及團隊一覽表，月初勞動局報表。份外職責(zé)是：倒班給客人訂機票，更換led電子屏，每季度給旅游局報人天次報表。及完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作?；仡欉@一年來的工作，在忙忙碌碌中度過，虛心學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作，總體來說，個人工作中小缺陷不可避免，但也可以說是圓滿結(jié)束。總結(jié)請大家評議，多提寶貴意見。
首先在這里我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，把這么一份重要的工作交到我手里，讓我有機會學(xué)習(xí)和接觸財務(wù)工作，其次，我要感謝喬會計這個師傅，她教會我如果做好和勝任這份工作。這一年來從不熟練到熟練的掌握每月工作內(nèi)容，在做的過程中不斷改善以往的工作方式方法，能讓各類文件更完善的為自己工作服務(wù)。
順利完成如下工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行銀行存款及現(xiàn)金管理，定期核對發(fā)現(xiàn)賬目如金額不符，做到及時處理，做到每日現(xiàn)金結(jié)算。
2、定期電話催促公司各項應(yīng)收款，如可收回，及時處理安排。
3、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核(報銷憑證上必須有經(jīng)辦人及領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，走團匯款也必須經(jīng)過計調(diào)簽字或領(lǐng)導(dǎo)同意給予匯款。
4、日常工作的改善?，F(xiàn)金收支，例如很小的事情，一般給客人在報名后都會先開收據(jù)，后換發(fā)票。在收據(jù)上就有很多的不便，因為沒有報名表詳情的附件，財務(wù)收款后需要分團入賬，以前收據(jù)上只寫團名和金額。這樣遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，團少的時候可以對出來，但是團多的時候，操作起來非常繁瑣。
所以在改善后的收據(jù)上，要寫的真的很詳細(xì)：團名(例如海南)，天數(shù)，人數(shù)，金額，客人姓名，出發(fā)日期，收款人。這樣的話，開收據(jù)的時候稍微麻煩一點，但在分團上賬會方便很多。還有很多的例子，如報銷單，一覽表，考勤表之類的一些改善都是日常積累做下來，月底會對做賬核算工資幫助很大的。
5、回顧檢查自身的問題，我認(rèn)為：學(xué)習(xí)不夠，以目前的專業(yè)學(xué)習(xí)及技能，為人處世方法方式?jīng)]有辦法更好的勝任此工作。在以后要向領(lǐng)導(dǎo)多學(xué)習(xí)一下增強分析問題、解決問題的能力。
在過去的一年中，付出過很大努力，但是成果也許沒有顯著。這些都需要好好學(xué)習(xí)，只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行。在即將到來的__年，我有新的工作變動和意向。在此我祝愿陽光之旅越辦越好，員工能力越來越強，團隊精神越來越旺。
最新職工個人工作心得6
轉(zhuǎn)眼間，來到公司已經(jīng)四年多了?；仡欉@過去的四年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和大力幫助下，按照公司的工作要求，本著“以人為本，以客為尊，以誠為源，以質(zhì)為先”的管理理念，以“您的滿意，是我們永遠(yuǎn)的追求”的服務(wù)宗旨，以“上水平，創(chuàng)效益，樹品牌”為發(fā)展方向。經(jīng)過員工的共同努力，順利的完成了一系列的保潔服務(wù)工作。
俗話說：進(jìn)門看地面，坐下摸板凳。人們用視覺和感官留下第一印象，這就是人們審視衛(wèi)生狀況的心理習(xí)慣。保潔服務(wù)是管理行業(yè)中的一個重要的服務(wù)部分，它直接體現(xiàn)著行業(yè)單位的整體形象。
__年6月，我來到公司，開始了保潔的開荒工作。沒當(dāng)保潔主管以前，我并不知道主管的幸苦，當(dāng)責(zé)任壓在我肩膀上時，我才體會到主管的不容易。要想手下的員工支持你的工作，首先自己要不怕幸苦，工作上做好帶頭作用。我不僅要親自參與辦公司的正常保潔工作，并且要格外嚴(yán)格要求自己做好檢查工作。送水工作，我也身先士卒，并且配合維護人員，參與公司大大小小的維修工作。
那段時間，雖然每天都重復(fù)著瑣碎繁瑣的工作，我都盡我的努力，一絲不茍的完成每項工作。無論是在炎熱的夏季或者是寒冷的冬天，不管多么惡劣的天氣，我和同事們始終堅持在自己的工作崗位上，并且積極配合各部門完成各項任務(wù)。日復(fù)一日，工作中從摸索到熟悉，精神上從茫然到自信，在我前進(jìn)道路中的每一步，都得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱情關(guān)心與幫助。年復(fù)一年，四年工作經(jīng)驗的積累，如今的我已然能夠從容的面對工作，解決工作中的種種問題也能夠做到得心應(yīng)手。
四年的工作，自己一直堅持主抓以下幾個方面：
1、認(rèn)真抓好保潔隊伍的整體素質(zhì)建設(shè)，使得員工的思想教育工作得以加強。
2、無規(guī)矩，不成方圓。四年的時間不斷完善各項規(guī)章制度。
3、主動規(guī)范員工的儀表和形象建設(shè)，注重員工的禮節(jié)管理。
4、定人、定位、定崗，責(zé)任分配到個人。
5、十分重視上級的每一次定期和不定期檢查，高標(biāo)準(zhǔn)要求隊伍。
6、用自己的親和力團結(jié)每一位員工，以身作則，用自己的形象力去影響每一位員工。
7、及時做好月度和周工作計劃。
8、嚴(yán)格按照保潔管理作業(yè)程序和保潔標(biāo)準(zhǔn)及公司的檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)，實行工作檢查制度。并且不斷加入新的要求，取得了顯著的效果。
多年的工作，雖然取得了一定的成績，但這絕不是我一個人的功勞，這一切都要歸功于我們有一只勤勞而且樸實的保潔隊伍，正是他們的默默付出，才保障了工作有條不紊的開展。今后的工作中，我會更加嚴(yán)格要求自己，投入更大的熱情，掌握更多的知識與技能，提高能力，爭取更大的成績。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十一
我是今年7月博士畢業(yè)后進(jìn)入中科院聲學(xué)所工作的，能夠成為國家頂尖科研機構(gòu)中的一名科研人員讓我感到非常榮幸！雖然到目前為止，我工作的時間才是短暫的幾個月，我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo);這里有充滿熱情真誠的同事，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)生向科研者的轉(zhuǎn)變;這里更有一個廣闊的科研舞臺，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩！
曾有一位哲人說過：“選擇決定命運”，我為自己當(dāng)初正確的選擇而慶幸，而短短的四天半的新員工培訓(xùn)更讓我堅定了這個想法，這次培訓(xùn)雖然短暫，但是課程安排緊湊、內(nèi)容充實，從所情所規(guī)的介紹，到組織文化的宣貫，再到職業(yè)生涯的規(guī)劃和拓展訓(xùn)練的實踐，讓我的知識得到了升華、團隊精神得到了深化、情操得到了陶冶，感慨頗多，歸納如下。
在職工的培訓(xùn)開學(xué)典禮上，王小民所長熱情澎湃的為我們介紹了聲學(xué)所的發(fā)展歷程和取得的豐碩科研成果，從繪制的第一張北京市噪音統(tǒng)計圖到人民大會堂的聲音設(shè)計，從adcp定型樣機到“蛟龍?zhí)枴鄙詈］d人潛水器，讓我為中科院聲學(xué)所的傲人成績而自豪，也深深的體會到創(chuàng)造今日成績的艱辛。黃曾d老師的“激勵創(chuàng)新、引領(lǐng)未來”的科研講座，從全新的角度將自己的科研心得與我們分享、交流，從他的身上，讓我感受到一個真正的學(xué)者所享受到做學(xué)問的樂趣，以及對晚輩的殷切期望與無私奉獻(xiàn)。
陽光培訓(xùn)的王建軍老師，通過他多年培訓(xùn)的豐富經(jīng)驗，循循誘導(dǎo)，對我們進(jìn)行啟發(fā)式的講解，從“人生拍賣”到“模仿互動”，從“挖機”的寓意故事到“細(xì)節(jié)決定成敗”的搞笑視頻，寓學(xué)于樂，啟發(fā)了我們的思維，發(fā)掘了自身深層的潛意識。其中，我對和尚挑水、挖井的故事印象深刻，頗有觸動，同時也聯(lián)想起彼得圣吉對職場人的一句忠告：“未來惟一持久的優(yōu)勢是，比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更好?！钡拇_學(xué)習(xí)已經(jīng)成為工作后賴以生存的手段，誰學(xué)習(xí)得更快、理解得更深，誰就會走在發(fā)展的前列。面對信息領(lǐng)域日新月異的變革，我們更需要不斷的更新觀念和提高技能，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索，建立終生學(xué)習(xí)的目標(biāo)。
培訓(xùn)期間，行政機關(guān)的各位處長、老師也給我留下了深刻的印象，她們分別就各自主管的工作內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的介紹，讓我們這些剛剛踏入工作崗位的新人，通過最高效的方式了解了所里的職責(zé)分工和福利待遇，讓我們在認(rèn)真做好科研工作的同時，更加充滿激勵和熱情。
最后一天的野外拓展訓(xùn)練，充分為大家提供了一個交流認(rèn)識的平臺，通過團隊的協(xié)同競賽，大家已經(jīng)彼此熟悉，暢所欲言。回顧起這一天緊張有序的課程安排，在“孤島求生”、“信任背摔”和“畢業(yè)墻”的游戲中，增進(jìn)了大家的溝通技巧與團隊協(xié)同精神，讓我對群體智慧的偉大有了更深刻的感觸，就像一粒水珠，只有融入大海的擁抱，才能永遠(yuǎn)不干涸。
通過這次入職培訓(xùn)，使我全方位的了解了我的科研環(huán)境和工作定位，使我更堅信自己的正確選擇。對于剛出校園的我們就像是一張白紙，應(yīng)該懷著一顆空杯的心去對待每一件事，去做好每一件事，揚起風(fēng)帆，從這里啟航，我相信在這里，我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)！
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十二
現(xiàn)代企業(yè)的競爭，已逐步演變成以品質(zhì)(產(chǎn)品、人、文化)為核心的競爭，而以“整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”為要素的6s管理堪稱為品質(zhì)活動中最基礎(chǔ)的管理項目。國航成都維修基地附件部認(rèn)真落實基地“從嚴(yán)從緊、保障安全、精細(xì)化管理、提升品質(zhì)”的要求，將6s管理作為精細(xì)化管理項目。經(jīng)過6s管理活動，規(guī)范工作和生產(chǎn)現(xiàn)場，培養(yǎng)員工良好習(xí)慣，不斷提高素養(yǎng)，保證產(chǎn)品安全、設(shè)備安全和人身安全，把“以人為本”的管理理念落到實處。
抓基礎(chǔ)建制度細(xì)微之處見真功
附件部確定開展6s管理工作，將6s管理作為一個精細(xì)化管理項目在基地立項。在項目啟動準(zhǔn)備階段，附件部認(rèn)真總結(jié)了以前維修現(xiàn)場定置管理的經(jīng)驗和不足，組織學(xué)習(xí)6s管理相關(guān)書籍，并兩次前往ameco學(xué)習(xí)調(diào)研6s管理工作的經(jīng)驗。部門決心從基礎(chǔ)抓起，從而建立良好、有序的生產(chǎn)環(huán)境，并以此去影響員工的主觀意識，養(yǎng)成一切照章辦事，按運行規(guī)程辦事，一絲不茍、做事做到位的好習(xí)慣，從而到達(dá)規(guī)范員工行為，提升員工素養(yǎng)，保障維修質(zhì)量，保證飛行安全的目的。所以，附件部高度重視，一把手親自督促檢查，部門副職牽頭掛帥，成立了6s管理領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，統(tǒng)一部署，從組織上保證6s管理順利進(jìn)行。先后制定了附件部《6s管理實施工作計劃》、《6s管理運行規(guī)范》、《6s管理獎懲細(xì)則》以及《6s管理檢查標(biāo)準(zhǔn)》等，使各項制度建立健全。整個6s管理工作有時間進(jìn)度、運行標(biāo)準(zhǔn)、檢查考核和職責(zé)落實，環(huán)環(huán)相扣。為進(jìn)一步推動6s管理工作，各項目分部組織學(xué)習(xí)、宣傳6s管理相關(guān)運行標(biāo)準(zhǔn)，部門集中對班組長以上管理人員進(jìn)行6s管理相關(guān)知識的培訓(xùn)，使他們了解6s管理的基本含義，部門推行6s管理的目的、意義和推行的方法、步驟，使干部員工消除分歧，達(dá)成共識。
6s管理重在細(xì)節(jié)，也難在細(xì)節(jié)。在6s管理推行之初，有人將“整理、整頓、清掃、清潔(兩整兩清)簡單認(rèn)為是“大掃除”；認(rèn)為天天檢查，真是“小題大做”；還認(rèn)為“安全”天天講，“素養(yǎng)”慢慢來等等。其實不然，有管理者把灰塵、污跡、零亂、松動等現(xiàn)象叫作“微缺陷”，就是雖然目前并未直接導(dǎo)致故障但存在劣化現(xiàn)象的隱患之處。為什么因為看似細(xì)小的地方往往潛藏著很多隱患。6s管理就是從現(xiàn)場環(huán)境和習(xí)慣意識上防微杜漸，消除隱患。事實證明，“兩整兩清”不是“大掃除”，是實施標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理的一個重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。例如:以前，生產(chǎn)現(xiàn)場的工具，有個人使用的、有公用的，有尖嘴鉗、魚口鉗、加力桿、轉(zhuǎn)接桿等，大大小小，長長短短，種類不少，件數(shù)更多，僅扳手就有七種，十一件，全部放在工具箱里或工具柜里，計量器具正、負(fù)線難免絞在一齊，不便清理和使用，遇有大檢查就大清理一次，平時“忙于”工作，這些“細(xì)節(jié)”自然就被忽略了，如果不實施6s管理，讓這種狀態(tài)繼續(xù)存在，其隱患很多:
一是需用工具時，就在工具箱里翻找，費工費時，因為“剩余的動作就是浪費”；二是翻找工具時，工具間摩察而導(dǎo)致?lián)p壞；三是上級檢查，才到處查找、對照清理，臨時抱佛腳，手忙腳亂，不能長時間堅持。四是由于未對工具定置定位，工作者對工具無數(shù)，工作易出差錯，存在嚴(yán)重的安全隱患?！皟烧麅汕濉焙螅陨锨榫暗玫礁拘愿淖?，例如電子分部的電瓶間，你可在任何時候、查看任何個人或公用的工具，都是整整齊齊，一目了然，定置定位，“一個蘿卜一個坑”，帳物相附，“兩整兩清”把在用和不用的工具進(jìn)行了清理，把使用頻率高低的工具進(jìn)行了區(qū)分。此刻取用方便，職責(zé)明確，安全保障。這看似簡單，卻要一留一棄，保留所需，定置定位，一一對應(yīng)，正確區(qū)分，分類擺放，統(tǒng)一標(biāo)識，規(guī)范管理，它需要把很多細(xì)節(jié)的事情做到位，并且要天天檢查，隨時堅持，養(yǎng)成習(xí)慣。6個“s”個個都要小事著手，大事著眼，可謂細(xì)微之處見真功!
抓試點建樣板活動之中有收獲
6s管理是一個徹底改善工作環(huán)境、工作態(tài)度、工作理念和工作習(xí)慣的活動。同時，經(jīng)過6s管理，員工收獲著6s管理帶來的好處:“此刻修理間更加清晰明了、整潔干凈；工作時不慌不忙，井井有條，我們不用為找工作單、設(shè)備保養(yǎng)記錄將抽屜翻個底朝天，不會再看到同事們焦急地找工裝夾具的身影，大大提高了工作效率”；“工作環(huán)境變得更加整潔有序，每一天打掃衛(wèi)生已成為習(xí)慣，所有機件、工具、設(shè)備等都能按要求進(jìn)行定置擺放，給人以賞心悅目的感覺?！薄稗k公場所干凈、整潔，在這樣的環(huán)境下工作的確是一種享受”……。所有這一切，無論是誰都明白“一份耕耘、一份收獲”的道理。
全面推廣持續(xù)改善將6s管理貫徹到底
附件部推行6s管理從建章立制到抓試點、建樣板，使部分生產(chǎn)現(xiàn)場、辦公場所從零亂無序到井然有序，這說明附件部在推行6s管理中初戰(zhàn)告捷，但這僅是“萬理長征第一步”。隨著6s管理在附件部的逐步深入和全面推廣，一場攻堅戰(zhàn)已悄然打響。附件部召開了6s管理工作階段性總結(jié)大會，各項目分部以上領(lǐng)導(dǎo)及6s管理聯(lián)絡(luò)員參加了會議，部門領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)階段性工作的同時，重點部署在各項目、分部中全面推行6s管理的具體計劃，強調(diào)6s管理是各項管理的基礎(chǔ)，要充分調(diào)動每一位員工的主動性性，將6s管理的過程變成人人參與的過程，要抓反復(fù)、反復(fù)抓；同時要認(rèn)識到，改變?nèi)说牟涣剂?xí)慣是6s管理的難點，要培養(yǎng)員工良好素養(yǎng)是6s管理的重點；要檢查到位，職責(zé)到人，持之以恒，持續(xù)改善，決不做秀或搞一陣風(fēng)；要下決心經(jīng)過推行6s管理工作，從形式到資料，再由豐富的資料展現(xiàn)出員工的精神面貌，并體此刻安全施工的規(guī)范上，按章辦事的自覺性上，員工良好素養(yǎng)的培養(yǎng)上，增強附件部整個團隊的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
做好6s管理工作與做產(chǎn)品的質(zhì)量一樣，僅有越做越好，同樣，僅有開始沒有結(jié)束的一天。盡管6s管理是極其艱巨的工作，但我們堅信，只要我們共同努力，全力以赴，不論是在現(xiàn)場管理上還是在員工素養(yǎng)上都將會有極大的提高，定會給我們供給進(jìn)一步發(fā)展的可靠基礎(chǔ)，進(jìn)而為基地的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)!
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十三
小學(xué)英語課堂教學(xué)是學(xué)生學(xué)習(xí)英語知識和培養(yǎng)英語交際能力的主渠道。小學(xué)英語教師是英語課堂的組織者，是學(xué)生學(xué)習(xí)英語知識、訓(xùn)練技能的指導(dǎo)者、強化者和督促者。所以我認(rèn)為我們轉(zhuǎn)崗英語教師應(yīng)當(dāng)具有強烈的教育事業(yè)心和重大的使命感，要在教學(xué)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)，并適當(dāng)發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，只有這樣才能使學(xué)生保持學(xué)習(xí)英語的興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。
然后，作為一名轉(zhuǎn)崗的英語教師，我們應(yīng)當(dāng)在教學(xué)中不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)。我們知道教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)對學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、習(xí)慣、方法和質(zhì)量起著非常重要的作用，所以，我們要在工作中，邊學(xué)邊教，邊教邊學(xué)，理論與實踐相結(jié)合，不斷提高自己。怎么樣才能做好這一點呢？我認(rèn)為可以從以下幾方面努力：
1、教學(xué)態(tài)度肯定、積極。教師應(yīng)對上課的科目、內(nèi)容充滿興趣、充滿信心，積極態(tài)度的暗示會定下良好授課的基調(diào)，不可有任何否定、消極的暗示；應(yīng)像優(yōu)秀的廣告詞撰稿者那樣，強調(diào)一切都是那么容易和完美。
2、緊密聯(lián)結(jié)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的已知。條理清晰、新舊相聯(lián)、強化目標(biāo)是掃除信息傳輸障礙的關(guān)鍵因素。
3、利用多變或重復(fù)的技巧組織教學(xué)。大量的實驗證明，在任何課例中，學(xué)生較容易記住開頭、結(jié)尾和有戲劇變化的部分。運用不同活動形式組織教學(xué)意味著創(chuàng)造更多“開頭”和“結(jié)尾”，學(xué)習(xí)效率會更高。組織教學(xué)時，我們可以采用tpr教學(xué)法、游戲教學(xué)法、故事教學(xué)法、活動教學(xué)法等方法，去調(diào)整輸入渠道，調(diào)動學(xué)生的各種知覺器官（包括運動覺）學(xué)習(xí)英語知識。
4、走下講臺，作為一個優(yōu)秀的幫助學(xué)生學(xué)習(xí)的激勵者、促進(jìn)者、指導(dǎo)者、輔助者和協(xié)調(diào)者。
最后，作為教師，我們應(yīng)當(dāng)在教學(xué)活動中發(fā)揮主導(dǎo)作用。實現(xiàn)對教學(xué)最優(yōu)調(diào)控需要教師努力發(fā)揮他的教學(xué)主導(dǎo)作用。教師作為教學(xué)系統(tǒng)的主要組成部分，他是系統(tǒng)的知識傳授者，教學(xué)活動的組織者，為此，我們應(yīng)站在比學(xué)生更高的位置上。設(shè)計出符合兒童認(rèn)識能力的“最近發(fā)展區(qū)”，使他們精神煥發(fā)、心境愉快、思維活躍地學(xué)習(xí)英語。
我認(rèn)為，在小學(xué)英語教學(xué)中，只要我們小學(xué)英語教師能滿腔熱情地對待那一雙雙充滿童真和夢想的眼睛，他就能為每一個學(xué)生打開通向?qū)W習(xí)的大門。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十四
結(jié)合全市當(dāng)前形勢來看，我們要深刻認(rèn)識到，雖然近年來全市經(jīng)濟社會面貌發(fā)生了巨大變化，但財政實力的狀況并沒有根本性改變。目前，我市正加快新型工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進(jìn)程，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，財政改革發(fā)展任重道遠(yuǎn)。財政戰(zhàn)線工作的同志要發(fā)揚戰(zhàn)爭年代財政人的老傳統(tǒng)，把個人的理想融入到財政事業(yè)的共同理想之中，把個人的奮斗融入到財政事業(yè)的共同奮斗之中，在財政改革發(fā)展的偉大實踐中實現(xiàn)自己的人生價值，新的世紀(jì)新的形勢，實現(xiàn)我市財政工作新的跨越。筆者結(jié)合自己的工作實踐感受，發(fā)揚老傳統(tǒng)，實現(xiàn)新跨越，必須從現(xiàn)在做起，從自我做起，從每一件工作做起。
一、定立場，強化政治意識。沒有正確的政治觀點，就等于沒有靈魂。應(yīng)該加強政治學(xué)習(xí)，時刻保持敏銳性，堅持正確的政治方向、堅定的政治立場、較強的政治鑒別力，善于從講政治的高度來觀察、分析和處理問題，做到當(dāng)“風(fēng)起于青萍之末”時，就能立即抓住萌芽，見微知著，洞察本質(zhì)，判明利害，葉落知秋;必須時刻保持清醒的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，在大是大非面前，站穩(wěn)腳跟、旗幟鮮明，經(jīng)受得住大風(fēng)大浪的考驗。
二、識大體，強化大局意識。首先要服從大局，自己開展的每一項工作，只有與全市發(fā)展大局結(jié)合起來，與財政中心任務(wù)結(jié)合起來，與機關(guān)整體目標(biāo)結(jié)合起來，才能站在戰(zhàn)略和全局的高度，發(fā)揮好自己的作用;其次要善謀大局，認(rèn)清大局的發(fā)展變化，順應(yīng)形勢，把握態(tài)勢，才能找準(zhǔn)自己的位置，抓住那些“牽一發(fā)而動全身”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵問題，明確工作的著力點和努力方向，處理好各方面的關(guān)系;最后還要維護大局，努力保持財政改革發(fā)展與和諧穩(wěn)定的良好局面，維護最廣大人民群眾的根本利益。
三、肩使命，強化責(zé)任意識?！柏?zé)任重于泰山”。責(zé)任是一種愛崗敬業(yè)的精神、一種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)、一種建功立業(yè)的動力、一種不辱使命的境界，更是檢驗一名干部是否稱職、是否優(yōu)秀的重要標(biāo)準(zhǔn)。有了責(zé)任心，就會用心想事、專心謀事、真心干事。要把自身的工作，作為黨組的信任和重托，倍加珍惜在財政這個崗位的鍛煉機會，樹立對組織負(fù)責(zé)，對事業(yè)負(fù)責(zé)、對自己的成長發(fā)展負(fù)責(zé)的精神。
四、多付出，強化奉獻(xiàn)意識。走進(jìn)財政局這個大門，就要有不為名、不為利，埋頭苦干，無私奉獻(xiàn)，做無名英雄的準(zhǔn)備;就要經(jīng)得起各種誤解、委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣。盡管我們奉獻(xiàn)的多，索取的少，但公道自在人心，我們的辛苦、我們的付出、我們的貢獻(xiàn)、我們的聰明才智，領(lǐng)導(dǎo)會看得到，干部群眾會看得到，也最終會得到認(rèn)可和回報。
五、樹形象，強化廉政意識。能否做到堂堂正正做官，清清白白做人，廉潔奉公，兩袖清風(fēng)，不僅關(guān)系到自身的形象，更關(guān)系到財政的形象。因此，一定要繃緊廉政這根弦，牢固樹立理想信念和宗旨觀念，牢固樹立廉潔從政意識，構(gòu)筑牢固的拒腐防變思想防線;要耐得住寂寞，擋得住誘惑，守得住清貧，管好自己的嘴，管好自己的手，切實做到潔身自愛，自重、自省、自警、自勵;要“常修從政之德，常思貪欲之害，常除非份之想”，帶頭揚正氣，興正風(fēng)，做到“心正不扭曲，身正不逾矩，氣正不信邪，言正不妄語”，做廉潔自律的表率。
六、重合作，強化團隊意識。著力營造積極向上、團結(jié)和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境。通過積極參加文體、談心等活動，增進(jìn)我們的團隊意識，使財政部門成為既能充分展示各自才華、發(fā)揮創(chuàng)造力的平臺，又能相互配合、團結(jié)友愛的團隊;通過加強學(xué)習(xí)、鍛煉，使每個人都成為相關(guān)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能手，人人都具有很強的服務(wù)意識和服務(wù)能力，各展其才，各盡所能，真正形成既有民主又有集中，既有自由又有紀(jì)律，既有統(tǒng)一意志又讓人心情舒暢的局面。同時，以人為本，單位同事間相互關(guān)心，相互幫助，團結(jié)友愛。經(jīng)常多了解別的同志工作生活上的困難，了解他們在想什么、盼什么、急什么，對他們的困難要做到心中有數(shù)。想方設(shè)法幫助解決好同志的困難，替別人排憂解難。大家心情舒暢，全身心地投入到本職工作中去。
七、強學(xué)習(xí)，強化作風(fēng)意識。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。著力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用;心系群眾、服務(wù)人民;真抓實干、務(wù)求實效;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;顧全大局、令行禁止;發(fā)揚民主、團結(jié)共事;秉公用權(quán)、廉潔從政;生活正派、情趣健康等八個方面的良好風(fēng)氣。業(yè)務(wù)方面要重點學(xué)習(xí)《省市財政監(jiān)督辦法》、新的《企業(yè)所得稅法》和《物權(quán)法》，財政、金融、外貿(mào)等經(jīng)濟理論和改革前沿方面知識;還要學(xué)習(xí)一些法律、歷史、科技、文化、管理方面的知識，借鑒充實、豐富知識，以開闊視野，適應(yīng)形勢。
八、拓視野，強化創(chuàng)新意識。進(jìn)一步改變傳統(tǒng)的、計劃體制的理財觀念，按照市場經(jīng)濟體制的要求，堅持公共財政方向，完善公共財政體系。既要會切蛋糕，向社會提供更多更優(yōu)質(zhì)的公共產(chǎn)品和服務(wù);更要會做大蛋糕，堅定不移地支持經(jīng)濟發(fā)展。同時，超前研究，把握主動。要把工作干好，發(fā)揮積極性、主動性很重要，“我要干”與“要我干”他的內(nèi)涵和效果是不同的。注意超前謀劃，主動研究影響經(jīng)濟發(fā)展和社會進(jìn)步的前瞻性、戰(zhàn)略性、指導(dǎo)性問題，潛心琢磨一些重大的財政問題。要善于思考、勤于思考、超前思考，既要抓好當(dāng)前的工作，更要超前謀劃今后的工作，以至于整個“十一五”規(guī)劃期間的工作。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十五
作為一名企業(yè)職工，紀(jì)檢學(xué)習(xí)是我必須要認(rèn)真去學(xué)習(xí)、去領(lǐng)會的。在我職業(yè)生涯的這個階段，紀(jì)檢體系在我們企業(yè)中的重要性不斷增強，其意義在于不斷增強我作為一名職工的自我約束能力和對企業(yè)的忠誠。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)紀(jì)檢教育的學(xué)習(xí)其實可以給我?guī)砗芏鄦⑹竞头此?。本文就是基于自己的體悟，總結(jié)出職工紀(jì)檢學(xué)習(xí)心得體會。
一、懂得紀(jì)檢的重要性。
紀(jì)律在一個企業(yè)的管理中其實非常重要的，也可以說是維系一個企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的保障。所以，學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，懂得紀(jì)檢的重要性對我們個人和企業(yè)來說都非常重要。我們不能僅僅局限于學(xué)習(xí)紀(jì)檢政策的內(nèi)容，而且一定要加深對紀(jì)律的認(rèn)識，逐步形成良好的紀(jì)檢意識，真正能夠依靠自我約束的方式，避免違規(guī)的情況，進(jìn)而維護公司正常的經(jīng)營和建設(shè)。通過學(xué)習(xí)讓我深刻認(rèn)識到，紀(jì)檢就是企業(yè)內(nèi)部的“治理”，是企業(yè)內(nèi)部運轉(zhuǎn)的重要保障和推動力。
二、遵紀(jì)守法更要有企業(yè)家精神。
企業(yè)是在市場經(jīng)濟的競爭中生存和發(fā)展的必然產(chǎn)物。在這個環(huán)境下，我們作為企業(yè)職工，要像企業(yè)家一樣看待紀(jì)檢和遵守法律。如果我們想要在這個競爭的市場中生存和發(fā)展，就必須能夠超越紀(jì)律的要求，進(jìn)行各種主動探索、創(chuàng)新進(jìn)取，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展離不開你和我這些職工的高度職業(yè)道德和責(zé)任感。因此在學(xué)習(xí)紀(jì)檢體系知識過程中，我們應(yīng)該更加注重個人修養(yǎng)和發(fā)展，完善自身知識體系，提升自身職業(yè)技能，尊重規(guī)章制度，增強自我約束的意識。
三、認(rèn)真對待職業(yè)規(guī)范。
企業(yè)是個大家庭，職業(yè)規(guī)范就像家規(guī)一樣，任何人都需要認(rèn)真對待。在職工紀(jì)檢學(xué)習(xí)過程中，加強了我的職業(yè)素養(yǎng)，讓我更專業(yè)地適應(yīng)企業(yè)的各種工作和事務(wù)。在這個過程中，我也學(xué)會了認(rèn)真遵守企業(yè)的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項工作流程，不斷加強企業(yè)文化的傳承繼承，使自己成為企業(yè)的優(yōu)秀職工之一。紀(jì)檢教育更是提示我要時刻謹(jǐn)慎，細(xì)心觀察身邊的環(huán)境，以防一些不良勢力侵蝕我們的心靈，導(dǎo)致違反公司紀(jì)律的事情發(fā)生。
四、主動擔(dān)當(dāng)自我管理。
人的本性是貪婪的，紀(jì)檢制度的存在，讓我們時刻在紀(jì)律的約束下運作。因為紀(jì)檢教育告訴我們，所有企業(yè)內(nèi)部為維護公司正常經(jīng)營而采取的手段，都是為了我們職工自己的利益。這也需要我們時刻監(jiān)督和約束自己的言行，時刻保持一顆堅貞不屈的心，遵守紀(jì)律，慎重對待社會公共資源和企業(yè)公共事務(wù)。因為只有主動擔(dān)當(dāng)起自我管理的責(zé)任，才能真正從自己做起，讓企業(yè)成員和員工更加依靠自我禁錮的思想、依靠我們自己的文化素養(yǎng)和工作操守去維系公司的正常和高端發(fā)展。
五、弘揚企業(yè)文化精神。
學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，其實是培養(yǎng)著我們職工對企業(yè)文化精神的認(rèn)識和理解。企業(yè)問題出在哪圓內(nèi)，有我和有你；企業(yè)文化出發(fā)點是：讓所有組員在企業(yè)大家庭中感受到同樣的企業(yè)文化感受、企業(yè)精神和企業(yè)價值觀。因此在職工紀(jì)檢教育中，加強企業(yè)文化的知識和學(xué)習(xí)也非常必要。我們必須保持一顆熱愛企業(yè)文化的心，體驗企業(yè)文化，理解企業(yè)文化。只有這樣，我們才能不斷弘揚企業(yè)文化精神，把我們的企業(yè)打造成一個和諧、富足、人性化的企業(yè)大家庭。
總之，職工紀(jì)檢的學(xué)習(xí)對于每位職工都是必須要認(rèn)真去學(xué)習(xí)的一門功課，而我個人通過學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢教育，認(rèn)真加強自我溝通與自我反思，并在這個過程中不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任感，讓我更加深刻認(rèn)識到，職工紀(jì)檢旨在強化企業(yè)管理精神，在職工間建立有規(guī)范化的集體行動,促進(jìn)企業(yè)行為有序規(guī)范運作，讓企業(yè)得以穩(wěn)定與高效發(fā)展。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十六
6s管理起源于日本，已經(jīng)有50年的歷史了，它主要是對生產(chǎn)中的人員、機器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行管理的方法。下面是本站帶來的化驗室6s管理學(xué)習(xí)。
心得體會。
希望對大家有幫助。
今年是公司的“調(diào)整年”和“管理年”，4份公司全面啟動了6s管理，并將其作為各項工作的基礎(chǔ)工作。起初的我對于公司開展“6s”管理充滿了懷疑的態(tài)度，不確定推行6s是否必要，更難以想象它會為公司的發(fā)展帶來什么作用，因為兩年來，聯(lián)創(chuàng)留給我的印象最多的就是干凈、整潔、有序，可是直到接觸了6s，直到走進(jìn)了生產(chǎn)一線，才恍然發(fā)現(xiàn)自己只看了到表面，只將思維定格在了表面，其實公司的許多角落是觸目可及的臟、亂、差，其實許多工作場所作業(yè)場面混亂，其實我們的管理亟需腳踏實地的從最基礎(chǔ)的6s做起。
6s如同許多新鮮事物一樣，都有一個被認(rèn)識、承認(rèn)和接受的過程，在推行6s過程之初，我單純覺得“無他為掃除而”，不過隨著對6s管理知識的學(xué)習(xí)，隨著各樣板區(qū)建設(shè)的逐步推進(jìn)，我對6s的認(rèn)識在一步步的發(fā)生著轉(zhuǎn)變，并為它帶來的變化感到欣喜與自豪。
一路走來，各樣板區(qū)的推進(jìn)成員建立了深厚的友誼，大家平時一起討論、一起參加活動、一起動手改進(jìn)、一起品嘗失敗的苦澀，一起分享成功的喜悅。五金庫全體人員為了共同的承諾“成為樣板我們責(zé)無旁貸”辛苦著、努力著;水電氣分廠李軍廠長身先士卒，深入煤場，親自指揮，與員工一起克服疑難障礙;機修工段全體員工創(chuàng)新工作思路，制定了多技能工培育發(fā)展計劃……6s強化了每個人的責(zé)任感，6s凝聚了團隊的向心力，6s給我們帶來了無限的感動。
一路走來，各樣板區(qū)的工作場面在悄然發(fā)生著變化，干凈、整潔、有序取代了臟、亂、差。機修工段隨意擺放的工具現(xiàn)在都有了各自的歸屬，中心化驗室隊對各種檢測分析項目范圍、頻次有了明確規(guī)定，過去難以下腳的渣場道路也已變得通暢、整潔……6s為我們創(chuàng)造了舒適的工作場所，6s讓我們的工作變得快樂與輕松，6s給我們帶來了無限的喜悅。
一路走來，6s也讓我們明白了“把簡單的事情做好，才能收獲成功”這個道理。6s的推行便是從最基本的地方著手，是要將最基本的工作落實，將最簡單的事情做好?！皟烧薄皟汕濉辈皇恰按髵叱保菍嵤?biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理的重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。一塊吸塵墊有效地防止了包裝機漏粉帶來的污染，一個儲物柜實現(xiàn)了工具的整齊擺放，一堵防撞墻妥善解決了煤炭外溢的問題……6s讓我們在簡單工作中收獲了不簡單。
“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，隨著6s管理的推進(jìn)，6s管理在公司已“萌芽”。這是一個良好的開端，不能不令人感到欣喜。但欣喜之余，我們也應(yīng)清醒地認(rèn)識到：離真正意義上的6s管理還存在方方面面的差距。首先，仍有不少員工對6s有抵觸情緒，把它當(dāng)作一個任務(wù)來消極被動地完成;其次，不少人仍然認(rèn)為6s管理只是搞搞衛(wèi)生，清掃、整理一下場地，沒有把它提高到促進(jìn)公司發(fā)展的高度來認(rèn)識。再次，目前我們的6s管理在行動上仍處于初始階段。行動的步子還邁得比較小，頻率不夠高，也談不上日?；?，遠(yuǎn)沒有形成全員聯(lián)動的氛圍。
但俗話說：“好事多磨”，“沒有人能一口吃個胖子”，6s管理需要我們進(jìn)一步提高認(rèn)識，需要我們繼續(xù)一步一個腳印，需要我們扎扎實實的將每件簡單的事情切實做好做到位，相信在公司廣大干部員工的共同努力下，在6s顧問老師的指導(dǎo)下，我們的6s管理一定能邁上新的臺階，我們也一定會收獲更大的成功!
因此，我們經(jīng)過多輪的討論后也決定推行6s管理工作，我們因為考慮我們在人力方面投入未設(shè)置專人負(fù)責(zé)，因此，我們首先是從6s要點方面進(jìn)行推行，通過反復(fù)實踐后逐步推行整個6s管理體系，總的來說我們這個企業(yè)群體還是非常務(wù)實的。
今年是集團的“績效管理提升年”，在集團公司績效考核部的有效組織和安排下，我有幸參加了赴平頂山、上海的參觀6s培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，雖是短短的幾天，但讓我看到了一種全新的管理理念，不一樣的管理模式，確實受益匪淺。
在這以前我對于“6s”的理解還很膚淺，很模糊，也很抽象，在整個培訓(xùn)過程中，參觀推行“6s”活動管理模式后取得明顯效果的企業(yè)——平頂?shù)V機械廠，給我震撼是最大的，日式管理的細(xì)，在企業(yè)6s中體現(xiàn)得淋漓盡致，自此真正認(rèn)識了“6s”，感受“6s”帶給企業(yè)的變化。
通過耳聞目睹了機械廠推行6s管理模式帶來的企業(yè)效益后，我心底感觸頗深，從思想意識上對6s管理有了一個全新的認(rèn)識定義，也深深理解了為什么集團的領(lǐng)導(dǎo)要把今年定為“績效管理提升年”的良苦用心，因為集團公司即將面臨上市，就如同一個“新生兒”，它需要全體員工對它的精心呵護才能健康成長，所以引進(jìn)6s管理模式就顯得勢在必行了，用整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)去規(guī)范我們行為，讓全體員工從思想上轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)行一場思想觀念的革新，去掉舊陋習(xí)與壞毛病，而不是光喊幾句。
口號。
而已，服從企業(yè)管理。因為即使擁有世界上最先進(jìn)的生產(chǎn)工藝或設(shè)備，如不對其進(jìn)行有效地管理，工作場所一片混亂，其結(jié)果只能是生產(chǎn)效率低下，員工越干越?jīng)]勁。干活如果沒有遠(yuǎn)景就會枯燥無味，有遠(yuǎn)景沒有實干就是空想，有遠(yuǎn)景再加上實干就是世界的希望。
另外“6s”也體現(xiàn)了“規(guī)范化”或“文件化”的因素，我認(rèn)為“6s”帶來的不僅僅是創(chuàng)新，更多的是變化，一個企業(yè)形象的好壞關(guān)系著企業(yè)的聲譽，一流的人才和設(shè)備也要有一流的環(huán)境才能真正成為一流企業(yè)才能真正生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品。企業(yè)形象的提高有利于減少“公關(guān)成本”，同時有利于樹立長期穩(wěn)定的“品牌效應(yīng)”，有利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。推行6s管理模式，使各公司各部門對各種物品都要擺放整齊，地面干凈，標(biāo)識清楚明朗，現(xiàn)場一目了然，衛(wèi)生不留死角，從而激發(fā)員工高昂的士氣和責(zé)任感，對員工來說無疑又會增強他們的自豪感，榮譽感以及隨之而來的對企業(yè)的忠誠度，塑造企業(yè)良好形象，形成一種優(yōu)良的企業(yè)文化。
這就是我眼中的“6s”。
首先感謝公司給我們提供了這么好的學(xué)習(xí)機會。通過對6s管理的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識到6s管理是一種實用性極強的現(xiàn)場管理模式，將6s理念滲入進(jìn)員工工作的每一個環(huán)節(jié)后，能夠明顯提高一個企業(yè)的整體形象和員工的整體工作效率，推進(jìn)企業(yè)進(jìn)入一個良性循環(huán)，在為企業(yè)創(chuàng)造更大利潤的同時，也為員工提供了一個整潔、舒適的工作環(huán)境。
6s管理內(nèi)容包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)和安全六個方面的內(nèi)容，通過對6s現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí)，在這里談?wù)勎覀€人對6s管理的認(rèn)識和感受。
我所在的部門為質(zhì)技部化驗室，平時的工作中，做試驗用的瓶瓶罐罐較多，使用的化學(xué)藥品品種也繁多，那么在日常的工作中怎樣去保證試驗用的藥瓶和藥品不會混亂，不會出錯呢?這就需要我們在日常的工作中及時進(jìn)行有效的整理和整頓。員工在工作時，將不常用的藥品放入藥品柜中，這樣就騰出了盡可能多的化驗室工作臺面的空間，使員工工作臺面整體保持清爽。同時合理有序的將臺面上的試驗藥品進(jìn)行固定擺放，例如將燒杯全部將掛在墻體掛鉤上，藥品在藥品架上擺放時按照日常工作中崗位員工使用化學(xué)藥品的頻次按規(guī)定進(jìn)行由近到遠(yuǎn)的擺放，同時對各種化學(xué)藥品進(jìn)行有效的標(biāo)識，這樣既方便了員工的工作，提高了工作效率，同時也避免員工在日常工作中出現(xiàn)藥品使用錯誤的局面。
化驗室在日常的工作中應(yīng)該時刻保持工作場所的清潔，這不只是因為化驗室是一個公司的窗口形象，而是一個工作場所的環(huán)境嚴(yán)重影響著人員工作的心情和效率。在日常工作中，員工在一項工作結(jié)束后必須對工作環(huán)境進(jìn)行清掃，這樣就能保證作業(yè)場所的干凈。如何將工作化境的清潔保持下去呢?這就需要我們將日常的清掃、清潔進(jìn)行規(guī)范化與制度化，將干凈整潔的工作環(huán)境場所保持下去。
化驗室是一個團隊，在這個團隊里每個人有著自己的工作，但是這些工作又存在著一定的關(guān)聯(lián)，這些工作相互的關(guān)聯(lián)又影響了工作效率。要保證這個團隊良性有效的運行，這就需要員工養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，遵守工作要求。在日常的工作中，基層管理人員應(yīng)該去調(diào)動員工的工作積極性，員工的積極性被調(diào)動后，工作效率明顯就會提高，團隊的協(xié)作能力與運作能力也會有效提高。
通過對6s現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識到將6s管理運用到日常工作中的每一個環(huán)節(jié)中后，能有有效推動日常工作良好有序的進(jìn)行，同時能夠調(diào)動員工的工作積極性，提高員工的工作效率，幫助員工養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，進(jìn)一步為員工創(chuàng)造出個人發(fā)展空間，無形中就會為公司創(chuàng)造出更多利潤。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十七
作為一名學(xué)生，我們雖然沒有直接參與到職工紀(jì)檢的工作當(dāng)中去，但是我們作為未來的社會人才，更應(yīng)該學(xué)習(xí)此方面的知識，以便將來在自己的工作領(lǐng)域能夠遵循紀(jì)律，做一個合格的職業(yè)人。在學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢的過程中，我有一些體會和心得，想在此分享給大家。
首先，我想強調(diào)的是：學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢并不是說只有在工作當(dāng)中才需要注意遵紀(jì)守法，而是從我們做起，從生活的方方面面開始培養(yǎng)自己的紀(jì)律意識。比如說，在學(xué)校生活中，我們要遵守課堂紀(jì)律，不要隨意走動或打擾其他同學(xué)，按時完成自己的作業(yè)等等。這不僅是對自己負(fù)責(zé)，也是對其他人負(fù)責(zé)，而且這些習(xí)慣在將來的工作中也是非常重要的。
其次，我們需要了解職工紀(jì)檢中的一些基本知識，比如說公共財產(chǎn)的使用和保護、官員的行為規(guī)范等等。在職業(yè)生涯中，我們需要遵守公司的規(guī)定和職業(yè)道德，做一個遵紀(jì)守法的好員工。
最后，我覺得做一個遵紀(jì)守法的人最重要的一點，就是養(yǎng)成良好的習(xí)慣。這些習(xí)慣不僅是在工作中，也貫穿我們的生活。比如說，我們要遵守紅綠燈，不闖紅燈；要保護環(huán)境，不隨意亂丟垃圾。只有這些良好的習(xí)慣成為我們的自然反應(yīng)，才能夠真正做到遵紀(jì)守法。
在學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢的過程中，我深刻地意識到一個道理：遵紀(jì)守法不僅僅是一種行為方式，更是一種態(tài)度和人生追求。通過學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，我相信我能夠更好地樹立正確的人生觀和價值觀，成為一個遵紀(jì)守法的好公民。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十八
做一名優(yōu)秀的稽查辦案能手：
自畢業(yè)工作以來，我一直從事藥品、醫(yī)療器械稽查執(zhí)法工作，9年多來共承辦案件近300多起，特別是去年新的領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來，著重培養(yǎng)普通人員獨立辦案的能力，通過近一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，感覺自身稽查執(zhí)法水平有了質(zhì)的提高。自新的領(lǐng)導(dǎo)班子上任后，由我參與主辦的非當(dāng)場處罰案件12起，涵蓋多種藥品、醫(yī)療器械的案件類型。
第一，在日常的監(jiān)督檢查中始終保持稽查執(zhí)法的高度敏感性，每次發(fā)現(xiàn)管理相對人的違法行為，首先想到的是該種違法行為屬于什么性質(zhì)，是否達(dá)到立案的標(biāo)準(zhǔn)，立案后的案值有多大。這種思維方式已經(jīng)成為我日常檢查的習(xí)慣，即使在被安排到藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管科工作的5個月中，我還與科室的同志一起努力，在日常檢查中發(fā)現(xiàn)案件2起。
第二，注重理論與實際相結(jié)合，注重對相對人違法行為的總結(jié)與歸納，帶著目的性去查辦案件，對每一類型相對人的常見違法行為做到心中有數(shù)，并且今年每次執(zhí)法基本上都隨身攜帶稽查執(zhí)法的法律匯編手冊，做到有備無患，同時注重藥品以外的法律知識和會計知識的學(xué)習(xí)與應(yīng)用，增強查辦案件的技術(shù)性。
第三，在日常檢查中注重細(xì)節(jié)查找，通常說細(xì)節(jié)決定成敗，稽查執(zhí)法也是如此?，F(xiàn)在相對人的素質(zhì)在提高，法律知識的更新也在加快，其違法行為有隱蔽性的趨向，但是有行為就會有痕跡，有謊言就有矛盾，而矛盾最經(jīng)不起細(xì)節(jié)檢查，所以只要我們從細(xì)節(jié)著手，就一定可以獲得效果。
第四，注重與相對人的談判技巧，通過營造相對輕松的環(huán)境，逐步瓦解對方的抵觸情緒，使相對人積極配合案件的調(diào)查處理。在案件的調(diào)查過程中，注重處罰與教育相結(jié)合，使相對人逐步認(rèn)識到其行為的違法性，使其心服口服，從而減少行政訴訟的發(fā)生率，并從跟不上降低違法行為的再發(fā)率。
最后，注重與同事的交流，交流不僅停留在事后的經(jīng)驗交流，還應(yīng)提前到案件查辦過程中的重點和難點，做到集思廣益，從而開闊自己的辦案視野。注重與領(lǐng)導(dǎo)的溝通，爭取領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，從而加快案件辦理的效率。
熱愛藥監(jiān)共創(chuàng)美好明天：
四月的春風(fēng)，情深意暖；四月的花海，流溢飄香。和著春潮，伴著夏韻，在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了本次的演講活動。我演講的題目是“熱愛藥監(jiān)，共創(chuàng)美好明天”。
生命從一誕生，就注定躲不開病痛的困擾。從古至今，人類一直就沒有停止過研究藥物對抗疾病的步伐，從神農(nóng)嘗百草到《本草綱目》，從盤尼西林到抗生素，從普通藥物到生化藥物，藥品已成為保障人們生命質(zhì)量最有效的武器。然而，在利益的驅(qū)使下，藥品安全問題卻仍然存在，人民群眾的身體健康依然有受到侵害的危險，這就需要我們藥監(jiān)衛(wèi)士提高警惕，當(dāng)好群眾用藥安全的守護者。
“管好藥，為人民”是我對自己的工作要求。行政許可，我嚴(yán)格把關(guān)，不放過一個不合格行為；外出檢查時，我對經(jīng)營者嚴(yán)格要求，注重檢查和教育相結(jié)合，督促相對人規(guī)范經(jīng)營行為；行政執(zhí)法時，我對發(fā)現(xiàn)的問題深查細(xì)糾，盡管披星戴月、忍饑挨餓，但我無怨無悔，因為我知道，工作做不好，對不起手中那份人民賦予的神圣權(quán)力，我的職責(zé)就是保障群眾的用藥安全。
我熱愛藥監(jiān)這份事業(yè)，正因為熱愛，所以我甘愿奉獻(xiàn)，正因為奉獻(xiàn)，所以我立足服務(wù)，用“四顆心”服務(wù)相對人。
真心
生活中不難發(fā)現(xiàn)，同樣是一聲“您好”，由于語氣、語調(diào)的不同，卻有不同的效果。“感人心者，莫過于情”，工作中，我秉承全心全意為人民服務(wù)的意識，用真心對待工作和相對人，用一聲出自內(nèi)心，帶給人溫暖的“您好”，把微笑傳遞給群眾，把滿意交付給群眾！
恒心
藥監(jiān)工作面大量廣，涉及到廣大人民群眾的健康和生命安全，是一項長期的工作，不可能一蹴而就，各項工作都要有恒心。我懷揣一份恒心，做到了勤勉務(wù)實，憑借一以貫之的韌勁，做到了務(wù)實創(chuàng)新。這不僅僅在于監(jiān)管工作，其他工作也是如此。當(dāng)前信息工作成為我們對外宣傳、反映工作、下情上達(dá)、服務(wù)基層不可或缺的途徑，為此我十分重視。外出檢查的辛苦、撫育孩子的勞累都沒有擊毀我的恒心，反而激發(fā)了我撰寫信息的靈感，每當(dāng)?shù)绕拮雍秃⒆尤胨?，獨自坐在電腦前，一篇篇信息在我的指尖敲擊而出。去年以來，先后有多篇信息被江蘇省藥監(jiān)局、南通市藥監(jiān)局、中國通州、通州機關(guān)建設(shè)、通州區(qū)藥監(jiān)局等網(wǎng)站錄用，這就是一份恒心最好的見證。
細(xì)心
細(xì)心是對執(zhí)法者必須具備的素質(zhì)，是維護法律尊嚴(yán)最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)捏w現(xiàn)。在辦理行政許可時，我詳細(xì)講解許可的每一項要求，對群眾的提問不厭其煩認(rèn)真解答。在保健食品流通許可審核過程中，我做到認(rèn)真細(xì)致，準(zhǔn)入審核到每一個具體品種。在遇到一些保健食品存在轉(zhuǎn)讓、變更批件等情況時，我按批次登陸國家相關(guān)審批網(wǎng)站進(jìn)行查詢，確保把不合格產(chǎn)品擋在準(zhǔn)入大門之外。去年以來，我一共接受保健食品流通許可申請42家，受理39家，通過許可31家，審核保健食品品種862種，準(zhǔn)入535種。
耐心
群眾的呼聲是對我們工作是否到位最直接的檢閱。在工作中，我也會遇到一些群眾反映強烈，卻因為目前行業(yè)法律法規(guī)的局限性而無法解決的問題。這個時候我會耐心傾聽群眾心聲，換位思考，想對方所想，急對方所急，想方設(shè)法為群眾排憂解難。曾有這樣一個舉報，舉報人服用某保健食品后覺得身體不適，他要求我們對其服用的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗，測定產(chǎn)品中的各項成分。接到舉報后，我耐心向其解釋保健食品檢驗檢測的相關(guān)知識和要求，向相關(guān)檢驗部門進(jìn)行了咨詢，幫其分析問題的原因，對其提供的產(chǎn)品進(jìn)行核查，并建議其去醫(yī)院進(jìn)行檢查。舉報人雖然因條件有限而未完成他的檢驗要求，但是見我不厭其煩的為他請示上級、查閱資料，甚為理解和感動。
“四顆”心雖微小，卻是我對人民群眾最鄭重的承諾，“四顆”心雖簡單，卻能捍衛(wèi)人民群眾最根本的生命安全，“四顆”心雖平凡，卻能成就藥監(jiān)事業(yè)的輝煌和卓越。
我將繼續(xù)辛勤耕耘，讓服務(wù)精神深入我的內(nèi)心，我會繼續(xù)努力、頑強拼搏、勇于奉獻(xiàn)、樂于服務(wù)，為了藥監(jiān)形象的塑造，藥監(jiān)事業(yè)的美好明天，用真情、真愛為百姓撐起一片純凈安全的醫(yī)藥藍(lán)天，讓我們的藥監(jiān)事業(yè)變得更加美好!
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十九
人民法院，是國家審判機關(guān)，它不同于其他行政部門，有其性質(zhì)和職能的特殊性。因此法院工作應(yīng)找準(zhǔn)自己的定位，找準(zhǔn)工作的切入點，要緊緊圍繞園區(qū)發(fā)展這一中心，充分發(fā)揮審判職能，大力營造良好的法制環(huán)境，提供有效的司法保障。具體來講，增強五種意識，在五個方面下功夫。
增強責(zé)任和大局意識，著力在營造環(huán)境，推進(jìn)園區(qū)和諧發(fā)展上下工夫。著力在四個方面下工夫，大力營造好四種環(huán)境：一是在服務(wù)發(fā)展第一要務(wù)上下功夫，大力營造思發(fā)展、謀發(fā)展、干發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展環(huán)境;二是在保一方平安上下功夫，大力營造維穩(wěn)定、保穩(wěn)定、促穩(wěn)定的和諧安定的社會環(huán)境;三是在優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境上下功夫，大力營造親商、安商、護商的公平公正的法治環(huán)境;四是在司法為民上下功夫，大力營造尊民、便民、利民的優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。通過上述環(huán)境的打造，從而不斷推進(jìn)園區(qū)的和諧發(fā)展。
增強公正與效率意識，著力在維護社會公平正義，保障園區(qū)健康發(fā)展上下功夫。我們應(yīng)增強公正與效率意識，樹立嚴(yán)格司法的理念，堅持程序和實體并重，審判和執(zhí)行并重，堅持以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，堅持法律效果與社會效果的有機統(tǒng)一。通過公正高效的審判活動：依法打擊犯罪，保護人民，維護社會穩(wěn)定;依法調(diào)節(jié)社會關(guān)系，平等保護市場主體，制裁民事違法行為，維護市場誠信，維護市場秩序;妥善化解矛盾糾紛，弘揚社會主義道德風(fēng)尚，構(gòu)建和諧社會，為園區(qū)發(fā)展穩(wěn)定提供有效的司法保障。
增強人才和素質(zhì)意識，著力在提高司法能力和為園區(qū)建設(shè)本領(lǐng)上下功夫。我們應(yīng)把隊伍建設(shè)擺在首位。大力實施學(xué)習(xí)工程、質(zhì)量工程、監(jiān)督工程，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型法院和學(xué)習(xí)型法官。以學(xué)習(xí)工程為龍頭，努力提高法官隊伍素質(zhì)，實施八個一，即每周一學(xué)習(xí)、每月一堂課、每季一心得、每季一考核、每年一培訓(xùn)、每年一考試、每年一總評。以質(zhì)量工程為保證，努力提高辦案的質(zhì)量與效率，實施七個一，即每周一跟蹤、每月一通報、每季一評查、每季一點評、每季一考核、每年一競賽、每年一總評。以監(jiān)督工程為抓手，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，實施七個查，即查黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實、查廉政教育的落實、查規(guī)章制度的執(zhí)行、查審判紀(jì)律的執(zhí)行、查干警的工作圈和生活圈以及八小時之外、查投訴舉報、查違紀(jì)違法的責(zé)任的追究。要不斷增強司法能力，著力提高法官認(rèn)定事實和適用法律的能力、裁判說理的能力、平息糾紛的能力、利益衡量的能力和拒腐防變抵御風(fēng)險的能力。
增強改革和創(chuàng)新意識，著力在開創(chuàng)法院工作新局面，為園區(qū)建設(shè)提供更好服務(wù)上下功夫。法院剛剛成立，一切從頭開始，既要有艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，更要有開創(chuàng)工作新局面的信心和勇氣。要實現(xiàn)四個方面創(chuàng)新：一是創(chuàng)新法院工作環(huán)境。二是創(chuàng)新工作機制。堅持依法建院、從嚴(yán)治院、制度管院、人才興院、科技強院。三是創(chuàng)新用人機制。建立公平、公正、公開的用人機制，樹立正確的用人導(dǎo)向，鼓勵和支持能干事、會干事、干成事的人，懲戒不作為、亂作為者，褒獎有功之人。四是創(chuàng)新工作面貌。要盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面，要立足園區(qū)改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作大局，積極營造良好的法制環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。
增強民本和為民意識著力在維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾根本利益上下功夫。努力提高審判質(zhì)量，以公正裁判保障民利;加快辦案速度，以高效的審判滿足民愿;切實改進(jìn)司法作風(fēng)，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)消除民憂;積極推進(jìn)司法民主，以透明的審判減少民惑;切實為民措施，以人性化的關(guān)懷贏得民心。
時光如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間，來察右中旗法院已有一年多了，不禁回想起去年剛來時候的我，那時的我也如他們一般，懷揣著希望以及對未來美好的憧憬，走進(jìn)了察右中旗人民法院，踏上了作為一個法律人夢寐以求的法律職業(yè)道路?；叵脒@些，既有感動，又有啟發(fā)，也有困惑。在基層法院中接觸到形形色色的人，觸碰到紛繁復(fù)雜的案件，讓我成長了許多，也收獲了許多。
每一個法律人進(jìn)入法院不無是為了一展自身所學(xué)，當(dāng)我一開始被分配到民事審判團隊擔(dān)任法官助理的時候，內(nèi)心即激動又緊張，深知法院工作的繁雜性、重要性，擔(dān)心自己初來乍到不堪重任。俗話說“寒天飲冰水，冷暖自知”，只有親身經(jīng)歷過，才能體會到法院工作的嚴(yán)謹(jǐn)與繁重。隨后兼顧書記員的工作，讓我學(xué)會每一次開庭，每一次筆錄都要錙銖必較，每一次裝訂卷宗都要分毫不差。在法院工作的這一年多讓我感受到了法律的嚴(yán)謹(jǐn)性，在嚴(yán)肅而不失活潑的工作環(huán)境中，我漸漸喜歡上了與主審法官一起開庭，并向前輩們請教法律專業(yè)問題，如何書寫裁判文書，如何與當(dāng)事人溝通等等。
在基層法庭，我們每天接觸到來自基層的不同人群，有著不同的訴求。多少次，我們需要不顧路途遙遠(yuǎn)，不顧炎炎夏日，揮汗如雨的只為能夠?qū)髌奔皶r快速的送達(dá)當(dāng)事人手中。多少次，我們不顧個人休息時間，甚至帶病工作在一線，服務(wù)在一線，只為讓每一個案件的當(dāng)事人能夠感受到法律公平正義。察右中旗法院的法官在用自己最大的努力維護著司法公平與正義，我時常為有這樣的同事、領(lǐng)導(dǎo)而感動滿懷，敬佩滿懷。我漸漸明白了民事案件調(diào)解的重要性，也學(xué)習(xí)到了如何抓住一個民事案件的突破口并適當(dāng)?shù)膶ふ曳煞ㄒ?guī)作為支撐點。盡管法院的工作是辛苦的，但是，在這里工作我感到很快樂。
“志當(dāng)存高遠(yuǎn)，路須始足下”，法院作為業(yè)務(wù)性非常強的部門，我唯有不斷學(xué)習(xí)才能不斷進(jìn)步，唯有經(jīng)歷挫折才能不斷跨過一道道門檻。成長的道路還很曲折，成為一個優(yōu)秀的法官夢想才剛剛拉起風(fēng)帆。我堅信，在以后的工作中盡力做好自己的份內(nèi)事，隨時不斷學(xué)習(xí)法律法規(guī)，汲取前輩們的寶貴經(jīng)驗，最終一定能品嘗到成功、滿足與自豪的滋味。
沒有詳細(xì)研究，就沒有發(fā)言權(quán)。政工工作作為人民法院的一項基礎(chǔ)性工作，擔(dān)負(fù)著總結(jié)審判經(jīng)驗，服務(wù)司法決策和指導(dǎo)審判實踐的重任，成為法院的謀事之基、成事之道?？梢哉f，沒有深思熟慮，就沒有好的策略，就沒有人民法院工作的科學(xué)發(fā)展。
在政工工作中，一是領(lǐng)導(dǎo)要重視。這是搞好政工工作的基石。我院案多人少的問題比較突出，所以組織了專門的機構(gòu)，建立以院長為組長，黨組各分管副職為帶頭人、政工科為中心、庭室負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人、法院全體工作人員共同參與的綜合體系。
二是制度建設(shè)。這是搞好政工工作的動力。加強政工工作制度建設(shè)，可以調(diào)動全體干警的積極性。一是定期通報政工工作情況。二是實行年底考核。
政工科取得的成績一是歸功于全院干警的相互協(xié)作。因為干警們具有強烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感，大膽開拓創(chuàng)新，不斷學(xué)習(xí)提高。二是上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，上級領(lǐng)導(dǎo)對政工工作的指導(dǎo)以及提出的意見都是我們工作的指南和動力。
但是，成效面前還有一些不容忽視的問題：一是思想上不夠重視。部分干警認(rèn)為，人民法院的中心工作是審判和執(zhí)行，沒有認(rèn)清政工工作是審判工作、隊伍建設(shè)、法院改革等諸項工作的基石的道理。政工工作要求理論與實踐相結(jié)合。部分法官只注重業(yè)務(wù)能力的強弱，不注重理論學(xué)習(xí)能力的提高。
根據(jù)存在的問題，應(yīng)該從以下方面進(jìn)行努力：
一是領(lǐng)導(dǎo)帶動，優(yōu)化工作大環(huán)境。從年初部署，年中調(diào)度，年終考核，充分調(diào)動從院領(lǐng)導(dǎo)到一般干警參與政工工作的積極性，營造良好氛圍。所以領(lǐng)導(dǎo)重視，率先垂范是關(guān)鍵之關(guān)鍵。
二是自身重視，推動工作上臺階。一項工作，如果自己都不重視，都消極懈怠，很難出成績。政工工作需要調(diào)動全院的力量，分管人員不僅有較高的文字功底，還要有較高的組織協(xié)調(diào)能力，同時要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，能耐清貧的工作精神，還要有創(chuàng)先爭優(yōu)的工作意識。三是健全網(wǎng)絡(luò)，形成組織保障。獨木難成林，眾人拾柴才能火焰高，所以要想工作向縱深發(fā)展，必須形成全院人人加入和注重的格局。政工科不僅帶頭搞好工作，更重要的是組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)，指導(dǎo)、引領(lǐng)，為政工工作的開展搭橋鋪路。一線法官要當(dāng)好“生力軍”，辦案的同時，發(fā)揮熟悉審判的優(yōu)勢，及時把實踐中遇到的一些問題進(jìn)行總結(jié)，把自己的智慧充分發(fā)掘出來。四是構(gòu)建長效機制，使政工工作更規(guī)范。健全的管理機制，是實現(xiàn)法院工作科學(xué)化、規(guī)范化的重要保障。
總之，我院政工工作要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，提高認(rèn)識，突出重點，完善機制，促進(jìn)和推動法院各項工作全面發(fā)展。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/7393423.html】
