美容學員合同協(xié)議書(實用15篇)

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美容學員合同協(xié)議書(實用15篇)
時間:2023-11-04 13:55:12     小編:筆塵

合同是商業(yè)活動中不可或缺的一環(huán),它保障了雙方的合法權益。在編寫合同時,可以參考相關的法律規(guī)定和案例。合同是一種具有法律約束力的書面文件,用于明確雙方的權利和義務。為了使合同更加完美,雙方應當充分了解合同的目的、意義和重要性。以下是小編為大家整理的一些合同范本,供大家參考。

美容學員合同協(xié)議書篇一

甲方:

乙方:

雙方經(jīng)協(xié)商之后,秉持著互惠互利,和氣生財?shù)脑瓌t,就下列的事宜達成了協(xié)議:

在此之前,需強調(diào),雙方是自愿簽訂本協(xié)議書,同樣在xxx租賃店鋪開設一家美容院。另外雙方通過協(xié)商確定,自愿的合伙經(jīng)營xxx美容院,總投資的金額在xx元。

自從xx年xx月xx日起,甲方與乙方合作經(jīng)營本美容院,直到結束到期。

甲方:xxx

乙方:xxx

甲方與乙方所投入的資金,既是美容院投資成本,不能在中途取出,需到合作期滿后結清。

1、在合作經(jīng)營期間,美容院所產(chǎn)生的盈利,屬于二方的共同財產(chǎn),不能隨意的支配。

2、按利潤甲方為xx,乙方為xx

3、股份的分配到年底再核算。

甲方是美容院投資的主要負責人,其職責和權限是:對美容院進行日常的經(jīng)營管理,統(tǒng)籌安排。對美容院的發(fā)展具有決定權。負責美容院財務的審批。

乙方是美容院投資的主要合作人,其職責和權限是:參與美容院的經(jīng)營管理,有監(jiān)督權利,參與美容院發(fā)展項目的決策。

另外,雙方任何一方,都有義務參與美容院的日常運營中,包括購置產(chǎn)品,儀器與設備。接待美容院的顧客,處理美容院的日常事情。

如果造成重大的損失,兩方都應該承擔經(jīng)濟的損失責任。因本店是合伙經(jīng)營,所以共同的承擔勞動義務,也共同的承擔風險。

本甲方與乙方各拿一份,簽字之后即為生效。

甲方(簽字):

乙方(簽字):

年 月 日

美容學員合同協(xié)議書篇二

?甲方:

乙方:

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始,至年月日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔%。

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:

1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章) 乙方簽章

簽訂日期:
年 月 日

鑒證機關(蓋章)

鑒證員(簽章)

美容學員合同協(xié)議書篇三

?此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務和履行義務。

一、義務和責任

合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責。

二、期限

本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

三、工作日和工時

雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。

四、報酬

雇主同意就雇員的服務提供以下報酬:

1。每(小時)_______美元;

2。每加班(小時)_______美元,每兩周結算一次,支票支付。

3。其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:

五、扣除款

每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):________________________。

六、主要工作地

雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責。

七、差旅費

在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

八、保險和醫(yī)療費

雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,如雇員因故死亡,雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

九、最近的血親的通知

雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

十、食宿及其他

雇主必須保證提供以下方便:

1。(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2。每日_________餐,每月收費_________元。

3。(同上)雇員自理伙食。

4。(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。

5。(同上)津貼:___________________。

6。(同上)其他:__________________。

十一、其他規(guī)定

(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

十二、終止合同

本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

1。無故:由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或

2。因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時,雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由:

a。雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

b。雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務;

c。在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

d。雇員放棄工作職責;

f。在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

g。無故拖延支付雇員的工資;

h。違犯本合同任何一項規(guī)定;

十三、爭議的解決

因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決:

2。如管理員不能立即解決問題,管理員應將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J為沒有違犯規(guī)則的理由。

3。如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。

在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準予的除外。

十四、匯款及其他義務

雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。

十五、不可分割協(xié)定

上述條款規(guī)定構成本合同雙方當事人之間唯一的,不可分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。

雇主(簽字):___________________

____________年________月_______日

簽訂地點:_______________________

雇員(簽字):___________________

____________年________月_______日

簽訂地點:_______________________

附件

公證書

茲證明_________和_________于_________年_____月_____日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。

公證員(簽字):________________

經(jīng)_______________________批準

工長(簽字):__________________

_________年________月________日

美容學員合同協(xié)議書篇四

?甲方(聘用單位):

乙方(受聘人):

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 合同期限

1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第三條 工作條件和勞動保護

1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。

第四條 工作報酬

1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

第五條 工作紀律、獎勵和懲處

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責任的。

6。

有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(4)乙方不履行聘用合同的。

7。有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8。有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9。

乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。

4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

第八條 其它事項

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

甲方:

乙方:

代表:

年 月 日

美容學員合同協(xié)議書篇五

根據(jù)實際情況和有關規(guī)定,經(jīng)研究同意本局同志停薪留職,雙方協(xié)商同意執(zhí)行如下協(xié)議:

一、停薪留職期限年,自年月日至年月日止。

二、停薪留職期間,停薪留職人的年度考核不作優(yōu)秀等級;工資、獎金、補貼、養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、計劃生育費等一律停止享受,一切費用由停薪留職人自理。

三、停薪留職期間,我局按有關規(guī)定保留和管理停薪留職人員的工齡和人事檔案,辦理政策性調(diào)資等,今后,停薪留職如與上級部門或我局系統(tǒng)人事制度改革不相符時,由我局通知停薪留職人按新制度辦理有關的手續(xù)。

四、停薪留職人在簽訂本協(xié)議時,必須做好移交接手續(xù),個人使用的單位財物必須退回單位(單位分配的除外)必須遵紀守法,遵守社會公德,未經(jīng)批準,不得以我局名義從事各項經(jīng)濟活動,否則由我局予以辭退,不作任何補償終止其用工合同,情節(jié)嚴重者送司法部門處理。

五、停薪留職期間,已婚女職工必須于每年三月、九月和十二月各回單位一次,接受計劃生育執(zhí)行情況檢查,逾期不回來接受檢查或不按我局安排執(zhí)行計劃生育規(guī)定的,作自動辭職處理,不作任何補償終止其用工合同。

六、停薪留職期間,停薪留職人不得中途要求返回單位上班,停薪留職期滿時,停薪留職人必須提前壹個月向我局提出續(xù)訂或終止停薪留職協(xié)議的書面申請,由我局視實際情況確定繼續(xù)停薪留職或解除協(xié)議安排上班。不按規(guī)定提出申請的,由我局予其作自動辭職,不作任何賠償終止其用工合同。

七、本協(xié)議一式兩份,停薪留職人和我局各一份,未盡事宜另行通知。

美容學員合同協(xié)議書篇六

乙方:_____

甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,在公平、誠實、信任、平等合作、互利互惠的基礎上,本著共同發(fā)展、共同進步的原則,就甲方委托乙方實施培訓等事宜,雙方達成如下協(xié)議:

第一條培訓內(nèi)容、時間、地點以及方式

1、課程題目:_____

2、課程時間:_____

3、授課講師:_____

3、課程形式:_____

4、課程地點:具體地點甲方在開課前5天通知乙方。

第二條報酬、費用及支付方式

1、課酬:甲方支付乙方培訓費用共計__________元整。

2、差旅交通費:乙方講師培訓期間的食宿及與培訓相關的交通費,由甲方負責安排。

3、支付方式:甲方與乙方簽訂協(xié)議后3日內(nèi)預付第一次培訓費_____%________元整,尾款______元整于課程結束當日一次性進行全額支付(現(xiàn)金或支票)。

第三條乙方的權利義務

1、乙方講師負責根據(jù)甲方客戶確認的課程題目,準備充分的課程內(nèi)容,備課和授課。

2、乙方負責將課程的課件至少講課前3個工作日內(nèi)提供給甲方,以便甲方及時整理。

3、乙方講師授課所用講義資料如有修改或增補,乙方應將修改后版本在課前2天內(nèi)提供給甲方。

4、乙方講師應當按照雙方事先安排的時間、地點準時授課。

第四條甲方的權利義務

1、甲方將確認的需求提供給乙方,同時提供公司及受訓學員的相關信息及要求,以保證課程內(nèi)容更加有針對性和授課講師有充分的時間準備課件。

2、甲方負責提供培訓地點及培訓設施的準備,一般包括多媒體投影儀、麥克風、白板、白板筆、白紙等教學設施。

3、甲方負責對乙方講師提供ppt課件的印刷及印刷前的排版,并將課件印刷稿在課前交給乙方,以便乙方講師授課時用印刷稿展示課件,印刷費用由甲方負責。

4、甲方未經(jīng)乙方許可,不得以任何形式對課程現(xiàn)場進行錄音、錄像,并有義務及時制止學員現(xiàn)場錄音錄像的行為。

5、培訓結束后,甲方向乙方以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付講師課酬余款,以及交通費(乙方老師提供交通票據(jù)),以轉(zhuǎn)帳的形式存入乙方指定賬戶或以現(xiàn)金的形式給乙方。

6、甲方必須在培訓結束一日內(nèi)將培訓所有費用轉(zhuǎn)帳到乙方的現(xiàn)金帳號(如下):

乙方開戶行:_____

乙方戶名:_____

乙方賬號:_____

乙方講師培訓期間的食宿及與培訓相關的交通費,由甲方負責。

第五條關于后續(xù)合作

1、培訓結束后,雙方建立長期合作關系,雙方有維護對方知名度的責任,并允許對方在對外宣傳報道中提名。

2、甲乙雙方將恪守職業(yè)道德,保護雙方的商業(yè)秘密。特別地,未經(jīng)甲、乙雙方許可,雙方不得將對方提供的任何資料提供給受訓學員之外的任何第三方。

3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結束期間,乙方講師不得私自與企業(yè)進行合作以維護甲方的權益。

第六條違約責任

1、乙方講師不按時授課的,甲方有權利要求乙方支付甲方由此造成的經(jīng)濟損失。

2、甲方應當按時向乙方支付培訓費用,逾期未支付的,應當向乙方支付滯納金。滯納金的計算標準為每延期一日,支付培訓費用的_____%。同時,乙方將保留法律訴訟的權利。

3、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方不得單方終止本協(xié)議,否則違約方應當向?qū)Ψ街Ц杜嘤栙M用的_____%為違約金。還應當承擔賠償責任。由于重大自然災害等不可抗力因素造成任何一方違約,均不在賠償責任之列。

第七條保密條款

1、本協(xié)議中的協(xié)議條款均屬商業(yè)秘密,未經(jīng)對方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方透露。如違反此條款給對方造成損失,違約方應承擔賠償責任。此條款為長期有效。

第八條爭議處理

1、如甲、乙雙方對本協(xié)議內(nèi)容的理解產(chǎn)生爭議或任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定,雙方應本著友好原則協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決的,可向乙方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條關于本協(xié)議

1、因不可抗力因素,需要取消或者推遲培訓項目則經(jīng)雙方協(xié)商同意后執(zhí)行。

2、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商可以簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

3、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,傳真件有效本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

4、本協(xié)議有效期為簽訂合同之日起至合同執(zhí)行結束當天。

甲方:_______________

乙方:_________________

日期:_______年_____月_____日

美容學員合同協(xié)議書篇七

合作人:

甲方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________;(以下簡稱甲方)。

乙方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________。(以下簡稱乙方)。

甲、乙雙方本著誠信合作,互惠互利,公平、公正、公開的原則,決定對原甲方經(jīng)營的美容院實行股份合作經(jīng)營,現(xiàn)定如下協(xié)議:

合股經(jīng)營宗旨。

精誠團結,共同發(fā)展。

合股經(jīng)營項目和范圍。

工商營業(yè)執(zhí)照登記的項目和范圍;共同經(jīng)營一家高檔次的美容院,具體地址為:;店名為:

為保證雙方合作的公平、公正,特達成以下協(xié)議:

一、合作期限:自年月日至年月日。在合作期內(nèi)甲、乙雙方必須承擔所持店股權比例的各種法律、民事責任。甲乙雙方應積極對店的經(jīng)營管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部關系。合作期滿,若一方主動退出,則本店的一切權益歸另一方所有;若則雙方都愿意繼續(xù)經(jīng)營此店,則雙方無條件繼續(xù)履行本協(xié)議規(guī)定,并續(xù)簽協(xié)議或延長期限。

二、店實際總投資為人民幣元整。

甲方出資人民幣元整,占股權%;

乙方出資人民幣元整,占股權%。

雙方出資期間:簽訂協(xié)議后3天內(nèi)50%到位,裝修過半100%到位。

三、由甲乙方全權負責店的前期裝修、啟動、正常營業(yè)等日常經(jīng)營管理,甲乙雙方共同制訂店鋪正常營業(yè)的總投資預算方案、結算清單。

四、甲、乙雙方都不得違反雙方認可的規(guī)章制度,甲乙雙方共同研究制定經(jīng)營管理的規(guī)章制度,任何一方違反制度造成一定后果的,應賠償對方產(chǎn)生的一切損失。

五、分紅方法:雙方按持股比例一月一分,個人承擔的稅金由個人自己申報交納。

六、違約處理:違約一方的股權歸另一方所有,股金不予退還,并賠償產(chǎn)生的一切損失。

七、若經(jīng)營虧損,甲、乙雙方均須根據(jù)投資比例承擔虧損額,及時把虧損補上。若任何一方出現(xiàn)連續(xù)3個月不把虧損額補上,則不補償虧損額的一方的股權作自動放棄,歸另一方所有,同時必須承擔相應股權比例的債務。若連續(xù)虧損3個月以上,則甲方應承擔相應的管理責任,乙方有權享有與甲方同等權力參與本店的日常管理。

八、合作期內(nèi)如遇市政動遷或人力不可抗拒的自然災害等需中止合作的情況,若獲得外界補償、賠償?shù)?,甲、乙雙方按股份比例分配獲得的補償金、賠償款等。合作期間,若在雙方同意的條件下發(fā)生本店轉(zhuǎn)讓的情況,則轉(zhuǎn)讓費按出資比例分配。

九、甲、乙雙方對店鋪財務共同協(xié)商,任何一方都具有財務監(jiān)督權。雙方共同協(xié)商決定店鋪的管理制度,薪酬制度、業(yè)務經(jīng)營方式,利潤分配等。

十、本協(xié)議未盡事項,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

十一、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份;本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

禁止行為。

(一)未經(jīng)全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動。如其業(yè)務獲得利益,歸合伙人共同所有,造成的損失按實際損失進行賠償。

(二)禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙競爭的業(yè)務。

(三)除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

(四)合伙人不得從事?lián)p害本合伙利益的活動。

(五)禁止私自挪用、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓美容院的店面,貨物及流動資金。

甲方:乙方:

甲方簽字:乙方簽字:

日期:日期:

美容學員合同協(xié)議書篇八

?____________公司根據(jù)中華人民共和國國務院勞動法規(guī)和________市私營企業(yè)勞動治理實施辦法,結合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。

雙方根據(jù)“同等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。

____________公司(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先 生/小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為____________公司合同工,職位____________,負責工作____________,身份證號碼:___________________。

一、合同有效期為___年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續(xù)簽合同。

二、職責要求:

(1)乙方必須接受甲方的監(jiān)視和指揮,按其職位要求及公司的制度,努力做好工作。

(2)根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

(3)乙方必須按《公司員工手冊》的全部內(nèi)容和條款,嚴守公司規(guī)章制度。

(4)乙方每周六天工作制,天天工作時間由甲方安排,當工作需要乙方加班時,甲方需補償相應的假期。

三、勞動報酬:

(1)固定工資____元/月

(2)績效工資____元/月

(3)補貼共____元/月

(4)提成獎金:完成核定月度銷售任務部分,可獲獎金____元。超出月度銷售任務部分,提成____元。

(5)完成年銷售任務(月度銷售任務 x 12),于農(nóng)歷新年前,可獲年終獎金 。

(6)所得稅或個人收進調(diào)節(jié)稅由乙方負擔。

(7)按公司經(jīng)營情況及員工對業(yè)務熟練程度,工作所業(yè)績,在適當時間考慮調(diào)整職位及薪酬。

(8)甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。

(9)所轄的職員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會公司并征得公司同意。

(10)簽約起,若未滿一年可按比例執(zhí)行。

四、福利及勞動保險:

(1)員工服務滿一年,可依下列規(guī)定給予帶薪年假:

a、工作滿一年以上未滿三年者:每年5日

b、工作滿三年以上未滿五年者:每年10日

c、工作滿五年以上未滿十年者:每年14日

d、工作滿十年以上者,每滿一年遞增一日,但總數(shù)不超過30日。

(2)乙方享有國家法定公眾假期,如因業(yè)務需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前后六十天內(nèi)補放。

(3)乙方因病,實行計劃生養(yǎng),分娩及婚事、喪事等,按本公司制定的具體辦 法處理。

(4)乙方請事假,須有正當理由及以書面申請和經(jīng)有關部分主管批準方為有效,甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。

(5)因公傷殘、死亡,則按公司購買的有關保險規(guī)定及本公司制定的具體辦法辦理。

(6)社會勞動保險條例,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

(7)乙方自行解決當值時的工作餐。

五、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同:

(1)合同期屆滿即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

(2)如甲方因經(jīng)營情況變化,調(diào)整經(jīng)營任務,或者乙方因個人原因要求變更合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,甲方可以解除勞動合同。

(3)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,并不作任何補償,同時也取消年終獎金。

1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度。

2、乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露貿(mào)易秘密,對甲方利益造成損害的。

3、乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的。

4、乙方不能勝任工作,連續(xù)2個月未能完成月度銷售任務。

5、不按公司規(guī)定的銷售方式及違反公司的核定價格進行銷售活動。

6、借故不參與公司的大型對外活動,不服從公司的工作安排,工作分歧作,損人利已。

7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象,私自向客戶提出公司合約外的任何個人要求。

8、兼任公司外的任何職務及銷售公司外的任何產(chǎn)品。

9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作,弄虛作假。

六、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同,但須提前十天以書面形式通知對方:

(1)乙方患病或非因工負傷的,醫(yī)療期滿后確實不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

(2)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同不能履行,經(jīng)雙方當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

(3)若甲方因不可預見的意外因素,造成嚴重財政困難時的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時,甲方應優(yōu)先考慮乙方。

(4)勞動合同約定的解除條件的。

七、本合約期滿,假如雙方續(xù)約,則應另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。

八.下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

九.乙方非依據(jù)本合同第(七)條規(guī)定的情況外解除勞動合同,應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。

乙方承擔的賠償責任的范圍包括:

(1)甲方為招收錄用乙方而直接支付的用度。

(2)甲方為乙方支付的教育、培訓用度。

(3)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成的直接經(jīng)濟損失。

(4)勞動合同及其附件中約定的其他賠償用度。

乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責任。

十、保密和不競爭

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方從甲方獲得的技術和貿(mào)易秘密,包括甲方的供給商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途。

(2)在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi),乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務有競爭關系的業(yè)務或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價,乙方在本合同期滿后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務競爭。

十一、 乙方辭職經(jīng)甲方批準后或被甲方解雇者,應將公司的一切物品、證件、文件及有關資料及其復印件交回公司,方可辦理離職手續(xù)。乙方應以甲方的信譽及利益為重,不得對外泄漏業(yè)務上的機密,以及從事有害甲方聲譽及業(yè)務進展的事項。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償?shù)呢熑渭皯摲傻呢熑巍?/p>

十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。

本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執(zhí)一份。

十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方首先應友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。

甲 方:
乙 方(簽 署):

蓋 章:
員工姓名(正 楷):

日 期:
日 期:

美容學員合同協(xié)議書篇九

發(fā)包方(甲方):公民身份號碼:

承包方(乙方):公民身份號碼:

上列雙方根據(jù)我國民法通則、合同法之規(guī)定,自愿就奶茶店承包經(jīng)營事宜訂立本合同,以資信守。

第一條【承包經(jīng)營標的】甲方同意發(fā)包、乙方同意承包經(jīng)營的惠州市惠城區(qū)博海奶茶店(下稱奶茶店)位于惠州市江北24號小區(qū)萬科金域華庭4-103商鋪。

該商鋪由甲方出資裝修、開辦,現(xiàn)有設施、設備和物件詳見附件:《博海奶茶店現(xiàn)有設施、設備和物件清單》。該清單由雙方在簽訂本合同前共同清點、制作并簽名確認。

第二條【承包期限】承包期限為壹年,自20x年10月1日起至21020x年9月30日止。

期限屆滿,乙方應當如期將奶茶店及原有設施、設備和物件交還給甲方。交還的店面和設施、設備和物件應當符合正常經(jīng)營使用后的狀態(tài),否則,乙方應予據(jù)實賠償。

期限屆滿,甲方仍需將該店面發(fā)包經(jīng)營或轉(zhuǎn)讓的,乙方在同等條件下有優(yōu)先承包或受讓的權利。但乙方在承包經(jīng)營期間有違約或違法行為的,自動喪失前述優(yōu)先承包或受讓的權利。

期限屆滿,雙方均同意繼續(xù)由乙方承包經(jīng)營奶茶店的,應另行簽訂合同;未另行簽訂合同,乙方繼續(xù)承包經(jīng)營奶茶店,甲方?jīng)]有提出異議的,本合同繼續(xù)有效,但承包期限為不定期,任何一方均可隨時解除本合同。

第四條【承包金】奶茶店承包金每月______元,按月支付,由乙方在當月內(nèi)支付當月的承包金給甲方。承包金為固定金額,在合同期限內(nèi)不因經(jīng)營狀況等任何原因而有變動。

乙方拖欠承包金的,應按日萬分之五向甲方支付逾期違約金;拖欠超過30日的,甲方還有權解除本合同。

第五條【經(jīng)營范圍】承包經(jīng)營期間,奶茶店的經(jīng)營范圍按照奶茶店營業(yè)執(zhí)照載明的并經(jīng)行政機關核準的項目為準。乙方增加或變更經(jīng)營范圍的,必須經(jīng)過甲方書面同意并取得有關單位的批準。

第六條【稅費和成本】承包經(jīng)營期間,奶茶店的租金、水電費、稅費、物業(yè)管理費、工人工資以及承包經(jīng)營所產(chǎn)生的其他一切成本、費用均由乙方單獨承擔。

乙方因拖欠前款費用導致有關人士、單位向甲方追索費用、追究責任的,甲方除可向乙方追償外,還有權選擇解除本合同。

第七條【損失和責任】乙方獨立經(jīng)營,自負盈虧,自行承擔經(jīng)營、用工、納稅繳費等一切責任。

乙方承包經(jīng)營行為造成他人或自身財產(chǎn)、人身損害的,由乙方自行承擔責任,甲方因此承擔了責任的,可以全額向乙方追償。

乙方與其雇員之間的權利與義務關系,由乙方自理,與甲方無關。乙方的承包經(jīng)營行為造成甲方損失的,乙方應予全額賠償。

第八條【店面修繕與使用】承包經(jīng)營期間,奶茶店內(nèi)店面、設施、設備和物件均由乙方負責維護、修繕。

乙方需對奶茶店進行重新或進一步裝修的,必須經(jīng)過甲方的書面同意。

乙方在承包經(jīng)營期間新添置的物件屬乙方所有。

第九條【轉(zhuǎn)包和轉(zhuǎn)讓】未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得轉(zhuǎn)包。在承包期間內(nèi),未經(jīng)乙方同意,甲方不得轉(zhuǎn)讓。

第十條【其他】本合同經(jīng)雙方簽字后生效。

本合同一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,同具法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

美容學員合同協(xié)議書篇十

甲方:_____法定代表人:_____通訊地址:_____聯(lián)系方式:

乙方:_____身份證號:_____地址:_____聯(lián)系電話:

為了保證教學效果,同時也為了更好地規(guī)范培訓課程,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下條款:

自________年____月____日到________年____月____日,共計________個月。

________________________。

________元次。

________年級,________(人)班。

1、甲方提供合格的具有教學經(jīng)驗的專業(yè)教師。為保持教學的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學質(zhì)量。如確因教學原因經(jīng)甲乙雙方確認,乙方有權要求更換教師。

2、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學習場所用于開展學習服務。

3、甲方根據(jù)學習需要為學員提供的輔助教學資料,甲方還可以為乙方代購學習需要的教材。

4、若甲方輔導結束時乙方成績達到預定分數(shù)________,乙方需支付甲方培訓費用________元,若沒有達到預定分數(shù),則支付費用________元,若超出約定分數(shù),額外獎勵________元。

5、甲方負責學員在機構場地內(nèi)的安全情況,其他情況下學員安全情況概不負責。

1、乙方須在合同生效時將部分學費交予甲方。

2、在有效學習期內(nèi),若乙方因私人原因不能來上課,須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定,則甲方有權扣除乙方按照原訂教學計劃而沒有上的相應課時費用。

3、乙方務必保證按時按量的完成學習任務。

4、如果因為乙方之原因(如遲到,缺勤,沒按時完成作業(yè),電訪反饋的效果不好)致使學習目的無法完成,則甲方不承擔任何責任。

5、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。

1、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更合同,確需變更的,雙方應在達成一致意見的基礎上以書面形式進行。

2、甲、乙雙方的權利義務以本合同的'打印內(nèi)容為準,任何口頭或其他形式的約定均視為無效。

3、本合同一式____份,甲、乙雙方各執(zhí)____份,擁有同等法律效力。

乙方:_____簽訂時間:________年____月____日

美容學員合同協(xié)議書篇十一

甲方為了更好的幫助乙方得到相關技能的提升,雙方就甲方對乙方進行培訓的相關協(xié)議達成以下條款:

1、甲方根據(jù)《_________________》為乙方提供相關培訓課程和相關就業(yè)準備。

2、甲方負責培訓的實施和后續(xù)的學員服務、學員評估。

3、甲方負責制定學員管理制度。

4、甲方負責安排學員的課程計劃和實施計劃,如果有特殊課程計劃調(diào)整,須提前3天跟學員協(xié)調(diào),得到學員同意后方可調(diào)整實施。

5、甲方提供培訓教學場地和培訓的所需教學設施及其教學資料。

6、培訓時間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

7、乙方承認以詳細了解甲方的培訓課程及其教學計劃、學員管理制度:乙方承諾一旦成為本學校學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退費。

8、乙方承認認真遵循本學校的學員管理制度,認真完成老師下達的各項相關專業(yè)練習,相關的實訓主題設計,相關的課程測試,及其畢業(yè)設計。

9、乙方承認在校期間完成的所有課程項目練習的權利均由本校老師所有。

10、乙方承認在校如有違紀違規(guī)均遵循學員管理手冊的條款。

11、培訓費用支付條款:本合同的培訓費用總金額為人民幣________元整,其中包含課程開發(fā)費、教師授課費、各項項目設計輔導費、講義制度費、上機費。

12、本協(xié)議附件《學員管理手冊》和學校的各項章程等與正文具有同樣的效力。

13、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,甲方免費為合格學員推薦相關的就業(yè)服務。

14、如有雙方有未盡事宜,經(jīng)雙方同意在補充協(xié)議,附件及其補充協(xié)議同樣具有本合同效力。

甲方:_________________乙方:_________________。

_______年_____月_____日_______年_____月_____日。

美容學員合同協(xié)議書篇十二

根據(jù)^v^勞動法的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。

第1條:合同期限。

合同有效期自20xx年6月1日至20xx年5月30日止,合同期滿即終止執(zhí)行。在尊重乙方擇業(yè)自主權的前提下,因甲方生產(chǎn)(工作)需要,在雙方完全同意的條件下,可另訂合同。

第2條:工作崗位。

甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)工作需要及市場變化,確定乙方在合同期內(nèi)的工作職責。

第3條:勞動保護。

(1)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

(2)甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按國家規(guī)定向乙方提供必需的勞動防護用品。

(3)乙方患職業(yè)病,工傷等按國家規(guī)定執(zhí)行。

第4條:工作時間。

(1)甲方實行每天八小時工作制,平均每周工作時間40小時。需要加班的,甲方按國家有關規(guī)定支付加班工資或為乙方安排同等時間的調(diào)休。乙方如果是企業(yè)中的管理人員、外勤人員、推銷人員等因工作無法按標準工時計算或因工作性質(zhì)特殊,即采用不定時工作制,不計算加班費。

(2)乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假(違反計劃生育的除外)等有薪假期。

第5條:勞動報酬。

按按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬,月收入不低于人民幣500元,或?qū)嵭杏浖べY。如乙方的職務、崗位變動時,甲方也可相應調(diào)整乙方的工資。企業(yè)因生產(chǎn)或經(jīng)營等原因,乙方暫時不需上班,則按規(guī)定每月發(fā)給生活費。

第6條:勞保福利。

甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老和醫(yī)療保險金,乙方應繳納的養(yǎng)老和醫(yī)療保險金由甲方從乙方的工資中按月代為扣繳。如乙方選擇甲方提供的宿舍,則每月應支付甲方租金人民幣元,該款項在乙方的月收入中扣除。同時,乙方應遵守甲方有關員工宿舍的安全、衛(wèi)生、防火的制度。

第7條:勞動紀律。

(1)乙方必須遵守國家的法律法規(guī)。

(2)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密制度等。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

(3)乙方如毀損或遺失公司財物的,依市場價格予以補償。

第8條:合同解除。

符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方嚴重違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度的;或有嚴重損害甲方利益的行為;或嚴重失職;或收受客戶回扣的.。

(2)乙方因病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,也不能從事甲方安排的其他工作的。

(3)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余的職工或甲方企業(yè)宣布解散。

(4)乙方違反國家法律被認定有罪或被勞動教養(yǎng)的。

符合下列情況之一的,甲方不得解除本合同:

(1)乙方患職業(yè)病病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

(2)勞動合同期限未滿,又不符合本合同第八條第1款規(guī)定的。

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計劃生育的除外)。

(4)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

(1)甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬;。

(2)甲方違反國家有關法律、法規(guī),侵犯乙方合法權益的;。

需經(jīng)雙方協(xié)議解除合同的,提出解除合同的任何一方,必須提前30天書面通知對方,方可辦理解除合同手續(xù)。

按本條項第(2)第(3)項解除勞動合同的,如國家有規(guī)定應予經(jīng)濟補償?shù)?,甲方按該?guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。

第9條:違約責任。

甲乙雙方任何一方違反本合同,應當向?qū)Ψ匠袚`約金500元。

第10條:爭議解決。

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議時,可以雙方協(xié)商;或在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

第11條:法律效力。

本合同正本一式四份,雙方各執(zhí)一份,另兩份為辦理合同備案及社會保險使用,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

本合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖時,以國家法律、法規(guī)的規(guī)定為準。

簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

美容學員合同協(xié)議書篇十三

乙方(職工)姓名:_______________________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《xx省勞動合同條例》和有關法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定,按時、足額支付勞動報酬,繳納社會保險費,提供勞動安全衛(wèi)生保護,保障乙方休息、休假;

乙方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定,履行勞動義務,提高職業(yè)技能,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

一、勞動合同期限。

本合同期限采用下列方式確定:

合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任務或與實際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。

二、工作內(nèi)容及要求。

1.甲方派遣乙方在_______________(實際用工單位)的__________崗位從事__________工作,乙方同意按實際用工單位書面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時完成合理定額,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

2.乙方應當積極參加實際用工單位的職業(yè)技能培訓,努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。

3.實際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營或調(diào)整勞動組織需要,需要調(diào)整或調(diào)動乙方工作崗位的,應由甲方征求乙方的意見,并與乙方協(xié)商一致。

三、工作時間和休息休假。

1.甲方監(jiān)督實際用工單位按照國家和地方政府的有關規(guī)定并結合本單位實際生產(chǎn)經(jīng)營情況,約定乙方每天工作不超過_____小時,每周(月)工作不超過__________小時。

2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節(jié)假日加班的,按國家規(guī)定支付加班加點工資或安排補休,加班工資由實際用工單位直接發(fā)放,不包括在勞務費中。

四、勞動保護和勞動條件。

1.甲方監(jiān)督實際用工單位建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準,對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,并有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);

對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,甲方及實際用工單位負責及時救治,并按規(guī)定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

3.乙方患病或非因工負傷,甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇。

五、勞動報酬。

乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月________日代發(fā)。由于實際用工單位未及時支付到帳的,由甲方先行墊付,并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。

六、社會保險和福利。

1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關規(guī)定,參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險,按時足額繳納各項社會保險費;

其中,乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受乙方監(jiān)督。乙方有權按照規(guī)定查詢個人的繳費記錄。

3.合同履行期間,乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。

七、勞動紀律。

1.甲方應依法建立勞務派遣規(guī)章制度,并以書面形式向乙方予以公布;

未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度,對乙方無約束力。

2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規(guī)章制度的,嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的,甲方有權予以辭退。

八、勞動合同的履行、變更、解除和終止。

1.甲方按照勞動合同約定派遣乙方到實際用工單位工作的,應與實際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務,并將約定內(nèi)容書面告知乙方。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務的,由甲方承擔對乙方的義務,實際用人單位承擔連帶責任。

2.出現(xiàn)勞動合同依法可以中止履行情況之一的,勞動合同可以中止履行。合同中止期間,勞動關系保留。中止履行情況消失,雙方仍具備繼續(xù)履行勞動合同條件的,應當繼續(xù)履行;

不具備繼續(xù)履行勞動合同條件的,勞動合同終止。合同中止時間不計人勞動合同期限。

3.經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動合同的,應當將變更要求書面送交另一方,另一方在收到之日起日內(nèi)未作出書面答復的,視為不同意變更本合同。

4.本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動合同的,甲方應當自解除或終止勞動合同之日起個工作日內(nèi),向乙方出具解除或終止勞動合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)的__________個工作日內(nèi),辦理完畢乙方檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移等手續(xù);

同時,甲方應當依法向乙方支付經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費等相關費用。

九、雙方需要約定的事項:_________________________________________。

十、違約資任。

1.甲方的違約責任:

(1)甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同,或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的,給乙方造成損害的,應賠償乙方的經(jīng)濟損失。

(2)其他:__________________________________________。

2.乙方的違約責任:___________________________________。

十一、勞動爭議的處理。

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;

調(diào)解不成的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發(fā)生之日起________日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同未盡事宜,均按國家有關規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間,所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,應按國家新規(guī)定執(zhí)行。

十三、甲方應當自在乙方第________個工作日之前與乙方簽訂本合同,自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時間或者條件另有約定的,從其約定。同時以中、外文書寫的勞動合同文本內(nèi)容不一致的,以中文勞動合同文本為準。

本合同一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)________份。甲方應當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,不得扣押。

美容學員合同協(xié)議書篇十四

雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下,以資共同遵守及履行。

一、協(xié)議期間。

自_________年______月______日起至_________年______月______日止,協(xié)議期滿,終止勞雇關系(定期協(xié)議)。

自_________年______月______日起至_________年______月_____日止,乙方在甲方服務(不定期協(xié)議)。

二、工作項目:乙方接受甲方的指導監(jiān)督,從事下列工作:(廚工工作)。

1.餐點的采購與制備;。

2.食物的貯藏與管理;。

3.廚房設備的清洗與整理;。

4.餐具定期清洗.消毒;。

5.餐點調(diào)配與烹飪;。

6.分配的清潔工作;。

7.其它工作。

三、工作地點:乙方于下列地點,擔任協(xié)議所定工作:

1.__________________________________(本公司)。

2.經(jīng)協(xié)商,甲乙雙方同意的地點。

四、工作時間。

1.乙方每日正常工作時間為八小時,自上午八時零分至下午十七時零分止,乙方上午工作一段時間后甲方于中午安排輪流休息一小時。

2.甲方因業(yè)務需延長乙方工作時間(如公司活動),依勞動法相關規(guī)定辦理,乙方愿意配合實施。

3.甲方因業(yè)務需要,在正常工時外,安排值日(輪值)工作,乙方愿意配合實施。

五、休假。

1.乙方每七日中至少有一日的休息,作為例假,工資照發(fā)。

2.法定假日,甲方均應給假,工資照發(fā)。

3.特別休假的給假及工資,依勞動法相關規(guī)定辦理。

4.起假及休假以一小時為請假單位。

六、請假。

1.乙方得因婚、喪、疾病或其它正當事由請假,但應事先辦理請假手續(xù),經(jīng)甲方核準后,方得離去,病假及偶發(fā)事件,不及事先請假時,應委托家屬或同事代為辦理,否則一律以曠工論,前項假期,依勞動法相關規(guī)定辦理。

2.乙方(女性),分娩前后,甲方應給予產(chǎn)假,假期依勞動法相關規(guī)定辦理。

3.前列(一)(二)項假期內(nèi)的工資給付標準,依照勞動法相關規(guī)定辦理。

4.各項請假日數(shù)的計算,系依公司的年度計算。

七、工資。

1.甲方應按月給付乙方工資,見附件(薪資核定表)。

2.甲方給付的工資,為減少行政作業(yè),經(jīng)全體乙方同意,每月給付乙方一次,每月五至十日之間發(fā)放。

3.工資的調(diào)整,由甲方依薪給制度定。

八、退休:乙方繼續(xù)服務屆法定年限,甲方應依法為乙方辦理退休,給予退休金。

九、變更、解除和終止。

1.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更;一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書面答復的,視為不同意變更本協(xié)議。

2.除法定條件外,雙方當事人約定解除勞動協(xié)議的條件如下:

3.除勞動合同期滿終止外,雙方約定終止勞動合同的條件如下:

4.本協(xié)議終止,一方希望續(xù)訂的,應在本協(xié)議期限屆滿前______日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動協(xié)議。

5.解除或終止本協(xié)議的,甲方或乙方應當提前_____個工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。

十、職業(yè)及專業(yè)訓練。

1.提升專業(yè)與工作技能,甲方提供乙方專業(yè)教育與訓練,乙方應接受適當?shù)挠柧殹?/p>

2.凡由甲方提供專業(yè)訓練與進修,每次時數(shù)超過________小時以上或補助訓練費每次_______元(雙方協(xié)議)以上,結業(yè)后乙方應在原單位繼續(xù)服務一年,若乙方違反約定,應將補助的訓練費退還甲方。

十一、工作規(guī)則。

甲方依法訂立并已公開揭示的工作規(guī)則(員工手冊)雙方有遵守的義務。

十二、獎懲:乙方的獎懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。

十三、補充與附件。

本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定需要補充或修改的,書寫《修改意見書》一式兩份(經(jīng)甲、乙蓋章簽字,各存一份),做為本協(xié)議的補充件。本協(xié)議的附件和補充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

十四、爭議的處理。

1.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

2.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;。

(2)依法向人民法院起訴。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

美容學員合同協(xié)議書篇十五

經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方承包甲方員工食堂的具體事宜達成以下協(xié)議:

一、甲方為乙方提供餐廳及操作所用之設備、水電及燃料費用。食堂工作人員的工資、福利由乙方負責。

二、甲方食堂由乙方委派專業(yè)的管理人員和工作人員進駐甲方公司進行現(xiàn)場操作,為甲方員工提供用餐服務。

三、乙方在承包期內(nèi),必須添置或需要更換設備、用具等,由乙方提出申請,經(jīng)甲方同意后,由甲方負責購買。未經(jīng)甲方同意添置的設備,甲方不承擔任何費用。

四、甲方員工每人每天的用餐標準為中餐______元(___________),晚餐______元(___________),用餐伙食見菜譜;

湯、米飯自助。

五、甲方在過年過節(jié)如需用餐,乙方都要提供甲方的用餐服務;

如需組織會餐,應按照甲方提出的標準予以安排操作。

六、由乙方預墊甲方的用餐餐費,定期結算;

結算時憑乙方提供每天的總金額核對表并與甲方核對無誤后甲方應以現(xiàn)金或支票方式及時付清。

七、承包期從______年______月______日起至______年______月______日止。

八、甲方的權利與義務:

1.甲方依合同監(jiān)督乙方合法經(jīng)營,履行合同和各種行政管理職能。

2.甲方對乙方所配送的食品,調(diào)料及衛(wèi)生情況進行監(jiān)督,及時提出寶貴意見。

3.乙方在其他方面違約時,甲方應向乙方提出糾正,乙方應盡快調(diào)查落實,把處理結果告知甲方。

4.甲方應積極配合乙方實施有關用餐規(guī)定,篩選實際的員工反饋問題,以便乙方及時改善操作,提高更好的服務質(zhì)量。

九、乙方的權利與義務:

1.乙方應嚴格遵循安全消防、衛(wèi)生檢疫、治安管理和貴公司的各項規(guī)章制度。

2.乙方食堂工作人員必須按照衛(wèi)生部門要求進行健康檢查。

3.乙方必須嚴格遵守《上海市食品衛(wèi)生管理》做好食堂的采購工作,嚴把進廠食品質(zhì)量,杜絕變質(zhì)食品進入操作現(xiàn)場。

4.乙方必須按甲方規(guī)定時間準時開餐,必須按時、保溫、保質(zhì)、保量供應飯菜,做到新鮮可口,花樣翻新營養(yǎng)搭配均勻。開餐時間如有變動,以甲方通知為準。

5.甲方廚房的設備,乙方應正當合理使用,妥善保管,不得人為損壞和丟失,否則作價賠償;

同時應節(jié)約水、電、燃料。

6.經(jīng)營期間,乙方員工嚴禁進入甲方的生產(chǎn)區(qū)。

7.若因操作或采購不當引起的衛(wèi)生事故,以有關衛(wèi)生部門出具的鑒定書為準,由乙方負責賠償醫(yī)療費用。

十、其它。

1.若一方有意提前解除合同,需經(jīng)雙方協(xié)商,并提前一個月以書面形式通知另一方。

2.甲方應在合同終止后三天內(nèi)將所剩主、副食品(按市場作價)連同最后一筆餐費以現(xiàn)金方式結清給乙方。

十一、若有未盡事宜,可由雙方協(xié)商對本協(xié)議進行補充,合同自雙方簽章當日生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

備注:

甲方(蓋章):__________。

甲方代表:______________。

乙方(蓋章):__________。

乙方代表:______________。

______年______月______日。

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